安保年終工作總結

安保年終工作總結范文。

你經歷過關于崗位年終總結的寫作嗎？年度總結可以幫助我們更好地管理工作之外的時間和事務，為今天的主題幼兒教師教育網為您整理了“安保年終工作總結”，我們希望這些信息能夠為您提供一些新的思路和方向！

安保年終工作總結 篇1

公司安保監(jiān)控小隊年終總結

隨著時代的發(fā)展，企業(yè)安全問題日益引起人們的重視，特別是在互聯(lián)網時代，企業(yè)安保尤為重要。為了保障企業(yè)和員工的安全，我們成立了安保監(jiān)控小隊。在這一年中，我們一直在為公司的安全保駕護航。在這里，我代表全體成員向企業(yè)和領導匯報我們的年度總結。

第一部分：工作概括

我們主要的工作內容是負責公司內部對各種安全隱患的監(jiān)控和解決，防范和應對突發(fā)事件。除此之外，我們還有人員巡邏、查驗員工證件、檢查車輛等工作。在安保監(jiān)控間的工作中，我們需要密切配合，保持聯(lián)系，以便在第一時間應對突發(fā)事件，確保公司的人員和財產的安全。

在保全監(jiān)控中，我們通過先進的技術手段和管理方法，為公司的安全保駕護航。我們采取定期巡邏、制定應急預案、組織培訓等手段，不斷提升我們的安全保衛(wèi)水平。

第二部分：工作成績

在這一年中，我們共處理了60余次各種安全事件，成功解決了數(shù)起重大突發(fā)事件，保障了公司人員和財產的安全。同時，我們還為公司的員工安全意識提高和日常安全管理工作做出了積極貢獻。在公司的安全監(jiān)控工作中，我們取得了以下成果：

1.定期檢查，全面管控

我們按照計劃做好巡檢和檢查工作，每天巡邏勤勤懇懇地保持高度警惕，明確安全隱患點，及時匯報隱患并解決問題。定期驗證員工證件，檢查車輛，避免外來人員的進出，守護公司門戶。

2.強化安全防范，有效應對安全漏洞

在工作中，我們發(fā)現(xiàn)和解決了很多安全漏洞，比如防火電源的設備不齊全等問題。我們以自身的專業(yè)知識和技能，修復安全漏洞，避免安全事故發(fā)生。同時，在公司重要活動中的安保措施上面，我們也做了大量的努力，加強了安全的保護措施，為活動圓滿完成提供保障。

3.及時處理各種安全事件，取得較好的成效

在一年中我們共處理了60余次安全事件，其中重大突發(fā)事件不算少數(shù)。當出現(xiàn)突發(fā)事件時，我們迅速啟動應急預案，有條不紊的處理各種問題，最終成功解決各種安全隱患，在保駕護航中避免了人員和財產的損失。

第三部分：存在的問題

在工作中還存在一些問題，如巡查力度亟待加強，應急預案需要進一步完善等等。在新的一年里，我們將進一步提高工作的質量和效率，打破工作中的瓶頸，發(fā)揮團隊的優(yōu)勢，做出更多更好的成績，保障公司和員工的安全。

第四部分：展望未來

在新的一年中，我們將要繼續(xù)保持我們的職業(yè)精神，緊密團結合作，切實履行好我們的工作職責。繼續(xù)優(yōu)化安保措施，使企業(yè)安全工作更加健康有序。共同推動企業(yè)安全工作的進一步發(fā)展，為公司的健康發(fā)展和經濟效益做出應有的貢獻。

總之，我們的安保監(jiān)控小隊在這一年中有了很多的收獲和成就，這離不開我們全體成員的團結協(xié)作、勇?lián)熑?、按?guī)定出色完成各項安保工作；這里，我們對我們的企業(yè)和領導還有各級部門表示由衷的感激和深深的謝意。在未來的工作中，我們將更加努力，為公司的發(fā)展和安全保駕護航。

安保年終工作總結 篇2

尊敬的領導：

我是公司安保部門的領班XXX，很榮幸能夠向您提交我的個人升職述職報告，以下是我近期工作的總結和展望。

一、工作總結

在過去的一年中，我充分發(fā)揮領班的職責，對安保團隊進行管理和指導。具體而言，我主要完成了以下幾點工作：

1.1 團隊管理：我積極參與安保團隊的招聘、培訓和日常管理工作。通過合適的招聘流程，我們成功吸引了一批優(yōu)秀的安保人員加入我們的團隊。此外，我根據員工個性、能力和特長，進行合理的分工和任務分配。通過定期組織內部培訓，提高了團隊成員的技能和職業(yè)素養(yǎng)，加強了團隊凝聚力和協(xié)作能力。

1.2 巡邏檢查：作為領班，我負責巡邏任務的安排和執(zhí)行。在巡邏中，我積極引導團隊成員了解巡邏路線和重點區(qū)域，并根據實際情況調整巡邏頻率和路線。通過與其他部門的密切協(xié)作，我們有效防范了各種安全隱患，并及時處置了突發(fā)事件，確保了公司員工的人身和財產安全。

1.3 應急預案：我主動學習公司的應急預案，以便在緊急情況下能夠及時準確地應對。通過定期組織安全演練和模擬演習，我增強了團隊成員的處理突發(fā)事件的能力和自信心。同時，我與相關部門保持緊密聯(lián)系，及時了解并更新應急預案的信息。

1.4 管理報告：我定期匯總我領導的工作報告，包括巡邏記錄、事件處理報告以及員工工作情況評估等，并向上級匯報相關情況。通過這些報告，我可以及時了解團隊的工作狀況和存在的問題，提出合理的改進建議，以提高團隊的工作效率和水平。

二、工作展望

在未來的工作中，我將繼續(xù)努力提高自身的專業(yè)素質和領導能力，更好地完成我的職責。具體而言，我計劃在以下幾個方面進行努力：

2.1 繼續(xù)培訓：作為領班，我認識到自己的知識儲備和管理能力還有待提高。因此，我計劃繼續(xù)參加相關培訓課程，提高自己的技能和知識水平。我將不斷學習新的安全管理知識，了解最新的安全技術和設備，并將這些知識應用到實際工作中。

2.2 優(yōu)化管理流程：我將著重優(yōu)化團隊管理流程，提高工作效率和執(zhí)行力。我計劃與團隊成員進行深入交流，了解他們在工作中的需求和問題，并尋找合理的解決方案。我將鼓勵團隊成員提出自己的建議和意見，形成共識，并根據實際情況進行調整。

2.3 持續(xù)改進應急預案：在應對緊急情況方面，我將與其他相關部門密切合作，及時了解最新的安全風險和應急處理方法。我將繼續(xù)定期組織安全演練和模擬演習，以有效提升團隊成員的應急處理能力和自信心。并及時調整和完善公司的應急預案，確保其與實際情況保持一致。

2.4 加強團隊溝通與協(xié)作：我將致力于加強團隊成員之間的溝通和協(xié)作。通過定期組織團隊會議，我將傾聽成員的需求和建議，并及時提出改進措施。同時，我將鼓勵團隊成員之間相互學習和交流，促進團隊成員的成長和進步。我也將與其他部門加強溝通，建立良好的合作關系，共同維護公司的整體安全。

以上是我的個人升職述職報告，感謝領導對我的關注和支持。我將會提升自己的工作能力，更好地履行領班的職責，為公司的安全和穩(wěn)定貢獻力量。

謝謝！

安保年終工作總結 篇3

安保領班個人升職述職報告

尊敬的領導：

我是XX安全服務公司的安保領班，近年來一直在您的指導下，努力工作、不斷進取，現(xiàn)在通過公司選拔評定，獲得升職機會，我非常榮幸并感激在此向您匯報我階段性的工作情況和未來的發(fā)展計劃。

一、工作情況匯報

作為一名安保領班，我深知自己的責任重大，從而以不斷完善自身素質為己任。在工作中，我充分發(fā)揮了我的領導能力，始終牢記自身的責任和使命，帶領小組成員認真履行職責，既做好了安全保衛(wèi)工作，也為公司贏得了客戶的好評。

1. 對公司的任務認真仔細地分析、制定、執(zhí)行，保證人員、現(xiàn)場、物資的安全。

2. 上崗培訓：通過對班組員工的培訓讓他們不斷提高自己的業(yè)務素質。

3. 檢查與巡查：培育一批“掛圖作戰(zhàn)”的員工，對其組織查勘、制定計劃、制作記錄、推行貨物防盜等。

4. 安全技能：通過對員工安全操作規(guī)程的培訓，提高了員工的安全認識，增加了企業(yè)的經濟效益。

5. 緊急應急事件處理：公司事故的應急、事故處理、內部管理等均有相應的制度規(guī)定，需要進行培訓和演練。

在做好安保工作的同時，我還積極參與了公司的各種培訓和學習活動，擴展自己的知識面、提升個人能力，發(fā)現(xiàn)并搶占了工作狀況的高點，獲得了領導和同事的承認和尊重。

二、未來發(fā)展計劃

在未來的工作中，我將進一步強化自己的建設，更加充分地發(fā)揮自己的個人優(yōu)勢，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

1. 深入學習領導特別提出的關于“保衛(wèi)安全”的要求，善于從領導層面分析判斷，有效制定措施解決問題。

2. 嘗試研究，不斷創(chuàng)新，針對某些可能存在的困難和問題，開展研究和創(chuàng)新工作措施，使項目在實施過程中更加舒適和流暢。

3. 不斷拓展自己的安防技能，了解更多相應技術內容，提高自己的實踐能力，把工作做到最好，確保企業(yè)的發(fā)展。

4. 在團隊管理方面，切實提升領導能力，通過有效管理，帶領班組員工實施各項工作。

總之，我的未來計劃是，通過不斷學習和實踐，努力提升自己的個人能力，為公司的長期發(fā)展貢獻力量。同時，我還將分享我的成功經驗，發(fā)揮出領導能力，為我的團隊、我的公司做出更大的貢獻。

最后，感謝公司的領導和同事對我的支持和信任，我將用實際行動回報公司和社會的期望與信賴。

此為我本人真實的述職報告，望領導審核。若有錯誤或不足之處，敬請指正。

安保年終工作總結 篇4

公司安保監(jiān)控小隊年終總結

2019年，公司安保監(jiān)控小隊在保障公司安全、防范風險、提高工作效率方面發(fā)揮了重要作用。在這一年的工作中，我們深入實踐“安全第一，預防為主”的理念，積極應對各種突發(fā)事件，取得了一系列階段性成果。

一、嚴把安全大門，確保人員和物品安全

我們嚴把安全大門，進一步完善公司的安保措施，采取了一系列措施——安裝高清監(jiān)控系統(tǒng)、人臉識別系統(tǒng)和門禁卡，實現(xiàn)了全員實名制管理，且對相關信息采用數(shù)據加密等安全措施，從而更好的為公司的人員和財產安全服務。在這方面，我們也很注重制定應急預案，提高了緊急情況下的反應速度。

二、加強監(jiān)管，提高風險防范效果

我們重視日常 monitoring 工作，在值班過程中發(fā)現(xiàn)的異常情況，及時排查并采取針對性措施，使風險處置更加精準化、有效率。同時加強與其他部門溝通，同時和一線員工保持良好的關系，維護良好的關系，增強大家安全意識和緊迫感，增強了信息共享度及工作協(xié)調性。

三、提高工作效率，優(yōu)化服務質量

我們不斷努力，優(yōu)化管理方式，探索新模式，運用先進的監(jiān)控技術及創(chuàng)新性的管理思路，順應市場發(fā)展需求，為公司帶來更多的價值。同時，我們注重培訓與技術提升，全員參加培訓，提升工作水平，更好服務。

四、團結協(xié)作，共建和諧

“獨木難支，眾木成林”，團結互助是我們工作最基本的態(tài)度和要求。我們注重團隊建設，加強內外部溝通，建立協(xié)作機制，盡量發(fā)揚“工作不分先后，隊員齊參與”的精神，迸發(fā)更高的工作熱情。

五、展望未來，開拓新局

在工作之余，我們都不停地學習，探索新技術、新方法，通過各種培訓加強自己的能力提升。同時也注意行業(yè)的動態(tài)，不斷開拓新局，提高自身核心競爭力，旨在為公司帶來更多的價值。

總之，2019年，公司安保監(jiān)控小隊工作取得了有力的階段性成果。但展望未來，我們仍然要以提高監(jiān)控安全管理水平為己任，嚴密防范各種風險，加強培訓與團隊建設，發(fā)揚我們一貫的優(yōu)秀作風，為公司的發(fā)展貢獻更大的力量。

安保年終工作總結 篇5

尊敬的領導、各位同事：

大家好！我是某公司的安保領班，很榮幸能在這里向大家匯報我這一年來的工作表現(xiàn)和個人的升職情況。

一、崗位職責

在過去的一年里，我主要負責公司的安保崗位，我的工作內容主要涉及以下幾個方面：

1.明確責任：我始終堅持崗位職責，清楚責任范圍。我檢查現(xiàn)場安全情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并上報公司領導。

2.提供服務：我為住戶及來訪人員提供入院服務，根據市場需求，為其開通相應資費，保障住戶生活質量。

3.技能提升：我參加企業(yè)公開課程和安保培訓，提高了自身的業(yè)務知識和應急處理能力。

4.做好日常工作：我認真負責地做好巡邏、入望、防盜、維護設備等日常的安保工作，保證業(yè)主和公司的安全。

在這份工作中，我十分認真、踏實地履行了自己的職責。每天站崗時我都會認真研讀工作手冊，查看每日安保通報，掌握業(yè)主住戶出行情況，做好現(xiàn)場秩序維護和身份核查。并時刻關注現(xiàn)場異常情況，及時向安全中心上報，配合各級管理人員進行處理。

二、工作成績

在這份工作中，我認真履行了職責，主要工作成績如下:

1.經常檢查、維護設備狀態(tài)，做好設備保養(yǎng)，有效避免盜竊事故，非常受到業(yè)主的贊賞，并得到了公司領導的表揚;

2.在中秋節(jié)、春節(jié)、國慶節(jié)（或其他活動）前，我穿著整齊，防盜盤具備，保衛(wèi)人員配備齊全，制定周密的警方方案，確保業(yè)主的節(jié)日安全。

3.有效控制公司后門及各業(yè)主公寓樓夜間人員流動，非常受到公司領導和業(yè)主的好評。

三、個人表現(xiàn)

在這份工作中，我特別注重個人表現(xiàn)。

1.我嚴格執(zhí)行公司的規(guī)章制度，始終保持崗位的功能和形象。在日常工作中，我始終保持良好的工作態(tài)度，堅持先進的工作方式，注重業(yè)務知識和技能的提高，不斷提高職業(yè)素質和自身的品質。

2.我積極與業(yè)主溝通交流，根據他們的需求調整工作內容，并在處理問題時保持良好的語言和態(tài)度，獲得了業(yè)主的認可和贊賞。

3.我認真執(zhí)行領導的安排，積極為公司和業(yè)主提供優(yōu)質的服務，得到了領導的賞識，受到了同事的尊重。

四、個人升職情況

在帶領巡邏隊員組織及完善公司日常安保工作的過程中，發(fā)揮了我個人的一些優(yōu)勢（如勇敢有魄力、有組織能力、靈活應變能力等），使我得到領導的信任和支持，通過了公司的考核并晉升為公司安保主管，與同事共同操練前進的步伐。

總結

這一年，我與同事們一起承擔了公司安保崗位的重任，在工作中不斷挑戰(zhàn)自我、提升自我。通過持續(xù)不斷的學習和實踐，我堅信自己的能力已經達到了一個新的水平。在未來的工作中，我將繼續(xù)全力以赴，不斷學習和提高自己的能力，為公司的發(fā)展和業(yè)主的安全保障，努力做到最好。

安保年終工作總結 篇6

尊敬的領導、各位同事：

您好！本人是XXXX公司的一名安保領班，現(xiàn)為公司安保部門的一員。在公司工作期間，得到了領導的信賴和各位同事的支持，為工作取得了一定的成就。今天，我將為大家做一份個人升職述職報告，以期能夠更好地展示自己在工作中的優(yōu)異表現(xiàn)和為公司做出的貢獻。

一、工作崗位與工作內容

本人自XXXX年進入公司以來，一直擔任安保領班一職。在此期間，主要工作包括但不限于以下幾個方面：

1.協(xié)助領導完成部門日常管理和安排工作；

2.按要求完成好每天的例行巡邏、門崗檢查等工作；

3.負責處理部門內的突發(fā)事件和應急處理工作；

4.負責安排和管理駐崗安保人員的工作和崗位。

二、專業(yè)知識和能力

1.熟悉安保業(yè)務、理解安保的重要性和緊迫性，能夠在實際工作中熟練掌握各種安保技術和方法，并在應急情況下迅速處理問題；

2.具有較強的組織協(xié)調能力和團隊管理能力，能夠獨立完成工作任務和協(xié)調處理好不同部門間的關系；

3.具有良好的溝通能力和談判能力，能夠在處理內部和外部事件中起到很好的作用，有效地防范了安全風險。

三、業(yè)績

1.在工作中，本人能夠深切體會公司和客戶的需求，發(fā)現(xiàn)了許多現(xiàn)場問題，并采取了適當?shù)拇胧┙鉀Q它們，有效地提高了客戶滿意度和公司美譽度。

2.為了提高安全保衛(wèi)工作的效果，本人積極與公司各級領導配合，強化駐崗安保人員的管理，完善了部門內部的管理體系，使工作流程更加規(guī)范化和科學化。

3.本人積極參加公司的各種培訓和學習，不斷提升自己的技能和知識水平，獲得了安保管理證書等多項榮譽。

四、下一步的發(fā)展計劃

在以后的工作中，我將力爭做到以下幾點：

1.根據公司安保部門的發(fā)展計劃和實際需求，制定適合企業(yè)的安保工作規(guī)劃；

2.提高駐崗安保人員的管理能力和智能化水平，深入實施科技防范、基礎防范和流程化防范措施，推進安保管理水平的不斷提高；

3.加強內部協(xié)作和外部交流，不斷拓展安保業(yè)務的領域和品質，提高部門參與公司決策的能力和貢獻度。

以上是本人的個人升職述職報告，感謝各位領導和同事在這些年里一直對我的關注和支持，我會繼續(xù)努力，為公司的發(fā)展和團隊的榮譽去奮斗！

安保年終工作總結 篇7

總務述職報告

首先，感謝各位領導和全體機關工作人及各站站長對本人工作的支持。

緊張而有序的一年即將過去，回顧這一年，在奔波忙碌中，欣慰于事相成。一年來我根據管理所對總務工作的要求結合實際工作情況，在管理所領導和全體機關工作人及各站站長的支持配合下，有計劃、有步驟、有重點地完成了各項工作，確保了管理所工作順利開展。一年來，我始終本著“全心全意為全體職工服務”的宗旨，努力做好固定資產管理、后勤常規(guī)管理等工作，較好地完成各項工作，達到計劃要求。下面我將一年來的主要工作述職如下：

一、學習方面：

一年來在管理所黨支部的正確領導下，我認真學習了黨的十七大理論知識、學習了《甘肅省高速公路管理條例》、科學發(fā)展觀等政治理論知識，同時還學習了稽查業(yè)務知識、以及聯(lián)網路段如何防堵收費漏洞知識、數(shù)據稽查知識等。

二、固定資產管理方面

一年來，在管理所領導帶領下，我嚴格遵守管理所的各項規(guī)章制度，認真學習，努力提高自己的政治思想水平。認真鉆研各項總務規(guī)章制度和操作規(guī)范，廉潔自律。建立健全固定資產和物品臺賬，做到帳實相符，同時定期對各類財產進行清查盤點；做好車輛使用、維修督促工作，每月及時核

查油料使用情況，做到規(guī)范管理、物盡其用，合理使用。堅持以“少花錢、多辦事、辦好事”為原則。

在固定資產管理上，按規(guī)定的管理制度執(zhí)行。做好財產記賬和報損調整工作。年底對管理所的所有財產進行全面徹底地清查、登記，和各站管理人員共同管好用好這些設施，確保財產的安全，充分發(fā)揮設備的作用，更好地為職工服務。

三、后勤常規(guī)管理方面

1、做好機關工作人員和各收費站的物品分發(fā)工作。年初，辦公用品和學習筆記、衛(wèi)生工具等按時地發(fā)到機關各股室及各收費站。及時添補辦公、生活用品，保證工作的順利開展。

2、做好后勤保障工作。管理所組織的各項活動，我都全力以赴，做好優(yōu)質服務，保證各類活動正常有序進行。

3、做好管理所設施的維護工作。在我力所能及的范圍內維護處理如：門鎖、電燈等。大型維修如電路改造，本著節(jié)約的原則，自己能修理的自己修理，確須請專業(yè)人員修理的也盡量節(jié)省。為管理所節(jié)約了一部分資金，也方便了職工的工作與學習。

盤點過去的一年，我雖能配合辦公室搞好工作，但更需精益求精，更需挑戰(zhàn)自身的不作為。

述職人:韓 鑫

安保年終工作總結 篇8

近年來，社會治安事態(tài)日益復雜，安全形勢越來越嚴峻，社會對于安保工作的需求也日益增加。作為基層安保力量，我所在的安保中隊在維護社會安全和穩(wěn)定、保護人民群眾財產安全方面發(fā)揮著重要的作用。通過對安保中隊述職報告的撰寫，我們希望能夠向社會各界及有關部門反映我們的工作成績，同時反思、總結工作中的不足，不斷提高工作效率和綜合能力。

一、安保中隊工作概述

我中隊是負責轄區(qū)2個小區(qū)共約5000戶居民的基層維穩(wěn)單位，主要開展以下工作：

1.重點單位、人員的安保工作

針對本轄區(qū)中的主要單位、人員，我們加強了巡邏布控、車輛鑒定等工作，有效防范了各種安全風險，減少了案件發(fā)生率。每日特定時間、地點、人員組成進行巡邏工作，分類開展巡邏、四點一線、菱形暗訪等便民服務，提高了轄區(qū)內的安全感和社會治安環(huán)境。

2.房屋安全管理工作

我中隊開展了嚴格的房屋安全管理制度，對于違規(guī)建筑、危房、非法添加房屋等行為進行及時處置，以確保轄區(qū)房屋安全，有效排除了各種安全隱患，最大程度地保障了生命財產安全。

3.安全宣傳和教育工作

我們廣泛發(fā)放安全宣傳資料，開展安全知識宣傳普及活動，通過社區(qū)廣播、戶訪等方式，讓居民了解安全風險防范知識，提升轄區(qū)內居民的安全意識，有效防范了各類安全事故。

二、安保中隊工作成績

1.打擊各類違法犯罪活動

在過去的一年中，我們成功打擊了各類案件，特別是在打擊停車場扒竊、入室盜竊、扒搶、吸毒、非法拘禁等方面，取得了顯著成效，有效保障了居民的生命財產安全。

2.新型疫情時期的突發(fā)事件處置

新型冠狀病毒疫情防控期間，安保中隊積極配合上級部門的工作，在小區(qū)內開展了消殺工作，積極做好入口體溫檢測和登記工作，及時信息發(fā)布，為居民提供準確、及時的防疫指引和安全保障。

3.群眾安全問題得到及時解決

居民報警求助，中隊及時出警，快速處置；治安巡邏中發(fā)現(xiàn)問題，中隊立即進行處理；任務落實前的細節(jié)問題，中隊第一時間通知責任單位進行整改。通過中隊工作，居民群眾的安全問題得到及時、快速的解決。

三、存在的不足和對策

1.對新技術應用不夠熟練

面對新技術的應用，我們中隊工作人員的技能水平還需要進一步提高。我們計劃加強人員培訓，提高技能水平，使更好地應用科技手段，保障轄區(qū)居民的安全。

2.工作人員職業(yè)素養(yǎng)需提高

部分工作人員在履職過程中存在認真程度不足，責任心不足等問題。我們將建立健全工作考核制度，加強對工作人員的培訓和考核，進一步提高工作人員的敬業(yè)精神和職業(yè)素養(yǎng)。

3.信息化手段運用還需加強

我們計劃加強信息化手段的運用，推廣警務互聯(lián)網平臺，實現(xiàn)信息共享，提高協(xié)同配合效率，徹底解決各種庸處政、脫離實際的問題，進一步優(yōu)化工作流程。

四、今后工作方向

1.切實提高安全保障服務質量和水平

我們將繼續(xù)加強安全宣傳教育，提高居民和單位安全意識，同時加強常態(tài)巡邏，全力推進“網格化管理”，增強轄區(qū)治安保障能力。

2.深化與社區(qū)各方面的合作

我們將積極深化與社區(qū)各方面的合作，建立與居民之間建立長效互動機制，開展居民關注的問題調研，制定實際的解決方案，積極維護轄區(qū)內和諧穩(wěn)定的局面。

3.提高警民互動水平

我們計劃通過開展豐富多彩、具有實效性的活動，爭取更多居民對我們的支持和信任，不斷提高警民關系，建立互信、互助、互動的警民關系。

總之，安保中隊具有重要意義的工作，為維護社會安全和穩(wěn)定做出了重要的貢獻。同時，我們也在工作中不斷碰到挑戰(zhàn)和困難，但這些問題僅僅是我們前進道路上的磨石，我們將進一步認識到自身面臨的問題和困難，努力克服各種困難和挑戰(zhàn)，更好地履職盡責。

Yjs21.Com更多工作總結擴展閱讀

學校保安年終工作總結個人范文

關于崗位年度工作總結的范文，我們提供以下幾篇供您參考：

1. 標題：積極擔當，追求卓越的一年

全年度，我一直積極擔當、努力工作，在各項任務中追求卓越。通過反思與總結，我意識到自己在領導能力、團隊合作、創(chuàng)新思維等方面有了顯著進步。在下一年的工作中，我將繼續(xù)努力，為公司的發(fā)展貢獻更多價值。

2. 標題：揚帆起航，共創(chuàng)輝煌的一年

回首過去一年，我在崗位上揚帆起航，與團隊一同努力，共同創(chuàng)造了輝煌的成績。通過持續(xù)學習與不斷改進，我在專業(yè)知識、溝通協(xié)調和問題解決等方面有了長足進步。展望未來，我將保持對工作的熱情，不斷提升自我，為公司的發(fā)展貢獻更多力量。

3. 標題：扎實穩(wěn)健，追求卓越的一年

過去的一年里，我始終堅持扎實穩(wěn)健的工作態(tài)度，追求卓越。通過不斷創(chuàng)新和努力，我在項目管理、團隊協(xié)作和時間管理等方面取得了顯著的成績。展望新的一年，我將繼續(xù)保持謙遜與進取的心態(tài)，繼續(xù)追求卓越，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

以上是關于崗位年度工作總結的幾篇范文，希望能對您有所幫助。如果您有其他相關需求，請繼續(xù)關注我們的網站，我們將為您提供更多相關內容。

學校保安年終工作總結個人(篇1)

學校保安年度工作總結

xx年即將過去，在這一年中，我隊全體隊員在大隊以及駐點校領導的正確指導下、在全體保安人員的共同努力下、以維護校園正常教學秩序，保障校園師生安全為己任，始終以一個規(guī)范保安隊的標準嚴格管理隊伍，勤勤懇懇，認真負責，確保了全年校園秩序的持續(xù)穩(wěn)定，圓滿完成了各級領導安排的工作任務、取得了一定的成績、得到了各級領導的肯定與表揚，具體工作主要體現(xiàn)在以下幾個方面。

一、提高思想認識，端正工作態(tài)度 學校是興學育人、培養(yǎng)祖國未來人才的基地，從身著保安服，參加校園保安的那一刻起，就深知自己肩負著守護校園安保的職責，因此，思想上有了責任感和榮譽感，工作有動力和方向。

二、樹立服務意識，服務于安保大局。作為保安公司的派駐學校的保安人員，雖然遠離保安公司單位，但時刻牢記保安公司賦予自己的責任，牢固樹立起為校園安保服務的意識在完成保安工作中的具體要求和任務，并與學校簽訂了責任書，努力做到公司領導放心，學校領到滿意，校園秩序穩(wěn)定。

三、認真完成安保任務、落實具體工作

自覺樹立保安人員的良好形象。

2、小學在前半年間，由于中學的修建，中小學合并到

了一起，在后半年間，礦區(qū)的學校又合并到了這里，這些情況都為校園的保安工作增加了工作量，接送車輛的人員的增加，學校學生容量增大等等一系列的問題相應而來。為解決這些涉及校園安保工作的問題，嚴把學校校門的出入關，違規(guī)的人員和車輛決不放入。發(fā)現(xiàn)有違規(guī)的黑校車或超員私家車，立即制止，并及時報告學校，采取措施，為校園門外接送車輛規(guī)定停車區(qū)域和接送線路，在校園門口設立警戒區(qū)域和隔離彩帶。

3、堅持工作日志和出入人員及校園巡邏工作的登記。同時在學校放假后，配合校內教職工每天留校值班，開展巡邏和防范工作。

4、在完成本職工作的.同時，積極主動配合學校完成一些力所能及的其他工作。

回顧今年的工作，優(yōu)點要發(fā)揚，缺點更要改正。在今后的工作中、我們每一位隊員都要做到不驕不躁，更加嚴格地要求自己，新隊員一定要盡快熟練掌握自己的業(yè)務水平，新老隊員都需要不斷提高自己的工作質量、工作能力。這里有句古語說得好：“ 取其上得其中，取其中得其下，取其下得其下下 ”。為了我們今后的工作更上一層樓，我們一定不忘給自己制定更高的要求，這樣才能取得更好的工作成績、才能使我們的隊伍得到健康的發(fā)展。公司為我們提供了發(fā)展的平臺、美好的前景要靠我們自己去創(chuàng)造，這樣才能獲取雙贏!就讓我們?yōu)榱烁玫哪繕硕ζ床?，努力奮斗吧!

學校保安年終工作總結個人(篇2)

近日，某學校保安年終總結會議在學校大禮堂隆重舉行。在會上，保安部門全體成員匯報了一年來的工作情況，并對自己的工作提出了總結和反思。

一年來，學校保安部門的成員們始終堅守崗位，認真履行著自己的職責，為學校的安全穩(wěn)定作出了重要的貢獻。他們在值班、檢查、巡邏等方面勤勤懇懇、辛勤工作，付出了不懈的努力和汗水。

保安部門在過去的一年中，面對著各種各樣的突發(fā)事件，包括了火災、盜竊、擁堵、糾紛等場面，但是他們都能夠果斷處置，盡力避免了一場場悲劇的發(fā)生。他們在這種情況下展現(xiàn)了自己的應變能力和處理問題的水平，為師生們創(chuàng)造了一個安全、安心的學習環(huán)境。

此外，學校保安部門還積極安排各類應急演練，以提高師生們的安全意識和自救能力。他們認真制定演練方案、擬定應急預案，同時，還對參與演練的人員進行培訓和指導，以確保演練的有效性和安全性。

除了工作之外，學校保安部門還經常參加各種調研、培訓和交流活動，以保持自己的專業(yè)知識和技能的更新與提升。他們參觀了其他學校的安保設施，并且了解了不同地方的安保工作經驗，為學校的安保工作發(fā)揮了積極的作用。

通過這次年終總結會議，保安部門全體成員對自己的工作進行了深入的反思和總結。一方面，他們認識到了自身的不足和需要改進之處，另一方面，他們也感到鼓舞和振奮，認識到一年來自己取得的成績和進步。

總的來說，學校保安部門在過去的一年里，以其敬業(yè)、認真和負責的態(tài)度，為學校的安全穩(wěn)定作出了重要的貢獻。他們?yōu)閹熒鸂I造了一個安全、和諧的校園環(huán)境，為學校的發(fā)展奠定了堅實的基礎，更讓師生感到了一份安心和信任。

學校保安年終工作總結個人(篇3)

學校保安（year-3）年終個人工作總結

一、工作內容與職責

今年作為學校保安的第三個年頭，我兢兢業(yè)業(yè)地履行了我的職責，確保學校的安全和秩序。我的工作內容主要包括：

1. 維護校園安全：我每天巡邏校園，確保校園內外的安全狀況。我與校內其他部門合作，及時解決校園內發(fā)生的突發(fā)事件和緊急情況。

2. 管理校園出入口：我負責管理校園的出入口，確保進入校園的人員是合法身份，同時防止非法人員進入校園。

3. 處理糾紛和矛盾：在學校這個集體中，各種矛盾和糾紛不可避免。我經常參與調解師生之間的矛盾，維護學校的和諧環(huán)境。

4. 協(xié)助學校緊急處理災害：面對突發(fā)事件和自然災害，我積極與其他部門合作，確保校內師生員工的安全。

5. 參與活動安保工作：作為學校保安，我還參與了很多校內活動的保安工作，例如運動會、迎新晚會等，確保活動的順利進行。

二、工作中的成績與收獲

1. 提升工作效率：通過合理安排工作時間和科學規(guī)劃巡邏路線，我成功提高了巡邏效率，減少了工作時間的浪費。我在處理糾紛和矛盾時采取了更加靈活的方法，有效避免了問題的擴大化。

2. 有效維護校園秩序：我與校內其他部門加強了合作，形成了有效的工作機制。通過加強巡邏力度，及時發(fā)現(xiàn)問題并采取行動，我成功維護了學校的良好秩序。

3. 校園安全得到肯定：通過今年的工作表現(xiàn)，我得到了學校領導和師生的肯定和認可。我深感榮幸也不敢掉以輕心，將繼續(xù)努力，為學校的安全穩(wěn)定做出更大的貢獻。

三、存在的問題與思考

1. 缺乏專業(yè)技能：作為一名保安，我意識到我在專業(yè)技能方面的不足。例如在緊急情況下的應急處理能力和自衛(wèi)能力等。為了更好地履行職責，我計劃參加相關培訓，提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和技能水平。

2. 溝通能力不足：在處理糾紛和矛盾時，我意識到自己的溝通能力還有很大的提升空間。以后我將注重提升自己的溝通技巧，學會更好地與師生員工進行有效的溝通。

四、工作計劃與展望

1. 提升專業(yè)技能：我打算參加相關的培訓和學習，提升自己的專業(yè)知識和技能。通過學習和實踐，提高自己的應急處理能力和自衛(wèi)能力，以更好地應對突發(fā)事件。

2. 加強溝通與合作：作為學校保安，與他人的溝通和合作是非常重要的。我將加強與其他部門的聯(lián)系，建立良好的工作協(xié)調機制。同時，我也將提升自己的溝通能力，學會更好地協(xié)調和處理矛盾糾紛。

3. 不斷提高工作質量：我將繼續(xù)加強巡邏力度，提高工作效率和責任心。注重細節(jié)和規(guī)范化工作，確保學校的安全和秩序。同時，我也希望通過自己的努力，為學校的安全管理工作提供更多的建議和意見。

通過這一年的工作，我深感責任與使命的重要性。我深知自己在學校保安工作中的重要角色，我將繼續(xù)努力學習和提升自己的能力，以更好地履行職責。我相信，在未來的日子里，我與學校其他保安將形成更加緊密的團隊，共同為學校的安全和穩(wěn)定發(fā)揮更大的作用。

學校保安年終工作總結個人(篇4)

學校保安年度工作總結

一、

在過去的一年中，作為學校保安部門的一員，我在學校校園中負責維護安全、保障秩序的職責中，度過了一年緊張而充實的工作時光。通過多年的工作經驗，我深刻認識到學校保安工作的重要性，以及應如何提升自身綜合素質來應對各種突發(fā)事件。本文將綜合今年的工作實踐，總結我在學校保安工作上的收獲和經驗。

二、工作內容

1.校園保衛(wèi)和安全

作為學校保安人員，的首要職責是確保校園內安全和秩序。通過巡邏、設立警戒崗位、監(jiān)控監(jiān)視等手段，嚴密監(jiān)控校園，保障師生的人身安全和財產安全。特別是在各類校園重大活動期間，更需要提高警覺，密切留意潛在的安全風險，確?；顒拥捻樌M行。

2.應對突發(fā)事件

在平時工作中，也時常面臨各類突發(fā)事件的處理。例如，火警、突發(fā)傷病等情況，需要迅速做出反應并采取應對措施。通過年度培訓和不斷提高學習，我能夠更快速地應對突發(fā)事件，確保事態(tài)不擴大，并妥善處理現(xiàn)場。

3.維護校風校紀

作為學校保安人員，需要監(jiān)督學生遵守校規(guī)校紀，維護校園的和諧秩序。在日常工作中，與學生交流，教育他們遵守學校規(guī)定，保持良好的行為習慣。有時，也需要處理一些學生之間的糾紛，引導他們化解矛盾，保證校園安全和諧。

三、工作總結

1.團隊協(xié)作能力的重要性

在多年的保安工作經驗中，我深刻認識到團隊協(xié)作對于保安工作的重要性。只有團結一心、相互協(xié)作，才能更好地履行職責，應對各類突發(fā)事件。因此，我積極參與團隊合作，并幫助新人適應這項工作。通過共同努力，樹立了團隊意識，提高了工作效率。

2.合理運用專業(yè)技能

在工作實踐中，我發(fā)現(xiàn)合理運用專業(yè)技能對于保安工作至關重要。例如，我通過積極學習和實踐，掌握了急救技能和消防知識，能夠在突發(fā)傷病和火警等情況下提供及時有效的援助。同時，我也通過學習監(jiān)控系統(tǒng)的操作和維護常識，確保校園內監(jiān)控設備的正常運行，以提升工作效果。

3.持續(xù)提高自身綜合素質

作為一名保安人員，個人素質的提升對于工作效果的改善起到關鍵作用。因此，我持續(xù)提高自己的綜合素質，包括學習法律法規(guī)、增強溝通技巧、鍛煉身體素質等。通過這些努力，我提升了自己的執(zhí)行能力和應變能力，更好地服務于學校。

四、改進措施

1.加強培訓與學習

在學校保安工作中，我意識到個人知識的不斷充實能夠更好地應對各類突發(fā)事件。因此，我建議學校加強對保安人員的培訓，包括定期組織各類專業(yè)培訓、學習法律法規(guī)、提高自身處理緊急情況的能力等。

2.完善保安設施

為了更好地維護學校的安全，我建議學校完善保安設施，如增加監(jiān)控設備、完善警示標志、規(guī)范校園安全出入口管理等。通過這些措施的落實，學校保安工作將更加高效且有序。

3.加強與學生的互動

在維護校風校紀的過程中，我發(fā)現(xiàn)與學生的有效互動對于營造積極向上的校園氛圍至關重要。我建議提升的親和力，加強與學生的溝通，妥善處理學生糾紛，增強師生之間的信任與合作，共同為校園建設貢獻力量。

五、結語

通過一年來的工作實踐，我積累了豐富的經驗，提高了自身的綜合素質。與此同時，我也發(fā)現(xiàn)了一些需要改進的地方。在接下來的工作中，我將繼續(xù)努力，持續(xù)提升自己，并通過團隊協(xié)作、專業(yè)技能和與學生的有效互動，為學校保安工作的穩(wěn)定有序貢獻自己的力量。

學校保安年終工作總結個人(篇5)

學校保安年終總結

一年又過去了，回首這一年，學校保安隊伍所做的每一件事情都值得我們深思和總結。在過去的一年里，學校保安們?yōu)榱藢W校的安全和秩序，默默無聞的守護著每一個校園的角落。

在這個年度總結中，我們將圍繞著以下幾個方面來展開：保衛(wèi)校園、服務校園、維護秩序、提高素質。

一、保衛(wèi)校園

學校保衛(wèi)是學校的“門面”，也是校園安全的“守門人”。每個保安都要對校園內外的安全情況進行關注，并及時發(fā)現(xiàn)和處理不安全因素。在過去的一年里，保安們一直盯緊各種犯罪警情，確保學校校園的安全穩(wěn)定。同時，他們也為校園舉辦的各種大型活動提供了安保服務，包括學生運動會、校園文藝匯演等。

二、服務校園

除了保衛(wèi)校園，學校保安們還積極為學校服務。他們在學生入學、考試等需要管理的場合，做好安全檢查、引導協(xié)調等工作。同時，他們也是學生中不可或缺的“家長”。在學生遇到困難時，學校保安們身先士卒，通力協(xié)作解決問題。

三、維護秩序

學校保安們不僅要保衛(wèi)校園、服務校園，還要維護校園的良好秩序。他們時刻關注著校園內的各種紛爭和矛盾，做好疏導工作，使學校的校園秩序始終保持在一個良好的狀態(tài)。

四、提高素質

為了更好地保衛(wèi)校園，服務校園，維護秩序，我們的保安隊伍必須不斷提高自身的素質。學校保安們對自身素質的要求不僅限于體能素質，還要求在心理承受能力、法律素養(yǎng)、語言能力等方面做到全面提升，以更好地開展信訪、糾紛調解等工作。

總之，過去的一年里，學校保安隊伍取得了一定的成績。但同時，我們也要看到我們的不足之處，努力在新的一年里取得更高的成就！

保安員年終工作總結（范本11篇）

下面是我們?yōu)榇蠹艺淼摹氨０矄T年終工作總結”的詳細內容。時光如音符般飛逝，新的一年即將到來。如果有空閑時間，找個安靜的地方認真地寫寫總結吧，通過總結工作，我們可以更好地拓展和提升自己的潛力。那么，如何讓自己的年度工作總結更有深度呢？希望我們的建議能給您提供更多的思路和方法！

保安員年終工作總結(篇1)

斗轉星移，時光如梭，轉眼已近歲末，回顧自已一年來的工作厲程，收獲及感觸頗多。本人有幸得到公司的認可和信任。并服從公司人員調配，于1月23日借調至總公司綜合部，本人十分珍惜和感激公司給予的鍛煉和學習的機會，在領導的大力支持和熱心指導及各位同事的積極協(xié)助下，憑著認真負責的工作態(tài)度，圓滿完成了公司賦予的各項工作，較好的履行了自身職責，積累了工作經驗，得到了公司領導對本人工作能力的認可和道德操守的信任。

并有幸參與了總公司綜合部于5月初組織的對三期項目工地施工現(xiàn)場進行的安全巡查工作，5月底再次參與綜合部組織的對天譽威斯汀酒店部分已交付使用客房進行的初步驗收工作。20xx年6月，本人調回洲頭咀保安隊任保安領班現(xiàn)將自已07年度工作、思想情況向上級領導匯報如下：

一、堅決服從上司的領導，認真領會執(zhí)行公司的經營管理策略和工作指示精神，并貫徹落實到崗位實際工作中，始終把維護公司利益放在第一位。

二、堅持“預防為主、防治結合”的治安管理方針，時刻教育和要求隊員，并嚴格要求自已加強對項目工地的巡查力度，于10月19日發(fā)現(xiàn)一棵傾斜的大樹存有安全隱患。于xx月2日抓獲一名從邊檢站辦公區(qū)翻越鐵絲網進入我司轄區(qū)的可疑男子。

三、堅持“預防為主、防消結合”的消防工作方針，完善消防設備巡視及保養(yǎng)措施并加強隊員的消防知識培訓，提高隊員防火意識，使隊員能熟練掌握消防設備的操作方法。確保項目工地的消防安全。

四、制定、完善部門各項規(guī)章制度、管理規(guī)定。在日常工作中具體實施運作。

五、總公司領導經常帶領客人到項目工地參觀，要求各隊員認真做好禮節(jié)禮貌等工作。

六、領班是部門管理工作開展的基礎重要環(huán)節(jié)，開展班級日常工作。抓班級管理兩者同等重要，可相互配合促進。

保安員年終工作總結(篇2)

目的：通過培訓規(guī)范班長、骨干、隊員在今后工作中應該如何管理、執(zhí)行、實施，言行舉止、工作態(tài)度、整體素質樹立保安的良好形象，提高處理各類突發(fā)事件的能力，打造一支紀律嚴明、行為規(guī)范、作風硬朗的保安隊伍。

一、職業(yè)道德、思想政治

二、四項考核、保安管理條例

三、消防知識

四、現(xiàn)崗位骨干、隊員應熟悉該崗位的基本操作流程

五、保安員的各項業(yè)務、安全、衛(wèi)生常識

通過培訓、使參加培訓的所有人員能掌握保安員的理論知識和操作技能。應以理論學習為基礎應用到注重實際操作當中。工作經常出現(xiàn)的問題；

現(xiàn)在隨著社會發(fā)展的需要，班長的各項素質有待提高，要定期的組織培訓提高認識，提高個人素質，提高服務質量，班長要以身作則，帶領好每個班組，不定時的組織全體隊員學習各項規(guī)章制度，提出意見待以改正，班長必須按照班長職責去干好本職工作，這樣才能使整個隊伍得到提高。

二、關于班長存在的問題有以下幾點

1、沒有很好的規(guī)范自己，沒有明確自己的定位，沒有很好的把握責任、權利、義務。

2、對班組沒有規(guī)劃和相應的工作方案及工作流程。

3、對于隊員的工作方式有簡單粗暴的現(xiàn)象，打擊報復的現(xiàn)象，獨斷獨行的工作作風，不考慮大局。

4、有的班長是只許州官放火，不許百姓點燈的工作方式，使隊員很反感，造成整個崗點不穩(wěn)。

5、有的班長為了自己的目的在隊伍中說話很隨便使隊員之間產生不和諧的因素，造成混亂現(xiàn)象。

三、關于組織全體隊員培訓

建議在人員充足的情況下，輪換組織學習理論，軍訓等科目，是全體隊員的業(yè)務素質，服務質量都有很大提高，在學習期間必須進行考試，合格后上崗，不合格的繼續(xù)學習，嚴格控制不合格隊員上崗，這樣才能打造一個高水平的保安隊伍。

保安員年終工作總結(篇3)

一、進一步健全和完善安全防范體系

1.組織落實

自從10月10日接手保安部以來，根據酒店治安、消防的需要，建立了防火委員會?，F(xiàn)人員有變動，重新調整了防火委員會，總經理擔任防火委員會主任，副總經理擔任副主任，各部門經理任委員。按照“誰主管，誰負責”的原則，落實了三級安全管理目標責任書。

2.制度落實

為了確保酒店的安全，我們從酒店的實際情況出發(fā)，建立了一套安全防范的制度，使治安消防安全工作真真做到有章可循、有據可依。為此我們建立了火警火災處置預案、各重點部位崗位責任制、大門崗職責、巡邏崗位職責、停車場崗位職責、突發(fā)事件保衛(wèi)工作程序、消防重點部位檔案等。

3.宣傳教育落實

為了使消防、安全工作深入人心，增強員工的消防安全意識，我們采取有計劃多形式地對員工進行消防安全的宣傳、教育、培訓，今年以來我部共培訓員工怎么樣使用滅火機150人次，消防安全知識考試170人次，觀看消防安全影像資料140人次，同時將消防安全常識發(fā)放到各部門、租賃單位進行宣傳。使員工懂得防止火災的基本措施和撲救火災的基本方法，提高預防火災的警惕性。

二、落實安全檢查，確保酒店安全

為了使消防安全工作落實到實處，我們貫徹落實酒店總經理、我部門每周一、三、五每次晨會強調安全防范的指示精神，布置安全防范的內容，加強安全檢查。針對二樓餐廳裝修的施工場地，時間長，任務重，我們落實重點防范，加強巡邏檢查次數(shù)，在裝修有幾個月中我們派保安專人現(xiàn)場進行監(jiān)護，同時落實動火審批制度，做到不審批不準動火，沒有操作證，不準動火，真正地把安全工作落實到實處。

接手以來，落實安全巡邏檢查200余次，每半月組織安全大檢查4次，同時安全檢查發(fā)現(xiàn)不安全因素13起等情況。針對查出來的問題，我們都已下達了整改通知書，責令其限期整改，除部分滅火器未年審外，其余均整改完畢。

保安員年終工作總結(篇4)

時間過得飛快，一轉眼一年又過去了，回顧這一年來我們保安隊的工作成績，有做得非常好的地方，但同樣也有不那么令人滿意的。

一、加大對監(jiān)控室的領導督查力度

使其真正起到眼睛的作用，加強對監(jiān)控室的培訓與指導，在現(xiàn)有的高科技設備的配合下充分起到其獨特的作用，及時發(fā)現(xiàn)問題，準確提供線索，對打擊在電梯中亂寫亂畫、隨便張貼小的違法行為提供了強有力的幫助。尤其在電梯出現(xiàn)意外事故時，為協(xié)助保安隊員搶救被困電梯中的各類乘客起到了無可替代的積極作用。

二、提高處理意外情況的能力

為了將強全體辦案隊員的實際應變能力，提高及時處理意外情況的素質水平，在有關單位的積極配合協(xié)助下，我們保安大隊及有關部門的員工組織了多次的消防培訓，并多次召開技術指導與消防知識普及會，使秋安提辦案隊員的消防、防火意識和實際操作水平等方面都有了很大的提高，為加強本園區(qū)的消防工作奠定了基礎。

三、加強對保安隊員的思想教育工作

指定了每周一召開全體保安隊員例會制度，發(fā)現(xiàn)不良問題及時批評教育，使廣大保安隊員牢固樹立起鞍鋼敬業(yè)的道德思想，多名保安隊員受到了廣大業(yè)主的稱贊，為創(chuàng)造和諧社會，營造和諧家園起到了積極地良好的作用。

思想認識的提高，促使了各項工作的展開，廣大保安隊員勇于獻計獻策，為提高保安工作的質量提出了許多有價值的建議。利用空閑時間，保證保安隊員多以將園區(qū)的建筑垃圾清運園區(qū)以外。保證了園區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生，為公司節(jié)約了部分開支。

過去的一年，我們雖然做了一些工作，但距離領導的要求還有差距，今后我們還要繼續(xù)努力，發(fā)揚成績，改進不足，為實現(xiàn)本公司的各項工作目標再做多一些工作。

保安員年終工作總結(篇5)

保安是一項特殊的、并具有很大危險性而且非常榮耀的工作，作為一名保安人員有責任保護酒店的財產安全，旅客和酒店人員的生命財產安全。保安員的責任重大，我們不是在為家人工作，更不是為了老板工作，我們是為了我們自己工作。所以我們必須秉承嚴肅認真的工作態(tài)度，干好日常看似平淡的工作，要想得到，做得全。做好自己的本職工作，完好的完成領導交給我每項任務，做到讓領導放心。

在公司領導的正確管理下，作為公司的一名保安部人員，以本人所看管的公司區(qū)域和物品安全防范為己任，認真做好每一項工作。為在以后的工作中做得更好，現(xiàn)就一年在公司工作期間的工作情況總結如下：

1、服從上級領導。

作為公司的一名保安人員，服從領導、顧全大局，堅守崗位，認真對待自己所做的工作。

2、遵章守紀，注重禮貌禮節(jié)。

遵章守紀是合格員工的基本要求，是各項工作順利開展的前提。因此在工作中以遵章守紀為榮，并以實際行動，嚴格遵守公司的勞動紀律。

3、正確樹立服務意識。

目前，社會上部分人對保安從業(yè)人員有某種偏見，這多少給工作帶來一些困擾，因此，作為保安員我能夠正確對待，樹立嚴謹、認真的服務意識，為公司的安全防范盡己之責，將本職工作做好。

4、不斷學習進取，提高業(yè)務水平。

要想做好保安工作，必須了解掌握保安工作的職責、要求和工作內容。對于上崗不久的我來說，在這些方面還比較欠缺，為了做好保安工作，我一是通過書籍學習保

安工作應有的工作內容和要求；二是向有工作經驗和知曉保安工作的同志們學習，力爭將工作做得更好；三是認真按照領導的要求去做，認真履行職責。通過各種方式的學習充實自己,使工作能力有所提高。

5、注重實效，提高安全意識。

在工作之余，部門還給我們進行了保安員崗位職責，消防安全專業(yè)知識的培訓與掌握，做到熟練的運用到工作中去，讓我們在實踐中掌握滅火器的使用方法、疏散逃生自救的方法，怎么報火警和報火警時應注意的事項。在應對突發(fā)事件的處理方面，做到把事態(tài)大化小，不給酒店帶來負面影響。

本人工作中還存在不少不足之處，如溝通、協(xié)調能力還有所欠缺，執(zhí)行力還有待加強等。

在以后的工作中，我將繼續(xù)遵從公司領導的安排，踏實、認真地做好自己的工作，努力確保所管轄區(qū)域內的財產、物品平安。同時，在工作中尊重他人、積極溝通、盡職盡責、加強巡邏，為自己所防范區(qū)域的安全而繼續(xù)努力工作。

保安員年終工作總結(篇6)

20xx年，本人在公司各級領導的正確領導下，在同事們的團結合作和關心幫忙下，較好地完成了這一年的各項工作任務，在業(yè)務素質和思想政治主面都有了更進一步的提高。現(xiàn)將20xx年的各項工作總結如下，敬請各位領導提出寶貴的意見。

一、思想政治表現(xiàn)、品德修養(yǎng)及職業(yè)道德方面。

一年來，本人認真遵守勞動紀律，按時出勤，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成，認真學習法律知識；愛崗敬業(yè)，具有強烈的職責感和事業(yè)心。積極主動學習專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責地對待每一項工作。

二、工作本事和具體業(yè)務方面。

我的工作崗位是銷售內勤和倉管。主要負責統(tǒng)計公司線纜的發(fā)運數(shù)、上貨數(shù)。另外就是將每一天發(fā)貨的數(shù)量報給客戶，核對客戶收貨情景與數(shù)量，整理現(xiàn)款現(xiàn)貨的客戶開出收據，統(tǒng)計每一天入庫和出庫的數(shù)量。

我本著“把工作做的更好”的目標，工作上發(fā)揚開拓創(chuàng)新精神，扎扎實實干好本職工作，圓滿地完成了一年的各項任務：

1、統(tǒng)計情景：能及時做到電話跟蹤客戶收貨情景與數(shù)量核對，做到發(fā)運數(shù)與收貨數(shù)統(tǒng)計準確。

2、收貨情景：原材料廠家報的收貨數(shù)量，跟我接收的數(shù)量要核對準確。如有多或是少的情景，要及時匯報給采購部。

3、倉管報表：做好每一天出庫、入庫的臺賬數(shù)據，就能做到周報表和月報表的數(shù)量基本準確。

三、存在的不足。

總結一年的來的工作，雖然取得了必須的成績，自身也有了很大的提高，可是還存在著以下不足。

一是有時工作的質量和標準與領導的要求還有必須差距。一方面，由于個人本事素質不夠高，成品倉庫和原材料倉庫收發(fā)數(shù)有時統(tǒng)計存在必須的差錯；另一方面，就是有的時候工作量多，時間比較緊，工作效率不高。

二是有時工作敏感性還不是很強，對領導交辦的事不夠敏感，有時工作沒有提前完成，上報情景不夠及時。

四、20xx年工作計劃

下一年我將進一步發(fā)揚優(yōu)點，改善不足，拓展思路，求真務實，全力做好本職工作。打算從以下幾個方面開展工作：

一是加強工作統(tǒng)籌，根據公司領導的年度工作要求，對下一年工作進行具體謀劃，明確資料、時限和需要到達的目標，加強部門與部門之間的協(xié)同配合，把各項工作有機地結合起，理清工作思路，提高辦事效率，增強工作實效。

二是加強工作培養(yǎng)。始終堅持良好的精神狀態(tài)，發(fā)揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細致、積極進取的工作作風。

保安員年終工作總結(篇7)

新年將至，在過去的一年里，我保安部緊緊圍繞酒店全年的中心工作，以腳踏實地的工作作風，求真務實的工作態(tài)度，積極創(chuàng)新，不斷提高，全面地完成了今年的各項任務，為xx大酒店各項目標順利完成做出應有的貢獻。

20xx年是xx大酒店實現(xiàn)三步走戰(zhàn)略目標最為關鍵的一年，我部門根據董事長提出的立足市場，加強經營，夯實基礎，規(guī)范管理這一總體思路，結合我部門的實際情況，努力實現(xiàn)以服務促質量，以質量創(chuàng)品牌，以品牌求發(fā)展總體管理目標。認真做好治安消防的安全工作，加強對酒店員工的安全培訓，積極協(xié)調各單位工作，為酒店長期穩(wěn)定的發(fā)展，做出自己應有貢獻。

總的來看，我們一年來的工作有許多好的方面，也有許多不足，為了能在今后工作中，揚長敝短，特對今年工作總結如下：

一、各項考核指標全面完成

20xx年在酒店各級領導的指導下，在全體員工的共同努力下，我保安部順利完成全年的安全保衛(wèi)任務。在一年里未發(fā)生一起重大責任事故，消防設施、設備的完好率全年達到了100%。為酒店各部門進行消防安全培訓。真正起到了保駕護航的作用。

二、建立健全績效考核制度，實行激勵機制，發(fā)揮員工的工作積極性和創(chuàng)造性

實行績效考核是我們酒店從嚴治企、強化管理的需要，是落實目標責任制的強有力依據。我部門結合自身的特點，將員工的工資、獎金與員工個人的工作表現(xiàn)等直接掛鉤，通過不斷完善的激勵機制限度的發(fā)揮員工的工作積極性和創(chuàng)造性。涌現(xiàn)了許多感人的事例。

今年年初我市遭遇百年不遇的冰雪災害，最地氣溫在零下12度，創(chuàng)歷史低溫記錄。我部門人員，又都處于第一線，寒冷的天氣，給我們的工作帶來了一定的難度，但我部人員，毫無怨言，仍然堅守在第一線，保障了客人的人身和財產安全。

員工以酒店為家的同時，部門也堅持貼近、關心員工，急員工之所急，想員工之所想。

三、強化管理，不斷進行學習和培訓，力求優(yōu)質服務

現(xiàn)在旅游服務行業(yè)人才競爭尤為激烈，只有充滿優(yōu)秀的人員，才能使酒店的經營蒸蒸日上。部門在留住優(yōu)秀人員的同時，加強了對全體員工的培訓力度。先后進行了兩次較為集中的理論和實踐培訓。平均每個月利用業(yè)余時間的培訓達到10個課時。在每次早班下班后，沒有一個人離開，而是主動留下來參加培訓。

通過對員工的培訓和再培訓，加強了各員工的酒店意識、禮節(jié)禮貌、治安消防各方面的知識。進一步規(guī)范了崗位操作，針對在指揮車輛、開拉車門等服務上各別人員存在的操作中不甚規(guī)范的毛病，統(tǒng)一了標準。為客服務的思想明顯得到加強，如能主動幫助住宿客人搬運行李，幫助客人看管遺留在停車場內的手提包等等。客人直夸我保安部人員風格高尚，為我們酒店、部門贏得了榮譽。

保安員年終工作總結(篇8)

時光飛逝、斗轉星移，轉眼間一年的時光即將過去，回顧歷史，展望未來，那古老的國度盼望我早點回到故土，那充滿傳奇色彩的神圣圣地正等待我的靈云而至，那個東方神話在如饑似渴的期待我去創(chuàng)造史無前例的網絡傳奇和偉大壯舉，那一切的一切......

將會用我的青春和熱血去書寫，甚至整個一生去創(chuàng)造。

年初一月至二月，我在武漢大學保衛(wèi)部工作，擔負著國立武漢大學正大門的安保工作，在職期間我能安心本職，努力學習業(yè)務技能，使個人業(yè)務素質很快得到一個質的轉變，在參加武漢大學保衛(wèi)部組織的年終長跑比賽中以第二名的好成績?yōu)閭€人和單位爭得了榮譽。

二月中旬至三月中旬，我告別武漢大學保衛(wèi)部來到湖北都市聯(lián)盟網，在這家網絡廣告公司我擔任的角色是業(yè)務員，在業(yè)務員工作期間我?guī)缀踝弑闈h口的各個中小型酒店、婚慶禮儀店、市場和銷售中心，直接面對面與企業(yè)老板、經理、負責人交談業(yè)務，很大程度上鍛煉了個人社交能力和自信心，從實戰(zhàn)中領略到與人交際的無窮樂趣，將一個陌生的產品向客戶推銷并且能讓他們認同和接受，那真是一個成功業(yè)務員所能感受得到的成功喜悅；我在一個月時間里我用電話營銷與登門拜訪推銷的營銷方式來做業(yè)務，但結果卻連一筆簽單都沒有，雖說是幾位客戶有意向想與自己合作，但是個人經濟危機嚴重的情況下，我最終還是終止了業(yè)務員生涯。

三月下旬至四月下旬，我離開湖北都市聯(lián)盟網后，在隨后的一個星期之后我就離開了武漢，在一個雨淚交加的下午，我整理好個人行李之后就坐上了南下廣東河源的火車，在列車上我暗暗的流下了眼淚，在手中只有那么一點兒活動經費和沒有任何把握能找到工作的情況下，我開始仿徨了；時間一分一秒地過去，我憑借著堅定的理想信念和勇氣來到河源這座美麗的旅游城市，那里有亞洲第一高噴泉、國家4a級旅游風景區(qū)萬綠湖、國家級森林公園桂山風景區(qū)、鏡花緣風景區(qū)、龍源溫泉、新豐江水庫風景區(qū)等風景名勝，那里還是中華恐龍之鄉(xiāng)，那里是中國最原始的恐龍的發(fā)源地，那里被國家旅游局評為：中國優(yōu)秀旅游城市。

在心情極度仿徨的時刻，讓我來到這座美麗的城市，我當時的心情突然變得豁然開朗，事情也正如來到這里的心情一樣變得順利。

這次拿出中專畢業(yè)證就順利地通過了面試，當天下午我就順利的進入龍記集團，龍記集團對每位新入職的員工都有一個入職培訓和一個入職考試，我都順利地通過了，在培訓中，讓我了解到一個企業(yè)想要在國際上占有一席之地和留住人才，那么這個企業(yè)必須具備完備的企業(yè)文化來吸引住人才的流失，龍記集團的'企業(yè)愿景：植根中國，揚名海外，在國際模具業(yè)界占有領導地位。通過企業(yè)愿景可以看出龍記集團管理層的目標宏偉、志向遠大，這也為企業(yè)吸引人才和留住人才奠定了基

學藝不精，好景不長；我在龍記集團做磨床操作工只做了一個月就辭職了，學習操作技能不夠熟練導致工件和機床多次相撞，使工件和機床幾次都被撞壞，為了減少不必要的損失和選擇一份適合自己的的工作，我毅然選擇了辭職，在平日工作中，在做車間內的清潔衛(wèi)生方面，卻多次受到組長和主管的表揚和認可，通過這次操作工生活使我得到的啟發(fā)是：“做任何事情一定要把握住工作重心，要有主次之分”。

5四月底我再次回到曾經有過兩年精神面貌非常之好，整個城市都像剛剛修建起來一樣非常干凈和整潔，這是株洲與我們部隊駐地衡陽的最大區(qū)別，衡陽是湖南第二大城市，它歷史悠久，城市建設都處于陳舊，環(huán)境也不容樂觀，這兩座城市正好也見證了：“新城與老城交替，時代與變化共舞”的完美體現(xiàn)。

五月初，我再次來到全國制造業(yè)名城——東莞，一個現(xiàn)代工業(yè)城市的象征，來到這里使我的工作再一次發(fā)生變化，我到過旗峰山的帕爾曼酒店應聘保安一職，由于待遇不怎么理想，我就沒有選擇在那里上班，隨后在東城旗峰公園旁的一家地產的保安介紹說：松山湖管委會招聘保安，于是，我就來到了中國最具發(fā)展?jié)摿Φ母咝录夹g開發(fā)區(qū)——松山湖科技產業(yè)園區(qū)，在這里就開始了我七個月的保安員生涯，我先后在管委會行政中心、生產力大廈、創(chuàng)意生活城工作過，在工作期間也曾擔任過物業(yè)公司培訓班和保安公司培訓班的隊列指揮員，擔任過代理班長和副班長兩個職務，曾參加過：科學園總部企業(yè)啟動儀式、和堂開盤慶典儀式、中國古代陶瓷鑒賞與收藏演講會的聽眾、觀看了光大地產。錦繡山河獻禮祖國60華誕晚會、第二屆環(huán)衛(wèi)工人節(jié)慶祝晚會、千色花珠超聯(lián)賽（松山湖創(chuàng)意生活城）、松山湖小學首屆田徑運動會、國際古玩藝術博覽XX（東莞松山湖）等上十個大型活動、慶典儀式，晚會等安保工作和親臨現(xiàn)場觀賞共同見證了這個歷史；我還參加過公司舉行的競聘演講會、松山湖一日游登比賽等活動，并且爭奪到了第四名的好成績，周副總親自給我發(fā)了100元的紅包作為獎金，這些榮譽并不是每一個人所能一一見證的，這一系列活動和慶典晚會使我個人開闊了視野、增長了知識，練就了完美的個人形象和語言交流技巧。

新年的鐘聲即將敲響，XX年即將離我們而去，回首一年來的風雨歷程，有多少酸甜苦辣、有多少的悲歡離合、這一切都會隨著時光的流失，一切都付笑言中，真令人感慨萬千，一年來，我先后參加過保安員、業(yè)務員，操作工，保安員四份工作，參加了十次大型活動，見識過不少的名人明星與奇珍異寶以及絢彩奪目的旅游景區(qū)和名勝；自己曾經也奮斗過、努力過、輝煌過、也成功過、失敗過；特別是在XX年度網絡排名與博客優(yōu)化上創(chuàng)造出了前所未有的網絡奇跡，這一切都將載入人生的史冊里，描繪和勾勒一筆在人生的宏偉藍圖上；XX年是一個網絡浪潮的時代，是一個網絡更加興盛的時代，是一個機遇與挑戰(zhàn)共存的時代，我們一定要抓住機遇、迎接挑戰(zhàn)，在互聯(lián)網的第三次浪潮到來之前脫穎而出，在獨自的領域獨樹一幟，向國際it界展示自我風采與本領，讓我們一起為努力創(chuàng)建世界一流it網站和精心打造國際頂尖精英團隊的宏偉目標而騰飛吧！

保安員年終工作總結(篇9)

光陰似箭日如梭，半年轉瞬即逝?；仡櫸覀儽０碴犜趽P州國際珠寶城半年來的工作，可以說成績不菲，受益多多，體會多多，但存在的問題也不少。半年來，我很嚴格地執(zhí)行著公司規(guī)定，根據領導的要求，現(xiàn)在對一年來保安隊的工作做個總結：

一、上半年的工作

我們是今年1月9日開始值班的。由于我們是一支新組建的團隊，而且又是在揚州珠寶城這樣一個大型的國際化企業(yè)里工作，責任重大，壓力千鈞。為了保質保量完成、履行好肩負的使命，上半年我們重點抓了三項工作。

一是抓隊伍建設。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證，從保安隊組建開始，我們在隊伍建設上就堅持“兩手抓”：一手抓人員的配備，一手抓素質的提高。在人員的配備上，我們從江西警官學校招聘了21名學生隊員;同時，我們還注意從部隊退伍軍人中招聘優(yōu)秀隊員。通過半年的努力，我們團隊的人數(shù)從當初的7個人，增加到現(xiàn)在的39人，是剛開始時的5倍之多。在隊伍建設上，我們把“相馬”、“賽馬”、“馴馬”、“養(yǎng)馬”相結合。在多渠道引進隊員的同時，高度重視隊員綜合素質的提高。凡新隊員進來后，我們都要組織為期半個月的保安業(yè)務素質的訓練。同時我們還專門邀請揚州市消防大隊的專家，來為隊員講授消防方面的知識和技能，使隊員都能盡快掌握各項基本的本領，達到上崗的要求。隊員上崗后，我們還堅持每周2天的技能訓練，風無阻，冷熱不斷，使隊員的業(yè)務素質不斷提高。

二是抓制度建設。工作的規(guī)范有序、卓有成效的關鍵是靠科學適用的制度作保證，“不以規(guī)矩，不成方圓”。團隊組建后，我們對值班、交***、、訓練等方面都出臺了一整套嚴格、實用的制度，對團隊實行準軍事化管理，用制度來規(guī)范大家的行為，用制度來保證工作任務的完成。如值班隊員必須提前15分鐘到崗進行交接;隊員上下班都必須列隊行進，充分展示軍人的素質和風彩。

三是抓思想建設。由于我們的隊員來自不同的地方，不同的崗位，各人的綜合素質、性格、好均不相同。更重要的是他們都剛20出頭，血氣方剛，這既是我們保安工作的需要，同時，也是我們在日常工作、中需要注意的?？伤苄院艽螅强勺冃砸埠艽?。因此，我們在隊伍建設工作中，要把思想道德建設貫穿始終，緊抓不放。在工作方法上，我們根椐不同隊員，不同情況，靈活機動地在班會、業(yè)務會上插入思想教育的以會代訓，與隊員個別談心，交心，典型案例教育，舉行升旗儀式等多種形式，靈活多樣地實施思想品德的教育。如我們抓住人員雷鳴同志冒雨救傷員、拾金不昧的事跡，組織全體隊員在學習的基礎上，展開“人的價值在哪里?”、“做一名政治合格、業(yè)務過硬的保安隊員?”、“我認為一位合格的保安班長應是……”的大討論，每個隊員都能在學習、討論的基礎上寫出有深度、有價值的體會文章，并且大多數(shù)隊員都能把學習體會落實到具體的行動上。對工作中出現(xiàn)的問題和差錯，我們要求：不得隱瞞，及時上報，有錯必糾，有錯必改，懲前治后，引以為鑒，強化精神，改進工作。

形式多樣的思想品德教育，收到了實實在在的效果。無論在工作上，還是在日常生活中，我們的隊伍中出現(xiàn)了“三多三無”的喜人局面。即：工作積極主動的多，消極應付的少;干事情吃苦在前的多，討價還價的無;做好人好事的多，違紀背法的無。

二、一年工作的體會

半年來的工作、學習和生活，我們取得了很多的成績，也得到了鍛煉和提高，可以說受益非淺。主要得益于以下幾個方面：

一是得益于公司領導的正確領導和悉心關懷。首先，張衍祿主任身為領導，在各項工作中都能走在前面，干在前，給廣大隊員樹立了榜樣，增添了干勁和信心;同時，張主任、李主任等領導曾多次親臨保安隊，給隊員講形勢、講要求，講保安業(yè)務和物業(yè)管理方面的知識，使廣大隊員深受鼓舞;更重要的是每一次大的活動，張主任等領導，都能親臨現(xiàn)場，組織指揮。所有這一切，都是我們保安隊出色完成任務的重要的保證。

二是得益于工作上的創(chuàng)新。我們是在揚州國際珠寶城從事保安工作的。揚州國際珠寶城是一個國際化珠寶產業(yè)平臺，定位高端、規(guī)模宏偉，理念先進，這就要求我們保安工作必須與時俱進，不但要跟上，而且要走在珠寶城發(fā)展的前面，先一步，快一拍，否則就會被動，就會出問題。因此，我們在工作中，盡量不受習慣思維、習慣經驗的干擾，從客觀實際出發(fā)，批判地接受新的思維，堅持不斷的創(chuàng)新，將創(chuàng)新作為做好工作的靈魂和動力。首先是在工作內容上創(chuàng)新。我們工作中，沒有停留在對隊員枯燥的制度要求和說教，而是把工作層面滲透到生活層面，從表象滲透到內心。當隊員生病，或遇到困難時，只要我們知道的，我們都會盡力關心和幫助的，只要我們能做到的，都會全力去做，做不到的，也盡力想辦法幫助。如一位隊員的手受傷后，工作、生活受到影響，我們及時去看望他，給他送去飯菜，幫他洗衣服，同時，在工作上幫助調班，好讓他安心養(yǎng)傷。當我們了解到隊員過生日時，都會提前為他們訂好蛋糕，并準時為他們舉行小型的生日宴會。這種人性化管理，不僅使受幫助者個人深受感動，更使全體隊員都能感到溫暖，看到希望。其次是思想觀念上的創(chuàng)新。我們采取典型事例的教育方法，全力引導隊員不斷地更新觀念。如在報紙上，在公司內部發(fā)生的一些典型的、有一定說服力和教育作用的正反事例，我們都組織隊員進行學習，同時，引導他們多問幾個“為?”，收到了事半功倍的效果。使大多數(shù)隊員對待工作的態(tài)度向敬崗愛業(yè)的方向轉變。三是在工作方法上創(chuàng)新。工作方法在工作中尤為關鍵。面對日新月異的工作環(huán)境和工作要求，我們在工作方法上不斷的創(chuàng)新，使工作的方法從嚴肅向靈活;從單一向多樣;從會議講向正?；?從說教向談心，關愛轉變。這種有益的創(chuàng)新嘗試，事實證明是有效的、成功的。很多隊員都能自覺打消臨時觀念，樹立長期作戰(zhàn)的思想，從而工作更安心、更用心。

三是得益于全體隊員的共同努力。我們的隊員大多數(shù)是來自部隊和警官學校，他們都不同程度地受過嚴格規(guī)范的軍事化訓練。他們在工作上，都能求同存異，顧全大局，無論工作條件多么艱苦，生活條件多么簡陋，工作任務多么艱巨，他們大家都能團結協(xié)作，共同拼搏，想方設法盡心盡力完成任務，其精神實在感人。上半年我們之所以能在珠寶城大型活動多、情況復雜，天氣不利的情況下，比較出色地完成各項工作任務，全體隊員的共同努力功不可沒。這些都凝聚著全體隊員的智慧和汗水。

三、存在的不足和今后的努力方向

回顧半年來的工作，在取得成績的同時，我們也清楚地看到自身存在的差距和不足。突出表現(xiàn)在：一是由于隊員來自四面八方，綜合素質參差不齊;二是我們的工作方法還有待進一步的創(chuàng)新和改進;三是工作上還存在一些不如人意的地方。所有這些，我們將在今后的工作中痛下決心，加以克服和改進，全力以赴把今后的工作做得更好、更出色。

保安員年終工作總結(篇10)

轉眼20XX年又過去了，在上級領導及員工共同努力下，我較好地完成了本項目部今年公司及客戶交辦的各項安保服務任務?，F(xiàn)對今年工作加以總結。

一、在勞動紀律方面

為了提高保安服務質量，切實維護我公司利益和展示我公司良好形象，保證被服務單位有一個正常的工作秩序，嚴防各類突發(fā)事件的發(fā)生，為客戶提供一個良好的工作環(huán)境，在今年嚴格落實保安公司各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行相關的、可行的獎懲條例，通過獎懲條例的執(zhí)行激勵了一些態(tài)度不端正的、工作懶散的員工，使得員工在工作中產生一種好學、征求上進的興趣，同時營造了一種濃厚的學習氛圍。使每位員工熟練的掌握了消防知識、業(yè)務及操作技能，另外還起草了各種應急突發(fā)事件的預案。

二、在環(huán)境衛(wèi)生及宿舍內務方面

及時檢查、督促和進行相關的內務整理培訓，使得員工能夠自覺的養(yǎng)成區(qū)域衛(wèi)生不定時清潔、內務整理規(guī)范有序的良好習慣。

三、在安全方面

加強防范，增強保安人員的責任感，不定時檢查他們工作，看他們是否養(yǎng)成良好的工作習慣。首先對攝像監(jiān)控室定期的進行抽查設備情況，查記錄，對記錄填寫不屬實嚴格的進行了處理，通過嚴格的管理使得每位員工都擁有了一份責任心和責任感。當然，其中也有的員工常常會產生對工作逆反的心態(tài)，甚至產生惰性，對這樣的情況我們沒有先處罰，首先加強培訓，耐心溝通，同時通過多次組織開班前會、單對單溝通形式將惰性的局面整體扭轉。

四、業(yè)務拓展情況

年初至今一年時間陸續(xù)拓展_個項目，增加人員_人，這些成績源于__嚴格的管理，__的管理就是所屬區(qū)域的門面牌，只有好的服務質量才能夠吸引大量的顧客。其中這些還是靠實際內在的一些東西就是質量，形象、服務意識、素質三者缺一不可。只有這三樣能夠長期的保持下去才能夠吸引大量的顧客眼球，才會有大量的“買主”。

五、不足之處

保安員對“保安行為規(guī)范”的認識了解還是不夠。如個別保安員在執(zhí)勤期間與不配合保安疏導安全出口的客人因為不聽保安指揮導致發(fā)生爭執(zhí)，嚴重影響了保安員形象，未做到“打不還手、罵不還口”的宗旨及顧客至上的宗旨，出現(xiàn)問題處理不了的要及時匯報，由上級解決。針對這點，每月必須對工作人員的行為規(guī)范、服務意識、以及各項規(guī)章制度進行陪訓，以達到完善管理要求。

保安員年終工作總結(篇11)

一、各項考核指標全面完成

在酒店各級領導的指導下，在全體員工的共同努力下，我保安部順利完成全年的安全保衛(wèi)任務。在一年里未發(fā)生一起重大責任事故，消防設施、設備的完好率全年達到了90%，為酒店各部門進行消防安全培訓達20多課時。真正起到了保駕護航的作用。

二、建立健全績效考核制度，實行激勵機制

實行績效考核是我們酒店從嚴治企、強化管理的需要，是落實目標責任制的強有力依據。我部門結合自身的特點，將員工的工資、獎金與員工個人的工作表現(xiàn)等直接掛鉤，通過不斷完善的激勵機制限度的發(fā)揮員工的工作積極性和創(chuàng)造性。涌現(xiàn)了許多感人的事例。

三、強化管理，不斷進行學習和培訓

現(xiàn)在旅游服務行業(yè)人才競爭尤為激烈，只有充滿優(yōu)秀的人員，才能使酒店的經營蒸蒸日上。部門在留住優(yōu)秀人員的同時，加強了對全體員工的培訓力度。先后進行了兩次較為集中的理論和實踐培訓。通過對員工的培訓和再培訓，加強了各員工的酒店意識、禮節(jié)禮貌、治安消防各方面的知識。進一步規(guī)范了崗位操作，針對在指揮車輛、開拉車門、敬禮等服務上各別人員存在的操作中不甚規(guī)范的毛病，統(tǒng)一了標準。為客服務的思想明顯得到加強，如能主動幫助退房客人在房間找回丟失財物。客人直夸我保安部人員風格高尚，為我們酒店、部門贏得了榮譽。

四、努力做好酒店的治安和消防工作

安全工作是企業(yè)的生存之本，我部門堅持安全第一，預防為主的方針，認真、扎實做好每項安全防范工作。雖然過去的一年我們部門在各方面取得了可喜的成績，管理水平得到了極大的提高，但我們也必須正視到工作中存在的困難及面臨的挑戰(zhàn)。一是，員工還不能完全按照標準進行自我約束，素質參差不齊，有待下一步的提高。二是，我們的管理人員水平還有待于提高。三是，我們的設備還有缺陷，不能很好的起到監(jiān)控作用，需要進行改進。所有這些問題和不足，都有待于我們今后認真地思考和總結改進。

回顧了20XX年一年來的工作，切實感受到了更為嚴峻的工作形勢形。但我們保安部堅信在酒店各級領導的指導下，緊緊圍繞酒店的全年中心工作，以腳踏實地的工作作風，為酒店的發(fā)展和穩(wěn)定做出新的貢獻!

保安年度工作總結范文

熟練的文檔處理技能是企業(yè)發(fā)展和擴張的重要基礎，好的范文總是吸引更多的讀者去下載。怎么整理一篇優(yōu)秀的范文呢？以下“保安年度工作總結”相關主題內容，為編輯收集并整理，如果我的經驗能夠幫到至少一個人那么我就已經很滿足了！

保安年度工作總結【篇1】

委托方： (以下稱“甲方” ) 服務方： (以下稱“乙方” ) 保安服務資質范圍： 證書編號：

甲乙雙方根據《保安服務管理條例》(中華人民共和國國務院令 第564號) □《江蘇省住宅物業(yè)管理服務標準》(DB32/T538-2002) □保安服務操作規(guī)程與質量控制GA/T594-2006 □《江蘇省中小學幼兒園治安保衛(wèi)工作規(guī)定(試行)蘇公通﹝2010﹞157號》 □其他有關法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定_____________(注明名稱及條款編號)

在遵循合法、公平、誠實信用原則的基礎上，經平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，并共同遵守本合同所列條款。

甲乙雙方經協(xié)商一致，就乙方為甲方提供保安服務有關事宜，達成協(xié)議如下：

一、服務項目：

□出入口守衛(wèi)(門衛(wèi))服務：按照要求對客戶單位出入口進行值守、驗證、檢查登記的服務業(yè)務。 □目標部位守護服務：對指定的場所、物品或要害部位等特定的目標進行看護與守衛(wèi)的服務業(yè)務。

□武裝守護服務：經省級人民政府公安機關批準從事武裝守護、押運服務的保安服務公司和自行招用保安員的單位，依法為保安員配備公務用槍，為軍工、金融系統(tǒng)、國家重要倉儲，大型水利、電力、通信工程等單位提供專職守護服務。

□巡邏服務：對特定區(qū)域、地段和目標進行巡視檢查、警戒的服務業(yè)務。

□押運服務：按照要求將客戶或者本單位的財、物安全地護送到目的地的服務業(yè)務。

□隨身護衛(wèi)服務：通過隨身護衛(wèi)等方式維護特定客戶自然人人身及其合法財產安全的服務業(yè)務。 □安全檢查服務：使用安檢設備，通過目測等方法，對特定的人群和車輛、設備、場所進行檢查，發(fā)現(xiàn)、甄別安全隱患的服務業(yè)務。

□秩序維護服務：為保持服務區(qū)域內正常工作、生活有條不紊，不出現(xiàn)混亂局面所提供的一系列服務活動。

□人群控制服務：在特定的地點、區(qū)域、部位等人群聚集場所維持秩序的服務形式。

□安全技術防范服務：運用科技手段和安防、消防等產品設備，為客戶指定的或者本單位的區(qū)域和目標，設計、安裝各種報警監(jiān)控系統(tǒng)并定期維護，提供接警、先期處置和其他相關支持的服務業(yè)務。

□安全風險評估服務：按照科學的程序和方法，從系統(tǒng)的角度出發(fā)，對客戶指定的或者本單位的區(qū)域和目標可能受到侵襲、發(fā)生意外事故等安全風險進行全面、系統(tǒng)的評估，發(fā)現(xiàn)隱患并提出防范措施，策劃提供相應的安全防范方案的服務業(yè)

務。

二、服務內容：

1.出入口守衛(wèi)(門衛(wèi))服務

□1.1乙方對甲方確定的出入口進行值守，查驗出入人員、車輛的證件，阻止無關人員、車輛進入。

□1.2登記出入人員和攜帶的物品、出入車輛和運輸?shù)奈锲贰７乐刮ｋU品、違禁物品入內及服務區(qū)域內物品被盜。

□1.3疏導出入口車輛和人員，確保出入口暢通有序。 □1.4做好出入口安全防范工作。

□1.5完成與甲方單位約定的其他任務(譬如協(xié)助甲方實施來訪人員的接待)。

2.目標部位守護服務

□2.1甲方對甲方確定的目標部位進行檢查看護、值守、守衛(wèi)。

□2.2對出入目標部位的人員、車輛及所攜帶或裝運的物品進行驗證、登記，嚴禁外部無關人員進入。

□2.3指揮、疏導出入目標部位的車輛，清理無關人員，維護目標部位出入口的正常秩序。

□2.4按照甲方指定的路線在目標部位巡回檢查。 □2.5協(xié)助甲方發(fā)現(xiàn)并消除治安隱患。

3.武裝守護服務

□3.1確保守護目標的安全。

□3.2防止違法犯罪分子的破壞活動，協(xié)助服務單位維護守護區(qū)域的秩序。 □3.3預防和處置可能危害守護目標的事故和災害。

4.巡邏服務服務 4.1區(qū)域巡邏

□4.1.1維護巡邏區(qū)域內的秩序。

□4.1.2發(fā)現(xiàn)各種可疑情況，制止不法侵害。

□4.1.3排除各種不安全因素，防止治安災害事故發(fā)生。 □4.1.4協(xié)助處置區(qū)域內的自然災害事故。 □4.1.5保護現(xiàn)場 4.2人員密集場所巡邏

□4.2.1疏導人員有序行進和流動。

□4.2.2巡視、檢查場所內的安全設施，確保運轉正常。 □4.2.3進行安全宣傳。

□4.2.4預防制止違法犯罪活動。 □4.2.5協(xié)助處理緊急情況。

5.押運

□5.1押運目標______，押運裝備______ □5.2制定詳細的押運方案。

□5.3安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患，防止火災爆炸等事故。

□5.4對押運財物的置放、運輸條件、環(huán)境等做好押運前的勘察工作。 □5.6做好押運財物的交接工作。 6.隨身護衛(wèi)服務

□6.1敏銳觀察周邊情況，加強預測和防衛(wèi)。

□6.2做好與安全有關的生活服務和醫(yī)療保障工作。 □6.3指定隨身護衛(wèi)方案，確定工作內容和具體要求。

□6.4了解護衛(wèi)對象的活動情況、活動意圖，與有關方面加強聯(lián)系。

□6.5控制接觸護衛(wèi)對象的人員范圍，掌握好活動時間，及時提醒其轉換地點。 □6.6遇有正在實施的針對護衛(wèi)對象的突然襲擊、滋擾等不法侵害時，應立即采取保護措施，制服不法分子，將護衛(wèi)對象轉移到安全地帶，防止事態(tài)擴大。

7.安全檢查服務

□7.1通過目測觀察的方法及時發(fā)現(xiàn)可以情況，進行重點檢查。

□7.2使用安檢設備，對特定的人群和車輛、設備、場所進行檢查，發(fā)現(xiàn)、甄別安全隱患。

□7.3及時處理檢查過程中的突發(fā)事件，避免事態(tài)的擴大。

8.秩序維護服務

□8.1通過巡視查看、安全檢查、報警監(jiān)控及時糾正和制止服務區(qū)域內的不良行為。

□8.2疏導服務區(qū)域人員的有序流動。

9.人群控制服務

□9.1對聚集場所的人群進行疏導、分流限制，防止擁擠、踩踏等事故發(fā)生。 □9.2查驗人員證件及攜帶物品，維持特定地點、區(qū)域、部位的治安秩序，威懾不法分子，保護重點部位和目標的安全。

10.安全技術防范服務

□10.1為客戶指定的區(qū)域和防范目標設計、安裝報警器材。

□10.2接到入網客戶的報警信息，第一時間趕赴現(xiàn)場進行先期處置。

□10.3對正在發(fā)生的不法侵害行為，及時采取措施制止，同時向公安機關報警。 □10.4對于誤報警應迅速給予排除。

□10.5對于聯(lián)網報警客戶的技防設備定期維護，防止出現(xiàn)設備故障。

□10.6對于客戶提出的技防設備報修和技術方案的修改意見及時給予解決。

11.安全風險評估服務

□11.1在法律允許的范圍內對客戶指定的.或者本單位的區(qū)域和目標可能受到侵襲、發(fā)生意外事故等安全風險進行全面、系統(tǒng)的評估。

□11.2安全風險評估中發(fā)現(xiàn)隱患及時提出防范措施，策劃提供相應的安全防范方案。

三、服務期限：自____年__月__日至____年__月__日。

四、服務區(qū)域(項目)、服務對象(人員)、崗位設置、班次安排、人員配備、巡

邏路線、巡邏方式，控制重點、巡邏頻次等制定“保安服務方案”，經甲方審核同意簽字后執(zhí)行。本合同服務期限內，甲方有權根據工作需要增減保安員，但雙方應另行簽訂補充協(xié)議。

五、費用及支付

1.甲方根據服務區(qū)域的□崗位配置□工作時間和□總人數(shù)按以下標準向乙方支付保安服務費______/月/季/年。

2.費用按□月□季度支付，乙方于每□月□季度首月__日前根據雙方確定的費用金額開出上一月/季度服務費用的發(fā)票，甲方在收到發(fā)票后__日內支付費用。

3.在滯納服務費時，乙方仍需提供服務。但在滯納服務費期間發(fā)生的合同范圍內事故乙方不承擔責任。

六、工作條件的提供、裝備的配備

□甲方提供 □乙方配備 □值班室____ □辦公桌椅____

□宿舍____□床鋪____□寢具____

□工作制服(應在全國保安服務行業(yè)協(xié)會推薦式樣范圍內選用)

□防護用具：□鋼盔□防刺背心□防割手套□橡皮棍□不銹鋼鋼叉□催淚器 □交通工具：□電動車□押運車□____ □通訊設備：□對講機□巡更棒□____ □照明用具____

七、保安員的選用及管理

1.乙方應為甲方配備經過公安機關考試、審查合格并取得保安員證的保安員___名，并配備□____名保安隊長。 2.乙方應當與提供的保安員簽訂勞動合同，并辦理各種用工手續(xù)、勞動保險手續(xù)、和居住證手續(xù)，保安員的工資、獎金、各種福利待遇、社會保險以及工作期間發(fā)生工傷事故的全部費用由乙方負責支付和繳納。否則，乙方應承擔因此產生的一切經濟和法律責任。

3.乙方保安員在工作時應服從甲方的安排，遵守甲方各項內部規(guī)章制度，不得擅自離開工作崗位。如乙方提供的保安員不符合本合同規(guī)定的條件，工作嚴重失職、或違紀、違章，甲方有權要求乙方更換不合格的保安員，乙方應當于甲方提出更換要求之日起2日內予以更換。

八、監(jiān)督檢查

甲方有權按照本合同約定對乙方的工作進行指導、監(jiān)督。合同履行期內，如甲方發(fā)現(xiàn)乙方提交的保安服務方案和工作細則需要根據實際情況進行調整，甲方有權要求乙方修改保安服務方案和工作細則。

九、違約責任

1.乙方提供的保安員不符合本合同約定的數(shù)額，乙方應當自接收到甲方通知之日起2日內日予以補足，甲方有權按照缺崗天數(shù)及缺崗人數(shù)扣除相應的服務費。如乙方未按照合同約定調換或補足保安員，或調換后仍不符合合同約定的，甲方有權單方解除本合同，乙方應當支付甲方年度保安服務費總額 ___%的違約金。

2.本合同服務期內，如因乙方保安員監(jiān)守自盜造成甲方損失的，除扣發(fā)本人當月的服務費用外，其余損失的部分由乙方賠償;如乙方保安員因無故逃崗、睡崗或未盡到謹慎服務職責，造成甲方損失的，除扣發(fā)當班保安員當月的服務費，其余損失部分由乙方賠償;造成重大經濟損失的(即一次損失達___萬元或累計損失達___萬元)，甲方有權單方解除本合同，并追究乙方的違約及賠償責任。

3.乙方保安員在工作中如損壞甲方財物和甲方配備給乙方的工作物品，乙方應照價賠償;乙方保安員如發(fā)現(xiàn)有人侵害甲方財物視而不見、不制止、不報告，給甲方造成嚴重后果和經濟損失的，扣除當班保安員當月的服務費，其余損失部門有乙方賠償。

4.因乙方保安員的職務行為違法給甲方或第三方造成損失的，乙方應當承擔賠償責任。

十、保密條款

甲乙雙方應對本合同之所有條款以及其他在談判、本合同實施或履行過程中所得到的所有信息予以保密。該保密責任應在本合同到期及終止后依然有效。

十一、其他條款和條件

1.未經另一方事先書面同意，任何一方不得直接或間接轉讓或轉移本合同的全部或部分。

2.除非本合同另有規(guī)定，否則對于本合同所做出的任何變更、修訂、增補或刪除應當經雙方同意，由雙方的授權代表簽字并構成本合同不可分割的部分，與本合同具有同等約束效力。

3.本合同附件構成本合同不可分割的部分，與本合同具有同等約束效力。本合同附件包括：

□保安服務方案 □保密協(xié)議 □其他(注明)：____

4.乙方及其員工應確保其充分了解甲方的質量、環(huán)境、職業(yè)健康與安全各項規(guī)章制度，質量方針、職業(yè)健康安全方針以及環(huán)境方針，并確保其執(zhí)行本合同期間不違反上述制度及方針。

5.本合同如需同時使用中文、外文書寫，內容不一致的，以中文文本為準。 6.本合同未盡事宜，按照國家、省、和市有關規(guī)定執(zhí)行，沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。

十二、爭議的解決

一切因執(zhí)行本合同或與本合同有關的爭議，應由雙方平等協(xié)商解決。如協(xié)商不成，應向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十三、本協(xié)議一式__份，雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執(zhí)__份。

甲方： 乙方： 地址： 地址：

負責人： 法定代表人或負責人： 授權代理人(簽字)： 授權代理人(簽字)： 開戶銀行： 賬號： 稅號： 郵編： ___年__月__日

開戶銀行： 賬號： 稅號： 郵編：

___年__月__日

保安年度工作總結【篇2】

企業(yè)保安20__年終工作總結(一)

20__年即將過去，我們滿懷信心地迎來20__年，過去一年，是公司提升企業(yè)安全、服務品質的一年。值此辭舊迎新之際，對一年的工作進行回顧，總結經驗、查找不足，以利于在新的一年里揚長避短，做出好成績。年終總結如下：

一、發(fā)揮優(yōu)勢管理，狠抓基層建設，責任第一，安全第一。

1、優(yōu)質服務、贏得信賴。

公司通過強化管理準則，加強保安部人員管理，嚴格按照保安員職責要求，強化管理準則，加強現(xiàn)場督促和質量檢查，定期培訓安全工作條例及消防器材使用知識，規(guī)范要求保安部人員的禮節(jié)禮貌、著裝、衛(wèi)生等，同時中夜班不間斷巡邏物業(yè)內重點部位及業(yè)主的車輛安全，通過方方面面的努力，逐步完善安全崗位的窗口形象，不斷提高自身的優(yōu)質服務水準，得到了各物業(yè)業(yè)主和公司員工的好評，贏得了業(yè)主的信賴，協(xié)助公司出色完成的多次接待工作，保安部獲得業(yè)主和公司員工優(yōu)質服務的贊譽。

2、預防為主、重點布控，措施到位，消除隱患。

在公司領導的關心指導下，通過制定各項安全方案等項消防預案，貫徹落實防火、防盜等措施，全年未發(fā)生一件意外安全事故。安全部安排干部員工勤于巡查、嚴密防控，在相關部門的配合下，實行群防、群檢、群治，以確保各小區(qū)萬無一失。針對特別區(qū)域實行重點監(jiān)控。

3、完善設施、有備無患

通過公司領導親臨現(xiàn)場指導，安保部將各小區(qū)消防預案、設備設施、消防器材檢查維護等各項工作，進行了不斷的完善。制定各小區(qū)消防設施設備維修保養(yǎng)計劃，使各小區(qū)消防設施設備不但做到正常運行而且延長使用年限。保障線路暢通、正常使用，對各小區(qū)內應急疏散燈、期安全出口進行補裝和更換。同時對消防器材實行分區(qū)管理、檢查、維護并落實到人。按照公司要求，組織各小區(qū)員工進行消防演習，消防演習的成功演練，得到了相關部門及公司員工的好評。

二、嚴格管理、提升品質，改變觀念、創(chuàng)新管理。

1、按照項目年初制定的安全培訓計劃，保安部參照行業(yè)規(guī)范對保安員進行專題培訓，重點講解管理素質、服務意識、禮貌待客、專業(yè)技能、消防知識、突發(fā)事件分析等，通過講解、點評、交流使保安員在思想認識和日常工作中皆有不同程度的感悟與提升。

2、安全管理部按照各月計劃對保安員進行崗位培訓，對保安一線崗位做好培訓工作。通過培訓提高了保安員整體思想素質，服務態(tài)度和業(yè)務技能。

思想工作是一切工作的生命線，針對保安部的實際情況，引導保安員與時俱進、提升素質、轉變觀念。保安部教育安保人員要有緊迫感、應具有上進心、培養(yǎng)精氣神、物業(yè)的管理服務不是高科技，沒有什么深奧的學問。關鍵在人的主觀能動性和責任心，是對公司的忠誠度和敬業(yè)精神、是對管理與服務的真諦的理解及運用。保安部通過樹立優(yōu)秀標兵，激發(fā)大家積極進取，在完成項目給的管理工作和服務工作的過程中體現(xiàn)自身價值，并感受人生樂趣。

三、車輛及進出人員的管理。

1、嚴格按照車輛進出管理規(guī)定執(zhí)行，控制小區(qū)內的車輛，保證別墅區(qū)內環(huán)境，保證井然有序、道路暢通。

2、加強保安員的手勢、語言方面的培訓工作。

3、為保證業(yè)主車輛的安全，對外來進出車輛實施登記制度，對帶出的大件物品按照出入登記制度，嚴格規(guī)范，要求必須有物業(yè)辦開具出的門證，查驗后方可放行，在嚴格細致的工作下，全年未發(fā)生盜車、丟車事件。

4、嚴格執(zhí)行外來人員及施工人員登記制度，及時辦理出入證件，對留守工地人員嚴格按照安全工作條例要求，做好人員的登記檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理解決。

總結過去、展望未來，整改不足之處并制定個人新一年的提升服務目標，以利于來年在保安部各項工作更好的全面展開。以下幾項工作是本人在新的一年的工作重點：

1、服從領導的領導和指揮。我們將始終貫徹落實“安全第一、預防為主”的方針，在各項預案具體實施還不盡完美的情況下，保安部將繼續(xù)跟進落實。

2、骨干人員文化修養(yǎng)、專業(yè)知識和管理能力、個人素質等參差不齊，有優(yōu)有劣，物業(yè)保安部項目制定的管理規(guī)范尚未全部落實，保安部將針對問題加強教育培訓。

3、服務質量的提高：保安部各個崗位保安員的服務質量，保安部將強化管理達到白天與夜晚、平時與周末、領導在與不在的一個樣的服務標準。通過巡查對區(qū)域監(jiān)管，防盜、防破壞成績顯著，協(xié)助各職能部門工作，配合管理處完成了日常的后勤保障任務。為保障崗位制度落實明確了崗位責任制，制定了保安員服務質量考核辦法，來保障制度落實。

4、反復出現(xiàn)的問題：有個別崗位保安員儀容儀表不整齊，禮節(jié)禮貌不主動，服務不周到，處理問題應變不靈活，這些問題嚴重影響了整體服務質量，在明年的工作中，我們將下大力氣狠抓落實，力爭有明顯提升，收到好的效果。

企業(yè)保安20__年終工作總結(二)

回顧過去的20__年，我部在酒店領導關心下，各部門的配合下，我們在加強酒店的安全防范管理，完善種類制度，安全巡邏檢查、創(chuàng)服務品牌、組織學習等做了一定的工作?，F(xiàn)將20__年的工作情況進行總結及20__年的工作進行計劃如下：

一、進一步健全和完善了安全防范體系

1.組織落實

自從__月_日接手保安部以來，根據酒店治安、消防的需要，建立了防火委員會。現(xiàn)人員有變動，重新調整了防火委員會，總經理擔任防火委員會主任，副總經理擔任副主任，各部門經理任委員。按照“誰主管，誰負責”的原則，落實了三級安全管理目標責任書。

2.制度落實

為了確保酒店的安全，我們從酒店的實際情況出發(fā)，建立了一套安全防范的制度，使治安消防安全工作真真做到有章可循、有據可依。為此我們建立了火警火災處置預案、各重點部位崗位責任制、大門崗職責、巡邏崗位職責、停車場崗位職責、突發(fā)事件保衛(wèi)工作程序、消防重點部位檔案等。同時落實了公安局、派出所規(guī)定的客人資料登記制度，做到認真登記，及時上傳。

3.宣傳教育落實

為了使消防、安全工作深入人心，增強員工的消防安全意識，我們采取有計劃多形式地對員工進行消防安全的宣傳、教育、培訓，今年以來我部共培訓員工怎么樣使用滅火機___人次，消防安全知識考試___人次，觀看消防安全影像資料___人次，同時將消防安全常識發(fā)放到各部門、租賃單位進行宣傳。使員工懂得防止火災的基本措施和撲救火災的基本方法，提高預防火災的警惕性。

二、落實了安全檢查，確保了酒店安全

為了使消防安全工作落實到實處，我們貫徹落實酒店總經理、我部門每周一、三、五每次晨會強調安全防范的指示精神，布置安全防范的內容，加強安全檢查。針對二樓餐廳裝修的施工場地，時間長，任務重，我們落實重點防范，加強巡邏檢查次數(shù)，在裝修有幾個月中我們派保安專人現(xiàn)場進行監(jiān)護，同時落實動火審批制度，做到不審批不準動火，沒有操作證，不準動火，真正地把安全工作落實到實處。

接手以來，落實安全巡邏檢查__余次，每半月組織安全大檢查_次，同時安全檢查發(fā)現(xiàn)不安全因素__起(例：1.滅火機過期失效。2.廚房操作間沒有配備滅火毯。3消防栓缺少配件。)等情況。針對查出來的問題，我們都已下達了整改通知書，責令其限期整改，除部分滅火器未年審外，其余均整改完畢。

三、樹服務品牌，抓學習、管理

1.組織了學習

作為一個酒店，抓服務質量，首先是抓人，要抓自身建設，抓好員工的思想，素質。只有這樣才能使員工真正懂得服務的目的。我們落實每月4次全體保安會議。充分利用會議與員工交流，剖解正反案例，灌輸我們酒店為客人服務的宗旨。同時在會議時比較好的員工及時進行表揚，對表現(xiàn)不好的員工進行嚴肅批評，同時對員工要進行要加強鐵的紀律教育，尤其是我們大門崗的員工，接觸人多面廣，更加要做到這一點，例如：在今年__月_日那天，我們的領班__在大門崗看見一位客人亂停車，把汽車停在進口處，擋住了去后院的路，就去跟這位司機講，不要停在這里，影響其它車輛進出，他一定要停在這里，再次跟他講時，他不但不聽，反而罵人，并動手打了我們領班兩拳，踢了一腳，我們領班始終沒有還手，后被拉開。當時對面__公司的人看了也非常生氣，對我們主管講，你為什么不幫你們員工打這位司機。從這件事看，正因為我們經常開會學習，強調鐵的紀律，使得我們從主管到員工都能夠做到這一點，能做到忍字。

為此在全體保安會議上大力表揚了領班___，同時剖解了這起案例：如果當時還手，心情得到平衡，但是損失會更大，會直接影響我們大門崗保安在客人及周圍群眾的聲譽。甚至會對我們保安產生不好的看法，正因為我們有這樣的保安，主要是酒店領導在平時教育，培養(yǎng)的結果。

2.人性化管理

加強對員工的管理，是我們部門要經常做的.如何加強員工進行管理，是我們部門更應關注的，對員工我們采取人性化管理只有這樣，才能發(fā)揮出員工更好的積極性，在今后的工作中他們才能夠用敬業(yè)來報答企業(yè)。

四、服務質量

1.大門崗服務

大門崗是我們酒店為客人服務的最前沿，他的服務質量好壞，關系到住宿客人第一感覺，為此為了保證我們的服務質量，我們從以下二個方面落實：

第一.經常性組織員工開會學習，培養(yǎng)員工對企業(yè)要有敬業(yè)精神，只有這樣服務質量才會到家。

第二.服務質量，大門崗停車場保安服務，做到客人車輛來去時，指揮車輛服務，指路服務。尤其是是在天寒地凍，日曬雨淋，他們始終站在服務最前沿，為客人服務。

五、20__年工作計劃

新的一年，保安部緊緊圍繞“形象要有新變化”的思路，突出“變化”二字，樹立保安部新形象。全年工作的整體思路：

1、與各部門簽訂20__年度消防安全責任書;使人人肩上有擔子人人心里裝安全確保酒店安全萬無一失。

2、完善各項規(guī)章制度，保酒店平安。必須保證酒店的消防安全運轉，確保酒店消防安全，做到萬無一失，堅持以防為主，防消結合。工作中不斷完善和遵守各項規(guī)章制度，用制度管理人，成立安全巡查小組，定期對酒店及周圍各種場所進行巡查，發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時協(xié)同其它部門進行整改，杜絕一切安全事故的發(fā)生。

3、與人力資源部配合對新入職員工進行崗前消防安全培訓考核，對于考核不合格的堅決不允許上崗。并且每季度組織一次全員消防安全培訓。

4、開展學習讀書活動，建設學習型組織。針對部門員工平時不太注重理論學習，制定詳細的學習計劃，改變這種不學習的習慣，多發(fā)一些酒店資料，或者寫學習心得的形式，督促和鼓勵部門員工的學習，特別是酒店業(yè)務知識的學習。做到月、季、年有檢查，有成果，有提高。全面提高部門員工的素質。

5、崗位采取輪崗制。對部門各個崗位，(立崗、停車指揮、消防監(jiān)控、保安)進行兩個月一輪崗，改變過去那種固定崗位的模式，做到每一個人都熟悉和勝任各個崗位的工作，一專多能，全面發(fā)展。

6、加強內部考核，采取末位淘汰制。樹形象，統(tǒng)一制服(配齊皮帶、肩章、帽徽等)，部門員工一律上班著裝，以新的面貌展示。結合人資部制定的考核標準，對每一位部門員工進行考核，采取末位淘汰。如連續(xù)三個月考核分最低，作下崗處理。人員的補充采用招聘高素質的退伍軍人。

7、整頓保安宿舍。向部隊宿舍管理學習，把好的宿舍管理經驗學過來，做到擺放整齊，條塊分明，，帶動酒店整個宿舍的管理，力爭上一個臺階。

8、平時多注意員工的想法，經常進行交流，關心、愛護員工。對個別比較差的員工進行個別談心，幫助，找出存在的問題，激勵他們在新的一年在服務質量方面要有一個飛躍的提高。

企業(yè)保安20__年終工作總結(三)

回顧過去的一年，我在各位領導的關心下，各同事的配合下，我們在加強景區(qū)安全防范管理，安全巡邏檢查、組織學習等做了一定的工作。

一、完善安全防范體系

為了確保景區(qū)的安全，我們從景區(qū)的實際情況出發(fā)，按照安全防范制度，徹底的落實安全工作。我們有相應的火警火災處置預案、各重點部位崗位責任制、巡邏崗位職責、停車場崗位職責、突發(fā)事件保衛(wèi)工作程序、消防重點部位檔案等，使我們能夠進一步明確自己的工作方向與責任。

二、落實安全檢查，確保景區(qū)安全

為了使消防安全工作落實到實處，我們貫徹落實景區(qū)領導強調安全防范的指示精神，布置安全防范的內容，加強安全檢查。針對部分裝修的施工場地，時間長、任務重，我們落實重點防范，加強巡邏檢查次數(shù)，真正地把安全工作落實到實處。

三、樹服務品牌，抓學習、管理

作為一個景區(qū)，抓服務質量，首先是抓人，要抓自身建設，提高自身的思想素質。只有這樣才能使我們真正懂得服務的目的。在會議時領導會對比較好的員工及時進行表揚，對表現(xiàn)不好的員工進行嚴肅批評，同時對我們加強了紀律教育，尤其是我們巡邏的員工，接觸人多面廣，更加要做到這一點，我們經常開會學習，強調鐵的紀律，使得我們從主管到員工都能夠做到這一點。

四、服務質量

巡邏工作是我們景區(qū)為客人服務的最前沿，他們的服務質量好壞，關系到我們景區(qū)的形象。停車場保安服務，做到客人車輛來去時，指揮車輛服務，指路服務。尤其是冬天的巡邏工作，在天寒地凍，日曬雨淋，我們始終站在服務最前沿，為客人服務。

五、20__年的工作打算

新的一年，保安部樹立保安部新形象。完善各項規(guī)章制度，保景區(qū)平安。必須保證景區(qū)的消防安全運轉，確保景區(qū)消防安全，做到萬無一失，堅持以防為主，防消結合。工作中不斷完善和遵守各項規(guī)章制度，用制度管理人，成立安全巡查小組，定期對景區(qū)及周圍各種場所進行巡查，發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時協(xié)同其它部門進行整改，杜絕一切安全事故的發(fā)生。

企業(yè)保安20__年終工作總結(四)

一年即將過去，新的一年即將來臨，為了以后更好的工作，現(xiàn)將一年來的工作總結及來年的工作計劃如下：

一、主要業(yè)績

1、確保了小區(qū)一年來無安全管理事故。

保安部在上半年繼續(xù)腳踏實地抓好小區(qū)日常安全管理的落實，加強小區(qū)日常安全巡檢和巡檢監(jiān)督管理，做好經常性的安全大檢查，，全國公務員公同的天地確保了上半年無偷、盜、消防等安全管理事故，保障了小區(qū)正常的和生活秩序。

2、季節(jié)性和階段性得到有效落實。

針對每階段的情況，保安部對季節(jié)性和階段性提前做好充分準備，對元旦、春節(jié)、清明、五一、及雨季期間出具詳細管理方案和計劃，嚴抓具體的落實，使各季節(jié)和階段性得到安全有序的開展。

3、積極跟進車輛收費的前期準備。

保安部在上半年與各相關部門配合積極跟進停車場收費前期準備，出臺停車場管理制度，制定停車收費管理方案，跟進小區(qū)交通道路經營許可證和收費行政批復，現(xiàn)已基本完成。

4、保安管理順利開展。

根據公司發(fā)展需要，我部在_月__日開始安排保安人員進駐，負責所屬區(qū)域的保安管理，并根據現(xiàn)場情況增減崗位，現(xiàn)已由剛開始進駐時的_人增加到_人，確保了現(xiàn)場保安管理的順利開展。

5、在做好本職的同時，努力發(fā)揮“管理員”職能。

保安部在做好日常安全管理的同時，不定期地對小區(qū)公共區(qū)域和樓宇進行全面巡檢，對各類存在問題進行記錄匯總，清潔綠化公共設備設施，報各部門進行整改，并跟進整改情況.

同時保安部積極配合各相關部門的，從物品搬運、送水送煤氣到配合各部門的巡檢、監(jiān)督及臨時等，在保證本職的同時凡保安部力所能及的都主動、全力予以配合。保安部實際上已基本擔任了一個“管理員”的職責，在安全管理外配合各部門所產生的量已占保安整體量相當大的一個比例。

6、管理制度的調整和修改完善。

為適應管理情況的變化和形勢的發(fā)展，保安部對現(xiàn)有的管理制度和操作流程進行了大量的調整，以使制度和操作流程應具有實操性，為保障順利有序開展奠定了基礎。

7、內部管理方面的進步。

(1)保安部在_月份將_小時制調整為_小時制，有效緩解了招聘壓力和降低人事費用支出，解決了20__年下半年至20__年_月份長期影響保安部管理的嚴重缺編、缺崗、積休多問題，單個崗位每月可節(jié)約費用___元左右，實行_小時制的_至_月份可為公司節(jié)約人事開支超過_萬元。

同時我部針對_小時制與_小時制的差異，對部分管理制度進行了適度調整，以確保在質量與標準不下降的前提下實現(xiàn)人事費用支出的縮減和促進隊伍穩(wěn)定。

(2)隊伍穩(wěn)定性增強，保安人員流動率穩(wěn)步下降。20__年上半年，保安部把隊伍的穩(wěn)定列為重點來抓，積極加強與員工的溝通及引導，轉變員工的心態(tài)和思想，同時提高管理人員的管理技巧，使人員流動率穩(wěn)步下降，與去年上半年人員流動率相對比降低了近_個百分點。

(3)20__年，保安部調整培訓思路，培訓的重點側重放在隊伍的整體形象、禮節(jié)、服務意識，以及主動性、原則性與靈活性的應用上，促進員工在處理崗位問題時能逐步達到“理”與“禮”相結合，“原則性”與“靈活性”相結合，取得了一定的成效。

二、主要存在的不足和問題

1、作為安防管理部門，在確保首要職責“安全保衛(wèi)”得到有效落實，保障小區(qū)的整體安全秩序的前提下，隊伍的形象、禮節(jié)、與服務態(tài)度，以及處理問題的主動性、原則性與靈活性是決定一支隊伍整體形象與口碑的關鍵所在，保安部在上半年隊伍全面穩(wěn)定后的_月和_月份在這些方面做了大量的，雖有一定的進步，但離目標與要求仍相差甚遠，員工在實際操作中不是很順暢，基礎不扎實，營造的氛圍仍不牢固，而做好培訓與績效考評是解決這些問題的關鍵所在，這對于保安部來講是一個長期的。

2、智能化系統(tǒng)的實際應用效果。

一期的智能化系統(tǒng)仍處于完全癱瘓狀態(tài)，二期的智能化系統(tǒng)特別是可視對講門禁系統(tǒng)未能如實得到使用，小區(qū)仍處于依靠人防管理狀態(tài)，這是下一步保安部需協(xié)同工程、客服共同跟進解決的問題。

3、地下停車場工程問題仍未得切實得到解決。

二期各地下停車場前期所存在的滲水、漏水、排水問題仍較嚴重，雖經多次維修整改，但仍未得到切實的解決。

三、明年工作計劃

1、將安全管理列為第一重點，了解小區(qū)和周邊安全動態(tài)，抓好日常安全管理的落實、檢查、監(jiān)督，確保小區(qū)的安全與秩序。

2、與員工建立良好的溝通渠道，提高管理能力，加強與員工的溝通，掌握員工動態(tài)，及時采取措施，以促進保安隊伍的進一步穩(wěn)定。

3、積極配合公司行政管理，實行績效管理制度，使獎懲得到有效落實，以此提高員工的積極性與競爭力。

4、加強對員工的培訓力度，的計劃地開展培訓，以解決員工的形象、禮節(jié)、與服務態(tài)度及處理崗位問題的主動性和靈活性為主，從而提高部門的整體素質，使保安部在整體上有所突破。

5、全力配合公司發(fā)展需要，加強保安管理，確保現(xiàn)場保安管理有序開展，對外將積極樹立保安形象、服務與管理窗口。

6、實行小區(qū)出入車輛收費，逐步完善小區(qū)停車場及車輛管理。

7、加強小區(qū)消防安全管理，確保小區(qū)消防安全。

8、跟進各項智能化系統(tǒng)的維修整改和使用管理，“人防”與“技防”相結合，確保小區(qū)處于安全有序狀態(tài)。

9、發(fā)揮部門人員及特性優(yōu)勢，對小區(qū)實行全方位監(jiān)管，在做好本職的同時，積極配合各部門的，使保安崗位作為“管理員”的職能盡量得到發(fā)揮與突破。

保安年度工作總結【篇3】

一年就這樣默默流逝了，轉眼間，又到了年終總結的時候。作為倉庫的保安，我在過去的一年里兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責，守護著這片屬于公司的地盤。讓我來回顧一下這一年來的工作經歷吧。

去年的今天，我踏入這片領地，一切都是那么新鮮而充滿挑戰(zhàn)。為了熟悉環(huán)境，我花了很多時間仔細了解公司的倉庫布局和規(guī)章制度。憑借我敏銳的觀察力和細心的工作態(tài)度，我很快就熟悉了每個角落和每一件物品的擺放位置，在緊張的工作中，逐漸磨礪自己。

在這一年里，我深刻體會到了保安工作的不易。每天要做的第一件事就是對倉庫進行巡邏，檢查門窗是否關閉，查看監(jiān)控是否正常，確保倉庫的安全。在寒冷的冬日和炎熱的夏季，我都堅守崗位，無論刮風下雨還是烈日當空，都不曾有絲毫懈怠。

除了日常的巡邏工作，我還要處理一些突發(fā)事件。有一次，倉庫的監(jiān)控設備出現(xiàn)了故障，我立即通知維修人員進行處理，及時解決了問題，保證了倉庫的安全。還有一次，有人企圖潛入倉庫偷盜，我果斷采取措施，成功阻止了賊人的行動。在每一次危機面前，我都能冷靜應對，及時處理，保護了公司的利益。

在日常工作中，我也注重與同事之間的溝通和合作。我和同事之間相互幫助，互相學習，共同努力，形成了團結一致的工作氛圍。在倉庫的每一個角落，都充滿了我們的汗水和心血，我們共同建設的團隊精神，凝聚了我們對工作的熱愛和執(zhí)著。

回首一年的工作，我深感保安工作是一項光榮而艱巨的任務。在這片土地上，我盡心盡力，努力履行自己的職責，保護公司的利益，維護了良好的工作秩序。在新的一年，我將繼續(xù)努力，不忘初心，牢記使命，以更加飽滿的熱情和更加嚴謹?shù)膽B(tài)度，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。

年終總結時刻到來，我將用實際行動向領導和同事們表達我的謝意和敬意。在明年的工作中，我將繼續(xù)保持與時俱進的工作態(tài)度，不斷提升專業(yè)技能，不斷完善自我，努力為公司的發(fā)展貢獻力量。讓我們共同努力，共同拼搏，為公司的明天創(chuàng)造更加美好的未來！

保安年度工作總結【篇4】

我很少向別人建議不要去做哪一行。而保安這一行是個特例，我不建議年輕人長期去從事它。

做保安會消耗人的精神力。當你走上保安的崗位后，絕大部分時間你都是在親眼見證時間的流逝。沒有什么可以讓你去做，而你也不能想做什么就做什么。一天12個小時，你的精神力會在熬鷹的過程中消耗殆盡，當你在夜晚走進家門時，你就近乎成為了一個行尸走肉。不要總聽信別人說什么年輕人可以在白天做一個不用腦的工作，晚上再用腦去學習、創(chuàng)作。當你的精神力消耗殆盡時，你的大腦運轉速度就會呈現(xiàn)斷崖式的下降。這種事不要靠想象，親身經歷就會明白。

做保安還會影響人的情緒。在每天的工作里，你就是一個規(guī)則的執(zhí)行者，你給人的形象是一個“不”字，你很難給別人帶來快樂，當然也很難因給別人帶來快樂而收獲情緒上的正向能量。唯有在為他人解答了你能解答的問題后，例如廁所在哪，服務臺在哪，某某店鋪在哪，你才有獲得一絲因幫助別人而生出的快樂。但這對于調節(jié)你的情緒來說，影響甚微。

年輕人嘛，要么就去做需要吃苦但可以攢下大錢的工作，將來可以憑借它去開啟自己真正的職業(yè)生涯，要么就暫時不要考慮錢的問題，以學習到更多的經驗、技能和知識為目的去工作。像保安這種工作，可以向它揮手說拜拜了。

大概在去年吧，我又一次接觸了跟保安有關的工作，只是這一次，我不是去當保安，而是跟隨一個團隊到某大型會展中心去服務一個安保團隊。進了那個安保室，我才真正感受到什么是真正意義上的安保。一間屋子，一圈人，不計其數(shù)的計算機，幾個監(jiān)控大屏，會展中心每個角落的情形都在他們的掌控中。我覺得能坐到他們之中，可能才是真正地接觸到了安保這個行業(yè)。只是，你可以坐到那里去嗎？那屋子正中坐著三個白襯衫，你有資格去和他們共事嗎？

保安年度工作總結【篇5】

我相信如果我不提到更衣室這個話題，可能不會有人關注保安的更衣室是什么樣子的。窗明幾凈，干凈整潔，氣味芳香，不好意思，這不是可以用來形容保安更衣室的詞語。保安的更衣室，殘酷點地說，就是光鮮居室下的一個鼠洞。

拿某大型購物中心的保安更衣室舉例。它位于地下二層停車場一個不起眼的位置，看門頭有些像設備間。走進之后，一股說不出來的味道撲鼻而來，我姑且將它當做是地下常有的一股霉味。更衣室內光線很暗，點亮的幾盞電燈只能照亮屋內大致的輪廓，很難照亮屋內更多的細節(jié)?？梢钥闯觯@個更衣室大致可以算作有內外兩間，外間有隊長的辦公桌和沙發(fā)、衣柜，算是辦公空間和更衣空間的混合空間，內間放有一些雜物，像是黑色靴子、小儲物盒等，可視作儲物的空間。

在這樣更衣室里換衣服，就如同在尋寶，因為更衣室內的衣服，大多散落在沙發(fā)上、椅子上、衣柜里，跟“存放整齊”四個字有二里地的距離。為了找到一身合適的衣服，一個干了一個月的老員工（對，這里干一個月里就能算作老員工了）還幫我在各個角落翻找了許久，即便如此還是缺少一條合適的褲子。他甚至決定將自己的褲子先脫給我。好在后來另一位員工在儲物間那邊又找到了一條。對了，這些衣服可能很久很久很久都不會洗，因為很多衣服都有股臭味……

更衣室也是員工吃飯的地方，所以我總是覺得這更衣室里一定還混合著一些菜味。他們這家公司提供的餐食并不是外面的外賣，而是自己找人做的一些東西。飯菜運來時是裝在大盆里的，也不是像外賣那樣一份一份裝好。如果選在這里用餐，就需要自帶飯盒，倘若沒有自帶飯盒的條件，記得儲物空間的那些小儲物盒嗎？是的，那就是飯盒……

在這更衣室里用餐，就如同一群老鼠在黑暗的鼠洞里吃撿來的食物一般……

你以為這是保安更衣室中的個例嗎？事實上這種更衣室還算是配置比較不錯的，有的公司的更衣室竟然只有“一條”！

是的！我原以為那家占據了好幾層樓，員工以幾百人計的公司可以給保安配備一個高大上的更衣室。但是走進去之后才發(fā)現(xiàn)，那更衣室就是一個狹長的小屋。屋內靠外的部分，擺著工作用的電腦，人坐在電腦前，后背到墻的距離可能只能讓一人勉強通過。屋內靠里的位置是一堆儲物柜，柜內雜亂地存放著西服、襯衣和皮鞋，有些衣物的一角還耷拉在柜子外面。不過這家公司倒是有專人來收拾這些東西，收拾過后，至少表面上看是整潔了許多。

在這家公司吃飯，肯定就不能擠在更衣室內了。好在更衣室外就是員工休息區(qū)，有一些桌椅。這家公司的飯菜怎么形容呢？我感覺他們能夠找到這么一家把外賣做得如此難吃的小店也著實不太容易。干硬的米飯，淺淺的一層土豆塊加不知道什么蔬菜做的“泥”，零星的一點肉沫。一位老員工跟我說，他在這里已經有一個月沒有見到葷腥了，現(xiàn)在想一想，我都有些懷疑當時吃的究竟是什么了……

你以為這就是保安更衣室里的地板了嗎？錯，有些時候，更衣室只是一張桌子，甚至于都是不存在的，像是我們去會展中心做保安時，我們是直接從面包車上拿衣服站在路邊換的。

如同過街的老鼠？

保安年度工作總結【篇6】

時光荏苒，轉眼間我們已經走過了充滿挑戰(zhàn)與收獲的20xx年。在此，我謹代表物業(yè)保安大門崗團隊，對過去一年的工作進行全面總結，以期在未來的工作中更上一層樓。

一、工作概述

在過去的一年里，我們大門崗保安團隊始終堅持“安全第一，服務至上”的原則，嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，堅守崗位職責，確保了小區(qū)進出人員的安全管理以及車輛進出秩序的有序進行。

全年無重大安全事故和治安事件發(fā)生，圓滿完成了日常值守、來訪登記、巡邏檢查等各項任務。

二、主要工作內容及成效

1、日常安保工作：

我們嚴格實施24小時輪班制度，對外來人員進行嚴格的`身份核實和登記，有效防止了無關人員隨意進入小區(qū)，保障了業(yè)主的生活安寧。

2、車輛管理：

對于進出小區(qū)的車輛，我們嚴格按照規(guī)定進行引導和管理，規(guī)范停車秩序，定期巡查，確保了消防通道的暢通無阻，減少了因車輛亂停亂放導致的安全隱患。

3、應急處理：

面對突發(fā)情況，如火災、盜竊等突發(fā)事件，我們迅速啟動應急預案，及時報警并協(xié)同相關部門妥善處理，展現(xiàn)了良好的應急反應能力和責任擔當精神。

三、存在問題與改進措施

盡管我們在過去的一年里取得了一定的成績，但也存在一些問題，例如在高峰期的車輛疏導、特殊天氣條件下的應對機制等方面仍有待提高。針對這些問題，我們將進一步完善應急預案，加強隊員的專業(yè)技能培訓，提升服務水平和應急處理能力。

四、未來展望

新的一年，我們將繼續(xù)秉持初心，以更加嚴謹?shù)膽B(tài)度，更高的標準，更強的責任心投入到工作中去，致力于打造更為安全、和諧、宜居的小區(qū)環(huán)境。同時，我們將緊跟物業(yè)管理行業(yè)的最新發(fā)展趨勢，積極探索智慧安防等新型管理模式，為業(yè)主提供更優(yōu)質、便捷的服務。

最后，感謝公司領導的支持與指導，感謝同事們的團結協(xié)作，也感謝廣大業(yè)主對我們工作的理解與配合。讓我們攜手共進，共創(chuàng)美好明天！

保安年度工作總結【篇7】

安全責任重于泰山，消防工作始終都是賓館工作的重點。為了把消防工作做好，為安全經營保駕護航。我們本著預防為主的.思想，實行消防安全責任制，確定部門經理是部門安全第一責任人。每月組織一次防火檢查，及時消除火災隱患。制定了詳細的檢修計劃，對各種消防設施進行檢查、維護、保養(yǎng)，在今年3月份對全館的滅火器材進行了年檢及加壓維護，6—9月份對賓館的消防應急設施及時更換和補裝確保各項設備正常運行。

東區(qū)改造成貴賓樓以后，賓館高度重視消防安全，對于貴賓樓消防設施進行了全新配置，并于今年十月份進行了消防驗收且通過了驗收。針對賓館現(xiàn)狀我們制定了詳細可行的滅火預案、疏散應急預案，同時積極與臨渭消防隊聯(lián)系，6月份對我館進行了消防滅火演練。全年共組織了六場次的消防安全培訓，四次消防滅火實戰(zhàn)演練，培訓人員達到300余人次。今年11月中旬的一天，娛樂部員工雷利正在搞保健衛(wèi)生，突然聞到了一股焦糊味，而且漸漸濃烈。因為平時接受過培訓，本能反應有問題，及時匯報。工程部保安部配合立即對于該包間進行檢查，最后在吊頂與樓層夾層之間發(fā)現(xiàn)了焦糊味發(fā)生點，原來是電線老化接地產生高溫引起的燃燒。危險源找到了，隱患及時排除了，使一場災害消除在萌芽狀態(tài)。由于做了大量細致防控工作，本年度賓館消防安全狀況良好，未發(fā)生消防安全事故。

保安年度工作總結【篇8】

作為一名，對每一個員工都就應做到公平、公正、客觀。能夠聽取下屬員工不一樣的意見，工作中的分歧不能摻雜個人感情。對下屬員工的嚴格要求，在我看來，并不是對他們苛刻，而是在真正的幫忙他們，逼迫他們進步，能適應社會殘酷的競爭，我在給機修班開會時說過：每一個行業(yè)都逃但是市場經濟發(fā)展的潛規(guī)則，高速發(fā)展期(目前混凝土行業(yè)就是這個階段)，市場飽和期、優(yōu)勝劣汰期。在不久的將來，混凝土行業(yè)就會進入市場飽和期和優(yōu)勝劣汰期，那時就會有部分企業(yè)被市場淘汰，行業(yè)從業(yè)人員就會超過市場需求，崗位競爭會越來越激烈，如果沒有過硬的工作作風和技術，就會被市場所淘汰。而我們都是男人，男人最基本的要求是就應有種家庭職責感，要有潛力養(yǎng)活妻子，撫養(yǎng)孩子，照顧父母，這些潛力需要我們有較強的社會競爭力，社會競爭力要靠我們用心的心態(tài)，努力工作，不斷的學習，不斷的進步，跟上社會發(fā)展的步伐。我們也更就應抓住此刻行業(yè)的高速發(fā)展期這個機遇，通過不斷的努力進步把自己提升到一個更高的層次，我不期望你們在我手下干了三年或者五年后還是一個機修，期望你們都能有獨擋一面的潛力，如果你們此刻都不能嚴格要求自己，自己范圍的事都做不好，怎樣能進步，又會有哪一家企業(yè)、有哪一個老板會放心讓你們去帶一個團隊。

在我的工作中，我用心主張這樣一個理念：用心的人象太陽，照到哪里哪里亮;消極的人象月亮，初一十五不一樣。在團隊管理中，我會通過各種途徑樹立一個用心的榜樣，讓每個員工都有一把衡量自己的標尺，都有一個努力的方向。在這次的員工評級制度中，我極力主張過往不究，不追究員工以往的得失，減輕員工的心理壓力，以免給員工造成破罐子破摔的心理，努力能幫忙每一個員工進步。紀律上我用心主張“先專政后x，一個團隊務必要有鐵的紀律，一切行動聽指揮，步調一致才能獲得勝利。凡是違反紀律的必須要受到紀律處分，而且領導必須要考試，大網站收集堅守自己的原則，一旦有一次你沒有遵守你自己的原則，那么你將變成一個沒有原則的人。在你處理違紀的過程中，必然會有少數(shù)員工對于處理不滿意，那么領導在這個時候就應立刻進行疏導工作，這就是“法”和“情”的關系，法律不外乎人情，我們先講法律在講人情，這是領導的工作原則。領導在工作中，對員工在工作的'得失、態(tài)度，該肯定的就肯定，并給予適當?shù)谋頁P和獎勵;該否定的就否定，并給予適當?shù)呐u和教育，在整個團隊構成一種能夠扶持正氣、伸張正義、制止錯誤思想、阻止不道德現(xiàn)象的群眾輿論。這種群眾輿論不是領導的單向灌輸，而是建立在整個團隊占壓倒多數(shù)的正確認識與言論基礎上，具有同一性、扶正性和對全體員工都有感染力和道德上的約束力，在具體實施的過程中我的方法是借力用力，借助群眾的力量。

在工作中，我盡量做到將每一個員工，每一個崗位的工作都細致化，通過工作程序、崗位職責、工作表格等形式讓每一個員工都明白自己每一天上班該做些什么工作，工作中有哪些要求，讓員工每一天的工作有目的性和針對性，做到條理清晰分明。

以上是我工作以來的總結，多謝。

我于20xx年進入市場部，并被任命市場部主管，和公司一起度過了一年的歲月，現(xiàn)在我將這期間的工作做個年終總結。

我市場部主要是以電話業(yè)務為主、網絡為輔助開展工作。前期就是通過我們打出去的每一個電話，來尋找意向客戶。為建立信任的關系，與每個客戶進行交流、溝通。讓其從心底感覺到我們無論何時都是在為他們服務，是以幫助他們?yōu)橹?，本著“我們能做到的就一定去做，我們能協(xié)調的盡量去做”的原則來開展工作。這樣，在業(yè)務工作基本完成的情況下，不僅滿足他們的需求，得到我們應得的利益。而且通過我們的產品，我們的服務贏得他們的信任。取得下次合作的機會。就像春節(jié)前后，我部門員工將工作銜接的非常好，絲毫不受外界因素的干擾，就能做到處在某個特殊階段就能做好這一階段的事情，不管是客戶追蹤還是服務，依然能夠堅持用心、用品質去做。20xx年的工作及任務已經確定。所有的計劃都已經落實，嚴格按照計劃之內的事情去做這是必然的。相信即便是在以后的過程中遇到問題，我們也會選擇用最快的速度和最好的方式來解決。

20xx年，在懵懂中走過來。我自己也是深感壓力重重，無所適從。但是我遇到了好的領導和一個屬于我的團隊。他們的幫助和包容是我個人現(xiàn)階段成長的重要因素。也是我在參加工作的這段時間里對于做人和做事的理解中收獲最多的一年。

過去的已經過去。每一年都是一個新的起點，一個新的開始。在今年的工作中，以“勤于業(yè)務，專于專業(yè)”為中心，我和我組成員要做到充分利用業(yè)余時間，無論是在專業(yè)知識方面，還是在營銷策略方面，采取多樣化形式，多找書籍，多看，多學。開拓視野，豐富知識。讓大家把學到的理論與客戶交流相結合，多用在實踐上，用不同的方式方法，讓每個人找到適合自己的工作方式，然后相輔相成，讓團隊的力量在業(yè)績的體現(xiàn)中發(fā)揮最大作用。為團隊的合作和發(fā)展補充新鮮的血液和能量。同時在必須要提高自己的能力、素質、業(yè)績的過程中。以“帶出優(yōu)秀的團隊”為己任，要站在前年、去年所取得的經驗基礎之上。創(chuàng)今年業(yè)績的同時，讓每個人的能力、素質都有提升，都要鍛煉出自己獨立、較強的業(yè)務工作能力。將來無論是做什么，都能做到讓領導放心、滿意。

走進這個競爭激烈的社會，我們每個人都要學會如何生存？不論做什么，都要擁有健康、樂觀、積極向上的工作態(tài)度最主要。學做人，學做事。學會用自己的頭腦去做事，學會用自己的智慧去解決問題。既然選擇了這個職業(yè)，這份工作，那就要盡心盡力地做好。這也是對自己的一個責任。

通過這一年的工作，我感同身受。我看到了公司所發(fā)生的變化。也感覺到了公司必然要向前發(fā)展的一種決心。我相信：“公司的戰(zhàn)略是清晰的，定位是準確的，決策是正確的”因此，在今后的工作中，我會帶領市場一部全體員工隨著公司的發(fā)展適時的調整自己，及時正確的找到自己的角色和位置。為公司在蓬勃發(fā)展的過程中盡我們個人的微薄之力。

回首過去，我們熱情洋溢；展望未來，我們斗志昂揚。新的一年，新的祝福，新的期待：今天，市場一部因為在此工作而驕傲；明天，市場一部會讓公司因為我們的工作而自豪！

保安年度工作總結【篇9】

(一)強化安全責任機制。抓好防范保安全，強化責任是關鍵。我區(qū)農村工商銀行從健全組織領導機構入手，嚴格落實“一把手”負責制，把目標管理擺在重要位置，橫到邊，豎到底，不留死角，層層簽訂目標責任狀，并實行風險責任金專項考核的責任制約機制，強化領導責任和全員參與意識，一級向一級負責。各分社領導帶頭認真學習貫徹上級文件精神，定期研究部署保衛(wèi)工作，經常深入基層開展安全檢查，時刻注意掌握轄內安全動態(tài)，及時解決保衛(wèi)工作中存在的問題。

(二)強化思想警示教育。今年來,我聯(lián)社先后開展湖北持槍搶劫案、湖南持槍搶劫案件通報等專項警示教育6次,并舉一反三,結合轄內社會治安形勢,整頓思想,抓自查促整改,使廣大員工對安全防范的嚴峻性、必要性有一個清醒的認識,增強憂患意識和緊迫感,克服麻痹和僥幸心理,警鐘長鳴。

(三)強化案防常識學習。我聯(lián)社嚴格落實案防知識學習和教育制度,在每月一次的分社主任例會和會計集中時，堅持安全常識學習和教育，做到了上級文件必學,基礎知識常溫,基本操作熟知,“四防預案”銘心。經警隊員還要單獨進行安全保衛(wèi)方面的.技能訓練和安全知識的學習，對上級行辦通報的案例我們還進行了專項學習。

(四)強化案防意識教育。面對日趨嚴峻的治安形勢,繼8月份全工商銀行案防工作會議以后,聯(lián)社領導審時度勢,以宣傳貫徹落實農村工商銀行案防制度為主線,以“強化安全防范措施,增強安全防范意識,著力整改安全隱患,提高安全防范能力”為內容,以“學、練、改”為措施,在全轄農村工商銀行掀起了強化安全防范意識教育主題活動,分學習制度文件、開展預案演練和排查整改隱患三個階段,聯(lián)社先后召開主任辦公會和分社主任會專題研究部署全工商銀行案防工作,各分社層層動員,結合全工商銀行職業(yè)道德教育內容，進行形式多樣的案防教育，取得較好的效果。據統(tǒng)計,活動期間全區(qū)以分社(部)為單位共組織學習24次,人均學習時間達10個小時,組織測試1次,同時還針對營業(yè)、守庫、押送、槍彈、計算機操作及設備安全等方面的安全保衛(wèi)制度落實情況進行了一次排查整改,整改安全隱患15處,堅持“三不放過”原則。通過活動的開展,有力地促進了全員按制度辦事、依規(guī)程操作的自覺性，增強了全員居安思危的安全防范責任意識,提高了“四防”應急處置能力，為保障農村工商銀行安全營運夯實了思想“防護堤”。克服了過去 “重業(yè)務輕保衛(wèi),重檢查形式輕整改落實,重建制輕投入”的思想認識誤區(qū),形成了“花錢買平安，不惜投入保平安”

的共識,有效促進安全保衛(wèi)工作走向業(yè)務經營、安全運行并重的良性發(fā)展軌道。

保安年度工作總結【篇10】

憑借對保安這個行業(yè)的執(zhí)著和崇高解讀，楊明堅持做保安哥14年，在這個人員流動性極大的行業(yè)里，算是“百里挑一”的老保安了，不久前，楊明當選了天津市十大杰出進城務工青年，這讓他心里有說不出的高興，最想要感謝的是他的妻子。

楊明說，當保安空閑時間少，職業(yè)社會地位不高，實在不好找對象。他和妻子是同鄉(xiāng)，經人介紹認識，當時妻子在南方有一份高收入的穩(wěn)定工作，為了支持楊明，毅然辭職北上，成為他的賢內助。“她當時收入比我高，又陪我來這邊重新起步。我的軍功章有我的一半，更多的一半是她的?！?/p>

和許多農村青年一樣，楊明懷揣著夢想和憧憬外出務工。這些年來，因為工作的特殊性，楊明沒有陪父母過過一次中秋節(jié)，沒有在過年的時候回過一次家，女兒從出生就放在家里由老人撫養(yǎng)，當選“天津市杰出進城務工青年”，拿到了天津的常住戶口，楊明只有一個心愿：攢錢買房子，把女兒接過來，讓她能在天津上幼兒園，一家三口能在一起生活。

保安，雖然是一個平凡的職業(yè)，但他用青春和汗水，為城市的發(fā)展做出了貢獻，同時，也收獲了自己美好的明天。

保安年度工作總結【篇11】

年，我行保安工作認真貫徹落實總行和區(qū)分行保安工作會議精神,在區(qū)分行保安部的正確領導、關心、支持下，緊緊圍繞股份制改造的中心思想工作，遵循“預防為主，綜合治理，誰主管，誰負責”的指導原則，堅持從人防、物防、技防、整章建制、加強隊伍建設等方面入手筑牢保安工作的基礎，通過制度約束和檢查監(jiān)督，強化了銀行員工的安全防范意識，使安全管理落到了實處，保證了我行財產安全和員工、客戶的人身安全，為我行業(yè)務發(fā)展和各項改革措施的順利推進營造了一個安全、穩(wěn)定的經營環(huán)境。

一、加強全員安全防范意識教育和技能培訓，夯實人防基礎

人是做好安全防范工作的第一要素，今年以來，我行把重視和加強對員工的安全教育，全面提高防范意識，增強防范技能，作為安全防范工作的基礎工作來抓。支行黨總支始終堅持“防范勝于治理”的法則，不管形勢如何變化，始終繃緊教育這根弦，做到了警鐘長鳴。因為無論多么完善的制度、多么堅固的防護設施、多么先進的技防設備，都是要靠人去遵守、去操作、去維護，只有把全行員工調動起來，夯實人防基礎，制度、設施、設備才能發(fā)揮的效用。

今年以來，我們把增強員工的防范意識放在十分突出的地位，重點圍繞防搶、防盜、防詐騙的應知應會等內容對網點員工進行預案教育和防范技能教育，收到了較好的效果。

預案教育，就是對員工進行案例教育，組織員工熟悉“四防預案”，增強防范意識，提高防范能力。針對近年來銀行案件日趨頻繁的嚴峻局面，我們及時收集整理轉發(fā)相關案例，認真組織員工學習上級行下發(fā)的各種文件、通報、通知、案例剖析，組織員工進行分析，針對我行自身的防范工作查找隱患，完善防范措施。

對前臺網點的防范技能教育，主要側重學習相關規(guī)章制度和基本防范技能，掌握正確的操作規(guī)范和程序以及發(fā)生緊急情況的應急處置措施分工、動作要領，各種自衛(wèi)武器、報警監(jiān)控裝置的操作使用等。使員工較熟練地掌握了突發(fā)性事件及遇險的應急方法，有效地提高了全員安全防范的能力。

二、加強防護設施建設，夯實技防物防基礎

防護設施建設對抵御盜竊、搶劫等不法侵害案件的發(fā)生起著無法替代的作用。因此，我行在注重抓全員防范意識教育培訓的同時，十分注重抓好防護設施建設，保證所有營業(yè)場所有靈敏可靠、嚴密完善的技防、物防設施。

近年來，我行對網點防護設施的建設，按照“未達標的網點限期整改，已達標的網點鞏固完善”的要求，在區(qū)分行的大力支持下，克服費用緊張等多方面的困難，逐步對5個營業(yè)場所進行了加固改造，全部安裝了防彈玻璃，配足配齊了防盜、防劫、防暴、防火等防衛(wèi)器械，對3個網點的電視監(jiān)控設備進行了改造更新，更換為硬盤數(shù)字式監(jiān)控設備，保證了監(jiān)控錄像圖像的清晰和正常運轉，5個網點全部與公安部門110報警系統(tǒng)實現(xiàn)聯(lián)網。目前，所有網點防護設施都達到了規(guī)定的標準，基本形成了人防、物防、技防相結合的防護體系，為做好保安工作打下了堅實基礎。

在物防、技防設施的管理上，支行明確各網點主任對物防、技防設施的管理負總責，并建立健全了110報警系統(tǒng)、電視監(jiān)控系統(tǒng)的檢測校準臺帳，定期進行檢測、校準，確保了各種物防、技防設施的正常運行。

三、加強規(guī)章制度建設，夯實規(guī)范管理基礎

加強規(guī)章制度建設，是一項保障安全防范工作步入規(guī)范和有序軌道的基礎性工作，其目的是通過規(guī)范管理和操作程序來抵御犯罪行為。今年以來，我行根據總分行下發(fā)的《中國__×銀行保安工作暫行規(guī)定》、《中國__×銀行保安崗位操作規(guī)程(試行)》、《中國__×銀行經濟民警管理暫行規(guī)定》、《中國__×銀行守護押運槍支管理規(guī)定》、《關于印發(fā)守護押運人員六條禁令的通知》、《中國__×銀行金庫管理辦法》、《中國__×銀行安全防護設施建設及使用管理暫行規(guī)定》等規(guī)章制度的精神，本著在發(fā)展中完善，在需要中充實，在變化中調整，在實踐中創(chuàng)新的原則，聯(lián)系我行實際，建立健全了安全防范工作規(guī)章制度。

一是建立了“保安崗位責任制”，修訂和完善了各項管理制度和規(guī)定。針對營業(yè)網點、金庫守護、運鈔車、辦公樓消防、特種設備(公用車輛、食堂煤氣罐)等五個環(huán)節(jié)制訂了5套防突發(fā)事件處置預案和消防應急處置預案。支行在年初與各部門、營業(yè)網點簽訂了安全防范責任書。

二是注重內部管理的規(guī)范化。建立了營業(yè)網點、運鈔車、槍支彈藥、電視監(jiān)控等安全防范設施檔案資料，逐步建立健全了各類臺帳。

三是把加強檢查監(jiān)督作為落實各項規(guī)章制度，及時發(fā)現(xiàn)問題，堵塞漏洞，防范各類案件和事故發(fā)生的最基本的手段。

支行堅持每月對所屬網點進行全面檢查，分五個層次落實檢查工作，即行長親自查;分管行長定期查;保衛(wèi)人員每人承包一個網點，每周對所承包網點進行安全制度和防范設施檢查;網點負責人和安全員堅持做到每日營業(yè)終了檢查;行領導會同業(yè)務部門進行階段性綜合檢查。

支行還建立了節(jié)假日、雙休日行領導值班崗，公布了值班電話，并實行值班行領導跟車押運制度，保證客戶投訴“有門”，內部上下聯(lián)動。在平時工作中，突出抓好了對“重點部位、重點人員、重點崗位”和“早、中、晚”三個時段的安全檢查，針對網點營業(yè)期間員工安防制度是否落實、柜員是否堅守崗位，柜員因故臨時離崗是否能做到“兩清一退”(即印章、現(xiàn)金清理入柜上鎖、微機終端退出操作程序)，中午和節(jié)假日是否確保1名網點負責人帶班、2人以上當班等容易出現(xiàn)問題和隱患的薄弱環(huán)節(jié)進行突擊檢查;對在安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，做到不放過、不遷就、重整改、嚴處罰。

同時加強了網點日常的自查工作。明確網點負責人是該網點安全防范工作的第一責任人。在安全管理方面推行“一把手”工程，實行一票否決。把“誰主管、誰負責”當作保安工作的責任制度。目前，全行所有網點都設有安全員協(xié)助網點責任人進行安全檢查，網點每日進行例行安全檢查，并作詳細記錄。檢查內容包括業(yè)務方面的章、證、押是否入箱上鎖，水、電、氣閥是否關閉;門、窗是否閉鎖;110報警設備是否就位等等。

通過建立健全規(guī)章制度以及開展不間斷的檢查工作，及時發(fā)現(xiàn)了薄弱環(huán)節(jié)，使一些潛在的事故苗頭得到整改，消除了隱患，促進了員工防范意識的加強和各項規(guī)章制度的落實，有效地避免了案件和事故。

四、加強了安全生產管理

根據20__年總行和區(qū)分行保安工作會議精神，我行提高了對保安工作職能和任務的重新認識：明確了保安部門是全行治安保衛(wèi)和安全生產管理的職能部門。一年來，我們按照總分行黨委的部署，在做好治安保衛(wèi)工作的前提下，認真履行安全生產管理職能部門的職責，加強了安全生產、突發(fā)事件處置等方面的工作。圍繞防火災事故、防交通事故、防電氣事故、防中毒事故、防墜落事故等方面的工作，做好了特種設備、危險物品、公用車輛、食品、飲用水等的安全管理、指導和監(jiān)督?；旧献龅搅酥伟脖Ｐl(wèi)和安全生產一肩挑，沒有出現(xiàn)顧此失彼，偏廢任何一方面工作的情況。

對安全生產管理，支行保安職能部門在進行指導、檢查和監(jiān)督的同時，堅持了“誰主管，誰負責”和“誰使用，誰管理，誰負責”的原則，建立、健全了安全生產管理責任制度，堅持了安全第一、預防為主的方針，主要立足于日常管理和事故預防，加強經常性的教育、檢查、監(jiān)督及隱患整改。

保安年度工作總結【篇12】

楊明是天津經保保安有限公司的一名普通保安， 1999年4月，楊明在湖北老家被招來天津做經濟民警，對口就是金融單位，后來叫做金融保安，2007年入職渤海銀行保安隊隊長。

由于出身貧寒，又是家里的長子，家庭的歷練讓16歲的楊明，沒有同齡男孩的浮躁，而是多了一分踏實、穩(wěn)重。楊明性格沉穩(wěn)，頭腦靈活，悟性高，肯吃苦，這使得他剛到天津不久，便很快成為了老師傅們重點關注和培養(yǎng)的對象。可同時老師傅們也在擔心：保安這行收入不高，社會地位也不高，像楊明這樣的好孩子，恐怕在這個行當里不會做太久。讓老師傅們沒想到的是，正是因為楊明踏實穩(wěn)重，任勞任怨的性格，竟然在這個行業(yè)扎根了14年。

在金融保衛(wèi)工作中，防護和守衛(wèi)的重點除了營業(yè)廳、24小時自助銀行區(qū)，金庫、檔案等區(qū)域外，還要處置應對盜搶、防火、上訪、可疑人、物等突發(fā)情況。2000年4月，剛入行沒多久的楊明，就遇見了一個突發(fā)情況。

在一次夜間守護的時候，有6個人正在盜竊單位的鋁合金型材，楊明立即叫上其他5名隊員，手拿橡膠棒一對一的和他們對抗起來。楊明說，雖然當時心里也沒根，但第一次覺得這身警服，有他自己的價值，“不是每個人上來都會對工作有規(guī)劃目標。當時也不是想要把這個保安干多長時間。但是當你真正了解這個行業(yè)，會逐漸喜歡這個行業(yè)，通過這個事兒，我就把保安當成一個長期目標。”

安保年終工作總結（10篇）

接下來我愿意與大家分享一篇關于“安保年終工作總結”的精彩文章。時間一直在不停地流逝，我們經過了一年的艱辛努力，現(xiàn)在已經接近了尾聲?，F(xiàn)在是時候撰寫我們崗位的年度總結文檔了，通過逐步揭示我們的歷史底蘊，為未來的發(fā)展指引方向。我真誠地希望您能夠珍藏這篇文章，并與您的朋友們分享！

安保年終工作總結 篇1

xxxx年，我局（公司）的安保工作在市局（公司）業(yè)務部門的正確指導下，不斷解放思想，更新觀念，從人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)兩方面，加大事故隱患排查整改力度，經過全局（公司）干部職工的共同努力，安全生產工作形勢平穩(wěn)，在省局（公司）春季安全生產大檢查中，受到好評，被市安監(jiān)局評為“安全生產示范企業(yè)”。具體工作中，我們始終堅持了“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，努力營造“安全發(fā)展，國泰民安”的良好的安全氛圍，切實做到六個到位：

一、領導重視，認識到位今年以來，局（公司）黨委始終把安全生產管理工作列入全年工作的重要議事日程，想在心里，抓在手上，實行“一崗雙責”，各單位主要負責人切實擔負起安全工作第一責任人的責任。局（公司）及時調整充實了安全工作委員會，主要負責人任主任，其他負責人任副主任，各科室負責人任委員。局（公司）設保衛(wèi)科，配備專職安全員x人，營銷科配備專職安保員x人，各基層煙站配備兼職安全員x人，真正做到了層層有人抓，級級有人管。切實做到安全管理工作與兩煙生產經營工作“五同時”，即同計劃、同布置、同檢查、同總結、同評比。由于領導重視，工作深入扎實，使“安全第一，預防為主”的方針深入人心，使安全生產“責任重于泰山”的觀念深入人心，全員安全意識不斷提高，為安全生產狀況好轉提供了思想保證和精神動力。

二、健全制度，落實到位沒有安全就沒有xx煙草局（公司）的今天，安全管理工作認識是前提，制度是保證。因此，我們始終把建立健全制度作為大事來抓。一是年初，我們就著手制定了《20xx年安全保衛(wèi)工作計劃》、《安全管理工作細則》、《20xx年安全風險抵押考核獎懲辦法》、簽訂了《20xx年安全工作目標責任書》、《車輛駕駛安全責任書》、《摩托車駕駛人員安全責任書》、《20xx年加強社會治安綜合治理，深入開展“平安xx煙草”建設責任書》，制定了《平安單位建設實施方案》等一系列規(guī)章制度，從而使安全工作有章可循，有據可查。二是制定完善了全局（公司）各單位、各類人員安全管理《責任制》，使全局上下人人都明確安全生產工作責任，形成了全員抓安全的大格局。三是建立安全例會制度，每月召開一次安全生產工作例會，調度分析安全生產情況，查找問題和薄弱環(huán)節(jié)，研究制定防范措施，安排部署下步工作；四是落實應急預案制度，按照縣安監(jiān)局統(tǒng)一部署。從組織指揮、人員分工都制定了相應的應急預案。由于制度健全，責任到位，使安全工作逐步納入制度化、規(guī)范化的軌道。

三、教育培訓到位針對年初制定的工作計劃，我們利用多種教育形式及時組織全體干部職工系統(tǒng)地學習了《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國道路交通法》、《中華人民共和國消防法》《山東省安全生產條例》及行業(yè)安全生產工作管理規(guī)定等法律、法規(guī)。各單位負責人、兼職安全員采取多種形式，利用業(yè)余時間對本單位人員進行培訓，并開展了安全知識競賽考試。針對全局（公司）車輛多、駕駛員比較分散，我們于x月份邀請交警大隊工作人員來我公司對駕駛員進行培訓。組織觀看交通事故警示片和圖片展覽。通過學習培訓，進一步增強全員安全意識，使“安全第一、預防為主”和安全生產“責任重于泰山”的認識深入人心，促進了行業(yè)安全管理法制建設，為創(chuàng)建安全生產示范企業(yè)打下了強有力的基礎。

四、加大力度，檢查到位安全管理工作貴在領導重視，重在檢查督查，只有堅持經常抓，抓經常，切實做到：警鐘常鳴，常抓不懈，嚴防死守，才能確保平安。隨著全國安全生產工作建設的不斷深入，我們與時俱進，建立健全了安全檢查機制，不斷加大安全生產工作的檢查密度、力度，并做到了“四個結合”，即定期檢查與突擊檢查相結合；部門自查與局（公司）復查相結合；普查與抽查相結合；白天查與夜間查相結合。每月一大查，半月一小查，1—11月份共組織安全生產大檢查x次，下發(fā)檢查通報x次，夜間電話抽查x次，我們對安全檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患，跟蹤追究，嚴肅處理，及時提出整改意見，特別是在煙葉收購期間。及時的、不定期的檢查、督查，強化了由應付檢查向主動自查的轉變，使各單位對安全管理工作的重視程度不斷提高，切實做到了“警鐘常鳴，常抓不懈”。

五、舍得花錢，投入到位在具體工作中，局（公司）領導認識到位，達成共識，特事特辦，舍得花錢買“平安”。在去年對基層單位及職工家屬院電源線路進行全面改造的基礎上，我們又新購進部分干粉滅火器、消防帶等消防器材。對煙站消防用油及時補給，消防泵進行普查及維修，做到了對消防器材誰使用，誰保養(yǎng)，誰維修。同時對部分煙站院墻進行加高，對兩處煙站墻內墻外樹木進行清理，并對三處煙站及公司辦公樓、家屬樓的避雷設施進行了監(jiān)測及維修，為全年安全無事故打下了堅實基礎。

六、重點防范到位切實抓好“預防為主、防線前移”，確保安全生產示范企業(yè)目標的實現(xiàn)，把一切不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)。工作中我們突出了“三個重點”：㈠防火，加倍警惕，常抓不懈，切實做到“防患于未然”，始終繃緊防火這根弦，堅決杜絕火災事故的發(fā)生。㈡防盜搶。針對煙草系統(tǒng)點多面廣，現(xiàn)金、物資等數(shù)量大的特點，我們始終把防盜搶做為工作重點。各煙站首先把防盜搶列入安全管理工作重點，特別是收購期間的貨款和垛位倉儲都要引起足夠注意，緊抓不放，確保萬無一失；為解決收購資金支付存在的風險，我們與金融部門協(xié)作，由他們代支收購資金，避免了現(xiàn)金支付風險。訪銷配送中心，始終把防盜搶做為大事來抓，從制度上、規(guī)范上、措施上確保萬無一失。工作中，我們始終把防盜搶做為整個局（公司）安保工作的重中之重來抓，確保了國家財產的安全。㈢防交通事故。針對我局（公司）車輛多，業(yè)務繁忙的特點，我們切實加強了道路交通安全管理。年初與駕駛員簽訂了《車輛駕駛安全責任書》，突出抓好對駕駛員的安全教育和車輛維修，嚴格派車制度，堅持駕駛員持證上崗，開展了“安全行駛百日賽活動”效果良好，對基層包線人員及客戶經理、戶管員等摩托車駕駛人員，納入重點管理，提出明確要求，嚴禁私自出車，嚴禁酒后駕車，開疲勞車和違章超車、超速、超載駕駛。認真落實交通安全措施，避免各類交通事故發(fā)生。

總之，今年以來，我們的安全生產工作自己與自己比，現(xiàn)在和過去比，有成績，有進步，但離上級要求還相差很遠，與當前安全生產工作的嚴峻形勢還很不適應，還存在不少問題：一是抓安全管理工作認識上仍然不能適應新的嚴峻形勢要求，存在觀念和做法相對滯后的問題；二是部分消防器材設施老化、失修；三是專職安保人員少、業(yè)務生，遠遠不能適應新形勢、新任務的要求；四是部分煙站工作人員少，看護任務重，很難確保安全到位。我們決心在新的一年里，認真總結經驗，認識再提高，領導再加強，措施再落實，確保全年安全管理目標的實現(xiàn)，安全生產工作爭創(chuàng)全市第一。

安保年終工作總結 篇2

隨著社會的不斷發(fā)展，醫(yī)院安保問題也變得越發(fā)重要。醫(yī)院安保工作直接關系到醫(yī)護人員、患者和家屬的生命安全和財產安全，也關乎醫(yī)院形象和社會評價。因此，醫(yī)院安保年度總結顯得尤為必要和重要。

一、安保工作團隊建設

醫(yī)院安保工作離不開一個高素質、專業(yè)化的安保隊伍。在過去的一年中，我們醫(yī)院在安保工作團隊建設方面做了很多努力。我們加強了內部培訓、外部交流、技能提升等方面的工作，為安保隊員提供了更好的發(fā)展平臺和更豐富的成長機會。

同時，我們也加大了安保隊伍建設和人員招聘力度，為醫(yī)院安保工作注入新鮮血液。通過多方面的努力，我們成功地建立了一支專業(yè)化、素質高、協(xié)作默契的安保隊伍。

二、宣傳與教育工作

安保工作的宣傳和教育也是醫(yī)院安保年度總結中的重要內容。在過去的一年中，我們在這方面做了很多工作，取得了顯著成效。例如，我們在醫(yī)院內部開展了衛(wèi)生安全知識、防范突發(fā)事件應急預案等方面的宣傳教育工作，提高了醫(yī)院員工的安保意識和應急能力。

同時，我們還積極與周邊社區(qū)和公眾開展宣傳活動，提高了社會公眾對醫(yī)院安保工作的認識和支持力度。這樣不僅增加了醫(yī)院的知名度，也增強了醫(yī)院的社會影響力。

三、科學技術應用

安防科技的快速發(fā)展使得醫(yī)院安保工作在一定程度上可以實現(xiàn)智能化、信息化、高效化。我們在過去的一年中加強了安防科技的應用，如視頻監(jiān)控、門禁系統(tǒng)、人臉識別系統(tǒng)、消防自動報警系統(tǒng)等。這些系統(tǒng)有效地協(xié)助安保隊伍管理醫(yī)院門診大廳、病區(qū)、藥房等區(qū)域，對醫(yī)院內部的人員、設施、財產等進行全方位、全天候監(jiān)控，進一步提升了醫(yī)院安保的水平和效能。

四、安全事故處理

安全事故處理是醫(yī)院安保工作中不可避免的一部分，對于醫(yī)院安全工作的實際效果、形象和社會評價都有很大的影響。為了處理好安全事故，我們醫(yī)院在過去的一年中制定了詳實的事故處理流程和預案，并通過演練和應急演練等方式提高了員工的應急處置能力和溝通協(xié)作能力。同時，我們也加大了事故處理的宣傳力度，讓員工和社會公眾了解醫(yī)院安全工作和事故處理的實際情況。

總之，醫(yī)院安保年度總結是對醫(yī)院安保工作的全面回顧和總結，是對工作成效的量化評估和激勵，也是對工作中存在的短板和不足的反思和補救。我們醫(yī)院將繼續(xù)加大安保工作的力度，立足于實際，面向未來，進一步提升醫(yī)院安保的質量和水平，為醫(yī)院的發(fā)展和社會的責任盡自己的一份力量。

安保年終工作總結 篇3

保安隊負責整個小區(qū)的治安防范、消防安全工作，一年來，在公司領導的指導下和各部門的配合下，保安隊認真開展各項工作，落實完成了20XX年度的各項工作任務?，F(xiàn)將一年來具體工作情況總結如下：

xx上城小區(qū)是比較復雜的小區(qū)，保安在正常巡邏執(zhí)勤以外，還要肩負著上城小區(qū)、金融大廈、慶客隆的商業(yè)網點管理。商販們亂設攤點，占道經營，牌匾不規(guī)范，亂設廣告燈箱，嚴重影響了小區(qū)的外環(huán)境，更有甚者還堵塞了消防通道。這些已成為我們保安隊的日常工作，大家知道保安隊的人員流動性比較大，有時人員倒不過來，我就自己親自去清理，有的商販非常不講理，我軟硬兼施，由于我們沒有執(zhí)法權，收效不是很大，我也經常遭受商販們的拳腳，這一項工作難度就相當?shù)拇蟆?/p>

在接管三期地下車庫后，又給保安隊的工作增加非常大的工作量，一天24小時離不開人，有時人員不夠我就親自跟著倒班，車庫里的部分設施沒有完全啟用，有的還沒用就壞了，為了保證車輛的安全，我們想辦法修復，我的一個想法就是不能讓業(yè)主的經濟受到損失，不能使管理處榮譽受到損害，同時要保證我隊員的人身安全。

車場管理工作：

1、認真執(zhí)行停車場管理規(guī)定，指引車輛按指定位置停車，排列整齊，并在車輛出場時認真核查車型、車牌號，確保車輛安全；

2、對載有易燃、易爆和有毒有害物品的車輛嚴禁進場；

3、嚴禁閑雜人員進場，并提醒車主離車前關好門窗，帶走車上貴重物品；

4、保安隊在本年度維護好車場治安交通秩序，疏導車流，協(xié)調和指揮車輛進出與停放，禁止了車輛亂停亂放，保證了車場的安全和良好秩序。

在工作中也遇到很困難，隊員流動性大，有時三五個一起離職，招隊員又不能同時招到。倒班人手足，我就與班長們跟隊員一起倒班，招來的隊員都比我小還好帶，難招時招來的隊員又的比我大，年齡28歲的我就扮29歲的。有一次招來一個隊員，年齡已37歲，我就要扮38歲的。

我的實際年齡才24歲呀，在媽媽的眼里我還是一個需要關照的孩子呀！有不高興的時候媽媽還要哄著我，可我在這兒如同隊員們的父母，處處替他們著想，怕他們受委屈，怕他們冷著、凍著，有病了給他們買藥，帶他們去看病，逢年過節(jié)想家時，要哄他們開心，逗他們樂。有時我心里很苦，但想到我的工作，有領導的支持，大家的關心、幫助我還是幸福的。

xx上城小區(qū)是開放式小區(qū)，保安的工作就不只是單一的治安巡邏任務，同時肩負著小區(qū)的其他管理，工作的多樣化使保安在各方面得到了充分的鍛煉，綜合素質也得到了相應的提升。一年來由于我們加強了小區(qū)治安安防，自業(yè)主入住以來，未發(fā)生火災和盜搶案件，業(yè)主的人身和財產安全有了基本保證。給小區(qū)居民一個安全、和諧、文明、舒適的生活環(huán)境。

回顧一年來所走的路，有感嘆、也有欣慰，感嘆的是一年來自己雖作了很多工作，但也有不盡意的地方，還須努力學習，總結經驗，吸取教訓。欣慰的是我的隊伍成形了，整體素質提高了，在原有基礎上上了一個臺階，而自己在組織能力和管理能力上得到了一定的鍛煉，也成熟了很多，雖取得了一定的成績，但要感謝公司領導給予的正確指導，感謝xx管理處的領導給予的大力支持和xx管理處的各位前輩幫助。使我在今后工作中動力無窮，更上一層樓，來答謝公司領導對我的信任及同仁們的關懷。

安保年終工作總結 篇4

2021年安保工作圓滿結束，我們將滿懷信心，齊心協(xié)力，再創(chuàng)2022年新篇章。我部負責xx公寓各個區(qū)域的治安、消防、物業(yè)秩序維護管理、公司財產、生命安全等多項工作。在各部門全體員工的親切關懷、堅強領導和幫助和大力支持下，通過我部門全體安保人員的團結協(xié)作，為公司各項經營目標的順利實現(xiàn)提供了強有力的安全保障。項目。完成了我部2021年度項目下達的各項任務。辭舊迎新之際，我將回顧我部在xx公寓的工作，總結經驗，找出不足，以利于發(fā)展揚長避短。來年工作，再創(chuàng)佳績。現(xiàn)在總結一下我們部門的具體工作

1、2021年區(qū)域安全和安全狀況

我們部門一共有x名安全人員。在項目的正確領導下，我們將認真執(zhí)行公司有關規(guī)定和決定。圍繞“加強團隊建設，樹立公司形象”的服務理念，旨在確?！绊椖磕軌蝽樌麑崿F(xiàn)各項經營目標，提供強有力的安全保障”。在我部安保人員的共同努力下，團隊不斷壯大，為項目各項業(yè)務目標的順利實現(xiàn)和項目財產安全做出了貢獻，為有效保障管理層的正常運行秩序提供了有力保障辦公室。

2、堅持預防為主，狠抓安全防范

我司所有安保人員立足現(xiàn)有條件，充分利用將監(jiān)控系統(tǒng)與人防相結合，加強各區(qū)域安全監(jiān)控，及時派員巡查處理。

1、貫徹“聚焦重點目標和重點管理，跟蹤監(jiān)控可疑元素”的原則。堅持預防為主、主動控制、措施有效、扎實工作的方針，特別是加強開發(fā)商辦公區(qū)、管理辦公區(qū)和物業(yè)區(qū)的安全工作，嚴格落實訪客登記制度。

2.嚴格落實安全保衛(wèi)工作責任制。嚴格落實分級負責制，實行區(qū)域化管理，使各自職責更加明確，職責明確，作用更加明顯。

安保年終工作總結 篇5

2021年即將結束，新的一年即將到來。首先祝各位領導和同事新年快樂，萬事如意。

雖然我是一名普通的保安，但在我心里，xx社區(qū)就是我的家，領導就是我的父母。同事是我的兄弟姐妹，社區(qū)是我的事，我會小心翼翼地守護我的家，讓它在安全的環(huán)境中茁壯成長。我明白，作為一個家庭成員，一名保安“守護社區(qū)，守護我的家”。有很大的責任。

防守是一項特殊而危險的工作，但我并不因此而膽怯或害怕?？▋然撹F總裁奇瓦布曾說過：“我們不是為老板工作，更不用說賺錢了，我是為自己的夢想和美好的未來而工作。我們只能在表現(xiàn)上提高自己。 “所以，我們要秉持認真、認真的工作態(tài)度，把日常看似平凡的工作做好，想要得到，就必須做到。堅決完成上級領導交辦的各項任務，讓領導放心。

在隊長的帶領下，我們圓滿完成了今年的工作任務，得到了租客和居民的滿意，得到了領導的認可。今年是我們工作比較繁重的一年。其中，有幾戶人家在裝修、消防施工，進出人員多且繁雜。這增加了我們工作的壓力。針對這種情況，我們加強了進出人員和施工人員的監(jiān)督登記，定期進行樓宇巡查，杜絕事故隱患，保障社區(qū)安全。

課余時間，在隊長的帶領下，我們對保安人員進行了體能訓練，包括排隊訓練、軍事運動維權等。堅持完成預期目標，完成訓練計劃與質量和數(shù)量。剛開始抱怨，抱怨疲勞，但我明白，作為一名保安，只有強大的專業(yè)技能和強大的身體素質，我們才能更好地發(fā)揮“撐兵千日，用一時”的感覺。不用刻苦訓練就能發(fā)揮我們的作用？所以我不怕艱辛和疲勞，一直在堅持。

管理部門作為一名保安和志愿消防員，今年組織了多次消防安全講座和培訓，學習了消防日常生活中的消防安全應急措施，并認真學習記錄，龍- 消防知識，結合小區(qū)消防設備設施，定期檢查維護設備，預防為主，防火與防火相結合，確保住戶生命財產安全.

我對這一年的工作和生活總結如下：

1、堅決服從領導，認真領會和貫徹公司管理戰(zhàn)略和工作、指示精神，貫徹到崗位實際工作中，始終把維護公司利益放在首位。

2.嚴格管理社區(qū)治安，敢于打擊違法者。

3、嚴格記錄進出車輛，按工人要求收費，做到文明服務。

4、在船長的帶領下，我們進行了小區(qū)的綠化維護工作。營造和諧文明社區(qū)。

5、堅持“預防為主，防火與防火相結合”的消防方針，完善消防設備的檢查維護措施，加強消防知識培訓，提高消防意識，并能掌握消防設備的操作方法，確保安全。

以上是我這一年做得好的方面?；仡欉@一年的工作，我客觀地自我分析了自己在以下幾個方面的不足。我愿意糾正和批評領導。在以后的工作中會做進一步的改進和修正。

1.工作松懈。

2.工作經驗及相關管理知識還需進一步學習和積累。

2021年即將結束，我們將滿懷熱情地迎接2022年。新的一年意味著新的機遇和新的戰(zhàn)斗。今天的花比過去好，明天的花有望更紅。我堅信，在公司領導的英明決策下，物業(yè)公司的明天一定會更加美好。作為公司的一份子，明年我會繼續(xù)活在工作中，全心全意為公司做點小貢獻。

安保年終工作總結 篇6

不知不覺xx年就在指間悄悄的溜走了，xx年也已經離我們越來越近了，在過去的一年里，是xx公司提升企業(yè)安全、服務品質的一年，這一年里我成長了許多可是還有很多的不足，借此辭舊迎新的時刻，也對自己過去一年的`工作做一個簡單的工作總結：

一、發(fā)揮優(yōu)勢管理，狠抓基層建設，責任第一，安全第一。

1、優(yōu)質服務、贏得信賴。

公司通過強化管理準則，加強保安部人員管理，嚴格按照保安員職責要求，強化管理準則，加強現(xiàn)場督促和質量檢查，定期培訓安全工作條例及消防器材使用知識，規(guī)范要求保安部人員的禮節(jié)禮貌、著裝、衛(wèi)生等，同時中夜班不間斷巡邏物業(yè)內重點部位及業(yè)主的車輛安全，通過方方面面的努力，逐步完善安全崗位的窗口形象，不斷提高自身的優(yōu)質服務水準，得到了各物業(yè)業(yè)主和公司員工的好評，贏得了業(yè)主的信賴，協(xié)助公司出色完成的多次接待工作，保安部獲得業(yè)主和公司員工優(yōu)質服務的贊譽。

2、預防為主、重點布控，措施到位，消除隱患。

在公司領導的關心指導下，通過制定各項安全方案等項消防預案，貫徹落實防火、防盜等措施，全年未發(fā)生一件意外安全事故。安全部安排干部員工勤于巡查、嚴密防控，在相關部門的配合下，實行群防、群檢、群治，以確保各小區(qū)萬無一失。針對特別區(qū)域實行重點監(jiān)控。

3、完善設施、有備無患

通過公司領導親臨現(xiàn)場指導，安保部將各小區(qū)消防預案、設備設施、消防器材檢查維護等各項工作，進行了不斷的完善。制定各小區(qū)消防設施設備維修保養(yǎng)計劃，使各小區(qū)消防設施設備不但做到正常運行而且延長使用年限。保障線路暢通、正常使用，對各小區(qū)內應急疏散燈、期安全出口進行補裝和更換。同時對消防器材實行分區(qū)管理、檢查、維護并落實到人。按照公司要求，組織各小區(qū)員工進行消防演習，消防演習的成功演練，得到了相關部門及公司員工的好評。

二、嚴格管理、提升品質，改變觀念、創(chuàng)新管理。

1、按照項目年初制定的安全培訓計劃，保安部參照行業(yè)規(guī)范對保安員進行專題培訓，重點講解管理素質、服務意識、禮貌待客、專業(yè)技能、消防知識、突發(fā)事件分析等，通過講解、點評、交流使保安員在思想認識和日常工作中皆有不同程度的感悟與提升。

2、安全管理部按照各月計劃對保安員進行崗位培訓，對保安一線崗位做好培訓工作。通過培訓提高了保安員整體思想素質，服務態(tài)度和業(yè)務技能。

思想工作是一切工作的生命線，針對保安部的實際情況，引導保安員與時俱進、提升素質、轉變觀念。保安部教育安保人員要有緊迫感、應具有上進心、培養(yǎng)精氣神、物業(yè)的管理服務不是高科技，沒有什么深奧的學問。關鍵在人的主觀能動性和責任心，是對公司的忠誠度和敬業(yè)精神、是對管理與服務內涵的真諦的理解及運用。保安部通過樹立優(yōu)秀標兵，激發(fā)大家積極進取，在完成項目給的管理工作和服務工作的過程中體現(xiàn)自身價值，并感受人生樂趣。

三、車輛及進出人員的管理。

1、嚴格按照車輛進出管理規(guī)定執(zhí)行，控制小區(qū)內的車輛，保證別墅區(qū)內環(huán)境，保證井然有序、道路暢通。

2、加強保安員的手勢、語言方面的培訓工作。

3、為保證業(yè)主車輛的安全，對外來進出車輛實施登記制度，對帶出的大件物品按照出入登記制度，嚴格規(guī)范，要求必須有物業(yè)辦開具出的門證，查驗后方可放行，在嚴格細致的工作下，全年未發(fā)生盜車、丟車事件。

4、嚴格執(zhí)行外來人員及施工人員登記制度，及時辦理出入證件，對留守工地人員嚴格按照安全工作條例要求，做好人員的登記檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理解決。

回首過去這一年，自己的身上雖然有閃光點，可是也有一部分的不足是自己需要改進的，在新的一年里，一定要踏踏實實的做好每一件事情，對于每件事情都要有一個好的規(guī)劃，讓自己在新的一年里，得到更大的成長空間。

一、嚴格要求、以身作則。作為部門經理是一部之長，帶頭遵守酒店規(guī)章制度是一項最基本的行為準則和要求。為此，我首先嚴格要求自己，遵守酒店各項規(guī)章制度，在日常工作中以自己的實際行動潛移默化的影響和帶動全體隊員，全年，從未出現(xiàn)違法違紀等各種過失行為。同時，在日常工作中注重個人形象，每天保持一個良好的精神狀態(tài)，積極完成各項本職工作。

二、重抓隊伍建設，不斷提高隊伍綜合素質。一支過硬的隊伍是做好保安工作的重要保證，為此，本人高度重視隊員的綜合素質，凡是新入職的隊員均要經過嚴格的審核后方可加入我們的行列，一是抓好隊員的綜合素質培訓，講授保安員必備的軍事動作要領和安全基本技能知識，定期組織演練有關應急預案，使所有隊員都能盡快掌握各項基本的安全知識本領和應急處突能力。二是強化以人為本的管理，在嚴格管理的前提下，不斷落實各項規(guī)章制度，有針對性的制定出部門培訓教材及培訓計劃，根據酒店實際情況制定了一套完整的崗位職責、部門運作程序、部門規(guī)章制度和酒店突發(fā)事件應急預案，以制度來管理隊員，以章程來規(guī)范隊員，嚴格執(zhí)行有功即獎，有過必罰，獎罰分明的人性化管理模式。

三、改革創(chuàng)新，力保部門正常運轉。由于酒店保安服務工作的特殊性，加之社會發(fā)展趨勢等的因素。

以上，部門出現(xiàn)嚴重的人員緊缺的狀況，部門出臺采取了一序列的措施，一是穩(wěn)定了員工的思想，保證部門員工的流動性盡量降到最低；二是部門的工作效率和質量也有了進一步的提升，同時也減少了企業(yè)不必要的開支，確保了部門工作正常開展。

四、加強隊員的服務意識、禮貌用語等的培訓，不斷提高保安員的服務質量。

服務是酒店的一項品牌，服務質量的好壞關呼酒店的生命，怎樣提高我部保安員的服務意識和服務質量，怎樣使他們的服務達到酒店高標；已經成為部門的一項重要日常工作。為此，我首先從自己開始，以自己的實際行動潛移默化的影響和帶動全體隊員；其次擬定培訓計劃，適時開展服務意識、禮貌用語等系列培訓，并深入到崗位及時做好督導驗收工作，并按照酒店下發(fā)的各項規(guī)章制度，規(guī)范員工的言行舉止。通過培訓和督導，目前，全體保安員能夠端正思想態(tài)度，擺正自身的位置，自覺尊重領導和客人，時刻以酒店一名基層服務員的服務理念為準繩來束縛自己。自覺提高并努力推銷我們的優(yōu)質產品——服務質量。

五、加強治安與消防安全管理，切實維護公司利益。

（一）堅持“安全第一、預防為主”的安全管理方針，時刻教育和要求隊員嚴格要求自已，加強對酒店各區(qū)域的巡查力度，認真排查安全隱患，全年來共開展安全巡邏4380次，很大程度上確保酒店安全。

（二）堅持“預防為主、防消結合”的消防工作方針，加強防火巡查力度，進一步完善酒店消防設施，積極開展消防安全宣傳教育培訓，不斷增強隊員的消防安全意識和提高隊員的消防業(yè)務技能，使隊員能熟練掌握消防設備的操作方法。確保酒店的消防安全。

（三）善始善終嚴抓車輛安全管理。一是要求員工嚴格執(zhí)行車輛憑票出入制度，從源頭上杜絕安全隱患，避免車輛被盜竊等的安全事故發(fā)生；二是要求員工嚴格履行車輛安全檢查制度，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時排除；三是通過周邊發(fā)生案例結合酒店實際采取必要的安全措施，要求隊員加強車場的巡查并向車主作好適當?shù)奶崾?，如車內不要存放現(xiàn)金等貴重物品并鎖好車門、車窗等。全年來，車場未發(fā)生一起安全事故。

總結回顧一年來的工作，自身還有很多不足待于改進，確實感受到了更為嚴峻的考驗和挑戰(zhàn)，我深知，只有不斷加強學習，充實自己，不斷提高綜合素質和管理水平，才能符合酒店經理的要求。我相信，在領導的關懷與指導下，我會帶領保安部全體員工一定會盡心盡責的完成各項工作任務，切實有效地使工作順利開展，為酒店做出應有的貢獻。

安保年終工作總結 篇7

20XX年，我行安全保衛(wèi)工作，在認真貫徹落實省分行安全保衛(wèi)工作會議精神和支行總支的正確領導、關心、支持下，緊緊圍繞平安建行活動為中心工作，遵循以預防為主，綜合治理，誰主管，誰負責的指導原則，堅持從人防、物防、技防，加強隊伍建設等方面入手筑牢安全保衛(wèi)工作的基礎，通過制度約束和檢查督促，強化了員工的安全防范意識，使安全管理落到了實處，保證了我行財產和員工、客戶的人身安全，為我行業(yè)務快速發(fā)展和創(chuàng)建平安建行活動順利推進營造了一個安全、穩(wěn)定的環(huán)境?，F(xiàn)對支行一年來的安全保衛(wèi)工作總結匯報如下：

一、加強全員安全防范意識教育和技能培訓，夯實人防基礎

今年以來，我們把增強員工的防范意識放在十分突出的地位，重點圍繞防搶、防盜、防詐騙的應知應會等內容對網點員工進行預案教育和防范技能演練，收到了較好的效果。

預案演練，就是對員工進行案例的教育，組織員工熟悉四防預案，增強防范意識，提高防范能力。針對近年來銀行案件日趨頻繁的嚴峻局面，我們及時收集整理轉發(fā)相關案例，認真組織員工學習上級行下發(fā)的各種文件、通報、通知、案例剖析等30余次，組織員工各類應急演練40余次，并針對我行自身的防范工作進行分析查找隱患，完善防范措施。對前臺網點的防范技能教育，主要側重學習相關規(guī)章制度和基本防范技能，掌握正確的操作規(guī)范和程序以及發(fā)生緊急情況的應急處置措施分工、動作要領，各種自衛(wèi)武器、報警監(jiān)控裝置的操作使用，并使員工較熟練地掌握了突發(fā)性事件及遇險的應急方法，有效地提高了全員安全防范的能力。

二、加強安全防護設施建設，夯實技防物防基礎

安全防護設施建設對抵御盜竊、搶劫等不法侵害案件的發(fā)生和預防起著無法替代的作用。因此，我行在注重抓全員防范意識教育培訓的同時，十分注重抓好防護設施建設，保證所有營業(yè)場所有靈敏可靠、嚴密完善的技防、物防設施。

1、加強對網點技防設施的建設，在支行的大力支持下，投資46萬多資金對3個營業(yè)網點的監(jiān)控設備進行了更新升級，保證了監(jiān)控錄像圖像的清晰和正常運轉。

2、加強對消防器材的管理，今年在國慶節(jié)前花費2、1萬元檢修滅火器160具，并克服困難對辦公大樓消防設施進行改造，特別是在施工過程中，為了施工隊能夠按時，按標準完成改造，作為現(xiàn)場實施責任人我們經常去施工現(xiàn)場對施工方案，所用材料進行嚴格審查，嚴格按照消防法規(guī)定的標準進行施工，嚴把質量，不能花了錢買下安全隱患，堅決杜絕粗制濫造、偷工減料、以次充好等現(xiàn)象，確保改造質量上乘、安全可靠。保證其完全符合消防法的標準，基本形成了人防、物防、技防相結合的防護體系，為保護全行員工生命和國家財產，奠定了堅實的基礎，

3、在技防設施的管理上，支行明確各網點負責人對物防、技防設施的管理負總責，制訂了監(jiān)控設施管理制度，并每天進行回放檢查、定期保養(yǎng)，確保了技防設施的正常運行。

三、加強檢查監(jiān)督，強化規(guī)范管理基礎

加強檢查監(jiān)督作為落實各項規(guī)章制度，及時發(fā)現(xiàn)問題，堵塞漏洞，防范各類案件和事故發(fā)生的最基本的手段。

1、支行堅持每月對所屬網點進行全面檢查，分五個層次落實檢查工作，即行長親自查；分管行長定期查；保衛(wèi)人員每周查，每周對所有網點進行安全制度和防范設施檢查；網點負責人和安全員堅持做到每日營業(yè)前后檢查；行領導會同風險、業(yè)務等部門進行階段性綜合檢查。

2、支行建立了節(jié)假日、雙休日行領導值班崗，公布了值班電話。在平時工作中，突出抓好了對重點部位、重點人員、重點崗位和早、中、晚三個時段的安全檢查，針對網點營業(yè)期間員工安防制度是否落實、柜員是否堅守崗位，柜員因故臨時離崗是否能做到兩清一退（即印章、現(xiàn)金清理入柜上鎖、微機終端退出操作程序），中午和節(jié)假日是否確保一名網點負責人帶班、兩人以上當班等容易出現(xiàn)的問題和隱患薄弱的環(huán)節(jié)進行突擊和回放錄像等方法進行檢查；對在安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，做到絕不放過、不遷就、重整改、嚴處罰。

3、加強了網點日常的自查工作。明確網點負責人是安全防范工作的第一責任人。在安全管理方面推行一把手工程，實行一票否決。把誰主管、誰負責當作安全保衛(wèi)工作的最高責任制。目前，全行所有網點都設有安全員協(xié)助網點責任人進行安全檢查，網點每日進行安全檢查，并作詳細記錄。檢查內容包括業(yè)務方面的章、證、押是否入箱上鎖，水、電、氣閥是否關閉；門、窗是否上鎖；110報警設備是否就位等等。

4、建立健全規(guī)章制度以及開展不間斷的檢查工作，及時發(fā)現(xiàn)了薄弱環(huán)節(jié)，使一些潛在的事故苗頭得到整改，消除了隱患，促進了員工防范意識的加強和各項規(guī)章制度的落實，有效地避免了案件和事故發(fā)生。

安保年終工作總結 篇8

20XX我公司安全保衛(wèi)工作，認真貫徹省公司和市公安局下發(fā)的各文件精神，結合本公司實際，安保工作緊緊圍繞經營、業(yè)務發(fā)展這個中心，狠抓放火這個工作重點，抓制度落實，沒發(fā)生任何安全生產以及重大案件等事故。我們具體做了以下幾方面工作：

一、落實安全生產責任制，落實省公司各文件精神

公司領導重視安全保衛(wèi)工作，把安全保衛(wèi)納入領導重議事日程，在安排通信生產的同時布置安全工作。年初總經理對縣（市）分公司及市公司各部、室簽定安全保衛(wèi)、安全防火責任狀。落實任務，明確責任，切實加強了對安全工作的領導。

我公司在接到省公司春季、冬季防火工作實施方案的通知后，公司領導對此十分重視，并進行了安排和部署；一是按省公司春季和冬季防火工作方案的活動要求，在確立本活動領導組織機構后，活動以懸掛安全標語、安全知識答題等多種形式，并配合市政府開展春、冬季防火工作的宣傳工作；二是由副總經理帶隊，按照省公司的安全檢查細則表，對全地區(qū)營業(yè)廳、辦公樓、機房等進行了一次全面的檢查。檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全隱患，當場下發(fā)整改通知書。針對這些問題，如電源線亂、線徑細、不符合規(guī)范的走線、無線槽、個別消防器材壓力降低等問題進行了整改；三是舉辦滅火演練活動，全區(qū)涉及各個部門有近百多人參加了此次活動，通過員工實際演練對消防器材的使用及初期火災的撲救的技能有所提高；并召開了全地區(qū)安全工作會議，落實責任，強化安全意識。使廣大員工對安全工作在思想上非常重視，行動中得到落實，收到較好的效果。

二、加強安全防范措施，保持內部良好的秩序，確保資金安全

一年來為了切實加強內防貪污、外防盜竊、路防搶劫等工作，從多方面做好防范工作：一是做到了制度到位，嚴格管理，獎罰分明，并加強了監(jiān)督檢查，嚴格要求；二是加強對安保隊伍的建設，根據實際工作情況，更換和增加保安6人。對現(xiàn)金管理人員、押運人員進行法制宣傳教育，對新上崗人員進行安全培訓，全年共計5期，100余人次；三是加強值班、值宿工作，對值班人員加強了監(jiān)督和檢查，全年共夜間查崗4次。辭退更職人員1人，下發(fā)夜間查崗通報兩次，確保了公司夜間重要守衛(wèi)目標的安全；四是對營業(yè)場所加強安全管理，維護營業(yè)廳的正常工作秩序，清理和制止商販在廳內非法交易，干擾正常營業(yè)。值勤經警每天雙人雙崗，加強巡邏，防止收銀臺和客戶的現(xiàn)金被搶、被盜。下班結帳期間，對銀行收帳臺席實行了封閉式管理，同時加大警衛(wèi)力量，切實的加強了營業(yè)場所的安全工作，從而保證營業(yè)的各項安全；五是加強了日常財務人員取送款的押運工作，實行了專人專車，嚴格遵守取送款制度，遇有大量現(xiàn)金實行雙人押送，確保了企業(yè)的資金安全；六是進一步加強了要害部位安全防范工作，對重要部位加強物防和技防措施，年初為11個營業(yè)場所更換和安裝了報警器，并與公安110實現(xiàn)聯(lián)網，還為營業(yè)更換20余個投幣式保險箱，對營業(yè)資金防范起到積極作用。六是加強了辦公樓的安全管理，對外來人員實行嚴格的登記和預約見面制度，有效的控制閑散人員進入。對惡意上訪、辱罵領導擾亂正常工作秩序的人員，依法進行嚴厲的打擊，確保企業(yè)良好的工作和經營秩序。

三、把安全放火工作當成頭等大事來抓，杜絕火災事故的發(fā)生

安全防火工作是企業(yè)各項工作的重要方面，沒有這方面的安全保證，任何工作都無從談起，因此在防火工作上落實了以下幾方面工作：一是開展放火檢查3次，共查出火險隱患20余處，對于這些隱患以書面和oa文件形式下發(fā)了通報，現(xiàn)全部整改完畢；二是認真貫徹落實省公司文件精神，認真開展春、冬季安全放火各項工作，并組織開展百人參加的滅火演練活動；三是根據相關的建筑消防規(guī)范，對市公司通信綜合樓及附屬小二樓不規(guī)范的消防應急疏散標志燈具進行更換。還為新區(qū)生產樓和密山辦公樓完成了防火封堵工作；四是配合消防部門做好宣傳工作，全年做消防宣傳標語5幅、制作消防宣傳專一版、出消防宣傳車兩次；五是繼續(xù)加強員工對防火知識應知應會培訓工作，組織安全防火知識培訓班4期，近百人參加了培訓，通過培訓員工對基本防火知識的了解和掌握消防器具使用的技能有所提高；六是加強各級值班、值宿工作，對各值班崗進行不定期的抽查，嚴格執(zhí)行保安夜間安全巡視制度，切實加強對夜間防火管理工作；七是加強各種消防設施和器具的維護和保養(yǎng)，全年投資近3萬余元對滅火器具損壞的、無壓力的進行修復或更換，還為今年新建基站和新區(qū)生產樓配備了消防器具；八是加強安全防火的基礎工作，完善和修改了企業(yè)消防檔案，及時把一些需要保存的消防方面的圖紙、說明書、資質證明等裝訂成檔保管，便于以后基礎工作的開展；九是完善和修改了總值班、夜間巡視等相應的一些防火方面規(guī)章制度，并嚴格要求、嚴格落實。由于全體干部、員工重視放火工作，完善了各項防范措施，堵塞各種不安全漏洞，所以我全年我公司杜絕了火災事故的發(fā)生。

四、密切配合公檢法相關工作，為社會穩(wěn)定做出貢獻

一年來我們配合公安機關，破獲各類案件幾十起，抓獲逃犯3人，提供查詢線索千余次，今年4月份，多次受到了相關部門的好評，較好的完成對外接待工作，為社會穩(wěn)定做出我們應盡的職責。

總之，在過去的一年中我們在省公司和市公司黨委的正確領導下，克服許多困難，使我們公司內部治安穩(wěn)定，沒有發(fā)生任何火災，但是還有許多不足，我們決心在今后的工作中繼續(xù)努力，做好安全保衛(wèi)工作。

安保年終工作總結 篇9

本文是對公司安保監(jiān)控小隊年度工作的總結。

一、 任務概述

公司安保監(jiān)控小隊是公司保安部門的重要組成部分，負責保障公司的安全穩(wěn)定。在過去的一年中，我們的團隊積極承擔職責，確保公司的正常運營和員工的安全。以下是我們的任務概述：

1. 監(jiān)控系統(tǒng)實時監(jiān)控

我們監(jiān)測公司內外各種情況，包括員工進出公司的情況、公司財產的安全狀況以及客戶的行為。一旦出現(xiàn)異常狀況，我們會第一時間通知其他部門并采取措施及時解決問題。在去年，對于突發(fā)事件我們能夠做出快速反應，受到了公司的表彰和肯定。

2. 巡邏保安

我們的小隊每天負責巡邏公司各個區(qū)域，保衛(wèi)公司財產，保護公司員工和客戶的安全。所有巡邏員都經過嚴格的專業(yè)培訓，提高了巡邏的效率和質量。我們不斷完善巡邏流程，確保每位員工安全，并促進公司內部安全文化的形成。

3. 火災安全管理

我們負責公司內部和周圍高層建筑的防火安全，每天負責巡查樓道、通道和電氣線路，以確保公司火災安全。我們還定期組織演練，加強員工的火災安全意識，以保障公司人員財產的安全。

二、成績概括

在過去的一年中，我們取得了多項成就：

1. 沒有發(fā)生任何重大事故。

2. 關鍵時刻快速應對。

我們在多次突發(fā)事件中，快速行動，適時采取措施，有效限制事情的惡化，為公司避免了潛在的經濟和品牌危機。

3. 完美防范了多次入室偷竊事件。

我們在多次入室偷竊事件中，及時發(fā)現(xiàn)和報告了犯罪嫌疑人的行蹤，并成功抓獲了多名嫌疑犯。在這些突發(fā)事件中，我們表現(xiàn)出了非凡的專業(yè)技能和認真的服務精神。

4. 提升服務效率和管理水平。

我們在過去一年中，成功嘗試并實施了新的運營模式。我們增加了巡邏的密度，縮短了巡邏時間，提高了巡邏質量。同時，在監(jiān)控系統(tǒng)的使用上，我們也采用了更高效的軟件和設備，以提高服務效率和管理水平。

三、進一步改進的計劃

在未來的一年中，我們計劃著進一步改善我們的工作，并且持續(xù)提高我們的服務工作，包括：

1. 加強設備維護。

我們將進一步加強監(jiān)測設備維護，及時準確地修復不良設備，確保監(jiān)控設備穩(wěn)定，安全運行。

2. 傳承和加強技能培訓。

我們的技能和經驗是我們努力工作的基礎，為此，我們將加強專業(yè)技能的認識和傳承，以適應不斷變化的環(huán)境和需求。

3. 創(chuàng)新管理模式，優(yōu)化服務流程。

我們將繼續(xù)嘗試不同的運營模式和服務流程的優(yōu)化，以提高工作效率和服務水平。

4. 堅決防范安全隱患。

我們將進一步加強對安全隱患的認知，針對一切潛在的安全隱患進行預測評估和防范。

結論

過去的一年盡管我們面臨了很多挑戰(zhàn)，但我們堅定的信念、專業(yè)技能和負責任的工作態(tài)度，讓我們成為公司的安全保護者。未來的一年，我們將繼續(xù)保持良好的工作態(tài)度和團隊精神，為公司的各項工作提供全面的支持和服務。

安保年終工作總結 篇10

一年來，在保安公司和各級教育部門的領導下，我和其他同事一道在校園保安工作的崗位上，以維護校園正常教學秩序，保障校園師生安全為己任，以一個合格稱職的保安人員的標準嚴格要求自己，勤勤懇懇，認真負責，確保了所在的__學校全年校園秩序的持續(xù)穩(wěn)定，圓滿完成了各級領導的安排的工作任務。具體工作主要體現(xiàn)在以下幾個方面：

一、日常管理

在日常管理工作中，我們安保組始終堅持每周不少于一次例會，一次集中學習。思想統(tǒng)一，團結一致、相互幫助、相互關心，“心往一處想，勁往一處使”的工作氛圍。在文明執(zhí)勤中，大家出都能統(tǒng)一要求、統(tǒng)一著裝，做到文明禮貌，虛心待人、熱情大方，但在工作中也存在一些不足之處，如：大家思想還不夠穩(wěn)定，工作態(tài)度還不夠積極，工作方法還不夠靈活，行為語言上還不夠到位。

二、服務意識

樹立服務意識，服務于安保大局。工作期間，堅持做好自己的常規(guī)工作，按時接班，認真檢查孩子的校牌，堅持學校的出入制度，對外來人員堅持登記原則，課間做到巡查，放學期間做到校園外100米看守護送等。努力做到公司領導放心，學校領到滿意，校園秩序穩(wěn)定。

三、落實工作

認真完成安保任務、落實具體工作。

1、自覺遵守紀律，做到不遲到不脫崗，上崗時著裝嚴整，舉止文明、自覺樹立保安人員的良好形象。

2、堅持工作日志和出入人員及校園巡邏工作的登記。同時在學校放假后，配合校內教職工每天留校值班，開展巡邏和防范工作。

3、在完成本職工作的同時，積極主動配合學校完成一些力所能及的其他工作?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?，總的來說，自己在校園保安的崗位上為學校的安全和保衛(wèi)工作作出了自己的成績，雖然也存在著工資待遇偏低。和自身素質仍需不斷提高等實際問題和不足之處，但我有信心在今后的工作中發(fā)揚成績，完善不足，圓滿完成校園保安的職責和任務。