從黨建工作述職

從黨建工作述職9篇。

述職報告的書寫常常為我們的升職加薪提供了更多的空間和渠道，怎樣寫出讓領(lǐng)導(dǎo)滿意的崗位的述職報告呢？我為您準(zhǔn)備的“從黨建工作述職”能夠讓您確信您做了正確的選擇，希望這篇文章對大家的工作和學(xué)習(xí)能有所幫助歡迎大家閱讀和借鑒！

從黨建工作述職 篇1

近一年來，我局切實抓好了黨組織建設(shè)和黨員教育工作，增加了黨組織建設(shè)的戰(zhàn)斗力和堡壘作用，建設(shè)一支建正廉潔、團(tuán)結(jié)進(jìn)取、務(wù)實高效、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)幕鶎狱h組織，促進(jìn)道路運輸作業(yè)的快速發(fā)展與管理工作的規(guī)范化、制度化和科學(xué)化，具體做好了如下工作：

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的指導(dǎo)思想

認(rèn)真學(xué)習(xí)了鄧小平理論、“三個代表”重要思想和十八大精神，全面加強(qiáng)了黨支部和黨員的思想、組織和作風(fēng)建設(shè)，使全體黨員、干部和職工進(jìn)一步解放思想，更新觀念、增強(qiáng)了服務(wù)意識和公仆意識，實現(xiàn)我縣道路運輸行業(yè)管理的科學(xué)發(fā)展。

二、對全體黨員同志進(jìn)行了教育培訓(xùn)工作

1、全局黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和十八大精神，學(xué)習(xí)了黨的基本知識，道路運輸行業(yè)發(fā)展與管理方面的專業(yè)技能、法律等有關(guān)知識。提高了政策理論水平、業(yè)務(wù)工作能力和政治思想素質(zhì)，立足本職、開拓進(jìn)取、創(chuàng)造出一流的工作業(yè)績。

2、支部開展了法律法規(guī)學(xué)習(xí)、警示教育、廉政知識考試、邀請有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)講課等活動，黨支部建立了規(guī)范的學(xué)習(xí)制度，黨員同志認(rèn)真做好了學(xué)習(xí)的記錄，對學(xué)習(xí)的內(nèi)容寫了學(xué)習(xí)心得體會。

3、黨支部堅持以道路運輸行業(yè)發(fā)展與管理為中心，緊緊圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定開展思想政治工作，堅持以十八大精神為指導(dǎo)，注意理論聯(lián)系實際，把思想政治工作深化到改革行業(yè)管理工作的各個環(huán)節(jié)、各個方面，最大限度的調(diào)動了每個職工的積極性，探索出適應(yīng)新形勢下思想建設(shè)的新辦法、新途徑，加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作。

三、抓好了黨組織建設(shè)

1、嚴(yán)格組織生活，堅持“三會一課”制度，充分發(fā)揮黨員的先進(jìn)帶頭模范作用，支部黨員大會每季度召開一次，支部黨員大會由黨支部委員會召集，支部書記主持，黨支部大會的主要內(nèi)容：傳達(dá)和探討上級黨組織的決議、指示、提出貫徹落實意見;討論決定本支部的工作計劃;聽取、審查黨支部的.工作報告;對吸收新黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正做出決議;討論決定黨員的獎勵和處分以及支部的其他重要工作。

2、認(rèn)真開展民主評議黨員活動，在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，通過民主評議活動，對黨員進(jìn)行保持先進(jìn)行教育和做合格的共產(chǎn)黨員教育，檢查和評議黨員發(fā)揮先進(jìn)模范作用，黨員定期的向黨組織匯報思想、工作和作風(fēng)方面的情況。

3、加強(qiáng)對黨員的培訓(xùn)工作，結(jié)合本單位的實際情況，對黨員進(jìn)行了培訓(xùn)。重點對黨員進(jìn)行“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀理論、十八大精神及黨的基本知識以及科學(xué)、文化、業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)。

4、教育全體黨員要遵守政治紀(jì)律，堅持四項基本原則，堅持貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。在思想上、政治上、行動上同黨中央保持一致，堅決同違法、違紀(jì)行為作斗爭;教育全體黨員要遵守組織紀(jì)律，堅決民主集中制的組織原則，做到個人服從組織、少數(shù)服從多數(shù)、下級服從上級、局部利益服務(wù)總體利益、全黨服從中央;教育全體黨員要遵守群眾紀(jì)律，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想;教育全體黨員要遵守保密紀(jì)律，嚴(yán)格保守與維護(hù)黨和國家的秘密。

四、抓好了工作作風(fēng)建設(shè)

1、繼承和發(fā)揚黨的理論聯(lián)系實際，密切聯(lián)系群眾，批評與自我批評的作風(fēng)。繼承和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)，嚴(yán)格遵守端正黨風(fēng)和加強(qiáng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，樹立了正確的政績觀、權(quán)利觀、地位觀、利益觀，自覺的抵制各種不正之風(fēng)，保持清正廉潔。

2、切實轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，深入群眾、深入實際、建立科學(xué)、高效的工作機(jī)制。用法律手段解決工作中遇到的問題，站在建設(shè)和諧社會的高度，解決了道路運輸行業(yè)發(fā)展與管理中群眾關(guān)心的熱點、難點問題。

3、積極參加了各項公益活動，樹立了運管行業(yè)的良好形象，堅持執(zhí)政為民，秉公辦事，正確行使權(quán)利。

五、組織開展了黨的“十八大”精神學(xué)習(xí)系列活動

“七一”前夕召開了總結(jié)表彰大會，對今年來表現(xiàn)突出的優(yōu)秀黨員進(jìn)行了表彰;開展了幫扶活動，組織黨員和職工幫助困難群眾解決工作、生活中的實際困難;開展了黨員民主生活會，增強(qiáng)了黨員黨性修養(yǎng);開展了警示教育、組織法律法規(guī)學(xué)習(xí)、開展廉政知識考試等，增進(jìn)黨的凝集力和向心力。

六、抓好黨員發(fā)展工作

堅持有計劃地培養(yǎng)發(fā)展黨員，防止長期不發(fā)展或發(fā)展數(shù)量大起大落等不正?，F(xiàn)象;堅持黨員發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)，成熟一個發(fā)展一個，確保黨員發(fā)展質(zhì)量;堅持對入黨積極分子考察。

經(jīng)過一年的努力，各班子成員履行好了自己的職責(zé)，切實把黨組織建設(shè)工作擺在重要的議事日程，堅持黨要管嚴(yán)，從嚴(yán)治黨的方針，加強(qiáng)了黨員隊伍建設(shè)，提高了黨支部的凝集力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。

從黨建工作述職 篇2

2019年市政府辦公廳黨建工作總結(jié)述職報告

【內(nèi)容摘要】

一、組織開展了系列學(xué)習(xí)教育活動。

二、圍繞機(jī)關(guān)黨建目標(biāo)開展了系列活動。

三、組織開展了創(chuàng)建文明機(jī)關(guān)系列活動。

四、扎實開展了機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)系列活動。

【正文】

一年來，在市直機(jī)關(guān)工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，市政府辦公廳機(jī)關(guān)黨委堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實黨的十八大精神，緊緊圍繞市政府中心工作，按照年初確定的筑牢“五廳”（政治建廳、服務(wù)立廳、創(chuàng)新強(qiáng)廳、作風(fēng)優(yōu)廳、廉潔正廳）理念，建成“五零”（理念零偏差、服務(wù)零距離、能力零短板、履職零過失、干部零追究）機(jī)關(guān)，打造“三一”（第一服務(wù)窗口、第一發(fā)展環(huán)境、第一廉潔高地）品牌的工作思路，全面加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)，扎實推進(jìn)精神文明建設(shè)和作風(fēng)效能建設(shè)，有力地促進(jìn)了參謀服務(wù)質(zhì)量和效率的提高，為推動全市科學(xué)發(fā)展、爭先進(jìn)位，各項工作走在全省改革發(fā)展前面做出了積極貢獻(xiàn)。主要抓了以下幾個方面工作：

一、組織開展了系列學(xué)習(xí)教育活動

一是組織開展了學(xué)習(xí)黨十八大精神活動。組織收聽收看了黨的十八大報告，通過開展“五個一”（組織一場宣講報告會、組織上一堂黨課、舉辦一次知識競賽、開展一次優(yōu)秀體會文章評選活動、組織一次學(xué)習(xí)體會交流）活動，引導(dǎo)黨員干部加深對黨的十八大精神的理解，及時把黨員干部的思想統(tǒng)一到黨的十八大精神上來，把力量凝聚到實現(xiàn)黨的十八大確定的各項任務(wù)目標(biāo)上來，促進(jìn)了參謀服務(wù)質(zhì)量和水平的提高。xx電臺、電視臺、勞動日報等新聞媒體對辦公廳的學(xué)習(xí)活動進(jìn)行了三次報道。

二是認(rèn)真組織開展解放思想大討論活動。按照市委統(tǒng)一安排，緊密結(jié)合辦公廳工作實際，深入開展了以“如何發(fā)揮好職能作用，為優(yōu)化xx發(fā)展環(huán)境，走在全省改革發(fā)展前面當(dāng)好參謀、搞好服務(wù)”為主題的解放思想大討論活動。在圍繞市委統(tǒng)一部署的“六個方面”討論查擺內(nèi)容外，緊緊圍繞如何提高參謀服務(wù)水平、如何提高參謀服務(wù)能力素質(zhì)、如何提升參謀服務(wù)效能、如何強(qiáng)化責(zé)任意識等“四個方面”進(jìn)行了討論查擺。通過活動的開展，實現(xiàn)了“四新”（思想觀念和思維方式有新突破；

參謀服務(wù)能力和水平有新提高；

工作方法和工作作風(fēng)有新轉(zhuǎn)變；

工作質(zhì)量和效率有新提升）目標(biāo)。

三是組織開展了系列黨性教育活動。認(rèn)真貫徹落實《2019－2019年黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃》，深入實施以黨性教育和能力培育為主要內(nèi)容的“雙育”工程，采取集中培訓(xùn)、舉辦講座、上黨課、到紅色教育基地學(xué)習(xí)參觀等不同形式，組織黨員重溫入黨誓詞、學(xué)習(xí)黨的歷史、回顧黨的成就，引導(dǎo)大家從自己做起、從身邊做起、從小事做起，弘揚社會主義核心價值觀，強(qiáng)化全心全意為人民服務(wù)根本宗旨。

二、圍繞機(jī)關(guān)黨建目標(biāo)開展了系列活動

一是積極協(xié)助抓好廳領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治建設(shè)。年初，進(jìn)一步健全完善了《廳領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)措施》、《廳領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則》，按要求吸收機(jī)關(guān)黨委專職副書記列席黨組會議，堅持中心組理論學(xué)習(xí)制度，認(rèn)真落實雙重組織生活制度，定期召開班子民主生活會，班子成員積極開展批評與自我批評，認(rèn)真查找存在的突出問題，勇于承擔(dān)工作中發(fā)生失誤的責(zé)任，虛心接受大家對自己的批評意見。大家在工作中相互支持、相互配合、主動補(bǔ)臺，為機(jī)關(guān)黨員干部做出了表率。

二是深入開展了黨支部“達(dá)標(biāo)創(chuàng)先”活動。機(jī)關(guān)黨委制定了“達(dá)標(biāo)創(chuàng)先”實施方案，堅持對各支部和黨小組的活動記錄實行季度閱簽，確保了“三會一課”制度的落實?！捌咭弧逼陂g，通報表彰了先進(jìn)黨支部、先進(jìn)黨小組、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者。

三是認(rèn)真落實“七權(quán)七責(zé)”工作機(jī)制。按照市委組織部和市直機(jī)關(guān)工委要求，突出黨員主體地位，認(rèn)真落實知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán)，黨員參加黨內(nèi)活動的熱情高漲，黨員的民主權(quán)利得到了切實保障，黨員的榮譽感、責(zé)任感、歸屬感進(jìn)一步增強(qiáng)，黨員的先鋒模范作用得到了充分發(fā)揮，辦公廳各級黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力明顯提升。

四是積極做好入黨積極分子培養(yǎng)和發(fā)展新黨員工作。全年培養(yǎng)入黨積極分子7名，按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的方針，嚴(yán)格程序和標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)展新黨員6名；

同時為2名預(yù)備黨員按期履行了轉(zhuǎn)正手續(xù)。

三、組織開展了創(chuàng)建文明機(jī)關(guān)系列活動

一是認(rèn)真落實責(zé)任。制定了創(chuàng)建文明機(jī)關(guān)實施方案，從創(chuàng)建目標(biāo)到具體內(nèi)容，從責(zé)任單位到責(zé)任人，從創(chuàng)建要求到著力解決的問題都提出明確要求，落實責(zé)任。

二是注重提高素質(zhì)。投資了3萬元，為辦公廳每位縣級干部和每個處室購買一套《全國干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)教材》，按照“干什么、學(xué)什么，缺什么、補(bǔ)什么”的原則，堅持每周利用半天時間，組織機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)市場經(jīng)濟(jì)知識、科技和管理知識及與本領(lǐng)域相關(guān)的業(yè)務(wù)知識，全面提高整體素質(zhì)和履行崗位職責(zé)的能力。

三是組織開展了“雙爭”活動。結(jié)合“以實際行動迎接黨的十八大召開”活動和學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神，在辦公廳組織開展了以“事事爭高、處處爭好”為主要內(nèi)容的“雙爭”活動，明確要求辦公廳要爭做“五個表率”，即：爭做學(xué)習(xí)實踐的表率、爭做擔(dān)當(dāng)執(zhí)行的表率、爭做為民服務(wù)的表率、爭做團(tuán)結(jié)和諧的表率、爭做廉潔奉公的表率。

四是積極參加精神文明建設(shè)系列活動。大力倡導(dǎo)“學(xué)習(xí)雷鋒、奉獻(xiàn)他人、提升自己”志愿服務(wù)理念，認(rèn)真組織開展了文明交通志愿服務(wù)活動；

堅持自覺、自愿和量力而行的原則，認(rèn)真組織開展了“真情暖萬家”捐助活動；

在中層以上干部中，認(rèn)真組織開展了“一助一”扶貧濟(jì)困活動。

四、扎實開展了機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)系列活動

一是認(rèn)真組織開展優(yōu)化發(fā)展年活動，力促作風(fēng)轉(zhuǎn)變。按照全市統(tǒng)一分工，首先，牽頭認(rèn)真組織開展了啟動社會誠信體系建設(shè)、完善政務(wù)服務(wù)中心功能、全面落實《xx市依托電子政務(wù)全面建設(shè)權(quán)力運行電子監(jiān)控體系的實施方案》三項工作，達(dá)到了預(yù)期效果。其次，緊密結(jié)合辦公廳實際，認(rèn)真組織開展了“四查四看”活動，通過活動的開展，辦公廳機(jī)關(guān)服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層和群眾的自覺性明顯增強(qiáng)；

貫徹落實科學(xué)發(fā)展、爭先進(jìn)位的力度明顯加大；

影響和損害發(fā)展環(huán)境的行為明顯減少；

基層和群眾對辦公廳的滿意度明顯提升。

二是認(rèn)真組織開展了“四難”專項整治活動，維護(hù)良好形象。按照市紀(jì)委開展“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”專項整治活動的通知要求，緊密結(jié)合辦公廳實際，組織開展了以“立即辦、馬上辦、辦得好”為主要內(nèi)容的“三辦”競賽活動，積極推行“請、您好、謝謝、對不起、再見”十字文明用語。每名工作人員從接每一個電話，待每一名客人，辦每一件小事做起，開口先說“您好”，待客自己先起立，做到說話和氣，接待熱情，服務(wù)周到。各處室對職責(zé)范圍內(nèi)的事項，不能立即辦的說明情況，不屬于職責(zé)范圍的事項，主動幫助聯(lián)系、搞好銜接，杜絕了“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”問題的發(fā)生，維護(hù)了市政府機(jī)關(guān)第一“窗口”形象。

三是認(rèn)真組織開展了“六不讓”競賽活動，推進(jìn)效率提升。從辦文、辦事、辦會等具體工作等環(huán)節(jié)入手，進(jìn)一步健全和完善限時辦結(jié)制、責(zé)任追究制等相關(guān)制度，認(rèn)真組織開展“六不讓”競賽活動，即“不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的事情在自己手里延誤、不讓辦理的文件在自己手里積壓、不讓各種差錯在自己這里發(fā)生、不讓群眾利益在自己這里受到損害、不讓前來辦事的同志在自己這里受到冷落、不讓市政府及辦公廳的形象在自己這里受到影響”競賽活動。堅持每月進(jìn)行一次評比，并將評比結(jié)果直接與年度評先掛鉤，推進(jìn)工作效率提升。

通過上述系列活動的開展，辦公廳機(jī)關(guān)面貌發(fā)生深刻變化，初步形成了“高效、優(yōu)質(zhì)、廉潔、奉獻(xiàn)”的廳風(fēng)，機(jī)關(guān)各級黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到了有效發(fā)揮，確保了全年各項業(yè)務(wù)工作任務(wù)的圓滿完成?！笆忻窆卜?wù)熱線”被評為全省“人民滿意的公務(wù)員集體”；

政務(wù)信息上報工作在全省評比中居各市榜首，連續(xù)20年被省政府評為全省信息工作先進(jìn)單位；

建議提案承辦工作連續(xù)21年被省政府評為提案工作先進(jìn)單位；

辦公廳被評為全市“創(chuàng)建全國文明城市工作突出貢獻(xiàn)單位”，6名同志被評為全市“創(chuàng)建全國文明城市突出貢獻(xiàn)個人”。在建黨91周年前夕，辦公廳機(jī)關(guān)黨委被評為“全市先進(jìn)基層黨組織”、4個支部（總支）分別被評為市直機(jī)關(guān)“先進(jìn)基層黨組織”和“機(jī)關(guān)紅旗黨組織”，8名同志分別被授予市直機(jī)關(guān)“黨員模范星”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”和“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”稱號。

從黨建工作述職 篇3

今年，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，鄉(xiāng)黨委深入貫徹黨的十九大精神，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，緊密聯(lián)系工作實際，積極發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和全體黨員的先鋒模范帶頭作用，有力地促進(jìn)了全鄉(xiāng)各項事業(yè)的發(fā)展。下面將我鄉(xiāng)近年來基層黨建工作情況總結(jié)如下：

一、基本情況

__鄉(xiāng)位于__市南部，國道__沿線，下轄6個村1個社區(qū)，79個村民小組，總?cè)丝?.6萬余人，總有黨支部1個，黨員296人，2018年預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正13人，新發(fā)展預(yù)備黨員9人，培養(yǎng)積極分子2人。

二、主要做法

(一)周密部署，全面落實基層黨建各項工作任務(wù)

鄉(xiāng)黨委對黨建工作高度重視，每年年初及時召開黨委班子會議，專題研究黨建工作，并召開支部書記大會，安排部署全年目標(biāo)任務(wù)，落實具體的工作要求和措施。按照上級要求，鄉(xiāng)黨委根據(jù)實際制定了村績效考評方案、黨建工作意見等文件，對各基層黨支部實行量化考核，把“軟件務(wù)”變成了“硬指標(biāo)”。同時，鄉(xiāng)黨委還采取定期檢查和不定期抽查的方式對各支部工作進(jìn)行督促檢查，及時通報檢查結(jié)果，指出存在的問題和不足，提出改進(jìn)意見，這些措施的落實，調(diào)動了村干部抓黨建工作的積極性和主動性，在全鄉(xiāng)形成了上下齊抓共管、全力創(chuàng)建的良好氛圍。

(二)抓黨員思想政治教育，全面提高黨員隊伍素質(zhì)

1、組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神。鄉(xiāng)黨委將黨的十九大精神和黨章做為黨員干部學(xué)習(xí)的重點，通過舉辦培訓(xùn)班、講黨課、報告會、現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育點播收看等形式，舉辦各種形式的培訓(xùn)班1多場次，培訓(xùn)黨員2多人次，使十九大精神及時傳達(dá)到了最基層。

在抓好黨員常規(guī)教育的同時，鄉(xiāng)黨委以繼續(xù)堅持落實各項學(xué)習(xí)制度為重點，根據(jù)工作實際，及時修訂和完善了中心組學(xué)習(xí)制度和黨員干部學(xué)習(xí)制度，繼續(xù)堅持每月干部集中學(xué)習(xí)制度。同時，指導(dǎo)各村支部結(jié)合自身實際，建立了村黨支部學(xué)習(xí)制度和農(nóng)村黨員學(xué)習(xí)制度。

2、深入開展__活動。我鄉(xiāng)__活動進(jìn)展有序，自活動開展以來，鄉(xiāng)黨委思想上重視，態(tài)度上堅決，行動上自覺，立即行動起來，主要做了以下幾方面工作：一是各支部把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為深入貫徹群眾路線教育實踐活動的延展和深化，作為加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)的重大舉措，高度重視，精心謀劃，牢牢鞏固。各支部相繼成立創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，制定活動實施方案，進(jìn)一步明確了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求和方法步驟，在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)營造了解放思想、改革創(chuàng)新的強(qiáng)大聲勢和良好的社會氛圍，為整個活動的開展奠定了堅實的思想基礎(chǔ)，推動活動扎實開展。二是各村各單位緊密結(jié)合實際，精心設(shè)計了一些符合本地本單位的活動載體，使活動更加生動鮮活。明確黨員干部職責(zé)，在發(fā)展畜禽養(yǎng)殖等特色種養(yǎng)植業(yè)，切實幫助解決生產(chǎn)中的各項問題，促進(jìn)村民增收。

(三)抓黨建常規(guī)工作，促進(jìn)基層組織建設(shè)不斷發(fā)展

1、扎實做好黨員發(fā)展工作。在發(fā)展黨員工作中，一是從加強(qiáng)對入黨積極分子的培養(yǎng)教育抓起。年初，鄉(xiāng)黨委結(jié)合黨建工作會議，督促各支部制定入黨積極分子培養(yǎng)計劃，健全完善介紹人、黨支部、鄉(xiāng)黨委教育培養(yǎng)制度，加強(qiáng)對入黨積極分子的教育和管理。二是突出重點，狠抓薄弱點。注重培養(yǎng)一線崗位上的村干部、生產(chǎn)能手和婦女中的骨干分子。三是嚴(yán)格執(zhí)行黨支部發(fā)展黨員“公示制”和“票決制”，堅持成熟一個發(fā)展一個的方針，從嚴(yán)要求，嚴(yán)把入口關(guān)，將不符合條件的積極分子及時終止培養(yǎng)，有力地保證了黨員數(shù)量和質(zhì)量的提高。

2、加強(qiáng)流動黨員管理工作。按照市委組織部關(guān)于加強(qiáng)流動黨員管理的通知精神，鄉(xiāng)黨委針對流動黨員管理難度大，流動趨向不明，流動時間長短不一的實際，鄉(xiāng)黨委和支部分別建立了流動黨員臺帳，對流動黨員的去向、聯(lián)系方式、外出時間等進(jìn)行了摸底調(diào)查。

3、加強(qiáng)陣地建設(shè)。通過爭取上級資金、村自籌，新建和改造了村級組織場所。目前6個行政村中有5個村有了規(guī)范的村級組織辦公場所，另外通過積極籌措資金，為村陣地和活動室配備了辦公設(shè)備，使村級黨員活動室真真成了黨員學(xué)習(xí)，村民議事、教育培訓(xùn)的綜合活動中心。

三、當(dāng)前工作中存在的主要問題

一是黨員管理教育方面，特別是政治理論學(xué)習(xí)，黨組織活動形式等方面比較單一;

二是黨組織在探索新形勢下的基層黨建方面的工作還比較滯后;

三是黨員干部的作風(fēng)還有待進(jìn)一步加強(qiáng)，解放思想、加快發(fā)展的理念還需進(jìn)一步強(qiáng)化。

四是上級組織基層黨支部村委學(xué)習(xí)培訓(xùn)較少。

在今后工作中，要進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，開拓創(chuàng)新，務(wù)求實效。圍繞工作思路和目標(biāo)要求，統(tǒng)籌安排全盤工作。加大機(jī)關(guān)效能建設(shè)力度，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提升服務(wù)水平與質(zhì)量。

從黨建工作述職 篇4

（一）清單式排摸，確定軟弱渙散黨組織整頓對象。對照文件精神，我鄉(xiāng)對所屬18個行政村黨組織進(jìn)行全面調(diào)查摸底，經(jīng)過認(rèn)真研究、分析討論，將__村黨支部被確定為軟弱渙散黨組織，__村黨支部、東豐村黨支部被確定為后進(jìn)薄弱黨組織。同時，專門成立領(lǐng)導(dǎo)小組，督促指導(dǎo)各黨組織通過召開座談會、入戶走訪等形式，深入分析查找自身存在的突出問題，從不同側(cè)面、不同角度、不同層次廣泛征求基層黨員干部和群眾的意見建議，查擺問題找準(zhǔn)癥結(jié)，找出問題11個。

（二）跟蹤式幫扶，確保整頓措施落實到位。

一是精心制定整頓方案。采取1+1+_的方式開展集中整頓，組建由1名鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)牽頭、1名聯(lián)村領(lǐng)導(dǎo)和_名聯(lián)村干部組成的幫扶工作小組，并按照一村一策的要求逐個制定切實可行的整頓方案?？h領(lǐng)導(dǎo)___積極參與結(jié)對幫扶，幫助村兩委會研究解決實際問題。

二是強(qiáng)化黨員干部教育。通過專題培訓(xùn)、每月黨員學(xué)習(xí)會、鄉(xiāng)黨委書記和聯(lián)村領(lǐng)導(dǎo)上黨課等形式，認(rèn)真開展三學(xué)三思、三聚三談活動和焦裕祿精神等的學(xué)習(xí)討論。開展《__縣村務(wù)工作權(quán)力清單三十六條》等的學(xué)習(xí)考試，形成比、學(xué)、干良好氛圍。

三是配強(qiáng)配優(yōu)班子。調(diào)整聯(lián)村領(lǐng)導(dǎo)和聯(lián)村干部，強(qiáng)化指導(dǎo)幫扶。對群眾反響較大的黨支部負(fù)責(zé)人進(jìn)行教育，引導(dǎo)其本人提交辭職報告，并重新任命村黨支部書記和村長助理。大力開展黨組織后備干部培養(yǎng)工作，走訪在外能人，動員他們回鄉(xiāng)服務(wù)家鄉(xiāng)發(fā)展。

（三）對癥式規(guī)范，著力推進(jìn)建章立制工作。

一是著力建立預(yù)警機(jī)制。扎實開展績效黨建星級評定工作，對全鄉(xiāng)所有黨組織進(jìn)行分類定級。對出現(xiàn)戰(zhàn)斗力下降等情況的基層黨組織及時指出問題，予以警告，并降低星級。對剛完成整改的軟弱渙散和后進(jìn)薄弱黨組織，實行動態(tài)監(jiān)管，強(qiáng)化督促檢查，避免出現(xiàn)整頓、反彈、再整頓的現(xiàn)象。

二是著力實施聯(lián)片聯(lián)戶辦實事機(jī)制。結(jié)合黨的群眾路線教育，推行村級黨員干部聯(lián)片聯(lián)戶辦實事活動，即各村按照網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)的模式，將本村劃分成幾個片區(qū)，形成村干部包片聯(lián)戶、聯(lián)系黨員，黨員聯(lián)系群眾、進(jìn)戶到人的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。

三是著力推行整改問題銷號機(jī)制。將解決突出問題作為整頓工作成效的集中體現(xiàn)，針對查實的各種問題，梳理分類、編號整改，分出輕重緩急。實行問題消號制度，對所需整改問題，做到整頓一個、見效一個，轉(zhuǎn)化一個、驗收一個。

四是著力落實整改進(jìn)度周報機(jī)制。采取一周一報制度，要求列入整改對象的村每周上報整改落實情況進(jìn)度情況、整改過程中存在的問題及下步工作安排等，通過交流、匯總、分析，隨時掌握動態(tài)、及時調(diào)整措施，使整改工作落到實處。

五是著力深化整改落實問責(zé)機(jī)制。采取明察暗訪、定期通報等措施，督促問題按時解決，確保整頓一個、轉(zhuǎn)化一個，落實一個、鞏固一個。把整頓轉(zhuǎn)化工作列入干部實績考核范圍，對因工作不重視、不積極、不認(rèn)真，導(dǎo)致軟弱渙散黨組織整頓措施不力、不能按期轉(zhuǎn)化或轉(zhuǎn)化效果不明顯的，追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。開展回頭看活動，及時總結(jié)經(jīng)驗，整理建立相關(guān)臺賬，努力將整頓成效長效化。

從黨建工作述職 篇5

2017年，縣文化局黨組在上級組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞文化局中心工作，堅持以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神和省、市、縣委的一系列重要決策部署，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，深入開展黨建工作，牢牢把握建設(shè)團(tuán)結(jié)、堅強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)班子和高素質(zhì)黨員干部隊伍這個關(guān)鍵，大力加強(qiáng)文化局黨的思想、組織、作風(fēng)制度建設(shè)，使局及黨組的凝聚力、執(zhí)政能力、戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)，有力地促進(jìn)了文化工作的全面發(fā)展?，F(xiàn)將一年來工作總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，以健全機(jī)制為保證，形成齊抓黨建工作格局。

文化局黨組對抓好黨建工作高度重視，把黨建工作擺上黨組的重要議事日程。一是加強(qiáng)組織建設(shè)。二是加強(qiáng)黨員先進(jìn)性建設(shè)。三是建立健全黨建工作責(zé)任制。四是加強(qiáng)黨建制度建設(shè)。黨組制定了《黨建工作責(zé)任制》，對每項工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、工作部門、具體責(zé)任人都做出了明確規(guī)定，強(qiáng)化抓黨建"第一責(zé)任人"的責(zé)任意識，確保了黨建工作責(zé)任制的落實。

二、抓住關(guān)鍵，以班子建設(shè)為重點，全面提高執(zhí)政能力，以黨組建設(shè)推動全面學(xué)習(xí)，強(qiáng)化工作做到"四個到位"

一是做到學(xué)習(xí)到位。黨組學(xué)習(xí)做到有計劃、有制度、有主題、撰寫心得體會，理論學(xué)習(xí)緊密結(jié)合我局工作實際，深入研討，黨組成員做到帶頭參加學(xué)習(xí)、帶頭上黨課、帶頭參加組織生活、帶頭執(zhí)行黨的決議。

二是堅決貫徹民主集中制。黨組認(rèn)真貫徹民主集中制有關(guān)規(guī)定，制定和完善了《黨支部會議制度》、《民主生活會制度》等黨建工作制度，促進(jìn)黨支部工作的制度化、規(guī)范化，堅持重大問題集體研究決定，實行民主決策，形成班子成員團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)的良好局面。

三是在學(xué)習(xí)中認(rèn)真做到領(lǐng)導(dǎo)到位。黨組把加強(qiáng)學(xué)習(xí)放在了首位，給予高度重視，為加深對這一工作的理解和認(rèn)識，結(jié)合自身工作實踐，加強(qiáng)學(xué)習(xí)交流。

四是措施到位。創(chuàng)新方法抓突破，狠抓黨組制度落實，在《黨員"三會一課"制度》《年度理論學(xué)習(xí)計劃安排》等制度。這些制度的出臺實施，對局黨建工作逐步走向規(guī)范化起到了積極的促進(jìn)作用。

三、認(rèn)真開展黨費收繳、使用和管理情況自查工作

我局黨組對20xx年以來黨費的收繳進(jìn)行了認(rèn)真自查，對本支部黨員交納黨費的基數(shù)、比例和數(shù)額進(jìn)行認(rèn)真核算，并及時向全體黨員進(jìn)行公示。我局黨組按時、足額收繳了黨費后又及時、全額上繳縣直機(jī)關(guān)工委，沒有出現(xiàn)違規(guī)收繳、使用和管理黨費的情況。今年收取的黨費已按時全額上繳縣直機(jī)關(guān)工委。

四、抓廉政，嚴(yán)作風(fēng)，全面加強(qiáng)作風(fēng)效能建設(shè)水平

一是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育。深化開展"黨的群眾路線教育實踐活動"和開展"結(jié)窮親、助民富，爭當(dāng)龔全珍式好黨員、好干部"活動，開展"服務(wù)社區(qū)、共建家園"集中服務(wù)活動，通過學(xué)習(xí)活動，提高黨員干部的認(rèn)識水平，樹立了全心全意為人民服務(wù)的思想意識。

二是狠抓作風(fēng)效能提升。局督查人員對局機(jī)關(guān)股室、局屬單位，特別是駐行政審批中心窗口、收費窗口進(jìn)行定期不定期的明察暗訪，重點檢查辦事程序公開、收費標(biāo)準(zhǔn)公開、值班人員在位以及工作態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量等問題，發(fā)現(xiàn)問題及時通報，逐條逐項進(jìn)行分解落實和整改提高，進(jìn)一步理清了工作思路、明確了工作重點，有效推進(jìn)各項工作。

五、密切黨群聯(lián)系，打造口碑機(jī)關(guān)

通過開展"結(jié)窮親、助民富，爭當(dāng)龔全珍式好黨員、好干部"活動，走訪慰問駐村幫扶，既密切了黨群關(guān)系，又改善了機(jī)關(guān)形象。局黨組成員及干部多次深入掛鉤村港口鄉(xiāng)赤洲村開展走訪活動，詳細(xì)了解村里情況，并與鄉(xiāng)、村干部及部分群眾廣泛座談。雙方建立了掛鉤幫扶機(jī)制，指定一名聯(lián)絡(luò)員，負(fù)責(zé)對接、協(xié)調(diào)工作。

從黨建工作述職 篇6

（一）認(rèn)真貫徹《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》

一是抓好學(xué)習(xí)宣傳。將《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》作為_月份全鄉(xiāng)各支部黨員學(xué)習(xí)會的學(xué)習(xí)資料，印發(fā)給每位黨員，并在學(xué)習(xí)會上進(jìn)行專題學(xué)習(xí)討論，讓每位黨員明確當(dāng)前黨員隊伍管理思路正從數(shù)量建黨向質(zhì)量建黨轉(zhuǎn)變，新黨員要入黨標(biāo)準(zhǔn)更高，難度更大。

二是抓好貫徹落實。召開黨政聯(lián)席會議，研究進(jìn)一步加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)的措施辦法。嚴(yán)格發(fā)展黨員程序，把從嚴(yán)要求落實到每個環(huán)節(jié)中去，不搞變通、不走形式。

三是抓好監(jiān)督檢查。對入黨積極分子進(jìn)行再次審核，對不堅持標(biāo)準(zhǔn)、不履行程序、審查把關(guān)不嚴(yán)甚至弄虛作假等違紀(jì)違規(guī)問題，追究相關(guān)黨支部責(zé)任，切實維護(hù)發(fā)展黨員工作的嚴(yán)肅性。

（二）扎實開展鋒領(lǐng)指數(shù)考評工作。結(jié)合民主專題生活會和黨性體檢、民主評議活動，認(rèn)真開展鋒領(lǐng)指數(shù)考評工作，通過自我評議、相互評議、黨組織評議，評出好黨員___名，一般黨員___名，差黨員_名，分別占比___%、___%和__%，并在村公示欄中予以公示。把黨性體檢與不合格黨員處置工作結(jié)合起來，對評為差的黨員，各黨組織負(fù)責(zé)人及時進(jìn)行誡勉談話，強(qiáng)化結(jié)對幫帶，幫助剖析存在問題，教育引導(dǎo)其端正態(tài)度、整改轉(zhuǎn)化。落實專人繼做好鋒領(lǐng)指數(shù)網(wǎng)絡(luò)在線考評管理的日常維護(hù)，在試點村中__村以外的村逐步推開黨員鋒領(lǐng)指數(shù)網(wǎng)上考評工作，為全面推開該項工作打好基礎(chǔ)。

從黨建工作述職 篇7

一、開展的主要黨建工作總結(jié)

1.增強(qiáng)四個意識，堅定四個自信

工作中，我時刻要求自己以及全體黨員嚴(yán)格執(zhí)行黨的路線、方針、政策，不轉(zhuǎn)發(fā)負(fù)面言論或不實信息等。以《改革四十年》為題講黨課，讓黨員們進(jìn)一步堅定了“永遠(yuǎn)跟黨走”的理想信念。

2.學(xué)習(xí)十九大精神，深化五好黨支部創(chuàng)建

以“三會一課”為基本形式，進(jìn)行了多樣化學(xué)習(xí)教育。由支部委員會三人成立的“五好黨支部”領(lǐng)導(dǎo)小組，利用黨小組會、宣傳簡報等方式開展宣傳，發(fā)動更多的黨員和教師積極積極參與進(jìn)來，查找不足，完善方案。書記負(fù)責(zé)“五好”創(chuàng)建活動的組織領(lǐng)導(dǎo)和結(jié)果驗收，委員負(fù)責(zé)安排部署和檢查督辦，定期對照條件和目標(biāo)，及時總結(jié)通報創(chuàng)建活動的經(jīng)驗、典型和突出問題，針對創(chuàng)建工作中的薄弱環(huán)節(jié)，制定改進(jìn)措施加以整改。

3.落實兩個堅決維護(hù)，立德樹人的根本任務(wù)

年初開展“有償家教、違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)貼、違反工作紀(jì)律”專項整治工作；

10月開展深入整治‘四風(fēng)’問題，抓嚴(yán)抓實抓長作風(fēng)建設(shè)”專項行動；

組織老師們集體學(xué)習(xí)《新時代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項準(zhǔn)則和中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法（2018年40號）》文件等。要求黨員尤其是班子成員把自己的工作放到大局中去思考和部署，把工作實踐和學(xué)習(xí)結(jié)合起來，比如在聽評課時，將落實立德樹人的根本任務(wù)作為日常教學(xué)和德育工作的首要評價標(biāo)準(zhǔn)，并與繼續(xù)深入挖掘校訓(xùn)“養(yǎng)浩然正氣”的內(nèi)涵緊密結(jié)合起來。

二、存在問題及原因

2018年來，我校黨建工作平穩(wěn)發(fā)展，但同時存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：

1.學(xué)習(xí)活動管理不規(guī)范

有時黨支部組織生活簡單化、形式化，學(xué)習(xí)教育流于表面，學(xué)習(xí)方法停留在寫學(xué)習(xí)筆記、做會議記錄上。在黨員隊伍教育管理中，有的黨員以工作脫不開身為理由而未全部按時參加組織活動。黨日外出學(xué)習(xí)的活動組織的較少，還是以單位內(nèi)部學(xué)習(xí)居多。

2.理論聯(lián)系實際的能力弱

抓黨建，缺乏聯(lián)系本校實際工作的新思路，活動方式因循守舊，克服困難的主動性、積極性欠缺，存在一定推諉拖拉情緒。

3.教育活動過后的交流較少

這一年中，雖然開展了多種形式的理論學(xué)習(xí)，例如書記講黨課、觀看警示片，但支部開展學(xué)習(xí)討論較少，黨員們自我批評做的不錯，但對同志的評價還是比較隱晦，作為支部書記，也較少有對同志一針見血的批評，支部還是比較難做到咬耳扯袖、紅臉出汗。

深刻反思存在的問題，主要原因體現(xiàn)在：一是自身工作方法簡單，適應(yīng)新形勢，解決問題的能力較差，深感老辦法不能用，新辦法不敢輕易用，導(dǎo)致學(xué)校黨建工作的進(jìn)展緩慢；

二是缺乏一套能夠促進(jìn)發(fā)展的激勵措施，使黨員們的積極性還不能夠充分調(diào)動起來；

三是最主要的原因，我現(xiàn)在是學(xué)校里年齡最大的教師，也是黨齡最長的黨員，對黨的歷史和老一輩人的優(yōu)良傳統(tǒng)學(xué)習(xí)和繼承的還不夠，黨員年齡結(jié)構(gòu)不均衡，中年黨員的模范帶頭和青年黨員的蓬勃進(jìn)取沒有融合。

三、下一步工作思路和措施

今后工作中，我將對照存在問題，根據(jù)黨的十九大從嚴(yán)治黨部署要求，抓好任務(wù)落實，重點做好以下工作：

1.繼續(xù)深入學(xué)習(xí)十九大精神

把黨的十九大精神學(xué)習(xí)作為溫家房子小學(xué)全體黨員的重要政治任務(wù)，組織全體黨員將《習(xí)近平談治國理政》當(dāng)做每日必修，將《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》作為日常工作的標(biāo)尺，邊學(xué)習(xí)邊領(lǐng)會全面從嚴(yán)治黨新要求。帶領(lǐng)黨支部通過集體學(xué)習(xí)、講黨課、觀看專題片、參觀紅色教育基地，以身作則引導(dǎo)黨員干部將精力集中到“維護(hù)核心、鑄就忠誠、擔(dān)當(dāng)作為、抓實支部”的精神上來，以十九大精神學(xué)習(xí)貫徹為引領(lǐng)推動學(xué)校教育教學(xué)工作平穩(wěn)快速發(fā)展。

2.開展形式主義、官僚主義集中整治

時刻督查干部和教師在服務(wù)師生方面，有無脫離師生、損害師生利益現(xiàn)象，對于工作作風(fēng)漂浮、部署的工作不檢查、輕落實的干部進(jìn)行談話或更換。以黨小組為單位，開展學(xué)習(xí)心得交流，以避免理論學(xué)習(xí)深入度不夠，理論聯(lián)系實際不夠的現(xiàn)象。

嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé)。按照學(xué)校集中整治方案，將發(fā)現(xiàn)和糾正形式主義、官僚主義問題嚴(yán)肅處理，并根據(jù)結(jié)果向?qū)W校紀(jì)檢委員匯報，并適時適度公開。發(fā)現(xiàn)問題立即完善規(guī)章制度，及時堵塞漏洞、建立健全更有針對性、實效性的長效機(jī)制。

從黨建工作述職 篇8

在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，一年多來，黨群辦圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營中心工作，以“上規(guī)范、創(chuàng)特色、求突破、爭一流”為目標(biāo),開展了一系列卓有成效，富有創(chuàng)新的黨建工作，較好地促進(jìn)了企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。現(xiàn)將今年一年的工作具體總結(jié)如下：

1、積極參加保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動。

今年三月份，公司抄紙一車間副主任、共產(chǎn)黨員趙明以其在企業(yè)突出的表現(xiàn)被選為赤壁市保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性巡回演講團(tuán)成員，他的演講題目是《因為我是一名共產(chǎn)黨員》，他在演講文章中很好地詮釋了一名共產(chǎn)黨員在其工作中的垂范和帶頭作用，同時也說出了企業(yè)共產(chǎn)黨員共同的心聲。

2、黨員活動陣地成為加強(qiáng)思想交流的主要場所。

為了規(guī)范黨組織工作程序、運行機(jī)制、活動方法和工作制度，加強(qiáng)黨組織的自身建設(shè)，建立健全了“黨員活動室”和“黨員電教室”，配齊了電教設(shè)施，制定了齊全規(guī)范的黨建工作規(guī)章制度并全部上墻，以便定期讓黨員參加黨的有關(guān)活動，學(xué)習(xí)黨的有關(guān)制度和文件，接受黨的教育和培訓(xùn)，并開展必要的思想交流，使黨建活動做到了有陣地有場所，有章可循，運轉(zhuǎn)有序，進(jìn)一步加強(qiáng)了黨的陣地建設(shè)。

3、開展黨建活動，發(fā)揮黨員作用。

一是在生產(chǎn)一線和各黨支部設(shè)立了10個“黨員示范崗”，建立了5個“黨員責(zé)任區(qū)”，落實了責(zé)任人和責(zé)任目標(biāo)，并開展了黨員佩戴黨徽上崗活動，激發(fā)了黨員的工作熱情，較好地發(fā)揮了黨組織的政治核心作用和黨員的先鋒模范作用。

二是做好黨員納新和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正工作。上半年,積極向市委組織部和市直機(jī)關(guān)工委匯報﹑請示,爭取到了2個納新名額,目前正在抓緊組織準(zhǔn)備納新黨員的政審材料及其它相關(guān)材料,同時順利完成了2004年度預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正材料。

4、積極配合市機(jī)關(guān)工委組織入黨積極分子和預(yù)備黨員進(jìn)行政治理論培訓(xùn)教育。

先后組織8人次參加“市直單位預(yù)備黨員政治理論培訓(xùn)班”和“入黨積極分子培訓(xùn)班”，提高了思想政治覺悟，進(jìn)一步認(rèn)識了共產(chǎn)黨員的使命和奮斗目標(biāo)。

5、積極組織文體活動，豐富了企業(yè)干部員工的文化生活，密切了干部關(guān)系。

今年以來，在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，黨群辦經(jīng)過精神策劃和準(zhǔn)備，先后舉辦了慶三·八和慶五一勞動節(jié)趣味運動會，拔河、跳繩、接力賽跑、拋彩球、四人五足競走等活動精彩紛呈，既激發(fā)了干部員工的工作熱情，又增強(qiáng)了員工的戰(zhàn)斗力和凝聚力。

6、加大企業(yè)文化宣傳力度。

自赤壁晨鳴報創(chuàng)刊以來，黨群辦共編輯出版《赤壁晨鳴報》36期,并加強(qiáng)了對基層通訊員的指導(dǎo)和培訓(xùn),緊扣企業(yè)發(fā)展主線,貼近員工文化需求,不斷提高辦報質(zhì)量。同時,努力營造企業(yè)文化和黨建氛圍,在公司及各車間制作安裝固定黨建宣傳牌28個,重新布置豐富宣傳窗(欄)3個,并適時加以更新。

下步工作打算：

1、加強(qiáng)黨員教育管理工作。擬建立健全黨員監(jiān)督機(jī)制和民主評議黨員制度，加強(qiáng)對黨員的管理和監(jiān)督，始終保持黨員隊伍的先進(jìn)性和純潔性。同時結(jié)合公司教育培訓(xùn)，組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)十八大精神和“三個代表”重要思想，強(qiáng)化黨員的理想、宗旨教育，增強(qiáng)黨員的先鋒意識和角色意識。此外，還計劃不定期組織黨員開展市場經(jīng)濟(jì)理論、科技知識、經(jīng)營管理知識、電腦操作與應(yīng)用和崗位技能的培訓(xùn)，逐步提高黨員的綜合素質(zhì)。

2、嚴(yán)把入黨質(zhì)量關(guān)，做好20xx年黨員納新和20xx年預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正工作。

3、完成20xx年一年黨費收繳納任務(wù)，并及時上交機(jī)關(guān)工委。

4、舉辦慶“七一”暨廠慶卡拉OK演唱會。目前通知已經(jīng)發(fā)出，所有準(zhǔn)備工作正在進(jìn)行之中。

5、利用“黨員示范崗”和“黨員責(zé)任區(qū)”的政治思想工作優(yōu)勢，引導(dǎo)黨員和員工開展“比質(zhì)量、比產(chǎn)量、比奉獻(xiàn)”的“三比”活動，圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，塑造黨員形象，帶動員工隊伍建設(shè)，激發(fā)廣大黨員和員工的生產(chǎn)積極性，以此促進(jìn)企業(yè)最佳經(jīng)濟(jì)效益的實現(xiàn)。

從黨建工作述職 篇9

??? 一年來，根據(jù)上級黨委關(guān)于開展基層組織建設(shè)的安排部署，我切實履行黨支部書記抓黨建工作的職責(zé)，團(tuán)結(jié)水產(chǎn)支部一班人，在全體水產(chǎn)支部黨員的支持下，立足水產(chǎn)科本職工作，認(rèn)真落實基層黨組織建設(shè)工作各項措施，不斷改進(jìn)黨建工作方法，創(chuàng)新工作思路，取得了一定成效。黨的自身建設(shè)得到改善，黨組織和黨員的先進(jìn)性作用得到進(jìn)一步發(fā)揮，黨建工作保障機(jī)制進(jìn)一步健全。下面，我就2019年度黨建工作述職如下：

一、健全制度，增強(qiáng)黨建工作合力

健全各項工作制度是黨建創(chuàng)先工作順利開展的根本保證，落實責(zé)任制是搞好黨建工作的關(guān)鍵。在具體抓黨建工作中，我作為水產(chǎn)支部書記， 年初就召開班子會議深入分析研討，將基層黨建作為工作重點，列入重要議事日程。首先把黨建目標(biāo)任務(wù)進(jìn)一步細(xì)化、量化，制定詳細(xì)的《黨建目標(biāo)責(zé)任書》，并就黨建工作履行情況做出公開承諾，廣泛接受監(jiān)督。

二、圍繞目標(biāo)，夯實黨建基礎(chǔ)

為了更好地提高黨員干部的思想政治素質(zhì)，我科室以“提高素質(zhì)，增強(qiáng)黨性”為目標(biāo)，采取行之有效的措施，力求取得實效。

(一)加強(qiáng)黨支部班子建設(shè)，全面提高黨員干部整體素質(zhì)，充分發(fā)揮黨支部班子的帶頭作用

過硬的班子是黨建工作的一面旗幟，所以，我堅持把黨支部班子自身建設(shè)作為黨建工作的首要任務(wù)來抓。

一年來，不斷強(qiáng)化班子的政治理論學(xué)習(xí)，圍繞以學(xué)帶創(chuàng)，完善領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)機(jī)制，努力提高班子成員的政治思想素質(zhì);建立健全黨支部班子的各項規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，堅持開展批評與自我批評，做到及時溝通協(xié)調(diào)，確保班子團(tuán)結(jié)，從而充分調(diào)動了班子成員的能動性和積極性，突出了黨支部班子的帶動作用。

(二)強(qiáng)化黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

一年來，我們始終把基層黨組織建設(shè)作為一項基礎(chǔ)工作來抓，努力健全充滿活力的工作運行機(jī)制，推進(jìn)工作的制度化、規(guī)范化和科學(xué)化。

(三)指導(dǎo)基層黨組織做好發(fā)展黨員工作，加強(qiáng)黨員的教育管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用

一年來，我們不斷地強(qiáng)化黨員的政治理論學(xué)習(xí)，努力提高黨員的政治素質(zhì)，首先是制定了切實可行的黨員干部培訓(xùn)計劃。利用黨校、上級培訓(xùn)、遠(yuǎn)程教育等工作平臺，第一時間把上級黨委、政府的政策、方針和會議精神，特別是將十八大會議精神等傳達(dá)到全體黨員干部中去。通過教育培訓(xùn)，廣大黨員干部對黨的方針、政策的執(zhí)行能力更加堅強(qiáng)，廣大黨員干部服務(wù)漁民的能力不斷提升，干事創(chuàng)業(yè)的信心更加堅定。

其次是堅持原則嚴(yán)把黨員關(guān)。確保發(fā)展黨員工作上的規(guī)范性、合理性、嚴(yán)肅性、民主性。

再次是認(rèn)真開展“黨的群眾路線教育實踐”活動。真正把黨組織和黨員干部的積極性和創(chuàng)造性發(fā)揮出來，突出“真、抓、實、干”，力求把黨的群眾路線教育實踐活動抓實抓細(xì)抓好。通過強(qiáng)化黨員的教育監(jiān)督管理，黨員先鋒模范作用進(jìn)一步顯現(xiàn)。不論在項目推進(jìn)中，還是在水產(chǎn)業(yè)發(fā)展上，都活躍著廣大黨員的身影，他們成為了服務(wù)幫助漁民、帶動漁民搞養(yǎng)殖生產(chǎn)的最堅強(qiáng)力量。

(四)發(fā)展通榆漁業(yè)經(jīng)濟(jì)，促進(jìn)漁民增收

要把水產(chǎn)品養(yǎng)殖小產(chǎn)業(yè)放到通榆經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大格局中去謀劃，在產(chǎn)業(yè)建設(shè)中植入“生態(tài)、經(jīng)濟(jì)、景觀”的發(fā)展靈魂，與其他各業(yè)發(fā)展相融合，綜合通榆歷史、自然、人文等元素，發(fā)揮比較優(yōu)勢，實現(xiàn)綜合效益。

(五)堅持機(jī)制保障，將黨內(nèi)關(guān)愛幫扶機(jī)制落到實處

為進(jìn)一步將黨內(nèi)關(guān)愛機(jī)制落到實處，不斷拓寬黨內(nèi)關(guān)愛渠道，積極探索，建立健全“服務(wù)、幫扶、管理”三位一體的黨員關(guān)愛機(jī)制。

健全服務(wù)機(jī)制，構(gòu)建情感關(guān)愛。通過成立黨員服務(wù)中心、流動黨員信息庫、流動黨員聯(lián)絡(luò)員等，指定流動黨員掛鉤聯(lián)系人，定期通過短信、電話等形式了解流動黨員的心理、生活、工作情況，從實際出發(fā)，采取相應(yīng)措施幫助他們解決困難免除他們的后顧之憂。

健全幫扶機(jī)制，構(gòu)建生活關(guān)愛。除了每年都開展春節(jié)、“七·一”困難黨員慰問活動以外，還制定了“五必訪”制度，即黨員患重大疾病或去世時必訪，黨員家庭受災(zāi)或發(fā)生意外時必訪，黨員在生產(chǎn)生活中遇到困難時必訪，黨員有較大思想情緒或有意見建議時必訪，黨員無故不參加組織生活時必訪。

健全管理機(jī)制，構(gòu)建激勵關(guān)愛。完善黨務(wù)公開制度，落實黨員對黨內(nèi)事務(wù)的知情權(quán)。

三、存在的問題和不足

回顧今年以來的工作，我支部黨建工作取得的成績是水產(chǎn)總站黨總支正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是水產(chǎn)支部廣大黨員干部職工共同努力的結(jié)果。拋開成績，冷靜反思，我支部黨建工作還存在不少問題和不足，一是黨員和干部培訓(xùn)形式較單一;二是干部隊伍思想素質(zhì)和工作作風(fēng)與加快發(fā)展要求存在差距;三是基層組織和黨員干部隊伍的現(xiàn)狀與水產(chǎn)技術(shù)服務(wù)工作發(fā)展新階段的要求不完全適應(yīng);四是村級集體經(jīng)濟(jì)壯大的工作任務(wù)十分繁重。就我個人而言，也還存在政策理論水平不夠高等問題和不足。團(tuán)結(jié)黨支部班子成員，并與支部班子成員一道，改進(jìn)方法，進(jìn)一步落實黨建工作責(zé)任制，完善制度，創(chuàng)新機(jī)制，強(qiáng)化黨員經(jīng)常性教育和監(jiān)督管理，積極探索黨員服務(wù)群眾長效工作機(jī)制，大力推進(jìn)黨的基層組織先進(jìn)性建設(shè)工程，切實增強(qiáng)黨的基層組織服務(wù)漁業(yè)事業(yè)發(fā)展的能力，為全面推進(jìn)漁業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平，努力構(gòu)建和諧作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

yjs21.cOm更多幼師資料編輯推薦

黨建工作述職

在處理文檔時應(yīng)該充分考慮合理的工作流程和時間安排，各種范文應(yīng)用變得越來越重要了。?恰當(dāng)?shù)慕Y(jié)構(gòu)安排可以減少文章的臃腫不堪，讓讀者不會迷失在文章中，對于寫范文是不是有點毫無頭緒呢？想要更好地了解“黨建工作述職”的相關(guān)知識考慮看看這篇文章。

黨建工作述職 篇1

黨建是一個組織內(nèi)部建設(shè)的重要工作，對于促進(jìn)黨的發(fā)展和提高黨的凝聚力具有重要意義。為了落實黨建工作的要求，我單位于某年某月某日召開了一次黨建述職報告工作會。

本次工作會議旨在總結(jié)我單位過去一年的黨建工作，分享經(jīng)驗和教訓(xùn)，并制定下一階段的工作計劃。會議于上午9點準(zhǔn)時開始，會議室內(nèi)一派熱火朝天的氛圍。會議主席代表組織開展了開場白，并強(qiáng)調(diào)了本次會議的重要性和目的。

一位來自基層單位的同志進(jìn)行了述職報告。他以清晰準(zhǔn)確的聲音，結(jié)合幻燈片展示了他所在單位一年來的黨建工作情況。他從開展主題黨日活動、組織黨員教育培訓(xùn)、加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)等多個方面介紹了黨建工作的具體內(nèi)容和取得的成果。他特別強(qiáng)調(diào)了單位內(nèi)部凝聚力的提高和黨員積極性的增強(qiáng)。通過他的報告，大家深刻地認(rèn)識到了黨建工作的重要性和指導(dǎo)思想，同時也激勵了大家對黨建工作的熱情。

接著，會議進(jìn)行了現(xiàn)場點評和提問環(huán)節(jié)。參會人員就報告中的具體問題進(jìn)行了提問，并對黨建工作提出了一些建設(shè)性的意見和建議。這些互動既展示了參會人員對黨建工作的關(guān)注和熱情，也為下一步的工作提供了寶貴的參考意見。

隨后，會議邀請了一位主管黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表了重要講話。他扼要回顧了過去一年黨建工作的進(jìn)展和成果，并肯定了各個基層單位在黨建工作中的努力和付出。他強(qiáng)調(diào)了黨建工作的實效性和針對性，并指出下一步工作的重點和方向。他的講話既為大家明確了目標(biāo)和任務(wù)，也為大家樹立了信心和方向。

在小組討論環(huán)節(jié)中，與會人員分成若干個小組，就黨建工作中存在的問題和不足進(jìn)行了深入的討論。各小組成員充分發(fā)表了自己的觀點和建議，并就如何改進(jìn)黨建工作進(jìn)行了熱烈的探討。這種小組討論的方式使與會人員在更加輕松的氛圍下，能夠更自由地表達(dá)自己的想法，同時也增進(jìn)了彼此之間的交流與合作。

會議閉幕時展示了下一步的工作計劃。工作計劃將黨建工作的目標(biāo)和任務(wù)細(xì)化，并制定了明確的時間節(jié)點和責(zé)任人。每個小組的代表也進(jìn)行了簡要的總結(jié)發(fā)言，并對閉幕式表示祝賀和感謝。閉幕時，會議主席代表參會人員再次重申了黨建工作的重要性和大家的共同責(zé)任。

通過這次黨建述職報告工作會，我單位全體黨員們加強(qiáng)了對黨建工作的認(rèn)識和理解，明確了下一步工作的方向和目標(biāo)。會議的召開不僅促進(jìn)了各單位之間的交流合作，也為我單位未來的黨建工作提供了有力的支持和指導(dǎo)。

黨建是一項長期而艱巨的任務(wù)，需要全體黨員的共同努力和配合。我單位將繼續(xù)以黨建述職報告工作會為契機(jī)，進(jìn)一步加強(qiáng)黨建工作，提高工作效率和質(zhì)量。我們將不斷總結(jié)經(jīng)驗，傾聽黨員的聲音，不斷創(chuàng)新黨建形式，不斷推進(jìn)黨建工作的深入開展，真正把黨的路線方針政策引導(dǎo)到實際工作中，為實現(xiàn)黨的理想和目標(biāo)貢獻(xiàn)自己的力量。

黨建工作述職 篇2

今年以來，在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，村黨支部嚴(yán)格貫徹落實從嚴(yán)治黨的要求，不斷改進(jìn)黨建工作方法，通過黨建引領(lǐng)村級事業(yè)發(fā)展提高基層黨支部的戰(zhàn)斗力，現(xiàn)就我村2017年的黨建工作述職如下：

一、履職工作情況

一是堅持以理論學(xué)習(xí)為先導(dǎo)。認(rèn)真開展黨員干部政治思想教育，切實加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和理想信教育，不斷提升黨員干部思想政治素質(zhì)，將思想統(tǒng)一到服務(wù)群眾上來。

二是堅持學(xué)習(xí)，制定了黨支部定期學(xué)習(xí)制度。堅持每周進(jìn)行一次理論學(xué)習(xí)，每月一次集中討論，每季度上交一篇學(xué)習(xí)心得，定期檢查學(xué)習(xí)筆記，保證學(xué)習(xí)效果。今年以來，每位“兩委”成員已完成了讀書任務(wù)兩本，撰寫讀書筆記2000字以上。

三是認(rèn)真開展專題教育。按照鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一安排布署，先后組織開展了“新常態(tài)、新作為、新業(yè)績”主題教育，“守紀(jì)律、講規(guī)距”專題教育等學(xué)習(xí)教育活動。組織觀看電教片3次，開展學(xué)習(xí)交流1次，切實加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育和個人黨性教育。

四是堅持“兩委”例會制度。制定村“兩委”例會制度，組織村“兩委”成員每周一上午召開例會，對上周工作進(jìn)行總結(jié)梳理，凡是該完成的工作沒有完成的，一律在會上說明原因并做出檢討，對本周工作進(jìn)行部署，明確責(zé)任分工，確保鎮(zhèn)里安排的工作有人負(fù)責(zé)，有人落實。

五是落實“三辦”工作方法。嚴(yán)格落實村干部坐班值班制度，將值班安排進(jìn)行公示，要求村干部嚴(yán)格按照值班要求在村黨員群眾服務(wù)中心值班，與特殊情況外出必須向支部書記請假并安排他人代班，確保群眾辦事有人接待，每月底對值班記錄進(jìn)行一次檢查，對群眾反映的問題進(jìn)行一次回頭看，做到事事有回聲，件件有著落，確保對群眾不欠賬。

六是完善“三務(wù)”公開制度。完善黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)公開制度按照統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)建立公開欄，并根據(jù)工作情況及時更新內(nèi)容做到黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)及時公開。主動接受群眾監(jiān)督，比如：對項目建設(shè)，低保評議等工作，及時將信息予以公示，消除群眾疑慮保證了工作進(jìn)度。

七是建立流動黨員管理制度。以春節(jié)流動黨員返鄉(xiāng)為契機(jī)，對返鄉(xiāng)流動黨員進(jìn)行上門走訪收集基本信息，聽取建議并根據(jù)收集到的信息登記造冊，建立村干部分組包片聯(lián)系制度，定期通電話等方式與流動黨員聯(lián)系，讓他們了解支部情況，增強(qiáng)感情聯(lián)系。

八是村支部認(rèn)真落實上級黨委黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的規(guī)定。經(jīng)常組織黨員干部學(xué)習(xí)各種黨紀(jì)黨規(guī)和各種禁令，學(xué)習(xí)規(guī)定和省市的禁令，有效地禁止一些違法、違紀(jì)事情發(fā)生，營造了一個風(fēng)清氣正的工作環(huán)境。

二、存在的主要問題及原因分析

一是黨組織戰(zhàn)斗力不強(qiáng)，黨員先鋒意識淡化。部分黨員宗旨意識淡化，利益至上，不原參加義務(wù)公益活動，不參加支部黨員培訓(xùn);

二是制度建設(shè)滯后。遇到“疑難雜證”都想推、拖，沒有強(qiáng)有力的制度約束。

三是流動黨員多，后備干部缺乏。全村96名黨，其中50多人在外務(wù)工，增加管理難度，現(xiàn)在一般有能力的年青人都在外創(chuàng)業(yè)打工，在家務(wù)農(nóng)人員年紀(jì)都偏大。

產(chǎn)生上述問題的原因：一是思想認(rèn)識不到位，創(chuàng)新意識不強(qiáng)，部分黨員理想信念動搖，宗旨觀念淡;二是干部工作隨意性大，雖有制度約束，但落實不好，對一些違紀(jì)現(xiàn)象都是輕描淡寫。

三、下步工作思路和主要措施

一是加強(qiáng)對在職黨員的管理。認(rèn)真組織黨員學(xué)習(xí)黨的最新知識和黨在農(nóng)村的新政策，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員的先進(jìn)性。二是加強(qiáng)對無職黨員的管理，引導(dǎo)無職黨員參與村里的各種事務(wù)，發(fā)揮無職黨員的引領(lǐng)作用，增強(qiáng)黨員在群眾中的影響力。三是認(rèn)真制定便民服務(wù)制度，執(zhí)行村干部值班制度，認(rèn)真落實“三會一*”制度，建立健全支部民主生活會制度和工作制度。在此基礎(chǔ)上我們充分發(fā)揮履行職責(zé)，圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機(jī)制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五好”目標(biāo)來改進(jìn)工作方法落實責(zé)任，為全面推動我村經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

黨建工作述職 篇3

2022度抓基層黨建工作述職報告

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

今年以來，在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，村黨支部嚴(yán)格貫徹落實從嚴(yán)治黨的要求，不斷改進(jìn)黨建工作方法，通過黨建引領(lǐng)村級事業(yè)發(fā)展提高基層黨支部的戰(zhàn)斗力，現(xiàn)就我村20xx年的黨建工作述職如下：

一、履職工作情況

一是堅持以理論學(xué)習(xí)為先導(dǎo)。認(rèn)真開展黨員干部政治思想教育，切實加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和理想信教育，不斷提升黨員干部思想政治素質(zhì)，將思想統(tǒng)一到服務(wù)群眾上來。

二是堅持學(xué)習(xí)，制定了黨支部定期學(xué)習(xí)制度。堅持每周進(jìn)行一次理論學(xué)習(xí)，每月一次集中討論，每季度上交一篇學(xué)習(xí)心得，定期檢查學(xué)習(xí)筆記，保證學(xué)習(xí)效果。今年以來，每位“兩委”成員已完成了讀書任務(wù)兩本，撰寫讀書筆記xxxx字以上。

三是認(rèn)真開展專題教育。按照鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一安排布署，先后組織開展了“新常態(tài)、新作為、新業(yè)績”主題教育，“守紀(jì)律、講規(guī)距”專題教育等學(xué)習(xí)教育活動。組織觀看電教片3次，開展學(xué)習(xí)交流1次，切實加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育和個人黨性教育。

四是堅持“兩委”例會制度。制定村“兩委”例會制度，組織村“兩委”成員每周一上午召開例會，對上周工作進(jìn)行總結(jié)梳理，凡是該完成的工作沒有完成的，一律在會上說明原因并做出檢討，對本周工作進(jìn)行部署，明確責(zé)任分工，確保鎮(zhèn)里安排的工作有人負(fù)責(zé)，有人落實。

五是落實“三辦”工作方法。嚴(yán)格落實村干部坐班值班制度，將值班安排進(jìn)行公示，要求村干部嚴(yán)格按照值班要求在村黨員群眾服務(wù)中心值班，與特殊情況外出必須向支部書記請假并安排他人代班，確保群眾辦事有人接待，每月底對值班記錄進(jìn)行一次檢查，對群眾反映的問題進(jìn)行一次回頭看，做到事事有回聲，件件有著落，確保對群眾不欠賬。

六是完善“三務(wù)”公開制度。完善黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)公開制度按照統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)建立公開欄，并根據(jù)工作情況及時更新內(nèi)容做到黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)及時公開。主動接受群眾監(jiān)督，比如：對項目建設(shè)，低保評議等工作，及時將信息予以公示，消除群眾疑慮保證了工作進(jìn)度。

七是建立流動黨員管理制度。以春節(jié)流動黨員返鄉(xiāng)為契機(jī)，對返鄉(xiāng)流動黨員進(jìn)行上門走訪收集基本信息，聽取建議并根據(jù)收集到的信息登記造冊，建立村干部分組包片聯(lián)系制度，定期通電話等方式與流動黨員聯(lián)系，讓他們了解支部情況，增強(qiáng)感情聯(lián)系。

八是村支部認(rèn)真落實上級黨委黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的規(guī)定。經(jīng)常組織黨員干部學(xué)習(xí)各種黨紀(jì)黨規(guī)和各種禁令，學(xué)習(xí)規(guī)定和省市的禁令，有效地禁止一些違法、違紀(jì)事情發(fā)生，營造了一個風(fēng)清氣正的工作環(huán)境。

二、存在的主要問題及原因分析

一是黨組織戰(zhàn)斗力不強(qiáng)，黨員先鋒意識淡化。部分黨員宗旨意識淡化，利益至上，不原參加義務(wù)公益活動，不參加支部黨員培訓(xùn);

二是制度建設(shè)滯后。遇到“疑難雜證”都想推、拖，沒有強(qiáng)有力的制度約束。

三是流動黨員多，后備干部缺乏。全村96名黨，其中50多人在外務(wù)工，增加管理難度，現(xiàn)在一般有能力的年青人都在外創(chuàng)業(yè)打工，在家務(wù)農(nóng)人員年紀(jì)都偏大。

產(chǎn)生上述問題的原因：一是思想認(rèn)識不到位，創(chuàng)新意識不強(qiáng)，部分黨員理想信念動搖，宗旨觀念淡;二是干部工作隨意性大，雖有制度約束，但落實不好，對一些違紀(jì)現(xiàn)象都是輕描淡寫。

三、下步工作思路和主要措施

一是加強(qiáng)對在職黨員的管理。認(rèn)真組織黨員學(xué)習(xí)黨的最新知識和黨在農(nóng)村的新政策，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員的先進(jìn)性。二是加強(qiáng)對無職黨員的管理，引導(dǎo)無職黨員參與村里的各種事務(wù)，發(fā)揮無職黨員的引領(lǐng)作用，增強(qiáng)黨員在群眾中的影響力。三是認(rèn)真制定便民服務(wù)制度，執(zhí)行村干部值班制度，認(rèn)真落實“三會一課”制度，建立健全支部民主生活會制度和工作制度。在此基礎(chǔ)上我們充分發(fā)揮履行職責(zé)，圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機(jī)制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五好”目標(biāo)來改進(jìn)工作方法落實責(zé)任，為全面推動我村經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

2022度抓基層黨建工作述職報告

在縣委、縣政府和財經(jīng)口黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局支部認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列講話精神，深入貫徹黨十八屆六中全會及省市縣黨代會精神，努力踐行“兩學(xué)一做”活動成果，全面加強(qiáng)黨組織建設(shè)，為我局事業(yè)發(fā)展和各項工作提供了強(qiáng)有力的思想組織保障?，F(xiàn)將全年黨建工作總結(jié)如下：

一、緊抓學(xué)習(xí)教育，全面提高黨員干部素質(zhì)

一年來，我們把推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)作為機(jī)關(guān)黨建的一項重要任務(wù)，認(rèn)真貫徹落實縣委關(guān)于推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)有關(guān)文件精神，采取多種形式，推進(jìn)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)。

(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)制度建設(shè)。一是局支部認(rèn)真堅持集中學(xué)習(xí)制度，每周安排一次集中學(xué)習(xí)，做到學(xué)習(xí)年有計劃、月有安排，學(xué)習(xí)有考勤、人人有筆記。通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步統(tǒng)一了思想認(rèn)識，振奮了精神狀態(tài)，飽滿了工作熱情，使廣大黨員干部將精力聚集到完成工作任務(wù)上和干事創(chuàng)業(yè)上。二是努力搭建學(xué)習(xí)平臺。局支部在黨員干部中開展了“讀好一本書”活動。利用3個月時間，安排學(xué)習(xí)了十八屆六中全會精神、《新黨章》、《關(guān)于在新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨紀(jì)政紀(jì)和各項規(guī)章制度，做到人人備課講課，深入了解黨和國家最新方針政策。同時支部還安排領(lǐng)導(dǎo)講座座談和開設(shè)網(wǎng)上學(xué)習(xí)途徑，豐富黨員教育形式和內(nèi)容，提高教育的效果。在局支部開展的各項學(xué)習(xí)教育活動中，局班子成員、支部委員分別給全體黨員上黨課和進(jìn)行專題輔導(dǎo)，并都能做到帶頭參加學(xué)習(xí)、帶頭撰寫心得。今年已安排各種黨課講座20場次以上。我們還組織全局干部職工培訓(xùn)計算機(jī)操作、公文寫作等能力業(yè)務(wù)，開展以局網(wǎng)站黨務(wù)政務(wù)公開欄目為平臺的學(xué)習(xí)宣傳專欄，及時宣傳交流黨員干部的思想動態(tài)和工作狀態(tài)。截止目前發(fā)表各種信息文章20篇，向市局選送簡報10期。另外，局機(jī)支部堅持每年舉辦一次黨員干部學(xué)習(xí)筆記展評，每年評選2名學(xué)習(xí)標(biāo)兵，這些措施有力地推動了學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)的開展。

(二)加強(qiáng)黨的組織建設(shè)。年初，為進(jìn)一步推進(jìn)黨建機(jī)制創(chuàng)新工作，增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力創(chuàng)造力，局黨支部制定了《國際局支部xxxx年黨建工作計劃》，嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活，落實黨支部"三會一課"等制度，切實抓好對黨員的教育管理。首先是嚴(yán)格黨員發(fā)展程序，嚴(yán)把“入口關(guān)”。其次是加強(qiáng)黨務(wù)管理，全面推行黨務(wù)公開，積極按時足額繳納黨費，按時完成上級黨委交辦的各項工作任務(wù);其三是深入開展黨建工作調(diào)查研究。在“兩學(xué)一做”活動中，每個黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都能認(rèn)真記讀書筆記在1萬字以上，并按要求撰寫了心得體會和調(diào)研報告。其四是深入開展業(yè)務(wù)講學(xué)活動。全年有計劃、有重點的把周四政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與黨員領(lǐng)導(dǎo)干部做表率、提高工作水平有機(jī)結(jié)合起來，做到每次學(xué)習(xí)有內(nèi)容、有交流、有收獲，促進(jìn)每個黨員干部工作能力和行政效率得以進(jìn)一步提高。

(三)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。年初支部專門召開會議，與每個黨員簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，增強(qiáng)自覺執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的自覺性和主動性。在實際工作中，我們堅持加強(qiáng)績效管理，落實"一崗雙責(zé)"，突出看好“一本帳”，管好責(zé)任人，堅持"誰主管、誰負(fù)責(zé)"的原則。運用紀(jì)委通報案件對全局同志進(jìn)行了警示提醒，引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨員干部知廉、倡廉、守廉，自覺抵制“四風(fēng)”。嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，抓好廉政紀(jì)律和財經(jīng)紀(jì)律的督查，厲行節(jié)約反對浪費。強(qiáng)化制度硬約束，提高制度執(zhí)行力，堅決杜絕頂風(fēng)違規(guī)違紀(jì)行為，以鐵的紀(jì)律保證機(jī)關(guān)風(fēng)清氣正。目前我們單位無一違規(guī)違紀(jì)案例，不存在為難群眾、推萎扯皮現(xiàn)象，沒有"吃、拿、卡、要、報"違紀(jì)行為，進(jìn)一步提升了為民服務(wù)的能力和服務(wù)水平。

二、深化活動成果，積極改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)。

加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，確保各項活動順利推進(jìn)。為加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了以班子為成員的活動領(lǐng)導(dǎo)小組。由局支部全面進(jìn)行動員安排，具體開展了“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動，在此活動中認(rèn)真學(xué)習(xí)了各級黨代會精神，并抓好落實，在上級安排下，又適時開展了“學(xué)、思、講、干”、“深化學(xué)習(xí)找差距、轉(zhuǎn)變作風(fēng)促發(fā)展”等活動，每項活動都制定了實施方案及具體要求。在此基礎(chǔ)上開展了“黨性教育”、“讀好一本書”、“三好”競賽等多項主題系列活動。組織全體黨員干部集中收看了《沈浩先進(jìn)事跡報告會》、《焦裕祿》、《偉大復(fù)興之路——中國夢》等專題片，學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記系列重要講話，使黨員干部學(xué)有榜樣，行有目標(biāo)，真正在教育實踐活動中取得實效，xxxx年被縣工委評為“先進(jìn)基層黨組織”。針對本單位的中心工作和群眾反映的難點問題，我們認(rèn)真召開了專題民主生活會，做到邊學(xué)邊改，邊查邊改，真實地解決了自身存在的突出問題。一是端正了工作態(tài)度，工作作風(fēng)得到有效改善。通過建章立制，我們規(guī)范完善了局各項規(guī)章制度7項26條，促使機(jī)關(guān)紀(jì)律得到進(jìn)一步的加強(qiáng)。二是基層調(diào)研水平得到進(jìn)一步提高。通過新農(nóng)村幫扶、下基層清收等工作，廣泛與基層群眾接觸聯(lián)系，增強(qiáng)了在基層發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力。三是個人思想境界得到明顯提升。通過一段時期的學(xué)習(xí)教育，干部職工每天都能以飽滿的工作熱情積極工作，開拓進(jìn)取，為局分憂。四是艱苦奮斗精神得以發(fā)揚光大。結(jié)合規(guī)定和縣紀(jì)委、財政部門反鋪張浪費之規(guī)定，局機(jī)關(guān)日常經(jīng)費開支存在的浪費現(xiàn)象得到有效節(jié)制，大家基本養(yǎng)成了勤儉辦事、求真務(wù)實的良好習(xí)慣。

三、結(jié)合工作實際，充分發(fā)揮黨建促進(jìn)作用

xxxx年，國際局支部堅持圍繞國際金融貸款管理工作這個大局，努力找準(zhǔn)黨建工作與中心工作的切入點和結(jié)合點，為各項目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成提供了堅強(qiáng)的思想、政治和組織保證。全局黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部敢于擔(dān)當(dāng)，大膽負(fù)責(zé)，積極主動，勇于創(chuàng)新，做了大量的工作，取得了明顯的效果和成績。在各項貸款清理回收工作中，同志們能積極借鑒各方經(jīng)驗，采取多種辦法，通過上門入戶耐心說服，工資扣款行政催繳等有效措施，全年共清收各類貸款資金6326萬元，并全額及時上繳。同時我們還積極聯(lián)系協(xié)調(diào)財政、審計等職能部門，努力探索貸款清收工作新路子。在項目后續(xù)管理工作上，我們充分發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用，對歷史遺留問題和疑難工作，做到不放棄不氣餒，積極想辦法定舉措，集思廣益，努力把事情做到最好，讓領(lǐng)導(dǎo)和群眾都滿意。在招商引資工作方面，我們積極發(fā)揮部門職能優(yōu)勢，及時申報了2個亞行好項目。成績有目共睹，實則來之不易。

以上是我局支部黨建工作的一些做法，雖然取得了一定的成績，但離上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有不少差距，尤其在基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用方面發(fā)揮得還不夠好。今后工作中，我們要根據(jù)新形勢新任務(wù)的要求，積極探索我局黨建工作的新思路、新方法、新途徑，努力打造一支高素質(zhì)的黨員隊伍，為推動新絳經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)。

2022度抓基層黨建工作述職報告

現(xiàn)就2020年度抓基層黨建工作述職如下：???

一、?履職情況和工作亮點

（一）基層黨建工作方面

1、抓制度，全面提升管理水平。一是落實書記抓黨建工作責(zé)任制。定期在黨工委會議、工作例會上研究基層黨建工作，切實履行好“第一責(zé)任人”責(zé)任，做到黨建工作親自部署、疑難問題親自協(xié)調(diào)。二是堅持落實好“三會一課”制度。結(jié)合“三會一課”建立完善集中學(xué)習(xí)制度、例會學(xué)習(xí)制度，進(jìn)一步規(guī)范學(xué)習(xí)。

2、抓特色，統(tǒng)籌資源促進(jìn)發(fā)展。一是繼續(xù)鞏固“黨建+特色”品牌，如：市級黨建項目“一米陽光”志愿服務(wù)品牌，“黨建+陶瓷”“黨建+微心愿”等特色服務(wù)品牌，結(jié)合“兩學(xué)一做”知識競賽、“一日捐”等主題黨日活動、節(jié)假日走訪慰問、文藝匯演等開展志愿服務(wù)300余人次，發(fā)放慰問金35800元。二是堅持推動“三個一”工程。云錦巷社區(qū)支部“黨建+小巷天使”為居民健康咨詢和體檢服務(wù)20余次，接待居民群眾300余人次；賽跑坦社區(qū)黨支部“黨建+小巷先鋒”開展“學(xué)雷鋒樹新風(fēng)”活動，解決路面破損、下水道堵塞、蓋板破裂等民生問題50余次。

3、抓重點，切實落實各項工作任務(wù)。一是完成基層黨組織和黨員信息采集工作，對所有黨員的信息進(jìn)行核對核查，積極查找失聯(lián)黨員7名失聯(lián)黨員并納入組織管理。二是規(guī)范黨費收繳標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格按月足額收繳，2020年度共收繳黨費19499.5元。三是鞏固“兩新”組織“兩個覆蓋”成果，通過上級撥款和自籌資金12萬余元對珠山區(qū)陶瓷市場聯(lián)合黨支部進(jìn)行了重點打造并指導(dǎo)健全制度，開展活動。四是積極發(fā)展特殊領(lǐng)域黨員，目前已有1名農(nóng)民工同志發(fā)展為積極分子。五是做好黨建網(wǎng)評、宣傳工作，積極向各大網(wǎng)站投稿，2020年在共產(chǎn)黨員網(wǎng)刊登網(wǎng)評文章1篇。

5、抓保障，不斷完善基礎(chǔ)建設(shè)。一是從根本上解決社區(qū)的辦公用房問題，所屬社區(qū)的辦公服務(wù)面積均達(dá)到200㎡以上，今年云錦巷社區(qū)、金家弄社區(qū)完成辦公服務(wù)用房完成改造提升。

（二）黨費廉政建設(shè)工作方面

一是加強(qiáng)宣傳教育，強(qiáng)化責(zé)任。堅持做好紀(jì)檢信息采寫、報送，今年以來清廉珠山網(wǎng)站上稿14篇，微信平臺上稿15篇，報送網(wǎng)評12篇。二是加強(qiáng)監(jiān)督檢查，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。開展街居干部工作紀(jì)律情況檢查20次，查出“微腐敗”線索4條，接省信訪件2起，約談提醒3人，立案調(diào)查2起，警告處分1人,記過處分1人；同時，街道出資近17萬元，打造紀(jì)委談話室，為紀(jì)檢干部更好履職盡責(zé)提供有力支撐。

（三）意識形態(tài)工作方面

一是擴(kuò)大宣傳。2020年我街道共在省級新聞媒體上稿107篇；市級新聞媒體發(fā)表稿件200篇；區(qū)級媒體86篇；開展小巷講堂宣講活動60次，投入約5萬元制作各類宣傳展板、微視頻等，倡導(dǎo)文明社會風(fēng)氣。二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)。扎實推進(jìn)“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化，組織例會學(xué)習(xí)40余次、中心組學(xué)習(xí)10次、支部書記上黨課20余次、撰寫學(xué)習(xí)心得60余篇，開展主題黨日活動50余次，開展十九大專題學(xué)習(xí)11次，撰寫學(xué)習(xí)心得40余篇。

（四）人才工作方面

一是規(guī)范人才引進(jìn)機(jī)制。成立街道人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定了《周路口街道人才工作實施方案》，結(jié)合社區(qū)“兩委”換屆工作，采取筆試、面試方式，面向社會引進(jìn)高學(xué)歷人才。二是完善多崗輪換機(jī)制。根據(jù)干部的學(xué)歷、能力，本著揚長避短的原則，實行部門與部門之間、社區(qū)與社區(qū)之間的干部交流，充分調(diào)動廣大干部的積極性。

二、?當(dāng)前存在的突出問題和原因分析

（一）社區(qū)黨務(wù)工作者隊伍不夠壯大。社區(qū)干部年齡結(jié)構(gòu)偏大不能適應(yīng)新時代黨建工作要求，同時社區(qū)干部隊伍流動性太強(qiáng)，新進(jìn)人員缺乏黨建工作經(jīng)驗，一段時期內(nèi)不利于工作的高效開展。

（二）黨建特色不夠突出、活動缺乏多樣性?；鶎痈黜椆ぷ魅蝿?wù)較為繁重，大部分干部疲于應(yīng)付，缺乏活力，導(dǎo)致深化鞏固“黨建+”品牌比較吃力，活動無特色，創(chuàng)新不夠。

（三）社區(qū)共建工作缺少有效的機(jī)制保證。各地區(qū)單位對參與社區(qū)共建重視不夠，按屬地原則實施管理的社區(qū)黨建機(jī)制不健全，制度不夠配套，對共建的形式、內(nèi)容、責(zé)任、權(quán)利都缺少明確的要求。共建工作明顯缺乏制度化、規(guī)范化?，F(xiàn)有的社區(qū)共建組織大多采取開例會的辦法協(xié)商社區(qū)事務(wù)，社區(qū)黨組織與社區(qū)黨建聯(lián)席會成員單位之間的聯(lián)系主要依靠人際關(guān)系來維系，覆蓋面不全,活動形式較為單一，尚未形成全面意義上的“事情共商、資源共享、難題共解、文明共創(chuàng)、活動共辦”的共駐共建氛圍。

（四）其他方面存在的問題及原因。一是廉政建設(shè)和反腐敗工作力度不夠。廣大群眾參與黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的自覺性和主動性不高，紀(jì)檢監(jiān)察的宣教力度不夠，部分干部思想麻痹，自我約束能力不足。二是宣傳方法有待創(chuàng)新。表態(tài)式的宣傳報道都是完成任務(wù)、大同小異，難以讓人印象深刻，缺乏典型人物、事跡的宣傳，人為“拔高”宣傳缺乏生命力。三是人才相對匱乏。尊重人才、尊重知識、尊重創(chuàng)造的氛圍不夠濃郁；人才培養(yǎng)工作不力，缺乏具有一定號召力和組織協(xié)調(diào)能力的骨干，社區(qū)干部中人才青黃不接，隊伍發(fā)展不穩(wěn)定。

三、下步工作思路及主要措施

2018年我將準(zhǔn)確把握黨的十九大提出的新時代黨的建設(shè)總要求，強(qiáng)化黨建工作的主責(zé)主業(yè)意識、切實履行好街道抓黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，全面落實黨的十九大提出的黨建工作重點任務(wù)，扎實做好黨建工作。

1、全面加強(qiáng)思想政治建設(shè)，堅定黨員干部的理想信念。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹領(lǐng)會好十九大報告以及習(xí)近平總書記重要講話精神，增強(qiáng)從嚴(yán)治黨責(zé)任感和緊迫感，把學(xué)習(xí)十九大報告、習(xí)近平總書記系列重要講話精神作為街道黨工委及各支部的一項政治任務(wù)，使廣大黨員在政治上、思想上、行動上與以習(xí)近平同志為總書記的黨中央保持高度一致，黨員干部帶頭履行好管黨治黨責(zé)任。

2、堅持服務(wù)發(fā)展，抓好基層組織建設(shè)各項工作。一是嚴(yán)肅黨內(nèi)生活，發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。抓好街道領(lǐng)導(dǎo)專題民主生活會和各黨支部專題組織生活會，認(rèn)真堅持“三會一課”制度，加強(qiáng)黨員教育管理，保持黨員先進(jìn)性、純潔性，注重黨員發(fā)展，尤其是特殊領(lǐng)域的黨員發(fā)展，及時為黨組織輸入新鮮“血液”。二是進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)服務(wù)體系建設(shè)，不斷改善辦公環(huán)境，改進(jìn)便民利民服務(wù)條件，抓好干部能力素質(zhì)培訓(xùn)，增強(qiáng)服務(wù)群眾的本領(lǐng)和做群眾工作的能力。

3、結(jié)合“雙創(chuàng)雙修?黨員爭優(yōu)”，做好黨員志愿服務(wù)。街道班子堅持經(jīng)常參加掛點社區(qū)黨支部組織的義務(wù)清掃、專項整治等活動，帶頭參與“雙創(chuàng)”、帶頭宣傳“雙創(chuàng)”、帶頭支持“雙創(chuàng)”，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，掀起全民創(chuàng)建的工作高潮。

黨建工作述職 篇4

近日，本單位黨員干部舉行了一次黨建述職報告工作會。此次會議是我單位黨組織對一年來黨員干部工作進(jìn)行總結(jié)和評估的重要環(huán)節(jié)，旨在進(jìn)一步加強(qiáng)黨的組織建設(shè)，提高黨員干部的素質(zhì)和能力，推動單位各項工作的順利開展。

此次工作會以“奮進(jìn)新時代，建功新征程”為主題，會議內(nèi)容圍繞黨員干部的政治理論學(xué)習(xí)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、工作實績、社區(qū)服務(wù)、擔(dān)當(dāng)作為等方面展開，充分凸顯了黨組織的組織力和凝聚力。

在會議開始前，各黨支部和黨員干部積極準(zhǔn)備，撰寫了詳細(xì)的述職報告。報告內(nèi)容要求黨員干部結(jié)合自身工作實際，以事實為依據(jù)，具體、詳細(xì)地說明個人工作的成果和經(jīng)驗，以及遇到的問題和困難。這樣的要求確保了黨員干部的述職報告能夠真實反映實際工作情況，并為下一步的工作提供參考和借鑒。

會議正式開始后，各支部和個人陸續(xù)上臺進(jìn)行述職報告。每個人的報告都經(jīng)過精心準(zhǔn)備，緊扣主題展開，采取多媒體展示的形式，使報告內(nèi)容更加生動形象。報告內(nèi)容豐富多樣，有些黨員干部重點介紹了自己負(fù)責(zé)項目的進(jìn)展和成果，有些黨員干部分享了工作中的成功經(jīng)驗和存在的問題，還有些黨員干部整理了社區(qū)服務(wù)工作的經(jīng)驗和心得。這樣的報告形式和內(nèi)容不僅提高了報告的質(zhì)量，也為其他黨員干部提供了學(xué)習(xí)和借鑒的機(jī)會。

在述職報告的過程中，黨組織領(lǐng)導(dǎo)對每個報告進(jìn)行了點評和評分，并結(jié)合工作實績、黨性修養(yǎng)、敬業(yè)精神等方面進(jìn)行了綜合評定。這種點評和評分的方式，使黨員干部認(rèn)識到自己工作的優(yōu)勢和不足之處，并為黨組織提供了參考和建議。同時，對于較好的報告，黨組織也予以了肯定和表彰，激發(fā)了黨員干部的工作積極性和創(chuàng)造性。

此次黨建述職報告工作會的召開，增強(qiáng)了黨員干部的政治意識和責(zé)任意識，進(jìn)一步推動了黨的組織建設(shè)。各黨支部也通過這次會議，進(jìn)行了經(jīng)驗交流和學(xué)習(xí)，提高了團(tuán)隊合作精神和共同進(jìn)步的意識。會議還展示了黨員干部在社區(qū)服務(wù)工作中的擔(dān)當(dāng)和奉獻(xiàn)精神，為社區(qū)居民提供了更好的服務(wù)和幫助。

在會議的總結(jié)階段，黨組織領(lǐng)導(dǎo)對本次會議給予了高度評價，并提出了下一步工作的重點和方向。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高黨員干部的思想政治水平。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，強(qiáng)化黨風(fēng)黨紀(jì)監(jiān)督和懲治腐敗的力度。進(jìn)一步加強(qiáng)與基層群眾的聯(lián)系與服務(wù)，提高社區(qū)黨組織的影響力和凝聚力。

通過這次黨建述職報告工作會，我單位黨組織進(jìn)一步加強(qiáng)了黨員干部的思想教育，增強(qiáng)了黨員干部的服務(wù)意識和責(zé)任感。這次會議為下一步工作的開展提供了有力的推動力，也為全體黨員干部提供了更好的學(xué)習(xí)和進(jìn)步的機(jī)會。相信在全體黨員干部的共同努力下，我單位將能夠在新的征程中取得更為輝煌的成就。

黨建工作述職 篇5

? ? ? 基層黨建工作述職報告1篇

今年以來，我堅持以習(xí)近平建設(shè)有中國特色社會主義新時代為指導(dǎo)，著眼于正常疫情防控形勢下的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，積極肩負(fù)起全面從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任，不斷推動新時期從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。

堅持對標(biāo)看齊，聞令而動，把正方向盤

第一，對標(biāo)中央部署做好疫情防控工作。認(rèn)真貫徹金平總書記關(guān)于疫情防控的重要指示精神和中央、省委的部署，及時成立疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組，堅決落實各項防控措施，引導(dǎo)疫情，防范風(fēng)險，促進(jìn)發(fā)展，確保穩(wěn)定。

第二，科學(xué)規(guī)劃部署表中央決策。認(rèn)真落實☆，制定完善☆等制度。依托配送服務(wù)改革等項目，科學(xué)研究編制十四五規(guī)劃。召開☆會議，共同規(guī)劃部署全面從嚴(yán)治黨、保護(hù)生態(tài)環(huán)境、扶貧攻堅、促進(jìn)六保、六穩(wěn)等業(yè)務(wù)工作的實現(xiàn)，把正方向和對表看齊。

第三，推進(jìn)對焦主業(yè)統(tǒng)籌實施。堅決落實中央和省委的決策部署，推動☆取得階段性重大成果，推動黨的主張和重大決策付諸實踐，轉(zhuǎn)化為社會共識。

第二，堅持知責(zé)明責(zé)，各負(fù)其責(zé)，繃緊責(zé)任鏈

第一，承擔(dān)主體責(zé)任。黨委高度重視全面從嚴(yán)治黨和廉政建設(shè)主體責(zé)任的落實，多次召開黨委會，傳達(dá)學(xué)習(xí)中央和省委關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的部署要求，研究推進(jìn)工作落實。召開黨的工作和紀(jì)檢工作會議，部署年度工作，細(xì)化分解任務(wù)?！钫J(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，審閱黨委成員述責(zé)述廉報告，落實雙重組織生活，帶頭落實黨內(nèi)政治生活制度，積極發(fā)揮頭雁作用。黨委成員結(jié)合工作分工，認(rèn)真開展監(jiān)督檢查，加強(qiáng)教育管理和風(fēng)險防控，主動落實一崗兩責(zé)。

第二，細(xì)化責(zé)任清單。制定《全面從嚴(yán)治黨責(zé)任清單》，細(xì)化黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書，規(guī)范機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作模式，。

實管黨治黨責(zé)任；主要領(lǐng)導(dǎo)與黨委成員之間，分管領(lǐng)導(dǎo)與黨支部書記之間簽字背書，逐級約談，定責(zé)明責(zé)、知責(zé)履責(zé)、督責(zé)問責(zé)，層層壓實各級責(zé)任，形成責(zé)任體系閉環(huán)。

三是健全考責(zé)體系。召開書記抓黨建述職評議會議，聽取黨支部書記述職；黨委會專題聽取黨委成員履行“一崗雙責(zé)”情況匯報，分析全面從嚴(yán)治黨形勢，推動管黨治黨責(zé)任落到實處。把履行全面從嚴(yán)治黨情況作為年度目標(biāo)考核和日常檢查考核的重要內(nèi)容，細(xì)化指標(biāo)、量化內(nèi)容，開展黨支部“堡壘指數(shù)”考評，形成動態(tài)檢查與年終考評相結(jié)合的檢查考核機(jī)制。

三、堅持學(xué)思踐悟，學(xué)用結(jié)合，筑牢“壓艙石”

一是領(lǐng)導(dǎo)帶動。持續(xù)深化主題教育，嚴(yán)格落實機(jī)關(guān)理論中心組學(xué)習(xí)制度，圍繞《習(xí)近平談治國理政》第三卷、習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和全面從嚴(yán)治黨等重要論述開展集體學(xué)習(xí)☆次，研討交流☆次，黨委成員帶頭上黨課、輔導(dǎo)講座☆次。

二是活動推動。認(rèn)真落實《關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政警示教育工作的指導(dǎo)意見》，深入開展黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)教育“七個一”活動；扎實開展“日積滿分、周學(xué)一文、月讀一書、季上一課”學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動；圍繞“處長講業(yè)務(wù)”等開展大培訓(xùn)大練兵活動，鞏固深化主題教育成效。

三是平臺驅(qū)動。依托“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”“法宣在線”“干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院”等開展網(wǎng)絡(luò)自學(xué)；依托、開展廣域培訓(xùn)；持續(xù)舉辦“講堂”，開展微黨課、微教育、微培訓(xùn)、微競賽、微閱讀、微服務(wù)活動，長效常態(tài)推進(jìn)主題教育，推動政治學(xué)習(xí)入心入腦。

四、堅持挺紀(jì)在前，把脈問診，用好“掃描儀”

一是借力巡視巡察。積極借助省委第☆巡視組對我開展政治巡視的良好時機(jī)，深入檢查剖析問題，全面認(rèn)領(lǐng)，對號入座，舉一反三，堅決抓好巡視指導(dǎo)問題整改?！?。

二是開展專項檢查。根據(jù)年度計劃安排，對☆、☆等開展專項督導(dǎo)檢查，深入基層，及時發(fā)現(xiàn)指出☆類☆個具體問題，促進(jìn)☆在各地各部門深入落實。

三是深入調(diào)研督查。黨委書記☆親自帶隊先后赴☆、☆等深入調(diào)研督查《☆條例》貫徹落實情況，指導(dǎo)重點工作推進(jìn)情況。黨委成員按照年初制定的聯(lián)系指導(dǎo)方案先后深入個地區(qū)和部分開展調(diào)研督查，扎實履行監(jiān)督監(jiān)管職責(zé)，有力推動了貫徹落實，為☆提供了堅實的保障。

五、堅持久久為功，靶向治療，打好“持久戰(zhàn)”

一是嚴(yán)守鐵規(guī)禁令。嚴(yán)格落實規(guī)定及其實施細(xì)則精神。嚴(yán)格執(zhí)行省委省政府“八條措施”，持續(xù)精簡會議，壓縮文件。嚴(yán)肅開展對貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示批示精神和黨中央重大決策部署情況的自查自糾。圍繞不擔(dān)當(dāng)不作為、漠視群眾利益、文山會海反彈回潮、黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)等問題持續(xù)開展作風(fēng)整治。

二是規(guī)范權(quán)力運行。堅持民主集中制原則，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”集體決策、“五個不分管”和“一把手”末尾表態(tài)等制度。嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和“凡提四必”要求，科學(xué)選拔任用干部。對權(quán)力運行流程、涉錢涉物涉項目等關(guān)鍵崗位進(jìn)行全面排查，進(jìn)一步梳理權(quán)力清單和廉政風(fēng)險點，完善廉政風(fēng)險防控措施。

三是強(qiáng)化日常監(jiān)管。制定《公職人員平時考核工作辦法》，加強(qiáng)對干部日常考察。嚴(yán)格執(zhí)行《領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項規(guī)定》《黨員干部相關(guān)事宜報告和報備規(guī)定》，認(rèn)真核查機(jī)關(guān)干部報告報備事宜。緊盯疫情防控、重要時間節(jié)點、重大工作推進(jìn)、重點敏感崗位，開展日常監(jiān)督檢查☆余次，運用“第一種形態(tài)”開展談心談話、批評教育30余人次。

堅持和加強(qiáng)黨對工作的全面領(lǐng)導(dǎo)不動搖，堅持黨的創(chuàng)新理論武裝不松懈，堅持推進(jìn)主業(yè)不松勁，落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任有力有效、管黨治黨從緊從嚴(yán)，但對標(biāo)中央和省委的要求，還存在一些差距和不足。一是理論武裝還有差距，學(xué)習(xí)方式還比較單一，學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化還不夠明顯；二是壓力傳導(dǎo)還有差距，“主體責(zé)任”“第一責(zé)任”“一崗雙責(zé)”和直接管理服務(wù)責(zé)任落實還不平衡，一定程度還存在著“上熱下冷”的現(xiàn)象；三是監(jiān)督問責(zé)還有差距，做好督察檢查“后半篇”文章，合理運用問責(zé)機(jī)制推動責(zé)任落實還需要探索完善；四是改進(jìn)作風(fēng)還有差距，形式主義和官僚主義問題沒有完全杜絕，精減會議文件督導(dǎo)考核還需要持續(xù)用力。

下一步，我們將堅決貫徹黨中央和省委的決策部署，堅持問題導(dǎo)向，鞏固成果，補(bǔ)齊短板，緊盯重點工作，持續(xù)推動全面從嚴(yán)治黨再上新臺階。

一是持續(xù)強(qiáng)化政治引領(lǐng)。在堅定政治方向上領(lǐng)好路、掌好舵，以更高的政治站位引領(lǐng)推動年度各項工作落實。二是持續(xù)強(qiáng)化理論武裝。持續(xù)鞏固主題教育成果，更加自覺地用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。三是持續(xù)強(qiáng)化監(jiān)督問責(zé)。強(qiáng)化日常督察和專項檢查，推廣開展督察巡查，以強(qiáng)有力的監(jiān)督問責(zé)助推全面從嚴(yán)治黨。四是持續(xù)強(qiáng)化黨建隊建。推進(jìn)干部日常管理制度化和規(guī)范化，堅持嚴(yán)管與厚愛結(jié)合，激勵與約束并重，激勵廣大干部黨員帶頭貫徹落實黨中央和省委決策部署。

? ? ? ? 基層黨建工作述職報告2篇

一、履職工作情況

（一）抓書記、書記抓，強(qiáng)化第一責(zé)任人職責(zé)

堅持把抓黨組織書記作為抓好黨建工作的有效方法，健全黨委著力管、書記帶頭抓的黨建工作責(zé)任。年初，與30個支部書記簽訂黨建工作責(zé)任狀，逐級分解落實任務(wù)。施行黨政班子分片包抓黨建工作制度，督促包村干部、黨建指導(dǎo)員嚴(yán)督實導(dǎo)黨建工作，要求每月到村支部檢查指導(dǎo)工作不少于兩次，黨委每月至少召開一次專題會議，聽取各片長的黨建工作情況匯報，研究解決重要問題。今年共召開黨委會、專題推進(jìn)會研究部署黨建工作**次，幫助解決難題**個；召開黨支部書記例會*次，班子成員參加村支部組織生活會20次，提出改進(jìn)建議**項。本人帶頭領(lǐng)辦黨建項目**個，將自己的聯(lián)系點定在兩個軟弱渙散黨組織村，幫助解決實際困難*個。同時，嚴(yán)格貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任“五抓五看”要求，集體約談鎮(zhèn)村干部*次*人，與*名班子成員廉政責(zé)任談話各*次，對*名黨員干部進(jìn)行談話函詢，調(diào)整村黨支部書記*人。

（二）抓規(guī)范、補(bǔ)短板，提升基層組織組織力

一是緊抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)推進(jìn)學(xué)習(xí)教育。以普通黨員身份共*次參加了鎮(zhèn)機(jī)關(guān)黨支部組織的集體學(xué)習(xí)，帶頭上黨課*場次。依托**鎮(zhèn)黨員志愿者隊伍，將主題黨日與志愿服務(wù)相結(jié)合，通過“暖心服務(wù)助推脫貧攻堅”、“喜迎十九大、抓黨建促平安”、 “喜迎十九大、助推全域旅游”等主題黨日活動，志愿者隊伍走訪慰問貧困戶*人、化解矛盾糾紛*件，幫助維修電器*件、義診*人，有效增強(qiáng)黨員服務(wù)意識，密切黨群關(guān)系。同時，強(qiáng)化陣地建設(shè)，縣十九大精神“輕騎兵宣講”活動啟動儀式在我鎮(zhèn)宅頭村與梧柏洋村舉行，黨委印發(fā)《學(xué)習(xí)宣傳黨的十九大精神百題問答手冊》開展送門上學(xué)，印發(fā)《致在外流動黨員的一封信》向外出黨員通報家鄉(xiāng)情況，宣傳十九大精神。二是嚴(yán)抓干部隊伍建設(shè)。全年舉辦村干部集中培訓(xùn)班*期，組織村主干前往政和縣石圳村、建甌市湖頭村交流學(xué)習(xí)，拓寬視野。培養(yǎng)后備干部**名，選送*名村干部參加電大學(xué)歷提升學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高素質(zhì)。嚴(yán)把黨員發(fā)展入口關(guān)，培養(yǎng)入黨積極分子*名，發(fā)展黨員*名。制定《**鎮(zhèn)村級工作績效考評實施方案》，完善績效評估制度，表揚優(yōu)秀村主干*名并給予績效獎勵，對工作滯后的*名村主干進(jìn)行約談。三是牢抓示范整頓促帶動。制定《黨建示范點創(chuàng)建實施方案》明確目標(biāo)、任務(wù)和責(zé)任人，打造蘇家山黨建促脫貧攻堅、梧柏洋整頓軟弱渙散黨組織、溪頭嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活、后洋黨員教育管理、蘇氏公司非公黨建五種類型示范點，其中蘇家山、后洋被省委黨建辦確定為“全省扶貧開發(fā)重點縣村支部書記專題培訓(xùn)班”現(xiàn)場教學(xué)點，梧柏洋被縣委黨校確定為教學(xué)基地、被農(nóng)村信用合作聯(lián)社確定為紅色教育基地。通過成立村集體合作社、盤活集體資產(chǎn)、深挖土地資源、招商引資、積極對接上級政策等措施，村集體收入達(dá)10萬以上的村*個，5萬以上的村*個。針對宅頭、梧柏洋兩個軟弱渙散黨組織，通過黨委書記指導(dǎo)幫、共建單位精準(zhǔn)幫、第一書記駐村幫、檢查組督導(dǎo)幫的“四幫法”，整頓成效顯著，實現(xiàn)晉位升級。

（三）抓融合、搭平臺，提升組織引領(lǐng)發(fā)展能力

引領(lǐng)各黨支部以“亮明身份、公開承諾、示范帶頭、接受監(jiān)督”方式踐行“兩學(xué)一做”，把黨建工作與精準(zhǔn)扶貧、項目推進(jìn)、改水治水、小城鎮(zhèn)建設(shè)、美麗鄉(xiāng)村、產(chǎn)業(yè)培育等重點工作相互融合。圍繞抓黨建促脫貧攻堅，配強(qiáng)工作力量、健全工作機(jī)制、優(yōu)化扶貧隊伍，培養(yǎng)農(nóng)村致富帶頭人30人，選派5名村支部書記前往省委黨校專題學(xué)習(xí)，培育了蘇家山產(chǎn)旅融合扶貧示范村、后洋扶貧開發(fā)整村推進(jìn)示范村、溪頭省派干部扶貧示范村、梧柏洋精準(zhǔn)扶貧示范村。通過發(fā)揮村級“黨員突擊隊”的作用，主動深入農(nóng)戶宣傳政策、答疑解惑，項目工作穩(wěn)步推進(jìn)，累計完成抽水蓄能電站項目區(qū)內(nèi)征地測量*畝，墳?zāi)拱徇w*穴。糧食儲備庫項進(jìn)入掃尾驗收階段；九龍電站技改、光輝新型材料、正元置業(yè)、縱三線（**段）、安全生態(tài)水系、改水改廁、美麗鄉(xiāng)村、村莊治水、三桿兩線遷移等項目進(jìn)展順利，改廁400戶已全面完成。主動融入全域旅游發(fā)展大局，在**鎮(zhèn)初步形成“一溪一帶”的發(fā)展格局（即沿**溪 “美麗鄉(xiāng)村”濱溪景觀帶和環(huán)九龍漈特色鄉(xiāng)村旅游帶），人居環(huán)境明顯改善，不斷夯實鄉(xiāng)村旅游基礎(chǔ)。

?

二、存在的主要問題及原因

一是基層組織服務(wù)能力不足。基層黨組織服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展、引領(lǐng)致富的載體不多、渠道不寬、成效不好，黨建工作活力不夠。部分基層黨組織缺少凝聚力，形不成“向心力”，戰(zhàn)斗力不強(qiáng)。少數(shù)黨組織一提到服務(wù)群眾，總是先向上級提要求、講條件、要經(jīng)費，而沒有把群眾利益擺在首位。

二是基層基礎(chǔ)不夠牢靠。對個別黨組織黨員教育監(jiān)督管理不到位、組織生活開展不規(guī)范等問題，思考研究不深，解決辦法不多，整治措施不硬。村級組織“造血”功能弱，對如何發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì)、帶領(lǐng)群眾增收致富辦法不多，措施成效不明顯。非公黨組織建設(shè)方面，組織生活不經(jīng)常，黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、企業(yè)文化建設(shè)結(jié)合不緊密，黨組織和黨員的先鋒模范做作用發(fā)揮不充分。

三是推進(jìn)黨建工作方法創(chuàng)新不足。缺少對黨建工作的深入思考，打造黨建工作特色亮點不夠，黨建品牌創(chuàng)建有待提升。如“后洋七彩黨建”“蘇家山村企共建、農(nóng)旅融合”“梧柏洋紅色革命精神”在深度總結(jié)、拓展宣傳、全面推介方面力度不夠，沒有形成更大的影響力，示范作用不明顯，應(yīng)有的“輻射帶動”作用沒有彰顯出來。

產(chǎn)生上述問題的原因：一是黨建工作精力投入不足。抓經(jīng)濟(jì)工作和項目工作勁頭足，抓黨建工作精力少，花在項目安征遷較多，在一些項目任務(wù)逼近時，甚至把黨建當(dāng)成“副業(yè)”。工作停留應(yīng)付上級檢查，一些措施只停留在口頭、文件和會議上，雷聲大雨點小，缺乏督導(dǎo)落實，影響了黨建工作的效果。二是黨建工作保障力度不大。認(rèn)為有限的財力要用于經(jīng)濟(jì)發(fā)展、民生事業(yè)上，而對黨建經(jīng)費的投入特別是如何保障基層黨建工作經(jīng)費考慮不周、不多，重視不足，保障力度不夠。沒有創(chuàng)新黨員教育管理體系，能力強(qiáng)、年紀(jì)輕、學(xué)歷高、素質(zhì)好的青年后備力量仍然缺乏，村級組織出現(xiàn)青黃不接現(xiàn)象，基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘作用沒有充分發(fā)揮。三是工作創(chuàng)新、跟蹤問效抓落實的力度不夠。缺乏創(chuàng)新的主動性，未深入思考創(chuàng)新黨建工作。對基層黨組織負(fù)責(zé)人履行黨建工作職責(zé)督促指導(dǎo)力度不大，黨建工作沒有形成長效監(jiān)督機(jī)制，“主動抓、帶頭抓、直接抓”的責(zé)任意識還需加強(qiáng)。對各支部黨建工作考核和問責(zé)制度還不夠健全，考核實效性不強(qiáng)、考核指標(biāo)權(quán)重低，考核時還是以服務(wù)中心工作來作為相對的標(biāo)準(zhǔn)。

?

三、下一步工作思路和措施

牢固樹立抓好黨建是最大政績的理念，認(rèn)真履行第一責(zé)任職責(zé)，認(rèn)真落實從嚴(yán)治黨的要求，用黨建工作來推動發(fā)展。

一是嚴(yán)格落實黨建責(zé)任，加強(qiáng)政治建設(shè)。明確抓黨建的責(zé)任清單，細(xì)化到人、量化到崗，充分運用責(zé)任機(jī)制傳導(dǎo)壓力。建立健全對各支部黨建工作考核和問責(zé)制度，加大黨建工作督導(dǎo)和檢查力度，加大考核權(quán)重和問責(zé)力度，做到述職述廉述黨建，干群評議評黨建，年終績效看黨建。開展“支部建設(shè)年”活動，把嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活作為重點任務(wù)，突出抓好學(xué)習(xí)貫徹十九大精神，結(jié)合推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，作為“三會一課”、“固定黨日”中心內(nèi)容，持之以恒學(xué)、及時跟進(jìn)學(xué)，確保入腦入心，解決好世界觀、人生觀、價值觀“總開關(guān)”問題。加強(qiáng)意識形態(tài)工作，把黨管意識形態(tài)落到實處。

二是著力抓重點補(bǔ)短板，提升組織力。加大各黨支部運作保障經(jīng)費的投入力度，新一年鎮(zhèn)財政用于支持村級黨建工作的經(jīng)費達(dá)到25萬元以上。新建1個村級組織活動場所，修繕3個村級組織活動場所，拓展村級陣地服務(wù)功能。切實加強(qiáng)村干部教育培訓(xùn)力度，組織黨建專題培訓(xùn)班不少于4次，不斷提高業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。深入思考，加強(qiáng)黨建示范點建設(shè)，深入挖掘好的經(jīng)驗做法，在鞏固提升蘇家山、后洋、溪頭、梧柏洋等一批黨建“亮點”的基礎(chǔ)上，圍繞“環(huán)九龍漈”特色鄉(xiāng)村旅游帶和“濱溪美麗鄉(xiāng)村景觀帶”，挖掘特色，打造“黨建引領(lǐng)社會治理、黨建引領(lǐng)道口經(jīng)濟(jì)、黨建引領(lǐng)紅色旅游、黨建引領(lǐng)綠色產(chǎn)業(yè)”等示范點，形成“特色黨建景觀帶”，實現(xiàn)“連片示范、整體提升、全面過硬”的目標(biāo)，推動全鎮(zhèn)黨建工作邁上新臺階。

三是著力提水平建平臺，提升服務(wù)力。進(jìn)一步完善“458”網(wǎng)格服務(wù)管理運行模式（即設(shè)立四級網(wǎng)格，組建五支隊伍，實行八塊模式服務(wù)），構(gòu)建全面覆蓋的服務(wù)組織體系，做到黨員全員參與、黨組織全面覆蓋。聚焦黨建促脫貧攻堅，加大對黨員帶頭致富、帶領(lǐng)群眾共同致富的支持力度，力爭每個有勞動能力的黨員都有脫貧致富項目、每個貧困村都有黨員致富帶頭人，聚點成片、以點帶面。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，推動黨員強(qiáng)化模范意識，開展結(jié)對幫扶，對無職黨員通過設(shè)崗定責(zé)、承諾踐諾、志愿服務(wù)等方式，促其發(fā)揮作用，引導(dǎo)黨員干部在脫貧攻堅中打頭陣、當(dāng)先鋒。深入推進(jìn)“黨建富民強(qiáng)村”工程，完善“支部+合作社+基地+農(nóng)戶”模式，開展黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興八浦工作示范點培育創(chuàng)建工程，扶持一批農(nóng)民專業(yè)合作社的發(fā)展，形成“一村一品”的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展局面，加大對鄉(xiāng)格里生態(tài)園、百草園養(yǎng)生基地、情人谷旅游觀光園等農(nóng)業(yè)企業(yè)的扶持力度，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)與市場的有效對接；策劃建成生態(tài)綠色葡萄種植園，高桿玉米、牧草種植示范基地等，做大基地，做強(qiáng)產(chǎn)業(yè)，提高效益，促進(jìn)農(nóng)民增收，讓群眾享受更多的獲得感。

以上述職不妥之處，敬請同志們批評指正！

? ? ? ?基層黨建工作述職報告3篇

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

根據(jù)會議安排，現(xiàn)將我一年來履行抓基層黨建工作情況匯報如下，不妥之處，敬請批評指正。

一、抓好班子建設(shè)，打造高素質(zhì)干部隊伍

樹立起“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的理念，在加強(qiáng)自身政治理論學(xué)習(xí)的同時，組織制定了《黨組中心組學(xué)習(xí)計劃》，通過“中心組學(xué)習(xí)”來推進(jìn)班子建設(shè)，解決工作中出現(xiàn)的矛盾和問題，增強(qiáng)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

同時，采取有效措施提高干部隊伍素質(zhì)：一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，強(qiáng)化業(yè)務(wù)技能培訓(xùn);二是開展“先進(jìn)黨支部”等評先表彰活動，激發(fā)干部職工創(chuàng)先爭優(yōu)意識;三是實施“雙向選擇競爭上崗”制度，充分激發(fā)和調(diào)動干部職工工作積極性;四是積極開展“讀一本好書”活動，不斷增強(qiáng)黨員干部政治思想、文化素養(yǎng)。20__年共舉辦培訓(xùn)班11期,培訓(xùn)1170人(次)，成功打造了一支“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、廉潔型”的稅務(wù)干部隊伍。

二、強(qiáng)化制度建設(shè)，健全體制機(jī)制

為促進(jìn)我局黨員干部隊伍保持先進(jìn)性、純潔性，忠實履行稅收工作神圣使命，制定了《黨組抓基層黨建工作責(zé)任制(試行)》，強(qiáng)化了局黨組對基層黨建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，其他領(lǐng)導(dǎo)配合抓，一級抓一級，層層抓落實的黨建格局。結(jié)合部門實際，緊扣“圍繞中心，服務(wù)大局，建設(shè)隊伍”的職能任務(wù)，制定出臺了30多個《“創(chuàng)先爭優(yōu)”長效制度》，在黨支部如何發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，黨員如何在政治、學(xué)習(xí)、履職、聯(lián)系群眾等方面作出了具體的規(guī)定，形成求真務(wù)實、一抓到底的工作導(dǎo)向，推動了我局創(chuàng)先爭優(yōu)的常態(tài)化和長效化。

三、深化聯(lián)線共建，探索黨建新方法

為保障黨建活動的開展，市局從有限的經(jīng)費中投入40萬元資金作為黨建經(jīng)費，為扎實開展黨建活動提供了堅實的經(jīng)費保障。

我局在黨建工作中，不斷探索新方法、新路子，取得較好成效。一是深化聯(lián)線共建，積極開展與上級局、其他單位黨組織的結(jié)對活動，增進(jìn)學(xué)習(xí)與交流，拓寬思維與視野;二是開展人才強(qiáng)稅、基層興稅、解放思想等大討論，暢開言路，共謀發(fā)展;三是舉辦黨務(wù)知識講座、業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，提高政治素養(yǎng)與履職能力;四是擴(kuò)大黨建工作覆蓋面，抓好非公經(jīng)濟(jì)黨組織建設(shè);五是扎實開展“聯(lián)鄉(xiāng)駐村”工作。抽派1名副主任科員干部常駐馬場坪辦事處金山南路居委會，走訪群眾52人次，召開調(diào)研座談會4次，幫助謀思路、出點子4條，解決困難問題4個，辦好事3件，協(xié)調(diào)解決資金3550元資助貧困大學(xué)生1人、幫助解決居委會辦公打印機(jī)1臺、資助水泥3噸幫助老街橋百姓修建通行過道。

四、抓好黨風(fēng)廉政，確保隊伍純潔

一是堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)與稅收中心工作的高度統(tǒng)一，增強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性;二是堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)與履行職責(zé)的互融共進(jìn)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為履行職責(zé)的基本保證和重要基礎(chǔ);三是堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)與工作實績的關(guān)聯(lián)性，規(guī)范“兩權(quán)”運行。

組織制定了《廉政文化建設(shè)方案》，將廉政文化建設(shè)與黨風(fēng)廉政、稅收征管、納稅服務(wù)等工作緊密結(jié)合起來，同抓共管，使反腐倡廉教育內(nèi)容貼近生活、貼近實際，更好地滿足黨員干部職工的廉政文化需要，使廉政文化建設(shè)成為國稅文化建設(shè)的主旋律。

五、強(qiáng)化稅收征管 優(yōu)化納稅服務(wù)

稅收征管和納稅服務(wù)是稅務(wù)部門的兩個核心工作。在抓好稅收工作時，我主要做了以下幾項工作：一是摸清稅源。深入企業(yè)進(jìn)行調(diào)查，準(zhǔn)確把握稅源實際情況;二是制定組織收入方案。年初就對組織收入進(jìn)行了周密籌劃和統(tǒng)籌安排;三是對重點稅源、重點區(qū)域、重點行業(yè)實施專項檢查和納稅評估;四是分析比對，按月對稅收征管、收入進(jìn)度、稅源現(xiàn)狀及下步走向進(jìn)行分析、預(yù)測，時刻關(guān)注稅收收入情況和稅收動態(tài)。五是深入企業(yè)，實施實地調(diào)研。20__年班子成員通過走訪、調(diào)研，共撰寫了5篇有指導(dǎo)意義的調(diào)研報告。

在優(yōu)化納稅服務(wù)方面，同時打造“內(nèi)、外”服務(wù)環(huán)境，實現(xiàn)“內(nèi)、外”雙提升。

對“內(nèi)”，通過開展業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、黨風(fēng)廉政教育、納稅服務(wù)禮儀等活動，培養(yǎng)稅務(wù)干部以健康、積極的心態(tài)為納稅人服務(wù)，把我局建設(shè)成一支“政治過硬、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良”的服務(wù)團(tuán)隊。

對“外”，繼續(xù)拓展服務(wù)途徑范圍，強(qiáng)化對納稅人培訓(xùn)力度。20__年先后組織了網(wǎng)上辦稅業(yè)務(wù)操作等培訓(xùn)共6期1250人次;幫助協(xié)調(diào)解決企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展、企業(yè)發(fā)票用量、企業(yè)抄報稅等問題共157件次;通過QQ平臺共解答納稅人提出的問題二百多條，發(fā)布稅收法律法規(guī)20多期。

一年來，在取得一些成績的同時，也存在一些不足和問題，主要表現(xiàn)在政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠深入，理論指導(dǎo)實踐、推動工作的自覺性、主動性有待增強(qiáng)等方面，我將在下步工作中制定有針對性的措施，爭取把黨建工作抓的更好、更實。

黨建工作述職 篇6

?抓基層黨建工作述職報告一篇

　一年來，根據(jù)上級黨委關(guān)于開展基層組織建設(shè)的安排部署，我切實履行黨委書記抓黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，團(tuán)結(jié)鎮(zhèn)黨委一班人，在各鎮(zhèn)直單位、村支部和全鎮(zhèn)廣大黨員的共同努力下，立足鄉(xiāng)情，認(rèn)真落實基層黨組織建設(shè)工作各項措施，不斷改進(jìn)黨建工作方法，創(chuàng)新工作思路，取得了一定成效。下面，我就黨建工作述職如下：

一、履職工作特色和亮點

一是強(qiáng)調(diào)黨建職責(zé)，增強(qiáng)工作合力。目前，中央到地方一直在強(qiáng)調(diào)黨建第一責(zé)任人職責(zé)，作為黨委書記，在這個責(zé)任里邊應(yīng)該首當(dāng)其沖地抓好黨建工作。另外關(guān)于深化改革，下一步也會對鄉(xiāng)鎮(zhèn)提出更加清晰的要求，特別是廣大群眾的一些迫切愿望，也對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作提出了更加嚴(yán)峻的形勢。那么，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作目前正處在一個政策調(diào)整期，處在一個深化改革的發(fā)展機(jī)遇期，也處在一個農(nóng)民思想的激蕩期。這個時候，就要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部更嚴(yán)謹(jǐn)、更細(xì)致、更嚴(yán)肅，需要更講究科學(xué)方法，如果方法不對頭，就會帶來更多紀(jì)律規(guī)范的壓力。對村級兩委換屆，黨委政府非常重視，目前14個村的支部換屆都已經(jīng)結(jié)束，大部分村的選委會都已確定。換屆當(dāng)中，要經(jīng)常加強(qiáng)培訓(xùn)，目前已經(jīng)對選舉出的支部書記進(jìn)行了2次以上的專題培訓(xùn)，培訓(xùn)如何當(dāng)好一名支部書記，如何進(jìn)行下一步的村委換屆選舉，選舉哪些人進(jìn)班子。黨委書記、黨支部書記一定要履行好黨建第一責(zé)任人的職責(zé)。

二是創(chuàng)新工作載體，培育打造亮點。作為黨委書記，要掌握的方面很多，把握方向，協(xié)調(diào)各方，統(tǒng)管全局，抓班子帶隊伍。但我覺得第一個還是抓黨建，抓思想，抓意識形態(tài)，意識形態(tài)工作在農(nóng)村非常重要。廣播、會議要經(jīng)常性的成為政府政策的宣傳平臺。鎮(zhèn)今年一直在推行彰樹正能量工作機(jī)制，真抓實干功勞薄，凡是有建功的村都載入功勞??；每周之星光榮榜，每周評選一個先進(jìn)新星，每人獎200元；懶散落后曝光臺，歪風(fēng)邪氣黑名單，這兩個目前推行得效果不是太好，需要一個大范圍。關(guān)于對干部，特別是對支部書記的要求，會上嚴(yán)格要求，會下交好朋友，思想上既有標(biāo)準(zhǔn)，又有情感的溝通交流。

對班子方面，根據(jù)性格特點，我主要抓思想，抓全局，抓對外，鎮(zhèn)長抓重點項目的落實，抓日常工作的推進(jìn)，對整個班子，實行切口包片，分口管理，五個口片的主要負(fù)責(zé)人就是書記鎮(zhèn)長，可以在班子會研究討論之后，在日常工作中履行好書記鎮(zhèn)長的要求。五個口片是黨建、經(jīng)濟(jì)、城建、計生和社會事務(wù)，目前運行情況良好。

二、存在的主要問題及原因

一是部分黨組織思想政治工作薄弱，存在重業(yè)務(wù)培養(yǎng)、輕思想武裝的錯誤思想，不能有效地用科學(xué)的理論武裝黨員干部，致使少數(shù)黨員干部的世界觀、人生觀和價值觀發(fā)生扭曲，更有甚者對自身職業(yè)理解存在誤區(qū)。

二是少數(shù)黨組織工作不夠規(guī)范，疏于對黨員的教育和管理，組織生活松懈，致使一些黨員干部理想信念動搖，缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和政治鑒別力。

三是基層部分黨員干部事業(yè)心、責(zé)任感不強(qiáng)，缺乏全局意識，不關(guān)心群眾疾苦等等。這些問題的存在和滋長，不同程度地影響了黨在人民群眾中的形象，影響了各項工作的順利進(jìn)行。

存在以上問題的主要原因：

一是對基層黨建工作認(rèn)識不足，重視不夠。在實際工作中，一部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，對基層黨的建設(shè)的重要性缺乏認(rèn)識，有的認(rèn)為轄區(qū)治安維護(hù)、處理案件等業(yè)務(wù)工作是硬任務(wù)，基層黨的建設(shè)是軟任務(wù)，常常是“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”，基層黨的建設(shè)擺不到重要議事日程。二是黨務(wù)干部兼職過多，職責(zé)難以落實。由于業(yè)務(wù)工作的影響，沒有充分的時間和精力去抓基層黨建工作。三是制度不健全。缺乏一套行之有效的監(jiān)督制度，造成監(jiān)督難、難監(jiān)督，使監(jiān)督作用不能有效地發(fā)揮。四是經(jīng)費短缺。由于財力狀況，黨建經(jīng)費難以保證，如骨干培訓(xùn)，創(chuàng)先爭優(yōu)，表彰獎勵及信息交流難以落到實處，直接影響到黨建活動開展，致使黨員教育活動缺乏活力、感召力和吸引力，黨員的思想政治教育工作難以到位。

三、下步工作思路和主要措施

（一）提高認(rèn)識，創(chuàng)新黨建工作的思想觀念。一是深刻認(rèn)識基層黨建工作服務(wù)中心的重要作用。要樹立發(fā)展為第一要務(wù)的觀念，要明確機(jī)關(guān)黨建工作必須服從服務(wù)于發(fā)展經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個中心，要圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，以作為求地位，以地位謀作為，把基層黨建工作做到干部關(guān)心的熱點上，放到機(jī)關(guān)作風(fēng)的改進(jìn)上，體現(xiàn)在各項業(yè)務(wù)工作的落實上，形成與業(yè)務(wù)工作相互滲透、互相促進(jìn)的局面，充分發(fā)揮好機(jī)關(guān)黨建工作的保障和促進(jìn)作用；二是深刻認(rèn)識新形勢、新任務(wù)對基層黨建工作的新要求。要克服“基層黨建工作任務(wù)較軟，內(nèi)容較虛，中心、業(yè)務(wù)工作為主，黨建工作為輔”的思想，要充分認(rèn)識基層黨建工作的重要性和黨務(wù)干部的重要職責(zé)，樹立“理直氣壯抓黨建、盡心盡職抓黨建”的思想，不斷增強(qiáng)機(jī)關(guān)黨組織的親合力與感召力；要堅持“虛工實做”，以機(jī)關(guān)黨建實效去推動業(yè)務(wù)工作的順利完成。

（二）強(qiáng)化管理，健全黨建工作機(jī)制。要堅持黨建工作“兩手抓、兩手都要硬”的方針，進(jìn)一步健全和落實機(jī)關(guān)黨建工作機(jī)制。一是建立機(jī)關(guān)黨建工作績效考核評價機(jī)制。機(jī)關(guān)基層黨組織的管理及領(lǐng)導(dǎo)體制上的特殊性，決定只有通過建立績效考核評價機(jī)制，才能引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨組織自覺地圍繞中心任務(wù)開展工作，提高服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的能力。二是落實黨員教育管理制度?；鶎狱h組織要認(rèn)真落實“三會一課”制度，加強(qiáng)對黨員的教育管理，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員的先進(jìn)性；要把對黨員的管理與實行目標(biāo)管理有機(jī)結(jié)合起來，努力提高黨員的綜合素質(zhì)和能力水平；要繼續(xù)實行黨員示范窗口、黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)等黨建工作激勵機(jī)制，更好地激發(fā)黨員的參與熱情和創(chuàng)造活力。

（三）立足本職，豐富黨建工作內(nèi)容。要圍繞全黨的中心工作，把促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定，作為加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)黨建工作的出發(fā)點和落腳點；要創(chuàng)新機(jī)關(guān)黨建工作的載體，豐富黨建工作內(nèi)容，在工作方式上有所改進(jìn)、突破；要結(jié)合機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)和黨員干部的思想實際開展黨建活動，突出“政治性、針對性、有效性、滲透性”，不搞形式主義，要在化解矛盾、理順關(guān)系，調(diào)動積極性等方面來體現(xiàn)黨建工作的成效，推進(jìn)黨的建設(shè)。

（四）完善制度，為黨建工作提供保障。一是黨務(wù)干部隊伍專業(yè)化。專業(yè)穩(wěn)定的黨務(wù)干部隊伍是加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)黨建工作的基礎(chǔ)，要改變黨務(wù)干部兼職的現(xiàn)狀，使基層黨建工作有人抓、有人管。二是建立黨務(wù)干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度。要加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)的力度，為黨務(wù)干部提供學(xué)習(xí)、考察、參觀的機(jī)會，拓寬知識面，使黨務(wù)干部成為“專黨務(wù)、懂業(yè)務(wù)”的復(fù)合型人才，增強(qiáng)搞好機(jī)關(guān)黨建工作的主動性、自覺性，保證機(jī)關(guān)黨建工作順利開展。三是建立經(jīng)費保障制度。根據(jù)黨建工作需要，制定各基層黨組織年度經(jīng)費預(yù)算計劃，納入單位開支的預(yù)算之中，改變黨建工作無錢開展的尷尬的局面，為保證黨建工作的順利推進(jìn)提供經(jīng)費保障。

抓基層黨建工作述職報告二篇

一、履職情況

（一）抓好主責(zé)主業(yè)。

研究制定20xx年黨建工作要點，細(xì)化兩個清單，與X名班子成員、X名基層支部書記逐級簽訂全面從嚴(yán)治黨責(zé)任書。7月聽取工作匯報，督促班子成員落實“一崗雙責(zé)”。完成區(qū)社機(jī)關(guān)黨委選舉，成立第一屆機(jī)關(guān)黨委。完善黨建聯(lián)系點制度，將X名黨組成員劃分到基層支部。開展集中黨建督查X次，整改問題X個。深入學(xué)習(xí)宣傳黨的十九屆五中全會精神。抓好年度基層支部書記黨建述職評議工作。

（二）抓好疫情防控。

堅決落實區(qū)委疫情防控要求，第一時間關(guān)停所有門店，最大限度地抽調(diào)X名工作人員，其中黨員X人，成立臨時黨支部，組建X支黨員突擊隊，X個黨員先鋒崗，嚴(yán)防死守X個小區(qū)、家屬院。X名黨員自愿捐款X元。積極推動復(fù)工復(fù)產(chǎn)，為中小微企業(yè)和個體工商戶減免租金X萬元。

（三）抓好學(xué)習(xí)教育。

用好“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”學(xué)習(xí)平臺，實現(xiàn)X名在職黨員全覆蓋。開展好主題黨日活動。組織“創(chuàng)新發(fā)展我為供銷社獻(xiàn)一計”大討論活動，積極參與“百日會戰(zhàn)”環(huán)境整治主題黨日活動，到X烈士陵園開展“四史”教育，扎實開展主題教育“回頭看”，建立健全長效機(jī)制。

（四）抓好日常監(jiān)督。

召開警示教育大會X次，通報系統(tǒng)內(nèi)XX違紀(jì)典型案例，集中觀看警示教育片“政治掮客蘇洪波”“蒙塵的初心”，邀請第X紀(jì)檢組組長X講專題黨課，參觀X區(qū)警示教育展覽。進(jìn)行廉政風(fēng)險點排查，完善防控措施，開展“小金庫”專項治理和單位食堂自查，舉辦企業(yè)經(jīng)理和財務(wù)人員培訓(xùn)班。緊盯春節(jié)、清明、十一等關(guān)鍵節(jié)點，進(jìn)行廉政提醒，下發(fā)通知，重申“十嚴(yán)禁”紀(jì)律要求，開展明察暗訪。黨組成員帶頭到黨建聯(lián)系點講廉政黨課。推進(jìn)科級干部如實報告?zhèn)€人事項，開展家訪單位訪。運用“第一種形態(tài)”，批評教育X人，誡勉談話X人。

（五）抓好巡察整改。

研究制定巡察整改方案，列出整改臺賬，牽頭整改問題X個。高質(zhì)量開好巡察整改專題民主生活會，帶頭批評和自我批評，帶頭整改落實。約談X名基層支部書記，責(zé)令作出書面檢查，重新制定不作為不擔(dān)當(dāng)三年行動方案。嚴(yán)肅組織生活，責(zé)令X個支部重新召開20xx年度組織生活會。完成機(jī)關(guān)科級干部備案，推進(jìn)輪崗交流，選拔基層支部書記X人。圓滿完成X村結(jié)對幫扶任務(wù)。落實社會化管理要求，轉(zhuǎn)移退休黨員X人。

二、存在問題

對照區(qū)委要求，我在履行第一責(zé)任人責(zé)任上還存在差距和不足：

一是黨建工作責(zé)任制落實不到位。對全年黨建工作計劃等研究討論少，聽取班子成員履行黨建責(zé)任情況匯報不夠，未對班子成員落實責(zé)任情況進(jìn)行檢查考核。會議部署多、督促檢查少，安排分管領(lǐng)導(dǎo)多、親力親為少，推動黨建工作大多是召開會議、印發(fā)文件、撰寫心得體會，缺乏特色亮點。

二是黨員教育方法缺乏靈活性。仍然停留在“填鴨式”“以會代教”“以會代管”的做法上，學(xué)習(xí)活動單一，缺乏吸引力，黨員參與積極性主動性不高，學(xué)習(xí)內(nèi)容多為讀報紙、念文件，我說你聽，在研討交流上做的還不夠，使黨員教育管理缺少針對性，滯后于新形勢的發(fā)展，存在上級布置什么學(xué)什么的現(xiàn)象，系統(tǒng)性、統(tǒng)籌性、前瞻性不足。

三是推動責(zé)任落實上缺乏主動性。工作創(chuàng)新性、主動性不夠，習(xí)慣等上級文件，上行下效，“以文件落實責(zé)任”等現(xiàn)象依然存在，推動責(zé)任落實的制度和手段還相對單一，考核機(jī)制還不夠健全，多為定性考量，缺乏量化考核，督責(zé)、問責(zé)的舉措有待進(jìn)一步細(xì)化，比如，“三會一課”落實不到位，部分支部組織設(shè)置不合理，存檔文件整理不規(guī)范。

四是黨員管理不嚴(yán)，制度執(zhí)行不到位。雖然健全完善了一些黨建工作制度，但面上提要求多，實際督促檢查較少，執(zhí)行各項紀(jì)律不夠嚴(yán)格，對黨員干部管理監(jiān)督失之于寬、失之于軟。比如，今年有X名黨員因違紀(jì)被通報。在機(jī)關(guān)管理制度執(zhí)行上有時不夠堅決，沒有做到令行禁止，礙于情面只是簡單地點一下、提醒一下，未能做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)。

剖析上述問題的原因：

一是我這個黨建第一責(zé)任人意識還不強(qiáng)，抓黨建工作思路不寬、辦法不多、方式不活，工作能力有待進(jìn)一步提升。在抓黨建工作上還沒有做到“聚精會神”，平常與班子成員、基層黨員群眾溝通交流少，沒能及時了解職工思想動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題能力不足。

二是工作缺乏創(chuàng)新，習(xí)慣于老套路，缺乏創(chuàng)新自選動作，缺乏斗爭精神和擔(dān)當(dāng)精神，進(jìn)取精神不足。對管黨治黨的緊迫性認(rèn)識不足，推進(jìn)黨的建設(shè)中站位不高重視不夠。缺乏創(chuàng)新意識，工作按部就班，深入基層調(diào)研不夠，沒有做到沉下去調(diào)查、鉆進(jìn)去研究、跳出來思考。

三是全面從嚴(yán)治黨壓力傳導(dǎo)不到位。主體責(zé)任落實浮于表面，沒有結(jié)合實際提出具體落實措施。缺乏經(jīng)常性教育和經(jīng)常性管理的機(jī)制，存在“好人主義”思想，真正落實用制度管人管事的意識不夠。比如，面對審計反饋意見，急于解決表面問題，對產(chǎn)生問題的根本原因沒有深入研究，防止問題再次發(fā)生的長效機(jī)制建立上不到位。

三、下步想法

一是嚴(yán)格落實責(zé)任。

牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”，提高政治站位，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，自覺對標(biāo)對表，切實將全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任扛穩(wěn)抓牢。學(xué)習(xí)貫徹好《黨委（黨組）落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》，認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人責(zé)任，帶頭遵守黨章等黨紀(jì)黨規(guī)，每半年組織召開黨建推進(jìn)會議，聽取工作匯報。經(jīng)常性開展警示教育和廉政談話。在重大節(jié)日期間，帶頭帶隊對所屬單位執(zhí)行規(guī)定精神情況進(jìn)行明察暗訪。不斷提升發(fā)現(xiàn)問題能力，抓早抓小，防微杜漸。

二是強(qiáng)化理論武裝。

在學(xué)習(xí)理論上，舍得花精力，全面系統(tǒng)學(xué)，及時跟進(jìn)學(xué)，深入思考學(xué)，聯(lián)系實際學(xué)。把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推動供銷社高質(zhì)量發(fā)展的有效招法，做到學(xué)思用貫通，知信行統(tǒng)一。用好“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”學(xué)習(xí)平臺，提高全體黨員學(xué)習(xí)的自覺性主動性。堅定理論信念，牢記初心使命，推進(jìn)學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。謀劃好建黨100周年系列慶?；顒印?/p>

三是加強(qiáng)制度建設(shè)。

深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神和市委九次全會精神，深化巡察整改成果，建立健全長效機(jī)制，避免問題反彈。結(jié)合實際，認(rèn)真組織排查廉政風(fēng)險點和管理上容易出漏洞的環(huán)節(jié)和崗位，完善財務(wù)管理、資產(chǎn)管理、公務(wù)出行等方面制度。增強(qiáng)制度意識，強(qiáng)化制度執(zhí)行，切實做到用制度管人管事。引導(dǎo)干部職工牢固樹立嚴(yán)格按制度辦事的觀念，養(yǎng)成自覺執(zhí)行制度的習(xí)慣。

四是抓實基層支部。

把全面從嚴(yán)治黨落實到每個支部、每名黨員，不斷增強(qiáng)組織力和政治功能。堅持“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等制度。開展好主題黨日、志愿服務(wù)等活動，推動黨員干部深入基層、深入群眾。對照《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》，補(bǔ)齊短板，積極推進(jìn)支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。加強(qiáng)支部書記和黨務(wù)工作者培訓(xùn)力度，不斷提高書記履職能力和黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)水平。抓好黨員集中輪訓(xùn)工作，確保不少于32學(xué)時。

五是發(fā)揮帶頭作用。

始終把抓好黨建工作作為最大政績，把全面從嚴(yán)治黨納入總體工作，切實把基層黨建工作抓在手上、放在心上、落實到行動上。帶頭扛起第一責(zé)任，帶動領(lǐng)導(dǎo)班子加快轉(zhuǎn)變作風(fēng)，深入推進(jìn)形式主義官僚主義和不作為不擔(dān)當(dāng)問題專項治理。輕痕跡重實效，轉(zhuǎn)變學(xué)風(fēng)會風(fēng)，把馬上就辦、真抓實干的作風(fēng)體現(xiàn)在推動重點工作之中。堅持以上率下，從區(qū)社領(lǐng)導(dǎo)班子做起，從科級干部做起，從機(jī)關(guān)做起，帶頭履職盡責(zé)，帶頭擔(dān)當(dāng)作為，帶頭廉潔自律，為全系統(tǒng)帶好頭、作表率。

抓基層黨建工作述職報告三篇

一、履職工作特色和亮點

（一）學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神情況

一是組織黨支部黨員集中觀看《厲害了，我的國》大型記錄影片，感受過去五年黨和國家建設(shè)取得的偉大成就，傳遞中國力量。二是組織精整黨支部班子成員先后開展3次十九大專題學(xué)習(xí)，并結(jié)合作業(yè)區(qū)實際情況進(jìn)行了發(fā)言討論。三是先后組織參與煉鋼部"喜迎十九大"職工書法美術(shù)攝影展覽、"學(xué)習(xí)十九大、做合格黨員"征文，"學(xué)習(xí)十九大精神"知識競賽等活動，真正將學(xué)習(xí)十九大精神落到實處。

（二）開展主題教育活動情況

一是組織黨員進(jìn)行義務(wù)奉獻(xiàn)，充分發(fā)揮黨支部示范表率作用。xx年精整黨支部先后組織黨員進(jìn)行義務(wù)勞動奉獻(xiàn)，義務(wù)平整精整坯場3次、清理現(xiàn)場衛(wèi)生5次，為吊車崗位制作板凳墊11個。二是組織全體黨員以黨小組為單位開展集中重溫入黨誓詞，引導(dǎo)黨員不忘入黨初心，牢記共產(chǎn)黨員的政治責(zé)任和歷史使命。三是組織黨員答題競賽，提高黨員的政治素養(yǎng)，凝聚企業(yè)發(fā)展動力。四是組織黨員撰寫十九大體會，將十九大精神與完成精整作業(yè)區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)緊密聯(lián)合起來，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為做好各項工作的實際成效。

（三）落實"三會一課"制度情況

一是加強(qiáng)引領(lǐng)，充分發(fā)揮以上率下的模范帶頭作用。在基層組織里面，支部書記就是"班長"，支部戰(zhàn)斗堡壘的作用強(qiáng)不強(qiáng)，模范作用好不好，關(guān)鍵在"班長"帶的好不好。加強(qiáng)引領(lǐng)，首先是帶頭開好支委會，嚴(yán)格按照"一模版兩清單"中黨支部委員履職工作清單要求召開支委會，支委會不許缺席，提高支部以"班長"為首的"一班人"表率作用。二是強(qiáng)化培訓(xùn)，支委靠自學(xué)，黨小組靠培訓(xùn)。精整黨支部要求各名支委加強(qiáng)自學(xué)，重點是學(xué)習(xí)黨建方面各項規(guī)章制度，只有自身能力提高了才能更好的指導(dǎo)黨小組的工作。精整黨支部有5名委員，5個黨小組，每名支委包保一個黨小組，要求包保委員到當(dāng)下組指導(dǎo)工作的同時加強(qiáng)對小組成員的培訓(xùn)。通過培訓(xùn)，不斷提升黨小組的黨務(wù)知識與業(yè)務(wù)技能，能夠較好的組織與開展"三會一課"，達(dá)到整體提升黨員的政治水平和工作能力，以及立足本職崗位建功立業(yè)的積極性與創(chuàng)造性，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，充分體現(xiàn)黨員的先進(jìn)性。三是充分準(zhǔn)備，提升"三會一課"質(zhì)量上臺階。"三會一課"是實實在在的制度與內(nèi)容，而不是空洞的，是要有人去執(zhí)行、去落實、去準(zhǔn)備的。準(zhǔn)備的充分不充分，與提升工作質(zhì)量起著十分關(guān)鍵的作用，精整黨支部要求支委和黨小組開會前充分預(yù)習(xí)學(xué)習(xí)文件內(nèi)容，制定好會議大綱，做好各自近期工作總結(jié)和計劃，會上進(jìn)行發(fā)言討論，提高會議效率及質(zhì)量。

（四）推進(jìn)"兩學(xué)一做"學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化情況

一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，定期召開支部委員集中學(xué)習(xí)，黨小組會學(xué)習(xí)上級黨委下發(fā)的相關(guān)文件，不斷提高黨員政治素養(yǎng)。二是開好專題學(xué)習(xí)會研討，xx年上半年先后開展"重實干、強(qiáng)執(zhí)行、抓落實"專題研討，黨支部書記講"質(zhì)量改進(jìn)"專題黨課等活動。三是開展節(jié)前黨風(fēng)廉政教育，塑造清正廉潔的政治生態(tài)，制作廉潔檔案5份，組織全體黨員與重要關(guān)鍵崗位人員簽署廉潔承諾6次。四是注重學(xué)以致用，鼓勵黨員干部帶領(lǐng)大家搞創(chuàng)新，xx年完成創(chuàng)新成果11項，開展共產(chǎn)黨員挑戰(zhàn)項目5項，累計創(chuàng)效129.18萬元，其中提高厚板板坯熱尺測量精度一線員工創(chuàng)新項目榮獲分公司一等獎。通過設(shè)備、生產(chǎn)工藝創(chuàng)新，解決現(xiàn)場生產(chǎn)難題，受到職工的一致好評。

（五）加強(qiáng)隊伍建設(shè)、做好人才培養(yǎng)方面情況

一是嚴(yán)格做好發(fā)展黨員工作。精整黨支部xx年上半年新申請入黨人員3名，發(fā)展積極分子2名，發(fā)展重點對象2名。二是實施雙培養(yǎng)工程，在把生產(chǎn)骨干培養(yǎng)成黨員方面培養(yǎng)了陳偉、馬振新、郭建賓、王育錦4人，在把黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)骨干方面培養(yǎng)了陳君、賈學(xué)斌2人。

二、存的主要在問題及原因

一是政治理論學(xué)習(xí)制度堅持不好、學(xué)習(xí)不夠深入。在政治理論學(xué)習(xí)上，支部和黨小組還存在著一定的惰性，僅僅學(xué)習(xí)上級黨委要求學(xué)習(xí)的內(nèi)容，自我學(xué)習(xí)意識不強(qiáng)，不能夠擴(kuò)大學(xué)習(xí)范圍及深度。

二是黨小組人員結(jié)構(gòu)、建設(shè)不平衡。在黨小組建設(shè)上，各個黨小組職工黨員比例偏差較大，業(yè)務(wù)水平帶領(lǐng)能力各黨小組還存在著一定的差距，黨小組建設(shè)水平參差不齊。

三是創(chuàng)新能力不足，現(xiàn)場生產(chǎn)技術(shù)難題還一直存在。在生產(chǎn)方面困擾精整作業(yè)區(qū)的難題主要有板坯上線不穩(wěn)定，尤其厚板線因大量檢查、清理、倒垛、分切坯回垛滯后等原因?qū)е律暇€困難。在質(zhì)量方面板坯毛刺去不凈問題一直沒有得到有效的解決，攻關(guān)創(chuàng)新效果不理想。

三、下步工作思路和主要措施

一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高自身政治素養(yǎng)。首先轉(zhuǎn)變思想，要變被動學(xué)習(xí)為主動學(xué)習(xí)，不斷豐富自己。其次要營造良好的學(xué)習(xí)氛圍，學(xué)習(xí)是一種榮耀，學(xué)習(xí)是一種幸福，通過知識競賽等方式鼓勵大家一起學(xué)習(xí)。

二是優(yōu)化黨小組資源分配、均衡各小組黨建水平。一是在發(fā)展黨員方面要考慮到各黨小組黨員比例。二是對各黨小組進(jìn)行資源優(yōu)化，根據(jù)各小組成員實際情況進(jìn)行適當(dāng)調(diào)班，將優(yōu)秀黨員向薄弱小組進(jìn)行調(diào)換。三是開展黨小組橫向?qū)?biāo)交流，提高黨小組長業(yè)務(wù)水平。

三是加強(qiáng)示范引領(lǐng)，提高攻關(guān)效果。黨支部進(jìn)一步加強(qiáng)攻關(guān)創(chuàng)新力度，對創(chuàng)先先進(jìn)典型進(jìn)行表彰獎勵，通過模范引領(lǐng)，提高職工創(chuàng)新工作熱情，帶領(lǐng)大家積極主動創(chuàng)新，集全體員工智慧不斷解決現(xiàn)場難題。

一是要強(qiáng)化黨建基礎(chǔ)工作。通過煉鋼部黨委日常黨建工作檢查，精整作業(yè)區(qū)黨支部基礎(chǔ)工作中還存在一些不完善的地方，比如"三會一課"基本信息更新不及時，說明黨支部平時在指導(dǎo)檢查黨小組基礎(chǔ)工作時沒有嚴(yán)格要求。今后黨支部要嚴(yán)格按照"一模板兩清單"規(guī)范黨支部基礎(chǔ)工作，不斷提升黨建工作水平。

二是要加強(qiáng)黨員教育管理。首先要轉(zhuǎn)變思想觀念，要認(rèn)識到當(dāng)前黨建工作的重要性，變被動學(xué)習(xí)為主動學(xué)習(xí)，班子成員要帶頭作好表率，為廣大黨員樹立榜樣，不斷提升黨員政治素質(zhì)。其次要營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，組織開展形式多樣的學(xué)習(xí)教育活動，引導(dǎo)黨員主動參與學(xué)習(xí)的積極性。

三是要加大職工創(chuàng)新力度。當(dāng)今，企業(yè)之間的競爭越來越表現(xiàn)為人的素質(zhì)的競爭，越來越表現(xiàn)為科技進(jìn)步和知識創(chuàng)新能力的競爭。比如，"當(dāng)代發(fā)明家"、"鞍鋼楷模"于淑娟，中央企業(yè)先進(jìn)職工、遼寧省勞動模范、楊福斌，還有我們的"鞍鋼楷模"金百剛博士等等，都很好的發(fā)揮了黨員的創(chuàng)新引領(lǐng)作用。創(chuàng)新無處不在，創(chuàng)新無時不有。要利用好周智勇創(chuàng)新工作室平臺，引導(dǎo)職工樹立強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意識和創(chuàng)新意識，培養(yǎng)"工匠精神"，全面提高職工技能水平。要加大技術(shù)創(chuàng)新力度，打造獨門絕活，努力提升產(chǎn)品質(zhì)量，不斷提高產(chǎn)品的創(chuàng)效能力，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)職工群眾一起攻堅克難，解決現(xiàn)場難題。

黨建工作述職14篇

怎樣寫出一份深刻獨到的崗位的述職報告呢？職場的競爭日益激烈，我們要提前做好相關(guān)崗位述職報告了。從表達(dá)技巧到文筆風(fēng)格述職報告都已經(jīng)成為一份藝術(shù)品，關(guān)于“黨建工作述職”我們?yōu)槟沓鲆韵碌闹R點，但愿對你的學(xué)習(xí)工作帶來幫助！

黨建工作述職 篇1

今年以來，局黨組圍繞提高黨員素質(zhì)，進(jìn)一步加強(qiáng)黨員政治理論學(xué)習(xí)，以學(xué)習(xí)、講座等多種形式廣泛開展了理想宗旨教育、人生觀價值觀教育和職業(yè)道德教育以及樹典型、學(xué)先進(jìn)活動，取得了較好的效果。我們在學(xué)習(xí)教育上，著力在針對性、實效性、主動性和創(chuàng)造性上下功夫，主要有以下活動：

1、組織好黨員的政治理論學(xué)習(xí)活動。堅持黨組中心組學(xué)習(xí)制度，建立和完善周三學(xué)習(xí)制度，組織全局干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、XX屆六中全會精神，做到人人學(xué)習(xí)有計劃、有考勤、有記錄，收到比較好的效果。加強(qiáng)學(xué)習(xí)制度的督查考核，認(rèn)真落實各項學(xué)習(xí)措施，采取多種形式安排好個人自學(xué)、理論輔導(dǎo)、撰寫學(xué)習(xí)心得，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的計劃性、針對性和有效性。進(jìn)一步端正學(xué)習(xí)態(tài)度，切實弘揚理論聯(lián)系實際的馬克思主義學(xué)風(fēng)，把解放思想、開拓創(chuàng)新貫穿于機(jī)關(guān)黨建的全過程。通過理論學(xué)習(xí)，使全體黨員、干部發(fā)揚與時俱進(jìn)的精神，進(jìn)一步堅定信心、知難而進(jìn)、開拓創(chuàng)新，努力創(chuàng)造一流工作業(yè)績。

2、堅持和落實黨員集體學(xué)習(xí)活動制度。通過集中學(xué)習(xí)胡錦濤同志等黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人重要講話精神，及時理解黨的政策方針，使黨員干部的思想認(rèn)識得到了統(tǒng)一。

3、認(rèn)真組織黨員及積極分子觀看電教片。局黨組組織全局黨員及黨外同志觀看了《生死牛玉儒》等電影五次，進(jìn)一步喚起黨員同志的責(zé)任意識。

黨建工作述職 篇2

文章標(biāo)題：縣委黨建辦2005工作總結(jié)

2005年，**縣委黨建工作在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市委組織部的有力指導(dǎo)下，始終圍繞保持黨員先進(jìn)性這個主題，緊緊抓住執(zhí)政能力這個主線，牢牢把握建設(shè)社會主義新農(nóng)村、全面助農(nóng)增收這個核心，堅持在創(chuàng)新機(jī)制、鞏固成果、突出特色上下功夫，切實加強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部隊伍建設(shè)，為全面建設(shè)和諧活力新**提供了堅強(qiáng)的組織保障。

一、以“群眾滿意”為目標(biāo)，先進(jìn)性教育活動成效顯著

根據(jù)中央、省、市委的總體部署，2005年1月以來，我縣分三批在全縣61個黨委、43個黨總支、1077個黨支部的19733名黨員中開展了以學(xué)習(xí)實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動。目前，第一批先進(jìn)性教范文搜網(wǎng)-互聯(lián)網(wǎng)最大文秘資源網(wǎng)育活動已轉(zhuǎn)入經(jīng)常性工作，第二批先進(jìn)性教育活動按時完成集中學(xué)習(xí)教育任務(wù)，第三批先進(jìn)性教育活動開局良好，進(jìn)展順利。

1、創(chuàng)新方法找黨員，使教育對象“聚得攏”。我們從整建基層組織入手，按照“就地就近、方便教育、講求實效”的原則，緊密結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革、企業(yè)改制和流動黨員的實際，積極做好先進(jìn)性教育先期準(zhǔn)備工作，先后對117個縣鄉(xiāng)職能部門、社區(qū)及關(guān)停并轉(zhuǎn)破企業(yè)黨組織進(jìn)行更名，對8個組織功能不全的黨組織進(jìn)行了掛靠合并，新建聯(lián)合支部2個，理順了組織隸屬關(guān)系。在此基礎(chǔ)上，我們整合媒體資源，通過層層召開動員會、發(fā)出致黨員公開信、張貼宣傳標(biāo)語、開辦電視專欄、開通先鋒網(wǎng)站、巡回宣講、組織文藝宣傳隊進(jìn)社區(qū)、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)車間演出等形式。動員黨員和社會各屆參與和關(guān)注先教工作，使“三個必須知道”覆蓋率達(dá)95以上。同時，采取“支部召回、就近參加、工商掛靠、重組派員、組織代管、雙向管理”等具體措施，建立了縣外流動黨員臨時黨支部4個，黨小組21個，分鄉(xiāng)建站，分村設(shè)點，成立尋找流動黨員登記小分隊，廣泛尋找流動黨員，使3000余名流動黨員與黨組織取得穩(wěn)定的聯(lián)系，確保了黨員參學(xué)率達(dá)95.4。

2、創(chuàng)新載體抓學(xué)習(xí)，使各類黨員“學(xué)得好”。我們圍繞“讓黨員迅速進(jìn)入狀態(tài)”，創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體，堅持分類指導(dǎo)，體現(xiàn)了教育活動的針對性和實效性。在第一、二批先進(jìn)性教育活動中，我們著重圍繞“保持黨員先進(jìn)性”主題，突出“黨系民生、心系群眾、情系基層”這個重點，抓住“三學(xué)三比三看”三個關(guān)鍵，落實縣委抓領(lǐng)導(dǎo)、支部抓落實、黨員抓體現(xiàn)、群眾抓監(jiān)督“四大舉措”，扎實開展十大活動，組織編印了《號角集》、《先鋒譜》、《心聲集》、《星火集》、《閃光集》、《智囊集》，組建了“大蓬車宣傳隊”，開展了一次“我為群眾辦件事”活動，舉辦了一次“重走紅軍路”活動。組織下發(fā)《先進(jìn)性教育讀本》9000多冊，編印簡易教材10000余冊，制發(fā)了《火紅的歌謠》、《為黨旗添彩》等光碟3000余套，結(jié)成幫學(xué)對子3580余個，并采取巡回輔導(dǎo)學(xué)、討論交流學(xué)、典型示范學(xué)、結(jié)對幫助學(xué)、電教直觀學(xué)、參觀啟發(fā)學(xué)等靈活多樣的方式強(qiáng)化學(xué)習(xí)，各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干層層作動員，上黨課248場次，專家講理論講技術(shù)700余場次，先進(jìn)典型講事跡176場次，黨員個人談體會3.8萬人次，開展大討論活動1456場次，形成“兩個具體”成果2300余條。在第三批先進(jìn)性教育活動中，我們結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)，圍繞貼近農(nóng)村、貼近農(nóng)民、貼近黨員，采取“一類黨員一種法”、“一把鑰匙一把鎖”、“一次談話片心”的辦法，扎實開展了六個“1 1”實踐活動。全縣分兩個層次對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委副書記和農(nóng)村黨支部書記進(jìn)行了培訓(xùn)，31個縣級領(lǐng)導(dǎo)干部分別聯(lián)系了一個示范村、88個縣級部門分別掛聯(lián)了一個重點村，并選派了1012名縣、鄉(xiāng)黨員干部駐村抓點，5000余名農(nóng)村在家年輕黨員、文化程度較高的黨員、致富能力強(qiáng)的黨員分別與流動黨員、年老體弱黨員、文化程度低的黨員、貧困黨員結(jié)成了幫學(xué)對子，積極開展幫學(xué)幫教活動，保證了第三批先進(jìn)性教育活動扎實有序開展。

3、創(chuàng)新方式抓評議，使突出問題“找得準(zhǔn)”。為了找準(zhǔn)抓住突出問題，我們積極營造群眾有話能說、單位職工有話想說、黨員內(nèi)部有話敢說的良好氛圍，采取發(fā)放意見表書面“征”、召開座談會當(dāng)面“聽”、指導(dǎo)入戶幫助“找”、黨員上門主動“訪”、黨員談心相互“提”、設(shè)置意見箱和開通熱線電話“引”等多種形式征求群眾意見，收集群眾意見和建議5000多條；并進(jìn)一步建立健全“黨務(wù)政務(wù)公開”和“滿意度測評”制度，自覺接受群眾的評價監(jiān)督，普遍開展了“黨員進(jìn)萬家”、“訪貧問苦、扶貧助困、結(jié)對幫帶”等系列示范行動，使第一、二批先進(jìn)性教育形成了“黨內(nèi)活動、群眾參與”、“黨員受教育、群眾得利益”的生動局面，較好地實現(xiàn)了讓人民滿意。

4、創(chuàng)新手段抓整改，使教育活動“見實效”。在第一、二批先進(jìn)性教育活動中，我們圍繞全縣工作大局，以作風(fēng)整頓為抓手、以破解“六難”為重點、以促進(jìn)發(fā)展為目標(biāo)，采取組織幫帶、

黨建工作述職 篇3

20xx年度，在縣委組織部的正確指導(dǎo)下和鄉(xiāng)黨委的集體領(lǐng)導(dǎo)下，以黨委決策為中心，以增加農(nóng)民收入為重點，采取以推行“支部 協(xié)會”的黨建工作模式為突破口，以建設(shè)“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、落實型”政府為目標(biāo)，切實加強(qiáng)“兩支隊伍”建設(shè)，不斷加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促經(jīng)濟(jì)，為我鄉(xiāng)超常規(guī)跨越式發(fā)展提供強(qiáng)勁的組織保證。

現(xiàn)用“十項工作”“五個來源”“四個爭取”對我個人今年來的黨建工作總結(jié)如下：

(一)十項顯著的工作成果：

①推薦趙堯村支書趙謀順赴寶雞參加農(nóng)村支部書記培訓(xùn)班學(xué)習(xí)、南馬村支書高福榮參加全市農(nóng)村支部書培訓(xùn)班學(xué)習(xí)，林皋、焦段河的黨支部書記外出考察學(xué)習(xí);四名鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)和五名機(jī)關(guān)干部參加常訓(xùn)學(xué)習(xí);有四名領(lǐng)導(dǎo)、二名同志和四名村支書出省參觀學(xué)習(xí);

②按照精干高效，定崗定員，注重表現(xiàn)，雙向選擇的原則，合理地將機(jī)關(guān)干部實行了優(yōu)化組合，競聘上崗，合理將機(jī)關(guān)設(shè)置為六辦三站三所，通過競聘演講、雙向選擇，機(jī)關(guān)57名干部適位工作，教育機(jī)關(guān)干部放下架子，丟掉面子，撲下身子，進(jìn)到村子，鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部要知底子，有盤子，熟路子，甘當(dāng)學(xué)子，作無名子，形成求真務(wù)實的工作紛圍;

③舉辦了兩期機(jī)關(guān)干部微機(jī)培訓(xùn)班，使機(jī)關(guān)干部較為熟悉地掌握了辦公自動化的基本技能，率先在全縣開了微機(jī)化管理的先河;

④建立學(xué)習(xí)工作總結(jié)制度和級主要干部實績考核機(jī)制，在蘋果樹大改形式工作中，對許家河、武子、高西、高東村的黨支部的班子進(jìn)行了充實提高，對工作滯后的三個村的村黨支部書記予以通報批評，為中心工作的順利實施增添了動力;很抓了可仙村果樹大改形示范點的建設(shè)，成功地組織接待了全省冬季果樹管理現(xiàn)場會;

⑤扎實推行“支部 協(xié)會”的黨建工作模式，加速推進(jìn)農(nóng)民增收步伐。制定了《林皋鄉(xiāng)關(guān)于集中推行“支部 協(xié)會”黨建工作模式的實施方案》，林皋的種養(yǎng)協(xié)會，可仙、四街的蘋果協(xié)會，趙堯的辣椒協(xié)會，吳堯的養(yǎng)殖協(xié)會，等七個協(xié)會在全鄉(xiāng)榜上有名，其中，趙堯的辣椒協(xié)會和吳堯的養(yǎng)協(xié)會曾被組織部攝像予以宣傳報道;

⑥村級班子整建效果顯著，整體效能不斷加強(qiáng)。先后分兩期對林皋河村、可仙村黨支部的班子進(jìn)行了整建。其中可仙村黨支部的整建成效顯著;

⑦九月份抽調(diào)17名機(jī)關(guān)的黨員干部進(jìn)駐南馬村，開展“樹旗幟、固堡壘”工作月活動，全面規(guī)范創(chuàng)新各項工作運行機(jī)制，取得了十項成果，成功地組織接待了省委馬部長在該村召開的扶貧協(xié)調(diào)工作會議，為南馬村“旗幟工程”下的扶貧開發(fā)工作增添了亮點，

⑧“黨員電教科技扶貧”工作深入開展，爭取縣委組織部的支持，建立了南馬、四街兩個村級電教播放站，配齊了電視機(jī)、vcd、電教影碟等設(shè)備;

⑨慶?！捌咭弧奔o(jì)念活動豐富多彩，“兩個會議”、“一個表彰”、“一個重溫”和“一個慰問”活動及在林皋湖慶祝建黨83周年聯(lián)歡會，使今年的建黨紀(jì)念活動有聲有色;黨員突擊隊的電視新聞報道、機(jī)關(guān)建設(shè)的黨建電視報道、南馬村的旗幟工程報道，白云公路旁的黨建宣傳碑子，《組織史》編撰的樣稿，《當(dāng)代陜西》征訂名列全縣前茅等等，都使我鄉(xiāng)今年黨建工作富有起色;

⑩充實提高的新村級班子工作富有活力，許家河村爭資5萬元，一手抓校建，一手抓改形，兩項工作齊頭并進(jìn)，深受群眾好評;武子村果樹大改形工作順利進(jìn)展，高西村充實了村委會干部，增強(qiáng)了村級班子的戰(zhàn)斗力，使大改型工作后來居上。

(二)十項工作成績?nèi)〉玫膭恿χ饕俏鍌€來源：一是來源于機(jī)關(guān)的硬件建設(shè)和電視、微機(jī)、打印機(jī)、音響的購置、寬帶網(wǎng)的接入和機(jī)關(guān)環(huán)境的總體改善;二是來源于機(jī)關(guān)干部雙向選擇，競聘上崗，適位工作帶來的舒暢心情;三是來源于村級干部積極工作所產(chǎn)生的勃勃生機(jī);四是來源于建設(shè)“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、落實型”政府所產(chǎn)生的工作動力;五是來源于爭項引資、重點工程建設(shè)帶來的旺盛人氣。

(三)明年的工作設(shè)想是四個爭?。阂粻幦∪l(xiāng)黨建工作有跨越式的大發(fā)展，使全縣的黨建工作會議能在我鄉(xiāng)召開;二爭取至少有許家河、可仙、南馬、新桌、吳堯五個村的村部建成;三爭取至少有可仙、四街、吳堯三個村的“支部 協(xié)會”能在民政局注冊登記，取得國家政策性扶持;四爭取至少有五名農(nóng)村支部書記赴省內(nèi)外參觀學(xué)習(xí)，開闊視野。

黨建工作述職 篇4

我于7月任縣統(tǒng)計局黨組書記，同年9月任縣統(tǒng)計局局長。近年來，我始終把黨建工作擺在突出位置，堅持以“五好”創(chuàng)建總攬黨建工作全局，現(xiàn)將我以來落實基層黨建工作責(zé)任制的情況向各位領(lǐng)導(dǎo)述職，請予評議。

一、基本情況

縣統(tǒng)計局黨組現(xiàn)有書記1人，副書記1人，成員3人。局機(jī)關(guān)黨總支下設(shè)機(jī)關(guān)支部和老干部支部。機(jī)關(guān)現(xiàn)有黨員13人，其中35歲以下黨員2人，35-50歲黨員6人，50-60歲黨員2人，60歲以上黨員3人。大專以上學(xué)歷黨員9人。

二、落實基層黨建工作責(zé)任制情況

一年來，作為黨建工作第一責(zé)任人，我始終牢記“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的要求，創(chuàng)新舉措，狠抓落實，各項工作都取得了一定成績。在第二次全國經(jīng)濟(jì)普查工作中，我局被評為全國先進(jìn)集體；在全市統(tǒng)計業(yè)務(wù)考核中我局連續(xù)四年被評為優(yōu)勝單位；同時，我局還連續(xù)三年被評為縣文明機(jī)關(guān)；被機(jī)關(guān)工委評為“五好”基層黨組織；7名黨員干部所從事的統(tǒng)計專業(yè)在市統(tǒng)計局業(yè)務(wù)考核中都被評為先進(jìn)專業(yè)。

（一）著眼提升凝聚力，以身作則帶班子?；疖嚺艿每?，全靠車頭帶。作為黨組書記，我深知責(zé)任重大，一年來，我致力加強(qiáng)班子自身建設(shè)，以身作則，率先垂范，用實實在在的行動提升了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

一是堅持超前謀劃。為適應(yīng)新形勢、新任務(wù)對機(jī)關(guān)黨建工作的要求，著力找準(zhǔn)黨建工作與統(tǒng)計工作的結(jié)合點和切入點，我和班子成員一道，每年初都要開展一次黨建工作專題調(diào)研活動，結(jié)合上級黨務(wù)工作會議精神和我局實際，認(rèn)真謀劃全年機(jī)關(guān)黨建工作目標(biāo)任務(wù)，制定黨建工作要點。同時，我堅持把黨建工作與統(tǒng)計業(yè)務(wù)工作一同安排部署、一同檢查督辦、一同考核落實，做到了每月一次例會上必問黨建工作進(jìn)展情況，每季一次督查會上必看黨建工作落實情況，每年一次總結(jié)會上必報黨建工作效果情況。

二是堅持民主公開。實踐告訴我，發(fā)揚民主是提升班子凝聚力的重要法寶。一年來，我始終堅持民主集中制原則，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)下的個人分工負(fù)責(zé)制，不攬權(quán)、不專制，充分調(diào)動每個班子成員履行“一崗雙責(zé)”的積極性。堅持定期召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，要求領(lǐng)導(dǎo)班子以普通黨員身份參加組織生活，開展嚴(yán)肅的

批評與自我批評；堅持黨組書記與黨組成員之間、黨組成員與黨員之間、班子成員與干部職工之間交心談心制度，廣泛征求意見。健全完善了政務(wù)公開、重大事項民主討論等制度，始終用制度管人，按制度辦事，特別是在處理重大事項及人事任免、大額度資金使用方面嚴(yán)格堅持集體研究，民主公開，保證了決策的科學(xué)性。

三是堅持嚴(yán)格自律。一年來，我始終牢記“公生明，廉生威”的古訓(xùn)，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)的制度措施，做到了自重、自醒、自警、自律。嚴(yán)格要求班子成員和黨員干部廉潔自律，認(rèn)真開展黨風(fēng)廉政建設(shè)教育，積極參與讀書思廉活動，組織黨員干部學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，參加縣紀(jì)委組織的廉政教育報告會，觀看有關(guān)廉政建設(shè)的紀(jì)錄片，并親自給黨員干部上廉政黨課，筑牢了統(tǒng)計干部思想上的拒腐“防護(hù)墻”。

（二）著眼提升執(zhí)行力，依托載體強(qiáng)隊伍。黨員干部執(zhí)行力的強(qiáng)弱，是黨建工作成效的“晴雨表”。一年來，我緊緊依托學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動這一有效載體，抓學(xué)習(xí)、找差距、提能力，統(tǒng)計干部隊伍建設(shè)全面加強(qiáng)。

一是在理論學(xué)習(xí)中明晰思路。我始終堅持把理論學(xué)習(xí)作為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治建設(shè)的重要內(nèi)容，年初制定了《理論學(xué)習(xí)計劃》，明確學(xué)習(xí)的目的、內(nèi)容、要求。堅持自己帶頭學(xué)，每月主持召開局理論中心組學(xué)習(xí)會議集中學(xué)，帶領(lǐng)所有50歲以下的干部參加縣委黨校的遠(yuǎn)程教學(xué)，撰寫了學(xué)習(xí)筆記和心得體會文章。在學(xué)習(xí)實踐活動中，組織13名黨員共5次參加縣直機(jī)關(guān)工委組織的講座，全局黨員干部人均學(xué)習(xí)筆記達(dá)3萬字以上，撰寫心得體會28篇、調(diào)研文章7篇、案例分析1篇，通過學(xué)習(xí)，黨員干部理論水平進(jìn)一步提高，工作思路進(jìn)一步清晰。

二是在自查整改中找準(zhǔn)差距。找準(zhǔn)差距是努力工作、取得實效的保證。我抓住學(xué)習(xí)實踐活動這一契機(jī)，組織黨員干部深入開展自查自糾活動，帶領(lǐng)黨員干部深入到聯(lián)系村、社區(qū)和服務(wù)對象中“問計、問需、問政”，通過發(fā)放征求意見函，召開征求意見座談會、專題民主生活會，開展批評與自我批評，撰寫分析檢查材料等形式，征求了基層群眾對統(tǒng)計業(yè)務(wù)工作和黨員干部自身建設(shè)等方面的意見和建議，讓黨員干部找準(zhǔn)了自身工作中的問題和不足。

三是在主題活動中提高能力。在完成學(xué)習(xí)實踐各個階段任務(wù)的同時，我堅持

把“兩結(jié)對三互動”活動作為提高黨員干部能力的重要平臺，通過到泄灘鄉(xiāng)陳家坡村召開“擴(kuò)大的支部會”，把幫扶活動落實到具體行動之中。局黨員干部每人與該村的一名困難戶結(jié)成幫扶對子，建立結(jié)對幫扶工作臺帳，春節(jié)前黨組成員到結(jié)對點進(jìn)行慰問與座談,給該村13名困難戶送去了慰問金；協(xié)助村制定了工作規(guī)劃，并從有限的機(jī)關(guān)辦公經(jīng)費中擠出3000元，為該村制作了制度牌，幫助改善了村級辦公條件。

（三）著眼提升影響力，創(chuàng)新統(tǒng)計促發(fā)展。一年來，我始終堅持“圍繞業(yè)務(wù)抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的理念，努力把黨建工作成果轉(zhuǎn)化到推動我縣統(tǒng)計事業(yè)發(fā)展上來。

一是夯實“雙基”，完善統(tǒng)計體系。重點強(qiáng)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作“八有八化”建設(shè)，即有人員、有編制、有資格、有場地、有經(jīng)費、有設(shè)備、有臺賬、有網(wǎng)頁；統(tǒng)計管理制度化、統(tǒng)計人員專業(yè)化、統(tǒng)計報表標(biāo)準(zhǔn)化、統(tǒng)計資料檔案化、統(tǒng)計手段現(xiàn)代化、統(tǒng)計工作法制化、統(tǒng)計宣傳經(jīng)?；?、統(tǒng)計服務(wù)優(yōu)質(zhì)化。去年5月下旬，召開了全縣統(tǒng)計工作會議，舉辦了鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)啟動儀式，縣局給各鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計站配發(fā)了電腦、打印機(jī)，統(tǒng)一制作了6個制度牌和桌牌，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)自行配備了傳真機(jī)、電話、檔案柜等；同時，我們還統(tǒng)一建立了農(nóng)業(yè)、工業(yè)、投資等5種進(jìn)度臺賬、歷史臺賬和統(tǒng)計基本信息，12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部實現(xiàn)了國家、省、市、縣、鄉(xiāng)的五級統(tǒng)計信息聯(lián)網(wǎng)，五年的歷史資料、三年的進(jìn)度資料都按照檔案部門要求進(jìn)行了整理歸檔，全縣“雙基”建設(shè)得到夯實，統(tǒng)計體系進(jìn)一步完善。

二是當(dāng)好參謀，優(yōu)化統(tǒng)計功能。一年來，我們以“貼近中心工作、貼近領(lǐng)導(dǎo)需要、貼近現(xiàn)實生活”為目標(biāo)，不斷彰顯“貼近服務(wù)”理念，充分發(fā)揮了統(tǒng)計部門參謀助手的作用。堅持在最新的數(shù)據(jù)資料出來之后，及時撰寫分析報告，特別是每年6月底，我安排局各專業(yè)人員將半年主要數(shù)據(jù)寫成分析報告，并制成幻燈片，集中演示后由本人集中點評。堅持每月將主要數(shù)據(jù)和分析編印成《統(tǒng)計月報》發(fā)放到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位，年報結(jié)束后，及時整理編制《統(tǒng)計年報摘要》、《統(tǒng)計白皮書》等，基本滿足了全縣對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的需求。堅持圍繞縣委中心工作開展統(tǒng)計服務(wù)，三峽工程后續(xù)規(guī)劃協(xié)調(diào)辦公室成立以后，我局服從縣委統(tǒng)一安排，抽調(diào)1名黨組成員、副局長到辦公室工作3個月，除提供各種數(shù)據(jù)外，還對規(guī)劃的

編制提出了一些可行的建議，發(fā)揮了統(tǒng)計部門在規(guī)劃編制工作中的作用。同時，積極開展不同類別的專項調(diào)查，撰寫調(diào)研報告，如局黨組成員姚平撰寫的《經(jīng)濟(jì)開局良好，存在問題不容樂觀》被市政府快報轉(zhuǎn)發(fā)，同時被縣領(lǐng)導(dǎo)批示；黨員干部李玲東撰寫的《縣公眾幸福感調(diào)查報告》被縣政協(xié)刊物全文刊發(fā)，這些報告為縣委政府決策提供了參考。

三是大膽創(chuàng)新，提升統(tǒng)計水平。在統(tǒng)計工作實踐中，我們逐步感到現(xiàn)行的統(tǒng)計執(zhí)法管理體制有些不暢，迫切需要加速統(tǒng)計方法制度改革，提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、科學(xué)性和權(quán)威性，增強(qiáng)統(tǒng)計數(shù)據(jù)的公信力。為此，我們在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，提出了成立統(tǒng)計執(zhí)法大隊的建議，得到了縣委政府高度重視和采納，今年初，全省第一個統(tǒng)計執(zhí)法大隊在我縣成立，省統(tǒng)計局局長毛鳳藻同志、副市長王國斌同志專程來我縣揭牌，縣委羅書記親自致詞。我縣創(chuàng)新成立的統(tǒng)計執(zhí)法大隊的做法引起各級領(lǐng)導(dǎo)高度關(guān)注，并在全國統(tǒng)計系統(tǒng)網(wǎng)站轉(zhuǎn)發(fā)，事后，省統(tǒng)計局副局長趙玉梅同志帶隊專程來我縣調(diào)研此項工作，著手準(zhǔn)備成立湖北省統(tǒng)計執(zhí)法大隊。我縣的這一創(chuàng)新之舉，不僅保證了統(tǒng)計工作質(zhì)量的提高，也大大提升了統(tǒng)計工作的對外影響力。

三、存在的不足和問題

作為黨建工作第一責(zé)任人，在黨建工作中取得了一定成績，但與上級組織的要求相比還有許多不足。一是黨建工作與統(tǒng)計工作結(jié)合的深度不夠；二是黨員理論武裝的形式比較單一；三是對老干部支部工作研究不夠深入，指導(dǎo)不夠具體等等。下一步，我將以這次述職評議為契機(jī)，以提高統(tǒng)計能力、提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量、提高統(tǒng)計公信力為抓手，自覺改正不足，充分發(fā)揮黨組織的優(yōu)勢，調(diào)動全體黨員干部的積極性，真抓實干，奮力進(jìn)取，為爭創(chuàng)統(tǒng)計服務(wù)先進(jìn)縣、統(tǒng)計基礎(chǔ)示范縣、統(tǒng)計改革樣板縣而努力奮斗。

黨建工作述職 篇5

本人自xx年xx月?lián)未妩h支部書記以來，能積極發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用，率先垂范，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全村群眾，緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個中心，勇于創(chuàng)新，扎實工作，使全村經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，村書記個人述廉報告。現(xiàn)簡要總結(jié)如下：

一、堅持原則，秉公辦事。

平時，積極參加區(qū)鎮(zhèn)組織的從政道德教育和黨風(fēng)廉政建設(shè)知識學(xué)習(xí)，對自己嚴(yán)格要求，廉潔自律，凡事以大局為重，不計較個人得失。重大事項決策堅持在村兩套班子會議形成初步意見的基礎(chǔ)上，提交黨員大會和村民代表大會討論，并堅持重大問題集體討論決定，如今年做失地農(nóng)民養(yǎng)老保障，對于具體的繳費辦法和數(shù)額選擇上，我們都經(jīng)村民代表大會討論決定通過后再予以實施，充分發(fā)揚了民主，體現(xiàn)了民情。在平時工作中，無收受、索取管理對象錢物和宴請的現(xiàn)象。

二、心系百姓，勤政為民。

作為一名村黨支部書記，我始終牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，村民選擇我，是信任我，我就要為他們多辦實事、辦好事。多年來，我經(jīng)常到農(nóng)戶家串門，聽取村民的意見，了解他們所想、所盼、所急，為村民解決實際困難。今年，村里出資大力開展環(huán)境整治工作，消除余只露天糞缸，拆除關(guān)閉家養(yǎng)殖場，對群眾反映大的·進(jìn)行整治，村容村貌大有改善，給村民創(chuàng)造了一個潔凈、舒適的人居環(huán)境。

三、政務(wù)公開，體現(xiàn)民主。

嚴(yán)格執(zhí)行“兩公開一監(jiān)督”制度，以保障村民的利益為目標(biāo)，按照財務(wù)公開、政務(wù)公開的制度，按時向村民公布財務(wù)、政務(wù)動作情況。接受黨員群眾的監(jiān)督。多年來，從不巧立名目吃請、揮霍浪費村里的經(jīng)濟(jì)，也不在村里報銷招待費、出租車費，不挪用公款私存、坐支以及搞個人經(jīng)商行為，始終堅持做到集體財產(chǎn)為集體所用。

四、扶貧幫困，持之以恒。

節(jié)假期間，我們主動到結(jié)對的幫困戶家中上門看望，噓寒問暖，送些禮品，了解困難，并采取措施幫助他們克服解決。同時對于村里的弱勢群體給予更多的扶持和關(guān)愛，如今年對多戶困難戶的房屋進(jìn)行了整修，積極開展“慈善一日捐”活動，組織失地農(nóng)民進(jìn)行技能培訓(xùn)，讓那些普普通通的村民在細(xì)微之處感受著黨的溫暖。

以上是我一年來的工作小結(jié)，和鄭培民同志相比，還有許多的不足，在新的一年即將到來之際，我更要學(xué)習(xí)鄭培民同志勤政為民、無私奉獻(xiàn)的精神，做好一名“村官”。

黨建工作述職 篇6

黨支部按照“三個代表”重要思想的要求、認(rèn)真抓好黨的組織建設(shè)，勤于思考，敢于創(chuàng)新，與時俱進(jìn)，進(jìn)一步探索和完善基層黨組織的建設(shè)機(jī)制，促進(jìn)黨的組織建設(shè)更加貼近時代要求，貼近群眾生活，更加符合實際，更加生機(jī)勃勃。

1、健全各項制度。黨支部加強(qiáng)了學(xué)校黨組織的建設(shè)，建立健全學(xué)校黨組織的各項組織制度與思想教育制度，做到定時、定內(nèi)容，按時安排好每次組織生活，提高組織生活的實效，整理好黨組織有關(guān)檔案材料。

2、嚴(yán)格規(guī)范入黨程序在“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量”的前提下，積極慎重地發(fā)展新黨員，關(guān)心黨外教師的思想進(jìn)步，加強(qiáng)對入黨積極分子的培養(yǎng)。

3、發(fā)揮黨員先鋒模范作用。在學(xué)校的各項工作中，黨支部帶領(lǐng)廣大黨員發(fā)揮先鋒模范作用，處處起表率作用，在教學(xué)一線起“領(lǐng)頭羊”的作用。加強(qiáng)師德師風(fēng)教育，通過各種方式學(xué)習(xí)宣傳新的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，禁止在職教師從事有償補(bǔ)課和有償家教，把師德建設(shè)作為學(xué)校行風(fēng)評議工作的重要內(nèi)容。開展校長、教師進(jìn)家庭活動，優(yōu)化師生互動機(jī)制，發(fā)動教師多和學(xué)生作課內(nèi)外接觸，增進(jìn)相互之間的理解。

通過開展黨員服務(wù)承諾制活動，發(fā)起關(guān)愛學(xué)生活動，發(fā)動教師與學(xué)生結(jié)對子進(jìn)行幫扶;加強(qiáng)家校聯(lián)系，做好與學(xué)生家長的溝通，幫助學(xué)生家長改進(jìn)教育方法，取得學(xué)生家長的密切配合;要求各年級切實建設(shè)好家長委員會，積極聽取學(xué)生家長的意見和建議，營造學(xué)校、社會、家庭三位一體良好的教育氛圍。深化教師崗位大練兵活動，創(chuàng)新活動的內(nèi)容和活動方式，切實提高教師的教育教學(xué)水平。

4、積極開展黨員奉獻(xiàn)活動。

5、積極開展活動。首先，我們制定了活動計劃：一是開展“學(xué)習(xí)貫徹XX大，立足崗位比奉獻(xiàn)”;二是開展“結(jié)對共建，互動互贏”活動;三是開展黨內(nèi)表彰活動;四是開展“關(guān)愛學(xué)生、服務(wù)群眾、凝聚民心”主題活動;五是開展專題教育活動;六是召開支部民主生活會;七是開展“上好一堂黨課”活動。通過系列活動的開展，活躍了氣氛，促進(jìn)了和諧，增加了黨支部的凝聚力。

6、積極開展黨員慶“七一”活動。6月28日下午，我校黨支部在多媒體教室召開了由全體黨員及教師參加的慶祝中國共產(chǎn)黨成立88周年座談會。座談會上新老黨員、教師們踴躍發(fā)言，從不同的角度贊揚了中國共產(chǎn)黨從奪取政權(quán)到鞏固政權(quán)以及帶領(lǐng)全國各族人民建設(shè)社會主義所做的英明決策，用自己的親身體會歌頌了中國共產(chǎn)黨，并紛紛表示要發(fā)揚黨員的無私奉獻(xiàn)精神，把我校開展的黨員服務(wù)承諾制落到實處。為黨的事業(yè)奮斗終身。

黨建工作述職 篇7

20__年以來，__社區(qū)黨總支在__街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大及__屆__全會精神，進(jìn)一步加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)，提高黨建工作水平，成績與問題并存?，F(xiàn)將20__年第一季度城__社區(qū)黨建工作匯報如下：

一、黨組織建設(shè)情況

__社區(qū)現(xiàn)有在職黨員502名，發(fā)展對象4名，積極分子2名、預(yù)備黨員1名，20__年轉(zhuǎn)入黨員3名，轉(zhuǎn)出黨員3名，現(xiàn)有211名黨員，其中男性黨員135名，占64%，女性黨員76名，占36%，80歲以上的11名。流動黨員12名，其中2名流出國外。下設(shè)11個網(wǎng)格黨支部及津恒幼兒園黨支部，已繳納黨費4000元。

二、黨員志愿者服務(wù)活動開展情況

目前社區(qū)有環(huán)境保護(hù)志愿者服務(wù)隊、治安巡邏志愿者服務(wù)隊、交通勸導(dǎo)志愿者服務(wù)隊、糾紛調(diào)解志愿者服務(wù)隊、文體活動志愿者服務(wù)隊、愛心幫扶志愿者服務(wù)隊、法律咨詢志愿者服務(wù)隊及醫(yī)療服務(wù)志愿者服務(wù)隊等8支黨員志愿者隊伍，成為參與社區(qū)服務(wù)管理的一支重要力量，為扎實開展好黨員志愿活動，社區(qū)實際，制定了切實可行的工作計劃，組建隊伍，夯實基礎(chǔ)，努力擴(kuò)大黨員志愿者服務(wù)隊伍，完善志愿服務(wù)項目，開展志愿服務(wù)活動。

一是組織黨員志愿者開展衛(wèi)生清潔及環(huán)境美化和活動。社區(qū)聯(lián)合市委宣傳部、市法院、市國土局、市紅十字會、市農(nóng)商行、市工行、市老干局、市土地、西津辦事處、公益聯(lián)盟開展牛皮癬整治活動，深入到大街小巷，清除衛(wèi)生死角，整治“臟亂差”現(xiàn)象;引導(dǎo)轄區(qū)居民自覺維護(hù)市容環(huán)境，養(yǎng)成良好的生活習(xí);__社區(qū)黨員志愿者參與市委市政府組織的學(xué)雷鋒月系列志愿活動及黨員志愿者服務(wù)活動啟動儀式并開展活動。

二是服務(wù)提升活動，社區(qū)黨員志愿者積極聽取意見，組織志愿者開展計生宣傳、家政等服務(wù)活動。

三是開展文明勸導(dǎo)提升活動。1月份參與社會管理中心主辦“文明交通伴我行”活動;2月份__社區(qū)聯(lián)合__市__房地產(chǎn)開發(fā)有限公司幸福城售樓部志愿者職工，在__北路十字路口、__西路的大工行十字路口開展文明出行宣傳教育，倡導(dǎo)廣大市民“做文明人、走文明路”。

四是開展市民素質(zhì)提升活動，社區(qū)組織召開了__二期業(yè)主代表大會，在社區(qū)會議室集體學(xué)習(xí)《__市物業(yè)暫行辦法》;組織社區(qū)黨員志愿者及群眾開展知識講座，進(jìn)行科普、法律等方面的宣傳;組織黨員志愿者在__幼兒園開展計生知識講座、邀請__開展法律知識道德講堂活動;組織業(yè)主委員及樓道長開展座談會。

五是平安建設(shè)活動。社區(qū)組織黨員志愿者開展法律知識進(jìn)社區(qū)、反邪教宣傳、科普知識宣傳活動等，建立社區(qū)治安巡邏隊，加強(qiáng)對重點人群的管理;加強(qiáng)春節(jié)期間煙花爆竹的安全檢查活動;開展法制宣傳活動，普及法律知識。

六是關(guān)愛活動。__社區(qū)組織志愿者為貧困山區(qū)開展“奉獻(xiàn)愛心、情暖山城”愛心捐贈活動;與市圖書館聯(lián)合開展關(guān)愛兒童免費電影放映活動;社區(qū)黨總支慰問困難黨員及勞模;社區(qū)網(wǎng)格員陪同計生委黨員志愿者慰問貧困家庭;社區(qū)青年黨員志愿者與前方教育學(xué)校開展貼近青少年寒假主題的“家風(fēng)、家教、家訓(xùn)”教育活動、聯(lián)合__陽光幼兒園開展了“我愛我的好媽媽”三八主題活動、聯(lián)合津恒幼兒園開展“我愛媽媽”主題教育實踐活動，同時不定期的走訪慰問孤寡老人、留守兒童、流動媽媽、貧困居民等。

三、社區(qū)特色黨建活動開展思路

為扎實開展社區(qū)黨建工作，進(jìn)一步夯實社區(qū)黨建工作基礎(chǔ)，全面提升社區(qū)黨建工作水平，按照__街道黨工委關(guān)于“一村一特色、一社區(qū)一亮點”的工作部署，城北社區(qū)結(jié)合實際將黨建與文明創(chuàng)建工作相結(jié)合，立足打造__社區(qū)黨建特色，發(fā)揮女性黨員在文明創(chuàng)建中的作用，穩(wěn)步推進(jìn)文明創(chuàng)建工作的開展，制定了《__社區(qū)巾幗黨員志愿者服務(wù)實施方案》。

本著公益性、自愿參與、分類指導(dǎo)的原則，組建了6支隊伍，包括巾幗計生政策宣傳志愿者服務(wù)隊、巾幗法律宣傳志愿者服務(wù)隊、巾幗醫(yī)療保健志愿者服務(wù)隊、巾幗文化宣傳志愿者服務(wù)隊、巾幗愛心服務(wù)志愿者服務(wù)隊、巾幗低碳環(huán)保志愿者服務(wù)隊。社區(qū)將充分調(diào)動女性黨員志愿者積極性，并聯(lián)合社區(qū)婦聯(lián)通過社會招募等渠道，采取組織招募與自愿申請相結(jié)合的方式，把熱心社會公益事業(yè)，樂于奉獻(xiàn)的女性吸引到巾幗志愿者隊伍中來，廣泛吸收各行各業(yè)的婦女加入巾幗志愿者隊伍。同時加強(qiáng)對巾幗志愿者的培訓(xùn)，不定期組織巾幗志愿者集中學(xué)習(xí)一次，向他們提供志愿服務(wù)基本理念、志愿服務(wù)相關(guān)技能等方面的培訓(xùn)，使其政治理論水平和文化素質(zhì)不斷提高，為志愿服務(wù)順利開展提供組織保障。統(tǒng)一制作巾幗黨員志愿服務(wù)隊伍旗幟、胸牌等標(biāo)志，開展巾幗志愿服務(wù)時，必須佩戴巾幗志愿者胸卡，展示巾幗志愿者旗幟，樹立巾幗志愿者新形象。

四、黨務(wù)公開及先鋒網(wǎng)更新情況

1、開展黨務(wù)居務(wù)公開，第一季度黨務(wù)居務(wù)信息等已在公開欄張進(jìn)行公開，擴(kuò)大宣傳，以促進(jìn)社區(qū)民主自治建設(shè)，不斷完善居民代表大會和民主協(xié)商議事會制度，搞好民主監(jiān)督，堅持黨務(wù)居務(wù)公開。

2、充分利用萬村千鄉(xiāng)網(wǎng)站這一的工作平臺，認(rèn)真做好本社區(qū)先鋒網(wǎng)站信息的上傳報道管理工作，確保每月10條的信息報送，與此同時繼續(xù)加強(qiáng)對__先鋒網(wǎng)和今日__報及其他市級信息平臺的投稿，積極做好社區(qū)工作宣傳報道。

五、重點工作的開展

1、深入開展文明創(chuàng)建工作，按照爭創(chuàng)全國文明城市的要求，著力整治轄區(qū)內(nèi)的臟亂差現(xiàn)象，開展牛皮癬整治、市民素質(zhì)教育提升、道德講堂、小區(qū)管理提升、市容市貌提升、“我們的節(jié)日”、關(guān)愛未成年人、法制宣傳等各類活動，同時廣泛宣傳文明創(chuàng)建工作，開展志愿者招募工作，現(xiàn)已注冊649名。

2、日常事務(wù)的開展。加強(qiáng)對日常工作的管理，做好春節(jié)期間煙花爆竹安全管理工作、對勞模及困難黨員群眾的慰問;開展養(yǎng)老保險的返還及養(yǎng)老金認(rèn)證;開展計生清理工作，對流動人口孕環(huán)檢及信息采集;著力開展對社區(qū)網(wǎng)格內(nèi)居民信息的摸底登記工作及一體化平臺核對;對轄區(qū)內(nèi)的重點人群進(jìn)行動態(tài)管理。

六、存在的不足及下一步工作打算

(一)存在的不足：

社區(qū)黨員參與活動的積極性有待提高;流動黨員的管理培訓(xùn)、聯(lián)系黨員群眾制度、黨務(wù)公開、黨費收繳還不能完全符合標(biāo)準(zhǔn);黨建例會召開時間不準(zhǔn)時;社區(qū)“三有一化”情況落實起來還存在一定的難度，黨建工作缺乏亮點。

(二)下一步工作打算：

1、認(rèn)真對照街道黨工委的工作要求，全面貫徹落實，保質(zhì)保量地完成街道黨工委、辦事處交辦的各項工作任務(wù);

2、切實加強(qiáng)社區(qū)黨員變動及流動黨員的管理工作，進(jìn)一步做好社區(qū)黨建工作，完善黨組織建設(shè)，加強(qiáng)對網(wǎng)格黨支部的管理;開展好黨員志愿者服務(wù)活動、扎實開展“弘揚__精神、建設(shè)模范社區(qū)”主題實踐活動。

3、繼續(xù)開展微笑服務(wù)，加強(qiáng)社區(qū)窗口紀(jì)律的管理，提高為民服務(wù)的質(zhì)量，對居民反映的問題及時有效的解決，加強(qiáng)社區(qū)的民主自治，做好居務(wù)公開。

七、建議

1、加將黨組織建設(shè)及對黨員的培訓(xùn)，繼續(xù)做好黨員思想建設(shè)，加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)和宣傳工作，不定期的召開交流會，學(xué)習(xí)上級最新文。

2、完善為民服務(wù)的途徑，充分發(fā)揮社區(qū)網(wǎng)格員的作用，將居民的意見建議反映到社區(qū)，將社區(qū)的工作及政府惠民政策帶給居民。

黨建工作述職 篇8

一是深化黨員電教工作，提高農(nóng)村黨員素質(zhì)。以“兩室”為陣地，積極開展黨員電教工作，購置了黨員教育光盤，做到“六個有”即：有設(shè)施、有設(shè)備、有場地、有播放人員、有制度、有記錄，使黨員們能夠普遍受到教育。二是創(chuàng)新黨員教育管理新模式。積極創(chuàng)新黨員教育管理載體，開展了“重溫入黨誓詞”、黨員先鋒模范評比、黨員掛牌上崗服務(wù)等活動，使黨員的先鋒模范作用得到了凸顯。三是加強(qiáng)對入黨積極分子的培養(yǎng)、選拔工作力度。依據(jù)年初制定的工作計劃和目標(biāo)，有計劃、有步驟、按程序的對入黨積極分子進(jìn)行培養(yǎng)，并實施定期考察和動態(tài)監(jiān)管相結(jié)合的管理機(jī)制，對在考察中不符合條件的及時調(diào)整出去，對新涌現(xiàn)出來的合格人才及時吸收到隊伍當(dāng)中，保持入黨積極分子的生機(jī)和活力。今年上半年，舉辦了入黨積極分子培訓(xùn)班一次，培養(yǎng)入黨積極分子138人，發(fā)展新黨員18人。四是加強(qiáng)流動黨員管理。對外出流動黨員，按照上級的要求，年初我們利用外出流動黨員春節(jié)返鄉(xiāng)的有利時機(jī)開展了走訪活動，進(jìn)一步摸清了流動黨員底數(shù)，詳細(xì)掌握了流動黨員的流向和聯(lián)系電話，建立了流動黨員管理臺帳，并定期通過電話聯(lián)系的形式督促外出流動黨員參加當(dāng)?shù)攸h組織的活動。

黨建工作述職 篇9

20xx年以來，我不斷堅持與時俱進(jìn)創(chuàng)新基層黨建工作，適應(yīng)農(nóng)村工作新常態(tài)，改進(jìn)工作方法，切實履行支部書記抓黨建第一責(zé)任人職責(zé)，有效的促進(jìn)村基層黨建工作，現(xiàn)述職如下：

一、履職工作情況

一是加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。切實履行兩個主題責(zé)任，作為抓基層黨建的第一責(zé)任人，要真正把基層黨建工作放在心上、扛著肩上、抓在手上。盡心、盡職、盡責(zé)。我即是這樣想的，也是這樣做的。全年先后六次召開支部會研究部署發(fā)展黨員、村陣地建設(shè)、“兩嚴(yán)教育”及群眾路線教育實踐活動中重難點問題，帶頭落實支部各項制度。

二是積極探索，不斷創(chuàng)新黨員發(fā)展。認(rèn)真分析村黨員發(fā)展現(xiàn)狀，注重人才培養(yǎng)，積極推進(jìn)鎮(zhèn)委發(fā)展黨員“兩試一公開”新模式，20xx年我村有3名發(fā)展積極分子參與鎮(zhèn)組織的遴考，在全鎮(zhèn)27名參與遴考成員中，我村3名同志脫穎而出，其中，xx同志綜合考評獲第二名，受到鎮(zhèn)黨委好評。

三是按照要求精心組織抓好“兩嚴(yán)”教育活動。村支部成立了“兩嚴(yán)”學(xué)習(xí)指導(dǎo)組，切實加強(qiáng)對村“兩嚴(yán)”教育活動的指導(dǎo)，確保村支部“兩嚴(yán)”教育活動不走過場，同時，在村兩委班子中，開展“新常態(tài)、新作為、新業(yè)績”為主題的實踐活動，以“競進(jìn)”精神狀態(tài)應(yīng)對新常態(tài)、團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員干部積極參與新農(nóng)村建設(shè)，推進(jìn)從嚴(yán)治黨的偉大實踐。

四是嚴(yán)格要求，不斷強(qiáng)化基層干部的作風(fēng)建設(shè)。先后組織制定了村干部工作考核辦法及實施細(xì)則，并不定期對村干部執(zhí)行作風(fēng)建設(shè)情況進(jìn)行督查，在年底兌現(xiàn)村干部工資時有據(jù)可查，區(qū)別對待有效的激發(fā)村干部的工作熱情，對黨員履職建設(shè)進(jìn)行監(jiān)督，xx年處理違紀(jì)黨員1人，使廣大黨員從中受到了教育和警示作用。

五是夯實基礎(chǔ)，加強(qiáng)對基層黨員陣地建設(shè)。20xx年，我們嚴(yán)格按照程序，通過政府平臺招標(biāo)，投資xx萬余元對黨員群眾服務(wù)中心新建，預(yù)計20xx年4月竣工，按照“五務(wù)合一”的要求建成后，達(dá)到上級組織部門的要求;結(jié)合每年黨員春訓(xùn)認(rèn)真開展“三講四評”活動;扎實抓好“三辦”工作法，遠(yuǎn)程教育等常規(guī)工作;基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到加強(qiáng)。

二、存在的主要問題及原因分析

一是農(nóng)村無職黨員管理存在缺位現(xiàn)象。我村共有黨員xx名，其中無職黨員人數(shù)xx人，占黨員人數(shù)的xx%，在加強(qiáng)無職黨員管理引導(dǎo)發(fā)揮作用方面做得不夠，部分無職黨員還存在黨員宗旨意識不牢，黨員觀念弱化，黨員意識薄弱和奉獻(xiàn)意識不強(qiáng)等問題。

二是村級基層黨建工作經(jīng)費嚴(yán)重不足。無法滿足基層組織開展相關(guān)工作要求，上面千根線，基層一針穿，受人力、權(quán)限、保障等多方制約，基層黨組織難以全面承接服務(wù)和履職責(zé)任。

三是村級后備干部培養(yǎng)嚴(yán)重缺乏。目前我村兩委班子x名成員中，36歲及以下只有1名，占兩委成員總?cè)藬?shù)的20%，村干部的年齡結(jié)構(gòu)、文化結(jié)構(gòu)需進(jìn)一步優(yōu)化，后備干部培養(yǎng)力度有待加強(qiáng)。

造成以上問題的主要原因：一是黨員絕大多數(shù)年齡偏高，加上部分黨員長期在外務(wù)工和投靠子女，造成管理難度加大。二是村集體經(jīng)濟(jì)財力有限，難以維持村級正常運轉(zhuǎn)。三是有志青年從學(xué)校直接步入社會，在家覺得付出多，報酬少，沒有吸引力等。

三、下步工作思路和主要措施

20xx年是實現(xiàn)“xxX”規(guī)劃的開局之年，抓好基層黨建要以落實“四個全面”戰(zhàn)略布局，深入踐行“五大發(fā)展”理念為己任，牢固樹立抓好黨建是的政績工作理念，扎實開展“學(xué)黨章、黨規(guī)，學(xué)系列講話，做合格黨員”學(xué)習(xí)教育。

一是不斷加強(qiáng)基層黨建工作責(zé)任。更進(jìn)一步明確支部書記抓基層黨建第一責(zé)任人的責(zé)任，建立基層黨建組織書記定期進(jìn)行黨建述職制度，按照要求主持制定一套轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)與工作計劃，每半年主持召開一次高標(biāo)準(zhǔn)的民主生活會，并建立健全作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制。

二是集中精力夯實黨建基礎(chǔ)。完善便民服務(wù)制度，堅持村干部值班制度，做到制度上墻，責(zé)任到人，工作到位，對村干部值班情況“一周一查，一月一通報”，并將檢查結(jié)果作為年終考核的依據(jù)，不定期的組織村兩委開展黨的最新理論知識的學(xué)習(xí)，努力提高村干部政治素養(yǎng)和服務(wù)水平。

三是加強(qiáng)村無職黨員的管理。暢通出口，全面推行無職黨員設(shè)崗定責(zé)管理制度，并結(jié)合“幸福網(wǎng)格”創(chuàng)建工作，深入推行“三辦工作法”，引導(dǎo)無職黨員參與集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展，村務(wù)監(jiān)督，矛盾調(diào)解，治安巡防中，發(fā)揮無職黨員的引領(lǐng)作用，增強(qiáng)在群眾中的影響力。

四是加大后備干部培養(yǎng)力度。推廣村后備干部公開招考制度，面向村廣大優(yōu)秀青年人才招考后備干部，拓寬后備干部選拔渠道，實施黨員創(chuàng)業(yè)致富工程，蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展領(lǐng)軍人才培養(yǎng)工程，鼓勵支持和幫扶一批黨員創(chuàng)業(yè)，培養(yǎng)致富帶富能力強(qiáng)的黨員干部納入后備干部管理。

述職人：xxx

20xx年x月x日

黨建工作述職 篇10

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好！

20xx年，xx信用社黨支部在聯(lián)社黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下，思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)等各方面穩(wěn)步推進(jìn)，黨員理論水平和服務(wù)意識已顯著提高。上級黨組織交辦的其他各項工作都已按時按質(zhì)地完成，為各項業(yè)務(wù)的穩(wěn)健發(fā)展提供著有力的保證。下面，我將支部一年來的黨建工作情況述職如下，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志予以指正。

今年以來，根據(jù)聯(lián)社黨委要求，xx黨支部將黨建工作列為了重點工作，不斷優(yōu)化完善，嚴(yán)格按照規(guī)定開展黨支部活動。抓學(xué)習(xí)、抓思想、抓廉政，制定學(xué)習(xí)計劃，組織班子成員學(xué)習(xí)，撰寫心得體會，通過交流研討不斷提高班子的理論水平和決策能力。組織召開民主生活會，通過批評和自我批評達(dá)到統(tǒng)一思想團(tuán)結(jié)的目的，定期深入基層了解員工思想動態(tài)，發(fā)現(xiàn)并及時解決基層的問題，起到很好的模范引領(lǐng)作用。加強(qiáng)黨員的日常學(xué)習(xí)教育，堅持“三會一課”制度，定期組織集體學(xué)習(xí)，提升黨員的思想素質(zhì)；定期開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升黨員的技能素質(zhì)，為黨員在各項工作中發(fā)揮先鋒模范作用奠定思想基礎(chǔ)。

一、加強(qiáng)思想建設(shè)，提高黨員干部的政治理論水平

1、強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。堅持把學(xué)習(xí)作為提高黨員干部職工素質(zhì)的重要手段，班子成員帶頭學(xué)習(xí)，采取集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、組織討論等形式，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹黨中央兩會精神、省聯(lián)社和安陽市辦的各項有關(guān)文件精神，并有針對性地對黨員干部學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢查，使干部職工正確地領(lǐng)會精神實質(zhì)，同時，加強(qiáng)專業(yè)知識的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，并將理論與實踐相結(jié)合，不斷提高工作管理水平。

2、健全學(xué)習(xí)機(jī)制，確保學(xué)習(xí)效果。黨支部按月實行學(xué)習(xí)計劃，每月對學(xué)習(xí)出勤情況進(jìn)行通報，對未能參加支部政治學(xué)習(xí)的黨員進(jìn)行補(bǔ)課，黨支部書記定期審閱黨員學(xué)習(xí)記錄本，開展形式多樣的黨員教育活動，使員工經(jīng)常處在團(tuán)結(jié)、協(xié)作、精神愉悅的工作環(huán)境之中，有效地調(diào)動了員工的工作積極性。

二、聚資增存強(qiáng)實力、多發(fā)并舉抓存款

20xx年，根據(jù)聯(lián)社下達(dá)的旺季存款任務(wù)，及時將任務(wù)分解到各網(wǎng)點和各責(zé)任人，將任務(wù)與績效工資掛鉤考核，嚴(yán)格獎懲兌現(xiàn)；全員多策營銷，創(chuàng)新營銷方式，大張旗鼓做好宣傳工作，采取多種方式進(jìn)行宣傳，積極豐富宣傳思路，拓展宣傳渠道；加強(qiáng)柜面服務(wù)力度，改進(jìn)服務(wù)方式，提高服務(wù)效率，有效促進(jìn)存款增長。

三、大力清收盤活，提升整體資產(chǎn)質(zhì)量

1、加大風(fēng)險監(jiān)測力度。強(qiáng)化風(fēng)險監(jiān)測，繼續(xù)強(qiáng)化新增貸款不良率的監(jiān)測考核，始終牢固樹立紅線意識，切實壓降不良貸款。對存量貸款進(jìn)行持續(xù)監(jiān)測，特別對當(dāng)期到期貸款、逾期貸款進(jìn)行嚴(yán)密把關(guān)，發(fā)現(xiàn)問題，及早采取措施，嚴(yán)防存量貸款劣變。要求客戶經(jīng)理作為貸款第一經(jīng)辦人，要對所有分管貸款做到心中有數(shù)，嚴(yán)格執(zhí)行貸后檢查制度，搶抓貸款收回有利時機(jī)，將損失降到最低限度。

2、強(qiáng)力清收不良貸款。對不良貸款、存量貸款認(rèn)真進(jìn)行了分析和摸底排查，對癥下藥，分類清收，繼續(xù)采取責(zé)任清收、關(guān)系清收、協(xié)調(diào)清收、行政清收、司法清收、內(nèi)部清收、風(fēng)險代理清收和激勵清收等手段全面清收的同時，重點加大對內(nèi)部職工、公職人員自貸、擔(dān)保不良貸款清收力度。全力推進(jìn)失信人員黑名單管理，根據(jù)相關(guān)規(guī)定，將失信人員列入黑名單管理，公開曝光，制造輿論壓力，最大限度收回不良貸款。強(qiáng)化清收盤活考核機(jī)制。對在清收盤活工作中做出突出貢獻(xiàn)的員工，按比例給予重獎。

四、全面落實扶貧政策，加快脫貧致富工作。

為切實加強(qiáng)對扶貧工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，我支部將扶貧工作列為重要議事日程，周密籌劃，扎實推進(jìn)，迅速成立了扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、實施、督辦駐村扶貧的各項工作。在扶貧工作中，我支部扶貧小組多次到村入戶，深入開展扶貧工作，與鎮(zhèn)政府和村委共同商討制定扶貧工作計劃，落實扶貧開發(fā)政策，竭誠服務(wù)貧困群眾，切實履行扶貧工作責(zé)任。

五、加強(qiáng)廉政建設(shè)，提高防腐能力

為切實提升自己廉政建設(shè)理論素質(zhì)，夯實自己的思想政治基礎(chǔ)，牢固樹立反腐拒變的理念，保證做一名抵得住誘惑、穩(wěn)得住心神、經(jīng)得住考驗的合格的農(nóng)信人。我支部組織黨員深入學(xué)習(xí)中紀(jì)委相關(guān)會議及文件，深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì)，觀看《失守》等警示教育片，以身作則、以上帶下，持之以恒改進(jìn)工作作風(fēng)、生活作風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)，努力做到勤政廉政。

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升拒腐防變能力。作為一名普通黨員，就是要把黨的黨章黨規(guī)切實落實到實際行動中，永遠(yuǎn)牢記黨的宗旨使命，聽黨話，跟黨走，嚴(yán)守黨的紀(jì)律，履行黨員義務(wù)，執(zhí)行黨的決定，對黨忠誠，一切行動聽從黨的指揮，堅持不忘初心、繼續(xù)前進(jìn)。

2、加強(qiáng)管理，打造清正廉政隊伍。我支部切實履行監(jiān)督職責(zé)，深入開展“三嚴(yán)三實”活動，積極開展紀(jì)律作風(fēng)整頓教育活動，進(jìn)一步嚴(yán)明員工的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律，以優(yōu)良的黨風(fēng)政風(fēng)促進(jìn)全員作風(fēng)持續(xù)優(yōu)化和服務(wù)效能持續(xù)提升。進(jìn)一步加強(qiáng)案件防控工作。繼續(xù)開展警示教育會，法制講座等案防教育活動，切實提高員工合規(guī)、法制意識；加強(qiáng)制度學(xué)習(xí)，組織員工學(xué)習(xí)內(nèi)控制度，使員工內(nèi)記于心，外化于行，自覺規(guī)范行為。

在過去的一年里，xx信用社黨支部經(jīng)過全體干部職工的共同努力，雖然取得了一定成績，但我們深知，有成績就有不足，有優(yōu)勢就有瓶頸。xx信用社黨支部將在新的一年里，總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)，發(fā)現(xiàn)不足，彌補(bǔ)缺陷，不斷增強(qiáng)思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，積極進(jìn)取，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，為xx農(nóng)村商業(yè)銀行的籌建做出自己的貢獻(xiàn)。

以上述職，不妥之處請各位領(lǐng)導(dǎo)同志們提出寶貴意見，謝謝！

黨建工作述職 篇11

(一)進(jìn)機(jī)關(guān)看形象，著力推動創(chuàng)先爭優(yōu)。

今年來，我鎮(zhèn)以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī)，在機(jī)關(guān)黨員干部中深入開展“進(jìn)機(jī)關(guān)看形象”活動。一是實施機(jī)關(guān)環(huán)境改造工程，完善機(jī)關(guān)硬件設(shè)施建設(shè)，加大環(huán)境衛(wèi)生整治力度，營造舒適溫馨的辦公環(huán)境，樹立了良好機(jī)關(guān)形象;二是通過組合部門、競爭上崗，合理整合資源，充分激發(fā)干部積極性，掀起了干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍。結(jié)合百名干部進(jìn)農(nóng)家活動，開展領(lǐng)導(dǎo)掛村、部門幫村、干部包組活動，讓干部深入群眾，了解群眾，解決群眾實際困難，得到了群眾的普遍認(rèn)可。三是打造文明禮儀型機(jī)關(guān)，通過規(guī)范禮貌用語，樹立明顯標(biāo)志牌，建立首問責(zé)任制，讓群眾感受到了機(jī)關(guān)的親切與熱情。

(二)進(jìn)支部看表率，著力提升服務(wù)發(fā)展能力。

通過進(jìn)支部看表率，著力提升支部創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。一是實施村支部晉位升級計劃，提升整體工作水平。加強(qiáng)林紫村、高粱村后進(jìn)支部轉(zhuǎn)化率;高臺村、田埡村、酒店村一般黨支部提升率;木人臺村、坡渡村先進(jìn)黨支部鞏固率。二是實施“領(lǐng)頭雁”培訓(xùn)計劃，提升支部書記工作能力。通過集中學(xué)習(xí)、外出考察學(xué)習(xí)等方式，全面提升了支部書記執(zhí)行政策能力，加快發(fā)展能力，服務(wù)群眾能力，依法辦事能力，維護(hù)穩(wěn)定能力。三是實施黨員素質(zhì)提升計劃，武裝黨員隊伍。結(jié)合“雙晉”、“三基金”活動的開展，圍繞黨性修養(yǎng)、作用發(fā)揮、宗旨意識、紀(jì)律觀念等，分類制度、分類標(biāo)準(zhǔn)評議黨員，樹立起了黨員參與發(fā)展、帶頭致富的理念。通過抓好黨員創(chuàng)業(yè)致富工作，把黨員培養(yǎng)為致富能手，把致富能手培養(yǎng)為黨員，鼓勵黨員創(chuàng)業(yè)發(fā)展，今年來共發(fā)展積極分子23名，其中致富能手13人。

(三)進(jìn)農(nóng)村看變化，著力提高群眾幸福指數(shù)。

始終把提高群眾幸福指數(shù)作為黨建工作的奮斗目標(biāo)，全面促進(jìn)農(nóng)民生活水平的提高。通過把黨建工作與基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)相結(jié)合，與農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化結(jié)構(gòu)調(diào)整相結(jié)合，與“一事一議”財政獎補(bǔ)相結(jié)合，與涉農(nóng)項目相結(jié)合，與提高農(nóng)民的素質(zhì)技能相結(jié)合。圍繞讓農(nóng)民群眾“上得了學(xué)、治得好病、住得好房、養(yǎng)得起老、走得好路、掙得到錢”的目標(biāo)，突出產(chǎn)業(yè)支撐、項目扶持，整合農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)、龍頭企業(yè)帶動、土地整治、飲水安全、農(nóng)網(wǎng)改造、道路建設(shè)、環(huán)境整治等項目，實現(xiàn)村莊硬化、亮化、綠化、凈化、美化的“五化建設(shè)”，確保農(nóng)民群眾生產(chǎn)生活條件和人居環(huán)境不斷改善，農(nóng)民幸福指數(shù)進(jìn)一步提高，

四、實現(xiàn)四個突破：思想解放求突破;機(jī)制創(chuàng)新求突破;基礎(chǔ)設(shè)施求突破;經(jīng)濟(jì)總量求突破。

(一)思想解放求突破。不斷解放思想，敢于嘗試，擯棄落后保守、不利于發(fā)展的思維模式，我鎮(zhèn)自籌資金30萬元，將田埡村至九鍋箐公路擴(kuò)寬至8米，打開了坡渡的發(fā)展通道，得到了市、縣交通局的高度評價。

(二)機(jī)制創(chuàng)新求突破。努力打造邊界黨建區(qū)域協(xié)作機(jī)制，加快融入重慶步伐，促進(jìn)互惠互利、互聯(lián)互通。健全完善責(zé)任機(jī)制，增強(qiáng)了黨員干部責(zé)任意識。健全完善素質(zhì)技能提升機(jī)制，增強(qiáng)了黨員干部服務(wù)發(fā)展能力。健全完善活力激發(fā)機(jī)制，營造了干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍。

(三)基礎(chǔ)設(shè)施求突破。加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度，是推動坡渡經(jīng)濟(jì)發(fā)展的關(guān)鍵，通過坡渡鎮(zhèn)黨委政府的努力爭取，今年，加快桐梓縣北部鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展的座談會在我鎮(zhèn)召開，對我鎮(zhèn)乃至整個北部鄉(xiāng)鎮(zhèn)起到了很大的鼓舞作用，會議在我鎮(zhèn)召開也是對我鎮(zhèn)工作的肯定，會議為北部鄉(xiāng)鎮(zhèn)爭取到了包括基礎(chǔ)設(shè)施在內(nèi)的多項優(yōu)惠政策。

(四)經(jīng)濟(jì)總量求突破。圍繞全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局，始終把促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展作為組織工作的第一要務(wù)，以創(chuàng)新求發(fā)展，以發(fā)展求突破，積極為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)總量增長提供堅強(qiáng)的組織保證。今年，我鎮(zhèn)招商引資提前、超額完成任務(wù)，力爭農(nóng)民人均收入增長15%，財政收入翻一番，突破300萬，目前，財政收入完成了60%。

黨建工作述職 篇12

1、黨支部組織黨員和入黨積極分子認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神和新《黨章》，學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展若干重大問題的決定》等文件，開展黨員先進(jìn)性、如何發(fā)揮退休黨員的先鋒模范作用等大討論活動。進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員的黨性觀念，廣大黨員已深刻認(rèn)識到高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的重要性。支部通過制作宣傳專欄，組織居民參加街道舉辦的關(guān)于十九大報告的知識問卷、講座，以及利用茶余飯后閑聊等形式走進(jìn)群眾，切實做好了十九大精神的宣傳教育工作。

2、支持和保證社區(qū)居委會依法自治、履行職責(zé)，做好社區(qū)計劃生育、社會治安綜合治理、環(huán)境衛(wèi)生、文化教育、社會保障等方面的工作，從硬件上、軟件上著力打造社區(qū)品牌，逐步形成以社區(qū)黨建為龍頭，社區(qū)建設(shè)為基礎(chǔ)，社區(qū)服務(wù)為核心的社區(qū)建設(shè)與發(fā)展新格局。

3、黨支部充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用，建立健全了黨、團(tuán)員志愿者服務(wù)隊，為居民群眾提供了各類便民利民服務(wù)和志愿者結(jié)對幫扶服務(wù)，在全社區(qū)營造出“人人為我、我為人人”的良好精神文明氛圍。

黨建工作述職 篇13

一是“書記項目”進(jìn)展順利。按照“書記抓，抓書記”要求，進(jìn)一步落實黨委書記抓基層黨建工作責(zé)任制，年初與各總支書記、支部書記簽訂了黨建目標(biāo)責(zé)任書，督促各村支部書記牢固樹立抓黨建責(zé)任意識，以黨的建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)全局，引領(lǐng)各項工作開展，結(jié)合服務(wù)型黨組織建設(shè)重點任務(wù)，明確工作目標(biāo)，全力推進(jìn)村兩委主職干部承諾事項的落實。

（二）抓組織功能，積極開展“基層黨組織體檢”。根據(jù)機(jī)關(guān)、村、“兩新”組織等不同類型，突出“黨的建設(shè)、作用發(fā)揮、群眾評價”三個方面內(nèi)容，積極開展“基層黨組織體檢”活動，評定為“健康”等次的，重點在培育亮點、創(chuàng)建特色上下功夫，著力打造xx等一批具有示范導(dǎo)向和輻射帶動作用的服務(wù)型黨組織示范點。村級按照不低于10%的比例倒排，共排查出xx等11個村，確定為“不健康”等次，全部納入軟弱渙散基層黨組織整頓對象，分類施治，著力解決突出問題，提升黨組織整體功能。

（三）抓服務(wù)主體，加強(qiáng)村級班子建設(shè)。切實抓好換屆后新任村“兩委”干部隊伍教育培訓(xùn)，在縣委對村黨支部書記集中培訓(xùn)的基礎(chǔ)上。鎮(zhèn)黨委對全體新一屆村干部培訓(xùn)，在培訓(xùn)班上，黨委書記做了關(guān)于在新形勢下如何做一名合格村干部的主題報告。通過集中培訓(xùn)，進(jìn)一步提高村干部的思想政治素質(zhì)、政策理論水平和實際工作能力，使他們盡快進(jìn)入角色，適應(yīng)新崗位，發(fā)揮好模范帶頭作用。扎實開展村“兩委”班子公開承諾活動，督促引導(dǎo)新任村干部科學(xué)制定任期工作目標(biāo)，明確年度工作任務(wù)，用好“節(jié)點控制”工作法，加強(qiáng)承諾督導(dǎo)落實，確保在任期內(nèi)有所作為，贏得群眾信任與支持。

（四）抓服務(wù)機(jī)制，深化駐村幫扶工作。完善干部聯(lián)系群眾經(jīng)常性機(jī)制，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾。

（五）抓品牌創(chuàng)建，提升機(jī)關(guān)黨建水平。在各機(jī)關(guān)支部管理上，開展了抓品牌創(chuàng)建、爭創(chuàng)黨建示范點活動，教育和引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨員干部牢固樹立群眾觀點，強(qiáng)化宗旨意識，增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力，提高服務(wù)水平，提升服務(wù)效能，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。圍繞轉(zhuǎn)變黨員干部作風(fēng)、提升服務(wù)質(zhì)量水平、促進(jìn)中心工作落實、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境等方面，初步培育了派出所、民政辦等一批黨建工作成效明顯、群眾滿意度高、可塑性強(qiáng)的黨建典型，不斷激發(fā)黨建工作活力。

黨建工作述職 篇14

今年，我局黨總支在縣委縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在廣大干部職工的全力配合下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入落實科學(xué)發(fā)展觀，深刻領(lǐng)會黨的十八大、十八屆四中全會精神，緊貼公路工作實際情況，圍繞公路建管養(yǎng)，開展黨務(wù)工作，進(jìn)一步促進(jìn)三個文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展，進(jìn)一步加強(qiáng)了思想建設(shè)，圍繞創(chuàng)建“廉潔型機(jī)關(guān)”“學(xué)習(xí)型黨組織”、“創(chuàng)新型機(jī)關(guān)”活動，不斷強(qiáng)化政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，使廣大黨員和干部職工的政治素質(zhì)、理論水平和業(yè)務(wù)能力得到了新的提高。今年七月份，我局黨總支又在全局范圍內(nèi)廣泛開展“紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月”活動，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，較好的完成了上級黨委安排的各項工作任務(wù)。一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。為做好迎接上級黨委對我局黨建工作的檢查工作，經(jīng)局務(wù)研究，同意由麥樹杰副書記負(fù)責(zé)，政工人事股協(xié)同完成好。嚴(yán)格對照檢查內(nèi)容進(jìn)行認(rèn)真查找，對存在不足之處，認(rèn)真做好補(bǔ)充工作。二、主要完成黨建工作情況。(一)、加強(qiáng)思想建設(shè)，提高黨員干部的政治理論水平。1、強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。堅持把學(xué)習(xí)作為提高干部職工素質(zhì)的重要手段，班子成員帶頭學(xué)習(xí)，采取集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、組織討論等形式，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)新黨章、XX屆五中會議精神及市委相關(guān)會議、文件精神，并有針對性地對黨員干部學(xué)習(xí)情況進(jìn)行了檢查，使廣大黨員干部職工正確地領(lǐng)會精神實質(zhì)，同時，加強(qiáng)專業(yè)知識的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，并將理論與實踐相結(jié)合，不斷提高工作管理水平。2、創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，注重教育實效。采用學(xué)習(xí)文件材料、領(lǐng)導(dǎo)上黨課、專題宣講輔導(dǎo)、觀看警示教育片、組織座談討論、進(jìn)行知識測試和撰寫學(xué)習(xí)體會等多種形式，開展黨風(fēng)廉政和業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)活動。我局今年積極各種培訓(xùn);開展了局主要領(lǐng)導(dǎo)講黨課和觀看廉政警示教育專題片活動;邀請了市局黨總支書記謝石明同志到我局做了題為《如何加強(qiáng)黨組織基層建設(shè)，增強(qiáng)單位凝聚力和向心力》的專題報告。;參加了廉政知識考試。(二)、加強(qiáng)組織建設(shè)，增強(qiáng)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。1、建立和落實機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任制。局黨組將黨建工作目標(biāo)層層下達(dá)，建立了目標(biāo)考核機(jī)制，黨政一把手親自抓，相關(guān)負(fù)責(zé)人具體抓，逐項抓落實，不定期地對局機(jī)關(guān)支部組織開展活動情況進(jìn)行檢查，切實做到黨建工作年初有計劃、半年有檢查、年終有總結(jié)，并做好了黨建研究和信息報送工作，全年按時報送黨建信息稿件，調(diào)研文章篇，全面完成黨報黨刊和其它學(xué)習(xí)資料的征訂任務(wù)。2、以完善的規(guī)章制度促進(jìn)組織建設(shè)。堅持“三會一課” 制度，進(jìn)一步完善了黨務(wù)公開制，增強(qiáng)黨組織工作透明度。建立和完善了黨內(nèi)民主選舉和黨員“三先”制度、黨員評議黨組織干部制度等，切實保障了黨員的選舉權(quán)、知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。制訂和完善了本局各項機(jī)關(guān)管理制度，并有效實施管理，層層簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，在項目管理、人員競崗、干部競聘、財務(wù)管理及收支兩條線等方面都嚴(yán)格按照國家有關(guān)規(guī)定及程序辦理，做到縱向到底，橫向到邊。3、深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，增強(qiáng)黨建工作生機(jī)和活力。局黨總支把開展“創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織、爭當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動作為基層組織建設(shè)的重要載體。在具體工作中做到了“六個結(jié)合”，使我局全體黨員干部增強(qiáng)黨建工作生機(jī)和活力，一是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》結(jié)合起來，使“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動能落到實處。二是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與“深化作風(fēng)建設(shè)提高執(zhí)行力活動”結(jié)合起來，我局通過整頓機(jī)關(guān)作風(fēng)和制定工作督查機(jī)制，使“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與日常各項工作緊密結(jié)合，取得了實實在在的效果。三是把“創(chuàng)爭”活動與黨員干部教育結(jié)合起來。建立健全的黨組織考核評價和激勵機(jī)制，加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)管理，通過邀請老師上課、利用宣傳欄等工作空間和渠道，搭建黨員學(xué)習(xí)交流的有效平臺。四是“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與維護(hù)社會穩(wěn)定建設(shè)和諧社會結(jié)合起來。做好今年原收費站人員安置工作，以“黨員帶幫”的方針，指定黨員負(fù)責(zé)帶幫安置到各養(yǎng)護(hù)中心的原收費站職工，做好關(guān)心生活、工作、思想等工作，主動排查各種矛盾糾紛，及時就地做好化解工作，使我局順利完成市局下達(dá)的安置任務(wù)，安置人員的平穩(wěn)過渡。五是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與我局實際結(jié)合起來。我局堅持黨員示范崗，黨員帶頭作用，以點帶面，以黨小組為中心，帶動職工積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。六是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與“雙到”扶貧開發(fā)工作結(jié)合起來。以領(lǐng)導(dǎo)掛點、干部駐點的方式，建立健全定點幫扶責(zé)任制。4、做好發(fā)展黨員和黨費收繳工作。 一是強(qiáng)化對入黨積極分子的培養(yǎng)教育，結(jié)合學(xué)習(xí)鄧小平理論和黨章等活動進(jìn)行，聯(lián)系新的形勢和任務(wù)、聯(lián)系我局工作的實際進(jìn)行正面引導(dǎo)，關(guān)心他們的工作、學(xué)習(xí)、生活，積極創(chuàng)造有利于入黨積極分子健康成長的良好環(huán)境。支部上半年重點發(fā)展對象2名。二是做好黨費的收繳與管理工作。我局現(xiàn)有黨員71名(其

黨建辦述職報告9篇

經(jīng)驗告訴我們，成功是留給有準(zhǔn)備的人。幼兒園教師在工作過程中，都需要提前尋找一些資料。資料意義廣泛，可以指一些參考素材。有了資料的幫助會讓我們在工作中更加如魚得水！那么，想必你在找可以用得到的幼師資料吧？于是，小編為你收集整理了黨建辦述職報告9篇。歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

黨建辦述職報告 篇1

一、堅持目標(biāo)管理，形成合力

(一)領(lǐng)導(dǎo)高度重視。局黨組高度重視黨建工作，堅持實行黨建目標(biāo)管理，把黨建工作列入黨組重要議程，作為年度績效考評、述職述廉重要內(nèi)容，認(rèn)真研究，制定措施，突出重點，不斷拓展黨建，開展豐富多彩的主題活動。

(二)年初有工作部署,半年有督促檢查，年終有考核總結(jié)。為切加強(qiáng)對全局黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)，局黨組嚴(yán)格實行黨建工作責(zé)任制，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，制定《博州郵政管理局郵政管理局黨的群眾路線教育實踐活動學(xué)習(xí)計劃》，每周學(xué)習(xí)黨的理論方針政策，到教育實踐活動結(jié)束時，全體黨員、干部的理論水平明顯提升。

二、學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建工作

(一)制定實施方案，明確創(chuàng)建目標(biāo)。根據(jù)《關(guān)于印發(fā)20__年州直機(jī)關(guān)黨建工作要點的通知》(博州直黨發(fā)〔20__〕3號)，博州郵政管理局按照考核細(xì)則中學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)考核指標(biāo)，在20__年博州郵政管理工作會議暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議上研究部署學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)工作。在制定20__博州郵政管理局工作計劃時，將學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)納入重要議事日程，并制定了工作目標(biāo)，明確了責(zé)任，落實了任務(wù)。

(二)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型黨組織。博州局黨組中心組集中學(xué)習(xí)和黨員干部集體學(xué)習(xí)50余次，組織開設(shè)機(jī)關(guān)大講堂(道德講堂)5次，專題講座和領(lǐng)導(dǎo)講黨課2次;觀看《永遠(yuǎn)的焦裕祿》、《真愛》等主題電影，深化黨員干部的思想教育;參觀警示教育基地，提升黨員干部拒腐防變能力;不斷深入基層，開展送溫暖到工地、關(guān)愛孤寡老人等幫扶關(guān)愛活動;開展“3·15”、憲法法律宣傳月、第十三個安全生產(chǎn)月等法律宣傳活動，累計向市民發(fā)放宣傳冊1000多份，解答市民咨詢近百次。

二、加強(qiáng)組織建設(shè)，拓展黨建工作

(一)扎實開展群眾路線教育實踐活動。按照自治區(qū)郵政管理局黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一安排，博州局于20__年3月7日召開動員部署會。認(rèn)真貫徹落實規(guī)定和區(qū)管局黨組的有關(guān)規(guī)定，周密部署，落實規(guī)定動作，做好自選動作，學(xué)習(xí)教育、聽取意見，查擺問題、開展批評，整改落實、建章立制3個環(huán)節(jié)有分有合，層層推進(jìn)。開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的學(xué)習(xí)教育活動;廣泛深入征求了社會各界意見建議，收集到了23條意見建議;局黨組班子查擺出“四風(fēng)”方面的問題19個，深刻剖析梳理了5個大類的原因;從5個方向、32個方面部署落實整改落實、建章立制工作;高起點謀劃，高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)，取得了轉(zhuǎn)變作風(fēng)、教育干部、凝聚民心的顯著成效。活動期間，三公經(jīng)費比上年同期下降26.45%;壓縮會議25%;精簡文件27.94%;修改完善制度11個、新建制度11個。

10月23日上午，召開了黨的群眾路線教育實踐活動總結(jié)會，對教育實踐活動開展以來的基本情況、主要做法、整改落實、成效和不足、教育實踐活動的認(rèn)識和體會等五個方面進(jìn)行了總結(jié)，重點總結(jié)通報了整改落實情況。

(二)黨員培養(yǎng)發(fā)展工作。按照州直黨工委要求，3月份，向機(jī)關(guān)工委上報了20__年黨員發(fā)展計劃，經(jīng)批復(fù)，20__年發(fā)展預(yù)備黨員1名，確定1名入黨積極分子作為重點培養(yǎng)對象。

黨建辦述職報告 篇2

一、學(xué)習(xí)及意識形態(tài)工作開展情況

結(jié)合本單位業(yè)務(wù)特點，將“兩學(xué)一做”專題教育活動與意識形態(tài)工作相結(jié)合，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十九大精神及習(xí)近平總書記系列重要講話，落實全國組織會議精神，扎實推進(jìn)基層黨建工作，推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。

一是在日常教育上，以“兩學(xué)一做”專題教育活動常態(tài)化為抓手，通過推行黨員承諾踐諾、設(shè)崗定責(zé)、亮化評比，加強(qiáng)黨員日常教育管理，不斷強(qiáng)化黨員的黨性意識、宗旨意識、組織意識，提高黨員自身素質(zhì)，引導(dǎo)職工模范踐行社會主義核心價值觀。

二是在制度機(jī)制上，加強(qiáng)黨支部規(guī)范化建設(shè)，嚴(yán)格黨的組織生活，落實“三會一課”、民主評議黨員等組織生活制度，認(rèn)真學(xué)習(xí)中國石油天然氣集團(tuán)公司基層黨支部工作條例，“黨建工作制度規(guī)范”等內(nèi)容，提升組織力，增強(qiáng)政治功能。

三是強(qiáng)化輿論引導(dǎo)，依托黨務(wù)公開、站務(wù)公開，及時公開本單位重大決策、重要人事任免、獎金考核、黨費使用、先進(jìn)評選等相關(guān)信息。及時做好重要節(jié)點和敏感時期的輿論監(jiān)管,分清主流支流，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的苗頭傾向性的問題，有針對性地進(jìn)行引導(dǎo)。

二、履行抓基層黨建工作責(zé)任情況

立足于服務(wù)中心工作，推動黨的建設(shè)與業(yè)務(wù)管理的有機(jī)融合，促進(jìn)供應(yīng)站各項工作全面提升。

一是發(fā)揮黨組織的管理功能，凝聚廣大黨員干部，進(jìn)一步延伸黨組織推動發(fā)展的作用。通過“亮與比”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”大討論等開展形勢任務(wù)教育，在工作實踐上堅持問題導(dǎo)向，結(jié)合“開源節(jié)流”“兩學(xué)一做”等主題教育活動，解決工作實際困難，圍繞降本增效，不斷提升工作效率。

二是結(jié)合黨組織生活，探討物資業(yè)務(wù)難點，增進(jìn)溝通交流，由分管業(yè)務(wù)的支委牽頭，每月統(tǒng)計計劃及時率和準(zhǔn)確率、計劃執(zhí)行率、到貨物資結(jié)算率等信息，并定期通知相關(guān)崗位，便于各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)、項目單位及時了解物資供應(yīng)狀態(tài)，在跨部門、跨支部上實現(xiàn)信息聯(lián)通，保障溝通順暢。針對小洼46口新井項目，供應(yīng)站成立專項小組，多次與基建科、作業(yè)科、資產(chǎn)科等主管部門溝通，落實材料使用情況，加快項目結(jié)算進(jìn)度。截至目前，收到投資甲供項目28項，共計1956.7萬元;收到成本甲供項目64項，共計894.12萬元。

三是以黨員先鋒工程為切入點，黨員干部在業(yè)務(wù)工作上帶頭，在思想引領(lǐng)上帶動，發(fā)動黨員群眾圍繞開源節(jié)流降本增效，共同參與中心工作，不斷提升工作效率，使黨組織政治引領(lǐng)作用收到實效。截至目前，通過壓縮庫存，實現(xiàn)庫存減少二百余萬，加快結(jié)算，保障百余個項目順利實施，充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。

三、上年度存在問題整改情況

一年來深刻反省，對照先進(jìn)查找自身不足，學(xué)習(xí)主動性、工作責(zé)任心均有所增強(qiáng)，積極轉(zhuǎn)變觀念，改進(jìn)工作，從嚴(yán)從細(xì)要求自己，在工作安排上，有計劃、有實施、有檢查、有督導(dǎo)，敢于嘗試新方法，抓落實，重結(jié)果，使每項工作真正得到落實，切實提高了工作實效。

第二部分基層黨建工作存在問題

回顧過去一年，雖然在思想認(rèn)識和工作水平上取得了一定進(jìn)步，但與現(xiàn)階段工作要求仍存在一定差距，主要表現(xiàn)在：一是黨建工作手段單一、方法陳舊;二是在基層黨的陣地建設(shè)上，仍存在提升空間;三是在緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展中心任務(wù)，充分發(fā)揮核心作用上，仍需加大工作力度。

第三部分加強(qiáng)改進(jìn)黨建工作的思路措施

一是以學(xué)習(xí)貫徹好十九大精神為首要政治任務(wù)，著力提升政治理論素養(yǎng)，自覺的地用新理念新要求武裝頭腦、指導(dǎo)實踐。切實將所學(xué)所悟與開展各項工作有機(jī)結(jié)合起來，抓好各項工作，忠誠擔(dān)當(dāng)、開拓進(jìn)取。

二是全面落實廠黨委關(guān)于基層黨建的各項工作部署和油田公司黨委黨建工作總要求，緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心任務(wù)，大力加強(qiáng)黨的建設(shè)，充分發(fā)揮核心作用。

三是持續(xù)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反_作，落實“一崗雙責(zé)”責(zé)任，提升合規(guī)管理水平。開展經(jīng)常性的案例學(xué)習(xí)和廉潔教育，使大家了解新時期反腐倡廉的任務(wù)、目標(biāo)和措施。鼓勵敢于擔(dān)當(dāng)、廉潔從業(yè)的好做法，對不良傾向及時糾正，抓早抓小，抓實抓好。

黨建辦述職報告 篇3

抓基層黨建述職報告一篇

按照市直機(jī)關(guān)工委要求，由我代為述職，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們予以評議。

一、主要工作情況

1、抓好責(zé)任落實。年初，根據(jù)市直機(jī)關(guān)工委要求，研究制定了機(jī)關(guān)黨建年度工作要點和工作計劃，先后2次召開專題會議傳達(dá)部署黨建工作，做到了黨建工作有謀劃、有部署、有落實。認(rèn)真執(zhí)行學(xué)習(xí)教育計劃，全年共安排學(xué)習(xí)內(nèi)容達(dá)72學(xué)時，其中：組織黨員集中學(xué)習(xí)黨的xx大等重要會議精神7次，學(xué)習(xí)焦裕祿、顏廷民等典型事跡4次，組織觀看反腐倡廉警示教育片1次，邀請市黨校專家授課1次，召開專題討論會5次、座談會10次。

2、開展服務(wù)活動。

一是積極開展“黨組織服務(wù)日”活動。組織黨員干部深入企業(yè)開展“百戶重點企業(yè)幫扶、主體市場培育、安全生產(chǎn)專項整治”等一系列服務(wù)活動，幫助企業(yè)解決融資難、招工難、用電難等實際困難。

二是積極開展“在職黨員進(jìn)社區(qū)”活動。組織在職黨員主動到所居住社區(qū)報到，認(rèn)領(lǐng)了文明建設(shè)宣讀員、綠色家園志愿者、矛盾糾紛調(diào)解員等社區(qū)服務(wù)崗位10個、參加服務(wù)活動30人次。

三是積極開展“黨組織聯(lián)系社區(qū)”活動。主動與光明社區(qū)進(jìn)行對接，幫助解決電腦、桌椅等折合人民幣6000元的辦公用品。四是積極組織開展幫扶活動。為三岔河村提供基礎(chǔ)設(shè)施幫扶資金1萬元，并走訪、慰問了3戶特困和2戶老黨員，送去生活必需品價值1200余元。

3、加強(qiáng)黨員管理。注重強(qiáng)化黨員的教育和管理，堅持黨組織生活制度，認(rèn)真落實“定期召開支部黨員大會、黨支部委員會和黨小組會及按時上好黨課”，充分發(fā)揮黨組織作用，以支部為單位定期組織黨員集中上黨課，召開黨員思想交流匯報會，制定《黨建工作述職制度》等6項制度，確保黨的組織生活落到實處。積極開展“佩黨徽、樹形象”活動，強(qiáng)化了黨員意識，加強(qiáng)了黨性鍛煉。

二、存在的主要問題及原因

一是對黨建工作重視程度不夠。落實黨建工作的自覺性、主動性不強(qiáng)，認(rèn)為業(yè)務(wù)工作是硬任務(wù)，基層黨的建設(shè)是軟任務(wù)，基層黨的建設(shè)擺不到重要議事日程。

二是落實制度和履行職責(zé)不到位，缺乏行之有效的措施和手段，問責(zé)制沒有起到警示和威懾作用。

三是基層黨建的創(chuàng)新意識不夠突出，沒能靜下心來思考黨建工作的新思路、新方法。

產(chǎn)生以上問題的主要原因有三個方面：

一是對基層黨建工作認(rèn)識不足，重視不夠。尤其是在業(yè)務(wù)工作量大的時候，沒有把黨建工作擺在應(yīng)有的位置上，導(dǎo)致黨建整體水平不均衡。

二是雖然建立了黨建工作責(zé)任制，各支部也建立健全了一系列制度，但在實際運行過程中，有些執(zhí)行不夠順暢。

監(jiān)督和考評考核作用發(fā)揮不夠充分，激勵問責(zé)機(jī)制不夠完善，獎勵主要停留在精神層面。三是對黨建知識學(xué)習(xí)不夠，缺乏學(xué)習(xí)新理論、新知識的強(qiáng)烈愿望，自覺不自覺地降低了工作標(biāo)準(zhǔn)，沒有深鉆細(xì)研，不能以創(chuàng)新的思路、有效的措施抓實基層黨建工作。

三、下步工作思路和主要措施

1、落實黨建工作責(zé)任制。牢固樹立“抓黨建是政績”的政績觀，自覺把基層黨建工作擺在首要位置，堅持與中心任務(wù)同謀劃、同部署、同落實。建立定期議黨、專題議黨制度，建立健全黨建工作責(zé)任制和督查機(jī)制。堅持“書記抓、抓書記”，層層傳導(dǎo)壓力，督促基層黨支部書記履職盡責(zé)。完善問責(zé)追究機(jī)制，加大基層黨建工作的考核權(quán)重，把考評結(jié)果作為倒逼問責(zé)的重要依據(jù)。

2、強(qiáng)化制度落實。進(jìn)一步完善《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點制度》、《黨員踐諾制度》等制度，強(qiáng)化制度保障。通過與各基層黨組織書記簽訂責(zé)任狀，抓好黨支部書記述職評議和群眾評議黨員工作，加強(qiáng)黨建執(zhí)行力。認(rèn)真落實“定期召開支部黨員大會、黨支部委員會和黨小組會及按時上好黨課”，加強(qiáng)黨的紀(jì)律和黨性修養(yǎng)教育，管好黨員這個主體，通過領(lǐng)導(dǎo)帶頭講黨課等具體活動，嚴(yán)格規(guī)范組織生活，確保各項制度落到實處。

3、創(chuàng)新開展系列活動。緊緊圍繞“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型”黨組織建設(shè)，開展黨課評比活動，提升學(xué)習(xí)再提高的能力;表彰“優(yōu)秀黨支部”“優(yōu)秀黨員”，增強(qiáng)黨的凝聚力和提高黨員形象;開展“黨員包保企業(yè)”和“非公企業(yè)黨建”活動，提升服務(wù)能力。

抓基層黨建述職報告二篇

20XX年，縣社會組織黨工委在縣委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，始終把社會組織黨建工作當(dāng)成一種責(zé)任，按照基層組織黨建活動目標(biāo)要求，努力采取“四抓四促”，全縣社會組織黨建工作逐步得到了規(guī)范發(fā)展。

一、抓宣傳、促氛圍，黨建工作合力逐步形成

為切實凝聚各方面黨建工作力量，形成齊抓共管的良好環(huán)境，我們從加大黨建宣傳入手，先后在《中國社會報》、常德日報、常德電視臺、常德尚一網(wǎng)、漢壽電視臺等媒體進(jìn)行社會組織黨建工作宣傳，潛移默化中將社會的目光聚焦到社會組織黨建工作上來。在此基礎(chǔ)上，加強(qiáng)橫向交流，積極尋求部門合作，先后邀請省民政廳信息處、市社會組織管理局、市民政局信息辦等部門開展聯(lián)合調(diào)研，共同破解社會組織黨建工作難題。同時，注重發(fā)揮黨工委成員單位和委員的主觀能動性，加強(qiáng)縱向引導(dǎo)。我個人帶頭做到“兼職工作當(dāng)成專職抓，業(yè)余水平力求專業(yè)干”，帶領(lǐng)一班人先后10多次深入社會組織進(jìn)行現(xiàn)場宣傳、指導(dǎo)和部署。通過全方位宣傳引導(dǎo)，我縣逐步構(gòu)建了“縣委領(lǐng)導(dǎo)、民政牽頭、部門配合、基層落實”的黨建工作良好格局。

二、抓組建、促覆蓋，黨建核心地位逐步鞏固

我們積極探索推行“四級聯(lián)動、四同管理、四類組建”的工作模式，以黨組織全覆蓋帶動黨建工作的全覆蓋。

一是分解責(zé)任，實行“四級聯(lián)動”。分別明確縣社會組織黨工委、成員單位、非黨工委成員單位和民政局黨支部的責(zé)任范圍，實行“條塊結(jié)合、四級聯(lián)動”。并在9個社會組織數(shù)量較多的黨工委成員單位，專抓黨建重點突破工作，起到全縣社會組織黨建管理輻射作用。

二是強(qiáng)化手段，實行“四同管理”。充分運用行政管理手段，堅持“同登記、同年檢、同換屆、同評估”，把新建社會組織黨建工作作為硬性條件融入社會組織的日常登記管理中，借勢推進(jìn)社會組織黨建工作。

三是靈活方式，實行“四類組建”。結(jié)合我縣社會組織實際，靈活采取單獨組建、聯(lián)合組建、組建、視同聯(lián)合組建等四類組建方式，全縣建立社會組織黨組織101個，其中單獨組建11個、視同聯(lián)合組建71個、民政局黨支部19個，“應(yīng)建盡建”率達(dá)到了100%。

三、抓制度、促規(guī)范，黨建工作水平逐步提升

一是落實會議制度抓部署?？朔h工委委員涉及單位較多、兼職工作較多的實際情況，堅持黨工委季度例會制度，今年召開了3次黨工委成員全體會議，做到每次會議都有階段性工作安排，每次都有規(guī)范性文件下發(fā)，每次都能解決1-2個針對性問題，確保工作有序推進(jìn)。

二是完善督查制度抓進(jìn)度。選派了20名黨建工作指導(dǎo)員下到社會組織開展督查指導(dǎo)，并及時向黨工委反饋工作情況;縣黨工委辦公室每周收集1次基層黨建工作進(jìn)度，每月召開一次調(diào)度例會，每季度組織一次分類抽查，并及時通報情況。我個人根據(jù)情況反饋，不定期進(jìn)行針對性工作調(diào)度和點評，將任務(wù)分解到每個黨工委成員單位和社會組織，基本形成了全過程、循環(huán)式的工作機(jī)制。

三是建立考核制度驗效果。將黨建工作情況納入社會組織年度考核內(nèi)容，特別是將“成立社會組織黨支部”作為社會組織“一票否決”的硬性指標(biāo)，目前，社會組織黨建工作正在朝完善、穩(wěn)妥、發(fā)展軌道邁進(jìn)。

四、抓載體、促活力，黨建引領(lǐng)作用逐步凸顯

一是扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。按照“邊組建、邊規(guī)范、邊運轉(zhuǎn)、邊活動”的工作思路，把創(chuàng)先爭優(yōu)融入到社會組織黨建工作的各個環(huán)節(jié)。黨工委通過集中培訓(xùn)、典型引路、督導(dǎo)檢查等措施，加強(qiáng)指導(dǎo)和引導(dǎo)，營造“比學(xué)趕超”的良好氛圍，培植出了縣個協(xié)、縣作家協(xié)會、縣普安醫(yī)院、縣百信醫(yī)院等6家受到市社會組織黨工委肯定和表揚的先進(jìn)黨組織。

二是認(rèn)真開展黨建示范點創(chuàng)建活動。從黨建工作開展較好的一類社會團(tuán)體中，遴選出作為全縣社會組織黨建示范點。從班子配備、陣地建設(shè)、制度完善等方面進(jìn)行規(guī)范，把示范點建成“標(biāo)桿點”和“閃光點”，為社會組織黨組織建設(shè)提供可推模式。

三是創(chuàng)新開展特色實踐活動。

在行業(yè)協(xié)會黨組織中，我們開展了“講誠信、講道德”活動;在公益慈善黨組織中開展了“獻(xiàn)愛心、比奉獻(xiàn)”活動，在專業(yè)協(xié)會中開展了“促經(jīng)濟(jì)、系民生”活動，譬如，縣作家協(xié)會黨員骨干作者創(chuàng)作反映農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)為題材的文學(xué)作品，得到了社會的好評，兩部作品分別獲得了常德市首屆文藝作品原創(chuàng)獎。通過開展健康有益活動，引領(lǐng)帶動了全縣160家社會組織積極投身經(jīng)濟(jì)建設(shè)、參與社會管理，發(fā)揮了經(jīng)濟(jì)發(fā)展“助推器”、社會矛盾“穩(wěn)定器”、社會管理“加速器”的作用。

回顧一年的工作，我們雖然取得了一些成績，但還存在很多不足的地方。表現(xiàn)為：抓社會組織黨建工作的主動作為還不夠，基礎(chǔ)保障還很薄弱，黨員的先鋒模范作用還不夠明顯，等等。今后，我們將以更高的站位、更足的干勁、更實的作風(fēng)，夯實黨建工作基礎(chǔ)，提升自身工作水平，真正打響漢壽社會組織黨建工作這一品牌，讓社會組織在黨的管理下百花齊放、蓬勃發(fā)展!

抓基層黨建述職報告三篇

20XX年，在市委和交通運輸局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市直工委的指導(dǎo)下，緊緊圍繞交通運輸局黨組的中心工作，創(chuàng)新工作思路，改進(jìn)黨建工作方法，強(qiáng)化基層黨組織建設(shè)工作措施，切實履行黨建工作主體責(zé)任，取得了一定成效。現(xiàn)述職如下：

一、履職情況

(一)履職盡責(zé)，認(rèn)真落實黨建工作責(zé)任。

一是按照“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促工作”的思路，切實履行好黨建第一責(zé)任人職責(zé)。堅持把黨建工作與交通運輸局重點工作同安排、同部署，同考核。帶頭抓落實，主動解難題，全年共組織召開15次黨委會專題研究基層黨建工作，兩次帶隊深入局屬各基層黨組織督促檢查黨建工作。

二是全面落實黨建工作責(zé)任制。建立了《黨組成員聯(lián)系基層黨支部工作制度》，根據(jù)分管工作，對黨組成員聯(lián)系基層黨支部進(jìn)行了重新調(diào)整，確保黨組成員“一崗雙責(zé)”有效履行。

(二)制定方案，明確任務(wù)，建立抓好黨建工作的長效機(jī)制。為進(jìn)一步推進(jìn)基層黨建工作順利開展，落實好黨建工作責(zé)任，印發(fā)了《20XX年基層黨組織建設(shè)規(guī)范提升年活動方案》《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神“以考促學(xué)”工作方案》《關(guān)于建立健全基層黨組織按期換屆提醒督促機(jī)制和工作臺賬制度的通知》，制定了《黨員學(xué)習(xí)制度》《黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度》《黨組成員聯(lián)系基層黨支部工作制度》《“三重一大”事項集體決策制度》等20余項加強(qiáng)基層組織建設(shè)、強(qiáng)化內(nèi)部管理、提升黨員素質(zhì)方面的制度，逐級明確職責(zé)，分解任務(wù)，嚴(yán)格獎懲，使抓黨建工作目標(biāo)明確，思路清晰，有章可循，并逐步形成抓好黨建工作的長效機(jī)制。

(三)狠抓黨員干部培訓(xùn)，提高黨員綜合素質(zhì)。

一是開展學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神“回頭看”活動。下發(fā)學(xué)習(xí)通知，對學(xué)習(xí)時間、學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)方式進(jìn)行了重新安排部署，并適時對各支部的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行了調(diào)閱檢查。在學(xué)習(xí)中，堅持“以考促學(xué)”。各支部每月組織機(jī)關(guān)黨員、干部進(jìn)行理論考試，局黨組不定期進(jìn)行抽考，考試成績達(dá)不到90分的必須進(jìn)行補(bǔ)考。截至目前，各基層黨組織共開展理論考試40余次，機(jī)關(guān)黨委進(jìn)行抽考3次。

二是認(rèn)真開展“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進(jìn)基層”活動，今年，全系統(tǒng)共開展理論宣講100余場，文藝宣講5次，受眾人數(shù)達(dá)到2000余人。

三是開展“萬名黨員進(jìn)黨校”活動。一方面組織20名黨員到市委黨校參加市委組織部組織的培訓(xùn)，另一方面，利用交通運輸局黨校舉辦了“萬名黨員進(jìn)黨?！笔痉杜嘤?xùn)班。邀請市委組織部和市紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)干部授課，對系統(tǒng)內(nèi)260名骨干黨員進(jìn)行黨的知識和黨規(guī)黨紀(jì)培訓(xùn)，提升了黨員綜合素質(zhì)。

(四)逐支部觀摩，整系統(tǒng)推進(jìn)，提高基層黨建水平。以“黨建強(qiáng)基”三年行動計劃為契機(jī)，以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育制度化常態(tài)化為抓手，持續(xù)開展基層黨組織建設(shè)規(guī)范提升年活動。

一是開展“逐支部觀摩、整系統(tǒng)推進(jìn)”活動。圍繞“組織機(jī)構(gòu)健全、工作制度完善、活動陣地規(guī)范、黨建資料完備、活動經(jīng)常開展、黨員作用明顯”的基本要求，帶領(lǐng)各基層黨組織書記對系統(tǒng)內(nèi)12個基層黨組織的陣地建設(shè)、黨內(nèi)政治生活、黨員隊伍建設(shè)等進(jìn)行了觀摩，并對照評分標(biāo)準(zhǔn)，逐項進(jìn)行現(xiàn)場打分。通過觀摩評比，查找不足，互相交流，逐步規(guī)范了基層黨組織工作。

二是組織班子成員、黨員干部和各基層黨務(wù)工作者到克井鎮(zhèn)杮檳新村、玉泉堽頭居委會、梨林鎮(zhèn)南程村、軹城鎮(zhèn)組織生活館四個基層黨建示范點進(jìn)行實地觀摩學(xué)習(xí)，正視差距，交流經(jīng)驗，營造比學(xué)趕超的氛圍。

三是開展黨組織書記述職評議。落實黨建工作責(zé)任制，強(qiáng)化黨組織書記抓黨建工作意識，并將黨建工作納入單位年度目標(biāo)考核。

(五)抓好巡察整改，提升黨建規(guī)范化水平。今年，針對市委第四巡察組巡察出的黨內(nèi)政治生活開展缺乏規(guī)范、基層黨建滯后等黨建方面的問題，機(jī)關(guān)黨委召開基層黨建工作整改專題會，逐項安排部署，制定整改措施，明確責(zé)任人，確保每項措施都落地見效，每個反饋問題都清零見底。

一是組織黨員學(xué)習(xí)《“三會一課”制度實施細(xì)則(試行)》《黨員組織生活會制度實施細(xì)則(試行)》《黨組織定期報告制度實施細(xì)則(試行)》等制度，給每個黨員印發(fā)了《某某市黨的政治生活制度》小冊子，使廣大黨員熟悉黨內(nèi)制度，嚴(yán)格按照要求開展基層黨組織生活。

二是開展以“規(guī)范黨內(nèi)政治生活”為主題的專題整改組織生活會，各基層黨組織對“嚴(yán)肅黨的政治生活方面存在問題”進(jìn)行自查，并針對存在問題列出了臺賬，提交了整改報告，列出具體整改措施。黨組成員均按照要求參加了聯(lián)系支部的組織生活會。

三是對黨員發(fā)展工作進(jìn)行“回頭看”，對十八大以來發(fā)展的黨員檔案進(jìn)行認(rèn)真核查，補(bǔ)充缺少資料，整改不規(guī)范發(fā)展程序。嚴(yán)格按照“雙推雙評”的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展了4名新黨員。

四是建立基層黨組織換屆工作臺賬，制定了基層黨組織換屆請示報告、到期提醒等制度，將基層黨組織換屆流程圖發(fā)放到每個基層黨組織，進(jìn)一步規(guī)范基層黨組織換屆工作。五是從20XX年10月開始所有基層黨組織已全部實現(xiàn)“黨費云”智能繳費，每個黨員都可以隨時隨地及時在手機(jī)上實現(xiàn)黨費繳納。

二、存在問題

(一)基層黨組織書記履職盡責(zé)意識有待提高。仍有部分支部書記對抓基層黨建工作重視程度不夠，不善于傾聽和采納群眾的意見和建議，不能及時發(fā)現(xiàn)和解決基層黨建工作中存在的問題，創(chuàng)造性開展工作的能力有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。

(二)基層組織建設(shè)有待加強(qiáng)。各基層黨組織黨建工作質(zhì)量參差不齊，個別支部“三會一課”制度落實不到位，學(xué)習(xí)形式和方法單調(diào)，以學(xué)文件代替學(xué)理論，理論聯(lián)系實際把握得不夠好，學(xué)習(xí)成效不夠明顯。還有些黨員尤其是退休黨員職工不能按時參加黨組織活動，政治思想覺悟和黨性修養(yǎng)有待提高。

(三)基層黨務(wù)人員業(yè)務(wù)能力有待提高?；鶎庸ぷ魅蝿?wù)繁重，參加黨務(wù)培訓(xùn)的機(jī)會少，大部分黨務(wù)人員都是兼職，許多方面還不能適應(yīng)新形勢發(fā)展的需要，主要表現(xiàn)為黨建知識缺乏，黨務(wù)能力不強(qiáng)。不少黨務(wù)人員思想上存在畏難情緒，面對一部分黨員群眾存在的信仰危機(jī)、模糊認(rèn)識，不善于做思想政治工作，對黨務(wù)工作缺乏信心。

(四)部分黨員的先鋒模范帶頭作用發(fā)揮的不好，有的黨員還混同于普通老百姓等。

剖析上述問題產(chǎn)生的原因，主要有三個方面：

一是理論學(xué)習(xí)不足。滿足于已有的理論知識和水平，理論學(xué)習(xí)不夠積極主動自覺、不夠深入系統(tǒng)全面，常常是工作上有需要則緊急查看，導(dǎo)致理論與實踐的結(jié)合還不緊密。

二是正視和解決問題的勇氣不足。一定程度存在“不思立功，但求無過”的思想，沒有很好地運用黨的理論抓隊伍和制度建設(shè)，對于存在的問題，未從根本上探求切實可行，行之有效的措施。

三是制度落實還不夠到位。對制度執(zhí)行不夠徹底，缺乏持之以恒的韌勁，對有些支部黨建工作措施不力現(xiàn)象，口頭批評多，沒有跟蹤整改落實;在黨員隊伍監(jiān)督制約機(jī)制方面，有時督促不嚴(yán)，未形成強(qiáng)有力的約束氛圍，一定程度上影響了黨員工作的積極性。

三、下步打算

(一)強(qiáng)化黨建工作責(zé)任機(jī)制。切實履行好黨建第一責(zé)任人職責(zé)，全面落實好黨建工作責(zé)任制，堅持民主決策制度，堅持三會一課和組織生活制度，進(jìn)一步完善監(jiān)督機(jī)制，定期開展黨員民主雙評，強(qiáng)化基層黨建制度的執(zhí)行，實現(xiàn)責(zé)任主體明確化、責(zé)任追究規(guī)范化，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落地生根。

(二)加強(qiáng)黨員教育管理。嚴(yán)格按照市委要求，緊緊圍繞習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神，采取學(xué)習(xí)研討、黨員輪訓(xùn)、道德講堂等多種形式，深入開展學(xué)習(xí)教育，提高黨員干部的素質(zhì)，堅定理想信念，選樹身邊先進(jìn)典型，教育引導(dǎo)黨員干部積極投身交通運輸建設(shè)中，立足崗位當(dāng)先鋒作表率，激勵黨員永葆先進(jìn)性。

(三)研究制定交通運輸系統(tǒng)黨建工作考核細(xì)則。

2020年，我們將逐步構(gòu)建責(zé)任明確、考核規(guī)范、評價科學(xué)、獎懲分明的黨建工作考評體系，促進(jìn)基層黨建工作規(guī)范化、科學(xué)化、制度化。

黨建辦述職報告 篇4

近年來，我黨不斷深化黨的自我革命，積極探索黨建工作的新路徑和新模式。作為黨組織，普惠黨建是我們推動全黨工作的關(guān)鍵所在，也是實現(xiàn)黨的指導(dǎo)思想轉(zhuǎn)化為全黨干部和黨員的自覺行動的基礎(chǔ)。在這里，我向大家匯報普惠黨建工作的具體情況以及取得的成效。

一、普惠黨建工作概述

普惠黨建是黨建工作的重點任務(wù)之一，旨在全面提高黨組織服務(wù)的質(zhì)量和效能，確保黨的政策和方針得到全面落實，使黨組織真正成為黨員和人民群眾的堅強(qiáng)后盾。我黨采取了以普惠黨建為核心的工作方式，注重黨組織的建設(shè)和黨員隊伍的培養(yǎng)，推動了黨的事業(yè)的全面發(fā)展。

二、普惠黨建的具體實施情況

在普惠黨建的實施過程中，我們始終堅持以下幾個方面的工作重點：

1. 強(qiáng)化黨組織建設(shè)：重視黨組織的作用，加強(qiáng)黨支部和黨員隊伍的建設(shè)，增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。我們積極組織各級黨組織的換屆選舉，確保黨的領(lǐng)導(dǎo)班子的連續(xù)穩(wěn)定；同時，扎實開展黨組織規(guī)范化建設(shè)，健全黨內(nèi)制度，加強(qiáng)黨的紀(jì)律和規(guī)矩執(zhí)行。

2. 扎實推進(jìn)黨員教育培養(yǎng)：通過開展黨員教育培養(yǎng)活動，提高黨員的理論水平和業(yè)務(wù)能力，增強(qiáng)他們的政治覺悟和為民服務(wù)的意識。我們開設(shè)了一系列黨內(nèi)培訓(xùn)班和研討會，邀請高級專家學(xué)者授課，培養(yǎng)黨員的專業(yè)素質(zhì)和實踐能力。

3. 加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)：注重遴選和培養(yǎng)黨員骨干，選拔并培養(yǎng)潛力黨員，確保黨員隊伍朝著正確方向不斷發(fā)展壯大。我們建立了黨員檔案管理系統(tǒng)，全面掌握黨員的基本信息，為黨員發(fā)展提供有力的依據(jù)和指導(dǎo)。同時，通過開展各類黨建活動和志愿服務(wù)項目，培養(yǎng)和激發(fā)黨員的組織觀念和社會責(zé)任感。

三、普惠黨建工作的成效

在普惠黨建工作的推進(jìn)過程中，我們?nèi)〉昧艘韵聨追矫娴娘@著成效：

1. 黨員隊伍建設(shè)成果顯著：通過全面推進(jìn)黨員隊伍的建設(shè)，我們注重發(fā)掘和培養(yǎng)黨員的潛力，使黨員隊伍更加能夠承擔(dān)起各項工作的重任。同時，我們還加強(qiáng)了與黨員的聯(lián)系與交流，確保黨組織和黨員密切結(jié)合，形成了團(tuán)結(jié)穩(wěn)定的黨員隊伍。

2. 黨組織服務(wù)質(zhì)量顯著提升：普惠黨建工作的推進(jìn)，使黨組織的服務(wù)能力和質(zhì)量得到了顯著提升。通過建立黨員意見征集和反饋渠道，及時解決黨員的問題和困難，確保黨員在工作、生活中得到支持和幫助。

3. 黨組織建設(shè)成果顯著：通過普惠黨建工作，我們加強(qiáng)了黨組織的建設(shè)，確保黨的方針政策在實踐中得到全面貫徹。通過建立健全的黨內(nèi)規(guī)矩制度，加強(qiáng)黨的紀(jì)律和作風(fēng)建設(shè)，我們進(jìn)一步加強(qiáng)了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

四、普惠黨建面臨的挑戰(zhàn)和措施

雖然普惠黨建工作取得了一定的成績，但我們也要面對一些挑戰(zhàn)。隨著時代的變遷和黨員隊伍的壯大，如何更好地實現(xiàn)黨員教育培養(yǎng)、黨組織服務(wù)質(zhì)量提升以及建設(shè)“四個全面”的任務(wù)將成為我們的工作重點。

為了應(yīng)對這些挑戰(zhàn)，我們將采取以下幾個措施：

1. 不斷創(chuàng)新黨員教育培訓(xùn)模式，提高培訓(xùn)的針對性和有效性。通過多種形式的培訓(xùn)，如在線學(xué)習(xí)平臺、專門培訓(xùn)班等，提高黨員的理論水平和實踐能力。

2. 加強(qiáng)與社區(qū)和群眾的聯(lián)系，深入了解他們的需求和問題，通過開展各類活動，增強(qiáng)黨組織的服務(wù)能力和自我建設(shè)能力。

3. 加強(qiáng)黨組織建設(shè)，健全黨內(nèi)制度，加強(qiáng)黨的紀(jì)律和規(guī)矩執(zhí)行。通過建立嚴(yán)明的黨內(nèi)政治生活制度，確保黨的事業(yè)能夠健康有序地進(jìn)行。

在未來的工作中，我們將不斷總結(jié)經(jīng)驗，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高工作的質(zhì)量和水平，推動黨的事業(yè)的全面發(fā)展。

普惠黨建是黨的事業(yè)的重要組成部分，是保持黨的先進(jìn)性和純潔性的必然要求。我們將以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，堅決貫徹執(zhí)行黨的各項方針政策，積極探索，大膽創(chuàng)新，努力為全黨黨員和人民群眾提供更好的服務(wù)和支持，為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢貢獻(xiàn)力量！

黨建辦述職報告 篇5

近年來，陜西省深入貫徹黨的十九大精神，著力推進(jìn)黨建工作，取得了顯著成效。黨建述職報告是對黨組織及其領(lǐng)導(dǎo)干部履行職責(zé)情況的一次全面總結(jié)和全面評價，下面將從黨建工作的重要性、陜西省黨建工作的主要亮點以及存在的問題與下一步工作方向等幾個方面，詳細(xì)具體且生動地闡述陜西抓黨建述職報告。

黨的建設(shè)既是黨內(nèi)政治生活的重要內(nèi)容，也是黨的事業(yè)發(fā)展的重要保障。陜西省積極推動黨的建設(shè)，充分認(rèn)識到黨建工作的重要性和緊迫性。黨的建設(shè)需要經(jīng)常開展黨組織建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等各個方面的工作，抓住黨的基層組織建設(shè)是根本。陜西省堅持以黨建促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，以黨的建設(shè)為重點，全面加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，嚴(yán)肅查處形式主義、官僚主義等不正之風(fēng)，確保黨內(nèi)政治生活的純潔和黨風(fēng)廉政建設(shè)的有效。

陜西省黨建工作在黨組織建設(shè)方面取得了顯著成績。通過建立健全領(lǐng)導(dǎo)班子、優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)、發(fā)揮黨支部主體作用等措施，不斷提高黨組織的組織力和凝聚力。在基層黨組織建設(shè)方面，陜西省大力推進(jìn)村級黨組織建設(shè)，通過選派優(yōu)秀黨員擔(dān)任村支部書記，推動基層黨組織建設(shè)和鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略有機(jī)結(jié)合，有效解決“村霸”等問題，推動了農(nóng)村社會穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展。同時，加強(qiáng)了企事業(yè)單位黨組織建設(shè)，通過定期召開黨組織會議、建立健全黨員資源庫等方式，提高了黨員隊伍的質(zhì)量和素質(zhì)。

黨員隊伍建設(shè)也是陜西省黨建工作的重要亮點。陜西省堅持源頭嚴(yán)抓黨員入黨和黨員發(fā)展質(zhì)量，注重提高黨員隊伍的先鋒性、模范性和戰(zhàn)斗力。通過嚴(yán)格的選拔標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的培養(yǎng)教育和定期的考核評價等措施，提高黨員素質(zhì)，培養(yǎng)了一大批政治上過硬、業(yè)務(wù)精湛的黨員干部。同時，陜西省也注重提高黨員隊伍的教育培訓(xùn)水平，開展各種形式的培訓(xùn)活動，進(jìn)一步提高黨員的理論水平和實踐能力。

黨風(fēng)廉政建設(shè)是黨建工作的重要內(nèi)容，也是陜西省黨建工作中的一項重要工作。陜西省堅決貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任。通過加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育，培養(yǎng)黨員干部的思想覺悟和道德修養(yǎng)，弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，加強(qiáng)黨員干部廉潔自律和拒腐防變的意識，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)深入開展。此外，陜西省還加強(qiáng)了黨內(nèi)監(jiān)督和群眾監(jiān)督力度，提高了黨風(fēng)廉政監(jiān)督的效果。

盡管陜西省黨建工作取得了一系列成績，但也面臨著一些問題和挑戰(zhàn)。其中，黨員教育管理的精細(xì)化和個性化程度還需進(jìn)一步提高；黨員先鋒模范作用發(fā)揮不充分；一些基層黨組織在理論水平和工作執(zhí)行力方面存在薄弱環(huán)節(jié)等。針對這些問題，下一步的工作方向是進(jìn)一步加強(qiáng)黨組織建設(shè)，完善黨員教育管理體系；加強(qiáng)黨員的先鋒模范作用發(fā)揮，推動黨員干部的工作實效；加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，提高黨員隊伍的素質(zhì)和能力。

總之，陜西省黨建工作積極推進(jìn)黨的建設(shè)，取得了顯著成績。黨建述職報告全面總結(jié)和評價了陜西省黨建工作的各個方面，明確了存在的問題和下一步的工作方向。陜西省將繼續(xù)努力，進(jìn)一步鞏固和發(fā)展黨的建設(shè)成果，為全省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供堅強(qiáng)的組織保證和政治引領(lǐng)。

黨建辦述職報告 篇6

一、一年來的主要工作

在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我重點做了以下四個方面工作：

1.強(qiáng)化主業(yè)意識，力行黨建工作第一職責(zé)。用心謀劃部署。年初個人開展“談百人、進(jìn)百村、訪百企”調(diào)研，為常委會研究全年黨建工作思路奠定了基礎(chǔ)。堅持每月兩次的常委會至少有一次議黨建，及時部署有關(guān)工作。強(qiáng)化工作督導(dǎo)。先后8次專題調(diào)度黨建工作，研究解決落實中的具體問題。每半年開展一次黨組織書記抓黨建工作“雙述雙評”，督促職責(zé)落實。自覺率先垂范。帶頭建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村和企業(yè)等黨建聯(lián)系點，每月至少一次下點指導(dǎo)，所聯(lián)系的青林村成為美麗鄉(xiāng)村示范點；6月23日帶領(lǐng)常委班子成員群眾到人民街社區(qū)報到，經(jīng)常參加服務(wù)活動。

2.強(qiáng)化基本保障，力促基層基礎(chǔ)提檔升級。加強(qiáng)陣地建設(shè)。投入5028萬元新建和改造鄉(xiāng)鎮(zhèn)公租房838套，5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建起了功能配套的政務(wù)中心；投入260多萬元升級改造村級組織活動場所23個；升級遠(yuǎn)程教育站點126個。增加保障經(jīng)費。鄉(xiāng)鎮(zhèn)運轉(zhuǎn)經(jīng)費提高到鄉(xiāng)平60萬元，村級運轉(zhuǎn)經(jīng)費提高到村平7.2萬元、城區(qū)社區(qū)15萬元，每年列支非公經(jīng)濟(jì)組織和社會組織黨建工作專項經(jīng)費20萬元以上。提高待遇水平。全面落實村(社區(qū))干部養(yǎng)老保險，村(社區(qū))主干經(jīng)濟(jì)待遇提高到人平1.5萬元以上。建立30萬元的黨內(nèi)關(guān)懷幫扶資金，組織1174名在職村干部進(jìn)行了免費健康體檢。

3.強(qiáng)化從嚴(yán)治黨，力推基層治理規(guī)范有序。扎緊制度籠子。制定完善“雙十禁令”等制度32項，對全縣339個村(社區(qū))群眾資產(chǎn)、資金、資源進(jìn)行全面清理，建立健全了一整套管理制度和操作流程。強(qiáng)化整改落實。選優(yōu)配強(qiáng)基層黨組織帶頭人，89名經(jīng)濟(jì)能人和“歸雁人才”新當(dāng)選村黨組織書記。對33個軟弱渙散黨組織實行一村一策，分類施治。每月開展2次以上干部作風(fēng)明察暗訪，下發(fā)督查通報24期，共查處干部86人次，19人受到黨紀(jì)政紀(jì)處分，并立案查處了11名違法違紀(jì)的村(社區(qū))干部。嚴(yán)格教育管理。嚴(yán)格落實“三會一課”等制度，縣級領(lǐng)導(dǎo)深入基層講黨課53次。控制發(fā)展黨員總量，嚴(yán)格程序要求，新發(fā)展黨員260名。嚴(yán)格黨員民主評議，今年處置不合格黨員9名。

4.強(qiáng)化為民服務(wù)，力求工作成效群眾滿意。出臺基層服務(wù)型黨組織建設(shè)工作規(guī)劃，推行為民服務(wù)“四三工作法”，開展改善民生“十大行動”。全縣黨員干部走訪群眾10.6萬戶，1745名在職黨員走進(jìn)社區(qū)服務(wù)群眾，辦理便民服務(wù)事項8000多件；92個縣直單位建立了為民服務(wù)聯(lián)系點，結(jié)對幫扶困難群眾7856戶，興辦實事1245個，群眾滿意度不斷提升。

二、存在的主要問題及原因

一是工作整體推進(jìn)不夠平衡。主要是少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))和縣直部門下屬單位、非公企業(yè)、社會組織等黨組織工作存在短板和薄弱環(huán)節(jié)。有的基礎(chǔ)工作不扎實，個別的甚至連基本的黨建工作臺賬資料都不完整；有的職責(zé)不落實，存在應(yīng)付、走過場的現(xiàn)象；有的黨內(nèi)組織生活不嚴(yán)格，疏于黨員教育管理，黨員隊伍缺乏活力。

二是村級群眾經(jīng)濟(jì)比較薄弱。全縣村級群眾經(jīng)濟(jì)整體實力較弱，村平收入僅為1.9萬元，其中，村級群眾純收入5萬以上的村(社區(qū))32個，只占總數(shù)的9.4%，還有部分群眾經(jīng)濟(jì)“空殼村”。個性是村級負(fù)債沉重，全縣達(dá)9000多萬元，村平近30萬元，無錢辦事、“討米下鍋”的現(xiàn)象較為突出。

三是后備力量培養(yǎng)缺乏力度。主要是部分農(nóng)村基層黨組織后備力量培養(yǎng)缺乏長遠(yuǎn)規(guī)劃，跟蹤培養(yǎng)不到位，黨員隊伍年齡老化、文化素質(zhì)偏低，基層干部后繼乏人。目前全縣還有6個村(社區(qū))需要選派“第一書記”；全縣農(nóng)村35歲以下的黨員2035名，35歲以下的村(社區(qū))黨組織書記僅6名。

四是品牌示范效應(yīng)不夠明顯。創(chuàng)新意識不是很強(qiáng)，特色亮點不多，可學(xué)可用經(jīng)驗不多，一些好的做法，如為民服務(wù)“四三工作法”等，進(jìn)一步總結(jié)升華不夠，推介運用不夠，以致品牌缺乏影響力，“帶動輻射”作用沒有凸顯出來。

五是干部慵懶散現(xiàn)象仍然存在。透過教育實踐活動狠抓“四風(fēng)”問題整治，干部作風(fēng)明顯改善，但也有部分黨員干部把作為跟風(fēng)險捆綁在一齊，將做清官與當(dāng)庸官混為一談，有“為官不為”的思想傾向，工作中干勁不足、工作不實、效率不高，慵、懶、散現(xiàn)象仍然存在。

從自身找原因，主要是三個方面：一是抓好黨建是最大政績的觀念樹得不夠牢。重經(jīng)濟(jì)、輕黨建在工作中自覺不自覺地有所表現(xiàn)，應(yīng)對臨澧經(jīng)濟(jì)相對落后的壓力，謀劃經(jīng)濟(jì)發(fā)展、民生建設(shè)多一些，抓招引、抓項目用力多一些，對黨建工作抓實、抓常、抓嚴(yán)、抓細(xì)不夠。二是個人示范帶頭作用發(fā)揮不夠好。對黨建工作存在依靠思想，會上強(qiáng)調(diào)多，工作交辦多，缺乏“釘釘子”的精神抓落實。調(diào)研沒有真正沉下去，對基層工作動態(tài)掌握不夠及時準(zhǔn)確，蹲點調(diào)研、解剖麻雀的方法運用不經(jīng)常，黨建工作抓手不夠有力。自己的聯(lián)系點代表性不強(qiáng)，下任務(wù)提要求的時候多，教方法想對策的時候少，個性是對黨建工作考核缺乏量化指標(biāo)。三是問題導(dǎo)向把握不夠到位。過于強(qiáng)調(diào)“不講原因條件過程，只看工作結(jié)果效果”，問題意識不強(qiáng)，在建立問題的發(fā)現(xiàn)、通報、處理、反饋等機(jī)制上探索不夠。即使有時看到問題，但存在畏難思想和私心雜念，也沒有及時深究、有效破解。比如，在干部作風(fēng)紀(jì)律問題上，還是有當(dāng)“老好人”的思想，從嚴(yán)管理還有欠缺。

三、下一步打算

一是落實黨要管黨的新任務(wù)。我本人帶頭履行黨建“第一職責(zé)人”職責(zé)，認(rèn)真貫徹這次會議精神，進(jìn)一步細(xì)化基層黨組織書記抓黨建工作職責(zé)，嚴(yán)格“聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”，樹立導(dǎo)向，發(fā)揮“關(guān)鍵層級”的作用。

二是健全從嚴(yán)治黨的新機(jī)制。貫徹落實“三嚴(yán)三實”及“三貼近”精神實質(zhì)，增強(qiáng)基層干部法紀(jì)意識和法治觀念，推進(jìn)基層治理法治化，完善縣級層面黨建工作配套制度，推動構(gòu)成從嚴(yán)治黨新常態(tài)。

三是培育激情干事的新隊伍。優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)，選好、用好、管好基層組織帶頭人；落實基層黨建工作機(jī)構(gòu)和編制，強(qiáng)化各項工作保障。進(jìn)一步運用本土精神品牌和“四個干事、四個不能輸”的理念強(qiáng)化黨員教育培訓(xùn)，進(jìn)一步增強(qiáng)隊伍新活力。

四是打造保障有力的新平臺。加大保障力度，用心整合資源，提高鄉(xiāng)村兩級組織最低運轉(zhuǎn)保障經(jīng)費和在職村干部待遇。堅持向基層傾斜，研究出臺村級群眾經(jīng)濟(jì)發(fā)展措施，加大幫扶力度，增強(qiáng)村級發(fā)展后勁。

五是構(gòu)建為民服務(wù)的新格局。以豐富、完善為民服務(wù)“四三工作法”內(nèi)涵舉措為重點，常態(tài)化、長效化推進(jìn)加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，培育一批特色黨建成果，進(jìn)一步打造服務(wù)群眾升級版，提升基層黨建科學(xué)化水平。

黨建辦述職報告 篇7

儀器站黨建述職報告一、工作概述 本文旨在向上級黨組織和領(lǐng)導(dǎo)匯報儀器站黨建工作所取得的成績與不足，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，提出進(jìn)一步改進(jìn)的思路和措施。通過全體黨員的共同努力和黨建工作的引領(lǐng)，儀器站各項事業(yè)得到了穩(wěn)步發(fā)展，黨組織在機(jī)關(guān)中的核心作用得以提升。二、黨建工作成績 1.加強(qiáng)思想政治建設(shè)：黨員干部要求自身始終保持先進(jìn)性和純潔性，在理想信念教育和黨紀(jì)黨規(guī)教育中投身，自覺維護(hù)黨的純潔性。 2.強(qiáng)化黨員隊伍建設(shè)：通過發(fā)展黨員、加強(qiáng)黨組織建設(shè)，黨員隊伍規(guī)模得以擴(kuò)大，黨支部工作力度得到加強(qiáng)，黨員志愿服務(wù)隊伍成立并開展了一系列社會公益活動。 3.加強(qiáng)黨群聯(lián)系工作：通過座談會、團(tuán)日活動等形式，充分發(fā)揮黨支部和黨員的橋梁紐帶作用，增進(jìn)黨與群眾的聯(lián)系，推動基層黨建工作有效開展。三、存在的問題與不足 1.黨組織宣傳不足：黨建工作需要更多的廣泛宣傳，增強(qiáng)職工對黨建工作的重要性的認(rèn)識，提高參與度與積極性。 2.黨員覺悟不高：部分黨員對于黨建工作的重要性認(rèn)識不足，思想覺悟有待進(jìn)一步提高，對黨的事業(yè)缺乏熱情和責(zé)任感。 3.黨員教育培訓(xùn)不夠：對于新入黨員和年輕黨員的思想引導(dǎo)和黨性教育不到位，需要加強(qiáng)干部培養(yǎng)和學(xué)習(xí)，提高其理論素質(zhì)和實踐能力。四、進(jìn)一步改進(jìn)思路與措施 1.加強(qiáng)黨建宣傳：通過舉辦黨建知識講座、黨史學(xué)習(xí)展覽等形式，向職工普及黨建工作的重要性和作用，提高他們的思想認(rèn)同度和參與度。 2.加強(qiáng)黨員教育培訓(xùn)：為新入黨員和年輕黨員提供更多的學(xué)習(xí)機(jī)會，組織黨建理論學(xué)習(xí)小組和座談會，加強(qiáng)他們的理論素質(zhì)訓(xùn)練和實踐能力提升。 3.加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)：定期開展黨員民主評議活動，引導(dǎo)黨員進(jìn)行自我批評與自我反省，及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題，提高黨員的思想覺悟。 4.充分發(fā)揮黨支部作用：充分發(fā)揮黨支部在基層黨建工作中的領(lǐng)導(dǎo)作用，加強(qiáng)對黨員的關(guān)心和指導(dǎo)，推動黨員及時參與到黨建工作中，凝聚共識，促進(jìn)黨員隊伍的團(tuán)結(jié)。五、總結(jié)與展望 通過一段時間的努力，儀器站黨建工作取得了一定的成績，但也暴露了一些問題和不足。今后，我們將進(jìn)一步加強(qiáng)黨建宣傳和教育，提高黨員的思想認(rèn)同度和參與度；加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)，提高黨員的思想覺悟和責(zé)任意識；加強(qiáng)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)作用，提高黨建工作的引領(lǐng)力和凝聚力。相信在上級黨組織的支持和指導(dǎo)下，儀器站的黨建工作必將不斷取得更大的成績，為儀器站的發(fā)展壯大提供堅強(qiáng)的保障。

黨建辦述職報告 篇8

隨著黨的十九屆五中全會的順利召開，科信所的黨建工作也進(jìn)一步取得新的進(jìn)展。在過去的一年里，科信所黨組織始終堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，推動科信所黨建工作向縱深發(fā)展，并取得了一系列顯著成效。

一、堅持黨建引領(lǐng)，加強(qiáng)基層組織建設(shè)

作為科信所的黨組織，我們始終將黨建放在首位，堅持發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。在過去一年中，我們著力加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，通過開展各類黨建活動，不斷提高黨員隊伍的素質(zhì)。

我們開展了一系列主題黨日活動，使黨員對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的創(chuàng)新理論有了更深刻的理解。同時，我們還組織了一些教育培訓(xùn)班，提升了黨員的業(yè)務(wù)水平和能力素質(zhì)。

二、嚴(yán)明黨的紀(jì)律，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)

黨風(fēng)廉政建設(shè)是科信所黨建工作的重要組成部分。過去一年中，我們始終嚴(yán)明黨的紀(jì)律，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，為科信所的發(fā)展提供了堅實的保障。

我們加強(qiáng)了對黨員干部的監(jiān)督管理，建立了健全的黨風(fēng)廉政建設(shè)制度。通過加強(qiáng)對黨員干部的教育培訓(xùn)，提高了他們的紀(jì)律意識和廉潔意識。同時，我們還加強(qiáng)了對權(quán)力運行的監(jiān)督，加大了對不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象的查處力度，保持了科信所的良好形象。

三、創(chuàng)新黨建工作，拓展黨建渠道

在科技不斷進(jìn)步的今天，我們也意識到黨建工作需要不斷創(chuàng)新。因此，我們積極拓展黨建渠道，通過信息化手段開展黨建活動。

我們建立了黨建微信群，通過這個平臺，我們可以及時將黨組織的相關(guān)信息傳達(dá)給黨員，也可以開展一些線上黨建活動。這種創(chuàng)新的黨建工作方式不僅方便了黨員之間的溝通和交流，還提高了黨員的參與度和凝聚力。

同時，我們還利用云平臺搭建了黨建學(xué)習(xí)平臺，在這個平臺上，黨員可以隨時隨地進(jìn)行學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。這種創(chuàng)新的黨建方式為科信所的黨員提供了更加便捷的學(xué)習(xí)途徑，也有效推動了黨建工作的深入開展。

四、加強(qiáng)黨建成果展示，激勵黨員積極性

黨建工作的成果需要及時展示，以激勵黨員的積極性。在過去一年中，我們加大了對黨建成果的宣傳力度，讓黨員和全體員工更加了解黨建工作的重要性。

我們成立了黨建成果展示組，定期組織展示黨建工作的成果。通過展示一些先進(jìn)典型的事跡和經(jīng)驗，激勵黨員在各自的崗位上不斷奮進(jìn)，不斷創(chuàng)新。

過去一年中，科信所黨建工作取得了顯著成效。我們始終以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，堅持黨建引領(lǐng)，加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，嚴(yán)明黨的紀(jì)律，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，創(chuàng)新黨建工作，拓展黨建渠道，加強(qiáng)黨建成果展示，激勵黨員積極性。相信，在全體黨員的共同努力下，科信所的黨建工作將迎來更加美好的明天！

黨建辦述職報告 篇9

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好！我是XX執(zhí)勤隊黨支部書記，今天我非常榮幸向大家匯報我們黨支部過去一年的工作情況和成績。過去的一年，我們黨支部在以黨建為核心的工作理念引領(lǐng)下，積極推動執(zhí)勤隊的各項工作取得了顯著成效。以下是對我們過去一年工作的詳細(xì)報告。

一、黨支部組織建設(shè)

我們高度重視黨支部的組織建設(shè)，認(rèn)真落實上級黨委的各項要求。我們完善了黨員名冊，組織開展了黨員培訓(xùn)活動，加強(qiáng)了黨員隊伍的教育管理和日常監(jiān)督。同時，我們注重黨組織的拓展工作，吸納了一些積極分子和優(yōu)秀人才加入黨支部，有效提高了黨支部的組織力和凝聚力。

二、黨員教育管理

在過去的一年中，我們注重對黨員進(jìn)行思想政治教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。我們組織了一系列的黨課講座和業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，培養(yǎng)黨員的理論水平和工作能力。同時，我們根據(jù)黨員的實際情況，制定了個性化的培養(yǎng)計劃，指導(dǎo)黨員定期進(jìn)行學(xué)習(xí)和思想交流，確保黨員的進(jìn)步和隊伍的整體素質(zhì)提高。

三、黨員活動開展

我們注重黨員活動的創(chuàng)新和多樣化，在過去的一年中，我們開展了一系列豐富多彩的黨員活動。比如，我們組織了主題黨日活動，通過觀看黨史紀(jì)錄片、開展黨性分析等形式，加強(qiáng)了黨員對黨的意識和黨的紀(jì)律的教育；同時，我們還組織了志愿服務(wù)活動，積極參與社區(qū)建設(shè)和公益活動，展現(xiàn)了黨員的良好形象和社會責(zé)任感。

四、宣傳思想工作

我們注重加強(qiáng)宣傳思想工作的力度，充分發(fā)揮黨支部的引領(lǐng)作用。我們利用微信群、黨建網(wǎng)站等多種渠道，及時傳達(dá)上級黨委的重要文件精神，加強(qiáng)對黨的路線方針政策的宣傳和解讀。同時，我們還組織編寫黨刊，及時報道隊伍中的黨風(fēng)廉政建設(shè)和先進(jìn)事跡，激勵和引導(dǎo)廣大黨員積極投身工作。

五、廉潔從業(yè)建設(shè)

我們注重推進(jìn)黨員干部廉潔從業(yè)建設(shè)，堅持零容忍、嚴(yán)查嚴(yán)懲，杜絕一切腐敗行為的發(fā)生。我們通過加強(qiáng)警示教育，加大違紀(jì)違法案件的查處力度，提高了黨員干部的紀(jì)律觀念和廉政意識。同時，我們還加強(qiáng)了對黨員干部的監(jiān)督檢查，保證了隊伍的健康發(fā)展和廉潔從業(yè)。

黨員同志們，以上就是我們過去一年內(nèi)的黨建工作情況的詳細(xì)報告。我們的工作取得了一定成績，但同時也存在一些不足之處，比如工作推進(jìn)不夠均衡、黨員參與意識有待提高等問題。在新的一年里，我們將繼續(xù)堅持以黨建為引領(lǐng)，加強(qiáng)組織建設(shè)，進(jìn)一步提高黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為執(zhí)勤隊的發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。

感謝黨支部各位同志一年來的辛勤工作和付出。也感謝上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持。讓我們共同努力，為將來更美好的明天而奮斗！

謝謝各位！

黨委書記黨建工作述職三篇

你了解模板文件嗎？文本處理是一種便捷高效傳遞和分享信息的工具，參考模板是寫出優(yōu)秀文本的竅門。參考模板的寫作方式可以使我的作品更具創(chuàng)新和表現(xiàn)力，編輯特別推薦的“黨委書記黨建工作述職”一定值得您嘗試，請記得將本網(wǎng)頁添加至您的瀏覽器收藏夾，以便下次訪問時方便使用！

黨委書記黨建工作述職 篇1

按照會議通知要求，現(xiàn)將20**年履行抓黨建工作職責(zé)情況報告如下。

一、履行職責(zé)情況

一年來，在XX的正確領(lǐng)導(dǎo)下，牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的理念，堅持把抓好XX作為重要主線，把真抓實做作為根本要求，把注重基層、打牢基礎(chǔ)，注重規(guī)范、嚴(yán)密制度，注重創(chuàng)新、增強(qiáng)動能作為基本原則，深入推進(jìn)黨建工作扎實開展，黨建各項工作取得了積極成效。

(一)堅持把壓實責(zé)任作為重要抓手，以責(zé)任落實推進(jìn)黨建工作做實。一是嚴(yán)格落實主體責(zé)任。先后XX次召開會議聽取黨建工作匯報，專題研究黨建工作。制定印發(fā)了X黨委、X黨委、X黨委、黨支部“四級”和***、X成員、X專職副書記、基層黨委書記、基層黨委成員、黨支部書記“XX”黨建工作責(zé)任手冊。二是嚴(yán)格落實第一責(zé)任人責(zé)任。堅持把抓好黨建工作作為第一政治責(zé)任，與中心工作同部署、同檢查、同推進(jìn)、同考核。先后對黨建工作作出批示、指示XX次。三是嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”責(zé)任。帶領(lǐng)班子成員認(rèn)真履行分管領(lǐng)域黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，逐級落實黨建責(zé)任，形成XX統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，“一把手”負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)，基層黨組織具體負(fù)責(zé)，層層抓落實、步步強(qiáng)動能的工作格局。

(二)堅持把提升組織力作為重要途徑，以推進(jìn)XX提升工程促進(jìn)黨建科學(xué)化水平提高。一是嚴(yán)格落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任制，層層簽訂責(zé)任狀，建立“四級”“六崗”責(zé)任。召開黨建工作部署會X次、推進(jìn)會X次。各級黨組織負(fù)責(zé)人按要求完成了黨建工作聯(lián)述聯(lián)評。二是強(qiáng)化黨組織班子建設(shè)，組織指導(dǎo)XX單位黨委和XX個基層黨支部完成換屆工作，基本配齊配強(qiáng)了各級黨組織負(fù)責(zé)人。三是強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制建設(shè)，認(rèn)真貫徹黨內(nèi)監(jiān)督條例，積極運用“四種形態(tài)”，嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，共受理信訪舉報線索XX件，立案XX件，給予黨紀(jì)政紀(jì)處分XX人。認(rèn)真做好XX巡視反饋問題整改工作，目前XX個整改問題已完成XX項，剩余任務(wù)正在積極推進(jìn)。四是嚴(yán)格黨的組織生活，XX領(lǐng)導(dǎo)班子成員落實“五個在支部”要求，參加學(xué)習(xí)、講黨課、檢查指導(dǎo)等參加組織生活率達(dá)到X%。五是抓好制度執(zhí)行，嚴(yán)格落實“三會一課”等制度，按要求開好民主生活會和組織生活會。六是強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定精神和XX規(guī)定，堅決抵制“四風(fēng)”;深入開展X工作，先后召開XX次推進(jìn)會議，組織XX輪次明查暗訪，發(fā)出問題通報XX份，警示提醒XX次，X作風(fēng)狀況實現(xiàn)根本轉(zhuǎn)變。七是強(qiáng)化黨員教育管理。召開廳X理論學(xué)習(xí)中心組會議X次，全年累計全XX黨委理論中心組會議X余次，建立黨支部每周五學(xué)習(xí)制度。嚴(yán)格做好發(fā)展黨員、黨費收繳、黨組織關(guān)系管理、民主評議黨員等黨員教育管理工作。八是強(qiáng)化黨務(wù)干部隊伍建設(shè)，按規(guī)定配備黨務(wù)干部，全年新選用、交流、配備黨務(wù)干部XX人。組織黨務(wù)干部培訓(xùn)X人。九是強(qiáng)化黨建信息化建設(shè)，分別在XX報、單位門戶網(wǎng)站開辟黨建專欄，建立X黨建公眾號和微信、QQ工作群，工作效率明顯增強(qiáng)。十是強(qiáng)化黨建工作與中心工作融合，在XXX建立黨組織，實現(xiàn)生產(chǎn)一線黨組織全覆蓋，圍繞中心工作充分發(fā)揮了黨組織作用。X年全省X完成投資X億元，交工X,X項X、X項X公里、超額完成年度目標(biāo)。

(三)堅持認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十九大精神，以***新時代中國特色社會主義思想武裝X黨員干部頭腦。一是召開X領(lǐng)導(dǎo)干部大會，召開黨X、基層黨委理論學(xué)習(xí)中心組會議，深入學(xué)習(xí)貫徹十九大精神，并組織討論交流。二是制發(fā)學(xué)習(xí)宣傳方案，對全系統(tǒng)學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神作出全面部署。三是舉辦宣講報告會，邀請XX宣講團(tuán)進(jìn)行十九大精神專題輔導(dǎo)。四是X領(lǐng)導(dǎo)班子成員到所在支部和分管單位，實施十九大精神領(lǐng)學(xué)促學(xué)X人XX次。五是組建XX十九大精神宣講團(tuán)，到所屬單位集中進(jìn)行宣講。

(四)堅持把精準(zhǔn)扶貧作為責(zé)任使命，以行業(yè)黨建引領(lǐng)X扶貧攻堅。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。向三個定點扶貧村派出X名優(yōu)秀黨員干部任第一書記。X領(lǐng)導(dǎo)深入扶貧村，推進(jìn)工作，解決問題。二是細(xì)化措施認(rèn)真完成任務(wù)。編制扶貧攻堅X年工作方案，交工X改造項目X，建XX，新增X，完成投資X億元。

(五)堅持圍繞重點和關(guān)鍵，以亮點特色工作推進(jìn)黨建提檔升級。一是完善制度。制定出臺了《XX》，研究編制了《X》《X》。二是活動創(chuàng)新。從X月份開始，歷時4個月，舉辦“XX”系列活動，并組織優(yōu)秀選手到各地市XX所屬單位對干部職工進(jìn)行巡講，三是提升能力。組織XX期培訓(xùn)班，培訓(xùn)黨支部書記XX人、紀(jì)檢干部XX人、黨辦主任XX人，組織XX名黨務(wù)干部參加XX培訓(xùn)。四是加強(qiáng)督查。組成聯(lián)合督導(dǎo)組，對XX個XX單位和X個X部每半年進(jìn)行督查;對X機(jī)關(guān)各支部黨建工作實施X輪督查，對全系統(tǒng)開展紀(jì)律作風(fēng)督查XX輪次，督促整改問題XX項，提出意見建議XX條。

二、存在問題及原因分析

一是投入黨建工作的時間精力相對業(yè)務(wù)工作還不夠充分。二是服務(wù)黨員群眾作用發(fā)揮的還不夠充分。由于體制機(jī)制因素的制約，解決歷史遺留的問題辦法還不多。三是部分單位黨組織機(jī)構(gòu)仍不健全。四是管理上有時還不夠嚴(yán)格。個別黨員違紀(jì)違法問題仍有發(fā)生。

分析問題原因，一是思想認(rèn)識有時還不夠到位，或多或少存在著重業(yè)務(wù)、輕黨建的現(xiàn)象。二是督導(dǎo)落實力度有時還不夠到位，致使個別領(lǐng)導(dǎo)干部不重視黨建工作，有的黨組織書記抓工作辦法不多。三是緊迫意識還需增強(qiáng)，研究探索解決新形勢基層黨建工作中的諸多熱點、難點問題還不夠深入。

三、下步工作思路措施

新的一年，我們要以***新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和省委X屆X次全會精神，全面加強(qiáng)黨的政治、思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律建設(shè)，把制度建設(shè)貫穿其中，持續(xù)提升XX黨建工作。

(一)加強(qiáng)政治建設(shè)，進(jìn)一步提升政治站位。要強(qiáng)化政治教育，牢固“四個意識”，嚴(yán)守政治紀(jì)律和規(guī)矩，始終同以***同志為核心的黨中央保持高度一致;深入落實《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和XX《X》等規(guī)定，進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，推進(jìn)黨員文化活動創(chuàng)新，推動形成風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

(二)加強(qiáng)思想建設(shè)，始終堅定理想信念。要積極用***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作;組織開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動;創(chuàng)建X學(xué)習(xí)講壇，開展黨章黨規(guī)黨紀(jì)教育;堅持推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。

(三)加強(qiáng)組織建設(shè)，不斷提升基層組織力。把X年確定為“黨建工作X年”，推進(jìn)黨建XX工程;研究制定《XX》，組織開展“標(biāo)準(zhǔn)化黨支部”創(chuàng)建工作;組織開展“X”、“XX”競賽評選活動。

(四)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，樹立行業(yè)良好形象。要嚴(yán)格貫徹落實《關(guān)于貫徹執(zhí)行規(guī)定精神的實施細(xì)則》和XX規(guī)定，嚴(yán)厲查處“四風(fēng)”問題;繼續(xù)開展XX活動，“XX”創(chuàng)建和再造工作流程向基層延伸，促進(jìn)X作風(fēng)建設(shè)實現(xiàn)根本改進(jìn)。

(五)加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)，始終保持肅紀(jì)反腐高壓態(tài)勢。要認(rèn)真貫徹廳黨組《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)XX統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任落實的意見》，嚴(yán)格落實各級黨組織全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任“四項機(jī)制”;組織系列廉政教育;貫徹執(zhí)行《X紀(jì)委紀(jì)律檢查工作實施辦法(試行)》，積極運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，做好警示提醒等工作;加強(qiáng)監(jiān)督檢查和執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度，以零容忍態(tài)度懲治腐敗行為。

(六)加強(qiáng)制度建設(shè)，不斷夯實黨建工作制度基礎(chǔ)。修訂完善X《X》;強(qiáng)化“三會一課”等制度落實，落實率達(dá)X%;完善黨建工作檢查考核機(jī)制，強(qiáng)化考核結(jié)果的運用。

總之，我們要按照黨的十九大關(guān)于新時代黨的建設(shè)總要求，扎實推進(jìn)X黨建工作，提升組織力，增強(qiáng)戰(zhàn)斗力，努力為XXX事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展提供堅強(qiáng)保證。

黨委書記黨建工作述職 篇2

?各位領(lǐng)導(dǎo)、職工同志們：

從xx年年10月到現(xiàn)在，我到晉中公司工作已有近兩個年頭，在晉中公司的兩年，豐富了我的人生閱歷，我體會到激情工作的喜悅，人生境界的開闊與壯美!

二年來，作為晉中公司黨委書記兼紀(jì)委書記，我與張華經(jīng)理及班子成員，同心同德，密切配合，不畏艱難，認(rèn)真執(zhí)行銷售公司及省公司的各項經(jīng)營政策，認(rèn)真履行工作職責(zé)。緊緊圍繞集團(tuán)公司黨建會議和省公司黨建思想政治工作安排要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，圍繞 "雙促"活動和"我要安全"活動主題、"抓源頭、促清廉"活動、"四好"班子建設(shè)等工作重心，堅持以促進(jìn)企業(yè)和諧為出發(fā)點;以增強(qiáng)企業(yè)凝聚力為著力點;抓經(jīng)營、促管理，促進(jìn)企業(yè)和諧進(jìn)步，圍繞黨建及政治思想工作和企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定大局，使企業(yè)的整體工作推進(jìn)到位?，F(xiàn)將近二年來主要工作匯報

一、關(guān)注班子團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)。服務(wù)中心、服從大局、坦誠相待、互助互補(bǔ)，使班子的凝聚力轉(zhuǎn)化成為戰(zhàn)斗力。

到晉中公司不到二年的時間里，我體會到從未有過的工作境界。晉中公司班子是一個富有戰(zhàn)斗力的班子，從班子成員到中層干部，人人都富于理想，工作充滿激情。我從省公司機(jī)關(guān)到地市公司工作，切身體會到這個富有創(chuàng)新和勇于爭先的班子所做出的不平常業(yè)績。

黨政同心、其利斷金。我深知班子的思想統(tǒng)一、政令統(tǒng)一對于工作意義，工作默契，配合得當(dāng)，心領(lǐng)神會，獨當(dāng)一面是考察每一個黨員干部的重要指標(biāo)。我的指導(dǎo)思想是服務(wù)中心，服從大局，加強(qiáng)溝通、反饋和交流。準(zhǔn)確理解公司的大政方針。團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全體干部職工把各項工作做好。我對自己的要求是對正位子、推心置腹，坦誠相待、潛心學(xué)習(xí)、相互配合，共同進(jìn)步。力求使自己盡快實現(xiàn)思想到位，工作到位，能位對應(yīng)，為實現(xiàn)晉中公司的又快又好發(fā)展而努力。

學(xué)習(xí)成為我來晉中公司工作的主題詞。晉中公司班子具有不怕吃苦，連續(xù)作戰(zhàn)，高標(biāo)做事，勇于爭先的優(yōu)良作風(fēng)。具有作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、胸懷全局、敢于負(fù)責(zé)，推進(jìn)有力的優(yōu)秀品質(zhì)。具有關(guān)心職工、體察民意、扎實務(wù)實、激勵到位的工作風(fēng)格，這些都是我進(jìn)入這個班子后的深刻體會。

黨委工作的出發(fā)點，必須服從服務(wù)于公司改革、發(fā)展和穩(wěn)定大局。黨的建設(shè)，思想政治工作、企業(yè)文化建設(shè)、安全穩(wěn)定工作，每一項工作都要按照公司的總體部署和要求去開展和推進(jìn)。二年來，我從黨委的角度，認(rèn)真履行自己的職責(zé)，深刻理解領(lǐng)會張經(jīng)理工作意圖，加強(qiáng)溝通與配合，主動分擔(dān)責(zé)任，開辟工作，積極配合張經(jīng)理把所確立的各項經(jīng)營管理措施，政策制度的推進(jìn)到位。同時，著力加強(qiáng)黨建工作和政治思想工作，著力推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，深入基層，了解一線，把握維穩(wěn)工作大局，推進(jìn)企業(yè)廉潔文化建設(shè)和效能監(jiān)察，確保企業(yè)安全運行，在自已所分管的工作范圍，作到全力以赴，對事關(guān)全局的工作做到協(xié)調(diào)到位，對其它工作做到心中有數(shù)。

二、關(guān)注民情民意民生。營造環(huán)境，關(guān)心生活、把握動態(tài)、把思想政治工作轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力。

我們的政治思想工作從哪里入手?我們的目光投向哪里?我們經(jīng)營和管理的主體在哪?這是事關(guān)我們工作重心的問題。

不容置疑的是，我們工作的主體全市136座在營加油站和近千名一線員工。要真心實意把員工的收入、冷暖、所想、所感放在心上，成為我們工作的出發(fā)點。

從 xx年年10月到現(xiàn)在我們石油行業(yè)經(jīng)歷了劇烈的市場變動，銷售經(jīng)歷了冰火兩重天境遇。一線加油員都經(jīng)歷了規(guī)范用工、技能競賽、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、崗位練兵、全員銷售競賽、"我要安全"等系列主題活動，加油站業(yè)務(wù)從以輕油銷售為主體到銷售滑油、ic卡銷售及持卡銷費比例、非油銷售等一個促銷增量、多元發(fā)展的過程，可以說一線員工在努力提高自身素質(zhì)的同時，承受了更多的工作壓力。他們的所想所感，成為能否調(diào)動他們積極性的重要因素。

公司通過每年下發(fā)征求意見和建議的形式，在廣泛征求一線員工的意見，從關(guān)心員工食堂作起，扎扎實實為員工辦實事辦好事。通過我們實地考察和精心組織，采取先試點后推廣的方法，共新建改造形象標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一的小食堂85個;配備廚柜、餐桌、電磁灶、冰柜、油煙機(jī)、蒸鍋、炒鍋和快餐杯等。

為把加油站真正建設(shè)成為員工所信信賴依托的職業(yè)和生活的場所，公司組織配置補(bǔ)充小藥箱128只，配齊感冒、防暑、腹瀉、退燒及一般急救用品并及時更換過期藥品;配置羽毛球拍、象棋等文體用品128套，各類存放柜205組;為縣片區(qū)配發(fā)了乒乓球臺。

為豐富職工的文化生活，通過公司購置及黨團(tuán)員捐贈的方式，配置各類圖書、雜志，每站不少于100本;公司本部也建立了職工讀書社，為職工讀書學(xué)習(xí)提供良好的條件。

對銷量大、人員多或偏遠(yuǎn)、交通不便的加油站增建小浴室15座;分步對加油站實施統(tǒng)一規(guī)范管理，統(tǒng)一定制床單、枕套、被罩，提升加油站形象，讓加油站員工感到溫馨舒適。

因地制宜對加油站進(jìn)行"五小"建設(shè)后，基本解決了一線員工吃飯簡陋、洗澡困難、學(xué)習(xí)條件差、文化娛樂單一等問題，改善了工作生活環(huán)境，豐富了業(yè)余文化生活，為員工有效營造了在站如"家"的感覺。

今年年初，因為管理體制的調(diào)整，工資申報審批程序加長，工資不能及時到位，這事牽動了張經(jīng)理和我的心，通過及時與上級公司溝通，事情很快得到了解決，這件事深深地觸動了我的內(nèi)心，我們的員工的工作報酬理所應(yīng)到得到尊重和及時發(fā)放，我們就是再難也要把職工的收入放在心上。民生是本，民意如天!

黨委書記黨建工作述職 篇3

?各位領(lǐng)導(dǎo)、職工同志們：

從xx年年10月到現(xiàn)在，我到晉中公司工作已有近兩個年頭，在晉中公司的兩年，豐富了我的人生閱歷，我體會到激情工作的喜悅，人生境界的開闊與壯美!

二年來，作為晉中公司黨委書記兼紀(jì)委書記，我與張華經(jīng)理及班子成員，同心同德，密切配合，不畏艱難，認(rèn)真執(zhí)行銷售公司及省公司的各項經(jīng)營政策，認(rèn)真履行工作職責(zé)。緊緊圍繞集團(tuán)公司黨建會議和省公司黨建思想政治工作安排要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，圍繞 "雙促"活動和"我要安全"活動主題、"抓源頭、促清廉"活動、"四好"班子建設(shè)等工作重心，堅持以促進(jìn)企業(yè)和諧為出發(fā)點;以增強(qiáng)企業(yè)凝聚力為著力點;抓經(jīng)營、促管理，促進(jìn)企業(yè)和諧進(jìn)步，圍繞黨建及政治思想工作和企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定大局，使企業(yè)的整體工作推進(jìn)到位?，F(xiàn)將近二年來主要工作匯報如下：

一、關(guān)注班子團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)。服務(wù)中心、服從大局、坦誠相待、互助互補(bǔ)，使班子的凝聚力轉(zhuǎn)化成為戰(zhàn)斗力。

到晉中公司不到二年的時間里，我體會到從未有過的工作境界。晉中公司班子是一個富有戰(zhàn)斗力的班子，從班子成員到中層干部，人人都富于理想，工作充滿激情。我從省公司機(jī)關(guān)到地市公司工作，切身體會到這個富有創(chuàng)新和勇于爭先的班子所做出的不平常業(yè)績。

黨政同心、其利斷金。我深知班子的思想統(tǒng)一、政令統(tǒng)一對于工作意義，工作默契，配合得當(dāng)，心領(lǐng)神會，獨當(dāng)一面是考察每一個黨員干部的重要指標(biāo)。我的指導(dǎo)思想是服務(wù)中心，服從大局，加強(qiáng)溝通、反饋和交流。準(zhǔn)確理解公司的大政方針。團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全體干部職工把各項工作做好。我對自己的要求是對正位子、推心置腹，坦誠相待、潛心學(xué)習(xí)、相互配合，共同進(jìn)步。力求使自己盡快實現(xiàn)思想到位，工作到位，能位對應(yīng)，為實現(xiàn)晉中公司的又快又好發(fā)展而努力。

學(xué)習(xí)成為我來晉中公司工作的主題詞。晉中公司班子具有不怕吃苦，連續(xù)作戰(zhàn)，高標(biāo)做事，勇于爭先的優(yōu)良作風(fēng)。具有作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、胸懷全局、敢于負(fù)責(zé)，推進(jìn)有力的優(yōu)秀品質(zhì)。具有關(guān)心職工、體察民意、扎實務(wù)實、激勵到位的工作風(fēng)格，這些都是我進(jìn)入這個班子后的深刻體會。

黨委工作的出發(fā)點，必須服從服務(wù)于公司改革、發(fā)展和穩(wěn)定大局。黨的建設(shè)，思想政治工作、企業(yè)文化建設(shè)、安全穩(wěn)定工作，每一項工作都要按照公司的總體部署和要求去開展和推進(jìn)。二年來，我從黨委的角度，認(rèn)真履行自己的職責(zé)，深刻理解領(lǐng)會張經(jīng)理工作意圖，加強(qiáng)溝通與配合，主動分擔(dān)責(zé)任，開辟工作，積極配合張經(jīng)理把所確立的各項經(jīng)營管理措施，政策制度的推進(jìn)到位。同時，著力加強(qiáng)黨建工作和政治思想工作，著力推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，深入基層，了解一線，把握維穩(wěn)工作大局，推進(jìn)企業(yè)廉潔文化建設(shè)和效能監(jiān)察，確保企業(yè)安全運行，在自已所分管的工作范圍，作到全力以赴，對事關(guān)全局的工作做到協(xié)調(diào)到位，對其它工作做到心中有數(shù)。

二、關(guān)注民情民意民生。營造環(huán)境，關(guān)心生活、把握動態(tài)、把思想政治工作轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力。

我們的政治思想工作從哪里入手?我們的目光投向哪里?我們經(jīng)營和管理的主體在哪?這是事關(guān)我們工作重心的問題。

不容置疑的是，我們工作的主體全市136座在營加油站和近千名一線員工。要真心實意把員工的收入、冷暖、所想、所感放在心上，成為我們工作的出發(fā)點。

從 xx年年10月到現(xiàn)在我們石油行業(yè)經(jīng)歷了劇烈的市場變動，銷售經(jīng)歷了冰火兩重天境遇。一線加油員都經(jīng)歷了規(guī)范用工、技能競賽、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、崗位練兵、全員銷售競賽、"我要安全"等系列主題活動，加油站業(yè)務(wù)從以輕油銷售為主體到銷售滑油、ic卡銷售及持卡銷費比例、非油銷售等一個促銷增量、多元發(fā)展的過程，可以說一線員工在努力提高自身素質(zhì)的同時，承受了更多的工作壓力。他們的所想所感，成為能否調(diào)動他們積極性的重要因素。

公司通過每年下發(fā)征求意見和建議的形式，在廣泛征求一線員工的意見，從關(guān)心員工食堂作起，扎扎實實為員工辦實事辦好事。通過我們實地考察和精心組織，采取先試點后推廣的方法，共新建改造形象標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一的小食堂85個;配備廚柜、餐桌、電磁灶、冰柜、油煙機(jī)、蒸鍋、炒鍋和快餐杯等。

為把加油站真正建設(shè)成為員工所信信賴依托的職業(yè)和生活的場所，公司組織配置補(bǔ)充小藥箱128只，配齊感冒、防暑、腹瀉、退燒及一般急救用品并及時更換過期藥品;配置羽毛球拍、象棋等文體用品128套，各類存放柜205組;為縣片區(qū)配發(fā)了乒乓球臺。

為豐富職工的文化生活，通過公司購置及黨團(tuán)員捐贈的方式，配置各類圖書、雜志，每站不少于100本;公司本部也建立了職工讀書社，為職工讀書學(xué)習(xí)提供良好的條件。

對銷量大、人員多或偏遠(yuǎn)、交通不便的加油站增建小浴室15座;分步對加油站實施統(tǒng)一規(guī)范管理，統(tǒng)一定制床單、枕套、被罩，提升加油站形象，讓加油站員工感到溫馨舒適。

因地制宜對加油站進(jìn)行"五小"建設(shè)后，基本解決了一線員工吃飯簡陋、洗澡困難、學(xué)習(xí)條件差、文化娛樂單一等問題，改善了工作生活環(huán)境，豐富了業(yè)余文化生活，為員工有效營造了在站如"家"的感覺。

今年年初，因為管理體制的調(diào)整，工資申報審批程序加長，工資不能及時到位，這事牽動了張經(jīng)理和我的心，通過及時與上級公司溝通，事情很快得到了解決，這件事深深地觸動了我的內(nèi)心，我們的員工的工作報酬理所應(yīng)到得到尊重和及時發(fā)放，我們就是再難也要把職工的收入放在心上。民生是本，民意如天!