應聘通知期

應聘通知期匯總12篇。

我們很有經(jīng)常用到公告通知。公告和通知不一定是關(guān)于大事情的也可以是一些日常行程的提醒，我們需要學習并掌握公告通知的寫作格式要求？下面幼兒教師教育網(wǎng)為您呈上“應聘通知期”相關(guān)主題內(nèi)容，把這篇精彩的文章分享給您的朋友讓他們也能夠了解這方面的知識！

應聘通知期 篇1

尊敬的公司領(lǐng)導：

您好！

感謝您在能抽出寶貴的時間翻閱我的求職信，您的關(guān)注將翻開我人生的新的一頁。我系鄭州輕工業(yè)學院計算機科學與技術(shù)專業(yè)20xx屆的一名畢業(yè)生。

四年的校園生活是我人生的一大轉(zhuǎn)折點。在校園生涯和社會實踐生活中我不斷的挑戰(zhàn)自我、充實自己，為實現(xiàn)人生的價值打下堅實的基礎(chǔ)。對本專業(yè)一絲不茍，因而在成績上一直都得到肯定，在不滿足于學好理論課的同時也注重于對各種應用軟件和硬件的研究。為了鍛煉我的實際開發(fā)能力，在大四第一學期就開始跟隨老師開發(fā)數(shù)據(jù)庫管理軟件，并很快成為骨干力量，得到了老師的好評。

身為學生的我在修好學業(yè)的同時也注重于對社會的實踐。本著學以致用，實踐理論結(jié)合方針，20xx年暑假我在打印社學習名片和小型廣告，有較強自學能力的我用一周時間就熟練了各樣設計軟件，之后做出了大量出色的設計方案。20xx年暑假我以熟練的開發(fā)技術(shù)應聘到鄭州智誠軟件公司，并在開發(fā)過程中解決了部分技術(shù)難題。本人具有積極向上的生活態(tài)度和廣泛的興趣愛好，對工作責任心強、勤懇踏實，有較強的組織、宣傳能力，注重團隊合作精神和集體觀念。路漫漫其修遠兮，吾將上下而求之！如果一個人能夠踏實做人做事 ，那么他的世界就是燦爛的。我堅信這一點并不斷完善自己。

我僅在此冒昧自薦，期望成為貴公司的一員，發(fā)揮自己的綿薄之力。如果能到貴單位的招聘，我一定以不斷學習，積極進取的精神為貴單位服務，

此致

敬禮 ！

求職人:梁xx

應聘通知期 篇2

尊敬的人事部總監(jiān)：

您好！很高興地在網(wǎng)上得知你們的招聘廣告，我寫此信應聘貴公司業(yè)務人員。

我是xx學院商務英語的畢業(yè)生，即將到社會找一份工作，并隨時可以到崗。在校期間學到了許多專業(yè)知識，如國際貿(mào)易實務，國際商務談判英語，國際商法，外貿(mào)英語函電、國際商務單證制作、經(jīng)貿(mào)口譯、經(jīng)貿(mào)筆譯、高級英語、日語等課程。本人熟練商務談判英語，熟練英語商務函電寫作，在校期間，我們老師也曾多次安排了談判的實訓。本人具備一定的管理和策劃能力，熟悉各種辦公軟件的操作，英語精通，也選修過日語，達國際日語二級水平。本著我做事的認真，負責的精神，以及自己所學的專業(yè)知識。我深信可以勝任貴公司外貿(mào)人員之職。個人簡歷表一并附上，希望您能感到我是該職位的有力競爭者，并希望能盡快收到面試通知。 更多自我介紹請進：

感謝您閱讀此信并考慮我的'應聘要求！

祝愿貴公司有更輝煌的業(yè)績！

應聘通知期 篇3

尊敬的人事部總監(jiān)，

您好！

很高興地在網(wǎng)上得知你們的招聘廣告，我寫此信應聘貴公司業(yè)務人員。以下是我的個人自我介紹：

我是xx學院商務英語的畢業(yè)生，即將到社會找一份工作，并隨時可以到崗。在校期間學到了許多專業(yè)知識，如國際貿(mào)易實務，國際商務談判英語，國際商法，外貿(mào)英語函電、國際商務單證制作、經(jīng)貿(mào)口譯、經(jīng)貿(mào)筆譯、高級英語、日語等課程。

本人熟練商務談判英語，熟練英語商務函電寫作，在校期間，我們老師也曾多次安排了談判的實訓。本人具備一定的管理和策劃能力，熟悉各種辦公軟件的操作，英語精通，也選修過日語，達國際日語二級水平。本著我做事的認真，負責的精神，以及自己所學的專業(yè)知識。我深信可以勝任貴公司外貿(mào)人員之職。個人簡歷一并附上，希望您能感到我是該職位的有力競爭者，并希望能盡快收到面試通知。

感謝您閱讀我的個人求職自薦信，并考慮我的應聘要求！

祝愿貴公司有更輝煌的業(yè)績！

應聘通知期 篇4

尊敬的人事部總監(jiān):

您好！很高興地在網(wǎng)上得知你們的招聘廣告，我寫此信應聘貴公司業(yè)務人員。

我是xx學院商務英語的畢業(yè)生，即將到社會找一份工作,并隨時可以到崗。在校期間學到了許多專業(yè)知識，如國際貿(mào)易實務，國際商務談判英語，國際商法，外貿(mào)英語函電、國際商務單證制作、經(jīng)貿(mào)口譯、經(jīng)貿(mào)筆譯、高級英語、日語等課程。本人熟練商務談判英語，熟練英語商務函電寫作，在校期間，我們老師也曾多次安排了談判的實訓。本人具備一定的管理和策劃能力，熟悉各種辦公軟件的操作，英語精通，也選修過日語，達國際日語二級水平。本著我做事的認真,負責的精神,以及自己所學的專業(yè)知識。我深信可以勝任貴公司外貿(mào)人員之職。個人簡歷一并附上，希望您能感到我是該職位的有力競爭者，并希望能盡快收到面試通知。

感謝您閱讀此信并考慮我的應聘要求！

祝愿貴公司有更輝煌的業(yè)績！

自薦人：xxx

xx年xx月xx日

應聘通知期 篇5

作為一個求職者，你經(jīng)過數(shù)月的奔波、一次次的面試之后，終于得到了被錄用的消息，這時，你可能會慶幸自己數(shù)月的辛苦和努力沒有白費，甚至還會欣喜若狂。先別急。事實上，在你得到這個非正式被錄用的消息之后，未必就已成功在望，還有一些事情必須要加以考慮。你也許要問，在這個人浮于事的情況之下，既然被錄取了，還擔心什么?應該掌握機會才對。還是讓我們先看看幾個求職者的經(jīng)歷，再回答你的提問吧。

1、錄取條件，是否與面試時相符?

錄取的條件中包括很多項目，如職稱、起薪、報到日期等等。正忙于找工作的田先生說：“我應聘一家公司的客戶服務部經(jīng)理，面試后兩周收到了錄用通知，可在電話中對方卻告訴我聘用我做客戶服務代表。我很疑惑：是公司在試用期間不給正式職程?還是我所應聘的工作是公司新增加的，職稱難定?抑或只是名稱不同，本質(zhì)相符?大家都知道：甲公司的經(jīng)理，未必完全等于乙公司的經(jīng)理;丙公司的經(jīng)理特助，可能比丁公司的主管都高。百思不得其解的情況下，我向此公司咨詢，結(jié)果是：他們認為我只適合作客戶服務代表?！按怼迸c“經(jīng)理”是兩個級別，薪水自然也是兩個級別。所以，我拒絕了這份工作?！蹦闼鶓傅穆毞Q，與錄用的職稱是否相符?

若不相符，你就要考慮你所追求的究竟的名份上的不同，還是實質(zhì)上的差異?抑或是興趣上的堅持?而今，也許因某種原因，你所得到的與面試時的職稱不符，這時如果與你的追求或期望相差很遠，就值得考慮了。當然，你也要了解這種差異產(chǎn)生的原因之后，再做抉擇。某報社記者張先生在接受采訪時依然余怒未消：“當時我在面試過程中，面試官告知我月薪是5000元，可我與人力資源部主管簽合同時，月薪卻變成了3500元(試用期過后)。我很不理解，為什么代表一個公司的兩個主管會意見不一致?”

在面試時，大部分人會談到薪水：比如不低于若干金額;但也有時是待確定錄用與否時，才告知明確的工資額。此時若與面試時所談的相同，固然最好;但有了差異時，也應該再作了解。人事主管與面試主管在起薪上的意見不一，這種情形雖然不多，卻并非全然沒有。這時應該依合理性而定。只要是有條件的、短期性的、金額有限，還可接受;若差異太大，則值得考慮，因為起薪若太低，以后就很難趕上去，

我參加了二次面試后，公司要求我第二天就報到，可第二天正是我要去另一公司面試的時間。接受吧，萬一第二家公司更適合我呢?不接受吧，公司另尋人才，我豈不是錯失良機?這可真是一個令人困擾的問題。如果我剛從學校畢業(yè)，而且沒有任何事可作，所要的工作正是我的最愛，肯定也急著早一天報到?？蓡栴}是我已經(jīng)畢業(yè)六年了。萬一報到時間并不是那么理想，你就要采取適當?shù)拇胧┝?。如果錄用你的公司已是你的第一選擇，大可放棄不必要的再度面試;如果尚未面試的公司才是你的優(yōu)先選擇，這才是大問題。這時，只好申請報到改期。一般來說，錄用你的公司都會體諒你所編造的延期原因。當然也不排除公司斷然回絕：“如果你有困難，我們只好另外找別人了?！边@時，就是你取拾的關(guān)鍵。就看你自己的認知程度而決定接受與否了。

收到你所心儀公司的錄用通知是一件喜事，也許你認為應該召集親朋好友慶祝一番，好好放松一下，但是別忘了，還有一件嚴肅而認真的.工作要面對：了解公司、了解工作對你的新工作、新環(huán)境都會有很大幫助。正式報到之前，先對所要服務的公司有所了解，開展工作的時候會順暢很多。了解公司的方法很多，包括在面試時帶回的公司簡介，公司內(nèi)部刊物、或企業(yè)形象方面的資料。會使你對公司的整體要領(lǐng)與營運有所掌握。

到職之前，是否先要對工作內(nèi)容有初步認識呢? 這要依公司及主管的作風而定。如果主管認為有必要，他可能在確認錄用你之后告訴你，你的反應若是很積極，說不定會給上司帶來好的第一印象。若你未來的上司主管對你期望很高，或你的工作是一項新工作，工作進度有急迫性，你不但要提前了解工作內(nèi)容，甚至很可能會提前投入工作呢。對于你所期望的新工作，相信你不會拒絕，除非有特殊理由。最后要考慮的就是：一定要準時報到?？刹灰雎赃@個問題，因為有時稍一不小心，可能會出錯，延誤報到時間。有一次，我就犯了這樣的錯誤：約定與某培訓公司人力主管會面，我準時到達。結(jié)果到了我才知道我去的是該培訓公司總部所在大廈，而我要找的人卻在分部上班。這個事例，證明先入為主的想法會影響(甚至誤導)我們的行為。最好不要以直覺、或可能的想法來判斷。以上種種，都是報到前該做的準備工作?？磥砗墁嵥?，卻不見得沒有價值?；蛟S你要抱怨：“錄取之后，居然還會有這么多事要做!”

應聘通知期 篇6

尊敬的領(lǐng)導：

您好！

希望這次見面是我們愉快合作的開始，也非常愿意盡自己全力為貴單位服務，特擬此自薦信，并希望您能給我這次機會。

我是xxx學院XX級中文系廣告學專業(yè)的學生，是今年即將畢業(yè)。在四年的學習和生活中，我積累了豐富的專業(yè)知識和專業(yè)技能，學習成績優(yōu)秀。同時我也清醒地看到了時代對人才的更高要求，因此，我在不斷提高專業(yè)素質(zhì)的基礎(chǔ)上，廣泛涉及其他領(lǐng)域知識，這樣能使我更好的勝任工作，但我同時也深知“學無止境”的道理，在實踐中求知，在求知中實踐，才是作為一個現(xiàn)代人通向成功的必由之路。

在這四年大學生活構(gòu)造了我自身獨特的知識體系，培養(yǎng)了我自立自強的人生信念，樂觀隨和、真誠寬容的個性，堅韌執(zhí)著、豁達自信的個性。在生活中我認識到正確對待反面意見是一個人完善自我的捷徑，進而與人坦誠合作，則是事業(yè)持續(xù)、健康發(fā)展的根本。在學習中，我注意培養(yǎng)鍛煉自己各方面的能力，積極參加院系班里組織的活動，使我各方面得到更好的培養(yǎng)和鍛煉。敬業(yè)精神和刻苦認真的工作態(tài)度，這也是我充滿信心地加入到貴校單位的原因。

我不敢自譽明珠寶玉，更不能自譽才學超群。在這個充滿挑戰(zhàn)與機遇的新世紀，在這個日趨激烈的社會競爭中，“給我一塊土壤，我將用年輕的'生命去耕耘?！边@是新一代青年的口號，也是我的決心和信心。

從學校到社會，我知道這是一個成長的過程，但我所幸生活在乘風破浪的時代，只要奮斗和信心不止，前進的動力不衰，盡我所能，絕不辜負您的期望和厚愛。

隨信附上個人簡歷，敬請函告或電話約見，謹候回音。

此致

敬禮！

求職人：xxx

20xx年xx月xx日

應聘通知期 篇7

你知道電話面試的五個"w"嗎？你可能知道應屆畢業(yè)生求職面試技巧，看看下面的應屆生電話面試技巧，相信你對面試會有更深層次的了解。

現(xiàn)在什么都流行“遠程”了，“遠程會議”、“遠程工作”，還有——“遠程面試”：在收到簡歷之后，為了在面試前做進一步的篩選，用人單位往往用打電話的形式進行首輪面試。對于大學畢業(yè)生來說，電話面試里用人單位將如何提問，應聘者又該如何應對？讓“5個W”來回答你。

why：用人單位為什么要進行電話面試？

職業(yè)咨詢的專家對記者說，求職者越來越多，用人單位的選擇也越來越多，有時甚至是上百個人在爭取一個職位。這就有必要在面試前先對求職者做一輪篩選，所以用人單位往往選擇先在電話里和求職者做一次面試，對求職者各方面的情況有一個初步的掌握，再決定是否給他(她)面試的機會；另一方面，隨著大學畢業(yè)生們在制作簡歷等方面的“求職技巧”越來越豐富，他們簡歷里的“水分”也開始增大，這使得用人單位無法單單從簡歷和求職信上去了解一個人。為了“擠”去水分，找到合適的人參加面試，用人單位也樂于先采用電話面試的手段。

what：電話里面試些什么？

電話里用人單位的人事部門會問些什么問題？這個可能是畢業(yè)生們最關(guān)心的問題了。專家說，電話面試，用人單位首先要做的是“Reconfirm”：對求職者求職信和簡歷上的內(nèi)容進行重新的確認，看看是否有漏洞，是否有不符合事實的地方。在接聽電話的時候，可以把自己的簡歷和求職信放在面前，這樣可以對用人單位的問題有一個提前的準備。在對簡歷上內(nèi)容進行了確認以后，用人單位還會在電話里問一些關(guān)于工作的問題，比如你的專業(yè)技能，你對應聘職位的個人看法，有的時候用人會問得更細節(jié)一些，問題會涉及到求職者的人品、閱歷、視野等等。

who：電話那頭的人是誰？

“知己知彼，百戰(zhàn)不殆?！毕霃娜菝鎸﹄娫捗嬖?，就得先了解電話那頭的“對手”是誰。對應屆大學生進行電話面試，除非你是特別吸引公司的“牛人”，否則公司的人事主管是不會親自去電話面試一個大學生的。專家說，公司里打電話給畢業(yè)生的一般是HR助理，頂多也就是人事專員。畢業(yè)生們要當心的是，打電話的人很可能會因為個人的好惡，而決定是否把你推薦給上級。專家說，現(xiàn)在的大學生畢業(yè)最大的問題是不懂得基本的禮儀，更不要說什么親和力了。接電話的時候不知道說“你好”，而是一個“沖頭沖腦”的“喂”字，很可能就給打電話的人事助理一個先入為主的印象，“印象分”差了，接下來電話面試的效果就可想而知了。

where：接電話也要選地方。

安靜是接受電話面試時最重要的條件。如果是事先和單位約好，那在約好的時間段應聘者要確保自己處在一個不被打擾的環(huán)境，這樣你就不會被別的事情弄得心緒不寧，比如不要一面接電話一面上網(wǎng)，避免MSN或者QQ的提示音響個不停，或者讓“你有未讀郵件”這樣的訊息跳出來影響你們的會談；不要在鬧哄哄的馬路邊或者茶坊里接電話，這樣一來聽不清對方的提問，二來嘈雜的環(huán)境也容易讓人焦躁。如果求職者接到對方電話卻不方便回答，那應該及時說明“不好意思，我現(xiàn)在不方便接電話，我們是否可以重新約一個時間”等，用人單位一般都會通情達理地同意你的要求。但千萬不要橫躺在椅子里進行電話面試，這樣的姿勢一定會影響到你的聲音和態(tài)度。

when：正確的時間做正確的事。

聽到多一個畢業(yè)生這樣的抱怨：“某單位突然打電話來要電話面試我，電話中那邊的沙啞的英語，再加上我緊張的心情，簡直不知道對方在說什么，結(jié)束的時候我連‘謝謝’都忘了說了！”不少應聘者和用人單位說，可以隨時打電話過來面試，結(jié)果自己卻沒有準備好，不是太倉促就是不清醒，最后使電話面試以失敗而告終。所以一旦投遞了自己的簡歷，就要隨時做好對方打電話來的準備，并把本人的簡歷、筆記本、筆放在電話附近。如果要和用人單位商量電話面試的時間的話，盡量把時間安排在工作時間以內(nèi)，你很難要求用人單位的HR在工作時間以外再抽時間去面試一個應屆畢業(yè)生。

應聘通知期 篇8

▁▁▁▁先生(小姐)：

經(jīng)我公司初步挑選，您的學識、經(jīng)歷給我們留下良好的印象，為了彼此進一步的了解，現(xiàn)榮幸通知您于▁▁月▁▁日▁▁時到公司參加面試。如您時間上不方便，請事先以電話與_____先生(小姐)聯(lián)系。 公司地址：臨汾市北外環(huán)冷庫鐵道口糧油批發(fā)市場 電 話：

臨汾市紅金穗工貿(mào)有限公司人力資源部

年 月 日

應聘通知期 篇9

后面為你推薦更多業(yè)務員求職信！

尊敬的人事部總監(jiān):

您好!很高興地在網(wǎng)上得知你們的招聘廣告，我寫此信應聘貴公司業(yè)務人員。

我是xx學院商務英語的畢業(yè)生，即將到社會找一份工作,并隨時可以到崗。在校期間學到了許多專業(yè)知識，如國際貿(mào)易實務，國際商務談判英語，國際商法，外貿(mào)英語函電、國際商務單證制作、經(jīng)貿(mào)口譯、經(jīng)貿(mào)筆譯、高級英語、日語等課程。本人熟練商務談判英語，熟練英語商務函電寫作，在校期間，我們老師也曾多次安排了談判的實訓。

本人具備一定的管理和策劃能力，熟悉各種辦公軟件的操作，英語精通，也選修過日語，達國際日語二級水平。本著我做事的認真,負責的精神,以及自己所學的專業(yè)知識。我深信可以勝任貴公司外貿(mào)人員之職。個人簡歷表一并附上，希望您能感到我是該職位的有力競爭者，并希望能盡快收到面試通知。

感謝您閱讀此信并考慮我的應聘要求!

祝愿貴公司有更輝煌的業(yè)績!

此致

敬禮!

求職人：

xX年X月X日

應聘通知期 篇10

“就像網(wǎng)絡聊天時你不知道網(wǎng)絡對面到底是美女還是恐龍，接受電話面試時你也不會知道電話那頭的‘對手’是誰?！碧崞鹱约旱拿嬖囋庥?，應聘某跨國制藥公司的劉先生苦笑不已。因為對自己的專業(yè)技術(shù)十分自信，因此他在面試過程中侃侃而談，大量使用專業(yè)術(shù)語，結(jié)果電話那頭的考官常常接不上話，兩人總是出現(xiàn)交流空白。劉先生根本不以為然，直到接到委婉的拒絕函件才大吃一驚，正是自己的牛氣，嚇跑了考官。

建議

應屆大學生接受電話面試時，除非你是特別吸引公司的“牛人”，否則公司的人事主管是不會親自去電話面試一個大學生的。用人企業(yè)里負責打電話給畢業(yè)生的一般是HR助理，頂多也就是人事專員，他需要了解的僅僅只是確認你的基本信息，了解你的求職需求，屬于并不深入的短兵相接。一般在電話面試之初，對方會做相應的自我介紹。因而，求職者應仔細注意對方的介紹，以便聽清楚對方的姓名及職務。不要因為自己稱呼出錯而降低“印象分”。同時，面對主考官該說什么、接電話的態(tài)度等，都是大家在面試過程中應該注意的。

應聘通知期 篇11

尊敬的領(lǐng)導：

您好!

希望這次見面是我們愉快合作的開始，也非常愿意盡自己全力為貴單位服務，特擬此，并希望您能給我這次機會。

我是___學院__級中文系學專業(yè)的學生，是今年即將畢業(yè)。在四年的學習和生活中，我積累了豐富的專業(yè)知識和專業(yè)技能，學習成績優(yōu)秀。同時我也清醒地看到了時代對人才的更高要求，因此，我在不斷提高專業(yè)素質(zhì)的基礎(chǔ)上，廣泛涉及其他領(lǐng)域知識，這樣能使我更好的勝任工作，但我同時也深知“學無止境”的道理，在實踐中求知，在求知中實踐，才是作為一個現(xiàn)代人通向成功的必由之路。

在這四年大學生活構(gòu)造了我自身獨特的知識體系，培養(yǎng)了我自立自強的人生信念，樂觀隨和、真誠寬容的個性，堅韌執(zhí)著、豁達自信的個性。在生活中我認識到正確對待反面意見是一個人完善自我的捷徑，進而與人坦誠合作，則是事業(yè)持續(xù)、健康發(fā)展的根本。在學習中，我注意培養(yǎng)鍛煉自己各方面的能力，積極參加院系班里組織的活動，使我各方面得到更好的培養(yǎng)和鍛煉。敬業(yè)精神和刻苦認真的工作態(tài)度，這也是我充滿信心地加入到貴校單位的原因。

我不敢自譽明珠寶玉，更不能自譽才學超群。在這個充滿挑戰(zhàn)與機遇的新世紀，在這個日趨激烈的社會競爭中，“給我一塊土壤，我將用年輕的生命去耕耘?！边@是新一代青年的，也是我的決心和信心。

從學校到社會，我知道這是一個成長的過程，但我所幸生活在乘風破浪的時代，只要奮斗和信心不止，前進的動力不衰，盡我所能，絕不辜負您的期望和厚愛。

隨信附上個人，敬請函告或電話約見，謹候回音。

此致

敬禮!

申請人：申請書模板

__年__月__日

應聘通知期 篇12

尊敬的領(lǐng)導：

我是xxx學院中文系廣告學專業(yè)的學生，今年剛剛畢業(yè)進入社會。在四年的學習和生活中，我從中積累了豐富的專業(yè)知識和專業(yè)技能，學習成績相對優(yōu)秀。同時我也發(fā)現(xiàn)了如今時代對人才的更高要求，因此，我在不斷提高專業(yè)素質(zhì)的同時上，還廣泛涉及其他領(lǐng)域知識，這樣能使我更好的勝任工作，但我同時也深知“學無止境”的道理，在實踐的過程中求知，在求知的過程中實踐，才是作為一個現(xiàn)代人通向成功的必經(jīng)之路。

四年大學生活構(gòu)造了我自身獨特的知識體系，培養(yǎng)了我自立自強的人生信念，樂觀隨和、真誠寬容的個性，堅韌執(zhí)著、豁達自信的個性。在生活中我認識到正確對待反面意見是一個人完善自我的捷徑，進而與人坦誠合作，則是事業(yè)持續(xù)、健康發(fā)展的根本。在學習中，我注意培養(yǎng)鍛煉自己各方面的能力，積極參加院系班里組織的活動，使我各方面得到更好的培養(yǎng)和鍛煉。敬業(yè)精神和刻苦認真的工作態(tài)度，這也是我充滿信心地加入到貴單位的原因。

我不敢自譽明珠寶玉，更不能自譽才學超群。在這個充滿挑戰(zhàn)與機遇的新世紀，在這個日趨激烈的社會競爭中，“給我一塊土壤，我將用年輕的生命去耕耘。”這是新一代青年的口號，也是我的決心和信心。

從學校到社會，我知道這是一個成長的過程，但我所幸生活在乘風破浪的時代，只要奮斗和信心不止，前進的動力不衰，盡我所能，絕不辜負您的期望和厚愛!給我一次機會，我會盡我最大的努力讓你滿意。我將以自己的青春和智慧無悔地奉獻給貴單位。祝貴公司事業(yè)蒸蒸日上!

此致

敬禮!

求職者：

yjs21.cOm更多幼師資料編輯推薦

應聘等通知十三篇

不為明天做好準備的人是沒有未來的，在幼兒教育工作中，我們都有會準備一寫需要用到資料。資料通常是指書籍、報刊、圖表、圖片等。資料對我們的學習工作發(fā)展有著重要的意義！那么，你知道有哪些常見幼師資料嗎？小編現(xiàn)在推薦你閱讀一下應聘等通知十三篇，希望你能從中找到有用的內(nèi)容！

應聘等通知 篇1

給求職者發(fā)面試成功通知

在招聘過程中，面試是起到關(guān)鍵作用的一環(huán)。當你從眾多應聘者中篩選出了合適的人選，并決定給他們發(fā)放面試成功通知時，你需要用一種令人興奮、積極向上的方式來傳達這個好消息。下面是一些建議和方法，幫助你寫一封令人喜悅的面試成功通知。

第一部分：開場白

首先，寫一個溫暖的開場白，對求職者表示感謝，并告知他們這是你們公司非常重視的機會。

親愛的求職者，

您好！我代表ABC公司向您表示由衷的感謝，感謝您對我們公司的關(guān)注并在我們的職位上提交了申請。我們非常高興地通知您，您已經(jīng)成功通過我們的篩選并獲得了面試的機會。這是一個我們非常重視的機會，我們期待著進一步了解您并評估您與我們公司的匹配度。

第二部分：肯定對方的能力和優(yōu)勢

在面試成功通知中，不僅需要向求職者傳達他們的成功消息，同時還要回顧他們的簡歷，肯定他們的能力和優(yōu)勢，并提及這些特質(zhì)是我們公司所看重的。

在您的簡歷中，我們認識到您在相關(guān)領(lǐng)域積累了豐富的經(jīng)驗和知識，并展示了您出色的專業(yè)技能。您的成就和能力在我們公司的崗位中非常重要，這也是您成功進入下一輪面試的重要原因之一。

第三部分：詳細的面試安排

接下來，給出盡可能詳細的面試安排，包括時間、地點、面試官和面試方式等。確保說明清楚，讓求職者可以準備和安排。

面試安排如下：

- 日期：XX年XX月XX日 （星期X）

- 時間：上午9:00

- 地點：ABC公司總部（地址：XXXX）

- 面試官：XXX

- 面試方式：面對面

請您務必按照上述時間地點準時參加面試。如有任何問題或時間沖突，請及時與我們聯(lián)系。

第四部分：強調(diào)重要性并表達期待

在信件的最后一部分，強調(diào)這次面試的重要性，表達我們對他們的期待，并鼓勵他們準備充分。

這次面試對于我們確認您與我們公司的匹配度至關(guān)重要。我們希望通過面試進一步了解您的能力、經(jīng)驗和個人特質(zhì)。請您提前做好充分準備，準時到達，充實展示自己的實力和潛力。

我們對您的到來充滿期待，并期望您在面試中展現(xiàn)出您的最佳一面。祝您好運！

第五部分：結(jié)束語和聯(lián)系方式

最后，結(jié)束信件前，表達對求職者的贊賞和感謝，并提供聯(lián)系方式以方便他們與你們溝通。

再次感謝您對ABC公司的關(guān)注和申請。如果您在面試安排或其他方面有任何問題，請隨時與我們聯(lián)系。期待與您的會面！

祝好！

此致

XXX（你的名字）

總結(jié)：

給求職者發(fā)面試成功通知是一個能夠為他們帶來巨大喜悅的機會，你需要通過積極向上的方式向他們傳達這個好消息。盡量將通知寫得詳細具體且生動，使求職者感受到你們對他們的重視，并且在信中表達出對他們的期望。這樣一封令人愉悅和鼓舞的通知將大大增加求職者參與面試的熱情，并向他們提供一個良好的開始。

應聘等通知 篇2

你知道電話面試的五個"w"嗎？你可能知道應屆畢業(yè)生求職面試技巧，看看下面的應屆生電話面試技巧，相信你對面試會有更深層次的了解。

現(xiàn)在什么都流行“遠程”了，“遠程會議”、“遠程工作”，還有——“遠程面試”：在收到簡歷之后，為了在面試前做進一步的篩選，用人單位往往用打電話的形式進行首輪面試。對于大學畢業(yè)生來說，電話面試里用人單位將如何提問，應聘者又該如何應對？讓“5個W”來回答你。

why：用人單位為什么要進行電話面試？

職業(yè)咨詢的專家對記者說，求職者越來越多，用人單位的選擇也越來越多，有時甚至是上百個人在爭取一個職位。這就有必要在面試前先對求職者做一輪篩選，所以用人單位往往選擇先在電話里和求職者做一次面試，對求職者各方面的情況有一個初步的掌握，再決定是否給他(她)面試的機會；另一方面，隨著大學畢業(yè)生們在制作簡歷等方面的“求職技巧”越來越豐富，他們簡歷里的“水分”也開始增大，這使得用人單位無法單單從簡歷和求職信上去了解一個人。為了“擠”去水分，找到合適的人參加面試，用人單位也樂于先采用電話面試的手段。

what：電話里面試些什么？

電話里用人單位的人事部門會問些什么問題？這個可能是畢業(yè)生們最關(guān)心的問題了。專家說，電話面試，用人單位首先要做的是“Reconfirm”：對求職者求職信和簡歷上的內(nèi)容進行重新的確認，看看是否有漏洞，是否有不符合事實的地方。在接聽電話的時候，可以把自己的簡歷和求職信放在面前，這樣可以對用人單位的問題有一個提前的準備。在對簡歷上內(nèi)容進行了確認以后，用人單位還會在電話里問一些關(guān)于工作的問題，比如你的專業(yè)技能，你對應聘職位的個人看法，有的時候用人會問得更細節(jié)一些，問題會涉及到求職者的人品、閱歷、視野等等。

who：電話那頭的人是誰？

“知己知彼，百戰(zhàn)不殆。”想從容面對電話面試，就得先了解電話那頭的“對手”是誰。對應屆大學生進行電話面試，除非你是特別吸引公司的“牛人”，否則公司的人事主管是不會親自去電話面試一個大學生的。專家說，公司里打電話給畢業(yè)生的一般是HR助理，頂多也就是人事專員。畢業(yè)生們要當心的是，打電話的人很可能會因為個人的好惡，而決定是否把你推薦給上級。專家說，現(xiàn)在的大學生畢業(yè)最大的問題是不懂得基本的禮儀，更不要說什么親和力了。接電話的時候不知道說“你好”，而是一個“沖頭沖腦”的“喂”字，很可能就給打電話的人事助理一個先入為主的印象，“印象分”差了，接下來電話面試的效果就可想而知了。

where：接電話也要選地方。

安靜是接受電話面試時最重要的條件。如果是事先和單位約好，那在約好的時間段應聘者要確保自己處在一個不被打擾的環(huán)境，這樣你就不會被別的事情弄得心緒不寧，比如不要一面接電話一面上網(wǎng)，避免MSN或者QQ的提示音響個不停，或者讓“你有未讀郵件”這樣的訊息跳出來影響你們的會談；不要在鬧哄哄的馬路邊或者茶坊里接電話，這樣一來聽不清對方的提問，二來嘈雜的環(huán)境也容易讓人焦躁。如果求職者接到對方電話卻不方便回答，那應該及時說明“不好意思，我現(xiàn)在不方便接電話，我們是否可以重新約一個時間”等，用人單位一般都會通情達理地同意你的要求。但千萬不要橫躺在椅子里進行電話面試，這樣的姿勢一定會影響到你的聲音和態(tài)度。

when：正確的時間做正確的事。

聽到多一個畢業(yè)生這樣的抱怨：“某單位突然打電話來要電話面試我，電話中那邊的沙啞的英語，再加上我緊張的心情，簡直不知道對方在說什么，結(jié)束的時候我連‘謝謝’都忘了說了！”不少應聘者和用人單位說，可以隨時打電話過來面試，結(jié)果自己卻沒有準備好，不是太倉促就是不清醒，最后使電話面試以失敗而告終。所以一旦投遞了自己的簡歷，就要隨時做好對方打電話來的準備，并把本人的簡歷、筆記本、筆放在電話附近。如果要和用人單位商量電話面試的時間的話，盡量把時間安排在工作時間以內(nèi)，你很難要求用人單位的HR在工作時間以外再抽時間去面試一個應屆畢業(yè)生。

應聘等通知 篇3

作為一個HR 我也比較喜歡把時間安排在下午原因有以下幾點:

1、時間的確定永遠都是雙方協(xié)商的結(jié)果，一般都是先詢問面試者下午幾點幾點是否有時間?如果面試者對時間沒有異議，即可敲定面試時間。

如不可以再協(xié)商確認時間。

確認好時間后會發(fā)郵件 告知地點或行車路線以及所需要攜帶的資料，注意事項等~~

2、通常上午大家都有工作要安排，這樣可以把一天最重要的事情安排在上午處理掉，保證下午有時間確認可以面試。

對面試者和用人部門都是同樣的道理，把事情處理好保證下午面試不被打擾。

3、從前來面試的人角度考慮，上午除了工作還可以為下午的面試做適當?shù)臏蕚涔ぷ鳌?/p>

中午下班出過飯午休的時間就可以上出發(fā)從而保證不會遲到按時到達。

4、下午人的精力相對渙散，如果面試還能保持的非常好說明此人精力充沛邏輯清楚。

在人精力不足的時候更能表現(xiàn)出本質(zhì)，或者回答問題更貼近實際情況。

5、第一輪面試通過后也比較方便安排專業(yè)面試，從而提高面試效率。

應聘等通知 篇4

“中國啥都缺，就是不缺人!”這句話如果從一個HR嘴里說出來，那就是顯得他太沒職業(yè)素質(zhì)了。

做過工廠HR的同仁們都知道，從2007年底開始，工人就難招了。為了給公司創(chuàng)造更高的人力資源管理價值，我將原先的管理職能部門理念轉(zhuǎn)變成服務部門理念，甚至把績效考核從全方位考核改成了主基二元法等，目的就是留住人，一個沒有老員工的企業(yè)是很可怕的。

看網(wǎng)上很多朋友在找工作，很多HR都在招人，我就以我在招聘中的做法跟大家交流一下：

1、篩選簡歷

我會先放棄那些花里胡哨、版面設計雜亂、與工作崗位明顯不符合的簡歷，第二次篩選就是放棄有錯別字、待遇不著邊際、重點不突出的簡歷，最后看其語言邏輯表達跟實際工作內(nèi)容，如果人數(shù)很多，再選擇……直到選出符合崗位要求的5個人左右。

2、通知面試

對于來公司應聘的每一個人，都要尊重，平等對待，并給予足夠的`關(guān)懷和照顧，讓他們感受到新公司的關(guān)懷和溫暖，也能把良好的形象推廣出去。

“您好，我們是***公司人力資源部，我是**，請問您是***?

經(jīng)過初選，我們感覺您符合我們公司***職位的要求，特通知您與***時間來公司面試，提醒您帶上身份證、畢業(yè)證書等……

你可以這樣****來我們公司……

如果您不能準時參加，請您一定提前跟我聯(lián)系，我的電話是……”

3、等待面試

為了讓每一個來參加面試的人員不浪費時間等待，最好的辦法就是錯開面試的時間，當然，這需要在面試通知時約定面試的時間。

當然，并不是每個人都卡這點來，到約定面試時間前15分鐘還沒有到達面試地點的應聘者，應再打電話詢問一下原因，確定最終能不能能來參加面試。

對于提前來的應聘者，我會給其提供飲水、報紙、公司資料等，不會讓他們像雕像那樣坐在那里。

等待面試的時間里，讓應聘者自己填寫一張表，了解一下應聘者在簡歷之外的情況。

4、面試

我會先問一下應聘者是不是對公司了解，了解多少，如果不了解，我會大致的介紹一下，順便介紹一下面試官。

聽其自我介紹，然后問幾個社會比較敏感或關(guān)注的話題，聽聽他的回答，看他的觀點跟社會的融合程度，最后問專業(yè)問題，以及他以前工作的內(nèi)容等等，這樣可以讓面試者不至于太緊張而達不到自己的面試效果，而讓公司錯失人才。

一個好的求職者，不可能不顧及到這家公司的薪酬福利體系，一個公司很少會為一個人而改變公司的規(guī)定，所以，如果我看好了一個應聘者，他也想來我們公司的話，在薪水方面，我可能會跟他討價還價，如果雙方都能接受，我絕對是不會讓他回家等通知的，我會當場告訴他結(jié)果，這是對人才的尊重，也是為了避免夜長夢多!

5、通知復試

只有當場沒定下的人，我才通知復試。

應聘等通知 篇5

1、一般我們建議都用“您”字而不用“你”字，表示尊重。雖然電話中有時候聽起來的區(qū)別不大，但是高素質(zhì)的求職者聽起來的感受會有很大的區(qū)別，況且很多的求職者比我們的年齡要大，用您字并不降低你的身份。不要以為只有招聘方在意細節(jié)，一個優(yōu)秀的求職者同樣在意我們在細節(jié)問題上的處理方式。

2、告知對方公司的全稱，并告知你的姓或者職位。不要使用公司的簡稱，這樣會讓求職者認為你自己對公司的認可程度不高。你不知道你打這個電話的時候，對方在做什么事情，對方是否方便接電話或者接這樣面試預約的電話，所以多問一句是否方便接聽電話，表示對對方的尊重。

3、很多求職者會通過多種渠道發(fā)送簡歷，同時會應聘很多家公司，我們給求職者一個簡單的提示，提示一下簡歷發(fā)送的時間、渠道、和應聘職位，表示我們的細心、認可、尊重和理解。畢竟不論誰找工作不可能只投一家公司，尋找工作的壓力之下，記不清楚自己曾經(jīng)投遞過的簡歷，就我個人而言表示理解。

4、電話預約面試的人，都是通過我們簡歷篩選的，那我們不妨在預約的時候，大方的表示我們的認可和尊重，讓求職者感到我們的重視，而不是高高在上的。同時傳遞給求職者一個信息，面試是一個雙方溝通的過程，而不是招聘方單方面的考核，求職者有權(quán)利了解他有可能要服務的公司的真實情況。招聘的失效很大比例是由于雙方信息的不對等造成。

5、詳細告知對方面試的地址和乘車路線，很多時候求職者對當?shù)氐慕煌ú⒉皇呛苁煜?，作為我們不妨多給求職者提供一些交通路線參考，同時傳達給求職者，如果有臨時的`突發(fā)事件不能準時赴約的時候，我們表示可以理解，而不是責備，但是前提是提前和我們說明情況，以方便我們另做安排?！叭绻也辉谖蛔由系脑?，請告知我的同事也可以，我的同事會及時將您的信息轉(zhuǎn)達給我”，一般來說我都會加上這么一句話，目的在于向求職者傳達一個信息，我們的工作氛圍是很好的，團隊是和諧的，這樣其實是間接的向求職者展現(xiàn)公司的企業(yè)文化等理念性的東西，這樣其實對求職者會產(chǎn)生一種吸引力，一種了解公司的欲望。

6、給求職者一個發(fā)問的機會，我們想的再周全，總是有難免疏漏的地方，所以多問一句不為過，同時表示尊重。

7、最后不是匆匆的說句再見就把電話掛掉，根據(jù)天氣情況，做一個溫馨的提示，會讓求職者很溫馨，很感動，不管后期雙方能否合作，那么從這一刻開始，就已經(jīng)對公司有了一個很高的認可。或許以后還會產(chǎn)生一些業(yè)務上的合作，作為企業(yè)來說何樂而不為呢?

8、之前我接到過面試通知中，最夸張的一次是通知我10點面試，然后說了一句：“請準時參加，我們過時不候”，讓我大跌眼鏡。在整個溝通的過程中，沒有刻意的強調(diào)時間，但是有三次在看似不經(jīng)意間提起時間上的安排，作為一個有心的求職者，在這樣的提示之后，相信對時間上的掌控應該不是太大的問題。

9、最后想說一點，對于未能準時參加面試的人員，在事后建議進行一次電話溝通，了解一下沒來參加面試的真實原因，以便我們改進自己的工作。

應聘等通知 篇6

職場中，很多員工在年底的時候都對跳槽有“非分之想”。跳，還是不跳?相信這個問題在入冬以來已經(jīng)無數(shù)次盤旋在很多人的心里了，可是，無論怎樣的徘徊猶豫，當時間進入到歲末年初時，終將會有一個答案。說年終歲尾是個跳槽的好時機，原因有三。一是年底獎金拿到了，二是年終總結(jié)做完了，可以重新考量一下工作的定位了，三是公司也要吐舊納新，先下手為強比較好。然而，跳槽一事究竟是不是該被提上日程的決定呢?

隨著網(wǎng)絡招聘機制的成熟，對于職場人來講，已不如從前那么艱難，這使得很多人在跳槽時不去做過多的考慮，深陷了一些跳槽誤區(qū)卻不自知。

希望通過跳槽來改變現(xiàn)狀

職場生活一定不會是順風順水，一切如意的，而且隨著企業(yè)的發(fā)展，每個階段呈現(xiàn)的狀態(tài)有所不同，高點和低谷均有所存在，這種現(xiàn)象也會影響職場人的心態(tài)。雖然知難而進人人都懂，但是在遇到不如意的事情的時候，大多數(shù)人還是條件反射般的后退，可能是隨著生活工作的壓力遞增，更多的人變得更注重自我。

因此，很多職場人在遭遇不如意時會想著通過跳槽來改變現(xiàn)有的狀況，認為加入一個新的環(huán)境就不用面對這件事，可是新環(huán)境就一定不會有困難和問題嗎?當然不是，因此如若是這種心態(tài)導致跳槽的，可能會在下次遇到同樣的問題時再次選擇逃避而導致跳槽的惡性循環(huán)，不但阻礙了職業(yè)發(fā)展，也降低了自身的資本價值。應該多尋找自身原因，積極調(diào)整心態(tài)，而不是知難而退?；蛟S，堅持下去，機會往往就來了。

跳槽之后職位一定會提升

對于跳槽，很多職場人都希望用職位的晉升來衡量跳槽的價值，然而跳槽就一定會升職嗎?其實，更多的企業(yè)更愿意從公司內(nèi)部員工中提拔，因為對內(nèi)部員工的了解深入，相比于外來的人員來講風險更低。很多職場人都有過類似的詫異，就是某某某一直在公司默默無聞，之后卻晉升為經(jīng)理。不必對此事訝異，因為職場人的努力，老板會看在眼里，記在心里。

跳槽是假要挾才是真

年底人才流動的高峰期，導致企業(yè)各個都會人人自危，生怕自己人會突然提出辭職而影響企業(yè)的正常運轉(zhuǎn)，抓住了企業(yè)的這種心理，有些職場人就此鉆空子，希望通過跳槽威脅企業(yè)給自己加薪或升值，這是非常危險的做法，如果企業(yè)真的沒有人選可以替代，那么可能會暫時滿足你的要求，可是，一旦有合適的人選，相信老板一定會請你走人，被人要挾的滋味不是人人都能容忍的，這一舉動已使得公司失去了對你的信任，就算日后不被辭退，晉升的道路也不會暢通。切記，一定千萬不要假跳槽來尋求短期的利益。

如果在跳槽的問題上，沒有以上的誤區(qū)，還需要考慮些什么嗎?當然，一個決定是多種因素達成的結(jié)果，慎重總好過于魯莽行事。關(guān)于跳槽，你真的準備好了嗎?

第一，新環(huán)境與職業(yè)規(guī)劃是否相符合。

對于一般的跳槽來講，都是希望職位能變高，薪水能變多，發(fā)展空間能變大。但是，一定要衡量的是，這些因素雖然遞增，但是否與自己本身的職業(yè)規(guī)劃相符合。如果答案是有悖于你的職業(yè)目標的，而現(xiàn)在的環(huán)境雖然沒能提供高薪高職，可是你所積累的經(jīng)驗將會在未來的某一個時間起到關(guān)鍵性的作用，那么一定不要為眼前的一點小利益而放棄現(xiàn)在的工作機會。與職業(yè)規(guī)劃的契合度是跳槽之前一定要三思的問題，因為職位和薪水在一定程度上是難以與之平衡的，當然，這個問題的思考前提是你有一個清晰的職業(yè)路徑規(guī)劃。

第二，將現(xiàn)在的環(huán)境列入考慮范圍。

換一個新環(huán)境雖然在一定程度上是有所提高的，但是與之各個方面的磨合也是要有一個適應期和過渡期的。所以，去認真回想現(xiàn)在的公司有沒有特別讓你留戀的地方，比如人際關(guān)系、辦公環(huán)境等，把現(xiàn)在公司好的地方都回想一遍，再確認是否真的可以不顧這一切而奔赴到一個新環(huán)境，并愿意從頭開始。最好能夠打探到新環(huán)境的工作氛圍如何，畢竟一份工作，工作內(nèi)容并不是全部。

第三，新東家是否已經(jīng)找到是關(guān)鍵。

很多人自認為身懷技能，憑著自己的本事會很快找到一個滿意的工作，一沖動就裸辭了，這是十分不明智的選擇。有能力的人太多，但是伯樂不一定遍地都是，因此，“騎驢找馬”的原則還是可以作為跳槽的依據(jù)的。否則，餓肚子的日子就會讓你痛定思痛，并悔恨自己不該辭職，那樣的日子絕對不會好過。

跳槽是一門學問，并不是任何人在任何情況下都適合跳槽，盲目的跳槽存在很多風險。關(guān)于跳槽，跳不跳在于自己，跳不跳得好更在于自己，即便是蠢蠢欲動仍要仔細考量，三思而后行，相信大家都會做出一個正確的決定。

應聘等通知 篇7

寢室四個人，只有學電氣專業(yè)的落實了工作，單位是她父母所在的公司，兩位學中文專業(yè)的，堅信年后擁有更多的機會。

既然企業(yè)的機會少，小慧瞄上了公務員和事業(yè)單位考試。11月22日，成都市金牛區(qū)事業(yè)單位考試，11月30日，國家公務員考試，12月6日，四川省屬事業(yè)單位考試，12月7日，四川選調(diào)生考試。每考一次，就要交100元的考試費，而現(xiàn)實是，每次都沒有進入下一輪。

“考上研了，覺得畢業(yè)后薪水得三四千吧，現(xiàn)在形勢嚴峻，兩千也能接受?！敝灰苡泻玫陌l(fā)展空間就行，她想盡快把這個問題落實了，免得父母擔心。

這幾個月的慌亂，讓她變得極其敏感，一接到電話就很興奮，以為是打來通知面試的。有次，她收到一條短信，說是回收各種報刊、書籍等廢品。當時，她想到的一個情形是，自己的簡歷被用人單位當垃圾扔了，收廢品的從簡歷上知道了她的號碼，就發(fā)短信通知她：“不要亂扔，量多的話賣給我就是了!”

需要一名“教練”指導把握機會

如果找不到工作，創(chuàng)業(yè)就成了唯一出路。室友開玩笑：“我去開冒菜店，你就去賣山東煎餅?！庇写危麄儗I(yè)一個本科畢業(yè)生，到學校南門外買山東煎餅，老板問他畢業(yè)后會有多少收入，該生鼓足勇氣回答“月薪四千”，老板只說了四個字“還不如我”。此事在學校論壇上廣為流傳。

去年，她和3個同學，出資加盟北京的一個網(wǎng)站，在成都建設城市分站。這次創(chuàng)業(yè)，曾無數(shù)次帶給她夢想。但最后竟沒有拉到一筆生意，還把她的幾千塊錢學費搭了進去。

雖然失敗了，此事卻成為小慧就職簡歷上可以濃墨重彩的一筆。她三年的學習生涯中，招聘單位所看重的實踐經(jīng)驗，她擁有的并不多。她幸運地考取了研究生，但在求職過程中還沒有碰到幸運的事情。

“明年還有各種招聘會，機會不少?！钡』壅f自己需要一名“教練”，指導她把握機會，找到一份工作。

應聘等通知 篇8

“就像網(wǎng)絡聊天時你不知道網(wǎng)絡對面到底是美女還是恐龍，接受電話面試時你也不會知道電話那頭的‘對手’是誰?！碧崞鹱约旱拿嬖囋庥?，應聘某跨國制藥公司的劉先生苦笑不已。因為對自己的專業(yè)技術(shù)十分自信，因此他在面試過程中侃侃而談，大量使用專業(yè)術(shù)語，結(jié)果電話那頭的考官常常接不上話，兩人總是出現(xiàn)交流空白。劉先生根本不以為然，直到接到委婉的拒絕函件才大吃一驚，正是自己的牛氣，嚇跑了考官。

建議

應屆大學生接受電話面試時，除非你是特別吸引公司的“牛人”，否則公司的人事主管是不會親自去電話面試一個大學生的。用人企業(yè)里負責打電話給畢業(yè)生的一般是HR助理，頂多也就是人事專員，他需要了解的僅僅只是確認你的基本信息，了解你的求職需求，屬于并不深入的短兵相接。一般在電話面試之初，對方會做相應的自我介紹。因而，求職者應仔細注意對方的介紹，以便聽清楚對方的姓名及職務。不要因為自己稱呼出錯而降低“印象分”。同時，面對主考官該說什么、接電話的態(tài)度等，都是大家在面試過程中應該注意的。

應聘等通知 篇9

▁▁▁▁先生(小姐)：

經(jīng)我公司初步挑選，您的學識、經(jīng)歷給我們留下良好的印象，為了彼此進一步的了解，現(xiàn)榮幸通知您于▁▁月▁▁日▁▁時到公司參加面試。如您時間上不方便，請事先以電話與_____先生(小姐)聯(lián)系。 公司地址：臨汾市北外環(huán)冷庫鐵道口糧油批發(fā)市場 電 話：

臨汾市紅金穗工貿(mào)有限公司人力資源部

年 月 日

應聘等通知 篇10

一定要避免遲到，因為這會顯得您缺乏組織性，甚至對人不尊敬，但也不要到的太早。提前超過十分鐘，會讓人覺得您對時間安排不當，更糟的是讓人覺得您無事可做。

要想事前放松一下，去散散步會對您有些好處，并且可到角落里重新讀讀您的簡歷和應聘職位的介紹。最后不要在面試前抽煙，因為當您說話時可能會被人聞到煙的味道。

“我和William Sue有約會，馬上叫他來。”如果說很多人員很懂得發(fā)號命令的話，其中很多人都忘記了禮貌的基本原則?！耙话銇碚f這不是個好標志，尤其對于哪些需要調(diào)動團體工作熱情的職位”他這樣指出。要知道，50%的者在面試過后會向接待員詢問應聘者到公司時的態(tài)度。

一條建議：在面試前和接待員打招呼并且別忘了對她微笑，當她給您端來一杯水時要對她表示謝意。在等待時不要打電話。否則您可能會說些比較保密的信息(這會顯得您不夠職業(yè)化)或者因為人的到來而打斷對話。您的主人遲到了?保持冷靜，但您可以去接待員詢問情況。

“如果一個應聘者等了20分鐘什么也不做，也不問人不來的話，說明他缺乏斗志”。倫敦CE顧問公司的一位女顧問這樣認為。

所有的者都這樣說：他們在第一次接觸時就對應聘者有了一個看法，

但也不必為此而感到緊張。當人到候客室叫您時，從容的站起來，并且微笑著直視他的眼睛。和他握手時要用力但不要大到能捏斷手指。

他給您指出了他的辦公室?走路時身體要端正并保持放松，因為走在您后面的人肯定在審視您以便形成第一印象。如果人讓您跟著他走，緊跟在他的后面，不要離得太遠(因為這樣會顯得您缺乏積極性)，也不要在旁邊(因為您不是他的同事)，更不要走到他的前面(這樣會顯得您缺乏教養(yǎng))。

“我開始學語言，后來由于個人原因而停止了。然后我又轉(zhuǎn)學計算機、但我又不太喜歡。最后我開始在一家公司做市場營銷、但這個職位又不是我申請的?！辈挥?0秒，這位35歲的市場營銷經(jīng)理幾乎已經(jīng)喪失了他的機會。

“他似乎從來沒有選擇過他的職業(yè)，僅僅靠偶然或幸運而不是靠意志來達到了他目前的位置“，香港寶鼎顧問公司的一個獵頭這樣分析。

陳述自己的'職業(yè)經(jīng)歷和簡歷強項的最好方法是按照時間順序，強調(diào)曾經(jīng)做過的工作和以及與職業(yè)目標相關(guān)的成果?！蔽也豢粗啬切┲恢匾曨^銜和職位的應聘者。他們常常在企業(yè)里沒有做出過任何新的業(yè)績。

“中國MRI Worldwide公司的經(jīng)理Chris Groocok這樣說。也不要扮名人，以為您在一家大公司有一個高職這份職務就一定會是您的。千萬別忘了肯定還有兩三個和您一樣水平或者甚至高于您的應聘者，因此要保持歉虛。準備過分的應聘者還會犯另一個嚴重錯誤：背誦講稿。

如果人沉默地盯著您超過5分鐘，頭也不點一下，那是因為您開始讓他厭煩甚至讓他惱火了，所有的者都這樣說。在這種情況下，別再講述而向他提個問題，這樣能幫您解圍。

應聘等通知 篇11

在面試中，難免要講一些故事，新鮮有趣的故事，比枯燥蒼白的自我陳述更能引起面試官的興趣。如果人力資源主管在面試中記住了你的故事，你就能在眾多應聘者中脫穎而出，贏得一份好工作。

面試官不想知道你有多“?！?，只想知道你有多“能”

一個好的故事講述者，就是要把或平?；虿粚こ５氖虑?，以別人意想不到的方式組織起來，引起別人往下聽的興趣，并讓人記住它。如果HR在面試中記住了你的故事，你很有可能就因此贏得一份OFFER。

“面試就是整理你大學的故事，然后挑著講給面試官聽。”一位供職于通用電氣的醫(yī)學院學生回憶去年找工經(jīng)歷，把面試總結(jié)為講故事。在《一個外企面試官的面經(jīng)》一書中，作者總結(jié)道：“其實說到底，面試不過是另一種形式的講故事。放平心態(tài)，將屬于你自己的故事講好，就已經(jīng)成功了一大半?！?/p>

既然面試中講故事如此重要，那怎樣才能講好一個故事呢?

今年畢業(yè)的阿麗有過這樣的遭遇。有一次，一位面試官問她：“舉一個你認為成功的例子?！卑Ⅺ悰]有參加過社團活動，也沒有很多實習經(jīng)驗，一番搜腸刮肚之后，她把自己做家教的故事與面試官一同分享。她講了很多小細節(jié)，把當時的情形、自己的心理變化以及神態(tài)都活靈活現(xiàn)地描繪出來。這個臨時想到的故事，意外地幫助她進入二面。阿麗最后總結(jié)出一點：把平常生活中的故事講好、講活才是真本領(lǐng)。

“每個人都有自己的故事，正是這些故事豐富著我們大學精彩的生活。通過幾次面試我漸漸發(fā)現(xiàn)，面試實際上就像我們在給面試官講故事，面試官從故事中感覺他們想要的就找你這樣的人，你就越有機會入圍?！本吐氂谕ㄓ秒姎獾囊晃会t(yī)學院學生表示，他給自己準備了幾個故事，像創(chuàng)辦社團、學生會經(jīng)歷、帶領(lǐng)銷售團隊、和同學小型創(chuàng)業(yè)、參加精英訓練營等。在強生面試的時候講的是帶領(lǐng)銷售團隊的故事，在勃林格面試講的就是實習的故事。

故事可能很普通，但是一定要講得精彩，要和職位有匹配度，像怎樣制訂策略、怎樣解決問題、取得什么樣的成就、學到什么東西這些都是需要我們挖掘的。其實優(yōu)秀并沒有一個統(tǒng)一的標準，每個人都可以定義你自己的優(yōu)秀，所以面試前的準備，就是要把自己大學的經(jīng)歷好好挖掘一下，讓面試官通過這些故事來感受到你的與眾不同。

怎樣講好故事?

一個好的故事首先是真實的故事。真實是故事的首要前提。如果是子虛烏有的事，有經(jīng)驗的HR往往能從細節(jié)中發(fā)現(xiàn)問題，并且窮追不舍，

要講自己最有感觸的故事，講最能體現(xiàn)自己優(yōu)良品德與專業(yè)技能的故事，但都必須聯(lián)系所應聘的崗位，以故事來表現(xiàn)人，讓HR感覺你是一個值得信賴的人。年輕人在講故事時常常以炫耀自己為目的，這就偏離了主題。閱歷豐富的面試官不想知道你有多“牛”，只想知道你有多“能”。求職者要真正進入到自己的故事中，真誠投入地講，又能超然其外，就是最好的求職故事。

有經(jīng)驗的HR在面試過程中會遵循“STAR”原則：由Situation(背景)、Task(任務)、Action(行動)和Result(結(jié)果)等組成。

簡單地說，就是面試者在講故事的過程中，講述在什么背景下、遇到什么問題或者任務、采取了什么樣的手段、得到了什么樣的結(jié)果。按照這個流程，面試者的語言既不會累贅，又能切合面試官的傾聽流程，讓他們了解應聘者的知識、經(jīng)驗、技能的掌握程度以及應聘者的工作風格等。由于面試時間短，面試者一定要抓住重點，按照別人的傾聽流程，說別人想知道的事情，就會做到事半功倍。

此外也可以按照“STAR+L”原則講述你的故事，“L”代表學習，告訴你的面試官，你從那個案例中學到什么，假如以后還有這樣的機會，你會如何處理;要著重強調(diào)自己在故事的案例中承擔什么角色、做出什么貢獻，不能一味地說“我們”，要凸顯“我”的價值。

故事化面試已發(fā)展成幾種方式。最常見的方式是就相關(guān)專業(yè)或行業(yè)，講述自己所經(jīng)歷的一個案例，這在傳統(tǒng)行業(yè)比較常見。某機器設計所的嚴先生參加了一次面試，HR直截了當?shù)貑査骸皡⑴c過哪些專利的研究，其間發(fā)生了什么事情?”

第二種方式可能給你開頭和結(jié)尾、一個詞和中心思想，又或者給你幾個關(guān)鍵詞讓你講故事，還可以自由發(fā)揮，講述自己的成長、回憶重大事件、成績與挫折等。

第三種是由面試官制造一個環(huán)境、氛圍，由求職者來設計這種環(huán)境下的故事。

實際上，在求職者未開始工作之前，他的價值是很難體現(xiàn)出來的。許多求職者習慣于按傳統(tǒng)的方式進行自我介紹，面試官每天都要面臨眾多求職者如同復讀機一般的`自我表白，這樣做就很難從眾人當中脫穎而出。

因此，在求職面試時，與平鋪直敘的語言描述相比，求職者用故事、細節(jié)、情節(jié)來描述、表現(xiàn)自己，代替蒼白無力、讓人疑竇叢生的自我表白，相對來得更有趣、更新鮮，更能吸引面試官的注意，讓面試官對求職者有更直觀的了解，獲得其信賴，給面試官留下較深刻的印象，這樣也就達到了講故事的主要目的。

為什么講故事?

講故事是不是求職者一廂情愿的事呢?當然不是。在面試過程中，很多面試官都會問一些案例，這些案例即是故事。

通過描述之前的經(jīng)歷來看你是否有處理類似事情的經(jīng)驗，由此來推斷你是否能勝任之后的工作。許多名企或資深HR都會在面試中采用這個方法來考察求職者。

名企一般會采用行為事件面試法，也就是說，用你過去的行為，推斷你未來的做法。當問應聘者過去的經(jīng)歷時，常常會往下追問，以確認其是否具有一定的特質(zhì)，而這個特質(zhì)是根據(jù)公司的勝任能力模型來確定的。

例如某個公司需要招一個創(chuàng)新能力強的學生，那么，就看他過往參與的事情中有沒有表現(xiàn)出創(chuàng)新意識強，在什么項目中提出了一個什么點子等。一件事還不能決定一個人，HR就會繼續(xù)問另外一個事件，在三到四個事件中能否找到共同點，就可以判斷這個人有沒有這個能力。學生在HR的追問下回答這幾個事件，其實就是在講故事。

應聘等通知 篇12

打電話通知面試(注意不是電話面試)是所有燃燒生命去做招聘的HR們最為常見且投入產(chǎn)出最不成正比的一項苦逼工作。

1、早上，需要做的事情很多，登陸招聘網(wǎng)站更新招聘信息，篩選晚上投遞過來的簡歷，簡歷不夠或不符合條件的，就要評估招聘效果，調(diào)整策略。

而這個時候，供需嚴重錯位的廣大求職者們很多還在冬眠中。

另外，按照我的習慣，面試一般會安排在早上10-11點開始，這樣早上實在趕不過來的面試者，也可以通融到下午。

所以早上也是收獲昨天約見果實的關(guān)鍵時候，要解讀簡歷和組織開展面試。

2、招聘是件情緒波動較大的工作，你會遇到很多奇葩的人和事(當然你本身也有可能很奇葩)，如應聘者提一些稀奇古怪的要求或問題，如符合你要求的人被用人部門因為主觀因素否掉，如一切談好以后，莫名其妙的被求職者放飛機，幾天的努力完全白費等等。

所以經(jīng)過了一早上的折騰以及打擊后，你絕對想的就是安靜的發(fā)發(fā)呆或者從職業(yè)生涯規(guī)劃角度去思考一下，是要轉(zhuǎn)崗位呢還是要換工作...

3、心靈經(jīng)歷完一輪天人交戰(zhàn)左右互博選擇困難的洗禮后，你一想到那厚厚的信用卡賬單和包租婆叼著煙問你這個月租什么時候交的場景，你能做的只是咬牙切齒用做人要善始善終以及公司待我不薄要盡職盡責的爛借口來欺騙自己，獲取繼續(xù)工作下去的動力。

4、然后你又開始新的一輪折磨...篩選簡歷，編排面試計劃，電話約見...完成這些大概也就都快要下班了...所以不要奇怪你6-7點接到HR的電話，大多是都是因為招聘任務重...或者是天人交戰(zhàn)的心理過程過于漫長而導致的....

應聘等通知 篇13

現(xiàn)代社會的快速發(fā)展正在造就日益復雜化、多樣化的企業(yè)競爭環(huán)境，迫使企業(yè)必須持續(xù)關(guān)注和靈活調(diào)整自身戰(zhàn)略以適應發(fā)展的需要。而人力資源部門正日益顯現(xiàn)出越來越重要的戰(zhàn)略影響力，在企業(yè)戰(zhàn)略決策、戰(zhàn)略計劃落實和戰(zhàn)略價值評估等各個環(huán)節(jié)迎接挑戰(zhàn)、降低風險并有效執(zhí)行。研究表明，企業(yè)人力資源管理部門在人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃層面亟待解決以下命題：

1.產(chǎn)業(yè)環(huán)境及業(yè)務形態(tài)分析。僅僅局限在人力資源管理領(lǐng)域難以深入理解和把握企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展要求，需要全面了解和把握企業(yè)所處行業(yè)的外部環(huán)境、發(fā)展趨勢和業(yè)務形態(tài)，用以指引和推導出吻合企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的人力資源管理關(guān)鍵舉措。

2.國內(nèi)外優(yōu)秀企業(yè)經(jīng)驗借鑒。通過關(guān)注國內(nèi)外優(yōu)秀企業(yè)所采取的戰(zhàn)略性人力資源管理舉措，深刻了解其發(fā)展戰(zhàn)略的背景、目的和要求，在此基礎(chǔ)上分析其在人力資源管理方面的支撐舉措及成敗得失，為自身人力資源戰(zhàn)略支撐計劃奠定更為堅實的基礎(chǔ)。

3.企業(yè)人力資源的現(xiàn)狀解讀。從人力資源管理的角度搭建企業(yè)現(xiàn)狀評估體系，采取科學的方法了解和分析各個模塊的實際狀況，進而對照企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略澄清不同模塊的變革重點、主要風險以及優(yōu)先級設置。

4.人力資源戰(zhàn)略計劃連續(xù)性。在準確把握企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和當前實際狀況的基礎(chǔ)上，綜合覆蓋人力資源管理各個模塊提出一攬子解決方案，形成切實有效的工作落實計劃，配合企業(yè)戰(zhàn)略落地的逐步推進做好前期鋪墊、中期執(zhí)行及后期完善工作。

圍繞企業(yè)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃所需要破解的關(guān)鍵命題，博思人才網(wǎng)()認為，企業(yè)應當從“視野”、“評估”、“落地”三個層面，開展進階式的規(guī)劃管理：

1.視野：澄清“需要做什么”。用科學的方法拓展視角，用客觀的數(shù)據(jù)支撐觀點，用豐富的信息充實論證過程，用需求牽引分析邏輯，呈現(xiàn)出真正具有參考意義和借鑒價值的戰(zhàn)略愿景。

2.評估：澄清“適合做什么”。借助科學的企業(yè)評估方法，從整體績效、業(yè)務能力、組織能力、財務能力和盈利模式等五個方面權(quán)衡企業(yè)自身基礎(chǔ)，從不同角度明確人力資源管理現(xiàn)狀及戰(zhàn)略支撐要求。

3.落地：澄清“應該怎么做”。在總體戰(zhàn)略發(fā)展目標的統(tǒng)一指引下，圍繞企業(yè)戰(zhàn)略實施的具體計劃和舉措，從人力資源管理角度提煉匹配的配套工作，從階段劃分、關(guān)鍵節(jié)點、工作接口、驗收標準、注意事項等方面將單一舉措細化成為具體方案。

應聘自我介紹(通用12篇)

我們都曾經(jīng)歷過見到陌生人的情況，而一個出色的自我介紹可以讓面試官對你產(chǎn)生好感。一個生動有趣的自我介紹可以立刻拉近雙方的距離。如果您對自我介紹還不是很了解，可以嘗試閱讀一下“應聘自我介紹”，它會提供一些參考信息，請大家務必仔細閱讀！

應聘自我介紹 篇1

我畢業(yè)于xx師范學院幼兒園教師專業(yè)。我今年xx。我有愛和責任感。對于不同階段的孩子，我可以因材施教。

我在3所幼兒園實習了一到兩個月，分別是xx省xx市xx師范大學附屬幼兒園、xx省xx縣幼兒園、xx省xx國際幼兒園。分別位于xx市xx街外國語學校。在xx街外國語學校小學部實習一個月，在幼兒園實習教學期間，我有耐心和孩子一起完成學習和游戲，在生活中主動關(guān)心和幫助。不僅教孩子學習課本上的知識，更注重培養(yǎng)孩子的學習興趣，培養(yǎng)團隊合作能力和組織活動的各種能力，讓每個孩子都能充分展示自己，充分發(fā)揮自己優(yōu)點。在工作中，我積極進取，吃苦耐勞，在實踐中成長了很多，豐富了我的專業(yè)，學到了越來越多的實用知識，贏得了老師和領(lǐng)導的好評。在以后的工作過程中，我會不斷的學習和提高自己。請給我一個領(lǐng)導的機會，我會用實際行動證明我的能力！

應聘自我介紹 篇2

一、怎么樣做面試的自我介紹啊

Q:怎么樣才能輕松的?度過自我介紹的那一?關(guān)啊?請高手指教啊?

Q:高手啊?那里、去了啊?上來告訴告訴我啊

Q:我要考學校，肯定要面試．怎么辦呢？

求職面試自我介紹攻略

在面試時，我們經(jīng)常會被要求自我介紹，所謂自我介紹，就是把自已介紹給出別人，以使別人認識自已，所以恰到好處的自我介紹，可以大大提高面試的好感。 ??自我介紹根據(jù)介紹人的不同，可以分為主動型自我介紹和被動型自我介紹兩種類型。??(1)在社交活動中，在欲結(jié)識某個人或某些人卻無人引見的情況下，即可自己充當自己的介紹人，將自己介紹給對方。這種自我介紹叫做主動型的自我介紹。 ?(2)面試自我介紹，將自己的某些方面的具體情況進行一番自我介紹。這種自我介紹則叫做被動型的自我介紹。 。??①姓名。應當一口報出，不可有姓無名，或有名無姓。 ?②單位。單位及部門，如可能最好全部報出，具體工作部門有時可以暫不報出。 ?③職務。擔負的職務或從事的具體工作，有職務最好報出職務，職務較低或者無職務，則可報出目前所從事的具體工作。??舉個例子，可以說：“我叫唐果，是大秦廣告公司的公關(guān)部經(jīng)理?！???(1)控制時間??①進行自我介紹一定要力求簡潔，盡可能地節(jié)省時間。通常以半分鐘左右為佳，如無特殊情況最好不要長于1分鐘。為了提高效率，在作自我介紹的同時，可利用名片、介紹信等資料加以輔助。 ?②自我介紹應在適當?shù)臅r間進行。進行自我介紹，最好選擇在對方有興趣、有空閑、情緒好、干擾少、有要求之時。如果對方興趣不高、工作很忙、干擾較大、心情不好、沒有要求、休息用餐或正忙于其他交際之時，則不太適合進行自我介紹??(2)講究態(tài)度??①態(tài)度要保持自然、友善、親切、隨和，整體上講求落落大方，笑容可掬。 ?②充滿信心和勇氣。忌諱妄自菲薄、心懷怯藐。要敢于正視對方的雙眼，顯得胸有成竹，從容不迫。 ?③語氣自然，語速正常，語音消晰。生硬冷漠的語氣、過快過慢的語速，或者含糊不清的語音，都會嚴重影響自我介紹者的形象。 ?(3)追求真實。進行自我介紹時所表述的各項內(nèi)容，一定要實事求是，真實可信。過分謙虛，一味貶低自己去討好別人，或者自吹自擂，夸大其詞，都是不足取的。??總的說來，面試自我介紹十分重要，良好的表達，不僅可以展現(xiàn)自己，而且可以大大提高用人單位的好感。

二、應聘者具體應注意以下幾點：? ?一、接到面試通知后，最好在家打個自我介紹的草稿，然后試著講述幾次，感覺一下。? ?二、自我介紹時首先應禮貌地做一個極簡短的開場白，并向所有的面試人員（如果有多個面試考官的話）示意，如果面試考官正在注意別的東西，可以稍微等一下，等他注意轉(zhuǎn)過來后才開始。? ?三、?注意掌握時間，如果面試考官規(guī)定了時間，一定要注意時間的掌握，既不能超時太長，也不能過于簡短。? ?四、介紹的內(nèi)容不宜太多的停留在諸如姓名、工作經(jīng)歷、時間等東西上，因為這些在你的簡歷表上已經(jīng)有了，你應該更多的談一些跟你所應聘職位有關(guān)的工作經(jīng)歷和所取得的成績，以證明你確實有能力勝任你所應聘的工作職位。? ?五、在作自我簡介時，眼睛千萬不要東張西望，四處游離，顯得漫不經(jīng)心的樣子，這會給人做事隨便、注意力不集中的感覺。眼睛最好要多注視面試考官，但也不能長久注視目不轉(zhuǎn)睛。再就是盡量少加一些手的輔助動作，因為這畢竟不是在作講演，保持一種得體的姿態(tài)也是很重要的。? ?六、在自我介紹完后不要忘了道聲謝謝，有時往往會因此影響考官對你的印象。

應聘自我介紹 篇3

求職時自我介紹為范文網(wǎng)的會員投稿推薦，但愿對你的學習工作帶來幫助。

尊敬的各位考官您們好：今天能夠順利通過筆試站在這里參加面試，有機會向各位考官請教和學習，我感到非常的榮幸。對這次機會也是倍加珍惜，希望通過這次面試能夠把最好的自己展示給你們，也希望能給各位考官留下一個好的印象。下面做一下自我介紹我叫：**,今年**歲，漢族，2010年畢業(yè)四川省南充市川北醫(yī)學院職業(yè)技術(shù)學院，中專學歷。

小時候每當看到醫(yī)院里的們穿著一身潔白的大褂，在病人身旁忙碌，看到病人因為她們的細心照顧減輕了痛苦而流露出的那種感激的神情時，她們在我心中真的猶如天使般可愛和圣潔，我就夢想有一天能像她們一樣做一位白衣天使，之后初中畢業(yè)我毫不猶豫地選擇報考了省衛(wèi)校。在自己的努力和家人的支持下，我順利完成了衛(wèi)校三年的學業(yè)，各門課程優(yōu)良。

雖然畢業(yè)后由于地區(qū)社會就業(yè)緊張，沒有能立刻分配到工作，但是我并沒有在家閑坐著，而是積極的將我在學校和實習期間的所學，運用到生活中，在家人生病時不僅為他們打針，而且還會進行一些力所能及的診斷和治療，為他們減少了不少麻煩，家人戲稱我為家庭醫(yī)生，我對這樣的稱呼感到很驕傲，這也更堅定了我為醫(yī)護事業(yè)奉獻畢生精力的決心。然而我的理想并不僅僅是幫助身邊的親人。我要像南丁格爾一樣通過自己的努力和愛心為更多的人帶來健康、快樂。

因此我很想把握住這次難得的機會，希望各位考官能給我實現(xiàn)人生理想的機會，使我真正走上自己向往的道路，我將以自己的愛心和所學的知識，為家鄉(xiāng)的父老鄉(xiāng)親做點自己應有的貢獻。

我叫CNrencai，今年歲X。畢業(yè)于XXXXX。我性格活潑開朗，大方熱情，樂于助人，平時喜歡閱讀、看書和上網(wǎng)流覽信息。我曾經(jīng)在學校參加過行政助理實習，在實習期間我嚴格按照正式行政助理的標準來要求自己。我深入學習，和他們相處融洽，和他們一起學習了語文 教學的各種知識，掌握了一定的行政助理技巧，也對行政助理工作有了一定的認識，找到了自己的行政助理學習一套方法。同時，在實習當中，身邊行政助理無私奉獻的精神和天真、求知若渴，勤奮的學習態(tài)度深深地感染了我。我也深深體會到了作為一名行政助理的樂趣和重要意義，更加堅定了自己做一名行政助理的決心，成為一名行政助理也成了我的愿望。

大學四年是我思想、知識結(jié)構(gòu)及心理、生長成熟的四年。在大學期間，我認真學習專業(yè)技能，掌握了較強的專業(yè)知識，并把理論知識運用到實踐中去，獲得XX年xx月暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動論文一等獎和xx年xx月湘潭市第四屆大學生科技創(chuàng)新競賽一等獎。我在學好本專業(yè)的同時，并自學計算機知識，在熟練掌握各種基本軟件的使用及硬件維護過程中，有獨特的經(jīng)驗總結(jié)。順利通過國家人事部組織的全國專業(yè)技術(shù)人員計算機應用能力考試。同時，我發(fā)揚團隊精神，幫助其他同學，把自己好的學習經(jīng)驗無私的介紹給其他同學，共同發(fā)展，共同進步。

我叫##，今年XX歲，有過2年的行政管理工作經(jīng)驗。在業(yè)務上負責初步的業(yè)務工作，了解客戶詳情，制作客戶開發(fā)方案。我的客戶有xxxx公司，有XXXXX以及多家工藝品公司和電子手表生產(chǎn)公司并且成為XXX唯一的供應商。在業(yè)務崗位上我學會了與人溝通的能力，協(xié)調(diào)的能力，處理危機的能力，同時學習了各企業(yè)不同的行政管理方法。

技術(shù)上負責調(diào)色，打樣，處理現(xiàn)場問題和為客戶制作噴涂方案。在技術(shù)崗位上我體會了細心，客觀，公正的重要性，同時使我的邏輯更加的嚴密。

我是***學院工程管理系建筑工程造價專業(yè)的學生。大學期間，我以優(yōu)秀成績，多次獲得校綜合，國家勵志獎學金，并多次被評為“優(yōu)秀學生”榮譽稱號，以滿足專業(yè)知識。

在造價專業(yè)上，我學習了《工程造價計價與控制》、《工程經(jīng)濟學》、《市政工程計量與計價》、《建筑工程計量與計價》、《安裝工程計量與計價》、《合同管理與招投標》、《建筑審計》等專業(yè)課程。熟練操作并應用晨曦計價軟件、華平鋼筋計算軟件和CAD建筑繪圖軟件。在校時經(jīng)常做專業(yè)課程設計，并到工地現(xiàn)場進行一星期的現(xiàn)場觀摩實習，跟著高級工程師學習以及實踐，掌握了經(jīng)緯儀在工地上的應用，混凝土試塊的檢驗，鋼筋的綁扎以及熟悉配筋圖，了解一些應辦理施工簽證的情況等等。在學校學習的理論知識與實踐結(jié)合起來，更加全方面地掌握專業(yè)技能。學習之余，我參加了大量的社會實踐活動，從而鍛煉了自己吃苦耐勞，一絲不茍的工作做風?，F(xiàn)代社會需要的是理論和實踐相結(jié)合的復合型人才。我會通過不斷的學習來完善自己，在實踐中證明自己。為實現(xiàn)自己的人生價值而奮斗，為貴公司的發(fā)展貢獻力量。

求職時自我介紹范文

應聘自我介紹 篇4

完美的時光總是讓人覺得時間過得很快，一個學期轉(zhuǎn)眼就過去了，回憶一個學期的點點滴滴，做如下總結(jié)：

1.認真?zhèn)湔n，不僅要備學生，還要備教材和教學方法。時間安排已詳細記錄，教案已精心編寫。每節(jié)課都“備課”，每節(jié)課都在課前做好充分準備，制作各種有趣的教具吸引學生的注意力。課后及時總結(jié)課堂內(nèi)容并寫下來。教學后記，認真收集每本課本的知識點，總結(jié)成套。

第二，增強課堂技巧，提高教學質(zhì)量，使講解清晰、條理清晰、條理清晰、情緒化、生動，使線索條理清晰、簡潔明了。

在課堂上，要注重個性化，調(diào)動學生的用心，加強師生交流，充分體現(xiàn)學生的主體作用，讓學生學得輕松、簡單快樂地；言簡意賅，在課堂上，老師盡量少說話，學生盡量多說話；同時，在每堂課中，充分考慮各個層次學生的學習需求和學習潛力，使各個層次的學生都能得到提高。此刻，學生普遍反映自己喜歡上中文課，甚至曾經(jīng)討厭中文的學生也樂于上課。

第三，虛心請教其他老師。談到教學，必須提出疑問。

在每個單元的學習中，我都認真征求其他老師的意見，學習他們的方法。同時，我也多聽老師的課，學習別人的優(yōu)點，克服自己的缺點，經(jīng)常邀請其他老師聽課，請教他們的意見，以改進工作。

四、作業(yè)真批改：布置作業(yè)，做到精讀、簡練。

有針對性和分層。為了做到這一點，我經(jīng)常去各大書店搜集資料，篩選各種輔助材料，力求每次練習都能達到最大的效果。同時，及時認真地糾正學生的作業(yè)，分析記錄學生的作業(yè)情況，對學生在作業(yè)過程中遇到的問題進行分類總結(jié)，進行透徹的點評，并根據(jù)有關(guān)情況及時改進教學方法。情況，從而達到一定的目的。

五、做好課外輔導工作，注意分層教學。

課后，為不同層次的學生提供相應的輔導，滿足不同層次學生的需求，避免一刀切的弊端，同時增加對成績不佳的學生進行輔導。對后進生的輔導不僅限于學習知識的輔導，更重要的是思想的輔導。要提高成績不佳者的表現(xiàn)，首先要解決他們的問題，讓他們意識到學習的重要性和必要性。讓他們對學習產(chǎn)生興趣。通過各種方式激發(fā)他們的好奇心和自我激勵，讓他們意識到學習不是一項任務，也不是一件痛苦的事情。比較好玩。這樣你就可以有意識地把你的身心投入到學習中。就這樣，后進生的蛻變，從原來的簡單粗暴、強迫學習轉(zhuǎn)變?yōu)樽杂X求知。讓學習成為他們自我意識努力的一部分。在此基礎(chǔ)上，教他們?nèi)绾螌W習和提高他們的技能。并認真細致地做好疏漏的補齊工作。后進生通常有許多知識差距。這些都是后進生轉(zhuǎn)型過程中的絆腳石。在做好后進生改造工作時，要注意為他們補課，補齊他們之前學過的知識空白。這樣，他們會輕松學習，快速進步，興趣和好奇心也會增加。

六、用心推進素質(zhì)教育。

目前的考試模式還是比較傳統(tǒng)的，這就決定了教師的教學模式應該停留在應試教育的層面。為此，我在教學工作中注重學生潛能的培養(yǎng)，傳遞知識、技能和發(fā)展。將智力與潛能相結(jié)合，在知識層面注入思想情感教育的因素，發(fā)揮學生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新潛力。學生的各種素質(zhì)都能得到有效的發(fā)展和培養(yǎng)。

七、狠抓學風。

在我教的班級里，我是班主任。學生們對這門課更加重視，課堂上也更加認真。大部分學生可以在課后專心聽講，完成作業(yè)。但是，也有很多學生因為害怕班主任的責備而不敢向老師詢問學習中的問題。他們還因為害怕成績低而找別人抄作業(yè)，嚴重影響了成績的提高。對此，我十分關(guān)注學風，在課堂上倡導認真、求實的學風，嚴厲批評抄襲作業(yè)的行為。同時，為提高學生的學習意愿，開展了學習競賽，在學生之間營造了一種互相追逐的學習氛圍。

應聘自我介紹 篇5

在人才市場的面對面求職需要從以下的幾個方面注意：

一、表情。

微笑是世界上最美麗的語言。也是在職場最重要的職業(yè)第一表情。要努力修煉自己微笑的能力，在求職時創(chuàng)造輕松的溝通氛圍。

二、態(tài)度。

1、態(tài)度決定一切。語言要自然、友善、親切、隨和，整體上講求落落大方。

2、充滿自信，聲音洪亮，吐字清晰，眼睛看著對方的眼睛和鼻子之間，切記眼睛一直盯著對方的眼睛，這樣顯得很不禮貌。

3、語速的過快、過慢，含糊不清都會影響對方的'判斷。

三、注意儀容、儀表、儀態(tài)。

儀容：女士盡量化淡妝。男士要理發(fā)，干凈、清新。

儀表：求職時可以不要刻意的穿職業(yè)裝，只要簡單、大方、清爽就可以了。但是面試時就要注意了，一定要著適合本企業(yè)文化的服裝。

儀態(tài)：正確的站姿、坐姿會給招聘單位留下良好的印象，雖然這些地方你做好了不會加分，但是如果你沒有做好，會減分。對方會認為你沒有素質(zhì)，缺乏涵養(yǎng)。

四、求職要在適當?shù)那闆r下進行。

要盡量的在招聘者閑下來的時候上前自我介紹并深度溝通，如果是招聘單位目前擠了很多的人，你過去僅僅是登記一下，這樣無法凸顯自己。

求職時間越早越好，這樣你有充分的時間了解單位，而且和單位溝通時其主管在這樣時候往往比較重視你，等到人多的時候，就顧不上靜下心來和你深度溝通了。

五、自我介紹的分寸把握。

在求職時，應該準備《求職簡歷》，便于在最短的時間內(nèi)讓招聘單位認識你。

直截了當?shù)淖鲎晕医榻B，如：您好，這是我的《求職簡歷》，我想了解一下文秘這個崗位。

應聘自我介紹 篇6

您好！非常感謝您給我面試機會。感謝您對我的支持和關(guān)愛。同時我也希望用所學的知識為貴公司效力，希望能到貴公司做材料會計及其相關(guān)工作。在投身社會之際，更好的發(fā)揮自己的才能，實現(xiàn)自己的人生價值，我真誠的推薦自己。

我的名字是XX。我熱愛會計這一行業(yè)，并在已往的工作中可以很好的完成各項工作。在市場經(jīng)濟大潮的今天，我深深

地知道，現(xiàn)在需要的不只是文憑，而是需要有一定實際能力的全方位人才。我具有很強的社會適應能力，且能吃苦耐勞。敢于迎接挑戰(zhàn)，用于面對現(xiàn)實，做事快捷、嚴謹。并且，我特別注重自學和社會實踐能力的培養(yǎng)。通過閱讀各種課外書籍，不斷地拓展自己的知識，能夠使自己適應這個飛速發(fā)展的社會。

我的經(jīng)驗不足或許讓您猶豫不決，但我堅信，勤奮才是真實的內(nèi)涵。只要勤奮努力，我相信自己能夠很快適應工作環(huán)境，熟悉業(yè)務，并且在實際工作中不斷學習，不斷完善自己。并且，我的干勁于努力將彌補這暫時的不足。可能我不是最好、最優(yōu)秀的，但我絕對是最努力的！

壓力與機會同在，我會視工作為機遇，以快樂的心情投入其中，來換取最大的收獲。請領(lǐng)導相信我的實力，給我一次證明自己的機會。

劍鳴厘中，期之以聲。熱切期望我這拳拳寸草心、濃濃赤誠情能與您同呼吸、共命運、同發(fā)展、求進步。請各位領(lǐng)導給我一個機會，我會用行動來證明自己。

應聘自我介紹 篇7

首先，我是來自湖北省的京山人，畢業(yè)于南昌大學，擁有市場營銷專業(yè)的學士學位。我在這里想向各位介紹一下自己。

首先，我要說的是我的性格。我是一個充滿活力、積極向上并且具有責任心的人。我有很強的適應能力，可以很快融入新的工作環(huán)境，并且善于與人溝通。我相信，一個積極向上的態(tài)度和愉快的心情是必不可少的，對于一個團隊的建設和工作效率的提高都有很大的幫助。

其次，我喜歡學習和不斷進步。我相信，只有不斷學習和不斷進步，才能跟上時代的步伐，適應不斷變化的市場需求，同時也能為公司創(chuàng)造更大的價值。所以，我經(jīng)常充實自己，不斷學習新的知識和技能，例如計算機技術(shù)、營銷策劃、市場調(diào)研等方面的相關(guān)知識。

第三，我有一定的市場營銷經(jīng)驗和技能。大學期間，我在一家互聯(lián)網(wǎng)金融公司實習，主要負責了公司一項新產(chǎn)品的推廣。通過觀察市場需求，參與策劃推廣方案，同時通過線上、線下推廣等多種渠道，成功增加了產(chǎn)品的曝光率和銷售量。這次實習讓我得到了很多鍛煉和經(jīng)驗，讓我能夠更好地應對市場的挑戰(zhàn)。

最后，我希望可以加入貴公司，一起為公司的發(fā)展貢獻力量。我相信，在這樣一個充滿機遇和挑戰(zhàn)的時代，與一個強大、有責任心和使命感的公司一起成長，是一個極好的選擇。期望能夠有機會面試，謝謝您的閱讀。

應聘自我介紹 篇8

我是XX大學的計算機專業(yè)的.四年的學校教育,培養(yǎng)我成為一個敢于承擔責任,對待生活樂觀積極,吃苦耐勞的青年。在專業(yè)方面我的主攻方向是計算機工程。能熟悉掌微軟系統(tǒng),對Linux、Unix、有一定的了解。同時能較熟練操作C、Foxpro、VB、Access、ASP、JSP等語言，同時對SQL、Oracle也有一定程度上的認識，能熟練操作Dreamweaver、Flash、Fireworks、Photoshop、 Authoware等。

作為一名計算機專業(yè)的大學生,我熱愛我的專業(yè)并為其投入了巨大的熱情和精力. 在學習生活中,我所學習的內(nèi)容包括了從計算機的基礎(chǔ)知識到運用等許多方面.通過對這些知識的學習,我對這一領(lǐng)域的相關(guān)知識有了一定程度的理解和掌握,此專業(yè)是一種工具,而利用此工具的能力是最重要的,在與課程同步進行的各種相關(guān)時踐和實習中, 具有了一定的實際操作能力和技術(shù).在學校工作中,加強鍛煉處世能力,學習管理知識,吸收管理經(jīng)驗.

在大學期間我還擔任過團支書，具有很強的組織和協(xié)調(diào)能力。能在較短時間內(nèi)適應高壓力的工作。強烈的事業(yè)心和責任感使我能夠面隊任何困難和挑戰(zhàn)。

我期望能在廣闊的天地里展現(xiàn)自己的才能,希望能借助這個機會,找一個能展現(xiàn)自己實力的舞臺。我自信能憑自己的能力和學識在畢業(yè)以后的工作和生活中克服各種困難，不斷實現(xiàn)自我的人生價值和追求的目標。

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應聘自我介紹 篇9

尊敬的導游部經(jīng)理：

您好!

我叫林依依，本人學的是旅游服務與導游專業(yè).于今年6月份畢業(yè)于xxx學校，今天來面試貴公司的導游一職。

在校期間，經(jīng)過自己的努力，取得了普通話二級乙，初級計算機．餐廳等證書．在假期日，為提高自身的工作能力，曾到紹興各個景點做講解員．期間不僅鍛煉了自己的口才，工作能力，更是增加了我的社會經(jīng)歷．

實習期間8月至今在義烏海洋世界擔任務講解員一職，工作期間負責館內(nèi)海獅表演、人魚表演以及海洋生物的講解，講解中能做到口齒清楚，普通話標準，思路清晰。

在這期間養(yǎng)成了良好的職業(yè)素質(zhì)與素養(yǎng)，處事有責任心，有耐心。

具有較強的溝通能力、客戶服務能力.

雖然我不是最優(yōu)秀的，但我一定是最盡力的??！如果我獲得了這份工作，我將會很努力去做它，我希望能給我一次機會讓我去做好它!不求做的最好，只求做的更好!

應聘自我介紹 篇10

大學生求職面試時的自我介紹為范文網(wǎng)的會員投稿推薦，但愿對你的學習工作帶來幫助。

我是來自經(jīng)濟學院的陸文婕。光陰似箭，時光如梭，告別大一的稚嫩，大二的迷茫，如今的我多了幾分成熟與穩(wěn)重?；叵脒^去的兩年，既充滿了挑戰(zhàn)與拼搏，也有無奈與遺憾。然而，“千淘萬漉雖辛苦，吹盡狂沙始到金”。兩年中我用自己的努力刻苦，用自己的辛勤汗水，用自己的踏實勤奮，向自己，向父母，向老師提交了一份滿意的答卷。

大二上學期專業(yè)課逐漸增多，在學習的過程中，我逐漸感覺到目前的學習都只拘泥于課本，而學習只有與實際生活相聯(lián)系才能有更深的體會?！叭r(nóng)”問題是當前我國經(jīng)濟發(fā)展中的一個重點和難點問題。我出于對該問題的強烈關(guān)注，并為了詳細了解中部地區(qū)村民的真實生活狀況，以及當前一系列涉農(nóng)政策給農(nóng)村帶來的變化。我選取江西省丁田村為微觀樣本，開展調(diào)查。收集到豐富的第一手資料后，我運用從書本上學到的知識，開始進一步的統(tǒng)計分析，寫調(diào)查報告。在李海偉老師的指導下，我多次修改了調(diào)查報告。報送學院參加學校的比賽，獲得校級“挑戰(zhàn)杯”哲學社會科學類一等獎。經(jīng)學校推薦，參加市級的比賽。當?shù)弥耀@得天津市“挑戰(zhàn)杯”哲學社會類特等獎時，我的喜悅之情無以言表。我深深的感謝那些指導我、鼓勵我、給予我?guī)椭睦蠋焸?

身邊的同學都笑言，文婕天生善于組織領(lǐng)導，其實只有我自己心里最清楚，現(xiàn)在的成功和精彩都是從平時的工作中摸索、積累起來的。剛?cè)胄?，我就受到老師與同學的信任，擔任經(jīng)濟學類056班團支部書記。我踏踏實實地完成好自己的本職工作，策劃組織了許多豐富多彩的活動，如中秋節(jié)聚餐，秋游燒烤;為慶祝“神六”順利升空，組織了特色的“神六升空 普天同慶”團日活動;發(fā)動班上的團員參加“崇尚真善美，學做誠信人，保持團員先進性”演講比賽，參加鄧研會“一二 九”論文征集，參觀周鄧紀念館，參加黨團知識競賽，“三元過一天”社會實踐活動;在我擔任團支書的期間，通過我們共同的努力，我班憑借優(yōu)異的成績。同時，我也加入了天津商學院鄧小平理論和“三個代表”重要思想研究會，我的踏實肯干受到大家的認可，被評為“天津商學院鄧小平理論和‘三個代表’重要思想研究會優(yōu)秀干事”。大一下我擔任鄧研會理論部副部長，成功組織了一系列的理論學習活動，被評為“天津商學院鄧小平理論和‘三個代表’重要思想研究會優(yōu)秀干部”。

現(xiàn)在按專業(yè)分班后，我仍承擔新班級的團支書之職，繼續(xù)為同學服務。作為經(jīng)濟學院第一屆分團委副書記，我深感肩上的擔子很重，我對自己的一言一行嚴格要求，努力做到辦事講原則、講效率、講團結(jié)。同時，我積極參與社會實踐活動。正如，一份耕耘，一份收獲。在大一學年，我獲得二等人民獎學金，提前通過大學英語四級考試。在大二學年，我獲得一等人民獎學金，提前通過大學英語六級考試。為了更好的提高自己的英語水平，我兼修了英語雙學位，期末平均成績在85分以上。由我任主要負責人的SRT小組的研究項目“丁田村經(jīng)濟社會發(fā)展基本情況調(diào)研”已經(jīng)獲得學校批準立項，同時，響應學校對復合型人材培養(yǎng)的號召，我還參加了外語學院SRT研究項目“經(jīng)貿(mào)英語教材中的翻譯問題調(diào)研”，也已獲得學校批準立項。

“行成于思毀于隨”，思想覺悟的高低直接影響人的一生，因此我在大一剛校的時候就鄭重地遞交了入黨申請書。在學習上勤奮上進，在工作中盡職盡責，在思想上要求上進，經(jīng)過黨組織的嚴格考察，我于去年六月光榮地加入了中國共產(chǎn)黨。

兩年來，我在院領(lǐng)導和老師的培養(yǎng)教育下，在同學們的鼓勵幫助下成長起來，雖然成長的過程并不是一帆風順，但我喜歡這種充滿了汗水和淚水，挑戰(zhàn)生活的感覺。驀然回首，我發(fā)現(xiàn)，我正逐漸成長為一只渴望搏擊長空的雄鷹……感謝天商給予了我一個提升自身素質(zhì)的平臺，鑄就了今天自信、自強的我!

大家好。我是##，回顧四年，在福建師范大學化學與材料學院這個大家庭的培養(yǎng)下，自己在思想素質(zhì)、專業(yè)知識、生活方面和能力培養(yǎng)等各個方面都有了很大的提高。

一、思想政治素質(zhì)方面在政治上、行動上和黨中央保持一致，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，關(guān)心國家大事。在思想上認真學習馬列主義、毛澤東思想以及鄧小平理論來武裝自己的頭腦，時刻牢記\"全心全意為人民服務\"的宗旨。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，保持思想穩(wěn)定，及時調(diào)節(jié)自我，保持愉快的心情去學習和工作。我在2009年1月17日加入中國共產(chǎn)黨。在保持共產(chǎn)黨員先進性系列活動中，我們對黨的理論知識的學習進一步加強，期間還學習了很多優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的事例，我們積極討論如何理論聯(lián)系實際的更好指導我們在大學期間的學習、工作和生活。

二、學習方面在學習中端正學習態(tài)度培養(yǎng)學習興趣，科學掌握學習方法，勤思善想，持之以恒。在平時的生活中，我保持積極向上的心態(tài)，努力做到樂于助人、關(guān)心團結(jié)同學，加強和同學們在學習和生活中溝通和交流，盡自己的能力幫助同學排憂解難，體現(xiàn)一名黨員的模范帶頭作用，曾獲得專業(yè)三等獎學金。大學期間，順利通過了計算機二級考試和英語四級考試。同時，我興趣廣泛、積極參加各種活動，并獲得諸多榮譽：如院舍標大賽二等獎，教師技能大賽二等獎等。

三、工作能力方面　在大學四年里，我曾擔任過班級宣傳委員，院羽毛球協(xié)會副會長，院記者團干事等職務。雖然身兼數(shù)職，在工作中，工作作風求真務實，工作態(tài)度認真嚴謹，盡量發(fā)揮所長，更好的為同學們服務。鑒于自己的表現(xiàn)，在2008年我被評為校優(yōu)秀社團干部的稱號。同時，我也積極參與各種課余活動，取得了諸多的榮譽：如校記者團最佳組織獎、院三筆比賽毛筆組第二名、校物業(yè)杯象棋賽 團體第二名，院教師技能大賽板書組優(yōu)秀獎等等。

四、生活方面在生活上，我樂于助人，交友甚廣，和舍友相處融洽，有著良好的群眾基礎(chǔ)。本宿舍經(jīng)過四人的齊心努力，在多次衛(wèi)生評比中均獲第一名，并被評為院文明宿舍校文明宿舍。

大學四年對我來說是不平凡的四年，是收獲的四年，是不斷汲取養(yǎng)分的四年，是成長的四年，是值得記憶的四年。大學四年，我學到了豐富的專業(yè)知識，培養(yǎng)了學習能力、工作能力、人際交往能力，提高了思想政治素質(zhì);大學四年，我明白了該如何看待事物，學會了如何思考;大學四年，豐富了我的人生經(jīng)歷，找到了我的人生信念，明確了我的人生方向。

各位領(lǐng)導好!很榮幸有這樣一個機會，讓我相各位介紹我自己。

我是*學校*級*專業(yè)的學生。大學四年生活，即將結(jié)束，一個新開始即將來到，等待我的是新的挑戰(zhàn)。

大學四年是我思想、知識結(jié)構(gòu)及心理、生長成熟的四年。在大學期間，我自己認真學習專業(yè)技能，所以我掌握了較強的專業(yè)知識，并把理論知識運用到實踐中去，期末總評成績名列年級前茅，獲得優(yōu)秀學生獎學金二等、三等各兩次,榮獲校級三好學生稱號。我所學專業(yè)是計算機，在熟練掌握各種基本軟件的使用及硬件維護過程中，有獨特的經(jīng)驗總結(jié)。順利通過國家社會和勞動保障部高新技術(shù)辦公軟件應用模塊資格高級操作員考試。同時，我發(fā)揚團隊精神，幫助其他同學，把自己好的學習經(jīng)驗無私的介紹給其他同學，共同發(fā)展，共同進步。

在個人愛好的帶引下，入校我便參加了校書畫協(xié)會，由干事到副會長，這是對我的付出與努力的肯定。組織開展一系列活動豐富校園生活，被評選為優(yōu)秀學生社團。所組織的跨校聯(lián)誼活動，達到預期目的，受到師生首肯，個人被評為現(xiàn)場書畫大賽優(yōu)秀領(lǐng)隊。靜如處子，動如脫兔，181cm的身高和出眾的球技，使我登上球場后，成為系籃球隊主力小前鋒，與隊友一起揮汗，品味勝利。文武兼?zhèn)?，則是我大學生活的一重要感悟。此外，在擔任班團支書和輔導員助理期間積極，為同學服務，表現(xiàn)出色，貢獻卓越榮，獲校級優(yōu)秀學生干部稱號。

去年，我以優(yōu)異的成績與表現(xiàn)，光榮地加入了中國共產(chǎn)黨。加入這個先進的團體，是我人生的一次升華。在保先教育中，我更是嚴格要求自己，帶領(lǐng)身邊同學，一起進步。曾獲精神文明先進個人稱號。在參加義務獻血后，讓我更加懂得珍惜生命，熱愛生活。假期中，我根據(jù)專業(yè)特長，在電腦公司參加社會實踐，這對我的經(jīng)驗積累起到了極其重要的作用?？既×藱C動車駕駛執(zhí)照(C型)。對即將步入社會的我，充滿了信心。

應聘自我介紹 篇11

在過去的兩年里，我一直在教三年級兩個班的中文。

因為是第一次教初三，沒有教畢業(yè)班的經(jīng)驗，所以在工作中，除了請教有經(jīng)驗的老師。我更加勤奮、認真地落實好每一個教學環(huán)節(jié)。

除了平時的教學工作外，我利用住在校園的便利，在課間休息時加班、批改作業(yè)、檢查教材、備課，以便把工作做好。根據(jù)學生的具體情況，這一學年我大部分時間都花在了個別輔導上。

對于高級班的學生，每次綜合練習后，要求每個學生單獨對試卷進行評論。對已經(jīng)出現(xiàn)的問題進行深入分析，分析為什么會出現(xiàn)這個問題，你當時是怎么想的，你應該怎么正確地思考等等，盡可能徹底的解決問題，做到下次不會再出現(xiàn)。在作文訓練中，我堅持寫一篇作文，兩篇習題，也就是我先寫，再仔細修正后再寫。并堅持要求學生通常寫散文、期刊和其他輔助形式的作文。針對不同學生的薄弱環(huán)節(jié)，進行個別輔導，從復習題的思路、材料的選擇到結(jié)構(gòu)的安排等，都進行了輔導，取得了良好的效果。

對于平行班的學生，我認為他們的基礎(chǔ)很差，所以我把教學重點放在了堅實的基礎(chǔ)上。背誦并口述每一次傳球。雖然花了很多時間，但結(jié)果是顯而易見的。

漢語教學系統(tǒng)復雜，但同時又具有藝術(shù)性。我剛剛學會在這個領(lǐng)域行走，未來還有很長的路要走。我會繼續(xù)用辛勤的汗水在語言教學領(lǐng)域繼續(xù)努力。

應聘自我介紹 篇12

尊敬的面試官：

您好！

我是一名即將畢業(yè)的學生。

我有一定的策劃、組織和協(xié)調(diào)能力。 并且誠實、有責任心、樂觀積極、能吃苦耐勞、學習理解能力和適應能力也不錯。 這些都是我的強項。 它只是一個雛形，需要經(jīng)受社會的洗禮，經(jīng)受生活的考驗，需要鍛煉的機會。

此時，我看到了貴公司的招聘。 我想我應該試試。 而對于貴公司提到的職位，坦率地說，我是勝任的。

真誠希望能加入貴公司，虛心學習，努力工作，盡我所能，為公司的發(fā)展盡我所能。 真希望能給我這個機會。

倡議通知匯總12篇

俗話說，做什么事都要有計劃和準備。在幼兒園教師的平時工作生活中，會經(jīng)常需要提前準備參考資料。資料通常是指書籍、報刊、圖表、圖片等。參考資料有利于我們完成相應的學習工作目標。所以，你是否知曉幼師資料到底是怎樣的形式呢？小編特地為大家精心收集和整理了“倡議通知匯總12篇”，請馬上收藏本頁，以方便再次閱讀！

倡議通知 篇1

一年一度的清明節(jié)即將到來。當前，盡管我省新冠肺炎疫情防控形勢持續(xù)向好，但境外輸入、人員流動和聚集增加帶來的疫情傳播風險仍然存在，防控任務依然艱巨。為秉承中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，統(tǒng)籌做好疫情防控工作，樹立文明祭祀新風，共同度過一個平安和諧、綠色節(jié)儉的清明節(jié)，特通知如下：

一、嚴守疫情防控底線。

戰(zhàn)疫尚未結(jié)束，防疫不能松懈，請大家在日常工作和生活中，牢固樹立防控意識，堅持個人防護措施，自覺遵守疫情防控規(guī)定。清明節(jié)假期間，應盡量減少外出。外出時，要注意安全，堅持戴口罩、勤洗手、常通風、多消毒等防護措施，避免參加聚會和集體活動。進出公眾場所，要自覺遵守出示健康碼、測量體溫、佩戴口罩等管理規(guī)定。

二、樹立文明祭祀新風。

為避免人員扎堆聚集和減少交叉感染風險，貴州省民政廳發(fā)布《關(guān)于清明節(jié)期間暫停公墓祭掃等聚集性活動的公告》，望大家周知，并嚴格遵守公告要求和防疫規(guī)定，暫停公墓祭掃等聚集性活動，積極倡導“云”祭掃，提倡以書寫寄語、家庭追思等文明祭掃活動緬懷先輩、追念故人，將中華民族慎終追遠的情感融入現(xiàn)代文明的表達方式，樹立“綠色低碳、文明健康”的祭掃新風。

祭祀在心不在形，生者的身體健康，就是對逝者的告慰。敬請廣大職工及家屬理解、支持和配合，共同為疫情防控勝利貢獻一份力量。

倡議通知 篇2

各位家長：

一年一度的秋收季節(jié)即將來臨，你們辛勤的汗水變?yōu)樨S收的果實。然而每年秋收過后，秸稈大部分被廢棄或燃燒，污染環(huán)境，危害群眾健康和交通安全，已成為一個嚴重的社會問題，必須提高對秸稈禁燒工作的認識。

秸稈燃燒有以下害處：一是焚燒產(chǎn)生的滾滾濃煙中含有大量的有毒有害氣體，不僅影響人體健康，而且污染空氣；二是對交通安全構(gòu)成威脅，焚燒產(chǎn)生的滾滾濃煙直接影響民航、鐵路、公路的正常運營；三是形成新的火災隱患，近年來秸稈焚燒導致火災頻頻發(fā)生，給群眾生命財產(chǎn)造成重大損失；四是焚燒秸稈所形成滾滾濃煙、片片焦土，極大的破壞了城鄉(xiāng)環(huán)境。

為了保護生態(tài)環(huán)境、打造魅力漣水，改善環(huán)境質(zhì)量，特向全區(qū)家長發(fā)出倡議：要樹立環(huán)保意識，充分認識焚燒、亂棄秸稈的嚴重危害性。要響應縣委、縣政府和區(qū)兩委的號召，積極行動起來，投身到秸稈禁燒禁拋工作中，做好家人、親戚、鄰里的說服教育，引導大家支持配合鄉(xiāng)政府及村委村干，爭做遵紀守法的楷模，管好自己的田塊，做到堅決不焚燒秸稈，真正實現(xiàn)秸稈全面禁燒禁拋。要切實開展綜合利用，促進資源節(jié)約型和環(huán)境清潔型社會建設，為共創(chuàng)美好家園貢獻自己的一份力量。

各位家長，讓我們共同努力給孩子做個榜樣，立即行動起來吧。衷心感謝您的支持和參與！

倡議人：

時間：

倡議通知 篇3

廣大中小學生：

一年一度的夏收即將來臨，農(nóng)民們辛勤的汗水即將變?yōu)樨S收的果實;一年一度的中、高考即將來臨，莘莘學子紛紛步入中、高考考場，將從學十余年的辛勤汗水變?yōu)樨S碩的果實;然而往年小麥收割后，秸稈大部分被廢棄或燃燒，秸稈灰和大量有毒氣體彌漫在大氣中，嚴重影響中高考學生正常發(fā)揮，嚴重危害群眾身體健康和交通安全，已成為一個重大的社會問題。為了保護我們賴以生存的環(huán)境,美化我們的家園,為師兄們提供良好的考試環(huán)境，三塔鎮(zhèn)團委、中心校向廣大中小學生發(fā)出倡議：

一是樹立環(huán)保意識，充分認識焚燒秸稈的嚴重危害，自覺做到不焚燒秸稈，并積極充當秸稈禁燒宣傳員，向家長大力宣傳焚燒秸稈危害，力爭秸稈焚燒危害家喻戶曉;

二是爭當“禁燒衛(wèi)士”，積極響應黨的號召，行動起來，積極投身到秸稈禁燒工作中，認真做好父母、鄰里、親朋好友的說服教育工作，引導大家響應政府號召，支持配合做好禁燒工作

三是勇做禁燒楷模，站在秸稈禁燒工作最前沿，敢于同焚燒秸稈的不良習氣作斗爭，對不聽勸阻、肆意焚燒秸稈的，要積極向有關(guān)部門反映，共同構(gòu)筑秸稈禁燒的堅固防線;

各位學生，讓我們立即行動起來吧，讓我們帶著秸稈禁燒這一光榮實名，擔當起宣傳員、示范員、監(jiān)督員角色，為三塔的藍天碧水貢獻自己的一份力量!

太和縣三塔鎮(zhèn)團委

太和縣三塔鎮(zhèn)中心校

5月18日

倡議通知 篇4

各鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處：

清明節(jié)將至，掃墓祭奠的群眾將大量增加，為切實做好清明節(jié)期間墓地防火等安全管理工作，倡導文明祭掃，確保節(jié)日期間安全，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一、高度重視清明節(jié)期間掃墓祭奠安全工作。各鎮(zhèn)(街道)要增強安全意識，把清明節(jié)期間的墓地防火、文明祭掃等工作作為保護人民生命財產(chǎn)安全、確保社會和諧穩(wěn)定、建設社會精神文明的大事來抓，堅決克服麻痹大意、僥幸的思想。

二、加強領(lǐng)導，落實崗位責任。各鎮(zhèn)(街道)要建立清明節(jié)平安祭掃領(lǐng)導機構(gòu)，完善各項服務保障措施，制定消防安全、防人員踩踏等應急預案。要明確責任人員，特別是各鎮(zhèn)的鄉(xiāng)村公益性墓地的防火責任人，努力實現(xiàn)群眾祭掃活動安全、文明、有序。

三、加強督查，制定消防措施。要加大檢查力度，督促各自轄區(qū)內(nèi)的公益性墓地全面落實消防安全措施，組織力量做好防火隔離帶、儲水池等消防設施的建造和維護，消除公墓、鄉(xiāng)村公益性墓地等周邊的安全隱患;認真檢查防火物資和消防器材的儲備情況，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正;組織力量對街頭路邊銷售的爆竹煙花、紙錢香燭進行清查、封存，在進山入口、墓區(qū)入口設卡檢查，防止明火祭掃。防火任務較重的鎮(zhèn)(街道)應組織專門人員對相關(guān)工作進行督查。

四、加強宣傳，倡導文明祭奠。要充分利用傳統(tǒng)節(jié)日時機，通過各種方式大力宣傳倡導平安、文明、環(huán)保、低碳掃墓祭奠，引導群眾樹立“節(jié)地生態(tài)安葬”“綠色殯葬”、“生態(tài)溫嶺”的理念。

倡議通知 篇5

各區(qū)縣人民政府，高新區(qū)、文昌湖區(qū)管委會，市政府各部門，各有關(guān)單位，各大企業(yè)，各高等院校：

清明節(jié)是群眾祭奠逝者、寄托哀思、緬懷先人的傳統(tǒng)節(jié)日，也是群眾開展祭奠活動的高峰期。為認真做好清明節(jié)期間安全祭掃工作，積極弘揚殯葬新風，過一個生態(tài)、文明、平安的清明節(jié)，現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下：

一、加強宣傳引導，倡導文明祭掃新風尚。

要以“文明祭掃、生態(tài)殯葬、平安清明”為主題，大力弘揚先進殯葬文化，積極推進殯葬改革，不斷滿足人民群眾紀念先人、緬懷先烈、孝親感恩的精神需求。要廣泛宣傳貫徹國務院《殯葬管理條例》、《省公墓管理辦法》和《市殯葬管理條例》等法規(guī)政策，宣傳殯葬改革對于節(jié)約土地資源、保護生態(tài)環(huán)境、促進社會文明的重要意義。要積極開展鮮花換紙錢活動，大力倡導家庭追思會、網(wǎng)上祭掃、社區(qū)公祭等文明祭奠方式，引導和鼓勵群眾選擇樹葬、花葬、草坪葬、海葬等生態(tài)葬法。要充分發(fā)揮村(居)紅白理事會作用，引導群眾自覺摒棄不文明的祭掃方式，不在路邊、廣場、小區(qū)、樹林、草坪、建筑物下等場所化紙錢、燒冥物，樹立文明祭掃新風尚。

二、加強協(xié)作配合，嚴格落實安全祭掃責任制。

清明節(jié)期間，是群眾祭掃人流、車流高峰期，也是安全事故、火災的易發(fā)期。各區(qū)縣要高度重視，按照屬地管理原則，切實加強消防安全意識，提升安全服務保障能力。要成立領(lǐng)導小組，明確部門職責，指定專人負責，制定祭掃接待工作方案、人流交通疏導方案和突發(fā)事件應急預案，合理設定祭掃路線和區(qū)域，疏導分流祭掃群眾聚集規(guī)模，嚴防發(fā)生踩踏、森林火災等安全事故;要建立部門協(xié)作配合機制，各級宣傳、公安、消防、交通、林業(yè)、物價、工商等部門要通力協(xié)作，共同做好祭掃設施及周邊的防火、交通疏導工作，形成齊抓共管的工作格局。民政部門要認真落實應急預案，完善應急措施，協(xié)調(diào)有關(guān)部門對公墓、殯儀館、骨灰堂等群眾集中祭掃場所和重點區(qū)域進行安全大排查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，責令有關(guān)單位及時整改，切實消除安全隱患;宣傳部門要緊緊圍繞“文明祭掃、生態(tài)殯葬、平安清明”活動主題，在報刊、廣播、電視、網(wǎng)絡等媒體上大力弘揚先進殯葬文化，宣傳倡導文明、生態(tài)祭掃新風尚;公安交警部門要定人定崗，切實維持祭掃場所周邊道路的交通秩序;公安消防部門要加強對殯葬設施的消防安全檢查，設置安全疏散通道，指導培訓消防器材使用，消除火險隱患;林業(yè)部門要針對春季風干物燥的特點，加強森林防火檢查;交通部門要合理調(diào)整線路、增加運營車輛，滿足群眾出行需求;工商、物價部門要加強殯葬用品市場監(jiān)管，依法查處制售假冒偽劣殯葬用品和哄抬物價、虛假宣傳等經(jīng)營欺詐行為，維護好殯葬市場秩序。各級各有關(guān)部門要建立應急值守制度，祭掃高峰日和節(jié)日期間實行24小時值班制度，科學合理設置祭掃觀察點，選派專人負責，確保一旦出現(xiàn)突發(fā)事件，能夠做到快速反應、及時報告并妥善處置。

倡議通知 篇6

xx老師：

我的孩子xxx的報告冊和您寫的評語和意見（如果沒有就不要）我已經(jīng)認真拜讀。xxx能夠取得一點進步。完全是您對他的教育和關(guān)心，我們非常感謝。

我們對孩子在德智體等方面的教育一直抓得比較緊。他在家中能夠料理自己的生活起居。學習時間利用尚可但有時比較任性中學生家長通知書家長評語評語。為了他進步更快。我們將積極配合老師對他的教育。

另外，我們想向?qū)W校建議：

再次感謝老師。

家長簽名：

日期：

倡議通知 篇7

廣大中小學生：

一年一度的夏收即將來臨，農(nóng)民們辛勤的汗水即將變?yōu)樨S收的果實;

一年一度的中、高考即將來臨，莘莘學子紛紛步入中、高考考場，將從學十余年的辛勤汗水變?yōu)樨S碩的果實;然而往年小麥收割后，秸稈大部分被廢棄或燃燒，秸稈灰和大量有毒氣體彌漫在大氣中，嚴重影響中高考學生正常發(fā)揮，嚴重危害群眾身體健康和交通安全，已成為一個重大的社會問題。為了保護我們賴以生存的環(huán)境,美化我們的家園,為師兄們提供良好的考試環(huán)境，三塔鎮(zhèn)團委、中心校向廣大中小學生發(fā)出倡議：

一是樹立環(huán)保意識，充分認識焚燒秸稈的嚴重危害，自覺做到不焚燒秸稈，并積極充當秸稈禁燒宣傳員，向家長大力宣傳焚燒秸稈危害，力爭秸稈焚燒危害家喻戶曉;

二是爭當禁燒衛(wèi)士，積極響應黨的號召，行動起來，積極投身到秸稈禁燒工作中，認真做好父母、鄰里、親朋好友的說服教育工作，引導大家響應政府號召，支持配合做好禁燒工作

三是勇做禁燒楷模，站在秸稈禁燒工作最前沿，敢于同焚燒秸稈的不良習氣作斗爭，對不聽勸阻、肆意焚燒秸稈的，要積極向有關(guān)部門反映，共同構(gòu)筑秸稈禁燒的堅固防線;

各位學生，讓我們立即行動起來吧，讓我們帶著秸稈禁燒這一光榮實名，擔當起宣傳員、示范員、監(jiān)督員角色，為三塔的藍天碧水貢獻自己的一份力量!

xxx縣三塔鎮(zhèn)中心校

20xx年xx月xx日

倡議通知 篇8

為保障公共安全和人身、財產(chǎn)的安全，滿足人民群眾關(guān)于降低大氣和噪音污染的需求，預防和減少火災，建設美麗孝感，維護城市生產(chǎn)生活的良好秩序，經(jīng)市人民政府提出議案，市第五屆人大會20xx年9月29日在第三十二次會議上作出《關(guān)于批準在孝感城區(qū)由限制燃放煙花爆竹改為禁止燃放煙花爆竹的決議》，孝感城區(qū)將禁止燃放煙花爆竹(以下簡稱"禁鞭")。現(xiàn)就孝感城區(qū)"禁鞭"工作有關(guān)事項通告如下：

一、"禁鞭"時間。從20xx年12月1日零時起實施。

二、"禁鞭"范圍。(一)東至澴川路(包括臨路臨街所有商業(yè)門店、企事業(yè)單位、普通市民居所等，下同);(二)南至316國道復線;(三)西至澴河大堤;(四)北至長興三路及其規(guī)劃延伸線。

三、孝感城區(qū)"禁鞭"范圍內(nèi)，任何單位或者個人禁止生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存、燃放、攜帶、郵寄和運輸煙花爆竹。針對上述行為，市民都有制止和向公安"110"舉報的權(quán)利。

四、孝南區(qū)政府、市高新區(qū)管委會、機關(guān)、團體、企事業(yè)單位和其他組織要按照"屬地管理、誰主管、誰負責"的要求，認真做好本轄區(qū)、本單位的禁鞭工作。

五、在孝感城區(qū)"禁鞭"范圍內(nèi)違規(guī)燃放煙花爆竹的，由公安部門依法責令停止燃放、收繳其煙花爆竹、予以警告;情節(jié)嚴重的，并處100元以上500元以下罰款。

六、未經(jīng)許可舉辦焰火晚會以及其他大型焰火燃放活動的，由公安部門責令停止燃放，對責任單位處1萬元以上5萬元以下的罰款。

七、生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存煙花爆竹制品的，由安監(jiān)部門責令停止非法生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存活動，處2萬元以上10萬元以下的罰款，并沒收非法生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存的物品及違法所得。

八、未經(jīng)許可經(jīng)由道路運輸煙花爆竹的.，由公安部門責令停止非法運輸活動，處1萬元以上5萬元以下的罰款，并沒收非法運輸?shù)奈锲芳斑`法所得。

九、對攜帶煙花爆竹搭乘公共交通工具，或者郵寄煙花爆竹以及在托運的行李、包裹、郵件中夾帶煙花爆竹的，由公安部門沒收非法攜帶、郵寄、夾帶的煙花爆竹，可以并處200元以上1000元以下的罰款。

十、違反國家規(guī)定，生產(chǎn)、銷售、儲存、運輸、郵寄、攜帶、燃放煙花爆竹，構(gòu)成違反治安管理行為的，由公安部門依法給予治安管理處罰;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任;造成財產(chǎn)損失或者人身傷害的，依法承擔民事責任。

十一、監(jiān)護人未履行管理和教育責任，致使被監(jiān)護人違規(guī)燃放煙花爆竹的，責令監(jiān)護人對被監(jiān)護人進行教育;造成國家、集體、個人財產(chǎn)損失或他人人身傷害的，由其監(jiān)護人依法承擔民事賠償責任。

十二、拒絕、阻礙執(zhí)法人員依法執(zhí)行職務，構(gòu)成違反紀律規(guī)范行為的，由紀檢(監(jiān)察)部門追究違紀責任;構(gòu)成違反治安管理行為的，由公安部門依法給予治安管理處罰;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。

十三、本通告自發(fā)布之日起施行。

倡議通知 篇9

又是一年春草綠，一年一度清明來。清明節(jié)祭祀先人、紀念先賢、緬懷先烈，慎終追遠，是我國重要的傳統(tǒng)節(jié)日。為了秉承傳統(tǒng)，文明祭祀，倡導文明新風，我們倡議：

1、倡導拜祭先烈

突出緬懷革命先烈主題，積極參與為革命先烈掃墓、黨員重溫入黨誓詞、“網(wǎng)上祭英烈”等活動。把對革命先烈的悼念，化為愛祖國、愛家鄉(xiāng)的濃厚情感，化作崗位做貢獻、社會做奉獻的實際行動。

2、倡導祭祀先祖

《孝經(jīng)》云：立身行道，揚名于后世，以顯父母，孝之終也。以掃墓祭奠表達和寄托對已故親人的思念，懷恩思遠，尋根祖先的善德善行，積極傳承中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化尤其是孝敬文化，踐行社會主義核心價值觀，無愧于自己的祖先。

3、倡導文明祭祀

人人爭做文明之風的倡導者和傳播者，崇尚科學，摒棄封建陋習的祭奠方式。提倡鮮花祭奠、網(wǎng)上祭奠、公祭悼念、家庭追思等現(xiàn)代式祭掃活動，用更加健康文明的方式表達祭拜逝者的哀悼之情。

4、倡導安全祭祀

清明期間，正值人流和車流高峰，交通擁堵。科學合理安排祭祀時間,自覺做到不在山頭、林地、墓地燒紙焚香;不在交通要道兩側(cè)、景區(qū)及水源地等處建墳立碑和焚燒冥紙。在公墓祭掃時要聽從民政、交管等部門安排，保證祭掃活動安全、順暢、有序進行。

5、倡導厚養(yǎng)薄葬

發(fā)揚“尊老、敬老、愛老、孝老”的傳統(tǒng)美德,做到老有所養(yǎng)、老有所樂;老人逝去后,堅持從儉治喪,選擇生態(tài)葬法,不亂埋亂葬,不修大墓、豪華墳,節(jié)約土地資源,保護生態(tài)環(huán)境,共同營造整潔優(yōu)美的城鄉(xiāng)環(huán)境。

倡議通知 篇10

廣大居民朋友、轄區(qū)各企事業(yè)單位、施工工地：

收獲季節(jié)已經(jīng)來臨，焚燒秸稈、垃圾污染大氣環(huán)境，危害身心健康，并且容易造成火災、交通安全等事故隱患。同時，秸稈、垃圾焚燒行為屬于違法行為，違反了《中華人民共和國大氣污染防治法》等法律法規(guī)。

為保障全區(qū)廣大群眾擁有良好的人居環(huán)境，確保我們共同生活的家園天更藍、地更綠、水更凈、空氣更清新、生活更幸福，在此，我們倡議：

一、樹立生態(tài)環(huán)保意識，充分認識露天焚燒秸稈、垃圾的嚴重危害。

二、積極響應號召，自覺做到不焚燒各種農(nóng)作物秸稈、垃圾、建筑廢棄物、工業(yè)廢棄物、枯枝（落葉、雜草）等雜物。

三、主動向家人、鄰居和親戚朋友宣傳勸導，積極抵制、舉報焚燒秸稈、垃圾等違法行為。

四、做好禁燒工作，開展綜合利用。推廣新技術(shù)新設備，使秸稈肥料化、能源化、飼料化，人人爭做資源循環(huán)利用、變廢為寶帶頭人。

讓我們立即行動起來，從我做起，從現(xiàn)在做起，支持秸稈、垃圾禁燒，齊心協(xié)力保護生態(tài)環(huán)境，共建“人文生態(tài)慧圃，都市產(chǎn)業(yè)新城”！

倡議通知 篇11

尊敬的全市人民：

爆竹聲中辭舊歲。春節(jié)期間燃放煙花爆竹是中華民族的傳統(tǒng)習俗，有利于營造歡樂喜慶的節(jié)日氛圍，然而其危害也很明顯。每年因燃放煙花爆竹而產(chǎn)生的火災、傷人等安全事故高發(fā)、多發(fā)，造成大量財產(chǎn)損失和人員傷亡。同時，煙花爆竹在燃放過程中會產(chǎn)生大量的二氧化硫、氮氧化物、煙塵以及碳粒等顆粒物，形成的煙霧不能迅速擴散，會導致PM2.5濃度大幅度上升。特別是近一段時間我國北方地區(qū)連續(xù)出現(xiàn)霧霾天氣，如果再無節(jié)制地燃放煙花爆竹，勢必會使空氣環(huán)境更加惡化，嚴重損害市民身心健康。為使大家度過一個安全、文明、低碳的春節(jié)，我們倡議：

一、不燃放或減少燃放煙花爆竹，以減輕我市空氣污染。

二、文明燃放。不在明令禁止的城區(qū)、公共場所、通風不便區(qū)域和中午、夜間等不利擴散時段燃放煙花爆竹。

三、選擇電子爆竹、喜慶音樂、鮮花等安全、低碳的喜慶方式。

四、各街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)及學校加強對廣大居民、中小學生的宣傳、教育和管理，積極響應倡議，自覺踐行倡議。

希望廣大居民朋友們從燃放煙花爆竹這件小事做起，愛護環(huán)境從我做起，以實際行動支持低碳城市建設，為保定的天更藍、空氣更清新做出我們應有的貢獻!

倡議人：

日期： 年 月 日

倡議通知 篇12

社區(qū)居民朋友們:

焚燒秸稈已成為嚴重的社會問題，造成了不可估量的損失。

焚燒秸稈主要有四大危害:一是污染空氣環(huán)境，焚燒產(chǎn)生的濃煙中含有大量的有毒有害氣體，不僅污染空氣，而且嚴重影響人體健康;二是威脅交通安全，焚燒產(chǎn)生的濃煙直接影響民航、鐵路、公路的正常運營;三是形成火災隱患，秸稈焚燒導致火災頻發(fā)，給群眾生命財產(chǎn)安全造成重大損失;四是破壞土壤結(jié)構(gòu)，焚燒秸稈后留下片片焦土，使土壤喪失肥力，不利耕種。另外，戶外焚燒秸稈，是一種違法行為?！吨腥A人民共和國大氣污染防治法》、《中華人民共和國消防法》明確規(guī)定，對秸稈焚燒的行為人或土地戶主予以公開曝光，進行經(jīng)濟處罰，情節(jié)嚴重的要移交司法機關(guān)依法追究刑事責任。

為做一名有責任擔當、遵紀守法的好居民，確保我社區(qū)“不著一把火、不冒一股煙”，現(xiàn)發(fā)出如下倡議:

在思想上消除“秸稈焚燒肥田”誤區(qū)，充分認識秸稈焚燒對生態(tài)環(huán)境的極大破壞、對自然資源的嚴重浪費，以及對農(nóng)作物生長造成的不良影響。

在行動上積極投身秸稈禁燒活動，不僅帶頭拒絕焚燒、妥善處理自家秸稈，還要主動監(jiān)督、主動制止他人焚燒秸稈，人人爭做環(huán)境保護模范。

讓我們立即行動起來，從自己做起，從身邊做起，全面禁燒秸桿。

____環(huán)境保護局

20____年5月

春節(jié)假期通知12篇

依據(jù)您的要求幼兒教師教育網(wǎng)編輯為您準備了一篇涉及“春節(jié)假期通知”的文章。如果你從事辦公行政工作，我們都會主動關(guān)心最新的公告通知。?公告通知是用來提醒對象做出相應行動的文件。還請您能收藏本網(wǎng)頁！

春節(jié)假期通知(篇1)

尊敬的`新老用戶：

正值中國的傳統(tǒng)節(jié)日“春節(jié)”來臨之際，全體同仁向新老客戶和廣大朋友們拜個早年！祝大家新春愉快！財源廣進！三陽開泰！

我公司將于xx年2月16日（農(nóng)歷27號）至2月28日（農(nóng)歷正月初十）放假13天。期間相關(guān)的信息審核及服務工作將分別順延至節(jié)后處理，在線咨詢和電話接聽將暫停。如給您帶來不便，我們深表歉意。

再次感謝您對關(guān)注與支持！

順祝

商祺！

xx年2月15日

民營企業(yè)

春節(jié)假期通知(篇2)

親愛的.同學們：

為了方便學生提前預訂春節(jié)旅行計劃，特別是提前通知假期時間。我希望你能快樂地度過一個美麗的春節(jié)！

根據(jù)《國務院辦公廳關(guān)于20xx結(jié)合公司實際情況，年度部分節(jié)假日安排通知如下：

1.春節(jié)假期時間:2月第一周單假，假期時間為2月xx(農(nóng)歷臘月二十五)至二月xx13天假期(農(nóng)歷正月初七)。xx日(農(nóng)歷正月初八)開始正常工作。

2.放假前，學生必須仔細清理文件和資料，保管好重要文件，禁止在辦公室存放貴重個人物品。

3.確保必要時能及時與同學取得聯(lián)系，不得拒絕或空響。

4.春節(jié)期間是事故頻發(fā)的時期。節(jié)假日出行或回家的學生應注意旅行的人身和財產(chǎn)安全。假期結(jié)束后，他們必須按時返回公司。

祝全體同學新年快樂，萬事如意！

特此通知！

xxxx科技有限公司

20xx年1月9日

春節(jié)假期通知(篇3)

尊敬的各位客戶：

你們好！

春節(jié)快到了，祝你新年身體健康，生意興隆，感謝你過去一年的`支持！

為了更好地實施我們的服務，現(xiàn)在將是20xx春節(jié)假期如下：

20xx年x月27日至x月2日放假，共7天。

x正式月3日起正式上班，x月5日(星期六)x月6日(星期日)上班。

在此期間，我們將暫停人工業(yè)務運營和支持。例如：網(wǎng)站更新、網(wǎng)站修改、網(wǎng)站制作等。為確保您的業(yè)務在春節(jié)假期期間不受影響，請?zhí)崆鞍才?。如有問題，請聯(lián)系您的客戶經(jīng)理或致電公司：4x3。

再次大家新年快樂！

xx科技有限公司

20xx年x月x日

春節(jié)假期通知(篇4)

尊敬的用戶：

您好！

感謝您對xxx集團的關(guān)心和愛！

春節(jié)即將來臨，xxx集團全體同事向您和您的家人致以最真誠的祝愿：祝您新年快樂！一切順利！在新的'一年里保持健康！事業(yè)更上一層樓！謝謝你一如既往地xxx在新的一年里，我們將以更真誠的服務回饋廣大用戶！

放假時間20xx。2.10~20（臘月二十七）xx。2.21（正月初八）

上班時間20xx。2.21（正月初九）

假期期間，停止新訂單提單業(yè)務。為了方便您在節(jié)日期間獲得我們的客戶服務，您可以通過郵箱聯(lián)系客戶服務人員。

順祝

商祺！

xx有限公司

xx年xx月xx日

春節(jié)假期通知(篇5)

公司各部門：

根據(jù)國務院辦公廳有關(guān)放假的'通知內(nèi)容，結(jié)合公司的實際情況，經(jīng)公司研究決定，

現(xiàn)將元旦、春節(jié)放假相關(guān)事宜通知如下：

20xx春節(jié)放假通知：20xx年1月27日至2月2日放假調(diào)休，共7天;1月22日(星期日)、2月4日(星期六)上班。

假期前后周期請休假申請，需先走流程審批后休假。如因突發(fā)事件或其他等特殊情況下不能先提交流程的，申請人須假期結(jié)束后四個自然日內(nèi)補交流程，逾期及跨月補流程及按事假處理(相關(guān)制度說明，請見20xx年11月02日發(fā)布的相關(guān)路徑：公司OA——行政管理——休假與考勤——請休假申請。

要求各部門/分公司/子公司根據(jù)實際工作需要自行安排人員值班。如有加班安排，請?zhí)崆霸诠綩A系統(tǒng)里面提交申請，相關(guān)路徑如下：公司OA——行政管理——加班申請管理，請務必于放假前辦理好相關(guān)加班申報手續(xù)。

xxx有限公司

20xx年xx月x

春節(jié)假期通知(篇6)

各加盟商：

根據(jù)國務院辦公廳通知精神，結(jié)合我公司及物流中心實際情況，現(xiàn)將20xx年春節(jié)放假安排通知如下：

20xx年1月24日省外客戶將停止訂發(fā)貨相關(guān)事宜，1月29日重慶市內(nèi)客戶將停止訂發(fā)貨相關(guān)事宜，請各加盟商提前安排好訂貨和打款事宜，迎接節(jié)日銷售高峰!

20xx年2月7日～20xx年2月13日放假，共七天;

20xx年2月14日正常上班。

20xx年2月22日，恢復正常發(fā)貨。

放假期間，咨詢電話照常開通，需要到店考察的客戶，請?zhí)崆芭c招商部工作人員聯(lián)系，我公司將為您提前安排好相關(guān)考察服務。

在此，x集團全體員工預祝大家：新年快樂，萬事如意，生意興隆!

xx公司

20xx年xx月xx日

春節(jié)假期通知(篇7)

全體同仁：

值此春節(jié)之際，為了讓大家有一個快樂而充實的`春節(jié)，根據(jù)國務院辦公廳20xx現(xiàn)公司領(lǐng)導決定春節(jié)假期安排如下：

一、2月15日至21日放假，共7天。2月11日（周日）和2月24日（周六）上班。

二、假期因生產(chǎn)需要，加班人員必須在假期前填寫加班申請表，經(jīng)批準后方可加班；

3、假期期間，請各部門提前安排值班和安全工作。各部門負責人的電話號碼必須24小時暢通，必要時必要。如遇重大突發(fā)事件，應及時報告并妥善處理，確保員工過上愉快的春節(jié)。

行政人事部

20xx年xx月xx日

春節(jié)假期通知(篇8)

尊敬的客戶：

您好！

20xx農(nóng)歷1888年（狗年）春節(jié)即將到來。為方便客戶提前安排工作時間表，根據(jù)國務院辦公廳的通知精神，公司決定通知春節(jié)期間的假期安排如下：

一、20xx春節(jié)假期時間為：

20xx年2月8日下午4時收發(fā)料，

20xx年2月10日(農(nóng)歷20日)xx年臘月二十五)正式放假至20xx年2月25日(農(nóng)歷20日)xx年正月初十)，共放假16天。

二、春節(jié)假期結(jié)束后的`營業(yè)時間為:

20xx年2月26日(農(nóng)歷20日)20xx年正月十一)正式開工！

請?zhí)崆白龊媒灰诇蕚?，給您帶來不便，請諒解！謝謝合作！

xxx公司

20xx年xx月xx日

春節(jié)假期通知(篇9)

公司綜合部、各管理處：

根據(jù)上級單位的通知，20xx元旦假期安排如下：1月1日至1月3日公休，共三天。xx1月4日（星期日）正常上班。

節(jié)假日期間，安排專人值班。值班領(lǐng)導和值班人員必須確保聯(lián)系暢通，手機應保持24小時啟動。值班人員應認真、詳細地做好值班記錄，嚴格執(zhí)行交接手續(xù)。發(fā)生緊急情況時，應按規(guī)定及時報告并妥善處理。綜合部和管理部門應認真做好內(nèi)部安全工作，防止盜竊、火災等安全事故。

特此通知！

xxx

20xx年xx月xx日

春節(jié)假期通知(篇10)

集團所屬公司部門：

按照國家統(tǒng)一安排，xx春節(jié)假期的具體安排如下：

1、xx2月14日(周三)xx2月22日(周四)放假9天；2月23日(周五)開始上班；2月11日(周日)和2月24日(周六)照常上班。

2、各單位應確保節(jié)日期間的安全穩(wěn)定，認真組織應急管理和安全工作，加強員工的節(jié)日安全教育，加強安全風險的調(diào)查和預防，及時解決不穩(wěn)定因素；

3、安排假期后工作的生產(chǎn)準備工作，確保工作后工作正常進行；各部門安排假期前值班。發(fā)生重大突發(fā)事件時，應按規(guī)定及時報告并妥善處理。

在此，提前祝全體員工新年快樂！

xx公司行政部

xx年xx月xx日

春節(jié)假期通知(篇11)

各位尊敬的車主，親愛的朋友們：

值此新年來臨之際，xx全體員工在此深深感謝您對我們的支持與厚愛！向您致以最誠摯的祝福和問候！并預祝您在新的`一年里身體健康、合家歡樂！在新的一年里，我們會更加努力，給您提供更優(yōu)質(zhì)的服務！

春節(jié)具體安排如下：

20xx年1月31日至2月6日放假調(diào)休，共7天。1月29日（星期六）、1月30日（星期日）上班。

（期間安排少量工作人員進行值班，有購車需求及車輛緊急情況的客戶可以來店）

在此期間，您有任何問題可以聯(lián)系我們

24小時服務熱線：……

如果給您您帶來任何不便，敬請諒解！

xxx

20xx年xx月xx日

春節(jié)假期通知(篇12)

為了讓廣大員工快樂祥和地度過春節(jié)，根據(jù)國家有關(guān)節(jié)假日通知的精神，結(jié)合公司目前的生產(chǎn)經(jīng)營情況，確保節(jié)假日期間的安全生產(chǎn)，公司決定節(jié)假日期間的安排如下：

1.2月17日至3月1日放假。2月19日至2月21日為法定假日，2月18日、23日、24日休假，2月22日、3月1日為公休日，2月17日、25日至28日為帶薪休假。3月2日工作。

2、根據(jù)生產(chǎn)線的生產(chǎn)情況，配合生產(chǎn)輔助單位進行具體安排。臨時調(diào)整生產(chǎn)時間以臨時通知為準。各單位應做好生產(chǎn)線停產(chǎn)防凍工作，確保節(jié)后生產(chǎn)順利開工。各單位安排好班人員，檢查工作。

3.節(jié)日期間，銷售、供應、運輸?shù)炔块T應安排正常的業(yè)務工作。

4.節(jié)日期間有加班維修設備的，假日前必須報辦公室加班審批表。

5.節(jié)假日期間對廠區(qū)實行戒嚴，節(jié)假日期間需向公司辦公室報告進廠人員名單辦理節(jié)假日證明。

6、嚴格檢查倉庫管理記錄，檢查倉庫技術(shù)防御設施是否正常運行，及時報告問題，檢查應急救援系統(tǒng)的運行情況，立即響應緊急情況，發(fā)揮有效作用。

7、各單位應做好節(jié)前安全、保密、安全教育，特別注意防火、防盜等安全工作檢查，加強預防措施，消除隱患，做好節(jié)后開工等教育，確保開工順利進行。各單位應做好生產(chǎn)線停產(chǎn)防凍工作，確保節(jié)后生產(chǎn)順利開工。各單位應安排好班人員進行檢查。

xxx公司

20xx年xx月xx日

最新會議通知(匯總12篇)

寫好公告通知需要平時的學習和積累？我們都會遇到公告通知的相關(guān)發(fā)布。為了有效的傳遞信息，經(jīng)常會用到公告通知，感興趣于“會議通知”的讀者一定不能錯過這篇我們精選的文章，請詳細掌握本文中的解決方案！

會議通知 篇1

各位教職工：

為做好xxxx年招生工作，茲定于6月23日(星期五)下午3：00在校報告廳召開xxxx年招生工作會議，請各位參加招生工作的老師(名單見附件)準時參加。

校長室

xxxx年6月18日

會議通知 篇2

各市委宣傳部，柳鐵委宣傳部：

定于9月10日召開全區(qū)宣傳部長座談會，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一、會議議題

傳達學習中宣部召開的部分省區(qū)市宣傳部長座談會;交流我區(qū)前八個月宣傳工作;研究部署下一步工作。

二、參加人員

各市委宣傳部長、柳鐵委宣傳部長。

三、會議時間

9月10日(會期一天半，9日8日午時報到)。

四、會議地點

報到及住宿地點：南寧市七星路廣西宣傳干部培訓中心。

會場：區(qū)委辦公樓三樓會議室。

五、有關(guān)事項

(一)請參加會議人員準備約15分鐘的發(fā)言。請將發(fā)言材料打印50份，在報到時交會務組(打印要求：16開幅面，在左上角用四號楷體注明“全區(qū)宣傳部長座談會發(fā)言材料”)。

(二)請各市委宣傳部長、柳鐵委宣傳部長安排好會議期間的各項工作，準時出席會議。在外出差、學習的，加無特殊情景，務請回邕參加會議。

(三)請各市委宣傳部、柳鐵委宣傳部于9月5日午時下班前將參加會議人員名單報到自治區(qū)委宣傳部辦公室。

x年xx月xx日

會議通知 篇3

親愛的家長朋友們:

你們好!

根據(jù)教育局通知,定于7月3日幼兒放假,應廣大家長需求,為了豐富幼兒暑期生活,我園特開設暑假班、暑假興趣班.為了保證您的孩子能如期入班,順利參加暑假班、暑假興趣班活動,使暑假班有序開展,請家長們參照以下活動安排及各班家園聯(lián)系欄《收費標準》,于6月15日--6月26日為您的孩子報名.謝謝合作!

暑假班時間安排:

第一期:7月6日--7月31日

第二期:8月3日--8月27日

收費標準:

1、日托:1000元/月

2、晚餐寄托費: 300元/月

3、校車費： 300元/月

暑假班退費須知:

1、報名后未入讀的,可全額退費;

2、入讀后未超過7天(含7天)的,按收費標準的'60%予以退費;

3、入讀超過7天的不予清退。

會議通知 篇4

全體員工：

xxxx年已經(jīng)過去，迎來了xxxx年。為了感謝大家一年來的辛苦和為公司做出的貢獻，更為了公司在xxxx年公司各項工作順利的開展，經(jīng)公司領(lǐng)導研究決定將于本月舉辦公司年會，根據(jù)公司各部門工作進展情況會議分為“xxxx年度年終員工答謝會”、“xxxx年度年終總結(jié)會”和“xxxx年度計劃會”三個部分進行，現(xiàn)將年會相關(guān)事宜通知如下：

員工答謝會

一、 時間：xxxx年1月14日8：40—17：30;

二、 地點：瑤臺山莊;

三、 主題：“xxxx年度年終答謝”。

四、 參會人員：產(chǎn)品部入職未滿一年(含一年)主管以下員工、庫房入職未滿

一年(含一年)主管以下員工、生產(chǎn)部經(jīng)理;庫房經(jīng)理、行政經(jīng)理、行政部保潔、司機、產(chǎn)品部副總、供應部副總。

總結(jié)會

一、 時間：xxxx年1月15日(星期三)8：30-17：30 。

二、 地點：(瑤臺山莊會議室)。

三、 會議主題：xxxx年度工作總結(jié)、評選優(yōu)秀員。;

四、 參會人員：總經(jīng)辦、銷售部、財務部、市場部、應用技術(shù)部、研發(fā)部、行政部、人力資源部、采購計劃部、信息中心、產(chǎn)品部、庫房、OEM質(zhì)量工程師、優(yōu)秀員工候選人、員工代表。

會議通知 篇5

公司各部室、分公司、子公司、項目部：

茲定于x年1月27日召開建設集團有限公司xx年度總結(jié)表彰大會，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一、參加人員：

集團領(lǐng)導;公司全體在職員工;各分公司、子公司、項目部經(jīng)理。

二、會議時間：

x年1月27日(星期三)下午2:30簽到入場，3:00準時開會。

三、會議地點：

四、會議要求：

1、參會人員按時簽到，會議結(jié)束后領(lǐng)取紀念品，遵守會議紀律。

2、參會人員要著裝整潔，員工統(tǒng)一穿工裝。

建設集團有限公司

x年一月二十日

會議通知 篇6

各社區(qū)(村)、中心工作站：

為進一步推進社區(qū)戒毒(康復)工作，積極打造民生街道社區(qū)戒毒(康復)中心工作站達到今年全國先進標準要求，街道禁毒辦定于6月16日召開民生街道辦禁毒工作會議，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一、會議時間

x年6月16日(星期四)下午16：50

二、會議地點

民生街道辦六樓會議室

三、會議內(nèi)容

1、傳達興寧區(qū)禁毒辦下達x年社區(qū)戒毒(康復)工作相關(guān)文件的精神，布置下半年社區(qū)戒毒(康復)工作;

2、布置“6.26”國際禁毒日活動月禁毒宣傳教育工作;

四、參會人員

1、禁毒辦領(lǐng)導1名，專職禁毒社工2名;

2、民生街道辦副書記、司法所所長、綜治辦副主任、專職禁毒社工各1名;

3、各社區(qū)(村)書記/主任、負責禁毒工作人員各1名;

4、中心工作站副站長1名、專職禁毒社工2名。

五、會議要求

參加會議的各單位人員，請?zhí)崆?0分鐘簽到入場完畢,會議期間手機調(diào)到震動或關(guān)機。

特此通知

xx區(qū)民生街道辦事處

x年6月15日

會議通知 篇7

市直及駐宜各單位基層黨組織，各縣(市)區(qū)直機關(guān)工委:

經(jīng)研究，并報市委領(lǐng)導同意，定于****年2月26日上午9:00在皖源貴賓樓4樓會議室，召開****年全市機關(guān)黨建工作會議，會期半天?，F(xiàn)通知如下:

一、會議內(nèi)容

回顧總結(jié)****年市直機關(guān)黨建工作，安排部署****年機關(guān)黨建工作主要任務。

二、參加人員

市直及駐宜各機關(guān)黨委、直屬黨總支分管黨建工作領(lǐng)導和專職副書記，直屬黨支部書記，各縣(市)區(qū)直機關(guān)工委書記。

三、有關(guān)要求

1、請各單位將參會人員名單于2月25日上午12:00前通過電話或**********x郵箱報工委辦公室。

2、請參會人員提前15分鐘入場，簽到后按座位示意圖就座。在會議期間將手機關(guān)閉或置于靜音狀態(tài)。

聯(lián) 系 人:**x

聯(lián)系電話:********

中共**市直屬機關(guān)工作委員會

****年2月24日

會議通知 篇8

局屬各單位：

根據(jù)鄭密密電8號文件《關(guān)于召開全市保密普查工作會議的通知》要求，經(jīng)局黨委同意，為了做好我局的保密普查工作，定于8月15日召開保密普查統(tǒng)計要素解讀會議。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一、時間、地點

8月15日(星期四)上午9:00，在局三樓會議室。

二、參加人員

各單位負責保密工作的人員。

三、會議內(nèi)容

如何填寫本單位保密普查表。

四、要求

參會人員8:50

前入場完畢，9點準時開會，會后抓緊組織開展清查，務必于8月30日下午18點前將全國保密普查填報表，加蓋公章送局辦公室。

xx市水務局

20xx年8月14日

會議通知 篇9

各位領(lǐng)導和同事：

因參會人員有會議沖突，原定于9月29日上午11:00召開的會議管理制度宣講會推遲至9月29日11:30在會議室(2)召開，請大家準時參會。

各股東、各部門、各單位：

經(jīng)公司研究、決定于20**年8月9日上午召開全體股東與部門經(jīng)理、公司長會議，具體安排如下：

一、會議時間：20**年8月9日（星期四）上午9：00;

二、會議地點：公司會議室

三、參會部門：行政人事部、營運部、公司部

四、參會人員：

1、行政人事部：z

2、營運部：許XX、羅XX

3、公司部：李XX

五、會議內(nèi)容：

1、7月份的工作總結(jié)（簡略一點），8月份的工作戰(zhàn)略規(guī)劃（詳細），及工作目標的分解；

2、部門的自我建設與基礎(chǔ)管理；

3、對公司發(fā)展規(guī)劃的建議及提案討論。

六、會議要求：

1、所有參會人員要求統(tǒng)一書面打印材料；

2、所有參會人員必須帶好筆和筆記本作好相關(guān)記載；

3、所有參會人員開會期間通訊工具統(tǒng)一調(diào)整安靜模式；

4、會議禁止遲到、早退、無故缺席；

特此通知！

廣州市XX有限公司

行政人事部

20xx年xx月xx日

會議通知 篇10

根據(jù)學生工作安排，經(jīng)研究，決定召開3月份月度學生工作例會，現(xiàn)將會議通知如下：

一、會議時間：xxxx年3月17日(周五) 下午14:30

二、會議地點：行政樓二樓56人會議室

三、主 持 人：學工部部長 阮謙

四、參會人員：分管校領(lǐng)導，二級學院黨總支書記，學工辦主任，學生工作部工作人員。

五、會議要求：

1.請與會人員提前10分鐘簽到進場。

2.如有特殊情況不能參加會議，請?zhí)崆奥男姓埣偈掷m(xù)。

3.會議期間請遵守會場紀律，關(guān)閉通訊工具或調(diào)至振動狀態(tài)。

學生工作部

xxxx年3月16日

會議通知 篇11

校學術(shù)委員會委員：

根據(jù)xx市教委發(fā)布的《xx市教育委員會關(guān)于部屬高校申報xx市重點學科(第二期)工作的通知(滬教委科〔〕16號)》文件精神，我校正在積極準備xx市重點學科申報工作。為使我校在此次xx市重點學科的申報工作取得較好成績，將于本周日(6月10日)召開學術(shù)委員會會議，會議將對各院系申報的xx市重點學科材料進行審議。

會議分文、理科兩組進行，每位學科帶頭人將根據(jù)本學科申報的材料向?qū)W術(shù)委員會匯報，請各位委員根據(jù)自己學科性質(zhì)參加相應的小組會議。

時 間：6月10日下午1：00

地 點：文科組，辦公樓小禮堂

理科組，逸夫樓431會議室

會議重要，請各位老師安排好工作，準時出席。

學科辦

x年6月4日

會議通知 篇12

由腐蝕與防護學會、機械工程學會、力學學會、金屬學會、航空學會和材料研究會聯(lián)合主辦的“全國疲勞與斷裂學術(shù)會議”定于XX年11月10-13日在福建廈門召開。這將是一次內(nèi)容豐富、形式多樣、人員廣泛的學術(shù)盛會。本屆會議旨在通過廣泛的學術(shù)和信息交流，活躍學術(shù)，明確研究方向，推進我國的疲勞與斷裂研究的發(fā)展。第一輪 征文通知

1、會議主要內(nèi)容

1)材料的斷裂與循環(huán)形變的晶體學

2)斷裂與疲勞損傷的微細觀方面

3)金屬材料的斷裂與疲勞行為

4)非金屬材料與新型材料(包括工程塑料、生物材料、建筑材料、陶瓷、復合材料、金屬間化合物，納米材料等)的斷裂與疲勞行為

5)環(huán)境對材料與結(jié)構(gòu)的斷裂與疲勞的影響

6)載荷譜和隨機載荷下材料與結(jié)構(gòu)的疲勞與斷裂

7)材料和結(jié)構(gòu)的疲勞壽命估算、可靠性、延壽及老齡化分析

8)計算斷裂力學、實驗斷裂力學、概率斷裂力學及可靠性

9)線彈性彈塑性斷裂、界面斷裂、動態(tài)斷裂

10)斷裂與疲勞研究的新方法和新理論

11)材料疲勞與斷裂研究中的實驗及測試技術(shù)

12)抗斷裂與疲勞的設計技術(shù)

13)斷裂與疲勞的的失效分析

14)斷裂與疲勞理論的典型工程應用

15)斷裂與疲勞分析軟件及材料數(shù)據(jù)庫

2、會議征文

凡未經(jīng)正式刊物發(fā)表，與材料的疲勞和斷裂領(lǐng)域相關(guān)的研究成果、學術(shù)觀點、工程經(jīng)驗、設想及建議等均可以論文形式應征。應征論文必須論點鮮明、論據(jù)充分、數(shù)據(jù)可靠、文字流暢、圖表清楚，一般約為5000字以內(nèi)（3頁），計量單位要嚴格執(zhí)行《中華人民共和國法定計量單位》中的有關(guān)規(guī)定，并附word文件類型的軟盤、email word文件到會議秘書處或在線。論文經(jīng)審閱后給予書面答復。經(jīng)評審合格的論文將在《機械強度》雜志（增刊）上正式出版。接到論文錄用通知和論文收費通知后匯交會議注冊費600元(學生400元)和版面費600元/到《機械強度》雜志社，每超過一頁加收200元。不交會議注冊費和版面費的論文，將不編入論文集（期刊）中。已經(jīng)錄用的稿件將付一定稿酬。沒被錄用的稿件恕不退回，請自留底稿。

歡迎全國各地從事相關(guān)專業(yè)的學者、科研人員、高校師生踴躍，同時也歡迎暫無論文但對會議感興趣的社會各界人士參加會議。

3、會議地點

會議地點在廈門市鼓浪嶼別墅酒店(廈門市鼓浪嶼鼓聲路14號，電話：0592-418；傳真：0592-165)， 會議不安排接站，請注意到廈門后，一定要到廈門旅游客運碼頭上船。會議期間食宿自理。

4、重要日期

提交論文截止日期： XX年3月30日

提交論文全文截止日期： XX年5月1日

論文錄用通知： XX年6月1日

匯交版面費截止日期： XX年7月15日

會議召開日期： XX年11月10-13日

5、技術(shù)展示和產(chǎn)品宣傳

歡迎在本次會場內(nèi)設置與會議內(nèi)容相關(guān)的宣傳廣告（以材料、圖片、樣品和軟件為主）。

6、特別提示

本次會議將邀請日本和我國知名學者就疲勞與斷裂的研究現(xiàn)狀和發(fā)展動態(tài)等方面作若干專題報告。

7、應征論文格式

“機械強度”的論文格式：題目、作者、工作單位、（250字），關(guān)鍵詞（5-8個），中圖分類號，英文題目，作者名字的漢語拼音和工作單位的英文譯文，以及文章的英文和關(guān)鍵詞，引言，正文，文獻。

由于“機械強度”被美國工程索引和英國的“科學文摘”等收錄，為了便于國際著名檢索刊物和其它信息機構(gòu)采用，英文應詳細，盡可能反映文稿的主要內(nèi)容，具有獨立性和自含性，即不閱讀全文就能獲得所論述的主要信息；避免使用第一人稱，應包括目的、過程及方法，結(jié)論三部分。字數(shù)不得少于900個印刷符號。

文獻格式如下：

編號 作者（姓列名前）. 論文題目.刊名，出版年，卷號（期號）：起-止頁碼

編號 作者（姓列名前）. 書名.版本，出版地：出版單位，出版年. 起-止頁碼

文中圖表附最具代表性的，并一律安排在正文中.圖表題請附中英文對照稿。

稿末寫明作者的性別、出生年月、民族、籍貫（包括省、市、縣名）、單位、職稱、職務、學位、學術(shù)簡歷、研究領(lǐng)域和主要成就；詳細通訊處、e-mail、電話及傳真號。

8、會議主辦：

腐蝕與防護學會、機械工程學會、力學學會、金屬學會、航空學會和材料研究會

會議承辦：腐蝕與防護學會、科學院金屬研究所