黨支部換屆工作總結(jié)

2024黨支部換屆工作總結(jié)系列。

時間匆匆不等人，在目前的崗位上，又一階段的工作過去了！一轉(zhuǎn)眼之間就到了我們寫總結(jié)的時間了。對過去的一段工作體驗做總結(jié)，能讓我們學到很多，怎么才能寫出漂亮精美的工作總結(jié)呢？小編推薦你不妨讀一下2024黨支部換屆工作總結(jié)系列，供大家借鑒和使用，希望大家分享！

黨支部換屆工作總結(jié) 篇1

為扎實推進村級團組織換屆選舉工作，根據(jù)《關于結(jié)合全省村“兩委”換屆并開展村級團組織換屆選舉工作的通知》（冀團聯(lián)字[2011]64號）和《關于印發(fā)的通知》（冀團辦字[2012]1號）精神，按照團縣委的安排部署，結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況，制定本實施方案。

一、指導思想和目的意義

開展農(nóng)村團支部集中換屆選舉，有利于調(diào)動廣大團員青年參與民主建設的積極性，有利于農(nóng)村團支部按照“黨建帶團建”的原則不斷加強自身的建設，配齊配強農(nóng)村團支部班子，增強農(nóng)村基層團組織活力，擴大農(nóng)村團支部在廣大青年中的凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力，培養(yǎng)一批優(yōu)秀青年人才，為黨的基層組織提供人才儲備。

二、時間安排

??2月中旬至3月中旬，完成村級團組織集中換屆工作。

三、總體要求

1、組織領導

各村團支部要積極爭取村黨支部的高度重視和大力支持，成立村級團組織換屆選舉工作領導小組，負責本轄區(qū)內(nèi)村級團組織換屆選舉工作的組織領導和安排部署。

各村成立換屆選舉工作領導小組，由村黨支部書記任組長，吸納鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委委員、上屆村團支部委員、本村的優(yōu)秀團員青年代表等為成員（人數(shù)原則上不超5人），負責對換屆選舉工作進行組織領導和實施。

2、選舉方式

農(nóng)村團支部集中換屆選舉采取“兩推直選”的辦法。“兩推”是指團員和35歲以下青年推薦候選人與同級黨組織推薦候選人相結(jié)合的方式；“直選”是指召開團員大會直接選舉村團支部書記、副書記、委員。

如果不具備單獨建立團支部條件的，團縣委可與當?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)黨委協(xié)商，與鄰村或駐村企業(yè)、學校建立聯(lián)合團支部。聯(lián)合團支部的建立可暫不實行直選。

3、農(nóng)村團支部班子配備標準

以此次農(nóng)村團支部集中換屆選舉為契機，推動村團支部班子的整體優(yōu)化。村團支部委員原則上擴大到5-7人，設書記1名、委員3-4名，根據(jù)工作需要，可設副書記1-2名。團支部班子成員中至少包含2-3名青年致富帶頭人、青年農(nóng)民經(jīng)紀人、青年農(nóng)民專業(yè)合作組織負責人、外出務工經(jīng)商返鄉(xiāng)青年農(nóng)民以及復轉(zhuǎn)軍人、大學生“村官”、“農(nóng)村好青年”等優(yōu)秀青年人才。支持和鼓勵村“兩委”年輕委員兼任村團支部書記。

4、農(nóng)村團支部委員候選人條件

（1）團員或青年黨員，團籍（臨時團組織關系）或黨籍（臨時黨組織關系）在本村。

（2）思想政治素質(zhì)好，堅決擁護黨的路線、方針和政策，遵紀守法，公道正派。

（3）身體，有較強的組織協(xié)調(diào)能力，在團員青年中有一定威信，工作認真負責。

（4）任職年齡原則上不超過35周歲，學歷在高中及高中以上，特別優(yōu)秀的青年可適當放寬。

有違法違紀、違反國家政策、受過黨（團）內(nèi)處分等情形的不宜作為村團支部委員候選人。

四、換屆選舉的程序

換屆選舉主要包括以下步驟。

１、宣傳發(fā)動

通過張榜公布的形式，對換屆選舉時間、名額、候選人條件、步驟等相關事項進行通報。

堅持組織化動員與社會化動員相結(jié)合，采取有效方法方式，向廣大團員青年廣泛宣傳農(nóng)村團支部集中換屆選舉的目的、意義、方法步驟。通過召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)團組織集中換屆動員大會，做好宣傳發(fā)動工作。要充分利用廣播、電視、報刊、網(wǎng)絡、手機短信、黑板報等媒介發(fā)布公告，營造濃厚的社會氛圍，切實做到社會各界和團員青年廣泛知曉、積極參與。

2、團員（青年）登記

村團支部換屆選舉領導小組要安排專人對本村團員青年狀況進行摸底調(diào)查，并逐一登記備案。建立、健全“團員登記簿冊”、“青年登記簿冊”兩本帳。團員登記應以團員的組織關系為依據(jù)，流動團員登記可依據(jù)流出地團組織證明為依據(jù)，登記的主要項目應包括姓名、性別、出生年月、民族、文化程度、入團時間、團內(nèi)職務、團員證號碼、有何特長、獎懲情況、備注等。青年登記針對35周歲以下的青年，應以戶籍登記簿為依據(jù)。登記應做到內(nèi)容準確，避免漏登、錯登、重登。

3、組織報名

采取村黨支部推薦、35周歲以下團員青年聯(lián)名推薦以及個人自愿報名三種方式報名參選。（聯(lián)名人數(shù)不少于5人）

4、確定預備人選

由村團支部換屆選舉領導小組對報名者嚴格按照委員候選人標準進行資格審查，并報鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委審批同意后，對候選人選進行公示。

5、公開推選正式候選人

組織召開全村35周歲以下團員青年大會。團員青年大會的實際到會人數(shù)超過應到會人數(shù)三分之二即可開會。大會由上屆村團支部書記或者上級團委指定人選主持。宣讀《公推方法》。大會采取無記名投票方式，在所有符合條件委員候選人預備人選中公開推選委員正式候選人，并當眾公布得票結(jié)果，按照簡單多數(shù)票原則確定委員正式候選人。委員正式候選人名額應多于應選名額的20%。

6、直接選舉

委員正式候選人確定后，應立即組織召開團員或團員代表大會，選舉委員和書記。團員或團員代表大會有選舉權的到會人數(shù)超過應到會人數(shù)的五分之四方可進行選舉。宣讀《選舉辦法》，通過監(jiān)票人名單。按照差額選舉的方式從委員正式候選人中選舉產(chǎn)生委員會委員；再從委員會委員中直接選舉產(chǎn)生團支部書記、副書記。

直選委員和團支部書記、副書記時，候選人得贊成票超過實到會有選舉權人數(shù)的半數(shù)即為當選。獲得贊成票超過半數(shù)的當選人多于應選名額時，以得票多者當選。獲得贊成票超過半數(shù)的當選人不足應選名額時，應對不足名額進行重新選舉。仍少于應選名額時，可相應減少應選名額，不再進行選舉。

7、上報審批

選舉結(jié)束后，依照相關程序向村黨支部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委報批選舉結(jié)果。報批選舉結(jié)果時，要將選票原件一并上報至鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委存檔，以便上級團組織查閱。選舉結(jié)果批復后，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委發(fā)文公布。

五、工作措施

1、加強日常溝通，嚴把時間節(jié)點

各村團組織要加強與同級黨組織的溝通協(xié)調(diào)，嚴把時間積極推進，并動員村“兩委”中年輕委員競選村團支部書記。

2、做好后續(xù)工作

3、農(nóng)村團支部集中換屆完成后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要加強對新成立的村團支部的幫扶工作，促進農(nóng)村團支部發(fā)展，切實發(fā)揮基層團組織作用。

4、建立四有支部

做好團支部成員的業(yè)務培訓；幫助其圍繞組織青年、引導青年、服務青年、維護青少年合法權益四項基本職能設計村團支部工作內(nèi)容，并結(jié)合當?shù)貙嶋H，突出設計1-2項特色工作；幫助其建立、健全工作運轉(zhuǎn)機制；有條件的應按照項目化運作方式，適當給予經(jīng)費支持。

黨支部換屆工作總結(jié) 篇2

黨支部換屆工作總結(jié)

一、工作背景

黨支部換屆工作是黨的基層組織每屆任期結(jié)束后必須進行的重要環(huán)節(jié)。黨支部是黨的會員在基層的組織核心，是黨員共同學習、交流和共同奮斗的重要場所。支部的換屆工作對于黨組織的穩(wěn)定發(fā)展和黨員隊伍的健康成長至關重要。

二、工作準備

為了保證本次黨支部換屆工作的順利進行，我們提前進行了充分準備。成立了換屆工作領導小組，明確各成員的職責和任務，確保工作有序進行。制定了詳細的工作計劃，明確了各個階段的工作重點和時間節(jié)點。同時，組織開展了黨支部班子成員知識培訓，提高了換屆工作的專業(yè)性和操作性。

三、組織動員（jZ139.cOM 迷你句子網(wǎng)）

為了確保本次換屆工作能夠得到廣大黨員的理解和支持，我們廣泛開展了組織動員工作。在黨支部內(nèi)部，我們主動加強與黨員的溝通聯(lián)系，詳細解讀換屆工作的意義和意圖，并通過各種形式進行黨章、黨規(guī)的宣講，提高黨員對換屆工作的認識和重視程度。

四、選舉程序

為確保選舉程序的公正公平，我們嚴格按照《中國共產(chǎn)黨章程》和相關規(guī)定進行了選舉程序。成立了選舉籌備組，負責選舉程序的組織和具體工作。然后，通過廣泛征求黨員的意見和建議，確定了候選人名單。在選舉過程中，我們保證每個候選人都有獨立的競選權利，并采取了匿名投票的方式，保障了選舉的公平性和透明度。

五、選舉結(jié)果

在經(jīng)過大家的共同努力下，本次黨支部換屆工作已經(jīng)成功結(jié)束。我們選舉產(chǎn)生了一支黨支部班子，班子成員能夠積極履行職責，團結(jié)帶領全體黨員，為黨支部和黨員提供服務和指導。同時，本次換屆工作也為支部和黨員隊伍的未來發(fā)展提供了良好的基礎。

六、經(jīng)驗總結(jié)

通過本次黨支部換屆工作，我們深感組織和領導的重要性。只有組織嚴密、領導正確，才能保證換屆工作的順利進行。同時，我們也認識到了黨員教育和培訓的重要性，只有讓黨員更加了解黨的章程和規(guī)定，才能更好地發(fā)揮黨支部的作用。

七、下一步打算

本次換屆工作只是一個開始，我們將在新一屆黨支部班子的領導下，繼續(xù)深化黨員教育和培訓工作，進一步激發(fā)黨員的積極性和進取心。同時，我們也將加強黨組織內(nèi)外的聯(lián)系，積極參與社會公益事業(yè)，為黨的事業(yè)作出更大的貢獻。

黨支部換屆工作的順利開展，得益于全體黨員的積極參與和領導層的正確引領。通過本次工作，我們收獲頗豐，也意識到了自身的不足之處，我們將在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗，進一步提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。我們堅信，只要我們始終保持黨的思想和行動統(tǒng)一，團結(jié)奮斗，我們的黨支部一定能夠更加鞏固和發(fā)展，為黨和人民的事業(yè)貢獻更多力量。

黨支部換屆工作總結(jié) 篇3

根據(jù)市、區(qū)的統(tǒng)一部署，圭塘街道第七屆村黨支部換屆選舉工作平穩(wěn)順利完成，整個工作堅持程序，發(fā)揚民主，達到預期目的。現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

一、基本情況

xx街道下轄xx村、xx村、xx村三村，有農(nóng)村黨員177名。本次換屆選舉產(chǎn)生黨支部委員9名，平均年齡41.3歲;女性委員1名，占11.1%，;40周歲以下委員5名，占55.6%;大專以上文化程度5名，占55.6%;高中文化程度4名，占44.4%。新一屆村黨支部書記45周歲以下2名，占66.7%;高中以上文化程度3名,占100%,其中大專以上文化程度2名,占66.7%;3個黨支部書記都具有帶頭致富和帶領群眾致富的本領.通過換屆選舉，新一屆支委班子的文化程度、年齡結(jié)構(gòu)、女性委員職數(shù)均有了較大的改善，政治堅定、工作務實，具有較強綜合素質(zhì)的年青黨員進入了村黨支部領導班子，提高了班子的整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力，進一步鞏固和加強了村黨支部在村民自治中的核心領導地位。

二、主要做法

㈠成立組織抓氛圍。圭塘街道工委成立村黨支部換屆選舉工作領導小組，制定下發(fā)換屆選舉實施方案。充分利用會議、廣播、板報、標語等多種形式和手段，宣傳“兩推一選”的目的、意義、原則、程序和方法。同時,針對村級財務、兩安等熱點難點問題走訪調(diào)查并對癥下藥，化解矛盾，解決實際問題,為換屆選舉工作創(chuàng)造良好的氛圍。

㈡發(fā)揚民主抓推薦。在換屆選舉工作中，街道工委充分發(fā)揚民主，全體黨員、群眾民主推薦支委候選人，較好地體現(xiàn)了廣泛性和群眾性。街道工委在“兩推”中緊緊把握政策，把民主推薦的人選作為確定候選人的重要參考依據(jù)，在認真廣泛地聽取廣大黨員群眾意見和建議的基礎上，進行全面考察，確定新一屆支部班子預備候選人。

㈢規(guī)范選舉抓程序。在整個村黨支部的換屆選舉過程中，嚴格按照《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》規(guī)定的程序做到四個到位：一是調(diào)查摸底到位。街道工委在換屆選舉前期已經(jīng)做好調(diào)查摸底工作，掌握第一手資料，做到了底子清、情況明;二是評議推薦到位。尤其是群眾推薦、評議，較好地體現(xiàn)了廣泛性和群眾性;三是組織考察到位。對于黨內(nèi)外推薦出來的人選，街道工委認真細致負責地做好考察工作，集體研究確定預備候選人;四是選舉環(huán)節(jié)到位。在支部選舉前集中精力，分工負責，認真做好選舉前的準備工作，提高黨員到會率，確保大會選舉成功。在具體操作上，嚴格把握“三關”：一是嚴把人選確定關。在確定支部候選人時，按組織程序從黨員和群眾推薦得票較多的人中確定初步候選人，并認真聽取黨員群眾代表意見，組織審查、考察公示、進行崗位書面承諾等程序，真正做到公開、公平、公正，既尊重了黨員群眾意愿，又體現(xiàn)了組織意圖。二是嚴把選票填寫關。在進行無記名填寫選票時，積極創(chuàng)造寬松嚴肅的環(huán)境，確保每個參加選舉的黨員都能充分行使個人的民主權利。三是嚴把唱票計票關。所有的選票都在街道工委工作組的指導下，在黨員代表的監(jiān)督下進行公開唱票、計票，不搞暗箱操作。

黨支部換屆工作總結(jié) 篇4

與時俱進抓黨建，開拓創(chuàng)新謀發(fā)展，為全面實現(xiàn)開發(fā)區(qū)二次發(fā)展目標作貢獻――同志們：

黨支部換屆工作總結(jié) 篇5

黨支部換屆工作總結(jié)

一、

黨支部換屆是我們黨內(nèi)民主制度的一項重要環(huán)節(jié)，是確保黨組織活力煥發(fā)和領導班子凝聚力增強的重要手段。黨支部換屆工作不僅需要科學的組織安排和精確的操作，更需要廣大黨員積極參與和共同努力。本文將詳細總結(jié)我黨支部換屆工作的經(jīng)驗和教訓，以期為今后的換屆工作提供有益的借鑒。

二、組織安排

黨支部換屆工作的組織安排是保證工作順利進行的基礎。我們充分發(fā)揚黨內(nèi)民主，按照程序制定了詳細的換屆工作方案，并嚴格執(zhí)行。成立了換屆工作領導小組，由支部書記擔任組長，各位黨員干部擔任組員；由領導小組制定換屆工作時間表和分工方案，確保任務的有序推進；充分運用會議、講座、微信群等多種形式開展動員宣傳工作，激發(fā)黨員的參與熱情。

三、宣傳動員

黨支部換屆工作事關全體黨員的切身利益，宣傳動員工作必須得到充分重視。我們通過開展換屆工作宣講會、發(fā)放換屆工作通知、制作宣傳海報等方式，打造了濃厚的換屆氛圍。同時，我們還利用微信群、QQ群等網(wǎng)絡平臺開展線上宣傳，不僅提高了宣傳效果，還方便了黨員之間的交流和互動。這一系列舉措有效地調(diào)動了黨員參與換屆工作的積極性，為換屆工作的順利進行提供了強有力的保障。

四、選拔任用

黨支部換屆工作的要點之一就是選拔任用新一屆黨委成員。我們按照黨的干部任用條例和干部管理辦法，嚴格執(zhí)行干部選拔任用的各項程序，確保黨委成員的選拔公平、公正。我們征求了全體黨員的意見，廣泛開展個別談話，聽取對候選人的評價和建議；通過面試、考察等方式對候選人進行綜合評估，確保干部選拔的科學性和公正性；按照干部選拔任用程序，確定了新一屆黨支部的干部組成。這一系列的工作確保了選出了一支政治堅定、作風過硬、能力較強的領導班子。

五、培訓教育

新一屆黨支部成員的上任需要一定的適應過程，我們特別注重培訓教育工作。我們邀請了黨校的專家為新一屆黨支部成員進行培訓，講述了黨的組織原則、黨的政策方針等內(nèi)容，提高了黨員隊伍整體素質(zhì)；我們利用黨員大會、組織生活會等場合，開展集體學習，討論黨代會的精神和任務，強化黨員的組織觀念和凝聚力；我們注重通過上下聯(lián)動、師傅帶徒弟等方式進行耐心指導和個別培訓，確保黨員干部能夠快速適應新的工作環(huán)境。

六、工作收獲

通過黨支部換屆工作，我們收獲了許多寶貴的經(jīng)驗和教訓。充分發(fā)揚民主，廣泛聽取黨員意見，是保證換屆工作順利進行的重要保障；宣傳動員工作的重要性不可忽視，只有廣泛凝聚黨員的積極性和組織能力，才能順利完成換屆任務；加強培訓教育工作，不斷提高黨員干部的業(yè)務能力和素質(zhì)，是保證新一屆黨支部順利開展工作的重要前提。

七、展望未來

在今后的黨支部換屆工作中，我們要進一步改進和完善工作方式。加強對支部換屆工作的宣傳，提高黨員對換屆工作的主動參與度；加強對新一屆黨支部成員的培訓，為其提供更多的機會和平臺，讓他們能夠更好地履行自己的工作職責；加強換屆工作的監(jiān)督和評估，確保換屆工作的公正性和規(guī)范性。

黨支部換屆工作是黨內(nèi)民主制度中的一項重要環(huán)節(jié)，只有通過科學的組織安排和廣大黨員的積極參與，才能確保我黨支部的長治久安和良好發(fā)展。相信在今后的工作中，我們會更加努力，更加出色地完成黨支部換屆工作的各項任務，為黨和人民的事業(yè)作出更大的貢獻。

黨支部換屆工作總結(jié) 篇6

民營企業(yè)黨支部于4月14日由莘莊工業(yè)區(qū)黨工委批準成立，并于上半年進行了第一次換屆選舉，至今已三年。按照《黨章》第三十條關于“黨的支部委員會每屆任期兩年或三年”的規(guī)定以及《上海市黨的基層組織選舉工作實施細則》的有關規(guī)定，經(jīng)支委會研究，并報請上級黨組織批準，決定今天召開支部大會，進行換屆選舉。遵照改選工作程序要求，我受支部委員會的委托，代表本屆支委向全體黨員作黨支部三年任期工作報告。

一、黨支部的基本情況

民營企業(yè)黨支部經(jīng)過和的“孵化”工作以后，先后從民營支部組建獨立黨支部6個，轉(zhuǎn)出黨員37名，加上四安金屬結(jié)構(gòu)有限公司成立黨總支，轉(zhuǎn)出黨員10名。至今年上半年，現(xiàn)有黨員29名，其中正式黨員28名，預備黨員1名。性別：男性黨員23名，女性黨員6名;出生：40年代1名，50年代7名，60年代11名，70年代5名，80年代5名;入黨時間：70年代5名，80年代4名，90年代11名，后9名;文化程度：碩研4名，本科6名，大專2名，高中7名，中專4名，初中5名，小學1名;任職：公司(廠)級14名，中層5名，一般員工10名。29名黨員分布在26戶民營企業(yè)，黨員們的工作地和住宿地分布在閔行、奉賢、松江、青浦、徐匯、黃浦、楊浦和浦東新區(qū)等8個區(qū)。

二、黨支部三年工作回顧

三年來，在工業(yè)區(qū)黨工委、工業(yè)區(qū)綜合黨工委和社區(qū)中心黨總支的領導下，在工業(yè)區(qū)“先教辦”、工業(yè)區(qū)黨員服務中心領導和老師們的關心指導下，黨支部在工作中堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十六大、十七大精神，結(jié)合聯(lián)合支部實際貫徹落實科學發(fā)展觀，以“五好”創(chuàng)建為抓手，積極開展特色黨建工作，取得了初步成效，增強了黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，黨員們的政治素質(zhì)也有了明顯提高，黨支部先后被評為莘莊工業(yè)區(qū)和閔行區(qū)—先進基層黨組織、—“五好”兩新黨組織，受到了表彰。

1.加強支部班子建設。一是班子成員講黨性講奉獻。黨支部3名班子成員都是業(yè)主黨員，但他們堅持講黨性、講奉獻，黨的意識黨員意識非常強，企業(yè)經(jīng)營業(yè)務忙，但不忘黨的工作，白天沒有時間，把支委擴大會安排在晚上或雙休日進行。對黨支部工作，他們不僅不取分文報酬，而且主動承擔了黨支部的活動費用，尤其是黨支部書記王重安同志，每年都要為黨支部承擔辦公和活動費用2萬多元，劉戚芳和俞愛國兩名支委承擔了黨支部的部分費用及黨小組的活動費用。二是貫徹上級黨組織的部署和指示堅決，從不打折扣，而且每次貫徹執(zhí)行后都有書面匯報材料，表現(xiàn)了班子成員較強的組織紀律性。三是緊緊抓住黨的路線方針政策的宣傳教育不放。三年來，黨支部堅持每月“中心組”學習不間斷，學習貫徹了黨的十六屆四中、五中、六中全會精神和黨的十七大精神，積極開展了保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，及時學習貫徹黨中央一系列重要指示精神，力求在思想上、政治上與黨中央保持一致。四是班子成員團結(jié)、工作協(xié)調(diào)，民主意識強。黨支部對重大工作事項都堅持集體討論決定，堅持支部書記每月向支委擴大會報告一次工作，每年兩次向黨員大會報告工作，每年堅持兩次民主生活會，班子成員認真回顧總結(jié)工作，正確開展批評和自我批評，堅持經(jīng)常溝通思想、協(xié)調(diào)工作步驟，使黨支部有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

2.重視黨員隊伍建設。一是堅持抓好黨員政治思想教育，取得了效果。黨員的黨性觀念增強。在先進性教育活動中，當時全支部50名黨員參與率達100%，黨員因事不能參加支部或小組活動時都能主動補課，補課率也達100%。黨員們不折不扣地完成上級和支部布置和要求的學習活動任務。補課制度一直堅持在三年的會議、學習和活動之中，補課黨員堅持填寫補課單，并簽名存檔。二是注重黨員作用的發(fā)揮。全體黨員都能以民營企業(yè)為家，勤奮工作，為民營企業(yè)的發(fā)展作出貢獻，受到非黨業(yè)主和員工的肯定與贊揚。在每年的黨員年檢工作中，經(jīng)廣泛征求黨內(nèi)外群眾意見，全支部沒有不適應和不合格黨員。三年內(nèi)有38人次被評為黨支部優(yōu)秀黨員，余珍青同志被評為工業(yè)區(qū)優(yōu)秀黨員，王重安同志被評為工業(yè)區(qū)優(yōu)秀黨務工作者、被推薦為出席閔行區(qū)第四次黨代會代表。三是思想教育既嚴格又靈活。黨支部堅持每季度安排不少于一次黨小組集中學習，平時通過支部網(wǎng)站向黨員布置政治學習內(nèi)容，除及時組織學習貫徹上級重要會議、指示精神外，反復組織黨員學習、對照黨章，找出自身存在的問題和差距進行整改，堅持黨員每季向黨小組匯報思想和工作情況，接受黨組織的監(jiān)督。同時黨支部注意發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和宣傳身邊黨員先進典型的好思想、好事跡，收到了一定效果。

3.堅持黨建制度建設。在先進性教育活動后期，黨支部根據(jù)上級要求建立了加強黨員管理的管理機制、黨員長期受教育的學習機制，黨員密切聯(lián)系群眾的服務機制和黨內(nèi)民主參與機制等四個方面的黨建工作長效機制。同時根據(jù)黨建工作制度化、規(guī)范化、程序化的要求，三年來，黨支部在黨建工作實踐中逐步建立了黨建工作學習、會議、交納黨費和黨員年檢等四項制度以及上情下達和下情上達、黨員轉(zhuǎn)移組織關系、做黨分配工作、黨風廉政等四方面規(guī)定。同時修訂了黨支部書記、委員和黨小組長職責，規(guī)定了組織發(fā)展的原則和操作流程，堅持黨務公開，民主選舉黨小組長和支委等等，匯總成黨建文書下發(fā)各黨小組執(zhí)行，作為民營企業(yè)黨支部黨建工作的基本依據(jù)。

4.做好“孵化”和組織發(fā)展工作。黨支部積極配合工業(yè)區(qū)黨員服務中心的領導和老師，做好規(guī)模以上民營企業(yè)組建獨立黨支部工作，在認真調(diào)研，做到企業(yè)情況、業(yè)主態(tài)度、員工狀況和黨員思想“四清”的基礎上，堅持成熟一個，組建一個，三年內(nèi)先后組建成立了莘星冷庫、昆杰、丹豆、顓群、興誼客車和久創(chuàng)等6個黨支部，同時理順了上海四安金屬有限公司10名黨員管理的隸屬關系，民營支部真正成為黨建工作的“孵化器”。與此同時，黨支部重視組織發(fā)展工作，積極宣傳黨的組織發(fā)展方針，切實做好入黨積極分子的發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和考察工作，尤其注重對目前無黨員的民營企業(yè)的組織發(fā)展工作也收到了明顯效果。三年來，先后有17名同志向黨支部遞交了入黨申請書，其中有8名同志被列為入黨積極分子培養(yǎng)計劃，已發(fā)展2名入黨積極分子入黨，解決了2戶無黨員民企空白戶。目前除3名已轉(zhuǎn)至獨立黨支部去外，還有3名同志列入黨支部的培養(yǎng)和發(fā)展計劃，另有2名申請人正在前期觀察之中。此外三年內(nèi)黨支部共辦理6名預備黨員的轉(zhuǎn)正手續(xù)。總的看，組織發(fā)展工作保持良好勢頭。

5.開展黨建“互動”經(jīng)濟。遵照上級有關拓新黨建工作的要求，在討論如何正確貫徹科學發(fā)展觀時，黨支部考慮，黨建工作如何更好地為民營企業(yè)服務，促進民營企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展，提出了開展黨建“互動”經(jīng)濟的活動，黨支部通過制作下發(fā)并匯總黨建“互動”經(jīng)濟信息表，為民營企業(yè)提供經(jīng)營業(yè)務信息;召開了業(yè)主黨員創(chuàng)業(yè)交流會;書記、支委帶頭參與“互動”;牽線搭橋，促成合作等工作，使黨建“互動”經(jīng)濟的活動在全支部開展起來。一年半時間，在支部范圍內(nèi)先后有22戶(次)民營企業(yè)參與“互動”，業(yè)務金額達240.95萬元。開展活動較好、有成效的有上海重安塑料制品有限公司與上海豪士商用廚具有限公司、上海昆杰五金工具有限公司與上海聚科電器有限公司、上海紫江文教用品有限公司與上?；[電動工具有限公司、上海文顏裝飾有限公司與上海顓群金屬噴涂有限公司、上海得丘園商務會所與上海昆杰五金工具有限公司、上海四安金屬結(jié)構(gòu)有限公司等單位。

6.積極開展“雙關愛”活動。一是積極開展談心活動。支部書記找支委、黨小組長、黨員和入黨積極分子談話，交流思想、談心交心;支委、黨小組長也找黨員和入黨積極分子談心，確保溝通思想，心情舒暢，參加組織活動熱情。二是盡力幫助、慰問有病或生活困難的黨員。三年來共計慰問有病和有困難黨員21人次，慰問金額7800元，除支部拿出部分慰問金外，支委俞愛國、組長費振才同志自己掏錢慰問有病黨員，同時黨員們自發(fā)慰問章步明同志家屬3100元。雙關愛活動的開展增強了支部的凝聚力。

7.積極組織捐款和繳納“特殊黨費”。5月12日四川汶川地區(qū)發(fā)生特大地震，給災區(qū)人民造成巨大傷亡，財產(chǎn)造成巨大損失。地震災害牽動著全體黨員和入黨積極分子的心。第二天，黨支部下發(fā)了關于向地震災區(qū)捐款的緊急通知，得到了廣大黨員和入黨積極分子的熱烈響應，短短一天時間，黨支部收到捐款9200元。同時，黨支部接到關于開展繳納抗震救災“特殊黨費”的通知后，全體黨員都把繳納“特殊黨費”作為向地震災區(qū)人民獻愛心的實際行動，短短兩天時間，全支部29名黨員共計繳納“特殊黨費”7600元整。黨員章方正同志在四川地震發(fā)生后，第一個向黨支部捐款1000元;在他的義舉帶動下開展了全支部的募捐活動。黨支部書記王重安同志在向區(qū)工商聯(lián)捐款5000元，企業(yè)捐款10000元，本人向支部捐款1200元后，又繳納“特殊黨費”500元。支委俞愛國同志企業(yè)捐款元，本人向支部捐款1000元，這次交納500元“特殊黨費”，在黨員中帶了個好頭。四川籍業(yè)主黨員凌發(fā)全同志四川地震后主動向上海四川商會捐款5萬元后，又交納“特殊黨費”1000元;業(yè)主黨員俞宇同志聞悉四川地震后，主動拿出一萬元現(xiàn)金，購買了帳篷、睡袋、手電筒和爐子等物品，委托車友會人員直接送往災區(qū)，她向支部捐款600元后又繳納“特殊黨費”1200元。

8.認真做好支部換屆改選準備工作。黨支部自上半年換屆改選至今已經(jīng)三年，按《黨章》規(guī)定，支部決定今年上半年進行換屆改選工作，考慮到聯(lián)合支部實際，我們從三月份起著手支部改選的籌備工作，一是擬寫審定支部換屆選舉工作報告;二是下發(fā)關于做好推選新一屆支委候選人工作的通知;三是各黨小組進行新一屆支委候選人的推薦;四是完成新一屆支委候選人的審定工作;五是向上級黨組織上報支部換屆改選的請示，已于5月6日和5月16日經(jīng)社區(qū)中心黨總支、工業(yè)區(qū)綜合黨工委批準同意民營企業(yè)黨支部換屆改選。支部擬定于6月下旬召開上半年支部黨員大會時完成換屆選舉工作。

三、存在問題和對下屆支部的工作建議

三年來，民營企業(yè)黨支部還存在不少問題，還有需要加強的地方。如：客觀上民營支部是一個聯(lián)合支部，黨員工作和住宿地相當分散，加上黨員們白天都要上班，支部和小組安排集中學習和活動相當困難，影響到課率，增加了補課工作量。再說黨員之間平時聯(lián)系不多，集體活動少了，相互不熟悉，給支部的組織發(fā)展工作帶來不利。另外聯(lián)合支部如何開展群眾工作，如何黨建促群建，確實是一個難點問題。主觀上有些工作抓落實方面有所欠缺。如走訪(信訪)黨員所在企業(yè)和社區(qū)的工作沒能全面展開等。

針對上述問題，對下屆支委的工作建議如下：

1.繼續(xù)抓好深入學習貫徹黨的十七大精神，進一步加強對黨員的政治思想教育，從認真學習、對照新《黨章》抓起，注重對黨員的政治素質(zhì)教育，提高黨員的黨性修養(yǎng)，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

2.以“五好”創(chuàng)建為抓手，從思想、組織、作風和制度上全面加強黨支部建設，進一步理順黨群關系，解決好黨領導群眾組織和黨做群眾工作的問題，實現(xiàn)全面創(chuàng)“五好”，推動“三個文明”建設和“學習型黨支部”的創(chuàng)建。

3.繼續(xù)重視黨建制度建設。堅持貫徹黨建工作長效機制，并在黨建實踐中進一步修訂完善黨支部行之有效的黨建工作制度，逐步推行制度管事、制度管人的“法治”系統(tǒng)工程，逐步改變黨建工作中的“人治”局面，提高黨建工作成效。

4.堅持黨建“互動”經(jīng)濟。繼續(xù)適時召開業(yè)主黨員創(chuàng)業(yè)交流會，推廣創(chuàng)業(yè)成功經(jīng)驗，拓展業(yè)主黨員創(chuàng)業(yè)思路，適當擴大黨建“互動”經(jīng)濟活動范圍，開展民營支部內(nèi)企業(yè)與獨立支部民營企業(yè)或與暫無黨員的民營企業(yè)之間的“互動”;繼續(xù)抓好經(jīng)營信息的發(fā)布交流，整合經(jīng)營信息資源，達到資源共享、雙贏之目的;同時黨支部要抓住機遇，做好牽線搭橋工作，并及時協(xié)調(diào)解決“互動”中出現(xiàn)的矛盾和問題，增加“互動”企業(yè)數(shù)量，提高“互動”的質(zhì)量，切實抓出成效。

5.繼續(xù)重視“孵化”和組織發(fā)展工作。積極創(chuàng)造條件，對符合組建獨立支部條件的民營企業(yè)，配合工業(yè)區(qū)黨員服務中心開展組建工作，為擴大民營企業(yè)黨組織的覆蓋率貢獻出力。同時，繼續(xù)重視支部組織發(fā)展工作，重點做好在目前無黨員的民營企業(yè)中發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)入黨積極分子，減少無黨員企業(yè)“空白戶”。

6.繼續(xù)抓好“雙關愛”工作。支委、黨小組長要廣泛開展與黨員和入黨積極分子談心活動，加強思想交流和溝通，幫助解決實際困難和思想問題。同時，黨支部要主動關心身體有病或遇到突發(fā)困難黨員的生活，給予必要的幫困和慰問，解決其后顧之憂，以增強黨支部的凝聚力。

以上報告當否，請予審議。

黨支部換屆工作總結(jié) 篇7

一、開展工作的基本情況

(一)大力加強思想政治建設和理論學習，努力提高黨員干部的思想理論水平。在理論學習中，支部始終抓好學習的時間、地點、人員、內(nèi)容、檢查“五落實”，通過不同時段的學習要求，通過不同重點的學習領會，提高了黨員干部的思想政治素質(zhì)和政策理論水平。一般黨員每人每年記學習筆記都在3000字以上，黨員干部都在5000字以上。

(二)著力抓好黨支部建設工作，增強支部的凝聚力。一是加強對支部委員的培養(yǎng)培訓;二是加強團結(jié)、協(xié)調(diào)和溝通;三是不斷完善黨支部工作機制。幾年來，黨支部嚴格實行支部議事決策制度、民主生活會制度、民主評議黨員制度、黨員聯(lián)系服務群眾制度、重大事項報告制度、誡勉談話制度等，有力地促進了支部各項工作的開展。

(三)扎實開展主題教育活動，切實改進思想和工作作風。認真開展了學習實踐科學發(fā)展觀活動、創(chuàng)先爭優(yōu)等教育活動。近年根據(jù)廠黨委工作部署，結(jié)合工作實際，制定了以上活動推進計劃，明確了開展創(chuàng)

先爭優(yōu)活動的基本思路、主要舉措和具體推進步驟，按照計劃扎實推進了各項活動。通過活動積極進行公開承諾

(四)積極開展黨務公開，推進黨內(nèi)民主建設。

為創(chuàng)新黨務公開工作思路，進一步擴大黨內(nèi)民主，增強本支部黨務公開工作透明度，使黨員更好地了解和參與黨內(nèi)事務，推進黨內(nèi)民主建設，支部認真開展了黨務公開工作。將組織設置、年度工作計劃、黨風廉政建設等內(nèi)容，通過黨內(nèi)會議、文件或公示等形式進行公開;需要向社會公開的，采取黨務公開欄等形式進行了公開。

(五)認真抓好黨風黨紀教育，筑牢拒腐防變的思想防線。一是組織全體黨員認真學習了中紀委、省、市紀委的會議精神，把全體黨員的思想統(tǒng)一到中紀委、省、市紀委的會議精神上來;二是認真落實以《黨章》為核心的黨內(nèi)法規(guī)制度，把全體黨員的行動統(tǒng)一到落實上來;三是落實黨風廉政建設責任制，一把手負總責，把黨風廉政建設的各項責任落到實處。三年來，在全體黨員干部和群眾的大力支持下，支部各項工作圓滿順利地得到開展，支部全面建設得到切實加強，支部的政治和組織保障作用得到了有效發(fā)揮，工作取得了一定成效。

二、存在的主要問題

幾年來，支部建設雖然取得了一定成績，但是面對新的形勢和任務，面對上級黨組織的要求和黨員群眾的期望，還有不少問題和不足，主要表現(xiàn)在：一是理論學習的系統(tǒng)性、針對性不夠強，學習討論的深度不夠，學習質(zhì)量有待進一步提高;二是黨建創(chuàng)建活動開展不夠深入、

持久，各項活動有機結(jié)合不夠，活動缺乏創(chuàng)新，內(nèi)容比較單一;三是對黨務工作規(guī)范化、科學化管理有待進一步加強等等。

三、對今后支部工作的建議

針對以上存在的問題，對下一屆黨支部建設提出一些初步建議：一是理論學習不能放松，重要理論學習和討論要有全年計劃、階段安排，做到有目標、有重點，注重內(nèi)容的系統(tǒng)性、針對性和連續(xù);二是把經(jīng)常性黨建活動與今后黨的各主題活動工作有機結(jié)合，圍繞推進企業(yè)各項重點工作這一中心，整體安排落實，創(chuàng)新內(nèi)容和形式，提高活動的吸引力，增強活動的成效;三是嚴格黨員管理，在學習、討論、活動和工作方面統(tǒng)一要求、嚴格制度、加強約束，以每個黨員的先進性體現(xiàn)支部黨組織的先進性;四是做好日常黨務工作，做到計劃周密，認真細致，經(jīng)常檢查，勤于落實，體現(xiàn)奮發(fā)向上的精神和勇氣，真正起到戰(zhàn)斗堡壘和核心的作用。

黨支部換屆工作總結(jié) 篇8

報告使用范圍很廣。按照上級部署或工作計劃，每完成一項任務，一般都要向上級寫報告，反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗教訓、存在的問題以及今后工作設想等，以取得上級領導部門的指導。一路范文網(wǎng)為大家整理的相關的在黨支部換屆選舉黨員大會上的工作報告，供大家參考選擇。

在黨支部換屆選舉黨員大會上的工作報告

值此支部委員會換屆選舉之際，我代表部委員會向全體黨員同志匯報，接受黨員審議?，F(xiàn)將支部委員會工作報告如下:XXX黨支部現(xiàn)有黨員19人，黨支部從上屆換屆開始XX黨委領導的大力支持下，以開展“中國共產(chǎn)黨成立100周年”、開展黨史學習教育、落實市委巡視整改等專項活動為契機，深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，在黨的思想建設，組織建設和作風建設上全面提升，全體黨員干部愛崗敬業(yè)，努力工作，充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。一是以理論為先導，加強思想政治建設組織政治理論學習是支部工作的重要任務。近幾年來，我們能嚴格按照總隊黨委的部署和安排，認真組織全體黨員學習黨的路線、方針和政策。重點學習中國共產(chǎn)黨第十九次全國代表大會精神、中國共產(chǎn)黨章程、習近平總書記紀律處分條例等一系列重要講話。通過三會一課制度和日常學習，達到了預期的學習目的和要求。在學習中，XXX黨支部注重學習教育與推進支部建設、日常學習與主題教育、理論學習與日常工作相結(jié)合。在學習中，黨支部始終注重學習時間、人員、內(nèi)容和質(zhì)量的落實，在學習過程中做到五個堅持:一是堅持理論學習制度，無論工作多忙，要求每個黨員無條件參與理論學習;二是堅持學習簽到制度，記錄學習內(nèi)容;第三，堅持學習效果，突出學習內(nèi)容，規(guī)范有序地安排學習;四是堅持理論學習與工作實踐相結(jié)合;第五，堅持會后匯報制度。通過上述措施，營造了良好的學習環(huán)境和氛圍，促進了支部的全面建設，促進了日常工作的發(fā)展。二、以思想政治路線為基礎，加強黨的組織戰(zhàn)斗力支部委員會成立以來，支部委員會全體成員注重自身黨性的培養(yǎng)和修養(yǎng)，努力提高政治地位，嚴格執(zhí)行黨的路線、方針政策和XX黨委的指示精神在政治上與黨中央保持一致，講原則，講大局，講團結(jié)，充分發(fā)揮黨支部斗堡壘作用。在“雙肅”專項教育活動中，能夠教育全體黨員嚴守黨的政治紀律規(guī)矩，對理想信念缺失，法律意識淡薄等現(xiàn)象提高認識。在日常黨務工作中，適時地召開支委會，研究分析支部工作情況，做到工作有計劃，有目標。平時，無論大事小事支委間都能夠及時溝通商量和認真聽取黨員意見，及時解決處理工作中的實際問題，齊心協(xié)力、以身作則，發(fā)揮好支部委員表率作用。三、培養(yǎng)壯大組織隊伍，加強黨的組織發(fā)展近年來，XXX黨支部積極發(fā)展新生力量，更為重視對入黨積極分子、發(fā)展對象、預備黨員的教育發(fā)展工作。正確引導廣大成員積極向黨組織靠攏，尤其是愛崗敬業(yè)、在自己崗位上做出積極貢獻的骨干力量，進一步發(fā)展壯大黨的隊伍，為基層黨組織增添生機活力。我黨支部在XX黨委的指導下，在全體黨員的努力下，在各項工作中都取得了一定成績，但仍然存在一些問題，比如在對支部的具體制度建設中，距離黨的要求尚有一定差距;政治思想工作仍缺乏力度，在實際中，開展工作的方式不夠豐富，不能最大程度發(fā)揮出支部作用等。在今后的工作中，新一屆的支委會要繼續(xù)發(fā)揮XXX黨支部的優(yōu)良傳統(tǒng)，努力克服客觀存在的苦難，一如既往地做好支部建設工作，現(xiàn)就今后支部的工作提出以下幾點建議：一是繼續(xù)抓好支部的自身建設，有組織、有計劃地抓好黨員教育，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。二是圍繞日常工作，不斷加大政治思想工作力度、充分發(fā)揮政治思想工作的激勵作用，為業(yè)務工作保駕護航。三是有計劃地做好更多積極分子入黨工作，對要求入黨的同志做到明確分工，做到成熟一個發(fā)展一個。同志們，自本屆支委會成立以來，XXX黨支部工作之所以取得了一些成績，是與上級黨委的正確領導、支委間的通力合作、全體黨員的共同努力分不開的，在此，請允許我代表本屆支委會向大家表示衷心地感謝!以上總結(jié)可能不夠全面，不到之處，望大家批評指正。希望全體黨員在今后新一屆黨支部領導班子的帶領下，一如既往的支持黨支部的各項工作，與時俱進，勇于開拓，同心同德，為順利完成各項工作任務而努力!

在黨支部換屆選舉黨員大會上的工作報告現(xiàn)在，我受支部委員會的委托，代表上屆支委會向會議作工作報告，請同志們審議。三年來，在局黨委的正確領導下，黨支部堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，扎實踐行黨的群眾路線，全面加強黨的思想、組織、紀律和作風建設，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用，為業(yè)務工作順利開展提供了有力的組織保障。主要有三個方面的工作：一、以學習培訓為抓手，加強思想建設，提高黨員隊伍的整體素質(zhì)和能力黨支部始終把抓學習作為提高黨員隊伍思想素質(zhì)，促進作風不斷提升的重要手段，狠抓思想政治教育，進一步提高全體黨員的思想道德素養(yǎng)和業(yè)務水平。堅持集中學習與分散學習相結(jié)合，學習政治理論與學習業(yè)務知識相結(jié)合，采取學資料、聽報告、看錄像、上黨課、討論交流等多種方式，組織黨員干部深入學習黨的基本理論知識、黨的十九大和十九屆一中、二中、三中、四中全會精神，確保學習的針對性、實效性。按照黨委整體安排，積極參加各類外出培訓，開闊眼界，拓展思維。根據(jù)上級黨委統(tǒng)一安排，深入開展了“不忘初心、牢記使命”主題教育，開展了春季集中教育活動，以及黨員輪訓、“守紀律、講規(guī)矩、做表率”等專題教育活動，使全體黨員干部不斷提高思想和業(yè)務水平，推動了工作開展和工作創(chuàng)新。二、以落實制度為保障，加強組織建設，增強組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力一是完善落實學習培訓制度。堅持“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，認真落實“三會一課”、集中學習、外出培訓、個人自學、考試測驗等一系列學習培訓的制度機制，通過多種形式狠抓黨員的學習教育，提高了黨員的政治理論水平、黨性修養(yǎng)和業(yè)務工作能力。二是完善落實黨員管理制度。堅持抓班子、帶隊伍，落實支部委員聯(lián)系科室、小組制度，把黨小組建立在科室上，定期召開科務會、黨小組會，研究推進黨建和業(yè)務工作，形成了黨委抓支部、支部抓小組，一級抓一級，層層抓落實的黨建和業(yè)務工作機制。加強黨員教育管理，要求黨員帶頭嚴格遵守黨的組織紀律、政治紀律和國家財經(jīng)紀律，嚴格執(zhí)行考勤、請假、考核等局機關工作紀律，保持了黨員隊伍的紀律性。注重做好發(fā)展新黨員工作，嚴格程序，積極發(fā)展優(yōu)秀干部職工加入黨組織，不斷為黨員隊伍注入新生活力。三是完善落實考核督查機制。把黨建各項工作納入年度責任制考核和重點工作督查，做到黨建工作與業(yè)務工作同部署、同調(diào)度、同推進，以黨建工作為業(yè)務保駕護航，用工作實績來檢驗黨建工作成效。四是完善落實民主管理制度。以組織生活會為主陣地，加強黨內(nèi)民主建設，引導廣大黨員積極開展批評與自我批評，互相監(jiān)督、互相學習、加強溝通、增進感情，達到共同提高、共同發(fā)展的目的。定期召開支委會、黨員大會，研究日常工作，對重大事項堅持集體決策，及時公開黨建和財政工作相關事項，推進民主管理、民主監(jiān)督。三、以開展活動為載體，加強作風建設，促進黨員先鋒模范作用的發(fā)揮積極參加局黨委以及局工會、團委、婦聯(lián)組織的知識競賽、青年干部演講、趣味體育比賽、主題征文等各項文體活動，在活動中增進團結(jié)、加強交流、提升水平。積極參加局黨委安排的包村聯(lián)戶等活動，深入基層，密切聯(lián)系群眾，促進作風轉(zhuǎn)變。積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)，帶頭爭創(chuàng)季度和年度優(yōu)秀標兵，奮力在縣內(nèi)、系統(tǒng)內(nèi)爭創(chuàng)工作先進、個人先進，做表率、當標兵，較好地發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。各科室的工作在全局、全縣乃至全市、全市都取得了好成績、好名次，為全局、全縣贏得了榮譽，爭得了利益。三年來，黨支部工作和各科室的業(yè)務工作均取得了較好成績。同時也要看到不足和差距：一是黨建工作制度落實還不夠;二是黨員教育方式需進一步活化和豐富;三是黨員先鋒模范作用還需要更好地發(fā)揮，開拓進取意識有待于進一步加強。下一步，黨支部將以換屆為動力，團結(jié)全體黨員干部，準確把握并主動應對業(yè)務工作新形勢、新任務，進一步強化規(guī)矩意識、機遇意識和責任意識，不斷創(chuàng)新思維，提高能力，開拓創(chuàng)新，努力實現(xiàn)黨建工作和業(yè)務工作新突破。具體抓好三個方面的工作：一是進一步完善黨建工作制度，認真抓好落實，確保黨建緊緊圍繞業(yè)務工作中心、服務全縣發(fā)展大局。二是切實加強支部班子建設，帶好黨員干部隊伍，確保黨員干部的優(yōu)良傳統(tǒng)繼續(xù)發(fā)揚光大。三是積極參與各項實踐活動，把黨員的先鋒任用落實到具體的工作當中，不斷推動業(yè)務工作提到新水平、取得新成績，為促進全縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展作出積極的貢獻。

在黨支部換屆選舉黨員大會上的工作報告各位黨員同志們：按照黨支部換屆選舉工作整體部署，黨支部任期屆滿。今天，人事科黨支部召開黨員大會，按程序選舉產(chǎn)生新一屆黨支部委員會。首先，我代表上一屆黨支部委員會向大會做報告，請審議。一、過去1年重點工作回顧(一)深化理論學習，推進主題教育。組織實施“不忘初心、牢記使命”主題教育，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、落實“兩個維護”，支部共開展理論學習30余次，黨員大會10余次，全體黨員撰寫了“不忘初心、牢記使命”主題教育專題組織生活會對照檢查材料，圍繞“理論學習、思想政治、干事創(chuàng)業(yè)、為民服務、清正廉潔、履行黨建主責、意識形態(tài)、巡視巡察整改”八個方面。(二)夯實組織基礎，突出政治功能。貫徹執(zhí)行黨支部工作條例等黨內(nèi)法規(guī)，組織支部學習《市加強公立醫(yī)院黨的建設工作實施辦法(實行)》，提高對加強公立醫(yī)院黨建工作重要性的認識，增強黨對公立醫(yī)院的全面領導和全面從嚴治黨的思想自覺和行動自覺。圍繞醫(yī)院發(fā)展目標，繼續(xù)開展有針對行的黨員教育培訓，通過制定學習計劃，確保教育培訓質(zhì)量，通過學習增強黨員政治上的堅定性。同時，以加強基層黨建來推動和保障業(yè)務工作的圓滿完成，用完成業(yè)務工作的效果來檢驗黨建工作的成效，使黨建與業(yè)務工作緊密結(jié)合。(三)加強黨組織建設，提升黨組織組織力。加強黨支部自身建設，規(guī)范“三會一課”等基本制度落實，推進黨建工作標準化、規(guī)范化建設，推動黨支部提升組織力，激發(fā)工作活力。支部逐級簽訂《黨風廉政建設責任書》。(四)完善工作流程，降低可預見風險1、檔案室管理接任后，以武清衛(wèi)健委人事檔案檢查處理為契機，對醫(yī)院人事檔案室安全及管理進行對照檢查。對照《關于干部人事檔案工作有關事項的通知》、《市衛(wèi)生計生委人事處關于進一步加強人事檔案管理工作的通知》及檢查案例，對檔案室防塵、除濕、防盜、防火安全等逐一予以完善，目前僅防火安全由于氣霧或泡沫滅火需單設儲藏塔未完成外，其他均予完善。2、人事檔案借閱流程因人事檔案借閱、查閱、政審等均為涉密工作，為保證當事人個人信息安全，且符合人事檔案管理規(guī)定，我們對不同用途的人事檔案的使用，進行了不同流程的簽批，并確保雙人調(diào)檔、閱檔、核檔，確保用途的真實性、提供信息的正確性、流程的嚴謹性、便捷性。3、科內(nèi)工作交接流程目前，我科辦公地點為兩處，涉及人員入職、離職、晉升、調(diào)級、檔案存放等管理為不同人員分管，為避免工作流程中斷或信息傳遞有誤，完善了科內(nèi)工作交接流程——以交接單雙簽字的形式，形成工作閉環(huán)。4、離退休職工查體工作實施流程在工會、健康管理中心的共同配合下，人事科人員全部提前上崗，共同完成此項工作，并在查找體檢表、安排體檢順序、等候長的檢查及完善今后溝通方式等進行了流程優(yōu)化與提升。(五)建立、修訂完善相關制度新建制度4個、責任書1個，大幅修訂制度7個，內(nèi)容涉及離崗創(chuàng)業(yè)、人事考勤制度、語言、行為規(guī)范、病假流程，在職人員考取碩士研究生、在職人員外派進修、職稱晉升、公積金繳存基數(shù)、派遣制人員個性培養(yǎng)及人才責任書等。醫(yī)院在快速發(fā)展進程中，以健全、完備的制度為抓手，以人才培養(yǎng)為基石，以學科建設為支撐，這些才能匹配醫(yī)院跨越式發(fā)展的速度。(六)部分崗位雙人備份目前在合同崗、人才管理崗進行了雙人共同管理雙備份崗位工作，目的有三個：1、降低崗位管理風險，盡量避免漏洞的出現(xiàn);2、形成崗位輪轉(zhuǎn)機制，讓科員在學習、監(jiān)督的同時，掌握其他崗位的職責及要領，對行政人員培養(yǎng)做好前期工作;3、雙人管理可以避免空崗的風險。(七)處理遺留問題處理遺留問題、投訴問題共15起，已解決12起，3起正在解決中。遺留問題有著處理難度大、時間跨度長、追溯尋證難、孤原性的特點，但科室人員全力配合、積極翻找原始資料、尋找原始文件、還原當時事實積極解決上述15起問題。(八)用人機制的初探人力合理配置、降低人力成本是目前我院在發(fā)展中急需解決的問題。因而用人機制的靈活性在醫(yī)院用工中，有著一定的探討空間。人事科目前已與相關具有相關資質(zhì)的公司進行多元用工形式的探討，部分形式已初步形成實施意見。(九)疫情期間相關文件精神后期確保落地工作1、市組織部人社局出臺相關人員獎勵細則3、實施職稱評審傾斜和增加特設崗位根據(jù)文件中所涉及的相關傾斜政策，在職稱評聘、專業(yè)技術崗位等級調(diào)整工作中予以落實。同時，根據(jù)上級單位發(fā)布的相關文件精神，抓緊制定我院針對職稱評聘、專業(yè)技術崗位等級調(diào)整工作的相應傾斜政策。4、優(yōu)先推薦人才項目在推薦選拔百千萬人才工程國家級人選、享受國務院政府特殊津貼人員以及有突出貢獻專家、“131”創(chuàng)新型人才培養(yǎng)工程人選、醫(yī)學英才、青年醫(yī)學新銳等國家級和市級人才項目人選時，在同等條件下，予以優(yōu)先推薦。5、實施招聘政策傾斜上述的職稱評審傾斜、增加特設崗位、優(yōu)先推薦人才項目、實施招聘政策傾斜等4項政策，就近享受一次。根據(jù)市衛(wèi)生健康委工作部署，目前，上述4項政策所涉及的相關工作均未開展，人事科將在相應工作的開展期間予以落實。6、申報、審核一線醫(yī)務人員及相關人員抗疫津貼核算經(jīng)過十幾輪的核對最終上報301名一線醫(yī)務人員，經(jīng)市衛(wèi)健委審核、批準，最終確定人員299人;最終完成防疫補貼核算涉及人員119人;一次性增核績效總量12人。二、存在的不足(一)抓基層黨支部核心作用發(fā)揮不夠，責任意識有待加強。主要表現(xiàn)在：在組織生活和主題實踐教育活動上滿足于完成“規(guī)定動作”，缺乏結(jié)合實際，創(chuàng)新活動思路，在組織、引領黨員發(fā)揮模范帶頭作用上還不夠突出，作用不強。(二)抓黨建工作的方法還需不斷改進，成效還需不斷提高。主要表現(xiàn)在:一是在學以致用，結(jié)合實際運用黨的最新理論研究成果武裝頭腦，推動重點難點工作方面有差距。二是抓黨員干部培訓、黨務干部培養(yǎng)方面缺乏系統(tǒng)性的設計和實施，導致他們創(chuàng)新性地開展工作不夠，一定程度上制約了基層黨組織建設的可持續(xù)發(fā)展。(三)保密相關工作堵漏洞，防患于未然。醫(yī)院在職、離退休、已故等人員人事檔案均由我科統(tǒng)一管理，職工合同信息、職工晉升原始資料均在我科掌握，信息安全及人員管理應放在首位。人事檔案信息化、人事管理系統(tǒng)的上線是未來發(fā)展的趨勢，系統(tǒng)上線后，多人權限分密級管理及局域網(wǎng)分割將降低人為泄密風險，同時在未上線期，將通過規(guī)范制度、嚴格流程、加強保密制度、理論學習等形式減低風險。(四)人事工作中存在瑕疵，完善制度降風險。人事科人員結(jié)構(gòu)較為年輕，且工作量大，因此在多項工作集中完成時記憶出現(xiàn)工作瑕疵和錯誤。為降低因人為造成的錯誤風險，目前已在部分崗位實行雙人備崗，下一步將在全部崗位逐步推廣，降低人為疲勞、疏忽導致錯誤發(fā)生的概率。(五)規(guī)避招錄、職稱晉升中風險。人員招錄、職稱晉升、聘任、崗位調(diào)整等專項工作，均存在因人情而影響公平競爭的風險。為避免此類工作風險的出現(xiàn)，我科嚴格實行相關人員回避制度，如，當事人、親屬、導師等，須回避人員不得參與該流程，作為評委者予以回避;會前改變原先采用的紙質(zhì)抽簽為電子程序抽簽，并增加黨辦、紀檢人員參與監(jiān)督環(huán)節(jié);盡量縮短通知與會評委參會時間，招聘會前日下班前、涉及在職人員的會議會前兩小時完成;相關工作人員、評委均簽署保密及公平承諾書。(六)用工風險。目前醫(yī)院用工形式為聘用制、合同制、派遣制，其中派遣制人員相對穩(wěn)定因素低且糾紛率高，人事科在完備制度的同時，探討部分崗位多樣、靈活用工形式，在用工形式轉(zhuǎn)變的同時，也將用工風險轉(zhuǎn)嫁，降低醫(yī)院共擔風險。三、下一階段重點工作任務(一)加強領導，提升黨建工作的引領質(zhì)量。切實落實黨建主體責任，堅持黨要管黨、從嚴治黨的工作要求，統(tǒng)籌安排，定期研究。不斷創(chuàng)新黨建工作理念思路，優(yōu)化黨建工作機制舉措，豐富黨建工作內(nèi)容載體，使本支部黨建工作更好地體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。(二)提高認識，豐富黨建工作的活動載體。作為黨建工作第一責任人，堅持帶頭學習，強化學習意識，創(chuàng)新黨建工作一是突出重點，加強思想理論武裝。二是豐富活動內(nèi)容，拓展活動形式。(三)強化管理，健全黨建工作的制度措施。落實《中國共黨黨支部工作條例(試行)》要求，加強黨支部建設，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。進一步完善黨建工作和黨員學習管理機制，充分調(diào)動黨員和黨支部積極性，突出引導黨員干部發(fā)揮好骨干作用、模范作用。(四)從人事到人力管理的轉(zhuǎn)變。目前人事科工作在委人事處統(tǒng)轄管理下，人事事務工作占據(jù)了較重的比重，人力資源管理理念的融入較少，今后工作中融入相關理念與方法，與醫(yī)院快速發(fā)展同步。(五)加強理論學習。1、加強自身學習。結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育讀原著、學原文、悟原理，加強黨性修養(yǎng)。加強英語及人力資源管理理論學習，將學習內(nèi)容融入工作中。2、加強全院職工培訓。醫(yī)院制度出臺時間參差不齊，新職工入職時間晚對文件、制度了解不深入，老職工因為出臺時間久遠亦易遺忘，今后將在此方面進行多種形式的培訓，力求學習保質(zhì)量。

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換屆選舉工作總結(jié)2000字系列

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換屆選舉工作總結(jié)2000字 篇1

德清縣現(xiàn)有11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，166個行政村，有農(nóng)村黨員8811名，農(nóng)村人口達31.16萬。根據(jù)省、市委的有關要求，我縣村級組織換屆選舉工作從年初開始，于5月底結(jié)束。現(xiàn)將有關情況總結(jié)

一、基本情況

這次村級組織換屆選舉，是在全縣上下扎實開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，不斷加強以黨組織為核心的農(nóng)村基層組織建設的新形勢下開展的一項重要工作。我們認真貫徹堅持黨的領導、充分發(fā)揚民主、嚴格依法辦事的原則，主要按照村黨組織“兩推一選”和村委會“公推直選”的要求，精心謀劃，嚴密組織，規(guī)范操作。從1月初開始，在鐘管鎮(zhèn)試點先行，到5月下旬結(jié)束，165個村依法選舉出新一屆村黨組織、村委會班子，新一屆村“兩委”總數(shù)994人，平均年齡42歲，高中以上學歷656人，占65.9％，女性189人，占19％，村黨組織書記平均年齡45.5歲，高中以上學歷82人，35歲以下13人，女性15人，村委會主任平均年齡43.5歲，高中以上學歷122人，35歲以下16人，女性11人，一大批綜合素質(zhì)好、群眾公認度高的優(yōu)秀人才被選入村級領導班子，切實優(yōu)化了班子結(jié)構(gòu)，增強了整體合力。在這次換屆選舉中，我們還分別選擇7個村開展村黨組織、村委會無候選人直接選舉和村黨組織“兩公推一直選”工作，對推動基層民主進程作了有益探索，積累了寶貴經(jīng)驗。

二、主要做法

根據(jù)浙委[xx]24號、湖委發(fā)[xx]10號文件精神，我們在這次村級組織換屆選舉中，重點把握好三個環(huán)節(jié)

1、統(tǒng)一思想認識，精心組織部署?？h委深刻認識到，只有將村級組織建設好，農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展才能上水平、上臺階，在組織實施中，切實把村級組織換屆選舉工作作為一件大事來抓。

一是深入調(diào)研摸實情。從年初開始，帶著加強村“兩委”班子建設的這一課題，縣委書記，分管副書記，縣委常委、組織部長等領導分別帶隊，深入全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)62個村，對我縣村級組織現(xiàn)況、選舉前夕干部群眾的思想動態(tài)、影響換屆選舉的不穩(wěn)定因素等情況，實地調(diào)查了解，聽取意見建議，分析解決問題，并充分運用調(diào)研成果，制定出臺全縣村級組織換屆選舉工作實施意見和方案。縣委還專門成立由分管副書記任組長的工作指導小組，主抓換屆選舉工作，切實強化了組織保障。

二是專題部署抓落實。3月11日，在完成試點工作的基礎上，縣委及時召開動員大會，縣委書記親自做動員報告，對村級組織換屆選舉工作步驟、原則要求等作出全面部署，要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門務必把這項工作作為當前一項重要認真抓好。為發(fā)揮縣級領導班子全體成員的作用，縣人大、政府、政協(xié)等領導班子通力協(xié)作、密切配合；縣指導小組針對排查出存在不穩(wěn)定因素的16個村，建立縣委領導聯(lián)系制度，加大工作指導力度；縣指導小組辦公室先后召開階段性匯報會和座談會，分析討論熱點難點問題，有的放矢提出指導性意見，確保了工作的平穩(wěn)推進。

三是上下聯(lián)動促合力。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村結(jié)合各自實際，創(chuàng)新工作載體，狠抓任務落實。如武康鎮(zhèn)抽調(diào)鎮(zhèn)領導和機關干部100人組成工作組，進村指導工作；筏頭鄉(xiāng)黨政“一把手”帶頭蹲點聯(lián)系村，分片包干負責抓好選舉；新市鎮(zhèn)選舉骨干到到余姚縣直選村取經(jīng)；7個直選村針對一些工作環(huán)節(jié)沒有法律政策依據(jù)的實際，主動依托村黨員大會、村民代表會議等形式討論作出決定，或在選舉辦法中加以明確，等等。全縣上下形成了一級抓一級、層層促落實的良好工作局面。

2、強化培訓動員，抓好宣傳指導。這次村級組織換屆選舉，涉及面廣，工作量大，為贏得廣大干部群眾的支持，我們采取多種行之有效的方法，認真抓好培訓指導和宣傳發(fā)動，不斷夯實思想保障。

一抓業(yè)務培訓。專門舉辦換屆選舉骨干培訓班，集中一天時間對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領導、工作骨干進行業(yè)務培訓，11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點抓好農(nóng)村工作指導員和村選舉工作人員的培訓，如雷甸、洛舍等鎮(zhèn)為確保培訓質(zhì)量，采取分階段培訓的方法，通過手把手教，面對面學，為換屆選舉工作提供了有力的業(yè)務保障。據(jù)統(tǒng)計，縣、鄉(xiāng)兩級共計培訓1393人次。

二抓督查指導。我們在設立縣村級組織換屆選舉工作指導小組辦公室的基礎上，專門從組織、紀檢、人大辦、民政、信訪等部門抽調(diào)18名工作骨干，分成綜合指導、政策處理、宣傳保障等三個工作小組，統(tǒng)一負責業(yè)務指導、政策處理等工作，避免了政出多門現(xiàn)象。圍繞村干部違法違紀、歷史遺留問題等存在的不穩(wěn)定因素的16個重點村提出具體的工作對策措施。并建立村級組織換屆選舉巡回檢查制度和換屆選舉工作周一上報制度，分3次對對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村開展工作巡回檢查，每周一組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)上報工作推進情況，對發(fā)現(xiàn)的違法行為或其他不當行為，及時給予了制止和糾正。

三抓宣傳動員。我們利用標語、橫幅、板報、以及廣播電視等群眾喜聞樂見的形式，全方位做好宣傳發(fā)動工作，全縣共印發(fā)選舉指導手冊3200余冊，宣傳資料6000多份，張貼標語1000余條，并專門設立村級組織換屆專線服務電話，切實形成了強大的聲勢，營造了良好的氛圍。全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)500多名基層干部，主動上門動員廣大選民以飽滿的熱情參加換屆選舉工作，正確行使好自己的權利。通過深入細致的工作，群眾關注程度、參與積極性明顯提高，據(jù)統(tǒng)計，村黨組織選舉中參選黨員共計7842人，參選率達89%，其中11個村的黨組織參選率達到100%；村委會選舉中選民參選率達到80%。

3、堅持規(guī)范操作，注重創(chuàng)新探索。我們緊緊圍繞建設一支“政治堅定、素質(zhì)優(yōu)良、有所作為、公道正派”的村干部隊伍目標，充分發(fā)揚民主，嚴格規(guī)范程序，確保工作有條不紊進行。重點抓好四個環(huán)節(jié)：

一是推行直接選舉方式。我們積極倡導在條件成熟的村，開展直接選舉村“兩委”班子工作，全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)共有7個村順利實施了這項工作。實踐證明，在具備條件的情況下開展直接選舉工作，不僅可以充分發(fā)揚民主、體現(xiàn)選民意愿，而且能夠節(jié)省大量人力、物力，有效避免矛盾的激化。

二是引導規(guī)范選舉規(guī)則。根據(jù)內(nèi)容全面、程序正確的要求，我們嚴格按照法律法規(guī)以及有關政策規(guī)定，制定科學合理的選舉辦法，重點對選舉方式、特殊人員的選民資格認定、村委會成員職數(shù)、競選活動的組織及投票方式等，都通過到村選舉辦法加以規(guī)范，對法律上沒有明確規(guī)定的內(nèi)容作出具體規(guī)定，更好地體現(xiàn)了可操作性。

三是嚴把推選提名環(huán)節(jié)。黨組織選舉注重從優(yōu)化黨組織班子年齡、文化、素質(zhì)等方面入手，經(jīng)過黨員、群眾推薦推選出競爭人選，組織考察后確定預備人選后；村委會選舉按照每5戶至15戶推選1人，非“兩委”會成員比例占三分之二以上的要求，認真推薦出村民代表，同時，抓好候選人資格確定、規(guī)范提名以及名單公布工作，力求候選人產(chǎn)生過程更趨民主、科學。

四是精心組織正式選舉。我們不僅要求選民當場領票、劃票、投票，在規(guī)定地點集中清點、集中統(tǒng)計、集中封存，最后公開唱票計票，為了規(guī)范投票方式，還嚴格限制流動票箱使用，并積極引導選民進入秘密寫票處填寫選票，在很大程度上防止了一些不規(guī)范行為，同時，對選民或候選人的競選活動進行了規(guī)范，作出競選演說、承諾發(fā)表前應當遞交村選委會審議；選舉投票日停止競選活動；選舉期間不得以捐贈承諾的形式參與競選，不得向選民個人捐贈錢物等規(guī)定，規(guī)范了工作程序，維護了選舉秩序。

換屆選舉工作總結(jié)2000字 篇2

白米鎮(zhèn)村黨組織換屆選舉工作總結(jié)

根據(jù)市委的統(tǒng)一部署，按照村黨組織換屆選舉工作要求，鎮(zhèn)黨委把村黨組織換屆選舉工作作為加強和改進黨的農(nóng)村基層組織建設，深化基層民主政治建設和深入貫徹落實科學發(fā)展觀精神，全面建設小康社會的重要舉措來抓，高度重視，認真籌劃，加強領導，精心組織村黨組織換屆選舉工作。從8月20日至9月27日，歷時一個多月的時間，全鎮(zhèn)17個村黨組織換屆選舉工作全部結(jié)束，此次村黨組織換屆選舉全部采用 “公推直選”方式，17個黨組織全部一次選舉成功，產(chǎn)生了黨員、群眾、鎮(zhèn)黨委都比較滿意的新一屆村黨組織班子，下面就這次選舉工作總結(jié)如下：

一、基本情況

白米鎮(zhèn)共有人口5萬多人，農(nóng)村黨員1608人。換屆后黨支部委員共有42名；女性委員25名，占%；35周歲以下委員6名，占16%；高中文化以上程度18名，占42%。17個黨組織書記都具有帶頭致富和帶領群眾致富的本領。新一屆支委班子的文化程度、年齡結(jié)構(gòu)、女性委員職數(shù)均有了較大的改善，通過此次換屆，提高了村支部班子的整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力，進一步鞏固和加強了村支部在村民自治中的核心領導地位。

二、主要做法

（一）做到三個“在先”，為換屆工作奠定堅實的基礎。

1、情況調(diào)研在先。在村黨組織換屆前，鎮(zhèn)黨委提前安排出一個星期的時間，對各村進行了考核，采取了“聽、評、談、議”四項措施，加大對原班子的調(diào)查研究?！奥牎?，即村黨組織書記全面總結(jié)三年來村兩委班子的實際工作，形成書面材料，在黨員、退職村干部、村民代表、鎮(zhèn)工作組成員參加的村民大會上進行述職；“評”即民主測評，鎮(zhèn)工作組印制了測評票，由與會人員對村兩委班子干部從德、能、勤、績、廉五個方面進行測評，并匯總，形成干部去留、任免的重要依據(jù)；“談”即考核組成員組織村黨員群眾代表座談，談話內(nèi)容包括每名干部的優(yōu)缺點、是否勝任及推薦人才，為換屆選人用人提供依據(jù)?！白h”，即考核結(jié)束后，考核組成員將所有考核材料進行梳理匯總，全面審議，掌握各村班子運行的實際情況，為村兩委換屆工作有序展開提供一手材料。

2、組織整頓在先。鎮(zhèn)黨委根據(jù)考核結(jié)果，積極研究整頓方案，啟動村書記誡勉談話制度，鼓勵書記做到書記、主任一肩挑。同時認真抓好村級黨組織換屆選舉前的信訪維穩(wěn)工作，對群眾反映的問題，及時進行調(diào)查處理；對可能存在的不穩(wěn)定因素，及早防范。為使換屆選舉工作順利進行，鎮(zhèn)黨委嚴格把關，嚴禁在換屆選舉前突擊發(fā)展黨員和突擊轉(zhuǎn)移農(nóng)村黨員組織關系；堅決杜絕拉票賄選，發(fā)現(xiàn)一起、查處一

2 起，確保選舉工作公開、公平、公正、透明，成為選好配強班子、化解矛盾、維護穩(wěn)定的有力保障。

3、培訓宣傳在先。一是骨干培訓。鎮(zhèn)對掛鉤到村的黨政負責人、駐村勤廉督導員、各村黨組織書記、村黨組織換屆工作指導員、村黨組織換屆選舉班子成員進行培訓，進一步提高他們指導組織換屆選舉工作的業(yè)務能力。二是黨員培訓。鎮(zhèn)黨委要求各村召開黨員大會，結(jié)合動員傳達市委精神，正確理解換屆選舉工作的目的原則和重要意義，組織學習有關黨內(nèi)選舉的法規(guī)，講解換屆選舉工作的工作方法、工作流程和相關要求。三是全方位宣傳。將《白米鎮(zhèn)村黨組織換屆選舉“公推直選”實施方案》印發(fā)文件，發(fā)給村級組織換屆選舉工作指導小組成員及各村黨組織。同時充分運用廣播、橫幅標語、公開欄以及印發(fā)宣傳材料等形式，做好村黨組織換屆選舉的宣傳工作。

（二） 在具體操作上，嚴把“四關”：一是嚴把人選確定關。在確定支部候選人時，按組織程序召開民主推薦會，從黨員和群眾推薦得票較多的人中確定初步候選人，組織審查、考察公示、競職演說等程序，真正做到公開、公平、公正，既尊重了黨員群眾意愿，又體現(xiàn)了組織意圖。二是嚴把選票填寫關。在進行無記名填寫選票時，積極創(chuàng)造寬松嚴肅的環(huán)境，確保每個參加選舉的黨員都能充分行使個人的民主權利。三是嚴把唱票計票關。所有的選票都在鎮(zhèn)黨委工作組

3 的指導下，在黨員代表的監(jiān)督下進行公開唱票、計票，不搞暗箱操作。四是注意把握好政策關。工作組成員積極運用好黨規(guī)條例，遵照市委相關文件精神，對一些年齡偏大、文化偏低、需要退出班子的同志，及時進行談心談話，使他們能夠從思想上服從村級班子結(jié)構(gòu)優(yōu)化的大局，愉快地退出班子。

（三）加強領導，做到三個到位。鎮(zhèn)黨委主要負責人多次會同有關部門深入村戶開展調(diào)查研究，分析情況。在此基礎上，先后多次召開黨委會和黨政負責人會議進行專題研究，制定村級黨組織換屆選舉工作實施意見和具體方案。一是健全組織，落實領導到位。鎮(zhèn)成立村級黨組織換屆選舉工作領導小組，下設辦公室；同時成立若干以掛鉤聯(lián)系村鎮(zhèn)黨政班子負責人、勤廉督導員（聯(lián)村鎮(zhèn)干）為主體的駐村工作組，具體指導和督導村黨組織換屆工作的開展。二是健全制度，落實責任到位。建立勤廉督導員包村制度和村級黨組織換屆選舉工作責任制，責任到人，特別是對村情復雜、班子薄弱的“難點村”、“重點村”，鎮(zhèn)黨政主要領導親自包保。對在選舉中因組織領導不力、工作程序不到位而出現(xiàn)問題的，追究有關人員的責任；三是嚴格紀律，程序到位。鎮(zhèn)黨委對選舉準備工作、候選人資格和素質(zhì)要求、選舉中的民主推薦等各個環(huán)節(jié)都提出了明確要求。要求村黨組織換屆選舉必須做到法定程序不能變，規(guī)定步驟不能少，群眾應有的權

4 利不能缺。

到目前為止，全鎮(zhèn)17個村黨組織，全部一次選舉完成，“能人型”村黨組織書記的比例達到了90%以上，能人型村干部的比例達到75%以上。組織科對產(chǎn)生的新一屆村黨組織班子成員已經(jīng)完成檔案登記、造冊備案；并將盡快組織新當選的村黨組織書記與鎮(zhèn)黨委簽訂“雙學”目標承諾書、村黨組織成員集體簽訂辭職承諾書。

1、選舉方式擴大民主。本次村黨支部換屆選舉中，全部“公推直選”選舉方式。在民主推薦候選人階段，著力擴大參與面，除黨員、村民代表參加外，還邀請在村的人大代表、政協(xié)委員及私營業(yè)主、老干部代表等1200多人參加了推薦，報名人數(shù)198人，推薦產(chǎn)生候選人初步人選150人；在黨內(nèi)選舉階段，951名黨員參加了選舉大會，57人當選為新一屆支部成員。

2、班子素質(zhì)大幅提升。通過換屆選舉，新一屆支委班子在文化程度、男女比例等方面都比上屆有了大幅提升，班子的戰(zhàn)斗力、凝聚力進一步優(yōu)化增強。本次選舉共產(chǎn)生支委平均年齡為歲，比上屆小歲，文化程度在高中以上的比上屆增加11人，女性支委當選率高，基本每個村支部都有1名女性成員。一批年輕干部脫穎而出，新任人數(shù)14人，占新一屆支部成員的25%。

3、黨員群眾滿意率高。換屆選舉之前，由各村換屆工

5 作指導組對所在村黨支部班子情況都進行了一次深入細致的座談摸底，結(jié)合“村民直評村干部”活動的開展，廣泛聽取黨員和群眾代表對村黨支部班子及成員的意見。選舉中，在支部書記代表上屆支部工作總結(jié)環(huán)節(jié)，對黨員群眾的意見建議進行有針對性的反饋，以充分尊重民意、采納民智，黨員群眾對選舉結(jié)果普遍滿意。

4、換屆選舉和諧穩(wěn)定。為確保和諧換屆、社會穩(wěn)定，鎮(zhèn)黨委通過個別談話等方式及時掌握各村黨支部狀況和黨員、群眾思想狀況，盡早發(fā)現(xiàn)和處臵可能影響選舉工作正常進行的情況。通過嚴明紀律、嚴格程序，從宣傳動員、民主推薦、資格審查、組織考察到大會選舉，做到程序一個不少、環(huán)節(jié)一個不漏，保證了整個選舉過程的公開、公平、公正。

5、工作機制逐步完善。選舉結(jié)束后，各支部按要求召開了新一屆村黨支部全體委員會議。一是研究村黨支部班子成員分工，二是討論通過新一屆村黨支部任期工作目標和年度工作計劃，三是修改完善了村黨支部各項工作制度。

三、換屆選舉中存在的問題

1、外出流動黨員回鄉(xiāng)參選的較少。

2、部分村后備力量匱乏，造成班子成員可供選擇的面較窄。

3、村干部崗位吸引力不大，不能有效的激發(fā)能人型黨員參與競爭積極性。

4、極個別村支部書記未能選出。

總之，在村級黨支部換屆選舉工作中，我鎮(zhèn)高度重視，嚴格程序，扎實推進，各村黨支部大都能按照要求，順利產(chǎn)

6 生了新一屆的黨支部委員會，全鎮(zhèn)村級黨支部換屆選舉工作取得圓滿成功，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會全面進步提供了強有力的組織保證。

1、成立組織抓氛圍。市委村級黨組織換屆選舉工作安排部署之后,我鎮(zhèn)黨委高度重視，迅速行動,召開黨委會議，專題研究部署我鎮(zhèn)黨支部換屆選舉工作。研究制定下發(fā)了《華港鎮(zhèn)村級黨組織換屆選舉工作實施方案》，成立了由鎮(zhèn)黨委書記王長林同志任組長的領導小組，以及由各村勤廉督導員為成員的指導小組，指導各村黨支部開展工作。為切實提高村指導組成員依法按章辦事和解決實際問題的能力，我鎮(zhèn)專門召開了全體指導組干部培訓會議，進行了專門的政策業(yè)務培訓。為加強政策、法律、法規(guī)的宣傳，充分發(fā)揚民主，尊重和支持廣大人民群眾的意愿，在整個換屆選舉工作中，鎮(zhèn)黨委著眼于教育，立足于宣傳，注重于引導，始終把宣傳發(fā)動群眾，做好思想政治工作貫穿于整個選舉工作過程。通過召開動員大會、發(fā)放宣傳資料、張貼標語等多種形式宣傳目的、意義、原則、程序和方法，利用村務公開欄公布村黨組織班子成員職數(shù)、任職條件和黨員基本情況，動員廣大黨員、村民積極參與這項工作,為換屆選舉工作創(chuàng)造良好的氛圍。

2、發(fā)揚民主抓推薦。根據(jù)《華港鎮(zhèn)村級黨組織換屆選舉工作實施方案》要求，各村相繼進行了支部委員組成人員推薦。全鎮(zhèn)參加“兩推”的黨員、群眾代表達2539人。鎮(zhèn)黨委在“兩推”

7 中緊緊把握政策，把民主推薦的人選作為確定候選人的重要參考依據(jù)，在認真廣泛地聽取廣大黨員群眾意見和建議的基礎上，進行全面考察，確定新一屆支部班子預備候選人，并進行公示。

3、規(guī)范選舉抓程序。在整個村黨支部的換屆選舉過程中，嚴格按照《中國共產(chǎn)黨黨章》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》規(guī)定的程序做到四個到位：一是調(diào)查摸底到位。鎮(zhèn)黨委在換屆選舉前期已經(jīng)做好調(diào)查摸底工作，掌握第一手資料，做到了底子清、情況明；二是民主評議到位。民主評議是反映黨員、群眾對支部評價的重要依據(jù)，在民主評議環(huán)節(jié)，我鎮(zhèn)盡可能地使黨員、代表都參加評議，較好地體現(xiàn)了廣泛性和群眾性；三是組織考察到位。對于黨內(nèi)外推薦出來的人選，鎮(zhèn)黨委認真細致負責地做好考察工作，集體研究確定預備候選人；四是選舉指導到位。在支部選舉前集中精力，分工負責，認真做好選舉前的準備工作，提高黨員到會率，確保大會選舉成功。在具體操作上，嚴格把握“三關”：一是嚴把人選確定關。在確定支部候選人時，按組織程序從黨員和群眾推薦得票較多的人中確定初步候選人，并聽取黨員、村民代表意見，組織審查、考察公示、競職演說，進行崗位書面承諾等程序，真正做到公開、公平、公正，既尊重了黨員群眾意愿，又體現(xiàn)了組織意圖。二是嚴把選票填寫關。在進行無記名填寫選票時，積極創(chuàng)造寬松嚴肅的環(huán)境，設立單獨的填票間，確保每個參加選舉的黨員都能充分行使個人的民主權利。三是嚴把唱票計票關。所有的選票都在鎮(zhèn)黨委工作組的指導下，在黨員

8 代表的監(jiān)督下進行公開唱票、計票，不搞暗箱操作。

三、幾點體會

此次換屆選舉，各村黨支部都按照要求，順利產(chǎn)生了新一屆的黨支部委員會，選舉工作取得圓滿成功。我們主要有以下幾點體會：

一是領導重視，認識到位是換屆選舉成功的前提。在這次選舉過程中，我們針對各村黨支部換屆選舉工作中暴露出來的一些問題，有針對性對每個村基本情況進行深入調(diào)查摸底，逐個進行分析，掌握實情。港口村是我鎮(zhèn)“公推直選”試點村，為做好工作，陳曉梅書記親自帶隊做工作，通過不懈努力，港口村公推直選順利進行，上屆黨總支書記順利當選，兩委交叉任職比例有所提高；溪東村和雙烈村兩個村選情較為復雜，為搞好這兩個村的選舉工作，鎮(zhèn)黨委專門成立了工作組，深入黨員、群眾中，走訪座談，真正掌握實情，使換屆選舉進展順利。在整個選舉過程中黨政班子成員和各村指導組成員經(jīng)常是不分白天黑夜開展工作，督促工作落實情況，在全鎮(zhèn)同志的共同努力下，整個選舉非常平穩(wěn)。

二是宣傳透徹，廣泛動員是換屆選舉成功的基礎。農(nóng)村富不富，關鍵在支部；班子強不強，核心在班長。為使黨員群眾能夠真正選出農(nóng)村帶頭致富的“領頭羊”，在這次村黨支部換屆選舉工作中，我們做了廣泛的宣傳發(fā)動，使黨支部在農(nóng)村各項工作中的重要地位，以及“公推直選”的目的、意義、指導思想、方法、

9 程序家喻戶曉，深入人心。在此基礎上，對在調(diào)查摸底中發(fā)現(xiàn)的突出矛盾，有針對性地做好黨員群眾的思想政治工作，積極引導廣大黨員群眾把握好手中的民主權利，保證了黨委的主張變成廣大黨員的意志，選出了組織滿意、群眾擁護的新一屆黨支部班子。

三是抓好培訓，提高素質(zhì)是換屆選舉成功的關鍵。這次村黨支部換屆選舉工作，要求高、政策性強，沒有經(jīng)驗可以參考。換屆選舉工作能否嚴格按照有關章程和規(guī)定有序地進行，工作人員的業(yè)務熟悉程度直接影響到換屆工作。因此，鎮(zhèn)黨委根據(jù)不同的階段、不同的工作任務、不同的環(huán)節(jié)和不同的要求對相關工作人員進行培訓、指導，工作人員對每個階段的工作情況和工作安排部署及時進行匯報，相互交流，使每個工作人員對選舉的整個操作程序做到心中有數(shù)、任務明確，確保實際選舉過程中不違規(guī)。

四是嚴格依法，按章辦事是換屆選舉成功的保證。一是鎮(zhèn)黨委結(jié)合各村實際在換屆選舉前制定了便于操作的黨支部換屆選舉工作計劃，規(guī)范選舉程序，特別是在選舉中我們用懸掛黨旗，重溫誓詞的方式，增強了黨內(nèi)選舉的嚴肅性，使黨員能認真負責地投下自己神圣的一票。二是堅持公平、公正、公開的原則，在確定候選人過程中，進行組織審查考察并進行公示，既充分發(fā)揚民主，又嚴格按章辦事。在整個村黨支部換屆選舉工作中，嚴格按黨內(nèi)程序進行選舉，堅持“兩推一選的辦法，對其它一切影響、干擾和破壞選舉工作的行為，嚴肅查處，及時糾正，保證支部換屆工作健康地開展。

三、存在的問題

在工作取得圓滿結(jié)束的同時，我們也清醒地看到這次換屆選舉工作中存在的問題和不足，主要表現(xiàn)為：一從黨員隊伍狀況看。農(nóng)村黨員隊伍存在著年齡偏大、文化偏低、女黨員偏少的現(xiàn)象比較突出，使黨的先進性、模范性得不到較好的體現(xiàn)；其次農(nóng)村黨員外出人員增多和年輕黨員黨齡短，平時缺少教育和鍛煉，缺乏群眾基礎和影響力，群眾公認程度不高，出現(xiàn)了“無人選”現(xiàn)象。二從班子隊伍建設來看?！肮浦边x”改變了過去“少數(shù)人選人”的現(xiàn)象，但不能從根本上改變“少數(shù)人中選人”的狀況，同時，在年輕化、女性進班子比例上還存在著欠缺，班子結(jié)構(gòu)還需進一步改善。三從社會因素影響看。少數(shù)黨員的宗族勢力向黨內(nèi)滲透，黨員隊伍的家族化、親緣化傾向一定程度影響和干擾著正常的選舉工作。四從選舉工作進程看。一是部分村干部群眾對“兩推一選”的認識還不夠到位，對黨內(nèi)法規(guī)和相關政策學習還不夠深入，在推選環(huán)節(jié)上還需進一步完善；二是部分干部處事不公，不能正確處理好對黨負責與對人民負責，對上級負責與對群眾負責的關系，群眾基礎薄弱，影響了干群關系，阻礙了農(nóng)村基層工作的開展。

4、抓矛盾排查，做好換屆選舉善后工作。首先，高度重視離任村干部的思想動態(tài)，通過登門走訪、個別座談等形式，及時進行溝通交流，積極引導離任干部正確認識、對待選舉工作，克服消極情緒，發(fā)揮余熱支持新班子開展工作。 11 其次，切實成立了糾紛矛盾排查化解組，深入全鎮(zhèn)20個村，進行全面的糾紛矛盾排查和處臵。據(jù)統(tǒng)計，全鎮(zhèn)共排查各類糾紛苗頭和各類矛盾68起，成功化解68起。第三，積極采取正面引導和教育培訓的方式，抓好新老班子財務清理、檔案資料及辦公設施等移交工作。

1、強化領導，明確責任，準確把握換屆選舉工作總體要求

按照市委要求，此次村黨組織換屆，要深入貫徹落實十七大和十七屆四中全會精神，進一步推進黨內(nèi)基層民主建設，有效落實廣大農(nóng)村黨員群眾的民主權利，為加強對村級黨組織換屆的領導，鎮(zhèn)黨委成立了由黨委書記任組長、其他黨政負責人為副組長、各相關部門負責人為成員的領導小組，全程負責指導換屆選舉工作，在全鎮(zhèn)上下形成了一級抓一級，層層促落實的良好工作局面，組織到位，程序嚴密，各村勤廉督導員全程跟蹤指導，準確把握關鍵環(huán)節(jié)，確保村級黨組織換屆工作的總體要求得到全面貫徹落實。

2、著眼發(fā)展，立足實際，調(diào)整優(yōu)化村黨組織班子結(jié)構(gòu) 在班子結(jié)構(gòu)上，堅持好中選優(yōu)，優(yōu)中選強，把農(nóng)村致富能手、轉(zhuǎn)業(yè)退伍軍人、外出能人、回鄉(xiāng)大中專畢業(yè)生中的優(yōu)

12 秀黨員選拔出來，配強班子，并嚴格按照黨員人數(shù)，結(jié)合村級發(fā)展實際，進行合理配備，做到以高中以上文化程度、中青年為主體，同時保證每個村班子中至少有一名40歲以下的年輕干部和一定比例的婦女干部，形成老中青相結(jié)合，優(yōu)勢互補，年齡文化合理搭配的梯次結(jié)構(gòu)。同時，積極提倡新當選的村級黨組織委員在村委會換屆時，要通過法定程序積極競選村委會委員，擴大“兩委”交叉任職比例，提高村級黨組織書記和村委會主任“一肩挑”比例，以便更好的協(xié)調(diào)工作，從而保證村級黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用充分發(fā)揮。

3、規(guī)范程序，嚴把關口，切實提高換屆選舉工作的質(zhì)量標準

這次村級黨組織換屆選舉工作，涉及面廣，工作量大，為贏得廣大黨員群眾的支持，我鎮(zhèn)確保法定程序不簡化，規(guī)定步驟不減少，保證了整個換屆選舉工作高標準、高質(zhì)量地運作實施。一是嚴把民主推薦關。民主推薦村黨組織委員初步人選是能否選出新一屆高素質(zhì)村黨組織班子的關鍵環(huán)節(jié)，是擴大基層民主的重要步驟，是尊重廣大村民民主權利的有效形式。為了防止人員不到位、參與面不廣，鎮(zhèn)黨委要求各村對召開民主推薦大會的時間、地點等相關事宜都提前發(fā)出通知，并組織專人入戶通知，廣泛動員村民參與推薦，通知面達到了100%。同時，提前印制好民主推薦票、籌備好公推大會現(xiàn)場、確定監(jiān)票人、計票人、唱票人和撰寫主持詞等相

13 關工作。全鎮(zhèn)17個村，從248名符合條件的報名人選中，共推薦出151名候選人初步人選，鎮(zhèn)黨委對候選人初步人選進行考察審核后，共產(chǎn)生150名黨員作為候選人預備人選進行批復，參加村黨組織班子正式選舉。二是嚴把直接選舉關。黨內(nèi)直接選舉是產(chǎn)生新一屆黨組織最重要、最關鍵的一步。為此，鎮(zhèn)黨委對各種可能出現(xiàn)的情況進行了研究討論，對黨員大會的召開進行了全面的安排部署，9月15日，在駐村工作指導組的指導下，各村分別召開了全體黨員大會，會上，駐村工作人員積極引導，認真組織黨內(nèi)選舉，始終堅持五分之四黨員到會，過半當選的原則，先由候選人當場發(fā)表競職演說，當場接受黨員的提問，整個選舉過程民主透明。當天，經(jīng)過三次選舉，由全體到會黨員直接選舉產(chǎn)生了17個村級黨組織班子。三是嚴把公開公示關。工作中，鎮(zhèn)黨委始終把公平、公開、公正貫穿全過程，每一步驟、每一環(huán)節(jié)都進行公示，讓群眾了解，接受群眾監(jiān)督。按照要求張貼了1-7號公告，在民主推薦大會上，公開唱票、計票，當場公布民主推薦結(jié)果；在黨員大會上由候選人公開發(fā)表競職演說，表明參加競選的態(tài)度，闡述施政綱領，承諾任期目標，并當場回答黨員及村民代表的提問；正式選舉結(jié)束后，新當選的村黨組織書記還在黨員大會公開進行了表態(tài)發(fā)言，做出了莊嚴承諾，得到了廣大黨員群眾的認可。四是嚴把建章立制關。新一屆村黨組織領導班子產(chǎn)生后，緊密結(jié)合開展“雙學”和“創(chuàng)

14 先爭優(yōu)”活動，認真謀劃并制定好三年任期目標，黨組織書記與鎮(zhèn)黨委簽訂了“雙學”目標承諾書，近期將簽訂辭職承諾書，并及時與上屆黨組織班子搞好交接，同步建立健全各項規(guī)章制度和崗位職責，確保各項工作有序開展。

1、調(diào)研在先，研究策略。在村黨組織換屆前，鎮(zhèn)黨委提前安排出時間，對各村進行了考查和民主測評，采取了“聽、評、談、議”四項措施，加大對原班子的調(diào)查研究。“聽”，即村黨組織書記全面總結(jié)三年來村兩委班子的實際工作，形成書面材料，在全村黨員、村民代表大會上進行述職述廉；“評”即民主測評，由村民直評村干部，分別從德、能、勤、績、廉五個方面進行測評，并匯總，形成干部去留、任免的重要依據(jù)；“談”即鎮(zhèn)組織科、紀委下村進行走訪和召開座談會，召集部分老干部、村民代表、赤腳醫(yī)生等對村領導班子和成員進行評議，并對村班子成員逐一進行談話，談話內(nèi)容包括每名村干部的優(yōu)缺點、當前村班子運轉(zhuǎn)情況和是否有合適的后備村干人選，為換屆選人用人提供依據(jù)。“議”，即考核結(jié)束后，考核組成員將所有考核材料進行梳理匯總，全面審議，掌握各村班子運行的實際情況，為村兩委換屆提供第一手材料。

2、培訓動員在先，創(chuàng)造氛圍。

在這次村黨支部換屆選舉工作中，鎮(zhèn)黨委、村黨支部做了廣泛的宣傳和動員，使“公推直選”的目的、意義、指導思想、方法、程序家喻戶曉，深入人心。各村利用廣播和村務公開欄公布村黨組織班子成員職數(shù)、任職條件，動員廣大黨員、村民積極參與這項工作。同時廣泛發(fā)動村致富能手、復轉(zhuǎn)軍人、回鄉(xiāng)大中專

15 畢業(yè)生、大學生村官、企事業(yè)單位退休干部職工等報名，力爭為村黨組織充實和加強新的力量。

這次村黨支部換屆選舉工作，要求高、政策性強，必須嚴格按照有關章程和規(guī)定有序地進行。因此，鎮(zhèn)黨委根據(jù)不同的階段、不同的工作任務、不同的環(huán)節(jié)和不同的要求對相關工作人員進行培訓、指導，工作人員對每個階段的工作情況和工作安排部署及時進行匯報，相互交流，使每個工作人員對選舉的整個操作程序做到心中有數(shù)、任務明確，確保實際選舉過程中不違規(guī)。

（三）嚴把“三關”，規(guī)范操作。

在整個村黨支部的換屆選舉過程中，嚴格按照《中國共產(chǎn)黨黨章》、《江蘇省公推直選村黨組織領導班子成員暫行辦法》規(guī)定的程序堅持以下原則：一是堅持黨管干部；二是堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)；三是堅持依法按章辦事；四是堅持實事求是、分類指導。在具體操作上，嚴格把握“三關”：一是嚴把人選確定關。在確定支部候選人時，按組織程序從黨員和群眾推薦得票較多的人中確定初步候選人，并聽取黨員群眾代表意見，組織考察、公示，直接選舉時，候選人要進行競職演說、回答選舉人的詢問，真正做到公開、公平、公正。既尊重了黨員群眾意愿，又體現(xiàn)了組織意圖。二是嚴把選票填寫關。在進行無記名填寫選票時，積極創(chuàng)造寬松嚴肅的環(huán)境，采取一支筆填寫選票的方式，確保每個參加選舉的黨員都能充分行使個人的民主權利。三是嚴把唱票計票關。所有的選票都在鎮(zhèn)黨委工作組的指導下，在黨員代表的監(jiān)督下進行公開唱票、計票，不搞暗箱操作。

一、加強領導，狠抓落實

今年是全市黨支部換屆之年。年初，我鎮(zhèn)黨委召開基層

16 組織建設工作會時，提出換屆選舉是全年基層組織建設重點工作之一，并將黨組織換屆工作作為一項重要內(nèi)容，列入鎮(zhèn)黨委重點工作范圍。加強農(nóng)村基層干部隊伍建設，特別是村黨支部書記隊伍建設，真正把那些政策水平提高、清正廉潔、公道正派、勇于奉獻、黨員和群眾擁護的人才選到領導崗位上來，特別是選好、配強農(nóng)村黨支部書記，促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和社會進步，鎮(zhèn)黨委制定下發(fā)了《關于做好村黨組織換屆選舉工作的意見》，明確了意見的指導思想、目標要求，講清選舉工作中的關鍵環(huán)節(jié)。加強組織領導，建立換屆選舉工作領導小組，對換屆選舉工作實施統(tǒng)一領導，統(tǒng)一布臵，抽調(diào)骨干力量組成工作指導組，建立指導工作責任制。堅持分類指導和時間服從質(zhì)量的原則，按照“一村一策、一村一案”的要求，逐村制定和落實工作方案，確保換屆選舉圓滿成功。

二、綜合考察，全面掌握農(nóng)村基層干部隊伍狀況 為全面掌握我鎮(zhèn)村基層干部隊伍狀況，及早發(fā)現(xiàn)問題，指導基層工作，鎮(zhèn)黨委組織有關部門組織專門力量，利用1個月左右的時間，對全鎮(zhèn)村級原領導班子和成員狀況進行了調(diào)查。通過深入實地調(diào)查，民主測評、考核、召開座談會、了解個別黨員群眾代表等不同形式，結(jié)合在鎮(zhèn)重點工作、突擊任務中的完成成績，較為全面地掌握了隊伍狀況和干部的工作業(yè)績、現(xiàn)實表現(xiàn)、思想動態(tài)、經(jīng)濟運行、班子作用發(fā)揮、后備干部使用情況等方面的內(nèi)容，形成調(diào)查報告，為鎮(zhèn)黨委

17 提供決策，同時對干部隊伍中存在的問題，提出了整進措施。在充分調(diào)研、全面了解情況的基礎上，根據(jù)實際情況制定換屆選舉工作實施意見和工作方案。

三、精心組織，周密部署，確保換屆選舉工作圓滿成功

為確保此次農(nóng)村黨支部換屆選舉工作圓滿成功，鎮(zhèn)黨委在換屆前對村級黨支部書記和組織委員進行了業(yè)務培訓，對換屆選舉工作進行了具體地安排部署。要求各村黨組織要高度重視，切實加強領導；對換屆選舉工作進行專題研究，提出具體措施；統(tǒng)籌安排，嚴格程序，依法選舉。明確分工到村的鎮(zhèn)黨政負責人、鎮(zhèn)干全程跟蹤到村具體指導、協(xié)助村黨支部搞好換屆選舉工作。鎮(zhèn)黨委組織全體機關干部分布到選舉村督導選舉工作，各村黨支部在召開換屆選舉大會中，要求會場布署得莊嚴隆重，樸素大方；嚴格程序，依法選舉。黨員參與黨支部換屆選舉的積極性較高，到會率普遍在92%左右。

換屆選舉工作總結(jié)2000字 篇3

鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部個人工作總結(jié)報告

一年來在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導和同志們的關心支持下，我圓滿的完成了各項工作任務，現(xiàn)將一年來的工作小結(jié)如下，如有不妥這處望各位領導和同志們提出寶貴意見，我將虛心接受在以后的工作中加以改正。

一、學習方面：

1、政治理論方面：一直一來本人始終以馬列主義、毛澤東思想為指導，努力學習鄧小平理論、"三個代表"重要思想，認真系統(tǒng)的學習了黨的十八大及十八屆三中全會精神，提升了自身的政治理論素質(zhì)，使自己在思想上、政治上、行動上始終保持與黨和政府高度一致。

2、努力學習計劃生育業(yè)務知識：積極訂閱各類報刊，認真學習研究，使自己能夠熟練操作掌握支持計劃生育工作的三大信息系統(tǒng)，為今后的工作奠定了基礎。

二、工作方面

計劃生育工作，今年我先后包抓何屯坡XXX兩村的計劃生育工作，受到兩村干部群眾的一致好評，工作中我充分發(fā)揮自身認真勤快、樂于助人的優(yōu)勢，積極主動和完成了主抓的XXX村的入戶訪視工作，使本村的戶訪視工作不漏死角，大力宣傳人口計生知識，大幅度提升了群眾的政策知曉率，同時也提高了本村的計劃生育服務率，使該村的產(chǎn)術后訪視率達100%，環(huán)孕檢率達97%以上，同時婦婦病普查工作也排在全鎮(zhèn)前列，普查人數(shù)達189人次，完成了鎮(zhèn)上下達的四術任務，完成孕前優(yōu)生健康檢查10例，完成多子女社會撫養(yǎng)費征收6000元，順利迎接了上級計生部門的各項督查考核工作。

除了計生工作外本人還多次參與了果樹管理工作，工作中我大力宣傳發(fā)動群眾積極主動與群眾一同完成了XXX村500畝果園的拉枝、涂白、整帶、清園滅荒工作，使本村的果園管理水平上了新的臺階，拉近了干群關系，得到了上級領導的好一致評，進入汛期以來，我鎮(zhèn)多次遇到大雨天氣，特別是"721"暴雨災害，為了保護群眾的生命財產(chǎn)安全，我多次參與了鎮(zhèn)區(qū)街道以及XXX村的搶險救災和險情排查上報工作，努力把群眾的損失降到最低。

一年來我做了一些工作，但也有很多做的不盡如意的地方具體表現(xiàn)在：

1、學習能力不強，政治理論水平不高，業(yè)務知識學習的不認真細致。

2、上進習不強，小成積滿，不求上進，沒有憂患意識。

今后我將克服自身的不足，扎實工作，努力使自己的工作再上新水平。

村級換屆選舉駐村干部總結(jié)

包村干部村委換屆工作總結(jié)

換屆選舉村干部工作總結(jié)

換屆選舉農(nóng)村干部述職報告

村委換屆選舉工作匯報

換屆選舉工作總結(jié)2000字 篇4

根據(jù)縣委、縣政府的統(tǒng)一安排，我鎮(zhèn)第九屆村民委員會換屆選舉工作自 201X年11月8日開始，認真貫徹“堅持黨的領導，充分發(fā)揚民主，嚴格依法辦事”的基本原則，以選好配強村委會班子為第一要務，以確保選舉工作穩(wěn)定為第一責任，依照《中華人民共和國村民委員會組織法》和山西省《實施辦法》有關規(guī)定和要求，科學規(guī)劃，周密部署，嚴格程序，精心運作。截止目前，全鎮(zhèn)65個行政村全部完成了村委會換屆選舉任務，基本實現(xiàn)了縣委提出的“平穩(wěn)、規(guī)范、按時、保質(zhì)”的目標。現(xiàn)將具體情況匯報如下：

一、基本情況

全鎮(zhèn)65個行政村全部采用“一次直選”的方式進行選舉，共登記選民52670人，其中大學生村官55人，正式選舉時，參選選民50241人，參選率95%;選舉獲得一次性成功的村有55個，另行選舉村8個;產(chǎn)生新一屆村委會成員180人，其中：主任65人，副主任12人，委員103人(女委員48人);村委會主任連選連任的35人，占54%;大學生村官中有27人當選為村委委員，其中：副主任3人，委員24人。

二、主要做法

一是堅持黨的領導，選好配強班子。把堅持和加強黨的領導貫穿始終，鎮(zhèn)、村書記切實負起第一責任人的責任，以身作則，靠前指揮，從政治上領導、思想上引導、工作上指導，積極提倡村黨支部書記擔任選委會主任，并在每個關鍵環(huán)節(jié)，對選委會主任提要求、講紀律、明責任，要求以主動、認真、嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和工作作風，把村里情況吃準吃透，解決好熱點、難點問題。充分相信和緊緊依靠廣大群眾，注重選拔政治素質(zhì)高、“雙帶”能力強的農(nóng)村干部，不斷引導農(nóng)村干部把精力用在學習上、工作上、干事上，把心思放在興村富民的事業(yè)上，把功夫下在推動轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展上。

二是充分發(fā)揚民主，完善選舉辦法。在選舉中，鎮(zhèn)黨委、政府不斷拓寬民主參與渠道，切實尊重和保障村民的知情權、參與權、選舉權和監(jiān)督權。一是由村民代表會議民主推選村民選舉委員會，保證村民的推選權;二是搞好選民登記工作，做到不錯、不重、不漏，保證村民的選舉權;三是組織好選舉日的投票工作，保證村民的投票權，各村在選舉日都設立了秘密寫票處和投票處，保證選民的自主權利;四是認真處理村民對選舉程序或選舉結(jié)果提出的異議，保證村民的申訴權。對村民提出的異議，在調(diào)查事實清楚的基礎上，堅持依法、公正、公平、公開、及時做出處理決定。整個換屆選舉期間，全鎮(zhèn)未發(fā)生一起因選舉而引發(fā)的越級上訪事件。

三是嚴格依法辦事，確保換屆秩序。我們嚴格按照選舉流程規(guī)定的“四個階段”的24個環(huán)節(jié)開展工作，要求鎮(zhèn)、村干部不要怕麻煩、圖省事，更不能走過程，必須做到程序不減、次序不顛、環(huán)節(jié)不少。在此基礎上，我們還教育廣大黨員、干部要帶頭學法守法、嚴格依法辦事、依法參加選舉，自覺抵制拉票、賄選等違法違紀行為，為廣大群眾起到示范帶頭作用。換屆選舉后，我們要求村干部要及時移交手續(xù)，規(guī)范后續(xù)管理，實現(xiàn)各項工作有序銜接。

三、主要成效

一是有序推進，社會穩(wěn)定。這次村委會換屆，盡管《村民委員會組織法》進行了修訂，但大的原則和程序變動不大。為了確保全鎮(zhèn)村委會換屆選舉平穩(wěn)進行，我們及時給村干部吃上“定心丸”，消除恐慌心理，并制定了保優(yōu)秀干部、保重點村的工作措施，確保優(yōu)秀村“兩委”干部平穩(wěn)過渡。同時教育引導選民以平常心對待選舉，在換屆選舉中正確處理個人利益與家庭利益的關系、家庭利益與集體利益的關系、短期利益與長遠利益的關系;教育引導選民正確理解海選的意義，明白海選不是亂選，不是到群眾的大海中去“撈”干部，而是讓干部再接受一次群眾的考驗，從而保證了全鎮(zhèn)換屆選舉期間農(nóng)村工作不斷、思想不散、秩序不亂。

二是依法依規(guī)，程序嚴格。換屆前，我們及時對各村的財務審計情況和承諾兌現(xiàn)情況進行考核，并對財務審計、村委任期兌現(xiàn)承諾沒有完成的村暫緩換屆，等問題解決后再進行換屆，真正做到財清、官清、民安、村安。換屆中，我們認真執(zhí)行法律法規(guī)和相關政策的規(guī)定，不走捷徑，不抄近路，不圖省事。支部換屆，嚴格按照“兩推一選”的方式進行，村委換屆，嚴格把握好推選選委會、選民登記、投票選舉等關鍵環(huán)節(jié)的操作要求，嚴厲打擊和查處賄選、干擾破壞換屆選舉的行為，確保了選舉過程程序規(guī)范、不出亂子。換屆后，我們要求新老班子及時對財務、村務等資料進行徹底移交，確保新老班子實現(xiàn)“無縫交接”，保證了村里工作的連續(xù)性。

三是統(tǒng)籌實施，按時完成。為確保村委會換屆選舉按時完成，我們采取分階段分步驟統(tǒng)籌加以推進，將全鎮(zhèn)65個行政村分成13個片，針對每個村的實際，制定了詳盡的換屆方案和工作流程。要求各片在保質(zhì)保量完成每個小階段的工作，又要按規(guī)定時間內(nèi)完成整個選舉任務;要把換屆工作與年度考核結(jié)合起來，時間上、質(zhì)量上完不成的，取消本年度所有評優(yōu)評先資格，從而推動了全鎮(zhèn)換屆工作優(yōu)質(zhì)高效按時完成。

四是好中選優(yōu)，優(yōu)中選強。隨著各級優(yōu)惠政策向農(nóng)村日益傾斜，村干部崗位吸引力逐漸增強，競爭日趨激勵的情況，為了確保政治上靠得住、工作上有本事、群眾中有威信的人選進“兩委”班子，我們積極試行“老少搭班子”，對于50歲以上年齡偏大的主干，要求充實一名30歲左右的年輕干部，重點培養(yǎng);“男女搭班子”，鼓勵婦女干部參與專職專選，確保村委會成員中至少有一名女干部;“土洋搭班子”，引導大學生村官參與本村競選，補充新鮮血液。通過換屆，全鎮(zhèn)65個行政村均有1名婦女委員，新一屆村委會干部的文化層次比上屆明顯提高，年齡比上屆明顯下降，多數(shù)見多識廣，思維活躍，在發(fā)展經(jīng)濟方面有點子，帶領群眾致富方面有辦法。

四、下步打算

新一屆村委會選舉產(chǎn)生后，鎮(zhèn)黨委、政府未雨綢繆，決定做好五項后續(xù)工作，為換屆后各項工作的正常開展奠定了堅實的基礎。一是及時補選支、村委委員，選舉產(chǎn)生新一屆居民小組組長和群眾代表;二是對新任支、村委干部和會計進行崗前培訓;三是完善各項規(guī)章制度;四是妥善處理來信來訪;五是認真總結(jié)換屆工作。

換屆選舉工作總結(jié)2000字 篇5

威遠縣城市管理局關于縣、鎮(zhèn)兩級人民代表大會換屆選

舉 工 作 總 結(jié)

為全面落實《威遠縣人大常委會關于縣、鎮(zhèn)兩級人民代表大會換屆選舉的決定》（威人委發(fā)[2011]10號）的文件精神，我局高度重視，及時召開動員大會，積極安排部署，認真貫徹落實縣委縣政府相關要求，做好換屆選舉的各項工作，確保換屆選舉嚴格依法進行。

一、提高認識，宣傳動員

這次縣鎮(zhèn)兩級人大代表換屆選舉，是全縣人民政治生活的一件大事，是推進科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的重要組成部分，我局要全面落實縣委縣政府關于換屆選舉工作的意見精神，充分發(fā)揚民主、嚴格依法辦事、認真履行選舉權力，確實選好縣鎮(zhèn)兩級人民代表；要通過這次換屆選舉工作，提高我局職工的民主意識和法制觀念，提高依法執(zhí)政的能力和本領，以此推進城管工作上臺階、出成績、顯效果，為發(fā)展威遠經(jīng)濟發(fā)揮城管部門的作用。

二、成立工作機構(gòu)

為切實做好這次縣、鎮(zhèn)兩級人大換屆選舉工作，我局成立了由局黨組書記、局長郭剛為組長，副局長劉德友為副組長的人大換屆選舉工作領導小組，各股室股長為成員，并指定李璐君、李娜具體負責選舉工作。

三、選民登記工作

按照換屆選舉工作要求，我局陸續(xù)展開工作，據(jù)統(tǒng)計，我局局機關臨聘執(zhí)法人員以及環(huán)衛(wèi)所臨時人員都愿意回本社區(qū)參加選舉，局機關參公人員16人，環(huán)衛(wèi)所事業(yè)人員25人，清掃隊含退休59人，共100人具備選舉與被選舉權，其中女性48人，男性52人。

統(tǒng)計工作完成后，在規(guī)定的時間內(nèi)及時將人員名單等資料上交至縣政府辦公室，確保換屆選舉工作有序進行。

目前，我局的人大換屆選舉工作正按縣委縣政府的要求統(tǒng)一布置有條不紊的進行。

二O一一年七月二十九日

社區(qū)換屆選舉工作總結(jié)匯報

支部換屆選舉工作總結(jié)

換屆選舉前期工作總結(jié)

換屆選舉工作計劃

換屆選舉工作報告

換屆選舉工作總結(jié)2000字 篇6

現(xiàn)在，我代表俞河村黨支部向大家作三年來工作報告，請予審議。

黨支部三年工作的簡要回顧

三年來，村黨支部在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的正確領導下，在在座各位的大力支持下。嚴格按照“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，抓好發(fā)展促穩(wěn)定”的總體要求，深入貫徹落實科學發(fā)展觀。支委團結(jié)拼搏，發(fā)揚民主。大事黨員代表會商量,小事村三委班子協(xié)商,團結(jié)帶領全體黨員干部和群眾，積極進取、狠抓落實，全村經(jīng)濟社會保持良好的發(fā)展勢頭，黨的建設和精神文明建設也取得了新的發(fā)展，支部以出色的工作態(tài)度,完成了黨委和群眾交辦的各項工作任務,現(xiàn)將開展情況匯報如下:

一、加強組織領導，明確責任，認真學習，提高黨員干部和群眾思想的向心力

領導班子堅持以理論建設為根本、能力建設為重點、作風建設為基礎、制度建設為保證，堅持做到五個帶頭(即：帶頭學習提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣)。在工作中發(fā)揮“一個黨員一面旗”的理念，增強了黨員的原則性，自警自律性和責任意識。

二、村級黨建工作取得實效。

三年來，按鎮(zhèn)黨委的要求結(jié)合本村實際，圍繞加強執(zhí)政能力為建設重點，全面開展了黨建工作，在工作中取得一定成績，并得到上級領導的認可。

1、做好黨員的發(fā)展工作和建立健全黨務公開制度。三年來，黨支部積極發(fā)展年輕優(yōu)秀積極分子入黨，經(jīng)支部培養(yǎng)，上級審批正式黨員3名，預備黨員2名;從大中專院校及部隊培養(yǎng)轉(zhuǎn)入我村的正式黨員2名，大大提高了我村的黨員隊伍素質(zhì)，為后備干部和黨組織輸送了新鮮血液。并隨時把組織發(fā)展情況、入黨人員名單及開展的各項活動進行公示，使廣大群眾了解村黨組織的發(fā)展和工作情況。

2、制定了黨風廉政制度。村黨支部現(xiàn)有黨員53名，其中：男黨員45，女黨員8人;正式黨員51人，預備黨員2人，入黨先進分子4人，入黨積極分子4人，下設4個黨小組，高中以上文化9人。支部活動正常，按照五個好村黨支部的要求，狠抓村兩委班子建設，村黨支部以強化制度建設，進一步建立健全村兩委議事制度，村干部廉潔自律等一系列規(guī)章制度，堅持經(jīng)常召開兩委會，了解工作進展情況，分析解決工作中的新情況、新問題，扎實推進村級干部規(guī)范化管理工作，理順了村兩委的關系，做到工作運行規(guī)范，有章可循，掀起我村發(fā)展的浪潮，使村兩委干部的發(fā)展意識、大局意識、服務意識明顯增強，政策水平、工作水平明顯提高，充分發(fā)揮支部的凝聚力和黨員的先進性。

3、打造過硬隊伍、大力推進項目建設，村兩委班子人員全部推進值班制度和印制發(fā)放便民卡，確保群眾辦事有人接待，并對各項工作完成情況進行考核，使全村各項工作有序推進，完成了上級下達的各項工作任務，確保了政令暢通。

4、堅持抓嚴抓實、認真學習，嚴格執(zhí)行《黨員領導干部廉潔從政若干準則》要求，在工作安排上沒有優(yōu)親厚友，沒有亂用集體一分錢，在黨員管理上嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨章》要求，對黨員嚴格管理，始終做到知曉規(guī)矩，明白界限，嚴守規(guī)則、嚴于律己，三年來沒有一位黨員和工作人員違紀違規(guī)違法的事件發(fā)生，確保隊伍的純潔。

三、立足為民辦事，各項事業(yè)得到全面發(fā)展。

村黨支部一切工作的出發(fā)點和落腳點都是為人民群眾謀更多實惠。三年來，我們每年都多方爭取項目、資金辦理群眾所關注的實事，全身心投入落實惠民政策和維護穩(wěn)定工作。

1.利用整村推進項目工程新建了馮塝水泥橋和沖口水泥路，總投資約18萬余元。

2.利用庫區(qū)后扶項目工程兩年修建程畈水泥路，總投資約23萬元。

3.利用一事一議項目工程拓寬整修小沖至旦沖通組路、麥河路總投資約20萬元;新建西沖水泥橋，投資約8萬元。

4.兩年爭取塘庫開挖項目給旦沖、小沖兩口當家塘清淤維修加固。

5.計劃生育工作在計生部門的指導下，一孩上環(huán)，二孩結(jié)扎，術后隨訪并補助款全部到位，出生性別比較正常。

6.調(diào)解民事糾紛，維護社會穩(wěn)定是發(fā)展地方經(jīng)濟的前提，在鎮(zhèn)司法所的指導下，規(guī)范了調(diào)解程序，建立了調(diào)解檔案，執(zhí)行了調(diào)解矛盾糾紛周報制度，三年來沒有發(fā)生大的矛盾糾紛，盡力做到將問題化解在萌芽狀態(tài)。

7.安全生產(chǎn)工作在鎮(zhèn)安委會的指導下，圍繞本村實際開展了一些工作，在一切有安全隱患的地方都樹立警示牌，達到安全無事故的目的。

8.護林防火工作，村書寫固定標語宣傳，重點季節(jié)有專人值班巡邏，三年無重大火災發(fā)生。

9. 村兩委通過耐心細致工作，俞河村村民的農(nóng)村合作醫(yī)療參合率達98.3%。

10. 認真做好低保、五保工作讓村民得到更多的福利待遇。

四、抓公開、促民主，條條工作出成效。“公開工作”，一是煩、二是難，看不到實質(zhì)，群眾還有誤解。對此黨支部經(jīng)過認真學習和反復思考，認識到搞好黨務、村務、財務公開是推進村級組織建設、民主建設的需要，是給群眾一個明白，還干部一個清白。為此，黨支部認真對照“一公開四民主”、“五規(guī)范”的要求，專門設置了公開欄和先鋒網(wǎng)對黨務、村務、財務一律定期公開，遇重大村務做到隨時公開，從不隱瞞，接受監(jiān)督。這樣一來，群眾可以隨時了解村里的工作，提高了工作透明度。

在肯定成績的同時，我們也清醒地認識到，村級經(jīng)濟的發(fā)展后勁受到制約，發(fā)展的方式?jīng)]有轉(zhuǎn)變;黨建工作需要進一步加強，黨員先進性作用還需進一步發(fā)揮;村級管理還存在薄弱環(huán)節(jié)，村民文明意識有待于進一步提高;流動人口的增多，安全穩(wěn)定工作難度加大。這些問題將在今后的工作中得到解決和提高。

同志們，讓我們在山七鎮(zhèn)黨委和政府的正確領導和關懷下，進一步增強發(fā)展信心，理清發(fā)展思路，團結(jié)帶領全村廣大干群，在挑戰(zhàn)中把握機遇，在壓力中經(jīng)受考驗，在競爭中增強信心，百尺竿頭，更進一步，為建設一個美好的俞河而努力奮斗。

我的報告完了，謝謝大家!

換屆選舉工作總結(jié)2000字 篇7

全縣第八次村民委員會換屆選舉工作，按照縣委、縣政府《關于全縣村級黨組織領導班子和第八次村民委員會換屆選舉工作的安排意見》，從20XX年11月1日開始，到2月底結(jié)束，全縣10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道辦全部進行了村委會換屆選舉工作。現(xiàn)將情況匯報如下：

一、基本情況

全縣9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和1個街道辦，共有164個村委會。截止3月30日，已完成村委會換屆選舉的村有162個，占99%;應選村委會主任164人，實際選出162人;應選村委會副主任、委員328人，實際選出324人。本次選舉共登記選民80150人，占全縣農(nóng)業(yè)人口的67.1%，實際參加選舉77790人，參選率為97.06%。選舉產(chǎn)生的新一屆村委會班子中婦女干部82名，

占村委會干部總數(shù)的17%。在本次換屆選舉中村主任連選連任的62人，新當選的99人。新一屆村委會班子中，40歲以下的114人，40歲至55歲的318人，55歲以上的54人;文化程度為大專的6人，高中以下480人;中共黨員231人，其中村主任是黨員的98人，黨員占村干部總數(shù)48%。

二、主要做法

(一)健全機構(gòu)，加強領導，為村委會換屆選舉提供組織保證。為了搞好這次村委會換屆選舉工作，縣委、縣政府高度重視，多次召開縣委常委會和協(xié)調(diào)會專題研究，成立了以縣委、人大、政府、政協(xié)分管領導和組織部長為正副組長，有關部門主要負責同志為成員的第八次村委會換屆選舉領導小組。同時成立由包鄉(xiāng)縣級領導任隊長的鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作隊，縣委還派出164個村委會換屆選舉工作組?？h委、縣政府下發(fā)了《關于全縣村級黨組織領導班子和第八次村民委員會換屆選舉工作的安排意見》，全面安排部署。20XX年11月8日，縣委、縣政府召開包鄉(xiāng)縣級領導，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長和縣換屆指導組、換屆選舉工作組成員參加的全縣第八次村委會換屆選舉工作會議，進一步明確了任務，提出了要求，統(tǒng)一了思想。會后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也相應成立了村委會換屆工作指導小組，并制定了具體的《實施方案》。在全縣形成了黨委、政府統(tǒng)一領導，縣委組織部和民政部門具體指導，其他有關部門積極配合的工作格局，為全縣全面依法做好第八次村委會換屆選舉工作提供了強有力的組織保證。

(二)廣泛宣傳，培訓骨干，調(diào)動村民的參選積極性。一是為了營造良好的換屆選舉工作氛圍，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)利用廣播、電視，板(墻)報，懸掛橫幅等方式，廣泛宣傳《村委會組織法》、《村委會選舉辦法》和吳辦發(fā)[20XX]22號文件精神。為了讓群眾更多的了解選舉知識，鄉(xiāng)村辦板(墻)報400多期，張貼宣傳標語350多條?？h委派出164個換屆選舉工作組進村入戶進行宣傳，使換屆選舉工作家喻戶曉。二是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府根據(jù)各自的實際情況，編寫了相關材料，召開黨委會、鄉(xiāng)鎮(zhèn)全體干部會和鄉(xiāng)、村、組三級干部會議，采取以會代訓和集中辦班的形式，對鄉(xiāng)、村骨干人員進行培訓，組織他們系統(tǒng)地學習《村委會組織法》、《陜西省村民委員會選舉辦法》，統(tǒng)一思想，明確認識，掌握操作程序，為全縣依法做好第八次村委會換屆選舉工作打下了堅實的基礎。

(三)規(guī)范操作，嚴格程序，依法選舉，充分體現(xiàn)廣大群眾的民主愿望。鑒于我縣少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村委會的換屆選舉工作曾出現(xiàn)程序不夠規(guī)范,選舉工作人員對法律法規(guī)不夠熟悉等問題,縣委組織部、縣民政局依據(jù)《村委會組織法》、《村委會選舉辦法》，編印了《吳起縣村級黨組織領導班子和第八次村委會換屆選舉工作手冊》200多份，連同市上配發(fā)的換屆選舉資料一并下發(fā)到村一級。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在選舉過程中嚴格按照法律程序，召開了村民選舉大會，堅持“民主、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，依法進行了選民登記，確定候選人，投票選舉，當場公布選舉結(jié)果。選舉中做到“八個公開”，即村民選舉委員會成員推選公開、選民名單公開、提名候選人公開、正式候選人公開、選舉日期公開、選舉地點和投票時間公開、選舉工作人員公開和選舉結(jié)果公開。對因故不能參加大會的選民，采用流動票箱上門接受投票，外出選民委托他人進行投票。部分村在這次換屆選舉大會前，安排了奏國歌等會議議程，隆重熱烈。最后通過投票選出了大家滿意的村主任，村民普遍受到了深刻的民主和法制教育，村民們一致認為，直接選舉能充分體現(xiàn)公平、公正、民主的原則，能體現(xiàn)大多數(shù)人的意愿，相信自己選出的村委會干部一定能把村委會工作干好。

(四)全面進行督查指導，嚴格組織檢查驗收，確保選舉質(zhì)量。為了保證換屆選舉工作的進度和質(zhì)量，在20XX年11月8日至12日縣委組織部、縣民政局派出5名干部，分別就10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的村委會換屆選舉工作進行了督查，大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導高度重視，對村班子問題較多，宗族、宗派勢力干擾較大的村，鄉(xiāng)上派出得力干部進行指導。在所到鄉(xiāng)鎮(zhèn)一致強調(diào)了“三個到位”，即領導認識到位、具體指導到位、依法選舉的各項措施到位，要求必須依法全面進行換屆選舉。對全縣村委會換屆選舉工作起到了很大的促進作用。換屆選舉結(jié)束后，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行了隨機抽查，采取聽、看、問、訪的方式，進行了檢查驗收，選舉程序規(guī)范合法，措施到位，透明度高，整體上是成功的，基本達到了預期目標。

三、存在問題

本次換屆選舉過程中，通過“兩次”選舉仍有2個村未選舉出村主任，分別是：周灣鎮(zhèn)的牧興莊村，吳起鎮(zhèn)的侯岔村。選舉結(jié)束后，我們及時匯總情況，總結(jié)經(jīng)驗。導致部分村選舉未成功的原因主要有以下幾方面：一是少數(shù)村民文化素質(zhì)低，法制觀念淡薄，在思想上存在宗族觀念、親屬觀念、人性觀念，在參與村務管理方面責任性不強，制約了農(nóng)村村民自治和民主法制進程;二是宣傳發(fā)動工作還有薄弱環(huán)節(jié)。少數(shù)地方宣傳發(fā)動不夠充分，一些村民對《村委會組織法》和《村委會選舉辦法》的主要精神還不甚了解，斷章取義;三是由于近年來我縣的石油開發(fā)力度加大，“村官”成為“熱點”和“重點”職務，加之派性和宗族等因素，導致兩方、三方甚至多方爭票，致使選舉票數(shù)不能過半，選舉失敗。四是人為因素，少數(shù)鄉(xiāng)村干部法制觀念淡薄，沒有認真領會貫徹《村委會組織法》的有關規(guī)定和程序，在具體的實施過程中，因操作不當，違反選舉程序，人為地引起群眾矛盾，甚至導致選舉失敗。

截止目前，因換屆選舉問題上訪到縣上的共有14起，經(jīng)縣人大、縣民政局和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府共同解釋，通過耐心細致的做工作，有11起上訪問題得到穩(wěn)妥解決。目前上訪反映強烈的仍有3起，分別是：吳起鎮(zhèn)張坪村、白豹鎮(zhèn)楊園子村，鐵邊城鎮(zhèn)油寺村。

四、業(yè)務培訓

今年3月份，由縣委組織部、民政局聯(lián)合舉辦的全縣村支部書記、村委會主任培訓班，通過培訓，切實提高了村干部的思想政治覺悟、文化知識水平和工作能力。還要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要對新一屆村委會主任進行培訓，要有計劃、有步驟地采取多種形式對村委會成員進行教育和培訓，全面提高村委會成員的綜合素質(zhì)。

五、工作打算

村委會換屆選舉工作的結(jié)束，為我縣今后一個時期加強農(nóng)村基層組織建設，全面提為村民自治水平奠定良好基礎。下一階段重點做好以下幾項工作：

(一)盡快完善第八次換屆選舉的掃尾和遺留工作。

未完成換屆選舉的村，就短缺職數(shù)，于4月底前完成換屆任務。針對難點村，分析存在問題，配備精兵強將，有針對性的開展工作，確保選舉如期完成。選舉成功的村，要在鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府的主持下順利完成新舊“班子”交接。同時，及時建立健全人民調(diào)解、治安保衛(wèi)和計劃生育等組織建設，并且參照《村委會組織法》有關規(guī)定，做好村民小組長的換屆選舉工作。

(二)進一步加強以村黨支部為核心的村級組織建設。

新的村委會已經(jīng)選舉產(chǎn)生，下一步就是如何加強村委會班子建設，加強村委會成員的教育、管理。關鍵的一點就是要加強以黨支部為核心的村級組織建設。一是加強黨支部自身建設。二是加強村委會成員的教育。三是處理好兩個關系即：堅持黨的領導和村民自治的關系;黨支部與村委會的關系。四是完善村民代表會議制度，健全民主議事制度，民主理財制度，確保農(nóng)村基層民主建設有章可循。

(三)與村務公開活動相結(jié)合，進一步提高村民的參與意識、管理意識和監(jiān)督意識，提高村務工作透明度。

新一屆村委會產(chǎn)生后，繼續(xù)在關乎村民切身利益的財務、計劃生育、征地和宅基地審批、水電費、民政救濟、集體經(jīng)濟的承包經(jīng)營活動、村干部責任目標等方面搞好村務公開，做到統(tǒng)一公開時間，固定公開地點，突出公開熱點，規(guī)范公開程序。還要根據(jù)村民意見、建議的要求，隨時公開其它需要公開的內(nèi)容，使村務公開規(guī)范化、制度化、程序化、動態(tài)化。

換屆選舉工作總結(jié)2000字 篇8

圍繞西埠鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展總體格局，堅持以和諧發(fā)展為目標，加強黨的建設，進一步完善村級管理機制，時刻把群眾的需求作為工作的出發(fā)點，不斷開創(chuàng)我村各項工作的新局面。

一、深入有效地開展村級黨建工作。

在開展黨的群眾路線教育實踐活動的基礎上，進一步落實保持共產(chǎn)黨員先進性的長效機制。以科學發(fā)展觀為指導，始終不懈地抓好黨員干部隊伍的思想作風建設，提高村級黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力和創(chuàng)造力，使黨建工作年年有新成果。

二、切實加強村級管理工作。

1、進一步加強村干部責任制考核和民主評議活動，增強村干部服務群眾的意識，提倡禮貌用語，禮貌接待，努力提高為民服務的本領。

2、繼續(xù)做好控制違章建筑工作，維護社會安定，積極開展群防群治。

3、對涉及百姓的出行道路要進一步硬化。

4、對困難戶、低保戶、老弱病殘要盡最大努力照顧。

5、在繼續(xù)做好衛(wèi)生長效管理的同時，積極配合上級做好大環(huán)境整治，完善村衛(wèi)生保潔體系，消滅衛(wèi)生死角，力爭在今后的三年中對全村進行全面清理。

6、繼續(xù)做好醫(yī)保、農(nóng)保、低保工作，讓村民得到更多的福利待遇。

7、努力抓好集體經(jīng)濟發(fā)展，提升群眾生活水平。

要做好這些工作，離不開鎮(zhèn)黨委領導的關心和支持，離不開全體村級班子成員的通力協(xié)作，更離不開全村共產(chǎn)黨的信任與幫助。我相信，有全體黨員的熱心支持，黨支部有能力、有信心、有決心完成好今后三年的各項任務，決不辜負全體黨員和廣大群眾對我們的希望。

同志們，新的建設目標已經(jīng)確立，新的發(fā)展機遇已經(jīng)到來。讓我們在鎮(zhèn)黨委的正確領導下，牢記經(jīng)濟建設這個第一要務，千方百計抓好村級經(jīng)濟發(fā)展工作。以黨建為中心以提高服務為重點，始終把滿足村民的需求作為我們工作的出發(fā)點，扎實開展好村級各項工作，團結(jié)奮進、開拓創(chuàng)新，為全力實現(xiàn)我村社會經(jīng)濟全面協(xié)調(diào)發(fā)展而努力。

換屆選舉工作總結(jié)2000字 篇9

鎮(zhèn)第七屆村委會換屆選舉工作情況匯報

2006年9月 日

按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，我鎮(zhèn)第七屆村民委員會換屆選舉工作在鎮(zhèn)黨委的正確領導下，在縣換屆選舉領導小組的精心指導下，始終堅持加強黨的領導、尊重群眾意愿和嚴格依法辦事，做到思想上高度重視、工作上周密部署、操作上嚴格規(guī)范，使全鎮(zhèn)的選舉工作平穩(wěn)推進，圓滿地完成了換屆選舉工作目標，取得了較好的成果。現(xiàn)將有關情況匯報如下：

一、基本情況及成效

全鎮(zhèn)共有村委會20個,其中5委制的有2個， 3委制的有18個。共選出村委成員64人，其中：村委會主任20人，委員44人；男51人，占%，女13人，占%；黨員33人，占%；村黨支部與村委會成員交叉任職 人，占 ％。在20個村委會主任中，黨員12人，占60%；平均年齡46歲；連選連任的10人，占50％?？v觀整個換屆選舉工作，主要有以下四個特點：

（一）選民民主意識增強，參選熱情高。由于各村準備充分，宣傳發(fā)動有力，廣大選民對這次換屆選舉十分關注，非常珍惜自己的民主權利，全鎮(zhèn)共有選民 名，有 人（含委投選民）參加了投票，參選率達%，其中外地回鄉(xiāng)參加選舉的選民 人。

（二）競爭激烈，社會秩序穩(wěn)定。在本次換屆選舉中，新當選村委主任10人，占50%，新當選村委委員27名，占%，可以講競爭是非常激烈的。同時，大部分選民在處理各種問題時還是比較理智的，對選舉工作的一些不明之處和合理要求，都能通過合法途徑進行咨詢和反映，合法地行使民主權利；對選舉過程中出現(xiàn)的疏漏和失誤，也能給予指出。盡管個別村出現(xiàn)一些棘手的問題，但在鎮(zhèn)換屆辦的領導下也都得到及時的化解，沒有形成影響全局的事件，社會秩序穩(wěn)定。

（三）嚴格依法選舉，充分體現(xiàn)民意。這次換屆選舉整個程序都做到嚴格依法進行，充分尊重群眾意愿，讓群眾直接選舉“村官”。如選舉過程中，有的選企業(yè)老板，有的選專業(yè)大戶，有的選現(xiàn)職村干部，有的選在外經(jīng)商的能人等等，真正體現(xiàn)了民主選舉的精神，體現(xiàn)了群眾意愿。

（四）整體素質(zhì)有新提高，農(nóng)村基層組織力量得到進一步加強。從新一屆村委會組成人員看，村干部隊伍整體素質(zhì)與上屆相比有新的提高。一是黨員比例高。村主任是黨員的村12個，有黨員的村委會 個，分別占60%和 %。二是文化素質(zhì)明顯提高。村委會成員初中以上文化程度的45人，占%，比上屆增長了 個百分點，其中高中以上文化程度的2人；村委主任中初中以上文化程度的14人，占70%，比上屆增長了 個百分點。三是年齡結(jié)構(gòu)基本合理。20個村委會成員的平均年齡46歲，其中主任平均46歲，在64名成員中25-35歲的有7名，其中主任2名，36-45歲的有22名，其中主任8名，46歲以上的有35名，其中主任10名。一大批年富力強，政治素質(zhì)好，有文化、懂經(jīng)濟會管理，能帶領群眾脫貧致富，受群眾擁護、信任和認可的同志入選村極領導班子，為農(nóng)村基層組織注入了新的活力。

二、主要措施及做法

此次換屆選舉能取得這么好的成績，我們的主要措施和做法是：

（一）加強領導，健全組織，明確工作責任。鎮(zhèn)黨委對本次村委換屆選舉工作十分重視，把它作為當前農(nóng)村一項重點中心工作來抓，切實擺上了重要議事日程，成立了由黨委書記親任組長的換屆選舉領導小組，明確鎮(zhèn)黨委書記為第一責任人，集中精力，明確職責，做好指導。同時，認真制訂工作計劃和日程安排，采取領導包片、干部包村等辦法，做到周密部署，狠抓督促、落實。包村干部深入各村進行幫助指導和檢查督促，每天匯報各個村的工作情況，做到一環(huán)緊扣一環(huán)，有條不紊進行。并經(jīng)常召開階段性工作會議，排模分析選舉過程中已出現(xiàn)或可能會出現(xiàn)的情況和問題，及時采取應對措施加以防范，盡量把問題解決在萌芽狀態(tài)。

（二）充分宣傳，廣泛動員，強化培訓指導。換屆選舉工作以來，鎮(zhèn)、村二級都通過召開不同層次的動員會、印發(fā)選舉政策資料等辦法，多形式、多渠道、多角度、多層次地向廣大群眾宣傳《組織法》、《省實施辦法》、中辦[2002]14號文件及信訪條例、職務犯罪等法律法規(guī)條文，教育引導村民堅持候選人任職標準，堅持任職條件，排除個人恩怨，克服宗族宗派勢力干擾影響，正確行使好自己的民主權利，投好神圣一票。通過深入的宣傳發(fā)動，進一步提高了廣大村民的思想認識，激發(fā)了廣大選民的參與熱情，增強了群眾當家作主的責任感。同時，認真抓好骨干培訓工作，通過培訓班或以會代訓的形式，對鎮(zhèn)領導小組成員、機關干部和村選舉委員會成員、選舉工作人員進行了業(yè)務政策培訓，使他們熟練掌握選舉中每個階段的操作程序、方法和具體工作要求，做到操作時心中有數(shù)，從而確保了全鎮(zhèn)各村選舉工作依法規(guī)范有序地開展。

（三）依章依法，嚴格程序，保障民主公開。我鎮(zhèn)本次換屆選舉最大的特點就是充分尊重民意，嚴格依法辦事，切實保障選民享有法律規(guī)定的各項權利，切實保障選民能夠獨立行使法律規(guī)定的各項權利，我們始終堅持“公開、公平、公正”的原則，做好各個階段、各個環(huán)節(jié)的工作，提高工作的透明度，要求公開的必須公開，要求上墻的必須上墻，使選舉全過程在“陽光下”運作。為確保這一點，鎮(zhèn)換屆領導小組在對各村的投票站設置上進行了統(tǒng)一的規(guī)定，要求秘密劃票間、代寫處和發(fā)票驗證處拉開距離，確保劃票間、代寫處秘密；在中心會場布置上，多數(shù)村安排在學校，設施（黑板、桌、椅等）齊全，場面大，容納群眾多，便于群眾監(jiān)督唱、計票的全過程，保證廣大選民推選出真正能帶領廣大群眾共同致富的領頭人。同時在放手讓村民 “當家作主”的同時，嚴格把好“五”個關。一是把好村民選舉委員會成立關。村民選舉委員會成員和監(jiān)、計票人員，由村民代表會議推選產(chǎn)生，并明確分工，責任到人；二是把好選民登記關。明確選民資格條件，搞好選民登記，按照法定時間公布選民名單，做到不漏登、不錯登、不重登；三是把好外出選民委托關。明確委托對象，控制委托人數(shù)，嚴格辦理書面委托手續(xù)；四是把好選舉辦法確定關。在嚴格遵循法律規(guī)定的基礎上，引導選委會成員結(jié)合自身實際，制定適合本村的選舉辦法，對選民資格，委托條件和投票辦法等內(nèi)容作出具體的明確規(guī)定；五是把好投票選舉關。統(tǒng)一設立秘密寫票處、代寫處，要求選舉當場領票、當場寫票、當場投票，并在公開場合集中清點、集中統(tǒng)計、集中封存。為改變在以往選舉中鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部大包大攬的狀況，真正體現(xiàn)村民委員會民主自治的特征，我們對工作人員進行了嚴格的紀律約束，要求其切實把握好自身的角色定位，做到有所為有所不為。明確哪些事是應該由自己做的，哪些事是該由村民代表去做的，哪些事是必須引導村民代表予以確定的。由于指導工作堵疏結(jié)合，順民心合民意，把嚴格依法辦事和充分發(fā)揚民主有機結(jié)合，做到法律規(guī)定的程序一點不少，該公開的內(nèi)容一點不遺漏，該給選民的權利一點不截留，極大推進了基層民主進程，有效地保證了換屆選舉的質(zhì)量。

（四）典型引路，穩(wěn)步推進，確保社會穩(wěn)定。今年我鎮(zhèn)在充分調(diào)查了解、吃透上情、摸準下情的基礎上，按照試點先行、典型帶動、由易到難、分批實施的指導思想，對全鎮(zhèn)17個行政村進行分類排隊。先確定了1個試點村，由組織書記親自帶隊進行駐村指導，在工作實踐中摸索經(jīng)驗，搞出樣板，然后把村支部戰(zhàn)斗力強、村委會干部威信高、能保證順利過渡的4個村作為第一批，把兩委班子齊全、能夠正常開展工作的5個村作為第二批，把兩委班子戰(zhàn)斗力較弱的5個村作為第三批，把宗派矛盾突出，村情復雜、工作難度大的2個村作為第四批，按村情類別抓好第一批、推進第二批、謀劃第三批，最后集中領導、集中時間、集中力量拿下第四批。同時，認真做好信訪接待工作，確保農(nóng)村社會穩(wěn)定。選舉工作全面推開后，群眾來信來訪來電比較多，有詢問政策的，也有反映問題的。對此，都—一進行了妥善處理。對詢問政策的，耐心向群眾做好解答工作；對反映問題的，認真接待受理，—一進行記錄；對群眾提出的正當、合理的要求和建議，及時幫助落實；對不合理、無理的要求，耐心做好思想工作，有效地防止了矛盾激化。此外，還對在換屆選舉中出現(xiàn)的違法違紀行為，給予了嚴肅查處，確保了農(nóng)村社會的穩(wěn)定。

（五）選前審計，加強監(jiān)督，奠定穩(wěn)固根基。為確保村委換屆選舉后村里各項工作的順利交接，在換屆選舉前，鎮(zhèn)黨委專門下文，成立了審計工作組，對各村財務進行審計，同時在審計后及時收繳各村公章，在選舉期間一律由鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一保管；對未能按時上交的村，在做好思想工作的同時，上門收繳。通過認真組織村財審計，查清了一些經(jīng)濟問題，理順了村財關系，給了群眾一個明白，還了干部一個清白，有效地化解了干群矛盾，拉近了村干部與群眾之間的感情距離。同時，通過村財審計對新當選的村委會成員也起到了很好的警示作用。

（六）嚴肅紀律，強化作風，保障換屆選舉順利實施。為保障此次換屆選舉工作順利實施，我鎮(zhèn)制定了嚴格的工作制度和工作紀律，要求鎮(zhèn)干部要切實地轉(zhuǎn)變作風，強化責任，突出一個細心，體現(xiàn)一個關心，把換屆選舉工作當做自已的事來辦。一是嚴肅政治紀律，全體黨員干部必須嚴格遵守黨的政治紀律，嚴禁傳播或散布影響、干擾換屆選舉工作的言論。二是嚴肅組織紀律，換屆選舉工作錯綜復雜，瞬息萬變，全體機關干部要能夠召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝。三是嚴肅工作紀律，鎮(zhèn)機關干部和工作組成員必須嚴格遵守作息制度和請銷假制度，不得到村干部家中吃飯或接受有關人員的宴請，同時還要當好“五個員”，即學習員、宣傳員、戰(zhàn)斗員、督查員和示范員，真正成為能打硬仗，能打勝仗，善打勝仗的隊伍。

（七）積極探索，大膽嘗試，力求創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)。在此次換屆選舉中，我們在堅持依章依法的前提下，積極探索、大膽創(chuàng)新，在以下兩個方面開展了大膽而有益的嘗試：一是鎮(zhèn)換屆領導小組結(jié)合全鎮(zhèn)實際情況和《河南省村民委員會選舉讀本》，編寫了《***第五屆村民委員會換屆選舉工作計劃書》，對換屆選舉工作的程序、原則、時間進行了詳細的講解和安排，重點突出，一目了然，更富有指導性、操作性。二是本著對群眾負責，對本村以后發(fā)展負責的原則，積極引導村選委會對候選人的條件提出了更高的要求，要求候選人要能夠起到表率作用，特別是在執(zhí)行計劃生育政策上進行了嚴格把關。在試點村洛口村的選舉中，有兩名候選人都因嚴重違反計劃生育，不能為群眾起到表率作用而退出了正式選舉。

三、存在的問題及原因

從總體上看，我鎮(zhèn)這次村級組織換屆選舉工作比較平穩(wěn)順利，但由于農(nóng)村情況的日趨復雜，在工作中也暴露出了不少問題，主要有以下兩個方面：

一是家族、宗派勢力對這次換屆選舉還有一定影響。盡管換屆選舉前，做了大量宣傳教育工作，要求通過選舉選出能夠帶領群眾致富奔小康的村委會領導班子。但部分選民受眼前利益及家族、宗派勢力影響，在換屆選舉中，有些人為達到目的，極力拉籠本家族的人投自己的票；為了保護自己和本家族的利益，同宗同族的人也非常希望選上自己的代言人。無形之中，村干部競選就演化成了宗族勢力之間的較量。

二是農(nóng)民群眾的民主意識不到位。經(jīng)過歷次村委會換屆選舉的鍛煉，廣大農(nóng)民群眾受到了切實的民主教育，民主素質(zhì)大大提高，民主意識大大增強。但是，由于種種因素的制約，農(nóng)民群眾的民主意識仍然不到位。有些選民認為村委會換屆選舉與己無關，無論誰當選都不會給自己實惠，因而參加選舉不積極，即使參加選舉大會也只是為了掙幾個義務工，對黨和國家賦予的民主權利極不珍惜；有些選民有自己的親戚或家人參加競選，切身利益顯而易見，參加選舉的積極性非常高漲，但由于他們站得不高，看的不遠，參加選舉的 太強，因而出現(xiàn)一些自己一派競選失敗后不正常的現(xiàn)象。

四、主要體會

認真總結(jié)回顧這次換屆選舉工作，最主要的體會有：

（一）必須堅持和加強黨的領導，這是搞好村委換屆選舉工作的保證。在這次換屆選舉過程中，鎮(zhèn)、村召開各類會議，統(tǒng)一思想認識，健全組織，明確責任，對每一個階段都作了周密的部署，特別是在村選舉委員會產(chǎn)生、各種特殊情況的處理等問題上，各村黨支部都能從促進農(nóng)村改革發(fā)展穩(wěn)定和推進農(nóng)村基層民主建設高度出發(fā)，自覺介入，自覺地承擔領導責任，對一些苗頭性、傾向性問題，予以密切注意，積極防范，一旦發(fā)現(xiàn)，及時妥善處理，保證了這次換屆按《組織法》精神朝著積極、健康、規(guī)范的軌道進行。實踐證明，只有堅持和加強黨的領導，充分發(fā)揮各級黨組織的領導核心作用，才能真正把好的人選出來，貫徹落實《組織法》才會有力度、有成效，農(nóng)村基層民主化進程才能有步驟、有秩序地得到推進。

（二）必須充分發(fā)揚民主，這是搞好村委換屆選舉工作的前提。在這次換屆選舉中，真正做到了還權于民，把候選人提名權完全交給選民。一是通過海選、設立秘密寫票處、代寫處等形式，保證了選民民主權利，同時按照直接、平等、差額、無記名投票的原則制定選舉辦法。二是由選民推選產(chǎn)生村民選舉委員會，并通過村民選舉委員會來確定實施從選民登記、監(jiān)、計票人員推薦選舉辦法、委托投票等與換屆選舉有關的各個環(huán)節(jié)。三是在結(jié)果運用上尊重選民民主權利，采用無候選人的選舉方式，對候選人的產(chǎn)生不定調(diào)子，不劃框框，按得票多少確定。因此選舉工作開展得比較順利，特別是老百姓認為這次選舉，是我鎮(zhèn)歷屆村委會換屆選舉中民主法制化程度最高的一次，而且正氣、硬氣。

（三）必須依法規(guī)范操作，這是搞好村級組織換屆選舉的關鍵。在當前村情復雜，村民參加村干部競選積極性較高的情況下，選舉操作程序是否依法規(guī)范，直接關系到選舉工作的成敗。這次換屆，絕大多數(shù)村包括一些重點難點和情況復雜村正因為嚴格按照法定程序，依法規(guī)范操作，尤其是對委托投票、代寫、流動票箱和投票程序等重點環(huán)節(jié)作了重要把關，從而保證了選舉的成功，而且農(nóng)村社會秩序也較穩(wěn)定。實踐告訴我們，要做到依法規(guī)范操作，首先要確立依法辦事的意識。只有依照法律、法規(guī)做好每個環(huán)節(jié)的工作，才能做到依法辦事，發(fā)揚民主，保證選舉質(zhì)量。其次要強化學法懂法。這次換屆，對干部來說是一次提高依法行政、依法辦事能力的機會，對群眾來說，則是一次提高依法履行和享受民主權利能力的機會。只有兩個能力都提高了，我們要實現(xiàn)的目標才能與百姓的要求相統(tǒng)一，才能把我們的意志變?yōu)槿罕姷淖杂X行動。

（四）必須做好過細工作，這是換屆選舉工作成功的基礎。換屆選舉工作涉及面廣，工作量大，情況復雜，程序繁多，法律性極強，是綜合的系統(tǒng)工程。搞好這項工作，是對鎮(zhèn)黨委和農(nóng)村黨支部以及每位干部的一次嚴峻考驗。首先是干部工作要認真細致，對每個環(huán)節(jié)認真把握?！?**第五屆村民委員會換屆選舉工作計劃書》經(jīng)領導小組成員反復醞釀，幾上幾下，最后由黨委審定后印付各村指導工作。其次是領導小組成員不辭辛勞，對工作中碰到的一些困難和問題能認真分析，負責地、不厭其煩地答復，真正發(fā)揮了指導職能作用，保證了整個換屆選舉工作的順利開展，派出所通力協(xié)作，在換屆選舉期間，也加強了力量，密切注意動向，認真排摸各轄區(qū)村的情況，積極維護選舉工作現(xiàn)場秩序，不折不扣地配合鎮(zhèn)黨委做好工作，確保選舉期間社會的穩(wěn)定。

五、下步工作打算

（一）進一步加強制度建設，規(guī)范村級管理，擴大基層民主。要重視換屆后村委會建章立制工作，村務、財務公開工作，要發(fā)揮村級財監(jiān)小組作用，加強民主理財工作。鎮(zhèn)領導組要督促指導好各村民委員會做好建章立制工作，完善各項管理制度，并注重落實。重點做好“三查”，一查應當建立的制度是否建立；二查已經(jīng)建立的制度是否合法；三查各項制度是否執(zhí)行到位。

（二）精心處理換屆選舉善后事件，創(chuàng)造一個穩(wěn)定的社會環(huán)境。要高度重視善后事件的處理工作，一方面要對換屆選舉遺留問題要妥善處理，涉及換屆選舉的來信來訪要慎重處理，適時答復，做好社會穩(wěn)定工作，對多次到市上訪的，有必要組織人員做好調(diào)處工作；另一方面對落選的原村班子成員，各包村領導及干部、村支部要分級做好思想工作，正確對待落選現(xiàn)象，使這些同志能繼續(xù)關心、支持該村工作。

（三）認真總結(jié)工作經(jīng)驗，為今后工作打好基礎。要對換屆選舉工作的經(jīng)驗加以認真總結(jié)，并在此基礎上打算召開一些座談會和研討會，對選舉過程及選舉結(jié)果作一些認真分析研究，總結(jié)經(jīng)驗，找出問題，吸取教訓，形成書面材料，以利以后借鑒。

六、意見及建議

醞釀、提名新一屆村委會成員候選人，是村委會換屆選舉工作的關鍵環(huán)節(jié)，直接關系到候選人是否真正反映選民意愿和代表選民意志，關系到新的村委會素質(zhì)的高低和選舉工作的成敗。根據(jù)我鎮(zhèn)各村“海選”時提名人較多，有些提名還不太負責任等情況，建議實行候選人資格審查制。即在換屆選舉前“一報二考三訓四選”的辦法，對候選人進行初篩，“一報”，即有意競爭村委成員的應向村選舉委員會報名；“二考”，即實行村干部任職資格證制度，“要想當村官，先得考個村干部任職資格證”，對報名的人員進行文化知識、政策法規(guī)、科學技術等方面的綜合考試，同時進行資格審查，合格者發(fā)給競選資格證，把一批覺悟高、懂科技、善經(jīng)營，又有帶頭致富能力的人納入選民的視野，從源頭上遏制選舉中的賄選現(xiàn)象，同時也儲備了人才；“三訓”即把拿到資格證的人選集中培訓，解決認識及競爭的方式方法，提出幾不準，引導他們以正當?shù)姆绞絽⒓痈傔x；“四選”，候選人推出后，組織選民進行正式選舉。這種辦法的好處是把無序競爭變?yōu)楣_競爭，解決資格認定問題，確保公平、公正，避免群眾對立，有利于社會穩(wěn)定。

換屆選舉工作總結(jié)2000字 篇10

關于村委換屆選舉的調(diào)研報告

在新一輪村黨支部換屆選舉和第x次村民委員會換屆選舉工作開展之際，筆者通過參與部分村“兩委”換屆選舉，走訪基層黨員、干部、群眾，組織召開座談會等形式，對xx縣村“兩委”換屆選舉有關情況進行了專題調(diào)研，并就具體工作難點進行了梳理匯總，以求全面了解新形勢下村“兩委”換屆選舉面臨的新問題、新情況，為更好地開展村級組織換屆選舉工作提供參考。一、xx縣村級組織基本情況

（一）班子運轉(zhuǎn)情況

一是村級組織運轉(zhuǎn)經(jīng)費方面。該縣村級組織運轉(zhuǎn)經(jīng)費以爭取項目資金和村集體經(jīng)濟收入（基本為機動地承包款）為主，縣財政轉(zhuǎn)移支付為輔?？h財政根據(jù)行政村人口數(shù)，分大、中、小三個檔次，分別撥付x萬元、xx萬元、x萬元不等的村級運轉(zhuǎn)經(jīng)費。二是村干部待遇方面。該縣將村干部補助分為基本補助、績效補助兩部分，基本補助占xx%，績效補助占xx%，績效補助根據(jù)考核結(jié)果按比例發(fā)放，優(yōu)秀、良好等次比例分別不超過總數(shù)的xx%、xx%，基本稱職和不稱職等次比例不低于總數(shù)的xx%，稱職以上等次全額發(fā)放，基本稱職按xx%發(fā)放，不稱職不予發(fā)放。從xxxx年xx月x日起，現(xiàn)任村干部補助為村支書、村主任xxx元/月；離任村“兩委”主要干部生活補助達到xx元（連續(xù)任職xx年至xx年）、xx元（任職xx-xx年每人每月xx元）、xx元（任職xx年以上）。最全面的'范文參考寫作網(wǎng)站預計x年內(nèi)，在任村干部補助在現(xiàn)行標準的基礎上每人每月增加xxx元，達到村支書、村主任xxx元/月。

（二）村干部隊伍結(jié)構(gòu)

一是現(xiàn)任村干部方面。該縣轄xxx個行政村，村級干部xxx名（村“兩委”換屆選舉工作正在進行，涉及數(shù)據(jù)為動態(tài)數(shù)據(jù)），其中支部書記xx人，村委會主任xxx人，監(jiān)委會主任xxx人，其他村干部xxxx人，大學生村官xxx人；35歲以下干部xxxx人，占xx%，36-50歲干部xxxx人，占xxx%，51-60歲及以上干部xxx人，占xxx%；初中及以下文化程度xxxx人，占xx%，高中文化程度xxxx人，占xxx%，大專及以上文化程度xxx人，占xx%。截止xxxx年元月，共x名大學生村官通過選舉進入村“兩委”班子。二是村級后備干部方面。近年來，經(jīng)各村民主推薦，村“兩委”初審，各鎮(zhèn)（辦）審核，該縣共儲備村級后備干部xxx人，其中，女xxx人，占xx%,黨員xxx人，占xxx%；35歲以下xx人，占xx%，36至45歲xxx人，占xxx%，46至60歲xxxx人范文寫作，占xx%，60歲以上xxx人，占xx%；本科x人，占xx%，大中專xx人，占xxx%，高中xxx人，占xx%，初中及以下xxx人，占xxx%。

二、村“兩委”換屆選舉難點淺析

（一）合適人選難確定

一是農(nóng)村經(jīng)濟乏力，難留人才。從目前的農(nóng)村現(xiàn)狀不難看出，土地潛在價值雖然早已“人盡皆知”，但能夠充分發(fā)揮土地作用，挖掘其真正價值的又寥寥無幾，多集中在幾家土地承包商和產(chǎn)業(yè)大戶，大多數(shù)農(nóng)民只能守著幾畝責任田，繼續(xù)著傳統(tǒng)的勞作方式。在村務農(nóng)經(jīng)濟效益過低，農(nóng)村青壯年多外出打工，以求多一份經(jīng)濟來源，留守兒童、婦女、老人成為農(nóng)村的絕對主力；由于大城市的綜合服務功能遠大于小縣城、農(nóng)村，可供選擇的機會也更多，因此，在外就學的大學生多選擇在大城市“淘金”，能夠返鄉(xiāng)工作的較少；近年來，大學生村官雖然能夠緩解農(nóng)村人才匱乏的狀況，但因大學生村官招錄門檻較低，專業(yè)不限，村官所學專業(yè)五花八門，報考大學生村官的又多為地方院校畢業(yè)，綜合素質(zhì)較低，大學生村官隊伍良莠不齊的現(xiàn)象客觀存在。從目前來看，大學生村官作用發(fā)揮不夠明顯。二是村干部隊伍結(jié)構(gòu)不合理。從上文統(tǒng)計數(shù)據(jù)不難看出，該縣農(nóng)村干部老齡化嚴重，學歷較低，整體素質(zhì)較低。而干部處理村級事務又往往依靠經(jīng)驗和“老資格”，知識結(jié)構(gòu)、管理能力和農(nóng)村社會發(fā)展嚴重脫節(jié)，不適應社會主義新農(nóng)村建設發(fā)展需求。雖然儲備了后備干部，但從后備干部隊伍結(jié)構(gòu)來看，整體素質(zhì)仍然較低，不能解決實際問題。三是干部崗位缺乏吸引力。村干部不屬于國家機關干部，政治上沒有歸屬感。雖然我省自起，已開始從優(yōu)秀村干部中招錄公務員，但名額有限，招考條件過高，大多有村務工作經(jīng)驗，群眾滿意，但年齡、學歷不夠招考條件的老支書、老村長不能通過考試步入“仕途”，對于報考公務員，只能“望洋興嘆”；我國村干部工資由地方財政供給，該縣為國家級重點貧困縣，經(jīng)濟發(fā)展較慢，財政收入較低，給予村干部的工資性收入雖然不斷提高，但每月550元的工資遠不能滿足村干部個人及家庭日常開銷，加之近年來村干部坐班、值班制的逐步實施，村干部崗位吸引力更是逐年下降。

（二）信訪矛盾難化解。

一是派性斗爭嚴重，存在時間較長，隱患較大。一種是以特定“能人”為基礎建立起來的利益群體。他們往往依靠群體“軸心”，即所謂“能人”，依附其獲取既得利益。另一種是宗族關系為紐帶建立起來的“自家屋”。這是中國封建

換屆選舉工作總結(jié)2000字 篇11

一是不斷深化維權機制。工會要以維護員工合法權益為根本，最大限度地維護員工合法權益。要把維護員工合法權益的工作貫穿到公司發(fā)展的全過程中去。做到凡須經(jīng)職代會討論的事項，要100地經(jīng)過職代會討論通過方可實施，使工會真正成為員工根本利益的代表者和維護者。

二是不斷強化融入中心的參與能力。進一步深化經(jīng)濟技術創(chuàng)新工作，加強員工培訓，大力弘揚勞模精神，最大限度地調(diào)動員工的積極性，團結(jié)動員廣大員工為實現(xiàn)擔當某某打造“某某”的發(fā)展目標而努力奮斗。

三是不斷完善員工幫扶保障體系。要真正做到“想員工所想、急員工所急、辦員工所需”，最大限度地為員工群眾辦好事、辦實事。從根本上幫助困難員工更新觀念，樹立生活的信心，勇于面對困難，開展生活自救，最終使困難員工渡過難關。

四是不斷加強工會自身建設。按照公司“兩精”管理要求，不斷創(chuàng)新運行機制，豐富活動方式，充分調(diào)動和發(fā)揮工會干部的積極性和創(chuàng)造力，把工會建設成為黨組織靠得住、行政離不開、員工信得過的群眾組織。

按照這一指導思想，工會今后重點要抓好以下工作：

一、健全維權機制，創(chuàng)建和諧公司，維護員工的合法權益。

1、要繼續(xù)抓好職代會和廠務公開工作的鞏固、深化、完善和提高。凡是公司重大決策和涉及員工切身利益的重要事項，必須依法提交職代會審議。工會要堅持依法從源頭上參與，廣泛聽取廣大員工的意見和建議，熟練掌握勞動法規(guī)政策，積極參與企業(yè)有關政策的制訂，認真落實國家各項勞動法律法規(guī)及政策，在維權過程中充分體現(xiàn)員工的知情權、參與權和監(jiān)督權等政治權益，保證公司決策程序和決策內(nèi)容的合法、合理、合規(guī)。

2、要以建立穩(wěn)定協(xié)調(diào)的勞動關系為著力點，建立和完善勞動關系矛盾預防、預報機制，在推動改革、促進發(fā)展、積極參與、大力幫扶的過程中，不斷加大勞動關系協(xié)調(diào)力度，使維權工作的聲音更響一些、力度更大一些、措施更得力一些，真正在維護企業(yè)大局和長遠利益的同時維護好員工群眾的具體利益，進一步實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好員工群眾的切身利益，保護好、發(fā)揮好員工群眾的積極性。要協(xié)助黨政妥善處理員工問題，做好化解矛盾、理順情緒、釋疑解惑的工作，教育和引導廣大員工堅定信心、顧全大局，正確處理個人利益與企業(yè)利益、當前利益與長遠利益、局部利益和全局利益的關系，熱愛企業(yè)，投身改革，為企業(yè)改革創(chuàng)新與發(fā)展創(chuàng)造和諧的環(huán)境。

3、要進一步加強勞動安全衛(wèi)生監(jiān)督檢查，從強化領導意識入手，從關鍵崗位抓起，督促和協(xié)調(diào)企業(yè)加大對安全生產(chǎn)的投入，制定和落實好安全生產(chǎn)責任制，加強員工安全教育培訓，提高員工安全技術素質(zhì)和自我保護能力。

4、要繼續(xù)緊密結(jié)合爭創(chuàng)“職工小家”活動，加大職工小家硬件投入，建好圖書室、娛樂室和體育活動場所，完善基層文化娛樂設施，堅持經(jīng)常開展文體比賽、知識競賽等群眾性精神文明建設活動，不斷豐富員工的業(yè)余文化生活。

二、弘揚勞模精神，加強員工教育培訓，為公司全面發(fā)展建功立業(yè)。

兩級工會要大力開展爭先創(chuàng)優(yōu)、選樹典型活動，大力營造“比、學、趕、幫、超”的制度和輿論環(huán)境，弘揚xx同志倡導的“愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流，艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新，淡泊名利、甘于奉獻”的勞模精神，激勵廣大員工立足本職，學趕先進，爭創(chuàng)一流，為公司多做貢獻;要繼續(xù)以經(jīng)濟技術創(chuàng)新為載體，積極開展技術創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新及合理化建議等活動，團結(jié)和動員廣大員工為加強企業(yè)管理、推動科技進步、提高工程質(zhì)量、降低工程成本、提高經(jīng)濟效益貢獻力量和智慧;要積極配合公司行政實施“藍領技能素質(zhì)提升工程”，在電焊工、鉚工、鉗工、維修工等主力工種中，大力開展崗位技能培訓，使崗位操作人員達到“設備結(jié)構(gòu)，一清二楚;生產(chǎn)流程，心中有數(shù);日常生產(chǎn)，標準操作;處理事故，快準穩(wěn)細;數(shù)字管理，得心應手”的“五項全能”標準。

三、進一步完善幫扶體系，實施送溫暖工程，積極解決困難員工的生活問題。

工會干部要“深懷愛民之心，恪守為民之責，善謀為民之策，多辦利民之事”，經(jīng)常深入基層、深入群眾，傾聽困難員工的愿望和呼聲，了解他們的疾苦和困難，及時給予他們關心和照顧，多雪中送炭，多解燃眉之急，盡最大努力為群眾辦實事、解難事、做好事，使他們切實感受到工會大家庭的溫暖;要堅持和完善走訪、慰問制度，及時做好對困難員工及家庭的幫助;要進一步完善特困員工檔案，全面準確地掌握特困員工家庭的情況，做好動態(tài)管理，準確掌握特、重困員工的真實情況;要積極籌措資金，分別情況、公平公正地合理使用資金，真正把溫暖送到最需要幫助的員工家里。

四、擴大工作覆蓋面，增強員工凝聚力，切實提高工會的工作能力和水平。

1、切實把會員“組織起來”，全面提高工會組織的吸引力凝聚力。人事代理工已成為公司生產(chǎn)經(jīng)營的重要組成部分，發(fā)揮著越來越重要的作用，保障他們的權益、關心他們的生活，就是關愛員工隊伍。公司工會要貫徹廠工會提出的“組織起來，切實維權”的八字方針，探索切實可行的教育、管理方法，凝聚人心，形成合力，使人事代理工隊伍全面融入到公司生產(chǎn)經(jīng)營中去。各分會要向人事代理工開放員工小家的文化娛樂設施，組織人事代理工參加安全教育、技術培訓和文化娛樂等活動，創(chuàng)造與人事代理工隊伍與公司和諧穩(wěn)定雙贏的合作關系。

2、持續(xù)加強職工之家建設，全面提高基層工會活力。職工之家建設是工會工作的一項重要內(nèi)容，也是工會組織落實任務的重要支撐點。公司工會要積極適應企業(yè)經(jīng)營形勢、管理體制、組織結(jié)構(gòu)、員工和會員隊伍結(jié)構(gòu)、員工和會員需求層次等的新變化、新要求，努力探索民主管理、民主參與、民主監(jiān)督的新途徑、新方法，建立健全維權工作的新機制、新措施，構(gòu)建和諧勞動關系的新載體、新渠道。

3、加強工會干部隊伍建設，全面提高各級工會的“五種本領”。干好新形勢下的工會工作，關鍵是要建設一支政治過硬、維護大局，熟悉經(jīng)濟、了解政策，關愛員工、敢于維權的工會干部隊伍，重點要提高工會服務大局、推動發(fā)展的本領，團結(jié)員工、維護穩(wěn)定的本領，依法維權、依法治會的本領，協(xié)調(diào)各方、解決難題的本領，把握形勢、開拓創(chuàng)新的本領：

一要加強工會干部思想建設，強化干部的政治意識、大局意識、群眾意識、服務意識和創(chuàng)新意識，加深對員工和工會的感情，激發(fā)熱愛本職、關心群眾、迎難而上、大膽工作的積極性，繼續(xù)以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，抓基層、辦實事、促發(fā)展。

二要抓住開展“創(chuàng)建知識型企業(yè)，爭當知識型員工”這一活動的有利時機，深入開展業(yè)務知識培訓工作。要在學習工會業(yè)務的同時，重點加強勞動、安全、基本保險法律法規(guī)和企業(yè)管理知識的專項培訓，努力培養(yǎng)復合型、知識型工會干部，提高工會干部參與和監(jiān)督企業(yè)管理、安全生產(chǎn)管理、安全事故處理、勞動關系管理、勞動爭議協(xié)調(diào)與處理、依法維護員工合法權益的能力和水平。

三要抓住加強工會基層組織建設的政策環(huán)境，為基層工會干部創(chuàng)造較好的工作條件。基層工會干部任務重、難度大，工作累，今后一定要大力支持他們做好工作，想方設法幫助他們解決工作、學習、生活中的困難，為他們創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。

各位代表、同志們，讓我們以科學發(fā)展觀為指導，抓住機遇，放眼未來，以高度的歷史責任感和使命感，團結(jié)和依靠廣大員工群眾，緊緊圍繞本次大會確定的各項任務目標，進一步解放思想，拼搏創(chuàng)新，把工會工作提高到新的水平，為公司和諧發(fā)展做出更大貢獻!

謝謝大家!

黨支部工作總結(jié)

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黨支部工作總結(jié) 篇1

為扎實開展基層黨建工作，營造黨員全員學習、終身學習、自主學習、善于學習的良好氛圍，不斷提高黨員的思想政治素質(zhì)和理論水平，建設政治強、業(yè)務精、作風正、形象好的黨員隊伍，特制定機關黨支部黨員本年度學習計劃。

一、學習目的

通過學習，達到用科學的理論武裝黨員頭腦，用黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風教育黨員思想的目的。加強學習，提高能力，培養(yǎng)和造就一支高素質(zhì)黨員隊伍，為公司的健康持續(xù)發(fā)展提供堅強的組織保證。

二、學習內(nèi)容

1、黨的十九大精神。

2、中國共產(chǎn)黨簡史、黨章、條例等。

3、上級黨組織文件、精神。

4、公司黨總支安排的學習內(nèi)容等。

三、學習方式

1、集中學習。重點內(nèi)容由支部組織進行“領學”和“講學”。

2、自學。黨員結(jié)合自身實際，有選擇的開展自學，做到自我教育和自我完善。

3、集體交流、座談研討。黨支部根據(jù)工作實際，組織黨員有選擇的開展集體交流，做到互幫互學。

4、黨課和形勢報告。黨課或形勢報告，邀請有關領導或黨校老師進行專題講座等。

四、學習要求

1、集中學習由黨支部組織。

2、自學由黨員靈活掌握，內(nèi)容及時間自行安排，提倡黨員利用8小時以外的時間加強學習。

3、除了上級黨組織安排的學習項目和內(nèi)容外，黨支部可根據(jù)各自具體情況增加學習項目和內(nèi)容。

4、集中學習要有簽到表、授課人、學習內(nèi)容、講義、學習筆記等，個人自學要有學習內(nèi)容、學習筆記等。

五、筆記管理

學習檢查階段學習完后，黨支部對學習情況進行學習檢查和簽閱。

黨支部工作總結(jié) 篇2

根據(jù)中共前進街黨工委文件的有關精神，我社區(qū)黨支部積極開展了支部的換屆選舉工作。

一、高度重視，精心組織

1.制定換屆選舉工作實施方案。社區(qū)黨支部書記召集支委會委員召開會議傳達了前進黨工委關于做好換屆選舉工作的有關精神，堅持把加強黨的領導、充分發(fā)揚民主與嚴格依章依規(guī)辦事結(jié)合起來，堅持有利于推動科學發(fā)展、促進社會和諧，商量討論了我社區(qū)黨支部換屆選舉的工作實施方案。

2.周密部署，嚴格按章辦事。社區(qū)黨支部高度重視，做到客觀、公正地進行推薦，切實把能夠代表社區(qū)居民利益、思想政治素質(zhì)好、工作能力強、成績突出的優(yōu)秀黨員推薦為候選人預備人選。做到規(guī)定的程序不變通，規(guī)定的步驟不減少，嚴肅選舉工作紀律。尊重黨員和群眾的知情權、參與權、選擇權、監(jiān)督權，尊重黨員和群眾的意愿，保證黨員和群眾充分行使民主權利。

3.及時采寫換屆選舉動態(tài)信息。對換屆選舉進行多方面的正面宣傳，營造良好輿論氛圍，充分利用xx信息網(wǎng)和社區(qū)博客、宣傳欄等方式進行宣傳，宣傳社區(qū)黨支部換屆選舉的法律法規(guī)和政策規(guī)定，激發(fā)黨員群眾的參與熱情。使換屆選舉工作家喻戶曉、深入人心，為做好換屆選舉工作營造了良好的氛圍。由于宣傳思想工作到位，確保了社區(qū)班子換屆選舉的平穩(wěn)和諧安定。

4.提出“五個不準”原則。即不準拉票、賄選，不準拉幫結(jié)派，不準搞人身攻擊，不準搞小圈子、小動作，不準違反組織紀律、組織原則，用嚴明的紀律保證社區(qū)換屆選舉工作的順利進行。

二、換屆選舉工作穩(wěn)步推進

1.向黨員講“三推一評一選”、開展解放思想學習討論活動。

三月初，社區(qū)黨支部召開黨員大會，結(jié)合開展解放思想學習討論活動，向黨員講“三推一評一選”的內(nèi)容。張書記說：“三推一評一選”是十七大以后為了加強基層民主的一種新做法，“三推”就是組織提名推薦、黨員群眾聯(lián)名推薦、個人自我推薦。“一評”就是民主測評，“一選”就是黨內(nèi)選舉。希望廣大黨員充分享受自己的權利，履行黨員的義務，協(xié)助支部把本屆換屆選舉工作做好。

張碧娟書記說，解放思想是沖破傳統(tǒng)觀念束縛、開創(chuàng)各項事業(yè)新局面的重要法寶。只有主動適應形勢的發(fā)展和變化，大膽解放思想，勇于開拓創(chuàng)新，不斷在實踐中總結(jié)提高，才能在復雜多變的形勢面前贏得主動。我們社區(qū)工作是“上面千條線，下邊一根針”，隨著屬地化管理的推行，很多工作都往社區(qū)這個“針”上穿，尤其是隨著城市管理任務的日益加重，黨支部面臨著人員人手不足與工作繁雜、任務繁重的矛盾。面對這種局面，通過將多項工作綁捆起來結(jié)合推進、將多種資源整合使用、將管理和服務并重，充分爭取居民的理解、支持和配合，充分發(fā)揮轄區(qū)內(nèi)各種資源的作用，確保社區(qū)各項工作的順利開展。

2.召開社區(qū)支部換屆選舉組織提名推薦會

4月17日下午美林湖畔社區(qū)黨支部召開了黨支部換屆選舉組織提名推薦會，對上屆黨支部委員會委員進行民主評議和換屆選舉的“三推”活動(組織提名推薦、黨員群眾聯(lián)名推薦、

個人自我推薦)。前進街道黨政辦主任楊獻浪同志、街掛點干部黎祖垣同志、社區(qū)黨建指導員許紅霞同志出席了會議。會議由梁燕芳同志主持。黨支部書記張碧娟同志作了述職報告。

美林湖畔社區(qū)黨支部高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真學習江總書記記“三個代表”重要思想，全面落實科學發(fā)展觀，深入貫徹黨的“十七大”會議精神，充分發(fā)揮黨的思想政治優(yōu)勢，團結(jié)和帶領廣大黨員和全體同事，切實轉(zhuǎn)變觀念，投身于社區(qū)建設改革實踐，努力創(chuàng)建社會主義精神文明。

經(jīng)過組織提名推薦，不記名投票，張碧娟、黃立新、梁燕芳、林麗、張新潮、陳鳳梅等六人成為初步候選人。

通過解放思想學習和換屆選舉組織提名推薦會，美林黨支部自覺把思想和行動統(tǒng)一到黨的十七大精神上來，切實做到更新思想觀念，加強自身建設，提高工作能力，努力爭當實踐科學發(fā)展觀的排頭兵。

3.召開社區(qū)支部委員會委員候選人初步人選民主測評會

4月22日下午，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》規(guī)定，嚴格按照“三推一評一選”程序進行社區(qū)支部委員會委員候選人初步人選民主測評會。對候選人初步人選張碧娟、黃立新、梁燕芳、林麗、張新潮、陳鳳梅進行民主評議。擬定張碧娟、黃立新、梁燕芳、林麗為新一屆候選人預備人選。

4.召開換屆選舉黨員大會

5月7日晚8:00,根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》規(guī)定，嚴格按照“三推一評一選”和“雙直選”程序，進行黨內(nèi)選舉，經(jīng)過全體黨員的共同努力，選舉產(chǎn)生了新一屆委員會委員和書記。由張碧娟任黨支部書記，梁燕芳、黃立新任委員。新的黨支部將以創(chuàng)建首善社區(qū)為新目標、新定位引領黨建工作新實踐，努力開創(chuàng)社區(qū)黨建工作新局面，為創(chuàng)建首善社區(qū)提供根本保證。

至此我社區(qū)黨支部換屆選舉工作圓滿結(jié)束。

黨支部工作總結(jié) 篇3

疫情嚴峻，服務不止。__銀行__市分行秉承大行大擔當?shù)呢熑闻c情懷，護衛(wèi)每一位客戶與員工的健康，守衛(wèi)每一位客戶與員工的信任，保衛(wèi)每一位客戶與員工的財產(chǎn)安全，在戰(zhàn)“疫”路上，忠誠擔當、踐行使命，彰顯全國文明單位本色，為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)貢獻力量。

黨旗飄揚強化組織領導

__市分行將疫情防控作為當前全行最重要的工作，迅速成立以黨委書記、行長為組長的疫情防控工作領導小組，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)疫情防控工作，研究制定《__分行應對新型冠狀病毒感染肺炎的防護方案》，明確各部門各支行負責人為本單位此次疫情防控第一責任人，全力以赴做好疫情防控工作。

黨委班子成員先后到各基層網(wǎng)點配發(fā)防疫物品，指導防疫工作，督導金融服務，確保在疫情期間的安全運行。另外，辦公室主任，一名57歲的老黨員親自上陣，遍訪__的各大藥店、超市等，為員工采購口罩、酒精、消毒液等防疫物品，并不辭勞累驅(qū)車配送防疫物資到縣域網(wǎng)點。

守望相助保障金融服務

開辟防疫應急資金支付綠色通道。各網(wǎng)點成立應急小組，啟動24小時響應機制，隨時到崗處理防疫應急資金支付業(yè)務。積極主動與各機構(gòu)客戶聯(lián)系，確保在疫情防控期間財政、醫(yī)院及防疫相關企事業(yè)單位緊急取現(xiàn)、資金劃轉(zhuǎn)、公益捐款等及時、準確到位，實現(xiàn)全行上下聯(lián)動響應、高效配合，全力迎戰(zhàn)疫情。

加大信貸支持力度，放寬企業(yè)還款期限。積極響應省行對企業(yè)信貸的文件精神，主動對接湖南省疫情防控重點保障企業(yè)名單內(nèi)的__市范圍企業(yè)，積極提供融資服務，按照優(yōu)惠利率發(fā)放貸款。另外，全面聯(lián)系貸款客戶，宣傳快捷延期還款綠色通道，做好受疫情影響的貸款延期工作。

目前，__分行各支行網(wǎng)點客戶經(jīng)理均已開通云工作室，實時在線為客戶提供資產(chǎn)配置、投資理財、支付結(jié)算、信用卡辦理、消費貸款等咨詢辦理服務。同時，加強“小微快貸”線上宣傳工作，引導客戶關注使用“惠懂你”APP，并持續(xù)做好存量到期貸款客戶由于疫情導致還款困難的客戶做好解釋及傳導工作，解除客戶后顧之憂。大安街支行識破一起口罩詐騙案，為客戶挽回3000元損失。

關心關愛保證客戶員工健康

排查摸底，落實各項防疫工作。對全行所有員工進行摸底排查、登記，重點篩查“武漢接觸史”及身體不適感人員，實行每日報告制度，如發(fā)現(xiàn)異常情況，實時向市委及省分行報告，做好早發(fā)現(xiàn)、早隔離、早治療，同時對所有進出我行營業(yè)場所人員進行體溫檢測，信息登記工作，確保不留死角，全面覆蓋。

營造安全環(huán)境。制定消毒規(guī)范，先后組織兩次全行營業(yè)網(wǎng)點統(tǒng)一全面徹底消毒工作，加強對營業(yè)大廳、自助機具、便民設施等消毒頻次，要求網(wǎng)點員工必須上班戴口罩，數(shù)錢戴手套，做好自身防護工作。同時，在網(wǎng)點“勞動者港灣”配備消毒液等防疫用品，為快遞小哥、環(huán)衛(wèi)工人、出租車司機、交警等戶外工作者提供消毒等免費防疫服務。

強化后勤保障，愛護員工身心健康。值班行領導到一線網(wǎng)點開展慰問工作，及時了解一線員工的思想動態(tài)和身心健康狀況，做好心理疏導，為員工鼓勁加油、舒緩壓力;關愛在職員工及退休干部，第一時間聯(lián)系邵東市中藥制劑廠，為全行在職員工及退休干部訂購發(fā)放了有利于預防新冠肺炎的中藥;抓好全行防疫物資的供給，確保防疫物資儲備充足，并按實際需要第一時間派送到各支行，優(yōu)先保障一線工作人員的防疫需要。

實施彈性排班制。合理安排網(wǎng)點營業(yè)時間，有效減少人員流動接觸，對堅守崗位的加班人員予以補助，對身體不適員工，及時安排休息、就醫(yī)并做好跟蹤。

大行擔當踐行社會責任

守望相助，主動作為，為赴鄂醫(yī)護人員提供保險。積極落實建總行1月26日發(fā)布的關于支持疫情防控及金融服務保障的10條措施，積極對接，會同各縣(區(qū))支行聯(lián)系當?shù)蒯t(yī)院和衛(wèi)健委(局)，了解__市各醫(yī)院組織醫(yī)護人員支援湖北的相關信息，主動向當?shù)蒯t(yī)院和衛(wèi)健委(局)宣講建行的大行擔當、關愛醫(yī)護人員的相關措施，為__市首批75名赴鄂支援醫(yī)護人員免費提供每人100萬元的意外傷害及定期壽險保障。

愛心捐善款，同心抗疫情。__市分行工會號召全行員工向湖北省疫情嚴重的地區(qū)捐款，本次共有620名員工參加愛心捐款，捐款金額高達84130元;分行團委先行組織全行41名團員向武漢等疫情嚴重的地區(qū)捐款4100元，全行累計捐款88230元。

切實發(fā)揮裕農(nóng)通“村口銀行”作用，助力疫情防控。充分利用裕農(nóng)通全覆蓋優(yōu)勢，建立裕農(nóng)通業(yè)務服務群，積極推廣“建行裕農(nóng)通”公眾號平臺，廣泛宣傳防疫知識，實現(xiàn)4505個裕農(nóng)通服務點宣傳全覆蓋，全面支持農(nóng)村疫情防控工作。截至2月13日，公眾號關注已達8517人次。

黨支部工作總結(jié) 篇4

根據(jù)公司關于黨支部紀檢委員年中應對履行監(jiān)督執(zhí)紀工作職責向支部委員會進行匯報的有關制度要求，現(xiàn)就上半年開展監(jiān)督執(zhí)紀工作情況做一簡要匯報。

上半年，在公司黨委、紀委的正確領導下，深入學習貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，不斷加深對全面從嚴治黨總要求的理解和認識水平，扎實深入學習貫徹落實集團公司年度工作會議、黨風廉潔建設和反腐敗工作會議精神和財務公司年度工作會議、黨風廉潔建設和反腐敗工作會議各項部署要求，立足本職，在正常履行專職紀檢監(jiān)察干部職責的同時，切實履行支部紀檢委員各項工作職責。重點開展了以下幾方面工作：

一是在支委會和書記領導下，協(xié)調(diào)開展了反腐倡廉宣傳教育月，組織黨員深入學習黨章黨規(guī)黨紀，習近平總書記關于作風建設的重要論述和關于進一步糾正“四風”、加強作風建設的重要批示精神，《中共中央政治局貫徹落實規(guī)定實施細則》、集團公司黨組《關于進一步貫徹落實規(guī)定精神實施細則》《財務公司認真落實的具體措施》，集團公司《總部機關踐行“馬上就辦”工作方案》等內(nèi)容，并結(jié)合工作實際，開展研討。開展作風建設自查，對照集團公司、財務公司黨風廉潔建設和反腐敗工作會議列舉的各類形式主義、官僚主義突出問題表現(xiàn)，深入開展對照查擺、自查自糾，切實做到“三個擺進去”。緊密結(jié)合近兩年集團公司通報的系統(tǒng)內(nèi)外涉及違反規(guī)定精神問題典型案例，組織黨員干部開展集中警示教育，督促黨員干部深刻對照檢查、舉一反三、自警自省。

二是強化日常監(jiān)督，支委會成員通過與黨員加強經(jīng)常性的溝通交流，在傳遞組織關懷的同時，及時掌握黨員干部思想狀態(tài)，通過開展談心談話，及時化解各類苗頭性傾向性問題。充分運用批評和自我批評有力武器，在年初黨小組和黨支部組織生活會上，對一些黨員存在的問題和不足，及時發(fā)現(xiàn)指出，及時咬耳扯袖。

下半年，要按照黨支部紀檢委員的職責任務要求，認真落實新時期黨建工作要求，發(fā)揮轉(zhuǎn)至紀檢監(jiān)察干部優(yōu)勢，切實履行監(jiān)督執(zhí)紀職責，確保黨員隊伍的穩(wěn)定和支部建設各項工作的順利開展。

黨支部工作總結(jié) 篇5

區(qū)工商聯(lián)機關黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導

工 作 總 結(jié)

領導點評是促使基層黨組織和黨員認真踐諾，引領創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入推進、取得實效的關鍵環(huán)節(jié)。區(qū)工商聯(lián)機關黨支部充分意識到點評工作的重要性，按照區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦公室的要求，開展了“領導點評”工作，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

一、明確領導點評主要內(nèi)容

區(qū)聯(lián)機關黨支部緊緊圍繞推動科學發(fā)展、促進和諧鶴城、服務群眾的總體要求和創(chuàng)建先進黨組織、爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的基本要求，將黨員履行職責、兌現(xiàn)承諾、發(fā)揮作用情況為主要內(nèi)容，結(jié)合支部實際和黨員實際，切實認真開展領導點評工作。

我聯(lián)機關黨支部從取得的成績、存在的問題、努力方向三個方面以“交心談心”的方式逐一進行談話和點評。先和黨員同志談話，先讓黨員同志自己談想法，再由領導進行總結(jié)的方式不僅基本尊重了黨員同志也在最大程度上做到客觀有效的點評。

二、點評工作中反映出的主要問題和不足

1、學習不夠深入和系統(tǒng)。不管是支部開展的統(tǒng)一組織活動，還是黨員同志自身的自學，創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實質(zhì)理解都沒有取得預想的效果，學習不夠系統(tǒng)化、經(jīng)?；?。

2、在支部積極開展學習活動的基礎上，大多數(shù)黨員同志還是結(jié)合自身實際情況進行了一定程度的理論知識學習，但就如何貫徹理論知識到實踐之中，如何從實踐中真正貫徹“創(chuàng)先爭優(yōu)的

實質(zhì)”，黨員同志依然沒有落到位。

3、工作方法創(chuàng)新力度不夠，業(yè)務鉆研態(tài)度不夠端正。在對自身工作產(chǎn)生厭煩情緒時，黨員同志沒有及時的從“創(chuàng)新工作方法”上努力，沒有以創(chuàng)新為動力，進一步改善態(tài)度，提高工作效率，造成惡性循環(huán)以至于對工作的熱情不高。

三、今后努力方向和整改措施

1、繼續(xù)結(jié)合工作實際，加大學習活動的宣傳力度，加大活動影響力，使黨員真正了解活動實質(zhì)，真正通過切實的學習和思考，認識到自身的不足，從而更好的發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

2、完善學習機制和活動方案，加強切實的制度規(guī)范和組織領導。對于創(chuàng)先爭優(yōu)活動的進一步開展，支部要對黨員學習、實踐活動進行更為規(guī)范的制度化管理和創(chuàng)新，在傳統(tǒng)活動學習的基礎上，結(jié)合實際，開展可行性高，效果好的統(tǒng)一組織活動。

3、進一步推進以交心談心工作為載體的“點評”，使廣大黨員同志認識到自身存在的不足，并主動改進。從學習上思考，從實際中落實，黨員干部要進一步嚴格要求自己，真正積極爭當優(yōu)秀黨員。

4、強化服務意識，為活動開展提供組織保障。要進一步把服務理念貫穿落實，創(chuàng)新工作方法，提高辦事效率。

領導點評工作的開展，為整個創(chuàng)先爭優(yōu)活動的順利進行起到了至關重要的作用。以點評工作為契機，我聯(lián)機關黨支部、黨員積極開展了自查自省活動，總結(jié)出了活動開展的成功經(jīng)驗以及存

在的問題和不足，更為重要的是通過真誠而富有實效的點評工作，每位黨員認識到了今后應該努力發(fā)展的方向，思想上得到了升華，工作上端正了態(tài)度、提高了效率，為真正貫徹落實創(chuàng)先爭優(yōu)活動的精神實質(zhì)以及努力構(gòu)建和諧鶴城做出了相當程度的貢獻。

二〇一一年七月八日

黨支部工作總結(jié) 篇6

__黨支部在__統(tǒng)一部署下，嚴格按照__的工作安排，以落實新時代全省機關黨的建設總要求為工作目標，精準發(fā)力、多措并舉，全力推進黨建工作再上新臺階，現(xiàn)總結(jié)匯報如下。

__黨支部始終從抓班子、帶隊伍入手，努力建設團結(jié)協(xié)作好、工作能力強的支委班子，用實際行動為全體黨員作表率。一是選好“領頭雁”。針對__人員調(diào)整情況，黨支部能夠按照換屆程序及時換屆。_年_月，選舉了支部書記和組織委員，黨支部書記為__同志，支部組織委員為__同志。根據(jù)支部人員配備情況，在支部改選的基礎上確定了由支部書記、副書記、組織委員、宣傳委員、紀檢委員組成支部會，把黨性強、作風正、勇于奉獻、表率作用好的黨員干部選進了支委班子，為支部工作的開展提供有力的組織保障。同時，明確支部委員會負責支部日常工作，教育科技處負責黨支部具體工作。二是建好“連心橋”。__積極主動與__、機關各部門溝通，做好上傳下達工作。在準備黨建全面提升工程迎檢材料和_年度目標考核工作時，能及時和_進行溝通，領會這兩項工作要求的精神實質(zhì)，按照要求提前完成檢查材料的準備工作，為__完成考核工作做出積極的貢獻。在溝通協(xié)調(diào)的基礎上，負責黨建具體工作的同志在__每一次會議之后，及時從__和__將__領導講話等材料要來編訂成冊，發(fā)至人手一份，保證了全體黨員干部學習的及時性。三是當好“領學人。__每年初都制訂黨支部學習計劃，支委“一班人”帶頭深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和省第_次黨代會、省委_屆_次全會精神;認真學習貫徹總書記對__工作“_次講話”精神;系統(tǒng)學習新修訂的憲法、新頒布的監(jiān)察法。帶頭引導廣大黨員自覺運用科學理論武裝頭腦、指導實踐，增強全體黨員干部黨性修養(yǎng)和政治理論水平。

__黨支部始終緊緊圍繞“服務中心，建設隊伍”這一核心任務，以陣地建設為載體，增強隊伍活力、提升隊伍素質(zhì)。一是強化理論武裝。__堅持將自學與集中學、理論學習與領導講課、討論交流與撰寫心得、學習先進與警示教育等相結(jié)合形式開展學習，增強了學習效果。在深入開展習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神“大學習”方面，__黨支部制定了《__關于認真學習宣傳貫徹黨的十九大精神的實施方案》《__學報告學黨章“雙學”計劃》和《__開展黨的十九大精神輪訓工作推進表》，將學習的具體時間、學習內(nèi)容、領學人、學習形式以推進表的形式，拉出清單，逐項推進。__處級以上干部針對黨的十九大報告分別做了專題輔導。有的黨員干部為了將黨的十九大報告學深學透，對不懂的詞匯，通過多種形式查閱資料，有時還會請教__的同志，在報告白冊子上密密麻麻的做筆記，報告都翻閱壞了。有的黨員干部為了將專題輔導做的更系統(tǒng)，黨課教案內(nèi)容涉及到國際國內(nèi)各方面知識，教案竟達到20頁，同時課上有互動，進一步增強了全體黨員干部用黨的十九大精神武裝頭腦、指導實踐、推進工作的政治自覺。二是豐富活學習載體。__黨支部探索推行了“互聯(lián)網(wǎng)+”黨建工作模式，依托“__”微信群平臺，組織全體黨員開展學習。利用“每日一學”微信群，開辟了黨的十九大精神應知應會知識、新修訂的《憲法》、《監(jiān)察法》、全民國家安全教育日宣傳展板圖片、典型事跡、名人格言等學習專欄，由專人負責每日發(fā)布、更新，學習方式更加新穎靈活，激發(fā)了黨員干部學習的積極性。同時，將集中學習的情況通過_進行宣傳，進一步加強了陣地建設。三是做好發(fā)展黨員工作。委員會黨支部嚴格按照《發(fā)展黨員工作規(guī)程》要求，把好黨員發(fā)展“質(zhì)量關”。_年_月_日，召開支部黨員大會決定__同志為入黨積極分子和預備黨員重點考察對象。_月_日至_日，_同志參加了省直機關工委舉辦的入黨積極分子培訓班，以97分的好成績通過了考試，獲得了《培訓合格證》。_月_日召開支部黨員大會，經(jīng)評議決定，吸收__同志為中共預備黨員，為黨支部隊伍吸收了新鮮血液。

__始終堅持從實際出發(fā)，立足當前，著眼長遠，加強制度建設，保障支部黨建工作開展。一是嚴格落實全面從嚴治黨責任制。___黨支部書記__同志嚴格執(zhí)行“一崗雙責”，堅持圍繞中心、服務大局，一手抓工作，一手抓黨建，認真履行“執(zhí)行落實、統(tǒng)籌安排、教育管理和工作帶動”等責任，主動謀劃和推進__黨建工作。尤其是以其雷厲風行、求真務實、嚴謹細致的好作風，對制定的方案、學習計劃和報送的黨建材料嚴格審核把關，進一步提高了黨建工作的質(zhì)量。每年初，帶頭簽訂黨風廉政建設崗位責任書，每年底向__、支部全體黨員述職。二是嚴格執(zhí)行“三會一課”、談心談話、民主評議黨員等制度。__黨支部按照__要求，認真抓好各項制度落實工作。黨支部_年召開支委會_次，支部黨員大會_次，支部書記親自講黨課_次。_年第一個季度，召開支委會_次，支部黨員大會_次，處級以上干部講黨課_次。黨支部書記同全委黨員干部每年普遍談心_次，在此基礎上，還結(jié)合會議、工作部署及各種學習，針對個人進退去留、思想困惑進行集體談心，通過這樣談心活動的開展，全體黨員干部心平了、氣順了，以良好的精神狀態(tài)投入到工作中去。每年底，委員會黨支部按照“優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格”四個等次開展民主評議黨員工作，并將評議結(jié)果及時上報__，__年以來召開組織生活會_次。通過各項制度的落實，達到了增強黨性、增進團結(jié)、相互提醒、凝聚共識的目的。三是實施黨建工作痕跡化管理制度。__強調(diào)把痕跡化管理貫穿黨建工作開展的全過程，要求在開展黨建工程中，從時間、人員、內(nèi)容等方面進行縝密的工作記錄，通過對黨建工作涉及到的會議記錄、文字材料、圖片影像等統(tǒng)一進行收集、整理、歸檔、保存，將黨建工作的開展情況留下痕跡，以抓鐵有痕、踏石留印的勁頭，高標準、高質(zhì)量地抓好黨建工作資料建設。一方面，對__下發(fā)的文件，__辦公室及時按照程序登記、呈請領導傳閱并復印人手一份，領導閱示后分類歸檔留存，避免發(fā)生文件丟失的現(xiàn)象。另一方面，__黨支部非常重視黨建材料的歸檔工作，將黨建工作的通知、會議記錄、會議紀實、黨員個人心得體會、學習資料、領導講話、每一項黨建工作的匯報和總結(jié)等資料編訂成冊進行歸檔，這既便于工作查找又能在年底的黨建工作驗收時不必臨時抱佛腳。__年底，__黨支部在迎接省直機關工委黨建全面提升工程考核驗收時，認真實施黨建工作痕跡化管理制度，從黨建提升工程推進情況和黨建工作責任制落實情況等_個方面及時準備了__份材料，編制成_冊，多次受到上一屆常__領導的表揚。

黨支部工作總結(jié) 篇7

xxxx年鎮(zhèn)機關黨支部在x鎮(zhèn)黨委的正確領導下，結(jié)合“兩學一做”學習教育，團結(jié)帶領支委會一班人，立足黨員隊伍建設和教育管理，認真實施“大學習、大討論、大調(diào)研”為主題的黨性實踐活動，努力夯實黨建工作基礎，以黨建帶隊建強班子和業(yè)務，較好的完成了黨員管理和支部建設工作?，F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

一、學習理論知識，加強自身建設

一是機關支部集中學習《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨問責條例》、《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例》等黨紀法規(guī)，學習中共十九大文件精神，對入黨積極分子舉辦黨章、黨規(guī)、黨紀、黨課學習培訓班。開展好每年黨員在線學習并做好考試工作。二是建立鎮(zhèn)干部(含黨員)QQ群學習平臺，開展黨員、干部交流研討，定期發(fā)布黨內(nèi)最新法規(guī)文件，提供每月一學資料，營造熱愛學習的氛圍，不斷提高黨的理論知識素養(yǎng)。三是抓好專題學習，堅定理想信念。自“兩學一做”學習教育開展以來，機關支部按照鎮(zhèn)黨委部署，以書記講黨課、專家學者講座等方式，通過認真的學、推進扎實的做，大大地推動了全鎮(zhèn)脫貧工作的深入扎實的開展，并取得了好的成效。我鎮(zhèn)請縣紀委常委陳建軍同志在培訓全鎮(zhèn)鎮(zhèn)、村黨員干部會上給大家講《守紀律、講規(guī)矩、廉政黨課》，把全面從嚴治黨要求落實到每名黨員。

二、夯實黨建基礎，促進支部建設

按照上級黨委要求，扎實做好支部建設基礎工作。一是做好“黨性體驗，民主評議”工作，在xxxx年x月，支部召開了組織生活會，全體黨員一起深入查擺問題，嚴肅開展批評與自我批評，全體黨員通過自評、黨員互評、組織評價、量化考核評選出先鋒黨員、合格黨員。二是嚴格黨的“三會一課”制度，規(guī)范支部活動，并做好相關材料的記錄、收集、整理、存檔工作，努力實現(xiàn)黨建管理信息化，使支部黨建工作走上制度化、規(guī)范化的軌道。三是做好黨務公開工作，對黨費收繳、評選先進、考核評比等黨內(nèi)事務，都公開公平公正操作，保障全體黨員的知情權，參與權。四是開展志愿服務，共建和諧社區(qū)。積極鼓勵和支持黨員參加志愿服務和文體活動，關心關愛黨員干部，營造和諧工作環(huán)境。

三、強化廉潔自律，落實廉政建設責任制

建立黨風廉政建設責任制，是從制度上確保從嚴治黨方針貫徹實施的有效措施，是把反腐敗斗爭納入法制軌道的重要保證，是我黨生存發(fā)展的需要。按照黨要管黨，從嚴治黨的要求，采取有效措施加強支部黨員作風建設。認真學習貫徹規(guī)定，訂閱《廉政瞭望》期刊，在鎮(zhèn)干部QQ群中發(fā)布每月一學資料，讓黨員能夠經(jīng)常性，便捷地學習廉政知識，營造風清氣正的工作氛圍。

四、存在的問題及打算

今年以來，機關黨支部各項工作雖然取得了一定的成績，但與上級的要求相比還有一些差距，主要有以下幾個方面的不足：

一是思想上重視不夠，一定程度上存在重業(yè)務輕黨建的情況，特別是工作任務較重時，這種情況尤為突出;二是支委班子的整體工作水平還有待提高，戰(zhàn)斗力還有待進一步加強;三是關心關愛黨員不夠，組織黨員開展活動不多，對如何激發(fā)黨員活動，充分發(fā)揮黨員工作積極性方面還缺少有效的辦法和具體舉措。

xxxx年鎮(zhèn)機關黨支部決心在鎮(zhèn)黨委的領導下，繼續(xù)認真學習貫徹中共十九大精神，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，狠抓黨的建設，黨要管黨，從嚴治黨，組織黨員參加集體活動，更新觀念，艱苦創(chuàng)業(yè)，確保全鎮(zhèn)各項工作任務的圓滿完成。

黨支部工作總結(jié) 篇8

為打好新型冠狀病毒肺炎疫情防控阻擊戰(zhàn)，區(qū)商務局切實做好市場保供和疫情防控工作。

一、總體情況

截止2月9日，宣州區(qū)商場超市共計310家已消毒284家，其中26家未消毒的商場超市未正式營業(yè);全區(qū)45家農(nóng)貿(mào)市場已全部消毒。

二、防控主要舉措

1、嚴督細查。區(qū)商務局成立了三個巡查組，一組負責巡查城區(qū)，兩組負責巡查鄉(xiāng)鎮(zhèn)，對宣州區(qū)商場超市、農(nóng)貿(mào)市場等進行衛(wèi)生防疫、隱患排查，確保不留盲區(qū)、不留死角。目前，城區(qū)菜市場做到了每兩天全部巡查一遍，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)菜市場已全部巡查了一遍，大部分菜市場能夠保持清潔衛(wèi)生和消毒通風，但是部分菜市場仍存在衛(wèi)生保潔不到位和管理人員不能全天候在崗的問題。

2、聯(lián)防聯(lián)控。向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處制發(fā)《關于開展市場環(huán)境衛(wèi)生整治工作的通知》及《關于做好商場、超市、集貿(mào)市場和加油站點清潔消毒的通知》，配合、協(xié)助所聯(lián)系街道辦事處和社區(qū)做好排摸勸導及清潔消毒等相關工作。

3、保供穩(wěn)價。指導企業(yè)保質(zhì)、保量、保價做好商品保供，重點做好糧食、食用油、肉類、雞蛋、蔬菜、方便面等商品供需跟蹤監(jiān)測，及時掌握生活必需品供應、銷售情況。

4、加強宣傳。深入市場進行疫情防控宣傳，做好市場消費的正面引導，通過拉橫幅標語、現(xiàn)場知識普及、張貼防控工作流程圖和告知書等方式，督促市場經(jīng)營商戶及消費者佩戴好口罩和測量體溫，提高自身防控意識。

三、工作成效和亮點

1、聯(lián)合市商務局、合家福臺客隆、餓了么平臺，在貝林小區(qū)開展網(wǎng)上預約訂菜試點，采用上午訂菜、次日新鮮送達，指定地點分隔取貨的模式，為社區(qū)居民提供生鮮肉禽蔬果等40多種商品。

2、協(xié)助肉聯(lián)廠加強豬肉市場貨源組織和調(diào)控，增加生豬調(diào)入屠宰量，多方面緩解豬肉市場供應壓力，目前我區(qū)豬肉價格出現(xiàn)回落。

3、督促市場主體落實防控責任。指導商場、超市、集貿(mào)市場和加油站點等全力做好疫情防控，要求定時進行全面清洗、消毒、通風，服務人員每日體溫測量正常并佩戴口罩方可上崗;在場所入口處，對進場顧客進行測量體溫和檢查口罩佩戴情況。

四、下一步工作安排

1、確保市場運行穩(wěn)定。配合市商務局，協(xié)調(diào)城區(qū)各大型商超增加物資采購、儲備，加強市場貨源組織和調(diào)控，多方面緩解我區(qū)市場供應壓力，切實保障我區(qū)市場供應充足和價格穩(wěn)定。

2、持續(xù)不間斷加強市場巡查。重點巡查城區(qū)四個千米以上菜市場，即中心菜市場、西林菜市場、銀城菜市場和臨時農(nóng)貿(mào)市場，和城區(qū)大型商場，即臺客隆、大統(tǒng)華和大潤發(fā)。針對巡查過程中發(fā)現(xiàn)的問題，以工作交辦單的方式反饋給對應屬地，敦促立行立改。

3、督促市場主體落實防控責任。指導商場、超市、集貿(mào)市場和加油站點等全力做好疫情防控，要求定時進行全面清洗、消毒、通風，服務人員每日體溫測量正常并佩戴口罩方可上崗;在場所入口處，對進場顧客進行測量體溫和檢查口罩佩戴情況。

黨支部工作總結(jié) 篇9

XX年，對于xx幼兒園來說是個改革進取之年。我園黨支部在上級黨組織的領導和關心下積極工作，帶領全園黨員干部廣大師生努力拼搏，取得了可喜的成績。學校堅持把支部建設與學校的中心工作結(jié)合起來，堅持用鄧小平理論及“三個代表”重要思想構(gòu)筑廣大師生的精神支柱，有效地開展凝聚人心、激勵人心、振奮人心的工作。

一、基本情況

我支部現(xiàn)共有正式黨員4名，積極分子8名。從學歷看，本科3名，大專9名;資質(zhì)上看，一線教師6名，骨干教師4名，專職黨務工作者2名。我支部是個具有高層次、高學歷、高素質(zhì)的可以打硬仗的黨員隊伍。

二、加強班子建設,發(fā)揮支部核心作用

近年來，在教育教學改革中,我園黨支部不斷加強自身建設,堅持民主集中制原則,堅持學習制度,組織中心組理論學習，幼兒園班子領導講政治、講學習、講正氣，以高度的責任感、使命感，勇于創(chuàng)新、求真務實的工作作風，公正廉潔、嚴于律已的良好形象，團結(jié)一致,作風扎實,深入教育教學第一線，全身心地投入到本職工作中，高標準、高質(zhì)量地履行好崗位職責，為幼兒園教育教學效益的提高作出了貢獻。

(一)、堅持依法治校，以德立校。

我園實行園長負責制，發(fā)揮黨支部的核心作用和園長負責制的中心作用。在園所改革發(fā)展中，黨支部積極主動參與幼兒園重大問題的決策和方案的制訂，黨支部在參與決策的同時，積極支持園長依法治園，對園長的工作做到“支持而不越位，監(jiān)督而不挑剔，保證而不旁觀，協(xié)調(diào)而不掣肘”。通過多種形式，在黨內(nèi)統(tǒng)一思想，參與決策，保證決策的可行性、科學性和民主性。

(二)、深入推進人事制度改革，公開透明，完善教代會制度

我園制定了學校重大事件由教代會、園務委員會討論決定的制度。建立了園務公開制度、公示制度，凡涉及到教職工、幼兒利益的事項都進行公開，增加工作的透明度，學校的重大事情通過多種渠道向教職工公開、征求意見，使全體教職工了解、關心、參與學校教育教學的改革發(fā)展。

(三)、加強園所領導班子建設,認真開展批評和自我批評

通過定期召開黨政班子與教職工的民主生活會,充分發(fā)揮批評和自我批評、理論聯(lián)系實際的傳統(tǒng), 班子與教職工實事求是,相互談心,溝通思想,取得了良好的教育效果,促進了黨政班子成員思想作風建設和廉潔自律，提高了實踐“三個代表”的自覺性和主動性，班子成員務實團結(jié)，以幼兒園榮譽為重，在群眾中樹立了良好的形象。

三、以創(chuàng)先爭優(yōu)為理論指導，付諸實際行動

(一)學習落實創(chuàng)先爭優(yōu)活動，推進幼兒園發(fā)展

在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，黨支部以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全園工作，充分發(fā)揮民主，找準問題落實整改。圍繞幼兒園的發(fā)展目標，以教職工和幼兒為本，著眼于推進幼兒園各方面工作的全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，抓住幼兒園發(fā)展全局的主要工作和關鍵問題，推動幼兒園又好又快發(fā)展。

我園結(jié)合自身特點，深化學習，認真總結(jié)，對照查擺。領導班子成員發(fā)揮表率作用，帶頭聯(lián)系思想和工作實際，分析排查在學習實踐方面存在的突出問題，帶頭聽取群眾意見建議，真誠接受群眾評議監(jiān)督，扎實有效地做好分析評議階段各項工作。

(二)、服務家長，成就教師

針對全國各地校園暴力事件發(fā)生的現(xiàn)狀，xx幼兒園，居安思危，集思廣益，建立家長安保志愿者隊伍，加入幼兒園安保巡查工作中，推出“志愿服務，平安和諧”的工作口號，家長和幼兒園共同攜手做好幼兒安全保衛(wèi)工作，打造“平安校園”。

(三)、組織消防急救演習，樹安全意識

為使幼兒建立自我保護意識、消防安全意識，提高安全自救技能，豐富消防安全知識。我黨支部專門針對幼兒火災逃生、救援疏散精心設計了一份較為詳實的消防演練方案，就每個樓層的教師、幼兒分布及注意事項作了說明。

(四)、舉辦課間操評比大賽，促幼兒健康

以激發(fā)幼兒對課間操運動的興趣，增強幼兒體質(zhì)，培養(yǎng)幼兒勇敢堅強的意志為目標，堅持“運動快樂”的理念，我支部精心舉辦了課間操評比大賽，以班為單位參賽，賽前教師精心指導、認真準備，賽中動作準確、整齊，賽出了品質(zhì)、賽出了風格，充分展現(xiàn)了幼兒的天真爛漫，鍛煉了幼兒體質(zhì)，促進了幼兒身心全面發(fā)展。

(五)、參與全民健身活動，彰顯教師風采

今年7月，北京市總工會組織全市非公企業(yè)職工參加第八套廣播體操比賽。在支部書記的帶領下，我xx幼兒園教職員工踴躍參與，迅速組成20人參賽隊伍，統(tǒng)一著裝，由專人負責，堅持訓練，精益求精，不斷突破。在眾多參賽隊伍中，我園代表房山區(qū)以飽滿的精神狀態(tài)、整齊化一的體操動作獲得了現(xiàn)場觀眾及評委的好評，榮獲北京市二等獎。這次活動豐富了我園教職工的文化生活，增強了職工體質(zhì)，使教職工的精神面貌煥然一新，為創(chuàng)先爭優(yōu)活動再添新曲!

四、開展思想教育，著力推進以師德為核心的隊伍建設

黨支部堅持把加強教師的思想道德建設和職業(yè)道德建設擺在突出的地位，以“深入學習實踐科學發(fā)展觀，創(chuàng)新機制，突出改革，注重質(zhì)量，加快建設”為主題，以“改革創(chuàng)新求發(fā)展，育人成才做先鋒”為載體，以建設學習型黨支部、服務型黨支部為重點，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

(一)、堅持學習教育結(jié)合，理論聯(lián)系實際。

一年以來，我們認真抓好干部、黨員、教職工三個層面政治學習。先后開展了黨員干部警示教育、“講黨性.重品行.作表率”和“深入學習貫徹科學發(fā)展觀”等學習教育活動，不斷增強黨性修養(yǎng)，堅定黨的信念，明確政治方向;堅持組織生活制度，激勵黨員教師認清形勢，振奮精神，有效地提高黨員教師的政治素質(zhì)，在群眾中起到榜樣示范作用;加強教職工學習制度，深入開展“三個代表”的學習教育和師德規(guī)范教育，發(fā)揮思想政治工作的人格力量，增強教職工對教育事業(yè)的責任心，為創(chuàng)先爭優(yōu)打好基礎。

(二)、以師德建設為抓手，塑教師隊伍新形象。

師德教育是永恒的主題，我們將師德教育作為幼兒園工作的一件大事來抓，形成黨政工齊抓共管的工作格局。發(fā)揮黨組織的作用，結(jié)合時事政治，組織教師學習中共中央十九大精神、改革開放XX年的報告與“深化教改推進素質(zhì)教育的決定”的文章，拓寬教職工視野，以正確的政治立場來教書育人;我們還開展了“獻好書 、共提高”、“品讀好書，共鑄師魂”、“永恒的約定”等讀書活動，促進園所精神文明建設。

(三)、開展黨員崗位示范活動

1、樹師德標兵活動

通過觀看vcd全國優(yōu)秀教師報告會，組織教師征文比賽去發(fā)現(xiàn)身邊教師的愛崗敬業(yè)、潛心專研、熱心服務、關愛孩子等優(yōu)良師德表現(xiàn);利用家長問卷去發(fā)現(xiàn)家長心目中的好老師;通過評選師德先進個人，樹立幼兒園師德表率。

2、崗位業(yè)務練兵活動

通過基礎技能培訓和練習，使教師在自彈自唱、兒童歌舞的編導、教學掛圖設計、玩具制作等方面有所提高;通過教學技能的培訓，使教師在教學的設計與組織、教育理論與教學行為等方面有所提高，要求所有黨員在崗位練兵活動比賽中切實發(fā)揮模范帶頭作用。

3、黨員幫帶活動

利用黨員帶主班老師，主班老師帶副班老師的形式，實行“一帶一”工程，相互促進、相互提高。為加強專業(yè)思想、專業(yè)技能引領，提高青年教師的教育教學水平，促進其業(yè)務快速成長提供有利條件。

(四)、重溫紅色記憶，傳承革命精神

在中國共產(chǎn)黨建黨__周年之際，我園開展了特色黨日主題活動——帶領我園教職員工來到共產(chǎn)黨的紅色起源地上海參觀學習。組織黨員、教師學習黨史知識，鍛煉身體，旨在弘揚革命先烈的奉獻精神，激發(fā)黨員、教師的愛國熱情，加強黨組織的凝聚力和向心力。同時，堅定了教職工的中國特色社會主義理想信念，珍惜現(xiàn)在，增強責任意識，心系師生，立足崗位，無私奉獻。參加活動的教師紛紛表示要緬懷先輩的光輝業(yè)績同時，發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，將教書育人的本職工作做好。

五、創(chuàng)建學習型黨組織，保持黨組織生命力

在開展學習型黨組織建設中，黨支部著力在深化建設內(nèi)容、提高建設質(zhì)量、拓展建設深度上下功夫，在全園形成重視學習、崇尚學習、堅持學習的濃厚氛圍，確立黨組織全員學習、黨員終身學習的理念，率先建立完善有用有效的學習制度，構(gòu)建多層次、全方位的學習體系。通過開展建設“學習型黨組織、做學習型黨員”活動，是廣大黨員的思維力、決策力、創(chuàng)新力和執(zhí)行力明顯增強，努力實現(xiàn)黨員干部職工整體素質(zhì)的明顯提高，思想作風的明顯轉(zhuǎn)變，內(nèi)部管理的明顯加強，切實把統(tǒng)計隊伍建設成為學習型、服務型、廉潔型及技術過硬的隊伍。在創(chuàng)建活動中，著力克服重形式、輕效果的現(xiàn)象，我們要求黨員及廣大職工在學創(chuàng)活動中，要理論聯(lián)系實際，虛心學習，把學習知識技能和提高黨性修養(yǎng)及道德素養(yǎng)結(jié)合起來。

六、深入學習十九屆會議精神

為深入學習貫徹黨的十九大精神，我xx幼兒園黨支部充分利用學校理論學習時間學習會議精神，園所對建設文化強國戰(zhàn)略提出的背景及五個標準進行了解讀，使全園黨員及教職員工對會議精神有了初步的了解。與此同時，幼兒園還采取了多種形式，在園內(nèi)營造學習貫徹會議精神的濃厚氛圍。

成立學習領導小組，每天利用下午課外活動時間積極組織全園教師學習黨的十九大精神。園所通過集中學習、個人自學、討論交流等多種學習活動形式，使教師們深刻領會全會精神的實質(zhì)。同時，學校把學習全會精神與當前的各項工作結(jié)合起來，認真抓好教育教學工作、校園文化建設、師德建設和黨風廉政建設等學校各項工作，強化措施，狠抓落實，不斷推進學校的教育教學改革。

七、堅持認真做好組織發(fā)展工作，積極支持群團組織開展各類活動

(一)、加大培養(yǎng)力度，重視黨員發(fā)展、教育管理工作。

1、重視入黨積極分子的培養(yǎng)教育工作，同時重視積極分子的培養(yǎng)教育，指定專人對積極分子進行培養(yǎng)考察，在加大教育、培養(yǎng)、考察力度時，注重進一步提高入黨積極分子的質(zhì)量，推進黨員的發(fā)展工作。

2、嚴把黨員入口關。支部始終嚴格按照黨的章程，以 “堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的原則，規(guī)范入黨手續(xù), 堅持入黨前公示制度,確保黨員質(zhì)量。要求黨員增強黨員意識，自覺地履行黨員義務，要求申請人結(jié)合工作實際，努力提高自己的政治、業(yè)務素質(zhì)，提高工作能力，在園所各項工作中起模范帶頭作用。

3、加強后備干部的培養(yǎng)工作，暢通培養(yǎng)渠道，明確園長帶教，以適應幼兒園后繼發(fā)展的需要。

4、在黨員的教育管理上，高度重視黨員的理想信念教育，狠抓支部的日常教育。

八、體會和今后努力方向

應該說，黨支部在園所教育教學改革中,發(fā)揮了領導核心作用,全體黨員體現(xiàn)了先鋒模范作用,保證了學校的穩(wěn)定和發(fā)展,取得了一定的成績。黨支部順利完成了上級下達的各項工作，通過一年多來黨支部工作的開展，我們得出三點體會：

(一)、要加強黨的自身建設，堅持政治和理論學習制度，不斷提高黨員的思想素質(zhì)和政治覺悟。

教育全體黨員增強黨性，堅持理想，堅定信念。黨員要不斷學習，更新觀念，走在教育教學改革和發(fā)展的前列，不斷壯大黨組織的隊伍。堅持一線、一流、青年的標準，要把優(yōu)秀青年、教學骨干吸收到黨的隊伍中，永保黨的先進性。同時要建設好一支干部隊伍，把工作能力強、責任感強的青年教師充實到中層干部隊伍中，壯大黨的隊伍，增添黨的新鮮血液。

(二)、領導園所的思想政治工作，主動參與學校重大問題的決策。

充分調(diào)動廣大教職工的主動性、積極性和創(chuàng)造性，不斷增強凝聚力，把教職工團結(jié)在黨組織周圍，把教職工的力量凝聚到提高教育質(zhì)量、發(fā)展園所事業(yè)的實踐中去。

(三)、不斷開創(chuàng)新時期支部工作的新思路，努力提高支部的戰(zhàn)斗力、凝聚力和向心力。

領導群團組織，充分發(fā)揮工會、共青團組織在園所教育中的作用。充分發(fā)揮教代會的民主管理和民主監(jiān)督作用，不斷提升民主管理的水平，不斷提高黨組織在實踐中確立的地位和威信。緊緊抓住“參與、推進、凝聚、保證”這四個關鍵，促進各項工作健康發(fā)展。

今后我們將繼續(xù)努力,與時俱進,深入學習十九精神,按照“發(fā)展要有新思想,改革要有新突破,開放要有新局面,各項工作要有新舉措”的總體要求,不斷加強政治文明,精神文明和物質(zhì)文明建設,努力加強黨組織建設，為教育改革、創(chuàng)新和發(fā)展提供堅強的政治保證。

黨支部工作總結(jié) 篇10

今年以來，我們按照市直工委和市交通運輸局的工作部署，依照黨要管黨、從嚴治黨要求，把黨建工作與行業(yè)管理工作一起研究、一起部署、一起檢查考核，不斷推動黨建工作取得新成效?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下：

一、把黨建工作納入到黨委的中心工作，落實黨建工作責任

為加強黨的領導，不斷提高黨建工作水平，我們結(jié)合去年市直工委《黨建工作考核辦法》和實際考核要求，并召開各支部書記會議，征求他們對黨建工作的意見和建議，黨委召開專題會議研究____年黨建工作，針對目前我處黨建工作中的薄弱環(huán)節(jié)和廣大黨員的要求，研究制定了《____年黨建工作要點》。

為了增強黨委對全處黨建工作的領導，黨委會明確了黨委成員黨內(nèi)分工和聯(lián)系支部，即黨委成員不僅要做好黨委的工作，還要抓好所聯(lián)系支部的黨建工作，不僅要抓好分管的業(yè)務工作，還要抓好分管范圍內(nèi)的黨務工作，做到“一崗雙責”，齊抓共管。

二、調(diào)整黨支部和黨小組，完善工作制度，補交黨費，黨員的在黨意識進一步增強

去年以來，由于工作需要，處機關工作人員工作崗位有了較大幅度的調(diào)整，給黨員參加組織生活帶來不便，為方便黨員參加組織生活，健全基層組織，我們對各支部黨員進行了調(diào)整，在其基礎上，黨支部又對黨小組進行了重新劃分;為讓黨員開展正常組織活動，實現(xiàn)組織活動正常化、規(guī)范化，各支部對“三會一課”制度進行了完善，增強了黨員參加組織活動積極性;

按照上級的統(tǒng)一部署，我們對____年至____年黨費收繳情況進行清理，并在廣大黨員中進行宣傳，依標準按時繳納黨費是每一名黨員的基本義務之一，經(jīng)過認真核算，全體黨員全部補齊了黨費，并按照標準核定了____年每一名黨員每月應交黨費數(shù);并對全處黨員____—____年黨費進行了核算。通過黨費補交，黨員的在黨意識有了增強。

三、認真開展“兩學一做”學習教育，進一步筑牢基層組織之基，涵養(yǎng)工作動力之源

一是思想高度重視、強化組織保障。專門召開黨委會研究成立“兩學一做”學習教育領導小組，成立以黨委書記為組長，處長和黨委副書記為副組長，各支部書記為成員的高規(guī)格領導小組，加強對此項工作的領導。處“兩學一做”領導小組下設辦公室，由處長助理兼任辦公室主任，針對今年的“兩學一做”活動，明晰思路，分類施策，抓好落實。

二是結(jié)合工作實際，擬定實施方案。針對學習的總體安排、參加范圍、學習時間、學習形式、學習內(nèi)容等情況擬定了“兩學一做”工作實施方案和學習教育年度計劃表。

三是精心準備材料，確保學習落到實處。我們?yōu)閷W習準備了《黨章》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《習近平總書記系列重要講話讀本》等資料，處黨員做到人手一套，并每人發(fā)放一個筆記本，做好學習筆記。

四是召開動員大會，營造學習氛圍。5月16日下午，在運管處六樓會議室召開全處黨員大會，對學習教育進行動員部署，并在處門戶網(wǎng)和辦公oa上對“兩學一做”進行多角度宣傳，營造濃厚學習氛圍。

五是召開培訓會，深化學習教育。學習教育啟動后，為引導機關各支部深入推進學習教育，我們召開各支部書記和部分支委培訓會，就如何開展學習教育，抓住哪些重點等進行指導，讓支部書記明白了做什么和怎么做。

六是舉辦黨課，加深對重點方面的理解。我們邀請了市直工委組織部張先來部長關于黨務基礎知識和黨建工作開展中應把握的主要方面上了一堂培訓課，市直交通運輸系統(tǒng)黨務干部也參加了培訓，收到了較好的效果;書記也主動就《準則》、《條例》的主要內(nèi)容和應把握的重要方面與全處干部職工進行了學習交流，加深了大家對《準則》、《條例》的認識和理解。

七是強化學習，提高學習效果。黨委中心組和各支部，堅持學原文、讀原著、悟原理，通讀《黨章》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、習近平總書記系列講話，對習近平總書記視察安徽小崗村的重要講話進行了認真學習，部分同志還寫了學習心得;收看了《千年包公》電視紀錄片，部分領導干部還結(jié)合當前形勢寫了觀感。

八是開展了亮身份、作承諾、當先鋒、樹形象活動。統(tǒng)一購買了黨徽，發(fā)給每一名黨員;分窗口和機關全體黨員簽訂承諾書;以支部為單位，提出了1—2項重點工作大力推進，體現(xiàn)黨員的先鋒模范作用。組織全體黨員到天長龍崗抗大八分校參觀，接受革命傳統(tǒng)教育。

九是堅持學以致用，做到學用結(jié)合。通過學原文、記筆記、寫心得、做試卷、悟道理，干部職工的思想覺悟有了明顯提高，黨的意識顯著增強，講規(guī)矩、守紀律氛圍越來加濃厚，工作的責任心進一步增強，工作的熱情、激情都有了進一步提高，全體黨員的思想境界有了一個新提升，都以一名合格黨員的標準要求自己的氛圍正在全處形成。

四、切實抓好黨風廉政工作，不斷營造誠實做人、干凈做事的良好氛圍

一是抓好對黨員的教育管理，以黨員的先進性、純潔性，引領全處良好風氣的形成;

二是加強黨紀黨規(guī)、法律法規(guī)學習，實現(xiàn)全體干部職工做到心中有畏、心中有戒，守住底線，不碰紅線;

三是把紀律規(guī)矩挺在前面，不護短、不遷就，嚴肅處理有關人員，及時修正以前不當做法;

四是積極探索相互監(jiān)督、相互約束的工作機制，提高預防職務風險能力;

五、下半年工作計劃

一是繼續(xù)抓好“兩學一做”學習教育，努力改進學習方式，進一步提高學習效果，圓滿完成學習教育任務，使全體黨員在兩學中長才干，在一做中樹標桿，使黨的先進性、純潔性得到進一步體現(xiàn);

二是完善黨建各項基礎工作，規(guī)范黨建活動，提高黨建工作水平，繼續(xù)按照黨要管黨，從嚴治黨要求抓好隊伍建設和機關作風建設，進一步增強全體黨員的政治意識和政治覺悟，不斷提高黨組織的領導核心作用和模范帶頭作用;

三是組織開展建黨____周年活動，深入學習習近平總書記在建黨____周年大會上的講話;

四是完成黨委和黨支部換屆工作。

黨支部工作總結(jié) 篇11

全體共產(chǎn)黨員，同志們：

此刻，我代表xx村黨總支部委員會向大家作三年來工作報告，請予審議。

第一個問題、黨總支三年工作的簡要回顧

三年來，村黨總支在街道黨工委、辦事處的正確領導下，以加快“兩個率先”為目標，緊緊圍繞“發(fā)展攀新高，建設展新姿，環(huán)境亮新貌，不悔資料!服務創(chuàng)新優(yōu)”的工作總要求。團結(jié)帶領全體黨員干部和群眾，進取進取、狠抓落實，全村經(jīng)濟社會堅持良好的發(fā)展勢頭，黨的建設和精神禮貌建設也取得了新的發(fā)展和提高。具體表此刻以下幾個方面：

一、狠抓第一要務，村級實力得到顯著增強。

三年來，村黨總支始終把壯大村級經(jīng)濟作為牢記“第一要務”，注重管理、狠抓落實，村級綜合實力顯著增強。一是強化對團體資產(chǎn)經(jīng)營管理。村里專門成立了一個領導小組，負責并村后村級資產(chǎn)的全面清查，一一登記造冊，建好臺帳，經(jīng)過資產(chǎn)清查，我們徹底摸清了村級資產(chǎn)狀況。根據(jù)調(diào)查摸底出來的村級狀況，總支一班人集思廣益，確定了今后村級發(fā)展的總體思路。就是要“固本挖潛，開源節(jié)流”。根據(jù)上述原則，投資65萬元，對原xx、井亭2600平方破舊老廠房，進行整合維修改造，盤活存量。對到期租賃企業(yè)的租賃合同按地段和廠房情景，調(diào)整租賃價，提高資產(chǎn)運作效率;對各租賃企業(yè)嚴格履行發(fā)包合同和各項規(guī)費的收交確保足額到位;三年來累計完成工業(yè)銷售收入5。46億元，完稅收3100萬元，增加村級收入1411萬元。二是進一步加強企業(yè)的常規(guī)管理。村組織專門人員，對村內(nèi)所有企業(yè)進行重新摸底，經(jīng)過摸底，全面了解了企業(yè)名稱、法人、職工人數(shù)、人員結(jié)構(gòu)、黨團員數(shù)、企業(yè)地址、注冊地、房主、占地面積、廠房面積、租賃關系、企業(yè)類型、注冊資金、生產(chǎn)產(chǎn)品、年銷售、年稅收、上交村規(guī)費等基本情景，掌握了第一手資料。然后有的放矢進行管理。制定管理規(guī)則及予取政策，召開企業(yè)主會議，明確凡要求在村轄區(qū)內(nèi)置業(yè)的，必須

理解村委和經(jīng)濟合作社的行政性管理，所屬企業(yè)會計必須理解村財務資產(chǎn)辦的業(yè)務管理和檢查，每月的各類財務報表必須準時上報村財務，以便及時了解掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動情景，對收取企業(yè)租金和企業(yè)稅收管理有了一個很好的參考和借鑒。規(guī)范了企業(yè)行為。與此同時，我們進取主動為企業(yè)供給衛(wèi)生、環(huán)保、安全等方面服務。經(jīng)過融管理于服務之中，以服務促管理的方式，融洽了村企關系，企業(yè)的進取性也得到了進一步提高。三是進一步加大“雙引”力度。對落戶我村的各類企業(yè)，經(jīng)過經(jīng)常性的溝通聯(lián)系和供給服務，引導企業(yè)鞏固和增強企業(yè)發(fā)展后勁，在產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化，企業(yè)技術升級方面加大投入。同時進取引進，經(jīng)過“走出去，請進來，朋友帶”的方式，開展招商活動。三年來，經(jīng)過主動服務，規(guī)定限制等方法手段，不斷引進注冊企業(yè)，企業(yè)個數(shù)由原先的21家，增加到124家。村級企業(yè)的總量不斷擴大，成為村級經(jīng)濟發(fā)展的重要支柱。村內(nèi)的個體工商經(jīng)濟也不斷發(fā)展，三年完成個體工商戶稅收210萬元。

二、嚴格村級管理，各項工作切實落實到位。

一切從實際出發(fā)，重管理，講實效是我村黨總支三年來工作的最深體會。三年來，村

首先，嚴考核，講職責，各項工作不糊涂。每年都要詳細制訂了全村工作目標和村干部的分工、村級管理人員的崗位職責制，并著重對村干部進行全方位工作作風考核，還把工作實績與報酬掛鉤，每二個月一次的考核結(jié)果上墻公布，年終累計兌現(xiàn)。經(jīng)過強化考核，村干部的職責心加強了，村班子的戰(zhàn)斗力、凝聚力也增強了。如陽澄湖東路和徐陽路的改造工程涉及的七戶遺留戶的拆遷和二戶老板財產(chǎn)拆除工作，我們的村干部都按分工在不出現(xiàn)一戶突擊亂搭建的情景下，在規(guī)定的期限全面完成了街道交給村里的拆除任務。

其次，強管理、重實效，件件工作求實在。管理工作是一項基礎工作，同時也是一項經(jīng)常性的工作，來不得半點虛假。如環(huán)境管理上我們響應“建設新相城，環(huán)境亮新貌”的總體要求，同時也為解決一方百姓的生活需求，決不做表面文章，做到清一處，管一處，檢查與不檢查一個樣，實施的是長效管理，全村的每個路段、河道、村莊、工業(yè)小區(qū)等都有人保潔。如安全生產(chǎn)管理上，雖一向是我們村感到一項很頭痛的事，全村xx0多個體私營單位，其中有48家是家具生產(chǎn)廠，安全隱患相當突出，工作中我們吸取以往火災的歷史教訓。一是層層簽訂安全職責制合同，配齊配好安全生產(chǎn)管理員，并明確法人為第一職責人。二是加大巡查力度，白天村里指定一名安全員巡查，晚上聯(lián)防隊兼管，發(fā)現(xiàn)有隱患現(xiàn)象，立即責令整改，異常是對家具廠檢查中發(fā)現(xiàn)一個香煙頭都按章論處。三是投資xx萬元徹底改造了消防設施，徹底消滅了“三合一”。四是對發(fā)生過火災的企業(yè)，一律強制停辦。五是對個別個體、私營企業(yè)增加管理費收交，會同稅務部門嚴格查稅，施加壓力，迫其走上正軌。

最新黨支部年度工作總結(jié)(系列六篇)

寫作之前我們要如何運用好經(jīng)典范文？制作不同領域的文檔是我們工作的重要環(huán)節(jié)之一，對于范文的借鑒也越來越重要，下面是小編精心整理的"黨支部年度工作總結(jié)"。

黨支部年度工作總結(jié)(篇1)

學校黨支部根據(jù)區(qū)教育局黨委安排，以十八大精神為指導，以“三個代表”重要思想和“構(gòu)建和諧校園”為工作主題，以深入學習科學發(fā)展觀為標桿，堅持依法治校與以德治教相結(jié)合，圍繞學校各項工作，加強學校領導班子建設，教師隊伍師德建設，全面推進黨風廉政建設，積極發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和全體黨員的先鋒模范作用，為學校的教育教學工作提供精神動力和組織保障。主要體現(xiàn)在以下幾點：

一、 抓黨員思想建設，提高黨員教師素質(zhì)

打造一支思想過硬、業(yè)務過硬的教師團隊始終是學校發(fā)展的關鍵所在。xx小學黨支部圍繞主題，深入、學習貫徹黨的“十八屆三中全會”精神。要求全體黨員做到理論聯(lián)系實際、學以致用，通過學習和交流，不斷提高黨員的政治理論水平和業(yè)務素質(zhì)。把以人為本、依法治校、民主管理、引領成長作為管理的主導文化，帶動班子與黨員隊伍的建設。

全體行政班子以《反思促反思》、《反思談效率》為題強化素質(zhì)，立德修業(yè)。本學年，每位行政利用《行政工作手冊》強化角色定位，強化理性思考，為行政們鼓勁加油，與校長互通心聲，強化了思想引領，協(xié)調(diào)了各個科室，工作效率明顯提高。教師們每月一篇讀書筆記，兩周一篇的教育隨筆和教學反思等都推送在學校的博客圈內(nèi)，促進教師們以讀促悟，以寫促思，以教促學，為教師的成長搭建平臺。

二、抓支部班子建設，提高堡壘戰(zhàn)斗力

開好民主生活會。今年根據(jù)黨委要求和學校實際情況，支部于6月8日、12月13日召開了兩次民主生活會，全體黨員充分開展批評與自我批評，發(fā)掘每個黨員身上存在的缺點、問題和不足，從而幫助黨員不斷改正缺點，彌補不足，解決問題，提高黨員的素質(zhì)，同時支部還堅持民主集中制原則，對先進評選、各備干部推薦等重大問題都要坐下來大家討論，形成一致意見。通過民主生活會的召開促進班子團結(jié)協(xié)作。充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。

三、抓活動，增強黨組織凝聚力

為了使黨支部在學校工作中產(chǎn)生其特有的政治影響，在教師隊伍中起到應有的作用，黨支部以活動教育人，以活動凝聚人，利用節(jié)假日和政治事件，開展了一系列黨員黨性教育活動和以黨建帶團建主題教育活動?！拔?四”期間，xx小學和晉城銀行聯(lián)合開展了“五四登山快樂行活動”;11月20至12月20日，開展扎實開展“千名黨員入萬戶”大走訪活動;元旦舉辦了“xx小學教職工聯(lián)歡會”。通過這些活動，讓教師們展示了自己的業(yè)余愛好，活躍了教職工業(yè)余生活，激發(fā)了工作熱情，最重要的是淡化了“一切向錢看”的意識，扭轉(zhuǎn)了“兩耳不聞窗外事”的局面，使青年教師將個人的前途和國家的命運聯(lián)系起來，與學校的發(fā)展聯(lián)系起來，增強了黨組織的凝聚力和向心力。

黨支部年度工作總結(jié)(篇2)

為深入貫徹落實《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》，切實建強黨支部，根據(jù)中央和國家機關工委有關部署要求，現(xiàn)就報社全面推進黨支部標準化規(guī)范化建設，提出如下工作方案。

一、總體要求

以《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》等黨內(nèi)法規(guī)為遵循，以建設政治功能強、支部班子強、黨員隊伍強、作用發(fā)揮強的“四強”黨支部為目標，樹立大抓基層、大抓支部的鮮明導向，把黨要管黨、全面從嚴治黨和黨管宣傳、黨管意識形態(tài)、黨管媒體原則落實到每個黨支部，推動黨支部建設與新聞宣傳、內(nèi)部管理、事業(yè)發(fā)展深度融合，著力解決基層黨組織弱化虛化邊緣化問題，全面提升報社基層黨建工作質(zhì)量。

二、具體任務

重點從6個方面明確標準、作出規(guī)范。

(一)組織設置規(guī)范

以健全優(yōu)化組織設置為著力點，按照規(guī)范、務實、管用原則，做到應建盡建、設置規(guī)范、運行高效、調(diào)整及時。

黨支部的設立。報社內(nèi)設機構(gòu)、社屬企業(yè)有正式黨員3人以上、黨員人數(shù)50人以下的，組建直屬黨支部;設黨委(黨工委)、黨總支的單位，應根據(jù)工作需要和黨員人數(shù)狀況下設若干黨支部;正式黨員不足3人的，按照地域相鄰、業(yè)務相近、規(guī)模適當、便于管理的原則成立聯(lián)合黨支部，覆蓋部門單位不超過5個。社屬媒體企業(yè)駐地方分支機構(gòu)的黨員，納入所在地的國內(nèi)分社黨組織統(tǒng)一管理。國外分社黨員納入我駐外使領館黨組織統(tǒng)一管理。

臨時黨支部的設立。經(jīng)編委會批準組建的重大自然災害、重大疫情防控應急宣傳報道等臨時機構(gòu)，在黨員組織關系不轉(zhuǎn)接的情況下，可成立臨時黨支部。臨時黨支部在臨時組建機構(gòu)撤銷后自然撤銷。

黨小組的劃分。黨員人數(shù)在20人以上的黨支部應當劃分若干黨小組，每個黨小組不少于3名黨員，其中至少有1名正式黨員，并設立黨小組組長。國外中心分社在所屬使領館黨組織同意后可設黨支部或黨小組，并報國際部黨總支和報社機關黨委備案。

(二)支委會建設規(guī)范

以增強黨支部委員會功能為著力點，選優(yōu)配強黨支部班子。

黨支部委員會組成。有正式黨員7人以上的黨支部，應當設立黨支部委員會，由3至5人組成，一般不超過7人。黨支部設書記1人，原則上由本部門本單位黨員主要負責人擔任;可視情設副書記，設組織委員、宣傳委員、紀檢委員等，紀檢委員一般由部門副職(國內(nèi)分社采編主任或企業(yè)中層領導)以上黨員干部擔任。正式黨員不足7人的，設1名書記，并指定專人負責紀檢工作，必要時可設1名副書記。本單位領導班子成員中的正式黨員要盡量進入黨支部委員會，充分發(fā)揮政治核心作用。黨支部委員會由黨員大會選舉產(chǎn)生，黨支部書記、副書記一般由黨支部委員會會議選舉產(chǎn)生，確有必要時，由上級黨組織指派。

黨支部委員會任期。黨支部委員會每屆任期3年，期滿按時換屆。上級黨組織對任期屆滿的黨支部，一般提前6個月發(fā)出書面提醒函，督促做好換屆準備;對需要延期或者提前換屆的，應當認真審核、從嚴把關，延長或者提前期限一般不超過1年。黨支部書記、副書記、委員出現(xiàn)空缺，應當及時進行補選。

(三)組織生活規(guī)范

以提升質(zhì)量效果為著力點，嚴格執(zhí)行黨的組織生活制度。

“三會一課”。把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，突出政治學習和教育，突出黨性鍛煉，推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。一般每季度召開1次黨員大會、安排1次黨課，每月召開1次黨支部委員會會議、黨小組會。

組織生活會。每年至少召開1次，一般安排在第四季度，以黨支部黨員大會、黨支部委員會會議或者黨小組會形式召開。會前明確主題，認真學習，談心談話，聽取意見;會上查擺問題，開展批評和自我批評，明確整改方向;會后制定整改措施，逐一整改落實。根據(jù)需要或者上級黨組織安排，可以召開專題組織生活會。

雙重組織生活。編委會成員和各部門各單位領導班子成員應當編入一個黨支部，以普通黨員身份參加組織生活會，帶頭為黨員干部講黨課。

民主評議黨員。一般每年開展1次，可結(jié)合組織生活會一并進行。組織黨員對照合格黨員標準、入黨誓詞，聯(lián)系個人實際進行黨性分析。按照個人自評、黨員互評、民主測評的程序進行評議，黨支部委員會會議或者黨員大會根據(jù)評議情況和黨員日常表現(xiàn)情況，提出評定意見。

10.談心談話。黨支部委員之間、黨支部委員和黨員之間、黨員之間應當經(jīng)常開展談心談話，每年不少于1次。注意利用重要節(jié)點開展談心談話，做到崗位變動必談、組織處置必談、發(fā)生家庭變故必談、發(fā)現(xiàn)苗頭性問題必談，認真做好心理疏導和思想政治工作，重要情況及時向黨組織報告。

1主題黨日。黨支部每月相對固定1天，確立一個主題開展黨日活動，也可結(jié)合“三會一課”等制度實施，組織黨員集中學習、過組織生活、進行民主議事和志愿服務等，推動組織生活常態(tài)化長效化。

(四)功能作用規(guī)范

以全面提升組織力為著力點，強化政治功能，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，推動黨中央決策部署有效落實和本部門本單位中心任務順利完成。

1突出政治功能。把黨的政治建設擺在首位，引導黨員加強理論學習和黨性鍛煉，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，提高政治覺悟和政治能力，帶頭增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，當好“三個表率”。

1促進業(yè)務工作。緊緊圍繞本部門本單位職能職責開展黨支部工作，促進黨支部建設與業(yè)務工作深度融合。組織開展創(chuàng)建黨員先鋒崗、爭當服務群眾標兵等活動，教育引導黨員帶頭貫徹落實黨中央決策部署、做好本職工作、完成急難險重任務。

1聯(lián)系服務群眾。堅持全心全意為人民服務的根本宗旨，認真落實黨的群眾路線。采編部門和社屬媒體黨支部要充分發(fā)揮“人民系”全媒體矩陣優(yōu)勢，向群眾宣傳黨的政策，了解群眾訴求，反映群眾心聲，維護群眾的正當權利，凝聚廣大群眾的智慧和力量。支持本單位群團組織按照各自章程，獨立負責地開展工作，充分發(fā)揮黨聯(lián)系服務群眾的橋梁紐帶作用。

(五)黨員隊伍建設規(guī)范

以提升素質(zhì)能力為著力點，增強黨員意識，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，建設高素質(zhì)黨員隊伍。

1發(fā)展黨員。堅持把政治標準放在首位，按照控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用的總要求，嚴格執(zhí)行發(fā)展計劃，規(guī)范發(fā)展程序，把好黨員入口關。重視從青年業(yè)務骨干、社屬企業(yè)管理人員中發(fā)展黨員。在完成急難險重任務中，可采取“火線入黨”的方式，把表現(xiàn)突出的同志及時吸收到黨組織中來。

1教育管理監(jiān)督黨員。以堅定理想信念、增強黨性修養(yǎng)、改進工作作風、提升素質(zhì)能力為重點，加強黨員日常教育。運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”特別是第一種形態(tài)，加強對黨員干部日常監(jiān)督。了解并掌握黨員以及領導干部的思想、作風、工作、廉政風險防控情況，加強對黨員個人社交媒體賬號監(jiān)督管控，發(fā)現(xiàn)問題及時向上級黨組織和部門單位領導班子反映。加強和改進社屬媒體企業(yè)聘用職工中黨員的管理，督促及時接轉(zhuǎn)組織關系。認真核算黨費交納標準，督促黨員按月、足額、本人交納黨費，做好黨費收繳、使用和管理工作。依規(guī)穩(wěn)妥處置不合格黨員。

1激勵關懷幫扶。通過談心談話、走訪慰問、結(jié)對幫扶等，積極開展黨內(nèi)幫扶工作，著力從政治上激勵、工作上支持、待遇上保障、心理上關愛黨員。把精神激勵、人文關懷與物質(zhì)幫扶結(jié)合起來，關注、幫助生活困難黨員和老黨員。

(六)制度保障規(guī)范

以狠抓制度執(zhí)行力為著力點，健全制度，完善機制，狠抓落實，做到保障有力、運轉(zhuǎn)有序。

1請示報告。黨支部應當及時向上級黨組織報告重要情況。黨員應當向所在黨組織請示報告重大事項，離開崗位或者工作地事先向組織請示報告。嚴格落實黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項規(guī)定。

1民主議事。認真執(zhí)行民主集中制，議事決策程序規(guī)范。暢通黨員參與討論黨內(nèi)事務的途徑，尊重黨員主體地位，保障黨員民主權利。黨務公開工作規(guī)范有序。

20.工作創(chuàng)新。積極推動組織設置和活動方式創(chuàng)新，探索總結(jié)并逐步推廣具有報社特點特色的黨支部標準化規(guī)范化建設方法，開展支部品牌創(chuàng)建活動;深化“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”，用好學習強國、支部工作APP、“金臺新聲”微信公眾號等學習平臺，調(diào)動黨員積極性，增強黨支部活力。

2基礎保障。為黨支部開展工作提供必要的經(jīng)費保障。支持有條件的部門單位設立黨支部活動室等場所。認真填寫《基層黨組織工作記錄本》，建立黨務臺賬，做到檔案資料完備、管理規(guī)范。黨支部工作應當做到年初有計劃、年底有總結(jié)。

三、工作安排

(一)摸底自查、制定措施(20xx年5月至6月)

結(jié)合學習開展自查。深入學習黨中央有關部署要求和黨內(nèi)法規(guī)文件，提高政治站位，自覺對標對表，充分認識推進黨支部標準化規(guī)范化建設、推進基層黨建高質(zhì)量發(fā)展的重要意義。結(jié)合警示教育開展自查。扎實開展專題警示教育，深刻汲取案例教訓，全面查擺違反六項紀律特別是以媒謀私、私設小金庫等問題，認真查找廉政防控風險點。結(jié)合巡視開展自查。對照中央巡視報社和報社內(nèi)部巡視中發(fā)現(xiàn)的問題，以更高更嚴的標準全面檢視黨支部標準化規(guī)范化建設成效與不足。在自查基礎上，結(jié)合去年黨支部建設摸底情況，結(jié)合編委會關于落實全面從嚴治黨主體責任的部署要求，結(jié)合分析研判支部建設狀況，研究制訂符合自身實際的具體措施和落實全面從嚴治黨主體責任清單。

(二)全面對標、認真整改(20xx年7月至11月)

對照條例開展全面整改。對標《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》，按照全面從嚴治黨主體責任清單和本方案的要求，在摸底自查的基礎上，著力從組織設置、支委會建設、組織生活、功能作用、黨員隊伍建設、制度保障等方面補齊黨支部建設中存在的短板弱項。列出未達標的事項和問題清單，建立工作臺賬，逐項整改規(guī)范。針對巡視反饋問題整改。對照中央巡視指出的問題，深刻反思問題原因和根源，全面徹底抓好巡視反饋問題整改。聚焦主題教育查擺的問題和報社內(nèi)部巡視發(fā)現(xiàn)的問題，著力解決“三會一課”制度落實不到位、黨員教育質(zhì)量不高、黨費交納不及時等支部建設中的不標準不規(guī)范問題，促進報社黨支部建設平衡發(fā)展、整體提高。

(三)檢查評估、推介典型(20xx年12月至20xx年1月)

開展考核驗收。參照“不忘初心、牢記使命”主題教育做法，報社成立若干指導檢查組，對落實全面從嚴治黨主體責任，統(tǒng)籌推進強化政治機關意識教育、黨支部標準化規(guī)范化建設、“燈下黑”問題專項整治三項重點任務，開展專項檢查和考核驗收。綜合評價等次未達到“好”的，黨組織書記年度考核結(jié)果不得評定為“優(yōu)秀”。對未達標的黨支部，督促整改落實。在支部建設中發(fā)現(xiàn)的工作不得力、不落實、不擔當?shù)膯栴}，對支部負責人進行誡勉談話和提醒。對黨支部建設出現(xiàn)嚴重問題，黨員、群眾反映強烈的，按照規(guī)定嚴肅問責。開展爭創(chuàng)先進活動。從內(nèi)設機構(gòu)、派出機構(gòu)、社屬企業(yè)三種類型黨組織中，選樹“四強”黨支部標桿單位，及時總結(jié)推廣經(jīng)驗做法。堅持把黨務工作崗位作為培養(yǎng)鍛煉干部的重要平臺，把黨建工作成效作為衡量領導班子和領導干部工作實績的重要方面，把履行“一崗雙責”情況作為考察領導干部的重要內(nèi)容，著力培養(yǎng)和選拔一批政治強、業(yè)務精、作風好的專兼職黨務干部。

四、工作要求

編委會要把黨支部標準化規(guī)范化建設作為落實全面從嚴治黨主體責任的有力抓手，重視黨支部、善抓黨支部，讓全面從嚴治黨工作橫向到邊、縱向到底。報社黨建工作領導小組及其成員單位要加強分類指導，通過調(diào)查研究、專項督查、觀摩交流、工作考核等方式，跟蹤了解工作進展情況，指導推動黨支部認真落實各項任務要求，及時幫助解決工作中的實際問題。編委會成員和機關黨委委員要在落實基層黨建聯(lián)系點工作中，加強對黨支部的聯(lián)系指導，深入支部抓支部，既幫助所在黨支部建設好，也對所聯(lián)系的黨支部指導好。各黨(工)委、黨總支要統(tǒng)籌推進所屬黨支部建設，既要經(jīng)驗共享，也要同病共治，切實做到一體推進、同步達標。黨支部書記要強化抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職的意識，認真履職盡責，積極爭創(chuàng)“四強”黨支部。

黨支部年度工作總結(jié)(篇3)

20__年新民街社區(qū)在街道黨工委、辦事處的堅強領導下，結(jié)合社區(qū)實際和居民需求狀況，圍繞創(chuàng)建“文明社區(qū)”這個總體目標，進一步深化社區(qū)黨建工作，強化為社區(qū)居民服務意識，在基礎工作中求扎實，在扎實工作中求創(chuàng)新，在創(chuàng)新工作中求實效，圓滿完成年初制定的工作目標?，F(xiàn)將全年工作總結(jié)如下：

一、以黨建工作為龍頭，加強社區(qū)黨組織建設

1、加強社區(qū)“兩委”班子建設。一是加強理論武裝。社區(qū)“兩委”班子成員每月堅持一次集中學習，采取集中學習與自學相結(jié)合、組織輔導與座談討論相結(jié)合,在自學的基礎上，通過集體討論，廣泛交流學習心得體會。二是堅持民主集中制。今年下半年，社區(qū)進一步健全并堅持了每周一書記辦公會制度。每周一由社區(qū)工作者向書記匯報上周工作進展情況，并對本周工作進行安排，并對重大問題實行集體決策。三是社區(qū)“兩委”班子分工作明確。通過學習等制度，使社區(qū)“兩委”班子凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步增強，團結(jié)合作精神進一步提高。四是進一步加強社區(qū)各項制度建設，各項工作職能職責明確，規(guī)章制度健全。社區(qū)工作者及工作人員能夠嚴格遵守各項工作紀律，工作效率得到提高，接待群眾熱情得到增強。

2、建立黨員服務體系。社區(qū)成立了黨員志愿者服務隊，加強了黨員工作室建設，積極關注居民的“大事、小事、家務事”，認真傾聽群眾的“呼聲、心聲、嘆息聲”，開展“記民情、暖民心、解民憂”為主題的“民情日記”活動，認真解決社區(qū)居民所反映的熱點難點問題，極時反饋解決情況，做到件件有回音、事事有著落。。在汶川發(fā)生8級地震后，我們立即組織社區(qū)工作者、黨員、轄區(qū)居民、單位踴躍捐款，獻愛心，共募集現(xiàn)金元，其中組織黨員交納特殊黨費元，幫助他們重建家園。

3、推進黨風廉政建設。社區(qū)黨委十分重視黨風廉政建設工作，對黨委班子成員的責任進行了明確分工。黨委班子成員對照《黨章》提出的“六個堅持”的標準，緊密結(jié)合個人的思想工作實際，著重從理想信念、宗旨意識、組織紀律、思想作風和工作作風等方面，深入進行了黨性分析和評議，達到了相互交流、增進團結(jié)、共同提高、推進工作的目的

4、狠抓黨員教育管理。一是社區(qū)堅持每月一次黨組織生活學習，通過組織學習《黨章》、講話原文、“八榮八恥”社會主義榮辱觀、觀看電教片等內(nèi)容進一步提高社區(qū)黨員的思想覺悟。二是嚴格按照《黨章》和《組織條例》培養(yǎng)積極分子3人，預備黨員4人，轉(zhuǎn)正3人，為社區(qū)黨組織增加了新鮮活力。

二、以服務為目標，積極開展創(chuàng)建特色活動

1、社區(qū)各黨支部在組織生活會上傳唱紅色歌曲，《我為祖國獻石油》、《草原上升起不落的太陽》一首首見證記錄了中國革命和社會主義建設歷程的紅色經(jīng)典歌曲，在社區(qū)唱響。社區(qū)還組織廣大居民群眾參與傳唱活動，為建黨87周年獻上了一份特殊的禮物。

2、加強社區(qū)網(wǎng)絡信息化建設。今年社區(qū)建立了黨建網(wǎng)絡平臺，進一步創(chuàng)新思路，做到網(wǎng)站內(nèi)容與社區(qū)工作同步。方便社區(qū)居民辦事，幫助外出流動黨員了解社區(qū)動態(tài)。

三、20__年工作計劃

20__年，新民街社區(qū)將繼續(xù)以精神為指導，在黨員管理服務上下功夫，進一步深化在職黨員進社區(qū)活動，放大社區(qū)網(wǎng)絡平臺效映，努力打造特色社區(qū)。

一是進一步深化在職黨員進社區(qū)、“共筑共建”工作。積極探索在職黨員在社區(qū)開展活動的有效機制和監(jiān)督考評機制。結(jié)合黨員活動室，將在職黨員切實融入到社區(qū)，為社區(qū)居民提供經(jīng)常性服務，努力將在職黨員活動經(jīng)常化、制度化。

二是進一步放大社區(qū)網(wǎng)絡平臺為居民提供方便服務的效映，通過各種渠道向社區(qū)居民、單位宣傳社區(qū)網(wǎng)站，不斷豐富社區(qū)網(wǎng)站內(nèi)容，增加一些讓社區(qū)居民感興趣、樂于參與的內(nèi)空，切實將社區(qū)網(wǎng)站做好。

三是積極探索社區(qū)黨員的服務管理。強化社區(qū)黨員活動室為社區(qū)黨員、居民服務的力度，的組織體系，形成黨委-支部-黨員-群眾這一至上而下、上下貫通的黨建工作新鏈條。

黨支部年度工作總結(jié)(篇4)

20xx年，黨支部在院黨委的正確領導下，在喜迎建黨100周年的氛圍中，在學習十九大報告精神的熱潮中，始終堅持以黨的十八大、十八屆三中、四中全會、十九大精神為指導，認真貫徹落實黨委年初黨建和黨風廉政建設工作部署，圍繞我局“以一流的技術、一流的質(zhì)量、一流的服務”的總體發(fā)展目標，以“抓黨建、促發(fā)展”為工作思路，扎實推進黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設，較好的完成了各項工作任務。現(xiàn)將20xx年黨建和黨風廉政建設工作總結(jié)如下。

一、黨建和黨風廉政建設工作開展情況。

1.根據(jù)局黨委統(tǒng)籌安排，完成黨支部換屆選舉，選舉出新一屆支部委員和支部書記。重新學習了黨的基層民主制度和選舉辦法，加深了新老黨員對基層黨建的認識和看法，提高了他們的思想覺悟。

2.推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化、制度化。通過引導支部黨員以寫促學，如抄黨章、記筆記、寫心得等方式，來落實“兩學一做”具體化實施;通過局黨委組織的推進“兩學一做”深入化培訓講課，豐富了黨員的學習內(nèi)容，準確把握住了以講促學這個要點。

3.堅持和落實“三會一課”制度，強化黨員黨性觀念、宗旨意識和組織紀律，提高黨支部組織生活質(zhì)量，有效解決突出問題，在思想上政治上行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。每月召開一次支部委員會，一次支部黨員大會，通過黨課形式為全體支部黨員講解十九大報告精神。在支部組織生活會上，認真學習局黨委的各項黨建黨風活動安排、自治區(qū)第十二次黨代會精神、習近平系列講話精神和十九大精神;落實黨員考核相關事宜，安排下一步黨建工作計劃等。

4.積極參與黨建方面的學習培訓。書記、組織委員、宣傳委員參加黨務培訓班學習，堅持思想建黨、行動建黨，重點抓好黨章黨規(guī)、習近平系列講話精神、中央及自治區(qū)文件精神的學習和落實;學習黨的基本知識，學習科學、文化和業(yè)務知識，努力提高為人民服務的本領。

5.開展“講政治、守紀律、轉(zhuǎn)作風、做表率”主題實踐活動。圍繞政治紀律、政治規(guī)矩、修身律己、工作作風方面存在的突出問題，支部黨員對照檢查，整改提高，做政治合格、執(zhí)行紀律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格的共產(chǎn)黨員。

6.充分發(fā)揮“學習強國”在黨建工作中的作用，推送學習內(nèi)容，發(fā)送微黨課，開展經(jīng)常性學習教育，加強對黨員的日常教育和管理，不斷提高黨員干部的學習能力和服務意識。

7.做好黨員的考核和星級評定工作。每月對黨員進行考核和結(jié)果公示，并按照黨員的評星定格實施辦法，做好后續(xù)工作，進一步強化黨支部落實全面從嚴治黨要求的緊迫感和責任感，引導黨員增強黨性意識，自覺立足崗位，積極發(fā)揮先鋒模范作用。

8.全體黨員參加“預防職務犯罪警示教育專題講座”，中層以上干部到監(jiān)獄參加警示教育活動。通過講座和警示教育活動，提高了黨員干部的思想認識和拒腐防變能力，使黨員干部的靈魂受到強烈的震撼，遵紀守法的觀念和自覺接受監(jiān)督的意識得到加強，進一步堅定了他們的共產(chǎn)主義理想信念。

二、存在的主要問題。

1.對創(chuàng)新黨建工作重視不夠。在日常黨建工作中，深入研究不多、工作循規(guī)蹈矩，按部就班，習慣于按常規(guī)辦事。此外，爭強當先的意識不強，創(chuàng)新觀念、大膽工作的思想樹立得不牢固，不能夠很好的靈活掌握方針政策，創(chuàng)造性的開展各項工作，工作中沒有新的亮點，客觀上弱化了黨支部的建設，黨組織發(fā)揮作用不明顯，開展組織活動缺乏特色，戰(zhàn)斗力和凝聚力較弱。

2.政治理論學習力度不夠，綜合素質(zhì)不高?？傮w來講支部組織生活形式較為單一，個別黨員對理論學習的重要性認識不足，自覺性不夠，加之理論學習形式較為單一等原因，學習的成效不甚顯著，黨員的政治理論水平和綜合素質(zhì)有待進一步提高。

3.黨風廉政宣傳教育不到位。目前宣傳教育的形式陳舊、呆板、不新穎，主要來源于書報、電視、互聯(lián)網(wǎng);宣傳教育內(nèi)容針對性不強，說服力底，效果不明顯。

4.反腐倡廉的思想認識有待加強。部分黨員干部只是簡單的認為“看好自己的門，管好自己的人，干好自己的事”就行了，認為抓黨風廉政建設是紀檢監(jiān)察部門的事，與己無關，沒有在廉潔上出現(xiàn)什么問題就可以了，這種想法和認識是不可取的。

三、整改措施。

1.牢固樹立“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的理念，堅持聯(lián)系實際，激發(fā)創(chuàng)新熱情。加強黨支部黨建工作，必須堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，切實把發(fā)展和創(chuàng)新這個第一要務貫穿于黨支部建設的全過程，使黨建工作任務更緊密地交織到醫(yī)務工作的各個環(huán)節(jié)。努力做到院黨委想什么，黨支部工作就抓什么，院黨委抓什么，黨支部工作就落實什么，不斷拓展支部黨建工作的內(nèi)涵和載體，確保黨務工作從形式到內(nèi)容上得到深化，從深度到廣度上得到拓展，始終保持生機和活力。

2.加強學習，虛實結(jié)合，強化黨員黨性教育。充分利用和發(fā)揮移動互聯(lián)網(wǎng)作用和紅色教育基地的作用，一方面不斷加強黨員政治理論和業(yè)務知識的學習，不斷提升自身的政治和專業(yè)知識水平;另一方面在實際工作中互相學習，搞好黨內(nèi)的 “傳帶幫”工作，從而使整個黨支部的整體素質(zhì)得到提高，使其在政治上更加成熟，做到關鍵時刻不動搖，大事面前不糊涂。

3.強化廉政知識宣傳，營造良好輿論氛圍。通過舉辦黨課、黨員大會、培訓班、網(wǎng)絡、廉政知識競賽等形式，切實加強黨風廉政知識宣傳，通過宣傳活動，進一步增強黨員干部的廉政意識，激發(fā)引導群眾積極參與廉政監(jiān)督活動，營造良好的廉政輿論氛圍，努力在全社會營造干群人人講廉政，齊抓共管促廉政新局面，促進黨風廉政建設更加深入扎實的開展，取得更大成效。

4.強化警示教育。堅持貫徹《廉政準則》為切入點，抓好保持共產(chǎn)黨員先進性的學習和黨員干部的思想道德教育和紀律教育活動。對黨員干部作風、紀律上的問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正、早上報，對苗頭性問題及時約談提醒，加大誡勉談話力度，防止小問題變成大問題。開展理想信念、宗旨觀念、廉潔自律和警示教育，促進黨員干部廉潔工作。

黨支部年度工作總結(jié)(篇5)

上半年，我單位堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真落實新時代黨的建設總要求，以政治建設為統(tǒng)領，全面加強黨的思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設，全面推進黨史學習教育，切實做到在深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想上作表率，在始終同黨中央保持高度一致上作表率，在堅決貫徹落實黨中央各項決策部署上作表率?，F(xiàn)將我支部2021年上半年黨建工作開展情況及下半年黨建工作計劃總結(jié)如下：

一、抓實思想建設，不斷強化理論武裝

支部把深化理論武裝作為加強黨員干部思想政治建設的首要任務來抓，堅持集體學與自學相結(jié)合，堅持規(guī)定動作和自選動作相結(jié)合，堅持抓“關鍵少數(shù)”和抓“絕大多數(shù)”相結(jié)合，堅持線上線下相結(jié)合，堅持每周一例會學習制度，注重運用“學習強國”“黨建+”“終身教育學習網(wǎng)”等載體，重點“學理論、學法規(guī)、學黨史、學業(yè)務”，深化“兩學一做”。一是學習新思想。持續(xù)學習習近平新時代中國特色社會主義思想、十九屆五中全會精神、習近平總書記來X考察重要講話精神，深入學習習近平法治思想、習近平關于教育工作的重要論述和習近平總書記法治思想，提高政治站位，切實樹牢“四個意識”、增強“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，在思想上、政治上、行動上始終與黨中央保持高度一致，把市委、市政府決策部署和市教育局黨組決定要求落到實處。二是學習黨紀國法。組織黨員學習新修訂《黨章》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中華人民共和國保密法》，強化黨員干部的法治觀念和紀律意識，做到依法治校、依法辦事，遵章守紀。三是學黨史。深入學習習近平總書記在黨史學習教育動員大會上的講話精神和習近平總書記在慶祝建黨100周年大會上的講話精神，認真開展《中國共產(chǎn)黨簡史》《論中國共產(chǎn)黨歷史》《毛澤東鄧小平江澤民胡錦濤關于中國共產(chǎn)黨歷史論述摘編》等黨史書目學習，集中觀看愛國主義題材影片《古田軍號》《第一大案》以及黨史教育片《百年黨史》《百煉成鋼》等系列劇集，學史明理，學史增信，推動黨員干部樹立正確歷史觀，堅定理想信念，牢記初心使命，砥礪奮進前行。四是學業(yè)務。組織全體教職工學習新修訂《教育法》，領會核心要義和精神實質(zhì)，提升思想認識，推進依法執(zhí)教;每周一例會各科室負責人談科室業(yè)務，增進業(yè)務熟悉，推動業(yè)務融合和全校工作有效開展。

二、抓嚴管黨治黨責任，嚴肅組織生活

支部認真履行全面從嚴治黨職責，切實加強黨的政治、思想、組織、作風、紀律和制度建設。一是落實管黨治黨責任。健全黨建領導機制、規(guī)范黨建運行機制、落實黨建考評機制。落實黨支部書記抓黨建工作第一責任，與市教育局機關黨委簽訂黨建工作責任書。二是嚴肅黨內(nèi)組織生活。認真落實新形勢下黨內(nèi)政治生活《若干準則》《黨內(nèi)監(jiān)督條例》《黨支部工作條例》，持續(xù)抓好“三會一課”、“六必談六必訪”、“政治生日”等制度的落實。年初，召開專題會議，開展民主評議黨員工作，開展黨性分析，對黨員進行評議，確定評議等次;履行黨員進社區(qū)“雙報到”要求，組織開展“學黨史悟思想進社區(qū)辦實事”活動，協(xié)助社區(qū)積極開展環(huán)境衛(wèi)生整治。三是認真抓好“主題黨日+”活動。嚴格落實報備審批和聯(lián)系指導制度，突出活動的政治性、實效性，上半年開展“主題黨日+”活動7次，做到了有方案、有宣傳、有效果。認真做好黨費的收繳管理工作，專人專戶管理黨費，保證黨費管理規(guī)范完善，賬目清楚。四是加強意識形態(tài)工作。召開意識形態(tài)專題會，單位全體教職員工、各科室與黨支部、黨支部與市教育黨組，分別簽訂《意識形態(tài)工作目標責任書》，落實意識形態(tài)工作責任，守好學校意識形態(tài)主陣地。加強對本單位互聯(lián)網(wǎng)和個人網(wǎng)上、手機微信、APP等使用的自律和約束，確保單位網(wǎng)絡信息安全。

三、抓硬作風建設，提高工作效能

主要領導牢固樹立“抓機關黨建是本職、不抓機關黨建是失職、抓不好機關黨建是瀆職”的理念，將黨風廉政建設作為黨建工作重要內(nèi)容來抓，夯實廉政責任、嚴格執(zhí)行廉政紀律、認真落實廉政要求。一是夯實廉政工作責任。明確黨支部是單位黨風廉政建設和反腐工作的責任主體，黨支部書記是第一責任人，班子成員負直接領導責任，履行“一崗雙責”要求，形成了“一把手”負總責，分管領導各司其職，一級抓一級，層層抓落實的良好工作格局。二是強化廉政思想認識。積極開展“四個一”紀律教育活動，教育引導廣大黨員干部強化紀律規(guī)矩意識，營造風清氣正的工作氛圍。全體教職工通過“紀檢監(jiān)察”微信公眾號積極開展黨史黨規(guī)黨紀知識測試，平均分92分;組織全體黨員干部認真觀看警示教育片《政治掮客蘇秋波》，用身邊事教育身邊人，提升反腐倡廉教育實效;支部書記開展《嚴格執(zhí)行政治紀律做執(zhí)行紀律優(yōu)秀黨員》專題黨課教育1次，強化黨員干部廉潔從教思想認識。三是嚴格執(zhí)行廉政紀律。認真貫徹執(zhí)行新修訂的《廉潔自律準則》和新修訂《紀律處分條例》，嚴格執(zhí)行《干部任用條例》和集體決策，黨支部與各科室簽訂《黨風廉政建設承諾書》。四是認真落實廉政要求。嚴格執(zhí)行市教育局印發(fā)的“十個嚴禁、十個不準”規(guī)定。嚴格落實“財務一支筆”制度，從嚴規(guī)范支出。認真?zhèn)鬟_、學習《市紀委監(jiān)委駐市教育局紀檢監(jiān)察組關于開展公務用車和辦公用房問題排查整治的通知》文件精神，積極開展公務用車和辦公用房專項整治活動，規(guī)范公務用車管理，落實辦公用房標準，杜絕違規(guī)行為;扎實開展領導干部違規(guī)插手干預工程建設、礦產(chǎn)開發(fā)突出問題專項整治工作，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。

四、抓準黨建主題，扎實開展黨史學習教育

一是精心籌劃部署。支部深入貫徹落實市教育局黨組《關于市直教育系統(tǒng)黨史學習教育實施方案》要求，結(jié)合實際制定《黨支部黨史學習教育實施方案》《黨史學習教育專題學習計劃》和《黨史學習教育讀書班計劃》，按計劃有步驟推動黨史學習教育走深走實，完成月報季報工作。二是學深悟透思想。支部結(jié)合“主題黨日”“三會一課”，堅持班子帶頭學和個人主動學、室內(nèi)集中學和現(xiàn)場感悟?qū)W、線下書目學和線上平臺學相結(jié)合，認真學習黨的百年歷史，深刻銘記黨的光輝奮斗歷程，深刻認識黨的偉大貢獻，深刻感悟黨的初心使命，學習傳承黨的寶貴精神，學懂弄通做實黨的創(chuàng)新理論。上半年，開展黨史學習教育活動17次，專題學習書目4本，支部書記帶頭講黨課4次，黨員交流學習體會17次，撰寫黨史學習心得體會3篇，知識測試3次，黨史學習教育主題活動開展成效明顯。三是著力辦實事。黨史學習教育活動開展以來，學校突出學思踐悟相結(jié)合，切實做到深入學黨史，著力辦實事。落實全市中心城區(qū)中小學幼兒園建設推進任務，切實辦好群眾急難愁盼民生實事;組織開展“學黨史悟思想進社區(qū)辦實事”活動，全體黨員同志赴包聯(lián)社區(qū)開展環(huán)境衛(wèi)生整治;充分發(fā)揮黨員積極性，開展調(diào)查研究、政策宣講，為群眾提供各類便民服務，解決好群眾“最盼、最急、最憂”的現(xiàn)實問題。四是開展慶祝建黨100周年系列活動。積極參與市直機關黨委“永遠跟黨走”慶祝建黨百年系列活動，推薦2名同志參加市直教育系統(tǒng)“兩優(yōu)一先”評選活動，開展“永遠跟黨走，奮進新時代”演講比賽1次，慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年“書香社區(qū)全民愛閱讀”活動2次，開展“傳承紅色精神、筑牢紅色陣地”主題黨日活動，全體黨員前往紅色革命根據(jù)地參觀學習，重溫入黨誓詞。上半年，學校黨支部在黨建方面做了不少工作，取得了一定的成績，在今后的黨建工作中，支部將按照全年黨建工作計劃，發(fā)揮好基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，圍繞領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五好”目標，團結(jié)班子成員，改進方法，注重發(fā)揮黨員先鋒模范作用，強化為民服務意識，切實抓好基層黨建工作。一是在提升黨員素質(zhì)上下工夫。把提高黨員素質(zhì)與培養(yǎng)青年黨員同步推進，打造高素質(zhì)、專業(yè)化團隊;二是在提升班子戰(zhàn)斗力上下功夫。加大重點工作推進力度，堅持考核評價標準，在實踐中提升班子的執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力。三是在創(chuàng)新工作意識上下功夫。做好總結(jié)和研究，探索新形勢下基層黨建新路子，全面加強黨的建設，推進學校教育改革持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。

黨支部年度工作總結(jié)(篇6)

2018年，教育局全面深入貫徹落實黨的十九大精神，認真執(zhí)行市教育局決策部署，圓滿完成全年目標任務，扎實推進各項工作取得新成效。

一、著力改革創(chuàng)新，教育供給水平更加優(yōu)化

強化頂層設計，教育部教育發(fā)展研究中心與區(qū)政府簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議，共建“區(qū)域教育現(xiàn)代化示范區(qū)”。完成教育部規(guī)劃課題《區(qū)域推進基礎教育“管辦評”分離綜合改革的實踐研究》開題和前期調(diào)研。深入推進“選課走班”課程改革、中小學教育質(zhì)量綜合評價改革等項目，高質(zhì)量通過省委、市委深改領導小組督查。優(yōu)化學校布局規(guī)劃，新建成的15所公辦幼兒園全面招生，9所優(yōu)質(zhì)民辦園轉(zhuǎn)型為公益性幼兒園，新增公辦和公益性學位7000余座。投入6400余萬元大力提升教育技術裝備水平，代表成都市高質(zhì)量通過四川省中小學實驗教學評估。

二、聚焦精細管理，教育品質(zhì)效益不斷提升

推進現(xiàn)代學校制度建設，累計完成180所中小學、幼兒園、教育集團龍頭學校章程核準實施和公開發(fā)布。推進學前教育優(yōu)質(zhì)發(fā)展，實施公、民辦管理一體化，工作經(jīng)驗在《中國教育報》推廣。凸顯義務教育內(nèi)涵特色，深化中小學“4+X”課程建設，創(chuàng)建成都市“新優(yōu)質(zhì)學?！?所、全國校園籃球特色學校11所、省級文明校園6所、市級依法治校示范校3所。深化普高多樣特色發(fā)展，教育教學質(zhì)量再攀新高。推動職成教育改革創(chuàng)新，獲得中職學校師生技能風采大賽國家級獎30人次、省級獎54人次、市級獎204人次，永安鎮(zhèn)社區(qū)教育學校被聯(lián)合國教科文組織確定為農(nóng)村社區(qū)學習中心(CLC)項目試驗點。促進民辦教育多元規(guī)范發(fā)展，完成全區(qū)180所民辦學校(培訓機構(gòu))年度檢查登記，調(diào)查處理違法辦學行為50余起。

三、強化人才支撐，師資隊伍活力持續(xù)增強

深入開展教育系統(tǒng)踐行社會主義核心價值觀暨“鑄師魂·育英才”主題教育活動，成功舉辦“XX好教師宣講團”宣講活動11場。優(yōu)化師資配置，引進教師115名，其中碩士研究生22名，獲得市級以上榮譽稱號教師11名。義務段納入“區(qū)管校聘”管理480名，教師交流比例達15%。加強名優(yōu)教師培養(yǎng)，獲評各類優(yōu)秀教師稱號省級2名、市級76名、區(qū)級353名，送培市級教師、校(園)長207人，完成在職教師學歷提升55人。

四、筑牢作風保障，良好教育生態(tài)逐步形成

著力加強黨建工作，推進“微黨?！苯ㄔO，實現(xiàn)“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，落實“干部全覆蓋談心談話”要求，收集意見建議共30余條。全面深化黨風廉政建設，落實“兩個責任”，實現(xiàn)公辦學校黨組織責任清單管理全覆蓋，局機關開展各種警示教育50余次，約談提醒20余人。在全市教育系統(tǒng)率先制訂《XX區(qū)教育系統(tǒng)內(nèi)部審計實施辦法》，構(gòu)建完成區(qū)校兩級聯(lián)動的教育內(nèi)審工作體系。

五、立足和諧穩(wěn)定，教育惠民成果均等共享

實施“滿覆蓋”資助，發(fā)放各類資助金1.3億元，受益學生13.4萬人次。在全市率先實施公益性幼兒園3—5周歲XX籍在園幼兒全免保教費政策，投入資金9000余萬元，受益學生1.5萬人。加大專項資金投入，完成34所學?！皫锩保瑢崿F(xiàn)全區(qū)公辦學校(園)微型消防站和“明廚亮灶”工程全覆蓋。統(tǒng)籌安排2720名進城務工人員子女入學，圓滿完成中高考等9項招考任務，服務考生7.5萬余人。大力支援巴塘縣教育，深化雙青教育聯(lián)盟。健全“1+5+N”普特融合工作機制，開展“送教上門”“送康上門”。

黨支部黨建工作總結(jié)

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黨支部黨建工作總結(jié) 篇1

導語：年初以來，雙灤區(qū)陳柵子鄉(xiāng)南山根村黨支部按照上級黨委的工作要求及工作思路，始終把科學發(fā)展觀貫穿于黨建組織工作的全過程，時刻牢記黨的宗旨,明確工作目標,理清工作思路,圍繞提高黨的執(zhí)政能力和加強黨的先進性建設這條主線，著力發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，深入開展在基層黨組織和黨員中“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，切實加強了南山根村黨支部的建設和管理，黨建工作的質(zhì)量和水平有了顯著的提高，在工作開展中，村黨支部堅持從

年初以來，雙灤區(qū)陳柵子鄉(xiāng)南山根村黨支部根據(jù)上級黨委的工作要求及工作思路，始終把科學成長觀貫穿于黨建構(gòu)造工作的全進程，時候緊記黨的主旨,明了工作目標,理清工作思路,環(huán)繞進步黨的在朝本領和加強黨的進步性構(gòu)筑這條主線，出力闡揚黨支部的戰(zhàn)役堡壘和前鋒榜樣效用，深切展開在基層黨構(gòu)造和黨員中“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，切當加強了南山根村黨支部的構(gòu)筑和辦理，黨建工作的質(zhì)量和程度有了明顯的進步，在工作展開中，村黨支部堅定從本村實際動身，找準黨建與經(jīng)濟工作的聯(lián)合點，立異思路，美滿軌制，落實責任，結(jié)壯工作，兌現(xiàn)了黨建與經(jīng)濟社會和諧成長。

1、環(huán)繞科學成長，結(jié)壯有效展開創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

基層黨構(gòu)造的創(chuàng)先爭優(yōu)活動是進修實踐活動的延展和強化，是保存和闡揚共產(chǎn)黨員進步性的長效機制。在活動展開中，我村以“強核心，爭創(chuàng)一流支部，促成長，構(gòu)筑生態(tài)文明村”為活動主題，以興村富民、進修進步、爭當榜樣為活動目標，以樹以工錢本之基，走和諧成長之路為載體，結(jié)壯展開了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，活動展開中我村緊緊環(huán)繞成長當代農(nóng)業(yè)、加強根本辦法構(gòu)筑，增進農(nóng)民增收創(chuàng)先爭優(yōu)，一是加大小流域辦理力度，平整地皮400畝，栽果樹4.2萬棵。二是構(gòu)筑通農(nóng)田環(huán)山路3米寬，8000米；三是履行引水上山，結(jié)束了400畝山地水利灌溉工程；四是對XX畝水田和蔬菜大棚架設了凹凸壓線路，每個大棚都配齊了卷簾機，別的新成長蔬菜大棚80戶，85畝，建花草大棚32畝。五是成長散養(yǎng)柴雞6戶，15000只，養(yǎng)豬4戶300頭。

2、定崗定責、量化辦理，富裕闡揚農(nóng)村黨員前鋒榜樣效用。

村黨支部根據(jù)農(nóng)村黨員的職業(yè)特點，對全村35名黨員，配置了致富樹范崗、助人幫困崗、政策宣揚崗、治安調(diào)整崗、文明新風崗、村容保護崗、村務監(jiān)督崗、黨建關聯(lián)崗八個崗亭，經(jīng)過議定黨員自我認崗、支部定崗和公示明崗的程序，對每名黨員設定崗亭、明了職責，使黨員根據(jù)目標化、詳細化、責任化要求，深切展開爭創(chuàng)“五個好”村支部和黨員“五領先”活動，獲得了明顯結(jié)果。一是策動黨員31名深切展開了環(huán)境衛(wèi)生整治工作，料理街道XX米，溝渠5條1000米，料理廢料XX立方米，新建了廢料池7個。二是整修田間路基1600米，籌劃近期掃數(shù)硬化。

3、抓典范，嚴把關，促成“四議兩果然”工作上程度。為包管“四議兩果然”軌制的履行結(jié)果，珍視立異，進一步美滿工作軌制，嚴把三個關隘。一是嚴把支部發(fā)起關。對村內(nèi)干系大眾切身長處的龐大事變，富裕征詢黨員、解任村干部、村民代表等人員的定見，大都人贊成方可參加發(fā)起內(nèi)容。對專業(yè)性強的事變，富裕收羅有關部分專業(yè)人員定見，符合有關法律標準，方可進入“四議兩果然”工作程序，交支部委員聚集體探討，構(gòu)成初步定見，禁止支部發(fā)起的盲目性，鞏固了村黨支部的威望。二是嚴把決議履行關。村民代表集會或村民集會決議經(jīng)過議定的事變，必須明了責任人，在村黨支部帶領下，由村委會構(gòu)造履行，簽訂目標責任書，使決議經(jīng)過議定的事變有人當真，有規(guī)束厄狹隘，按質(zhì)按量按時地結(jié)束。三是嚴把履行進程監(jiān)督關。在活動履行進程中，富裕闡揚村務果然監(jiān)督小組和民主辦財小組的效用。村務果然監(jiān)督小組當真監(jiān)督本村決議事變是不是根據(jù)決議履行，并對進度、結(jié)果等進行全程監(jiān)督、查抄；民主辦財小組當真對“四議兩果然”軌制經(jīng)過議定的村級龐大事變的財務出入環(huán)境進行考核把關，并及時向大眾果然。經(jīng)過議定美滿程序，使“四議兩果然”工作法更加科學公道，增進了“四議兩果然”軌制的有效履行，軌制履行以來，南山根村根據(jù)“四議兩果然”工作法，料理料理不法建的漁池10個，反對禁止籌劃處理房院10處，辦理民事膠葛21起，救助堅苦貧苦大眾辦理低保30戶。

4、立異方法，狠抓支部班子和黨員步隊構(gòu)筑，連續(xù)加強黨構(gòu)造的戰(zhàn)役力。

根據(jù)“在黨員中培養(yǎng)致富妙手、在優(yōu)秀致富妙手中培養(yǎng)黨員、把黨員中的優(yōu)秀致富妙手培養(yǎng)成村干部”的思路，竭力構(gòu)筑思維政治本質(zhì)強、個人致富本領強和帶領大眾共富本領強的“三強”型班子。同時，建立高中生、復員軍人、技巧妙手檔案，并從中培養(yǎng)入黨自動分子。成長黨員，既堅定標準，珍視質(zhì)量；又不責怪責怪，本年成長自動分子轉(zhuǎn)預備黨員4名，培養(yǎng)自動分子4名，培養(yǎng)后備干部2名。

黨支部黨建工作總結(jié) 篇2

中學黨支部黨建工作年終小結(jié)

中學黨支部黨建工作年終小結(jié)

在教育局黨委的正確領導下，我校黨總支以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機,以組織建設、廉正文化進校園建設、黨鳳廉政建設、師德師鳳建設、黨支部制度建設、隊伍建設為重點，以學習建設、活動建設為載體，緊緊圍繞教育教學工作，扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，充分發(fā)揮學?；鶎狱h支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，不斷夯實黨建工作的基礎，創(chuàng)新黨建工作的形式，豐富黨建工作的內(nèi)涵，拓展黨建工作的外延，努力推動黨建工作向更高的目標邁進，從而為深化教育教學改革、提高辦學質(zhì)量提供了堅強有力的保證。

一、抓組織建設，努力提升學校黨建工作水平。

在組織建設上一是按照 “黨要管黨”的要求，堅持把黨建工作擺在重要位置，把黨建工作列入學校工作重要的議事日程，精心組織、周密安排，做到有計劃、有措施、有檢查、有總結(jié)。二是進一步理順學校黨、政、工、團等方面的關系，做到分工明確，責任到人，目標一致，互相協(xié)調(diào)，確保黨建工作的有序開展。三是健全了學校黨建工作的協(xié)調(diào)組織機構(gòu)，建立了黨員責任區(qū)，實行黨總支委員責任到年級，每位黨員聯(lián)系1至2名教師制度，充分發(fā)揮總支成員及黨員在黨的思想政治教育工作中的作用。四是按照“堅持標準，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的要求，培養(yǎng)入黨積極分子，發(fā)展優(yōu)秀教師入黨，做到思想上教育、政治上關懷、工作上培養(yǎng)、組織上關心、有專人培養(yǎng)聯(lián)系。需要完整內(nèi)容請點這里

二、抓制度建設，健全黨員學習教

育的長效機制。

在制度建設上一是堅持“三會一課”制度，按時召開總支委員會、總支委員大會和各黨支部組織生活會，每學期至少舉行一次黨課講座。二是堅持民主生活會制度，由黨員每半年就本人的思想、工作、學習及做群眾工作等情況向黨支部及黨員作一次匯報。通過提高生活會質(zhì)量來提高解決自身問題的能力。三是堅持民主評議黨員制度，每年對黨員的表現(xiàn)情況進行一次民主評議，并召開支委、群眾座談會，保證民主評議黨員活動取得實效。四是堅持定期講座制度，學校黨總支成員圍繞黨建工作和教育教學的難點、熱點、疑點等問題，每學期至少舉行一次專題講座，宣講黨的基本知識，介紹先進的個人事跡、教改思想。五是堅持黨政領導干部聽課制度，要求每位黨政班子成員每周必須聽課一到二節(jié)，為教師作出榜樣。

三、抓隊伍建設，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

學校黨總支歷來十分重視提高黨員干部和教師的整體素質(zhì)。并按照“發(fā)揮一個作用、堅持兩個在前、奉行三個在后、履行四個服務和達到五個提高的要求，在廣大黨員和教師中開展以老帶新、以能帶新的傳幫帶活動，每學年進行學校優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀班主任的評選活動，每學期都安排學科帶頭人、教學能手、黨員同志開設示范課，加大名師工程的推動力度，使他們成為不同年齡段、不同學科、不同層次的標桿。

四、抓學習建設，全面提高黨員的素質(zhì)。

在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，我校全體黨員積極參與，黨外群眾熱情支持，黨支部把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與解決單位和個人存在的問題結(jié)合起來，圍繞“如何發(fā)揮黨員的先進性、提高學校教育教學質(zhì)量”這一主題，對學校工作建言獻策，并開展批評與自我批評，提煉出學校保持共產(chǎn)黨員先進模范的基本要求為：發(fā)揚傳統(tǒng)續(xù)佳

績，把握機遇求發(fā)展；聚精會神抓管理，一心一意提質(zhì)量；履職盡責做先進，同舟共濟創(chuàng)輝煌。我們要求全體行政干部首先要有“四情”，即對學校有感情，對師生有熱情，對工作有激情，對困難有豪情。其次要帶頭發(fā)揚“埋頭苦干，扎實工作，求真務實，爭先進位”的精神，要不受任何干擾，不為私利誘惑，甘于吃苦，樂于奉獻，探求科學高效的管理思路。我們要求全體黨員努力提高師德修養(yǎng)，做為人師表的榜樣；刻苦鉆研業(yè)務知識，做教育教學的能手；積極參與課程改革，做教育創(chuàng)新的先鋒；出色完成自身工作，做履職盡責的模范；自覺遵守法律法規(guī)，做依法執(zhí)教的標兵；自覺抵制不良風氣，做廉潔從教的先進。

我校還建立了“創(chuàng)先爭優(yōu)”專題網(wǎng)站，及時發(fā)布學校創(chuàng)先爭優(yōu)活動信息，有各階段計劃、總結(jié)和各種活動安排以及有關的黨建文章上百篇。隨著的創(chuàng)先爭優(yōu)不斷深入開展，創(chuàng)先爭優(yōu)活動與教育教學相互促進，學校黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強、充分發(fā)揮了黨員干部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

五、抓活動建設，豐富黨建工作的內(nèi)涵。

加強對黨員的科學發(fā)展觀理論的學習、把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與學校實際相結(jié)合，推進學校黨建工作是一項長期而艱巨的任務。為了賦予這項活動以鮮活的現(xiàn)實意義，結(jié)合學校的事業(yè)發(fā)展和實際情況，本學年我校明確提出了“兩全”工作目標：即團結(jié)一致，埋頭苦干，全力爭創(chuàng)高質(zhì)量的綏三中；凝心聚力，扎實工作，全面提升教育質(zhì)量和辦學水平。這離不開全體教職員工的共同努力，而黨員的帶頭作用更舉足輕重。為此，我校積極開展主題實踐活動，確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動成為群眾滿意工程，開展了 “六個一”活動：自學一篇教育教學理論文章并撰寫一篇論文或調(diào)查報告；邀請黨政人士為黨員做一次專題報告會；組織黨員外出接受一次實地教育；建立一個責任區(qū)或聯(lián)系點搞教育教學調(diào)查研究；幫

教一位學習困難生；開一堂教學公開觀摩課。另外，學校全體黨員從2010年開始，在每月正常繳納黨費之外，還要繳納一筆“特殊黨費”，用以充實學校扶貧幫困基金。每年這筆3000多元的“特殊黨費”發(fā)放給兩三名品學兼優(yōu)、家境困難的學生，幫助他們解決燃眉之急。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動活動中，黨總支又組織黨員開展“三結(jié)對三服務”捐款活動，像這樣長期保持黨員“立足崗位作貢獻創(chuàng)先爭優(yōu)爭先鋒”的優(yōu)良傳統(tǒng)，在我校黨員中已蔚然成風。那一世范文網(wǎng)

六、很抓廉正文化進校園的建設。

為進一步加強學校領導班子、教職員工和全體學生的思想道德建設，促進廉政文化建設，推進廉政文化進校園工作，根據(jù)市、縣教育局有關文件精神，經(jīng)研究決定，從2010年11月起，在我校開展廉政文化建設活動。

黨支部黨建工作總結(jié) 篇3

人不以規(guī)矩則廢，黨不以規(guī)矩則亂。黨的規(guī)矩不可逾越。今年，我們要扎實開展一準則、一條例、一規(guī)則的學習活動，就是要切實增強規(guī)矩意識，不斷深化依規(guī)治黨認識。我們始終強調(diào)黨員領導干部要以黨的政治規(guī)矩為準繩，在政治上講忠誠，組織上講服從，行動上講規(guī)矩。通過深入開展遵守黨規(guī)和嚴守政治規(guī)矩學習教育，堅定不移貫徹黨的路線方針政策，忠誠履行黨和國家賦予地稅部門的職責任務，堅決防止和糾正上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止的行為。

對黨忠誠是黨員干部最根本的政治品質(zhì)。對黨忠誠就是要堅決執(zhí)行黨的決定，說了就干，定了就辦。沒有了規(guī)矩意識，我行我素，恣意妄為，工作就會失了"向"，就喪失了作為黨員的最起碼條件。在當今社會思想多樣、社會價值多元、社會思潮多變的新形勢下，地稅干部要堅定政治清醒，堅定政治立場;要鍛造規(guī)矩意識，堅守對黨忠誠的政治操守，在改革大潮面前迎難而上，()在復雜矛盾面前敢于碰硬、敢于較真，不被各種雜音所擾，不被各種誘惑所困，不被各種艱險所阻。任何時候、任何情況下，始終做到在思想上、政治上、行動上同上級(區(qū)局黨組)保持高度一致，自覺維護上級(區(qū)局黨組)的權威，不折不扣執(zhí)行好上級(區(qū)局黨組)的決策部署。決不能搞陽奉陰違、當面一套背后一套，要常修為政之德，常懷憂黨之心，恪守興黨之責，時刻牢記宗旨，始終把黨放在心中最高位置，牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責是為黨工作，做到忠誠于組織，任何時候都與黨同心同德。

要本著對組織、對事業(yè)負責的態(tài)度，正確處理個人與組織的關系，嚴格執(zhí)行請示報告制度，對于該請示報告而未報告的，或者未如實報告的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴肅處理。堅決糾正個人主義、自由主義，堅決克服組織渙散、紀律松弛等現(xiàn)象。要切實養(yǎng)成在規(guī)矩約束下工作的習慣，通過積極融入到營造良好政治生態(tài)的實踐中，正確用權，在思想上、作風上、精神上進一步強起來。

黨支部黨建工作總結(jié) 篇4

XX村黨支部工作匯報

XX村有7個村民小組，2個行政村合并，共有人口1453人，現(xiàn)有黨員58名，土地面積919畝，設XX村支部委員會。

2015年以來村黨支部以黨的十八大的精神為指導，堅持貫徹執(zhí)行黨的十八大精神，特別是黨在農(nóng)村的各項路線、方針、政策。以黨的廉潔紀律要求黨員、干部，堅持為群眾辦實事，關注群眾生產(chǎn)、生活中遇到的問題和困難，確保在第一時間解決。努力完成上級黨委政府交給的各項中心工作。在堅持黨的領導和加強黨的建設全面從嚴治黨方面存在以下問題：

一、村支部缺乏對黨員黨性和道德教育。新黨章、新憲法只發(fā)放學習資料，不組織黨員、干部學習，對社會道德缺乏宣傳，缺乏教育，導致少數(shù)黨員忘記了自己是一名共產(chǎn)黨員身份，受到了村民的指責。

二、組織生活不正常。認為大部分年輕黨員都外出打工，生活會召開不起來，加之認為開會越多，話越多，缺乏開展批評與自我批評教育，導致少數(shù)黨員干部政治意識不高，大局意識不強。每年的民主生活會只在冬訓班召開，平時很少召開。

三、村級經(jīng)濟發(fā)展不快，只滿足現(xiàn)狀。認為村部有幾間門店房，有了房出租幾萬元就足夠了，只要不借債，不欠債就滿足，缺乏進取精神，沒有真正發(fā)揮黨支部是村級經(jīng)濟發(fā)展的帶領人。

四、村干部的考核不能動真碰硬，特別“雙禁”考核，發(fā)現(xiàn)有火點的現(xiàn)象，不能對組長動真罰款，只批評教育，從而小火點不斷，群眾指責村干部不負責任。平時的工作只部署，缺督查，缺考核。年終發(fā)放報酬時有打和牌現(xiàn)象，導致兩委會成員在平時的工作中主動性不強，有依賴的現(xiàn)象。

五、村支部對村兩委會成員缺乏工作節(jié)奏的督查，使有些工作、有些當時能解決的矛盾不能立即解決。拖拉推諉，影響了其他工作的正常開展，使矛盾更加復雜，更加激化，更加帶來了化解的難題，群眾指責村干部辦事不力，回避矛盾，沒有發(fā)揮村干部應盡的責任。

六、評議低保工作不嚴謹，沒有真正發(fā)揮票決制的作用，只憑主觀看問題，看家庭，沒有真正了解家庭及社會關系的真實情況，沒有為黨委、政府決策提供依據(jù)。審查時不慎重，導致條件相當?shù)膽魯?shù)情緒不滿，與村支部造成對立面，有失公平的現(xiàn)象。

七、借款程序不規(guī)范，未按“五議三公開”程序辦理手續(xù)。按規(guī)定應簽訂借款協(xié)議，有償還能力的擔保人簽字，再通過“五議三公開”的程序，方可出借。雖然每年足額收取了利息，但違背了財務規(guī)定。

八、兩委會成員對群眾的溝通少，怕多溝通帶來麻煩，帶來更多的工作，更多的矛盾，能回避的盡量回避，多一事不如少一事，即使到群眾中走訪，方法欠妥、態(tài)度生硬，脾氣粗暴，導致群眾對村干部有怨言，不理解，甚至造成信訪，嚴重損壞了黨和政府在群眾的形象。

九、少數(shù)村干部工作作風不實，不能真正關心群眾的切身利益，如群眾應享受的惠農(nóng)政策、國家的補貼補助，不能按時補助到位，工作失誤，還找多方的理由，忘記自己是人民的公仆，是為人民服務，為群眾辦實事的。

以上存在的問題主要是村黨支部對黨員干部的學習不夠，有些學習只流于形式，特別是對黨員的旨宗教育不夠，對村兩委會成員考核不到位，教育不到位，導致工作缺乏責任心，缺乏擔當意識。具體整改措施如下：

一、加強對黨員、村兩委成員政治思想教育，尤其是黨的旨宗教育，特別是村兩委班子更加注重政治學習，做到以德為先，做一名真正合格的共產(chǎn)黨員。

二、正常開展“兩學一做”教育活動，把黨的路線、方針、政策宣傳到黨員、群眾中去，定期上好黨課，過好組織生活，開展批評與自我批評活動，村兩委班子成員多找自己工作中不足和差距。

三、多方想方設法，增加村級集體純收入，特別是從涵養(yǎng)稅源上下功夫，克服滿足于現(xiàn)狀的想法，帶領XX村的經(jīng)濟發(fā)展做出新貢獻，多辦民生實事。

四、制定好村干部的考核細則，在平時的各項工作中嚴格考核?？己藴蟮某诖迕翊泶髸贤▓笸?，年終扣除報酬（按考核細則執(zhí)行），激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的斗志，激發(fā)干事的主動性。積極性。

五、加強對村兩委會班子成員工作督查，每周匯報一次本周的工作情況。發(fā)現(xiàn)問題、矛盾，絕不容忍拖拉、推諉，敢于面對，在第一時間解決在本村組。

六、在評議低保工作中，嚴格按照上級部門的有關規(guī)定、程序辦理，做到應保盡保，不符合條件的一律不得上報，杜絕審查過程中工作不嚴謹，不負責任。杜絕優(yōu)親厚友，人情關系。

七、嚴格按照“五議三公開”的程序辦理借款手續(xù)。做到按期按時結(jié)算利息，確保重要事項程序化、規(guī)范化，并及時向群眾公開，保證權力在陽光下運行。

八、兩委會成員加強到群眾中、老黨員中多走訪，多溝通，宣傳黨在農(nóng)村的各項路線、方針、政策，多征求他們對本村經(jīng)濟發(fā)展的寶貴意見。多聽聽他們的生產(chǎn)、生活中的實際困難和需求，做到態(tài)度謙和，為本村各方面的發(fā)展獻計獻策。

九、兩委會班子成員在平時的工作中，做到認真、細致多了解情況，多方溝通，做到群眾應享受的各種補貼、補助要按時落實到位。面對各種漏報、瞞報的要嚴肅問責，誰造成的后果由誰負責。

黨支部黨建工作總結(jié) 篇5

導語：今年以來，x區(qū)x鄉(xiāng)村黨支部，認真貫徹落實上級黨委基層黨建責任制目標要求，緊緊把握自身在村黨建工作中牽頭抓總、當好表率的具體職責定位。按照“抓黨建、凝合力、謀發(fā)展，抓發(fā)展、夯基礎、促黨建”的工作思路，以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，團結(jié)帶領全村廣大黨員干部群眾艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新、扎實工作，提升了黨建工作水平，有力地推進了全村經(jīng)濟社會各項事業(yè)的又好又快發(fā)展。

本年以來，x區(qū)x鄉(xiāng)村黨支部，當真貫徹落實上級黨委基層黨建責任制目標要求，緊緊把握本身在村黨建工作中牽頭抓總、當好榜樣的詳細職責定位。根據(jù)“抓黨建、凝合力、謀成長，抓成長、夯根本、促黨建”的工作思路，以展開創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，聯(lián)合帶領全村廣大黨員干部大眾艱苦搏斗、開辟立異、結(jié)壯工作，提拔了黨建工作程度，有力地促成了全村經(jīng)濟社會各項奇跡的又好又快成長。

1、狠抓黨員干部教誨辦理，構(gòu)建打造黨建工作的“核心工程”。

一是構(gòu)筑“進修型、思慮型、進步型”兩委班子。堅定每個月一次兩委進修軌制和業(yè)余自學軌制，在班子成員中展開以“學表面、學科技、學法律，查思維、查決議信念、查風格，增進黨性見解加強、增進經(jīng)濟成長、增進黨群干群干系進一步密切”為緊張內(nèi)容的“三學、三查、三促”活動，互幫相促，樂于交換，構(gòu)成“工作進修化、休閑進修化、糊口生涯進修化”氛圍，同時利用農(nóng)家書屋，構(gòu)造黨員干部利用業(yè)余時候進修黨的表面知識、科技適用技巧及別的文學、人物傳記等冊本，增加知識，別的還構(gòu)造黨員干部大眾參加區(qū)、鄉(xiāng)、村進行的教誨培訓3次，解放思維，開辟了黨員干部視野。二是堅定“三抓”進步成長黨員質(zhì)量，即：抓培養(yǎng)，夯實成長黨員工作根本。抓辦理，強化黨員進步效用輻射。抓軌制，力求黨建工作典范科學。經(jīng)過議定連續(xù)健康美滿抓軌制與落實，典范了成長黨員工作，優(yōu)化了黨員步隊布局，增進了黨的基層構(gòu)造構(gòu)筑，如今，x村共有黨員41名，新成長黨員2名，自動分子轉(zhuǎn)預備黨員2名，培養(yǎng)自動分子7名，培養(yǎng)后備干部3名。

2、深切展開創(chuàng)先爭優(yōu)活動，激活力作榜樣。

自展開基層黨構(gòu)造和黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動以來，x村將“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動參加了村支部、村委會緊張議事日程當中，5月20日召開了村兩委班子集會，當真進修了鄉(xiāng)黨委、當局關于在基層黨構(gòu)造和黨員中展開創(chuàng)先爭優(yōu)活動履行方案及有關工作安排，又從本村實際動身細致訂定了以“抓黨建強辦理，激活力作榜樣，創(chuàng)機制謀成長”為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動履行方法，建立了以村支部布告為組長，村兩委人員為成員的創(chuàng)先爭優(yōu)活動帶領小組，深切展開了建立活動。

在建立活動中，經(jīng)過議定構(gòu)造黨員重溫入黨誓詞、進修黨的政策，彼此交換評論辯論，以典范樹范村為榜樣比成長，黨員之間比“崗亭奉獻”等各種式樣，鼓勵了村兩委和黨員活力，使創(chuàng)先爭優(yōu)活動起到了明顯結(jié)果，一是富裕闡揚黨支部效用為x村西小區(qū)48戶村民料理了大家?guī)l(wèi)生遺留題目，并訂定了環(huán)境衛(wèi)發(fā)展效保潔軌制，從根本上辦理了村西小區(qū)一到雨季糞池漲滿，糞便到處流，村民行走堅苦題目；二是富裕闡揚黨員前鋒榜樣效用，策動35名黨員投入到新農(nóng)村構(gòu)筑環(huán)境衛(wèi)生整治活動中，自4月份起用時38天時候，料理了因構(gòu)筑承唐高速輔道拆遷和村民建房遺留廢料1XX立方米，料理門路2條總長2400米，在此根本上，建立了環(huán)境衛(wèi)生整治長效機制，新建了廢料池9個，為了辦理全鄉(xiāng)廢料堆放處理題目，x村黨支部自動策動黨員幫忙鄉(xiāng)當局做占地戶思維工作，和諧辦理征占農(nóng)戶山地補償題目，最終在本村山灣子山溝內(nèi)，新建了全鄉(xiāng)大型廢料場一處。

3、闡揚黨建工作的牽引力和策動力，創(chuàng)機制謀成長。

x村始終把黨建工作和中間工作關聯(lián)起來，富裕闡揚黨建牽激發(fā)舉動用，切當為人民大眾創(chuàng)辦了一批功德實事。一是在區(qū)鄉(xiāng)的幫扶下，為51個農(nóng)戶安置蔬菜大棚卷簾機51套。二是經(jīng)過議定黨支部構(gòu)造黨員大眾進修科技知識和聘請技巧專家講課，以黨員帶大眾，蒔植各種蔬菜500畝，栽植各種樹木25000棵，成長農(nóng)戶養(yǎng)豬1000頭。新建便民煤場3個，成長沼氣30戶。三是深謀細化為民生，為了真正辦理x村萬畝稻田和蔬菜大棚上水難題目，年初村兩委構(gòu)成共識，策劃了年內(nèi)構(gòu)筑2700米滲溝渠籌劃，在上級的幫扶下，如今已結(jié)束超平測量XX米，構(gòu)筑滲溝渠便道600米。

4、強基固本，深切落實四議兩果然軌制。

為進一步兌現(xiàn)加強黨的帶領與富裕發(fā)揚基層民主的有效聯(lián)合，加快鞭策新農(nóng)村構(gòu)筑的順利展開，x村從工作實際動身，一抓聯(lián)動，健康責任系統(tǒng)。二抓培訓，加強落實本領。三抓宣揚，構(gòu)建濃厚氛圍。四抓落實，進步工作程度。經(jīng)過議定堅定“四抓”辦法，強化對“四議兩果然”工作法的推行履行。增進了村工作順利展開，特別是在上半年籌建村級活動場合構(gòu)筑進程中，村黨支部嚴厲把關，根據(jù)“四議兩果然”工作程序，肯定了占大地積1400平方米集村部、村民議事、黨員活動為一體的活動場合一處，如今征地拆遷工作已順利結(jié)束。

x村經(jīng)過議定深切展開創(chuàng)先爭優(yōu)活動，當真踐諾黨建工作職責，用真勁，叫真章，兌現(xiàn)由“被動抓”向“自動抓”，由“應付抓”向“務實抓”，由“一人抓”向“合力抓”的真正變化，首創(chuàng)了x村黨建工作新場面。

黨支部黨建工作總結(jié) 篇6

積極鼓勵和支持黨員參加志愿服務和文體活動，關心關愛黨員干部，營造和諧工作環(huán)境。一是參加志愿服務活動，支部黨員在G20峰會、全國城市文明指數(shù)測評、3月份學雷鋒主題活動月時，有的參加夜巡協(xié)助社區(qū)做好維穩(wěn)工作，有的到服務大廳參加文明引導，有的到戴夢得廣場為群眾免費提供法律宣傳、政策咨詢。二是做好結(jié)對幫扶和慰問工作，每年走訪結(jié)對村(社區(qū))困難家庭，送去米油等慰問品和慰問金;重陽節(jié)和春節(jié)時慰問老同志、老黨員，送去慰問品和單位的祝福。三是組織參加各類健康有益的文體活動，組織黨員參加了市直機關乒乓球、羽毛球比賽，參加了市直機關書畫、攝影文藝團隊，參加了干部職工療休養(yǎng)、迎新春園藝培訓、餃香花紅一家親等活動，融洽了干群關系，增強了單位凝聚力。

今年以來，機關黨支部各項工作雖然取得了一定的成績，但與上級的要求相比還有一些差距，主要有以下幾個方面的不足：一是思想上重視不夠，一定程度上存在重業(yè)務輕黨建的情況，特別是當改革任務較重時，這種情況尤為突出。二是支委會班子的整體工作水平還有待提高，戰(zhàn)斗力還有待進一步加強。三是關心關愛黨員不夠，主動服務意識不強，組織黨員開展活動不多，對如何激發(fā)黨員活力、充分發(fā)揮黨員工作積極性方面還缺少有效的辦法和具體舉措。

201X年，機關黨支部決心在“中心”黨組和機關黨委的正確領導下，突出黨要管黨、從嚴治黨主線，牢牢把握服務中心、建設隊伍兩大核心任務，重點抓好以下五項工作：一是重視黨建工作，特別是要發(fā)揮黨支部在推動中心工作中的戰(zhàn)斗堡壘作用。二是努力爭創(chuàng)五型標尖黨支部，提升支委會履職能力，促進支部建設規(guī)范化。三是推進黨建工作與業(yè)務工作齊頭并進，助推行政審批和公共資源交易工作。四是擦亮“陽光優(yōu)家”機關服務品牌，鞏固省級文明單位創(chuàng)建成果，進一步提升服務意識。五是組織黨員參加集體活動，促進和諧機關建設。

黨支部黨建工作總結(jié) 篇7

____年是推進“十三五”規(guī)劃的重要之年，局黨委以“兩學一做”學習教育為抓手，堅持全面從嚴治黨這條主線，進一步加強黨的思想、組織、制度、作風和反腐倡廉建設，努力開創(chuàng)黨建工作的新局面。

一、主要做法

(一)加強機關思想政治建設，不斷提高黨員隊伍素質(zhì)

認真開展“兩學一做”學習教育，深入學習黨章黨規(guī)黨紀，把握習近平總書記系列重要講話的豐富和核心要義，同時充分發(fā)揮網(wǎng)絡、多媒體、微信等載體作用，科學制定機關黨建活動菜單。通過開展“四個一”讀書學習活動，瞻仰烈士陵園，組織“道德講堂”、專題講座、黨章黨規(guī)知識競賽等多種活動，促使思想性、知識性和趣味性的有機結(jié)合，不斷增強黨員的政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識。

(二)夯實基層基礎，著力推進機關黨的組織建設

一是加強班子建設。著重打造政治堅定、團結(jié)協(xié)調(diào)、勤政廉潔，富有創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的班子，發(fā)揮核心作用，凝聚集體智慧。二是加強隊伍建設。切實做好黨員發(fā)展工作，按照“堅持標準，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)”的方針，吸引更多的非黨職工向黨組織靠攏，儲存發(fā)展的后備力量，鼓勵廣大干部職工利用業(yè)余時間進行知識深造和更新。三是加強制度建設。完善了黨委學習、工作制度、發(fā)展黨員和繳納黨費制度等各項規(guī)章制度，黨員領導干部緊扣“兩學一做”學習教育開展批評與自我批評，促使黨內(nèi)生活制度化、規(guī)范化，在重大事項決策時堅持民主集中制原則，集體討論研究予以決定。

(三)創(chuàng)新工作舉措，努力打造機關黨建工作特色

深入開展“綠葉品質(zhì)、和諧后勤”黨建品牌創(chuàng)建工作，積極放大黨建品牌效應，指導實踐，推進工作。扎實開展爭創(chuàng)“群眾滿意的窗口服務單位”和“黨員先鋒崗”黨建工作示范點創(chuàng)建活動，發(fā)揮黨員干部在本職崗位上的模范帶頭作用，積極營造“想干事、敢干事、會干事”的工作氛圍。深入開展“大走訪大落實”活動，廣開言路聽民意。印制“干群連心卡”，逐戶發(fā)給農(nóng)戶，召開“民意懇談會”收集社情民意和困難群眾名單，確定重點走訪對象。組織黨員干部組成“黨員服務隊”、“黨員義工隊”參加黨員志愿服務活動，在履行社會責任、服務人民群眾的過程中盡義務、作奉獻，突出踐行宗旨服務群眾的活動主題。

完善懲防體系建設，落實黨風廉政建設責任制和“一崗雙責”，按照“誰主管，誰負責”的責任要求，抓好黨風廉政建設責任書的簽訂、落實和督促檢查，自覺執(zhí)行領導干部重大事項報告制度，全年沒有發(fā)現(xiàn)一起違規(guī)情況。通過參觀紀委廉政教育中心，給每個黨員干部敲醒了警鐘。組織黨員干部學習政治理論、相關文件、指示及有關法律法規(guī)等，并結(jié)合實際對干部進行理想信念教育、職業(yè)道德教育、紀律作風教育和反腐倡廉警示教育。深入貫徹落實懲防體系工作要點，抓好局中層干部黨風廉政承諾制度的落實，把守住底線、不越紅線作為黨風廉政建設的最基本要求，大力弘揚艱苦奮斗、清正廉潔的良好風氣，增強拒腐防變的能力。

二、存在問題及原因

我局黨建工作中取得了一定成效，與上級部門的要求和兄弟單位的相比，還存在很多不足：

(一)思想認識還需提高。沒有充分認識到黨建工作對推動機關事務管理工作的重要保證作用，不能按照職責要求，投入足夠的時間和精力去研究、謀劃、部署、推動基層黨建工作。

(二)黨建工作缺乏創(chuàng)新。在推進黨建工作改革創(chuàng)新過程中，思想不解放、思路不開闊，個性化活動少，缺乏開拓創(chuàng)新。

(三)對黨員的監(jiān)管機制不完善。圍繞履行黨建工作責任制，局黨委雖然建立健全了一系列制度，但在實際工作過程中，存在對制度落實不到位、履行職責不到位等問題，缺乏行之有效的監(jiān)管手段，激勵問責機制不夠完善。

三、____年下半年工作思路及打算

____年下半年，我局將繼續(xù)按照市委黨建工作的統(tǒng)一部署，結(jié)合工作實際，積極做好黨建工作。具體做好以下幾點：

(一)強化思想政治建設。落實黨委中心組學習計劃，大力推進“學習工作化、工作學習化”。組織黨員干部繼續(xù)深入“兩學一做”學習教育，逐步建立健全學習機制，做到有計劃，有安排，有部署，有總結(jié)，努力營造良好學習環(huán)境，形成濃厚的學習風氣。

(二)強化黨員隊伍建設。立足“內(nèi)強素質(zhì)、主動服務、提高效率”，引導黨員發(fā)揮先鋒模范作用，提高黨員履職能力，樹立高效服務、廉潔服務的理念。認真開展領導干部下基層“三解三促”活動、百團千村“大走訪大落實”活動、“7+1”黨員義工活動等，積極做好幫扶結(jié)對工作，提升扶貧解困力度，為改善民生獻策獻力。

(三)強化黨風廉政建設。繼續(xù)認真貫徹落實市委關于《落實黨風廉政建設責任制的實施意見》，建立廉政風險防控機制;進一步推進機關黨務公開工作，筑牢拒腐防變的制度防線。建立科學合理的用人機制，逐步完善制度機制體系，做到用制度管權、靠制度管人、靠制度管事。

(四)強化黨的組織建設。始終堅持明確黨的責任管理機制，做到分工明確，責任到人，黨委書記負總責，分管領導親自抓。定期召開民主生活會、“三會一課”、黨員活動日等活動，狠抓先進支部和發(fā)展黨員工作，提高基層支部的整體素質(zhì)，不斷增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

黨支部黨建工作總結(jié) 篇8

xx村系xx鎮(zhèn)第三大行政村，現(xiàn)有土地面積22486畝，其中水田面積2217畝，毛竹林4500畝，用材林地13000畝，經(jīng)濟林2769畝；轄xx、邱林、消溪、圳后、九際五個自然村，12個村民小組，786戶，現(xiàn)有人口3247人，16周歲以下538人，16-59周歲2252人，60周歲以上的457人。中共黨員74名，大中專學歷以上15名，其中大學生村官一名。為打造幸福農(nóng)村提供豐富的人力資源和人才資源儲備。xx村新一屆兩委班子自產(chǎn)生以來，在xx鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，秉持上一屆兩委的正確實踐經(jīng)驗，虛心向安寧、上庠等黨建示范村學習，向其他兄弟村具有豐富農(nóng)村工作經(jīng)驗的老主干們請益，結(jié)合黨的十八大建設美麗中國的報告精神，以無償提供33畝土地重建xx鎮(zhèn)中心小學為契機，主動融入xx鎮(zhèn)“建設工貿(mào)旅游生態(tài)小城鎮(zhèn)”的良好氛圍中，把建設美麗xx、幸福xx作為本屆班子三年的總體規(guī)劃加以落實。幸福xx建設分為黨建和村建兩大板塊。xx村黨建工作內(nèi)容包括村級組織活動場所建設，三會一課，六簿一冊，遠程電教，168黨建工作機制，創(chuàng)新黨員發(fā)展模式，創(chuàng)建“萬木林之星”博客網(wǎng)頁，建立流動黨員qq群，以22336黨建示范點為模板，建立具有本村特色的黨建工作模式，按照上級組織的要求加以落實并做好迎檢準備工作。建立“三公帶兩委”“五心當書記”的工作理念。充分發(fā)揮黨支部的領導核心作用，以黨建帶動村建。結(jié)合“五村聯(lián)創(chuàng)”創(chuàng)建富裕農(nóng)村為契機，切切實實的做一些讓群眾看得見，感受得到的公益事業(yè)。xx村黨建在常規(guī)的工作之中有所創(chuàng)新，主要體現(xiàn)在一、創(chuàng)建黨員發(fā)展新模式：xx村申請入黨人員達70多人，大家都有心向黨組織靠攏，都想真真切切的為村民做些好事實事。但發(fā)展名額有限。xx村黨支部引進學校發(fā)展黨員的模式，不定期的召集申請入黨人員進行教育培訓，參加村集體公益活動。比如關愛老人兒童，街道衛(wèi)生清理整治，森防，消防的應急行動，以及植樹造林綠化村莊活動。把那些入黨動機純正，有真心實意服務農(nóng)村的公德意識，具有先進性和代表性的同志作為培養(yǎng)對象，將他們推薦為入黨積極分子候選人，制作選票，讓黨員投票表決，選出當年的黨員發(fā)展對象。二、經(jīng)過學習貫徹黨的十八大精神，xx村黨支部總結(jié)出“三公帶兩委，五心當書記”的工作理念。“三公帶兩委”就是一當村干部要有“公德”。村級組織是村民自治組織，村干部只拿補貼沒有工資。xx村人口多，相應的管理事務就多，村民發(fā)生的事務隨意性大，隨時隨地的找村干部處理事情。村干部在村里工作幾乎沒有白天黑夜和節(jié)假日。所以，當好村干部一定要有無私奉獻的公德心，做好時時刻刻的為村民排憂解難的心理準備。二處理群眾事情要講“公道”。村級管理很多事的處理都受到家族勢力，黑惡勢力的影響，一些村民為達到自己私人目的，對村干部惡言相向、威逼利誘。我們村干部要不為所動，不被誘惑，不懼邪惡。處理農(nóng)村事務要依法依規(guī)的公道處理，不要為了少數(shù)人的利益而損害大多數(shù)人的利益。用集體利益的損失來換取部分村民的支持。三管理村務財務要存“公心”。村干部在集體利益面前要把持住正常心態(tài)，堅守住道德底線?！靶牟灰?，手不要長”，吃人的嘴短，拿人的手軟。避免和社會上的一些非法斂財、吃喝嫖賭的人員來往，把社會上的一些不良風氣拒之村門之外，營造一個積極向上，風清氣正的社會環(huán)境?！拔逍漠敃洝本褪且灰疤撔摹痹鰪娔芰ΑＲ撔膶W習各種政策，依法行政、依規(guī)辦事。尤其是計劃生育，強農(nóng)惠農(nóng)，勞動就業(yè)和社會保障等工作政策性非常強，只有領悟把握了政策法規(guī)，才能確保正確的工作方向。要虛心向群眾請教。敢于讓群眾參與到社會管理中來，把社會管理公開化、透明化，通過推進村務公開，讓群眾有機會了解、有條件監(jiān)督村里的工作。二要“實心”帶好隊伍。要實心實意團結(jié)村支兩委。支部書記必須把村干部凝聚起來，要以誠相待，互相信任支持；要善于溝通，經(jīng)常談心交心；要寬容忍耐，能容人、容事、容臉兒；要有高姿態(tài)，多講一點風格。把原則性與靈活性結(jié)合起來，既講工作原則，也講工作靈活性，要集思廣益，善于和大家商量。要實心實意培育后備力量。切實抓好發(fā)展黨員工作，嚴格按發(fā)展黨員程序培養(yǎng)素質(zhì)高、有前途，能夠帶領群眾致富的好苗子來成長接班。要在聯(lián)系群眾、動員群眾、服務群眾方面充分調(diào)動和發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。三要“真心”貼近群眾。要多與群眾溝通，深入了解群眾的所思、所想、所盼、所憂，將心比心，以心換心，虛心聽得進群眾的意見，經(jīng)得起群眾的抱怨，讓群眾有地方說話，讓群眾說的話不白說，群眾才會多一份滿意。要從保護群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題入手，從看得見、摸得著的事情做起，群眾易于接受，也很支持工作。四要“熱心”提供服務。要樹立服務意識突出服務重點，想方設法為農(nóng)民群眾提供信息服務、技術服務、資金服務、政策法規(guī)服務。

黨支部黨建工作總結(jié) 篇9

__年在上級黨委的正確領導下，氣象局黨支部以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹黨的__大和__屆三中全會精神，全面實踐“三個代表”，樹立和落實科學發(fā)展觀，堅持黨要管黨，從嚴治黨的方針，圍繞加強黨的執(zhí)政能力建設這個重點，抓住保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動這個契機，全面推進黨的思想、組織、作風和制度建設，為完成以氣象服務工作為中心的各項工作任務和構(gòu)建和諧社會的目標提供堅強的思想、政治和組織保證。

一、抓責任落實，把黨建工作擺在重要位置

黨支部高度重視黨建工作，召開會議進行了專題研究，對黨建工作進行了安排部署，明確了全年黨建工作的目標和任務，從而把黨建成工作納入重要議事日程。進一步健全了黨支部黨建工作目標責任制、績效考核制?？茖W設定目標體系，層層分解，細化量化，責任到人，嚴格考核，逐項兌現(xiàn)。形成了上下貫通的責任體系，構(gòu)建起了上下同心共抓黨建成的良好運行機制。

二、抓組織建設，構(gòu)筑堅強的戰(zhàn)斗堡壘

為促進基層黨支部和黨員“兩個作用”的有效發(fā)揮，建立和完善黨員訪談制度，我局黨支部開展支部成員和黨員、黨員和黨員之間的談心活動，結(jié)成對子，搞好幫扶，溝通思想，加深感情，增強黨的向心力、凝聚力。本支部共有3名離退休老黨員，根據(jù)他們的生活實際，我局定期走訪老黨員，及時看望生病的老黨員，給他們送去關懷和溫暖。在“七、一”、“十、一”、老人節(jié)，中秋節(jié)，元旦，春節(jié)等重大節(jié)日期間，進行走訪、召開座談會，向他們通報全局的工作，征求他們對氣象局工作的意見，充分發(fā)揮他們的積極作用。為了豐富老黨員的精神生活，統(tǒng)一為他們征訂了《老年報》、《支部生活》、等報刊，并將有關刊物派專人及時送到退休老黨員手中，讓他們及時了解有關信息，關心黨的事業(yè)，永葆共產(chǎn)黨員的先進性。

三、抓制度完善，提高黨建工作水平

1.按照民主集中制的根本組織原則，逐步建立和完善黨內(nèi)情況通報制度、重大決策征求意見制度，推行黨務公開，增強黨組織工作的透明度，充分保障廣大黨員的知情權、參與權、監(jiān)督權，使黨員更好地了解和參與黨內(nèi)事務，形成生動活潑的黨內(nèi)政治生活。

2.修訂完善了離退休黨員和預備黨員及后進黨員管理的十多項黨建工作制度，使黨建工作進一步規(guī)范化、制度化。

3.認真落實調(diào)查研究制度。黨支部成員深入群眾內(nèi)部調(diào)查研究，探索解決黨建工作中問題的途徑和辦法。

4.為進一步搞好黨建調(diào)研和信息，共投遞黨建信息×篇。

四、抓落實，完成黨建工作任務

今年以來，我們注重把黨員干部的思想政治工作同精神文明建設融為一體，與業(yè)務工作緊密結(jié)合，從小事抓起，從日常工作做起，把發(fā)揮黨員作用落實到每項日常工作中。

——發(fā)揮黨員在精神文明建設中的表率作用。在本質(zhì)職工作中，由黨員帶頭著重抓好形象的塑造工作。用語文明的形象。樹立文明執(zhí)法的形象;熱情服務、樹立公仆形象;樹立清正廉潔、秉公執(zhí)法者的形象。

——堅持開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，使廣大黨員在動物防疫監(jiān)督工作當中，開拓創(chuàng)新、勤奮工作、樂于奉獻。形成了在氣象服務工作中“一個支部一面旗，一名黨員一盞燈”的良好局面。堅持不懈開展“三會一課”，嚴格按制度要求完成了黨支部的民主生活會等黨內(nèi)正常活動。按時足量完成了黨費的收繳工作。開展了民主評議黨員、民主測評黨員干部活動。

五、服務一個中心，深化黨建、精神文明建設工作內(nèi)涵。

__年氣象局黨建工作計劃中就明確對黨建、精神文明建設工作提出了明確的方向——以氣象現(xiàn)代化建設工作為中心，不斷完善氣象服務工作手段，為落實這一工作理念，著重強化“四種意識”。

1.發(fā)展意識。黨的__大報告指出：“必須把發(fā)展作為黨執(zhí)政興國的第一要務。”這充分表明在我們黨面臨各種繁重任務中，發(fā)展始終是第一位的任務。因此，作為氣象部門，緊緊圍繞氣象現(xiàn)代化發(fā)展這個第一要務，把黨建、精神文明建設工作與大力發(fā)展氣象服務手段尤其是加快氣象基礎設施建設結(jié)合起來，讓黨建、精神文明工作有內(nèi)容、有載體、有活力，為加快發(fā)展提供堅強有力的思想、政治、組織和人才保證。同時，把培養(yǎng)干部職工尤其是領導干部的發(fā)展意識作為黨委、支部工作的重要內(nèi)容來抓，起到了很好的效果。去年來，我局先后投資幾萬元，完成氣象預警中心大樓、氣象預報電視電話會商系統(tǒng)建設，這將為我縣經(jīng)濟建設起到保駕護航作用。

2.服務意識。黨建工作的定位如何，決定了在開展黨建工作中的工作切入點的問題，是關系到黨建工作成效的大小問題。因此，氣象局堅定不移地將黨建工作定位在服務的角色上，走出就黨建而抓黨建的思維定勢，為加快氣象事業(yè)建設提供強有力的保障和服務功能。在今年氣象現(xiàn)代化建設中，黨建工作的有效實施為工程建設排除了后顧之憂，成為促進工程建設后勤保障部。

3.創(chuàng)新意識。改革創(chuàng)新是推動發(fā)展的根本動力，也是抓好黨建、精神文明工作的必然要求。在繼承和堅持過去行之有效的好傳統(tǒng)、好方法的同時，在實踐中不斷探索新方式、新途徑、新辦法，使黨建、精神文明工作更好地適應加快發(fā)展的要求。做到活動載體創(chuàng)新、工作思路創(chuàng)新、工作方法創(chuàng)新。在活動載體創(chuàng)新方面，我們采用各項活動互為載體、互為補充、互相促進的結(jié)合，形成齊抓共管高效率機制。

4.爭先意識。爭先創(chuàng)優(yōu)是推動發(fā)展的外在動力，也是推進黨建、精神文明建設等工作上新臺階的有效措施。我們通過開展各項爭先創(chuàng)優(yōu)活動，通過黨建創(chuàng)行、精神文明創(chuàng)建、“文明窗口”競賽、行風評議、機關效能建設測評等爭先創(chuàng)優(yōu)活動，有效地激發(fā)廣大黨員干部的爭先創(chuàng)優(yōu)意識，增加外在壓力和動力，營造了一種你追我趕的良好氛圍，切實發(fā)揮了各項工作“走前頭”作用。

六、存在問題

一年來，盡管我們在黨建方面做了不少工作，取得了一定的成績，但也有不足和差距，主要表現(xiàn)為：

1.一些制度有待進一步健全和落實還不到位;

2.是按照上級要求，基層黨支部規(guī)范化建設有待進一步加強;

3.是支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用有待進一步發(fā)揮。這些問題都需要我們在今后的工作中認真研究加以解決。

今后，我們將進一步深化學習型機關建設，夯實思想能力基礎;進一步夯實組織基礎;狠抓黨風廉政建設，進一步夯實作風基礎;加強精神文明建設，進一步夯實群眾基礎;提高黨務干部素質(zhì)，加強黨的自身建設，為開創(chuàng)明溪縣氣象局氣象工作的新局面而不懈奮斗!

黨支部黨建工作總結(jié) 篇10

2020年，在市委市政府關心支持以及市政局的正確領導下，我處支部以十八大及十八屆六中全會精神、十九大精神為指導，深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，緊緊圍繞我處黨建工作總結(jié)，積極開展各項活動，現(xiàn)將黨建總結(jié)如下:

一、2020年黨建工作情況

(一)狠抓黨員干部思想政治和業(yè)務知識教育

為進一步提高黨員干部的綜合能力，我處組織全體黨員干部職工學習習近平總書記系列重要講話精神、黨的十九大精神、自治區(qū)第十一次黨代會精神和領導干部條例等有關的法律法規(guī)，積極參加市級和主管局的各類培訓，利用網(wǎng)絡教育等平臺，組織觀看了精準扶貧紀錄片，培訓學習內(nèi)容涉及思想政治、法律法規(guī)、消防應急、業(yè)務知識、崗位技能等方面，有效提升了黨員干部職工的理論和業(yè)務水平，提高了黨員、干部的管理水平和決策能力，為全面履行工作職責促進照明工作上臺階打牢了思想基礎。據(jù)統(tǒng)計，共學習了中央、自治區(qū)、XX市領導重要講話精神和相關文件資料20份;學習《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨問責條例》等黨內(nèi)法規(guī)法紀4冊;征訂《家風十章》、《擔當讀本》、《黨的十九大報告學習輔導百問》等書籍及其他重要刊物10冊;參觀警示教育3次;觀看視頻教育片2部;參觀了“發(fā)展新成就人民獲得感”——迎接黨的十九大專題圖片展21人次;參觀紅色教育基地30人次;參加市政局組織、照明處組織的集中理論學習和專題討論會17期，約68學時。

(二)以制度建設為抓手，黨建工作走上規(guī)范化

1.堅持“三會一課”、黨務公開等制度。2020年以來，召開了12次黨小組會議，支委會議12次，黨課4次，黨員大會5次，舉辦了4期黨務公開宣傳專欄版報。

2.抓好黨員發(fā)展工作。按照黨員的發(fā)展方針要求和發(fā)展程序，2020年，按期轉(zhuǎn)正了一名預備黨員。目前全處共有正式黨員26名，其中在職黨員21名，退休黨員5名。

3.黨員交納黨費情況。我處每位黨員都能按照《黨章》的相關規(guī)定，在每月黨日活動結(jié)束后，積極足額的交納黨費。

4.按時召開相關會議。2020年6月份，召開黨員領導干部組織生活會;召開黨員大會上通報黨員上半年參加組織生活會情況;黨員領導干部向黨支部報告?zhèn)€人思想、作風和工作情況，接受黨員評議。

5.抓好支部換屆和黨組織優(yōu)化設置工作。我處支部今年7月底已經(jīng)完成了支部換屆工作，8月底完成支部優(yōu)化設置工作。

6.打造黨建示范點，做到黨員活動場所“六個有”。黨支部換屆之后，我處支部更新了黨員活動室的黨務公開欄，黨內(nèi)生活制度均上墻，完成了黨員活動示范基地建設任務，使我處黨建工作走上了良性發(fā)展的軌道。

(三)以活動為載體，增強黨建工作活力

1.開展“兩學一做”和“三爭”活動。我處黨支部把提高黨員政治思想素質(zhì)作為黨建重點，強化黨的理論知識學習，深入開展“兩學一做”學習教育活動，學習了習近平總書記系列重要講話和黨的十九大精神，將“爭創(chuàng)六好支部”、“爭當八桂先鋒、爭做合格黨員”活動工作落到實處，提高了全體黨員政治思想素質(zhì)。

2.開展“走進群眾、改進服務、解決難題”主題實踐活動。

(1)開展“興水利、助脫貧、惠民生”主題活動，2020年4月19日由支部書記帶隊到平南縣大鵬鎮(zhèn)農(nóng)福村，幫助農(nóng)福村疏通灌溉農(nóng)田的水溝，保證農(nóng)田水源的供給。

(2)走街串巷察實情做調(diào)研，為群眾解難題。今年我處黨員干部分別前往東湖社區(qū)和棉新社區(qū)調(diào)研照明設施事宜。經(jīng)過調(diào)研為東湖社區(qū)水流勾巷居民加裝路燈，解決照明死角，更加方便居民夜晚出行。為棉新社區(qū)聚福巷居民更換老化的路燈線路400多米，消除了存在的安全隱患，保障了社區(qū)居民的人身安全和更加方便居民夜間出行。

3.開展主題“黨日活動”情況。截止目前，我處黨支部開展了“訪貧問苦結(jié)窮親”、“解放思想我先行”、“情系社區(qū)作奉獻”、“志愿服務樹形象”、“警鐘長鳴保純潔”、“三亮三比當先鋒”等11次黨日活動。通過開展主題“黨日活動”，不斷增強黨員干部的“四個意識”，嚴格規(guī)范黨內(nèi)政治生活，進一步激發(fā)廣大黨員干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)先爭優(yōu)的熱情，為打造“四力”新XX、加快建成西江流域核心港口和新興工業(yè)城市提供堅強的組織保證。

4.開展“在職黨員進社區(qū)”活動。

(1)開展志愿檢修維修服務。組織路燈維修人員對社區(qū)路燈線路、控制箱進行檢修，保證了社區(qū)路燈的正常運行。據(jù)統(tǒng)計，今年以來，修復社區(qū)路燈50多盞，處理社區(qū)路燈線路故障23處、配電箱故障5個，更換破損燈具30多盞，加裝路燈改善了社區(qū)照明環(huán)境，贏得了市民群眾的好評。

(2)積極參與社區(qū)建設。開展走街串巷察實情活動，調(diào)查登龍橋社區(qū)照明環(huán)境，根據(jù)該社區(qū)實情，將登龍橋社區(qū)牛門塘小區(qū)路燈安裝納入我處路燈安裝工程項目建設任務，為該小區(qū)居民安裝路燈30盞，大大改善了小區(qū)照明環(huán)境;為改善該社區(qū)治安環(huán)境，我處支持該社區(qū)進行“天眼”工程建設，贊助安裝費1000元，為加強社區(qū)治安防控，改善社區(qū)治安環(huán)境貢獻出一份力。

(四)以開展“黨建+”脫貧攻堅工作為契機，錘煉增強黨性。

1.組織黨員領導干部參加XX城市管理黨建聯(lián)盟“聯(lián)盟同行 助推脫貧”主題黨日活動。我處葉華濤書記帶隊到平南縣大鵬鎮(zhèn)農(nóng)福村參加市政黨組組織開展的“聯(lián)盟同行助推脫貧”主題黨日活動，與駐農(nóng)福村第一書記和村委進行座談交流，詳細了解農(nóng)福村貧困戶數(shù)量、生產(chǎn)生活現(xiàn)狀、致貧原因、目前急需解決的問題等情況，做好記錄，并鼓勵村委要積極做好帶頭作用，在政府和自身努力下讓村里面的貧困戶脫貧致富。座談會結(jié)束后，對農(nóng)福村的54戶貧困戶進行親切的慰問，給他們送去慰問金，讓他們感受到市政局黨組織對他們的關懷。

2.開展“七一”走訪慰問活動。一是召開困難黨員座談會，由梁修志副局長代表局黨組向我處2名困難黨員分別發(fā)放300元慰問金。二是走訪慰問退休老黨員和社區(qū)困難黨員。由黨支部書記覃若彬同志帶隊，深入到退休老黨員家中慰問我處退休老黨員3名，并代表局黨組給他們分別送去300元的慰問金，讓老黨員感受到黨組織的關懷和溫暖。三是到掛點的登龍橋社區(qū)慰問2名困難黨員，并給他們分別送去價值約200元的慰問品，讓他們感受到市政局黨組對他們的關懷。

3.開展“扶貧濟困-愛心捐助·情曖貧困戶”捐款活動。組織全體職工開展捐款活動2次，共收到職工的愛心捐款1777元，為貧困戶貢獻了綿薄之力。

二、存在問題

(一)極個別黨員在開展黨內(nèi)學習時自覺性不夠強，對開展“兩學一做”等專題活動重要意義認識還不夠全面、透徹。

(二)黨員的創(chuàng)新意識有待提高，先鋒作用還沒有完全體現(xiàn)出來。

三、下一步工作計劃

(一)抓好支部的自身建設，堅持“三會一課”制度，有組織、有計劃地抓好黨員思想政治教育，增強黨性修養(yǎng)，充分發(fā)揮政治思想這個武器，使支部工作更高效、團隊更有戰(zhàn)斗力。

(二)加強黨風廉政建設，認真貫徹執(zhí)行民主集中制，重大決策和重要工作堅持集體討論決定，確保決策的民主化、科學化;樹立公仆意識，從自身做起，嚴格黨員準則，爭做群眾的楷模、時代的先鋒。

(三)繼續(xù)開展黨內(nèi)關愛活動，結(jié)合春節(jié)、七一等節(jié)日慰問困難職工、困難黨員、老黨員等，關心他們的生活。

(三)繼續(xù)深入開展“雙聯(lián)系”活動和“在職黨員進社區(qū)”活動。積極探索干部聯(lián)系群眾的有效途徑，推動我處事業(yè)蓬勃發(fā)展。