保險主管競聘演講稿

保險主管競聘演講稿。

很多時候，我們可以不聰明，但別不清醒，在生活中需要用到演講的情況相當多。提前準備演講稿可以避免緊張和犯錯，演講稿可以幫助你更好地準備演講，面對演講挑戰(zhàn)，是否寫好主題演講稿為接下來的演講做好準備了呢？幼兒教師教育網(wǎng)的編輯搜集了大量材料終于完成了這篇“保險主管競聘演講稿”，建議您收藏此頁以備后用！

保險主管競聘演講稿【篇1】

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同志：

首先感謝大家給我這次參與競聘的機會，我競聘的職位是綜合科主管。

個人情況簡介

我叫馮xx，19xx年出生，現(xiàn)年xx歲，籍貫,大學本科學歷.20xx年畢業(yè)于xx大學xx系.同年進入中國人壽保險公司,在其支公司工作至今.先后歷任銀行兼業(yè)代理顧問，外勤及綜合科出納等職.。

在學校我學習的專業(yè)就是保險，對保險行業(yè)有較為全面深刻的認識.為自己能投身這樣一個富有朝氣和活力的行業(yè)而感到驕傲.我們中國人壽保險公司是老字號的保險公司,為了順應(yīng)加入WTO的形式,公司進行了一系列的改革,這次人力資源改革便是其中的一個重要內(nèi)容."變則通,通則順",有改革就有活力,在進入國壽的這幾年來我深感這個公司的發(fā)展?jié)摿薮?，不僅屢獲各種殊榮,更躋身全球500強行列,為中國的民族壽險業(yè)爭光.我部作為x市市場上不多的專業(yè)團險公司,在總公司領(lǐng)導下其發(fā)展?jié)摿ν瑯硬豢晒懒?我們的業(yè)績節(jié)節(jié)高,我們的發(fā)展一天比一天好.與公司一同發(fā)展壯大是每個員工的愿望，當然，我也不例外。也很想在這片沃土上有所作為?！安幌氘攲④姷氖勘皇呛檬勘?， 此次競聘給了總結(jié)檢驗自己機會和展示自己的舞臺,做為基層公司的一員，我也很想為公司的發(fā)展出一分自己的力。

從學校畢業(yè)后,我就進入中國人壽保險公司x分公司x部工作,雖然工作時間不是太久,但在領(lǐng)導的關(guān)懷和同志們的幫助下學到不少東西,能力大有提高同時也具備了做為主管應(yīng)有的一些素質(zhì).

首先, 有完善的保險專業(yè)知識，具有較高的綜合素質(zhì)和處理問題的能力。

我畢業(yè)于保險系保險專業(yè)，對保險基本原理掌握比較到位，經(jīng)歷的工作崗位使我對保險知識理論到實踐融會貫通,這對我的工作幫助很大.同樣,這些知識對于理解上級公司的方針和政策，領(lǐng)會上級對一個階段工作重點的部署也都大有裨益。這為爭取工作的主動,少走彎路打下了堅實的基礎(chǔ)；此外，會計學，金融學，經(jīng)濟法學方面的知識也能使自己在工作中和處理相關(guān)問題時能夠游刃有余。

其次,具有較強的綜合協(xié)調(diào)能力

綜合科主管是公司的中層管理階層，也是公司的中流砥柱。隨著金融一體化，市場的全球化，知識經(jīng)濟正在快速到來，企業(yè)的內(nèi)外部環(huán)境都發(fā)生著巨大的變化。而綜合科作為協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部的重要職能部門其主管的協(xié)調(diào)能力顯得尤為重要。對內(nèi)部而言，在目前的工作中，我的職務(wù)是綜合科財務(wù)出納，擔負著本公司與市公司財務(wù)部之間的銜接工作，能作到兩者之間信息及時溝通，問題順利解決。此外，于工作需要，我還負責與稅務(wù)部門，質(zhì)量監(jiān)督局，公積金中心及銀行等其他公司外部單位協(xié)調(diào)關(guān)系，使公司的工作能順利有效的進行。

第三,熟悉財務(wù)管理，現(xiàn)代化辦公技能熟練，能有效的使工作順利進行。

于現(xiàn)在從事的是財務(wù)工作，我對財務(wù)工作比較熟悉，已順利取得了會計師資格證。在工作中能很好的協(xié)助領(lǐng)導對公司的財務(wù)狀況進行及時準確的把握，確定公司發(fā)展的方向。另外，對OFFICE等辦公軟件能熟練操作，企業(yè)辦公自動化方面應(yīng)該不成問題，在對新技術(shù)使用方面，在今年的學平險的收費管理中，還首次了使用財務(wù)軟件進行管理，大大減少了相關(guān)人員的工作量，提高了工作效率。

第四。具有從事綜合科工作的經(jīng)驗.

我的職位所在綜合科,所謂"近水樓臺先得月",使我對辦公室的工作情況比較了解,對其工作流程較為熟悉,能夠在上任之后盡快的使本部門工作走上正軌.

保險主管競聘演講稿【篇2】

沃土上有所作為。“不想當將軍的士兵不是好士兵”， 此次競聘給了總結(jié)檢驗自己機會和展示自己的舞臺,做為基層公司的一員，我也很想為公司的發(fā)展出一分自己的力。

從學校畢業(yè)后,我就進入中國人壽保險公司x分公司x部工作,雖然工作時間不是太久,但在領(lǐng)導的關(guān)懷和同志們的幫助下學到不少東西,能力大有提高同時也具備了做為主管應(yīng)有的一些素質(zhì).

首先，我有完善的保險專業(yè)知識，較高的綜合素質(zhì)和處理問題的能力。

我畢業(yè)于保險系保險專業(yè)，對保險基本原理掌握比較到位，經(jīng)歷的工作崗位使我對保險知識由理論到實踐融會貫通,這對我的工作幫助很大.同樣,這些知識對于理解上級公司的方針和政策，領(lǐng)會上級對一個階段工作重點的部署也都大有裨益。這為我們在工作中采取主動，少走彎路奠定了堅實的基礎(chǔ)；此外，會計、金融和經(jīng)濟法方面的知識也能使你在工作和處理相關(guān)問題上更加自如。

其次,具有較強的綜合協(xié)調(diào)能力

綜合部主任是公司的中層管理人員，是公司的中流砥柱。隨著金融一體化、市場全球化、知識經(jīng)濟的迅速到來，企業(yè)的內(nèi)外部環(huán)境正在發(fā)生著巨大的變化。董事會作為公司內(nèi)外部協(xié)調(diào)的重要職能部門，其協(xié)調(diào)能力尤為重要。

對內(nèi)部而言，在目前的工作中，我的職務(wù)是綜合科財務(wù)出納，擔負著本公司與市公司財務(wù)部之間的銜接工作，能作到兩者之間信息及時溝通，問題順利解決。此外，由于工作需要，我還負責與稅務(wù)部門，質(zhì)量監(jiān)督局，公積金中心及銀行等其他公司外部單位協(xié)調(diào)關(guān)系，使公司的工作能順利有效的進行。

三是熟悉財務(wù)管理、現(xiàn)代辦公技能，能有效地使工作順利進行。

本人現(xiàn)從事財務(wù)工作，熟悉財務(wù)工作，已順利取得會計資格證書。在工作中能很好地協(xié)助領(lǐng)導及時準確地掌握公司的財務(wù)狀況，確定公司的發(fā)展方向。另外，對office等辦公軟件能熟練操作，企業(yè)辦公自動化方面應(yīng)該不成問題，在對新技術(shù)使用方面，在今年的學平險的收費管理中，還首次了使用財務(wù)軟件進行管理，大大減少了相關(guān)人員的工作量，提高了工作效率。

保險主管競聘演講稿【篇3】

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同志：

首先，謝謝你給我參加比賽的機會。我競爭的職位是綜合科主任。

個人情況簡介

我叫***，19xx年出生，現(xiàn)年xx歲，籍貫,大學本科學歷.2002年畢業(yè)于xx大學xx系.同年進入中國人壽保險公司,在其支公司工作至今.

歷任銀行業(yè)務(wù)**顧問、外勤及綜務(wù)科出納。

在學校我學習的專業(yè)就是保險，對保險行業(yè)有較為全面深刻的認識.為自己能投身這樣一個富有朝氣和活力的行業(yè)而感到驕傲.我們中國人壽保險公司是老字號的保險公司,為了順應(yīng)加入wto的形式,公司進行了一系列的改革,這次人力資源改革便是其中的一個重要內(nèi)容.

變則通,通則順,有改革就有活力,在進入國壽的這幾年來我深感這個公司的發(fā)展?jié)摿薮螅粌H屢獲各種殊榮,更躋身全球500強行列,為中國的民族壽險業(yè)爭光.我部作為x市市場上不多的專業(yè)團險公司,在總公司領(lǐng)導下其發(fā)展?jié)摿ν瑯硬豢晒懒?我們的業(yè)績節(jié)節(jié)高,我們的發(fā)展一天比一天好.

每個員工都希望與公司一起發(fā)展壯大。當然，我也不例外。也很想在這片沃土上有所作為?！安幌氘攲④姷氖勘皇呛檬勘?， 此次競聘給了總結(jié)檢驗自己機會和展示自己的舞臺,做為基層公司的一員，我也很想為公司的發(fā)展出一分自己的力。

從學校畢業(yè)后,我就進入中國人壽保險公司x分公司x部工作,雖然工作時間不是太久,但在領(lǐng)導的關(guān)懷和同志們的幫助下學到不少東西,能力大有提高同時也具備了做為主管應(yīng)有的一些素質(zhì).

首先，我有完善的保險專業(yè)知識，較高的綜合素質(zhì)和處理問題的能力。

我畢業(yè)于保險系保險專業(yè)，對保險基本原理掌握比較到位，經(jīng)歷的工作崗位使我對保險知識由理論到實踐融會貫通,這對我的工作幫助很大.同樣,這些知識對于理解上級公司的方針和政策，領(lǐng)會上級對一個階段工作重點的部署也都大有裨益。這為我們在工作中采取主動，少走彎路奠定了堅實的基礎(chǔ)；此外，會計、金融和經(jīng)濟法方面的知識也能使你在工作和處理相關(guān)問題上更加自如。

其次,具有較強的綜合協(xié)調(diào)能力

綜合部主任是公司的中層管理人員，是公司的中流砥柱。隨著金融一體化、市場全球化、知識經(jīng)濟的迅速到來，企業(yè)的內(nèi)外部環(huán)境正在發(fā)生著巨大的變化。董事會作為公司內(nèi)外部協(xié)調(diào)的重要職能部門，其協(xié)調(diào)能力尤為重要。

對內(nèi)部而言，在目前的工作中，我的職務(wù)是綜合科財務(wù)出納，擔負著本公司與市公司財務(wù)部之間的銜接工作，能作到兩者之間信息及時溝通，問題順利解決。此外，由于工作需要，我還負責與稅務(wù)部門，質(zhì)量監(jiān)督局，公積金中心及銀行等其他公司外部單位協(xié)調(diào)關(guān)系，使公司的工作能順利有效的進行。

三是熟悉財務(wù)管理、現(xiàn)代辦公技能，能有效地使工作順利進行。

本人現(xiàn)從事財務(wù)工作，熟悉財務(wù)工作，已順利取得會計資格證書。在工作中能很好地協(xié)助領(lǐng)導及時準確地掌握公司的財務(wù)狀況，確定公司的發(fā)展方向。另外，對office等辦公軟件能熟練操作，企業(yè)辦公自動化方面應(yīng)該不成問題，在對新技術(shù)使用方面，在今年的學平險的收費管理中，還首次了使用財務(wù)軟件進行管理，大大減少了相關(guān)人員的工作量，提高了工作效率。

第四。具有從事綜合科工作的經(jīng)驗.

我的職位所在綜合科,所謂近水樓臺先得月,使我對辦公室的工作情況比較了解,對其工作流程較為熟悉,能夠在上任之后盡快的使本部門工作走上正軌.

競聘后的幾點想法：

一。認清綜合科工作在公司整個管理工作中所處的位置，完善并修定辦公室的工作目標，提高工作水平，提高運行效率，提高服務(wù)質(zhì)量；強化服務(wù)意識，改善服務(wù)條件，提高服務(wù)水平；抓緊作好后勤保障工作

一。認真結(jié)合工作進行思考，從領(lǐng)導的角度考慮提供什么樣的信息，進行什么樣的工作部署；從其他部門的角度，思考他們?nèi)鄙偈裁礃拥姆?wù)，需要提供什么樣的信息；從員工的角度出發(fā)，思考員工的實際困難以及如何幫助解決困難。

2·做好“上行下達、下情上達”的重要環(huán)節(jié)。上級交辦的任務(wù)和其他部門的具體要求，必須立即完成；反映工作的動態(tài)信息，嚴格按照時間要求上報。

三。到業(yè)務(wù)部門進一步了解情況，及時掌握工作動態(tài)，爭取主動。

保險主管競聘演講稿【篇4】

尊敬的領(lǐng)導人和同志們，首先，感謝您給予我參加比賽的機會。 我要爭奪的職位是綜合部門的主管。

首先，我有完善的保險專業(yè)知識，較高的綜合素質(zhì)和處理問題的能力。 我畢業(yè)于保險系保險專業(yè)，對保險基本原理掌握比較到位，經(jīng)歷的工作崗位使我對保險知識由理論到實踐融會貫通,這對我的工作幫助很大.同樣,這些知識對于理解上級公司的方針和政策，領(lǐng)會上級對一個階段工作重點的部署也都大有裨益。

這為我們在工作中采取主動，少走彎路奠定了堅實的基礎(chǔ)；此外，會計、金融和經(jīng)濟法方面的知識也能使你在工作和處理相關(guān)問題上更加自如。

其次，具有較強的綜合協(xié)調(diào)能力的綜合科科長是公司的中層管理人員，也是公司的主體。隨著金融一體化、市場全球化、知識經(jīng)濟的迅速到來，企業(yè)的內(nèi)外部環(huán)境正在發(fā)生著巨大的變化。董事會作為公司內(nèi)外部協(xié)調(diào)的重要職能部門，其協(xié)調(diào)能力尤為重要。

對內(nèi)部而言，在目前的工作中，我的職務(wù)是綜合科財務(wù)出納，擔負著本公司與市公司財務(wù)部之間的銜接工作，能作到兩者之間信息及時溝通，問題順利解決。此外，由于工作需要，我還負責與稅務(wù)部門，質(zhì)量監(jiān)督局，公積金中心及銀行等其他公司外部單位協(xié)調(diào)關(guān)系，使公司的工作能順利有效的進行。

三是熟悉財務(wù)管理、現(xiàn)代辦公技能，能有效地使工作順利進行。本人現(xiàn)從事財務(wù)工作，熟悉財務(wù)工作，已順利取得會計資格證書。在工作中能很好地協(xié)助領(lǐng)導及時準確地掌握公司的財務(wù)狀況，確定公司的發(fā)展方向。

另外，對office等辦公軟件能熟練操作，企業(yè)辦公自動化方面應(yīng)該不成問題，在對新技術(shù)使用方面，在今年的學平險的收費管理中，還首次了使用財務(wù)軟件進行管理，大大減少了相關(guān)人員的工作量，提高了工作效率。

第四。具有從事綜合科工作的經(jīng)驗. 我的職位所在綜合科,所謂近水樓臺先得月,使我對辦公室的工作情況比較了解,對其工作流程較為熟悉,能夠在上任之后盡快的使本部門工作走上正軌.

競聘后的幾點想法： 一。認清綜合科工作在公司整個管理工作中所處的位置，完善并修定辦公室的工作目標，提高工作水平，提高運行效率，提高服務(wù)質(zhì)量；強化服務(wù)意識，改善服務(wù)條件，提高服務(wù)水平；抓緊作好后勤保障工作

一。認真結(jié)合工作進行思考，從領(lǐng)導的角度考慮提供什么樣的信息，進行什么樣的工作部署；從其他部門的角度，思考他們?nèi)鄙偈裁礃拥姆?wù)，需要提供什么樣的信息；從員工的角度出發(fā)，思考員工的實際困難以及如何幫助解決困難。 2·做好“上行下達、下情上達”的重要環(huán)節(jié)。上級交辦的任務(wù)和其他部門的具體要求，必須立即完成；反映工作的動態(tài)信息，嚴格按照時間要求上報。

三。到業(yè)務(wù)部門進一步了解情況，及時掌握工作動態(tài)，爭取主動。

保險主管競聘演講稿【篇5】

尊敬的各位領(lǐng)導、評委：

大家上午好！

帶著對公司的真誠心和對工作的熱情，我參加了損失評估中心主任的競賽。接下來，我將以真誠的態(tài)度接受你的選擇和測試，并把這次比賽看作是對我努力工作的一次回顧。希望經(jīng)歷風雨后的我?guī)Ыo大家的是一個更加真誠與執(zhí)著，更加堅毅與成熟的我。

關(guān)于損失評估中心主任職位的一些知識：

作為分公司下屬的理賠服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，損失評估中心由于直接面對客戶，面臨著更多的矛盾和壓力。此外，損失評估中心也是分公司理賠政策的一線執(zhí)行機構(gòu)，分公司的大部分理賠指標需要由損失評估中心實施。因此個人認為，定損中心主管需具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，看待問題時應(yīng)該具有全局觀。

為分公司制定的相關(guān)理賠政策應(yīng)具有良好的執(zhí)行力。對分公司下達給損失評估中心的各項指標具有良好的管控能力。善于分析和解決問題，形成總結(jié)報告，具有良好的寫作能力。

本人競選定損中心主管的優(yōu)勢：

理論與實踐相結(jié)合一直是我工作的原則，本人從參加工作至今，一直非常注重對專業(yè)知識的學習，并將所學到的東西與實際工作相結(jié)合。理賠工作涉及一定的專業(yè)技術(shù)，作為技術(shù)而言，其往往是隨著時代的發(fā)展而發(fā)展，因此單純的靠工作經(jīng)驗參與理賠工作已很難將工作做好。具有良好的理論知識是做好工作的保證。

自從參加工作以來，我?guī)缀踅?jīng)歷了理賠過程中的每一個崗位。所有的這些經(jīng)歷，練就了我全方位看待理賠工作的眼光。眾所周知，理賠工作是由各個環(huán)節(jié)組成的，工作過程中眼光如果單純的局限于某個點或者面，那么看問題就容易片面。

本人擁有豐富的崗位閱歷，在處理理賠工作中的問題時善于全方位的進行考慮，在最大程度上可以避免看問題的片面性。

自從我加入這項工作以來，我一直保持著良好的職業(yè)素質(zhì)。工作中要廉潔自律，嚴格要求自己，杜絕打牌現(xiàn)象。以公司原則為辦事準則，不得違背公司原則。

保險主管競聘演講稿【篇6】

競聘上崗的原則

競聘上崗堅持公開原則、平等原則、競爭原則、擇優(yōu)原則、內(nèi)部優(yōu)先原則、確保質(zhì)量原則、降低成本原則選拔優(yōu)秀的人才做最適宜的工作并在不同部門之間對人力資源進行合理分配與調(diào)劑

(1)公開原則：即把招聘單位、招聘種類和數(shù)量、招聘的資格條件均在競聘范圍內(nèi)公告公開進行

(2)平等原則：即對所有競聘者應(yīng)一視同仁不得人為地制造各種不平等的限制

(3)競爭原則：即通過考試競爭、資格評定、競聘答辯等競爭手段以確定成績的優(yōu)異

(4)全面原則：即選聘前的考試和考核應(yīng)對知識、能力、以往業(yè)績、品德進行全面考核

(5)擇優(yōu)原則：即選聘過程應(yīng)做到深入了解全面考核認真比較謹慎篩選的過程擇優(yōu)錄取

(6)量才原則：既選聘時必須考慮有關(guān)人人選的專長量才錄用

【保險定損中心主管競聘演講稿】

尊敬的領(lǐng)導大家好

本人競選定損中心主管的優(yōu)勢：

一、扎實的專業(yè)技能

二、豐富的崗位閱歷

三、良好的溝通協(xié)調(diào)能力

四、良好的職業(yè)素養(yǎng)

五、良好的文字功底及不斷學習的能力

如果能競聘掛失評估中心主任，我將從以下幾個方面做好掛失評估中心的日常工作：

1、 認真執(zhí)行分公司、部門經(jīng)理室各項指標要求，并以此為基礎(chǔ)開展日常工作

2、 以公司整體利益為根本全面平衡各方面關(guān)系

理賠工作往往涉及多方面關(guān)系如業(yè)務(wù)部門、修理廠、、客戶、業(yè)務(wù)部門、修理廠之間找到一個平衡點在最大程度上降低理賠阻力的同時進一步提高了公司的市場口碑

3、 注意與業(yè)務(wù)部門的協(xié)調(diào)與溝通，積極支持業(yè)務(wù)部門職責范圍內(nèi)的相關(guān)工作

四、優(yōu)化配置定損中心人手及各項資源

保險主管競聘演講稿【篇7】

其次，具有較強的綜合協(xié)調(diào)能力的綜合科科長是公司的中層管理人員，也是公司的主體。隨著金融一體化、市場全球化和知識經(jīng)濟的迅速到來，企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境發(fā)生了巨大變化。董事會作為公司內(nèi)外部協(xié)調(diào)的重要職能部門，其協(xié)調(diào)能力尤為重要。

對內(nèi)部而言，在目前的工作中，我的職務(wù)是綜合科財務(wù)出納，擔負著本公司與市公司財務(wù)部之間的銜接工作，能作到兩者之間信息及時溝通，問題順利解決。此外，由于工作需要，我還負責與稅務(wù)部門，質(zhì)量監(jiān)督局，公積金中心及銀行等其他公司外部單位協(xié)調(diào)關(guān)系，使公司的工作能順利有效的進行。

三是熟悉財務(wù)管理、現(xiàn)代辦公技能，能有效地使工作順利進行。本人現(xiàn)從事財務(wù)工作，熟悉財務(wù)工作，已順利取得會計資格證書。在工作中能很好地協(xié)助領(lǐng)導及時準確地掌握公司的財務(wù)狀況，確定公司的發(fā)展方向。

另外，對office等辦公軟件能熟練操作，企業(yè)辦公自動化方面應(yīng)該不成問題，在對新技術(shù)使用方面，在今年的學平險的收費管理中，還首次了使用財務(wù)軟件進行管理，大大減少了相關(guān)人員的工作量，提高了工作效率。

第四。具有從事綜合科工作的經(jīng)驗. 我的職位所在綜合科,所謂"近水樓臺先得月",使我對辦公室的工作情況比較了解,對其工作流程較為熟悉,能夠在上任之后盡快的使本部門工作走上正軌.

競聘后的幾點想法： 一。認清綜合科工作在公司整個管理工作中所處的位置，完善并修定辦公室的工作目標，提高工作水平，提高運行效率，提高服務(wù)質(zhì)量；強化服務(wù)意識，改善服務(wù)條件，提高服務(wù)水平；抓緊作好后勤保障工作

一。認真結(jié)合工作進行思考，從領(lǐng)導的角度考慮提供什么樣的信息，進行什么樣的工作部署；從其他部門的角度，思考他們?nèi)鄙偈裁礃拥姆?wù)，需要提供什么樣的信息；從員工的角度出發(fā)，思考員工的實際困難以及如何幫助解決困難。 2·做好“上行下達、下情上達”的重要環(huán)節(jié)。上級交辦的任務(wù)和其他部門的具體要求，必須立即完成；反映工作的動態(tài)信息，嚴格按照時間要求上報。

三。到業(yè)務(wù)部門進一步了解情況，及時掌握工作動態(tài)，爭取主動。

保險主管競聘演講稿【篇8】

導語：

恭敬的各位帶領(lǐng)、各位同志： ??? ??? 最終感謝大家給我此次參加競聘的機遇，我競聘的職位是綜合科主管。

個人情況簡介

?? 我叫XXX，19xx年誕生，現(xiàn)年xx歲，籍貫,大學本科學歷.200X年畢業(yè)于xx大學xx系.同年進入中國人壽保險公司,在其支公司工作至今.前后歷任銀行兼業(yè)代辦顧問，外勤及綜合科出納等職.。

?? 在黌舍我進修的專業(yè)便是保險，對保險行業(yè)有較為周全深入的認識.為本身能投身如許一個富裕盼望和活力的行業(yè)而感觸自大.我們中國人壽保險公司是老字號的保險公司,為了適應(yīng)參加WTO的式樣,公司進行了一系列的改革,此次人力資本改革便是此中的一個緊張內(nèi)容.變則通,公例順,有改革就有活力,在進入國壽的這幾年來我深感這個公司的成長潛力巨大，不但屢獲各種殊榮,更躋身環(huán)球500強行列,為中國的民族壽險業(yè)爭光.我部作為x市市場上不多的專業(yè)團險公司,在總公司帶領(lǐng)下其成長潛力一樣不可估計.我們的事跡節(jié)節(jié)高,我們的成長一天比一天好.與公司一同成長強大是每個員工的欲望，固然，我也不例外。也很想在這片膏壤上有所作為?！安幌氘攲㈩I(lǐng)的兵士不是好兵士”， 此次競聘給了總結(jié)查驗本身機遇和亮相本身的舞臺,做為基層公司的一員，我也很想為公司的成長出一分本身的力。

從黌舍畢業(yè)后,我就進入中國人壽保險公司x分公司x部工作,固然工作時候不是太久,但在帶領(lǐng)的關(guān)懷和同志們的救助下學到很多東西,本領(lǐng)大有進步同時也具有了做為主管應(yīng)有的一些本質(zhì).

最終, 有美滿的保險專業(yè)知識，具有較高的綜合本質(zhì)和處理題目的本領(lǐng)。

? 我畢業(yè)于保險系保險專業(yè)，對保險基來歷根本理把握比較到位，經(jīng)歷的工作崗亭使我對保險知識由表面到實踐領(lǐng)悟領(lǐng)悟,這對我的工作救助很大.一樣,這些知識對付明白上級公司的目標和政策，理解上級對一個階段工作重點的安排也都大有裨益。這為篡奪工作的自動,少走彎路打下了堅固的根本；別的，管帳學，金融學，經(jīng)濟法學方面的知識也能使本身在工作中和處理相干題目時能夠游刃有余。

其次,具有較強的綜合和諧本領(lǐng)

? 綜合科主管是公司的中層辦理階層，也是公司的國家棟梁。跟著金融一體化，市場的環(huán)球化，知識經(jīng)濟正在急劇到來，企業(yè)的表里部環(huán)境都產(chǎn)生著巨大的變化。而綜合科作為和諧公司表里部的緊張本能機能部分其主管的和諧本領(lǐng)顯得尤其緊張。對內(nèi)部而言，在如今的工作中，我的職務(wù)是綜合科財務(wù)出納，擔當著本公司與市公司財務(wù)部之間的跟尾工作，能作到二者之間信息及時雷同，題目順利辦理。別的，因為工作必要，我還當真與稅務(wù)部分，質(zhì)量監(jiān)督局，公積金中間及銀行等其他公司外部單位和諧干系，使公司的工作能順利有效的進行。

第三,熟悉財務(wù)辦理，當代化辦公技巧諳練，能有效的使工作順利進行。

因為如今從事的是財務(wù)工作，我對財務(wù)工作比較熟悉，已順利獲得了管帳師資格證。在工作中能很好的幫忙帶領(lǐng)對公司的財務(wù)狀況進行及時精確的把握，肯定公司成長的方向。別的，對OFFICE等辦公軟件能諳練操縱，企業(yè)辦公自動化方面應(yīng)當不可題目，在對新技巧利用方面，在本年的學平險的收費辦理中，還初次了利用財務(wù)軟件進行辦理，大大裁減了相干人員的工作量，進步了工作效果。

第四。具有從事綜合科工作的經(jīng)驗. ??? 我的職位地點綜合科,所謂近水樓臺先得月,使我對辦公室的工作環(huán)境比較明白,對其工作流程較為熟悉,能夠在上任以后盡快的使本部分工作走上正軌.

?

競聘后的幾點設(shè)法： ??? 一。認清綜合科工作在公司全部辦理工作中所處的位置，美滿并修定辦公室的工作目標，進步工作程度，進步運行效果，進步辦事質(zhì)量；強化辦事意識，改進辦事前提，進步辦事層次；作好大家的后勤保險工作,不拖不等,： ??? 1·聯(lián)合工作勤于思慮，從帶領(lǐng)的角度思慮應(yīng)當必要供給甚么樣的信息、要作出甚么樣的工作安排；從其他部分的角度思慮他們貧乏甚么樣的辦事，必要供給甚么樣的信息；從員工的角度動身，思慮員工如今有哪些實際堅苦，該如何去救助辦理。 ?? 2·做好“上行下達、下情上達”的緊張關(guān)鍵。對上級交辦的任務(wù)、對其他部分的詳細要求，能辦的必定立刻就辦；對反應(yīng)工作的動態(tài)性信息要嚴厲根據(jù)時候要求及時上報。 ?? 3·多到交易部分逛逛，多明白環(huán)境，以求及時把握工作動態(tài)，篡奪工作自動。

?? 二。做好和諧工作：最終是內(nèi)部和諧，對內(nèi)部而言，在平常工作中，和諧好上部下干系，遵循把便利留給交易處室的原則，使其和諧順暢；其次是注意強化外部和諧，與稅務(wù)，銀行，質(zhì)檢局及市公司相干部分有關(guān)處室建立精良的工作干系，使本部一些工作能夠順利有效的進行。

三。加強財務(wù)辦理,及時明白最新的財務(wù)信息及狀況,闡揚財務(wù)的監(jiān)督和辦理的本能機能.扮演好管家婆角色 四.增加辦公自動化進程,在公司財力允許的環(huán)境下改進公司的辦公前提,利用進步的軟件為公司的交易成長如虎添翼.如可以用POINTPONT建造課件,使我們的外勤在展業(yè)時對客戶更有說服力;故意識的選用一些辦理軟件對內(nèi)部單證,文件等進行更典范有效的辦理等. ?

此次競聘我抱這“一顆紅心，兩手籌辦“心態(tài)。如果競聘告成，我會愛惜大家給我的此次機遇,連續(xù)進修進步,結(jié)壯工作,做個稱職主管，使公司的辦理更上一層樓。如果競聘失敗，闡明本身的知識有所欠缺，本領(lǐng)有待進步,必定會在將來的工作中連續(xù)竭力，并將連續(xù)幫忙好本部分帶領(lǐng)做好各項工作,使x的明天將來誥日更加亮輝!

?

保險主管競聘演講稿【篇9】

競聘上崗，是指對實行考任制的各級經(jīng)營管理崗位的一種人員選拔技術(shù)，如果它用于內(nèi)部招聘，即為內(nèi)部競聘上崗。下面是小編的一篇競爭性演講的樣本。

競聘上崗的原則

競聘上崗堅持公開原則、平等原則、競爭原則、擇優(yōu)原則、內(nèi)部優(yōu)先原則、確保質(zhì)量原則、降低成本原則，選拔優(yōu)秀的人才做最適宜的工作，并在不同部門之間對人力資源進行合理分配與調(diào)劑。

(1)公開原則：即把招聘單位、招聘種類和數(shù)量、招聘的資格條件均在競聘范圍內(nèi)公告，公開進行。

(2)平等原則：即對所有競聘者，應(yīng)一視同仁，不得人為地制造各種不平等的限制。

(3)競爭原則：即通過考試競爭、資格評定、競聘答辯等競爭手段，以確定成績的優(yōu)異。

(4)全面原則：即選聘前的考試和考核應(yīng)對知識、能力、以往業(yè)績、品德進行全面考核。

(5)擇優(yōu)原則：即選聘過程應(yīng)做到深入了解，全面考核，認真比較，謹慎篩選的過程，擇優(yōu)錄取。

(6)量才原則：既選聘時必須考慮有關(guān)人人選的專長，量才錄用。

【保險定損中心主管競聘演講稿】

尊敬的領(lǐng)導，大家好!

作為分公司下屬的理賠服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，損失評估中心由于直接面對客戶，面臨著更多的矛盾和壓力。此外，損失評估中心也是分公司理賠政策的一線執(zhí)行機構(gòu)，分公司的大部分理賠指標需要由損失評估中心實施。因此個人認為，定損中心主管需具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，看待問題時應(yīng)該具有全局觀。

為分公司制定的相關(guān)理賠政策應(yīng)具有良好的執(zhí)行力。對分公司下達給損失評估中心的各項指標具有良好的管控能力。善于分析和解決問題，形成總結(jié)報告，具有良好的寫作能力。

本人競選定損中心主管的優(yōu)勢：

一、扎實的專業(yè)技能

理論與實踐相結(jié)合一直是我工作的原則，本人從參加工作至今，一直非常注重對專業(yè)知識的學習，并將所學到的東西與實際工作相結(jié)合。理賠工作涉及一定的專業(yè)技術(shù)，作為技術(shù)而言，其往往是隨著時代的發(fā)展而發(fā)展，因此單純的靠工作經(jīng)驗參與理賠工作已很難將工作做好。具有良好的理論知識是做好工作的保證。

二、豐富的崗位閱歷

自從參加工作以來，我?guī)缀踅?jīng)歷了理賠過程中的每一個崗位。所有的這些經(jīng)歷，練就了我全方位看待理賠工作的眼光。眾所周知，理賠工作是由各個環(huán)節(jié)組成的，工作過程中眼光如果單純的局限于某個點或者面，那么看問題就容易片面。

本人擁有豐富的崗位閱歷，在處理理賠工作中的問題時善于全方位的進行考慮，在最大程度上可以避免看問題的片面性。

三、良好的溝通協(xié)調(diào)能力

作為一線組織，虧損評估中心直接面對客戶，面臨著諸多矛盾和壓力。這就要求損失評估中心的管理人員具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。本人剛進入公司時就在雙代崗工作，該崗位涉及大量的溝通協(xié)調(diào)工作，這在一定程度上對我的溝通協(xié)調(diào)能力進行了鍛煉。

在雙代崗之后本人又進入定損中心從事查勘及定損工作，這又讓我對一線工作有了更深刻的認識，溝通協(xié)調(diào)能力也得到了進一步的加強。

四、良好的職業(yè)素養(yǎng)

自從我加入這項工作以來，我一直保持著良好的職業(yè)素質(zhì)。工作中要廉潔自律，嚴格要求自己，杜絕打牌現(xiàn)象。以公司原則為辦事準則，不得違背公司原則。

五、良好的文字功底及不斷學習的能力

我平時喜歡看書，書的各各方面都有涉及。這些在拓展了本人知識面的同時，也練就了我良好的文字功底。目前，我能熟練地寫各種報告。

此外，在努力工作的同時，我仍然堅持參加學術(shù)教育和學習?，F(xiàn)在，獲得學士學位只需要一門課。

如果我能競爭損失評估中心主任的職位，我將從以下幾個方面做好損失評估中心的日常工作：

1、 認真執(zhí)行分公司、部門經(jīng)理室各項指標要求，并據(jù)此開展日常工作。

本人將對分公司的各項指標進行分解細化，制定切實可行的執(zhí)行措施。一些指標將分配到每個工作日，避免月底或年底突然加班。對于小額案件，務(wù)必要求日清日結(jié)。

定期對損失評估中心的各項指標進行分析，對指標較差的項目進行分解，及時找出原因，修改調(diào)整工作策略。

2、 以公司整體利益為基礎(chǔ)，全面權(quán)衡各方面關(guān)系

理賠工作往往涉及多方面關(guān)系，如業(yè)務(wù)部門、修理廠、客戶等，這些關(guān)系如果處理不好，將會對理賠工作的順利開展造成一定的阻力。因此在日常工作中，本人將注重這些方面的關(guān)系，以公司整體利益為根本，爭取在公司、客戶、業(yè)務(wù)部門、修理廠之間找到一個平衡點，在最大程度上降低理賠阻力的同時，進一步提高了公司的市場口碑。

3、 注意與業(yè)務(wù)部門的協(xié)調(diào)和溝通，積極支持業(yè)務(wù)部門職責范圍內(nèi)的相關(guān)工作。

在日常工作中，我會更加注重與業(yè)務(wù)部門的合作與溝通，根據(jù)業(yè)務(wù)部門的業(yè)務(wù)發(fā)展需要，合理調(diào)整損失評估中心的工作計劃。對于業(yè)務(wù)合作量較大的合作單位，將對損失評估方案進行綜合權(quán)衡。同時，對于一些難以處理的案件，我們也會與業(yè)務(wù)部門溝通協(xié)調(diào)，爭取得到業(yè)務(wù)部門的理解和支持。

四、優(yōu)化配置定損中心人手及各項資源

在損失評估中心的日常工作中，我將優(yōu)化損失評估中心的人力和資源配置。如損失評估中心主任參與日常損失評估工作，以緩解現(xiàn)階段損失評估中心人力不足的問題。同時，在損失評估員的工作安排上，應(yīng)根據(jù)自身能力特點合理安排工作內(nèi)容。yjs21.com

最后，我要感謝各位領(lǐng)導和評委的耐心聆聽。不管比賽的結(jié)果如何，都不會影響我今后的工作熱情。如果我在競爭中獲勝，我將借此機會進一步提高自己，為公司的未來發(fā)展貢獻自己的能力和才華。

如果競聘失敗，我仍然要感謝公司能給我這樣一個展示自我的機會，本著對公司的熱愛，我仍將一如既往的做好原本職工作，并且在以后的工作中努力學習，爭取在下一次的競聘中取得成功!

保險主管競聘演講稿【篇10】

三一文庫（演講稿范文/競聘演講稿

主管競聘演講稿(保險)競職演講

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同志：

首先，謝謝你給我參加比賽的機會。我競爭的職位是綜合科主任。

個人情況簡介

在學校我學習的專業(yè)就是保險，對保險行業(yè)有較為全面深刻的認識.為自己能投身這樣一個富有朝氣和活力的行業(yè)而感到驕傲.我們中國人壽保險公司是老字號的保險公司,為了順應(yīng)加入wto的形式,公司進行了一系列的改革,這次人力資源改革便是其中的一個重要內(nèi)容.

"變則通,通則順",有改革就有活力,在進入國壽的這幾年來我深感這個公司的發(fā)展?jié)摿薮?，不僅屢獲各種殊榮,更躋身全球500強行列,為中國的民族壽險業(yè)爭光.我部作為x市市場上不多的專業(yè)團險公司,在總公司領(lǐng)導下其發(fā)展?jié)摿ν瑯硬豢晒懒?我們的業(yè)績節(jié)節(jié)高,我們的發(fā)展一天比一天好.

每個員工都希望與公司一起發(fā)展壯大。當然，我也不例外。也很想在這片沃土上有所作為?！安幌氘攲④姷氖勘皇呛檬勘?，此次競聘給了總結(jié)檢驗自己機會和展示自己的舞臺,做為基層公司的一員，我也很想為公司的發(fā)展出一分自己的力。

從學校畢業(yè)后,我就進入中國人壽保險公司x分公司x部工作,雖然工作時間不是太久,但在領(lǐng)導的關(guān)懷和同志們的幫助下學到不少東西,能力大有提高同時也具備了做為主管應(yīng)有的一些素質(zhì).

首先，我有完善的保險專業(yè)知識，較高的綜合素質(zhì)和處理問題的能力。

我畢業(yè)于保險系保險專業(yè)，對保險基本原理掌握比較到位，經(jīng)歷的工作崗位使我對保險知識由理論到實踐融會貫通,這對我的工作幫助很大.同樣,這些知識對于理解上級公司的方針和政策，領(lǐng)會上級對一個階段工作重點的部署也都大有裨益。這為我們在工作中采取主動，少走彎路奠定了堅實的基礎(chǔ)；此外，會計、金融和經(jīng)濟法方面的知識也能使你在工作和處理相關(guān)問題上更加自如。

其次,具有較強的綜合協(xié)調(diào)能力

擴展閱讀

保管競聘演講稿精品

演講稿具有觀點鮮明，內(nèi)容具有鼓動性的特點。在現(xiàn)在社會，我們可以使用演講稿的機會越來越多，如何寫一份恰當?shù)难葜v稿呢？以下是小編為大家整理的競聘演講稿，僅供參考，大家一起來看看吧。

保管競聘演講稿 篇1

各位領(lǐng)導、各位同事：

非常感謝公司給我這個機會，能讓我站在這里，參加公司中層管理崗位競聘演講。我本次競聘崗位是審計部主管。

本人自20xx年xx月進入公司審計部學習、工作。這是我本科畢業(yè)后的第一份工作，我也非常珍惜這一份工作。經(jīng)過近兩年的實際工作，在領(lǐng)導和同事的無私幫助下，通過這兩年的工作，本人的審計工作能力與溝通協(xié)調(diào)能力，都得到明顯的增漲。我從只能進行簡單的數(shù)據(jù)分析，資料整理到現(xiàn)如今已能獨立編寫審計計劃和審計方案，獨立開展審計項目并出具審計報告。

XX年，本人通過了cia（國際注冊內(nèi)審師）考試，并獲得了相關(guān)證書。目前本人還在參加cpa資格考試。

在部門經(jīng)理離開的6個月，我獨立承擔了好幾個審計項目。所撰寫的審計報告及發(fā)現(xiàn)的審計問題，部門經(jīng)理及相關(guān)領(lǐng)導度都一致認可。

根據(jù)上面幾條，個人認為本人已經(jīng)具備了審計主管所需的相關(guān)資質(zhì)和能力。

如果此次我競聘上了，那將是我的榮幸。今后我將從以下幾個方面開展我的工作：

（1）通過部門經(jīng)理安排的審計項目，對不合規(guī)的項目進行檢查，降低相關(guān)項目的風險。

（2）通過與被審計經(jīng)理的`溝通，解決被審計部門，給部門的運營帶來增值。

我十分珍惜這次的競聘機會，無論競聘結(jié)果如何，我認為能夠參與競聘的整個過程其本身就意義重大，并希望能通過這次的競聘鍛煉，在競爭中看到他人的長處和自己的不足，進一步提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升業(yè)務(wù)技能。

謝謝大家。

保管競聘演講稿 篇2

尊敬的各位領(lǐng)導、親愛的員工朋友們：

大家好！首先，感謝酒店領(lǐng)導對我的信任和支持，感謝你們給我這次參加競聘的機會。我叫潘XX，這次競聘的崗位是培訓主管。這次競聘的機會對我來說是一次機遇，更是一次挑戰(zhàn)，借助這次難得機會，我本著鍛煉自己，提高自己的目的，展示自我，接受批評，同時也想通過這次公平競爭，尋求動力，施加壓力，提高自己。

我今年三十一歲，已婚已育，教育管理專業(yè)本科畢業(yè)，持高級中學教師資格證書，普通話水平二級甲等，心理咨詢師中級職稱等，曾從事教師職業(yè)四年，擔任過學校團委書記、班主任等職務(wù)，并多次獲得各種獎勵。我之所以競聘這個崗位，我認為自己有條件、有能力做好這個工作。理由有三點：

一、具有良好的職業(yè)道德和強烈的事業(yè)心。到長城工作三年以來，在工作中兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責，領(lǐng)導安排的各項工作我都樂于接受，并盡力把工作做到最好。說實話，服務(wù)行業(yè)本質(zhì)上是苦與累、平凡與無私的。沒有鮮花陪伴，沒有掌聲共鳴，沒有豐厚的收入，沒有豪華的享受，有的只是工作的忙碌，有的只是沉甸甸的責任。所以我認為有一顆強烈的事業(yè)心是做好服務(wù)工作的基礎(chǔ)。

二、具有較為扎實的專業(yè)知識、實踐經(jīng)驗和虛心好學的工作作風。自到長城工作以來，我始終不忘學習，勤專研、善思考，多研究，不斷的豐富自己，提高自己，從一名的普通的服務(wù)員走上大堂副理的崗位。在平時的工作中，我能和同事們友好相處，小事講風格，大事講原則，虛心向每一位老員工請教。在這幾年的工作中，我曾多次對本部門新入職的員工進行在崗培訓，并達到了預期的培訓效果，同時我還能利用自身的技術(shù)優(yōu)勢，幫助同事制作課件，把自己掌握的技術(shù)毫不保留的教給大家。

三、具有較好的年齡優(yōu)勢和較強的工作能力。我身體健康，精力旺盛，敬業(yè)精神強，能夠全身心的投入到自己的工作中。培訓工作的實質(zhì)就是為員工服務(wù)，為員工和企業(yè)的成長把握好風向標，四年的學校工作經(jīng)歷，使我具有一定的教學組織能力，應(yīng)變能力和對課堂的駕馭能力，在長城三年的工作里，使我對員工的分析能力和培訓能力都得到了很大的提高。

假如這次競聘上崗能成功，我將在酒店領(lǐng)導的領(lǐng)導下，以積極的態(tài)度飽滿的熱情和勇于創(chuàng)新的精神去服務(wù)企業(yè)、服務(wù)員工，用自己的勤勞和智慧做好以下幾個方面的工作：

一、認清培訓工作在整個管理工作中的重要性，使員工不僅僅能勝任工作，還讓員工有分析問題和解決問題的能力，不斷增加新的技能，卓有成效的在團隊中工作。通過培訓增強企業(yè)組織的吸引力，強化員工的獻身精神，使員工在工作中感受到個人的成長和發(fā)展。 二、結(jié)合酒店的特點和員工的實際情況配合各崗位的要求，設(shè)計并開展豐富的實踐活動，努力調(diào)動員工的學習積極性，考慮員工成人教育的特殊性，根據(jù)崗位具體需求，制定不同的'培訓計劃。從而有效的提高員工的專業(yè)技能水平，確保培訓質(zhì)量穩(wěn)中有升。

三、加強個人修養(yǎng)，練好基本功。進一步樹立強烈的事業(yè)心和責任感， 加強自己的工作能力和工作藝術(shù)，顧全大局，維護企業(yè)良好形象，力爭在培訓中體現(xiàn)實力，在工作中保持動力，在創(chuàng)新中增加壓力，在與同事的交往中凝聚合力。

最后，作為工作在一線的員工，我深知服務(wù)工作的繁雜與艱辛，也明白培訓工作在企業(yè)運行中的地位和重要性。我將憑借自己的認識與經(jīng)驗，努力將員工作為一個真正的學習主體去考慮，并把他們放到學習主導的位置上，充分調(diào)動積極性，確保培訓成功。我堅信在以后的工作中有各位領(lǐng)導的指點迷津，再加上我的虛心努力，自己完全能勝任培訓主管的工作。

各位領(lǐng)導各位同事，古人云：“不可以一時之得意，而自夸其能；亦不可以一時之失意，而自墜其志?！备偁幧蠉徲猩嫌邢拢瑹o論成功與否，我都將以這句話自勉，一如既往的勤奮學習，努力工作。最后我想用一句話結(jié)束我的演講，那就是“給我一次機會，還您一個滿意。”

保管競聘演講稿 篇3

尊敬的老師、各位同學：

大家好！

我叫趙宇航。首先，很感謝老師給我們提供這次競聘班委的機會，這體現(xiàn)了老師的民主和公平。

這次我競聘的職位是班長或副班長。我之所以競聘這個職位，我覺得有以下幾個方面的優(yōu)勢：

一、我是一個品學兼優(yōu)的學生。從一年級以來，我成績優(yōu)異，每個學期都被評選為三好學生。

二、我有一定的管理和組織能力。從一年級的學習委員到二年級和三年級的副班長，幾年來的班干部工作，鍛煉了我的管理能力。

三、我有很好的人緣，也有很強烈的為同學服務(wù)的意識。在學校里，我尊敬老師，團結(jié)同學，是同學們的好朋友。帶領(lǐng)同學早讀、為同學們收發(fā)作業(yè)等等，我喜歡為同學們服務(wù)。

“趙宇航同學是一個懂事聽話的'好孩子，是老師工作上的得力助手”是各位老師對我的評價。

因為我有以上優(yōu)勢，所以，我相信我可以勝任班長或副班長這個職務(wù)。如果大家信任我，我將不辜負老師和同學對我的期望，我會更加努力，做好老師的得力助手，更好地為同學們服務(wù)。

希望同學們投上你神圣的一票。謝謝大家！

保管競聘演講稿 篇4

尊敬的各位評委：

大家好！

我是來自消毒供應(yīng)中心的護士長候選人，今天我向大家演講的主題是：“護理工作中必須遵守的準則”。

我們身處于一個充滿機遇和挑戰(zhàn)的時代，而作為一名醫(yī)護工作者，我們的職責是為患者提供最好的護理服務(wù)。無論是生命的到來還是離去，我們都要以一顆醫(yī)者仁心的心態(tài)去面對它們。護理工作是一項高度敏感而負責任的工作，我們承擔著重要的任務(wù)和職責，因此在工作中必須遵守以下的準則。

首先，護士要保持專業(yè)和道德準則。我們在職業(yè)中應(yīng)該始終保持良好的職業(yè)道德，嚴格遵守醫(yī)療行業(yè)的規(guī)范和標準。我們要以病人為中心，尊重他們的權(quán)利和選擇，為他們提供最好的醫(yī)療服務(wù)。

其次，護士要保證高質(zhì)量的醫(yī)護服務(wù)。我們在工作中應(yīng)該充分了解患者的需求，確保我們的服務(wù)能夠滿足患者的要求。我們要經(jīng)常更新自己的知識和技能，保持專業(yè)水準，持續(xù)不斷地為患者提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

第三，護士要保持嚴格的'衛(wèi)生標準和生物安全措施。在我們的工作中，需要處理大量的醫(yī)療廢棄物、藥品和病原體等危險物質(zhì)，因此我們需要嚴格遵守衛(wèi)生標準和生物安全措施，確保安全無害地處理這些材料。

最后，護士要保持高度的團隊合作精神。我們在工作中時常需要與其它醫(yī)療人員或患者互動，因此我們需要與他們建立良好的信任關(guān)系，保持團結(jié)合作。這樣才能夠為患者提供最好的醫(yī)護服務(wù)。

在我所在的消毒供應(yīng)中心，我們一直秉承著這些準則。我們?yōu)榛颊咛峁└哔|(zhì)量的醫(yī)護服務(wù)，始終保持著專業(yè)和道德準則。我們也一直嚴格遵守衛(wèi)生標準和生物安全措施，保證我們的工作安全無害。而團隊合作精神是我們心中最溫暖的火炬，能夠帶給我們持續(xù)前進的動力。

我相信，在今后的工作中，我會更加努力地遵守這些準則，確保我能夠為患者提供最高質(zhì)量的醫(yī)護服務(wù)。希望各位評委能夠給我一個機會，讓我在消毒供應(yīng)中心為患者發(fā)光發(fā)熱！

謝謝！

保管競聘演講稿 篇5

尊敬的各位教師、親愛的同學們：

大家好！

我叫xx，來自高一二班。

今天我競選的職務(wù)是外聯(lián)部部長。首先感謝大家的支持并給我這次參與競選的時機。不知不覺進入社團部已經(jīng)快一年的時間了，在這一年里讓我受益匪淺。這一路走來不是鮮花滿地，但也充滿披荊斬棘后的快樂與喜悅。我也明白了什么是目的，什么是責任，什么是拼搏，什么是奉獻。如今的我還記得第一次為團里拉到贊助的喜悅。回想起在社團工作中的點點滴滴，我的心情久久難以平靜，這里到處充滿著快樂和溫馨。社團就像我的家一樣，難以割舍。傾注了自己無數(shù)心血之后，留下的全是感動與累累碩果。

我是一個非常有上進心的人，任何事不做那么已，做那么一定做好，俗話說：海闊憑魚躍，天高任鳥飛。作為我自己，我需要一個更廣闊的空間來展示自己的才能，只有站的更高才會望的更遠，我自信在教師和同學的幫助下一定能勝任這項工作，雖然需要付出大量的`時間和經(jīng)歷，但我認為做這些都是在為同學、學校效勞。水本無波，相蕩而起漣漪，石本無華，相撞而起火花。融入到這個團體中，除了以自身之長為同學效勞，還能在工作中汲取、借鑒、學習別人之長，不斷提升自己素質(zhì)，培養(yǎng)良好的人際關(guān)系。

我認為，做任何一件事責任心最重要，責任心驅(qū)使我克制種種困難。在社團工作期間，我發(fā)現(xiàn)了一些工作上的缺乏之處，如：同學們對拉贊助的積極性不是很高。假設(shè)我中選，我一定把社團部如今存在的一些問題好好改正，盡量做到完美，也請大家監(jiān)視。我會嚴格要求自己，充分發(fā)揮自己所長，我將用我那并不寬厚但還算堅實的臂膀擔當起那份責任，為外聯(lián)部撐起一片湛藍的天空。我將把我的工作設(shè)想付諸理論，繼承前人的優(yōu)良傳統(tǒng)，開拓創(chuàng)新，從而把外聯(lián)部建立的更好。

我想，每一個社團人都視社團為一個溫暖的家；每一個社團人都懷揣著同樣的夢想；每一個社團人都憧憬著同樣的將來。作為一個社團人，站在臺上，我鄭重承諾：

為進步自身素質(zhì)，奮斗進?。粸橥晟粕鐖F工作，奉獻力量；為效勞同學生活，努力拼搏！

最后，希望大家支持我，我一定不會讓你們絕望！謝謝！

保管競聘演講稿 篇6

尊敬的各位領(lǐng)導：

大家上午好！

我今天競聘的崗位是宣傳工作部，接下來我將從個人情況和崗位設(shè)想兩個方面進行我的競聘演講。

個人情況

一、政治立場堅定，工作認真負責

留校后，我在學院團委工作，擔任學院學生會、學院社團聯(lián)合會、學院團委新聞中心、大學生禮儀團、青年志愿者等多個學生組織的指導教師，并在兼任輔導員。工作中我時刻謹記自己為人師表的角色，嚴格要求自己，對學生認真負責，幾年下來得到了領(lǐng)導和同事的充分認可：被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，被評為優(yōu)秀團務(wù)工作者，并獲得年終考核優(yōu)秀。

二、理論素養(yǎng)較高，有宣傳工作經(jīng)驗

至今我擔任教工黨支部組織委員；開始我負責學院團委組建工作，同時我還參加了“保持黨員先進性教育活動”秘書組和“深入學習實踐科學發(fā)展觀活動”宣傳組，較好的完成了工作任務(wù)。幾年的黨團工作經(jīng)歷，使我的政治信仰更堅定，理論知識更豐富，工作作風更嚴謹，同時也積累了一定的宣傳工作經(jīng)驗。

三、溝通能力突出，有一定的創(chuàng)新意識

日常工作中，除對個人工作的定期總結(jié)和反思，我也不忘記向有經(jīng)驗的同事尋求學習和探討的機會，另外我還積極探索新的工作形式和宣傳陣地建設(shè)，創(chuàng)辦團刊《團旗飄揚》，創(chuàng)辦快報《社團人物》；組建學院團委新聞中心，同年開通學院團委以及直屬多個學生組織的網(wǎng)絡(luò)博客平臺。

五年豐富的工作經(jīng)歷給了我全方面、多角度的角色嘗試，也塑造了我熱情、平和、細膩而堅定的工作態(tài)度。在此，我要特別感謝領(lǐng)導給予我的每一次機會，和同事們給予我的每一次幫助，正是這樣的一千多個日日夜夜，使我成長為一名成熟的高校思想政治工作者。

崗位設(shè)想

高校宣傳工作是一項復雜的.系統(tǒng)工程，強化宣傳意識是先導，深化宣傳內(nèi)容是核心，創(chuàng)新宣傳形式是關(guān)鍵，加強隊伍建設(shè)是保障，只有這幾個要素的有機結(jié)合，宣傳工作才能真正落到實處，宣傳的實效性才能得到不斷加強。

就此我提出以下五點工作設(shè)想：

1、理論武裝：，牢牢把握正確的輿論導向，同時對已有的成功經(jīng)驗加以總結(jié)、提煉、升華，進一步提高宣傳思想政治工作的深度和層次；

2、隊伍建設(shè)：充分調(diào)動專職工作人工作積極性，同時充分發(fā)揮學生記者作用，增強各部門的新聞宣傳意識，擴大新聞線索xxxxxxxx，形成全院上下齊抓共管、全員參與的新聞宣傳工作新機制，形成宣傳思想工作強大合力。

保管競聘演講稿 篇7

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、同事們：

大家好！

很高興有有這次參加競聘的機會，我今天競聘的崗位是營銷業(yè)務(wù)主管。

我叫xx，目前在區(qū)域負責，通過上次到公司參加區(qū)域主任的競聘讓我更好的認識到差距與不足，我將更加努力來完善自已。今天，我之所以滿懷信心地來參加這次競爭聘，是因為我具有以下優(yōu)勢：

第一,我深深熱愛自己的企業(yè)

愛因斯坦在談到工作時說過“熱愛是最好的老師”。從進入中國移動的第一天起，我就被那不斷追求卓越的昂揚奮進的企業(yè)文化所感染。我深深地熱愛著這片成就自己事業(yè)的沃土，愿意為企業(yè)的發(fā)展勤奮工作、竭盡全力。我想，不論在什么崗位上工作，對企業(yè)的這份濃烈的至愛都將是我不遺余力做好工作的最強大的動力。

第二，我具有較強的工作能力

我性格開朗、熱情，為人真誠、周到，善于換位思考，具有較強的邏輯思維能力、語言表達能力和駕御各種復雜局面的能力，能夠很好地進行溝通、組織和協(xié)調(diào)工作；另外，我還具有敏銳的市場洞察力和快速反映能力，能夠捕捉市場熱點，靈活應(yīng)對。

第三，我具有良好的綜合素質(zhì)

我具有“大雪壓青松，青松挺且直”的堅毅品格，不懼困難，不畏壓力，勇于承擔繁重的工作壓力和挑戰(zhàn)；我以“律已足以服人，量寬足以得人，身先足以率人”為座右銘，能嚴格要求自己，以身作則，率先垂范，團結(jié)帶領(lǐng)大家一起做好工作。在我的帶領(lǐng)下，我們的團隊始終保持著一種積極向上的工作作風。

今天如果承蒙大家的厚愛，我競聘成功，我將繼續(xù)牢記使命、不負重托，用男子漢寬厚的肩膀擔負起應(yīng)盡的責任，竭盡個人的所能，全力以赴地去追求事業(yè)成功與人生價值的最佳結(jié)合點。具體來說，我將在做好各項常規(guī)工作的基礎(chǔ)上，對以下方面給予格外的關(guān)注：

一、靠管理創(chuàng)新提高服務(wù)水平。

通過實行跟班管理制，來縮短管理者同客戶和員工之間的距離；實施“員工滿意工程”，作為一名管理者心中要牢記：要使客戶滿意首先要使員工滿意，讓員工的切身利益得到滿足。要有“員工第一，客戶第二”的定律，要將員工的事看作為天大的事。因為有了好的員工就不愁沒有好的客戶。最終以創(chuàng)新推進管理，以管理推進服務(wù)，以服務(wù)推進效益。實現(xiàn)企業(yè)效益的最大化。

二、建全激勵約束機制,樹立“以人為本”的管理理念。

在管理學中有個“木桶定律”就是說，一個用許多木板箍成的木桶，其水容量的多少不取決于最長的木板或全部木板長度的'平均值，而取決于最短那塊木板。因此在區(qū)域內(nèi)部一定要加強業(yè)務(wù)學習，提高整體業(yè)務(wù)水平，這也是改善服務(wù)具體工作的實施。制定出“天天有學習、月月有競賽、月末有評比、季度有分析、半年有總結(jié)、年年有佳績”的激勵機制。比如將區(qū)域內(nèi)部將重客與營業(yè)全面結(jié)合進行指標，服務(wù)，業(yè)務(wù)的競賽。通過實施行之有效的激勵機制不但可以充分調(diào)動了員工的主觀能動性和創(chuàng)造性而且也可以增強區(qū)域小組及營業(yè)廳的凝聚力和向心力，最終營造業(yè)務(wù)指標最大化，服務(wù)質(zhì)量一流化。

三、堅決執(zhí)行中心的到位驗證制

營銷中心領(lǐng)導組織的到位驗證更好的檢查了執(zhí)行力，幫助區(qū)域發(fā)現(xiàn)問題，成為區(qū)域的管理的好幫手，我認為區(qū)域?qū)Φ轿或炞C制執(zhí)行的好壞，取決于區(qū)域管理人，制度面前要人人平等，管理者要帶頭遵守各項制度，自覺接受制度的約束，率先垂范。要求員工做到的管理者自己應(yīng)該首先作到。另外管理者要敢于承擔責任，要為其管理范圍內(nèi)員工的行為和結(jié)果負責，要為企業(yè)負責。只有這樣才能樹立起管理者的威信，員工才能和您心往一處想、勁往一處使，全力執(zhí)行營銷中心的各項到位制度?！白?，不如起而行”！到位驗證工作目前是一項需要高效的執(zhí)行能力的工作。我要在部門內(nèi)部大力倡導雷厲風行的工作作風，決不允許工作中的拖泥帶水和推委塞責，更不允許行動遲緩，同時結(jié)合區(qū)域內(nèi)管理的特點不斷的完善到位驗證的制度。

四、完善大客戶的客戶歷史記錄

大客戶已經(jīng)成為競爭對手同我們爭奪的焦點，做好大客戶的服務(wù)工作，提高大客戶的忠誠度，保持大客戶群穩(wěn)步發(fā)展是企業(yè)打造服務(wù)品牌，實現(xiàn)業(yè)務(wù)領(lǐng)先工作的重中之重。中心組織的客歷制，將會為今后的大客戶服務(wù)工作打下良好的基礎(chǔ)，從而在紛繁復雜的客戶群中找準目標，辨別出誰是大客戶、誰是重要客戶、誰是潛在大客戶，要摸清大客戶所處的單位、行業(yè)、規(guī)模等情況，建立完善的大客戶基礎(chǔ)資料，針對不同的的特點，提供以點帶面的特色服務(wù)，穩(wěn)定的同時發(fā)展新的客戶。

五、加強對區(qū)域內(nèi)個人高價的服務(wù)

目前區(qū)域內(nèi)靜態(tài)高價值客戶的流失量最高的就是集團外的高價值，因沒有得到移動公司的關(guān)懷，所以波動性很大，也是競爭對手的主攻的目標。為此區(qū)域?qū)⒊闪⑼卣箍蛻艚?jīng)理小組及個人高價回訪小組并全面結(jié)對，通過電話回訪確定客戶所在區(qū)域的位置，按區(qū)域按片進行劃分片區(qū)服務(wù)，以人盯人的方式，定期分層次地走訪靜態(tài)大客戶，了解客戶的需求及競爭對手的活動情況，制定出“人無我有、人有我優(yōu)、人優(yōu)我新、人新我特”的服務(wù)策略，竭盡全力穩(wěn)定集團外靜態(tài)高價值同時以點帶面找到新的集團及新客戶的增長點。為公司拓展市場。

六、提高營業(yè)前臺營業(yè)員營銷能力

目前營業(yè)前臺營業(yè)員只習慣于標準及機械化的進行服務(wù)，沒有特色服務(wù)，營銷能力差，客戶走講營業(yè)廳沒有得到品牌的劃分的特色服務(wù)，沒有合理的宣傳新業(yè)務(wù)。一方面采取與營業(yè)員進行溝通讓他們知道全球通客戶在企業(yè)中的重要性，提高營業(yè)員的品牌意識，一方面進行營銷知識的培訓，結(jié)果前一個生意興隆，另一個面臨倒閉。通過培訓及參觀學習及業(yè)務(wù)指標的考核力度，讓營業(yè)員在營銷方面有所提高，達到新業(yè)務(wù)的第一推薦率。

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委，幾分鐘的競崗演講，濃縮了人生一個短暫的片斷，標注了人生一個新的起點。在此，我鄭重承諾，愛崗敬業(yè)，無私奉獻，用奮發(fā)的激情擂響奮進的戰(zhàn)鼓，用沸騰的熱血沖擊時代的脈搏，用赤誠的胸懷書寫中國移動發(fā)展的新篇章。請大家信任我、支持我、考驗我！

我的演講結(jié)束了，謝謝大家！

保管競聘演講稿 篇8

各位領(lǐng)導：

大家好！

非常榮幸有機會參加貴校的英語老師競聘演講，首先感謝各位領(lǐng)導老師對我的信任和支持。

我是河南經(jīng)貿(mào)職業(yè)學院外語旅游系商務(wù)英語專業(yè)的一名學生，我今年xx歲，三年的大學生活讓我掌握了扎實的語言功底。作為一名光榮的人民教師是我一直以來的夢想，所以我一直不敢懈怠、堅持努力學習。今天，我競聘這個職位，基于一下三點：

第一、我有扎實的專業(yè)知識，深知英語學科在基礎(chǔ)教學中的地位和作用，也明確知道教師的職責和任務(wù)。

第二、在寒暑假期間、周末外出做過家教，知道應(yīng)該如何與孩子相處，讓孩子在快樂中學習。

第三、我有較好的`年齡優(yōu)勢，我正當青春年華，經(jīng)歷旺盛，敬業(yè)精神高，能夠全身心的投入到自己的教學工作中去。假如我能夠通過競聘上崗，我會盡我努力做到最好，一切為了學生服務(wù)，為了學生的一切。真誠的希望成為你們學校中的一員。

保管競聘演講稿 篇9

各位領(lǐng)導、各位同仁大家好：

感謝大家給我這樣一個機會，讓我和同事們一起參加演講競聘，展示我自己。相信今天每個走上演講臺的人都做過思想斗爭：到底參加不參加競聘？如果失敗了怎么辦？尤其是我，參加競聘似乎很不是時候——面臨休產(chǎn)假，身體很不方便。但是我想：產(chǎn)假只是暫時的，我還年輕，還有很多時間和精力做工作。至于能不能成功的問題，還是要報著和平時工作一樣的“但求耕耘，莫問收獲”的心態(tài)。

說起來，我走上新聞工作的崗位，已經(jīng)有12個年頭了。最早接觸新聞工作的時候，我還是個22歲的小姑娘。這些年來，我干過編輯，干過記者，現(xiàn)在在晚報經(jīng)濟部做采編一體的工作。我懂得編輯工作的辛苦，更明白記者工作的酸甜苦辣。

新聞工作對人的素質(zhì)有比較高的要求。除了有比較高的文字水平和專業(yè)知識，還要有比較高的政治素養(yǎng)和大局意識，要有嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，甚至要有一定的交際知識。

每走到一個新的崗位上，該怎么干，我都虛心向老同志請教，同時購買專業(yè)方面的書籍，廣泛閱讀同類報紙，充實自己。剛開始做記者時，我認真地學習過新聞采訪寫作方面的書籍，這樣有針對性的學習讓我寫的稿件很快有了進步。做了編輯，我又買了《編輯學》學習專業(yè)知識。

我在記者部當記者時，編輯們都喜歡用我的`稿件，他們說我寫的稿件常常很新穎，思路清晰，病句、錯字也很少，他們用起來很省勁。

我知道，對于一名有著十幾年資歷的新聞工作者來說，想做一名記者很容易，但是想做一名優(yōu)秀的記者，就需要自己付出汗水和智慧。“新聞”重在“新”，四季年年輪回，但是新聞如果年年都一樣，春天講“開春第一耬”，冬天講煤炭漲價，而且講不出什么新意來，那么讀者讀起來就味同嚼蠟。就是同樣報道“開春第一耬”，報道煤炭漲價，我也要努力從中找出與往年不一樣的內(nèi)容，從中發(fā)掘新氣象，發(fā)現(xiàn)新內(nèi)容，力求寫出新意。

在我看來，新聞的新，很大一部分要依賴于題材的新穎。是否有獨特的新聞視角，發(fā)現(xiàn)別人沒有發(fā)現(xiàn)的、沒有寫過的新聞，在很大程度上決定了一個記者能否寫出讓人耳目一新的稿件。稿件的新穎，是我多年來一直追求的。前幾年在記者部，我參加過包括2會、3·15在內(nèi)的許多大型活動。每次參加之前，我總要認真地想一想，該從哪些方面發(fā)掘一些新鮮的東西，我從來不滿足于例行的表面的報道，所以每次領(lǐng)導派我去參加大型活動，我總能拿回精彩的稿件，從來不讓領(lǐng)導失望。

20xx年，晚報成立了經(jīng)濟部，做起了幾個周刊。對于記者們來說，做經(jīng)濟新聞是一個全新的挑戰(zhàn)，它要求記者在一個全然陌生的領(lǐng)域采寫稿件，這相當于讓天馬行空的記者戴著鐐銬跳舞。一聽說要讓自己到經(jīng)濟部，不少記者都往后縮。記者部主任推薦了幾個人，其中就有我。說心里話，當時我也想往后縮，繼續(xù)在呆在記者部，想寫什么寫什么，主任時不時給派個采訪任務(wù)，干起來多輕松。但是我沒有。一方面我覺得對于領(lǐng)導指派的工作不應(yīng)該掂輕怕重，另一方面，我覺得，挑戰(zhàn)同時也是機遇，越是有難度的工作，越能鍛煉人，也越能出成績。

我最初負責餐飲周刊的新聞。我記得當時正是春天，冰雪消融。萬事開頭難。第一篇餐飲新聞該寫些什么，就是一個難題。我騎著自行車上了街。轉(zhuǎn)著轉(zhuǎn)著發(fā)現(xiàn)了，有兩三家飯店門前掛上了宣傳畫，幾條躍躍欲出的大肥魚，上面寫著“河開了，魚肥了，開河魚多少多少錢一斤”。在我的感覺中，開河魚應(yīng)該是黃河開河時候從河里打出來的魚。那么，這些飯店里賣的，真的是黃河里的魚嗎？我走訪了幾家掛著宣傳畫的飯店負責人和水產(chǎn)部門，最后明白了：黃河處在禁漁期，嚴禁捕魚，市場上賣的所謂開河魚，并不是黃河里的魚，這些魚有的是從納林湖等一些湖泊中打上來的，有些是人工喂養(yǎng)的魚。我把這些寫成稿件，同時介紹了一些飯店開河魚的烹飪方法。做經(jīng)濟周刊的第一周過去了，領(lǐng)導對餐飲周刊的稿件表示了首肯，這對我來說，就是莫大的鼓勵。在餐飲周刊漸漸走上正軌的時候，地產(chǎn)周刊出現(xiàn)了問題。我記得，那段時間，負責地產(chǎn)周刊的一個叫劉和平的年輕記者每天眉頭緊鎖。一到編地產(chǎn)周刊的日子，編輯就在走廊里著急地走來走去，等著劉和平的稿件，嘴里念叨著“地產(chǎn)等于難產(chǎn)，地產(chǎn)等于難產(chǎn)”。有一天，劉和平提出要和我換，他做餐飲周刊，我做地產(chǎn)周刊，我想也沒想就同意了。

我做地產(chǎn)新聞的第一步，是走訪臨河的各個售樓部，了解房屋銷售的價格、行情，以及消費者的購買心理等方面的情況。因為積極動腦筋、想辦法，做地產(chǎn)新聞不再是難題，編輯再也沒有念叨過“地產(chǎn)等于難產(chǎn)”。后來，經(jīng)濟部推行采編一體，地產(chǎn)周刊由我一個人負責，沒有專門的編輯了，這是題外話。我也很快在房地產(chǎn)業(yè)界有了一些名氣，同時也交了一些朋友。房地產(chǎn)業(yè)的老板個個財大氣粗、自視甚高，和我們打交道的營銷策劃人員又都有兩把刷子。作為一名外貌平常、打扮也并不時尚的女記者，我憑什么讓他們多看我兩眼？讓他們騰出寶貴的時間接受我的采訪，和我聊天？我明白，除了我身后這張權(quán)威的主流報紙，我是憑自己發(fā)表在報紙上的一篇篇擲地有聲的稿件讓他們記住了我。沒有人知道，為了讓自己不再是房地產(chǎn)的門外漢，我托人從北京買回一摞專業(yè)書籍，有地產(chǎn)營銷方面的、建筑方面的，我甚至買了房地產(chǎn)老板們感興趣的關(guān)于住宅風水方面的書籍。我把這些書和我愛看的雜志《小說月報》、《讀者》一起放在床頭。閱讀這些專業(yè)書籍，同樣讓我受益匪淺。我很快明白了房地產(chǎn)開發(fā)、建筑、銷售中的一些專有名詞和一些銷售手段，和業(yè)內(nèi)人士交談，我不再說涼話，他們也覺得我不是外行，和我交流沒有障礙。

在做記者的這些年里，我恪守新聞職業(yè)道德，踏踏實實做人，踏踏實實寫文章，因為我深知我們在座的每一個人，尤其是記者，出去代表著巴彥淖爾日報社的形象。干了12年新聞工作，是一張報紙的舞臺鍛煉了我，是報社培養(yǎng)了我。12年來，我為新聞工作奉獻了自己的青春年華，自己也逐漸成長為一名專業(yè)知識和經(jīng)驗都比較豐富的新聞工作者。我相信在座的大家和我一樣，雖然嘴上不說，但是內(nèi)心深處，其實對新聞工作、對報紙有著很深的熱愛之情。

我就要做媽媽了。我明白，家庭角色的轉(zhuǎn)換，將使我更加富有責任感，更加成熟。在工作中，我也希望能在更高的平臺上，和大家一起為報社的發(fā)展盡一份力量。

最后，給大家擺一擺我的硬件條件：大學本科學歷，新聞中級職稱。請大家支持我！謝謝。

保管競聘演講稿 篇10

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、各位同事：

大家好

我叫××，今年歲，××年月參加工作，大專文化程度，現(xiàn)任××科護士長。我于××年月獲得主管護師資格，××年月聘任為主管護師。××年月獲得了副主任護師資格。

參加工作××年來，原創(chuàng)：在院領(lǐng)導的親切關(guān)懷下和同事們的大力支持下，我始終嚴格要求自己，努力提高自身綜合素質(zhì)，兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責，在普通的護理工作崗位上取得了比較顯著的成績，贏得了病人的贊揚以及領(lǐng)導和同志們的好評，多次被醫(yī)院評為先進工作者、優(yōu)秀護士、病人最滿意的護士等稱號。同時注意了總結(jié)工作中的經(jīng)驗，不斷升華自己的理論水平，自參加工作以來，特別是近幾年來共撰寫論文余篇，其中在省級以上刊物發(fā)表篇。

我熱愛自己的職業(yè)，熱愛自己的崗位，始終堅持“以病人的.笑為笑，以病人的苦為苦，在奉獻中找到自我和人生的價值”的工作理念。我可以問心無愧地說，××年多來我出色地履行了一名主管護師的職責，同時也出色地履行了一名護士長的職責。

今天，非常感謝院領(lǐng)導又給了我這次競聘副主任護師的機會。我深知副主任護師這個崗位十分重要，如果我競聘成功，我決心做到：認真貫徹落實好醫(yī)院確定的一系列有關(guān)改革文件精神，以改革促發(fā)展；指導好××科的護理業(yè)務(wù)技術(shù)、科研和教學工作，完成護理部安排的護理常規(guī)、操作規(guī)程、標準護理計劃及標準健康計劃的制定、修改、完善工作，完成在職護理人員的培訓工作；檢查指導并親自參加危重病人搶救及護理；開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)，提高護理質(zhì)量，發(fā)展護理學科，積極撰寫護理論文。原創(chuàng)：總之，我將嚴格按照《主任護師崗位責任要求》去做好護理工作。

最后，我表個態(tài)，如果領(lǐng)導和大家把我推上這個崗位，我將珍惜這個機會，用心，用情、用良心干好工作。反之，不能上崗，我仍將一如既往在自己的崗位上盡心、盡力、盡職、盡責。無論結(jié)果如何，我都始終會老老實實做人，扎扎實實做事。

謝謝大家

保管競聘演講稿 篇11

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、各位同事：

大家好！

我叫x，今年歲，xx年x月參加工作，大專文化程度，現(xiàn)任xx科護士長。我于xx年月獲得主管護師資格，xx年月聘任為主管護師。 xx年月獲得了副主任護師資格。

參加工作xx年來，在院領(lǐng)導的親切關(guān)懷下和同事們的大力支持下，我始終嚴格要求自己，努力提高自身綜合素質(zhì)，兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責，在普通的護理工作崗位上取得了比較顯著的成績，贏得了病人的贊揚以及領(lǐng)導和同志們的好評，多次被醫(yī)院評為先進工作者、優(yōu)秀護士、病人最滿意的護士等稱號。同時注意了總結(jié)工作中的經(jīng)驗，不斷升華自己的理論水平，自參加工作以來，特別是近幾年來共撰寫論文余篇，其中在省級以上刊物發(fā)表篇。

我熱愛自己的職業(yè)，熱愛自己的崗位，始終堅持“以病人的笑為笑，以病人的苦為苦，在奉獻中找到自我和人生的價值”的工作理念。我可以問心無愧地說，xx年多來我出色地履行了一名主管護師的.職責，同時也出色地履行了一名護士長的職責。

今天，非常感謝院領(lǐng)導又給了我這次競聘副主任護師的機會。我深知副主任護師這個崗位十分重要，如果我競聘成功，我決心做到：認真貫徹落實好醫(yī)院確定的一系列有關(guān)改革文件精神，以改革促發(fā)展；指導好xx科的護理業(yè)務(wù)技術(shù)、科研和教學工作，完成護理部安排的護理常規(guī)、操作規(guī)程、標準護理計劃及標準健康計劃的制定、修改、完善工作，完成在職護理人員的培訓工作；檢查指導并親自參加危重病人搶救及護理；開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)，提高護理質(zhì)量，發(fā)展護理學科，積極撰寫護理論文。，我將嚴格按照《主任護師崗位責任要求》去做好護理工作。

最后，我表個態(tài)，如果領(lǐng)導和大家把我推上這個崗位，我將珍惜這個機會，用心，用情、用良心干好工作。反之，不能上崗，我仍將一如既往在自己的崗位上盡心、盡力、盡職、盡責。無論結(jié)果如何，我都始終會老老實實做人，扎扎實實做事。

謝謝大家!

保管競聘演講稿 篇12

尊敬的各位評委：

大家好！我是消毒供應(yīng)中心的一名護士長，我今天非常榮幸能夠站在這里，并向大家展示我在這個崗位上所取得的成績和經(jīng)驗，并表達我對這個崗位的熱愛和憧憬。

作為一名護士長，我們需要承擔很多責任。我們需要確保我們的團隊可以高效地工作并為患者提供最好的護理。我們還需要保證我們的團隊在工作中不出差錯，因為一旦出現(xiàn)差錯，這會給患者帶來極大的困擾。

因此，作為一名護士長，我認為最重要的品質(zhì)是管理能力。我們需要具備廣泛的知識，在管理方面要具有超群的能力，這樣我們才能幫助我們的團隊解決問題并確?；颊叩玫匠浞值恼疹?。

管理能力的核心是有效溝通，我們需要與團隊中的每個成員建立起互信互信的關(guān)系，保持透明度和公正地處理決策。我們需要進行正面的溝通，定期檢查隊員的`工作表現(xiàn)并提出合理的建議，從而幫助他們提高自己的技能和水平。我們需要耐心地解決沖突，并通過團隊建設(shè)培養(yǎng)員工的動力。

另一個重要的品質(zhì)是學習能力。護理行業(yè)不斷發(fā)展，并出現(xiàn)許多新的標準和技術(shù)。因此，我們作為護士長也需要與時俱進，不斷學習新知識和技能，以更好地管理我們的團隊。

最后，我要說的一點是熱情和熱愛。我工作的單位是一家消毒供應(yīng)中心，我熱愛這個領(lǐng)域并對它有著深厚的了解和熱情。我每天都會覺得工作很有意義，因為我們?yōu)榛颊咛峁┝四軌虮Ｗo他們健康的服務(wù)。因此，我認為我是這個領(lǐng)域合適的人選。我有能力領(lǐng)導和管理我們的團隊，帶領(lǐng)我們比以往更進一步，并在未來面臨的挑戰(zhàn)中獲得成功。

總之，我具有高超的管理技能、學習能力、熱情和熱愛，可以成為消毒供應(yīng)中心護士長的一個出色人選。我非常感謝您聆聽我的發(fā)言并給予我這個機會。謝謝！

保管競聘演講稿 篇13

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們：

大家好!我是來自的。一條好的渠道，會引來一池活水；一個好的用人機制，能使無數(shù)人才脫穎而出。為提升我站工作管理水平，加強人才培養(yǎng)，我站舉辦了本次競聘活動。

今天，我之所以參加這次競聘主要源于我熱愛這份工作，并且有做好這份工作的強烈信心。正如偉大的物理學家愛因斯坦曾經(jīng)說過：“興趣是最好的老師，信心是成功的源泉”。同時，我也希望通過這次演講，鍛煉自己的能力、展現(xiàn)自己的才華并借此機會和大家交流思想。

我今年歲，學歷，中共黨員。年—年就讀于學校專業(yè)，年至現(xiàn)在一直從事煙葉生產(chǎn)收購工作。在工作中成績突出，多次被評為先進個人。

煙葉工作站副站長要協(xié)助站長做好負責區(qū)域的煙葉生產(chǎn)及收購工作，需要多方面的綜合能力。但機遇垂青于有準備的人。此次參加競聘，我認為我有以下四點優(yōu)勢：

一、我有良好的思想品德修養(yǎng)

尊重領(lǐng)導，團結(jié)同事，工作負責，自學能力強，自尊自愛，對工作對同事有愛心和寬容心。一直以來，我都能以飽滿的熱情投入到本職工作中去，盡心盡職，毫無怨言。工作扎實細致，吃苦耐勞。

二、具有較強的事業(yè)心和責任感

我從事煙葉生產(chǎn)收購工作多年，一直本著認真負責、愛崗敬業(yè)的態(tài)度去完成每項工作。

三、極具親和力，有較強的團隊精神

多年來，我能與同事友好相處，能夠與大家一起營造和諧有序融洽的.工作氛圍，以較強的親和力贏得了大家的信任與支持。

四、具備豐富的煙葉生產(chǎn)收購和微機操作經(jīng)驗

在這兩年中，共發(fā)展家庭農(nóng)場式煙農(nóng)一戶，30—50畝大戶三戶。在今年遇冰雹嚴重自然災害的情況下，想方設(shè)法，完成了縣公司下達的收購任務(wù)。

假如這次我能夠競聘成功，我將全力協(xié)助站長，全力以赴使我站的煙葉生產(chǎn)及收購工作有新的突破。

一、擺正位置，當好參謀

找準坐標，擺正位置，分清職責，掌握分寸，做到工作到位而不越位，竭力當好站長的參謀和助手，主動搞好配合。遇到棘手的問題，不上推下卸，勇于承擔責任，勇于解決矛盾和問題。

二、優(yōu)化烤煙種植環(huán)境

爭取上級部門的大力支持，籌措資金著力改善烤煙生產(chǎn)環(huán)境，規(guī)劃煙水、煙路配套建設(shè)方案。提高煙葉的抗旱能力。按照“一基四化”的總體要求，以“大輪作、大連片、大規(guī)模、大集成、大整合”的工作思路，實現(xiàn)“田成方、渠相通、路相連、旱能灌、澇能排”高產(chǎn)、穩(wěn)產(chǎn)的基本煙田，改善煙區(qū)生產(chǎn)條件。

三、完善烤煙種植服務(wù)體系

在家庭承包經(jīng)營的基礎(chǔ)上，堅持“實事求是，規(guī)模適度，降低成本，提高效益”等原則，按照“依法、自愿、有償?shù)脑瓌t，采取轉(zhuǎn)包、租賃、互換三種方式進行土地流轉(zhuǎn)，多培育種煙專業(yè)大戶，多發(fā)展家庭農(nóng)場，多組建種煙專業(yè)合作社。按照現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)建設(shè)的要求，成立綜合性服務(wù)合作社，實現(xiàn)統(tǒng)一供種、統(tǒng)一育苗、統(tǒng)一機耕、統(tǒng)一植保、統(tǒng)一烘烤、統(tǒng)一分級、統(tǒng)一運輸，為煙農(nóng)提供全方位服務(wù)。

四、把好烤煙收購關(guān)

采取多種措施，確保煙葉收購工作的全面實施。一是加強技術(shù)指導。幫助煙農(nóng)在煙葉烘烤、分級扎把和烤煙大田中后期管理上提供技術(shù)指導。二是把好烘烤技術(shù)關(guān)。及時抽調(diào)煙草部門技術(shù)人員與村委會干部一道，深入各栽煙農(nóng)戶家中，指導農(nóng)戶做好烘烤工作，提高煙葉質(zhì)量；三是加快烤煙收購預檢預驗制進程，以村為單位預約定時收購，提高服務(wù)質(zhì)量和煙葉收購質(zhì)量。四是把好收購質(zhì)量關(guān)。結(jié)合工作實際，把“約時定點”收購定位到各栽煙農(nóng)戶，并按各村交煙農(nóng)戶排號，５天一輪依次開展收購，有效確?？緹熓召徆ぷ鞣€(wěn)步開展；五是把好專賣執(zhí)法關(guān)。及時成立一個煙葉專賣流動執(zhí)法組和３個固定卡點執(zhí)法組，嚴厲打擊倒買倒賣煙葉的違法行為，確保烤煙收購工作的順利進行。

五、加大表彰宣傳力度

基層煙技員長年累月工作在生產(chǎn)一線、生活條件艱苦，經(jīng)常爬山涉水到田間地頭為煙農(nóng)提供技術(shù)服務(wù)。他們所起的作用非常重要，應(yīng)該受到我們的關(guān)心和愛護。我們要要對一直扎根農(nóng)村、服務(wù)煙農(nóng)、取得優(yōu)秀成績的煙技人員，加大表彰和獎勵力度。大力宣傳他們牢記宗旨，扎根農(nóng)村，艱苦奮斗、服務(wù)煙農(nóng)的先進事跡；要總結(jié)和推廣基層煙技員在煙區(qū)服務(wù)工作的成功經(jīng)驗，宣傳他們在推進現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)建設(shè)、開發(fā)特色優(yōu)質(zhì)煙葉、促進煙農(nóng)增收中的重大作用；要進一步關(guān)心、愛護基層煙技員，建立健全激勵機制，提高他們的生活福利待遇，提高他們在整個煙草隊伍中的地位。

各位領(lǐng)導、各位評委：理想，是行動的種子！自信，是成功的關(guān)鍵！我堅信業(yè)務(wù)扎實，愛崗敬業(yè)的我定能看見絢爛的彩虹！如果我競聘成功，我絕不辜負大家對我的殷切期望。如果沒得到各位的賞識，我也不氣餒，一樣會不遺余力做好本職工作，并加速能力的提高與學識的積累，爭取在工作上有新的突破。

我的演講完畢。謝謝大家！

最新主管競聘演講稿

演講稿的語言要多用短句，要口語化、通俗化，讓聽眾聽明白，如何將自己的主題演講稿變得更加出色呢？經(jīng)過精心編輯幼兒教師教育網(wǎng)的編輯為你整理了“主管競聘演講稿”相關(guān)內(nèi)容，希望你能夠通過本頁所提供的信息有所收獲！

主管競聘演講稿(篇1)

尊敬的各位領(lǐng)導、同事們：

大家好!

感謝組織、感謝領(lǐng)導，沒有你們的鼓勵，我不可能站在這個舞臺上。我叫，今天，我參與竟聘的崗位是營業(yè)部會計主管，意向是檢查輔導工作。參加工作年來，我第一次因為競爭工作崗位而站在演講臺上，身上感到從沒有過的壓力，但面對這么多評委和這么多真誠的目光，我也體味到了行領(lǐng)導班子以人為本、與時俱進、銳意進取的創(chuàng)業(yè)精神，也感到了舜井農(nóng)行明天無限的生機與活力。

先說一下我的基本情況：我畢業(yè)于，后來參加本科自學并順利畢業(yè)，年考取經(jīng)濟師資格。參加工作以來，先后從事過儲蓄、事后監(jiān)督、銀行卡、出納和會計等工作，并多次被評為工作先進個人，在屢次民主測評中成績一直名列前茅。我結(jié)合工作實際撰寫的業(yè)務(wù)論文《》也在《》刊發(fā)。這點成績的取得，固然與我對工作絲毫不敢懈怠、任勞任怨分不開的，但更多的是農(nóng)行這片沃土培養(yǎng)和鍛煉了我。

目前，農(nóng)行面臨著謀求更大發(fā)展的良好的機遇。市場經(jīng)濟的大潮已把我們推向了潮頭，物竟天擇，流水不腐，農(nóng)行這艘航船已處在了一個更高的起點上，準備揚帆起航。所以，我參加這次竟聘對我來說同樣是一個難得的機遇，不論成功與否都將對我的人生產(chǎn)生深刻的影響。

營業(yè)部會計主管是一個業(yè)務(wù)性強、責任心強、原則性強的“三強”崗位，這必然要求從事該崗位的人員具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)和優(yōu)秀的人格修養(yǎng)。我參加工作以來一直處于業(yè)務(wù)一線，無論是從事事后監(jiān)督、銀行卡、蓄、出納還是會計等業(yè)務(wù)，崗位的變換使我積累了較為豐富的工作經(jīng)驗，也符合我行業(yè)務(wù)向綜合化發(fā)展的需要。特別是從事的事后監(jiān)督工作，使我對該項工作有了更深的認識和熟練的技能。目前，我從事會計綜合崗位，負責轄區(qū)內(nèi)資金調(diào)撥、資金清算、往來帳務(wù)，使我對轄區(qū)內(nèi)的業(yè)務(wù)較為清楚;負責我行貸款的發(fā)放、歸還、收息、貼現(xiàn)、銀承、委收、托收、查詢等系列工作，雖然這些業(yè)務(wù)煩瑣，加之人手緊張，即使再苦再累。我對這些工作也要如履薄冰，絲毫不能有一點馬虎和私心雜念，絲毫不能出現(xiàn)一點紕漏，更不能給我行帶來任何損失。

農(nóng)行興盛，我們有責。今天，我勇敢的站到了競聘會計主管的演講臺上，懇請領(lǐng)導和同事們給我投下信任的一票。給我一點陽光，我將折射更多光芒。

如果我有幸被行領(lǐng)導和同事們認可而被聘任為銀行會計主管，我將做以下幾點打算：

一、積極為農(nóng)行的發(fā)展做貢獻。踏踏實實做人，兢兢業(yè)業(yè)工作，以優(yōu)質(zhì)高效的工作業(yè)績來回報我行;二、認真履行會計主管崗位職責。堅持檢查與輔導相結(jié)合的原則，保證工作質(zhì)量以及工作效率;三、善于學習，勤于思考。除學習政治理論外，還要學習科技知識、經(jīng)濟知識、現(xiàn)代管理知識和企業(yè)文化知識等等;四、服從領(lǐng)導，服從安排，團結(jié)同事。五、繼續(xù)發(fā)揚嚴謹、仔細、肯于吃苦奉獻的品格，維護單位的利益。

我行人才濟濟，能夠站在這里已經(jīng)是我的初步勝利，無論競聘會計主管成功與否，我都會踏實工作，不辜負大家對我的期望!市場競爭，時不我待，百舸爭流。讓我們攜起手來，共同為農(nóng)行的發(fā)展騰飛貢獻自己的青春和才智，祝愿在座的每一位必將有一個更加美好燦爛的明天。希望大家能夠支持我!

我的演講結(jié)束了。

謝謝大家!

主管競聘演講稿(篇2)

尊敬的各位領(lǐng)導、親愛的朋友們：

大家好！首先，感謝酒店領(lǐng)導對我的信任和支持，感謝你們給我這次參加競聘的機會。我叫XXX，這次競聘的崗位是酒店培訓主管。這次競聘的機會對我來說是一次機遇，更是一次挑戰(zhàn)，借助這次難得機會，我本著鍛煉，自己的目的，展示自我，接受批評，同時也想通過這次公平競爭，尋求動力，施加壓力，提高自己。

我今年三十一歲，已婚已育，教育管理專業(yè)本科畢業(yè)，持高級中學教師資格證書，普通話水平二級甲等，心理咨詢師中級職稱等，曾從事教師職業(yè)四年，擔任過學校團委書記、班主任等職務(wù)，并多次獲得各種獎勵。我之所以競聘這個崗位，我認為自己有條件、有能力做好這個工作。理由有三點：

一、具有良好的職業(yè)道德和強烈的事業(yè)心。到酒店工作三年以來，在工作中兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責，領(lǐng)導安排的各項工作我都樂于接受，并盡力把工作做到最好。說實話，服務(wù)行業(yè)本質(zhì)上是苦與累、平凡與無私的。沒有鮮花陪伴，沒有掌聲共鳴，沒有豐厚的收入，沒有豪華的享受，有的只是工作的忙碌，有的只是沉甸甸的責任。所以我認為有一顆強烈的事業(yè)心是做好服務(wù)工作的基礎(chǔ)。

二、具有較為扎實的專業(yè)知識、實踐經(jīng)驗和虛心好學的工作作風。自到長城工作以來，我始終不忘學習，勤專研、善思考，多研究，不斷的豐富自己，提高自己，從一名的普通的服務(wù)員走上大堂副理的崗位。在平時的工作中，我能和同事們友好相處，小事講風格，大事講原則，虛心向每一位老員工請教。在這幾年的工作中，我曾多次對本部門新入職的員工進行在崗培訓，并達到了預期的培訓效果，同時我還能利用自身的技術(shù)優(yōu)勢，幫助同事制作課件，把自己掌握的技術(shù)毫不保留的教給大家。

三、具有較好的年齡優(yōu)勢和較強的工作能力。我身體健康，精力旺盛，敬業(yè)精神強，能夠全身心的投入到自己的工作中。培訓工作的實質(zhì)就是為員工服務(wù)，為員工和企業(yè)的成長把握好風向標，四年的學校工作經(jīng)歷，使我具有一定的教學組織能力，應(yīng)變能力和對課堂的駕馭能力，在長城三年的工作里，使我對員工的分析能力和培訓能力都得到了很大的提高。

假如這次競聘上崗能成功，我將在酒店領(lǐng)導的領(lǐng)導下，以積極的態(tài)度飽滿的熱情和勇于創(chuàng)新的精神去服務(wù)企業(yè)、服務(wù)員工，用自己的勤勞和智慧做好以下幾個方面的工作：

一、認清培訓工作在整個管理工作中的重要性，使員工不僅僅能勝任工作，還讓員工有分析問題和解決問題的能力，不斷增加新的技能，卓有成效的在團隊中工作。通過培訓增強企業(yè)組織的吸引力，強化員工的獻身精神，使員工在工作中感受到個人的成長和發(fā)展。

二、結(jié)合酒店的特點和員工的實際情況配合各崗位的要求，設(shè)計并開展豐富的實踐活動，努力調(diào)動員工的學習積極性，考慮員工成人教育的特殊性，根據(jù)崗位具體需求，制定不同的培訓計劃。從而有效的提高員工的專業(yè)技能水平，確保培訓質(zhì)量穩(wěn)中有升。

三、加強個人修養(yǎng)，練好基本功。進一步樹立強烈的事業(yè)心和責任感，加強自己的工作能力和工作藝術(shù)，顧全大局，維護企業(yè)良好形象，力爭在培訓中體現(xiàn)實力，在工作中保持動力，在創(chuàng)新中增加壓力，在與同事的交往中凝聚合力。

最后，作為工作在一線的員工，我深知服務(wù)工作的繁雜與艱辛，也明白培訓工作在企業(yè)運行中的地位和重要性。我將憑借自己的認識與經(jīng)驗，努力將員工作為一個真正的學習主體去考慮，并把他們放到學習主導的位置上，充分調(diào)動積極性，確保培訓成功。我堅信在以后的工作中有各位領(lǐng)導的指點迷津，再加上我的虛心努力，自己完全能勝任培訓主管的工作。

各位領(lǐng)導各位同事，古人云：“不可以一時之得意，而自夸其能；亦不可以一時之失意，而自墜其志?！备偁幧蠉徲猩嫌邢拢瑹o論成功與否，我都將以這句話自勉，一如既往的勤奮學習，努力工作。最后我想用一句話結(jié)束我的演講，那就是“給我一次機會，還您一個滿意?！?大家好！

我是原市煙草局五中隊市管員xxx，從事該項工作已有五個多年頭，此次公司為適應(yīng)市場競爭需求，加快行業(yè)自身迅猛發(fā)展進行了公開競標，競聘上崗，本人現(xiàn)已解聘，同時面對著新的機遇，新的挑戰(zhàn)，結(jié)合本人實際，現(xiàn)競爭的崗位是市管員。

我們屬于行政執(zhí)行法單位，原則性較強，因此不斷提高自身素質(zhì)，規(guī)范自身行為，顯得就尤為重要，在煙草公司的七年多的工作實踐中，使我學到了很多，掌握了很多，如何嚴格要求自己，認真執(zhí)行公司制定各項規(guī)章制度，同時在長期的日常稽查過程中也積累了相當一部分的工作經(jīng)驗和體會，就此我將就以下幾點談?wù)勎覀€人對市場檢查的認識和體會。

一、加強市場管理；提高自身素質(zhì)。

本人自20xx賣，一直以來從事著市場稽查管理工作。在市場檢查與管理中很是摸索了一些經(jīng)驗。我覺得市場管理工作應(yīng)做到舉止文明，執(zhí)法必嚴，并樹立良好的執(zhí)法形象；專賣工作是卷煙銷售的增長點，是維護市場平穩(wěn)的重要‘保護傘’。市場凈化率提高了，卷煙的銷售才能提升，而這需要確實地做好專賣工作，加強專賣工作的力度，增加市場的檢查頻率，打擊“釘子戶”、“難纏戶”。在日常工作遇到突發(fā)事件要冷靜，控制好局面的主動權(quán)，不要怕得罪人，敢于碰釘子，努力做到檢查細致，無一疏漏。

巡查員的工作是市場管理最前沿，直接與經(jīng)營戶打交道，所以自身的素質(zhì)很重要。首先，自身要懂得《煙草專賣法》及其《實施條例》和有關(guān)的法律、法規(guī)。這樣才能到經(jīng)營者當中去宣傳，去普及煙草專賣知識和有關(guān)的法律、法規(guī)。使他們能明白賣煙也要遵法、守法、合法。另外，還要端正自己的思想，加強自身的良好形象，是巡查員工作所必須的，這樣才能讓廣大經(jīng)營戶認可，并支持專賣管理工作，做到人人專賣，有力地打擊市場上的一些不法煙販。

另外，中隊在日常巡查時要保證守法經(jīng)營戶的合法權(quán)益，就必須打擊擾亂市場的不法煙販，確保市場的平穩(wěn)、有序，這樣才能維護他們 的利益不受損害；多做煙草法律、法規(guī)知識的講解，要使他知道賣煙必須守法。

二、搜集信息：

充分發(fā)揮個人的主觀能動性，在日常檢查中，原則方面的問題固然不可放棄，但也需當靈活機動，該“硬”的就是要“硬”，該“軟”的也則是要“軟”。

巡查員管理市場，首先要掌握住經(jīng)營戶的月銷量及卷煙訂購的品種搭配，發(fā)現(xiàn)問題及時查找原因。并且在平時注意多和廣大的消費者溝通、談心，以了解本地市場上的卷煙銷售動向，及時地發(fā)現(xiàn)問題，采取措施。再者要在當?shù)厥袌錾贤ㄟ^朋友、親戚和自己關(guān)系比較密切的經(jīng)營戶，以他們做為‘線人’掌握市場的‘動靜’。還可以利用經(jīng)營者與經(jīng)營者之間‘行業(yè)競爭’的矛盾關(guān)系，促進他們互制互控，為我所用。

從所周知，信息的收集是賣工作的重中之重，掌握了準確可靠的信息，可以達到及時有效地打擊轄區(qū)內(nèi)暗箱操作的違規(guī)之經(jīng)營行為，確保市場凈化率更上一個新的臺階，使我們工作有力高效地開展著。

三、提高專業(yè)素質(zhì)和個人素質(zhì)。

平時在中隊時要和同事們打成一片，尊敬老同志、關(guān)心新同志，在生活上互幫互助，平日的相處中互尊互重，多聽同事們的寶貴意見，不斷完善自己，提高自身的素質(zhì)，絕對服從領(lǐng)導的命令。努力學習文化，鉆研業(yè)務(wù)，掌握專賣管理知識，不斷提高實際工作能力和科學管理水平。熟悉并掌握有煙草的各項法律法規(guī)，大力向經(jīng)營戶宣傳煙草專賣政策，教育和引導經(jīng)營者自覺依法、守法經(jīng)營。

充分發(fā)揮自身的長處，協(xié)調(diào)好與隊員之間的關(guān)系，這樣就能提高我們中隊的凝聚力、向心力以及整體戰(zhàn)斗力。為確保市場的平穩(wěn)，打下堅實的基礎(chǔ)。

綜上所述，本人對工作的認識是積極的，態(tài)度是端正的；也很有信心做好巡查工作。希望各位領(lǐng)導，各位評委能給我這個再次上崗的機會，充分發(fā)揮我的工作能力，我將努力以優(yōu)異的成績回報各位領(lǐng)導、各位評委對我的支持和信任。

謝謝大家！

主管競聘演講稿(篇3)

我叫劉小東，來自西湖之春。20xx年我運氣不錯，有幸來到咱們這個人才聚濟、團結(jié)又溫暖的大家庭。借此機會，首先祝各位家人身體健康，萬事如意！衷心感謝公司領(lǐng)導給我們大家這次公平、公正競爭、展示自我的舞臺和施展才華的機會。

企業(yè)的發(fā)展需要人才，為了使企業(yè)能在競爭日益激烈的大市場環(huán)境中立于不敗之地，我們不僅需要服務(wù)技能過硬的員工，還需要懂業(yè)務(wù)、善經(jīng)營的管理者，只有平時嚴格要求自己，不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，才能把握好每一次展現(xiàn)自身才能的機會，從而實現(xiàn)自我價值。

我竟聘的職務(wù)是客房部主管一職，我知道，我沒有輝煌的過去，只求把握好現(xiàn)在和將來。從我自身來講，無論是工作能力還是綜合素質(zhì)可能還不是最佳人選，但人往高處走，只有不斷挑戰(zhàn)自我，戰(zhàn)勝自我才能實現(xiàn)自己的人生價值。

以下淡淡做好客房主管的工作思路： 1、溝通問題 做為一個管理者要學會溝通、善于溝通，我要用自己的熱情把快樂傳播到每一個員工的心里面，給員工創(chuàng)造零距離的溝通，讓員工在一個“無壓”的環(huán)境中工作，充分發(fā)揮員工的積極性。

2、工作方法 一個優(yōu)秀的管理者要學會人性化的管理制度，要學會調(diào)動員工的主觀能動性。員工不行可以教，好的員工就應(yīng)該給與充分的信任，有了充分的信任才能有和諧的管理制度和服務(wù)意識。

3、服務(wù)意識 我們服務(wù)行業(yè)一直提倡顧客就是上帝，其實服務(wù)是相互的，用主動、周到、熱情的服務(wù)換來客人的愉悅和燦爛的笑容，也就是自己最大的快樂。做為一個管理者你首先需要的就是敬業(yè)精神。而這種精神就是責任，對自己，對集體，對社會的責任和義務(wù)。 我今天的演講雖然是毛遂自薦，但卻不是王婆賣瓜，自賣自夸。我只是想向各位領(lǐng)導展示一個真實的我。我相信，憑著我的個人素質(zhì)，我的愛崗敬業(yè)、腳踏實地的精神，我的工作熱情，我的管理經(jīng)驗，我一定能把客房主管的工作做好。如果各位有疑慮，那就請給我一個機會，我決不會讓大家失望。 最后以一首自編的對聯(lián)來結(jié)束我的演講，上聯(lián)是“勝固可喜，寵辱不驚看花開”，下聯(lián)是“敗亦無悔，去留無意隨云卷”，橫批是“競聘上崗”。

謝謝大家！

主管競聘演講稿(篇4)

各位領(lǐng)導、各位評委：

大家好!

首先，我要感謝各位領(lǐng)導和同事們能給我這樣一個機會，來參加這次會計主管的競聘。請允許我先做一下自我介紹吧。我叫XX，今年XX歲，畢業(yè)于XX學院XX專業(yè)，XX年考入信用社，現(xiàn)任觀海路分社現(xiàn)金柜員。入社三年來先后擔任過前臺柜員，同城記賬，同城錄入等多個職位。在從事前臺柜員期間，我始終堅持主動熱情，文明服務(wù)，準確快捷的為客戶辦理業(yè)務(wù)，誠懇耐心的解答客戶提出的問題，將優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)和“六無”“六相符”落實到每一筆業(yè)務(wù)中，力爭做到無投訴、無差錯，得到了領(lǐng)導的認可和客戶的好評。

在擔任現(xiàn)金柜員期間，嚴格按照會計基礎(chǔ)工作規(guī)范的要求開展工作，在保證機構(gòu)和柜員的現(xiàn)金供應(yīng)的同時，庫存限額從未超標，atm少鈔率明顯下降，對抵質(zhì)押品做到了有序的登記和管理，在做好自己本職工作的同時，我堅持邊干邊學邊練，努力做到技術(shù)全面，業(yè)務(wù)精通，拓寬視野，提升綜合素質(zhì)，同時積極協(xié)助會計主管做好各種報表的編制報送，這讓我對會計主管的工作有了更進一步的了解。

對于每一個崗位，我都認真對待，以飽滿的熱情干好每一項工作，力爭做到工作無差錯，得到了領(lǐng)導的認可和客戶的好評。在工作之余，積極學習理論知識，曾代表嵐山聯(lián)社參加市辦組織的會計業(yè)務(wù)知識競賽等活動，并先后通過了銀行從業(yè)全部5門考試和初級經(jīng)濟師等考試。

隨著多年的工作歷練與學習充電，我的工作經(jīng)驗日見豐富，理論知識日益扎實，人也越來越成熟，已具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和一定的管理經(jīng)驗，有能力擔任一名會計主管，做好應(yīng)履行職責，組織與領(lǐng)導好本網(wǎng)點的會計工作，保證完成領(lǐng)導布置和交待的各項工作任務(wù)，以保證銀行各項任務(wù)順利完成。

如果我能夠走上會計主管的工作崗位，我一定會嚴于律己，尊重領(lǐng)導，團結(jié)同事，同事做好以下六個方面內(nèi)容：

一、加強政治學習，加強法律知識學習，加強業(yè)務(wù)技能知識的學習，加強電腦知識學習，從而提高自身綜合素質(zhì)，更好地履行崗位職責。

二、加強基礎(chǔ)管理，規(guī)范核算行為。嚴格做好“六無”“六相符”。

三、加強工作協(xié)作，當好主任參謀。

1、是做好安全保衛(wèi)工作;

2、是積極協(xié)助主任做好內(nèi)控制度落實工作;

3、是做好本單位的上傳下達工作，對上級的通知要及時向主任匯報，并認真督辦;

4、是對各項工作要善于總結(jié)并加以分析。

四、加強柜臺監(jiān)督，堵塞各種漏洞。

五、加強柜臺宣傳，提高服務(wù)質(zhì)量。

1、是要使用文明用語，不管份內(nèi)還是份外工作，一定做好解釋工作;

2、是要笑臉相迎，來有迎聲、去有送聲;

3、是要儀表端莊、服裝整潔，不濃妝艷抹、不著奇裝怪服;

4、是要搞好環(huán)境衛(wèi)生，經(jīng)常保持室內(nèi)室外干凈，各種擺設(shè)整潔有序。

六、加強輔導檢查，提高整體水平。

1、是要經(jīng)常對所轄網(wǎng)點員工進行業(yè)務(wù)輔導，要按照上級的有關(guān)規(guī)定進行規(guī)范操作;

2、是要定期不定期地到所轄網(wǎng)進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，把問題消滅在萌芽狀態(tài)。

實現(xiàn)理想需要舞臺，展現(xiàn)個人的能力同時需要機遇與平臺。在此，我衷心和熱忱的希望各位領(lǐng)導、各位評委、同事們能給我這個“支點”，給我一個更加充分發(fā)揮自己能力的機遇與舞臺，相信我、選擇我、我會倍加珍惜，也一定會做得更精彩，一定能在以后的工作中百尺桿頭，更進一步，能夠讓自己擁有新的突破。讓我一起，創(chuàng)造我們未來更加美好的明天!

謝謝大家!

主管競聘演講稿(篇5)

各位領(lǐng)導、各位同仁：

大家好！很感謝公司給我們提供這次展示自我的機會！公司首次實行競爭上崗，這既是人事制度改革的重大舉措，也是公司加強管理建設(shè)的有益嘗試。我堅決擁護，大力支持，積極參與。我珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會，勇敢地走上臺來，參加主管崗位的競聘。

我叫胡秀娟，黃岡紅安縣人，今年29歲，于20xx年畢業(yè)湖北師范學院應(yīng)用化工技術(shù)專業(yè)。自參加工作以來一直主要是在化驗室工作，且先后獲得化學分析工高級、助理工程師的職稱。目前擔任質(zhì)量檢驗室負責人一職。

我這次競聘的崗位是QA主管，理由有三點：

第一點，我認為這有利于提高自己的綜合素質(zhì)，全面發(fā)展自己；

第二點，我認為目前公司的GMP文件體系有待完善，希望自己擔任QA主管后可以改變現(xiàn)狀，做得更好

第三點，我認為自己具備擔當此任所必須的知識和能力。

從QA主管的崗位職責看，綜合性較強、擔負著全公司質(zhì)量保證體系能否有效運行的重要工作，工作中涉及的內(nèi)容多，部門多，人多。所以QA主管必須具備一定的專業(yè)技術(shù)知識、豐富的質(zhì)量管理經(jīng)驗、文字綜合能力、組織協(xié)調(diào)能力和管理經(jīng)驗。從我自身素質(zhì)和能力來看，我認為能夠履行好上述工作職責。

第一，我年輕，我有熱情，有高度的責任心和接受新事物的能力。

第二，我具備一定的專業(yè)技術(shù)知識和理論水平。從大學畢業(yè)到今天，我雖然主要從事化驗室的工作，但是也參與過車間工藝的制定，GMP文件的制定、方法驗證和工藝驗證等工作。參加執(zhí)業(yè)藥師協(xié)會舉辦的GMP的相關(guān)培訓，同時再加上平時注重學習，尤其是注重專業(yè)技術(shù)理論的學習，因此使自己在工作中游刃有余，能夠較為出色的完成本職工作，受到領(lǐng)導和同事的一致認可。

第三，我有一定的組織協(xié)調(diào)能力和管理工作經(jīng)驗。QA主管的工作，大部分我在不同時期不同程度地接觸和實踐過，尤其是驗證和文件體系管理工作。同時，在車間現(xiàn)場監(jiān)督管理和產(chǎn)品注冊方面還接觸不多，但是，我想通過以后的學習和實踐，一定能夠彌補自己在這些方面的不足。

如果我能夠競聘上QA主管，我將在質(zhì)量副總的直接領(lǐng)導下開展工作，堅持質(zhì)量第一的原則，抓好質(zhì)量管理工作。因為初次擔任QA主管，所以準備從以下幾個方面著手：

1、盡快熟悉自己的崗位職責，熟悉崗位職責中涉及的相關(guān)工作的相關(guān)文件和具體部門的相關(guān)負責人。

2、QA的工作主要在現(xiàn)場監(jiān)督管理和文件審核修訂頒布方面，所以我會盡快熟悉各車間的生產(chǎn)工藝及工藝生產(chǎn)中各個環(huán)節(jié)的關(guān)鍵控制點，以便更好的進行質(zhì)量監(jiān)控和質(zhì)量監(jiān)控的指導，讓現(xiàn)場監(jiān)督落在實處，也便于更有效更全面的進行現(xiàn)場管理，對藥品質(zhì)量的保證提供基礎(chǔ)。

3、GMP文件的編制、修訂、審核及頒布是一個龐大的工程，既然稱之為工程就必須要保證工程的質(zhì)量。對于涉及多個部門的文件，我組織各部門一起討論修訂和審核，在這個過程中既能加強學習有能保證文件的有效和可行性；對于各部門的獨立文件，我會積極的參與其編制和修訂過程，了解這個文件編制的必要性和可行性，為自己審核這個文件時奠定基礎(chǔ)，讓自己清楚的認識到為什么會有這個文件。力爭做到自己審核過的文件是正確的、可行的和有實際意義的！

4、堅決執(zhí)行各部門文件各部門負責起草和修訂，搭建平臺，組織文件編制修訂小組，各部門負責人、車間主管和大學生是小組的主要成員，利用業(yè)余時間來探討起草和修訂過程中的疑問，共同學習和進步。

5、加強培訓，增加培訓的形式，保證培訓的效果，將培訓落到實處。

6、QA部門是管文件的部門，但是在文件管理過程中目前卻并沒有去遵循文件管理。對我而言，感受最深的是驗證這一塊。擔任質(zhì)量檢驗室負責人一職期間，需要配合相關(guān)部門做驗證，但是我總是在最后一個階段知曉，知曉時是因為需要我們提供檢驗數(shù)據(jù)。我想作為一個驗證的輔助部門也是需要知曉整個驗證方案的，至少要知道自己為什么要參與，自己提供的數(shù)據(jù)能給予怎么樣的結(jié)論。其實驗證文件管理規(guī)程有詳細的要求，但是我們并沒有去遵守，希望擔任QA主管后可以改變這一現(xiàn)狀。

7、定期組織召開質(zhì)量分析會和質(zhì)量總結(jié)會，參與生產(chǎn)部門的晨會。

8、制定QA部門的管理制度。

擔任QA主管后力爭做到以下幾點：

1、建立更加完善有效的質(zhì)量保證體系。

2、建立健全質(zhì)量檢查制度。

3、要建立質(zhì)量與個人經(jīng)濟利益的銜接關(guān)系。建立質(zhì)量責任制，把質(zhì)量管理工作落實到每個職工頭上；要結(jié)合崗位責任制，明確各部門、各崗位在質(zhì)量管理工作中的責任和權(quán)限。做到事先有人管，事后便于查，責任分明，獎罰有據(jù)。

4、落實培訓，從培訓意識開始。搞好質(zhì)量教育和宣傳工作，進行質(zhì)量教育最重要的是思想教育，使每個職工牢牢樹立質(zhì)量第一，生命第一的思想觀念。提高職工對搞好藥品質(zhì)量的責任感和自覺性。通過印發(fā)書面材料、集中培訓考試、板報、廣播、開會、討論、技術(shù)交底等形式作好質(zhì)量教育宣傳工作。

5、切實執(zhí)行藥品質(zhì)量否決權(quán)，加強崗位責任制。

6、建立月度質(zhì)量工作總結(jié)會：每月月初，由各車間主管撰寫車間月度質(zhì)量工作總結(jié)，由QA部門組織召開質(zhì)量碰頭會，研究解決質(zhì)量工作中的重大風險和問題。

7、定期舉辦質(zhì)量管理，通過學習、培訓、交流、研討、參觀考察等辦法，提高質(zhì)量管理工作水平。

團隊的管理目標和管理方案如果我競聘上QA主管，管理團隊的目標是：使團隊所有人成為公司的精英！一個有明星成員的團隊是一個好團隊，但一個沒有任何明星成員的團隊則是一個偉大的團隊。這是我喜歡的一句話，我們都不是明星，但是我們在一起卻能成就一個偉大的團隊，為這一目標，我會從以下幾個方面管理我的團隊：

1、首先管理好自己，自己在各方面力爭做到，成為團隊的榜樣，把自己的優(yōu)良的工作作風帶到團隊中，影響每一位團隊成員。

2、在團隊中開展好培訓工作，把公司文化和崗位要求的工作技能及自己特長的工作技能在實際工作中，傳授給每一位團隊成員，豐富的企業(yè)文化和知識技能培訓能幫我更好的留住團隊成員。

3、在團隊中培養(yǎng)良好嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，讓每一位成員明白，來公司是工作的，讓每一位成員工作時是充實的。

主管競聘演講稿(篇6)

尊敬的各位領(lǐng)導:

大家下午好!

今天又是美好的一天,很榮幸站在這里演講,首先感謝大家給我這個機會,能讓公司的員工也得到暢談,展現(xiàn)公司高尚的企業(yè)文化.

先自我介紹一下,本人郭*華,今年25歲,江西省九江市人,2003年畢業(yè)于江西省贛州工業(yè)學院,2004年在廣東一家臺資企業(yè)鞋廠任經(jīng)理助理,2005年2月加入群鑫團隊,緣分讓我們相聚群鑫,我的人生座右銘,There is a will,There is a way!有志者事竟成!

玉不琢,不成器,管理者不是天生的,孟子曰,天將降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身&&

我們是群鑫人,是一家人,我們之中沒有你們,不是對立的,是1+1大于2的系統(tǒng)效應(yīng),我們?nèi)w人員的向心力,凝聚力,心往一處想,力往一處使,團結(jié)延生興旺,凝聚產(chǎn)生力量!

假如我成為公司的管理干部,我將擔起責任感,聽從上級的話,做事情要有次序,倒空自己,方能成大器,以服從為本,要想領(lǐng)導人,先學會服從.沒有任何借口,不推卸責任,以身作責,做到上行下效,言教不如身教,例如,早上或早會先到,迎接員工.

世界上最偉大的投資是什么教育.要隨時隨地的教育部屬,作為干部,對員工要有教師的角色,花百分之二十的時間為所帶的團隊做教育訓練工作,要一手拿水罐,一手拿肥料,讓所有的事情都枝繁葉茂,對員工提出問題,與員工切磋,讓員工也有成就感.鼓勵,表揚,贊賞,能夠有效的調(diào)動有員工的積極性,創(chuàng)造性,發(fā)揮其聰明才智,挖掘其潛能:批評處分,從另一方面,發(fā)揮著積極的作用,不重蹈覆轍.歷史發(fā)展的軌道,由關(guān)心物到關(guān)心人,由懲罰人到獎勵人,由物質(zhì)獎勵到精神獎勵.

如果我成為公司企業(yè)管理干部,雖然可能面臨的困難很多,但困難只是印證管理者進步的程度,成功便是肩負重大重任,去面對棘手的問題,我不會問,公司能給予我什么,而我要想的是我能為公司做些什么,做管理者,不僅要有責任感,而且要有品德,觀念決定命運,觀念決定人格,思路決定出路,感恩那些曾經(jīng)傷害過你的人,因為他們磨練了你的心智,感恩那些曾經(jīng)拌倒過你的人,因為他們強化了你的雙腿!

一起努力吧,盼望能在群鑫企業(yè)管理者這個舞臺,盡心盡智,榮辱與共,為更美好的未來奮斗吧!

謝謝大家!

主管競聘演講稿(篇7)

尊敬的各位領(lǐng)導：

首先感謝公司提供了這次競聘機會，同時也感謝在座各位領(lǐng)導在此聽我競聘陳述，我競聘崗位是配送中心xx辦主管。

利用這次競聘機會，我把我個人基本情況、工作情況及今后工作設(shè)想向各位領(lǐng)導匯報如下：

一、工作簡歷及主要職責

200x/x—200x/xxx百貨公司，任xx保管員。完成商品進、出手工帳建立，負責超市4000多個單品儲存保養(yǎng)，收、發(fā)進行管理。

200x／x————至今配送中心xx庫組長。負責制定xx倉儲年度工作計劃，協(xié)調(diào)溝通處理日常事務(wù)，完善庫房管理制度，組織實施庫房日常生產(chǎn)工作。

二、競聘綜合主管優(yōu)勢

1、具有一定文字功底，熟悉公文基本寫作方法及格式要求。

在校期間，經(jīng)常在校報投稿，曾被校報采用文章有《我高中生活》、《父親、母親》等。參加工作后，仍保持經(jīng)常寫作和練筆習慣。20xx年4月，參加了報考公務(wù)員培訓學習，內(nèi)容為《機關(guān)應(yīng)用文寫作》、《行政能力傾向測試》。通過學習，學會了黨政機關(guān)公文寫作，掌握了基本公文運用和寫作格式。

2、具有一定組織和工作協(xié)調(diào)能力。

至公司實施分業(yè)態(tài)經(jīng)營以后，xx庫地處配送中心本部周邊，很多工作不能依賴于配送中心、商場、大部分工作都需要我根據(jù)具體情況獨立解決，為保證物流工作正常開展，滿足經(jīng)營工作需要。我經(jīng)常保持著同經(jīng)營單位有關(guān)人員進行溝通，協(xié)商辦法，通過努力同經(jīng)營部建立起了相互理解，相互支持良好合作關(guān)系，成功地解決了許多分歧意見。又如：今年５月中旬，成功地組織了xx庫移庫工作，兩天時間完成了近8000件商品轉(zhuǎn)移。并保證無商品損耗和安全事故發(fā)生。

３、具有對工作認真負責、肯投入，吃苦耐勞和樂于奉獻精神

長期以來，我形成了一種工作習慣，就是不管工作多少，自己都要以身作則，帶頭真干實干，寧叫身體受累，也不叫臉上無光。在配送中心四年中，每逢每年“元旦節(jié)”、“五一節(jié)”、“空調(diào)銷售旺季”、“國慶節(jié)”這幾個銷售旺季，我都是連續(xù)作戰(zhàn)，每天工作時間長達14小時以上。確保了每年人力井噴時間更好地完成工作任務(wù)。

４、在工作之中，積累了一些成功解決困難和問題經(jīng)驗。

通過在zz百貨近四年工作和學習，我認為我成長和進步是比較明顯。在日常工作之中我不斷努力實干，不斷地修正自己思維方向和調(diào)整自己思維方法。積累了一定工作經(jīng)驗。如：如何調(diào)動員工積極性；如何搞好團隊建設(shè)；如何規(guī)范員工工作行為；如何安排員工工作。由于合理調(diào)配我所負責庫房在xx年“四好倉庫”考評之中，榮獲第一名。

５、熟悉工會基本工作和職能。

進入zz百貨xx商場近４年以來，本人一直任xx商場分工會xx庫工會小組負責人，每次商場分工會組織文化學習都積極參加。商場分工會組織活動自己就積極主動地帶領(lǐng)員工們參加。曾組織和參加過活動有《職工消防演練》、《職工歌詠比賽》、《職工乒乓球比賽》等。同時，200x年本小組也參加了公司《先進職工小家》創(chuàng)建活動。在四年之中，通過工會組織不斷引導和自身積極投入，基本熟悉工會工作。

三、工作設(shè)想

綜合辦公室工作紛繁復雜，千頭萬緒?？傮w來說，工作很重，要求很高，具有重要性，復雜性和艱巨性顯著特點。就其職能來說，我理解概括為四項職能：一是參謀助手，二是組織協(xié)調(diào)，三是監(jiān)督檢查，四是后勤保證。為更好是做好這四個方面工作我有幾點打算和建議：

牢固樹立服務(wù)意識，協(xié)助領(lǐng)導開展提升服務(wù)質(zhì)量工作。

轉(zhuǎn)變員工思想，改善對內(nèi)對外服務(wù)態(tài)度。隨著零售行業(yè)競爭加劇，消費者消費觀念地轉(zhuǎn)變，服務(wù)標準不斷提高和服務(wù)項目增多。中心工作也應(yīng)隨著市場轉(zhuǎn)變而轉(zhuǎn)變。努力去適應(yīng)經(jīng)營單位需求，逐步形成以經(jīng)營需要為目標，以經(jīng)營單位需求為工作導向服務(wù)理念。

主管競聘演講稿(篇8)

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：

大家好！首先，我非常感謝市分行給了我這個展示自我、拓展自己的機會。我要競聘的崗位是酒店保安。下面，我將從五個方面證明，我具備做好一個營運保衛(wèi)部主管的條件。

一、專業(yè)知識全面

九四年，我從xxxx銀校國際金融專業(yè)畢業(yè)。九五年開始參加會計專業(yè)自學考試，九七年?？飘厴I(yè)，九九年本科畢業(yè)，獲得了xxxx財大經(jīng)濟學學士學位，并被JX自考委評為“自考優(yōu)秀畢業(yè)生”。

二、計算機技術(shù)過硬

業(yè)余時間我一直在堅持鉆研計算機技術(shù)。

三、文字功底扎實

早在銀校讀書期間，我就獲得了人總行“我愛金融”征文比賽三等獎。

四、保安工作經(jīng)驗豐富

在擔任會計主管之前，我分別在個金、信貸、會計和科技等崗位上工作過，擔任過多種中層管理職務(wù)，并連續(xù)多年兼任團支部書記和計算機技術(shù)員。

五、勤學苦干的精神

我始終堅持刻苦自學，勤奮工作。工作完善了自我，也給我?guī)砹撕芨叩臉s譽。

擁有國際金融、會計和計算機三種專業(yè)知識，以及三年的會計主管工作經(jīng)驗，使我自信能夠成為一名出色的營運保衛(wèi)部主管。如果能夠如愿以償，對于新的工作，我有四個初步設(shè)想。

一、組織一次問題梳理。

我將組織人員，對運行問題進行一次全面梳理，然后對癥下藥。

二、進行一次風險點排查。

為做到心中有數(shù)，牢牢地把握住風險點，務(wù)必要進行一次徹底的風險排查。排查要瞄準關(guān)鍵的部位、環(huán)節(jié)和保衛(wèi)科長崗位，以及重要制度的落實情況。排查之后要進行整改，并建立起由主管直接負責的長效檢查機制。

三、制定一份服務(wù)質(zhì)量考評表。

我將制定一份服務(wù)質(zhì)量考評表，定期下發(fā)到各網(wǎng)點，征集一線對于集中金庫、集中運行、稽核監(jiān)督和安全保衛(wèi)等工作的評價?？荚u結(jié)果要與績效工資掛鉤。

四、確保安全保衛(wèi)工作緊跟業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型步伐。

當前安全保衛(wèi)工作的首要任務(wù)，就是要做好新制度的推廣，確保業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型到哪里，新的安全保衛(wèi)流程就要執(zhí)行到哪里。

以上設(shè)想，如有不當，懇請評委們批評指正。記得當年，總行紀委書記、現(xiàn)任副行長ZL，給我頒發(fā)“優(yōu)秀共青團員”榮譽證書的時候，他握著我的手，親切地說“小伙子，不錯！好好干！”。是的，無論在哪個崗位我都在好好干，如果能到營運保衛(wèi)部，我也一定會好好干，干好來！我的演講完畢，謝謝大家！