黨建工作述職

黨建工作述職14篇。

怎樣寫出一份深刻獨(dú)到的崗位的述職報告呢？職場的競爭日益激烈，我們要提前做好相關(guān)崗位述職報告了。從表達(dá)技巧到文筆風(fēng)格述職報告都已經(jīng)成為一份藝術(shù)品，關(guān)于“黨建工作述職”我們?yōu)槟沓鲆韵碌闹R點，但愿對你的學(xué)習(xí)工作帶來幫助！

黨建工作述職 篇1

今年以來，局黨組圍繞提高黨員素質(zhì)，進(jìn)一步加強(qiáng)黨員政治理論學(xué)習(xí)，以學(xué)習(xí)、講座等多種形式廣泛開展了理想宗旨教育、人生觀價值觀教育和職業(yè)道德教育以及樹典型、學(xué)先進(jìn)活動，取得了較好的效果。我們在學(xué)習(xí)教育上，著力在針對性、實效性、主動性和創(chuàng)造性上下功夫，主要有以下活動：

1、組織好黨員的政治理論學(xué)習(xí)活動。堅持黨組中心組學(xué)習(xí)制度，建立和完善周三學(xué)習(xí)制度，組織全局干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、XX屆六中全會精神，做到人人學(xué)習(xí)有計劃、有考勤、有記錄，收到比較好的效果。加強(qiáng)學(xué)習(xí)制度的督查考核，認(rèn)真落實各項學(xué)習(xí)措施，采取多種形式安排好個人自學(xué)、理論輔導(dǎo)、撰寫學(xué)習(xí)心得，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的計劃性、針對性和有效性。進(jìn)一步端正學(xué)習(xí)態(tài)度，切實弘揚(yáng)理論聯(lián)系實際的馬克思主義學(xué)風(fēng)，把解放思想、開拓創(chuàng)新貫穿于機(jī)關(guān)黨建的全過程。通過理論學(xué)習(xí)，使全體黨員、干部發(fā)揚(yáng)與時俱進(jìn)的精神，進(jìn)一步堅定信心、知難而進(jìn)、開拓創(chuàng)新，努力創(chuàng)造一流工作業(yè)績。

2、堅持和落實黨員集體學(xué)習(xí)活動制度。通過集中學(xué)習(xí)胡錦濤同志等黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人重要講話精神，及時理解黨的政策方針，使黨員干部的思想認(rèn)識得到了統(tǒng)一。

3、認(rèn)真組織黨員及積極分子觀看電教片。局黨組組織全局黨員及黨外同志觀看了《生死牛玉儒》等電影五次，進(jìn)一步喚起黨員同志的責(zé)任意識。

黨建工作述職 篇2

文章標(biāo)題：縣委黨建辦2005工作總結(jié)

2005年，**縣委黨建工作在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市委組織部的有力指導(dǎo)下，始終圍繞保持黨員先進(jìn)性這個主題，緊緊抓住執(zhí)政能力這個主線，牢牢把握建設(shè)社會主義新農(nóng)村、全面助農(nóng)增收這個核心，堅持在創(chuàng)新機(jī)制、鞏固成果、突出特色上下功夫，切實加強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部隊伍建設(shè)，為全面建設(shè)和諧活力新**提供了堅強(qiáng)的組織保障。

一、以“群眾滿意”為目標(biāo)，先進(jìn)性教育活動成效顯著

根據(jù)中央、省、市委的總體部署，2005年1月以來，我縣分三批在全縣61個黨委、43個黨總支、1077個黨支部的19733名黨員中開展了以學(xué)習(xí)實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動。目前，第一批先進(jìn)性教范文搜網(wǎng)-互聯(lián)網(wǎng)最大文秘資源網(wǎng)育活動已轉(zhuǎn)入經(jīng)常性工作，第二批先進(jìn)性教育活動按時完成集中學(xué)習(xí)教育任務(wù)，第三批先進(jìn)性教育活動開局良好，進(jìn)展順利。

1、創(chuàng)新方法找黨員，使教育對象“聚得攏”。我們從整建基層組織入手，按照“就地就近、方便教育、講求實效”的原則，緊密結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革、企業(yè)改制和流動黨員的實際，積極做好先進(jìn)性教育先期準(zhǔn)備工作，先后對117個縣鄉(xiāng)職能部門、社區(qū)及關(guān)停并轉(zhuǎn)破企業(yè)黨組織進(jìn)行更名，對8個組織功能不全的黨組織進(jìn)行了掛靠合并，新建聯(lián)合支部2個，理順了組織隸屬關(guān)系。在此基礎(chǔ)上，我們整合媒體資源，通過層層召開動員會、發(fā)出致黨員公開信、張貼宣傳標(biāo)語、開辦電視專欄、開通先鋒網(wǎng)站、巡回宣講、組織文藝宣傳隊進(jìn)社區(qū)、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)車間演出等形式。動員黨員和社會各屆參與和關(guān)注先教工作，使“三個必須知道”覆蓋率達(dá)95以上。同時，采取“支部召回、就近參加、工商掛靠、重組派員、組織代管、雙向管理”等具體措施，建立了縣外流動黨員臨時黨支部4個，黨小組21個，分鄉(xiāng)建站，分村設(shè)點，成立尋找流動黨員登記小分隊，廣泛尋找流動黨員，使3000余名流動黨員與黨組織取得穩(wěn)定的聯(lián)系，確保了黨員參學(xué)率達(dá)95.4。

2、創(chuàng)新載體抓學(xué)習(xí)，使各類黨員“學(xué)得好”。我們圍繞“讓黨員迅速進(jìn)入狀態(tài)”，創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體，堅持分類指導(dǎo)，體現(xiàn)了教育活動的針對性和實效性。在第一、二批先進(jìn)性教育活動中，我們著重圍繞“保持黨員先進(jìn)性”主題，突出“黨系民生、心系群眾、情系基層”這個重點，抓住“三學(xué)三比三看”三個關(guān)鍵，落實縣委抓領(lǐng)導(dǎo)、支部抓落實、黨員抓體現(xiàn)、群眾抓監(jiān)督“四大舉措”，扎實開展十大活動，組織編印了《號角集》、《先鋒譜》、《心聲集》、《星火集》、《閃光集》、《智囊集》，組建了“大蓬車宣傳隊”，開展了一次“我為群眾辦件事”活動，舉辦了一次“重走紅軍路”活動。組織下發(fā)《先進(jìn)性教育讀本》9000多冊，編印簡易教材10000余冊，制發(fā)了《火紅的歌謠》、《為黨旗添彩》等光碟3000余套，結(jié)成幫學(xué)對子3580余個，并采取巡回輔導(dǎo)學(xué)、討論交流學(xué)、典型示范學(xué)、結(jié)對幫助學(xué)、電教直觀學(xué)、參觀啟發(fā)學(xué)等靈活多樣的方式強(qiáng)化學(xué)習(xí)，各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干層層作動員，上黨課248場次，專家講理論講技術(shù)700余場次，先進(jìn)典型講事跡176場次，黨員個人談體會3.8萬人次，開展大討論活動1456場次，形成“兩個具體”成果2300余條。在第三批先進(jìn)性教育活動中，我們結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)，圍繞貼近農(nóng)村、貼近農(nóng)民、貼近黨員，采取“一類黨員一種法”、“一把鑰匙一把鎖”、“一次談話片心”的辦法，扎實開展了六個“1 1”實踐活動。全縣分兩個層次對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委副書記和農(nóng)村黨支部書記進(jìn)行了培訓(xùn)，31個縣級領(lǐng)導(dǎo)干部分別聯(lián)系了一個示范村、88個縣級部門分別掛聯(lián)了一個重點村，并選派了1012名縣、鄉(xiāng)黨員干部駐村抓點，5000余名農(nóng)村在家年輕黨員、文化程度較高的黨員、致富能力強(qiáng)的黨員分別與流動黨員、年老體弱黨員、文化程度低的黨員、貧困黨員結(jié)成了幫學(xué)對子，積極開展幫學(xué)幫教活動，保證了第三批先進(jìn)性教育活動扎實有序開展。

3、創(chuàng)新方式抓評議，使突出問題“找得準(zhǔn)”。為了找準(zhǔn)抓住突出問題，我們積極營造群眾有話能說、單位職工有話想說、黨員內(nèi)部有話敢說的良好氛圍，采取發(fā)放意見表書面“征”、召開座談會當(dāng)面“聽”、指導(dǎo)入戶幫助“找”、黨員上門主動“訪”、黨員談心相互“提”、設(shè)置意見箱和開通熱線電話“引”等多種形式征求群眾意見，收集群眾意見和建議5000多條；并進(jìn)一步建立健全“黨務(wù)政務(wù)公開”和“滿意度測評”制度，自覺接受群眾的評價監(jiān)督，普遍開展了“黨員進(jìn)萬家”、“訪貧問苦、扶貧助困、結(jié)對幫帶”等系列示范行動，使第一、二批先進(jìn)性教育形成了“黨內(nèi)活動、群眾參與”、“黨員受教育、群眾得利益”的生動局面，較好地實現(xiàn)了讓人民滿意。

4、創(chuàng)新手段抓整改，使教育活動“見實效”。在第一、二批先進(jìn)性教育活動中，我們圍繞全縣工作大局，以作風(fēng)整頓為抓手、以破解“六難”為重點、以促進(jìn)發(fā)展為目標(biāo)，采取組織幫帶、

黨建工作述職 篇3

20xx年度，在縣委組織部的正確指導(dǎo)下和鄉(xiāng)黨委的集體領(lǐng)導(dǎo)下，以黨委決策為中心，以增加農(nóng)民收入為重點，采取以推行“支部 協(xié)會”的黨建工作模式為突破口，以建設(shè)“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、落實型”政府為目標(biāo)，切實加強(qiáng)“兩支隊伍”建設(shè)，不斷加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促經(jīng)濟(jì)，為我鄉(xiāng)超常規(guī)跨越式發(fā)展提供強(qiáng)勁的組織保證。

現(xiàn)用“十項工作”“五個來源”“四個爭取”對我個人今年來的黨建工作總結(jié)如下：

(一)十項顯著的工作成果：

①推薦趙堯村支書趙謀順赴寶雞參加農(nóng)村支部書記培訓(xùn)班學(xué)習(xí)、南馬村支書高福榮參加全市農(nóng)村支部書培訓(xùn)班學(xué)習(xí)，林皋、焦段河的黨支部書記外出考察學(xué)習(xí);四名鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)和五名機(jī)關(guān)干部參加常訓(xùn)學(xué)習(xí);有四名領(lǐng)導(dǎo)、二名同志和四名村支書出省參觀學(xué)習(xí);

②按照精干高效，定崗定員，注重表現(xiàn)，雙向選擇的原則，合理地將機(jī)關(guān)干部實行了優(yōu)化組合，競聘上崗，合理將機(jī)關(guān)設(shè)置為六辦三站三所，通過競聘演講、雙向選擇，機(jī)關(guān)57名干部適位工作，教育機(jī)關(guān)干部放下架子，丟掉面子，撲下身子，進(jìn)到村子，鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部要知底子，有盤子，熟路子，甘當(dāng)學(xué)子，作無名子，形成求真務(wù)實的工作紛圍;

③舉辦了兩期機(jī)關(guān)干部微機(jī)培訓(xùn)班，使機(jī)關(guān)干部較為熟悉地掌握了辦公自動化的基本技能，率先在全縣開了微機(jī)化管理的先河;

④建立學(xué)習(xí)工作總結(jié)制度和級主要干部實績考核機(jī)制，在蘋果樹大改形式工作中，對許家河、武子、高西、高東村的黨支部的班子進(jìn)行了充實提高，對工作滯后的三個村的村黨支部書記予以通報批評，為中心工作的順利實施增添了動力;很抓了可仙村果樹大改形示范點的建設(shè)，成功地組織接待了全省冬季果樹管理現(xiàn)場會;

⑤扎實推行“支部 協(xié)會”的黨建工作模式，加速推進(jìn)農(nóng)民增收步伐。制定了《林皋鄉(xiāng)關(guān)于集中推行“支部 協(xié)會”黨建工作模式的實施方案》，林皋的種養(yǎng)協(xié)會，可仙、四街的蘋果協(xié)會，趙堯的辣椒協(xié)會，吳堯的養(yǎng)殖協(xié)會，等七個協(xié)會在全鄉(xiāng)榜上有名，其中，趙堯的辣椒協(xié)會和吳堯的養(yǎng)協(xié)會曾被組織部攝像予以宣傳報道;

⑥村級班子整建效果顯著，整體效能不斷加強(qiáng)。先后分兩期對林皋河村、可仙村黨支部的班子進(jìn)行了整建。其中可仙村黨支部的整建成效顯著;

⑦九月份抽調(diào)17名機(jī)關(guān)的黨員干部進(jìn)駐南馬村，開展“樹旗幟、固堡壘”工作月活動，全面規(guī)范創(chuàng)新各項工作運(yùn)行機(jī)制，取得了十項成果，成功地組織接待了省委馬部長在該村召開的扶貧協(xié)調(diào)工作會議，為南馬村“旗幟工程”下的扶貧開發(fā)工作增添了亮點，

⑧“黨員電教科技扶貧”工作深入開展，爭取縣委組織部的支持，建立了南馬、四街兩個村級電教播放站，配齊了電視機(jī)、vcd、電教影碟等設(shè)備;

⑨慶?！捌咭弧奔o(jì)念活動豐富多彩，“兩個會議”、“一個表彰”、“一個重溫”和“一個慰問”活動及在林皋湖慶祝建黨83周年聯(lián)歡會，使今年的建黨紀(jì)念活動有聲有色;黨員突擊隊的電視新聞報道、機(jī)關(guān)建設(shè)的黨建電視報道、南馬村的旗幟工程報道，白云公路旁的黨建宣傳碑子，《組織史》編撰的樣稿，《當(dāng)代陜西》征訂名列全縣前茅等等，都使我鄉(xiāng)今年黨建工作富有起色;

⑩充實提高的新村級班子工作富有活力，許家河村爭資5萬元，一手抓校建，一手抓改形，兩項工作齊頭并進(jìn)，深受群眾好評;武子村果樹大改形工作順利進(jìn)展，高西村充實了村委會干部，增強(qiáng)了村級班子的戰(zhàn)斗力，使大改型工作后來居上。

(二)十項工作成績?nèi)〉玫膭恿χ饕俏鍌€來源：一是來源于機(jī)關(guān)的硬件建設(shè)和電視、微機(jī)、打印機(jī)、音響的購置、寬帶網(wǎng)的接入和機(jī)關(guān)環(huán)境的總體改善;二是來源于機(jī)關(guān)干部雙向選擇，競聘上崗，適位工作帶來的舒暢心情;三是來源于村級干部積極工作所產(chǎn)生的勃勃生機(jī);四是來源于建設(shè)“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、落實型”政府所產(chǎn)生的工作動力;五是來源于爭項引資、重點工程建設(shè)帶來的旺盛人氣。

(三)明年的工作設(shè)想是四個爭取：一爭取全鄉(xiāng)黨建工作有跨越式的大發(fā)展，使全縣的黨建工作會議能在我鄉(xiāng)召開;二爭取至少有許家河、可仙、南馬、新桌、吳堯五個村的村部建成;三爭取至少有可仙、四街、吳堯三個村的“支部 協(xié)會”能在民政局注冊登記，取得國家政策性扶持;四爭取至少有五名農(nóng)村支部書記赴省內(nèi)外參觀學(xué)習(xí)，開闊視野。

黨建工作述職 篇4

我于7月任縣統(tǒng)計局黨組書記，同年9月任縣統(tǒng)計局局長。近年來，我始終把黨建工作擺在突出位置，堅持以“五好”創(chuàng)建總攬黨建工作全局，現(xiàn)將我以來落實基層黨建工作責(zé)任制的情況向各位領(lǐng)導(dǎo)述職，請予評議。

一、基本情況

縣統(tǒng)計局黨組現(xiàn)有書記1人，副書記1人，成員3人。局機(jī)關(guān)黨總支下設(shè)機(jī)關(guān)支部和老干部支部。機(jī)關(guān)現(xiàn)有黨員13人，其中35歲以下黨員2人，35-50歲黨員6人，50-60歲黨員2人，60歲以上黨員3人。大專以上學(xué)歷黨員9人。

二、落實基層黨建工作責(zé)任制情況

一年來，作為黨建工作第一責(zé)任人，我始終牢記“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的要求，創(chuàng)新舉措，狠抓落實，各項工作都取得了一定成績。在第二次全國經(jīng)濟(jì)普查工作中，我局被評為全國先進(jìn)集體；在全市統(tǒng)計業(yè)務(wù)考核中我局連續(xù)四年被評為優(yōu)勝單位；同時，我局還連續(xù)三年被評為縣文明機(jī)關(guān)；被機(jī)關(guān)工委評為“五好”基層黨組織；7名黨員干部所從事的統(tǒng)計專業(yè)在市統(tǒng)計局業(yè)務(wù)考核中都被評為先進(jìn)專業(yè)。

（一）著眼提升凝聚力，以身作則帶班子?；疖嚺艿每?，全靠車頭帶。作為黨組書記，我深知責(zé)任重大，一年來，我致力加強(qiáng)班子自身建設(shè)，以身作則，率先垂范，用實實在在的行動提升了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

一是堅持超前謀劃。為適應(yīng)新形勢、新任務(wù)對機(jī)關(guān)黨建工作的要求，著力找準(zhǔn)黨建工作與統(tǒng)計工作的結(jié)合點和切入點，我和班子成員一道，每年初都要開展一次黨建工作專題調(diào)研活動，結(jié)合上級黨務(wù)工作會議精神和我局實際，認(rèn)真謀劃全年機(jī)關(guān)黨建工作目標(biāo)任務(wù)，制定黨建工作要點。同時，我堅持把黨建工作與統(tǒng)計業(yè)務(wù)工作一同安排部署、一同檢查督辦、一同考核落實，做到了每月一次例會上必問黨建工作進(jìn)展情況，每季一次督查會上必看黨建工作落實情況，每年一次總結(jié)會上必報黨建工作效果情況。

二是堅持民主公開。實踐告訴我，發(fā)揚(yáng)民主是提升班子凝聚力的重要法寶。一年來，我始終堅持民主集中制原則，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)下的個人分工負(fù)責(zé)制，不攬權(quán)、不專制，充分調(diào)動每個班子成員履行“一崗雙責(zé)”的積極性。堅持定期召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，要求領(lǐng)導(dǎo)班子以普通黨員身份參加組織生活，開展嚴(yán)肅的

批評與自我批評；堅持黨組書記與黨組成員之間、黨組成員與黨員之間、班子成員與干部職工之間交心談心制度，廣泛征求意見。健全完善了政務(wù)公開、重大事項民主討論等制度，始終用制度管人，按制度辦事，特別是在處理重大事項及人事任免、大額度資金使用方面嚴(yán)格堅持集體研究，民主公開，保證了決策的科學(xué)性。

三是堅持嚴(yán)格自律。一年來，我始終牢記“公生明，廉生威”的古訓(xùn)，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)的制度措施，做到了自重、自醒、自警、自律。嚴(yán)格要求班子成員和黨員干部廉潔自律，認(rèn)真開展黨風(fēng)廉政建設(shè)教育，積極參與讀書思廉活動，組織黨員干部學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，參加縣紀(jì)委組織的廉政教育報告會，觀看有關(guān)廉政建設(shè)的紀(jì)錄片，并親自給黨員干部上廉政黨課，筑牢了統(tǒng)計干部思想上的拒腐“防護(hù)墻”。

（二）著眼提升執(zhí)行力，依托載體強(qiáng)隊伍。黨員干部執(zhí)行力的強(qiáng)弱，是黨建工作成效的“晴雨表”。一年來，我緊緊依托學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動這一有效載體，抓學(xué)習(xí)、找差距、提能力，統(tǒng)計干部隊伍建設(shè)全面加強(qiáng)。

一是在理論學(xué)習(xí)中明晰思路。我始終堅持把理論學(xué)習(xí)作為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治建設(shè)的重要內(nèi)容，年初制定了《理論學(xué)習(xí)計劃》，明確學(xué)習(xí)的目的、內(nèi)容、要求。堅持自己帶頭學(xué)，每月主持召開局理論中心組學(xué)習(xí)會議集中學(xué)，帶領(lǐng)所有50歲以下的干部參加縣委黨校的遠(yuǎn)程教學(xué)，撰寫了學(xué)習(xí)筆記和心得體會文章。在學(xué)習(xí)實踐活動中，組織13名黨員共5次參加縣直機(jī)關(guān)工委組織的講座，全局黨員干部人均學(xué)習(xí)筆記達(dá)3萬字以上，撰寫心得體會28篇、調(diào)研文章7篇、案例分析1篇，通過學(xué)習(xí)，黨員干部理論水平進(jìn)一步提高，工作思路進(jìn)一步清晰。

二是在自查整改中找準(zhǔn)差距。找準(zhǔn)差距是努力工作、取得實效的保證。我抓住學(xué)習(xí)實踐活動這一契機(jī)，組織黨員干部深入開展自查自糾活動，帶領(lǐng)黨員干部深入到聯(lián)系村、社區(qū)和服務(wù)對象中“問計、問需、問政”，通過發(fā)放征求意見函，召開征求意見座談會、專題民主生活會，開展批評與自我批評，撰寫分析檢查材料等形式，征求了基層群眾對統(tǒng)計業(yè)務(wù)工作和黨員干部自身建設(shè)等方面的意見和建議，讓黨員干部找準(zhǔn)了自身工作中的問題和不足。

三是在主題活動中提高能力。在完成學(xué)習(xí)實踐各個階段任務(wù)的同時，我堅持

把“兩結(jié)對三互動”活動作為提高黨員干部能力的重要平臺，通過到泄灘鄉(xiāng)陳家坡村召開“擴(kuò)大的支部會”，把幫扶活動落實到具體行動之中。局黨員干部每人與該村的一名困難戶結(jié)成幫扶對子，建立結(jié)對幫扶工作臺帳，春節(jié)前黨組成員到結(jié)對點進(jìn)行慰問與座談,給該村13名困難戶送去了慰問金；協(xié)助村制定了工作規(guī)劃，并從有限的機(jī)關(guān)辦公經(jīng)費(fèi)中擠出3000元，為該村制作了制度牌，幫助改善了村級辦公條件。

（三）著眼提升影響力，創(chuàng)新統(tǒng)計促發(fā)展。一年來，我始終堅持“圍繞業(yè)務(wù)抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的理念，努力把黨建工作成果轉(zhuǎn)化到推動我縣統(tǒng)計事業(yè)發(fā)展上來。

一是夯實“雙基”，完善統(tǒng)計體系。重點強(qiáng)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作“八有八化”建設(shè)，即有人員、有編制、有資格、有場地、有經(jīng)費(fèi)、有設(shè)備、有臺賬、有網(wǎng)頁；統(tǒng)計管理制度化、統(tǒng)計人員專業(yè)化、統(tǒng)計報表標(biāo)準(zhǔn)化、統(tǒng)計資料檔案化、統(tǒng)計手段現(xiàn)代化、統(tǒng)計工作法制化、統(tǒng)計宣傳經(jīng)?；?、統(tǒng)計服務(wù)優(yōu)質(zhì)化。去年5月下旬，召開了全縣統(tǒng)計工作會議，舉辦了鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)啟動儀式，縣局給各鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計站配發(fā)了電腦、打印機(jī)，統(tǒng)一制作了6個制度牌和桌牌，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)自行配備了傳真機(jī)、電話、檔案柜等；同時，我們還統(tǒng)一建立了農(nóng)業(yè)、工業(yè)、投資等5種進(jìn)度臺賬、歷史臺賬和統(tǒng)計基本信息，12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部實現(xiàn)了國家、省、市、縣、鄉(xiāng)的五級統(tǒng)計信息聯(lián)網(wǎng)，五年的歷史資料、三年的進(jìn)度資料都按照檔案部門要求進(jìn)行了整理歸檔，全縣“雙基”建設(shè)得到夯實，統(tǒng)計體系進(jìn)一步完善。

二是當(dāng)好參謀，優(yōu)化統(tǒng)計功能。一年來，我們以“貼近中心工作、貼近領(lǐng)導(dǎo)需要、貼近現(xiàn)實生活”為目標(biāo)，不斷彰顯“貼近服務(wù)”理念，充分發(fā)揮了統(tǒng)計部門參謀助手的作用。堅持在最新的數(shù)據(jù)資料出來之后，及時撰寫分析報告，特別是每年6月底，我安排局各專業(yè)人員將半年主要數(shù)據(jù)寫成分析報告，并制成幻燈片，集中演示后由本人集中點評。堅持每月將主要數(shù)據(jù)和分析編印成《統(tǒng)計月報》發(fā)放到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位，年報結(jié)束后，及時整理編制《統(tǒng)計年報摘要》、《統(tǒng)計白皮書》等，基本滿足了全縣對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的需求。堅持圍繞縣委中心工作開展統(tǒng)計服務(wù)，三峽工程后續(xù)規(guī)劃協(xié)調(diào)辦公室成立以后，我局服從縣委統(tǒng)一安排，抽調(diào)1名黨組成員、副局長到辦公室工作3個月，除提供各種數(shù)據(jù)外，還對規(guī)劃的

編制提出了一些可行的建議，發(fā)揮了統(tǒng)計部門在規(guī)劃編制工作中的作用。同時，積極開展不同類別的專項調(diào)查，撰寫調(diào)研報告，如局黨組成員姚平撰寫的《經(jīng)濟(jì)開局良好，存在問題不容樂觀》被市政府快報轉(zhuǎn)發(fā)，同時被縣領(lǐng)導(dǎo)批示；黨員干部李玲東撰寫的《縣公眾幸福感調(diào)查報告》被縣政協(xié)刊物全文刊發(fā)，這些報告為縣委政府決策提供了參考。

三是大膽創(chuàng)新，提升統(tǒng)計水平。在統(tǒng)計工作實踐中，我們逐步感到現(xiàn)行的統(tǒng)計執(zhí)法管理體制有些不暢，迫切需要加速統(tǒng)計方法制度改革，提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、科學(xué)性和權(quán)威性，增強(qiáng)統(tǒng)計數(shù)據(jù)的公信力。為此，我們在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，提出了成立統(tǒng)計執(zhí)法大隊的建議，得到了縣委政府高度重視和采納，今年初，全省第一個統(tǒng)計執(zhí)法大隊在我縣成立，省統(tǒng)計局局長毛鳳藻同志、副市長王國斌同志專程來我縣揭牌，縣委羅書記親自致詞。我縣創(chuàng)新成立的統(tǒng)計執(zhí)法大隊的做法引起各級領(lǐng)導(dǎo)高度關(guān)注，并在全國統(tǒng)計系統(tǒng)網(wǎng)站轉(zhuǎn)發(fā)，事后，省統(tǒng)計局副局長趙玉梅同志帶隊專程來我縣調(diào)研此項工作，著手準(zhǔn)備成立湖北省統(tǒng)計執(zhí)法大隊。我縣的這一創(chuàng)新之舉，不僅保證了統(tǒng)計工作質(zhì)量的提高，也大大提升了統(tǒng)計工作的對外影響力。

三、存在的不足和問題

作為黨建工作第一責(zé)任人，在黨建工作中取得了一定成績，但與上級組織的要求相比還有許多不足。一是黨建工作與統(tǒng)計工作結(jié)合的深度不夠；二是黨員理論武裝的形式比較單一；三是對老干部支部工作研究不夠深入，指導(dǎo)不夠具體等等。下一步，我將以這次述職評議為契機(jī)，以提高統(tǒng)計能力、提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量、提高統(tǒng)計公信力為抓手，自覺改正不足，充分發(fā)揮黨組織的優(yōu)勢，調(diào)動全體黨員干部的積極性，真抓實干，奮力進(jìn)取，為爭創(chuàng)統(tǒng)計服務(wù)先進(jìn)縣、統(tǒng)計基礎(chǔ)示范縣、統(tǒng)計改革樣板縣而努力奮斗。

黨建工作述職 篇5

本人自xx年xx月?lián)未妩h支部書記以來，能積極發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用，率先垂范，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全村群眾，緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個中心，勇于創(chuàng)新，扎實工作，使全村經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，村書記個人述廉報告?，F(xiàn)簡要總結(jié)如下：

一、堅持原則，秉公辦事。

平時，積極參加區(qū)鎮(zhèn)組織的從政道德教育和黨風(fēng)廉政建設(shè)知識學(xué)習(xí)，對自己嚴(yán)格要求，廉潔自律，凡事以大局為重，不計較個人得失。重大事項決策堅持在村兩套班子會議形成初步意見的基礎(chǔ)上，提交黨員大會和村民代表大會討論，并堅持重大問題集體討論決定，如今年做失地農(nóng)民養(yǎng)老保障，對于具體的繳費(fèi)辦法和數(shù)額選擇上，我們都經(jīng)村民代表大會討論決定通過后再予以實施，充分發(fā)揚(yáng)了民主，體現(xiàn)了民情。在平時工作中，無收受、索取管理對象錢物和宴請的現(xiàn)象。

二、心系百姓，勤政為民。

作為一名村黨支部書記，我始終牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，村民選擇我，是信任我，我就要為他們多辦實事、辦好事。多年來，我經(jīng)常到農(nóng)戶家串門，聽取村民的意見，了解他們所想、所盼、所急，為村民解決實際困難。今年，村里出資大力開展環(huán)境整治工作，消除余只露天糞缸，拆除關(guān)閉家養(yǎng)殖場，對群眾反映大的·進(jìn)行整治，村容村貌大有改善，給村民創(chuàng)造了一個潔凈、舒適的人居環(huán)境。

三、政務(wù)公開，體現(xiàn)民主。

嚴(yán)格執(zhí)行“兩公開一監(jiān)督”制度，以保障村民的利益為目標(biāo)，按照財務(wù)公開、政務(wù)公開的制度，按時向村民公布財務(wù)、政務(wù)動作情況。接受黨員群眾的監(jiān)督。多年來，從不巧立名目吃請、揮霍浪費(fèi)村里的經(jīng)濟(jì)，也不在村里報銷招待費(fèi)、出租車費(fèi)，不挪用公款私存、坐支以及搞個人經(jīng)商行為，始終堅持做到集體財產(chǎn)為集體所用。

四、扶貧幫困，持之以恒。

節(jié)假期間，我們主動到結(jié)對的幫困戶家中上門看望，噓寒問暖，送些禮品，了解困難，并采取措施幫助他們克服解決。同時對于村里的弱勢群體給予更多的扶持和關(guān)愛，如今年對多戶困難戶的房屋進(jìn)行了整修，積極開展“慈善一日捐”活動，組織失地農(nóng)民進(jìn)行技能培訓(xùn)，讓那些普普通通的村民在細(xì)微之處感受著黨的溫暖。

以上是我一年來的工作小結(jié)，和鄭培民同志相比，還有許多的不足，在新的一年即將到來之際，我更要學(xué)習(xí)鄭培民同志勤政為民、無私奉獻(xiàn)的精神，做好一名“村官”。

黨建工作述職 篇6

黨支部按照“三個代表”重要思想的要求、認(rèn)真抓好黨的組織建設(shè)，勤于思考，敢于創(chuàng)新，與時俱進(jìn)，進(jìn)一步探索和完善基層黨組織的建設(shè)機(jī)制，促進(jìn)黨的組織建設(shè)更加貼近時代要求，貼近群眾生活，更加符合實際，更加生機(jī)勃勃。

1、健全各項制度。黨支部加強(qiáng)了學(xué)校黨組織的建設(shè)，建立健全學(xué)校黨組織的各項組織制度與思想教育制度，做到定時、定內(nèi)容，按時安排好每次組織生活，提高組織生活的實效，整理好黨組織有關(guān)檔案材料。

2、嚴(yán)格規(guī)范入黨程序在“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量”的前提下，積極慎重地發(fā)展新黨員，關(guān)心黨外教師的思想進(jìn)步，加強(qiáng)對入黨積極分子的培養(yǎng)。

3、發(fā)揮黨員先鋒模范作用。在學(xué)校的各項工作中，黨支部帶領(lǐng)廣大黨員發(fā)揮先鋒模范作用，處處起表率作用，在教學(xué)一線起“領(lǐng)頭羊”的作用。加強(qiáng)師德師風(fēng)教育，通過各種方式學(xué)習(xí)宣傳新的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，禁止在職教師從事有償補(bǔ)課和有償家教，把師德建設(shè)作為學(xué)校行風(fēng)評議工作的重要內(nèi)容。開展校長、教師進(jìn)家庭活動，優(yōu)化師生互動機(jī)制，發(fā)動教師多和學(xué)生作課內(nèi)外接觸，增進(jìn)相互之間的理解。

通過開展黨員服務(wù)承諾制活動，發(fā)起關(guān)愛學(xué)生活動，發(fā)動教師與學(xué)生結(jié)對子進(jìn)行幫扶;加強(qiáng)家校聯(lián)系，做好與學(xué)生家長的溝通，幫助學(xué)生家長改進(jìn)教育方法，取得學(xué)生家長的密切配合;要求各年級切實建設(shè)好家長委員會，積極聽取學(xué)生家長的意見和建議，營造學(xué)校、社會、家庭三位一體良好的教育氛圍。深化教師崗位大練兵活動，創(chuàng)新活動的內(nèi)容和活動方式，切實提高教師的教育教學(xué)水平。

4、積極開展黨員奉獻(xiàn)活動。

5、積極開展活動。首先，我們制定了活動計劃：一是開展“學(xué)習(xí)貫徹XX大，立足崗位比奉獻(xiàn)”;二是開展“結(jié)對共建，互動互贏”活動;三是開展黨內(nèi)表彰活動;四是開展“關(guān)愛學(xué)生、服務(wù)群眾、凝聚民心”主題活動;五是開展專題教育活動;六是召開支部民主生活會;七是開展“上好一堂黨課”活動。通過系列活動的開展，活躍了氣氛，促進(jìn)了和諧，增加了黨支部的凝聚力。

6、積極開展黨員慶“七一”活動。6月28日下午，我校黨支部在多媒體教室召開了由全體黨員及教師參加的慶祝中國共產(chǎn)黨成立88周年座談會。座談會上新老黨員、教師們踴躍發(fā)言，從不同的角度贊揚(yáng)了中國共產(chǎn)黨從奪取政權(quán)到鞏固政權(quán)以及帶領(lǐng)全國各族人民建設(shè)社會主義所做的英明決策，用自己的親身體會歌頌了中國共產(chǎn)黨，并紛紛表示要發(fā)揚(yáng)黨員的無私奉獻(xiàn)精神，把我校開展的黨員服務(wù)承諾制落到實處。為黨的事業(yè)奮斗終身。

黨建工作述職 篇7

20__年以來，__社區(qū)黨總支在__街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大及__屆__全會精神，進(jìn)一步加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)，提高黨建工作水平，成績與問題并存?，F(xiàn)將20__年第一季度城__社區(qū)黨建工作匯報如下：

一、黨組織建設(shè)情況

__社區(qū)現(xiàn)有在職黨員502名，發(fā)展對象4名，積極分子2名、預(yù)備黨員1名，20__年轉(zhuǎn)入黨員3名，轉(zhuǎn)出黨員3名，現(xiàn)有211名黨員，其中男性黨員135名，占64%，女性黨員76名，占36%，80歲以上的11名。流動黨員12名，其中2名流出國外。下設(shè)11個網(wǎng)格黨支部及津恒幼兒園黨支部，已繳納黨費(fèi)4000元。[高分作文網(wǎng) wWW.ZUowEN101.cOm]

二、黨員志愿者服務(wù)活動開展情況

目前社區(qū)有環(huán)境保護(hù)志愿者服務(wù)隊、治安巡邏志愿者服務(wù)隊、交通勸導(dǎo)志愿者服務(wù)隊、糾紛調(diào)解志愿者服務(wù)隊、文體活動志愿者服務(wù)隊、愛心幫扶志愿者服務(wù)隊、法律咨詢志愿者服務(wù)隊及醫(yī)療服務(wù)志愿者服務(wù)隊等8支黨員志愿者隊伍，成為參與社區(qū)服務(wù)管理的一支重要力量，為扎實開展好黨員志愿活動，社區(qū)實際，制定了切實可行的工作計劃，組建隊伍，夯實基礎(chǔ)，努力擴(kuò)大黨員志愿者服務(wù)隊伍，完善志愿服務(wù)項目，開展志愿服務(wù)活動。

一是組織黨員志愿者開展衛(wèi)生清潔及環(huán)境美化和活動。社區(qū)聯(lián)合市委宣傳部、市法院、市國土局、市紅十字會、市農(nóng)商行、市工行、市老干局、市土地、西津辦事處、公益聯(lián)盟開展牛皮癬整治活動，深入到大街小巷，清除衛(wèi)生死角，整治“臟亂差”現(xiàn)象;引導(dǎo)轄區(qū)居民自覺維護(hù)市容環(huán)境，養(yǎng)成良好的生活習(xí);__社區(qū)黨員志愿者參與市委市政府組織的學(xué)雷鋒月系列志愿活動及黨員志愿者服務(wù)活動啟動儀式并開展活動。

二是服務(wù)提升活動，社區(qū)黨員志愿者積極聽取意見，組織志愿者開展計生宣傳、家政等服務(wù)活動。

三是開展文明勸導(dǎo)提升活動。1月份參與社會管理中心主辦“文明交通伴我行”活動;2月份__社區(qū)聯(lián)合__市__房地產(chǎn)開發(fā)有限公司幸福城售樓部志愿者職工，在__北路十字路口、__西路的大工行十字路口開展文明出行宣傳教育，倡導(dǎo)廣大市民“做文明人、走文明路”。

四是開展市民素質(zhì)提升活動，社區(qū)組織召開了__二期業(yè)主代表大會，在社區(qū)會議室集體學(xué)習(xí)《__市物業(yè)暫行辦法》;組織社區(qū)黨員志愿者及群眾開展知識講座，進(jìn)行科普、法律等方面的宣傳;組織黨員志愿者在__幼兒園開展計生知識講座、邀請__開展法律知識道德講堂活動;組織業(yè)主委員及樓道長開展座談會。

五是平安建設(shè)活動。社區(qū)組織黨員志愿者開展法律知識進(jìn)社區(qū)、反邪教宣傳、科普知識宣傳活動等，建立社區(qū)治安巡邏隊，加強(qiáng)對重點人群的管理;加強(qiáng)春節(jié)期間煙花爆竹的安全檢查活動;開展法制宣傳活動，普及法律知識。

六是關(guān)愛活動。__社區(qū)組織志愿者為貧困山區(qū)開展“奉獻(xiàn)愛心、情暖山城”愛心捐贈活動;與市圖書館聯(lián)合開展關(guān)愛兒童免費(fèi)電影放映活動;社區(qū)黨總支慰問困難黨員及勞模;社區(qū)網(wǎng)格員陪同計生委黨員志愿者慰問貧困家庭;社區(qū)青年黨員志愿者與前方教育學(xué)校開展貼近青少年寒假主題的“家風(fēng)、家教、家訓(xùn)”教育活動、聯(lián)合__陽光幼兒園開展了“我愛我的好媽媽”三八主題活動、聯(lián)合津恒幼兒園開展“我愛媽媽”主題教育實踐活動，同時不定期的走訪慰問孤寡老人、留守兒童、流動媽媽、貧困居民等。

三、社區(qū)特色黨建活動開展思路

為扎實開展社區(qū)黨建工作，進(jìn)一步夯實社區(qū)黨建工作基礎(chǔ)，全面提升社區(qū)黨建工作水平，按照__街道黨工委關(guān)于“一村一特色、一社區(qū)一亮點”的工作部署，城北社區(qū)結(jié)合實際將黨建與文明創(chuàng)建工作相結(jié)合，立足打造__社區(qū)黨建特色，發(fā)揮女性黨員在文明創(chuàng)建中的作用，穩(wěn)步推進(jìn)文明創(chuàng)建工作的開展，制定了《__社區(qū)巾幗黨員志愿者服務(wù)實施方案》。

本著公益性、自愿參與、分類指導(dǎo)的原則，組建了6支隊伍，包括巾幗計生政策宣傳志愿者服務(wù)隊、巾幗法律宣傳志愿者服務(wù)隊、巾幗醫(yī)療保健志愿者服務(wù)隊、巾幗文化宣傳志愿者服務(wù)隊、巾幗愛心服務(wù)志愿者服務(wù)隊、巾幗低碳環(huán)保志愿者服務(wù)隊。社區(qū)將充分調(diào)動女性黨員志愿者積極性，并聯(lián)合社區(qū)婦聯(lián)通過社會招募等渠道，采取組織招募與自愿申請相結(jié)合的方式，把熱心社會公益事業(yè)，樂于奉獻(xiàn)的女性吸引到巾幗志愿者隊伍中來，廣泛吸收各行各業(yè)的婦女加入巾幗志愿者隊伍。同時加強(qiáng)對巾幗志愿者的培訓(xùn)，不定期組織巾幗志愿者集中學(xué)習(xí)一次，向他們提供志愿服務(wù)基本理念、志愿服務(wù)相關(guān)技能等方面的培訓(xùn)，使其政治理論水平和文化素質(zhì)不斷提高，為志愿服務(wù)順利開展提供組織保障。統(tǒng)一制作巾幗黨員志愿服務(wù)隊伍旗幟、胸牌等標(biāo)志，開展巾幗志愿服務(wù)時，必須佩戴巾幗志愿者胸卡，展示巾幗志愿者旗幟，樹立巾幗志愿者新形象。

四、黨務(wù)公開及先鋒網(wǎng)更新情況

1、開展黨務(wù)居務(wù)公開，第一季度黨務(wù)居務(wù)信息等已在公開欄張進(jìn)行公開，擴(kuò)大宣傳，以促進(jìn)社區(qū)民主自治建設(shè)，不斷完善居民代表大會和民主協(xié)商議事會制度，搞好民主監(jiān)督，堅持黨務(wù)居務(wù)公開。

2、充分利用萬村千鄉(xiāng)網(wǎng)站這一的工作平臺，認(rèn)真做好本社區(qū)先鋒網(wǎng)站信息的上傳報道管理工作，確保每月10條的信息報送，與此同時繼續(xù)加強(qiáng)對__先鋒網(wǎng)和今日__報及其他市級信息平臺的投稿，積極做好社區(qū)工作宣傳報道。

五、重點工作的開展

1、深入開展文明創(chuàng)建工作，按照爭創(chuàng)全國文明城市的要求，著力整治轄區(qū)內(nèi)的臟亂差現(xiàn)象，開展牛皮癬整治、市民素質(zhì)教育提升、道德講堂、小區(qū)管理提升、市容市貌提升、“我們的節(jié)日”、關(guān)愛未成年人、法制宣傳等各類活動，同時廣泛宣傳文明創(chuàng)建工作，開展志愿者招募工作，現(xiàn)已注冊649名。

2、日常事務(wù)的開展。加強(qiáng)對日常工作的管理，做好春節(jié)期間煙花爆竹安全管理工作、對勞模及困難黨員群眾的慰問;開展養(yǎng)老保險的返還及養(yǎng)老金認(rèn)證;開展計生清理工作，對流動人口孕環(huán)檢及信息采集;著力開展對社區(qū)網(wǎng)格內(nèi)居民信息的摸底登記工作及一體化平臺核對;對轄區(qū)內(nèi)的重點人群進(jìn)行動態(tài)管理。

六、存在的不足及下一步工作打算

(一)存在的不足：

社區(qū)黨員參與活動的積極性有待提高;流動黨員的管理培訓(xùn)、聯(lián)系黨員群眾制度、黨務(wù)公開、黨費(fèi)收繳還不能完全符合標(biāo)準(zhǔn);黨建例會召開時間不準(zhǔn)時;社區(qū)“三有一化”情況落實起來還存在一定的難度，黨建工作缺乏亮點。

(二)下一步工作打算：

1、認(rèn)真對照街道黨工委的工作要求，全面貫徹落實，保質(zhì)保量地完成街道黨工委、辦事處交辦的各項工作任務(wù);

2、切實加強(qiáng)社區(qū)黨員變動及流動黨員的管理工作，進(jìn)一步做好社區(qū)黨建工作，完善黨組織建設(shè)，加強(qiáng)對網(wǎng)格黨支部的管理;開展好黨員志愿者服務(wù)活動、扎實開展“弘揚(yáng)__精神、建設(shè)模范社區(qū)”主題實踐活動。

3、繼續(xù)開展微笑服務(wù)，加強(qiáng)社區(qū)窗口紀(jì)律的管理，提高為民服務(wù)的質(zhì)量，對居民反映的問題及時有效的解決，加強(qiáng)社區(qū)的民主自治，做好居務(wù)公開。

七、建議

1、加將黨組織建設(shè)及對黨員的培訓(xùn)，繼續(xù)做好黨員思想建設(shè)，加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)和宣傳工作，不定期的召開交流會，學(xué)習(xí)上級最新文。

2、完善為民服務(wù)的途徑，充分發(fā)揮社區(qū)網(wǎng)格員的作用，將居民的意見建議反映到社區(qū)，將社區(qū)的工作及政府惠民政策帶給居民。

黨建工作述職 篇8

一是深化黨員電教工作，提高農(nóng)村黨員素質(zhì)。以“兩室”為陣地，積極開展黨員電教工作，購置了黨員教育光盤，做到“六個有”即：有設(shè)施、有設(shè)備、有場地、有播放人員、有制度、有記錄，使黨員們能夠普遍受到教育。二是創(chuàng)新黨員教育管理新模式。積極創(chuàng)新黨員教育管理載體，開展了“重溫入黨誓詞”、黨員先鋒模范評比、黨員掛牌上崗服務(wù)等活動，使黨員的先鋒模范作用得到了凸顯。三是加強(qiáng)對入黨積極分子的培養(yǎng)、選拔工作力度。依據(jù)年初制定的工作計劃和目標(biāo)，有計劃、有步驟、按程序的對入黨積極分子進(jìn)行培養(yǎng)，并實施定期考察和動態(tài)監(jiān)管相結(jié)合的管理機(jī)制，對在考察中不符合條件的及時調(diào)整出去，對新涌現(xiàn)出來的合格人才及時吸收到隊伍當(dāng)中，保持入黨積極分子的生機(jī)和活力。今年上半年，舉辦了入黨積極分子培訓(xùn)班一次，培養(yǎng)入黨積極分子138人，發(fā)展新黨員18人。四是加強(qiáng)流動黨員管理。對外出流動黨員，按照上級的要求，年初我們利用外出流動黨員春節(jié)返鄉(xiāng)的有利時機(jī)開展了走訪活動，進(jìn)一步摸清了流動黨員底數(shù)，詳細(xì)掌握了流動黨員的流向和聯(lián)系電話，建立了流動黨員管理臺帳，并定期通過電話聯(lián)系的形式督促外出流動黨員參加當(dāng)?shù)攸h組織的活動。

黨建工作述職 篇9

20xx年以來，我不斷堅持與時俱進(jìn)創(chuàng)新基層黨建工作，適應(yīng)農(nóng)村工作新常態(tài)，改進(jìn)工作方法，切實履行支部書記抓黨建第一責(zé)任人職責(zé)，有效的促進(jìn)村基層黨建工作，現(xiàn)述職如下：

一、履職工作情況

一是加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。切實履行兩個主題責(zé)任，作為抓基層黨建的第一責(zé)任人，要真正把基層黨建工作放在心上、扛著肩上、抓在手上。盡心、盡職、盡責(zé)。我即是這樣想的，也是這樣做的。全年先后六次召開支部會研究部署發(fā)展黨員、村陣地建設(shè)、“兩嚴(yán)教育”及群眾路線教育實踐活動中重難點問題，帶頭落實支部各項制度。

二是積極探索，不斷創(chuàng)新黨員發(fā)展。認(rèn)真分析村黨員發(fā)展現(xiàn)狀，注重人才培養(yǎng)，積極推進(jìn)鎮(zhèn)委發(fā)展黨員“兩試一公開”新模式，20xx年我村有3名發(fā)展積極分子參與鎮(zhèn)組織的遴考，在全鎮(zhèn)27名參與遴考成員中，我村3名同志脫穎而出，其中，xx同志綜合考評獲第二名，受到鎮(zhèn)黨委好評。

三是按照要求精心組織抓好“兩嚴(yán)”教育活動。村支部成立了“兩嚴(yán)”學(xué)習(xí)指導(dǎo)組，切實加強(qiáng)對村“兩嚴(yán)”教育活動的指導(dǎo)，確保村支部“兩嚴(yán)”教育活動不走過場，同時，在村兩委班子中，開展“新常態(tài)、新作為、新業(yè)績”為主題的實踐活動，以“競進(jìn)”精神狀態(tài)應(yīng)對新常態(tài)、團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員干部積極參與新農(nóng)村建設(shè)，推進(jìn)從嚴(yán)治黨的偉大實踐。

四是嚴(yán)格要求，不斷強(qiáng)化基層干部的作風(fēng)建設(shè)。先后組織制定了村干部工作考核辦法及實施細(xì)則，并不定期對村干部執(zhí)行作風(fēng)建設(shè)情況進(jìn)行督查，在年底兌現(xiàn)村干部工資時有據(jù)可查，區(qū)別對待有效的激發(fā)村干部的工作熱情，對黨員履職建設(shè)進(jìn)行監(jiān)督，xx年處理違紀(jì)黨員1人，使廣大黨員從中受到了教育和警示作用。

五是夯實基礎(chǔ)，加強(qiáng)對基層黨員陣地建設(shè)。20xx年，我們嚴(yán)格按照程序，通過政府平臺招標(biāo)，投資xx萬余元對黨員群眾服務(wù)中心新建，預(yù)計20xx年4月竣工，按照“五務(wù)合一”的要求建成后，達(dá)到上級組織部門的要求;結(jié)合每年黨員春訓(xùn)認(rèn)真開展“三講四評”活動;扎實抓好“三辦”工作法，遠(yuǎn)程教育等常規(guī)工作;基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到加強(qiáng)。

二、存在的主要問題及原因分析

一是農(nóng)村無職黨員管理存在缺位現(xiàn)象。我村共有黨員xx名，其中無職黨員人數(shù)xx人，占黨員人數(shù)的xx%，在加強(qiáng)無職黨員管理引導(dǎo)發(fā)揮作用方面做得不夠，部分無職黨員還存在黨員宗旨意識不牢，黨員觀念弱化，黨員意識薄弱和奉獻(xiàn)意識不強(qiáng)等問題。

二是村級基層黨建工作經(jīng)費(fèi)嚴(yán)重不足。無法滿足基層組織開展相關(guān)工作要求，上面千根線，基層一針穿，受人力、權(quán)限、保障等多方制約，基層黨組織難以全面承接服務(wù)和履職責(zé)任。

三是村級后備干部培養(yǎng)嚴(yán)重缺乏。目前我村兩委班子x名成員中，36歲及以下只有1名，占兩委成員總?cè)藬?shù)的20%，村干部的年齡結(jié)構(gòu)、文化結(jié)構(gòu)需進(jìn)一步優(yōu)化，后備干部培養(yǎng)力度有待加強(qiáng)。

造成以上問題的主要原因：一是黨員絕大多數(shù)年齡偏高，加上部分黨員長期在外務(wù)工和投靠子女，造成管理難度加大。二是村集體經(jīng)濟(jì)財力有限，難以維持村級正常運(yùn)轉(zhuǎn)。三是有志青年從學(xué)校直接步入社會，在家覺得付出多，報酬少，沒有吸引力等。

三、下步工作思路和主要措施

20xx年是實現(xiàn)“xxX”規(guī)劃的開局之年，抓好基層黨建要以落實“四個全面”戰(zhàn)略布局，深入踐行“五大發(fā)展”理念為己任，牢固樹立抓好黨建是的政績工作理念，扎實開展“學(xué)黨章、黨規(guī)，學(xué)系列講話，做合格黨員”學(xué)習(xí)教育。

一是不斷加強(qiáng)基層黨建工作責(zé)任。更進(jìn)一步明確支部書記抓基層黨建第一責(zé)任人的責(zé)任，建立基層黨建組織書記定期進(jìn)行黨建述職制度，按照要求主持制定一套轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)與工作計劃，每半年主持召開一次高標(biāo)準(zhǔn)的民主生活會，并建立健全作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制。

二是集中精力夯實黨建基礎(chǔ)。完善便民服務(wù)制度，堅持村干部值班制度，做到制度上墻，責(zé)任到人，工作到位，對村干部值班情況“一周一查，一月一通報”，并將檢查結(jié)果作為年終考核的依據(jù)，不定期的組織村兩委開展黨的最新理論知識的學(xué)習(xí)，努力提高村干部政治素養(yǎng)和服務(wù)水平。

三是加強(qiáng)村無職黨員的管理。暢通出口，全面推行無職黨員設(shè)崗定責(zé)管理制度，并結(jié)合“幸福網(wǎng)格”創(chuàng)建工作，深入推行“三辦工作法”，引導(dǎo)無職黨員參與集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展，村務(wù)監(jiān)督，矛盾調(diào)解，治安巡防中，發(fā)揮無職黨員的引領(lǐng)作用，增強(qiáng)在群眾中的影響力。

四是加大后備干部培養(yǎng)力度。推廣村后備干部公開招考制度，面向村廣大優(yōu)秀青年人才招考后備干部，拓寬后備干部選拔渠道，實施黨員創(chuàng)業(yè)致富工程，蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展領(lǐng)軍人才培養(yǎng)工程，鼓勵支持和幫扶一批黨員創(chuàng)業(yè)，培養(yǎng)致富帶富能力強(qiáng)的黨員干部納入后備干部管理。

述職人：xxx

20xx年x月x日

黨建工作述職 篇10

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好！

20xx年，xx信用社黨支部在聯(lián)社黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下，思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)等各方面穩(wěn)步推進(jìn)，黨員理論水平和服務(wù)意識已顯著提高。上級黨組織交辦的其他各項工作都已按時按質(zhì)地完成，為各項業(yè)務(wù)的穩(wěn)健發(fā)展提供著有力的保證。下面，我將支部一年來的黨建工作情況述職如下，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志予以指正。

今年以來，根據(jù)聯(lián)社黨委要求，xx黨支部將黨建工作列為了重點工作，不斷優(yōu)化完善，嚴(yán)格按照規(guī)定開展黨支部活動。抓學(xué)習(xí)、抓思想、抓廉政，制定學(xué)習(xí)計劃，組織班子成員學(xué)習(xí)，撰寫心得體會，通過交流研討不斷提高班子的理論水平和決策能力。組織召開民主生活會，通過批評和自我批評達(dá)到統(tǒng)一思想團(tuán)結(jié)的目的，定期深入基層了解員工思想動態(tài)，發(fā)現(xiàn)并及時解決基層的問題，起到很好的模范引領(lǐng)作用。加強(qiáng)黨員的日常學(xué)習(xí)教育，堅持“三會一課”制度，定期組織集體學(xué)習(xí)，提升黨員的思想素質(zhì)；定期開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升黨員的技能素質(zhì)，為黨員在各項工作中發(fā)揮先鋒模范作用奠定思想基礎(chǔ)。

一、加強(qiáng)思想建設(shè)，提高黨員干部的政治理論水平

1、強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。堅持把學(xué)習(xí)作為提高黨員干部職工素質(zhì)的重要手段，班子成員帶頭學(xué)習(xí)，采取集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、組織討論等形式，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹黨中央兩會精神、省聯(lián)社和安陽市辦的各項有關(guān)文件精神，并有針對性地對黨員干部學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢查，使干部職工正確地領(lǐng)會精神實質(zhì)，同時，加強(qiáng)專業(yè)知識的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，并將理論與實踐相結(jié)合，不斷提高工作管理水平。

2、健全學(xué)習(xí)機(jī)制，確保學(xué)習(xí)效果。黨支部按月實行學(xué)習(xí)計劃，每月對學(xué)習(xí)出勤情況進(jìn)行通報，對未能參加支部政治學(xué)習(xí)的黨員進(jìn)行補(bǔ)課，黨支部書記定期審閱黨員學(xué)習(xí)記錄本，開展形式多樣的黨員教育活動，使員工經(jīng)常處在團(tuán)結(jié)、協(xié)作、精神愉悅的工作環(huán)境之中，有效地調(diào)動了員工的工作積極性。

二、聚資增存強(qiáng)實力、多發(fā)并舉抓存款

20xx年，根據(jù)聯(lián)社下達(dá)的旺季存款任務(wù)，及時將任務(wù)分解到各網(wǎng)點和各責(zé)任人，將任務(wù)與績效工資掛鉤考核，嚴(yán)格獎懲兌現(xiàn)；全員多策營銷，創(chuàng)新營銷方式，大張旗鼓做好宣傳工作，采取多種方式進(jìn)行宣傳，積極豐富宣傳思路，拓展宣傳渠道；加強(qiáng)柜面服務(wù)力度，改進(jìn)服務(wù)方式，提高服務(wù)效率，有效促進(jìn)存款增長。

三、大力清收盤活，提升整體資產(chǎn)質(zhì)量

1、加大風(fēng)險監(jiān)測力度。強(qiáng)化風(fēng)險監(jiān)測，繼續(xù)強(qiáng)化新增貸款不良率的監(jiān)測考核，始終牢固樹立紅線意識，切實壓降不良貸款。對存量貸款進(jìn)行持續(xù)監(jiān)測，特別對當(dāng)期到期貸款、逾期貸款進(jìn)行嚴(yán)密把關(guān)，發(fā)現(xiàn)問題，及早采取措施，嚴(yán)防存量貸款劣變。要求客戶經(jīng)理作為貸款第一經(jīng)辦人，要對所有分管貸款做到心中有數(shù)，嚴(yán)格執(zhí)行貸后檢查制度，搶抓貸款收回有利時機(jī)，將損失降到最低限度。

2、強(qiáng)力清收不良貸款。對不良貸款、存量貸款認(rèn)真進(jìn)行了分析和摸底排查，對癥下藥，分類清收，繼續(xù)采取責(zé)任清收、關(guān)系清收、協(xié)調(diào)清收、行政清收、司法清收、內(nèi)部清收、風(fēng)險代理清收和激勵清收等手段全面清收的同時，重點加大對內(nèi)部職工、公職人員自貸、擔(dān)保不良貸款清收力度。全力推進(jìn)失信人員黑名單管理，根據(jù)相關(guān)規(guī)定，將失信人員列入黑名單管理，公開曝光，制造輿論壓力，最大限度收回不良貸款。強(qiáng)化清收盤活考核機(jī)制。對在清收盤活工作中做出突出貢獻(xiàn)的員工，按比例給予重獎。

四、全面落實扶貧政策，加快脫貧致富工作。

為切實加強(qiáng)對扶貧工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，我支部將扶貧工作列為重要議事日程，周密籌劃，扎實推進(jìn)，迅速成立了扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、實施、督辦駐村扶貧的各項工作。在扶貧工作中，我支部扶貧小組多次到村入戶，深入開展扶貧工作，與鎮(zhèn)政府和村委共同商討制定扶貧工作計劃，落實扶貧開發(fā)政策，竭誠服務(wù)貧困群眾，切實履行扶貧工作責(zé)任。

五、加強(qiáng)廉政建設(shè)，提高防腐能力

為切實提升自己廉政建設(shè)理論素質(zhì)，夯實自己的思想政治基礎(chǔ)，牢固樹立反腐拒變的理念，保證做一名抵得住誘惑、穩(wěn)得住心神、經(jīng)得住考驗的合格的農(nóng)信人。我支部組織黨員深入學(xué)習(xí)中紀(jì)委相關(guān)會議及文件，深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì)，觀看《失守》等警示教育片，以身作則、以上帶下，持之以恒改進(jìn)工作作風(fēng)、生活作風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)，努力做到勤政廉政。

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升拒腐防變能力。作為一名普通黨員，就是要把黨的黨章黨規(guī)切實落實到實際行動中，永遠(yuǎn)牢記黨的宗旨使命，聽黨話，跟黨走，嚴(yán)守黨的紀(jì)律，履行黨員義務(wù)，執(zhí)行黨的決定，對黨忠誠，一切行動聽從黨的指揮，堅持不忘初心、繼續(xù)前進(jìn)。

2、加強(qiáng)管理，打造清正廉政隊伍。我支部切實履行監(jiān)督職責(zé)，深入開展“三嚴(yán)三實”活動，積極開展紀(jì)律作風(fēng)整頓教育活動，進(jìn)一步嚴(yán)明員工的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律，以優(yōu)良的黨風(fēng)政風(fēng)促進(jìn)全員作風(fēng)持續(xù)優(yōu)化和服務(wù)效能持續(xù)提升。進(jìn)一步加強(qiáng)案件防控工作。繼續(xù)開展警示教育會，法制講座等案防教育活動，切實提高員工合規(guī)、法制意識；加強(qiáng)制度學(xué)習(xí)，組織員工學(xué)習(xí)內(nèi)控制度，使員工內(nèi)記于心，外化于行，自覺規(guī)范行為。

在過去的一年里，xx信用社黨支部經(jīng)過全體干部職工的共同努力，雖然取得了一定成績，但我們深知，有成績就有不足，有優(yōu)勢就有瓶頸。xx信用社黨支部將在新的一年里，總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)，發(fā)現(xiàn)不足，彌補(bǔ)缺陷，不斷增強(qiáng)思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，積極進(jìn)取，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，為xx農(nóng)村商業(yè)銀行的籌建做出自己的貢獻(xiàn)。

以上述職，不妥之處請各位領(lǐng)導(dǎo)同志們提出寶貴意見，謝謝！

黨建工作述職 篇11

(一)進(jìn)機(jī)關(guān)看形象，著力推動創(chuàng)先爭優(yōu)。

今年來，我鎮(zhèn)以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī)，在機(jī)關(guān)黨員干部中深入開展“進(jìn)機(jī)關(guān)看形象”活動。一是實施機(jī)關(guān)環(huán)境改造工程，完善機(jī)關(guān)硬件設(shè)施建設(shè)，加大環(huán)境衛(wèi)生整治力度，營造舒適溫馨的辦公環(huán)境，樹立了良好機(jī)關(guān)形象;二是通過組合部門、競爭上崗，合理整合資源，充分激發(fā)干部積極性，掀起了干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍。結(jié)合百名干部進(jìn)農(nóng)家活動，開展領(lǐng)導(dǎo)掛村、部門幫村、干部包組活動，讓干部深入群眾，了解群眾，解決群眾實際困難，得到了群眾的普遍認(rèn)可。三是打造文明禮儀型機(jī)關(guān)，通過規(guī)范禮貌用語，樹立明顯標(biāo)志牌，建立首問責(zé)任制，讓群眾感受到了機(jī)關(guān)的親切與熱情。

(二)進(jìn)支部看表率，著力提升服務(wù)發(fā)展能力。

通過進(jìn)支部看表率，著力提升支部創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。一是實施村支部晉位升級計劃，提升整體工作水平。加強(qiáng)林紫村、高粱村后進(jìn)支部轉(zhuǎn)化率;高臺村、田埡村、酒店村一般黨支部提升率;木人臺村、坡渡村先進(jìn)黨支部鞏固率。二是實施“領(lǐng)頭雁”培訓(xùn)計劃，提升支部書記工作能力。通過集中學(xué)習(xí)、外出考察學(xué)習(xí)等方式，全面提升了支部書記執(zhí)行政策能力，加快發(fā)展能力，服務(wù)群眾能力，依法辦事能力，維護(hù)穩(wěn)定能力。三是實施黨員素質(zhì)提升計劃，武裝黨員隊伍。結(jié)合“雙晉”、“三基金”活動的開展，圍繞黨性修養(yǎng)、作用發(fā)揮、宗旨意識、紀(jì)律觀念等，分類制度、分類標(biāo)準(zhǔn)評議黨員，樹立起了黨員參與發(fā)展、帶頭致富的理念。通過抓好黨員創(chuàng)業(yè)致富工作，把黨員培養(yǎng)為致富能手，把致富能手培養(yǎng)為黨員，鼓勵黨員創(chuàng)業(yè)發(fā)展，今年來共發(fā)展積極分子23名，其中致富能手13人。

(三)進(jìn)農(nóng)村看變化，著力提高群眾幸福指數(shù)。

始終把提高群眾幸福指數(shù)作為黨建工作的奮斗目標(biāo)，全面促進(jìn)農(nóng)民生活水平的提高。通過把黨建工作與基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)相結(jié)合，與農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化結(jié)構(gòu)調(diào)整相結(jié)合，與“一事一議”財政獎補(bǔ)相結(jié)合，與涉農(nóng)項目相結(jié)合，與提高農(nóng)民的素質(zhì)技能相結(jié)合。圍繞讓農(nóng)民群眾“上得了學(xué)、治得好病、住得好房、養(yǎng)得起老、走得好路、掙得到錢”的目標(biāo)，突出產(chǎn)業(yè)支撐、項目扶持，整合農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)、龍頭企業(yè)帶動、土地整治、飲水安全、農(nóng)網(wǎng)改造、道路建設(shè)、環(huán)境整治等項目，實現(xiàn)村莊硬化、亮化、綠化、凈化、美化的“五化建設(shè)”，確保農(nóng)民群眾生產(chǎn)生活條件和人居環(huán)境不斷改善，農(nóng)民幸福指數(shù)進(jìn)一步提高，

四、實現(xiàn)四個突破：思想解放求突破;機(jī)制創(chuàng)新求突破;基礎(chǔ)設(shè)施求突破;經(jīng)濟(jì)總量求突破。

(一)思想解放求突破。不斷解放思想，敢于嘗試，擯棄落后保守、不利于發(fā)展的思維模式，我鎮(zhèn)自籌資金30萬元，將田埡村至九鍋箐公路擴(kuò)寬至8米，打開了坡渡的發(fā)展通道，得到了市、縣交通局的高度評價。

(二)機(jī)制創(chuàng)新求突破。努力打造邊界黨建區(qū)域協(xié)作機(jī)制，加快融入重慶步伐，促進(jìn)互惠互利、互聯(lián)互通。健全完善責(zé)任機(jī)制，增強(qiáng)了黨員干部責(zé)任意識。健全完善素質(zhì)技能提升機(jī)制，增強(qiáng)了黨員干部服務(wù)發(fā)展能力。健全完善活力激發(fā)機(jī)制，營造了干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍。

(三)基礎(chǔ)設(shè)施求突破。加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度，是推動坡渡經(jīng)濟(jì)發(fā)展的關(guān)鍵，通過坡渡鎮(zhèn)黨委政府的努力爭取，今年，加快桐梓縣北部鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展的座談會在我鎮(zhèn)召開，對我鎮(zhèn)乃至整個北部鄉(xiāng)鎮(zhèn)起到了很大的鼓舞作用，會議在我鎮(zhèn)召開也是對我鎮(zhèn)工作的肯定，會議為北部鄉(xiāng)鎮(zhèn)爭取到了包括基礎(chǔ)設(shè)施在內(nèi)的多項優(yōu)惠政策。

(四)經(jīng)濟(jì)總量求突破。圍繞全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局，始終把促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展作為組織工作的第一要務(wù)，以創(chuàng)新求發(fā)展，以發(fā)展求突破，積極為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)總量增長提供堅強(qiáng)的組織保證。今年，我鎮(zhèn)招商引資提前、超額完成任務(wù)，力爭農(nóng)民人均收入增長15%，財政收入翻一番，突破300萬，目前，財政收入完成了60%。

黨建工作述職 篇12

1、黨支部組織黨員和入黨積極分子認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神和新《黨章》，學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展若干重大問題的決定》等文件，開展黨員先進(jìn)性、如何發(fā)揮退休黨員的先鋒模范作用等大討論活動。進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員的黨性觀念，廣大黨員已深刻認(rèn)識到高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的重要性。支部通過制作宣傳專欄，組織居民參加街道舉辦的關(guān)于十九大報告的知識問卷、講座，以及利用茶余飯后閑聊等形式走進(jìn)群眾，切實做好了十九大精神的宣傳教育工作。

2、支持和保證社區(qū)居委會依法自治、履行職責(zé)，做好社區(qū)計劃生育、社會治安綜合治理、環(huán)境衛(wèi)生、文化教育、社會保障等方面的工作，從硬件上、軟件上著力打造社區(qū)品牌，逐步形成以社區(qū)黨建為龍頭，社區(qū)建設(shè)為基礎(chǔ)，社區(qū)服務(wù)為核心的社區(qū)建設(shè)與發(fā)展新格局。

3、黨支部充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用，建立健全了黨、團(tuán)員志愿者服務(wù)隊，為居民群眾提供了各類便民利民服務(wù)和志愿者結(jié)對幫扶服務(wù)，在全社區(qū)營造出“人人為我、我為人人”的良好精神文明氛圍。

黨建工作述職 篇13

一是“書記項目”進(jìn)展順利。按照“書記抓，抓書記”要求，進(jìn)一步落實黨委書記抓基層黨建工作責(zé)任制，年初與各總支書記、支部書記簽訂了黨建目標(biāo)責(zé)任書，督促各村支部書記牢固樹立抓黨建責(zé)任意識，以黨的建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)全局，引領(lǐng)各項工作開展，結(jié)合服務(wù)型黨組織建設(shè)重點任務(wù)，明確工作目標(biāo)，全力推進(jìn)村兩委主職干部承諾事項的落實。

（二）抓組織功能，積極開展“基層黨組織體檢”。根據(jù)機(jī)關(guān)、村、“兩新”組織等不同類型，突出“黨的建設(shè)、作用發(fā)揮、群眾評價”三個方面內(nèi)容，積極開展“基層黨組織體檢”活動，評定為“健康”等次的，重點在培育亮點、創(chuàng)建特色上下功夫，著力打造xx等一批具有示范導(dǎo)向和輻射帶動作用的服務(wù)型黨組織示范點。村級按照不低于10%的比例倒排，共排查出xx等11個村，確定為“不健康”等次，全部納入軟弱渙散基層黨組織整頓對象，分類施治，著力解決突出問題，提升黨組織整體功能。

（三）抓服務(wù)主體，加強(qiáng)村級班子建設(shè)。切實抓好換屆后新任村“兩委”干部隊伍教育培訓(xùn)，在縣委對村黨支部書記集中培訓(xùn)的基礎(chǔ)上。鎮(zhèn)黨委對全體新一屆村干部培訓(xùn)，在培訓(xùn)班上，黨委書記做了關(guān)于在新形勢下如何做一名合格村干部的主題報告。通過集中培訓(xùn)，進(jìn)一步提高村干部的思想政治素質(zhì)、政策理論水平和實際工作能力，使他們盡快進(jìn)入角色，適應(yīng)新崗位，發(fā)揮好模范帶頭作用。扎實開展村“兩委”班子公開承諾活動，督促引導(dǎo)新任村干部科學(xué)制定任期工作目標(biāo)，明確年度工作任務(wù)，用好“節(jié)點控制”工作法，加強(qiáng)承諾督導(dǎo)落實，確保在任期內(nèi)有所作為，贏得群眾信任與支持。

（四）抓服務(wù)機(jī)制，深化駐村幫扶工作。完善干部聯(lián)系群眾經(jīng)常性機(jī)制，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾。

（五）抓品牌創(chuàng)建，提升機(jī)關(guān)黨建水平。在各機(jī)關(guān)支部管理上，開展了抓品牌創(chuàng)建、爭創(chuàng)黨建示范點活動，教育和引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨員干部牢固樹立群眾觀點，強(qiáng)化宗旨意識，增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力，提高服務(wù)水平，提升服務(wù)效能，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。圍繞轉(zhuǎn)變黨員干部作風(fēng)、提升服務(wù)質(zhì)量水平、促進(jìn)中心工作落實、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境等方面，初步培育了派出所、民政辦等一批黨建工作成效明顯、群眾滿意度高、可塑性強(qiáng)的黨建典型，不斷激發(fā)黨建工作活力。

黨建工作述職 篇14

今年，我局黨總支在縣委縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在廣大干部職工的全力配合下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入落實科學(xué)發(fā)展觀，深刻領(lǐng)會黨的十八大、十八屆四中全會精神，緊貼公路工作實際情況，圍繞公路建管養(yǎng)，開展黨務(wù)工作，進(jìn)一步促進(jìn)三個文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展，進(jìn)一步加強(qiáng)了思想建設(shè)，圍繞創(chuàng)建“廉潔型機(jī)關(guān)”“學(xué)習(xí)型黨組織”、“創(chuàng)新型機(jī)關(guān)”活動，不斷強(qiáng)化政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，使廣大黨員和干部職工的政治素質(zhì)、理論水平和業(yè)務(wù)能力得到了新的提高。今年七月份，我局黨總支又在全局范圍內(nèi)廣泛開展“紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月”活動，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，較好的完成了上級黨委安排的各項工作任務(wù)。一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。為做好迎接上級黨委對我局黨建工作的檢查工作，經(jīng)局務(wù)研究，同意由麥樹杰副書記負(fù)責(zé)，政工人事股協(xié)同完成好。嚴(yán)格對照檢查內(nèi)容進(jìn)行認(rèn)真查找，對存在不足之處，認(rèn)真做好補(bǔ)充工作。二、主要完成黨建工作情況。(一)、加強(qiáng)思想建設(shè)，提高黨員干部的政治理論水平。1、強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。堅持把學(xué)習(xí)作為提高干部職工素質(zhì)的重要手段，班子成員帶頭學(xué)習(xí)，采取集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、組織討論等形式，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)新黨章、XX屆五中會議精神及市委相關(guān)會議、文件精神，并有針對性地對黨員干部學(xué)習(xí)情況進(jìn)行了檢查，使廣大黨員干部職工正確地領(lǐng)會精神實質(zhì)，同時，加強(qiáng)專業(yè)知識的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，并將理論與實踐相結(jié)合，不斷提高工作管理水平。2、創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，注重教育實效。采用學(xué)習(xí)文件材料、領(lǐng)導(dǎo)上黨課、專題宣講輔導(dǎo)、觀看警示教育片、組織座談討論、進(jìn)行知識測試和撰寫學(xué)習(xí)體會等多種形式，開展黨風(fēng)廉政和業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)活動。我局今年積極各種培訓(xùn);開展了局主要領(lǐng)導(dǎo)講黨課和觀看廉政警示教育專題片活動;邀請了市局黨總支書記謝石明同志到我局做了題為《如何加強(qiáng)黨組織基層建設(shè)，增強(qiáng)單位凝聚力和向心力》的專題報告。;參加了廉政知識考試。(二)、加強(qiáng)組織建設(shè)，增強(qiáng)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。1、建立和落實機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任制。局黨組將黨建工作目標(biāo)層層下達(dá)，建立了目標(biāo)考核機(jī)制，黨政一把手親自抓，相關(guān)負(fù)責(zé)人具體抓，逐項抓落實，不定期地對局機(jī)關(guān)支部組織開展活動情況進(jìn)行檢查，切實做到黨建工作年初有計劃、半年有檢查、年終有總結(jié)，并做好了黨建研究和信息報送工作，全年按時報送黨建信息稿件，調(diào)研文章篇，全面完成黨報黨刊和其它學(xué)習(xí)資料的征訂任務(wù)。2、以完善的規(guī)章制度促進(jìn)組織建設(shè)。堅持“三會一課” 制度，進(jìn)一步完善了黨務(wù)公開制，增強(qiáng)黨組織工作透明度。建立和完善了黨內(nèi)民主選舉和黨員“三先”制度、黨員評議黨組織干部制度等，切實保障了黨員的選舉權(quán)、知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。制訂和完善了本局各項機(jī)關(guān)管理制度，并有效實施管理，層層簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，在項目管理、人員競崗、干部競聘、財務(wù)管理及收支兩條線等方面都嚴(yán)格按照國家有關(guān)規(guī)定及程序辦理，做到縱向到底，橫向到邊。3、深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，增強(qiáng)黨建工作生機(jī)和活力。局黨總支把開展“創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織、爭當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動作為基層組織建設(shè)的重要載體。在具體工作中做到了“六個結(jié)合”，使我局全體黨員干部增強(qiáng)黨建工作生機(jī)和活力，一是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》結(jié)合起來，使“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動能落到實處。二是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與“深化作風(fēng)建設(shè)提高執(zhí)行力活動”結(jié)合起來，我局通過整頓機(jī)關(guān)作風(fēng)和制定工作督查機(jī)制，使“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與日常各項工作緊密結(jié)合，取得了實實在在的效果。三是把“創(chuàng)爭”活動與黨員干部教育結(jié)合起來。建立健全的黨組織考核評價和激勵機(jī)制，加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)管理，通過邀請老師上課、利用宣傳欄等工作空間和渠道，搭建黨員學(xué)習(xí)交流的有效平臺。四是“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與維護(hù)社會穩(wěn)定建設(shè)和諧社會結(jié)合起來。做好今年原收費(fèi)站人員安置工作，以“黨員帶幫”的方針，指定黨員負(fù)責(zé)帶幫安置到各養(yǎng)護(hù)中心的原收費(fèi)站職工，做好關(guān)心生活、工作、思想等工作，主動排查各種矛盾糾紛，及時就地做好化解工作，使我局順利完成市局下達(dá)的安置任務(wù)，安置人員的平穩(wěn)過渡。五是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與我局實際結(jié)合起來。我局堅持黨員示范崗，黨員帶頭作用，以點帶面，以黨小組為中心，帶動職工積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。六是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與“雙到”扶貧開發(fā)工作結(jié)合起來。以領(lǐng)導(dǎo)掛點、干部駐點的方式，建立健全定點幫扶責(zé)任制。4、做好發(fā)展黨員和黨費(fèi)收繳工作。 一是強(qiáng)化對入黨積極分子的培養(yǎng)教育，結(jié)合學(xué)習(xí)鄧小平理論和黨章等活動進(jìn)行，聯(lián)系新的形勢和任務(wù)、聯(lián)系我局工作的實際進(jìn)行正面引導(dǎo)，關(guān)心他們的工作、學(xué)習(xí)、生活，積極創(chuàng)造有利于入黨積極分子健康成長的良好環(huán)境。支部上半年重點發(fā)展對象2名。二是做好黨費(fèi)的收繳與管理工作。我局現(xiàn)有黨員71名(其

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黨建工作述職

在處理文檔時應(yīng)該充分考慮合理的工作流程和時間安排，各種范文應(yīng)用變得越來越重要了。?恰當(dāng)?shù)慕Y(jié)構(gòu)安排可以減少文章的臃腫不堪，讓讀者不會迷失在文章中，對于寫范文是不是有點毫無頭緒呢？想要更好地了解“黨建工作述職”的相關(guān)知識考慮看看這篇文章。

黨建工作述職 篇1

黨建是一個組織內(nèi)部建設(shè)的重要工作，對于促進(jìn)黨的發(fā)展和提高黨的凝聚力具有重要意義。為了落實黨建工作的要求，我單位于某年某月某日召開了一次黨建述職報告工作會。

本次工作會議旨在總結(jié)我單位過去一年的黨建工作，分享經(jīng)驗和教訓(xùn)，并制定下一階段的工作計劃。會議于上午9點準(zhǔn)時開始，會議室內(nèi)一派熱火朝天的氛圍。會議主席代表組織開展了開場白，并強(qiáng)調(diào)了本次會議的重要性和目的。

一位來自基層單位的同志進(jìn)行了述職報告。他以清晰準(zhǔn)確的聲音，結(jié)合幻燈片展示了他所在單位一年來的黨建工作情況。他從開展主題黨日活動、組織黨員教育培訓(xùn)、加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)等多個方面介紹了黨建工作的具體內(nèi)容和取得的成果。他特別強(qiáng)調(diào)了單位內(nèi)部凝聚力的提高和黨員積極性的增強(qiáng)。通過他的報告，大家深刻地認(rèn)識到了黨建工作的重要性和指導(dǎo)思想，同時也激勵了大家對黨建工作的熱情。

接著，會議進(jìn)行了現(xiàn)場點評和提問環(huán)節(jié)。參會人員就報告中的具體問題進(jìn)行了提問，并對黨建工作提出了一些建設(shè)性的意見和建議。這些互動既展示了參會人員對黨建工作的關(guān)注和熱情，也為下一步的工作提供了寶貴的參考意見。

隨后，會議邀請了一位主管黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表了重要講話。他扼要回顧了過去一年黨建工作的進(jìn)展和成果，并肯定了各個基層單位在黨建工作中的努力和付出。他強(qiáng)調(diào)了黨建工作的實效性和針對性，并指出下一步工作的重點和方向。他的講話既為大家明確了目標(biāo)和任務(wù)，也為大家樹立了信心和方向。

在小組討論環(huán)節(jié)中，與會人員分成若干個小組，就黨建工作中存在的問題和不足進(jìn)行了深入的討論。各小組成員充分發(fā)表了自己的觀點和建議，并就如何改進(jìn)黨建工作進(jìn)行了熱烈的探討。這種小組討論的方式使與會人員在更加輕松的氛圍下，能夠更自由地表達(dá)自己的想法，同時也增進(jìn)了彼此之間的交流與合作。

會議閉幕時展示了下一步的工作計劃。工作計劃將黨建工作的目標(biāo)和任務(wù)細(xì)化，并制定了明確的時間節(jié)點和責(zé)任人。每個小組的代表也進(jìn)行了簡要的總結(jié)發(fā)言，并對閉幕式表示祝賀和感謝。閉幕時，會議主席代表參會人員再次重申了黨建工作的重要性和大家的共同責(zé)任。

通過這次黨建述職報告工作會，我單位全體黨員們加強(qiáng)了對黨建工作的認(rèn)識和理解，明確了下一步工作的方向和目標(biāo)。會議的召開不僅促進(jìn)了各單位之間的交流合作，也為我單位未來的黨建工作提供了有力的支持和指導(dǎo)。

黨建是一項長期而艱巨的任務(wù)，需要全體黨員的共同努力和配合。我單位將繼續(xù)以黨建述職報告工作會為契機(jī)，進(jìn)一步加強(qiáng)黨建工作，提高工作效率和質(zhì)量。我們將不斷總結(jié)經(jīng)驗，傾聽黨員的聲音，不斷創(chuàng)新黨建形式，不斷推進(jìn)黨建工作的深入開展，真正把黨的路線方針政策引導(dǎo)到實際工作中，為實現(xiàn)黨的理想和目標(biāo)貢獻(xiàn)自己的力量。

黨建工作述職 篇2

今年以來，在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，村黨支部嚴(yán)格貫徹落實從嚴(yán)治黨的要求，不斷改進(jìn)黨建工作方法，通過黨建引領(lǐng)村級事業(yè)發(fā)展提高基層黨支部的戰(zhàn)斗力，現(xiàn)就我村2017年的黨建工作述職如下：

一、履職工作情況

一是堅持以理論學(xué)習(xí)為先導(dǎo)。認(rèn)真開展黨員干部政治思想教育，切實加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和理想信教育，不斷提升黨員干部思想政治素質(zhì)，將思想統(tǒng)一到服務(wù)群眾上來。

二是堅持學(xué)習(xí)，制定了黨支部定期學(xué)習(xí)制度。堅持每周進(jìn)行一次理論學(xué)習(xí)，每月一次集中討論，每季度上交一篇學(xué)習(xí)心得，定期檢查學(xué)習(xí)筆記，保證學(xué)習(xí)效果。今年以來，每位“兩委”成員已完成了讀書任務(wù)兩本，撰寫讀書筆記2000字以上。

三是認(rèn)真開展專題教育。按照鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一安排布署，先后組織開展了“新常態(tài)、新作為、新業(yè)績”主題教育，“守紀(jì)律、講規(guī)距”專題教育等學(xué)習(xí)教育活動。組織觀看電教片3次，開展學(xué)習(xí)交流1次，切實加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育和個人黨性教育。

四是堅持“兩委”例會制度。制定村“兩委”例會制度，組織村“兩委”成員每周一上午召開例會，對上周工作進(jìn)行總結(jié)梳理，凡是該完成的工作沒有完成的，一律在會上說明原因并做出檢討，對本周工作進(jìn)行部署，明確責(zé)任分工，確保鎮(zhèn)里安排的工作有人負(fù)責(zé)，有人落實。

五是落實“三辦”工作方法。嚴(yán)格落實村干部坐班值班制度，將值班安排進(jìn)行公示，要求村干部嚴(yán)格按照值班要求在村黨員群眾服務(wù)中心值班，與特殊情況外出必須向支部書記請假并安排他人代班，確保群眾辦事有人接待，每月底對值班記錄進(jìn)行一次檢查，對群眾反映的問題進(jìn)行一次回頭看，做到事事有回聲，件件有著落，確保對群眾不欠賬。

六是完善“三務(wù)”公開制度。完善黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)公開制度按照統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)建立公開欄，并根據(jù)工作情況及時更新內(nèi)容做到黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)及時公開。主動接受群眾監(jiān)督，比如：對項目建設(shè)，低保評議等工作，及時將信息予以公示，消除群眾疑慮保證了工作進(jìn)度。

七是建立流動黨員管理制度。以春節(jié)流動黨員返鄉(xiāng)為契機(jī)，對返鄉(xiāng)流動黨員進(jìn)行上門走訪收集基本信息，聽取建議并根據(jù)收集到的信息登記造冊，建立村干部分組包片聯(lián)系制度，定期通電話等方式與流動黨員聯(lián)系，讓他們了解支部情況，增強(qiáng)感情聯(lián)系。

八是村支部認(rèn)真落實上級黨委黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的規(guī)定。經(jīng)常組織黨員干部學(xué)習(xí)各種黨紀(jì)黨規(guī)和各種禁令，學(xué)習(xí)規(guī)定和省市的禁令，有效地禁止一些違法、違紀(jì)事情發(fā)生，營造了一個風(fēng)清氣正的工作環(huán)境。

二、存在的主要問題及原因分析

一是黨組織戰(zhàn)斗力不強(qiáng)，黨員先鋒意識淡化。部分黨員宗旨意識淡化，利益至上，不原參加義務(wù)公益活動，不參加支部黨員培訓(xùn);

二是制度建設(shè)滯后。遇到“疑難雜證”都想推、拖，沒有強(qiáng)有力的制度約束。

三是流動黨員多，后備干部缺乏。全村96名黨，其中50多人在外務(wù)工，增加管理難度，現(xiàn)在一般有能力的年青人都在外創(chuàng)業(yè)打工，在家務(wù)農(nóng)人員年紀(jì)都偏大。

產(chǎn)生上述問題的原因：一是思想認(rèn)識不到位，創(chuàng)新意識不強(qiáng)，部分黨員理想信念動搖，宗旨觀念淡;二是干部工作隨意性大，雖有制度約束，但落實不好，對一些違紀(jì)現(xiàn)象都是輕描淡寫。

三、下步工作思路和主要措施

一是加強(qiáng)對在職黨員的管理。認(rèn)真組織黨員學(xué)習(xí)黨的最新知識和黨在農(nóng)村的新政策，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員的先進(jìn)性。二是加強(qiáng)對無職黨員的管理，引導(dǎo)無職黨員參與村里的各種事務(wù)，發(fā)揮無職黨員的引領(lǐng)作用，增強(qiáng)黨員在群眾中的影響力。三是認(rèn)真制定便民服務(wù)制度，執(zhí)行村干部值班制度，認(rèn)真落實“三會一*”制度，建立健全支部民主生活會制度和工作制度。在此基礎(chǔ)上我們充分發(fā)揮履行職責(zé)，圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機(jī)制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五好”目標(biāo)來改進(jìn)工作方法落實責(zé)任，為全面推動我村經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

黨建工作述職 篇3

2022度抓基層黨建工作述職報告

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

今年以來，在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，村黨支部嚴(yán)格貫徹落實從嚴(yán)治黨的要求，不斷改進(jìn)黨建工作方法，通過黨建引領(lǐng)村級事業(yè)發(fā)展提高基層黨支部的戰(zhàn)斗力，現(xiàn)就我村20xx年的黨建工作述職如下：

一、履職工作情況

一是堅持以理論學(xué)習(xí)為先導(dǎo)。認(rèn)真開展黨員干部政治思想教育，切實加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和理想信教育，不斷提升黨員干部思想政治素質(zhì)，將思想統(tǒng)一到服務(wù)群眾上來。

二是堅持學(xué)習(xí)，制定了黨支部定期學(xué)習(xí)制度。堅持每周進(jìn)行一次理論學(xué)習(xí)，每月一次集中討論，每季度上交一篇學(xué)習(xí)心得，定期檢查學(xué)習(xí)筆記，保證學(xué)習(xí)效果。今年以來，每位“兩委”成員已完成了讀書任務(wù)兩本，撰寫讀書筆記xxxx字以上。

三是認(rèn)真開展專題教育。按照鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一安排布署，先后組織開展了“新常態(tài)、新作為、新業(yè)績”主題教育，“守紀(jì)律、講規(guī)距”專題教育等學(xué)習(xí)教育活動。組織觀看電教片3次，開展學(xué)習(xí)交流1次，切實加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育和個人黨性教育。

四是堅持“兩委”例會制度。制定村“兩委”例會制度，組織村“兩委”成員每周一上午召開例會，對上周工作進(jìn)行總結(jié)梳理，凡是該完成的工作沒有完成的，一律在會上說明原因并做出檢討，對本周工作進(jìn)行部署，明確責(zé)任分工，確保鎮(zhèn)里安排的工作有人負(fù)責(zé)，有人落實。

五是落實“三辦”工作方法。嚴(yán)格落實村干部坐班值班制度，將值班安排進(jìn)行公示，要求村干部嚴(yán)格按照值班要求在村黨員群眾服務(wù)中心值班，與特殊情況外出必須向支部書記請假并安排他人代班，確保群眾辦事有人接待，每月底對值班記錄進(jìn)行一次檢查，對群眾反映的問題進(jìn)行一次回頭看，做到事事有回聲，件件有著落，確保對群眾不欠賬。

六是完善“三務(wù)”公開制度。完善黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)公開制度按照統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)建立公開欄，并根據(jù)工作情況及時更新內(nèi)容做到黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)及時公開。主動接受群眾監(jiān)督，比如：對項目建設(shè)，低保評議等工作，及時將信息予以公示，消除群眾疑慮保證了工作進(jìn)度。

七是建立流動黨員管理制度。以春節(jié)流動黨員返鄉(xiāng)為契機(jī)，對返鄉(xiāng)流動黨員進(jìn)行上門走訪收集基本信息，聽取建議并根據(jù)收集到的信息登記造冊，建立村干部分組包片聯(lián)系制度，定期通電話等方式與流動黨員聯(lián)系，讓他們了解支部情況，增強(qiáng)感情聯(lián)系。

八是村支部認(rèn)真落實上級黨委黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的規(guī)定。經(jīng)常組織黨員干部學(xué)習(xí)各種黨紀(jì)黨規(guī)和各種禁令，學(xué)習(xí)規(guī)定和省市的禁令，有效地禁止一些違法、違紀(jì)事情發(fā)生，營造了一個風(fēng)清氣正的工作環(huán)境。

二、存在的主要問題及原因分析

一是黨組織戰(zhàn)斗力不強(qiáng)，黨員先鋒意識淡化。部分黨員宗旨意識淡化，利益至上，不原參加義務(wù)公益活動，不參加支部黨員培訓(xùn);

二是制度建設(shè)滯后。遇到“疑難雜證”都想推、拖，沒有強(qiáng)有力的制度約束。

三是流動黨員多，后備干部缺乏。全村96名黨，其中50多人在外務(wù)工，增加管理難度，現(xiàn)在一般有能力的年青人都在外創(chuàng)業(yè)打工，在家務(wù)農(nóng)人員年紀(jì)都偏大。

產(chǎn)生上述問題的原因：一是思想認(rèn)識不到位，創(chuàng)新意識不強(qiáng)，部分黨員理想信念動搖，宗旨觀念淡;二是干部工作隨意性大，雖有制度約束，但落實不好，對一些違紀(jì)現(xiàn)象都是輕描淡寫。

三、下步工作思路和主要措施

一是加強(qiáng)對在職黨員的管理。認(rèn)真組織黨員學(xué)習(xí)黨的最新知識和黨在農(nóng)村的新政策，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員的先進(jìn)性。二是加強(qiáng)對無職黨員的管理，引導(dǎo)無職黨員參與村里的各種事務(wù)，發(fā)揮無職黨員的引領(lǐng)作用，增強(qiáng)黨員在群眾中的影響力。三是認(rèn)真制定便民服務(wù)制度，執(zhí)行村干部值班制度，認(rèn)真落實“三會一課”制度，建立健全支部民主生活會制度和工作制度。在此基礎(chǔ)上我們充分發(fā)揮履行職責(zé)，圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機(jī)制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五好”目標(biāo)來改進(jìn)工作方法落實責(zé)任，為全面推動我村經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

2022度抓基層黨建工作述職報告

在縣委、縣政府和財經(jīng)口黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局支部認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列講話精神，深入貫徹黨十八屆六中全會及省市縣黨代會精神，努力踐行“兩學(xué)一做”活動成果，全面加強(qiáng)黨組織建設(shè)，為我局事業(yè)發(fā)展和各項工作提供了強(qiáng)有力的思想組織保障?，F(xiàn)將全年黨建工作總結(jié)如下：

一、緊抓學(xué)習(xí)教育，全面提高黨員干部素質(zhì)

一年來，我們把推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)作為機(jī)關(guān)黨建的一項重要任務(wù)，認(rèn)真貫徹落實縣委關(guān)于推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)有關(guān)文件精神，采取多種形式，推進(jìn)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)。

(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)制度建設(shè)。一是局支部認(rèn)真堅持集中學(xué)習(xí)制度，每周安排一次集中學(xué)習(xí)，做到學(xué)習(xí)年有計劃、月有安排，學(xué)習(xí)有考勤、人人有筆記。通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步統(tǒng)一了思想認(rèn)識，振奮了精神狀態(tài)，飽滿了工作熱情，使廣大黨員干部將精力聚集到完成工作任務(wù)上和干事創(chuàng)業(yè)上。二是努力搭建學(xué)習(xí)平臺。局支部在黨員干部中開展了“讀好一本書”活動。利用3個月時間，安排學(xué)習(xí)了十八屆六中全會精神、《新黨章》、《關(guān)于在新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨紀(jì)政紀(jì)和各項規(guī)章制度，做到人人備課講課，深入了解黨和國家最新方針政策。同時支部還安排領(lǐng)導(dǎo)講座座談和開設(shè)網(wǎng)上學(xué)習(xí)途徑，豐富黨員教育形式和內(nèi)容，提高教育的效果。在局支部開展的各項學(xué)習(xí)教育活動中，局班子成員、支部委員分別給全體黨員上黨課和進(jìn)行專題輔導(dǎo)，并都能做到帶頭參加學(xué)習(xí)、帶頭撰寫心得。今年已安排各種黨課講座20場次以上。我們還組織全局干部職工培訓(xùn)計算機(jī)操作、公文寫作等能力業(yè)務(wù)，開展以局網(wǎng)站黨務(wù)政務(wù)公開欄目為平臺的學(xué)習(xí)宣傳專欄，及時宣傳交流黨員干部的思想動態(tài)和工作狀態(tài)。截止目前發(fā)表各種信息文章20篇，向市局選送簡報10期。另外，局機(jī)支部堅持每年舉辦一次黨員干部學(xué)習(xí)筆記展評，每年評選2名學(xué)習(xí)標(biāo)兵，這些措施有力地推動了學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)的開展。

(二)加強(qiáng)黨的組織建設(shè)。年初，為進(jìn)一步推進(jìn)黨建機(jī)制創(chuàng)新工作，增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力創(chuàng)造力，局黨支部制定了《國際局支部xxxx年黨建工作計劃》，嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活，落實黨支部"三會一課"等制度，切實抓好對黨員的教育管理。首先是嚴(yán)格黨員發(fā)展程序，嚴(yán)把“入口關(guān)”。其次是加強(qiáng)黨務(wù)管理，全面推行黨務(wù)公開，積極按時足額繳納黨費(fèi)，按時完成上級黨委交辦的各項工作任務(wù);其三是深入開展黨建工作調(diào)查研究。在“兩學(xué)一做”活動中，每個黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都能認(rèn)真記讀書筆記在1萬字以上，并按要求撰寫了心得體會和調(diào)研報告。其四是深入開展業(yè)務(wù)講學(xué)活動。全年有計劃、有重點的把周四政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與黨員領(lǐng)導(dǎo)干部做表率、提高工作水平有機(jī)結(jié)合起來，做到每次學(xué)習(xí)有內(nèi)容、有交流、有收獲，促進(jìn)每個黨員干部工作能力和行政效率得以進(jìn)一步提高。

(三)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。年初支部專門召開會議，與每個黨員簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，增強(qiáng)自覺執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的自覺性和主動性。在實際工作中，我們堅持加強(qiáng)績效管理，落實"一崗雙責(zé)"，突出看好“一本帳”，管好責(zé)任人，堅持"誰主管、誰負(fù)責(zé)"的原則。運(yùn)用紀(jì)委通報案件對全局同志進(jìn)行了警示提醒，引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨員干部知廉、倡廉、守廉，自覺抵制“四風(fēng)”。嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，抓好廉政紀(jì)律和財經(jīng)紀(jì)律的督查，厲行節(jié)約反對浪費(fèi)。強(qiáng)化制度硬約束，提高制度執(zhí)行力，堅決杜絕頂風(fēng)違規(guī)違紀(jì)行為，以鐵的紀(jì)律保證機(jī)關(guān)風(fēng)清氣正。目前我們單位無一違規(guī)違紀(jì)案例，不存在為難群眾、推萎扯皮現(xiàn)象，沒有"吃、拿、卡、要、報"違紀(jì)行為，進(jìn)一步提升了為民服務(wù)的能力和服務(wù)水平。

二、深化活動成果，積極改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)。

加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，確保各項活動順利推進(jìn)。為加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了以班子為成員的活動領(lǐng)導(dǎo)小組。由局支部全面進(jìn)行動員安排，具體開展了“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動，在此活動中認(rèn)真學(xué)習(xí)了各級黨代會精神，并抓好落實，在上級安排下，又適時開展了“學(xué)、思、講、干”、“深化學(xué)習(xí)找差距、轉(zhuǎn)變作風(fēng)促發(fā)展”等活動，每項活動都制定了實施方案及具體要求。在此基礎(chǔ)上開展了“黨性教育”、“讀好一本書”、“三好”競賽等多項主題系列活動。組織全體黨員干部集中收看了《沈浩先進(jìn)事跡報告會》、《焦裕祿》、《偉大復(fù)興之路——中國夢》等專題片，學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記系列重要講話，使黨員干部學(xué)有榜樣，行有目標(biāo)，真正在教育實踐活動中取得實效，xxxx年被縣工委評為“先進(jìn)基層黨組織”。針對本單位的中心工作和群眾反映的難點問題，我們認(rèn)真召開了專題民主生活會，做到邊學(xué)邊改，邊查邊改，真實地解決了自身存在的突出問題。一是端正了工作態(tài)度，工作作風(fēng)得到有效改善。通過建章立制，我們規(guī)范完善了局各項規(guī)章制度7項26條，促使機(jī)關(guān)紀(jì)律得到進(jìn)一步的加強(qiáng)。二是基層調(diào)研水平得到進(jìn)一步提高。通過新農(nóng)村幫扶、下基層清收等工作，廣泛與基層群眾接觸聯(lián)系，增強(qiáng)了在基層發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力。三是個人思想境界得到明顯提升。通過一段時期的學(xué)習(xí)教育，干部職工每天都能以飽滿的工作熱情積極工作，開拓進(jìn)取，為局分憂。四是艱苦奮斗精神得以發(fā)揚(yáng)光大。結(jié)合規(guī)定和縣紀(jì)委、財政部門反鋪張浪費(fèi)之規(guī)定，局機(jī)關(guān)日常經(jīng)費(fèi)開支存在的浪費(fèi)現(xiàn)象得到有效節(jié)制，大家基本養(yǎng)成了勤儉辦事、求真務(wù)實的良好習(xí)慣。

三、結(jié)合工作實際，充分發(fā)揮黨建促進(jìn)作用

xxxx年，國際局支部堅持圍繞國際金融貸款管理工作這個大局，努力找準(zhǔn)黨建工作與中心工作的切入點和結(jié)合點，為各項目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成提供了堅強(qiáng)的思想、政治和組織保證。全局黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部敢于擔(dān)當(dāng)，大膽負(fù)責(zé)，積極主動，勇于創(chuàng)新，做了大量的工作，取得了明顯的效果和成績。在各項貸款清理回收工作中，同志們能積極借鑒各方經(jīng)驗，采取多種辦法，通過上門入戶耐心說服，工資扣款行政催繳等有效措施，全年共清收各類貸款資金6326萬元，并全額及時上繳。同時我們還積極聯(lián)系協(xié)調(diào)財政、審計等職能部門，努力探索貸款清收工作新路子。在項目后續(xù)管理工作上，我們充分發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用，對歷史遺留問題和疑難工作，做到不放棄不氣餒，積極想辦法定舉措，集思廣益，努力把事情做到最好，讓領(lǐng)導(dǎo)和群眾都滿意。在招商引資工作方面，我們積極發(fā)揮部門職能優(yōu)勢，及時申報了2個亞行好項目。成績有目共睹，實則來之不易。

以上是我局支部黨建工作的一些做法，雖然取得了一定的成績，但離上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有不少差距，尤其在基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用方面發(fā)揮得還不夠好。今后工作中，我們要根據(jù)新形勢新任務(wù)的要求，積極探索我局黨建工作的新思路、新方法、新途徑，努力打造一支高素質(zhì)的黨員隊伍，為推動新絳經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)。

2022度抓基層黨建工作述職報告

現(xiàn)就2020年度抓基層黨建工作述職如下：???

一、?履職情況和工作亮點

（一）基層黨建工作方面

1、抓制度，全面提升管理水平。一是落實書記抓黨建工作責(zé)任制。定期在黨工委會議、工作例會上研究基層黨建工作，切實履行好“第一責(zé)任人”責(zé)任，做到黨建工作親自部署、疑難問題親自協(xié)調(diào)。二是堅持落實好“三會一課”制度。結(jié)合“三會一課”建立完善集中學(xué)習(xí)制度、例會學(xué)習(xí)制度，進(jìn)一步規(guī)范學(xué)習(xí)。

2、抓特色，統(tǒng)籌資源促進(jìn)發(fā)展。一是繼續(xù)鞏固“黨建+特色”品牌，如：市級黨建項目“一米陽光”志愿服務(wù)品牌，“黨建+陶瓷”“黨建+微心愿”等特色服務(wù)品牌，結(jié)合“兩學(xué)一做”知識競賽、“一日捐”等主題黨日活動、節(jié)假日走訪慰問、文藝匯演等開展志愿服務(wù)300余人次，發(fā)放慰問金35800元。二是堅持推動“三個一”工程。云錦巷社區(qū)支部“黨建+小巷天使”為居民健康咨詢和體檢服務(wù)20余次，接待居民群眾300余人次；賽跑坦社區(qū)黨支部“黨建+小巷先鋒”開展“學(xué)雷鋒樹新風(fēng)”活動，解決路面破損、下水道堵塞、蓋板破裂等民生問題50余次。

3、抓重點，切實落實各項工作任務(wù)。一是完成基層黨組織和黨員信息采集工作，對所有黨員的信息進(jìn)行核對核查，積極查找失聯(lián)黨員7名失聯(lián)黨員并納入組織管理。二是規(guī)范黨費(fèi)收繳標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格按月足額收繳，2020年度共收繳黨費(fèi)19499.5元。三是鞏固“兩新”組織“兩個覆蓋”成果，通過上級撥款和自籌資金12萬余元對珠山區(qū)陶瓷市場聯(lián)合黨支部進(jìn)行了重點打造并指導(dǎo)健全制度，開展活動。四是積極發(fā)展特殊領(lǐng)域黨員，目前已有1名農(nóng)民工同志發(fā)展為積極分子。五是做好黨建網(wǎng)評、宣傳工作，積極向各大網(wǎng)站投稿，2020年在共產(chǎn)黨員網(wǎng)刊登網(wǎng)評文章1篇。

5、抓保障，不斷完善基礎(chǔ)建設(shè)。一是從根本上解決社區(qū)的辦公用房問題，所屬社區(qū)的辦公服務(wù)面積均達(dá)到200㎡以上，今年云錦巷社區(qū)、金家弄社區(qū)完成辦公服務(wù)用房完成改造提升。

（二）黨費(fèi)廉政建設(shè)工作方面

一是加強(qiáng)宣傳教育，強(qiáng)化責(zé)任。堅持做好紀(jì)檢信息采寫、報送，今年以來清廉珠山網(wǎng)站上稿14篇，微信平臺上稿15篇，報送網(wǎng)評12篇。二是加強(qiáng)監(jiān)督檢查，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。開展街居干部工作紀(jì)律情況檢查20次，查出“微腐敗”線索4條，接省信訪件2起，約談提醒3人，立案調(diào)查2起，警告處分1人,記過處分1人；同時，街道出資近17萬元，打造紀(jì)委談話室，為紀(jì)檢干部更好履職盡責(zé)提供有力支撐。

（三）意識形態(tài)工作方面

一是擴(kuò)大宣傳。2020年我街道共在省級新聞媒體上稿107篇；市級新聞媒體發(fā)表稿件200篇；區(qū)級媒體86篇；開展小巷講堂宣講活動60次，投入約5萬元制作各類宣傳展板、微視頻等，倡導(dǎo)文明社會風(fēng)氣。二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)。扎實推進(jìn)“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化，組織例會學(xué)習(xí)40余次、中心組學(xué)習(xí)10次、支部書記上黨課20余次、撰寫學(xué)習(xí)心得60余篇，開展主題黨日活動50余次，開展十九大專題學(xué)習(xí)11次，撰寫學(xué)習(xí)心得40余篇。

（四）人才工作方面

一是規(guī)范人才引進(jìn)機(jī)制。成立街道人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定了《周路口街道人才工作實施方案》，結(jié)合社區(qū)“兩委”換屆工作，采取筆試、面試方式，面向社會引進(jìn)高學(xué)歷人才。二是完善多崗輪換機(jī)制。根據(jù)干部的學(xué)歷、能力，本著揚(yáng)長避短的原則，實行部門與部門之間、社區(qū)與社區(qū)之間的干部交流，充分調(diào)動廣大干部的積極性。

二、?當(dāng)前存在的突出問題和原因分析

（一）社區(qū)黨務(wù)工作者隊伍不夠壯大。社區(qū)干部年齡結(jié)構(gòu)偏大不能適應(yīng)新時代黨建工作要求，同時社區(qū)干部隊伍流動性太強(qiáng)，新進(jìn)人員缺乏黨建工作經(jīng)驗，一段時期內(nèi)不利于工作的高效開展。

（二）黨建特色不夠突出、活動缺乏多樣性。基層各項工作任務(wù)較為繁重，大部分干部疲于應(yīng)付，缺乏活力，導(dǎo)致深化鞏固“黨建+”品牌比較吃力，活動無特色，創(chuàng)新不夠。

（三）社區(qū)共建工作缺少有效的機(jī)制保證。各地區(qū)單位對參與社區(qū)共建重視不夠，按屬地原則實施管理的社區(qū)黨建機(jī)制不健全，制度不夠配套，對共建的形式、內(nèi)容、責(zé)任、權(quán)利都缺少明確的要求。共建工作明顯缺乏制度化、規(guī)范化?，F(xiàn)有的社區(qū)共建組織大多采取開例會的辦法協(xié)商社區(qū)事務(wù)，社區(qū)黨組織與社區(qū)黨建聯(lián)席會成員單位之間的聯(lián)系主要依靠人際關(guān)系來維系，覆蓋面不全,活動形式較為單一，尚未形成全面意義上的“事情共商、資源共享、難題共解、文明共創(chuàng)、活動共辦”的共駐共建氛圍。

（四）其他方面存在的問題及原因。一是廉政建設(shè)和反腐敗工作力度不夠。廣大群眾參與黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的自覺性和主動性不高，紀(jì)檢監(jiān)察的宣教力度不夠，部分干部思想麻痹，自我約束能力不足。二是宣傳方法有待創(chuàng)新。表態(tài)式的宣傳報道都是完成任務(wù)、大同小異，難以讓人印象深刻，缺乏典型人物、事跡的宣傳，人為“拔高”宣傳缺乏生命力。三是人才相對匱乏。尊重人才、尊重知識、尊重創(chuàng)造的氛圍不夠濃郁；人才培養(yǎng)工作不力，缺乏具有一定號召力和組織協(xié)調(diào)能力的骨干，社區(qū)干部中人才青黃不接，隊伍發(fā)展不穩(wěn)定。

三、下步工作思路及主要措施

2018年我將準(zhǔn)確把握黨的十九大提出的新時代黨的建設(shè)總要求，強(qiáng)化黨建工作的主責(zé)主業(yè)意識、切實履行好街道抓黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，全面落實黨的十九大提出的黨建工作重點任務(wù)，扎實做好黨建工作。

1、全面加強(qiáng)思想政治建設(shè)，堅定黨員干部的理想信念。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹領(lǐng)會好十九大報告以及習(xí)近平總書記重要講話精神，增強(qiáng)從嚴(yán)治黨責(zé)任感和緊迫感，把學(xué)習(xí)十九大報告、習(xí)近平總書記系列重要講話精神作為街道黨工委及各支部的一項政治任務(wù)，使廣大黨員在政治上、思想上、行動上與以習(xí)近平同志為總書記的黨中央保持高度一致，黨員干部帶頭履行好管黨治黨責(zé)任。

2、堅持服務(wù)發(fā)展，抓好基層組織建設(shè)各項工作。一是嚴(yán)肅黨內(nèi)生活，發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。抓好街道領(lǐng)導(dǎo)專題民主生活會和各黨支部專題組織生活會，認(rèn)真堅持“三會一課”制度，加強(qiáng)黨員教育管理，保持黨員先進(jìn)性、純潔性，注重黨員發(fā)展，尤其是特殊領(lǐng)域的黨員發(fā)展，及時為黨組織輸入新鮮“血液”。二是進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)服務(wù)體系建設(shè)，不斷改善辦公環(huán)境，改進(jìn)便民利民服務(wù)條件，抓好干部能力素質(zhì)培訓(xùn)，增強(qiáng)服務(wù)群眾的本領(lǐng)和做群眾工作的能力。

3、結(jié)合“雙創(chuàng)雙修?黨員爭優(yōu)”，做好黨員志愿服務(wù)。街道班子堅持經(jīng)常參加掛點社區(qū)黨支部組織的義務(wù)清掃、專項整治等活動，帶頭參與“雙創(chuàng)”、帶頭宣傳“雙創(chuàng)”、帶頭支持“雙創(chuàng)”，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，掀起全民創(chuàng)建的工作高潮。

黨建工作述職 篇4

近日，本單位黨員干部舉行了一次黨建述職報告工作會。此次會議是我單位黨組織對一年來黨員干部工作進(jìn)行總結(jié)和評估的重要環(huán)節(jié)，旨在進(jìn)一步加強(qiáng)黨的組織建設(shè)，提高黨員干部的素質(zhì)和能力，推動單位各項工作的順利開展。

此次工作會以“奮進(jìn)新時代，建功新征程”為主題，會議內(nèi)容圍繞黨員干部的政治理論學(xué)習(xí)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、工作實績、社區(qū)服務(wù)、擔(dān)當(dāng)作為等方面展開，充分凸顯了黨組織的組織力和凝聚力。

在會議開始前，各黨支部和黨員干部積極準(zhǔn)備，撰寫了詳細(xì)的述職報告。報告內(nèi)容要求黨員干部結(jié)合自身工作實際，以事實為依據(jù)，具體、詳細(xì)地說明個人工作的成果和經(jīng)驗，以及遇到的問題和困難。這樣的要求確保了黨員干部的述職報告能夠真實反映實際工作情況，并為下一步的工作提供參考和借鑒。

會議正式開始后，各支部和個人陸續(xù)上臺進(jìn)行述職報告。每個人的報告都經(jīng)過精心準(zhǔn)備，緊扣主題展開，采取多媒體展示的形式，使報告內(nèi)容更加生動形象。報告內(nèi)容豐富多樣，有些黨員干部重點介紹了自己負(fù)責(zé)項目的進(jìn)展和成果，有些黨員干部分享了工作中的成功經(jīng)驗和存在的問題，還有些黨員干部整理了社區(qū)服務(wù)工作的經(jīng)驗和心得。這樣的報告形式和內(nèi)容不僅提高了報告的質(zhì)量，也為其他黨員干部提供了學(xué)習(xí)和借鑒的機(jī)會。

在述職報告的過程中，黨組織領(lǐng)導(dǎo)對每個報告進(jìn)行了點評和評分，并結(jié)合工作實績、黨性修養(yǎng)、敬業(yè)精神等方面進(jìn)行了綜合評定。這種點評和評分的方式，使黨員干部認(rèn)識到自己工作的優(yōu)勢和不足之處，并為黨組織提供了參考和建議。同時，對于較好的報告，黨組織也予以了肯定和表彰，激發(fā)了黨員干部的工作積極性和創(chuàng)造性。

此次黨建述職報告工作會的召開，增強(qiáng)了黨員干部的政治意識和責(zé)任意識，進(jìn)一步推動了黨的組織建設(shè)。各黨支部也通過這次會議，進(jìn)行了經(jīng)驗交流和學(xué)習(xí)，提高了團(tuán)隊合作精神和共同進(jìn)步的意識。會議還展示了黨員干部在社區(qū)服務(wù)工作中的擔(dān)當(dāng)和奉獻(xiàn)精神，為社區(qū)居民提供了更好的服務(wù)和幫助。

在會議的總結(jié)階段，黨組織領(lǐng)導(dǎo)對本次會議給予了高度評價，并提出了下一步工作的重點和方向。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高黨員干部的思想政治水平。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，強(qiáng)化黨風(fēng)黨紀(jì)監(jiān)督和懲治腐敗的力度。進(jìn)一步加強(qiáng)與基層群眾的聯(lián)系與服務(wù)，提高社區(qū)黨組織的影響力和凝聚力。

通過這次黨建述職報告工作會，我單位黨組織進(jìn)一步加強(qiáng)了黨員干部的思想教育，增強(qiáng)了黨員干部的服務(wù)意識和責(zé)任感。這次會議為下一步工作的開展提供了有力的推動力，也為全體黨員干部提供了更好的學(xué)習(xí)和進(jìn)步的機(jī)會。相信在全體黨員干部的共同努力下，我單位將能夠在新的征程中取得更為輝煌的成就。

黨建工作述職 篇5

? ? ? 基層黨建工作述職報告1篇

今年以來，我堅持以習(xí)近平建設(shè)有中國特色社會主義新時代為指導(dǎo)，著眼于正常疫情防控形勢下的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，積極肩負(fù)起全面從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任，不斷推動新時期從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。

堅持對標(biāo)看齊，聞令而動，把正方向盤

第一，對標(biāo)中央部署做好疫情防控工作。認(rèn)真貫徹金平總書記關(guān)于疫情防控的重要指示精神和中央、省委的部署，及時成立疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組，堅決落實各項防控措施，引導(dǎo)疫情，防范風(fēng)險，促進(jìn)發(fā)展，確保穩(wěn)定。

第二，科學(xué)規(guī)劃部署表中央決策。認(rèn)真落實☆，制定完善☆等制度。依托配送服務(wù)改革等項目，科學(xué)研究編制十四五規(guī)劃。召開☆會議，共同規(guī)劃部署全面從嚴(yán)治黨、保護(hù)生態(tài)環(huán)境、扶貧攻堅、促進(jìn)六保、六穩(wěn)等業(yè)務(wù)工作的實現(xiàn)，把正方向和對表看齊。

第三，推進(jìn)對焦主業(yè)統(tǒng)籌實施。堅決落實中央和省委的決策部署，推動☆取得階段性重大成果，推動黨的主張和重大決策付諸實踐，轉(zhuǎn)化為社會共識。

第二，堅持知責(zé)明責(zé)，各負(fù)其責(zé)，繃緊責(zé)任鏈

第一，承擔(dān)主體責(zé)任。黨委高度重視全面從嚴(yán)治黨和廉政建設(shè)主體責(zé)任的落實，多次召開黨委會，傳達(dá)學(xué)習(xí)中央和省委關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的部署要求，研究推進(jìn)工作落實。召開黨的工作和紀(jì)檢工作會議，部署年度工作，細(xì)化分解任務(wù)。☆認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，審閱黨委成員述責(zé)述廉報告，落實雙重組織生活，帶頭落實黨內(nèi)政治生活制度，積極發(fā)揮頭雁作用。黨委成員結(jié)合工作分工，認(rèn)真開展監(jiān)督檢查，加強(qiáng)教育管理和風(fēng)險防控，主動落實一崗兩責(zé)。

第二，細(xì)化責(zé)任清單。制定《全面從嚴(yán)治黨責(zé)任清單》，細(xì)化黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書，規(guī)范機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作模式，。

實管黨治黨責(zé)任；主要領(lǐng)導(dǎo)與黨委成員之間，分管領(lǐng)導(dǎo)與黨支部書記之間簽字背書，逐級約談，定責(zé)明責(zé)、知責(zé)履責(zé)、督責(zé)問責(zé)，層層壓實各級責(zé)任，形成責(zé)任體系閉環(huán)。

三是健全考責(zé)體系。召開書記抓黨建述職評議會議，聽取黨支部書記述職；黨委會專題聽取黨委成員履行“一崗雙責(zé)”情況匯報，分析全面從嚴(yán)治黨形勢，推動管黨治黨責(zé)任落到實處。把履行全面從嚴(yán)治黨情況作為年度目標(biāo)考核和日常檢查考核的重要內(nèi)容，細(xì)化指標(biāo)、量化內(nèi)容，開展黨支部“堡壘指數(shù)”考評，形成動態(tài)檢查與年終考評相結(jié)合的檢查考核機(jī)制。

三、堅持學(xué)思踐悟，學(xué)用結(jié)合，筑牢“壓艙石”

一是領(lǐng)導(dǎo)帶動。持續(xù)深化主題教育，嚴(yán)格落實機(jī)關(guān)理論中心組學(xué)習(xí)制度，圍繞《習(xí)近平談治國理政》第三卷、習(xí)近平總書記關(guān)于加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和全面從嚴(yán)治黨等重要論述開展集體學(xué)習(xí)☆次，研討交流☆次，黨委成員帶頭上黨課、輔導(dǎo)講座☆次。

二是活動推動。認(rèn)真落實《關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政警示教育工作的指導(dǎo)意見》，深入開展黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)教育“七個一”活動；扎實開展“日積滿分、周學(xué)一文、月讀一書、季上一課”學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動；圍繞“處長講業(yè)務(wù)”等開展大培訓(xùn)大練兵活動，鞏固深化主題教育成效。

三是平臺驅(qū)動。依托“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”“法宣在線”“干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院”等開展網(wǎng)絡(luò)自學(xué)；依托、開展廣域培訓(xùn)；持續(xù)舉辦“講堂”，開展微黨課、微教育、微培訓(xùn)、微競賽、微閱讀、微服務(wù)活動，長效常態(tài)推進(jìn)主題教育，推動政治學(xué)習(xí)入心入腦。

四、堅持挺紀(jì)在前，把脈問診，用好“掃描儀”

一是借力巡視巡察。積極借助省委第☆巡視組對我開展政治巡視的良好時機(jī)，深入檢查剖析問題，全面認(rèn)領(lǐng)，對號入座，舉一反三，堅決抓好巡視指導(dǎo)問題整改?！睢?/p>

二是開展專項檢查。根據(jù)年度計劃安排，對☆、☆等開展專項督導(dǎo)檢查，深入基層，及時發(fā)現(xiàn)指出☆類☆個具體問題，促進(jìn)☆在各地各部門深入落實。

三是深入調(diào)研督查。黨委書記☆親自帶隊先后赴☆、☆等深入調(diào)研督查《☆條例》貫徹落實情況，指導(dǎo)重點工作推進(jìn)情況。黨委成員按照年初制定的聯(lián)系指導(dǎo)方案先后深入個地區(qū)和部分開展調(diào)研督查，扎實履行監(jiān)督監(jiān)管職責(zé)，有力推動了貫徹落實，為☆提供了堅實的保障。

五、堅持久久為功，靶向治療，打好“持久戰(zhàn)”

一是嚴(yán)守鐵規(guī)禁令。嚴(yán)格落實規(guī)定及其實施細(xì)則精神。嚴(yán)格執(zhí)行省委省政府“八條措施”，持續(xù)精簡會議，壓縮文件。嚴(yán)肅開展對貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示批示精神和黨中央重大決策部署情況的自查自糾。圍繞不擔(dān)當(dāng)不作為、漠視群眾利益、文山會海反彈回潮、黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)等問題持續(xù)開展作風(fēng)整治。

二是規(guī)范權(quán)力運(yùn)行。堅持民主集中制原則，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”集體決策、“五個不分管”和“一把手”末尾表態(tài)等制度。嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和“凡提四必”要求，科學(xué)選拔任用干部。對權(quán)力運(yùn)行流程、涉錢涉物涉項目等關(guān)鍵崗位進(jìn)行全面排查，進(jìn)一步梳理權(quán)力清單和廉政風(fēng)險點，完善廉政風(fēng)險防控措施。

三是強(qiáng)化日常監(jiān)管。制定《公職人員平時考核工作辦法》，加強(qiáng)對干部日常考察。嚴(yán)格執(zhí)行《領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項規(guī)定》《黨員干部相關(guān)事宜報告和報備規(guī)定》，認(rèn)真核查機(jī)關(guān)干部報告報備事宜。緊盯疫情防控、重要時間節(jié)點、重大工作推進(jìn)、重點敏感崗位，開展日常監(jiān)督檢查☆余次，運(yùn)用“第一種形態(tài)”開展談心談話、批評教育30余人次。

堅持和加強(qiáng)黨對工作的全面領(lǐng)導(dǎo)不動搖，堅持黨的創(chuàng)新理論武裝不松懈，堅持推進(jìn)主業(yè)不松勁，落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任有力有效、管黨治黨從緊從嚴(yán)，但對標(biāo)中央和省委的要求，還存在一些差距和不足。一是理論武裝還有差距，學(xué)習(xí)方式還比較單一，學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化還不夠明顯；二是壓力傳導(dǎo)還有差距，“主體責(zé)任”“第一責(zé)任”“一崗雙責(zé)”和直接管理服務(wù)責(zé)任落實還不平衡，一定程度還存在著“上熱下冷”的現(xiàn)象；三是監(jiān)督問責(zé)還有差距，做好督察檢查“后半篇”文章，合理運(yùn)用問責(zé)機(jī)制推動責(zé)任落實還需要探索完善；四是改進(jìn)作風(fēng)還有差距，形式主義和官僚主義問題沒有完全杜絕，精減會議文件督導(dǎo)考核還需要持續(xù)用力。

下一步，我們將堅決貫徹黨中央和省委的決策部署，堅持問題導(dǎo)向，鞏固成果，補(bǔ)齊短板，緊盯重點工作，持續(xù)推動全面從嚴(yán)治黨再上新臺階。

一是持續(xù)強(qiáng)化政治引領(lǐng)。在堅定政治方向上領(lǐng)好路、掌好舵，以更高的政治站位引領(lǐng)推動年度各項工作落實。二是持續(xù)強(qiáng)化理論武裝。持續(xù)鞏固主題教育成果，更加自覺地用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。三是持續(xù)強(qiáng)化監(jiān)督問責(zé)。強(qiáng)化日常督察和專項檢查，推廣開展督察巡查，以強(qiáng)有力的監(jiān)督問責(zé)助推全面從嚴(yán)治黨。四是持續(xù)強(qiáng)化黨建隊建。推進(jìn)干部日常管理制度化和規(guī)范化，堅持嚴(yán)管與厚愛結(jié)合，激勵與約束并重，激勵廣大干部黨員帶頭貫徹落實黨中央和省委決策部署。

? ? ? ? 基層黨建工作述職報告2篇

一、履職工作情況

（一）抓書記、書記抓，強(qiáng)化第一責(zé)任人職責(zé)

堅持把抓黨組織書記作為抓好黨建工作的有效方法，健全黨委著力管、書記帶頭抓的黨建工作責(zé)任。年初，與30個支部書記簽訂黨建工作責(zé)任狀，逐級分解落實任務(wù)。施行黨政班子分片包抓黨建工作制度，督促包村干部、黨建指導(dǎo)員嚴(yán)督實導(dǎo)黨建工作，要求每月到村支部檢查指導(dǎo)工作不少于兩次，黨委每月至少召開一次專題會議，聽取各片長的黨建工作情況匯報，研究解決重要問題。今年共召開黨委會、專題推進(jìn)會研究部署黨建工作**次，幫助解決難題**個；召開黨支部書記例會*次，班子成員參加村支部組織生活會20次，提出改進(jìn)建議**項。本人帶頭領(lǐng)辦黨建項目**個，將自己的聯(lián)系點定在兩個軟弱渙散黨組織村，幫助解決實際困難*個。同時，嚴(yán)格貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任“五抓五看”要求，集體約談鎮(zhèn)村干部*次*人，與*名班子成員廉政責(zé)任談話各*次，對*名黨員干部進(jìn)行談話函詢，調(diào)整村黨支部書記*人。

（二）抓規(guī)范、補(bǔ)短板，提升基層組織組織力

一是緊抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)推進(jìn)學(xué)習(xí)教育。以普通黨員身份共*次參加了鎮(zhèn)機(jī)關(guān)黨支部組織的集體學(xué)習(xí)，帶頭上黨課*場次。依托**鎮(zhèn)黨員志愿者隊伍，將主題黨日與志愿服務(wù)相結(jié)合，通過“暖心服務(wù)助推脫貧攻堅”、“喜迎十九大、抓黨建促平安”、 “喜迎十九大、助推全域旅游”等主題黨日活動，志愿者隊伍走訪慰問貧困戶*人、化解矛盾糾紛*件，幫助維修電器*件、義診*人，有效增強(qiáng)黨員服務(wù)意識，密切黨群關(guān)系。同時，強(qiáng)化陣地建設(shè)，縣十九大精神“輕騎兵宣講”活動啟動儀式在我鎮(zhèn)宅頭村與梧柏洋村舉行，黨委印發(fā)《學(xué)習(xí)宣傳黨的十九大精神百題問答手冊》開展送門上學(xué)，印發(fā)《致在外流動黨員的一封信》向外出黨員通報家鄉(xiāng)情況，宣傳十九大精神。二是嚴(yán)抓干部隊伍建設(shè)。全年舉辦村干部集中培訓(xùn)班*期，組織村主干前往政和縣石圳村、建甌市湖頭村交流學(xué)習(xí)，拓寬視野。培養(yǎng)后備干部**名，選送*名村干部參加電大學(xué)歷提升學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高素質(zhì)。嚴(yán)把黨員發(fā)展入口關(guān)，培養(yǎng)入黨積極分子*名，發(fā)展黨員*名。制定《**鎮(zhèn)村級工作績效考評實施方案》，完善績效評估制度，表揚(yáng)優(yōu)秀村主干*名并給予績效獎勵，對工作滯后的*名村主干進(jìn)行約談。三是牢抓示范整頓促帶動。制定《黨建示范點創(chuàng)建實施方案》明確目標(biāo)、任務(wù)和責(zé)任人，打造蘇家山黨建促脫貧攻堅、梧柏洋整頓軟弱渙散黨組織、溪頭嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活、后洋黨員教育管理、蘇氏公司非公黨建五種類型示范點，其中蘇家山、后洋被省委黨建辦確定為“全省扶貧開發(fā)重點縣村支部書記專題培訓(xùn)班”現(xiàn)場教學(xué)點，梧柏洋被縣委黨校確定為教學(xué)基地、被農(nóng)村信用合作聯(lián)社確定為紅色教育基地。通過成立村集體合作社、盤活集體資產(chǎn)、深挖土地資源、招商引資、積極對接上級政策等措施，村集體收入達(dá)10萬以上的村*個，5萬以上的村*個。針對宅頭、梧柏洋兩個軟弱渙散黨組織，通過黨委書記指導(dǎo)幫、共建單位精準(zhǔn)幫、第一書記駐村幫、檢查組督導(dǎo)幫的“四幫法”，整頓成效顯著，實現(xiàn)晉位升級。

（三）抓融合、搭平臺，提升組織引領(lǐng)發(fā)展能力

引領(lǐng)各黨支部以“亮明身份、公開承諾、示范帶頭、接受監(jiān)督”方式踐行“兩學(xué)一做”，把黨建工作與精準(zhǔn)扶貧、項目推進(jìn)、改水治水、小城鎮(zhèn)建設(shè)、美麗鄉(xiāng)村、產(chǎn)業(yè)培育等重點工作相互融合。圍繞抓黨建促脫貧攻堅，配強(qiáng)工作力量、健全工作機(jī)制、優(yōu)化扶貧隊伍，培養(yǎng)農(nóng)村致富帶頭人30人，選派5名村支部書記前往省委黨校專題學(xué)習(xí)，培育了蘇家山產(chǎn)旅融合扶貧示范村、后洋扶貧開發(fā)整村推進(jìn)示范村、溪頭省派干部扶貧示范村、梧柏洋精準(zhǔn)扶貧示范村。通過發(fā)揮村級“黨員突擊隊”的作用，主動深入農(nóng)戶宣傳政策、答疑解惑，項目工作穩(wěn)步推進(jìn)，累計完成抽水蓄能電站項目區(qū)內(nèi)征地測量*畝，墳?zāi)拱徇w*穴。糧食儲備庫項進(jìn)入掃尾驗收階段；九龍電站技改、光輝新型材料、正元置業(yè)、縱三線（**段）、安全生態(tài)水系、改水改廁、美麗鄉(xiāng)村、村莊治水、三桿兩線遷移等項目進(jìn)展順利，改廁400戶已全面完成。主動融入全域旅游發(fā)展大局，在**鎮(zhèn)初步形成“一溪一帶”的發(fā)展格局（即沿**溪 “美麗鄉(xiāng)村”濱溪景觀帶和環(huán)九龍漈特色鄉(xiāng)村旅游帶），人居環(huán)境明顯改善，不斷夯實鄉(xiāng)村旅游基礎(chǔ)。

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二、存在的主要問題及原因

一是基層組織服務(wù)能力不足?；鶎狱h組織服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展、引領(lǐng)致富的載體不多、渠道不寬、成效不好，黨建工作活力不夠。部分基層黨組織缺少凝聚力，形不成“向心力”，戰(zhàn)斗力不強(qiáng)。少數(shù)黨組織一提到服務(wù)群眾，總是先向上級提要求、講條件、要經(jīng)費(fèi)，而沒有把群眾利益擺在首位。

二是基層基礎(chǔ)不夠牢靠。對個別黨組織黨員教育監(jiān)督管理不到位、組織生活開展不規(guī)范等問題，思考研究不深，解決辦法不多，整治措施不硬。村級組織“造血”功能弱，對如何發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì)、帶領(lǐng)群眾增收致富辦法不多，措施成效不明顯。非公黨組織建設(shè)方面，組織生活不經(jīng)常，黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、企業(yè)文化建設(shè)結(jié)合不緊密，黨組織和黨員的先鋒模范做作用發(fā)揮不充分。

三是推進(jìn)黨建工作方法創(chuàng)新不足。缺少對黨建工作的深入思考，打造黨建工作特色亮點不夠，黨建品牌創(chuàng)建有待提升。如“后洋七彩黨建”“蘇家山村企共建、農(nóng)旅融合”“梧柏洋紅色革命精神”在深度總結(jié)、拓展宣傳、全面推介方面力度不夠，沒有形成更大的影響力，示范作用不明顯，應(yīng)有的“輻射帶動”作用沒有彰顯出來。

產(chǎn)生上述問題的原因：一是黨建工作精力投入不足。抓經(jīng)濟(jì)工作和項目工作勁頭足，抓黨建工作精力少，花在項目安征遷較多，在一些項目任務(wù)逼近時，甚至把黨建當(dāng)成“副業(yè)”。工作停留應(yīng)付上級檢查，一些措施只停留在口頭、文件和會議上，雷聲大雨點小，缺乏督導(dǎo)落實，影響了黨建工作的效果。二是黨建工作保障力度不大。認(rèn)為有限的財力要用于經(jīng)濟(jì)發(fā)展、民生事業(yè)上，而對黨建經(jīng)費(fèi)的投入特別是如何保障基層黨建工作經(jīng)費(fèi)考慮不周、不多，重視不足，保障力度不夠。沒有創(chuàng)新黨員教育管理體系，能力強(qiáng)、年紀(jì)輕、學(xué)歷高、素質(zhì)好的青年后備力量仍然缺乏，村級組織出現(xiàn)青黃不接現(xiàn)象，基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘作用沒有充分發(fā)揮。三是工作創(chuàng)新、跟蹤問效抓落實的力度不夠。缺乏創(chuàng)新的主動性，未深入思考創(chuàng)新黨建工作。對基層黨組織負(fù)責(zé)人履行黨建工作職責(zé)督促指導(dǎo)力度不大，黨建工作沒有形成長效監(jiān)督機(jī)制，“主動抓、帶頭抓、直接抓”的責(zé)任意識還需加強(qiáng)。對各支部黨建工作考核和問責(zé)制度還不夠健全，考核實效性不強(qiáng)、考核指標(biāo)權(quán)重低，考核時還是以服務(wù)中心工作來作為相對的標(biāo)準(zhǔn)。

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三、下一步工作思路和措施

牢固樹立抓好黨建是最大政績的理念，認(rèn)真履行第一責(zé)任職責(zé)，認(rèn)真落實從嚴(yán)治黨的要求，用黨建工作來推動發(fā)展。

一是嚴(yán)格落實黨建責(zé)任，加強(qiáng)政治建設(shè)。明確抓黨建的責(zé)任清單，細(xì)化到人、量化到崗，充分運(yùn)用責(zé)任機(jī)制傳導(dǎo)壓力。建立健全對各支部黨建工作考核和問責(zé)制度，加大黨建工作督導(dǎo)和檢查力度，加大考核權(quán)重和問責(zé)力度，做到述職述廉述黨建，干群評議評黨建，年終績效看黨建。開展“支部建設(shè)年”活動，把嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活作為重點任務(wù)，突出抓好學(xué)習(xí)貫徹十九大精神，結(jié)合推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，作為“三會一課”、“固定黨日”中心內(nèi)容，持之以恒學(xué)、及時跟進(jìn)學(xué)，確保入腦入心，解決好世界觀、人生觀、價值觀“總開關(guān)”問題。加強(qiáng)意識形態(tài)工作，把黨管意識形態(tài)落到實處。

二是著力抓重點補(bǔ)短板，提升組織力。加大各黨支部運(yùn)作保障經(jīng)費(fèi)的投入力度，新一年鎮(zhèn)財政用于支持村級黨建工作的經(jīng)費(fèi)達(dá)到25萬元以上。新建1個村級組織活動場所，修繕3個村級組織活動場所，拓展村級陣地服務(wù)功能。切實加強(qiáng)村干部教育培訓(xùn)力度，組織黨建專題培訓(xùn)班不少于4次，不斷提高業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。深入思考，加強(qiáng)黨建示范點建設(shè)，深入挖掘好的經(jīng)驗做法，在鞏固提升蘇家山、后洋、溪頭、梧柏洋等一批黨建“亮點”的基礎(chǔ)上，圍繞“環(huán)九龍漈”特色鄉(xiāng)村旅游帶和“濱溪美麗鄉(xiāng)村景觀帶”，挖掘特色，打造“黨建引領(lǐng)社會治理、黨建引領(lǐng)道口經(jīng)濟(jì)、黨建引領(lǐng)紅色旅游、黨建引領(lǐng)綠色產(chǎn)業(yè)”等示范點，形成“特色黨建景觀帶”，實現(xiàn)“連片示范、整體提升、全面過硬”的目標(biāo)，推動全鎮(zhèn)黨建工作邁上新臺階。

三是著力提水平建平臺，提升服務(wù)力。進(jìn)一步完善“458”網(wǎng)格服務(wù)管理運(yùn)行模式（即設(shè)立四級網(wǎng)格，組建五支隊伍，實行八塊模式服務(wù)），構(gòu)建全面覆蓋的服務(wù)組織體系，做到黨員全員參與、黨組織全面覆蓋。聚焦黨建促脫貧攻堅，加大對黨員帶頭致富、帶領(lǐng)群眾共同致富的支持力度，力爭每個有勞動能力的黨員都有脫貧致富項目、每個貧困村都有黨員致富帶頭人，聚點成片、以點帶面。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，推動黨員強(qiáng)化模范意識，開展結(jié)對幫扶，對無職黨員通過設(shè)崗定責(zé)、承諾踐諾、志愿服務(wù)等方式，促其發(fā)揮作用，引導(dǎo)黨員干部在脫貧攻堅中打頭陣、當(dāng)先鋒。深入推進(jìn)“黨建富民強(qiáng)村”工程，完善“支部+合作社+基地+農(nóng)戶”模式，開展黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興八浦工作示范點培育創(chuàng)建工程，扶持一批農(nóng)民專業(yè)合作社的發(fā)展，形成“一村一品”的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展局面，加大對鄉(xiāng)格里生態(tài)園、百草園養(yǎng)生基地、情人谷旅游觀光園等農(nóng)業(yè)企業(yè)的扶持力度，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)與市場的有效對接；策劃建成生態(tài)綠色葡萄種植園，高桿玉米、牧草種植示范基地等，做大基地，做強(qiáng)產(chǎn)業(yè)，提高效益，促進(jìn)農(nóng)民增收，讓群眾享受更多的獲得感。

以上述職不妥之處，敬請同志們批評指正！

? ? ? ?基層黨建工作述職報告3篇

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

根據(jù)會議安排，現(xiàn)將我一年來履行抓基層黨建工作情況匯報如下，不妥之處，敬請批評指正。

一、抓好班子建設(shè)，打造高素質(zhì)干部隊伍

樹立起“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的理念，在加強(qiáng)自身政治理論學(xué)習(xí)的同時，組織制定了《黨組中心組學(xué)習(xí)計劃》，通過“中心組學(xué)習(xí)”來推進(jìn)班子建設(shè)，解決工作中出現(xiàn)的矛盾和問題，增強(qiáng)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

同時，采取有效措施提高干部隊伍素質(zhì)：一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，強(qiáng)化業(yè)務(wù)技能培訓(xùn);二是開展“先進(jìn)黨支部”等評先表彰活動，激發(fā)干部職工創(chuàng)先爭優(yōu)意識;三是實施“雙向選擇競爭上崗”制度，充分激發(fā)和調(diào)動干部職工工作積極性;四是積極開展“讀一本好書”活動，不斷增強(qiáng)黨員干部政治思想、文化素養(yǎng)。20__年共舉辦培訓(xùn)班11期,培訓(xùn)1170人(次)，成功打造了一支“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、廉潔型”的稅務(wù)干部隊伍。

二、強(qiáng)化制度建設(shè)，健全體制機(jī)制

為促進(jìn)我局黨員干部隊伍保持先進(jìn)性、純潔性，忠實履行稅收工作神圣使命，制定了《黨組抓基層黨建工作責(zé)任制(試行)》，強(qiáng)化了局黨組對基層黨建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，其他領(lǐng)導(dǎo)配合抓，一級抓一級，層層抓落實的黨建格局。結(jié)合部門實際，緊扣“圍繞中心，服務(wù)大局，建設(shè)隊伍”的職能任務(wù)，制定出臺了30多個《“創(chuàng)先爭優(yōu)”長效制度》，在黨支部如何發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，黨員如何在政治、學(xué)習(xí)、履職、聯(lián)系群眾等方面作出了具體的規(guī)定，形成求真務(wù)實、一抓到底的工作導(dǎo)向，推動了我局創(chuàng)先爭優(yōu)的常態(tài)化和長效化。

三、深化聯(lián)線共建，探索黨建新方法

為保障黨建活動的開展，市局從有限的經(jīng)費(fèi)中投入40萬元資金作為黨建經(jīng)費(fèi)，為扎實開展黨建活動提供了堅實的經(jīng)費(fèi)保障。

我局在黨建工作中，不斷探索新方法、新路子，取得較好成效。一是深化聯(lián)線共建，積極開展與上級局、其他單位黨組織的結(jié)對活動，增進(jìn)學(xué)習(xí)與交流，拓寬思維與視野;二是開展人才強(qiáng)稅、基層興稅、解放思想等大討論，暢開言路，共謀發(fā)展;三是舉辦黨務(wù)知識講座、業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，提高政治素養(yǎng)與履職能力;四是擴(kuò)大黨建工作覆蓋面，抓好非公經(jīng)濟(jì)黨組織建設(shè);五是扎實開展“聯(lián)鄉(xiāng)駐村”工作。抽派1名副主任科員干部常駐馬場坪辦事處金山南路居委會，走訪群眾52人次，召開調(diào)研座談會4次，幫助謀思路、出點子4條，解決困難問題4個，辦好事3件，協(xié)調(diào)解決資金3550元資助貧困大學(xué)生1人、幫助解決居委會辦公打印機(jī)1臺、資助水泥3噸幫助老街橋百姓修建通行過道。

四、抓好黨風(fēng)廉政，確保隊伍純潔

一是堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)與稅收中心工作的高度統(tǒng)一，增強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性;二是堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)與履行職責(zé)的互融共進(jìn)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為履行職責(zé)的基本保證和重要基礎(chǔ);三是堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)與工作實績的關(guān)聯(lián)性，規(guī)范“兩權(quán)”運(yùn)行。

組織制定了《廉政文化建設(shè)方案》，將廉政文化建設(shè)與黨風(fēng)廉政、稅收征管、納稅服務(wù)等工作緊密結(jié)合起來，同抓共管，使反腐倡廉教育內(nèi)容貼近生活、貼近實際，更好地滿足黨員干部職工的廉政文化需要，使廉政文化建設(shè)成為國稅文化建設(shè)的主旋律。

五、強(qiáng)化稅收征管 優(yōu)化納稅服務(wù)

稅收征管和納稅服務(wù)是稅務(wù)部門的兩個核心工作。在抓好稅收工作時，我主要做了以下幾項工作：一是摸清稅源。深入企業(yè)進(jìn)行調(diào)查，準(zhǔn)確把握稅源實際情況;二是制定組織收入方案。年初就對組織收入進(jìn)行了周密籌劃和統(tǒng)籌安排;三是對重點稅源、重點區(qū)域、重點行業(yè)實施專項檢查和納稅評估;四是分析比對，按月對稅收征管、收入進(jìn)度、稅源現(xiàn)狀及下步走向進(jìn)行分析、預(yù)測，時刻關(guān)注稅收收入情況和稅收動態(tài)。五是深入企業(yè)，實施實地調(diào)研。20__年班子成員通過走訪、調(diào)研，共撰寫了5篇有指導(dǎo)意義的調(diào)研報告。

在優(yōu)化納稅服務(wù)方面，同時打造“內(nèi)、外”服務(wù)環(huán)境，實現(xiàn)“內(nèi)、外”雙提升。

對“內(nèi)”，通過開展業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、黨風(fēng)廉政教育、納稅服務(wù)禮儀等活動，培養(yǎng)稅務(wù)干部以健康、積極的心態(tài)為納稅人服務(wù)，把我局建設(shè)成一支“政治過硬、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良”的服務(wù)團(tuán)隊。

對“外”，繼續(xù)拓展服務(wù)途徑范圍，強(qiáng)化對納稅人培訓(xùn)力度。20__年先后組織了網(wǎng)上辦稅業(yè)務(wù)操作等培訓(xùn)共6期1250人次;幫助協(xié)調(diào)解決企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展、企業(yè)發(fā)票用量、企業(yè)抄報稅等問題共157件次;通過QQ平臺共解答納稅人提出的問題二百多條，發(fā)布稅收法律法規(guī)20多期。

一年來，在取得一些成績的同時，也存在一些不足和問題，主要表現(xiàn)在政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠深入，理論指導(dǎo)實踐、推動工作的自覺性、主動性有待增強(qiáng)等方面，我將在下步工作中制定有針對性的措施，爭取把黨建工作抓的更好、更實。

黨建工作述職 篇6

?抓基層黨建工作述職報告一篇

　一年來，根據(jù)上級黨委關(guān)于開展基層組織建設(shè)的安排部署，我切實履行黨委書記抓黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，團(tuán)結(jié)鎮(zhèn)黨委一班人，在各鎮(zhèn)直單位、村支部和全鎮(zhèn)廣大黨員的共同努力下，立足鄉(xiāng)情，認(rèn)真落實基層黨組織建設(shè)工作各項措施，不斷改進(jìn)黨建工作方法，創(chuàng)新工作思路，取得了一定成效。下面，我就黨建工作述職如下：

一、履職工作特色和亮點

一是強(qiáng)調(diào)黨建職責(zé)，增強(qiáng)工作合力。目前，中央到地方一直在強(qiáng)調(diào)黨建第一責(zé)任人職責(zé)，作為黨委書記，在這個責(zé)任里邊應(yīng)該首當(dāng)其沖地抓好黨建工作。另外關(guān)于深化改革，下一步也會對鄉(xiāng)鎮(zhèn)提出更加清晰的要求，特別是廣大群眾的一些迫切愿望，也對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作提出了更加嚴(yán)峻的形勢。那么，鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作目前正處在一個政策調(diào)整期，處在一個深化改革的發(fā)展機(jī)遇期，也處在一個農(nóng)民思想的激蕩期。這個時候，就要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部更嚴(yán)謹(jǐn)、更細(xì)致、更嚴(yán)肅，需要更講究科學(xué)方法，如果方法不對頭，就會帶來更多紀(jì)律規(guī)范的壓力。對村級兩委換屆，黨委政府非常重視，目前14個村的支部換屆都已經(jīng)結(jié)束，大部分村的選委會都已確定。換屆當(dāng)中，要經(jīng)常加強(qiáng)培訓(xùn)，目前已經(jīng)對選舉出的支部書記進(jìn)行了2次以上的專題培訓(xùn)，培訓(xùn)如何當(dāng)好一名支部書記，如何進(jìn)行下一步的村委換屆選舉，選舉哪些人進(jìn)班子。黨委書記、黨支部書記一定要履行好黨建第一責(zé)任人的職責(zé)。

二是創(chuàng)新工作載體，培育打造亮點。作為黨委書記，要掌握的方面很多，把握方向，協(xié)調(diào)各方，統(tǒng)管全局，抓班子帶隊伍。但我覺得第一個還是抓黨建，抓思想，抓意識形態(tài)，意識形態(tài)工作在農(nóng)村非常重要。廣播、會議要經(jīng)常性的成為政府政策的宣傳平臺。鎮(zhèn)今年一直在推行彰樹正能量工作機(jī)制，真抓實干功勞薄，凡是有建功的村都載入功勞??；每周之星光榮榜，每周評選一個先進(jìn)新星，每人獎200元；懶散落后曝光臺，歪風(fēng)邪氣黑名單，這兩個目前推行得效果不是太好，需要一個大范圍。關(guān)于對干部，特別是對支部書記的要求，會上嚴(yán)格要求，會下交好朋友，思想上既有標(biāo)準(zhǔn)，又有情感的溝通交流。

對班子方面，根據(jù)性格特點，我主要抓思想，抓全局，抓對外，鎮(zhèn)長抓重點項目的落實，抓日常工作的推進(jìn)，對整個班子，實行切口包片，分口管理，五個口片的主要負(fù)責(zé)人就是書記鎮(zhèn)長，可以在班子會研究討論之后，在日常工作中履行好書記鎮(zhèn)長的要求。五個口片是黨建、經(jīng)濟(jì)、城建、計生和社會事務(wù)，目前運(yùn)行情況良好。

二、存在的主要問題及原因

一是部分黨組織思想政治工作薄弱，存在重業(yè)務(wù)培養(yǎng)、輕思想武裝的錯誤思想，不能有效地用科學(xué)的理論武裝黨員干部，致使少數(shù)黨員干部的世界觀、人生觀和價值觀發(fā)生扭曲，更有甚者對自身職業(yè)理解存在誤區(qū)。

二是少數(shù)黨組織工作不夠規(guī)范，疏于對黨員的教育和管理，組織生活松懈，致使一些黨員干部理想信念動搖，缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和政治鑒別力。

三是基層部分黨員干部事業(yè)心、責(zé)任感不強(qiáng)，缺乏全局意識，不關(guān)心群眾疾苦等等。這些問題的存在和滋長，不同程度地影響了黨在人民群眾中的形象，影響了各項工作的順利進(jìn)行。

存在以上問題的主要原因：

一是對基層黨建工作認(rèn)識不足，重視不夠。在實際工作中，一部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，對基層黨的建設(shè)的重要性缺乏認(rèn)識，有的認(rèn)為轄區(qū)治安維護(hù)、處理案件等業(yè)務(wù)工作是硬任務(wù)，基層黨的建設(shè)是軟任務(wù)，常常是“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”，基層黨的建設(shè)擺不到重要議事日程。二是黨務(wù)干部兼職過多，職責(zé)難以落實。由于業(yè)務(wù)工作的影響，沒有充分的時間和精力去抓基層黨建工作。三是制度不健全。缺乏一套行之有效的監(jiān)督制度，造成監(jiān)督難、難監(jiān)督，使監(jiān)督作用不能有效地發(fā)揮。四是經(jīng)費(fèi)短缺。由于財力狀況，黨建經(jīng)費(fèi)難以保證，如骨干培訓(xùn)，創(chuàng)先爭優(yōu)，表彰獎勵及信息交流難以落到實處，直接影響到黨建活動開展，致使黨員教育活動缺乏活力、感召力和吸引力，黨員的思想政治教育工作難以到位。

三、下步工作思路和主要措施

（一）提高認(rèn)識，創(chuàng)新黨建工作的思想觀念。一是深刻認(rèn)識基層黨建工作服務(wù)中心的重要作用。要樹立發(fā)展為第一要務(wù)的觀念，要明確機(jī)關(guān)黨建工作必須服從服務(wù)于發(fā)展經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個中心，要圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，以作為求地位，以地位謀作為，把基層黨建工作做到干部關(guān)心的熱點上，放到機(jī)關(guān)作風(fēng)的改進(jìn)上，體現(xiàn)在各項業(yè)務(wù)工作的落實上，形成與業(yè)務(wù)工作相互滲透、互相促進(jìn)的局面，充分發(fā)揮好機(jī)關(guān)黨建工作的保障和促進(jìn)作用；二是深刻認(rèn)識新形勢、新任務(wù)對基層黨建工作的新要求。要克服“基層黨建工作任務(wù)較軟，內(nèi)容較虛，中心、業(yè)務(wù)工作為主，黨建工作為輔”的思想，要充分認(rèn)識基層黨建工作的重要性和黨務(wù)干部的重要職責(zé)，樹立“理直氣壯抓黨建、盡心盡職抓黨建”的思想，不斷增強(qiáng)機(jī)關(guān)黨組織的親合力與感召力；要堅持“虛工實做”，以機(jī)關(guān)黨建實效去推動業(yè)務(wù)工作的順利完成。

（二）強(qiáng)化管理，健全黨建工作機(jī)制。要堅持黨建工作“兩手抓、兩手都要硬”的方針，進(jìn)一步健全和落實機(jī)關(guān)黨建工作機(jī)制。一是建立機(jī)關(guān)黨建工作績效考核評價機(jī)制。機(jī)關(guān)基層黨組織的管理及領(lǐng)導(dǎo)體制上的特殊性，決定只有通過建立績效考核評價機(jī)制，才能引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨組織自覺地圍繞中心任務(wù)開展工作，提高服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的能力。二是落實黨員教育管理制度。基層黨組織要認(rèn)真落實“三會一課”制度，加強(qiáng)對黨員的教育管理，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員的先進(jìn)性；要把對黨員的管理與實行目標(biāo)管理有機(jī)結(jié)合起來，努力提高黨員的綜合素質(zhì)和能力水平；要繼續(xù)實行黨員示范窗口、黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)等黨建工作激勵機(jī)制，更好地激發(fā)黨員的參與熱情和創(chuàng)造活力。

（三）立足本職，豐富黨建工作內(nèi)容。要圍繞全黨的中心工作，把促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定，作為加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)黨建工作的出發(fā)點和落腳點；要創(chuàng)新機(jī)關(guān)黨建工作的載體，豐富黨建工作內(nèi)容，在工作方式上有所改進(jìn)、突破；要結(jié)合機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)和黨員干部的思想實際開展黨建活動，突出“政治性、針對性、有效性、滲透性”，不搞形式主義，要在化解矛盾、理順關(guān)系，調(diào)動積極性等方面來體現(xiàn)黨建工作的成效，推進(jìn)黨的建設(shè)。

（四）完善制度，為黨建工作提供保障。一是黨務(wù)干部隊伍專業(yè)化。專業(yè)穩(wěn)定的黨務(wù)干部隊伍是加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)黨建工作的基礎(chǔ)，要改變黨務(wù)干部兼職的現(xiàn)狀，使基層黨建工作有人抓、有人管。二是建立黨務(wù)干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度。要加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)的力度，為黨務(wù)干部提供學(xué)習(xí)、考察、參觀的機(jī)會，拓寬知識面，使黨務(wù)干部成為“專黨務(wù)、懂業(yè)務(wù)”的復(fù)合型人才，增強(qiáng)搞好機(jī)關(guān)黨建工作的主動性、自覺性，保證機(jī)關(guān)黨建工作順利開展。三是建立經(jīng)費(fèi)保障制度。根據(jù)黨建工作需要，制定各基層黨組織年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算計劃，納入單位開支的預(yù)算之中，改變黨建工作無錢開展的尷尬的局面，為保證黨建工作的順利推進(jìn)提供經(jīng)費(fèi)保障。

抓基層黨建工作述職報告二篇

一、履職情況

（一）抓好主責(zé)主業(yè)。

研究制定20xx年黨建工作要點，細(xì)化兩個清單，與X名班子成員、X名基層支部書記逐級簽訂全面從嚴(yán)治黨責(zé)任書。7月聽取工作匯報，督促班子成員落實“一崗雙責(zé)”。完成區(qū)社機(jī)關(guān)黨委選舉，成立第一屆機(jī)關(guān)黨委。完善黨建聯(lián)系點制度，將X名黨組成員劃分到基層支部。開展集中黨建督查X次，整改問題X個。深入學(xué)習(xí)宣傳黨的十九屆五中全會精神。抓好年度基層支部書記黨建述職評議工作。

（二）抓好疫情防控。

堅決落實區(qū)委疫情防控要求，第一時間關(guān)停所有門店，最大限度地抽調(diào)X名工作人員，其中黨員X人，成立臨時黨支部，組建X支黨員突擊隊，X個黨員先鋒崗，嚴(yán)防死守X個小區(qū)、家屬院。X名黨員自愿捐款X元。積極推動復(fù)工復(fù)產(chǎn)，為中小微企業(yè)和個體工商戶減免租金X萬元。

（三）抓好學(xué)習(xí)教育。

用好“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”學(xué)習(xí)平臺，實現(xiàn)X名在職黨員全覆蓋。開展好主題黨日活動。組織“創(chuàng)新發(fā)展我為供銷社獻(xiàn)一計”大討論活動，積極參與“百日會戰(zhàn)”環(huán)境整治主題黨日活動，到X烈士陵園開展“四史”教育，扎實開展主題教育“回頭看”，建立健全長效機(jī)制。

（四）抓好日常監(jiān)督。

召開警示教育大會X次，通報系統(tǒng)內(nèi)XX違紀(jì)典型案例，集中觀看警示教育片“政治掮客蘇洪波”“蒙塵的初心”，邀請第X紀(jì)檢組組長X講專題黨課，參觀X區(qū)警示教育展覽。進(jìn)行廉政風(fēng)險點排查，完善防控措施，開展“小金庫”專項治理和單位食堂自查，舉辦企業(yè)經(jīng)理和財務(wù)人員培訓(xùn)班。緊盯春節(jié)、清明、十一等關(guān)鍵節(jié)點，進(jìn)行廉政提醒，下發(fā)通知，重申“十嚴(yán)禁”紀(jì)律要求，開展明察暗訪。黨組成員帶頭到黨建聯(lián)系點講廉政黨課。推進(jìn)科級干部如實報告?zhèn)€人事項，開展家訪單位訪。運(yùn)用“第一種形態(tài)”，批評教育X人，誡勉談話X人。

（五）抓好巡察整改。

研究制定巡察整改方案，列出整改臺賬，牽頭整改問題X個。高質(zhì)量開好巡察整改專題民主生活會，帶頭批評和自我批評，帶頭整改落實。約談X名基層支部書記，責(zé)令作出書面檢查，重新制定不作為不擔(dān)當(dāng)三年行動方案。嚴(yán)肅組織生活，責(zé)令X個支部重新召開20xx年度組織生活會。完成機(jī)關(guān)科級干部備案，推進(jìn)輪崗交流，選拔基層支部書記X人。圓滿完成X村結(jié)對幫扶任務(wù)。落實社會化管理要求，轉(zhuǎn)移退休黨員X人。

二、存在問題

對照區(qū)委要求，我在履行第一責(zé)任人責(zé)任上還存在差距和不足：

一是黨建工作責(zé)任制落實不到位。對全年黨建工作計劃等研究討論少，聽取班子成員履行黨建責(zé)任情況匯報不夠，未對班子成員落實責(zé)任情況進(jìn)行檢查考核。會議部署多、督促檢查少，安排分管領(lǐng)導(dǎo)多、親力親為少，推動黨建工作大多是召開會議、印發(fā)文件、撰寫心得體會，缺乏特色亮點。

二是黨員教育方法缺乏靈活性。仍然停留在“填鴨式”“以會代教”“以會代管”的做法上，學(xué)習(xí)活動單一，缺乏吸引力，黨員參與積極性主動性不高，學(xué)習(xí)內(nèi)容多為讀報紙、念文件，我說你聽，在研討交流上做的還不夠，使黨員教育管理缺少針對性，滯后于新形勢的發(fā)展，存在上級布置什么學(xué)什么的現(xiàn)象，系統(tǒng)性、統(tǒng)籌性、前瞻性不足。

三是推動責(zé)任落實上缺乏主動性。工作創(chuàng)新性、主動性不夠，習(xí)慣等上級文件，上行下效，“以文件落實責(zé)任”等現(xiàn)象依然存在，推動責(zé)任落實的制度和手段還相對單一，考核機(jī)制還不夠健全，多為定性考量，缺乏量化考核，督責(zé)、問責(zé)的舉措有待進(jìn)一步細(xì)化，比如，“三會一課”落實不到位，部分支部組織設(shè)置不合理，存檔文件整理不規(guī)范。

四是黨員管理不嚴(yán)，制度執(zhí)行不到位。雖然健全完善了一些黨建工作制度，但面上提要求多，實際督促檢查較少，執(zhí)行各項紀(jì)律不夠嚴(yán)格，對黨員干部管理監(jiān)督失之于寬、失之于軟。比如，今年有X名黨員因違紀(jì)被通報。在機(jī)關(guān)管理制度執(zhí)行上有時不夠堅決，沒有做到令行禁止，礙于情面只是簡單地點一下、提醒一下，未能做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)。

剖析上述問題的原因：

一是我這個黨建第一責(zé)任人意識還不強(qiáng)，抓黨建工作思路不寬、辦法不多、方式不活，工作能力有待進(jìn)一步提升。在抓黨建工作上還沒有做到“聚精會神”，平常與班子成員、基層黨員群眾溝通交流少，沒能及時了解職工思想動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題能力不足。

二是工作缺乏創(chuàng)新，習(xí)慣于老套路，缺乏創(chuàng)新自選動作，缺乏斗爭精神和擔(dān)當(dāng)精神，進(jìn)取精神不足。對管黨治黨的緊迫性認(rèn)識不足，推進(jìn)黨的建設(shè)中站位不高重視不夠。缺乏創(chuàng)新意識，工作按部就班，深入基層調(diào)研不夠，沒有做到沉下去調(diào)查、鉆進(jìn)去研究、跳出來思考。

三是全面從嚴(yán)治黨壓力傳導(dǎo)不到位。主體責(zé)任落實浮于表面，沒有結(jié)合實際提出具體落實措施。缺乏經(jīng)常性教育和經(jīng)常性管理的機(jī)制，存在“好人主義”思想，真正落實用制度管人管事的意識不夠。比如，面對審計反饋意見，急于解決表面問題，對產(chǎn)生問題的根本原因沒有深入研究，防止問題再次發(fā)生的長效機(jī)制建立上不到位。

三、下步想法

一是嚴(yán)格落實責(zé)任。

牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”，提高政治站位，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，自覺對標(biāo)對表，切實將全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任扛穩(wěn)抓牢。學(xué)習(xí)貫徹好《黨委（黨組）落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》，認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人責(zé)任，帶頭遵守黨章等黨紀(jì)黨規(guī)，每半年組織召開黨建推進(jìn)會議，聽取工作匯報。經(jīng)常性開展警示教育和廉政談話。在重大節(jié)日期間，帶頭帶隊對所屬單位執(zhí)行規(guī)定精神情況進(jìn)行明察暗訪。不斷提升發(fā)現(xiàn)問題能力，抓早抓小，防微杜漸。

二是強(qiáng)化理論武裝。

在學(xué)習(xí)理論上，舍得花精力，全面系統(tǒng)學(xué)，及時跟進(jìn)學(xué)，深入思考學(xué)，聯(lián)系實際學(xué)。把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推動供銷社高質(zhì)量發(fā)展的有效招法，做到學(xué)思用貫通，知信行統(tǒng)一。用好“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”學(xué)習(xí)平臺，提高全體黨員學(xué)習(xí)的自覺性主動性。堅定理論信念，牢記初心使命，推進(jìn)學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。謀劃好建黨100周年系列慶?；顒印?/p>

三是加強(qiáng)制度建設(shè)。

深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神和市委九次全會精神，深化巡察整改成果，建立健全長效機(jī)制，避免問題反彈。結(jié)合實際，認(rèn)真組織排查廉政風(fēng)險點和管理上容易出漏洞的環(huán)節(jié)和崗位，完善財務(wù)管理、資產(chǎn)管理、公務(wù)出行等方面制度。增強(qiáng)制度意識，強(qiáng)化制度執(zhí)行，切實做到用制度管人管事。引導(dǎo)干部職工牢固樹立嚴(yán)格按制度辦事的觀念，養(yǎng)成自覺執(zhí)行制度的習(xí)慣。

四是抓實基層支部。

把全面從嚴(yán)治黨落實到每個支部、每名黨員，不斷增強(qiáng)組織力和政治功能。堅持“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等制度。開展好主題黨日、志愿服務(wù)等活動，推動黨員干部深入基層、深入群眾。對照《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》，補(bǔ)齊短板，積極推進(jìn)支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。加強(qiáng)支部書記和黨務(wù)工作者培訓(xùn)力度，不斷提高書記履職能力和黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)水平。抓好黨員集中輪訓(xùn)工作，確保不少于32學(xué)時。

五是發(fā)揮帶頭作用。

始終把抓好黨建工作作為最大政績，把全面從嚴(yán)治黨納入總體工作，切實把基層黨建工作抓在手上、放在心上、落實到行動上。帶頭扛起第一責(zé)任，帶動領(lǐng)導(dǎo)班子加快轉(zhuǎn)變作風(fēng)，深入推進(jìn)形式主義官僚主義和不作為不擔(dān)當(dāng)問題專項治理。輕痕跡重實效，轉(zhuǎn)變學(xué)風(fēng)會風(fēng)，把馬上就辦、真抓實干的作風(fēng)體現(xiàn)在推動重點工作之中。堅持以上率下，從區(qū)社領(lǐng)導(dǎo)班子做起，從科級干部做起，從機(jī)關(guān)做起，帶頭履職盡責(zé)，帶頭擔(dān)當(dāng)作為，帶頭廉潔自律，為全系統(tǒng)帶好頭、作表率。

抓基層黨建工作述職報告三篇

一、履職工作特色和亮點

（一）學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神情況

一是組織黨支部黨員集中觀看《厲害了，我的國》大型記錄影片，感受過去五年黨和國家建設(shè)取得的偉大成就，傳遞中國力量。二是組織精整黨支部班子成員先后開展3次十九大專題學(xué)習(xí)，并結(jié)合作業(yè)區(qū)實際情況進(jìn)行了發(fā)言討論。三是先后組織參與煉鋼部"喜迎十九大"職工書法美術(shù)攝影展覽、"學(xué)習(xí)十九大、做合格黨員"征文，"學(xué)習(xí)十九大精神"知識競賽等活動，真正將學(xué)習(xí)十九大精神落到實處。

（二）開展主題教育活動情況

一是組織黨員進(jìn)行義務(wù)奉獻(xiàn)，充分發(fā)揮黨支部示范表率作用。xx年精整黨支部先后組織黨員進(jìn)行義務(wù)勞動奉獻(xiàn)，義務(wù)平整精整坯場3次、清理現(xiàn)場衛(wèi)生5次，為吊車崗位制作板凳墊11個。二是組織全體黨員以黨小組為單位開展集中重溫入黨誓詞，引導(dǎo)黨員不忘入黨初心，牢記共產(chǎn)黨員的政治責(zé)任和歷史使命。三是組織黨員答題競賽，提高黨員的政治素養(yǎng)，凝聚企業(yè)發(fā)展動力。四是組織黨員撰寫十九大體會，將十九大精神與完成精整作業(yè)區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)緊密聯(lián)合起來，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為做好各項工作的實際成效。

（三）落實"三會一課"制度情況

一是加強(qiáng)引領(lǐng)，充分發(fā)揮以上率下的模范帶頭作用。在基層組織里面，支部書記就是"班長"，支部戰(zhàn)斗堡壘的作用強(qiáng)不強(qiáng)，模范作用好不好，關(guān)鍵在"班長"帶的好不好。加強(qiáng)引領(lǐng)，首先是帶頭開好支委會，嚴(yán)格按照"一模版兩清單"中黨支部委員履職工作清單要求召開支委會，支委會不許缺席，提高支部以"班長"為首的"一班人"表率作用。二是強(qiáng)化培訓(xùn)，支委靠自學(xué)，黨小組靠培訓(xùn)。精整黨支部要求各名支委加強(qiáng)自學(xué)，重點是學(xué)習(xí)黨建方面各項規(guī)章制度，只有自身能力提高了才能更好的指導(dǎo)黨小組的工作。精整黨支部有5名委員，5個黨小組，每名支委包保一個黨小組，要求包保委員到當(dāng)下組指導(dǎo)工作的同時加強(qiáng)對小組成員的培訓(xùn)。通過培訓(xùn)，不斷提升黨小組的黨務(wù)知識與業(yè)務(wù)技能，能夠較好的組織與開展"三會一課"，達(dá)到整體提升黨員的政治水平和工作能力，以及立足本職崗位建功立業(yè)的積極性與創(chuàng)造性，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，充分體現(xiàn)黨員的先進(jìn)性。三是充分準(zhǔn)備，提升"三會一課"質(zhì)量上臺階。"三會一課"是實實在在的制度與內(nèi)容，而不是空洞的，是要有人去執(zhí)行、去落實、去準(zhǔn)備的。準(zhǔn)備的充分不充分，與提升工作質(zhì)量起著十分關(guān)鍵的作用，精整黨支部要求支委和黨小組開會前充分預(yù)習(xí)學(xué)習(xí)文件內(nèi)容，制定好會議大綱，做好各自近期工作總結(jié)和計劃，會上進(jìn)行發(fā)言討論，提高會議效率及質(zhì)量。

（四）推進(jìn)"兩學(xué)一做"學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化情況

一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，定期召開支部委員集中學(xué)習(xí)，黨小組會學(xué)習(xí)上級黨委下發(fā)的相關(guān)文件，不斷提高黨員政治素養(yǎng)。二是開好專題學(xué)習(xí)會研討，xx年上半年先后開展"重實干、強(qiáng)執(zhí)行、抓落實"專題研討，黨支部書記講"質(zhì)量改進(jìn)"專題黨課等活動。三是開展節(jié)前黨風(fēng)廉政教育，塑造清正廉潔的政治生態(tài)，制作廉潔檔案5份，組織全體黨員與重要關(guān)鍵崗位人員簽署廉潔承諾6次。四是注重學(xué)以致用，鼓勵黨員干部帶領(lǐng)大家搞創(chuàng)新，xx年完成創(chuàng)新成果11項，開展共產(chǎn)黨員挑戰(zhàn)項目5項，累計創(chuàng)效129.18萬元，其中提高厚板板坯熱尺測量精度一線員工創(chuàng)新項目榮獲分公司一等獎。通過設(shè)備、生產(chǎn)工藝創(chuàng)新，解決現(xiàn)場生產(chǎn)難題，受到職工的一致好評。

（五）加強(qiáng)隊伍建設(shè)、做好人才培養(yǎng)方面情況

一是嚴(yán)格做好發(fā)展黨員工作。精整黨支部xx年上半年新申請入黨人員3名，發(fā)展積極分子2名，發(fā)展重點對象2名。二是實施雙培養(yǎng)工程，在把生產(chǎn)骨干培養(yǎng)成黨員方面培養(yǎng)了陳偉、馬振新、郭建賓、王育錦4人，在把黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)骨干方面培養(yǎng)了陳君、賈學(xué)斌2人。

二、存的主要在問題及原因

一是政治理論學(xué)習(xí)制度堅持不好、學(xué)習(xí)不夠深入。在政治理論學(xué)習(xí)上，支部和黨小組還存在著一定的惰性，僅僅學(xué)習(xí)上級黨委要求學(xué)習(xí)的內(nèi)容，自我學(xué)習(xí)意識不強(qiáng)，不能夠擴(kuò)大學(xué)習(xí)范圍及深度。

二是黨小組人員結(jié)構(gòu)、建設(shè)不平衡。在黨小組建設(shè)上，各個黨小組職工黨員比例偏差較大，業(yè)務(wù)水平帶領(lǐng)能力各黨小組還存在著一定的差距，黨小組建設(shè)水平參差不齊。

三是創(chuàng)新能力不足，現(xiàn)場生產(chǎn)技術(shù)難題還一直存在。在生產(chǎn)方面困擾精整作業(yè)區(qū)的難題主要有板坯上線不穩(wěn)定，尤其厚板線因大量檢查、清理、倒垛、分切坯回垛滯后等原因?qū)е律暇€困難。在質(zhì)量方面板坯毛刺去不凈問題一直沒有得到有效的解決，攻關(guān)創(chuàng)新效果不理想。

三、下步工作思路和主要措施

一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高自身政治素養(yǎng)。首先轉(zhuǎn)變思想，要變被動學(xué)習(xí)為主動學(xué)習(xí)，不斷豐富自己。其次要營造良好的學(xué)習(xí)氛圍，學(xué)習(xí)是一種榮耀，學(xué)習(xí)是一種幸福，通過知識競賽等方式鼓勵大家一起學(xué)習(xí)。

二是優(yōu)化黨小組資源分配、均衡各小組黨建水平。一是在發(fā)展黨員方面要考慮到各黨小組黨員比例。二是對各黨小組進(jìn)行資源優(yōu)化，根據(jù)各小組成員實際情況進(jìn)行適當(dāng)調(diào)班，將優(yōu)秀黨員向薄弱小組進(jìn)行調(diào)換。三是開展黨小組橫向?qū)?biāo)交流，提高黨小組長業(yè)務(wù)水平。

三是加強(qiáng)示范引領(lǐng)，提高攻關(guān)效果。黨支部進(jìn)一步加強(qiáng)攻關(guān)創(chuàng)新力度，對創(chuàng)先先進(jìn)典型進(jìn)行表彰獎勵，通過模范引領(lǐng)，提高職工創(chuàng)新工作熱情，帶領(lǐng)大家積極主動創(chuàng)新，集全體員工智慧不斷解決現(xiàn)場難題。

一是要強(qiáng)化黨建基礎(chǔ)工作。通過煉鋼部黨委日常黨建工作檢查，精整作業(yè)區(qū)黨支部基礎(chǔ)工作中還存在一些不完善的地方，比如"三會一課"基本信息更新不及時，說明黨支部平時在指導(dǎo)檢查黨小組基礎(chǔ)工作時沒有嚴(yán)格要求。今后黨支部要嚴(yán)格按照"一模板兩清單"規(guī)范黨支部基礎(chǔ)工作，不斷提升黨建工作水平。

二是要加強(qiáng)黨員教育管理。首先要轉(zhuǎn)變思想觀念，要認(rèn)識到當(dāng)前黨建工作的重要性，變被動學(xué)習(xí)為主動學(xué)習(xí)，班子成員要帶頭作好表率，為廣大黨員樹立榜樣，不斷提升黨員政治素質(zhì)。其次要營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，組織開展形式多樣的學(xué)習(xí)教育活動，引導(dǎo)黨員主動參與學(xué)習(xí)的積極性。

三是要加大職工創(chuàng)新力度。當(dāng)今，企業(yè)之間的競爭越來越表現(xiàn)為人的素質(zhì)的競爭，越來越表現(xiàn)為科技進(jìn)步和知識創(chuàng)新能力的競爭。比如，"當(dāng)代發(fā)明家"、"鞍鋼楷模"于淑娟，中央企業(yè)先進(jìn)職工、遼寧省勞動模范、楊福斌，還有我們的"鞍鋼楷模"金百剛博士等等，都很好的發(fā)揮了黨員的創(chuàng)新引領(lǐng)作用。創(chuàng)新無處不在，創(chuàng)新無時不有。要利用好周智勇創(chuàng)新工作室平臺，引導(dǎo)職工樹立強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意識和創(chuàng)新意識，培養(yǎng)"工匠精神"，全面提高職工技能水平。要加大技術(shù)創(chuàng)新力度，打造獨(dú)門絕活，努力提升產(chǎn)品質(zhì)量，不斷提高產(chǎn)品的創(chuàng)效能力，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)職工群眾一起攻堅克難，解決現(xiàn)場難題。

鎮(zhèn)黨建述職報告14篇

前輩告訴我們，做事之前提前下功夫是成功的一部分。在日常的學(xué)習(xí)工作中，幼兒園教師都會提前準(zhǔn)備一些能用到的資料。資料意義廣泛，可以指一些參考素材。資料可以作為參考給我們一些學(xué)習(xí)工作靈感?？墒?，我們的幼師資料具體又有哪些內(nèi)容呢？考慮到你的需要，小編特地編輯了“鎮(zhèn)黨建述職報告14篇”，請收藏好，以便下次再讀！

鎮(zhèn)黨建述職報告(篇1)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！在過去的一年中，我作為黨建助理，積極參與并組織了一系列黨建工作，現(xiàn)在我將對自己的工作進(jìn)行述職報告。

一、加強(qiáng)黨員教育培訓(xùn)

黨員教育是黨建工作的重要方面，我在過去的一年中，加強(qiáng)了黨員教育培訓(xùn)工作。首先，我組織了一次以“弘揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)”為主題的黨員學(xué)習(xí)研討班，邀請了黨史專家進(jìn)行專題講座，幫助黨員們更好地了解黨的歷史，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。其次，我利用黨建微信群、黨建論壇等平臺，發(fā)布了一系列黨員教育文章和資料，供大家學(xué)習(xí)研究，并進(jìn)行了相關(guān)交流討論。通過這些工作，我相信黨員們的政治覺悟和黨性修養(yǎng)得到了進(jìn)一步的提高。

二、推動黨員活動開展

黨員活動是提高黨員積極性和凝聚力的重要方式，我積極推動了黨員活動的開展。首先，我組織了一次黨員集體生活會，通過組織黨課、座談交流等形式，讓黨員們深入學(xué)習(xí)和理解黨的方針政策。其次，我組織了一次黨員志愿服務(wù)活動，鼓勵黨員們參與社區(qū)建設(shè)、環(huán)境保護(hù)等志愿服務(wù)活動，樹立良好的黨員形象。通過這些活動，我相信黨員們的凝聚力和向心力得到了有效提升。

三、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)

黨風(fēng)廉政建設(shè)是黨內(nèi)政治生活的重要保證，我在過去的一年中，加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。首先，我組織了一次黨內(nèi)廉政警示教育活動，邀請了廉政專家進(jìn)行專題講座，加強(qiáng)了黨員們的廉政意識和規(guī)矩意識。其次，我組織了一次黨風(fēng)廉政警示教育片的觀看活動，通過警示片中的案例分析，警醒黨員們警惕各種腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。通過這些工作，我相信黨員們的廉政意識和防腐意識得到了加強(qiáng)。

四、加強(qiáng)黨組織建設(shè)

黨組織建設(shè)是加強(qiáng)黨建工作的基礎(chǔ)，我在過去的一年中，加強(qiáng)了黨組織建設(shè)工作。首先，我組織了一次黨組織生活會，通過組織專題討論、提出問題等形式，促進(jìn)黨組織的自我完善和發(fā)展。其次，我積極協(xié)助黨支部書記完成組織工作，組織開展了一系列黨員發(fā)展工作，吸收了一批積極分子加入黨組織。通過這些工作，我相信黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到了有效提升。

總結(jié)來說，過去一年的黨建助理工作，我在黨員教育培訓(xùn)、黨員活動開展、黨風(fēng)廉政建設(shè)和黨組織建設(shè)等方面做了大量工作，并取得了一定成績。但同時，我也意識到在工作中還存在一些不足和問題，比如組織活動方面的經(jīng)驗不足、工作計劃安排不合理等。對于這些問題，我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和改進(jìn)，爭取做好下一階段的工作。

謝謝大家！

鎮(zhèn)黨建述職報告(篇2)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

上午好!

20_年，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，作為黨建第一責(zé)任人，我認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人的職責(zé)，牽頭抓總、當(dāng)好表率。按照“抓黨建、凝合力、謀發(fā)展，抓發(fā)展、夯基礎(chǔ)、促黨建”的工作思路，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全村廣大黨員干部群眾艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新、扎實工作，提升了黨建工作水平，有力地推進(jìn)了全村經(jīng)濟(jì)社會各項事業(yè)的又好又快發(fā)展。

現(xiàn)將我履行_村黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，抓基層黨建工作情況報告如下：

一、履職工作的特色和亮點

(一)帶頭落實，履行黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)。

堅持重要事項親自研究，主持制定全村黨建工作總體規(guī)劃、年度計劃和保障措施;重大任務(wù)親自部署，著力推動后進(jìn)村整頓，特別是專題研究解決了黨員活動室維修經(jīng)費(fèi)問題;重點工作親自督導(dǎo)，突出抓好鎮(zhèn)黨委每季度確定的黨建工作任務(wù)的落實。投資5萬元裝修黨員活動室，維修村衛(wèi)生室;投資2萬元在村委會周圍繪制反邪教宣傳畫15副。

(二)嚴(yán)格要求，抓好班子隊伍建設(shè)。

黨建工作能否開展的好，關(guān)鍵在于有沒有一支作風(fēng)優(yōu)良、能力突出的班子隊伍，所以我始終把班子隊伍建設(shè)擺在突出位置。今年以來，我在班子建設(shè)上狠下功夫，首先堅持了村兩委中心組學(xué)習(xí)制度，提升黨政班子成員的政治理論水平，借三嚴(yán)三實教育的契機(jī)，大力加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，努力打造一支“廉潔、務(wù)實、高效”的隊伍。

(三)上下聯(lián)動，形成黨建工作合力。

農(nóng)村基層組織是農(nóng)村各項工作的領(lǐng)導(dǎo)核心，是“為民務(wù)實清廉”等指導(dǎo)思想貫徹落實到農(nóng)村的組織者、推動者和實踐者。為加強(qiáng)農(nóng)村基層組織工作，我村建立了層層落實的責(zé)任機(jī)制，自己也積極發(fā)揮“第一責(zé)任人”的職責(zé)，從自身做起，嚴(yán)格落實黨建工作責(zé)任制，在發(fā)展黨員、黨費(fèi)收繳、發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)等常規(guī)工作中，積極發(fā)揮黨支部的督促、指導(dǎo)作用，同時，將日常的工作及時向上反饋，為黨委的研究決策提供依據(jù)，在上下聯(lián)動中促進(jìn)黨建工作的發(fā)展。

(四)黨建工作帶動了經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

投資263萬元改建北渠3.6公里，打機(jī)井4眼，新建攔水壩100米，修建水毀公路堤坡10米;投資30多萬元硬化二組村內(nèi)水泥路520米，在_門口修建公廁1座;在_村建設(shè)中，清理垃圾1200立方米，清理農(nóng)舍雜草和生垃圾45000多平方米，清理道路3條總長達(dá)7400米，修建小廣場一處，小花壇20個，添置垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)車5輛，臨時垃圾分類箱14套;落實土蜂養(yǎng)殖戶80戶，適度集中流轉(zhuǎn)土地140畝，栽植烤煙720多畝，產(chǎn)值200多萬元;注冊成立的新希望飼草加工合作社，年加工飼草50噸，收入_萬元。

二、存在的主要問題

一是履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)還不到位。注重抓硬件建設(shè)，對黨員干部的思想政治教育、從嚴(yán)管理監(jiān)督工作重視還不夠。

二是村級黨建工作仍較為薄弱。普遍存在的問題是黨員年齡偏大，部分老黨員體弱多病，基本不能夠參加黨的會議和黨組織的活動，對黨的政策了解也不夠，起不到宣傳學(xué)習(xí)的帶頭作用，同時部分文化程度偏低，影響對黨的方針政策的認(rèn)識理解和對新事物的接受能力，還存在部分黨員黨性淡薄，日常工作中把自己等同于普通群眾，只顧局部利益，缺乏全局觀念，工作上缺乏熱情和積極性，得過且過，也不能正確認(rèn)識理論學(xué)習(xí)和黨組織生活的重要意義，甚至不參加組織生活，這些都造成村級黨建工作不得力，難以發(fā)揮黨建工作統(tǒng)一思想、增強(qiáng)凝聚力的積極作用。

三是組織活動內(nèi)容、方式單一，創(chuàng)新不多。在開展組織活動時喜歡沿用以往的方式和模式，形式不靈活，沒能在創(chuàng)新上下功夫，有的時候完全照搬上級的模式，沒有充分考慮到農(nóng)村的實際情況，甚至搞形式主義，黨建工作擺花架子、應(yīng)付檢查，不注重實際效果。這些都降低了組織生活的吸引力，削弱了黨組織的凝聚力。

四是黨建工作有重制度，輕落實的現(xiàn)象。在開展黨建工作中，存在過于追求制度建設(shè)，卻忽視了制度落實的現(xiàn)象，制度設(shè)計的再巧妙，得不到執(zhí)行，也只能成為空中樓閣，基層的人力、物力條件都很有限，制度的落實本就難以保障，自己又沒能夠及時的進(jìn)行督促和落實，造成許多制度只是“一陣風(fēng)”，久而久之，各類制度的威懾力下降，出現(xiàn)了有制難循，形同虛設(shè)的現(xiàn)象。

三、下步工作思路和主要措施

一、轉(zhuǎn)變觀念，創(chuàng)新黨建工作局面。轉(zhuǎn)變以往將黨建工作作為“軟任務(wù)”的看法。充分認(rèn)識基層黨建工作的重要意義，明確黨支部書記黨建工作“第一責(zé)任人”的重要職責(zé)，堅持黨建、經(jīng)濟(jì)“兩手都要抓、兩手都要硬”的方針，進(jìn)一步落實村黨建工作機(jī)制，明確責(zé)任，強(qiáng)化措施，不斷增強(qiáng)村黨組織的親和力和凝聚力。。

二、多方謀劃，壯大村級集體經(jīng)濟(jì)。持續(xù)完善我村土地流轉(zhuǎn)經(jīng)營，大力推進(jìn)土地整治;規(guī)范集體資源利用，對村級集體土地資源進(jìn)行認(rèn)真排查，嚴(yán)格使用行為，充分利用“四荒四邊”空閑地，發(fā)展林業(yè)、種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè);鼓勵各組依據(jù)自身實際、發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極創(chuàng)造和把握機(jī)遇，發(fā)展各類組級經(jīng)濟(jì)，增加集體收入，鼓勵村組集體興辦農(nóng)村經(jīng)濟(jì)合作組織，通過為企業(yè)、農(nóng)戶、合作社提供服務(wù)獲得收入;大力推進(jìn)村級招商引資，增加集體收入。

三、強(qiáng)化措施，爭創(chuàng)服務(wù)型黨組織。圍繞基層服務(wù)型黨組織建設(shè)目標(biāo)，加強(qiáng)推進(jìn)黨員活動陣地建設(shè)，提升村級組織綜合服務(wù)功能，持續(xù)完善農(nóng)家書屋和建文化廣場，著力解決群眾生活中的需求和困難。積極構(gòu)建信息服務(wù)平臺，全面增強(qiáng)村級黨組織政策宣傳、匯集民意、服務(wù)群眾和引導(dǎo)輿論的能力。建設(shè)一支服務(wù)型隊伍，通過干部培訓(xùn)、遠(yuǎn)程教育等途徑，樹立服務(wù)理念，提高服務(wù)技能，同時，通過召開群眾座談會、民主評議會等方式開門納諫、查找問題、彌補(bǔ)短板、破解難題，把群眾認(rèn)可不認(rèn)可、滿意不滿意作為考核干部的重要標(biāo)準(zhǔn)。鞏固和壯大黨的三嚴(yán)三實活動成果，持續(xù)開展下基層、入農(nóng)戶活動，切實解決好服務(wù)群眾的“最后一公里”問題。

鎮(zhèn)黨建述職報告(篇3)

今年是中組部確定的全黨“基層組織建設(shè)年”，從中央到地方，各級黨委更加重視基層黨的建設(shè)。6月29日，省委召開了規(guī)模較大、規(guī)格較高的基層黨組織建設(shè)座談會，聽取了部分地市和廳局抓基層黨建工作的情況。省委書記吉炳軒同志作了重要講話，對全省基層黨建工作提出了一系列新的要求和部署。我們今天召開這次會議，目的就是落實全省基層黨組織建設(shè)座談會精神，落實我市基層黨建工作會議的安排部署，聽取各區(qū)縣和金沙新區(qū)黨委書記關(guān)于抓基層黨建工作的述職，進(jìn)一步破解制約基層黨建工作的難題，并以此為契機(jī)，把我市的基層黨建工作再向前推進(jìn)一步。下面，我重點強(qiáng)調(diào)四個方面的意見。

一、年初以來我們扎實開展“基層組織建設(shè)年”活動，認(rèn)真落實全市基層黨建工作會議精神，基層黨建工作取得了積極的成效，同時也存在一些不足

基層黨建工作，與招商引資和產(chǎn)業(yè)項目建設(shè)、“十項整治”活動、加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理、安全穩(wěn)定工作一樣，是我們比較關(guān)注的重點課題。去年“七一”前夕，我們就安排市委政研室搞了一次專題調(diào)研，把全市基層黨建情況梳理清楚。市八次黨代會把“以提升‘六種能力’和堅持‘一管三化三突出’為重點，推進(jìn)黨的建設(shè)”，納入未來五年全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的總體要求。之后又于今年2月8日召開了首次全市基層黨建工作會議，出臺了實施意見，對加強(qiáng)我市基層黨建工作起到了積極的促進(jìn)作用。

剛才，聽了各區(qū)縣委、XX新區(qū)黨委的述職發(fā)言，看了一下市直部門和XX公司黨委的書面述職，結(jié)合平時掌握的情況，總的感覺，我們的黨委書記抓基層黨建工作有了一定的進(jìn)步。

一是認(rèn)識擺位有所提升。各級黨委都能更加重視我們自身抓基層打基礎(chǔ)的工作，認(rèn)真履行職責(zé)，召開專門會議研究基層黨建工作，解決投入、覆蓋面、發(fā)揮作用等問題，從而把基層黨的建設(shè)擺上更加突出的位置。

二是載體創(chuàng)新取得一定進(jìn)展。從匯報的情況看，各單位都能從實際出發(fā)，探索出一些行之有效的載體。比如勃利縣委開展了以“串百家門、知百家情、解百家難、暖百家心”為主要內(nèi)容的“四百”活動，新興區(qū)委開展了“五個好‘兩類’組織”等活動，桃山區(qū)委開展了“四聯(lián)”等活動，茄子河區(qū)委開展了以“一項活動、一本臺賬、一個平臺”為主要內(nèi)容的“三個一”活動，X煤XX分子公司黨委開展了“三帶四有五在前”等活動，這些生動的載體為基層黨建工作提供了有力的抓手。

三是投入保障有所強(qiáng)化。按照全市基層黨建工作會議的要求，市直各單位已經(jīng)把黨建經(jīng)費(fèi)在工作經(jīng)費(fèi)中列支，各區(qū)、縣和金沙新區(qū)黨建工作經(jīng)費(fèi)按照每人每年XX元的標(biāo)準(zhǔn)納入財政預(yù)算，已經(jīng)完成了核算，并制定了專門的使用辦法，雖然步子慢了點，但還是在積極行動。全市的基層黨建工作，朝著有人管事、有錢辦事、有場所議事的方向，邁出了新的步子。

四是隊伍建設(shè)有了一定起色?；鶎狱h組織覆蓋面有所擴(kuò)大，各單位都積極實施“1+3”擴(kuò)源計劃，黨員數(shù)量、入黨積極分子數(shù)量、黨員占全市總?cè)丝诘谋戎囟加兴黾印?/p>

五是推動發(fā)展見到成效。黨建工作的最終效果，還是要體現(xiàn)在促進(jìn)發(fā)展上。今年上半年，我們市的各項主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)平穩(wěn)增長，招商引資和產(chǎn)業(yè)項目建設(shè)、“十項整治”、社會管理創(chuàng)新、安全穩(wěn)定工作等，都有條不紊地向前推進(jìn)。全市經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的增長，是建立在各區(qū)縣和各企業(yè)穩(wěn)定增長基礎(chǔ)之上的，全市各項工作的扎實推進(jìn)，也是建立在各單位工作扎實推進(jìn)基礎(chǔ)之上的。所有這些，都離不開基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用的有效發(fā)揮。

存在的問題主要是，有的單位抓落實的力度不大、節(jié)奏不快，全市基層黨建工作會議已經(jīng)過去5個多月了，一些安排部署還沒有落到實處;個別領(lǐng)導(dǎo)對基層黨建工作重視程度不夠，少數(shù)單位抓基層黨建游離于中心工作，抓發(fā)展與抓黨建互相脫節(jié);有的基層黨組織受場所、經(jīng)費(fèi)和黨員素質(zhì)等限制，還無法正常開展活動;相當(dāng)一部分基層黨員干部面對新群體、新形勢、新任務(wù)，處于老辦法不管用、新辦法不會用的尷尬境地;基層黨員干部待遇有待提高，存在后顧之憂等。這些問題我們今后要認(rèn)真加以解決。

二、牢牢把握“一管三化三突出”這條主線，從各單位實際出發(fā)，堅持以之為統(tǒng)領(lǐng)，不斷把我市基層黨建工作提高到新的水平

“一管”就是堅持黨要管好基層黨建工作;“三化”就是基層黨組織設(shè)置科學(xué)化，基層黨組織活動經(jīng)?；囵B(yǎng)發(fā)展黨員常態(tài)化;“三突出”就是基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用更加突出，黨員先鋒模范作用更加突出，黨組織和黨員聯(lián)系群眾作用更加突出。這是按照胡錦濤去年“七?一”講話精神，結(jié)合我市基層黨建實際，提出的全市當(dāng)前和今后一個時期基層黨建工作的總體思路，也是貫穿我市基層黨建工作各個環(huán)節(jié)的一條主線。

在這里我要闡釋一下“一管三化三突出”提出的現(xiàn)實依據(jù)。之所以要強(qiáng)調(diào)“一管”，就是因為我們有些領(lǐng)導(dǎo)干部對黨的基層組織建設(shè)重視程度不夠、管理力度不夠，像我們這樣一個擁有8260多萬名黨員、402萬多個基層黨組織，在一個擁有13億多人口大國執(zhí)政的大黨，如果自己都不管自己的基層組織建設(shè)，那就是失職，還有誰會幫助你管理，怎么能夠承擔(dān)起這么重大的執(zhí)政使命?？梢哉f，是因為有人不管或管得不好，我們才強(qiáng)調(diào)要管。之所以要強(qiáng)調(diào)“三化”，就是因為我們當(dāng)前基層組織設(shè)置不夠科學(xué)，覆蓋面不廣，特別是在新經(jīng)濟(jì)組織和新社會組織中成立黨組織并發(fā)揮作用是個新課題;

有些基層黨組織為經(jīng)費(fèi)、場所、黨員素質(zhì)等所限，不能經(jīng)常性開展活動，黨組織的凝聚力、向心力不足，甚至形同虛設(shè);黨員數(shù)量不夠，占全市總?cè)丝诘谋戎刂挥?.89%，比全國平均水平低1.13個百分點。可以說，是因為達(dá)不到科學(xué)化、經(jīng)?；?、常態(tài)化，我們才強(qiáng)調(diào)“三化”。之所以要強(qiáng)調(diào)“三突出”，就是因為有的基層黨組織軟弱渙散，缺少凝聚力和戰(zhàn)斗力，關(guān)鍵時刻無法成為群眾的主心骨;有的黨員體現(xiàn)不出先進(jìn)性，甚至不如普通的老百姓，平常時候看不出來，關(guān)鍵時刻站不出來，緊要關(guān)頭豁不出來;個別基層黨組織和黨員丟掉了我們黨密切聯(lián)系群眾的好傳統(tǒng)，脫離群眾、不了解群眾，影響了黨的形象和黨群干群關(guān)系?？梢哉f，正是因為作用不突出，我們才強(qiáng)調(diào)要突出?；谶@樣的理解和分析，我們提出了“一管三化三突出”， 它既是我市基層黨建工作的有效載體，也是工作總體要求，又是一種工作模式。

“一管”是前提和保障，“三化”是措施和途徑，“三突出”是方向和目標(biāo)，三者互相關(guān)聯(lián)、密不可分。我們必須準(zhǔn)確理解其實質(zhì)內(nèi)涵，自覺主動地把這個要求轉(zhuǎn)化為實際行動。

三、以全省基層黨組織建設(shè)座談會精神為指導(dǎo)，認(rèn)真落實全市基層黨建工作會議的各項部署，運(yùn)用創(chuàng)新的精神和改革的辦法，著力解決全市基層黨建工作的突出問題

這次省委召開這樣高規(guī)格、大規(guī)模的基層黨建工作座談會，在我們省是不多見的，足見省委對基層黨建工作的重視。吉書記的講話，從完善黨的基層組織體系等四個方面，肯定了全省基層黨建工作取得的明顯成效，深刻理性地概括了“四個必須”的基本經(jīng)驗，準(zhǔn)確地指出了思想意識上、隊伍素質(zhì)上、投入保障上、發(fā)揮作用上存在的突出問題，提出了“五個著眼于”的新部署。我們一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)、科學(xué)把握，迅速把思想和行動統(tǒng)一到省委的要求上來，結(jié)合落實全市基層黨建工作會議的各項措施，著力在解決具體問題上下功夫。

一要著力解決物質(zhì)保障不到位的問題。吉書記指出，要強(qiáng)化資金保障，舍得給基層用錢，愿意為基層花錢。今年以來，我們市加大了投入力度，但基層黨建資金不足的問題仍沒有從根本上解決。要圍繞實現(xiàn)基層黨組織辦事有經(jīng)費(fèi)、活動有陣地、工作有力量，盡快把納入財政預(yù)算的基層黨建工作經(jīng)費(fèi)撥付到位，并保證數(shù)額隨著經(jīng)濟(jì)增長而動態(tài)地增加。機(jī)關(guān)事業(yè)單位、民營企業(yè)的黨建經(jīng)費(fèi)，都要按照全市基層黨建工作會議的要求，抓緊落實。要結(jié)合棚戶區(qū)改造、新農(nóng)村建設(shè)和社區(qū)建設(shè)，結(jié)合開展“聯(lián)企、包區(qū)、助村、幫戶”等活動，兩年內(nèi)徹底解決基層黨組織活動場所問題，沒有的要抓緊建設(shè)，不達(dá)標(biāo)的要全部達(dá)標(biāo)。要逐步提高基層黨組織負(fù)責(zé)人的待遇，幫助他們解除后顧之憂。

二要著力解決組織覆蓋面不夠廣的問題。做好基層黨建工作，首要的前提是健全組織，才能有黨組織和黨員作用的有效發(fā)揮。要科學(xué)設(shè)置黨的基層組織，采取靈活多樣的方式，重點在“兩類組織”、商場、車間、工地、協(xié)會、專業(yè)合作社以及退休黨員、流動黨員、口袋黨員中，建立健全黨的基層組織?？梢越ㄔ诿嫔希部梢越ㄔ邳c上，確保全覆蓋。

三要著力解決隊伍素質(zhì)不夠高的問題。黨的先進(jìn)性、純潔性，要靠千千萬萬高素質(zhì)的黨員來體現(xiàn)。我們既要重視增加黨員的數(shù)量，更要注重提高黨員的質(zhì)量。要把加強(qiáng)教育培訓(xùn)作為給黨員的一份政治待遇，采取喜聞樂見的方式，定期、分層次對各個層面的黨員進(jìn)行培訓(xùn)。要努力提高黨員的政治素養(yǎng)，用黨的豐功偉績特別是改革開放的重大成就教育黨員，增強(qiáng)黨員對黨的信心和自豪感。雖然我們黨在自身建設(shè)上還存在著一些問題，但成績是主要的，隊伍主流是好的，要相信黨可以自己解決問題。最近我們國家“神九”飛天、“蛟龍?zhí)枴碧胶?，實現(xiàn)了當(dāng)年毛主席“上九天攬月、下五洋捉鱉”的夢想，這些都是黨領(lǐng)導(dǎo)下取得的了不起的成績。所以首先要教育黨員熱愛黨、相信黨。要深入開展“道德大講堂、黨課大講堂”活動，依托七臺河職業(yè)學(xué)院以及其它省內(nèi)高校，利用現(xiàn)代信息技術(shù)和媒體傳播平臺，或者組織到發(fā)達(dá)地區(qū)學(xué)習(xí)考察，開展黨性教育、實用技術(shù)培訓(xùn)和綜合素質(zhì)教育，全面提高黨員隊伍的整體素質(zhì)。要關(guān)心關(guān)愛黨員，特別是對困難黨員，要給予更大的扶持和幫助，讓他們真切體會到組織的溫暖。

四要著力解決服務(wù)中心作用發(fā)揮不夠好的問題?；鶎狱h組織發(fā)揮作用的關(guān)鍵，還是要緊緊圍繞服務(wù)科學(xué)發(fā)展和改善民生條件。省委吉書記指出，基層黨組織只有牢牢堅持發(fā)展是硬道理的戰(zhàn)略思想，緊緊扭住經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個中心，才能贏得廣大群眾的擁護(hù)和依賴。當(dāng)前和今后一個時期，我市的基層黨組織和廣大黨員，要重點在招商引資和產(chǎn)業(yè)項目建設(shè)、開展“十項整治”、加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理、安全生產(chǎn)與社會和諧穩(wěn)定、保障和改善民生等工作上，發(fā)揮好戰(zhàn)斗保壘和先鋒模范作用。結(jié)合開展創(chuàng)先爭優(yōu)和“創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)”活動，企業(yè)黨組織要圍繞提升效益、技術(shù)創(chuàng)新，社區(qū)黨組織要圍繞服務(wù)居民、促進(jìn)和諧，農(nóng)村黨組織要圍繞發(fā)展“四型經(jīng)濟(jì)”、帶頭增收致富，機(jī)關(guān)黨組織要圍繞提高服務(wù)效能，事業(yè)單位黨組織要圍繞爭當(dāng)職業(yè)道德標(biāo)兵和專業(yè)技術(shù)能手，打造一批黨員方便參與、有七臺河特色的載體，把更多的黨員群眾吸引到活動中來，增強(qiáng)黨組織的凝聚力和向心力。

四、不斷強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，在抓好落實上下功夫，以嚴(yán)明的責(zé)任和健全的制度，為提高基層黨建工作科學(xué)化水平提供保證

一要嚴(yán)格落實責(zé)任。按照抓書記、書記抓的原則，各級黨委要投入足夠的精力抓基層黨建工作，黨委書記要切實承擔(dān)起第一責(zé)任人的職責(zé)，定期召開會議研究基層黨建工作，及時解決存在的突出問題。市委組織部要把基層黨建工作進(jìn)一步細(xì)化量化，制定出切實可行的工作標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法，定期對各部門和單位的基層黨建情況進(jìn)行考核。這次會后，市委、市政府兩個督辦室要會同組織部門，圍繞全市基層黨建工作的各項部署，列出具體的督辦提綱，對各項措施的落實情況進(jìn)行嚴(yán)格的督辦。對解決經(jīng)費(fèi)和活動場所等問題措施不力、行動遲緩的，要督促其抓緊落實。

二要營造濃厚氛圍。報紙、電視等新聞媒體，要加大宣傳力度，重點宣傳基層黨建工作的重大意義，宣傳全黨“基層組織建設(shè)年”的各項部署，宣傳全省基層黨組織建設(shè)座談會精神，宣傳我市“一管三化三突出”的總體要求，宣傳先進(jìn)典型，為加強(qiáng)基層黨建工作鼓勁造勢。各基層黨組織要當(dāng)好黨的路線方針政策以及市委市政府決策部署的宣傳員，當(dāng)好社情民意的傳達(dá)員，當(dāng)好黨與基層群眾的聯(lián)絡(luò)員。

三要完善各項制度。認(rèn)真落實黨組織書記“雙向述職、上考下評”制度，重點圍繞研究制定基層黨建工作思路和規(guī)劃、建立健全黨的基層組織、關(guān)心愛護(hù)黨的基層干部等內(nèi)容進(jìn)行述職。建立健全“三會一課”、民主評議、黨員教育培訓(xùn)、黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾、黨內(nèi)關(guān)懷幫扶、黨組織活動保障等制度，賦予制度新的形式和內(nèi)容，使制度更加人性化、更有操作性。

四要注重培樹典型。堅持從我們市基層黨建工作的實際出發(fā)，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)、民營企業(yè)、街道和社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村屯，分層次抓出一批群眾認(rèn)可、說服力強(qiáng)的基層黨建工作典型。既要有一批先進(jìn)基層黨組織的典型，也要有一批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的典型，還要有支持基層黨建工作的國有企業(yè)、民營企業(yè)和機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的典型，用典型引領(lǐng)帶動全市基層黨建工作整體上水平。

鎮(zhèn)黨建述職報告(篇4)

根據(jù)會議安排，現(xiàn)就20_年度抓基層黨建工作履職情況報告如下：

一、主要做法和成效

一是學(xué)教并舉，在強(qiáng)化政治引領(lǐng)上凝聚共識。堅持把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想以及全國全省全州組織工作會議精神擺在突出位置，組織縣委中心組集體學(xué)習(xí)12次，研究制定貫徹意見55條，使“抓好黨建是的政績”主業(yè)意識深入人心，成為共識。緊緊圍繞脫貧攻堅，狠抓基層黨組織書記責(zé)任落實，對工作考核靠后的7名部門主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行了約談，對8名作用發(fā)揮不好的村支部書記進(jìn)行了談話教育，組織處理和紀(jì)律處分39名干部。

二是以上率下，在推動責(zé)任落實上久久為功。堅持“書記抓、抓書記”，先后6次召開縣委常委會，專題研究部署黨建工作，制定黨委書記抓基層黨建工作責(zé)任清單，推動“一把手”抓黨建責(zé)任落實。搭建了“洮河之聲”大講堂宣傳教育平臺，積極開展“百堂黨課進(jìn)支部”活動，認(rèn)真組織黨支部和廣大黨員學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》，全面落實“三會一課”和“黨員固定活動日”等活動，結(jié)合黨員“六個一”行動，黨組織生活不斷規(guī)范。

三是強(qiáng)基固本，在夯實基層基礎(chǔ)上加壓發(fā)力。大力開展“組織工作強(qiáng)化提升年”活動，結(jié)合黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化和“柜式管理”，籌措資金213萬元，建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)“兩室一中心”32處、示范黨支部26個，培育黨建示范點11個。分領(lǐng)域制定標(biāo)準(zhǔn)化操作規(guī)程7冊，標(biāo)準(zhǔn)體系、驗收體系2套。實行基層黨建逐級匯報制度，選派黨建指導(dǎo)員107名，整頓軟弱渙散黨組織8個。進(jìn)一步提高村組干部報酬標(biāo)準(zhǔn)，基層干部的積極性得到全面提升。扎實開展掃黑除惡專項行動，堅持教育群眾與嚴(yán)厲打擊相結(jié)合，依法懲治惡勢力團(tuán)伙1起，有力維護(hù)了社會秩序。

四是聚焦問題，在狠抓整改落實上補(bǔ)鈣壯骨。以問題整改倒逼重點任務(wù)落實，全面推行基層黨建督辦制度和積分制考核管理辦法，首位頒發(fā)流動紅旗，末位約談函詢，傳導(dǎo)了壓力，落實了責(zé)任。對標(biāo)省州縣督查以及巡視巡察反饋問題，逐項列出問題清單、拿出整改措施，提出目標(biāo)任務(wù)，實行跟蹤督辦、整改、掛牌銷號，全年制定各類措施129條，整改問題75條，去年述職的7個方面問題、承諾的5個事項全部整改完成。

五是瞄準(zhǔn)靶心，在助推脫貧攻堅上精準(zhǔn)發(fā)力。在脫貧攻堅的主戰(zhàn)場上，縣級干部率先垂范，始終沖在第一線，駐村開展脫貧攻堅工作;全縣各級黨員干部講政治、顧大局，與群眾同吃同住同勞動，形成了合力攻堅的強(qiáng)大力量。堅持把產(chǎn)業(yè)發(fā)展作為抓黨建促脫貧的突破口，今年縣級財政共投入1460萬元，用于培訓(xùn)支持產(chǎn)業(yè)發(fā)展，截止目前，全縣共成立農(nóng)牧民專業(yè)合作社274個，所有貧困村都有主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，村集體經(jīng)濟(jì)收入全部超過2萬元。特別是尕秀村，依托帳篷城、牧家樂、電商中心、光伏發(fā)電等產(chǎn)業(yè)，村集體年收益達(dá)到280萬元，群眾分紅90余萬元，成為藏區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的標(biāo)桿。

二、存在的主要問題及原因

一是村干部認(rèn)識和能力之間存在差距。因受環(huán)境因素、文化水平等的影響，一部分村干部存在對黨建工作重要性認(rèn)識不夠、致富帶富能力不強(qiáng)、“火車頭”作用發(fā)揮不夠。

二是抓黨建整體和局部之間統(tǒng)籌不夠。對各領(lǐng)域黨建工作統(tǒng)籌不夠，黨建工作推進(jìn)不平衡，基層黨建大格局尚未形成，主要表現(xiàn)在對機(jī)關(guān)和農(nóng)牧村黨建工作用力多、抓的多，對非公和社會組織黨建工作研究少、投入精力不夠。

三是謀全局重點和中心之間融合不夠。就黨建工作整體情況來看，仍然存在與脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興、維護(hù)穩(wěn)定、環(huán)境整治等中心工作融合不夠的問題，黨建核心引領(lǐng)作用不明顯。

認(rèn)真反思存在的問題，既有客觀因素，但更多的是主觀原因，主要表現(xiàn)在以下三個方面：

一是思想認(rèn)識不夠到位，抓黨建的主責(zé)主業(yè)意識還沒有完全樹立起來，基層黨組織書記第一責(zé)任人的責(zé)任落得還不夠?qū)崱?/p>

二是工作標(biāo)準(zhǔn)定位不高，在抓示范、抓典型方面下功夫多，在抓短板、抓后進(jìn)方面投入的精力少，抓具體、抓落實不深入。

三是方式方法不夠靈活。對新形勢新時代下基層黨建前瞻性、統(tǒng)籌性不夠，導(dǎo)致解決基層黨建困難問題的辦法不多，效果不佳。

三、下一步思路和措施

一是提高站位抓黨建。始終把政治建設(shè)貫穿黨的建設(shè)和組織工作全過程，以十九大部署“不忘初心、牢記使命”主題教育為抓手，堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作，進(jìn)一步嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，教育引導(dǎo)全縣廣大黨員干部樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”，做到“兩個堅決維護(hù)”。

二是強(qiáng)化責(zé)任抓黨建。牢固樹立“抓好黨建是政績”的理念，帶頭落實“書記抓、抓書記”工作機(jī)制，嚴(yán)格執(zhí)行述職評議、積分管理、請示匯報、責(zé)任追究等制度辦法，建立完備的組織保障體系。切實抓好班子成員履行“一崗雙責(zé)”制度，主動交任務(wù)、定責(zé)任、壓擔(dān)子，強(qiáng)力推進(jìn)黨建工作責(zé)任落實。

三是緊盯問題抓黨建。牢固樹立抓基層的鮮明導(dǎo)向，選好配強(qiáng)基層黨組織書記，持續(xù)推進(jìn)基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，推動基層黨組織全面進(jìn)步、全面過硬。進(jìn)一步理順黨建管理體制，不斷提高“兩個覆蓋”水平。嚴(yán)格黨員教育管理，嚴(yán)肅黨內(nèi)組織生活，認(rèn)真研究和有效解決農(nóng)牧民黨員“雙重信仰”等難點問題，保證黨員隊伍的純潔性，增強(qiáng)黨員隊伍生機(jī)活力。

四是圍繞大局抓黨建。進(jìn)一步健全完善基層黨組織在謀劃發(fā)展中的路徑方法和工作載體，引導(dǎo)廣大黨員干部牢固樹立“在助推扶貧中找位置、在全面小康中看作用”的理念，更好地發(fā)揮基層黨組織在脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興、維護(hù)穩(wěn)定、環(huán)境整治等中心工作中的引領(lǐng)、支撐和保障作用。

鎮(zhèn)黨建述職報告(篇5)

主任、副主任、各位委員：

大家下午好!

在過去的一年中，按照上級部門的要求，始終牢記自己的工作職責(zé)，切實與其他黨組成員密切配合，認(rèn)真抓好分管工作，兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責(zé)，取得了一定的成績。下面，將一年的工作述職如下：

一、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，全面促進(jìn)水務(wù)中心工作

按照市委《關(guān)于在全市黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施意見》的要求，自x月份開始，水務(wù)系統(tǒng)的創(chuàng)先爭優(yōu)活動有計劃、有步驟地進(jìn)行。做為水務(wù)系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組副組長，我具體負(fù)責(zé)此項工作。在整個活動期間，我能夠 認(rèn)真履行工作職責(zé)，學(xué)習(xí)領(lǐng)會市委精神，對活動進(jìn)行全面部署，及時召開動員大會和轉(zhuǎn)段工作會議，緊緊把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)和步驟。

同時，監(jiān)督指導(dǎo)系統(tǒng)各基層黨組織的活動開展情況，使系統(tǒng)各單位圓滿完成了動員部署、制定方案、公開承諾、黨性教育、百日推進(jìn)等重點環(huán)節(jié)的工作任務(wù)，使整個系統(tǒng)的活動有聲有色、各具特色。通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，水務(wù)系統(tǒng)廣大黨員干部服務(wù)科學(xué)發(fā)展、服務(wù)基層、促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展的自覺性和堅定性進(jìn)一步得到增強(qiáng)，機(jī)關(guān)作風(fēng)切實改進(jìn)，執(zhí)政為民的意識明顯增強(qiáng)，執(zhí)行力和公信力也明顯提升;水行政執(zhí)法人員通過“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動樹立了敢抓嚴(yán)管的執(zhí)法形象、優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)形象和清正廉潔的自律 形象;機(jī)關(guān)黨組織更加堅強(qiáng)有力，全面推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，激發(fā)黨員隊伍活力，黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用得到充分發(fā)揮?！皠?chuàng)先爭優(yōu)”活動的有序開展，激發(fā)了廣大黨員干部的工作熱情，有力地促進(jìn)了水務(wù)中心工作的開展。

二、努力抓好黨建、精神文明、“五五”普法、計劃生育、群團(tuán)等各項工作

一是按照市直機(jī)關(guān)黨工委的工作會議精神，制定了20_年黨建工作要點和20_年黨建工作目標(biāo)管理方案，建立了一把手負(fù)總責(zé)的黨建工作責(zé)任制;

二是努力抓好學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)，制定并下發(fā)了20_年學(xué)習(xí)安排，既包括了理論學(xué)習(xí)內(nèi)容，還包括了普法及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的內(nèi)容;

三是做好發(fā)展新黨員工作，20_年全系統(tǒng)共發(fā)展新黨員19名;

四是繼續(xù)抓好黨務(wù)公開工作，在網(wǎng)上建立了黨務(wù)公開專欄;

五是抓好“結(jié)對共建”和“三級聯(lián)創(chuàng)”工作，與建國社區(qū)簽訂了“結(jié)對共建”協(xié)議，扶助_x元資金建設(shè)垃圾池，解決社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生問題;包聯(lián)_X鎮(zhèn)前查干花村，指導(dǎo)推進(jìn)該村基層黨組織建設(shè);

六是與各單位簽訂了“五五”普法責(zé)任書、人口和計劃生育工作責(zé)任書，做到了工作任務(wù)明確，工作責(zé)任到位，保質(zhì)保量完成了“五五”普法驗收工作;

七是做好精神文明單位的指導(dǎo)和推薦工作;

八是為促進(jìn)共青團(tuán)工作的新發(fā)展，指導(dǎo)組建了自來水公司“水滴”青年志愿者服務(wù)隊;

九是積極組織參加抗震抗旱救災(zāi)活動和“博愛一日捐”活動，全系統(tǒng)職工共捐款_x萬多元;十是為了豐富職工的文化生活，成功組織了“迎國慶”自來水杯職工乒乓球賽。

三、拓寬渠道，采取措施，促進(jìn)吐_山水庫經(jīng)濟(jì)發(fā)展

20_年，重點抓水庫的生產(chǎn)創(chuàng)收工作，通過支持磚廠生產(chǎn)運(yùn)行增加了職工收入;指導(dǎo)水庫黨支部在生產(chǎn)中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，發(fā)現(xiàn)和樹立了優(yōu)秀典型;幫助水庫爭取財政支持，維修辦公場所，改善辦公條件;支持水庫建設(shè)群眾文體活動場所，豐富職工群眾的業(yè)余文化生活;積極幫助水庫職工解決突出的遺留問題。

四、加強(qiáng)自身建設(shè)，努力提高水平

作為系統(tǒng)黨委副書記，我平時比較注意自身素質(zhì)的提高，能自覺學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的有關(guān)文件，重點學(xué)習(xí)了黨的黨的十九大精神，不斷提高自身的理論水平和政治素質(zhì)。同時，還比較注重業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，努力使自己成為懂業(yè)務(wù)工作的黨務(wù)干部。在工作中，自己能夠與班子的其他成員團(tuán)結(jié)協(xié)作，積極配合，從不鬧無原則的糾紛，能自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。今后，我將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)新意識，不斷提高自身的領(lǐng)導(dǎo)水平和工作能力。

一年來，在自身努力和大家?guī)椭拢艺J(rèn)真完成了分管的工作任務(wù)。工作和述職中如有不妥之處，懇請大家提出寶貴意見。

鎮(zhèn)黨建述職報告(篇6)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！我是協(xié)會書記，今天我非常榮幸地向大家匯報我們協(xié)會在黨建工作方面的情況。在過去的一年中，我領(lǐng)導(dǎo)全體干部、會員積極開展各項黨建工作，取得了一系列的成績，也經(jīng)歷了一些困難和挑戰(zhàn)，下面我詳細(xì)具體且生動地向大家分享一下。

首先，我想談一下我們在思想建設(shè)方面所做的工作。我們組織開展了一系列培訓(xùn)和講座，旨在提高會員的思想認(rèn)識和政治素質(zhì)。我們邀請了多位相關(guān)領(lǐng)域的專家學(xué)者，就黨的理論、精神文明等方面進(jìn)行深入講解。同時，我們也積極組織學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，使會員更加深入地理解黨的路線、方針政策，增強(qiáng)了黨的意識和自覺性。

其次，在組織建設(shè)方面，我們注重加強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。我們?nèi)媛鋵崱叭龝徽n”制度，組織開展了一系列黨員活動，如主題黨日活動、黨員培訓(xùn)、志愿服務(wù)等，使黨組織更加緊密團(tuán)結(jié)，黨員更加有凝聚力和凝心聚力。我們還加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)，嚴(yán)格貫徹黨內(nèi)監(jiān)督制度，通過建立模范干部評選制度和紀(jì)檢監(jiān)察制度等多項制度，強(qiáng)化了黨的紀(jì)律作風(fēng)和執(zhí)行力。

第三，為了更好地服務(wù)會員，我們注重建設(shè)服務(wù)平臺和創(chuàng)新工作機(jī)制。我們通過建立線上線下相結(jié)合的管理模式，建立并完善了會員管理系統(tǒng)，方便會員隨時查詢信息并參與活動。同時，我們也加強(qiáng)了對會員需求的調(diào)研和了解，及時解決問題和提供幫助，真正實現(xiàn)了為會員著想、為會員辦事的宗旨。

最后，我還要感謝全體干部和會員對黨建工作的支持和配合。正是因為大家的共同努力，我們才能取得這些成績。同時，我也要反思并總結(jié)我們的不足之處。在今后的工作中，我們會更加注重團(tuán)結(jié)和協(xié)作，不斷提高工作的質(zhì)量和水平。

總之，過去的一年是充實而又忙碌的一年。在黨建工作方面我們?nèi)〉昧朔e極的成果，但仍然面臨一些困難和挑戰(zhàn)。在新的一年中，我們將繼續(xù)堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面推進(jìn)黨建工作，為提升協(xié)會影響力和服務(wù)水平而努力奮斗！

謝謝大家！

鎮(zhèn)黨建述職報告(篇7)

黨員黨建述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，同事們：

大家好！我是XXX黨支部的黨員，很榮幸能夠在這里向大家匯報我近期的工作情況和收獲。在過去的一段時間里，我在黨員自我學(xué)習(xí)、黨組織活動、黨建宣傳等方面取得了一些進(jìn)步和成果，現(xiàn)在，我就來向大家做一份述職報告。

一、黨員自我學(xué)習(xí)

作為一名優(yōu)秀的黨員，自我學(xué)習(xí)是我們必不可少的一部分。在這段時間里，我充分認(rèn)識到了黨員自我學(xué)習(xí)的重要性，利用業(yè)余時間參加各種形式的學(xué)習(xí)，不斷提升自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想水平。主要包括：

1.參加黨組織學(xué)習(xí)，聽取各科室、項目部和工地的現(xiàn)場黨課，學(xué)習(xí)得到了黨的理論和方針政策，增強(qiáng)了自己的思想水平。

2.參加各種形式的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，如建筑工程安全主管考試、建筑公司BIM技術(shù)培訓(xùn)等等，提高了自己的專業(yè)技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

3.積極參與社區(qū)服務(wù)和公益活動，如義務(wù)掃街、義務(wù)獻(xiàn)血等，增強(qiáng)了自己的社會責(zé)任感和愛國精神。

二、黨組織活動

作為一名合格黨員，在黨組織活動中要起到表率作用，以自身的行動影響著周圍的同志。在這段時間里，我積極參加黨組織活動，努力發(fā)揮自己的作用。

1.參加支部的每一次黨組織生活會，積極發(fā)言和交流，并結(jié)合自己的工作和實際，提出建設(shè)性的意見和建議。

2.按時繳納黨費(fèi)，并參加黨費(fèi)公示活動，自覺接受黨員的監(jiān)督和支部的管理。

3.參加年度黨員大會，對過去的一年進(jìn)行總結(jié)和展望，為新的一年制定可行的計劃和目標(biāo)。

三、黨建宣傳

黨建宣傳是提高廣大黨員群眾的黨性覺醒、思想覺悟和組織觀念的重要手段之一。在這點時間里，我也積極參與到黨建宣傳工作中來。

1.積極傳播黨的政策和宣傳黨的思想，通過微信、QQ群等多種渠道宣傳黨的方針和政策，向大家介紹國家政策變化和重要活動。

2.參加過愛國主題的活動，配合相關(guān)工作人員對參與人員作宣傳和教育工作。

3.在項目工程中，利用自己的專業(yè)知識和工作經(jīng)驗，為公司爭取訂單、擴(kuò)大業(yè)務(wù)，并告訴他們紀(jì)律、規(guī)章制度，以及實驗室風(fēng)險防范方法等，同時也讓客戶知道我們的公司、我們的技術(shù)和產(chǎn)品優(yōu)勢。

以上就是我的黨員黨建述職報告，我會繼續(xù)保持積極向上的狀態(tài)，發(fā)揚(yáng)黨員先鋒模范的精神，爭取為支部帶來更大的光榮。謝謝大家！

鎮(zhèn)黨建述職報告(篇8)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

我是黨建助理，現(xiàn)在向大家匯報過去一年來我的工作情況及收獲，以及未來工作的計劃。

一、工作情況

作為一名黨建助理，我的主要工作就是協(xié)助公司的黨委開展各項黨建工作。在過去的一年里，我始終堅持黨的路線方針政策，認(rèn)真履行職責(zé)，認(rèn)真做好以下工作：

1、黨風(fēng)廉政建設(shè)

我認(rèn)真學(xué)習(xí)和理解習(xí)近平總書記的關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的系列講話精神，并將學(xué)習(xí)成果與公司的實際情況相結(jié)合，積極協(xié)助黨委推進(jìn)廉政建設(shè)。我參與了黨委的廉政建設(shè)、反腐倡廉工作，并通報了公司反腐倡廉工作的情況。

2、組織生活會和黨員大會

作為黨建助理，我負(fù)責(zé)協(xié)助黨委組織生活會和黨員大會。我認(rèn)識到組織生活會和黨員大會對于加強(qiáng)黨員思想政治教育和組織建設(shè)具有非常重要的意義。因此，在組織生活會和黨員大會上，我負(fù)責(zé)準(zhǔn)備各項資料、起草會議決議，與會黨員的出席率也得到了有效提升。

3、推進(jìn)基層黨建

我負(fù)責(zé)開展調(diào)查研究，深入了解公司基層黨組織的情況，了解其存在的問題和不足之處，通過開展培訓(xùn)、幫助基層黨組織完善內(nèi)部管理制度，帶領(lǐng)基層黨員開展各項黨建工作，取得了初步成效。

二、收獲

在過去的一年里，我作為黨建助理，不斷提升自己的能力和素質(zhì)，取得了不少的收獲。首先，我的黨性覺悟有了顯著提高，更加深刻認(rèn)識到自己的職責(zé)和使命，敢于擔(dān)當(dāng)，盡職盡責(zé)。其次，我的工作能力得到了提升，通過學(xué)習(xí)和實踐，我不斷掌握新知識和新技能，為推進(jìn)公司的黨建工作作出了積極貢獻(xiàn)。最后，我與所有黨員同志一起，在實踐中取得了進(jìn)步，增強(qiáng)了自己的工作能力和創(chuàng)新意識。

三、未來工作計劃

在今后的工作中，我將進(jìn)一步提高黨性覺悟，認(rèn)真履行職責(zé)，不斷努力，爭取在以下幾個方面取得更加顯著的成績：

1、深入推進(jìn)公司黨建工作，形成良好的黨建工作氛圍。

2、加強(qiáng)廉政建設(shè)，開展反腐倡廉工作，將廉政建設(shè)滲透到企業(yè)各個方面。

3、積極開展基層黨組織建設(shè)工作，通過組織各種形式的黨建活動，促進(jìn)基層黨組織的建設(shè)。

4、加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)和鍛煉，不斷提高專業(yè)素養(yǎng)和綜合素質(zhì)，為公司提供更好的服務(wù)。

總之，作為一名黨建助理，我深知肩負(fù)著重要的使命和責(zé)任。我將始終保持“初心”，不斷努力，爭取在公司的黨建工作中取得更多的成就。最后，再次感謝領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的支持和信任，謝謝大家！

鎮(zhèn)黨建述職報告(篇9)

黨建述職報告

根據(jù)會議安排，下面我就一年來履行基層黨建工作職責(zé)情況，簡要匯報如下。

一、履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)情況

按照“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”的原則，把黨建工作擺在突出位置，全面推進(jìn)基層黨組織建設(shè)。

一是加強(qiáng)組織建設(shè)，落實黨建工作責(zé)任。堅持把黨建工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查、同考核，制定了《黨建工作目標(biāo)管理細(xì)則》，同各黨支部簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，做到黨組織班子健全、結(jié)構(gòu)合理、分工明確、責(zé)任落實，黨組織的核心作用得到了充分發(fā)揮。

二是強(qiáng)化思想教育，提升黨員隊伍素質(zhì)。堅持落實黨員干部學(xué)習(xí)制度，采取多種方式，深入學(xué)習(xí)黨的理論，切實增強(qiáng)了黨員干部的政治思想素質(zhì)和綜合素質(zhì)。組織班子成員講黨課16次，開展集中學(xué)習(xí)13次，督促黨員干部撰寫學(xué)習(xí)筆記3萬字以上，>心得體會和調(diào)研報告各2篇。

三是強(qiáng)化制度建設(shè)，不斷規(guī)范黨內(nèi)生活。先后制訂完善了各項>規(guī)章制度20項，使機(jī)關(guān)黨建工作實現(xiàn)了有章可循。嚴(yán)格落實民主集中制原則，在重大事項決策方面，充分發(fā)揚(yáng)民主作風(fēng)。根據(jù)黨費(fèi)收繳管理標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格按規(guī)定、按標(biāo)準(zhǔn)收繳黨費(fèi)。嚴(yán)格按照發(fā)展黨員標(biāo)準(zhǔn)，加大對入黨積極分子德、能、勤、績考評。

四是豐富活動載體，切實密切黨群關(guān)系。以黨的群眾路線活動為契機(jī)，結(jié)合人社工作實際，積極組織開展教育實踐活動，使干部作風(fēng)有了明顯好轉(zhuǎn)。大力推進(jìn)“雙聯(lián)”結(jié)對共建活動，為聯(lián)扶村提供了價值3萬元的化肥，落實秋季綠化樹苗5000株，協(xié)調(diào)捐贈衣服400套，組織培訓(xùn)勞動力218人次，實現(xiàn)勞務(wù)輸轉(zhuǎn)352人。積極開展在職黨員到社區(qū)報到活動，局機(jī)關(guān)29名在職黨員到社區(qū)報到，認(rèn)領(lǐng)了服務(wù)崗位。

二、存在的主要問題及原因分析

一年來，雖然在黨建工作中取得了一定成績，但與上級組織的要求相比還有很大差距，主要表現(xiàn)在以下幾方面：

一是責(zé)任意識不夠強(qiáng)。存在著重業(yè)務(wù)輕黨建的思想意識，致使對黨建工作安排部署多，督促檢查少，造成了工作疲踏，效率不高?！叭龝徽n”等制度落實不嚴(yán)格，精神文明、廉政建設(shè)抓得不緊，活動載體與創(chuàng)建工作結(jié)合不緊密。

二是文風(fēng)學(xué)風(fēng)不扎實。黨建工作習(xí)慣于以文件貫徹文件、以會議落實會議，學(xué)習(xí)的自覺性和實效性不強(qiáng)，黨建工作材料內(nèi)容空洞，流于形式，針對性不強(qiáng)，文字性材料累年不變。

三是進(jìn)取精神不夠強(qiáng)。在黨建工作中發(fā)揮主觀能動性不足，習(xí)慣于用老經(jīng)驗處理新情況，標(biāo)準(zhǔn)不高、要求不嚴(yán)，基層黨建工作特別是黨風(fēng)廉政建設(shè)、特別是有些制度的落實將就應(yīng)付，只求過得去，不求過得硬。

分析這些問題的原因，主要有以下方面：一是思想認(rèn)識不到位，精神追求弱化。認(rèn)為人社部門主要職責(zé)是抓民生工作，對抓黨建促民生認(rèn)識不夠，對共產(chǎn)黨人精神追求的領(lǐng)悟不夠、堅守不力，致使黨建工作抓而不緊、抓而不力。二是政治理論學(xué)習(xí)不深不實，對黨建的認(rèn)識有所淡化。重業(yè)務(wù)輕政治的思想嚴(yán)重，忽視了系統(tǒng)性的政治理論教育，放松了對政治觀念的改造，滋生了抓黨建工作不夠堅強(qiáng)的問題。三是紀(jì)律執(zhí)行不夠嚴(yán)格，機(jī)制制度不夠完善。對紀(jì)律和決策的落實情況缺乏用力的督促檢查，致使一些規(guī)定和措施沒有完全執(zhí)行到位。部分>規(guī)章制度建不適應(yīng)新形勢新要求，部分經(jīng)實踐檢驗行之有效、群眾認(rèn)可的制度，存在執(zhí)行落實不到位。四是進(jìn)取精神不足，黨性修養(yǎng)有所滑坡。加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的自覺性不強(qiáng)，提升自我素養(yǎng)的標(biāo)尺線不高，放松了黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，導(dǎo)致對黨建工作的要求不夠高，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)，完成工作質(zhì)量不高。

三、下一步工作思路和主要措施

一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性和系統(tǒng)性，完善個人自學(xué)和集體學(xué)習(xí)相結(jié)合的制度，黨組和支委班子集體學(xué)習(xí)堅持每季度至少1次，黨員集中學(xué)習(xí)每月至少1次，根據(jù)黨建中心任務(wù)和重點工作確定學(xué)習(xí)內(nèi)容，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)實踐、推動工作的實際成效。

二是加強(qiáng)班子隊伍建設(shè)。強(qiáng)化集體領(lǐng)導(dǎo)觀念，堅持民主集中制，提高班子科學(xué)決策、民主決策的水平。認(rèn)真落實“”和省、市、縣委相關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，切實履行好“為黨分憂、為民解難”的神圣職責(zé)。加強(qiáng)黨員隊伍的培訓(xùn)、培養(yǎng)和教育，培養(yǎng)和建設(shè)高素質(zhì)黨員隊伍。

三是加強(qiáng)思想政治教育。充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，認(rèn)真落實“三會一課”制度，加強(qiáng)黨員干部教育管理，把黨員干部之間談心交心活動制度化、經(jīng)常化，鼓勵引導(dǎo)黨員干部開展積極健康的思想交鋒。

四是加強(qiáng)機(jī)關(guān)制度建設(shè)。堅持真抓實干、敢于擔(dān)當(dāng)、變革創(chuàng)新、務(wù)求實效的作風(fēng)，進(jìn)一步完善機(jī)關(guān)黨建各項>規(guī)章制度，建立和完善聽取群眾意見、民主科學(xué)決策、廉潔勤政規(guī)范、工作檢查督辦、績效考核應(yīng)用、工作效率評估、綜合信息反饋等工作機(jī)制和制度，控制會議和文件數(shù)量，提高工作效率，力促基層黨建工作取得新成效。

黨建述職報告

一、主要工作開展情況

（一）堅持抓深抓實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)貫徹落實

一是認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，真正學(xué)懂弄通做實，自覺用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。二是堅決維護(hù)習(xí)近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，真正做到對黨忠誠、襟懷坦白，守紀(jì)律、講規(guī)矩，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。三是嚴(yán)格遵守、執(zhí)行規(guī)定及實施細(xì)則，真正做到改進(jìn)調(diào)查研究、精簡會議活動、精簡文件簡報、厲行勤儉節(jié)約，自覺反對特權(quán)、不搞特權(quán)。四是帶頭貫徹落實黨的十九大決策部署情況，真正做到拿出實實在在的舉措，真抓實干、埋頭苦干，自覺把業(yè)務(wù)工作抓緊抓實、抓出成效。

（二）切實加強(qiáng)班子隊伍建設(shè)，推動黨建工作責(zé)任落實落地

一是嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，抓好黨員發(fā)展。嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)展黨員計劃，在原紀(jì)委機(jī)關(guān)支部的基礎(chǔ)上，嚴(yán)格按照發(fā)展黨員5階段25步驟要求，認(rèn)真落實政審、推薦、公示、票決、責(zé)任追究等制度，做好一名積極分子的發(fā)展工作。二是聚焦主題，抓好平時學(xué)習(xí)。以堅定理想信念宗旨為根基，突出政治教育，組織黨員開展“兩學(xué)一做”和“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”和“不忘初心，牢記使命”主題教育，認(rèn)真學(xué)習(xí)和忠實踐行習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，學(xué)習(xí)黨的基本理論、基本路線、基本方略，學(xué)習(xí)科學(xué)文化、法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識，著力培養(yǎng)高素質(zhì)專業(yè)化黨員干部隊伍。三是抓實抓細(xì)日常工作。及時維護(hù)全國黨員管理信息系統(tǒng)，動態(tài)更新黨員信息庫，確保支部黨員基本信息準(zhǔn)確，督促提醒支部黨員按月交納黨費(fèi)、按期參加組織生活，及時接轉(zhuǎn)組織關(guān)系等。

（三）對標(biāo)推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，提升黨建工作質(zhì)量

一是強(qiáng)化黨的領(lǐng)導(dǎo)。認(rèn)真宣傳和貫徹落實黨的理論和路線方針政策，宣傳和執(zhí)行黨中央、上級黨組織及本黨支部的決議，發(fā)揮對支部黨員的教育、管理、監(jiān)督作用。二是強(qiáng)化政治引領(lǐng)。認(rèn)真推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化，堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，促進(jìn)黨員干部樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。三是強(qiáng)化思想教育。黨支部認(rèn)真做好黨員同志的思想政治工作和意識形態(tài)工作，最大限度利用新時代學(xué)習(xí)大講堂、機(jī)關(guān)電視大課堂，開展黨務(wù)知識和紀(jì)檢監(jiān)察技能業(yè)務(wù)培訓(xùn)。同時，利用各種渠道，深化“牢記囑托、感恩奮進(jìn)”教育，深入開展“黨的聲音進(jìn)萬家、總書記話兒記心上”活動，積極培育和弘揚(yáng)社會主義核心價值觀，大力弘揚(yáng)新時代貴州精神，弘揚(yáng)崇高職業(yè)精神，推進(jìn)精神文明建設(shè)，教育引導(dǎo)黨員群眾感黨恩、聽黨話、跟黨走。四是切實履行監(jiān)督職責(zé)。信任不能代替監(jiān)督，在做好監(jiān)督別人的同時，結(jié)合紀(jì)委監(jiān)委的工作實際，認(rèn)真抓好支部黨員的自身監(jiān)督，用更嚴(yán)的要求，抓好支部內(nèi)部黨員的監(jiān)督工作，防止“燈下黑”，用嚴(yán)的監(jiān)督體現(xiàn)關(guān)心愛護(hù)干部。監(jiān)督黨員干部嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī),嚴(yán)格遵守國家的財政經(jīng)濟(jì)法規(guī)和人事制度,不侵占國家、集體和群眾利益。及時教育支部黨員自覺抵制不良傾向,堅決同各種違紀(jì)違法行為作斗爭。

（四）堅持以問題為導(dǎo)向抓整改，推動主題教育走深做實

一是對照黨章黨規(guī)、對照初心使命、對照先進(jìn)典型，在深入調(diào)查研究、廣泛征求意見基礎(chǔ)上，聚焦不忘初心、牢記使命這一主題，突出力戒形式主義、官僚主義這一重要內(nèi)容，圍繞理論學(xué)習(xí)有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)解難題、清正廉潔作表率這一目標(biāo)，按照習(xí)近平總書記關(guān)于“四個對照”和“四個找一找”要求，盤點收獲、檢視問題，深刻剖析在履職踐諾、擔(dān)當(dāng)作為、真抓實干、遵守規(guī)矩等方面的差距和不足。二是聚焦“改”字發(fā)力，堅持立行立改、即知即改，根據(jù)對照黨章黨規(guī)找差距中找出的問題和查擺出來的問題，逐條對照問題細(xì)化具體整改措施，明確整改時限，落實整改責(zé)任。

二、存在的主要問題及原因

（一）存在突出問題

在總結(jié)成績的同時，也清醒地看到自身存在的差距和不足，主要體現(xiàn)在：一是黨建工作與業(yè)務(wù)工作成果相互轉(zhuǎn)化促進(jìn)還有待進(jìn)一步增強(qiáng)。我們第一黨支部所涵蓋的黨員，大多數(shù)是市紀(jì)委市監(jiān)委綜合服務(wù)部門的人員，工作任務(wù)繁雜，在發(fā)揮黨建“統(tǒng)”的功能方面力度還不夠大，與業(yè)務(wù)工作結(jié)合得還不夠緊密。二是活化活動載體方面還有待進(jìn)一步提升。在研究黨建工作新形勢、新任務(wù)、新要求方面缺乏前瞻思考，開展工作習(xí)慣于老套路、拘泥于舊模式，黨建載體缺乏自主創(chuàng)新，滿足于按照上級設(shè)計的流程裝內(nèi)容，缺少內(nèi)涵和實質(zhì)。三是在完善黨建工作機(jī)制提升服務(wù)效能方面還需進(jìn)一步強(qiáng)化。在制度執(zhí)行上還存在時松時緊的現(xiàn)象，對帶隊伍、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、樹形象方面，靠自覺執(zhí)行的時候多、嚴(yán)格要求的時候少。在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制方面抓得還比較籠統(tǒng)，對黨的各項規(guī)章、制度、紀(jì)律、規(guī)范執(zhí)行還有不到位的地方，在防早防小防苗頭方面做得還不夠細(xì)致

（二）存在問題的主要原因

產(chǎn)生上述問題的原因：一是主動作為不夠。宗旨意識淡薄，在樹立正確的權(quán)力觀方面還有偏差，工作中事業(yè)心、責(zé)任心和大局觀念不強(qiáng)，真抓實干的作風(fēng)樹立得不牢固。二是責(zé)任意識不強(qiáng)。黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)有差距，解決重點問題辦法少，制度章程僅停留在文件上、墻上，沒能有效開展運(yùn)用。三是缺乏創(chuàng)新精神。思想解放有時跟不上形勢發(fā)展，分析問題、解決問題還達(dá)不到較深層次，工作應(yīng)付眼前多，謀劃長遠(yuǎn)少，滿足于不出紕漏，工作中還缺乏敢為人先的精神。

三、下步工作打算

下一步，我將嚴(yán)格履行基層黨建工作“第一責(zé)任人”工作職責(zé)，圍繞中心、服務(wù)大局，改進(jìn)作風(fēng)、強(qiáng)化落實，保持清正廉潔的政治本色，持續(xù)推進(jìn)第一黨支部黨建工作深入開展。

1.提高認(rèn)識，轉(zhuǎn)變黨建工作思想觀念。深刻認(rèn)識基層黨建工作服務(wù)中心的重要作用，堅決克服糾正重業(yè)務(wù)、輕黨建的錯誤思想，擺正黨建與中心工作的關(guān)系，把基層黨建工作和中心工作同謀劃、同部署、同考核。要深刻認(rèn)識新形勢、新任務(wù)對基層黨建工作的新要求，堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的理念，把基層黨建工作做到群眾關(guān)心的熱點難點上、放到黨風(fēng)作風(fēng)的改進(jìn)上、體現(xiàn)到業(yè)務(wù)工作的落實上，形成黨建工作和業(yè)務(wù)工作相互滲透、相互促進(jìn)的局面，做到“兩不誤”、“兩促進(jìn)”。

2.履職盡責(zé)，全面壓實基層黨建責(zé)任。把抓好黨建作為最大的政績，牢固樹立“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的理念，真正負(fù)起黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，加大精力投放，統(tǒng)籌安排，定期研究，扎扎實實把黨建工作做實、做細(xì)、做深。同時，要充分發(fā)揮黨支部的主體功能作用和黨員干部的主觀能動性，把黨建責(zé)任壓力傳導(dǎo)到支部，傳導(dǎo)到個人，推動黨建責(zé)任層層落實到位。

3.嚴(yán)格管理，抓好黨員干部隊伍建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實全面從嚴(yán)治黨新要求，深入開展黨的群眾路線、“兩學(xué)一做”等教育實踐活動，持之以恒糾正四風(fēng)，解決黨員干部中不同程度存在的理想信念動搖、宗旨意識淡化、精神不振等問題，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)之責(zé)。要嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，從嚴(yán)管理和要求干部，打造一支講紀(jì)律、守規(guī)矩，能辦事、辦實事的紀(jì)檢監(jiān)察隊伍。

黨建述職報告

根據(jù)會議安排，現(xiàn)將個人抓黨建工作情況匯報如下，不妥之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

一、黨建工作基本情況

作為______環(huán)保局黨組主要負(fù)責(zé)人，我深知黨建工作的重要性，只有不斷創(chuàng)新工作思路，密切聯(lián)系群眾，著力為群眾辦實事、辦好事，才能贏得群眾的信任和支持，才能提升黨建工作水平，才能樹立黨務(wù)工作的良好形象。

20__年，我局環(huán)保各項工作在全市環(huán)保系統(tǒng)中被評為一等獎，同時我縣環(huán)保工作也得到省環(huán)保廳領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定，為__環(huán)保工作傾斜了大量的資金。

20__年，我局黨支部在縣委領(lǐng)導(dǎo)下，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹落實黨的路線、方針、政策，大力開展發(fā)展型黨組織建設(shè)和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，切實加強(qiáng)基層組織建設(shè)和全體黨員的政治理論學(xué)習(xí)，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，以發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，工作要有新舉措，成績要有新內(nèi)容為新時期黨建工作主旋律，以豐富多彩的各種活動為載體，積極探索，努力創(chuàng)新，腳踏實地，在改革中發(fā)展、在發(fā)展中創(chuàng)新、在創(chuàng)新中前進(jìn)，黨建工作取得了新的突破，為全縣環(huán)保工作的開展提供了有力的思想和組織保障。

結(jié)合本單位工作特點，我局黨員干部職工深入縣域內(nèi)工礦企業(yè)，開展“結(jié)對幫扶”。幫助企業(yè)解決生產(chǎn)中的實際問題。把對企業(yè)幫扶作為我局工作的一個重要內(nèi)容來抓，黨組一把手親自抓、一把手負(fù)總責(zé)，全面落實符合環(huán)保、可持續(xù)發(fā)展要求的企業(yè)和項目，幫助協(xié)調(diào)他們的落地、建設(shè)、發(fā)展，如震豐水泥廠。實踐“三同時”制度、排污申報制度、排污收費(fèi)制度等，切實提高對企業(yè)的幫扶力度。自20__年春節(jié)至今曾多次到__鎮(zhèn)、__鄉(xiāng)慰問貧困老黨員，把黨的溫暖送到他們身邊。幫助、協(xié)調(diào)、解決生產(chǎn)、生活中的實際困難。同時為我局結(jié)對幫扶的__鎮(zhèn)解決生活垃圾處理難的問題，為__鎮(zhèn)垃圾填埋場的建設(shè)補(bǔ)充__萬元。

在努力實現(xiàn)“工業(yè)強(qiáng)縣”的目標(biāo)下，半年來共辦理建設(shè)項目環(huán)評審批__項，上報審批__項，出具總量控制意見__份。20__年上半年關(guān)停取締鉛鋅冶煉廠2家、非法小洗煤廠__家，啟動__家畜禽養(yǎng)殖場污染治理設(shè)施建設(shè)。半年來在三岔河流域內(nèi)開展各類檢查__次，對流域內(nèi)違法排污企業(yè)處罰2家;督促整改沿河流域洗車場等環(huán)境問題__條，為我縣完成年度三岔河流域“河長制”目標(biāo)任務(wù)提供了堅實的保證。落實“以人為本”的重要思想，系統(tǒng)地建立健全了“接待、登記、回復(fù)”一站式服務(wù)的服務(wù)體系，半年來查處群眾環(huán)保投訴__起，反饋率和辦結(jié)率均達(dá)100%，切實維護(hù)了群眾的環(huán)境權(quán)益。認(rèn)真開展排污費(fèi)征收工作，半年來完成排污費(fèi)征收__萬元。通過明確黨建工作目標(biāo)，細(xì)化服務(wù)措施，提升服務(wù)質(zhì)量，贏得了企業(yè)、項目業(yè)主等服務(wù)對象的肯定和好評。

二、具體做法及成效

(一)找準(zhǔn)“切入點”，建立健全黨建工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。一是成立黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，明確專人負(fù)責(zé)抓黨建工作，加強(qiáng)對黨建工作的組織領(lǐng)導(dǎo);二是建立黨建工作指導(dǎo)制度，依托黨建扶貧工作聯(lián)系點、企業(yè)、學(xué)校等機(jī)構(gòu)，建立黨建工作網(wǎng)絡(luò)體系，逐步擴(kuò)大黨建工作，創(chuàng)先爭優(yōu)活動覆蓋面，選定政治素質(zhì)過硬、熟悉組織工作的黨員干部擔(dān)任黨建工作指導(dǎo)員和聯(lián)絡(luò)員。20__年，我局黨風(fēng)廉政建設(shè)、紀(jì)檢監(jiān)察工作、“四幫四促”和“三個建設(shè)年”、創(chuàng)先爭優(yōu)、六風(fēng)建設(shè)、普法及法制建設(shè)工作在年終考核中取得7個滿分。

(二)找準(zhǔn)“支撐點”，建立健全黨建工作保障機(jī)制一是加強(qiáng)陣地建設(shè)，以幫扶聯(lián)系點為平臺，以創(chuàng)建“綠色學(xué)?！?、“生態(tài)縣(鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村)”等為載體，進(jìn)一步拓寬黨建工作思路，從經(jīng)費(fèi)上保證，從資料上完善，從內(nèi)容上添力，提高活動質(zhì)量;二是深入幫扶聯(lián)系點和聯(lián)系我縣婦聯(lián)、整治辦、企業(yè)利用“六?五”世界環(huán)境日開展環(huán)保宣傳工作，發(fā)放各類宣傳資料1萬余份，擴(kuò)大宣傳陣地;三是以“作風(fēng)建設(shè)年”、“萬名干部下基層、扎扎實實幫群眾”活動為契機(jī)，班子成員聯(lián)系廠礦10余家;采取走下去、請上來座談，提供平臺等方式，并梳理反饋意見，進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊伍作風(fēng)建設(shè)，為深入開展黨建工作提供組織保障。

(三)找準(zhǔn)“著眼點”，建立健全黨建工作激勵機(jī)制一是完善獎懲措施，獎勤罰懶，加強(qiáng)對黨員的教育和管理，組織開展“黨員先鋒崗”活動，激勵黨員干部愛崗敬業(yè)，有效發(fā)揮黨員先鋒模范作用，為創(chuàng)先爭優(yōu)聚添活力;二是構(gòu)建支部結(jié)對幫扶平臺，加強(qiáng)結(jié)對支部、黨員之間的互動與交流，促進(jìn)相互理解和支持，推動黨建工作、創(chuàng)先爭優(yōu)活動在健康發(fā)展中取得實效，實行年度評優(yōu)獎勵。實現(xiàn)“三提高”：一是干部職工責(zé)任心提高;二是中層干部進(jìn)取心提高;三是班子成員事業(yè)心提高。

三、存在的不足及下一步工作思路

回顧到任環(huán)保局黨組書記以來開展的黨建工作，我同班子成員組織帶領(lǐng)全局黨員干部職工在“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三個建設(shè)年”、“四幫四促”活動中做了大量的工作，取得了一定的成效。但也存在不足之處，如深入基層幫扶力度不夠、措施不盡完善等，離上級的要求和群眾的愿望還有一定的差距，黨員干部在抓干事創(chuàng)業(yè)中先鋒模范作用還需加強(qiáng)，長效機(jī)制的建立不夠系統(tǒng)。在今后的工作中，我將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，進(jìn)一步加大黨建工作力度，建立健全長效機(jī)制，確保黨建工作取得更大的實效。為推動我縣經(jīng)濟(jì)社會又好又快、更好更快發(fā)展作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

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鎮(zhèn)黨建述職報告(篇10)

中共中沙中心學(xué)校支部委員會

2017年黨建工作述職報告

2017年，在教育局黨委正確領(lǐng)導(dǎo)下，我校支部圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展。回顧一年黨建工作匯報如下：

一、支部基本情況

支部現(xiàn)有在職黨員26人（女黨員2人）。支部班子健全，設(shè)書記1人，專職副書記1人，委員預(yù)設(shè)3人。

二、主要工作和成績

1.“兩學(xué)一做”常態(tài)化：5月份開始，每兩個月組織一次專題學(xué)習(xí)，四個專題做到“五個有”：

即有動員會、有必讀篇目、有專題黨課、有學(xué)習(xí)交流會、每個黨員有心得體會。把對照“政治合格、執(zhí)行紀(jì)律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格”要求，作為黨員教育的基本內(nèi)容。開辟各類學(xué)習(xí)專欄，營造良好學(xué)習(xí)氛圍。在歷次

“黨員e家”知識競賽、黨章黨規(guī)網(wǎng)絡(luò)答題、“六好”投票、“好人榜”投票、十九大精神有獎競答等各類活動中，我校黨員參與率達(dá)百分百。

2.“三會一課”

融入日常：按常規(guī)抓在經(jīng)常，長期堅持，開展黨風(fēng)廉潔教育；簽訂黨員亮崗履職承諾書，不在校外教育機(jī)構(gòu)有償兼職或補(bǔ)課承諾書。組織黨員學(xué)習(xí)師德建設(shè)有關(guān)規(guī)定與要求，提高廉潔從教的自覺性。截止目前，支部大會6次；支委會議12次；黨小組會議4次；黨課6次。

3.組織開展三項活動。立足教育教學(xué)工作實際，推動黨組織和黨員發(fā)揮引領(lǐng)示范作用。第一項，黨員主題實踐活動。“每位黨員亮身份”統(tǒng)一佩戴黨員徽章，亮明黨員身份；“學(xué)習(xí)廖俊波，不忘初心，踐行黨的宗旨”；慶祝中國共產(chǎn)黨成立96周年，七一期間組織學(xué)校黨員參觀古田會議舊址，回顧黨的光輝歷程，謳歌黨的豐功偉績，銘記黨的恩情，引導(dǎo)和激勵廣大黨員干部牢記使命、立足崗位、奮發(fā)進(jìn)取，在“再上新臺階、建設(shè)新寧化”的實踐中建功立業(yè)。第二項，開展支部主題黨日活動。如組織黨員，“參與志愿者活動3次”“參與精準(zhǔn)扶貧活動2次”“參與黨員干部周末突擊加班6次，迎接省市縣各類參訪”“參與鄉(xiāng)村少年宮工作”?！皡⑴c客屬中心參觀毒品知識展覽”等等，第三項，開展黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

教師節(jié)前夕，學(xué)校開展“十佳師德模范”評定活動中，黨員占8席。

4.問題整改情況。認(rèn)真對照縣委巡察組情況反饋13項問題和縣直機(jī)關(guān)黨建督查

7項問題，結(jié)合實際，建立了“問題整改清單”，進(jìn)行責(zé)任分解，各責(zé)任人做到立即改、限時改，成效明顯。

5.學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大精神情況。一是明確學(xué)習(xí)目標(biāo)。認(rèn)真制定學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大精神實施方案；二是突出學(xué)習(xí)重點。圍繞“三個方面”認(rèn)真學(xué)習(xí)；三是采取分層次學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大精神，集中學(xué)習(xí)和分散自學(xué)相結(jié)合。作好集中和分散學(xué)習(xí)筆記并撰寫心得體會，黨員撰寫2篇學(xué)習(xí)心得，教師撰寫1篇學(xué)習(xí)心得。學(xué)校黨支部以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，結(jié)合實際學(xué)習(xí)宣傳貫徹《關(guān)于加強(qiáng)中小學(xué)校黨的建設(shè)工作的意見》，圍繞“六好支部”

建設(shè)目標(biāo)，以日常主題教育為抓手，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和監(jiān)督保證作用。

6.開展民主評議黨員情況：支部召開了專題組織生活會和民主評議黨員會議。黨員根據(jù)實際認(rèn)真填寫民主測評表，根據(jù)投票結(jié)果和黨員的實際表現(xiàn)，綜合評定為：18名合格，8名優(yōu)秀。

7.黨費(fèi)收繳和信息上報情況：2017年開始，黨員每月按時上繳黨費(fèi)，支部按季度上繳局黨委。向?qū)幓诰€、寧化教育新聞平臺報送有關(guān)黨建信息5條。

8.陣地建設(shè)情況：支部努力創(chuàng)造條件，今年，學(xué)校投資萬元布置黨建活動室，真正做到“有活動場所、有醒目標(biāo)識、有黨旗誓詞、有電教設(shè)備、有工作制度、有學(xué)習(xí)資料”。學(xué)校有黨務(wù)政務(wù)公開欄。黨務(wù)工作適時公開。

9.黨員獲得榮譽(yù)情況：

2016年學(xué)校被寧化縣教育局授予“心理健康教育特色項目學(xué)?！薄ⅰ皶阈@學(xué)?！?。學(xué)校獲得第六屆中小學(xué)生綜合素質(zhì)大賽三等獎，寧化縣首屆教師體育藝術(shù)節(jié)文藝匯演（舞蹈組）三等獎。學(xué)校獲得第二批中央專項彩票公益金支持鄉(xiāng)村學(xué)校少年宮項目。支委吳華同志被寧化教育局授予骨干教師稱號，被學(xué)校評為師德標(biāo)兵；黨員王金玲被評為縣優(yōu)秀教育工作者；入黨積極分子王隆英在參加寧化縣數(shù)學(xué)片段教學(xué)比武中獲一等獎；黨員周珍金在參加石壁鎮(zhèn)組織的“兩學(xué)一做”演講比賽中獲二等獎。

2016年學(xué)校被三明市教育局評為“三明市項目特色學(xué)?！保粚幓h教育局授予“寧化縣第一批書香校園”，“客家文化傳承特色學(xué)?！币约啊皩幓h2013-2016課程改革先進(jìn)單位”等。

三、存在問題與不足。

1.黨員理論學(xué)習(xí)不夠深入，效果不理想。

2.黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠充分。個別黨員存在對工作不夠積極主動，精氣神不佳，工作主觀能動性和創(chuàng)造性沒有得到充分調(diào)動。

3.黨員開展批評與自我批評沒能真正做到紅紅臉出出汗的效果。

四、今后工作打算。

1.完善支部理論學(xué)習(xí)制度，將理論學(xué)習(xí)制度化、常規(guī)化，并與期末評優(yōu)評先結(jié)合起來。要求每位黨員學(xué)習(xí)時做好學(xué)習(xí)筆記，注重學(xué)習(xí)效果的提高，同時支部盡可能為黨員創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和開展豐富多彩的活動，寓教于樂。

2.健全規(guī)范支部對黨員的日常教育管理，在支部內(nèi)持續(xù)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，同時要求支部委員在工作中多與教師黨員交流思想，多聽取教師黨員意見，給黨員教師壓擔(dān)子，充分調(diào)動黨員教師的工作積極性，從而進(jìn)一步發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

3.支部每半年開展一次集體交心談心活動，形成一個“嚴(yán)肅認(rèn)真對待自己，真心誠意幫助別人”的團(tuán)結(jié)活潑的氛圍，經(jīng)常性開展批評與自我批評。

4.強(qiáng)化服務(wù)意識，提升黨組織的凝聚力。發(fā)揮好協(xié)調(diào)作用，狠抓問題整改落實。參與班主任工作研討，開展學(xué)生家訪活動,到教職工家庭走訪慰問，積極參與組團(tuán)式聯(lián)系服務(wù)，不斷提升黨組織引領(lǐng)、服務(wù)中心工作的能力與水平。

中沙中心學(xué)校黨支部

2017年12月6日

鎮(zhèn)黨建述職報告(篇11)

為了更好地推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作，我作為一名分管鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作的責(zé)任人，在過去一年里積極投入工作，致力于鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作的提升與發(fā)展?，F(xiàn)將過去一年的工作總結(jié)與心得體會向上級單位匯報。

一、工作概況

過去一年，我重點圍繞鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作的目標(biāo)，著力推進(jìn)黨組織建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和黨的組織生活制度建設(shè)等方面工作，取得了一定成效。

1. 黨組織建設(shè)方面，我們在鄉(xiāng)鎮(zhèn)范圍內(nèi)建立了一支高素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的黨組織。通過加強(qiáng)組織建設(shè)，我們成立了多個黨支部和黨委，形成了黨員干部能忠誠擔(dān)當(dāng)、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)牧己梅諊?/p>

2. 黨員隊伍建設(shè)方面，我們注重培養(yǎng)黨員的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。通過組織開展理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和實踐鍛煉等方式，不斷增強(qiáng)黨員隊伍的實踐能力和創(chuàng)新意識。

3. 黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，我們深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，嚴(yán)肅整治“四風(fēng)”問題。通過建立嚴(yán)格的責(zé)任追究機(jī)制和制度體系，加強(qiáng)對黨員干部的教育和監(jiān)督，使黨員干部時刻保持清正廉潔的形象。

4. 黨的組織生活制度建設(shè)方面，我們積極推進(jìn)黨的組織生活制度的創(chuàng)新與完善。通過組織黨員開展集中學(xué)習(xí)、民主評議黨員和組織生活等活動，提高了黨組織的凝聚力和活力。

二、取得的成績

在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作中，我們?nèi)〉昧艘韵鲁煽儯?/p>

1. 全鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨組織建設(shè)良好，基層黨建工作全面提升，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)各項工作的順利開展提供了堅強(qiáng)的組織保障。

2. 黨員隊伍建設(shè)成效顯著，黨員干部的整體素質(zhì)得到提升，為推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)各項事業(yè)發(fā)展提供了有力的人才支持。

3. 黨風(fēng)廉政建設(shè)取得明顯成果，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)水平大幅度提升，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了堅實的基礎(chǔ)。

4. 黨的組織生活制度建設(shè)有力推進(jìn)，黨員干部的組織生活豐富多彩，有效增強(qiáng)了黨員干部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

三、存在的問題

在工作中，我們也面臨一些問題和困難：

1. 黨支部基層組織活動不夠豐富，黨員的組織生活不夠規(guī)范，需要進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè)與活動安排。

2. 黨員隊伍建設(shè)還存在一些人員交流流動不暢、培訓(xùn)機(jī)會不足等問題，需要加強(qiáng)黨員培訓(xùn)和交流工作。

3. 黨風(fēng)廉政建設(shè)中仍存在一些“四風(fēng)”問題的反彈，需要進(jìn)一步加大違紀(jì)違法行為的查處力度。

4. 黨的組織生活制度建設(shè)中，有些黨支部的組織生活質(zhì)量有待提高，需要進(jìn)一步加強(qiáng)組織生活活動的指導(dǎo)和管理。

四、下一階段工作打算

在下一階段，我們將進(jìn)一步做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作，具體打算如下：

1. 加強(qiáng)黨支部組織活動，推動形成具有鄉(xiāng)鎮(zhèn)特色的黨建品牌活動，提高黨員組織生活的質(zhì)量和水平。

2. 加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)，注重培養(yǎng)黨員干部的實踐能力和知識結(jié)構(gòu)，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)各項工作提供更好的人才支持。

3. 持續(xù)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，進(jìn)一步規(guī)范干部作風(fēng)，整頓和糾正黨風(fēng)廉政方面的問題，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)取得更加明顯的成效。

4. 推進(jìn)黨的組織生活制度建設(shè)，加強(qiáng)對黨員干部的組織生活活動的指導(dǎo)與管理，提高組織生活的實效性和參與度。

五、總結(jié)

過去一年，我在分管鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作中有了較好的成績，但也存在一些問題。在未來，我將繼續(xù)努力，加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作的推進(jìn)，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作取得更大的成果，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定做出積極貢獻(xiàn)。

鎮(zhèn)黨建述職報告(篇12)

昭平基層黨建述職報告

一、概述

我是昭平縣某鄉(xiāng)的一名基層黨員，負(fù)責(zé)基層黨建工作。在過去的一年里，我堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真履行職責(zé)，積極發(fā)揮黨組織的引領(lǐng)作用，切實推進(jìn)基層黨建工作。

二、黨建工作開展情況

在基層黨建工作方面，我們在以下幾個方面取得了一定的成績。

1. 加強(qiáng)組織建設(shè)

我們積極籌備成立了鄉(xiāng)級黨委，理順了各級黨組織之間的關(guān)系。在此基礎(chǔ)上，我們進(jìn)一步完善了黨的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)了干部隊伍建設(shè)，提高了黨組織的組織力和凝聚力。

2. 推進(jìn)黨員隊伍建設(shè)

我們注重對黨員的教育和培訓(xùn)，提高黨員的理論水平和政治素質(zhì)。通過開展各種形式的黨員教育，如黨課、讀書會、座談會等，不斷增強(qiáng)黨員的理想信念和道德素養(yǎng)。

3. 推進(jìn)社會治理創(chuàng)新

我們注重整合社會資源，形成了以黨組織為核心的多元化社會治理模式。開展了一系列社會管理工作，如治安巡邏、社區(qū)矛盾調(diào)解、NGO組織管理等，有效維護(hù)了社會穩(wěn)定和安全。

4. 加強(qiáng)信息化建設(shè)

我們針對當(dāng)前信息化發(fā)展的需求，加強(qiáng)了信息化建設(shè)。建立了基層黨建信息化平臺，實現(xiàn)了黨員信息的網(wǎng)絡(luò)管理和動態(tài)監(jiān)控。我們不斷完善黨建信息化系統(tǒng)，為黨員服務(wù)提供了更為便捷的途徑。

三、問題及對策

在開展基層黨建工作中，我們也遇到了一些問題和困難。

1. 不少黨員對黨的基本理論、方針和政策存在一定程度的模糊或理解不透徹。

我們將加強(qiáng)黨員理論學(xué)習(xí)置于更為重要的位置，采取更為多元化的方式，如網(wǎng)絡(luò)課程、共修、觀摩研討等，幫助黨員更好地理解并實踐黨的方針政策。同時，加強(qiáng)對新黨員入黨教育和對老黨員的再教育，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)和思想政治覺悟，不斷提高黨員的素質(zhì)。

2. 對社區(qū)治理的實踐化探索不夠深入。

我們將在社區(qū)治理方面進(jìn)行深入探索，協(xié)調(diào)各部門，完善社區(qū)治理機(jī)制，拓寬社區(qū)治理方式和渠道，有效提升社區(qū)治理能力，不斷改進(jìn)社會治理模式。

3. 沒有充分發(fā)揮信息化建設(shè)的作用。

我們將進(jìn)一步加強(qiáng)信息化建設(shè)，積極探索和應(yīng)用新技術(shù)，拓寬信息化應(yīng)用領(lǐng)域和功能，實現(xiàn)各類信息化資源的互通互聯(lián)。通過信息化建設(shè)，深化基層黨建工作，并為實現(xiàn)基層黨建工作規(guī)范化、精準(zhǔn)化和智能化奠定堅實基礎(chǔ)。

四、展望

我們將以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，聚焦黨建主業(yè)，加強(qiáng)基層黨建工作規(guī)范化、科學(xué)化和智能化建設(shè)，不斷推動黨組織創(chuàng)新，積極構(gòu)建多元化社會治理模式，進(jìn)一步提升基層黨建水平和服務(wù)效果，為實現(xiàn)全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家奮斗的目標(biāo)而不懈努力。

鎮(zhèn)黨建述職報告(篇13)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！我是黨建組長，今天我向大家述職報告，回顧過去一年的工作，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，并展望未來的努力方向。

一、工作回顧

過去一年，我作為黨建組長，始終堅持以黨的建設(shè)為核心，認(rèn)真履行職責(zé)，促進(jìn)黨員的發(fā)展和黨組織的健康發(fā)展。

我積極組織開展黨員培訓(xùn)。意識到黨員的素質(zhì)與能力是黨組織建設(shè)的基礎(chǔ)，我組織開展了一系列培訓(xùn)活動，涵蓋黨的理論知識、黨紀(jì)黨規(guī)、黨建工作方法等方面。通過培訓(xùn)，黨員們的政治覺悟得到提高，黨的事業(yè)更深入人心。

我注重黨員的關(guān)心服務(wù)。我每月定期與黨員進(jìn)行交流，了解他們的困難和需求，積極向上級黨組織爭取支持和幫助。我建立了一個黨員服務(wù)群，方便大家隨時交流和互助。通過這些措施，我?guī)椭嗽S多黨員解決了困難，增強(qiáng)了黨員的凝聚力和歸屬感。

我加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)。我積極推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，加強(qiáng)了黨的紀(jì)律教育和監(jiān)督檢查。我注重幫助黨員加強(qiáng)自我約束，制定規(guī)范行為準(zhǔn)則，嚴(yán)肅查處違紀(jì)行為。通過這些工作，有效提升了黨組織的形象和聲譽(yù)。

我加強(qiáng)了黨組織的宣傳工作。意識到宣傳是黨組織凝聚人心和傳播理念的重要手段，我積極組織宣傳活動，包括開展主題黨日活動、編輯黨刊、建立黨組織微信公眾號等。通過這些宣傳工作，我們將黨的聲音傳遞給了更多的人，提高了黨的影響力和凝聚力。

二、經(jīng)驗教訓(xùn)總結(jié)

在過去一年的工作中，我也遇到了一些困難和問題，給我留下了深刻的經(jīng)驗教訓(xùn)。

我深感自身理論知識儲備不足。黨建工作需要充分掌握黨的理論知識，但是我發(fā)現(xiàn)自己在這方面有所欠缺。為了更好地履職，我決定加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自己的理論修養(yǎng)，做到理論與實踐相結(jié)合。

我發(fā)現(xiàn)黨員意識形態(tài)教育力度不夠。黨建工作應(yīng)該注重對黨員的思想引領(lǐng)和意識形態(tài)教育，但是我在這方面做得不夠。我意識到黨員的價值觀和思想覺悟是影響黨組織發(fā)展的重要因素，所以我決定在今后工作中加大這方面的努力。

我在組織建設(shè)方面存在一些管理上的不足。黨建工作需要充分發(fā)揮組織管理的作用，但是我在這方面做得不夠好。為了加強(qiáng)組織建設(shè)，我會加強(qiáng)自身的管理能力提升，定期組織黨員交流會議，健全黨內(nèi)管理制度。

三、展望未來

未來，我將秉持初心和使命，以更加務(wù)實的態(tài)度和更高的標(biāo)準(zhǔn)，擔(dān)任好黨建組長這一職務(wù)。

我將加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)與提升。通過廣泛學(xué)習(xí)黨的理論知識和實踐經(jīng)驗，不斷提高黨建工作水平和能力。

我將注重黨員關(guān)心服務(wù)。進(jìn)一步建立和完善黨員服務(wù)制度，解決黨員困難，提升黨員的滿意度和忠誠度。

我將深入開展黨的思想政治工作。注重黨員意識形態(tài)建設(shè)，加強(qiáng)思想引領(lǐng)和價值觀的培育，使黨員更加堅定理想信念。

我將加強(qiáng)組織建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)。加強(qiáng)黨員教育和管理，建立健全的組織制度，強(qiáng)化黨的紀(jì)律和執(zhí)行力，確保黨內(nèi)政治生活的健康有序。

回顧過去，我深感黨建組長的責(zé)任和使命重大。今后，我將不斷提高自身水平，銳意進(jìn)取，為黨組織建設(shè)作出更大的貢獻(xiàn)。

小編感謝您的閱讀！

鎮(zhèn)黨建述職報告(篇14)

黨建辦主任述職報告

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！我是黨建辦主任，今天非常榮幸向大家匯報我擔(dān)任黨建辦主任期間的工作情況。在過去一年里，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的大力支持和幫助，我才能勝任這個崗位，取得了一定的成績?，F(xiàn)在，我將重點向大家匯報以下幾個方面的工作情況和相關(guān)建議：黨建工作的組織開展、思想政治工作的推進(jìn)、黨風(fēng)廉政建設(shè)以及培訓(xùn)工作。

首先，黨建工作的組織開展。過去一年間，我積極組織黨建活動，圍繞公司中存在的問題和需求，制定了一系列的黨建工作方案，并確保按計劃有序?qū)嵤Ｔ邳h的組織建設(shè)方面，我注重加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)，確保黨員的數(shù)量和質(zhì)量不斷提升，定期組織黨組織生活會，切實加強(qiáng)黨員思想政治教育和自我管理能力的培養(yǎng)，提高黨員的組織觀念和組織紀(jì)律意識。此外，我還積極組織各類黨建活動，如開展主題黨日、黨員學(xué)習(xí)講座等，以增強(qiáng)黨員的凝聚力和向心力，提高公司的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

其次，思想政治工作的推進(jìn)。在這一方面，我注重發(fā)揮黨建工作的引領(lǐng)作用。我與公司領(lǐng)導(dǎo)緊密合作，積極參與公司決策和管理，提出一些具有前瞻性、規(guī)范性和可操作性的政策建議，為公司發(fā)展起到了積極的推動作用。同時，我也注重加強(qiáng)員工思想政治教育，定期組織進(jìn)行各類培訓(xùn)、座談和講座等活動，傳達(dá)公司的政策、精神和價值觀，引導(dǎo)員工正確看待工作和生活，增強(qiáng)員工的責(zé)任感和使命感。

第三，黨風(fēng)廉政建設(shè)。這是一項重要的工作，也是我一直以來的重點關(guān)注點。過去一年間，我堅持打造廉潔從業(yè)環(huán)境，維護(hù)公司的清廉形象。我注重加強(qiáng)黨員干部的廉潔教育，組織開展反腐倡廉警示教育活動，提高黨員干部的廉潔意識和法紀(jì)意識。我還堅持定期進(jìn)行黨風(fēng)廉政教育，加強(qiáng)公司內(nèi)部的監(jiān)督和問責(zé)，確保黨建工作的規(guī)范有序開展。

最后，培訓(xùn)工作。在過去一年里，我注重提高員工的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。我們開展了一系列培訓(xùn)項目，包括崗位培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃培訓(xùn)、技術(shù)培訓(xùn)等。通過這些培訓(xùn)，員工的能力得到了有效提升，為公司的發(fā)展提供了強(qiáng)有力的人才支持。

總結(jié)起來，過去一年，我在擔(dān)任黨建辦主任期間，緊密圍繞公司的發(fā)展戰(zhàn)略，注重黨建工作的組織開展、思想政治工作的推進(jìn)、黨風(fēng)廉政建設(shè)以及培訓(xùn)工作，取得了一定的成績。與此同時，我也意識到自己存在一些不足之處，如對黨建工作的理解和把握還需進(jìn)一步加強(qiáng)，與部分同事的溝通協(xié)調(diào)還有待提高，等等。希望在以后的工作中，得到大家的指導(dǎo)和幫助，共同推進(jìn)黨建工作，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

謝謝大家！

書記黨建工作述職報告集錦14篇

現(xiàn)在我們需要對自己的工作寫崗位述職報告分析。述職報告能讓上級領(lǐng)導(dǎo)直觀的看到自己工作的成績，一份優(yōu)質(zhì)的述職報告需要包含哪些方面呢？跟幼兒教師教育網(wǎng)編輯一起來了解關(guān)于“書記黨建工作述職報告”的內(nèi)容吧，請相信這篇文章里的內(nèi)容將給您帶來很多有效的收獲！

書記黨建工作述職報告 篇1

（一）主要問題

1.換屆后少數(shù)村“兩委”班子對黨務(wù)工作不熟悉、落實不到位。村級換屆以來，我鎮(zhèn)村“兩委”班子變換更新大，近40名村干部是新人。其中王屋、XX2個村“兩委”班子成員全部替換更新，新上任6個村支部書記，導(dǎo)致新人缺乏經(jīng)驗，進(jìn)入角色慢，在部分工作落實上存在較大差距。

2.骨干隊伍建設(shè)中存在年齡、性別、學(xué)歷等多層次的失衡。一是從年齡結(jié)構(gòu)看，全鎮(zhèn)14個行政村，在黨員隊伍、村民理事會，均存在年齡偏大現(xiàn)象，特別是農(nóng)民黨員和理事會成員的平均年齡均在48歲以上，年輕力量薄弱，矛盾相當(dāng)突出。從學(xué)歷情況看，在村“兩委”班子中，普遍存在“有學(xué)歷沒威信、有威信沒學(xué)歷”現(xiàn)象，難以在村級建設(shè)一支年輕、高學(xué)歷且能把握全局的班子隊伍。

3.部分村“兩委”班子“雙帶”能力弱。換屆以來村“兩委”的變化，其影響還體現(xiàn)在村與村之間的發(fā)展不平衡上，部分村“兩委”班子履職能力和“雙帶”能力差。比如有的村“兩委”班子成員經(jīng)驗足，點子多，責(zé)任心強(qiáng)，各類涉農(nóng)項目的申報和建設(shè)進(jìn)行的如火如荼；而有的村“兩委”班子不敢擔(dān)責(zé)，工作上避重就輕，一旦遇到工作難題就逃避、推諉，大局意識差，作用發(fā)揮不好。

4.部分基層黨員缺乏大局意識，凝聚力和服務(wù)能力差。存在部分農(nóng)村黨員缺乏大局意識，過分追求個人利益。這主要表現(xiàn)在一些村級公益性事業(yè)上，出現(xiàn)黨員從中阻撓、搗亂的現(xiàn)象。如在上半年的扶貧攻堅工作中表現(xiàn)尤為突出。在扶貧名單確定過程中，出現(xiàn)個別村的黨員不僅沒有起到模范帶頭作用，反而存在私心，不配合村“兩委”工作，在群眾中宣傳不良思想。

5.工作保障上不夠，基礎(chǔ)工作不夠扎實。作為北部重鎮(zhèn)，財政收支缺口較大，工作經(jīng)費(fèi)難以全面保障，不能有效滿足農(nóng)村基層黨建工作的需要。在經(jīng)費(fèi)保障上，在大幅壓縮“三公”開支的大形勢下，鎮(zhèn)財政在黨建辦公經(jīng)費(fèi)支出比例小，上半年，除縣委組織部下達(dá)的黨建經(jīng)費(fèi)外，鎮(zhèn)本級僅支付3.5萬元黨建經(jīng)費(fèi)。村本級可用財力十分有限，幾乎沒有其他經(jīng)濟(jì)來源，存在不同程度的村級債務(wù)，全鎮(zhèn)14個村共有村級債務(wù)380多萬元，平均每村27萬元的債務(wù)，各村黨建工作開展較為被動。

（二）原因分析

1.責(zé)任意識不強(qiáng)，工作缺乏系統(tǒng)性和創(chuàng)造性。履行黨建第一責(zé)任人意識不強(qiáng)，對黨要管黨、從嚴(yán)治黨，特別是習(xí)近平總書記系列重要講話精神、從嚴(yán)治黨“新八條要求”系統(tǒng)性學(xué)習(xí)領(lǐng)會不夠，對抓黨建促發(fā)展的思路不夠清晰，措施不夠有力，缺乏創(chuàng)新性舉措，整體推進(jìn)上有差距，缺乏經(jīng)常抓、抓經(jīng)常的耐力和韌勁。

2.能力不足，解決基層基礎(chǔ)問題不強(qiáng)。全鎮(zhèn)村級組織活動場所設(shè)施老化、設(shè)備簡陋。14個行政村中其中11個均是集體經(jīng)濟(jì)“空殼”村，各村黨建經(jīng)費(fèi)和其他經(jīng)費(fèi)撥付都是與其他工作掛鉤。基層黨組織的結(jié)構(gòu)不夠優(yōu)化，班子凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力不夠強(qiáng)。

3.作風(fēng)不扎實，工作落實不到位。缺乏“釘釘子”的精神，對全鎮(zhèn)黨建工作開會研究部署、提要求較多，親自抓、帶頭抓較少。村之間、農(nóng)村和機(jī)關(guān)之間工作開展不平衡；對農(nóng)村黨員的教育管理和作用發(fā)揮方法少、效果差。督促檢查和責(zé)任追究不到位，口頭批評的多，動真處理的少。

書記黨建工作述職報告 篇2

（一）抓班子、帶隊伍，認(rèn)真履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)。堅持帶頭履行書記職責(zé)，對黨委研究決定的重點工作和事項，率先垂范，狠抓落實，做到令行禁止、雷厲風(fēng)行。 加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)，規(guī)范入黨程序，把好入黨關(guān)，認(rèn)真開展評議黨員工作，積極發(fā)展農(nóng)村優(yōu)秀青年加入黨組織，上半年經(jīng)鎮(zhèn)村黨組織審核發(fā)展對象8名，入黨積極分子28名。落實黨建工作責(zé)任制，與各支部簽訂了黨建工作責(zé)任書，明確了各支部的黨建目標(biāo)任務(wù)，在班子內(nèi)部，形成書記總負(fù)責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓、班子成員結(jié)合分工抓的黨建工作機(jī)制。

（二）抓基層、打基礎(chǔ)，不斷增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。一是加強(qiáng)陣地建設(shè)。新建了謝屋村級活動場所，并對XX等5個村的村級活動室進(jìn)行了修繕，完善辦公設(shè)備。二是健全學(xué)習(xí)機(jī)制。采取以會代訓(xùn)形式，組織新一屆村“兩委”干部開展各類教育培訓(xùn)6場次，不斷提升新一屆村班子隊伍的履職能力。三是抓好軟弱渙散村整頓。從強(qiáng)化班子、隊伍、制度建設(shè)和解決問題入手，全面進(jìn)行謝屋村軟弱渙散基層黨組織整頓工作。四是加強(qiáng)村級辦公經(jīng)費(fèi)管理。嚴(yán)格落實中央“”，按時發(fā)放村干部報酬和下?lián)艽妩h組織工作經(jīng)費(fèi)。五是加強(qiáng)示范帶動。圍繞特色黨建，以少數(shù)民族村特色為平臺，積極實施汶口村黨建示范點的創(chuàng)建工作，達(dá)到以點帶面效果。

（三）抓載體、增活力，深入開展各項工作。以黨建創(chuàng)建工作為契機(jī)，深入帶動開展好各項工作。一是全面推進(jìn)精準(zhǔn)識別，突出產(chǎn)業(yè)扶貧、合作扶貧、智力扶貧，幫助貧困戶發(fā)展果業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、種植油茶等。二是做好擴(kuò)權(quán)強(qiáng)鎮(zhèn)工作，堅持以北部次中心城鎮(zhèn)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃圩鎮(zhèn)，以少數(shù)民族特色建設(shè)秀美鄉(xiāng)村，以果品產(chǎn)品深加工做大做強(qiáng)中心鎮(zhèn)，以仙人橋為中心的生態(tài)旅游休閑的發(fā)展理念，著力建設(shè)“全國重點鎮(zhèn)、全省民族團(tuán)結(jié)模范鎮(zhèn)、全市果業(yè)大鎮(zhèn)、全縣文化發(fā)展名鎮(zhèn)”。

書記黨建工作述職報告 篇3

在今后的工作中，我將致力于踐行第一責(zé)任人的責(zé)任，充分履行好抓黨建促發(fā)展的職責(zé)。切實做好以下工作：

(一)吸收青年壯大黨員隊伍，運(yùn)用組織生活端正思想。運(yùn)用黨統(tǒng)網(wǎng)上平臺和黨校分校，建立農(nóng)村優(yōu)秀人才庫、積極分子“幫帶培養(yǎng)”制度、積極分子培訓(xùn)教育制度。注重從外出返鄉(xiāng)青年、復(fù)退軍人、高校畢業(yè)生中選拔優(yōu)秀青年進(jìn)行培養(yǎng)，通過列席參加黨員會、組織生活會、安排黨的工作等方式，端正入黨動機(jī)，培塑入黨的責(zé)任感和榮譽(yù)感，保證每個村積極分子不少于_人，其中35歲以內(nèi)人員不少于_人。

(二)嚴(yán)把學(xué)風(fēng)、文風(fēng)關(guān)口，徹底杜絕形式主義傾向。作為__鎮(zhèn)黨建工作第一責(zé)任人，從自身做起，改變學(xué)風(fēng)、文風(fēng)，以文為輔、以實為先，關(guān)注實際工作中的問題，多到各村了解具體情況。既建立問題整治機(jī)制，還要防止整改臺賬泛濫，對所有問題實行清單管理，跟蹤跟進(jìn)，督查督辦。建立問題的問責(zé)機(jī)制，對頂風(fēng)違紀(jì)、我行我素、拒不改正的形式主義、官僚主義問題，堅決執(zhí)紀(jì)問責(zé)。

(三)發(fā)揮黨委書記表率作用，轉(zhuǎn)變基層工作者作風(fēng)。我將在今后的工作中以身作則、率先垂范，把解決群眾問題作為每日工作的首要任務(wù)，堅持“第一時間留給群眾”的原則為村民排憂解難，定期到村支部直接為群眾解決問題。整肅大學(xué)生村官、黨務(wù)工作者隊伍，安排專人管理基層工作人員的考勤、績效工作，確保他們到村值班值守，將工作重心放在鄉(xiāng)村，逐步建立為民服務(wù)盡責(zé)意識。

書記黨建工作述職報告 篇4

現(xiàn)在，我就201X年度履行村黨建工作和全年工作情況述職如下，請各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們評議：

一、一年來主要黨建工作回顧

201X年村在黨建工作中主要總結(jié)為“三抓三強(qiáng)”，即抓班子強(qiáng)隊伍、抓學(xué)習(xí)強(qiáng)制度、抓落實強(qiáng)實效。

1、抓班子，強(qiáng)隊伍

村是由原來的王咀和兩個村區(qū)劃調(diào)整合并而成的，因歷史問題和原村干群關(guān)系問題，合并后的村兩委干部隊伍一直不夠健全，甚至出現(xiàn)了連續(xù)兩屆村兩委換屆選舉都沒有足額產(chǎn)生配備職數(shù)，村里不得不聘用人員，當(dāng)選的兩委干部也不能積極主動的投入工作，而且還有片和王咀片的歷史陰影和隔閡，兩委班子貌合神離，各懷心思，戰(zhàn)斗力不強(qiáng)、管理渙散。作為一名基層黨組織負(fù)責(zé)人，我深刻認(rèn)識到只有抓好班子強(qiáng)化隊伍管理，才能做好基層各項工作。一年來，我在基層黨建工作中，積極化解各類矛盾，通過個別走訪、集體座談、兩委決策等多種方法調(diào)動干部和黨員的積極性，增強(qiáng)了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，強(qiáng)化了班子隊伍。在201X年的兩委換屆選舉中，順利完成了選舉，并按要求選足陪齊了干部職數(shù)。

2、抓學(xué)習(xí)，強(qiáng)制度

我支部狠抓黨員及兩委班子學(xué)習(xí)，不斷完善照“三會一課”、“四議兩公開”、“村干部坐班值班”等制度。我村兩委班子每周集體學(xué)習(xí)一次，認(rèn)真做好黨課教育，帶領(lǐng)黨員學(xué)習(xí)黨章、法律、法規(guī)和一些科學(xué)知識，使大多數(shù)黨員在理論上和科學(xué)知識方面得到提高，201X年圓滿完成了黨的群眾路線教育實踐活動各階段工作，并得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和群眾的好評。支部每月要開兩次支委會議，對全體49名黨員、3名預(yù)備黨員、2名考察對象及流動黨員去向等情況進(jìn)一步掌握。結(jié)合鎮(zhèn)黨委、政府的會議精神和本村實際開展好各項工作。村支部在周末開一次兩委班子會議，對一周的各項工作完成情況還存在哪些問題做認(rèn)真總結(jié)。同時，按時開展黨員的“三會一課”制度，在支部大會上向全體黨員匯報支部工作開展情況，對重大問題和事項征求全體黨員意見。

3、抓落實，強(qiáng)實效

一年來我村在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，狠抓工作落實，強(qiáng)化工作實效。在鎮(zhèn)黨委、政府安排的各項中心工作中都取得了一定的成績:

計劃生育方面：圓滿完成上級下達(dá)的各項指標(biāo)。

植樹造林方面：結(jié)合我村實際，在堤壩、路邊、溝邊安排植樹，完成了上級下達(dá)的任務(wù)。

農(nóng)網(wǎng)改造方面：過去我村群眾普遍反映電力供應(yīng)不足、電壓低等情況，我支部多次向電力部門反映，通過領(lǐng)導(dǎo)考察，結(jié)合農(nóng)網(wǎng)改造項目，我們認(rèn)真做好群眾思想工作，積極配合年底圓滿完成電力整改任務(wù)。

村級道路修建方面：我村王咀至淮上區(qū)梅橋中途間隔1.5公里的道路為土路，給群眾的生活帶來極大的不便。群眾反應(yīng)非常強(qiáng)烈，結(jié)合一事一議財補(bǔ)項目工程，在201X年底，1.5公里的水泥路已修好，路面全部暢通，群眾也表示比較滿意。

水利工作方面：清溝圩加固和清二截水溝清淤等水利工作，結(jié)合我村積極配合施工方圓滿完成水利工程，給我村的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)帶來了很大的好處。

安全飲水工程方面：這項工作是一項民生工程，我村認(rèn)真宣傳，發(fā)動群眾積極參與，得到群眾的支持。到目前我村已交入戶800多戶，約占總產(chǎn)數(shù)的90%以上。

二、上一年工作中存在的問題

我支部在201X年度雖然取得一點成績，但還是存在著不少問題：

1、個別班子成員工作紀(jì)律性還不夠強(qiáng)，工作積極性還不夠高，個別村干部工作不認(rèn)真，沒有超前思想，缺乏創(chuàng)新意識，始終工作落后于別人。兩委干部的凝聚力和戰(zhàn)斗力還有待于進(jìn)一步提高。

2、化解群眾矛盾缺乏新方法新經(jīng)驗，比如王咀大葦?shù)爻邪m紛還沒有解決，多年的承包費(fèi)群眾沒有得到，群眾意見特別大。有待于村兩委盡早化解。

3、村級集體經(jīng)濟(jì)比較薄弱，“雙培雙帶”工作有待提高。

4、精神文明建設(shè)工作標(biāo)準(zhǔn)不高，農(nóng)村環(huán)境綜合整治效果不佳，臟亂差現(xiàn)象嚴(yán)重，居民綜合素質(zhì)有待提高。

三、201X年工作打算

在新的一年里我支部要認(rèn)真抓好黨員的思想工作認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會十八大精神，認(rèn)真領(lǐng)會黨的群眾路線教育重大意義，腳踏實地的帶領(lǐng)群眾完成上級部署的各項工作，在工作中取得更大的進(jìn)步，更好的為村村民服務(wù)。

書記黨建工作述職報告 篇5

2020年本人擔(dān)任一連黨支部書記、指導(dǎo)員，在團(tuán)黨委和機(jī)關(guān)各科室領(lǐng)導(dǎo)的幫助和指導(dǎo)下，在一連所有黨員和廣大干部職工群眾的包容、諒解、關(guān)愛和配合下，使黨建工作和經(jīng)濟(jì)建設(shè)得到了長足發(fā)展、現(xiàn)將我支部黨建工作述職如下。

一、履職情況。

1、認(rèn)真做好連務(wù)公開工作。今年以來，我連在不斷加強(qiáng)“連務(wù)公開”力度上，密切關(guān)注黨群干群關(guān)系，讓職工群眾心里有本明白賬。對涉及土地承包面積、上繳指標(biāo)及水費(fèi)、職工社保交納情況、公攤費(fèi)用、各個季度享受低保人員，年底冬令春荒、全年義務(wù)工使用情況、全年農(nóng)用物資使用情況等，按照職工代表會、支委(擴(kuò)大)會進(jìn)行研究決定，不搞“一言堂”。研究決定后進(jìn)行公開公示。無職工進(jìn)行查找或上訪。滿意率100%。

2、是開展學(xué)習(xí)教育、牢記黨員身份。首先組織黨員干部開展了學(xué)黨章、抄黨章活動，做到黨員人手一本黨章，進(jìn)行了黨員身份亮出來活動，組織黨員學(xué)習(xí)“魏德友”同志先進(jìn)事跡，撰寫心得體會30篇，進(jìn)行了佩戴黨徽的活動，認(rèn)真抄寫黨章，并結(jié)合崗位實際寫出心得進(jìn)行交流。

3、是堅定理想信念、時刻不忘黨員身份。希望黨員干部能夠不斷的“增強(qiáng)黨員意識，做出黨員的樣子，挑起黨員的擔(dān)子，擦亮黨員的牌子”，結(jié)合黨員自己的實際情況認(rèn)領(lǐng)崗位，每名干部黨員確立1個精準(zhǔn)扶貧聯(lián)系戶，1戶少數(shù)民族扶貧戶，1戶殘疾人扶貧戶，普通黨員確立1個普通職工扶貧戶， 一年以來，黨員走訪聯(lián)系戶達(dá)到100%，走訪連隊精準(zhǔn)扶貧戶50余人次，普通職工扶貧戶179人次，為連隊扶貧戶職工辦好事25件，通過問卷調(diào)查，連隊扶貧戶對黨組織和黨員滿意率達(dá)到了98.6%。

二、上年黨建工作存在的問題

1、政治理論學(xué)習(xí)力度不夠，綜合素質(zhì)不高。支部組織生活形式還較為單一，個別黨員對理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足，自覺性不夠，自己在學(xué)習(xí)和工作時也沒有去加以監(jiān)督和指導(dǎo)，使得支部班子成員理論學(xué)習(xí)的深度不夠，成效不甚顯著，黨員骨干的政治理論水平和綜合素質(zhì)不高，有待于進(jìn)一步提升。

2、對預(yù)備黨員的教育管理不夠系統(tǒng)。黨支部在培養(yǎng)入黨積極分子的過程中，嚴(yán)格按照黨員的發(fā)展程序和有關(guān)要求，努力做到嚴(yán)格把關(guān)。但對預(yù)備黨員的教育和管理工作中自己缺乏對預(yù)備期間的關(guān)心，忽略了對預(yù)備黨員的進(jìn)一步教育、培養(yǎng)和監(jiān)督，存在著“重使用、輕管理”的傾向，使預(yù)備黨員在預(yù)備期內(nèi)對自身缺點和不足的改正不甚明顯。

3、黨員干部保持和發(fā)揮黨員的模范作用不夠。黨員干部工作熱情有所降低，安于現(xiàn)狀，工作不夠主動積極，不求有功，但求無過，還需要進(jìn)一步增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任心。

4、班子成員擔(dān)當(dāng)意識還比較欠缺。有時，對領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，存在畏難情緒和急躁思想，還需要進(jìn)一步增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感。

產(chǎn)生這些問題的原因主要有以下幾個方面：一是黨建責(zé)任意識不強(qiáng)。本人作為黨建第一責(zé)任人，對基層黨建工作還存在重視不夠、認(rèn)識不深、投入不多的問題，沒能把黨建工作放在各項工作的首位。二是黨內(nèi)制度執(zhí)行不嚴(yán)。對組織生活會、黨員學(xué)習(xí)等黨內(nèi)組織生活制度執(zhí)行不嚴(yán)，滿足于程序化、形式化，實際內(nèi)容有待加強(qiáng)。三是自我提升有所放松。沒有能夠牢固樹立終生學(xué)習(xí)的理念，有時因為工作任務(wù)繁重，在學(xué)習(xí)方面有所懈怠，沒能充分發(fā)揮好示范帶頭作用。

三、今后努力的方向

1、狠抓學(xué)習(xí)提高，提升自我修養(yǎng)。牢固樹立學(xué)習(xí)終生制的理念，認(rèn)真組織開展黨員學(xué)習(xí)，組織班子成員認(rèn)真領(lǐng)會上級相關(guān)會議和文件精神，研究新政策、吃透新情況，全面提升思想素質(zhì)和履職能力，確保各項工作再上新臺階。

2、繼續(xù)抓好班子，帶好隊伍，要與“兩學(xué)一做”相結(jié)合。在發(fā)揮好戰(zhàn)斗堡壘作用上下功夫，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。注重發(fā)揮一線職工黨員的模范帶頭作用，認(rèn)真開展好“雙培雙帶”工作，通過在班子成員中選樹典型、在一線黨員中選樹典型、在職工隊伍中選樹致富典型的方法，充分發(fā)揮基層黨支部服務(wù)群眾、凝聚人心、致富帶頭的作用。

3、狠抓制度完善，強(qiáng)化陣地建設(shè)。堅決貫徹民主集中制，完善支委集體議事原則，邀請群眾代表參加組織生活會，勇于開展批評與自我批評，建設(shè)講規(guī)矩、講大局、講政治的領(lǐng)導(dǎo)班子。健全完善以“三會一課”、組織生活、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等為主的工作制度。加強(qiáng)監(jiān)督管理，使連隊各項工作步入制度化、規(guī)范化軌道。

4、積極探索黨建工作新路子。做好黨務(wù)、連務(wù)公開，健全全民主監(jiān)督和民主管理制度，增強(qiáng)工作透明度，各項工作有章可循，有法可依，做到職責(zé)分明，積極有效的開展工作。

5、帶領(lǐng)職工群眾發(fā)展合作社，鼓勵職工入股，進(jìn)一步拓寬職工增收渠道，帶領(lǐng)職工走向脫貧致富之路。

以上是本人的述職，有講的不到的地方請同志們指出，本人虛心接受。

書記黨建工作述職報告 篇6

按照會議要求，現(xiàn)將抓基層黨建工作情況報告如下。

一、履職情況

1、積極適應(yīng)崗位角色，認(rèn)真履行抓基層黨建第一責(zé)任人職責(zé)。自今年10月份任黨工委書記以來，我牢牢樹立“抓好黨建就是最大政績”的理念，切實履行抓基層黨建第一責(zé)任人職責(zé)。一是層層傳導(dǎo)，聚焦主體責(zé)任。抓好村、社區(qū)、非公企業(yè)等34個基層黨組織書記這個關(guān)鍵少數(shù)，召開專題座談3次，談心談話11人次，通過多形式層層傳導(dǎo)壓力與責(zé)任，督促各基層黨組織書記把黨建工作作為首要之責(zé)，強(qiáng)化抓黨建主角意識、責(zé)任意識和主動精神。二是凝心聚力，聚焦“兩個作用”。為進(jìn)一步發(fā)揮黨組織在片區(qū)改造等重難點工作中的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員在項目一線的先鋒模范作用，街道黨工委抽調(diào)精干力量成立xx片區(qū)項目臨時黨支部，黨支部成員全程參與入戶動員、政策釋讀、服務(wù)簽約、組織拆除、多措攻堅等各階段，并組建“支部+黨員拆遷先鋒隊”，帶頭簽約搬遷。三是全面摸排，聚焦問題整改。結(jié)合“燈塔”黨建系統(tǒng)錄入工作，對轄區(qū)黨員情況進(jìn)行了全面排查摸底，查處登記信息錯誤、聯(lián)系方式變更、組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、黨費(fèi)收繳延遲等各類問題100余項，均已責(zé)令相關(guān)支部進(jìn)行整改。

2、強(qiáng)化黨員管理教育，深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化。一是強(qiáng)基固本抓黨員教育。以學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的xx大精神為主線進(jìn)一步強(qiáng)化黨員學(xué)習(xí)教育，開展“學(xué)懂、弄通、做實”xx大學(xué)習(xí)會等系列活動，近兩個月以來我在機(jī)關(guān)支部上黨課2次，黨工委為1346名黨員購置xx大學(xué)習(xí)教材，利用微信公眾號及時發(fā)布xx大學(xué)習(xí)動態(tài)，每月要求各黨支部組織一次應(yīng)知應(yīng)會考試，積極動員轄區(qū)黨員參加燈塔黨建在線黨的xx大精神學(xué)習(xí)競賽。二是源頭把控抓黨員發(fā)展。對照標(biāo)準(zhǔn)、依照程序，嚴(yán)格把控黨員發(fā)展入口關(guān)，充分發(fā)揮民主集中制，召開黨工委會議集體研究黨員發(fā)展事宜，今年組織8名入黨積極分子參加教育培訓(xùn)，將立場堅定、表現(xiàn)突出的7名入黨積極分子發(fā)展為預(yù)備黨員。三是提高站位抓從嚴(yán)治黨。在當(dāng)前面臨的片區(qū)改造、換屆選舉等急難險重的任務(wù)面前，出臺領(lǐng)導(dǎo)干部AB角工作制度促效能提升，多次召開會議強(qiáng)調(diào)紀(jì)律要求狠剎不正之風(fēng)，時刻督促黨員干部在復(fù)雜形勢面前保持清醒認(rèn)知、提高政治站位、主動接受考驗。

3、突出黨建核心地位，“黨建+”模式引領(lǐng)各項工作進(jìn)位爭先。一是黨建+資源共享，打造共建共贏良好局面。加強(qiáng)資源整合，與大劇院、市圖書館等駐地單位黨組織形成良性互動，聯(lián)合舉辦的文化惠民演出、公益講座等惠及轄區(qū)黨員，大工委、區(qū)域化黨建工作成效顯著。二是黨建+協(xié)商民主，打通為民服務(wù)最后一公里。在城市管理、基層治理、信訪穩(wěn)定等工作中踐行“協(xié)商民主”理念，以明星社區(qū)為試點，成立居民代表、社區(qū)民警、駐地單位組成的“彩虹橋”議事會，議事協(xié)商20余次，處理社區(qū)改造方案、公益性項目、社區(qū)文化建設(shè)、鄰里糾紛等事宜，成為打通為民服務(wù)最后一公里的有力武器。三是黨建+高標(biāo)定位，助推軍轉(zhuǎn)干部再譜新篇。街道有172名自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部，占全區(qū)總量的一半左右，街道成立“軍轉(zhuǎn)支部”“軍轉(zhuǎn)之家”提供精細(xì)服務(wù)，以打造特色過硬支部為目標(biāo)，落實“重大節(jié)日有活動、開展活動有場地、組織活動有特色、疾病變故有慰問”的四有制度，引導(dǎo)他們積極參與特困救助、文明創(chuàng)建等工作并自薦到兩新組織、村居黨組織擔(dān)任黨建指導(dǎo)員，在融入地方、服務(wù)社會中繼續(xù)發(fā)揚(yáng)軍人本色。

二、存在問題及原因分析

經(jīng)過前期調(diào)研和深入查擺，發(fā)現(xiàn)街道基層黨建工作還存在著以下問題：

1、對基層黨建工作創(chuàng)新力度不夠，黨建特色亮點亟待打造。街道黨建工作還止步于按部就班完成上級交辦的任務(wù)，立足轄區(qū)實際探索新形勢下黨建工作的思路和舉措還不夠積極主動，黨建特色挖掘力度欠缺，黨內(nèi)組織生活和黨員學(xué)習(xí)教育內(nèi)容枯燥、方法單一、缺乏活力和吸引力，尚未打造出有較大影響力的黨建品牌，一定程度上影響了黨員學(xué)習(xí)的效果和黨員素質(zhì)的提升。

2、個別基層黨組織書記抓黨建的意識和能力不強(qiáng)，存在黨建責(zé)任和壓力傳導(dǎo)層層遞減的問題。部分村、社區(qū)、非公企業(yè)黨組織書記疲于應(yīng)對紛繁瑣碎的業(yè)務(wù)工作，對黨建工作重視程度不夠，放松日常學(xué)習(xí)，對黨的知識掌握不牢、黨務(wù)工作把握不準(zhǔn)，盡管能意識到黨建工作的重要性和嚴(yán)肅性，但在實際工作中時有被動履職的情況。

究其原因，主要有以下幾點：

1、常態(tài)化教育培訓(xùn)有待強(qiáng)化，理論學(xué)習(xí)中心組示范作用不明顯。盡管將黨員教育培訓(xùn)作為重要內(nèi)容列入工作計劃，但沒有抓在日常，黨員學(xué)習(xí)日、主題黨日、中心組學(xué)習(xí)研討等各項制度在落實中打了折扣，黨員借助燈塔APP等新平臺開展自學(xué)的積極性不高，以中心組學(xué)習(xí)帶動全體黨員學(xué)習(xí)的示范作用發(fā)揮不到位。

2、考核機(jī)制不健全，對各黨組織督導(dǎo)力度不夠。尚未形成一套體系科學(xué)、操作性強(qiáng)的考核評價、激勵約束制度，對各基層黨組織的考核僅限于每年一次的述職評議，黨員群眾的評價意見未能有效吸納到考核機(jī)制中來，各黨組織黨務(wù)工作開展情況及彼此間差距不能明顯的展示出來，未能形成激勵先進(jìn)、對標(biāo)看齊的良性競爭氛圍。

3、基層黨組織隊伍結(jié)構(gòu)有待優(yōu)化。部分村、非公企業(yè)黨組織成員年齡老化、學(xué)歷不高，且基層黨組織的黨務(wù)工作者皆為兼職，隨著當(dāng)前各項任務(wù)下沉基層、突出屬地管理，他們承擔(dān)著過多的事務(wù)性工作，分身乏術(shù)，既缺乏做好基層黨建工作的責(zé)任和激情，又難以適應(yīng)新形勢新任務(wù)下的黨務(wù)工作要求。

三、下一步工作措施

1、以學(xué)習(xí)宣傳黨的xx大精神為依托，增強(qiáng)新時代抓好基層黨建工作的政治自覺。將深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹xx大精神作為當(dāng)前及今后一段時期的首要政治任務(wù)，圍繞履職，更加主動地謀劃貫徹落實的工作思路和具體舉措。一是以上率下、當(dāng)好表率。進(jìn)一步強(qiáng)化抓黨建的首責(zé)主業(yè)意識，拿出更多的時間和精力學(xué)習(xí)研究黨建理論，對黨建重要工作、重大事項、重點問題主動思考、親自謀劃、直接過問，切實加強(qiáng)督促與指導(dǎo)。二是傳遞壓力、夯實責(zé)任。將新時代黨的建設(shè)總要求和重點任務(wù)傳達(dá)到轄區(qū)各基層黨組織，對各黨組織落實黨建重點任務(wù)情況進(jìn)行現(xiàn)場督查，確保每一項工作都有部署、有檢查、有落實。

2、以推進(jìn)換屆選舉選齊配強(qiáng)班子為契機(jī)，激發(fā)基層黨組織奮勇爭先的無限活力。一是強(qiáng)化教育培訓(xùn)，提高履職能力。統(tǒng)籌利用各類教育培訓(xùn)資源，加強(qiáng)對新任黨組織書記和社區(qū)專職副書記的教育培訓(xùn)，幫助他們盡快進(jìn)入角色，迎合履職需求。二是構(gòu)建責(zé)任體系，嚴(yán)肅督導(dǎo)問責(zé)。堅持黨建工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同考核，進(jìn)一步完善考核評價機(jī)制，探索實施黨組織分類定級制度，對抓黨建工作不力的，嚴(yán)肅追究責(zé)任，用反向壓力迫使黨組織書記抓好基層黨建工作。

書記黨建工作述職報告 篇7

(一)持續(xù)推進(jìn)黨員隊伍管理，加強(qiáng)思想教育工作。責(zé)成基層黨建辦公室，為全鎮(zhèn)_名黨員建立了電子檔案，建檔率達(dá)到_%。我以__鎮(zhèn)黨校分校為活動陣地，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，落實“維護(hù)核心、鑄就忠誠、擔(dān)當(dāng)作為、抓實支部”主題教育實踐。牽頭組織專題學(xué)習(xí)了_次，督促黨委班子成員到基層支部講黨課_次，以普通黨員身份參加組織生活會_次，黨委班子民主生活會_次。

(二)依規(guī)開展村級換屆，落實書記主任“一肩挑”。組建由我任組長的__鎮(zhèn)換屆選舉領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，嚴(yán)把組織選舉關(guān)口，確保書記主任“一肩挑”、女性干部職數(shù)等人員比例落實到位，__名“兩委”干部，平均年齡_歲，同比上屆減少_歲，其中女性干部占比_%;_歲以下人員達(dá)_人，實現(xiàn)了每村“兩委”至少有一名_歲以下人員;中專及以上文化水平人員達(dá)_人，每村占比_%以上。__鎮(zhèn)所有村級組織選舉均實現(xiàn)了一次性成功，其中__、__兩個村干部交叉任職率達(dá)到_%以上。

(三)提升“兩個覆蓋”黨建質(zhì)量，搭建黨組織活動平臺。今年，由我召開黨委會議，成立“兩新”黨組織__個，直接指導(dǎo)全鎮(zhèn)《黨內(nèi)支部學(xué)習(xí)資料》印制和發(fā)放工作，責(zé)成基層黨建辦公室抽查“兩冊一證”落實情況，確保完成率達(dá)到_%，實現(xiàn)了“兩個覆蓋”。我主動推動黨員隊伍年輕化工作，新發(fā)展黨員_人，其中青年農(nóng)村黨員_名，高知識群體黨員_名，“兩新”組織發(fā)展黨員_名。積極開展黨建“回頭看”工作，徹底消除三年內(nèi)未發(fā)展黨員的村。主導(dǎo)_個村的村級活動場所維修改建工程，現(xiàn)已開工_個。新建“2020年支部書記工作”“2020年村級黨建工作”等微信紐帶群，運(yùn)用新媒體提升了黨建情況溝通效率。

(四)加大困難村幫扶力度，深化“五好黨支部”創(chuàng)建。我積極推動_個困難村幫扶工作，組織村內(nèi)黨員發(fā)揮先鋒帶頭作用，輔助幫扶工作組開展工作。鎮(zhèn)黨委召開專題會議商討幫扶資金使用事宜，將幫扶資金投放于區(qū)屬國營企業(yè)，有效的降低了資金的使用風(fēng)險，提高了幫扶資金利用率。確立后進(jìn)黨支部_個，制定整改措施，持續(xù)深化黨員示范崗、黨員承諾踐諾、黨員志愿服務(wù)等活動，努力讓先進(jìn)的更先進(jìn)、一般的爭先進(jìn)、后進(jìn)的趕先進(jìn)，在全鎮(zhèn)形成了齊抓共創(chuàng)、晉位爭先的“__黨支部”創(chuàng)建氛圍。

書記黨建工作述職報告 篇8

現(xiàn)在，我將201X年度履行黨建工作職責(zé)，開展基層黨建工作有關(guān)情況述職如下。

一、工作特點和亮點

一是切實履職盡責(zé)。能夠正確認(rèn)識黨建工作的重要性，始終把抓黨建作為村總支工作的重要內(nèi)容，年初制定了黨建工作計劃，細(xì)化量化各項目標(biāo)任務(wù)。定期召開工作例會，研究部署工作，協(xié)調(diào)解決突出問題和黨員群眾的實際困難。共召開支委會15次，黨員大會5次，黨員議事會4次，村民代表會議5次，上黨課4次，為群眾解決問題31件。

二是順利完成換屆。201X年是村“兩委”換屆年，我在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)幫助下，做了充分而細(xì)致的計劃和準(zhǔn)備，嚴(yán)格按程序組織實施，順利完成了換屆任務(wù)。新的“兩委”班子上任以來，能夠努力轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，嚴(yán)格落實“四議兩公開”、“三公示一督查”等工作制度，為民辦實事、辦好事。共選舉產(chǎn)生村黨總支成員4人，村委會成員3人，其中交叉任職2人，女同志1人。

三是強(qiáng)化服務(wù)意識。充分利用黨的群眾路線教育實踐活動的有利時機(jī)，加強(qiáng)黨員教育培訓(xùn)，不斷強(qiáng)化服務(wù)型黨組織建設(shè)，全年共為群眾代理服務(wù)事項213件。認(rèn)真對照黨員標(biāo)準(zhǔn)，查找自身問題和不足，先后公示3批24個整改問題，辦結(jié)24個，對3名民主評議“差”的黨員進(jìn)行了幫助轉(zhuǎn)化。

二、存在不足及原因

一是抓黨建工作投入精力不夠。我對全村各項事務(wù)性工作投入精力較多，對黨建工作規(guī)律特點和方法路子研究和思考較少，抓具體、抓經(jīng)常不夠，綜合治理措施還不健全，作為抓黨建工作第一責(zé)任人，我沒有完全履職到位。

二是抓黨建工作的辦法不多。針對農(nóng)村黨員隊伍管理和黨建工作的實際，強(qiáng)調(diào)客觀因素多，破解難題辦法少，對如何加強(qiáng)外出務(wù)工的流動黨員管理、黨組織活動開展不經(jīng)常、活動缺乏針對性和吸引力等重難點問題，思考不夠，辦法不多。

三是個人履行職責(zé)的能力急待提高。理論學(xué)習(xí)不夠，對基層黨建工作業(yè)務(wù)掌握不夠，政策理論水平不高，創(chuàng)新意識不強(qiáng)，抓工作落實缺乏釘釘子精神，這些能力上的不足急需增強(qiáng)。

作為全村黨建工作的第一責(zé)任人，我對存在以上這些問題負(fù)主要責(zé)任。究其原因，一是思想認(rèn)識有偏差。作為村黨總支書記，對抓黨建這個主業(yè)認(rèn)識不到位，思想重視不夠，投入精力不足。二是思考謀劃不深入。對新形勢下基層黨建工作面臨的新情況新問題新要求學(xué)習(xí)不夠，思考不深，掌握不及時，謀劃工作仍靠慣性思維和經(jīng)驗主義，缺乏針對性和創(chuàng)造性。三是具體落實有差距。落實基層黨建工作流于形式，往往是落實在字面上多，實際抓工作推進(jìn)盯得不緊、問得不細(xì)、抓得不實。

三、下步打算和措施

下一步，我們將堅決貫徹落實鎮(zhèn)黨委、政府的安排部署，以強(qiáng)化服務(wù)型基層黨組織建設(shè)為引領(lǐng)，依據(jù)村三年發(fā)展規(guī)劃，圍繞村年度工作目標(biāo)，堅持學(xué)習(xí)不松勁，堅持發(fā)展不動搖，因地制宜、量力而行，千方百計增加農(nóng)民收入，壯大集體經(jīng)濟(jì)，改善村居環(huán)境，努力為民解難題、辦實事。

一是強(qiáng)化服務(wù)型基層黨組織建設(shè)。嚴(yán)格落實為民服務(wù)“125”工作法，自覺接受黨員群眾監(jiān)督，解決“人難找”、“事難辦”問題。積極開展發(fā)展黨員工作，嚴(yán)格落實《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》、農(nóng)村“雙培雙帶”和優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)的要求，年內(nèi)力爭發(fā)展1名新黨員。強(qiáng)化黨員隊伍教育管理，規(guī)范組織生活，嚴(yán)格組織紀(jì)律，摸清流動黨員底數(shù)，加強(qiáng)流動黨員教育管理，堅決處置不合格黨員。

二是積極改善村居基礎(chǔ)設(shè)施。依據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)整體規(guī)劃，制定土地利用規(guī)劃。在幫扶單位的幫助指導(dǎo)下，積極爭取政策和項目資金支持，力爭早日實施懷洪新河6公里堤壩路改建工程，年內(nèi)實現(xiàn)1－2條莊內(nèi)道路硬化，籌建標(biāo)準(zhǔn)化村級辦公和活動場所。加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，積極整治村容村貌。

三是努力抓好經(jīng)濟(jì)發(fā)展和扶貧工作。在幫扶單位的幫助指導(dǎo)下，將促進(jìn)農(nóng)民增收、發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì)與扶貧開發(fā)工作有機(jī)結(jié)合。通過土地流轉(zhuǎn)，年內(nèi)籌建100畝標(biāo)準(zhǔn)化蔬菜大棚，扶持部分貧困戶和有種植技術(shù)的農(nóng)戶，發(fā)展大棚蔬菜經(jīng)濟(jì)。引導(dǎo)家庭式養(yǎng)殖業(yè)向合作社、規(guī)?；B(yǎng)殖過渡，解決小、散、亂養(yǎng)殖問題，降低風(fēng)險，提高效益。充分發(fā)揮幫扶單位綜合優(yōu)勢，力爭年內(nèi)舉辦1－2期農(nóng)業(yè)科技培訓(xùn)和專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，為農(nóng)業(yè)發(fā)展、外出務(wù)工勞動力增收提供服務(wù)，創(chuàng)造條件。

四是穩(wěn)步推進(jìn)各項社會事業(yè)。認(rèn)真落實村“兩委”干部分片包組責(zé)任制，切實加強(qiáng)社會管理，深入開展糾紛排查活動，解決群眾反映的熱點難點問題，確保村組社會穩(wěn)定；加大宣傳和服務(wù)工作力度，抓好計劃生育工作；完善低保動態(tài)調(diào)整工作，確保五保供養(yǎng)對象，做好計生獎扶、兩免一補(bǔ)、綜合補(bǔ)貼、農(nóng)業(yè)保險、重度殘疾人救助等各項專項資金及時評定、公示、上報和發(fā)放工作；抓好農(nóng)村養(yǎng)老保險、合作醫(yī)療、安全生產(chǎn)、民兵、人民調(diào)解等工作，常抓不懈，確保各項工作全面達(dá)標(biāo)。

書記黨建工作述職報告 篇9

下面是小編為大家整理的度黨委書記抓基層黨建工作述職報告【完整版】,供大家參考。

一、履職情況

（一）扛牢第一責(zé)任，完善閉環(huán)管理提升黨建水平。旗幟鮮明講政治,堅決把“兩個維護(hù)”落實到各項工作中,去年年初組織召開全市國資系統(tǒng)黨的建設(shè)暨深化國有企業(yè)改革任務(wù)落實落地推進(jìn)會，部署開展“國企黨建規(guī)范提升年”和“《條例》落實年”雙年行動，充分發(fā)揮考核“指揮棒”作用，把黨建工作按照20%權(quán)重計入企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營業(yè)績考核成績，層層傳導(dǎo)壓力，推動國企黨建實現(xiàn)閉環(huán)管理。

（二）狠抓基礎(chǔ)管理，緊盯短板問題提升黨建質(zhì)量。堅持支部建在項目上，創(chuàng)新“黨支部+指揮部+項目部”的運(yùn)行機(jī)制，在***、***等14個省市重點項目上建立臨時黨組織,充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用。堅持為國企黨建提供堅實保障，系統(tǒng)年度共提取黨建經(jīng)費(fèi)780萬元，打造黨建活動室109個、建設(shè)黨建文化長廊29處，成立恒源、水務(wù)、交運(yùn)等6家市委黨校企業(yè)分校，把167名一線骨干發(fā)展成黨員，把300多名優(yōu)秀黨員培養(yǎng)成各類骨干。堅持品牌培樹凝心聚力，做實國企黨建融入生產(chǎn)經(jīng)營文章，構(gòu)建“****”國企黨建品牌體系，帶動形成了53個特色鮮明、群眾認(rèn)可的國企黨建子品牌，形成集群效應(yīng)。

（三）圍繞作用發(fā)揮，實施黨建引領(lǐng)提升黨建效能。把“黨員先鋒工程”作為年度系統(tǒng)黨組織書記抓黨建工作“突破項目”，年內(nèi)共設(shè)立黨員責(zé)任區(qū)112個、示范崗220個、突擊隊66個，系統(tǒng)黨員在國企改革發(fā)展中的先鋒模范作用進(jìn)一步彰顯，有效保障了三項制度改革、僵尸企業(yè)處置等國企“倒計時”改革和**、**等重點招商項目落地。

二、存在問題及原因

一是在抓基層打基礎(chǔ)上措施不硬。對上級重點部署的黨建工作重視程度高、推進(jìn)力度大，對日常性、基礎(chǔ)性工作滿足于一般化安排、常規(guī)化推進(jìn)，調(diào)度督促不到位。如在黨員隊伍建設(shè)上，推動市屬企業(yè)破解黨員人數(shù)與職工總數(shù)比例失衡方面緊迫感不強(qiáng)，一些企業(yè)一線黨員數(shù)量偏少，在新拓展的車間、站臺、項目上，黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不到位。在黨務(wù)人員素質(zhì)提升上，年內(nèi)組織專題學(xué)習(xí)培訓(xùn)偏少，存在以工代訓(xùn)、以干代學(xué)的現(xiàn)象，部分支部書記知識結(jié)構(gòu)陳舊，難以跟上形勢，脫離業(yè)務(wù)講黨建時有發(fā)生。這反映出我主動靠上研究具體工作不夠，投入精力不足，責(zé)任履行不夠有力。

二是在解難題補(bǔ)短板上沖勁不足。存在重宏觀、輕微觀的現(xiàn)象，有些工作部署了，但跟進(jìn)督導(dǎo)調(diào)研不及時，工作延伸拓展不夠，導(dǎo)致工作效果大打折扣。如在破解國企黨建“上熱中溫下冷”的問題上，過于強(qiáng)調(diào)企業(yè)集團(tuán)黨委層面的主體責(zé)任落實，直接深入支部層面了解情況、發(fā)現(xiàn)問題、推動工作的次數(shù)偏少、用力不多，沒能做到持之以恒抓支部、抓項目、促落實，導(dǎo)致部分二級及以下企業(yè)組織生活不經(jīng)常、不規(guī)范，尤其是黨建工作載體探索不夠，對基層黨員沒有有效形成吸引力和凝聚力。究其原因，還是我在全面擰緊系統(tǒng)黨建責(zé)任鏈條、打通“最后一公里”方面落實不到位。

三是在抓創(chuàng)新求突破上用力不夠。在督導(dǎo)、指導(dǎo)企業(yè)黨委依法履職，保障董事會、監(jiān)事會、經(jīng)理層等其他法人治理主體有效行使職能方面思路不廣，手段單一，致使個別企業(yè)黨組織角色定位不準(zhǔn)，有的時候還習(xí)慣于大包大攬，代替董事會、經(jīng)理層決策，離組織化、制度化、具體化的要求還有一定差距。在探索不同類型混合所有制企業(yè)黨建工作上，還沒有做到分類施策，缺乏行之有效的措施。這反映出我對新形勢下國有企業(yè)黨組織如何有效發(fā)揮作用研究不深，缺乏黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的創(chuàng)新性、突破性方法舉措。

三、下步措施

一是著眼高質(zhì)量黨建持續(xù)用心用力。牢固樹立“抓黨建從工作出發(fā)、抓工作從黨建入手”的工作理念， 按照“政治、組織、班子、業(yè)務(wù)、作風(fēng)、廉潔”六個過硬標(biāo)準(zhǔn)，持續(xù)推進(jìn)過硬黨支部建設(shè)，確保2022年底系統(tǒng)80%以上的支部達(dá)到過硬標(biāo)準(zhǔn)，切實發(fā)揮國企基層黨組織在推動改革發(fā)展穩(wěn)定中的戰(zhàn)斗堡壘作用。同時，加大國企黨建工作保障力度，實現(xiàn)從“有人干事、有錢辦事、有場所議事”向“有專業(yè)的人才干事、有充裕的經(jīng)費(fèi)辦事和有舒適的場所議事”轉(zhuǎn)變。

二是圍繞依法履職健全公司治理體系。完善市屬國有企業(yè)黨組織落實黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理的制度文件，推動二級和二級以下企業(yè)全面完成黨組織研究、前置研究和負(fù)面研究“三張”清單制定。出臺《關(guān)于推動市屬企業(yè)黨委與董事會、經(jīng)理層、監(jiān)事會協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)、有效制衡的指導(dǎo)意見》，充分發(fā)揮公司章程在企業(yè)治理中的基礎(chǔ)作用，依照法規(guī)條例、公司章程和“三張”清單，嚴(yán)格規(guī)范黨委會、董事會、監(jiān)事會、經(jīng)理層的權(quán)責(zé)，明確企業(yè)黨組織在決策、執(zhí)行、監(jiān)督各環(huán)節(jié)的工作方式，支持和保障其他治理主體各司其職、有效履職。

三是緊盯作用發(fā)揮提升引領(lǐng)效能。把2022年確定為國企黨建創(chuàng)新拓展年，強(qiáng)力推動國企黨建向基層、向項目、向班組拓展延伸，做實黨建融入文章，把提高企業(yè)效益，增強(qiáng)企業(yè)競爭力，實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值作為國有企業(yè)黨組織工作的出發(fā)點和落腳點，積極推動黨建責(zé)任制和生產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制的有效聯(lián)動，實現(xiàn)黨組織從“有形覆蓋”到“有效覆蓋”。不斷深化“黨員先鋒工程”書記突破項目成果運(yùn)用，在改革重要領(lǐng)域、重大專項工程、重點生產(chǎn)經(jīng)營一線，集中開展“黨員先鋒”引領(lǐng)攻堅行動，凝聚形成系統(tǒng)廣大干部職工真抓實干、勇于改革的濃厚氛圍。

書記黨建工作述職報告 篇10

現(xiàn)在，我將201X年履行基層黨建職責(zé)、開展基層黨建工作情況述職如下，請予評議。

一、履職工作特色和亮點

第一，切實履行直接責(zé)任人職責(zé)。牢記村黨組織書記是基層黨建工作的直接責(zé)任人，認(rèn)真落實中央和上級黨委關(guān)于基層黨建工作的一系列部署，堅持每月召開一次黨建例會，分解落實黨建工作任務(wù)，每季度召開一次黨員大會，邀請鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)或利用遠(yuǎn)程教育平臺上黨課；先后制定和完善了村黨總支學(xué)習(xí)制度、黨員干部聯(lián)系點及聯(lián)系幫扶困難黨員制度、村黨總支委員向村黨組織公開承諾制度。

第二，認(rèn)真開展軟弱渙散村整頓工作。村作為全縣34個軟弱渙散村之一，在上級黨委的指導(dǎo)下，我勇于正視差距、直面存在問題，首先，抓住在職干部的作風(fēng)轉(zhuǎn)變不放，切實做到真辦事、辦實事、廉潔辦事。其次，認(rèn)真解決群眾反映的村干部收取群眾養(yǎng)老保險金不及時上繳、低保政策落實有偏差、道路建設(shè)滯后等問題。再次，主動與黨員群眾談心交心，我先后與黨員群眾談心100多人次。通過整頓，我村黨組織得到了轉(zhuǎn)化升級。今年換屆我村實現(xiàn)多年沒有的一次性成功。我村發(fā)展黨員1名。

第三，強(qiáng)化建設(shè)服務(wù)型基層黨組織。以扎實開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動為契機(jī)，加強(qiáng)黨員、干部教育培訓(xùn)，認(rèn)真查找自身在思想上、工作上的問題和差距。深入開展“學(xué)講話、聽意見、正風(fēng)氣”等活動，落實村干部結(jié)對幫扶制度。認(rèn)真落實“四議兩公開”制度和“125”工作法，全年共公開事項28項、為群眾代理服務(wù)事項237件。

二、存在的主要問題和原因

一是思想上重視不夠，自覺性主動性不強(qiáng)，與上級要求差距明顯。平時抓經(jīng)濟(jì)社會事務(wù)投入精力較多，對黨建工作投入精力較少。平時在會上安排多，具體工作交給組織委員去做，自己去干的不多，致使工作成效不明顯。這主要是政績觀有偏差，對“抓好黨建是最大的政績”的認(rèn)識不深，沒有真正把黨建工作當(dāng)成硬任務(wù)。

二是工作中缺少擔(dān)當(dāng)，創(chuàng)新意識不強(qiáng)，一些長期存在的突出問題沒能得到徹底解決。村黨組織活力不強(qiáng)，“雙帶”能力較差，組織生活不正常，批評與自我批評“走過場”。村級集體經(jīng)濟(jì)空白，集體資產(chǎn)資源流失沒人過問。這主要是自己沒有開動腦筋深入謀劃，缺乏認(rèn)真精神，工作標(biāo)準(zhǔn)不高，得過且過，沒能提出對策，形成制度。

三是服務(wù)意識不強(qiáng)，服務(wù)能力較弱，黨員干部聯(lián)系服務(wù)群眾的水平亟待提高。雖然實行了“125”工作法，但服務(wù)效果不好，群眾的滿意度不高。雖推行了無職黨員設(shè)崗定責(zé)，但黨員帶領(lǐng)群眾致富的能力較差，先鋒模范作用發(fā)揮的不好。這主要是我沒有帶好頭，沒有帶領(lǐng)村干部、黨員樹牢宗旨意識、增強(qiáng)黨性觀念，沒有加強(qiáng)自身能力培養(yǎng)。

三、下一步工作思路和主要措施

在今后的工作中，我將按照中央和上級黨委的要求，切實履行抓班子帶隊伍職責(zé)，從嚴(yán)從實抓好基層黨建工作，不斷提升工作水平。

一要進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識。牢固樹立“抓黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的理念，做到親自抓、帶頭干、抓具體、抓經(jīng)常，持續(xù)用力，一抓到底，帶領(lǐng)支部成員和廣大黨員講服務(wù)、講奉獻(xiàn)、強(qiáng)基層、強(qiáng)堡壘。

二要進(jìn)一步推動工作務(wù)實創(chuàng)新。不斷鞏固群眾路線教育實踐活動成果，深入推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活，促進(jìn)黨員互幫互學(xué)相互提高。積極實施縣委基層黨建“十大工程”，深入推進(jìn)“雙培雙帶”先鋒工程，全面推行“四議兩公開”和“125”工作法，不斷提升村級民主管理和為民服務(wù)水平。加強(qiáng)與流動黨員的聯(lián)系與溝通，促進(jìn)雙向帶動。嚴(yán)格把好黨員入口關(guān)，積極培養(yǎng)后備干部。

三要進(jìn)一步加強(qiáng)基層基礎(chǔ)保障。積極創(chuàng)造條件，確保按時完成村級活動場所標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)任務(wù)。大力發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)，盤活集體資源，促進(jìn)優(yōu)化利用，積極穩(wěn)妥推動集體土地流轉(zhuǎn)，探索“支部+協(xié)會”的經(jīng)營模式，促進(jìn)村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展壯大，力爭201X年消滅“空白村”。帶頭廉潔辦事，從嚴(yán)管理村干部，常敲警鐘，戒貪戒懶，切實打牢基層基礎(chǔ)。

書記黨建工作述職報告 篇11

在縣委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，本人以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機(jī)，著力抓班子、把方向,帶隊伍、轉(zhuǎn)作風(fēng)，重服務(wù)、促落實，健機(jī)制、強(qiáng)保障，保持全鄉(xiāng)各項工作健康有序推進(jìn)。

一、履職工作特色和亮點

1.抓班子，帶隊伍，落實黨建主體責(zé)任。調(diào)研謀劃樹靶子。自到崗伊始，深入開展民情連心走訪活動，征求黨建工作建議57條;認(rèn)真分析研究，確定了全鄉(xiāng)1236發(fā)展思路和重點任務(wù)。三級聯(lián)動聚合力。完善黨建責(zé)任聯(lián)系制度，班子成員每人聯(lián)系1個村，每村配備1名大學(xué)生村官和1名黨建聯(lián)絡(luò)員，每組包掛1名村干部和1名機(jī)關(guān)黨員，實現(xiàn)黨建責(zé)任與績效考評直接掛鉤。發(fā)揚(yáng)民主作風(fēng)，嚴(yán)格落實三重一大事項集體決策制度。思想引領(lǐng)提素質(zhì)。堅持黨委中心組學(xué)習(xí)制度，深入學(xué)習(xí)宣傳黨的最新理論，通過專題講座集中學(xué)、先鋒課堂大家講、田間課堂現(xiàn)場學(xué)，提升黨員干部為民服務(wù)能力。優(yōu)選優(yōu)育抓示范。著力從優(yōu)秀青年、致富能手中培養(yǎng)黨員，今年發(fā)展黨員6名，入黨積極分子30名，村組后備干部21名，培樹產(chǎn)業(yè)典型63名。

2.抓載體，促創(chuàng)新，夯實基層組織基礎(chǔ)。開展服務(wù)型黨組織創(chuàng)建。開展黨組織評星晉級、黨員承諾踐諾等活動，建成先鋒富民產(chǎn)業(yè)基地6個，黨員示范戶145戶，結(jié)成黨群1+5幫扶對子125個。開展矛盾糾紛大排查活動。緊盯頭等大事，摸清問題癥結(jié)，分類梳理臺賬，落實領(lǐng)導(dǎo)包案包人制，調(diào)處矛盾糾紛56件。持續(xù)推進(jìn)雙聯(lián)行動。落實幫扶資金115.21萬元、物資283.5萬元，進(jìn)一步改善村組基礎(chǔ)設(shè)施條件。

3.抓制度，建機(jī)制，鞏固擴(kuò)大整改實效。制度健全常態(tài)化。完善黨內(nèi)民主生活、村組干部績效考核等10項制度，健全關(guān)愛激勵幫扶機(jī)制，村、組干部年均工資分別達(dá)到13624.6元、4690.5元，村級辦公經(jīng)費(fèi)增至5萬元。整改落實持續(xù)化。深入推進(jìn)7+4+10+3專項整治和保民生、促三農(nóng)行動，督促整改班子四風(fēng)問題16條，班子成員問題86條。集中整頓規(guī)范化。敞開大門評黨員，對作用發(fā)揮不明顯的12名黨員進(jìn)行告誡談話。堅持抓班子調(diào)優(yōu)、抓民主管理、抓服務(wù)保障，對新堡村支部進(jìn)行整頓轉(zhuǎn)化。

二、存在的主要問題及原因分析

1.村黨組織班子培育力度不大。村班子高中學(xué)歷以上的僅5人，占19.2%，發(fā)展思路不寬，應(yīng)對矛盾能力弱。目前，尚有5個村民小組長作用發(fā)揮不好，一直未更換。作為黨委書記，我在配強(qiáng)村班子、優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)上緊迫感不足，缺乏全面系統(tǒng)的規(guī)劃，有怕大刀闊斧、過猶不及的顧慮，存在邊干邊摸索的保穩(wěn)傾向。

2.黨員隊伍教育引導(dǎo)不足。對農(nóng)民黨員黨性修養(yǎng)抓得不緊，沒有調(diào)動起黨員責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識;個別黨員自我要求低，有與民爭利、參與上訪現(xiàn)象。黨員教育安排不細(xì)、督促不緊、落實不嚴(yán)，常常依靠會議灌耳音，抓落實。以黨員冬訓(xùn)為例，各村平均開展集中教育僅10次，安排技術(shù)培訓(xùn)多，急需的感恩教育、誠信教育、法制教育內(nèi)容少，思想認(rèn)識上沒有實質(zhì)性提高。

3.基層黨建資源利用不充分。對村級黨建活動缺乏指導(dǎo)，重硬件改善，輕功能發(fā)揮，教育覆蓋面不廣。特別是遠(yuǎn)程教育網(wǎng)，為應(yīng)付考核消耗資源，運(yùn)用水平淺表化;建立的飛信黨校平臺，只是發(fā)會議通知、天氣預(yù)報，在政策宣傳、科技推廣方面作用發(fā)揮不夠。

4.工作管理機(jī)制落實不到位。鄉(xiāng)、村黨組織的墻面制度、紙張制度多，剛性約束要求少、獎懲辦法少。工作中重安排、輕督查，只在口頭上強(qiáng)調(diào)村干部坐班、周末值班制度，但實際坐班只有4個村，各組為民服務(wù)代辦員僅有25人，致使農(nóng)事村辦打了折扣。

認(rèn)真剖析存在問題的原因，主要有：一是思想上對基層黨建重要性認(rèn)識不夠。由于我來廣至?xí)r間較短，統(tǒng)籌工作仍未能把準(zhǔn)要害關(guān)節(jié)，尤其是面對廣至整體貧困面大的現(xiàn)狀，只想把經(jīng)濟(jì)發(fā)展擺在突出位置，在提升基層黨建水平上投入精力不足，在落實工作中聽黨員意見、群眾訴求還不夠。二是行動上對基層黨建思考不深。自認(rèn)為曾在組織部門工作，積累了一些管理經(jīng)驗，實際上落實黨建任務(wù)不能貼近黨員需求，沒有進(jìn)行分類指導(dǎo)，活動載體創(chuàng)新不夠，缺乏必要的吸引力，未能體現(xiàn)移民鄉(xiāng)村、民族鄉(xiāng)村的工作特色。三是服務(wù)上對推進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變的魄力不大。主動服務(wù)群眾的意識還不強(qiáng)烈，沒有真正把帶著群眾干、干給群眾看的作風(fēng)落實到位，對黨支部、黨員作風(fēng)轉(zhuǎn)變成果缺乏具體的抓手，黨員隊伍活力還未有效激發(fā)。四是管理上對制度落實督查不嚴(yán)。對鄉(xiāng)村兩級規(guī)范化建設(shè)抓得不牢，制度運(yùn)行常態(tài)化監(jiān)督落實不嚴(yán)，村班子和下屬工作紕漏不及時指正，存在老好人思想，改過機(jī)會給的多，問責(zé)追究查的少，影響工作質(zhì)量和效率。

三、下一步工作思路和主要措施

20xx年，我鄉(xiāng)將緊扣從嚴(yán)治黨主線，深化服務(wù)型黨組織建設(shè)，狠抓鄉(xiāng)村班子強(qiáng)化、黨群素質(zhì)提升、服務(wù)品牌創(chuàng)樹、保障機(jī)制健全、活動成果鞏固，推動廣至經(jīng)濟(jì)社會更好更快發(fā)展。

1.強(qiáng)化理論武裝，聚集思想動力源泉。深入學(xué)習(xí)宣傳黨的十八屆四中全會精神，全力貫徹縣委、政府的重大決策部署,開展黨員干部理想信念、廉政教育，擰緊總開關(guān)開展政策法規(guī)、科技致富、感恩回饋等教育活動，不斷提高黨員群眾綜合素質(zhì)。

2.提升隊伍能力，打好脫貧攻堅硬仗。實施村干部頭雁培育、黨員素質(zhì)提升和后備干部梯隊升級三項工程，集中培樹一批富民先鋒典型。建立黨員功績積分檔案，實行黨員分類管理模式，開展流動黨員、問題黨員集中整頓。以新堡村、岷縣村、卓園村為重點，建設(shè)遠(yuǎn)程教育實踐基地3個，新建黨建示范點5個，樹立先鋒富民產(chǎn)業(yè)新樣板。

3.創(chuàng)新活動載體，樹立基層黨建品牌。深入推進(jìn)黨群連心、安鄉(xiāng)富民活動、便民服務(wù)直通行動、結(jié)對幫扶助力和黨員關(guān)愛幫扶活動，構(gòu)建黨建工作533體系(即機(jī)關(guān)黨建三比三做，村組黨建三帶三爭，隊伍建設(shè)三比三促，黨群聯(lián)動三聯(lián)三幫、三訪三問系列活動)，打造具有廣至特色的黨建品牌。

4.增強(qiáng)機(jī)制保障，促進(jìn)工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變。落實村組聯(lián)系五個一機(jī)制，構(gòu)建專項述職、巡查通報、評議考核、末位問責(zé)的黨建責(zé)任落實體系。加強(qiáng)民主集中、三會一課、黨務(wù)公開督查，完善村班子民主管理、動態(tài)監(jiān)測、常態(tài)整頓、監(jiān)督考核和村組干部績效考核管理機(jī)制，提高制度執(zhí)行力。落實村組干部增資待遇，每村增加黨建經(jīng)費(fèi)5000元。

5.鞏固活動成果，營造平安和諧環(huán)境。實施領(lǐng)導(dǎo)包案和常態(tài)化矛盾排查化解機(jī)制，完善定期接訪下訪、黨員承諾踐諾等制度，建立群眾利益征詢臺賬，定期公開征詢結(jié)果，做到掌握情況不遲鈍、解決問題不拖延、化解矛盾不積壓。

書記黨建工作述職報告 篇12

各位社區(qū)黨員代表、居民代表：

下午好！

今年以來，在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我自覺履行黨建工作職責(zé)，認(rèn)真貫徹落實全區(qū)黨建工作會議精神，堅持以夯實基層黨建為重點，突出抓好基層黨建工作，切實提升了社區(qū)黨建工作水平?，F(xiàn)述職如下：

一、履職工作特色和亮點

一是認(rèn)真履行管黨職責(zé)，切實抓好社區(qū)黨建工作。建立基層黨支部書記黨建工作述職考評制度，形成一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。我堅持每月主持召開一次主題黨日會議，專題研究部署社區(qū)黨建工作。

二是突出黨建工作重點，著力解決社區(qū)居民群眾困難。建立完善黨員聯(lián)系群眾、結(jié)對幫扶、民主評議、入戶走訪等工作制度。我親自指導(dǎo)組建了由社區(qū)黨員組成的政策宣傳隊、愛心服務(wù)隊、矛盾化解隊，進(jìn)一步延伸黨建服務(wù)觸角。通過活動的開展，著力解決服務(wù)群眾“最后一公里”問題，進(jìn)一步拉近了基層黨組織與群眾之間的距離。黨建服務(wù)隊成立以來，先后為社區(qū)居民提供政策咨詢200余人次，走訪幫扶困難群眾106人，調(diào)解鄰里糾紛6起，切實起到了“減壓閥”作用，有效維護(hù)了轄區(qū)穩(wěn)定。

二、存在的主要問題及原因

一是黨建工作開展不均衡。沒有很好地落實“三會一課”、黨員民主評議等制度，敷衍了事的多，作用發(fā)揮好的少，只是機(jī)械地組織黨員學(xué)習(xí)，并沒有真正理解理論精髓，導(dǎo)致黨建工作停滯不前，嚴(yán)重影響了基層黨組織的戰(zhàn)斗力。

二是黨員對組織生活熱情不夠。對引導(dǎo)黨員“回歸”黨內(nèi)生活的力度不大，對流動黨員因為要謀生，不愿參加組織生活和黨內(nèi)其它活動；空掛黨員因長期不在本轄內(nèi)居住，參加黨內(nèi)活動不經(jīng)常；退休人員有“人到碼頭車到站”的思想，對組織活動參與不積極；失業(yè)黨員大多有失落感，甚至有怨氣，對參加組織生活有抵觸情緒等現(xiàn)象和問題，我沒有及時做到分類指導(dǎo)和引導(dǎo)，更沒有拿出有效的解決對策和措施，直接影響了黨內(nèi)活動的正常開展。

三是網(wǎng)格黨支部組織生活內(nèi)容不豐富。設(shè)計開展黨建活動方式方法老舊單一，不能堅持經(jīng)常，特別是對網(wǎng)格黨支部的黨建工作和開展活動指導(dǎo)缺位，削弱了社區(qū)黨組織的凝聚力。

產(chǎn)生以上問題的原因主要有：一是抓黨建意識不強(qiáng)。作為黨建工作“第一責(zé)任人”，平時忙于社區(qū)事務(wù)性工作較多，對社區(qū)黨建工作過問較少。二是對黨員教育管理不嚴(yán)。對“三會一課”制度落實不到位、很多黨員不愿參加組織生活、一些黨員淡化了黨員意識等現(xiàn)象，沒有認(rèn)真研究和改進(jìn)黨員教育管理方式方法，在管理上出現(xiàn)了漏洞。三是破解黨建難題辦法不多。強(qiáng)調(diào)客觀因素多，主動研究工作少。特別是在解決黨建工作難題時，研究不深不透、辦法不細(xì)不實，憑經(jīng)驗、靠老辦法處理問題，應(yīng)對難題時沒有創(chuàng)造性地思索新時期、新形勢下的基層黨建工作。

三、下步工作思路和主要措施

一是嚴(yán)格落實“第一責(zé)任人”意識。堅持把黨建工作放在工作首位，增強(qiáng)做好黨建工作的責(zé)任感和使命感，進(jìn)一步夯實社區(qū)黨建基礎(chǔ)，推進(jìn)社區(qū)黨建規(guī)范化建設(shè)。向基層網(wǎng)格黨支部派駐黨建工作指導(dǎo)員，指導(dǎo)開展黨建工作，建立述職評議考核機(jī)制，推進(jìn)基層網(wǎng)格黨建工作全面提升。

二是加強(qiáng)服務(wù)型黨組織建設(shè)。堅持把建立服務(wù)型黨組織作為基層黨建工作的重點，積極探索創(chuàng)新黨建工作新格局。開展“四抓”活動，即抓學(xué)習(xí)、抓制度、抓紀(jì)律、抓作風(fēng)，充分發(fā)揮黨員在社區(qū)建設(shè)中的模范作用。

三是切實提升黨建隊伍整體素質(zhì)。加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，通過集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合、專題講座與經(jīng)驗交流相結(jié)合的方式，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，強(qiáng)化理論和實踐培訓(xùn)，確保每年對社區(qū)干部輪訓(xùn)一遍以上，提高社區(qū)工作人員自身素質(zhì)和服務(wù)社區(qū)居民的能力。

上面就是網(wǎng)小編特意收集整理的2022年度黨工委書記抓基層黨建工作述職報告精選8篇，希望對大家有所幫助。

書記黨建工作述職報告 篇13

我是村黨總支書記，我將201X年度履行職責(zé)，開展基層黨建工作情況，述職如下：

一、做好抓基層、打基礎(chǔ)的工作，對于鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和執(zhí)政地位非常重要。按照中央和各級黨委的要求，近年來我注重履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，爭創(chuàng)“五個好黨支部”，圍繞“基礎(chǔ)設(shè)施硬化，道路綠化，農(nóng)村建設(shè)新化，集體經(jīng)濟(jì)強(qiáng)化，整體工作優(yōu)化”工作目標(biāo)，嚴(yán)格按照“四議兩公開”要求 ，推進(jìn)基礎(chǔ)建設(shè)建設(shè)，鋪設(shè)石橋沙石路2.5公里、西孫水泥路1.6公里，在鎮(zhèn)黨委的支持下，村黨支部活動場地建設(shè)已經(jīng)招標(biāo)完畢，解決了黨員學(xué)習(xí)場地不足和部分群眾生產(chǎn)、生活問題，增強(qiáng)了黨組織在群眾的威信。

二、擴(kuò)大基層黨內(nèi)民主，扎實推進(jìn)黨務(wù)公開。根據(jù)上級黨委關(guān)于加強(qiáng)基層組織建設(shè)的部署，在201X年，把換屆選舉工作作為黨員、公民民主生活中的頭等大事來做，精心組織，依法按規(guī)定開展兩委換屆選舉工作，把優(yōu)秀的同志選進(jìn)班子里，充分發(fā)揚(yáng)了民主。在黨務(wù)工作中，嚴(yán)格執(zhí)行黨務(wù)公開制度，每季度公開不少于1次。

三、加強(qiáng)服務(wù)型，基層黨組織建設(shè)，密切聯(lián)系服務(wù)群眾。以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機(jī)，廣泛征集群眾的意見，開展“一諾雙評”活動，加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，村干部實行“坐班制”，每天堅持到村委會上班，切實解決群眾“辦事難”問題。扎實開展無職黨員設(shè)崗定責(zé)制度和全程代理制度，定期對黨員承諾進(jìn)行回頭看，切實做到了密切聯(lián)系群眾。

四、加強(qiáng)黨員的發(fā)展、教育和管理，充分發(fā)揮黨總支的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用。針對我村黨總支黨員年齡普遍較大，文化水平偏低，小學(xué)、初中文化的占了一定比例。為了適應(yīng)社會發(fā)展的需求，我村總支積極搞好組織發(fā)展，加強(qiáng)基層力量。今年我村培養(yǎng)了1名年輕黨員，2名預(yù)備黨員，3名建黨積極分子。

我黨總支確定了每月的30號為黨員干部活動日，組織黨員干部進(jìn)行學(xué)習(xí)，讀報、看新聞、收看遠(yuǎn)程教育，學(xué)習(xí)先進(jìn)人物的事跡，學(xué)習(xí)《黨章》、十八屆四中全會精神等，討論黨總支的各項工作。

五、存在的問題

隨著時代的發(fā)展，形勢和任務(wù)的變化，黨建工作在與時俱進(jìn)，不斷創(chuàng)新的同時，也存在一定問題。

一是思想認(rèn)識不到位。不同程度地存在“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”的現(xiàn)象。擬定了明確的發(fā)展思路，實踐“三個代表”重要思想的自覺性不強(qiáng)，雖然也有堅定的信念和信心，但開創(chuàng)精神不夠，有時還停留在口頭上，缺乏從自身做起的具體行動意識。

二是黨建工作機(jī)制不完善?？己霜剳娃k法、黨員的教育管理制度和激勵約束機(jī)制沒有建立、健全和完善，黨建工作缺乏必要的實施手段，號召力不強(qiáng)，推動力不夠，工作難以開展。有時執(zhí)行相關(guān)制度不到位。對規(guī)章制度認(rèn)識不到位，制度停留在，寫在紙上、難以落實到執(zhí)行上。

三是黨內(nèi)監(jiān)督不健全。黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)制缺乏抓手，不夠健全，渠道不太暢通；對黨內(nèi)監(jiān)督的重要性認(rèn)識不夠，接受監(jiān)督自覺性不高，黨組織的管理、監(jiān)督職能難以充分發(fā)揮。 群眾意識不強(qiáng)，為民服務(wù)的宗旨不夠。不能做到“從群眾中來，到群眾中去”，沒有真正和群眾打成一片，全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識不夠。在工作上能征求黨員和村民組長的意見，但征求普通群眾意見少，聯(lián)系群眾不廣泛、不深入，這些都是宗旨觀念淡薄，群眾意識差的表現(xiàn)。

四是集體經(jīng)濟(jì)薄弱，集體資源沒有得到有效利用。

六、下一步工作思路和主要措施

在今后的工作中，我將按照鎮(zhèn)黨委的部署，認(rèn)真落實黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求，切實履行主體責(zé)任，以改革創(chuàng)新精神加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨建工作，在抓常抓細(xì)上下功夫。

一是認(rèn)真履行管黨治黨主體責(zé)任。堅持把抓好黨建作為最大的政績，牢固樹立“不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的理念，把黨建工作作為主業(yè)精心研究、細(xì)心安排、真心辦理。

二是強(qiáng)化黨員干部隊伍建設(shè)。加強(qiáng)黨員干部教育管理，注重發(fā)揮好無職黨員的作用，著力提升黨員干部服務(wù)群眾的能力。全面推行“125”工作法，不斷提高為民服務(wù)質(zhì)量。強(qiáng)化流動黨員服務(wù)管理，加大對困難黨員的救助幫扶。嚴(yán)格把好黨員入口關(guān)，不斷輸送正能量。

四是在增加集體經(jīng)濟(jì)收入上下功夫。多學(xué)習(xí)其他地方先進(jìn)經(jīng)驗，多征求黨員干部建議，充分利用本地地域優(yōu)勢和資源優(yōu)勢，爭取在集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展上有明顯進(jìn)步。

書記黨建工作述職報告 篇14

xx年在街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在社區(qū)黨員、居民的大力支持下，我們社區(qū)以創(chuàng)建和諧社區(qū)和“網(wǎng)格化管理，親情型服務(wù)”特色為目標(biāo)，不斷探索社區(qū)發(fā)展的新路子，完成了街道黨工委下達(dá)的各項任務(wù)?，F(xiàn)將工作情況匯報如下：

一、加強(qiáng)基層組織建設(shè)。

抓隊伍促發(fā)展。為進(jìn)一步加強(qiáng)我社區(qū)班子建設(shè)，提高戰(zhàn)斗力，社區(qū)經(jīng)常組織開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)，如學(xué)習(xí)黨的政策法規(guī)和社區(qū)工作技能，在政治上、思想上、行動上和黨中央保持高度一致，更好的為居民服務(wù)。

“三日”活動每月開展，深的黨員和居民群眾的歡迎。“密切了黨群、干群關(guān)系，促進(jìn)了社區(qū)發(fā)展。

按照規(guī)劃發(fā)展黨員，于本年度發(fā)展xx、xx兩名同志為預(yù)備黨員，使我們的黨員隊伍更年輕，更富有活力。

二、創(chuàng)建“網(wǎng)格化管理，親情型服務(wù)”特色，開展社區(qū)各項工作

我社區(qū)以黨建為龍頭、服務(wù)為主題，積極開展“網(wǎng)格化管理，親情型服務(wù)”。

1、社區(qū)建設(shè)。重視社區(qū)建設(shè)，積極探索社區(qū)管理新模式。為了更好地為轄區(qū)居民服務(wù)，積極開展“網(wǎng)格化管理”工作，xxxx社區(qū)認(rèn)真貫徹落實街道黨工委的具體安排部署，結(jié)合社區(qū)實際情況，以黨建為龍頭、服務(wù)為主題，創(chuàng)建社區(qū)“網(wǎng)格化管理、親情型服務(wù)”特色。xx社區(qū)以黨員、志愿者為主體，以網(wǎng)格親情創(chuàng)建活動為抓手，分網(wǎng)格、摸底數(shù)、健隊伍、拉網(wǎng)絡(luò)、拓服務(wù)、抓管理，拉開了一張橫向到邊，縱向到底的的大網(wǎng)，使轄區(qū)聯(lián)系無縫隙、管理無盲點、服務(wù)無遺漏。形成了“社區(qū)是我家，建設(shè)靠大家”的濃厚氛圍，激發(fā)了基層黨建新活力，完善了利益訴求解決機(jī)制，融洽了人際交往關(guān)系，提升了社區(qū)班子的創(chuàng)建水平。

2、信訪穩(wěn)定。健全工作機(jī)制，做好矛盾排查，設(shè)立“群眾工作室”充分發(fā)揮網(wǎng)格管理和服務(wù)團(tuán)隊作用。工作中，及時上報各類信息，并開展法制宣傳和科普教育活動。在工作中發(fā)現(xiàn)矛盾糾紛及時排查調(diào)處，重大節(jié)日期間，多次同轄區(qū)內(nèi)的下崗志愿兵、參戰(zhàn)軍人、重點人群，進(jìn)行思想談心，給他們講政策，擺事實，未出現(xiàn)上訪、越級上訪等情況。

3、社會治安綜合治理。健全組織機(jī)構(gòu)，積極開展“平安社區(qū)”創(chuàng)建。為了強(qiáng)化社區(qū)的治安環(huán)境，我們完善了各項工作制度，每個網(wǎng)格都有社區(qū)治安巡邏隊伍。并由社區(qū)主任親自督導(dǎo)，分管人員具體負(fù)責(zé)，建立健全了消防安全規(guī)章制度，并制定了重大事故預(yù)警預(yù)案，建立健全了社區(qū)安全網(wǎng)絡(luò)，開展了安全生產(chǎn)大檢查活動。

4、城建衛(wèi)生。為了營造一個舒適優(yōu)美的居住環(huán)境，我社區(qū)對環(huán)境治理工作常抓不懈，根據(jù)社區(qū)的實際情況，組建了一支義務(wù)保潔隊伍。今年的國慶期間，我社區(qū)組織志愿者30余人次進(jìn)行了20余次義務(wù)勞動，清理垃圾死角15處，鏟除小廣告800余條。

5、社區(qū)保障。在“社?！狈?wù)方面，大力挖掘就業(yè)崗位，積極收集用工信息，進(jìn)行用工推薦。為進(jìn)一步做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)服務(wù)，我社區(qū)不斷加強(qiáng)政策、理論、業(yè)務(wù)培訓(xùn)，把就業(yè)服務(wù)進(jìn)社區(qū)做得扎實有效。最低生活保障工作做到應(yīng)保盡保動態(tài)管理，今年所有低保戶進(jìn)行審核，經(jīng)調(diào)整有進(jìn)有出社區(qū)現(xiàn)有低保戶24戶，實現(xiàn)了每月組織低保戶開展3次公益勞動。在洗城活動中發(fā)揮低保人員的作用，積極參加勞動，為牛城的環(huán)境治理工作貢獻(xiàn)力量。

6、社區(qū)計生。一年來，我社區(qū)按照辦事處計生辦的工作要求，積極落實，較好的完成了各項任務(wù)?，F(xiàn)我社區(qū)總?cè)丝?005人，育齡婦女173人，本考核年度上站率100%，完善了流動人口管理網(wǎng)絡(luò)。

三、今后的工作計劃

在工作實踐中，我們也認(rèn)識到存在的不足之處，一是在政策的掌握上還不夠透徹，二是對群眾關(guān)注的熱點問題落實還不到位，這些都需要我們在今后的工作中加強(qiáng)學(xué)習(xí)，側(cè)重?zé)狳c，多想辦法，踏踏實實做好工作。

今后，我們一要加強(qiáng)黨建促社區(qū)班子建設(shè)，二要發(fā)揮社區(qū)網(wǎng)格管理作用更深地挖掘黨員干部的潛能為社區(qū)服務(wù)。