會計述職

1．解賬簿的基本結(jié)構(gòu)

2．熟悉登記賬簿的一般要求

3．掌握賬簿設(shè)置、登記的基本操作技能。

二、實驗內(nèi)容和實驗設(shè)備

1、實驗內(nèi)容：

①：設(shè)置與啟用賬簿；

②：逐日逐筆根據(jù)記賬憑證登記日記賬（現(xiàn)金和銀行存款）；逐日逐筆根據(jù)原始憑證或記賬憑證登記明細賬。

③：每十天編編制一張科目匯總表，再根據(jù)科目匯總表登記總賬。

2、實驗設(shè)備：審核后的記賬憑證、原始憑證、現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬、總分類賬、明細分類賬、科目匯總表。

三、實驗步驟(該部分不夠填寫.請?zhí)顚懜巾?

1.設(shè)置賬簿的基本要求:①確保全面、系統(tǒng)地核算各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)，為經(jīng)營管理提供系統(tǒng)、分類的會計核算資料;

②在滿足實際需要的前提下，盡量節(jié)約人力、物力;

③賬簿的格式要力求簡單實用，提供經(jīng)營管理所需的各項指標

2、賬簿的啟用：①、填寫封面

②、填寫扉頁，包括科目索引和賬簿使用登記表；

③、填寫期初余額。

3、日記賬的設(shè)置與登記：①、出納員根據(jù)相關(guān)的原始憑證逐日逐筆按順

序填制現(xiàn)金、銀行存款憑證，日期與記賬憑

證的日期一致；并填明日期、憑證號、摘要、

對應(yīng)科目、收入或付出金額；

②、登記完后在記賬憑證的.過賬一欄打鉤；

③、逐筆求出余額；

④、注意過次承前。

4、總分類賬的登記：根據(jù)十天一次的科目匯總表來填制總賬。

5、明細賬的登記：根據(jù)審核后的原始憑證或記賬憑證來填制，逐筆結(jié)出余額。

四、實驗結(jié)果分析與評價 (該部分不夠填寫.請?zhí)顚懜巾?

分析與評價：1.登記賬簿要耐心細心，以事實為依據(jù)。不做假。

2.摘要欄所填的內(nèi)容要與記賬憑證內(nèi)所填內(nèi)容一致。

3.登帳日期要與記賬憑證的日期一樣。

4.總賬，明細賬，現(xiàn)金日記賬，銀行存款日記賬的的登記再一次檢查了記賬憑證的正確性，對經(jīng)濟業(yè)務(wù)進行了匯總，分類，更好的反映了企業(yè)的經(jīng)營狀況，讓企業(yè)管理者更加了解企業(yè)的信息。

5.登帳時金額一定要準確，否者不能試算平衡，在現(xiàn)實的業(yè)務(wù)中，還會帶來經(jīng)濟損失。

6.登帳時要結(jié)出本期的發(fā)生額和余額。

7.明細賬要登記完整，不能錯登，尤其是二級科目。

注: 實驗成績等級分為(90-100分)優(yōu),(80-89分)良,(70-79分)中,(60-69分)及格,(59分)不及格

會計述職 篇5

按照《會計檔案管理辦法》等相關(guān)制度，對各項問題已經(jīng)陸續(xù)整改到位。

一、會計機構(gòu)和會計人員

1、對于會計人員的業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，已經(jīng)對大家做了嚴格要求，以職稱考試為手段，盡早取得證書，提升自我水平。

2、崗位職責：對于原來的崗位職責進行了修訂，將和別的制度一起裝訂成冊。

二、會計核算和會計監(jiān)督

工資計提以及相關(guān)費用的沖銷，均補蓋了相關(guān)部門公章，相關(guān)負責人也完善了簽字手續(xù)。

2、銀行業(yè)務(wù)：對于銀行業(yè)務(wù)的收付單據(jù)缺少銀行柜臺業(yè)務(wù)章問題，已派專人進行了補辦，對各月的對賬單進行了打印，按照各月順序裝訂成冊。

3、憑證及報表：對裝訂的憑證缺少審核蓋章，已經(jīng)補辦；報表裝訂要求按頁打碼，按照季度合訂成冊裝訂保管。

4、資產(chǎn)盤點：參照大哈拉礦和乾元化工的裝訂格式，對相關(guān)內(nèi)容進行了完善。

三、會計電算化和制度體系

對全年的內(nèi)部會計報表資料、工程結(jié)算資料、測算資料和考核資料等整理文件包后，進行備份；對于制度建設(shè)，雖然我們執(zhí)行上級單位各項制度，但是缺少收集匯總的，這次將礦業(yè)公司和分公司所頒布的涉及財務(wù)管理、會計核算等文件分類收集，聯(lián)系印刷部門即將印刷成冊。

對于整理好的檔案，已經(jīng)整理出目錄，同時完善了會計檔案資料借閱登記本。

四、建議：

通過這次檢查整改，財務(wù)人員的觀念有了提高，原來的習(xí)慣性弊病得到克服，財務(wù)精細化管理的意識得到了加強。愿公司以后多組織此類活動，必要時帶領(lǐng)大家走出去學(xué)習(xí)同行先進，提升財務(wù)基礎(chǔ)管理水平。

會計述職 篇6

前言：轉(zhuǎn)眼間，新的行業(yè)、新的職務(wù)、新的工作已經(jīng)干了4個月了。還不錯，優(yōu)秀轉(zhuǎn)正，一切都在有條不紊的提高中，現(xiàn)在有空坐下來，靜下心來，那就回憶回憶這4個月之前的N個4個月吧。

我相信還是有不少人跟我一樣，考大學(xué)填自愿的時候，根本不知道會計為何物(也許另一種說法是：其他的專業(yè)更不知道為何物，會計好像還聽說過)，只要考上了大學(xué)就好，專業(yè)，誰在乎呢?就這樣，霧里看花似的學(xué)了4年會計，畢業(yè)后自然也就找會計的工作。

這精、尖的還是沒玩過，也許以后我還會回到財務(wù)崗位呢，所以先對小會計的工作做個小結(jié)吧。

首先，會計是一份工作，是生活的一部分，不要因此給自己的生活帶來“會計”壓力。一提到財務(wù)工作的人，謹言、慎行、高準確性，這肯定是必不可少的。在生活中，尤其是小會計，大家都是年輕人，激情點吧，做什么事情都太理性也不見得就是都好的，大膽的帶頭，失敗了一笑而過。中國人的含蓄再加上會計的保守那是多么壓抑無趣的人生。是不是經(jīng)常關(guān)了煤氣，睡覺前還要去看一次;下了樓又返回來看看門關(guān)好了沒……這些生活瑣事的“憑證審核”，有時候自己想想都“好笑”!

主動些，熱情些：)尤其是有些搞費用報銷的會計，成天板著個臉，沒辦

法，你不來硬的，報銷的人就能跟你搞一大堆事。先不說碰到這樣的人要怎么辦，皇帝就喜歡孤臣，沒辦法，他是天底下最大的更是唯一的老板，可現(xiàn)在，我才是我自己唯一的老板。我天天早上主動跟掃地的阿姨打聲招呼，說句不好聽的話，人家?guī)臀也磷雷佣疾恋酶蓛粜?。就算是那些刺頭，我主動跟他說兩句，吃飯的時候碰幾次杯，訴訴我工作的苦，他自己來我這都不好意思亂整，要是碰到那種實在不給面子的，我跟其他同事關(guān)系都搞得挺好的，他自己也要掂量掂量……這兩點，不止適合于工作，也同樣適合你對你身邊的每個人。

有主見，要有高屋建瓴的.戰(zhàn)略眼光，有長遠的計劃安排。既然是小會計，那肯定是按照領(lǐng)導(dǎo)的意思來辦，所以在做事的時候也就不咋想。其實，想是一回事，做是另外一回事，不能因為不這么做而不這么想。拿個簡單的例子來說，要建新帳套了，在歷史數(shù)據(jù)參照對比的前提下，力所能及的要搞清公司的組織架構(gòu)，業(yè)務(wù)范圍，未來發(fā)展變化情況……我想，大家都有深刻體會吧，做財務(wù)翻舊賬，真的是件很痛苦的事情，其實大部分的翻舊賬，就是因為統(tǒng)計口徑不對等等造成的，要是一開始的帳套設(shè)置就按最終的來，那就啥都解決了(當然這個要100%達到，都知道是不可能的，那就要靠自己想辦法，盡量靠近目標)。

賴得住寂寞。財務(wù)工作不會像銷售，賣個100萬，馬上升級。很多財務(wù)經(jīng)常說的一句就是，我又給老板逃了多少稅，這樣的語言只能刺激自己的理性，再說了，犯法的事情很光彩嗎。不是你表現(xiàn)不好，而是你當老板的時候，你找人幫你管錢的時候，你也很“慎重”，老想觀察人家了再觀察。其實，如果你的性格真的很精彩，干嘛非把自己纏在財務(wù)上呢?!

拓寬自己的知識面。不管多“好”的企業(yè)，多“差”的企業(yè)，都有它自己獨到的地方，最好是能盡量多的感受這些不同。不是說馬上就要集百家之所長，去粗取精，一個人，只有在知道有很多，更知道自己掌握的還不夠多的時候，才最有前進的動力。

會計述職 篇7

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

今年依據(jù)領(lǐng)導(dǎo)分工主要負責公司的對外合作及全區(qū)經(jīng)營工作的資費管理與策劃工作。一年來，由于有上級領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和關(guān)心，有全部職工的大力支持，再加上自己的不斷努力，工作上取得了確定的成果?，F(xiàn)將今年的主要工作狀況述職如下：

一、在不斷的學(xué)習(xí)中駕馭干好工作的基本技能和學(xué)問

近一年來，我經(jīng)常把自己放在公司建設(shè)的總體框架中來反思自己，諦視自己，看自身實力和素養(yǎng)的提高幅度，能不能適應(yīng)公司進展的需要、能不能適應(yīng)形勢任務(wù)的需要，能不能適應(yīng)完成正常工作的需要。經(jīng)常告誡自己，要在公司立得住腳，不辜負領(lǐng)導(dǎo)的期望，自身素養(yǎng)的強弱是關(guān)鍵，自己終歸是才來公司幾年的高校生，從哪個角度講都還是處在起步階段，必需在工作中不斷地提高自己。

回顧近一年來的狀況，為了提高自身實力素養(yǎng)，上讓領(lǐng)導(dǎo)放心，下讓顧客滿足，我系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了“管理學(xué)〞“客戶關(guān)系學(xué)〞“客戶心理學(xué)〞“移動通信基本學(xué)問〞等學(xué)習(xí)書目，全面提高自己，力爭在語言表達的實力上有突破，在協(xié)調(diào)關(guān)系的`實力上有突破，在組織管理的實力上有突破，在完成工作的標準上有突破。通過學(xué)習(xí)，感到既開闊了眼界，又豐富了頭腦，既學(xué)到了學(xué)問，更看到了差距。在不斷的學(xué)習(xí)中提高了自己的實力素養(yǎng)，增加了干好本職工作的本領(lǐng)。

二、在堅持原則的基礎(chǔ)上保證完成工作的標準和質(zhì)量

一年來，由于工作環(huán)境轉(zhuǎn)變較大，迎來送往的工作比較多，需要協(xié)調(diào)、聯(lián)系的工作也相應(yīng)增多，在工作中，我留意總結(jié)摸索工作規(guī)律，留意與公司其他部門建立比較融洽的關(guān)系，以便于開展工作。作為公司的綜合職能部門，我留意隨時駕馭各部門的工作動向，駕馭各個縣市的工作狀況，做到隨時有事能夠隨時處理。作為市場綜合部的經(jīng)理，對外合作工作的主管，接觸的人和事比較雜，想要利用個人關(guān)系來辦違背政策、違背規(guī)定的人也比較多。

我認為，要想順當完成工作，提高工作效率，就必需堅持原則，公司的各項規(guī)定要堅決遵守，違背政策的事堅持不做。只有做到這一點，才能稱得上是為公司負責，為部門負責，更是為自己負責，一年來，也有不少親屬、摯友想通過我為個人辦理規(guī)定以外的業(yè)務(wù)關(guān)系，我都能堅持原則，予以拒絕，做到了堅持原則、秉公辦事，不讓親情、感情、人情滲透工作，干擾原則，雖然這在確定程度上損害了個人感情，影響了個人關(guān)系，但卻堅持了正常的工作程序，保證了工作正常開展，削減了不必要的阻力和壓力，工作效率也相應(yīng)提高。

三、穩(wěn)固老客戶，吸納新客源

這一年中，在穩(wěn)固老客戶，吸納新客戶方面，公司面臨著巨大的挑戰(zhàn)，為了保證公司各項業(yè)務(wù)的不斷進展，在穩(wěn)固中有所提高，有所進步，我留意探討市場動向，剛好向公司提出合理化建議，通過不斷改良、更新服務(wù)手段來穩(wěn)固公司客戶群體。

年初以來，我強調(diào)本部門在開展工作中要“動真情，講實理，辦實事〞，堅持用“真心〞“愛心〞和“恒心〞來做好寬闊客戶的服務(wù)工作，為客戶進行親情服務(wù)。一年來，我們做到了熱忱接待、細心答詢、主動服務(wù)、全程跟蹤，在客戶心目中留下了周到、熱忱的好印象，也為公司在外樹立了良好的形象。

此致

敬禮！

述職人：

20xx年xx月xx日

會計述職 篇8

學(xué)校會計2025年終工作小結(jié)

自2025年始，我擔任學(xué)校會計一職至今，時間已過去一年?；仡欉@段時光，我對自己的工作付出感到非常滿意。通過對學(xué)校的財務(wù)管理和會計工作的認真處理，我成功地完成了許多任務(wù)，為學(xué)校的發(fā)展和運作做出了重要貢獻。

在核對賬目方面，我嚴格按照會計準則和規(guī)定進行操作，確保了財務(wù)記錄的準確和完整。我每天都對學(xué)校的資金流動情況進行監(jiān)控，在發(fā)現(xiàn)任何異常情況時，我及時進行調(diào)查并采取相應(yīng)的措施進行解決。通過這種嚴密的監(jiān)控和核對，我?guī)椭鷮W(xué)校及時發(fā)現(xiàn)和糾正了一些財務(wù)問題，保證了學(xué)校資金的安全和正常運作。

除了財務(wù)管理方面，我還積極參與學(xué)校其他工作，提出了一些建設(shè)性的建議，為學(xué)校改進財務(wù)管理提供了有益的思路。我認為，會計人員不僅應(yīng)該熟悉財務(wù)管理，還應(yīng)該與學(xué)校其他管理部門緊密合作，共同推動學(xué)校的發(fā)展。因此，我主動與學(xué)校其他部門進行溝通和協(xié)作，為學(xué)校提供了一些財務(wù)管理方面的意見和建議。這些建議得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的重視和采納，為學(xué)校的發(fā)展起到了積極的作用。

在財務(wù)報告方面，我認真負責地編制了學(xué)校的月度和年度財務(wù)報告。我在報表中清晰地展示了學(xué)校的資金攤余和支出情況，并且根據(jù)學(xué)校的需求提供了詳盡的數(shù)據(jù)和分析。這些報告為學(xué)校的決策提供了重要參考，幫助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和管理部門了解學(xué)校的財務(wù)狀況，制定合理的財務(wù)策略。

除了以上工作之外，我還積極參與了學(xué)校的財務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，不斷提升自己的專業(yè)知識和技能。通過參加各類培訓(xùn)班和學(xué)習(xí)交流會，我了解了最新的會計法規(guī)和知識，不斷提高了自己的綜合能力。在學(xué)習(xí)過程中，我結(jié)識了許多同行和專家，他們的經(jīng)驗和見解對我在工作中的發(fā)揮起到了積極的促進作用。

在未來，我將繼續(xù)努力工作，不斷提高自己的專業(yè)水平和綜合能力。我將積極關(guān)注學(xué)校的發(fā)展需求，與學(xué)校其他部門緊密合作，為學(xué)校的財務(wù)管理提供更加全面和系統(tǒng)的解決方案。我相信，通過自己的努力和不斷的學(xué)習(xí)，我可以在下一年取得更大的成績，為學(xué)校的發(fā)展做出更大的貢獻。

2025年的工作即將結(jié)束，回顧過去一年的努力和付出，我感到非常自豪。我的工作小結(jié)顯示了我的責任心和職業(yè)素質(zhì)，同時也展示了我在會計領(lǐng)域的專業(yè)能力。雖然還有許多需要改進和進步的地方，但我堅信，通過持續(xù)的努力和學(xué)習(xí)，我將取得更好的成績，并在未來為學(xué)校的發(fā)展做出更大的貢獻。

會計述職 篇9

在本次實習(xí)過程中，我們小組堅持每個人都動手的原則，系統(tǒng)掌握填制和審核原始憑證與記賬憑證、登記賬薄以及編制報表的會計工作技能和方法，而且對所學(xué)理論有一個較系統(tǒng)、完整的認識，通過此次實習(xí)，我們將會計理論與會計實踐相結(jié)合，收獲頗多，并有以下深刻體會。

在實習(xí)以前，我們總以為通過三年的學(xué)習(xí)，自身所學(xué)的會計理論知識已經(jīng)扎實，主觀認為所有的工作都一樣，只要掌握了規(guī)律就沒什么問題。但是在實習(xí)過程中我們才發(fā)現(xiàn)，我們平時所學(xué)的遠遠不夠，在細節(jié)方面更是錯誤百出，比如我們的書寫技能，如金額的大小寫，日期書寫的規(guī)范性等等。此外，我們根據(jù)相關(guān)的實習(xí)數(shù)據(jù)資料，在填寫原始憑證、記賬、編制各種帳表時屢屢受阻，回想原因，大多都因為平時理論知識掌握不扎實，經(jīng)不住實戰(zhàn)的考驗，這也是我們在本次實習(xí)過程中得到的一個重要教訓(xùn)。

通過此次的實習(xí)過程我們還發(fā)現(xiàn)，僅僅有熟練的理論知識對于我們會計人員來說是遠遠不夠的，作為學(xué)習(xí)了這么長時間會計的我們，可以說對會計基本上能耳目能熟了，有關(guān)會計的專業(yè)基礎(chǔ)知識、基本理論、基本方法和結(jié)構(gòu)體系，我們都基本掌握。但是在這次實習(xí)過程中仍然很吃力，這是我們認識到會計理論如果離開實踐過程皆為零，實際操作性和實踐性對于會計人員來說至關(guān)重要，離開實踐環(huán)節(jié)的會計理論只是紙上談兵，在財會人員的工作中行不通。

會計工作本來就是煩瑣的工作，在這次實習(xí)的過程中我們深刻體會到了這一點。在開始的實習(xí)過程中，整天要對著那枯燥無味的賬目和數(shù)字而心生煩悶、厭倦，以致于簡單的填寫憑證、記賬都會錯漏百出，試算不平。出錯越多，越是心浮氣躁，，越是心浮氣躁，出錯就越多，形成惡性循環(huán)。到后來，我們認識到了這一不足之處之后，相互安慰鼓勵，靜下心來，仔細研究分析，不但速度加快了，效率也提高了，起到了事半功倍的效果，而且越做越覺得有趣，越做越起勁。因此，在財會工作中切忌粗心大意，馬虎了事，心浮氣躁。其實做任何事都一樣，都需要有一顆平常心。

會計述職 篇10

一、教學(xué)目的

本學(xué)期課程教授以理論為主，即通過對基礎(chǔ)會計系統(tǒng)教授，使學(xué)生逐步了解了會計要素，進而深入領(lǐng)會會計分錄、會計憑證、會計賬簿、會計報表等會計專業(yè)知識；借助工業(yè)企業(yè)資金運動過程，幫助學(xué)生掌握初級會計核算業(yè)務(wù)操作能力，養(yǎng)成會計思維及會計分析習(xí)慣，促使學(xué)生對會計學(xué)科產(chǎn)生濃厚的興趣。

二、教學(xué)手段

課上以教學(xué)課件為主，黑板板書為輔；課下以習(xí)題為主，課后討論為輔。

三、教學(xué)方法

首先從心理學(xué)的角度，引導(dǎo)學(xué)生主動接納基礎(chǔ)會計課程及本人課堂時間。在教學(xué)理念上淡化基礎(chǔ)會計的難度，教授過程中盡量把復(fù)雜的知識拆分成簡單的知識點，教學(xué)語言嚴謹中透露出輕松、愉悅的氣氛，使學(xué)生很容易從心理上主動接納會計課程；充分信任學(xué)生會贏得學(xué)生對教師的信任及尊重，如提前告知學(xué)生如果確實生病或有其他重要事項允許臨時缺課且不影響平時成績，履行不點名的承諾等，讓學(xué)生感覺到上課是自愿的，心情愉悅，精力集中，就會達到事半功倍的效果。

其次，把會計知識和現(xiàn)實生活相聯(lián)系，提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣。比如把應(yīng)收賬款提取壞賬準備與生活中學(xué)生之間臨時借錢作比喻等把個人理財、班級理財、家庭理財一些常見現(xiàn)象和課程會計學(xué)習(xí)廣泛聯(lián)系，以點帶面，使學(xué)生不斷感覺到學(xué)好會計不僅能應(yīng)付考試得高分拿獎學(xué)金，更重要的是對個人一生的理財都會有重大的幫助，極大地提升學(xué)生學(xué)習(xí)興趣。

最后，引導(dǎo)學(xué)生盡快掌握會計學(xué)習(xí)方法，更好的把握會計知識。本人要求學(xué)生課前預(yù)習(xí)，每節(jié)課堂由2—3名學(xué)生提出問題，課程結(jié)束時其他學(xué)生回答問題，如果回答錯誤，引導(dǎo)學(xué)生自己一步步解答出正確答案；經(jīng)常邀請學(xué)生課上來講述某一個知識點；課堂預(yù)留3分鐘，把本堂課的

知識與之前知識融會貫通，再引導(dǎo)出下節(jié)課準備學(xué)習(xí)的知識，讓學(xué)生感覺系統(tǒng)化的知識，學(xué)起來會更容易。

四、教學(xué)不足

首先，由于課時不足，未能及時引導(dǎo)學(xué)生將所學(xué)理論運用于實踐操作，導(dǎo)致有些知識點學(xué)生仍停留在迷茫狀態(tài)。

其次，教學(xué)理論仍有些膚淺，不夠嚴謹和深入。

會計述職 篇11

這次會計實習(xí)中，我可謂受益非淺。俗話說，千里之行始于足下，最基本的業(yè)務(wù)往往是不能在書本上徹底理解的，所以基礎(chǔ)的實務(wù)尤其顯得重要，特別是目前的就業(yè)形勢下所反映的高級技工的工作機會要遠遠大于大學(xué)本科生，就是因為他們的動手能力要比本科生強。從這次實習(xí)中，我體會到，如果將我們在大學(xué)里所學(xué)的知識與更多的實踐結(jié)合在一起，用實踐來檢驗真理，使一個本科生具備較

強的處理基本實務(wù)的能力與比較系統(tǒng)的專業(yè)知識，這才是我們學(xué)習(xí)與實習(xí)的目的和意義。

剛開始去公司實習(xí)的時候，我的心情充滿了激動、興奮、期盼、喜悅。我相信，只要我認真學(xué)習(xí)，好好把握，做好每一件事，實習(xí)肯定會有成績。但后來很多東西看似簡單，其實要做好它很不容易。通過實踐我深有感觸，幾個月實習(xí)期雖然很短，卻使我懂得了很多。不僅是進行了一次良好的校外實習(xí)，還學(xué)會了在工作中如何與人相處，知道干什么，怎么干，按照規(guī)定的程序來完成工作任務(wù)。同時對會計這門專業(yè)也有了實際操作和了解，為我以后更好的發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。對一個企業(yè)而言，得控則強，失控則弱，無控則亂。企業(yè)經(jīng)營好比一湖清水，管理規(guī)范好比千里長堤。水從堤轉(zhuǎn)，才能因而得福，如果大堤本身千瘡百孔，水就會破堤而出為禍一方。軍中無法，等于自敗，企業(yè)無規(guī)，等于自亂。經(jīng)過一月實習(xí)下來，使我受益良多，具體的實踐體會如下：

首先，就是會計的連通性、邏輯性和規(guī)范性。每一筆業(yè)務(wù)的發(fā)生，都要根據(jù)其原始憑證，一一登記入記賬憑證、明細賬、日記賬、三欄式賬、多欄式賬、總賬等等可能連通起來的賬戶。會計的每一筆賬務(wù)都有依有據(jù)，而且是逐一按時間順序登記下來的，極具邏輯性，。在會計的實踐中，漏賬、錯賬的更正，都不允許隨意添改，不容弄虛作假。每一個程序、步驟都得以會計制度為前提、為基礎(chǔ)。體現(xiàn)了會計的規(guī)范性。

其次，登賬的方法：首先要根據(jù)業(yè)務(wù)的發(fā)生，取得原始憑證，將其登記記帳憑證。然后，根據(jù)記帳憑證，登記其明細賬。期末，填寫科目匯總表以及試算平衡表，最后才把它登記入總賬。結(jié)轉(zhuǎn)其成本后，根據(jù)總賬合計，填制資產(chǎn)負債表、利潤表、損益表等等年度報表。這就

是會計操作的一般順序和基本流程。負責記帳的會計每天早上的工作就是對昨天的帳務(wù)進行核對，如打印工前準備，科目結(jié)單，日總帳表，對昨日發(fā)生的所有業(yè)務(wù)的記帳憑證進行平衡檢查等，一一對應(yīng)。然后才開始一天的日常業(yè)務(wù)，主要有支票，電匯等。在中午之前，有票據(jù)交換提入，根據(jù)交換軋差單編制特種轉(zhuǎn)帳，借、貸憑證等，檢查是否有退票。下午，將其他工作人員上門收款提入的支票進行審核，通過信息系統(tǒng)進行錄入。在本日業(yè)務(wù)結(jié)束后，進行本日終結(jié)處理，打印本日發(fā)生業(yè)務(wù)的所有相關(guān)憑證，對帳，檢查今日的帳務(wù)的借貸是否平衡。最后有專門的會計人員裝訂起來，再次審查，然后裝訂憑證交予上級。

在這實習(xí)階段我主要的工作還是負責公司里面的一些小事情，幫忙長輩給予布置的工作任務(wù)。對于學(xué)習(xí)的我，很多事情不熟悉，需要學(xué)習(xí)跟改進的我都會做好筆記，事后對其改進和注意。

慢慢的對于會計這行我也有了實際工作的一些經(jīng)驗，同時在這短短兩個月的實習(xí)期間，也形成了對會計的熱情。會計是一項不可馬虎的工作，每一筆業(yè)務(wù)經(jīng)濟都需要我們認真詳細的校對。

同時經(jīng)過一個月的實習(xí)也讓我對會計工作有了以下更深的了解：

一、關(guān)于會計報告：會計報告所披露的信息應(yīng)充分反映企業(yè)特定時期財務(wù)狀況和經(jīng)營成果及其相關(guān)信息，以滿足信息使用者的需要。按照現(xiàn)行《企業(yè)基本會計準則》體系所報告的會計信息已不能適應(yīng)知識經(jīng)濟時代對信息的要求，(1)現(xiàn)行會計報告的形式單一，通過表格數(shù)字化反映，文字說明的內(nèi)容較少;(2)現(xiàn)行會計報告的計量標準是以歷史價值為主，而對現(xiàn)行價值和未來價值反映不足;(3)現(xiàn)行會計報告的內(nèi)容是以歷史成本和權(quán)責發(fā)生制原則為基礎(chǔ)，反映歷史的和現(xiàn)在的信息，而缺乏具有預(yù)測性、前瞻性及不確定性的信息，另外，報告所強調(diào)的是

整體內(nèi)容，而對某些專項內(nèi)容披露不夠充分;(4)現(xiàn)行會計報告的結(jié)果是以內(nèi)部經(jīng)濟活動影響為主，未能充分揭示外部環(huán)境因素對企業(yè)的影響程度;(5)現(xiàn)行會計報告報送的時間是以會計分期假設(shè)為前提，定期報告，時效性較差。

二、會計實務(wù)工作的改革思考：會計管理作為國民經(jīng)濟管理中的一個重要組成部分，其在社會經(jīng)濟發(fā)展中的作用將越來越大。隨著知識經(jīng)濟時代的來臨、管理方式的變化，會計工作的重點應(yīng)日益從信息加工演化為對知識、信息的分析、判斷和運用上來，會計實務(wù)工作方面的改革勢在必行。

1、不斷擴大會計職業(yè)范圍。在知識經(jīng)濟時代，會計工作的基點已經(jīng)不是僅僅滿足于過去的信息(計算機能輕而易舉地在極短時間內(nèi)完成此項任務(wù))，而是將信息控制、未來預(yù)測作為工作的重點。會計工作除傳統(tǒng)的企業(yè)會計核算外，財務(wù)管理、經(jīng)營計劃制訂、財務(wù)控制系統(tǒng)設(shè)計、投資決策等應(yīng)成為重要的職業(yè)范圍。因此會計實務(wù)工作者應(yīng)不斷拓寬視眼，延伸和轉(zhuǎn)變會計工作的功能，充分發(fā)揮會計在知識經(jīng)濟時代應(yīng)有的作用。

2、不斷更新會計知識體系。在知識經(jīng)濟時代，企業(yè)組織結(jié)構(gòu)將出現(xiàn)較大的變革;按工作成果取酬的彈性工作制將成為普遍的工時制度;企業(yè)越來越重視人力資源和人力投資，員工也希望將自己的智慧財產(chǎn)投資于企業(yè);企業(yè)的更多精力將放在新產(chǎn)品的研究上。另外，經(jīng)濟各部門之間的聯(lián)系更為緊密，經(jīng)濟運行的“觸角”也延伸向經(jīng)濟部門以外的其他領(lǐng)域，如政治、文化、環(huán)境等等，近年來出現(xiàn)的綠色會計、行為會計等就是這種趨勢的端倪。因此會計實務(wù)工作者應(yīng)適應(yīng)社會變革，不斷增長和更新知識。

3、不斷普及與深入信息技術(shù)的應(yīng)用。在知識經(jīng)濟時代，財務(wù)信息的收集、分析和處理，資本的籌集、調(diào)度和投入，產(chǎn)品的設(shè)計、加工和制造等關(guān)鍵性的過程，都必須依靠健全的信息技術(shù)才能順利進行，隨著經(jīng)濟信息化的出現(xiàn)，使得國際互聯(lián)網(wǎng)(internet)、企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)(intranet)成為會計人員的常用工具，手工處理方式已經(jīng)到了非變革不可的時候。信息技術(shù)在會計中應(yīng)用的不斷普及與深入，及其本身技術(shù)、知識更新的不斷加快，必將進一步加大對會計職業(yè)發(fā)展和會計人員知識結(jié)構(gòu)的要求。

三、會計教育的改革思考：知識經(jīng)濟時代將以“知識型、智慧型”人才為主體，而人才的培養(yǎng)源自于教育，教育是知識經(jīng)濟發(fā)展的關(guān)鍵，它能不斷地進行高素質(zhì)人才的生產(chǎn)和再生產(chǎn)，為經(jīng)濟發(fā)展和科技進步培養(yǎng)源源不斷的后備力量。就會計而言，會計教育的改革勢在必行。會計教育工作應(yīng)不斷轉(zhuǎn)變教育觀念，適應(yīng)知識經(jīng)濟時代經(jīng)濟發(fā)展需要。

1、21世紀的會計教育是素質(zhì)教育。在知識經(jīng)濟時代，會計教育培養(yǎng)的是高素質(zhì)的“通才”，教師不僅僅是傳授專業(yè)知識，更重要的是給學(xué)生創(chuàng)造一個有利的學(xué)習(xí)、生活氛圍，本著能構(gòu)建完善的知識結(jié)構(gòu)和能力結(jié)構(gòu)，拓寬知識背景和能力基礎(chǔ)的原則，讓學(xué)生學(xué)會“做人、做事、做學(xué)問”。

2、21世紀的會計教育是終身教育。在知識經(jīng)濟時代，學(xué)校教育再也不是一次性為學(xué)生準備一切的教育，學(xué)習(xí)的社會化、社會化學(xué)習(xí)是教育更普遍的形式，終身教育是會計教育的主要目標，一個人只要有一、二個月不學(xué)習(xí)，就會落后，會計人員將不斷回歸教育，“活到老、學(xué)到老”正是為此需要做了很恰當?shù)脑忈尅?/p>

3、21世紀的會計教育是創(chuàng)新教育。在知識經(jīng)濟時代，知識將不斷創(chuàng)新，“不創(chuàng)新，就滅亡”，就會計教育而言，一方面，它要求培養(yǎng)的人才有獨立思維的能力、分析和解決問題的能力、自我認識和評價的能力等;另一方面，它要求會計教育不斷進行課程設(shè)置、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法和師資隊伍建設(shè)等方面的改革。

會計述職 篇12

在這一年中、在局長的領(lǐng)導(dǎo)下、在各股室、以及財務(wù)人員的大力支持下，完成了各項財務(wù)工作任務(wù)，除嚴格按照財政法規(guī)和財務(wù)管理制度的規(guī)定辦理好各項財務(wù)收支、賬務(wù)處理等日常事務(wù)性工作外，主要做了以下幾項工作：

1、以認真的態(tài)度積極參加全國笫三次會計知識競賽考試以及我省財政廳舉辦的會計法律法規(guī)考試并取得了好成績。

2、積極參加本單位組織的各項政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)并認真做好學(xué)習(xí)筆記。

3、及時準確地編報了20**年度會計決算報表、統(tǒng)計年報和其他報表，并對20**年度財務(wù)收支狀況進行了認真分析和思考。

4、及時準確地編報市、縣各類月度、季度、年終財務(wù)報表、統(tǒng)計報告。定期以報表或口頭方式向局領(lǐng)導(dǎo)匯報財務(wù)收支及管理情況，并對財務(wù)狀況認真分析和調(diào)查研究，提出合理建議，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了依據(jù)。

5、規(guī)范票據(jù)管理，嚴格票據(jù)領(lǐng)用和繳銷制度，從源頭上抓好各項收入和暫存款項的收繳工作。認真執(zhí)行收支兩條線制度，防止了坐收坐支現(xiàn)象的發(fā)生。

6、加強貨幣資產(chǎn)的管理。嚴格遵守財政部關(guān)于貨幣資金管理和控制的規(guī)定，隨時掌握資金收付的動態(tài)和庫存余額，認真核對銀行存款賬戶余額，及時盤查庫存現(xiàn)金余額，保證賬實相符和資金安全。

7、嚴格按照會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求做好每一項會計基礎(chǔ)工作。健全內(nèi)部會計控制制度，健全會計電算化操作管理制度和軟硬件管理制度。

8、嚴格按照財政法規(guī)和財務(wù)管理制度的規(guī)定辦理各項財務(wù)收支業(yè)務(wù)。厲行節(jié)約，杜絕浪費，注重資金使用效益，嚴把財務(wù)關(guān)。嚴格按照中國人民銀行結(jié)算規(guī)定辦理有關(guān)的現(xiàn)金和銀行支付業(yè)務(wù)。不符合現(xiàn)金支付范圍的款項，一律按規(guī)定通過銀行轉(zhuǎn)賬支付，杜絕超范圍支付現(xiàn)金和借用銀行賬戶等違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。

9、及時核對、清理、回收往來款項，積極協(xié)調(diào)聯(lián)系有關(guān)部門做好縣下崗職工養(yǎng)老保險的有關(guān)工作。

10、為加強固定資產(chǎn)的日常管理，提高固定資產(chǎn)使用效率。

11、其它日常事務(wù)性工作。

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會計述職 篇13

在一年的時間里，我能夠自覺主動地學(xué)習(xí)國家的各項金融政策法規(guī)，在自己的工作崗位上盡職盡責，完成上級和社領(lǐng)導(dǎo)交給自己的工作任務(wù)，現(xiàn)就一年來自己的學(xué)習(xí)、工作情況向組織和領(lǐng)導(dǎo)匯報如下

一、勤學(xué)苦練，盡快適應(yīng)工作，提高自己的業(yè)務(wù)水平和技能。

從最基本做起，從學(xué)習(xí)開始，以前輩、同事為榜樣，以書本為老師，把單位同事作為一面鏡子，做到了在學(xué)中干，干中學(xué)，邊學(xué)邊干，融會貫通，學(xué)以致用，不懂的地方虛心向單位同事請教，通過學(xué)習(xí)使自己的基本上掌握了業(yè)務(wù)操作規(guī)程和要領(lǐng)，對自己應(yīng)承擔的工作能夠獨立完成，也使自己的業(yè)務(wù)水平和技能都有不同程度的提高。

二、恪守規(guī)章制度，履行崗位職責。

辦理會計事務(wù)能夠嚴格按資金性質(zhì)、業(yè)務(wù)特點、經(jīng)營管理和核算要求準確地使用會計憑證、科目和帳戶;堅持當時記帳、當日核對，作到要素齊全、內(nèi)容真實完整、數(shù)字字跡清楚，確保帳務(wù)處理"五無"、帳戶核算"六相符"等;辦理儲蓄業(yè)務(wù)時能夠認真落實"實名制"規(guī)定，登記好相關(guān)證件手續(xù)等等.每日營業(yè)終了，逐筆勾對電腦打印流水帳和現(xiàn)金收付登記簿，堅持碰庫制度.填送會計報表時作到內(nèi)容清楚、數(shù)字真實、計算準確、字跡清晰、簽章齊全、按時報送，各種報表、各項目之間相關(guān)數(shù)字銜接一致.

三、團結(jié)奮進，共同營造良好的工作環(huán)境。

在工作中，能夠團結(jié)同事，和睦相處，相互學(xué)習(xí)，相互促進;在生活中，互相幫助，互相關(guān)心，共同創(chuàng)造和諧的氛圍。同時，不斷進行自我定位，更新觀念，提高服務(wù)意識，增強服務(wù)水平。

總之，在上級領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心幫助下，我的各個方面都有了很大的進步，業(yè)務(wù)能力也得到較大程度的提高，但我深刻體會到，這與組織的要求還有一定的差距，有些方面還存在著很多不足，對自身業(yè)務(wù)素質(zhì)有待更進一步的提高。但我相信，在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，在同事的熱情幫助下，我將會更加努力，認真學(xué)習(xí)信用社的法規(guī)、規(guī)章制度，提高自己的理論知識和業(yè)務(wù)知識、加強思想道德建設(shè)，樹立正確的人生觀和價值觀。把工作做的更穩(wěn)更好，爭取在以后的'工作中能有更好的成績。

學(xué)校會計年終述職范文3

財務(wù)工作是學(xué)校管理工作的一項重要內(nèi)容。如何搞好財務(wù)管理，掌管并使用好數(shù)量有限的經(jīng)費，使之更直接有力地為教育教學(xué)工作提供物資保障，四年來，我本著民主、公開、透明、節(jié)約、發(fā)展服務(wù)教育的原則，嘗盡艱辛，排除萬難，規(guī)范財務(wù)管理，合理使用經(jīng)費，促進了小學(xué)教育又快又好的發(fā)展。

一、摸清家底，落實科學(xué)規(guī)范財務(wù)管理工作措施

我拿出一個月的時間，通過向會計了解、找校干和財務(wù)工作人員座談、調(diào)閱并清理各校賬目等多種途徑，較為清楚地掌握了該鎮(zhèn)小學(xué)財務(wù)管理和經(jīng)費開支的基本情況：一是開支亂，有些手續(xù)不夠規(guī)范;二是招待費偏多，支出不盡合理;三是重大采購渠道不暢，缺少透明度;四是欠賬多，所撤并和保留的二十余所小學(xué)全部負債;債務(wù)達 萬元。根據(jù)存在問題，我提出以下整改措施，并努力把這些措施落到財務(wù)管理工作的實處。一是修訂財務(wù)管理制度，嚴格收支兩條線，日清月結(jié)，張榜公布，以增加開支的透明度，推行陽光賬務(wù)，接受群眾監(jiān)督。二是破除校長一人簽定，所有開支均需主管會計審核并簽字后方能生效。三是節(jié)約開支，把極少的經(jīng)費用在刀刃上、關(guān)鍵處，精打細算，決不亂花一分錢。四是按規(guī)定標準報銷行政辦公經(jīng)費，杜絕公車私用，最大限度減少招待費用，徹底消除請客送禮行為，推行節(jié)約財務(wù)、廉政財務(wù)。五是重大建設(shè)，采購項目，均經(jīng)集體研究，指定專人負責辦理，校長堅決回避，杜絕直接參與和暗箱操作。六是逐步減少并消化債務(wù)，本著因財辦事、量力面行的原則，嚴格規(guī)定只準省錢還賬，減少債務(wù)而嚴禁盲目花錢而擴大債務(wù)，采取硬性手段，消除擴大開支行為，有力地遏制了繼續(xù)增加債務(wù)的傾向。任職期間，由于我堅決地執(zhí)行了上級有關(guān)財務(wù)管理規(guī)定，嚴肅了財經(jīng)紀律，嚴格了財務(wù)管理制度，從而使所在工作單位的財務(wù)管理步入了科學(xué)化、規(guī)范化的軌道。

二、勒緊“褲帶”負重走出債務(wù)泥沼

經(jīng)費來源枯竭，數(shù)百萬元的債務(wù)，就像一座無形的大山，時時刻刻地壓在我的身上。為數(shù)極其有限的經(jīng)費，連教育工作正常運轉(zhuǎn)都很難保障，更何談償還如此數(shù)額巨大的債務(wù)

三、努力改善辦學(xué)條件，大力推進教育現(xiàn)代化

任職幾年間，我始終把財務(wù)管理的立足點放在改善辦學(xué)條件上，目標瞄準在實現(xiàn)教育現(xiàn)代化上。為達此目標，我作了堅持不懈的努力，改善辦學(xué)條件的關(guān)鍵在經(jīng)費，但我沒有因經(jīng)費嚴重匱乏而放棄，我始終以極大的熱情，積極籌措爭取資金，科學(xué)合理支配資金，努力改善辦學(xué)條件 四項配套工程基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備全部更新，“六有”工程、“四項配套”工程、“校校通”工程全部達到省定標準，全鎮(zhèn)小學(xué)辦學(xué)條件得到顯著改善，向著教育現(xiàn)代化邁進了一大步。

我把財務(wù)管理和經(jīng)費使用始終重點放在科學(xué)規(guī)范合理上、盡力實現(xiàn)消除債務(wù)上、努力改善辦學(xué)條件上，充分發(fā)揮了財務(wù)的保障供給作用，為教育又好又快發(fā)展提供了堅實有效地物質(zhì)財力支撐。

會計述職 篇14

總賬會計年終工作總結(jié)我部的內(nèi)部制度是比較健全的，各項工作都有明確分工，員工病、事假都嚴格按照規(guī)定及時請假。

在安全防范方面，對柜員日常工作所用的各種公章、名章都嚴格做到每日下庫保管;對重要憑證的領(lǐng)用，都有專人負責;明確柜員的權(quán)限，不得擅自授權(quán);對于市行要求上報的可疑業(yè)務(wù)及時上報;隨時提高警惕，杜絕詐騙?？傊覀円獙⒁磺蟹乐矣谖慈?，不做亡羊補牢的無用功，力求使全行的工作在穩(wěn)健中謀發(fā)展。

三、培訓(xùn)員工操作能力，順利通過柜員考試

今年是對全行職工個人業(yè)務(wù)考核要求最嚴格的一年，綜合柜員上崗考試，直接關(guān)系到了每個員工的切身利益。行里不想讓任何一個職工掉隊，我會計出納部，為了使每個員工順利的通過考試，帶領(lǐng)員工們利用工作之外一切所能利用的時間，積極準備考試。其間，我們組織了員工點鈔，打字的基本技能考試。組織員工去培訓(xùn)中心進行業(yè)務(wù)上機打操作的練習(xí)。

有些員工工作、家庭的各方面負擔都很重，考試給其帶來了很大的心理壓力，思想包袱很重。為幫助這樣的同志，我部各個員工在考試期間，經(jīng)常互相交流思想，一起鉆研考試的命題，接受能力快的同志，耐心的給其他同志講解。體現(xiàn)出了團結(jié)同志的精神，更讓員工們感受到了行內(nèi)大家庭的溫暖?？荚嚺R近期間，大家都想爭分奪秒的看書，但行里的各項工作是不可以停滯的。

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述職報告會計最新完整版

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述職報告會計(篇1)

近日，在我市各級黨組織開展了一場別開生面的活動——黨建述職報告會。這是一次對黨員干部在黨建工作中的成果和不足進行全面透明的總結(jié)，并向全體黨員和群眾展示的重要機會。

這次黨建述職報告會的背后是黨組織的一次自我革命，是對黨員干部工作情況的一次全面摸底，也是對黨建工作的一次進一步規(guī)范和完善。黨建工作的重要性不言而喻，只有堅定的黨建工作，才能構(gòu)建一個堅強有力的黨組織。因此，黨建述職報告會成為了檢驗黨組織和黨員干部工作的晴雨表。

報告會從上到下，從高層到基層，分別在市、區(qū)、街道、村居紛紛舉行。每個單位選派的干部代表和基層黨員代表在會上依次進行個人述職，向全體與會人員回顧過去一年的工作。他們詳細而具體地匯報了本單位在黨建工作上取得的成績和遇到的困難，袒露自身的不足并提出改進的措施。這種坦誠相見的交流，讓人們真切地感受到了黨組織的透明和干部的擔當。

報告會內(nèi)容豐富多樣，形式創(chuàng)新。除了傳統(tǒng)的書面報告，黨員干部們也通過圖表、圖片、視頻等多種形式展示了黨建工作的成果。他們參加的各種培訓(xùn)、學(xué)習(xí)班和活動，以及與社會各界的聯(lián)絡(luò)合作，都在報告中有所交代。在場的觀眾們通過這些生動的報告和展示，感受到了黨組織的活力和黨員干部的責任。

黨建述職報告會還注重互動，強調(diào)民主和群策群力。在每個報告結(jié)束后，與會人員有機會提出問題或提供建議。這種互動的形式讓報告會變得更加生動有趣，同時也提供了一種溝通和交流的渠道。這不僅讓黨員干部對自己工作中存在的問題和困難有更清醒的認識，也為他們提供了解決問題的思路和方向。

黨建述職報告會的意義深遠。它展示了黨組織的透明和負責的理念，讓全體黨員和群眾了解黨組織是如何推進黨建工作的，也讓他們對黨組織的作用和價值有更深入的認識。它促進了黨員干部之間的交流和學(xué)習(xí)，讓每個人都能從別人的經(jīng)驗中吸取有益的教訓(xùn)，進而提高自己的工作水平和能力。它推動了黨建工作的規(guī)范和完善，通過這次述職報告會的總結(jié)和反饋，黨組織能夠及時發(fā)現(xiàn)問題并加以解決，不斷提升自身的建設(shè)質(zhì)量，從而更好地為黨員和群眾服務(wù)。

在報告會的黨組織還提出了對黨員干部的期望和要求。希望每個黨員干部都能認真貫徹黨的各項方針政策，提升自身的素質(zhì)和能力，為黨組織和人民群眾做出更大的貢獻。通過這次黨建述職報告會，希望每位黨員干部能夠明確自己的方向和目標，持續(xù)不斷地推動黨建工作向前發(fā)展。

本次黨建述職報告會是一次鮮活生動的黨組織自我革命和對黨員干部工作的全面檢驗。通過報告會，黨組織向全體黨員和群眾展示了工作成果和不足，并收集了寶貴的意見和建議。這不僅推動了黨組織建設(shè)的進一步規(guī)范和完善，也促進了黨員干部之間的學(xué)習(xí)和交流。相信在報告會的推動下，我們的黨組織必將煥發(fā)出新的活力和能量，為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢不斷奮斗！

述職報告會計(篇2)

下面是小編為大家整理的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)述職報告點評,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)述職報告會美篇(五篇)（全文完整）,供大家參考。

“報告”使用范圍很廣，按照上級部署或工作計劃，每完成一項任務(wù)，一般都要向上級寫報告，反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗教訓(xùn)、存在的問題以及今后工作設(shè)想等，以取得上級領(lǐng)導(dǎo)部門的指導(dǎo)。那么什么樣的報告才是有效的呢？下面是小編帶來的優(yōu)秀報告范文，希望大家能夠喜歡!

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)述職報告點評 學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)述職報告會美篇篇一

一是堅持不懈做好網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控工作，及時處理不良信息，努力將不良信息的消極影響降到最低限度。在此過程中，注重與西祠胡同版主進行思想溝通和交流，從正面引導(dǎo)和教育他們，取得了較好效果。

二是及時加強信息傳遞和報送工作。對于重要時間段和敏感時期的網(wǎng)絡(luò)輿情，能夠做到及時與相關(guān)部門加強聯(lián)系，能迅速向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報，盡最大努力防止信息倒流。

三是積極參與安全穩(wěn)定制度建設(shè)，起草了學(xué)院安全穩(wěn)定形勢分析研判制度，為安全穩(wěn)定工作制度化、規(guī)范化建設(shè)打下了基礎(chǔ)。

一是利用多種載體營造濃厚的活動氛圍。利用校園網(wǎng)主頁、院報、院簡報、黨辦網(wǎng)站、創(chuàng)先爭優(yōu)專題網(wǎng)站、宣傳櫥窗、領(lǐng)導(dǎo)參閱等全面深入宣傳創(chuàng)先爭優(yōu)活動，做到“頂天立地縱橫結(jié)合”，深入宣傳貫徹中央、省市黨委和教育系統(tǒng)上級黨組織的文件精神；及時挖掘和選樹學(xué)院各基層黨支部涌現(xiàn)出的先進典型人物，大力宣傳先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進事跡，充分發(fā)揮先進典型的示范帶動作用；及時搜集和借鑒其他地區(qū)和高校開展活動的典型經(jīng)驗，不斷推進我院創(chuàng)先爭優(yōu)活動宣傳工作。

二是深入基層貼近實際開展創(chuàng)先爭優(yōu)宣傳工作。與基層信息員一起挖掘先進典型事跡，有血有肉地體現(xiàn)先進典型的可信度、可學(xué)度。

三是積極創(chuàng)新宣傳形式，在院報開辟“創(chuàng)先爭優(yōu)活動專版”和“先進人物風(fēng)采”專欄，開通了創(chuàng)先爭優(yōu)活動專題網(wǎng)站，集中展現(xiàn)學(xué)院的爭創(chuàng)動態(tài)和先進風(fēng)采，編印了《創(chuàng)先爭優(yōu)活動簡報》16期。省市網(wǎng)站采用黨建信息40余條。進一步營造了崇尚先進、學(xué)習(xí)先進、趕超先進的氛圍。

一是充分發(fā)揮校外主流新聞媒體的主渠道作用，提高對外新聞宣傳報道的層次和時效。精心制作高質(zhì)量的對外宣傳文稿，為學(xué)院“申本”營造良好的輿論氛圍。通過大家共同努力，先后在《江蘇高教》、《江蘇教育報》、《江蘇法制報》、《人民文摘》等媒體刊發(fā)學(xué)院宣傳稿10多篇。

二是突出階段性重點工作，增強外宣工作的針對性。大力宣傳“申本”工作開展情況；宣傳我院發(fā)展規(guī)劃的制定和貫徹落實情況；宣傳師資隊伍建設(shè)經(jīng)驗及師資工作會議精神；宣傳深化教育教學(xué)改革，加強教學(xué)基本建設(shè)，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量；五是宣傳教科研，提高創(chuàng)新服務(wù)能力，為地方經(jīng)濟社會發(fā)展做貢獻；宣傳學(xué)生工作特別是德育工作；宣傳機關(guān)工作作風(fēng)建設(shè)；宣傳管理體制、機制、制度創(chuàng)新，反映系部工作成績、特色、經(jīng)驗，受到廣泛好評。

三是悉心做好參展工作，擴大學(xué)院美譽度。集中精力做好江蘇省首屆教育博覽會參展工作，為擴大學(xué)院在省內(nèi)外的美譽度做出了貢獻。

一是集思廣益凝聚智慧。面向全院師生開展了校園主要建筑物征名活動和“教風(fēng)”用語、名言警句征集活動，受到了院領(lǐng)導(dǎo)肯定和師生廣泛關(guān)注，為提升校園文化建設(shè)品味做出了努力。

二是發(fā)揮作用體現(xiàn)功能。加強宣傳文化陣地建設(shè)，發(fā)揮校園文化陣地作用。編印院報10期，簡報56期，更換櫥窗24期，創(chuàng)先爭優(yōu)簡報16期，領(lǐng)導(dǎo)參閱8期。

一是調(diào)整充實信息員隊伍，不斷完善信息員隊伍結(jié)構(gòu)，注重培養(yǎng)學(xué)生信息員。

二是加強宣傳信息工作制度建設(shè)，推行每月一次的信息員通氣會制度、信息采用情況通報制度和信息員業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)制度。舉辦信息員培訓(xùn)班，不斷提高信息員業(yè)務(wù)素質(zhì)。

一是加強民主黨派、無黨派人士和統(tǒng)戰(zhàn)團體學(xué)習(xí)。認真學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀，深入學(xué)習(xí)貫徹中央5號文件和省委18號文件精神的貫徹落實。

二是完善統(tǒng)戰(zhàn)工作網(wǎng)絡(luò)。進一步明確各黨（總）部支部書記為基層統(tǒng)戰(zhàn)工作負責人，努力營造黨委重視、黨委書記直接領(lǐng)導(dǎo)、黨辦牽頭負責、相關(guān)部門配合、基層單位主動、全體黨員和干部參與的“大統(tǒng)戰(zhàn)”工作格局。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)述職報告點評 學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)述職報告會美篇篇二

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

本人于xx年參加了全市首批學(xué)校xx干部競聘上崗，x年過去了，我仍然很清楚地記得還是在這個會場，就是在座的老師們投下了您神圣的一票，給了我為xx的教育科研服務(wù)的機會。下面我按本次述職的要求分德、勤、能、績、責五個方面把x年來的思想和工作情況向大家匯報一下。

從初參加工作時連續(xù)住校x年到如今每個節(jié)假日都能到學(xué)校轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，我想自己對這所曾在這兒學(xué)習(xí)又到這兒工作的家鄉(xiāng)學(xué)校是有深厚感情的，平時能自覺做到有利于學(xué)校的話多說，多做有利于學(xué)校的事，努力以樸實的行動維護學(xué)校的整體形象。教育工作是辛勞的、科研是枯燥的，但我時刻提醒自己既然走上了教育崗位，選擇了教育科研，那就必須做好它，人生的價值就體現(xiàn)于在坎坷中成長。

勤能補拙這句話永遠是激勵青年人學(xué)習(xí)新知的動力，從學(xué)生到教師，從教師到領(lǐng)導(dǎo)，這其中有太多的知識需要學(xué)習(xí)和更新。為此，我一是向書本學(xué)，幾年來，每一本訂閱的教育雜志均利用休息時間逐一翻閱，并有選擇地精讀幾篇，讓自己的教育教學(xué)思想能始終站在課改的前沿。二是向身邊的老師們學(xué)習(xí)，從大家的課堂教學(xué)藝術(shù)中汲取營養(yǎng)，從師生關(guān)系的處理中得到啟發(fā)，促進了自身的專業(yè)發(fā)展。在此基礎(chǔ)上，我也多次參加了各級教科研培訓(xùn)交流和課堂教學(xué)展示活動。

今年上半年參加的一次說課競賽讓我深刻地感受到了自己在教育觀念、教學(xué)技能等方面與時代的差距。無論是對教材的把握處理上還是媒體手段的運用上，都來不得半點自信與自滿，站在市一級的舞臺上就可看到強手如云。我也清楚地知道，業(yè)務(wù)技能的形成不靠一朝一夕，不能搞突擊，而應(yīng)扎扎實實抓住每一天，用陶行知先生的每日四問精神來督促檢查，發(fā)揮出個人的潛能。

在這x年中，我在堅持教中高年級一個班數(shù)學(xué)和一個年級信息技術(shù)課，基本達到教師平均工作量的同時，著力抓好學(xué)校教育科研工作，先后有x個省市級課題結(jié)題或立項，已結(jié)題的不管涉及哪個學(xué)科、哪項工作全部獲教育科研成果獎，一批課題組、教研組和教師因教科研成績突出而受到各級表彰。學(xué)校于20xx年獲得了xx市教科研先進學(xué)校，20xx年首度獲得為數(shù)不多的無錫市教科研先進學(xué)校榮譽。20xx年至20xx年上半年，我所兼管的學(xué)校德育工作也獲得了無錫市優(yōu)秀家長學(xué)校、xx市德育先進學(xué)校等榮譽，現(xiàn)在仍兼管的現(xiàn)代教育技術(shù)工作獲得無錫市實驗學(xué)校稱號。

個人素質(zhì)在這五年中也得到了提高，在參加的課堂教學(xué)評比中，先后獲得了宜興市教學(xué)能手、全國優(yōu)質(zhì)課一等獎等成績；x多篇論文在各級教育雜志上發(fā)表，在剛剛過去的9月份中就收到了4篇發(fā)表在、無錫市級刊物上的論文。在每年一次的江蘇省創(chuàng)新大賽中，輔導(dǎo)學(xué)生x次獲得我們學(xué)校的獎。

站上今天的崗位是老師們給我的機會，更是對我的考驗。五年中，我與大家一起經(jīng)歷了教育科研的陣痛，品嘗了研究成果的"甘甜。有一點我始終不忘，那就是教育科研僅靠個別人是無法有效推進的，任何成績的取得都與每位教師的支持和參與密不可分，老師們?yōu)橐淮未握n題活動的全身心付出，新學(xué)期開學(xué)時交來的一篇篇論文便是的證明。我，唯有更好地指導(dǎo)與服務(wù)學(xué)校的教科研工作，才能不辜負大家的期望與要求。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)述職報告點評 學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)述職報告會美篇篇三

20xx年，在市教育局和黨委政府的正確下，八屋中學(xué)全體教師，緊緊圍繞市教育局年初教育工作會議精神，努力拼搏、團結(jié)一致、工作精益求精，灑下了汗水，收獲了喜悅，團結(jié)和諧，開拓創(chuàng)新，銳意進取，聚精會神抓教學(xué)，一心一意謀發(fā)展，各項工作均取得了優(yōu)異的成績：學(xué)校被評為德育工作先進單位，教學(xué)工作先進單位，職教招生工作先進單位?，F(xiàn)就本學(xué)期的工作情況向大家做一簡單的匯報如下：

要想振興一所學(xué)校，就要從德育抓起，既抓領(lǐng)導(dǎo)班子思想建設(shè)，又要抓教師隊伍思想建設(shè)，從而方能進一步帶好學(xué)生思想政治工作。在領(lǐng)導(dǎo)班子思想建設(shè)中，首先從自身做起，采取讀黨報、黨刊、上網(wǎng)學(xué)習(xí)等形式使自己思想覺悟與時俱進，同時要求領(lǐng)導(dǎo)班子以身作則，提高自身政治素質(zhì)。我堅信：“一個好的領(lǐng)導(dǎo)班子，就是一所好學(xué)校”。加強領(lǐng)導(dǎo)班子的制度建設(shè)，樹立公正、公平、公開的工作作風(fēng)和良好形象，會帶動全體教師的整體工作素質(zhì)。為了促進教師的政治素質(zhì)提高，我從全局出發(fā)，結(jié)合學(xué)校教育教學(xué)工作實際，利用校園文化建設(shè)，出外參觀學(xué)習(xí)、例會、等各種形式來實施，通過教師政治素質(zhì)的整體提高，來影響學(xué)生的道德品質(zhì)。在一學(xué)年內(nèi)，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，教師的精神面貌，學(xué)生日常道德行為規(guī)范出現(xiàn)了可喜的變化，領(lǐng)導(dǎo)工作熱情高，教師工作積極性高，學(xué)生違紀現(xiàn)象少了很多，學(xué)風(fēng)、校風(fēng)步入良性循環(huán)的運行中，養(yǎng)成教育已初見成效。

校長在某種程度上不僅是一個職務(wù)，更是一個職業(yè)，它需要通過不斷的學(xué)習(xí)、工作、從而具備一定的職業(yè)素質(zhì)和能力，只有思想觀念走在時代的前列，從全局出發(fā)，把握學(xué)校發(fā)展的整體方向，才能使學(xué)校真正成為培育人才的搖籃。為此，我在開學(xué)之初，就結(jié)合上級文件精神，制訂了并細化了政、教、總各線管理制度，目的是為了打造一支政治素質(zhì)高，業(yè)務(wù)能力強的教師隊伍。為我們八屋中學(xué)的騰飛夯實基礎(chǔ)。實踐證明，通過一學(xué)年的運行，我校教師的思想觀念、工作能力、鉆研能力得到很大的提高，學(xué)生呈現(xiàn)出了昂揚向上的精神面貌。這說明，我們這個團體是健康的、向上的。憑這一點，我相信，不久的將來，我們的學(xué)校一定會成為一流學(xué)校。

作為校長和黨支部書記，我深感自己肩上擔子很重。為此，我一直吃住在校，每天都同帶班領(lǐng)導(dǎo)一起查課查寢，總是在學(xué)生就寢后自己才能就寢，樹立以校為家的思想，以身作則、團結(jié)同志，時刻關(guān)注著學(xué)校的細微變化，深怕辜負了上級領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。學(xué)校管理上采用人性化管理與制度化管理相結(jié)合的辦法，制訂了教職工考勤管理制度，又切實關(guān)心教師的日常生活，想教師之所想，急教師之所急，解教師之所困，努力為教師營造舒心的工作環(huán)境。

廉政建設(shè)是黨和國家大力提倡的，作為一個基層單位，尤其是學(xué)校這個教書育人的地方，更應(yīng)該認真搞好這一點，這就要求領(lǐng)導(dǎo)首先要廉潔自律，教師要廉潔從教，財務(wù)管理要透明化、公開化，要有監(jiān)督機制。自入校任職以來，我首先理順了財務(wù)管理和財務(wù)制度，穩(wěn)妥處理了各方面關(guān)系，減縮不必要的開支，力爭把學(xué)校的每一分錢都要用在體現(xiàn)其最大價值的地方。在今年的財政審計聯(lián)合檢查中，得到了檢查組的一致好評。

通過一年來的工作，我也發(fā)現(xiàn)了自己在工作中還有很多不足之處。比如，由于自己工作急于求成再加之性格比較急，所以有時沒有顧及一些同志的想法和面子，可能傷了一些同志，希望同志們能諒解；今年修建項目較多，需要學(xué)校投入的資金也較大，所以沒能搞福利，也希望同志們理解。

20xx年，我們緊密團結(jié)在教育局黨委周圍，以教學(xué)質(zhì)量為中心，進一步對學(xué)生進行養(yǎng)成性教育，加強教師隊伍建設(shè)，搞好校園美化綠化，盡最大努力搞好教師福利待遇。

回顧以前的工作，我們大家一起并肩戰(zhàn)斗，取得了一定的成績，以后的路還很長，在新的一年里，我們將繼續(xù)奮力開拓，確保學(xué)校的持續(xù)性發(fā)展進入一個新了階段，為辦好讓人民滿意教育而努力奮斗

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)述職報告點評 學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)述職報告會美篇篇四

本人xx年自肇東師范畢業(yè)后即到村小學(xué)任教，19xx年3月任村小學(xué)業(yè)務(wù)主任，20xx年3月任村小學(xué)負責人，20xx年3月調(diào)入中心小學(xué)主抓學(xué)校教學(xué)工作，自任村小學(xué)負責人至今，一直擔任學(xué)校的英語課教學(xué)。

我深深的熱愛我的工作，熱愛我的學(xué)校，我沒有過多的人際應(yīng)酬，也很少參加娛樂活動，在工作上的成就是我最大的欣慰，在單位盡職盡責的工作是我最大的快樂，在我任村小學(xué)負責人的十多年時間里，深受家長，學(xué)生，同事認可，所有大小件均在校內(nèi)得以順利解決，從未有驚動上級領(lǐng)導(dǎo)出面調(diào)解的現(xiàn)象。

在全鎮(zhèn)十幾所小學(xué)中，我校在教學(xué)成績方面一直名列前茅，音樂方面，學(xué)校自編自演的山東柳琴《四個老漢慶七一》曾在安達市委會堂公開演出，并被電視臺多次播放，體育方面，多次奪得小學(xué)田徑總分第一名，我們的小小籃球隊打敗全鎮(zhèn)無敵手，大課間操現(xiàn)場會為全鎮(zhèn)小學(xué)起示范作用。表現(xiàn)最突出的是我校的尖子生，我曾自豪的向社會宣布，一段時期內(nèi)，鎮(zhèn)中學(xué)三個年片的成績第一名的學(xué)生都出自我們小學(xué)，年片前十名的學(xué)生也占了相當大的比例，20xx年中考，全市農(nóng)村組第一的考生即是我校畢業(yè)生。十幾年的時間里，我們的小村走出了哈工大的碩士生，哈工程的在讀博士生，東南大學(xué)的研究生，大連理工的學(xué)生等。這些成績的取得，不能說與我們從小扎實的訓(xùn)練，良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)品質(zhì)的培養(yǎng)無關(guān)系。在此期間，我曾被安達婦聯(lián)評為“三八紅旗手”，“優(yōu)秀兒少工作者”，連續(xù)當選安達市十五，十六兩屆人大代表。

成績的取得靠辛勤的付出，我剛接手的學(xué)校教室無頂棚，房蓋漏雨，墻面大泥四處脫落，整個學(xué)校破敗不堪，半年時間里，我?guī)ьI(lǐng)全校師生在操場支起大鍋點火熬瀝青治漏，熊熊的火苗融化著翻滾的瀝青，被我們一桶一桶澆到房頂，現(xiàn)在想起來到有些后怕，如果稍有不慎，出現(xiàn)的危險不堪設(shè)想，當我們幾十名師生自己動手和泥抹墻的場面被前來檢查的中心校校長遇見后，他深受感動，為我們借來資金，教室吊了塑料布的頂棚，粉刷墻壁，學(xué)生們用撿來的磚頭在校園內(nèi)鋪設(shè)了整齊的甬道，使學(xué)校自里至外的環(huán)境大有改善。

孩子上初中后，我家就搬到市里居住，由于當時學(xué)校不通交通車，七年的時間里，我和幾個同事騎自行車上班，每天往返十五公里。夏天常遇狂風(fēng)暴雨，車騎人的現(xiàn)象也時常發(fā)生，最危險的是曾被雷電擊中自行車把而把人打倒在地；冬天曾遇沒膝積雪，寸步難行，但從未耽誤一天上班，從未遲到一次。在我的帶動下，我校教師愛崗敬業(yè)，勤奮工作，得到社會的極大認可，每當學(xué)校夏天鋤草時，秋天運煤時，冬天鏟雪時，全校的學(xué)生家長都主動到學(xué)校參加義務(wù)勞動，幾十名家長與教師學(xué)生共同勞動的場面其樂融融。

我的工作也得到上級教育部門的肯定，20xx年，20xx年被中心校評為優(yōu)秀教師，20xx年，20xx年被安達教育局評為優(yōu)秀教師，20xx年被安達市工會評為女職工建功立業(yè)素質(zhì)提升崗位標兵。

在管理學(xué)校的同時，我主動參與教學(xué)活動，積極投身教改實踐。20xx年所指導(dǎo)的《昨天，這里是一座村莊》一課，獲中心校優(yōu)秀指導(dǎo)獎，20xx年，被定為市級課題《學(xué)生的自主學(xué)習(xí)，合作學(xué)習(xí)與研究學(xué)習(xí)的實踐研究》項目的負責人，20xx年在綏化市中小學(xué)優(yōu)質(zhì)課評審中，所指導(dǎo)的《小鷹學(xué)飛》一課，獲一等獎，同年，在綏化市論文評審活動中，《用合作方法，培養(yǎng)探究精神》一文，獲一等獎。所撰寫文章《春風(fēng)化雨，潤物無聲——淺談在學(xué)校教育中如何對學(xué)生進行傳統(tǒng)文化的教育》一文已被國家語言文字報采用，編入《跨越文化巔峰，校長教壇論道》一書。

點滴的成績給我極大的動力，我將繼續(xù)在我所熱愛的工作崗位上勤奮耕耘，踏實工作。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)述職報告點評 學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)述職報告會美篇篇五

各位領(lǐng)導(dǎo)，老師們：

上午好！

根據(jù)教育局以及中心學(xué)校的安排，現(xiàn)將我一年來的工作情況簡要匯報如下，請大家予以評議。

今年在全體教職員工的共同努力下，學(xué)校工作有幾個突出的亮點：

我在xx中學(xué)工作三年，保持和發(fā)揚了學(xué)校教學(xué)質(zhì)量優(yōu)勢的傳統(tǒng)，2011年升入一中123人，創(chuàng)xx中學(xué)歷史新高。2012年譚xx同學(xué)勇奪全縣中考狀元。今年中考，我校900分人數(shù)達70人，創(chuàng)造了學(xué)校新的記錄。在民辦初中大舉沖擊公辦初中的大背景下，我校夾在興東，楚天兩所成功的民辦初中之中，不退反進，今年正式升入一中111人，是六中，九中兩所老牌初中學(xué)校之和的兩倍多，不能不說是一個奇跡！我校一中提早招錄8人，遠遠超過去年的1人，綜合排名全縣第三，其中優(yōu)秀率排名第一，再一次榮獲全縣初中教育教學(xué)質(zhì)量先進單位的光榮稱號，受到了教育局的表彰。

學(xué)校經(jīng)費異常緊張，但優(yōu)先保證教研經(jīng)費，凡是教育局安排的教研和師訓(xùn)活動，我們都積極參加。今年學(xué)校投入兩萬余元，重點組織了導(dǎo)學(xué)案設(shè)計比賽，全員參與；教壇新秀比賽，三十五周歲以下老師全部全程參加。周xx老師獲縣導(dǎo)學(xué)案設(shè)計比賽的一等獎，譚xx老師進入明年的教壇新秀決賽，董xx老師獲市化學(xué)實驗創(chuàng)新大賽一等獎，向xx老師獲市體育教學(xué)比賽的二等獎，劉xx，尹xx，陳xx是縣名師工作室成員，多次參加了送教下鄉(xiāng)活動，深受好評。

1、代表教育系統(tǒng)接受省計劃生育檢查，獲省專家高度評價，其中在落實計劃生育優(yōu)惠政策方面獲加分獎勵，得到了教育局主管領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定。

2、根據(jù)縣政府，教育局的安排，成功地組織了消防疏散演練活動，縣應(yīng)急委成員單位負責人和各中心學(xué)校校長到場觀摩，均給予了高度評價。

3、積極參加了衛(wèi)生縣城，文明縣城，園林式單位的創(chuàng)建活動，均按要求落實了各項工作，在督查中獲好評，特別是在創(chuàng)建市園林式單位的工作上，在經(jīng)費異常緊張的情況下，投入兩萬余元，積極參與創(chuàng)建活動，終獲通過，并得到了縣政府的通報表揚。

4、為全縣儀器管理員，圖書管理員，計算機教師培訓(xùn)提供了觀摩現(xiàn)場，得到了教育局電教站，辦公室領(lǐng)導(dǎo)的好評。

5、為全縣數(shù)學(xué)，物理，化學(xué)，生物競賽及教壇新秀比賽提供了比賽場地，接待與組織工作深受教研室領(lǐng)導(dǎo)的好評。

我校參加全鎮(zhèn)教職工廣播體操比賽獲一等獎，學(xué)生田徑代表隊獲縣運會團體總分第一名，籃球隊獲全縣第二名。

今年新建起的文化墻成為其他學(xué)校爭先仿效的對象，食堂的改造讓學(xué)校的食堂成為全縣條件最好的食堂之一，鄉(xiāng)村少年宮項目的成功引進為師生創(chuàng)造了更好的健身條件。

以上這些工作亮點是全校師生共同努力的結(jié)果，我作為其中一分子也深感驕傲，同時也深感工作的不容易。我熱愛學(xué)校，作風(fēng)民主，身先士卒，為xx中學(xué)的發(fā)展可謂鞠躬盡瘁。我無數(shù)次彎下身來，拾撿校園內(nèi)的垃圾，也無數(shù)次跟師生一起搞衛(wèi)生。每一項工作都精心策劃，全程參與，大到方案的設(shè)計，小到一條標語，一個符號都用心琢磨，既當指揮員，又當戰(zhàn)斗員。為了初一的招生，教師待遇的落實和債務(wù)認定工作，整個暑假我休息的時間不超過五天，連事先跟同事約好的自費旅游都不得不放棄。

述職報告會計(篇3)

一、活動背景和目的

近期，為了加強部門之間的溝通交流，提高工作效率，我們公司舉辦了一次述職報告會活動。本次活動的目的是讓每個部門的成員向其他部門分享他們的工作成果和經(jīng)驗，并展示自己在過去一年中的工作情況。通過這次活動，我們希望能增進相互的了解和認識，促進跨部門的協(xié)作與合作，提高全公司的整體競爭力。

二、活動準備

為確保本次述職報告會的順利進行，我們提前制定了詳細的活動策劃和安排，并進行了充分的準備工作。我們確定了活動的時間、地點和議程安排，并邀請了各部門的成員參加。我們協(xié)調(diào)了IT部門，確保會場設(shè)備和技術(shù)設(shè)施的完善，包括投影儀、音響設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)連接等。同時，我們還設(shè)計了活動的宣傳海報，用于提醒員工活動的重要性和參與的意義。我們還提前準備了活動所需的資料、文件和PPT模板，以便每個部門能夠清晰地展示自己的工作成果和經(jīng)驗。

三、活動過程

在活動當天，我們準備了簡短但熱情洋溢的開場白，向所有參會人員介紹了活動的背景和目的，以及活動的議程安排。隨后，各部門的代表依次進行了述職報告。每個部門的報告時間為15分鐘，包括10分鐘的正式報告和5分鐘的問答環(huán)節(jié)。每個報告人都通過PPT和其他可視化材料詳細介紹了自己部門的工作情況、成果和經(jīng)驗，并回答了其他部門成員提出的問題。在問答環(huán)節(jié)結(jié)束后，我們準備了一份反饋表，供參會人員對每個部門的報告進行評價和反饋，以便于后續(xù)改進和提升。

四、活動成果和收獲

通過本次述職報告會活動，我們?nèi)〉昧艘韵聨追矫娴某晒褪斋@。第一，各個部門之間的溝通交流得到了極大的促進。每個部門代表在報告過程中分享了自己的工作經(jīng)驗和成果，也了解到了其他部門的工作情況，增進了相互之間的了解和認識。第二，活動進一步激發(fā)了每個部門的工作熱情和積極性。在報告中展示自己的工作成果和經(jīng)驗的同時，每個部門都對未來的工作目標和計劃有了更明確的規(guī)劃和定位?；顒訛椴块T之間的合作提供了更多的機會和可能性。各個部門既能通過報告了解其他部門的工作情況，也能通過問答環(huán)節(jié)進行具體的交流與合作。通過反饋表的評價和反饋，我們也獲得了一些改進和提升的建議，為今后的工作提供了有益的參考和借鑒。

五、活動總結(jié)和展望

通過本次述職報告會活動，我們成功地加強了部門之間的溝通交流，增進了相互之間的了解和認識，促進了跨部門的協(xié)作與合作?；顒拥捻樌M行離不開每個部門成員的積極參與和配合，也離不開公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和鼓勵。在今后的工作中，我們將繼續(xù)加強部門之間的溝通協(xié)作，共同努力，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。同時，我們還將結(jié)合本次活動的反饋和建議，進一步完善和改進我們的工作方式和方法，提高工作效率和質(zhì)量。我們相信，通過集體的努力和合作，我們將會取得更加優(yōu)異的成績和良好的業(yè)績，為公司的長足發(fā)展貢獻力量。

述職報告會計(篇4)

近年來，我公司積極響應(yīng)國家政策，不斷加強平安建設(shè)工作，以確保員工和資產(chǎn)的安全。為了總結(jié)經(jīng)驗，展示成果，我公司特舉行了一次述職報告會，邀請了各部門負責人和相關(guān)員工參加。

會議在公司會議室隆重舉行，會場布置得異常整潔，每個參會人員均受到熱情接待。會議伊始，由公司總經(jīng)理主持開場，他首先對全體員工在平安建設(shè)工作中的付出表示感謝，然后強調(diào)了安全工作的重要性和緊迫性。在他的引領(lǐng)下，我公司已經(jīng)建立起了完善的安全管理制度和風(fēng)險防范體系。接著，各部門負責人依次上臺進行述職演講，向與會人員詳細匯報各自部門在平安建設(shè)工作中取得的成績和存在的問題。

首先是生產(chǎn)部門的述職報告。生產(chǎn)部門負責人詳細介紹了他們的安全管理制度和生產(chǎn)現(xiàn)場的安全監(jiān)控措施。他們根據(jù)生產(chǎn)特點和工藝流程，制定了一整套的安全操作規(guī)程，并在崗位上設(shè)立了專門的安全員進行監(jiān)督。他們還定期開展安全培訓(xùn)和演練活動，提高員工應(yīng)急處理和危險預(yù)防的能力。在報告中，生產(chǎn)部門還特別強調(diào)了生產(chǎn)過程中的危險源，以及如何有效地進行隱患排查和整改。通過聽取他們的報告，與會人員對生產(chǎn)環(huán)節(jié)的安全管理有了更深入的了解，也為今后發(fā)現(xiàn)和解決問題提供了參考。

接著是財務(wù)部門的述職報告。財務(wù)部門負責人重點介紹了他們在內(nèi)部控制和風(fēng)險管理方面所做的努力。他們建立了完整的財務(wù)審計制度，確保每一筆交易都經(jīng)過嚴格的審核和核實。同時，他們還加強對公司各項資產(chǎn)的管理和監(jiān)控，避免在資金調(diào)度和投資方面產(chǎn)生風(fēng)險。在報告中，財務(wù)部門同時也反思了一些存在的問題，主動提出了解決方案，展現(xiàn)出了他們的責任心和積極性。與會人員都對財務(wù)部門的工作給予了高度的認可和支持。

最后是市場部門的述職報告。市場部門負責人著重介紹了他們在客戶關(guān)系管理和市場營銷方面的工作成果。通過各種渠道的拓展和推廣，市場部門成功地開辟了新的業(yè)務(wù)空間，拓展了公司的市場份額。同時，他們還精心設(shè)計了一系列的促銷活動和客戶服務(wù)方案，提高了客戶的滿意度和忠誠度。在報告中，市場部門也提出了一些建設(shè)性的建議，希望能夠更好地與生產(chǎn)和財務(wù)部門協(xié)作，共同推動公司的發(fā)展。

通過一天的述職報告會，全體員工對我公司的平安建設(shè)工作有了更加全面和深入的了解，也為未來的工作制定了更為明確的目標和方向。在會議的尾聲，公司總經(jīng)理再次強調(diào)了安全工作的重要性，并號召全體員工共同努力，共同守護好自己和公司的安全大門。會議在友好的氛圍中圓滿結(jié)束，參會人員紛紛表示，將以更高的標準和要求，繼續(xù)努力，為公司的平安建設(shè)工作貢獻自己的力量。

述職報告會計(篇5)

述職述評報告會是一種重要的組織管理活動，旨在評估員工的績效表現(xiàn)，并為員工提供反饋和發(fā)展機會。這種報告會通常定期舉行，由員工向直屬上級或領(lǐng)導(dǎo)團隊展示自己的工作成果、問題和困難，同時接受他們的評估和指導(dǎo)。以下將詳細描述一次述職述評報告會的過程和內(nèi)容。

一次述職述評報告會的舉辦要提前通知員工，以便他們準備相關(guān)材料和數(shù)據(jù)。會議一般在辦公室或會議室設(shè)定，并邀請直屬上級和部門領(lǐng)導(dǎo)等相關(guān)人員參加。在會議開始前，會議主持人通常會進行開場致辭，簡單介紹報告會的目的和意義。

每位員工將在約定的時間內(nèi)進行個人述職報告，通常由員工按照自己的工作內(nèi)容和業(yè)績撰寫一個詳盡的報告。員工可以通過幻燈片、圖表或其他合適的展示方式來呈現(xiàn)自己的工作成果、項目進展和目標達成情況。報告內(nèi)容通常包括所負責的項目、工作目標和計劃、工作成果和貢獻，以及在工作中遇到的困難和挑戰(zhàn)。

在員工進行述職報告的過程中，參會的上級和領(lǐng)導(dǎo)人員會認真聽取和觀察，同時對員工的表現(xiàn)進行評估。他們可能會提出問題、就某些細節(jié)進行追問或提供建議和意見。這種交流互動有助于員工深入思考自己的工作，并提供機會改進和發(fā)展。

在報告會的通常會留出時間匯報與員工有關(guān)的績效評估。上級和領(lǐng)導(dǎo)人員會對員工在工作中的表現(xiàn)進行全面評價，包括工作質(zhì)量、效率、團隊合作、創(chuàng)新精神、領(lǐng)導(dǎo)能力等方面。這種評估是基于對員工工作情況的觀察、他人反饋和數(shù)據(jù)分析等綜合因素，目的是為員工提供積極正面的肯定和鼓勵，同時也指出需要改進的方面。

除了評估反饋，報告會還應(yīng)提供一個開放的討論和建議環(huán)節(jié)，讓員工能夠分享對工作的看法和挑戰(zhàn)，同時也能獲得他人的意見和建議。這種開放式溝通有助于員工與領(lǐng)導(dǎo)建立更好的工作關(guān)系，同時也為員工的成長和發(fā)展提供寶貴機會。

報告會可能會總結(jié)宣布一些重要的決策和計劃。這些決策和計劃可能是有關(guān)員工獎勵和激勵措施、晉升和培訓(xùn)機會等方面的事項。這些決策和計劃的宣布將為員工提供積極的動力和方向，同時也反映了組織對員工努力和貢獻的認可和支持。

述職述評報告會是組織管理中一種重要的活動，對員工發(fā)展和組織績效管理具有重要作用。通過對員工工作的全面評估和反饋，報告會能夠激勵員工改進和發(fā)展，并為組織目標的實現(xiàn)提供支持。因此，定期舉行述職述評報告會是組織管理中不可或缺的一部分。

述職報告會計(篇6)

同志們,現(xiàn)在召開這次黨委書記黨建工作專項述職報告會議，主要目的是深入貫徹省委組織部《關(guān)于健全黨委(黨組)書記述職體系，進一步落實基層黨建責任制的意見》和市委有關(guān)要求，認真總結(jié)我縣基層黨建工作經(jīng)驗，進一步強化黨委書記管黨意識和基層黨建“直接責任人”的責任;同時，借這次會議，為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直部門相互交流、

相互啟發(fā)、相互借鑒搭建一個平臺，促進我們更好地謀劃基層黨建工作思路，研究創(chuàng)新舉措，推動基層黨建工作取得更好的成效。

為開好這次會議，市委組織部副部網(wǎng)長、市委組織部農(nóng)村基層組織科科長朱永久同志、城市基層科科長同志專程前來指導(dǎo)，讓我們以熱烈的掌聲表示歡迎!

出席這次會議的縣領(lǐng)導(dǎo)有：共90多人參加會議。這次會議的主要議程有三項，

一是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記述職，每位書記述職后由各位縣領(lǐng)導(dǎo)就黨建工作進行提問、點評。由于時間關(guān)系，三個街道工委書記書面交流述職材料，不再進行大會發(fā)言。同時根據(jù)市委組織部要求，基層黨建述職工作向縣直黨委推開，今天首先由縣直工委書記王增麗、縣交通局黨委書記述職，明年全體縣直部門黨委書記全部參加述職。

二是請縣委副書記、縣長王桂鵬同志對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直部門基層黨建工作進行集中點評，并就基層黨建工作開展講具體意見。

三是請市委組織部副部長張強同志講話。

下面進行第一項議程，由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和兩個縣直部門黨委書記進行述職。由于時間限制，剛才簽到時各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記進行了抽簽，隨機抽出10位書記進行述職。每人述職時間不超過10分鐘。

(按抽簽順序介紹述職的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記，每名書記述職完畢后，征求各位縣領(lǐng)導(dǎo)意見，對黨建工作進行提問、點評)

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下面由縣直工委書記王增麗同志述職。

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下面由交通局黨委書記王建光同志述職。

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剛才，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和兩個縣直部門黨委書記分別進行了述職，回顧和總結(jié)了基層黨建工作的成效和經(jīng)驗，針對存在問題提出了比較具體的改進措施。各位縣領(lǐng)導(dǎo)也分別就各*鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作進行了提問、點評。下面，請縣委副書記、縣長王桂鵬同志對各單位基層黨建工作進行集中點評，大家歡迎。

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下面進行第二項議程，請市委組織部副部長張強同志講話，大家歡迎。

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剛才，王縣長就各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門的基層黨建工作進行了有針對性的點評，并就今后更好地推進基層組織建設(shè)工作提出了具體要求;市委組織部張部長對我縣基層黨建工作給予了充分肯定，并就切實提升基層黨建水平、推動沿海強縣建設(shè)提出了殷切期望。希望大家認真領(lǐng)會張部長和王縣長的講話精神，結(jié)合本單位工作實際，全面查找基層黨建工作中存在的不足和薄弱環(huán)節(jié)，精心制定整改措施，認真抓好整改落實，一定要把各項工作做實、做細，推動全縣基層黨建工作再上新臺階。

述職報告會計(篇7)

近期，我所在的公司舉辦了一場述職報告會。這個報告會是為了評估員工一年來的工作表現(xiàn)，并為他們提供一個展示自己成果的機會。在這次會議上，每位員工都根據(jù)自己的職責和貢獻，詳細匯報了自己的工作成果和取得的經(jīng)驗。

會議在公司會議室舉行，所有部門的經(jīng)理和其他員工都參加了此次盛會。會議開始時，公司總經(jīng)理發(fā)表了開場致辭，他對每一位員工的辛勤付出表示了感謝，并強調(diào)了述職報告對于個人職業(yè)發(fā)展的重要性。他強調(diào)說，通過這次報告，將能夠更好地了解員工們的優(yōu)點和改進的空間，并為他們提供合適的支持和培訓(xùn)。

在報告的前半部分，各部門的經(jīng)理分別介紹了他們所負責的項目，并回顧了去年的目標和成績。他們分享了項目的重要里程碑和團隊所面臨的挑戰(zhàn)，以及如何克服這些挑戰(zhàn)的實際經(jīng)驗。他們還特別強調(diào)了團隊合作和協(xié)調(diào)的重要性，同時表彰了一些團隊成員在項目中的杰出表現(xiàn)。

接下來是各位員工的個人述職報告。每位員工都準備了一份詳細的報告，包括他們的職責和工作目標，以及在實現(xiàn)這些目標時面臨的挑戰(zhàn)和所采取的措施。他們向全體員工匯報了自己的工作成果，如增加的銷量、客戶滿意度的提升、項目的成功實施等，并分享了在工作中遇到的困難和挑戰(zhàn)，以及如何解決這些問題的經(jīng)驗。每個人都用生動的圖片、數(shù)據(jù)和案例來支撐自己的報告，使得整個報告會變得更加生動有趣。

會議的總經(jīng)理向每一位員工發(fā)表了總結(jié)性的講話。他對每個人都給予了高度的評價，并針對每個人的工作成果和潛力提出了具體而中肯的建議。他呼吁大家要保持對工作的激情，不斷學(xué)習(xí)和提升自己，并傳遞公司的價值觀和目標。

通過這次述職報告會，每個員工都得到了充分的肯定和表揚，并收獲了寶貴的反饋和建議。員工之間的交流和溝通也得到了進一步加強，大家對公司的整體工作進展有了更清晰的了解。同時，這次報告會也為公司提供了機會，進一步提升團隊和員工的績效，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

以此次述職報告會為起點，我相信的公司會不斷取得更大的成就。每個人都將以此為動力，秉持正確的工作態(tài)度和價值觀，為實現(xiàn)公司的戰(zhàn)略目標而不懈努力。期待下一次的精彩述職報告會！

述職報告會計(篇8)

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

今天，我們在這里召開機關(guān)中層正副職干部年度工作述職報告會，主要目的是認真總結(jié)各部門工作經(jīng)驗，進一步強化機關(guān)干部的管理意識和“部門負責人”的責任意識;同時，借這次會議，為機關(guān)各部門相互交流、相互啟發(fā)、相互借鑒搭建一個平臺，促進我們更好地謀劃部門工作思路，研究創(chuàng)新舉措，推動行政工作取得更好的成效。

出席這次會議的縣領(lǐng)導(dǎo)有：李國祥院長、陸喜培書記、任劍波副院長、梁曉軍副書記，馬現(xiàn)誠副院長，學(xué)院機關(guān)部門共 多人參加會議。這次會議的主要議程有兩項，一是機關(guān)中層正副職干部述職，二是對述職人員進行書面評議。 下面進行第一項議程，由機關(guān)中層正副職干部進行述職。每人述職時間為5分鐘。

第一位，由教務(wù)部主任符文虎同志述職

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下面由學(xué)院辦公室主任黃貴森同志述職。

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下面由財務(wù)部主任黃世玲同志述職。

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下面由學(xué)工部主任蘭曉峰同志述職。

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下面由團委書記龔娟同志述職。

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下面由教務(wù)部副主任郭冀湘同志述職。

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下面由學(xué)院辦公室副主任黃萬穩(wěn)同志述職。

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下面由后勤管理部副主任黃尚坤同志述職。

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下面進行第二項議程，請各位同志填寫民主測評表，并投到前面箱子中。

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今天會議的議程順利完成，希望大家通過本次述職報告會，加強理論學(xué)習(xí)、提高業(yè)務(wù)水平，為學(xué)院的發(fā)展做出更大的貢獻。散會。

述職報告會計(篇9)

述職述評報告會是一種組織形式，用于員工向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報過去一段時間的工作成績、問題和困難，同時接受上級領(lǐng)導(dǎo)對其個人表現(xiàn)的評價。這種報告會對于組織的管理和員工的成長都具有重要意義。下面將從不同的角度詳細介紹述職述評報告會。

述職述評報告會是一種監(jiān)督和管理工具。通過該報告會，上級領(lǐng)導(dǎo)可以了解員工的工作動態(tài)和業(yè)績，發(fā)現(xiàn)問題并及時采取措施進行糾正。這種監(jiān)督和管理的過程可以促使員工更加認真負責地對待工作，提高工作效率和質(zhì)量。同時，上級領(lǐng)導(dǎo)也可以通過述職述評報告會向員工傳達組織的目標和戰(zhàn)略，使其工作更加符合組織的要求。

述職述評報告會是一種溝通和交流平臺。在這個報告會上，員工可以直接與上級領(lǐng)導(dǎo)和其他相關(guān)人員進行溝通和交流，分享工作心得和經(jīng)驗，提出自己的困惑和建議。通過這種交流與合作，員工可以獲得更多的資源和支持，解決工作中的問題，提升自己的能力和水平。同時，上級領(lǐng)導(dǎo)也可以通過與員工的交流更好地了解員工的需求和困難，為其提供適當?shù)膸椭椭С帧?/p>

述職述評報告會也是一種培訓(xùn)和發(fā)展機會。員工可以通過該報告會了解自己在工作中的不足和不完善之處，進而改進和提高。上級領(lǐng)導(dǎo)也可以通過給予員工的評價和建議，引導(dǎo)員工積極學(xué)習(xí)和自我提升，不斷適應(yīng)組織的發(fā)展和變化。在這個過程中，員工可以得到更多的發(fā)展機會，實現(xiàn)個人的職業(yè)規(guī)劃和目標。

述職述評報告會也是一種激勵和鼓勵機制。在這個報告會上，員工的優(yōu)秀表現(xiàn)和成績會得到上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定和表揚，激發(fā)其工作動力和積極性。同時，員工也可以通過述職述評報告會向上級領(lǐng)導(dǎo)展示自己的工作成果和貢獻，獲得更多的認可和支持。這種激勵和鼓勵機制可以提高員工對工作的投入和忠誠度，增強員工的責任感和歸屬感。

述職述評報告會是一種重要的組織形式，對于管理和員工的成長都具有重要意義。通過這種報告會，可以實現(xiàn)對員工的監(jiān)督和管理、溝通和交流、培訓(xùn)和發(fā)展以及激勵和鼓勵。同時，這種報告會也需要上級領(lǐng)導(dǎo)和員工共同努力，充分發(fā)揮其作用，為組織的發(fā)展和員工的成長做出貢獻。

述職報告會計(篇10)

近日，某市某中學(xué)舉行了一場別開生面的班子述職報告會。這場報告會的主題是“建設(shè)優(yōu)質(zhì)教育，譜寫輝煌篇章”，吸引了全校師生的廣泛關(guān)注。這是一次集思廣益、展示成果、交流共享的盛會，旨在總結(jié)過去一年的工作，展望未來的發(fā)展方向，以及展示班子長遠的理想愿景。

報告會在一片熱烈的掌聲中拉開序幕。校長首先發(fā)表了熱情洋溢的開場致辭，對全體教職員工的辛勤付出表示感謝，并強調(diào)了本次報告會的重要性。接著，副校長分別從各自負責的工作方面，對過去一年的工作進行了詳細的述職匯報。

校長向大家介紹了學(xué)校的整體目標和發(fā)展規(guī)劃。他指出，學(xué)校班子始終以提高教育質(zhì)量為核心，積極謀求教育改革的突破，不斷創(chuàng)新教育教學(xué)理念和方法。借助現(xiàn)代教育設(shè)施和信息技術(shù)，學(xué)校積極開展課程改革，搭建了多個教學(xué)平臺，為學(xué)生提供了更廣闊的學(xué)習(xí)空間。他還詳細向師生們介紹了學(xué)校近期取得的成就和榮譽，例如學(xué)校在全市中考中取得優(yōu)異成績，學(xué)生參加省級學(xué)術(shù)競賽獲得的獎項等。

接著，各個部門主管分別進行匯報。教務(wù)處主任介紹了學(xué)校的教務(wù)工作，包括課程設(shè)置、教學(xué)計劃、教材配備等方面。他著重強調(diào)了學(xué)校教學(xué)改革的重點方向和未來的探索計劃，引起了全體教職員工的廣泛關(guān)注和積極參與。財務(wù)處主任介紹了學(xué)校的財務(wù)狀況和經(jīng)費使用情況，強調(diào)了學(xué)校資源的合理配置和節(jié)約使用。

各個職能部門的負責人也表示了各自的工作進展。學(xué)校安保主管向全校師生匯報了學(xué)校的安全工作，通過現(xiàn)場演示和案例分析，讓全體師生深刻體會到了學(xué)校安全工作的重要性。后勤處主任則介紹了學(xué)校的后勤服務(wù)工作，包括飲食衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生等方面的工作內(nèi)容，讓全體師生更加了解學(xué)校后勤服務(wù)工作的不易。

在匯報環(huán)節(jié)結(jié)束后，校長再次發(fā)言，對各職能部門的工作表示肯定，鼓勵大家繼續(xù)努力。他指出，優(yōu)質(zhì)教育的實現(xiàn)需要全體教職員工一起努力，班子成員要以身作則，保持理念的先進性和行為的規(guī)范性。他呼吁全體教職員工要積極發(fā)揮自己的主觀能動性，共同為學(xué)校的發(fā)展貢獻自己的力量。

報告會在盛大的掌聲中圓滿結(jié)束。全體師生紛紛表示，在聽取班子述職報告后，加深了對學(xué)校各個方面工作的了解，并對班子的工作取得的成績給予了高度肯定。同時，他們也紛紛表示，將積極投身于學(xué)校的發(fā)展事業(yè)中，為建設(shè)優(yōu)質(zhì)教育貢獻自己的力量。

通過這次班子述職報告會，學(xué)校展示了自身的輝煌成就，也為全體師生指明了前進方向。學(xué)校班子用實際行動證明了他們對學(xué)校發(fā)展的執(zhí)著追求和理想愿景，為學(xué)校師生樹立了榜樣。相信在學(xué)校班子的帶領(lǐng)下，這所學(xué)校一定能夠踏上更加輝煌的發(fā)展之路。

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民政述職 篇1

20_年，救災(zāi)救濟工作在局黨組正確領(lǐng)導(dǎo)下，在科室同事通力協(xié)作下，本人堅持以“十_大”重要思想為指導(dǎo)，以依法行政為保障，認真履行工作職責，求真務(wù)實，全身心投入救災(zāi)救濟工作，努力踐行“以民為本，為民解困，為民服務(wù)”的工作宗旨，較好地完成了救災(zāi)救濟等各項工作任務(wù)，取得了一定成績?，F(xiàn)將一年來的學(xué)習(xí)、工作和紀律執(zhí)行情況報告如下：

三是按照省福彩中心和市福彩站有關(guān)文件要求，正在做好中福在線銷售大廳運行前各項工作，力爭在12月底前正式運營。

三、廉潔自律方面。

模范遵守國家有關(guān)法律法規(guī)，在平時的工作和各種公務(wù)活動中始終按照黨員的生活準則嚴格要求自己，認真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制的各項要求，履行了個人的廉潔承諾，下基層工作時，從未利用職權(quán)謀取私利，接待來人從未大吃大喝或公款私請，沒有參與任何賭博，八小時以外從未涉足不健康的娛樂場所，除自我約束外，還以實際行動感召股內(nèi)人員做到。

四、存在不足及改進措施。20_年，我室承辦的工作雖然取得了較好成績，但也存在一些不足，例如有時工作熱情不高，政治學(xué)習(xí)抓得不緊，創(chuàng)新意識不強。

今后，將繼續(xù)加強理論業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，強化廉政思想和宗旨意識，深刻領(lǐng)會黨的十_大四中全會精神，認真反思存在的不足，立足本職，堅決履行好黨和人民群眾賦予的工作職責。

。

民政述職 篇2

今年以來，縣民政局緊緊圍繞中央和省、市、縣扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組有關(guān)文件要求，建立健全社會保障救助制度，編密織牢社會保障救助托底安全網(wǎng)，確保無法依靠產(chǎn)業(yè)扶持和就業(yè)幫助脫貧的貧困家庭全部納入社會保障救助范圍，共享社會發(fā)展成果。現(xiàn)將民政局社保兜底工作開展情況總結(jié)如下：

一、工作開展情況。

1、認真做好最低生活保障工作，扎牢社會保障救助托底安全網(wǎng)。X年X月，我縣城鄉(xiāng)低保標準實行統(tǒng)籌為一個標準，每人每年X元(每人每月X元)。目前，我縣城鄉(xiāng)低保標準實行統(tǒng)籌為一個標準，每人每年X元(每人每月X元)。目前，全縣有建檔立卡貧困戶X戶X人，有農(nóng)村低保保障對象X戶X人，農(nóng)村低保覆蓋率為X.X%。其中建檔立卡貧困戶納入農(nóng)村低保X人，占貧困人口的X.X%，占低?？?cè)藬?shù)的X.X%。截止X年X月，全縣低保對象累計保障X人次，累計發(fā)放低保資金X.X萬元，累計月人均補差水平達X.X元,農(nóng)村低保資金全部通過“一卡通”按月發(fā)放。

2、為全面落實應(yīng)保盡保、應(yīng)退盡退工作機制，確保社保兜底工程切實發(fā)揮脫貧保證功能，我們建立主動發(fā)現(xiàn)機制，主動從醫(yī)院、殘聯(lián)及扶貧局調(diào)取重病患者、重殘人員等六類邊緣人群，以及未脫貧建檔立卡貧困戶，將這些人員作為排查重點，要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部進行入戶調(diào)查，符合條件的統(tǒng)一納入低保范圍。同時建立動態(tài)管理機制，全面落實分類施保政策，對納入農(nóng)村最低生活保障的老年人、未成年人、重度殘疾人、重病患者等特殊困難群體，在發(fā)放基本保障金的基礎(chǔ)上，增發(fā)分類施保金。嚴格四項制度，明確責任主體,強化信訪案件查處力度。積極開展農(nóng)村低保提標擴面及專項治理工作。

3、健全特困人員供養(yǎng)制度，確保供養(yǎng)人員共享全面發(fā)展成果。我縣特困人員供養(yǎng)工作取得長足發(fā)展，床位利用率和集中供養(yǎng)率不斷攀升，供養(yǎng)對象生活水平穩(wěn)步提高。截止X年X月，全縣共有農(nóng)村五保供養(yǎng)對象X人，其中分散供養(yǎng)X人，集中供養(yǎng)X人。失能失智五保對象X人，其中分散供養(yǎng)失能失智五保對象X人，集中供養(yǎng)失能失智五保對象X人。截止X年X月通過財政“一卡通”賬戶累計發(fā)放了五保供養(yǎng)經(jīng)費X.X萬元。我們不斷提高特困供養(yǎng)人員供養(yǎng)水平。全面建立特困供養(yǎng)人員標準動態(tài)調(diào)整機制，按照不低于上年度當?shù)鼐用袢司M性支出的X%合理確定供養(yǎng)標準，有效保障特困供養(yǎng)人員基本生活。

4、規(guī)范臨時救助制度，防止因突發(fā)性困難致貧返貧。我局按照文件要求，堅持嚴格把關(guān)，量入為出，截止X年X月共救助X人次，實際支出X.X萬元，有效緩解了因病因災(zāi)致貧家庭的臨時困難，在維護社會和諧穩(wěn)定中發(fā)揮了補充作用。為落實好臨時救助制度，我局積極推進一門受理協(xié)調(diào)辦理窗口建設(shè)，在全縣X個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)全部建立窗口，制定制度、安排專人，落實經(jīng)費。同時，健全完善“救急難”工作機制。建立“救急難”工作主動發(fā)現(xiàn)機制，通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)摸排，及時了解、掌握、核實轄區(qū)內(nèi)居民遭遇突發(fā)事件、意外事故、罹患重病等特殊情況，做到早發(fā)現(xiàn)、早救助、早干預(yù)。

5、實施困難殘疾人生活補貼和重度殘疾人護理補貼和孤兒救助工作。截止X年X月，為X名困難殘疾人發(fā)放生活補貼資金，其中一、二級殘疾人X人，三、四級X人，累計發(fā)放生活補貼資金X.X萬元;為X名重度殘疾人累計發(fā)放護理補貼資金X.X萬元，有效改善了全縣殘疾人家庭的生活質(zhì)量。加強困境兒童基本生活保障，繼續(xù)完善困境兒童基本生活保障制度。截止X年X月，全縣共救助孤兒X人，累計發(fā)放孤兒基本生活費X.X萬元。

二、工作措施。綜合保障性扶貧政策進一步強化落實。按照“兜底線、織密網(wǎng)、建機制”的要求，采取有效措施，建立和完善最低生活保障、臨時救助、特困人員供養(yǎng)、醫(yī)療救助、殘疾人救助等各項社會救助制度，全力做好社會兜底保障工作。

一是嚴審細核，排查走訪。下發(fā)《關(guān)于核查整改殘疾人“兩項補貼”工作中存在問題的通知》，督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政部門要組織村民政專干把已領(lǐng)殘疾證的人員認真核查走訪一遍，安排殘疾人“兩項補貼”業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員把現(xiàn)有發(fā)放人員中的錯發(fā)、漏發(fā)、重發(fā)現(xiàn)象查找出來，積極整改到位。在全縣范圍內(nèi)開展殘疾人“兩項補貼”申請和發(fā)放工作專項核查工作。

二是定期調(diào)整，動態(tài)管理。每月定期開展保障對象動態(tài)調(diào)整，建立健全低保對象動態(tài)調(diào)整機制，將邊緣戶、建檔立卡貧困戶中的困難家庭全部納入農(nóng)村低保范圍，實現(xiàn)“應(yīng)保盡?！?。召開低保工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)會。結(jié)合全縣低保專項清理整頓活動，安排鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點排查近一年來曾提交申請但未審批通過的家庭、動態(tài)管理中已退出低保家庭和新申請低保家庭，未納入農(nóng)村低保的建檔立卡貧困戶，經(jīng)辦人員和村干部近親屬獲得低保和財供人員近親屬獲得低保的等情況。

三、工作成效。通過農(nóng)村低保提標擴面及專項治理，我局采取主動發(fā)現(xiàn)、動態(tài)調(diào)整、隨時保障的方法，將新增符合條件人員隨時保障進來，確保實現(xiàn)應(yīng)保盡保，應(yīng)退盡退動態(tài)管理機制。擴大醫(yī)療救助對象的范圍，資助困難人員參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療，提高住院救助比例。

實施健康脫貧X工程，落實“五免”、“兩降”、“四提高”、“一兜底保障”和實施“X”門診一補充政策。加強特困人員供養(yǎng)設(shè)施建設(shè)和管理，提高供養(yǎng)人員供養(yǎng)水平。實施殘疾人生活補助和護理補貼，加大臨時救助的力度。

民政述職 篇3

（一）向書本學(xué)習(xí)，提高理論修養(yǎng)。工作以來，我認真學(xué)習(xí)了《馬克思主義哲學(xué)》、《行政許可法》、《公文寫作》等理論知識以及救災(zāi)救濟業(yè)務(wù)工作相關(guān)政策、法規(guī)和條例等，增強了對新時期構(gòu)建和諧社會、落實科學(xué)發(fā)展觀的認識，提高了自身政治修養(yǎng)和政策水平，增強了執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策的能力。

（二）向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，提升管理能力。自己倍加珍惜在業(yè)務(wù)科室工作的機會，在參與救災(zāi)救濟、福星工程、農(nóng)村特困救助的政策制定和執(zhí)行過程中，積極向身邊領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)。在20xx年制定全市農(nóng)村特困救助實施和制定全市實施“福星工程”工作的過程中，積極圍繞領(lǐng)導(dǎo)思路，有機結(jié)合自身理論知識，

認真理解學(xué)習(xí)決策的原則、過程，事前主動思考、事中積極參謀、事后認真總結(jié)，在參與和學(xué)習(xí)的過程中政治水平和駕馭實際工作的能力不斷增強。

（三）向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，提高工作本領(lǐng)。自己牢固樹立“干中學(xué)、學(xué)中干”的理念。在工作中，自己主動想辦法、添措施，認真尋求解決問題的最佳方案，不斷積累工作經(jīng)驗。通過全方位的實踐鍛煉，拓寬了知識面，鍛煉了實際工作本領(lǐng)。

民政述職 篇4

說明：民政局實習(xí)報告自我總結(jié)為范文網(wǎng)的會員投稿推薦，但愿對你的學(xué)習(xí)工作帶來幫助。

大學(xué)的最后一個空閑暑假,我來到了上海市黃浦區(qū)民政局一個下屬單位實習(xí),時間是從_年七月十六日至八月八日。加入到暑期大學(xué)實習(xí)的隊伍中去是因為心中有夢想,夢想在這個開闊、有朝氣的舞臺上舞出自己的青春,獲得不一般的經(jīng)歷。我是幸運的,獲得了在上海這么個繁華的大都市的實習(xí)機會。三個星期的時間是轉(zhuǎn)瞬即逝的,然而當你在一個完全陌生的環(huán)境中體驗一段全新的生活的時候,期間的所見、所聞、所感、所為會在記憶中顯得格外特別,甚至對以后的人生產(chǎn)生重要的影響。也正是因為意識到這點,我在上海的短短三個星期努力讓自己各方面都過得充實,可以說,這段經(jīng)歷確確實實地成了我人生非常寶貴的體驗和財富。

要在上海生活真的要很現(xiàn)實,記得曾經(jīng)看過上海某年度的選美大賽,當評委問到3號佳麗對上海今后的發(fā)展希望是什么,她非常坦然自信的回答“我希望今后在上海工作的人們每天早晨上班的公交車都有位置坐”當時全場掌聲響起。

剛開始在上海的實習(xí)生活讓我非常不適應(yīng),上海的天亮的很早,每天6點50起床懶懶的我必須動作麻利起來去洗刷,不然高峰時期車都沒得坐,每天上班都是站著公交車過去的要50分鐘左右,(不能穿高跟鞋,不然你就等于去死,衣服必須穿的比較嚴實,不然就等著被吃“豆腐”吧!)還要走段路才能到單位,酷愛穿高跟鞋的我穿了2天就被折磨的不行呢,被迫脫掉,上海的單位中午休息時間只有1個多小時不能睡覺,一直習(xí)慣睡午覺的我到了1點只能死撐呢那種滋味可真難受,上海的飯菜我也不習(xí)慣吃,又貴又甜又沒好味道,我只有硬著頭皮咽下去,不然沒力氣干活啊!堅持了3個星期,真的好佩服自己咯,還是毅力戰(zhàn)勝了一切!

都說上海人很排外,在我心中多多少少留下了陰影,雖然自己bf也是上海人而且一點不排外。第一天去單位實習(xí),我懷著惴惴不安的心情,真的很害怕遇到尷尬的場面。踏進辦公室,只見幾個陌生的臉孔(全是40歲以上的上海阿姨)我微笑著和她們打招呼。她們對我非常好,工作之余和我聊上海人的生活習(xí)慣,教我說上海話(真的好難噢,嘰里呱啦的,吵死人呢,最喜歡說阿拉,阿拉的),有個上海阿姨知道我bf是上海的很有意思,還教我怎么做好上海媳婦呢,哈哈哈,讓我覺得很親切很開心,僅僅幾天的時間,我就和同事們打成一片,我擔心變成“透明人”的事情根本沒有發(fā)生。每天中午我們就吃著自己帶的“便當”,上海阿姨們喜歡吃冷面,也就是四川涼面(但是他們扮的是花生醬啊好奇怪的吃法!是實話看著都沒食欲!),喜歡吃自己做的蘑菇泡菜,喜歡吃我不能理解的一些莫名其妙的奇怪的菜,呵呵我還是喜歡我們四川的菜,真的好可口,但是在她們眼里,特別是在我親愛的眼里,就只有“辣”的味道,他注重“鮮美”,而我要的是“刺激!”

在我實習(xí)中遇到了一個對我很好很負責的阿姨,她對我說了這么段話,讓我覺得很實在很感激她“你來這里實習(xí)的內(nèi)容或許和你的專業(yè)并不是很相關(guān),或許學(xué)的東西今后也用不到,我希望這次實習(xí)能擴大你的知識面,這就足夠了,在財務(wù)會計方面,實踐和你學(xué)的知識不同地方很大,我會慢慢教你些基本的?！蔽以谕碌墓膭钕抡J真工作,堅持著不僅待人要“真誠”,對事也要“真誠”。實習(xí)的瑣碎的小事情特別多,整理資料,編排檔按,填報表,還有很多體力活,我都堅持真誠,熱情,耐心去做。每走一步都踏踏實實,得到了單位大家的肯定和一致好評!真誠,讓我走出了顯示自身價值的最重要的一步!

激情其實,不管在哪個行業(yè),激情和耐心都是不可或缺的。激情讓我們對工作充滿熱情,愿意為共同的目標奮斗;耐心又讓我們細致的對待工作,力求做好每個細節(jié),精益求精。激情與耐心互補促進,才能碰撞出最美麗的火花,工作才能做到最好。

當你可以選擇的時候,把主動權(quán)握在自己手中。我想很多人和我一樣,剛進實習(xí)單位的時候,都做的是類似復(fù)印打字的“雜活”。因為大家認為凡是都要從小做起,但是如果你要想在單位學(xué)到更多的真本領(lǐng),提高能力的話就應(yīng)該主動出擊,厚著臉皮去請求單位的老同事教你工作經(jīng)驗和一些技術(shù),這樣你才會更加的充實,更加自信和更加有能力! 這次實習(xí)是我人生中不一般的經(jīng)歷,每個人的經(jīng)歷都因為他的唯一性而顯得寶貴。經(jīng)歷獲得的可能性有賴于機遇,經(jīng)歷獲得的多少則取決于一個人力求超越自己的程度。每天我一個人穿梭于上海最中心繁華地段人民廣場---來富士廣場---福州路,來回奔波著,我渴望著自己能永久地在這塊土地上立足,生存,獲得幸福的生活.幾個星期的實習(xí)我覺得我真的變的比以前自信多呢,上海的大街我走的是這么的坦蕩,走的是這么的自信,我想過白領(lǐng)階層的生活,我想實現(xiàn)自己的夢想,我不愿放棄雖然我知道以后的曲折困難會很多很多,但是有夢想就有實現(xiàn)的可能,只要不放棄,小媽媽叫我只要不放棄,就有希望實現(xiàn),我相信自己能做到的,我在走向成熟,我的生活也一定會美好!

武漢市洪山區(qū)民政局的部門機構(gòu)設(shè)置是:局辦公室、計劃財務(wù)科、黨群科、工會,優(yōu)撫安置、救災(zāi)救濟科、殘疾人聯(lián)合會、老齡工作委員會辦公室、婚姻登記中心、物業(yè)辦、社團科等。

社會工作的內(nèi)涵有很多,一般性的定義是:社會工作是以利他主義為指導(dǎo),以科學(xué)的知識為基礎(chǔ),運用科學(xué)的方法進行的助人服務(wù)活動。社會工作的實務(wù)有:兒童社會工作、青少年社會工作、老年社會工作、婦女社會工作、家庭社會工作矯治社會工作、殘疾人社會工作、反貧困社會工作等;社會工作方法有:個案社會工作、小組社會工作、社區(qū)工作、社會行政等。

比較民政局的主要工作職責與服務(wù)范圍和社會工作內(nèi)涵及實務(wù)方法,我們可以清楚地看到民政工作與社會工作的共同點包括:(1)針對軍人的社會工作(2)針對因災(zāi)害造成困難群體的救助工作(3)社區(qū)工作與社區(qū)建設(shè)(4)社會福利事業(yè)(5)兒童收養(yǎng)工作及流浪乞討人員的收容、管理、教育工作(6)社會行政工作(7)婚姻家庭工作(8)老年人工作(9)針對殘疾人的服務(wù)工作。 我在民政局辦公室實習(xí)期間,辦公室雷主任給了我許多宣傳民政工作的小冊子,包括《民政一冊通》、《社會救助》、《軍人撫恤優(yōu)待條例》、《基層政權(quán)建設(shè)與社會福利》、《優(yōu)撫安置》、《社會行政事務(wù)管理》。這些印刷精致、內(nèi)容簡易通俗的小冊子是湖北省民政廳用來普及民政知識的。雷主任首先讓我熟悉民政工作的范圍和程序,要求我認真地學(xué)習(xí)這些小冊子。通過認真的閱讀,我初步了解了民政局的工作職責和工作范圍,我發(fā)覺民政工作的絕大部分內(nèi)容都與社會工作專業(yè)理論與實務(wù)方法相聯(lián)系,即使那些類似政府部門職能的工作也與社會工作中的社會行政有關(guān)。在我國,把民政系統(tǒng)視為與社會工作專業(yè)聯(lián)系最密切的部門這一觀點是非常貼切的。然而,民政工作畢竟又與社會工作有著很大的不同之處。民政部門是政府部門,行使的是政府職能。而按照社會工作理論,社會工作卻是一種由一群社會工作者在特定的機構(gòu)以利他主義為指導(dǎo),以科學(xué)的知識為指導(dǎo),運用科學(xué)的方法進行的助人自助的服務(wù)活動,它不是一種政府職能。這就形成了一種矛盾。

一方面,政府確切的說是民政局在做著社會工作者們做的事情,而他們卻很少有人具備社會工作專業(yè)知識,依然沿襲政府部門的那一套工作方法去為有困難的、需要幫助的人群服務(wù)。另一方面,社會工作者又不是政府工作人員,具有專業(yè)素養(yǎng)卻又無處施展。一方?jīng)]有專業(yè)理論指導(dǎo)、缺乏專業(yè)實務(wù)經(jīng)驗與方法技巧;另一方則是具備專業(yè)理論知識、了解專業(yè)實務(wù)方法卻又與其民政工作體制格格不入,不能更好的利用社會資源為有困難的群體服務(wù)。在我實習(xí)的過程中,我們中南民族大學(xué)社會工作專業(yè)的學(xué)生與武漢市洪山區(qū)民政局的工作人員可以說是形成了這樣一種關(guān)系,雙方互相學(xué)習(xí),在交流和互助中共同進步。辦公室雷主任和我談了許多,他們對社會工作這一門學(xué)科很感興趣,同時他也談到他們民政局的工作人員都不是從社會工作專業(yè)出身的,第一是因為社會工作是一門新興學(xué)科,沒有太多人了解;第二,民政局畢竟是一個政府職能機構(gòu),雖然與社會工作有許多共同的地方,但因為是由政府主導(dǎo)的,所以沒有社會工作者那樣的公益性和無償性。同時他認為,在當代中國,社會服務(wù)機制還不是很完善,在許多方面存在欠缺,單靠政府部門是不夠的,還需要一些專業(yè)人員來進行互補。他還說,這是由中國的國情決定的,社會工作專業(yè)確實與社會的發(fā)展和和諧息息相關(guān),但是社會工作必須走一條與中國國情相結(jié)合的道路,不能照搬西方的模式。

實際上,我在辦公室實習(xí)期間,并沒有介入到具體的工作當中去,除了熟悉民政部門的業(yè)務(wù)范圍,幫助辦公室打印和收發(fā)文件等工作,我沒有做什么極有價值和意義的工作。這主要是因為辦公室主要負責統(tǒng)籌安排,不像各個具體的科室主要負責的是某一個具體的工作,如殘聯(lián)辦公室主要負責殘疾人聯(lián)合會的工作,而社團科主要負責社會團體的工作,老齡委主要負責老年人的工作。但是短短的實習(xí),也讓我了解了許多學(xué)校、老師、課本教不了的東西,例如工作態(tài)度、工作技巧、工作方法等等。也讓我知道了其實我們大學(xué)生需要學(xué)習(xí)的地方還有很多,我們平時所學(xué)的理論知識與現(xiàn)實生活還是有一些脫節(jié)的地方的,社會工作確實要走一條本土化的道路才能更好地實現(xiàn)我們的專業(yè)價值。

按照本學(xué)期的教學(xué)計劃安排,我與另外兩名同學(xué)參加了專業(yè)實習(xí)活動。作為社會工作專業(yè)的大三的學(xué)生,我認為就中國的現(xiàn)實狀況來看,與我們專業(yè)聯(lián)系最為密切的部門機構(gòu)莫過于民政系統(tǒng)。所以,我們通過努力爭取,得到了在武漢市洪山區(qū)民政局實習(xí)的機會。從10月12日開始,我們在武漢市洪山區(qū)民政局開始了一個多月的實習(xí),通過民政局有關(guān)負責人安排,我被分配到民政局辦公室進行實習(xí)。在這里,我從日常工作中觀察學(xué)習(xí),力求能夠了解社會工作與民政工作的聯(lián)系與區(qū)別,同時力求能夠在實習(xí)中對自己所學(xué)的社會工作理論知識與社會工作實務(wù)進行操作和檢驗。

洪山區(qū)民政局是武漢市洪山區(qū)有關(guān)社會行政事務(wù)的職能部門,主要負責專項社會行政事務(wù)管理、基層民主政治建設(shè)、社會救助與福利、雙擁撫撫等方面的工作。民政工作事關(guān)民生、民權(quán)、民利,與人民群眾的利益息息相關(guān)。民政局工作人員按照“__”重要思想的要求,以黨的_屆四中全會精神為指導(dǎo),牢記“群眾利益無小事”、本著“以民為本,為民解困”的原則,為廣大人民群眾辦實事,解難事,做好事。

民政局工作職責與服務(wù)范圍:

民政局是區(qū)政府主管社會行政事務(wù)、社會保障和基層政權(quán)建設(shè)工作的職能部門。根據(jù)以上職能調(diào)整,其主要職責是:

(一)根據(jù)上級的要求和國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃,制定我區(qū)民政事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃;貫徹執(zhí)行民政工作的方針、政策和法規(guī)。

(二)負責社團登記、管理工作及行政復(fù)議,承辦全區(qū)社團的成立、變更和注銷登記及其年檢工作。

(三)負責民辦非企業(yè)單位登記、管理工作及行政復(fù)議,承辦全區(qū)民辦非企業(yè)單位的成立、變更和注銷登記。

(四)主管全區(qū)擁軍優(yōu)屬、優(yōu)待撫恤、烈士褒揚和陵園管理工作,負責城市、農(nóng)村義務(wù)兵家屬統(tǒng)籌優(yōu)待工作。

(五)負責退伍義務(wù)兵、轉(zhuǎn)業(yè)志愿兵、復(fù)員干部的接收安置工作。

(六)組織農(nóng)村救災(zāi)工作。掌握和報告災(zāi)情,撥發(fā)救災(zāi)款物,組織募集、接受、分配救災(zāi)捐贈,檢查、監(jiān)督救災(zāi)款物的安排使用情況。配合有關(guān)部門指導(dǎo)災(zāi)區(qū)生產(chǎn)自救。

(七)負責全區(qū)城鄉(xiāng)社會救濟工作,指導(dǎo)農(nóng)村五保戶供養(yǎng),農(nóng)村福利院建設(shè)工作,組織和指導(dǎo)扶貧濟困等社會互助活動。 (八)負責城鄉(xiāng)居民最低生活保障管理工作,檢查、監(jiān)督保障金的落實和最低保障制度的實施。

(九)主管農(nóng)村社會養(yǎng)老保險工作,建立和完善社會保障制度。

(十)指導(dǎo)全區(qū)基層政權(quán)建設(shè)和基層群眾自治組織建設(shè)。負責村、社區(qū)委員會干部培訓(xùn)工作,推動村務(wù)公開和基層民主自治建設(shè);指導(dǎo)社區(qū)居委會建設(shè)。

(十一)負責全區(qū)社區(qū)建設(shè)工作。貫徹執(zhí)行社區(qū)建設(shè)工作及社區(qū)服務(wù)的方針、政策;指導(dǎo)開展社區(qū)建設(shè)示范單位創(chuàng)建活動。

(十二)負責全區(qū)地名管理及地名的命名、更名工作。規(guī)范全區(qū)地名標志的設(shè)置和管理。

(十三)負責全區(qū)行政區(qū)域設(shè)立、撤消、更名、界線變更及其駐地遷移工作;負責我區(qū)與毗鄰區(qū)行政區(qū)域邊界的勘察及承辦鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街邊界調(diào)處工作。

(十四)負責社會福利工作。組織、指導(dǎo)開展社會福利社會化工作;指導(dǎo)社會福利事業(yè)單位的建設(shè)、管理。承擔老年人、孤兒、“五保戶”等特殊困難群體權(quán)益保護的行政管理工作;實施社區(qū)老年“星光計劃”。

(十五)負責對社會福利企業(yè)進行宏觀管理,指導(dǎo)協(xié)調(diào)社會福利企業(yè)、事業(yè)單位的管理工作和扶持保護政策的落實,指導(dǎo)有勞動能力的殘疾人就業(yè)。

(十六)推行殯葬改革,負責本地區(qū)殯葬事業(yè)的管理。

(十七)負責流浪乞討人員的收容遣送工作。

(十八)主管婚姻登記、管理和兒童收養(yǎng)工作;指導(dǎo)全區(qū)婚姻登記管理有關(guān)法律、法規(guī)的貫徹落實和婚姻習(xí)俗改革服務(wù)工作。

(十九)負責全區(qū)福利彩票的發(fā)行與銷售工作,籌集福利基金。

(二十)負責全區(qū)民政事業(yè)財務(wù)工作,落實民政事業(yè)費的使用和管理。

(二十一)負責貫徹落實殘疾人保障法,做好社會福利救濟、社區(qū)服務(wù)、殘疾人康復(fù)、教育、勞動就業(yè)、文化體育等工作;指導(dǎo)和支持基層工作。

(二十二)承辦上級交辦的其他工作。承擔政府行政審批、審核、核準等具體行政管理事項122項。

民政述職 篇5

一、以人為本，把保障五保對象生活水平作為“民生工程”的重點來抓

1、加大財政投入，不斷提高供養(yǎng)標準。我縣先后從2004年到2009年，多次提高五保供養(yǎng)標準，將集中供養(yǎng)標準由每人每年800元提高到1860元，分散供養(yǎng)標準由每人每年600元提高到126選自.演講稿作文 0元，同時，建立了供養(yǎng)標準的自然增長機制。今年4至5月份，用1個月的時間，對全縣五保對象進行了一次全面核查，核減和新批了一批五保對象，全縣五保人數(shù)由2003年的2420人增加到3432人,實現(xiàn)了“應(yīng)保盡?！?。切實加強資金管理，確保五保供養(yǎng)資金?？顚Ｓ?，財政部門在“財政社會保障基金專戶”下開設(shè)“農(nóng)村五保供養(yǎng)資金分戶”，資金實行封閉運行。

2、大力發(fā)展院辦經(jīng)濟，不斷提高集中供養(yǎng)五保對象的生活質(zhì)量。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)把發(fā)展院辦經(jīng)濟擺上敬老院自我保障、改善老人生活的重要位置，大多數(shù)敬老院做到了“雞、鴨、魚、肉、蔬菜”基本自給自足，并向規(guī)模化經(jīng)營方向發(fā)展。有的敬老院通過自辦加工企業(yè)、場地出租、發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖基地等辦法多種經(jīng)營，增加院辦經(jīng)濟收入。2008年，全縣敬老院庭院經(jīng)濟純收入達到66.3萬元。通過大力發(fā)展院辦經(jīng)濟，全縣五保集中供養(yǎng)對象的生活水平普遍提高，基本做到了“天天有葷素菜，月月有零花錢”。

3、完善“三院”各項配套措施，不斷滿足五保對象的生活需求。在保障老人基本生活的同時，我們不斷完善各項配套措施，滿足五保對象醫(yī)療、娛樂、體育等方面的需求。在開展農(nóng)村醫(yī)療救助工作時，重點解決農(nóng)村五保對象看病難的問題。全額資助五保對象參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療，采取“提前介入、住院救助、出院結(jié)算”的辦法，取消醫(yī)療救助起付線，實行全額救助，有效緩解了五保對象看病難的問題。為了豐富老人的精神文化生活，大部分敬老院添置健身、娛樂設(shè)備，組織老人開展唱歌、跳健身操、棋牌等文體活動。如珠田敬老院組織了老年樂隊，年過花甲的老人紛紛登臺表演，展現(xiàn)了良好的精神面貌。

二、形成合力，把敬老院作為新農(nóng)村建設(shè)的亮點來抓

1、政府重視，群策群力，確保“三院”整體水平上規(guī)模。為了改變我縣敬老院建設(shè)與五保對象集中供養(yǎng)需求不相適應(yīng)的狀況，讓五保對象充分享受到經(jīng)濟發(fā)展和社會進步的成果?？h委、縣政府十分重視五保敬老事業(yè)發(fā)展，把“三院”建設(shè)列入政府“民生工程”的十件大事來抓，并列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度目標考核?？h政府先后出臺了《關(guān)于加快發(fā)展養(yǎng)老服務(wù)業(yè)的意見》、《關(guān)于貫徹實施的意見》、《縣“敬老工程”實施辦法》和《縣農(nóng)村敬老院“十一五”發(fā)展建設(shè)規(guī)劃》等一系列加快發(fā)展養(yǎng)老服務(wù)業(yè)的文件。在“三院”規(guī)劃建設(shè)中，我縣充分挖掘潛力，因地制宜，加大投入，從2004年開始，組織實施了五保供養(yǎng)“敬老工程”，有重點、分批次地新建、改（擴）建敬老院。我們采取向省市爭取一點、縣鄉(xiāng)財政配套一點、社會捐助一點、相關(guān)部門扶持一點、民政部門補助一點的辦法，多渠道籌集建設(shè)資金。近幾年共投入建設(shè)資金3000多萬元，先后新（改）建鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院25所，新（改）建院民樓建筑面積近25000平方米，新增床位1600個。敬老院居住條件的改善，使五保集中供養(yǎng)率有了大幅度的提高，由2003年的23.5%提高到2008年的86%，、、集中供養(yǎng)率達100%。

2、合理規(guī)劃，精心設(shè)計，確保辦院規(guī)模上臺階。為了保障敬老院的可持續(xù)發(fā)展，我們按照敬老院建設(shè)“九個一”的總目標（即一塊菜地、一個果園、一口魚塘、一籠雞鴨、一欄生豬、一片綠地、一個活動室、一個醫(yī)務(wù)室、一個服務(wù)隊），五星級敬老院又增加了一個曬衣場和一個沼氣池。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府也按照總目標，無償劃撥土地、山林、水田給敬老院。目前，全縣敬老院總占地面積500多畝，其中生產(chǎn)基地300多畝（包括耕地、山林、魚塘、果園、茶園等）。新建和改建的敬老院統(tǒng)一添置了新的家具和生活用品，許多敬老院還配備了空調(diào)、電扇、電冰箱、電視機、消毒柜等。通過對敬老院實施綠化、美化、亮化，為老人們提供了舒適的生活環(huán)境。

3、樹立典型，全面推進，確保星級管理上檔次。為整體推進全縣敬老院規(guī)范化管理工作，轉(zhuǎn)發(fā)了省、市有關(guān)星級管理實施方案，并專門制定了《2009年全縣“三院”規(guī)范管理考評細則》，召開了全縣“三院”規(guī)范化管理流動現(xiàn)場會。通過樹立珠田、巾石、雙橋、南江、枚江、湯湖等敬老院硬件建設(shè)典型，宣傳萬安縣敬老院管理服務(wù)的好經(jīng)驗，起到“一花引來百花開”的效應(yīng)，在全縣掀起了敬老院建設(shè)與管理的熱潮。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紛紛將敬老院建設(shè)納入政府重點工作統(tǒng)一研究、部署和考評，按照新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃要求，做到高起點、高標準規(guī)劃設(shè)計。近兩年一大批“選址生態(tài)化、布局人性化、格調(diào)民俗化”的敬老院在全縣開花，成為新農(nóng)村建設(shè)中一道靚麗的風(fēng)景線。通過實施規(guī)范化管理，我縣的珠田敬老院被省廳評為五星級敬老院，雙橋、南江敬老院被市局評為四星級敬老院，其他敬老院都上升到三星級敬老院。

三、建章立制，把強化服務(wù)作為加強敬老院建設(shè)的著力點來抓

1、完善制度，提高管理水平。民政局下發(fā)了《縣規(guī)范化敬老院建設(shè)實施辦法》、《縣創(chuàng)“星級”敬老院實施方案》和《全縣“三院”規(guī)范化管理考評細則》，對敬老院的基本建設(shè)、院務(wù)管理、供養(yǎng)服務(wù)、庭院經(jīng)濟、等級評審等提出了具體要求。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)采取積極措施，從建班子、立規(guī)章、抓培訓(xùn)、搞獎懲等措施入手，狠抓了敬老院的內(nèi)部管理，建立健全各項規(guī)章制度和崗位責任制，著力推進管理的規(guī)范化建設(shè)。

2、創(chuàng)新機制，提高服務(wù)水平。大力推進服務(wù)親情化，精心安排膳食菜譜，提高伙食營養(yǎng)標準；制作老人生日表上墻，組織全院人員為老人祝壽；與鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建立密切聯(lián)系，做好在院老人日常疾病的預(yù)防的診治工作。建立院務(wù)管理和服務(wù)人員目標管理考核制度，廣泛開展了“星級敬老院”和“優(yōu)秀服務(wù)人員”評比表彰活動，切實增強服務(wù)人員的工作責任心和服務(wù)意識。完善服務(wù)人員養(yǎng)老保障機制，把敬老院院長的工資待遇與工作成績掛鉤：一是采取績效工資制。在保證工作人員原定工資待遇的基礎(chǔ)上，將工作人員工資與年終考核績效掛鉤，視考核情況增發(fā)工作人員100—200元/月績效工資，由縣民政局一次性核發(fā)；二是對敬老院實行年度目標考核，年終根據(jù)考核情況進行評先，前6名的院各獎勵5000元項目資金；三是將鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院院長的基本養(yǎng)老納入社會養(yǎng)老統(tǒng)籌管理。對積極推進規(guī)范化建設(shè)，且達到規(guī)范化建設(shè)要求的，年度考核95分以上的敬老院院長，縣局同意其繳納基本社會養(yǎng)老保險，其中單位繳交部分可以在院辦經(jīng)濟創(chuàng)收資金中支付，對推進規(guī)范化建設(shè)不到位，年度考核不稱職或者院內(nèi)院民兩次信任測評達不到75%以上的鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院院長要進行調(diào)整和解聘；四是對發(fā)展庭院經(jīng)濟作出貢獻的工作人員及供養(yǎng)人員實行獎勵，按庭院經(jīng)濟純收入的20%作為獎勵資金，年終考核后一并計算兌現(xiàn)。通過上述一系列措施，大大激發(fā)服務(wù)人員的工作積極性，提高了工作人員的服務(wù)水平。

3、改進方式，提高隊伍素質(zhì)。為切實推進敬老院規(guī)范化建設(shè)工作，配強配優(yōu)敬老院管理人員隊伍，增強管理人員的責任感和事業(yè)心，我局改革敬老院用人制度，采取公開招聘方式，按照年輕精干，文化素質(zhì)較高，熱心敬老院工作的要求，按比例重新招聘了76名鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院管理人員。為了提升管理人員的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平，我局先后組織部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院長分三批參加省市民政部門舉辦的“三院”管理培訓(xùn)班，并安排跟班學(xué)習(xí)先進管理敬老院的管理經(jīng)驗。使敬老院管理服務(wù)人員的素質(zhì)普遍得到較大提高，為全面提升敬老院和五保供養(yǎng)工作水平奠定了基礎(chǔ)。

民政述職 篇6

民政辦個人工作述職報告

近兩年以來，本人在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，牢記“上為黨委政府分憂，下為廣大百姓解愁”的宗旨，認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針，嚴格落實國家民政救助政策，始終堅持“以民為本、為民服務(wù)、為民解困”的工作理念，扶弱濟困，帶領(lǐng)民政辦完成了各項工作任務(wù)。

1、積極配合黨委政府的中心工作，扶貧攻堅、安全生產(chǎn)、公眾安全感等等中心工作，義不容辭，積極走在第一線。

2、低保規(guī)范化管理取得重大成效，一年來，親自受理低保申請近百余份，經(jīng)過嚴格程序，新納入農(nóng)村低保共計50戶， 145人，其中建檔立卡貧困戶31戶107人，為我鎮(zhèn)脫貧攻堅工作貢獻一份力，同時民政辦加大低保整治力度，清退不符合政策的城鎮(zhèn)低保4戶16人，農(nóng)村低保25戶102人，確保我鎮(zhèn)社會救助工作應(yīng)保盡保，應(yīng)退則退，精準救助。

3、醫(yī)療和臨時救助工作，群眾因疾病因突發(fā)事故致貧的情況時有發(fā)生，為保證這類群眾順利渡過難關(guān)，我們民政辦全年辦理大病民政二次救助17戶，發(fā)放救助金9萬多元，臨時救助10戶，發(fā)放救助金近2萬元。

4、天有不測風(fēng)云，自然災(zāi)害頻發(fā)，民政辦積極報災(zāi)救災(zāi)，最大限度減少損失，并爭取到大量救災(zāi)物資和資金，同時為流浪乞討無家可歸人員提供食品和衣物。

5、高齡補貼工作，做好排查整頓，目前我鎮(zhèn)898位80歲以上高齡老人享受補貼，5位百歲老人領(lǐng)取高齡待遇。

6、殘疾人事業(yè)，首先注重對殘疾人動態(tài)管理，順利完成全鎮(zhèn)1100多名殘疾人入戶核查和登記，為我鎮(zhèn)殘疾人服務(wù)提供保障，其次開展關(guān)愛殘疾人活動，一年來，為 328名殘疾人辦理兩項補貼，為21名殘疾人申報輪椅等輔助器具，為 85名殘疾人獲取醫(yī)生上門康復(fù)服務(wù)。同時做好殘疾人陽光家園和黨員扶殘工作，共申報陽光家園居家托養(yǎng)16人，獲得項目資金24000元，申報黨員扶殘10人，獲得項目資金10000元。

7、“尋找光榮的您”退伍軍人和其他優(yōu)撫對象信息采集工作得到廣泛宣傳，共為538名退伍軍人和現(xiàn)役軍人完成采集任務(wù)。同時擁軍優(yōu)屬，積極為退伍軍人及現(xiàn)役軍人家屬辦理各類補貼、開展慰問，并提供醫(yī)療等救助，致敬我們最可愛的人。

總之，民政辦工作繁雜，作為一個窗口部門，本人致力于幫助所有需要救助的群眾，為困難群眾解燃眉之急，一年來，辛勤工作也難免有差漏，辦事不及時，群眾怨聲大，不盡人意的地方時有發(fā)生，下一步我將努力提高業(yè)務(wù)水平，吃透政策，迎難而上，多向其他部門和單位的兄弟姐妹取經(jīng)學(xué)習(xí)，多向領(lǐng)導(dǎo)請教匯報，誠懇接受監(jiān)督、批評和指正，以便將我們民政辦的工作開展得更加順利。

民政述職 篇7

今年以來，南安市民政局在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級民政部門的關(guān)心指導(dǎo)下，以開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為動力，圍繞全市工作大局，按照年初全市民政工作會議確定的工作任務(wù)，全面推進民政各項工作得到有效落實，促進了民政事業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展，為構(gòu)建和諧社會和維護社會的安定穩(wěn)定作出了積極的貢獻。

一、前三季度主要工作完成情況：

（一）立足加強民生保障，各項安民惠民舉措得到進一步落實

一是城鄉(xiāng)低保管理不斷完善。進一步調(diào)整農(nóng)村低保資金負擔比例。從XX年1月1日起，根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財力狀況，農(nóng)村低保資金市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)負擔比例調(diào)整為8：2、9：1和市級全額負擔三類。進一步對農(nóng)村低保對象提標擴面。今年，全市農(nóng)村低保人數(shù)在XX年10月正常調(diào)增962人的基礎(chǔ)上再擴面5172人，農(nóng)村低保覆蓋面由原來的1.79％提高到2.34％，達到了泉州市的平均水平。月人均補差金額也從原來的62元提高到75元。

認真做好農(nóng)村低保家庭安居房建設(shè)工作。深入實地進行調(diào)查摸底，核定全市40戶建房補助對象（其中新建30戶、每戶補助3.5萬元；改擴建10戶、每戶補助2萬元），及時下?lián)苻r(nóng)村低保家庭安居房建設(shè)補助經(jīng)費90萬元，認真抓好工程建設(shè)檢查督促，嚴格把好工程質(zhì)量關(guān)，確保工程按時序進度順利推進。目前40戶農(nóng)村低保安居房已蓋板的36戶、已砌磚的3戶、開始動工的1戶。目前，全市共有農(nóng)村低保對象9646戶、23815人，今年前三季度全市共發(fā)放城鄉(xiāng)低保金2230.627萬元。

二是社會救助工作不斷加強。積極開展“兩節(jié)”期間城鄉(xiāng)貧困對象的慰問活動，全市共走訪慰問社會福利機構(gòu)21所，貧困戶3874戶，發(fā)放慰問金99.92萬元。及時為全市城鄉(xiāng)困難群眾發(fā)放一次性生活補貼。全市共發(fā)放212.24萬元，其中農(nóng)村低保對象7189戶、17491人，發(fā)放補助174.91萬元；城市低保對象251戶、534人，發(fā)放補助8.01萬元；城市二、三類低保對象360戶、530人，金額7.95萬元元；農(nóng)村五保對象20xx戶、2137人，金額21.37萬元。扎實推進城鄉(xiāng)貧困家庭醫(yī)療救助制度工作。

今年南安市共投入資金14.62萬元幫助844名城市困難居民參加城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險，投入37.56萬元幫助18781名農(nóng)村困難居民參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險，今年前三季度共辦理醫(yī)療救助113人次，發(fā)放救助資金16.633萬元。認真開展流浪乞討人員救助工作，今年前三季度共對符合救助條件求助人員110人次實施臨時救助，發(fā)放臨時救助金3660元。

三是救災(zāi)救濟體系不斷健全。進一步加強災(zāi)情信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，及時按照國家自然災(zāi)害災(zāi)情信息管理的要求對系統(tǒng)進行升級，實現(xiàn)了縣級用戶對突發(fā)性自然災(zāi)害情況快報以及旱災(zāi)情況報告的填報功能，強化緊急發(fā)生災(zāi)情時與省、市的直接報災(zāi)功能。及時下?lián)茏匀粸?zāi)害生活補助款25萬元和春荒救災(zāi)款45萬元，及時幫助了冬令和春荒期間受災(zāi)的困難群眾解決基本生活困難。認真做好首個全國“防災(zāi)減災(zāi)日”活動的組織工作，廣泛開展防災(zāi)減災(zāi)知識宣傳教育，進一步增強了群眾的防災(zāi)抗災(zāi)觀念和能力。

四是社會福利中心籌建工作進展順利。市社會福利中心建設(shè)被列為XX年市委、市政府為民辦實事項目，為更好做好福利中心籌建工作，及時成立福利中心建設(shè)項目領(lǐng)導(dǎo)小組和籌建組，切實加強對籌建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)?，F(xiàn)已完成征地、賠償和建筑施工圖紙設(shè)計，并對設(shè)計的建筑圖紙進行回審，爭取盡早開工建設(shè)。認真抓好社會福利中心的日常管理工作，加強對工作人員的職業(yè)道德和業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，不斷完善各項工作制度，開展救助管理機構(gòu)規(guī)范化建設(shè)工作，不斷提升服務(wù)水平。

五是老區(qū)扶建和“五老”人員優(yōu)待工作富有成效。做好老區(qū)扶貧扶建工作，下?lián)芾蠀^(qū)扶貧資金36萬元，用于支持全市24個老區(qū)村的24個基礎(chǔ)設(shè)施項目建設(shè)；金淘鎮(zhèn)占石村開發(fā)生態(tài)林基地被列為省級老區(qū)科技示范項目，獲得項目補助資金10萬元；同時，積極向上級老區(qū)部門爭取資金支持，已向省老區(qū)辦申報老區(qū)扶貧項目7個，為老區(qū)經(jīng)濟建設(shè)提供有力保障。認真落實革命“五老”人員優(yōu)待政策，“兩節(jié)”期間共走訪慰問 “五老”人員457人次，發(fā)放慰問金11.35萬元，發(fā)放一次性生活補貼4.28萬元；按時足額發(fā)放“五老”人員定期生活補助，上半年共發(fā)放46.93萬元。切實做好“五老”人員醫(yī)療保障，發(fā)放“五老”人員門診醫(yī)療補助233人次，共發(fā)放4.19萬元，為符合醫(yī)療補助的14位“五老”人員辦理醫(yī)療補助手續(xù)，發(fā)放醫(yī)療補助金3.046萬元。

（二）立足服務(wù)現(xiàn)代國 防建設(shè)，雙擁優(yōu)撫安置工作得到進一步提升

一是雙擁支前工作不斷深入。制定下發(fā)了《XX年南安市雙擁工作要點》，并進行分解抓落實。順利召開了全市雙擁工作大會，全面總結(jié)XX年雙擁工作，部署當前和今后一個時期的雙擁工作任務(wù)，并表彰了一批雙擁模范單位和個人。加大雙擁宣傳和教育力度，在308省道、市區(qū)等地段增設(shè)雙擁公益廣告6幅，重新刷新柳城路的國防教育一條街標志牌，深入開展以愛國主義為核心的國防教育和雙擁宣傳活動。切實抓好春節(jié)慰問工作，組織召開軍政座談會，與駐軍駐警部隊深入開展交流活動，“兩節(jié)”期間，市四套班子領(lǐng)導(dǎo)走訪慰問了所有駐軍駐警部隊，慰問款物48.5萬元，進一步密切軍政軍民關(guān)系。

繼續(xù)加大支前保障力度，認真做好扶持駐軍“兩中心一基地”和“四個一好”后勤建設(shè)項目調(diào)查摸底工作，協(xié)調(diào)擬定項目資金具體配套方案呈市委、市政府審定，今年來累計投入178萬元支持駐軍部隊各項設(shè)施建設(shè)。積極幫助部隊解決熱點難點問題，給予158名未就業(yè)的駐軍隨軍家屬每人每月300元的生活補助金，共發(fā)放生活補助金51.9萬元，解決17名駐軍干部子女在市區(qū)和駐地重點學(xué)校的就學(xué)問題，協(xié)調(diào)落實5名隨軍隨調(diào)家屬的調(diào)動就業(yè)問題，解除了駐軍干部的后顧之憂。

二是優(yōu)撫對象保障政策有效落實。組織開展節(jié)日期間走訪慰問優(yōu)撫對象活動，全市共走訪慰問重點優(yōu)撫對象104戶，發(fā)放慰問金3.1萬元，發(fā)放慰問圖37000張。認真做好優(yōu)撫對象生活保障工作，積極落實重點優(yōu)撫對象撫恤補助標準自然增長機制和城鄉(xiāng)同一標準制度，從今年1月起，南安市1070名各類重點優(yōu)撫對象的撫恤補助標準按照部頒新標準自然增長3%，1661名參戰(zhàn)退役和核試驗人員生活補助標準每月提高20元，市財政年需增加投入57.5萬元。并從今年8月1日起再次提高參戰(zhàn)退役人員的生活補助標準，每人每月提高70元，目前補助標準達到每人每月220元。春節(jié)前夕，還對全市重點優(yōu)撫對象和參戰(zhàn)退役人員發(fā)放每人180元的一次性生活補助，共計50.3萬元，確保他們的生活不受節(jié)日期間物價上漲的影響。著力完善優(yōu)撫對象醫(yī)療保障，將1661名參戰(zhàn)退役和核試驗人員納入重點優(yōu)撫對象醫(yī)療補助辦法保障范圍，為全市重點優(yōu)撫對象、參戰(zhàn)退役和核試驗人員發(fā)放180元醫(yī)療門診補助金，共計49.37萬元，今年來年共辦理醫(yī)療補助36人次，發(fā)放醫(yī)療補助金9.425萬元，優(yōu)撫對象醫(yī)療難問題得到較好解決。

三是義務(wù)兵優(yōu)待和退伍安置改革力度加大。落實義務(wù)兵家屬優(yōu)待金自然增長機制，農(nóng)村義務(wù)兵家屬優(yōu)待金由去年6800元提高到8040元，城鎮(zhèn)義務(wù)兵家屬優(yōu)待金由去年的4340元提高到5140元，全市共有XX年12月入伍義務(wù)兵679人，XX年12月入伍義務(wù)兵665人，支付優(yōu)待金1090.7萬元，立功受獎獎勵金58.6萬元，合計1149.2萬元，義務(wù)兵家屬合法權(quán)益得到有力維護。認真做好退伍安置工作，底年全市共接收632名退役士兵和轉(zhuǎn)業(yè)士官，對85名自謀職業(yè)的退役士兵、轉(zhuǎn)業(yè)士官發(fā)放一次性安置補助金176.7萬元；接收了14名符合重點安置條件轉(zhuǎn)業(yè)士官，并做好實行貨幣化安置工作。積極探索轉(zhuǎn)業(yè)士官貨幣化安置方案，對XX年度17名轉(zhuǎn)業(yè)士官實行優(yōu)待安置，在繳納社會養(yǎng)老保險和事業(yè)單位招考兩方面給予轉(zhuǎn)業(yè)士官適當照顧，確保退伍安置工作順利完成。

（三）立足增強服務(wù)社會功能，社會事務(wù)管理工作得到進一步加強

一是殯葬管理秩序不斷規(guī)范。加強清明期間的殯葬管理工作，制定下發(fā)了相關(guān)文件，協(xié)調(diào)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各有關(guān)單位進一步強化措施，開展殯儀服務(wù)場所安全生產(chǎn)大檢查，維持好清明節(jié)期間的群眾祭掃秩序，并及時處理一起群眾滯尸殯儀館的突發(fā)事件，將矛盾化解在萌芽階段，確保廣大群眾度過一個文明祥和的節(jié)日。

深入開展殯改宣傳工作，利用清明節(jié)等有力時機，通過宣傳車、宣傳欄、宣傳標語、廣播等形式，大張旗鼓地進行殯改政策法規(guī)的宣傳，積極營造良好的殯改工作氛圍。著力鞏固殯改成果，加大對非法中介和非法殯儀服務(wù)的打擊力度，加強對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）骨灰堂管理，嚴格治理骨灰“二重葬”現(xiàn)象，如針對水頭鎮(zhèn)邦吟村部分村民違規(guī)建墓的情況，及時組織人員到現(xiàn)場進行調(diào)查核實，全面了解掌握違規(guī)墳?zāi)褂嘘P(guān)情況，并當場制止了兩起違規(guī)建墓的行為，制定下發(fā)整改責任通知書，要求水頭鎮(zhèn)認真抓好整改；與殯儀服務(wù)公司簽訂“非正常死亡尸體”處理費用協(xié)議書，明確雙方權(quán)利和義務(wù)，建立健全“非正常死亡尸體”處理長效機制；深入碼頭鎮(zhèn)召開殯改工作征求意見座談會，就殯改工作展開調(diào)研，廣泛征求社會各界對殯葬管理方面的意見和建議，就群眾反映強烈的熱點難點問題進行深入整改，進一步提高殯儀服務(wù)水平。為鞏固南安市殯改成果，從今年7月底開始，南安市開展了專項治理亂建墳?zāi)剐袆?，目前專項治理工作正在全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）深入地展開。

二是行政審批工作有效加強。切實加強對民間組織的監(jiān)管，及時下發(fā)通知，全面啟動南安市社會團體和民辦非企業(yè)單位的年檢工作，認真匯總、統(tǒng)計和錄入全市社團和民辦非企業(yè)單位的有關(guān)數(shù)據(jù)，同時，嚴格規(guī)范民間組織特別是行業(yè)協(xié)會的收費行為，促進民間組織的規(guī)范化發(fā)展。今年來，共新登記成立社團8家，民辦非企業(yè)單位4家，辦理民辦非企業(yè)單位變更手續(xù)2家。加強婚姻登記窗口規(guī)范化建設(shè)，堅持“抓管理促服務(wù)，以服務(wù)求發(fā)展”的工作思路，不斷加大工作力度，努力提升服務(wù)水平，嚴格依法登記，維護了婚姻登記當事人的合法權(quán)益，方便了廣大群眾，贏得了社會各界的一致好評。今年來共辦理結(jié)婚登記11580對、離婚登記1001對、補發(fā)婚姻登記證500對、出具(無)婚姻登記證明945份。

認真開展規(guī)范行政自由裁量權(quán)工作，及時成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)，研究制定具體實施方案，組織人員對民政部門行政執(zhí)法行為進行分析梳理，細化和量化行政自由裁量權(quán)行使標準，進一步提高民政部門行政執(zhí)法質(zhì)量。規(guī)范工作共涉及法律法規(guī)和規(guī)章26部、條款134條，行政處罰項目細化標準涉及8部相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章，梳理出自由裁量權(quán)條款23條，細化為54項執(zhí)行標準。

三是區(qū)劃地名工作順利推進。進一步加強地名規(guī)范化管理，制定下發(fā)了《南安市人民政府關(guān)于進一步加強和規(guī)范地名管理工作的通知》進一步明確各有關(guān)單位職能職責，加強民政部門在地名管理工作中的主管作用，并對市區(qū)溪美、柳城兩個街道轄區(qū)內(nèi)的26個新建居民小區(qū)和人工建筑物進行了標準化命名，有力地促進了南安市地名管理工作的規(guī)范化、標準化、科學(xué)化。加快推進標準地名標志設(shè)置工作，做好市區(qū)168個地名標志牌的日常維護，做好美林街道轄區(qū)45個新增地名標志牌的初步定點工作，完成了東田、官橋兩個鎮(zhèn)83座村牌的設(shè)置工作，抓緊完成國道省道周邊鎮(zhèn)村牌的設(shè)置工作，設(shè)置村牌200座，城鄉(xiāng)地名標志服務(wù)體系進一步完善。

扎實開展行政區(qū)域界線聯(lián)檢工作，加強與毗鄰縣（市、區(qū)）民政局聯(lián)系溝通，順利地完成了南安―安溪、南安―鯉城、南安―翔安線的內(nèi)外業(yè)聯(lián)檢工作，共檢查界樁15個，界線160公里，南安―同安、南安―洛江線聯(lián)檢工作也已完成召開工作聯(lián)席會議和內(nèi)業(yè)聯(lián)檢，并著手進行外業(yè)聯(lián)檢工作。同時，加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)級行政區(qū)域界線聯(lián)檢工作的指導(dǎo)和監(jiān)督。目前，各條鄉(xiāng)鎮(zhèn)級界線聯(lián)檢工作已基本完成聯(lián)檢方案制定工作，正全面進行內(nèi)外業(yè)聯(lián)檢。

（四）立足夯實社會和諧基礎(chǔ)，基層政權(quán)和社區(qū)建設(shè)工作進一步

一是積極組織開展村（居）換屆選舉工作。及時做好村（居）換屆選舉的動員部署，協(xié)調(diào)成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組，擬定具體實施方案，制定下發(fā)相關(guān)通知，召開動員會議，并對全市的選舉骨干進行專門培訓(xùn)，全面推進村（居）換屆選舉工作。加強對村（居）換屆選舉工作的指導(dǎo)，南安市民政局還專門抽調(diào)精干人員組成選舉工作指導(dǎo)組，對指導(dǎo)組成員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，努力提高指導(dǎo)級成員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和指導(dǎo)能力。在強化對鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）村（居）換屆選舉工作指導(dǎo)、督促工作的同時，配合抓好鎮(zhèn)、村兩級選舉骨干的培訓(xùn)，確保換屆選舉工作順利開展。

認真做好換屆選舉宣傳工作，及時跟蹤了解全市換屆選舉動態(tài)，定期編寫換屆選舉工作簡訊，交流工作經(jīng)驗，并充分利用廣播、電視、標語等方式，在群眾中開展換屆選舉宣傳工作，積極調(diào)動群眾參選的積極性和主動性，營造換屆選舉工作良好氛圍。目前全市416個村（居）委會的換屆選舉工作即將全面完成，全市已選舉成功的有398個，需另行選舉的有4個村，需重新選舉的有3個村，需補選的有7個村，還有4個村沒進行投票選舉。

二是持續(xù)推進和諧社區(qū)建設(shè)工作。加強對農(nóng)村社區(qū)建設(shè)試點工作的.指導(dǎo)力度，組織人員對全市農(nóng)村社區(qū)建設(shè)試點村的試點工作開展情況進行督查，完成XX年度泉州市級農(nóng)村社區(qū)建設(shè)試點村的推薦上報工作，進一步擴大深化農(nóng)村社區(qū)建設(shè)工作。開展城鎮(zhèn)社區(qū)建設(shè)調(diào)研活動，深入有關(guān)社區(qū)進行調(diào)研，摸清南安市城鎮(zhèn)社區(qū)的發(fā)展現(xiàn)狀，查找制約社區(qū)建設(shè)的突出問題，提出具有前贍性、可操作性的工作建議。

（五）立足滿足老年人服務(wù)需求，老齡福利事業(yè)得到進一步發(fā)展

一是加強老齡工作宣傳。大力挖掘老齡工作中的亮點、閃光點，利用重大節(jié)日和重大活動等有利時機，因勢利導(dǎo)，開展形式多樣的老齡宣傳活動，不斷擴大老齡工作的宣傳覆蓋面，提高公眾對老齡事業(yè)的認知度。組織開展系列先進評選活動，充分發(fā)揮尊老助老先進人物、事跡的模范帶頭作用，在全社會營造孝親敬老的良好氛圍，如南安市碼頭鎮(zhèn)楓樹村林江水先生熱心老齡事業(yè)，出資興建村老年協(xié)會會址，敬老孝親，被評為第三屆全國“孝親敬老之星”。積極收集基層老齡工作動態(tài)信息，編寫老齡工作簡報，充分利用簡報這一便捷的宣傳媒介，及時反映基層老齡工作動態(tài)，交流好的工作經(jīng)驗和做法，進一步促進老齡工作的開展。

二是做好老齡優(yōu)待工作。組織開展春節(jié)前夕的慰問工作，走訪慰問南安市部分離退休老干部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)老年協(xié)會會長、老齡工作骨干65人，發(fā)放慰問金13200元。并配合泉州市老齡辦對南安市部分特困老人進行走訪慰問，發(fā)放節(jié)日慰問金4000元。及時下發(fā)百歲老人長壽營養(yǎng)補貼，補貼標準由原來的每人每月150元提高到200元，今年來已發(fā)放7.5萬元，有效保障百歲老人晚年的基本生活。繼續(xù)做好老年人優(yōu)待證的辦理發(fā)放工作。堅持熱情服務(wù)，在提供材料齊全的情況下，做到隨到隨辦、當場發(fā)證，目前已累計辦理優(yōu)待證70007張。

三是努力提高老齡工作水平。組織召開全市老齡工作會議，傳達上級老齡工作會議精神，回顧總結(jié)XX年度老齡工作，研究部署XX年度主要工作任務(wù)。積極開展居家養(yǎng)老試點工作，在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，確定溪美街道白沙崎社區(qū)和柳城街道金街社區(qū)作為南安市首批居家養(yǎng)老試點單位，探索建立適合城鄉(xiāng)不同特點的居家養(yǎng)老服務(wù)模式，不斷豐富南安市養(yǎng)老模式。

（六）立足提升為民服務(wù)水平，黨風(fēng)廉政建設(shè)得到進一步強化

一是深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。按照上級的統(tǒng)一部署，成立學(xué)習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組，研究制定具體實施方案，召開局黨支部動員大會，按計劃完成學(xué)習(xí)調(diào)研階段和分析檢查階段的各項工作任務(wù)，召開專門輔導(dǎo)培訓(xùn)會，組織全體黨員干部學(xué)習(xí)專門輔導(dǎo)材料和各級有關(guān)文件、會議精神，市掛鉤領(lǐng)導(dǎo)、局領(lǐng)導(dǎo)帶頭授課，加深了大家對科學(xué)發(fā)展觀深刻內(nèi)涵的理解，增強了學(xué)習(xí)的主動性和自覺性。圍繞貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，組織開展專題調(diào)研活動，找準影響制約南安市民政事業(yè)發(fā)展的思想觀念和體制機制障礙，深入剖析存在問題的根源，積極探索推進民政事業(yè)科學(xué)發(fā)展的新途徑、新舉措。完成領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報告初稿的起草、完善，召開征求意見會、民主生活會，廣泛征求社會各界的意見和建議，充實形成了領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報告。制定了市民政局深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動整改落實階段工作方案和局領(lǐng)導(dǎo)班子整改落實方案，針對存在的問題逐項抓好整改，使深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動取得實實在在的成效，并按時做好整個學(xué)習(xí)實踐活動的總結(jié)。

二是進一步加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。制定下發(fā)《南安市民政局XX年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點》，認真學(xué)習(xí)中紀委三次全會上的重要講話精神，大力加強黨的作風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)，嚴格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制，加強黨風(fēng)廉政教育，進一步推進以完善懲治和預(yù)防腐敗體系為重點的反腐倡廉建設(shè)。

三是研究部署今年度糾風(fēng)工作和行評工作。根據(jù)泉州市民政局和南安市糾風(fēng)辦的要求，制定下發(fā)具體實施方案，聘請行評代表，將殯儀服務(wù)機構(gòu)、社會福利中心和城鄉(xiāng)低保工作列為今年度的行評重點，將民政專項資金監(jiān)管、行業(yè)協(xié)會和中介組織收費、窗口單位服務(wù)質(zhì)量作為糾風(fēng)工作重點，落實領(lǐng)導(dǎo)分工負責、業(yè)務(wù)科室各負其責的工作責任制，確保各項工作任務(wù)落到實處。

四是加強對民政專項資金管理使用情況的監(jiān)督檢查。聯(lián)合政府辦、財政局、審計局、監(jiān)察局等有關(guān)部門對全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的救災(zāi)救濟款等民政專項資金進行專項監(jiān)察，并將檢查結(jié)果及問題進行整理匯總，形成綜合材料，并對違反資金使用情況提出處理意見，并將有關(guān)情況通報到各有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道），有力地促進南安市民政專項資金的規(guī)范使用。

二、存在的困難和問題

今年來南安市的民政工作在各級和有關(guān)部門的關(guān)心重視下，在民政部門全體干部職工的共同努力下，取得了較明顯的成效，但仍然存在一些困難和問題：

一是市社會福利中心建設(shè)資金缺口大，資金籌集較為困難；

二是由于受客觀因素的制約，社會救助的總體水平還不高，難以達到科學(xué)發(fā)展的要求；

三是有些基層民政干部的素質(zhì)還不夠高，在一定程度上影響了一些民政工作在基層得不到有效落實。這些困難和問題，我們將在下一步的工作中努力予以解決。

三、下階段工作計劃

在下階段的工作中，南安市民政局將繼續(xù)圍繞全市工作大局，認真按照年初既定的工作目標，著力改善民生，推進基層民主，深化雙擁創(chuàng)建，優(yōu)化民政公共服務(wù)，切實維護弱勢群體的基本權(quán)益，圓滿完成本年度民政各項工作任務(wù)，充分發(fā)揮民政部門的基礎(chǔ)保障作用。下階段要著重抓好以下工作：

一要著力提高救災(zāi)救濟工作水平。要牢固樹立 “防大災(zāi)，救大災(zāi)”的思想，克服麻痹大意的思想，繼續(xù)認真做好汛期的防汛救災(zāi)各項準備工作，密切關(guān)注防汛形勢的變化，加強救災(zāi)物資的儲備，完善各項救災(zāi)應(yīng)急機制。要加強與市人保財險公司的溝通，充分發(fā)揮“兩險”信息員的作用，做好“兩險”宣傳發(fā)動工作，并積極協(xié)助市財保公司做好出險調(diào)查理賠工作，減少群眾的經(jīng)濟損失。要抓好省新、梅山兩所敬老院的新建工作，加強跟蹤督促，已經(jīng)動工的梅山敬老院要注意加強工程質(zhì)量監(jiān)管，尚未動工的省新敬老院要督促其加快進度，抓緊做好圖紙設(shè)計，盡快開工建設(shè)，確保建設(shè)任務(wù)按時保質(zhì)完成。同時，還要提前做好XX年“兩節(jié)”期間走訪慰問貧困戶調(diào)查摸底工作，將真正困難的群眾列為慰問對象。

二要切實加強城鄉(xiāng)低保規(guī)范管理。要繼續(xù)抓好全市40戶農(nóng)村低保安居房建設(shè)工作，做好跟蹤檢查，督促后進的鄉(xiāng)鎮(zhèn)加快施工進度，要注意把好工程質(zhì)量關(guān)，確保安居房在XX年12月底前全面完成，使低保危房困難戶于XX年元旦前搬進新居。10月份要做好對城鄉(xiāng)低保對象重新調(diào)整評定，強化低保對象管理，嚴格按照《福建省城市居民最低生活保障工作規(guī)范》和《福建省農(nóng)村居民最低生活保障規(guī)范》中規(guī)定的低保對象評議原則和辦法，把好低保對象審核關(guān)，做到“動態(tài)管理、分類施保、應(yīng)保盡保、應(yīng)退盡退”，合理銜接就業(yè)再就業(yè)政策，形成“低保對象有進有出，補助水平有升有降”的良好工作機制。要加強低保管理規(guī)范化建設(shè)，做好城鄉(xiāng)低保對象的信息錄入工作，建立完善低保檔案信息化管理制度，進一步提高城鄉(xiāng)低保工作效率。

三要努力鞏固雙擁創(chuàng)模成果。要進一步加強國防教育和雙擁宣傳，增強全民的國防觀念和雙擁意識，營造軍愛民、民擁軍的良好氛圍。要繼續(xù)加大支前保障力度，做好部隊演練和執(zhí)行重大任務(wù)的擁軍支前工作。落實好支持駐軍“兩中心一基地”和“四個一好”后勤建設(shè)，確保扶持資金到位。要深入開展建國60周年期間雙擁系列活動，精心籌劃、周密部署，利用節(jié)日開展形式多樣的雙擁共建活動，增進軍政軍民團結(jié)。要認真幫助駐軍解決熱點難點問題，想方設(shè)法幫助駐軍干部及其隨軍家屬解除后顧之憂。要加強對雙擁工作的研究和探索，積極創(chuàng)新雙擁共建的新形式、新內(nèi)容，努力增強南安市雙擁工作的影響力。

四要積極推進優(yōu)撫安置改革。要認真貫徹落實各級退伍安置政策，做好城鎮(zhèn)退役士兵和轉(zhuǎn)業(yè)士官的安置工作，并在辦理社會養(yǎng)老保險和向用人單位推薦工作等方面予以適當優(yōu)待。要抓好新《退役士兵安置條例》的宣傳貫徹，積極推動退伍安置改革。要積極推進優(yōu)撫對象醫(yī)療保障改革，把參戰(zhàn)人員由享受醫(yī)療救助過渡到醫(yī)療補助，要認真研究制定切實可行的醫(yī)療補助政策，完善優(yōu)撫對象醫(yī)療保障體系。要努力為優(yōu)撫對象解決實際困難，在建國六十周年期間，開展為優(yōu)撫對象“解三難”活動，把黨和政府的關(guān)心做細做實。要注意做好優(yōu)撫對象的維穩(wěn)工作，防止群體性上訪事件的發(fā)生，維護好社會的安定穩(wěn)定。要加強烈士紀念建筑物的管理工作，在前期實地了解檢查的基礎(chǔ)上，積極爭取財政支持，對個別損毀比較嚴重的建筑物進行修葺，并做好保護工作。

五要大力加強社會事務(wù)管理。要切實加強對民間組織的引導(dǎo)和管理，深入開展社會團體綜合評估和民辦非企業(yè)單位誠信評估活動，全面開展民間組織年檢工作，加強執(zhí)法監(jiān)督檢查，加快南安市社會組織建設(shè)與管理工作規(guī)范化進程。要繼續(xù)抓好婚姻登記和收養(yǎng)登記工作，堅持文明服務(wù)，進一步強化窗口意識，不斷提高服務(wù)水平，樹立民政窗口的良好形象。要繼續(xù)開展對殯儀館、康復(fù)院進行安全生產(chǎn)大檢查和現(xiàn)狀現(xiàn)場評估，糾正存在的安全隱患和薄弱環(huán)節(jié)，確保人民群眾的生命財產(chǎn)安全。要進一步強化殯葬管理工作，繼續(xù)加強對全市殯儀服務(wù)市場的監(jiān)督管理，加大骨灰管理力度，積極抓好殯葬配套基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，加強殯葬執(zhí)法隊伍建設(shè)，建立健全殯葬管理信息網(wǎng)絡(luò)，嚴厲查處偷埋亂葬不法行為，繼續(xù)開展專項治理亂建墳?zāi)剐袆?，切實鞏固殯改成果。要加快推進區(qū)劃地名工作，按時完成行政區(qū)域界線聯(lián)檢工作任務(wù)，繼續(xù)推進全市所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)村居地名標志牌設(shè)置工作，開展地名數(shù)據(jù)庫二期工程建設(shè)工作，進一步規(guī)范公共地名管理。

六要扎實推進基層民主建設(shè)。要認真抓好村（居）換屆選舉指導(dǎo)工作的收尾工作，確保換屆選舉工作依法依規(guī)，按期圓滿完成。同時，要切實抓好換屆選舉后村（居）委會成員干部培訓(xùn)等后續(xù)工作，提高新當選班子的辦事能力和水平。要繼續(xù)抓好農(nóng)村社區(qū)建設(shè)工作，組織人員對XX年度農(nóng)村社區(qū)試點村的建設(shè)情況進行督查驗收，擴大農(nóng)村社區(qū)建設(shè)成果。

七要不斷加大老區(qū)扶持力度。要認真貫徹省委辦公廳、省政府辦公廳《關(guān)于進一步加快福建省革命老區(qū)發(fā)展的意見》，協(xié)調(diào)老建委成員單位，加大老區(qū)扶建力度，多方面爭取老區(qū)扶建資金，改善老區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施，幫助老區(qū)發(fā)展生產(chǎn)。要加大對老區(qū)村的調(diào)查研究，深入了解老區(qū)實際困難，研究制定相應(yīng)幫扶措施，提高老區(qū)扶建成效。要以蟬聯(lián)“全國老區(qū)宣傳工作三等獎”為契機，繼續(xù)深入開展老區(qū)宣傳工作，創(chuàng)新思路，豐富形式，力爭老區(qū)宣傳工作再上一層樓，不斷提高老區(qū)的知名度和影響力。

八要拓展老年人服務(wù)領(lǐng)域。要全面開展特困老人普查工作，詳細掌握了解特困老人的基本情況，建立特困老人生活檔案，為更好開展特困老人保障工作提供更為詳實的參考依據(jù)。要進一步加強基層老年工作隊伍建設(shè)，對基層老年協(xié)會班子進行調(diào)整或換屆，進一步優(yōu)化老齡隊伍結(jié)構(gòu)，促進基層老齡工作持續(xù)健康發(fā)展。要認真做好今年的百歲老人的摸底核實、統(tǒng)計上報工作，確保百歲老人優(yōu)待政策落到實處。

要繼續(xù)開展老齡工作調(diào)研，結(jié)合老齡工作中遇到的熱點、難點和老年人迫切要求解決的、制約老齡事業(yè)發(fā)展的突出問題開展針對性調(diào)研，通過研究新情況、解決新問題，提出做好老齡工作的對策建議和具體措施，進一步推動南安市老齡工作不斷向前發(fā)展。要組織安排好省第19個老年節(jié)各項慶?；顒?，進一步豐富老年人的精神文化生活，努力營造尊老、敬老的良好社會氛圍。要切實抓好居家養(yǎng)老試點工作，以點帶面建立居家養(yǎng)老服務(wù)長效機制，提升南安市老年人居家養(yǎng)老水平，滿足日益增長的養(yǎng)老服務(wù)需求。

九要加快社會福利中心籌建進程。要繼續(xù)做好市社會福利中心建設(shè)的前期準備工作，爭取盡早開工建設(shè)。要多方爭取建設(shè)資金，積極向上級爭取資金支持，廣泛向社會各界募集捐款。要大力開展救助管理機構(gòu)規(guī)范化建設(shè)，加強流浪乞討人員臨時救助規(guī)范化管理，完善各項救助制度，創(chuàng)新救助手段，健全保障機制，進一步提升臨時救助工作水平。要認真抓好社會棄嬰的收養(yǎng)救治工作，加強工作人員的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，提高工作人員素質(zhì)。

十要進一步加強機關(guān)自身建設(shè)。要繼續(xù)抓好學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的鞏固提高工作，要進一步細化落實整改責任，切實加強督查，推動整改落實。對已經(jīng)落實的工作要適時組織“回頭看”，看落實的效果怎么樣，是不是達到了組織滿意和群眾滿意的標準，努力構(gòu)建學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀常抓不懈的有效機制。要繼續(xù)開展民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作，認真按照既定的工作方案和工作重點，加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責任，進一步解決執(zhí)行力、公信力、操作力不強特別是損害群眾利益等問題，全面提高全市民政部門政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)水平。要認真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，著力解決黨員干部在黨性黨紀方面存在的突出問題，為民政事業(yè)科學(xué)發(fā)展提供堅強保證。

民政述職 篇8

按照莊政辦發(fā)（2004）26號《關(guān)于認真搞好二○○四年全縣政務(wù)公開工作的通知》精神，今年我局政務(wù)公開工作主要做了以下幾點：

一、成立了民政局政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組。為了加強對政務(wù)公開工作的領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)局務(wù)會議討論研究，專門成立了局政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，由朱耿棟局長任組長，王希有副局長任副組長，辦公室設(shè)在民政局綜合辦公室，王虎世任辦公室主任，具體負責辦理政務(wù)公開業(yè)務(wù)。

二、實現(xiàn)了“一欄、兩有、三掛、四上墻”。按照縣上要求，為了方便群眾辦事和監(jiān)督，改進工作作風(fēng)，結(jié)合我局實際情況，在民政局院子設(shè)置了政務(wù)公開欄，將革命傷殘人員撫恤補助標準、“三屬”和紅軍失散人員補助標準、在老復(fù)員軍人和帶病回鄉(xiāng)退伍軍人補助標準、農(nóng)村義務(wù)兵家屬優(yōu)待金標準、婚姻登記事項等在公開欄長期為民政對象公開；在一樓樓梯口設(shè)置了民政局辦公樓平面示意圖和群眾意見箱；在局辦公樓二、三樓樓道上墻公開了民政局內(nèi)設(shè)機構(gòu)和下屬單位職責、民政工作職能、辦事程序、救災(zāi)款使用范圍、發(fā)放標準和依據(jù)、城市最低生活保障標準、保障金計算辦法和申請程序、全縣依法登記的社會團體、民政收費項目和收費標準、民政局工作人員辦事紀律、值班公示臺、監(jiān)督臺和監(jiān)督電話以及《村委會組織法》、《婚姻法》、《婚姻登記條例》、《甘肅省人口與計劃生育條例》等；在各辦公室將各自工作職責、工作制度全部裝框上墻，將工作人員的姓名、職務(wù)、職責制成桌簽擺放在辦公桌上，實行掛牌辦公，接受群眾監(jiān)督。為了更進一步的方便鄉(xiāng)村群眾辦事，我們推行了“勤政卡”制度，將工作人員的姓名、職務(wù)、職責、地址和聯(lián)系電話等制成名片（每人100張）向民政對象發(fā)放，共發(fā)放1300多張，雙休日往往有群眾打電話聯(lián)系工作人員辦事，取得了很好的效果。

三、民政業(yè)務(wù)公開實現(xiàn)了多樣化。一是救災(zāi)款分配撥付以民政局正規(guī)文件形式公開，撥款文件在發(fā)給各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的同時，還報送省民政廳農(nóng)救處、市民政局、縣政府和縣政府有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，接受上級領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)主管部門的監(jiān)督檢查，今年共5次撥付救災(zāi)款137.2萬元，供應(yīng)救災(zāi)面粉40萬斤，救濟災(zāi)民0.95萬戶3.8萬人；二是局機關(guān)財務(wù)、資產(chǎn)管理情況、老年活動中心和2號住宅樓修建情況、住房分配方案、階段性工作進展情況等先在局務(wù)會議上公開，后在全體職工會議上公開。今年共召開政務(wù)公開方面的局務(wù)會議6次，職工會議3次，召開有鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政助理員、社區(qū)居委會主任、城區(qū)部分民政對象和民政局全體職工參加的民政政務(wù)工作民主評議會議兩次，通報階段性民政工作進展情況，贏得了大家的一致好評，取得了很好效果；三是各種優(yōu)撫、救濟、低保等民政對象家庭基本情況及資金補助標準、發(fā)放到位情況全部以電子臺帳的形式公開，每月向市民政局、省民政廳和國家民政部上報一次，從中央到地方各級民政機關(guān)通過電子臺帳直接將民政對象管理到戶、到人；四是我局內(nèi)部建成了局域網(wǎng)，6個辦公室的6臺計算機聯(lián)網(wǎng)辦公，實現(xiàn)了局內(nèi)文件資源共享，同時與因特網(wǎng)寬帶鏈接，大大提高了信息攝取量和工作效率。

四、熱點問題單獨另行公開。城市低保全面實行透明管理，陽光作業(yè)，做到了“三公開”：一是向保障對象公開，即將保障政策、保障標準、保障金額、發(fā)放程序、發(fā)放時間等向保障對象公開。二是向居委會公開。即將申請保障的人員名單、確定的保障對象及其家庭收入情況、補助標準等在居委會和相關(guān)單位張榜公布。三是向社會公開，即將最低生活保障范圍、內(nèi)容、程序、工作標準、承辦人員，聯(lián)系電話向社會公布，接受社會監(jiān)督。今年上半年，經(jīng)調(diào)查審批新增城市低保對象229戶534人，清出因收入增加不符合低保條件的90戶139 人，現(xiàn)在共有保障對象752戶1716人，共發(fā)放兌現(xiàn)保障金50萬元。

民政述職 篇9

XX年年，我局綜治工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞縣委、政府及縣綜治委社會治安綜合治理工作的重點，充分調(diào)動全局職工的積極性，狠抓落實，認真履行民政部門職責，充分發(fā)揮了民政工作維護社會秩序穩(wěn)定和促進地方經(jīng)濟發(fā)展的推動作用，較好地完成了上半年社會治安綜合治理工作任務(wù)?，F(xiàn)將半年來的工作小結(jié)如下：

一、積極落實綜治工作責任制度。認真落實綜治工作職責，做好成員單位的社會治安綜合治理和平安單位創(chuàng)建工作，和下屬部門和單位都簽訂了目標責任書，各部門都能按照縣綜治委文件要求，認真履行綜治工作責任，牢固樹立綜治工作大局觀念，在各自部門工作中，較好地維護了社會穩(wěn)定。局辦公室嚴格對照縣綜治委目標責任書要求，逐項落實綜治工作任務(wù)，及時召開綜治會議，安排綜治工作任務(wù)，組織綜治宣傳月活動。

二、進一步落實見義勇為政策。為保護和獎勵見義勇為人員，根據(jù)省、市、縣有關(guān)規(guī)定和我縣民政工作實際，4月份出臺了《關(guān)于落實見義勇為有關(guān)政策的意見》，明確規(guī)定對未參加醫(yī)療保險、農(nóng)村合作醫(yī)療的見義勇為人員，因見義勇為致殘、犧牲，造成生活困難的人員，在享受城鄉(xiāng)最低生活保障、優(yōu)先享受救災(zāi)救濟款物，給予優(yōu)先照顧，切實保障見義勇為人員基本生活，弘揚社會正氣。

三、做好優(yōu)撫工作。半年來共接待優(yōu)撫安置對象來信來訪50人次，現(xiàn)場答復(fù)40人次，處理優(yōu)撫安置類來訪信25余件，進行入戶調(diào)查9起，基本穩(wěn)定了來訪來信者。認真調(diào)研優(yōu)撫安置工作出現(xiàn)的新情況、新問題，今年度接收安置對象27人，安置工作正在積極落實中。努力解決老復(fù)員軍人“三難”問題，基本保障了優(yōu)撫對象的基本生活需求。

四、積極開展救災(zāi)工作，切實做好傳統(tǒng)農(nóng)村救濟向農(nóng)村低保過渡工作。制定和完善了縣級救災(zāi)預(yù)案，今年4月間，指導(dǎo)完善了鄉(xiāng)、村兩級預(yù)案制定工作，在汛期到來之前就做好應(yīng)對工作，確保把災(zāi)害影響降到最低。在傳統(tǒng)農(nóng)村救濟向農(nóng)村低保過渡工作中，認真調(diào)查研究，制定實施方案，確保平穩(wěn)過渡。對上訪群眾和盲流人員及時給予安撫穩(wěn)定和社會救助，確保無災(zāi)民越級上訪等事件發(fā)生。對于社會困難戶，嚴格執(zhí)行國家政策法規(guī)，盡量給予生活救助。上半年發(fā)放社會困難戶定期救濟27.5萬元，發(fā)放臨時救助1.5萬元，接待困難群眾來訪300余人次，基本保障了困難群眾的基本生活需求。

五、確保城鄉(xiāng)困難群體的基本生活。嚴格對照城鎮(zhèn)居民最低生活保障標準，認真核實低保對象的家庭收入，及時辦理低保金發(fā)放手續(xù)，確保城鎮(zhèn)居民生活水平低于最低生活保障標準時，能及時得到政府救助，已確保他們基本生活需求。半年來，共發(fā)放低保金3200余戶140余萬元。進一步完善了農(nóng)村特困救助和農(nóng)村大病醫(yī)療救助制度，做好農(nóng)村特困救助向農(nóng)村低保過渡銜接工作，切實解決農(nóng)村弱勢群體的基本生存權(quán)益。

六、加強行風(fēng)建設(shè)，提高服務(wù)水平。嚴格執(zhí)行國家民間組織管理法規(guī)政策，開展民間組織年檢工作，24個社會團體和3個民辦非企業(yè)單位通過年檢，進一步強化了民間組織管理工作?；橐龅怯浐褪震B(yǎng)登記嚴格按照法律法規(guī)要求，結(jié)合人口與計劃生育綜合治理工作，依法辦理登記手續(xù)，及時與計生部門協(xié)作，半年共辦理婚姻登記530對，離婚登記11對，收養(yǎng)登記4起，政策合格率均達100%。

下半年，我局將繼續(xù)在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全局職工的共同努力下，嚴格按照市縣綜治工作要求，以保障我縣人民群眾基本生活需求為立足點，咬定全年任務(wù)不放松，為維護我縣社會穩(wěn)定、促進經(jīng)濟發(fā)展和三個文明建設(shè)做出積極貢獻。二○○七年六月二十八日

民政述職 篇10

工作上我們堅持以人為本，依法行政，較好的發(fā)揮了民政部門的職能作用，為全縣經(jīng)濟建設(shè)和社會穩(wěn)定做出了新的貢獻，現(xiàn)總結(jié)工作如下:

救災(zāi)救濟是民政工作的主線，它關(guān)系到社會穩(wěn)定的大局，做好救災(zāi)救濟工作能充分體現(xiàn)黨和政府對困難群眾的`關(guān)心和愛護，是社會主義制度優(yōu)越性的具體體現(xiàn)。我縣是一個農(nóng)業(yè)縣，人多地少，自然災(zāi)害頻繁，群眾生活一直比較困難，抗御自然災(zāi)害的能力差，救災(zāi)救濟的任務(wù)非常繁重，作為職能部門，我們始終把這項工作當作重中之重來抓，今年采取多種措施幫助困難群眾順利度過了難關(guān)。

救災(zāi)工作。我縣每年都有干旱、冰雹、暴雨、霜凍和山體滑坡等自然災(zāi)害發(fā)生，為確保在災(zāi)情發(fā)生時能及時、快速傳遞災(zāi)情，給縣委、政府提供決策依據(jù)，我局健全了汛期值班制度、制定了救災(zāi)預(yù)案，全年堅持每天小時值班。今年全縣自然災(zāi)害頻繁發(fā)生，農(nóng)作物遭受了嚴重的霜凍災(zāi)害、冰雹災(zāi)害和小麥病蟲害，受災(zāi)面積達.x萬畝，占農(nóng)作物總播種面積的%，其中因霜凍受災(zāi).x萬畝,因風(fēng)雹受災(zāi)萬畝,絕收x萬畝，因病蟲害受災(zāi)x.x萬畝。全縣.x萬人受災(zāi),其中.x萬人成災(zāi)。同時由于今年降雨較多,先后在水洛鎮(zhèn)胡溝村、墳山村、陽灣村和文灣村﹑朱店鎮(zhèn)下朱河村、岳堡鄉(xiāng)山鏵村、通化鄉(xiāng)新后莊村等地出現(xiàn)滑坡險情,受威脅農(nóng)戶戶。因災(zāi)造成各種經(jīng)濟損失約x萬元。“災(zāi)情就是命令”，每次發(fā)生災(zāi)情，我們及時奔赴災(zāi)區(qū)，調(diào)查核實災(zāi)情，慰問受災(zāi)群眾，指導(dǎo)救災(zāi)工作，使災(zāi)區(qū)人民深切感受到黨和政府的關(guān)心和幫助，從而堅定信心、振奮精神，積極開展生產(chǎn)自救。對經(jīng)縣科技局現(xiàn)場勘察鑒定存在滑坡險情的村，督促有關(guān)鄉(xiāng)、村建立了突發(fā)性自然災(zāi)害責任追究制度，指定專人晝夜值班，密切注視災(zāi)情發(fā)展，及時上報重大災(zāi)情。為滑坡險區(qū)群眾下?lián)馨徇w補助x.x萬元。

1、努力改善工作條件。為了適應(yīng)現(xiàn)代化辦公需要，提高辦事效率，我們盡最大努力改善機關(guān)工作條件，一是經(jīng)多次向省民政廳申請，無償解決了越野救災(zāi)車一輛;二是拆除了救助管理站全部危房，開工修建了新救助管理站辦公樓;三是為局機關(guān)各辦公室購買了電腦和打印機，局內(nèi)部建成了局域網(wǎng)，x個辦公室的x臺計算機聯(lián)網(wǎng)辦公，實現(xiàn)了局內(nèi)文件資源共享，同時接通了寬帶網(wǎng)，各種民政對象家庭基本情況及資金補助標準、發(fā)放到位情況全部通過寬帶網(wǎng)以電子臺帳的形式每月向市民政局、省民政廳和國家民政部上報，大大提高了工作效率。

2、不斷進行紀律作風(fēng)整頓。我們把紀律作風(fēng)整頓當作一項長期性工作來抓，為了解決上班遲到早退、分工不負責、出勤不出力、責任心不強、工作效率不高等問題，堅持平時考核制度，大會小會經(jīng)常提醒，時時處處嚴格要求，促進了紀律作風(fēng)的明顯轉(zhuǎn)變。在廉政建設(shè)上，認真貫徹“八個堅持，八個反對”，從領(lǐng)導(dǎo)班子抓起，從節(jié)儉辦事抓起，從一點一滴的小事抓起，反對鋪張浪費，不搞公款旅游，過節(jié)不請客送禮，不大吃大喝，平時不浪費一滴水一度電，辦公不糟蹋一張紙一瓶墨水，在全局上下形成了節(jié)儉辦事、廉潔奉公的良好風(fēng)氣。

1、城市低保資金不能及時足額到位，導(dǎo)致保障金發(fā)放無法按時兌現(xiàn)。農(nóng)村低保面偏小，每年x元的保障標準太低，保障金中鄉(xiāng)鎮(zhèn)按規(guī)定應(yīng)負擔部分無法籌集。五保戶生活補助除萬泉鎮(zhèn)按規(guī)定兌現(xiàn)外，其它鄉(xiāng)鎮(zhèn)都沒有兌現(xiàn)。

2、村務(wù)公開不到位。由于村級經(jīng)濟普遍比較落后，村民參與自我管理的意識不強，雖然各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都開展了村務(wù)公開示范活動，但從整體上效果不太理想，存在公開不規(guī)范、不經(jīng)常等問題。

3、對民政法律法規(guī)宣傳力度不大，《婚姻法》、《婚姻登記條例》、《村委會組織法》、《收養(yǎng)法》等的宣傳沒有做到家喻戶曉。

述廉述職(最新完整版十三篇)

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述廉述職 篇1

新來鎮(zhèn)長述職述廉報告

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的鎮(zhèn)民朋友們：

大家好！我是新來鎮(zhèn)的鎮(zhèn)長，很榮幸能在這里向大家述職述廉，向大家介紹我上任以來所做的工作和取得的成績。

上任之初，我深知作為一名新來鎮(zhèn)的鎮(zhèn)長，我肩負著巨大的責任和期望。關(guān)于新來鎮(zhèn)的歷史和現(xiàn)狀，我進行了全面了解，深入分析了鎮(zhèn)上的經(jīng)濟狀況、社會問題等方面。然后，我確定了一個清晰的目標，那就是通過深化改革、創(chuàng)新發(fā)展，推動新來鎮(zhèn)的經(jīng)濟轉(zhuǎn)型和社會進步。

首先，我重點致力于改善鎮(zhèn)民的生活品質(zhì)和環(huán)境質(zhì)量。我下大力氣推進了環(huán)境保護工作，加大了對環(huán)境污染源的整治力度，確保了新來鎮(zhèn)的空氣、水質(zhì)等環(huán)境指標的達標。

同時，我還加強了基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)，修復(fù)了老舊建筑，改善了道路交通，擴大了供水和供電的覆蓋面，提高了基層醫(yī)療和教育設(shè)施的水平。通過這些措施，大大提升了鎮(zhèn)民的生活質(zhì)量，讓他們過上了更加便利、舒適的生活。

其次，我注重發(fā)展鎮(zhèn)上的產(chǎn)業(yè)和經(jīng)濟。在這方面，我堅持了“引進來”和“走出去”的雙向開放戰(zhàn)略，吸引了一批優(yōu)秀企業(yè)來鎮(zhèn)投資興業(yè)，提高了鎮(zhèn)上的就業(yè)率，帶動了鎮(zhèn)上的經(jīng)濟增長。同時，我積極推動了現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和農(nóng)村產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，鼓勵農(nóng)民走上城鎮(zhèn)，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，推動農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化，提高農(nóng)民的收入水平。此外，我還積極探索了旅游業(yè)的發(fā)展，通過提升旅游資源的品質(zhì)和開發(fā)新的旅游項目，吸引了更多的游客，為鎮(zhèn)上的經(jīng)濟增加了新的增長點。

再次，我加強了社會管理和服務(wù)。我提出了“平安新來”重要政策，加強了公安、交通、消防等方面的管理和執(zhí)法力度，保護了廣大居民的人身和財產(chǎn)安全。我還重視社會福利和民生保障，在社會保障、醫(yī)療救助、教育等方面進行了多項政策的制定和完善，為廣大民眾提供了更好的福利和服務(wù)保障。

最后，我要說的是廉政建設(shè)。作為一名廉潔政府的倡導(dǎo)者和執(zhí)行者，我深知廉政的重要性。上任以來，我積極整頓了鎮(zhèn)上的行政機構(gòu)，建立了完善的監(jiān)督機制，加強了干部的廉政教育和日常管理，嚴肅查處了一批違紀違法的行為。同時，我還著力提高鎮(zhèn)上的透明度和公開度，推行了網(wǎng)上政務(wù)公開，建立了政務(wù)微信，使廣大鎮(zhèn)民了解政府的決策和工作進展。

親愛的鎮(zhèn)民朋友們，我上任以來，自始至終始終將干部作風(fēng)建設(shè)和群眾工作作為工作的重中之重。我密切關(guān)注鎮(zhèn)上的民生需求，全心全意為大家服務(wù)。雖然已經(jīng)取得了一些成績，但正如大家所知，要想實現(xiàn)真正的全面發(fā)展，我們還有很多的工作要做。我將繼續(xù)努力，與大家共同奮斗，為新來鎮(zhèn)的繁榮和富強而努力拼搏！

最后，我衷心感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和支持，感謝廣大鎮(zhèn)民的理解和配合！讓我們攜手共進，為建設(shè)美麗新來鎮(zhèn)而努力奮斗！

謝謝大家！

述廉述職 篇2

水管單位述職述廉報告

近年來，隨著城市化進程的不斷加快，水管單位的重要性也日益凸顯。作為負責管理和維護城市供水的重要機構(gòu)，水管單位肩負著保障市民用水安全和提高用水效率的責任。為了回顧過去一年的工作，并向上級機關(guān)和全體市民交代，我特撰寫此份水管單位述職述廉報告。

一、工作回顧

在過去的一年里，水管單位全體工作人員始終以高度的責任感和使命感履行職責，通過不懈的努力，取得了一系列顯著的成績。

首先，在供水安全方面，我們加強了對供水設(shè)施的日常巡查和維護工作，及時發(fā)現(xiàn)和解決了一些潛在的問題，確保了供水系統(tǒng)的正常運行。與此同時，我們還注重加強對供水質(zhì)量的監(jiān)測和控制，嚴格按照相關(guān)標準進行水質(zhì)檢測，確保所供水源的安全可靠。在應(yīng)對突發(fā)事件方面，我們建立了一套完善的應(yīng)急預(yù)案，加強了與相關(guān)部門的協(xié)作配合，提高了對突發(fā)事件的應(yīng)對能力，為市民提供了可靠的水源保障。

其次，在用水效率提升方面，我們著力推進供水管網(wǎng)的修復(fù)和改造工作，通過更新老舊管線、增加供水設(shè)備，有效減少了供水損失。同時，我們開展了用水宣傳教育活動，倡導(dǎo)市民節(jié)約用水，通過提高用水意識和科學(xué)運用供水設(shè)施，降低了整體用水量，提高了用水效率。

此外，在對外合作方面，我們積極參與國際市政工程水務(wù)合作，與一些發(fā)達國家的水管單位展開溝通和交流，借鑒其先進經(jīng)驗和技術(shù)，并加以推廣應(yīng)用。通過與國際水管單位的合作，我們擴大了視野，提高了水管單位的管理水平，實現(xiàn)了在國際水務(wù)領(lǐng)域的一定影響力。

二、存在問題

在過去一年的工作過程中，我們也發(fā)現(xiàn)了一些存在的問題，這些問題需要我們高度重視并積極解決。

首先，水管單位人員的專業(yè)素質(zhì)尚需提高。隨著城市化進程的不斷加快，城市供水系統(tǒng)變得愈加復(fù)雜。因此，我們需要進一步提升水管單位工作人員的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)，以適應(yīng)新形勢下的工作需求。

其次，供水設(shè)施的老化問題亟待解決。一些供水管道和設(shè)備已經(jīng)運行多年，存在一定的老化和損壞問題。針對這一現(xiàn)狀，我們需要加大資金投入，加強對供水設(shè)施的維護和更新工作，確保設(shè)施運行的可靠性和穩(wěn)定性。

最后，公眾對供水工作的了解度不高。水管單位作為一個面向全市市民的機構(gòu)，應(yīng)更加注重加強與市民的溝通和交流。通過開展公眾宣傳活動、舉辦水務(wù)知識講座等形式，提高市民對供水工作的了解度和參與度，增強全社會的水資源保護意識。

三、工作展望

未來一年，水管單位將以此次述職述廉報告為動力，努力提升工作水平，進一步推動供水工作的發(fā)展。

首先，我們將加強人員培訓(xùn)和轉(zhuǎn)崗交流。通過參加相關(guān)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高工作人員的專業(yè)能力和素質(zhì)，為更好地履行職責打下堅實基礎(chǔ)。同時，鼓勵工作人員主動與其他單位進行交流，借鑒其他地區(qū)的先進經(jīng)驗，促進工作的互通有無。

其次，加大設(shè)施維護和更新力度。我們將優(yōu)先處理供水設(shè)施老化和損壞問題，及時檢修和更換老舊管道和設(shè)備，提高供水設(shè)施的可靠性和安全性。同時，我們將加強對新技術(shù)和設(shè)備的跟蹤研究，積極引進和應(yīng)用新技術(shù)，提高供水工作的智能化水平。

最后，進一步加強與市民的溝通與交流。我們將開展更多針對市民的宣傳教育活動，提高市民對供水工作的了解度和支持度，并設(shè)立意見箱，主動征集市民對供水工作的反饋和建議，推動供水工作與市民的良性互動。

總之，水管單位將始終堅持為市民提供安全可靠的供水服務(wù)為己任，在上級部門和全市市民的關(guān)懷支持下，不斷提升工作水平和服務(wù)質(zhì)量，為建設(shè)美麗宜居的城市作出更大的貢獻。

述廉述職 篇3

述職述廉述德報告

一年以來，在各級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心、培養(yǎng)和同志們的幫助支持下，本人認真履行好一名鎮(zhèn)黨委委員，一名鎮(zhèn)政法委副書記的職責，完成上級和鎮(zhèn)黨委安排的各項工作任務(wù)?，F(xiàn)對照崗位職責，將本人一年來的學(xué)習(xí)工作和廉政情況匯報如下：

一、思想政治和學(xué)習(xí)情況

2013年，在縣委、政府和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下和縣政法委的關(guān)心支持下，本人以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，站在構(gòu)建和諧牛棚的高度，認真學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策，國家法律、法規(guī)，鉆研本職業(yè)務(wù)，不斷提高自己的政治理論水平和執(zhí)政能力。

二、政法綜治工作

1、信訪維穩(wěn)工作

按照屬地管理的原則，加強干部包保責任制，采取人盯人的方法措施，強化各種矛盾糾紛的排查化解，認真搞好接待以及疏導(dǎo)工作，把矛盾消化在萌芽狀態(tài)；按照“三級聯(lián)動接訪”的原則，立足“源頭治理”切實做到“早發(fā)現(xiàn)、早化解、早穩(wěn)控”牢固樹立“發(fā)展是第一要務(wù)，穩(wěn)定是第一責任”的執(zhí)政理念。一是各級成立領(lǐng)導(dǎo)小組；二是以牛黨發(fā)[2013]40號文件《關(guān)于對信訪維穩(wěn)進行包保的通知》印發(fā)執(zhí)行；三是三級聯(lián)動接訪工作有序開展。一年以來，共接訪11批17人次，排查化解10件，共排查矛盾糾紛178件，調(diào)解178件，調(diào)解成功175件，進入訴訟程序3件，息訴息訪4件，上級交辦、督辦5件，已作答復(fù)，5件案件上訪相關(guān)人員現(xiàn)安排進行穩(wěn)控。

2、“嚴打”工作

一是成立“嚴打”領(lǐng)導(dǎo)小組；二是層層簽定“嚴打”整治責任書，做到任務(wù)分解，責任落實。一年以來，發(fā)刑事案件10件，破10件，同時破積案7起，治安案件發(fā)16件，查處16件，有力打擊犯罪分子的囂張氣焰，全力維護社會穩(wěn)定。

3、禁毒工作

一是及時調(diào)整充實領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)；二是層層簽定責任書；三是落實禁毒“七包”責任制；四是加大涉毒人員的打擊力度。一年以來，破獲吸、販毒案件24件，抓獲吸收販毒人員26人，摧毀發(fā)零包窩點2個。

4、反邪教工作

按照上級的要求，借開會之機，對黨員進行培訓(xùn)，同時做好廣大干部職工、學(xué)生及群眾的宣傳教育工作。

5、鐵路護路工作 一是及時調(diào)整充實鐵路護路領(lǐng)導(dǎo)小組；二是層層簽定目標管理責任書；三是加強鐵路護路巡邏守護工作；四是及時報送相關(guān)信息；五是搞好宣傳教育工作。六是護路經(jīng)費及時發(fā)放到護理人員手中，一年以來，共書寫永久性標語15條，制作鐵制標牌2塊，散發(fā)《愛路護路》宣傳手冊430冊，發(fā)放鐵路法律、法規(guī)宣傳單300份，發(fā)放《鐵路愛路，從我做起》筆記本200個，上法制課10次，全年境內(nèi)無路外傷亡事故發(fā)生，保障鐵路大動脈的暢通。

三、廉政情況

本人堅持黨的路線、方針、政策，遵守國家的法律、法規(guī)，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，正確處理世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)力觀，用公務(wù)員的標準嚴格要求自己，清正廉潔、克已奉公，按照廉潔從政的有關(guān)要求嚴格要求自己。

四、下步工作打算

新的一年，本人將牢牢把握喀斯特地區(qū)扶貧開發(fā)試點縣這一契機，以保民生，順民意為主線，認真總結(jié)上年的工作，查缺補漏，排難而上，從中吸取教訓(xùn)，做一名合格的公務(wù)員。

述廉述職 篇4

述廉述職是一種作風(fēng)建設(shè)的文化表現(xiàn)，是對干部、員工廉潔從政的要求和考核體現(xiàn)。廉潔從政是黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要內(nèi)容，也是保證黨員干部勤政為民、清正廉潔行為的基本要求。而述廉述職則是評判干部是否廉潔從政的一個重要指標。

述廉，即對廉潔從政的表述和宣示。在述廉過程中，干部應(yīng)該主動向組織和群眾報告工作和生活情況，如執(zhí)法執(zhí)紀銷號情況、家庭經(jīng)濟狀況等。這是干部廉潔從政的一個重要體現(xiàn)，也是樹立干部清正廉潔形象的一個重要方式。干部的述廉應(yīng)該實事求是、真實可信，不能有隱瞞和掩蓋的情況。只有如實述廉，才能樹立起干部廉潔從政的形象，向群眾交出一份滿意的答卷。

述廉不僅是對個人廉潔從政的宣示，更是對廉潔政府建設(shè)的一個推動和示范。通過述廉，干部向組織和群眾傳達了自己廉潔從政的決心和信心，展示了廉潔政府的力量和魅力。同時，述廉還能夠鞭策自己不斷提高廉潔從政意識和水平，做到自律、自信、自省，進一步增強干部自律的能力。

而述職，指的是干部向組織報告工作情況、實績和存在問題。只有在述職過程中，干部才能清楚地了解自己的工作成績和不足之處，從而更好地指導(dǎo)自身的工作。述職需要干部提供詳實的工作報告，同時還要包括對一些突出問題的分析和總結(jié)，對下一階段工作的展望和思考等。通過述職，干部可以及時糾正錯誤，明確工作方向，提高自身工作能力和水平。

述廉述職的過程是一種自我檢視和反思的機會，干部通過自己的述廉述職工作，不僅能夠總結(jié)經(jīng)驗、查找問題，更能及時修正錯誤、提高工作能力，促進自身的進步和成長。同時，組織和群眾也能夠通過干部的述廉述職工作，及時發(fā)現(xiàn)干部工作中存在的問題和不足之處，切實加強對干部的監(jiān)督和管理，提升廉潔政府建設(shè)的質(zhì)量和效果。

述廉述職的實施需要有一定的制度保障。組織應(yīng)當建立健全述廉述職的工作機制，明確干部的述廉述職職責和責任。同時，還應(yīng)制定詳細的述廉述職要求，確保干部能夠提供真實、全面、詳實的工作和生活情況。在述廉述職時，組織還應(yīng)當重視干部參與的主體地位，充分尊重干部述廉述職工作的主動性和積極性。

總之，述廉述職是干部廉潔從政的重要表現(xiàn)形式，也是提高黨風(fēng)廉政建設(shè)水平的一項重要舉措。干部應(yīng)該充分重視述廉述職的工作，做到真實可信，展示自己的廉潔從政風(fēng)采。只有通過述廉述職，干部才能達到立德修身、廉潔奉公的要求，真正做到清正廉潔，為人民服務(wù)。組織和群眾也應(yīng)充分利用述廉述職過程，加強對干部的監(jiān)督和管理，共同推動廉潔政府建設(shè)的不斷發(fā)展。

述廉述職 篇5

小學(xué)總務(wù)述職述廉報告尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、尊敬的老師、親愛的家長們：大家好！我是小學(xué)的總務(wù)主任，在過去的一年時間里，我秉承著勤政廉潔的原則，為學(xué)校的發(fā)展和師生的需求努力工作。今天我將向大家進行一份詳細的述職述廉報告，回顧過去一年的工作和取得的成績。一、服務(wù)校園管理作為總務(wù)主任，我的工作主要負責學(xué)校的后勤保障工作。過去一年，我始終堅持以學(xué)校和師生需求為導(dǎo)向，履行校園管理的責任。我組織了一次校園清潔行動，號召全體教職工和學(xué)生一起參與，共同為學(xué)校創(chuàng)造一個干凈整潔、舒適宜人的環(huán)境。同時，我還根據(jù)學(xué)校的需要，及時購置和維修了一批設(shè)備和物資，確保學(xué)校正常運轉(zhuǎn)和師生的學(xué)習(xí)生活需求。二、執(zhí)行經(jīng)費管理我非常重視學(xué)校資金的使用和管理，嚴格按照學(xué)校的財務(wù)制度進行經(jīng)費管理。我主持制定了一套完整的資金管理制度，并組織了相關(guān)培訓(xùn)，確保全體教職工遵守規(guī)章制度，規(guī)范經(jīng)費的使用和報銷流程。同時，我對學(xué)校的財務(wù)狀況進行全面的監(jiān)督和審計，保證資金使用的透明和安全。三、加強安全保衛(wèi)安全是我們學(xué)校工作的首要任務(wù)。在過去一年，我非常注重學(xué)校的安全保衛(wèi)工作，組織了一系列演練和培訓(xùn)活動，提高全體師生的安全意識和防護能力。我與相關(guān)部門密切合作，完善了學(xué)校的安全管理機制，確保了師生的人身和財產(chǎn)安全。四、促進廉潔從教作為一名中層干部，廉政建設(shè)是我義不容辭的責任。我始終堅守廉潔從教的原則，秉公辦事，無私奉獻。在過去一年的工作中，我始終保持清正廉潔的品行，對待群眾誠實守信，反對和抵制各種不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象，維護了學(xué)校的良好形象和聲譽。五、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為總務(wù)主任，我深知服務(wù)是學(xué)校工作的重要一環(huán)。在過去的一年里，我始終堅持以師生需求為中心，提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。我積極參與學(xué)校的各項活動，為老師們提供及時的幫助和支持，并盡力解決他們遇到的問題和困難。同時，我也時刻關(guān)注學(xué)生的需求，協(xié)助校長和教師們改善學(xué)習(xí)環(huán)境和條件，為學(xué)生們提供更好的學(xué)習(xí)體驗。在過去的一年里，我在各項工作中努力工作，取得了一定的成績。但是，我也深知自己還存在一些不足之處，例如在溝通協(xié)調(diào)和安排工作上還需進一步提高，需要更加關(guān)注教師和學(xué)生的意見和建議，不斷改進工作方法和流程。我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和成長，不斷提高自己的能力和業(yè)務(wù)水平。最后，我要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和老師們對我的關(guān)心和支持，感謝家長們的信任和理解。我會以更加飽滿的熱情和責任心，繼續(xù)發(fā)揮好總務(wù)主任的職責和作用，為學(xué)校的發(fā)展和師生的成長貢獻自己的力量。

述廉述職 篇6

一、學(xué)生工作

1.2018年學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子分別就創(chuàng)業(yè)就業(yè)、新生開學(xué)、學(xué)風(fēng)建設(shè)運動會動員、安全教育等召開學(xué)生工作專題會議8次，副書記召開17次學(xué)生工作專題研討會;組織全體學(xué)生大會或年級會議7次;分別邀請王宇琦、馮浩、秦建飛、劉宗志等舉辦了4場“校友導(dǎo)航——成功者之路”報告會;年末組織各年級學(xué)生代表400余人召開了2017—2018學(xué)年學(xué)生先進集體和優(yōu)秀個人表彰大會;分別邀請劉艷萍和常平凡老師做客“農(nóng)大故事會”傳承講述學(xué)院故事，各項均完成目標要求。

2.學(xué)院現(xiàn)有專職輔導(dǎo)員5人，兼職班主任21人，每個班級配備班主任1名，班主任兼任不超過3個班;專人負責心理健康教育工作，全年組織開展心理健康教育活動多達36次，各項均完成目標要求。

3.學(xué)院能夠及時更新“學(xué)生工作主題專欄”網(wǎng)頁、學(xué)院分團委微信公眾號、微博等平臺上的信息;建立有輔導(dǎo)員博客、班級微信群、年級微信群、就業(yè)微信群、班團干部群;全年公開發(fā)表學(xué)生工作方面的論文2篇，在省級以上新聞媒體——光明校園傳媒上公開報道反映學(xué)院學(xué)生暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐的新聞報道2篇，各項均完成目標要求。

4.加強學(xué)生管理和校規(guī)校紀教育，全年違紀學(xué)生低于2‰，學(xué)生私自校外零住宿。

5.積極落實校團委相關(guān)文件精神，認真組織開展主題團日活動和各項校園文化活動，成功召開團員大會和學(xué)生大會，扎實做好青年大學(xué)生思想引領(lǐng)和文化育人工作;組織4次院級青年馬克思主義者培訓(xùn)課程，培訓(xùn)人數(shù)760余人，超出學(xué)院學(xué)生總數(shù)的35%，培訓(xùn)時間達到10個學(xué)時;組織開展“人文素質(zhì)大講堂”2場;積極組織開展“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動，組建校級重點團隊2支，并積極申報團中央“千校千項”項目，各項均完成目標要求。

6. 強化大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育、培訓(xùn)和實踐，舉辦創(chuàng)業(yè)講座及論壇3場;新組建培育創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊4支，均入駐“兩園一廳”;學(xué)院微信公眾號活躍度和點擊量連續(xù)多個月位居全校前列，“你就是我最美的期待”迎新晚會有2萬余名觀眾通過網(wǎng)絡(luò)現(xiàn)場直播方式觀看;學(xué)院對學(xué)生會嚴格管理，制定并逐步完善各項規(guī)章制度，確保院學(xué)生會各項工作順利開展，各項均完成目標要求。

7.重視和加強畢業(yè)生就業(yè)工作，全年舉辦就業(yè)指導(dǎo)講座20次，專場招聘會39次，年底畢業(yè)生就業(yè)率達94.81%，超額完成目標任務(wù)。

二、本科教學(xué)工作

1.按照《XX農(nóng)業(yè)大學(xué)本科教學(xué)工作審核評估評建工作方案》要求，學(xué)院成立了學(xué)院評建工作組，按照學(xué)校評建工作計劃，結(jié)合學(xué)院具體情況與工作任務(wù)，將學(xué)院的評估工作進行了分解，認真組織、安排和實施。每周一次動員會和檢查強調(diào)會，順利完成了本科教學(xué)審核評估的相關(guān)工作。

2.按時保質(zhì)保量完成了2018年本科教學(xué)基本狀態(tài)數(shù)據(jù)采集工作。

3.按時完成了所屬6個專業(yè)的教學(xué)大綱的修訂和完善工作，并提交教務(wù)處;

組織農(nóng)林經(jīng)濟管理、農(nóng)村區(qū)域發(fā)展、市場營銷、國際經(jīng)濟與貿(mào)易、物流管理教學(xué)系主任，對2018版人才培養(yǎng)方案進行了修訂。修訂方案時，各系主任深入調(diào)研，了解其他學(xué)校、畢業(yè)生、教師、高年級學(xué)生的意見和建議;并請河北農(nóng)業(yè)大學(xué)、北京農(nóng)學(xué)院、河南財經(jīng)政法大學(xué)、西南財經(jīng)大學(xué)、XX財經(jīng)大學(xué)的7位專家進行研究論證，根據(jù)專家反饋意見進行了修改完善。

4.學(xué)院建立了檔案資料存放室、配備了資料管理員，對試卷、畢業(yè)論文(設(shè)計)進行整理歸檔;成立了審核評估督查組，挑選了5位認真負責、有精力和經(jīng)驗的在職老師作為小組成員對相關(guān)畢業(yè)論文、試卷和課程檔案進行逐份檢查;開展了學(xué)院教師PPT演示交流觀摩活動、教學(xué)系教學(xué)研究活動、教學(xué)檢查活動，學(xué)院教師課堂教學(xué)資料逐漸完善、質(zhì)量逐步提高。

5.配備了固定的實驗室管理人員，對實驗教學(xué)日常管理與考核檔案進行了完善，實驗教學(xué)、實驗室設(shè)備管理、使用更加有序。

6.完善了課程實習(xí)、生產(chǎn)實習(xí)的日常管理工作與考核檔案，實踐教學(xué)過程有請示報告、有工作方案、有組織、有安排，管理規(guī)范、檔案齊全;順利完成了2018年本科生實習(xí)工作：太谷縣小白鄉(xiāng)XX綠美苗木基地實習(xí)(150人);蟒河實習(xí)(190人);山東壽光實習(xí)(2017級卓越農(nóng)林管理人才實驗班”學(xué)生30人;北京蘇寧實習(xí)(170人);汾陽實習(xí)(2015級全體本科生共計443人);鄉(xiāng)寧實習(xí)(發(fā)展、經(jīng)管、研究生共計218人)。

2018年完成了1個新的實踐教學(xué)基地建設(shè)。學(xué)院與XX銳臻教育科技有限公司簽訂了校外實習(xí)基地建設(shè)協(xié)議書，并實際投入運作，達到了目標要求。

7.積極申報省級、校級教學(xué)改革創(chuàng)新項目。申報獲批了XX農(nóng)業(yè)大學(xué)2018年校級教學(xué)改革項目2項：(李茜：農(nóng)林經(jīng)濟管理專業(yè)財務(wù)分析應(yīng)用型人才培養(yǎng)的教學(xué)改革與實踐;孟志興：鄉(xiāng)村振興背景下農(nóng)村區(qū)域發(fā)展專業(yè)實踐教學(xué)體系建設(shè)研究)

8.完成了學(xué)院6個專業(yè)的《專業(yè)自評報告》和《經(jīng)濟管理學(xué)院本科教學(xué)自評報告》。

9.學(xué)院根據(jù)教師人員變動及所帶課程的變化，對教研室進行了調(diào)整和完善，并對教研室教研活動進行了強調(diào)和規(guī)范，教研活動記錄完整，效果明顯。

三、科研工作

1.2018年動員全院教師積極申報和參加科研項目，全年申報獲批XX省軟科學(xué)項目、研發(fā)項目9項，其中2項為重點項目;完成了十多個縣的規(guī)劃項目、評估項目;全院到賬總經(jīng)費達到500萬元以上，項目與資金分別完成年度目標任務(wù)的300%、558%。

2.完成實用新型專利3項，達到目標任務(wù)的150%。

3.2018年全院教師發(fā)表學(xué)術(shù)研究論文41篇，其中核心期刊論文13篇，SCI、EI、1A論文各一篇，完成率150%。

4.全院舉辦學(xué)術(shù)報告2場，完成了目標任務(wù)。

四、學(xué)科建設(shè)與研究生教育

1.為強化學(xué)科內(nèi)涵發(fā)展，優(yōu)化人才梯隊建設(shè)，完成了農(nóng)林經(jīng)濟管理學(xué)科帶頭人、學(xué)科方向帶頭人的推薦工作，進一步明確了學(xué)科隊伍及新進人員歸屬學(xué)科方向，并進行了備案。

2.按照學(xué)?！蛾P(guān)于開展學(xué)位授權(quán)點合格評估工作的通知》要求，為做好學(xué)位授權(quán)點合格評估工作，組建了學(xué)院學(xué)位授權(quán)點合格評估領(lǐng)導(dǎo)小組，對照學(xué)位授予標準，根據(jù)指標體系開展了學(xué)位點自我評估，明確了學(xué)位授權(quán)點的目標定位和學(xué)科特色。2018年3月28日，聘請農(nóng)林經(jīng)濟管理學(xué)科評議組成員北京林業(yè)大學(xué)經(jīng)濟管理學(xué)院院長陳建成教授、教育部農(nóng)經(jīng)教指委成員河北農(nóng)業(yè)大學(xué)經(jīng)貿(mào)學(xué)院院長趙邦宏教授、河南財經(jīng)政法大學(xué)經(jīng)管學(xué)院院長關(guān)付新教授、河南財經(jīng)政法大學(xué)經(jīng)管學(xué)院農(nóng)經(jīng)系主任張改清教授、XX省農(nóng)業(yè)廳副廳長吳志宏、XX省農(nóng)業(yè)科學(xué)院副院長張強研究員在XX農(nóng)業(yè)大學(xué)經(jīng)濟管理學(xué)院對農(nóng)林經(jīng)濟管理一級學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點和農(nóng)業(yè)碩士(農(nóng)村與區(qū)域發(fā)展和農(nóng)業(yè)科技組織與服務(wù))碩士學(xué)位授權(quán)點自評情況進行評議。評估專家通過聽取匯報、審核報告、與師生和管理人員座談、查閱有關(guān)資料等方式，了解學(xué)位授權(quán)點基本情況。專家組經(jīng)過充分討論，最終認定各學(xué)科點定位準確，辦學(xué)規(guī)范，特色明顯，達到合格要求。

3.學(xué)院堅持以“全面合作、優(yōu)勢互補、講求實效、共同發(fā)展”為原則，積極開展與政府、科研機構(gòu)、高校以及企業(yè)的社會合作，提供理論研究、政策制度研究、企業(yè)決策咨詢、發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、以及人才培養(yǎng)等方面的合作，并在科研、人才培養(yǎng)等方面與外單位建立了良好的合作關(guān)系，形成了有效的合作機制，為專業(yè)學(xué)位研究生實踐和聯(lián)合培養(yǎng)提供了良好保障。2018年學(xué)院與XX農(nóng)科院農(nóng)業(yè)資源與經(jīng)濟研究所、臨縣縣政府、廣靈縣政府進行合作共建研究生、本科生實踐基地;同時學(xué)院依托農(nóng)村區(qū)域經(jīng)濟與發(fā)展規(guī)劃研究中心和政府政策效能評估中心，積極圍繞鄉(xiāng)村振興和脫貧攻堅兩大國家戰(zhàn)略，承擔鄉(xiāng)村振興規(guī)劃編制和脫貧退出評估，學(xué)院在校研究生通過參與規(guī)劃和扶貧評估調(diào)研，豐富了學(xué)生的社會經(jīng)驗和研究素材，也極大地提升了學(xué)生們的學(xué)習(xí)能力和研究能力，很多學(xué)生在公務(wù)員考試、選調(diào)生選撥及單位面試過程中都因此受益。

4.按照農(nóng)業(yè)碩士對應(yīng)領(lǐng)域調(diào)整，完成了農(nóng)業(yè)管理和農(nóng)村發(fā)展專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)方案修訂工作。組織研究并制定了農(nóng)林經(jīng)濟管理和農(nóng)業(yè)碩士學(xué)位授權(quán)點的學(xué)位授予標準、合格標準，報校學(xué)位評定委員會審議通過。

5.學(xué)院首先借助社會實踐調(diào)研的機會，擴大學(xué)校知名度，開展招生宣傳，吸引優(yōu)秀生源。在此基礎(chǔ)上，結(jié)合學(xué)科專業(yè)發(fā)展實際，優(yōu)化了初試科目設(shè)置，并對招生專業(yè)目錄進行了重新編制，合理設(shè)置調(diào)劑基本要求，健全了選撥機制，努力提升生源選撥質(zhì)量，研究生生源充足，農(nóng)村發(fā)展專業(yè)碩士錄取分數(shù)線遠高于國家線。

6.不斷加強導(dǎo)師隊伍建設(shè)，完善導(dǎo)師庫，2018年新增李艷紅一名碩士生導(dǎo)師。根據(jù)學(xué)?！蛾P(guān)于2019年碩士研究生導(dǎo)師招生資格審核的通知》要求，對2019年碩士生導(dǎo)師資格進行了院級審核并匯總上報。

7.為規(guī)范學(xué)科建設(shè)和研究生教育日常工作管理，進一步完善《經(jīng)濟管理學(xué)院研究生培養(yǎng)管理指南》，抓好制度建設(shè)和落實，基本保證了各項工作都能提前完成，受到相關(guān)部門一致好評。

8.借學(xué)位授權(quán)點合格評估之機，總結(jié)分析學(xué)院學(xué)位和研究生教育工作成績同時，努力發(fā)現(xiàn)存在問題和不足，編制了經(jīng)濟管理學(xué)院2018年度學(xué)位與研究生質(zhì)量報告。

9.為加強研究生思想政治教育，通過請專家做講座，組織學(xué)生集體收看《2018年全國科學(xué)道德和學(xué)風(fēng)建設(shè)宣講教育報告會》等專題節(jié)目，資助優(yōu)秀論文等多種形式相結(jié)合，引導(dǎo)學(xué)生積極投入科學(xué)研究，倡導(dǎo)學(xué)術(shù)誠信。積極組織學(xué)習(xí)《教育部關(guān)于全面落實研究生導(dǎo)師立德樹人職責的意見》并加以落實，學(xué)院李茜老師入選《XX省“1331工程”立德樹人“好老師”課程建設(shè)計劃》。

五、師資隊伍建設(shè)

1.認真開展教師師德教育，全院開展了兩場師德建設(shè)學(xué)習(xí)討論會，認真學(xué)習(xí)教育部關(guān)于師德建設(shè)的十項標準要求，全院教師考核全部達到合格以上。

2.2018年學(xué)院積極主動聯(lián)系各高校，大力引進人才，目前引進博士1名(徐冬梅，新疆石河子大學(xué)農(nóng)林經(jīng)濟管理)、碩士2名(呂蔚然、劉艷麗)，超額完成任務(wù)。

3.積極組織教師外出進修學(xué)習(xí)，目前出國留學(xué)2人，5人參加了國內(nèi)教育教學(xué)培訓(xùn)。

4.根據(jù)《XX農(nóng)業(yè)大學(xué)關(guān)于舉辦2018年度青年教師教學(xué)競賽的通知》精神，為進一步提升學(xué)院青年教師的教學(xué)能力和教學(xué)水平，并為參加“XX農(nóng)業(yè)大學(xué)青年教師教學(xué)競賽”做準備，經(jīng)濟管理學(xué)院于2018年4月19日、20日分兩場舉辦了“經(jīng)濟管理學(xué)院青年教師教學(xué)競賽”，學(xué)院年齡在40歲以下、承擔本科教學(xué)任務(wù)的20位專職教師參加了比賽，全院教師觀摩了競賽，并參與了評價活動。競賽由學(xué)院教學(xué)指導(dǎo)委員會委員、教學(xué)督導(dǎo)委員會委員、系主任等組成競賽評委組，全體教師參與評價活動。

學(xué)院擇優(yōu)推薦宋戈、郝志瑞參加學(xué)校青年教師教學(xué)競賽人員;評出一等獎3名，分別是：宋戈、王曄 ; 二等獎5名，分別是：李琳璐、楊燕、劉曉瑞、趙鈺、杜璇。學(xué)院將對以上成績優(yōu)異者進行了獎勵(一等獎1000元，二等獎600元)。

六、社會服務(wù)工作

1.2018年開展社會服務(wù)工作20多項，分別承擔了忻州15各縣市區(qū)、武鄉(xiāng)縣、沁縣、云州區(qū)、廣靈、陽高等縣的扶貧脫貧第三方評估工作和鄉(xiāng)村振興規(guī)劃編制工作。

2.動員全院教師利用專業(yè)特長，開展社會培訓(xùn)工作，全年完成培訓(xùn)50余場次，培訓(xùn)人數(shù)達到10000余人。

七、亮點工作

1.承擔并圓滿完成了《農(nóng)村改革(太谷)論壇》的禮儀接待工作，受到晉中市委市政府表彰。

2.代表國扶辦赴黑龍江進行第三方驗收評估

3.組織全員師生高質(zhì)量完成了2018年XX省8個縣脫貧驗收第三方評估.

4.承擔了XX省10多個縣鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略規(guī)劃編制工作，受到了省市縣的一致好評。

述廉述職 篇7

述職述廉述險報告

在過去的一年中，我作為公司的一名員工，我在工作中努力提升自己的業(yè)務(wù)水平和職業(yè)素養(yǎng)，以更好地為公司服務(wù)。同時，我還始終遵守廉潔自律的原則，從不利用職務(wù)之便謀取個人利益。在工作中，我也充分認識到險情處理對公司的重要性，并采取了一系列措施以規(guī)避和應(yīng)對風(fēng)險。

首先，我在過去的一年中努力提升自己的業(yè)務(wù)水平。通過參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)相關(guān)資料，我加強了對公司產(chǎn)品的了解，并且掌握了新的知識和技能。我積極參與團隊內(nèi)部的討論和分享，不斷提高自己的解決問題和協(xié)作能力。這些努力使我能夠更好地為客戶提供解決方案，并實現(xiàn)了一定的銷售業(yè)績。我的績效考核也表明，我在業(yè)務(wù)能力上有了明顯的提升。

其次，在工作中我始終遵守廉潔自律的原則。我從不接受來自客戶或其他利益相關(guān)方的賄賂或好處。我堅守職業(yè)倫理，只為了客戶的利益和公司的利益行事。在與客戶溝通和交流時，我始終堅持誠信和透明，從不隱瞞事實或提供虛假信息。我參與公司內(nèi)部的反腐倡廉活動，積極營造廉潔的工作環(huán)境。在過去的一年中，我沒有收到任何有關(guān)違規(guī)行為的投訴或警告，證明了我在廉潔自律方面的良好表現(xiàn)。

最后，我充分意識到險情處理對公司的重要性，并制定了相應(yīng)的應(yīng)對措施。在工作中，我始終牢記預(yù)防勝于治療的原則。我積極參與公司的風(fēng)險防控培訓(xùn)，了解各種風(fēng)險的發(fā)生和處理方法。我定期對公司的業(yè)務(wù)和流程進行審查和分析，以及時發(fā)現(xiàn)潛在的風(fēng)險隱患。在與客戶簽訂合同之前，我會詳細審核合同條款，確保公司的權(quán)益得到充分保障。在確實發(fā)生險情時，我會立即向上級報告，并積極協(xié)助相關(guān)部門進行調(diào)查和處理。在過去的一年中，我遇到了一些險情，但通過及時應(yīng)對和處理，成功地避免了潛在損失，并保護了公司的利益。

在未來的工作中，我將繼續(xù)努力提升自己的業(yè)務(wù)能力和職業(yè)素養(yǎng)，為公司創(chuàng)造更大的價值。同時，我將繼續(xù)遵守廉潔自律的原則，堅決杜絕任何違法違規(guī)行為。我將繼續(xù)關(guān)注風(fēng)險防控，加強與客戶的溝通和交流，做好風(fēng)險管理工作。我相信，在我個人的努力和團隊的支持下，我將能夠更好地完成我的工作職責，并為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

述廉述職 篇8

鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告近年來，在中國的各個地方，強調(diào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)治理的效能和廉政建設(shè)已成為各級政府的一項重要工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)作為基層政府的代表，負責督促居民的日常生活和公共事務(wù)的平穩(wěn)運行。因此，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的述職述廉報告成為了一種常態(tài)，被廣泛地進行。今年，我所在鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子也按照傳統(tǒng)，提供了一份詳實、具體且生動的述職述廉報告，向上級政府和全體居民匯報我們的工作成績和廉政建設(shè)。今天，我將以“鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告”為題，向大家詳細地介紹我們鎮(zhèn)過去一年的努力和取得的成績。在過去的一年里，我們著力推進了鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，堅持以人民為中心的發(fā)展思想，努力改善居民的生活條件和提高其幸福感。通過加大農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，我們建設(shè)了一批新的道路和橋梁，方便居民出行和農(nóng)產(chǎn)品的運輸。同時，我們大力發(fā)展鄉(xiāng)村旅游，優(yōu)化農(nóng)業(yè)布局，推廣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)，提升農(nóng)民收入來源。我們還高度重視文化教育事業(yè)的發(fā)展，推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育水平的提高。通過加大對農(nóng)村學(xué)校的投入和支持，我們成功改善了學(xué)校的硬件設(shè)施，增加了教育設(shè)施資源。我們注重提高鄉(xiāng)村教師的培訓(xùn)水平，鼓勵他們不斷學(xué)習(xí)和進修，提高自身教育能力。同時，我們還積極組織各種文化活動，豐富鄉(xiāng)村居民的精神生活。在經(jīng)濟發(fā)展方面，我們通過產(chǎn)業(yè)扶貧和就業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策措施，幫助農(nóng)民脫貧致富。我們引導(dǎo)農(nóng)民發(fā)展特色農(nóng)業(yè)，推動農(nóng)產(chǎn)品轉(zhuǎn)型升級，扶持農(nóng)民創(chuàng)辦合作社和農(nóng)民專業(yè)合作社。我們還積極引進外來投資，開展產(chǎn)業(yè)合作，吸引了一批龍頭企業(yè)進駐鎮(zhèn)區(qū)，促進了就業(yè)機會的增加。在廉政建設(shè)方面，我們堅持以身作則，率先垂范，自覺帶頭抵制各種形式的腐敗和不正之風(fēng)。我們加強了鎮(zhèn)區(qū)的監(jiān)管力度，建立了嚴格的紀檢監(jiān)察制度。我們要求全體鎮(zhèn)干部對自己的工作進行廉政述職，嚴格執(zhí)行黨紀和政府紀律。我們注重領(lǐng)導(dǎo)班子的團結(jié)和凝聚力，增強了集體榮譽感和責任感。在未來的工作中，我們將繼續(xù)保持對鄉(xiāng)村發(fā)展的高度重視，堅持以人民為中心的發(fā)展理念，不斷改善居民的生活條件和提升其幸福感。我們將繼續(xù)推動教育事業(yè)的發(fā)展，提高鄉(xiāng)村教育水平。我們將繼續(xù)推動農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展，幫助農(nóng)民增加收入。我們將繼續(xù)加強廉政建設(shè)，堅決反對腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。總之，過去一年，我們鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子在各項工作中取得了顯著成績。我們用實際行動詮釋了我們的責任和擔當，為全體居民創(chuàng)造了一個安定、和諧的發(fā)展環(huán)境。面對未來的挑戰(zhàn)，我們充滿信心，將繼續(xù)努力，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展做出更大的貢獻。衷心感謝全體居民對我們的支持和理解，讓我們共同攜手，共創(chuàng)美好未來。

述廉述職 篇9

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一年來，在XX鄉(xiāng)街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人認真履行了黨委副書記的崗位職責，在不斷地學(xué)習(xí)和探索中，較好地完成了各項工作與本職任務(wù)，現(xiàn)將一年來的工作情況報告如下：

一、理論學(xué)習(xí)方面

作為一名分管黨內(nèi)建設(shè)、意識形態(tài)的副書記，不斷學(xué)習(xí)就是我工作的一部分，是很重要的一項工作，是必須承擔的責任和使命。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，主要是學(xué)習(xí)鄧小平理論、"三個代表"重要思想，黨的十八大精神，和構(gòu)建社會主義和諧社會等重大戰(zhàn)略思想，深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，深刻領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀的實質(zhì)和內(nèi)涵，注重加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，堅持干什么學(xué)什么、缺什么補什么的原則，主要是學(xué)習(xí)思想政治工作理論、精神文明建設(shè)理論、黨的建設(shè)理論、學(xué)習(xí)人大工作、紀檢監(jiān)察工作所涉及到的相關(guān)業(yè)務(wù)知識等，通過不斷的學(xué)習(xí)，不斷地促進知識更新、觀念轉(zhuǎn)變，更好的適應(yīng)了在現(xiàn)在這種新形勢下，對做好本職工作的要求。

在學(xué)習(xí)方式上，一是加強自學(xué)，二是參加集體學(xué)習(xí)。自覺參加"關(guān)于開展學(xué)習(xí)型黨組織專題講座"以及黨委中心組的學(xué)習(xí)，自己負責理論學(xué)習(xí)工作，因此每次集體學(xué)習(xí)都要自學(xué)，先學(xué)一步。在學(xué)習(xí)效果上能夠緊密聯(lián)系XX的實際，突出重點，抓住關(guān)鍵，把學(xué)習(xí)體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進工作的措施、領(lǐng)導(dǎo)工作的本領(lǐng)。

二、履行崗位職責方面

1、宣傳思想和意識形態(tài)工作成效顯著理論教育圍繞一項活動，抓好三個學(xué)習(xí)。圍繞"繼續(xù)解放思想，堅持科學(xué)發(fā)展，加快和諧建設(shè)"學(xué)習(xí)實踐活動，協(xié)助黨工委組織中心組成員圍繞十八大精神，習(xí)近平同志的重要講話等內(nèi)容，抓好中心組學(xué)習(xí)。抓好機關(guān)干部學(xué)習(xí)，聘請了XX理工大學(xué)教授為機關(guān)干部和社區(qū)工作者作了《中國改革開放以來的實踐探索和理論創(chuàng)新》專題報告，舉辦了《弟子規(guī)》《岳飛》等傳統(tǒng)文化講座，為機關(guān)干部提供多元化的學(xué)習(xí)平臺。抓好社區(qū)街道課堂學(xué)習(xí)，廣泛開展安全、法律、衛(wèi)生、服務(wù)等八類知識進課堂活動，共舉辦知識講座51場。強化了學(xué)習(xí)意識、濃厚了學(xué)習(xí)氛圍。公民道德建設(shè)把握契機，注意因勢利導(dǎo)。08年北京奧運期間在全街道舉辦了"攜手同心傳圣火，文明健康迎奧運"火炬?zhèn)鬟f;紀念改革開放三十周年，舉辦了"憶三十年身邊變化 論今朝美好生活"座談會和"流金歲月 大我中華"文藝匯演等活動，使大家在參與活動中接受愛國主義、社會主義和集體主義教育。在創(chuàng)建文明城市工作中，精心組織、出色地完成了各項任務(wù)，并以此為契機，開展了"文明從我延伸"道德實踐、"感動XX十佳模范"評選，組建公德人物宣講團，在社區(qū)街道開展居民身邊道德模范巡講、青少年"四我"體驗教育等豐富多彩的活動，把道德規(guī)范與道德實踐結(jié)合起來，把集中整治與長效管理結(jié)合起來，努力提升XX地區(qū)文明指數(shù)。

今年重點建設(shè)了5個和諧樓院，制定了和諧樓院的軟硬件標準，和諧樓院建設(shè)已經(jīng)成為全鄉(xiāng)的亮點。未成年人思想道德建設(shè)工作被中央文明委授予全國先進。新聞宣傳圍繞中心，服務(wù)大局，營造氛圍。舉辦了信息培訓(xùn)會，提高信息質(zhì)量和上報數(shù)量。全年鄉(xiāng)委大屏幕共采用信息153篇。加強新聞媒體宣傳工作。鄉(xiāng)委宣傳部在全鄉(xiāng)集中宣傳推廣XX街道民主建設(shè)等七個方面的的經(jīng)驗，XX電視臺、XX日報等七家媒體開設(shè)了"文明和諧看XX"專欄對街道進行了全面報道，產(chǎn)生了很大的社會影響。全年各大媒體共刊發(fā)稿137篇，其中省級6篇，市級24篇，在全縣位居第一。為全鄉(xiāng)經(jīng)濟、政治、文化和社會事業(yè)的發(fā)展營造了良好的社會輿論氛圍。

述廉述職 篇10

小學(xué)總務(wù)述職述廉報告

尊敬的校領(lǐng)導(dǎo)、親愛的老師們：

大家好！我是XXX小學(xué)的總務(wù)主任XXX，今天非常榮幸能夠在這里進行我的述職述廉報告。在過去的一年里，我在全面履行總務(wù)職責的同時，始終堅持廉潔奉公的原則，共同為學(xué)校的發(fā)展貢獻自己的一份力量。

一、總務(wù)工作概述

總務(wù)部門是學(xué)校后勤工作的中心環(huán)節(jié)，負責學(xué)校各項行政、后勤事務(wù)的管理。在過去的一年里，我積極參與學(xué)校各項重要活動的籌備、組織和協(xié)調(diào)工作，確保學(xué)校運轉(zhuǎn)順暢。同時，我還負責校園環(huán)境的維護和安全的保障，盡力為學(xué)生和教職員工創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)和工作環(huán)境。

二、辦公室工作

作為總務(wù)主任，我高度重視學(xué)校辦公室的管理工作。在過去的一年里，我加強了辦公室的組織和協(xié)調(diào)，并通過建立文化氛圍和提升工作效率的措施，不斷提高辦公室的工作效率和服務(wù)質(zhì)量。同時，我也深入學(xué)習(xí)辦公軟件，提高了辦公效率，并積極引進新技術(shù)、新設(shè)備，不斷改進辦公環(huán)境，提升工作效率。

三、設(shè)備管理

設(shè)備管理是總務(wù)部門的重要職責之一。我加強了設(shè)備的使用和維護管理，為教學(xué)、科研和學(xué)校的日常運作提供了良好的硬件支持。同時，我也努力探索和引進新設(shè)備，提供更好的教學(xué)和科研設(shè)備，為師生的學(xué)習(xí)和研究提供更好的條件。

四、校園環(huán)境維護

校園環(huán)境的維護是總務(wù)部門的重要任務(wù)之一。我積極組織清潔衛(wèi)生、植樹綠化、校園美化等各項工作，不斷提升學(xué)校的整體環(huán)境。我還與各相關(guān)部門合作，加強了對學(xué)校安全環(huán)境的監(jiān)控和維護工作，確保學(xué)生能夠在安全、健康的環(huán)境中學(xué)習(xí)和生活。

五、資金管理和節(jié)約

資金管理和節(jié)約是總務(wù)部門的一項重要職責，也是我非常重視的工作內(nèi)容。我加強了學(xué)校預(yù)算的編制和執(zhí)行，合理規(guī)劃和使用各項經(jīng)費。同時，我也積極推行節(jié)約措施，提高資源利用效率，降低學(xué)校運營成本。通過我的努力，學(xué)校的財務(wù)狀況得到了明顯的改善。

六、廉潔奉公

作為一名總務(wù)主任，我深知廉潔奉公的重要性。在過去的一年里，我始終恪守廉潔奉公的原則，嚴格遵守各項行政紀律，不以權(quán)謀私，做到公正、公平、公開。我通過自身的努力和正確的領(lǐng)導(dǎo)引導(dǎo)，向廣大教職工樹立了一個廉潔奉公的榜樣。

七、工作展望

展望未來，我將繼續(xù)切實履行總務(wù)職責，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率。我將進一步學(xué)習(xí)和研究管理知識，提高自身綜合素質(zhì)和管理能力，并積極配合學(xué)校各項改革和發(fā)展工作，為學(xué)校的發(fā)展貢獻更多的力量。

最后，我要感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對我工作的支持和關(guān)心。同時，也要感謝廣大教職工對我的信任和理解。我將以更加飽滿的熱情和更高的工作效率，為學(xué)校的發(fā)展做出更大的貢獻！

謝謝大家！

述廉述職 篇11

在學(xué)校黨委和各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在其它部門和單位同事的大力支持和積極配合下，很好地完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將2018年的思想和工作情況匯報如下:

一、注重理論學(xué)習(xí)，提高思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力

一年來，注重政治理論學(xué)習(xí)。認真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列講話，繼續(xù)深入學(xué)習(xí)十九大會議講話和新《黨章》，學(xué)習(xí)新《憲法》，積極貫徹執(zhí)行黨中央系列會議精神，堅持正確的思想方向，提高自己的政治素質(zhì)。作為一名黨員，在思想上、行動上始終與黨中央保持高度一致。努力學(xué)習(xí)領(lǐng)會學(xué)校的各項規(guī)定，讓科研管理工作緊密圍繞學(xué)校中心工作展開。

在提高思想素質(zhì)的同時，注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。積極參加省科技廳組織的調(diào)研培訓(xùn)。認真完成后續(xù)教育。注重科技管理知識的更新，積極向身邊同事學(xué)習(xí)，更好地做好本職工作。

二、積極參加機關(guān)黨委的系列活動，促進廉政建設(shè)

2018年，按照學(xué)校工作要點的安排，機關(guān)黨委組織了系列活動，學(xué)習(xí)了《中共中央政治局貫徹落實規(guī)定的實施細則》等系列講話，觀看了《巡視利劍視頻》等反貪反腐紀錄片。結(jié)合自己的實際工作，查找是否存在的“四風(fēng)”問題。在工作中，遵守上級和我校關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，廉潔奉公，以身作則，嚴格要求自己。在廉政建設(shè)方面，做到不以權(quán)謀私、不做有損于學(xué)校利益和黨員聲譽的事，保持平和健康的心態(tài)，發(fā)揚昂揚向上的精神，努力做一個對社會、對學(xué)校有益的人。

三、履行崗位職責情況

按照科研處領(lǐng)導(dǎo)的分工安排，我協(xié)助處長分管科研經(jīng)費預(yù)算及支付性資金審簽、文科科研管理和黨支部書記等工作。作為科研處副處長，認真履行崗位職責，積極加強科研預(yù)算管理、文科項目申報、支部建設(shè)等工作，遇到問題及時與處長溝通，合理安排。日常工作中能夠隨時了解處內(nèi)各個崗位的工作情況，及時處理具體業(yè)務(wù)中遇到的問題。主要有以下幾個方面:

(一) 嚴格執(zhí)行科研預(yù)算，規(guī)范科研資金管理

2018年我?？蒲匈Y金實際到賬10040.29萬元。在日?？蒲蓄A(yù)算管理及支付性資金審簽過程中，嚴格執(zhí)行《東北石油大學(xué)科研經(jīng)費管理辦法》，把好簽字關(guān)，對不符合要求的預(yù)算安排拒絕簽字。對前來簽字的教工和學(xué)生不理解的地方能做到耐心講解熱情服務(wù)?，F(xiàn)在科研教師能理解對科研資金的管理要求，并且積極配合，嚴格按照科研預(yù)算的資金要求編制預(yù)算，科研資金的管理越來越科學(xué)化、規(guī)范化。在與財務(wù)處等相關(guān)部門的配合及共同努力下，2018年完成了若干項重大專項的驗收工作。

(二)加強基礎(chǔ)學(xué)科培育，提高教師科研能力

在科研管理的日常工作中，“瞄前沿、凝特色、重基礎(chǔ)、強培育”是科研管理的指導(dǎo)思想。大家共同努力，完成文科項目組織申報、校內(nèi)國基培育基金項目遴選、省本科高?；究蒲袠I(yè)務(wù)費立項等工作。今年的校內(nèi)培育基金和基本科研業(yè)務(wù)費，對文科申報項目更是給與給與百分百的支持。2018年共獲批2項國家社科基金項目，類別均為一般項目。共獲批3項教育部人文科學(xué)研究項目，其中，規(guī)劃項目2項，青年項目1項。2018年共獲批26項黑龍江省哲學(xué)社會科學(xué)研究規(guī)劃項目。其中，一般項目12項，青年項目2項，扶持共建項目12項，總金額36.4萬元。

(三)圍繞校黨委中心工作，做好支部建設(shè)

2018年能認真履行黨支部書記職責，按照校黨委中心工作要求，正常開展組織生活。落實學(xué)校意識形態(tài)工作責任制。抓黨風(fēng)廉政建設(shè)。抓黨建工作。積極參加黨支部書記培訓(xùn)，提高自身政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。做好預(yù)備黨員的培養(yǎng)考察工作。組織好單位的文體活動。

四、工作中的不足和改進措施

一年來工作雖努力，但由于自己水平有限及方方面面的客觀因素，還有很多不足，一是忙于事務(wù)性工作，理論學(xué)習(xí)不夠深刻;二是工作中創(chuàng)新意識不強。在今后的工作中要進一步加強政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì);繼續(xù)嚴格要求自己，樹立正確的三觀;繼續(xù)向周圍優(yōu)秀人才學(xué)習(xí)，做一個能不斷提高且有工作熱情的人。

以上述職報告，也是我一年來工作的總結(jié)，歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。

述廉述職 篇12

2018年，在省局黨組和XX市委市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，全局干部職工務(wù)實進取，勇于創(chuàng)新，圓滿完成年度工作任務(wù)。站網(wǎng)布局合理、科技創(chuàng)新引領(lǐng)、管理科學(xué)高效、服務(wù)精準有為的XX水文新格局正在形成?，F(xiàn)述職如下:

工作述職:

一、思路清晰，方向明確

我局緊扣水文十三五發(fā)展規(guī)劃，按照“四化”、“四做”和“十六字”方針，明確今后一段時間努力做好發(fā)展、創(chuàng)新、服務(wù)、管理四篇文章，以創(chuàng)新為驅(qū)動，以服務(wù)為手段，以管理為保障，努力實現(xiàn)XX水文率先發(fā)展。

二、改革創(chuàng)新，卓有成效

2018年，我局對機關(guān)內(nèi)設(shè)機構(gòu)進行調(diào)整，設(shè)立了黨建辦和網(wǎng)絡(luò)安全信息辦，加強了黨建工作和網(wǎng)絡(luò)安全及信息化建設(shè)。

水文監(jiān)測方式改革有力推進，縣域巡測+應(yīng)急監(jiān)測模式基本成型。信息平臺應(yīng)用大力推廣，水文監(jiān)測雙系統(tǒng)、財務(wù)管理系統(tǒng)、辦公OA系統(tǒng)、水情信息綜合平臺在我局廣泛應(yīng)用，實現(xiàn)了無紙化辦公。

大力引進和推廣新儀器設(shè)備，引進了全省第一套德國進口的時差法在線測流系統(tǒng)，第一臺雷達波無人機集成應(yīng)急測流裝備;采用先試用后購買的方式，引進H-ADCP在線測流系統(tǒng)一套;氣泡式水位計已在26個站點得到應(yīng)用;改革站點建設(shè)老模式，新建10個專用站全部采用水位、雨量、流量、視頻“一廂式”集成，不建自記井，極大減少了土建成本和施工難度;采用光纖、高清數(shù)字設(shè)備提質(zhì)改造基本站視頻系統(tǒng)，明年汛前投入使用;“三供一業(yè)”改革順利完成，實現(xiàn)了辦公區(qū)、生活區(qū)的全面分離。

三、精準服務(wù)，成績斐然

立足防汛抗旱。全年向市防指提供雨水情簡報16期、水情分析預(yù)測材料23期、一周水情預(yù)測材料14期，發(fā)送水情短信2萬余條。

參與水資源管理。編制了市級和兩個縣級的水資源公報、XX市每月資源狀況通報、XX市水功能區(qū)納污能力核定和分河段限排總量控制方案，承擔了“三條紅線”四項指標的分析評價，市水功能區(qū)、行政交界斷面、重要飲用水源地的監(jiān)測工作。

融入河長制工作。由市河長辦成員單位提升為市河長制工作委員會成員單位。編制了XX市“一江六河”專用站點建設(shè)方案，一期工程已實施完成，共新建站點10個，提質(zhì)改造基本站1個。編制了瀏陽河、溈水、撈刀河干流枯水期水量調(diào)度方案，承擔了14個生態(tài)補償斷面水量監(jiān)測和沙河、撈刀河水質(zhì)監(jiān)測工作，多次參與河長巡河及瀏陽河流域枯水期水資源調(diào)度。自主編制了《2017年度XX水文資料匯編》和《XX水文防汛手冊》。

2018年我局服務(wù)工作得到了各級地方政府的充分肯定，地方政府投入上了新臺階，市、縣兩級財政投入達到1700余萬元。

四、規(guī)范管理，工作有序

完善制度建設(shè)，修改完善了局黨組“三重一大”議事規(guī)則，制定了縣域局“三重一大”議事規(guī)則;實行工作清單制，每月分管領(lǐng)導(dǎo)對分管科室派發(fā)工作清單，定期督查完成情況;實行工作聯(lián)系制度，班子成員聯(lián)系一個基層局，指導(dǎo)基層局工作;實行工作督查制，日常工作每季督查一次，重點工作半年督查一次，強化了執(zhí)行力。

加強能力建設(shè)，聯(lián)合株洲、湘潭兩局在上海交大舉辦了為期一周的“長株潭三市水文局領(lǐng)導(dǎo)干部綜合能力提升班”培訓(xùn)，開拓了中層以上干部的視野。全年還開展了一系列業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)班，濃厚了學(xué)習(xí)氛圍，取得了較好的效果。建立了青年職工成長檔案，加強后備干部培養(yǎng)。

廉政建設(shè)述職:

一、抓實“一崗雙責”

制定了《2018年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點》、《2018年黨風(fēng)廉政建設(shè)責任分工》、《湖南省XX水文水資源勘測局

廉政風(fēng)險防控表》，層層簽訂責任狀，使 “一崗雙責”落到實處。

二、扎實開展專項治理

深入開展糾“四風(fēng)”治陋習(xí)樹新風(fēng)專項工作、違反規(guī)定精神突出問題專項治理工作，全面進行自查自糾和立行立改，通過了省局黨組督查組的督查。積極配合省局黨組巡察組對我局黨風(fēng)廉政建設(shè)巡察“回頭看”，整改成果得到充分肯定。

2018年我局三公經(jīng)費支出14.30萬元，比上年減少6.7萬元。其中公務(wù)接待支出0.93萬元，比上年減少4.07萬元;公車運行及維護支出13.37萬元，比上年減少2.63萬元，公務(wù)出國(境)無。

三、強化監(jiān)督執(zhí)紀問責力度

全年督查4次，發(fā)通報4次。開展廉政談話近50人次，營造了風(fēng)清氣正的良好局面。

黨建工作述職:

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，明確職責

制定了《XX水文水資源勘測局2018年黨的建設(shè)工作要點》，明確了全年工作任務(wù)和計劃，嚴格按照“一崗雙責”的要求，建立責任清單，做到履職盡責常態(tài)化。

二、完善制度，強化學(xué)習(xí)

制定了2018年《黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)計劃》，全年開展中心組學(xué)習(xí)12次，黨組成員共撰寫學(xué)習(xí)心得體會26篇，各講授了1堂黨課，上交了1篇調(diào)研報告。

制定了黨員學(xué)習(xí)計劃，組織在職全體黨員分批次參加“不忘初心鑄忠誠?牢記使命當先鋒”集中輪訓(xùn)和黨的十九大精神等知識競賽2次。黨員撰寫心得體會100余篇。

三、抓好支部標準化建設(shè)

各黨支部認真落實“三會一課”制度，開展了雙述雙評組織生活會。積極開展主題黨日、支部書記講黨課和在職黨員進社區(qū)活動，進一步增強了黨性意識。推進“五化”建設(shè)， 5個在職黨員黨支部開展了星級評定，提升了支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

對照績效考核辦法，主要指標完成良好，全年無安全生產(chǎn)責任事件、無綜治責任事件、無違紀違規(guī)事件，自評分900分，等級為優(yōu)秀。

述廉述職 篇13

街道主任述職述廉報告

近日，筆者有幸參加了我所屬街道辦事處主任的述職述廉報告會，并對他的工作成績和廉政表現(xiàn)有了更加詳細和深刻的了解。通過聆聽他的報告，我深感他在過去的一年里以飽滿的熱情、扎實的工作作風(fēng)和高度的責任感，為我街道的發(fā)展和群眾的福祉做出了卓越的貢獻。

首先，街道主任在報告中詳細介紹了過去一年期間我街道的工作情況，并對各項工作進行了全面總結(jié)。他從社會治安、環(huán)境衛(wèi)生、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、民生福利等多個方面進行了詳細的描述和分析，給與了我們一個全面了解和認識我街道發(fā)展狀況和取得的成績的機會。他指出，過去一年我街道注重加強了社區(qū)治理能力，提高了環(huán)境整治效果，并通過注重基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善了居民的生活條件。他的報告極具說服力，讓人對他在過去一年的工作充滿信心。

其次，街道主任在述職述廉報告中特別強調(diào)了廉政建設(shè)和廉潔自律。他以身作則，嚴格要求自己，提出了廉政承諾，并將其貫徹到了工作和生活的方方面面。他告訴我們，從任職之日起，他就立下莊嚴宣誓，努力做一個廉潔奉公、實事求是、廉潔自律的街道主任。在他的帶領(lǐng)下，我所在街道辦事處全面加強了廉政建設(shè)工作，不僅在日常工作中堅守廉潔底線，還積極引導(dǎo)居民們樹立正確的價值觀和道德觀。他的廉政報告，讓我感受到了一個為群眾利益而奮斗、不謀私利的領(lǐng)導(dǎo)者的風(fēng)采。

最后，街道主任在報告中提出了明確的工作目標和未來發(fā)展規(guī)劃。他表示，未來一年將進一步加強基層黨組織建設(shè)，推動全面從嚴治黨，延伸黨風(fēng)廉政建設(shè)的觸角，確保黨的路線方針政策落地見效。此外，他還強調(diào)了加強與社區(qū)的互動，鼓勵居民們積極參與社區(qū)管理和建設(shè)，努力創(chuàng)造一個和諧宜居的社區(qū)生活環(huán)境。他對于未來一年的工作充滿信心，這也讓我們對我街道的未來發(fā)展充滿了期待和希望。

在近年來，老百姓對于廉潔政府的要求愈發(fā)迫切的當下，街道主任的述職述廉報告給了我們一個有力的回應(yīng)。他的報告充分展示了他對于人民群眾利益的高度關(guān)注和對于建設(shè)誠信政府的決心。他的努力和付出，得到了廣大居民的認可和支持。作為一名普通居民，我為擁有這樣一位優(yōu)秀的街道主任而感到自豪和驕傲。

總結(jié)而言，我所屬街道辦事處主任在述職述廉報告中生動詳實地展示了自己在過去一年里的工作成績和廉政表現(xiàn)。他用實際行動證明了自己對于人民的高度責任感和對于廉潔政府的追求。在他的帶領(lǐng)下，我所在街道辦事處迎來了一年來的新變化和新氣象。相信在他的帶領(lǐng)下，我所在街道辦事處將會繼續(xù)做出更加卓越的成績，為社區(qū)的和諧發(fā)展和居民的福祉做出更大的貢獻。