校領(lǐng)導(dǎo)述職報告

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告十三篇。

一般來說，報告的組成部分包括標(biāo)題、正文和結(jié)尾。我們在完成任務(wù)時常常需要撰寫報告，那么如何寫一份合格的報告呢？為了全面了解和分析“校領(lǐng)導(dǎo)述職報告”，我們將從各個角度出發(fā)，提供解決方案。如果我的建議對你有幫助，請別忘了收藏哦！

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇1

本年度，我的工作涉及教育學(xué)、管理學(xué)、營銷學(xué)等范疇。

由于助手喬老師很得力，使我有更多的時間在思考我的教師身份。有個老師曾經(jīng)對我說過：“學(xué)生虐我千百遍，我待學(xué)生如初戀”，我當(dāng)時覺得很悲壯，但真的不敢茍同。因為我的初戀是在一廂情愿的單相思中過去的，況且即便兩廂情愿的激情也一定是短暫的。我不可能每天都像打了雞血一樣和孩子們互動，我擔(dān)心雞血打多了，會變成雞的。

如果教育只是一廂情愿的付出，結(jié)果一定不會太美好，我們需要奉獻，執(zhí)著，和激情，更需要好的理念、方法。我自感能力上的局限，所以組織了幾個志同道合的老師一起申請了一項科研課題集大家之力，思考和解決教學(xué)上的困惑，這個團隊做了踏實的工作，讓我受益匪淺。目前已經(jīng)獲得市級立項，重要的是我們在一起互相提高，真的解決了一些問題。目前我和學(xué)生的交流已經(jīng)跨越了初戀的激情和新鮮感，開始低調(diào)平靜的學(xué)習(xí)生活，他們經(jīng)常帶給我驚喜，讓我重新認識到世界的美好。

在招生工作中，我和小袁同志堅決執(zhí)行總書記“和客戶應(yīng)相敬如賓，不可勾肩搭背”的指示，按照營銷的規(guī)律辦事，力求雙贏。做到不僅招好生，還要給予別人真誠的幫助和關(guān)心。經(jīng)常有不認識的學(xué)生趁我下課或在辦公室午休的時間來找我問問題，每當(dāng)我快要沒有耐心的時候，他們的一句話就能讓我清醒，“您記得來我們學(xué)校招生時，我坐在第一排，最認真嗎？”，我承認，我說過“以后來三中的學(xué)生，只要遇到困難，找到我，我都將義不容辭的幫忙”，這句大話，讓我十分疲憊，但也收獲良多，在形勢極端困難的20xx年，我們小組的狀況仍然穩(wěn)步上升。

作為高三領(lǐng)導(dǎo)小組的成員，我多次學(xué)生們集體座談，個別談心，應(yīng)該算是盡力了，但沒有認真寫總結(jié)，這是個缺點。因為我無法做到跟別人談的很投機時，拿出一個本本，讓人家簽字，確認我完成了談話任務(wù)。我的原則是，好事做完了，早點忘掉，免得老惦記人家回報，累。

按照一個干部廉潔自律旳要求，我做得比較好，主要是沒有機會腐敗。我已經(jīng)一把年紀(jì)了，很不想做那些既對世俗嗤之以鼻，又與其同流合污旳事情，這樣會為了偽裝自己，背上沉重旳負擔(dān)。我雖無法達到溫家寶總理“茍利國家生死以，豈因禍福避趨之”旳高度，但也花了很多力氣，不斷學(xué)習(xí)，自我反思。甚至達到了過分操心旳程度。

為了調(diào)整心態(tài)，搞好工作，我經(jīng)常從微信微博中找一些勵志名言和心靈雞湯來勉勵自己或是安慰自己，久而久之，感覺營養(yǎng)過剩，專家旳話真旳那么可信嗎？有個勵志大師說過，你堅持做一件事，一個月后就會有驚喜旳發(fā)現(xiàn)，我曾經(jīng)連續(xù)一個多月給一個美女旳QQ發(fā)玫瑰，她終于再也不想理我了。其實我們能做到旳只是改變自己，改變別人是很困難旳，就像我旳那群保安，我即使動之以情曉之以理給他們灌以心靈雞湯，企圖培養(yǎng)其遠大理想、職業(yè)成長，但能改變他們旳生活狀況，思想狀況，工作態(tài)度嗎？我只能改變自己，用自己旳勤奮和奉獻以身作則，用自己旳關(guān)心和踏實贏得尊重，甚至用嚴(yán)格旳制度讓其就范。

本年度，我的部門沒有太多亮點，亮點一多，就說明出事出的多。我們本著復(fù)雜的事情簡單做，簡單的事情認真做，認真的事情重復(fù)做，重復(fù)的事情創(chuàng)造性的做的原則，重視過程的管理，在安全意識的培養(yǎng)，隱患的排查和落實上下了些功夫，終于安全的又過了一年。

唯一的遺憾是，學(xué)校安排我蹲點初中政治組的教研活動，我一次都沒有去，原因就不用說了，總之沒有做好。

值得高興的是，這一年通過認真觀察，從班主任、畢業(yè)班、藝術(shù)節(jié)、運動會等活動看，我對學(xué)校更有了信心，甚至完全改變了我對學(xué)校八零后老師的看法，我校的八零后踏實敬業(yè)有實力，已經(jīng)漸漸成為學(xué)校的.中堅力量，我覺得未來值得期待，

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇2

尊敬的局領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好!

剛剛過去的20____年，是我校在各級教育行政部門的鼎力相助和科學(xué)指導(dǎo)下穩(wěn)步前進的一年;也是我校在全體教職員工忘我拼搏和無私奉獻中實現(xiàn)新發(fā)展的一年。一年來，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深化課程改革，堅持教育創(chuàng)新，強化教育管理，打造一流隊伍，進一步提升我校軟硬件水平，以創(chuàng)教育教學(xué)品牌和特色學(xué)校為奮斗目標(biāo)，圓滿完成了區(qū)教體局下達的各項工作指標(biāo)。今天，按照區(qū)教體局的工作安排，我代表領(lǐng)導(dǎo)班子向局考核小組和全體教師進行20____年度述職。

一、一年來的主要成績

回首20____年，學(xué)校始終堅持“以人為本”的管理理念，始終牢記“發(fā)展無止境，管理無極限”，每一名九中人以“校興我榮”的集體榮譽感和“百年大計，教育為本”的社會責(zé)任感、歷史使命感，創(chuàng)造了九中歷史上濃墨重彩的輝煌篇章，也定格了一個個值得大書特書的精彩瞬間。

(一)硬件建設(shè)水平提高。____年暑假，學(xué)校按照規(guī)劃，對三座教學(xué)樓進行了外粉刷，對校園地面進行硬化，對綜合樓前小廣場進行升級改造，對班主任辦公室進行統(tǒng)一布置并安裝了空調(diào)。同時，我校在3號教學(xué)樓的五樓裝備了多媒體多功能教室，并購置了一臺電子白板。優(yōu)美舒適的環(huán)境，為師生學(xué)習(xí)和生活提供了極大便利，也提升了我校的整體形象。

(二)教育教學(xué)再傳捷報。____年中招考試，我校578名畢業(yè)生中，一中錄取線以上66人，建檔線以上140人，五中建檔線以上230人，a類高中建檔線以上559人，占畢業(yè)生總數(shù)的97%。平均分、高分層等各項評比指標(biāo)均居____區(qū)所有中學(xué)首位。這再次奠定了我校作為____區(qū)強校的地位。

(三)德育管理漸成特色。我校從實際出發(fā)，選準(zhǔn)了德育教育的切入點：把國學(xué)經(jīng)典誦讀和學(xué)生的養(yǎng)成教育有機結(jié)合起來。一年來，我們開展誦讀《弟子規(guī)》活動，讓學(xué)生在國學(xué)經(jīng)典中感受中華民族的傳統(tǒng)美德，立君子品做有德人。以市級重點課題《初中德育教育與的推廣研究》的確立，和____年8月份市關(guān)心下一代協(xié)會張秉正主席親臨我?？疾鞛闃?biāo)志，我校的德育特色已初步形成。

(四)教育科研逐步深入。一年來，我校的“雙分管理教學(xué)法”不斷走向完善。____年2月，____市教育科研工作現(xiàn)場會在我校召開。市、區(qū)教體局、教科所領(lǐng)導(dǎo)親自參加聽課、研討，油田教科所何所長作為特邀嘉賓作精采點評，13個縣、市、區(qū)教科所所長、市直和區(qū)直中小學(xué)業(yè)務(wù)校長、教科室主任、教師代表等近200人參加了這次活動。這是目前為止九中規(guī)模最大、規(guī)格最高的一次教科研盛會。

(五)干部培養(yǎng)平穩(wěn)過渡。____年，我校的中層干部聘任制繼續(xù)深化。8月份召開了“____市九中20____年中層述職競聘演講會”，韓書玉等13位同志分別向全校教職工作了述職報告和競聘演講。本著“公開、公正、公平”的原則，經(jīng)民主測評、領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究、校內(nèi)公示、個人談話等環(huán)節(jié)，學(xué)校對中層干部進行了調(diào)整，從而形成了干部的選拔、任用、培養(yǎng)機制，為學(xué)校發(fā)展儲備了管理人才。

二、一年來的主要做法

(一)加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

我們深知，只有建設(shè)一個團結(jié)、民主、開拓的領(lǐng)導(dǎo)班子，才能贏得教職員工的信任和支持，從而有效推動工作開展。一年來，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子通過推進廉政建設(shè)和依法行政，在群眾當(dāng)中樹立“團結(jié)、廉潔、開拓”的形象。一是加強理論學(xué)習(xí)。思想解放的廣度決定學(xué)校發(fā)展的空間，思考問題的深度決定學(xué)校發(fā)展的程度。班子成員帶頭學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，進一步解放思想，認清發(fā)展形勢，理順發(fā)展思路，增強發(fā)展動力，形成發(fā)展合力。二是深入開展科學(xué)發(fā)展觀實踐活動和“黨員示范崗”創(chuàng)建活動。通過調(diào)研活動，海納民意，問效于民，始終把廣大師生的需求放在第一位，用家長的呼聲、社會的期望來衡量工作效果，努力用科學(xué)發(fā)展觀的新視野、新思路、新舉措來審視、謀劃學(xué)校發(fā)展;三是搞好班子團結(jié)，提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。班子成員相互尊重、相互信任、相互配合、溝通合作，講黨性、講大局、講團結(jié)，班子成員開展批評和自我批評，處處以事業(yè)為重;四是加強作風(fēng)建設(shè)。班子成員深入教學(xué)一線，重大問題深入研究，充分聽取教師意見，推進決策的科學(xué)化和民主化，帶領(lǐng)廣大教師同心同德干事業(yè)，一心一意謀發(fā)展。五是加強廉潔自律。處處事事以身作則，率先垂范，遵守各項紀(jì)律，規(guī)范辦事行為，貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定，落實領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉等各項制度，樹立務(wù)實形象，自覺接受監(jiān)督。

(二)加強教師隊伍建設(shè)

事實證明：教師是學(xué)校發(fā)展過程中最為活躍也是最為關(guān)鍵的因素。一年來，我們在加強教師隊伍建設(shè)方面作了大量工作。

進行班主任培訓(xùn)，提高班主任專業(yè)化水平。新《義務(wù)教育法》實施后，對班主任工作提出了更多、更新、更高的要求。09年秋期開學(xué)前夕，學(xué)校有計劃地組織了為期一天的班主任培訓(xùn)?！叭绾伍_好班會”、“如何做好畢業(yè)班學(xué)生的培優(yōu)轉(zhuǎn)差工作”、“如何使初一新生盡快適應(yīng)初中生活”等一系列貼近工作實際的培訓(xùn)主題，使接受培訓(xùn)的同志受益匪淺。

抓實教研活動，提高教師專業(yè)化水平。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子引導(dǎo)教師逐步認識到團結(jié)協(xié)作的重要性，以“打造高效課堂”為核心，實施中層領(lǐng)導(dǎo)承包教研組，建立中心發(fā)言人制度，開展校級優(yōu)質(zhì)課的評選活動，逐步規(guī)范教研活動的開展，強化和規(guī)范集體備課，克服教研活動形式主義，全校教師積極互相聽課、參加集體備課，充分發(fā)揮了學(xué)科教研組集體的智慧。

(三)廣泛發(fā)動學(xué)生，突出學(xué)生自主管理

____年秋期我校在校生達到2800多人，學(xué)生多，管理的難度加大。充分發(fā)動學(xué)生，引導(dǎo)學(xué)生進行自我管理，是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子確立的基本管理思路之一。政教處按照“德育途徑實踐化、德育管理規(guī)范化”的要求，從“小”處著手，規(guī)范學(xué)生行為，培養(yǎng)自主管理能力。每天校門口禮儀值周學(xué)生響亮的“老師好”，課間佩戴“樓層值周”標(biāo)志的值日生，規(guī)范的“星級文明班集體評比欄”、“紀(jì)律衛(wèi)生檢查公示欄”，成為九中新的亮麗的風(fēng)景。

(四)立足“實”字，各項工作務(wù)求實效

實效是檢驗學(xué)校工作的試金石?！皬膶嶋H出發(fā)”、“真抓實干”、“團結(jié)務(wù)實”、“務(wù)求實效”是領(lǐng)導(dǎo)班子一年來一直倡導(dǎo)的工作作風(fēng)。對各項工作我們做到“三專三有四化”，即工作安排專題研究、專題部署、專人負責(zé)，工作落實有安排、有檢查、有總結(jié)，工作過程規(guī)范化、資料化、檔案化、電子化。政教處規(guī)范各項常規(guī)檢查，以表格的形式匯總，在校園顯著位置公示;根據(jù)時事、貼近學(xué)生實際開展“勿忘國恥，振興中華”等主題板報和主題班會的評比活動。教導(dǎo)處每節(jié)課派出專人進行督查，每周全體例會對班主任坐班、教研活動考勤等進行公示，嚴(yán)格教學(xué)常規(guī)管理，根據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)狀態(tài)及時組織月考，及時召開質(zhì)量分析會，通過抽查作業(yè)、

檢查教案等多種形式對教學(xué)情況進行監(jiān)測。教科室積極倡導(dǎo)“分層有效教學(xué)，打造高效課堂”的教學(xué)理念，教師要根據(jù)現(xiàn)實需要重心下移抓課堂，以各種教學(xué)活動為載體，把教科研滲透到教學(xué)中，克服“為科教研而教科研”的片面做法，牢牢樹立教科研為教學(xué)服務(wù)的思想。

各位領(lǐng)導(dǎo)，老師們，在全體教職員工的理解、支持和共同努力下，學(xué)校有了長足進步。放眼新的一年，面對教育發(fā)展的新形勢，面對黨委和政府對教育發(fā)展的新要求，面對廣大人民群眾對教育發(fā)展的新期待，面對廣大教職員工建設(shè)學(xué)校的新愿望，領(lǐng)導(dǎo)班子將以思想政治覺悟高、行政管理水平優(yōu)、專業(yè)引領(lǐng)能力強為標(biāo)準(zhǔn)，以改革的勇氣、創(chuàng)新的精神、發(fā)展的謀略，振奮精神，使九中校園充滿浩然正氣、蓬勃朝氣、昂揚銳氣，九中也一定會以校園環(huán)境雅、文化氛圍濃、教學(xué)質(zhì)量高、學(xué)校品牌佳、發(fā)展后勁足、引領(lǐng)作用強的嶄新形象出現(xiàn)在大家面前!

謝謝大家

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇3

? ?在過去的一年中，在院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在職能部門和廣大師生的大力幫助支持下，我立足本崗位，加強學(xué)習(xí)，踏實工作，盡職盡責(zé)，開拓進取，較好地完成了各項工作任務(wù)。在學(xué)習(xí)、工作、作風(fēng)和個人素質(zhì)及領(lǐng)導(dǎo)能力等方面都得到了鍛煉和提高?，F(xiàn)結(jié)合一年來的工作情況，總結(jié)述職如下： ? ?大學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)述職報告 ? ?在過去的一年中，在院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在職能部門和廣大師生的大力幫助支持下，我立足本崗位，加強學(xué)習(xí)，踏實工作，盡職盡責(zé)，開拓進取，較好地完成了各項工作任務(wù)。在學(xué)習(xí)、工作、作風(fēng)和個人素質(zhì)及領(lǐng)導(dǎo)能力等方面都得到了鍛煉和提高?，F(xiàn)結(jié)合一年來的工作情況，總結(jié)述職如下： ? ?一、認真參加保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動 ? ?去年×月至×月在第一批保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動開展之際，我被抽調(diào)任省委第××督導(dǎo)組組長，和其他三位同志一起負責(zé)某省省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局和某省省食品藥品監(jiān)督管理局開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的督導(dǎo)工作。在半年的時間里，我們始終按照中央和省委的要求，認真學(xué)習(xí)，嚴(yán)格督導(dǎo)，廉潔自律，做到“幫忙不添亂，督導(dǎo)不包辦”，確保了兩個單位在教育活動的三個階段××個環(huán)節(jié)中不搞形式，不走過場，取得實效，圓滿完成了各項任務(wù)。我們的督導(dǎo)工作受到上級的肯定，在省委先進性教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組召開的座談會上，我先后兩次被指定發(fā)言介紹情況。 ? ?隨著從下半年開始進行第二批保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，我回學(xué)校參加了活動的全過程。在黨委的領(lǐng)導(dǎo)和省委巡視組的指導(dǎo)下，我認真學(xué)習(xí)有關(guān)文件和領(lǐng)導(dǎo)同志的講話精神，積極參加我校保持共產(chǎn)黨員先進性的具體標(biāo)準(zhǔn)的討論，并結(jié)合先進性標(biāo)準(zhǔn)和黨章的要求，從自己的思想實際出發(fā)進行認真的剖析，虛心聽取群眾意見，制定整改方案并進行認真的整改。通過參加這次先進性教育活動，使我受到了一次深刻的黨性、黨風(fēng)和世界觀、人生觀、價值觀的教育。今后我要進一步加強學(xué)習(xí)，刻苦鍛煉，不斷充實和完善自己，按照保持共產(chǎn)黨員先進性的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。什么時候都不能不重視做人，不能忘記群眾，不能忽視學(xué)習(xí)，不能固步自封。要全心全意為人民服務(wù)，努力工作，當(dāng)好人民的公仆。 ? ?二、宣傳思想工作 ? ?×、政治理論學(xué)習(xí) ? ?結(jié)合國內(nèi)和國際形勢，根據(jù)上級要求，制定下發(fā)了詳細的政治理論學(xué)習(xí)的計劃和要求，并將有關(guān)學(xué)習(xí)材料上傳到宣傳部網(wǎng)站上供各單位下載，對促進全校的政治理論學(xué)習(xí)起到了很好的推進作用?！皟蓵焙忘h的十六屆五中全會召開之后，為保證師生員工學(xué)習(xí)貫徹會議精神，宣傳部及時將有關(guān)公報、工作報告、決議等搜集并上傳宣傳部網(wǎng)頁，并專門制定下發(fā)了《關(guān)于深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆五中全會精神的意見》，同時購買了《××××中國發(fā)展目標(biāo)與任務(wù)——十屆全國人大三次會議學(xué)習(xí)輔導(dǎo)》、《十屆全國人大三次會議學(xué)習(xí)問答》、《國民經(jīng)濟和社會發(fā)展“十一五”規(guī)劃若干問題》等有關(guān)學(xué)習(xí)材料，發(fā)至各黨總支。 ? ?×、思想政治工作 ? ?一是認真做好專題思想教育工作。通過理論學(xué)習(xí)、主題班會、知識競賽、征文比賽等多種形式，提高廣大師生學(xué)習(xí)貫徹十六大精神和三個代表重要思想的自覺性。 ? ?二是繼續(xù)在學(xué)生中開展了“學(xué)習(xí)行為準(zhǔn)則，做文明大學(xué)生”活動，積極引導(dǎo)學(xué)生自覺遵守“XXXX學(xué)院大學(xué)生文明行為規(guī)范”，不斷增強廣大學(xué)生培養(yǎng)基礎(chǔ)文明素質(zhì)，樹立良好大學(xué)生形象的自覺性。 ? ?三是制定和印發(fā)了《關(guān)于貫徹落實黨中央國務(wù)院〈關(guān)于進一步加強和改進大學(xué)生思想政治教育的意見〉的實施意見》。 ? ?四是進一步完善了學(xué)工部和宣傳部網(wǎng)站功能，使計算機互聯(lián)網(wǎng)等現(xiàn)代化手段在大學(xué)生思想教育、心理健康教育、日常管理和就業(yè)指導(dǎo)等方面的作用得到了較好的發(fā)揮。 ? ?五是全面開展“新生宿舍導(dǎo)師制”工作。在去年開展“新生宿舍導(dǎo)師”試點工作的基礎(chǔ)上，今年新生宿舍導(dǎo)師工作在×××個新生宿舍全面實行。將大學(xué)生的思想政治教育延伸到了學(xué)生宿舍，增強了學(xué)校德育工作的針對性和實效性。 ? ?六是做好大學(xué)生心理健康教育工作。繼續(xù)開展建立和完善院、系、班相結(jié)

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇4

尊敬的局領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好!

剛剛過去的__年，是我校在各級教育行政部門的鼎力相助和科學(xué)指導(dǎo)下穩(wěn)步前進的一年;也是我校在全體教職員工忘我拼搏和無私奉獻中實現(xiàn)新發(fā)展的一年。一年來，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子以為指導(dǎo)，深化課程改革，堅持教育創(chuàng)新，強化教育管理，打造一流隊伍，進一步提升我校軟硬件水平，以創(chuàng)教育教學(xué)品牌和特色學(xué)校為奮斗目標(biāo)，圓滿完成了區(qū)教體局下達的各項工作指標(biāo)。今天，按照區(qū)教體局的工作安排，我代表領(lǐng)導(dǎo)班子向局考核小組和全體教師進行__年度述職。

一、一年來的主要成績

回首__年，學(xué)校始終堅持以人為本的管理理念，始終牢記發(fā)展無止境，管理無極限，每一名__人以校興我榮的集體榮譽感和百年大計，教育為本的社會責(zé)任感、歷史使命感，創(chuàng)造了__歷史上濃墨重彩的輝煌篇章，也定格了一個個值得大書特書的精彩瞬間。

(一)硬件建設(shè)水平提高。__年暑假，學(xué)校按照規(guī)劃，對三座教學(xué)樓進行了外粉刷，對校園地面進行硬化，對綜合樓前小廣場進行升級改造，對班主任辦公室進行統(tǒng)一布置并安裝了空調(diào)。同時，我校在3號教學(xué)樓的五樓裝備了多媒體多功能教室，并購置了一臺電子白板。優(yōu)美舒適的環(huán)境，為師生學(xué)習(xí)和生活提供了極大便利，也提升了我校的整體形象。

(二)教育教學(xué)再傳捷報。__年中招考試，我校578名畢業(yè)生中，一中錄取線以上66人，建檔線以上140人，五中建檔線以上230人，a類高中建檔線以上559人，占畢業(yè)生總數(shù)的97%。平均分、高分層等各項評比指標(biāo)均居__區(qū)所有中學(xué)首位。這再次奠定了我校作為__區(qū)強校的地位。

(三)德育管理漸成特色。我校從實際出發(fā)，選準(zhǔn)了德育教育的切入點：把國學(xué)經(jīng)典誦讀和學(xué)生的養(yǎng)成教育有機結(jié)合起來。一年來，我們開展誦讀《弟子規(guī)》活動，讓學(xué)生在國學(xué)經(jīng)典中感受中華民族的傳統(tǒng)美德，立君子品做有德人。以市級重點課題《初中德育教育與的推廣研究》的確立，和__年8月份市關(guān)心下一代協(xié)會張秉正主席親臨我校考察為標(biāo)志，我校的德育特色已初步形成。

(四)教育科研逐步深入。一年來，我校的雙分管理教學(xué)法不斷走向完善。__年2月，__市教育科研工作現(xiàn)場會在我校召開。市、區(qū)教體局、教科所領(lǐng)導(dǎo)親自參加聽課、研討，油田教科所何所長作為特邀嘉賓作精采點評，13個縣、市、區(qū)教科所所長、市直和區(qū)直中小學(xué)業(yè)務(wù)校長、教科室主任、教師代表等近200人參加了這次活動。這是目前為止__規(guī)模最大、規(guī)格最高的一次教科研盛會。

(五)干部培養(yǎng)平穩(wěn)過渡。__年，我校的中層干部聘任制繼續(xù)深化。8月份召開了__市____年中層述職競聘演講會，韓書玉等13位同志分別向全校教職工作了述職報告和競聘演講。本著公開、公正、公平的原則，經(jīng)民主測評、領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究、校內(nèi)公示、個人談話等環(huán)節(jié)，學(xué)校對中層干部進行了調(diào)整，從而形成了干部的選拔、任用、培養(yǎng)機制，為學(xué)校發(fā)展儲備了管理人才。

(六)甲流防控取得了階段性成果。__年9月23日下午接市疾控中心報告，八年級12班學(xué)生__同學(xué)被確診為甲型h1n1流感患者。在疫情面前，全體__人眾志成城，從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)到每一名后勤工作人員，從班主任到每一名學(xué)生，立即投入到抗擊甲流的行動中。設(shè)立隔離室，紅外線測溫，建立晨午檢制度，發(fā)現(xiàn)疑似病例立即隔離等一系列行之有效的措施，使我校的甲流防控工作取得了階段性成果。

(七)合唱比賽喜獲大獎。我校合唱隊隊員，按照學(xué)校的要求和指導(dǎo)老師的科學(xué)訓(xùn)練，克服重重困難，從最基本的發(fā)聲練起，在第二屆愛之韻，心之聲教師合唱比賽中奪得了城區(qū)一等獎的殊榮。金燦燦的獎杯再次證明__教師是一個特別有集體榮譽感、特別能戰(zhàn)斗的優(yōu)秀群體。

(八)輻射帶動作用凸顯。我校作為__區(qū)的窗口學(xué)校和名校，一年來發(fā)揮了應(yīng)有的輻射帶動作用。__年3月份，__鎮(zhèn)中心學(xué)校校長帶領(lǐng)有關(guān)人員到我校觀摩學(xué)習(xí);__年11月份，先后有__鎮(zhèn)、__鎮(zhèn)、__鎮(zhèn)等學(xué)校的校長和教師到我校觀摩主題班會和教研活動;我校也先后應(yīng)邀派出教師到__鎮(zhèn)、__鎮(zhèn)、蒲山鎮(zhèn)指導(dǎo)農(nóng)村中學(xué)的主題班會和教研活動。__年12月份，__市__區(qū)二中組團到我校參加考察。

(九)校園和諧氛圍濃厚。讓__成為師生的精神家園，是我們促進師生可持續(xù)發(fā)展的永恒追求。一年來，和諧滿園師生歡。組團參加__區(qū)師生才藝大賽，為師生展示個人才藝搭建了平臺;拔河比賽使校園充滿了歡聲笑語和盎然生機;大合唱比賽中，教師爭相出謀劃策空前團結(jié);教師節(jié)、國慶節(jié)、元旦，校領(lǐng)導(dǎo)一條質(zhì)樸的短信，給大家送去了誠摯的祝福;元旦，一張小小的賀卡，讓每一位教師及家屬都感受到了來自學(xué)校的溫暖和關(guān)愛。

(十)社會效益日漸顯著。一年來，學(xué)校工作得到了上級單位的肯定，先后榮獲__省依法治校示范校、__省義務(wù)教育課程改革先進單位、__市教育科研先進單位、__市文明單位、__市學(xué)校安全工作先進單位、__區(qū)工會工作先進單位、__區(qū)綜合治理先進單位等諸多榮譽稱號。一年來，新聞媒體也多次正面報道學(xué)校動態(tài)。__年7月24日，《__日報》以《一所中學(xué)的快速崛起之路》為題，對我校進行了專題報道;其它如《__市__捐款救助白血病女生》等報道也頻見報端。

二、一年來的主要做法

(一)加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

我們深知，只有建設(shè)一個團結(jié)、民主、開拓的領(lǐng)導(dǎo)班子，才能贏得教職員工的信任和支持，從而有效推動工作開展。一年來，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子通過推進廉政建設(shè)和依法行政，在群眾當(dāng)中樹立團結(jié)、廉潔、開拓的形象。一是加強理論學(xué)習(xí)。思想解放的廣度決定學(xué)校發(fā)展的空間，思考問題的深度決定學(xué)校發(fā)展的程度。班子成員帶頭學(xué)習(xí)，進一步解放思想，認清發(fā)展形勢，理順發(fā)展思路，增強發(fā)展動力，形成發(fā)展合力。二是深入開展實踐活動和黨員示范崗創(chuàng)建活動。通過調(diào)研活動，海納民意，問效于民，始終把廣大師生的需求放在第一位，用家長的呼聲、社會的期望來衡量工作效果，努力用的新視野、新思路、新舉措來審視、謀劃學(xué)校發(fā)展;三是搞好班子團結(jié)，提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。班子成員相互尊重、相互信任、相互配合、溝通合作，講黨性、講大局、講團結(jié)，定期不定期召開，班子成員開展批評和自己批評，處處以事業(yè)為重;四是加強作風(fēng)建設(shè)。班子成員深入教學(xué)一線，重大問題深入研究，充分聽取教師意見，推進決策的科學(xué)化和民主化，帶領(lǐng)廣大教師同心同德干事業(yè)，一心一意謀發(fā)展。五是加強廉潔自律。處處事事以身作則，率先垂范，遵守各項紀(jì)律，規(guī)范辦事行為，貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定，落實領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉等各項制度，樹立務(wù)實形象，自覺接受監(jiān)督。

(二)加強教師隊伍建設(shè)

事實證明：教師是學(xué)校發(fā)展過程中最為活躍也是最為關(guān)鍵的因素。一年來，我們在加強教師隊伍建設(shè)方面作了大量工作。

進行班主任培訓(xùn)，提高班主任專業(yè)化水平。新《義務(wù)教育法》實施后，對班主任工作提出了更多、更新、更高的要求。__年秋期開學(xué)前夕，學(xué)校有計劃地組織了為期一天的班主任培訓(xùn)。如何開好班會、如何做好畢業(yè)班學(xué)生的培優(yōu)轉(zhuǎn)差工作、如何使初一新生盡快適應(yīng)初中生活等一系列貼近工作實際的培訓(xùn)主題，使接受培訓(xùn)的同志受益匪淺。

抓實教研活動，提高教師專業(yè)化水平。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子引導(dǎo)教師逐步認識到團結(jié)協(xié)作的重要性，以打造高效課堂為核心，實施中層領(lǐng)導(dǎo)承包教研組，建立中心發(fā)言人制度，開展校級優(yōu)質(zhì)課的評選活動，逐步規(guī)范教研活動的開展，強化和規(guī)范集體備課，克服教研活動形式主義，全校教師積極互相聽課、參加集體備課，充分發(fā)揮了學(xué)科教研組集體的智慧。

加強師德師風(fēng)建設(shè)，樹立為人師表的良好形象。隨著社會條件的變化，教師在某些時候成為社會的弱勢群體，教師在師德師風(fēng)方面的問題尤其成為社會關(guān)注的焦點和熱點。一年來，學(xué)校全面加強師德師風(fēng)建設(shè)。一方面要求教師緊密結(jié)合我校實際，不斷豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，加強師德修養(yǎng)。另一方面加強制度建設(shè)，與教師簽訂《文明執(zhí)教承諾書》，以規(guī)章規(guī)范和約束教師行為，推動師德創(chuàng)優(yōu)活動向縱深發(fā)展。

(三)廣泛發(fā)動學(xué)生，突出學(xué)生自主管理

__年秋期我校在校生達到2800多人，學(xué)生多，管理的難度加大。充分發(fā)動學(xué)生，引導(dǎo)學(xué)生進行自己管理，是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子確立的基本管理思路之一。政教處按照德育途徑實踐化、德育管理規(guī)范化的要求，從小處著手，規(guī)范學(xué)生行為，培養(yǎng)自主管理能力。每天校門口禮儀值周學(xué)生響亮的老師好，課間佩戴樓層值周標(biāo)志的值日生，規(guī)范的星級文明班集體評比欄、紀(jì)律衛(wèi)生檢查公示欄，成為__新的亮麗的風(fēng)景。

(四)立足實字，各項工作務(wù)求實效

實效是檢驗學(xué)校工作的試金石。從實際出發(fā)、真抓實干、團結(jié)務(wù)實、務(wù)求實效是領(lǐng)導(dǎo)班子一年來一直倡導(dǎo)的工作作風(fēng)。對各項工作我們做到三專三有四化，即工作安排專題研究、專題部署、專人負責(zé)，工作落實有安排、有檢查、有總結(jié)，工作過程規(guī)范化、資料化、檔案化、電子化。政教處規(guī)范各項常規(guī)檢查，以表格的形式匯總，在校園顯著位置公示;根據(jù)時事、貼近學(xué)生實際開展勿忘國恥，振興中華等主題板報和主題班會的評比活動。教導(dǎo)處每節(jié)課派出專人進行督查，每周全體例會對班主任坐班、教研活動考勤等進行公示，嚴(yán)格教學(xué)常規(guī)管理，根據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)狀態(tài)及時組織月考，及時召開質(zhì)量分析會，通過抽查作業(yè)、檢查教案等多種形式對教學(xué)情況進行監(jiān)測。教科室積極倡導(dǎo)分層有效教學(xué)，打造高效課堂的教學(xué)理念，教師要根據(jù)現(xiàn)實需要重心下移抓課堂，以各種教學(xué)活動為載體，把教科研滲透到教學(xué)中，克服為科教研而教科研的片面做法，牢牢樹立教科研為教學(xué)服務(wù)的思想。

(五)堅持安全至上，做好學(xué)生安全工作

安全工作關(guān)系到廣大青少年的健康成長，關(guān)系到千千萬萬個家庭的幸福，關(guān)系到學(xué)校在社會上的威信和形象，也是學(xué)校教育教學(xué)工作正常進行的現(xiàn)實保障。學(xué)校構(gòu)建 校長安全辦班主任安全值日生的安全管理網(wǎng)絡(luò);制訂學(xué)生緊急疏散預(yù)案，進行安全演練，強化師生安全意識;實施樓層值班制度、每日學(xué)生報告制度、堅持護校巡邏等，為學(xué)生筑起一道道安全防線。一年來，我校沒有發(fā)生重大安全事故，保障了教育教學(xué)的正常秩序和師生學(xué)習(xí)、生活的穩(wěn)定。

(六)統(tǒng)籌安排，各項工作協(xié)調(diào)開展

迎接各種檢查，促進工作提升。我們堅持以檢查促工作，借東風(fēng)上水平。每次檢查，全體教師共同努力，充分準(zhǔn)備，按時、高質(zhì)量完成迎檢任務(wù)，受到了領(lǐng)導(dǎo)的好評。后勤方面，各處室明確工作職責(zé)站好崗，樹立服務(wù)意識講奉獻，立足開源節(jié)流管好錢，著眼學(xué)校發(fā)展用好物，使后勤工作與教育教學(xué)的改革協(xié)同并進。在領(lǐng)導(dǎo)班子的統(tǒng)籌安排下，我校工會、共青團、計劃生育、老干、綜合治理等方面的工作也取得了令人滿意的成績。

三、__年工作布署

回顧過去一年的工作，我們壯志滿懷。成績使我們堅定了與名校看齊的信心。凡事預(yù)則立，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子確立了__年的發(fā)展戰(zhàn)略，那就是必須走內(nèi)涵發(fā)展之路。

(一)樹立精品意識。隨著學(xué)校的發(fā)展，我們的各項工作越來越細化，但在打造精品方面做得不夠。我們要在教育教學(xué)、德育管理、教育科研方面打造出一批精品來。教導(dǎo)處要選準(zhǔn)學(xué)科，培植典型，精雕細琢出一批精品課堂、精品教案、精品作業(yè)等;政教處要立足《弟子規(guī)》，抓實養(yǎng)成教育，開展樣板班級創(chuàng)建活動;教科室要及時跟進，重點推廣，在完善雙分管理教學(xué)法的基礎(chǔ)上，發(fā)現(xiàn)更多的教科研典型。相信在全體教職員工的共同努力下，精品的星星之火一定能在__的土壤中形成燎原之勢。

(二)創(chuàng)新發(fā)展途徑。發(fā)展是硬道理。學(xué)校要實現(xiàn)跨越式發(fā)展，必須依靠創(chuàng)新，必須用創(chuàng)新的思路謀劃發(fā)展，用發(fā)展的方法解決前進中的問題。應(yīng)該說，我們在教育科研、教學(xué)管理、學(xué)生管理等方面都已經(jīng)有所創(chuàng)新，但這還不夠。領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各職能部門、各位教職員工都要能夠創(chuàng)造性地開展工作。用創(chuàng)新的眼光去解決我們在工作中碰到的常規(guī)問題，一定會大有所為、大有收獲的。畢業(yè)班是學(xué)校的窗口，畢業(yè)班的教學(xué)成績直接影響著學(xué)校的生源和聲譽。創(chuàng)新的工作思路和工作方法，一定會為畢業(yè)班的工作注入新的活力。

(三)促進教師專業(yè)成長。實踐證明，教師最關(guān)注的是自己的專業(yè)成長。學(xué)校將尊重教師發(fā)展的主體性，為教師專業(yè)化成長搭臺子、引路子、想點子，讓教師在付出中享受幸福感。我們要用領(lǐng)導(dǎo)自身行為的楷模激勵、體現(xiàn)親和力的情感激勵、工作中的責(zé)任激勵、決策中的參與激勵、教師發(fā)展的目標(biāo)激勵等不同形式，激勵教師專業(yè)成長。

各位領(lǐng)導(dǎo)，老師們，在全體教職員工的理解、支持和共同努力下，學(xué)校有了長足進步。放眼新的一年，面對教育發(fā)展的新形勢，面對黨委和政府對教育發(fā)展的新要求，面對廣大人民群眾對教育發(fā)展的新期待，面對廣大教職員工建設(shè)學(xué)校的新愿望，領(lǐng)導(dǎo)班子將以思想政治覺悟高、行政管理水平優(yōu)、專業(yè)引領(lǐng)能力強為標(biāo)準(zhǔn)，以改革的勇氣、創(chuàng)新的精神、發(fā)展的謀略，振奮精神，使__校園充滿浩然正氣、蓬勃朝氣、昂揚銳氣，__也一定會以校園環(huán)境雅、文化氛圍濃、教學(xué)質(zhì)量高、學(xué)校品牌佳、發(fā)展后勁足、引領(lǐng)作用強的嶄新形象出現(xiàn)在大家面前!

謝謝大家!

述職人：__X

20__年__月__日

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇5

尊敬的局領(lǐng)導(dǎo)黨委，組織部領(lǐng)導(dǎo)，全體同仁：

請允許我代表學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子將一年來所做的工作做以匯報，敬請各位考核!

一年來，學(xué)校正確貫徹黨的教育方針，本著辦人民滿意教育的宗旨，結(jié)合市區(qū)教育主管部門工作重點，針對我校具體學(xué)情，師情制訂了“創(chuàng)品牌學(xué)校，辦一流教育，數(shù)樹區(qū)域旗幟，與外區(qū)市同類學(xué)校并軌發(fā)展“的工作目標(biāo)。在此基礎(chǔ)上確立“以科學(xué)精細化管理為龍頭，促進師生身心健康發(fā)展，全面提高教育質(zhì)量”辦學(xué)特色，即工作思路。學(xué)校整體工作圍繞“健康為本，高校工作，快樂生活主旋律，從而提高三個質(zhì)量，即生存質(zhì)量、工作質(zhì)量、生活質(zhì)量。依法治校，以德立校，以師強校，以生共校，在全校師生中已達成共識?？茖W(xué)、民主、平等、向上、奉獻、進取成為學(xué)校的主線。人人擁有祥和的集體而驕傲。個個以溫馨的校園為自豪。已落實科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，作風(fēng)樸實，以非職權(quán)影響力感召全校師生，同舟共濟，開拓進取?，F(xiàn)將所做工作匯報如下：

一、加強黨建工作，保證黨政工作目標(biāo)順利完成。

1、學(xué)校黨政工作目標(biāo)為“創(chuàng)品牌學(xué)校，辦一流教育，樹全區(qū)旗幟，與外區(qū)市同類學(xué)校并軌發(fā)展”為此目標(biāo)達成。學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)站在可持續(xù)發(fā)展的高度，堅持以人為本的思想，確立了五同五互意識，即“黨政同心、目標(biāo)同向、風(fēng)險同擔(dān)、工作同步、指標(biāo)同?！奔啊盎プ?、互容，互學(xué)、互補、互讓”。強化班子成員以此為準(zhǔn)繩，嚴(yán)格自律團結(jié)合作，勇于創(chuàng)新，銳意進取。

2.學(xué)校每周一班子會在全體黨員干部匯報完工作及安排好學(xué)校每周中心工作之后，由校長強化班子成員及中層以干部建設(shè)指導(dǎo)性建議，力求班子成員起到模范帶頭作用，尊上護下懂規(guī)矩(尊上司)講禮儀(護下屬)工作分工合作，補臺不拆臺，到位而不越位，身先士卒帶領(lǐng)分管下層盡心盡力做好本職工作，顧大局識大體，以正直示范為己任維護師生公正權(quán)益及公平利益，不斷加強自身學(xué)習(xí)修養(yǎng)，終身學(xué)習(xí)化思想提高自己理論水準(zhǔn)。從而提高解決問題能力。樹立挑戰(zhàn)困難信心進而達到不約而同，不怒自威，不言而喻三個管理境界。

3.黨員干部能以落實科學(xué)發(fā)展觀為主線，勇于剖析自己在工作中不足以及滯后思想，狹隘的偏激，取長補短，集思廣益，使自己在以后工作中有更大績效。最大限度發(fā)揮了學(xué)校發(fā)展中的領(lǐng)導(dǎo)能力和管理作用。

4.在貫徹落實“深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀”實踐活動中，書記率先垂范。制定了此項工作實施方案工作部署，召開了全體黨員會議，有計劃有步驟安排學(xué)習(xí)任務(wù)，隨時召開總結(jié)會。按階段指揮實施，在區(qū)組織部局副書記抽檢中獲得極高評價。全體黨員在一線教學(xué)中用心做好常規(guī)工作。利用午休，下班，雙休日開展奉獻，智力扶貧，經(jīng)濟扶貧工作，使部分學(xué)困生，厭學(xué)生回到集體中，增強了學(xué)習(xí)自信心和克服壞習(xí)慣的自制力。

5.工會活動有聲有色。工會主席想群眾之所想，急職工之所急。教工之家豐富而溫馨。在全區(qū)迎國慶會操表演中精心組織，榮獲全區(qū)中小學(xué)二等獎，在局工會舉辦的踢毽球，跳繩，班主任定點投籃比賽獲中學(xué)組第一名。在學(xué)校日常工作中。為教師購買毽球，羽毛球，為各組配置足籃球，乒乓球。在師生趣味運動會中舉辦了拔河比賽，接力賽等活動。在教師家庭出現(xiàn)婚喪嫁娶事情中。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)都能及時到位送去關(guān)愛。

6.共青團工作有聲有色。團委書記能根據(jù)每個節(jié)日特點組織師生開展書畫展，優(yōu)秀文章評比展。負責(zé)主辦育才學(xué)報，校園之聲廣播，學(xué)生入團培訓(xùn)等工作。在學(xué)校工作中起到先鋒帶頭作用。

教育是一種責(zé)任，也是一種智慧。教育只有與國家發(fā)展和中華復(fù)興大業(yè)融合在一起，教育才有蓬勃發(fā)展空間。為此，我們要攜起手來同心同德。共同迎接一個絢麗多彩的教育春天。

謝謝大家!

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，教師們：

大家好!

時間轉(zhuǎn)瞬即逝，一眨眼又到了年末。回顧一年來的工作，覺得收獲很多?，F(xiàn)將一學(xué)年的工作總結(jié)如下：

一、政治思想

愛國愛黨，積極上進，參加了學(xué)院組織的發(fā)展對象短期集中培訓(xùn)班，獲“優(yōu)秀學(xué)員”稱號。遵守學(xué)校各項規(guī)章制度，服從學(xué)校安排，熱愛本職工作，遵守教師的行為規(guī)范和管理規(guī)范，在言行舉止上做到為人師表。

二、二課管理

本年度組織了2300多人次14各項目的的二課培訓(xùn)工作，組織了800多人次的UG考證工作，組織了近100人的對外培訓(xùn)、考證工作，完成了二課理論考試、實踐考試的組織工作，及時完成二課成績的整理、二課資料的歸檔、證書發(fā)放等工作。在二課管理上注重日常的管理，經(jīng)常到培訓(xùn)地點檢查上課情況，檢查老師的備課筆記及考勤記錄等，在學(xué)期期中進行二課教學(xué)學(xué)生座談會，聽取學(xué)生對二課教學(xué)的感想和意見，并把這些意見及時反饋給相關(guān)老師，對于數(shù)控車、銑及加工中心的培訓(xùn)，在每組培訓(xùn)結(jié)束時進行抽考，對于車工、鉗工的培訓(xùn)實行了教考分離，學(xué)生考核的成績，作為老師質(zhì)量考核的依據(jù)之一。通過加強管理，經(jīng)過老師們的共同努力，學(xué)生對二課培訓(xùn)滿意率有所提高。

三、畢業(yè)設(shè)計管理

根據(jù)教務(wù)處對畢業(yè)設(shè)計要求，與相關(guān)老師共同制定了本系“畢業(yè)設(shè)計管理規(guī)定(試行)”，使我系的畢業(yè)設(shè)計管理更加規(guī)范化、合理化，上半年完成了13個班級的畢業(yè)設(shè)計管理工作，畢業(yè)設(shè)計資料已整理歸檔。本學(xué)期有14班進行畢業(yè)設(shè)計，畢業(yè)設(shè)計的檢查等管理工作也在進行之中。

四、日常管理

做到每周實踐課程網(wǎng)上提醒，每周編制實踐課程安排表給教務(wù)處，與相關(guān)老師組織安排實踐課程教考分離，期末收集實踐課程教學(xué)資料等。完成了07-08-2學(xué)期機械系校歷的編制。完成了選修課程的管理工裝。在學(xué)期末與相關(guān)老師組織了“機械系教師技能大賽”，并獲成功。

五、班主任工作

上半年擔(dān)任數(shù)控0521班班主任，在該班畢業(yè)就業(yè)工作中成績突出，獲機械系“就業(yè)工作先進個人”稱號。下半年接管了機制0632班班主任，為管理號這個班級，收集該班的學(xué)習(xí)、生活、同學(xué)之間關(guān)系等材料，做到心中有“數(shù)”，對班上出現(xiàn)的問題能及時解決，組織學(xué)生學(xué)習(xí)學(xué)院規(guī)章制度，通過教育——心理輔導(dǎo)——再教育的方法，使我班班風(fēng)、學(xué)風(fēng)呈現(xiàn)出好的事態(tài)。在學(xué)風(fēng)建設(shè)月“主題班會”設(shè)計方案比賽活動中，機制0632班“明禮誠信”教育的主題班會設(shè)計方案獲比賽一等獎。

六、教學(xué)方面

擔(dān)任了設(shè)備0531、0532班《通用機械設(shè)備》和精機0631、0632班《機械制造工藝及裝備》的教學(xué)任務(wù)，擔(dān)任了《通用機械設(shè)備》和《機械制造工藝及裝備》強化班的輔導(dǎo)，上半年完成了機制04G2班30人的畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)工作，下半年擔(dān)任了機制0534班畢業(yè)設(shè)計答辯組組長，并負責(zé)15人的畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)，參加各項教研活動。在教學(xué)過程中，認真充分備課，及時批改作業(yè)，和教研室的同事們研究教學(xué)內(nèi)容，為了提高教學(xué)效果，制作了多媒體課件，經(jīng)常和學(xué)生交流溝通，尋找比較好的教學(xué)方法。事業(yè)心和責(zé)任感較強，完成了各項教學(xué)任務(wù)。

修訂了《通用機械設(shè)備》的教學(xué)大綱，參與實驗室的建設(shè)，到企業(yè)購買15套工裝夾具，對《機械制造工藝與裝備》特色課程進行了立項，并在做前期準(zhǔn)備工作。

七、課題方面

參與高等教育出版社《機械制造基礎(chǔ)》教材的編制，寫了一篇論文《平衡剃齒剃齒刀的設(shè)計》，在機械工人雜志第9期上發(fā)表。參與宜興威爾斯通公司陶瓷管加工專機的研制。

八、存在問題及打算

在管理上要采取辦法，提高效率。在教學(xué)上多鉆研，在特色課程及教材方面下功夫，以后要注意結(jié)合自身教科研實際，在論文數(shù)量、質(zhì)量上有一定提高。（零思考方案網(wǎng) ZHe135.cOM）

本人在新的一年將加強自身修養(yǎng)，虛心向大家學(xué)習(xí)，努力學(xué)習(xí)各種教育法規(guī)和教育著作，提高自己的業(yè)務(wù)水平，完成系部交給的各項工作。最后，祝各位領(lǐng)導(dǎo)、全體老師新年吉祥。謝謝大家!

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇7

各位領(lǐng)導(dǎo)、老師：

大家好!時間過得真快，轉(zhuǎn)眼間，本學(xué)期將順利結(jié)束。在我向在座的各位作述職之前，先對平時給予我關(guān)心和幫助的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、同事以及支持與配合我們級部工作的老師們表示萬分的感謝!為了反思和總結(jié)工作經(jīng)驗，使下一期的工作有所進步和提高，下面，我就簡單介紹一下我們本學(xué)期的總體情況。

四年級共有三個班級，現(xiàn)在校生148人。作為一個年級主任，管理好本年級的班級是首要問題，針對本年級學(xué)生年齡小的特點，通過與班主任溝通協(xié)商，利用平時課堂和小節(jié)課在班上灌輸集體榮譽感，養(yǎng)成自覺遵守學(xué)校制定的“常規(guī)六種文化”，讓學(xué)生知道在常規(guī)考評中被扣分是一種恥辱，讓學(xué)生自覺遵守校規(guī)校紀(jì)。經(jīng)過一學(xué)期的實踐證明，這種方法是切實可行的。其次，為了進一步強化課堂管理，我還利用空堂時間巡視班級上課情況，發(fā)現(xiàn)有學(xué)生在課堂上不專心學(xué)習(xí)，除當(dāng)堂提醒還要課后教育。平時我也會協(xié)助班主任一起來教育學(xué)生，通過齊抓共管，雙管齊下，一學(xué)期來學(xué)生的上課紀(jì)律，文明禮儀，坐姿等都明顯得到好轉(zhuǎn)。

做好年級工作不僅要有高度的責(zé)任感，而且還要有團隊合作精神。團結(jié)就是力量，團結(jié)才能出成績。這一學(xué)期，每一個班都以班主任為核心，研究學(xué)生，分析學(xué)生。每一個備課組都以備課組長為核心，研究教學(xué)形式及教學(xué)方法。我和班主任關(guān)系融洽，有了團結(jié)協(xié)作的集體，年級工作才會及時，迅速，有目的，有計劃地完成學(xué)校安排的各項教育教學(xué)任務(wù)。

在工作中我學(xué)會了換位思考，學(xué)會了替別人著想，學(xué)會了把同事當(dāng)作“領(lǐng)導(dǎo)”多征求聽取他們的意見，學(xué)會了真誠待人，把同事當(dāng)朋友。作為年級主任我總是用真誠之心對待每一位老師，真誠地贊揚同組老師。對他們工作的不足之處，當(dāng)面指出主動幫助改正，從不居高臨下指責(zé)，營造團結(jié)寬松的年級氛圍。

我們年級工作的宗旨;“讓學(xué)校成為學(xué)生學(xué)習(xí)，生活的樂園，讓每一個學(xué)生都能夠愉快地度過每一天，在快樂中學(xué)習(xí)，成長，成才”。

作為年級主任，我深感肩上的責(zé)任重大，作為一名年級帶頭人，只有身先士卒，工作才有說服力，才能贏得老師們的認可和支持。為了警惕自己工作不懈怠，每時每刻嚴(yán)格要求自己，不斷強化這種責(zé)任感。努力學(xué)習(xí)教育書刊，自費訂閱了《班主任兵法》，《做最好的老師》，《做做好的家長》，以提升自己對老師及班級的管理水平。強化教學(xué)常規(guī)的檢查和督導(dǎo)，嚴(yán)格以學(xué)校制定的各項要求為準(zhǔn)繩，努力執(zhí)行學(xué)校推行的各項措施。加強“匯賢要點”在年級內(nèi)的落實并堅持多種形式的常規(guī)檢查和跟蹤聽課制度;積極參加學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)組成的“教學(xué)督評”;定期召開月考質(zhì)量分析會;定期做好公物登記驗收清理工作;安排好年級賽課，小組留學(xué)及衣物編號;每大周堅持召開聯(lián)合教研會及“三檢三省教育”工作，積極籌備主持召開年級家長會。

1、管理年級工作方法不夠多樣化，力度不夠大。

2、常規(guī)管理的質(zhì)量各班級之間存在不平衡，個別班級還有不盡人意的地方，極少數(shù)學(xué)生的學(xué)習(xí)生活習(xí)慣還存在不良現(xiàn)象，需積極探討有效的引導(dǎo)方式，方法。

1、班主任工作。常規(guī)方面繼續(xù)加大管理力度，實行班級管理明細化，發(fā)現(xiàn)問題及時解決;學(xué)習(xí)方面要求制定提高班級學(xué)習(xí)成績的具體措施;發(fā)揮家長的作用，召開部分家長會或把個別家長請到學(xué)?；蛲ㄟ^其它方式溝通學(xué)生的教育問題;和每位同學(xué)談話和學(xué)生一起制定今后的努力方向。

2、備課組長和任課教師工作。制定好新學(xué)期的教學(xué)計劃及時協(xié)助任課老師分析本學(xué)期期末考試的得與失，找出成績差距的主，客觀原因。特別是主觀原因，制定出提高本學(xué)科學(xué)習(xí)成績的具體措施;明確備課組工作目標(biāo)，要求任課教師要主動找班主任一起做好學(xué)生的轉(zhuǎn)差培優(yōu)工作。

3、學(xué)生管理方面。加大學(xué)生教育管理力度，凈化年級風(fēng)氣，班級風(fēng)氣，創(chuàng)設(shè)表現(xiàn)好學(xué)習(xí)光榮的氛圍。

一學(xué)期的工作，忙忙碌碌，有收獲，也有不足。在今后的工作中，我將一如既往地開展工作。當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)與教師的潤滑劑，作教師教育教學(xué)工作的催化劑，協(xié)調(diào)好學(xué)校各條線部門的工作。相信以后的工作我們會做得更好。

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇8

近日，全國各地高校領(lǐng)導(dǎo)陸續(xù)發(fā)布了自己的“述職述廉報告”。這份報告內(nèi)容上述職，涵蓋了領(lǐng)導(dǎo)班子的工作內(nèi)容、工作成果、存在的問題以及對未來的展望；內(nèi)容上述廉，呼吁領(lǐng)導(dǎo)們要始終保持廉潔自律，嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律和法律法規(guī)，保證出色的工作成果與高水平的廉潔從政。

在這份“述職述廉報告”中，高校領(lǐng)導(dǎo)們深入剖析了過去一年來的工作，不避諱地承認了存在的問題：一些領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)問題、一些事項管理上的疏漏、一些學(xué)院建設(shè)不夠合理等問題。他們表態(tài)，將把責(zé)任扛在肩上，解決問題的同時不斷提升自身素質(zhì)與硬實力，確保帶領(lǐng)高校步入正確的發(fā)展軌道。

同時，“述廉”也是本報告的重點之一。高校領(lǐng)導(dǎo)們靠前說話，提出了自己的守廉準(zhǔn)則，并將自己與在座的工作人員及廣大師生一起綁在廉潔自律的“責(zé)任鏈”上。做好廉潔自律這道理就不難想到，但具體而言則是需要常常提醒、不斷警惕自己；如何在工作中堅持邊界情況下的廉潔，卻是大家需要引以為戒的。

這份“述職述廉報告”在呼喚兩個關(guān)鍵詞：透明和擔(dān)當(dāng)。領(lǐng)導(dǎo)們深知民心所向，個人自律和組織紀(jì)律的可視化成了當(dāng)下一個比價得尤為重要的課題，這份報告則是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)們走出來的一個標(biāo)準(zhǔn)樣板。

在透明方面，高校領(lǐng)導(dǎo)們通過公開化的報告文本，附上媒體和網(wǎng)友的批判性意見，向公眾徹底公開了高校所面臨的問題，并表揚了許多“傳承正能量”的學(xué)子和教職工。這樣做顯然是彰顯了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)們自首、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)膽B(tài)度。同時，也給其他學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)以借鑒，為加強學(xué)校自身監(jiān)管、防范腐敗提供了參考。

在擔(dān)當(dāng)方面，高校領(lǐng)導(dǎo)們亦發(fā)揮出了表率的作用。他們在報告中表上了對未來的觀點、對學(xué)校的愿景以及未來的工作方向。在關(guān)鍵的擔(dān)當(dāng)起義時，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)人的擔(dān)當(dāng)精神極為重要，樹立學(xué)校形象、增強學(xué)校凝聚力、激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)熱情，樹起高校的精神領(lǐng)袖。

最后，此次高校領(lǐng)導(dǎo)財富“述職述廉報告”，提升高校領(lǐng)導(dǎo)們的公信力并鼓勵各高校全面提高廉政水平，進一步強化市場監(jiān)管，提升改革發(fā)展水平，助力高校新時代的跨步發(fā)展。

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇9

你們好!

一年來，我校各項工作在業(yè)務(wù)部門的領(lǐng)導(dǎo)下，開展得有序、有力、有效。每項工作都努力做到了科學(xué)決策、民主決策，按規(guī)律謀事，按規(guī)則行事，按計劃辦事，始終如一的堅持“五育”并育，德育為先，注重基礎(chǔ)，提高素質(zhì)的原則，使全面貫徹黨的教育方針，辦人民滿意的教育這一中心得到落實。在教育過程中，學(xué)校努力把德育的方向性，智育的主體性，體育的基礎(chǔ)性貫穿于素質(zhì)教育之中，使之相輔相成，共同提高，以此提高素質(zhì)，培養(yǎng)能力，按時完成了各項工作任務(wù)，下面我代表領(lǐng)導(dǎo)班子，把一年來的工作向大家作以下匯報：

結(jié)合學(xué)校實際，對學(xué)校的各項制度進行修改完善細化，使之適應(yīng)學(xué)校當(dāng)前的發(fā)展形勢，把學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子進行了了工作分工，明確職責(zé)，細化任務(wù)，獎懲兌現(xiàn)，責(zé)任追究讓其知道自己的位置，任務(wù)，工作的重點。對中層領(lǐng)導(dǎo)，管理上嚴(yán)格要求，各司其責(zé)，共同努力，班子的向心力，凝聚力，戰(zhàn)斗力進一步增強，工作效率大大提高。

帶領(lǐng)全體師生，響應(yīng)上級號召，全力投入“霍亂”防控工作。坐陣指揮，明確分工，人財物到位，使防控工作落實到了實處，工作全程，無一處失誤，期間接受了縣政府，縣紀(jì)委督查組的四次檢查，縣局，鎮(zhèn)政府多次督查熊副縣長兩次督查，都給予了工作以充分肯定，全面完成了防控任務(wù)。

對學(xué)校的先道樹進行了全面修剪，還學(xué)生一片蔚藍的天空，在資金困難的情況下，投入兩萬多元，把辦公用房，寢室，廁所，食堂通水通電，使之發(fā)揮作用，并充分利用起來。如若不啟用寢室食堂，這些孩子過去只能到處租房子住，吃飯也困難，跑累了，急了，就不上了，通水，通電啟用食堂，方便了學(xué)生，穩(wěn)定了學(xué)生，學(xué)習(xí)時間得到保障，成績有進步，流失率大大降低，學(xué)生隊伍得到了穩(wěn)定。

開學(xué)伊始，校園文化建設(shè)滯厚，經(jīng)研究對墻體進行了粉刷，寫壁字，寫標(biāo)語，貼噴繪，充實宣傳欄，校園文化建設(shè)得以全面開展，教室文化，辦公室文化，寢室文化，食堂文化廁所文化建設(shè)也全面開展起來?，F(xiàn)在全校的文化氛圍得到全面加強，發(fā)揮了環(huán)境育人的功能。

學(xué)校資金有限，嚴(yán)格審批程序，把有限的資金用在學(xué)校的發(fā)展上，用在教育教學(xué)上，用在改善辦學(xué)條件上。購物先申請，后購物，購物時貨比三家，確保質(zhì)優(yōu)價廉，每月在教職工會上，宣布學(xué)校開支情況，接受教職工的監(jiān)督，大額支出，集體決定，寫申請，集體簽字上報教育局審批。我認為你越不想讓他知道的，他就越想知道，公開了，透明了，老師放心了，我也輕松了。

每周堅持行政例會不動搖，堅持班主任例會不放松，堅持教職工例會不間斷，堅持學(xué)生晨會不停步，堅持黨員學(xué)習(xí)不懈怠。利用這些會議對全體師生進行愛國主義，集體主義，師德師風(fēng)，社會主義榮辱觀，發(fā)展觀為內(nèi)容的教育。開展“學(xué)校發(fā)展”大討論，我為學(xué)校獻良策等活動，人人參與，個個行為。特別注重教師的愛崗敬業(yè)，學(xué)生行為規(guī)范的教育，印制《教師職業(yè)道德規(guī)范》，人手一份，并認真學(xué)習(xí)，并決定每學(xué)期第一次例會就是學(xué)習(xí)《教師職業(yè)道德規(guī)范》，長期堅持，常學(xué)常新。通過學(xué)習(xí)文章，介紹經(jīng)驗，貫徹方針，宣讀文件，理論研究等形式，使學(xué)校的思想教育工作得以實施，如此千方百計，想方設(shè)法的開展，師德師風(fēng)教育，其目的只有一個，一切為了孩子的成長，一切為了教育的發(fā)展，讓全體在教學(xué)中增強師能，鑄造師魂，在教育中擦亮眼睛，明確方向，在思想上堅定操守，守住底線，在執(zhí)行中，不觸高壓，不踩紅線。

以上為我本人的述職報告。

謝謝大家!

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇10

學(xué)校在上級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深化課程改革，堅持教育創(chuàng)新，強化教育管理，打造一流隊伍，進一步提升我校軟硬件水平，以創(chuàng)教育教學(xué)品牌和特色學(xué)校為奮斗目標(biāo)，在廣大教職工的共同努力下，以積極進取的態(tài)度，致力于改善學(xué)校面貌，團結(jié)一致，務(wù)實苦干，圓滿完成了一年的工作任務(wù)，現(xiàn)將班子工作情況匯報如下：

一、班子和隊伍建設(shè)情況

(一)開展全員學(xué)習(xí)，加強班子隊伍政治思想和業(yè)務(wù)能力建設(shè)

建立學(xué)習(xí)制度。建立中心組學(xué)習(xí)制度，結(jié)合學(xué)校工作實際，領(lǐng)導(dǎo)班子制訂并落實學(xué)習(xí)計劃，班子成員都能認真做好學(xué)習(xí)筆記，按要求完成學(xué)習(xí)任務(wù)，互相交流20__年學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告20__年學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告。認真抓好全體教職工政治學(xué)習(xí)，在全員自學(xué)的基礎(chǔ)上，定期集中學(xué)習(xí)、集中輔導(dǎo)、集中檢查。

落實學(xué)習(xí)任務(wù)。黨的方針政策、《黨章》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《教育法》以及《未成年人保護法》方面的法律法規(guī)政策作為必學(xué)科目。學(xué)習(xí)始終堅持緊密聯(lián)系工作實際，促進學(xué)校教育教學(xué)工作。注重把學(xué)習(xí)同改進作風(fēng)、加強班子建設(shè)、黨的廉政建設(shè)相結(jié)合，把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為思想方法，形成工作思路和目標(biāo)，全心全意為教育教學(xué)多思善謀，把教育教學(xué)工作做得更好。

(二)堅持民主集中制，增強領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，抓大事、議大事。進一步健全黨的組織生活制度，班子成員以普通黨員的身份，積極帶頭參加黨支部組織生活會等活動。每位領(lǐng)導(dǎo)干部都能夠正確處理集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責(zé)的關(guān)系，增進相互溝通，形成團結(jié)、統(tǒng)一、堅強的領(lǐng)導(dǎo)班子集體，充分發(fā)揮了黨支部領(lǐng)導(dǎo)核心作用。班子團結(jié)協(xié)調(diào)、積極向上、勤奮工作，大事講原則，小事講風(fēng)格，從我做起，以身作則，正確對待和處理矛盾和問題，主動加強溝通協(xié)調(diào)，調(diào)動一切積極因素，凝心聚力做好一切工作。

二、主要工作開展情況

(一)教學(xué)工作

1、完善制度，抓常規(guī)促質(zhì)量。

(1)加強常規(guī)管理是提高教育教學(xué)質(zhì)量的重要途徑，以制定制度、以機制激勵，抓好教學(xué)流程的各個環(huán)節(jié)，規(guī)范教師的教育教學(xué)行為，要求每位教師扎實做好常規(guī)工作。

(2)加強教學(xué)常規(guī)檢查。本學(xué)期每月由教務(wù)處組織一次教學(xué)常規(guī)檢查，檢查內(nèi)容為教師的教案、聽課記錄、學(xué)生的作業(yè)布置及批改等。每次檢查記錄在案，發(fā)現(xiàn)問題要求相關(guān)老師進行整改。

(3)充分重視“三會”的功能作用，開好教師會，學(xué)生座談會和學(xué)生家長會。本學(xué)期，每個年級都召開了學(xué)生座談會，通過教育，使學(xué)生明確學(xué)習(xí)目的，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，增強學(xué)生信念，克服學(xué)習(xí)困難，講究學(xué)習(xí)方法，提高學(xué)習(xí)成績。努力營造和諧的、積極的、向上的學(xué)習(xí)氛圍，培養(yǎng)和樹立良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。各年段召開家長會，在家長會上，課任老師、班主任和家長們一起交流教育孩子的經(jīng)驗和方法，達到家校充分溝通，共同促進學(xué)生學(xué)習(xí)的進步。

(4)繼續(xù)做好“培優(yōu)補差”工作，充分利用晚自修和下午第四節(jié)課時間，各年段各任課教師依據(jù)各自確定的“優(yōu)秀生”、‘特長生”和“學(xué)困生”等進行“培優(yōu)補差”，努力提高學(xué)生的整體水平。

(5)加強學(xué)校現(xiàn)有教學(xué)資源的管理和開發(fā)，發(fā)揮實驗室、多媒體教室、圖書館的作用。加強思想教育，明確部門職責(zé)，使其積極服務(wù)于教學(xué)，不斷提高服務(wù)水平，加強對圖書館、實驗室、多媒體教室等教輔部門工作的指導(dǎo)，加強課堂教學(xué)與信息技術(shù)的整合，充分發(fā)揮現(xiàn)代教育技術(shù)在教學(xué)中的作用，提高教學(xué)效果，指導(dǎo)并督促檢查教師使用現(xiàn)代電教設(shè)備，以適應(yīng)現(xiàn)代化教學(xué)的需要。抓好理、化、生實驗工作，實驗開出率要達到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。實驗員教師對本學(xué)期必做實驗、選做實驗、演示實驗匯總造表，注明實驗計劃和上課教師、實驗員教師簽字。實驗室教師要保證學(xué)生實驗和教師演示實驗儀器設(shè)備的完好。保持實驗室和儀器的衛(wèi)生，為師生服好務(wù)。

2、走進課堂，抓教研促提高。

(1)聽課

今年對教師聽課進一步規(guī)范，聽課情況由值班行政巡視登記，鼓勵教師之間互聽、互評、互學(xué)，一般教師聽課都在15節(jié)以上，教師每次聽課都能認真做好聽課記錄基本上都有聽課評議。

(2)集體備課

備課組每周集體備課一次，在做到“四落實”(時間、地點、人員、內(nèi)容)、“五統(tǒng)一”(教學(xué)目的，教學(xué)進度，教學(xué)重點、難點，單元和學(xué)期檢測)的基礎(chǔ)上針對各班學(xué)生實際情況，備課組教師精心設(shè)計出有利于學(xué)生發(fā)展的特色教學(xué)。

(3)教研活動

各教研組能組織好兩周一次的教研活動，每次都有活動主題，學(xué)校共擬定“教學(xué)設(shè)計”、“課件制作”、“課堂教學(xué)的有效性”、“教具制作”等專題研討，各教研組根據(jù)自己的實際自定教研活動主題。

(4)崗位大練兵

以教研組為單位組織了教具制作、課件制作等教學(xué)技能比賽。

(二)德育管理

1、繼續(xù)加強德育隊伍建設(shè)

(1)德育首位，全方位育人

全體教職員工都能自覺地在自己的工作崗位上，結(jié)合本職工作，認真履行了育人職責(zé)，學(xué)校要求具有“全員班主任”的責(zé)任意識，落實了優(yōu)生、邊緣生、后進生的幫扶工作。全體任課教師充分發(fā)揮課堂主渠道作用，自覺滲透德育教育。全校上下，人人都是德育工作者，做到了教書育人，管理育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人、逐步形成了全方位育人的格局。

(2)加強了班主任隊伍建設(shè)

制定實施了《文明班級量化考評實施方案》，繼續(xù)實行班主任工作制度，班主任工作經(jīng)驗交流制度、例會制度、優(yōu)秀班主任評選制度。加強了班主任工作的責(zé)任心、上進心、事業(yè)心教育，強化“三精”意識，即精心、精細、精品。召開了兩次優(yōu)秀班主任經(jīng)驗交流會，并下發(fā)了典型經(jīng)驗材料，舉行示范班會觀摩。

(3)充分發(fā)揮學(xué)生自主管理的作用

①在班級內(nèi)部繼續(xù)加強對班干部的培養(yǎng)和考核，形成班委例會制度，放手讓班干部去自治管理班級，或成立班級管理量化小組，對每一位同學(xué)的日常行為進行量化管理。

②深化責(zé)任意識。在責(zé)任方面做到“五點五學(xué)會”，即以對家庭負責(zé)為起始點，學(xué)會孝敬;以對自己負責(zé)為立足點，學(xué)會誠信;以對學(xué)習(xí)負責(zé)為基本點，學(xué)會求知;以對集體負責(zé)為凝聚點，學(xué)會關(guān)心;以對社會負責(zé)為升華點，學(xué)會報效祖國。

這樣有效地促進了學(xué)生的養(yǎng)成教育，學(xué)校每學(xué)年都涌現(xiàn)出一大批三好學(xué)生、優(yōu)秀干部、優(yōu)秀團員，并在全校大會上大張旗鼓的進行表彰鼓勵。

2、狠抓學(xué)生養(yǎng)成教育，認真落實一日常規(guī)

繼續(xù)開展為爭創(chuàng)文明班集體為龍頭的常規(guī)管理活動，制定了《文明班級量化考評方案》，對學(xué)生紀(jì)律、學(xué)生、兩操、衛(wèi)生、安全等一日常規(guī)，從嚴(yán)管理，精細管理，在常規(guī)落實上，由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、政教處、班主任、全體教職工、團委會參與管理，實行一日一反饋，一周一評比，期末作總結(jié)，使常規(guī)工作落實到實處。

3、多渠道開辟育人陣地

(1)充分利用升旗儀式和國旗下講話，加強對學(xué)生的教育，選擇行政、學(xué)生代表每周國旗下講話，增強了對學(xué)生教育的針對性和實效性。

(2)協(xié)助總務(wù)處和生管老師參與文明寢室的管理。經(jīng)過嚴(yán)格管理，各班級的積極配合，學(xué)生宿舍樓管理日趨規(guī)范，成為學(xué)校管理的一個亮點，得到了師生及學(xué)生家長的一致好評。

(3)組織同學(xué)們到__縣勞動基地進行為期三天的社會實踐活動，體驗勞動的艱辛和接受鄭樵文化的熏陶。

4、開展了豐富多彩的文體活動

為了豐富校園文化生活，寓教育于活動中。本學(xué)年學(xué)校先后組織了年段籃球賽、第三屆趣味健身運動比賽、第37屆學(xué)校運動會、第三屆校園藝術(shù)節(jié)，豐富了校園文化生活。

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇11

20--年是我們汶河街道發(fā)展進程中極不尋常的一年，是克服各種困難，調(diào)整蓄勢奮力爬坡的一年，也是經(jīng)濟和社會各項事業(yè)發(fā)展最快、發(fā)展勢頭最好的一年。一年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，街道班子全體成員認真貫徹“三個代表”重要思想和黨的十六屆五中全會精神，緊緊圍繞“全力爭先進位，實現(xiàn)跨越發(fā)展”的總目標(biāo)，狠抓招商引資、改革解困和社區(qū)創(chuàng)建三項重點工作，積極探索新形勢下街道社會化管理的新路子，全面推進改革、發(fā)展、穩(wěn)定的各項工作，實現(xiàn)了經(jīng)濟指標(biāo)快速增長，促進了社會各項事業(yè)的全面進步。

1、開拓奮進，經(jīng)濟指標(biāo)實現(xiàn)了超歷史、跨越式發(fā)展。全年共完成工業(yè)產(chǎn)值3100萬元以上，同比增長150以上，銷售3050萬元以上，同比增長160以上，新增規(guī)模企業(yè)1個;完成商貿(mào)營業(yè)額7582萬元，同比增長100以上，增幅列全區(qū)第一;完成固定資產(chǎn)投入4030萬元，占年計劃的237;實現(xiàn)屬地國稅收入571.94萬元，同比增長了27.1，地稅收入1044.29萬元，同比增長了48.1;認真組織開展增收節(jié)支活動，想方設(shè)法開源節(jié)流，實現(xiàn)了全年收支平衡、略有節(jié)余的財政收支目標(biāo)。

2、內(nèi)引外聯(lián)，招商引資取得明顯成效。堅持把招商引資作為街道三項重點工作的重中之重，強化招商意識，形成人人都是招商主體，個個都是投資環(huán)境的濃厚氛圍;發(fā)動招商攻勢，開展“煙花三月”旅游節(jié)招商活動和招商引資“百日會戰(zhàn)”，擴大客商源、項目源、信息源;狠抓項目落實力度，做到項目定人，責(zé)任到人。在街道上下的共同努力下，街道民資、外資引進均實現(xiàn)了幾何倍數(shù)增長，全年共引進力聯(lián)集團、中廣置業(yè)、聯(lián)通建筑裝潢、天緣賓館等民資項目73個，注冊資本8150萬元以上，占年計劃的417，增幅和絕對值均居全區(qū)前列;引進艾森機械、旭豪彩印包裝、彩虹酒吧、藍色之星等外資項目4個，合同利用外資351萬美元，占年計劃的117，實際利用外資18.8萬美元，實現(xiàn)了街道歷史上外資引進真正意義上零的突破。

3、攻堅克難，改革解困取得新的突破。按照全區(qū)深化企業(yè)改革工作的總體要求，全力開展改革解困“百日會戰(zhàn)”，困擾街道多年的塑料十廠和華利塑料制品有限公司破產(chǎn)清算工作基本完成，絕大多數(shù)職工實現(xiàn)了兩個了斷;廣陵區(qū)油漆化工公司在列入全區(qū)改革計劃的九家企業(yè)中率先完成改制任務(wù)，目前正在積極進行債權(quán)債務(wù)清理和資產(chǎn)重組工作;三輕機廠土地權(quán)屬問題經(jīng)多方追根尋源，已得到確認;文化彩印廠改制回頭看正在進行之中;氣霧劑廠、淮海飯店、南湖飯店等企業(yè)的歷史遺留問題在街道的積極努力下，正逐步得到徹底解決;樂群幼兒園等事業(yè)單位改革也進行了積極的探索。

4、迎難而上，社區(qū)創(chuàng)建取得新的進展。狠抓社區(qū)硬件設(shè)施改造，有型社區(qū)建設(shè)初見成效。在街道和社區(qū)財力十分困難的情況下，通過多種途徑，累計籌集資金60多萬元，對南門街、常府、樹人苑、旌忠寺、石塔5個社區(qū)進行了硬件改造，共新建、改建、擴建辦公用房近860平方米，所有創(chuàng)建社區(qū)辦公條件全部達到了“六個一”標(biāo)準(zhǔn)，5個社區(qū)均順利通過了區(qū)文明委的考核驗收。加大軟環(huán)境建設(shè)，大力開展社區(qū)服務(wù)、社區(qū)文化、社區(qū)衛(wèi)生、社區(qū)環(huán)境、社區(qū)治安建設(shè)，有力地改善了社區(qū)人居環(huán)境，提升了社區(qū)形象，增強了社區(qū)凝聚力，街道被評為“江蘇省社區(qū)建設(shè)示范街道”，荷花池社區(qū)被評為“江蘇省社區(qū)建設(shè)示范社區(qū)”。加強社區(qū)干部隊伍建設(shè)，社區(qū)工作者素質(zhì)明顯提高。全年共調(diào)整、提拔、交流社區(qū)干部8名社區(qū)干部在群眾中的認可度達到了99，荷花池社區(qū)居委會主任伏正予還被中組部、國家民政部評為“全國優(yōu)秀社區(qū)工作者”。

5、眾志成城，防非抗洪取得全面勝利。面對突如其來的非典疫情，街道上下沉著應(yīng)對，群策群力，群防群控，全體領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)，全體部門參與，全天候監(jiān)測，全方位保證，形成強大合力，筑起牢固防線。在社區(qū)內(nèi)3220多名外來外歸人員回揚的情況下，做到了5個“一個不漏”和“一對一”跟蹤，圓滿完成了淮海路42號的隔離看護任務(wù)，實現(xiàn)了“零病例、無疫區(qū)”的重大勝利，荷花池社區(qū)還被評為全省防非工作先進集體，受到了省長梁保華，市委書記孫志軍等領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚。在百年罕見的特大洪澇災(zāi)害面前，街道全體同志齊心協(xié)力，迎難而上，日夜奮戰(zhàn)，嚴(yán)防死守，先后投入10多萬元，購買調(diào)撥水泵78臺次，排除受澇面積29110平方米，圍水面積44650平方米，出動搶險突擊隊近萬人次，撤離轉(zhuǎn)移群眾26戶131人。

6、勇于探索，屬地管理不斷深入。通過開展社區(qū)全員信息分類管理、下崗職工托付管理、失業(yè)職工和“人戶分離”居民的移交管理、社區(qū)流動人口“一站式”管理活動，走出一條“屬地管理、單位負責(zé)、居民自治、社區(qū)服務(wù)”的城市人口與計劃生育工作的新路子，加速了計生工作的提質(zhì)和擴容。以創(chuàng)建“平安汶河”為抓手，大力開展治安防控體系建設(shè)，落實“兩勞釋放”人員和“某功”練習(xí)者的安置幫教措施，加大司法民調(diào)力度，推進“四五”普法和依法治街工作，取得了明顯成效，順利通過了市創(chuàng)建平安街道考核組的檢查驗收，全年新增報警器、監(jiān)控367個，建成汶河路、四望亭路、文昌中路、甘泉路四條平安大街，秦淮花苑一個技防小區(qū)，轄區(qū)刑事發(fā)案率與去年同期相比下降了19，破案率上升了20。

以做好軍事斗爭為主線，突出抓好基層武裝部規(guī)范化建設(shè)，率先成立了街道武委會和汶河路女子民兵連，圓滿地完成了上級賦予的民兵工作屬地化管理試點，兵役調(diào)查登記、轄區(qū)防空襲疏散預(yù)案的修定、演習(xí)和冬季征兵等各項任務(wù)，去年共向部隊輸送新兵30名，連續(xù)13年保持了市區(qū)先進單位榮譽稱號，連續(xù)17年無責(zé)任退兵，連續(xù)4年保持了“雙擁模范街道”稱號。以創(chuàng)“全國園林先進城市”、“人居最佳環(huán)境城市”、“全國生態(tài)模范城市”為契機，動員轄區(qū)單位和社區(qū)居民大搞愛國衛(wèi)生運動，新建垃圾房23個，翻建、改建道路10多條，有效地改善了人居環(huán)境和投資環(huán)境，街道被評為“江蘇省星級衛(wèi)生先進街道”。積極落實《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》有關(guān)規(guī)定，強化安全生產(chǎn)的責(zé)任意識，全年無一起安全責(zé)任事故。

7、情系百姓，關(guān)注民生扎實推進。大力推進再就業(yè)工程。全年共舉辦各類培訓(xùn)31期，培訓(xùn)人員2202人次，其中，下崗失業(yè)人員技能培訓(xùn)11期，培訓(xùn)人數(shù)達680人，合格率達100，再就業(yè)率達90，挖掘社區(qū)就業(yè)崗位1113個，安置下崗失業(yè)職工620人，發(fā)放《再就業(yè)優(yōu)惠證》860本，擴保續(xù)保625人,街道被市政府評為再就業(yè)先進集體。全力做好退休人員進社區(qū)工作。全年共接收進社區(qū)退休人員3500多人,做到讓進社區(qū)的退休人員放心、安心。全面落實弱勢群體的幫扶工作,共辦理低保441戶,發(fā)放低保金86萬多元,辦理殘疾證80本,贈送殘疾輪椅車30輛,辦理老年優(yōu)待證2100多本，為122戶人均住房面積在8平方米以下的住房困難戶申請了廉租房和定銷房。積極開展訪貧問苦活動，共走訪慰問特困戶654戶，發(fā)放慰問金、慰問品折合人民幣67000元。

8、不斷創(chuàng)新，黨建精神文明建設(shè)深入開展。積極探索非公經(jīng)濟黨建和社區(qū)黨建工作的新思路，全年新建非公經(jīng)濟黨支部1個，對用工人數(shù)在100人以上的20家非公企業(yè)下派黨建指導(dǎo)員8名，新成立社區(qū)黨建工作聯(lián)席會5家，荷花池社區(qū)、通泗社區(qū)被區(qū)委組織部命名為首批“紅旗社區(qū)黨支部”，南門街等5個社區(qū)已順利通過了“紅旗社區(qū)黨支部”考核驗收。全面開展黨員分類管理工作，對社區(qū)在職黨員、新經(jīng)濟黨員、下崗失業(yè)黨員、離退休黨員、流動黨員、個私黨員進行“登記管理”，分別建立了黨員聯(lián)系卡。積極開展豐富多彩的科普、法律、文體、衛(wèi)生“四進社區(qū)”活動，結(jié)學(xué)習(xí)十六大和“三八”婦女節(jié)、社區(qū)文藝節(jié)、敬老節(jié)等重大節(jié)日，先后舉辦了“長江鋼業(yè)杯十六大知識競賽”、“中老年婦女健身展示會”、“迎七一，學(xué)先進，奪取雙勝利”座談會、“歡迎您，進入社區(qū)的退休人員”等50多場內(nèi)容豐富、形式多樣的活動，提高了居民對街道、社區(qū)的認同感，荷花池社區(qū)被評為江蘇省科普文明社區(qū)。

大力實施現(xiàn)代市民教育工程，開展以基本理論、基本技能、基本市情、基本常識、基本道德為主要內(nèi)容的教育活動，提升市民素質(zhì)。美食街流動人口市民學(xué)校被國家文明委確定為“兩大教育工程”100家金點子之一。切實加大宣傳力度，全年街道在市級以上媒體宣傳報道達300篇以上，有力地提升了社區(qū)形象。街道工會、共青團、婦聯(lián)組織也都按照各自章程充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，開展職工教育、扶貧濟困、青年志愿者服務(wù)、青年人力資源開發(fā)、社區(qū)團建、關(guān)心下一代、幼兒教育、創(chuàng)建巾幗文明社區(qū)、巾幗示范崗、五好文明家庭、文明樓幢等特色活動，有力地推動了街道各項工作的全面開展。

9、求真務(wù)實，黨風(fēng)廉政建設(shè)取得新的成績。堅持黨要管黨，從嚴(yán)治黨和標(biāo)本兼治、綜合治理的方針，積極探索新形勢下黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的新思路、新途徑，強化黨員干部廉政教育，落實廉潔自律各項規(guī)定，先后下發(fā)了《黨工委議事規(guī)則等五項制度》、《關(guān)于加強街辦財務(wù)管理與核算工作暫行規(guī)定》、《政府采購管理暫行辦法》、招待慰問費預(yù)報制度、《加強房屋資產(chǎn)管理使用暫行辦法》、《關(guān)于實行住房貨幣化分配發(fā)放職工住房補貼辦法的實施意見》、《關(guān)于汶河街道選人用人暫行規(guī)定的通知》和《街道機關(guān)考勤制度》等一系列制度。圍繞經(jīng)濟建設(shè)中心，對招商引資、企業(yè)改革、社區(qū)創(chuàng)建三項重點工作和街道行政服務(wù)中心開展效能監(jiān)察，有力地促進了各項工作的開展，街道行政服務(wù)中心被市紀(jì)委作為全市行政審批改革先進單位在全市作交流發(fā)言。全面加強信訪工作，完善領(lǐng)導(dǎo)干部信訪接待日制度，落實信訪工作責(zé)任制，及時化解越級集訪、重復(fù)上訪，維護了社會穩(wěn)定。

過去的一年，可以說是我們汶河街道全力拼搏的一年，團結(jié)奮進的一年，跨越發(fā)展的一年。去年各項成績的取得，離不開區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，全區(qū)各部門大力支持;離不開街道上下的共同努力，團結(jié)拼搏。成績來之不易，經(jīng)驗彌足珍貴。

在看到可喜成績的同時，我們也清醒地看到，雖然去年經(jīng)濟指標(biāo)實現(xiàn)了高速增長，但是這種增長是在基數(shù)不大前提下的增長，特別是目前街道的經(jīng)濟總量偏小，財源不豐富的瓶頸依然存在，招商引資缺乏載體和空間，實際利用外資方面進展還需加快;社區(qū)建設(shè)還有待加強，屬地化管理工作的方法還有待探索。我們將在新的一年里，認真對待這些改革、發(fā)展過程中存在的困難和問題，進一步解放思想，開拓創(chuàng)新，把經(jīng)濟發(fā)展好，把社區(qū)建設(shè)好，把民生關(guān)注好，依托區(qū)位優(yōu)勢，全力爭先進位，努力實現(xiàn)汶河改革發(fā)展的新跨越。

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇12

20xx年又這般匆匆走過，來不及仔細琢磨、仔細回味。按照工作安排，還是需要做一總結(jié)。本年度我繼續(xù)分管教務(wù)處、楚才學(xué)院、通識教育學(xué)院，學(xué)校語言文字工作委員會，聯(lián)系教育學(xué)院、資源環(huán)境學(xué)院?，F(xiàn)總結(jié)如下：

一、加強學(xué)習(xí)，不斷提高理論水平、政策水平和管理能力

今年需要學(xué)習(xí)的內(nèi)容很多。

首先是進一步學(xué)習(xí)領(lǐng)會貫徹黨的十八大精神，著重學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十八屆三中全會精神、四中全會精神。黨的十八屆四中全會召開后，我積極參加黨委組織的學(xué)習(xí)活動，也認真自學(xué)。對于依法治國的意義、總部署、總目標(biāo)有較深刻的認識，對《決定》中所涉及到的七大方面都有一定的把握和領(lǐng)會。

其次，認真學(xué)習(xí)關(guān)于理想信念方面的思想、治國理政的思想、反腐倡廉的思想以及師德方面的思想，通過學(xué)習(xí)，進一步明確了正確的道德觀、政績觀、是非觀、宗旨觀等。

再次，不斷學(xué)習(xí)高等教育發(fā)展方面的.文獻資料、專家論著，進一步明確人才培養(yǎng)的規(guī)律以及人才培養(yǎng)模式改革的思路，進一步強化了搞好本科人才培養(yǎng)工作的決心。同時，遵照學(xué)校黨委宣傳部的要求，按照計劃學(xué)習(xí)一些時事政治內(nèi)容。

總之，通過學(xué)習(xí)，開闊了視野，提高了認識，也認識到工作中存在的不足，這將是我進一步努力的動力。我不僅加強自己的學(xué)習(xí)，還通過發(fā)表理論文章和經(jīng)常性的形勢政策講座來服務(wù)社會。如：為參加湖北省青年馬克思主義成長工程的青年學(xué)子們作了一場題為“信仰價值與當(dāng)代青年信仰構(gòu)建”的報告。利用節(jié)假日參加了多場理論研討會，如：參加武漢市委宣傳部召開的“社會主義核心價值觀與武漢精神”高層論壇。

作了大會發(fā)言：“城市精神是培育和踐行社會主義核心價值觀的具體體現(xiàn)——兼論武漢精神的培育與踐行”;參加第五屆中國特色社會主義論壇：“依法治國與實現(xiàn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化”高層論壇。作了大會發(fā)言：建構(gòu)國民的法律信仰是推進依法治國的重要前提;參加湖北省哲學(xué)學(xué)會年會，作了大會發(fā)言：構(gòu)建當(dāng)代中國話語的難點與對策。等，通過參加理論研討會，不斷豐富自己的知識。

二、認真工作，敬業(yè)務(wù)實，使分管的工作不斷進步

本科教學(xué)是一所高校的基礎(chǔ)工程、生命工程，特別是在我校事業(yè)發(fā)展中更具有這種意義。因此，能分管本科教學(xué)，我深感意義重大、責(zé)任重大，絲毫不敢懈怠，踏實工作，任勞任怨，使分管工作有一定的進步。當(dāng)然，在工作往前推進的同時，我本人也獲得了進步。

首先，在工作中我非常重視與分管和聯(lián)系的具體單位負責(zé)人一起共同謀劃事業(yè)發(fā)展，理清工作思路。就教務(wù)處的工作而言，我們認為，在繼續(xù)采取措施保持教育教學(xué)持續(xù)穩(wěn)定的同時，今年重點是要進一步推進教學(xué)管理改革、嚴(yán)格落實20xx版本科人才培養(yǎng)方案、更好地創(chuàng)造教育教學(xué)條件、嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，以切實提高本科人才培養(yǎng)質(zhì)量。在教務(wù)處全體同志的共同努力下，一年來，取得了一些成績。

一是進一步推進教學(xué)管理改革。為配合學(xué)校綜合改革，推進教學(xué)管理重心下移、教學(xué)學(xué)術(shù)權(quán)力下放，今年首次將畢業(yè)審核權(quán)力下放至各學(xué)院，試行由學(xué)院開展畢業(yè)審核，教務(wù)處對學(xué)院審核情況進行抽查，予以監(jiān)督。

二是切實推進規(guī)范辦學(xué)。出臺了《湖北大學(xué)本科課程進修管理辦法》、《湖北大學(xué)本科生實習(xí)實訓(xùn)建設(shè)管理辦法(試行)》，修訂了《湖北大學(xué)推薦優(yōu)秀應(yīng)屆本科畢業(yè)生免試攻讀碩士學(xué)位研究生工作管理辦法》、《湖北大學(xué)本科教育課程進修管理辦法》等文件，并將教學(xué)相關(guān)文件整理匯總，加以實施，在本科教育方面，杜絕、轉(zhuǎn)化了所有不規(guī)范辦學(xué)和違規(guī)收費。

三是更好地創(chuàng)造教育教學(xué)條件。如：加強教材建設(shè)、課程建設(shè)、積極構(gòu)建實踐育人平臺、大力推進學(xué)生創(chuàng)新實踐活動、改善綜合教務(wù)管理系統(tǒng)等。繼續(xù)加大精品開放課程(視頻公開課、資源共享課)建設(shè)，獲批國家級1門、省級2門;獲批大學(xué)素質(zhì)教育精品(優(yōu)秀)通選課3門;《節(jié)目主持人教程》入選第二批“十二五”國家級規(guī)劃教材。

繼續(xù)推進通識課程及教材建設(shè)，第二批通識課程3本教材已送審?fù)戤?，第三?門課程立項開課。整合了全校課程資源，搭建課程中心平臺。加強網(wǎng)絡(luò)課程資源建設(shè)，今年五月，先后簽約加入全國地方高校UOOC(優(yōu)課)聯(lián)盟和湖北教師教育網(wǎng)絡(luò)聯(lián)盟，引進并實施16門由著名大學(xué)教師主講的網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)。今年新增省級教研項目16個。今年申報并獲批了物聯(lián)網(wǎng)工程、光電信息科學(xué)與工程、應(yīng)用統(tǒng)計學(xué)3個本科專業(yè)，新增2個產(chǎn)業(yè)計劃專業(yè)，另有1個已行文獲批列入20xx年計劃，至此，我校共有11個專業(yè)列為湖北省戰(zhàn)略型新興支柱產(chǎn)業(yè)計劃。

四是突出人才培養(yǎng)改革主旋律，積極構(gòu)建實踐育人平臺，大力推進學(xué)生創(chuàng)新實踐活動。20xx-204學(xué)年度全校共有2500余人次參與各級各類學(xué)科競賽活動，共有377人次獲得各級各類獎勵273項，有60個學(xué)生課題獲批省級大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃項目。遴選新增10個校級實習(xí)實訓(xùn)基地，獲批省級實習(xí)實訓(xùn)基地1個?，F(xiàn)有國家、省、校級實習(xí)實訓(xùn)基地體系建成，已覆蓋大部分本科專業(yè)。實踐教學(xué)效果進一步提高。

五是嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。在教育教學(xué)的各個環(huán)節(jié)嚴(yán)格管理，加強聽課評課環(huán)節(jié)，嚴(yán)格考試環(huán)節(jié)，加強督導(dǎo)員工作，督導(dǎo)員工作重點放在督導(dǎo)畢業(yè)論文、畢業(yè)實習(xí)環(huán)節(jié)。啟動學(xué)院教學(xué)質(zhì)量年度報告制度。組織各學(xué)院結(jié)合學(xué)校本科教學(xué)質(zhì)量報告的編纂發(fā)布學(xué)院本科教學(xué)質(zhì)量年度報告。

打造一流本科教育，通識教育和楚才學(xué)院都是不可或缺的重要組成部分。就通識教育學(xué)院而言，我們的方針是在穩(wěn)定中加快建設(shè)求發(fā)展。以安全穩(wěn)定為前提，堅持以“人格塑造，知識學(xué)習(xí)、能力鍛煉”為核心要素的通識教育理念，扎實有效地開展通識教育。通識教育學(xué)院一致貫徹“貼心服務(wù)”的理念，將工作做得更細致了。

如：面向全體新生開展了13場通識教育講座，使學(xué)生更好地理解通識教育;加強對話交流，及時了解學(xué)生思想動態(tài);重點關(guān)注家庭經(jīng)濟困難學(xué)生、學(xué)業(yè)困難學(xué)生、網(wǎng)癮學(xué)生、家庭重大變故學(xué)生、心理疾患學(xué)生，使工作做到有針對性;注重學(xué)生良好學(xué)習(xí)和生活習(xí)慣的養(yǎng)成，促進學(xué)風(fēng)建設(shè)、院風(fēng)建設(shè);加強校園、圖書館建設(shè)以及網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)。加強通識教育的研究和宣傳工作，使通識教育更深入人心。通識教育研究中心出版了《通識教育研究》論文集，在權(quán)威刊物《馬克思主義研究》 發(fā)表了關(guān)于通識教育人格塑造的文章，《今日湖北》以《走進湖北高校首家通識教育學(xué)院——體驗不一樣的“教”與“學(xué)”》為題，發(fā)表了圖文并茂的長篇宣傳報道。

就楚才學(xué)院而言，主要是闊思路、勤開拓。探索教師教育人才培養(yǎng)，“未來名師計劃”已初步制定了實施方案。完善學(xué)生導(dǎo)師制，“一年級導(dǎo)師”工作全面鋪開。學(xué)院專設(shè)了導(dǎo)師工作室，固定坐班和臨時約談相結(jié)合、個別指導(dǎo)和集體輔導(dǎo)相結(jié)合、當(dāng)面交流和電話網(wǎng)絡(luò)互動相結(jié)合，答疑解惑、指導(dǎo)讀書、分析學(xué)生自身優(yōu)勢、引導(dǎo)學(xué)習(xí)發(fā)展方向。制定學(xué)生遴選分流辦法，學(xué)生招選及專業(yè)分流更加科學(xué)合理。為探索多渠道促進學(xué)生成長成才的路徑，學(xué)院大力推進學(xué)生游學(xué)和實踐創(chuàng)新活動的開展。修訂并頒發(fā)了《楚才學(xué)院學(xué)生校外交流學(xué)習(xí)及實踐創(chuàng)新活動經(jīng)費資助管理辦法》，鼓勵學(xué)生開展科創(chuàng)活動和學(xué)習(xí)實踐。

其次是我務(wù)實工作，常常與分管部門的工作人員一起艱苦工作，任勞任怨，起到了表率作用。凡是分管部門和聯(lián)系學(xué)院需要我出面參加的活動，我都盡量參加，而這樣的工作會議全年有不少。如：在今年的“國培計劃”頂崗實習(xí)置換培訓(xùn)工作中，我深入到學(xué)生頂崗實習(xí)學(xué)校，包括通山縣和咸寧區(qū)，去看望學(xué)生，與該地教育主管部門和實習(xí)學(xué)校進行深入交流，加強溝通。每一次時間安排的都非常緊張，從一個點到另一個點，舟車勞頓，早出晚歸，幾乎沒有休息的時間。

每年置換學(xué)員都要到影子基地去跟崗一個月，我與教務(wù)處、相關(guān)學(xué)院負責(zé)人一道一一到影子基地去看望學(xué)員，與影子學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和帶崗教師進行深入交流，加強溝通。再如：國家級、省級、校級實習(xí)實訓(xùn)基地獲批后要有進行一個揭牌儀式，這不單是一個形式上的儀式，更重要的是加強溝通，明確責(zé)任，布置任務(wù)。今年我參加了絕大部分的實習(xí)基地的揭牌儀式，有的是在學(xué)校，有的是在外地的實習(xí)基地。

再次，我盡力為分管的單位和部門爭取工作所需資源，協(xié)調(diào)有關(guān)工作，以及當(dāng)分管和聯(lián)系的單位在工作中遇到困難時，積極為他們排憂解難。如：通識教育學(xué)院的圖書資料和網(wǎng)絡(luò)的問題。又如楚才學(xué)院的學(xué)生獎學(xué)金的比例問題以及研究生推免指標(biāo)問題，再如資源環(huán)境學(xué)院辦公樓維修問題，都有較好的解決，如此等等。

我聯(lián)系教育學(xué)院和資源環(huán)境學(xué)院。兩個學(xué)院政通人和、人心思進、各具特色，發(fā)展勢頭良好。資源環(huán)境學(xué)院是湖北省高校的試點學(xué)院，有良好的教職員工內(nèi)部管理制度和學(xué)生“綜合導(dǎo)師制”，一年中取得了非常好的成績，科研經(jīng)費在20xx年達到1000余萬元的基礎(chǔ)上，今年又達1000余萬元。學(xué)院在服務(wù)地方的能力上有很大提升。學(xué)生的培養(yǎng)質(zhì)量高，在諸多競賽中獲得較好成績。教育學(xué)院專業(yè)改革取得新進展，本科教學(xué)、學(xué)生的素質(zhì)拓展等方面卓有成效，科學(xué)研究能力突飛猛進。

另外，我還是學(xué)校語言文字工作委員會的主任，今年召開了一次工作會議，調(diào)整了領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組人員，也裝修了兩間普通話測試室，基本上能滿足我校學(xué)生普通話測試的需要。我還兼任著一些社會職務(wù)。我是武漢市人大代表，認真履職，今年作了述職報告。我是湖北省社會科學(xué)聯(lián)合會兼職副主席，積極為上級主管單位和領(lǐng)導(dǎo)建言獻策。我也擔(dān)任了許多學(xué)術(shù)職務(wù)，為了相關(guān)學(xué)科建設(shè)，為了我校的哲學(xué)社會科學(xué)發(fā)展，我盡力參加有關(guān)活動，并積極發(fā)揮作用。

三、嚴(yán)格履行領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”，嚴(yán)格遵守各項保密工作規(guī)定

首先是加強學(xué)習(xí)，掌握基本的規(guī)范，筑起拒腐防線。認真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政準(zhǔn)則(試行)》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等一系列黨紀(jì)條規(guī)，認真領(lǐng)會，而且還要經(jīng)常地進行對照檢查，不斷提高廉潔自律意識，使自己時刻保持清醒頭腦。

其次是有堅定的理想信念，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識。

再次是防微杜漸，做拒腐防變的表率。我注意嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)格遵守各項工作紀(jì)律。還經(jīng)常認真查找風(fēng)險點，包括我的工作風(fēng)險點和我分管部門的風(fēng)險點。如教務(wù)處在大學(xué)英語四、六級考試中都涉及到保密工作，事先我都要召開領(lǐng)導(dǎo)小組會議，會后不斷的督促、提醒，效果良好。如通識教育學(xué)院每年有大量的經(jīng)費流動，我會經(jīng)常告誡他們要嚴(yán)格自律。加強制度建設(shè)，我希望我以及分管的部門和聯(lián)系的學(xué)院的負責(zé)人都清白做人，踏實做事，創(chuàng)新工作，讓個人和事業(yè)都得到可持續(xù)發(fā)展。

四、存在的不足和今后努力的方向

在今年的民主生活會上，我對自己在工作上存在的問題進行了較為深刻的剖析，

一是在理論學(xué)習(xí)方面，學(xué)以致用做得不夠好。

二是工作中任勞任怨，但是創(chuàng)新能力不夠強，辦法不多。

三是在工作中有精神懈怠、享樂主義的傾向。

針對這些問題也提出了整改的措施。我以后還要進一步加強學(xué)習(xí)，特別是要結(jié)合實際工作加強理論學(xué)習(xí)和實際工作經(jīng)驗的學(xué)習(xí)和積累。要緊密聯(lián)系工作，正確處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系，潛心研究思考省屬高校本科人才培養(yǎng)的規(guī)律，探索符合省屬高校特點、具有湖北大學(xué)特色的人才培養(yǎng)模式，圍繞在本科人才培養(yǎng)過程中亟待解決的突出問題，有的放矢地加強學(xué)習(xí)，勤于思考，堅持用先進理論指導(dǎo)實踐，用實踐升華理論，最大程度地學(xué)以致用，努力提高思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和處理復(fù)雜問題的能力。同時，要堅持求真務(wù)實，創(chuàng)造性地開展工作。

在工作中，將更多地、廣泛地聽取各個層面的意見，充分發(fā)揚民主。重視發(fā)揮分管部門和聯(lián)系單位的積極性、主動性、創(chuàng)造性，支持他們大膽創(chuàng)新工作，發(fā)揮集體智慧的力量。堅持求真務(wù)實，竭盡所能為分管部門排憂解難，解決他們工作中存在的重點和難點問題。也要進一步加強黨性修養(yǎng)，強化廉潔自律，加強自身修養(yǎng)，要善于約束自己，克服急躁的毛病等，通過自己不斷的努力和嚴(yán)格要求，認真履行好一名高校領(lǐng)導(dǎo)干部的神圣職責(zé)。

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇13

尊敬的局領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好!

剛剛過去的20xx年，是我校在各級教育行政部門的鼎力相助和科學(xué)指導(dǎo)下穩(wěn)步前進的一年;也是我校在全體教職員工忘我拼搏和無私奉獻中實現(xiàn)新發(fā)展的一年。一年來，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深化課程改革，堅持教育創(chuàng)新，強化教育管理，打造一流隊伍，進一步提升我校軟硬件水平，以創(chuàng)教育教學(xué)品牌和特色學(xué)校為奮斗目標(biāo)，圓滿完成了區(qū)教體局下達的各項工作指標(biāo)。今天，依照區(qū)教體局的工作安排，我代表領(lǐng)導(dǎo)班子向局考核小組和全體教師進行20XX年度述職。

一、一年來的主要成績

回首20xx年，學(xué)校始終堅持“以人為本”的管理理念，始終牢記“發(fā)展無止境，管理無極限”，每一名九中人以“校興我榮”的集體榮譽感和“百年大計，教育為本”的社會責(zé)任感、歷史使命感，創(chuàng)造了九中歷史上濃墨重彩的輝煌篇章，也定格了一個個值得大書特書的精彩瞬間。

(一)硬件建設(shè)水平提高。xx年暑假，學(xué)校依照規(guī)劃，對三座教學(xué)樓進行了外粉刷，對校園地面進行硬化，對綜合樓前小廣場進行升級改造，對班主任辦公室進行統(tǒng)一布置并安裝了空調(diào)。同時，我校在3號教學(xué)樓的五樓裝備了多媒體多功能教室，并購置了一臺電子白板。優(yōu)美舒適的環(huán)境，為師生學(xué)習(xí)和生活提供了極大便利，也提升了我校的整體形象。

(二)教育教學(xué)再傳捷報。xx年中招考試，我校578名畢業(yè)生中，一中錄取線以上66人，建檔線以上140人，五中建檔線以上230人，a類高中建檔線以上559人，占畢業(yè)生總數(shù)的97%。平均分、高分層等各項評比指標(biāo)均居臥龍區(qū)所有中學(xué)首位。這再次奠定了我校作為臥龍區(qū)強校的地位。

(三)德育管理漸成特色。我校從實際出發(fā)，選準(zhǔn)了德育教育的切入點：把國學(xué)經(jīng)典誦讀和學(xué)生的養(yǎng)成教育有機結(jié)合起來。一年來，我們開展誦讀《弟子規(guī)》活動，讓學(xué)生在國學(xué)經(jīng)典中感受中華民族的傳統(tǒng)美德，立君子品做有德人。以市級重點課題《初中德育教育與的推廣研究》的確立，和xx年8月份市關(guān)心下一代協(xié)會張秉正主席親臨我?？疾鞛闃?biāo)志，我校的德育特色已初步形成。

(四)教育科研逐步深入。一年來，我校的“雙分管理教學(xué)法”不斷走向完善。xx年2月，南陽市教育科研工作現(xiàn)場會在我校召開。市、區(qū)教體局、教科所領(lǐng)導(dǎo)親自參加聽課、研討，油田教科所何所長作為特邀嘉賓作精采點評，13個縣、市、區(qū)教科所所長、市直和區(qū)直中小學(xué)業(yè)務(wù)校長、教科室主任、教師代表等近200人參加了這次活動。這是目前為止九中規(guī)模最大、規(guī)格最高的一次教科研盛會。

(五)干部培養(yǎng)平穩(wěn)過渡。xx年，我校的中層干部聘任制繼續(xù)深化。8月份召開了“南陽市九中20xx年中層述職競聘演講會”，韓書玉等13位同志分別向全校教職工作了述職報告和競聘演講。本著“公開、公正、公平”的原則，經(jīng)民主測評、領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究、校內(nèi)公示、個人談話等環(huán)節(jié)，學(xué)校對中層干部進行了調(diào)整，從而形成了干部的選拔、任用、培養(yǎng)機制，為學(xué)校發(fā)展儲備了管理人才。

(六)甲流防控取得了階段性成果。xx年9月23日下午接市疾控中心報告，八年級12班學(xué)生楊群同學(xué)被確診為甲型h1n1流感患者。在疫情面前，全體九中人眾志成城，從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)到每一名后勤工作人員，從班主任到每一名學(xué)生，立即投入到抗擊甲流的行動中。設(shè)立隔離室，紅外線測溫，建立晨午檢制度，發(fā)現(xiàn)疑似病例立即隔離等一系列行之有效的措施，使我校的甲流防控工作取得了階段性成果。

(七)合唱比賽喜獲大獎。我校合唱隊隊員，依照學(xué)校的要求和指導(dǎo)老師的科學(xué)訓(xùn)練，克服重重困難，從最基本的發(fā)聲練起，在第二屆“愛之韻，心之聲”教師合唱比賽中奪得了城區(qū)一等獎的殊榮。金燦燦的獎杯再次證明九中教師是一個特別有集體榮譽感、特別能戰(zhàn)斗的優(yōu)秀群體。

(八)輻射帶動作用凸顯。我校作為臥龍區(qū)的窗口學(xué)校和名校，一年來發(fā)揮了應(yīng)有的輻射帶動作用。xx年3月份，青華鎮(zhèn)中心學(xué)校校長帶領(lǐng)有關(guān)人員到我校觀摩學(xué)習(xí);xx年11月份，先后有潦河鎮(zhèn)、青華鎮(zhèn)、石橋鎮(zhèn)等學(xué)校的校長和教師到我校觀摩主題班會和教研活動;我校也先后應(yīng)邀派出教師到潦河鎮(zhèn)、青華鎮(zhèn)、蒲山鎮(zhèn)指導(dǎo)農(nóng)村中學(xué)的主題班會和教研活動。xx年12月份，鄭州市管城區(qū)二中組團到我校參加考察。

(九)校園和諧氛圍濃厚。讓九中成為師生的精神家園，是我們促進師生可持續(xù)發(fā)展的永恒追求。一年來，“和諧滿園師生歡”。組團參加臥龍區(qū)師生才藝大賽，為師生展示個人才藝搭建了平臺;拔河比賽使校園充滿了歡聲笑語和盎然生機;大合唱比賽中，教師爭相出謀劃策空前團結(jié);教師節(jié)、國慶節(jié)、元旦，校領(lǐng)導(dǎo)一條質(zhì)樸的短信，給大家送去了誠摯的祝福;元旦，一張小小的賀卡，讓每一位教師及家屬都感受到了來自學(xué)校的溫暖和關(guān)愛。

(十)社會效益日漸顯著。一年來，學(xué)校工作得到了上級單位的肯定，先后榮獲“河南省依法治校示范?！薄ⅰ昂幽鲜×x務(wù)教育課程改革先進單位”、“南陽市教育科研先進單位”、“南陽市文明單位”、“南陽市學(xué)校安全工作先進單位”、“臥龍區(qū)工會工作先進單位”、“臥龍區(qū)綜合治理先進單位”等諸多榮譽稱號。一年來，新聞媒體也多次正面報道學(xué)校動態(tài)。xx年7月24日，《南陽日報》以《一所中學(xué)的快速崛起之路》為題，對我校進行了專題報道;其它如《南陽市九中捐款救助白血病女生》等報道也頻見報端。

二、一年來的主要做法

(一)加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

我們深知，只有建設(shè)一個團結(jié)、民主、開拓的領(lǐng)導(dǎo)班子，才能贏得教職員工的信任和支持，從而有效推動工作開展。一年來，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子通過推進廉政建設(shè)和依法行政，在群眾當(dāng)中樹立“團結(jié)、廉潔、開拓”的形象。一是加強理論學(xué)習(xí)。思想解放的廣度決定學(xué)校發(fā)展的空間，思考問題的深度決定學(xué)校發(fā)展的程度。班子成員帶頭學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，進一步解放思想，認清發(fā)展形勢，理順發(fā)展思路，增強發(fā)展動力，形成發(fā)展合力。二是深入開展科學(xué)發(fā)展觀實踐活動和“黨員示范崗”創(chuàng)建活動。通過調(diào)研活動，海納民意，問效于民，始終把廣大師生的需求放在第一位，用家長的呼聲、社會的期望來衡量工作效果，努力用科學(xué)發(fā)展觀的新視野、新思路、新舉措來審視、謀劃學(xué)校發(fā)展;三是搞好班子團結(jié)，提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

班子成員相互尊重、相互信任、相互配合、溝通合作，講黨性、講大局、講團結(jié)，定期不定期召開民主生活會，班子成員開展批評和自我批評，處處以事業(yè)為重;四是加強作風(fēng)建設(shè)。班子成員深入教學(xué)一線，重大問題深入研究，充分聽取教師意見，推進決策的科學(xué)化和民主化，帶領(lǐng)廣大教師同心同德干事業(yè)，一心一意謀發(fā)展。五是加強廉潔自律。處處事事以身作則，率先垂范，遵守各項紀(jì)律，規(guī)范辦事行為，貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定，落實領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉等各項制度，樹立務(wù)實形象，自覺接受監(jiān)督。

(二)加強教師隊伍建設(shè)

事實證明：教師是學(xué)校發(fā)展過程中最為活躍也是最為關(guān)鍵的因素。一年來，我們在加強教師隊伍建設(shè)方面作了大量工作。

進行班主任培訓(xùn)，提高班主任專業(yè)化水平。新《義務(wù)教育法》實施后，對班主任工作提出了更多、更新、更高的要求。xx年秋期開學(xué)前夕，學(xué)校有計劃地組織了為期一天的班主任培訓(xùn)?！叭绾伍_好班會”、“如何做好畢業(yè)班學(xué)生的培優(yōu)轉(zhuǎn)差工作”、“如何使初一新生盡快適應(yīng)初中生活”等一系列貼近工作實際的培訓(xùn)主題，使接受培訓(xùn)的同志受益匪淺。

抓實教研活動，提高教師專業(yè)化水平。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子引導(dǎo)教師逐步認識到團結(jié)協(xié)作的重要性，以“打造高效課堂”為核心，實施中層領(lǐng)導(dǎo)承包教研組，建立中心發(fā)言人制度，開展校級優(yōu)質(zhì)課的評選活動，逐步規(guī)范教研活動的開展，強化和規(guī)范集體備課，克服教研活動形式主義，全校教師積極互相聽課、參加集體備課，充分發(fā)揮了學(xué)科教研組集體的智慧。

加強師德師風(fēng)建設(shè)，樹立為人師表的良好形象隨著社會條件的變化，教師在某些時候成為社會的弱勢群體，教師在師德師風(fēng)方面的問題尤其成為社會關(guān)注的焦點和熱點。一年來，學(xué)校全面加強師德師風(fēng)建設(shè)。一方面要求教師緊密結(jié)合我校實際，不斷豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，加強師德修養(yǎng)。另一方面加強制度建設(shè)，與教師簽訂《文明執(zhí)教承諾書》，以規(guī)章規(guī)范和約束教師行為，推動師德創(chuàng)優(yōu)活動向縱深發(fā)展。

(三)廣泛發(fā)動學(xué)生，突出學(xué)生自主管理

xx年秋期我校在校生達到2800多人，學(xué)生多，管理的難度加大。充分發(fā)動學(xué)生，引導(dǎo)學(xué)生進行自我管理，是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子確立的基本管理思路之一。政教處依照“德育途徑實踐化、德育管理規(guī)范化”的要求，從“小”處著手，規(guī)范學(xué)生行為，培養(yǎng)自主管理能力。每天校門口禮儀值周學(xué)生響亮的“老師好”，課間佩戴“樓層值周”標(biāo)志的值日生，規(guī)范的“星級文明班集體評比欄”、“紀(jì)律衛(wèi)生檢查公示欄”，成為九中新的亮麗的風(fēng)景。

(四)立足“實”字，各項工作務(wù)求實效

實效是檢驗學(xué)校工作的試金石?！皬膶嶋H出發(fā)”、“真抓實干”、“團結(jié)務(wù)實”、“務(wù)求實效”是領(lǐng)導(dǎo)班子一年來一直倡導(dǎo)的工作作風(fēng)。對各項工作我們做到“三專三有四化”，即工作安排專題研究、專題部署、專人負責(zé)，工作落實有安排、有檢查、有總結(jié)，工作過程規(guī)范化、資料化、檔案化、電子化。政教處規(guī)范各項常規(guī)檢查，以表格的形式匯總，在校園顯著位置公示;根據(jù)時事、貼近學(xué)生實際開展“勿忘國恥，振興中華”等主題板報和主題班會的評比活動。教導(dǎo)處每節(jié)課派出專人進行督查，每周全體例會對班主任坐班、教研活動考勤等進行公示，嚴(yán)格教學(xué)常規(guī)管理，根據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)狀態(tài)及時組織月考，及時召開質(zhì)量分析會，通過抽查作業(yè)、檢查教案等多種形式對教學(xué)情況進行監(jiān)測。教科室積極倡導(dǎo)“分層有效教學(xué)，打造高效課堂”的教學(xué)理念，教師要根據(jù)現(xiàn)實需要重心下移抓課堂，以各種教學(xué)活動為載體，把教科研滲透到教學(xué)中，克服“為科教研而教科研”的片面做法，牢牢樹立教科研為教學(xué)服務(wù)的思想。

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校領(lǐng)導(dǎo)述職報告合集十篇

像其他官方文件一樣，報告的主要格式也包括標(biāo)題、正文和落款三個部分。在我們?nèi)粘５墓ぷ髦?，我們?jīng)常需要寫報告，那么怎么書寫一份可行性報告呢？接下來，我將為大家詳細解讀“校領(lǐng)導(dǎo)述職報告”，您可以收藏此篇文章，隨時查閱！

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告【篇1】

兩年前滿懷著激情與夢想，本著服務(wù)于教育，獻身教育事業(yè)的信念我來到了那里，我為之不懈奮斗的基層教育陣地----敖林西伯蒙古族校園。正是由于同志們的厚愛和信任、支持和鼓勵、理解和幫忙，才得以讓我和我的同事和我的校園一齊共同成長、共同發(fā)展。兩年來，我心中經(jīng)常在追問，什么是真正的教育辦怎樣一所校園才能夠?qū)崿F(xiàn)真正的教育。有了這些追問，才使我的事業(yè)找到了支撐點，我覺得十分幸福。所以，工作起來，我精力充沛，樂在其中。因為我明白：我能夠用我的知識、智慧、情感和我一生中最旺盛的精力和體力，為這所校園留下一些或許對未來有用的東西。

過去的兩年，是敖林教育走出低谷奮力攀升的兩年。我們?nèi)＝處燒R心協(xié)力，靠我們自己，克服了并校帶來的管理困難，克服了學(xué)生來源、質(zhì)量不盡理想的困難，克服了生源銳減招生困難和教師人員富余的困難，我們不僅僅沒有被困難擊挎，還在樂觀的情緒和充分的自信中。使教育教學(xué)工作全面推進，并取得了可喜的成果;校園環(huán)境建設(shè)初具規(guī)模;校園文化氛圍日趨濃郁，這一切成果的取得，有我個人不懈的努力，更有同志們無私的付出。

兩年來，我一向本著“發(fā)揚創(chuàng)業(yè)精神，注重生存發(fā)展，逐步提高我校教育教學(xué)質(zhì)量”的宗旨，努力打造擁有地方特色的品牌校園，現(xiàn)將兩年來工作總結(jié)如下：

一、加強政治理論學(xué)習(xí)，把準(zhǔn)辦學(xué)方向。

兩年來，我認真學(xué)習(xí)黨和國家的法律法規(guī)，認真學(xué)習(xí)黨的十七大和十六屆五中全會精神，全面貫徹國家教育方針，政治思想覺悟不斷提升，我本人遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，廉潔自律，模范執(zhí)行教師“七不準(zhǔn)”條例，實行表率、律已律人，加強和規(guī)范校園管理，充分調(diào)動教師工作的用心性。開展好教育管理工作，關(guān)心學(xué)生，關(guān)注每位師生的一切，把人性的光輝發(fā)揚到工作當(dāng)中，顧全大局，愛校如家，得到了師生們的一致認可。

二、用心參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高自我的同時提高校園管理意識。

兩年來先后參加了由縣、市級教育部門組織的多次校長培訓(xùn)。

20xx年12月份參加了由市進修組織的為期一周的農(nóng)村校長清華大培訓(xùn)班，在清華大學(xué)的一周學(xué)習(xí)時間里，我深切地感受到了新的教育形勢給我?guī)淼恼窈?，聽取了十多位專家的現(xiàn)場講學(xué)，理解了“陽光心態(tài)”“當(dāng)下”等諸多理念，透過培訓(xùn)，讓我更清楚地意識到校長的專業(yè)發(fā)展與潛力建設(shè)，更清楚地認識到教育好處，提升了專業(yè)精神，不斷增強專業(yè)修養(yǎng)，主動去掌握教育規(guī)律，提高校園管理潛力和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。如：校長的決策潛力，組織潛力，協(xié)調(diào)潛力，經(jīng)營潛力，評價潛力和教育管理問題的潛力等等。這一切都更使我明確了當(dāng)前校園管理和教育改革的重要性和緊迫性，更感肩上的擔(dān)子重了許多。我堅信，有了專家、教授的指導(dǎo)，有上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持，我必須會扎實努力工作，完滿完成上級交給的各項任務(wù)。

三、主要工作業(yè)績。

1、突出德育工作的首要地位，切實開展各項德育活動。

兩年來，我們的家長校園初具規(guī)模，召開了4次家長座談會。與會家長逐資助增多。上學(xué)期有90%的家長來校座談，提出了很多合理化推薦;上學(xué)期代表大慶市理解省里“家長校園”創(chuàng)辦狀況的檢查，得到了高度評價，我校被評為省級優(yōu)秀家長校園;在警校共建活動中，學(xué)生參加了法律大集的宣傳，學(xué)生知法、懂法、用法的意識得到了提升，同時又贏得了市、縣司法局領(lǐng)導(dǎo)的高度認可;校園開通了雙語校園廣播，創(chuàng)辦了校園周報，豐富了走廊文化和辦公室文化建設(shè);結(jié)合重大節(jié)日、紀(jì)念日開展了一系列傳統(tǒng)教育活動。兩年來，基本上按著以下主題對學(xué)生進行思想教育：三月份——禮貌禮貌活動月;四月份——祭掃烈士陵園;五月份——感恩主題德育綜合實踐活動;六月份——“美化、凈化、綠化”校園活動;九月份——感恩師情;十月份——“愛我中華”;十一月份——“安全伴我行”;十二月份——“勿忘國難”等活動，一向以來，我們堅持開展禮貌班級體建立活動。值周教師和學(xué)生會組織認真履行職責(zé)，帶班領(lǐng)導(dǎo)、政教處、各班主任潛力合作，致使校園禮貌氛圍大有提升。

2、立足素質(zhì)教育，遵循新課標(biāo)理念，穩(wěn)步提高教育教學(xué)質(zhì)量。

在工作中，我針對年輕教師業(yè)務(wù)潛力不強，骨干教師相對缺乏的局面，十分重視對年輕教師和骨干教師的培養(yǎng)，校園教師培訓(xùn)工作由我本人具體負責(zé)，教務(wù)處、政教處等共同協(xié)作，制訂了較為長遠的教師培訓(xùn)計劃，分階段有重點地開展青年教師和骨干教師的培養(yǎng)工作，上年度，分別舉行了學(xué)科大練兵，教學(xué)基本功大比武，骨干教師教學(xué)藝術(shù)展示，新老教師教學(xué)經(jīng)驗交流會，常態(tài)課展示等多種形式的教師培訓(xùn)工作，使年輕教師迅速熟悉教育教學(xué)的各個環(huán)節(jié)，及時適應(yīng)我校教學(xué)工作的要求。同時用心采取走出去，請進來的方式，透過各科方式的教學(xué)研究活動，使青年教師開闊了眼界，拓展了思路，收效顯著。如：去北完小學(xué)和巴彥查干中學(xué)的聽評課活動，給我們的青年教師上了一堂很好的指導(dǎo)課。

3、按校園五年發(fā)展規(guī)劃，廣開渠道，分年段實施，竭力改善辦學(xué)條件。

兩年來，教師全員動手硬化校園面積達4000多平方米;栽植唐槭樹、銀中楊近500余株;修砌了1800m2標(biāo)準(zhǔn)貯菜窖一個;搭建雕塑1處;目前已基本完成了中學(xué)部理化生實驗室的配套;長發(fā)小學(xué)新建廁所60m2，和總校教學(xué)樓防水1100m2;兩個標(biāo)準(zhǔn)水泥面籃球場圓滿竣工;300米環(huán)形跑道的碾壓爭取下學(xué)期施工。其中十分可喜的是投資近12萬元的幼兒園園舍的改造已全面竣工，幼兒教育開始步入正軌。

4、安全工作常抓不懈，做到警鐘長鳴。

“安全無小事事事想安全”是我們?nèi)＝處煹淖毅?，尤其是上學(xué)期來的安全事故讓我們痛定思痛，本學(xué)期安全工作層層落實，鑒定職責(zé)狀。開展了一系列的安全教育活動，僅上學(xué)期就進行了三次逃生演練，兩次安全主題升旗儀式，尤其是對學(xué)生日常安全的管理更是絲毫不敢懈怠。強化了食堂、宿舍的衛(wèi)生安全管理，校園食堂在20xx年5月份代表大慶迎接了省里檢查，得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的高度認可和贊譽。

在做好防控防病工作方面，我們事無俱細，做到了早發(fā)現(xiàn)、早隔離、早診斷、早治療，有記錄、有表冊，而且投入了相當(dāng)一部分資金購置了藥品和器具。保證了校園消毒及時，通風(fēng)及時，班主任對學(xué)生健康狀況做到了如指掌。

四、今后工作打算

1、繼續(xù)加大德育工作力度，“樹禮貌之風(fēng)，做禮貌之人，創(chuàng)禮貌校園”。

2、繼續(xù)以教學(xué)工作為中心，在提升教師業(yè)務(wù)潛力的同時提高教學(xué)質(zhì)量。

3、合理調(diào)配資金，繼續(xù)做好教學(xué)軟硬件的充實和完備。

4、嚴(yán)抓安全、衛(wèi)生、防疫工和，做到事無俱細，確保師生身心健康，安全發(fā)展。

5、加大遠程教育力度，保證學(xué)生做到資源共享，全面發(fā)展。

6、發(fā)揮家長校園特色，繼續(xù)做好建設(shè)完備工作，到達家長——校園雙方聯(lián)合共同教育學(xué)生的目的。

總之，兩年來，雖然經(jīng)過我的努力，做了不少工作，也取得了必須的成績，但是同兄弟校園的同仁相比，我深深感到自己工作中仍存在很多不足，距離縣教委對我的要求還有很大的差距。我懇切領(lǐng)導(dǎo)們能給我多提意見和推薦。并給我更多的指導(dǎo)和幫忙，我將繼續(xù)努力，不斷進取，在今后的工作中用心吸取以往工作中的經(jīng)驗和教訓(xùn)，努力把我的各項工作推向更高的層次。

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告【篇2】

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)年度述職報告

近幾年來，我國進行干部體制改革，實行了崗位責(zé)任制和干部聘任制。受聘的干部或由選舉出任的干部，在一定時期內(nèi)，要向有關(guān)部門報告其在任期內(nèi)的工作成績，這就是述職報告產(chǎn)生的歷史原因。接下來小編為你帶來學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)年度述職報告，希望對你有幫助。

各位領(lǐng)導(dǎo)，全體教職工：

x年已經(jīng)過去，新的一年已經(jīng)開始。在過去的一年里，我校各級教學(xué)管理人員在局、校領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全校各部門和全體教職工的大力支持下，圍繞平川區(qū)教育局x年工作要點，結(jié)合我校實際，按計劃完成了x年的各項工作，現(xiàn)將一年來完成的主要工作總結(jié)如下。

一、加強常規(guī)教學(xué)管理工作，全面提高教學(xué)質(zhì)量。

教學(xué)工作是學(xué)校永恒的主題。一年來，全體老師繼續(xù)發(fā)揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神，勤奮耕耘，立足于三尺講臺，發(fā)揮課堂的主陣地作用，圓滿完成了自己的教學(xué)任務(wù)。

（一）推門聽課，了解老師的課堂教學(xué)情況，掌握了第一手資料，為老師的合理使用打好基礎(chǔ)。

今年十月份，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子進行了調(diào)整，學(xué)校副職的分管工作也作了調(diào)整，我由原來的教研、后勤工作變?yōu)樾W(xué)教學(xué)，這就需要調(diào)整工作思路，全面了解小學(xué)部的教學(xué)情況，詳細了解每一位老師的教學(xué)基本功和課堂教學(xué)水平，合理安排每一位老師的教育教學(xué)工作，揚長避短，做到“人盡其才，才盡其用”。推門聽課是了解老師教學(xué)水平的最好方法，也最能反映老師平時的教育教學(xué)工作。推門聽課使我掌握了小學(xué)部的教學(xué)情況，對小學(xué)教學(xué)有了一個全新的更為深刻的認識，對小學(xué)老師的勞動有了進一步的了解，也使自己得到了提高。按照計劃，用了一個半月的時間，聽完了語文、數(shù)學(xué)、英語老師的課，共計34節(jié)。通過聽課，我認為，小學(xué)老師的課堂教學(xué)基本功是過硬的，絕大部分老師能認真上好每一節(jié)課，課前精心備課，課堂上能充分調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性，課堂氣氛和諧民主，老師精神飽滿，教學(xué)方式方法靈活多樣，教學(xué)效果良好。在聽課中也發(fā)現(xiàn)了一些問題，如個別老師課前準(zhǔn)備不夠，課堂上慌亂，教學(xué)環(huán)節(jié)銜接不好，過渡不自然；個別老師基本功不過關(guān)，表現(xiàn)為語言表達能力較差、板書設(shè)計不合理、普通話不標(biāo)準(zhǔn)、粉筆字不規(guī)范等。不怕有問題，就怕不能發(fā)現(xiàn)問題和解決問題。聽完每一節(jié)課，我都把聽課意見當(dāng)面反饋給任課老師，提出問題，共同探討，或者寫出簡要的評課材料發(fā)給校長，第二天就出現(xiàn)在校長的博客中，任課老師就能看到。通過大面積推門聽課，與老師廣泛交流，切磋教法學(xué)法，共同提高，實現(xiàn)了互利雙贏。

（二）加強教學(xué)檢查，規(guī)范教學(xué)行為。

老師的教學(xué)工作發(fā)生在課前、課中和課后，“課前”是備課，“課中”是上課，“課后”是作業(yè)，教學(xué)檢查緊緊圍繞這三個方面。通過推門聽課檢查上課情況，通過檢查教案和作業(yè)掌握老師的課前準(zhǔn)備和課后作業(yè)處理情況。在教案和作業(yè)檢查上，我們繼續(xù)堅持“月檢查”制度，每月由教導(dǎo)處牽頭對教案和作業(yè)進行一次全面檢查，并詳細記錄檢查結(jié)果，作為老師年終考核和績效工資考核的依據(jù)。教案檢查從以下幾個方面進行，一是總的教學(xué)目標(biāo)和教學(xué)進度安排；二是教案備寫的環(huán)節(jié)是否齊全，以《平川區(qū)普通中小學(xué)教學(xué)常規(guī)》中規(guī)定的教案書寫環(huán)節(jié)為準(zhǔn)，同時，特別要求老師在教案中要突出“學(xué)情”分析這一環(huán)節(jié)，這個環(huán)節(jié)在以前的備課中經(jīng)常被忽視，是一個薄弱環(huán)節(jié)；三是教學(xué)反思和單元后記的書寫質(zhì)量，要求老師要養(yǎng)成書寫課后反思的良好習(xí)慣，要善于思考和總結(jié)，要及時記錄課堂中的成功和不足之處，只有認真的反思總結(jié)，才能形成有效的“二次備課”；四是教案書寫的整齊情況，要求用規(guī)范字書寫工整的教案。對作業(yè)的檢查從以下幾個方面進行，一是按照《平川區(qū)普通中小學(xué)教學(xué)常規(guī)》的要求，檢查批閱符號是否規(guī)范；二是根據(jù)《平川區(qū)中小學(xué)義務(wù)教育段各科作業(yè)設(shè)置及批閱要求》，檢查作業(yè)批閱的次數(shù)；三是檢查作業(yè)中學(xué)生對錯題的更正情況；四是檢查老師書寫的作業(yè)評語，要求老師養(yǎng)成作業(yè)中加注評語的良好習(xí)慣，同時，在評語書寫中，要經(jīng)常書寫激勵性評語對學(xué)生進行鼓勵；五是檢查作業(yè)的書寫情況，要求老師督促學(xué)生寫規(guī)范字，作業(yè)要工整。

為了督促老師更好的搞好教學(xué)工作，在常規(guī)檢查的同時，對某些年級或?qū)W科的教案和作業(yè)進行抽查。十月份和十一月份，分別抽查了六年級和三年級的教案和作業(yè)。常規(guī)檢查的量比較大，有些問題不易發(fā)現(xiàn)；抽查的量相對要小一些，檢查的更細致一些，有時還可以“解剖麻雀”，進行案例分析。抽查一般具有針對性，是對常規(guī)檢查的有效補充，二者要有機結(jié)合。

十一月份，由教導(dǎo)處牽頭、各部門配合，搞了一次教案和作業(yè)展評。展評的目的是互相學(xué)習(xí)，取長補短，共同提高。在平時的檢查中，有些老師往往對教導(dǎo)處的檢查結(jié)果不認同，有些老師總以為自己的教案寫的最好，通過展評，讓老師們自己去看，自己去比較，自己發(fā)現(xiàn)問題，自己評價教案，這比平時提要求更有效。有些學(xué)生的作業(yè)一直寫不好，“亂”字當(dāng)頭，老師想了各種辦法，收效甚微。通過作業(yè)展評，讓學(xué)生自己去看，“為什么別人的作業(yè)那么整齊？”這比老師平時喋喋不休的說教更有效。

（三）在八月二十七日和十一月二十四日召開了兩次六年級教學(xué)工作專題會議，探討六年級教學(xué)中存在的問題。

畢業(yè)班是學(xué)校的窗口，畢業(yè)班的教學(xué)成績直接影響著學(xué)校的生源和聲譽。學(xué)校十分重視畢業(yè)班的教學(xué)工作，為畢業(yè)班選配得力的班主任和任課老師，在評先選優(yōu)和職稱晉升方面向畢業(yè)班老師傾斜，對畢業(yè)班的各項工作優(yōu)先支持。在學(xué)校的各項工作中，把畢業(yè)班教學(xué)工作列為一個專項工作進行督察。每學(xué)期召開專題教學(xué)分析會和學(xué)生家長會。通過以上措施，調(diào)動了畢業(yè)班老師的工作積極性，為最終取得優(yōu)異成績打下了堅實的基礎(chǔ)。

在六年級教學(xué)分析會上，經(jīng)過大家認真的探討分析，一致認為，本屆六年級有三個優(yōu)勢和三個劣勢。三個優(yōu)勢是：（1）任課老師是歷年來配備最強的，語數(shù)外三科的骨干老師擔(dān)任教學(xué)；（2）學(xué)生基礎(chǔ)較好；（3）和上屆相比，學(xué)困生比例下降。三個劣勢：（1）學(xué)生兩極分化，中間生數(shù)量偏少；（2）周邊農(nóng)村學(xué)生較多，家長的配合和支持不夠；（3）英語教學(xué)壓力大，競爭激烈。我們的工作思路是：抓兩頭帶中間，以點帶面；進行家訪，尋求家長的支持，不放棄一個學(xué)困生。要求六年級任課老師充分認識“三優(yōu)三劣”，發(fā)揮優(yōu)勢，轉(zhuǎn)化劣勢，各學(xué)科互相配合，任課老師團結(jié)一心，工作從大處著眼、小處著手，把平時的教學(xué)工作做細做實，爭取明年取得優(yōu)異成績。

（四）按照《平川區(qū)小學(xué)教學(xué)措施11條（試行）》的要求，嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃。

對課程計劃所規(guī)定開設(shè)的各門課程，尤其是地方與學(xué)校課程，如勞動課和寫字課安排在課表上，還有具體的老師負責(zé)上。其它課程如音、體、美、計等，都能按照要求開足開齊。期中考試后，將40分鐘和35分鐘課調(diào)整到原來的45分鐘課，每天由七節(jié)課變?yōu)樵瓉淼牧?jié)課。在老師的任課安排上，根據(jù)所學(xué)專業(yè)和愛好特長安排授課的，做到人盡其能，充分發(fā)揮其作用，同時，一個人盡量帶平行班，避免一人多課頭。

二、充分發(fā)揮教研對教學(xué)的促進作用。

以研促教，以教帶研，以各種教學(xué)活動為載體，把教研滲透到教學(xué)中，克服“為教研而教研”的片面做法，樹立教研為教學(xué)服務(wù)的思想，全面開展教研工作。

（一）以各種公開課為載體，開展說課、聽課和評課活動。上課老師課前寫出說課材料，在教研小組內(nèi)說課；課后由一人擔(dān)任主評，在教研小組內(nèi)評課，主評人要寫出評課材料；學(xué)校要求老師之間要互相學(xué)習(xí)，取長補短，開展了聽課活動，老師每學(xué)期聽課16節(jié)以上，主任30節(jié)以上，校長40節(jié)以上。

（二）小組織老師繼續(xù)學(xué)習(xí)《平川區(qū)普通中小學(xué)教學(xué)常規(guī)》、《實施有效教學(xué)的基本要求（試行）》、《平川區(qū)小學(xué)教學(xué)措施11條（試行）》等教學(xué)要求。學(xué)習(xí)方式以自學(xué)為主、集中學(xué)習(xí)為輔。集中學(xué)習(xí)在教研活動時間進行，由小組長小組織。通過對這些教學(xué)要求的不斷學(xué)習(xí)，進一步規(guī)范了老師的教育教學(xué)行為，提高了課堂教學(xué)效率。

（三）全面推行集體備課。2010年下半年，小學(xué)語文、數(shù)學(xué)兩科全部進行集體備課，教案由教研室統(tǒng)一審簽。為了提高集體備課教案的書寫質(zhì)量，二零零九年十一月份，搞了一次集體備課教案的展評。

（四）成立年級小組，任命了年級小組長協(xié)調(diào)年級內(nèi)的各項事務(wù)。年級小組成立后，調(diào)整了辦公室，為同年級老師的交流提供了方便。年級小組和教研小組同時運行，互相補充，發(fā)揮各自的優(yōu)勢，使教研工作出現(xiàn)了新的生機與活力。

（五）“走出去，請進來”，廣泛開展校級交流。

為了規(guī)范校級交流活動，按照教育局要求，制定了《魏礦學(xué)校校際交流實施方案》，成立了校際交流活動領(lǐng)導(dǎo)小小組，全面負責(zé)我校的校級交流工作。2010年開展了四次校級交流活動。3月25日，由衛(wèi)校長帶隊，我校老師14人到平川二小參觀學(xué)習(xí)，在一天的日程中，從學(xué)生進校開始早讀到放學(xué)，全面跟蹤學(xué)習(xí)調(diào)研，聽課、聽校長的學(xué)校管理經(jīng)驗介紹、參觀實驗室圖書室檔案室等，老師們聽、看、記，虛心學(xué)習(xí)，學(xué)到了很多東西，也感受到了地方學(xué)校的管理特點，受益非淺。4月1日，靖電學(xué)校葛永林校長帶隊一行10人來我校交流，我校在第一節(jié)和第二節(jié)安排了兩節(jié)公開課進行交流（趙立棟的物理和賈莉的數(shù)學(xué)），召開了座談會，衛(wèi)校長介紹了我校的基本情況。十月份，我校老師9人到公司二中參觀交流學(xué)習(xí)。十一月份，公司二中老師11人到我校參觀交流學(xué)習(xí)。校級交流的方式為聽課、參觀、查閱檔案資料等。

（六）為了提高教研活動的質(zhì)量，建立了學(xué)校管理人員聯(lián)系教研小組制度。學(xué)校管理人員根據(jù)自己所教學(xué)科，每人聯(lián)系一個教研小組，主管教學(xué)的校長聯(lián)系2個教研小組，督促教研小組的日常教研活動，幫助教研小組長開展好每周的教研活動，對自己聯(lián)系的教研小組的教研工作進行全面的指導(dǎo)、督促和檢查。

（七）結(jié)合我校開展的《白銀市級語言文字規(guī)范化示范?！穭?chuàng)建工作，在全校開展“說普通話，寫規(guī)范字，做文明人”活動。在小學(xué)生中開展這項活動意義十分重大。長期以來，有一部分學(xué)生作業(yè)書寫亂，說臟話，行為不文明，在這次活動中，全校師生廣泛參與，自查自糾，自我教育，有力促進了小學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成。

三、“三疑三探”教學(xué)模式的學(xué)習(xí)和運用。

2010年上半年，“三疑三探”教學(xué)模式以學(xué)習(xí)理論為主，下半年進入推廣運用階段，要求老師在課堂上全面運用“三疑三探”教學(xué)模式授課的，到年底，所有老師要會用“三疑三探”教學(xué)模式授課的，主要學(xué)科的老師能較好的運用“三疑三探”教學(xué)模式。

（一）五月份，學(xué)習(xí)“三疑三探”教學(xué)模式的基本理論，衛(wèi)校長和張校長作專題報告。發(fā)放學(xué)習(xí)材料，個人自學(xué)和以教研小組為單位集體學(xué)習(xí)。

（二）六月份，在各教研小組確定重點推廣人，由推廣人“做課”，全校老師聽課學(xué)習(xí)。

（三）七月份和八月份的校本培訓(xùn)以“三疑三探”教學(xué)模式的學(xué)習(xí)為主，一是由衛(wèi)校長小組織，繼續(xù)學(xué)習(xí)相關(guān)理論，二是觀看“三疑三探”錄像課。

（四）為了有效推進這項工作，在十月份，小組織了“三疑三探”小組內(nèi)訓(xùn)練課。上課老師能精心設(shè)計教學(xué)過程，運用“三疑三探”教學(xué)模式在多媒體授課的，其他老師也能夠積極聽課，學(xué)習(xí)觀摩研討，把學(xué)習(xí)活動不斷推向深入。

（五）“三疑三探”訓(xùn)練課結(jié)束后，舉行“三疑三探”教案展評。根據(jù) “三疑三探”教學(xué)模式的幾個環(huán)節(jié)，“三疑三探”教案與以前的教案有所不同，如何編寫 “三疑三探”教案？上學(xué)期發(fā)放了《“三疑三探”優(yōu)秀教學(xué)設(shè)計》讓老師們學(xué)習(xí)。通過展評，互相學(xué)習(xí)，取長補短，提高書寫質(zhì)量。

四、不斷提高計算機操作水平，推行無紙化辦公，運用網(wǎng)絡(luò)進行管理，提高了辦公效率和管理效能。

2010年下半年，我校工作的'一大亮點是網(wǎng)絡(luò)化管理和五紙化辦公。在校長的帶領(lǐng)下，我校網(wǎng)絡(luò)化管理的模式已經(jīng)形成，學(xué)校管理人員都學(xué)會了網(wǎng)絡(luò)化管理的基本方法，全體教職工已適應(yīng)和認同了這種高效便捷的管理模式，學(xué)習(xí)提高計算機技術(shù)和運用網(wǎng)絡(luò)已成自覺行為。

五、深入開展科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實踐活動，解決教育教學(xué)中的突出問題，提高學(xué)校管理水平，規(guī)范辦學(xué)行為，強化服務(wù)意識。

（一）在學(xué)習(xí)調(diào)研階段，主要抓了學(xué)習(xí)討論和調(diào)研走訪兩項工作。學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容有：《平川區(qū)開展第三批深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動實施方案》，《魏礦學(xué)校開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動實施方案》，《科學(xué)發(fā)展觀重要論述摘編》，《科學(xué)發(fā)展典型事例》，白銀市學(xué)習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小小組辦公室編印的《第三批深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動―基本知識問答》等。在學(xué)習(xí)的過程中，撰寫了1.2萬字的學(xué)習(xí)筆記和兩篇心得體會。

為了解決突出問題，在小學(xué)部進行調(diào)研走訪。調(diào)研的主要問題是班主任績效考核，通過走訪班主任和召開班主任專題會，掌握了班主任績效考核中存在的一些問題，寫出了《學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，探索班主任考核工作的理想模式》的調(diào)研報告。

（二）在分析檢查階段，參加了學(xué)校黨支部小組織的專題民主生活會和小組織生活會，開展批評與自我批評，查找學(xué)風(fēng)、教風(fēng)、校風(fēng)方面存在的問題，全面系統(tǒng)地進行梳理，實事求是分析存在問題的主客觀原因特別是主觀原因，明確努力方向、總體思路和主要措施，形成個人自查報告。

（三）在整改落實階段，一是學(xué)習(xí)《魏礦學(xué)?？茖W(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實踐活動整改落實方案》，從總體上把握學(xué)校工作中存在的一些突出問題，二是對照個人自查報告制定個人整改落實方案，解決個人工作中存在的突出問題。

六.家長學(xué)校開辦情況。

（一）2010年上半年：

1.授課的情況。對全校學(xué)生家長進行了一輪培訓(xùn)，共計授課的18課時，每課時1.5小時，授課的總時間27小時，培訓(xùn)家長1200人次。

2.授課的內(nèi)容。（1）衛(wèi)校長介紹學(xué)校管理、辦學(xué)理念、學(xué)校發(fā)展前景，同時在家庭教育方面對家長提出要求。（2）觀看光盤《文科與理科的學(xué)習(xí)方法》。

（二）2010年下半年：

1.授課的情況。對全校學(xué)生家長進行了一輪培訓(xùn)，共計授課的10課時，每課時1.5小時，授課的總時間15小時，培訓(xùn)家長1100人次。

2.授課的時間：星期六早上8：00―12：00。8：00―9：30第一次，9：30―11：00第二次，舉辦兩次，每次約一小時。

3.每次授課的安排一個年級的家長，次序為一年級→九年級。

4.授課的內(nèi)容：

（1）一年級至三年級：《看電視越多兒童注意力越差》《孩子注意力不集中“根”在家長》《握筆姿勢》30分鐘。四年級至六年級：《小習(xí)慣成就大未來》《習(xí)慣可以主宰人生》《好習(xí)慣是父母送給孩子的最好禮物》30分鐘。七年級至九年級：《青春期孩子的六大需求》30分鐘。李建成講授

（2）每次授課的結(jié)束后，播放專家講座：周弘《賞識教育》實況錄像，45分鐘。

5.李建成：負責(zé)授課的。陳金祥：點名小組織，播放專家講座。

6.教研室統(tǒng)計家長聽課人數(shù)，周一在網(wǎng)上公布。

七、存在的問題。

（一）“三疑三探”教學(xué)模式的學(xué)習(xí)運用力度不夠，大部分老師還停留在機械模仿上，在傳統(tǒng)教學(xué)方法的影響下，對“三講三不講”的原則把握不準(zhǔn)，不能放手讓學(xué)生去“探”，不自覺的走到“以講為主”的老路上去。

（二）個別老師作業(yè)中還有錯批現(xiàn)象，也有批閱符號不規(guī)范現(xiàn)象。

（三）集體備課的質(zhì)量還要進一步提高?！白h課”是集體備課的中心環(huán)節(jié)，是集體智慧的體現(xiàn)，要堅持做好做實。

（四）教研工作在繼承中力求創(chuàng)新，要“大處著眼，小處著手”，要以教育教學(xué)中最常見最平凡的問題為研究對象，著力研究實際問題。以課題研究為契機，把我校地教研工作推向一個新的高度。

老師們，成績只能說明過去，在新的一年里，我們要繼續(xù)發(fā)揚不驕不躁、謙虛謹慎、腳踏實地的工作作風(fēng)，進一步調(diào)動教職工的工作積極性，善于發(fā)現(xiàn)和解決工作中的新問題，總結(jié)經(jīng)驗，尋找差距，以飽滿的熱情和積極的態(tài)度投入到2010年的各項工作中，再接再厲，再創(chuàng)佳績，再鑄輝煌。

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告【篇3】

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們、同志們：

今天，我代表學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子向大家述職，請予審議。

過去一年，在上級教育行政部門的領(lǐng)導(dǎo)下，我們高舉鄧小平理論的偉大旗幟，踐行“三個代表”重要思想，貫徹十七大會議精神，用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)學(xué)校工作的全局，堅持“整合育人、和諧發(fā)展”的辦學(xué)理念，全面實施素質(zhì)教育，以求真務(wù)實的態(tài)度，團結(jié)帶領(lǐng)全體教職工銳意進取，開拓創(chuàng)新，為提升教育質(zhì)量，構(gòu)建和諧鹽中做出了不懈努力和積極貢獻?，F(xiàn)就我校領(lǐng)導(dǎo)班子一年來的工作匯報如下：

一、加強班子建設(shè)，提高管理水平

學(xué)校高中部、初中部領(lǐng)導(dǎo)班子成員有中層以上干部18人，其中黨員占90%。20xx年7月，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府和教育局黨組研究重新調(diào)整了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子。在新班子的帶領(lǐng)下，全校教職工凝心聚力，實行初中、高中分部管理機制，落實“實施精細管理，建設(shè)一流團隊”的工作思路，聚精會神抓質(zhì)量，一心一意謀發(fā)展，教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高，學(xué)校品牌不斷攀升。

學(xué)校校級領(lǐng)導(dǎo)共6人，高、初中部分設(shè)1名執(zhí)行校長和1名副校長，平均年齡43歲，結(jié)構(gòu)合理，整體素質(zhì)較高，有激情，有思想，有活力。堅持每周一次的中心組學(xué)習(xí)制度，堅持用“五心”校長標(biāo)準(zhǔn)(“信心”“用心”“精心”“知心”“放心”)要求自己，“用情”辦學(xué)、“用心”辦學(xué)、“用腦”辦學(xué)。持之以恒的學(xué)習(xí)使班子成員能準(zhǔn)確地把握發(fā)展形勢，積極順應(yīng)發(fā)展要求，不斷提高自己的政治理論、文化科學(xué)素養(yǎng)和依法辦學(xué)的水平，不斷認識和解決學(xué)校改革發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問題，不斷提高激發(fā)教職工活力的能力、協(xié)調(diào)各方面關(guān)系的能力、處理各種矛盾和問題的能力、善于應(yīng)對和駕馭復(fù)雜局面的能力，從而保證了學(xué)校的健康持續(xù)發(fā)展。

學(xué)校班子成員有強烈的事業(yè)進取心，有辦好鹽中的高度的責(zé)任感和使命感，有深入一線調(diào)查研究、破解管理和教育教學(xué)難題，與教職工同呼吸共命運，撲下身子抓落實的嚴(yán)謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。目前，大家在繼承發(fā)揚鹽中歷屆班子團結(jié)協(xié)作、無私奉獻的優(yōu)良傳統(tǒng)基礎(chǔ)上，相互信任，相互支持，做到了既分工又合作，很好的發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)班子的整體合力和戰(zhàn)斗力，為學(xué)校的持續(xù)發(fā)展提供了堅實的組織保障。

二、明確學(xué)校工作目標(biāo)，凝聚全員奮進的動力

近50年的辦學(xué)歷史，賦予鹽道街中學(xué)彌足珍貴的名校美譽積淀。優(yōu)良的教育改革實驗傳統(tǒng)，積極主動的探索創(chuàng)新精神，凝結(jié)為較為成功的辦學(xué)經(jīng)驗，形成了鹽道街中學(xué)自己的辦學(xué)特色和學(xué)校特質(zhì)。但是近年來，受多方面因素影響，鹽道街中學(xué)步入發(fā)展“瓶頸”期，優(yōu)質(zhì)生源流失大，教育質(zhì)量有一定滑坡，家長在觀望，社會在關(guān)注，教師有迷惑，學(xué)校有壓力。在錦江區(qū)委區(qū)府級教育局的高度關(guān)注和大力支持下，面對新形勢、新挑戰(zhàn)，新班子義無反顧，迎難而上。根據(jù)《錦江區(qū)教育發(fā)展行動綱領(lǐng)》，結(jié)合我校實情，經(jīng)過充分的調(diào)研，理性的思考，明確提出“提升教育質(zhì)量，再鑄名校輝煌”的工作目標(biāo)，民主決策、科學(xué)管理和人文關(guān)懷“三管齊下”，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，迅速打開了學(xué)校工作的新局面。

學(xué)校新班子組建以來，認真研讀了學(xué)校校史，分析了學(xué)?，F(xiàn)狀(“峰”與“谷”)，規(guī)劃了學(xué)校愿景，制定了《成都市鹽道街中學(xué)三年發(fā)展規(guī)劃》。在三校合并、文化“整合”的基礎(chǔ)上，確定了“整合育人，和諧發(fā)展”的辦學(xué)理念，“求真立德，崇實尚美”的校訓(xùn)，形成了“鹽道八教”這一鹽中育人精髓(“育以情、教以藝、德以范、業(yè)以精”的教風(fēng)和“志以遠、學(xué)以勤、識以達、行以正”的學(xué)風(fēng))，確立了“讓每個孩子人格得以完善，智慧得以豐盈，潛能得以挖掘，個性得以彰顯，身心得以康健”的育人目標(biāo)。傳承發(fā)展了鹽中文化，并使之逐漸成鹽中師生共同的價值取向和文化認同，指引著鹽中人將既定的辦學(xué)理念貫穿于全面推進素質(zhì)教育的過程中，把軟文化變成硬實力，彰顯品牌高度。

三、創(chuàng)新管理機制，建設(shè)一流團隊

20xx年是我校貫徹落實《錦江區(qū)教育發(fā)展行動綱領(lǐng)》的開局之年，也是我校貫徹落實區(qū)教育局“123工程”(一個目標(biāo)，兩個戰(zhàn)略和三個保障)，提升教育質(zhì)量，探索高初中分部管理的關(guān)鍵之年。經(jīng)過充分的調(diào)研，理性的思考，我們認為制約學(xué)校發(fā)展的根本問題是學(xué)校的管理問題：傳統(tǒng)的高、初中統(tǒng)一管理模式針對性、實效性不強，不能適應(yīng)高初中的協(xié)調(diào)發(fā)展。20xx年7月，學(xué)校大膽進行管理機制改革，實施“一校兩部”管理模式，在辦學(xué)理念、組織人事和財務(wù)三個統(tǒng)一的基礎(chǔ)上，實行高中部、初中部分部管理。兩個校區(qū)、兩個學(xué)段，兩種要求，分部層級管理，針對性較強，職責(zé)明晰，偏重中微觀管理，促進高中、初中各自特色的發(fā)展。

在此基礎(chǔ)上，學(xué)校順利完成干部人事改革，實施年級主任負責(zé)制，用“五心”校長新要求，培養(yǎng)新干部。工作重心下移，加強備課組建設(shè)，抓常規(guī)保穩(wěn)定，帶隊伍促質(zhì)量。明確提出學(xué)年工作目標(biāo)“實施精細管理，建設(shè)一流團隊”。新型管理機制的運行半年，在“三統(tǒng)一”(辦學(xué)理念、組織人事和財務(wù)統(tǒng)一)基礎(chǔ)上實行“三分治”(管理工作、教學(xué)工作、德育工作分治)。歷經(jīng)一學(xué)期的實踐與完善，高初中管理、教書育人、后勤工作精彩紛呈，協(xié)調(diào)發(fā)展。與過去相比，干部和教職員工工作目標(biāo)更加清晰，責(zé)任更加明確，措施更加得力，過程更加細化，重心更加下移，效能更加明顯?！耙恍刹糠植抗芾怼睂嵤┮詠?，學(xué)校管理規(guī)范有序，干部率先垂范，教師敬業(yè)愛崗，積極主動，充滿活力，校園呈現(xiàn)出和諧奮進的良好氛圍。省、市、區(qū)各級領(lǐng)導(dǎo)多次蒞臨鹽道街中學(xué)調(diào)研和指導(dǎo)工作，韓國、美國、日本等國教育代表團和xq、廈門、雅安、、眉山、永川、遂寧等地兄弟學(xué)校到我校參觀訪問。大家對分部管理后鹽中師生煥然一新的精神面貌贊不絕口。

四、立足課堂，加強研究，著力提高教育質(zhì)量

在當(dāng)前我市推進教育現(xiàn)代化的進程中，特別是在貫徹落實《錦江區(qū)教育發(fā)展行動綱領(lǐng)》中，鹽中明確認識到，學(xué)校提升教學(xué)質(zhì)量要“揚”的第一“峰”，要“填”的第一“谷”是真正實施現(xiàn)代教學(xué)，大力推進現(xiàn)代課堂教學(xué)實施，提高教育品質(zhì)。為此，初中部明確提出“近學(xué)七中育才，遠學(xué)江蘇洋思”，高中部則明確提出以教學(xué)精細管理、教研工作創(chuàng)新、教師一流團隊建設(shè)為主要抓手，實現(xiàn)“學(xué)生觀、課程觀、效益觀”的三個轉(zhuǎn)變。編印了《成都市鹽道街中學(xué)教學(xué)管理手冊》，加強教學(xué)常規(guī)管理，制度完善，檢查落實。本學(xué)期，市、區(qū)教育局領(lǐng)導(dǎo)和專家多次到鹽中進行高中、初中教學(xué)視導(dǎo)，聽課優(yōu)秀率達85%。

實施分部管理后，各年級、各教研組不斷探索年級管理、教育教學(xué)和科研工作的新路子，呈現(xiàn)出“精彩紛呈”的局面。通過開展教研組“教學(xué)研討月”活動，推廣學(xué)案和年級組跨學(xué)科集體備課交流等經(jīng)驗等，引導(dǎo)教學(xué)和教研管理創(chuàng)新，更新教學(xué)觀念，轉(zhuǎn)變教學(xué)行為，提高課堂效益。初20xx級成功舉辦了“小組自主合作學(xué)習(xí)”教學(xué)研討會，高中部召開高中部數(shù)學(xué)研討月總結(jié)交流會，以““立足課堂，以學(xué)定教，注重細節(jié)，提高效率””為主題的第26屆教育教學(xué)研討會順利召開并取得顯著實效，都受到與會專家和同行的`高度評價。

高20xx級，初20xx級老師們一道備戰(zhàn)中、高考，在5.12地震后的一個月內(nèi)，迅速調(diào)整狀態(tài)，取得了良好的成績。高20xx級高考上線重點率11.90%，一次本科率52.82%，另有藝、體、飛上線55人，合計本科率達到63.91%。初20xx級中考重點率38.44%，一次合格率99.40%。中考、高考均獲得市區(qū)教育局表彰。

五、以人為本，關(guān)注教師發(fā)展

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子十分注重將制度管理和人本管理有機結(jié)合，用“深化教育改革，實施素質(zhì)教育;提升教育質(zhì)量，再鑄名校輝煌”的愿景統(tǒng)一全校教師的思想，把學(xué)校管理和人的幸福、人的尊嚴(yán)、人的生命質(zhì)量、人的價值觀聯(lián)系起來，在管理工作中竭力體現(xiàn)對教師的關(guān)心、愛護、尊重、信任的情感。政治上關(guān)心引導(dǎo)，工作上敢壓重擔(dān)，業(yè)務(wù)上培訓(xùn)指導(dǎo)，生活上幫助照顧，努力營造寬松和諧的人文氛圍。比如為教職員工免費提供工作午餐，每月為畢業(yè)年級一線教師發(fā)牛奶，想方設(shè)法解決教職工家屬工作調(diào)動、子女入學(xué)(就業(yè))、生活困難等實際問題，對民工子弟和家庭困難學(xué)生進行補助，組織開展豐富多彩的文體活動，活躍教職工的業(yè)余生活...... 這些看似簡單而平凡的工作舉措，卻取得了非同尋常的效果。一方面，解決了教師“教”與學(xué)生“學(xué)”的后顧之憂，增強了團隊協(xié)作的凝聚力和戰(zhàn)斗力，形成了師生員工辛勤工作、心情愉快的良好工作局面;另一方面，也進一步融洽了干群關(guān)系，大大提高了學(xué)校行政工作的效率，促進了學(xué)校工作的和諧發(fā)展。

學(xué)校高度重視教師專業(yè)成展，牢固樹立“教師培訓(xùn)是教職工最大福利”理念，公派教師出國或跨省考察學(xué)習(xí)15人次，組織干部教師赴市、區(qū)兄弟學(xué)校交流學(xué)習(xí)100多人次，校本培訓(xùn)教師近2000人次。進一步調(diào)動了教職工的工作積極性，盡力達到學(xué)校管理的最高境界“讓每位教師都感到教師自己的存在和重要”。實踐反復(fù)告訴我們：教師是充滿奉獻的職業(yè)，但是不要因此而忽視他們生活的維度，特別是他們對于幸福感這樣的維度。忽視這些將是愚蠢的行為。

六、創(chuàng)設(shè)和諧環(huán)境，促進學(xué)生全面發(fā)展

學(xué)校要可持續(xù)發(fā)展，就必須創(chuàng)設(shè)和諧環(huán)境，以教師的和諧發(fā)展促進學(xué)生的和諧發(fā)展，以師生的和諧發(fā)展進一步促進學(xué)校的和諧發(fā)展。

本學(xué)期以來，學(xué)校以行為規(guī)范的養(yǎng)成教育為重點，進一步實施常規(guī)教育精細管理，建設(shè)專業(yè)化班主任團隊，提高德育工作的針對性、實效性。編印《鹽道街中學(xué)學(xué)生手冊》，完善《班主任工作手冊》，加強班主任專業(yè)培訓(xùn)，制訂了年級組、團委、學(xué)生會、班主任工作的管理制度，完善了升旗儀式、集會、兩操等各項工作的量化評比，規(guī)范了教室文化建設(shè)。環(huán)環(huán)相扣的常規(guī)管理，促使每一位學(xué)生自學(xué)成為集體的主人，真正動手、動腦、動情，關(guān)心自己、關(guān)愛他人、關(guān)注集體，從而使班主任工作得心應(yīng)手，有聲有色。

本學(xué)年，學(xué)校完善學(xué)生社團組織，健全自律機構(gòu)，把學(xué)生社團建設(shè)擺在育人工作的突出位置，《金鑰匙》報編輯部、《金鑰匙》電視臺、“校園之聲”廣播站、“太陽雨”文學(xué)社和“太陽雨”藝術(shù)劇社正式啟動，社團注冊會員人數(shù)67人，社團活動開展有聲有色，呈現(xiàn)出蓬勃發(fā)展的勢頭，得到廣大師生的普遍認同和歡迎。目前，社團組織已在學(xué)校的日常和重大活動中扮演了不可或缺的角色，已成為學(xué)生校園生活中的靚麗的風(fēng)景。

本學(xué)期以來，著力打造精品班會課，各年級(包括高三)切實提高班會課的質(zhì)量，每周五如期舉行的班會課已成為學(xué)校一道亮麗的風(fēng)景。德育活動精品化、小型化、多樣化，體現(xiàn)各年級特色。堅持“一切為了學(xué)生的終身發(fā)展”的理念及“走進鹽中，走進美麗人生”的信條，積極探索新形勢下學(xué)生教育的新思路、新方法，新載體。如“感恩教育”系列活動、“唱響金秋——獻給祖國的歌”詩歌朗誦賽、秋季運動會、“愛心一日捐”、冬季陽光長跑體育鍛煉、“我們的青春歲月.我們的09征程”迎新文藝匯演及游園活動等，調(diào)動了學(xué)生的思維，展示了學(xué)生個性，充實了學(xué)生生活，使得校園充滿生機與活力。

七、積極籌措資金，加快校園文化建設(shè)

一年來，學(xué)校后勤工作服務(wù)意識增強，圍繞校園文化建設(shè)，優(yōu)化育人環(huán)境，服務(wù)師生。依照上級規(guī)定認真做好財務(wù)及校產(chǎn)管理工作，收費按政策用錢按制度，合理運轉(zhuǎn)資金，不斷改善辦學(xué)條件，學(xué)校資產(chǎn)管理規(guī)范、物盡其用。收費、采購、驗收、保管、使用、注銷等一應(yīng)經(jīng)濟活動，都遵循實際需要、民主醞釀、集中討論、會議決定的程序，任何人任何事任何環(huán)節(jié)概不例外。確保了民主監(jiān)督，校務(wù)透明公開。在上級部門大力支持下，初中部圖書科技樓投入使用，食堂成功創(chuàng)建“A”級標(biāo)準(zhǔn)，完成高中部教師辦公樓裝修和45間教室的課堂多媒體演播系統(tǒng)的安裝使用。如今，鹽道街中學(xué)校園風(fēng)貌煥然一新，校門、圍墻、危房改造、校園規(guī)劃和綠化布局，都在有序安排中相繼落成，學(xué)校呈現(xiàn)出校風(fēng)正、學(xué)風(fēng)濃、樂于助人、勤奮好學(xué)的良好風(fēng)氣，教育教學(xué)質(zhì)量明顯提高，贏得社會各界和教育同行的普遍關(guān)注和認可。

八、問題與不足

在取得成績的同時，我們更是清醒地認識到工作中存在的問題和面臨的困難。主要表現(xiàn)在：

1.生源結(jié)構(gòu)變化帶來的教學(xué)質(zhì)量提升問題。在當(dāng)前全市上下聚精會神抓教學(xué)，放開手腳抓質(zhì)量的競爭形勢下，生源競爭極為激烈，優(yōu)質(zhì)生源流失較大，生源結(jié)構(gòu)變化明顯。雖然我們也采取了一系列的有力措施加以補救，但形勢仍然嚴(yán)峻。學(xué)校的發(fā)展和目標(biāo)的達成度還不適應(yīng)家長的需要及社會的期望。

2.學(xué)校發(fā)展的需要和資金投入不足的矛盾日益突出，學(xué)?，F(xiàn)代化教學(xué)設(shè)施與教師專業(yè)發(fā)展和新課程改革的要求有較大的差距。

3.教師隊伍整體素質(zhì)不能適應(yīng)現(xiàn)代教育和學(xué)校發(fā)展的需要，少數(shù)教師發(fā)展動力不足，部分教研組隊伍結(jié)構(gòu)不合理。

4、學(xué)校內(nèi)部管理體制還有待進一步完善，教學(xué)管理的細化還需要進一步加強。

當(dāng)今適逢創(chuàng)建錦江教育現(xiàn)代化之際，學(xué)校迎來了前所未有的發(fā)展機遇和挑戰(zhàn)，我們將鞏固業(yè)已取得的成果，抓住學(xué)校發(fā)展的機遇，通過創(chuàng)新管理機制，扎實推進“一校兩部”管理，整體提升我校辦學(xué)質(zhì)量，促使高中、初中特色更為鮮明，使分部精細管理的高初中成為鹽道街中學(xué)騰飛的雙翼!我們相信：在錦江區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)教育局的領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，我們會不辱使命，著力提升教育質(zhì)量，再鑄名校輝煌，為“學(xué)在錦江，品質(zhì)教育”做出應(yīng)有的貢獻!

謝謝大家!

述職人：xxx

20xx年xx月xx日

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告【篇4】

20__年對于培訓(xùn)學(xué)校來說是最具有挑戰(zhàn)性的一年，也是充分體現(xiàn)內(nèi)在實力的一年，在市場環(huán)境極其復(fù)雜的情況下，學(xué)校經(jīng)受住了市場的考驗，很大程度上得到了發(fā)展和完善。教學(xué)環(huán)境和設(shè)備在不斷的完善和更新，各方面工作也在不斷的修定和發(fā)展?，F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：

一、提升管理，完善制度。

為加強培訓(xùn)班管理，保證教學(xué)質(zhì)量、學(xué)校不斷完善各項教學(xué)制度和管理制度，嚴(yán)格教學(xué)秩序，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校制訂的《辦公制度》、《教師守則》、《學(xué)員守則》、《教室規(guī)則》、《管理人員考勤質(zhì)度》、《衛(wèi)生質(zhì)度》等。在落實各項制度的同時實行獎懲考核措施，經(jīng)濟待遇和獎懲考核掛鉤，確保達到預(yù)期的教學(xué)目標(biāo)。

二、加強培訓(xùn)，提高培訓(xùn)質(zhì)量。

在培訓(xùn)過程中，我們堅持自愿選擇，定向培養(yǎng)，分類指導(dǎo)，整體推進，全面提高的原則。做到課程設(shè)置科學(xué)化，實訓(xùn)技能專業(yè)化，學(xué)員管理制度化。對培訓(xùn)輔導(dǎo)教師嚴(yán)格組織，周密安排，認真設(shè)計專業(yè)學(xué)計劃，精心編寫教案，潛心組織課堂教學(xué)，耐心指導(dǎo)實踐操作，強化技能訓(xùn)練，嚴(yán)格考核，全面提高培訓(xùn)質(zhì)量。始終堅持實際、實用、

實效原則，以市場為導(dǎo)向，充分調(diào)研，對培訓(xùn)內(nèi)容、方式、規(guī)模及時間作了深入調(diào)查分析，進而確定了培訓(xùn)目標(biāo)，制定了培訓(xùn)計劃，切實增強了培訓(xùn)的針對性和實效性，最達限度減少盲目性和隨意性。在培訓(xùn)方法上，堅持以專業(yè)知識為基礎(chǔ)，專業(yè)技能為重點，提高操作能力為目標(biāo)，對輔導(dǎo)教材做到刪繁就簡、因材施教、突出實際、實用、實效的原則，分類指導(dǎo)、多層次推進、全面提高、保證學(xué)員記得住、學(xué)的牢、用得上。在培訓(xùn)形式上，堅持方式服從需要的原則，要靈活多樣，力求做到四個結(jié)合，即集中輔導(dǎo)與分散實訓(xùn)結(jié)合。不論采取哪種形式，都必須保證培訓(xùn)時間和培訓(xùn)效果，完成培訓(xùn)計劃，保證受訓(xùn)學(xué)員考試考核合格，并安排轉(zhuǎn)移就業(yè)。

三、廣開門路，拓寬就業(yè)渠道。

搞好就業(yè)跟蹤服務(wù)是培訓(xùn)成效的有利保證，在實際操作過程中，中心結(jié)合實際不斷充實完善，每個月都進行就業(yè)信息更新并公布給學(xué)員自行選擇，搞好信息服務(wù)是關(guān)鍵，我們與各用工單位接洽，搜集用工信息，提供就業(yè)服務(wù)，目前我校與幾家酒店建立推薦人才合作關(guān)系，極大滿足了學(xué)員要求。

四、豐富活動，提升學(xué)員素質(zhì)。

3月、5月、11月份我們學(xué)校舉辦學(xué)技術(shù)，比學(xué)趕超的技藝比賽，5月份、6月份、11月份我們舉辦的母親節(jié)、父親節(jié)、感恩節(jié)感恩簽名活動，7月份、8月份我們開展了學(xué)雷鋒，好榜樣獻愛心活動?；顒拥呐e辦不斷增加了教職工和學(xué)生的互動，而且還豐富了大家的人文情懷，讓學(xué)生們在比賽的同時增加友誼，提升技能，取得了很好的效果。

在今后的工作開展中，我們將更加緊緊抓住當(dāng)前培訓(xùn)的大好機遇，不斷整合資源，集思廣進，探索培訓(xùn)的新路子、新方法，講求實效，提高發(fā)證率和就業(yè)率。在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，在社會各界的大力支持下，繼續(xù)加大教學(xué)管理力度，進一步優(yōu)化管理，增強廚師的技術(shù)能力，穩(wěn)步提高教學(xué)能力，把培訓(xùn)工作做的更好、更扎實，努力開創(chuàng)我市培訓(xùn)工作的新局面。

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告【篇5】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

大家好!

20xx年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級黨校的直接指導(dǎo)下，我校領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全校教職員工緊緊圍繞辦學(xué)水平評估這一中心工作，以“爭創(chuàng)一流縣級黨校、爭創(chuàng)一流工作業(yè)績”為目標(biāo)，立足本職，服務(wù)中心，團結(jié)一心，開拓奮進，開創(chuàng)了各項工作的新局面，集中體現(xiàn)在以下八個方面的“新”：

1、干部培訓(xùn)質(zhì)量有了新提高。

一是及時更新教學(xué)專題，增強了課堂教學(xué)的吸引力。全年主體班開設(shè)專題37個，更新專題29個，專題更新率達78.3%，教學(xué)效果滿意率測評達99.6%;二是開辟了五個異地現(xiàn)場教學(xué)基地，激發(fā)了學(xué)員參加培訓(xùn)的熱情。分別開辟了井岡山黨性教育基地、駐石海軍部隊國防教育基地、武陵監(jiān)獄警示教育基地、津市靈泉新農(nóng)村建設(shè)教育基地、江蘇昆山市委黨校改革開放教育基地，受到了青干班、科干班學(xué)員的廣泛好評;三是優(yōu)化了干部培訓(xùn)設(shè)施和服務(wù)，提高了學(xué)員的到課率和成績優(yōu)良率。通過改造裝修配套教研樓四樓報告廳、廁所，為學(xué)員學(xué)習(xí)創(chuàng)設(shè)了一個高雅舒適的學(xué)習(xí)環(huán)境。通過提供多樣化的茶水、飲料、點心、水果，讓學(xué)員感受到了黨校服務(wù)理念的前沿化。通過組織部出臺《關(guān)于進一步加強對主體班學(xué)員學(xué)習(xí)紀(jì)律考核的意見》等文件，強化了學(xué)員的學(xué)風(fēng)和紀(jì)律意識。良好的設(shè)施和服務(wù)，促進了學(xué)員到課率和考試考核優(yōu)良率的提高，經(jīng)測評分別達98.6%、99.5%。

2、科研工作成果有了新突破。

通過年初明確任務(wù)促、聘請顧問傳幫帶、完善制度重激勵等一系列措施，科研工作成果實現(xiàn)了新突破。一是獲獎?wù)撐亩?。?篇論文先后在市、省理研會上獲獎，1篇市一等獎、省二等獎，2篇市二等獎、省三等獎，4篇市三等獎、省入選獎;二是發(fā)表論文創(chuàng)新高。有4篇論文分別在《湖湘論壇》、《發(fā)展方略》、《今日財富》、《城市建設(shè)理論研究》上發(fā)表;三是課題立項、結(jié)項好。有1個課題被立為省級課題，有1個省級課題順利結(jié)項;四是成果影響大。有2項成果被縣委《工作研究》刊發(fā)，尤其是丁建平校長主持的課題《關(guān)于把石門煙葉產(chǎn)業(yè)做大做強并納入國家武陵山片區(qū)扶貧開發(fā)項目建設(shè)的戰(zhàn)略構(gòu)想》被縣委、縣政府和煙草部門采納，促成了全縣煙葉產(chǎn)業(yè)工作會議提前召開、會議規(guī)模的擴大及加大對煙農(nóng)獎勵政策的出臺等。

3、教師隊伍建設(shè)有了新活力。

為了建成一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、富有活力的教職工隊伍，我們著重加大了以下三個方面的工作力度。一是加大了干部推薦和培養(yǎng)力度。年初，經(jīng)組織提拔，有4名同志受到重用，分別走上了領(lǐng)導(dǎo)班子和二層科室負責(zé)人管理崗位。另外，有2名同志經(jīng)推薦，被選拔參加了今年中青年后備干部培訓(xùn)班的學(xué)習(xí);二是加大了走出去鍛煉和選進來試用的力度。有2名同志被組織部門分別安排到縣信訪局和新關(guān)鎮(zhèn)掛職鍛煉，有3名同志經(jīng)公選考試進入試用，并接受了嚴(yán)格的試用考核;三是加大了內(nèi)部管理和外出培訓(xùn)的力度。為加強內(nèi)部管理，相繼修訂或出臺了四項規(guī)章制度，即《考勤制度》、《獎勵制度》、《年度崗位目標(biāo)管理考核辦法》、《關(guān)于加強“四風(fēng)”建設(shè)的意見》，并將學(xué)習(xí)任務(wù)和要求首次明確列入了年度崗位目標(biāo)考核內(nèi)容。為了提高理論教員和管理人員的業(yè)務(wù)能力，全年安排外出培訓(xùn)達25人次，其中理論教員19人次，管理人員6人次，培訓(xùn)經(jīng)費達12萬元以上，培訓(xùn)人次之多，投入經(jīng)費之多，產(chǎn)生影響之大，均超歷史。

4、校園文化品味有了新提升。

文化是一個民族之魂，也是一個單位品味之根。為了提升校園文化品味，我校重點落實了七大建設(shè)。一是建成了3處文化景觀石;二是安裝了2塊電子顯示屏;三是制作了44塊風(fēng)格各異的字畫牌;四是安裝了4個樓宇發(fā)光字;五是安裝了70盞大小各異的景觀燈;六是改造了2處標(biāo)語墻;七是設(shè)置了10個分類垃圾箱。

5、辦學(xué)功能配套有了新加強。

為了促進辦學(xué)水平提升，進一步增強辦學(xué)保障功能，我們加強了辦學(xué)功能的配套建設(shè)，重點促成了以下八個方面工作的落實：一是促成辦學(xué)水平評估工作進入常委會議事日程，落實了專項資金150萬元;二是完成了教研樓四樓報告廳、廁所、接待室、二樓閱覽室、一樓階梯教室、四至六樓外墻的改造裝修;三是爭取了老報告廳的拆除和新修批準(zhǔn)立項;四是竣工了食堂、宿舍污水治理工程;五是建成了4間平房宿舍;六是啟動了干訓(xùn)宿舍樓的床鋪更換;七是新建了一個電腦機房;八是擬定了6個住戶的拆遷安置方案。

6、基層黨建工作有了新起色。

今年，在縣委的指揮下，學(xué)校著力抓好基層黨建工作。一是抓了黨員的發(fā)展。培養(yǎng)了梁娟作為入黨積極分子，組織其學(xué)習(xí)培訓(xùn);二是抓好基層組織的晉位升級。按上級要求搞好整改提高和鞏固;三是抓好創(chuàng)先爭優(yōu)。認真組織黨員參加公開承諾、干部述職述廉、領(lǐng)導(dǎo)點評、群眾測評，測評的結(jié)果為優(yōu)秀;四是抓好中心工作。積極開展“三聯(lián)三爭”、群眾工作月活動，每個干部、教師、黨員聯(lián)系5個貧困農(nóng)戶或貧困學(xué)生家庭，進行走訪、慰問，對聯(lián)系點村雁池鄉(xiāng)水晶廟村、大路口村、李家峪村派干部幫助做好法治、黨建、基礎(chǔ)設(shè)施、創(chuàng)建、扶貧等工作，隊員扎實創(chuàng)新的工作受到了當(dāng)?shù)卣腿罕姷暮迷u，其做法被縣委創(chuàng)先爭優(yōu)簡報登載。

7、對外宣傳推介有了新收獲。

為了緊跟上級黨校，增強系統(tǒng)意識，我們較好地開展了自我宣傳推介工作。一是及時在本校網(wǎng)站和縣本級新聞媒體上發(fā)布我校的動態(tài)信息，全年共播發(fā)信息207篇次；二是超額完成市委黨校下達的向其網(wǎng)站上稿任務(wù)。全年被市委黨校網(wǎng)站轉(zhuǎn)發(fā)稿件22篇，超過任務(wù)10篇;三是在市、省報紙上上稿取得了新成績?！逗宵h校報》共上稿4篇、1篇綜合通訊、3篇工作信息，《人才社保就業(yè)信息報》上稿5篇，《常德日報》等上稿3篇;四是在國家級媒體上上稿有了新突破。有7篇信息分別被中國黨建網(wǎng)、中國農(nóng)業(yè)推廣網(wǎng)等轉(zhuǎn)載。

8、多元辦校影響有了新拓展。

一是讓經(jīng)貿(mào)學(xué)校成為比賽基地的呼聲越來越高，主要是籃球運動會、“三獨”比賽、乒乓球運動會;二是經(jīng)貿(mào)學(xué)校教學(xué)質(zhì)量越來越響。高考升本人數(shù)比去年翻了一番，一本錄取實現(xiàn)了零的突破。能力考試榮獲先進單位稱號，體藝比賽成績名列職校前矛。三是短期技能培訓(xùn)走在全縣同類機構(gòu)前列。培訓(xùn)規(guī)模、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)效果處于一流水平，基地招標(biāo)獨占鰲頭，社會需求日益強烈。

述職人：

20xx年xx月xx日

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告【篇6】

關(guān)于學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的述職報告范文

2013年注定是個不平凡的一年，在平凡的工作崗位上，不知不覺中迎來了2014年，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的述職報告范文?；厥滓荒甑臍q月，確實有很多收獲。在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo)下，本人較好的完成了本職工作，下面就一年來的思想和工作情況作述職報告如下：

一、進一步完善規(guī)章制度，狠抓教師隊伍建設(shè)

制度是行動的保證，教學(xué)行為必須依照國家的教育方針和學(xué)校的規(guī)章制度。沒有規(guī)矩不成方圓，學(xué)校更是如此。本年度，在較好的執(zhí)行教學(xué)常規(guī)的基礎(chǔ)上，學(xué)校制訂了教師教學(xué)工作量化考核方案，對教師教學(xué)工作各個環(huán)節(jié)進行量化考核，從根本上改變過去評先進時靠人情、拉票等現(xiàn)象。為了提高教師工作積極性，學(xué)校還制定了教學(xué)工作獎勵制度，對在教學(xué)中成績突出的老師給予獎勵，改變了干好干壞一個樣的局面。

教師隊伍建設(shè)是學(xué)校長期的工作重點，有了好的教師隊伍，才可以談到提高教學(xué)水平，才可以談到改變學(xué)校面貌。在教師隊伍建設(shè)方面我們主要做了以下工作：

1、樹立"校榮我榮，校衰我恥"的觀念，通過講座等形式，是廣大教師認識到學(xué)校是大家的學(xué)校，不是校長一個人的學(xué)校，建設(shè)好學(xué)校要靠全體教師，僅憑部分人的努力不會改變學(xué)校的面貌。

2、通過開展定期講座，提高教師教育教學(xué)理論水平，我們除請進校講師團搞講座以外，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)還針對教師在教學(xué)工作中遇到的實際問題，及時進行理論輔導(dǎo)，如本人針對教師不會進行評課、說課，分別進行了"如何評課"和"怎樣說課"的講座，收到了較好的效果。

3、積極支持教師參加繼續(xù)教育，學(xué)校認真組織、積極動員老師們參加繼續(xù)教育活動，在繼續(xù)教育中，學(xué)校多次舉辦輔導(dǎo)班，進行輔導(dǎo)，提高了教師的業(yè)務(wù)水平和基本素質(zhì)。

4、根據(jù)教師的實際情況，合理安排教師工作。教師工作的安排涉及許多方面，既要考慮工作需要，也要考慮個人需求，今年的工作安排，做到了二者的統(tǒng)一，各個年級教師搭配合理，教師之間關(guān)系和諧。

二、狠抓常規(guī)管理，提高師生的積極性

教學(xué)常規(guī)是一個學(xué)校維持正常教學(xué)秩序的保證，學(xué)校管理的好壞在一定程度上取決于教學(xué)常規(guī)落實的好壞，因此，我校非常重視教學(xué)常規(guī)的落實，每學(xué)期的教學(xué)計劃都強調(diào)落實教學(xué)常規(guī)，在日常管理中我們也把教學(xué)常規(guī)的檢查作為主要工作。每學(xué)期檢查三到四次教案，檢查兩次作業(yè)。學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)分別承包年級組和教研組，領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常參加教研組活動，深入課堂聽課，教務(wù)處隨時檢查教師上課情況，班里的學(xué)習(xí)委員每天記錄上課情況。教師上班實行簽到制，平時外出也要領(lǐng)導(dǎo)批條，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)還經(jīng)常抽查教師坐班情況。通過一系列措施，本學(xué)年教學(xué)秩序井然，沒出現(xiàn)無故曠課現(xiàn)象，教師們有事及時請假，遲到早退現(xiàn)象越來越少，領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告《學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的述職報告范文》。

在調(diào)動老師積極性方面，我們主要從兩方面著手，一是正面引導(dǎo)，樹立正面典型，獎勵先進。如：年輕老師李某，盡管身體不好，但依然身兼數(shù)職，既教歷史課，又擔(dān)任班主任、年級組長，工作兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨。老教師李某某，年過半百，擔(dān)任畢業(yè)班兩個班的語文課，還擔(dān)任年級組長，從不叫苦叫累，帶領(lǐng)畢業(yè)班老師敬業(yè)愛崗，無私奉獻。學(xué)校在各種會議上，經(jīng)常表揚她們，為老師們樹立了榜樣。另一方面，嚴(yán)格執(zhí)行各種規(guī)章制度，對違紀(jì)現(xiàn)象絕不姑息，采取個別教育與一般要求相結(jié)合的辦法，收到了較好的效果。

在提高學(xué)生積極性方面，我們的主要措施是"兩抓、一促、四表彰"，所謂"兩抓"就是抓兩頭，抓學(xué)習(xí)好的和學(xué)習(xí)困難的，任課老師通過承包兩頭學(xué)生的辦法，解決他們的思想問題和學(xué)習(xí)困難，使尖子生提高更快，使后進生不斷進步。"一促"就是促中間，通過抓兩頭學(xué)生，促進中間學(xué)生，是整體成績有所提高。"四表彰"就是期中期末考試時，表彰成績優(yōu)秀班級、表彰成績優(yōu)秀同學(xué)、表彰學(xué)科之星、表彰進步生。我們還通過學(xué)生、家長座談會等形式，及時了解學(xué)生需求和意見，改進學(xué)校工作。上述方法極大的調(diào)動了同學(xué)們學(xué)習(xí)的積極性，使他們學(xué)有目標(biāo)，學(xué)有動力，學(xué)有樂趣，學(xué)有所成。

三、立足學(xué)校實際，開展校本科研、校本研修

我校是外來務(wù)工人員子女定點學(xué)校，生源較差，基礎(chǔ)參差不齊，給教學(xué)帶來很多困難，要想提高成績，只靠加班加點，題海戰(zhàn)術(shù)根本不起作用。我們認識到提高成績必須依靠科研，必須依靠以校為本的科研。學(xué)校成立科研領(lǐng)導(dǎo)小組，制定校本科研實施方案，對校本科研進行系統(tǒng)安排。每位老師結(jié)合自己的教學(xué)實際，確定各自的'科研題目，通過科研促進教學(xué)，提高教學(xué)質(zhì)量，改變過去教學(xué)與科研分離的狀況。

我校十分重視教研組的作用，教研活動做到了制度化、經(jīng)?；?、系統(tǒng)化，單周為備課組活動，雙周為教研組活動，做到了四落實，即計劃落實、時間落實、地點落實、中心發(fā)言人落實。在教研活動時，分管領(lǐng)導(dǎo)深入到組，一起參加活動，保證了教研活動次次有收獲，對教學(xué)有指導(dǎo)和促進作用。

我校每學(xué)年開展一次優(yōu)質(zhì)課評選活動，要求全體老師人人參與，評比時，首先在教研組內(nèi)初評，每位教師都參加，評出候選人后參加學(xué)校評比，評出校級優(yōu)質(zhì)課。第二學(xué)期由校級優(yōu)質(zhì)課獲得者舉行觀摩課，全校教師參加觀摩，重在推廣新的教學(xué)理念，推廣新的教學(xué)方法，提高教師素質(zhì)和水平，引領(lǐng)教改方向。本學(xué)年優(yōu)質(zhì)課突出課改和綜合實踐課活動，為了提高教師參與優(yōu)質(zhì)課活動，我們強化了獎勵機制，從精神到物質(zhì)上對講課教師進行大張旗鼓的獎勵。講課中教師準(zhǔn)備充分，教學(xué)認真，教法符合課改方向和要求，起到了示范引領(lǐng)作用。

校本科研和校本研修是我校的工作重點，通過校本研修不斷提高教師素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，通過校本科研提高教學(xué)質(zhì)量。我們制訂了學(xué)校校本研修和校本科研計劃，并認真組織落實，收到了較好的效果。

四、以身作則，廉潔自律，在教師中起表率作用

本人作為一名老黨員，一名基層干部，認真學(xué)習(xí)黨的方針政策，深入理解黨的指導(dǎo)思想，學(xué)習(xí)和實踐xx同志關(guān)于和諧社會及科學(xué)發(fā)展觀。明確了教育工作者的責(zé)任和使命，使得工作中目的明確，動力十足。

我的信念是：要求別人做到的，自己必須首先做到。因此，在工作中我一直嚴(yán)格要求自己，從未因私事影響工作，全年出滿勤。算得上勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)，在工作和守紀(jì)方面為老師樹立了榜樣。領(lǐng)導(dǎo)實際上是教師的服務(wù)員，應(yīng)全心全意為老師創(chuàng)設(shè)一個舒心的、寬松的工作環(huán)境，極大地調(diào)動老師的積極性，在生活上為老師排憂解難，使教師無后顧之憂。每當(dāng)老師生病，我都會主動為之代課，并去家中慰問，使有關(guān)老師深受感動。

領(lǐng)導(dǎo)是人民的服務(wù)員，就應(yīng)該廉潔自律，時刻想到自己的一言一行都代表著黨的形象，不能因一時貪欲敗壞黨的形象，本人做到了清正廉潔，率先垂范，無任何違紀(jì)問題。

五、存在問題及今后設(shè)想

由于歷史原因，我校領(lǐng)導(dǎo)層和全體教師面臨的共同課題仍然是如何提高教學(xué)質(zhì)量。我們的教學(xué)質(zhì)量不能盡如人意，存在著大量學(xué)困生，如何調(diào)動這些學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性，解決他們的學(xué)習(xí)困難是我們今后要解決的重大問題。我們不僅要解決學(xué)生學(xué)好學(xué)壞的問題，更要解決學(xué)生學(xué)不學(xué)的問題。我校大部分是外來務(wù)工人員子弟，他們基礎(chǔ)參差不齊，在這種情況下，如何提高他們的成績，是全體老師面臨的新課題。盡管我們面臨著諸多問題，但我們有信心在學(xué)校新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，走出低谷，迎來輝煌!

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告【篇7】

有關(guān)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)年度工作總結(jié)范文

07年學(xué)院班子變動，但短短半年的磨合，總體工作運行平穩(wěn)、順暢。下面主要幾個大總結(jié)和匯報：

1．教學(xué)：

1．1按時按要求學(xué)校下達的教學(xué)任務(wù)和教學(xué)工作。學(xué)院教授、副教授承擔(dān)本科教學(xué)，青年教師引入的較多，學(xué)院了青年教師首次任課條件和程序管理，使得青年教師首次任課制度規(guī)范化。

1．2學(xué)院全年無教學(xué)事故、差錯，調(diào)停課符合要求。監(jiān)考到位，考試組織有序，異常情況。

1．3上學(xué)期四級外語率學(xué)院全校排名第五，有兩個班級學(xué)校前10名。計算機二級率較高。

學(xué)院力學(xué)教研室由教育部高教司組織的.第六屆“全國周培源大學(xué)生力學(xué)競賽”，2人獲全國個人賽優(yōu)秀獎；在安徽賽比賽中，1人獲二等獎，2人獲三等獎。

1．4本學(xué)期中期檢查我院共抽調(diào)試卷兩門，畢業(yè)設(shè)計10份，了工科學(xué)院，全校的好成績（數(shù)理學(xué)院名，外國語學(xué)院名）。教師在各個教學(xué)環(huán)節(jié)學(xué)生滿意率較高。

1．5組織各級教改課題立項和教學(xué)獎申報工作，獲批省級教改課題1項、校級課題4項，1項，申報校級教改一等獎3項。

1．6學(xué)院因材施教，組織04、05級專業(yè)前120名學(xué)生導(dǎo)師制，由學(xué)院23名碩導(dǎo)擔(dān)任導(dǎo)師制導(dǎo)師。以申報SRTP課題為導(dǎo)師制契機，學(xué)院共上報15項，獲批14項，3項，全校排名；學(xué)習(xí)上有、后進的同學(xué)成立虛擬班級，在指定的幾個教室自習(xí)，隨時監(jiān)督檢查。

1．7新增藝術(shù)設(shè)計本科專業(yè)，08年正式招生，招生工作已展開。

2．科研和學(xué)科建設(shè)：

2．1年到?？蒲薪?jīng)費183.92萬元，超額學(xué)校下達的任務(wù)（90萬），排行學(xué)校；發(fā)表學(xué)術(shù)56篇學(xué)校下達的任務(wù)（55篇）；申報項目10項，申報省級項目6項，獲準(zhǔn)項目1項，獲準(zhǔn)省級項目7項；科研鑒定項目1項，項目國際領(lǐng)先；出版專著數(shù)1部，授權(quán)專利數(shù)3項；本年度參加科學(xué)的教師占教師總數(shù)的比例70%。

2．2科研平臺建設(shè)經(jīng)費67萬，主要建設(shè)了數(shù)字圖象技術(shù)及檢測平臺45萬元、六自由度液壓伺服振動平臺22萬。兩年的建設(shè)，學(xué)院五個科研平臺它們分別是：數(shù)字圖象技術(shù)及檢測平臺、六自由度液壓伺服振動試驗平臺、LMS分析與測試系統(tǒng)、高性能計算平臺、液壓仿真系統(tǒng)。教學(xué)實驗室建設(shè)經(jīng)費10萬元（主要用在車輛工程、機械制造、工業(yè)設(shè)計、計算機中心）。

2．3申報教育部和安徽省液壓振動與控制工程中心，這是首次部級實驗室和工程中心。

2．4申博工作按學(xué)校要求工作，已申報書初稿。

3．師資隊伍建設(shè)：

3．1新增教職工17人（8名博士、5名碩士、教授1名），學(xué)院教職工96人。新增在職攻讀博士學(xué)位3人、碩士學(xué)位3人，高級訪問學(xué)者1人，到為止在職攻讀博士碩士學(xué)位的人數(shù)有12人；大大了學(xué)院的學(xué)歷結(jié)構(gòu)。07年學(xué)院晉升教授1人、副教授5人、講師8人。

3．2新增教育部新世紀(jì)優(yōu)秀人才1人、省級教學(xué)名師2人、獲寶鋼獎教金1人。到為止我院有部、省、校層次人才有6人。

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告【篇8】

1_年即將曩昔，在這將近一年的光陰中我通過盡力的工作，也有了一點勞績，臨近年終，我感到有需要對本身的工作做一下總結(jié)。目的在于汲取教訓(xùn)，進步本身，以至于把工作做的更好，本身有信心也有決心把來歲的工作做的更好。下面我對一年的工作進行簡要的總結(jié)。

我是今年三月份到公司工作的，四月份開始組建市場部，在沒有負責(zé)市場部工作以前，我是沒有__販賣經(jīng)驗的，僅憑對販賣工作的熱情，而短缺__行業(yè)販賣經(jīng)驗和行業(yè)知識。為了迅速融入到這個行業(yè)中來，到公司之后，一切從零開始，一邊學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識，一邊摸索市場，遇到販賣和產(chǎn)品方面的難點和問題，我常常請教__司理和北京總公司幾位領(lǐng)導(dǎo)和其他有經(jīng)驗的同事，一起尋求辦理問題的和對一些對照難纏的客戶研究針對性策略，取得了優(yōu)越的后果。

通過賡續(xù)的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識，收取同行業(yè)之間的信息和積累市場經(jīng)驗，現(xiàn)在對__市場有了一個也許的認識和了解?，F(xiàn)在我漸漸可以清晰、流利的應(yīng)對客戶所提到的各類問題，精確的把握客戶的必要，優(yōu)越的與客戶溝通，因此漸漸取得了客戶的信任。所以顛末泰半年的盡力，也取得了幾個勝利客戶案例，一些優(yōu)質(zhì)客戶也漸漸積累到了必然水平，對市場的認識也有一個對照透明的控制。在賡續(xù)的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和積累經(jīng)驗的同時，本身的才能，業(yè)務(wù)程度都比以前有了一個較大幅度的進步，針對市場的一些變更和同行業(yè)之間的競爭，現(xiàn)在可以拿出一個對照完整的規(guī)劃應(yīng)付一些突發(fā)變亂。對付一個項目可以全程的操作下來。

存在的缺點：

對付__市場了解的還不敷深入，對產(chǎn)品的技巧問題控制的過度脆弱，不能十分清晰的向客戶說明，對付一些大的問題不能快速拿出一個很好的辦理問題的措施。在與客戶的溝通歷程中，過分的依賴和相信客戶，以至于引起一連串的不良反映。本職的工作做得欠好，感到本身還停留在一個販賣人員的地位上，對市場販賣人員的培訓(xùn)，指導(dǎo)力度不敷，影響市場部的販賣業(yè)績。

在將近一年的光陰中，顛末市場部全體員工配合的盡力，使我們公司的產(chǎn)品知名度在河南市場上垂垂被客戶所認識，優(yōu)越的售后辦事加上精良的產(chǎn)品品質(zhì)得到了客戶的一致好評，也取得了名貴的販賣經(jīng)驗和一些勝利的客戶案例。這是我覺得我們做的對照好的方面，但在其他方面在工作中我們做法照樣存在很大的問題。

下面是公司20__年總的販賣環(huán)境：

從上面的販賣業(yè)績上看，我們的工作做的是欠好的，可以說是販賣做的十分的失敗。__產(chǎn)品價格凌亂，這對付我們開展市場造成很大的壓力。

客不雅上的一些因素固然存在，在工作中其他的一些做法也有很大的問題，主要表現(xiàn)在販賣工作最基礎(chǔ)的客戶訪問量太少。市場部是今年四月中旬開始工作的，在開始工作倒現(xiàn)在有紀(jì)錄的客戶訪問記錄有__個，加上沒有記錄的概括為__個，八個月__天的光陰，總體盤算三個販賣人員一天拜訪的客戶量__個。從上面的數(shù)字上看我們基礎(chǔ)的訪問客戶工作沒有做好。溝通不敷深入。販賣人員在與客戶溝通的歷程中，不能把我們公司產(chǎn)品的環(huán)境十分清晰的轉(zhuǎn)達給客戶，了解客戶的真正想法和意圖;對客戶提出的某項建議不能做出迅速的反映。在轉(zhuǎn)達產(chǎn)品信息時不知道客戶對我們的產(chǎn)品有幾分了解或接收的什么水平，洛陽迅及汽車運輸有限公司便是一個明顯的例子。

工作沒有一個明確的目標(biāo)和詳細的計劃。販賣人員沒有養(yǎng)成一個寫工作總結(jié)和計劃的習(xí)慣，販賣工作處于放任自流的狀態(tài)，從而引發(fā)販賣工作沒有一個統(tǒng)一的治理，工作光陰沒有合理的分配，工作場所場面凌亂等各類不良的效果。

新業(yè)務(wù)的開發(fā)不敷，業(yè)務(wù)增長小，個別業(yè)務(wù)員的工作責(zé)任心和性不強，業(yè)務(wù)才能還有待進步

現(xiàn)在__市場品牌許多，但主要也便是那幾家公司，現(xiàn)在我們公司的產(chǎn)品從產(chǎn)品質(zhì)量，功能上屬于上等的產(chǎn)品。在價格上是賣得偏高的價位，在本年販賣產(chǎn)品歷程中，扳連問題最多的便是產(chǎn)品的價格。有幾個因為價格而丟單的客戶，面對小型的客戶，價格不是太別緊張的問題，但面對采購數(shù)量對照多時，客戶對產(chǎn)品的價位時異常敏感的。在來歲的販賣工作中我覺得產(chǎn)品的價格做一下適當(dāng)?shù)母?，這樣可以匆匆進販賣人員去販賣。

在__區(qū)域，我們公司進入市場對照晚，產(chǎn)品的知名度與價格都沒有什么優(yōu)勢，在__開發(fā)市場壓力很大，所以我們把主要的市場放在地區(qū)市上，那里的市場競爭相對的來說要比__小一點。外界因素削減了，加上我們的販賣人員的機動性，我相信我們做的比本來更好。

市場是優(yōu)越的，形勢是嚴(yán)峻的?？梢杂眠@一句話來概括，在技巧成長飛快地本日，來歲是大有作為的一年，假如在來歲一年內(nèi)沒有把市場做好，沒有抓住這個機遇，我們很可能失去這個機會，永遠沒有機會在做這個市場。

在來歲的工作籌劃中下面的幾項工作作為主要的工作來做：

1、樹立一支熟悉業(yè)務(wù)，而相對穩(wěn)定的販賣團隊。

人才是企業(yè)最名貴的資源，一切販賣業(yè)績都來源于有一個好的販賣人員，樹立一支具有凝聚力，互助精神的販賣團隊是企業(yè)的根本。在來歲的工作中樹立一個協(xié)調(diào)，具有殺傷力的團隊作為一項主要的工作來抓。

2、完善販賣制度，樹立一套明確系統(tǒng)的業(yè)務(wù)治理法子。

販賣治理是企業(yè)的垂老難問題，販賣人員出差，見客戶處于放任自流的狀態(tài)。完善販賣治理制度的目的是讓販賣人員在工作中施展主不雅能動性，對工作有高度的責(zé)任心，進步販賣人員的主人翁意識。

3、培養(yǎng)販賣人員發(fā)明問題，總結(jié)問題，賡續(xù)自我進步的習(xí)慣。

培養(yǎng)販賣人員發(fā)明問題，總結(jié)問標(biāo)題的在于進步販賣人員綜合素質(zhì)，在工作中能發(fā)明問題總結(jié)問題并能提出本身的見地和建議，業(yè)務(wù)才能進步到一個新的檔次。

依據(jù)今年在出差歷程中遇到的一系列的問題，約好的客戶突然轉(zhuǎn)變行程，毀約，車輛不在家的環(huán)境，使計劃好的行程被打亂，不能順利完成出差的目的。造成光陰，資金上的揮霍。

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告【篇9】

XX年，在市教育局和黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，八屋中學(xué)全體教師，緊緊圍繞市教育局年初教育工作會議精神，努力拼搏、團結(jié)一致、工作精益求精，灑下了汗水，收獲了喜悅，團結(jié)和諧，開拓創(chuàng)新，銳意進取，聚精會神抓教學(xué)，一心一意謀發(fā)展，各項工作均取得了優(yōu)異的成績：學(xué)校被評為德育工作先進單位，教學(xué)工作先進單位，職教招生工作先進單位。現(xiàn)就本學(xué)期的工作情況向大家做一簡單的匯報如下：

一、德育為首，開拓前進

要想振興一所學(xué)校，就要從德育抓起，既抓領(lǐng)導(dǎo)班子思想建設(shè)，又要抓教師隊伍思想建設(shè)，從而方能進一步帶好學(xué)生思想政治工作。在領(lǐng)導(dǎo)班子思想建設(shè)中，首先從自身做起，采取讀黨報、黨刊、上網(wǎng)學(xué)習(xí)等形式使自己思想覺悟與時俱進，同時要求領(lǐng)導(dǎo)班子以身作則，提高自身政治素質(zhì)。我堅信：“一個好的領(lǐng)導(dǎo)班子，就是一所好學(xué)?！?。加強領(lǐng)導(dǎo)班子的制度建設(shè)，樹立公正、公平、公開的工作作風(fēng)和良好形象，會帶動全體教師的整體工作素質(zhì)。為了促進教師的政治素質(zhì)提高，我從全局出發(fā)，結(jié)合學(xué)校教育教學(xué)工作實際，利用校園文化建設(shè)，出外參觀學(xué)習(xí)、例會、等各種形式來實施，通過教師政治素質(zhì)的整體提高，來影響學(xué)生的道德品質(zhì)。在一學(xué)年內(nèi)，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，教師的精神面貌，學(xué)生日常道德行為規(guī)范出現(xiàn)了可喜的變化，領(lǐng)導(dǎo)工作熱情高，教師工作積極性高，學(xué)生違紀(jì)現(xiàn)象少了很多，學(xué)風(fēng)、校風(fēng)步入良性循環(huán)的運行中，養(yǎng)成教育已初見成效。

二、履行職責(zé)，務(wù)實工作

校長在某種程度上不僅是一個職務(wù)，更是一個職業(yè)，它需要通過不斷的學(xué)習(xí)、工作、從而具備一定的職業(yè)素質(zhì)和能力，只有思想觀念走在時代的前列，從全局出發(fā)，把握學(xué)校發(fā)展的整體方向，才能使學(xué)校真正成為培育人才的搖籃。為此，我在開學(xué)之初，就結(jié)合上級文件精神，制訂了并細化了政、教、總各線管理制度，目的是為了打造一支政治素質(zhì)高，業(yè)務(wù)能力強的教師隊伍。為我們八屋中學(xué)的騰飛夯實基礎(chǔ)。實踐證明，通過一學(xué)年的運行，我校教師的思想觀念、工作能力、鉆研能力得到很大的提高，學(xué)生呈現(xiàn)出了昂揚向上的精神面貌。這說明，我們這個團體是健康的、向上的。憑這一點，我相信，不久的將來，我們的學(xué)校一定會成為一流學(xué)校。

三、嚴(yán)以律已，從我做起

作為校長和黨支部書記，我深感自己肩上擔(dān)子很重。為此，我一直吃住在校，每天都同帶班領(lǐng)導(dǎo)一起查課查寢，總是在學(xué)生就寢后自己才能就寢，樹立以校為家的思想，以身作則、團結(jié)同志，時刻關(guān)注著學(xué)校的細微變化，深怕辜負了上級領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。學(xué)校管理上采用人性化管理與制度化管理相結(jié)合的辦法，制訂了教職工考勤管理制度，又切實關(guān)心教師的日常生活，想教師之所想，急教師之所急，解教師之所困，努力為教師營造舒心的工作環(huán)境。

四、抓好硬件建設(shè)，惠及師生

由于學(xué)校底子薄，基礎(chǔ)設(shè)施老化現(xiàn)象特別嚴(yán)重，比較突出的就是校舍，師生飲用水，電力。為此，我協(xié)調(diào)各方面關(guān)系，為學(xué)校爭取了一棟216萬元的教學(xué)樓，爭取30萬元資金維修了西院危房，打了一口價值20余萬元的深水井，修建了學(xué)校的大門，甬路，硬化了教學(xué)樓前后的路面，徹底更新了用電線路，現(xiàn)在全體師生的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境變得舒適安逸，可以說現(xiàn)在我校在我市農(nóng)村中學(xué)中各方面條件都是一流的。教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線，為了教學(xué)硬件建設(shè)得到改善，我跟裝備辦協(xié)調(diào)，爭取31。8萬元資金裝備了理化生實驗室及約2萬余元的教師電子備課室微機。徹底改變了農(nóng)村初中只在黑板上做實驗和教師不能網(wǎng)上備課的歷史。今年的教學(xué)質(zhì)量更是喜人，50人參加中考，考入重點高中10人（提前1人），其他全部升入普通高中。

五、廉潔自律、率先垂范

廉政建設(shè)是黨和國家大力提倡的，作為一個基層單位，尤其是學(xué)校這個教書育人的地方，更應(yīng)該認真搞好這一點，這就要求領(lǐng)導(dǎo)首先要廉潔自律，教師要廉潔從教，財務(wù)管理要透明化、公開化，要有監(jiān)督機制。自入校任職以來，我首先理順了財務(wù)管理和財務(wù)制度，穩(wěn)妥處理了各方面關(guān)系，減縮不必要的開支，力爭把學(xué)校的每一分錢都要用在體現(xiàn)其最大價值的地方。在今年的財政審計聯(lián)合檢查中，得到了檢查組的一致好評。

六、工作的經(jīng)驗和教訓(xùn)

通過一年來的工作，我也發(fā)現(xiàn)了自己在工作中還有很多不足之處。比如，由于自己工作急于求成再加之性格比較急，所以有時沒有顧及一些同志的想法和面子，可能傷了一些同志，希望同志們能諒解；今年修建項目較多，需要學(xué)校投入的資金也較大，所以沒能搞福利，也希望同志們理解。

七、今后的工作打算

XX年，我們緊密團結(jié)在教育局黨委周圍，以教學(xué)質(zhì)量為中心，進一步對學(xué)生進行養(yǎng)成性教育，加強教師隊伍建設(shè)，搞好校園美化綠化，盡最大努力搞好教師福利待遇。

回顧以前的工作，我們大家一起并肩戰(zhàn)斗，取得了一定的成績，以后的路還很長，在新的一年里，我們將繼續(xù)奮力開拓，確保學(xué)校的持續(xù)性發(fā)展進入一個新了階段，為辦好讓人民滿意教育而努力奮斗！

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告【篇10】

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、全體老師：

我代表學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子將一年來工作開展情況做如下述職：

一、領(lǐng)導(dǎo)班子基本情況

我校領(lǐng)導(dǎo)班子由3人組成，我負責(zé)學(xué)校全面工作，付栓牢同志負責(zé)學(xué)?？倓?wù)后勤工作，任查實同志負責(zé)學(xué)校教學(xué)工作。

二、明確目標(biāo)，突出重點，促進學(xué)校可持續(xù)發(fā)展

(一)廉潔從政，打造過硬的班子隊伍

加強學(xué)習(xí)，增強自律和廉潔從政意識。圍繞“知責(zé)任、長本領(lǐng)、守紀(jì)律”的要求，班子成員都能準(zhǔn)確把握黨的路線、方針、政策。認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神和有關(guān)教育教學(xué)的法律法規(guī)，時刻對照《廉政準(zhǔn)則》，加強自身的廉潔從政意識，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定規(guī)范自己的行為，嚴(yán)格要求自己，給全校教職員工起到了榜樣示范作用。

加強_，發(fā)揮班子的核心和表率作用。班子建設(shè)堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以_集中制為原則，以服務(wù)于師生為目標(biāo)，工作中做到了精誠團結(jié)、步調(diào)一致、互相合作、集思廣益、榮辱與共。認真開好班子會、中層以上領(lǐng)導(dǎo)行政例會、黨員會、_生活會等會議，形成了大事小事一起商討研究的良好氛圍。工作中堅持信任原則，堅持溝通原則，堅持支持原則，堅持關(guān)心原則，塑造一支敢于創(chuàng)新、善于決策、團結(jié)合作、求真務(wù)實、關(guān)心教師、知人善用、模范遵守學(xué)校各項規(guī)章制度的班子隊伍。

加強研究，確定學(xué)校長足發(fā)展的目標(biāo)。學(xué)校在不斷探索與實踐中，通過班子反復(fù)調(diào)研，明確了“以人為本，和諧發(fā)展，質(zhì)量強校，促進學(xué)校全面可持續(xù)發(fā)展”的基本思路，樹立了“全面發(fā)展、基礎(chǔ)扎實、特長突出、個性優(yōu)良、志在一流”的辦學(xué)宗旨，工作中秉承“一切為了師生，一切依靠師生”的辦學(xué)理念，實現(xiàn)“學(xué)校管理高層次、師資隊伍高水平、育人環(huán)境高品位、設(shè)施建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)、課堂教學(xué)高效率”的辦學(xué)目標(biāo)。

(二)關(guān)注教師成長，提升教師隊伍綜合素質(zhì)

教師是學(xué)校工作的實施者，是學(xué)校發(fā)展的生命線。德育工作的深入開展，教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步攀升都離不開教師，所以，我們一直以來把教師隊伍建設(shè)作為學(xué)校中心工作來抓。

以人為本，建立與完善各項規(guī)章制度，明確工作職責(zé)、工作紀(jì)律、管理制度、評價體系。加強教師的職業(yè)良心、職業(yè)操守、職業(yè)道德建設(shè)，貫徹“學(xué)校無小事，處處是教育”的原則，增強身教勝于言教的意識，注重言表風(fēng)范，加強人格修養(yǎng)，轉(zhuǎn)變教育觀念，樹立現(xiàn)代教育觀，關(guān)心愛護每一名學(xué)生，增強服務(wù)于學(xué)生的意識，人人努力爭做學(xué)生歡迎的教師。

加強教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，多渠道提高教師業(yè)務(wù)水平。精心安排培訓(xùn)內(nèi)容，體現(xiàn)校本培訓(xùn)的實效性。深入調(diào)研了解掌握教師工作中的實際需要，確定培訓(xùn)內(nèi)容，培訓(xùn)工作立足以教育理念的提升和師德的進步、及教師實際教學(xué)能力的提高為目的。提升青年教師的教學(xué)技能;組織開展優(yōu)質(zhì)課觀摩活動，讓教師學(xué)習(xí)借鑒他們先進的教學(xué)理念及教學(xué)技藝，促進教師的專業(yè)化成長。做好教師基本功培訓(xùn)工作。確立我校教師五項基本功的培訓(xùn)項目，即教師的語言表達能力、學(xué)生心理健康教育指導(dǎo)能力、考試命題、成績分析及學(xué)情分析能力、教材分析與知識整合能力、網(wǎng)絡(luò)知識與應(yīng)用能力，通過培訓(xùn)增強教師的綜合素質(zhì)。注重專業(yè)知識的拓展及專業(yè)能力的提高，向教師專業(yè)化成長要質(zhì)量，向45分鐘課堂要質(zhì)量，實現(xiàn)我校“沒有、只有更好”的教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)。

(三)加強學(xué)校德育工作，加大學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成教育力度

明確學(xué)校德育工作目標(biāo)，堅持低起點、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的工作思路。牢固樹立“全面發(fā)展、德育為首”的辦學(xué)理念，學(xué)生紀(jì)律、學(xué)校風(fēng)氣是學(xué)校完成教學(xué)工作、提高教學(xué)質(zhì)量的保障。尊老愛幼、勤儉節(jié)約、誠實守信、知行一致教育，目的就是要培養(yǎng)學(xué)生成為樂觀向上、遵規(guī)守紀(jì)、講文明懂禮貌，既有現(xiàn)代意識，又有傳統(tǒng)美德的小學(xué)生。

(四)加強教學(xué)工作管理，提高教學(xué)質(zhì)量

明確教學(xué)目標(biāo)，發(fā)揮團隊精神，教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。做好常規(guī)教學(xué)管理工作，量化“備、講、批、輔、考、析”評價標(biāo)準(zhǔn)，修訂與完善各項規(guī)章制度，不折不扣地執(zhí)行，達到教學(xué)管理的有效性，增強備課質(zhì)量，優(yōu)化教學(xué)方法，提高課堂效率，提高學(xué)法的指導(dǎo)，指導(dǎo)學(xué)生學(xué)會預(yù)習(xí)和復(fù)習(xí)，提高學(xué)生自主學(xué)習(xí)、主動學(xué)習(xí)意識，嚴(yán)抓考風(fēng)考紀(jì)，強化學(xué)風(fēng)建設(shè)。加強學(xué)生學(xué)習(xí)紀(jì)律管理，狠抓學(xué)生抄襲作業(yè)、_、違反課堂秩序的行為，立足課堂學(xué)習(xí)好新知識、理解好新知識、鞏固好新知識。

加大學(xué)生學(xué)習(xí)能力培養(yǎng)力度。在做好基礎(chǔ)知識、基本技能、基本思想、基本活動經(jīng)驗傳授學(xué)習(xí)基礎(chǔ)上，注重學(xué)生知識的拓展，學(xué)生學(xué)習(xí)能力、學(xué)習(xí)興趣的培養(yǎng)，學(xué)校購進新課標(biāo)配套的語文、英語課外閱讀圖書引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)積累課外知識、培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)能力奠定基礎(chǔ)。

三、工作中存在的問題及困難

1.住宿生課余時間的管理有待學(xué)校、衛(wèi)生防疫部門形成齊抓共管局面。

2.師資隊伍年齡結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)不合理，存在專業(yè)教師少的問題，不利于教師工作積極性的調(diào)動與發(fā)揮。

四、下步工作打算

在中心校的正確領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合學(xué)校實際，力爭做好以下幾項工作：

1.進一步凝聚班子力量，充分發(fā)揮班子成員的核心作用。

2.加強中層領(lǐng)導(dǎo)隊伍建設(shè)，增強示范與服務(wù)意識，提高指導(dǎo)與管理能力。

3.規(guī)范內(nèi)部管理，加強教師的職業(yè)道德建設(shè)，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，加強教師培訓(xùn)力度，提高教師的綜合素質(zhì)，辦好人民滿意的學(xué)校。

4.加強學(xué)校德育工作，開展系列化德育活動，狠抓校風(fēng)建設(shè)。

5.加強教學(xué)工作管理，做好常規(guī)教學(xué)管理工作，認真研究與探討有效教學(xué)的模式，形成具有我校特色的教學(xué)模式，強化學(xué)風(fēng)建設(shè)。

總之：今后的工作，在中心校正確領(lǐng)導(dǎo)下，通過全體教職員工的不懈努力，堅定辦學(xué)思想與辦學(xué)目標(biāo)，突出重點，務(wù)求實效，為學(xué)校更和諧，為家長與社會更滿意，為學(xué)校穩(wěn)步發(fā)展，特色化辦學(xué)而努力工作。

校領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告

編輯在大量閱讀中選出一篇極為有用的“校領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告”，每當(dāng)我們的任務(wù)結(jié)束后。我們需要寫一份報告，報告是從實際中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，報告到底該如何寫好？每個人都有成為更優(yōu)秀的自己的機會和責(zé)任。

校領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告(篇1)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好!

剛剛過去的——XX學(xué)年度，是我校在各級教育行政部門的大力支持和科學(xué)指導(dǎo)下內(nèi)涵發(fā)展、特色發(fā)展、跨越發(fā)展的一年，更是我校全體教職員工克難奮進、團結(jié)拼搏、實干興校的一年。

一年來，我們二中堅持以十八大會議精神為指針，以“有效德育”和“高效課堂”為載體， 以創(chuàng)建素質(zhì)教育特色學(xué)校、五星級工會、省級模范教工之家為突破口，以建設(shè)黨員干部隊伍、班主任隊伍、科研骨干隊伍、名優(yōu)教師隊伍為抓手，真正做到“落實十八大精神，開創(chuàng)學(xué)校新業(yè)績”，圓滿完成了區(qū)教育局下達的各項工作指標(biāo)。

現(xiàn)在，我代表學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子向考核小組和全體教師進行年度述職。

一、一年來的主要成績

1、“兩項工程”建設(shè)再創(chuàng)佳績。學(xué)校德育全員化、感恩教育常態(tài)化，激勵師生行為規(guī)范化，社會主義核心價值觀內(nèi)化。打造“高效課堂”工作轟轟烈烈，有聲有色：教學(xué)案個性張揚，課模構(gòu)建卓有成效。學(xué)校被評為“xx市高效課堂標(biāo)桿學(xué)?！焙汀皒x市高效課堂建設(shè)工程先進單位”。

2、“三個創(chuàng)建”順利通過驗收。XX年10月份，學(xué)校通過了區(qū)級素質(zhì)教育特色學(xué)校評估驗收。12月份，學(xué)校工會通過了市級“五星級工會”評估驗收;XX年5月份，學(xué)校通過了xx市總工會模范教工之家評估驗收?，F(xiàn)在正在準(zhǔn)備迎接省總工會評估驗收，學(xué)校還有多個評估驗收業(yè)已高標(biāo)準(zhǔn)通過。

3、“比訪”工作演繹時代精彩。學(xué)?！氨仍L”工作已經(jīng)進入常態(tài)化，常抓不懈，訪萬家塑師德，比教學(xué)賽師能。

4、教育教學(xué)再上新的臺階。XX屆畢業(yè)年級在省級示范高中分配生考試中成績斐然;非畢業(yè)年級在區(qū)級統(tǒng)考中成績名列前茅。

5、教育科研日新月異?！翱蒲信d校”成為全校教職員工的共識，廣大教師積極參加教育科研和校本教研，學(xué)校課題已獲xx市教育學(xué)會批準(zhǔn)立項，兩項個人課題已獲市級立項，還有兩項個人課題獲區(qū)級立項，我校教師在國家、省、市級論文評比中，26人次獲獎，國家、省、市級刊物上發(fā)表文章14篇，省、市、區(qū)級優(yōu)質(zhì)課、教學(xué)案例設(shè)計、自制教具評比活動中，63人次獲獎，22人次獲省、市、區(qū)級個人榮譽稱號;學(xué)生在各級各類競賽中，242人獲獎。

6、體衛(wèi)藝再創(chuàng)新業(yè)績。學(xué)校高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量通過了市體衛(wèi)藝處評估驗收、對外開放先進學(xué)校評估驗收，學(xué)校田徑隊奪回了xx街失去了七年的區(qū)運動會團體冠軍寶座，學(xué)校合唱隊獲市“大家唱大家跳”比賽二等獎，學(xué)校舞蹈隊獲xx區(qū)第十四屆藝術(shù)節(jié)優(yōu)秀節(jié)目展演金獎，多名學(xué)生獲藝術(shù)小人才獎。學(xué)校安全工作有口皆碑，安全責(zé)任事故為零。

學(xué)?！猉X學(xué)年度所獲集體榮譽：

湖北省“比訪同行，演繹精彩”征文活動先進學(xué)校

中國中小學(xué)生作文大賽湖北賽區(qū)優(yōu)秀組織獎

xx市五星級基層工會

xx市中小學(xué)高效課堂建設(shè)工程先進單位

xx市高效課堂標(biāo)桿學(xué)校

xx市模范職工之家

xx市中小學(xué)體育教學(xué)評優(yōu)活動先進備課組

xx市“大家唱大家跳”比賽二等獎

xx市示范家長學(xué)校

xx區(qū)素質(zhì)教育特色學(xué)校

xx區(qū)教育技術(shù)裝備工作先進學(xué)校

xx區(qū)防流控輟工作先進學(xué)校

xx區(qū)第十四屆藝術(shù)節(jié)優(yōu)秀節(jié)目展演金獎

xx區(qū)第三十四屆中小學(xué)生田徑運動會初中組第一名

xx區(qū)第三十四屆中小學(xué)生田徑運動會體育道德風(fēng)尚獎

xx區(qū)“新華杯”中學(xué)生籃球比賽初中組第五名

xx區(qū)第二屆退休干部職工運動會健美操比賽第二名

二、主要作法

(一)文化引領(lǐng)鑄造靈魂

我們二中曾經(jīng)有過輝煌，也有過低潮。特別是學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)后，由于生源的減少、人浮于事，加之社會環(huán)境復(fù)雜、部分教師思想動搖、職業(yè)倦怠、熱情衰退、質(zhì)量提升緩慢……針對諸多問題，我們以立足學(xué)校發(fā)展為本，用先進的理念引領(lǐng)人、用科學(xué)的管理塑造人、用豐富的實踐提升人、用積極向上的文化影響人，著力內(nèi)涵發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展，于是我校重新設(shè)計了學(xué)校辦學(xué)思想體系，整合提煉出“寬澤”的校園精神，即“飲水思源知恩圖報，博愛無私厚德載物”，并在這一人文精神的統(tǒng)攬下，系統(tǒng)地構(gòu)建了理念文化、環(huán)境文化、制度文化、校務(wù)文化、活動文化體系。對校園文化環(huán)境進行重新構(gòu)建，增強文化氛圍，振奮師生精神，讓學(xué)校每個成員都能在這里幸福地工作、學(xué)習(xí)和生活。通過校園文化建設(shè)，實現(xiàn)了教師樂教、學(xué)生樂學(xué)，校園充滿一派生機活力。

(二)隊伍建設(shè)支撐發(fā)展

1、加強黨建模范引領(lǐng)

學(xué)校以教育系統(tǒng)“書記創(chuàng)新工程”為契機，通過“學(xué)習(xí)十八大，再創(chuàng)新業(yè)績”主題實踐活動，開展“立足崗位，創(chuàng)先爭優(yōu)”、“加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，提升行政執(zhí)行力”、“加強學(xué)習(xí)，實現(xiàn)雙育雙強計劃”等系列活動，強化黨員干部黨性意識，堅定理想信念不動搖，增強服務(wù)與爭先創(chuàng)優(yōu)意識，涌現(xiàn)出一大批優(yōu)秀黨員干部，成為我們身邊的楷模。施全勝同志被評為xx市教育系統(tǒng)優(yōu)秀黨員，張學(xué)英同志被市教育局授予“教育創(chuàng)新，工作創(chuàng)優(yōu)”勞動競賽優(yōu)秀示范崗崗長，熊惠同志所帶班級被評為xx市先進班集體，周紅玲同志被評為xx街首屆十大名師。正是黨員干部的模范引領(lǐng)，學(xué)校面貌日新月異，呈現(xiàn)一派欣欣向榮景象。

2、注重班主任隊伍建設(shè)

學(xué)校德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組牢固樹立“以人為本，德育為先”的觀念，營造全員育人主流意識，加強德育系列人員隊伍建設(shè)，特別是班主任隊伍建設(shè)。建立了班主任例會制、班主任學(xué)習(xí)制度、班主任工作量化評比制、班級量化評分公示制，還建立班主任激勵機制，將班主任工作考核納入績效管理，優(yōu)先考慮優(yōu)秀班主任的評先、晉級、提拔。這些措施有力地調(diào)動了班主任工作積極性、創(chuàng)造性，使學(xué)校德育工作上下左右聯(lián)系密切，協(xié)調(diào)一致，發(fā)揮了德育管理效能，提升了師生的綜合素養(yǎng)。王麗萍同志被評為xx市百優(yōu)班主任。

3、強化科研骨干隊伍建設(shè)

學(xué)校發(fā)展離不開教育科研，“科研興?！币殉蔀榻逃沧R。我們一方面派遣教師參加教育主管部門組織的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，另一方面聘請專家來我校進行專題講座、現(xiàn)場指導(dǎo)，幫助我們制訂教育科研計劃，確定科研選題。我們堅持從實踐中選題，研究自己的問題、身邊的問題，研究成果回到自己的教學(xué)實踐中，廣大教師不再覺得教育科研是高不可攀的事。學(xué)校還建立了個人課題、校級課題、區(qū)級課題、市級以上課題研究的聯(lián)動機制，既調(diào)動了廣大教師合作攻關(guān)的積極性，又為教師個性生成搭建了平臺，也為學(xué)校發(fā)展提供智力支撐。饒玉平、程紅林老師的個人科研課題已進入結(jié)題階段。

4、打造名優(yōu)教師團隊

教育創(chuàng)建品牌是無可非議的，打造名校就要有一大批名師支撐。學(xué)校在打造名優(yōu)教師團隊方面一方面邀請市教育局名師工作室成員帶徒弟，加快成長步伐;另一方面對骨干教師進行重點培養(yǎng)，給他們更多的機會參加培訓(xùn)、觀摩學(xué)習(xí)和改革實踐的機會，讓更多的優(yōu)秀教師脫穎而出;我們還利用學(xué)校現(xiàn)有資源開辟我校自己的名師工作室，制定了教師專業(yè)化培養(yǎng)方案，為教師搭建共同成長的平臺。

通過加強四支隊伍建設(shè)，為學(xué)校可持續(xù)發(fā)展提供了人力資源和后續(xù)發(fā)展的保障。

(三)管理創(chuàng)新增添實效

學(xué)校發(fā)展靠管理，效能提升靠創(chuàng)新。我們的作法是：

1、創(chuàng)新管理機制

一是加強學(xué)習(xí)十八大會議精神，提高政治思想素質(zhì)、人文素養(yǎng)、政策水平和決策能力，制定出臺了領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)制度。二是常懷強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，讓教師和學(xué)生看得見校長的工作，建立了領(lǐng)導(dǎo)干部述職制度和干部班主任聯(lián)席值日制度。三是做到勤政廉政，不以權(quán)謀私，不爭功奪利。制定了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部勤政廉潔制度,堅決落實規(guī)定，學(xué)校三公經(jīng)費大幅減少。四是讓教師感受到校長的教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)力，把教學(xué)作為第一要務(wù)，堅持走進班級、走進課堂，與教師一道聽課評課、研究教學(xué)、指導(dǎo)教學(xué)，建立了領(lǐng)導(dǎo)干部聽評課制度。一年來，學(xué)校教育教學(xué)、教育科研、教師培訓(xùn)、后勤管理、資源配置等各方面，各職能部門目標(biāo)明確、思路清晰、守住主陣地、傾注主戰(zhàn)場;既通力協(xié)作，又全面發(fā)展。學(xué)校被評為xx區(qū)素質(zhì)教育特色學(xué)校。

2、科學(xué)決策，民主管理

(1)學(xué)校工會與教代會進一步完善和健全了學(xué)校各項規(guī)章制度。

(2)堅持把師德建設(shè)放在首位。

(3)學(xué)校實行目標(biāo)化精細管理。

3、考量舊制，創(chuàng)新機制

對學(xué)校既存制度進行考量審查，對照學(xué)校最新的精神文化價值，確定哪些制度需要繼承，哪些制度需要改良，哪些制度需要新創(chuàng)，哪些制度時機不成熟，暫時擱置訂立。一年來，學(xué)校各項管理落實到位，形成了學(xué)校制度文化建設(shè)模塊，校園教學(xué)事故、安全事故保持零的紀(jì)錄。通過提高管理創(chuàng)新，增添了學(xué)校發(fā)展的再續(xù)能力。

(四)“兩項工程”打造品牌

1、加強德育常規(guī)建設(shè)，提高德育管理實效

我校始終把德育工作擺在重要位置，時刻樹立教書育人、管理育人、服務(wù)育人的思想，確保學(xué)校德育工作的順利實施。

(1)加強學(xué)生養(yǎng)成教育，提高綜合素質(zhì)

我校把每學(xué)期開學(xué)第一個月定為學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成教育月。各班利用班會組織學(xué)生認真學(xué)習(xí)貫徹《中學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》，政教處和團支部利用不同形式進行督促檢查。通過對學(xué)生集中進行行為規(guī)范系列教育，強化訓(xùn)練，培養(yǎng)學(xué)生自我約束、自我管理的能力。

(2)抓好文明禮儀教育、傳承傳統(tǒng)美德

以校園禮儀為重點，上好“文明禮儀第一課”。通過舉行“校園禮儀風(fēng)采展示”、“手拉手、一幫一”等一系列的主題教育活動，引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)文明禮儀知識，踐行談吐、舉止、服飾等個人禮儀和在校園、家庭、公共場所等交往禮儀，培養(yǎng)學(xué)生文明禮貌的習(xí)慣，傳承中華民族的美德。

(3)加強班級隊伍建設(shè)，形成育人合力

營造班級文化氛圍。以活動為載體，在班級、年級中開展豐富多彩的德育教育活動。學(xué)校每月定期開展‘文明班級’、“文明寢室”、“衛(wèi)生先進班級”等評選活動，并把評比結(jié)果列入對班級和班主任的評價考核之中。

(4)加強問題學(xué)生教育，全面轉(zhuǎn)化問題學(xué)生

問題學(xué)生轉(zhuǎn)化工作做到有計劃，有檔案、有措施，有總結(jié)。班主任認真填寫好問題學(xué)生檔案，并與科任教師一道耐心細致地做好問題學(xué)生的思想教育工作，做到不講過頭話，少批評、多鼓勵;少指責(zé)，多幫助。對問題學(xué)生的教育，主要采取班主任包班、科任老師包人的辦法，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，讓問題學(xué)生回到良性發(fā)展軌道上來。

(5)法制教育緊抓不放，防范未雨綢繆

我校充分利用法制教育報告會、思品課、班會課、國旗下講話、宣傳欄等進行普法教育，增強法律意識和法制觀念，使學(xué)生知法、懂法、守法。二中自成立以來，學(xué)生犯罪率一直為零。

(6))強化心理健康教育，健全人格品質(zhì)

學(xué)校成立了心理健康教育工作小組，做好學(xué)生心理的疏導(dǎo)，教師積極創(chuàng)設(shè)良好的課堂氛圍和保證學(xué)生心理健康發(fā)展的人文環(huán)境。充分利用學(xué)校的心理健康教育咨詢室，保證心理健康教育活動的系列化、規(guī)范化、常態(tài)化，促進了學(xué)生身心全面健康地發(fā)展。

(7)重視學(xué)生科技教育，培養(yǎng)科學(xué)素養(yǎng)

我校堅持開展科普教育活動，以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐能力為重點，把科技教育與學(xué)校各項教育教學(xué)工作有機地結(jié)合起來，促進學(xué)生全面發(fā)展。今年春季我們又組織七、八年級學(xué)生去xx科技館、湖北省博物館參觀，既開闊了學(xué)生的科技視野，又豐富了學(xué)生的科普知識。

(8)抓實體衛(wèi)藝工作，擦亮學(xué)校名片

學(xué)校體衛(wèi)藝工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對群體活動的開展，校興趣特長小組的培訓(xùn)、上級各項比賽等都親臨督促指導(dǎo),保證了我校體衛(wèi)藝工作的不斷進取，長盛不衰。特別是今年，我校田徑運動隊參加xx區(qū)第34屆田徑運動會，奪得全區(qū)初中組冠軍;我校田徑運動隊員代表xx區(qū)參加xx市中學(xué)生田徑運動會，我校有7名隊員分別取得單項一、二、三名的好成績;我校藝術(shù)隊代表xx區(qū)參加xx市“大家唱大家跳”比賽取得全市第二名的好成績，學(xué)校舞蹈隊在xx區(qū)第十四屆藝術(shù)節(jié)優(yōu)秀節(jié)目展演中榮獲金獎。XX年九月，我校體育組被xx市教科院體衛(wèi)藝教研室評為先進備課組。學(xué)校體衛(wèi)藝工作已成為二中的靚麗名片，宋火明老師的工作經(jīng)驗在全區(qū)交流。

(9)加強校園安全管理，完善管理機制

校園安全工作是學(xué)校各項工作的重中之重。我校始終牢固樹立“安全第一”的思想，居安思危，做到警鐘長鳴，常抓不懈。我校進行嚴(yán)格的系統(tǒng)管理，做到人員進出嚴(yán)格把關(guān);學(xué)校24小時有人值班;每月對學(xué)校的安全設(shè)施進行常規(guī)檢查;學(xué)校各項管理措施和應(yīng)急預(yù)案嚴(yán)格到位;學(xué)校安全知識宣傳長期堅持;教育和引導(dǎo)學(xué)生不參與有害身心健康的電子游戲、不到網(wǎng)吧上網(wǎng)，重視學(xué)生的交通安全、飲食安全教育，加大對毒品危害的宣傳。同時加強與校外力量的合作，與派出所、檢察院、消防中隊和區(qū)綜合治理辦建立了長久的輔導(dǎo)和合作關(guān)系，基本形成了學(xué)校安全管理上的“內(nèi)外合力管理模式”，確保了建校以來無重大安全事故的發(fā)生。

(10)重視家校聯(lián)手教育，形成德育合力

通過家長學(xué)校授課、召開家長會、課外訪萬家、開辦校訊通等形式，加強家校聯(lián)系，增進師生溝通，進行分層、分類指導(dǎo)，建立和諧家校關(guān)系，形成了學(xué)校、家庭、社會教育相互滲透、整體協(xié)調(diào)的育人格局。

通過采取上述措施，實現(xiàn)了德育常態(tài)化和有效化。

2、借力“課內(nèi)比教學(xué)”，著力打造高效課堂

為了進一步推進我校高效課堂工程建設(shè)，提高教育與教學(xué)質(zhì)量，我們借助“課內(nèi)比教學(xué)”活動，轉(zhuǎn)變觀念、提高認識、營造氛圍、積極引導(dǎo)、創(chuàng)新作法、加強管理，注重實效，著力打造“高效課堂”。

(1)走出去，請進來，邊學(xué)邊干

我們采取了走出去、請進來的辦法，邊學(xué)邊實踐，收到了很好的效果。部分老師參加了全國中語會年會，虛心聽取了專家構(gòu)建高效課堂的報告，觀摩了優(yōu)秀教師課堂展示，回校后，他們分別傳達了會議精神，介紹了別人的經(jīng)驗，增強了教師信心;XX年12月份我們還邀請了市教育局名師工作室特級教師高建萍一行來校講學(xué)、指點，師生受益匪淺;今年五月份市教研室各科教研員來我校進行中考專題研討,極大提升了我校的畢業(yè)班的備考效能。

(2)創(chuàng)新常態(tài)，尋求突破

我校在區(qū)“互動、發(fā)展”總模式導(dǎo)引下，通過看杜郎口中學(xué)管理、學(xué)二橋課堂經(jīng)驗、研銅都雙語學(xué)校教學(xué)模式，經(jīng)過近兩年的觀摩學(xué)習(xí)，實踐摸索探討，結(jié)合我們學(xué)校實際情況，確立我校的課改思路;立足生本，自主構(gòu)建，經(jīng)營課堂，內(nèi)涵發(fā)展。以轉(zhuǎn)變教師的“教”和學(xué)生的“學(xué)”為突破口，以完善教學(xué)案為載體，集合課堂內(nèi)外有效時間，形成具有二中特色的五環(huán)節(jié)課堂模式：自主學(xué)習(xí)——合作探究——展示延伸——質(zhì)疑反思——鞏固練習(xí)。

(3)加強備課組建設(shè)，促進教師專業(yè)成長

我們確定以學(xué)校數(shù)學(xué)中心備課組(xx市優(yōu)秀備課組)為追趕目標(biāo)，引領(lǐng)各備課組開展集體教研，明確了“五定”(定時間、定內(nèi)容、定主說人、定主評人、定主講人)，規(guī)定了教學(xué)案形成的程序(說——評——改——講——評——思)。這樣，教師們做到共案與個案共存、交流與反饋并行、總結(jié)與反思同步。通過集體校本教研，促進了教師專業(yè)成長，達到了共同提升的目的。

(4)帶著問題研討，創(chuàng)學(xué)習(xí)型團隊

學(xué)校在制定教研工作計劃時，明確提出了帶著問題研究的原則我們確定了如下幾個問題供各教研組研究：如何創(chuàng)設(shè)情景激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣、如何有效提問提高針對性、如何合作學(xué)習(xí)共同提高、如何布置有效作業(yè)……有了問題，改正了過去那種只講形式、不求效益的局面，學(xué)校教研活動充滿生機。

(6)組建學(xué)習(xí)小組，增強合作意識

在組建班級學(xué)習(xí)合作小組時，我們堅持三個原則：一是組內(nèi)異質(zhì)、組外同質(zhì)、自由組合;二是強調(diào)責(zé)任與雙贏意識;三是合作小組的評價形成和內(nèi)容不斷拓展。我們規(guī)定一個學(xué)習(xí)合作小組由6——8人組成，組長輪流擔(dān)任，每個人都有話語權(quán)，在平等的基礎(chǔ)下合作競爭，學(xué)習(xí)小組形成了難以置信的凝聚力和向心力。

(7)協(xié)力推進“兵幫兵”活動

新模式教學(xué)活動中也出現(xiàn)了組與組之間不平衡，學(xué)生與學(xué)生之間能力有差異，需要相互幫助，個別施教。為此學(xué)校組織牽頭，在各年級各班級學(xué)科開展“兵幫兵”活動，讓一個成績較好的同學(xué)幫助一個基礎(chǔ)較弱的同學(xué)，攜手前進共同進步全面提高。

(8)聚焦課堂，比武賽師能

課內(nèi)比教學(xué)，教學(xué)比效益;教師比成長，成長比轉(zhuǎn)型。教師在比武活動中不斷提高自己的專業(yè)素質(zhì)，更使得課堂充滿藝術(shù)與特色、靈動和生機，學(xué)生學(xué)得快樂，教師教得幸福。我校黃正英老師六月底將代表xx區(qū)參加xx市教師五項技能大賽(全區(qū)初中組僅2人)。

通過開展課內(nèi)比教學(xué)活動，我校取得了一些實效：

(1)教師教育教學(xué)觀念得以更新，教學(xué)方式明顯改善，學(xué)生“自主、合作、探究”意識增強，學(xué)生學(xué)習(xí)興趣濃了，綜合素養(yǎng)提高了。一年來，學(xué)生在各級各類競賽中有242人次獲獎。

(2)教師專業(yè)素質(zhì)提高，部分教師形成了富有特色的課堂藝術(shù)，學(xué)校教師隊伍整體專業(yè)素質(zhì)提高了，在xx市“課內(nèi)比教學(xué)”活動中，我校教師取得了優(yōu)異成績。

(3)涌現(xiàn)出一批有潛質(zhì)的年輕教師，他們是學(xué)?？沙掷m(xù)發(fā)展的不竭源泉。

(4)備課組建設(shè)有了較大起色，教學(xué)案的使用、新課堂教學(xué)落到實處。

(5)教師的責(zé)任感和使命感明顯增強，師德師風(fēng)上了臺階。

三、存在的問題

1、部分教師還沒有徹底擺脫傳統(tǒng)觀念和習(xí)慣做法的影響，教學(xué)內(nèi)容呈現(xiàn)、教學(xué)方式方法比較單一，由此也導(dǎo)致學(xué)生學(xué)習(xí)方式未得到徹底轉(zhuǎn)變，在一定程度上也影響了學(xué)生自主、探究、合作學(xué)習(xí)能力的發(fā)展，課堂教學(xué)中師生關(guān)系仍然缺少民主平等的氛圍。

2、中考招生制度的改革雖然取得了一些突破，但分數(shù)至上還大有市場，社會及家長對學(xué)校辦學(xué)效益評價觀念未徹底轉(zhuǎn)變，也勢必影響新課程的全面實施。

3、綜合實踐活動課程、勞動技術(shù)、心理健康咨詢教育等專職教師尚存缺口，實踐性課程多由學(xué)科教師兼任，在一定程度上也影響了這些課程教育的質(zhì)量。

4、學(xué)校辦公經(jīng)費仍然捉襟見肘,學(xué)校可自主支配的經(jīng)費也十分有限，影響各種德育活動、教研活動、文體活動的廣泛開展，也影響素質(zhì)教育的深入推進。

四、今后工作思路

針對存在的問題和困難,學(xué)校將以素質(zhì)教育為主導(dǎo)思想,圍繞新課程改革,進一步理清辦學(xué)思路,明確辦學(xué)目標(biāo)，爭取創(chuàng)造更加輝煌的成績。

1、繼續(xù)堅持科學(xué)發(fā)展，高起點規(guī)劃校園建設(shè)，努力把學(xué)校建設(shè)成現(xiàn)代化花園式學(xué)校。

2、繼續(xù)堅持以德育立校，著眼于德育實效和感恩教育特色發(fā)展。

3、繼續(xù)堅持新課程觀為指導(dǎo)，努力實現(xiàn)“自主發(fā)展的示范學(xué)?！?、“素質(zhì)教育特色樣本學(xué)校”、“教育科研的先進學(xué)?！钡陌l(fā)展目標(biāo)。

4、繼續(xù)堅持教師與課程同步發(fā)展、學(xué)生與教師同步發(fā)展，全力推進學(xué)校可持續(xù)發(fā)展。

5、繼續(xù)堅持科學(xué)管理，不斷提高管理水平與效益。

學(xué)校工作錯綜復(fù)雜，很難面面俱到。不到之處，敬請見諒!

謝謝大家!!

校領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告(篇2)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們、同志們：

過去的一學(xué)年，xx中等專業(yè)學(xué)校在如皋市委、市政府和市教育局的關(guān)懷和領(lǐng)導(dǎo)下，在學(xué)校全體師生的共同努力下，解放思想、更新觀念、明確責(zé)任、強化細節(jié)，重視隊伍素質(zhì)的提高，積極推進課程改革，扎實落實課堂教學(xué)的有效性，圓滿的完成了各項教育教學(xué)任務(wù)，取得了較為顯著地成績。

　一、抓管理、轉(zhuǎn)作風(fēng)---踐行群眾路線不動搖

按照要求系統(tǒng)做好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動，通過學(xué)資料、觀影片、學(xué)典型，促使班子成員不斷查找、反省、整改，增強了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部堅持走群眾路線的信念和決心。

校長室推進依法治校，實行目標(biāo)導(dǎo)向、過程管理、績效考核、制度保障的運行管理模式。堅持每大周巡查，對各部門、教學(xué)部的工作進行監(jiān)督，將最直接、最現(xiàn)實的問題抓在手中、放在心上、落到實處。與各部門、教學(xué)部簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)、安全工作和部門工作目標(biāo)責(zé)任狀，使責(zé)任落實到人，任務(wù)明確到人，形成齊抓共管的責(zé)任體系。堅持校務(wù)公開，進一步規(guī)范公務(wù)接待、公車使用、招標(biāo)采購等工作，及時公示教職工關(guān)心的各類情況。學(xué)校榮獲如皋市“學(xué)校安全和綜治平安先進集體”稱號。

　二、求創(chuàng)新，重實效——提升辦學(xué)實力不懈怠

20xx年11月，學(xué)校建成為“xx省高水平現(xiàn)代化職業(yè)學(xué)?！?，20xx年6月21-22日“江蘇省現(xiàn)代化示范性職業(yè)學(xué)校”建設(shè)項目接受省級驗收，獲得專家組的好評;軟件與信息服務(wù)專業(yè)群建成為江蘇省現(xiàn)代化專業(yè)群。成功舉辦了20xx年國家示范性職業(yè)學(xué)校《電子技術(shù)應(yīng)用》數(shù)字化精品課程建設(shè)研討會，承辦了南通市職業(yè)學(xué)校“微課設(shè)計與應(yīng)用”培訓(xùn)，南通市職業(yè)學(xué)校數(shù)學(xué)青年教師研修，南通市中等職業(yè)學(xué)校計算機學(xué)科(專業(yè))課堂教學(xué)觀摩研討活動;師生參加江蘇省職業(yè)學(xué)?！拔拿黠L(fēng)采”競賽獲得一等獎4名、二等獎5名、三等獎7名，8名教師獲得省級“優(yōu)秀指導(dǎo)老師”稱號，學(xué)校獲得省級“優(yōu)秀組織獎”表彰。一年來，學(xué)校有4項江蘇省職教學(xué)會立項課題、2項江蘇省職業(yè)教育教學(xué)改革研究課題順利開題，5項江蘇省職教學(xué)會課題順利結(jié)題，7項南通市教育科學(xué)“十三五”規(guī)劃課題成功申報?？娛来褐鞒值慕虒W(xué)成果《“正文化”引領(lǐng)校園文化建設(shè)研究》和殷宗玉主持的教學(xué)成果《中等職業(yè)學(xué)?！半p任雙進，校企共建”人才培養(yǎng)模式的探索與實踐》被推薦參評江蘇省教學(xué)成果一等獎。學(xué)校被授予南通市“綜合考核先進單位”、“教學(xué)大賽先進單位”、“對口單招先進單位”、“職教科研先進單位”、“教科研貢獻度先進單位”5項榮譽稱號，獲南通市職業(yè)教育創(chuàng)新大賽“優(yōu)秀組織單位獎”。

河南省開封市杞縣技工學(xué)校、揚州職業(yè)大學(xué)、泰州機電高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校、南京六合中等專業(yè)學(xué)校、江蘇省寶應(yīng)中等專業(yè)學(xué)校等多家省內(nèi)外學(xué)校慕名前來學(xué)習(xí)考察。

三、抓過程、重落實---強化教學(xué)質(zhì)量不放松

學(xué)校通過完善教學(xué)管理，改善評價機制，發(fā)揮骨干作用，重視課程開發(fā)，實施資源共享，提高課堂效益，使教育教學(xué)質(zhì)量得到進一步提升。20xx年對口高考沖出生源質(zhì)量低谷，全體高三老師打破唯生源論，咬定青山，踏石有印，不斷追趕超越，創(chuàng)造了又一個奇跡。本科上線人數(shù)343名，名列全省第一，實現(xiàn)了連續(xù)12年本科上線人數(shù)全省第一，5個專業(yè)的學(xué)生奪得南通市狀元;五年制高職21名學(xué)生參加本科高校專轉(zhuǎn)本考試，19名學(xué)生被本科高校錄取，錄取率達到90.5%，全省領(lǐng)先;學(xué)生在江蘇省職業(yè)學(xué)校田徑競標(biāo)賽中獲得一枚金牌、一枚銅牌;“知味園”社團被表彰為江蘇省職業(yè)學(xué)校優(yōu)秀學(xué)生社團;1名學(xué)生獲得全國“最美中職生”榮譽稱號。

　四、拓合作、強培訓(xùn)---堅持社會服務(wù)不停息

20xx年學(xué)校招收新生2000余名。與南通職業(yè)大學(xué)、南通科技職業(yè)學(xué)院、常州機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院合作建立了6個“3+3”中高職銜接專業(yè)。牽頭組織了南通市汽車職業(yè)教育集團，加入南通建筑產(chǎn)教聯(lián)盟成為理事單位。與俄羅斯伊爾庫茨克國立技術(shù)大學(xué)簽訂了合作辦學(xué)協(xié)議，實現(xiàn)了學(xué)生的互訪交流。

成人高等教育繼續(xù)高位走強，如皋開放大學(xué)20xx年春季招生本科、?？普惺招律?36人。其中江蘇開放大學(xué)206人，創(chuàng)造了6年來單季招生人數(shù)最多的佳績。學(xué)校榮獲了福建師范大學(xué)現(xiàn)代遠程教育“最佳貢獻獎”和大連理工大學(xué)現(xiàn)代遠程教育“招生組織工作卓越獎”，被評為“江蘇地區(qū)20xx年度優(yōu)秀學(xué)習(xí)中心”。

2名教師被評選為全省開放教育“優(yōu)秀教師”，2個學(xué)習(xí)小組被評選為全省“優(yōu)秀學(xué)習(xí)小組”。

學(xué)校承辦南通市技能大賽交通運輸類、加工制造類機電一體化項目，承辦如皋市技能大賽各類比賽項目，承擔(dān)了如皋市10多個工種的中、高級工技能鑒定。配合如皋市人社局做好事業(yè)單位人員招聘考試。學(xué)校食堂榮獲“如皋市學(xué)校A級示范食堂”稱號，承辦了如皋市首屆食堂廚藝大賽。舉辦職業(yè)教育活動周。充分利用國家、省級實訓(xùn)基地和職業(yè)技能定點培訓(xùn)的優(yōu)質(zhì)平臺，完成月嫂培訓(xùn)、會計考試、普通話等級測試、農(nóng)村婦女網(wǎng)上行、機動車教練員繼續(xù)教育暨換證培訓(xùn)等技能培訓(xùn)、鑒定活動，培訓(xùn)人數(shù)6000余人次。組織師生參演“雉水之夜”廣場文藝演出和龍游河“雉水之夜”教育專場表演，學(xué)生文藝匯演精彩亮相“老將運動會”，以藝術(shù)服務(wù)社會，彰顯了我校校園“正文化”建設(shè)成果。

謝謝大家!

述職人：XXX

20XX年XX月XX日

校領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告(篇3)

20__年，在省委和省政府及省教育廳、省高校工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，院黨委緊緊抓住我省謀劃中原經(jīng)濟區(qū)建設(shè)、奮力實現(xiàn)中原崛起的難得歷史機遇，深入貫徹落實《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》、《xx省中長期教育規(guī)劃綱要》，圍繞 “建設(shè)國內(nèi)知名、國際有影響的高職院?！钡膽?zhàn)略性任務(wù)，團結(jié)、帶領(lǐng)全院師生員工，堅持改革創(chuàng)新，推動科學(xué)發(fā)展，學(xué)院各項事業(yè)取得了新的成就，實現(xiàn)了新的跨越。根據(jù)考核要求，院黨委從班子學(xué)習(xí)建設(shè)情況、黨風(fēng)廉政建設(shè)情況及年度工作完成情況等方面向省委組織部考核組匯報如下：

一、院黨政班子學(xué)習(xí)建設(shè)情況

新一屆院領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整后，為確保學(xué)院各項改革建設(shè)事業(yè)不斷向前推進，示范建設(shè)成果不斷取得進展，我們以不斷加強班子自身建設(shè)為出發(fā)點，以不斷提高辦學(xué)治校能力為著眼點，深化理論學(xué)習(xí)，理清發(fā)展思路，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，著重抓了以下工作：

（一）堅持理論學(xué)習(xí)，提高思想政治素質(zhì)。

我們繼續(xù)堅持和完善了黨委中心組學(xué)習(xí)制度，結(jié)合推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，立足于把握發(fā)展機遇和推動學(xué)院工作，圍繞如何進一步解放思想、深化改革，抓住歷史機遇、謀劃學(xué)院發(fā)展等問題，通過專題輔導(dǎo)講座、會議學(xué)習(xí)交流、典型案例剖析等形式，對黨的__屆五中六中全會精神、我省九次黨代會、《國務(wù)院關(guān)于支持河南省加快建設(shè)中原經(jīng)濟區(qū)的指導(dǎo)意見》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》，省委書記盧展工《用領(lǐng)導(dǎo)方式轉(zhuǎn)變加快發(fā)展方式轉(zhuǎn)變》和河南日報何平《九論》政論文章以及全國、全省教育工作會議精神等，進行了專題學(xué)習(xí)和深入研討。黨委中心組一年來集中學(xué)習(xí)12次，編印中心組學(xué)習(xí)參考資料12期，班子成員撰寫各種讀書心得3。同時，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子十分關(guān)注全國高職教育改革發(fā)展動態(tài)，4名班子成員先后參加了教育部組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動，積極開展高職教育改革和發(fā)展的研討，不斷提高自身把握學(xué)院發(fā)展規(guī)律、推動學(xué)院事業(yè)發(fā)展的能力和水平。

（二）開展主題教育，理清學(xué)院發(fā)展思路。

在抓好班子自身理論學(xué)習(xí)的同時，院黨委根據(jù)示范性院校驗收后（后示范時期）學(xué)院黨員干部和教職工隊伍的思想狀況，在全院廣泛開展了“做科學(xué)發(fā)展先鋒隊，當(dāng)示范引領(lǐng)排頭兵”為主題，以爭創(chuàng)“四強”（政治引領(lǐng)力強、推動發(fā)展力強、改革創(chuàng)新力強、凝聚保障力強）黨組織為主要內(nèi)容的創(chuàng)先爭優(yōu)活動。就后示范期，如何鞏固示范成果，強化內(nèi)涵建設(shè)，持續(xù)推進改革, 防止思想上出現(xiàn)松懈傾向,避免改革疲憊等問題，學(xué)院召開了多個層面的“諸葛亮?xí)?，全面聽取教職工對學(xué)院今后發(fā)展的意見和建議，進一步找準(zhǔn)了定位，理順了思路、明確了下一步努力方向。同時，通過開設(shè)專題講座、輔導(dǎo)報告等途徑，加強形勢與任務(wù)教育，把黨員干部和教職工的思想和行動進一步統(tǒng)一到了學(xué)院持續(xù)健康發(fā)展的新任務(wù)、新要求上。

（三）創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，增強學(xué)習(xí)效果。

為增強學(xué)習(xí)的針對性和實效性。我們把集中學(xué)習(xí)與自學(xué)結(jié)合起來、專家報告與深入調(diào)研結(jié)合起來、中心組理論學(xué)習(xí)與其他業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)結(jié)合起來，采取報告會、讀書會、研討會等多種形式。請進來，走出去，組織中層干部分批到企業(yè)進行現(xiàn)場學(xué)習(xí)培訓(xùn)，與企業(yè)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和管理人員、一線操作人員進行討論，就人才培養(yǎng)、學(xué)生就業(yè)、校企合作等事項進行了交流；組織各專業(yè)項目建設(shè)小組到長三角等發(fā)達地區(qū)兄弟院校、企業(yè)調(diào)研考察，就專業(yè)建設(shè)、課程體系構(gòu)建、教材建設(shè)、校外實訓(xùn)基地建設(shè)及其他校企合作事項進行了廣泛調(diào)研和溝通，取得了良好的效果。

（四）嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

認真落實《河南省高等學(xué)校落實“三重一大”制度實施辦法》，《河南省高等學(xué)校堅持和完善黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負責(zé)制暫行規(guī)定》，制訂出臺了《平職學(xué)院黨委工作規(guī)定》和《平職學(xué)院基層黨支部工作規(guī)定》，按照民主集中制原則，規(guī)范了黨委議事決策制度，明確了黨政職責(zé)，在學(xué)院管理中，凡涉及“三重一大”事項和事關(guān)學(xué)院改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局及師生員工切身利益的重大問題，學(xué)院都召開院黨委會議或院長辦公會議集體討論決定，研究決策。我們還大力弘揚求真務(wù)實、真抓實干的工作作風(fēng)，繼續(xù)堅持和完善了學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系基層單位等制度，加強基層調(diào)研，認真聽取基層單位的意見，深入了解師生員工的需求，幫助基層單位解決實際困難，切實改進了工作作風(fēng)。

二、黨風(fēng)廉政建設(shè)落實情況

院黨委高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)，不斷推進制度體系建設(shè)、學(xué)校行風(fēng)建設(shè)和廉政文化建設(shè)，不斷深化監(jiān)督制約機制，為我院各項事業(yè)發(fā)展?fàn)I造了風(fēng)清氣正的良好氛圍。

（一）不斷加大反腐倡廉教育力度。

及時召開黨委暨紀(jì)檢監(jiān)察工作會，傳達學(xué)習(xí)了中紀(jì)委六次全會、省紀(jì)委六次全會精神，對20__年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作進行了周密部署。開展了豐富多樣的學(xué)習(xí)活動，組織領(lǐng)導(dǎo)干部觀看話劇《驚天雷》，開展了慶祝建黨90周年反腐倡廉知識競賽答題活動、學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》活動，學(xué)習(xí)“三平”精神和先進事跡活動，堅持每學(xué)期安排4-6學(xué)時廉潔文化教育課，積極推進廉潔教育進課堂，把廉潔教育納入學(xué)生的《形勢與政策》等思想政治理論課教學(xué)范疇,并將廉潔文化教育作為學(xué)生干部、入黨積極分子和黨員培訓(xùn)班學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容。繼續(xù)發(fā)揮校園網(wǎng)、校報、廣播、信息、板報等各種輿論陣地作用。教育引導(dǎo)各基層黨組織和黨員干部正確把握、模范遵守和認真落實，不斷提醒廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)受各種誘惑的考驗，在思想上筑牢拒腐防變的壁壘。

（二）全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

為切實將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實處，校黨委研究制訂了《20__年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)》，按照 “誰主管、誰負責(zé)”的原則，對黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)及責(zé)任進行了分解，并與主要負責(zé)人簽訂了《廉政建設(shè)責(zé)任書》，將具體工作責(zé)任落實到各系部、處室。同時，院黨委還定期開展監(jiān)督檢查，對整個學(xué)院的校風(fēng)、行風(fēng)、黨員干部作風(fēng)、師德師風(fēng)及學(xué)院的重點工作進行檢查，并提出具體的整改要求，從而把黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來，把責(zé)任貫穿于學(xué)院各項工作之中，形成了責(zé)權(quán)分明、層層負責(zé)的反腐倡廉建設(shè)責(zé)任體系。

（三）不斷強化監(jiān)督制約機制。

構(gòu)筑了“四員一站”群眾監(jiān)督體系，進一步加大了對人、財、物集中的重點領(lǐng)域和重要環(huán)節(jié)，特別是基建、采購、財務(wù)、助學(xué)金發(fā)放、后勤服務(wù)等重點環(huán)節(jié)、重點部門權(quán)力運行的監(jiān)督力度。深入開展了治理亂收費、治理節(jié)日病和“小金庫”等專項活動，加強了對公務(wù)接待、公務(wù)車輛管理使用情況的監(jiān)督檢查。及時受理并調(diào)查處理了舉報案件。積極推行了重大問題集體決策制、物資采購招標(biāo)制、廉政提示和誡免談話制、任期經(jīng)濟責(zé)任審計等監(jiān)督制度，把廉潔自律工作納入教代會和干部考核的必經(jīng)程序，把組織監(jiān)督和群眾監(jiān)督有機的結(jié)合起來。基本做到了制度規(guī)范健全，形成了多渠道、多方位的監(jiān)督制約機制。

（四）認真執(zhí)行廉潔自律規(guī)定

對照《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，《河南省委下達的領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政十二條規(guī)定》，集團公司工作日中午禁止飲酒的規(guī)定等內(nèi)容。結(jié)合學(xué)院工作實際，進行認真自查，做到了如下要求：學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員的薪酬由集團公司批準(zhǔn)，學(xué)院工資改革方案均經(jīng)教代會討論通過，沒有違規(guī)自定薪酬、濫發(fā)補貼和獎金現(xiàn)象；沒有違反公共財物管理和使用的規(guī)定，假公濟私、化公為私；注重深入基層、聯(lián)系群眾，沒有脫離實際，弄虛作假，損害群眾利益和黨群干群關(guān)系的事情；能堅持勤儉辦學(xué)原則。沒有用公款支付與公務(wù)無關(guān)的娛樂活動費用；能嚴(yán)格對配偶、身邊工作人員進行教育和管理，經(jīng)常提醒他們要努力工作、勤奮學(xué)習(xí)，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定要求；支持財會人員依法依紀(jì)開展工作，沒有授意、指使、強令財會人員進行違反國家財經(jīng)紀(jì)律、學(xué)院財務(wù)制度的活動；沒有違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券和支付憑證及貴重物品的現(xiàn)象；學(xué)院的大宗物資采購和工程建設(shè)在紀(jì)檢部門的監(jiān)督下，均以招標(biāo)方式進行，領(lǐng)導(dǎo)干部沒有違規(guī)干預(yù)和插手各類招投標(biāo)工作；能認真執(zhí)行集團公司工作日中午禁止飲酒的規(guī)定等內(nèi)容。

三、干部選拔任用工作情況

20__年，院黨委在干部選拔任用工作中，自覺貫徹執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和四項監(jiān)督制度等干部選任工作政策法規(guī)，緊緊圍繞學(xué)院改革發(fā)展目標(biāo)，對涉及新成立的機構(gòu)和職務(wù)空缺部門進行了局部調(diào)整：涉及任免干部28人，其中，提拔中層黨政正職（副處）2人、副科級13人；平調(diào)干部13人。沒有出現(xiàn)超職數(shù)配備、違規(guī)提拔、違規(guī)進人問題。

（一）堅持制度剛性原則，嚴(yán)格執(zhí)行干部選用有關(guān)規(guī)定

認真貫徹中央《干部任用條例》和集團選任工作有關(guān)規(guī)定，做到堅持原則不動搖，執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不走樣，履行程序不變通，遵守紀(jì)律不放松。嚴(yán)格工作程序，切實做好民主推薦、考察醞釀、討論決定、公示任職等各項工作，著力把好了“四關(guān)”。

（二）健全干部選用監(jiān)督機制，提高選人用人公信度

認真執(zhí)行“三重一大”等制度規(guī)定，強化考核監(jiān)督，紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與干部選用工作。堅持德才兼?zhèn)?，以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)。樹立注重品行、科學(xué)發(fā)展、崇尚實干、鼓勵創(chuàng)新、群眾公認的用人導(dǎo)向。不讓綜合素質(zhì)高的人吃虧、不讓肯干事的人吃虧、不讓老實人吃虧。不斷完善干部激勵約束考核機制，對業(yè)績突出、群眾認可的好干部，大膽提拔重用，同時，對工作無思路、長期不在狀態(tài)、群眾意見大的干部，果斷進行調(diào)整，讓落實不力、工作滯后的干部坐不穩(wěn)、有壓力，形成了褒獎有功者、懲戒無為者的良好氛圍。同時，不斷擴大群眾監(jiān)督，落實群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，擴大了群眾參與干部工作的范圍和程度。

（三）注重在一線選拔干部，優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)

20__年，我院任命的13名副科級干部中，有11人為教學(xué)一線的骨干教師，他們在教學(xué)戰(zhàn)線上踏實工作，積累了豐富的工作經(jīng)驗，成績突出并得到了學(xué)院教職工的認可。通過此項工作，極大地調(diào)動了基層干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。

（四）著力推進競爭性選拔干部工作。學(xué)院黨委在嚴(yán)格執(zhí)行《干部任用條例》的基礎(chǔ)上，著力推進公開選拔工作。如在公選制度設(shè)計和資格把關(guān)上突出工作實績和群眾公認，采取“先推后考”的形式，從制度上保障干得好的能考得上，確保了實績突出、群眾公認的優(yōu)秀干部能進入選拔視野，為“能干”者脫穎而出構(gòu)建有利競爭環(huán)境。20__年，我院公開選拔了15名副科級以上干部，全部為公選干部。20__年我院將展開干部換屆工作，所有崗位仍將繼續(xù)實行競爭上崗機制。

四、學(xué)院事業(yè)建設(shè)發(fā)展情況

一年來，院黨委圍繞學(xué)院中心工作，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，把握方向、統(tǒng)一思想、凝聚力量，充分發(fā)揮黨組織的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用，有力推動了學(xué)院各項事業(yè)持續(xù)健康快速發(fā)展。為今后向更高層次邁進打下了堅實的基礎(chǔ)。

教學(xué)內(nèi)涵建設(shè)持續(xù)加強。

1、在專業(yè)課程建設(shè)方面。緊盯企業(yè)和市場需要，新申報專業(yè)3個，停招了社會需求和生源不旺的新聞采編、文秘等6個專業(yè)（含方向），使學(xué)院的專業(yè)布局更加合理。上報兩個中央財政支持建設(shè)的專業(yè)（礦山測量、煤炭深加工與利用），已通過省教育廳審批、教育部公示。新建成省級重點專業(yè)建設(shè)點1個，遴選確定院級重點專業(yè)建設(shè)點3個。遴選確定平煤神馬集團示范性建設(shè)專業(yè)6個；建成省級精品課程1門、院級精品課程14門。結(jié)合煤礦生產(chǎn)實際，編寫工學(xué)結(jié)合教材22本、設(shè)備故障案例集8本。

2、在師資隊伍建設(shè)方面。新增省級教學(xué)團隊1個。新引進教師18人，4名教師晉升為教授，9名教師晉升為副教授， 11名青年教師通過碩士論文答辯取得碩士學(xué)位，1人取得博士研究生學(xué)歷，并獲博士學(xué)位。目前，學(xué)院副高以上職稱教師已達35%，青年教師中研究生學(xué)歷（學(xué)位）占75%，專業(yè)教師中雙師型教師占80%。強化教師實踐教學(xué)能力提高，組織煤炭主體專業(yè)骨干教師308人次下礦井鍛煉，進一步促進了教學(xué)與生產(chǎn)實際的零距離對接。利用暑假組織中青年教師279人進行培訓(xùn)、試講，舉辦說課活動。組織公開課40人次，有效促進了教師教學(xué)能力的提升。

3、在實驗實訓(xùn)條件建設(shè)方面，省全民技能振興工程示范培訓(xùn)基地省財政首批支持資金200萬元已到位。學(xué)院投入180萬元，新建工業(yè)設(shè)計實訓(xùn)室、汽車電氣維修實訓(xùn)室等5個實驗實訓(xùn)室，并相應(yīng)開發(fā)了實訓(xùn)課題。完成20__年度集團安全資金378萬元的實訓(xùn)室設(shè)備的招標(biāo)工作。與企業(yè)共建校外實習(xí)基地6個。根據(jù)功能特點，對實驗實訓(xùn)室進行了重新規(guī)劃布局，提高了實驗實訓(xùn)室利用率，全院實驗實訓(xùn)室利用率超過75%，大大提高了教學(xué)效果。

4、在對外合作辦學(xué)方面。成立了國際合作學(xué)院，對外合作辦學(xué)運轉(zhuǎn)進一步規(guī)范化、制度化，并順利通過英方總部的審核。組織選送3名教師赴日本岡山外語學(xué)院進修學(xué)習(xí)，10名管理干部赴英國合作院?？疾旖涣鳎?名院級領(lǐng)導(dǎo)參加了教育部高職院校領(lǐng)導(dǎo)海外培訓(xùn)項目，學(xué)習(xí)借鑒國外先進教育教學(xué)理念。

校領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告(篇4)

今年初，按照區(qū)委、區(qū)政府的要求，我到xx街道任黨工委書記。我始終堅持抓班子帶隊伍，與其他班子成員一道,深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞全年目標(biāo)任務(wù)，以文化強街發(fā)展目標(biāo)為主題，以作風(fēng)建設(shè)為抓手，以勤政廉潔為保障，團結(jié)帶領(lǐng)街道廣大干部群眾開拓創(chuàng)新，狠抓落實，實現(xiàn)了地區(qū)經(jīng)濟社會和諧發(fā)展?，F(xiàn)將自己20XX年履行職責(zé)和廉潔自律情況匯報如下：

一、加強學(xué)習(xí)，不斷提高駕馭全局的執(zhí)政能力

作為街道主要領(lǐng)導(dǎo)干部，我自覺堅持參加黨工委中心組學(xué)習(xí)，在繁忙的工作之余堅持擠時間自學(xué)，以自身學(xué)習(xí)來影響集體的學(xué)習(xí)，并帶動學(xué)習(xí)型班子、學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)。重點學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會了黨的十七屆六中、七中全會和十八大精神，自覺記好筆記，寫好心得體會，堅決擁護中央決定，切實增強貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性;深入學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，自覺用

勤政廉潔

的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，影響帶領(lǐng)隊伍，自覺筑牢了防腐拒變思想防線;認真學(xué)習(xí)了《黨章》以及《經(jīng)濟法》、《城市發(fā)展概論》等書籍，不斷提高自己綜合分析判斷能力，使自己能夠站在更高、更全面的角度思考和謀劃社會的明天和未來。

在工作生活中，我還注意向其他干部學(xué)、向基層黨員群眾學(xué)，在實踐中學(xué)，在活動中學(xué)。特別是剛到社會任職時，能深入到每個村、社區(qū)與干部黨員見面拉家常、交流思想、征求意見、發(fā)現(xiàn)問題;到百分之六十的駐地企事業(yè)單位，見黨員、見職工，開展

見實情、愛社會

調(diào)研活動，撲下身子了解社會發(fā)展實際，尋找制約駐地企業(yè)發(fā)展瓶頸，廣泛征求群眾意見和建議，找準(zhǔn)切入點，改進作風(fēng)，不斷增強責(zé)任意識、發(fā)展意識，提高工作效能。不是用老辦法、老一套消極對待工作，而是解放思想、開拓創(chuàng)新，在求實中工作，在創(chuàng)新中突破，不斷提高自己駕馭全局的能力。

二、堅持民主集中制，建好班子帶好隊伍

抓好班子、帶好隊伍是班子 一把手 的首要職責(zé)，也是對 一把手

駕馭全局的領(lǐng)導(dǎo)能力的實際檢驗。在黨工委班子建設(shè)中，我善于吸納大家意見建議，堅持民主但不搞一團和氣。善于調(diào)動大家的積極性，將大家的精氣神集中到街道的中心工作上來，發(fā)揮大家的主觀能動性。在抓基層管理中，重視基層班子建設(shè)和干部隊伍建設(shè)，善于發(fā)揮調(diào)查研究的積極作用，經(jīng)常到基層單位走訪調(diào)研，與基層單位班子成員交流思想，正確掌握基層班子的現(xiàn)狀和各單位的發(fā)展實際，了解基層干部的喜怒哀樂，能把好基層干部的思想脈搏，善于調(diào)動大家的工作熱情和工作積極性。也通過調(diào)研對全面制定街道工作計劃打下了扎實的基礎(chǔ)，對超前謀劃也有積極的幫助。

保持干部隊伍相對平衡，不斷拓寬視野用人，不拘一格選人，把合適的人用到合適的崗位上，發(fā)揮最大的效能，是我管理干部的基本做法。為了保持社會發(fā)展的平穩(wěn)性和連續(xù)性，作為新任黨工委書記，堅持干部相對平穩(wěn)不調(diào)整，個別人確因工作需要多方征求意見，只進行小范圍的變動，對干部身上發(fā)現(xiàn)的問題能及時找當(dāng)事人談話，進行引導(dǎo)式的批評教育，鼓勵干部自練

內(nèi)功 。在用人方面，能盡力做到適崗適位，人盡其才，才盡其用。竭盡所能地為大家工作創(chuàng)造條件，讓干部在寬松、寬容、舒適的環(huán)境中工作，調(diào)動大家的工作積極性。同時，做好

暖心

活動。對基層書記、主任等高看一眼、厚愛一層，工作上支持，生活上關(guān)懷，補貼上照顧。及時督促有關(guān)人員為街道42名農(nóng)村退養(yǎng)干部辦理生活補貼，并確保發(fā)到每名干部手中。對干部家中的婚、喪、嫁、娶等都能及時送上街道黨工委、辦事處的一份心意，體現(xiàn)黨工委、辦事處的真心關(guān)懷。

三、求實創(chuàng)新，努力推進和諧社會建設(shè)

一是抓團結(jié)，增強班子的凝聚力。團結(jié)凝聚力量。團結(jié)是領(lǐng)導(dǎo)班子的生命。作為單位的 一把手

，不僅要有懂團結(jié)的大智慧，還要有會團結(jié)的大本領(lǐng)。工作中，我善于引導(dǎo)各級干部在增強全局觀念中講政治、顧大局、想大事、謀大事，正確處理好局部利益與全局利益的關(guān)系，個人與組織的關(guān)系;善于引導(dǎo)大家在班子建設(shè)中發(fā)揮作用、主動溝通、自覺補位中求同存異;對發(fā)現(xiàn)的問題能及時批評幫助，對成績及時肯定，引導(dǎo)大家在互相信任、互相欣賞、互相包容中工作，增強了各級班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和吸引力。

二是抓創(chuàng)新，文化強街初顯成效。面對西安國際化大都市中心區(qū)核心街區(qū)建設(shè)的現(xiàn)狀，特別是街道市民綜合素質(zhì)偏低的現(xiàn)狀，我經(jīng)過調(diào)研和征求意見，適時提出 文化強街

的發(fā)展目標(biāo)，用文化促進干部提高工作能力，用文化增強干群的團結(jié)，用文化提升市民素質(zhì)，增進和諧。各村、社區(qū)在廣場歌舞隊、秦腔自樂班等基礎(chǔ)上都組建了群眾文化宣傳隊，干部帶頭參與，群眾熱情高，群眾自編自演。在節(jié)假日、茶余飯后為群眾送上大家喜聞樂見的有吸引力的文化大餐，增強了各級黨組織的凝聚力。街道也適時在

七一 建黨節(jié)和 十一 國慶節(jié)前后，組織文藝調(diào)演，既活躍了群眾的業(yè)余文化生活，也引導(dǎo)和提升了群眾的素質(zhì)。

三是抓重點，促進街道中心工作上臺階。為了全面塑造 核心街區(qū)

的新形象。在重點抓經(jīng)濟發(fā)展、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的同時，全力抓好各項社會事業(yè)的全面進步。圍繞服務(wù)行政中心和創(chuàng)衛(wèi)復(fù)審等工作，出重拳，下硬茬，有效整治背街小巷、立面改造、街市管理、亂占亂建、渣土車亂倒、建筑工地揚塵污染等問題，在區(qū)市檢查中始終名列前茅。社會村、社會村、社會莊和社會村城改回遷安置樓建設(shè)進度不斷加快，社會村部分村民已經(jīng)按時回遷。預(yù)計今年年底，街道地方財政收入在今年樓市整體低迷困難重重的情況下，將再次突破億元大關(guān)，可達到*億*仟*百萬元。

四是抓難點，維護社會的和諧穩(wěn)定。在工作中，我能直面困難，解決矛盾，牢固樹立 群眾利益無小事

的觀念，對群眾來信來訪，能做到熱情接待、妥善處理。能夠解決的，督促及時解決，暫時不能解決的，耐心解釋說明。另一方面，我也敢于觸及工作中的敏感難點問題，特別是影響較大的問題。如，街道某村班子凝聚力不強，解決難題不力，群眾意見較大，長期困繞該村發(fā)展的

瓶頸

問題得不到較好解決，通過調(diào)查了解和班子成員溝通研究，我敢于碰硬，適時對該村班子主要成員進行了調(diào)整，通過三個多月的試運行，困繞該村的群眾上訪問題有了較好地解決，群眾反映較好，維護了社會社會安定和諧穩(wěn)定。

四、廉潔自律，不斷提高自身拒腐防變的能力

作為街道黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一責(zé)任人，我能做到勤政、務(wù)實、高效，嚴(yán)格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，堅持做到慎權(quán)、慎欲、慎微、慎獨，嚴(yán)于律己、警鐘長鳴，挺身做人、勤勞做事、躬身作官。牢記

兩個務(wù)必 ，做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀。

一是著眼防范，注重錘煉。能不斷在工作中強化自身素質(zhì)，不斷提高拒腐防變的能力。將廉政學(xué)習(xí)與政治理論學(xué)習(xí)相結(jié)合，在中心組倡導(dǎo)良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，堅持學(xué)習(xí)《黨章》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀(jì)律處分條例》等政策法規(guī)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，堅決抵制不良風(fēng)氣。堅持一手抓發(fā)展，一手抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，教育引導(dǎo)班子成員和干部嚴(yán)格遵守《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、

八個堅持、八個反對 和中央、省、市、區(qū)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定。

二是高度重視，改進作風(fēng)。能站在講政治、講大局的高度充分認識廉政建設(shè)責(zé)任制及反腐敗斗爭的重要性，始終把廉政建設(shè)責(zé)任制工作當(dāng)大事、要事來抓，按照

標(biāo)準(zhǔn)要更高、要求要更嚴(yán)、效果要更好

的廉政要求，切實改進工作作風(fēng)，樹立正確的權(quán)利觀和政績觀，慎用權(quán)、用好權(quán)。將廉政建設(shè)擺上重要議事日程，做到早研究、早部署。從身邊的人、身邊的事吸取教訓(xùn)，對同志們教育在前、批評在前、督導(dǎo)在前。

三是身先士卒，防微杜漸。在工作中，能以身作則，嚴(yán)格維護和遵守政治紀(jì)律，嚴(yán)守黨的秘密，不接受別人的現(xiàn)金、禮品等，帶頭遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)制度規(guī)定，經(jīng)常保持

自重、自省、自警、自勵

的精神狀態(tài)，從點滴做起、從小事做起，防微杜漸，不搞特殊化。對配偶、子女、親戚朋友和身邊工作人員能嚴(yán)格管理，嚴(yán)格要求，不該說的不說，不該做的不做，不該拿的不拿，嚴(yán)禁杜絕打著自己旗號辦私事，樹立起一名領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象。

回顧我任職以來的工作，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下以及轄區(qū)廣大干部群眾的大力支持下，各方面取得了一些成績，但深感與組織和同志們的期待還有一定的差距，存在一些不足之處，如，學(xué)習(xí)不深不細，經(jīng)常以沒有時間忙找理由;對班子成員的學(xué)習(xí)教育引導(dǎo)多，批評少、督促少;調(diào)動干部積極性的方式方法還不夠靈活多樣，對大家關(guān)心得少、體貼也不夠。在今后的工作中，我將狠抓學(xué)習(xí)，嚴(yán)格要求，以加強執(zhí)政能力建設(shè)來提升工作能力和水平，把所有精力投入到工作中去，用心干事，用心進取，為社會和諧發(fā)展貢獻

校領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告(篇5)

20xx年對我們學(xué)校和我個人來講都是令人難忘的一年。一年來，我能做到增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。嚴(yán)守黨紀(jì)國法，堅持干凈做事、清白做人。認真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，學(xué)習(xí)黨的十九屆五中全精神，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記視察山西重要講話重要指示，認真貫徹省委十一屆十次、十一次全會精神，不舍不扣執(zhí)行黨中央和省委各項決策部署。

一年來，我認真落實黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負責(zé)制，與班子成員一道，一手抓疫情防控，一手抓事業(yè)發(fā)展，科學(xué)謀劃、求真務(wù)實，比較圓滿地完成了本年度目標(biāo)責(zé)任。堅持內(nèi)涵發(fā)展，學(xué)校辦學(xué)定位進一步明晰，服務(wù)社會能力進一步提高，地方性應(yīng)用型大學(xué)轉(zhuǎn)型出現(xiàn)新雛形，師生員工的凝聚力和自信心得到進一步提升。

一、科學(xué)決策、周密部署，筑牢疫情防控底線

20xx年初，我國出現(xiàn)了新冠肺炎疫情。疫情就是命令，我第一時間返回學(xué)校，成立學(xué)校疫情防控領(lǐng)導(dǎo)組，和書記共同擔(dān)任組長。我個人始終認為，我就是黨的人，要為全校師生員工的安全負責(zé)，遇到疫情，要保持定力，不辜負組織期望，不辜負師生員工的期盼。

我多次深入食堂、衛(wèi)生所、隔離室、校門口、超市、學(xué)生宿舍、教室、實驗室、物資儲備等一線，實地調(diào)查研究，檢查指導(dǎo)工作。先后主持召開62次疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組會議進行專題研究和形勢研判，親自修訂完善各個年級學(xué)生返校工作方案和常態(tài)化疫情防控工作方案，親自撰寫針對不同情形的疫情防控講話稿十余篇。我多次對接xx市教育局、疾控中心和鹽湖區(qū)疫情防控指揮部，加強溝通，積極爭取防疫物資，及時匯報疫情防控工作。親自主持疫情防控應(yīng)急模擬演練工作和學(xué)生進校工作。雖然家庭在太原，老人骨折和發(fā)病，我依然持續(xù)奮斗在工作崗位。

服務(wù)師生就是我的責(zé)任。我多次審核和安排學(xué)?？傮w網(wǎng)絡(luò)教學(xué)工作，到網(wǎng)絡(luò)授課一線檢查和解決網(wǎng)絡(luò)教學(xué)中存在問題，克服一切困難及時安排網(wǎng)絡(luò)中心擴大流量；及時安排學(xué)生處給湖北籍學(xué)生和家庭困難學(xué)生發(fā)放流量補貼和生活補助，親自與湖北師生進行網(wǎng)絡(luò)視頻交流，緩解疫情帶來的心理壓力。超前研判，親自安排進行網(wǎng)絡(luò)教學(xué)模擬，并以持久戰(zhàn)的決策部署來推動網(wǎng)絡(luò)教學(xué)工作，開課率達97。63%，在全省網(wǎng)絡(luò)教學(xué)的覆蓋面中名列前茅；我校的大四開學(xué)預(yù)案受教育廳表彰并作為全省學(xué)習(xí)的模板；在全省疫情防控大會上，我兩次代表學(xué)校分別介紹疫情防控與師生關(guān)懷、網(wǎng)絡(luò)教學(xué)與屬地管理等經(jīng)驗做法。在春季開學(xué)和秋季開學(xué)，我給學(xué)生講好開學(xué)第一課，樹立共同戰(zhàn)勝疫情的信心。在大學(xué)校園，我主動與畢業(yè)生溝通交流與合影，做好畢業(yè)生典禮，給學(xué)生上好最后一課，畢業(yè)生離校主動到門口送行。這一系列做法，踐行了人民至上、生命至上的諾言；也在全校上下形成了團結(jié)一心、眾志成城戰(zhàn)勝疫情、做好事業(yè)發(fā)展的決心和氛圍。

二、學(xué)科建設(shè)與專業(yè)建設(shè)同頻共振，為事業(yè)發(fā)展奠定了堅實的平臺

我們學(xué)校專業(yè)和學(xué)科門類較多，如何集中方向、形成合力發(fā)展，在20xx年我提出了“一個彰顯、兩個發(fā)展”的學(xué)科發(fā)展思路。在深入研究學(xué)科與專業(yè)互相關(guān)系基礎(chǔ)上，20xx年教代會上我又提出了學(xué)科建設(shè)與專業(yè)建設(shè)協(xié)同發(fā)展的思路，通過省重點扶植學(xué)科和省一流重點建設(shè)專業(yè)的協(xié)同建設(shè)，帶動校內(nèi)其他學(xué)科與專業(yè)水平共同提升。

一年來，我持續(xù)推動專業(yè)建設(shè)、學(xué)科建設(shè)、科學(xué)研究和師資隊伍建設(shè)。在上一年度獲得4個省重點扶植學(xué)科和3個省一流專業(yè)建設(shè)點的基礎(chǔ)上，今年又獲得6個省級一流本科專業(yè)建設(shè)點，這些成果在省同級高校中名列前茅；我始終認為，教學(xué)基本單位是專業(yè)建設(shè)和學(xué)科建設(shè)的基礎(chǔ)工程，一年來，我強力推動教研室建設(shè)，基本做到一個專業(yè)有一個活動場所，一個教師有一個進行教學(xué)和科學(xué)研究的位置；集中資源投入到專業(yè)實驗室建設(shè)，為師范專業(yè)認證、新工科、新農(nóng)科、新文科建設(shè)奠定堅實基礎(chǔ)；一年來，2A專業(yè)數(shù)量增加到18個，生源質(zhì)量不斷提高；一年來通過“1331”工程建設(shè)，獲得國家自科、國家社科項目6項，首次承接了國家重大社科項目子課題，縱向科研項目及平臺建設(shè)立項經(jīng)費達1000余萬元，創(chuàng)歷史新高。13位教師獲得山西省社會科學(xué)研究優(yōu)秀成果獎。一年來強力推動人才引進和校內(nèi)教師考博，今年引進博士40人中，校內(nèi)教職工學(xué)成回來的博士24人，我校在外讀博人數(shù)近70人，有效改變了學(xué)歷結(jié)構(gòu)。與此同時，主推教職工民生，穩(wěn)妥高效地完成20xx年、20xx年基本養(yǎng)老保險和職業(yè)年金的繳納工作和教職工周轉(zhuǎn)房前期準(zhǔn)備工作，為穩(wěn)定人才吸引人才做好基礎(chǔ)工程。

一年來，我多次到系部指導(dǎo)專業(yè)建設(shè)和學(xué)科建設(shè)工作，多次指導(dǎo)和審核學(xué)校碩單建設(shè)材料準(zhǔn)備工作。一批學(xué)術(shù)帶頭人和學(xué)術(shù)骨干不斷成長，各系部負責(zé)人專業(yè)素養(yǎng)和學(xué)術(shù)素養(yǎng)不斷形成，相關(guān)隊伍得到鍛煉，短板與目標(biāo)更加明晰。以旅游、歷史、中文和音體美為主體彰顯了黃河文化與河?xùn)|文化的學(xué)科與專業(yè)特色，以計算機科學(xué)與技術(shù)、食品、化學(xué)、機電、物理等理工類為主體，走出了產(chǎn)教融合的學(xué)科與專業(yè)發(fā)展特色，以中文、數(shù)學(xué)、英語、教育、體育、法律等為主體的教師教育學(xué)科與專業(yè)發(fā)展特色也正在逐步形成。黃河文化特色、校企融合特色、教師教育特色三駕馬車正齊頭并進。學(xué)科建設(shè)與專業(yè)建設(shè)同頻共振，豐碩的成果和平臺為今后事業(yè)發(fā)展奠定了更加扎實的基礎(chǔ)。

三、扎實融入地方建設(shè)，大學(xué)轉(zhuǎn)型出現(xiàn)新雛形

xx學(xué)院扎根河?xùn)|大地辦大學(xué)，以地方性應(yīng)用型為辦學(xué)定位，融入地方經(jīng)濟社會文化建設(shè)，才能凸顯我校的擔(dān)當(dāng)和作為。一年來，我認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記視察山西重要講話重要指示，把省委轉(zhuǎn)型發(fā)展的理念落實到我校的轉(zhuǎn)型發(fā)展中。根據(jù)我校實際，我提出我們xx學(xué)院要力爭做山西高等教育改革的踐行者、服務(wù)地方的科技與人才的聚集地。我提出并力促不同學(xué)科要用不同的方式服務(wù)山西省轉(zhuǎn)型發(fā)展，全方位服務(wù)xx市建設(shè)。食品、化學(xué)、計算機、機械等要聚焦xx糧油、果業(yè)、新材料、智能制造等需求，走校企合作之路；文旅、中文、歷史、美術(shù)、音樂等要聚焦黃河文化、鹽文化、文化旅游、形象設(shè)計等山西尤其是xx的需求；經(jīng)管、政法、體育等學(xué)科要服務(wù)鄉(xiāng)村振興、為行業(yè)企業(yè)提供決策咨詢服務(wù)；數(shù)學(xué)、中文、外語、教育、成教等要為xx市基礎(chǔ)教育提供人才培養(yǎng)和培訓(xùn)。我主抓了以關(guān)公文化為主題的第二屆海峽兩岸青年書法展，舉辦了關(guān)公文化論壇，影響深遠；主抓了山西省黃河文化生態(tài)研究院在我校落地，發(fā)布課題公開招標(biāo)，吸引省內(nèi)外學(xué)者共同研究黃河文化；持續(xù)推動百名博士下企業(yè)、百家企業(yè)進校園、百項項目大攻關(guān)行動，提高了教師服務(wù)社會的能力。推動與西安交大簽署產(chǎn)學(xué)研合作協(xié)議等。推動千余名師范生全面進入xx市各縣市中小學(xué)實習(xí)與服務(wù)。目前，校市合作呈現(xiàn)積極態(tài)勢，我校正全方位融入地方經(jīng)濟社會文化建設(shè)，地方性應(yīng)用型辦學(xué)定位進一步明晰，大學(xué)轉(zhuǎn)型出現(xiàn)了可喜的新雛形。

四、需要改進的工作

一年來，雖然事業(yè)發(fā)展有了大的進步，但學(xué)校還存在許多短板，獲取資源的能力還不夠強，補短板的氣魄還不夠大。如高級人才短缺問題，導(dǎo)致生師比還在19。73：1，離18：1的本科合格線有差距，離17：1的碩士單位申報要求差距更大；學(xué)校博士比率雖然達到18%，但離25%的碩單申報目標(biāo)差距還較大；7億的債務(wù)中4。5億已經(jīng)轉(zhuǎn)化成政府債券，但還有2。5億銀行貸款要在未來五年還清，每年還本與付息占據(jù)年收入16%，風(fēng)險較大，壓力巨大；碩單申報中，對信息的把握不盡準(zhǔn)確；如何很好地利用老校區(qū)資源、利用校友資源進展也還不夠明顯。

作為行政負責(zé)人，我個人對如何引進、以什么方式引進人才在協(xié)調(diào)方面力度還不夠，氣魄還不夠勇，外出吸引人才、宣傳學(xué)校力度還不強，建立有效、高效的人才引進機制還沒有完全形成；面對學(xué)校發(fā)展中資源尤其是財力嚴(yán)重缺乏狀況，過去幾年我們通過化債解決了部分困難，同時支付了絕大部分在建工程款項，內(nèi)部嚴(yán)格預(yù)算管理，提高了資金投放效率，有效地維持了學(xué)校正常運轉(zhuǎn)。但整體來看，我個人向上級講發(fā)展、爭資源的力度還不夠，督促各部門向上級、向社會爭取支持的力度還不夠大，獲取各方信息資源的力度還不強；沒有深刻認識到作為行政負責(zé)人在學(xué)校發(fā)展的重要作用就是了解信息、爭取政策、爭取資源、爭取平臺。對學(xué)校發(fā)展的困難，向廣大師生員工傳導(dǎo)不夠，共渡難關(guān)的決心樹立的不夠，資源節(jié)約的機制體制不夠完善，對缺乏風(fēng)險觀念、缺乏競爭觀念的固有思維破除的不夠。

五、其他方面

一年來，我首次提出建立校長辦公會會前學(xué)法制度，職能部門領(lǐng)導(dǎo)講法，校領(lǐng)導(dǎo)學(xué)法，樹立了知法懂法用法的良好氛圍。牢固樹立“一崗雙責(zé)”理念，在校長辦公會上多次提醒要樹立風(fēng)險意識、法治思維，時刻注意“三重一大”等要求；對職能部門，我能經(jīng)常提醒大家要秉公辦事、廉潔辦事，做純粹的人、做表里一致的人，要管住自己人；要廉潔從政，守規(guī)矩，守紀(jì)律；在資金預(yù)算與資金支出上要注重節(jié)約，避免浪費。在個人生活方面，我本人嚴(yán)格要求自身，認真落實規(guī)定精神；在意識形態(tài)方面，我推動資金投入，從物防、技防等方面提高輿情監(jiān)測能力；同時不斷提醒師生員工注意思政課堂與授課紀(jì)律、合法發(fā)表網(wǎng)絡(luò)話語。能及時和學(xué)校宣傳部、網(wǎng)絡(luò)中心就一些輿情及時研判，對一些輿情及時處置，保證校園平安穩(wěn)定。

20xx年是“十四五”第一年，是謀好局、開好頭的關(guān)鍵之年。我會進一步增強政治意識、保持政治定力，攻堅克難，開拓創(chuàng)新，更好地為黨和人民工作。在我們學(xué)校事業(yè)推進過程中，一方面要考慮改革、穩(wěn)定和發(fā)展之間的關(guān)系，另一方面要通過發(fā)展解決前進中碰到的各種難題和問題，加強人才引進、加強內(nèi)涵建設(shè)，提高依法治校的能力、提高謀事創(chuàng)業(yè)能力、提高資源獲取能力、提高服務(wù)社會能力。進一步強化責(zé)任意識，知責(zé)于心、擔(dān)責(zé)于身、履責(zé)于行，和班子一道，務(wù)實創(chuàng)新，帶領(lǐng)師生員工同舟共濟，推動學(xué)校事業(yè)高質(zhì)量、高速度發(fā)展。

校領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告(篇6)

一年來，我在校黨委、校行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們的大力支持下，圍繞認真學(xué)習(xí)，勤奮工作，熱忱服務(wù)，廉潔自律，團結(jié)進取的工作思路，圓滿完成了各項工作。按照校黨委工作要求，下面我從德能勤績廉學(xué)六個方面進行述職，請同志們批評指正。

一、學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，增強“四個意識”、堅定“四個自信”，不斷提高自身素質(zhì)，培養(yǎng)良好的思想品德。

習(xí)近平總書記說:“干部的黨性修養(yǎng)、思想覺悟、道德水平不會隨著黨齡的增加而自然提高，也不會隨著職務(wù)的升遷而自然提高，而需要終生努力學(xué)習(xí)?！币荒陙恚页浞掷酶鞣N機會， 深入學(xué)習(xí)新時代中國特色社會主義思想、習(xí)近平總書記系列重要講話精神，學(xué)習(xí)黨的十九大精神，學(xué)習(xí)《黨章》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想三十講》《高教四十條》，學(xué)習(xí)校黨委、校行政和上級有關(guān)文件，參加了省委黨?！叭「咝｜h務(wù)干部專業(yè)精神和專業(yè)能力培訓(xùn)班”學(xué)習(xí)，認真閱讀了《干部人文素養(yǎng)精選讀本》《共產(chǎn)黨宣言》等書籍3本，聆聽了近20場高水平的專題講座，觀看了《兩會開幕式》《厲害了我的國》《韓大元:憲法的精神1-5集》《榜樣》《偉大的變革--慶祝改革開放40周年大型展覽》(網(wǎng)絡(luò)版)《習(xí)近平總書記在馬克思誕辰200周年紀(jì)念大會上的講話》《平語近人》《我們的青春》《我們一起走過》《必由之路》等影視教育片10余部，參觀了太谷縣廉政教育基地，更加堅定了共產(chǎn)主義理想信念，樹牢了宗旨意識，提高了自己的理論水平和自身理論素養(yǎng)，增強了解放思想、深化改革、科學(xué)發(fā)展的緊迫感、責(zé)任感。牢固樹立了四個意識、熱心為全院師生員工服務(wù)思想、公道正派意識，為做好學(xué)院黨委工作提供了理論保障。

二、以“好干部的標(biāo)準(zhǔn)”不斷要求自己，努力提高工作能力、科學(xué)決策能力

學(xué)院黨委書記這個崗位要求我必須不斷地學(xué)習(xí)、鍛煉自己，不斷地提高自己駕御全局的能力，分析判斷、科學(xué)決策的能力。一是勤于學(xué)、敏于思。為了鍛煉提高戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維、辯證思維、底線思維能力，我努力學(xué)習(xí)黨建知識，學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，豐富知識儲備，完善知識結(jié)構(gòu)，打牢履職盡責(zé)的知識基礎(chǔ)。二是我經(jīng)常深入教研室、課堂、學(xué)生班級等教學(xué)第一線，了解情況，培養(yǎng)自己分析問題、解決問題的能力和提高服務(wù)師生的能力，樹立擔(dān)當(dāng)精神、淡泊名利的思想境界和正確的權(quán)力觀、政績觀。三是注重向經(jīng)驗豐富、業(yè)務(wù)精通的老領(lǐng)導(dǎo)、老教師和同志們請教。四是做好工作計劃，組織協(xié)調(diào)好工作，使學(xué)院工作有條不紊地進行。五是發(fā)揮院黨委書記的作用，為領(lǐng)導(dǎo)建言獻策。多年來我養(yǎng)成了求真務(wù)實、腳踏實地，不唯書、不唯上、只唯真、只唯實的工作作風(fēng)。工作能力、工作效率得到了同志們的認可。

三、腳踏實地，勤奮工作，忠實履行崗位職責(zé)

勤政為民，勤奮工作，忠于職守，甘于奉獻是一名基層領(lǐng)導(dǎo)干部干好工作的基石。一年來，我能堅持學(xué)校工作制度，認真履行崗位職責(zé)，從學(xué)院工作特點出發(fā)，研究黨建工作、基層組織建設(shè)工作，取得了制度建設(shè)、豐富職工文化生活、科技專項服務(wù)工作的突破，做到了全心全意為師生服務(wù)，為學(xué)院發(fā)展扎實工作。

四、2018年主要工作

一年來，我主要抓了學(xué)院的班子建設(shè)、黨的建設(shè)工作、工會工作、團學(xué)工作，圓滿完成了工作目標(biāo)任務(wù)，取得了7項比較滿意的工作:

1、班子建設(shè)工作(滿意工作)

緊緊抓住班子成員這個關(guān)鍵少數(shù)，認真履行第一責(zé)任人職責(zé)，帶頭過雙重組織生活，在班子成之間扯袖子、紅紅臉、出出汗成為常態(tài)。在人才聘用、重大資金支出、干部選拔、研究生推免、獎助學(xué)金評定、入黨等工作方面，嚴(yán)格執(zhí)行“黨政聯(lián)席會議制度”、“民主集中制”、“三重一大”制度，嚴(yán)格落實“兩個責(zé)任”，建成了院風(fēng)正、執(zhí)行力強，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教職工滿意度高的班子，形成了團結(jié)緊張，嚴(yán)肅活潑的政治局面。

2、持續(xù)推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，深入開展不忘初心牢記使命主題教育(滿意工作)

鞏固和深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化成果，堅持每月一次院黨委中心組學(xué)習(xí)、每半月一次教工黨員學(xué)習(xí)、每周一次學(xué)生黨員學(xué)習(xí)。1)嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)院黨委在年初研究制定的推進學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化實施方案;組織全體師生黨員手抄黨章、重溫入黨誓詞，堅定理想信念跟黨走;2)5月，在“不忘初心牢記使命”主題教育會上作了動員講話，制定了資環(huán)院關(guān)于不忘初心牢記使命主題教育的實施方案;3)6月底開展了紀(jì)念中國共產(chǎn)黨成立97周年主題黨日活動;4)9月初開展了學(xué)習(xí)《習(xí)近平的七年知青歲月》活動;10月初組織全體師生黨員觀看《榜樣》并展開熱烈討論;5)組織觀看《砥礪奮進的五年》6)全年開展第一書記講黨課5次，真正將“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育落到實處。

3、黨建工作

對照先進基層組織“五個好”的要求，針對支部黨建工作存在的問題，積極開展調(diào)研，廣泛聽取意見建議，目前有2個教工支部書記和所有支部委員由系主任、副教授擔(dān)任占67%， 培養(yǎng)了培訓(xùn)入黨積極分子268人、發(fā)展黨員57名、按期轉(zhuǎn)正38名;召開了4次支部書記工作研討會議、10次師生見面會;宣講4次專題黨課，召開了黨建相關(guān)會議9次，為全體黨員發(fā)放了《習(xí)近平總書記系列重要講話讀本》《黨章》《習(xí)近平七年知青歲月》等學(xué)習(xí)資料，通過各種媒體報道80余條，其中省級以上媒體報道8條。

4、從嚴(yán)落實“兩個責(zé)任”，深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)

圍繞年初簽訂的“2018年院重點工作目標(biāo)責(zé)任書”和“基層黨委書記責(zé)任清單”，制定了學(xué)院黨建工作規(guī)劃和年度計劃，并將工作目標(biāo)層層分解落實責(zé)任，傳導(dǎo)壓力，形成了“一把手”抓全面負主要責(zé)任、分管領(lǐng)導(dǎo)抓分管負直接責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)機制和工作責(zé)任機制。

認真執(zhí)行校黨委校行政的各項工作部署，認真貫徹執(zhí)行學(xué)院黨政聯(lián)席會議制度，嚴(yán)格落實“三重一大”制度，學(xué)院的干部調(diào)整任免、人才招聘、學(xué)科發(fā)展、組織發(fā)展、重大開支、學(xué)生的評優(yōu)入黨、獎助學(xué)金評定等全部經(jīng)過院黨政會議研究決定。

突出抓好作風(fēng)建設(shè)，在班子成員間開展約談、談心，做到了黨建工作和行政工作有機融合，形成合力，實現(xiàn)了黨員干部零舉報、零違紀(jì)，提升了黨組織和院班子在全院職工中的形象。

5、以“三基建設(shè)”抓手，重點推進制度建設(shè)(滿意工作)

“三基建設(shè)”是維護核心、見諸行動的“行”的具體方式和要求，是山西推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育實現(xiàn)常態(tài)化、制度化的載體。6月29日全省推進“三基”建設(shè)座談會召開后，學(xué)院第一時間組織學(xué)習(xí)會議精神，院黨委書記充分認識“三基”建設(shè)的戰(zhàn)略意義，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，親自調(diào)研推進，按照《山西農(nóng)業(yè)大學(xué)“三基建設(shè)”2018年度重點工作任務(wù)清單》，分別開展了以下工作:

(1)、及時召開黨委中心組擴大會議，傳達校黨委會議精神，對照《基礎(chǔ)工作達標(biāo)驗收指標(biāo)》，于4月份編制了資環(huán)院基礎(chǔ)工作目錄、工作運行流程圖，編制管理手冊、應(yīng)知應(yīng)會手冊、便民服務(wù)手冊等。全面梳理了學(xué)院各項規(guī)章制度和管理文件，重點推進制度建設(shè)，完成資環(huán)院制度匯編手冊。

(2)、加強黨員干部培訓(xùn)，提升黨建工作水平。結(jié)合本單位干部職工個人能力提升需求，學(xué)院于4月初制定了本單位年度職工專業(yè)能力培訓(xùn)規(guī)劃，4月底建立干部職工個人能力提升檔案。全年基層黨委書記赴省委黨校培訓(xùn)1次;實行黨支部書記年度集中輪訓(xùn)制度，學(xué)院多名黨支部書記參加校黨委組織部8月份組織的適應(yīng)新時代、落實新要求黨支部書記履職能力提升班學(xué)習(xí);5名教工黨員參加了山西農(nóng)業(yè)大學(xué)教師黨員網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn);8名新進教職工老師參加學(xué)校組織的新進教師校情、師德、師能培訓(xùn)班;積極組織黨務(wù)工作者參加第十三屆全國農(nóng)林類院校資源環(huán)境類學(xué)院黨建和學(xué)生工作研討會。

(3)、嚴(yán)格執(zhí)行黨支部“8個有”工作標(biāo)準(zhǔn)，學(xué)院各黨支部于年初制定好各支部本年度工作學(xué)習(xí)計劃，并嚴(yán)格落實“三會一課”制度，做好原始記錄、文字材料、影像資料的存檔工作。推進了黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化，完善黨員活動室的建立，打造黨員活動陣地。

(4)、加強作風(fēng)建設(shè)，認真查擺問題。召開組織生活會，認真查找“四風(fēng)”突出問題。11月底按照學(xué)?！蛾P(guān)于集中整治形式主義、官僚主義的實施方案》，開展學(xué)習(xí)教育和安排部署，并對方案中9個方面的突出問題進行了調(diào)研排查，建立了問題臺賬，并明確了整改措施及效果。加強對不合格黨員的處置，促進黨員素質(zhì)達標(biāo)，對于踩紅線、闖雷區(qū)的黨員堅持零容忍，于11月底對原預(yù)備黨員程穎違反國家法律、校規(guī)校級的行為進行了嚴(yán)肅處理，召開了黨支部大會取消其預(yù)備黨員資格，嚴(yán)格按照《黨章》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》執(zhí)行。

(5)、鞏固黨的組織建設(shè)，提升基層黨組織組織力。全年院黨委召開黨支部書記會議8次，專題研討基層組織如何發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，并向各支部征求對學(xué)院黨建工作和業(yè)務(wù)工作的意見建議，做到年初有計劃、年中有落實、年底有總結(jié)，11月院黨委組織院黨委中心組擴大會議傳達并學(xué)習(xí)《關(guān)于進一步加強基層黨組織規(guī)范化建設(shè)的實施方案》，12月12日，院黨委聽取了學(xué)院8個黨支部完成了各支部18年工作總結(jié)和19年工作計劃匯報。

2018年校黨委為我院設(shè)置了黨政辦公室，配備了1名黨政辦公室主任，配備了1名專職組織員，完成了系主任的改選，王瑾、崔旭、趙東彥老師經(jīng)過層層選拔，成為了土管、環(huán)科、信管的系主任，工作班子知識化、年輕化、專業(yè)化水平得到進一步提高，雙帶頭人工作進一步得到加強。

加強支部建設(shè)，提高支部凝聚力和戰(zhàn)斗力，為做好黨建工作提供組織保障。全年完成了研究生第二黨支部的調(diào)整改選、學(xué)生黨支部的合并，對由于人事變動，造成支委出現(xiàn)缺少的，及時完成教工黨支部支委的改選，調(diào)整李廷亮、王瑾兩位同志擔(dān)任黨支部書記，選舉張杰、劉慧芳等4名同志為支部委員，吸收優(yōu)秀教師崔旭、李云霄為入黨積極分子，使黨建工作與教學(xué)科研工作緊密結(jié)合。其中教工第二黨支部中75%的黨員取得了博士學(xué)位，63%的黨員具有高級職稱，教學(xué)科研范圍特別濃厚。

6、突出實踐轉(zhuǎn)化，把黨的指導(dǎo)思想落地到一件件具體工作

(1)加強師德師風(fēng)建設(shè)，培養(yǎng)高素質(zhì)教師隊伍

本年度教師師德考核全部合格，有4人被評為校師德楷模，有1人被評為青年標(biāo)兵。

(2)以黨建帶團建，引導(dǎo)青年學(xué)生自覺踐行社會主義核心價值觀

在學(xué)生中積極開展各種愛國主義教育、學(xué)雷鋒見行動、明亮悅讀、主題班會、志愿者活動等活動，使全院青年學(xué)生自覺踐行社會主義核心價值觀蔚然成風(fēng)。2018年我院學(xué)生設(shè)計并推廣的農(nóng)大食堂趣味表情包標(biāo)語被中國日報、新華網(wǎng)、中國新聞網(wǎng)等各大網(wǎng)絡(luò)媒體和電視媒體紛紛報道。

繼續(xù)實施“青年馬克思主義者培養(yǎng)工程”，積極探索新形勢下的培養(yǎng)機制和實現(xiàn)路徑，全年授課12學(xué)時，累計培養(yǎng)150人次。

2018年平均考研率達到了44.34%，資環(huán)專業(yè)達到62.7%，環(huán)科專業(yè)達到54.7%。是歷年來最高水平。錄取的學(xué)校里面，985、211院校比例占65%以上。

積極鼓勵學(xué)生結(jié)合專業(yè)參加各項社會實踐活動，比如:青年志愿者積極參加“三下鄉(xiāng)“社會實踐活動、土壤、農(nóng)田環(huán)境質(zhì)量分析、基本農(nóng)田劃定、宅基地確權(quán)，土地經(jīng)營權(quán)確權(quán)調(diào)查社會實踐活動，提前培養(yǎng)學(xué)生的社會適應(yīng)能力。

(3)切實履行工會職能，依法組織職工參與民主管理和監(jiān)督

在院部門工會和全體會員的共同努力下，建設(shè)了職工之家，并順利通過校工會的驗收。廣泛開展“送溫暖”活動，重陽節(jié)、春節(jié)慰問退休職工余人20人次，看望生病住院職工3人次;組織豐富多彩的活動，校運會、乒乓球比賽、羽毛球比賽、爬山、“三八”藝術(shù)節(jié)、演講比賽、聯(lián)歡活動等集體活動12次;積極配合學(xué)院工作，組織全院青年教師基本功競賽;實現(xiàn)了學(xué)院職工工會會員全覆蓋，增強了全院教職工的向心力和凝聚力。

(4)加強民主統(tǒng)戰(zhàn)工作，凝聚發(fā)展共識

院黨委十分重視民主統(tǒng)戰(zhàn)工作，針對民主黨派和無黨派人士職稱高、能力強的特點，2018年，學(xué)院黨委班子成員與8名黨外知識分子聯(lián)誼，與他們結(jié)對子、交朋友，鼓勵他們在教學(xué)、科研方面發(fā)揮骨干作用，同心同德，共同為學(xué)院發(fā)展貢獻力量。

(5)突出抓好學(xué)院中心工作，不斷促進學(xué)院事業(yè)取得新進展

2018年，我院取得了驕人的成績。師資隊伍建設(shè):2人晉升教授、3人晉升為副教授，2人晉升為講師，引進博士7人，測量教研室成建制調(diào)整到我院，到目前為止，專職教師達到71人;教學(xué)方面:獲批校級精品共享課程1項、校級教改項目4項(含重點項目1項);科研方面:獲批國家級項目5 項，省級項目11項，發(fā)表SCI/EI論文 11 篇，專利、標(biāo)準(zhǔn)、專著、教材等各類成果22項;組建了12支科研團隊;校級土壤肥料公共實驗教學(xué)平臺落戶我院;公共設(shè)施建設(shè)方面:2000平米的教學(xué)樓建成并投入使用、實驗站建設(shè)成就明顯、新增實驗用房108平米;民主建設(shè)方面:建成了職工之家。

(6)認真做好輿情分析，突出抓好意識形態(tài)工作

不斷更新學(xué)院官方微博、官方微信公眾賬號，完成2份師生輿情監(jiān)測分析報告，鞏固學(xué)院網(wǎng)站、宣傳欄、板報等宣傳思想主陣地，全方位注重正面宣傳，強化主流思想引導(dǎo)，最大限度擠壓負面信息和謠言傳播空間，全院師生表現(xiàn)出健康向上的精神風(fēng)貌。

(7)本科教學(xué)審核評估工作:資環(huán)院全體師生齊心協(xié)力，共同努力，圓滿完成學(xué)校本科教學(xué)審核評估工作。

7、社會科技專項服務(wù)

積極組織并參加我校對呂梁市6縣市的脫貧攻堅科技服務(wù)工作，在去年的基礎(chǔ)上又增加了5個全市服務(wù)。完滿完成今年學(xué)校在臨縣教育扶貧工作。積極參與山西省扶貧第三方評估工作和對國家級貧困縣岢嵐縣退出評估檢查驗收工作。

不太滿意、需要改進的工作

支部書記抓黨建工作的督導(dǎo)不夠嚴(yán)格，組織活動內(nèi)容不豐富，僅限于學(xué)習(xí)文件、收黨費，“三會一課”制度堅持的不夠好，黨員活動室功能發(fā)揮的不好，對出現(xiàn)的新情況研究不深，調(diào)查研究“蜻蜓點水”，對支部工作開展缺乏切實可行的工作指導(dǎo)，以致支部對黨員和群眾的凝聚力不夠、戰(zhàn)斗力不強、黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠，發(fā)展優(yōu)秀教工加入黨組織工作比較薄弱。

五、嚴(yán)以律己，注重加強自身的廉政建設(shè)

一年來，我經(jīng)常提醒自己，作為院部黨委書記，要牢記黨的全心全意為人民服務(wù)的宗旨，增強接受監(jiān)督的意識，主動接受黨組織、黨員和群眾的監(jiān)督。做到了自覺做到遵守黨的紀(jì)律不動搖，執(zhí)行黨的紀(jì)律不走樣。

1)認真學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)了中省、學(xué)校關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)文件精神，嚴(yán)格執(zhí)行了“高校工委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部婚喪嫁娶喜慶事宜《實施辦法》”、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》等文件精神，按照年初簽訂的《基層黨委書記責(zé)任清單》和2個《承諾書》，規(guī)范自己的行為，在思想上真正筑起反腐倡廉的道德防線。

2)嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，規(guī)定精神和省紀(jì)委“五不準(zhǔn)”要求，堅決“四風(fēng)”，嚴(yán)格按照本單位廉政建設(shè)防范權(quán)力運行程序辦事，執(zhí)行“黨政聯(lián)席會議制度”“三重一大”制度，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)，實行民主集中制。如實向組織填報了“個人有關(guān)事項”，和班子成員一道認真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任、“一崗雙責(zé)”，有效整治了陳規(guī)陋俗。

3)對照省巡視組、校紀(jì)委和審計處提出的問題，認真開展了對“辦公用房、辦公用車、公務(wù)接待、嚴(yán)禁公款吃喝等規(guī)定”的專項檢查，對查找出的個人辦公用戶面積超標(biāo)問題及時進行了解決。

4)自覺接受廣大師生職工的監(jiān)督，沒有利用權(quán)力謀取任何私利。

六、今后努力方向

2019年我的努力方向是加強學(xué)習(xí)，按照加強“三基建設(shè)”的要求，提升3種能力，提高為黨工作，為師生服務(wù)的水平。

1、加強政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高自己理論修養(yǎng)，加厚理論功底，提高運用理論解決問題的能力。

2、提升3種能力:把方向的能力、抓協(xié)調(diào)的能力、做表率的能力。為學(xué)院發(fā)展和建設(shè)特色鮮明、全國知名的教學(xué)研究型大學(xué)扎實工作。

校領(lǐng)導(dǎo)述職述廉報告(篇7)

劉建新校長述職報告

劉全小學(xué)在縣教育局和青陽鎮(zhèn)教委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子以“科學(xué)發(fā)展觀”為指導(dǎo)，深化課程改革，堅持教育創(chuàng)新，強化教育管理，打造一流隊伍，進一步提升學(xué)校軟硬件水平，以創(chuàng)教育教學(xué)品牌和特色學(xué)校為奮斗目標(biāo)，在廣大教職工的共同努力下，以積極進取的態(tài)度，致力于改善學(xué)校面貌，團結(jié)一致，務(wù)

實苦干，圓滿完成了一年的工作任務(wù)，現(xiàn)將班子工作情況匯報如下：

一、班子和隊伍建設(shè)情況

（一）開展全員學(xué)習(xí)，加強班子隊伍政治思想和業(yè)務(wù)能力建設(shè)。

1、建立學(xué)習(xí)制度。結(jié)合學(xué)校工作實際，領(lǐng)導(dǎo)班子制訂并落實學(xué)習(xí)計劃，班子成員都能認真做好學(xué)習(xí)筆記，按要求完成學(xué)習(xí)任務(wù)，互相交流。認真抓好全體教職工政治學(xué)習(xí)，在全員自學(xué)的基礎(chǔ)上，建立每周三下午集中學(xué)習(xí)制度，定期集中學(xué)習(xí)、集中輔導(dǎo)、集中檢查。

2、落實學(xué)習(xí)任務(wù)。把十七屆四中全會精神、科學(xué)發(fā)展觀、黨的方針政策、《黨章》、《廉政準(zhǔn)則》、《教育法》以及《未成年人保護法》方面的法律法規(guī)政策作為必學(xué)科目。學(xué)校班子重點學(xué)習(xí)中央工作會議精神，不斷強化政治觀念，提高政治理論素養(yǎng)和政策水平。學(xué)習(xí)始終堅持緊密聯(lián)系工作實際，促進學(xué)校教育教學(xué)工作。注重把學(xué)習(xí)同改進作風(fēng)、加強班子建設(shè)、黨的廉政建設(shè)相結(jié)合，把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為思想方法，形成工作思路和目標(biāo)，全心全意為教育教學(xué)多思善謀，把教育教學(xué)工作做的更好。

（二）堅持民主集中制，增強領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，抓大事、議大事。進一步健全黨的組織生活制度，班子成員以普通黨員的身份，積極帶頭參加黨支部組織生活會等活動。每位領(lǐng)導(dǎo)干部都能夠正確處理集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責(zé)的關(guān)系，增進相互溝通，形成團結(jié)、統(tǒng)

一、堅強的領(lǐng)導(dǎo)班子集體，充分發(fā)揮了黨委領(lǐng)導(dǎo)核心作用。班子團結(jié)協(xié)調(diào)、積極向上、勤奮工作，大事講原則，小事講風(fēng)格，從我做起，以身作則，正確對待和處理矛盾和問題，主動加強溝通協(xié)調(diào)，調(diào)動一切積極因素，凝心聚力做好一切工作。

（三）堅持公開公正的選人用人制度。

在干部選拔任用方面，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》。我校年初調(diào)整校長辦公室、教導(dǎo)處等部門中層干部，嚴(yán)格執(zhí)行民主推薦、任人唯賢的原則。對確定的考察對象，根據(jù)不同職務(wù)的職責(zé)要求，制定具體的考察標(biāo)準(zhǔn)進行嚴(yán)格考察，全面考察其德、能、勤、績、廉，注重考察工作實績。擬任職干部，在政黨委討論決定后、下發(fā)任職通知前，在一定范圍內(nèi)進行公示，公示期一般為七天。實現(xiàn)了學(xué)校干部選拔任用工作的民主化、科學(xué)化、制度化。

二、主要工作開展情況

（一）積極探索德育工作新途徑，不斷提高育人質(zhì)量。

推進教學(xué)改革，發(fā)揮思想政治課主渠道作用。重視思想政治課教學(xué)，不斷豐富教學(xué)內(nèi)容和方法，努力增強教學(xué)效果。貼近時代，把黨的重大理論創(chuàng)新和重大決策及時充實到思想政治課的教學(xué)中。

1、遵循德育總體目標(biāo)和學(xué)生成長規(guī)律，針對不同年級、不同層次、不同階段學(xué)生的特點，形成了以愛國主義、集體主義和社會主義教育為主線，具有一定目標(biāo)遞進層次的德育內(nèi)容體系。一年級進行馬克思主義常識教育：包括初步的科

學(xué)人生觀和世界觀教育；經(jīng)濟政治常識教育；國家利益高于一切的教育；遵守民族政策，維護民族團結(jié)和祖國統(tǒng)一的教育。二年級進行道德教育、民主、法制與紀(jì)律教育：包括社會主義社會人際關(guān)系的教育、現(xiàn)代文明生活方式、交往禮儀的教育和社會主義民主政治的教育。三年級進行個性發(fā)展教育、理想教育：包括加強良好意志性格的教育，立志成才的教育；獻身人類進步事業(yè)的教育；勞動教育與社會實踐指導(dǎo)和職業(yè)道德教育。

2、以活動為載體，開展德育教育。開展“三月文明禮貌月”、“四月革命傳統(tǒng)教育”、“五月民族團結(jié)教育”、“十二月愛國主義教育”等活動進行德育教育。

3、加強校園文化的導(dǎo)向作用，把德育的功能有機地融入校園文化建設(shè)。在教學(xué)樓、圖書館等教學(xué)區(qū)懸掛有關(guān)學(xué)習(xí)創(chuàng)新方面的文化內(nèi)容，在校園圍墻上張貼文化條幅，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。優(yōu)美的校園環(huán)境使學(xué)生不斷形成自律，行為操守更加規(guī)范。在校園的醒目位置懸掛校風(fēng)、教風(fēng)，辦好宣傳櫥窗、標(biāo)語牌等，讓校園的每一處都發(fā)揮育人的功能。

（二）加強教學(xué)管理，提高教學(xué)質(zhì)量。

1、抓好教學(xué)常規(guī)，強化教學(xué)管理落到“實處”。

一是開展各種形式的聽課、評課活動。學(xué)校要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入聽課、及時反饋、認真督查，對教育教學(xué)工作進行全程跟蹤管理。學(xué)校所有領(lǐng)導(dǎo)每周由教務(wù)處安排，有目的、有計劃深入課堂聽課，及時與任教老師進行溝通，了解教師的課堂教學(xué)情況，掌握了第一手資料，為教師的合理使用打好基礎(chǔ)。本學(xué)年組織了青年教師匯報課、教學(xué)公開課、黨員示范課等活動，共有10位教師參加了講課，通過這些活動，使學(xué)校全面了解教師的教學(xué)情況，詳細了解每一位教師的教學(xué)基本功和課堂教學(xué)水平。

二是加強常規(guī)教學(xué)檢查，規(guī)范教學(xué)行為。每學(xué)期做到每月一檢查，并進行不定期抽查，詳細記錄每一次教案、作業(yè)的檢查結(jié)果，進行通報和公示，以此作為教師年終考核和聘用的重要依據(jù)。

2、充分發(fā)揮教研對教學(xué)的促進作用，以各種教學(xué)活動為載體，把教研滲透到教學(xué)中，克服為教研而教研的片面做法，樹立教研為教學(xué)服務(wù)的思想，全面開展教研工作。

3、加強師資隊伍建設(shè)，提高教師的整體素質(zhì)

一是加強教師的政治學(xué)習(xí)和道德教育，為教師樹立學(xué)習(xí)的榜樣，培養(yǎng)教師的敬業(yè)精神，增強教師教書育人、為人師表、以身立教的使命感和責(zé)任感。二是大力支持鼓勵在職教師繼續(xù)教育學(xué)習(xí)，提高教師隊伍的文化素質(zhì)。學(xué)校盡可能的為教師提供各種學(xué)習(xí)機會進行深造學(xué)習(xí)，為教師繼續(xù)學(xué)習(xí)創(chuàng)造有利條件。同時開展全員校本培訓(xùn)，在全校開展了每兩周一次的現(xiàn)代教育技術(shù)的培訓(xùn)，。通過培訓(xùn)極大地提高了教師的計算機操作水平，為教師利用現(xiàn)代教育技術(shù)進行教學(xué)打下了良好的基礎(chǔ)。

三是充分挖掘本校教師特別是老教師的優(yōu)勢，通過 “青藍工程”等方式幫助盡快青年教師成長。

（三）改進教學(xué)思路，扎實推進特色高中新課程改革。

第一、課程設(shè)置突出特色教育。學(xué)校按照課程改革要求，開足開齊各類課程，嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃。并且突出了軍民共建和大閱讀特色，使得學(xué)校工作形成特色，具有風(fēng)格。

第二不斷加強教學(xué)研究。由于是單班，教師之間無法進行同頭備課，通過每兩周進行一次教研活動、教師之間相互聽課、組織教師到兄弟學(xué)校聽課學(xué)習(xí)

交流、網(wǎng)上搜集資料等多種形式，來拓寬教師的教學(xué)思路，解決教育教學(xué)中遇到的問題，從而達到積累經(jīng)驗，不斷提升教師駕馭新課改能力的目的。

（四）落實安全工作責(zé)任制，積極創(chuàng)建平安校園

加強校園的安全保衛(wèi)工作，認真落實與有關(guān)部門簽定的《綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書》的內(nèi)容。做好節(jié)假日的值班及重大活動的安全保衛(wèi)工作。加強法律知識的宣傳力度，本年度在校內(nèi)外舉行了一次法規(guī)、消防、禁毒等有關(guān)內(nèi)容的板報展，并進行了學(xué)生消防演練，得到了上級部門的好評。學(xué)校一貫堅持學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶班和中層干部輪流值班制度，特別是國慶節(jié)期間，學(xué)校成立安全保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了嚴(yán)格的責(zé)任制，進一步強化學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶班和中層干部輪流值班制度，完善信息報告制度，落實工作責(zé)任。成立校園應(yīng)急小分隊進行24小時值班巡邏，確保了校園和周邊的安全穩(wěn)定。

三、加強黨的建設(shè)，為學(xué)校發(fā)展提供了組織保障。

學(xué)校黨委對黨建工作給予了高度重視，每次重要工作部署、重大活動，學(xué)校黨委都把黨建工作作為一項重要內(nèi)容，使各黨支部的工作能緊緊圍繞黨委的中心任務(wù)來進行。校黨委不斷強化指導(dǎo)力度、責(zé)任目標(biāo)和督促檢查工作，狠抓工作目標(biāo)、制度、責(zé)任、實效的落實，充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用和基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。今年校黨委對部分支部委員會進行調(diào)整充實，加強了支部組織建設(shè)，特別加強了離退休支部的建設(shè)。

四、扎實推進學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

1、加強班子廉政制度建設(shè)。學(xué)校班子建立了廉政目標(biāo)責(zé)任制，主要領(lǐng)導(dǎo)負總責(zé)，其他同志按照分工，各自抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責(zé)相結(jié)合，一級抓一級，層層抓落實，形成了齊抓共管的良好格局。學(xué)校將廉政建設(shè)作為對全體干部的業(yè)績評定、獎勵懲處、評優(yōu)晉級的重要依據(jù)。

2、加強各項工作制度建設(shè)，建立各項工作程序。學(xué)校黨委研究制定了《大樓小學(xué)黨風(fēng)廉政制度》、成立領(lǐng)導(dǎo)小組，有關(guān)工程招標(biāo)、設(shè)備采購等，嚴(yán)格按照政府采購的要求和程序進行招標(biāo)，接受群眾的廣泛監(jiān)督，拓展了從源頭上防治腐敗的工作領(lǐng)域，優(yōu)化了反腐倡廉工作格局。一年來沒有一例違反《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》規(guī)定要求的事件發(fā)生。

3、堅持黨務(wù)校務(wù)公開，拓寬廉政監(jiān)督渠道。按照上級黨委要求，我校已實行副職主管財務(wù)和人事，正職重在監(jiān)管的雙向監(jiān)督運行機制。按照黨務(wù)校務(wù)公開的要求，對涉及干部、人事、財務(wù)等工作及時公開。在搞好黨務(wù)校務(wù)公開的同時，還始終堅持領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告和公示制度，接受上級部門的監(jiān)督。今年成功召開學(xué)校第七屆教代會，順利完成了換屆選舉，為學(xué)校各項工作提供了制度保障。盡管在一年來學(xué)校取得了許多成績，但是我們工作中也存在著不足和缺點，主要是思想解放不夠，開拓創(chuàng)新的意識還不夠；教職工隊伍建設(shè)仍比較薄弱，數(shù)量不足，質(zhì)量仍需提高；“雙語”教學(xué)尚未形成符合自身特點的科學(xué)完整的教學(xué)體系，教學(xué)研究水平不高；辦學(xué)條件不能適應(yīng)和滿足快速發(fā)展的教育教學(xué)工作需要。但是，在全校教職工的共同努力下，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，保持昂揚的斗志，務(wù)實的作風(fēng)，齊心協(xié)力，開拓創(chuàng)新，勤奮工作，必將開創(chuàng)劉全小學(xué)教育教學(xué)工作的新局面！

2013-3-2

2020學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉述學(xué)報告模版

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子年度述職報告

2021年度學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告

小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉述學(xué)報告

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告(匯編十二篇)

優(yōu)秀的人總是會提前做好準(zhǔn)備，當(dāng)一次工作學(xué)習(xí)即將開始時，我們通常會提前查閱一些資料。資料主要是指生活學(xué)習(xí)工作中需要的材料。參考資料可以促進我們的學(xué)習(xí)工作效率的提升。只不過，你是否知道有哪些幼師資料種類呢？小編為此仔細地整理了以下內(nèi)容《校領(lǐng)導(dǎo)述職報告(匯編十二篇)》，歡迎分享給你的朋友！

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告【篇1】

敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和老師

大家好！

一年來，我協(xié)助校長分管教育、教學(xué)和安全工作。結(jié)合海港區(qū)師德建設(shè)年和教育教學(xué)質(zhì)量提升年活動的開展，依據(jù)學(xué)校實際情況扎實有效的開展工作，現(xiàn)把一年來的工作總結(jié)

一、結(jié)合黨員爭優(yōu)創(chuàng)先活動，不斷加強政治理論學(xué)習(xí)，增強自己的工作責(zé)任心和工作動力。好教師要具備責(zé)任心、愛心和智慧三個必要條件，三者缺一不可。那么，作為一名黨員和領(lǐng)導(dǎo)，更要有一種奉獻的品格。在榮譽和待遇面前要靠后，在工作面前要靠前。我認為談師德不能只停留在口頭上，更應(yīng)該付諸出實際行動中。第一，在學(xué)校需要的時候有一種舍小家為大家的奉獻精神。XX年海港區(qū)校園危房加固，我?guī)缀跽麄€假期在學(xué)校值班，和總務(wù)處黨主任督促工期，巡視施工質(zhì)量，在巡查中，發(fā)現(xiàn)施工方嚴(yán)重的違規(guī)操作，在打柱子基礎(chǔ)時，深度不夠，并且用沙子和石子來代替混凝土打基礎(chǔ)，上面鋪一層水泥，打完以后一點都看不出來 ，如果在這樣的基礎(chǔ)上打柱子和梁，幾噸重的柱子和梁隨時都有塌陷的可能，使加固工程成了危險工程，人為的造成安全隱患，及時把這種情況向監(jiān)理方和教育局報告，要求施工方全部返工，保證了工程的質(zhì)量；第二，學(xué)校在重要工作面前，能夠靠前領(lǐng)導(dǎo)，做好老師的支持保障工作。今年5月由于學(xué)校建板房，初一初二兩個年級放假三周，初四年級去技校上課，因為技校學(xué)生的特殊性，這個決定讓教師、學(xué)生和家長都很擔(dān)心，就連技校的領(lǐng)導(dǎo)也很擔(dān)心，但由于時間緊迫，我們向教育局和家長做了承諾，保證學(xué)生的一切安全和不影響學(xué)生的學(xué)習(xí)成績。學(xué)校深知任務(wù)的艱巨性，多次召開初四教師會，讓全體教師得以重視，多爭取教師的意見和建設(shè)，學(xué)校下發(fā)了致家長的一封信，說清學(xué)校的作法爭取得到家長的支持，學(xué)生搬家以前，我和教務(wù)處閆主任多次去技校查看地形，通過和技校溝通，把最安靜和最穩(wěn)定的教室借給我們，并帶領(lǐng)柳艷楓、趙穎、李業(yè)紅、劉海英等教師去打掃教室，讓學(xué)生一進教室就有一種安全、潔凈的感覺，避免對學(xué)生造成心理壓力。學(xué)生到技校上課，學(xué)校安排了周密的值班，學(xué)生入校時統(tǒng)一帶入，放學(xué)時統(tǒng)一帶出，學(xué)生課間活動時，每個位置都有教師值班，避免學(xué)生受技校學(xué)生干擾，由于我們老師的付出，外出學(xué)習(xí)的三周，不但沒有影響學(xué)生的學(xué)習(xí)，反到激發(fā)了師生的拼勁和斗志，在技校上出了高效的三周課。教育局也高度關(guān)注我們這次技校之行，李局說我們出色的完成了這次任務(wù)； 第三，黨員和領(lǐng)導(dǎo)的先鋒模范作用要堅持經(jīng)常。我還堅持我的作息時間，立爭每天第1 個到校最后一個離校?，F(xiàn)在的畢業(yè)班最困難的時候，天冷天短，辦公條件又艱苦，教師丟下孩子頂星星、趕月亮的忙碌著，目標(biāo)是明年的中考取得好的成績，讓的孩子能夠考上理想的學(xué)校。我能夠體會到畢業(yè)教師的艱辛，因為大家每周可能早來晚走兩次，我可能要早來晚走八次，雖然我具體幫不上忙，但我有和大家共渡難關(guān)的信心和決心，我想風(fēng)雨過后一定會有彩虹。每天只有看到老師和學(xué)生都離開了學(xué)校我才能放心的回家。

二、站穩(wěn)講臺，站好講臺。

XX年上學(xué)期，我擔(dān)任初三兩個班的體育課和初二一個年級的生物課，每周12課時。下半年我擔(dān)任初三四個班的體育課，每周8課時，有的同事開玩笑，看績效工資了，錢還不都讓你掙去呀，我一笑了之，其實我愿意上課，愿意走進學(xué)生。在教學(xué)中，作為主管德育和教學(xué)校長，我立爭把我的課上好，最底線在組織和過程上應(yīng)是優(yōu)秀的。在我的體育課上，每節(jié)課都有5-10分鐘的動員時間，激發(fā)學(xué)生參與體育鍛煉的斗志，讓學(xué)生用頑強的毅力來拼搏，在XX年體育中考中，我校體育全校平均分24.8分，前30名同學(xué)體育成績26.3分，在長跑考試中，一組15名女同學(xué)有13人跑了滿分，張美華同學(xué)由摸底考試的7分，提高到29分，取得的成績連她自己都不敢相信，學(xué)生能體會到努力拼搏取得的成果。

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告【篇2】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

一年來，我校各項工作在業(yè)務(wù)部門的領(lǐng)導(dǎo)下，開展得有序、有力、有效，中學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告。每項工作都努力做到了科學(xué)決策、民主決策，按規(guī)律謀事，按規(guī)則行事，按計劃辦事，始終如一的堅持“五育”并育，德育為先，注重基礎(chǔ)，提高素質(zhì)的原則，辦人民滿意的教育這一中心得到落實。在教育過程中，學(xué)校努力把德育的方向性，智育的主體性，體育的基礎(chǔ)性貫穿于素質(zhì)教育之中，使之相輔相成，共同提高，以此提高素質(zhì)，培養(yǎng)能力，按時完成了各項工作任務(wù)，下面我代表領(lǐng)導(dǎo)班子，把一年來的工作向大家作以下匯報：

（一）完善學(xué)校制度，明確領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)

結(jié)合學(xué)校實際，對學(xué)校的各項制度進行修改完善細化，使之適應(yīng)學(xué)校當(dāng)前的發(fā)展形勢，把學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子進行了了工作分工，明確職責(zé)，細化任務(wù)，獎懲兌現(xiàn)，責(zé)任追究讓其知道自己的位置，任務(wù)，工作的重點。對中層領(lǐng)導(dǎo)，管理上嚴(yán)格要求，各司其責(zé)，共同努力，班子的向心力，凝聚力，戰(zhàn)斗力進一步增強，工作效率大大提高。

（二）群策群力，同心同德，抓好“霍亂”防控

帶領(lǐng)全體師生，響應(yīng)上級號召，全力投入“霍亂”防控工作。

（三）加強校園環(huán)境治理，及時啟用寢室，食堂

對學(xué)校的先道樹進行了全面修剪，還學(xué)生一片蔚藍的天空，在資金困難的情況下，投入兩萬多元，把辦公用房，寢室，廁所，食堂通水通電，使之發(fā)揮作用，并充分利用起來。如若不啟用寢室食堂，這些孩子過去只能到處租房子住，吃飯也困難，跑累了，急了，就不上了，通水，通電啟用食堂，方便了學(xué)生，穩(wěn)定了學(xué)生，學(xué)習(xí)時間得到保障，成績有進步，流失率大大降低，學(xué)生隊伍得到了穩(wěn)定

（四）加強校園文化建設(shè)，發(fā)揮環(huán)境育人功能

開學(xué)伊始，校園文化建設(shè)滯厚，經(jīng)研究對墻體進行了粉刷，寫壁字，寫標(biāo)語，貼噴繪，充實宣傳欄，校園文化建設(shè)得以全面開展，教室文化，辦公室文化，寢室文化，食堂文化廁所文化建設(shè)也全面開展起來。現(xiàn)在全校的文化氛圍得到全面加強，發(fā)揮了環(huán)境育人的功能。

（五）嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度，勤儉節(jié)約，財務(wù)公開

學(xué)校資金有限，嚴(yán)格審批程序，把有限的資金用在學(xué)校的發(fā)展上，用在教育教學(xué)上，用在改善辦學(xué)條件上。購物先申請，后購物，購物時貨比三家，確保質(zhì)優(yōu)價廉，每月在教職工會上，宣布學(xué)校開支情況，接受教職工的監(jiān)督，大額支出，集體決定，寫申請，集體簽字上報教育局審批。我認為你越不想讓他知道的，他就越想知道，公開了，透明了，老師放心了，我也輕松了。

以上為我本人的述職報告。

謝謝大家！

此致

敬禮！

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告【篇3】

企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員述職報告(精選多篇) 第一篇：領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員述職述廉報告

xx年x月，我任xx某委常委、紀(jì)檢委書記，一年來，在上級黨委和某委的正確下，緊緊圍繞某委的中心工作，認真履行職責(zé)，通過一年來的扎實工作，本人分管的各項工作取得新的成績。

一、加強自身思想道德建設(shè)、努力提高黨性修養(yǎng)。 在黨組織培養(yǎng)和教育下，平時自覺加強黨性鍛煉，牢記為民服務(wù)的宗旨，端正思想和工作作風(fēng)，樹立堅定的共產(chǎn)主義理想信念;堅定不移的貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，模范遵守黨的政治、經(jīng)濟、組織等方面的工作紀(jì)律，堅持理論學(xué)習(xí)與實踐相結(jié)合，不斷提高理論素養(yǎng);能認真貫徹執(zhí)行黨的民主集中制原則，做到個人服從組織，局部服從全局;在反對民族分裂主義和非法宗教活動大是大非問題上，始終做到旗幟鮮明，立場堅定。

二、切實協(xié)助某委、政府抓好分管工作。

一是抓班子隊伍建設(shè)。要求班子成員和紀(jì)委各科室每季度制定詳細的和落實內(nèi)容，并將單位車輛管理、學(xué)習(xí)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、機關(guān)效能等規(guī)章制度匯編成冊，作為一項長效機制堅持貫徹落實; 二是認真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。根據(jù)每個領(lǐng)導(dǎo)的分工，按季度和月份對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進行了層層分解，在年中和年底及時進行督促檢查; 三是加大案件查辦力度。全年共初核違紀(jì)線索件，立案查處違紀(jì)案件6件，依法處分黨員干部4人，挽回經(jīng)濟損失xx萬元; 四是認真開展對治理商業(yè)賄賂工作的監(jiān)督檢查。今年開展了2次大規(guī)模的宣傳教育活動，查處1起醫(yī)藥行業(yè)商業(yè)賄賂案件; 五是機關(guān)效能建設(shè)工作扎實開展。對不能正確履行工作職責(zé)、工作效率低下、行政不作為、慢作為、亂作為等現(xiàn)象及時進行效能告誡; 六是抓好分管信訪工作。將信訪工作陣地前移，把干部下訪列入各級領(lǐng)導(dǎo)班子年終目標(biāo)考核中，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對群眾反映的熱點、難點問題較多的村隨時下訪，對重點信訪案件包案到人。

三、嚴(yán)于律已，帶頭執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定。

在廉潔自律方面，我本人嚴(yán)格按照中紀(jì)委的要求，模范遵守廉潔自律的各項規(guī)定，自覺接受社會各界的監(jiān)督，認真執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，在公務(wù)接待過程中嚴(yán)格按規(guī)定向某委申請，不存在用公款相互宴請、大吃大喝和高消費娛樂現(xiàn)象;加強對親屬、子女和身邊工作人員的管教。除了經(jīng)常性的教育和提醒外，在日常工作和生活中，明確向他們提出不準(zhǔn)收受任何禮品、有價證券和現(xiàn)金，不得隨意吃請，更不得借我的名義謀取個人私利。

四、加強理論學(xué)習(xí)，提高自身政治素質(zhì)和工作能力。 在工作中，能深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆五中、六中全會、中紀(jì)委五次、六次全會、xx第七次黨代會以及xx在考察新疆時的講話精神，在抓好理論知識學(xué)習(xí)的同時，本人對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)毫不放松，重點對《實施綱要》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《信訪條例》等重點篇目進行了系統(tǒng)全面的學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)本人的政治理論水平有了明顯提高，貫徹執(zhí)行黨的方針、政策的自覺性和堅定性進一步增強。

五、存在的問題和今后的努力方向。

一是繼續(xù)加強理論學(xué)習(xí)。在工作中克服輕理論學(xué)習(xí)、重業(yè)務(wù)工作的現(xiàn)象，不斷拓寬學(xué)習(xí)的領(lǐng)域，加強心得交流，做到理論學(xué)習(xí)與實踐充分結(jié)合。二是深入細致地開展調(diào)查研究。增強下基層調(diào)研的主動性，不能由于忙于事務(wù)工作，而忽視調(diào)研工作的重要性，對工作中隱存的一些深層次矛盾和問題要究其根本，拿出徹底解決的辦法和措施。三是加大和改善投資軟環(huán)境。要進一步加強對治理軟環(huán)境工作的督促檢查，對于影響經(jīng)濟發(fā)展的突出問題，要采取有力措施加以解決。

第二篇：學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員述職報告 學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員述職報告

年是我院又一個喜獲碩果的年度，辦學(xué)水平進一步提高,辦學(xué)層次進一步豐富,辦學(xué)規(guī)模進一步擴大。一年來，我個人也經(jīng)歷了角色轉(zhuǎn)換、工作內(nèi)容調(diào)整、適應(yīng)的過程。根據(jù)院黨委的分工，我負責(zé)黨務(wù)、群團及招生就業(yè)工作，分管的部門有、黨辦、婦委會、團委及招生就業(yè)處。在這一年多的時間里，在院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我努力學(xué)習(xí)，勤奮工作，積極進取，自覺奉獻，始終堅持誠實做人，踏實干事，勤奮煉能的宗旨，不斷加強自身修養(yǎng)，努力提高個人素質(zhì)，認真履行工作職責(zé)，較圓滿地完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將這一年來個人在加強思想建設(shè)，改進工作作風(fēng)，提高自身素質(zhì)，履行工作職責(zé)等方面的情況進行總結(jié)，誠懇的接愛上級組織和全體教工的的考核和監(jiān)督。

一、加強自身的思想政治建設(shè)，努力提高個人領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)。 作為一名剛走領(lǐng)導(dǎo)崗位的黨務(wù)工作者，不但要有扎實的理論基礎(chǔ)，較高的政治素養(yǎng)，還要有宣傳黨的方針政策的能力和水平。為了適應(yīng)這個新崗位的要求，在這段時間里，我把加強自己的學(xué)習(xí)特別是政治理論學(xué)習(xí)作為自己一項重要的工作來抓

一是認真參加市委組織部組織的市管干部培訓(xùn)班。我分別于年月日至月日和年4月日至4月日兩次參加理論學(xué)習(xí)培訓(xùn)班。我十分珍惜這難得的脫產(chǎn)學(xué)習(xí)的機會，在這兩次學(xué)習(xí)中，我嚴(yán)格要求自己，從不遲到早退，上課認真聽講，記筆記，積極參加小組討論，踴躍發(fā)言，積極參加各種活動，受到了黨校領(lǐng)導(dǎo)及老師的好評。學(xué)習(xí)期間我沒有請一次假，單位如有事情，我都利用休息時間去處理。通過這兩次培訓(xùn)，我進一步提高了自己的政治理論水平，堅定了共產(chǎn)主義的理論信念，增強貫徹落實黨的路線方針政策的自覺性，強化了法律法規(guī)意識，進一步樹立了全心全意為人民的宗旨。1

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子年度述職報告

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告

領(lǐng)導(dǎo)班子成員安全述職報告

法院領(lǐng)導(dǎo)班子成員述職報告

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告【篇4】

剛剛過去的20xx年，是我校在各級教育行政部門的鼎力相助和科學(xué)指導(dǎo)下穩(wěn)步前進的一年;也是我校在全體教職員工忘我拼搏和無私奉獻中實現(xiàn)新發(fā)展的一年。一年來，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深化課程改革，堅持教育創(chuàng)新，強化教育管理，打造一流隊伍，進一步提升我校軟硬件水平，以創(chuàng)教育教學(xué)品牌和特色學(xué)校為奮斗目標(biāo)，圓滿完成了區(qū)教體局下達的各項工作指標(biāo)。今天，按照區(qū)教體局的工作安排，我代表領(lǐng)導(dǎo)班子向局考核小組和全體教師進行20xx年度述職。

一、一年來的主要成績

回首20xx年，學(xué)校始終堅持“以人為本”的管理理念，始終牢記“發(fā)展無止境，管理無極限”，每一名九中人以“校興我榮”的集體榮譽感和“百年大計，教育為本”的社會責(zé)任感、歷史使命感，創(chuàng)造了九中歷濃墨重彩的輝煌篇章，也定格了一個個值得大書特書的精彩瞬間。

(一)硬件建設(shè)水平提高。x年暑假，學(xué)校按照規(guī)劃，對三座教學(xué)樓進行了外粉刷，對校園地面進行硬化，對綜合樓前小廣場進行升級改造，對班主任辦公室進行統(tǒng)一布置并安裝了空調(diào)。同時，我校在3號教學(xué)樓的五樓裝備了多媒體多功能教室，并購置了一臺電子白板。優(yōu)美舒適的環(huán)境，為師生學(xué)習(xí)和生活提供了極大便利，也提升了我校的整體形象。

(二)教育教學(xué)再傳捷報。x年中招考試，我校578名畢業(yè)生中，一中錄取線以上66人，建檔線以上140人，五中建檔線以上230人，a類高中建檔線以上559人，占畢業(yè)生總數(shù)的97%。平均分、高分層等各項評比指標(biāo)均居x區(qū)所有中學(xué)首位。這再次奠定了我校作為x區(qū)強校的地位。

(三)德育管理漸成特色。我校從實際出發(fā)，選準(zhǔn)了德育教育的切入點：把國學(xué)經(jīng)典誦讀和學(xué)生的養(yǎng)成教育有機結(jié)合起來。一年來，我們開展誦讀《x》活動，讓學(xué)生在國學(xué)經(jīng)典中感受中華民族的傳統(tǒng)美德，立君子品做有德人。以市級重點課題《初中德育教育與的推廣研究》的確立，和x年8月份市關(guān)心下一代協(xié)會張秉正主席親臨我校考察為標(biāo)志，我校的德育特色已初步形成。

(四)教育科研逐步深入。一年來，我校的“雙分管理教學(xué)法”不斷走向完善。x年2月，x市教育科研工作現(xiàn)場會在我校召開。市、區(qū)教體局、教科所領(lǐng)導(dǎo)親自參加聽課、研討，油田教科所何所長作為特邀嘉賓作精采點評，13個縣、市、區(qū)教科所所長、市直和區(qū)直中小學(xué)業(yè)務(wù)校長、教科室主任、教師代表等近200人參加了這次活動。這是目前為止九中規(guī)模、規(guī)格的一次教科研盛會。

(五)干部培養(yǎng)平穩(wěn)過渡。x年，我校的中層干部聘任制繼續(xù)深化。8月份召開了“x市九中20xx年中層述職競聘演講會”，。本著“公開、公正、公平”的原則，經(jīng)民主測評、領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究、校內(nèi)公示、個人談話等環(huán)節(jié)，學(xué)校對中層干部進行了調(diào)整，從而形成了干部的選拔、任用、培養(yǎng)機制，為學(xué)校發(fā)展儲備了管理人才。

(六)甲流防控取得了階段性成果。x年9月23日下午接市疾控中心報告，八年級12班學(xué)生楊群同學(xué)被確診為甲型h1n1流感患者。在疫情面前，全體九中人眾志成城，從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)到每一名后勤工作人員，從班主任到每一名學(xué)生，立即投入到抗擊甲流的行動中。設(shè)立隔離室，紅外線測溫，建立晨午檢制度，發(fā)現(xiàn)疑似病例立即隔離等一系列行之有效的措施，使我校的甲流防控工作取得了階段性成果。

(七)合唱比賽喜獲大獎。我校合唱隊隊員，按照學(xué)校的要求和指導(dǎo)老師的科學(xué)訓(xùn)練，克服重重困難，從最基本的發(fā)聲練起，在第二屆“愛之韻，心之聲”教師合唱比賽中奪得了城區(qū)一等獎的殊榮。金燦燦的獎杯再次證明九中教師是一個特別有集體榮譽感、特別能戰(zhàn)斗的優(yōu)秀群體。

(八)輻射帶動作用凸顯。我校作為x區(qū)的窗口學(xué)校和名校，一年來發(fā)揮了應(yīng)有的輻射帶動作用。x年3月份，青華鎮(zhèn)中心學(xué)校校長帶領(lǐng)有關(guān)人員到我校觀摩學(xué)習(xí);x年11月份，先后有潦河鎮(zhèn)、青華鎮(zhèn)、石橋鎮(zhèn)等學(xué)校的校長和教師到我校觀摩主題班會和教研活動;我校也先后應(yīng)邀派出教師到潦河鎮(zhèn)、青華鎮(zhèn)、蒲山鎮(zhèn)指導(dǎo)農(nóng)村中學(xué)的主題班會和教研活動。x年12月份，x市管城區(qū)二中組團到我校參加考察。

(九)校園和諧氛圍濃厚。讓九中成為師生的精神家園，是我們促進師生可持續(xù)發(fā)展的永恒追求。一年來，“和諧滿園師生歡”。組團參加x區(qū)師生才藝大賽，為師生展示個人才藝搭建了平臺;拔河比賽使校園充滿了歡聲笑語和盎然生機;大合唱比賽中，教師爭相出謀劃策空前團結(jié);教師節(jié)、國慶節(jié)、元旦，校領(lǐng)導(dǎo)一條質(zhì)樸的短信，給大家送去了誠摯的祝福;元旦，一張小小的賀卡，讓每一位教師及家屬都感受到了來自學(xué)校的溫暖和關(guān)愛。

(十)社會效益日漸顯著。一年來，學(xué)校工作得到了上級單位的肯定，先后榮獲“河南省依法治校示范?！薄ⅰ昂幽鲜×x務(wù)教育課程改革先進單位”、“x市教育科研先進單位”、“x市文明單位”、“x市學(xué)校安全工作先進單位”、“x區(qū)工會工作先進單位”、“x區(qū)綜合治理先進單位”等諸多榮譽稱號。一年來，新聞媒體也多次正面報道學(xué)校動態(tài)。x年7月24日，《南陽日報》以《一所中學(xué)的快速崛起之路》為題，對我校進行了專題報道;其它如《x市九中捐款救助白血病x等報道也頻見報端。

二、一年來的主要做法

(一)加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

我們深知，只有建設(shè)一個團結(jié)、民主、開拓的領(lǐng)導(dǎo)班子，才能贏得教職員工的信任和支持，從而有效推動工作開展。一年來，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子通過推進廉政建設(shè)和依法行政，在群眾當(dāng)中樹立“團結(jié)、廉潔、開拓”的形象。一是加強理論學(xué)習(xí)。思想解放的廣度決定學(xué)校發(fā)展的空間，思考問題的深度決定學(xué)校發(fā)展的程度。班子成員帶頭學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，進一步解放思想，認清發(fā)展形勢，理順發(fā)展思路，增強發(fā)展動力，形成發(fā)展合力。二是深入開展科學(xué)發(fā)展觀實踐活動和“黨員示范崗”創(chuàng)建活動。通過調(diào)研活動，海納x問效于民，始終把廣大師生的需求放在第一位，用家長的呼聲、社會的期望來衡量工作效果，努力用科學(xué)發(fā)展觀的新視野、新思路、新舉措來審視、謀劃學(xué)校發(fā)展;三是搞好班子團結(jié)，提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。班子成員相互尊重、相互信任、相互配合、溝通合作，講黨性、講大局、講團結(jié)，定期不定期召開民主生活會，班子成員開展批評和自我批評，處處以事業(yè)為重;四是加強作風(fēng)建設(shè)。班子成員深入教學(xué)一線，重大問題深入研究，充分聽取教師意見，推進決策的科學(xué)化和民主化，帶領(lǐng)廣大教師同心同德干事業(yè)，一心一意謀發(fā)展。五是加強廉潔自律。處處事事以身作則，率先垂范，遵守各項紀(jì)律，規(guī)范辦事行為，貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定，落實領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉等各項制度，樹立務(wù)實形象，自覺接受監(jiān)督。

(二)加強教師隊伍建設(shè)

事實證明：教師是學(xué)校發(fā)展過程中最為活躍也是最為關(guān)鍵的因素。一年來，我們在加強教師隊伍建設(shè)方面作了大量工作。

進行班主任培訓(xùn)，提高班主任專業(yè)化水平。新《義務(wù)教育法》實施后，對班主任工作提出了更多、更新、更高的要求。09年秋期開學(xué)前夕，學(xué)校有計劃地組織了為期一天的班主任培訓(xùn)。“如何開好班會”、“如何做好畢業(yè)班學(xué)生的培優(yōu)轉(zhuǎn)差工作”、“如何使初一新生盡快適應(yīng)初中生活”等一系列貼近工作實際的培訓(xùn)主題，使接受培訓(xùn)的同志受益匪淺。

抓實教研活動，提高教師專業(yè)化水平。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子引導(dǎo)教師逐步認識到團結(jié)協(xié)作的重要性，以“打造高效課堂”為核心，實施中層領(lǐng)導(dǎo)承包教研組，建立中心發(fā)言人制度，開展校級優(yōu)質(zhì)課的評選活動，逐步規(guī)范教研活動的開展，強化和規(guī)范集體備課，克服教研活動形式主義，全校教師積極互相聽課、參加集體備課，充分發(fā)揮了學(xué)科教研組集體的智慧。

加強師德師風(fēng)建設(shè)，樹立為人師表的良好形象。隨著社會條件的變化，教師在某些時候成為社會的弱勢群體，教師在師德師風(fēng)方面的問題尤其成為社會關(guān)注的焦點和熱點。一年來，學(xué)校全面加強師德師風(fēng)建設(shè)。一方面要求教師緊密結(jié)合我校實際，不斷豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，加強師德修養(yǎng)。另一方面加強制度建設(shè)，與教師簽訂《文明執(zhí)教承諾書》，以規(guī)章規(guī)范和約束教師行為，推動師德創(chuàng)優(yōu)活動向縱深發(fā)展。

(三)廣泛發(fā)動學(xué)生，突出學(xué)生自主管理

x年秋期我校在校生達到2800多人，學(xué)生多，管理的難度加大。充分發(fā)動學(xué)生，引導(dǎo)學(xué)生進行自我管理，是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子確立的基本管理思路之一。政教處按照“德育途徑實踐化、德育管理規(guī)范化”的要求，從“小”處著手，規(guī)范學(xué)生行為，培養(yǎng)自主管理能力。每天校門口禮儀值周學(xué)生響亮的“老師好”，課間佩戴“樓層值周”標(biāo)志的值日生，規(guī)范的“文明班集體評比欄”、“紀(jì)律衛(wèi)生檢查公示欄”，成為九中新的亮麗的風(fēng)景。

(四)立足“實”字，各項工作務(wù)求實效

實效是檢驗學(xué)校工作的試金石。“從實際出發(fā)”、“真抓實干”、“團結(jié)務(wù)實”、“務(wù)求實效”是領(lǐng)導(dǎo)班子一年來一直倡導(dǎo)的工作作風(fēng)。對各項工作我們做到“三專三有四化”，即工作安排專題研究、專題部署、專人負責(zé)，工作落實有安排、有檢查、有總結(jié)，工作過程規(guī)范化、資料化、檔案化、電子化。政教處規(guī)范各項常規(guī)檢查，以表格的形式匯總，在校園顯著位置公示;根據(jù)時事、貼近學(xué)生實際開展“勿忘國恥，振興中華”等主題板報和主題班會的評比活動。教導(dǎo)處每節(jié)課派出專人進行督查，每周全體例會對班主任坐班、教研活動考勤等進行公示，嚴(yán)格教學(xué)常規(guī)管理，根據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)狀態(tài)及時組織月考，及時召開質(zhì)量分析會，通過抽查作業(yè)、

檢查教案等多種形式對教學(xué)情況進行監(jiān)測。教科室積極倡導(dǎo)“分層有效教學(xué)，打造高效課堂”的教學(xué)理念，教師要根據(jù)現(xiàn)實需要重心下移抓課堂，以各種教學(xué)活動為載體，把教科研滲透到教學(xué)中，克服“為科教研而教科研”的片面做法，牢牢樹立教科研為教學(xué)服務(wù)的思想。

(五)堅持安全至上，做好學(xué)生安全工作

安全工作關(guān)系到廣大青少年的健康成長，關(guān)系到千千萬萬個家庭的幸福，關(guān)系到學(xué)校在社會上的威信和形象，也是學(xué)校教育教學(xué)工作正常進行的現(xiàn)實保障。學(xué)校構(gòu)建“校長——安全辦——班主任——安全值日生”的安全管理網(wǎng)絡(luò);制訂學(xué)生緊急疏散預(yù)案，進行安全演練，強化師生安全意識;實施樓層值班制度、每日學(xué)生報告制度、堅持護校巡邏等，為學(xué)生筑起一道道安全防線。一年來，我校沒有發(fā)生重大安全事故，保障了教育教學(xué)的正常秩序和師生學(xué)習(xí)、生活的穩(wěn)定。

(六)統(tǒng)籌安排，各項工作協(xié)調(diào)開展

迎接各種檢查，促進工作提升。我們堅持以檢查促工作，借東風(fēng)上水平。每次檢查，全體教師共同努力，充分準(zhǔn)備，按時、高質(zhì)量完成迎檢任務(wù)，受到了領(lǐng)導(dǎo)的好評。后勤方面，各處室明確工作職責(zé)站好崗，樹立服務(wù)意識講奉獻，立足開源節(jié)流管好錢，著眼學(xué)校發(fā)展用好物，使后勤工作與教育教學(xué)的改革協(xié)同并進。在領(lǐng)導(dǎo)班子的統(tǒng)籌安排下，我校工會、共青團、計劃生育、老干、綜合治理等方面的工作也取得了令人滿意的成績。

三、20xx年工作布署

回顧過去一年的工作，我們壯志滿懷。成績使我們堅定了與名?？待R的信心。“凡事預(yù)則立”，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子確立了20xx年的發(fā)展戰(zhàn)略，那就是必須走內(nèi)涵發(fā)展之路。

(一)樹立精品意識。隨著學(xué)校的發(fā)展，我們的各項工作越來越細化，但在打造精品方面做得不夠。我們要在教育教學(xué)、德育管理、教育科研方面打造出一批精品來。教導(dǎo)處要“選準(zhǔn)學(xué)科，培植典型”，精雕細琢出一批精品課堂、精品教案、精品作業(yè)等;政教處要“立足《x》，抓實養(yǎng)成教育”，開展樣板班級創(chuàng)建活動;教科室要“及時跟進，重點推廣”，在完善雙分管理教學(xué)法的基礎(chǔ)上，發(fā)現(xiàn)更多的教科研典型。相信在全體教職員工的共同努力下，精品的星星之火一定能在九中的土壤中形成燎原之勢。

(二)創(chuàng)新發(fā)展途徑。發(fā)展是硬道理。學(xué)校要實現(xiàn)跨越式發(fā)展，必須依靠創(chuàng)新，必須用創(chuàng)新的思路謀劃發(fā)展，用發(fā)展的方法解決前進中的問題。應(yīng)該說，我們在教育科研、教學(xué)管理、學(xué)生管理等方面都已經(jīng)有所創(chuàng)新，但這還不夠。領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各職能部門、各位教職員工都要能夠創(chuàng)造性地開展工作。用創(chuàng)新的眼光去解決我們在工作中碰到的常規(guī)問題，一定會大有所為、大有收獲的。畢業(yè)班是學(xué)校的窗口，畢業(yè)班的教學(xué)成績直接影響著學(xué)校的生源和聲譽。創(chuàng)新的工作思路和工作方法，一定會為畢業(yè)班的工作注入新的活力。

(三)促進教師專業(yè)成長。實踐證明，教師最關(guān)注的是自己的專業(yè)成長。學(xué)校將尊重教師發(fā)展的主體性，為教師專業(yè)化成長搭臺子、引路子、想點子，讓教師在付出中享受幸福感。我們要用領(lǐng)導(dǎo)自身行為的楷模激勵、體現(xiàn)親和力的情感激勵、工作中的責(zé)任激勵、決策中的參與激勵、教師發(fā)展的目標(biāo)激勵等不同形式，激勵教師專業(yè)成長。

各位領(lǐng)導(dǎo)，老師們，在全體教職員工的理解、支持和共同努力下，學(xué)校有了長足進步。放眼新的一年，面對教育發(fā)展的新形勢，面對黨委和政府對教育發(fā)展的新要求，面對廣大人民群眾對教育發(fā)展的新期待，面對廣大教職員工建設(shè)學(xué)校的新愿望，領(lǐng)導(dǎo)班子將以思想政治覺悟高、行政管理水平優(yōu)、專業(yè)引領(lǐng)能力強為標(biāo)準(zhǔn)，以改革的勇氣、創(chuàng)新的精神、發(fā)展的謀略，振奮精神，使九中校園充滿浩然正氣、蓬勃朝氣、昂揚銳氣，九中也一定會以校園環(huán)境雅、文化氛圍濃、教學(xué)質(zhì)量高、學(xué)校品牌佳、發(fā)展后勁足、引領(lǐng)作用強的嶄新形象出現(xiàn)在大家面前!

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告【篇5】

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們、同志們：

今天，我代表學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子向大家述職，請予審議。

過去一年，在上級教育行政部門的領(lǐng)導(dǎo)下，我們高舉鄧小平理論的偉大旗幟，踐行“三個代表”重要思想，貫徹十七大會議精神，用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)學(xué)校工作的全局，堅持“整合育人、和諧發(fā)展”的辦學(xué)理念，全面實施素質(zhì)教育，以求真務(wù)實的態(tài)度，團結(jié)帶領(lǐng)全體教職工銳意進取，開拓創(chuàng)新，為提升教育質(zhì)量，構(gòu)建和諧鹽中做出了不懈努力和積極貢獻?，F(xiàn)就我校領(lǐng)導(dǎo)班子一年來的工作匯報如下：

一、加強班子建設(shè)，提高管理水平

學(xué)校高中部、初中部領(lǐng)導(dǎo)班子成員有中層以上干部18人，其中黨員占90%。20xx年7月，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府和教育局黨組研究重新調(diào)整了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子。在新班子的帶領(lǐng)下，全校教職工凝心聚力，實行初中、高中分部管理機制，落實“實施精細管理，建設(shè)一流團隊”的工作思路，聚精會神抓質(zhì)量，一心一意謀發(fā)展，教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高，學(xué)校品牌不斷攀升。

學(xué)校校級領(lǐng)導(dǎo)共6人，高、初中部分設(shè)1名執(zhí)行校長和1名副校長，平均年齡43歲，結(jié)構(gòu)合理，整體素質(zhì)較高，有激情，有思想，有活力。堅持每周一次的中心組學(xué)習(xí)制度，堅持用“五心”校長標(biāo)準(zhǔn)(“信心”“用心”“精心”“知心”“放心”)要求自己，“用情”辦學(xué)、“用心”辦學(xué)、“用腦”辦學(xué)。持之以恒的學(xué)習(xí)使班子成員能準(zhǔn)確地把握發(fā)展形勢，積極順應(yīng)發(fā)展要求，不斷提高自己的政治理論、文化科學(xué)素養(yǎng)和依法辦學(xué)的水平，不斷認識和解決學(xué)校改革發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問題，不斷提高激發(fā)教職工活力的能力、協(xié)調(diào)各方面關(guān)系的能力、處理各種矛盾和問題的能力、善于應(yīng)對和駕馭復(fù)雜局面的能力，從而保證了學(xué)校的健康持續(xù)發(fā)展。

學(xué)校班子成員有強烈的事業(yè)進取心，有辦好鹽中的高度的責(zé)任感和使命感，有深入一線調(diào)查研究、破解管理和教育教學(xué)難題，與教職工同呼吸共命運，撲下身子抓落實的嚴(yán)謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。目前，大家在繼承發(fā)揚鹽中歷屆班子團結(jié)協(xié)作、無私奉獻的優(yōu)良傳統(tǒng)基礎(chǔ)上，相互信任，相互支持，做到了既分工又合作，很好的發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)班子的整體合力和戰(zhàn)斗力，為學(xué)校的持續(xù)發(fā)展提供了堅實的組織保障。

二、明確學(xué)校工作目標(biāo)，凝聚全員奮進的動力

近50年的辦學(xué)歷史，賦予鹽道街中學(xué)彌足珍貴的名校美譽積淀。優(yōu)良的教育改革實驗傳統(tǒng)，積極主動的探索創(chuàng)新精神，凝結(jié)為較為成功的辦學(xué)經(jīng)驗，形成了鹽道街中學(xué)自己的辦學(xué)特色和學(xué)校特質(zhì)。但是近年來，受多方面因素影響，鹽道街中學(xué)步入發(fā)展“瓶頸”期，優(yōu)質(zhì)生源流失大，教育質(zhì)量有一定滑坡，家長在觀望，社會在關(guān)注，教師有迷惑，學(xué)校有壓力。在錦江區(qū)委區(qū)府級教育局的高度關(guān)注和大力支持下，面對新形勢、新挑戰(zhàn)，新班子義無反顧，迎難而上。根據(jù)《錦江區(qū)教育發(fā)展行動綱領(lǐng)》，結(jié)合我校實情，經(jīng)過充分的調(diào)研，理性的思考，明確提出“提升教育質(zhì)量，再鑄名校輝煌”的工作目標(biāo)，民主決策、科學(xué)管理和人文關(guān)懷“三管齊下”，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，迅速打開了學(xué)校工作的新局面。

學(xué)校新班子組建以來，認真研讀了學(xué)校校史，分析了學(xué)?，F(xiàn)狀(“峰”與“谷”)，規(guī)劃了學(xué)校愿景，制定了《成都市鹽道街中學(xué)三年發(fā)展規(guī)劃》。在三校合并、文化“整合”的基礎(chǔ)上，確定了“整合育人，和諧發(fā)展”的辦學(xué)理念，“求真立德，崇實尚美”的校訓(xùn)，形成了“鹽道八教”這一鹽中育人精髓(“育以情、教以藝、德以范、業(yè)以精”的教風(fēng)和“志以遠、學(xué)以勤、識以達、行以正”的學(xué)風(fēng))，確立了“讓每個孩子人格得以完善，智慧得以豐盈，潛能得以挖掘，個性得以彰顯，身心得以康健”的育人目標(biāo)。傳承發(fā)展了鹽中文化，并使之逐漸成鹽中師生共同的價值取向和文化認同，指引著鹽中人將既定的辦學(xué)理念貫穿于全面推進素質(zhì)教育的過程中，把軟文化變成硬實力，彰顯品牌高度。

三、創(chuàng)新管理機制，建設(shè)一流團隊

20xx年是我校貫徹落實《錦江區(qū)教育發(fā)展行動綱領(lǐng)》的開局之年，也是我校貫徹落實區(qū)教育局“123工程”(一個目標(biāo)，兩個戰(zhàn)略和三個保障)，提升教育質(zhì)量，探索高初中分部管理的關(guān)鍵之年。經(jīng)過充分的調(diào)研，理性的思考，我們認為制約學(xué)校發(fā)展的根本問題是學(xué)校的管理問題：傳統(tǒng)的高、初中統(tǒng)一管理模式針對性、實效性不強，不能適應(yīng)高初中的協(xié)調(diào)發(fā)展。20xx年7月，學(xué)校大膽進行管理機制改革，實施“一校兩部”管理模式，在辦學(xué)理念、組織人事和財務(wù)三個統(tǒng)一的基礎(chǔ)上，實行高中部、初中部分部管理。兩個校區(qū)、兩個學(xué)段，兩種要求，分部層級管理，針對性較強，職責(zé)明晰，偏重中微觀管理，促進高中、初中各自特色的發(fā)展。

在此基礎(chǔ)上，學(xué)校順利完成干部人事改革，實施年級主任負責(zé)制，用“五心”校長新要求，培養(yǎng)新干部。工作重心下移，加強備課組建設(shè)，抓常規(guī)保穩(wěn)定，帶隊伍促質(zhì)量。明確提出學(xué)年工作目標(biāo)“實施精細管理，建設(shè)一流團隊”。新型管理機制的運行半年，在“三統(tǒng)一”(辦學(xué)理念、組織人事和財務(wù)統(tǒng)一)基礎(chǔ)上實行“三分治”(管理工作、教學(xué)工作、德育工作分治)。歷經(jīng)一學(xué)期的實踐與完善，高初中管理、教書育人、后勤工作精彩紛呈，協(xié)調(diào)發(fā)展。與過去相比，干部和教職員工工作目標(biāo)更加清晰，責(zé)任更加明確，措施更加得力，過程更加細化，重心更加下移，效能更加明顯?！耙恍刹糠植抗芾怼睂嵤┮詠?，學(xué)校管理規(guī)范有序，干部率先垂范，教師敬業(yè)愛崗，積極主動，充滿活力，校園呈現(xiàn)出和諧奮進的良好氛圍。省、市、區(qū)各級領(lǐng)導(dǎo)多次蒞臨鹽道街中學(xué)調(diào)研和指導(dǎo)工作，韓國、美國、日本等國教育代表團和xq、廈門、雅安、、眉山、永川、遂寧等地兄弟學(xué)校到我校參觀訪問。大家對分部管理后鹽中師生煥然一新的精神面貌贊不絕口。

四、立足課堂，加強研究，著力提高教育質(zhì)量

在當(dāng)前我市推進教育現(xiàn)代化的進程中，特別是在貫徹落實《錦江區(qū)教育發(fā)展行動綱領(lǐng)》中，鹽中明確認識到，學(xué)校提升教學(xué)質(zhì)量要“揚”的第一“峰”，要“填”的第一“谷”是真正實施現(xiàn)代教學(xué)，大力推進現(xiàn)代課堂教學(xué)實施，提高教育品質(zhì)。為此，初中部明確提出“近學(xué)七中育才，遠學(xué)江蘇洋思”，高中部則明確提出以教學(xué)精細管理、教研工作創(chuàng)新、教師一流團隊建設(shè)為主要抓手，實現(xiàn)“學(xué)生觀、課程觀、效益觀”的三個轉(zhuǎn)變。編印了《成都市鹽道街中學(xué)教學(xué)管理手冊》，加強教學(xué)常規(guī)管理，制度完善，檢查落實。本學(xué)期，市、區(qū)教育局領(lǐng)導(dǎo)和專家多次到鹽中進行高中、初中教學(xué)視導(dǎo)，聽課優(yōu)秀率達85%。

實施分部管理后，各年級、各教研組不斷探索年級管理、教育教學(xué)和科研工作的新路子，呈現(xiàn)出“精彩紛呈”的局面。通過開展教研組“教學(xué)研討月”活動，推廣學(xué)案和年級組跨學(xué)科集體備課交流等經(jīng)驗等，引導(dǎo)教學(xué)和教研管理創(chuàng)新，更新教學(xué)觀念，轉(zhuǎn)變教學(xué)行為，提高課堂效益。初20xx級成功舉辦了“小組自主合作學(xué)習(xí)”教學(xué)研討會，高中部召開高中部數(shù)學(xué)研討月總結(jié)交流會，以““立足課堂，以學(xué)定教，注重細節(jié)，提高效率””為主題的第26屆教育教學(xué)研討會順利召開并取得顯著實效，都受到與會專家和同行的`高度評價。

高20xx級，初20xx級老師們一道備戰(zhàn)中、高考，在5.12地震后的一個月內(nèi)，迅速調(diào)整狀態(tài)，取得了良好的成績。高20xx級高考上線重點率11.90%，一次本科率52.82%，另有藝、體、飛上線55人，合計本科率達到63.91%。初20xx級中考重點率38.44%，一次合格率99.40%。中考、高考均獲得市區(qū)教育局表彰。

五、以人為本，關(guān)注教師發(fā)展

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子十分注重將制度管理和人本管理有機結(jié)合，用“深化教育改革，實施素質(zhì)教育;提升教育質(zhì)量，再鑄名校輝煌”的愿景統(tǒng)一全校教師的思想，把學(xué)校管理和人的幸福、人的尊嚴(yán)、人的生命質(zhì)量、人的價值觀聯(lián)系起來，在管理工作中竭力體現(xiàn)對教師的關(guān)心、愛護、尊重、信任的情感。政治上關(guān)心引導(dǎo)，工作上敢壓重擔(dān)，業(yè)務(wù)上培訓(xùn)指導(dǎo)，生活上幫助照顧，努力營造寬松和諧的人文氛圍。比如為教職員工免費提供工作午餐，每月為畢業(yè)年級一線教師發(fā)牛奶，想方設(shè)法解決教職工家屬工作調(diào)動、子女入學(xué)(就業(yè))、生活困難等實際問題，對民工子弟和家庭困難學(xué)生進行補助，組織開展豐富多彩的文體活動，活躍教職工的業(yè)余生活...... 這些看似簡單而平凡的工作舉措，卻取得了非同尋常的效果。一方面，解決了教師“教”與學(xué)生“學(xué)”的后顧之憂，增強了團隊協(xié)作的凝聚力和戰(zhàn)斗力，形成了師生員工辛勤工作、心情愉快的良好工作局面;另一方面，也進一步融洽了干群關(guān)系，大大提高了學(xué)校行政工作的效率，促進了學(xué)校工作的和諧發(fā)展。

學(xué)校高度重視教師專業(yè)成展，牢固樹立“教師培訓(xùn)是教職工最大福利”理念，公派教師出國或跨省考察學(xué)習(xí)15人次，組織干部教師赴市、區(qū)兄弟學(xué)校交流學(xué)習(xí)100多人次，校本培訓(xùn)教師近2000人次。進一步調(diào)動了教職工的工作積極性，盡力達到學(xué)校管理的最高境界“讓每位教師都感到教師自己的存在和重要”。實踐反復(fù)告訴我們：教師是充滿奉獻的職業(yè)，但是不要因此而忽視他們生活的維度，特別是他們對于幸福感這樣的維度。忽視這些將是愚蠢的行為。

六、創(chuàng)設(shè)和諧環(huán)境，促進學(xué)生全面發(fā)展

學(xué)校要可持續(xù)發(fā)展，就必須創(chuàng)設(shè)和諧環(huán)境，以教師的和諧發(fā)展促進學(xué)生的和諧發(fā)展，以師生的和諧發(fā)展進一步促進學(xué)校的和諧發(fā)展。

本學(xué)期以來，學(xué)校以行為規(guī)范的養(yǎng)成教育為重點，進一步實施常規(guī)教育精細管理，建設(shè)專業(yè)化班主任團隊，提高德育工作的針對性、實效性。編印《鹽道街中學(xué)學(xué)生手冊》，完善《班主任工作手冊》，加強班主任專業(yè)培訓(xùn)，制訂了年級組、團委、學(xué)生會、班主任工作的管理制度，完善了升旗儀式、集會、兩操等各項工作的量化評比，規(guī)范了教室文化建設(shè)。環(huán)環(huán)相扣的常規(guī)管理，促使每一位學(xué)生自學(xué)成為集體的主人，真正動手、動腦、動情，關(guān)心自己、關(guān)愛他人、關(guān)注集體，從而使班主任工作得心應(yīng)手，有聲有色。

本學(xué)年，學(xué)校完善學(xué)生社團組織，健全自律機構(gòu)，把學(xué)生社團建設(shè)擺在育人工作的突出位置，《金鑰匙》報編輯部、《金鑰匙》電視臺、“校園之聲”廣播站、“太陽雨”文學(xué)社和“太陽雨”藝術(shù)劇社正式啟動，社團注冊會員人數(shù)67人，社團活動開展有聲有色，呈現(xiàn)出蓬勃發(fā)展的勢頭，得到廣大師生的普遍認同和歡迎。目前，社團組織已在學(xué)校的日常和重大活動中扮演了不可或缺的角色，已成為學(xué)生校園生活中的靚麗的風(fēng)景。

本學(xué)期以來，著力打造精品班會課，各年級(包括高三)切實提高班會課的質(zhì)量，每周五如期舉行的班會課已成為學(xué)校一道亮麗的風(fēng)景。德育活動精品化、小型化、多樣化，體現(xiàn)各年級特色。堅持“一切為了學(xué)生的終身發(fā)展”的理念及“走進鹽中，走進美麗人生”的信條，積極探索新形勢下學(xué)生教育的新思路、新方法，新載體。如“感恩教育”系列活動、“唱響金秋——獻給祖國的歌”詩歌朗誦賽、秋季運動會、“愛心一日捐”、冬季陽光長跑體育鍛煉、“我們的青春歲月.我們的09征程”迎新文藝匯演及游園活動等，調(diào)動了學(xué)生的思維，展示了學(xué)生個性，充實了學(xué)生生活，使得校園充滿生機與活力。

七、積極籌措資金，加快校園文化建設(shè)

一年來，學(xué)校后勤工作服務(wù)意識增強，圍繞校園文化建設(shè)，優(yōu)化育人環(huán)境，服務(wù)師生。依照上級規(guī)定認真做好財務(wù)及校產(chǎn)管理工作，收費按政策用錢按制度，合理運轉(zhuǎn)資金，不斷改善辦學(xué)條件，學(xué)校資產(chǎn)管理規(guī)范、物盡其用。收費、采購、驗收、保管、使用、注銷等一應(yīng)經(jīng)濟活動，都遵循實際需要、民主醞釀、集中討論、會議決定的程序，任何人任何事任何環(huán)節(jié)概不例外。確保了民主監(jiān)督，校務(wù)透明公開。在上級部門大力支持下，初中部圖書科技樓投入使用，食堂成功創(chuàng)建“A”級標(biāo)準(zhǔn)，完成高中部教師辦公樓裝修和45間教室的課堂多媒體演播系統(tǒng)的安裝使用。如今，鹽道街中學(xué)校園風(fēng)貌煥然一新，校門、圍墻、危房改造、校園規(guī)劃和綠化布局，都在有序安排中相繼落成，學(xué)校呈現(xiàn)出校風(fēng)正、學(xué)風(fēng)濃、樂于助人、勤奮好學(xué)的良好風(fēng)氣，教育教學(xué)質(zhì)量明顯提高，贏得社會各界和教育同行的普遍關(guān)注和認可。

八、問題與不足

在取得成績的同時，我們更是清醒地認識到工作中存在的問題和面臨的困難。主要表現(xiàn)在：

1.生源結(jié)構(gòu)變化帶來的教學(xué)質(zhì)量提升問題。在當(dāng)前全市上下聚精會神抓教學(xué)，放開手腳抓質(zhì)量的競爭形勢下，生源競爭極為激烈，優(yōu)質(zhì)生源流失較大，生源結(jié)構(gòu)變化明顯。雖然我們也采取了一系列的有力措施加以補救，但形勢仍然嚴(yán)峻。學(xué)校的發(fā)展和目標(biāo)的達成度還不適應(yīng)家長的需要及社會的期望。

2.學(xué)校發(fā)展的需要和資金投入不足的矛盾日益突出，學(xué)?，F(xiàn)代化教學(xué)設(shè)施與教師專業(yè)發(fā)展和新課程改革的要求有較大的差距。

3.教師隊伍整體素質(zhì)不能適應(yīng)現(xiàn)代教育和學(xué)校發(fā)展的需要，少數(shù)教師發(fā)展動力不足，部分教研組隊伍結(jié)構(gòu)不合理。

4、學(xué)校內(nèi)部管理體制還有待進一步完善，教學(xué)管理的細化還需要進一步加強。

當(dāng)今適逢創(chuàng)建錦江教育現(xiàn)代化之際，學(xué)校迎來了前所未有的發(fā)展機遇和挑戰(zhàn)，我們將鞏固業(yè)已取得的成果，抓住學(xué)校發(fā)展的機遇，通過創(chuàng)新管理機制，扎實推進“一校兩部”管理，整體提升我校辦學(xué)質(zhì)量，促使高中、初中特色更為鮮明，使分部精細管理的高初中成為鹽道街中學(xué)騰飛的雙翼!我們相信：在錦江區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)教育局的領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，我們會不辱使命，著力提升教育質(zhì)量，再鑄名校輝煌，為“學(xué)在錦江，品質(zhì)教育”做出應(yīng)有的貢獻!

謝謝大家!

述職人：xxx

20xx年xx月xx日

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告【篇6】

我于20xx年參加了學(xué)校中層副職干部競聘上崗，一年過去了，今天我仍清晰地記得也是在這個會場，就是在座的老師們?yōu)槲彝断铝四袷サ囊黄?，給了我為xx實小師生服務(wù)的機會，在此，我要對在坐的老師們說聲謝謝。下面就我一年來的.思想、工作情況向各位作一匯報。

一、學(xué)籍管理

1、認真學(xué)習(xí)，虛心請教。

萬事開頭難，接受學(xué)籍工作恰逢全省學(xué)籍管理改革升級之時，我也深知學(xué)籍工作的艱巨、復(fù)雜和重要，覺得壓力很大。為此，我調(diào)整心態(tài)，學(xué)習(xí)學(xué)籍新平臺幫助文件，吃透教育局下發(fā)的學(xué)籍文件精神，明確學(xué)籍管理工作的重點和難點，對比新舊網(wǎng)絡(luò)平臺的功能，掌握學(xué)籍操作的具體步驟，摸清學(xué)籍工作的脈絡(luò)。虛心向普教科柯科長請教，向鄧懷斌主任請教，向老學(xué)籍管理員李愛學(xué)請教，向教導(dǎo)處程德龍老師請教，從一知半解到胸有成竹，在短短幾天內(nèi)就迅速進入角色。

2、規(guī)范管理，提高效率。

為確保學(xué)籍工作如期順利完成，我能靜下心、坐下來、走出去。以三尺辦公桌為中心，制作大量表格，篩選各種數(shù)據(jù)，整理編輯學(xué)籍資料，奠定學(xué)籍基礎(chǔ)工作；以校園為范圍，跑上跑下，深入到每個班級上門服務(wù)，摸清班級人數(shù)，調(diào)查轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出、休學(xué)、復(fù)學(xué)等情況，收集身份證復(fù)印件，做好記載；以工作效率為目標(biāo)，錄入學(xué)籍?dāng)?shù)據(jù)上萬條，學(xué)生、家長姓名精確，電話準(zhǔn)確，住址明確。為了審批異動手續(xù)，取得學(xué)號，QQ聯(lián)系，電話聯(lián)系，造訪教育局，確保黑戶口、 轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出、休學(xué)、復(fù)學(xué)等工作全部落實到位，在全縣百余所學(xué)校中，我校學(xué)籍工作率先達標(biāo)完成。特別是一年級新生學(xué)籍注冊工作，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的支持下，我想方設(shè)法，積極主動聯(lián)系上級領(lǐng)導(dǎo)， 477名新生全部取得學(xué)號，這在全縣所有小學(xué)中是獨一無二的，我被教育局評為南漳縣中小學(xué)優(yōu)秀學(xué)籍管理員。

3、擺正位置，作風(fēng)過硬。

處事人為先，萬般德方高。在繁忙的家長接待工作中，我始終能用笑臉相迎，用政策說話，用程序辦事。能辦的當(dāng)面辦，絕不讓家長跑冤枉路，花冤枉錢，說冤枉話。給家長解釋耐心，學(xué)籍辦理細心，讓家長領(lǐng)導(dǎo)放心。

二、電教工作

電教工作多而雜。經(jīng)過漫長的暑假和教學(xué)樓的裝修改造，今秋學(xué)校的電教設(shè)備普遍存在各種問題。以前是兩人協(xié)同工作，胡老師去支教后，這項工作我一個人承擔(dān)了起來。在楊校長的幫助指導(dǎo)下，檢查維護了學(xué)校的電教設(shè)備。只要老師們反映出現(xiàn)問題，立即跑去解決。為學(xué)校開展的各項活動和上級領(lǐng)導(dǎo)視察照相、攝像。分門別類整理電教檔案，及時維護維修電腦，為老師們制作網(wǎng)線，下載整理文字、圖片、音樂、視頻等資料。

三、其它工作

1、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，圓滿完成一年級品德教學(xué)任務(wù)，參與了學(xué)校課題研究。除此之外，半年來，任勞任怨，先后為因病住院、外出學(xué)習(xí)的老師頂課達50余節(jié)。

2、工會宣傳。利用休息時間，巧妙構(gòu)思，嚴(yán)謹文風(fēng)，先后在教育局網(wǎng)站、教育簡報發(fā)表通訊報道30余篇次。宣傳了學(xué)校動態(tài)和xx文化特色，得到了校領(lǐng)導(dǎo)的肯定，受到了教育局周主任、木主任的高度評價。

3、用兩周時間在全縣所有學(xué)校率先完成學(xué)校xx余學(xué)生的體質(zhì)健康數(shù)據(jù)錄入、審核、上傳、復(fù)查工作，受到教育局但功?？崎L的好評，在QQ群中配合但科長為其它學(xué)校幫助指導(dǎo)。

4、用兩周時間在全鎮(zhèn)率先達標(biāo)完成學(xué)前班近500名師生信息采集、錄入、審核、復(fù)查工作。

5、完成了全校第二輪xx市教師繼續(xù)教育卡片制作、分發(fā)、收集、錄入審核工作。

6、負責(zé)校訊通工作。每天下午放學(xué)后，堅持不懈收集作業(yè)單，用1小時休息時間登錄平臺發(fā)送作業(yè)信息。

四、努力方向

1、立足教學(xué)本職。積極參與教研教改，向快樂高效的xx課堂進發(fā)。

2、結(jié)合學(xué)校特色，大力宣傳xx文化。向楊校長和付主任學(xué)習(xí)，增加文章內(nèi)涵，多思考，勤動筆，做xx文化的學(xué)習(xí)者、宣傳者、踐行者、先行者、優(yōu)秀者。

3、虛心學(xué)習(xí)老教師的敬業(yè)精神、領(lǐng)導(dǎo)的奉獻精神、青年教師的創(chuàng)新精神，做一名優(yōu)秀的xx實小教師。

最后，請老師們監(jiān)督、指導(dǎo)和幫助我！謝謝大家！

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告【篇7】

本年度，我的工作涉及教育學(xué)、管理學(xué)、營銷學(xué)等范疇。

由于助手喬老師很得力，使我有更多的時間在思考我的教師身份。有個老師曾經(jīng)對我說過：“學(xué)生虐我千百遍，我待學(xué)生如初戀”，我當(dāng)時覺得很悲壯，但真的不敢茍同。因為我的初戀是在一廂情愿的單相思中過去的，況且即便兩廂情愿的激情也一定是短暫的。我不可能每天都像打了雞血一樣和孩子們互動，我擔(dān)心雞血打多了，會變成雞的。

如果教育只是一廂情愿的付出，結(jié)果一定不會太美好，我們需要奉獻，執(zhí)著，和激情，更需要好的理念、方法。我自感能力上的局限，所以組織了幾個志同道合的老師一起申請了一項科研課題集大家之力，思考和解決教學(xué)上的困惑，這個團隊做了踏實的工作，讓我受益匪淺。目前已經(jīng)獲得市級立項，重要的是我們在一起互相提高，真的解決了一些問題。目前我和學(xué)生的交流已經(jīng)跨越了初戀的激情和新鮮感，開始低調(diào)平靜的學(xué)習(xí)生活，他們經(jīng)常帶給我驚喜，讓我重新認識到世界的美好。

在招生工作中，我和小袁同志堅決執(zhí)行習(xí)近平總書記“和客戶應(yīng)相敬如賓，不可勾肩搭背”的指示，按照營銷的規(guī)律辦事，力求雙贏。做到不僅招好生，還要給予別人真誠的幫助和關(guān)心。經(jīng)常有不認識的學(xué)生趁我下課或在辦公室午休的時間來找我問問題，每當(dāng)我快要沒有耐心的時候，他們的一句話就能讓我清醒，“您記得來我們學(xué)校招生時，我坐在第一排，最認真嗎？”，我承認，我說過“以后來三中的學(xué)生，只要遇到困難，找到我，我都將義不容辭的幫忙”，這句大話，讓我十分疲憊，但也收獲良多，在形勢極端困難的20xx年，我們小組的狀況仍然穩(wěn)步上升。

作為高三領(lǐng)導(dǎo)小組的成員，我多次學(xué)生們集體座談，個別談心，應(yīng)該算是盡力了，但沒有認真寫總結(jié)，這是個缺點。因為我無法做到跟別人談的很投機時，拿出一個本本，讓人家簽字，確認我完成了談話任務(wù)。我的原則是，好事做完了，早點忘掉，免得老惦記人家回報，累。

按照一個干部廉潔自律的要求，我做得比較好，主要是沒有機會腐敗。我已經(jīng)一把年紀(jì)了，很不想做那些既對世俗嗤之以鼻，又與其同流合污的事情，這樣會為了偽裝自己，背上沉重的負擔(dān)。我雖無法達到溫家寶總理“茍利國家生死以，豈因禍福避趨之”的高度，但也花了很多力氣，不斷學(xué)習(xí)，自我反思。甚至達到了過分操心的程度。

為了調(diào)整心態(tài)，搞好工作，我經(jīng)常從微信微博中找一些勵志名言和心靈雞湯來勉勵自己或是安慰自己，久而久之，感覺營養(yǎng)過剩，專家的話真的那么可信嗎？有個勵志大師說過，你堅持做一件事，一個月后就會有驚喜的發(fā)現(xiàn)，我曾經(jīng)連續(xù)一個多月給一個美女的QQ發(fā)玫瑰，她終于再也不想理我了。其實我們能做到的只是改變自己，改變別人是很困難的，就像我的那群保安，我即使動之以情曉之以理給他們灌以心靈雞湯，企圖培養(yǎng)其遠大理想、職業(yè)成長，但能改變他們的生活狀況，思想狀況，工作態(tài)度嗎？我只能改變自己，用自己的勤奮和奉獻以身作則，用自己的關(guān)心和踏實贏得尊重，甚至用嚴(yán)格的制度讓其就范。

本年度，我的部門沒有太多亮點，亮點一多，就說明出事出的多。我們本著復(fù)雜的事情簡單做，簡單的事情認真做，認真的事情重復(fù)做，重復(fù)的事情創(chuàng)造性的做的原則，重視過程的管理，在安全意識的培養(yǎng)，隱患的排查和落實上下了些功夫，終于安全的又過了一年。

唯一的遺憾是，學(xué)校安排我蹲點初中政治組的教研活動，我一次都沒有去，原因就不用說了，總之沒有做好。

值得高興的是，這一年通過認真觀察，從班主任、畢業(yè)班、藝術(shù)節(jié)、運動會等活動看，我對學(xué)校更有了信心，甚至完全改變了我對學(xué)校八零后老師的看法，我校的八零后踏實敬業(yè)有實力，已經(jīng)漸漸成為學(xué)校的中堅力量，我覺得未來值得期待，

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告【篇8】

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：

根據(jù)市教育局的安排，我代表學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子，將學(xué)校一年來的工作，向大家簡要匯報，請教育局領(lǐng)導(dǎo)、全體教職工、家長評議：

一、領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)

我校領(lǐng)導(dǎo)班子的年齡結(jié)構(gòu)在30—50之間，是一個老、中、青結(jié)合，學(xué)歷都在專科以上，團結(jié)和諧的班集體。一年來，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子以務(wù)實高效、作風(fēng)嚴(yán)謹為著力點，全面加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，努力形成朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的班子集體。認真貫徹黨的教育方針，執(zhí)行國家各項政策法規(guī)和上級文件指示精神。領(lǐng)導(dǎo)班子做到大事集體研究，小事相互通氣，難事相互支持，有功不攬，有過不推。生活上相互關(guān)心，思想上經(jīng)常溝通，消除誤解，增進理解。最讓我感覺可貴的是，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子能分工協(xié)作、職責(zé)明確，領(lǐng)導(dǎo)班子中每一個成員，都把各自分管的工作，當(dāng)促進學(xué)校發(fā)展的事業(yè)來做，從而能主動地、創(chuàng)造性地去設(shè)計和組織自己的分管工作，讓我這個班長在身兼兩職的情況下，對學(xué)校各方面工作都能放心、安心。我們能經(jīng)常開展批評和自我批評，相互指出缺點，改正錯誤，不斷進步。班子成員雖然各自的性格不同、有時也有工作上的分歧，但總是能夠及時溝通，最終達成共識。班子成員能夠嚴(yán)格要求自己，廉潔自律。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子堅持和貫徹民主集中制原則，嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事，學(xué)校大筆開支，一是向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報請示，二是堅持領(lǐng)導(dǎo)集體研究。大型購物，基建排危，堅持多人在場，集體議價。我們嚴(yán)格按政策辦事，不亂收費，不亂訂資料。認真實施校務(wù)公開和財務(wù)公開，增加學(xué)校管理的透明度，經(jīng)常在全體教職工會上通報和公開學(xué)校重大事項。制定方案制度，堅持職代會，校務(wù)會討論，廣泛聽取意見，決策不主觀，不武斷，作風(fēng)民主，政令暢通，受到了教職工的好評。

二、安全工作

我們深知，沒有一個安全穩(wěn)定的環(huán)境，其它任何工作都無從談起，安全責(zé)任重于泰山。學(xué)校經(jīng)常利用各種會議，對師生進行安全教育，定期開展師生安全知識講座，不斷強化安全意識，道路交通，食品衛(wèi)生，校舍設(shè)施，各種活動，衛(wèi)生防疫等，從各方面把安全工作抓實抓細。經(jīng)常進行安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，及時排除。針對我校通勤生較多，放學(xué)后等車一段時間學(xué)生在車站疏于管理，便規(guī)定通勤學(xué)生放學(xué)后，留在學(xué)校，寫作業(yè)或自由活動。等通勤老師下班后，由教師組織學(xué)生站好排一起走。對于住宿生，主管宿舍的領(lǐng)導(dǎo)每天都去巡視，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。一年來，學(xué)校沒有發(fā)生任何重大安全責(zé)任事故。正是安全工作卓有成效，才確保了學(xué)校其它各項工作順利推進。

三、教師隊伍建設(shè)

一個學(xué)校的發(fā)展，師德建設(shè)是不容忽視的群體，教師師德素質(zhì)的高低關(guān)系到學(xué)?？傮w發(fā)展。為此，我們十分重視教師隊伍建設(shè)。一是通過各種會議、培訓(xùn)活動、教研活動對教師進行形勢政策、教育觀念、教育理論的學(xué)習(xí)和教育，使教師隊伍愛崗敬業(yè)意識、紀(jì)律意識、師表意識、協(xié)作意識、奉獻精神不斷增強。二是開展豐富多彩的活動，如“千名教師扶千生，千名教師訪千家”“教師風(fēng)采大賽”“師愛在課堂中閃光”等，使教師在幫扶中升華情感，感受給予的愉悅；在賽事中體現(xiàn)自己的文化底蘊和精神風(fēng)貌，感受生命的價值，體驗成功的快樂。三是積極開展各種形式的教工活動，讓老師們在艱苦的環(huán)境中、辛勤的工作之余去感受生活的輕松和美好。四是積極組織信息技術(shù)教育和遠程教育培訓(xùn)，鼓勵教師學(xué)習(xí)電腦，在浩瀚的網(wǎng)海中去吸取知識、獲取信息。四是建好教師個人博客，使學(xué)校博客群組成為教師學(xué)習(xí)的平臺、交流的平臺、展示自我的平臺。目前我校教師全部建立自己的博客，已發(fā)布日志200多篇，并有8篇被吉林省教師博客設(shè)為精華日志。五是建立了師德考核機制。對教師進行師德評價，實行百分制。每學(xué)期末，進行“學(xué)生評”、“家長評”、“教師互評”、“領(lǐng)導(dǎo)評價”四個方面的考核。對教師是否愛崗敬業(yè)、關(guān)心學(xué)生，努力提高教育教學(xué)質(zhì)量等全面評價，如嚴(yán)重體罰學(xué)生，或有違法亂紀(jì)現(xiàn)象，實行“一票否決”。考核結(jié)果作為教師晉級、評優(yōu)的依據(jù)。

四、德育工作

學(xué)生日常行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育常抓不懈，通過聘請校外法制副校長，講法制課，寫法制征文對學(xué)生進行法制教育；通過每周四的專題教育，每周一的國旗下講話對學(xué)生進行思想教育；通過安全知識講座對學(xué)生進行行為規(guī)范和安全教育。上學(xué)期積極參加了臨江市第二屆小學(xué)生藝術(shù)節(jié)活動，活動內(nèi)容可謂豐富多彩。一首首歌曲、一支支舞蹈把我們帶進了難忘的童年，盡享久遠的快樂；一首首有關(guān)地震、奧運的詩歌，更是讓大家回憶起5.12汶川大地震的悲慘場面，同時也深切感受到“抗震救災(zāi)，眾志成城”、“攜手共建，美好家園”的壯志豪情，同時為奧運加油的勁兒，深深感染了在場的觀眾，贏得了陣陣掌聲。在“臨江市第二屆小學(xué)生藝術(shù)節(jié)”征集節(jié)徽活動中，獲藝術(shù)節(jié)節(jié)徽征集優(yōu)勝獎，其中由宮冰老師指導(dǎo)，房茜祥同學(xué)設(shè)計的節(jié)徽獲二等獎。在這些活動中，同學(xué)們充分發(fā)揮了主動性和創(chuàng)造性，激發(fā)了競爭意識，展示了才藝，展示了個性，活躍了校園文化，提高了綜合素質(zhì)，推動了學(xué)校素質(zhì)教育和精神文明的發(fā)展。

五、教學(xué)工作

1、立足課堂，抓實教研活動

因我校以前網(wǎng)絡(luò)設(shè)備落后，多數(shù)教師計算機水平不高，雖經(jīng)本校和上級部門多次培訓(xùn)，由于練習(xí)的條件不足，所以制作幻燈片、多媒體課件等，無論對老教師，還是年輕教師都是一個挑戰(zhàn)。結(jié)合我校新蓋教學(xué)樓，多媒體教室設(shè)備齊全，為提高教師專業(yè)化水平，提高教師運用信息技術(shù)整合學(xué)科的教學(xué)能力，促進教師專業(yè)化成長，并本著以教師的發(fā)展為本，提高學(xué)校整體教學(xué)質(zhì)量，開展了教研周活動。

首先學(xué)校針對教師現(xiàn)有的困難，組織了一次培訓(xùn)，由微機員對全校教師專門進行了一次制作幻燈片的指導(dǎo)。在校本教研活動中，教學(xué)校長、教師全員參與，精心收集圖片、資料，插入音樂、視頻等制作課件，，可謂“用心良苦”。在活動中，年輕教師幫助老教師制作課件，骨干教師幫助年輕教師分析教材。你不懂的問我，我不會的你教，充分體現(xiàn)了同伴的互助。通過互相研究，互相學(xué)習(xí)，取長補短，不僅營造了很好的教研氛圍，還增強了集體的凝聚力。此次的十四節(jié)課，準(zhǔn)備都很充分，設(shè)計都較合理，較好地利用了網(wǎng)絡(luò)資源和現(xiàn)代技術(shù)教育手段，充分展示了教師自己的教學(xué)水平。校領(lǐng)導(dǎo)班子及所有教師都參與了聽課、評課活動。通過此次活動，教師對基礎(chǔ)教育改革有了更深刻的認識，對課標(biāo)有了更進一步的了解，對新教材有了更深、更準(zhǔn)確的理解。教研課后，及時座談，反思?；顒又须m然還存在這樣或那樣的問題，但它凝聚著全校領(lǐng)導(dǎo)與教師的共同心血，反映了勇于探索，樂于奉獻的敬業(yè)精神，極大地提高了教師的教育教學(xué)能力，激發(fā)了教師參與教研的積極性，使我校在“科研興校”的道路上邁開了堅實一步。

2、鼓勵教師不斷學(xué)習(xí)，演繹課堂精彩

由于我校教師隊伍年齡偏大，對參加上級舉辦的評優(yōu)課活動有一定困難。四月份選派了三名骨干教師參加了“臨江市第二屆教學(xué)百花獎活動”，可喜的是李勝敏老師獲“語文學(xué)科百花獎”，宋盈韜老師獲“英語學(xué)科百花獎”。片組活動中，我校于霞老師的送課下鄉(xiāng)、來永梅老師執(zhí)教的一節(jié)語文研討課例，受到進修學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及聽課老師的好評。十月份牟勇老師參加了進修學(xué)校藝體部組織的《綜合實踐》優(yōu)質(zhì)課評選活動。隨著各項活動、競賽的舉辦，參加，教師的素質(zhì)在不斷提高。日常教學(xué)關(guān)注“隨堂課”、“跟蹤課”，鼓勵教師向課堂要效率，注重課堂的有趣、有效性。只要是進修學(xué)校組織的研討課，都派相關(guān)教師積極參加，并寫出聽課體會，在自己的博客、群組里發(fā)布日志，回校上示范課。

3、以質(zhì)量績效為落腳點，確保學(xué)校辦學(xué)生命線。

上學(xué)期，由于市進修學(xué)校要抽測畢業(yè)班和四年級，統(tǒng)一監(jiān)考，統(tǒng)一批卷，而三、五年級又是白山統(tǒng)一試題，市進修學(xué)校具體安排了累計三天的考試。我校依據(jù)“公開、公平、公正”的原則，將所有村小的學(xué)生都集中到中心小學(xué)，由校領(lǐng)導(dǎo)班子成員監(jiān)堂、批卷。這樣，考試成績更加真實，更加公平、公正，既不讓平時肯下工夫、鉆研教材、努力做補差工作的教師吃虧；也不讓平時工作有惰性、考試、批卷時有投機取巧想法的教師出成績。從整體看，畢業(yè)班成績突出，數(shù)學(xué)、語文及格率100%，數(shù)學(xué)優(yōu)秀率達89.2%，這與教師的專業(yè)水平，敬業(yè)精神是分不開的。其他年級，數(shù)學(xué)、語文成績比往年有所提高，及格率有所上升，書本上的知識掌握較好。但小科成績不理想，原因是多方面的，如教師身兼多科，師資不足等。

4、積極參與科研，鼓勵教師向?qū)I(yè)化發(fā)展

我?，F(xiàn)有三級立項課題，省級“十一五”科研課題《新教學(xué)方法下培養(yǎng)學(xué)生分析應(yīng)用題能力的研究》，建國小學(xué)角色教育的子課題，白山市級課題《鬧枝區(qū)域鄉(xiāng)土角色教育資源的開發(fā)與利用》、臨江市級課題《提高農(nóng)村小學(xué)師德素養(yǎng)方法的研究》均已開題，校領(lǐng)導(dǎo)與實驗教師一起研究。教學(xué)校長親自主持白山市、臨江市級課題研究，并鼓勵教師進行“校本行動研究”。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)中進行了多次校本培訓(xùn)活動，有重點的指導(dǎo)，并定期檢查，使行動研究不流于形式，引導(dǎo)教師努力向科研型教師發(fā)展。教師們還撰寫了大量的省、市級獲獎教育教學(xué)論文。

六、學(xué)校建設(shè)和發(fā)展

在這一年里，學(xué)?；A(chǔ)設(shè)施建設(shè)基本完成，學(xué)校面貌煥然一新，校園環(huán)境和教師的工作、生活環(huán)境，學(xué)生的學(xué)習(xí)生活條件有了巨變。建了一處景點，四壁是矮墻、上有山葡萄架攀附，內(nèi)設(shè)石桌石凳，一條甬路與大操場相通。購置了4個精致的鐵皮衛(wèi)生箱，放置在大門和樓門兩側(cè)。另外，學(xué)校的文化長廊、看板、標(biāo)語條幅等都有了新的變化，給學(xué)校增添了濃郁的文化氛圍。圖書室已不再流于形式，而是真正地向?qū)W生免費開放，學(xué)生讀書活動在全校掀起了高潮。我們相信，隨著社會主義新農(nóng)村建設(shè)和國家對農(nóng)村義務(wù)教育的投入不斷加大，學(xué)校的每一個角落，每一間房屋，都將打扮成具有濃郁的育人性、藝術(shù)性和文化氣息場所，農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校一定會迎來發(fā)展的春天。

問題與不足：

1、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)深入教學(xué)指導(dǎo)做得不夠，課堂聽課評課指導(dǎo)教學(xué)的時間還少，教研活動的開展應(yīng)繼續(xù)加強。

2、學(xué)校規(guī)章制度的落實不到位。

3、校本培訓(xùn)要求不嚴(yán)，力度不足，效果不理想。

回首這一年，所有的苦累與艱辛，矛盾與困惑，都有全體教職工給予我們最大限度的理解和堅定不移的支持，才使我們充滿信心地與大家一起，繼續(xù)保持中心小學(xué)井然有序、昂揚向上的發(fā)展勢態(tài)！借此述職之機，我要代表學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員，真誠地向大家道一聲：謝謝大家！

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告【篇9】

XX年9月，在上級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，在全體教師的共同努力下，xx小學(xué)于正式投入使用，原第xx小學(xué)、第xx小學(xué)和第xx小學(xué)整體并入xx小學(xué)。目前，學(xué)校共有教師71人，學(xué)生989人。一學(xué)期以來，學(xué)校以“全面提高教育質(zhì)量，努力打造一流教育品牌”為目標(biāo)，以創(chuàng)立“平安學(xué)校、禮貌學(xué)校、書香學(xué)校、歡樂學(xué)?！睘樽ナ郑瑒?chuàng)新管理舉措，實施素質(zhì)教育;深化課程改革，彰顯辦學(xué)效益;提升教師素質(zhì)，提高辦學(xué)質(zhì)量。學(xué)校上下一心，風(fēng)正勁足，各項工作顯現(xiàn)出蓬勃發(fā)展的良好態(tài)勢，為來年工作的全面推進打下了一個堅實的基礎(chǔ)。

一、加強學(xué)校管理，創(chuàng)新管理思路

1、明確辦學(xué)理念，暢通管理渠道。辦學(xué)理念是學(xué)校發(fā)展的靈魂。開學(xué)初期，經(jīng)過廣泛討論，確定了“過一種幸福完整的教育生活”為學(xué)校辦學(xué)理念，以“成人、成才、成功”為育人目標(biāo)，培養(yǎng)最優(yōu)秀的學(xué)生;以“大氣、雅氣、靈氣”為教師隊伍建設(shè)目標(biāo)，成就最完美的教育，以“溫馨、歡樂、特色”為學(xué)校建設(shè)目標(biāo)，創(chuàng)立最優(yōu)質(zhì)的學(xué)校。學(xué)校行政工作建立起辦公室、教務(wù)處、德育處和總務(wù)處分塊負責(zé)制的基本體系，構(gòu)成了“事事有部署，件件有要求，事事有管理，件件有落實”的良好局面。

2、完善規(guī)章制度，統(tǒng)一管理思路。一學(xué)期以來，學(xué)校制定了《請銷假制度》、《教師教學(xué)常規(guī)》、《備課制度》等涉及學(xué)校各個層面基本管理制度18項，完善和修訂制度46項。確定了“每周一次行政碰頭會，每周一次班主任會，每周一次全體教師會”的“三個一”工作會議制度，統(tǒng)一思想，提高執(zhí)行力。

3、注重細節(jié)管理，規(guī)范日常要求。開學(xué)初，學(xué)校為每個教研組配備了統(tǒng)一的辦公桌、衣帽櫥、作業(yè)架、電話和盆花，為教師配備了統(tǒng)一的杯墊和椅墊，教師辦公電腦人手一臺。學(xué)校以創(chuàng)立“禮貌辦公室”為抓手，加強教師常規(guī)細節(jié)管理，定期檢查辦公室衛(wèi)生，促進教研組構(gòu)成自身文化。對細節(jié)的要求帶來的是管理的不斷規(guī)范，是精神面貌的不斷變化，教師群體構(gòu)成了向上、團結(jié)和諧的良好風(fēng)尚。

二、加強學(xué)生養(yǎng)成教育，全面做好德育工作

1、狠抓養(yǎng)成教育，提高學(xué)生基本素養(yǎng)。一學(xué)期以來，學(xué)校出臺了《學(xué)生一日常規(guī)》、《班級物品擺放常規(guī)》等制度。建立了值周生檢查制度，開展了行為習(xí)慣和禮貌禮儀教育，有效的規(guī)范了學(xué)生上學(xué)、放學(xué)路隊、課間紀(jì)律以及課堂常規(guī)。德育處結(jié)合重大節(jié)日，開展了“感恩教育月”、“安全教育月”等活動，組織了一年級新隊員入隊儀式，邀請部分家長參加活動，讓學(xué)生學(xué)會感恩父母，學(xué)會擔(dān)當(dāng)職責(zé)，培養(yǎng)開發(fā)區(qū)優(yōu)秀小公民?！堕_發(fā)區(qū)新聞》及《開發(fā)區(qū)周刊》對活動進行了報道。

2、加強家校、社區(qū)聯(lián)系，挖掘德育資源。本學(xué)期，我們初步構(gòu)建了學(xué)校、社會、家庭三結(jié)合教育網(wǎng)絡(luò)，充分挖掘德育資源，拓寬德育途徑。組織召開了各層面家長會。結(jié)合“鄉(xiāng)村少年宮”示范校建設(shè)，推進學(xué)生社團工作進程，以校本課程為依托，組織創(chuàng)立了十二個學(xué)生社團，豐富了學(xué)生的課余生活。

3、組織開展體育、藝術(shù)活動，培養(yǎng)學(xué)生特長。為豐富學(xué)生課余生活，學(xué)校先后組織了學(xué)生拔河比賽、長跑比賽等活動，成立了學(xué)校合唱團、舞蹈隊和美術(shù)興趣小組，學(xué)校舞蹈隊參加了市禮貌辦、市教育局組織的匯報演出，并在市電視臺播出。

4、加強安全穩(wěn)定工作，打造和諧學(xué)校。為加強對安全工作的領(lǐng)導(dǎo)，學(xué)校成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了校長是學(xué)校安全的第一職責(zé)人。本著“誰主管，誰負責(zé);誰在崗，誰負責(zé)”的原則，層層簽訂職責(zé)書，分解工作，落實職責(zé)。建立了領(lǐng)導(dǎo)值班制度、門衛(wèi)安全管理制度、出入登記制度、消防安全制度、交通安全制度，制定了學(xué)校突發(fā)安全事件應(yīng)急處置預(yù)案。11月9日，結(jié)合“119消防安全日”活動開展了消防疏散演練，切實增強了學(xué)校安全事故的預(yù)防和突發(fā)事件的應(yīng)急處置本事。

5、千方百計做好校車安全工作。目前，校車安全問題成為全社會普遍關(guān)心的熱點問題。開學(xué)初，為保證學(xué)生安全、按時上學(xué)，教育局投入100余萬元為學(xué)校購置三臺制式校車，接送周邊六個村莊的近四百名學(xué)生，我校也成為了全市首家擁有制式校車的學(xué)校。為保證校車安全運行，學(xué)校建立了中層領(lǐng)導(dǎo)包車、全體教師跟車職責(zé)制度，每輛校車保證有兩名看護教師。每一天早晨六點半跟車教師就要到學(xué)校跟車，中午在接送點簡單就餐，沒有休息場所，晚上要在五點半最有才能回到。偶爾晚點，部分家長不理解，對教師還有過激的言語和舉動。在這樣的前提下，全體教師攻堅克難，樹立職責(zé)意識、安全意識和使命意識，保證了一學(xué)期校車安全順暢的運行。為嚴(yán)格校車管理，學(xué)校落實了跟車教師考勤制度、司機三檢制度、車輛維修制度和用油管理制度。建立了校車專項檔案，詳實記錄校車運行、維修和管理的資料。

三、加強教學(xué)管理，努力提高教學(xué)質(zhì)量

1、規(guī)范教學(xué)常規(guī)管理。制定和完善了一系列教學(xué)管理制度，經(jīng)過晨讀檢查、教學(xué)常規(guī)巡查的方式，規(guī)范教師的課堂教學(xué)行為，采取各種措施檢查教師教學(xué)常規(guī)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)過預(yù)約課、研討課、推門課等多種形式深入課堂聽課，一學(xué)期累計聽課120余節(jié)，及時了解課堂教學(xué)動態(tài)和教師的教學(xué)實際。

2、扎實開展崗位練兵活動。全校以學(xué)科為單位，陸續(xù)開展了語文、英語學(xué)科課堂教學(xué)暨優(yōu)質(zhì)課評比、教師鋼筆比賽、優(yōu)秀自制教具評比三項活動，到達了以賽促練、以賽促學(xué)、以評促研、以研促教的目的。

3、開展研修活動，促進教師專業(yè)成長。一學(xué)期以來，組織有關(guān)教師參加外出培訓(xùn)十余次，重點學(xué)習(xí)了綜合實踐課程的開設(shè)、語文單元主題教學(xué)策略以及教育科研開展等資料。堅持開展校內(nèi)培訓(xùn)，本學(xué)期，石文喜副校長做了關(guān)于《綜合實踐與校本課程探討》的專題講座，冷雪教師在參加完河北省小學(xué)教師語文教師素質(zhì)大賽后，為全體教師做了二次培訓(xùn)。開展教師讀書活動，學(xué)校到五興圖書廣場、新華書店、北京圖書市場購置教師閱讀書目，提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)。

一學(xué)期以來，在教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)校圓滿完成了本學(xué)期各項教育教學(xué)任務(wù)。尤其在開學(xué)初期，全體教師不怕辛苦，真心付出，在學(xué)校清潔工沒有到位的情景下，自我動手清掃衛(wèi)生，收拾教室、辦公室。一學(xué)期，中層領(lǐng)導(dǎo)利用雙休日義務(wù)加班30余天，保證了各項教育教學(xué)設(shè)施的安裝和維修。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子也集中處理了一系列大事、難事和突發(fā)事件，保證了合并學(xué)校的平穩(wěn)過渡。學(xué)校被評為市級“鄉(xiāng)村少年宮建設(shè)”示范校，榮獲市級“中華經(jīng)典詩歌朗誦大賽優(yōu)秀組織獎”。全校有53人次獲得區(qū)級以上業(yè)務(wù)獎勵，其中陳利教師在秦皇島市小學(xué)數(shù)學(xué)優(yōu)質(zhì)課評比中獲一等獎，并代表秦皇島市參加河北省數(shù)學(xué)學(xué)科優(yōu)質(zhì)課評比，獲得二等獎。施慧平教師在秦皇島市班主任素質(zhì)大賽中獲一等獎。劉維娜、冷雪兩位教師做全區(qū)展示課，獲得聽課教師一致好評。有55名學(xué)生在區(qū)級以上各級各類評比中獲獎。六年級一班被評為市級優(yōu)秀班團體。曹陽、王月兩位教師指導(dǎo)的舞蹈《古詩新唱》在全市中華經(jīng)典詩歌朗誦大賽中獲獎。在全區(qū)迎新年長跑比賽中，我校獲得團體總分第二名。

本學(xué)期是建校以來第一個學(xué)期，學(xué)校上下一心，團結(jié)一致，取得了必須的成績，但還存在著一些不足。

一是沒有完全建立起適合規(guī)模學(xué)校管理的體系。因為并校之前學(xué)校規(guī)模較小，從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)到一線教師還沒有完全適應(yīng)規(guī)模學(xué)校的管理體制，對于管理制度的策劃、執(zhí)行本事有待加強。

二是教學(xué)質(zhì)量有待進一步提高。因?qū)W校95%以上生源來自農(nóng)村，50%以上生源來自外來務(wù)工人員家庭，生源素質(zhì)較差，家庭教育滯后。尤其并入新學(xué)校以后，教學(xué)時間更為緊張，各項工作更為繁雜，造成“教師抓不住學(xué)生”的情景。如何提高課堂實效性，打造高效課堂成為學(xué)校下一階段必須要解決的突出問題。

三是學(xué)校特色不明顯。學(xué)校建立時間較短，各項常規(guī)工作要逐步落實，本學(xué)期雖然對學(xué)校特色建設(shè)進行了初步規(guī)劃，但缺乏實施的思路和進一步針對性措施，在以后的工作中，要進一步挖掘“書香學(xué)?！碧厣ㄔO(shè)的。

明年是對于學(xué)校發(fā)展具有十分重要意義的一年。學(xué)校將“圍繞一個主題，樹立兩種觀點，促進三個發(fā)展，落實四項任務(wù)”作為工作主要資料。

圍繞一個主題——提高教育教學(xué)質(zhì)量，打造學(xué)校教育品牌;

樹立兩種觀念——堅持以人為本、協(xié)調(diào)有序的發(fā)展觀;

堅持全面育人、全面發(fā)展的質(zhì)量觀;

促進三個發(fā)展——學(xué)生的發(fā)展，教師的發(fā)展和學(xué)校的發(fā)展;

落實四項任務(wù)

——以發(fā)展、特色辦學(xué)為導(dǎo)向，全面爭創(chuàng)常規(guī)管理規(guī)范學(xué)校和特色學(xué)校;

——以全面實施“新教育”六大行動為抓手，打造高效課堂，創(chuàng)立書香學(xué)校。

——以“德育課程樹”為主題，創(chuàng)造適合學(xué)校實際的未成年人思想道德建設(shè)體系。

——以加強教師隊伍建設(shè)為重點，提高中青年教師業(yè)務(wù)本事。

具體工作如下：

一是加強教師認同的學(xué)校文化建設(shè)，構(gòu)成教師、學(xué)生共同的發(fā)展愿景。制定具有學(xué)校精神特質(zhì)的校訓(xùn)、校風(fēng)、教風(fēng)和學(xué)風(fēng)，用共同的理念統(tǒng)領(lǐng)教師的發(fā)展。

二是開展新教育理念實施的研究。逐步有序的開展六大行動的實施，努力用三年左右的時間使新教育在我校構(gòu)成特色，并促進了學(xué)生、教師和學(xué)校的發(fā)展。

三是努力開展適合我校學(xué)生實際的課堂教學(xué)模式的研究。語文課重點開展新教育夢想課堂六個維度統(tǒng)領(lǐng)下的單元主題教學(xué)研究，數(shù)學(xué)課重點開展“先學(xué)后教，當(dāng)堂訓(xùn)練”課堂教學(xué)模式的研究。

四是進一步完善“德育課程樹”的理念，加強未成年人思想道德體系建設(shè)。結(jié)合新教育“每月一事”活動，開發(fā)具有校本特色的德育模式。

五是規(guī)劃并實施學(xué)校顯性文化的開發(fā)，讓每一面墻壁成為會說話的教育資源。

六是開展現(xiàn)代教育網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的學(xué)校管理和教學(xué)行為的研究。

七是探索針對青年教師培養(yǎng)的有效模式，制定青年教師專業(yè)發(fā)展三年行動規(guī)劃，打造“引領(lǐng)、合作、交流、溫馨”的教師團隊文化。

八是建立學(xué)校固定資產(chǎn)管理體系，探索學(xué)校資產(chǎn)管理的有效方法。

XX年對于我校來說確實是不平凡的一年。從建校初期的艱辛到各項建設(shè)的完善，從開學(xué)第一天的滿腳泥濘到如今的窗明幾凈，一路走來，付出和收獲同樣歷歷在目。XX年注定會成為三小發(fā)展史上更為重要的一年，我們決心在教育局的領(lǐng)導(dǎo)下，團結(jié)一致，同心同德，抓住機遇，迎難而上，用我們的教育夢想和教育實踐，打造一種“幸福完整的教育生活”，為開發(fā)區(qū)教育發(fā)展做出新的更大的貢獻。

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告【篇10】

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：

一年來，在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和全體教師的共同努力下，我校堅持原則、依法治校、攻堅克難、砥礪奮進勇往直前，開拓創(chuàng)新，取得了成功 完成了各項任務(wù)，取得了一定成績。現(xiàn)將我今年的想法和工作匯報如下：

我。加強理論學(xué)習(xí)，注重修養(yǎng)

一年來，我一直把理論學(xué)習(xí)作為自己的一項重要工作，自覺勤于學(xué)習(xí)、勤于思考，努力做到強化黨性觀念，提高思想政治素質(zhì)，牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀，保持良好的道德作風(fēng)。我要求老師做的我先做。

1.思想上高度重視。我先后學(xué)習(xí)了上級有關(guān)師風(fēng)建設(shè)的文件，要求教師在平時的教學(xué)工作中嚴(yán)于律己，不時進行自我反省，為學(xué)生樹立榜樣。

2.樹立良好的教師形象，為他人樹立榜樣。我有針對性地提出了幾個要求。一是要求所有教師愛護學(xué)生，走近學(xué)生的心，與學(xué)生做朋友，與學(xué)生家長做朋友。不允許他們嘲笑和傷害他們的父母，也不允許他們訓(xùn)斥他們。父母。二是嚴(yán)禁教師體罰和變相體罰學(xué)生。三是禁止教師擅自為學(xué)生收費補課和訂購教材。

3、通過師德作風(fēng)自查，全體教師進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率，文明授課，為學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。學(xué)生和家長對教師工作的滿意度大大提高。

2.求真務(wù)實，不斷提高工作能力

在工作中，通過不斷的學(xué)習(xí)和積累，我有一定的量工作經(jīng)驗豐富，能熟練處理日常工作中出現(xiàn)的各種問題。在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)能力等方面，經(jīng)過多年的培養(yǎng)，有了很大的提高，保障了各項工作的正常開展。平時積極學(xué)習(xí)理論知識和業(yè)務(wù)知識，能夠勝任小學(xué)各科的教學(xué)工作。這個學(xué)期，我將教二年級的中文。幫助教師及時處理教師與家長之間的矛盾，指導(dǎo)教師如何處理家長教育孩子的方法，受到教師和家長的高度評價。反過來，學(xué)校教育教學(xué)工作也得到規(guī)范和健康發(fā)展。

3. 敬業(yè)、勤奮、品德

勤奮和奉獻是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)者的最低要求。我能以正確的態(tài)度處理各種工作任務(wù)，熱愛我的工作，總是盡力解決工作中遇到的問題，總是能夠努力工作，做到最好。在我的帶領(lǐng)下，教師們?nèi)σ愿埃袷貙W(xué)校各項規(guī)章制度，努力提高工作效率和工作質(zhì)量，服務(wù)家長，服務(wù)社會，保障學(xué)校工作的正常開展。沒有不合理的遲到或早退。除了培訓(xùn)、會議和其他公務(wù)，我始終堅守自己的工作。我每天先到學(xué)校，最后離開。我相信，一個人無論多辛苦多累，生命的價值在于奮斗、創(chuàng)造和奉獻。我要以勤奮的理念實現(xiàn)人生的價值，帶領(lǐng)全體教師奮發(fā)有為，推動學(xué)校教育的騰飛。

四、堅持德育為先，全面實施素質(zhì)教育

實施素質(zhì)教育不僅是學(xué)校工作的基點，更重要的是也是最關(guān)鍵的部分。我校歷來以德育為先。

1.開展豐富多彩的活動，如拔河、跳繩比賽等，讓學(xué)生有一個展示的平臺，從中得到快樂，也得到了學(xué)習(xí)知識。今年“6月1日”，除了部分學(xué)生在鎮(zhèn)中心參加學(xué)校組織的體育活動外，學(xué)校還舉辦了大型文藝演出，不僅豐富了校園的文化生活，也獲得了一致好評當(dāng)?shù)馗刹康谋頁P。

2.家校互動工作。有的父母在知識和觀念上有些落后，往往只有美好的愿望，希望自己的孩子有一天能成才，但效果未必好。為了孩子的健康成長，請老師們加強與學(xué)生家長的溝通。采取面談、電話采訪等形式了解家長需求，及時掌握學(xué)生學(xué)習(xí)動態(tài)。

5.加強學(xué)校安全管理和后勤服務(wù)，強化安全責(zé)任

學(xué)校安全直接關(guān)系到師生的安全，也關(guān)系到社會的和諧穩(wěn)定。學(xué)校后勤部本著為教育教學(xué)服務(wù)的原則，努力營造優(yōu)美舒適的校園環(huán)境，為教育教學(xué)提供保障，盡最大努力提供后勤服務(wù)。

1、堅持有規(guī)律的工作，不放松，確保教育教學(xué)的正常進行。辦公用品在學(xué)期開始時及時分發(fā)。大修教室照明。排除安全隱患。對各類財產(chǎn)、物品進行核對登記，實施固定資產(chǎn)管理。每個月都進行安全檢查，對學(xué)校電器也進行不定期的安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時修復(fù)。學(xué)生受損的課桌椅、門鎖、窗戶、水電等也得到及時修復(fù)。環(huán)衛(wèi)工作，在學(xué)校的嚴(yán)格管理和老師的耐心教育下，學(xué)生們養(yǎng)成了良好的衛(wèi)生習(xí)慣，校園的清潔度又上了一個新臺階。

2.強化安全意識，安全工作不松懈。學(xué)期伊始，學(xué)校與班主任簽訂了安全目標(biāo)責(zé)任書。進一步完善各項安全制度和應(yīng)急預(yù)案，加大安全宣傳力度，將安全課深入課堂，極大地提高了學(xué)生的安全意識。嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校各項管理制度，認真履行職責(zé)，嚴(yán)禁閑散人員進入校園，確保校園安全。

3、今年秋季，廁所拆建工程、“希望廚房”工程、教學(xué)樓維修工程等全部竣工投入使用。所有的木窗都換成了鋁制的。合金玻璃窗和教室地板都是瓷磚，學(xué)校面貌煥然一新。

六。工作中的不足

回顧過去一年的工作，雖然取得了一些成績，但看到成績，更要冷靜反思：要繼續(xù)加強教育并監(jiān)督學(xué)生思維和行為習(xí)慣的發(fā)展。在教育理念、教學(xué)方法、工作能力、管理水平和師德等方面，我們還需要不斷的認識和提高自己。此外，農(nóng)村學(xué)校和貧困家庭一樣，也無法擺脫貧困。在開展工作的過程中，學(xué)校的大家庭無力承擔(dān)所需的費用。經(jīng)費的缺乏極大地制約了許多工作的開展和教育質(zhì)量的提高。學(xué)校也綽綽有余。

七、今后的工作思路和目標(biāo)

1、做好學(xué)校的日常管理工作，要做到細、嚴(yán)、細實用性。學(xué)校的日常管理要注意從小事做起，從平凡的小事做起。

2、學(xué)校全面落實校務(wù)公開和財務(wù)公開。嚴(yán)格的財務(wù)紀(jì)律。

3、堅持自律，以身作則。要求教師做什么，他們必須先做。堅持早到校，堅持帶頭參與學(xué)校各項活動。

4.堅持深入教學(xué)一線，積極參與教學(xué)研究和教學(xué)改革，堅持聽課評課，指導(dǎo)教學(xué)工作。時刻為教師樹立榜樣。

5、安全教育始終堅持不懈，牢固樹立“責(zé)任重于泰山，落實至上”的意識，確保校園安全，創(chuàng)建平安校園。

總而言之，在過去的一年里，我盡了最大的努力做好自己的本職工作，但我做得還不夠。一是工作思維轉(zhuǎn)化相對不足，工作可能存在疏漏。二是管理水平有待進一步提高。

在今后的工作中，我將一如既往地加強學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)，誠實自律，努力克服工作中的短板和不足，與老師們一起努力以飽滿的熱情和毅力。 2022年，我們將一心一意迎接挑戰(zhàn)，力爭再上新臺階。

此致，

致敬！

匯報人：xxx

20xx，xx，xx

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告【篇11】

遵照安委教[2014]19號文件《中共安溪縣委教育工委關(guān)于對全縣學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員進行2013-2014學(xué)年度測評的通知》的要求，現(xiàn)將我校領(lǐng)導(dǎo)班子一學(xué)年來主要工作小結(jié)以下：

一、班子基本情況

1.學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)2人。黨總支副書記2人(1人主持學(xué)校黨政全面工作)。

2.學(xué)校處室正副主任13人。其中辦公室主任1人，培訓(xùn)處正副主任5人，中教室正副主任3人，小教室正副主任2人，保衛(wèi)處主任1人，總務(wù)處副主任1人?？倓?wù)處主任暫缺。

3.學(xué)校班子成員共15人，其中50周歲以上7人(%)，40-49周歲6人(40%)，30-39周歲2人(%);本科9人，大專6人;女干部3人(20%)。

二、主要工作成效

一年來，我校在縣委教育工委、縣教育局的直接領(lǐng)導(dǎo)下，以十七大、十八大精神為指導(dǎo)，落實科學(xué)發(fā)展觀，牢牢圍繞縣委、縣政府提出的科教興縣的戰(zhàn)略目標(biāo)，貫徹落實《安溪縣十二五教育發(fā)展規(guī)劃》，認真執(zhí)行安委教[2011]53號《安溪縣學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部平常管理工作暫行規(guī)定》文件精神，進一步加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，努力進步理論水平和工作能力。班子全體成員保全大局，同謀發(fā)展，帶領(lǐng)全體教職工，為全力推動教育改革和教育均衡發(fā)展提供保障，為教師專業(yè)發(fā)展服務(wù)，為進步教育教學(xué)質(zhì)量服務(wù)，為推動我縣教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展作出新的貢獻。學(xué)校被評為泉州市十三屆文明學(xué)校，現(xiàn)將一年來主要工作匯報以下：

(一)進步內(nèi)部管理水平，推動學(xué)校穩(wěn)步發(fā)展

學(xué)校重視加強內(nèi)部管理，提升管理水平。2012年9月起，縣委、縣教育工委重視我校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，選調(diào)新的校級領(lǐng)導(dǎo)，增強我校管理氣力。在新領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，學(xué)校全體教師保全大局，傳承創(chuàng)新，團結(jié)氣力，增進學(xué)校健康***發(fā)展。班子全體成員繼續(xù)保持謙虛謹慎、不驕不躁、艱苦奮斗的作風(fēng)，班子的凝聚力、感化力、決策力不斷增強，管理水平不斷進步。在黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動和黨的群眾線路教育實踐活動中，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員率先垂范，深進踐行，效果突出。

學(xué)校切實加強黨建工作，發(fā)揮黨組織戰(zhàn)役堡壘作用，組織黨員講學(xué)習(xí)，講政治，展開重溫入黨誓言宏揚革命傳統(tǒng)崗位比奉獻專題活動。認真貫徹落實中心的和反對四風(fēng)的要求，結(jié)合學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)活動、民主生活會和黨的群眾線路教育實踐活動等，提倡艱苦奮斗、厲行勤儉、節(jié)約務(wù)實、廉潔自律的良好風(fēng)尚，以 務(wù)實、清廉的作風(fēng)推動學(xué)校的改革發(fā)展。

學(xué)校進一步健全學(xué)校管理制度，對教職工的工作行為進行了嚴(yán)格規(guī)范。根據(jù)工作需要，學(xué)校訂崗位管理、考勤制度、工作紀(jì)律等進行補充和修訂，做到隊伍管理有章可循，隊伍氣力得以有力加強。

學(xué)校依照上級要求，根據(jù)《安溪縣事業(yè)單位崗位設(shè)置管理實施意見(試行)》等有關(guān)文件精神，結(jié)合我校實際，認真修訂 安溪縣教師進修學(xué)校崗位設(shè)置和實施專業(yè)技術(shù)崗位聘任相干實施方案，有序推動學(xué)校人事制度改革，增進學(xué)校人事管理的科學(xué)化、規(guī)范化和制度化。

學(xué)校積極創(chuàng)建 文明學(xué)校，并鞏固和發(fā)展既往建設(shè)成果，正確處理校內(nèi)各種關(guān)系的***，營建濃郁的校園文化氛圍，展開豐富多彩的校園文化活動，努力建立公平正義、誠信友愛、布滿活力、安全有序的文明校園， 2013年，學(xué)校通過泉州市第十三屆文明學(xué)校評估。

(二)不斷加強隊伍建設(shè)，切實進步師德師能

一年來，學(xué)校進一步加強師德師風(fēng)建設(shè)，大力宏揚為人師表、忘我奉獻的精神，加強對教師的職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律教育，展開愛崗敬業(yè)、教書育人、為人師表、廉潔從教等師德師風(fēng)教育。學(xué)校要責(zé)備體教師要以恪守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》為基礎(chǔ)，遵守學(xué)高為師、身正為范、教書育人、為人師表、愛崗敬業(yè)的從業(yè)準(zhǔn)則， 道術(shù)兼修，勤懇學(xué)習(xí)，扎實展開研究，勇于推陳出新，創(chuàng)造性的展開工作。要責(zé)備體教師建立高度的服務(wù)意識，為基層教師的成長搭臺子、立梯子、指門路，成為讓人佩服的好教師。

學(xué)校展開道德講堂專題講座，進步教師思想道德素質(zhì)。支持教職工加強專業(yè)學(xué)習(xí)，展開校性專題學(xué)習(xí)，選派研訓(xùn)職員參加省內(nèi)外的專題研訓(xùn)活動，組織培訓(xùn)職員參加國培計劃縣級培訓(xùn)者培訓(xùn)、中小學(xué)教育技術(shù)水平考試、創(chuàng)新能力培訓(xùn)等，進步認知水平和實施培訓(xùn)的能力，增進教師不斷成長。蘇志文、林澤生等班子成員分別被評為縣先進德育工作者、優(yōu)秀教育工作者。

學(xué)校加強黨的組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，開好民主生活會，努力進步學(xué)校班子的凝聚力和黨員隊伍戰(zhàn)役力，教育引導(dǎo)黨員干部建立群眾觀點，宏揚良好作風(fēng)，保持清廉本質(zhì)，為推動學(xué)校各項工作提供強有力的保障。要求黨員、各級名師、學(xué)科帶頭人、骨干教師在各項活動中要充分發(fā)揮先鋒模范作用和示范輻射作用，凝聚全縣教師教學(xué)教研氣力，為我縣教育事業(yè)發(fā)展貢獻聰明才干。

(三)創(chuàng)新方法落實措施，扎實做好師資培訓(xùn)

學(xué)校根據(jù)各級教師培訓(xùn)的規(guī)劃精神，在縣教育主管部分的領(lǐng)導(dǎo)下，不斷建立和完善新情勢下全縣師資培訓(xùn)的運行機制和評價體系，緊扣培養(yǎng)高素質(zhì)專業(yè)化教師隊伍的目標(biāo)，創(chuàng)新情勢，進步實效，推動教師培訓(xùn)工作向縱深發(fā)展。

1.做好中小學(xué)教師教育技術(shù)低級水平證書考試工作。充分熟悉組織中小學(xué)教師參加教育技術(shù)能力全員培訓(xùn)、考試的意義，充分發(fā)掘?qū)W校的現(xiàn)有資源，采取有力措施，認真做好中小學(xué)教師教育技術(shù)培訓(xùn)與考試工作。一年來，有1650位中小學(xué)教師參加培訓(xùn)，迄今，已有3700多位中小學(xué)教師在我校通過中小學(xué)教師教育技術(shù)低級水平證書考試

2.做好暑期小學(xué)(幼兒園)教師繼續(xù)教育培訓(xùn)工作。小學(xué)(幼兒園)教師的繼續(xù)教育工作，是當(dāng)前教育部分的一項重要工程，是培訓(xùn)處的主要工作之一。為做好此項工作，我們提早做好規(guī)劃，充分利用各種途徑以下鄉(xiāng)下校、開會等進行宣傳發(fā)動，進步廣大教師參與繼續(xù)教育的積極性和自覺性。一年來，共有500多位小學(xué)(幼兒園)教師參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

3.做好中小學(xué)、中職校教師遠程繼續(xù)教育培訓(xùn)工作。根據(jù)福建教育學(xué)院《關(guān)于組織展開2013年福建省中小學(xué)、中職校教師繼續(xù)教育網(wǎng)絡(luò)遠程研修的通知》(閩教院[2012]202號)和安溪縣教育局《關(guān)于展開安溪縣十二五期間中小學(xué)、中職校教師遠程繼續(xù)教育培訓(xùn)的通知》(安教[2013]27號)文件的精神，我校與省教育學(xué)院合作，大力展開中小學(xué)、中職校教師遠程繼續(xù)教育培訓(xùn)，目前，已有1541人培訓(xùn)終了。新一期的培訓(xùn)工作正在進行中。

4.做好縣小學(xué)校長任職資歷培訓(xùn)工作。為全面貫徹落實《教育部關(guān)于進一步加強中小學(xué)校長培訓(xùn)工作意見》(教師[2013]11號)文件精神，造就一支高素質(zhì)專業(yè)化的中小學(xué)校長隊伍，根據(jù)教育部《關(guān)于中小學(xué)校長培訓(xùn)規(guī)定》和《安溪縣教育局關(guān)于舉行安溪縣2013年小學(xué)校長任職資歷培訓(xùn)班的通知》(安教[2013]362號)，我校與福建教育學(xué)院聯(lián)合辦學(xué)， 2013年11-12月，學(xué)校組織61名小學(xué)新任校上進行以把握履行崗位職責(zé)必備的知識和技能為主要內(nèi)容的任職資歷培訓(xùn)，以到達持證上崗的要求。

5.做好小學(xué)信息技術(shù)教師轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)工作。為確保2014年春季全縣小學(xué)開設(shè)信息技術(shù)課，解決信息技術(shù)教師緊缺題目，受教育局委托，2013年12月，我校精心組織，聘請省教育學(xué)院、泉州七中和我縣計算機教學(xué)行家為任課教師，舉行為期一周的小學(xué)信息技術(shù)教師轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)兩期75人。

(四)強化有效教育研究，推動課程實驗改革

一年來，學(xué)校進一步加強對全縣中小學(xué)教學(xué)進程的管理與指導(dǎo)，強化有效教研，大力推動課程改革，引領(lǐng)全縣中小學(xué)深化教育教學(xué)實驗，進步教育教學(xué)質(zhì)量。

1.建設(shè)專兼職教研員隊伍。學(xué)校精選縣初中、小學(xué)學(xué)科兼職教研員，經(jīng)培訓(xùn)充實片區(qū)教研骨干氣力，引導(dǎo)全體教研員深進學(xué)習(xí)新課程新理念，把理論和我縣的縣情、校情、教情、學(xué)情結(jié)合起來，精心組織和指導(dǎo)本學(xué)科的課改工作，提升教研活動質(zhì)量，有力地提升我縣初中、小學(xué)片區(qū)教研活動的實效。

2.進一步建立健全縣、片區(qū)、學(xué)校教研網(wǎng)絡(luò)。學(xué)校牽頭組建各類教研活動機構(gòu)，及時調(diào)劑、補充城區(qū)小片區(qū)教研掛鉤職員，落實教研具體措施。展開初中八***區(qū)課改活動，累計有39所學(xué)校承辦初中片區(qū)教研活動，展開活動158科次;展開高

一、高二年的課改活動，，在10所高中(完中)校展開活動48科次;高中畢業(yè)班的校際教研獲得新成效，在10所高中(完中)校展開19科次的高三校際教研活動;繼續(xù)發(fā)揮城區(qū)小片區(qū)聯(lián)研協(xié)作活動，分別在各學(xué)校片區(qū)內(nèi)舉行互動共研活動計40屢次;展開城鄉(xiāng)教科研共同體教學(xué)觀摩研討活動;展開小學(xué)幼兒園幫扶活動，實現(xiàn)優(yōu)良的教育資源同享，送教下鄉(xiāng)結(jié)對子，逐漸縮小城鄉(xiāng)公民辦幼兒園間教師的專業(yè)素質(zhì),有力地增進我縣小學(xué)、幼兒教育的均衡發(fā)展。

3.強化有效訓(xùn)導(dǎo)。學(xué)校高度重視課堂教學(xué)視導(dǎo)工作和教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控工作。與縣教育局中教、初幼教股室配合，深進課堂聽課、評課、議教，對低效的課堂教學(xué)進行嚴(yán)厲批評，并提出整改措施，對獲得主要成效和存在主要題目下文進行全縣通報。強化初中教學(xué)質(zhì)量和考試監(jiān)控，組成巡查組到全縣近40所基層中學(xué)教室巡查期中期末考試考場，隨機收取初一至初三年七個學(xué)科的試卷，由中學(xué)教研室組織老師集中評卷，認真做好質(zhì)量分析，針對存在的主要題目提出教學(xué)建議，并由教育局通報考試成績，有力地增進了各學(xué)校訂教學(xué)質(zhì)量的管理。強化對基層小學(xué)教學(xué)質(zhì)量的抽測，以省義務(wù)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測為契機，進一步強化質(zhì)量構(gòu)成進程的督查和學(xué)生學(xué)業(yè)水平的監(jiān)測，確保教學(xué)質(zhì)量延續(xù)、穩(wěn)定提升。

學(xué)校努力搭建多元教師專業(yè)成長平臺。組織小學(xué)幼兒園市級及以上學(xué)科帶頭人、教學(xué)名師、骨干教師分別到全縣23個鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學(xué)、中心園作公然課、教學(xué)講座，計1900多人次分別參與觀摩、研討、交換活動，切實發(fā)揮了名師、優(yōu)師的引領(lǐng)、示范作用。

4.組織專項崗前業(yè)務(wù)培訓(xùn)和教師業(yè)務(wù)比賽。學(xué)校配合縣教育主管部分組織小學(xué)(幼兒園)新聘教師、初中轉(zhuǎn)崗小學(xué)教師學(xué)科業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動，指導(dǎo)教師參加市小語識字教學(xué)、拼音教學(xué)錄相課比賽、市農(nóng)村幼教教學(xué)比賽、市英語教學(xué)技能大賽、市中小學(xué)體育片斷教學(xué)評比活動、市中小學(xué)信息技術(shù)教師說課比賽等學(xué)科教師業(yè)務(wù)技能比賽活動，組織縣年度小學(xué)優(yōu)秀教學(xué)論文評選，組織教師參加省市各類教學(xué)論文評選，以有效研訓(xùn)、有效競技、有效引領(lǐng)，增進教師專業(yè)素養(yǎng)不斷提升。

5.加大課題研究進程性的指導(dǎo)與管理。積極配合上級教科研部分展開工作，不斷加強對我縣各級各類獲準(zhǔn)立項的教科研課題進行全程監(jiān)控和管理，組織專門職員進行課題研究的催促和指導(dǎo)工作，對有關(guān)課題論證立項或開題、結(jié)題活動給予有力支持。對獲準(zhǔn)立項各中小學(xué)縣級課題進行檢查和視導(dǎo)，沼濤中學(xué)、安溪六中、城關(guān)六小等校順利通過市教育科學(xué)十二五規(guī)劃(第一批)重點和一般立項課題結(jié)題驗收。按市教科研辦要求，我校組織教研員和部份中小學(xué)副校長參加市小課題研究專題培訓(xùn)，積極發(fā)動各中學(xué)申報泉州市教育科學(xué)十二五規(guī)劃(第二批)立項課題和泉州市小課題研究立項課題，并按文件要求擇優(yōu)送市參評立項。我校還組織召開縣教育科學(xué)十二五規(guī)劃(第一批)立項課題研討展評會議，組織教研員參加市語文課題結(jié)題會、市體育研訓(xùn)暨課題結(jié)題研討活動等有關(guān)課題研究研討、交換會議，不斷進步課題研究水準(zhǔn)。

一年來，我縣一大批教師在教學(xué)比武、論文撰寫、課題研究中獲得優(yōu)良成績。我校審校、編印《安溪教育》(中學(xué)文綜版、中學(xué)理綜版)論文共200多篇，出版《安溪教育》(小學(xué)版)4期。

(五)嚴(yán)于律己團結(jié)廉政，科學(xué)民主管理學(xué)校

一年來，我校領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)協(xié)作，相互補臺，既有明確分工，又能團結(jié)調(diào)和，圍繞教育局和學(xué)校中心工作，戮力同心，較出色地完成教育局交托的工作和學(xué)校制定的各項任務(wù)。

學(xué)校加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，確立廉政風(fēng)險防控制度，完善權(quán)利運作的監(jiān)視制約機制，推動依法治校。堅持個別醞釀，民主集中，會議決定議事制度，提倡廉潔奉公，公平公正公然;教職工關(guān)心的評優(yōu)評先、職稱評聘、財務(wù)管理、物質(zhì)采購等熱門題目，事前醞釀，民主推舉，事后通報，學(xué)校依托教職工大會制度，凡觸及教職工親身利益的重大題目，都讓教職工具有知情權(quán)，通過權(quán)和決定權(quán)。

學(xué)校堅持校務(wù)公然，加強財務(wù)管理，嚴(yán)格財經(jīng)制度，開源節(jié)流，量進為出，添置教學(xué)教研設(shè)施，盤活學(xué)校內(nèi)部資源，認真做好中小學(xué)有關(guān)培訓(xùn)和中小學(xué)單元試卷、期末試卷等用度收取工作，及時清算拖欠款項;為高中課題組活動、中考各科質(zhì)量分析、中小學(xué)各學(xué)科比賽和財政局教育局培訓(xùn)會議做了大量的后勤服務(wù)工作，盡力服務(wù)教學(xué)研訓(xùn)中心工作。

學(xué)校高度重視校園安全工作，認真落實學(xué)校目標(biāo)責(zé)任制度，構(gòu)建學(xué)校安全工作保障體系，貫徹全縣教育系統(tǒng)展開落實安全教育和管理標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)三年行動暨創(chuàng)建平安先行學(xué)校的工作方案，確保學(xué)校財產(chǎn)及教職工人身安全得到保障，學(xué)校的維穩(wěn)工作得到較好的落實。

學(xué)校加強工會、退教協(xié)等工作。積極創(chuàng)造條件展開教職工登山、遠足、球賽等文體活動;學(xué)校組織全體教師和離退休教職工體魄檢查，關(guān)心教師身心健康;支持離退休教師協(xié)會展開活動、協(xié)會交換，主動匯報工作，誠心征求意見;支持女工委展開婦女節(jié)專題活動，調(diào)和氣氛，促進交換。學(xué)校各項工作調(diào)和發(fā)展。

三、班子存在的主要題目及今后努力方向

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子通過對二年來工作的總結(jié)與反思，以為還有需要改進的地方和努力的方向，主要是：

1、班子成員的整體素質(zhì)有待進一步進步，創(chuàng)新意識和管理能力有待進一步增強。

2、學(xué)校管理體制有待進一步完善，整體管理水平還不能很好地適應(yīng)學(xué)校未來發(fā)展的需要，管理制度、管理水平和工作效力有待進一步進步。

4、教師隊伍建設(shè)有待進一步加強，師資隊伍年齡老化，學(xué)科教師結(jié)構(gòu)分歧理且配備不齊等題目還嚴(yán)重存在，雙師型教師數(shù)目極少，需要進一步優(yōu)化。

四、對組織的要求和建議

1、切實加強我校的師資隊伍建設(shè)，公然招聘、配齊配好學(xué)科教師。

2、切實保障我校的辦學(xué)經(jīng)費，設(shè)立教師培訓(xùn)、教育科研專項經(jīng)費，為教師學(xué)習(xí)和研修創(chuàng)造條件。

校領(lǐng)導(dǎo)述職報告【篇12】

xx年，我在縣局的領(lǐng)導(dǎo)下，在全鄉(xiāng)教職工的支持下，牢記一名黨員的宗旨，扎實工作、埋頭苦干，全鄉(xiāng)小學(xué)教育再創(chuàng)新輝煌。下面就個人黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔自律情況向縣局領(lǐng)導(dǎo)、全體教職工簡要匯報。

一、一年來的工作回顧

1、講學(xué)習(xí)。做為一名普通的教育干部，我經(jīng)常把學(xué)習(xí)作為修身、做人的頭等大事，加強政治理論學(xué)習(xí)，提高思想素養(yǎng)，堅定政治方向，牢固樹立科學(xué)的人生觀、價值觀，在全鄉(xiāng)率先建立了自己的博客《墻角e枝梅》，不定期發(fā)表博文，現(xiàn)在累計文章170余篇。

2、講做人。在實際工作中，發(fā)揮表率作用，對上，自覺接受和服從，堂堂正正做人，規(guī)規(guī)矩矩辦事,凡事以大局為重。堅持做到按原則、按程序辦事，不以權(quán)謀私。工作中奉行人人平等的原則，不拉幫結(jié)派，不搞親疏遠近，做到心口合一，秉公辦事。一年來，凝心聚力為黨工作、教職工辦實事、辦好事：xx年3月7日，召開女教師代表座談會，隆重慶?！叭恕眿D女節(jié)； 4月10日，為全鄉(xiāng)教師統(tǒng)一購置運動衣一套，開展健身操比賽活動； 8月19日，組織全鄉(xiāng)34名優(yōu)秀教師到北京參觀考察； 9月21日，為教師統(tǒng)一購買“陶行知教育理論文集”、“給教師的100條建議”等書； 10月23日，召開青年教師座談會，確定3名鄉(xiāng)級名師，定期發(fā)放活動經(jīng)費開展“名師帶徒”工程； 11月8日，召開第二屆教職工趣味運動會； 12月28日，召開“唱響xx、放飛夢想”慶元旦暨師生才藝匯演。

3、講廉潔。財務(wù)、政務(wù)公開、透明、民主，私人事務(wù)低調(diào)處理，因公事宜高標(biāo)準(zhǔn)要求，切實把有限的資金用在刀印上。xx年是基礎(chǔ)設(shè)施改造力度最大的一年，先后完成王店、余糧海兩處小學(xué)的危房改造，馬集小學(xué)實現(xiàn)全部、順利搬遷，中心小學(xué)院內(nèi)民宅得以收回，孫莊小學(xué)維修房頂1300余平方、中心小學(xué)換頂200平方、馬集小學(xué)翻修房頂720平方。目前，中心幼兒園規(guī)劃建設(shè)提到鄉(xiāng)黨委議事日程，孫莊小學(xué)的危房改造納入縣局規(guī)劃，為中心小學(xué)、孫莊小學(xué)安裝了校園廣播系統(tǒng)，中心小學(xué)安裝了監(jiān)控設(shè)備等，全鄉(xiāng)購書7000余冊。

4、講工作。每天太陽還沒升起，我的辦公室已經(jīng)亮起燈光；夜半人靜，辦公室內(nèi)仍不時傳出敲擊鍵盤聲。我時時刻刻用實際行動帶動班子成員兢兢業(yè)業(yè)、勤于工作。xx年聯(lián)校被縣委、縣政府評為“教育工作先進單位”，以全縣第一名的成績被縣教育局評為“教學(xué)工作先進單位”，中心小學(xué)被評為“市語言文字示范?！?、“市教科研示范?！?、“市教學(xué)示范校”等，中心小學(xué)、孫莊小學(xué)同時被評為“縣一星級教學(xué)示范?！?。

二、存在的問題

1、理論學(xué)習(xí)缺乏自覺性。平時，理論學(xué)習(xí)缺乏自覺性，總認為工作忙，沒時間，不是千方百計擠時間進行學(xué)習(xí)、武裝自己，客觀理由多，主觀不努力。

2、工作有急于求成，總想把事業(yè)干好。

3、用自己的工作標(biāo)準(zhǔn)要求同志，標(biāo)準(zhǔn)較高、要求較嚴(yán)。

三、今后的努力方向

1、加強學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)。把學(xué)習(xí)當(dāng)作做人、修身的頭等大事。學(xué)習(xí)政治，增強政治敏銳性；學(xué)習(xí)上級政策，把握好正確發(fā)展方向；學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高決策水平；學(xué)習(xí)外地經(jīng)驗，促進開展工作。

2、要講政治。首先，要始終與上級黨委保持高度一致，更加自覺、嚴(yán)格、認真地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，決不上有政策，下有對策。其二，要善于從講政治的高度上看問題，始終保持正確的政治方向。其三，要不斷增強大局意識和整體觀念。自覺做到局部服從整體，下級服從上級，服從大局，服務(wù)大局。

3、加強廉政意識。要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求規(guī)范，把增強班子團結(jié)作為干好工作的基本保證，樹立自身良好形象，加強自律意識，防微杜漸，堅持原則，做到一身正氣。

4、增強服務(wù)意識。聯(lián)校的職責(zé)就是服務(wù)，要擠時間、抽時間深入學(xué)校，調(diào)查研究，了解情況，解決問題，并總結(jié)經(jīng)驗。同時要把各項重大工作置于廣大職工的監(jiān)督之下，定期召開教代會，切實以贊成不贊成，滿意不滿意，擁護不擁護，作為自己工作的出發(fā)點和落腳點。

“吏不畏吾嚴(yán)而畏我廉，民不服我能而服我公；公則民不敢慢，廉則吏不敢欺。公生明，廉生威！”我將牢記這句史鑒，撲下身子，干好工作，不辱局黨委的使命，不辜負全鄉(xiāng)人民的重托。

領(lǐng)導(dǎo)述職報告廳(集錦十三篇)

幼兒教師教育網(wǎng)瀏覽了很多文章發(fā)現(xiàn)“領(lǐng)導(dǎo)述職報告廳”最為驚艷，處理大量的文檔是我工作中的常態(tài)，范文的意義和價值正逐漸被人們所認識和肯定。借鑒范文的構(gòu)思能夠讓自己更好地掌握寫作技能，怎樣才能把范文寫明白？強烈建議您收藏此頁以備不時之需！

領(lǐng)導(dǎo)述職報告廳 篇1

經(jīng)過一年的努力工作，我作為科級領(lǐng)導(dǎo)，應(yīng)該向上級領(lǐng)導(dǎo)和同事匯報我的工作情況，以便更好地總結(jié)和改進工作。在本篇述職報告中，我將詳細地講述我的工作內(nèi)容和取得的成績。

一、工作內(nèi)容

1. 制定工作計劃和目標(biāo)

首先，我參與了制定部門的年度工作計劃和目標(biāo)。在這個過程中，我關(guān)注部門的短期和中長期目標(biāo)，并用實際數(shù)據(jù)分析了這些目標(biāo)是否切合實際。我負責(zé)制定的計劃主要包括：調(diào)查市場現(xiàn)狀、確定銷售目標(biāo)、品牌推廣及市場營銷等。

2. 協(xié)調(diào)部門內(nèi)外關(guān)系

作為一個科級領(lǐng)導(dǎo)，我經(jīng)常接受其他部門的委派任務(wù)，并協(xié)調(diào)內(nèi)部或外部的合作。經(jīng)常出現(xiàn)與其他部門間的溝通，如與市場部、設(shè)計部等其他部門進行協(xié)調(diào)就是我日常重要的工作，以保證公司在運營過程中的協(xié)同作用。

3. 管理項目進程和進度

我主要負責(zé)公司內(nèi)ERP系統(tǒng)推進項目進度管理工作，確保項目能夠按時完工并交付。為此我要與IT團隊協(xié)商確定完成每個項目所需的時間，并持續(xù)跟進各團隊的實際進展情況。

4. 改進和優(yōu)化工作流程

我經(jīng)常審查現(xiàn)有的系統(tǒng)和流程，探索如何優(yōu)化和改進工作流程。我經(jīng)常遇到一些不順暢或者冗雜的工作流程問題，我就會與各部門的同事討論和交流，尋求改進措施，以提高工作效率和質(zhì)量。

5. 管理和培養(yǎng)員工

我作為一個科級領(lǐng)導(dǎo)，負責(zé)招聘員工和管理公司人力資源。在招聘過程中，我主要與HR團隊協(xié)調(diào)招聘流程以及確定最合適的聘用人選。當(dāng)員工加入公司后，我非常重視員工的培養(yǎng)和發(fā)展，定期和員工一對一會面，了解員工的意見和需求，并支持員工提升其技能和成長。

二、工作成績

在過去一年中，我積極參與公司的各項重要項目，努力工作，取得了以下成績：

1. 成功完成項目

在本工作年度內(nèi)，我和IT團隊的其他成員一起制定和完善了公司內(nèi)部ERP系統(tǒng)。這項工作要求深入分析各部門的業(yè)務(wù)流程并與各位同事協(xié)同完成設(shè)計，很快這一項目即被審批通過并完成。這個項目對公司的整體管理流程產(chǎn)生了積極的影響，使得公司管理效率得到很大的提高。

2. 提高工作效率

在工作中，我不斷審查和改進現(xiàn)有的工作流程，提高相關(guān)的工作效率。例如，在辦公和管理方面，我推廣各種電子化管理方式，例如郵件、聊天工具等，這大大提高了合作伙伴之間的協(xié)同作用。此外，我還協(xié)助公司推動內(nèi)部培訓(xùn)計劃，通過這些計劃增強員工的技能和知識，提高員工的工作效率。

3. 建立和維護良好的合作關(guān)系

在協(xié)調(diào)各個部門的工作中，我努力建立并維護各部門之間的良好合作關(guān)系，特別是提高與市場部的合作效果。我負責(zé)與市場部協(xié)調(diào)合作關(guān)系并建立了定期溝通會議，以加深合作伙伴之間的交流和理解。與此同時，我還意識到合作伙伴之間的文化差異，我會重視和研究文化差異并尋找解決方法。

四、未來的計劃

當(dāng)前，我們公司正在整個流程上建立完整ERP系統(tǒng)。我的未來計劃是在此過程中發(fā)揮更積極的作用，與其他同事積極協(xié)調(diào)溝通并主動配合完成ERP系統(tǒng)的開發(fā)和推廣工作。同時，我的計劃也是培養(yǎng)員工并支持員工發(fā)展。

總之，通過我過去一年的工作和努力，我確信我的貢獻對公司的整體發(fā)展產(chǎn)生了重要的積極作用。在未來工作中，我會繼續(xù)努力，為公司的發(fā)展進一步助力。謝謝！

領(lǐng)導(dǎo)述職報告廳 篇2

校領(lǐng)導(dǎo)離任述職報告

尊敬的校領(lǐng)導(dǎo)、各位教師、親愛的同學(xué)們：

大家好！今天我在這里向大家作離任述職報告。這是我任職期間的總結(jié)和回顧，同時也是對大家的反饋和感謝。

作為學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)，我深知自己的責(zé)任和使命。在過去的幾年里，我始終以提高教育質(zhì)量、推動教育改革為己任，努力為學(xué)校和學(xué)生做出更多的貢獻。

首先，我想回顧一下我所做的事情。在推進教育改革方面，我主要圍繞“以學(xué)生成長為中心”的思路，把學(xué)生的發(fā)展全面納入教育改革的考慮范疇。我們制定了一系列教育改革方案，并逐步將其執(zhí)行。

其次，在推進教學(xué)改革方面，我和我的團隊花費了大量的心思和時間，制定了一系列教學(xué)方案和教材，并在教學(xué)過程中不斷地對它們進行修改和完善。我們致力于為學(xué)生提供更好的教育和教學(xué)資源，使他們能夠更好地成長和發(fā)展。

另外，在師資隊伍建設(shè)方面，我們積極推廣教師培訓(xùn)，提高教師的綜合素質(zhì)，以及加強了師生關(guān)系，為學(xué)生提供良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和教學(xué)服務(wù)。

同時，在學(xué)生管理方面，我們加強了學(xué)生思想道德教育，加強時間管理，減少違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生，增強了學(xué)校的良好形象和社會責(zé)任感。

最后，我要特別感謝我的團隊和所有教職員工。得益于你們的高度配合和助力，我才能夠以高效率和質(zhì)量完成各項工作。在我的任職期間，我看到了學(xué)生的成長和進步，看到了大家的奮斗和努力，看到了學(xué)校的不斷提升和發(fā)展。

在今后的工作中，我相信學(xué)校會有更多的人才加入、擁有更好的機遇和平臺，我們也一定會再創(chuàng)輝煌，讓每個學(xué)生都能夠享受到更好的教育資源和服務(wù)！

謝謝大家！

領(lǐng)導(dǎo)述職報告廳 篇3

國企領(lǐng)導(dǎo)考核述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！我是×××公司的×××，今天我受到考核，應(yīng)公司要求向大家匯報我在過去一年以來的工作情況，并對下一年的工作提出具體措施和計劃。

一、工作回顧

在過去的一年中，我主要負責(zé)公司的XXX工作。在這些工作中，我在以下幾個方面做了一些事情：

1. 結(jié)合企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，制定并推動落實相關(guān)部門工作計劃，跟蹤監(jiān)督各項工作完成情況，及時反饋工作進展及問題，加強溝通協(xié)作，確保實現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)。

2. 加強對外宣傳和品牌推廣，促進公司形象和競爭力提升。落實網(wǎng)絡(luò)營銷方針，加強對零售渠道的管理和運營，在社交媒體上進行品牌推廣，提高公眾對公司的知曉度和認可度。

3. 整合相關(guān)資源，為公司產(chǎn)品提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和支持。通過深入研究市場趨勢和品牌訴求，加強技術(shù)儲備和提高產(chǎn)品的營銷推廣效率。積極推動客戶轉(zhuǎn)換率，提高公司的市場份額。

以上三點即是我在過去一年中的主要工作內(nèi)容。在日常工作中，我也遇到了一些問題，并在處理過程中積累了一些經(jīng)驗和教訓(xùn)。我總結(jié)如下：

1. 處理好內(nèi)外因素關(guān)系。公司內(nèi)部各部門之間的溝通和協(xié)作是關(guān)鍵。必須要協(xié)調(diào)內(nèi)外部的各種利益關(guān)系，兼具協(xié)作和競爭的基本能力，才能更好的整合資源和提升效率。

2. 加強關(guān)鍵崗位的培養(yǎng)。制定相應(yīng)的人才培養(yǎng)策略，在關(guān)鍵崗位上獲得員工信任和支持，使公司自身具有更大的活力和潛力，確保公司的持續(xù)發(fā)展。

3. 全面協(xié)調(diào)各項工作。從管理、市場、品牌和人力等各個方面協(xié)調(diào)好各部門工作，強化調(diào)控和協(xié)調(diào)能力，確保全局穩(wěn)定性和可持續(xù)性。

二、下一年工作展望

在下一年中，我將進一步完善上述工作內(nèi)容，并加強以下幾個方面的工作：

1. 加強市場營銷能力。積極探索和開拓新的市場領(lǐng)域，細化和完善營銷策略和方案，掌握并控制市場的流動性和韌性，做到積極應(yīng)對市場風(fēng)險和不確定性。

2. 注重經(jīng)營管理。做到全面了解公司的經(jīng)營狀況和趨勢，及時發(fā)現(xiàn)并解決存在的問題，積極落實公司各項提升管理水平的措施和要求，確保公司的穩(wěn)健發(fā)展。

3. 提高創(chuàng)新能力。注重企業(yè)的創(chuàng)新能力，在實際工作中不斷發(fā)掘創(chuàng)新點和破局點，積極探索和試驗新的業(yè)務(wù)模式和營銷方法，為公司創(chuàng)造新的市場增長點和發(fā)展空間。

以上三點即是我下一年的工作計劃。在下一年的工作中，我會在已有工作基礎(chǔ)上進一步提高自己的工作能力和業(yè)績，不斷實現(xiàn)自我升華和價值提升。

最后，感謝領(lǐng)導(dǎo)的評價和支持，感謝各位同事的合作和幫助，讓我在工作中收獲了很多。同時，我也會進一步完善自己，為公司的發(fā)展貢獻更大的力量！

領(lǐng)導(dǎo)述職報告廳 篇4

20xx年，xx聯(lián)社在省聯(lián)社朝陽辦事處的直接領(lǐng)導(dǎo)下，以專項票據(jù)兌付準(zhǔn)備工作為主線，以實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展為目標(biāo)，以存貸款營銷、不良貸款清收為重點，以強化管理為手段，在全體職工的共同努力下，較好的完成了全年的工作任務(wù)。

一、指標(biāo)完成情況

①各項存款較年初增加xxx萬元，完成市辦任務(wù)xxx萬元的xx%，低成本資金較年初增加xxx萬元，完成市辦任務(wù)xxx萬元的xx。

②各項貸款較年初凈增xxx萬元，完成市辦任務(wù)xxx萬元的xx%。

③表內(nèi)不良貸款較年初下降xxx萬元，完成市辦任務(wù)xxx萬元的xxx;

票據(jù)置換不良貸款較年初下降xxx萬元，完成市辦任務(wù)xxx萬元的xxx;

重點監(jiān)控類貸款較年初下降xxx萬元，完成市辦任務(wù)xxx萬元的xxx;

抵債資產(chǎn)處置變現(xiàn)xxx萬元，完成市辦任務(wù)xxx萬元的xxx。

④實現(xiàn)各項貸款利息收入xxx萬元，完成市辦任務(wù)xxx萬元的xxx。

⑤營業(yè)費用列支xxx萬元，為市辦下達計劃xxx萬元的xxx。

⑥實現(xiàn)賬面利潤xxx萬元，實現(xiàn)經(jīng)營利潤xxx萬元，完成市辦任務(wù)xxx萬元的xxx。

二、主要工作措施

(一)資金組織

1、把提升服務(wù)水平、提高核算質(zhì)量作為落腳點。通過印發(fā)聯(lián)系卡、著裝掛牌上崗、首問負責(zé)制、過錯追究、全程服務(wù)等制度，為客戶提供文明、高效、快捷的服務(wù)。十一月下旬，按照省銀行業(yè)協(xié)會關(guān)于在全省開展“xxx省銀行業(yè)優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)推進月”活動的要求，全縣上下積極起來，通過懸掛條幅，張貼標(biāo)語，發(fā)放傳單等多種形勢廣泛宣傳，有力地促進了文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平的不斷提高。

2、把優(yōu)化網(wǎng)點布局、合理配制資源作為基礎(chǔ)。借助統(tǒng)一法人的契機，本著“優(yōu)化資源，合理布局，降低成本，提高效益”的原則，對營業(yè)網(wǎng)點進行合理規(guī)劃和改造。五家分社升格為信用社，撤并、遷址、重組了三個儲蓄所，使?fàn)I業(yè)網(wǎng)點布局、業(yè)務(wù)開展范圍更加合理。

3、把拓展代收代付業(yè)務(wù)、爭取財政代發(fā)款項作為手段。在代發(fā)縣級財政統(tǒng)籌工資基礎(chǔ)上，全力爭取其他項目代辦業(yè)務(wù)，先后開辦了代收農(nóng)電費、代付政策性補貼款、代發(fā)京四高速公路補償款、代付糧食補貼等業(yè)務(wù)。到XX年末，全轄代辦業(yè)務(wù)余額已達4000余萬元，同比增長1500萬元。

(二)貸款營銷

1、把服務(wù)“三農(nóng)”作為穩(wěn)固信貸市場的基礎(chǔ)。在鞏固信用鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村、戶評定，發(fā)展農(nóng)戶聯(lián)保貸款、小額信用貸款等行之有效的貸款業(yè)務(wù)基礎(chǔ)上，今年又在全縣實施“爭創(chuàng)信用安全片(區(qū))活動”，以點帶面、以片帶區(qū)，全力營造良好的信用環(huán)境。同時實施“信貸陽光工程”，將貸款條件、程序、利率等內(nèi)容公開，接受全縣群眾的監(jiān)督。在創(chuàng)新服務(wù)手段上，深入基層，調(diào)查研究農(nóng)民資金需求情況，為農(nóng)民送信息，發(fā)揮信貸資金使用效益。結(jié)合縣政府的整村推進工程，實施信貸資金支持，有效地解決了農(nóng)民貸款難的問題。一年來，累計投放農(nóng)業(yè)貸款42786萬元，幫助農(nóng)民完成春耕生產(chǎn)，落實種植有機雜糧、甜菜、烤煙、西瓜、土豆、裸地蔬菜等經(jīng)濟作物45.5萬畝，支持農(nóng)民飼養(yǎng)豬、牛、羊、雞等各類畜禽33萬頭(只)，使xxx葵花籽交易市場、xxx小雜糧、xxx烤煙等一批農(nóng)產(chǎn)品專業(yè)化流通小區(qū)和生產(chǎn)基地逐步壯大。全縣有6萬戶農(nóng)戶得到了信用社的貸款支持，為x.x萬戶農(nóng)戶建立了信貸檔案、發(fā)放貸款證x.x萬本，分別占農(nóng)戶總數(shù)47、68、70。

2、把服務(wù)中小企業(yè)作為拓展信貸市場的增長點。一是提高為中小企業(yè)服務(wù)水平，包括企業(yè)財務(wù)管理、投融資方案、產(chǎn)品營銷等諸多方面為企業(yè)提供咨詢、指導(dǎo)。二是為中小企業(yè)提供方便快捷的服務(wù)、提高辦事效率。對第一還款充足、企業(yè)發(fā)展前景良好、能夠提供足夠抵押的企業(yè)貸款需求加快申報、審批程序。三是通過與xxx中小企業(yè)擔(dān)保中心合作，破解中小企業(yè)擔(dān)保手段不足問題。通過一系列行之有效的措施，xxx礦業(yè)、xxx科力礦業(yè)、xxx金正陶瓷、xxx寶華糖業(yè)、xxx油脂化工有限公司等一批績優(yōu)中小企業(yè)與我社建立了良好的合作關(guān)系。

20xx年共扶持中小企業(yè)160家，累計投放貸款1.1億元。當(dāng)年新增到期貸款全部收回，無一筆形成不良。

(三)不良貸款清收

今年以來，我們將不良貸款清收作為工作的重中之重，組織人員對全縣不良貸款進行了逐戶、逐筆調(diào)查，從金額、時間、對象、債務(wù)關(guān)系等方面徹底摸清了不良貸款底數(shù)，針對不良貸款的不同性質(zhì)、形成原因，分別制定不同清收措施。建立了全縣不良貸款清收旬報制度，通過信息反饋及時掌握全轄清收進度。在不良貸款的清收上，作到了四個結(jié)合：

1、目標(biāo)考核與階段攻堅相結(jié)合。年初，聯(lián)社制定了經(jīng)營目標(biāo)考核辦法，將清收任務(wù)細化，分解到社、落實到人，層層制定清收計劃，簽訂責(zé)任狀，實行按月、季、年三個時間梯段進行考核，使得清收工作積極、穩(wěn)妥的開展。同時從7月1日開始，在全轄組織開展了清收不良貸款攻堅戰(zhàn)活動，成立了以理事長任組長，主任及分管副主任為副組長，中層科長為成員的不良貸款攻堅戰(zhàn)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，各基層信用社也相應(yīng)成立了組織，在全轄迅速掀起了清收不良貸款高潮，攻堅戰(zhàn)活動期間，累計回收不良貸款xxxx余萬元。

2、獎勵清收與責(zé)任清收相結(jié)合。為發(fā)揮績效獎勵作用，挖掘全體員工的潛能，提高全轄員工的清收積極性，從加大處罰責(zé)任人和獎勵清收有功人員兩個方面入手，建立了不良貸款問責(zé)制度和清收不良貸款獎勵制度。根據(jù)不良貸款的風(fēng)險程度和不良貸款的責(zé)任，逐戶確定了獎勵比例直接獎勵有關(guān)清收人員或處罰相關(guān)責(zé)任人。截至12月末，全轄通過獎勵手段清收1301筆、550萬元，通過責(zé)任清收175萬元，收回內(nèi)部職工借款及擔(dān)保借款112.5萬元。

3、政信協(xié)作與政策清收相結(jié)合。由于全轄不良貸款中的政府關(guān)聯(lián)類貸款占據(jù)了50比例，因此今年加大了依靠地方政府運用行政手段清收不良貸款的力度。xx月x日，協(xié)調(diào)、組織了由縣政府召開的全縣盤活農(nóng)村信用社不良貸款動員會議，印發(fā)了清收農(nóng)村信用社不良貸款實施方案，縣政府調(diào)整了深化xxx縣農(nóng)村信用社改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員。聯(lián)社定期與鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府主要領(lǐng)導(dǎo)召開聯(lián)系會議，營造了清收不良貸款的良好社會輿論氛圍。20xx年，通過加強與地方政府溝通與協(xié)商，落實了股份制企業(yè)xxx松林集團貸款債權(quán)300萬元;用優(yōu)良資產(chǎn)置換鄉(xiāng)村兩級集體債務(wù)114.7萬元;清收公職人員貸款及擔(dān)保貸款124.2萬元。

領(lǐng)導(dǎo)述職報告廳 篇5

我作為區(qū)政協(xié)黨組書記、區(qū)政協(xié)主席，主持并負責(zé)**區(qū)政協(xié)的全面。

幾年來，在中共**區(qū)委的領(lǐng)導(dǎo)下，在政協(xié)黨組成員和副主席們的協(xié)助下，充分發(fā)揮政協(xié)黨組的核心作用，主席會議和常委會議的領(lǐng)導(dǎo)作用，機關(guān)各委辦的樞紐作用，委員的主體作用，遵循《政協(xié)章程》，圍繞中心，服務(wù)大局，突出主題，發(fā)揮優(yōu)勢，與時俱進，開拓創(chuàng)新，較好地完成了六屆政協(xié)歷次會議確定的各項任務(wù)。

在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，始終堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為主線，認真學(xué)習(xí)貫徹中共十六大及其歷次全會精神，學(xué)習(xí)中共中央、國務(wù)院、全國政協(xié)和自治區(qū)、市的重要會議、重要文件及領(lǐng)導(dǎo)同志的重要講話精神，學(xué)習(xí)統(tǒng)一戰(zhàn)線和人民政協(xié)的理論、方針、政策，學(xué)習(xí)當(dāng)代經(jīng)濟、科技、法律和社會等方面的知識。平時還加強了對時事政治，黨的路線、方針、政策，市場經(jīng)濟理論及其它各種科學(xué)知識的學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)使自己的政治思想素質(zhì)、政策理論水平和政協(xié)業(yè)務(wù)能力都得到進一步提高，能力進一步增強。

一是圍繞黨委和政府關(guān)心的重大問題及社會關(guān)注的熱點難點問題，積極開展調(diào)查和視察。幾年來，共組織開展不同規(guī)模的調(diào)研活動36次，形成調(diào)研報告36篇，提出了有創(chuàng)建性和可操作性的建議240余條，報送區(qū)委、區(qū)政府及有關(guān)部門供中參考。其中，《關(guān)于農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移與勞動力市場調(diào)查的報告》被全國政協(xié)經(jīng)濟委員會和國務(wù)院發(fā)展研究中心評為優(yōu)秀調(diào)研報告?！陡叨戎匾曓r(nóng)村土地問題，切實保障農(nóng)民的合法權(quán)益》、《充分發(fā)揮委員主體作用，積極推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)》等幾篇調(diào)研報告被市委宣傳部評為優(yōu)秀調(diào)研文章，并選報到自治區(qū)黨委。此外，還協(xié)助上級政協(xié)完成了節(jié)水灌溉工程建設(shè)、草業(yè)開發(fā)和畜牧業(yè)發(fā)展、肉羊產(chǎn)業(yè)化發(fā)展、生態(tài)保護和生態(tài)建設(shè)、有色金屬工業(yè)發(fā)展以及設(shè)施農(nóng)業(yè)發(fā)展等情況的調(diào)研。二是充分運用會議這一主要協(xié)商形式，組織委員參與各個層面的政治協(xié)商活動，形成了全體會議總體協(xié)商、常委會議專題協(xié)商、專門委員會對口協(xié)商的協(xié)商議政格局。三是先后組織800余人（次）對黨政部門的`政風(fēng)和行風(fēng)進行了客觀公正的評議。

一是注重提案。六屆一次會議以來，共收到提案345件，經(jīng)審查確定立案處理的332件，占提案總數(shù)的96.2,經(jīng)過有關(guān)承辦單位的努力，所有提案都已辦復(fù)完畢，為推動我區(qū)“三個文明”建設(shè)發(fā)揮了顯著作用。二是注重反映社情民意。幾年來，共收集整理各種信息236篇，通過《**政協(xié)信息》向自治區(qū)、市政協(xié)及相關(guān)部門報送225篇。其中，《關(guān)于提高個人所得稅征收起點的建議》、《關(guān)于建立農(nóng)民增收長效機制的建議》、《關(guān)于進一步加強殯葬制度改革的意見和建議》等24篇被自治區(qū)、市政協(xié)信息處選報到全國政協(xié)和自治區(qū)黨委、政府、政協(xié)主要領(lǐng)導(dǎo)。由于信息成績突出，連續(xù)四年被邀請參加了全國政協(xié)和自治區(qū)政協(xié)信息聯(lián)系會議，并在會上做了交流發(fā)言。三是注重文史資料。協(xié)助自治區(qū)、市政協(xié)完成了《政協(xié)委員風(fēng)采錄》、《赤峰市政協(xié)志》**區(qū)部分的組稿；為《**區(qū)志》提供政協(xié)部分文字資料3萬余字；按市政協(xié)《內(nèi)蒙古政協(xié)新中國成立后文史資料征輯實施意見》的要求，就**區(qū)的政治、經(jīng)濟、歷史、文化和風(fēng)土人情等方面的史料進行了征集；《**區(qū)政協(xié)志》出版已經(jīng)基本完成，該志約45萬余字，實事求是地全面志述了政協(xié)**區(qū)委員會的建立和發(fā)展、歷史和現(xiàn)狀等整個演變過程，起到了文史資料的存史、資政、團結(jié)、育人的作用。

一是為配合區(qū)委、區(qū)政府完成扶貧攻堅任務(wù)，積極幫助扶貧鄉(xiāng)鎮(zhèn)、聯(lián)系點理思路，謀發(fā)展，爭取項目資金，幫助農(nóng)民戰(zhàn)勝風(fēng)雹、干旱等自然災(zāi)害，為維護我區(qū)發(fā)展穩(wěn)定的大局做出了積極貢獻。二是帶頭參與招商引資，利用參加會議、外出學(xué)習(xí)等機會聯(lián)系客商、洽談項目，對自己聯(lián)系的項目緊盯不放，重點攻關(guān)。幾年間，通過協(xié)調(diào)協(xié)助，為文鐘褐煤蠟廠、金龍活性炭廠、北工合金鋼公司、雙泰牧業(yè)公司等單位引資計300多萬元，為**區(qū)經(jīng)濟和社會發(fā)展注入了新的生機和活力。年初，邀請營口市西市區(qū)政協(xié)來**區(qū)進行考察，就部分項目建設(shè)和勞務(wù)輸出實施合作。同時充分發(fā)揮政協(xié)聯(lián)系廣泛、信息量大的優(yōu)勢，提供有價值的招商信息20多條。二是多次協(xié)調(diào)部分區(qū)直單位和委員企業(yè)，赴扶貧點和聯(lián)系點開展扶貧幫困，幫助其調(diào)整發(fā)展思路，創(chuàng)造發(fā)展條件，協(xié)調(diào)改善村民生活，在發(fā)展養(yǎng)殖、提供致富信息及提供生產(chǎn)、生活資料等方面做了一些。

一是進一步加強同各民主黨派、工商聯(lián)、無黨派愛國人士和各族各界人士的聯(lián)系，每逢舉行例會，開展調(diào)查研究、協(xié)商討論活動，召開座談會、聯(lián)誼會時，都邀請

他們的負責(zé)人和代表參加，切實尊重他們的意見和建議，充分發(fā)揮他們的積極作用。二是認真做好民營經(jīng)濟發(fā)展協(xié)調(diào)，多次深入企業(yè)調(diào)研、視察，積極幫助企業(yè)解決發(fā)展中的困難和問題，營造和改善發(fā)展環(huán)境。

一是組織和推動各組成界別、政協(xié)委員和機關(guān)干部堅持學(xué)習(xí)制度，通過常委會議、主席會議、學(xué)習(xí)研討會、專題報告會等多種形式，認真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學(xué)習(xí)中共十六屆五中、六中全會精神，學(xué)習(xí)政協(xié)章程和市、區(qū)委政協(xié)會議精神等。二是先后組織制定、修改完善了政協(xié)常委會規(guī)則、專門委員會通則、提案條例等12項規(guī)章制度，嚴(yán)格了程序，規(guī)范了辦事行為，使政協(xié)進一步實現(xiàn)了制度化、規(guī)范化、程序化。三是結(jié)合“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)、爭做學(xué)習(xí)型干部”，“執(zhí)政為民、求真務(wù)實、加快發(fā)展”，“保持共產(chǎn)黨員先進性”，“正風(fēng)律己樹正氣”，“加強機關(guān)效能建設(shè)”等學(xué)習(xí)教育活動，不斷完善制度，強化管理，狠抓思想作風(fēng)和作風(fēng)，進一步增強了干部職工的政治意識、大局意識和服務(wù)意識，機關(guān)的效率、質(zhì)量和服務(wù)水平有了明顯提高，為政協(xié)的開展提供了有力的保障。

幾年來，在自己的努力下，在班子全體成員共同協(xié)助下，取得了一定成績，但也存在不足。如民主監(jiān)督尚缺乏力度，反映社情民意比較薄弱，落實《規(guī)定》的配套制度還不夠完善，委員的群體功能還沒有得到充分發(fā)揮等，都需要在今后的中認真研究，逐步加以改進和解決。

《20區(qū)政協(xié)主席述職報告》來源于網(wǎng)，歡迎閱讀年區(qū)政協(xié)主席述職報告。

他們的負責(zé)人和代表參加，切實尊重他們的意見和建議，充分發(fā)揮他們的積極作用。二是認真做好民營經(jīng)濟發(fā)展協(xié)調(diào)，多次深入企業(yè)調(diào)研、視察，積極幫助企業(yè)解決發(fā)展中的困難和問題，營造和改善發(fā)展環(huán)境。

一是組織和推動各組成界別、政協(xié)委員和機關(guān)干部堅持學(xué)習(xí)制度，通過常委會議、主席會議、學(xué)習(xí)研討會、專題報告會等多種形式，認真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學(xué)習(xí)中共十六屆五中、六中全會精神，學(xué)習(xí)政協(xié)章程和市、區(qū)委政協(xié)會議精神等。二是先后組織制定、修改完善了政協(xié)常委會規(guī)則、專門委員會通則、提案條例等12項規(guī)章制度，嚴(yán)格了程序，規(guī)范了辦事行為，使政協(xié)進一步實現(xiàn)了制度化、規(guī)范化、程序化。三是結(jié)合“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)、爭做學(xué)習(xí)型干部”，“執(zhí)政為民、求真務(wù)實、加快發(fā)展”，“保持共產(chǎn)黨員先進性”，“正風(fēng)律己樹正氣”，“加強機關(guān)效能建設(shè)”等學(xué)習(xí)教育活動，不斷完善制度，強化管理，狠抓思想作風(fēng)和作風(fēng)，進一步增強了干部職工的政治意識、大局意識和服務(wù)意識，機關(guān)的效率、質(zhì)量和服務(wù)水平有了明顯提高，為政協(xié)的開展提供了有力的保障。

幾年來，在自己的努力下，在班子全體成員共同協(xié)助下，取得了一定成績，但也存在不足。如民主監(jiān)督尚缺乏力度，反映社情民意比較薄弱，落實《規(guī)定》的配套制度還不夠完善，委員的群體功能還沒有得到充分發(fā)揮等，都需要在今后的中認真研究，逐步加以改進和解決。

領(lǐng)導(dǎo)述職報告廳 篇6

下面，我報告自己20xx年的這一年來的踐廉情況：

一、加強教育，認真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制

一是認真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育。重點是宣傳中央關(guān)于反腐敗工作的指導(dǎo)思想、方針政策和重大決策，宣傳反腐敗斗爭的形勢，定期組織干部職工學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想、黨風(fēng)廉政建設(shè)理論、黨紀(jì)政紀(jì)條例法規(guī)，堅持以先進事跡，弘揚正氣，典型案例，警鐘長鳴。二是認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制度。督促制定符合運輸實際的具有針對性和可操作性的黨風(fēng)廉政建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)等有關(guān)意見，完善對領(lǐng)導(dǎo)干部的從政行為有約束力的制度體系，建立了一套凡經(jīng)濟接觸點由多部門共同參與、相互監(jiān)督的有效模式，監(jiān)督日常的生產(chǎn)經(jīng)營，按照規(guī)范程序進行操作。三是堅持“嚴(yán)格教育、嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督”原則，突出抓好干部和司機的監(jiān)督管理，對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實行目標(biāo)分解，嚴(yán)格責(zé)任追究，真正把黨風(fēng)廉政建設(shè)寓于日常生產(chǎn)、經(jīng)營和管理工作的各個環(huán)節(jié)。自己分管的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任區(qū)內(nèi)沒有發(fā)生違紀(jì)違法行為。

二、認真學(xué)習(xí)，嚴(yán)格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律若干規(guī)定

作為一名年輕干部，自己在工作中時刻注重加強主觀世界的改造，對照“四大紀(jì)律”、“八項要求”、“三個不得”的規(guī)定，特別是在深入反思公司案件的基礎(chǔ)上，嚴(yán)格按照張局長要求，堅持進行政治理論的學(xué)習(xí)和世界觀的改造，時刻保持清醒的`頭腦，筑起牢固防線，經(jīng)受住考驗，正確對待、運用上級和群眾賦予自己的職權(quán)與責(zé)任，做到廉潔從政、勤政為民，言行一致，從不陽奉陰違。一年來，沒有任何違反中紀(jì)委“雙五”規(guī)定、“四大紀(jì)律”、“八項要求”、國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律若干規(guī)定的行為發(fā)生。

三、恪守承諾，做嚴(yán)于律己的表率

年初諾廉履行情況：

1、沒有利用工作便利，無償使用或介紹他人無償使用公司的任何車輛和設(shè)備。20xx年12月18日值班時，支油辦求助用車，后在辦公會上通報了其他領(lǐng)導(dǎo)，并要求調(diào)度室按程序補辦了用車手續(xù)。

2、所有購買用于表彰、獎勵、為職工辦好事等大宗物品，均將安排黨辦、財務(wù)和其他主管職能科室三名同志以上一起比價購買，20xx年購買的所有物品都做到了質(zhì)優(yōu)價廉，受到了同志們的認可和好評。黨費、工會經(jīng)費等控制費用全部按程序使用，都進行了公開。

3、本人及家庭成員在20xx年沒有參與任何經(jīng)商活動，也沒有參與其它任何有償中介活動。配偶、子女及身邊工作人員沒有違法違紀(jì)行為。

4、嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律，沒有到下屬單位處理解決任何票據(jù)；沒有到下屬單位或有經(jīng)濟關(guān)系的單位、個人借用資金。

5、勤儉節(jié)約，以公司利益為重，沒有公車私用和違規(guī)對外進行接待。

6、從未接受有損于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和正常履行職責(zé)的宴請，沒有參加用公款支付的娛樂活動，沒有參與各種大操大辦活動。

回顧一年來公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，仍有需進一步強化和規(guī)范之處。在今后的工作中，本人將從嚴(yán)教育、從嚴(yán)管理、從嚴(yán)監(jiān)督，努力廉潔從政、忠于職守，發(fā)揮模范帶頭作用，為公司持續(xù)快速發(fā)展貢獻力量！

領(lǐng)導(dǎo)述職報告廳 篇7

20XX年是深入貫徹黨的十八大精神、開啟新征程的起步之年，也是實施十二五規(guī)劃承上啟下、攻堅克難的重要之年，更是我院推進跨越式發(fā)展，加快現(xiàn)代科研院所建設(shè)的關(guān)鍵之年。時光如梭，2015年即將離去，在這一年里我在組織的幫助下和同志們的支持下圓滿完成自己的工作，在思想和工作上都有了更進一步的提高，為以后的工作打下了良好的基礎(chǔ)。為了更好的總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)來鞭策自己，我在此回顧一下自己的工作、反思一下自己的不足、思考一下未來的打算，現(xiàn)將本年度的工作總結(jié)如下：

一、努力學(xué)習(xí)，不斷提高自己的政治修養(yǎng)和綜合素質(zhì)

問渠哪得清如許，為有源頭活水來，多年的工作經(jīng)歷使我充分認識到學(xué)習(xí)的重要性，不敢有絲毫的懈怠之心。我始終把學(xué)習(xí)作為增強黨性修養(yǎng)、提高自身素質(zhì)的有效途徑，努力做到勤于學(xué)習(xí)，科學(xué)學(xué)習(xí)，不斷提高理論素養(yǎng)和管理能力。

作為一名醫(yī)院院長，從任職的那一天開始，我就牢記自己肩上的職責(zé)，全身心投入到我院的建設(shè)之中。參加工作以來，在政治思想上，我始終堅持和保持勤于學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)的的好習(xí)慣。認真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，不斷深入學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論以及江澤民同志的三個代表重要思想以及胡錦濤同志提出的科學(xué)發(fā)展觀，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在黨的十八大上的報告，深刻領(lǐng)會習(xí)近平總書記的講話精神，以十八大精神和習(xí)近平總書記的重要講話精神作為自己思想的綱領(lǐng)，行動的指南。在日常工作和生活中，我抓住一切時間，充分利用電視、網(wǎng)絡(luò)、報紙、雜志等媒體關(guān)注國內(nèi)國際形勢，努力學(xué)習(xí)與工作相關(guān)的各種科學(xué)理論知識，學(xué)習(xí)與自己工作和生活息息相關(guān)的各種法律、法規(guī)知識以及黨和政府的最新的各項路線方針政策，同時注重學(xué)習(xí)領(lǐng)會上級部門和本院的重大會議和重要文件精神，在政治思想上始終同黨和政府的工作大局保持一致，保證在自己在實際的工作中始終保持在正確的的軌道上，使自己隨時堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨并積極落實在實際行動上。在堅持個人自學(xué)的前提下，我還積極參加各種政治學(xué)習(xí)及教育活動并在科室內(nèi)部組織相應(yīng)的學(xué)習(xí)教育活動。今年以來，在舉國上下都在掀起的學(xué)習(xí)實現(xiàn)中國夢熱潮中，作為醫(yī)院院長，在全院內(nèi)組織召開了實現(xiàn)中國夢怎么看、怎么辦、怎么干的大討論，并組織全員醫(yī)務(wù)人員認真撰寫心理體會并在醫(yī)院公示上墻，號召大家將習(xí)近平總書記倡導(dǎo)的中國精神、中國力量體現(xiàn)自己的行動中，貫徹落實在日常工作中，在全院部營造了杜絕空談，崇尚實干的氛圍，在工作中處處身先士卒，以身作則，使全院工作人員的工作積極性和主觀能動性得到了空前的調(diào)動，從而為各項工作的順利開展和工作任務(wù)的圓滿完成奠定了堅實的基礎(chǔ)。

二、加強自身品德和修養(yǎng)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)

在實際工作和生活中，本人能始終嚴(yán)格要求自己，加強職業(yè)道德和職業(yè)素質(zhì)的教育和學(xué)習(xí)，認真貫徹執(zhí)行廉政建設(shè)責(zé)任制，勤于政務(wù)，正確行使自己的職權(quán)。不做有損人民、有損職工、有損社會利益的事情，為了提高自身的領(lǐng)導(dǎo)水平，提高勤政的素質(zhì)，本人始終把不斷學(xué)習(xí)作為增強自身的修養(yǎng)和素質(zhì)的有效途徑。

一是以身作則，做好表率作用。能做到公道正派，做好帶頭人，維護班子的團結(jié)，形成堅強有力的領(lǐng)導(dǎo)集體；嚴(yán)于律已，以身作則，以優(yōu)良的品德素養(yǎng)贏得干部群眾的信賴和支持；求真務(wù)實，勤于政務(wù)，工作再忙，社會應(yīng)酬再多，都堅持深入實際、深入科室、深入基層，調(diào)查了解情況，關(guān)心職工生活，解決實際工作困難，現(xiàn)場解決實際問題。

二是自覺遵守法律法規(guī)，抵制不良誘惑。作為醫(yī)院院長，手中握有權(quán)力，做到廉潔工作是十分重要的，這既是自身職責(zé)的要求，也是群眾的希望。為此，我認真學(xué)習(xí)中央黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉精神，認真學(xué)習(xí)單位各項廉潔規(guī)定與工作紀(jì)律，努力提高自己各方面素質(zhì)，在工作上，做到潔身自好，清正廉潔，決不跟腐敗風(fēng)氣沾邊。生活上不搞特殊，不鋪張浪費，不收受賄賂，節(jié)儉過醫(yī)院的日子。在中層干部的聘用，晉職晉升、招標(biāo)采購等大事上，堅持三重一大黨委集體討論，同班子一起共同研究，招標(biāo)采購按照程序，專人負責(zé)，不打招呼，不內(nèi)定。

三是擺正自己位子，不搞特權(quán)。堅持低調(diào)做人，高調(diào)做事，牢記自己是一名普通的共產(chǎn)黨員。班子分工時按照管理局黨委的要求具體不分管財務(wù)、人事，不搞一支筆、一言堂。遇事以商量為主。只做份內(nèi)事，不做份外事，不越權(quán)，不干涉其他領(lǐng)導(dǎo)做事。

三、科學(xué)謀劃工作，確保各項目標(biāo)順利完成

（一）完成主要效率指標(biāo)情況

門診總診次XXXX萬人次，同比增長XX%；出院病人次XXX萬人次，同比增長XX%；住院手術(shù)XXX萬人次，同比增長XX%；床位使用率達XX%，平均住院日為XXX天。

全年完成醫(yī)技檢查XXX萬人次，同比增長XX%；CT完成XXX萬人次，同比增長XXX%，其中320排完成近XX萬人次、64排完成XX萬人次、能譜CT完成近XXX人次；MRI完成XX萬人次；彩超完成XXX萬人次；實驗診斷檢查達到XXX萬人次，同比增長XX%，以上各項檢查數(shù)量均超過了省級醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)。

（二）臨床科室發(fā)展情況

2015年引進世界先進的寶石能譜CT、高場核磁共振設(shè)備；普外科、婦產(chǎn)科、骨外科、泌尿外科等眾多科室微創(chuàng)技術(shù)逐漸提升，其知名度不斷提升；心內(nèi)科開設(shè)高血壓門診、高血脂門診；艾滋病治療水平逐漸領(lǐng)先。

（三）醫(yī)療實力增強

另外，在開展我院正常診療工作外，對于我院特殊的性質(zhì)，我積極領(lǐng)導(dǎo)院領(lǐng)導(dǎo)班子進行深入探究，要想實施醫(yī)院體制改革，提高經(jīng)濟效益，就必須突破守株待兔的經(jīng)營模式，積極尋找創(chuàng)收之路，動員全院職工代表，調(diào)動工作熱情，將各種體檢作為我院增加收益的基礎(chǔ)，另外我還積極發(fā)動周邊的企事業(yè)單位來我院進行健康檢查，我院重點打造質(zhì)優(yōu)、價廉的王牌，實現(xiàn)了雙方互惠的目的，由于我院的服務(wù)水平高、專業(yè)技能強，使得人們?nèi)罕妼ξ以旱男湃胃兄饾u提升，當(dāng)前已經(jīng)有很多單位主動要求來我院進行健康體檢。2015年我院除圓滿完成了2015全國定點招飛體檢點和全國公務(wù)員體檢任務(wù)外，還進行了其他各項體檢為XXXX次，總收入約為XXXX元，占醫(yī)院總收入的XX%。

四、狠抓行業(yè)不正之風(fēng)，將反商業(yè)賄賂進行到底

真正做到取信于民，服務(wù)于民，以實際行動實踐十八大的重要思想。嚴(yán)格按照各級衛(wèi)生行政部門的要求開展治理商業(yè)賄賂專項工作，堅持從實際出發(fā)，以對人民群眾高度負責(zé)的精神，始終把糾風(fēng)工作作為一項重大的政治任務(wù)來抓，真正把糾風(fēng)工作與醫(yī)院的生存和發(fā)展緊密聯(lián)系在一起，積極主動采取有效措施，不斷加大工作力度，扎扎實實開展工作，重點抓了在藥品和醫(yī)療器械購銷中收受的回扣，在醫(yī)療服務(wù)中開單提成、收受紅包和亂收費等不正之風(fēng)，確保廣大人民群眾用藥安全，力爭實現(xiàn)全程優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

（一）成立組織機構(gòu)，制定實施方案

積極組織開展治理商業(yè)賄賂專項工作，并成立了相關(guān)部門負責(zé)人組成的專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，負責(zé)日常事務(wù)。并與院領(lǐng)導(dǎo)班子積極研究制定了《民航上海醫(yī)院治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項工作實施方案》，并打印下發(fā)到各科室。

（二）加強輿論宣傳，完善監(jiān)督制約機制

在門診大廳懸掛活動宣傳條幅，營造良好的活動氛圍。向全院職工公布了區(qū)衛(wèi)生局黨委設(shè)立的舉報電話和區(qū)衛(wèi)生局的詳細地址、郵政編碼，以及省衛(wèi)生廳設(shè)立的治理商業(yè)賄賂指定銀行賬戶；在門診大廳向患者公布了院內(nèi)舉報電話；醫(yī)院與各科室簽訂了《醫(yī)療藥品購銷不正之風(fēng)責(zé)任狀》，與各醫(yī)藥公司簽訂了《藥品購銷質(zhì)量協(xié)議書》、《要上代表行為約束合同》；各病房均設(shè)有嚴(yán)禁醫(yī)藥代表和器械商入內(nèi)的標(biāo)志，堅決杜絕要上與醫(yī)生直接接觸，從而形成科較為廣泛的監(jiān)督制約機制。

（三）加強職工學(xué)習(xí)與教育，杜絕腐蝕思想入侵

組織職工深入學(xué)習(xí)貫徹衛(wèi)生局下發(fā)的《醫(yī)療衛(wèi)生人員職業(yè)道德規(guī)范讀本》，堅決以科室集中組織學(xué)習(xí)和個人業(yè)余時間自學(xué)相結(jié)合；利用各種方式，有計劃地對相關(guān)人員進行《職業(yè)醫(yī)師法》、《藥品管理法》等等相關(guān)法律法規(guī)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)；組織全院職工分兩次收看了2月27日中央電視臺播出的以醫(yī)藥界存在的商業(yè)賄賂問題為內(nèi)容的焦點訪談節(jié)目錄像。廣東省江門新惠區(qū)人民醫(yī)院和四川省平江縣醫(yī)院的兩個典型案例，一組組觸目驚心的數(shù)字，使職工受到了震撼，也起到了很好的教育警示作用。

五、優(yōu)化人力資源配置，提高醫(yī)院競爭實力

人力資源是醫(yī)院生存發(fā)展的重要基礎(chǔ)，在工作過程中切實按照單位的工作要求，刻苦勤奮、認真細致地做好把人力資源配置工作，為維護員工隊伍穩(wěn)定，促進醫(yī)院又好又快發(fā)展，作出應(yīng)有的努力和貢獻。

（一）認真做好人員招聘與配置工作

我按照醫(yī)院的工作精神，認真做好醫(yī)務(wù)人員招聘與配置工作，著重做好三方面工作：一是把好醫(yī)務(wù)人員入口關(guān)，在新醫(yī)務(wù)人員招聘中，把好學(xué)歷關(guān)、技能關(guān)，通過考試、面試篩選應(yīng)聘人員，做到擇優(yōu)錄取。二是抓好新醫(yī)務(wù)人員工培訓(xùn)，凡是新聘人員都要進行崗前培訓(xùn)和入職培訓(xùn)，一個月培訓(xùn)滿，經(jīng)考核，政治思想和業(yè)務(wù)技能合格，才能正式上崗工作。三是做好配置工作，根據(jù)員工的基本技能、興趣與特長安排不同的工作崗位，盡量發(fā)揮其的特長，使醫(yī)務(wù)人員能夠做好工作，最大限度發(fā)揮人力資源優(yōu)勢。

（二）嚴(yán)格員工考勤管理

我按照醫(yī)院日常管理規(guī)則，嚴(yán)格員工考勤管理，督促各部門認真執(zhí)行考勤制度、請消假制度，每月正確統(tǒng)計員工考勤情況，有效防范醫(yī)務(wù)人員工作拖拉、松懈現(xiàn)象，提高了工作效率和工作質(zhì)量，促進醫(yī)院整體工作的發(fā)展。

（三）加強績效考核管理

根據(jù)醫(yī)院管理制度，加強績效考核管理，有效提高醫(yī)務(wù)人員工作積極性，做到不浪費人力資源。一是建立崗位責(zé)任制，醫(yī)務(wù)人員承擔(dān)什么工作，享受怎樣的薪酬待遇。二是明確績效考核，把工作任務(wù)與實際工作、完成任務(wù)情況結(jié)合起來，使醫(yī)務(wù)人員增強工作積極性和工作責(zé)任感，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。三是科學(xué)合理考核，切實發(fā)揮績效考核的激勵作用，促進醫(yī)務(wù)人員刻苦勤奮、認真努力工作。

（四）提供熱情真誠高效服務(wù)

我始終樹立服務(wù)意識，熱情真誠為廣大醫(yī)務(wù)人員群眾提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)，堅持做到四個不讓：不讓工作在我這里受阻，不讓差錯在我這里發(fā)生，不讓來辦事的員工群眾在我這里受到冷落，不讓單位的形象在我這里受到損害，讓廣大義務(wù)人員感受溫馨，享受優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)，促進和諧醫(yī)院建設(shè)。同時，我強化時間觀念和效率意識，堅決克服工作懶散、辦事拖拉的惡習(xí)，抓緊時機、加快節(jié)奏、提高效率和工作進度。時間緊，工作任務(wù)重，我主動放棄休息，加班加點，在規(guī)定的時間內(nèi)，保質(zhì)保量完成人力資源管理工作，絕不因自己工作的延緩而影響醫(yī)院的大局和整體工作。

六、加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，提升醫(yī)院作風(fēng)

積極參加每月邀請各科病人、病人家屬、二位評議代表召開院級行風(fēng)建設(shè)座談會，征求意見建議并及時解決，至目前共召開座談會XX次，XX余人參加；科主任主持，病人及其家屬、主管院長等參加，召開科室座談會共XX次，XX余人參加。另外加強內(nèi)部管理，嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生部八項行業(yè)紀(jì)律、省衛(wèi)生廳三條禁令、市委八不準(zhǔn)以及醫(yī)院的各項規(guī)章制度。醫(yī)院與各業(yè)務(wù)單位簽訂了醫(yī)藥購銷廉政責(zé)任書，防止發(fā)生各種謀取不正當(dāng)利益的現(xiàn)象，規(guī)范雙方的各項活動行為；與各科室簽訂了醫(yī)療服務(wù)廉政責(zé)任書，約束醫(yī)務(wù)人員的活動行為，杜絕任何以醫(yī)謀私的不法行為，保護患者的合法權(quán)益；主管醫(yī)生與病人及其家屬簽訂醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)雙向責(zé)任書，雙方共同承擔(dān)起建設(shè)良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的責(zé)任。同時加大制度的落實，若經(jīng)明察暗訪或病人投訴有吃請、收受紅包、回扣等現(xiàn)象，一經(jīng)查實，將按照三條禁令和醫(yī)院有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。通過多層次、多方面工作有效的開展，醫(yī)院接受紅包、吃請現(xiàn)象已基本杜絕。今年1～10月，醫(yī)護人員拒收紅包XX次，金額達XXX元。共收到錦旗、感謝信XX面（封）。

七、強化機制創(chuàng)新，激發(fā)工作活力

積極完善機制、帶好隊伍、強化管理入手，不斷探索，提升整體管理水平。通過民意調(diào)查、組織考察、任前公示等，調(diào)整了院內(nèi)一批中層干部，優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)，提高整體服務(wù)能力。針對目前醫(yī)院面臨機遇和挑戰(zhàn)，開展醫(yī)德好、服務(wù)好、質(zhì)量好、群眾滿意的三好一滿意活動和優(yōu)質(zhì)護理示范工程活動，打造服務(wù)品牌，創(chuàng)建百姓放心滿意的價格誠信醫(yī)院獲X物價部門授牌；完善了住院患者基礎(chǔ)護理服務(wù)項目，對全體護士進行禮儀培訓(xùn)，推行人性化文明服務(wù)，與優(yōu)秀護士長、十佳護士、護理質(zhì)量零缺陷評選相掛鉤，突出了以人為本、人文關(guān)懷的人性化服務(wù)，提高護理質(zhì)量，受到了住院患者及家屬的廣泛好評。建立健全醫(yī)療服務(wù)社會監(jiān)督評價機制，暢通患者投訴舉報渠道，病人服務(wù)中心人員定期征求患者對醫(yī)療服務(wù)和醫(yī)院管理的意見，不斷提高患者的滿意率，防止因醫(yī)患糾紛引發(fā)群體性事件和惡性事件，構(gòu)建和諧醫(yī)院。規(guī)范升級管理，執(zhí)行好黨的惠農(nóng)政策，在新農(nóng)合報銷中切實遏制醫(yī)藥費用過快不合理增長，積極開展臨床抗生素應(yīng)用專項整治活動，引導(dǎo)臨床醫(yī)護人員使用基本藥物和適宜技術(shù)，進行規(guī)范治療，建立醫(yī)療質(zhì)量和費用公示制度，經(jīng)常采用下科室、進病房的日?；O(jiān)督模式，按照事前公開，過程公開，結(jié)果公開的三公開原則，保證參合農(nóng)民的參與權(quán)、知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)，確保資金的正常運行和合理使用，杜絕套取新農(nóng)合資金的現(xiàn)象發(fā)生，用好老百姓的救命錢。我院登記及資料審核并核報新農(nóng)合病人XXX人次，總費用XXX萬元；核報金額XXX萬元；自付費用XXX%，控制在10%以內(nèi)；藥占比XXX%，符合規(guī)定要求；各種特殊檢查報告陽性率達XX%，符合要求。

八、講正氣，堅持廉潔為官做事，做率先垂范的帶頭人

是非明于學(xué)習(xí)，名節(jié)源于黨性，腐敗止于正氣。在作風(fēng)建設(shè)上，我不搞形式、不走過場，要求自己在黨風(fēng)廉政警示教育中做到真學(xué)、真懂、真用，確保自己、以及整個擴建項目部政治上不出錯、工作上不出事、生活上不出格。

一是堅持工程姓黨。作為國有企業(yè)黨的領(lǐng)導(dǎo)干部，我始終堅持和牢牢把握手中的事業(yè)姓黨，忠誠于黨的根本原則。以黨的旗幟為旗幟、以黨的意志為意志，在思想上、政治上、行動上始終同以胡錦濤同志為總書記的黨中央保持高度一致。

二是堅持廉潔垂范，嚴(yán)于律己。要求別人做到的，首先自己做到；要求別人不做的，首先自己不做。我自覺執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，帶頭遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定，自覺抵制各種不正之風(fēng)，并要求相關(guān)人員加強對自己和家人的監(jiān)督。一年來，沒有收受任何現(xiàn)金、有價證券、支付憑證；沒有參與公款大吃大喝及參與高消費活動；沒有在其他單位兼職、領(lǐng)取過報酬或獎金，沒有操辦婚喪喜慶事宜；沒有其他需要說明的情況。醫(yī)院建設(shè)資金的使用，嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理制度和會計審核報賬制度。在藥物采購事務(wù)上，堅持上報制度，嚴(yán)格依法辦事，積極引入競爭公開、透明、清正、廉潔，堅持陽光運營。

九、不足之處

對照組織的要求并認真反思，個人在不少方面還在這樣或那樣的不足。

1、學(xué)習(xí)上還存在理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)，不深入的問題；

2、在實際工作中，面對新情況、新問題，缺乏超前意識和創(chuàng)新意識。

望蒼天兮白云從何處飛來，登斯樓也金鐘為誰人長鳴？這是一副楹聯(lián)。我沒有考證這副楹聯(lián)出自誰人之手，也無法知曉當(dāng)事人所寄予的情懷，更不敢以白云自居，爭金鐘長鳴。但是我知道，為官一任，造福一方。作為民航上海醫(yī)院的院長，我只有努力努力再努力，探索探索再探索，不為做官而做官，拋開名利，勇于實踐，為民航上海醫(yī)院的發(fā)展奉獻自己的綿薄之力。

以上是我的述職，不妥不足之處，請大家批評指正。

領(lǐng)導(dǎo)述職報告廳 篇8

法院領(lǐng)導(dǎo)述職報告

近年來，我作為法院的領(lǐng)導(dǎo)，深感責(zé)任重大、使命光榮。在這個崗位上，我堅守法律尊嚴(yán)，秉持公正廉明的原則，為維護社會公平正義貢獻著自己的力量。今日，我榮幸地向大家述職，在此匯報我所領(lǐng)導(dǎo)的法院在過去一年的工作情況，以及未來的工作計劃。

首先，我想回顧一下過去一年中法院的工作成果。在法律服務(wù)方面，我們堅持專業(yè)化、精細化的原則，提供高質(zhì)量、高效率的司法服務(wù)。我們建立了在線訴訟系統(tǒng)，便捷了人民群眾的訴訟流程，提高了司法效率，實現(xiàn)了司法公正和便利的雙贏。同時，我們加強了與律師協(xié)會的合作，提高了案件質(zhì)量和律師團隊的專業(yè)水平。我們還加大了對農(nóng)村地區(qū)的法律援助力度，確保農(nóng)民工、農(nóng)民和貧困群眾等弱勢群體的合法權(quán)益得到保護。通過這些努力，我們助力了司法體系的現(xiàn)代化發(fā)展。

在案件審理方面，我們以確保案件質(zhì)量和審判公正為目標(biāo)。我們注重加強審判人員的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高他們的專業(yè)知識和審判水平。我們堅決反對一切形式的違法違紀(jì)行為，嚴(yán)格遵守法律和職業(yè)道德規(guī)范。我們致力于加強跨區(qū)域和跨部門的合作，形成合力，提高了案件的質(zhì)量和效率。我們積極參與國際交流合作，學(xué)習(xí)國際先進經(jīng)驗，提高了國際交往的水平和層次。通過這些努力，我們保障了當(dāng)事人的合法權(quán)益，維護了社會的法制秩序。

在未來的工作中，我們將繼續(xù)努力，在司法改革的道路上不斷前行。首先，我們將深化司法體制改革，進一步拓寬司法資源配置的渠道，提高司法公開透明度。我們將加強與立法機關(guān)的合作，推動相關(guān)法律的修訂和完善。同時，我們將以案例為依據(jù)，積極推進判例研究和推廣，提高司法解釋的質(zhì)量和準(zhǔn)確度。其次，我們將進一步推動信息化建設(shè)，在智慧法院的道路上不斷探索和前進。我們將加強數(shù)據(jù)共享和網(wǎng)絡(luò)安全，提高辦案效率和信息化管理水平。最后，我們將重視司法公平，堅決糾正冤假錯案。我們將建立健全申訴機制，提高對申訴案件的重審效果，確保案件的公正和真實性。

總結(jié)起來，過去一年我們?nèi)〉昧艘幌盗辛钊瞬毮康某晒?，但我們清醒地認識到，在司法體系現(xiàn)代化發(fā)展的征途上我們?nèi)杂性S多工作要做。今后，我將繼續(xù)帶領(lǐng)法院團隊，堅定信心，銳意進取，全力以赴地做好法院的工作，為推進法治中國建設(shè)貢獻自己的力量。感謝大家對我的支持和信任！讓我們攜手共進，共同邁向更加美好的明天！

領(lǐng)導(dǎo)述職報告廳 篇9

(一)實施“主業(yè)拓展”工程，進行“三投入”，做精做強客運主業(yè)，大力推行公司化經(jīng)營力度。

蘇州、無錫、上海、南京、南通、靖江實行公司化經(jīng)營后，給我司帶來的收益是顯而易見的。20xx年，我們繼續(xù)增加公司化經(jīng)營的份額，對市際班線張家港、江陰、昆山實行公司化經(jīng)營，做精做強公司化。20xx年，公司重點進行“三投入”，營造公司化經(jīng)營良好氛圍。一是加大站場的建設(shè)投入，將新東車站建成使用，改善客運候車環(huán)境，積極籌備京泰汽車站建設(shè)前期的各項準(zhǔn)備工作;二是繼續(xù)加大高性能、低油耗、高檔次車輛的資金投入，投入400萬元，購進四輛現(xiàn)代客車、五輛金龍客車充實力量，優(yōu)化車輛結(jié)構(gòu)，改善乘車環(huán)境;三是著力加快交通運輸行業(yè)信息化建設(shè)步伐，貨比多家，測試g監(jiān)控系統(tǒng)，并在溱潼班城鄉(xiāng)公交一體化車輛裝配監(jiān)控系統(tǒng)，進行試點，有效遏制“三私”行為，保證增產(chǎn)增收。

(二)按市場需求變化適時調(diào)整布局，培育企業(yè)較強的市場開發(fā)能力。

一是在線路發(fā)展上不與鐵路爭長短，加大800公里內(nèi)客運班線的覆蓋率。20xx年開辟了沭陽、阜陽線路;與壽縣、六安、信陽、運城、荷澤、舟山簽訂意向書;出資25萬元收購航運公司海安、南京兩條線路，開通黃橋等閑置線路。繼續(xù)經(jīng)營好現(xiàn)有承包班次，穩(wěn)定承包，保證標(biāo)底收入的穩(wěn)定。根據(jù)客流周期性變化，時效性變化，在班次調(diào)整、價格調(diào)節(jié)、改進服務(wù)上做文章，從而增加競爭優(yōu)勢。20xx年公司見縫插針，在春運、五一十一黃金節(jié)假日期間，及時組織加班包車300多個，提前與對方公司聯(lián)系回程加班，減少一頭放空，從而增加了公司收入。重新調(diào)整常州班次，對南京班車輛、座位、站點進行重新調(diào)整，客源大有起色。

二是資產(chǎn)重組，全面托管順通公司，飛鹿公司松散型管理困局得以全面破解。為整合線路資源，做大做強優(yōu)勢客運企業(yè)，在市局領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心支持下，經(jīng)過多輪回合，最終與泰州市順通運輸有限公司達成協(xié)議，我公司年出資76萬元，將其所屬全部客運班線和車輛，包括旅游、班車、包車，由我公司全面托管。這是繼買斷泰輪公司22條線路經(jīng)營權(quán)后，我公司在運務(wù)管理的又一大手筆。這是克服泰州市客運行業(yè)“多、小、散、亂、弱”的經(jīng)營狀況，做大做強優(yōu)勢企業(yè)的一次成功實踐，意義深遠。

三是強化節(jié)點運輸，針對同線不同價的情況進行調(diào)整解決。公司今年對長途班車的中途配載上做一些文章。如義烏班從興化始發(fā)到泰州配載，青島、棗莊從姜堰等發(fā)車到泰州配載，這樣解決往返重復(fù)行駛的弊端，提高了車輛實載率。對一些應(yīng)該調(diào)整到位的票價及時調(diào)整到位，做到同線同價。

四是大力開拓農(nóng)公客運市場發(fā)展戰(zhàn)略。為滿足廣大旅客去溱湖風(fēng)景區(qū)觀光的需求，落實好部分人大代表、政協(xié)委員提案，改變了原車型舊、車況差的狀況，20xx年泰州至溱潼城鄉(xiāng)公交一體化班線開通。班線變承包經(jīng)營為公司化經(jīng)營后，經(jīng)營行為不規(guī)范，服務(wù)質(zhì)量差，投訴多，經(jīng)營性矛盾徹底得到解決，泰溱線成為一道亮麗的風(fēng)景，《中國交通報》、《泰州日報》、《江蘇交通新聞》、泰州、江蘇電視臺均對其進行重點報道，產(chǎn)生了良好的社會反響，樹立良好的口碑，得到市局書記等領(lǐng)導(dǎo)、廣大旅客們的充分肯定。

(三)實施“相關(guān)多元”工程，提升抵御風(fēng)險能力

我們在凸現(xiàn)客運主業(yè)優(yōu)勢的基礎(chǔ)上，利用企業(yè)具備的資源、人才、管理、信息、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢，按照“大力發(fā)展、效益優(yōu)先”的原則，形成一業(yè)為主，相關(guān)產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展的產(chǎn)業(yè)鏈。

一是繼續(xù)扶持，做大做強快件業(yè)。建立科學(xué)合理的獎懲分配機制，采取制定經(jīng)濟責(zé)任制考核方案、提成獎勵、績

效掛鉤等相關(guān)經(jīng)營手段，調(diào)動了廣大員工的積極性，增加了營業(yè)收入?？旒锪鞣止痉e極與省城聯(lián)公司聯(lián)系，注重培訓(xùn)人員，運用信息技術(shù)，使快件工作進入程序化、微機化，改變原始的手工操作，提高了生產(chǎn)效率。

二是公司抓住機遇做大做強旅游業(yè)。公司利用泰州創(chuàng)旅游優(yōu)秀城市的契機，響應(yīng)市旅游局的要求，乘勢而上，注冊資本300萬成立泰州飛鹿旅游客運公司，這是泰州唯一有實體的專業(yè)旅游客運單位。它的成立，標(biāo)志著泰州旅游戰(zhàn)略在我司落子布局，泰州旅游向規(guī)?；放苹~出了堅實可喜的一步，我公司將在泰州旅游業(yè)起龍頭作用，帶動泰州旅游產(chǎn)業(yè)規(guī)模擴張與產(chǎn)業(yè)升級。

三是修理廠狠抓主營收入，重點保證公有制車輛的維護和保養(yǎng)，員工經(jīng)常加班加點，保證了車輛安全及時運營。修理廠還在內(nèi)部挖潛上做文章，在原材料采購，貨比三家，加強監(jiān)督，保證質(zhì)量。作為大宇等三家客車特約維修站，他們經(jīng)常與廠方保持溝通，較好地維護了用戶的合法權(quán)益，為公司增收2萬多元維修費，索賠材料節(jié)約成本達15多萬元。修理廠穩(wěn)定加油站、尾氣凈化、輪胎維修等個人承包經(jīng)營項目，主動協(xié)調(diào)關(guān)心，化解經(jīng)營難題，保證經(jīng)營有序。

(四)實施“管理創(chuàng)新”工程，提升科學(xué)管理水平

建立與現(xiàn)行企業(yè)制度相適應(yīng)的組織機構(gòu)、管理體系和運作機制，健全法人法理結(jié)構(gòu)，完善用人、用工、分配激勵機制，是我們的工作重點。

一是節(jié)支降耗，把強化管理作為企業(yè)第二利潤源，在公司已蔚成風(fēng)氣。公司在貫徹勤儉辦企上下功夫，從嚴(yán)管理，從嚴(yán)控制。電話費、水電費均同比降低1萬多元。在來人接待方面，實行一支筆批報制度，按照小額、必須、合理的原則接待，幅度也有所下降。狠抓欠款追繳，追繳潛水、檢測站“老大難”欠款8萬多元。下屬分公司、車站在強化管理方面均有亮點和特色。快客分公司加強督查管理，查漏補缺，狠剎“三私”毒瘤,處理了幾名違規(guī)駕駛員。及時制定和完善修訂各項規(guī)定，強調(diào)制度“講話”，力戒人治，制度面前人人平等。汽車零部件采購，堅持貨比三家，直接與廠家聯(lián)系。快件物流分公司實行責(zé)任成本管理，從節(jié)約一度電、一滴水開始，電話實行磁卡管理、效果明顯。年節(jié)約成本近萬元。汽車南站針對水電，空調(diào)大戶，派專人管理。并從合理用工入手，減少臨工5人，減員增效。汽車西站加強對車輛報停、包車班次費用管理，西站今年光報停費就增收2萬多元。高港站成功解決環(huán)溪配載點合約，單單進站費就增加幾萬元;他們還積極與高港分局聯(lián)系協(xié)商，得到高港分局的同情與支持，高港分局拖欠的電費得到解決，今后的費用也答應(yīng)按實支付。

二是狠抓市場管理。公司以人為本，加大對稽查人員經(jīng)濟考核力度，使其完善、合理，增加了公司經(jīng)營收入。在南站重點抓好站前廣場及出口處的整治，加強出租車管理，平息出租車收費風(fēng)波，穩(wěn)定了出租車服務(wù)管理收入。及時調(diào)整作息時間，全時段覆蓋，加強對南站黃牛的打擊力度，讓黃牛無機可乘。高港站增配稽查人員，對過境長途客車站外上下客貨進行重點監(jiān)控，成功迫使過境長途客車進北站上下客貨，遏制了馬路市場，增加了效益。針對黃牛倒客行為，高港站抽調(diào)精干人員引導(dǎo)旅客進站買票乘車，幫助旅客選擇經(jīng)濟便捷的線路，進站購票旅客同比大幅上升。

三是積極推進了“改革創(chuàng)新工程”。20xx年公司實行人事、用工與分配制度改革，建立“收入能高能低，干部能上能下”的靈活運行機制，增強職工的責(zé)任感和緊迫感，提高工作的積極性和主動性。干部、管理人員定員定編，提高崗位津貼，推行年終述職、評價制。在西站推行班組長競爭上崗，修理廠包干修理、三個站以崗定獎的方案，做到人得其位，位得其人，人事相應(yīng)，適才適用。

四是安全管理上一著不讓。公司嚴(yán)格按照iso9000質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求規(guī)范安全管理工作，認真落實安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任狀，通過推行事前防范，關(guān)口前移，橫向到邊、縱向到里，使安全管理工作覆蓋安全生產(chǎn)全過程，全年安全形勢總體平穩(wěn)，各項事故指標(biāo)同比大幅下降。公司注意加強安管隊伍的思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，努力提高安管干部的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。狠抓源頭關(guān)、思想教育關(guān)、車輛技術(shù)關(guān)、安全檢查關(guān)四關(guān)，確保萬無一失。公司制定了新駕駛員聘用規(guī)定，比如我們招收溱潼班駕駛員，就有一整套考核錄用辦法，必須三證齊全，五人會審才能錄用。公司全年安全工作以“春運安全競賽活動”、“三項”、“夏百賽”、“安全生產(chǎn)月”活動為抓手，以點帶面，常抓安全生產(chǎn)工作不松懈。公司強化安全臺帳管理，每月進行檢查，把考核與獎金掛鉤，獎懲兌現(xiàn)，規(guī)范管理行為。有針對性地定期、不定期進行安檢，全年共組織大小檢查45次，查出一般隱患30多起，較大隱患1起，并一一整改到位。針對公司部分單位職工上下班發(fā)生多起摩托車碰撞事故，公司及時進行通報教育，并將其列入二級單位“三不傷害”安全考核內(nèi)容。

(五)實施“創(chuàng)建品牌”工程。創(chuàng)品牌已成為當(dāng)今企業(yè)逐鹿市場的一項重要戰(zhàn)略。20xx年我們狠抓服務(wù)質(zhì)量的提高，創(chuàng)立服務(wù)特色品牌，產(chǎn)生了良好的社會反響。

公司黨委根據(jù)市局“一把手親自抓典型、創(chuàng)品牌”活動要求，突出重點，加大宣傳力度，組織學(xué)習(xí)南京車站“李瑞班”“規(guī)范服務(wù)、忘我服務(wù)、愛心服務(wù)、創(chuàng)新服務(wù)”4種精神，以創(chuàng)建活動為載體，精心打造親情服務(wù)臺等優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌。汽車南站服務(wù)員王莉熱心為旅客服務(wù)，創(chuàng)立“八個一”的服務(wù)品牌特色。公司黨委認真培育，與時俱進創(chuàng)精品創(chuàng)特色，新設(shè)旅客書吧、電話訂票、充電服務(wù)、“及時雨”助客解困基金特色服務(wù)，旅客好評如潮?！坝H情服務(wù)臺”當(dāng)選江蘇省交通系統(tǒng)服務(wù)品牌二十強，王莉當(dāng)選為省交通系統(tǒng)先進工作者，海陵區(qū)人大代表。在快客班線上，著力推出李立高、高進群的蘇州班線典型，李立高和他的“和諧號”在《泰州晚報》整版刊出，產(chǎn)生了良好反響。他們的先進事跡頻頻見諸于《中國交通報》、《新華日報》、《江蘇交通雜志》(封面照)、《泰州日報》等國家、省、市多家媒體上，我司文明服務(wù)又增添多個新亮點，樹立了良好的品牌形象。今年公司被省春運辦評為先進集體，共收到錦旗2面，表揚意見10000多條，新聞表揚稿件60多篇。精神文明建設(shè)碩果豐實。

(六)推進“形象素質(zhì)工程”。繼續(xù)鞏固先進性教育活動成果，為公司發(fā)展保駕護航。公司黨委認真抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和干隊伍建設(shè)，加強公司領(lǐng)導(dǎo)班子自身思想作風(fēng)的建設(shè)，加強對中層干部的教育、管理、考評，認真推行年終述職制，由干部、職工代表評定優(yōu)劣。干部的任前公示、優(yōu)秀黨員的評選、黨員發(fā)展工作等方面，都通過一定的形式，在一定的范圍內(nèi)公開，讓黨外群眾有一定的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。公司黨委認真落實黨建工作目標(biāo)責(zé)任、完善五好支部百分考核內(nèi)容，積極開展黨務(wù)公開的新方法和新途徑，開展一系列有益的活動：在紀(jì)念建黨86周年活動中，所有黨員向“及時雨”解困基金交納一次特殊黨費;與市運管處開展結(jié)對共建活動，接受理想、信念教育，算好人生七筆帳;在職工中開展 “凝聚力”工程活動，通過舉辦啞語、英語培訓(xùn)班，提高員工服務(wù)技能，調(diào)動職工的積極性和創(chuàng)新精神，引導(dǎo)職工在崗位中實現(xiàn)自我價值。公司黨委關(guān)心職工生活，春節(jié)送溫暖，走訪慰問離退休老同志、困難職工，送去補助金1.5萬元。積極籌備“大病互助基金”，為30多名新職工補辦手續(xù)，并為5名職工申請了“大病補助金”。按照企業(yè)工會工作條例，精心組織，順利完成工會改選工作。全面推進了“廉政陽光工程”。堅定不移地抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，遏制腐敗不松懈。按照 “標(biāo)本兼治，綜合治理，懲防并重，注重預(yù)防”思路，切實抓了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的的落實，形成了一級抓一級，一級帶一級，下級對上級負責(zé)的責(zé)任體系。20xx公司沒有發(fā)生一起違法違紀(jì)事件。

企業(yè)發(fā)展如逆水行舟，不進則退，在新的一年里，我們要進一步增強工作的緊迫感和使命感，發(fā)揚求真務(wù)實、爭創(chuàng)一流的工作作風(fēng)，不斷創(chuàng)新，不斷進取，積極探索發(fā)展的新路子，新辦法，為公司各項事業(yè)的發(fā)展作出貢獻，再創(chuàng)新的輝煌，再創(chuàng)新的業(yè)績!

領(lǐng)導(dǎo)述職報告

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領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇1

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

現(xiàn)在，我代表園林局黨組做20xx年度述職報告，請各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們予以評議。

20xx年是我市城市建設(shè)的攻堅年、發(fā)展年，這一年，也為我市的園林綠化建設(shè)提供了廣闊的發(fā)展空間。一年來，我局緊緊抓住這一難得的機遇，深入貫徹落實十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀，把“轉(zhuǎn)型發(fā)展、綠色崛起”做為全局上下的工作壓力和動力，在不斷創(chuàng)新黨建工作，積極發(fā)揮政治優(yōu)勢和保障作用的基礎(chǔ)上，局領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)廣大干部職工團結(jié)進取，振奮精神，克服困難，扎實工作，順利完成了全年的綠化建設(shè)任務(wù)及其它各項工作，我們領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)受住了考驗，執(zhí)政水平和決策能力也有了進一步的提高，班子的向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力顯著增強。

一、突出班子自身建設(shè)，求實創(chuàng)新，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平和決策能力，進一步增強凝聚力和號召力

我局領(lǐng)導(dǎo)班子現(xiàn)有成員5名，班子成員精神面貌好，事業(yè)心強，廉潔自律，班子團結(jié)協(xié)調(diào)，工作作風(fēng)踏實，干群關(guān)系融洽。面對20xx年我市城市建設(shè)的形勢和任務(wù)，我們清醒地認識到，一個領(lǐng)導(dǎo)班子的水平，決定著一個單位事業(yè)的興衰，為此，我們始終把班子自身建設(shè)作為工作的第一要素，常抓不懈、狠抓不懈。

（一）狠抓學(xué)習(xí)教育，提高班子的理論素養(yǎng)。

理論素養(yǎng)是領(lǐng)導(dǎo)干部的必備素質(zhì),為此，我們始終將班子的政治理論學(xué)習(xí)和專業(yè)知識的學(xué)習(xí)放到重要的位置，不斷提高科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的意識和能力。

一是建立健全了中心組學(xué)習(xí)制度。我們按照年初制訂的學(xué)習(xí)計劃，安排好每次學(xué)習(xí)的中心發(fā)言人，做到每次學(xué)習(xí)有主題、有記錄、有心得，全年共學(xué)習(xí)了20多次，做筆記、心得100余篇。

二是緊跟形勢抓學(xué)習(xí)。我們將十七大精神、科學(xué)發(fā)展觀、市委十三屆三次會議精神等作為全年學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容，特別是在學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動中，我們力求克服平庸?fàn)顟B(tài)，振奮精神，銳意進取，聯(lián)系工作和思想實際，努力探尋影響和阻礙綠化事業(yè)進一步發(fā)展的思想觀念和運作方式，使學(xué)習(xí)實踐活動取得了明顯的成效。

三是注重發(fā)揮模范帶頭作用。我們班子成員努力做到帶頭勤學(xué)、多學(xué)、廣泛學(xué)、深入學(xué)，并及時舉行中心組擴大學(xué)習(xí)，將班子成員政治理論學(xué)習(xí)心得與單位的工作實際結(jié)合起來，向職工談體會，共同提高。

四是注重學(xué)習(xí)的針對性和實效性。今年我們除了堅持集中學(xué)習(xí)和自學(xué)等方式方法之外，更加注重深入現(xiàn)場實地學(xué)習(xí)，6月24日組織職工前往繁忙的同左路綠化工地，現(xiàn)場學(xué)習(xí)綠化栽植、施工、養(yǎng)護、管理等專業(yè)知識；使書本上枯燥晦澀的綠化知識變得觸手可及、直觀生動；12月9日組織職工到市展覽館觀看“大同市20xx年城市規(guī)劃建設(shè)成果展”，切實增強了對市委、市政府“綠色崛起、轉(zhuǎn)型發(fā)展”主題的深刻理解，并通過觀看今年城建已取得的成果，也進一步提高了大家為城市園林綠化事業(yè)做貢獻的決心和信心。

（二）強化自身建設(shè)，激發(fā)班子的干勁活力。

班子的領(lǐng)導(dǎo)水平和決策能力是搞好一項事業(yè)的重要因素，面對當(dāng)前我市發(fā)展的新形勢新任務(wù)的要求，我們從狠抓局領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)入手，帶動基層領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè)，不斷提高整體素質(zhì)。在過去的一年里，我們主要從四個方面加強班子自身建設(shè)。

一是合理分工、相互配合、形成合力。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員能夠相互交流，相互溝通，形成了既有分工又有合作，坦誠相待、合作共事、齊心協(xié)力干事業(yè)的良好氛圍。班子的每位成員不論是對全局性的工作，還是對各自分管的的工作，都始終保持高昂的工作熱情，并且按照誰分管誰負責(zé)的原則，一級帶一級，一級抓一級，做出榜樣，抓出成效。

二是認真落實民主集中制，努力提高民主決策、科學(xué)決策水平。我們定期召開班子會，研究工作，交流思想，注重聽取大家的意見、建議和批評，堅決落實集體領(lǐng)導(dǎo)與分工負責(zé)制，一切重大問題的決策都嚴(yán)格按程序辦事，堅持溝通在會議之前，決策在會議之中，落實在會議之后；我們還通過多次召開班子民主生活會，深入開展批評和自我批評，使班子成員之間做到相互理解、相互支持，相互配合，從而統(tǒng)一了思想，凝聚了力量。

三是注重調(diào)查研究，不斷開拓進取。我們進一步完善了領(lǐng)導(dǎo)班子成員調(diào)研基層工作聯(lián)系點制度，要求每個成員做好調(diào)查研究，從形勢發(fā)展和單位實際出發(fā)，努力創(chuàng)新思路、謀求發(fā)展，確定符合我們實際的工作套路和措施。

總之，一年里大家全力以赴搞好以綠化為中心的各項工作，充分體現(xiàn)了園林局的領(lǐng)導(dǎo)班子和全體干部職工是一支有向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力、能打硬仗的高素質(zhì)隊伍。

（三）保持廉潔自律，樹立良好的精神形象。

一個單位是否保持正氣，領(lǐng)導(dǎo)班子能否廉潔奉公是重要的因素，為此，我們時刻要求班子要正確對待權(quán)力和義務(wù)，用“八個方面”的要求規(guī)范自己的言行舉止，樹立“為民、務(wù)實、清廉”的良好形象，并以班子的模范行為影響、感染、取信于廣大干部職工。今年是我局綠化建設(shè)任務(wù)最重的一年，特別是同左路、御河西路的綠化工程建設(shè)周期長、資金投入大、程序環(huán)節(jié)多，為保證工程既能快速實施推進，又能做到廉政高效，我們堅持將廉政建設(shè)與綠化建設(shè)緊密結(jié)合，大力開展創(chuàng)“工程優(yōu)質(zhì)，干部優(yōu)廉”的“雙優(yōu)”主題活動，突出抓了“三個環(huán)節(jié)”：

一是狠抓制度建設(shè)環(huán)節(jié)。堅持把廉政建設(shè)作為綠化工程建設(shè)和管理的一項重要內(nèi)容，納入整個項目的運作體系中。在綠化工程建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組中專門成立監(jiān)督組，由紀(jì)檢組長車玉清同志擔(dān)任組長，將工程的組織領(lǐng)導(dǎo)、操作實施、資金運作以及審計驗收等，都納入到廉政監(jiān)督的范圍內(nèi)。

二是狠抓“陽光”操作環(huán)節(jié)。在工程組織實施上，凡涉及工程設(shè)計、招投標(biāo)、施工、監(jiān)理、資金、綠化配套設(shè)施等各個重要環(huán)節(jié)，都堅持公開公平的原則，都實行陽光操作，并且嚴(yán)格把關(guān)、集體決策，從而減少個人直接參與項目操作的機會，堅決杜絕腐敗行為。三是狠抓資金使用環(huán)節(jié)。我們嚴(yán)把資金審批審計關(guān)，嚴(yán)格按制度規(guī)定和工程預(yù)算、進度、合同、程序進行資金撥付工作，確保有限的工程建設(shè)資金合理、及時、足額的使用到工程上，在此過程中，我們切實發(fā)揮監(jiān)察效能，強化資金使用的事前、事中、事后的全過程監(jiān)督。

由于加強了廉政建設(shè)，狠抓工程建設(shè)各個環(huán)節(jié)，至今未收到一封廉政方面的舉報信，未發(fā)生一起違法違紀(jì)案件。

二、圍繞市委、市政府“轉(zhuǎn)型發(fā)展、綠色崛起”的主題，履行職責(zé)，竭盡全力做好城市綠化工作

城市綠化工作是我局的中心工作，剛剛過去的一年對我局來說，對全市的城市園林綠化發(fā)展來說，是機遇與挑戰(zhàn)并存、探索與創(chuàng)新共進、困難與努力并行的一年。去年初，市委、市政府高瞻遠矚，科學(xué)決策，果斷提出要打好資源型城市轉(zhuǎn)型、歷史文化名城保護、城市建設(shè)和管理“三大戰(zhàn)役”，同時開展城市環(huán)境六項綜合整治。規(guī)模浩大、氣勢恢宏的城市建設(shè)，也為園林綠化工作實現(xiàn)飛躍提供了廣闊的發(fā)展平臺。

（一）以實施重點工程為突破口，全面推進城市綠化建設(shè)。

全年里，我局主要實施了萬株大樹進城工程，同左路、體育館、振華街、御河西路、向陽東西街等道路綠化、景點綠化工程，時間之緊、標(biāo)準(zhǔn)之高、任務(wù)之重，可以用“擔(dān)子重、難度大”六個字來形容。一年里，上至局領(lǐng)導(dǎo)班子下至每一位職工，大家都做了大量的工作。特別是奮斗在綠化建設(shè)一線的同志們，不分晝夜，非常緊張，付出了更多的辛苦，那些堅守在后方的科室、單位的同志們，努力做好本職工作，也對綠化建設(shè)的圓滿完成做出了有力地支持。

1、同左路綠化美化工程。同左路是通往世界文化遺產(chǎn)云岡石窟的主要干道，也是我市迎接奧運圣火傳遞活動的重要路段。市政府結(jié)合該路段的特點和重要性，決定對從五岔路口至小站段全長4.9公里的道路兩側(cè)建設(shè)50米的綠化美化工程（后又向西延伸至小站村西烽火臺），總共規(guī)劃綠地建設(shè)面積60萬平米，建成后將形成多色彩、多樹種、多層次的綠化景觀。自4月中旬接受任務(wù)投入到緊張的工作后，拆遷征地工作成為整個工程的第一個難題，經(jīng)過摸底了解到：這一路段上共有4個村子、2家部隊、1個住宅小區(qū)、將近20多家中小型企業(yè)以及上百家店鋪，零零亂亂非常不協(xié)調(diào)。按照市政府的要求，凡在此范圍內(nèi)的所有單位和建筑一律拆遷，由于涉及的單位多、建筑物多、管道線路等設(shè)施多，產(chǎn)權(quán)上分別隸屬于市里和南郊區(qū)，關(guān)系十分復(fù)雜，其中還涉及到部隊、鐵路、煤礦、電力等又不歸屬地方，因此要按期拆遷、協(xié)調(diào)拆遷、和諧拆遷成了一個令人十分頭痛的老大難問題。拆遷中，耿彥波市長、郝月生副市長多次親臨現(xiàn)場，并反復(fù)強調(diào)盡管任務(wù)重、困難大、時間緊，遇到的問題多，但必須在5月初基本完成拆遷征地工作，而且只能提前，不能拖后。

我們經(jīng)常冒著酷暑高溫、不辭勞苦，天天都要在拆遷現(xiàn)場巡查，及時發(fā)現(xiàn)并解決棘手問題。電力、規(guī)劃、建設(shè)、供熱、部隊等有關(guān)單位也積極配合，協(xié)調(diào)督促拆遷進度，所有大型挖掘機、裝載機24小時歇人不歇車，共計出動大型機械60多輛3000多臺班，清運廢土60多萬方，經(jīng)過半個月的艱苦奮斗，基本上按上級要求完成了拆遷任務(wù)，為緊接著的綠化施工打下了良好的基礎(chǔ)。從5月4日開始，施工單位進場，綠化工程全面展開。為搶抓有利時節(jié)，經(jīng)常不分日夜種植，我們也經(jīng)常日夜堅守、現(xiàn)場指揮、督促檢查。我們克服了重重困難，竭盡全力地完成了這項工程的今年任務(wù)。截止目前，已栽植油松、國槐、新疆楊、饅頭柳、火炬等大喬木17849株；栽植西府海棠、紫葉矮櫻、紫葉李、山杏等小喬木3033株；栽植丁香、榆葉梅、小檗、連翹、水臘等花灌木11.2萬株；栽植景天、金娃娃地被植物4.7萬平方米；栽草花25.1萬株；鋪草坪、播種草籽、石竹籽、苜蓿籽12.5萬平方米，綠化景觀效果已初步顯現(xiàn)，明年春季完成剩余花灌木的栽種工作。

2、御河西路綠化林帶建設(shè)。御河西路建設(shè)工程北起得大高速，南至京大高速，全長約15.5公里。中央分車帶寬4米，南北兩端林帶寬30—100米，規(guī)劃綠地面積約106.5萬平米，設(shè)計以喬木為主，灌木、地被相結(jié)合，這是我局去年第二項大的綠化工程。換土、協(xié)調(diào)自來水、供熱、天然氣、電力等管線問題成為前期的基礎(chǔ)工作。我們繼續(xù)拿出啃同左路拆遷硬骨頭的精神，如期完成了換土等前期工作。在此期間，郝月生副市長多次現(xiàn)場辦公幫助協(xié)調(diào)解決許多棘手問題，為前期工作的順利完成起了重要的保障作用。御河西路工程從11月份開始，天氣逐漸轉(zhuǎn)涼上凍，對我們最大的考驗就是反季節(jié)栽植經(jīng)驗不足，為了確保按時并且保質(zhì)保量完成任務(wù)，我們不顧天氣寒冷，幾乎扎根在工地，從起苗到運輸、到栽植、到澆水、到養(yǎng)護，不放過任何一個細節(jié)，遇到專業(yè)性強的問題，及時請教專家，集體研究，科學(xué)的解決。去年11月26日，按照市政府要求順利完成任務(wù)，一期工程共種植油松、國槐、新疆楊等各類喬木6萬株，今年5月底前完成其余花灌木種植。

同左路和御河西路工程是我局今年負責(zé)實施的最大的兩項綠化工程，建設(shè)期間，我們班子成員集體動員，按照分工，各司其責(zé)，釘在工地、守在現(xiàn)場，不畏酷暑、不顧嚴(yán)寒，分工不分心，團結(jié)協(xié)作，共同盡心盡力做好這項工作。特別是幾位副局長，李勇同志主要負責(zé)同左路的拆遷工作和后期綠化建設(shè)工作，杜雪松同志主要負責(zé)同左路前期綠化建設(shè)和御河西路南段的綠化建設(shè)，李平同志主要負責(zé)御河南路北段綠化建設(shè)，車玉清同志主要負責(zé)監(jiān)督監(jiān)察巡視工作，他們都為工程的順利完成付出了艱辛和努力。

為了掌握施工進度并確保工程質(zhì)量，我們采取的主要措施有：一是加強領(lǐng)導(dǎo)組織好施工建設(shè)。我們成立了綠化工程建設(shè)指揮部，聘請了工程監(jiān)理單位，并從全局抽調(diào)30多名技術(shù)骨干，做為甲方代表駐守在工地，并劃分負責(zé)區(qū)域，落實責(zé)任到人，實行層層負責(zé)制。二是堅持現(xiàn)場辦公和例會制度。我們班子成員按照分工，各負其責(zé)，堅持現(xiàn)場指揮，對發(fā)現(xiàn)的問題及時處理。從5月份開始我們堅持每天下午5點的例會制度，會上匯報當(dāng)天的進度及需解決的問題，同時對一些共性的技術(shù)問題一起研討解決。三是積極做好協(xié)調(diào)溝通工作。這兩項綠化工程涉及供電、供水、熱力、天然氣、移動、電信等社會單位十多家，算上征地的馬軍營鄉(xiāng)、新旺鄉(xiāng)、古店鎮(zhèn)等鄉(xiāng)村，都需要我們積極做好協(xié)調(diào)、溝通和施工組織工作，整個施工過程中，我們想方設(shè)法解決綠地中預(yù)埋管線太多和交叉施工等問題400多件次，確保了綠化工程的順利進行。

（二）以塑良好窗口形象為抓手，切實加強公園廣場整治。

從去年2月27日開始，我局按照市政府開展城市環(huán)境綜合整治活動的要求，以塑造良好“窗口”形象為抓手，重點整治了我局管轄的公園、廣場、綠化帶及游園景點的環(huán)境衛(wèi)生。為確保整治工作取得實效，我們做了以下幾方面工作：

第一，成立領(lǐng)導(dǎo)組加強監(jiān)督檢查。成立了由局領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥的三個“園林綠化整治監(jiān)督組”，分別負責(zé)公園廣場、承包路段、小游園景點的整治督查工作，三個督查組堅持每周檢查兩次，周六召開碰頭會，針對發(fā)現(xiàn)的問題，下發(fā)整改通知書50多份，各單位按照要求都積極進行了整改。

第二，全面動員并做好宣傳工作。20xx年2月27日，我們召開了全局園林綠化整治動員大會，3月25日，組織全局職工900多人集中開展了一場大規(guī)模的綜合整治活動，對各公園、廣場、綠帶及景點進行了全面整治，營造出園林綠化整治的聲勢和氛圍，同時，主動與電視臺、報社等新聞媒體溝通聯(lián)系，及時報導(dǎo)綠化整治的動態(tài)節(jié)目、文章共30余次。

第三，按照標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格考核并建立長效機制。我們出臺了園林綠化整治標(biāo)準(zhǔn)及考核辦法，嚴(yán)格按照要求，對大同公園、兒童公園、御河生態(tài)園、紅旗廣場、永泰廣場的整治情況進行了百分制考核，總體效果明顯，促進了整治工作的開展。我們還要求公園廣場建立長效機制，落實責(zé)任制，持之以恒保持整治成果。第四，廣泛征求意見及時進行整改。五一期間，在各公園、廣場向游客發(fā)放了500份征求意見卡，收回488份，整理匯總出有關(guān)服務(wù)質(zhì)量、基礎(chǔ)設(shè)施、環(huán)境衛(wèi)生等意見建議250多條，有效推動了公園、廣場的管理和建設(shè)工作。

三個月的綜合整治，全局累計出動職工5000余人次，出動車輛100余臺次，清運軟包裝、枯枝樹葉、建筑垃圾等約180余方，重點對垃圾死角進行了徹底清理，清掃硬化路面20余萬平米，整理了綠地20余萬平米，擦洗、維修燈柱、座椅、座凳300余處，清理野廣告200余處，拆除了大同公園內(nèi)5處合同到期的游樂設(shè)施（總面積5000平方米），拆除了兒童公園辦公樓，并對拆除后約5000平米的空地進行了綠化美化，公園廣場的整治工作取得了令人滿意的成果，為市民營造了干凈舒適的游玩環(huán)境，受到了上級和社會各界的'好評，塑造了良好的文明“窗口”形象。

（三）以提升檔次和水平為目標(biāo)，創(chuàng)建園林化庭院和單位。

全年創(chuàng)建了金色水岸龍園小區(qū)、綠洲小區(qū)、御馨花城小區(qū)、御馨花都小區(qū)、燕子山礦燕北里小區(qū)、同煤集團和一路小區(qū)6個園林化小區(qū)，創(chuàng)建大同新榮上深澗煤礦、山西省地勘局二一七地質(zhì)隊、大同中煤出口基地建設(shè)有限公司、同煤集團倉儲供應(yīng)分公司、馬脊梁礦文化苑和污水處理廠、馬脊梁礦礦前廣場6個園林化單位庭院。

20xx年一年里，全市就新增綠化面積310.03萬平米，其中建成區(qū)新增綠化面積約175.4萬平方米，綠化覆蓋率、綠地率、人均公共綠地面積分別達33.61、26.82和5.5平米/人，比上一年分別提高了2.02個百分點、2.02個百分點和0.3平米/人，城市面貌發(fā)生了顯著的改變。

三、堅持協(xié)調(diào)發(fā)展，全局各項工作全面推進

發(fā)展是第一要務(wù)，發(fā)展應(yīng)該是全面協(xié)調(diào)的發(fā)展，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，我們在搞好綠化建設(shè)的同時，統(tǒng)籌兼顧，努力推進全局其它各項工作的全面發(fā)展。

（一）以抓主題活動為平臺，大力推進精神文明建設(shè)。

搞好主題活動是開展經(jīng)常性的精神文明創(chuàng)建工作的重要平臺。今年我們以紀(jì)念改革開放30周年和迎北京奧運會為契機，扎實推進精神文明創(chuàng)建工作的開展，全年里有兩項主題活動成為重點和亮點：一是認真組織并積極參加迎奧運活動。自去年以來，我局積極參加了市里的各項迎奧運系列活動，今年4月28日，又以“倡議單位”的身份與市里其它30家單位共同向全社會發(fā)出“我參與、我奉獻”的奧運倡議書。在奧運會和殘奧運召開的將近兩個月期間，我局所屬公園、廣場的職工每天加班加點搞好服務(wù)和管理，為游人提供了良好的環(huán)境。二是為5.12四川汶川大地震捐款獻愛心。培育具有“奉獻、關(guān)愛”等人文精神的新時期園林職工，是我局精神文明創(chuàng)建工作中一貫堅持的理念和方向。去年5.12汶川大地震發(fā)生后，全局廣大干部職工積極捐款捐物，表達了對災(zāi)區(qū)人民的關(guān)愛之情和對抗震救災(zāi)工作的支援，前后共計四次捐款8萬余元。特別是自接到交納“特殊黨費”的通知后，全局11個支部200多名在職、離退休黨員及入黨積極分子紛紛慷慨解囊，共交納“特殊黨費”27710元，“特殊黨費”再次彰顯了我局黨員干部心系災(zāi)區(qū)的高尚情懷以及精神文明創(chuàng)建的成果。20xx年10月我局被大同市委、市政府授予“20xx-20xx年度文明和諧單位”榮譽。

（二）堅持不懈開展雙擁工作，軍民共建再譜新篇章。

我局是全市七家雙擁工作搞得較好的單位之一。圍繞發(fā)展城市綠化事業(yè)和推進軍隊建設(shè)的目標(biāo)，十幾年來我們廣泛開展了軍民共建幫扶互助活動，與駐同多支部隊建立了良好的軍民魚水關(guān)系。20xx年我局與66077部隊正式正式升格為與旅部共建的關(guān)系后，為我們的共建活動確立了新的著力點。特別是去年初，在我局實施“萬株大樹進城”工程中,時值天寒、地凍三尺，給施工帶來很大難度，部隊官兵們了解到這一情況后，主動請戰(zhàn)，連續(xù)兩天挖了200多個樹坑，譜寫了又一曲軍民共建綠色家園的新贊歌。去年八一期間，我局慰問組驅(qū)車200余里，前往河北宣化城南靶場基地慰問在這里刻苦訓(xùn)練的66077部隊官兵，向他們致以節(jié)日的祝賀，并送上慰問品。官兵們對我局冒酷暑遠道而來表示深受感動。去年2月我局被山西省精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會連續(xù)三次授予“山西省軍民共建社會主義精神文明先進單位”稱號。

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，一年來，我們做了大量的工作，可以問心無愧地講，班子的每位成員都在一心一意抓工作，實實在在謀發(fā)展，各項工作也取得了較好的成績。工作實踐證明，我們這個班子是一個團結(jié)的、有凝聚力、有戰(zhàn)斗力的集體。但在看到成績的同時，我們也要清醒地認識到工作中還面臨著一些困難和挑戰(zhàn)，如面對當(dāng)前全市跨越式發(fā)展的新形勢，創(chuàng)新觀念跟不上，開拓精神有待加強，提高大家素質(zhì)的措施還不夠，綠化專業(yè)隊伍人才較缺乏，短時間內(nèi)綠量的極大擴張如何健全養(yǎng)護管理體系確保成活生長等等，這些都需要我們在今后的工作中進一步加強和改進。今天，借此次考核民主評議的機會，我們領(lǐng)導(dǎo)班子將虛心聽取大家的意見，認真總結(jié)，不斷改進，在今后的工作中，團結(jié)帶領(lǐng)大家一起，力爭取得新的更大的突破。

謝謝大家！

領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇2

XXXXX隊黨小組在礦黨總支、隊黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全體黨員干部堅持黨性修煉，樹立良好作風(fēng)，堅持科學(xué)發(fā)展觀，以焦裕祿同志為榜樣，學(xué)先進趕先進，經(jīng)過全體黨員干部的共同努力，圓滿地完成了各項規(guī)定任務(wù)，取得了較好成績。

XXXXX隊黨小組從構(gòu)建長效工作機制入手，明確定位，著力融入，持續(xù)創(chuàng)新：對黨組織的工作內(nèi)容、工作方法進行了改革，建立了黨建工作質(zhì)量管理體系，把黨組織各項工作和活動貫穿于這一體系之中，以程序化的形式對企業(yè)黨建工作進行梳理和整合，將黨建工作的質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)轉(zhuǎn)化成易于測評的指標(biāo)考核體系，堅持做到在考核內(nèi)容上求實;在考核形式上求活;在考核辦法上求細;在考核標(biāo)準(zhǔn)上求嚴(yán)。實現(xiàn)了由原來的事后檢查變?yōu)槭虑氨O(jiān)督，由原來的結(jié)果控制變成現(xiàn)在的全過程質(zhì)量控制，使黨建工作有章可循、有質(zhì)可控、有責(zé)可究，減少了隨意性、盲目性、片面性，增強了規(guī)范性、科學(xué)性、系統(tǒng)性。經(jīng)過幾年的不斷完善和持續(xù)改進，逐步走上了規(guī)范化運行軌道。

在工作中，我隊黨小組將本著積極進取的態(tài)度，穩(wěn)扎穩(wěn)干的開展好工作：

一、認真學(xué)習(xí)黨章，時刻保持共產(chǎn)黨員的先進性，增強黨支部的凝聚力

本黨小組堅持三會一課，上好黨課使黨員過好組織生活，反復(fù)學(xué)習(xí)《黨章》及新時期黨的路線方針政策，學(xué)習(xí)《共產(chǎn)黨先進性教育頂板讀本》。并要求每位黨員背熟入黨宣誓的誓詞，要求每位黨員處處事事規(guī)范自己的言行，樹立新時期共產(chǎn)黨員的光輝形象，并時刻聽從黨的召喚，越是艱難越向前。并在每周的周二、周四和周五的學(xué)習(xí)會上反復(fù)的學(xué)習(xí)瑞平公司第二屆黨x會的會議精神，通過學(xué)習(xí)會議精神提高了全體干部員工的動力和干勁。而且黨支部培養(yǎng)教育了一大批有志青年、生產(chǎn)骨干、積極分子，并要求他們向先進看齊、向黨支部靠近，緊密地團結(jié)在黨組織周圍。

二、如期完成安全生產(chǎn)計劃是硬道理

XXXXX隊張礦山黨小組對職工進行培訓(xùn)，在培訓(xùn)過程中注重培養(yǎng)職工在險惡環(huán)境中的作戰(zhàn)能力，并借助班組建設(shè)活動為契機，加強班組員工之間的團結(jié)，增強班組的戰(zhàn)斗力和凝聚力。我隊20XX年前半年開掘總進尺為952米。開掘進尺中，工程質(zhì)量、文明生產(chǎn)月月評比月月領(lǐng)先。特別是在二II軌道下山施工過程中由于運輸距離遠、機械設(shè)備多、坡度大、人員少，僅溜子就3部，絞車1部，皮帶1部、耙裝機1部，共6部設(shè)備，且巷道高度不夠，多處僅僅只有1.4米。書記張礦山以身作則、身先士卒在工作現(xiàn)場跟班指揮工作，受到了公司和礦領(lǐng)導(dǎo)的高度評價。在生產(chǎn)進尺中，涌現(xiàn)出了你追我趕的勢頭，在二—11100機巷正反作施工過程中，提前3天貫通，受到公司和礦領(lǐng)導(dǎo)的好評。

三、強化措施，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)

堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)同業(yè)務(wù)工作、分管工作一起部署、一起落實、一起檢查。堅持不懈地抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)教育，在民主生活會中認真開展批評與自我批評。把廉政建設(shè)貫穿于生產(chǎn)工作的各個環(huán)節(jié)，融入日常工作中，廣泛征求職工群眾對組織工作和組織干部的意見和建議，深入查找在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的問題，提出改進措施，促進了各項工作的規(guī)范化、制度化。

四、撰寫心得體會，認真總結(jié)交流

在學(xué)習(xí)提高階段，通過理論學(xué)習(xí)，使全辦黨員干部統(tǒng)一了思想，提高了認識，武裝了頭腦，樹牢了學(xué)習(xí)的標(biāo)桿，深化了學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的成果，取得了明顯成效。但也存在著不足，一是由于時間緊，學(xué)習(xí)內(nèi)容多，個別同志對有些必讀篇目精讀不夠，領(lǐng)會不夠深刻;二是少數(shù)黨員在學(xué)習(xí)上理論聯(lián)系實際不夠，心得體會缺乏深度;三是在如何多出學(xué)習(xí)成果方面做得不夠，還需加強。

領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇3

今年是我工作的第四年，沒有了前面高漲的工作激情，卻仍帶著絲絲的稚嫩，我今年的工作就是在這種情況下展開的，而我給自己定下的基調(diào)就是兩個字：沉淀。

以前的我太急躁，因此我試圖通過一種新的途徑、一種新的方式去改變自己，不得不說，到目前為止，貌似收效甚微，甚至還帶來了不少副作用，比如：做事比較拖拉，思想停滯不前等等。在此我也作出深刻檢討。

以上是我?guī)啄陚€人工作狀態(tài)的總述，在這樣的狀態(tài)下，我也得到了一點收獲，在這里總結(jié)一下：

1、 我更加深刻的認識到，辦公室的職能就是服務(wù)。作為一名合格的辦公室成員都應(yīng)該牢固樹立這個觀念。

2、 合作才能雙贏。在我的平時工作中，基本都是要和其他人一起才可以完成的，比如去安排人去搬東西，在這個過程中，只有我們雙方愿意合作，那么著件事才能完成，或者說才能更好的完成。其實合作還是一個相互妥協(xié)的過程，在這個過程中雙方都要做出妥協(xié)，做出讓步，但是我認為這種讓步是值得的，也是應(yīng)該的。不僅我的工作是這樣，我想我們在做的每個人也都是這樣，所以在這里根大家分享我的想法。

3、 效率比速率重要。做事情，只是一頭猛干，而不注重方法和效果是往往是不行的。處事應(yīng)該冷靜，讓自己做的每一步都有意義。另外還要及時的復(fù)合，檢查。

以上是我自己的一點點感想，下面我再說說自己明年的打算及工作重點：

1、個人方面：火氣小一點，我的脾氣有點急，很多時候控制不住自己，又不太注意說話的藝術(shù)，就會給別人帶來傷害，明年我會在這方面多多注意，以前有做的不對的地方，在這里給大家到個歉，希望大家能不跟我計較。

2、加強學(xué)習(xí)，不斷的提高自己。

3、工作方面：加強自己的執(zhí)行力，及時處理自己手頭的工作，不拖拉；做事做到底，不虎頭蛇尾；注重效率，而不僅僅是速率。

4、調(diào)度計劃方面：我會加強計劃，調(diào)整目前每天早上一團亂得情況。

5、辦公室工作方面：加強統(tǒng)計考核，并嚴(yán)格執(zhí)行公司管理制度：比如購置申請制度，領(lǐng)用制度等等。

6、明年加強計量認證要求的執(zhí)行，迎接明年年末的申請工作。

以上是我的總結(jié)，還有不足的地方，請領(lǐng)導(dǎo)和大家指正批評！

領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇4

一、我配合辦公室主任負責(zé)起草了《電話接聽管理辦法》、《打卡制度》、《加班管理辦法》、《就餐管理辦法》等六項制度，修訂了《效績考核辦法》。通過起草和修訂各項制度，使我對公司的經(jīng)營、運作和管理有了較為深刻地認識，但同時在具體落實中存在頗深的問題，如員工打卡未能做到統(tǒng)計公布，失去了監(jiān)督和考核作用；效績考核的檢查存在缺乏深度和力度，沒有起到通過檢查提高員工崗位技能的作用，這是需要做深刻自我檢討的。

二、較好地完成了去年底的三定目標(biāo)和工資逐月分解目標(biāo)，雖在年初表現(xiàn)出各崗位工資水平偏低現(xiàn)實，但自４月份以后工資水平得到逐月上升（排除被考核因素）。

三、嚴(yán)格按去年底核準(zhǔn)的調(diào)整基數(shù)，按時足額繳納社會保險（其中有兩個月因資金周轉(zhuǎn)問題產(chǎn)生了滯納金），未出現(xiàn)斷檔現(xiàn)象，針對以前遺留的斷檔，現(xiàn)已對大部份進行了補錄，還有個別斷檔的原始資料查詢存在一定困難，但在本月保證全部予以解決。同時將做好****年社?；鶖?shù)的調(diào)整工作。

四、因今年進出員工頗為頻繁，幾乎每月都有辭職的員工和新增的員工，故給員工花名冊的動態(tài)管理增加了難度，但每月的人員結(jié)構(gòu)表都得到了翔實統(tǒng)計和上報，招聘與解除手續(xù)都按程序進行，但存在問題是新員工的培訓(xùn)工作沒能嚴(yán)格按程序開展，給部門培訓(xùn)造成了難度。

五、作為公司合同專管員，對協(xié)議、合同的起草基本上做到了格式規(guī)范、條理清晰，較嚴(yán)格地按公司給的合同范本中條款執(zhí)行，但也存在問題：

１、有的合同、協(xié)議無編號；

２、雖然股份公司不再審批權(quán)限以下的合同，但公司內(nèi)部審批手續(xù)不完整；

３、與外地簽訂的緊急合同應(yīng)在傳真執(zhí)行后要求對方郵遞原件并逐頁加蓋合同章，這點應(yīng)加以彌補和改正。

六、及時完成了公司營業(yè)執(zhí)照、組織機構(gòu)編碼、收費許可證等公司證照的年審工作。

七、按要求負責(zé)起草了公司的文件、請示、函等各類文稿，但在請示上報后，催問工作不及時，存在報與公司后就不再催問的現(xiàn)象。這也是失職的地方，今后要加以注意和改正。

八、效績考核的檢查上報討論不及時，因之產(chǎn)生了工資造冊不及時，數(shù)據(jù)出臺不及時，導(dǎo)致財務(wù)數(shù)據(jù)上報不及時等一系列連鎖反應(yīng)，產(chǎn)生了較惡劣的影響，而且屢次出現(xiàn)這種情況，更是不可原諒的失職。

九、在對外工作中，也是有得有失：對物業(yè)、物價部門協(xié)調(diào)工作，取得了支持，其中在收費許可證年審費上通過努力減少了****多元年審費；但在社保局組織的企業(yè)參保情況檢查中，因重視不夠，準(zhǔn)備工作不充分，造成較大工作失誤，這一點應(yīng)作深刻檢討，并且在今后工作中要汲取教訓(xùn)，引以為戒。

十、在宣傳工作中，修改稿件**余篇，發(fā)表**余篇；制作板報２期，其中一期參加綜治辦比賽獲得二等獎；協(xié)助商務(wù)中心制作橫幅**余幅，且多為加班時間，為物業(yè)公司宣傳工作作出了一定成績。但也存在四季度修改稿件篇幅少、發(fā)表稿件少的實際。

工作缺乏條理性、計劃性，導(dǎo)致工作完成不及時、拖沓、延誤等情況，這有主觀學(xué)習(xí)不夠、精力分散的原因，也有客觀辦公室人員變動較為頻繁的原因，但主觀原因還是主要的?？v觀全年工作，上半年略好于下半年，但并不是說上半年工作就做的好，整體上嚴(yán)格地說，今年的工作很不盡如人意，如用是否稱職來作自我評價，我認為只能是勉強稱職。

領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇5

2月以來，我在院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，在同志們的關(guān)心、幫助下，認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家憲法、法律，以讓人民群眾在每一個司法案件中都感受到公平正義為宗旨，公正司法，勤政為民，用自己內(nèi)心固有的良知，高昂飽滿的熱情，長期累積的經(jīng)驗，沉穩(wěn)冷靜的作風(fēng)，細致嚴(yán)謹?shù)膽B(tài)度，嚴(yán)肅認真地參與了大量的民事案件，同時，不斷強化理論學(xué)習(xí)和審判研究，為我院的司法事業(yè)作出了積極的貢獻?，F(xiàn)將我近三年以來工作匯報如下：

2015年2月至今，共審結(jié)民商事案件520件，調(diào)解結(jié)案194件，撤訴結(jié)案95件，調(diào)撤率55.58%，平均審理天數(shù)45.7天，無一超審限，無一上訪。另執(zhí)行案件結(jié)案48件。這三年來，在民商事審判與執(zhí)行中我著重做到以下幾點：

一是確保司法公正，維護當(dāng)事人的合法權(quán)益。人民法院是社會公正的最后一道防線，在審判工作中確保公平正義的實現(xiàn)是每一個司法工作人員的神圣職責(zé)。我所參與的每起案件，在辦理過程中既做到正確認定事實和適用法律，又切實保障各方當(dāng)事人充分行使訴訟權(quán)利，堅決杜絕侵害當(dāng)事人權(quán)益事情發(fā)生，真正做到程序公正和實體公正的統(tǒng)一。

二是不斷加大調(diào)解結(jié)案力度，最大限度地保護當(dāng)事人的合法權(quán)益。一是樹立“全程調(diào)解”理念，將調(diào)解貫穿于立案、送達、開庭前、庭審中、判決前的每一個環(huán)節(jié)。二是樹立“全心調(diào)解”理念，本著定紛止?fàn)?、案結(jié)事了的目標(biāo)，耐心、細心、專心調(diào)解，不厭其煩、鍥而不舍。三是樹立“全力調(diào)解”理念，在自愿合法的前提下，運用一切手段，動員一切力量，只要有可能，就絕不放棄調(diào)解。同時在調(diào)解過程中，找準(zhǔn)雙方的利益平衡點、把握雙方的感情契合點、尋求矛盾化解的突破點，努力實現(xiàn)案結(jié)事了。

三是不畏艱苦，扎根基層，方便群眾訴訟。我所在的石灣法庭轄區(qū)多為農(nóng)村，為方便當(dāng)?shù)匕傩?，在接待?dāng)事人時耐心聽取當(dāng)事人的訴求，為不懂法的當(dāng)事人提供起訴狀模板，指導(dǎo)當(dāng)事人提供立案所需的材料。為減少當(dāng)事人的訴累，以直接送達為主，郵寄送達為輔。為查明案件事實，經(jīng)常到農(nóng)村個人家中了解情況。

二、自覺加強政治理論和業(yè)務(wù)能力學(xué)習(xí)，適應(yīng)新形勢下的對司法工作者的新要求

我作為人民法院工作的一員，充分認識到應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)確把握新時代對人民法院工作提出的新要求，樹立對案件質(zhì)量精益求精的極致要求。對待自己經(jīng)手的每一起案件，都需自覺培養(yǎng)樹立“工匠精神”，應(yīng)專注于雕琢，執(zhí)著于對司法藝術(shù)的探索、對司法公正的追求，要進行十年磨一劍的自我積淀積累和學(xué)習(xí)。

首先，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、十九大精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，緊緊圍繞“為民司法、公正司法”工作主題和周強院長“兩到三年基本解決執(zhí)行難”工作目標(biāo)，積極參加院里和庭里組織的各項學(xué)習(xí)，不斷提高自身理論素養(yǎng)，以適應(yīng)新形勢、新任務(wù)、新情況的要求。使自己在政治原則、立場、觀點和路線上同黨中央保持高度一致，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅決抵制各種錯誤思想，不斷提高自己政治定力。

其次，加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，提高辦案能力。審判工作是一項高度專門化和技術(shù)性的工作，要及時更新司法理念，加強法律知識學(xué)習(xí)。三年以來，本人及時學(xué)習(xí)新頒布的法律法規(guī)，注重辦案經(jīng)驗總結(jié)，并虛心向身邊的同事請教，提高自身業(yè)務(wù)水平，為開展好審判工作打下良好的基礎(chǔ)。

(一)按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，學(xué)習(xí)各項法律和紀(jì)律規(guī)定，以法律、黨的紀(jì)律和規(guī)矩為自己行為準(zhǔn)則。思想上高度重視、加強學(xué)習(xí)領(lǐng)會各級部門關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)精神。注重在學(xué)習(xí)實效上下工夫。對照學(xué)習(xí)總結(jié)不足之處，開展討論、批評和自我批評。黨的十八大、十九大以來，學(xué)習(xí)《關(guān)于新形式下黨內(nèi)生活的若干準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《全國法院系統(tǒng)執(zhí)行局的警示教育案例》等文件精神。

(二)遵守職業(yè)道德,待人接物清正廉潔。審判工作是比較寂寞與清貧的，這就要求我們憐惜職業(yè)榮譽，務(wù)必清廉如水，方能對得起胸前的天平，身上的法服。我始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)和職業(yè)道德學(xué)習(xí)放在首要位置,從思想上筑牢拒腐防變的長堤。近年來，我參與的所有案件，均做到了誠實守信、清正廉潔，深得領(lǐng)導(dǎo)和同事的認同。在工作上，認真履行崗位職責(zé)，從來沒有利用職務(wù)之便，獲取一己之私。在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，把重點放在嚴(yán)謹、細致、扎實、求真上，養(yǎng)成奉公守法以廉為榮的作風(fēng)。近年來，沒有收受他人現(xiàn)金、財物，沒有違紀(jì)違法的行為。

(三)黨風(fēng)廉政建設(shè)一直在路上，一直在心上。就我個人而言，多年來堅持參加多種形式的學(xué)習(xí)宣傳教育活動，警示教育常記心中，時時聽、處處看，及時鞭策自己，同時約束我身邊的親戚朋友，把廉政精神傳達給他們。即使是在工作之余的八小時以外嚴(yán)于律己，落實重大事項報告制度、凈化朋友圈，時時刻刻謹小慎微，不斷滿足時代發(fā)展新要求。

三年以來，雖然本人取得了一定的成績和進步，但離黨的要求和群眾的期望還有一定的距離，在黨性修養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平、紀(jì)律作風(fēng)等方面也存在諸多不足，工作還不夠細心，接待當(dāng)事人還不夠耐心。在今后的工作中，我將繼續(xù)嚴(yán)格要求自己，改進自己的缺點，爭取取得新的成績，為我院的全面建設(shè)再上一個新臺階做出自己應(yīng)有的貢獻。

領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇6

考核組各位領(lǐng)導(dǎo):

剛剛過去的20__年，東山法院黨組在區(qū)委、人大和上級法院的領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督和指導(dǎo)下，在區(qū)政府、政協(xié)及社會各界的大力支持下，堅持“三個至上”，緊扣“為大局服務(wù)、為人民司法”的工作主題，全力打造“一流服務(wù)、一流審判、一流管理、一流隊伍、一流環(huán)境”，法院審判職能作用得到充分發(fā)揮，維護區(qū)域經(jīng)濟社會和諧發(fā)展大局得到有效保障。特別是在挑戰(zhàn)和壓力面前，東山法院全體干警以爭先創(chuàng)優(yōu)意識、建功立業(yè)理念和自強自信精神，推動全院工作跨躍發(fā)展，20__年東山法院在全市八個基層法院中整體工作綜合排名第一，創(chuàng)造了東山法院建院從未有過的榮譽和工作業(yè)績。下面，我代表院黨組將一年來班子履職及廉政情況向組織和同志們匯報如下。

(一)職能作用得到充分發(fā)揮。院班子始終堅持抓好執(zhí)法辦案第一要務(wù)，堅持多辦案、快辦案、辦好案，實現(xiàn)政治效果、社會效果、法律效果的統(tǒng)一。20__年共受理各類訴訟案件525件，結(jié)案524件，結(jié)案率99.8%;共受理各類執(zhí)行案件95件，執(zhí)結(jié)95件，執(zhí)結(jié)標(biāo)的額達624.26萬元，實際執(zhí)行到位率94.7%，執(zhí)結(jié)率為100%。刑事審判堅持寬嚴(yán)相濟的政策，較好地維護了社會穩(wěn)定。

共審結(jié)刑事案件49件，結(jié)案率100%，判處有罪人犯62人，附帶民事案件調(diào)解率100%，并全部執(zhí)行到位。民商事審判堅持“調(diào)解優(yōu)先，調(diào)判結(jié)合”的原則，積極化解社會矛盾。始終堅持把調(diào)解貫穿在審判的全過程，同時把涉及民生案件、涉及弱勢群體案件作為審判的關(guān)注點，共受理民商事案件458件，審結(jié)457件，其中調(diào)撤結(jié)案439件，調(diào)撤率達96.06%，與去年同比提高了15.6個百分點。行政審判突出保護、監(jiān)督、支持的重要職責(zé)，有效地促進了社會管理創(chuàng)新和官民和諧。審結(jié)行政案件4件，審結(jié)率100%，受理非訴行政執(zhí)行案件3件，執(zhí)結(jié)3件，執(zhí)結(jié)率100%。加大執(zhí)行工作力度，實現(xiàn)了執(zhí)行無積案先進法院目標(biāo)。積極建立良性執(zhí)行工作機制，提出了六個“執(zhí)行措施和司法理念”。

暢通信訪渠道，信訪態(tài)勢良好運行。建立信訪首問責(zé)任制，問題到我為止工作機制，堅持院長接待日制度，共接待來信來訪50余件(人)，其中院長接待38人次。同時加強源頭預(yù)防和控制，實現(xiàn)了無新訪案件發(fā)生。加強了對老訪案件的處理力度，采取院長親自包案、帶案下訪、帶案回訪等工作方式，使省法院督辦和省委政法委督辦的13件案件均已落實責(zé)任并基本做到了化解、穩(wěn)控。

(二)司法服務(wù)形成體系化建設(shè)。院黨組在服務(wù)理念、服務(wù)領(lǐng)域、服務(wù)措施、服務(wù)手段等方面進行系統(tǒng)的研究，并逐步形成了科學(xué)規(guī)范的服務(wù)體系。一是服務(wù)措施全面到位。制定出臺了《關(guān)于為東山區(qū)實現(xiàn)“雙先工程”提供司法保障與服務(wù)的若干意見》，這個《意見》得到了區(qū)委、區(qū)政府的高度重視，并將《意見》轉(zhuǎn)發(fā)全區(qū);制定出臺了《東山區(qū)法院司法為民十五條措施》，切實把便民、利民、惠民措施落實到位。二是服務(wù)領(lǐng)域不斷擴展。20__年我們法院的法官們與28家企業(yè)、23個社區(qū)、49個村屯、8所學(xué)校建立了聯(lián)系點，確立法官定點服務(wù)措施，把法官“四進”活動真實化、具體化、效果化。

三是服務(wù)手段多樣發(fā)展。把辦案就是服務(wù)的司法理念進一步深化，繼續(xù)推行立案“一站式”服務(wù)制度、導(dǎo)訴制度、巡回法庭制度和速裁工作制度，今年巡回辦案25件，經(jīng)速裁審理的案件65件，平均審限為2天，共為弱勢群眾和確有困難的群眾減免訴訟費6.18萬元。同時我院黨組積極響應(yīng)黨委號召，以幫扶工作為載體開展司法服務(wù)，在工作中提出“個人籌、單位拿、領(lǐng)導(dǎo)帶、干警助、自身干”的工作理念，形成以“年節(jié)幫、助學(xué)幫、雨季幫、取暖幫”等多種幫扶形式，并在幫扶工作中盡力解決群眾關(guān)心的法律問題，全年中共有24名法官幫扶特困群眾32戶，為特困群眾解決法律糾紛13件，幫助解決生產(chǎn)生活困難達27次，向特困群眾送去慰問款物近四萬余元，讓特困群眾在司法服務(wù)中感受到黨的溫暖。

我院此項工作做法，得到市委、區(qū)委的高度肯定，今年9月，在市委組織召開此項工作推進會上，我院作為一個基層單位在會上進行了經(jīng)驗交流。四是服務(wù)效果明顯顯現(xiàn)。圍繞打造“一流服務(wù)”的工作舉措，今年全區(qū)95%以上的企業(yè)沒有發(fā)生一起合同糾紛、勞動報酬糾紛、債務(wù)糾紛案件，出現(xiàn)了無訴狀態(tài)。由于法官工作能力的提高和訴前調(diào)解力度的加大，使大量社會矛盾在基層得到化解。今年涉及“三農(nóng)”案件下降了11%，涉及鄰里關(guān)系、家庭婚姻等民事案件下降4.65%，全區(qū)中小學(xué)未發(fā)生一起刑事犯罪案件。

(三)案件質(zhì)量和效率快速提高。院黨組傾力打造“一流審判”，強力推行“陽光司法”，審判工作、審判管理、案件質(zhì)量和效率得到快速提高，一舉改變了東山法院審判工作落后的局面。各類訴訟案件上訴率為3.6%，比去年下降了7.5%，更審改判僅為1件，申訴與申請再審率為零，無新訪案件發(fā)生，無超審限案件，無超期執(zhí)行案件，無超期羈押案件，案件調(diào)撤率達到了95%以上。上述各項指標(biāo)是東山區(qū)法院歷的水平。一是強力推行公開審判制度。堅持應(yīng)公開審理的案件全部公開，堅持做到立案公開、公開案件受理費標(biāo)準(zhǔn)，公開舉證責(zé)任，公開訴訟風(fēng)險，公開案件開庭時間、地點、主審法官。

二是強力推行案件評查制度。建立起了科學(xué)規(guī)范的精細化管理機制，成立了審判工作管理辦公室，實行評查反饋制度，評查通報制度，評查責(zé)任追究制度。制定出臺《案件評查辦法》，《案件評查實施細則》，《審判質(zhì)效評估實施辦法》等七項管理制度。三是強力推行案件監(jiān)督制度。采取了多角度、多方面、全方位的監(jiān)督措施，實行《案件審理跟蹤表》制度，當(dāng)事人可以對案件進行全程監(jiān)督，進一步強化人民陪審員制度，不斷擴大人民陪審員參加案件審理的范圍和數(shù)量，14名人民陪審員參加案件審理35件。積極認真地完善人大、政協(xié)監(jiān)督機制，每周將排期開庭表同時報送區(qū)人大、區(qū)政協(xié)，全年區(qū)人大、區(qū)政協(xié)參加旁聽案件5件，并對庭審提出建設(shè)性意見2條。

(四)全院隊伍素質(zhì)穩(wěn)步提升。一年來，我院有29名干警受到市中級法院、市委政法委、省法院、省政法委的表彰獎勵。院黨組書記、院長姚夢宇同志被省委政法委授予“全省政法系統(tǒng)優(yōu)秀黨員干警”稱號，被團省委授予“黑龍江省新長征突擊手”稱號;東山法院被授予市級文明單位標(biāo)兵，被市委政法委授予全年工作先進集體及主題教育實踐活動先進集體，被市中院授予集體三等功。

一是大力加強政治思想建設(shè)。年初以來，為深入推進“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育實踐活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動的扎實開展，我院認真貫徹落實省高院的工作要求和部署，在市中級法院的堅強領(lǐng)導(dǎo)和正確指導(dǎo)下，按照“工作主題化、主題載體化、載體具體化”要求，全面開展了我院兩項活動及當(dāng)前各項重點工作，并取得一定成效。省高院及省政法委在年末檢查“兩項活動”開展情況時，給予了高度的評價和肯定。

二是大力加強隊伍的廉政建設(shè)。以廉政監(jiān)督創(chuàng)新年活動為載體，深入開展警示教育，職業(yè)道德教育，法官行為規(guī)范教育。在鞏固“一教育三整頓”活動成果的基礎(chǔ)上，積極開展治理“庸懶散軟”問題活動，推進審判作風(fēng)、工作作風(fēng)、紀(jì)律作風(fēng)的改進。堅持“一崗雙責(zé)”制，建立廉政監(jiān)督機制，層層簽定廉政責(zé)任狀，建立法院、社會、家庭聯(lián)防機制，較好地筑起了堅固的“防腐墻”，較好地落實了法院“五個嚴(yán)禁”規(guī)定，杜絕了“三案”的發(fā)生，實現(xiàn)了“零違紀(jì)”的目標(biāo)。三是大力加強司法能力建設(shè)。開展了法律文書展評，“開規(guī)范庭、辦精品案”，評選調(diào)解能手等一系列審判實踐大練兵活動，并制定了獎勵辦法，激勵法官多辦案、快辦案、辦好案，激發(fā)全院干警爭先創(chuàng)優(yōu)的積極性。

(五)法院文化建設(shè)創(chuàng)新發(fā)展。院黨組以“法院文化建設(shè)年”為抓手，一是開展豐富多彩的文化活動。先后開展元旦聯(lián)歡、干警書畫攝影展、慶建黨傳箴言、黨員義務(wù)奉獻日、文明單位創(chuàng)建、乒乓球競賽等一系列活動，同時組織全體干警積極參與集體大合唱等大型演出、體育比賽等。其中我們的副院長楚立平同志在法院“法治、法苑、法官”書畫攝影展中獲書法類三等獎，在省高院舉辦的廉政文化書法比賽中分獲二等獎、三等獎;時東輝同志創(chuàng)作的京戲段子《法官辦案》入選發(fā)行海外的期刊《劇作家》;兩名年輕干警在省高院七一文藝匯演中分獲表演一等獎和創(chuàng)作二等獎。二是建設(shè)文化長廊和廉政長廊。

將“厚德尚法、博學(xué)務(wù)實、慎思公斷、清廉為民”作為院訓(xùn)，把黨組班子、法院簡介、法官誓詞以及干警書法展部分作品、法院工作照片等內(nèi)容在文化長廊中展現(xiàn)。三是打造干警業(yè)余文化生活陣地。今年在法院后院新建600余平方米的綜合大廳，新的綜合大廳建成后，乒乓球場地、干警食堂將遷至綜合大廳，并在大廳內(nèi)建成兩個干警休息室，將原食堂位置改建成干警圖書室和閱覽室。四是注重擴大宣傳。在開展送法下鄉(xiāng)、送法進企、黨員義務(wù)宣傳等大型宣傳活動中，印制法律知識宣傳單，認真為群眾解答法律問題和訴訟問題。今年我院在市電視臺、鶴崗日報進行了東山區(qū)法院打造“五個一流”系列報道活動，在各新聞媒體刊發(fā)稿件320余篇，結(jié)合工作動態(tài)，編發(fā)信息38期，被省法院采用15篇，被市委、市政府、市委政法委、市中院共采用33篇。現(xiàn)東山法院網(wǎng)站已經(jīng)開通，這必將成為我院加強法院文化建設(shè)的又一重要載體。

以上是我院領(lǐng)導(dǎo)班子在20__年度履職及廉政情況簡要工作匯報，但在工作中我們也存在為大局服務(wù)實際效果不理想，創(chuàng)新意識不強等問題，在今后的工作中，院黨組將進一步完善和修正我們的工作思路、內(nèi)容和舉措，繼續(xù)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動、“人民法官為人民”主題實踐活動以及“政法核心價值觀”主題教育，創(chuàng)新載體，活化形式，注重實效，真正以執(zhí)法水平的增強、服務(wù)質(zhì)量的提升、工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，為區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展提供更加有力的司法服務(wù)和司法保障，為全院各項工作實現(xiàn)跨躍發(fā)展而做出更大努力!

領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇7

(四)強化組織協(xié)調(diào)，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為反腐倡廉工作的總抓手，突出責(zé)任落實，狠抓三個環(huán)節(jié)，注重工作實效，形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀(jì)委組織協(xié)調(diào)、部門各負其責(zé)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的良好局面。細化責(zé)任分解，明確責(zé)任主體，對反腐敗工作任務(wù)作了專題研究，制定了《 20xx 年全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作意見》和《 20xx 年全縣落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施意見》，將 47 項重點任務(wù)分解落實到 17 個牽頭部門和 44 個責(zé)任單位，縣委與各部門單位簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書》。各部門單位對所承擔(dān)的任務(wù)在單位內(nèi)部再分解、再落實，形成了一級抓一級、層層抓落實的責(zé)任體系。研究制定了《關(guān)于進一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的意見》，對落實責(zé)任制工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、落實“四個層級責(zé)任”及三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)進一步作出了明確規(guī)定。嚴(yán)格責(zé)任考核，完善考評機制?？h委落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組研究制定了《 20xx 年落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作檢查考核實施細則》，由領(lǐng)導(dǎo)小組成員帶隊，對全縣各級各部門單位落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進行嚴(yán)格的檢查考核，考核結(jié)果記入領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案，作為對領(lǐng)導(dǎo)干部評價的重要依據(jù)?？h紀(jì)委加強對日常工作的組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查，年內(nèi)召開了兩次責(zé)任制落實情況調(diào)度會，調(diào)度情況通報全縣，促進了反腐倡廉各項工作的開展。強化責(zé)任追究，嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律。嚴(yán)格實施責(zé)任追究，全年因責(zé)任追究處理領(lǐng)導(dǎo)干部 11 人，維護了責(zé)任制的嚴(yán)肅性。

一是抓學(xué)習(xí)，提高隊伍素質(zhì)。適應(yīng)形勢任務(wù)發(fā)展需要，大力加強單位“一把手”科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)，積極組織干部職工認真學(xué)習(xí)兩個《條例》，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識、現(xiàn)代管理知識及計算機、英語等基礎(chǔ)知識，促進部門工作上水平，努力培養(yǎng)“學(xué)習(xí)型”干部，建設(shè)“學(xué)習(xí)型”、“創(chuàng)新型”機關(guān)。

二是抓團結(jié)，凝聚班子合力。要求部門、單位認真執(zhí)行民主集中制原則，凡重大決策、重要事情，都通過班子集體研究決定。對一些涉及面大的重要決策，注意聽取干部職工的意見和建議，增強工作的透明度。正確處理好民主與集中的關(guān)系，注意充分調(diào)動班子每個成員的積極性，議事能力和決策水平不斷提高。

三是抓紀(jì)律，規(guī)范工作要求。各部門、單位切實加強內(nèi)部管理，提高各項工作的科學(xué)化、制度化、規(guī)范化水平。加強財務(wù)、車輛、接待、通訊費用等方面的管理，達到了從儉辦事、杜絕浪費、節(jié)省開支、廉潔勤政的目的。

四是抓機制，提高服務(wù)效率。分管部門、單位認真參與開展“政府效率年”活動，全面推行首問負責(zé)制、限時辦結(jié)制、服務(wù)承諾制、責(zé)任追究制等一系列工作制度，強化機關(guān)效能建設(shè)，促進了服務(wù)質(zhì)量和工作效率的提高，優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境。

堅持自重、自省、自警、自勵，在工作、生活等各個方面都嚴(yán)格要求自己，時時處處以身作則，為同志們作表率。紀(jì)律上，帶頭執(zhí)行中央“四大紀(jì)律八項要求”、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律“五個不許”等廉潔從政的各項規(guī)定，凡是要求別人做到的，自己首先做到;要求別人不做的，自己堅決不做。

生活上，牢記“兩個務(wù)必”，帶頭發(fā)揚艱苦奮斗優(yōu)良作風(fēng)，自覺抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義思想的侵蝕，公務(wù)接待、公務(wù)用車、通訊工具嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，堅持勤儉節(jié)約，不搞攀比。

工作上，堅持原則，秉公辦事，帶頭管住管好親屬、子女及身邊工作人員，經(jīng)常對他們進行思想教育，提出嚴(yán)格要求，不搞特殊化，不利用自己的職權(quán)和影響謀取私利;堅決抵制執(zhí)紀(jì)執(zhí)法活動中存在的打招呼、說情等不正之風(fēng)，以實際行動支持執(zhí)法機關(guān)的工作，維護司法公正。從不干預(yù)和插手工程招投標(biāo)、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓、房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營等市場經(jīng)濟活動，以實際行動，樹立了良好形象。

大家好!我叫××*，負責(zé)××*全面工作。

20xx年在黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照分局領(lǐng)導(dǎo)班子的工作思路，本著儉省、節(jié)約的原則，引導(dǎo)全段干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，大力弘揚“獻身、負責(zé)、求實”的水利行業(yè)精神，全段干部職工政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力都有較大的提高，不斷開創(chuàng)各項工作新局面，及時、準(zhǔn)確、高效地完成了年初制定的七項工作任務(wù)，向黨委和分局領(lǐng)導(dǎo)班子交了一份滿意的答卷。給各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事匯報

堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真學(xué)習(xí)十六大、十六屆五中、六中全會精神，積極參加分局組織的各項活動，始終堅持嚴(yán)于律己、寬以待人、尊重領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同志、關(guān)心下屬;業(yè)務(wù)上，精益求精，充分利用工作之余，刻苦學(xué)習(xí)專業(yè)知識，不斷自己加壓、充電、提高自身理論知識水平和工程管理技能。全面貫徹黨委和分局領(lǐng)導(dǎo)班子的指示精神，以加強工程管理，確保引水暢通為目標(biāo)，結(jié)合分局今年的實際情況，積極探索現(xiàn)有情況下，對單位和工程管理有利的先進做法，創(chuàng)新性的開展工作，使××*各項工作取得了長足發(fā)展。

二、業(yè)務(wù)工作：

20xx年按照管理段職責(zé)和分局領(lǐng)導(dǎo)班子的安排，堅持引水期間二十四小時值班，適時處理引水安全工作，全年無責(zé)任事故發(fā)生，完成了安全引水，渠道安全度汛、水毀工程統(tǒng)計、水毀工程維修質(zhì)量監(jiān)督、四護員管理合同修改、配合分局有關(guān)科室完成了三義寨灌區(qū)專項應(yīng)急抗旱預(yù)案的起草工作，已報上級有關(guān)部門備案。主要完成工作情況向大家匯報

1、安全引水工作。

20xx年第一次引水前，帶領(lǐng)全段干部職工對本轄區(qū)內(nèi)的分水口門進行了保養(yǎng)、維修、調(diào)試，渠道進行了細致的檢查、處理，從而保證了啟閉機運用自如和安全引水。引水期間，對渠道、各分水口門嚴(yán)加管護，早晚巡查，確保了引水安全。

2、渠道防汛工作。

根據(jù)分局度汛暫行辦法，制訂了××*安全度汛實施辦法，責(zé)任到人，作到了“三到位(措施到位、實施到位、監(jiān)管到位)、一確保(確保工程萬無一失)”，共整修、保養(yǎng)、調(diào)試啟閉機2xxxx臺次，清除排水口內(nèi)土方30立方;每次大雨過后，都能及時到渠道上查看水毀情況，分析水毀原因，形成書面材料及時報分局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，保證了××*范圍內(nèi)的渠道、建筑物安全度汛和沿渠工程管理道路全年暢通無阻。

3、完成了20xx年度四護員工作總結(jié)及表先工作，南分干四護員合同修改及新管理合同簽訂工作，免除了近3年全部補助費用。

4、完成了本段范圍內(nèi)水毀工程及橋、涵、閘的統(tǒng)計工作，為分局擬訂下步工程維修計劃提供了第一手資料。

5、全段人員共同參加了轄區(qū)內(nèi)05、水毀工程修復(fù)工作的質(zhì)量管理工作，在施工中嚴(yán)格按規(guī)范、規(guī)程進行，要求各道工序必須做出樣板后方可施工，經(jīng)驗收合格后進入下道工序，達不到樣板要求的堅決返工，變事后監(jiān)督為事先預(yù)防，不但減少了材料浪費，同時提高了工程質(zhì)量，遇到施工難點問題，積極同施工單位一道出注意、想辦法，給施工單位提合理化建議，解決施工中的難點問題，得到了施工單位的認可。

6、定期對毛古樞紐及沿渠啟閉設(shè)備進行檢修，保養(yǎng)及維護，做到“經(jīng)常養(yǎng)護，隨時維修，養(yǎng)重于修，修重于搶”的方針，確保設(shè)備良好，運行正常。每周定期對管理段院內(nèi)及啟閉機房衛(wèi)生進行清潔打掃，始終保持清潔衛(wèi)生。在南分干0 000——1 500道路整修工作中。共購買磚渣5.8m3，動土方24xxxxm3，淤泥路段得到了改善，如今道路平整，樹木整齊，使亮點工程真正靚起來了!

7、每周定期不定期對渠道四護員合同履行情況進行督促檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時告知有關(guān)四護員，及時記入四護管理檔案，及時修復(fù)合同范圍內(nèi)的水毀工程，發(fā)揮了群管人員在工程管理中的作用，使四護工作得到了進一步提高，全年四護員無大的違約事件發(fā)生，使沿渠樹木得到了正常生長，即使在汛期所轄管理道路也達到了常年暢通無阻。

8、組織全段人員積極參加了分局舉辦的職工運動會，強化了全段人員的團隊精神和集體觀念，提高了全段人員的參與競爭意識。

9、在市文明委對我局進行省級文明單位驗收時，全段人員積極主動地配合局有關(guān)部門迎接文明委的驗收，為我局的精神文明建設(shè)貢獻了各自的一份力量。

10、嚴(yán)查管理段院內(nèi)存在的安全隱患，如：重點排查供電線路是否老化，電度表運轉(zhuǎn)是否正常，以及門鎖、窗戶防護網(wǎng)是否完好無損，確保值班期間的穩(wěn)定和放水期間的安全生產(chǎn)。

總之，在20xx年的工作中取得了較好的成績，但是距領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的差距，主要表現(xiàn)在：工作標(biāo)準(zhǔn)和工作效率不夠高，理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)有待深入，在一些環(huán)節(jié)上抓落實不到位等現(xiàn)象。在新的一年里，全段管理人員將以新一年為起點，在分局班子的領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)發(fā)揚獻身、負責(zé)、求實的水利行業(yè)精神，求真務(wù)實，與時俱進，盡心盡責(zé)做好本職工作，力求做到“三個提高”，即強化政治學(xué)習(xí)，提高理論水平，抓好知識更新，提高業(yè)務(wù)水平，堅持在干中學(xué)，學(xué)中干，提高實踐水平，為我局精神文明建設(shè)和經(jīng)濟效益建設(shè)再上新臺階做出新的貢獻。

領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇8

認真學(xué)習(xí)，扎實工作，嚴(yán)格自律，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，思想、工作等各方面都有了新的進步。現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

始終把學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)和駕馭能力、領(lǐng)導(dǎo)水平的第一需要，在認真遵守縣委中心組理論學(xué)習(xí)和周一集中學(xué)習(xí)制度的同時，堅持擠時間自學(xué)，深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十六屆三中、四中全會精神，堅定政治信念，改造主觀世界;學(xué)習(xí)黨的列路線、方針、政策和中央、省、市領(lǐng)導(dǎo)講話精神，牢固樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀，在思想上、行動上與黨中央保持高度一致;把學(xué)習(xí)三個《條例》作為政治任務(wù)，深研細鉆，熟練掌握，提高工作能力和決策水平;毫不放松地學(xué)習(xí)政治、經(jīng)濟、法律、文化、科技、管理、歷史等方面的知識，豐富理論素養(yǎng)，提高理論水平。堅持理論聯(lián)系實際的優(yōu)良學(xué)風(fēng)，經(jīng)常深入基層調(diào)查了解，了解了大量第一手翔實資料，把學(xué)習(xí)同解決改革和發(fā)展中出現(xiàn)的新情況新問題、同自身世界觀和人生觀的改造、同更好地為最廣大人民謀利益等現(xiàn)實問題緊密結(jié)合起來，切實增強了運用理論知識指導(dǎo)工作和解決實際問題的能力。

按照中央和省、市、縣委關(guān)于開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的總體部署，與時俱進，開拓創(chuàng)新，強化措施，狠抓落實，開創(chuàng)了反腐倡廉工作的新局面。

(一)服務(wù)第一要務(wù)，為經(jīng)濟發(fā)展保駕護航。加強效能建設(shè)，制定了《**縣機關(guān)效能投訴處理辦法》、《**縣機關(guān)效能考核評議辦法》和《關(guān)于加強投資軟環(huán)境建設(shè)的決定》，全面落實各項制度，加大投訴處理力度，營造了優(yōu)良的發(fā)展環(huán)境。深入開展了機關(guān)規(guī)范化建設(shè)管理和“政府效率年”活動，各級各部門工作效率和服務(wù)水平顯著提高。加強干部作風(fēng)建設(shè)，制定了《關(guān)于嚴(yán)格執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定的通知》，對領(lǐng)導(dǎo)干部落實“五個不許”規(guī)定、辦理婚喪事宜、制止用公款大吃大喝等方面作出了明確規(guī)定，要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部認真遵守“四大紀(jì)律八項要求”，實現(xiàn)了對領(lǐng)導(dǎo)干部日常工作管理的制度化、規(guī)范化。充分發(fā)揮旗幟導(dǎo)向作用，執(zhí)紀(jì)辦案綜合考慮政治、經(jīng)濟和社會效果，既嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)，充分體現(xiàn)紀(jì)律的嚴(yán)肅性，又綜合考慮各方面的因素，調(diào)動和保護廣大干部的創(chuàng)新意識和工作熱情。

(二)堅持以人為本，切實解決損害群眾利益的突出問題。堅持把實現(xiàn)、維護和發(fā)展人民群眾的根本利益作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的出發(fā)點和落腳點，切實解決損害群眾利益的突出問題。認真落實四項糾風(fēng)新任務(wù)，征用農(nóng)民土地引入征地仲裁和聽證制度，嚴(yán)格執(zhí)行征用農(nóng)民土地一次性貨幣補償政策;在城鎮(zhèn)拆遷中，由具備相應(yīng)資質(zhì)的評估機構(gòu)對拆遷房屋進行評估，按市場價實行貨幣補償;防止拖欠和克扣農(nóng)民工工資，在全縣實行建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資保證金制度;對改制企業(yè)違反勞動法規(guī)、侵犯職工利益等行為及時加以糾正和查處，切實維護破產(chǎn)改制企業(yè)職工合法權(quán)益。開展土地補償費管理使用、農(nóng)民工工資政策落實等情況專項檢查，保證了涉及群眾利益的各類資金的按期兌現(xiàn)。突出治理重點，全面落實義務(wù)教育階段收費“一費制”，實行涉農(nóng)價格公示制、村務(wù)公開制度、訂閱報刊費用“限額制”、涉農(nóng)案件責(zé)任追究制等四項制度，全面推行藥品集中招標(biāo)采購和統(tǒng)一配送制度，維護了群眾利益。完善行風(fēng)評議機制，對全縣 61 個部門采取調(diào)查問卷的形式進行了評議，促進了部門、行業(yè)和基層站所服務(wù)質(zhì)量、工作水平的提高。

(三)懲防并舉，標(biāo)本兼治，教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系初步形成。一是加強教育，筑牢黨員干部思想道德防線。進一步完善黨風(fēng)廉政“大宣教”格局，把黨風(fēng)廉政教育納入全縣宣傳教育的總體部署，充分發(fā)揮宣傳、文化、廣播電視、黨校等部門的作用，形成了宣傳教育工作的強大合力。突出重點教育內(nèi)容，在科級領(lǐng)導(dǎo)干部、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法部門和重點領(lǐng)域、重點崗位的黨員干部中，開展上“三個代表”重要思想、黨的十六屆四中全會、三個《條例》、鄭培民、梁雨潤等先進人物事跡及王懷忠案件反面典型教育。改進教育方式方法，通過開展“為民、務(wù)實、清廉”主題教育，組織先進事跡報告會、知識測試、參加競賽等多種形式對黨員干部進行教育，增強了教育的針對性和實效性。二是加強制度建設(shè)，構(gòu)筑反腐倡廉預(yù)防體系。推進行政審批制度改革，以貫徹落實《行政許可法》為契機，在全市 5 個縣區(qū)中率先進行了第四輪行政審批項目清理工作，行政管理體制進一步理順。全面推進財政管理體制改革，深化部門預(yù)算，嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定，全面推行“票款分離”制度，公共財政體制進一步健全;推進投資體制改革，制定實施《**縣政府投資項目管理運行程序》，政府投資行為進一步規(guī)范;深化干部人事制度改革，健全完善選人用人制度，形成了科學(xué)的用人導(dǎo)向和干部激勵機制。建設(shè)工程招投標(biāo)、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓、產(chǎn)權(quán)交易和政府采購四項制度得到落實，充分發(fā)揮了制度在預(yù)防腐敗中的制約作用。

三是加強監(jiān)督，形成正確行使權(quán)力的制約機制。認真貫徹落實《黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》，把對“一把手”的監(jiān)督和對執(zhí)紀(jì)執(zhí)法及管錢、管物、管人等權(quán)力相對集中的崗位工作人員的監(jiān)督作為重點監(jiān)督對象，認真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人重大事項、民主生活會等制度，特別是認真落實了紀(jì)委同下一級黨政主要領(lǐng)導(dǎo)“談話制度”，教育了干部，嚴(yán)肅了紀(jì)律。把對建設(shè)工程招投標(biāo)、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓等重大經(jīng)濟活動的監(jiān)督作為監(jiān)督的重點內(nèi)容，堅持關(guān)口前移，提前介入，全程監(jiān)督。突出監(jiān)督重點領(lǐng)域，開展重點單位、重點崗位監(jiān)督試點工作。積極推行政務(wù)公開，暢通監(jiān)督渠道，確保了監(jiān)督成效。四是嚴(yán)肅紀(jì)律，認真查處違紀(jì)違法案件。提高依紀(jì)依法辦案的能力，建立案查協(xié)作配合機制，突出案查重點，緊緊圍繞縣委關(guān)于加快發(fā)展決策的實施，嚴(yán)肅查處了一批侵害群眾利益、破壞招商引資軟環(huán)境、阻礙和影響經(jīng)濟發(fā)展的案件，發(fā)揮了案件查處對腐敗分子的震懾和對黨員干部的警示教育以及在源頭上預(yù)防和治理腐敗的建設(shè)性作用。

領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇9

以來，我圍繞“為大局服務(wù)、為人民司法”工作主題，落實司法為民要求，在審判工作和法院其他各項工作中，認真履行職責(zé)，圓滿完成了自己分管的各項工作任務(wù)。同時，自覺執(zhí)行《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，牢固樹立正確的權(quán)力觀，勤政廉政，認真做好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，嚴(yán)以律己，率先垂范，所分管的庭室和部門沒有發(fā)生違法違紀(jì)行為，較好地落實了廉潔從政承諾和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書的各項要求。現(xiàn)將履行職責(zé)和廉潔從政情況報告如下：

作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，必須要有堅定的理想信念和較高的政治素養(yǎng)，始終保持清醒的頭腦和高度的政治敏銳性。為此，我始終把加強政治理論學(xué)習(xí)、提高理論素養(yǎng)擺在自身建設(shè)的首要位置，自加壓力，自添動力，從不放松對自身學(xué)習(xí)的要求。一年來，我堅持認真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”、科學(xué)發(fā)展觀、17大、十八大報告等重要理論知識，不斷改進學(xué)習(xí)方法，提高學(xué)習(xí)實效，夯實理論功底。通過不斷的學(xué)習(xí)，自身思想政治素質(zhì)得到了進一步加強，樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀，能夠正確看待和行使手中的權(quán)力，能夠正確看待個人得失，做到淡泊名利、樂于奉獻。同時，我著眼宏觀思維能力的提高，認真鉆研最新法律法規(guī)和司法理論，探究審判工作發(fā)展理論和實踐，使自己始終站在審判工作、法院改革的前沿，認真研究新形勢下審判工作大的新特點、新情況、新問題，不斷提高自身的應(yīng)變能力和工作能力，掌握工作的主動權(quán)。堅持學(xué)實踐，圍繞全局工作中的重點以及領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的熱點問題，了解實情，深入思考，用所學(xué)理論來促進工作。通過學(xué)習(xí)，進一步堅定了理想信念，夯實了理論根基。

在新形勢下，人民法院所擔(dān)負的民商事審判任務(wù)和責(zé)任更加重大，民商事審判已成為維護市場經(jīng)濟秩序的主要手段和化解矛盾、維護穩(wěn)定的重要途徑，在構(gòu)建和諧社會的進程中起著越來越重要的作用。20，全院共受理民商事案件672件，共結(jié)案700件，占全院審判工作量的68%。面對逐年上升的案件數(shù)量和審判工作中不斷出現(xiàn)的新問題、新情況，我和民一庭、民二庭的同志一手抓辦案進度、一手抓辦案質(zhì)量，把每一起案件的審理都看作是關(guān)乎人民群眾的切身利益,關(guān)乎社會和諧穩(wěn)定的大事來對待，經(jīng)常加班加點審理案件，盡量縮短辦案周期，面對大量的法律文書需要我修改把關(guān)，我也是經(jīng)常白天忙于事務(wù)，晚上加班改材料，保證了案件的及時審結(jié)。在案件質(zhì)量方面，一是深入調(diào)查研究，對典型性、普遍性的問題，及時提出指導(dǎo)性意見;二是公開審判，除調(diào)解和撤訴的案件，一律開庭審理，讓當(dāng)事人有話說在庭上，有理辯在庭上;三是對重點案件及時和辦案同志研究討論，制定審理方案，對一些重大疑難案件，還組織業(yè)務(wù)骨干一起探討，對于上審核組、審委會的案件，認真聽取匯報，積極發(fā)表意見，把好質(zhì)量關(guān);四是加強對基層法院的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，不斷提高辦案質(zhì)量，為二審案件的審理奠定好的基礎(chǔ);五是加強調(diào)解工作，化解矛盾，做到案結(jié)事了;六是在簽發(fā)法律文書時認真把關(guān)，發(fā)現(xiàn)問題及時研究，保證案件得到正確處理。

在分管民二庭工作期間，重點抓好企業(yè)破產(chǎn)案件的審理工作，嚴(yán)把破產(chǎn)案件的質(zhì)量關(guān)。近年來，隨著企業(yè)改制的不斷深入，為企業(yè)提供法律服務(wù)成了法院的工作重點之一，對待此類案件，我倍加盡職盡責(zé)，常常深入企業(yè)進行實地調(diào)研，走訪座談，積極預(yù)防破產(chǎn)中可能出現(xiàn)的不穩(wěn)定因素。針對這些案件涉及多方利益，容易矛盾激化、引發(fā)不穩(wěn)定因素的實際，通過與相關(guān)行政部門共同做好協(xié)調(diào)工作，全力維護企業(yè)安定和社會穩(wěn)定。同時抓好各類合同案件的審理工怍，以平等保護為前提，慎重行使自由裁量權(quán)，嚴(yán)格適用合同法及其相關(guān)司法解釋和最高法院指導(dǎo)意見的規(guī)定，以促進交易、規(guī)范市場秩序為指導(dǎo)理念，切實擔(dān)負起為企業(yè)創(chuàng)業(yè)、經(jīng)營提供司法保障和有效司法服務(wù)的職能作用。

分管研究室工作以來，我始終要求研究室同志以服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策、審判工作、基層建設(shè)為重點，深入審判一線調(diào)研，從審判工作的重點、難點中去尋找調(diào)研的源泉和素材，從司法改革的整體推進中去把握調(diào)研的目的和方向，從調(diào)研中產(chǎn)生思路，推出有價值，又意義的調(diào)研成果，為審判工作提供參考，推動我院各項工作的整體進步。同時狠抓全市法院的調(diào)研工作，對各基層法院調(diào)研工作每季度進行考核評比，明確各院的調(diào)研人員，充實壯大調(diào)研隊伍，確保全市法院調(diào)研網(wǎng)絡(luò)的穩(wěn)定。通過這種以點帶面、以少促多的方式，促進全市法院調(diào)研工作邁上新的臺階。今年全市法院共有兩名同志在全省法院學(xué)術(shù)論文評比中獲優(yōu)秀獎，三名同志在全省法院調(diào)研報告評選中獲優(yōu)秀獎。

繼續(xù)抓好XX 的編輯、發(fā)行工作。今年，我要求研究室的同志圍繞“三萬兩千”、審判五進，慶祝建黨周十九年等正在開展的一系列活動，適時對欄目進行調(diào)整，使刊物內(nèi)容能夠 緊扣社會熱點和法院工作主題，使廣大讀者能夠準(zhǔn)確把握全市法 院工作的新動向、新特點。截至十二月， 已發(fā)行三期，給全市法院法官干警提供了一個學(xué)習(xí)、交流平臺，也給 社會各界和外地法院了解、指導(dǎo)、支持法院工作提供了一個窗口。

書記員工作是審判工作的重要組成部分，如何提高書記員的素質(zhì)，如何合理配置，如何規(guī)范審判中的事務(wù)性工作，我與書管室一起探索，不斷進步。進過大家的共同努力，審判流程管理、網(wǎng)上排期開庭、發(fā)布開庭信息、亞偉電腦速錄、多媒體證據(jù)展示、多功能錄音等現(xiàn)代化信息技術(shù)已被大家熟練掌握并使用，我院現(xiàn)代化法庭建設(shè)在我省一直名列前茅。加強對書記員的統(tǒng)一管理和日常考核，解決忙閑不均的現(xiàn)象，并不斷調(diào)動大家工作的積極性和主動性。審判工作的規(guī)范化和透明度，使審判管理水平上了一個新的臺階，提高了工作效率，提升了法院形象。

作為一名副職，我嚴(yán)格按照民主集中制原則辦事，注意擺正自己的位置，顧全大局，堅持原則，積極推進分管的業(yè)務(wù)工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐朽工作，在認真履行“一崗雙責(zé)”要求的同時，始終以一個共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，模范遵守黨的紀(jì)律，積極主動地配合主要領(lǐng)導(dǎo)和班子成員抓好工作，把院黨組的決策認真貫徹到法院的各項工作中。任職以來，我能夠認真貫徹中紀(jì)委、最高法院和省、市委關(guān)于加強廉政建謾的有關(guān)規(guī)定，增強自律意識，筑牢思想防線，時時處處從嚴(yán)要求自己，堅持做到自重、自省、自警、自勵。在工作中正確行使黨和人民賦予的權(quán)力，嚴(yán)格依法辦事，不徇私情，不謀私利，要求干警做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己堅決不做，對請吃請玩送禮的一概拒絕，堅決抵制各種誘惑和拉攏腐蝕，維護了司法的公正和嚴(yán)肅。幾年來，全院上下人心齊、風(fēng)氣正，保證了各項工作的有力推進，保證了各項審判工作的公正性。我深深感到，正氣是一個單位的精神棟梁，一個好的法院，一定有其引以為榮的文化氛圍和良好風(fēng)氣，才能感染、激勵、鼓舞一代代法官，不斷開創(chuàng)法院工作的新局面。我作為一名班子成員，既要教育好其他同志，又要以自己的實際行動感染人、教育人。

領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇10

黨小組今年以來，能積極按照 “三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的要求，圍繞黨的方針政策堅決執(zhí)行黨小組的各項制度，并認真開展理論學(xué)習(xí)和開展批評與自我批評。本年度主要工作，總結(jié)有以下幾點：

1、能貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針、政策，并堅持黨和人民的利益高于一切，個人利益服從黨和人民的利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做貢獻。自覺遵守黨的紀(jì)律，模范遵守國家的法律法規(guī)，嚴(yán)格保守黨和國家的秘密，執(zhí)行黨的決定，服從組織分配，積極完成黨的任務(wù)。

2、 認真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想，三個代表和科學(xué)發(fā)展觀重要論述學(xué)習(xí)黨的基本知識和黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)科學(xué)、文化和業(yè)務(wù)。堅持維護黨的團結(jié)和統(tǒng)一，對黨忠誠，言行一致，堅決反對一切派別和小集團活動，反對陽奉陰違的兩面派行為和一切 陰謀詭計。

3、在了解黨員的思想、工作和生活等方面的情況，經(jīng)常向黨支部反映黨員的意見和要求，對黨員進行教育幫助。積極做群眾的思想政治工作，了解和反映群眾的意見和要求。

4、協(xié)助支部做好對預(yù)備黨員的教育和考察工作。

5、能根據(jù)支部的決議和布置，針對黨員的具體情況，給本小組的黨員布置一段時間的工作任務(wù)，并負責(zé)檢查督促。

6、檢查黨員的學(xué)習(xí)、思想和工作。

7、積極開展批評與自我批評。

通過學(xué)習(xí)，我們認識到今后還需在著力增強"三個意識"，提高"三種能力"上下工夫，即增強全局意識，參與意識，精品意識，提高創(chuàng)新能力，把握政策能力，鍛煉領(lǐng)導(dǎo)能力，為此，我們必須及時了解和掌握上級有關(guān)政策文件精神，公司整體改革發(fā)展態(tài)勢，公司文化發(fā)展重點方向，做到通曉上情、了解外情、熟悉內(nèi)情，無論學(xué)習(xí)還是工作，都能夠在大局中思考，在大局中定位，創(chuàng)新思維，與時俱進。要以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，做一個合格的干部，眼觀六路，耳聽八方，謀在先、思在先、知在先，對工作中的重點，要先領(lǐng)導(dǎo)之謀而謀;對工作中的難點，要先領(lǐng)導(dǎo)之思而思;對工作中的熱點，要先領(lǐng)導(dǎo)之知而知，要學(xué)會“換位思考”。

我們要堅定信心，做好自己的本職工作，嚴(yán)格遵循新黨章對我們的要求，抓住機遇，應(yīng)對挑戰(zhàn)，務(wù)實創(chuàng)新，始終站在時代發(fā)展的前列，解放思想，實事求是，與時俱進，為我們的共產(chǎn)主義事業(yè)而奮斗，相信在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，我的將進一步的走向成熟，在今后的工作和學(xué)習(xí)中，進一步的完善自己。

以上就是我小組本年度的工作總結(jié)。

領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇11

20__年，在市委、市政府和縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我團結(jié)和帶領(lǐng)縣政府一班人，克服了年初罕見冰災(zāi)、“6·13”特大洪災(zāi)和國際金融危機對經(jīng)濟運行帶來的壓力，較好地完成了各項目標(biāo)任務(wù)。全年完成地方生產(chǎn)總值60.09億元，增長13.6%;財政收入2.16億元，增長20.1%;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入10583元，增長9.6%;農(nóng)民人均純收入4814元，增長18.9%。在全市年度考核中，我縣綜合考核名列第三;單項考核中，重點項目建設(shè)名列第一，招商引資工作名列第二，為民辦實事工作被評為一類單位?，F(xiàn)述職如下：

一方面，努力學(xué)習(xí)，全面提高政策理論水平。每天堅持集中一定的時間，學(xué)習(xí)黨的最新理論成果，不斷加強知識儲備?？朔W(xué)矛盾，參加省委黨校中青班學(xué)習(xí)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)了馬列主義經(jīng)典著作、“_”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、市場經(jīng)濟理論以及黨的十七大和十七屆三中全會精神，加深了對黨的路線、方針、政策的理解和認識。

同時，積極參加湘潭大學(xué)博士生課程學(xué)習(xí)，加強了對行政管理專業(yè)知識的學(xué)習(xí)和了解。另一方面，勤于調(diào)研，努力探索工作新思路。在認真學(xué)習(xí)的同時，我積極開展調(diào)查研究。在對縣域經(jīng)濟發(fā)展、新型工業(yè)化等方面的情況深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，撰寫了《建設(shè)四個道縣，發(fā)展縣域經(jīng)濟》、《把握五個關(guān)鍵，發(fā)展加工貿(mào)易》、《大力推進新型工業(yè)化》等10余篇理論文章，被《新時期黨的建設(shè)與基層黨務(wù)工作創(chuàng)新》、《新湘評論》、《湖南日報》等中央、省級報刊雜志刊發(fā)。通過不斷的學(xué)習(xí)思考，增強了政治敏銳性和工作的預(yù)見性、創(chuàng)造性。

一是突出發(fā)展抓重點。堅持以發(fā)展為第一要務(wù)，推動三次產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展，壯大經(jīng)濟實力。抓招商，建園區(qū)，工業(yè)經(jīng)濟較快發(fā)展。全年完成工業(yè)總產(chǎn)值35.82億元，增長27.4%，其中規(guī)模工業(yè)產(chǎn)值19.86億元，增長20.1%。被省政府列為全省10個承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移發(fā)展加工貿(mào)易試點縣之一。加快園區(qū)建設(shè)。安排縣財政投入資金1億元，完善了道縣工業(yè)園基礎(chǔ)設(shè)施，形成了5平方公里的開發(fā)格局、完成了3平方公里的設(shè)施配套。加大招商力度。全年引進項目59個，實際到位內(nèi)資13.2億元、外資4183萬美元。

引進遠華、金鑫、寶鑫、展燈等8家規(guī)模冶煉企業(yè)，合同引進資金3.2億元;開工建設(shè)項目6個，完成投資7400萬元。其中，我引進或參與引進的有華新水泥、中泰鼎坤·環(huán)球鞋都、永州三創(chuàng)、凱迪生物質(zhì)發(fā)電等4個投資過億元的項目，合同引進資金231.12億元，到位資金5.36億元。抓規(guī)模，強基礎(chǔ)，農(nóng)村經(jīng)濟穩(wěn)步發(fā)展。完成農(nóng)林牧漁業(yè)總產(chǎn)值34.6億元，增長8.8%。糧食生產(chǎn)實現(xiàn)歷史性突破。全年種植面積101.3萬畝、總產(chǎn)37.6萬噸，比上年增加9.3萬畝、增產(chǎn)4.3萬噸，被列為全省糧食生產(chǎn)大縣。

規(guī)模養(yǎng)殖取得新成效。發(fā)展生豬164.5萬頭，再次躋身全國生豬調(diào)出大縣行列?；A(chǔ)設(shè)施不斷完善。全年投入農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)資金34.48億元，增長44.9%。建成通鄉(xiāng)公路46公里、通村公路550公里。完成了柑子園、壽雁110千伏變電站升級改造和第三期農(nóng)網(wǎng)改造等電力建設(shè)工程。維修大小水利工程583處，整理土地960公頃，改造中低產(chǎn)田4.1萬畝，完成煙田基本建設(shè)1.3萬畝。促消費，活流通，第三產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展。完成消費品零售總額14.29億元，增長23.7%。

各類金融機構(gòu)存款余額48.78億元，增長24.61%;各項貸款余額15.14億元，增長15.66%。交通運輸、商貿(mào)流通、郵電通訊、房地產(chǎn)業(yè)等穩(wěn)步發(fā)展。重謀劃，勤爭取，項目建設(shè)順利推進。向上申報項目177個、資金66.58億元。成功申報道縣為湖南省革命老區(qū)?！?.13”特大洪災(zāi)發(fā)生后，我?guī)ьI(lǐng)相關(guān)人員積極到省、市匯報災(zāi)情，爭取了一批災(zāi)后重建項目。利用在省委黨校中青班學(xué)習(xí)的機會，想方設(shè)法將一批工業(yè)、農(nóng)業(yè)、基礎(chǔ)設(shè)施、新農(nóng)村建設(shè)項目擠進國家和省計劃“籠子”。

二是圍繞民生克難點。認真落實惠民政策。，全縣發(fā)放各項惠農(nóng)資金1.6億元;圓滿完成了十件實事任務(wù)，其中，農(nóng)村公路建設(shè)完成投資1.52億元;建設(shè)經(jīng)濟適用房3000平方米、廉租房2500平方米;安排村級組織運轉(zhuǎn)經(jīng)費217萬元。大力強化社會保障。全年新增城鎮(zhèn)就業(yè)人員5812人，新增農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)4810人，援助零就業(yè)家庭83戶;城、鄉(xiāng)低保人數(shù)達到24461人，實現(xiàn)了動態(tài)管理下的應(yīng)保盡保;妥善解決了515名“七站八所”人員養(yǎng)老保險問題。

啟動了城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險，參保46129人。新農(nóng)合參合率達85.72%;住院補償率達47.7%，居全市之首。扎實開展救災(zāi)補損。在年初的罕見冰災(zāi)中，我深入一線，調(diào)度抗冰保電網(wǎng)工作;整合各類資金1391萬元，積極開展救災(zāi)補損工作。在“6·13”特大洪災(zāi)中，我堅持坐陣縣防指，調(diào)度全縣抗洪搶險;并于6月13日，與縣委書記易光明一道，現(xiàn)場指揮、組織轉(zhuǎn)移被困群眾500余名。同時，緊急安排縣財政投入390萬元用于災(zāi)民安置;出臺政策扶持災(zāi)民重建、個體工商戶和企業(yè)恢復(fù)生產(chǎn)經(jīng)營。

我縣的抗災(zāi)救災(zāi)工作，受到國家防總和省、市的充分肯定。全力維護社會穩(wěn)定。突出抓好了奧運安保維穩(wěn)工作，全縣社會治安繼續(xù)保持在全省先進縣行列，再度榮獲省“平安縣”榮譽。高度重視群眾來信來訪，認真開展“縣長大接訪”活動。僅7月10日，我就接訪21批62人次，現(xiàn)場解決問題10個。認真落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，全縣安全生產(chǎn)形勢保持穩(wěn)定。

加快發(fā)展社會事業(yè)。加大教育投入，化解普九債務(wù)4298萬元;建設(shè)了壽雁、白馬渡等6所義務(wù)教育合格學(xué)校;擇優(yōu)招錄了142名新教師。開展食品藥品專項整治，全力做好問題奶粉的清查和患病嬰幼兒的篩查、治療工作，受到省市表彰。加快文化事業(yè)發(fā)展，完成了360個行政村通廣播工程。計生工作強化了基層基礎(chǔ)建設(shè)，實現(xiàn)了“保類進位”目標(biāo)?？萍紕?chuàng)新能力不斷增強，新增國家專利26件。

三是優(yōu)化環(huán)境創(chuàng)亮點。優(yōu)化人居環(huán)境。全年投入城建資金6.79億元，加強了城市基礎(chǔ)設(shè)施配套，凸顯了一批亮點工程，增強了城市的宜居性。拉通了道州火車站站前大道路基，基本完成湘源大道路面硬化，東洲南路實現(xiàn)竣工通車;完成了愛蓮商業(yè)廣場、松林苑住宅小區(qū)主體工程;完成了濂溪南北路、濱河路一段休閑景觀帶美化工程;完善了瀟水公園設(shè)施配套。

同時，加大了城市管理力度，交通秩序和環(huán)境衛(wèi)生得到明顯改善。優(yōu)化政策環(huán)境。對原有惠商政策進行了全面梳理，及時出臺了《關(guān)于投資興辦工業(yè)的優(yōu)惠政策》，在企業(yè)用地、用工，稅費征繳等方面給予最大限度的優(yōu)惠;同時，對近六年來縣政府和政府辦出臺的規(guī)范性文件進行了清理。優(yōu)化服務(wù)環(huán)境。安排縣財政投入460萬元，裝修了政務(wù)服務(wù)中心辦公大樓，將28個政府工作部門、266項行政審批事項納入政務(wù)中心集中辦理，為企業(yè)、群眾辦事提供“一條龍”服務(wù)。同時，開展了優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境專項整治斗爭，全縣經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境有了明顯改善。

一是講團結(jié)，注重步調(diào)一致。堅持民主集中制，重大事項實行集體研究，充分放手放權(quán)，讓班子成員有職有權(quán)，大膽負責(zé)，盡可能調(diào)動大家的積極性。作為縣委書記的助手，我自覺維護縣委班子的權(quán)威，堅決貫徹縣委決議，政府重大問題主動向縣委匯報，自覺向縣委書記匯報。二是講責(zé)任，注重工作高效。圍繞建設(shè)務(wù)實高效政府，我在認真履行自身職責(zé)的同時，對所有班子成員實行了目標(biāo)管理，強化了工作責(zé)任。為了增強工作實效，我加大了抓落實的力度，對一些重點工程和項目親自協(xié)調(diào)落實資金、親自督辦工程進度。三是講正氣，注重廉潔自律。嚴(yán)格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。帶頭執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個人大事報告、收入申報、禮品登記等制度。經(jīng)常教育家屬和身邊工作人員不義之財不取，不法之事不辦，以實際行動維護黨和政府的形象。

一年來，雖然圍繞自身工作職責(zé)付出了努力，取得了一些成績，但深感與組織和同志們的期望還有較大差距。今后我將進一步加強學(xué)習(xí)，不斷提高自己的理論水平，政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強經(jīng)濟、社會管理能力，努力做好政府的各項工作。

領(lǐng)導(dǎo)述職報告 篇12

一、創(chuàng)新管理機制，推進學(xué)?？茖W(xué)發(fā)展。

1、踐行科學(xué)發(fā)展觀，優(yōu)教強校，科學(xué)育人。

三月初，學(xué)校被棗莊市委確定為全市第一批學(xué)習(xí)實踐活動試點單位，學(xué)校黨支部始終以“優(yōu)教強校，科學(xué)育人”為活動主題，通過專題學(xué)習(xí)、自學(xué)、討論、調(diào)研、談心、撰寫心得體會、召開座談會、組織生活會、民主生活會等方式，使每位黨員深刻理解科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵、精神實質(zhì)和根本要求，達到了學(xué)習(xí)實踐活動目的，得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的高度評價。

2、實施精細化管理，努力提高學(xué)校管理水平。

九月份，學(xué)校調(diào)整了部分領(lǐng)導(dǎo)班子，調(diào)整后的領(lǐng)導(dǎo)班子更加注重樹立民主、科學(xué)的管理思想，倡導(dǎo)“低耗時、高效率、輕負擔(dān)、重質(zhì)量”的管理理念，采取以制度建設(shè)為杠桿，以人格魅力去感人的“剛?cè)嵯酀钡囊?guī)范化、精細化、科學(xué)化的管理模式;管理目標(biāo)分解，管理任務(wù)層層幫包落實，使全校形成事事有人管，工作有目標(biāo)，業(yè)績與獎懲相統(tǒng)一的激勵機制。圍繞制度規(guī)范、文化引領(lǐng)、注重效益、崇尚精致的管理思路構(gòu)建和諧校園。全校工作運行有序，管理效能較高。

3、加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。

學(xué)校黨支部、校長室非常重視學(xué)校班子隊伍的建設(shè)，一年來始終堅持“團結(jié)、民主、務(wù)實、廉政、高效”的十字方針，堅持“一把手”負總責(zé)，班子成員各負其責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任機制，發(fā)揚團結(jié)協(xié)作、求真務(wù)實、艱苦奮斗、迎難而上的作風(fēng)。深入開展“加強黨性修養(yǎng)、弘揚優(yōu)良作風(fēng)”主題教育。班子成員秉公辦事，以身作則，有較高的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在管理過程中，班子成員實行年級組、教研組幫包責(zé)任制，組織指導(dǎo)教研、教改工作，協(xié)助校長處理該年級的具體事務(wù)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入教學(xué)工作第一線，與廣大教師一起聽課、評課，對教師教科研工作精心指導(dǎo)，充分發(fā)揮名師的引領(lǐng)作用。

4、搭建平臺，打造高素質(zhì)的教師團隊。

學(xué)校認真組織教工積極學(xué)習(xí)教育法律法規(guī)，努力實踐《公民道德建設(shè)實施綱要》和《教師職業(yè)道德規(guī)范》。通過開展“塑陽光心態(tài)，做幸福教師”演講比賽、撰寫教育敘事等活動，讓教師去感悟，體驗做教師的幸福，從而變職業(yè)倦怠為職業(yè)欣賞。為提高教師的綜合素質(zhì)和專業(yè)水平，學(xué)校制定“機制拉動，名師帶動，梯度推動，人格驅(qū)動，成長感動”的教師培養(yǎng)策略，制定了《名師培養(yǎng)及名師帶動工程》，通過“名師培養(yǎng)”和“師徒結(jié)對”雙線共進，通過“邀請課”“展示課”“匯報課”“指導(dǎo)課”“觀摩課”“組內(nèi)磨課”等形式，采取“請進來，走出去”的方式，積極參加各級各類教學(xué)觀摩活動，所需經(jīng)費達12萬元。建立《___小學(xué)青年教師成長手記》，開展“青年教師比武”和“師徒同講一節(jié)課”等活動，評選“巾幗育人標(biāo)兵”、“優(yōu)秀黨員”、“優(yōu)秀教師”、“學(xué)科首席教師”、“首席班主任”，有力促進了骨干教師的脫穎而出和青年教師的同步成長。同時學(xué)校加大教師基本功的訓(xùn)練，大力推進教師三筆兩話(畫)一機的培訓(xùn)，并聘請棗莊師范書法教師劉振為我?；竟o導(dǎo)教師，目前已進行了兩次講座及輔導(dǎo)，將教師基本功訓(xùn)練常態(tài)化、制度化、作業(yè)化。舉行教師“現(xiàn)場限時備課比賽”、“說課比賽”、“教師美文誦讀比賽”、“教師課件制作比賽”，組織漢語拼音教學(xué)沙龍、“復(fù)習(xí)有效性”論壇等活動，在山東省語言文字規(guī)范化學(xué)校的驗收中，我校推廣普通話所取得的成績，得到了省語辦研究員等專家的好評。目前，學(xué)校涌有省、市、區(qū)級教學(xué)能手25人，市、區(qū)名師培養(yǎng)對象6人，市、區(qū)學(xué)科帶頭人7人，市、區(qū)課改標(biāo)兵27人，市、區(qū)骨干教師23人，區(qū)級教學(xué)新秀9人。

5、發(fā)揮工會職能，實行民主管理。

進一步健全、完善以教代會為基本形式的民主管理和民主監(jiān)督制度，充分發(fā)揮工會參政議政、民主管理、民主監(jiān)督、保駕護航的職能作用。十月份，學(xué)校召開了十一屆三次教代會，通過了___小學(xué)關(guān)于師德考核、教師綜合評價、班級管理等方面的規(guī)章制度。堅持以人為本，真誠相待，依法維護教師的合法權(quán)益。學(xué)校每出臺一項新的管理規(guī)定都要先放給老師討論，征求意見，再由教代會討論通過，增強教師主人翁意識。積極實行校務(wù)公開制度，有效促進了學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展。

二、創(chuàng)新德育管理體制，扎實有效地開展教育活動。

學(xué)校推行“德育生活化，生活規(guī)范化”的德育模式，秉承“以德治校，以人為本”的辦學(xué)理念，樹立“教在宏觀處，育在細微中”的教育思想，拓寬德育渠道，讓德育與學(xué)生無縫隙對接。

1、強化常規(guī)管理，促進行為養(yǎng)成。

把德育工作滲透到學(xué)生的學(xué)習(xí)與生活之中，并延伸到家庭、社會，定位在習(xí)慣養(yǎng)成上，立足于抓小、抓穩(wěn)、抓細。繼續(xù)深化“八好”活動，加強班級管理及評價工作，實行“星級班級”、“月度星”及“每周一星”評選，增強學(xué)生自信和競爭意識。為規(guī)范學(xué)生的養(yǎng)成教育，把素質(zhì)教育落到實處，學(xué)校編印了《讓習(xí)慣托起希望——素質(zhì)教育目標(biāo)體系》小冊子，根據(jù)學(xué)生的認知情況，從“道德習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣”三個方面分年級設(shè)立了不同的素質(zhì)目標(biāo)體系，促進學(xué)生的規(guī)范養(yǎng)成。學(xué)校創(chuàng)設(shè)的“‘聞樂而動’課間操”、“兩隊走”、“學(xué)生自我展示日”等，強化學(xué)生的行為習(xí)慣，體現(xiàn)了學(xué)校的素質(zhì)教育。另外，利用國慶節(jié)等重大節(jié)日的教育契機，開展一系列學(xué)生喜聞樂見的活動，加強對學(xué)生的思想教育，引導(dǎo)學(xué)生牢記歷史教訓(xùn)，繼承優(yōu)良傳統(tǒng)，激發(fā)愛國熱情，樹立報國之志。三月份，學(xué)校承辦了全市關(guān)心下一代“三項教育”活動現(xiàn)場會，學(xué)生的才藝展示、經(jīng)典誦讀得到了市關(guān)工委主任高惠民等與會領(lǐng)導(dǎo)的高度評價。

2、加強班隊干部隊伍建設(shè)，提高學(xué)生的管理能力。

堅持以少先隊為主陣地，加強學(xué)生干部培訓(xùn)和指導(dǎo)，并以行為規(guī)范督查為載體，充分調(diào)動學(xué)生干部的工作積極性和主動性，努力提高學(xué)生自我約束能力和管理能力。10月份舉行的“向祖國敬禮，展雛鷹風(fēng)采”大隊干部競選活動，展示了學(xué)生才華，提高了學(xué)生競爭意識，受到了家長的好評。

3、搭建成長平臺，張揚學(xué)生個性。

學(xué)校以發(fā)展學(xué)生個性特長為突破口，培養(yǎng)學(xué)生良好的個性和各項特長，成立了電腦機器人、圍棋、書法、乒乓球、管樂、美術(shù)等十余類興趣小組，組建了“‘絲雨’少兒文學(xué)社”、“棗莊日報小記者團”、“電腦機器人制作室”、“青少年科學(xué)工作室”，為培養(yǎng)學(xué)生的興趣特長提供了豐富而廣闊的空間。通過組織學(xué)生進行古詩文誦讀，手抄報比賽，課本劇展演，小小辯論賽等各種學(xué)生喜聞樂見的學(xué)習(xí)形式，拓寬學(xué)生學(xué)習(xí)的內(nèi)容、形式和渠道，使學(xué)生在廣闊的空間里學(xué)習(xí)、運用，豐富了知識，砥礪了能力。學(xué)校舉行的“書香伴我成長”國學(xué)大閱讀活動，為學(xué)生終身發(fā)展奠定基礎(chǔ);學(xué)校創(chuàng)作的學(xué)生電子檔案，在全市中小學(xué)中起到了示范輻射作用?，F(xiàn)在，已有近1200名學(xué)生參加各種特長培訓(xùn)。五月份，學(xué)校代表隊在山東省“銀鷹杯”中小學(xué)電腦機器人競賽中，獲得機器人滅火賽二等獎、機器人足球賽三等獎。一年來，學(xué)生在國家、省市各級各類比賽中獲獎高達600多人次，有效地促進了學(xué)生素質(zhì)的整體提高。

4、建立健全安全管理體系，確保學(xué)校無安全隱患。

學(xué)校成立了安全領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了一系列有關(guān)安全方面的規(guī)章制度，逐級簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書。安裝了校園安全實時監(jiān)控系統(tǒng)，杜絕校園重大安全事故的發(fā)生。六月份，學(xué)校承辦了全市消防應(yīng)急疏散演練現(xiàn)場會，師生的應(yīng)急疏散演練得到了副市長吳承鑒、市人大第一副主任孫景瑞等領(lǐng)導(dǎo)的高度評價。此外，學(xué)校還加強了衛(wèi)生安全工作，制定了應(yīng)急預(yù)案，采取有效措施，防控“手、足、口”病及甲型H1N1流感等疫情的擴散，確保學(xué)生健康成長。副市長趙聯(lián)冠、市中區(qū)區(qū)長朱國偉等領(lǐng)導(dǎo)來校檢查甲型流感防控工作時，對我校的甲型流感防控工作所取得的成效給予了充分肯定。

學(xué)校圍繞“絲雨”，先后開展了“愛我校園，情暖人間”、“我愛社區(qū)，我愛我家”、“保護環(huán)境，愛我東湖”、“弘揚美德，關(guān)愛老人”“小手拉大手”等一系列主題教育及社會實踐活動。“絲雨”行動志愿者走進社區(qū)，潔凈樓道，凈化小區(qū)，告別白色垃圾，清除“牛皮癬”等公益性活動，為社區(qū)居民營造舒適、潔凈的生活環(huán)境;走進敬老院、走進老年公寓，為老年人表演節(jié)目，清掃衛(wèi)生，讓愛心滋潤到老人的心田;舉行“愛我東湖，‘絲雨’邀您同行”公益廣告語征集，并將征集到的公益廣告語制作100塊匾牌，安家落戶在東湖公園，以喚起人們的文明意識，保護環(huán)境意識。為了讓“絲雨”傳遞文明，奉獻愛心，讓更多的人加入到保護環(huán)境，愛我東湖的隊伍中來。在迎祖國60華誕之際，慶東湖開園之時，在東湖公園舉行了“‘絲雨’傳遞文明，落地潤物無聲”的授牌儀式，學(xué)生代表從市委宣傳部副部長、市文明辦主任于仁泉手中接過“絲雨”愛心文明匾牌。為了幫助陷入困境家庭的孩子，學(xué)校設(shè)立“絲雨”愛心基金，舉行“絲雨”愛心基金募捐儀式，用募捐的“絲雨“愛心基金救助患病的小學(xué)生—徐淑儀、李鑫垚，讓他們在“絲雨”愛心基金的滋潤下，早日康復(fù)，回到校園。目前，學(xué)校的“絲雨”行動在社會上引起強烈反響，《棗莊電視臺》、《棗莊日報》等多家新聞媒體相繼報道，引起了上級領(lǐng)導(dǎo)的高度關(guān)注和社會的認可。如今，“絲雨”已經(jīng)成為市區(qū)乃至全市的一個愛心、文明品牌。

三、加強常規(guī)管理，凸顯科研特色，提升辦學(xué)品位。

一年來，學(xué)校的課程開設(shè)嚴(yán)格按照《新課程標(biāo)準(zhǔn)》及棗莊市義務(wù)教育課程安排表來設(shè)置，實行國家、地方、學(xué)校三級課程管理制度，做到開齊課程、開足課時，積極推進課程改革，努力開發(fā)具有自身特色的校本課程，組織英語組骨干教師編寫了一、二年級少兒英語校本教材。在強化教學(xué)常規(guī)管理，深化教學(xué)改革，努力提高教學(xué)質(zhì)量的同時，學(xué)校不斷創(chuàng)新教研活動模式，做到常規(guī)教研、特色教研齊頭并進，多項結(jié)合，初步形成了具有___特色的教學(xué)管理模式，使學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量提高到新的起點。學(xué)校不斷加強校園網(wǎng)建設(shè)，大力推行網(wǎng)絡(luò)教研，并在全市率先建立了新世紀(jì)小學(xué)數(shù)學(xué)網(wǎng)絡(luò)教研基地，積極開展遠程教研，有效利用網(wǎng)絡(luò)資源，取得了顯著效果。同時，以課題研究為抓手，充分發(fā)揮科研工作在提高教學(xué)質(zhì)量的先導(dǎo)性和基礎(chǔ)性作用。一年來，學(xué)校有三項課題結(jié)題，并獲省優(yōu)秀成果一等獎;被全國“新課程有效課堂教學(xué)行動策略研究》課題組評為突出貢獻單位;申報的教育科學(xué)“十一五”規(guī)劃20__滾動課題《以體驗激活數(shù)學(xué)教學(xué)的有效性策略研究》已被批準(zhǔn)立項。同時，學(xué)校充分發(fā)揮示范輻射作用，采取“物質(zhì)支援、教師支教、學(xué)生交流”等具體的幫扶措施，扎實開展城鄉(xiāng)交流活動，促進城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展。

四、加強硬件建設(shè)，夯實物質(zhì)基礎(chǔ)。

學(xué)校投資近148萬元，加強學(xué)校的基礎(chǔ)設(shè)施、設(shè)備更新以及功能室、信息化、網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)。增添了音樂、美術(shù)、體育等器材;購買了微機、圖書;所有教室配備多媒體，實現(xiàn)了“班班通”;全體教師人手一臺筆記本電腦，為順利通過省級規(guī)范化學(xué)校復(fù)驗夯實了物質(zhì)基礎(chǔ)。

五、加強后勤管理，為學(xué)校快速發(fā)展提供保障。

我校認真抓好財務(wù)管理工作，嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)制度和紀(jì)律，明確收費標(biāo)準(zhǔn)、收費時間和收費手續(xù)，實行收費公示制度，規(guī)范收費行為。充分地發(fā)揮有限經(jīng)費的使用效益，保證了學(xué)校工作正常運轉(zhuǎn)。并積極實行校務(wù)公開制度對于招生、收費、工程招標(biāo)、財務(wù)管理等，都以不同等形式及時公布，做到公平、公正、公開。

一年來，學(xué)校獲得國家、省、市、區(qū)各種組織獎勵8項;獲得“全國改革開放三十年基礎(chǔ)教育成就30?！?、“山東省依法治校示范?！薄ⅰ吧綎|省素質(zhì)教育先進單位”、“棗莊市第十屆世界華人學(xué)生作文大賽先進單位”、“市中區(qū)目標(biāo)管理考核優(yōu)秀基層單位”、“市中區(qū)‘三項教育’活動先進單位”、“市中區(qū)平安市中建設(shè)先進單位”、“市中區(qū)先進黨支部”、“市中區(qū)‘天驕杯’少兒才藝大賽一等獎”、“市中區(qū)素質(zhì)教育先進單位”、“市中區(qū)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)先進單位”、“市中區(qū)師生美文誦讀特別獎”等榮譽稱號。12月16日，順利通過了山東省規(guī)范化學(xué)校復(fù)驗。

各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們：過去的一年，學(xué)校各方面工作盡管取得了一些成績，但與領(lǐng)導(dǎo)的要求和廣大群眾接受優(yōu)質(zhì)教育的要求還存有一定差距。在今后的工作中，我們將不斷更新教育理念，加強責(zé)任意識，提高創(chuàng)新水平，推進素質(zhì)教育，推動學(xué)校科學(xué)、民主、和諧發(fā)展。把“___小學(xué)”這個品牌做的更響更亮!

領(lǐng)導(dǎo)干部個人述職報告十三篇

為了更加具體地去陳述一些數(shù)據(jù),都需要寫報告，報告不需要標(biāo)注聯(lián)系人的姓名和電話。一篇好的報告應(yīng)該要包括哪些內(nèi)容？如果您在找好文章我們向您推薦“領(lǐng)導(dǎo)干部個人述職報告”，祝你能夠從中學(xué)到很多有用的東西！

領(lǐng)導(dǎo)干部個人述職報告(篇1)

又到一年述職季，是自己回顧、總結(jié)、反思的契機。本人將自20xx年8月以來個人在行政工作、教育教學(xué)、學(xué)習(xí)成長等方面的情況匯報如下：

一、行政工作：

本人分管的工作主要為：招生就業(yè)、對外交流、食堂，分管招生就業(yè)處與國際交流處，協(xié)管安全科，同時完成學(xué)校需要承擔(dān)的有關(guān)工作。

20xx年，本人第一年負責(zé)招生工作，在守住積極反對有償招生的背景下，身先士卒，親力親為，摸清招生工作的流程與工作要點，在主要領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下、全校老師的配合下，較成功完成20xx年招生工作。但也存在不完美的地方，所以進行了及時總結(jié)與反思，在20xx年底的南京市招生工作會上做交流發(fā)言。

在20xx年的招生工作這個漫長的戰(zhàn)線中，學(xué)校已經(jīng)完成了20xx年招生準(zhǔn)備工作，目前按照步驟有序啟動運行，已經(jīng)完成了招生宣傳片、冊的制作、編制確定計劃及上報、專業(yè)調(diào)整、新專業(yè)申報、“五一”校園開放日、區(qū)中招咨詢會的宣傳等。

根據(jù)學(xué)校要求，本人還承擔(dān)現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設(shè)3+3中高職銜接項目的申報工作，具體負責(zé)協(xié)調(diào)、申報，目前6個專業(yè)、對應(yīng)的4個高校的申報工作已經(jīng)完成。

在國際化交流方面，由于對外交流是一項政策性強、不確定因素多的工作，且學(xué)校還處在開始階段，所以工作的推進有一定難度，但作為現(xiàn)代職教的標(biāo)志之一，又是必須做好的工作。國際交流工作采取重點突破，以點帶面的理念；以有序推進、規(guī)范操作、控制風(fēng)險為要求。目前，中加PEQ項目在探索中有序?qū)嵤?0xx年拓展了藥學(xué)系赴美國留學(xué)的直通車項目，與美國艾弗里特社區(qū)大學(xué)簽署了協(xié)議，目前正在大力宣傳階段。

在實習(xí)、就業(yè)工作方面，完成了13高職、15中專的實習(xí)安排，協(xié)助南京市職教教研室完成17屆畢業(yè)生就業(yè)跟蹤調(diào)查，完成了17屆高職畢業(yè)生的就業(yè)數(shù)據(jù)上報?？上驳氖牵瑢W(xué)校五年制高職的就業(yè)率達到100%，得到江蘇省聯(lián)合職業(yè)技術(shù)學(xué)院的認可與表揚，中職就業(yè)跟蹤數(shù)據(jù)調(diào)查獲南京市三等獎。

二、教育教學(xué)工作：

本人堅持一線教學(xué)，堅持教學(xué)五認真，且工作量飽滿，所教班級合格率高，在行政工作千頭萬緒的情況下，堅持開設(shè)校級公開課。

樹立教育科研是育人教書第一生產(chǎn)力的思想。堅持課題研究與撰寫論文，在省級課題《跨界復(fù)合型人才校企協(xié)同創(chuàng)新培養(yǎng)的實踐研究》中擔(dān)任核心成員，并積極編著《跨界復(fù)合型人才創(chuàng)新培養(yǎng)的實踐與思考》，目前書稿基本成型，預(yù)計在20xx年底出版。

三、學(xué)習(xí)與繼續(xù)教育：

積極參與教研與繼續(xù)教育，認真完成繼續(xù)教學(xué)學(xué)時與校本培訓(xùn)，20xx年12月參加了南京市校長任職資格培訓(xùn)班，目前成功結(jié)業(yè)，并完成了6000學(xué)時的網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)；20xx年3月參加了由南京市教育局組織的赴德國“雙元制職業(yè)教育”學(xué)習(xí)培訓(xùn)團，目前也成功結(jié)業(yè)，并在全校做了學(xué)習(xí)匯報，撰寫的《德國職業(yè)教育的考察報告》即將發(fā)表。20xx年還成功加入南京市書法家協(xié)會。

四、 工作作風(fēng)與廉政：

本人忠于黨的教育事業(yè)，全身心投入職業(yè)教育事業(yè)，有看齊意識、全局觀念，保持政治敏感性、先進性，維護團結(jié)，在工作中不斷鍛煉提升自己的能力與水平，并善于向領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員學(xué)習(xí)。認真學(xué)習(xí)區(qū)教育局下發(fā)的《校長手冊》，遵守黨政領(lǐng)導(dǎo)廉潔自律規(guī)定，認真排查自己工作領(lǐng)域的風(fēng)險點，按規(guī)定辦事、按要求操作，堅決執(zhí)行“”，做到勤政與廉政相結(jié)合。

當(dāng)然，由于缺乏領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗，有些工作還處于滿足完成任務(wù)的狀態(tài)，對職業(yè)教育內(nèi)涵建設(shè)的研究以及學(xué)校管理創(chuàng)新性的思考還需進一步提高。

以上即是本人的述職述學(xué)述廉報告。

領(lǐng)導(dǎo)干部個人述職報告(篇2)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我是xx，在這一階段的工作當(dāng)中，我認真的維持好自己的本職工作，對于自身的情況也是有所了解的，現(xiàn)在回想起來這讓我感覺非常的有意義，在這個過程當(dāng)中我是做好了很多準(zhǔn)備，對于自己在這方面的情況還是應(yīng)該要做出調(diào)整的，也感激周圍同事對我的幫助，在這方面我確實應(yīng)該要維持好足夠好的狀態(tài)的，對于這一階段的工作做好述職：

在這個過程當(dāng)中，我需要落實好自己的本職工作，在這一點上面我也一直在端正好自己的心態(tài)，這讓我感覺也是很充實的，對于這一點我始終都是非常認真的，這讓我也是深有感觸，只有認真的規(guī)劃好個人工作，才可以做的更好一點，在這個過程當(dāng)中我確實也是很充實的，在業(yè)務(wù)能力上面，我始終都是能夠?qū)Υ擞兴w會的，我現(xiàn)在也是深刻的感受到了自己的個人能力，在這樣的環(huán)境下面，我還是應(yīng)該對自己個人能力更加有信心一點的，在這一點上面還是應(yīng)該要調(diào)整好心態(tài)，堅持去做好更多的工作，我按時的完成好自己的工作，接觸到這些細節(jié)之后還是可以做的更好一點的。

現(xiàn)在回想起來的時候，我還是調(diào)整好了自己各方面的能力，這給我的感覺也是很不錯的，在這個過程當(dāng)中我會讓自己接觸到更多的業(yè)務(wù)知識，在這個過程當(dāng)中我也是感觸深刻的，在述職之際我應(yīng)該要調(diào)整好足夠多的準(zhǔn)備，對此我也是深有體會的，接下來的工作我也是很有信心的，在此之際我也應(yīng)該要去好這一點，在這方面我確實是做好了很多準(zhǔn)備，我也會讓自己接觸到更多事情，提高自己的業(yè)務(wù)能力，在這個過程當(dāng)中我不斷的提高自己個人能力，對于接下來的工作，我也應(yīng)該要對自己更加有信心一點，接觸更多的業(yè)務(wù)知識，這讓我感覺還是很充實的。

在今后的工作當(dāng)中，我一定會進一步的去調(diào)整好心態(tài)，完善好自己的工作，這是重要的的，也是應(yīng)該要做好準(zhǔn)備，感激周圍同事對我的幫助，在今后的工作當(dāng)中我一定會認真做的更好一點，我也一定會樹立好正確的人生觀，價值觀，學(xué)習(xí)更加先進的業(yè)務(wù)技巧，把自己的工作認真完成好，我也知道現(xiàn)階段的自己離優(yōu)秀的員工還是有一段距離的，在這一點上面，我也是應(yīng)該要做好準(zhǔn)備，我在這個過程當(dāng)中，也會提高自身，做出好的成績來。

此致

敬禮！

述職人：xxx

20xx年x月x日

領(lǐng)導(dǎo)干部個人述職報告(篇3)

一、履行管黨治黨責(zé)任情況

1、落實分管職責(zé)。按照工作分工和黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)要求，嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”的職責(zé)。根據(jù)人大工作和農(nóng)業(yè)工作的特點，研究黨風(fēng)廉政建設(shè)的行業(yè)規(guī)律和要求，認真分析工作上的實際情況，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和工作實際結(jié)合好，找準(zhǔn)工作中的要害和關(guān)鍵點，找準(zhǔn)廉政建設(shè)的風(fēng)險點，以點帶面進行細化和延伸，扎實黨風(fēng)廉政建設(shè)的基礎(chǔ)和防范網(wǎng)，對工作中遇到的新情況、新問題及時進行了解、進行研究，做到不迴避矛盾，防止積小成大。將黨風(fēng)廉政建設(shè)按要求貫穿到工作中每一個環(huán)節(jié)，要求部門負責(zé)人樹立黨風(fēng)廉政建設(shè)意識，將任務(wù)與工作相銜接，把任務(wù)安排到位、布置到位，不留空檔、不留死角。在安排布置業(yè)務(wù)工作的同時，對部門得黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進行檢查，聽取部門黨風(fēng)廉政建設(shè)的匯報，對黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求不斷提醒，并且在廉政談話過程中作為重點分別進行囑咐、做出具體要求，對在檢查和談話過程中出現(xiàn)的問題及時進行糾正整改。在黨工委擴大會上將分管工作的黨風(fēng)廉政建設(shè)情況進行報告，以便接受黨工委的監(jiān)督和指導(dǎo)。

2、強化工作指導(dǎo)。把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為工作的一部分，與業(yè)務(wù)工作融為一體，根據(jù)有關(guān)要求和規(guī)定，制定符合自身業(yè)務(wù)工作特點的制度和措施，達到預(yù)防為主的目的。在惠農(nóng)資金和惠農(nóng)政策上要求部門嚴(yán)格按照有關(guān)程序進行，嚴(yán)把標(biāo)準(zhǔn)，時時刻刻繃緊黨風(fēng)廉政建設(shè)這跟弦，做到敬規(guī)律、敬紀(jì)律，讓資金和政策的作用發(fā)揮到最好。在減輕農(nóng)民負擔(dān)方面，嚴(yán)格控制和監(jiān)督好各部、單位和村的行為，特別是對以往認為比較合理的一些攤派和集資進行重點監(jiān)管，做到切實不增加農(nóng)民負擔(dān)。

3.加強日常監(jiān)管。對分管范圍內(nèi)部門負責(zé)人及其工作人員的黨風(fēng)廉政教育做到經(jīng)?；⒊B(tài)化，在安排布置工作任務(wù)的同時即對應(yīng)注意的廉政風(fēng)險問題進行提示，講明要求，講明利害關(guān)系。定期或不定期地對工作人員的廉潔意識和行為以及工作作風(fēng)進行觀察和檢查，如果發(fā)現(xiàn)意識淡薄，行為有觸犯規(guī)矩的苗頭性和傾向性問題，做到及時提醒，及時要求改正，做到打早、打小、打了。每年都按照區(qū)紀(jì)委和黨工委的安排進行廉政談話，與部門負責(zé)人分析工作中在黨風(fēng)廉政建設(shè)方向存在的問題和不足，研究制定措施，強化風(fēng)險防范意識，使業(yè)務(wù)工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作齊頭并進、相互促進。

4.自覺接受監(jiān)督。工作中認真執(zhí)行廉潔從政的各項規(guī)定，嚴(yán)格按照黨中央有關(guān)工作作風(fēng)的要求開展工作，不管任何時候都堅持以身作則，樹立好自己的形象，為工作人員、為各部門、村做出模范作用。在自己做好的同時，對身邊的人和工作人員管理好、教育好，發(fā)揮好作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的作用。從思想深處和行為上增加踐行“三嚴(yán)三實”的自覺性，不斷提高自己的思想品德和境界，增強工作的實效性，自覺地虛心地接受黨組織和群眾的監(jiān)督，經(jīng)常用組織的標(biāo)準(zhǔn)和群眾的要求來檢視自己的思想和行為。

二、遵守黨的紀(jì)律和廉潔自律情況

作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，首先把黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩放在首位。主動按照習(xí)近平總書記提出的“七個有之”、“五個必須”來對照自己的一言一行，堅決擁護以習(xí)近平為總書記的黨中央，自覺維護黨中央的權(quán)威。工作中注重相互團結(jié)，老實做人，踏實做事，不搞團團伙伙，不搞陰奉陽違，對黨中央的政策和決定認真貫徹執(zhí)行，對組織決定的事項自覺履行。認真落實“四個服從”，認真參加領(lǐng)導(dǎo)班子會議，認真遵守議事規(guī)則，對有關(guān)決策事項認真分析、認真發(fā)表意見，一經(jīng)決定認真貫徹執(zhí)行。工作中遇有重大問題、重要事項及時向黨工委匯報，不自作主張，不超越權(quán)限，不先斬后奏。自覺服從組織領(lǐng)導(dǎo)，虛心接受組織的談話和函詢。

在工作和生活中認真學(xué)習(xí)廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，心存敬畏，心中有戒，警鐘長鳴，時刻規(guī)范自己的思想和言行，不越規(guī)，不違紀(jì)，做人清白，干凈做事。把規(guī)定精神作為日常行為規(guī)范，不斷改進工作作風(fēng)，對照反“四風(fēng)”的要求，查找問題和不足，立查立改，使自己的各個方面都符合規(guī)定的精神。在工作中認真遵照黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費的規(guī)定，節(jié)約每一分財力和資源，勤儉辦事，不鋪張、不浪費。對個人有關(guān)事項，從思想上重視，認為這是一個共產(chǎn)黨員的黨性問題，是對組織、對黨的態(tài)度問題。認真按照中央和省市的規(guī)定，逐項報告?zhèn)€人有關(guān)事項。

身處基層，在一線工作，自覺遵守群眾紀(jì)律，對各項工作，特別重點難點工作，深入基層進行了解、調(diào)研有關(guān)情況，聽取村干部和群眾的意見、建議，為工作決策提供事實依據(jù)和遵循，充分考慮群眾意見和利益，切實解決群眾生產(chǎn)和生活中的問題。

在日常生活，做到勤儉持家，崇尚節(jié)儉，反對奢侈。注重家庭和睦，對子女進行加強教育和管理，不斷加強家風(fēng)建設(shè)，對所分管的工作人員不斷進行教育和約束，使其思想和工作等方面符合有關(guān)規(guī)定。

三、存在的問題

本人在履行黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，個別時候還存在重業(yè)務(wù)工作、輕黨風(fēng)廉政建設(shè)的情況，特別是在工作頭緒較多、比較繁忙的時候，忘記了囑咐部門工作人員要時刻保持清醒頭腦，保持定力，不觸碰紅線。對部門工作人員的廉政談話、提醒談話次數(shù)還比較少，更多地是安排工作的時候順帶一說，和部門工作人員認真坐下來談話的時候還比較少。另外，對有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)知識不能做到經(jīng)常性的學(xué)習(xí)，時間一長對一些知識只知道大概情況，對具體情況還有些模糊。

本人一年來沒有到刑事處罰、紀(jì)律處分、組織處理、函詢和批評教育等情況。

四、今后努力方向和改進措施

對本人在黨風(fēng)廉潔建設(shè)方面存在的問題，首先端正思想認識，找到問題的根源。之所以存在以上問題，主要還是思想不夠十分重視，對“一崗雙責(zé)”的職責(zé)認識不足，沒有把黨風(fēng)廉政建設(shè)完全看成自己應(yīng)有的職責(zé)，應(yīng)有的工作任務(wù)，以后要擺正思想，認識到位，把黨風(fēng)廉政建設(shè)看成自己義不容辭的責(zé)任。其次，對部門工作人員廉政談話、提醒談話少的問題，在以后工作中要加大談話的次數(shù)和力度，做到常提醒。常督促。對黨風(fēng)廉政知識學(xué)習(xí)少、不經(jīng)常的問題，要擠出時間對習(xí)近平總書記的有關(guān)講話，對《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《廉政準(zhǔn)則》等進行認真學(xué)習(xí)，并且要經(jīng)常、反復(fù)不斷地學(xué)，學(xué)牢、學(xué)深、學(xué)透，不斷從反面案例中認真學(xué)習(xí)，吸取教訓(xùn)，做到自醒、自警、自勵。

領(lǐng)導(dǎo)干部個人述職報告(篇4)

個人自XX年X月到大橋鄉(xiāng)工作以來，在縣委、政府和鄉(xiāng)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心支持下，圍繞中心工作，狠抓工作落實，刻苦學(xué)習(xí)，嚴(yán)以律己，恪盡職守，圓滿完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將個人述職總結(jié)如下：

一、以德為先，全面提升自身綜合素質(zhì)

任職以來，個人始終堅持以德為先，把以政治品德、職業(yè)道德、家庭美德、社會公德為內(nèi)容的“四德”建設(shè)放在首位，不斷強化自律意識，錘煉黨性修養(yǎng)。一是講政治、顧全大局，同黨中央保持高度一致。講政治最重要的是堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，同黨保持在思想上、政治上的高度一致。我個人始終堅持從學(xué)習(xí)入手，立足于思想認識上的提高，著眼于實際問題的解決，把貫徹黨的路線方針政策作為自己神圣的政治職責(zé)，始終不渝地堅持黨的基本路線，同黨保持一致，使黨的決策部署真正落到實處，把黨的方針政策真正變成群眾自覺的實際行動。講大局，顧大局，謀大局，正確處理全局和局部的關(guān)系，自覺地服從服務(wù)于大局，一切行動做到了以大局為重。二是強化理論學(xué)習(xí)，加強黨性修養(yǎng)。堅定政治信念是修身之策、做事之基。擔(dān)任鄉(xiāng)長后，我自感肩上的擔(dān)子重了、壓力大了、知識匱乏，急需學(xué)習(xí)充電。樹立了“形勢逼人，不進則退;任務(wù)逼人，不學(xué)則退”的緊迫感，緊跟時代步伐，盡管政府工作十分繁雜、具體，我始終堅持以提高執(zhí)政能力和執(zhí)政水平為中心，在干中學(xué)、在學(xué)中干。在學(xué)習(xí)理論的同時，還注重向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，取他人之長，補自己之短。積極參加了市委黨校的鄉(xiāng)鎮(zhèn)長學(xué)習(xí)班，認真向老領(lǐng)導(dǎo)請教，虛心向廣大干部和群眾學(xué)習(xí)，積極參加黨委中心組學(xué)習(xí)，提高政治洞察力、敏感性和總攬全局的能力，提升了經(jīng)濟駕馭能力，提高了政策法律的理解和執(zhí)行能力。通過學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，掌握工作的主動權(quán)。

二、擺正位置，維護班子的整體團結(jié)

在工作上我能夠擺正位置，選準(zhǔn)角度，以“加強團結(jié)增活力，凝聚民心創(chuàng)業(yè)績”為指導(dǎo)思想，像珍惜生命一樣珍惜團結(jié)。鄉(xiāng)長是鄉(xiāng)黨委書記的助手，政府的職責(zé)是執(zhí)行落實黨委的決策，我謹記這一責(zé)任，始終如一地做到工作到位不越位，用好權(quán)但不越權(quán)。執(zhí)行鄉(xiāng)黨委決策方面，我?guī)ьI(lǐng)班子堅決與鄉(xiāng)黨委保持高度一致，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，帶頭執(zhí)行鄉(xiāng)黨委的各項決策，貫徹民主集中制，在政府班子中樹立了黨委的權(quán)威。落實工作責(zé)任方面，工作中實行目標(biāo)管理責(zé)任制，將工作和權(quán)力逐項分解到班子成員手中，放手、放心、放權(quán)地讓各位分管領(lǐng)導(dǎo)抓好本職工作，提升工作能力，充分發(fā)揮班子的整體效能。工作協(xié)調(diào)配合方面，我敢于去擔(dān)當(dāng)他們工作中的責(zé)任，關(guān)心干部職工工作和生活，盡力解決他們生活中的困難，讓他們感受到了班子的溫暖。參政議政方面，我?guī)ь^并鼓勵班子成員獻計獻策，為黨委提供一些可行性的建議，以便黨委在決策時能更科學(xué)合理可行。工作中，鄉(xiāng)黨政班子關(guān)系融洽、互相尊重、互相支持、團結(jié)共事。

領(lǐng)導(dǎo)干部個人述職報告(篇5)

一、本人職責(zé)范圍

二、任期內(nèi)單位的財政財務(wù)狀況

（一）任職期初和期末單位基本財政財務(wù)狀況和任期各年度財政財務(wù)收入、支出情況；

（二）債權(quán)債務(wù)情況，有無經(jīng)濟糾紛和遺留問題，形成原因及已（擬）采取的措施；

（三）創(chuàng)收情況與盈虧狀況。

三、任期內(nèi)單位重要經(jīng)濟決策及效果、效益情況

（一）經(jīng)濟目標(biāo)完成情況；

（二）對內(nèi)對外投資項目及重大經(jīng)費支出(包括對內(nèi)對外借款、融資貸款等)的審批程序和執(zhí)行效果、效益情況；

（三）有無經(jīng)濟決策失誤與重大損失浪費和違規(guī)投資等。

四、任期內(nèi)遵守國家財經(jīng)法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度的情況

（一）本人遵守國家財經(jīng)法規(guī)和學(xué)校財經(jīng)制度方面的情況；

（二）單位的各項收入執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定方面的情況；

（三）單位掌握、管理、使用的各類專項資金按規(guī)定?？顚Ｓ梅矫娴那闆r；

（四）本人勤政廉潔自律方面的情況；

五、任期內(nèi)的主要成績、問題與建議或擬整改措施。

六、其他需要說明的情況

領(lǐng)導(dǎo)干部個人述職報告(篇6)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：

我從20xx年x月被提升到xx廣場管理部，擔(dān)任樓層主管，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)能給我一個創(chuàng)造、提升自我的平臺。深感自己是一名管理者。主要職責(zé)是，維護整個商場現(xiàn)場經(jīng)營秩序的有序運行。具體日常工作內(nèi)容，主要有員工規(guī)范管理，商品售后服務(wù)等。

半年來，在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，同事們的支持配合，較好地履行了自己的工作職責(zé)，并接管了商品管理的各項流程。增強現(xiàn)場巡視，保證經(jīng)營秩序良好。樓層主管的工作就是現(xiàn)場，工作內(nèi)容非常具體，瑣碎的工作。這也就要自己有較強的責(zé)任心，保證經(jīng)營現(xiàn)場對各種具體，瑣碎的工作當(dāng)場實行解決。使?fàn)I業(yè)秩序良好運行，給顧客提供一個方便，舒適的購空間。

一、以下是半年來我商場商品管理的總結(jié)

大型市調(diào)共x次，參加市調(diào)柜臺x個，市調(diào)單品共x個，需調(diào)價x個，已調(diào)x個，以下柜x個，未調(diào)2個，以售完x個。小型市調(diào)x次，對國美家電與我商場家電相比，實行調(diào)價處理。

二、我計劃以工作戰(zhàn)略

1、進一步增強人員管理，從源頭上杜絕紀(jì)律上自由散漫現(xiàn)象。在紀(jì)律方面不能有特別，更沒有私情，不提倡對一些表現(xiàn)出色者實行特例，這樣會傷害紀(jì)律的嚴(yán)明和管理的。獎罰公平，做到獎有理、罰有因。

2、提升商品經(jīng)營檔次、主流品牌的經(jīng)營格局。作為商場的主管，必須以其良好的心理素質(zhì)，以敏銳的觀察水平，良好的服務(wù)態(tài)度和說服水平，曉之以禮、動之以情，做好員工的思想工作。

3、增強商品價格、貨品來源管理。杜絕重貨，商品以次充好及提供三無產(chǎn)品等現(xiàn)象發(fā)生。爭取在退換貨方面增強細化管理。

4、增強監(jiān)督管理機制。對于賣場出現(xiàn)的情況即時記錄、匯報，做出即時解決，并協(xié)助員工改進工作。

5、增強情感式營銷，通過對員工實行宣傳、教育，以其規(guī)范陳列、誠信服務(wù)的管理達到吸引客源，促動銷售目的。堅決做到言出必行，出現(xiàn)工作上的失誤即時解釋或道歉。

三、自身的不足

在近半年的工作中，自我感覺也出現(xiàn)了很多問題，主要有以下幾個方面：

1、忙忙碌碌。

每天在公司上班總是覺得忙忙碌碌，但是每天回首一天的工作，總覺得是一無所獲，感覺僅僅一個忙字，但是具體干了什么，卻也說不出個所以然，通過周經(jīng)理多次的指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)主要是因為沒有處理好緊急但是不重要的事情和不緊急也不重要的問題，每天大量的時間都化在了處理這些事情上，所以感覺到一天忙忙碌碌但是總覺得一無所獲，

在新的一年里，我準(zhǔn)備按照周經(jīng)理所教的，把每天該做的和要做的事情分清輕重緩急，合理安排和利用自己的時間。

2、缺少經(jīng)驗。

在工作過程中，做的最多的就是和人打交道，而且都是和顧客和業(yè)務(wù)員打交道，經(jīng)常遇到些一時難以解決問題。到這種時候我都感覺到自己有些力不從心，因為這種時候需要多方面的知識和經(jīng)驗以及很多的專業(yè)理論知識，所以，我要在明年的工作過程中，總結(jié)今年的不足，隨時給自己充電，同時也希望公司能多給一些這方面的培訓(xùn)機會，讓我快速的成長起來。能更好的為公司工作。

3、缺少激情。

在以上總結(jié)的經(jīng)驗中，平時在執(zhí)行的時候有時不能夠百分百做到，總有缺少工作激情時候，希望領(lǐng)導(dǎo)在以后的工作過程中能夠經(jīng)常給予指正。

各位領(lǐng)導(dǎo)，同事，20xx年讓我依依不舍。在這半年里，曾流過辛勤的汗水，也流過淚水。正因為經(jīng)驗了這點點滴滴的酸與甜，才讓我持續(xù)成長，進步著。在20xx年的工作中，我將增強學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，進一步提升現(xiàn)場管理與自身的管理水平。多配合各柜組長即時將合理化信息和建議傳達業(yè)務(wù)員，提升商場的經(jīng)營效率與經(jīng)營形象。希望自己今后能快樂地工作，并在工作中找到更多的快樂！

領(lǐng)導(dǎo)干部個人述職報告(篇7)

領(lǐng)導(dǎo)班子的述職報告范文

20XX年已經(jīng)過去，新的一年到來了。一年來，在上級部門的正確指導(dǎo)下，在委領(lǐng)導(dǎo)的信任和全體同志的大力幫助支持下，思想上積極進取，工作上奮發(fā)努力，作風(fēng)上務(wù)實創(chuàng)新，生活上從嚴(yán)要求。團結(jié)帶領(lǐng)協(xié)會辦公室一班人，比較好的履行了職責(zé)，從政治、思想、工作上都有了新的進步。

一、加大學(xué)習(xí)，努力提高貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的能力

20XX年是不平凡的一年，我國遭遇了罕見的冰雪災(zāi)害和汶川特大地震，同時也喜迎了兵團第六次黨的代表大會和中國共產(chǎn)黨第十七次代表大會及世紀(jì)奧運的勝利舉行。兵團黨委按照中央的部署要求，著眼于促進兵團加快發(fā)展的主題，著眼于改革創(chuàng)新精神全面加強黨的建設(shè)的現(xiàn)實需要，精心部署了深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀和“四抓四看”重大活動。我首先注重了提高自身政治素質(zhì)的學(xué)習(xí)。在開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀和“四抓四看”活動中能制定學(xué)習(xí)計劃，做好學(xué)習(xí)筆記，撰寫心得體會。結(jié)合工作實際學(xué)習(xí)黨的'十七屆二中、三中全會講話和兵團六次代表大會精神。二是在抓好理論知識學(xué)習(xí)的同時，對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)也毫不放松，通過查看專業(yè)刊物和專網(wǎng)信息，及時把握新形勢下新的理論方法和指導(dǎo)思想。充分利用開會交流和外出考察，認真學(xué)習(xí)兄弟省市工作經(jīng)驗和工作方法。三是通過能力建設(shè)和“四抓四看”，確定了當(dāng)好一個處級干部的關(guān)鍵性，從以下幾個方面嚴(yán)格要求了自己：一要會當(dāng)參謀做助手，二要會干工作懂業(yè)務(wù)，三要會抓工作，四要會總結(jié)工作，五要作風(fēng)扎實，六要協(xié)調(diào)關(guān)系善于配合，七要合理分工和用人。尤其是第七個方面，我非常注意。因為尺有所長，寸有所短。自己能針對辦公室人員各自特長，合理安排工作崗位和明確相關(guān)職責(zé)，全面調(diào)動每個人的工作積極性，使每個人都能充分發(fā)揮各自的聰明才智。通過一年的實踐，我們協(xié)會一班人心情愉快、工作協(xié)調(diào)、人員團結(jié)、成績顯著。

二、扎實工作，不斷開創(chuàng)協(xié)會工作新局面

（一）堅持加強協(xié)會基礎(chǔ)建設(shè)。

常言道：“基礎(chǔ)不牢，地動山搖”。由于兵團各級協(xié)會機構(gòu)、隊伍、編制、人員、經(jīng)費等存在著與實際工作不相適應(yīng)的突出問題，結(jié)合新形勢下協(xié)會工作任務(wù)和要求，我首先認識在現(xiàn)實情況下必須結(jié)合實際抓好協(xié)會基層組織、隊伍建設(shè)。在年初制定20XX年工作要點時，把“加強組織建設(shè)，提高隊伍素質(zhì)”作為今年的工作重點來抓，采取以下具體措施保證工作不滑坡：一是積極協(xié)助組織部門完成新老會長交替和及時組織召開四屆二次理事會，交流了經(jīng)驗，明確了協(xié)會工作方向；二是針對基層工作薄弱環(huán)節(jié)舉辦了全兵團基層干部培訓(xùn)班；三是組織部分師級協(xié)會常務(wù)副會長赴內(nèi)地4省市考察了生育關(guān)懷、幸福工程、兒童早教、村（居）民自治、文化大院及信息化建設(shè)等工作，學(xué)習(xí)了內(nèi)地兄弟省市的成功經(jīng)驗和做法。四是繼續(xù)把加強計生協(xié)會工作的理論研究作為提高能力建設(shè)的一項重點工作，同時建立了信息、活動、宣傳及貫徹落實會議精神情況的上報制度；五是在去年試點的基礎(chǔ)上進一步完善“村（居）民自治”工作機制，認真推進基層連隊民主參與和民主監(jiān)督工作；六是針對流動人口管理服務(wù)情況把全面加強企業(yè)和流動人口協(xié)會組織建設(shè)作為今年協(xié)會組織建設(shè)工作的新突破；七是繼續(xù)通過開展學(xué)唱《協(xié)會之歌》、“幸福工程主題歌”活動，增加協(xié)會的凝聚力；八是把基層創(chuàng)建“合格協(xié)會和優(yōu)秀會員之家”列入10年目標(biāo)考核。一年來，通過考核調(diào)研證明，多數(shù)基層協(xié)會組織“紙上協(xié)會、墻上協(xié)會”的局面已改變，許多基層協(xié)會組織已成為基層黨組織組織群眾、發(fā)動群眾、開展文明建設(shè)活動的可靠力量。在今年中國計生協(xié)號召開展的““戰(zhàn)勝災(zāi)害――關(guān)懷在你身邊”專項活動中，通過協(xié)會組織動員會員捐款達到500多萬。目前，全兵團合格協(xié)會達到90%，98%的師在創(chuàng)建優(yōu)秀會員之家活動中取得實效?；鶎訁f(xié)會組織建設(shè)和能力建設(shè)取得新進展。

（二）堅持提高宣傳服務(wù)能力。

計生協(xié)的最大優(yōu)勢是群眾的宣傳帶頭優(yōu)勢， 20XX年我們把提高群眾組織的宣傳服務(wù)能力作為一項重要任務(wù)來抓，引導(dǎo)各級協(xié)會通過開展群眾性的特色宣傳服務(wù)，營造濃厚的宣傳教育氛圍，使廣大會員在參加活動中達到自我宣傳、自我教育、自我服務(wù)的效果。一是我們在常規(guī)的“母親節(jié)”、5。29會員活動日明確活動主題，增加活動的內(nèi)涵；二是我們確定一年一個宣傳服務(wù)重點，今年結(jié)合生育關(guān)懷行動把重點放在了生殖健康宣傳服務(wù)上。與兵團電視臺聯(lián)合開拍了“生育關(guān)懷在綠洲―生殖健康宣傳教育專題片”；制作了一批生殖健康教育讀本和宣傳折頁；號召各師開展了生殖健康萬人行宣傳服務(wù)互動活動；與城區(qū)處聯(lián)合兵團武警醫(yī)院開展了“第三屆健康母親節(jié)”活動，為兵團機關(guān)、兵直單位3000名婦女進行免費生殖健康檢查并建立了檔案。用以上措施將生殖健康活動落到實處。三是注重擴大協(xié)會在兵團經(jīng)濟社會發(fā)展中影響。通過組織召開兵團機關(guān)“喜迎奧運關(guān)愛母親”為主題的生育關(guān)懷行動―救助貧困母親情況匯報會，請兵團宋建業(yè)副司令到會并講了話，提高了會議規(guī)格，體現(xiàn)了生育關(guān)懷行動的重要性。同時邀請中國人口福利基金會和中國人口文化促進會領(lǐng)導(dǎo)到會，啟動了20XX年生殖健康援助設(shè)備和農(nóng)民兄弟網(wǎng)農(nóng)村文化大院計算機設(shè)備捐贈儀式，進一步促進了上級部門對兵團的支持力度。四是把加大協(xié)會對外宣傳力度作為提高協(xié)會影響的重要手段，能積極與中國人口報、兵團電視臺、兵團日報等媒體溝通和聯(lián)系，取得有關(guān)部門和人員支持，為提高各級協(xié)會宣傳報道稿件應(yīng)用率開辟了通道。同時要求辦公室負責(zé)宣傳的同志經(jīng)常鼓勵各級協(xié)會人員，加大投稿力度，20XX年盡在“中國人口福利基金會網(wǎng)站”、“人人幸福網(wǎng)站”、《幸福工程通訊》就刊登信息30多篇，有效擴大了兵團協(xié)會工作的影響力。

（三）堅持擴大項目品牌優(yōu)勢。

這幾年協(xié)會項目順利開展，離不開各級領(lǐng)導(dǎo)的支持和各方的不懈努力，目前已成為領(lǐng)導(dǎo)重視、干部擁護、群眾歡迎的品牌工程。一年來，我們不驕不躁，在繼續(xù)做好婦女發(fā)展、計劃生育三結(jié)合、青少年青春健康教育項目、預(yù)防艾滋病宣傳拓展項目、生育關(guān)懷行動、幸福工程―救助貧困母親行動、生殖健康援助行動、兒童早期教育、世行衛(wèi)九項目、計劃生育家庭意外傷害保險等10個項目的基層上，扎實開展生育關(guān)懷行動：一是積極開辟幸福工程項目資金募集渠道，爭取資金加大關(guān)懷救助計劃生育貧困母親的力度；二是爭取第三批生殖健康援助行動項目，致力于基層計劃生育服務(wù)站的條件得到改善；三是新建了農(nóng)民兄弟網(wǎng)農(nóng)村人口文化大院基層工作站和網(wǎng)上“治窮、治愚、治病”項目，為拓寬救助和項目資金來源渠道奠定基矗截止到20XX年11月，協(xié)會在上級等有關(guān)部門和單位的大力支持下，運作的項目和設(shè)備資金總規(guī)模已達到6244。3萬（幸福工程、生殖健康援助、農(nóng)民兄弟網(wǎng)）。另外，20XX年還爭取到中國計生協(xié)贈送公務(wù)面包車一輛，價值為64萬元。尤其在以下方面加大了力度：

1、繼續(xù)做大幸福工程項目。

20XX年在全國上下眾志成城，集中精力抗震救災(zāi)的形勢下，我們?nèi)匀徊恍概?，積極爭取各個方面的大力支持。年初在委內(nèi)吳玉新副主任的帶領(lǐng)下，組織有關(guān)項目單位主動到多年來支持兵團項目資金的上海、廣東、山東等省市匯報工作，取得了上海計生協(xié)25萬的繼續(xù)援助，山東省也將對口支援工作列入明年的議事日程。自己還利用在北京出差的機會，積極主動與國家人口計生委、計生協(xié)及年年支持我們的中央國家機關(guān)等部門加強聯(lián)系和溝通，取得支持。目前幸福工程項目運作資金已達2787萬元，20XX年新增幸福工程項目資金92。5萬元，其中中央國家機關(guān)50萬；上海計生協(xié)25萬；農(nóng)三師母親節(jié)組織捐款17。5萬元。關(guān)懷救助計劃生育貧困母親4857人，實施生育關(guān)懷計劃生育基層工作者53人，惠及1。7萬人。項目資金回收率100%，周轉(zhuǎn)率100%，脫貧率97%以上。在落實人口和計劃生育普惠政策和扎實穩(wěn)步推進兵團經(jīng)濟發(fā)展、生活富裕、場風(fēng)文明、環(huán)境良好、管理民主的新型團場建設(shè)中發(fā)揮積極的作用

2、積極拓展生殖健康援助行動項目。

20XX年我們繼續(xù)積極爭取中國人口福利基金會的大力支持，開展了第三批幸福工程―生殖健康援助項目，目前已得到上級援助、資助設(shè)備總計257臺，援助、資助項目價值達到3439。9萬元，其中20XX年新增49臺。已在全兵團在 13個師、100個團場建立了項目點。各師通過此項目免費診查人次22。8萬，查出婦科病10。9萬例，其中146例惡性腫瘤，治愈常見婦科病8。49萬例。可見，通過開展此項目，加大了項目點對人口計生事業(yè)的投入，改善了基層技術(shù)服務(wù)條件，提高了技術(shù)服務(wù)站工作能力，滿足了職工群眾對生殖健康的迫切需求。此項目在今年福建召開的幸福工程會議上與我們運作的幸福工程―救助貧困母親項目一并得到了中國人口福利基金會領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定。

3、新建了農(nóng)民兄弟網(wǎng)兵團基層工作站。

20XX年在委領(lǐng)導(dǎo)的支持下，通過與中國人口文化促進會農(nóng)民兄弟網(wǎng)站合作，在5個師300個連隊建立了農(nóng)民兄弟網(wǎng)基層工作站，為了使項目緊密圍繞開展生育關(guān)懷行動和幸福工程“治窮、治愚、治病”需求，多次和農(nóng)民兄弟網(wǎng)站領(lǐng)導(dǎo)溝通，目前已達成協(xié)議在網(wǎng)上建立“幸福超市”并在本月完成網(wǎng)頁設(shè)計。在互聯(lián)網(wǎng)上建立廣泛爭取社會、企業(yè)、各界人士捐贈、捐助的長效公益機制。通過網(wǎng)上捐助、捐贈項目、物質(zhì)、藥品及設(shè)備，置換生育關(guān)懷項目資金和拓展幸福工程救助方式，達到關(guān)懷計劃生育困難家庭和開展幸福工程“三治”目的。為了得到農(nóng)民兄弟網(wǎng)領(lǐng)導(dǎo)的支持，自己對建站的每一個環(huán)節(jié)都嚴(yán)格把關(guān)，起草制定了《農(nóng)民兄弟網(wǎng)兵團基層工作站管理辦法（試行）》等系列工作規(guī)范文件，參加對連隊計生宣傳員的有關(guān)培訓(xùn)。目前，項目前期試點單位連隊計算機已到位并開展工作，得到了中國人口文化促進會及農(nóng)民兄弟網(wǎng)領(lǐng)導(dǎo)充分認可，為下步工作順利實施打下了基矗

4、努力完成上級部門和委領(lǐng)導(dǎo)交賦的各項任務(wù)。

一年中兩次去北京到中國人口福利基金會幫助工作，一是圓滿完成了中華人口獎初、復(fù)選和遴選活動；二是參加了幸福工程組委會今年福建會議的籌備工作，起草了領(lǐng)導(dǎo)講話。其次，成功接待了中國人口福利基金會、中國人口文化促進。

領(lǐng)導(dǎo)干部個人述職報告(篇8)

轉(zhuǎn)眼間就跨入了20xx年，回顧自己在梓潼縣武引建設(shè)管理局任黨組成員、副局長這種8年來，我按照各級組織的工作思路、目標(biāo)任務(wù)，在全局同志鼎力支持與配合下，做到了立足本職與時俱進、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、勤奮向上，創(chuàng)造性的開展工作，圓滿完成了自己所負責(zé)分管的目標(biāo)任務(wù)。在這春風(fēng)和煦、草長鶯飛的美好季節(jié)里，我將這8年來所做的工作向組織和領(lǐng)導(dǎo)作一簡要陳述與匯報，如有不妥之處，敬請批評指正。

一、增強素質(zhì)，提高修養(yǎng)，完善自我

政執(zhí)法、安全等工作。因工作業(yè)績突出，先后榮獲

自XX年擔(dān)任縣武管局黨組成員、副局長的職務(wù)以來，雖然肩上的擔(dān)子重了，負責(zé)的工作多了，但我時時處處、事事件件都嚴(yán)格要求自己，既強調(diào)超額完成任務(wù)，又給職工起好表率作用。為了適應(yīng)新形勢下武引灌區(qū)管理工作的需要，我始終把堅持學(xué)習(xí)放在重要位置，努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。近幾年來，我始終堅持學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，尤其是認真學(xué)習(xí)黨的十七大和十七屆三中全會精神，進一步增強了自己的黨性，提高了政治洞察力，牢固樹立了全心全意為人民服務(wù)的宗旨和正確的人生觀、世界觀、價值觀。在繁忙的工作之余，我更是堅持學(xué)習(xí)《中華人民共和國水法》、《小型水利工程安全管理》以及《四川省行政執(zhí)法監(jiān)督條例》等業(yè)務(wù)知識，經(jīng)常深入各灌區(qū)和農(nóng)戶家中調(diào)查研究，努力做到學(xué)中干、干中學(xué)，與時俱進地更新知識結(jié)構(gòu)，拓展知識層面，提高理論層次，增強自身的領(lǐng)導(dǎo)才能，為全面完成各級組織下達的目標(biāo)任務(wù)奠定了堅實的基礎(chǔ)。

二、立足本職，愛崗敬業(yè)，勤政務(wù)實

在一個單位的管理中，一般都是一把后唱主角，副職唱配角。但我個人認為：在分管的工作中，作為副職要立足本職、恪盡職守，當(dāng)好自己分管工作的主角，才能唱好全局工作的整臺戲。自XX年擔(dān)任縣武管局黨組成員、副局長的職務(wù)以來，在局黨組和局長的領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們的大力支持與配合下，我真抓實干，克難奮進，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮決策、指揮、協(xié)調(diào)的`優(yōu)勢與能力，帶領(lǐng)分管科室人員全面、超額完成了各項目標(biāo)任務(wù)。

一是抓好好工程管理，確保武引渠道安全運行。梓潼境內(nèi)的武引一期工程建成并投入使用已有十多年了，不僅設(shè)備老化、渠道損毀嚴(yán)重，而且自然災(zāi)害頻發(fā)，造成工程安全運行效率很低。幾年來，我以身作則、率先垂范、不辭辛勞，撲下身子，面向群眾，帶領(lǐng)管理股的同志們深入工作一線調(diào)查研究，針對武引灌區(qū)小型水利工程管理薄弱環(huán)節(jié)，組織撰寫并完善了《武引一期灌區(qū)水利工程管理實施辦法》，明確了紅巖分干渠水毀整治方案并落實人力、物力、財力，確保汛期24小時有人值班，一年365天有人在渠道巡查維修，做到了全年水利工程安全運行無事故。

二是抓好供水管理，為新農(nóng)村建設(shè)服好務(wù)。武引紅巖分干渠戰(zhàn)線長（涉及江油、游仙、梓潼、三臺、鹽亭等縣市區(qū)），供水量大、時間長（年平均供水時間130左右），用水高峰期集中，用水矛盾特別突出。近幾年來，我?guī)ьI(lǐng)管理股的同志們不斷調(diào)查研究、探索試驗，以科學(xué)發(fā)展觀去指導(dǎo)供水工作，在總結(jié)歷年經(jīng)驗教訓(xùn)的基礎(chǔ)上，我與管理股的同志們制定了“總量控制、定額管理、嚴(yán)格計劃、逗硬計量、統(tǒng)一調(diào)度、分片輪灌、主體到位、協(xié)商辦事”的供用水分配原則，實行了“水權(quán)集中、統(tǒng)一調(diào)度、分級負責(zé)”的管理辦法，遵循下級服從上級、局部服從全局、首灌區(qū)服從尾灌區(qū)的供用制度，保障了灌區(qū)人民群眾生產(chǎn)、生活的正常用水。在灌區(qū)用水高峰期，為保障供水正常進行，我經(jīng)常是晴天一身汗、雨天不身泥，與管理股的同志們一道深入一線雨點督促檢查，協(xié)調(diào)解決各條渠道的供水矛盾，確保武引工程為社會主義新農(nóng)村建設(shè)發(fā)揮了應(yīng)有的效益。

三是抓好用水管理，充分發(fā)揮武引工程效益。由于武引紅巖分干渠涉及到5個區(qū)市縣，所以，用水高峰期錯峰困難等情況突出，重復(fù)用用、浪廢用水等現(xiàn)象嚴(yán)重。在八年的工作中，始終以“發(fā)展、改革、創(chuàng)新”為指導(dǎo)思想，以建立良好的用水機制為重點，在每年春灌用水前，我都要深入所有灌區(qū)調(diào)查走訪，通過認真的分析，根據(jù)灌區(qū)全年蓄水情況及水利工程分布情況，科學(xué)編制詳細的用水計劃，并向市局申報了武引的引水量。通過通過計量用水、按方收費的宣傳、試點，整個武引灌區(qū)的節(jié)約用水意識有了明顯的增強。這樣，不僅改變了當(dāng)初用水非?；靵y的局面，而且還最大限度地發(fā)揮了武引工程的最好作用，為灌區(qū)經(jīng)濟社會科學(xué)發(fā)展、加快發(fā)展、又好又快發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻。

四是抓好安全工作，確保供用水萬無一失。武引紅巖分干渠每年供水運行時間長，渠道隱患險段多。針對這種情況，每年我都要在調(diào)查分析的基礎(chǔ)上，根據(jù)工程分布的具體情況科學(xué)制定供用水防汛搶險預(yù)案，做到“機構(gòu)落實、人員落實、物質(zhì)落實”。同時，我還帶領(lǐng)管理股的同志們加大巡查力度，晴天一身汗，雨天一身泥，不分白晝、節(jié)假日堅守在渠道上。隨時牽記“安全責(zé)任重于泰山”，做到多吃苦、多檢查，盡量把險情化解在萌芽狀態(tài)，避免工程安全事故的發(fā)生。

領(lǐng)導(dǎo)干部個人述職報告(篇9)

關(guān)于車間領(lǐng)導(dǎo)干部述職報告

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

您們好！

馬上就要過去，即將到來?；仡櫸覀儥z修車間的領(lǐng)導(dǎo)干部、職工在機務(wù)分公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各部門的大力協(xié)助和全體干部職工的共同努力下，以較好的成績圓滿完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。一年來，本人能夠認真履行自己的職責(zé)，緊密圍繞分公司黨委總體部署，帶領(lǐng)車間全體干部職工以安全生產(chǎn)為重點，圓滿地完成上級組織交給的各項任務(wù)，實現(xiàn)了職工隊伍穩(wěn)定，安全生產(chǎn)穩(wěn)定，順利的實現(xiàn)了南環(huán)公司的第一個安全年。下面我將一年來思想、工作情況作如下述職：

一、提高機車質(zhì)量、安全完成生產(chǎn)任務(wù)。

檢修車間的主要工作是確保機車質(zhì)量，確保機車正常運用。在，檢修車間共完成小輔修143臺。其中小修43臺，輔修116臺，外委輔修27臺，全年臨碎修830次，，其中臨修22件。進入，機車質(zhì)量由于機車?yán)匣?，在機車質(zhì)量上出現(xiàn)了許多新的故障，超大范圍的臨修、超大范圍的工作時有發(fā)生，檢修車間根據(jù)車質(zhì)的情況，加大了臨修分析，在每個星期一召開一次臨修分析會，全體干部分析本周的情況，并規(guī)定措施。上半年，機車無壓無流工發(fā)生多起，直接影響了鐵路運輸車間，車間組織人員進行攻關(guān)，質(zhì)檢中心在工藝和范圍上加大了檢查力度，檢修車間以走出去、請進來的工作思路，在大家的共同努力下，6月份基本消滅了因無壓無流所發(fā)生的機故，確保了運輸任務(wù)的完成。今年，發(fā)生多次因散熱單節(jié)漏造成的臨修。經(jīng)分析，因機車水質(zhì)出現(xiàn)問題，馬上采取措施，解決了散熱單節(jié)漏的問題，大大減少了因臨修造成機車遲撥的問題，降低了臨修率，提高了機車的質(zhì)量。特別是和國鐵接軌，車間根據(jù)分公司的要求，加大了內(nèi)業(yè)的管理，認真按照“220”文件和分公司相關(guān)的具體要求制訂了確保機車質(zhì)量的相關(guān)規(guī)定，從目前來看，機車質(zhì)量在下半年要好于上半年，臨修率的降低確保了鐵路的安全運輸。

二、加強思想和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。

思想是行動的先導(dǎo)，作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，落實和樹立科學(xué)發(fā)展觀作為我開展各項工作的行動指南。一年來，在分公司黨委的安排下，根據(jù)鐵道部政治部關(guān)于在全路開展?fàn)巹?chuàng)“四強”黨支部，爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員的活動中的要求，結(jié)合車間的實際情況，帶領(lǐng)車間全體黨員干部和職工開展?fàn)巹?chuàng)“領(lǐng)導(dǎo)能力強、安全保障力強、工作落實力強、組織凝聚力強”和爭做“政治素質(zhì)優(yōu)、崗位技術(shù)優(yōu)、工作業(yè)績優(yōu)”的“四強四優(yōu)”活動。大大提高了職工和干部的凝聚力，職工的工作熱情高了，愛崗敬業(yè)和勤奮工作的人多了，由于職工素質(zhì)的提高，在截止到現(xiàn)在，全車間加班加點83天，總共加班累計超過2614。5小時，共計649人次，占用公休日19天，除此之外，還有不少同志多次在周末的時候來單位加班加點搶修機車。積極投身到機務(wù)分公司在10—12月份開展的“創(chuàng)先爭優(yōu)”的活動。

三、不斷加強專業(yè)管理，提高整體水平。

牢固樹立安全第一的思想，始終把提高機車質(zhì)量、設(shè)備質(zhì)量當(dāng)做頭等大事來抓，以貫徹質(zhì)量要求為主線，對照“220”文件、機車內(nèi)業(yè)，組織制定了機車檢修質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)，并狠抓落實，嚴(yán)把出入庫，確保機車質(zhì)量，保證機車運用質(zhì)量。在強化質(zhì)量管理，技術(shù)管理，檢修工藝管理的基礎(chǔ)上，定期檢查指導(dǎo)質(zhì)量分析和專題質(zhì)量分析工作，認真檢查職工對檢修工藝的落實。同時針對季節(jié)性工作，重點檢查。全面落實“220”文件要求，強化檢修基礎(chǔ)管理，抓好檢修作業(yè)過程控制，工序控制，項點控制，嚴(yán)格落實“四按三化”記名修制度，明確責(zé)任，高標(biāo)準(zhǔn)完成各項檢修任務(wù)。在班組建設(shè)中，健全車間標(biāo)準(zhǔn)化班組的.相關(guān)的制度，做到職責(zé)明確，協(xié)調(diào)有序，工作得力，責(zé)任落實，管理有效。在不斷的加大內(nèi)業(yè)管理，車間在安全、生產(chǎn)、質(zhì)量、文明、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)、綜合治理等方面，對職工違章違紀(jì)等都有促進作用。檢修車間認真落實分公司黨委的要求，按時按階段的推進工作。自己根據(jù)車間的實際情況緊扣中心，緊緊圍繞機務(wù)分公司又快又好的發(fā)展這個中心，緊緊圍繞努力爭創(chuàng)合資鐵路排頭兵的奮斗目標(biāo)，緊緊圍繞強化運輸經(jīng)營，確保增運增收，狠抓安全生產(chǎn)，確保首個安全年，保證運輸安全、優(yōu)質(zhì)高效等重點開展活動。我們車間支部召開支部會議，一定要發(fā)揮好戰(zhàn)斗堡壘作用，緊貼生產(chǎn)一線，開展“支部工作保安全，黨員身邊無事故事故”等形式多樣的活動。把黨員的先鋒模范作用發(fā)揮在崗位上，體現(xiàn)在工作中，確保運輸生產(chǎn)安全暢通，要按照“四強四優(yōu)”的具體目標(biāo)正確引導(dǎo)廣大黨員，以黨員手冊為載體，通過政治理論學(xué)習(xí)找準(zhǔn)自己的位置，激勵黨員掌握熟練地專業(yè)技能和業(yè)務(wù)知識，培養(yǎng)一支政治過硬，業(yè)務(wù)水平高的黨員隊伍，今年有一名黨員轉(zhuǎn)正，通過學(xué)習(xí)，黨員的加班率達到98%以上，通過學(xué)習(xí)，黨員做出了不可取代的貢獻。

四．堅持以身作則，保持清正廉潔。

作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，在工作作風(fēng)上能嚴(yán)格執(zhí)行分公司“以嚴(yán)治理，干部嚴(yán)在先”的各項規(guī)定，秉公辦事，謹慎用權(quán)。結(jié)合開展“安全大反思，大檢查”活動，認真查找分析并征求職工群眾意見，深入整改自身在安全管理，工作作風(fēng)和工作標(biāo)準(zhǔn)方面存在的不足與差距，始終保持樹立干部形象和旺盛的工作熱情。同時，能夠認真學(xué)習(xí)黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)定，定期對照“七個不得，七個堅持”的要求以及公司提出的“四不準(zhǔn)，四禁止，四嚴(yán)格”的規(guī)定進行自查自糾，自覺改造世界觀、人生觀、價值觀，始終做到廉潔勤政，自覺抵制各種不良風(fēng)氣的侵蝕。時刻以黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，帶頭做到清正廉潔，嚴(yán)于律己、身先士卒、自覺抵制消極腐敗現(xiàn)象，在日常工作生活中堅持一切從簡，不搞特殊化，以身作則，要求職工做到的自己首先做到，在貫徹執(zhí)行民主集中制方面，時刻注意聽取不同意見，做到防微杜漸，克服缺點和不足，為車間安全生產(chǎn)盡自己的義務(wù)和職責(zé)。

領(lǐng)導(dǎo)干部個人述職報告(篇10)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我受命就任學(xué)校教育領(lǐng)導(dǎo)者已有一年之久。在過去的一年里，我積極倡導(dǎo)教育改革，注重學(xué)生的全面發(fā)展，通過學(xué)術(shù)研究和教學(xué)實踐的結(jié)合，努力為學(xué)生創(chuàng)造更好的學(xué)習(xí)環(huán)境和更高質(zhì)量的教學(xué)。

在我的領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量得到了明顯提高。通過不懈努力，我們通過與教育部門的合作，得到了更多的教學(xué)資源。我們還加強了師資隊伍的建設(shè)，采用靈活多樣的教學(xué)方式和方法，確保學(xué)生獲得更豐富的知識和更多樣化的技能。

在全方位服務(wù)學(xué)生的方面，我們建立了綜合服務(wù)中心，統(tǒng)計學(xué)生需求，量身打造服務(wù)項目，為學(xué)生提供更便利、更貼心的服務(wù)。在學(xué)生思想教育和心理輔導(dǎo)方面，我們也通過各種途徑開展活動，讓學(xué)生能夠更好地成長、更健康地成長。

在學(xué)校管理方面，我們注重提高管理效率，利用現(xiàn)代化的管理手段和技術(shù)，確保學(xué)校運營更穩(wěn)定、更可靠。我們還注重加強學(xué)校與各界的合作，建立合作伙伴關(guān)系，為學(xué)校的發(fā)展提供更多的資源和支持。

在教育工作中，我們以學(xué)生為中心，不斷提高教學(xué)質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量，力求為學(xué)生創(chuàng)造更多的機會和發(fā)展空間。在今后的工作中，我們?nèi)詫允爻跣?，持續(xù)改進教育工作，不斷開拓創(chuàng)新，把學(xué)校建設(shè)得更加出色、更加優(yōu)異！

此致

敬禮！

教育領(lǐng)導(dǎo)干部

XXX

領(lǐng)導(dǎo)干部個人述職報告(篇11)

副職領(lǐng)導(dǎo)干部述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！感謝您給我及時反饋的意見。今天，我很榮幸能夠在這里向您述職，向您匯報過去的工作，同時也聽取您的進一步指導(dǎo)和建議。

回顧過去，我在擔(dān)任副領(lǐng)導(dǎo)干部這個重要崗位中，有幸在多個領(lǐng)域取得了不小的進展。在經(jīng)濟工作方面，我加大了與企業(yè)聯(lián)系的力度，積極開展就業(yè)幫扶工作，推出了一系列精準(zhǔn)的幫扶措施，為數(shù)百家企業(yè)帶來了巨大的經(jīng)濟效益。同時，我也積極與當(dāng)?shù)卣訌姾献?，推動了多項重點項目的落地，促進了整個區(qū)域經(jīng)濟的繁榮發(fā)展。

在社會管理方面，我也在積極地開展工作。我倡導(dǎo)廣泛參與民生關(guān)注，關(guān)注每一個社區(qū)居民的生活困難問題，幫助他們解決實際問題。組織開展文明行為推廣活動，弘揚文明風(fēng)尚，宣揚社會主義核心價值觀，培育文明習(xí)慣。同時，為了增強公眾安全意識，我建立了日常巡邏制度，通過提高公共安全管理能力，形成積極向上的社會環(huán)境。

同時，我也深刻意識到自身存在的問題和不足之處。首先，個人能力水平尚待提高。在工作的過程中，我經(jīng)常會遇到實際問題，自己對某些問題的理解也有所欠缺。因此，在今后的工作中，我將密切關(guān)注問題的本質(zhì)，深入學(xué)習(xí)相關(guān)知識，力求更好地發(fā)揮自己的作用。

其次，我在管理方面還需要提高領(lǐng)導(dǎo)力和組織協(xié)調(diào)能力。作為一個副領(lǐng)導(dǎo)干部，我深切地意識到自己的角色，在領(lǐng)導(dǎo)管理方面還有很大的進步空間。在今后的工作中，我將注重通過學(xué)習(xí)、積累經(jīng)驗，提高自身領(lǐng)導(dǎo)能力，加強團隊協(xié)作，提高整體績效水平。

最后，在今后的工作中，我會始終堅持以人民為中心的工作導(dǎo)向，堅持以服務(wù)民生為根本的工作原則，把我個人的工作融入到全域發(fā)展的大局中，充當(dāng)一個能夠為社會繁榮和諧出一份力的高素質(zhì)干部。

總之，我對自己的工作還有很多的期待和要求，同時我也深刻地意識到自己的責(zé)任和使命。在今后的工作中，我將努力工作，一心一意為人民服務(wù)，為社會主義建設(shè)事業(yè)貢獻自己的力量！

感謝您的耐心聽我述職！

領(lǐng)導(dǎo)干部個人述職報告(篇12)

一、加強學(xué)習(xí)，筑牢拒腐防變的思想防線

加強學(xué)習(xí)是提高自身綜合素養(yǎng)，從思想上筑牢拒腐防變的重要途徑之一。一年來，我積極訂閱黨報黨刊，并把黨報黨刊當(dāng)作自己不可缺少的精神食糧，每天抽出一定的時間進行學(xué)習(xí)，以加強自身黨性修養(yǎng)，堅定共產(chǎn)主義理想信念，促進自己自覺抵制社會上和工作中的一些不正之風(fēng)，增強廉潔自律意識。在業(yè)務(wù)和法律法規(guī)學(xué)習(xí)上，我以貫徹學(xué)習(xí)《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》為重點，扎實開展學(xué)習(xí)。中共中央頒布了《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》，這是我們黨運用鄧小平理論和“三個代表”重要思想指導(dǎo)反腐倡廉工作的重要成果，是當(dāng)前和今后一段時期深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的指導(dǎo)性文件。我深刻認識學(xué)習(xí)《實施綱要》的重要意義，在認真組織、積極參與單位組織的集中學(xué)習(xí)的同時，自覺加強自學(xué)，以期望自己能夠熟練掌握并能運用《實施綱要》指導(dǎo)工作實踐，按照“一崗雙責(zé)”的要求，把分管的工作抓得更實更好，更有成效。

二、廉潔自律，做遵紀(jì)守法帶頭人

作為一名領(lǐng)導(dǎo)班子成員，職責(zé)就是對干部職工實施監(jiān)督管理，所做的工作都是要求別人要怎么做人、做事，有時具體到教育別人不要這么做，不能那樣做的事，甚至是對違紀(jì)違規(guī)干部作出具體處理。為了嚴(yán)肅黨紀(jì)政規(guī)，增強班子工作的性和有效性，我努力做到帶頭遵紀(jì)守法，要求別人做到的，自己要首先做到。在遵守單位規(guī)章制度方面，我努力做到自覺遵紀(jì)守規(guī)，力求不遲到、不早退、不請霸王假;在團結(jié)同志上，我努力做到樹立大局觀念，虛心聽取別人的意見和建議，也能誠懇地為其他同志提出意見和看法，營造團結(jié)向上、寬松和諧的工作氛圍。

在工作實踐中，我自覺加強行業(yè)知識學(xué)習(xí)，抓實工作中的調(diào)查研究，努力提升工作能力，改進工作方法，增強領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)修養(yǎng)，力求能適應(yīng)工作崗位，發(fā)揮應(yīng)有的作用。能充分利用批評與自我批評的武器，努力促進自身整體素質(zhì)的不斷提高。在民主生活會中，我認真聽取同志們給我提出的批評意見和建議，積極參加機關(guān)黨支部組織的專題組織生活會和民主生活會，在認真總結(jié)所征求到的意見的基礎(chǔ)上，扎實開展批評與自我批評，本著“亮出問題不怕丑，觸及思想不怕疼”的原則，自覺挖掘自身存在的問題和不足，并制定了切實可行的整改措施進行整改。目前，對一些存在問題已進行整改，對一些需要長期注意、不斷整改的問題，也正在逐步整改。

三、扎實履職，促進工作有效開展

在機關(guān)工作上，我努力當(dāng)好主要領(lǐng)導(dǎo)的助手，為單位工作的開展積極進言獻策，提出一些合理化的建議，認真抓好班子交辦的每一項任務(wù)。在分管工作方面，我基本做到抓好協(xié)調(diào)，為業(yè)務(wù)人員開展工作盡力創(chuàng)造條件。認真抓好黨組織建設(shè)方面的事務(wù);完善相關(guān)制度，組織好支部活動，努力發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

當(dāng)然，在開展工作的過程中，自身還存在許多問題和不足，比如說，開展工作的積極主動性不夠，開拓創(chuàng)新能力不強，有一定的畏難情緒、工作方法不多，業(yè)務(wù)工作能力有待提高等，這些問題和不足有待于在今后的工作中不斷加強和改進，也請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們隨時給予提醒和幫助。

領(lǐng)導(dǎo)干部個人述職報告(篇13)

領(lǐng)導(dǎo)干部述職述法報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

我作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，在過去的一年中，負責(zé)著重要的工作任務(wù)，盡心盡力完成各項工作。在這個機會，我將向大家匯報我的工作情況，并進行述職述法報告。

一、工作概述

在過去的一年中，我擔(dān)任公司技術(shù)部的部長，負責(zé)著公司技術(shù)方面的各項工作。公司技術(shù)部門是公司業(yè)務(wù)實現(xiàn)的重要支撐，其工作涉及項目管理、技術(shù)研發(fā)、技術(shù)支持、技術(shù)培訓(xùn)等等諸多方面，任務(wù)繁重，要求高。在這樣的大環(huán)境下，我主要做了以下工作：

一、技術(shù)項目管理方面

我負責(zé)著公司技術(shù)項目的規(guī)劃、設(shè)計、實施、驗收等各個階段的管理工作，著重把握項目的總體進度，提高項目的質(zhì)量和效率，確保在項目周期內(nèi)達到預(yù)期目標(biāo)。我創(chuàng)新性的提出了“精細化管理”，即在項目管理中，把每一個細節(jié)把握到位，通過系統(tǒng)化的管理流程，減少重復(fù)性工作，提高管理效率。并且針對每個項目的特點，制定了相應(yīng)的管理方案，進行實施，成效顯著。

二、技術(shù)研發(fā)方面

我督促技術(shù)研發(fā)人員，深入開展科技創(chuàng)新工作，組織人員開發(fā)新產(chǎn)品，加強產(chǎn)品設(shè)計，提高產(chǎn)品質(zhì)量，促進技術(shù)進步。通過邀請一些技術(shù)專家對我們的技術(shù)進行評審，不斷地完善和改進我們的技術(shù)方案。

三、技術(shù)支持方面

我認真處理客戶反饋的技術(shù)問題，以快速高效的方式解決客戶遇到的技術(shù)難題，并保證客戶滿意。加強對技術(shù)支持人員的培訓(xùn)，提高技術(shù)支持人員的專業(yè)水平和素質(zhì)。

二、工作成果

在過去的一年中，我的工作成果主要體現(xiàn)在以下幾個方面：

一、全面完成技術(shù)項目計劃

在過去的一年中，我主導(dǎo)管理了8個技術(shù)項目，全部達到預(yù)期目標(biāo)，并完成了對于上級部門的匯報和驗收。

二、技術(shù)創(chuàng)新持續(xù)發(fā)展

在過去的一年中，我們科技創(chuàng)新的意識不斷增強，通過推出新產(chǎn)品，取得了市場上的一定的優(yōu)勢，為公司帶來了新的業(yè)務(wù)。

三、技術(shù)支持實現(xiàn)快速響應(yīng)

由于技術(shù)支持得到及時、高效地解決，我得到了客戶的一致好評。同時，也積累了很多寶貴的技術(shù)經(jīng)驗，能夠為公司其他部門提供更好的支持和幫助。

三、存在的問題

在工作中，我也發(fā)現(xiàn)了一些問題，主要包括：

一、部分保密協(xié)議不夠嚴(yán)謹

在項目管理中，我發(fā)現(xiàn)部分保密協(xié)議的安全性存在問題，對公司保密形成一定威脅。

二、技術(shù)人員的培訓(xùn)不及時

在技術(shù)培訓(xùn)方面，許多人對新技術(shù)的了解程度較低，導(dǎo)致了技術(shù)水平的滯后。

四、下一步工作計劃

在今后的工作中，我計劃主要著力于以下幾個方面：

一、提高項目管理水平：

加強與上級部門的溝通，合理規(guī)劃和布置項目工作，提高工作質(zhì)量和效率，確保項目如期完成。

二、持續(xù)推進技術(shù)創(chuàng)新：

加強技術(shù)研發(fā)，研究新技術(shù)的應(yīng)用效果，邀請一些專家進行技術(shù)指導(dǎo)，提高我部門的核心競爭力。

三、加強技術(shù)支持：

進一步加強對技術(shù)支持人員的培訓(xùn)，并且在客戶的意見方面重視學(xué)習(xí)，提高技術(shù)服務(wù)質(zhì)量。

五、總結(jié)

總的來說，通過過去一年的工作，我充分利用團隊優(yōu)勢，帶領(lǐng)技術(shù)部門取得了一些顯著的成果，同時發(fā)現(xiàn)了一些未曾想象的問題。今后我將著重解決這些問題，為公司和部門發(fā)展提供更好的服務(wù)，不斷增強創(chuàng)新意識和團隊協(xié)作能力。最后，謝謝大家的支持，讓我們一起努力，推動公司技術(shù)創(chuàng)新發(fā)展！