年度個人述職報告簡單

年度個人述職報告簡單集錦十四篇。

宜未雨綢而繆，毋臨竭而掘井。平常的學(xué)習(xí)工作中，幼兒園教師會提前準(zhǔn)備一些資料。資料是時代的記錄，它是產(chǎn)生于人類實踐活動。有了資料的幫助會讓我們在工作中更加如魚得水！可是，我們的幼師資料具體又有哪些內(nèi)容呢？有請駐留片刻，小編為你推薦年度個人述職報告簡單集錦十四篇，更多相關(guān)內(nèi)容請繼續(xù)關(guān)注本網(wǎng)站。

年度個人述職報告簡單 篇1

XX年3月14日，出版社團(tuán)總支經(jīng)過第五次換屆選舉，我社黨委批準(zhǔn)，機關(guān)團(tuán)委備案之后，開始開展工作的。近一年來，我們這屆團(tuán)總支在我社黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在機關(guān)團(tuán)委的指導(dǎo)下，邊工作，邊思考，從喜悅中收獲經(jīng)驗，從挫折中收獲教訓(xùn)，取得了一些成績，在辭舊迎新之際，我們總結(jié)全年的工作，就是為了在新的一年里取得更大的成績。

一、本年度的主要工作。

第一，i-bar圖書漂流活動。分為圖書閱覽區(qū)和圖書漂流區(qū)，每月都會更新。

第二，新員工社情教育、社史教育。知識產(chǎn)權(quán)出版社1980年隨著專利局的成立而成立，今年8月7日，我們度過了我社的第31個生日，31年來，辦公地點幾易其所，出版社每天都在發(fā)生著翻天覆地的變化，所以，對新進(jìn)員工進(jìn)行社情教育和社史教育顯得很有必要。通過這一活動，讓全體新人們都能了解出版社的過去，知曉出版社的未來，能呼喚大家與出版社同呼吸、共命運。

第三，拓展活動。今年，我們組織89人在瑤臺山莊進(jìn)行了拓展，并在活動后，專門精心制作了一期拓展?？?。

第四，一二樓帶小平房大戰(zhàn)三四樓帶小三樓。同過本活動增進(jìn)了部門之間的相互了解，增進(jìn)了單位員工之間的感情。

第五，光影播客。從四月份開始，在每個月的第二個星期的星期二晚上五點半，在我社咖啡吧舉行，每次都有光影播主介紹推薦的影片，并開展和影片相關(guān)的討論活動，豐富了青年朋友的業(yè)余生活。今年共舉行10期光影播客活動。

二、團(tuán)工作的四個特點

工作中，我們也在思考，并不斷總結(jié)，有了如下關(guān)于團(tuán)工作的四個特點，我們出版社團(tuán)總支是緊緊圍繞這四個特點開展工作的，這四個特點是我們的行動指針。

第一，共產(chǎn)主義青年團(tuán)是共產(chǎn)黨的得力助手和后備軍，團(tuán)必須緊密圍繞在黨的周圍開展工作。具體到我們單位就是緊密圍繞在以社長為中心的黨委周圍開展工作。這是方向性的問題，不容有失，不容討論。

第二，出版社團(tuán)的組織是出版社的重要組成部分，團(tuán)必須緊密圍繞出版社的核心業(yè)務(wù)開展工作。只有圍繞核心業(yè)務(wù)花心思，想點子，把團(tuán)的工作融進(jìn)本單位的工作中去，把組織團(tuán)員活動融進(jìn)本單位的未來發(fā)展中去，團(tuán)的工作才能“問渠哪得清如許，唯有源頭活水來”。

第三，團(tuán)干部都是兼職干部，都有自己的本職工作，所以，必須協(xié)調(diào)好團(tuán)的工作與其本職工作的關(guān)系。我們團(tuán)總支的辦法是開展團(tuán)的工作不宜拖太長的戰(zhàn)線，要發(fā)揚中國女排的打法，短平快，小快靈，有了想法，迅速決策，迅速行動，不打持久戰(zhàn)。另一方面，也讓所有的團(tuán)干部能從團(tuán)的工作中學(xué)到一些東西，增長一些見識，提高一點能力。

第四，團(tuán)的工作在很多部門很多時候不是主要活動，所以，必須注意宣傳自己。只有宣傳好我們的活動，我們的活動才能得到廣大青年的參與;只有宣傳好我們的工作，我們的工作才能得到單位領(lǐng)導(dǎo)的支持;只有宣傳好我們團(tuán)組織本身，我們團(tuán)組織才會成為單位發(fā)展的重要力量，才能有發(fā)言權(quán)。

三、困惑

近一年的工作，我們也有三大困惑，產(chǎn)生三大困惑，與我們本身的能力有很大關(guān)系，與我們對團(tuán)工作特點把握和運用有莫大關(guān)系，現(xiàn)總結(jié)出來，希望團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)能給予指導(dǎo)和幫助，希望在新的一年里能有所改進(jìn)。

第一，單位的高層領(lǐng)導(dǎo)對青年活動高度支持和單位的中層領(lǐng)導(dǎo)對青年工作隱形不支持之間的矛盾。

第二，廣大青年職工積極要求組織活動和團(tuán)總支組織活動之后參加不太積極之間的矛盾。

第三，團(tuán)干部無待遇、無獎金、無未來發(fā)展側(cè)重考慮與要求團(tuán)干部積極工作之間的矛盾。

結(jié)語：XX年馬上就要過去，XX年，我社團(tuán)總支榮獲了“五四紅旗團(tuán)支部”的光榮稱號，在榮譽面前，我們深感責(zé)任重大，深感我們要做的工作還很多，在新的一年里，我們一定會在社黨委的領(lǐng)導(dǎo)下一如既往地做好團(tuán)總支工作，為我社邁上新的臺階貢獻(xiàn)我們的力量。

年度個人述職報告簡單 篇2

20xx年是金水區(qū)的體育年，忙碌的一年。各類活動，各類大大小小的賽事，讓體育人是辛苦充實的。付出的汗水，成績的喜悅，充實著每一天的教學(xué)工作中。

對于校本教研工作而言，體育組自己進(jìn)行反思，確實是因為一些原因，工作做的不夠細(xì)致，但我們不可能忽略了校本教研的重要性。

對于這學(xué)期總結(jié)如下：

一、體育組教師認(rèn)真踏實，把如何教好學(xué)生放在首位。

畢竟是教師，一切工作首當(dāng)其沖就是圍繞著孩子進(jìn)行的。每次教研，每個人談的最多的就是對技能教授上的一些困惑和困難，群策群力去解決好教學(xué)中的每一個問題。

二、對校本課程的想法及改進(jìn)。

校本課程作為一個海納百川的課程，自主性很高，但是如何很好的駕馭，是近幾年來一直困擾著我們的一個問題。始終要圍繞著一個點去帶面。面發(fā)展成什么程度，又不可能無限延伸，可以說這幾年來，我們一直在改進(jìn)，這也是研討的又一個最多的話題。

三、如何結(jié)合自身提高效率。

對于學(xué)生的教，是否有一個度。度是如何把握。這個就像平時的課程，一定會存在優(yōu)等生和后進(jìn)生。如何去讓優(yōu)等生發(fā)揮優(yōu)勢，讓后進(jìn)生加快進(jìn)入到優(yōu)等生行列。相信這是每一個學(xué)科教師反思最多的問題。優(yōu)等生也不是每一項技能都是優(yōu)等生，這學(xué)期我們采取的就是先教授、學(xué)生練習(xí)、教師加強指導(dǎo)、學(xué)生分組練習(xí)、技能模擬測試，到就這一項學(xué)習(xí)而言的優(yōu)等生分派講解他的學(xué)習(xí)感悟及方法，再由老師去巡回指導(dǎo)。效果相對來說，還不錯。既給自己找了小幫手，學(xué)生又樂意充當(dāng)一次老師的角色。又鍛煉了學(xué)生的自信。并且每一項技能的學(xué)習(xí)都會分派小老師，加強了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性，都想更好的展示自己。

工作還可以做的更好，希望各位同仁批評指正，謝謝大家。

年度個人述職報告簡單 篇3

盤峰鄉(xiāng)位于XX縣東南部，山林面積4.76萬畝，耕地面積1879.11畝，是典型的“九山半水半分田”的山區(qū)鄉(xiāng)，轄12個行政村，1427戶，3587人。自20xx年“六五”普法工作開展以來，深入貫徹省、市、縣“六五”普法工作要求，緊緊圍繞“打造旅游強鄉(xiāng)，構(gòu)建和諧盤峰”，堅持法制宣傳教育與社會主義核心價值觀教育相結(jié)合、與公民意識教育相結(jié)合、與法治實踐相結(jié)合，深入開展法制宣傳教育，扎實推進(jìn)依法治理工作，積極推進(jìn)依法治鄉(xiāng)，“六五”普法工作得到較好的貫徹落實，促進(jìn)了全鄉(xiāng)經(jīng)濟和各項社會事業(yè)的和諧發(fā)展?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、工作回顧

（一）貫徹落實普法工作規(guī)劃，形成齊抓共管的工作格局

“六五”普法期間，鄉(xiāng)黨委政府始終把普法依法治理工作納入了黨委政府工作的重要議事日程。成立法制宣傳教育第六個五年普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，根據(jù)每年人事變動，及時調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)小組成員。研究制定了《盤峰鄉(xiāng)第六個五年普法工作規(guī)劃》，并做到了“三個納入”：即納入各年度工作計劃；納入鄉(xiāng)黨委政府以及其它相關(guān)單位政治學(xué)習(xí)計劃；納入年度綜治工作目標(biāo)考核。在各村、學(xué)校和相關(guān)單位都相應(yīng)成立了普法領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，配齊了人員，做到機構(gòu)常設(shè)，隊伍常在，工作常抓。在此基礎(chǔ)上，鄉(xiāng)黨委政府每年將普法工作責(zé)任分解落實到各村和相關(guān)單位責(zé)任人身上，形成了黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，各有關(guān)單位協(xié)作推進(jìn)，全鄉(xiāng)群眾共同參與的格局，確保工作真正落到了實處。同時，加大對普法依法治理工作的投入，鄉(xiāng)財政每年保證普法經(jīng)費人均2元以上。

（二）深入開展法制宣傳教育，全面推進(jìn)依法治鄉(xiāng)進(jìn)程

采取多種方式開展普法工作，在全鄉(xiāng)營造良好社會氛圍，增強“六五”普法的吸引力、感染力和說服力。一是會議普法。在鄉(xiāng)、村干部會議上，安排一定時間進(jìn)行普法學(xué)習(xí)，形成逢會必講法、必學(xué)法的濃厚氛圍。二是寓教于樂。利用元旦、春節(jié)期間大量人員返鄉(xiāng)過節(jié)的有利時機，將普法宣傳與傳統(tǒng)節(jié)日相結(jié)合，集中開展宣傳活動。在鄉(xiāng)政府每年舉辦的農(nóng)民文藝匯演和相關(guān)村的村民春節(jié)聯(lián)歡晚會上，摻插法律知識競猜，現(xiàn)場發(fā)放小禮品，讓農(nóng)民在說唱笑中學(xué)法律，收到了良好效果。三是專項活動。制定“法律六進(jìn)”活動計劃，以單位、農(nóng)村、學(xué)校為重點，充分利用現(xiàn)場說法、圖片展覽、法制講座等形式積極宣傳《憲法》、《勞動法》、《未成年人保護(hù)法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》等相關(guān)法律法規(guī)廣泛開展“法律六進(jìn)”活動。同時，以“12·4”法制宣傳日為主線，利用安全生產(chǎn)“宣傳月”、“3·15維權(quán)日”、“6·26禁毒宣傳日”等載體，積極開展法律咨詢活動，對群眾提出的土地承包、贍養(yǎng)、繼承、民間借貸、支農(nóng)惠農(nóng)政策、義務(wù)教育、計劃生育等咨詢及時給予答復(fù)，五年來，共解答群眾咨詢245余人次。四是法律培訓(xùn)。結(jié)合工作實際，聘請司法局、民政局、計生局等領(lǐng)導(dǎo)，對鄉(xiāng)、村干部專題講授了《村民委員會組織法》、《人口與計劃生育法》等法律法規(guī)，同時，結(jié)合農(nóng)村廣播、宣傳手冊等手段，充分利用文化示范戶的模范帶頭作用，以點帶面的進(jìn)行全民普法。五年來，全鄉(xiāng)共舉辦普法宣傳月活動5次，參與群眾5800余人次，舉辦普法培訓(xùn)班20班次，受訓(xùn)人數(shù)達(dá)900余人次，印發(fā)普法宣傳資料6000余份，懸掛宣傳布標(biāo)25余條，書寫和張貼各類普法標(biāo)語300余張。通過各種形式的宣傳培訓(xùn)，增強了鄉(xiāng)村干部的法制水平，提高了群眾對法律法規(guī)的知曉率。五是廉政教育。依托櫸溪廉政文化教育基地，充分挖掘儒家廉政文化內(nèi)涵，結(jié)合《憲法》、《行政法》等法律法規(guī)開展干部廉政文化教育。20xx年以來，教育基地共接待黨員干部1000余名。通過文化宣傳、交流，促進(jìn)普法工作的開展，提高領(lǐng)導(dǎo)干部廉政、勤政、依法行政意識。

（三）切實解決群眾實際問題，增強農(nóng)民法律意識和法制觀念

堅持把普法放在全面深化平安盤峰、法治盤峰和“兩美盤峰”建設(shè)中來謀劃、來推進(jìn)。堅持把開展普法教育與解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題結(jié)合起來，用法律手段解決農(nóng)民在生產(chǎn)生活中碰到的實際問題，真正讓農(nóng)民信法、守法、用法。如盤峰村吳洪土、孔令金兩戶因宅基地糾紛多次爭吵，通過學(xué)習(xí)《民法通則》，兩家自主地進(jìn)行了調(diào)解，化解了矛盾。又如黃塢村與嶺腳村的兩戶農(nóng)戶，因承包土地界址問題發(fā)生糾紛，兩家經(jīng)常吵架，通過宣傳學(xué)習(xí)《土地管理法》等法律法規(guī)，兩家主動找村、鄉(xiāng)干部調(diào)解，雙方本著互諒互讓的原則達(dá)成了一致協(xié)議。通過普法宣傳教育，全鄉(xiāng)民事糾紛明顯減少，沒有發(fā)生重大矛盾糾紛，沒有發(fā)生集體訪、越級訪案件。

（四）嚴(yán)格依法行政，為鄉(xiāng)村建設(shè)保駕護(hù)航

以法促發(fā)展，統(tǒng)籌推進(jìn)“五水共治”、“三改一拆”和創(chuàng)業(yè)承諾項目建設(shè)等黨委政府中心工作。1、以法律為準(zhǔn)繩，促進(jìn)“三改一拆”全面開展。嚴(yán)格按照《中華人民共和國土地管理法》、《浙江省違法建筑處置規(guī)定》、《XX市違法建筑處置暫行規(guī)定》、《XX縣違法建筑處置實施細(xì)則》等法律法規(guī)，按程序完成拆違、拆后土地利用，全鄉(xiāng)共拆違8542.65平方米，完成舊住宅區(qū)改造9162平方米，分別完XX縣里下達(dá)任務(wù)的142%和114%，全鄉(xiāng)12個村全部通過縣無違建村初步驗收。2、以法律為護(hù)盾，保障“五水共治”有序開展。針對因五水共治工作開展，矛盾糾紛、來信來訪增多問題，特成立五水共治矛盾糾紛調(diào)解小組，共化解矛盾糾紛8起，信訪5件，有效推進(jìn)“五水共治”工作，完成畜禽養(yǎng)殖場整治，共關(guān)停3家、整治3家。認(rèn)真組織開展“全民清潔日”和“垃圾河大會戰(zhàn)”活動，全年環(huán)境衛(wèi)生考核位列全縣第四名。麻車峽村成功創(chuàng)建縣水環(huán)境整治示范村。3、以法律為指導(dǎo)，引領(lǐng)“秀美鄉(xiāng)村”民主建設(shè)。為建設(shè)秀美鄉(xiāng)村，櫸溪村召開村民代表會議、黨員代表會議，全民參與，制定了秀美鄉(xiāng)村建設(shè)方案，實施了石子路修復(fù)、古民居修繕等項目建設(shè)。

（五）創(chuàng)建民主法治村，夯實基層法治工作基礎(chǔ)

結(jié)合“六五”普法，進(jìn)一步強化村民自治。通過層層試點、重點突破、以點帶面，全鄉(xiāng)各個行政村均開展民主法治村創(chuàng)建活動。20xx年共有9個縣級民主法治村，1個市級民主法治村。創(chuàng)建過程中突出抓好三點：一是財務(wù)監(jiān)管。各村委實行民主決策、民主管理、民主監(jiān)督，定期公開本村財務(wù)，嚴(yán)格財務(wù)監(jiān)督和管理，確保了村級工作正常開展。二是陣地建設(shè)。加大鄉(xiāng)、村法制宣傳普法陣地建設(shè)力度。全鄉(xiāng)12個村都建有法制宣傳欄，覆蓋率達(dá)到100%。新建櫸溪、大嶺頭、沙溪文化禮堂，通過節(jié)日活動宣傳法制。依托司法所建立鄉(xiāng)、村法律服務(wù)點，認(rèn)真開展法律咨詢，五年來共服務(wù)245余人次。三是健全隊伍。成立盤峰鄉(xiāng)治調(diào)委員會、盤峰鄉(xiāng)勞動爭議調(diào)解委員會，12個村治調(diào)委員會，對全鄉(xiāng)民間糾紛進(jìn)行調(diào)解和處理，把矛盾消化在基層?！傲濉逼辗ㄆ陂g，我鄉(xiāng)共調(diào)處各類矛盾糾紛112件，成功率100%。20xx年，創(chuàng)新村級矛盾調(diào)解機制，在各村成立由3—5名有較高威望“老黨員、老干部、老長輩”組成“三老”調(diào)解隊伍，幫助解決疑難糾紛?！傲濉逼辗ㄆ陂g共幫助解決墳頭糾紛等共8件。

（六）深化依法行政，推進(jìn)行政執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)

堅持完善黨委（組）理論學(xué)習(xí)中心組集體學(xué)法、法制講座、法制培訓(xùn)等制度。把法制教育納入領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)規(guī)劃，突出對領(lǐng)導(dǎo)干部“法治、責(zé)任、有限、服務(wù)”等意識能力的培養(yǎng)。加強行政監(jiān)察法、審計法和廉政準(zhǔn)則等法律法規(guī)和黨紀(jì)條規(guī)的宣傳教育。堅持反腐倡廉法制宣傳教育與政治理論教育、理想信念教育、職業(yè)道德教育、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育相結(jié)合，充分發(fā)揮各類廉政、法紀(jì)教育基地的作用，不斷提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部和公務(wù)人員廉潔自律的自覺性。規(guī)范行政權(quán)力運行，切實將依法行政工作擺在突出位置，放在心上，抓在手上。以規(guī)范行政執(zhí)法主體、職權(quán)及完善行政執(zhí)法程序為核心，進(jìn)一步完善行政執(zhí)法責(zé)任制實施方案，落實行政執(zhí)法評議考核和責(zé)任追究制度。組織開展食品安全、勞動就業(yè)、環(huán)保等專項行政執(zhí)法活動。開展依法行政、行政執(zhí)法各項制度執(zhí)行情況的督查，確保行政許可、行政復(fù)議、行政處罰等各項制度有效落實。20xx年，我鄉(xiāng)被評為浙江省氣象防災(zāi)減災(zāi)標(biāo)準(zhǔn)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)。20xx年、20xx年、20xx年連續(xù)三年獲計劃生育工作一等獎。

二、存在的問題和不足

（一）全社會的法治意識需進(jìn)一步提高。雖然通過多年的普法教育活動，全民的法治意識有了很大程度的提高，但老百姓的法制意識有待加強。

（二）法制宣傳教育受教育面不平衡。大多數(shù)農(nóng)村青壯年農(nóng)民外出務(wù)工，留守在家的主要是“老弱病殘、婦女、兒童”，普法教育組織難，時間落實難，效果不夠理想。一些偏遠(yuǎn)村莊，由于交通不便，居住分散，法制宣傳教育“進(jìn)村入戶”困難，使之一部分農(nóng)民群眾不能接受到教育。

（三）法制宣傳陣地建設(shè)有待進(jìn)一步加強。法制宣傳教育的形式還不是很豐富，群眾喜愛的高質(zhì)量的法制專欄不多，且形式單一；貼近實際、貼近生活、喜聞樂見的法制宣傳文藝節(jié)目組織不夠，也有待于進(jìn)一步挖掘。

（四）黨員干部示范帶頭作用有待進(jìn)一步加強。在個人利益與集體利益之間，一些黨員個人利益至上。在“三改一拆”行動中，一些黨員干部非但不配合鄉(xiāng)黨委政府做好拆違工作，反而帶頭抗拆違。鄉(xiāng)黨委對黨員干部管理存在一定漏洞。20xx年，櫸溪村“特色旅游文化村”項目建設(shè)中，村主任因貪污罪，被判有期徒刑三年，緩刑四年。

三、下一步工作打算

1、把普法工作與群眾生活相結(jié)合。把普法由過去單向灌輸變?yōu)榕c法治實踐的雙向互動，針對法治實踐中群眾關(guān)心的難點、熱點問題。通過身邊的人、身邊的事，運用以案說法、以案釋法的形式，增強普法教育的覆蓋面和影響力，增強普法教育的趣味性和滲透性，使人民群眾在法治實踐的過程中理解法律的意義、理解法治活動、理解法律與自身及與未來的關(guān)系，培養(yǎng)崇尚法治的行為習(xí)慣。

2、把普法工作與專項活動相結(jié)合。認(rèn)真開展“法律六進(jìn)”活動，抓好民主法制村的創(chuàng)建，調(diào)動各方面力量參與依法治理工作，全面推進(jìn)全鄉(xiāng)普法工作的深入開展。以浙江法制宣傳月，“12·4”法制宣傳日為主線，結(jié)合安全生產(chǎn)“宣傳月”、“3·15維權(quán)日”、“6·26禁毒宣傳日”，積極開展專題法制宣傳

3、把普法工作與中心工作相結(jié)合。充分發(fā)揮普法工作在“五水共治”、“三改一拆”、創(chuàng)業(yè)承諾項目建設(shè)等中心工作中的作用，堅持全程宣傳相關(guān)法律，做好農(nóng)村黨員、干部的工作。堅持依法行政，嚴(yán)格按照法律法規(guī)、法定程序，開展工作。

4、把普法工作與隊伍建設(shè)相結(jié)合。加大普法投入，充實完善鄉(xiāng)、村、組三級法制宣傳員隊伍，培養(yǎng)一批“學(xué)法用法帶頭人”、“法律明白人”。健全調(diào)解機制，擴充調(diào)解隊伍，成立專項調(diào)解小組，充分發(fā)揮調(diào)解員作用，解決各類矛盾糾紛。不斷健全和完善各項普治制度，創(chuàng)建“法治盤峰、平安盤峰、和諧盤峰”。

年度個人述職報告簡單 篇4

在即將過去的年中，藥劑科認(rèn)真貫徹執(zhí)行藥事管理的有關(guān)法律法規(guī)，在院黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和分管院長的直接領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞醫(yī)院的工作重點和要求，全科職工團(tuán)結(jié)協(xié)作，順利完成了各項工作任務(wù)和目標(biāo)。現(xiàn)將藥劑工作情況總結(jié)如下：

一、加強政治學(xué)習(xí)，提高職工的思想覺悟。

每周三組織科室人員進(jìn)行政治學(xué)習(xí)，提高科室人員的思想素質(zhì)。組織學(xué)習(xí)醫(yī)院下發(fā)的文件，傳達(dá)醫(yī)院會議精神并認(rèn)真貫徹執(zhí)行。通過系統(tǒng)的學(xué)習(xí)教育，提高了科室人員的思想政治覺悟，樹立了高尚的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)形象，把科室的各項工作推向新的臺階，使衛(wèi)生部在醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)開展的 “三好一滿意”活動真正落到實處。

二、規(guī)范科室管理，備戰(zhàn)“三甲”

今年是我院積極準(zhǔn)備迎接明年“三甲”考核的一年，全科人員按照醫(yī)院要求，多次召開科室會議，對科室成員廣泛宣傳和思想動員，使大家能清醒認(rèn)識到創(chuàng)建“三甲”的重要性，科室對科室的制度、規(guī)范進(jìn)行了一次梳理，建立、健全藥事管理制度，按照“三甲”要求，修訂各項規(guī)章制度、崗位職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程，查漏補缺，制定了一套完整的科室管理文件，使大家有章可循，用制度管人。

三、加強藥品質(zhì)量管理，保障患者用藥安全

藥品質(zhì)量不僅關(guān)系到患者的生命安全，也關(guān)系到醫(yī)院的醫(yī)療安全與信譽?？剖覈?yán)把藥品購進(jìn)質(zhì)量關(guān)：

1、藥品全面實行網(wǎng)上采購，所有購進(jìn)藥品的經(jīng)營企業(yè)證照齊全，均具有在有效期內(nèi)的營業(yè)執(zhí)照、藥品許可證、GSP認(rèn)證證書、業(yè)務(wù)員法人委托書等，建立供貨企業(yè)信息檔案，簽訂供貨質(zhì)量保證協(xié)議書。

2、藥品購進(jìn)管理，制定了一套從計劃、審核、采購到驗收的完整相關(guān)程序，對購進(jìn)藥品名稱、批準(zhǔn)文號、生產(chǎn)日期、有效期等基本信息認(rèn)真審核、記錄，有質(zhì)量問題的一律不予入庫，從而保證了購進(jìn)藥品的質(zhì)量。藥庫購入藥品后按規(guī)定對每個品種均進(jìn)行驗收，建立驗收賬冊。對藥品效期實行動態(tài)管理，以先進(jìn)先出為原則，近效期藥品采用退庫、與其它部門調(diào)劑等方式減少積壓或過期浪費，從而保證臨床用藥安全，減少醫(yī)院損失。

3、嚴(yán)格按照藥品貯藏條件對在院藥品按常溫、陰涼、冷藏要求分類貯藏保管。隨著藥品儲存管理的加強，科室今年6月新建了一間冷藏庫，緩解了冷藏藥品數(shù)量大幅增加的壓力。

4、各藥房發(fā)藥時實行雙人核對、雙簽名制，在調(diào)劑過程中嚴(yán)格執(zhí)行處方調(diào)劑“四查十對”制度，保證患者的用藥安全有效。

5、藥房對用藥情況進(jìn)行監(jiān)控，對長期不用的藥品進(jìn)行不定期的統(tǒng)計并專冊登記，及時退貨，以降低庫存積壓和不必要的浪費。

四、嚴(yán)格執(zhí)行藥品網(wǎng)上集中采購，保證臨床用藥供應(yīng)

1、嚴(yán)格遵守《醫(yī)院網(wǎng)上藥品集中采購制度》，按照合理用藥、集體決策、公開遴選的原則，采取民主、公開的程序由醫(yī)院藥事管理委員會從新疆醫(yī)療機構(gòu)藥品采購管理網(wǎng)公布的藥品目錄中遴選適合本院使用的藥品品種，遴選藥品時嚴(yán)格按照衛(wèi)生部《處方管理辦法》關(guān)于“一品二規(guī)”的原則執(zhí)行，藥品XX0%網(wǎng)上采購。在今年上級衛(wèi)生主管部門的檢查中，沒有任何違規(guī)違紀(jì)和違反規(guī)定的現(xiàn)象，對我院網(wǎng)上藥品集中招標(biāo)采購工作進(jìn)行了認(rèn)可，對我院藥品采購管理工作進(jìn)行了高度的評價。

2、加強藥品價格管理工作，嚴(yán)格執(zhí)行藥品價格文件規(guī)定。每一品種入庫前，專人負(fù)責(zé)核對藥品價格，按價格文件規(guī)定作出藥品零售價。及時按藥品調(diào)價文件通知做好藥品的調(diào)價工作。我院作為自治區(qū)藥品價格定點監(jiān)測單位，定期作好藥品價格數(shù)據(jù)監(jiān)測上報工作，本年度共計上報6次價格監(jiān)測數(shù)據(jù)。

五、進(jìn)一步加強麻醉/藥品、精神/藥品的管理工作

1、藥庫、藥房的麻醉、精神/藥品實行專人管理，專人負(fù)責(zé)并及時補充麻、精藥品庫存，核對帳物，做好相關(guān)登記，嚴(yán)格做到帳物相符。對麻醉、精神/藥品實行每月一次的采購、使用匯總，門診、住院藥房每日及時完成處方登記、逐日消耗登記、空安瓿、廢貼銷毀登記、交接班記錄等相關(guān)記錄，做到班班交接，帳物相符，切實保證麻醉、精神/藥品的安全使用。

3、定期組織科室內(nèi)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人對門診藥房、住院藥房和藥庫的麻醉、精神/藥品的使用管理情況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。

六、各部門認(rèn)真做好每月藥品盤點工作

每月25日組織全科人員進(jìn)行藥品盤點，為保證盤點數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，盤點工作安排在臨近下班時間及班后，全年盤點未發(fā)生藥品虧損現(xiàn)象。

七、大力開展臨床藥學(xué)工作，指導(dǎo)臨床合理用藥

科室臨床藥學(xué)室由8人組成，其中國家執(zhí)業(yè)藥師2名，臨床藥學(xué)專業(yè)本科畢業(yè)生4名，一名在衛(wèi)生部臨床藥師培訓(xùn)基地參加培訓(xùn)。臨床藥學(xué)室按照臨床藥師工作職責(zé)及年初制定的工作計劃，完滿地完成了各項工作目標(biāo)：

1、制定了工作制度及年度工作目標(biāo)

年初制定了《臨床藥學(xué)年工作計劃》，實行月工作小結(jié)。使之做到工作制度化、運作程序化、職責(zé)明確化。

2、積極參與抗菌藥物專項整治工作

臨床藥學(xué)工作人員積極參與我院抗菌藥物臨床應(yīng)用專項整治活動，進(jìn)一步加強了我院抗菌藥物臨床應(yīng)用管理，優(yōu)化抗菌藥物臨床應(yīng)用結(jié)構(gòu)，提高抗菌藥物臨床合理應(yīng)用水平，規(guī)范抗菌藥物臨床應(yīng)用，有效遏制細(xì)菌耐藥；針對臨床科室抗菌藥物臨床應(yīng)用中存在的突出問題，積極配合我院采取標(biāo)本兼治的措施加以解決；完善抗菌藥物臨床應(yīng)用管理有效措施和長效工作機制，促進(jìn)了我院抗菌藥物臨床合理應(yīng)用能力和管理水平持續(xù)改進(jìn)。具體工作如下：

①、開展抗菌藥物臨床應(yīng)用基本情況調(diào)查。yjS21.cOm

臨床藥學(xué)室每月對院、科兩級抗菌藥物臨床應(yīng)用情況開展調(diào)

查：抗菌藥物品種、劑型、規(guī)格、使用量、金額，使用量排名前XX位的抗菌藥物品種，住院患者抗菌藥物使用率、使用強度、I類切口手術(shù)和介入治療抗菌藥物預(yù)防使用率，門診抗菌藥物處方比例。

②、建立完善抗菌藥物臨床應(yīng)用技術(shù)支撐體系。

臨床藥學(xué)室抗感染臨床藥師，積極參與我院抗菌藥物專項整治活動。按照醫(yī)院統(tǒng)一安排部署，為醫(yī)師提供抗菌藥物臨床應(yīng)用相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)，對臨床科室抗菌藥物臨床應(yīng)用進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，參與抗菌藥物臨床應(yīng)用管理工作。

③、嚴(yán)格落實抗菌藥物分級管理制度。

臨床藥學(xué)室積極起草并參與制定出我院抗菌藥物分級目錄，配合醫(yī)務(wù)部對不同管理級別的抗菌藥物處方權(quán)進(jìn)行嚴(yán)格限定，明確了我院各級醫(yī)師使用抗菌藥物的處方權(quán)限。

④、定期開展抗菌藥物臨床應(yīng)用監(jiān)測與評估。

臨床藥學(xué)室每月開展抗菌藥物臨床應(yīng)用監(jiān)測，利用信息化手段加強抗菌藥物臨床應(yīng)用監(jiān)測；分析我院及臨床各專業(yè)科室抗菌藥物使用情況，評估抗菌藥物使用適宜性；對抗菌藥物使用趨勢進(jìn)行分析，對使用量異常增長、使用量排名半年以上居于前列且頻繁超適應(yīng)證超劑量使用、臨床藥學(xué)室進(jìn)行重點分析評價，并將結(jié)果及時上報我院抗菌藥物臨床應(yīng)用管理組采取有效干預(yù)措施，通過監(jiān)測與評估，我院抗菌藥物使用強度由5月份的89.05DDD降到了XX月份61.57DDD，從而有效的促進(jìn)了我院抗菌藥物管理。

年度個人述職報告簡單 篇5

建筑系黨總支現(xiàn)有黨員37人，其中，教職工黨員12人，學(xué)生黨員25人；設(shè)教工和學(xué)生兩個黨支部。兩年來，在“以人為本”、“管理即是服務(wù)”和“求真務(wù)實”的思想理念指導(dǎo)下，力求把黨建和思想政治工作做到實處，在實踐中也取得到了一定的成效。現(xiàn)以此為著眼點，把我系黨總支兩年來的工作做簡要總結(jié)匯報。

一、以公平和公正營造師生員工認(rèn)同的思想政治工作氛圍

兩年來，黨總支和系行政達(dá)成共識：要在涉及到全系師生員工利益的方方面面，切實體現(xiàn)“公開、公平、公正”，以此營造師生員工“認(rèn)同”的思想工作氛圍。在教職工職稱、津貼評定，獎金發(fā)放，年度考核，評優(yōu)評先，職務(wù)安排和推薦上；在學(xué)生黨員發(fā)展、獎學(xué)金評定、學(xué)雜費減免、困難救助、勤工儉學(xué)崗位安排、違紀(jì)處理上，尊重事實，堅持原則，公平公正，一視同仁，從不摻雜主觀好惡，更不謀求一己私利。因此，在建筑系，學(xué)生不需要刻意考慮與老師的親疏，因為他們利益的得失與和老師的親疏沒有關(guān)系；教師也不需要刻意考慮與系領(lǐng)導(dǎo)的親疏，因為他們利益的得失也和領(lǐng)導(dǎo)的親疏沒有關(guān)系。多年來，我系無論是教職員工還是廣大學(xué)生，沒有出現(xiàn)過因為系里處理問題不公而產(chǎn)生矛盾和意見的，也沒有因為處理問題不公向?qū)W校職能部門及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)反映和舉報的（有關(guān)職能部門曾反饋過該信息）。在20xx年目標(biāo)責(zé)任制考核中，我系教職員工對領(lǐng)導(dǎo)班子的滿意和基本滿意率為100%；學(xué)生對發(fā)展的學(xué)生黨員的滿意和基本滿意率也是100%。雖然這兩個100%我們受之有虧，但從一定意義上說，這既是對我們過去工作的認(rèn)可，又是對我們今后工作的期望，也是我們自己工作的目標(biāo)。

二、以真誠和愛心把思想政治工作做細(xì)做實

一是通過提供必要的客觀條件推動和強化面上的宣傳輿論導(dǎo)向。如：為了動員學(xué)生學(xué)習(xí)英語，提高四級英語通過率，黨總支和系行政不僅經(jīng)常對學(xué)生進(jìn)行思想灌輸，而且組織英語水平高的黨員教師和骨干教師成立業(yè)余輔導(dǎo)小組，為低年級學(xué)生進(jìn)行免費英語輔導(dǎo)，并提供資金用以購買英語輔導(dǎo)的音像和圖書資料，使學(xué)生變被動為主動，在一定程度上激發(fā)了學(xué)習(xí)英語的積極性。20xx年的四級英語通過率，我系雖然總體水平仍然不高，但是全校進(jìn)步幅度最大的院系。為了倡導(dǎo)學(xué)生考研，黨總支和系行政組織專業(yè)水平高的黨員教師和骨干教師成立業(yè)余輔導(dǎo)小組為高年級學(xué)生進(jìn)行考研輔導(dǎo)，通過廣泛收集名?？佳匈Y料，進(jìn)行理論和設(shè)計輔導(dǎo)，幫助聯(lián)系報考學(xué)校等，使我系20xx年的考研比例達(dá)到了學(xué)校規(guī)定的12%的任務(wù)指標(biāo)，這對我們系來說是歷史上少有的。為了促成畢業(yè)生就業(yè)，提高一次就業(yè)率，20xx年，我們在就業(yè)和考研之間尋找結(jié)合點，黨政領(lǐng)導(dǎo)出面，幫助97級考研不就業(yè)的同學(xué)聯(lián)系掛靠就業(yè)單位，既尊重了學(xué)生考研的愿望，又把就業(yè)率提高了15個百分點，使我系畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)到87。9%，為全校最高。為了提高學(xué)生課外文化活動品味，我們每年都提供資金并安排美術(shù)教師指導(dǎo)同學(xué)的作業(yè)作品展、實習(xí)作品展、漫畫展、書法展等各種展覽。為了鼓勵學(xué)生進(jìn)行學(xué)術(shù)研究，我們正在全力提供資金支持學(xué)生籌辦建筑系學(xué)生學(xué)術(shù)刊物。近期，為了宣傳動員預(yù)防“非典”，我們給全系每個學(xué)生宿舍都免費配發(fā)了1支溫度表，給每位教師免費配發(fā)了口罩，體現(xiàn)對師生員工身體健康的真心關(guān)注。

二是通過解決具體問題做好個體思想工作。如：去年上半年大一學(xué)生去大連實習(xí)前，因宣傳解釋工作不細(xì)，部分同學(xué)不愿去，有情緒。做思想工作時發(fā)現(xiàn)，確有3名同學(xué)因家庭拿不出600多元的費用而不能去，我們黨政主要成員商量主動為這3名同學(xué)借錢，最后促成全體同學(xué)愉快地參加了實習(xí)。又如，大二有個陜西籍農(nóng)村同學(xué)，家境困難，其父去世后，情緒低落，精神恍惚，并萌生了退學(xué)的念頭。我們既從思想上開導(dǎo)他，鼓勵他，又幫助他聯(lián)系勤工儉學(xué)崗位，給予困難補助，暑假通過書信進(jìn)行家訪，使他振作精神，發(fā)奮學(xué)習(xí)，努力工作。再如，大三有個其父親正在監(jiān)獄服刑的男生，平日內(nèi)向、沉默，不愿參加集體活動，很少與同學(xué)接觸，雖然家境非常困難，但從不申請減免和補助。知情后，我們主動為他考慮減免和補助，想辦法安排其勤工儉學(xué)崗位，輔導(dǎo)員胡大鵬和系領(lǐng)導(dǎo)郝曙光同志還給予了資助?，F(xiàn)在，同學(xué)們普遍感覺這名同學(xué)性格變的得開朗了。

三是多渠道解決困難生問題。由于專業(yè)特點，我系學(xué)生學(xué)費高，花費大，加之農(nóng)村學(xué)生多，因此，困難生的比例也比較高。為了解決這個問題，我們做了以下幾個方面的工作：

首先，積極幫助困難生聯(lián)系系內(nèi)、校內(nèi)、校外各種勤工儉學(xué)崗位。經(jīng)過多方努力，我系1—4年級已有13%的同學(xué)獲得了固定勤工儉學(xué)崗位，其中0221—1班在班主任趙亞萍老師的努力下，22%的同學(xué)獲得了勤工儉學(xué)崗位，使特困生基本上都有了固定勤工儉學(xué)崗位。

第二，積極為困難生尋求用人單位的資助。經(jīng)過主動做工作，煙臺市第二設(shè)計院已經(jīng)從我系三、四、五年級中資助了10名品學(xué)優(yōu)秀的困難生，每人每年資助5000元，并且以后每年從大三學(xué)生中選擇資助對象進(jìn)行資助（條件是獲資助的同學(xué)畢業(yè)后去該院服務(wù)3—4年），徹底解決了這些同學(xué)經(jīng)濟上的后顧之憂。

第三，愛心捐助特困生。20xx年，001—1班有個患腦瘤的同學(xué)，僅住院花費就達(dá)6萬多元，使原本并不富裕的農(nóng)民家庭陷入了困境。在黨總支和系行政的倡議下，師生員工開展了愛心捐助活動，包括困難生在內(nèi)的全體師生全部參與了愛心捐助，短短的三天時間，共捐款15000余元。加上校醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)工部領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助，極大地緩解了這個同學(xué)的經(jīng)濟困境，鼓起了戰(zhàn)勝疾病的勇氣，樹起了學(xué)習(xí)和生活的信心。

第四，全系教職工放棄春游的機會愛心資助23名特困生。今年3月份，1個特困生向輔導(dǎo)員借錢吃飯，引發(fā)了我們對特困生問題的進(jìn)一步的關(guān)注。經(jīng)黨政領(lǐng)導(dǎo)提議，全體教職工一致贊成，放棄今年春游的機會，用這筆錢解決全系特困生的生活問題。經(jīng)過全面摸底了解，對全系最困難的23名同學(xué)每人給予1000元的資助，達(dá)到能夠維持他們一年的基本生活的目的。四是關(guān)心教職員工的生活。教職員工過生日，送去生日蛋糕；生病，送去慰問品；結(jié)婚、生小孩、父母去世送去慰問金。通過關(guān)心和撫慰，實現(xiàn)快樂共分享，憂愁共分擔(dān)的愿望，體現(xiàn)大家庭的溫暖。

由于導(dǎo)向的作用，在我們的周圍形成了一個關(guān)心他人、奉獻(xiàn)愛心的小環(huán)境。系領(lǐng)導(dǎo)郝曙光，輔導(dǎo)員胡大鵬，班主任趙亞萍、孫俊、董貴晗、李明同、張巍、董雪峰等人，私下里都向困難生提供過資助，從100元到600元不等；系領(lǐng)導(dǎo)陳吉吉、杜永吉，班主任王一平、魯慧敏、任書斌等人，都給困難生提供過借款，總數(shù)超過10000元。20xx年開始，黨員教師李輝、98級全體同學(xué)分別自愿資助了1名和6名甘肅貧困家庭的小學(xué)生上學(xué)，至初中畢業(yè)。汽車學(xué)院的王艷霞老師也愛心資助了我系1名特困生，每年資助1000元。兩名獲國家特困生優(yōu)秀獎學(xué)金的同學(xué)，主動表示：只接受學(xué)雜費減免，把4000元獎金捐給“建筑系特困生基金會”，用來解決其它特困生的困難。

三、以規(guī)范和措施把黨建和學(xué)生管理納入制度化軌道

首先，建立和完善各種學(xué)生管理規(guī)范和實施措施。分別制定了《預(yù)備黨員發(fā)展程序》、《預(yù)備黨員評議標(biāo)準(zhǔn)》，《團(tuán)總支職責(zé)》、《班委會職責(zé)》、《團(tuán)支部職責(zé)》、《學(xué)生會干部管理制度》，《學(xué)生宿舍衛(wèi)生管理條理》、《各班固定教室管理規(guī)定》、《學(xué)生早操檢查制度》、《教室勤工儉學(xué)管理制度》，《獎學(xué)金評定辦法》、《學(xué)生綜合測評辦法》，《困難生資助委員會章程》、《勤工儉學(xué)管理委員會章程》等。

其次，根據(jù)管理規(guī)范和實施措施進(jìn)行制度化管理。如，每個學(xué)期對學(xué)生黨員進(jìn)行評議，督促黨員發(fā)揮模范作用。每個學(xué)期對班委團(tuán)支部、團(tuán)總支、學(xué)生會干部進(jìn)行評議，督促學(xué)生干部做好工作，并將評議結(jié)果作為獎勵、留任、勸退和撤換學(xué)生干部的重要依據(jù)。

第三，規(guī)范化管理學(xué)生檔案。對學(xué)生的各種考核材料進(jìn)行歸類管理，為評價學(xué)生和各種總結(jié)評比提供客觀依據(jù)。20xx年在全校目標(biāo)責(zé)任考核中，我系的檔案管理得到了考核組成員和校領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。四、存在的問題政治理論學(xué)習(xí)不到位，尤其是中心組的學(xué)習(xí)計劃執(zhí)行不嚴(yán)。黨總支配合行政抓大事、謀發(fā)展不夠，局限于認(rèn)真做好常規(guī)工作。思想政治工作創(chuàng)新不夠，主要延續(xù)傳統(tǒng)的思想政治工作模式。

年度個人述職報告簡單 篇6

20xx年，在市民政局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我處以構(gòu)建社會主義和諧社會，打造文明殯葬為目標(biāo)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的十六屆六中全會精神，較圓滿地完成了各項工作目標(biāo)和任務(wù)，殯葬管理和改革工作有了突破性的'進(jìn)展，殯儀服務(wù)水平也有了明顯的提升，1至9月份共火化遺體21410具，實現(xiàn)經(jīng)濟收入1.36億元，利潤2552萬元，與去年同期相比分別增長30.4%、47.2%，占全年目標(biāo)收入和利潤的136%、101.8 %，取得了良好的社會和經(jīng)濟效益。

一、取得的主要成績

（一）以促建和諧社會，打造文明殯葬為目標(biāo)，抓好殯葬管理和改革工作。

今年以來，我處繼續(xù)加大殯葬管理力度，積極推進(jìn)殯葬改革工作。至9月份，全市遺體火化率繼續(xù)保持100%，骨灰正確處理率達(dá)到了99.3%，增加了一個百分點，具體做了以下幾個方面的工作：

1、加強清明“祭掃”的管理和宣傳工作。今年清明，我們圍繞“倡導(dǎo)綠色祭掃，共創(chuàng)和諧社會”的主題，精心準(zhǔn)備，共接待祭掃群眾200余萬人，散發(fā)殯改宣傳單8000余份，出黑板報600多塊，張貼各類標(biāo)語3500余張，掛橫幅300余條，召開群眾座談會173場次，營造了良好的祭掃氛圍，確保清明祭掃工作的安全和有序。

2、加大對各類違規(guī)殯葬行為的處罰力度。為加強殯葬管理，有效地執(zhí)行殯葬法規(guī)，今年我們加大了對違規(guī)行為的處罰力度，對一些違規(guī)建墓的現(xiàn)象，及時給予了制止和處罰。今年7月份根據(jù)群眾舉報，與雨花區(qū)府一道一舉搗毀了雨花區(qū)龍泉寺旁的違建公墓，平毀墓穴300余座，恢復(fù)了山林原貌，當(dāng)?shù)厝罕姺错憦娏摇４送鈱︿嗨疅o想寺違規(guī)建造塔陵、江寧岱山龍泉寺墓園違規(guī)銷售等行為都給予了及時的查處，受到群眾廣泛好評和支持，有效地鞏固了殯葬改革的成果。

3、著手制定全市殯葬設(shè)施規(guī)劃工作。為了進(jìn)一步規(guī)范管理，完善市域范圍內(nèi)的殯葬設(shè)施的總體布局，保持殯葬行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，自今年4月份始，我處與市規(guī)劃局、規(guī)劃設(shè)計院合作，在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，對全市8個殯儀館、203個公墓、50個紀(jì)念堂、3個紀(jì)念林的分布和內(nèi)部設(shè)施情況進(jìn)行了分析，找出了存在的問題，并合理預(yù)測了全市近期和遠(yuǎn)期殯葬設(shè)施的需求情況，根據(jù)未來殯葬改革的方向，編制了《**市殯葬設(shè)施布局專項規(guī)劃》，目前已進(jìn)入修改完善階段，爭取年內(nèi)出臺。

4、組織了區(qū)、縣民政局長培訓(xùn)班。為加強區(qū)、縣殯葬管理和改革工作，今年9月份，在市局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，我處配合市局組織人事處成功地舉辦了第三期區(qū)、縣民政局長殯葬專題培訓(xùn)班，專題學(xué)習(xí)了新形勢下如何搞好殯葬管理和改革工作等內(nèi)容，并組織大家參觀了常熟、貴陽等城市的殯葬設(shè)施，學(xué)習(xí)了外地的先進(jìn)做法和經(jīng)驗，其內(nèi)容豐富，形式多樣，收到了良好的成效，為下一步做好全市殯葬改革和殯儀服務(wù)工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

（二）以提高經(jīng)濟和社會效益為目標(biāo)，加強殯儀服務(wù)工作。

今年以來，處屬各殯儀服務(wù)單位以“替天下人盡孝，讓兩個世界人都滿意”為服務(wù)宗旨，積極開動腦筋，拓展服務(wù)范圍，提供人性化、親情化和個性化的服務(wù)項目，在滿足客戶需求的基礎(chǔ)上，提高了單位的經(jīng)濟效益。

1、積極探索新的服務(wù)理念。**殯儀館和功德園等單位在經(jīng)營過程中，不斷開拓思路，挖掘殯葬消費的文化內(nèi)涵，探索出一條集物質(zhì)產(chǎn)品、精神產(chǎn)品和文化產(chǎn)品消費為一體的綜合消費，極大地滿足了消費者的心理需求。如**館今年在辦理武中奇先生的喪事中，對其家屬提出的高規(guī)格的治喪要求，館領(lǐng)導(dǎo)班子沒有退卻，積極動腦筋、想辦法、加班加點，根據(jù)逝者生前的特點設(shè)計治喪程序和禮廳布置，得到有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)和家屬的一致好評，同時也在社會上造成良好影響，在倡導(dǎo)文明治喪方式上作出了有益的嘗試。

2、加強職工隊伍建設(shè)。近幾年來，我處一直非常重視加強職工隊伍的建設(shè)。一方面加強對職工文化和技能的培訓(xùn)，提高職工的殯儀服務(wù)水平，另一方面還加強對職工進(jìn)行職業(yè)道德和行風(fēng)教育，使職工的服務(wù)態(tài)度和精神面貌有了明顯改善，據(jù)統(tǒng)計，1—9月份，全處職工共上繳客戶饋贈達(dá)103人次，其中人民幣3674.4元，香煙129包，耳環(huán)1付，戒指2枚，客戶滿意率為97.5%，受到市行評代表和監(jiān)督員的好評，也得到了社會各界和新聞媒體的稱贊。目前我處職工隊伍的精神面貌煥然一新，講粗話、發(fā)牢騷、吵架等不文明的行為少了，講文明、默默奉獻(xiàn)的職工越來越多，充分展示出現(xiàn)代殯葬職工的精神風(fēng)貌，體現(xiàn)了殯葬職工特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻(xiàn)的光榮傳統(tǒng)。

3、提倡人性化的服務(wù)方式。各經(jīng)營單位在服務(wù)過程中，通過制定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范服務(wù)行為，提倡人性化、親情化的服務(wù)方式，認(rèn)真對待每位客戶，積極開展換位思考，以做好每個服務(wù)環(huán)節(jié)來慰籍生者。如**館服務(wù)隊江蓮花同志面對客戶的無禮責(zé)難，依然一絲不茍地履行職責(zé)，到最后客戶都感到不好意思，主動向其道歉。此外，我處還主動制定了對五保戶、低保家庭和特困群體治喪的優(yōu)惠政策，收到了良好的社會效益。

（三）以改善治喪環(huán)境為目的，加大殯葬基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)。

為進(jìn)一步改善群眾的治喪環(huán)境，自去年以來，我處自籌資金800余萬元對**殯儀館大門和業(yè)務(wù)樓進(jìn)行了改造，在建設(shè)過程中，處領(lǐng)導(dǎo)班子動足了腦筋，大到業(yè)務(wù)樓的整體布置，小到雕塑的構(gòu)思，均細(xì)心考究，做到了美化環(huán)境與傳承民俗文化于一體，基本完整地體現(xiàn)了設(shè)計思想，受到了良好效果。

對各項目的建設(shè)均嚴(yán)格按照程序招標(biāo)、議標(biāo)，加強建造質(zhì)量的監(jiān)控，嚴(yán)格現(xiàn)場管理。目前該工程已經(jīng)竣工，極大地改善了**殯儀館的整體環(huán)境，緩解了客戶喪失親人的悲痛心情。與此同時，對于客戶的消費也起到了促進(jìn)作用，據(jù)統(tǒng)計，新的業(yè)務(wù)樓使用后，單具遺體的消費增加了15%，可謂是一舉多得。

（四）繼整合溧水、六合殯儀館之后，今年九月還順利地接管了高淳殯儀館。通過殯葬設(shè)施資源的整合，加強了管理，有效地提高了殯儀館的社會效益和經(jīng)濟效益。

二、存在的主要問題

一年來，我處的工作取得了一定的成績，但確實還存在許多不足：一是殯葬管理的力度不夠，尤其在公益性公墓的管理上還存在一定的問題，如公益性公墓數(shù)量過多，時有違規(guī)銷售現(xiàn)象發(fā)生等。二是一些歷史遺留問題還未能從根本上得到解決，如句容殯儀館合同糾紛、廣東山莊經(jīng)濟糾紛等，都給我處造成了一定的負(fù)面影響。三是管理力量薄弱，全處人員年齡結(jié)構(gòu)老化，知識結(jié)構(gòu)不合理，管理人員力量薄弱，尤其自去年收購了溧水、六合及高淳殯儀館以來，管理人員饋乏的現(xiàn)象日益嚴(yán)重，影響了殯葬事業(yè)的發(fā)展。四是職工隊伍建設(shè)還需進(jìn)一步加強。

三、明年的工作打算

20xx年，我處雖然在兩個效益上取得了突破，各項工作有了新的發(fā)展，但我們還應(yīng)該清醒地認(rèn)識到，20xx年隨著新殯葬條例的頒布，殯葬管理和殯葬改革的工作任務(wù)將更加繁重，殯儀服務(wù)經(jīng)營環(huán)境將更加惡劣，如何抓好規(guī)范管理，迎接挑戰(zhàn)，將是我們今后要研究的重點課題，力爭在以下幾個方面取得新的突破。

1、結(jié)合新條例的頒布，進(jìn)一步加強新形勢下深化殯葬改革的研究工作。要繼續(xù)深化殯葬改革，強化殯葬管理，優(yōu)化殯葬服務(wù)，并將其與構(gòu)建社會主義和諧社會和建設(shè)社會主義新農(nóng)村結(jié)合起來，有效地發(fā)揮行政職能，加強我市殯葬管理，推進(jìn)殯葬改革，同時還要著手研究修改《**市殯葬管理辦法》。

2、結(jié)合《**市殯葬設(shè)施布局專項規(guī)劃》調(diào)整我市殯葬設(shè)施布局。特別是要加強對公益性公墓的管理，對我市公墓進(jìn)行清理整頓，進(jìn)一步加強監(jiān)管。

3、結(jié)合創(chuàng)建“和諧**”的目標(biāo)，制定公墓建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，做到公墓與自然的和諧，全面推進(jìn)生態(tài)墓園的改造，治理骨灰安放設(shè)施環(huán)境，倡導(dǎo)綠色殯葬，改變**公墓業(yè)的形象，同時加大對農(nóng)村骨灰堂的建設(shè)扶持力度，以進(jìn)一步深化我市殯葬改革工作。

4、進(jìn)一步調(diào)整殯儀服務(wù)的經(jīng)營戰(zhàn)略。06年，我處各館、墓在經(jīng)營思路上做了一些嘗試，07年我們將加大力度，舉一反三，進(jìn)一步探索新的服務(wù)模式，力求在“創(chuàng)新”上有所突破。同時充分運用殯葬資源整合后的優(yōu)勢，鞏固和擴大市場份額。

5、進(jìn)一步加強三支隊伍的建設(shè)，特別要在專業(yè)人才的引進(jìn)和管理人才的培訓(xùn)上下功夫，解決目前職工隊伍人員老化、知識貧乏的不利局面，通過培訓(xùn)、交流等手段，加快員工素質(zhì)的提高，以適應(yīng)事業(yè)發(fā)展的需要。

6、進(jìn)一步加強內(nèi)部管理，規(guī)范內(nèi)部監(jiān)督和考評機制，完善對各經(jīng)濟實體的考核，建立激勵機制，改革現(xiàn)行的內(nèi)部分配辦法，以充分調(diào)動職工的積極性。

7、進(jìn)一步加大對基礎(chǔ)設(shè)施的投入。計劃在07年對**殯儀館冷庫和老大爐間進(jìn)行擴建和改造，并新增2臺撿灰爐，以改善殯儀館的內(nèi)部設(shè)施，滿足群眾的治喪需求。還要做好骨灰紀(jì)念堂選址和建設(shè)的準(zhǔn)備工作，力爭在明年動工。

年度個人述職報告簡單 篇7

工作總結(jié)要用第一人稱。即要從本單位、本部門的角度來撰寫。表達(dá)方式以敘述、議論為主，說明為輔，可以夾敘夾議說?？偨Y(jié)要寫得有理論價值。

一方面，要抓主要矛盾，無論談成績或談存在問題，都不要面面俱到。

另一方面，對主要矛盾要進(jìn)行深入細(xì)致的分析，談成績要寫清怎么做的，為什么這樣做，效果如何，經(jīng)驗是什么;談存在問題，要寫清是什么問題，為什么會出現(xiàn)這種問題，其性質(zhì)是什么，教訓(xùn)是什么。

這樣的總結(jié)，才能對前一段的工作有所反思，并由感性認(rèn)識上升到理性認(rèn)識。

1、個人年終總結(jié)標(biāo)題

總結(jié)的標(biāo)題分為單標(biāo)題和雙標(biāo)題兩種。

單標(biāo)題又可分為公文式標(biāo)題和文章式標(biāo)題。公文式標(biāo)題：單位名稱十時限十總結(jié)內(nèi)容十文稱。如標(biāo)題下或文末有單位署名，標(biāo)題可省略單位名稱等，如《××廠20xx年上半年工作總結(jié)》。

文章式標(biāo)題一般是直接標(biāo)明總結(jié)的基本觀點，常用于專題總結(jié)，如《一年來的談判及前途》等。

雙標(biāo)題是同時使用上述兩種標(biāo)題，一般正題用文章式標(biāo)題;副題采用公文式標(biāo)題，如《構(gòu)建農(nóng)民進(jìn)入市場的新機制——運城麥棉產(chǎn)區(qū)發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟的實踐與總結(jié)》。

2、個人年終總結(jié)正文

和其他應(yīng)用文體一樣，個人年終總結(jié)的正文也分為開頭、主體、結(jié)尾三部分，各部分均有其特定的內(nèi)容。

開頭：開頭一般簡明扼要地概述基本情況，交代背景，點明主旨或說明成績，為主體內(nèi)容的展開做必要的鋪墊。

主體：這是總結(jié)的核心部分，其內(nèi)容包括做法和體會，成績和問題，經(jīng)驗和教訓(xùn)等。(如上文的個人年終總結(jié)內(nèi)容)

不同類型的總結(jié)，內(nèi)容有所側(cè)重，全面性總結(jié)其主體包括兩個層次，即成績和經(jīng)驗，存在的問題和教訓(xùn)。對于一般的工作總結(jié)，重點放在成績和經(jīng)驗上?？偨Y(jié)正文的結(jié)構(gòu)，主要采用邏輯結(jié)構(gòu)形式。

全面性總結(jié)根據(jù)過去一段工作中的成績和問題，或者經(jīng)驗和教訓(xùn)的內(nèi)在聯(lián)系去組織材料。專題性總結(jié)以經(jīng)驗為軸心去組織材料。

結(jié)尾：結(jié)尾是正文的收束，應(yīng)在總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)的基礎(chǔ)上，提出今后的方向、任務(wù)和措施，表明決心、展望前景。這段內(nèi)容要與開頭相照應(yīng)，篇幅不應(yīng)過長。有些總結(jié)在主體部分已將這些內(nèi)容表達(dá)過了，就不必再寫結(jié)尾。

3、個人年終總結(jié)結(jié)語

主要寫明的打算，也只需寫很短的一段話。寫得長了，反而沖淡了主題。總結(jié)正文寫完以后，應(yīng)該在正文的右下方(指橫行文字)，寫上總結(jié)單位的名稱和總結(jié)的年月日。

寫好個人年終總結(jié)需要注意的問題

1.一定要實事求是，成績不夸大，缺點不縮小，更不能弄虛作假。

2.條理要清楚?？偨Y(jié)是寫給人看的，條理不清，人們就看不下去，即使看了也不知其所以然，這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。

3.要剪裁得體，詳略適宜。

4.工作總結(jié)的具體寫作，可先議論，然后由專人寫出初稿，再行討論、修改。

年度個人述職報告簡單 篇8

20xx年，我部門全體員工在工作上勤勤懇懇任勞任怨，不分晝夜節(jié)假日，很好的完成了公司生產(chǎn)維修所需物資的供應(yīng)工作。特別是積極出色的完成了生產(chǎn)年度大檢修（甲醇焦化系統(tǒng)）的物資供應(yīng)任務(wù)，獲得公司上下的肯定和表揚。在管理上嚴(yán)格執(zhí)行公司管理制度，堅持原則，堅持財務(wù)制度，以紀(jì)律嚴(yán)格要求自己，廉潔奉公，從未出現(xiàn)違法違紀(jì)腐敗現(xiàn)象。在工作作風(fēng)上嚴(yán)格按照“三嚴(yán)三實”要求，撲下身子，面向基層，樹立“為公司節(jié)約每一分錢”的理念，堅持同等質(zhì)量比價格，同等價格比質(zhì)量，最大限度為公司節(jié)約成本的原則。緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營這條主線努力開展工作，使各項工作比去年得到了比較明顯的進(jìn)步。

一20xx年工作

12018年重點工作及取得成績

（1）本年度工作完成情況

材料處主要負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)維修所需的鋼材水泥儀器儀表閥門管件電器通用備品備件勞保用品工具實驗材料化學(xué)試劑化工原料雜品等公司交代的其它采購業(yè)務(wù)。

為節(jié)約資金，防止庫存積壓，堅持零庫存管理方法，在采購量大，采購資金緊張的情況下，千方百計精心組織尋找貨源，積極組織落實，始終把保障生產(chǎn)所需放在首要位置，一切工作圍繞保障生產(chǎn)，這個中心來開展，圓滿完成了工作任務(wù)。

在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和正確的領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門的積極配合下，20xx年截止9月底共完成采購計劃540余份，簽訂合同400多份。全年采購額達(dá)到7000多萬。其中設(shè)備備件閥門管件儀器儀表電氣設(shè)備等計款3600多萬，購進(jìn)各種鋼材計款210多萬，購進(jìn)化工原料2600余噸，計款2800多萬。并且通過開展效能監(jiān)察立項，大力開展廢舊物資回收工作，對于公司范圍內(nèi)涉及到的相關(guān)單位的廢舊物資進(jìn)行了明確，設(shè)立專人負(fù)責(zé)廢舊物資回收，相應(yīng)的庫區(qū)庫管統(tǒng)計人員配備齊全，臺賬建立，職責(zé)分工明確，截止8月底已實現(xiàn)回收金額60余萬元左右。

目前已做到全部采購由財務(wù)轉(zhuǎn)賬，杜絕現(xiàn)金交易環(huán)節(jié)，已經(jīng)建立起物資采購渠道及供應(yīng)商信息檔案，現(xiàn)已有一百多家供應(yīng)商。我們一直強調(diào)采購工作透明，在采購工作中做到公開公平公正。在大宗材料設(shè)備采購，都是與相關(guān)職能部門共同參與招標(biāo)，即使在時間緊，任務(wù)重的時候，也始終堅持這個原則。在采購工作的各個環(huán)節(jié)中主動接受監(jiān)督。既確保工作的透明，同時保證了生產(chǎn)所需。

（2）每月向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)上報月采購量，采購計劃等供領(lǐng)導(dǎo)審閱。

（3）重新制定完善崗位制：人員按其所長，專業(yè)化分工分類，各負(fù)其責(zé)。解決職責(zé)專業(yè)分不清：容易出現(xiàn)行行都會干，行行都不專，材料性能不知道，型號參數(shù)搞不清，有了失誤扯不清，干起工作來理不清等弊病。避免喪失自覺性，業(yè)務(wù)始終得不到提高，很難獨擋一面處理問題，對公司，對個人危害極大。崗位責(zé)任制的落實，徹底扭轉(zhuǎn)了這種局面的存在，每個人的工作積極性和工作效率顯著提高。

（4）認(rèn)真開展供應(yīng)商評價工作，20xx年2月份對20xx年全年的供應(yīng)商進(jìn)行了評價，確立了24家優(yōu)秀供應(yīng)商，54家合格供應(yīng)商。20xx年7月份對上半年的供應(yīng)商進(jìn)行了評價，確立了13家優(yōu)秀供應(yīng)商，55家合格供應(yīng)商。通過此項工作的開展，從源頭上杜絕物資質(zhì)量不合格給企業(yè)帶來的損失，通過質(zhì)量體系外審工作，不斷完善物資采購質(zhì)量的過程監(jiān)控，提高了物資供應(yīng)質(zhì)量，建立了公司內(nèi)部采購微信群。

（5）不斷修訂完善現(xiàn)有的管理制度，《工具管理制度》初稿已完成，正在流轉(zhuǎn)，并協(xié)助機動部門對公司《修舊利廢管理辦法》進(jìn)行了修訂。對公司內(nèi)部相關(guān)物資的修舊利廢工作進(jìn)一步規(guī)范，以利于今后此項工作的大力開展。

（6）對庫存物資每月進(jìn)行盤點，摸底，做到心中有數(shù)，以大代小以厚代薄，使現(xiàn)有庫存物資得到充分利用，截止目前利庫資金達(dá)110余萬元。

（7）安全工作方面：本著安全第一，預(yù)防為主的主導(dǎo)思想，時刻提示加強安全意識，每筆業(yè)務(wù)資金安全是第一位的，反復(fù)強調(diào)要與企業(yè)知名度高，信譽好，資質(zhì)證件齊全的企業(yè)做為合作伙伴，每項合同條款必須反復(fù)推敲，防止出現(xiàn)意外，給公司和個人造成經(jīng)濟上損失。在出差，裝卸車時，特別強調(diào)注意人身安全，防止意外事故發(fā)生。20xx年，本部門無一例安全事故發(fā)生，做到全年安全生產(chǎn)。

2基本做法

（1）注重市場調(diào)查20xx年來賓市村級年度工作總結(jié)。

為保證能采購到質(zhì)優(yōu)款新價廉的貨物，我們以了解市場最新行情最新動態(tài)和相關(guān)行業(yè)政策及規(guī)則為基本任務(wù)，以便更好地掌握主動權(quán)，不至于受供應(yīng)商片面因素的影響。進(jìn)一步加大市場考察力度，一方面我們從多側(cè)面多角度去認(rèn)識市場，摸清了生產(chǎn)廠家與其代理商之間的利益分配關(guān)系，供貨商產(chǎn)品利潤的構(gòu)成。達(dá)到1萬元以上的采購項目，我們盡量先考察，后采購，變被動接受為主動出擊，因此在采購過程中我們總能夠爭取到采購的主動權(quán)。

（2）圍繞控制成本采購性價比最優(yōu)的產(chǎn)品等方面開展工作 我們圍繞“控制成本采購性價比最優(yōu)的產(chǎn)品”的工作目標(biāo)，要求采購人員在充分了解市場信息的基礎(chǔ)上進(jìn)行詢價比較，注重溝通技巧和談判策略。嚴(yán)格執(zhí)行合同流轉(zhuǎn)程序，先由采購處長在采購員對采購物資詢價比較的基礎(chǔ)上進(jìn)行審核，再由企管處等相關(guān)部門和公司主管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步審核，要求在保障質(zhì)量的前提下，力求最大限度的控制成本，為公司節(jié)約每一分錢。采供人員也在每一項具體工作和每一個工作細(xì)節(jié)中得到煅練。

（3）逐步加強對采購物資信息的管理

逐步加強對采購物資信息的管理，相關(guān)資料輸入電腦保存，建立采購臺帳，方便隨時查閱對比。

（4）提高部門工作員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和責(zé)任感

除參加公司安排的培訓(xùn)及部門內(nèi)部培訓(xùn)外，在平時的每項具體工作和每個工作細(xì)節(jié)中不斷指導(dǎo)，同時反復(fù)強調(diào)采購人員的責(zé)任感，強調(diào)每個人對自己采購的材料備品備件負(fù)責(zé)到底，保證了對材料備

品備件使用過程進(jìn)行有效的追蹤。員工在學(xué)習(xí)中不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，努力提高工作能力及業(yè)務(wù)素質(zhì)。

3存在問題和建議

（1）采購規(guī)范化程度還需進(jìn)一步提高

采購工作遇到許多問題，主要是采購的計劃性不強，我們采購任務(wù)中的一多半是臨時采購計劃，因為沒有庫存，往往剛解決了上一筆，下一筆又有上一筆內(nèi)容，為不影響生產(chǎn)只有再安排重復(fù)采購，工作量較大。審批程序過于復(fù)雜，浪費很多人力時間，影響工作效率。還需要進(jìn)一步規(guī)范采購程序，不斷提高效率。

（2）業(yè)務(wù)人員的素質(zhì)還需進(jìn)一步提高

質(zhì)量與價格永遠(yuǎn)是采購工作的主題。采購人員的技能與業(yè)務(wù)水平直接影響到采購工作的質(zhì)量和效率。因此我們將永遠(yuǎn)嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，要把采購任務(wù)具體落實到每一個技術(shù)環(huán)節(jié)上，每一筆業(yè)務(wù)必須誰辦的誰負(fù)責(zé)到底。持續(xù)加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，真正建立一支專業(yè)性強，業(yè)務(wù)精，清正廉潔敬業(yè)高效讓領(lǐng)導(dǎo)放心的采購隊伍。為公司生產(chǎn)做好服務(wù)。

（3）供應(yīng)商的范圍還不夠廣

一則由于我們公司是化工企業(yè)，行業(yè)獨特，很多商家對我們不了解，供應(yīng)商網(wǎng)絡(luò)仍需逐步擴大。二則出于對售后服務(wù)響應(yīng)速度等的考慮，部分物資的采購以老客戶為主，這在一定程度上影響了競爭能帶來的效益。

年度個人述職報告簡單 篇9

一、企業(yè)改革工作

㈠繼續(xù)搞好小角樓公司重組后續(xù)工作

1、啟動小角樓酒業(yè)公司破產(chǎn)前期工作,完成了社會穩(wěn)定風(fēng)險評估、擬定了破產(chǎn)工作方案、破產(chǎn)工作任務(wù)分解表等；

2、協(xié)助小角樓公司完成首期500畝用地中的266.6畝土地變性及拍賣。

㈡啟動再生紙業(yè)公司破產(chǎn)

1、結(jié)合白酒工業(yè)園和S202大道建設(shè)，啟動再生紙業(yè)公司破產(chǎn)程序，指導(dǎo)企業(yè)完成職工勞動關(guān)系的清理、清產(chǎn)核資、財務(wù)審計、資產(chǎn)評估、法定代表人離任審計及破產(chǎn)立項批復(fù)；

2、召開職代會，討論確定了經(jīng)濟補償金標(biāo)準(zhǔn)、內(nèi)退人員生活費標(biāo)準(zhǔn)，形成書面決議，指導(dǎo)企業(yè)制定職工安置方案、資產(chǎn)處置方案、遺留問題解決方案，完成向法院遞交破產(chǎn)申請。

㈢推進(jìn)紡織廠拆遷清空

兌現(xiàn)紡織廠職工社保補助金，完成紡織廠資產(chǎn)（“新世紀(jì)”和“大腳板”）評估工作，指導(dǎo)紡織廠清算小組公開選聘拍賣中介機構(gòu)，與債權(quán)人協(xié)商了結(jié)債務(wù)、廠區(qū)清空等工作。

㈣推進(jìn)印刷廠破產(chǎn)

1、完成印刷廠變更基準(zhǔn)日后，清產(chǎn)核資、財務(wù)審計及資產(chǎn)評估工作，擬定破產(chǎn)工作方案，經(jīng)縣政府十七屆第七十三次常務(wù)會審定通過，9月30日法院已出具破產(chǎn)裁定書，并于10月23日在《人民法院報》發(fā)布債權(quán)申報公告；

2、完善《破產(chǎn)職工安置實施方案》，待職代大會討論通過；

3、編寫《清算報告》，待債權(quán)人會議審定通過；

4、制定《資產(chǎn)處置方案》，待債權(quán)人會議審定通過；

5、完善房屋產(chǎn)權(quán)手續(xù)，做好破產(chǎn)財產(chǎn)處置前期準(zhǔn)備。

㈤推進(jìn)絲綢企業(yè)破產(chǎn)后續(xù)工作

1、完成絲綢總公司舊辦公樓房屋清空工作；

2、對繭絲綢總公司租賃資產(chǎn)租金價值進(jìn)行評估；

2、截止6月3日，集中退還縣絲綢廠670余名職工養(yǎng)老保險個人多繳部分140.68萬元。

㈥指導(dǎo)縣建材廠、陶瓷廠關(guān)閉清算

指導(dǎo)建材廠、陶瓷廠制定關(guān)閉清算方案。

㈦指導(dǎo)縣花炮廠解決20xx年改制遺留問題

按照蒲縣長簽批意見，指導(dǎo)縣花炮廠完成20xx年改制方案兌現(xiàn)落實相關(guān)情況的專項審計，協(xié)助縣就業(yè)局處理相關(guān)遺留問題。

㈧啟動縣糖酒公司改制遺留問題處理工作

完成縣糖酒公司專項財務(wù)審計、清產(chǎn)核資，擬定了《縣糖酒公司改制遺留問題處理方案》。

二、國資監(jiān)管工作

㈠規(guī)范國有資產(chǎn)處置行為

1、印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范國有關(guān)停企業(yè)資產(chǎn)租賃經(jīng)營有關(guān)問題的通知》（平國資〔20xx〕18號），進(jìn)一步清理全縣國有關(guān)停企業(yè)租賃行為，整改違規(guī)租賃行為。

2、會同縣公共資源交易中心公開選聘資產(chǎn)評估及拍賣中介機構(gòu)，建立資產(chǎn)評估及拍賣中介機構(gòu)備選庫。

3、完成商貿(mào)系統(tǒng)糖酒公司、五金公司、商業(yè)總公司、百貨公司、蔬菜公司5戶企業(yè)及印刷廠的國有資產(chǎn)租賃價值評估，對原合同約定租金低于評估價值的租賃行為，要求限期進(jìn)行追收。

4、啟動糧食系統(tǒng)5戶企業(yè)及金財金鑫投資有限公司規(guī)范資產(chǎn)租賃行為工作。

㈡啟動國有企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營業(yè)績考核工作及完善國資監(jiān)管相關(guān)制度

1、通過公開選聘審計中介機構(gòu)，對自來水公司、鋼圈廠、飯店年度決算報表進(jìn)行審計；

2、草擬《縣國有投融資企業(yè)高級管理人員經(jīng)營業(yè)績考核辦法》等五部辦法，已送縣政府領(lǐng)導(dǎo)閱示。

㈢開展國有企業(yè)財務(wù)專項檢查

結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動和規(guī)定要求，印發(fā)了《關(guān)于對全縣國有企業(yè)財務(wù)檢查的通知》（平國資〔20xx〕14號），會同縣紀(jì)委派駐局紀(jì)檢組對部分國有企業(yè)進(jìn)行了財務(wù)專項檢查，通報突出問題，并復(fù)查整改落實情況。

㈣完成縣城市污水處理有限公司、暢達(dá)交通建設(shè)投資有限公司、縣委招待所、金財金鑫投資有限公司、金寶新鑫實業(yè)發(fā)展有限公司等國有企業(yè)高管人員考察任免。

㈤做好國有產(chǎn)權(quán)登記工作。

完成全縣國有企業(yè)產(chǎn)權(quán)登記培訓(xùn)及第二批產(chǎn)權(quán)上報工作。

㈥積極做好國有資產(chǎn)統(tǒng)計報表及每月國有資產(chǎn)快報工作。

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個人簡單述職報告

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個人簡單述職報告 篇1

20xx年，我工區(qū)認(rèn)真開展安全文化建設(shè)創(chuàng)建活動，夯實安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ)工作，提升安全管理水平，預(yù)防和減少生產(chǎn)安全事故，推動安全生產(chǎn)長效機制建設(shè)。通過精心組織、全面部署、全員參與，安全文化建設(shè)初見成效，“安全文化”氛圍彌漫全區(qū)，安全管理工作從“要我安全”到“我要安全”轉(zhuǎn)變。經(jīng)過一年的努力，員工的安全意識、事故防范能力得到了大大提高，有效控制了各類事故的發(fā)生。現(xiàn)將今年的安全文化建設(shè)工作總結(jié)如下：

工區(qū)領(lǐng)導(dǎo)高度重視安全文化建設(shè)，始終把安全文化建設(shè)當(dāng)作經(jīng)領(lǐng)常性、制度性、長期性的任務(wù)來抓，從“以人為本”的思想入手管理安全，積極倡導(dǎo)并努力推進(jìn)我工區(qū)的安全文化建設(shè)。成立了以區(qū)長為組長、黨支部書記為副組長、副區(qū)長為成員的安全文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，把安全文化建設(shè)列入重要議事議程，認(rèn)真組織，積極實施，定期考核，從人力、物力都給予扶持和傾斜，促進(jìn)了我工區(qū)安全文化的健康發(fā)展。

在安全文化建設(shè)中，首先明確文化建設(shè)不是某個領(lǐng)導(dǎo)、某個人的事，而是大家共同的責(zé)任與使命，需要全員參與、共同提高，進(jìn)一步強調(diào)明確了主體教育的落腳點在班組、在個人，通過開展各類安全知識教育、安全知識考核等形式多樣、內(nèi)容豐富的安全活動，充分調(diào)動起每個職工的積極性與創(chuàng)造性，營造了人人參與、各個爭先的良好氛圍，起到了全員參與、扎實深入的效果。

注重安全文化建設(shè)與安全生產(chǎn)實際相結(jié)合，注重安全文化理念的創(chuàng)新與發(fā)展，創(chuàng)新總結(jié)出了適合實際的安全文化與安全理念。

注重安全文化宣傳的實效性，在力求實效上下工夫，在深入人心上作文章，不搞花架子，通過采取形式多樣、職工喜聞樂見、易于接受、貼近實際的方式，大力開展各類安全文化宣傳活動，切實把安全理念落實到班組，有效推動了班組自主和個人自律，取得了實實在在的效果。

通過實施安全文化建設(shè)活動，實現(xiàn)了“三個促進(jìn)”：

一是促進(jìn)了我工區(qū)安全生產(chǎn)。近幾年安全狀況持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，未發(fā)生過輕傷以上人身事故和重大非人身事故，安全形勢良好，這與大力開展安全文化有著極為密切的關(guān)系。安全文化扎實到位、有聲有色，促進(jìn)了安全狀況的持續(xù)穩(wěn)定，創(chuàng)出較長的安全周期，排在全礦的先進(jìn)行列。

二是促進(jìn)了安全管理水平的進(jìn)一步提高。通過理念導(dǎo)入，機制創(chuàng)新，健全各項責(zé)任制，完善各項管理制度，提高了安全科技裝備水平，使安全管理由“靠領(lǐng)導(dǎo)管理、制度控制”變?yōu)椤吧舷禄?、自主管理”轉(zhuǎn)變。

三是促進(jìn)了職工安全素質(zhì)的提升。通過加大安全文化宣傳力度，建立安全教育陣地，豐富安全文化內(nèi)涵，烘托了安全文化的濃厚氛圍，使職工抓技術(shù)、學(xué)業(yè)務(wù)的積極性、主動性明顯增強，安全素質(zhì)、自主保安意識得到進(jìn)一步提高，實現(xiàn)了從“要我安全”向“我要安全”的轉(zhuǎn)變，井下違章現(xiàn)象明顯減少。

通過自查自糾，感覺到目前存在以下不足之處：

一是在安全文化層次上，往往安全管理人員考慮的多，職工考慮的少。

二是在安全文化吸收上，往往被動接受、強勢灌輸?shù)亩啵鲃訉W(xué)習(xí)、認(rèn)真汲取的少。

一是在安全文化建設(shè)的戰(zhàn)略思想上，要樹立大系統(tǒng)、一盤棋理念。要把安全文化建設(shè)納入到安全生產(chǎn)工作大局中去，做到同安排、同部署、同落實、同考核，以安全文化促進(jìn)安全生產(chǎn)工作的和諧穩(wěn)定，以安全生產(chǎn)工作推動安全文化的'健康發(fā)展。

二是安全文化建設(shè)的目的性上，要樹立長期作戰(zhàn)的意識。安全文化建設(shè)是一項長期性、艱巨性的任務(wù)，人們安全文化意識的樹立，不是一朝一夕的事情，必須常抓不懈，持之以恒。

三是在安全文化建設(shè)的方式方法上，要改變古板生硬、生搬硬套的簡單做法。安全文化體現(xiàn)了“以人為本”的思想，安全文化建設(shè)的方式方法，必須從有利于職工的角度出發(fā)，采用QQ、飛信等青年職工愿意接受的方式，要進(jìn)一步增強親合力、感染力，在創(chuàng)新安全文化建設(shè)上取得突破性進(jìn)展。杜絕那種古板生硬、生搬硬套的現(xiàn)象。

四是在安全文化建設(shè)的對象上，要注重全民、全方位工程。安全文化建設(shè)是全區(qū)職工的事情，不單是工區(qū)領(lǐng)導(dǎo)或某個班組的工作。既要注重發(fā)展全民意識，讓廣大職工積極參與到此項工作中來，又要突出重點，切實加強對職工的安全文化教育，強化安全第一的思想，落實好安全生產(chǎn)責(zé)任制。

個人簡單述職報告 篇2

規(guī)劃發(fā)展部土建工程科 0 1 1 年

工

作

總

結(jié)

規(guī)劃發(fā)展部土建工程科 二零一一年十月二十八號

工作總結(jié)

一年來，土建工程科全體人員緊緊圍繞張總的講話“牢固樹立一盤棋思想”精神，不斷學(xué)習(xí)、討論，深刻領(lǐng)會張總講話內(nèi)容并提出相應(yīng)工作推進(jìn)措施。我們從思想上高度重視，結(jié)合工作現(xiàn)況，齊心協(xié)力，共同奮斗，為全面完成全年工作任務(wù)目標(biāo)而不懈努力。從行動上扎實推進(jìn)，努力干好本職工作。

“一盤棋”思想必須牢牢堅持，這是我們公司改制以來一貫堅持的法寶和優(yōu)良傳統(tǒng)，也是我們科室的一貫作風(fēng)。我們一直堅持“四化方針”，其本質(zhì)就是“一盤棋”的思路，我們企業(yè)從30萬噸產(chǎn)能發(fā)展到700萬噸產(chǎn)能規(guī)模、從一個工廠制企業(yè)發(fā)展到鋼鐵聯(lián)合企業(yè)集團(tuán)，離不開團(tuán)結(jié)一心、離不開“一盤棋”思想。隨著漢鋼公司的災(zāi)后重建工程的順利推進(jìn)，我們陜鋼集團(tuán)也在進(jìn)一步的發(fā)展壯大。作為每個員工，我們都感到自豪和驕傲。雖然我們與生產(chǎn)單位有著質(zhì)的區(qū)別，但是我們始終都圍繞集團(tuán)的總體發(fā)展規(guī)劃走，從全局的角度考慮問題，緊緊圍繞“一盤棋”走。我們不斷學(xué)習(xí)進(jìn)一步統(tǒng)一思想，本著益于“ 一盤棋”的事情多做，無益于“一盤棋”的不做，有益于“ 一盤棋”的話多說，無益于“一盤棋”的不說的思想觀念，結(jié)合自身工作，將一年的工作總結(jié)如下：

我科室自2011年元月份以來，在將近一年的施工建設(shè)中，無論是工程管理、現(xiàn)場協(xié)調(diào)、質(zhì)量監(jiān)督還是科室教培工作發(fā)面都收獲許多經(jīng)驗，各項工作也取得了長足進(jìn)步，現(xiàn)將其總結(jié)如下：

一、主要完成的工作（1）、10萬m3煤氣柜工程：

1.柜區(qū)外管網(wǎng)支架基礎(chǔ)完，支架安裝完，內(nèi)網(wǎng)管道支架基礎(chǔ)完，外網(wǎng)管道支架基礎(chǔ)完，加壓站土建部分已全部完工，廠區(qū)內(nèi)回填土完成約40000立方米。2.地板磚鋪完，屋面找坡層、找平層完。柜區(qū)內(nèi)場地平整完，主排水溝完成。燒結(jié)路邊綠化帶，人行道恢復(fù)完，清理完。3.煉鋼除塵處跨路管道舊支架拆除完，基礎(chǔ)完。4.轉(zhuǎn)爐煤氣回收2#、3#平臺基礎(chǔ)完，鋼構(gòu)安裝完。5.加壓站彩瓦墻皮安裝完。南邊圍墻完。6.東邊道路混凝土澆筑完。柜區(qū)內(nèi)道路混凝土澆筑完，電纜溝完，場坪硬化完。加壓站屋面防水完。7.圍墻砌筑完。柜區(qū)內(nèi)道路混凝土澆筑完，電纜溝完，場坪硬化完。8.人行道：柜區(qū)內(nèi)東側(cè)道路以東人行道施工完。道牙安裝及人行道完成80%。9.環(huán)柜體排水溝完，散水完。10.化糞池以下排水溝完，電除塵集水坑以下排水溝完；加壓站排水器、排水管道施工完。11.剩余煤氣分析室完，門衛(wèi)室完。柜體以北砼道路完，柜區(qū)西側(cè)道路路基形成。

（2）、南門外過渡房工程：

1.1#、2#樓6月4號順利封頂。2.室內(nèi)外抹灰完。門窗安裝完。3.樓屋面保溫層、找平層完，屋頂挑檐上三曲瓦完，樓屋面防水完。4.東側(cè)混凝土墻完，東側(cè)暖氣溝完。1﹟、2﹟樓前暖氣溝、煤氣管道溝完。5.化糞池完。1#、2#樓前砼道路完，樓東側(cè)、西側(cè)砼道路完。6.樓前后砼停車場完。南北14M寬道路找平完。

（3）、辦公樓改造工程：

1.辦公樓改造工程于10月10日竣工驗收。

（4）、濱河路工程：

1.完成水渣填筑64428m3，累計完成水渣填筑13.6萬m3，約640m長，約完成總量的43%。

（5）、龍鋼西門道路工程：

1.龍鋼西門道路于6月15日竣工驗收。

（6）、學(xué)校操場硬化工程：

1.操場硬化工程與8月10日竣工驗收。

（7）、下峪口村圍墻工程：

1.下峪口村圍墻砌筑完。于8月30日竣工驗收。

（8）、220萬噸棒線材工程：

1.主軋跨DE跨29-21線設(shè)備基礎(chǔ)及平臺元月30日全部交安。風(fēng)冷線9-21線設(shè)備基礎(chǔ)及+0.00平臺元月30日交付安裝。2.線材主電室2月25日交付安裝交生產(chǎn)使用。3#電氣室3月5日交付安裝交生產(chǎn)使用。線材凈環(huán)水泵房3月10日交付安裝交生產(chǎn)使用.3.線材濁環(huán)水泵房3月30日交付安裝。線材循環(huán)水泵房及水池4月20日交付安裝進(jìn)入調(diào)試階段?？諌簷C房5月20日主體完，5月25日交付安裝，主體砌磚抹灰完。4.DE跨5-9線PF線設(shè)備基礎(chǔ) 2月28號交付安裝，現(xiàn)地面已完。CD跨5-14線4月5日完并交付安裝。5.AB.BC跨PF線設(shè)備基礎(chǔ)、電纜溝、小房子基礎(chǔ)5月10日交付安裝。6.主廠房鋼結(jié)構(gòu)BC跨10-21線AB跨2-18線及屋面 A列8-10線墻板的安裝。完成3#4號高樓配電室的拆除。7.棒線工程于6月底土建部分全面完工。

二、工程建設(shè)中的精細(xì)化管理

1、結(jié)合全局、精細(xì)施工

不斷的分析各施工單位的施工任務(wù)，統(tǒng)籌安排各項施工環(huán)節(jié)。不斷總結(jié)經(jīng)驗，取長補短。形成了一套較為成熟的施工方案，管理人員開展了一系列的集體培訓(xùn)活動，解決了一系列工地上常出現(xiàn)的問題。在同類科室搖搖領(lǐng)先。我們始終堅持“安全第一”的思想，落實逐級安全責(zé)任制，加大現(xiàn)場“三違”現(xiàn)象的查處力度，持續(xù)進(jìn)行安全評價檢查，將安全時刻放到工程建設(shè)前面，實現(xiàn)了全年傷亡事故為零的目標(biāo)。

2、做好每個項目的計劃工作、保證工程有序的推進(jìn)

為了保證每年的施工任務(wù)能順利完成，土建科積極了解工程的施工動態(tài)，做好施工安排。主要從成本、施工組織、施工計劃上著手，切實的解決施工中的重點、難點工程，狠抓質(zhì)量，努力使外圍工程、煤氣柜工程的施工有效推進(jìn)，最終確保了關(guān)門工期的如期完成。

3、結(jié)合6s精細(xì)化管理不斷加強團(tuán)隊建設(shè)

首先是強化質(zhì)量管理，落實質(zhì)量責(zé)任。精細(xì)質(zhì)量管理是一種理念，一種文化，是科學(xué)化(規(guī)范化、精細(xì)化、個性化)管理的一項內(nèi)容；實施質(zhì)量責(zé)任追究制度，落實質(zhì)量責(zé)任，保障質(zhì)量控制體系的正常運行的關(guān)鍵；同時對存在的問題，制定系統(tǒng)的計劃及考核辦法，改進(jìn)和完善工程條件，對做出突出貢獻(xiàn)的人員給重獎；努力解決質(zhì)量管理中

存在的問題，以最大限度地減少管理所占用資源和降低管理成本為主要目標(biāo)。

第二是不斷深化“6Ｓ”管理。加大推進(jìn)力度，深化管理層次；按照“6Ｓ”整治計劃，盡快完成現(xiàn)場重點整治項目，使現(xiàn)場面貌煥然一新；用開闊的思路、強有力的措施、最短的時間把“6Ｓ”管理提高到一個新的水平。認(rèn)真組織職工學(xué)習(xí)《太鋼公司實施精細(xì)化管理的決定》，以4E精細(xì)標(biāo)準(zhǔn)的全員化實現(xiàn)和提高職工崗位管理技能為主線，制定實施方案，全力推進(jìn)，力爭率先在質(zhì)量管理方面取得突破，并進(jìn)而更新整體管理理念，實現(xiàn)精細(xì)化管理。

4.加快實施人才培養(yǎng)計劃，建立完整的人才培養(yǎng)機制

土建工程科一年來為適應(yīng)新時期陜鋼發(fā)展需要，培養(yǎng)和造就一支規(guī)模較大、素質(zhì)較高的工程管理人才隊伍，突出抓好專業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)、在職職工本（專）科學(xué)歷函授教育等工作，不斷提高現(xiàn)場管理人員整體素質(zhì)，為公司的可持續(xù)發(fā)展提供堅強的人才保證和智力支持我們堅持每個月在百忙之中抽出一天時間集體授課培訓(xùn)。對此，培訓(xùn)效果顯而易見、受用深遠(yuǎn)。

土建科在這一年來，經(jīng)過多重努力，最終圓滿完成了各項工作任務(wù)。在此期間，我們都能正確認(rèn)真對待每一項工作，工作投入，按時出勤，有效利用工作時間，堅守崗位。能夠做到跟班作業(yè)，并積極與設(shè)計單位、施工單位溝通協(xié)調(diào)。不斷的調(diào)整施工計劃和優(yōu)化施工方案，努力使工地在最不利的條件下，創(chuàng)造出最優(yōu)異的成績，為集團(tuán)公司做出了自己的貢獻(xiàn)。

土建工程科 2011年10月28日

個人簡單述職報告 篇3

過去的一年可以說是不平凡的一年，作為車間的一名技術(shù)人員，我在車間領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心和支持下，通過努力工作，為企業(yè)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。在過去的一年中，我在工作和生活中高標(biāo)準(zhǔn)要求自己，做了很多工作，現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：

一、加強政治理論和技術(shù)知識學(xué)習(xí)，全面提高自己的政治文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平

在20xx年度工作中，我緊跟時代的步伐，加強理論知識方面的學(xué)習(xí)，積極向黨組織靠攏，爭取早日成為一名共產(chǎn)黨員。在工作中不斷的學(xué)習(xí)新技術(shù)新工藝，不斷的充實自己，不斷的提高自己的技術(shù)水平，來指導(dǎo)自己的工作。

二、工作中發(fā)揚團(tuán)隊合作精神，努務(wù)完成車間的生產(chǎn)任務(wù)

1、在平時的工作中，首先做好日常工作，我與車間其他技術(shù)員既有分工又有合作，堅持經(jīng)常和其他技術(shù)員進(jìn)行工作交流，充分發(fā)揚民主，杜絕獨斷專行，統(tǒng)一思想統(tǒng)一步驟，從而圓滿完成車間的各項生產(chǎn)任務(wù)。20xx年配合其他技術(shù)員根據(jù)車間可紡性合理安排小修機臺和換噴頭機臺，累計改紡413臺，十幾個品種。

2、根據(jù)行業(yè)協(xié)會的精神，20xx年x月份公司要求xx車間北區(qū)停車，我配合其他技術(shù)員做好停車期間的工藝處理和平時的串堿工作，并把在工作中遇到的問題及時向車間領(lǐng)導(dǎo)匯報，安排相關(guān)人員解決。9月份北區(qū)開車，做好開車前期的準(zhǔn)備工作，做好工藝處理，提前將各項工藝參數(shù)調(diào)整到位，確保開車成功，保證產(chǎn)品質(zhì)量。

3、由于xxx車間長期紡木槳，導(dǎo)絲輪廢絲多，可紡性差，我經(jīng)常和原液車間的技術(shù)員溝通，反映車間的可紡性情況，并與職能處室的技術(shù)員多聯(lián)系溝通，希望能夠改變槳粕的配比來提高可紡性，今年公司采取了使用多種槳粕混用的辦法，大大提高了可紡性。滿筒率由原來的不足80上升到了現(xiàn)的85左右。

4、每月將車間的生產(chǎn)情況進(jìn)行一次總結(jié)，及時將總結(jié)上交到技術(shù)處；將車間的主材消耗進(jìn)行總結(jié)，及時上交計劃處。做好統(tǒng)計技術(shù)分析工作，將車間生產(chǎn)中出現(xiàn)的異常情況，進(jìn)行分析采取糾正措施，寫出糾正措施報告。

三、完成第xx車間作業(yè)指導(dǎo)書的編寫和印刷工作

20xx年根據(jù)企管處的安排，要求各個車間完成作業(yè)指導(dǎo)書的換版工作，新的作業(yè)要求按照三合一體系的`要求編寫，我和其他技術(shù)員明確分工，使新的作業(yè)指導(dǎo)書包含環(huán)境和職業(yè)健康方面的內(nèi)容，更適用于實際操作。3月份將作業(yè)指導(dǎo)書及時發(fā)放到了職工手中，圓滿完成了作業(yè)指導(dǎo)書的換版工作。

四、認(rèn)真安排好職工培訓(xùn)工作提高職工的理論水平和操作水平

搞好職工培訓(xùn)工作是我們車間一項長抓不懈的工作，為此我們車間特別制定了培訓(xùn)制度，要求每個班組每月至少組織兩次職工培訓(xùn)，開展形式多樣的職工培訓(xùn)，對于新工轉(zhuǎn)崗工要求有師帶徒合同，由技術(shù)員鑒定合格后方可獨立上崗。今年x月份組織職工做三合一體系知識答卷，加強了職工對三合一體系知識的了解。又利用業(yè)余時間組織職工進(jìn)行三合一體系知識的學(xué)習(xí)，使職工對公司的方針目標(biāo)有更好理解等，為公司內(nèi)審和外審打下良好基礎(chǔ)。配合各工段班組搞好青工技術(shù)比賽。

加強新版作業(yè)指導(dǎo)書的學(xué)習(xí)，今年10月份，組織我車間全體職工全部進(jìn)行了理論知識考試。提高了職工理論知識。四班職工堅持第二個早班學(xué)習(xí)，由于四班紡絲工是控制車間產(chǎn)品質(zhì)量的關(guān)鍵崗位。平時很注重紡絲工工藝知識的學(xué)習(xí)，對影響產(chǎn)品質(zhì)量的主要工藝要讓職工明白，反復(fù)的給職工講，尤其是六月份總經(jīng)理走訪客戶后，帶回來的脆斷絲筒子，讓職工親自感受脆斷絲給用戶帶來損失，讓職工在工作中如何避免脆斷絲的產(chǎn)生，始終給職工敲響警鐘，增強職工在工作中的責(zé)任感。

五、按照三合一體系的要求搞好車間的認(rèn)證工作，推進(jìn)三合一體系在車間的有效運行

在過去的一年中積極推進(jìn)三個體系在本部門的有效運行，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)的管理和技術(shù)知識，加強《程序文件》和《管理手冊》的學(xué)習(xí)，加強對標(biāo)準(zhǔn)的理解，按照《內(nèi)部審核程序》的要求，編制本部門的年度審核計劃，并按照計劃組織部門的內(nèi)審工作，今年三月份，組織車間有關(guān)人員對車間的危險源和環(huán)境因素進(jìn)行了重新辨識和完善，對車間的法律法規(guī)清單等相關(guān)文件進(jìn)行更新，規(guī)范各種報表記錄。

5月份邀請其他兄弟部門和相關(guān)職能處室內(nèi)審員對本部門進(jìn)行內(nèi)部審核，對審核中別人提出的問題，提出改進(jìn)的議建和建議，推進(jìn)三合一管理體系在本部門的不斷完善和改進(jìn)，來迎接公司一年一度的內(nèi)審和外審工作。與認(rèn)證辦的同志多聯(lián)系、多溝通、發(fā)揮橋梁和紐帶作用，對我車間的職工和來我們車間參觀的相關(guān)人員，傳達(dá)、解釋、貫徹公司的管理方針和公司在質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理方面的有關(guān)要求。并對公司的目標(biāo)、指標(biāo)進(jìn)行分解，制定本部門的目標(biāo)、指標(biāo)和管理方案。

六、明年工作計劃：

新的一年對自己要有新的目標(biāo)和要求在今后的工作中，我會更加努力，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。

1、加強政治理論學(xué)習(xí)不放松，努力提高自己的政治理論水平。不斷的提高自身的綜合素質(zhì)，更好的適應(yīng)工作需要，更出色的完成各項任務(wù)。

2、努力學(xué)習(xí)技術(shù)，不斷的充實自己解決生產(chǎn)中遇到的問題，更好的完成公司和車間交給的各項工作任務(wù)。

3、加強車間錠位管理工作，確保機臺錠位工藝的一致，嚴(yán)格工藝上車、規(guī)范操作，保質(zhì)保量的完成公司、車間下達(dá)的各項生產(chǎn)任務(wù)。

4、合理安排公司下達(dá)的改紡、試紡工作，新產(chǎn)品的開發(fā)實驗工作。

5、加強統(tǒng)計技術(shù)的推廣和應(yīng)用，做到有目的的指導(dǎo)生產(chǎn)。

6、認(rèn)真組織推廣qc攻關(guān)活動，及時針對生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題，有目標(biāo)的開展攻關(guān)活動。

7、加強工藝事故的處理和預(yù)防措施，提高可預(yù)見性防范。做好不合格品的控制，采取糾正措施。

8、制定更加詳細(xì)的職工培訓(xùn)計劃和內(nèi)容，使職工能夠真正的能夠提高自身素質(zhì)。

9、加強職工培訓(xùn)的監(jiān)督，對不安時組織學(xué)習(xí)的工段班組進(jìn)行考核。

10、堅持落實三合一管理體系的每周檢查制度。

11、認(rèn)真編寫20xx年內(nèi)部審核計劃，在工作中不斷查找不足，不符合三合一有關(guān)要求的及時采取糾正預(yù)防措施，不斷的持續(xù)改進(jìn)，使07年的認(rèn)證工作再上新臺階。

回顧過去一年的工作，雖然自己盡力的努力工作，但工作成績與領(lǐng)導(dǎo)的要求還相差很遠(yuǎn)，在新的一年自己將更加努力的工作，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項任務(wù)。

個人簡單述職報告 篇4

一?積極配合我院領(lǐng)導(dǎo)及公共衛(wèi)生項目組長所制定的實施方案，并根據(jù)工作計劃做好分工，讓各村衛(wèi)生室做好篩查及宣傳通知工作，對各村孕產(chǎn)婦進(jìn)行宣傳教育，建檔，體檢。

二?根據(jù)上半年工作統(tǒng)計，活產(chǎn)數(shù)244人，孕產(chǎn)婦健康管理 345 人，早孕建冊 202 人，系統(tǒng)管理212 人，產(chǎn)后訪視 229 人。孕婦產(chǎn)前檢查包括一般檢查，B超，血常規(guī)，孕期心理和營養(yǎng)指導(dǎo)，產(chǎn)后訪視，對母乳喂養(yǎng)及產(chǎn)后常見問題進(jìn)行指導(dǎo)。我院開展病毒三項工作，采集艾滋，梅毒，乙肝篩查血樣共158例，并詳細(xì)登記，上報。

三?要求各村婦幼人員做好宣傳工作，利用板報，廣播等各種方式使其群眾了解公共衛(wèi)生服務(wù)項目的服務(wù)理念。為準(zhǔn)備懷孕或已經(jīng)懷孕而不滿三月的孕婦發(fā)放葉酸片，并講解服用葉酸的作用，不僅使居民們知道孕產(chǎn)期保健的重要性，而且讓他們知道明白公共衛(wèi)生服務(wù)的宗旨。

四?按高危孕產(chǎn)婦管理要求對建冊的孕產(chǎn)婦進(jìn)行高危篩查，并對篩查出的高危孕婦按要求進(jìn)行登記，隨訪與管理。

五.對貧血的孕婦進(jìn)行檢查登記并指導(dǎo)孕婦加強營養(yǎng)合理膳食糾正貧血。

我們將按照上級主管部門的要求，把我們的工作做得更完善，更規(guī)范。

個人簡單述職報告 篇5

一、20xx年度工作總結(jié)

1、為企業(yè)提供招聘、人才推薦、人才引進(jìn)、就業(yè)派遣、職稱評定、政策咨詢等服務(wù)

（1）加強與用人單位聯(lián)系,通過電話聯(lián)系和走訪企業(yè)了解企業(yè)用工信息，為企業(yè)推薦用人2780人，安置就業(yè)924人，已完成全年任務(wù)的92%，預(yù)計年底能完成全年任務(wù)指標(biāo)。

（2）做好人才招聘網(wǎng)站的宣傳與維護(hù)，為企業(yè)與求職者之間搭建網(wǎng)絡(luò)交流平臺，完善與充實人才信息庫。截止目前，注冊企業(yè)會員達(dá)92家，發(fā)布招聘信息422條，注冊個人會員達(dá)1376人。

（3）加強與其他職能部門聯(lián)系，協(xié)助他們組織企業(yè)參加各種小型招聘會，如農(nóng)民工專場招聘會、大學(xué)生專場招聘會、每周小型招聘會等，實現(xiàn)人才資源共享，同時也為企業(yè)提供全面招聘服務(wù)。

（4）加強與駐區(qū)及區(qū)周邊大中專院校的聯(lián)系，協(xié)助他們組織企業(yè)參加校園專場招聘會，為校企搭建了交流平臺。

（5）組織代理企業(yè)參加20xx年度職稱評定的培訓(xùn)會，完成52家企業(yè)職稱申報。

（6）協(xié)助企業(yè)辦理大學(xué)生就業(yè)派遣手續(xù)和人才引進(jìn)；為企業(yè)做好勞動政策咨詢服務(wù)；幫助企業(yè)協(xié)調(diào)解決困難。

2、組織20xx年專場人才招聘會

為滿足企業(yè)人才需求，解決企業(yè)面臨招工難的問題，3月25日與區(qū)工會共同承辦了“20xx年春季大型人才招聘會”。

此次招聘會共有企業(yè)300家參會，提供就業(yè)崗位9645個，現(xiàn)場求職咨詢?nèi)藬?shù)上萬余人，會后達(dá)成就業(yè)意向2800余人，及時緩解了企業(yè)用人以及求職者就業(yè)的雙重壓力。

3、人事檔案管理工作

截止目前，與166家企業(yè)簽訂人事代理協(xié)議，累計接收整理企業(yè)檔案2478份，辦理調(diào)出、退出、轉(zhuǎn)出檔案1198份，開具商調(diào)函2220份。

二、20xx年工作中存在困難和問題

1、當(dāng)前工作中存在的困難

（1）落實用工“回執(zhí)單”的反饋比較難,部分企業(yè)配合不好，有時催促多次也無法上交。分析原因：其一，單位蓋章審批流程很嚴(yán)，企業(yè)蓋章不方便；其二，增加了企業(yè)人事的工作量。

（2）企業(yè)在網(wǎng)上發(fā)布用工崗位信息的不真實性，也給工作帶來不便。

（3）普通操作工來源匱乏。每當(dāng)企業(yè)向我們提出大量普通操作工的用工需求時，我們都會感到力不從心，很難在最短的時間內(nèi)，提供大量的合格人員供企業(yè)進(jìn)行面試挑選。分析原因：其一，大學(xué)本科和?？迫藛T過多，合格的普通操作工卻供不應(yīng)求。其二，自有人才庫信息少，滿足不了企業(yè)大量用工需要。其三，求職者對工資和福利待遇要求較高，而很多企業(yè)達(dá)不到他們的要求，所以造成許多人員外流，特別是外地人員。

（4）專業(yè)對口的高級技術(shù)人員或經(jīng)驗豐富的高級技術(shù)工人難覓。當(dāng)企業(yè)提出需要這種特殊人才，我們往往不能及時的找到符合企業(yè)技術(shù)要求的人才提供給企業(yè)，主要是因為免費人才信息資源太少。

（5）人事檔案創(chuàng)收工作越來越難。存檔業(yè)務(wù)流程和政策更改了許多內(nèi)容，辦事手續(xù)也越來越細(xì)化，如不允許存?zhèn)€人檔案，即員工離職后必須在一個月內(nèi)將檔案轉(zhuǎn)出，否則費用由單位支付等。

2、當(dāng)前工作中存在的問題

（1）職業(yè)介紹平臺發(fā)揮的還不完善，提供人才的數(shù)量和質(zhì)量都達(dá)不到企業(yè)的要求，推薦的力度和速度不行。

（2）服務(wù)企業(yè)的深度和廣度不夠。走訪企業(yè)的頻率少和質(zhì)量不高，服務(wù)仍只停留在表面形式，還沒有做細(xì)、做實、做到位。以后我們還要強化服務(wù)意識和責(zé)任意識，加抽時間走訪企業(yè)，了解企業(yè)需求，并及時盡所能幫助企業(yè)解決困難。

（3）開拓創(chuàng)新的工作思路和招法不多，平時還應(yīng)多加強自身學(xué)習(xí)，多吸取借鑒其他區(qū)的好做法、好思路。

（4）與業(yè)務(wù)相關(guān)職能部門接觸還不夠密切，有時在幫助企業(yè)解決困難時感覺很吃力。

（5）與“校企聯(lián)誼”還不夠。目前人才中心與區(qū)中高院校聯(lián)系緊密，與區(qū)外和外省市中高校聯(lián)系較少，還應(yīng)多與高校聯(lián)系，及時了解各高校的畢業(yè)生源，

三、20xx年工作計劃

20xx年人才中心仍緊緊圍繞區(qū)工作重點，積極主動為企業(yè)發(fā)展提供人才服務(wù)，具體工作思路具體如下：

1、與企業(yè)保持密切聯(lián)系，為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)

建立定期走訪、回訪制度，及時了解企業(yè)需求，為企業(yè)排困解難；為企業(yè)提供招聘服務(wù)及人才推薦工作，做到及時、周到、熱情、細(xì)致、認(rèn)真，特別是做好新建及重點企業(yè)的招工工作，為新建企業(yè)的順利開工提供人才保障；協(xié)助企業(yè)辦理人才引進(jìn)和大學(xué)生就業(yè)派遣的服務(wù)工作，提供勞動和人事政策的咨詢解答，盡自己所能幫助企業(yè)協(xié)調(diào)解決一些困難。

2、開展靈活多樣的招聘形式

組織一場大型人才專場招聘會，滿足企業(yè)用工需求。加強與區(qū)職能部門和駐區(qū)及區(qū)周邊大中專院校的聯(lián)系，互相溝通信息，共同組織一些小型招聘會，如校園招聘會、農(nóng)民工專場招聘會、民營企業(yè)專場招聘會、大學(xué)生專場招聘會、春季和秋季招聘會。

3、做好企業(yè)人事檔案的接收審核；完成20xx年度企業(yè)人事檔案的核對工作，確保20xx年存檔人事存檔費用的足額收取。

4、完成20xx年度代理企業(yè)大中專人才需求調(diào)查統(tǒng)計工作和20xx年代理企業(yè)員工的初中高級職稱評定摸底和申報工作。

5、與信息部配合更新人才招聘網(wǎng)，充分發(fā)揮人才網(wǎng)的招聘平臺功能，在網(wǎng)上為企業(yè)與求職者搭建交流平臺。

6、扎實做好日?；A(chǔ)性工作，如招聘信息采集工作，堅持每天認(rèn)真接待整理上門求職和按類別建立人才信息庫，使人才基本情況一目了然，方便了查詢和管理。

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作。

個人簡單述職報告 篇6

我原來是社區(qū)計生協(xié)管員，工作了三年多，今年九月份當(dāng)選為社區(qū)計生委員。在街道黨工委、計生辦和社區(qū)兩委的領(lǐng)導(dǎo)下，我堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真做好本職工作，在工作中積極學(xué)習(xí)計生業(yè)務(wù)知識，遇到問題積極向老主任請教，在工作中積累經(jīng)驗，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平?，F(xiàn)將這幾個月來的工作情況述職如下，請與評議。

一、勤奮學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

四個月來，為了提高自身素質(zhì)，本人堅持不懈地學(xué)習(xí)社區(qū)理論知識，計生法律法規(guī)政策及十七大文件精神。自覺做到勤學(xué)多想。平時留心報紙、新聞等有關(guān)社區(qū)工作經(jīng)驗介紹，在潛移默化中接受教育，提高了自己的思想政治素質(zhì)。在日常工作中，我時刻牢記自己是個新人，工作經(jīng)驗不足，遇到問題，本人都以求教的工作態(tài)度向社區(qū)主任、同事前輩學(xué)習(xí)，不斷總結(jié)工作經(jīng)驗，改變工作方式，開闊工作思路，及時糾正自己的不足之處，跟上領(lǐng)導(dǎo)工作節(jié)拍，與同事工作合拍，積極融入社區(qū)大家庭，努力提高自己的工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

二、加強溝通聯(lián)系，熟悉工作環(huán)境。

為了盡快適應(yīng)新的工作崗位，本人經(jīng)常走家串戶，盡可能地與社區(qū)居民們進(jìn)行各方面的`溝通，宣傳社區(qū)工作及計生政策，熟悉與了解群眾心聲，努力為他們排憂解難。

三、勤勉敬業(yè)，盡責(zé)做好本職工作。

計生工作堅持以人為本，以服務(wù)為宗旨，在做好社區(qū)工作的同時，按照《關(guān)于進(jìn)一步加強流動人口計劃生育工作的通知》要求，建立以現(xiàn)居住地管理為主的工作機制，加強流動人口計劃生育的管理和服務(wù)，與常住人口同管理，同服務(wù)，同宣傳，建立健全流動人口臺帳，婚育證及時審驗，及電腦錄入工作，做好國家平臺通報，及時反饋和接收，今年流動人口開展全員管理中，流動人口管理中做到“嘴勤”、“腳勤”宣傳到位，新增流動人口錄入率達(dá)116%。9月份社區(qū)成立了流動人口一站式管理，大大提高流動人口計劃生育婚育證的發(fā)放和驗證率，把流動人口切實納入到常住人口一樣管理的軌道。

在計生全面宣傳訪視工作中，本人與同事積極配合，挨家挨戶上門調(diào)查落實，發(fā)放宣傳單、宣傳品，做到面對面宣傳，由于轄區(qū)內(nèi)的流動人口復(fù)雜，要多次入戶才能工作到位。個別群眾還不理解我們的工作，冷言冷語，門難進(jìn)，但我們總是笑臉相迎，做到動之經(jīng)情，曉之以理。最后看到工作圓滿完成時，心里在感到更多的是踏實和欣慰，畢竟我們的工作能得到居民和轄區(qū)單位的支持，這對我來說是件值得欣慰的事，社區(qū)工作千頭萬緒，承擔(dān)著上為政府，下為百姓解愁的責(zé)任。幾個月來，本人均能以良好的精神風(fēng)貌接待來辦事的每位居民，耐心解答他們的疑問，我時刻牢記“居民之事是大事”居民關(guān)心的事要認(rèn)認(rèn)真真地做，居民犯愁的事要義不容辭去幫。

總之，回顧這段時間的社區(qū)工作，作為一名新成員，在社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的細(xì)心指導(dǎo)，關(guān)心教育，同事之間的熱心幫助，讓我深深體會到社區(qū)大家庭的溫暖，手上開展的工作得到社區(qū)居民的肯定，同事認(rèn)可，讓我深受鼓舞，同時我也深深地意識到自己的社區(qū)工作經(jīng)驗薄弱，工作還不夠大膽，主動等，這些問題都有待完善與加強。在今后，我要更加努力學(xué)習(xí)和工作，克服缺點和不足，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，使自己的工作水平和工作能力不斷提高，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望。

轉(zhuǎn)眼間工作兩年了，在勞動保障中心領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體同事的幫助、支持下，使我在各個方面都得到了鍛煉和一定程度的提高。工作中我始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，認(rèn)真完成了勞動保障中心安排的各項工作任務(wù)。

認(rèn)真準(zhǔn)時地完成了勞動保障中心安排的各種任務(wù)，并整理好各種信息。同時，還認(rèn)真學(xué)習(xí)工作技能，不斷改造思想觀念，努力提高自身的綜合素質(zhì)和工作能力。積極參加組織的每一次學(xué)習(xí)和會議，把學(xué)到的新知識、新技能、新本領(lǐng)和會議傳達(dá)的精神，充分運用、發(fā)揮到工作和學(xué)習(xí)中。本人愛崗敬業(yè)，在工作期間對自身嚴(yán)格要求，工作勤奮，能吃苦耐勞，對領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)加班加點的完成，從不拖拉，始終把務(wù)實作為自己的準(zhǔn)則。把自身建設(shè)的重點放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實、腳踏實地、埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行，嚴(yán)格遵守勞動保障中心的各項規(guī)章制度；尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事，謙虛謹(jǐn)慎，主動虛心接受領(lǐng)導(dǎo)、同事和來自各方面的意見和建議；不斷的改進(jìn)工作和加強自身建設(shè)。堅持做到不利于政府形象的事不做，不利于協(xié)理員形象的話不說，積極維護(hù)勞動保障中心最基礎(chǔ)層服務(wù)窗口的良好形象。

兩年的工作時間，雖然工作比較積極，各項任務(wù)完成的較好，但還存在很多不足，所以要更好的學(xué)習(xí)，努力提高自己。在今后的工作中，我一定認(rèn)真的總結(jié)經(jīng)驗，克服不足，努力把工作做得更好。在自己的工作中，一定要做到今日事今日畢，決不能拖拖拉拉，更要克服自己的性格缺陷，要不斷反思自己的一言一行，做到多聽、少說、多做，發(fā)揮自己的優(yōu)點，彌補自己的缺點，多向有經(jīng)驗的同事、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，加強工作的積極性和主動性。

在今后的工作中，我會更加的努力保質(zhì)保量的做好領(lǐng)導(dǎo)部署和安排的各項工作任務(wù)。在對待工作上要有高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，腳踏實地、盡職盡責(zé)地做好各項工作。

街道個人述職報告(集錦十四篇)

眾所周知，實踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)，但凡是在我們的學(xué)習(xí)工作中。報告有著舉足輕重的地位，優(yōu)秀的報告，能讓我們在下階段工作中做到趨利避害。幼兒教師教育網(wǎng)小編專門為你搜羅整理了與“街道個人述職報告”相關(guān)的各種資料，我們相信這篇文章值得您花時間去仔細(xì)品味！

街道個人述職報告(篇1)

尊敬的區(qū)縣領(lǐng)導(dǎo)、街道黨員群眾：

大家好！我是xxx街道的新任街道書記，在此向大家做一份述職報告。

到任之初，我的首要任務(wù)是了解xxx街道的基本情況。因此，我主動與街道各級領(lǐng)導(dǎo)以及街道黨員群眾進(jìn)行交流，聽取了大家對街道發(fā)展的建議和意見。通過調(diào)查研究，我發(fā)現(xiàn)該街道的主要問題有三個方面：

第一，城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)有所短板。由于歷史原因，該街道的舊城區(qū)絕大部分建筑物具有較高的年限，導(dǎo)致城市基礎(chǔ)設(shè)施效能逐漸降低，人民群眾的生活環(huán)境受到了很大的影響。

第二，社會公共服務(wù)亟需提升。盡管xxx街道目前的社會公共服務(wù)體系算得上比較完善，但是由于街道經(jīng)濟實力不足，缺乏財政資金和人才支持，造成基層社會管理和服務(wù)能力不足的情況。

第三，街道居民群眾的生活質(zhì)量有待提高。隨著城市化進(jìn)程的不斷深入，城市化的前沿在逐漸靠近xxx街道。但是在人口密度、居民收入和生活質(zhì)量等方面，xxx街道與前沿區(qū)域相差較大。這也給xxx街道的經(jīng)濟社會發(fā)展帶來了不少的阻力。

針對上述問題，我分別制定了以下工作方案：

一、提升城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)水平。我要求街道各級領(lǐng)導(dǎo)和工作人員著重關(guān)注基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的問題，通過開展文明市區(qū)建設(shè)、改造老舊小區(qū)等系列活動，為居民打造更加美好、舒適的城市生活環(huán)境。

二、加強社會公共服務(wù)體系建設(shè)。為了提高基層社會管理和服務(wù)能力，我要求街道各級領(lǐng)導(dǎo)和工作人員加強對社會公共服務(wù)的投入，進(jìn)一步健全街鎮(zhèn)社區(qū)區(qū)域內(nèi)的公共設(shè)施建設(shè)，加強公共衛(wèi)生、文化娛樂、交通秩序等服務(wù)的和管理水平，讓群眾受益。

三、優(yōu)化民生保障政策，提升居民生活質(zhì)量。為解決xxx街道居民收入和生活質(zhì)量低下的問題，我提出了一系列民生保障政策，如增加城鄉(xiāng)社區(qū)服務(wù)崗位，扶持小微企業(yè)發(fā)展，提高居民養(yǎng)老、醫(yī)療保障覆蓋率，同時，也要支持居民發(fā)展文化、體育、教育等方面的愛好，提高居民生活品質(zhì)。

在今后的工作中，我將繼續(xù)帶領(lǐng)街道各級領(lǐng)導(dǎo)和工作人員，執(zhí)行這一工作方案，努力推動xxx街道的經(jīng)濟社會發(fā)展，讓每一位居民都享受到現(xiàn)代城市的便利和幸福生活。

街道個人述職報告(篇2)

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

根據(jù)區(qū)委巡察辦的統(tǒng)一安排部署，今天下午在這里召開巡察情況反饋會議，這充分體現(xiàn)了區(qū)委和區(qū)委巡察辦對我街道工作的關(guān)心和支持。區(qū)委巡察組于去年xx月至xx月，對我街道黨委進(jìn)行了為期3個月的巡察工作。期間，巡察組本著對黨的事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神，做了大量扎實細(xì)致的工作，表現(xiàn)出很強的政治觀念、很高的理論水平和很實的的工作作風(fēng)，給我們留下了深刻的印象。巡察組反饋的情況，嚴(yán)肅中肯、實事求是;指出的問題，一針見血、切中要害，具有很強的針對性和指導(dǎo)性。對于巡察組的指出問題、建議，我們誠懇接受、照單全收。作為整改落實第一責(zé)任人，我將根據(jù)今天的會議精神，和街道黨委班子一起緊緊圍繞巡察組提出的意見和建議，抓好整改落實。

一、以聞過則喜、改過不吝的擔(dān)當(dāng)全盤接受反饋問題。旁觀者清、當(dāng)局者迷。發(fā)展中的問題，往往我們自己看不清楚、看不全面、容易忽視。巡察組高度負(fù)責(zé)、嚴(yán)肅認(rèn)真，通過幾個月的深入了解，為我們排查出一批現(xiàn)實問題。這些問題是客觀存在的，我們誠懇接受、照單全收，不存異意、堅決糾正。抓好這些問題的整改，對我們來說，本身就是排毒祛病、強身健體，讓我們擁有一個更加健康、穩(wěn)定、可持續(xù)的發(fā)展環(huán)境。特別是當(dāng)前適逢高質(zhì)量發(fā)展的重要歷史機遇，我們更要主動祛除思想上的沉疴、改進(jìn)作風(fēng)上的陋習(xí)，不回避、不推脫、不遮掩，以主動認(rèn)領(lǐng)的自覺、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)钠犯?，真查真改、立改立行，以整改的實際成效取信于黨、取信于民。

二、以正風(fēng)除弊、刮骨療毒的決心全力整改反饋問題。根據(jù)今天巡察組反饋的意見和提出的要求，會后我們將立即召開黨委擴大會，認(rèn)真研究制定整改方案和措施，切實明確整改內(nèi)容、整改目標(biāo)、責(zé)任主體和整改時限，建立問題清單、責(zé)任清單、任務(wù)清單，強化跟蹤督辦、狠抓落實。一是巡察反饋的點上問題要整改。整改要有動作，且過程留痕;二是以點帶面，深挖根源，舉一反三，開展相關(guān)問題的自查自糾;三是對相關(guān)問題，建章立制，開展源頭治理;四是對相關(guān)整改措施，及時宣貫到位、執(zhí)行到位。正人先正己，領(lǐng)導(dǎo)班子成員必須帶頭抓好自身整改。我是街道黨委巡察整改工作第一責(zé)任人，我承諾一定以身作則、身先士卒，帶頭整改自身和班子存在的問題;同時明確，分管領(lǐng)導(dǎo)是分管領(lǐng)域整改工作責(zé)任人，各級黨政負(fù)責(zé)人是本單位整改第一責(zé)任人，班子全體成員及各部門一定要提高認(rèn)識，全力以赴、認(rèn)真仔細(xì)對照存在的問題，落實到人，立行立改。無論什么問題，不管涉及誰，決不能講條件、找理由拖拉不辦，必須要想辦法解決問題;對拒不整改、敷衍整改、整改不力的，要嚴(yán)肅追究。

三、以標(biāo)本兼治、懲防并舉的毅力全面促進(jìn)成果轉(zhuǎn)化。這次落實巡查問題整改工作，對我們來說，既有壓力，更有動力，是我們工作的一個重要契機。能扎實開展整改工作，做好結(jié)合文章，全面轉(zhuǎn)化巡察整改成果，我街道的全面工作水平都能上一個新的臺階。為此，我們一定要把整改工作同我街道高質(zhì)量發(fā)展工作緊密結(jié)合起來，同鄉(xiāng)村振興、民生改善、黨建加強等重點工作結(jié)合起來，進(jìn)一步理清發(fā)展思路，緊扣全年目標(biāo)任務(wù)，細(xì)化工作措施，堅定信心、迎難而上，確保順利實現(xiàn)“年初開門紅”的目標(biāo)。請區(qū)委和巡察組的領(lǐng)導(dǎo)同志們放心，xx街道黨委和各級黨組織，有信心有決心把反饋問題整改到位!我們將正視問題、汲取教訓(xùn)，抓住關(guān)鍵、同向發(fā)力，努力變信任為動力、變教訓(xùn)為財富，切實把巡察成果轉(zhuǎn)化為推動我街道改革發(fā)展的強大動力，為xx區(qū)的跨越發(fā)展作出應(yīng)有貢獻(xiàn)!

街道個人述職報告(篇3)

街道紀(jì)工委上半年述職報告優(yōu)秀范文

街道紀(jì)工委上半年述職報告優(yōu)秀范文

本人主持街道紀(jì)工委工作，分管精神文明建設(shè)、城鄉(xiāng)建設(shè)與管理、新農(nóng)村建設(shè)、環(huán)境保護(hù)、交通道路、國土資源、人口和計劃生育工作，協(xié)調(diào)政協(xié)工作，掛xxx社區(qū)。

分管單位：紀(jì)工委、鎮(zhèn)村建設(shè)服務(wù)中心、城管中隊、國土所、xxx中心社區(qū)。

現(xiàn)將今年上半年工作述職如下：

一、以服務(wù)經(jīng)濟、關(guān)注民生為重點，抓好城市規(guī)劃建設(shè)

去年以來，城建規(guī)劃建設(shè)審批權(quán)下放，為鎮(zhèn)域經(jīng)濟注入活力，但工作壓力加大。一方面要求分管部門嚴(yán)格審批，建立聯(lián)席會議審批制度，另一方面，提高辦事效率，壓縮流轉(zhuǎn)時間，為發(fā)展經(jīng)濟盡職盡責(zé)，上半年，共審批各種事項xxx小學(xué)，做為辦事處兩大民生工程，現(xiàn)進(jìn)展順利，即將完工。其中，xx社區(qū)服務(wù)中心室內(nèi)工程全部結(jié)束，中央空調(diào)安裝完成，電子監(jiān)控方案確定，室外工程正在加緊施工。小學(xué)，室內(nèi)工程結(jié)束，餐廳和階梯教室正在施工，室外設(shè)計已完成，內(nèi)部設(shè)施正在配備，力爭新學(xué)期正式啟用。

二、以建管并舉，管重于建為原則，強化國土資源與城市管理。

土地管理繼續(xù)保持了良好發(fā)展勢頭，工作經(jīng)驗被主管部門予以認(rèn)可。除日常加強管控外，對違法占地一直保持高壓態(tài)勢。在今年的土地衛(wèi)片檢查中，我處對四宗違法占地，率先整改，最早完成任務(wù)。受今年社區(qū)建設(shè)、合村并居等因素影響，城管工作經(jīng)受了嚴(yán)峻考驗，違章建筑明顯增多。城管中隊與市執(zhí)法局緊密聯(lián)系，加大巡查力度，努力做到早發(fā)現(xiàn)、早整改、早拆除。到目前為止，違章建筑均在規(guī)定時限內(nèi)拆除，未發(fā)生被市通報案例。

三、以打造幸福zh，宜居之城為目標(biāo)，搞好環(huán)境綜合整治

繼續(xù)抓好環(huán)境綜合整治工作。打造xxx文化廣場、xx經(jīng)濟園兩個重點片區(qū)，搞好xx路、xx路路域整治，培植xxx、xxx兩個先進(jìn)村，在市環(huán)境整治檢查中，取得較好成績。堅持不懈的抓好西部農(nóng)業(yè)村環(huán)境整治，加強環(huán)境衛(wèi)生、公路養(yǎng)護(hù)專業(yè)隊伍建設(shè)，保持較高的管理水平。加強綠化工程、健身場所管理，及時督促檢查，克服重建輕管現(xiàn)象。制定考核獎懲政策，并及時檢查兌現(xiàn)，調(diào)動了各村居工作積極性。

四、配合市重大項目推進(jìn)，開城路、中石油管線工程進(jìn)展順利

xx路建設(shè)是市委市府確定重點工程。我處按照進(jìn)度要求，及時清點賠償?shù)孛娓街?，協(xié)調(diào)施工便道、線桿遷移、占用土場等矛盾糾紛，進(jìn)展順利，得到市指揮部好評。中石油天然氣管線，途徑我處六個村莊，全長鎮(zhèn)村等工作人員，認(rèn)真排查問題，科學(xué)制定賠付辦法，按照先易后難的原則，加班加點，攻堅克難，進(jìn)度快，質(zhì)量高，基本完成施工任務(wù)。

五、積極參與，履行職責(zé)，努力提升精神文明整體水平

作為城區(qū)街辦，我處是文明城市創(chuàng)建的重點單位。按照文明城市要求，重點整治了交通干道、公共場所、居民樓院等環(huán)境衛(wèi)生，努力提升轄區(qū)居民整體素質(zhì)，較好地完成文明城市創(chuàng)建任務(wù)。計劃生育是我處重點難點工作任務(wù)之一。面對違法生育居高不下，社會撫養(yǎng)費征收難等現(xiàn)狀，配合主管領(lǐng)導(dǎo)，積極爭取上級主管部門支持，認(rèn)真研究工作措施和考核辦法，調(diào)動處村干部工作積極性，順利通過xx、xx兩級半年檢查驗收。今年是我市環(huán)保模范市復(fù)檢驗收年，我處領(lǐng)導(dǎo)高度重視，各部門配合協(xié)作，在環(huán)保部檢查驗收中，取得較好成績。市通報檢查結(jié)果，我處無任何紕漏。另外，按分工要求，本人還積極參與宣傳統(tǒng)戰(zhàn)、文化體育等工作，發(fā)揮政協(xié)聯(lián)絡(luò)組長作用，組織政協(xié)委員參加各項會議、培訓(xùn)、視察活動。

六、深入基層，求真務(wù)實，大力加強王家樓社區(qū)建設(shè)

xxx社區(qū)是今年分工的新任務(wù)之一。社區(qū)村莊多，信訪量大，環(huán)境基礎(chǔ)較差。本人和社區(qū)工作人員一道，克服畏難發(fā)愁情緒，突出重點，解決難點，努力學(xué)趕先進(jìn)。通過例會制度、巡回檢查等手段促進(jìn)工作，村容村貌、村莊穩(wěn)定有了一定進(jìn)步。認(rèn)真謀劃社區(qū)未來發(fā)展，規(guī)劃建設(shè)社區(qū)中心、幼兒園、健身廣場，并組織實施了征地拆遷等前期工作。配合相關(guān)部門做好轄區(qū)內(nèi)招商引資工作，為項目實施搞好服務(wù)。

七、嚴(yán)格自律，廉潔勤政，努力做好紀(jì)檢監(jiān)察工作

嚴(yán)格自律是本人一貫要求。能力有大小，態(tài)度更重要。一直以來，學(xué)習(xí)上，結(jié)合業(yè)務(wù)分工，認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)知識、規(guī)章制度，堅持學(xué)以致用；工作中，求真務(wù)實，扎實深入，堅持不搞形式，不走過場；作風(fēng)上，發(fā)揚民主，集思廣益，堅持群策群力解難題，努力做一名合格的'基層干部。在自我約束的基礎(chǔ)上，積極做好紀(jì)檢監(jiān)察工作。一方面加強處村干部教育，抓好“三資”管理，另一方面，嚴(yán)格處理違紀(jì)黨員，努力促進(jìn)機關(guān)作風(fēng)、干部作風(fēng)的根本好轉(zhuǎn)。

回顧半年工作，還存在不少問題。城建工作，重建輕管現(xiàn)象依然存在，環(huán)境整治，任重道遠(yuǎn)；計劃生育，違法生育和社會撫養(yǎng)費征收兩大難題，短時間內(nèi)難以克服；社區(qū)工作，在抓班子，帶隊伍，發(fā)展集體經(jīng)濟，維護(hù)村莊穩(wěn)定等方面還存在較大差距。這些問題，在今后工作中，必當(dāng)揚長補短，努力改進(jìn)。

街道個人述職報告(篇4)

街道安監(jiān)員述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

我是街道安監(jiān)員，今天非常榮幸的能夠在這里跟大家分享我們的工作情況。今年以來，在黨和政府的正確指導(dǎo)下，我們積極推進(jìn)街道安全工作，取得了一系列重要成果。在此，我向大家播報我們的工作情況，也向關(guān)注和指導(dǎo)我們工作的領(lǐng)導(dǎo)與同事們表示感謝！

一、工作概況

今年以來，我們團(tuán)結(jié)一心、攻堅克難、充分發(fā)揚工作合力，扎實開展了一系列綜合安全治理活動，構(gòu)建起“社區(qū)+居民+工作隊”的綜合治理新模式，努力維護(hù)了街道社區(qū)的安全穩(wěn)定。

1.全面巡查，嚴(yán)控安全隱患

全員上崗巡查，嚴(yán)控安全隱患。我們制定了巡查計劃并分配到每個工作隊進(jìn)行執(zhí)行。除了常規(guī)巡查外，我們還突出重點工作區(qū)域，對重點區(qū)域進(jìn)行重點排查，針對排查出的安全隱患開展專項整治。

2.健全安全管理制度，樹立安全觀念

我們創(chuàng)新安全工作方式，制定了安全管理制度，并在社區(qū)內(nèi)通過張貼海報、宣傳材料等方式普及安全知識，引導(dǎo)社區(qū)居民在平常的生活中樹立安全觀念，養(yǎng)成安全習(xí)慣。

3.加強安全宣傳，深化群眾安全意識

我們抓緊時間開展了多種形式、廣泛覆蓋的安全宣傳教育活動，通過社區(qū)廣播、宣傳欄、課堂教育、宣傳手冊等方式深入推進(jìn)安全知識普及，深化居民安全意識。

二、取得的成果

1.消除安全隱患

通過巡查排查，我們?nèi)嫦松鐓^(qū)內(nèi)各類安全隱患，有效避免了安全事故的發(fā)生。

2.優(yōu)化安全環(huán)境

我們遵循“一方有難，八方支援”的原則，在街道居民的關(guān)心、支持下，針對社區(qū)安全環(huán)境黑燈瞎火的問題，開展了整治工作，使社區(qū)安全環(huán)境得到明顯的改善。

3.提升居民安全意識

我們從普及安全知識開始著手，通過多種形式深入推進(jìn)社區(qū)居民的安全知識與意識，推動了居民自我保護(hù)意識的提升，有效地做到了預(yù)防于未然。

三、工作思考

在較高的工作效益的同時，我們也發(fā)現(xiàn)了一些問題與不足之處。

1.工作區(qū)域的分配亟需修正

針對社區(qū)內(nèi)的治理工作并不平均的問題，我們應(yīng)當(dāng)根據(jù)實際的情況及時調(diào)整工作任務(wù)。

2.營造更為活躍的工作氛圍

我們需要不斷通過本次述職來意識到團(tuán)隊內(nèi)部的互動和合作的重要性，創(chuàng)新工作方式，提升工作的智能化水平，提高員工的工作積極性，推動工作成果更快、更大的展現(xiàn)出來。

3.加強與上級單位的溝通與協(xié)調(diào)

我們應(yīng)該更好地做好行政區(qū)域分工，協(xié)作處理轄區(qū)內(nèi)的矛盾沖突，規(guī)劃好轄區(qū)內(nèi)的整治措施，同時還要加強對上級單位的匯報與意見反饋。

以上就是我們街道安監(jiān)員的工作情況和成果。在今后的工作中，我們將繼續(xù)堅持以人民為中心的思想，不斷加強社區(qū)與居民的聯(lián)系，開展多項安全工作，全力維護(hù)街道社區(qū)的安全穩(wěn)定。讓全市居民都能夠放心、安心、滿意的居住在我們的社區(qū)之中。謝謝大家！

街道個人述職報告(篇5)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

我是街道環(huán)衛(wèi)干部XXX，今天非常榮幸地向大家述職報告，分享我在過去一年的工作成績和心得體會。

我要感謝領(lǐng)導(dǎo)和各位同事對我的信任和支持。在過去的一年里，我積極履行職責(zé)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級的工作部署和要求，努力做好環(huán)衛(wèi)工作，為街道的整潔美觀貢獻(xiàn)自己的一份力量。

在環(huán)衛(wèi)工作中，我始終把服務(wù)人民群眾放在首位，帶著一顆感恩的心去做事。我每天都會認(rèn)真巡查轄區(qū)內(nèi)的環(huán)衛(wèi)設(shè)施，及時發(fā)現(xiàn)問題并及時處理，確保環(huán)境衛(wèi)生整潔有序。在垃圾分類工作中，我積極宣傳垃圾分類知識，幫助居民了解垃圾分類的重要性，提高他們的環(huán)保意識，促進(jìn)垃圾分類工作的順利開展。

除了日常的環(huán)衛(wèi)工作，我還積極參與社區(qū)公益活動，組織居民參與環(huán)保義工活動，共同打造干凈整潔的社區(qū)環(huán)境。我們舉辦了環(huán)保宣傳講座、垃圾分類樂捐活動等，取得了良好的社會效益和環(huán)境效益，受到了廣泛好評。

在工作中，我也遇到了一些困難和挑戰(zhàn)，但我始終保持樂觀向上的心態(tài)，勇于面對挑戰(zhàn)，不斷學(xué)習(xí)提升自己的專業(yè)技能和管理能力。通過不懈努力，我成功解決了許多環(huán)衛(wèi)工作中的難題，提高了工作效率和質(zhì)量。

在未來的工作中，我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，不斷提升自己的專業(yè)能力和素質(zhì)，為街道環(huán)衛(wèi)事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)更多力量。同時，我也會更加關(guān)注居民的需求，深入了解他們的想法和意見，積極改進(jìn)工作方法，為居民營造更美好的生活環(huán)境。

在此，我再次感謝領(lǐng)導(dǎo)和各位同事對我的支持和指導(dǎo)，也感謝居民的理解和信任。我相信，在大家的共同努力下，街道的環(huán)衛(wèi)事業(yè)一定會不斷取得新的成就和進(jìn)展！

街道個人述職報告(篇6)

為切實加強社會治安綜合治理基層基礎(chǔ)工作，創(chuàng)新社會管理，推進(jìn)平安創(chuàng)建基礎(chǔ)工程，充分發(fā)揮基層綜治組織的“第一道防線”作用，維護(hù)社會和諧穩(wěn)定，根據(jù)x號文件精神要求，我社區(qū)于今年x月份成立了社區(qū)綜治工作站，同時成立了由社區(qū)負(fù)責(zé)人x擔(dān)任綜治工作站站長，轄區(qū)派出所警員xx擔(dān)任副站長，社區(qū)工作人員等為成員的組織機構(gòu)，健全了規(guī)章制度，確定了主要職責(zé)。自工作站成立以來，按照街道綜治辦統(tǒng)一布置和要求，緊緊圍繞以街道辦事處為中心，為社區(qū)建設(shè)服務(wù)，為社會和諧服務(wù)，進(jìn)一步夯實了基礎(chǔ)，落實相關(guān)措施?；饬松鐣芗m紛，全面加強社會知啊綜合治理，取得了一定的成效，有力維護(hù)了社會穩(wěn)定。

一、及時制定工作計劃，明確工作目標(biāo)任務(wù)

結(jié)合社區(qū)實際，制定了x社區(qū)xx年社會治安綜合治理工作計劃，明確了綜治工作的目標(biāo)任務(wù)，成立了綜治工作站，完善了組織機構(gòu)。工作站建立了信息報告制度，充分發(fā)揮安全穩(wěn)定信息員的作用，收集本社區(qū)信息。對本轄區(qū)發(fā)生的重要情況，可能存在的不穩(wěn)定因素、苗條及時上報街道工作中心;建立例會制度，每半月定期召開工作例會，總結(jié)本工作站工作，分析存在的問題，安排下階段工作，例會情況形成文字材料存檔;建立矛盾糾紛化解制度，定期組織開展矛盾糾紛排查。對排查出得糾紛及時組織人員調(diào)處，做到小事不出居委會，大事不出街道。難以調(diào)處的矛盾及時向上一級部門報告。

二、積極做好信訪和矛盾糾紛排查調(diào)處工作，及時預(yù)防和調(diào)處各類社會矛盾

我社區(qū)十分重視矛盾糾紛排查調(diào)處工作，排查調(diào)處一件矛盾糾紛，就是保一份安定。我社居委把這項工作列入重要議事日程，嚴(yán)格執(zhí)行矛盾糾紛排查制度，利用社區(qū)調(diào)解委員會，切實解決好人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，重點解決人民群眾面臨的困難，確保“件件有著落、事事有結(jié)果”，把接訪活動作為貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的具體行動。xx年我社區(qū)共排查調(diào)處矛盾糾紛x起，調(diào)處成功x件，成功率100%。及時有效的把各種社會矛盾化解在基層，處理在萌芽狀態(tài)。

三、做好綜治宣傳工作和法律進(jìn)社區(qū)宣傳工作

社區(qū)發(fā)動轄區(qū)廣大群眾積極參與綜合治理，全面落實綜合治理各項措施，構(gòu)建和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境和法制環(huán)境。首先在居民中開展法制學(xué)習(xí)教育，組織社區(qū)黨員干部集體學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)。在社區(qū)中開展了法制宣傳教育活動x起，共發(fā)放法制宣傳書刊、資料共計xx余份，舉辦培訓(xùn)班x期，上法制課x次。受教育總?cè)藬?shù)達(dá)到xx人次。二是在小區(qū)的宣傳欄和樓棟顯眼處張貼法制宣傳畫，達(dá)到家喻戶曉。社區(qū)現(xiàn)有法制宣傳欄x個，每半個月更新一次宣傳內(nèi)容，提高了居民的法制觀念，增強了防范意識，實現(xiàn)共建平安社區(qū)。

四、以流動人口、房屋租賃規(guī)范化管理為突破，確保社區(qū)發(fā)案率的下降

1、加強流動人口、房屋租賃規(guī)范化管理，嚴(yán)抓人口管理工作。社區(qū)定期或不定期的對轄區(qū)常住人口、外來暫住人員、重點人員進(jìn)行調(diào)查登記。目前我轄區(qū)內(nèi)登記在冊的流動人口xx人，共有出租房屋xx戶。每一戶出租房屋業(yè)主均與社區(qū)簽訂治安責(zé)任書，社區(qū)每月對出租房屋進(jìn)行治安查驗至少x次以上，流動人口登記率達(dá)100%。

2、對小區(qū)租賃戶加強法制宣傳教育，以誰出租、誰受益、誰負(fù)責(zé)為原則，管理好轄區(qū)的暫住人口與外來人口。

3、督促轄區(qū)周邊單位堅持“誰用工、誰管理、誰負(fù)責(zé)”，“誰出租、誰受益、誰負(fù)責(zé)”的原則，嚴(yán)把流動人口“流入”關(guān)，做到來路明、底子清、管得住，確保外來人員不失控。

五、深入開展禁毒與反 邪教警示教育、強化居民防范意識

結(jié)合禁毒工作安排積極開展無毒社區(qū)的創(chuàng)建工作，在社區(qū)內(nèi)掛禁毒橫幅5幅，發(fā)放禁毒宣傳材料800多份，加強了小區(qū)居民的禁毒意識。目前我社區(qū)無新滋生吸毒人員，無制、販毒行為。

六、建立健全社區(qū)消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組，確保工作順利開展

1、成立消防領(lǐng)導(dǎo)小組，有健全的工作制度、職責(zé)、分工明確。消防領(lǐng)導(dǎo)小組由社區(qū)黨委書記x擔(dān)任，副組長由社居委主任x擔(dān)任，成員由社區(qū)工作人員組成。并且與轄區(qū)x家單位簽訂了消防安全責(zé)任書。在元旦、春節(jié)、五一、國慶等重大節(jié)日組織了廣泛深入的消防安全檢查，同時每周對重點單位進(jìn)行日常消防監(jiān)督檢查，有效遏制了火災(zāi)等重大事故的發(fā)生。

2、加強多種形式的x建設(shè)。社區(qū)以轄區(qū)單位為依托優(yōu)化人力資源，實現(xiàn)資源共享，組織轄區(qū)志愿者、物業(yè)公司進(jìn)行了x次消防業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高了技術(shù)水平。

3、宣傳培訓(xùn)。社區(qū)每月利用宣傳欄進(jìn)行消防安全知識宣傳，不定期組織人員在小區(qū)內(nèi)向群眾發(fā)放消防安全知識宣傳資料xx余份，提高了社區(qū)居民的防火意識。組織社區(qū)居民、志愿者、物業(yè)公司管家參加消防安全知識培訓(xùn)2次，參加消防安全宣傳活動4次，提高了各領(lǐng)域人員的消防安全素質(zhì)。組織居民參加“消防安全進(jìn)社區(qū)”消防安全演練活動2次，使我社區(qū)形成“人人關(guān)心消防、處處注意防火”的群防群治的局面，從根本上減少或避免社區(qū)火災(zāi)事故的發(fā)生。

通過綜治工作站在綜合治理工作上的運行，取得了一些成績，但還有許多不足，在以后的工作中我們將在街道綜治辦的領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合我們社區(qū)的實際，扎扎實實的開展好各項穩(wěn)定工作，改正存在的不足之處，努力為居民營造一個安定、繁榮、祥和的生活環(huán)境

街道個人述職報告(篇7)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：

大家好！今天，我很榮幸能夠在這里向大家述職報告。作為一名領(lǐng)導(dǎo)骨干，我深感責(zé)任重大，并愿與大家共同努力，為我們的街道建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量。

我想向大家回顧一下過去一年我的工作情況。在過去的一年里，我主要負(fù)責(zé)街道社區(qū)的管理和協(xié)調(diào)工作。面對新型冠狀病毒的疫情，我始終保持高度的責(zé)任感和緊迫感，積極組織社區(qū)開展疫情防控工作。我領(lǐng)導(dǎo)社區(qū)工作團(tuán)隊，制定了詳細(xì)的疫情防控方案，加強了社區(qū)的人員管理，加強了對居民的宣傳教育，組織了多次的消殺工作，有效地保護(hù)了社區(qū)居民的生命安全和身體健康。

在社區(qū)管理方面，我堅持以居民滿意度為中心，深入了解居民的需求，解決了一系列社區(qū)管理問題。例如，我組織開展了社區(qū)環(huán)境整治活動，改善了社區(qū)的整體環(huán)境；我組織了社區(qū)志愿者活動，加強了社區(qū)居民之間的聯(lián)系和互動；我制定了社區(qū)服務(wù)評價指標(biāo)，提高了社區(qū)工作的質(zhì)量和效率。通過這些工作的開展，社區(qū)的整體管理水平得到了顯著提升，居民對社區(qū)工作的滿意度也有了明顯的提高。

除了社區(qū)管理工作外，我還積極參與街道的各項活動。例如，我組織了一次文藝演出，豐富了居民的業(yè)余生活；我組織了一次社區(qū)義工活動，促進(jìn)了鄰里關(guān)系的和諧；我協(xié)助街道組織了一次社區(qū)文明出行宣傳活動，提高了居民的交通安全意識。這些活動不僅增強了街道凝聚力，也提升了居民的幸福感。

在即將到來的工作中，我仍然將秉持自己的職責(zé)和使命，全力以赴，為街道的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。我將持續(xù)深入了解居民的需求，加強社區(qū)管理的針對性和實效性。我將進(jìn)一步優(yōu)化社區(qū)的服務(wù)體系，為居民提供更加優(yōu)質(zhì)、便捷的服務(wù)。我將加大對社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)和改善力度，提升社區(qū)的整體功能和品質(zhì)。我將加強與相關(guān)部門的協(xié)作，爭取更多的資源和支持，為社區(qū)的發(fā)展?fàn)幦「嗟臋C會。

我想借此機會向大家表達(dá)我的謝意。感謝一直以來對我的支持，感謝領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)，感謝同事的合作與幫助。沒有你們的支持與鼓勵，我無法取得過去一年的成績。在未來的工作中，我仍然需要大家的支持與配合，共同為街道的繁榮發(fā)展努力奮斗。

小編感謝您的閱讀！

街道個人述職報告(篇8)

今年以來，圍繞創(chuàng)新工作機制，在抓長效管理上下功夫，打造精致、品質(zhì)、高效城管。截至目前，數(shù)字化城管考核和城管百日行動綜合成績始終保持全區(qū)第一，12345、12319熱線轉(zhuǎn)辦單回復(fù)率、數(shù)字化監(jiān)督指揮中心派遣案件接收處結(jié)率均為100%。

（一）扎實開展市容環(huán)境基礎(chǔ)整治。以“清潔行動月”、“城管百日行動”為抓手，徹底排查清理垃圾死角，嚴(yán)肅查處亂搭亂建和占道經(jīng)營，集中攻克了文化市場西出入口占道經(jīng)營及違章停車、海鮮市場周邊臟亂差、省體育中心汽車后備箱市場等頑疾，以重點部位整治帶動轄區(qū)面貌整體提升。扎實做好河段防洪除澇和截污疏浚，清理河道垃圾10余噸，投資3萬元用于河堤回填加固，定期檢查企業(yè)排污情況并督促整改，確保汛期安全和整潔美觀。

（二）做好城市魅力提升文章。完成信義莊小區(qū)綜合整治，通過集中供暖、市場改造、市政設(shè)施修繕等7項重點工作，徹底清除社區(qū)內(nèi)亂搭亂建、路面坑洼不平、管線不配套等問題，改善居住環(huán)境。抓住英雄山商業(yè)街列入國家級特色商業(yè)街區(qū)機遇，圍繞“一核三區(qū)”功能定位和布局，積極服務(wù)駐地單位外立面、重要設(shè)施和主要節(jié)點等現(xiàn)有業(yè)態(tài)的改造，進(jìn)一步統(tǒng)一風(fēng)格、提升檔次。包括雅園文化市場、新世界商城、英雄山文化市場等在內(nèi)的提升改造正在有序推進(jìn)，黃金珠寶古玩城升級改造工程于2012年4月底完工，5月1日起試營業(yè)，目前已成為街區(qū)一大亮點。同時，組織學(xué)習(xí)泉城路商業(yè)街區(qū)管委會的成功經(jīng)驗，做好英雄山商業(yè)街區(qū)管委會的籌備工作。以暢通工程為切入點，聯(lián)合交管部門謀劃經(jīng)十一路——馬鞍山路——辦公街的微循環(huán)系統(tǒng)，積極推進(jìn)新世界立體停車場建設(shè)，已報市聯(lián)席會議研究通過，項目建成后，將增加停車泊位752個，有效緩解馬鞍山路、經(jīng)十一路等周邊區(qū)域停車難的問題。

（三）建立城市管理長效機制。從運行機制、考核機制、激勵機制入手，建立“專管、自管、共管”相結(jié)合的“3g”管理模式，將轄區(qū)劃分為三個片區(qū)，片區(qū)內(nèi)又劃分若干網(wǎng)格，將社區(qū)、轄區(qū)單位以及城管員、執(zhí)法隊員、協(xié)管員、環(huán)衛(wèi)工人納入網(wǎng)格管理，簽訂城管目標(biāo)責(zé)任書，形成共同推進(jìn)城市建設(shè)的強大合力。建立《城管工作日志》，制定嚴(yán)格的考核制度和評分細(xì)則，考核成績直接與增資、獎金、評優(yōu)掛鉤。成立環(huán)境督察組，每周至少3次現(xiàn)場檢查，隨時發(fā)現(xiàn)問題予以通報，強化城管隊員責(zé)任意識。

街道個人述職報告(篇9)

今日上午，我縣舉行鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調(diào)整授牌儀式，翻開了新組建鎮(zhèn)（街道）以及整個新昌發(fā)展的嶄新篇章?？h委書記李寧，縣委副書記、縣長黃旭榮參加儀式并為新組建的回山鎮(zhèn)、沃洲鎮(zhèn)、小將鎮(zhèn)、澄潭街道授牌?？h領(lǐng)導(dǎo)羅國安、徐凱盛、邵永明、潘岳夢、楊哲文參加授牌儀式。

會議宣讀了《浙江省人民政府關(guān)于新昌縣部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調(diào)整的批復(fù)》和《紹興市人民政府關(guān)于新昌縣部分行政區(qū)劃調(diào)整的批復(fù)》；宣布了新組建鎮(zhèn)（街道）的干部人事調(diào)整決定。新組建鎮(zhèn)（街道）黨委（黨工委）書記代表作表態(tài)發(fā)言。

縣委書記李寧

李寧強調(diào)，全縣上下要進(jìn)一步提高站位，凝聚共識，深刻認(rèn)識鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調(diào)整的重大意義。此次部分行政區(qū)劃調(diào)整，是出于做大縣城、做強做特鄉(xiāng)鎮(zhèn)的戰(zhàn)略考慮，以便于在較大區(qū)域范圍內(nèi)優(yōu)化配置資金、土地等要素資源，進(jìn)一步把產(chǎn)業(yè)做大、把特色做亮，為新昌未來發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。

李寧要求，要穩(wěn)妥推進(jìn)，抓好落實。鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調(diào)整是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程，任務(wù)艱巨，時間緊迫，涉及到的內(nèi)容很多，新組建鎮(zhèn)(街道)和相關(guān)部門要按照時間節(jié)點和工作步驟一項一項地抓好落實。要嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩，依法依規(guī)、操作到位，抓好方案落實，做好有序?qū)?、平衡過渡，強化工作融合和觀念融合，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調(diào)整工作有條不紊。

李寧強調(diào)，要立足長遠(yuǎn)，謀好發(fā)展。鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調(diào)整的最終目的是為了加快高質(zhì)量發(fā)展，新組建鎮(zhèn)(街道)要結(jié)合縣委十四屆七次全會提出的“123”工作重點，結(jié)合即將開始的“十四五”規(guī)劃編制，認(rèn)真理清發(fā)展思路，全力確保屬地平安穩(wěn)定，做好揚優(yōu)勢補短板文章，扎實推進(jìn)“三個年”行動。要建強隊伍，形成合力。新組建鎮(zhèn)(街道)領(lǐng)導(dǎo)干部要強化政治建設(shè)，維護(hù)民主團(tuán)結(jié)，守牢清廉底線，立足新起點、搶抓新機遇、著眼新發(fā)展，勇于擔(dān)當(dāng)，務(wù)實作為，形成心齊氣順勁足的干事氛圍。

我縣舉行鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調(diào)整揭牌儀式

今日下午，我縣舉行回山鎮(zhèn)、沃洲鎮(zhèn)、小將鎮(zhèn)、澄潭街道行政區(qū)劃調(diào)整揭牌儀式?？h領(lǐng)導(dǎo)周巧米、王仲林、馬興龍、楊哲文、嚴(yán)青云及有關(guān)部門負(fù)責(zé)人、新組建鎮(zhèn)（街道）全體機關(guān)干部、行政村主職干部和部分人大代表、政協(xié)委員、企業(yè)代表參加揭牌儀式。

根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調(diào)整方案：

我縣撤銷回山鎮(zhèn)、雙彩鄉(xiāng)建制，合并設(shè)立新的?回山鎮(zhèn)；調(diào)整后，新的回山鎮(zhèn)轄32個行政村，鎮(zhèn)政府駐進(jìn)鎮(zhèn)路1號；過渡時期在原雙彩鄉(xiāng)人民政府駐地設(shè)立辦事點。

撤銷大市聚鎮(zhèn)、新林鄉(xiāng)建制，合并設(shè)立?沃洲鎮(zhèn)；調(diào)整后，沃洲鎮(zhèn)轄１個居民區(qū)、24個行政村，鎮(zhèn)政府駐新街218號。

撤銷小將鎮(zhèn)、巧英鄉(xiāng)建制，合并設(shè)立新的?小將鎮(zhèn)；調(diào)整后，小將鎮(zhèn)轄22個行政村，鎮(zhèn)政府駐小將中路88號；過渡時期在原巧英鄉(xiāng)人民政府駐地設(shè)立辦事點。

撤銷澄潭鎮(zhèn)、梅渚鎮(zhèn)建制，在原澄潭鎮(zhèn)和梅渚鎮(zhèn)行政區(qū)域內(nèi)設(shè)立?澄潭街道辦事處；調(diào)整后，澄潭街道辦事處轄5個居民區(qū)、27個行政村，街道辦事處駐曙光路18號；過渡時期在原梅渚鎮(zhèn)人民政府駐地設(shè)立辦事點。

揭牌儀式上，縣民政局、縣委組織部負(fù)責(zé)人分別宣讀了《新昌縣人民政府關(guān)于部分行政區(qū)劃調(diào)整的通知》和新組建鎮(zhèn)（街道）干部人事調(diào)整決定。各鎮(zhèn)（街道）主要負(fù)責(zé)人表示，鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調(diào)整是縣委、縣政府作出的一項重大戰(zhàn)略決策，合并成新的鎮(zhèn)（街道）是順應(yīng)時勢要求、加快推進(jìn)區(qū)域發(fā)展的戰(zhàn)略舉措，對推動我縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展具有十分重要的意義。行政區(qū)劃調(diào)整后，要盡快完成機構(gòu)融合，理順管理體制，保持工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性；要立足新起點、謀求新發(fā)展，充分挖掘優(yōu)勢和潛力，認(rèn)真謀劃發(fā)展新思路、新目標(biāo)、新任務(wù)，強化規(guī)劃引領(lǐng)，提升治理水平，聚焦民生關(guān)切，切實解決好百姓的熱點、難點問題；全體機關(guān)干部要精誠團(tuán)結(jié)，把責(zé)任抗在肩上，把工作落到實處，做到目標(biāo)同向、工作同步、力量同發(fā)，進(jìn)一步實現(xiàn)工作創(chuàng)新、事業(yè)鼎新、面貌一新的新形象。

街道個人述職報告(篇10)

時間過得真的很快，轉(zhuǎn)眼我們又迎來了一年一度的述職評議大會，在此我由衷地感謝各級領(lǐng)導(dǎo)和在座的大家對我工作支持、幫助和信任。我包片為X弄X號，計X個墻門X戶居民。今年先后分管了社區(qū)城管衛(wèi)生、食品藥品安全、公共衛(wèi)生、文體、工會、統(tǒng)戰(zhàn)、婦聯(lián)等條線工作，現(xiàn)在我就自己20XX年的工作分德、能、勤、績、廉五方面向在座的領(lǐng)導(dǎo)和成員代表們作一個簡要匯報：

主要表現(xiàn)在以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，通過培訓(xùn)和學(xué)習(xí)增強社區(qū)建設(shè)和為民服務(wù)的理論、業(yè)務(wù)知識，改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效。平時工作中，較多地深入居民區(qū)了解情況，傾聽群眾的意見和建議，同時能夠向單位老同志，向居民區(qū)的老黨員學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們服務(wù)居民、為民辦事的好經(jīng)驗和好做法，特別是在黨的群眾路線教育中積極開展自我剖析，虛心接受領(lǐng)導(dǎo)、同志和居民群眾的批評。

像王老師曾經(jīng)對我說‘小肖，你平常在工作中要多笑一笑’，我想這是王老師在暗暗提醒我雖然工作時會碰到各種困難，但要微笑面對，不要有畏難情緒，當(dāng)我們的臉龐爬上微笑時，困難就會變得不再艱難。在此我也想對王老師說聲謝謝您！其實所有居民的意見和批評都讓我深受啟發(fā)，受益匪淺，也使我各方面不斷得到進(jìn)步和提高。

作為一名社區(qū)主任，不僅個人工作能力要提升，更重要的是配合社區(qū)書記帶領(lǐng)、團(tuán)結(jié)班子，打造一支戰(zhàn)斗力強、充滿活力的社區(qū)隊伍，熱心服務(wù)為民。在工作中，能夠掌握同志們的思想動向與波動，調(diào)動大家的主動性和能動性，揚長避短。像今年開展困難人員民政補助申請登記時，因需要填寫居民家庭財產(chǎn)及家庭收入授權(quán)查詢委托及誠信承諾書而引發(fā)部分居民的不滿，使民政社工XX工作難度加大。我與書記及時與居民溝通，做好新增政策的宣傳與解釋，最終得到居民理解，也讓小陶工作得以順利開展。同時在重大工作任務(wù)下來后，能夠身先士卒，與社區(qū)書記一起挑起重?fù)?dān)，合理分配和安排工作，使社區(qū)能圓滿完成各項指標(biāo)任務(wù)和迎檢工作，受到各級領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

服務(wù)是社區(qū)工作的生命力，只有不斷開展為民服務(wù)、排憂解難，社區(qū)才能有凝聚力、才會和諧。在社區(qū)黨委帶領(lǐng)及全體社工的共同努力下積極開展勞動保障計生服務(wù)、扶貧幫困慈善服務(wù)、文化體育教育服務(wù)、環(huán)境綜合整治服務(wù)等，得到不少社區(qū)單位和居民的認(rèn)可。

四、績方面，求真務(wù)實。

推動各項工作有效落實在去年的基礎(chǔ)上，與民政社工和其他同志一起進(jìn)一步深化組團(tuán)式志愿服務(wù)項目，今年在X街上共計開展了五次便民利民大型服務(wù)活動。還圓滿完成XX業(yè)委會選舉工作；按時完成經(jīng)濟普查、人力資源調(diào)查、黃標(biāo)車排查、房屋安全排查、對市機關(guān)干部民主測評、殘疾人信息調(diào)查等。

作為一名中共黨員，在廉潔自律方面，我堅持做到自重、自省、自警、自勵。自重即就要珍重自己的言行，人格、和名譽，決不干那些與黨員干部不相符的事情；自省即經(jīng)常反省自己的思想行為是否符合黨和人民的利益；自警即用黨的紀(jì)律和國家的法律法規(guī)約束自己，警告自己不要有違紀(jì)、越軌的行為；自勵即按黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，不斷加強學(xué)習(xí)，加強政治思想和道德修養(yǎng)，以身作則，廉潔自律，保持清醒的頭腦，抵制腐朽思想的侵蝕，嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律，努力工作，決不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和廣大居民對我的期望。

謝謝大家！

街道個人述職報告(篇11)

街道雇員晉升述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)職能部門：

我是某街道辦事處的一名普通員工，在此向各位領(lǐng)導(dǎo)和職能部門匯報我的工作情況，同時申請晉升職位。

我在辦理日常事務(wù)的同時，也承擔(dān)了維護(hù)部門設(shè)備以及相關(guān)設(shè)施的保潔工作。我每天都會按照計劃完成日常的清理工作，并及時想領(lǐng)導(dǎo)匯報工作情況。

在清理工作上，我有幾點需要特別提出：

第一，我十分注重清理衛(wèi)生死角，這是許多工友所忽視的問題，但卻容易造成衛(wèi)生問題。

第二，我積極提出設(shè)備使用維護(hù)建議，這樣不僅節(jié)省了公司的開支，同時也保證了設(shè)備的使用壽命。

第三，我積極參加各種維修培訓(xùn)，從而可以自己維修設(shè)備，降低公司費用開支同時也可以保證設(shè)備的使用效率。

總的來說，我認(rèn)為我具備了晉升職位所需要的條件：

第一，我有較高的工作效率，并且在工作中經(jīng)常進(jìn)行改進(jìn)與優(yōu)化；

第二，我有較強的學(xué)習(xí)能力并且想每天獲取新的知識；

第三，我有良好的自律性和對工作的認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度。

在申請晉升職位之前，我也進(jìn)行了一些準(zhǔn)備。首先，我進(jìn)行了自我評估，明確了自己的職業(yè)發(fā)展方向，而且制定了詳細(xì)的職業(yè)規(guī)劃，包括進(jìn)修學(xué)習(xí)、提升技能和應(yīng)對挑戰(zhàn)的方法。

其次，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了有關(guān)崗位的職責(zé)要求和相關(guān)法規(guī)規(guī)定，尤其是在日常工作中需要注意的問題，包括相關(guān)政策、條例和規(guī)章制度等，以便更好地履行本職工作。

最后，我將遵循公司的制度程序進(jìn)行內(nèi)部申請，擇優(yōu)任用。同時，我也希望各位領(lǐng)導(dǎo)和職能部門不吝賜教，給予支持和指導(dǎo)，讓我更好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢和特長，更好地為公司作出更大貢獻(xiàn)。

感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和職能部門對我的關(guān)注和支持，再次向各位領(lǐng)導(dǎo)和職能部門表達(dá)我對公司的忠誠和熱愛，期待著與大家共同努力，一同為公司的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己的力量。

謝謝！

街道個人述職報告(篇12)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：

大家好！我是XX街道的書記，在過去的一年里，我懷著極大的責(zé)任心和使命感，全心全意為人民服務(wù)、為街道發(fā)展貢獻(xiàn)力量。今天，我向大家匯報我的工作，希望得到大家的批評和建議，共同促進(jìn)街道的繁榮和發(fā)展。

一、維護(hù)轄區(qū)社會穩(wěn)定

在過去的一年里，街道轄區(qū)內(nèi)安全穩(wěn)定的局面得到了鞏固。我們加強了社會面巡邏工作，確保了轄區(qū)內(nèi)的治安環(huán)境。我積極組織開展各類宣傳活動，加深居民對法律法規(guī)的認(rèn)識和理解。同時，我還加強了與公安機關(guān)的合作，共同打擊犯罪活動，提高了轄區(qū)內(nèi)的治安水平，保障了居民的生命財產(chǎn)安全。

二、推進(jìn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)

在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面，我們采取了一系列的措施，有效提升了轄區(qū)的生活品質(zhì)。大力推動城市道路的改善和擴建工作，解決了街道交通擁堵和道路狹小的問題，改善了居民出行條件。同時，我們還加大了對水電燃?xì)夤?yīng)設(shè)施的改造和維護(hù)力度，確保了轄區(qū)居民正常生活的需要。我們還加強了對公共設(shè)施的建設(shè)，新建了垃圾處理站、公園綠地等，提升了轄區(qū)的整體環(huán)境質(zhì)量。

三、深入開展扶貧工作

扶貧工作一直以來都是我們重點推進(jìn)的工作之一。在過去的一年里，我積極組織開展扶貧工作，以解決貧困戶的實際困難為出發(fā)點，采取了一系列的措施。我們加大了幫扶力度，幫助貧困戶修建簡易住房并提供就業(yè)機會，為他們增加了收入來源。同時，我們還組織豐富多樣的培訓(xùn)活動，提高貧困戶的自我發(fā)展能力，讓他們能夠脫貧致富。通過這些工作，轄區(qū)內(nèi)的貧困戶數(shù)量明顯減少，貧困問題得到了有效解決。

四、加強文化體育事業(yè)

我們認(rèn)為，文化體育事業(yè)是一個國家形象的重要窗口，也是一個街道發(fā)展的重要支撐。在過去的一年里，我們加強了文化體育設(shè)施的建設(shè)，豐富了居民的文化生活。我們積極組織了各類文藝演出活動，提升了居民的文化藝術(shù)修養(yǎng)。同時，我們還加大了對體育場館和運動場地的投入，鼓勵居民參與各類體育運動，提高了轄區(qū)居民的身體健康水平。這些工作為轄區(qū)的文化事業(yè)發(fā)展、社區(qū)和諧共建做出了重要貢獻(xiàn)。

五、改革創(chuàng)新，推動基層治理提質(zhì)增效

在基層治理方面，我們堅持改革創(chuàng)新，努力提升工作效率和服務(wù)水平。我們推行“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”，建立了網(wǎng)上辦事服務(wù)平臺，提供更便捷高效的政務(wù)服務(wù)。同時，我們還加強了與居民的溝通和交流，積極聽取他們的意見和建議，及時解決各類問題。通過這些措施，我們推動了基層治理工作的改革，提高了群眾的滿意度和參與度。

六、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)

在過去的一年里，我們切實加強了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，堅決反對和懲治各類腐敗行為。我們加強了紀(jì)律教育，提高了黨員和干部的思想覺悟和紀(jì)律意識。同時，我們加強了對黨員和干部的監(jiān)督，建立了有效的監(jiān)察機制，對違紀(jì)違法行為堅決予以處理。通過這些工作，我們有效提升了黨風(fēng)廉政建設(shè)的水平，保證了街道工作的純潔性和廉潔性。

在未來的一年里，我將繼續(xù)努力，全心全意為人民務(wù)，為街道發(fā)展貢獻(xiàn)力量。同時，我也希望得到大家的支持和建議，共同促進(jìn)街道的繁榮和發(fā)展。小編感謝您的閱讀！

街道個人述職報告(篇13)

今年，在區(qū)委政法委和街道黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全街政法綜治維穩(wěn)工作緊緊圍繞全面建設(shè)小康xx的目標(biāo)，堅持“保護(hù)人民、打擊敵人、懲治犯罪、服務(wù)經(jīng)濟”的宗旨，不斷完善了群防群控工作機制，認(rèn)真開展了排查、調(diào)解、幫教、禁毒、嚴(yán)打、反邪教等工作，確保了全街道社會政治大局的穩(wěn)定，有力保障了全街道改革開放和經(jīng)濟建設(shè)的順利推進(jìn)。具體工作體現(xiàn)在四個基本到位上。

1、認(rèn)真開展“兩搶一盜”等專項行動

我街道始終保持“嚴(yán)打整治”的高壓態(tài)勢，認(rèn)真開展了以打擊“兩搶”、掃毒等專項行動，打出了聲勢，打出了水平。共破獲各類刑事案件59起，查處治安案件48起，刑事拘留17人，逮捕15人，治安拘留27人，強戒3人；創(chuàng)建“無毒社區(qū)”工作取得突出成效，無毒社區(qū)覆蓋率100%。

特別是橫街社區(qū)創(chuàng)建“無毒社區(qū)”工作得到了國家禁毒委和省、市、區(qū)的充分肯定。他們成功地創(chuàng)造了以真心、愛心、信心、耐心、心換心為核心的社區(qū)預(yù)防和幫教工作模式，落實了“三幫一”（三名黨員干部負(fù)責(zé)一名戒毒人員）、“三結(jié)合”（與家庭結(jié)合、與本人實際結(jié)合、與單位結(jié)合）、“四針對”（針對吸毒者不同的家庭，吸毒者不同的行為、心理素質(zhì)，吸毒者不同的成癮程度，吸毒者不同的環(huán)境幫教）等幫教辦法。

在此基礎(chǔ)上，他們又將幫教工作向吸毒者家庭、向吸毒者的心靈中、向單位、向*所、向社會延伸，對吸毒者重點實施再就業(yè)服務(wù)、社會保障服務(wù)、婚介服務(wù)等，使全社區(qū)沒有一個新生吸毒人員，沒有一個復(fù)吸者。

2、矛盾糾紛排查調(diào)處和群體性事件預(yù)防處置機制基本落實到位

今年，除按要求做好每月一次的常規(guī)性排查外，我們還先后開展了“兩會兩節(jié)”期間社會矛盾排查、全國“兩會”期間社會矛盾排查、*功人員重新排查、其他**人員的排查、“213”方面人員排查、國慶節(jié)期間社會不穩(wěn)定因素排查等，對各種排查我們進(jìn)行了登記造冊、備案并上報。

四月份，我們還積極認(rèn)真地開展了社會矛盾糾紛排查治理月活動?；顒又?，我們成立了專門的領(lǐng)導(dǎo)班子和工作機構(gòu)，制定了切實可行的活動方案，并按方案認(rèn)真落實排查和化解工作。

全年共開展各類排查活動17次，化解群體性隱患3起，防止和有效制止越級上訪2起6人，調(diào)處糾紛14起，調(diào)處成功率100%，反“*功”工作的三個“零指標(biāo)”全部達(dá)到。

3、扎扎實實抓好普法依法治理工作

街道黨委充分認(rèn)識到開展依法治理工作，以促進(jìn)政治文明建設(shè)才是普法工作的最終目的和意義所在，因此非常重視這項工作。

一方面督促所屬各部門加強對當(dāng)家法的學(xué)習(xí)，樹立執(zhí)政為民的思想，確保各部門能依法辦事，依法行政；

二方面加強對《組織法》、《選舉法》的學(xué)習(xí)，并監(jiān)督各社區(qū)居委會做好依法履行職責(zé)、依法管理內(nèi)部事務(wù)的工作。

通過這些工作，使國家的有關(guān)法律、法規(guī)和政策在本轄區(qū)得到很好的貫徹和實施，轄區(qū)內(nèi)的涉法上訪案件也很少發(fā)生；三方面密切關(guān)注各司法機關(guān)和政府職能部門在本轄區(qū)的執(zhí)法行為，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋，督促整改。

4、加強信息管理工作

今年以來，我們嚴(yán)格執(zhí)行4*管理制度和責(zé)任追究制度。對重點單位、重點問題、重點人員落實專門的責(zé)任人和信息員，按照“五個一”的要求嚴(yán)格落實，基本上做到了準(zhǔn)確快速地掌握、收集和上報各類信息，及時處置各種問題。

全年我們向區(qū)政法委、信訪辦、司法局等部門上報書面信息材料13份，使有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)能及時了解本轄區(qū)的工作動態(tài)和社會狀況，為上級部門和領(lǐng)導(dǎo)做好情報和參謀工作。

5、狠抓綜治維穩(wěn)責(zé)任制的落實

今年以來，我們進(jìn)一步健全和落實了綜治維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)點責(zé)任制，一個街道領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)點一個社區(qū)，一個社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)點一片。點上的綜治維穩(wěn)工作進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)績效考核范疇；同時層層簽訂了責(zé)任書，街道與社區(qū)、與駐街各企事業(yè)單位、機關(guān)團(tuán)體和規(guī)模民營企業(yè)都簽訂了責(zé)任書。

形成了“縱到底、橫到邊”的責(zé)任體系。治保會、調(diào)委會已落實到各社區(qū)、各單位，全街道共有70人參加的5個治保會，38人參加的5個調(diào)委會，兩會的作用發(fā)揮較好，年內(nèi)已基本實現(xiàn)了“大問題不出街道，一般問題不出社區(qū)和單位，小問題不出組、棟”的目標(biāo)。

對各單位、各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人和相關(guān)工作人員的工作實行定期和不定期檢查、考核講評，特別是對治安巡邏隊人員實行一月一考核一講評，考核結(jié)果與當(dāng)月工資掛鉤。

我們在充分發(fā)揮街道社區(qū)綜治維穩(wěn)的主體作用的同時，注意做好居民原單位的工作，形成人人共抓共管的工作格局。

街道年內(nèi)調(diào)整充實了一支8人的專業(yè)巡邏隊，6支72人的義務(wù)巡邏隊，專業(yè)巡邏隊以夜間巡邏為主，義務(wù)巡邏隊以白天巡邏為主，萬福社區(qū)義務(wù)巡邏隊24小時都巡邏值班。

巡邏隊對轄區(qū)的治安防范發(fā)揮了很好的作用，及時發(fā)現(xiàn)制止和報告多起治安和刑事案件，使刑事案件特別是“兩搶”和偷盜案件明顯減少，7月份以來，刑事案件逐月下降。

我們按照“從嚴(yán)治警、從優(yōu)待警”的原則，努力改善了社區(qū)民警的工作環(huán)境和巡邏隊員的工作環(huán)境和待遇，使他們積極熱情地投入工作。

每個社區(qū)一個民警，一個社區(qū)民警一間獨立的警務(wù)室，街道的專職巡邏隊有專門的辦公室，巡邏隊員配備專用車輛，值班隊員每晚享受夜餐補助，這筆補助是在街道財政相當(dāng)困難的情況下解決的。

盡管我街道今年的綜治維穩(wěn)工作取得了一定成績，但離上級和群眾的要求和希望有一定距離，也存在一些突出問題。

工作缺乏創(chuàng)新，有時因為人手和經(jīng)費等因素的制約，不免出現(xiàn)工作疲于應(yīng)付，難于創(chuàng)新，科學(xué)的預(yù)見性和前瞻性不夠等現(xiàn)象。再則街道、社區(qū)從事綜治工作的人員，培訓(xùn)學(xué)習(xí)不夠，專業(yè)水平和能力與工作要求存在著較大的距離，影響了正常工作效率的發(fā)揮等。

在今后的工作實踐中，我們一定會乘勢而上，為確保一方平安，確保跨越發(fā)展目標(biāo)的全面實現(xiàn)更加努力工作。

街道個人述職報告(篇14)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：

大家好！我是綠化街道的工作人員小明，今天我非常榮幸地站在這里向大家匯報我們綠化街道的工作情況。在過去的一年里，我們團(tuán)結(jié)協(xié)作，不斷努力，全力推進(jìn)綠化工作，取得了一些可喜的成果。

我想向大家介紹一下我們在綠化街道所取得的成績。在過去的一年里，我們共完成了街道綠化面積的增加工作。根據(jù)統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，我們成功綠化了3000平方米的街道面積，使得原本單調(diào)的街道變得更加美麗宜人。我們種植了各種各樣的綠色植物，包括花草樹木等，為居民提供了一個更加舒適和健康的居住環(huán)境。

我們積極組織了一系列的綠化活動，以提高居民的環(huán)保意識和綠化意識。我們組織了一次大規(guī)模的義務(wù)植樹活動，邀請了社區(qū)居民和學(xué)生一同參與。通過這次活動，大家親手種下了一顆顆綠色希望的種子，共同營造了一個美麗的綠色家園。我們還定期組織了環(huán)保知識講座和綠色生活宣傳活動，提高了居民的環(huán)保意識和綠化意識。

同時，我們注重與社區(qū)居民的溝通和交流，更好地了解他們的需求和想法。我們定期舉行街道居委會會議，邀請居民代表參與討論綠化相關(guān)的問題。通過這些會議，我們更好地了解到了居民對綠化工作的期望和需求，并根據(jù)相關(guān)意見進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整和改進(jìn)。這不僅增強了街道與居民的聯(lián)系，還為我們的工作提供了更加有針對性的方向。

我們也意識到在綠化街道工作中存在一些問題和挑戰(zhàn)。由于缺乏相關(guān)資金的支持，我們的種植計劃受到了一定的限制。部分居民對于綠化工作的重要性和意義還存在一定的認(rèn)識誤區(qū)，導(dǎo)致他們對綠化的支持不夠積極。因此，我們需要進(jìn)一步加強宣傳和教育工作，提高居民的環(huán)保和綠化意識。同時，我們也需要積極爭取政府相關(guān)部門的支持，爭取更多的經(jīng)費用于街道的綠化工作。

我們將進(jìn)一步完善綠化工作的規(guī)劃和措施，以期取得更加顯著的成效。我們將加大對居民的宣傳力度，加強對綠化工作的解釋和意義的講解。我們計劃組織更多的綠色生活講座和展覽活動，提高居民的環(huán)保和綠化意識。我們將加強與政府相關(guān)部門的溝通和合作，爭取更多的資金支持，解決我們在綠化工作中遇到的問題和困難。我們將繼續(xù)舉辦義務(wù)植樹活動和居民參與的綠化項目，進(jìn)一步增強街道居民的環(huán)保意識和綠化意識。

綠化街道的工作雖然面臨著一些挑戰(zhàn)，但我們相信只要我們團(tuán)結(jié)協(xié)作，堅持不懈，就一定能夠取得更加輝煌的成就。我們將繼續(xù)努力，不斷探索和創(chuàng)新，為居民營造更加美麗、宜居的綠色環(huán)境。

小編感謝您的閱讀！

運營個人年度述職報告錦集

古人云，工欲善其事，必先利其器。在日常的學(xué)習(xí)工作中，幼兒園教師都會提前準(zhǔn)備一些能用到的資料。資料的定義范圍較大，可指代生產(chǎn)資料。參考資料有利于我們完成相應(yīng)的學(xué)習(xí)工作目標(biāo)。那么，你知道有哪些常見幼師資料嗎？小編花時間專門編輯了運營個人年度述職報告錦集，歡迎分享給你的朋友！

運營個人年度述職報告 篇1

泊車公司運營年終總結(jié)

一年的時間匆匆而過，泊車公司的運營工作也迎來了2019年的年終總結(jié)。在這一年的時間里，泊車公司遇到了諸多挑戰(zhàn)和機遇，經(jīng)過全體員工的不懈努力和不斷發(fā)展，最終實現(xiàn)了不俗的業(yè)績和良好的聲譽。

一、環(huán)境變化和市場分析

隨著城市人口的不斷增加和私家車的普及，停車位的稀缺性也變得越來越明顯，因此，泊車行業(yè)的發(fā)展空間也隨之?dāng)U大。但是，在發(fā)展的同時，泊車公司也要面臨許多市場競爭壓力。為此，泊車公司對行業(yè)新趨勢和市場變化進(jìn)行了充分的研究和分析，對自己的優(yōu)勢和劣勢進(jìn)行了清晰的認(rèn)識。

二、優(yōu)化經(jīng)營模式和完善流程

為了提高泊車公司的服務(wù)品質(zhì)和運營效益，公司在過去的一年里對自己的經(jīng)營模式、流程以及管理機制進(jìn)行了進(jìn)一步優(yōu)化和升級。首先，優(yōu)化了工作流程和人員配置，增強了部門之間的協(xié)作和溝通；其次，通過運用新的科技手段和系統(tǒng)，不斷拓展了公司的服務(wù)范圍和客戶群體，提升了商務(wù)合作的能力；最后，在員工培訓(xùn)和薪酬激勵方面也進(jìn)行了大力改善，增強了員工的歸屬感和積極性。

三、推進(jìn)品牌建設(shè)和文化傳播

成功的品牌建設(shè)和文化傳播是泊車公司在當(dāng)今市場競爭中提高企業(yè)影響力和吸引客戶的重要舉措。為此，泊車公司在過去的一年里加強了品牌形象的塑造和推廣。公司積極參加各類展會和活動，提高了品牌的知名度和美譽度。同時，公司還通過傳統(tǒng)媒體和新媒體的宣傳，在網(wǎng)絡(luò)上進(jìn)行了巧妙的推廣和營銷，進(jìn)一步提升了企業(yè)的形象和知名度。

四、關(guān)注安全和環(huán)保

當(dāng)前，環(huán)保和安全成為社會關(guān)注的熱點話題，泊車公司也十分關(guān)注這些問題。在過去一年里，公司加強了停車場的安全、衛(wèi)生和環(huán)保管理，不斷完善設(shè)施和配套服務(wù)，充分保障顧客的安全和健康。此外，公司還積極推行新能源車輛租賃項目，倡導(dǎo)節(jié)能減排的環(huán)保理念，并得到了消費者和社會的廣泛認(rèn)可和支持。

五、總結(jié)和展望

在這一年的時間里，泊車公司取得了顯著的進(jìn)展和成就，也遇到了一些困難和挑戰(zhàn)。通過今天的總結(jié)，我們對公司未來的發(fā)展方向和策略有了更清晰的認(rèn)識，將在新的一年里憑借創(chuàng)新和進(jìn)取的精神，創(chuàng)造更加美好的明天。

運營個人年度述職報告 篇2

淘寶運營個人年度總結(jié)

隨著網(wǎng)絡(luò)時代的發(fā)展，電商行業(yè)已經(jīng)成為了各行各業(yè)的熱門領(lǐng)域，并吸引了大量的創(chuàng)業(yè)者和投資者。而淘寶作為國內(nèi)最大的電商平臺，擁有著豐富的資源和用戶，吸引了越來越多的商家前來入駐。作為一名淘寶運營，我每天深入了解用戶需求，努力發(fā)掘產(chǎn)品優(yōu)勢，并持續(xù)優(yōu)化推廣方案。今天，我要分享一下自己的年度總結(jié)，記錄下這一年來的所學(xué)所獲，和大家一起探討淘寶運營的發(fā)展趨勢。

一、總結(jié)過去

今年是我作為一名淘寶運營的第二個年頭，回顧去年的工作，不難發(fā)現(xiàn)自己的進(jìn)步。在去年的工作中，我主要負(fù)責(zé)商品的上架及運營，處理用戶咨詢及售后請求等日常工作。這年度中，我持續(xù)跟進(jìn)行業(yè)動態(tài)，通過分析用戶及競品，不斷調(diào)整我們的推廣策略，并通過不同的營銷手段，如拼團(tuán)、優(yōu)惠券、限時折扣等等，吸引更多的新用戶，提升了店鋪的轉(zhuǎn)化率和留存率。此外，我也在團(tuán)隊內(nèi)擔(dān)任著新人培訓(xùn)和分享工作，時刻保證自己對于淘寶的理解和運營技能的提高。

二、分析現(xiàn)狀

在淘寶上運營的商家們，一定都深刻地認(rèn)識到，今天的淘寶已經(jīng)不是昨天的淘寶。淘寶已經(jīng)由單純的電商平臺，變成了一個全方位的社交電商平臺，社交、評價、分享，成為了所有商家的關(guān)注點。每天，數(shù)以萬計的用戶在淘寶上進(jìn)行著交流、評論、預(yù)售、購物等行為，形成了一個巨大的社交網(wǎng)絡(luò)。在這個網(wǎng)絡(luò)中，除了傳統(tǒng)的基礎(chǔ)的推廣方式，如淘寶廣告、直通車、淘寶客等，還有一些新興的推廣手段，如短視頻、內(nèi)容營銷、直播帶貨、達(dá)人營銷等等。這些新的形式，極大地提高了用戶對于商品的探索性、好奇心和認(rèn)知度，同時也為商家?guī)砹司薮蟮匿N售機會，提升了轉(zhuǎn)化率和用戶體驗。

三、規(guī)劃未來

隨著電商的迅速發(fā)展和淘寶平臺的不斷改進(jìn)，未來的淘寶運營需要更加注重用戶體驗和營銷創(chuàng)新，結(jié)合社交環(huán)境進(jìn)行運營。在規(guī)劃未來的工作中，我會更注重以下幾點：

1、增強商品差異化優(yōu)勢：在同類商品中，通過改善產(chǎn)品設(shè)計或添加特色配件，增加商品差異性，提高商品競爭力和用戶體驗。

2、做好店鋪內(nèi)容營銷：在店鋪內(nèi)編寫優(yōu)質(zhì)的內(nèi)容，提高關(guān)注度和互動性，形成自身品牌并持續(xù)沉淀粉絲。

3、運用新興推廣方式：短視頻、內(nèi)容營銷、直播帶貨、達(dá)人營銷等新興廣告形式，有效地提升商品曝光量和品牌關(guān)注度。

4、強化數(shù)據(jù)分析：通過數(shù)據(jù)分析，對商家自身的店鋪情況、商品類別、用戶購買習(xí)慣等進(jìn)行深入分析，并根據(jù)情況調(diào)整策略，提高ROI。

總的來說，淘寶電商平臺已經(jīng)成為了一個碎片化的社交平臺，根據(jù)用戶需求和行為變化，我們需要有新的運營方式和推廣手段，及時調(diào)整策略并不斷優(yōu)化服務(wù)。作為一名淘寶運營，我會繼續(xù)接受行業(yè)中的挑戰(zhàn)與機遇，保持敏銳的觀察力和學(xué)習(xí)能力，不斷提升自己，為公司創(chuàng)造更高價值。

運營個人年度述職報告 篇3

轉(zhuǎn)眼間，20xx年揮手向我們告別了，在這新年來臨之際，回想部門一年來所走過的路，所經(jīng)歷的事，有失敗，也有成功，有遺憾，也有欣慰，部門這一年中人員業(yè)務(wù)知識和能力有了很大提高，首先得感謝公司給我們提供了好的企業(yè)文化和工作條件，感謝徐董事長給我們不斷地提供指導(dǎo)及支持，并帶領(lǐng)我們前進(jìn)，使我們與公司又共同努力度過了一個不平凡的春秋。一年來，運營部主要圍繞以下幾個方面開展工作：

一、開拓市場——建立分支機構(gòu)

1、為了更好的了解市場、開拓市場、提高市場占有額，本年度我們組織部門人員對xx等七個省內(nèi)地級市和貴陽的招商市場進(jìn)行了詳細(xì)地摸底調(diào)查，掌握了當(dāng)?shù)氐脑O(shè)計市場情況，拜訪認(rèn)識了很多同行朋友。這一年中，聯(lián)系拜訪客戶xx家，有單項業(yè)務(wù)合作意愿的xx家，有全面業(yè)務(wù)合作意愿的xx家。

2、成立分支機構(gòu)：

（1）分公司xx家：xx分公司；

（2）分所xx家：xx；

二、分支機構(gòu)完成項目業(yè)績

分支機構(gòu)簽訂合同xx個，合同總額xx萬元，已到賬xx萬元，xx實際已收管理費xx萬元。

三、運營部自營項目：

運營部自營項目一個，合同總金額xx萬元，已收xx萬元。

運營個人年度述職報告 篇4

一、背景介紹

經(jīng)過一年的辛苦努力，我的工作總結(jié)即將開始，這份總結(jié)將為我證明過去一年的成就和提供改進(jìn)的機會。照顧好自己，在工作實踐中不斷提升自己的能力，這是我一年的總結(jié)。

二、個人成果

1.提高客戶滿意度

客戶是企業(yè)的生命，對客戶需求的理解是改進(jìn)工作的根本。因此，我積極與客戶溝通，提出更好的解決方案，并在客戶服務(wù)過程中，接收反饋并及時的作出改變以優(yōu)化客戶體驗。這種做法不僅加強了與客戶之間的關(guān)系，而且明顯地提高了客戶滿意度。

2.有效的溝通能力

作為一名優(yōu)秀的運營人員，與其他部門及其成員之間有足夠的良好溝通是必要的。我和其他部門的同事們保持良好的關(guān)系，并經(jīng)常與他們進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)，以保證項目的高質(zhì)量完成。這種有效溝通不僅提高了團(tuán)隊的合作效率，也提高了工作質(zhì)量。

3. 提高工作效率

優(yōu)化流程，提高工作效率是運營人員的重要職責(zé)。我積極統(tǒng)計信息，深入分析生產(chǎn)過程中的問題，然后更改和優(yōu)化工作流程來解決問題。這種方法不僅在我的工作中得到了完全應(yīng)用，而且在其他工作舉措中也被成功使用了。

三、存在問題

1. 與隊員之間的同步需要加強

作為一名優(yōu)秀的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)者，我應(yīng)該和隊員保持同步工作流程的更新，以及檢查工作流是否按計劃執(zhí)行。在這方面，我還有很大的進(jìn)步空間，需要加強和隊員之間的同步。

2. 缺少考試所需的認(rèn)證資格

我相信相關(guān)認(rèn)證密切關(guān)注我公司的目標(biāo)，在QQ交流，了解當(dāng)天各種信息的同時，我也有興趣考取相關(guān)認(rèn)證資格來擴寬自己的知識。

四、未來發(fā)展計劃

下一年，我計劃在以下幾個方面發(fā)展：

1. 提高個人領(lǐng)導(dǎo)能力，確保良好的團(tuán)隊管理流程和有效的溝通。

2. 完成相關(guān)認(rèn)證課程學(xué)習(xí)，變得更具權(quán)威性和專業(yè)性。

3. 努力結(jié)合新的技術(shù)趨勢，發(fā)現(xiàn)并整合新業(yè)務(wù)機會

4.加強自我學(xué)習(xí)，緊跟運營領(lǐng)域的最新趨勢，不斷提供新的想法和方法予團(tuán)隊，持續(xù)推動團(tuán)隊的發(fā)展和成長。

總結(jié)

在過去的一年中，我用我的抱負(fù)和愿望帶動并支持了我的團(tuán)隊，我們共同努力取得了令人振奮的成果。我的努力讓我得到了高度的獨立性和熱情，同時也產(chǎn)生了與其他業(yè)界專業(yè)人士交流的機會。總之，我相信我取得的成功是努力和奉獻(xiàn)的結(jié)果，這讓我更強大并愿意為更好的未來而努力。

運營個人年度述職報告 篇5

運營分公司年終總結(jié)

時序已經(jīng)離我們而去，又是一年辛勤的付出，說不盡的汗水與歡聲笑語，無數(shù)個苦樂參半的日常工作。今天，我代表運營分公司給大家?guī)砦覀兊哪杲K總結(jié)。

一、回顧過去

2021年對于我們運營分公司是意義重大的一年。在這一年里，我們有意識地去改變一些舊的模式，采用更加高效的方式來實現(xiàn)我們的目標(biāo)。這一年里，我們收獲了無數(shù)的成功，也遇到了許多的挑戰(zhàn)。

對于年度銷售目標(biāo)而言，我們完成得非常優(yōu)秀。尤其是在第四季度的銷售業(yè)績中，我們交出了一份令人矚目的成績單。在整個行業(yè)競爭激烈的環(huán)境中，我們以最佳的銷售業(yè)績成為眾人羨慕的焦點。

另一方面，我們的團(tuán)隊士氣也得到了極大地提升。通過定期的員工培訓(xùn)和活動，使得團(tuán)隊成員的專業(yè)技能及協(xié)作能力得到了更大的發(fā)展空間。新員工的入職培訓(xùn)和定期的公司文化和價值觀教育，也為我們的團(tuán)隊優(yōu)化提供了新思路和新方向。

二、存在的問題

作為每一個事情的開展，總會存在一些問題和困惑。對于新的問題和情況，我們也會不斷地進(jìn)行思考和總結(jié)，以便在未來的工作中做到更加優(yōu)秀。

在本次年終總結(jié)中，我們認(rèn)為最大的問題是人才流失率較高。因為在我們的公司中，人才是最重要的資源。為了留住更多的人才，我們將在未來打造更好的人力資源與企業(yè)文化環(huán)境，創(chuàng)造良好的工作氛圍。

三、展望未來

無論是對于全球，還是中國國內(nèi)，經(jīng)濟和市場環(huán)境都在發(fā)生深刻的變化。而在未來的工作中，我們將會進(jìn)一步的堅持創(chuàng)新理念和打造品牌優(yōu)勢，繼續(xù)致力于為客戶提供更加優(yōu)質(zhì)和高效的服務(wù)，同時也堅定地實現(xiàn)我們的目標(biāo)。

總結(jié)

回首過去，我們發(fā)現(xiàn)了許多的問題和不足，展望未來，我們也充滿了信心和希望。在未來的歲月里，我們相信我們將會為客戶創(chuàng)造出更多的財富，為員工提供更好的成長和發(fā)展機會。讓我們攜手并進(jìn)，共同創(chuàng)造美好的明天。

運營個人年度述職報告 篇6

作為一個運營崗來說，每年都需要給自己進(jìn)行一個總結(jié)，將自己過去一年的工作經(jīng)歷進(jìn)行梳理概括，并記錄下來，方便日后查閱。在過去的一年里，我認(rèn)真對待每一個工作任務(wù)，并取得了不少優(yōu)異的成績。接下來，我將詳細(xì)介紹我的運營工作總結(jié)，來證明我對這一崗位的認(rèn)真負(fù)責(zé)以及對工作的熱愛和投入。

首先，從整體工作情況來看，我在過去的一年里一直穩(wěn)定地維護(hù)了公司的日常業(yè)務(wù)和運營。我成功地管理了公司的日常業(yè)務(wù)和運營，并參與了多個項目的提案和管理，確保了項目在時間和質(zhì)量上的順利完成。同時，我也通過不斷地學(xué)習(xí)和提高自己的能力，將公司的運營推向了一個更高的水平。

其次，我在客戶服務(wù)方面也取得了不小的成績。我充分利用了社交和媒體平臺，增加了公司的曝光率，吸引了更多的潛在客戶和合作伙伴，提高了市場知名度和客戶滿意度。同時，我也時刻保持著積極向上的態(tài)度，把客戶的需求和反饋及時反饋給相關(guān)部門，保證高質(zhì)量的服務(wù)和產(chǎn)品，獲得了客戶的信任和忠誠度。

第三，我在人員管理方面也做得相當(dāng)出色。我為團(tuán)隊制定了明確的工作目標(biāo)和計劃，并監(jiān)督執(zhí)行情況，幫助團(tuán)隊成員不斷進(jìn)步和提高績效。同時，我也注重個人成長和訓(xùn)練，為團(tuán)隊提供了更多和更好的資源和支持，并通過定期溝通和反饋，不斷優(yōu)化團(tuán)隊效益和工作氛圍，提升了整個組織的戰(zhàn)斗能力和協(xié)調(diào)水平。

最后，我堅信自己在過去一年里取得的成績只是一個開始。我也清楚認(rèn)識到，在未來的工作中，我不僅需要更好地完成本職工作，更重要的是需要不斷地學(xué)習(xí)和成長，從中不斷提升自己的專業(yè)技能和經(jīng)驗，適應(yīng)市場的變化和發(fā)展方向，并始終保持著對工作的高度熱情和投入。

總之，我認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度和卓越的執(zhí)行能力為公司的穩(wěn)定運營和業(yè)績增長作出了貢獻(xiàn)。在未來的日子里，我將潛心學(xué)習(xí)，不斷提高自己的綜合素質(zhì)，始終保持高度的專業(yè)性、熱情和投入，為公司的快速發(fā)展貢獻(xiàn)出自己的一份力量。

運營個人年度述職報告 篇7

泊車公司運營年終總結(jié)

近年來，隨著城市化進(jìn)程的不斷加速，城市中的交通問題也受到了越來越多的關(guān)注。在這個背景下，泊車公司的運營也逐漸走進(jìn)人們的視野。泊車公司以其便捷、快速的特色服務(wù)獲得了越來越多人的喜愛。這里，我們來看看泊車公司的運營年終總結(jié)。

首先來看一下泊車公司的主要業(yè)務(wù)情況。在這一年的時間里，泊車公司接受了來自大量客戶的委托，為他們提供了貼心的泊車服務(wù)。泊車公司的服務(wù)內(nèi)容主要包括停車管理、車輛調(diào)度、費用核算等，公司擁有一支高效率、高素質(zhì)的服務(wù)團(tuán)隊，每個員工都熱情、認(rèn)真、耐心。因此，泊車公司每年都能吸引眾多客戶的關(guān)注，為他們提供高效、貼心和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

其次，來看一下泊車公司在技術(shù)創(chuàng)新方面取得的成果。在這一年的時間里，泊車公司重點投入了技術(shù)創(chuàng)新和業(yè)務(wù)優(yōu)化，有了更多的業(yè)務(wù)流程創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，并開展了大規(guī)模的創(chuàng)新試點。經(jīng)過努力，泊車公司拓展了自身的科研實力，開發(fā)出了更加先進(jìn)、更加智能的泊車管理系統(tǒng)，并逐步將其應(yīng)用于日常服務(wù)中，真正做到了傳統(tǒng)停車管理方式與新型技術(shù)手段的有機結(jié)合。這不僅為顧客提供了更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗，也為公司帶來了可觀的經(jīng)濟利益。

進(jìn)一步來看，泊車公司在市場開發(fā)方面也取得了許多突破。泊車公司積極參加各類展會和活動，向公眾展示產(chǎn)品的特色和服務(wù)的質(zhì)量，加大對各個行業(yè)的宣傳力度，與各類商家機構(gòu)建立合作，拓展服務(wù)范圍，從而將公司的知名度和市場占有率不斷提升。

在這一年的時間里，泊車公司的業(yè)務(wù)規(guī)模持續(xù)擴大，管理水平不斷提升，技術(shù)創(chuàng)新逐步實現(xiàn)落地，市場開發(fā)的積極性和成效不斷提高，各項業(yè)務(wù)指標(biāo)均創(chuàng)造了新高。當(dāng)然，在這一過程中泊車公司也遇到了一些問題和挑戰(zhàn)，如客戶吐槽、員工管理等，但公司始終保持了一份求實求真的精神，對問題及時發(fā)現(xiàn)及時整改。在所有人的共同努力下，泊車公司終于奏響了一曲成果之歌。

在未來的發(fā)展中，泊車公司將進(jìn)一步強化科技創(chuàng)新，精益求精，為公眾提供更加優(yōu)質(zhì)的泊車服務(wù)。同時，也將擴大目標(biāo)客戶群體，拓展泊車服務(wù)范圍，促進(jìn)公司規(guī)模不斷擴大和效益增長。希望社會各界給予更多的關(guān)注和支持，共同為城市交通問題做出更多的努力和貢獻(xiàn)。

運營個人年度述職報告 篇8

地產(chǎn)運營公司年終總結(jié)：回顧過去，展望未來

在這個瞬息萬變的房地產(chǎn)行業(yè)中，地產(chǎn)運營公司扮演著至關(guān)重要的角色。年終總結(jié)是地產(chǎn)運營公司的一項必要工作，既能夠?qū)^去一年的工作進(jìn)行評估，也能夠為未來制定更好的計劃。本文將分享一些關(guān)于地產(chǎn)運營公司年終總結(jié)的經(jīng)驗和方法，希望能夠幫助讀者更好地理解這個過程。

一、回顧過去

在總結(jié)的過程中，回顧過去是非常重要的一步。地產(chǎn)運營公司可以回顧自己在過去一年所做的工作，對這些工作進(jìn)行評價。這些工作包括：房地產(chǎn)項目的管理、維護(hù)、銷售、營銷以及客戶服務(wù)等方面。

管理方面，在過去的一年中，地產(chǎn)運營公司是否成功地管理了房地產(chǎn)項目？是否對物業(yè)管理、銷售管理等方面進(jìn)行了優(yōu)化？如果反思自身的管理經(jīng)驗，可以幫助地產(chǎn)運營公司找到更好的管理方案和優(yōu)化方案。

維護(hù)方面，在過去的一年中，房地產(chǎn)項目的維護(hù)問題出現(xiàn)了哪些？維護(hù)工作是否得到了充分的重視？如果發(fā)現(xiàn)出現(xiàn)了不足之處，需要及時進(jìn)行矯正和完善。在未來的規(guī)劃中，需要更為注重對房地產(chǎn)項目的維護(hù)。

銷售方面，在過去的一年中，地產(chǎn)運營公司是否成功地完成了銷售任務(wù)？如果未完成，應(yīng)該考慮哪些原因？如果成功完成，應(yīng)該對成功案例進(jìn)行總結(jié)，并分析出成功的原因。在未來的規(guī)劃中，需要制定更為精細(xì)化的銷售方案，并且需要在市場營銷方面進(jìn)行優(yōu)化。

客戶服務(wù)方面，在過去的一年中，地產(chǎn)運營公司是否實現(xiàn)了全方位的客戶服務(wù)？是否針對客戶提出的問題進(jìn)行了及時的解決？如果客戶服務(wù)質(zhì)量不夠高，應(yīng)該如何提高？如果服務(wù)方面做得很好，應(yīng)該對這些成功經(jīng)驗進(jìn)行總結(jié)，并且推廣到其他項目中。

二、總結(jié)成果

在回顧之后，地產(chǎn)運營公司需要總結(jié)出過去一年的工作成果。這些工作成果可以分為以下幾個方面：

1、項目的銷售情況

2、物業(yè)管理情況

3、客戶服務(wù)情況

4、公司績效

對這些成果進(jìn)行總結(jié)，可以更準(zhǔn)確地了解公司的情況，并且為未來的規(guī)劃提供支持。

三、展望未來

分析了過去的工作情況和成果之后，地產(chǎn)運營公司需要展望未來。對未來的展望可以從以下幾個方面入手：

1、對市場趨勢進(jìn)行分析，判斷未來發(fā)展走勢。

2、明確公司的未來戰(zhàn)略方向，包括產(chǎn)品定位和市場定位。

3、根據(jù)公司的未來戰(zhàn)略方向，制定相應(yīng)的市場營銷策略和推廣計劃。

4、制定詳細(xì)的計劃，明確目標(biāo)和步驟。

在規(guī)劃的過程中，地產(chǎn)運營公司需要充分考慮以上幾個方面，并且針對當(dāng)前市場環(huán)境和自身發(fā)展情況，制定更為精確的規(guī)劃方案。

四、總結(jié)

地產(chǎn)運營公司年終總結(jié)是一個非常重要的工作。通過回顧過去、總結(jié)成果和展望未來，可以讓地產(chǎn)運營公司更全面地認(rèn)識自己的工作和發(fā)展?fàn)顩r，并且為未來制定更好的計劃。在總結(jié)的過程中，可以發(fā)現(xiàn)存在的問題，尋找原因并提出解決方案。經(jīng)過總結(jié)和規(guī)劃之后，地產(chǎn)運營公司可以更好地應(yīng)對挑戰(zhàn)，實現(xiàn)更好的發(fā)展。

運營個人年度述職報告 篇9

公司個人運營年終總結(jié)

一年又快過去了，回顧這一年，公司和員工們都經(jīng)歷了很多。在既定的發(fā)展目標(biāo)下，每個人都在工作中發(fā)揮了自己的作用，取得了不小的進(jìn)步。下面，我們將來一一總結(jié)一下過去的一年。

公司運營總結(jié)

今年是公司成立的第三年，我們經(jīng)歷了很多發(fā)展的機遇和挑戰(zhàn)，但是我們依舊保持了穩(wěn)中求進(jìn)的精神。在今年，我們的主要業(yè)務(wù)穩(wěn)步上升，智能家居、微商城等業(yè)務(wù)突飛猛進(jìn)。我們還進(jìn)一步擴大了業(yè)務(wù)規(guī)模，走出了國門，開拓了一批新的客戶群體。

當(dāng)然，發(fā)展離不開團(tuán)隊和人才。在這一年，公司先后招納了一批專業(yè)技術(shù)人才，提升了公司核心競爭力。除此之外，公司的文化和氛圍也在潛移默化的發(fā)生變化，更注重團(tuán)隊協(xié)作和員工的成長發(fā)展。

同時，我們也面臨著不少困難和挑戰(zhàn)。疫情的突如其來讓公司受到不小的沖擊，但是我們通過補充業(yè)務(wù)和調(diào)整策略，還是保證了公司的穩(wěn)健運營。

個人運營總結(jié)

我進(jìn)入公司已經(jīng)兩年了，感覺時間過的飛快。在這兩年中，我意識到工作能夠讓人成長，特別是在這樣一個快速發(fā)展的公司中。在過去一年間，我的工作能力和專業(yè)技能都得到了提高。

在業(yè)務(wù)拓展方面，我負(fù)責(zé)了公司的智能家居產(chǎn)品，去年一年中，我們的產(chǎn)品推廣得非常成功，得到了很高的用戶評價和認(rèn)可。這除了我一人的努力，也離不開團(tuán)隊的共同支持和輔導(dǎo)。

除了工作以外，我自己也為自己設(shè)定了許多小目標(biāo)，比如學(xué)習(xí)一門新的技能，讀完一些有用的書籍等等。這些小目標(biāo)看似微不足道，但是它們總能讓我感到滿足和進(jìn)步。

在工作中，我發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊協(xié)作的重要性越來越大。作為團(tuán)隊的一員，我對他人負(fù)責(zé)也要對自己負(fù)責(zé)。在新的一年中，我希望能夠更多地和同事溝通，激發(fā)每個人的潛力，發(fā)揮團(tuán)隊的優(yōu)勢。

總結(jié)

回顧這一年，我們雖然面臨著許多問題和挑戰(zhàn)，但是最終都得以克服。這離不開團(tuán)隊合作和個人努力。希望在新的一年，我們都能夠保持初心，繼續(xù)努力，實現(xiàn)更大的成就。

運營個人年度述職報告 篇10

醫(yī)院運營巡查年度總結(jié)

隨著社會的不斷發(fā)展，人們對于醫(yī)療衛(wèi)生的需求也越來越高，醫(yī)院作為提供醫(yī)療服務(wù)的重要機構(gòu)，在醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量上必須保證，醫(yī)院運營巡查作為醫(yī)院運營管理的一項重要任務(wù)，直接關(guān)系到醫(yī)院的安全、運營、服務(wù)能力以及醫(yī)療保障水平等方面，年度總結(jié)旨在梳理一年來醫(yī)院巡查的情況，對醫(yī)院運營管理進(jìn)行評價，完善管理體系，并指導(dǎo)未來的規(guī)劃和管理。

一、巡查范圍

醫(yī)院巡查的范圍需要涵蓋到醫(yī)院各個部門，如門診部、住院部、手術(shù)室、病房、檢驗科、藥房、影像科等，具體包括醫(yī)院的醫(yī)療設(shè)備、醫(yī)療設(shè)施以及醫(yī)療服務(wù)等。

二、巡查內(nèi)容

巡查內(nèi)容主要包括以下方面：

1、醫(yī)療設(shè)備：檢查醫(yī)療設(shè)備是否齊全、運行是否正常、消毒是否規(guī)范等。

2、醫(yī)療設(shè)施：檢查病房是否干凈、整潔、通風(fēng)、采光是否充足、是否保持良好的衛(wèi)生環(huán)境等。

3、醫(yī)療服務(wù)：檢查醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)是否規(guī)范、專業(yè)、高效，如醫(yī)生的診斷和治療是否規(guī)范，護(hù)理監(jiān)護(hù)是否到位，病人是否得到了及時的治療等。

4、藥品管理：包括藥品采購、儲存、配送、處方審核、退換藥等方面進(jìn)行檢查。

5、醫(yī)療文件和記錄的管理：檢查病歷書寫、護(hù)理記錄是否規(guī)范，文書管理是否到位。

三、巡查方法

醫(yī)院巡查需要采取多種方法，如現(xiàn)場巡查、隨機抽查、召開座談會、聽取醫(yī)患意見等，現(xiàn)場巡查是醫(yī)院巡查的重要環(huán)節(jié)，巡查人員通過前往現(xiàn)場檢查工作情況、聽取意見建議等方式了解情況，確保每個環(huán)節(jié)的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。

四、年度總結(jié)

通過一年一次的巡查工作，醫(yī)院能夠及時找出存在的問題，并對問題進(jìn)行改進(jìn)完善，提高醫(yī)院的服務(wù)質(zhì)量。年度總結(jié)旨在對一年來醫(yī)院運營巡查的情況進(jìn)行梳理和總結(jié)，從而了解醫(yī)院的運營管理情況，分析問題和存在的不足，對巡查計劃進(jìn)行評價和修正。

年度總結(jié)需要對醫(yī)院巡查的質(zhì)量、效率、成果等進(jìn)行全面評價，同時還需要分析巡查中存在的問題、改進(jìn)和改善措施以及不足和不足的原因，為今后醫(yī)院運營管理提供具體、有針對性的指導(dǎo)和建議。

總之，醫(yī)院巡查是醫(yī)院管理的重要組成部分，只有加強巡查工作，不斷完善管理體系，才能更好地提高醫(yī)院的運營質(zhì)量和服務(wù)水平，為衛(wèi)生健康事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。

運營個人年度述職報告 篇11

運營工作個人年度工作總結(jié)

在過去的一年里，作為一名運營人員，我一直積極主動地工作，努力為公司的發(fā)展做出了貢獻(xiàn)，并取得了一定的成績。在這里，我將結(jié)合實際情況，詳細(xì)地向各位分享我的年度工作總結(jié)和心得體會。

一、職責(zé)范圍

我所在的公司是一家電商平臺，我主要的職責(zé)是負(fù)責(zé)平臺運營及管理相關(guān)工作。具體來說，我的工作內(nèi)容包括：

1. 分析市場和用戶需求，結(jié)合相關(guān)數(shù)據(jù)制定并完善運營策略；

2. 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)分析，對平臺銷售額、產(chǎn)品庫存、用戶活躍度等數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控和分析，根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果制定對應(yīng)的促銷策略；

3. 負(fù)責(zé)推廣方案的制定，拓展品牌影響力，增加用戶粘性；

4. 肩負(fù)著平臺的商品管理工作，與供應(yīng)商保持聯(lián)系，與貨運公司對接，確保貨物的及時送達(dá)；

5. 負(fù)責(zé)客戶服務(wù)和售后服務(wù)工作，協(xié)助用戶解決在使用過程中遇到的問題。

二、工作總結(jié)

在過去的一年中，我兢兢業(yè)業(yè)，努力工作，取得了不少成績。

首先是數(shù)據(jù)分析的結(jié)果。我根據(jù)平臺銷售額、產(chǎn)品庫存、用戶活躍度等多項數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，并結(jié)合過去的經(jīng)驗制定了對應(yīng)的促銷策略，通過對促銷策略的調(diào)整，我們的銷售額逐步增長，達(dá)到了預(yù)期的目標(biāo)。在此基礎(chǔ)上，還開展了一些活動，如品牌日、限時搶購等，激發(fā)用戶的購買欲望，增加用戶轉(zhuǎn)化量。

其次是推廣方案的制定。我針對公司的官方網(wǎng)站、微博、微信公眾號等渠道，制定了一系列的推廣方案，其中包括折扣活動、優(yōu)惠券的發(fā)放、商品的推薦等。這些措施不僅增加了網(wǎng)站的流量，也增加了用戶的粘性和轉(zhuǎn)換率。

最后是客戶服務(wù)和售后服務(wù)工作。我認(rèn)真負(fù)責(zé)地解答了用戶在使用過程中遇到的問題，并及時反饋用戶的建議和意見，為用戶提供了高品質(zhì)的服務(wù)。

三、心得體會

在工作中，我深刻認(rèn)識到一個人的成就來自于自身的不斷提高和努力。我要不斷加強學(xué)習(xí)，熟練掌握更多的相關(guān)技能，提高自己的策劃和執(zhí)行能力。同時，在工作中，我也贏得了其他團(tuán)隊成員和上級領(lǐng)導(dǎo)的信任和支持，這也是我擁有的最寶貴的資源。

在未來的日子里，我將更加努力地工作，與團(tuán)隊協(xié)作，不斷創(chuàng)新和改進(jìn)，為公司的長足發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

運營個人年度述職報告 篇12

公司個人運營年終總結(jié)

隨著一年一度的申請工作降至塵埃，我終于可以把我的年終總結(jié)送上了。在這篇報告中，我將回顧我和我的團(tuán)隊在過去一年中所取得的成就，同時也會探討我們的挑戰(zhàn)和機會。我相信，在未來的日子里，我們會繼續(xù)為公司的發(fā)展和成功而努力。

2019年對于公司來說是一個極具挑戰(zhàn)性的一年。全球經(jīng)濟狀況不穩(wěn)，市場需求波動導(dǎo)致公司運營出現(xiàn)了問題。然而，我們公司的個人運營部門在短時間內(nèi)作出了積極的反應(yīng)，并通過優(yōu)化流程和提升服務(wù)質(zhì)量來保證了業(yè)績的穩(wěn)定增長。

在這一年中，我們的團(tuán)隊成功推出了一些新的項目和活動，并成功地實現(xiàn)了我們的業(yè)務(wù)目標(biāo)。我們在行業(yè)競爭中取得領(lǐng)先地位，成為了業(yè)務(wù)領(lǐng)域的佼佼者。我們還成功地建立了一些新的關(guān)系和聯(lián)系，這有助于我們?yōu)閺V大客戶提供更多的服務(wù)。

我們還致力于推廣我們品牌的影響力，并努力擴展我們的市場。為此，我們開發(fā)了一些新的市場策略和營銷計劃，旨在推廣我們的業(yè)務(wù)和產(chǎn)品，并提供更高質(zhì)量的服務(wù)。我們還增加了對社交媒體和數(shù)字營銷的投資，以便將我們公司的聲譽擴展到更遠(yuǎn)的地方。

不過，隨著發(fā)展，我們也面臨了一些挑戰(zhàn)。其中最顯著的是人員流動性，這對我們的業(yè)務(wù)和團(tuán)隊的穩(wěn)定性造成了一定影響。我們在招聘新成員時花費了大量時間和精力。我們還需要在內(nèi)部發(fā)展人才，以保持我們業(yè)務(wù)的新鮮感和客戶的興趣。

未來的一年無疑將是充滿機遇和挑戰(zhàn)的一年。我們的競爭對手將繼續(xù)投入更多的資源和技術(shù)，而市場上的需求也不斷變化。但我們已經(jīng)做好了準(zhǔn)備，并將繼續(xù)致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，并不斷擴展我們的市場和影響力。

綜上所述，我對我們公司個人運營部門在2019年所取得的成就感到自豪和滿意。我們在一個充滿挑戰(zhàn)的環(huán)境中運作，并不斷努力提升我們的服務(wù)質(zhì)量，推廣我們的品牌和產(chǎn)品。我們將繼續(xù)致力于為我們的客戶和公司做出更大的貢獻(xiàn)。

度財務(wù)個人述職報告十四篇

不為明天做好準(zhǔn)備的人是沒有未來的，當(dāng)幼兒園教師的工作遇到難題時，我們經(jīng)常會用提前準(zhǔn)備好的資料進(jìn)行參考。資料可以指生產(chǎn)、生活中必需的東西。如：生產(chǎn)資料；生活資料。參考資料會讓未來的學(xué)習(xí)或者工作做得更好！你是否收藏了一些有用的幼師資料內(nèi)容呢？為此，小編特意呈上“度財務(wù)個人述職報告十四篇”，請收藏并分享給你的朋友們吧！

度財務(wù)個人述職報告【篇1】

一年來，財務(wù)科在分公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和各職能部門的通力合作及各項目部的大力支持下，緊緊圍繞全局工作，與上級業(yè)務(wù)部門密切配合，以年初上級下達(dá)的各項工作任務(wù)目標(biāo)為統(tǒng)領(lǐng)，注重實效，重在落實。財務(wù)科全體人員貫徹執(zhí)行了李經(jīng)理和王主任在年初財務(wù)專業(yè)會上提出的目標(biāo)和要求，群策群力，克服了工作中的種種壓力與困難，使財務(wù)工作平穩(wěn)運行，圓滿完成了年度部門工作任務(wù)和有關(guān)經(jīng)濟指標(biāo)，現(xiàn)作述職報告如下，不足之處還望各位領(lǐng)導(dǎo)和同志多多指教。

一、財務(wù)核算和財務(wù)管理工作狀況以及工作成效

有序的組織下，能夠輕重緩急妥善處理各項工作。按時上報公司各種財務(wù)報表。

記帳工作。這是財務(wù)科最平常最繁重的工作，一年來，我們及時為各項內(nèi)外經(jīng)濟活動帶給了應(yīng)有的支持?；旧蠞M足了各部門的財務(wù)要求。嚴(yán)格執(zhí)行資金管理和審批制度，強化了資金的有計劃使用。本著“認(rèn)真、仔細(xì)、嚴(yán)謹(jǐn)”的工作作風(fēng)，深入貫徹陳總提出的“現(xiàn)金為王”理念，用心回收資金，認(rèn)真處理每一筆業(yè)務(wù)，為公司節(jié)省各項開支費用盡自己最大的努力，各項資金收付安全、準(zhǔn)確、及時。企業(yè)的各項經(jīng)濟活動最終都將以財務(wù)數(shù)據(jù)的方式展現(xiàn)出來，全年審核處理會計記賬憑證統(tǒng)計表、調(diào)查表170多份，出具各類會計報表300多份。

3、累計計算分析了29個項目成本，分公司機關(guān)對其中12個項目的成本真實性進(jìn)行了核實。并及時為8個項目的抵押承包兌現(xiàn)帶給了依據(jù)。分公司于7月和10月召開了兩次成本分析會，增強了項目經(jīng)理的成本意識，使項目全員參與到成本管理體系中。

4、用心服務(wù)和指導(dǎo)項目部財務(wù)工作。根據(jù)年初職代會提出的“行走制度”，共深入了7個項目部，進(jìn)行了業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，成本考核與指導(dǎo)，文件精神的傳達(dá)，統(tǒng)一了各種表格格式。另外協(xié)助7個項目部進(jìn)行了外出施工納稅登記，協(xié)助項目部與8家建設(shè)單位進(jìn)行了賬務(wù)核對。

5、抓緊回收保證金。污水處理廠交投標(biāo)保證金15萬元，甲方要求將該款轉(zhuǎn)為履約保證金，經(jīng)財務(wù)科與甲方交涉，提出由于甲方未支付我方工程預(yù)付款，應(yīng)將該保證金退還，及時回收了資金。

6、理清債權(quán)債務(wù)關(guān)系。與8家建設(shè)單位進(jìn)行了賬務(wù)核對，對6家外協(xié)單位的結(jié)算作了掛賬處理。

收支規(guī)范、粘貼規(guī)范、裝訂規(guī)范，做賬規(guī)范、賬表規(guī)范。順利完成公司的工作安排，按時準(zhǔn)確上報公司各種財務(wù)報表。在20xx年度公司財務(wù)報表評比中我分公司榮獲了一等獎。

活動房等，及時向公司打報告申請報廢。

二、制定了1項新制度，完善了1個新表格，出臺了2個新文件。

工程部、財務(wù)科、生產(chǎn)辦公室等部門領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商，據(jù)理力爭，最終達(dá)成共識，將工程質(zhì)保金和所得稅返還我方。財務(wù)科用心與甲方對帳，在往來帳目核對正確后，分公司領(lǐng)導(dǎo)又做了超多的工作，使工程款回收取得了滿意的效果。

2、用心做好對備用金的清理工作。備用金的清理是歷年來的難點，在領(lǐng)導(dǎo)大力支持下，財務(wù)科采取用心措施加以管理和清收。在年初制定并下發(fā)了20xx年13號文件《關(guān)于加強備用金管理的通知》，要求嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理實施辦法和分公司08年第七號文件中對備用金的規(guī)定，針對項目部的備用金占用，采取了規(guī)定限額的辦法。對于借款人調(diào)動的，規(guī)定務(wù)必清理完在該項目部的借款，否則要從該項目工資中扣回。工資不夠扣的，項目經(jīng)理要協(xié)助財務(wù)人員簽定還款協(xié)議，確定還款時間后才能調(diào)走，同時機關(guān)財務(wù)追蹤該人員，將備用金作動態(tài)調(diào)整，以便項目財務(wù)人員及時扣回。在每月召開的生產(chǎn)會上，均不厭其煩地進(jìn)行了強調(diào)，并且要求項目經(jīng)理在會上匯報本項目當(dāng)月備用金總額，清理計劃和清理措施，引起了項目經(jīng)理的足夠重視，取得了很好的效果。財務(wù)科分別于七月份和十二月份對所有借款人員兩次下發(fā)了備用金清理通知，針對一些一向拖欠的職工，財務(wù)人員親自上門，多次打招呼，讓其及時結(jié)賬清算。對于分公司機關(guān)借款人員，在報銷費用時都要求先抵備用金。雖然這樣做，有些同志不太理解，但對于工作，我們是盡職盡責(zé)的。由于采取了這些有力措施，年末“備用金”從年初263。85萬元降到166。48萬元，降幅達(dá)36。9%。

“備用金”、“應(yīng)收票據(jù)”“應(yīng)付工資”“應(yīng)付賬款”、“其他應(yīng)付款”等科目的對賬表，要求項目部財務(wù)人員每月與機關(guān)進(jìn)行賬務(wù)核對，并將核對后的對賬表交回，確保雙方賬目無誤，使機關(guān)財務(wù)與項目部財務(wù)得到經(jīng)常性溝通。

4、由于新的《成本核算表》的實行，于十月份對該表在四個項目部的運行狀況進(jìn)行了了解和指導(dǎo)，使項目財務(wù)人員很快熟練掌握了該表的填報方法。新的表格側(cè)重于利潤的核算，增強了項目經(jīng)理對“項目利潤”的核算意識。

三、需要改善的方面

創(chuàng)新意識還不夠強烈；三是對本科室的同志們要求多，關(guān)心、幫忙不夠；四是工作方法、說話方式還有待改善，個性是對有些不能開支、不能報銷的事項，給同志們的解釋工作做的還不到位。在此，誠懇地歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們給我提出寶貴意見，我將虛心理解，努力改善。

四、20xx年財務(wù)工作設(shè)想如下：

20xx年度，我將緊緊圍繞分公司十屆四次職代會提出的奮斗目標(biāo)展開工作。我的設(shè)想主要有以下幾點：

會計核算工作，整合完善財務(wù)制度體系，推進(jìn)精細(xì)化、標(biāo)準(zhǔn)化管理，將財務(wù)基礎(chǔ)工作進(jìn)一步做實，做細(xì)致。

2、增強資金計劃的管理，加強計劃執(zhí)行狀況的分析與控制，加強財務(wù)事先參與決策工作，從源頭做好財務(wù)管理工作，為領(lǐng)導(dǎo)決策帶給有用的決策信息。

3、進(jìn)一步加強財務(wù)日常監(jiān)督工作，從每筆收支入手，嚴(yán)格執(zhí)行國家相關(guān)的財經(jīng)政策和公司分公司的規(guī)章制度，做到單據(jù)合法，業(yè)務(wù)合規(guī)。

協(xié)調(diào)工作，嚴(yán)格按部門職責(zé)做好本部門的工作，發(fā)揮財務(wù)部門應(yīng)有的作用，為領(lǐng)導(dǎo)分憂、解難。

5、加強財務(wù)人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，全面提升業(yè)務(wù)水平。

6、加強財務(wù)人員既當(dāng)家又理財?shù)呢攧?wù)意識，推動整體財務(wù)工作再上新臺階。

一年中，自己的工作有成績也有不足，這些就應(yīng)是20xx年重點思考和解決的主題，我將不斷地總結(jié)和反省，不斷地鞭策自己，加強學(xué)習(xí)，以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展。

謝謝大家！

度財務(wù)個人述職報告【篇2】

在現(xiàn)代企業(yè)制度下，企業(yè)財務(wù)分析指標(biāo)不應(yīng)再局限于靜態(tài)的單一指標(biāo)房地產(chǎn)企業(yè)財務(wù)分析，作為新興行業(yè)的房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)更應(yīng)從整體上動態(tài)地房地產(chǎn)企業(yè)財務(wù)分析企業(yè)的盈利能力、資產(chǎn)運營能力、開拓市場、創(chuàng)造市場和把握市場的能力。因此，房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)財務(wù)分析需要在傳統(tǒng)財務(wù)分析的基礎(chǔ)上完善和補充以下房地產(chǎn)企業(yè)財務(wù)分析內(nèi)容：

1、整體房地產(chǎn)企業(yè)財務(wù)分析與專項房地產(chǎn)企業(yè)財務(wù)分析相結(jié)合

在單項指標(biāo)房地產(chǎn)企業(yè)財務(wù)分析的基礎(chǔ)上，將各指標(biāo)形成一套完整體系，相互配合使用，進(jìn)行綜合分析與評價，強化對企業(yè)經(jīng)濟運行的整體性分析，以掌握企業(yè)整體財務(wù)狀況和效益。同時要針對管理中存在的薄弱環(huán)節(jié)加強專題房地產(chǎn)企業(yè)財務(wù)分析，如企業(yè)潛虧分析，專項成本分析（包括市場開發(fā)成本分析、廣告成本效益分析、售后服務(wù)成本分析、成本結(jié)構(gòu)分析等），利潤增長點分析，投資項目可行性分析，投資項目效益與可行性報告差異分析，內(nèi)控制度成本效益分析等，在分析中注意把握點和面的關(guān)系，避免房地產(chǎn)企業(yè)財務(wù)分析的片面性。

2、加強房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)現(xiàn)金流量情況的房地產(chǎn)企業(yè)財務(wù)分析

在企業(yè)經(jīng)營環(huán)境日趨復(fù)雜的背景下，現(xiàn)金流量信息越來越受到企業(yè)管理層的重視，許多企業(yè)發(fā)生財務(wù)危機不是因為缺乏盈利能力，而是因為現(xiàn)金的短缺造成企業(yè)信用的喪失。作為從事資本密集型的房地產(chǎn)業(yè)的企業(yè)來說，由于房地產(chǎn)開發(fā)項目對資金高度依賴，在進(jìn)行財務(wù)分析thldl.時，更應(yīng)從以“利潤”為中心轉(zhuǎn)向以“現(xiàn)金流量”為中心。房地產(chǎn)企業(yè)財務(wù)分析營運資本投資和利息支付前的經(jīng)營活動現(xiàn)金流量，檢查企業(yè)是否能通過其經(jīng)營活動產(chǎn)生足夠的現(xiàn)金流量；房地產(chǎn)企業(yè)財務(wù)分析營業(yè)資本投資后，利息支付前的經(jīng)營活動現(xiàn)金流量，評價企業(yè)的營業(yè)資本管理是否有效率；房地產(chǎn)企業(yè)財務(wù)分析營業(yè)資本投資后，利息支付前的經(jīng)營活動現(xiàn)金流量，評價企業(yè)是否能夠滿足其利息支付義務(wù)；房地產(chǎn)企業(yè)財務(wù)分析外部融資活動之后的現(xiàn)金凈流量，用于評價企業(yè)的籌資政策。利用這些指標(biāo)的逐年變化的信息，將為我們評價企業(yè)現(xiàn)金流量的動態(tài)穩(wěn)定性、提供許多有價值的信息。由于現(xiàn)金流量信息揭示了企業(yè)經(jīng)營活動現(xiàn)金凈流量與凈收益之間的差別，因此對這些差別及其原因進(jìn)行房地產(chǎn)企業(yè)財務(wù)分析，有助于評價企業(yè)盈利的質(zhì)量。

3、加強成本控制房地產(chǎn)企業(yè)財務(wù)分析

在進(jìn)行成本分析時要注重房地產(chǎn)企業(yè)財務(wù)分析以下幾個方面：

一是通過深入分析工程項目預(yù)算值與決算值差異，正確評價企業(yè)目標(biāo)成本（既預(yù)算值）的執(zhí)行效果，提高企業(yè)和員工講求經(jīng)濟效益的積極性；二是揭示成本升降的原因，及時查明影響成本高低的各種因素及其原因，進(jìn)一步提高企業(yè)成本管理水平；三是尋求進(jìn)一步降低成本的途經(jīng)和方法。

4、加強房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)之間的橫向指標(biāo)對比房地產(chǎn)企業(yè)財務(wù)分析

如果財務(wù)分析僅局限于本企業(yè)內(nèi)部，不與其它企業(yè)進(jìn)行對比，就談不上“知己知彼”，不知道與同行業(yè)其它企業(yè)相比較的差距或優(yōu)勢，這種比較也不是一個或幾個財務(wù)指標(biāo)的比較，而是企業(yè)之間財務(wù)狀況的綜合比較。通過房地產(chǎn)企業(yè)財務(wù)分析企業(yè)可以明確企業(yè)在行業(yè)中的位置，使企業(yè)的管理層對自己的經(jīng)營決策進(jìn)行適當(dāng)定位，在競爭中找到自己的發(fā)展空間。

實際上房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)的財務(wù)分析可以不受傳統(tǒng)財務(wù)分析模式的約束，不應(yīng)局限于具體的分析模式及財務(wù)周期，計算機技術(shù)的運用也為財務(wù)分析模式的建立和財務(wù)數(shù)據(jù)的深度開發(fā)創(chuàng)造了條件。管理層更重視對財務(wù)分析結(jié)果的評價，并利用評價的結(jié)果來指導(dǎo)企業(yè)的經(jīng)營活動，我們應(yīng)圍繞企業(yè)的經(jīng)營管理捕捉管理層最關(guān)心的熱點問題，適時的進(jìn)行各種定期的和專題的財務(wù)分析。既可利用財務(wù)信息，也可利用業(yè)務(wù)信息結(jié)合判斷與估計，體現(xiàn)財務(wù)分析的實時化和快速反應(yīng)。在現(xiàn)代企業(yè)制度下的財務(wù)分析應(yīng)該更多的從經(jīng)營者的角度出發(fā)，著重強調(diào)在利用財務(wù)分析發(fā)現(xiàn)企業(yè)存在問題的同時進(jìn)一步通過財務(wù)分析來判斷企業(yè)資本運營效果，以便作出正確的決策調(diào)整，提高企業(yè)資本運營效率，增強企業(yè)的財富，從而達(dá)到股東財富最大化的目的。

XX公司財務(wù)部年終總結(jié)

20，對于我們祖國來說是充滿著諸多回憶的一年，我們的國家在年經(jīng)歷了嚴(yán)寒和溫情、經(jīng)歷了磨難和榮譽、經(jīng)歷了經(jīng)濟的低谷和復(fù)蘇；2008年，對于我們房地產(chǎn)行業(yè)來說是非常值得深思的一年，房地產(chǎn)業(yè)在2008年步入了行業(yè)的周期，房地產(chǎn)業(yè)在一片該不該“救市”的爭論中從年頭走到了年尾，房地產(chǎn)業(yè)的生存之路將走向何方？需要我們地產(chǎn)人用智慧和汗水去描繪；同樣，2008年，對于我們XX公司來說更是不平凡的一年，是內(nèi)涵豐富的一年，是蛻變成長的一年。XX公司在2008年經(jīng)歷了BSC的陣痛、經(jīng)歷了培訓(xùn)老師的洗禮、經(jīng)歷了XX改制成功的榮耀、經(jīng)歷了工業(yè)項目掛牌的喜悅、也經(jīng)歷了房產(chǎn)銷售的低谷。

就是在這樣一個復(fù)雜多變、跌蕩起伏的外部環(huán)境和內(nèi)部環(huán)境下，XX財務(wù)部在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確指引下，理清思路、不斷學(xué)習(xí)、求實奮進(jìn)，在財務(wù)部的各項工作上實現(xiàn)了階段性的成長和收獲。下面就將財務(wù)部所做的各項工作在這里向各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁一一匯報：

一、??? 會計核算工作

眾所周知，會計核算是財務(wù)部最基礎(chǔ)也是最重要的工作，是財務(wù)人員安身立命的本錢，是各項財務(wù)工作的基石和根源。隨著公司業(yè)務(wù)的不斷擴張、隨著公司走向精細(xì)化管理對財務(wù)信息的需要，如何加強會計核算工作的標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)性和合理性，成為我們財務(wù)部向上進(jìn)階的新課題。為努力實現(xiàn)這一目標(biāo)，財務(wù)部主要開展了以下工作：

1、建立會計核算標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，實現(xiàn)會計核算的標(biāo)準(zhǔn)化管理。財務(wù)部根據(jù)房地產(chǎn)項目核算的需要、根據(jù)納稅申報的需要、根據(jù)資金預(yù)算的需要，設(shè)計了一套會計科目表，制定了詳細(xì)的二級和三級明細(xì)科目，并且對各個科目的核算范圍進(jìn)行了清晰的約定。同時還啟用一本房地產(chǎn)會計核算的教科書做為財務(wù)部做帳的參考書。有了這一套會計科目表和參考書就保證了會計核算口徑的統(tǒng)一性、一貫性和連續(xù)性;有了這套會計核算標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范可以使我公司的帳務(wù)不管什么時候去看這套帳都象是一個人做出來的，有了這套會計核算標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范也使得新的會計人員能快速上手公司的帳務(wù)。值得一提的是，按照我們設(shè)的明細(xì)科目和項目輔助核算能直接快速地計算出某個房開細(xì)項的收入、成本、費用，相關(guān)稅金，迅速地計算出土地增值稅的增值額，使得土地增值稅和所得稅清算工作變得輕松、快捷、明了。我公司的會計科目設(shè)置得到了集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的好評。

2、重新對原有的會計核算流程進(jìn)行了梳理和制定，現(xiàn)在的財務(wù)部內(nèi)部會計核算流程更加突出了內(nèi)部控制，明確了各個流程所占用的時間，對什么時候出什么表、出什么帳、出什么憑證，憑證如何傳輸都做出了明確清晰的規(guī)定。保證了財務(wù)信息能有序地、按時、按質(zhì)地提供出來。采用新的工作流程后，工作效率提高了，各崗位的矛盾和扯皮現(xiàn)象減少了，財務(wù)報告的及時性得到了有效地保障。使我公司上報集團(tuán)財務(wù)部的各類財務(wù)數(shù)據(jù)的及時性和準(zhǔn)確性均達(dá)到集團(tuán)財務(wù)部的要求。

3、加強各業(yè)務(wù)單位及往來單位帳目的清理核對工作，定時與各單位打電話或發(fā)傳真來清理核對帳目，使得我公司XX戶客戶往來和XX戶的供應(yīng)商往來帳目清楚準(zhǔn)確。同時加強應(yīng)收往來款的追討，在年內(nèi)追回了XX的往來款XX萬元。

4、除此之外，財務(wù)部組織全體員工在2008年共完成了：??? 收取XX二期回籠房款XX億元，契稅維修基金XX萬，審核原始憑證X萬多張，填制、復(fù)核，整理裝訂記帳憑證XX張。出具統(tǒng)計報表XX份出具納稅申報表XX張，稅源統(tǒng)計表XX張。出具XX集團(tuán)、XX集團(tuán)相關(guān)財務(wù)報表XX張，出具預(yù)算報表XX張等。

度財務(wù)個人述職報告【篇3】

一、本人工作情況總結(jié)：

這段時間以來，我主要進(jìn)行了以下工作：

1、在公司安排下，我首先學(xué)習(xí)了辦公室基本操作,熟悉公司日常運作流程。我進(jìn)行具體工作包括建立完善客戶聯(lián)系檔案，將公司經(jīng)常聯(lián)系客戶整理歸案,并以抄錄、隨筆記錄紙質(zhì)文件記錄新客戶資料。通過電腦錄入，整理公司內(nèi)部文件做好電子文檔。

2、由于公司業(yè)務(wù)涉及到報關(guān)報檢、現(xiàn)代物流、保稅物流、貨代、運輸倉儲等業(yè)務(wù)流程、業(yè)務(wù)操作模式及規(guī)范等問題。雖然我所讀專業(yè)與此相關(guān),但從未進(jìn)行過實際操作,因此在同事幫助下逐步學(xué)習(xí)各種操作并結(jié)合公司實際情況重新組織自己操作思路。

3、承擔(dān)公司內(nèi)部財務(wù)會計出納工作，處理公司日常費用支出登記及記錄公司營業(yè)收入等。每月對各項支出和收入作出分類、統(tǒng)計并錄入電腦存檔。

二、工作分析：

這一段時間工作雖然可以看到些進(jìn)步，但是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能達(dá)到一個專業(yè)物流操作員程度，綜合分析，主要有以下幾方面原因：

1、無工作經(jīng)驗，缺乏綜合知識和技能。

雖然我是一名學(xué)國際貨運應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生，由于剛畢業(yè)沒有相關(guān)工作經(jīng)驗，沒有需要社會關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，也沒有綜合物流運作經(jīng)驗，一切都從零開始，所有工作都是邊學(xué)邊干，所以業(yè)務(wù)進(jìn)展效果不是很理想。經(jīng)常出現(xiàn)不該出現(xiàn)業(yè)務(wù)錯誤，導(dǎo)致操作過程不能馬上到位,產(chǎn)生了很多時間和精力上浪費。這只能在錯誤中成長不斷加強學(xué)習(xí)，不斷培養(yǎng)自己在各個方面知識和技能，盡快熟悉公司日常運作。

2、缺乏人生閱歷和與人交際溝通能力。

由于初入社會，沒有足夠社會經(jīng)驗和人生閱歷，對于日常業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)經(jīng)常產(chǎn)生不必要失誤。言語中得失客戶情況時有發(fā)生，因此我們必須練就一定客戶溝通技巧。

3、公司缺乏專業(yè)運作經(jīng)驗。

我司正處于起步階段，許多業(yè)務(wù)上操作還未成熟，不能進(jìn)一步拓展業(yè)務(wù)，導(dǎo)致公司營業(yè)額停滯不前,無法見到相應(yīng)產(chǎn)出效益。解決方法是，進(jìn)一步加強學(xué)習(xí)，吸收其他公司經(jīng)驗，干自己所能干，專心本公司擅長業(yè)務(wù)，在鞏固原有客戶基礎(chǔ)上增加新客戶。

三、個人總結(jié)：

保障業(yè)務(wù)準(zhǔn)確進(jìn)行，完滿完成服務(wù)客戶責(zé)任，這就是我司工作特點。從物流工作性質(zhì)上講，它具有專業(yè)綜合性強、環(huán)節(jié)復(fù)雜、程序縝密、突發(fā)性強特點。這就要求我們要有扎實專業(yè)基礎(chǔ)，綜合知識積累和認(rèn)真負(fù)責(zé)工作態(tài)度。

作為公司成員來講，從事物流行業(yè)，我綜合知識積累還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。因為剛從業(yè)，對社會工作沒有成熟經(jīng)驗，加之物流工作突發(fā)性很強特點，往往只能跟領(lǐng)導(dǎo)安排計劃去做。工作上常遇到許多突發(fā)性業(yè)務(wù)需要臨時處理，而且通常比較緊急，這都讓我有時措手不及。這都是缺乏經(jīng)驗所造成，也只能在今后工作積累和總結(jié)經(jīng)驗。

度財務(wù)個人述職報告【篇4】

（一）以財務(wù)保障為目標(biāo)，積極籌措資金

公司目前處在成本遞增的運行階段，加之我公司正處在發(fā)展的特殊時期，公司的發(fā)展需要與財力可能之間的矛盾仍然比較突出，平衡預(yù)算的壓力增大。計財部堅持以為公司發(fā)展需要提供財務(wù)保障為己任，多渠道籌措資金。

1、努力爭取從總部籌集資金

積極向總部反映公司建設(shè)與發(fā)展過程中的資金緊張狀況，爭取總部的資金支持。20xx年利用總部下?lián)苜Y金償還到期貸款36000萬元，年末貸款余額從年初134600萬元降至76600萬元，20xx年度上市公司財務(wù)費用比2003年度減少3108萬元，為保證公司實現(xiàn)總部核定的目標(biāo)利潤創(chuàng)造了利潤空間。

2、積極組織公司營收資金及時回籠

著力做好各地市代收費帳戶資金按時上劃全省網(wǎng)上銀行系統(tǒng)，加快資金周轉(zhuǎn)，降低財務(wù)成本。

3、采用票據(jù)結(jié)算業(yè)務(wù)緩解資金壓力

20xx年聯(lián)通有限和新時空公司共計出具商票9025萬元，用于支付工程款項，廠商貼現(xiàn)為公司節(jié)省財務(wù)費用179。75萬元，通過票據(jù)結(jié)算方式，緩解公司即時的付款壓力。

（二）以預(yù)算管理為龍頭，確保重點支出

預(yù)算管理是公司計劃財務(wù)管理的主要特征。在年度預(yù)算安排上，堅持“有所為有所不為”的指導(dǎo)思想，服從服務(wù)于公司總體目標(biāo)的發(fā)展要求。

1、預(yù)算編制原則必需的業(yè)務(wù)需求支出優(yōu)先安排，建設(shè)項目投資適度超前，重點保證有市場需求的項目投資；經(jīng)營成本的支出堅持以收定支、量入為出為原則，努力減低成本支出。

2、預(yù)算執(zhí)行過程項目化管理，引導(dǎo)各現(xiàn)業(yè)公司更多地關(guān)注資金使用效益，優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)。

（三）以制度建設(shè)為抓手，拓寬制度約束的覆蓋面

20xx年，把制度建設(shè)擺在更加突出的位置，以制度規(guī)范公司的經(jīng)濟行為，以便減少個案處理和非程序化操作。

1、制定計劃財務(wù)各項管理制度及辦法

作為公司運營管理過程中的配套措施，我部制定了《中國聯(lián)通吉林分公司計劃財務(wù)部崗位說明》、《中國聯(lián)通吉林分公司成本費用開支指導(dǎo)意見》、《中國聯(lián)通吉林分公司代理傭金內(nèi)部控制管理辦法》、《中國聯(lián)通吉林分公司CDMA終端補貼與風(fēng)險控制的指導(dǎo)意見》、《中國聯(lián)通吉林分公司通信工程項目管理辦法》、《中國聯(lián)通吉林分公司財務(wù)制度》、《中國聯(lián)通吉林分公司財務(wù)管理規(guī)范》、《中國聯(lián)通吉林分公司資金管理辦法》、《中國聯(lián)通吉林分公司專業(yè)核算辦法》、《中國聯(lián)通吉林分公司縣級分公司財務(wù)管理和會計核算辦法》、《中國聯(lián)通吉林分公司差旅費管理辦法》等規(guī)章制度，以便加強和規(guī)范公司的計劃財務(wù)工作。

2、定期匯編計劃財經(jīng)制度

（四）以財務(wù)公開為手段，加快全員理財進(jìn)程

通過公司月度的經(jīng)濟活動分析，介紹公司的經(jīng)營財務(wù)情況：資產(chǎn)負(fù)債規(guī)模、收入完成、成本開支水平、現(xiàn)金流入流出等，分別從公司的投資活動、經(jīng)營活動、籌資活動中發(fā)現(xiàn)問題、分析問題，與相關(guān)部門溝通，共同提出解決問題的辦法。達(dá)到全員理財?shù)哪康?，發(fā)揮全員理財?shù)男Ч?/p>

（五）以隊伍建設(shè)為基礎(chǔ)，拓展服務(wù)功能

隨著公司的發(fā)展，經(jīng)濟活動日趨復(fù)雜，計劃財務(wù)運行規(guī)模持續(xù)擴大，這不僅對計劃財務(wù)工作提出了新任務(wù)、新要求，而且隨著資金運作總量的增加，計財人員隊伍建設(shè)顯得尤為重要和迫切。

1、增強責(zé)任意識。努力營造積極向上、奮發(fā)有為、積極做事的良好氛圍。

2、增強業(yè)務(wù)操作技能。不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，推進(jìn)計財人員業(yè)務(wù)操作技能。

3、提高政策水平。統(tǒng)一組織全公司計財人員的繼續(xù)教育活動，積極鼓勵進(jìn)行課題研究。

4、提高辦事效率。深化優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動，加強工作效能建設(shè)，提升隊伍整體形象。

（六）初步建立管理會計體系，為公司決策提供內(nèi)部管理經(jīng)營財務(wù)信息。

此外，20xx年的重要工作還有：

召開了一次重要會議。

3月份召開全公司計劃財務(wù)工作會議，由各市分總經(jīng)理和計財部經(jīng)理參加。會議分析了計劃財務(wù)管理面臨的情況和問題，研討了計財工作的思路和辦法，為全年計劃財務(wù)工作明確了指導(dǎo)思想。

接受了六次稅收檢查。根據(jù)我部稅收籌劃工作的安排，詳細(xì)介紹全公司的納稅情況，圓滿完成各項檢查工作。

總之，在公司領(lǐng)導(dǎo)的重視、各部門支持、計財人員的共同努力下，順利地完成了年初制訂的工作計劃。在此，我謹(jǐn)代表計財部對各位領(lǐng)導(dǎo)及部門給予計劃財務(wù)工作的關(guān)心、支持和幫助表示感謝。

度財務(wù)個人述職報告【篇5】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

本人擔(dān)任xx酒店財務(wù)部經(jīng)理已有x年，感謝酒店管理公司及酒店領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，讓我得以鍛煉和提高自己，財務(wù)部門是酒店的關(guān)鍵部門，財務(wù)的工作涉及到企業(yè)經(jīng)營管理的每個環(huán)節(jié)，現(xiàn)本人對自己20xx年的工作述職如下：

一、主要工作

1、制定并貫徹實施酒店財務(wù)管理和采購物資管理方法，從根本上查找漏洞，確保財務(wù)各崗位的規(guī)章制度能嚴(yán)格執(zhí)行。

2、組織財務(wù)部全體員工學(xué)習(xí)酒店財務(wù)內(nèi)控管理制定，將內(nèi)部控制與內(nèi)部審計聯(lián)系起來，每月進(jìn)行調(diào)價、盤點等自查與監(jiān)督工作，從各項單據(jù)票據(jù)的審核、票據(jù)的填制及印章保管等工作抓起，遵循酒店財務(wù)報賬流程，加強財務(wù)工作的標(biāo)準(zhǔn)性，爭取酒店利潤空間的`最大化。

二、財務(wù)核算和財務(wù)管理工作

財務(wù)部一直人手較少，但在我們高效、有序的組織下，能夠輕重緩急妥善處理各項工作。財務(wù)部每天都離不開資金的收付與財務(wù)報帳、記帳工作。這是財務(wù)部最平常最繁重的工作，一年來，我們及時為各項內(nèi)外經(jīng)濟活動提供了應(yīng)有的支持。根本上滿足了各部門對我部的財務(wù)要求。

1、加強了財務(wù)根底工作和精細(xì)化管理力度信息是一個企業(yè)的神經(jīng)，而這些信息來源的科學(xué)性就給財務(wù)的根底工作提出了挑戰(zhàn)，現(xiàn)在稅控監(jiān)管部門及審計檢查力度的加大我們在根底工作方面更加嚴(yán)謹(jǐn)，因此我們強化了根底工作，標(biāo)準(zhǔn)了會計核算，嚴(yán)格執(zhí)行國家各項財稅法規(guī)，及時、準(zhǔn)確填制各項財務(wù)報表，保證會計信息的真實、準(zhǔn)確、合法。

2、持續(xù)推進(jìn)全面預(yù)算管理，提高前瞻性財務(wù)規(guī)劃力度，由于全面預(yù)算的編制是從業(yè)務(wù)方案出發(fā)將戰(zhàn)略層層落地，以具體的業(yè)務(wù)方案支撐預(yù)算數(shù)據(jù)，并由專業(yè)部門歸口審核與業(yè)務(wù)相關(guān)的預(yù)算，以實現(xiàn)公司的運營策略與資源配置的統(tǒng)一，防止了孤立、僵化、就數(shù)字論數(shù)字的預(yù)算。預(yù)算分解的過程中，也是向各級員工傳達(dá)了企業(yè)的目標(biāo)信息，及企業(yè)面臨的風(fēng)險和優(yōu)勢，明確個人的任務(wù)和責(zé)任的過程，說到底是逐級承諾的過程。在執(zhí)行過程中，更注重跟蹤差異分析，及時調(diào)整與業(yè)務(wù)不相稱的數(shù)據(jù)，因此，一年來全面預(yù)算管理工作初見成效，在指導(dǎo)經(jīng)營開展，戰(zhàn)略決策，全面有效配置資源上發(fā)揮作用。

3、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提升理論水平，建設(shè)優(yōu)秀財務(wù)隊伍，人是生產(chǎn)力中起決定作用的因素，只有具備扎實的理論根底，才能指導(dǎo)實踐。"藝多不壓身"，因此，我們有方案組織全體財務(wù)人員學(xué)習(xí)相關(guān)稅收法律知識，提升把握政策的水平，增強團(tuán)隊學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力，并運用于工作實踐。

三、需要加強的工作

1、通過管理公司審計小組每季度考核工作指出存在的一些問題，我們意識到財務(wù)工作中還是存在管理漏洞，需要完善和落實，比方說原始單據(jù)附件的標(biāo)準(zhǔn)性、付款憑據(jù)的合理依據(jù)、賬務(wù)處理的及時性及加強酒店各項收入的監(jiān)督等。

2、堅持嚴(yán)格貫徹執(zhí)行年度預(yù)算，重點抓本錢費用的控制，合理、高效的支配酒店的每一分錢財。爭取利潤的最大化。

3、不斷加強財務(wù)各崗位的專業(yè)知識和職業(yè)道德的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，及時了解、掌握國家頒發(fā)的稅法政策、法律法規(guī)。

以上述職如有疏漏和不當(dāng)之處，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)及廣闊員工批評指正。

謝謝大家！

述職人：xx

20xx年xx月xx日

度財務(wù)個人述職報告【篇6】

加強財務(wù)管理，強化收支預(yù)算管理意識，從嚴(yán)控制費用開支，降低管理費用。認(rèn)真審查各種原始憑證，建立健全內(nèi)部稽核和財產(chǎn)清查制度，在票證管理上將微機票和手工票分開記賬，使賬目清楚、易檢查核對。車輛通行費，財產(chǎn)賠付等專項資金，按照省廳、物價局的收費標(biāo)準(zhǔn)和收支兩條線的規(guī)定執(zhí)行，加強票款繳存、上解管理，做到票據(jù)領(lǐng)發(fā)、繳銷制度嚴(yán)格，上解及時、足額。并主動接受上級部門的監(jiān)督檢查。半年來，無各類資金相互擠占、挪用、平調(diào)及違紀(jì)違規(guī)的現(xiàn)象發(fā)生。

一、堅持文明執(zhí)勤，做到優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

嚴(yán)格按照《陜西省收費公路管理規(guī)范化考核暫行辦法》，建立健全量化考核制度，繼續(xù)全面、深入、細(xì)致地開展規(guī)范化達(dá)標(biāo)活動，提高規(guī)范化建設(shè)質(zhì)量。制定出六條收費文明服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)：

1、牢固樹立“窗口”形象，嚴(yán)格執(zhí)行收費標(biāo)準(zhǔn)。

2、誠實待人，服務(wù)積極主動。

3、為過往司乘人員解危濟困。

4、模范遵守職業(yè)道德。

5、精練業(yè)務(wù)技能，提高服務(wù)水平。

以車為本、服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會”的.工作宗旨，熱忱為過往司機服務(wù)，切實把文明服務(wù)落到實處，以優(yōu)良的作風(fēng)，優(yōu)美的環(huán)境服務(wù)人民、回報社會，為“雙創(chuàng)”開展做好基礎(chǔ)工作。

二、重點防范、動態(tài)管理，確保安全生產(chǎn)。

重點部位進(jìn)行巡查，重點檢查規(guī)章制度的執(zhí)行情況，檢查各崗位工作人員對安全知識的掌握情況，檢查設(shè)備的運行情況以及檢查活動措施、防范應(yīng)急措施的落實情況，檢查隱患和不安定因素的整改情況，一旦發(fā)現(xiàn)問題，及時進(jìn)行處置，以達(dá)到實行持續(xù)的目標(biāo)。

辦公等區(qū)域的巡視巡查，并認(rèn)真做好記錄和特殊情況的上報處理，督促班組在崗人員加強防范，防止被盜、被搶及火災(zāi)等事件、事故發(fā)生。

派出所等部門，做好站區(qū)交通事故、被盜等的處置工作。

預(yù)防為主”的方針，以班組為單位展開安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理，從而使站部在崗位安全規(guī)章的健全;職工在崗位安全知識與技能的提高、崗位安全工作

特點的掌握、崗位安全生產(chǎn)操作規(guī)程的遵守、特殊情況的識別與處置、安全設(shè)備的使用知識及操作能力掌握提高等方面都向前推進(jìn)了一大步。

通過半年來嚴(yán)抓細(xì)管和不斷的努力，工作取得了一定的成績，但也存在不足之處，主要表現(xiàn)在：政治學(xué)習(xí)、相關(guān)政策的貫徹力度均不夠;集體主義教育有待加強，整體素質(zhì)有待提高。下半年，我們將繼續(xù)做好以下工作：

1.抓好職工隊伍建設(shè)，加強職工教育，豐富職工業(yè)余文化生活，積極維護(hù)職工正當(dāng)利益和合法權(quán)益。

2.加強財務(wù)工作管理，執(zhí)行好財經(jīng)政策，繼續(xù)實行財務(wù)公開和站務(wù)公開制，加強民主管理和民主監(jiān)督，合理有效用好全年經(jīng)費。

3.加大安全工作管理力度，遵照局里的部署和要求，高度戒備，嚴(yán)加防范，提高汛期安全，確保全年安全生

度財務(wù)個人述職報告【篇7】

首先感謝公司的信任讓我有機會擔(dān)任公司財務(wù)一職，從今年的8月17日進(jìn)入公司，已經(jīng)有三個月的時間了。經(jīng)過三個月的學(xué)習(xí)磨合，我已基本勝任公司財務(wù)工作要求，現(xiàn)向公司提出轉(zhuǎn)正申請，望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。在這勞碌而充實的三個月里，首先，我在單位領(lǐng)導(dǎo)的幫助下了解了公司的運作流程、主要經(jīng)營范圍、前期預(yù)算情況和前期網(wǎng)上申報情況，保險直付這個新興行業(yè)對于我來說既熟悉又陌生，既有財務(wù)的共通性，又有許多是我以前未接觸過的，通過單位的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我深入了解了公司的經(jīng)營情況，更好的理清了建賬思路。

其次，在對公司情況有一定了解的基礎(chǔ)上我根據(jù)公司自身情況，制定了一系列的財務(wù)制度及設(shè)備管理制度等，幫助公司建立健全了財務(wù)制度及報銷流程。同時歸集和整理了各地前期的發(fā)票和合同，與各地綜管崗不斷摸索，相互協(xié)作，順利完成了x時日常費用的`報銷以及工資福利的按時發(fā)放。第三，日常的賬務(wù)處理、納稅申報工作也在有條不紊的進(jìn)行，賬務(wù)處理主要是通過審核費用等原始憑證，對符合真實性、合法性的原始憑證編制會計憑證并進(jìn)行賬務(wù)處理，月末進(jìn)行結(jié)賬并生成財務(wù)報表。根據(jù)實際發(fā)生業(yè)務(wù)情況編制預(yù)算執(zhí)行情況表，嚴(yán)格把握資金的使用情況。納稅申報主要是目前我公司的主要稅種有增值稅、營業(yè)稅、企業(yè)所得稅和其他地方性相關(guān)稅費，每月按時正確的納稅申報，同時指導(dǎo)公司旗下各地分公司的納稅申報。我希望通過自身不斷學(xué)習(xí)，能夠幫助公司在稅法規(guī)定的范圍內(nèi)合理避稅，完成我公司的納稅義務(wù)又盡可能的減輕公司的稅收負(fù)擔(dān)。最后，處理其他一些財務(wù)工作，例如銀行往來的溝通處理，稅務(wù)機關(guān)政策的詢問等。轉(zhuǎn)正以后，我將繼續(xù)以一個良好的心態(tài)投入到將來的工作中去，做到實事求是、細(xì)心審核、加強監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)紀(jì)律，根據(jù)財務(wù)報賬制度和會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求進(jìn)行財務(wù)報賬審核工作。通過專心的"審核和監(jiān)督，保證會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法，確保公司會計信息的真實、合法、正確、完整，切實發(fā)揮財務(wù)核算和監(jiān)督的作用。財務(wù)人員轉(zhuǎn)正的述職報告3

一、嚴(yán)于律己，嚴(yán)格要求，遵章守紀(jì)，團(tuán)結(jié)同事。自到公司上班以來，我能嚴(yán)格要求自己，每日按時上下班，正確處理好工作與私事的關(guān)系，從不因個人原因請假或耽誤公司的正常工作同時我專心學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度團(tuán)結(jié)同事，樂觀合作

二、能夠做好本職財務(wù)工作。作為一名房地產(chǎn)企業(yè)成本會計，我深知成本管理是財務(wù)工作中重要的一項工作內(nèi)容，在前任成本會計王霆的指導(dǎo)下，我專心學(xué)習(xí)我公司成本管理流程，主要包括紙版合同的接收歸檔、日常付款的審批、賬務(wù)處理、產(chǎn)值的處理等，特殊是合同付款審核工作，是否在本月資金計劃內(nèi)、是否符合合同付款條件，審核一定要細(xì)心嚴(yán)格，付款信息、產(chǎn)值信息等相關(guān)內(nèi)容準(zhǔn)時登記合同臺賬，保證領(lǐng)導(dǎo)看到的是的數(shù)據(jù)

三、合同印花稅稅金計提工作。每月月末能夠準(zhǔn)時把本月收到的新合同按類別計提印花稅，報給稅務(wù)會計馬昱，確保稅金準(zhǔn)時繳納

四、做好其他日常事務(wù)。已批未付正確管理，每日早上把的數(shù)據(jù)匯總完畢后報給出納，其他各項報表準(zhǔn)時更新。

度財務(wù)個人述職報告【篇8】

我自xx年7月份到公司上班，7月底被安排到xx辦事處擔(dān)當(dāng)委派財務(wù)經(jīng)理，現(xiàn)在已有6個月的時間，這期間在公司各位同任的大力支持下，在其他相關(guān)人員的主動協(xié)作下，我與大家一道，團(tuán)結(jié)一心，踏實工作，較好地完成各項工作任務(wù)。

下面我將近幾個月年來自己的工作、學(xué)習(xí)等方面的狀況向大家做簡要匯報：

一、嚴(yán)于律己，嚴(yán)格要求，遵章守紀(jì)，團(tuán)結(jié)同志。

自到公司上班以來，我能嚴(yán)格要求自己，每天按時上下班；同時我也能嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度，從不搞特別，也從不向公司提出不合理的要求；對公司的人員，不管經(jīng)理還是工人，我都能與他們搞好團(tuán)結(jié)，不搞無原則的糾紛，不利于團(tuán)結(jié)的事不做，不利于團(tuán)結(jié)的話不說。

二、盡職盡責(zé)履行好自己的工作職責(zé)。

我在xx辦事處主要從事財務(wù)工作，為此我從以下方面做了一些工作：

1、嚴(yán)格限制xx辦事處現(xiàn)金支出。嚴(yán)格按公司發(fā)布的備用金管理方法相關(guān)規(guī)定進(jìn)行備用金的限制，對于不符合要求的發(fā)票、超出費用報銷范圍的費用或相關(guān)手續(xù)不完善的報銷憑證堅決不予報銷，將xx辦事處發(fā)生的費用限制在預(yù)算范圍內(nèi)。制定xx辦事處備用金二次借款管理方法，對二次借款進(jìn)行嚴(yán)格限制，提示借款員工按時歸還或沖銷借款。對發(fā)生的費用及成本剛好寄回總部沖銷備用金，保證現(xiàn)金的正常周轉(zhuǎn)。

2、仔細(xì)審核需支付第三方物流承運商的承運費。費用結(jié)算嚴(yán)格按合同規(guī)定價格和周期執(zhí)行，對所支付金額過大的費用仔細(xì)審核，詢問相關(guān)人員緣由，對不符合要求的發(fā)票要求承運商重新開據(jù)或者拒絕報銷。

3、按時結(jié)算。按時與美菱物流部及長虹銷售分公司核對配送費用，剛好向總部申請開票，開票時嚴(yán)格匹配收入與成本，取得統(tǒng)一發(fā)票第一時間交美菱物流部結(jié)算費用。

4、正確計算工資薪酬。依據(jù)公司規(guī)定嚴(yán)格根據(jù)考勤記錄及加班狀況正確計算員工工資，耐性精確地說明員工對自己當(dāng)月工資的各項疑問，對因我個人緣由造成個別員工工資計算錯誤的狀況，剛好向辦事處總經(jīng)理及總部人事主管反應(yīng)，保證員工正值利益不受損。

5、剛好向總部報送財務(wù)分析及經(jīng)營分析。依據(jù)r3系統(tǒng)及業(yè)務(wù)臺帳數(shù)據(jù)剛好精確的填制財務(wù)分析表，監(jiān)督該月各項指標(biāo)執(zhí)行狀況，分析各項指標(biāo)異樣因素，制定下月預(yù)料目標(biāo)；剛好填制經(jīng)營分析，反應(yīng)當(dāng)月xx辦事處經(jīng)營狀況、財務(wù)狀況及存在的問題。

6、剛好完成總部的其他要求。如剛好完成對xx年xx辦事處收入預(yù)算的編制、剛好協(xié)作完成xx年公司財務(wù)決算工作，為公司的正常工作當(dāng)好助手。

三、存在的問題。

半年來，圍繞自身工作職責(zé)做了肯定的努力，取得了肯定的成效，但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距，主要是：自己來公司時間短，一些狀況還不熟識，尤其是對部分公司規(guī)定還沒有吃透，另外xx辦事處正處于逐步走向制度完善的境況，相關(guān)業(yè)務(wù)流程對工作效率有肯定影響，對這些問題，我將在今后的工作中仔細(xì)加以學(xué)習(xí),不斷提高自我，為公司發(fā)展竭盡所能。

度財務(wù)個人述職報告【篇9】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

你好!

一年來，在上級和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持下，本人始終不忘堅持認(rèn)真學(xué)習(xí)，緊緊圍繞學(xué)校工作大局，立足本職工作，兢兢業(yè)業(yè)，在穩(wěn)定中求創(chuàng)新，在創(chuàng)新上求發(fā)展，創(chuàng)造出一流工作業(yè)績?yōu)閷W(xué)校教學(xué)服務(wù)，現(xiàn)將本學(xué)期工作進(jìn)行匯報。

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)

本人的工作崗位雖然在后勤，但本人始終不忘學(xué)習(xí)。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)國家的法律法規(guī)，每晚的中央新聞30分和地方新聞是必看內(nèi)容，了解大事要事，增強法律意識。二是認(rèn)真學(xué)習(xí)《會計法》等法律、法規(guī)，積極參加會計資格培訓(xùn)、年審等，促進(jìn)工作更好更有效的開展。三是經(jīng)常向行家里手學(xué)習(xí)，比如：在電腦操作中遇到不懂、不會的問題，就立即找xx老師請教、探討，請教、探討后，就在大腦中記一遍，然后在筆記本中記載下來，再加以靈活運用，直至完全掌握為止。

二、任勞任怨，樂于奉獻(xiàn)

本人的工作崗位在學(xué)校財務(wù)室，財務(wù)工作瑣事多，心要細(xì)，要求高，壓力大，因次在處理每一件事時，都往往存在著一定的困難和復(fù)雜的矛盾。尤其是在學(xué)校欠債、經(jīng)濟不寬余地情況下，債務(wù)要還，學(xué)校的經(jīng)費也要正常的運轉(zhuǎn)。在這即要保運轉(zhuǎn)，又要償還債務(wù)的情況下，作為財務(wù)工作人員，就要當(dāng)好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的參謀，精打細(xì)算，統(tǒng)籌規(guī)劃。在這心要細(xì)、壓力大、瑣事多的工作環(huán)境中，作為財務(wù)工作人員，既要有寬闊的胸懷和樂觀主義精神，又要有大公無私，廉潔奉公，吃苦耐勞，任勞任怨，愛校如家，不圖名利，公道正派，埋頭苦干，不計較個人得失、處處以學(xué)校利益、師生利益為重的奉獻(xiàn)精神?？傊?，工作千頭萬緒，本人始終本著“認(rèn)真細(xì)致”的態(tài)度來完成每一項工作。

三、認(rèn)真履行職責(zé)，服務(wù)于教育教學(xué)

全心全意為人民服務(wù)的遵旨，既是一種崇高理想，又是一種政治要求，更是一種實際行動所在。學(xué)校財務(wù)工作負(fù)擔(dān)者相應(yīng)的不可推卸的職責(zé)，只有立足于自己的工作崗位，結(jié)合自己的特殊的工作特點，完成自己負(fù)責(zé)的任務(wù)，才是為人民服務(wù)的體現(xiàn)。該辦的事，要認(rèn)真細(xì)致的堅決辦，不拖拉。能辦到的事馬上辦，不等不靠。不好辦的事，想方設(shè)法去辦，不推不拖。一切為學(xué)校、為教師、為學(xué)生著想。在服務(wù)于教學(xué)的同時，嚴(yán)格按照上級規(guī)定，實行收支兩條線管理，嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律，做到有計劃的使用經(jīng)費，從嚴(yán)掌握開支。按照法律、法規(guī)及上級主管部門的要求，單據(jù)報銷均需主管校長、分管領(lǐng)導(dǎo)審批簽字方可報銷。

xx年轉(zhuǎn)眼即逝，在過去的一年中，我擔(dān)任了xx房地產(chǎn)的財務(wù)工作，現(xiàn)將一年的工作述職如下：

1、認(rèn)清崗位職責(zé)，切實作好會計基本工作。

作為企業(yè)經(jīng)濟活動的起點，貨幣資金的管理責(zé)任重大。自在X從事出納工作以來，我嚴(yán)格按照中國人民銀行規(guī)定的現(xiàn)金管理辦法和財政部關(guān)于各單位貨幣資金管理和控制的規(guī)定，辦理市公司的`日常費用報銷業(yè)務(wù)。為作好現(xiàn)金的管理，并結(jié)合會計電算化工作，我堅持日清月結(jié)，作到每日庫存數(shù)與現(xiàn)金日記帳余額核對，確保帳實相符；月末現(xiàn)金日記帳余額與現(xiàn)金總帳余額相符。作為銀行出納，我認(rèn)真把握中國人民銀行的《支付結(jié)算辦法》和財政部關(guān)于貨幣資金的內(nèi)部控制制度，作到了嚴(yán)格按相關(guān)規(guī)定和在單位財務(wù)制度范圍內(nèi)辦理銀行存款、取款及轉(zhuǎn)帳業(yè)務(wù)，對不符合制度的資金業(yè)務(wù)堅決不予辦理。

同時，我還注重與貨幣資金相關(guān)的票據(jù)及單據(jù)管理。結(jié)合市公司資金活動的特點，單位銀行戶頭達(dá)30多個，票據(jù)的購買、保管、領(lǐng)用及注銷等環(huán)節(jié)我都要一一把關(guān)，確保不發(fā)生因票據(jù)引發(fā)的資金安全問題。每月結(jié)束后定期主動與銀行對帳單核對，進(jìn)行銀行存款余額調(diào)節(jié)表的編制，確保了單位資金的安全與會計核算的準(zhǔn)確。20xx年6月至20xx年9月我在市公司投資的房地產(chǎn)公司從事出納工作。在此期間，我嚴(yán)格按現(xiàn)金及銀行結(jié)算制度和公司的資金使用要求進(jìn)行資金結(jié)算活動，確保了在個人職責(zé)范圍內(nèi)的三個項目的資金作到了?？顚Ｓ?。

2、深入學(xué)習(xí)《會計法》，積極參與會計基礎(chǔ)規(guī)范工作。 按照國家局規(guī)范會計基礎(chǔ)工作的要求，針對市公司前期會計基礎(chǔ)工作的不足，我配合處內(nèi)同事在擬定的原始憑證粘貼規(guī)則后分處室制作了自制憑證粘貼樣本。在新的原始憑證粘貼規(guī)則實行后，我盡量做好宣傳、解釋工作。對于不熟悉的同志，我親自示范，直到達(dá)到要求為止；尤其是離退人員報銷醫(yī)藥費用時問題層出不窮，我都能細(xì)心講解、熱情幫助。在工作中既堅持原則，又不拘泥于形式，工作得到大家的肯定，也使會計基礎(chǔ)規(guī)范工作得到其他部門的支持，也為整體提升市公司會計基礎(chǔ)工作水平打下了良好的基礎(chǔ)。通過近半年的不斷摸索與實踐，會計基礎(chǔ)規(guī)范工作從憑證這一源頭取得明顯的進(jìn)步。

3、立足本職，作好本部門其他工作的配合。

我除作好本職工作外，認(rèn)真學(xué)習(xí)市公司機關(guān)財務(wù)開支審批制度、差旅費開支管理辦法等內(nèi)部控制制度等，認(rèn)真把握經(jīng)濟事項的實質(zhì)，作好會計基礎(chǔ)核算工作；協(xié)助完成市公司各項稅收的解繳；定期根據(jù)人勞通知編制公司職工工資表及其發(fā)放；每月與結(jié)算中心往來帳的核對；以及對營銷中心的利潤上劃下?lián)堋＿@些工作雖然瑣碎，但是我始終能保持良好的心態(tài)，認(rèn)真的作好每一項工作，為處內(nèi)各項工作能順利開展盡自己的努力。

4、認(rèn)真學(xué)習(xí)《企業(yè)會計制度》、《新會計準(zhǔn)則》，積極參加會計人員后續(xù)教育。

伴隨我國會計制度、法規(guī)的不斷完善，新的制度、新的準(zhǔn)則對會計人員提供更高質(zhì)量的會計信息提出了要求，提高自身的專業(yè)素質(zhì)成為必然。只有在工作中不斷積累經(jīng)驗，在學(xué)習(xí)中豐富知識，認(rèn)真把握會計制度和稅收等相關(guān)政策，才能為行業(yè)財務(wù)管理水平提高打下基礎(chǔ)。

在過去取得的成績的同時，我深知自己的進(jìn)步相對于行業(yè)改革和發(fā)展的需要來講還有不小的差距。在今后的工作中，我將進(jìn)一步發(fā)揮自己的主動性，注重自身思想修養(yǎng)的提高，努力提高自己的業(yè)務(wù)工作能力，力爭出色完成自身工作和領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)，為公司的發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

謝謝大家！

度財務(wù)個人述職報告【篇10】

年度財務(wù)處長述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好！我是公司的財務(wù)處長，在過去的一年里，我非常榮幸地?fù)?dān)任這一職務(wù)。在這一年的時間里，我們一起經(jīng)歷了許多挑戰(zhàn)和困難，同時也取得了一些值得驕傲的成績。今天，我將向大家匯報我所負(fù)責(zé)的財務(wù)工作，希望得到大家的認(rèn)可和支持。

我想談?wù)勎覀冊谪攧?wù)管理方面所取得的成績。在過去的一年里，我們著力提高企業(yè)的財務(wù)運作效率，優(yōu)化了財務(wù)管理體系，完善了內(nèi)部控制機制，有效防范了企業(yè)風(fēng)險。經(jīng)過我們的不懈努力，公司的財務(wù)狀況得到了穩(wěn)步改善，實現(xiàn)了良好的資金流動和財務(wù)盈余。同時，我們還積極推動了公司的財務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，提升了財務(wù)數(shù)據(jù)處理和分析的效率，為企業(yè)的發(fā)展提供了有力支持。

我想著重介紹一下我們在財務(wù)規(guī)劃和預(yù)算方面所取得的進(jìn)展。在過去的一年里，我們深入了解了公司的經(jīng)營環(huán)境和市場變化，制定了科學(xué)合理的財務(wù)規(guī)劃和預(yù)算方案，精準(zhǔn)分析了各項經(jīng)濟指標(biāo)和財務(wù)數(shù)據(jù)，為公司的未來經(jīng)營發(fā)展提供了重要參考。在執(zhí)行過程中，我們始終堅持嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算控制政策，確保每一筆財務(wù)支出都合理有效，最大限度地提高了公司的經(jīng)營效益和盈利能力。

我想分享一下我們在財務(wù)風(fēng)險管理方面的舉措和成效。在現(xiàn)今競爭激烈的市場環(huán)境下，企業(yè)面臨著各種風(fēng)險和挑戰(zhàn)，如資金風(fēng)險、市場風(fēng)險、信用風(fēng)險等。為了有效應(yīng)對各種風(fēng)險，我們積極采取一系列措施，加強了公司的風(fēng)險識別、評估和管理工作，建立了健全的風(fēng)險管理機制，提高了企業(yè)的風(fēng)險應(yīng)對能力。同時，我們還加強了與金融機構(gòu)的溝通與合作，為企業(yè)的資金流動和融資提供了保障。

過去的一年里，作為公司的財務(wù)處長，我?guī)ьI(lǐng)團(tuán)隊積極履行職責(zé)，努力開拓創(chuàng)新，取得了一定的成績，但也存在一些不足和問題，希望大家能夠給予指導(dǎo)和支持，共同努力解決和改進(jìn)。在未來的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷提升自己的專業(yè)能力和業(yè)務(wù)水平，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量，讓財務(wù)工作更加精細(xì)化、規(guī)范化、專業(yè)化，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。

感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們一直以來對我的支持和信任，感謝大家共同努力為公司的發(fā)展奉獻(xiàn)心力，愿我們和公司一起共同成長、共同進(jìn)步！

度財務(wù)個人述職報告【篇11】

20xx年是相當(dāng)忙碌的一年，我在部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和全科室同志的幫助下，主要協(xié)助科長做了以下幾點工作，現(xiàn)在我就簡要得給大家做一下匯報：

一、按時年檢學(xué)院法人證和組織機構(gòu)代碼證，并做好各類證件的使用登記工作。

法人證和組織機構(gòu)代碼證是證明學(xué)院法人資格和組織機構(gòu)的重要證件，為了延長兩證得使用期限，必須按時對其進(jìn)行年檢。今年3月份，我參照兩證的年檢標(biāo)準(zhǔn)，積極聯(lián)系財務(wù)處、辦公室等相關(guān)部門認(rèn)真填補了年檢相關(guān)登記表格，按時對兩證進(jìn)行了年檢登記。同時由于我院繼續(xù)保留原五校的印章，按照人事局要求，也應(yīng)對原五校的法人資格證書進(jìn)行年檢，我通過翻閱歷史檔案等方式，填報了五校05年至07年的法人證書年檢登記表，完成了原五校法人資格的補檢工作，保留了我院原五校印章得使用權(quán)。同時，為了規(guī)范我院法人資格證、組織機構(gòu)代碼證的使用程序，建立了《濰坊職業(yè)技術(shù)學(xué)院法人證、組織機構(gòu)代碼證使用登記簿》，對所有使用證件的情況進(jìn)行登記，保證證書得安全使用，努力維護(hù)學(xué)院利益。

二、做好專業(yè)技術(shù)人員的服務(wù)與管理工作，努力提高工作效能

1、根據(jù)上級部門通知，按時組織職稱計算機和外語的報名工作，并及時辦理相關(guān)合格證書。其中：職稱外語考試1次，參考人數(shù)175人，職稱外語報名1次，報名人數(shù)123人；職稱計算機考試2次，參考人數(shù)113人；繼續(xù)教育考試、注冊學(xué)分共計335人，新辦理繼續(xù)教育證書117個，并實行統(tǒng)一保管。

2、犧牲暑假休息時間精心組織好教師崗前培訓(xùn)，并積極認(rèn)定高校教師資格。暑假期間，組織53名教師參加高校教師崗前培訓(xùn)，經(jīng)考試有45人取得崗前培訓(xùn)合格證書。截止2008年11月，我院參加高校教師崗前培訓(xùn)人員累計504人，取得崗培合格證書496人，進(jìn)一步加快了我院教師向高校師資隊伍轉(zhuǎn)變進(jìn)程。

根據(jù)20xx年高校教師資格認(rèn)證會議部署，印發(fā)了《高校教師資格認(rèn)證信息采集表》、《高校教師資格認(rèn)定申請表》、《體檢表》、《思想品德鑒定表》、《教育教學(xué)能力測試表》等表格，審核、錄入申請認(rèn)證人員信息140人次，共計3000余項內(nèi)容。整個工作涉及人員多、工作量大，經(jīng)過全科人員加班、加點，共同努力，順利完成了08年度高校教師資格認(rèn)定工作。截止20xx年6月，全院已具有高等學(xué)校教師資格證書449人，占全部教師的%。

3、努力做好20xx年度職稱評議推薦與申報工作。今年的職稱評審，特別是教師系列，不再允許按原學(xué)校系列評審，且實行限額推薦辦法。就報名情況而言，申報人數(shù)均多于給定的限額，增加了推薦難度。為此，在學(xué)院職稱評審工作領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，人事科根據(jù)上級部門要求與學(xué)院實際，先后印發(fā)了關(guān)于做好20xx年度專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評審工作的通知、補充通知和《200xx年度專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審工作實施方案》，明確了職稱評審條件、組織程序和量化賦分指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)。在實施過程中，本著嚴(yán)密組織，高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，按照個人申報，組織審查，量化賦分，學(xué)術(shù)委員會評議、職稱評審工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核的工作程序，推薦評審了教授5人、副教授6人、講師17人。歷時3個月，分主系列高級、中級，輔系列高級、中初級四批，共組織受理并報送評審材料38人。

4、努力做好高校教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)的轉(zhuǎn)系列聘任工作。按照省教育廳要求新成立或升格的高等院校教師，在原來學(xué)校獲得的中?；蛑屑紝I(yè)技術(shù)職務(wù)經(jīng)過改系列聘任可以按照高校教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任，今年我院共有29名同志，申請改系列聘任，經(jīng)教育廳嚴(yán)格審核，最后認(rèn)定26名同志轉(zhuǎn)聘為高校教師職務(wù)，其中副教授18人，講師8人，此項工作得完成進(jìn)一步提高了我院師資隊伍中高職教師的比例。

三、建立規(guī)章制度學(xué)習(xí)專題網(wǎng)站。

努力推進(jìn)學(xué)院依法治校建設(shè)進(jìn)程 在修訂完善各部門崗位職責(zé)的基礎(chǔ)上，建立了濰坊職業(yè)技術(shù)學(xué)院崗位職責(zé)專題學(xué)習(xí)網(wǎng)站，督促各單位對本部門和相關(guān)業(yè)務(wù)單位得職責(zé)加強學(xué)習(xí)，為推進(jìn)學(xué)院依法治校建設(shè)的進(jìn)程搭建了高速信息平臺，為以后實現(xiàn)崗位管理奠定了堅實基礎(chǔ)。

度財務(wù)個人述職報告【篇12】

財務(wù)科干部述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好！我是財務(wù)科干部XXX，今天我非常榮幸地站在這里，向大家匯報過去一年的工作情況。在過去的一年里，我以責(zé)任心和敬業(yè)精神，兢兢業(yè)業(yè)地完成了財務(wù)科的工作任務(wù)，取得了一定的成績。我將就我的工作內(nèi)容和工作成果做出詳細(xì)的報告。

一、工作內(nèi)容

作為財務(wù)科干部，我的主要工作內(nèi)容包括：

1. 財務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析：及時收集和整理公司的財務(wù)數(shù)據(jù)，進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，為領(lǐng)導(dǎo)提供決策參考。

2. 財務(wù)報表編制：準(zhǔn)確編制各類財務(wù)報表，包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表和現(xiàn)金流量表，確保報表的準(zhǔn)確性和及時性。

3. 預(yù)算管理：協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)編制年度財務(wù)預(yù)算，跟蹤、分析和評估預(yù)算執(zhí)行情況，及時調(diào)整預(yù)算計劃。

4. 費用管理：監(jiān)控公司各項費用支出，控制費用開支，提高財務(wù)效率。

5. 稅務(wù)管理：負(fù)責(zé)公司稅務(wù)申報和納稅工作，確保稅務(wù)合規(guī)。

二、工作成果

在過去一年里，我主要取得了以下幾方面的工作成果：

1. 實現(xiàn)財務(wù)數(shù)據(jù)的數(shù)字化管理：通過建立電子財務(wù)系統(tǒng)，實現(xiàn)了財務(wù)數(shù)據(jù)的數(shù)字化管理，提高了財務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時性。

2. 優(yōu)化財務(wù)報表制度：優(yōu)化了財務(wù)報表制度，使報表編制更加規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)化，提高了報表的質(zhì)量。

3. 控制費用支出：通過對費用支出的監(jiān)控和管理，成功控制了公司的費用開支，節(jié)約了公司的財務(wù)成本。

4. 完成稅務(wù)申報工作：按時完成了公司的稅務(wù)申報工作，確保了稅務(wù)的合規(guī)，為公司避免了稅務(wù)風(fēng)險。

三、總結(jié)與展望

在過去一年的工作中，我深感自己在工作中的不足和不足之處，我將持續(xù)努力，不斷學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)能力，努力做好財務(wù)工作。同時，我也會繼續(xù)加強與其他部門的合作，協(xié)調(diào)工作，實現(xiàn)更好的團(tuán)隊合作。我相信在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持下，我們財務(wù)科一定會再接再厲，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

度財務(wù)個人述職報告【篇13】

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事：

我是來自財務(wù)會計部一名職員，名叫，現(xiàn)年*歲，中共黨員。此刻，我就將20xx年在財務(wù)會計部的具體參與和分管的工作狀況向各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們進(jìn)行匯報：

1、用心做好信息披露工作，兌付社員股金紅利。按照銀監(jiān)監(jiān)管部門要求和信用社股金管理辦法，聯(lián)系會計事務(wù)所，做好20__年度的報表審計報告工作，配合聯(lián)社辦公室做好20__年度的信息披露工作，及時地兌付20__年度社員股東分紅，維護(hù)社員股東權(quán)益。

2、協(xié)處部門經(jīng)理做好20__年度所得稅匯算工作。用心探討、精讀國家財政部、國稅總局陸續(xù)下發(fā)有關(guān)各種所得稅優(yōu)惠政策文件，與當(dāng)?shù)貒惒块T工作人員交流學(xué)習(xí)，用好用活國家優(yōu)惠政策，準(zhǔn)確匯算匯繳企業(yè)所得稅，做好了我社20__年所得稅匯算清繳工作。

3、協(xié)處部門經(jīng)理做好央行票據(jù)后續(xù)監(jiān)測考核指標(biāo)的測算工作。為確保我社央行票據(jù)后續(xù)監(jiān)測考核指標(biāo)能夠達(dá)標(biāo)，會同發(fā)展部、風(fēng)險部、審計部對各項考核指標(biāo)進(jìn)行了測算。

4、用心參與會計基礎(chǔ)檢查工作。透過檢查，增強我社會計基礎(chǔ)管理工作，規(guī)范員工業(yè)務(wù)操作流程，強化內(nèi)部控制，提升了會計管理水平、會計服務(wù)質(zhì)量和會計操作風(fēng)險防控潛力。

5、做好個人存量賬戶核查工作、反洗錢工作。

一)是存量個人身份信息真實性核查工作狀況，**月參加省聯(lián)社組織的個人存量賬戶核實系統(tǒng)上線前培訓(xùn)，并于**年*月**日完成對全轄員工轉(zhuǎn)培訓(xùn)工作，確保系統(tǒng)上線穩(wěn)定運行。透過懸掛橫幅、LeD顯示屏播放存量個人賬戶核實資料及向社會發(fā)布張貼通告等多途經(jīng)進(jìn)行宣傳做實存量個人賬戶宣傳工作，讓客戶按時到我社進(jìn)行身份核實。截止20__年14月末，我社個人存量核查進(jìn)度達(dá)100%。完成了我社20__年個人存量賬戶核實工作目標(biāo)任務(wù)要求。

二)是加強反洗錢培訓(xùn)、宣傳力度，創(chuàng)造良好的內(nèi)部環(huán)境和社會環(huán)境。于20xx年**月**日在聯(lián)社會議室舉行反洗錢法規(guī)法規(guī)培訓(xùn)，提升員工的反洗錢理論知識和水平;同時加強對反洗錢監(jiān)測系統(tǒng)補錄補正的督促力度，使我社反洗錢監(jiān)測系統(tǒng)大額、可疑數(shù)據(jù)進(jìn)行審核上報，補錄、補正率100%，未出現(xiàn)漏報狀況;加強反洗錢宣傳活動開展，透過轄區(qū)懸掛橫幅、*個LeD電子屏流動播放“警惕洗錢陷阱，遠(yuǎn)離犯罪”主題反洗錢宣傳較好完成了20__年既定反洗錢資料目標(biāo)任務(wù)。

6、與各部室潛力配合，用心主動開展假幣專項治理工作，暢通人民幣流通環(huán)節(jié)，維護(hù)持幣人合法權(quán)益和信用社聲譽。

一)不斷提升反假貨幣機具配置水平

為提高服務(wù)水平，防范和堵截假幣事件的發(fā)生，提高公眾對我社的信任，確保人民幣柜臺收付業(yè)務(wù)工作的正常開展，我社加大了反假貨幣機具配置力度。截止20__年14月，A類點鈔機臺，B類臺，c類臺，具備冠字號功能臺;取款機臺其中具備冠字號功能臺，另三臺雖不具冠字號配有冠字號清分機臺，加鈔都經(jīng)具備冠字號清分機進(jìn)行加鈔的;存取一體機臺，具備冠字號。較好的完成年初我社20__年冠字號計劃。

二)完成了20xx年反假貨幣宣傳和培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù)

三)不斷完善反假貨幣管理機制

用心加強持證上崗管理。用心聯(lián)系參加當(dāng)?shù)厝诵械母黜椃醇倥嘤?xùn)并協(xié)調(diào)參加人行組織的反假資格考試，20__年我社假幣資格年審為*人，新參考**人。到20__年，要求我社所有臨柜人員100%持證。

7、用心參加人行人民幣結(jié)算帳戶專管員培訓(xùn)考試。20__年**月**日，我社*名員工參加人行舉行的人民幣結(jié)算賬戶專管員培訓(xùn)，并全部透過考試取得上崗資格，構(gòu)建了我社與人行結(jié)算賬戶開立的綠色通道。

8、股本金的驗資工作。用心主動地做好了20__年股本金的驗資工作及注冊資本金的變更工作。

以上就是本人20xx年在財務(wù)會計部具體工作狀況，不妥之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事予以批評指正。

度財務(wù)個人述職報告【篇14】

在xx外貿(mào)企業(yè)全部員工忙碌緊張的工作中又臨近歲尾。年終是最繁忙的時候，同時也是我們心里最塌實的時候。因為回首這一年的工作，我們會計出納部的每一名員工都有自己的收獲，都沒有碌碌無為、荒度時間。盡管職位分工不同，但大家都在盡努力為行里的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。時間如梭，轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個年度之坎，為了總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)揚成績，克服不足，現(xiàn)將今年我在xx外貿(mào)企業(yè)進(jìn)行財務(wù)出納的工作做如下述職報告：

一、對崗位的認(rèn)識

今年我在財務(wù)部從事出納工作，主要負(fù)責(zé)現(xiàn)金收付，票據(jù)印章管理，開具發(fā)票和銀行間的結(jié)算業(yè)務(wù)，剛剛開始工作時我簡單的.認(rèn)為出納工作好像很簡單，不過是點點鈔票，填填支票，跑跑銀行等事務(wù)性工作，但是當(dāng)我真正投入工作，我才知道我對出納工作的認(rèn)識和了解是錯誤的，出納工作不僅責(zé)任重大，而且有不少學(xué)問和技術(shù)問題，需要理論與實踐相結(jié)合才能掌握。

二、工作成績

在平時的工作中我能嚴(yán)格遵守財務(wù)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度，做到日清月結(jié)，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符，做到及時匯報及時處理，根據(jù)會計提供的憑證及時發(fā)放工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費，堅持財務(wù)手續(xù)，嚴(yán)格審核有關(guān)原始單據(jù)，不符要求的一律不付款，嚴(yán)格保管有關(guān)印章，空白支票，空白收據(jù)，庫存現(xiàn)金的完整及安全，及時掌握銀行存款余額，不簽發(fā)空頭支票和遠(yuǎn)期支票，月末關(guān)帳后盤點現(xiàn)金流量及銀行存款明細(xì)，并認(rèn)真裝訂當(dāng)月原始憑證，每月及時傳遞銀行原始單據(jù)和各收付單據(jù)，配合會計做好各項帳務(wù)處理及各地市資金下?lián)芸?，?yán)格控制專款專用和銀行帳戶的使用。

三、工作的不足

1、只是滿足自身任務(wù)的完成，工作開拓不夠大膽等；

2、業(yè)務(wù)素質(zhì)提高不快，對新的業(yè)務(wù)知識學(xué)的還不夠、不透；

3、本職工作與其他同行相比還有差距，創(chuàng)新意識不強。

2023教師年度個人簡單述職報告模板

轉(zhuǎn)眼間，本階段的工作已經(jīng)快結(jié)束了，這個時候開始撰寫一份崗位的述職報告是非常重要的，述職報告可以使領(lǐng)導(dǎo)干部有效傾聽群眾意見。那么好的述職報告是什么樣的呢？你不妨看看教師年度個人簡單述職報告，僅供參考，歡迎大家閱讀。

教師年度個人簡單述職報告(篇1)

時間過的很快，一個學(xué)期的期末考試結(jié)束了，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下，我順利地完成了本學(xué)期的生物教學(xué)工作，現(xiàn)將本學(xué)期的工作總結(jié)如下：

一、加強學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識，樹立新的理念

1、堅持每周的學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，緊緊圍繞學(xué)校的工作重點，結(jié)合新課程改革，確立教學(xué)改革“三維目標(biāo)”，通過學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變了以前的教育教學(xué)觀念，使自己樹立了正確的教育觀，教學(xué)思想有了明顯的更新。

2、學(xué)習(xí)新課改的有關(guān)文件,轉(zhuǎn)變了教育觀念,豐富了教學(xué)經(jīng)驗,開闊了視野,

了解了新課程標(biāo)準(zhǔn)下新教材,

新課程的整體思想。

二、以身作則，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律

一學(xué)期來，本人認(rèn)真?zhèn)湔n、上課、聽課，及時批改作業(yè)、講評作業(yè)，做好課后輔導(dǎo)工作，廣泛涉獵各種知識，形成比較完整的知識結(jié)構(gòu)，嚴(yán)格要求學(xué)生，尊重學(xué)生，發(fā)揚教學(xué)，使學(xué)生學(xué)有所得，不斷提高，從而不斷提高自己的教學(xué)水平和思想覺悟，并順利完成教育教學(xué)任務(wù)。

三、通過個人研修，不斷提升自己素養(yǎng)，提高教學(xué)能力

積極學(xué)習(xí)新課標(biāo)，認(rèn)真?zhèn)湔n、聽課、評課，及時批改作業(yè)、講評作業(yè)，做好課后輔導(dǎo)工作，廣泛涉獵各種知識，形成比較完整的知識結(jié)構(gòu)，嚴(yán)格要求學(xué)生，尊重學(xué)生，發(fā)揚教學(xué)，使學(xué)生學(xué)有所得，不斷提高，從而不斷提高自己的教學(xué)水平和思想覺悟，并順利完成教育教學(xué)任務(wù)。

四、加強教學(xué)教研，不斷提高教學(xué)水平

堅持參加校內(nèi)外教學(xué)研討活動，努力提高自己的教研水平和教學(xué)水平。同時在教學(xué)上下功夫，努力使班級學(xué)生的成績在原有的基礎(chǔ)上有更大的進(jìn)步。

總之，在本學(xué)期的教學(xué)工作中，在各方面都取得了一些成績，也存在一些問題，比如學(xué)生的成績不是很理想，學(xué)習(xí)習(xí)慣有待于培養(yǎng)，學(xué)生的學(xué)習(xí)能力不是很強，學(xué)習(xí)成績還有待于提高。在今后的教學(xué)工作中，要不斷的總結(jié)經(jīng)驗，力求提高自己的教學(xué)水平和班級學(xué)生管理水平，還要多下功夫加強對個別差生的輔導(dǎo)，相信一切問題都會迎刃而解，我也相信有耕耘總會有收獲。

教師年度個人簡單述職報告(篇2)

幼兒教師年度個人工作總結(jié)怎么寫（篇1）

一個年度以來，我盡心盡責(zé)，投入于工作中，在工作中不斷實踐、總結(jié)、更新，力求做到最好。孩子們在各方面的能力都不同程度地提高了，同時我和孩子們也建立了深厚的感情。看到孩子們開心的笑容，我感到了莫大的快樂。以下是本人這個學(xué)年的工作總結(jié)：

一、政治思想方面

熱愛中國共產(chǎn)黨，忠誠于黨的教育事業(yè)，全心全意為幼兒和家長服務(wù)。本人能積極參加政治學(xué)習(xí)，遵守勞動紀(jì)律，團(tuán)結(jié)同志，熱愛集體，服從分配，對班級工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，在工作中努力求真、求實、求新。以積極熱情的心態(tài)去完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作。積極要求進(jìn)步。愛崗敬業(yè)，做到耐心、愛心、公平、尊重的對待每一個孩子。

二、教學(xué)方面

從本班幼兒的實際情況出發(fā)，設(shè)計好每月主題活動，精心安排好每周計劃活動內(nèi)容，認(rèn)真組織好每節(jié)活動。在活動中，讓幼兒在實際操作中學(xué)習(xí)，使幼兒真正成為學(xué)習(xí)的主人，在獲得全面、和諧發(fā)展的同時也得到個性的發(fā)展。這也是我一直以來堅持的努力方向。

1、從日常生活抓起，培養(yǎng)幼兒良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣，鍛煉幼兒的身體素質(zhì)。一個學(xué)期以來，我嚴(yán)格遵守幼兒園的衛(wèi)生制度，嚴(yán)抓幼兒的衛(wèi)生情況，教育幼兒勤洗手、勤剪指甲、勤洗頭、勤更換衣物和襪子等。經(jīng)常安排時間讓幼兒多喝水，培養(yǎng)幼兒良好的進(jìn)餐習(xí)慣。無論在進(jìn)行活動時或是休息時，都密切留意幼兒的身體狀況，經(jīng)常檢查幼兒是否有發(fā)燒狀況或其他不舒服的狀況。

另外，針對現(xiàn)在的孩子都是獨生子女，家長都非常寵愛，什么事情都包辦代替，養(yǎng)成了孩子的一些不良行為，針對這些情況，我通過晨間談話、小故事進(jìn)行有目的、有針對的教育，培養(yǎng)幼兒團(tuán)結(jié)友愛、誠實勇敢、知錯就改、熱愛勞動、樂于助人等良好的品質(zhì)。一個學(xué)期以來，孩子們都具有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、進(jìn)餐習(xí)慣、衛(wèi)生習(xí)慣、身體素質(zhì)逐步上升。

2、嚴(yán)抓幼兒的安全問題，增強幼兒的安全意識，增進(jìn)幼兒的安全知識。在日常生活中，時刻提醒幼兒注意安全，經(jīng)常檢查班上的環(huán)境有否存在安全隱患，比如桌子上的一些釘子等，做到及時發(fā)現(xiàn)，及時清除。每次出外活動前，先觀察四周圍的環(huán)境是否存在一些安全隱患，如果有便及時清除，然后再帶領(lǐng)幼兒進(jìn)行活動。本年度我班未發(fā)生安全事故。

三、家長工作方面

一個年度以來，我與家長們相處得很愉快，工作得到了家長們的一致認(rèn)可和表揚。平時，經(jīng)常通過面談的形式來與家長們交流教育心得，交流幼兒在家、在園的表現(xiàn)情況，共同尋找出教育幼兒的方法，仔細(xì)聆聽家長們的意見和看法。其次，按時更換家園聯(lián)系欄，給家長們提供最新的幼教咨訊，而且班上的各項活動需要家長支持時，家長們都給予了最大的支持。

四、參加活動和業(yè)務(wù)進(jìn)修方面

在工作之余，我通過函授的方式不斷提高自己的專業(yè)文化知識，我還經(jīng)常上網(wǎng)瀏覽教育網(wǎng)頁，利用現(xiàn)代化的網(wǎng)絡(luò)手段，吸收最新的教育理念和教育方法，擴大自己的視野，不斷為自己充電?？吹胶玫男畔⒛芗皶r摘錄下來。同時向有經(jīng)驗的老師請教，在做中學(xué)，在學(xué)中做，不斷積累教學(xué)經(jīng)驗，使自己各方面都邁向一個新的臺階。

五、認(rèn)識工作中的不足，努力進(jìn)步

我還應(yīng)加強業(yè)務(wù)鉆研，及時反思，隨時總結(jié)，不斷改進(jìn)工作中的不足。本年度，我參加了心理學(xué)、教育學(xué)、普通話等級考試。希望在來年的工作中，爭取使我的工作更上一層樓。

幼兒教師年度個人工作總結(jié)怎么寫（篇2）

歲月匆匆而逝，似乎只是彈指一瞬?；仡欉@一年來所經(jīng)歷的事，工作雖然很忙，但忙得很充實?！盀榱嗣恳粋€孩子都有進(jìn)步”，這是我為之不懈努力的動力。在一年中，我竭盡自己最大的努力，傾注最高的熱情，踏實、勤奮地完成了一年度的工作?，F(xiàn)將本年度的工作總結(jié)如下：

一、政治思想方面

我熱愛自己的工作崗位，能夠做到：不遲到、不早退；尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事，遵守園內(nèi)各項規(guī)章制度；積極參加園里組織的各項活動；履行教師職責(zé)，協(xié)助班里老師認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好班級工作，努力保證幼兒在幼兒園度過安全、快樂的一天。

在教學(xué)中，我尊重幼兒，營造平等、和諧溫暖的班級氛圍。用眼睛關(guān)注每個幼兒，從幼兒身上汲取閃光點，去點亮他們自信自立的明燈，我?guī)椭變喊l(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢智能，建立其自信和對集體的歸屬感。比如在課堂上講故事時，我會利用各種生動形象的直觀教具，用豐富的表情講故事，激發(fā)兒童的興趣。

二、認(rèn)真?zhèn)湔n教學(xué)

按教學(xué)內(nèi)容及幼兒的實際，設(shè)計課的類型，擬定采用的教學(xué)方法，認(rèn)真寫好教案。

每一課都做到“有備而來”，每堂課都在課前做好充分的準(zhǔn)備，并制作各種利于吸引學(xué)生注意力的有趣教玩具。

三、堅持學(xué)玩結(jié)合

在工作中，自己努力增強上課技能，力求講解清晰化、條理化、準(zhǔn)確化、情感化、生動化，做到線索清晰，層次分明，深入淺出。在活動中特別注意調(diào)動幼兒的積極性，加強師幼交流，充分體現(xiàn)幼兒的主作用，讓幼兒動靜結(jié)合，寓學(xué)于玩，學(xué)得容易，學(xué)得輕松，學(xué)得愉快。

四、謙虛虛心請教

在教學(xué)上，有疑必問。教學(xué)中積極征求其他老師的意見，學(xué)習(xí)他們的方法，同時，多聽老師的課，做到邊聽邊講，學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點，克服自己的不足，征求他們的意見，改進(jìn)工作我愛幼教這一行，因為這個職業(yè)是純真的、美好的。

五、家長工作

孩子的茁壯成長需要幼兒園與家長共同的配合，因此溝通工作也就成為了一個重點工程。我主動親切地與家長溝通。我充分利用了晨接和放學(xué)的時間跟家長交流，使家長了解自己孩子在園的情況。

我及時把孩子在園的表現(xiàn)及出現(xiàn)的問題反映給家長，積極與家長聯(lián)系，及時反應(yīng)出現(xiàn)的問題，使家長了解情況，以便雙方配合輔導(dǎo)，配合幫助孩子更好的進(jìn)步。努力做到讓家長滿意，讓家長放心，把愛撒播向每一個孩子。有人這樣說過，你尊重別人，別人尊重你，在與家長交流時，我真心把他們當(dāng)成自己的朋友，但他們遇到困難時，我很熱情的去幫助他們，為此，我想只要自己付出了，家長才能對我工作的肯定。

總之本年度非常忙也非常累，收獲當(dāng)然也不小。在工作中我享受到收獲的喜悅，也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的問題。在今后的工作中我應(yīng)不斷地學(xué)習(xí)新知識，努力提高思想及業(yè)務(wù)素質(zhì)，大膽地創(chuàng)新教學(xué)方法，學(xué)習(xí)老教師的教學(xué)經(jīng)驗。對幼兒加強德育教育，加強幼兒常規(guī)教育，注重幼兒自身能力的培養(yǎng)。并與家長密切聯(lián)系，實現(xiàn)家園同步。與配班教師團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同確定教育活動主題。

選擇符合幼兒年齡特點的活動形式和方法。在教學(xué)活動中因材施教，因人施教，針對個別幼兒進(jìn)行個別教育。并努力提高自己的思想及業(yè)務(wù)素質(zhì)，積極地進(jìn)行專題研究，積極地參與各種競賽學(xué)習(xí)活動，力求把日后的工作做得更好

幼兒教師年度個人工作總結(jié)怎么寫（篇3）

一年的時間在恍惚間就結(jié)束了，一年的教學(xué)時光也隨之告一段落，這兩個學(xué)期我的個人表現(xiàn)，自己還是非常滿意的，無論是在學(xué)校給我的教學(xué)任務(wù)的完成情況，還是跟家長的溝通方面我都做的很不錯，也是獲得了幼兒園的領(lǐng)導(dǎo)們、學(xué)生的家長們以及自己班上孩子們的一致肯定，沒有什么比這更讓我知足的了，我的努力都得到了成果，以下就是我對自己的個人總結(jié)：

一、注重全面發(fā)展

不管是對于幼兒而言，還是我自己而言，我都是有著極為嚴(yán)格的要求，因為我十分清楚的知道我們幼兒園的高度，我們是本市辦的最為成功的幼兒園，家長想要孩子贏在起跑線上，那肯定是想送孩子進(jìn)入一家擁有著全面教育的幼兒園，這樣才能讓孩子在幼升小的時候，過度的十分順利。

首先我是對自己，我永遠(yuǎn)不會覺得自己哪方面的能力以及到頂了，任何一個方面我都有進(jìn)步的空間，可能有些方面我用來教這些幼兒的確是綽綽有余了，但是可能我在教學(xué)方面還存在著問題，或者就是還有我不知道的更好的方法，我只要幼兒園請了前輩來開展培訓(xùn)，我是肯定要參加的，我要讓自己有全面的提升，去全面的發(fā)展，這一年里，幼兒園開展了十次左右的培訓(xùn)，我沒有一次缺席。

其次就是對待孩子們，我首先是了解了他們的接受程度，然后按照他們的實際情況，給他們制定了課程，舞蹈、音樂、樂器、體育運動等等方面，這都是有開展課程的，這樣只需要一個學(xué)期，就可以清楚的看出來孩子們的興趣愛好了。

二、不辭辛苦的追求極致

我有時候經(jīng)常會在監(jiān)控里面去看，自己當(dāng)堂課的教學(xué)情況，這樣我就能清楚的看到自己有哪方面做的不好，然后進(jìn)行反思揣摩，我是希望自己能在工作當(dāng)中逐漸的進(jìn)步，而不是永遠(yuǎn)原地踏步，希望我的教學(xué)方法能得到完善，也會主動積極的跟其他班的班主任討論交流經(jīng)驗，我想要的不過就是讓自己滿意的課堂效果，這就是我今年所不斷追求的。

三、加強跟學(xué)校、家長的聯(lián)系

一個班的.班主任，要想自己的班變的更好，那么勢必是要讓學(xué)校、班主任、家長、幼兒這四個點聯(lián)系起來的，沒有任何的距離，而我作為中間人，自然就是我去做這個工作了，對于家長們反應(yīng)的情況，我會第一時間回報給學(xué)校，學(xué)校有任何的通知，我也會第一時間的告知到家長，幼兒們這就需要三方一起緊密的聯(lián)系，才能做到最好的教育。

我會以后的工作當(dāng)中，更加的努力，揚長避短，爭取成為一個人人愛戴的老師。

幼兒教師年度個人工作總結(jié)怎么寫（篇4）

擔(dān)任幼兒教師的短短一年時間里讓我收獲了不少經(jīng)驗，園領(lǐng)導(dǎo)的照顧與孩子們上課期間的積極表現(xiàn)都讓我感到很高興，而且我也始終牢記著幼兒教師的職責(zé)并以嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，選擇從事這份職業(yè)便應(yīng)當(dāng)具備對孩子們的成長負(fù)責(zé)的覺悟，在這一年教學(xué)工作即將結(jié)束的時候也讓我對此進(jìn)行了總結(jié)。

認(rèn)真管理好課堂紀(jì)律并充分調(diào)動孩子們的學(xué)習(xí)興趣，對于孩子們的學(xué)習(xí)來說死記硬背往往難以取得良好的效果，因此我能夠采取游戲與教學(xué)結(jié)合的方式來教導(dǎo)班上的孩子們，主要是排除孩子們厭學(xué)的情緒并讓他們對此產(chǎn)生興趣，愿意主動進(jìn)行學(xué)習(xí)并以此為榮才意味著孩子們在思想上得到了進(jìn)步，想要達(dá)到這種程度則需要身為幼兒教師的自己精心做好備課工作，選擇孩子們喜歡的教學(xué)方式來進(jìn)行上課并加強課堂上的互動，對于積極回答問題的孩子都予以表揚從而更好地激勵他們，讓孩子們都喜歡自己的教學(xué)模式才意味著我的工作取得了巨大成功。

關(guān)心孩子們的成長并做好下課期間的管理工作，由于孩子們都比較活潑好動的緣故導(dǎo)致有時候玩耍會出現(xiàn)些許危險，一方面是部分孩子喜歡追逐打鬧從而很容易因此受傷，另一方面則是玩玩具或者使用筷子的時候采取錯誤的使用方式從而存在一定的安全隱患，所以作為教師的我能夠發(fā)揮監(jiān)管的作用并引導(dǎo)孩子們正確開展游戲，既能夠讓班上的孩子們都積極參與其中又能通過監(jiān)管及時排除安全隱患，而且在我臨時有事的時候也會擺脫保育員或者其他班的老師進(jìn)行監(jiān)管。

加強和家長之間的交流從而強調(diào)安全方面的問題，由于部分家長忙于工作導(dǎo)致有時候會在孩子的接送以及照顧問題上出現(xiàn)疏忽，例如安排公司同事幫忙接送孩子或者天冷的時候沒有及時給孩子添置衣物，這些問題都存在著一定的安全隱患從而需要及時和家長進(jìn)行詳細(xì)說明才行，而且幼兒園對陌生人接送孩子的行為向來都是十分抵制的，看似不太通情達(dá)理卻也是為了孩子的安全著想，我也在本學(xué)年向家長們強調(diào)了這類問題并得到了他們的理解，另外我在班級管理工作中也很重視安全方面的問題并付出了不少努力。

能夠在教學(xué)工作中取得進(jìn)展也多虧了家長和園領(lǐng)導(dǎo)對自己的支持，我在感激之余也決心要繼續(xù)做好這份工作從而促進(jìn)孩子們的成長，今后也要繼續(xù)努力從而爭取盡快成為合格的幼兒教師。

幼兒教師年度個人工作總結(jié)怎么寫（篇5）

反思一個學(xué)期的工作，我有了很深的認(rèn)識：我們都有一種感覺，當(dāng)你追趕時間的時候，你就會覺得時間過得很快，而當(dāng)你等待時間的時候，你就會覺得時間很漫長。不經(jīng)意間步入了生命的又一個年頭，開學(xué)初忙碌的身影還在眼前浮現(xiàn)，實在是讓人感嘆時間的飛逝?？墒羌?xì)細(xì)品味，卻也發(fā)覺自己竟也成熟了些許。望著漸漸成長的孩子們，從他們身上讓我感受到一種自蒙感，一個學(xué)期轉(zhuǎn)眼過去了，身邊仿佛還是孩子們剛剛?cè)雸@的熱鬧聲，這有半年的集體、游戲生活。使孩子們學(xué)會了許多、各方面進(jìn)步也不錯。為了更好地做好以后的工作，現(xiàn)將本學(xué)期工作做如下小結(jié).

一、教學(xué)方面

從本班幼兒的實際情況出發(fā)，精心安排好每周計劃活動內(nèi)容，認(rèn)真組織好每節(jié)活動。在活動中，讓幼兒在實際操作中學(xué)習(xí)，使幼兒真正成為學(xué)習(xí)的主人。在課前的教具準(zhǔn)備要充分、內(nèi)容要豐富、生動、新穎，并具有較強的操作性，在教態(tài)上具有兒童化，形象生動，和幼兒融合在一起，為幼兒創(chuàng)設(shè)一個輕松、愉快的學(xué)習(xí)環(huán)境。讓幼兒學(xué)會在游戲中去尋找問題，并解決問題。

二、常規(guī)教育方面

1、禮貌

先從自我做起，對領(lǐng)導(dǎo)、同事、家長都要面帶微笑主動問好。給幼兒帶個好頭，并嚴(yán)格要求自己的言行舉止，同時培養(yǎng)幼兒成為一名尊老愛幼、講禮貌、講文明的好孩子，能友好與他人相處。

2、課堂活動紀(jì)律

從生活抓起，培養(yǎng)幼兒良好的常規(guī)習(xí)慣。要正確引導(dǎo)幼兒課堂上的坐姿、培養(yǎng)良好的課堂常規(guī)；不許隨便下位、回答問題時要舉手、并學(xué)會尊重他人，安靜地傾聽他人的發(fā)言，養(yǎng)成不隨便打亂別人的講話。

3、衛(wèi)生習(xí)慣

每天保持幼兒戶外體育活動時間，帶領(lǐng)幼兒認(rèn)真開展各項體育活動、鍛煉身體。在每周計劃活動中，根據(jù)幼兒的現(xiàn)狀情況，合理設(shè)計好每日的戶外體育活動內(nèi)容和運動量知道清潔衛(wèi)生的重要性，加強幼兒便后洗手的習(xí)慣，并能主動的在餐前、餐后洗手，餐后能主動漱口、擦嘴巴，能有條理地收拾餐具、折疊整理自己的被褥衣物。

三、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面：

我深刻地認(rèn)識到，時代在發(fā)展，社會在進(jìn)步，教育教學(xué)觀念也在不斷更新和變革，我十分注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷充實自己，解剖自己，分析自己，正視自己，不斷為自己充電，提高自身素質(zhì)，提高文化專業(yè)知識水平。

四、家園溝通

1、主動親切地與家長溝通。我充份利用了晨接和放學(xué)的時間跟家長交流，使家長了解自己孩子在園的情況。

通過家園聯(lián)系表、面談等形式來了解幼兒在家與在園的各種表現(xiàn)。

2、及時向家長反映幼兒在幼兒園的情況表現(xiàn)，及時取得家長的密切配合。

3、在與家長溝通時應(yīng)注意熱情有禮、對待特殊情況要冷靜、有條理地進(jìn)行交流。

4、工作上加強互動，對家長的建議虛心聽取。

5、結(jié)合每月開展的主題教育活動，引導(dǎo)家長關(guān)注活動進(jìn)展，并能主動參與到有關(guān)活動中，加深家長對幼兒園教育工作的了解，促進(jìn)家長和幼兒園的良好關(guān)系，讓家長和幼兒共同成長。

五、存在不足：

1、本學(xué)期有時候有因自身懶惰思想造成的拖拉現(xiàn)象，在下學(xué)期的工作中力爭做到“今日事今日完成”2、工作中更嚴(yán)格的要求自己努力提高自己分析問題能力和科研能力。

六、今后工作規(guī)劃：

1、積極、認(rèn)真開展幼兒課題的學(xué)習(xí)和探討，多方面的提高專業(yè)技能。

2、珍惜教學(xué)機會，加大學(xué)習(xí)力度：一是保持工作熱情，繼續(xù)加強自身科學(xué)文化知識的學(xué)習(xí)；二是謙虛謹(jǐn)慎，繼續(xù)加大向領(lǐng)導(dǎo)和各位老師的學(xué)習(xí),我一定再接再厲，努力工作。在以后的工作中我將用心去愛每一個孩子。努力克服自身的弱點，爭取更大的進(jìn)步。

教師年度個人簡單述職報告(篇3)

本人一向著力于培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新潛力，既教書又育人。在工作中，不怕困難，頑強拼搏，敢于創(chuàng)新。

一、教學(xué)方面

為了調(diào)動學(xué)生上課參與的用心性，發(fā)揮學(xué)生的主體地位，提高課堂教學(xué)的效益，我采取了如下的一些措施和方法：

1、牢牢把握“讀”的環(huán)節(jié)，讓語文教學(xué)的課堂充滿朗朗的讀書聲。

古語云：“書讀百遍，其義自現(xiàn)”，說的就是“讀”的重要性。上課的時候，我著重于讀，但也注重讀的方式和方法，那種“南郭先生吹竽”式的“讀”是沒有什么效果的。

從方式方法上來說，我把“讀”分為個人“讀”，小組“讀”，帶“讀”，搶“讀”，競賽“讀”，其中學(xué)生最喜歡的就是競賽“讀”了。由于有這么一個強有力的競爭機制，學(xué)生上課的參與熱情相當(dāng)高，他們大多能把別人讀錯的字找出來，并且輪到自己讀的時候也相當(dāng)認(rèn)真。事實證明，這種“讀”的效果是不錯的。

2、注重課堂提問的藝術(shù)，引入競爭機制，讓學(xué)生上課用心思考。

提問是一門藝術(shù)，教師在上課的時候會不斷地提出問題，如果教師提出的問題太大、太泛、太難，都很難激起學(xué)生思維的火花。為了解決好這個問題，我在每一節(jié)課上課之前，都做了認(rèn)真的準(zhǔn)備，把要在上課的時候提出的問題做到心中有數(shù)。

要學(xué)生回答問題的時候，我針對學(xué)生的掌握狀況，分別叫不同的學(xué)生來回答。由于問題設(shè)計得比較合理，學(xué)生理解起來就容易多了。為了調(diào)到學(xué)生上課參與的用心性，我常常采取小組競賽的方法讓學(xué)生自己去發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。學(xué)生對這種方法相當(dāng)歡迎，為了給自己這一組爭光，能夠說個個都用心地思考，小組討論的氣氛也相當(dāng)熱烈。學(xué)生上課參與的用心性高了，上課的效果自然也就好了。

3、探索研究新教法，新課型，全面提高學(xué)生的語文素質(zhì)。

教師年度個人簡單述職報告(篇4)

本學(xué)期，我在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的指揮下，以積極的心態(tài)，勤懇、踏實的態(tài)度，較好的完成了教育、教學(xué)任務(wù)?，F(xiàn)總結(jié)如下：

一、積極參加學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)“”精神，思想上嚴(yán)于律己，熱愛黨的教育事業(yè)。自覺遵守《教師法》中的規(guī)章制度，認(rèn)真學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論，提高自己的思想素質(zhì)，愛崗敬業(yè)。把自己的精力、能力全部用于學(xué)校的教學(xué)過程中，并能自覺遵守職業(yè)道德，在學(xué)生中樹立了良好的教師形象。能夠主動與同事研究業(yè)務(wù)，互相學(xué)習(xí)，配合默契，教學(xué)水平共同提高，能夠顧全大局，團(tuán)結(jié)協(xié)作，——面臨小升初，任務(wù)艱巨，為了整體利益，我們積極協(xié)調(diào)、靈活安排，受到學(xué)生的歡迎，并獲得了很好的統(tǒng)考成績，順利完成學(xué)年度的各項任務(wù)。并獲得了學(xué)校的嘉獎。

二、教育教學(xué)是我們教師工作的首要任務(wù)。

我明白，工作再苦、再累，我也不能落后，應(yīng)該盡力去作好本職工作，特別是教學(xué)工作。課前，我認(rèn)真鉆研教材、教參，課程標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真分析教材，根據(jù)教材的特點及學(xué)生的實際情況設(shè)計教案。并虛心向有經(jīng)驗的老師學(xué)習(xí)、請教。力求吃透教材，找準(zhǔn)重點、難點。課堂上，我努力將所學(xué)的課程理念應(yīng)用到課堂教學(xué)與教育實踐中，積極利用遠(yuǎn)程教育資源，運用課件，運用多種教學(xué)方法，精講精練，從學(xué)生的實際出發(fā)，注意調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和創(chuàng)造性思維，力求用活教材，實踐新理念，增加課堂教學(xué)的吸引力，增強學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣和學(xué)習(xí)主動性。力求讓我的數(shù)學(xué)教學(xué)更具特色，形成自己獨具風(fēng)格的教學(xué)模式，更好地體現(xiàn)素質(zhì)教育的要求，提高教學(xué)質(zhì)量?？傊?，不管在課堂教學(xué)中，還是在課外輔導(dǎo)中，我都以培養(yǎng)學(xué)生能力，提高學(xué)生的成績與素質(zhì)為目標(biāo)，力求讓數(shù)學(xué)教學(xué)對學(xué)生的成長和發(fā)展起到更大的作用。

三、任勞任怨，完成學(xué)校其他工作。

我在工作之余，把自己在教學(xué)中反思、案例、收獲等收集起來，并記錄一些自己的工作過程、生活故事、思想歷程，精選和積累了自己最為需要的信息資源，并積極與其他教師在博客上進(jìn)行交流、討論在教學(xué)中存在的問題。

四、加強反思，及時總結(jié)教學(xué)得失。

反思本學(xué)年的工作，在取得成績的同時，也在思量著自己在工作中的不足。不足有以下幾點：

1、對數(shù)學(xué)教學(xué)的理論學(xué)習(xí)還不夠深入，需要進(jìn)行反思，教學(xué)水平提高速度緩慢。

2、教育科研在教學(xué)實踐中的應(yīng)用還不到位，研究做得不夠細(xì)和實，沒達(dá)到自己心中的目標(biāo)。

3、數(shù)學(xué)教學(xué)中有特色、有創(chuàng)意的東西還不夠多，今后還要努力找出一些自己在數(shù)學(xué)教學(xué)的特色點。

4、工作的積極性不夠高，主動性不夠強，有惰性思想。這也有待于今后工作中的進(jìn)一步改正和加強。五、繼往開來，開創(chuàng)新的天地。

鑒于自己在本學(xué)年的各方面表現(xiàn)以及在工作中存在的諸多不足，我今后的努力方向是：

5、加強自身基本功的訓(xùn)練，特別是課堂教學(xué)能力的訓(xùn)練。做到精講精練，注重對學(xué)生能力的培養(yǎng)。

6、對后進(jìn)生多些關(guān)心，多點愛心，再多一些耐心，使他們在各方面有更大進(jìn)步。

7、加強學(xué)生行為習(xí)慣方面的教育，使學(xué)生不僅在課堂上集中注意力學(xué)習(xí)，課下也要能嚴(yán)格約束自己。

8、在教學(xué)上下功夫，努力使班級學(xué)生的成績在原有的基礎(chǔ)上有更大的進(jìn)步。一份春華，一份秋實，在本學(xué)年的工作中，我付出的是汗水和淚水，然而我收獲的卻是那一份份充實，沉甸甸的情感。

教師年度個人簡單述職報告(篇5)

一、實施人本模式，提高管理效率和管理質(zhì)量。

(一)強化崗位職責(zé)，實行崗位責(zé)任考核制度。

上學(xué)年我們討論制訂了一本《松幼質(zhì)量手冊》，教職工們根據(jù)手冊內(nèi)容指導(dǎo)日常工作，中層干部根據(jù)手冊條例對本部門職工進(jìn)行考核。然而在實施以后大家發(fā)現(xiàn)有的條例過于籠統(tǒng)，不便于實際操作。因此在這學(xué)年中我們又仔細(xì)研究質(zhì)量手冊，并重新修訂、細(xì)化其中部分內(nèi)容，使教職工們對自己的工作范圍和職責(zé)一目了然。此外，我們還根據(jù)新的崗位職責(zé)重新修訂每月工作考核表。通過這些舉措，大大加強了教職工的崗位意識，同時也讓考核工作更完善、更有據(jù)可循。

(二)加強中層干部隊伍建設(shè)，健全干部考核制度。

本學(xué)年，我們在以往三級管理構(gòu)建的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步完善了中層干部的管理機制。

首先，加強中層干部的思想工作，讓他們明確：作為骨干不是一種享受，而是一種榮譽，一種責(zé)任，是意味著我們要比教師吃更多的苦，做更多的事，要“源于教師而高于教師”。

其次，開展對中層干部的教育理論知識、管知識等方面的園本培訓(xùn)工作。在具體實施中，采用理論學(xué)習(xí)與觀摩相結(jié)合的方式，讓中層干部在盡可能多的外出學(xué)習(xí)中開拓思路，不斷提高她們的理論水平和業(yè)務(wù)能力。

最后，堅持中層干部每月例會制度。在例會中我們改變了以往的小結(jié)制，將工作小結(jié)與考核制度相結(jié)合。由園長為每個中層干部制訂出階段性過程目標(biāo)，并在例會中對她們的管理工作實績進(jìn)行考核，并提出下階段應(yīng)該發(fā)揚或完善的地方，從而幫助她們更好地達(dá)成各自的管理目標(biāo)。

二、努力創(chuàng)造條件，促使不同基礎(chǔ)的教師都能在原有基礎(chǔ)上得到提高。

(一)加強師德師風(fēng)建設(shè)，營造良好的氛圍。

師德師風(fēng)直接關(guān)系到教育的形象，幼兒園的聲譽。要創(chuàng)造一種尊師重教的良好，同樣需要我們教育工作者的努力，只有我們把工作做好了，我們才會贏得的支持和關(guān)心。這一學(xué)期來，我們重視理論學(xué)習(xí)，教師學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師道德規(guī)范》、《未成年人保護(hù)法》等，幫助教師樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，真正做到教書育人，為人師表。樓上樓下官網(wǎng);

(二)積極創(chuàng)造條件，為教師的成長搭建舞臺。

1、抓機遇，樹典型，激發(fā)教師實現(xiàn)自身價值，增強積極向上、勇于競爭的意識。

素質(zhì)教育的深入實施，對教師的要求越來越高，積極投身教育改革，提高教學(xué)水平和能力既是幼兒園發(fā)展的需要，也是自身發(fā)展的需要。我園采用抓重點，樹典型的方法，加強先進(jìn)教師、優(yōu)秀教師的推優(yōu)力度，使教學(xué)業(yè)務(wù)能力較強的黃曉鶯等一線老師的先進(jìn)性更為顯現(xiàn)出來，從而激勵其他教師冒尖。

2、以“請進(jìn)來，走出去”的形式為青年教師拓寬信息渠道。

本學(xué)期，我們推薦了二名教師參加區(qū)骨干教師培訓(xùn)班。通過她們外出學(xué)習(xí)后帶回的反饋信息來開拓其他教師的教學(xué)思路。同時，園里還努力創(chuàng)造條件，請專家?guī)Ы糖嗄杲處煛Ｍㄟ^有針對性的理論、實踐指導(dǎo)，幫助青年教師找到其自身的優(yōu)勢與薄弱點，并采取相應(yīng)的措施以促使她們更快地成長。此外，針對園內(nèi)科研力量薄弱的現(xiàn)狀，我們還請了教育學(xué)院的專家老師輔導(dǎo)教科研小組的活動，幫助教師提高教科研水平。

3、開展“一助一”結(jié)對活動。

本學(xué)年我們改變了以往由園長指定的結(jié)對方式，而是讓教學(xué)有困難的教師自由選擇結(jié)對對象。這樣做的好處就是讓結(jié)對對象從感情上來說比較容易接近，也更容易溝通。同時我們的結(jié)對重心也從理論學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)向了教學(xué)實踐的指導(dǎo)。經(jīng)過一年的努力，那些原本能力弱的教師在教學(xué)方法上有了明顯的提高，這從年終考核的成績中也進(jìn)一步得到證實。

三、以“綱要”精神為指導(dǎo)，在學(xué)習(xí)研究“探索型主題活動”中詮釋新課程內(nèi)涵，提高保教工作質(zhì)量。

以整合的理念在主題活動中開展社會領(lǐng)域課程研究。

二期課改明確指出：教育不僅僅是傳授知識，發(fā)展智力，教育更要立足于完整人的發(fā)展。因此，本學(xué)期我們結(jié)合社會性課程的研究，進(jìn)一步推動探索型主題活動的開展。

首先，我們加強了理論學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中讓教師明確什么是社會性課程;社會性課程的內(nèi)容包括哪些方面;根據(jù)幼兒的年齡特點，各個年齡段的孩子適合開展哪些類型的社會性活動內(nèi)容等。

有了理論基礎(chǔ)以后，我們又開展的共建活動。教師們在根據(jù)主題內(nèi)容尋找資料的過程中，不僅豐富了自己的知識，還為教研工作創(chuàng)造了良好的條件和環(huán)境。