房建工長述職報告

房建工長述職報告14篇。

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房建工長述職報告 篇1

一年來，堅持以“抓黨建引領(lǐng)，促科普發(fā)展”為基本思路，做實科協(xié)機關(guān)黨建工作，現(xiàn)將抓黨建工作情況述職報告如下，請領(lǐng)導(dǎo)和同志們評議。

一、履職情況

（一）著力政治引領(lǐng)，在堅守忠誠中鑄魂聚力。一年來，建立并堅持突出重點學(xué)與常規(guī)正常學(xué)并行的運行機制，持續(xù)強化創(chuàng)新理論武裝，抓牢政治根本，夯實思想基礎(chǔ)。重點突出抓好習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想深入學(xué)習(xí)、深入扎實推進(jìn)黨史學(xué)習(xí)教育、積極主動搞好建黨百年慶?；顒?、學(xué)深學(xué)透黨的十九屆六中全會精神。常規(guī)抓好支委會學(xué)習(xí)日、“三會一課”、主題黨日、周五固定學(xué)習(xí)日等正常的集體集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)。共開展各類學(xué)習(xí)研討X次，組織集體學(xué)習(xí)3次，書記講黨課X次，撰寫心得體會X篇。更加進(jìn)一步增強了“四個意識”、堅定“四個自信”、捍衛(wèi)“兩個確立”、踐行“兩個維護(hù)”的堅強決心，凝聚了堅定不移沿著習(xí)近平總書記指引的方向奮勇前進(jìn)的磅礴力量，蓄足了堅決落實中央和省市縣委重大決策部署的源動力，“爭當(dāng)表率、爭做示范、走在前列”成為科協(xié)建設(shè)黨建模范機關(guān)的行動自覺。

（二）著力責(zé)任引領(lǐng)，在肩扛重?fù)?dān)中帶領(lǐng)履職。帶領(lǐng)支部一班人，對上，向上級主管黨組織請教，請求指導(dǎo)；對下，深入黨員中甘當(dāng)小學(xué)生，虛心學(xué)習(xí)，調(diào)查研究，征求意見。根據(jù)上級規(guī)定要求，立足本單位實際，研究制定了書記、支部班子、委員抓黨建工作責(zé)任清單，落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任清單，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任清單，落實意識形態(tài)領(lǐng)域責(zé)任制清單，建立了清單化推進(jìn)落實機制。完善了黨支部組織生活各項制度和民主集中制的各項制度，嚴(yán)格議事程序，嚴(yán)格執(zhí)行“書記”末位表態(tài)制度，注重聽取吸收不同意見。完善了書記、委員聯(lián)系黨員機制、黨員先鋒崗、黨員文明城市創(chuàng)建責(zé)任區(qū)等制度，形成了書記、委員、黨員明晰的責(zé)任鏈，構(gòu)建了書記帶頭帶領(lǐng)履職的環(huán)環(huán)緊扣的黨建落實責(zé)任體系。一年來，共制定4大類責(zé)任清單X個，完善規(guī)范和建立各項制度X項。

（三）著力組織引領(lǐng)，在固本強基中提組織力。按照“四強”黨支部目標(biāo)，固根基、揚優(yōu)勢、補短板、強弱項，扎實推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，切實做到書記當(dāng)好“火車頭”、做好“領(lǐng)頭雁”，支部成為黨旗高高飄揚的戰(zhàn)斗堡壘，黨員成為一面面鮮紅的旗幟。按期高質(zhì)量完成支部換屆選舉，以及配套建設(shè)，選舉產(chǎn)生“政治力強、策劃力強、執(zhí)行力強、示范力強、革新力強”的黨支部書記1名，其他班子成員X名，推選黨小組長X名；新發(fā)展黨員1名，培養(yǎng)入黨積極分子X名；建立多功能黨員科普教育中心1處。

（四）著力效益引領(lǐng)，在深度融合中擔(dān)當(dāng)作為。按照黨支部委員和黨員隊伍年齡結(jié)構(gòu)、專業(yè)學(xué)歷特征，開展“1+X”黨建與業(yè)務(wù)等工作深度融合行動。“1”表示1個黨支部，“X”表示業(yè)務(wù)等工作范圍內(nèi)的事項。以科協(xié)業(yè)務(wù)等工作需求為導(dǎo)向，以高質(zhì)量發(fā)展效益為目標(biāo)，調(diào)動起黨建工作的關(guān)鍵要素，促進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)實現(xiàn)“雙輪驅(qū)動”，達(dá)到深度融合。一是開展“1+民生科普”活動。組織黨員大力宣傳《科普法》和《全民科學(xué)素質(zhì)綱要》，宣傳農(nóng)村實用新技術(shù)、企業(yè)新工藝，推動科普進(jìn)企、入村、到校，進(jìn)腦。共建設(shè)科普主題公園X個，科普廣場X個，印發(fā)各類科普明白紙X萬份，科普手冊X萬冊。二是開展“1+重點項目”活動。黨支部發(fā)揮科協(xié)職能優(yōu)勢，幫助X個過5000萬元的重點項目，解決了技術(shù)難題，加快了項目建設(shè)進(jìn)度。三是開展“1+疫情防控”活動。以志愿服務(wù)，“主題黨日”活動等為載體，以微信科普文章、學(xué)習(xí)講座、現(xiàn)場宣傳等為手段，充分發(fā)揮科普優(yōu)勢，走進(jìn)社區(qū)、農(nóng)村等基層一線深入開展疫情防控科普宣傳，努力提升社會公眾的疫情防控意識。四是開展“1+‘我為群眾辦實事’實踐活動”。一年來，共聯(lián)系村、聯(lián)系戶和任職“第一書記”村解決群眾“急難愁盼”問題X件。同時，還開展了“1+青少年科普”、“1+消防安全宣傳”等形式豐富、靈活多樣的活動，較好發(fā)揮黨建帶科建的作用，實現(xiàn)了雙促共進(jìn)共贏。

（五）著力干凈引領(lǐng)，在廉潔自律中展示形象。一是做到打鐵必須自身硬。堅持帶頭嚴(yán)格貫徹落實規(guī)定精神和縣委落實精神實施細(xì)則，常撣心靈灰塵，常清思想垃圾，常掏靈魂旮旯，常照鏡、常洗澡、常治病，把鐵的紀(jì)律立起來，用嚴(yán)尺子衡量自己，用高標(biāo)準(zhǔn)要求自己，防止小問題變成大問題，小管涌淪為大塌方，在大風(fēng)大浪面前穩(wěn)坐“釣魚船”，在誘惑考驗中練就“金剛身”。二是抓好廉政教育。組織深入開展黨風(fēng)廉政專題教育和案例警示教育，結(jié)合審計、巡視和政治生態(tài)考核查找風(fēng)險點，構(gòu)筑不敢腐、不能腐、不想腐“三不”廉政屏障。三是強化作風(fēng)建設(shè)。持續(xù)推進(jìn)機關(guān)作風(fēng)整頓，著力提高全體黨員抓落實能力、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)能力、科普推廣能力、依法辦事能力和服務(wù)科技工作者能力，樹立忠誠干凈擔(dān)當(dāng)為民的好形象。

二、問題原因

工作雖然取得了一定成績，但也還存在一些問題，主要體現(xiàn)在下三個方面：

一是思想認(rèn)識不到位。存在把業(yè)務(wù)工作擺在第一位置，作為硬指標(biāo)，把黨建工作作為“附帶任務(wù)”，作為軟指標(biāo)的思想。在工作部署安排上，對業(yè)務(wù)工作思考多、謀劃得多，對黨建工作謀劃少、親力親為得少，抓支部建設(shè)投入的時間和精力不夠多。

二是黨建與業(yè)務(wù)時有脫節(jié)。把黨建放在“十四五”科協(xié)規(guī)劃、放在全縣高質(zhì)量發(fā)展、放在群眾日益增長的科普文化需求的大局中來思考謀劃的不夠，載體不夠多，結(jié)合不夠緊密，黨建引領(lǐng)作用得不到有效發(fā)揮。

三是黨建工作創(chuàng)新不夠。由于思維不夠開闊、內(nèi)容不夠新穎、方式不夠靈活，造成組織生活缺少創(chuàng)新，黨組織的吸引力和凝聚力不夠。對黨建工作中出現(xiàn)的新問題、新情況缺少深入思考和研究。開展工作往往“吃老本”、憑老經(jīng)驗，缺乏結(jié)合實際創(chuàng)新工作機制的力度和有效方法。

三、下步打算

針對個人在履職方面存在的不足和黨支部建設(shè)中存在的問題，下步工作中，重點抓好三個方面：

一是立足新時代新征程履行黨建職責(zé)。牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建不稱職”的理念，切實履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，嚴(yán)格貫徹落實上級各項黨建工作要求，堅持黨建工作與中心工作同謀劃、同部署、同考核。以嚴(yán)的制度、嚴(yán)的措施，落實“書記抓”黨建工作責(zé)任制，樹立“黨建就是最大政績”的工作導(dǎo)向。

二是立足新時代新征程豐富黨建載體。以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織為載體，加強基層黨組織建設(shè)；以強化廉潔自律為載體，提高拒腐防變能力；以創(chuàng)新黨員活動為載體，保持黨員先進(jìn)性；以機關(guān)文化建設(shè)為載體，促進(jìn)黨建與機關(guān)文化的融合；以機關(guān)制度建設(shè)為載體，規(guī)范黨務(wù)目標(biāo)管理；積極尋找黨建與業(yè)務(wù)機融合點，發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，不斷促進(jìn)科協(xié)工作開展。

三是立足新時代新征程抓實黨建創(chuàng)新。以推進(jìn)科普工作信息化為切口，申報黨支部書記抓基層黨建工作創(chuàng)新項目；以開展科普大篷車進(jìn)社區(qū)黨員志愿服務(wù)為切入點，申報共產(chǎn)黨員業(yè)務(wù)創(chuàng)新案例。積極發(fā)揮黨員主體作用，進(jìn)一步豐富創(chuàng)新內(nèi)容和形式，增強黨建工作的引領(lǐng)力，為推進(jìn)全縣科普事業(yè)育高質(zhì)量發(fā)展提供強有力的保障。

房建工長述職報告 篇2

2020年以來，我認(rèn)真履行支部黨建第一責(zé)任人的職責(zé)，始終牢固樹立黨要管黨、從嚴(yán)治黨意識，不斷強化“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的觀念，對黨建工作的重大問題，我都親自過問，具體指導(dǎo)為基層黨建工作提供了堅強的組織和作風(fēng)紀(jì)律保障?，F(xiàn)將2020年黨支部黨建工作情況匯報如下：

(一)加強思想建設(shè)，提高政治理論水平

1、抓理論學(xué)習(xí)，提高政治素養(yǎng)。大力宣傳學(xué)習(xí)的重要性，教育引導(dǎo)黨員干部牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念，自覺養(yǎng)成我要學(xué)習(xí)、經(jīng)常學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣。通過采取支部班子學(xué)習(xí)、支部全體黨員集中學(xué)、總支專題講座、交流研討等多種形式，進(jìn)一步改進(jìn)學(xué)習(xí)方式，創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體，把學(xué)習(xí)與調(diào)研、文體活動有機結(jié)合起來，促使支部黨員提高學(xué)習(xí)興趣。今年重點開展了黨的19大精神、習(xí)近平總書記系列重要講話等內(nèi)容的學(xué)習(xí)。

2、抓思想教育，提高黨性認(rèn)識。一是開展“反腐倡廉”影片觀看，組織黨員專門收看了建國第一大案;二是開展 “《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》”為主題知識競賽活動。三是邀請黨校教授做專題輔導(dǎo)，不斷培育和踐行社會主義核心價值觀。通過系列學(xué)習(xí)教育活動，統(tǒng)一了黨員干部的思想，增強了黨員隊伍的戰(zhàn)斗力和凝聚力。

(二)夯實基層基礎(chǔ)，完善機制抓黨建

1、抓支部班子建設(shè)。要求支部班子成員做帶頭學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)的表率;勤奮工作、執(zhí)行力強的表率;團結(jié)協(xié)助、主動溝通的表率;清正廉潔、切實擔(dān)負(fù)起“一崗雙責(zé)”責(zé)任的表率。今年以來共組織黨組中心組集中學(xué)習(xí)6次;堅持支部黨員上黨課制度。

2、完善了各項制度。以制度建設(shè)為突破口，以健全的制度促進(jìn)黨建建設(shè)，經(jīng)過認(rèn)真研究和廣泛討論，積極探索建立長效的學(xué)習(xí)機制、黨員教育機制和黨員管理機制，使黨組織的建設(shè)和黨員的行動有據(jù)可依。

3、積極發(fā)展黨員隊伍。按照《黨章》要求，嚴(yán)格履行入黨手續(xù)，把握發(fā)展黨員工作中培訓(xùn)、政審、考察、審批、轉(zhuǎn)正等各個環(huán)節(jié)。

(三)豐富活動載體，促進(jìn)黨建工作增實效

1、開展“我們的節(jié)日”活動。春節(jié)、中秋節(jié)期間，支部都要去看望慰問困難職工和特困黨員;清明節(jié)，組織干部職工七一重溫入黨誓詞。

2、開展體育活動。為了豐富干部職工精神文化生活，積極支持支部黨員參加各項舉辦的乒乓球賽、羽毛球賽，凝聚人心、鼓舞士氣、振奮精神、推動工作。

3、開展獻(xiàn)愛心送溫暖活動。深入敬老院開展慰問活動。

二、存在的主要問題及原因分析

(一)支部黨務(wù)干部的能力有待提高。2017年以來，支部委員、黨務(wù)干部都是兼職人員，在黨員學(xué)習(xí)教育、思想工作、管理工作等方面需要進(jìn)一步提高。

(二)落實“三會一課”制度難度大。支部的黨員都來自不同的科室(單位)，工作性質(zhì)、特點不同，給集中組織人員學(xué)習(xí)活動帶來困難。

(三)開展黨建工作的方式和方法有待創(chuàng)新。黨建活動和思想政治工作有時只注重過程，忽視效果，在工作方法上，基本都是以工作經(jīng)驗，落實上級精神靠開會、發(fā)文件，以會議落實會議，以文件傳達(dá)文件。

三、下一步工作思路及主要措施

一是在黨建工作謀劃和部署上，高舉旗幟，圍繞中心、服務(wù)大局，牢固樹立“黨建工作也是生產(chǎn)力”的理念，切實把黨建工作融入到黨支部和科室工作的全過程，以建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型黨組織為目標(biāo)，著力加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)，進(jìn)一步提高黨建工作實效性，為工作提供組織保證，不斷提高黨建工作科學(xué)化水平。

二是大力開展調(diào)查研究，多了解支部普通黨員、基層黨員、黨務(wù)工作者思想動態(tài)，有針對性地開展思想政治工作，探索新形勢下黨建工作的新路子。

三是增強創(chuàng)新意識，充分發(fā)揮科技的人才優(yōu)勢，努力開創(chuàng)黨建工作新途徑，使支部黨建活動內(nèi)容更加豐富，形式更加生動，機制更加完善，戰(zhàn)斗力更加堅強，促進(jìn)支部黨建組織工作再上新臺階。

房建工長述職報告 篇3

按照市委要求，現(xiàn)將xx年度抓基層黨建工作情況述職如下。

一、基層黨建工作情況

1、堅持政治引領(lǐng)，筑牢思想根基。高度重視黨員干部政治理論教育，全力引導(dǎo)基層黨員樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)。一是領(lǐng)導(dǎo)干部主動融入群眾，帶頭宣講，組織開展多形式宣講活動280余次，開展集中學(xué)習(xí)198次。二是扎實推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，以黨支部主題黨日活動為載體，分領(lǐng)域分層次明確學(xué)習(xí)重點；健全領(lǐng)學(xué)促學(xué)機制，17名處級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真參加雙重組織生活，帶頭到黨建聯(lián)系點講黨課、以上率下帶領(lǐng)5000余名黨員干部深學(xué)實做。三是抓好黨員教育培訓(xùn)，結(jié)合改革開放40周年、建黨x周年慶祝活動，組織全區(qū)黨員開展黨紀(jì)黨規(guī)集中教育輪訓(xùn)、測試。

2、壓實政治責(zé)任，增強黨建合力。把抓好基層黨建作為首要職責(zé)，先后21次召開黨工委會議，專題研究黨建工作，確定了“農(nóng)村黨建夯基礎(chǔ)、企業(yè)黨建創(chuàng)特色、機關(guān)黨建促提升，薄弱領(lǐng)域抓規(guī)范”的工作思路，分領(lǐng)域、分層次、有計劃地推進(jìn)。先后17次深入鄉(xiāng)村、農(nóng)戶調(diào)研，通過抓點上調(diào)研指導(dǎo)，促面上工作推開，形成一級抓一級、層層抓落實的黨建工作新局面。

3、突出政治功能，建強戰(zhàn)斗堡壘。制定基層黨建全域提升三年行動計劃，分領(lǐng)域施策，確?；鶎狱h組織全面健強全面過硬。一是持續(xù)提升基層黨組織戰(zhàn)斗力。以換屆為契機，選優(yōu)配強村級班子，配強村黨組織帶頭人，全區(qū)43個村調(diào)整黨組織書記19名，占比44%。其中45歲以下比例25%，“派”和“聘”共計9人，比例20.93%，儲備后備干部312人；深入開展“掃黑除惡”專項斗爭和軟弱渙散黨組織整頓，4個軟弱渙散村級黨組織全部整頓提升。二是實施機關(guān)黨建“排頭兵”計劃，圍繞中心工作，開展“黨員先鋒崗”“模范窗口”等創(chuàng)建活動，引領(lǐng)黨員干部在產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、“三大攻堅戰(zhàn)”中發(fā)揮先鋒模范作用，全區(qū)主要經(jīng)濟指標(biāo)增幅均居全市前列。三是補齊“兩新組織”黨建“短板”，深入開展“百日提升行動”，進(jìn)一步優(yōu)化“兩新”組織設(shè)置，細(xì)化黨建指導(dǎo)員工作職責(zé)，建立隨機抽查、動態(tài)管理制度，創(chuàng)建3個企業(yè)黨建陣地標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)示范點。

4、強化政治擔(dān)當(dāng)，狠抓巡視整改。堅決擔(dān)負(fù)起整改主體責(zé)任，從嚴(yán)從實推進(jìn)省委巡視、全市基層黨建考核反饋問題整改落實。一是聚焦問題抓整改。對省委巡視發(fā)現(xiàn)的基層黨建問題，市委考核反饋的7個共性問題和7個個性問題，黨工委成立整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，我擔(dān)任組長，逐項建立臺帳，明確責(zé)任人和整改時限，進(jìn)行銷號整改。二是健全機制抓整改。堅持既治標(biāo)又治本，用制度扎緊權(quán)力的籠子，新修制度9項，完善16項。三是動真碰硬抓整改。對落實全面從嚴(yán)管黨治黨主體責(zé)任不力的責(zé)任人追責(zé)問責(zé)，談話提醒24人次、紀(jì)律處分3人次、誡勉1人次。對扶貧領(lǐng)域大數(shù)據(jù)核實的24條問題全部整改到位，誡勉談話1人、工作約談6人、批評教育11人。

二、存在的突出問題

1、工作推進(jìn)不均衡。對各領(lǐng)域基層黨建工作統(tǒng)籌不夠，新建小區(qū)、互聯(lián)網(wǎng)等新興領(lǐng)域黨建基礎(chǔ)相對薄弱，黨組織覆蓋還存在“空白點”。

2、日常管理不精細(xì)。少數(shù)基層黨組織開展活動還不規(guī)范，“三會一課”教育效果還需加強；部分“兩新”組織黨組織作用發(fā)揮不明顯；對黨員教育管理不嚴(yán)，抓學(xué)習(xí)教育缺乏創(chuàng)新，學(xué)習(xí)效果有待提升，支部主題黨日活動結(jié)合實際不夠緊密，“學(xué)用結(jié)合”效果還需加強。

3、基礎(chǔ)保障需提升。少數(shù)黨務(wù)工作者業(yè)務(wù)不精通、能力素質(zhì)不適應(yīng)，黨建投入與基層組織運轉(zhuǎn)的實際需求相比仍有差距，村級活動中心升級改造和“兩新”組織黨建陣地建設(shè)方面還有待加強。

4、跟蹤問效不嚴(yán)格。工作中對執(zhí)行落實情況跟蹤問效不及時，傳導(dǎo)壓力不夠，對基層黨建考評和專項巡察發(fā)現(xiàn)的問題，動真碰硬不夠。

三、下一步打算

1、聚集主業(yè)強責(zé)任。堅持知行合一，責(zé)無旁貸履行黨建主體責(zé)任和第一責(zé)任。持續(xù)開展區(qū)鎮(zhèn)村三級書記公開承諾，逐級制定問題清單、責(zé)任清單、任務(wù)清單。緊抓各級黨組織負(fù)責(zé)人，擰緊責(zé)任鏈條，確保黨建責(zé)任上肩上心、落地落實。

2、聚集重點抓落實。堅持“整體推進(jìn)、全域提升”，聚集基層黨建重點任務(wù)，扎實推進(jìn)各領(lǐng)域黨建工作拓面提質(zhì)。深化拓展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，組織好“不忘初心、牢記使命”主題教育，鞏固深化巡視整改成果。

3、聚集要素強保障。選準(zhǔn)配強基層黨務(wù)工作力量，把更多的人力財力物力投向基層；進(jìn)一步加強換屆后村級班子教育，強化農(nóng)村黨組織和黨員在推進(jìn)鄉(xiāng)村振興中的領(lǐng)頭雁作用。

4、聚集發(fā)展出實效。圍繞鄉(xiāng)村振興，統(tǒng)籌推進(jìn)產(chǎn)業(yè)、人才、生態(tài)、組織振興，促進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村全面發(fā)展；圍繞城市品質(zhì)提升，推動黨建引領(lǐng)基層治理創(chuàng)新；圍繞特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，推動機關(guān)與企業(yè)黨建結(jié)對互促，促進(jìn)轉(zhuǎn)型發(fā)展大提速。

房建工長述職報告 篇4

住建工作個人年度工作總結(jié)

隨著國家經(jīng)濟的發(fā)展，城市建設(shè)不斷推進(jìn)，住建工作也變得越來越重要。作為住建工作人員，經(jīng)過一年的工作，我深刻感受到自己的成長和進(jìn)步。以下是我的個人年度工作總結(jié)。

一、工作任務(wù)及完成情況

本年度，我的工作主要包括以下幾個任務(wù)：

1.負(fù)責(zé)項目建設(shè)規(guī)劃及簽約事項。我與項目部一起制定項目建設(shè)規(guī)劃，并積極協(xié)助落實與業(yè)主方的簽約事項。在該項工作中，我保持了高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，及時解決項目中遇到的各種問題。

2.建設(shè)工地安全生產(chǎn)監(jiān)管。我認(rèn)真實踐企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)，加強對建設(shè)工地安全生產(chǎn)的監(jiān)管，持續(xù)對物資設(shè)備的安全管理進(jìn)行檢查，確保建設(shè)工地人員的身體安全。

3.協(xié)調(diào)業(yè)主和施工單位關(guān)系。對于任何合作中遇到的問題，我及時尋找解決方法，保持溝通和協(xié)調(diào)。在協(xié)助業(yè)主和施工單位簽定合同時，提出切實可行的建議，使合同雙方達(dá)成良好的合作關(guān)系。

以上三項工作均在規(guī)定的時間內(nèi)完成，保質(zhì)保量。

二、工作體會

在此過程中，我深刻領(lǐng)悟到了“安全第一，預(yù)防為主”的工作思想。項目建設(shè)規(guī)劃與簽約事項中，我時刻關(guān)注安全問題，細(xì)心斟酌各項細(xì)節(jié)，以管控風(fēng)險、預(yù)防事故為主要任務(wù)。

在施工監(jiān)管方面，我知道安全生產(chǎn)是新時代建設(shè)的重中之重，但要保證施工安全并不簡單，需要做好多項工作。為了保證安全生產(chǎn)，我始終保持戰(zhàn)斗狀態(tài)，局勢變化時及時做出反應(yīng)，使風(fēng)險得到控制。

在關(guān)系協(xié)調(diào)方面，我高度重視人際關(guān)系，在合作時遵循誠信、公平原則，不斷完善自己，增強自信心和溝通能力，希望以此為橋梁，為業(yè)主和施工方之間的協(xié)作互惠創(chuàng)造良好的交流平臺。

三、工作中的收獲

本年度的工作任務(wù)雖然較為繁重，但我保持了良好的心態(tài)和認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，踏實工作。通過這些任務(wù)，我得到了很多的啟示和收獲，包括：

1.認(rèn)清崗位使命，樹立責(zé)任意識。念念不忘工作使命，始終視自己為執(zhí)行者，深刻銘記自己的工作要求，快速高效地完成工作任務(wù)；

2.加強團隊協(xié)作能力。堅信“團結(jié)就是力量”，我加強與部門內(nèi)外人員的交流，建立良好的互信互助關(guān)系，搭建了同志們交流與分享的平臺；

3.不斷強化業(yè)務(wù)素養(yǎng)和專業(yè)技能。我注重對住建相關(guān)知識的學(xué)習(xí)，努力習(xí)得項目管理、合同管理、安全管理等方面的專業(yè)技能，提高工作水平。

同時，我的工作還帶給我了數(shù)不盡的快樂時光，我喜歡與同事們交流，以工作為契機，我與他們的友誼也不斷深化。我深信靠著高效率和至上的服務(wù)理念，我們的事業(yè)會不斷進(jìn)步。我希望以此為動力，在今后的工作和生活中，繼續(xù)堅持做一名優(yōu)秀的住建工作人員。

在年初，我曾制定了一個個人的年度目標(biāo)，通過自身努力和不斷學(xué)習(xí)，已取得了比預(yù)期更高的業(yè)績。我深知道自己之所以能夠進(jìn)步，是因為堅守信念、不懈努力。在未來的工作中，我將繼續(xù)發(fā)揚團隊合作精神，不斷探索創(chuàng)新，力爭為住建事業(yè)作出更多的貢獻(xiàn)！

房建工長述職報告 篇5

20xx年以來，依托開展黨的群眾路線活動這個平臺，我作為縣農(nóng)業(yè)局機關(guān)黨支部書記，改進(jìn)作風(fēng)、認(rèn)真學(xué)習(xí)、狠抓落實、務(wù)求實效，把活動的開展同農(nóng)技推廣業(yè)務(wù)有機結(jié)合，以活動促業(yè)務(wù)，以業(yè)務(wù)襯活動，各項工作取得了一定成效，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下。

一、認(rèn)真履行職責(zé)，加強黨支部班子建設(shè)

一是抓思想建設(shè)，用先進(jìn)理論武裝黨員干部頭腦。組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《關(guān)于黨的群眾路線的一系列講話》、《厲行節(jié)約、反對浪費》、《松樹的風(fēng)格》等文章精神，以及中央、省、市、縣黨的群眾路線動員會精神，采取座談討論、專題輔導(dǎo)、集中培訓(xùn)、撰寫心得體會、對照檢查、整改提高等多種方式深入學(xué)習(xí)研討，開展學(xué)習(xí)黨的報告和黨章知識競賽，網(wǎng)上答題活動，參加縣委組織的黨的知識競賽，并獲二等獎。加強機關(guān)文化建設(shè)，組織黨員參加生態(tài)文明和健康知識講座，營造濃厚的機關(guān)干事創(chuàng)業(yè)氛圍。

二是抓隊伍建設(shè)，打造堅強戰(zhàn)斗集體。加強黨員的理想宗旨教育，堅持民主集中制原則，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，在全體黨員干部職工中開展“講規(guī)范、精業(yè)務(wù)、重細(xì)節(jié)、常創(chuàng)新，提升工作質(zhì)量”主題實踐活動，通過嚴(yán)格工作程序，開展崗位技能培訓(xùn)，鼓勵工作創(chuàng)新，建立機關(guān)業(yè)務(wù)工作規(guī)范化管理考評機制等措施，推動機關(guān)人員思路創(chuàng)新、工作提速、服務(wù)提質(zhì)、管理規(guī)范。

二、開展機關(guān)文明建設(shè)，提高黨員干部文明素質(zhì)

加強文明禮儀教育，開展“摒棄不文明行為”活動，引導(dǎo)機關(guān)黨員干部從自身做起、從小事做起，樹立寧遠(yuǎn)人的良好形象；開展義務(wù)植樹、文明勸導(dǎo)、晚上巡邏、清掃責(zé)任街道、xx鎮(zhèn)xx村創(chuàng)國衛(wèi)等活動。

三、開展主題活動，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用

一是積極開展“三聯(lián)三送”行動。機關(guān)黨支部20名黨員干部成立16個幫扶小組，與xx鎮(zhèn)的16個行政村結(jié)對幫扶，并從每個村遴選出1個最困難的家庭，從資金、技術(shù)等方面給予幫助。與各個村共建幫扶，共同研究致富項目，為村民提供種養(yǎng)殖技術(shù)書籍和技術(shù)指導(dǎo)。

二是加強組織建設(shè)。優(yōu)化黨務(wù)干部配備，選用優(yōu)秀年輕干部充實到支部班子中來，選配二名年輕干部任黨支部委員，加強黨建工作力量。從黨組織班子、黨建載體、學(xué)習(xí)機制、活動機制、黨員管理、組織活動、服務(wù)機制等方面進(jìn)行規(guī)范。

三是開展服務(wù)型黨組織建設(shè)。組成調(diào)研組，分別對服務(wù)農(nóng)村、服務(wù)社區(qū)、服務(wù)百姓、服務(wù)項目、服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展五個專題進(jìn)行調(diào)研、指導(dǎo)服務(wù)。

四是召開組織生活會，認(rèn)真進(jìn)行對照檢查。根據(jù)縣委黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組的安排，我們組織召開機關(guān)支部組織生活會，黨員同志之間先進(jìn)行個人對照檢查匯報，其他黨員逐個對其提出批評意見，切實做到“紅紅臉、出出汗”，互相揭短亮丑，做到共同提高、齊上臺階。對支部黨員進(jìn)行民主測評，使每個黨員都接受接受上級考評和民主監(jiān)督。

四、開展機關(guān)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，營造良好政務(wù)環(huán)境

一是認(rèn)真貫徹落實上級精神。規(guī)定、省委九項規(guī)定、市委和縣委作風(fēng)建設(shè)十項規(guī)定。按照縣委要求，為打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)環(huán)境、優(yōu)秀服務(wù)機關(guān)、優(yōu)良服務(wù)作風(fēng)，制定《縣農(nóng)業(yè)局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)若干規(guī)定》，對學(xué)習(xí)、服務(wù)、廉政、團結(jié)等方面提出了嚴(yán)格要求。認(rèn)真貫徹執(zhí)行《xx縣黨員干部作風(fēng)建設(shè)責(zé)任追究辦法》，開展紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)自查工作，將作風(fēng)建設(shè)情況納入績效考核。

二是抓廉政風(fēng)險防控。成立廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定《xx縣農(nóng)業(yè)局廉政建設(shè)工作實施方案》，查找容易產(chǎn)生廉政風(fēng)險的重點環(huán)節(jié)、重點崗位。

五、存在的問題和不足

1、理論學(xué)習(xí)不夠深入，學(xué)習(xí)的整體意識還不夠強。

理論學(xué)習(xí)不深入、不系統(tǒng)、不透徹，沒有突出理論學(xué)習(xí)的重要性，特別是在學(xué)習(xí)的自覺性、積極性和主動性方面表現(xiàn)不足。

2、工作的積極性、主動性、創(chuàng)新性不夠。

有時思想觀念還不能適應(yīng)科學(xué)發(fā)展跨越發(fā)展的新要求，對農(nóng)業(yè)專業(yè)工作的形勢情況不清楚，對農(nóng)業(yè)工作在全縣發(fā)展中的定位認(rèn)識還不夠準(zhǔn)確，站位提不高，眼界放不寬，考慮處理問題就事論事，思路不寬。有時精神懈怠，工作激情明顯下降，工作思路不寬不新，工作舉措不實不力，工作亮點不多不特，存在怕亂求穩(wěn)、怕冒風(fēng)險、安于現(xiàn)狀的思想。

3、政策執(zhí)行力不夠強。

各股室職責(zé)不同，相互配合不夠，有時相互推諉，出現(xiàn)中梗阻，干工作消極畏難，工作疲踏，效率不高，存在工作部署多，督促落實少，致使不少工作有布置無動作，有要求無效果。

4、深入農(nóng)村全心全意為民服務(wù)的宗旨意識不夠強。雖然經(jīng)常也下鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)村入戶深入田間地頭為農(nóng)民服務(wù)，但主動性不強、不夠深入。

5、支部黨員干部隊伍思想建設(shè)薄弱。部分黨員干部團體意識、大局意識不強，個人主義和自我意識時有表現(xiàn)。在團結(jié)方面，存在說的多、做的少，言行不一的問題。

六、今后努力的方向

一是要正學(xué)風(fēng)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹新風(fēng)，力避形式主義。要進(jìn)一步強化理論學(xué)習(xí)，增強理論素養(yǎng)，切實增強履職能力。要按照創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織的標(biāo)準(zhǔn)，領(lǐng)導(dǎo)班子要發(fā)揮示范表率作用，增強學(xué)習(xí)的自覺性和長效性，堅持思想政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)兩手抓。

二是要心系“三農(nóng)”，深入基層，做好服務(wù)，力改官僚主義。要多深入基層調(diào)研，支部班子每季度不少于兩次深入基層，深入農(nóng)村，了解廣大農(nóng)戶訴求，密切關(guān)注黨員干部和群眾反應(yīng)，多方收集意見，并向局黨組報告調(diào)研情況。

三是要群策群力，攻堅克難，力除享樂主義。要牢記艱苦奮斗是黨的光榮傳統(tǒng)和政治本色，作為一種精神，始終是我黨前進(jìn)的強大動力。面對國情、黨情的深刻變化，面對各種社會思潮的各種沖擊，尤其是在面臨深化改革的特殊時期，要牢記“兩個務(wù)必”，增強憂患意識和競爭意識，堅決克服貪圖享樂、得過且過的思想，始終保持奮發(fā)有為的狀態(tài)，群策群力，完成好本部的工作任務(wù)。

房建工長述職報告 篇6

住建工作個人年度工作總結(jié)

一、工作背景

18年是多事之秋，房地產(chǎn)調(diào)控政策逐漸明朗，以及防范化解重大風(fēng)險取得實質(zhì)性成效，無不使得住建工作面臨著五彩斑斕的變化。我所在的住建局堅持把工作重心放在實現(xiàn)“房子是用來住的，不是用來炒的”上，牢固樹立“房住不炒”理念，深入推進(jìn)公共住房和人才住房建設(shè)，增加住房供應(yīng)，滿足廣大市民的住房需求，切實維護(hù)了良好的社會秩序。作為一名住建工作人員，我將我的努力主要分為了以下四方面。

二、全面深化房地產(chǎn)市場調(diào)控工作

加強部門協(xié)調(diào)機制，合理引導(dǎo)房地產(chǎn)市場預(yù)期。圍繞促進(jìn)房地產(chǎn)市場穩(wěn)健健康發(fā)展，住建局積極組織開展房地產(chǎn)市場調(diào)查，監(jiān)測房地產(chǎn)市場整體運行情況，加強政策出臺與實際執(zhí)行的銜接，讓規(guī)定的政策落到實處，深化房地產(chǎn)市場調(diào)控的內(nèi)涵，確保樓市去庫存、穩(wěn)定房價，保障市場的公平、透明。

三、推進(jìn)人才住房建設(shè)

加強人才住房管理，完善人才住房政策。隨著城市經(jīng)濟的發(fā)展，越來越多的人才涌向本市，但是處理好他們的住房問題仍是一個新的挑戰(zhàn)，為了更好地保障人才的住房需求，我積極投入人才住房建設(shè)中，并全力打造服務(wù)平臺，改善管理和服務(wù)水平，促進(jìn)了人才隊伍的建設(shè)。

四、加強公共住房建設(shè)

積極引導(dǎo)社會資金和力量參與公共住房建設(shè)，建立健全配套保障措施。經(jīng)過一年來的積極推進(jìn)，本市的公共住房建設(shè)取得了明顯的成效。我們策劃和實施的多種政策和措施，進(jìn)一步增加了公共住房的建設(shè)規(guī)模和數(shù)量，有效緩解了老百姓的住房壓力，得到了黨委、政府和市民的廣泛好評。

五、提高公眾滿意度

建立了德才兼?zhèn)洹I(yè)績突出的勞動競賽機制，激發(fā)全體干部職工工作熱情，提高了辦事效率和履職能力，切實提升了公眾對住建工作的滿意度。同時，我們加強了宣傳推廣，積極回應(yīng)群眾關(guān)切，不斷提高自身的工作質(zhì)量，讓廣大市民深刻感受到住建工作的實際成效。

在新的一年里，隨著我市住建事業(yè)的不斷發(fā)展，我將繼續(xù)致力于前述工作，全力以赴為市民提供更加優(yōu)質(zhì)、高效、豐富的住房服務(wù)。

房建工長述職報告 篇7

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：大家好!

按照校組織部相關(guān)部署和要求，現(xiàn)將我這一年來的職責(zé)情況做如下述職，請予評議。

一、在盡職中履職

(一)定期學(xué)習(xí)，促進(jìn)思想意識成熟

一年來，支部全體成員采取多種形式對黨的十九屆二中，三中全會精神、學(xué)校黨政工作計劃要點和習(xí)近平總書記系列重要講話精神進(jìn)行學(xué)習(xí)，牢記習(xí)近平總書記強調(diào)把思想政治工作貫穿教育教學(xué)全過程的重要講話精神。緊緊圍繞學(xué)校人才培養(yǎng)目標(biāo)和高水平綜合院校建設(shè)目標(biāo)要求，認(rèn)真貫徹執(zhí)行學(xué)校黨委的決定和工作部署。緊密結(jié)合服裝學(xué)院工作特點開展黨建工作，保障本科教學(xué)工作有效開展。認(rèn)真履行支部書記職責(zé)，組織開展各項工作，形成全體黨員對全面從嚴(yán)治黨和嚴(yán)把政治關(guān)的高度認(rèn)識和理解。

(二)與時俱進(jìn)，靈活多樣學(xué)習(xí)形式與方法

摒棄單一的學(xué)習(xí)方法，積極探索與時俱進(jìn)的、靈活多樣學(xué)習(xí)形式與方法。通過采取專題報告、專題研討、集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、錄像報告等多種形式對黨員進(jìn)行思想意識梳理。同時完善學(xué)習(xí)考勤制度，做好學(xué)習(xí)筆記，做到“會前有計劃，會中有記錄，會后有報道”的持續(xù)學(xué)習(xí)。一年來，集中學(xué)習(xí)研討達(dá)10余次。尤其是在特定專題學(xué)習(xí)中，要求所有黨員均需制作微黨課PPT，目前累計制作微黨課課件24余件。

學(xué)習(xí)成效顯著，__同志撰寫的《把激情留在當(dāng)下》在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化系列主題征文中獲得特等獎。組織全體黨員到__市“紅旗渠教育基地”開展以“弘揚紅旗渠精神，踐行兩學(xué)一做”為主題的黨日活動，旨在弘揚奉獻(xiàn)精神，激發(fā)愛國熱情，展示支部風(fēng)采，加強支部凝聚力。

二、在常態(tài)中提升

(一)規(guī)范支部設(shè)置和組織生活

配齊配強支委會成員，嚴(yán)格組織生活制度，堅持“三會一課”開展，認(rèn)真做好20__年度黨員專題組織生活會和民主評議黨員工作。《20__年度服裝史論教研室黨支部“兩學(xué)一做”專題民主生活會征求意見情況綜合(草稿)》報告正在編撰中。

(二)定期開展業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)

利用各種方式開展黨員基本業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)工作。如：服裝學(xué)院黨委在11月7日下午邀請校黨委辦公室主任__作了《如何做好會議記錄》專題講座。會后，我們隨即把會議內(nèi)容上傳至微信群，讓因上課不能及時到會的同志迅速學(xué)習(xí)，領(lǐng)會精神，掌握技巧。

(三)夯實黨員紀(jì)律教育活動(從嚴(yán)治黨，反腐先行，強化紀(jì)律意識)

組織支部全體黨員觀看《縣(市、區(qū))領(lǐng)導(dǎo)干部腐敗犯罪典型案例剖析》，廉政警示影片《無處可逃》等，強調(diào)黨員嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》要求，廉潔自律，強化法紀(jì)觀念。同時扎實推進(jìn)和完善廉政風(fēng)險防控工作方案。要求全體支部成員認(rèn)真查找各自風(fēng)險點并制定相應(yīng)的防控措施。

(四)十九大精神在身邊

支部積極跟進(jìn)學(xué)院“紅領(lǐng)之家”黨建品牌項目建設(shè)，組織本支部開展豐富多彩的“紅領(lǐng)”志愿服務(wù)，如“走進(jìn)進(jìn)達(dá)花園，展現(xiàn)黨員風(fēng)采”主題志愿活動;積極參加設(shè)計支部承辦的“紅歌賽”;支部成員__、__趕赴__縣尹崗鄉(xiāng)彭莊村扶貧戶---董計老人家中進(jìn)行定點幫扶;積極參加工程支部承辦的微作品大賽，以“我的支部我的堡壘”主題精心組織參賽……

三、在創(chuàng)新中發(fā)展(工作方法創(chuàng)新)

積極承辦全院“好黨員好故事”微黨課比賽。比賽以先進(jìn)典型樹標(biāo)桿，讓所有參賽選手及觀眾都對“共產(chǎn)黨員”這個身份有了更直觀、更直接的認(rèn)識?；顒荧@得一致好評。

四、黨建工作存在突出問題及加強和改進(jìn)工作思路措施情況

突出問題：

1、責(zé)任主體意識還不夠強，基層黨組織的政治核心作用認(rèn)識不到位。還不能將“立德樹人”體現(xiàn)到人才培養(yǎng)方案中，整體思考的還不夠具體到位。

2、對支部全體黨員的教育管理不夠嚴(yán)格。支部學(xué)習(xí)制度、活動制度沒有完全落實到位，學(xué)習(xí)質(zhì)量還有待提高;會議記錄、黨員信息檔案建設(shè)沒有完全做到從嚴(yán)管理。工作規(guī)范化管理需要提升。

3、黨建工作理論學(xué)習(xí)研討的時間投入不夠、鉆研的深度不夠，理論學(xué)習(xí)的自覺性還不夠高。

4、對如何真正有效地發(fā)揮好所有黨員的先鋒模范作用，采取的措施和學(xué)習(xí)教育不夠有效，黨員發(fā)揮表率作用的整體氛圍不濃。

工作思路：

20__年是我校本科教學(xué)質(zhì)量復(fù)查評估年，也是學(xué)校高水平綜合類學(xué)院建設(shè)的重要時段。我們支部將緊密結(jié)合學(xué)校出臺的各項要求和工作要點，以抓基層黨組織規(guī)范化建設(shè)為基礎(chǔ)，以“紅領(lǐng)空間”黨建項目為指導(dǎo)，以保障本科教學(xué)質(zhì)量復(fù)查評估為重點開展黨建工作。在工作中及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，不抱怨不牢騷，營造積極向上的工作和學(xué)習(xí)氛圍。

房建工長述職報告 篇8

一、以全面覆蓋為目標(biāo)，分類指導(dǎo)為原則，科學(xué)建立非公企業(yè)黨組織

由于集聚區(qū)企業(yè)流動性大，企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營、發(fā)展受市場的影響，一方面，不少企業(yè)規(guī)模較小，員工較少，黨員人數(shù)更少，甚至沒有；另一方面，由于多數(shù)企業(yè)處于初創(chuàng)時期，人員流動性較大，部分黨員的工作關(guān)系和組織關(guān)系難以穩(wěn)定，使黨組織的建立難度較大。針對這些問題，X辦黨工委本著“有利于黨組織的管理、有利于黨組織活動開展、有利于黨員參加組織生活、有利于企業(yè)健康發(fā)展”原則，一是強化引導(dǎo)，解決好思想認(rèn)識問題。通過召開座談會、交心會等形式，將集聚區(qū)內(nèi)企業(yè)出資人組織起來，通過理論研討、經(jīng)驗交流等形式，宣傳企業(yè)黨建的重要意義，使企業(yè)主普遍提高了對黨建工作的認(rèn)同感，從思想上重視、從行動上支持企業(yè)黨建工作。二是健全組織，解決好組織設(shè)置問題。按照一個企業(yè)不漏，一個職工不漏的原則，對產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)內(nèi)企業(yè)摸底排查，建立非公企業(yè)黨建工作臺賬，做到企業(yè)、職工、黨員等數(shù)據(jù)清楚。并通過單獨建、聯(lián)合建、掛靠建等方式，多途徑建立企業(yè)黨組織。目前，園區(qū)X家非公制企業(yè)中共有黨員X名，已建立黨組織X個。三是配強班子，解決好有人管事問題。積極引導(dǎo)黨組織班子和企業(yè)班子交叉任職，目前企業(yè)黨組織班子中，X%以上為企業(yè)的中高層管理人員，同時還引導(dǎo)熟悉黨務(wù)工作的退休干部到企業(yè)做黨務(wù)工作。

二、以幫扶指導(dǎo)為主，打造示范亮點，營造非公黨建濃厚氛圍

對新入駐園區(qū)的企業(yè)，X辦黨工委派出工作小組，深入企業(yè)宣傳黨建工作的重要意義，讓企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層高度重視企業(yè)黨建工作。邀請企業(yè)優(yōu)秀黨員代表登臺宣講，同時把企業(yè)對黨建工作的重視情況作為選舉“兩代表一委員”、評先評優(yōu)的重要依據(jù)，爭取把黨建工作列入到企業(yè)建設(shè)的重要內(nèi)容，提高企業(yè)建立黨組織的積極性。X年以來，根據(jù)市級”河洛黨建示范點“建設(shè)方案，我們確定了X大學(xué)科技園和XX兩個黨組織作為“兩新“組織黨建示范點，使其通過抓組織、強活動、優(yōu)帶頭等措施創(chuàng)新了企業(yè)黨建工作模式，以點帶面來促進(jìn)轄區(qū)企業(yè)更好的開展黨建工作。今年七一活動表彰中，X大學(xué)科技園和XX同時獲得了X辦“優(yōu)秀基層黨組織“榮譽稱號。在強化幫扶的同時強化督查，通過召開督查推進(jìn)會、季度通報會、企業(yè)面談會“三會互動”的方式，在企業(yè)營造出濃厚的黨建氛圍。

三、以規(guī)范工作為目標(biāo)，抓機制創(chuàng)新，提升非公黨建科學(xué)化水平

一是堅持工作例會制度，形成抓企業(yè)黨建的合力。建立產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)黨建工作例會制度，每月X號，產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)組織企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人召開會議，聽取企業(yè)黨建工作開展情況，共同研究、集中解決工作中遇到的問題。二是探索經(jīng)費保障機制，確保組織活動正常開展。三是加強隊伍建設(shè)，提升黨建水平。采取企業(yè)內(nèi)部選、社會公開聘等方式，選優(yōu)配強精通黨建工作、精通企業(yè)管理的“雙通型”黨組織書記；實行辦事處、園區(qū)兩級定期輪訓(xùn)制度，提升黨組織書記隊伍能力素質(zhì)。四是建立先進(jìn)典型示范引領(lǐng)機制，重點打造了X等X個示范黨組織，選樹培育了X、X等X名園區(qū)企業(yè)黨組織書記黨員先進(jìn)典型，引領(lǐng)提升產(chǎn)業(yè)園區(qū)黨建整體水平。

四、創(chuàng)新載體，激發(fā)活力，打造園區(qū)非公黨建新格局

一是搞好“三個結(jié)合”。就是：企業(yè)班組例會和黨組織“三會一課”相結(jié)合，生產(chǎn)經(jīng)營與黨建工作同安排、同部署；企業(yè)技術(shù)攻關(guān)和黨組織主題活動相結(jié)合，把黨員先鋒模范作用發(fā)揮到抓生產(chǎn)、強技術(shù)上；職工文娛活動和黨員思想教育相結(jié)合，寓教于樂，調(diào)動黨員職工參與組織活動的積極性。二是抓好“三個培養(yǎng)”。就是：把黨員培養(yǎng)成業(yè)務(wù)骨干、把業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)成黨員、把黨員業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)成中層以上干部，使黨員身份在企業(yè)“香”起來。近年來，產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)黨委先后培育入黨積極分子X余人，發(fā)展黨員X人，X名黨員業(yè)務(wù)骨干被企業(yè)任命為中層以上管理人員。三是爭當(dāng)“三類標(biāo)兵”。在非公企業(yè)黨員中深入開展?fàn)幃?dāng)“生產(chǎn)標(biāo)兵、銷售標(biāo)兵、科技標(biāo)兵”活動，引領(lǐng)黨員職工在抓生產(chǎn)、促銷售、技術(shù)攻關(guān)等方面創(chuàng)先爭優(yōu)。緊扣生產(chǎn)實際，在企業(yè)黨組織中開展“一企業(yè)一主題”實踐活動，為黨員職工提供勞動維權(quán)、司法援助、矛盾調(diào)解、困難救助等服務(wù)，激發(fā)黨員職工提效增產(chǎn)的熱情；培育企業(yè)精神，弘揚企業(yè)文化，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

目前，園區(qū)周邊社區(qū)選派了多名緊缺人才到企業(yè)幫助工作，村（社區(qū)）黨支部為企業(yè)輸送勞動力X余人次。下一步，X辦黨工委將繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實上級工作精神，學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)地區(qū)好的經(jīng)驗做法，持續(xù)加大園區(qū)非公企業(yè)黨組織孵化組建力度，深入推進(jìn)黨組織規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，積極探索建立黨組織和黨員發(fā)揮作用的長效機制，全面提升園區(qū)非公企業(yè)黨建工作水平。

房建工長述職報告 篇9

來公司x年多的時間了，其間酸甜苦麻辣都經(jīng)歷過，但更多的是對公司的感激，因為在工作中不僅增長了知識、技能與方法，同時開闊了思維，這些都是寶貴的人生財富，并將受益終生。新的一年，回顧過往，對一年的工作進(jìn)行總結(jié)，為的是總結(jié)自身不足，來年工作有一個全新的規(guī)劃，能更準(zhǔn)確高效及時的完成工作任務(wù)，讓自身攀登另一個高度?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：

一、辦公室日常工作

1、20xx年xx月至xx月以來，主要工作內(nèi)容是對各類資訊的匯總以及“xxxx”項目房管局備案工作和項目預(yù)售資金的使用申報，其間也參與了“xxxx”項目前期土地證辦理相關(guān)事項，為現(xiàn)階段“xxxx”項目報建奠定了一定的基礎(chǔ)。

在為領(lǐng)導(dǎo)對各類資訊進(jìn)行篩選搜集的同時，自身也掌握了大量的信息，對市場也能更進(jìn)一步的把握，讓思維更加開闊，對各方面知識也有了一定的積累?！笆⑹捞以础表椖肯嚓P(guān)工作不僅使我熟悉了流程，更多的是鍛煉了協(xié)調(diào)能力。

2、20xx年xx月至今，工作主要圍繞“xxxx”項目的報建以及公司內(nèi)部行政事宜，盡管中途插曲不斷，在領(lǐng)導(dǎo)的幫助下，依然盡最大

努力使項目先后取得了《國有土地使用權(quán)證》及《建設(shè)用地規(guī)劃許可證》。與此同時，項目后續(xù)工作的前期準(zhǔn)備也已全部完成，公文書寫能力也得到了進(jìn)一步的提高。

回顧項目報建過程，其間手續(xù)繁多，一環(huán)扣一環(huán)，統(tǒng)籌安排至關(guān)重要，這就需要在做一件事之前，要充分了解到后面所有相關(guān)事項，做到走一步，看多步，分清輕重緩急，只有這樣，才能高效快捷的完成工作任務(wù)。誠然，工作還需要細(xì)致的態(tài)度，報建中對資料的準(zhǔn)備工作也是重中之重，所以，每次在相關(guān)部門所需資料準(zhǔn)備齊全的前提下，依然將所有相關(guān)材料同時攜帶，以備不時之需，提高工作效率。

3、歸檔工作。保證公司及項目所有審批材料和取得的相關(guān)證件以及票據(jù)等做到及時歸檔并做好記錄，同時備份復(fù)印件，保證資料的準(zhǔn)確性、完整性和方便性。

二、20xx年工作計劃

xxxx年的首要任務(wù)是取得《建設(shè)工程規(guī)劃許可證》和《施工許可證》，現(xiàn)階段越級開發(fā)、資本金核定及發(fā)改委核準(zhǔn)相關(guān)資料都已整理齊全，待設(shè)計方案及施工圖完成后即可著手開始辦理后續(xù)事項，包括人防、避雷、消防等相關(guān)部門的審批。新的一年里，我將總結(jié)教訓(xùn)，發(fā)揮所長，加強學(xué)習(xí)，以更積極的態(tài)度，更高的效率來完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的所有任務(wù)--靠結(jié)果生存！

三、存在的問題及今后努力的方向

20xx年，雖然順利的完成了工作任務(wù)，這與領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的大力支持密不可分，也是辦公室全體同仁共同努力的結(jié)果，但細(xì)究起

來，仍然存在很多的不足：

1、學(xué)習(xí)的主動性和自覺性尚須加強，不能僅僅滿足于目前已掌握的知識，要通過進(jìn)一步學(xué)習(xí)掌握更為全面的政治理論知識，涉獵更為廣泛的文化知識領(lǐng)域，以使自己的工作更上一個臺階。

2、工作中時有急躁情緒，謙虛謹(jǐn)慎的作風(fēng)有待于進(jìn)一步加強，做到戒急戒躁，提高文化素養(yǎng)，保持良好的心境，正所謂細(xì)節(jié)決定成敗，性格決定命運。

3、須進(jìn)一步提高對外公關(guān)及協(xié)調(diào)能力。

入行x年來，經(jīng)歷了不同的崗位，每個崗位都兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨，也取得了一定的成績?？偨Y(jié)過去，是為了吸取過去的經(jīng)驗和教訓(xùn)，更好地干好今后的工作。工作中的不足和欠缺，也請領(lǐng)導(dǎo)和各位同事批評、指正。同時，也熱切企盼公司今后更加蓬勃發(fā)展，我也將繼續(xù)貢獻(xiàn)自己最大的力量為公司創(chuàng)造輝煌的業(yè)績。

房建工長述職報告 篇10

基層黨建工作述職報告

為認(rèn)真貫徹落實上級推動168基層黨建工作的通知，緊密結(jié)合我村實際，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，強化宣傳，注重示范帶動，統(tǒng)籌結(jié)合，深埕村扎實推行168基層黨建工作模式，現(xiàn)就我村一年多來深入貫徹“168”基層黨建工作情況匯報如下：

一、高度重視，狠抓落實。村黨支部高度得視推廣實施“168”機制，在村支委會、村黨員大會上就什么是“168”基層黨建工作，為什么抓、如何抓“168”模式實施進(jìn)行了專題輔導(dǎo)和討論，制定工作方案，對班子成員及黨員設(shè)崗定責(zé)，并對項目落實情況進(jìn)行督查。強化支部領(lǐng)導(dǎo)核心和黨員主體作用，不斷提高村級組織建設(shè)科學(xué)化水平，切實夯實黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)，確保黨的建設(shè)與發(fā)展這個第一要務(wù)相互融合，形成推動我村科學(xué)發(fā)展的強大合力。

二、完善制度體系，提高科學(xué)化工作水平。圍繞發(fā)揮“六步工作法”為主題。通過實行組織目標(biāo)管理和黨員個人設(shè)崗定責(zé)，構(gòu)建和諧深埕村，進(jìn)一步建立健全村兩委議事規(guī)則和決策程序、村務(wù)決策聽證、村民（代表）會、黨員大會審議村級重大事項。建立“陽光村務(wù)工程”常態(tài)化管理機制，積極推進(jìn)“陽光村務(wù)工程”建設(shè)，“三資”監(jiān)管、村干部考核評議，民主評議黨員等制度等。通過相關(guān)制度的建立健全，形成一套以“黨員干部問事、群眾說事、集中議事、承諾辦事、定期評事、檢查督事”為主要內(nèi)的辦事制度。推動了農(nóng)村工作的全面發(fā)展，進(jìn)一步密切了農(nóng)村干群關(guān)系，維護(hù)了社會穩(wěn)定村務(wù)公開更直接、更徹底，民主監(jiān)督更扎實、更有效，真正給群眾一個明白，還干部一個清白。

三、帶動推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)，充分發(fā)揮八個方面作用。把實施“168”工作黨建列立日常工作首要日程，用“168”模式整體推進(jìn)各項工作。一是我村黨支部按照新農(nóng)村建設(shè)的發(fā)展思路。帶領(lǐng)村民為建設(shè)美好新家園艱苦創(chuàng)業(yè)，先后投資300萬元開展深埕村新農(nóng)村建設(shè)?，F(xiàn)在南邊三片新村主要水泥路硬化，排水排污工程。配套有農(nóng)貿(mào)市場、公廁、超市、健身休閑樂園、路燈、太陽能高桿燈等。經(jīng)改造后村環(huán)境和衛(wèi)生面貌煥然一新。二是履行好決策，落實各項措施。建立和健全社會保障制度，在計劃生育方面，我村認(rèn)真落實好計劃生育宣傳教育和優(yōu)質(zhì)服務(wù)措施，落實好二女、獨生子女的各項獎勵和保障待遇；在醫(yī)療保險方面，由村委會出資為全村村民辦理農(nóng)村新型合作醫(yī)療。在農(nóng)村養(yǎng)老保險方面，通過引導(dǎo)村民普遍參保，參保率達(dá)99%，保障村民老年基本生活；在最低生活保障方面，我村做到了“應(yīng)保盡?！薄Ｈ锹男泻霉芾?、督促、落實的職責(zé)。認(rèn)真設(shè)定《深埕村實行“168”機制深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動各類組織骨干成員設(shè)崗定責(zé)一覽表》及《深埕村實行“168”機制深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動項目任務(wù)分解表》并掛牌上墻，接受監(jiān)督。四是支持重點工程項目建設(shè)。①配合鎮(zhèn)完成將軍路水泥鋪設(shè)工作，全長約1000米；？完成海天科技企業(yè)土地征地工作，落實特斯建企業(yè)征地的前期工作；③協(xié)助海天科技、特斯建辦理土地農(nóng)轉(zhuǎn)用手續(xù)。五是群團組織發(fā)揮生力軍作用。工會、團支部、婦代會、民兵等組織發(fā)揮自身優(yōu)勢，組織各自聯(lián)系的'群眾參加各種活動，積極引導(dǎo)廣大青年、婦女投身到文明村創(chuàng)建中來。六是發(fā)揮協(xié)作互助作用，屬行好聯(lián)結(jié)、服務(wù)、幫扶的職責(zé)。因地制宜盤活村集體資源，加快富余勞動力轉(zhuǎn)移，多渠道全方位發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟，增加村財和村民收入。促進(jìn)村民就業(yè)。對因征地在家待業(yè)的村民，村委會逐一進(jìn)行登記，建立就業(yè)需求檔案，根據(jù)企業(yè)用工情況統(tǒng)一調(diào)配就業(yè)，村介紹了40多名村民到海興、福特、信德等企業(yè)工作；組織支持20多戶村民發(fā)展近海作業(yè)，增加農(nóng)民收入。六是加快文化陣地建設(shè)。投入了3多萬元，建成了一個60平方米的道德講堂、一個老年活動中心、成立老年大學(xué)、一個40平方的農(nóng)家書屋、一個中心健身場所。積極組織村民參加各種文化活動，努力豐富群眾的文化生活，先后建起了村廣場舞健康身隊、農(nóng)民鑼鼓隊等，經(jīng)常性組織參與各種演出及并連續(xù)開展“五好家庭”的評比活動。通過文化陣地的開展創(chuàng)建主題的文藝活動和各類培訓(xùn)教育來宣傳創(chuàng)建的重要意義，形成了全村上下共創(chuàng)共建的強大合力。七是開展法制宣傳教育，提高農(nóng)村群眾的民主意識和法制觀念。()抓村干部、黨員和村民代表的法制教育，帶動廣大農(nóng)民群眾學(xué)法用法。以村道德講堂及老年大校為普法教育的主要陣地，邀請市老體協(xié)、上級領(lǐng)導(dǎo)同志講課輔導(dǎo)，對村民進(jìn)行普法教育，并借助宣傳窗和黑板報，定期宣傳法律知識，村民法制觀念和防范意識普遍增強，無重大惡性案件、治安案件和生產(chǎn)安全事故發(fā)生。八是在農(nóng)村“六大員”隊伍中開展提高服務(wù)群眾能力、提高服務(wù)質(zhì)量的“雙提”活動。通過以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動相結(jié)合，以優(yōu)秀黨員為排頭兵，充爭發(fā)揮先進(jìn)典型的示范，帶動和輻射作用，形成了示范引路整體推進(jìn)的良好態(tài)勢。

深埕村黨支部在深入推進(jìn)“168黨建工作機制的過程中雖然做出了一些有益的嘗試，但離上級要求還有一定差距，下階段重點要從三個方面抓好168黨建工作機制的推進(jìn)。

要更高。要牢牢把握新農(nóng)村建設(shè)這個第一要務(wù)、服務(wù)群眾這個核心，在更高的起點上推進(jìn)“168”黨建工作機制；圍繞生產(chǎn)發(fā)展和改善民生來實施“168”黨建工作機制。制定符合深埕村的目標(biāo)任務(wù)，為民辦宣判事項目，多為群眾辦實事，重要破解村財增收，群眾增收，民生改善等困局，使深埕村人民幸福指數(shù)得到明顯提升。

要更實。要緊緊圍繞制訂的新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃進(jìn)行分解，并根據(jù)從群眾中征集來的意見和建議，進(jìn)一步完善年度計劃。要進(jìn)一步規(guī)范管理，嚴(yán)格按照六步工作法辦事，使六步工作法成為村里辦好每一件事的必由之路；要做實季度評議和年度進(jìn)行考評，充分調(diào)動各個組織各支隊體的積極性和創(chuàng)造性。

要更平。要提高村干部素質(zhì)，強化村干部隊伍的責(zé)任意識，競爭意識，努力解決各個組織各支隊伍作用發(fā)揮不平衡的問題，通過項目競賽，典型帶動等方式，使一個方面作用帶動其他方面作用的發(fā)揮。

房建工長述職報告 篇11

20xx年我單位在深入開展平安金融創(chuàng)建活動中，充分發(fā)揮財務(wù)公司在新一輪平安金融創(chuàng)建中的特殊作用，致力于建設(shè)良好的金融生態(tài)環(huán)境。在省、市“平安金融”創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，我公司根據(jù)《關(guān)于深入開展系列平安創(chuàng)建活動的意見》和《關(guān)于深入開展平安金融創(chuàng)建活動實施意見》等文件精神，認(rèn)真部署和落實創(chuàng)建工作各項要求，結(jié)合行業(yè)特點，在全公司范圍內(nèi)深入開展“平安金融”創(chuàng)建各項工作，把平安金融創(chuàng)建工作作為20xx年的一項重要工作來抓，取得了一定的成績?，F(xiàn)將我司的創(chuàng)建工作總結(jié)匯報如下：

（一）健全組織，規(guī)范管理，強力推動創(chuàng)建工作

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)。

在創(chuàng)建過程中，公司認(rèn)真履行“一把手”責(zé)任制和“部門負(fù)責(zé)人”責(zé)任制。公司專門成立“平安金融”創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)組織實施、督促檢查“平安金融”創(chuàng)建工作，研究解決在創(chuàng)建活動過程中出現(xiàn)的新情況、新問題。

由各基層負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本部門的創(chuàng)建工作，制訂符合各單位自身特點的創(chuàng)建規(guī)劃和措施，責(zé)任分解落實到人，形成了“一層抓一層，層層抓落實”的責(zé)任體系，為“平安金融”創(chuàng)建工作提供強有力的組織保障。

二、嚴(yán)格創(chuàng)建過程中的考核檢查。

在“平安金融”創(chuàng)建工作中，堅持將目標(biāo)分解細(xì)化，進(jìn)行重點考核?？己私Y(jié)果的運用，與職工獎金考核掛鉤，獎優(yōu)罰劣。將創(chuàng)建實績作為年度工作計劃、總結(jié)、評比的重要依據(jù)，列入領(lǐng)導(dǎo)干部考核內(nèi)容。

（二）完善安保制度，狠抓落實，努力構(gòu)建長效機制

一、加強安全保衛(wèi)制度。

作為一家財務(wù)公司，我司雖沒有庫存現(xiàn)金的管理風(fēng)險，但依然把安全保衛(wèi)作為創(chuàng)建“平安金融”工作中的重點來抓。堅持貫徹“預(yù)防為主、確保重點、依靠群眾、綜合治理”的方針。我司采取集中定期培訓(xùn)、簽訂責(zé)任書等形式，不斷提高保安人員的素質(zhì)，并制定多項安全保衛(wèi)制度，確保辦公地點的安全保障。

二、重點落實財務(wù)公司的防火工作。

我司非常重視辦公場所的消防工作，對營業(yè)場所內(nèi)的防火設(shè)施定期由專業(yè)人員進(jìn)行檢查和維護(hù)，查隱患，抓整改，做到防患于未然。定期組織員工進(jìn)行消防演練，增強全體干部員工的消防意識。對于公司內(nèi)部的計算機機房、資料室等重要部位都進(jìn)行了消防設(shè)施的加強，最大限度保障重要業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)及資料的完好。

三、加強應(yīng)急演練制度。

我司針對供電系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、交易系統(tǒng)、火災(zāi)、搶劫等緊急情況都制定了突發(fā)事件應(yīng)急處理預(yù)案，形成了比較完備的突發(fā)事件應(yīng)急管理機制。工作目標(biāo)是：在突發(fā)事件來臨時，按照處理預(yù)案進(jìn)行快速有效的處理，維護(hù)金融秩序的正常運行，將損失將到最低。

（三）預(yù)防為主，注重教育，致力實現(xiàn)標(biāo)本兼治

一、做好合規(guī)經(jīng)營學(xué)習(xí)教育。

組織全體員工深入學(xué)習(xí)和公司各項規(guī)定要求，根據(jù)財務(wù)公司實際工作的特點，在全公司范圍通過觀看警示教育片等方式，提升廣大員工干部的理想信念、人生觀和價值觀，認(rèn)真開展預(yù)防職務(wù)犯罪、反洗錢、防詐騙等教育工作。

二、加強內(nèi)控稽核制度。

公司針對風(fēng)險事項報告處理、內(nèi)部稽核、負(fù)責(zé)人離任責(zé)任審計等工作制定了多項規(guī)章制度，切實加強公司內(nèi)部風(fēng)險控制和稽核審查工作。由公司風(fēng)險管理部和稽核審計部定期對公司經(jīng)營合規(guī)性進(jìn)行了常規(guī)檢查，對公司的法人治理、內(nèi)部控制、各項業(yè)務(wù)流程等進(jìn)行全方位的風(fēng)險控制。

三、加強落實上級部門的反洗錢和征信等重點工作機。

針對金融監(jiān)管部門要求的反洗錢和征信等重點工作，我司從人員配置、制度建設(shè)、機構(gòu)設(shè)置、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等方面進(jìn)行統(tǒng)一部署，進(jìn)一步提高全行員工對該類工作重要性和緊迫性的認(rèn)識，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，建立和落實相關(guān)工作責(zé)任。

（四）大力發(fā)展產(chǎn)業(yè)鏈業(yè)務(wù)，構(gòu)建良好的金融生態(tài)環(huán)境。

一、大力發(fā)展產(chǎn)業(yè)鏈業(yè)務(wù)，積極解決上下游中小企業(yè)融資難的問題。

今年以來，傳統(tǒng)銀行因為聯(lián)保、供應(yīng)鏈等信貸業(yè)務(wù)風(fēng)險事件的爆發(fā)，紛紛收縮該部分業(yè)務(wù)，造成中小企業(yè)融資難的問題更加突出。公司順應(yīng)國家政策要求，充分利用集團的資源和信息優(yōu)勢，加大力度發(fā)展產(chǎn)業(yè)鏈業(yè)務(wù)，有效向產(chǎn)業(yè)鏈的上下游延伸，與供應(yīng)商和銷售商實現(xiàn)資源的互補。

二、供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)的大力開展，有效解決了上下游中小企業(yè)融資難的問題

將我公司的良好信用能力向產(chǎn)業(yè)鏈的兩端延伸，提升了整個產(chǎn)業(yè)鏈競爭能力。為構(gòu)建一個良好的金融生態(tài)環(huán)境，避免系統(tǒng)性金融風(fēng)險的出現(xiàn)，構(gòu)建平安金融做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

以上是我司在20xx年開展平安金融創(chuàng)建活動中所做工作的總結(jié)匯報。雖然在創(chuàng)建工作中取得了一定成效，但與創(chuàng)建“平安金融單位”的要求相比，還存在一定差距。我們必定以創(chuàng)建活動為契機，進(jìn)一步加強公司的安全管理，提升風(fēng)險防范能力，為創(chuàng)造健康和諧的金融環(huán)境做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

房建工長述職報告 篇12

住建工作個人年度工作總結(jié)

一年一度的住建工作已經(jīng)結(jié)束，回首過去，回顧自己的工作，收獲頗豐，也還有不足之處，下文將對個人一年的工作進(jìn)行總結(jié)。

首先，本人一年來在工作中把握好了思路，明確了目標(biāo)。每一個工作都是從自身崗位出發(fā)，找準(zhǔn)了角色，特別是對住建相關(guān)部門的工作內(nèi)容和工作規(guī)范有了一定的認(rèn)識，也能正確處理各種關(guān)系，最終實現(xiàn)了預(yù)期預(yù)期目的，同時還挖掘了更多的工作任務(wù)，讓自己成為了一個多才多藝的住建工作者。在實踐中，本人還不斷借鑒先進(jìn)的工作經(jīng)驗，從別人的實踐中汲取靈感，做出自己的經(jīng)驗，切實提高了自己的專業(yè)水平。

其次，本人在工作中注重質(zhì)量，以質(zhì)量為第一目標(biāo)。每一個項目從開始的策劃到結(jié)束的驗收，本人努力保證是高質(zhì)量的，一絲不茍，認(rèn)真負(fù)責(zé)。在開展工作的過程中，本人克服了各種困難，按照時間節(jié)點規(guī)劃，合理安排，確保每個環(huán)節(jié)的效率和質(zhì)量。在成功完成項目的同時，為部門贏得了良好的口碑，提升了公司的形象，也塑造了自己的良好個人品牌。

此外，本人在工作中更注重團結(jié)合作。住建工作需要各種各樣的服務(wù)和專業(yè)，需要各個服務(wù)側(cè)之間的協(xié)作配合。因此，本人做好溝通、交流和協(xié)調(diào)，協(xié)同住建相關(guān)部門，形成良好的工作合作氛圍，在工作中不斷彼此了解、碰撞、創(chuàng)新，共同推動各種任務(wù)的圓滿完成。

當(dāng)然，住建工作還是有不足之處的，在工作開展的過程中，本人在項目計劃安排和現(xiàn)場管理方面有一些不足之處。為了更好的改進(jìn)這一問題，本人積極參加學(xué)習(xí)，注重對實際工作的反思和調(diào)整，切實提高自己的工作能力。

總的來說，本人在這一年中在住建工作中的實踐和探索，不僅為工作提供了許多實用的經(jīng)驗、技巧，更加錘煉了自己的職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)意識。這讓我深知到住建工作的重要性，感謝這一年來與本人合作的各位相關(guān)同仁，也由衷感謝部門領(lǐng)導(dǎo)對自己的信任和支持。所以，會一直保持激情、專業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖〗üぷ鳡顟B(tài)，不斷的提高自己，為我崗位做出更大的貢獻(xiàn)。

房建工長述職報告 篇13

根據(jù)市直工委的工作安排，現(xiàn)將20xx年抓基層黨建工作情況述職如下：

一、履職情況

(一)突出“三個主題”，抓牢工作重點

1、突出從嚴(yán)治黨，深化黨員教育。以“不忘初心牢記使命”暨“三牢記”專題教育為契機，圍繞全面從嚴(yán)治黨要求，繼續(xù)加大教育力度。一是深入抓學(xué)習(xí)。各級領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭做研討、上黨課、抄黨章，集中開展黨員政治理論學(xué)習(xí)12次，累計開展各層次學(xué)習(xí)活動30余次。不斷拓展黨建“互聯(lián)網(wǎng)+學(xué)習(xí)”，通過微信群發(fā)布學(xué)習(xí)內(nèi)容500余篇。二是深刻抓整改。持續(xù)規(guī)范黨建工作制度，實行黨建工作督導(dǎo)制，按季度開展工作督導(dǎo)，及時通報工作開展情況，今年共開展黨建工作督導(dǎo)檢查4次，通報4次，切實扭轉(zhuǎn)黨建工作“寬松軟”狀況。三是深層抓引領(lǐng)。開展改革期間先進(jìn)典型選樹活動，激發(fā)廣大稅務(wù)干部的進(jìn)取意識、創(chuàng)新精神，鼓勵大家主動融入、取得新業(yè)績。組織稅收業(yè)務(wù)能手參加科級干部培訓(xùn)班，樹立尚學(xué)、重學(xué)導(dǎo)向。此外，全市“中原好家風(fēng)最美家庭”巡講會走進(jìn)我局，我局全國最美家庭獲得者梁紅衛(wèi)現(xiàn)場為全局干部職工分享經(jīng)歷，讓大家真切的感受家庭美德的時代內(nèi)涵，感悟優(yōu)良家風(fēng)的向善力量。

2、突出責(zé)任建設(shè)，強化主體責(zé)任。一是壓實責(zé)任。認(rèn)真履行黨建工作責(zé)任制職責(zé)，貫徹落實中央《條例》和省委《實施辦法》，切實落實“兩個責(zé)任”。二是注重調(diào)研。在全系統(tǒng)黨建工作會中專門組織座談會，聽取基層黨建工作建議，除此之外還不定期深入基層，調(diào)研和指導(dǎo)基層黨建工作。三是強化機制。在全面落實總局“條主責(zé)、塊雙重，縱合力、橫聯(lián)通，齊心抓、黨建興”的新縱合橫通強黨建機制體系和省局“六大行動”的同時，我局結(jié)合實際成立了黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，召開全系統(tǒng)黨建工作會議部署了“一四五”工作思路，暨“明晰一條主線、壓實四項責(zé)任、實施五大工程”，市局機關(guān)黨委通盤謀劃全系統(tǒng)黨建工作，建立機關(guān)黨建與系統(tǒng)黨建一起抓、系統(tǒng)黨建與地方黨建一盤棋的理念，充分發(fā)揮群團組織橋梁紐帶作用，以黨建帶群建、群團促黨建、黨群協(xié)同共發(fā)展。

3、突出組織建設(shè)，打牢基礎(chǔ)管理。一是規(guī)范支部建設(shè)。我局適時而為、應(yīng)需而新，嚴(yán)格按照基層支部委員會選舉的程序和要求，在x月x日前圓滿完成了18個黨支部的選舉設(shè)立工作，各支部根據(jù)實際劃分黨小組，將黨小組設(shè)到了市局科室、基層業(yè)務(wù)組，在短時間實現(xiàn)了組織全覆蓋。二是規(guī)范黨內(nèi)政治生活。在全系統(tǒng)統(tǒng)一印發(fā)“黨支部工作手冊”“黨小組會議記錄”以及“黨員學(xué)習(xí)記錄”等筆記本，規(guī)范統(tǒng)一“三會一課”內(nèi)容形式。三是規(guī)范黨費收繳工作。開啟黨費收繳電子化模式，全系統(tǒng)黨員利用建行云服務(wù)平臺直接通過手機繳納黨費，機關(guān)黨委通過后臺實時監(jiān)督各支部繳納黨費進(jìn)度，實現(xiàn)了黨費收繳方便快捷準(zhǔn)時足額。四是規(guī)范群團設(shè)立工作。嚴(yán)格按照群團組織章程和地方有關(guān)規(guī)定，按照時間節(jié)點完成了機關(guān)工會、團委、婦委會設(shè)立工作。通過選舉產(chǎn)生了各群團組織委員會，充分體現(xiàn)了廣大干部職工的意愿，真正使新成立的群團組織承擔(dān)起黨和人民群眾的橋梁和紐帶作用。

(二)圍繞“三個融合”，發(fā)揮促進(jìn)作用

1、把黨建工作與改革攻堅深度融合。今年，在國稅地稅征管體制改革的關(guān)鍵時期，我局始終堅持“圍繞改革抓黨建，抓好黨建促改革”理念，充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)、群團助力作用，不斷引導(dǎo)廣大稅務(wù)干部擁護(hù)改革、支持改革，自覺投身改革。開展“牢記身份、牢記初心、牢記使命”主題實踐活動，組織“講大局、聚人心、促改革、展風(fēng)采”主題教育活動，征集“弘揚焦裕祿精神爭做出彩xx人”微黨課，進(jìn)行“高效團隊”拓展訓(xùn)練活動，通過開展系列活動進(jìn)一步促進(jìn)了事合到崗、人合到位、力合同心、心合同德。同時，在近期開展的風(fēng)險分析百日競賽等重大工作中，以“黨支部+工作團隊”“黨小組+工作團隊”的形式，使黨的組織優(yōu)勢、政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為推動稅收工作的強大動力。

2、把黨建工作與服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展深度融合。我局堅持把服務(wù)全市經(jīng)濟社會發(fā)展作為講政治、講大局和增強核心意識、看齊意識的具體體現(xiàn)。一是服務(wù)大局增強城市美譽度。在納稅服務(wù)部門開展了“文明服務(wù)我出彩群眾滿意在窗口”活動，打造規(guī)范運轉(zhuǎn)、廉潔高效、文明優(yōu)質(zhì)的稅務(wù)新形象，切實服務(wù)產(chǎn)城融合示范區(qū)建設(shè)，堅決打贏營商環(huán)境攻堅戰(zhàn)。二是簡政放權(quán)增強群眾幸福感。努力實現(xiàn)納稅服務(wù)事項和公共服務(wù)事項“一網(wǎng)通辦”前提下“最多跑一次”，局領(lǐng)導(dǎo)“跟隨群眾再跑一次”檢驗服務(wù)質(zhì)效。三是落實優(yōu)惠政策提升企業(yè)獲得感。嚴(yán)格落實國務(wù)院系列減稅政策等稅收優(yōu)惠，總計減免稅19.8億元。提升退稅效率，共辦理退稅金額8.55億元，較同期增長34.5%。不斷推動稅銀合作，稅銀貸共惠及納稅人189戶次，13.4億元。

3、把黨建工作與扶貧攻堅深度融合。扶貧工作主要由我分管，我們建立起了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)集中精力抓、責(zé)任科室具體抓，以駐村第一書記為軸心的幫扶工作機制。我與結(jié)對幫扶黨支部共計調(diào)查走訪百余次，積極探討扶貧舉措，堅持“一戶一策”，定期邀請農(nóng)業(yè)專家講解經(jīng)濟作物種植知識，引導(dǎo)群眾采取白菜制種、辣椒種植、家禽養(yǎng)殖等手段提高收入，積極發(fā)動黨員干部結(jié)對幫扶、采購農(nóng)產(chǎn)品等措施。與此同時，我們節(jié)約行政經(jīng)費，積極籌措資金，撥付近20萬元改善幫扶村的基礎(chǔ)建設(shè)和陣地建設(shè)，村容村貌得到極大改善。我局的脫貧攻堅工作得到市政府和社會的充分認(rèn)可，榮獲了xx省選派第一書記工作先進(jìn)單位。目前，我局分包的兩個幫扶村的扶貧任務(wù)初步完成。

二、存在問題

黨建工作我們雖取得了一定的成績，但仍有一些薄弱環(huán)節(jié)不容忽視：一是基層黨組織作用發(fā)揮還不夠充分。個別支部黨內(nèi)組織生活不太認(rèn)真，“三會一課”質(zhì)量仍不高；對黨員教育監(jiān)督管理還不夠嚴(yán)格。二是個別黨員的黨性意識還不夠強。個別黨員在一定程度上還存在理想信念模糊、宗旨意識淡薄、服務(wù)群眾不上心及黨員主體作用發(fā)揮不明顯等問題。三是黨務(wù)干部隊伍建設(shè)急需加強。全面從嚴(yán)治黨的工作標(biāo)準(zhǔn)越來越高，工作任務(wù)越來越繁重，黨務(wù)干部的素質(zhì)急需進(jìn)一步加強。就我個人而言，還存在著黨的政策理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)、抓黨建工作的方法不夠多樣、調(diào)動干部隊伍積極性的措施還不夠豐富等問題。

存在上述問題，主要是由于黨建工作不夠深入、載體不夠豐富、創(chuàng)新能力不強等原因。借這次述職評議之機，在學(xué)習(xí)借鑒其他單位好的經(jīng)驗做法的基礎(chǔ)上，我將認(rèn)真總結(jié)反思，切實抓好整改。

三、下步打算

一是進(jìn)一步培訓(xùn)提升。結(jié)合工作實際，逐步優(yōu)化黨務(wù)干部配備，加大培訓(xùn)力度，提升工作技能，使黨務(wù)干部能夠勝任黨建工作。

二是進(jìn)一步強化考核。進(jìn)一步強化黨建績效考核，強化考核結(jié)果運用，將其作為對領(lǐng)導(dǎo)班子總體評價和領(lǐng)導(dǎo)干部獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。

三是進(jìn)一步嚴(yán)格追責(zé)。繼續(xù)堅持嚴(yán)字當(dāng)頭，加強問責(zé)處理，做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)，對違規(guī)違紀(jì)黨員干部堅決處理，決不姑息遷就。

以上述職，請領(lǐng)導(dǎo)和同志們評議。謝謝大家！

房建工長述職報告 篇14

（一）“四位一體”促落實，切實履行黨建職責(zé)。作為黨委書記，我緊扣本職，堅持工作布置、責(zé)任分解、跟蹤督查、考核結(jié)賬“四位一體”推進(jìn)落實，切實履行“第一責(zé)任人”職責(zé)。今年主持召開黨委會議、專題會議和座談會20多次，針對黨建工作重難點問題，及時研究制定解決辦法和措施。年初，與工作片、村級組織分別簽訂黨建目標(biāo)責(zé)任書，傳導(dǎo)壓力、增強動力；年中，采取明查、暗訪、約談等方式，每月一次深入各基層黨組織跟蹤督查工作；年底，召開述職評議大會，組織鎮(zhèn)直部門和村黨組織書記分別進(jìn)行黨建述職，接受黨員干部群眾評議，實行硬賬硬結(jié)。

（二）“四個著力”抓班子，提升黨委應(yīng)對復(fù)雜局面能力。堅持圍繞“識大體、顧大局、講團結(jié)、做表率”，抓實抓好班子建設(shè)。著力抓好理論武裝，組織開展黨委中心組專題學(xué)習(xí)12次，落實好領(lǐng)導(dǎo)干部在線學(xué)習(xí)，不斷提高班子成員的知識水平和工作能力。著力抓問題整改，結(jié)合“三嚴(yán)三實”專題教育，督促引導(dǎo)班子成員找準(zhǔn)查實不嚴(yán)不實問題89條，并立行立改，改出了新作風(fēng)，改出了新風(fēng)貌。著力抓好班子團結(jié)，堅持重要事項黨委集體研究決定，既增強了班子成員的大局意識和整體觀念，又避免了工作上的失誤。著力搭建干事平臺，積極帶領(lǐng)班子成員沖鋒在前，組織好全省“四化同步”現(xiàn)場會等重要活動，圓滿完成各項工作任務(wù)。

（三）“四個突出”夯基礎(chǔ)，全面提升基層黨建水平。突出抓好軟弱渙散支部整頓，組建整頓工作專班，進(jìn)駐萬古垸、陳剅村2個后進(jìn)村，按照“調(diào)班子、壯集體、順民意、辦實事、重公開”的辦法，徹底改變了兩個村的面貌。突出抓好“420”便民服務(wù)體系建設(shè)，完成25個村“420”便民服務(wù)體系建設(shè)，重點打造了挖溝、易橋、三江3個示范村。突出抓好“四風(fēng)”問題整改，針對何西公路建設(shè)進(jìn)展緩慢，益星、叢墉等偏遠(yuǎn)村安全飲水等群眾反映強烈的問題，從嚴(yán)查處相關(guān)責(zé)任人，共立案16件，查處黨員干部16人。突出抓好保障激勵，按照村主職干部每月1800元，村副職干部每月800元的標(biāo)準(zhǔn)，直接按月上卡，提高村干部待遇，落實村級黨組織黨建經(jīng)費2萬元。

存在問題及原因分析

一是農(nóng)村基層黨組織的戰(zhàn)斗力有待進(jìn)一步加強。少數(shù)村支部抓工作缺動力，接任務(wù)講條件，沒得錢不干事。既沒有辦法壯大集體經(jīng)濟，也不能帶領(lǐng)群眾致富，個別干部甚至為了個人的利益而損害集體利益。部分村不能有效發(fā)動群眾，政策不敢和群眾見面，工作方法簡單粗暴，導(dǎo)致工作無法推動。

二是黨員群眾服務(wù)中心運行還不夠規(guī)范。萬古垸、許灣等14個村黨員群眾服務(wù)中心至今設(shè)施不全，管理松散，日常坐班有斷檔，距“420”服務(wù)體系的要求有較大差距。近一半的村黨建專班人員老化，業(yè)務(wù)知識不能熟練掌握和運用，服務(wù)內(nèi)容比較少，不能滿足群眾需要。

三是非公企業(yè)黨建工作力度不夠。全鎮(zhèn)有40％企業(yè)陣地不達(dá)標(biāo)，專班人員精力不集中，黨建活動不經(jīng)常。啟明機電、藍(lán)天無紡等20多家小企業(yè)黨建工作還沒有覆蓋到。

產(chǎn)生上述問題的原因主要體現(xiàn)在三個方面：一是思想上仍然存在重發(fā)展、輕黨建的傾向。把大量的精力用在了招商引資、平臺建設(shè)和城鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)等方面，對經(jīng)濟工作想得多、安排得多、督促的多，致使抓黨建工作的精力不夠集中，落實黨建第一責(zé)任人責(zé)任還存在應(yīng)付、被動的思想。二是對基層黨建工作的難點問題缺乏系統(tǒng)深入地研究。對少數(shù)村帶頭人素質(zhì)不高、缺乏后備干部、集體經(jīng)濟缺少固定收入、村級財務(wù)管理不規(guī)范、黨員群眾服務(wù)中心建設(shè)資金短缺、規(guī)范化制度難以落實，非公企業(yè)建立黨組織、有效發(fā)揮非公企業(yè)黨組織作用等難點問題，還缺乏系統(tǒng)深入地研究，致使有些問題成為老大難問題，一直難以得到有效解決。三是創(chuàng)造性開展黨建工作還不夠。自己抓黨建工作按部就班的思想多一些，認(rèn)為上級黨組織讓抓什么就抓什么，不能主動結(jié)合實際創(chuàng)新性地想一些辦法。比如，隨著城市化、信息化推進(jìn)，農(nóng)村一些有頭腦、有文化、有實力的能人在外創(chuàng)業(yè)多，滯留在農(nóng)村的村干部資源相對較少，對怎樣把這些能人引回來缺乏有效的辦法；村級黨員群眾服務(wù)中心缺少資金，而鎮(zhèn)一級財力有限，對怎樣引導(dǎo)社會資金加快建設(shè)進(jìn)度想的也不多。

下步工作思路和和主要措施

一是以服務(wù)鎮(zhèn)域經(jīng)濟社會發(fā)展為根本，切實擔(dān)當(dāng)基層黨建第一責(zé)任。進(jìn)一步強化管黨治黨意識，從思想深處根除重發(fā)展、輕黨建的傾向，真正把服務(wù)發(fā)展、保障發(fā)展、促進(jìn)發(fā)展作為黨建工作的根本任務(wù)，在確定思路、部署任務(wù)、研究措施、推動落實上，自覺把黨建工作置于全鎮(zhèn)工作大局之首，每季度召開一次黨建工作會議及時研究解決突出問題。在繼續(xù)抓好挖溝村黨建示范點的同時，下大力氣抓好陳剅村后進(jìn)支部整頓。堅持每周深入1個行政村，重點走訪10戶困難戶，確保1年內(nèi)走遍全鎮(zhèn)所有行政村和困難戶，幫助解決實際困難，做一批實事。

二是以提升“五個功能”為目標(biāo)，全力抓好農(nóng)村基層黨組織建設(shè)。采取定崗位職責(zé)、定任期目標(biāo)、定年度任務(wù)的辦法，扎實抓好勝利社區(qū)換屆后“兩委”班子建設(shè)。開展“五星級”村黨組織評選活動，全鎮(zhèn)評選10個“五星級村黨組織”。完善村主職干部考勤管理意見，推進(jìn)村主職干部“全職化”。完成25個村“420”便民服務(wù)體系建設(shè)。進(jìn)一步加大基層黨建投入力度，村級黨建工作經(jīng)費增加到3萬元，社區(qū)增加到10萬元。

三是以“五個全覆蓋”為抓手，創(chuàng)新推進(jìn)非公領(lǐng)域黨建工作。按照“橫到邊、豎到底、全覆蓋”的目標(biāo)，推動全鎮(zhèn)非公企業(yè)普遍建立黨的基層組織，做到組織設(shè)置全覆蓋。按照黨性強、懂經(jīng)營、會管理、善于做職工思想工作的要求，選優(yōu)配強非公黨組織書記，做到黨組織負(fù)責(zé)人選配全覆蓋。精心挑選一批政治立場堅定，政策理論水平高，熟悉企業(yè)經(jīng)營管理的干部，到非公企業(yè)指導(dǎo)開展黨建工作，做到黨建指導(dǎo)員全覆蓋。舉辦全鎮(zhèn)非公企業(yè)黨組織書記和黨員培訓(xùn)班，加大企業(yè)黨員教育管理力度，做到黨員教育管理全覆蓋。按照“小型、靈活、分散、有效”的思路，深入開展黨員先鋒崗、黨員示范崗等黨建活動，促進(jìn)非公企業(yè)黨員發(fā)揮作用，做到黨員活動全覆蓋。

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黨建述職工作報告14篇

今天幼兒教師教育網(wǎng)小編為大家?guī)砹艘黄c“黨建述職工作報告”有關(guān)的好文章，此資料僅供您在工作和學(xué)習(xí)中參考不得侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)。古語言，一分耕耘，一分收獲，當(dāng)我們結(jié)束一個任務(wù)時。寫報告是必不可少的，專題報告與調(diào)查報告有一些類似，都是主要針對某個事實或論點而展開論述。

黨建述職工作報告 篇1

一年來，在上級黨委、黨總支的關(guān)心指導(dǎo)下，我認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的決議、指示，以深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為抓手，以建立學(xué)習(xí)型黨支部、強化支部建設(shè)為目標(biāo)，圍繞部門工作重點抓黨建，扎實開展支部工作，保證了本部門各項工作任務(wù)的順利完成。

一、堅定理想信念，加強思想政治學(xué)習(xí)

（一）堅持政治掛帥。作為黨支部書記，我在思想上、政治上和行動上始終與黨中央保持高度一致，帶頭執(zhí)行黨和國家現(xiàn)階段的各項路線、方針和政策，正確行使黨員的權(quán)利和義務(wù)，積極開展批評與自我批評，正視缺點，勇于改正。

（二）與時俱進(jìn)抓學(xué)習(xí)。針對新時期對黨支部書記提出的新的更高要求，為了不斷提高自身綜合素質(zhì)，以保證黨務(wù)和本職工作高效有序開展，我堅持利用業(yè)余時間，刻苦自學(xué)黨的知識，努力鉆研業(yè)務(wù)。同時，認(rèn)真抓好“三會一課”制度的落實，在支部和部門工作中，認(rèn)真堅持民主集中制原則。

（三）扎實開展支部主題活動。深刻學(xué)習(xí)貫徹黨的“xx大、xx屆xx會、黨的xx大精神”和xxx的重要講話精神，利用黨員大會開展政治理論和業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)。同時，不斷加強支部領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，認(rèn)真落實“一崗雙責(zé)”制度，堅持把黨建工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同考核。結(jié)合部門銷售業(yè)務(wù)實際情況，積極開展各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動。

二、加強隊伍建設(shè)，開拓創(chuàng)新工作

（一）在工作中，我將所學(xué)理論知識聯(lián)系實際，洞察新的形勢，牢固樹立公司品牌，帶領(lǐng)團隊年年圓滿完成工作任務(wù)，工作業(yè)績不斷刷新歷史記錄，得到上級和同事們的一致好評。20xx-20xx年，第四支部所在銷售部連續(xù)5年被重慶儲渝石油銷售有限責(zé)任公司評為“先進(jìn)部室”；20xx年，部門榮獲“國家物資儲備系統(tǒng)優(yōu)秀青年集體”的榮譽稱號。

（二）在要求自己不斷進(jìn)步的同時，積極鼓勵引導(dǎo)支部其他同志共同進(jìn)步。在短短幾年時間里，第四支部先后走出去的人才有：事業(yè)單位副科長、分子公司總經(jīng)理助理、精準(zhǔn)扶貧的黨員志愿服務(wù)隊隊員。面對部門人員的調(diào)離、新同志工作的不熟悉，為保證工作不受影響，我對每一位新同志的工作都要親自復(fù)核和指導(dǎo)，確保新老同志工作順利交接平穩(wěn)過渡。

（三）作為一名上任不久的黨支部書記，面對黨務(wù)工作經(jīng)驗不足，經(jīng)常主動向有經(jīng)驗的黨務(wù)工作者學(xué)習(xí)請教，并惡補黨建知識。抓實支部黨建工作，創(chuàng)建特色黨建品牌和“紅色儲備，青春銷售”的黨建口號，意在傳承國家儲備紅色基因，立足崗位展現(xiàn)銷售青春活力，推廣唱響國儲品牌，創(chuàng)新“三xin二yi”黨建工作法，采用“主題黨日活動+”的形式，結(jié)合業(yè)務(wù)、服務(wù)、安全、教育、團建、公益、宣傳、運動等方面開展黨建工作，實現(xiàn)了黨建、業(yè)務(wù)齊頭并進(jìn)，把“兩張皮”擰為“一股繩”。20xx年xx月，第四支部非常榮幸地成為孫xx局長所在的國家局機關(guān)第一黨支部的結(jié)對子支部，這極大鼓舞了部門人員干事創(chuàng)業(yè)的斗志。

（四）20xx年xx月，我代表全國儲備系統(tǒng)參加了團中央組織的“全國青年文明號創(chuàng)建工作”培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)并將所學(xué)知識運用于工作中，比如作為系統(tǒng)優(yōu)秀青年代表，受邀參加國家物資儲備系統(tǒng)20xx年新錄用工作人員培訓(xùn)班的交流講課，這不僅給系統(tǒng)的同志們傳遞著滿滿的正能量，還通過銷售部申報“青年文明號”來開展黨支部群團工作。目前，部門已被xx區(qū)團委認(rèn)定為“青年文明號示范崗”。

（五）黨建工作扎實務(wù)實，從抓好黨員干部的政治思想教育等基礎(chǔ)工作入手，不斷開創(chuàng)黨建工作新局面。如：黨員同志的理論學(xué)習(xí)成效不佳，是個一直困擾新老黨員的問題，為了把理論學(xué)習(xí)開展得有聲有色，我提議，為黨員干部添置了黨建、科技、生活等方面的書籍，并確定讀書分享日，組織支部成員共同學(xué)習(xí)、交流心得，使廣大黨員團員同志豐富了理論、增長了知識、開拓了視野，學(xué)習(xí)氛圍發(fā)生了根本性改變：由原來的要我學(xué)，變?yōu)榻裉斓奈乙獙W(xué)，有力地促進(jìn)了學(xué)習(xí)型黨組織的建設(shè)和創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展。在20xx年“建書香支部，做悅讀之星”活動評比中，第四支部脫穎而出，代表四川局參加四川省直工委的進(jìn)一步評選。為深入貫徹全面治黨要求，切實發(fā)揮黨支部的政治功能和服務(wù)功能，推動“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化，我們積極開展四川省直工委關(guān)于“班子作用發(fā)揮好，基本制度落實好，黨員隊伍建設(shè)好，服務(wù)中心工作好，廉潔自律形象好”為主要內(nèi)容的“五好黨支部”創(chuàng)建活動。獲中共四川省直工委授予的20xx年度“五好黨支部”和“優(yōu)秀黨支部書記”的榮譽稱號。

三、廉潔公正，正派做人做事

無論是在工作上，還是在廉潔從業(yè)方面，都按照黨員干部廉潔從業(yè)的有關(guān)法規(guī)嚴(yán)格要求自己，堅持聯(lián)系群眾，主動征求群眾意見，注意調(diào)動大家的積極性。對同事以誠相待，對職工反映的問題，能辦的積極去辦，不能辦的就認(rèn)真做好解釋工作，營造了穩(wěn)定和諧的工作氛圍，得到了領(lǐng)導(dǎo)和職工們的肯定。

圍繞總公司發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營管理、黨建工作等方面，我?guī)ь^簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，向上級黨組織公開承諾，接受職工群眾監(jiān)督，并與支部黨員簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，受此影響，銷售部的非黨員同志都主動簽訂了《廉政責(zé)任書》。

四、存在的問題和不足

一是政治理論學(xué)習(xí)還需加強。

二是黨建基礎(chǔ)工作仍需進(jìn)一步夯實。

三是黨員干部教育形式單一。

四是抓黨建工作方法形式多樣，創(chuàng)新仍然有差距。

五是對黨建工作的新要求理解不夠深入。

在今后的工作中，我將繼續(xù)圍繞中心工作，以團結(jié)、務(wù)實的工作態(tài)度，認(rèn)真履行本職工作，不斷加強學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)水平，提升駕馭工作的能力，以適應(yīng)新時期對國企工作提出的新要求。以上是我本年度的述職，不足之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。

黨建述職工作報告 篇2

煙辦黨支部XX年的黨建工作，以黨的xx大精神和“”重要思想為指導(dǎo)，按照縣委的安排部署，以圍繞中心，服務(wù)大局為根本出發(fā)點以創(chuàng)優(yōu)精神為動力，以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)為目標(biāo)，突出重點堅持創(chuàng)新積極組織開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，進(jìn)一步加強和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)，深入抓好黨建工作，充分發(fā)揮宣傳思想和精神文明建設(shè)的作用，進(jìn)一步加強和改進(jìn)黨的作風(fēng)，在煙辦支部書記的正確領(lǐng)導(dǎo)下，勝利完成了各項工作任務(wù)，下面就XX年來的黨建工作總結(jié)如下：

一、組織工作

煙辦在職人員5人，黨員6人(一位退休職工)。年初、煙辦結(jié)合部門實際制定了黨建工作計劃和要求，認(rèn)真按照計劃逐步實施，認(rèn)真制定了崗位責(zé)任制，把責(zé)任分解落實到人頭，進(jìn)一步完善了各項規(guī)章制度，特別是在煙辦支部書記的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真組織開展了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動中，全體黨員都能夠積極參加，認(rèn)真學(xué)習(xí)，并實行理論與實踐相結(jié)合，以“”重要思想為為指導(dǎo)，為職工辦實事，辦好事，在抓黨員干部學(xué)習(xí)上，我們實行自學(xué)和集中學(xué)習(xí)的辦法，在黨員干部中積極組織學(xué)習(xí)了黨員的基礎(chǔ)知識和相關(guān)文件精神，在電化教育方面，我們組織全體黨員學(xué)習(xí)資料。通過學(xué)習(xí)和開展豐富多彩的活動，充分展示了黨員干部為民務(wù)實的風(fēng)范，引導(dǎo)廣大黨員增加了服務(wù)意識，激發(fā)了黨員創(chuàng)業(yè)熱情和干勁，特別在開展“黨員責(zé)任區(qū)”活動中，清理家屬區(qū)、場區(qū)、景區(qū)衛(wèi)生形成了人人爭先進(jìn)，人人搶先鋒的好氛圍。在查找黨員存在的問題，領(lǐng)導(dǎo)班子存在的問題，單位存在的問題，煙農(nóng)存在的問題中，通過多方爭求意見，綜合歸納為條，主要解決了政府、企業(yè)、煙農(nóng)三者關(guān)系矛盾問題，收到了較好的效果。

二、宣傳及精神文明創(chuàng)建活動工作在宣傳及精神文明創(chuàng)建活動中，我們以“”重要思想為指導(dǎo)，充分發(fā)揮宣傳及創(chuàng)建的作用，認(rèn)真抓好黨建工作，加大管理黨建工作和群團工作的宣傳報道，加大對外宣傳，努力做好黨建工作。

三、紀(jì)檢監(jiān)察工作

在紀(jì)檢監(jiān)察工作中，我們認(rèn)真貫徹上級有關(guān)文件精神，按照單位紀(jì)檢工作的安排部署，圍繞全場工作大局，進(jìn)一步加強和改進(jìn)了黨的作風(fēng)建設(shè)，深入抓好反腐敗兩項工作，堅持標(biāo)本兼治，重在治本的原則，積極推進(jìn)制度創(chuàng)新，注重從源頭上預(yù)防和治理腐敗問題，著重抓好領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍建設(shè)，認(rèn)真查處不正之風(fēng)，違法偉績等現(xiàn)象，不斷的樹立公務(wù)員形象，嚴(yán)禁違反吃、拿、卡、要等不正之風(fēng)，在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動中，我們采取了理論與實踐相結(jié)合，使學(xué)有所用，不斷在職工群眾中餞行“”重要思想，為職工群眾排優(yōu)解難，通過學(xué)習(xí)和實踐深入貫徹預(yù)防職務(wù)犯罪和黨員“十二忌”在學(xué)實過程中，我們更注重從實際出發(fā)，認(rèn)真搞好政務(wù)和場務(wù)兩公開活動，利用揭示板等多種形式，公開公示一些職工關(guān)注的熱點問題，從而增加了透明度，使紀(jì)檢工作取得一定成效，遏制一些問題，使黨員干部隊伍更加純潔，無違法違紀(jì)現(xiàn)象。

上述是我單位在XX年黨建工作取得的一點成效，與縣委的要求相差甚遠(yuǎn)，同時也存在一些工作上的漏洞，有些方法和措施還不得力，今后、我們將采取一系列有效措施，不斷的加強黨員干部隊伍建設(shè)，積極調(diào)整廣大干部職工，為我縣煙草產(chǎn)業(yè)再上新臺階，再躍新水平而努力工作。

黨建述職工作報告 篇3

黨員是黨的細(xì)胞，黨的基層組織是黨在社會基層中的戰(zhàn)斗堡壘，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。由此就決定了基層黨組織建設(shè)在黨的建設(shè)新的偉大工程中所處的基礎(chǔ)性地位。

黨的xx大對基層組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)做出了重要論述，提出了新要求、新任務(wù)、新目標(biāo)和新措施，特別提出要以改革創(chuàng)新的精神推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程。

黨的基層組織是黨的基礎(chǔ)，中國共產(chǎn)黨是由中央、地方和基層組織共同構(gòu)成，相互作用的嚴(yán)密而完整的組織體系。在這個體系中，基層組織是"基本細(xì)胞"，我們黨現(xiàn)在有近七千萬名黨員，370多萬個基層組織。而這七千多萬名黨員要靠把370多萬個基層組織把他們組織起來，使黨形成一個有統(tǒng)一意志，統(tǒng)一行動的整體。如果沒有黨的基層組織，黨就會成為一盤散沙，就不可能有強大的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。同時，黨的基層組織是開展黨的活動的基本單位，是黨員履行義務(wù)，行使權(quán)利的基本場所，黨員要通過黨的基層組織參與對黨內(nèi)事務(wù)的管理，是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶。

一、 認(rèn)真抓好黨的組織基礎(chǔ)工作

黨的基層組織是黨執(zhí)政的組織基礎(chǔ)，抓基層、打基礎(chǔ)的工作始終沒有放松。中國共產(chǎn)黨根據(jù)自己的綱領(lǐng)和章程，不僅是按照民主集中制組織起來的統(tǒng)一整體，而且是按照民主集中制原則自上而下地建立了各級組織機構(gòu)和領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)，把黨的各級組織和全體黨員組織起來，構(gòu)成了嚴(yán)密的組織系統(tǒng)，形成了一個堅強的戰(zhàn)斗集體。在嚴(yán)密完整的組織體系中，黨的基層組織是黨的組織基礎(chǔ)，是黨的統(tǒng)一整體中的基本細(xì)胞。當(dāng)前，我們黨通過遍布全國各地、各條戰(zhàn)線、各個領(lǐng)域、各個部門、各個單位的黨的基層組織、把7400多萬名黨員組織到350多萬個黨支部基層組織中，形成了一個具有統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動的整體。黨正是通過這些基層組織的工作，并通過每個黨員在其中充分發(fā)揮先鋒模范作用，才保證了黨的路線、方針、政策的貫徹和各項工作任務(wù)的完成，才能實現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)作用。如果沒有黨的基層組織，黨組織就不可能有強大的戰(zhàn)斗力和凝聚力，香格里拉縣經(jīng)濟社會也不可能有巨大的發(fā)展。

二、黨的基層組織是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶

人民群眾是歷史的創(chuàng)造者，黨之所以能夠領(lǐng)導(dǎo)人民取得革命建設(shè)和改革的偉大勝利，一個根本的原因，就是黨深深地扎根于人民群眾之中，人民群眾為黨提供了不竭的智慧和力量，是黨的力量源泉。群眾路線，既是黨的根本政治路線，也是黨的組織路線，黨的最大優(yōu)勢是密切聯(lián)系群眾，黨執(zhí)政后的最大危險是脫離群眾。因此，黨同人民群眾的聯(lián)系問題是黨的基層組織的一項基本任務(wù)，即密切聯(lián)系群眾，經(jīng)常了解群眾對黨員、黨的工作的批評和意見，維護(hù)群眾的正當(dāng)權(quán)利和利益，做好群眾的思想政治工作。

三、黨的基層組織是黨在社會組織中的戰(zhàn)斗堡壘

中國共產(chǎn)黨是執(zhí)政黨，是我國社會各項事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，黨的領(lǐng)導(dǎo)主要是政治、思想和組織領(lǐng)導(dǎo)。黨的領(lǐng)導(dǎo)，一方面是通過國家權(quán)力機關(guān)這個中間環(huán)節(jié)來實現(xiàn)，即黨首先制定出正確的路線、方針、政策，然后通過國家的立法機關(guān)的法定程序上升為國家意志，成為全社會遵循的行為規(guī)范和準(zhǔn)則，從制度上、法律上保證黨的路線、方針、政策的貫徹落實;另一方面是靠黨的各級組織充分發(fā)揮作用來保證，特別是通過黨的基層組織的大量工作和廣大黨員的先鋒模范作用，最終才能使黨的主張變?yōu)閺V大黨員和群眾的實際行動，才能使黨的路線、方針、政策得以貫徹實施，才能最終實現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。黨的基層組織分布在社會的各個領(lǐng)域，盡管社會各個領(lǐng)域的工作性質(zhì)、社會作用有所不同，黨的基層組織的具體職能、工作方法、所起的作用也不完全一樣，但都是黨在社會組織中的戰(zhàn)斗堡壘，都擔(dān)負(fù)著宣傳和執(zhí)行黨的路線、方針、政策，團結(jié)、組織黨內(nèi)外干部和群眾，努力完成本單位所擔(dān)負(fù)的任務(wù)的重要職責(zé)。黨的戰(zhàn)斗力，黨的領(lǐng)導(dǎo)作用，都體現(xiàn)在黨的基層組織工作實踐之中。

四、黨的基層組織是開展黨的活動的基本單位

中國共產(chǎn)黨章程規(guī)定，中國共產(chǎn)黨的每個黨員，不論職務(wù)高低，都必須編入黨的一個支部、小組或其它特定的組織，參加黨的組織生活，接受黨內(nèi)外群眾的監(jiān)督。黨的基層組織則擔(dān)負(fù)著發(fā)展黨員，組織黨員學(xué)習(xí)，對黨員進(jìn)行教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)，提高黨員素質(zhì)，增強黨性，嚴(yán)格黨的組織生活，開展批評和自我批評，維護(hù)和執(zhí)行黨的紀(jì)律，監(jiān)督黨員切實履行義務(wù)，保障黨員的權(quán)力不受侵犯等基本任務(wù)。這說明黨的基層組織是黨員履行義務(wù)，行使權(quán)利的基本場所，是開展黨的活動的基本單位。黨員質(zhì)量直接關(guān)系到黨的性質(zhì)、宗旨和黨的目標(biāo)的實現(xiàn)，黨員、干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，率先垂范。黨員的素質(zhì)能否提高，黨員在生產(chǎn)、工作、學(xué)習(xí)和社會生活中能否起到先鋒模范作用，黨的活動開展成效如何，與黨的基層組織工作搞得好壞是密切相關(guān)的。

總之黨的根基在人民，血脈在人民，力量在人民?；鶎狱h組織作為黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，是黨的路線，方針、政策的宣傳者、執(zhí)行者和落實者，能否堅持全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，讓廣大群眾真正得實惠、見效益，是衡量基層黨組織是否具有先進(jìn)性的根本標(biāo)志。只有把黨的基層組織建設(shè)好，黨才有凝聚力，感召力和戰(zhàn)斗力，才能領(lǐng)導(dǎo)人民奔小康，

五、黨的紀(jì)律

在長期的革命和建設(shè)中，我們黨形成了嚴(yán)格的組織原則和紀(jì)律，對于每一個要求加入中國共產(chǎn)黨的積極分子來說，了解并自覺遵守是最基本的要求之一。黨的組織紀(jì)律，指黨的組織和黨員必須遵守的維護(hù)黨在組織上團結(jié)統(tǒng)一的行為準(zhǔn)則，是處理黨組織之間和黨組織與黨員之間關(guān)系的紀(jì)律。共產(chǎn)黨是無產(chǎn)階級的有組織的部隊，嚴(yán)格的組織紀(jì)律約束，維護(hù)了黨的力量和權(quán)威，保證了黨的堅強的戰(zhàn)斗力，保證了黨的路線的貫徹執(zhí)行，保證了黨的先進(jìn)性。

我們黨是一個有7000多萬黨員的大黨，沒有嚴(yán)明的紀(jì)律作保證，就會失去戰(zhàn)斗力，成為一盤散沙。人多就要有紀(jì)律來約束。俗話說"無規(guī)矩不成方圓"，我們黨要想生存和發(fā)展，要想保持全體黨員步調(diào)一致的前進(jìn)，實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的目的，就得加強黨的紀(jì)律。如果每個黨員都各自為政，盲目崇尚自由主義，就會使得力量使不到一個方向，也就做不成大事。所以，作為一名共產(chǎn)黨員，應(yīng)該增強紀(jì)律觀念，經(jīng)常用紀(jì)律來要求和規(guī)范自己，恪盡職守，發(fā)揮表率作用。

黨的組織紀(jì)律，指黨的組織和黨員必須遵守的維護(hù)黨在組織上團結(jié)統(tǒng)一的行為準(zhǔn)則，是處理黨組織之間和黨組織與黨員之間關(guān)系的紀(jì)律。共產(chǎn)黨是無產(chǎn)階級的有組織的部隊，嚴(yán)格的組織紀(jì)律約束，維護(hù)了黨的力量和權(quán)威，保證了黨的堅強的戰(zhàn)斗力，保證了黨的路線的貫徹執(zhí)行，保證了黨的先進(jìn)性。

黨的紀(jì)律是為人民服務(wù)的紀(jì)律，是黨的團結(jié)統(tǒng)一的保證，是完成黨的任務(wù)的保證。我不僅僅是要學(xué)習(xí)這些紀(jì)律，我還要把它深深的牢記在心，并嚴(yán)格遵守它，我覺得這是一個入黨積極分子必須做的，是加入黨的一個前提和基礎(chǔ)。

一、要自覺嚴(yán)格遵守黨的各項紀(jì)律

嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律。政治紀(jì)律是最重要的紀(jì)律，是黨的全部紀(jì)律的基礎(chǔ)。嚴(yán)肅政治紀(jì)律，首要的是嚴(yán)格遵守黨的章程和黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則，堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗不動搖，自覺同黨中央保持高度一致。

認(rèn)真貫徹落實嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟紀(jì)律、廉政紀(jì)律和群眾紀(jì)律，需要各級黨組織和廣大黨員干部切實加強紀(jì)律修養(yǎng)，不斷增強遵守和維護(hù)黨的紀(jì)律的自覺性、堅定性。只有這樣，全面建設(shè)小康社會和加快推進(jìn)現(xiàn)代化建設(shè)的宏偉事業(yè)才有可靠的保證。

二、要自覺維護(hù)黨的紀(jì)律

首先，黨的紀(jì)律是自覺的紀(jì)律。這種自覺的特性是因為，各級黨組織和廣大黨員以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和"三個代表"重要思想為自己的行動指南，大家有著共同的理想、共同的政治綱領(lǐng)、共同的奮斗目標(biāo)，而執(zhí)行黨的紀(jì)律是實現(xiàn)這些綱領(lǐng)和目標(biāo)、實現(xiàn)自己崇高理想和信念的根本保證。因此，黨組織和廣大黨員要把自覺遵守和維護(hù)紀(jì)律看作是自己對黨應(yīng)盡的義務(wù)。還因為，黨的紀(jì)律的制定和實施是建立在民主集中制基礎(chǔ)之上的，集中地體現(xiàn)了黨的根本利益和意志，也體現(xiàn)了每個黨員的個人意志。在討論和制定黨的紀(jì)律的過程中，每個黨員都以不同形式參與了這個全過程。因而，自覺遵守和維護(hù)黨的紀(jì)律，也是每個黨員尊重自己民主權(quán)利的體現(xiàn)。

第二，黨的紀(jì)律是嚴(yán)肅的紀(jì)律。它一經(jīng)制定并通過施行，對每個黨組織和黨員個人都適用，都具有同樣的約束力。某個黨組織和黨員個人不能以某一紀(jì)律對自己是否有利而作為遵守與否的前提;合意的就執(zhí)行，不合意的就不執(zhí)行;不能口頭上堅決擁護(hù)，執(zhí)行中卻打折扣;更不能搞"上有政策，下有對策"。要把對黨的紀(jì)律的遵守與維護(hù)作為一種重要的責(zé)任，認(rèn)真謹(jǐn)慎地履行，不能有絲毫的馬虎。誰違犯了黨的紀(jì)律，誰就要受到紀(jì)律的制裁，輕者進(jìn)行批評教育，重者給予紀(jì)律處分，不允許任何違犯黨紀(jì)的人逍遙于紀(jì)律制裁之外，也不允許任何人干擾黨的紀(jì)律的執(zhí)行。

第三，黨的紀(jì)律是統(tǒng)一的紀(jì)律。在黨的紀(jì)律面前人人平等，不允許有任何不遵守紀(jì)律的特殊黨員，不能強調(diào)地域特殊、行業(yè)特殊和部門特殊，而忽視黨的紀(jì)律，也不能因為是一個普通黨員就放松對自己的紀(jì)律約束。黨員干部隨著自己的職務(wù)升遷、地位提高、環(huán)境變化，遵守和維護(hù)黨的紀(jì)律的責(zé)任和義務(wù)應(yīng)當(dāng)更大、更重。因為權(quán)利和義務(wù)是對等的。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部切不能自恃位高權(quán)重，或者因為監(jiān)督機制不很健全和完善，就放松對自己的紀(jì)律約束，甚至只用黨紀(jì)來管別人，而不讓別人用黨紀(jì)來約束自己;在執(zhí)紀(jì)問題上親疏有別、內(nèi)外有別、寬嚴(yán)有別，這些都是十分有害和危險的。

三、黨員干部要自覺地加強紀(jì)律修養(yǎng)，做遵守和維護(hù)黨的紀(jì)律的模范

所謂紀(jì)律修養(yǎng)，就是要以"三個代表"重要思想為指導(dǎo)，通過不斷學(xué)習(xí)和接受考驗，養(yǎng)成遵守紀(jì)律的意識、維護(hù)紀(jì)律的意識、同違紀(jì)現(xiàn)象作斗爭的意識，而且要不斷增強自覺性和堅定性。黨的各級干部加強紀(jì)律修養(yǎng)，就是要培養(yǎng)上述"三種意識"、切實增強"兩性"，這是一種起碼的要求，也是一種更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)格的要求。因為，黨的各級干部是黨的路線方針政策的制定者、組織者和推動者，是廣大共產(chǎn)黨員中的優(yōu)秀分子，在遵守和維護(hù)黨的紀(jì)律方面應(yīng)該有更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)格的要求、形成全黨上下自覺遵守和維護(hù)黨的紀(jì)律的氛圍和習(xí)慣，從而始終保持我們黨堅強的生命力和戰(zhàn)斗力。

遵守黨的紀(jì)律，就是要自覺地按照黨的各項紀(jì)律去奉公行事，去約束自己，使自己的言行符合"三個代表"的要求。首要的是嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律，自覺地同黨中央在政治上、思想上、行動上保持高度一致。堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗不動搖，不折不扣地貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和省委的決定。堅決維護(hù)黨中央的權(quán)威，保證中央政令暢通。堅決克服為了個人或小團體利益，搞地方保護(hù)主義、本位主義和極端個人主義的錯誤傾向。堅持重大事項報告制度，一旦發(fā)生重大緊急情況，一方面要迅速采取正確措施進(jìn)行處置，另一方面要在第一時間報告上級黨委、政府，不得遲報、漏報，更不能隱瞞不報。黨的人事紀(jì)律、財經(jīng)紀(jì)律、廉政紀(jì)律、群眾紀(jì)律，等等，都是很重要的紀(jì)律，都要嚴(yán)格遵守，不能違犯。與此同時，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部還要帶頭遵守國家的法律法規(guī)。這是因為國家的法律法規(guī)既反映了全國人民的意志和利益，又體現(xiàn)了黨的政策和主張，黨有義務(wù)、有責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)全國人民忠實地嚴(yán)肅地貫徹執(zhí)行國家的各項法律法令和法規(guī)，首先是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須模范地帶頭執(zhí)行，不斷強化法律意識和法制觀念，堅決克服那些凌駕于法律之上的思想認(rèn)識和做法，以實際行動推進(jìn)社會主義民主法制建設(shè)。

中國特色社會主義事業(yè)具有無限光明的前程。改革開放以來的20多年間，我們的國家發(fā)生了天翻地覆的變化，經(jīng)濟發(fā)展，社會進(jìn)步，綜合國力增強，人民生活改善，中國人民為此備感驕傲，備感自豪。實踐證明，沿著這條路走下去，堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗不動搖。

黨建述職工作報告 篇4

?黨支部書記抓黨建述職評議考核工作總結(jié)報告一篇

根據(jù)集團公司黨委抓基層黨建工作述職評議考核工作實施方案有關(guān)要求，公司黨委結(jié)合工作實際，認(rèn)真組織開展2020年黨組織書記抓基層黨建述職評議考核工作?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下。

一、高度重視，充分做好各項準(zhǔn)備工作。公司黨委堅持把抓基層黨建述職評議工作作為堅決做到“兩個維護(hù)”的具體行動，作為推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展、提高黨的建設(shè)質(zhì)量的重要舉措，切實提高政治站位，周密安排部署，制定下發(fā)了《關(guān)于開展2020年度黨支部書記抓基層黨建述職評議考核工作的通知》，明確了述職評議的方式對象、重點內(nèi)容、方法步驟和有關(guān)要求。各支部書記深入調(diào)研，多方面多形式聽取意見建議，深挖存在的突出問題，全面系統(tǒng)地分析了問題的原因，制定出了富有實效的改進(jìn)措施，經(jīng)黨支部班子集體研究討論后，報送到公司黨委辦公室審核。公司黨委辦公室對各黨支部書記述職報告進(jìn)行審核把關(guān)，對不符合要求的，督促修改完善，為開好述職評議會議奠定了基礎(chǔ)。

二、認(rèn)真組織，高效開好述職評議會議。公司黨委召開2020年度黨支部書記抓黨建述職評議考核工作會，按照“述職、提問、點評、測評”的程序召開會議，4位黨支部書記緊緊圍繞黨建工作和經(jīng)營發(fā)展工作作了現(xiàn)場述職，與會黨委委員一一進(jìn)行現(xiàn)場提問，各所屬單位黨支部書記進(jìn)行了答復(fù)；同時公司黨委逐一進(jìn)行點評，點出存在問題、指明努力方向。其他14個黨支部書記提交書面述職報告，述職評議組成員認(rèn)真填寫《黨支部書記抓基層黨建工作情況測評表》。

三、綜合測評，嚴(yán)格審好述職評議結(jié)果。經(jīng)過現(xiàn)場打分評議后，及時整理統(tǒng)計測評結(jié)果，專門召開黨委會研究，嚴(yán)肅評審各黨支部書記黨建述職情況，下發(fā)了《關(guān)于公布2020年黨組織書記抓基層黨建述職評議結(jié)果的通知》，6個黨支部被評為優(yōu)秀的黨支部，9個黨支部被評為良好的黨支部，2個黨支部被評為一般的黨支部。

四、列出清單，全面抓好問題整改落實。公司黨委堅持以本次述職評議為契機，進(jìn)一步壓緊壓實各黨支部書記責(zé)任落實，增強問題整改的政治自覺、思想自覺和行動自覺，督導(dǎo)各支部書記認(rèn)真梳理自己查擺、領(lǐng)導(dǎo)點評、群眾評議、考核反饋指出的問題，研究制定整改落實方案，列出問題清單、責(zé)任清單、整改清單，逐項抓好整改落實，切實做到即知即改、立行立改，真改實改、全面整改，兌現(xiàn)整改承諾，防止問題“年年述、年年改、年年在”。公司黨委針對述職中發(fā)現(xiàn)的思想上重視程度不夠、黨建工作基礎(chǔ)整體比較薄弱、黨內(nèi)政治生活開展不夠規(guī)范、黨建活動形式不夠豐富、黨建工作優(yōu)勢發(fā)揮不夠等問題，全面推動黨建工作向基層拓展、向縱深拓展、向新領(lǐng)域拓展，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展，以優(yōu)異成績慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年。

黨支部書記抓黨建述職評議考核工作總結(jié)報告二篇

根據(jù)《關(guān)于開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))黨組書記抓基層黨建工作述職評議考核的通知》(x組發(fā)〔2014〕x號)文件精神，咸宜鎮(zhèn)于1月16日召開村(社區(qū))支部書記黨建工作述職評議，聽取7個村和1個社區(qū)支部書記抓基層黨建工作述職，并進(jìn)行現(xiàn)場評議。會議由鎮(zhèn)黨委書記主持，全鎮(zhèn)機關(guān)干部、鎮(zhèn)屬單位負(fù)責(zé)人，以及各村(社區(qū))四職干部，共54人參加會議。

一、高度重視，扎實開展述職評議準(zhǔn)備工作

(一)周密部署，統(tǒng)籌安排。鎮(zhèn)黨委書記以管黨治黨主體責(zé)任的重要抓手，突出問題導(dǎo)向、突出講認(rèn)真、突出嚴(yán)實細(xì)，認(rèn)真組織實施。鎮(zhèn)黨委書記對述職評議工作進(jìn)行周密部署;審閱8位村(社區(qū))支部書記述職報告，逐一提出修改意見;研究起草會議講話和點評意見，研究加強基層黨建工作思路對策和主要措施，確保述職評議不走過場。組織委員認(rèn)真負(fù)責(zé)，具體抓好各項工作。

(二)明確內(nèi)容，親自撰寫。堅持支書書記自己動手，認(rèn)真撰寫抓基層黨建和落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”述職報告。整體從“履職情況”、“存在的'問題及原因”、“下步工作打算”三方面入手，每方面結(jié)合“第一責(zé)任人職責(zé)、加強服務(wù)型黨組織建設(shè)、黨員教育管理、民主管理、加強基層黨建的措施、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”、”逐一闡述，親自動手、認(rèn)真撰寫、反復(fù)修改，質(zhì)量比較高。

(三)按照要求，從嚴(yán)把關(guān)。借鑒教育實踐活動有效做法，述職報告逐一審核把關(guān)。一是鎮(zhèn)黨建辦審閱。重點從支部書記履職情況是否華而不實、突出問題是否直截了當(dāng)、剖析原因是否深刻具體、下步工作思路和措施是否務(wù)實管用等方面嚴(yán)格把關(guān)。針對最初報來的述職報告只講成績不講問題，專門下發(fā)通知，要求以履行第一責(zé)任人責(zé)任情況為主線、突出問題導(dǎo)向，講成績不超過材料總篇幅的1/3，并將所有述職報告退回重寫。二是組織委員審閱。對經(jīng)過修改的述職報告，組織委員逐一審查，對“虛、空、飄”等問題提出修改意見和返工要求。三是鎮(zhèn)黨委書記審閱。鎮(zhèn)黨委書記在提出具體修改意見的基礎(chǔ)上，督促進(jìn)一步修改完善，并要求述職發(fā)言材料不能只講成績、不講差距，不能只講表面化一般化問題、不講事關(guān)責(zé)任的深層次問題，不能只講班子問題、不講個人問題。共計進(jìn)行4次修改。

二、精心組織，有序開展述職評議會。

一是支部書記逐一述職。著重就抓基層黨建談特色、查問題、剖根源、講打算，把自己擺進(jìn)去，查找了把黨建當(dāng)成副業(yè)、發(fā)展黨員不足、履職意識不強等問題，做到見物見人見思想。二是鎮(zhèn)紀(jì)委書記和組織委員分別做點評。指出“黨建歸檔不全、支書責(zé)任意識不強、干部服務(wù)能力薄弱、群工系統(tǒng)應(yīng)用不夠、遠(yuǎn)程教育播放拖延、值班制度不落實、事務(wù)公開不夠”等共性問題，還通報了各村(社區(qū))值班、公示、群工系統(tǒng)安裝、遠(yuǎn)程教育播放等暗訪督查情況。三是鎮(zhèn)黨委書記集中點評。對支部書記黨建工作實績給予了“心中有黨建、行動見黨建、效果顯黨建”的肯定，同時指出“基層研究黨建不多、開展黨建不實、黨務(wù)公開不夠、培養(yǎng)黨員干部不夠、制度執(zhí)行不嚴(yán)”等問題。四是進(jìn)行評議測評。測評指標(biāo)包括?；鶎狱h建工作和履行黨風(fēng)廉建設(shè)主體責(zé)任總體評價，分項測評指標(biāo)包括履行第一責(zé)任人責(zé)任情況、黨的群眾路線教育實踐活動開展情況、加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè)情況、嚴(yán)格黨員教育管理情況、嚴(yán)格落實民主管理制度情況5個方面，參會人員按好、較好、一般、較差4個檔次逐一作出評價。經(jīng)統(tǒng)計，

三、鞏固成效，建立述職評議長效機制

各村(社區(qū))支部書記述職報告和評議結(jié)果在村務(wù)公開欄公示，接受黨員群眾監(jiān)督。同時，將支部書記抓基層黨建和落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”工作考核，納入農(nóng)村干部年度，強化評議考核結(jié)果運用。同時認(rèn)真總結(jié)開展述職評議考得的做法和經(jīng)驗，完善黨組織書記基層黨建述職評議考核制度，確保此項工作制度化、常態(tài)化、長效化。

黨支部書記抓黨建述職評議考核工作總結(jié)報告三篇

一、主要做法和成效

一是抓責(zé)任落實。始終牢記從嚴(yán)治黨職責(zé)，先后14次主持召開市委常委會議，研究部署基層黨建工作。約談市委各常委、縣區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道黨(工)委書記105人次。帶頭深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、村組社區(qū)開展調(diào)研76次，協(xié)調(diào)解決了基層組織服務(wù)群眾專項經(jīng)費等問題。建立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系指導(dǎo)基層黨建工作制度，有效發(fā)揮了以上率下的示范帶動作用。

二是抓典型培育推廣。按照省委對我市黨建工作走在全省前列的要求，強化典型培育，打造黨建亮點。在城市社區(qū)深化推廣“民情流水線”工程，全面建成“三維數(shù)字社會管理系統(tǒng)”和民情通呼叫中心，建立1300個網(wǎng)格黨組織，得到了中央和省委領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。在農(nóng)村普遍開展“三爭一促”活動和“為民服務(wù)代理制”，累計辦理服務(wù)事項5.2萬多件。在非公企業(yè)和社會組織廣泛開展“立足崗位作貢獻(xiàn)，建設(shè)小康當(dāng)先鋒”等活動，建成100家黨建工作示范點。

三是抓隊伍建設(shè)。堅持把基層黨組織帶頭人隊伍和黨員隊伍建設(shè)作為基層黨建的重中之重來抓，先后制定出臺選優(yōu)配強基層黨組織干部隊伍、加強村黨組織書記隊伍建設(shè)和加強黨員隊伍建設(shè)三個《意見》，堅持在基層一線培養(yǎng)選拔干部，先后選派217名市直機關(guān)干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、村和社區(qū)開展工作，有23名鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道黨政主要負(fù)責(zé)人選拔到縣級領(lǐng)導(dǎo)崗位。整頓軟弱渙散基層黨組織270個，處置不合格黨員83名。

四是抓基層保障。按照人往基層走、錢往基層投、政策往基層傾斜的要求，將基層組織活動經(jīng)費納入財政預(yù)算，市財政專門下?lián)艽濉⑸鐓^(qū)為民服務(wù)專項經(jīng)費688萬元、非公企業(yè)和社會組織示范點創(chuàng)建補助經(jīng)費200萬元、幫扶資金2534萬元。社區(qū)、村辦公活動經(jīng)費平均達(dá)到每年5.3萬元和1.36萬元，村干部報酬達(dá)到每年1萬元。督促各縣區(qū)為政府聘用人員辦理“五險一金”，基層聘用人員收入整體增加近一倍。

二、存在的主要問題及原因

抓基層黨建措施辦法還不夠多，經(jīng)費保障還不夠到位，77%的村屬于“空殼村”，7個社區(qū)沒有辦公活動場所。存在這些問題的主要原因是自己主業(yè)思想樹得還不夠牢固，壓力傳導(dǎo)還不夠有力，督促指導(dǎo)還不夠扎實有效。

三、下一步思路和措施

一是要集中破解難題。針對基層黨建力量不足的問題，通過繼續(xù)選派機關(guān)優(yōu)秀干部到村任“第一書記”等辦法，壯大基層工作力量;針對農(nóng)村發(fā)展活力不強的問題，在全市推廣村級發(fā)展互助基金社、農(nóng)機互助社，發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟;針對非公企業(yè)和社會組織黨建工作弱的問題，總結(jié)推廣100家示范點經(jīng)驗做法，切實擴大“兩新”組織黨的組織覆蓋和工作覆蓋;針對經(jīng)費保障不足的問題，從市級財政專列黨建經(jīng)費和社區(qū)辦公活動場所建設(shè)經(jīng)費，優(yōu)先保障基層黨建資金投入。

二是要用好“三大載體”。在先鋒引領(lǐng)行動方面，深化拓展“民情流水線”“三爭一促”“為民服務(wù)代理制”等基層黨建活動載體，著力創(chuàng)建服務(wù)型基層黨組織。在雙聯(lián)行動方面，全面落實駐村聯(lián)戶、結(jié)對幫扶制度，重點抓好全市剩余91個貧困村的整村脫貧任務(wù)，實現(xiàn)全市整體脫貧。在效能風(fēng)暴行動方面，完善市、縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、村社區(qū)四級聯(lián)動政務(wù)服務(wù)體系，提升服務(wù)群眾能力水平。

三是要加強制度建設(shè)。近期我們將制定出臺市委貫徹從嚴(yán)治黨要求的《實施意見》，進(jìn)一步明確黨建工作的目標(biāo)任務(wù)、工作措施和考核辦法。健全黨建工作考評機制，尤其對各級黨組織書記的考核，首先看抓黨建的實效。進(jìn)一步完善黨委書記抓基層黨建述職評議制度，著力建立健全基層黨建工作問責(zé)機制，加大督促檢查力度，努力促進(jìn)基層黨建工作上臺階上水平。

黨建述職工作報告 篇5

按照市直機關(guān)工委要求，由我代為述職，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們予以評議。

一、主要工作情況

1、抓好責(zé)任落實。年初，根據(jù)市直機關(guān)工委要求，研究制定了機關(guān)黨建年度工作總結(jié)和工作計劃，先后2次召開專題會議傳達(dá)部署黨建工作，做到了黨建工作有謀劃、有部署、有落實。認(rèn)真執(zhí)行學(xué)習(xí)教育計劃，全年共安排學(xué)習(xí)內(nèi)容達(dá)72學(xué)時，其中:組織黨員集中學(xué)習(xí)黨的十八大等重要會議精神7次，學(xué)習(xí)焦裕祿、顏廷民等典型事跡4次，組織觀看反腐倡廉警示教育片1次，邀請市黨校專家授課1次，召開專題討論會5次、座談會10次。

2、開展服務(wù)活動。

一是積極開展“黨組織服務(wù)日”活動。組織黨員干部深入企業(yè)開展“百戶重點企業(yè)幫扶、主體市場培育、安全生產(chǎn)專項整治”等一系列服務(wù)活動，幫助企業(yè)解決融資難、招工難、用電難等實際困難。

二是積極開展“在職黨員進(jìn)社區(qū)”活動。組織在職黨員主動到所居住社區(qū)報到，認(rèn)領(lǐng)了文明建設(shè)宣讀員、綠色家園志愿者、矛盾糾紛調(diào)解員等社區(qū)服務(wù)崗位10個、參加服務(wù)活動30人次。

三是積極開展“黨組織聯(lián)系社區(qū)”活動。主動與光明社區(qū)進(jìn)行對接，幫助解決電腦、桌椅等折合人民幣6000元的辦公用品。四是積極組織開展幫扶活動。為三岔河村提供基礎(chǔ)設(shè)施幫扶資金1萬元，并走訪、慰問了3戶特困和2戶老黨員，送去生活必需品價值1200余元。

3、加強黨員管理。注重強化黨員的教育和管理，堅持黨組織生活制度，認(rèn)真落實“三會一課”，充分發(fā)揮黨組織作用，以支部為單位定期組織黨員集中上黨課，召開黨員思想交流匯報會，制定《黨建工作述職制度》等6項制度，確保黨的組織生活落到實處。積極開展“佩黨徽、樹形象”活動，強化了黨員意識，加強了黨性鍛煉。

二、存在的主要問題及原因

一是對黨建工作重視程度不夠。落實黨建工作的自覺性、主動性不強，認(rèn)為業(yè)務(wù)工作是硬任務(wù)，基層黨的建設(shè)是軟任務(wù)，基層黨的建設(shè)擺不到重要議事日程。二是落實制度和履行職責(zé)不到位，缺乏行之有效的措施和手段，問責(zé)制沒有起到警示和威懾作用。三是基層黨建的創(chuàng)新意識不夠突出，沒能靜下心來思考黨建工作的新思路、新方法。

產(chǎn)生以上問題的主要原因有三個方面:一是對基層黨建工作認(rèn)識不足，重視不夠。尤其是在業(yè)務(wù)工作量大的時候，沒有把黨建工作擺在應(yīng)有的位置上，導(dǎo)致黨建整體水平不均衡。二是雖然建立了黨建工作責(zé)任制，各支部也建立健全了一系列制度，但在實際運行過程中，有些執(zhí)行不夠順暢。

監(jiān)督和考評考核作用發(fā)揮不夠充分，激勵問責(zé)機制不夠完善，獎勵主要停留在精神層面。三是對黨建知識學(xué)習(xí)不夠，缺乏學(xué)習(xí)新理論、新知識的強烈愿望，自覺不自覺地降低了工作標(biāo)準(zhǔn)，沒有深鉆細(xì)研，不能以創(chuàng)新的思路、有效的措施抓實基層黨建工作。

三、下步工作思路和主要措施

1、落實黨建工作責(zé)任制。牢固樹立“抓黨建是最大政績”的政績觀，自覺把基層黨建工作擺在首要位置，堅持與中心任務(wù)同謀劃、同部署、同落實。建立定期議黨、專題議黨制度，建立健全黨建工作責(zé)任制和督查機制。堅持“書記抓、抓書記”，層層傳導(dǎo)壓力，督促基層黨支部書記履職盡責(zé)。完善問責(zé)追究機制，加大基層黨建工作的考核權(quán)重，把考評結(jié)果作為倒逼問責(zé)的重要依據(jù)。

2、強化制度落實。進(jìn)一步完善《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點制度》、《黨員承諾踐諾制度》等制度，強化制度保障。通過與各基層黨組織書記簽訂責(zé)任狀，抓好黨支部書記述職評議和群眾評議黨員工作，加強黨建執(zhí)行力。認(rèn)真落實“三會一課”，加強黨的紀(jì)律和黨性修養(yǎng)教育，管好黨員這個主體，通過領(lǐng)導(dǎo)帶頭講黨課等具體活動，嚴(yán)格規(guī)范組織生活，確保各項制度落到實處。

3、創(chuàng)新開展系列活動。緊緊圍繞“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型”黨組織建設(shè)，開展最優(yōu)黨課評比活動，提升學(xué)習(xí)再提高的能力;表彰“優(yōu)秀黨支部”“優(yōu)秀黨員”，增強黨的凝聚力和提高黨員形象;開展“黨員包保企業(yè)”和“非公企業(yè)黨建”活動，提升服務(wù)能力。

黨建述職工作報告 篇6

根據(jù)區(qū)直屬機關(guān)工委關(guān)于開展六型黨組織創(chuàng)建工作意見和實施方案的要求，年初以來，我局以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，深入貫徹落實黨的會議精神，積極探索機關(guān)黨建工作新路子，進(jìn)一步深化“一個支部一個特色”活動，以“轉(zhuǎn)作風(fēng)，優(yōu)服務(wù)，破難題，強三農(nóng)”為主題，以“五個新”為目標(biāo)，(為民務(wù)實，清正廉潔形象有新提升;貼近三農(nóng)，服務(wù)基層作風(fēng)有新改進(jìn);凝心聚力，維護(hù)穩(wěn)定能力有新提高;改革創(chuàng)新，城鄉(xiāng)融合發(fā)展有新突破;真抓實干，破解三農(nóng)難題有新成效)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，扎實深入地開展服務(wù)型黨組織創(chuàng)建工作?，F(xiàn)將我局黨支部開展服務(wù)型黨組織創(chuàng)建工作匯報如下：

(一)加強自身學(xué)習(xí)，提升為農(nóng)服務(wù)能力。進(jìn)一步加強全局黨員干部思想政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)習(xí)考勤、專題調(diào)研、“三會一課”和學(xué)習(xí)考核等各項制度，每月一次結(jié)合局務(wù)會議，組織全體干部職工開展集中理論學(xué)習(xí)和工作交流。在抓好本職工作的同時，注重理論聯(lián)系實際，在精學(xué)、深學(xué)上下工夫，在指導(dǎo)實踐上做文章，各業(yè)務(wù)科站隊每年完成2-3篇調(diào)研報告，做到學(xué)用結(jié)合、工學(xué)相長。注重學(xué)習(xí)形式創(chuàng)新，充分利用網(wǎng)絡(luò)、媒體等現(xiàn)代化手段，采取集中學(xué)習(xí)與分散學(xué)習(xí)相結(jié)合、個人自學(xué)與集中領(lǐng)學(xué)相結(jié)合、討論交流與專題輔導(dǎo)相結(jié)合，提高學(xué)習(xí)的針對性和實效性。

(二)深入一線調(diào)查，摸清底子找準(zhǔn)問題。近年來，我們一直重視基層調(diào)研，了解實際情況，聽取群眾訴求：比如開展了新一輪低收入農(nóng)戶調(diào)查認(rèn)定、建設(shè)用海使用情況、村級合同規(guī)范化清理整頓、“三無”漁船和外籍拖拉機排查摸底、農(nóng)村信用體系建設(shè)和農(nóng)業(yè)規(guī)模化經(jīng)營等調(diào)研，通過這些基礎(chǔ)性工作，對當(dāng)前“三農(nóng)”工作中存在的一些重點難點問題有了更全面的了解，為破解難題提供了第一手材料。特別是20xx年開始的畜禽環(huán)境綜合整治、內(nèi)河水質(zhì)綜合整治等工作，都分別獲得了市領(lǐng)導(dǎo)的批示肯定，收到了較好的效果。這些工作就是在群眾反應(yīng)強烈，經(jīng)過詳實調(diào)查的基礎(chǔ)上開展的。同時，我局還通過召開行風(fēng)監(jiān)督員會議、監(jiān)管相對人會議、問卷調(diào)查、談心交心等方式，廣泛征求群眾意見，認(rèn)真加以梳理歸納，制定有效措施，抓好整改落實，切實改進(jìn)服務(wù)方式，提高服務(wù)質(zhì)量。

(三)搭建活動載體，增強為農(nóng)服務(wù)效果。我們針對“三農(nóng)”工作，搭建了一些有效的活動載體，并將活動與“三農(nóng)”工作有效結(jié)合，真正體現(xiàn)效果。一是進(jìn)一步發(fā)揮農(nóng)村工作指導(dǎo)員隊伍“六大員”作用，今年共下派農(nóng)村工作指導(dǎo)員224名，組織召開各類座談會491次，撰寫調(diào)研報告32篇，集中宣講政策法規(guī)102次，落實幫扶建設(shè)項目30項，調(diào)處解決矛盾糾紛115起，推動農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定;二是依托“農(nóng)業(yè)農(nóng)村顧問團”，聯(lián)合涉農(nóng)服務(wù)部門，深入農(nóng)村開展“科技、文化、教育三下鄉(xiāng)”、機關(guān)干部掛職掛事等活動，為農(nóng)村提供農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民素質(zhì)提升、新農(nóng)村建設(shè)等方面指導(dǎo)服務(wù)。目前已累計開展科技下鄉(xiāng)“五送”服務(wù)活動6次，共出動農(nóng)技人員85人次，組織各類農(nóng)民培訓(xùn)100余次，發(fā)放各類科技、法律、法規(guī)等相關(guān)資料13000余份、推介發(fā)放各類新品種種子2800多份;三是深化城鄉(xiāng)基層黨組織結(jié)對共建活動，共抓組織建設(shè)、共幫困難群眾、共謀科學(xué)發(fā)展，累計慰問、捐助困難群眾289人次，捐助學(xué)習(xí)、生活用品合計3。6萬元;四是開展“進(jìn)村入戶大走訪”活動，組織全局各科站隊走訪合作社、種養(yǎng)殖大戶、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)等服務(wù)對象，累計走訪群眾8528戶。通過進(jìn)村入戶訪農(nóng)家，排摸破解了一批農(nóng)村反映強烈的熱點難點問題;五是健全農(nóng)技干部聯(lián)農(nóng)業(yè)企業(yè)、聯(lián)專業(yè)合作社、聯(lián)大戶的“三聯(lián)”制度，開展送政策、送技術(shù)、送服務(wù)等助農(nóng)惠農(nóng)活動，促進(jìn)農(nóng)民增收。

(四)優(yōu)化行政審批，提高為農(nóng)服務(wù)效率。進(jìn)一步挖掘行政審批的提速空間，減少辦事環(huán)節(jié)，提高行政效率，加強行政審批服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè);結(jié)合中層效能評價，認(rèn)真落實崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制、首問責(zé)任制、一次性告知制等有關(guān)規(guī)定;推行預(yù)約服務(wù)、到期提醒服務(wù)等為民、便民舉措，切實提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量。強化服務(wù)意識，扎實做好建設(shè)用海和林地審批報批工作，并率先全市開展了海域?qū)徟蓖ㄜ囋圏c工作，為助推經(jīng)濟發(fā)展保駕護(hù)航。加快項目材料審核速度，提高項目一次性審批成功率。深化政務(wù)公開工作，及時、準(zhǔn)確、全面公開群眾普遍關(guān)心、涉及群眾切身利益的政府信息，按照便民利民的要求，進(jìn)一步改進(jìn)政務(wù)服務(wù)，提高行政效能，為農(nóng)民群眾提供優(yōu)質(zhì)便捷高效服務(wù)。

(五)改進(jìn)工作作風(fēng)，加強機關(guān)效能建設(shè)。以群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)，以解決問題、改進(jìn)工作為目標(biāo)，以治庸懶散、提能增效、狠抓落實為重點，深入開展“作風(fēng)建設(shè)和效能建設(shè)”活動。針對群眾反映的“三農(nóng)”工作中難點熱點問題，明確牽頭部門和領(lǐng)導(dǎo)，明確具體的工作措施，明確解決問題的時間表，采取針對性措施努力破解。如農(nóng)村環(huán)境整治的深化、初級農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全的提高、農(nóng)村生活污水治理及長效機制建立等問題，我們已經(jīng)在著手開展工作。針對機關(guān)黨員干部中存在的“四風(fēng)”問題，制定整改方案，整改任務(wù)書和時間表將向群眾公示，整改結(jié)果在一定范圍內(nèi)公示，自覺接受群眾監(jiān)督。

總之，服務(wù)型黨組織創(chuàng)建工作是一項“黨政重視、社會關(guān)注、群眾擁護(hù)”的惠民工程，我局將以此次活動為契機，著力整合服務(wù)資源，強化服務(wù)理念，豐富服務(wù)內(nèi)涵，提高服務(wù)能力，切實做好服務(wù)發(fā)展、服務(wù)社會、服務(wù)群眾、服務(wù)黨員工作，充分發(fā)揮農(nóng)林系統(tǒng)黨員干部在推動農(nóng)業(yè)農(nóng)村科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)農(nóng)村和諧穩(wěn)定、服務(wù)農(nóng)民群眾中的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用，為率先基本實現(xiàn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、率先實現(xiàn)全域城市化提供堅實的組織保障。

黨建述職工作報告 篇7

根據(jù)校黨委《關(guān)于印發(fā)的通知》(校黨〔2018〕109號)文件精神，數(shù)學(xué)與統(tǒng)計學(xué)院黨總支嚴(yán)密組織，精心實施，于2019年1月16日召開了院黨支部書記抓基層黨建工作述職評議考核會議，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、思想高度重視，會前準(zhǔn)備充分

數(shù)學(xué)學(xué)院黨總支高度重視基層黨組織書記抓基層黨建述職評議考核工作，把開展黨支部書記述職評議考核工作作為全面從嚴(yán)治黨向基層延伸的有效抓手，采取有力措施，精心組織實施。一是召開專題黨組會議，學(xué)習(xí)領(lǐng)會述職評議考核工作要求，安排部署院黨支部書記述職評議考核工作，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，加強組織領(lǐng)導(dǎo)。二是認(rèn)真撰寫述職報告。院各黨支部書記嚴(yán)格按照述職評議考核方案要求，廣泛征求意見，深入調(diào)研本支部黨建工作，認(rèn)真查找薄弱環(huán)節(jié)，研究制定整改方案，以求真務(wù)實的精神撰寫了述職報告。四是認(rèn)真審議述職材料。

二、嚴(yán)格考核程序，認(rèn)真組織述職

按照《2018年度基層黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核工作方案》要求，堅持嚴(yán)格考核程序，組織召開述職評議會議。院黨組成員全程參與述職評議考核會議。一是黨支部書記述職評議考核全員覆蓋。我院有教工黨支部2個，學(xué)生黨支部1個，會上三個黨支部書記全部現(xiàn)場述職。二是認(rèn)真落實述職內(nèi)容。黨支部書記述職報告緊緊圍繞學(xué)習(xí)貫徹十九大精神和***新時代中國特色社會主義思想情況、推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化情況、增強“四個意識”、堅定“四個自信”、落實“兩個維護(hù)”情況、抓基層黨建工作取得的成效、存在的問題、加強和改進(jìn)工作的思路措施、認(rèn)真落實全國、全省組織工作會議精神，務(wù)實推動基層黨建工作開展情況、突出“三基”建設(shè)情況、突出推動解決基層黨建難題情況、突出履行基層黨建工作責(zé)任情況、突出全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實情況，確保了述職內(nèi)容全面。三是認(rèn)真開展述職點評。院黨組成員根據(jù)3名黨支部書記述職情況，結(jié)合平時調(diào)研掌握情況，進(jìn)行了現(xiàn)場點評，點評實事求是，既肯定成績，又指出問題，分析根源，指明努力方向，為下一步黨支部書記抓基層黨建工作提供了基本思路。四是認(rèn)真進(jìn)行述職評議。黨支部書記述職評議會議邀請部分基層黨員干部和群眾代表參加，在聽取3名黨支部書記述職后，現(xiàn)場發(fā)放述職評議表，組織參加評議人員對黨支部書記抓基層黨建工作情況進(jìn)行現(xiàn)場測評，按“好”、“較好”、“一般”、“差”四個檔次進(jìn)行評價，并提出具體意見和建議，會后及時向述職黨支部書記反饋測評結(jié)果，并在院公示欄進(jìn)行公示。

三、堅持問題導(dǎo)向，抓好整改落實

總體上看，數(shù)學(xué)學(xué)院各黨支部書記能夠認(rèn)真履行基層黨建第一責(zé)任人職責(zé)，集中精力抓基層黨建各項工作落實，整體黨建工作發(fā)展態(tài)勢較好。但也存在黨建工作發(fā)展不平衡，黨員先鋒作用發(fā)揮不明顯等問題。針對存在的問題，以“三個堅持”持續(xù)抓好整改落實。一是堅持抓好黨的十九大精神學(xué)習(xí)宣傳貫徹。突出黨組織書記這個重點，堅定用***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，強化黨內(nèi)法規(guī)制度學(xué)習(xí)，提升黨支部書記政治理論水平，促進(jìn)基層黨建工作質(zhì)量提升。二是堅持嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活。院黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員要切實擔(dān)負(fù)起黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的責(zé)任，以普通黨員身份參加組織生活會和今后黨內(nèi)政治生活，要以向我看齊的精神，帶頭拿起批評與自我批評的武器，大膽使用、經(jīng)常使用、用足用好。三是堅持把政治建設(shè)擺在首位。教育引導(dǎo)廣大黨員干部牢固樹立“四個意識”，堅定貫徹執(zhí)行黨的基本理論、基本路線、基本方略，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅定維護(hù)以***同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，不斷增強全體黨員干部黨性修養(yǎng)，為推動基層黨建工作穩(wěn)步發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。

黨建述職工作報告 篇8

按照上級黨委要求，現(xiàn)將本人20xx年度抓基層黨建工作情況匯報如下：

一、履職情況

（一）精心謀劃黨建工作

一年來，自己能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列講話、特別是關(guān)于基層黨建工作的指示批示精神，結(jié)合深化國有企業(yè)改革要求，召開了2次專題黨委會議，研究謀劃黨建工作，確定了黨建規(guī)范化建設(shè)目標(biāo)和任務(wù)，并組織落實；自覺遵守黨規(guī)黨紀(jì)，嚴(yán)格落實簽字背書制度，自覺過雙重組織生活，主動為黨員上黨課，宣講十九大精神；認(rèn)真填報了個人事項。

（二）扎實履行抓基層黨建工作責(zé)任

1、落實黨委書記第一責(zé)任人職責(zé)，組織中心組學(xué)習(xí)12次；定期召開黨委會，研究部署黨建工作；認(rèn)真落實民主集中制，嚴(yán)格落實五不直接分管要求、三重一大決策制度、末位表態(tài)制度；完善黨委議事規(guī)則；組織召開2次專題民主生活會。

2、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，嚴(yán)格落實規(guī)定，班子成員簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任書；紀(jì)律規(guī)矩教育談話提醒1次；苗頭性提醒談話1次；與各泵站簽訂了黨風(fēng)廉政責(zé)任書、家庭助廉承諾書；開展了紀(jì)律作風(fēng)整頓，重點檢查了請銷假和違規(guī)操辦升學(xué)宴，沒有出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。

3、推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。落實“三會一課”制度，堅持每周集中學(xué)習(xí)1小時制度；持續(xù)開展“走親戚在行動”、慰問一線職工、在職黨員進(jìn)社區(qū)等活動；推進(jìn)黨支部規(guī)范化建設(shè)，成立了三個黨小組，便于大家學(xué)習(xí)和活動。

4、加強隱患的預(yù)防和控制，確保安全值班。我所結(jié)合工作實際，在學(xué)習(xí)上級有關(guān)指示精神的同時，認(rèn)真學(xué)習(xí)了安全操作規(guī)程，定期對職工進(jìn)行專業(yè)考核，堅持做到24小時值班不離崗、不脫崗，積極配合遼東灣管委會和污水處理廠開展各類工作，同時對重點人員、有極端傾向人員等群體要重點排查梳理，查清其基本情況、關(guān)系網(wǎng)絡(luò)、通聯(lián)方式、活動軌跡等，采取措施對其進(jìn)行幫教。

5、落實省委巡視市委巡察反饋問題整改。制定了整改方案，整改任務(wù)責(zé)任落實到人，建立了長效機制，通過組織學(xué)習(xí)、宣傳教育，解決“四個意識”不強的問題；通過素質(zhì)教育、推進(jìn)和深化改革，解決落實發(fā)展理念有偏差的問題；通過談心談話，解決班子成員之間溝通少、協(xié)調(diào)不夠的問題；通過修訂和宣傳制度，解決黨建制度落實不力的問題；通過編制任務(wù)清單和督促落實，解決黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)問題；通過參加培訓(xùn)，解決業(yè)務(wù)水平參差不齊的問題；通過建立責(zé)任主體清單和紀(jì)律監(jiān)督制度，解決履行主體責(zé)任不到位的問題；通過建立紀(jì)律監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)和平臺，解決監(jiān)督責(zé)任落實不力的問題；通過建立關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的廉政風(fēng)險防控體系、開展廉政教育、簽訂廉潔自律承諾書，解決存在廉政風(fēng)險和腐敗隱患；通過完善制度、抽查暗訪、責(zé)任連帶、相互監(jiān)督，解決違反規(guī)定屢禁不止的問題。

6、對泵站的值班檢查能夠做到經(jīng)常性，在汛期幾次下大雨的時候更是做到了與值班人員共同值守，組織安全技術(shù)人員去各泵站現(xiàn)場教學(xué)，使每名同志都能夠熟練操作，建立健全各項安全規(guī)章制度和操作流程，積極的做好了隱患的排查與治理工作。

二、存在的突出問題

通過一年來的共同努力，我所黨支部雖然取得一定成績，但也存在一些不足之處。主要有：

1、黨員先進(jìn)模范作用發(fā)揮不夠，表率作用不顯著，個別黨員混同于普通群眾，未能起到標(biāo)桿作用。

2、支部組織活動形式單一，只注重一般性的組織學(xué)習(xí)，缺乏其他形式的組織活動，降低組織活動的吸引力。

三、下步工作打算

（一）加強黨建工作考核。一是組織細(xì)化日常考核，不定期抽查，強制性督促，提高自己黨建工作主動性；二是加強自身和委員的教育，改變主觀上工作思想。

（二）實行臺賬式管理。按照黨建黨委工作要求和集團部署，組織認(rèn)真細(xì)致全面制定黨建工作清單，把規(guī)定動作分解清楚，按照清單落實；同時對昭清單項目檢查，防止工作疏漏，做到用監(jiān)督保落實。

（三）加強黨建資料整理歸檔。組織建立黨建檔案資料清單并納入日常檢查，全過程留檔備查，裝訂成冊，移交檔案室，根據(jù)檔案管理規(guī)定篩選和留存。

（四）提升黨務(wù)干部工作水平。一是組織黨員干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)，培養(yǎng)行家，提高抓黨建業(yè)務(wù)水平；二是對黨建工作進(jìn)行細(xì)化，比如發(fā)展黨員的程序，保證落實工作的質(zhì)量。

20xx年已經(jīng)過去，20xx年馬上到來。新的一年里，我將加倍努力，高度重視黨建工作，不斷提升抓黨建工作水平，更加堅定地推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，更加圓滿地完成好黨建工作，更加有力地發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的先鋒模范作用。

特此報告。

黨建述職工作報告 篇9

根據(jù)總公司《關(guān)于做好2020年度黨組織書記抓黨建述職評議考核工作的通知》（*****發(fā)〔2020〕98號）要求，現(xiàn)就**分公司黨委書記抓黨建工作情況報告如下，請各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表評議。

一、202xx年履行黨建工作責(zé)任情況

20xx年，在省公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，**分公司黨委堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以深入開展“不忘初心牢記使命”主題教育為抓手，以“圍繞發(fā)展抓黨建抓好黨建促發(fā)展”為指引，認(rèn)真落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，牢固樹立“四個意識”，做到“四個服從”，堅定“四個自信”，按照新時代黨的建設(shè)總要求，緊緊圍繞公司年度經(jīng)營發(fā)展目標(biāo)，推動全面從嚴(yán)管黨治司向縱深發(fā)展。

（一）貫徹落實中央精神情況

把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆四中全會精神，貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示精神和黨中央決策部署，作為全市系統(tǒng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部首要的政治任務(wù)，用黨的最新理論成果武裝頭腦、指導(dǎo)實踐。做到“兩個維護(hù)”，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持一致，堅決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)；牢固樹立“四個意識”，進(jìn)一步提高政治站位，自覺向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨中央決策部署看齊，做到黨中央提倡的堅決響應(yīng)、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做；不斷增強“四個自信”，把“重振國壽再出發(fā)”作為戰(zhàn)略任務(wù)，聚焦“全要素發(fā)展系統(tǒng)化改革專業(yè)化經(jīng)營”，推動公司高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展；落實《中共中央關(guān)于加強黨的政治建設(shè)的意見》等黨內(nèi)法規(guī)和規(guī)范性文件，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。

（二）履行黨建工作責(zé)任情況

分公司黨委認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”。一是把黨建工作擺在更加突出位置。年初就研究制定了《2020年黨建工作要點》，在延續(xù)既往的“圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”總體原則的基礎(chǔ)上，從思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)等方面對黨建工作進(jìn)行了全面安排，將黨建工作提到了公司經(jīng)營管理的突出位置。二是建立健全黨建責(zé)任考核制度。為了使基層黨建工作落到實處，不定期對基層黨支部黨建工作開展情況進(jìn)行檢查，年度結(jié)束后進(jìn)行年度黨建工作綜合考核評鑒，對于考核評鑒得分較低的單位，取消所在黨支部評先樹優(yōu)資格。三是領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)片包抓落實。分公司黨委成員和機關(guān)各部門負(fù)責(zé)人采取聯(lián)片聯(lián)點方式，對縣區(qū)級機構(gòu)進(jìn)行包抓，所包抓單位的黨支部為各自的黨建聯(lián)系點。對于包抓的黨建聯(lián)系點，黨委班子成員均能利用下縣業(yè)務(wù)調(diào)研機會，通過召開黨員座談會、開展談心談話、親自參加組織生活會和黨員民主評議會等方式，對基層黨支部黨建工作進(jìn)行指導(dǎo)、督導(dǎo)。

（三）推動主題教育開展情況

按照“不劃階段、不分環(huán)節(jié)”的要求，緊緊圍繞“不忘初心、牢記使命”這一主題，堅持把“學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實”四項重點措施貫穿始終、有機融合，努力推動主題教育真抓實做、高效開展。一是認(rèn)真抓好學(xué)習(xí)教育。堅持讀原著悟原理，制定黨委中心組學(xué)習(xí)計劃，其中9月份集中安排一周時間學(xué)習(xí)，10-11月每周集中學(xué)習(xí)1次。在學(xué)習(xí)基礎(chǔ)上，黨委班子成員圍繞“強化理論武裝、堅定政治信念”、“強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)、履行歷史使命”、“強化工作作風(fēng)、樹立良好形象”3個專題開展研討學(xué)習(xí)和心得交流。二是深入開展調(diào)查研究。黨委班子成員帶隊，組成三個調(diào)研組，深入縣區(qū)級機構(gòu)及職場，堅持問題導(dǎo)向，聚焦問題短板，采取座談交流、個別訪談，查閱資料、實地查看等多種形式開展調(diào)研，形成調(diào)研報告。結(jié)合調(diào)研成果，我以“踐行初心和使命推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展”為主題，為全體黨員干部講了專題黨課，其余兩位黨委成員則在分管條線講授專題黨課。三是全面檢視問題。召開“不忘初心牢記使命”主題教育檢視會議，從黨委班子成員到機關(guān)各部門負(fù)責(zé)人，對照工作職責(zé)履行情況，對照黨章黨規(guī)，逐一對照、全面查找各種違背初心和使命的問題，在此基礎(chǔ)上列出問題清單及整改措施。四是扎實抓好整改落實。突出主題教育的實踐性，堅持邊學(xué)邊查邊改，堅持把“改”字貫穿始終。對于在學(xué)習(xí)研討中查擺的問題、對照黨章黨規(guī)找出的問題、調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題、群眾反映的問題、談心談話指出的問題，進(jìn)行了系統(tǒng)梳理，并按照條線歸口安排相關(guān)部門進(jìn)行落實。

（四）夯實黨建工作基礎(chǔ)情況

落實國有企業(yè)黨建30項重點任務(wù)，貫徹《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》，加強基層黨組織建設(shè)。一是落實三會一課制度。分公司黨委要求各黨支部每月召開一次支委會、每季度召開一次支部黨員大會、黨小組會議根據(jù)需要召開，支部書記每年至少上一次黨課。在黨建宣傳載體黨建方面，充分利用分公司網(wǎng)站、微信工作群等平臺，大力宣傳黨的方針政策，展示基層黨建工作的主旋律，宣傳基層經(jīng)驗和先進(jìn)典型，開辟黨建工作宣傳的有效陣地，樹立正確的輿論導(dǎo)向。二是規(guī)范做好黨員發(fā)展工作。在“成熟一個，發(fā)展一個，寧缺毋濫”的前提下，側(cè)重從業(yè)務(wù)能手、優(yōu)秀青年員工、專業(yè)技術(shù)骨干和一線銷售精英中發(fā)展黨員。2020年發(fā)展新黨員5名，接收預(yù)備黨員5名，吸收入黨積極分子9名。目前下轄9個縣區(qū)級機構(gòu)均建立獨立黨支部，基層黨支部覆蓋率100%；縣區(qū)級機構(gòu)“一把手”黨員占比100%。三是開展基層黨務(wù)工作者培訓(xùn)。為了提高基層黨務(wù)工作者的黨務(wù)工作能力，通過視頻會議形式舉辦了全市黨務(wù)工作者培訓(xùn)班，邀請市委黨校教授對黨章黨規(guī)以及《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》進(jìn)行了詳細(xì)解讀。四是因地制宜打造黨建活動場所。在場地、資金有限的情況下，機關(guān)黨支部按照一室多用的原則，優(yōu)化重組黨建活動室，并擴展其綜合功能，基本能夠滿足黨支部的活動需求，方便黨員同志自我學(xué)習(xí)及互相交流，成為了黨員學(xué)習(xí)教育活動的有效陣地。

（五）加強黨風(fēng)廉政建設(shè)情況

持續(xù)深化糾“四風(fēng)”工作，解決形式主義突出問題；開展紀(jì)律教育、警示教育，嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，推進(jìn)反腐敗工作。

一是嚴(yán)格遵守紀(jì)律，帶頭廉潔從政。堅持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，嚴(yán)格遵守廉潔紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律，始終以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，維護(hù)黨員良好形象；帶頭廉潔從政，突出抓好制度建設(shè)，圍繞經(jīng)營發(fā)展、干部隊伍管理、廉政風(fēng)險教育等關(guān)鍵環(huán)節(jié)和領(lǐng)域，研究制定制度辦法，從源頭上強化權(quán)力運行監(jiān)督制約；認(rèn)真抓好廉潔自律，深入學(xué)習(xí)并嚴(yán)格執(zhí)行《廉政自律準(zhǔn)則》、《紀(jì)律處分條例》和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部各項規(guī)定，自覺遵守公務(wù)用車、公務(wù)接待、個人重大事項報告等制度。

二是落實決策制度，規(guī)范權(quán)力運行。凡涉及重大工作決策、重要干部任免、重要項目安排和大額資金使用等重大事項都經(jīng)黨委會議討論決定。在議事決策中嚴(yán)格執(zhí)行“兩會議事規(guī)則”，堅持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的民主集中制原則，充分發(fā)揚黨內(nèi)民主，對重大問題集體討論、集體決策、嚴(yán)格按照規(guī)則和程序辦事。本人嚴(yán)格執(zhí)行“一把手”末位表態(tài)制，充分發(fā)揚民主，不先定調(diào)子，不劃定框架，堅持最后一個表態(tài)發(fā)言。

三是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，開展黨委巡察及專項檢查工作。對2家縣區(qū)級機構(gòu)開展了黨委巡察，對1家縣區(qū)級機構(gòu)開展了巡察“回頭看”，對1家縣區(qū)級機構(gòu)開展了專項檢查。針對存在問題，要求被巡察單位認(rèn)真開展總結(jié)工作，制定整改落實方案，切實抓好整改落實工作。巡察“回頭看”做到了100%全覆蓋，提高和鞏固了巡察工作效果。

二、存在的主要問題

（一）抓黨建投入的時間和精力不足。在安排部署工作時，雖然能夠把黨建工作一并考慮和安排，但是存在安排業(yè)務(wù)工作篇幅長、安排黨建工作著墨少的問題，導(dǎo)致對縣區(qū)級機構(gòu)抓黨建的壓力傳導(dǎo)、責(zé)任傳導(dǎo)不夠有力。

（二）抓黨建督導(dǎo)落實力度不夠。由于工作頭緒多，對基層黨支部的工作更多地是作指導(dǎo)、聽匯報，自己沒有親自去抓落實，造成了個別基層黨支部在黨建工作落實程度上打了折扣。

（三）黨內(nèi)政治生活開展不夠規(guī)范、嚴(yán)肅。縣區(qū)級機構(gòu)由于業(yè)務(wù)壓力，黨支部“三會一課”制度落實不夠有力，一些支部組織生活會、支部會議、黨課教育開展不夠經(jīng)常。

（四）黨員思想政治教育方式方法單一。一年來，各支部抓黨員學(xué)習(xí)教育較多，但幫促學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化還不夠，存在學(xué)用脫節(jié)現(xiàn)象；在對黨員進(jìn)行思想政治教育過程中，往往采用宣講、會議的傳統(tǒng)灌輸方式，無形地把教育者與受教育者對立起來，造成黨員同志只能被動的接收，效果大打折扣。

三、下一步改進(jìn)措施

在今后的工作中，**分公司將認(rèn)真貫徹落實總、省公司各項決策部署，進(jìn)一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，著力解決黨建工作中存在的突出問題，全面加強黨的建設(shè)，把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司經(jīng)營管理的各領(lǐng)域、各環(huán)節(jié)，使黨建工作成為推動公司經(jīng)營管理的有力保障，為高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航。

1.推動全面從嚴(yán)治黨治司向縱深發(fā)展。深入貫徹落實十九屆中紀(jì)委四次全會精神，持續(xù)推進(jìn)黨風(fēng)廉政和反腐敗工作。強化政治擔(dān)當(dāng)，履行主體責(zé)任，建立黨委抓總、一崗雙責(zé)、分層落實的責(zé)任機制，強化對重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的日常監(jiān)督，教育黨員干部學(xué)規(guī)矩、懂規(guī)矩、守規(guī)矩，嚴(yán)格遵守規(guī)定精神，持續(xù)反對“四風(fēng)”；嚴(yán)格執(zhí)行黨紀(jì)司規(guī)，發(fā)揮好黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任；加大黨委巡察、監(jiān)督檢查和執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度，營造良好政治生態(tài)。

2.持續(xù)深化“不忘初心、牢記使命”主題教育。筑牢理想信念，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話指示批示精神，按照黨的十九屆四中全會關(guān)于“建立不忘初心、牢記使命的制度”要求，把不忘初心、牢記使命作為加強黨的建設(shè)的永恒課題和全體黨員、干部的終身課題，形成長效機制，錘煉黨員、干部忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯?。堅持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，不斷增強“四個意識”,堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理的各個環(huán)節(jié)。

3.進(jìn)一步抓實基層黨建工作。深入貫徹落實《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》，圍繞縣支機構(gòu)黨建薄弱點，重點抓好支部書記“帶頭人”隊伍，推進(jìn)基層“三會一課”、主題黨日、集中學(xué)習(xí)、談心談話工作制度化、規(guī)范化。側(cè)重從優(yōu)秀青年員工、專業(yè)技術(shù)骨干和一線銷售精英中發(fā)展黨員，壯大基層黨員隊伍。

4.擔(dān)當(dāng)央企責(zé)任，助力脫貧攻堅。貫徹落實市委、市政府脫貧攻堅安排部署，抓好政府部門工作對接，認(rèn)真履行好幫扶工作責(zé)任，對幫扶貧困點從資金和智力上提供必要的支持。同時發(fā)揮加大保險扶貧優(yōu)勢，重點做好“兩保一孤”保險的續(xù)保、宣傳以及理賠、服務(wù)工作，有效規(guī)避貧困戶因病、因災(zāi)返貧。

以上匯報，不妥之處，請同志們批評指正。

黨建述職工作報告 篇10

一、引言

黨建是一個組織的魂魄、動力的源泉，對于發(fā)展黨的事業(yè)具有重要意義。充分認(rèn)識黨建工作的重要性，我們積極落實黨建工作，不斷推動黨支部建設(shè)，現(xiàn)將過去一年的黨建述職報告工作進(jìn)行詳細(xì)匯報。

二、黨建工作總體情況

1. 黨支部的建設(shè)

本支部積極貫徹落實上級黨組織的決策部署，堅持黨支部建設(shè)的基本指導(dǎo)思想，圍繞黨支部的小目標(biāo)、小事項開展細(xì)致研究，不斷提高黨員隊伍的整體素質(zhì)。

2. 黨員發(fā)展和管理

通過宣傳和招募工作，我們有效增加了黨員隊伍的規(guī)模。同時，對新黨員進(jìn)行理論教育和入黨宣誓等培訓(xùn)，確保其早日成為合格的共產(chǎn)黨員。黨員管理工作包括評議、輪訓(xùn)和考核等活動，以不斷激發(fā)黨員的責(zé)任感和使命感。

3. 黨組織生活和民主管理

本支部注重黨員學(xué)習(xí)和討論，堅持定期組織黨員學(xué)習(xí)班、講座和讀書會等活動，提高黨員政治理論水平。同時，定期召開黨支部會議和黨員大會，促進(jìn)黨內(nèi)民主，推動黨員發(fā)表意見和建議。

4. 黨風(fēng)廉政建設(shè)

我們高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，積極開展反腐倡廉教育，提高黨員的思想認(rèn)識和道德水平。加強黨員教育，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強紀(jì)律檢查，確保黨內(nèi)的廉潔自律。

三、取得的成績和亮點

1.黨支部建設(shè)取得明顯成效。通過建立健全的制度和規(guī)范的運行程序，本支部形成了一套成熟的黨支部建設(shè)模式。黨支部的活動規(guī)范、制度健全，成為班子思想凝聚和團結(jié)的核心。

2.黨員隊伍建設(shè)穩(wěn)步提升。通過組織多種形式的培訓(xùn)活動，黨員隊伍整體素質(zhì)有了明顯提高。黨員們在思想上更加堅定，政治覺悟和黨性修養(yǎng)大大增強，為推動黨支部工作不斷壯大提供了堅實的基礎(chǔ)。

3.黨建工作宣傳深入人心。通過多種途徑和形式，黨建工作宣傳得到了廣泛傳播。黨建工作在支部內(nèi)外形成良好的輿論氛圍，極大地增強了黨員干部及群眾的黨性覺悟和向心力。

四、存在的問題及改進(jìn)方案

1. 黨組織生活缺乏創(chuàng)新。要進(jìn)一步推進(jìn)黨建工作創(chuàng)新，增加組織生活的多樣化形式，使黨員更加主動參與，提高組織生活的實效性。

2. 黨員隊伍教育培訓(xùn)有待加強。要加強黨員隊伍的理論教育，定期進(jìn)行學(xué)習(xí)和交流，提高黨員的政治理論水平和科學(xué)文化素質(zhì)。

3. 黨員發(fā)展工作仍有待加強。要加強黨員的選栽工作和入黨宣誓儀式，加強對新黨員的組織引導(dǎo)和培養(yǎng)，確保新黨員盡快成為合格的共產(chǎn)黨員。

五、工作展望

通過對黨建工作的總結(jié)和反思，我們將進(jìn)一步加強工作，爭取在未來的一年取得更加輝煌的成績。具體工作計劃如下：

1. 加強黨組織生活和民主管理，提高黨員的思想政治覺悟和黨性修養(yǎng)。

2. 繼續(xù)加強黨員隊伍的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高黨員的理論水平和思想道德素質(zhì)。

3. 加強黨建工作的宣傳和推廣，增強黨員干部及群眾的黨性覺悟和向心力。

4. 創(chuàng)新黨員隊伍的管理方式，提高黨員隊伍的整體素質(zhì)。

5. 加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，營造風(fēng)清氣正的政治環(huán)境。

黨建工作是一項刻不容緩的重要任務(wù)，本支部將始終堅持黨建工作的正確方向，不斷努力，為黨支部的發(fā)展貢獻(xiàn)更大的力量！

黨建述職工作報告 篇11

為了不斷強化黨建工作責(zé)任制，扎實推進(jìn)黨組織書記抓黨建工作專項述職的有序進(jìn)行，我區(qū)建立了區(qū)、鎮(zhèn)(社區(qū))、村(居委會)三級聯(lián)動工作機制，形成了各級黨組織書記是第一責(zé)任人的黨建工作合力，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

一、高度重視，精心組織

開展基層黨建工作專項述職，是堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的重要內(nèi)容，是促進(jìn)黨建工作目標(biāo)落實到位的重要措施。為認(rèn)真做好黨建述職工作，全面了解全區(qū)黨建工作的開展情況，區(qū)委組織部印發(fā)了《**區(qū)黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核工作實施方案》，明確了述職的對象和述職內(nèi)容，要求各級黨組織端正認(rèn)識，按要求開展好專項述職活動，為述職會的召開提供了思想保證。

二、撰寫報告，做好準(zhǔn)備

為了確?；鶎狱h組織書記在專項述職中言之有物，切中要害，內(nèi)容實在，要求各黨組織書記撰寫個人述職報告，述職報告中要求全面總結(jié)黨的群眾教育實踐活動開展以來抓基層黨建工作的情況，摸清各支部底子、找全問題、查準(zhǔn)根源，重點從履行基層黨建工作主體責(zé)任、剖析基層黨建突出問題、軟弱渙散黨組織整頓、黨建工作投入保障經(jīng)費等方面，提出務(wù)實管用、易于操作、富有實效的改進(jìn)措施，把基層黨組織書記抓黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)貫穿始終。采取個人撰寫，上級黨組織把關(guān)審核的材料審核程序，嚴(yán)格了材料關(guān)，為開好黨組織書記專項述職會奠定了基礎(chǔ)。

三、公開述職，民主評議

區(qū)委高度重視此項工作，于2020年1月27日召開述職大會，區(qū)委常委、各黨組織書記和區(qū)委黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員參加了會議。會上各位書記客觀地總結(jié)了2020年黨建工作開展情況，以履行黨建工作職責(zé)為主線，圍繞抓班子建設(shè)提高執(zhí)政能力、抓隊伍建設(shè)提高為民服務(wù)能力、抓機制建設(shè)提升黨建工作水平、抓群眾服務(wù)提升群眾滿意度四個方面做了詳盡如實的述職，通過公開述職，分析存在的問題，達(dá)到了以述職推動黨建工作的目的。

述職會后，參會人員對各黨組織書記履職情況進(jìn)行了民主測評，共發(fā)出測評表30份，收回測評表29份，有效測評表29份。

四、提出要求，整改提高

區(qū)委書記對黨建述職評議工作進(jìn)行了總結(jié)，在肯定成績的同時，也指出了存在的問題，主要是：少數(shù)黨組織負(fù)責(zé)同志對黨建工作重視不夠，沒有真正形成思想自覺和行動自覺;部分黨組織書記素質(zhì)能力有待提升，缺乏系統(tǒng)謀劃工作的能力和開拓創(chuàng)新的意識;有些基層黨組織政治功能發(fā)揮得不好，工作還存在表面化、替代化。另外，面對流動黨員管理、非公企業(yè)黨組織戰(zhàn)斗力不強等老大難問題，進(jìn)行了專題研究。最后，就抓好2020年基層黨建工作，提出了明確要求：

黨建述職工作報告 篇12

20xx年以來，我深入貫徹黨的xx屆xxx的重要精神，學(xué)黨史，以積極負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，全面落實基層黨建工作責(zé)任制。現(xiàn)將本人20xx年度抓基層黨建工作情況報告如下：

一、履職情況和工作亮點

1、抓基層黨建方面。帶出一個好隊伍，抓班子建設(shè)，提高為人民服務(wù)的整體水平。狠抓班子思想、組織和作風(fēng)建設(shè)。嚴(yán)格要求自己，以身作則、不以權(quán)謀私。今年共發(fā)展預(yù)備黨員3名，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正2名（其中一名30歲以下），積極分子8名，深入開展黨史學(xué)習(xí)教育，組織黨員到xxx故居和xx第一個黨支部進(jìn)行黨史紅色教育活動。經(jīng)過“四議兩公開”決定新建黨員活動中心，xx月已封頂。黨組織的吸引力大大增強，越來越多的青年人積極向黨組織靠攏。

2、“不忘初心、牢記使命”主題教育方面。一是組織黨員開展主題教育，通過深入學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》、重溫入黨誓詞、觀看紅色電影、通過“三會一課”“兩學(xué)一做”黨員主題日活動等形式，增強黨員的宗旨意識和服務(wù)意識。二是結(jié)合工作實際開展黨員民主評議等活動，開展批評與自我批評。支部通過學(xué)習(xí)引導(dǎo)黨員不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，精心部署，認(rèn)真開展各階段活動，在群眾中樹立了黨員干部的形象。我村黨支部十分重視發(fā)展黨員工作，把優(yōu)秀青年吸收到黨員隊伍中來。

3、黨風(fēng)廉政建設(shè)方面。解決了懶政的問題，我村加在黨務(wù)、村務(wù)和財務(wù)公開力度。大事經(jīng)“四議兩公開”決議，不搞一言堂，大力壓縮財政支出，堅決執(zhí)行零招待制度。幫助群眾辦理各種事情，讓群眾少跑路辦成事。財務(wù)方面，嚴(yán)格按照規(guī)定執(zhí)行。自己以身作則，作好表率。

4、意識形態(tài)方面。在鎮(zhèn)黨委、政府的指導(dǎo)下，我村干部在意識形態(tài)方面有所提高，通過各種活動集中學(xué)習(xí)黨貫徹黨的xx屆xx的重要精神、學(xué)黨史有計劃、有記錄、有考核。大力提高班子成員的素質(zhì)。

5、鄉(xiāng)賢人才工作方面。積極推選各類鄉(xiāng)賢人才，培養(yǎng)本土能人，吸引有情懷、有能力又想投身鄉(xiāng)村振興的新鄉(xiāng)賢、扎根鄉(xiāng)土，積極聯(lián)系在外創(chuàng)業(yè)成功人士，回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。今年引進(jìn)了2位返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員為鄉(xiāng)村振興發(fā)展提供人才隊伍保障。

6、為群眾辦實事方面。在黨史學(xué)習(xí)教育中解決群眾實際問題。全村委高標(biāo)準(zhǔn)良田建設(shè)完成90%、張家村小組高標(biāo)準(zhǔn)文旅建設(shè)已基本完成，張xx土木香百畝藥材初具規(guī)模。疫情防控常態(tài)化管理，沒有出現(xiàn)任何問題。積極主動調(diào)節(jié)矛盾糾紛，小事不出組，大事不出村，沒有出現(xiàn)一人越級上訪事件，群眾幸福指數(shù)大大提高。促進(jìn)強村富民帶經(jīng)濟，促發(fā)展，總支部切實拓寬思路，選準(zhǔn)經(jīng)濟發(fā)展路子，狠抓產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，促進(jìn)民富村強。

二、存在的主要問題及原因

1、我村黨員“空心化”問題突出，全村120名黨員，有40多名年輕富有勞動力的青壯年在外打工，在家黨員大多年老體弱、文化程度不高，年齡結(jié)構(gòu)不合理，后備干部不足。

2、流動黨員管理難，對流動黨員難以掌控，致使他們中的一些人長期游離黨組織之外，是對返鄉(xiāng)大學(xué)生聯(lián)系少、參加活動不多，每次開黨員大會都是請假來不了，流動黨員的集中學(xué)習(xí)少，信息掌握不多，沒有發(fā)揮年輕黨員的作用。

三、下一步工作目標(biāo)和具體措施

1、認(rèn)真抓好黨總支部自身建設(shè)，以黨總支部的核心，不斷推進(jìn)“三會一課”、黨史學(xué)習(xí)教育、黨員主題日教育活動、“兩學(xué)一做”制度化、常態(tài)化，深化黨史學(xué)習(xí)教育成果，扎實做好便民服務(wù)站工作，加強黨總支作用。

2、認(rèn)真抓好新型農(nóng)村產(chǎn)業(yè)化調(diào)整，樹立黨總支威信，加快土地流轉(zhuǎn)發(fā)展村級經(jīng)濟。

3、加強人居環(huán)境整治提升，大力提高村民的衛(wèi)生意識，制定長效機制。村干部分片包干責(zé)任制，讓我村環(huán)境有個大變化。

4、著力解決群眾的矛盾糾紛，小事不出組，大事不出村，認(rèn)真履行社會治安治理。狠抓維穩(wěn)工作，讓我村民有一個穩(wěn)定安定的生活環(huán)境。

回顧一年來工作，工作上還有很多不足，在今后的工作中要加強學(xué)習(xí)。在黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，抓好黨建工作，千方百計發(fā)展村級經(jīng)濟。團結(jié)班子成員，開拓創(chuàng)新，為實現(xiàn)第二個百年奮斗目標(biāo)努力工作，作出貢獻(xiàn)。

黨建述職工作報告 篇13

按照黨中央確定的基層組織建設(shè)年關(guān)于做好基層黨組織整改提高、晉位升級工作的總體部署，根據(jù)州委組織部《關(guān)于開展玉樹州基層黨組織書記輪訓(xùn)工作的通知》(玉組

[20xx]57號)精神的要求，稱多縣委認(rèn)真準(zhǔn)備，精心謀劃基層黨組織書記輪訓(xùn)工作，著力提高基層黨組織書記的社會管理能力和創(chuàng)新意識。截至目前，已經(jīng)組織開展了村、社區(qū)黨組織書記輪訓(xùn)2期，機關(guān)黨支部書記集中培訓(xùn)2期，學(xué)校、非公企業(yè)黨組織輪訓(xùn)2期，共167人/次參加了輪訓(xùn)。

這次基層黨組織書記輪訓(xùn)工作，從今年5月份開始，輪訓(xùn)以“加強基層組織建設(shè)，當(dāng)好黨組書記”為主題，針對村、社區(qū)黨組織書記，學(xué)校、企業(yè)黨組織書記和機關(guān)黨支部書記，特別是新任黨組織書記。重點圍繞各領(lǐng)域各行業(yè)改革發(fā)展形勢、災(zāi)后重建和維護(hù)穩(wěn)定等中心工作任務(wù)、改善對群眾的工作方法、創(chuàng)新基層黨建等內(nèi)容來開展，按照實際、實用、實效的原則，以時事政治、黨的基本知識、支部書記工作職責(zé)、民主法制和黨風(fēng)廉政等方面學(xué)習(xí)為主要內(nèi)容，切實提高基層黨組織書記履職能力，進(jìn)一步加強基層黨組織書記隊伍建設(shè)。

一、以“廉潔、廉政、廉明”為主題的機關(guān)黨支部書記培訓(xùn)活動

本次培訓(xùn)為期1天，結(jié)合相關(guān)文件的學(xué)習(xí)和鮮活詳實的案例分析，深入淺出地給支部書記上了一堂生動的廉政教育課。會上重點學(xué)習(xí)了《旦科書記在20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議上的講話》、《怎樣當(dāng)好支部書記》等學(xué)習(xí)材料，各支部書記結(jié)合培訓(xùn)主題，就如何加強黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)行了充分的交流和深入的探討。此次培訓(xùn)對支部黨風(fēng)廉政建設(shè)工作經(jīng)驗的交流和分享，使黨支部書記更加深入的了解到反腐倡廉的工作形勢，明確了工作任務(wù)，為在此后的工作中更好地履行崗位職責(zé)，做好黨支部書記打下了建設(shè)的思想基礎(chǔ)。同時，加強宗旨意識和公仆意識教育，結(jié)合省、州、縣市級加強自信、開放、創(chuàng)新的青海意識、“人一之，我十之”的實干精神和“五個特別”的青藏高原精神以及玉樹抗震救災(zāi)精神教育，引導(dǎo)基層干部切實改進(jìn)思想作風(fēng)和工作作風(fēng)，真心實意為群眾辦實事、做好事、解難事。

二、以“信仰、信念、信心”為主題的村、社區(qū)黨支部書記培訓(xùn)活動

此次培訓(xùn)分赴各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展，為期13天，分影像教學(xué)和理論學(xué)習(xí)兩個階段。第一階段，組織各黨支部書記認(rèn)真觀看了向“獻(xiàn)禮”的重點教育影片《忠誠與背叛》、《信仰》，這兩部生動的影像教材不僅讓支部書記深入了解了這一段鮮為人知的黨史珍聞，更使支部書記接受了一次深刻的革命傳統(tǒng)和黨性教育。村黨支部是最基層的黨組織，黨支部書記肩負(fù)著建設(shè)社會主義新農(nóng)村的重任，發(fā)揮著導(dǎo)向性、代表性和示范性的作用。第二階段理論學(xué)習(xí)。針對縣情實際，加強馬克思主義民族宗教理論和黨的民族宗教政策教育，引導(dǎo)基層干部樹立正確的民族觀、宗教觀，幫助基層黨支部書記正確理解和執(zhí)行黨的民族宗教政策，提高維護(hù)民族團結(jié)、社會穩(wěn)定的能力。同時，學(xué)習(xí)先進(jìn)的社會管理知識，加強社會管理培訓(xùn)，幫助黨支部書記提高做好群眾工作、化解矛盾糾紛、處置突發(fā)事件、促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定的能力。通過培訓(xùn)，黨支部書記紛紛表示，作為維護(hù)基層穩(wěn)定和建設(shè)社會主義新農(nóng)村牧區(qū)的組織者和負(fù)責(zé)人，要責(zé)無旁貸地為牧區(qū)發(fā)展和創(chuàng)新發(fā)展服務(wù)，要以人格魅力感化和凝聚黨員群眾，在生產(chǎn)實踐和管理提升中充分發(fā)揮一個黨支部書記的重要作用，同時堅定信念當(dāng)好支部書記，力爭把基層黨組織建設(shè)成為推動農(nóng)村牧區(qū)發(fā)展、促進(jìn)牧區(qū)和諧的堅強堡壘。

三、以“世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀”為主題的學(xué)校、非公企業(yè)黨支部書記培訓(xùn)活動

此次培訓(xùn)為期1天，主要圍繞馬克思列寧主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系特別是科學(xué)發(fā)展觀教育，加強學(xué)校、企業(yè)黨支部書記社會主義核心價值體系和理想信念教育，引導(dǎo)學(xué)校教師和企業(yè)干部職工樹立正確的世界觀、權(quán)力觀和事業(yè)觀，增強貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性。同時，加強道德品行教育和反腐倡廉教育，引導(dǎo)教師和企業(yè)黨員干部帶頭踐行社會主義榮辱觀，自覺遵守廉潔自律各項規(guī)定，廉潔奉公，立足崗位，履行職責(zé)。此次培訓(xùn)，通過對黨建理論知識和崗位務(wù)實的學(xué)習(xí)和討論、使廣大教師黨員和企事業(yè)黨員干部重溫了黨史，更深入的學(xué)習(xí)了黨的理論，提高了黨支部書記履行崗位職責(zé)的能力，為今后做好黨支部書記打下了堅定的理論基礎(chǔ)。

這次基層黨組織書記輪訓(xùn)活動，急基層之所急、解基層之所困，使各支部書記開闊了視野，學(xué)到了真功;思想上更加成熟，政治上更加堅定;責(zé)任感、使命感、自豪感得到了極大增強。此次培訓(xùn)特色鮮明，效果突出。

一是思想認(rèn)識到位，安排部署及時。接到州委組織部《關(guān)于開展玉樹州基層黨組織書記輪訓(xùn)工作的通知》后，縣委高度重視此項工作，縣委分管領(lǐng)導(dǎo)專門作出批示，要求組織部門和各級黨組織認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會文件精神，早行動、早準(zhǔn)備，精心安排，周密部署，將中央、省委和州委的要求貫徹落實到實處?？h委組織部及時制定下發(fā)了《稱多縣基層黨組織書記輪訓(xùn)工作方案》，明確了指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)、輪訓(xùn)對象、方法措施和實施步驟，做到了思想認(rèn)識到位，安排部署及時。

二是目標(biāo)任務(wù)明確，輪訓(xùn)主題突出。緊密聯(lián)系實際，突出輪訓(xùn)主題，有針對性地到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對基層黨組織書記進(jìn)行輪訓(xùn)，通過總結(jié)經(jīng)驗、查找問題、創(chuàng)新思路、研究措施，著力增強基層黨組織書記的社會管理能力，推動基層黨組織和廣大黨員在基層社會管理中充分發(fā)揮作用，把中央、省委和州委關(guān)于加強和創(chuàng)新社會管理的要求落實到基層。在輪訓(xùn)時間上，明確規(guī)定從20xx年5月開始，用一年的時間，將全縣村、社區(qū)黨組織書記和部分機關(guān)、企業(yè)、學(xué)校的基層黨組織書記集中輪訓(xùn)一遍，其中，村、社區(qū)黨組織書記參加輪訓(xùn)的時間不少于3天;機關(guān)、企業(yè)、學(xué)校等其他基層黨組織書記參加集中輪訓(xùn)的時間不少于2天。

三是形式豐富多樣，內(nèi)容側(cè)重實效。采取專題輔導(dǎo)、經(jīng)驗介紹、案例分析、觀看影片、分組討論、交流發(fā)言等方式，讓基層黨組織書記交流經(jīng)驗，尋找差距，理順?biāo)悸?，提高水平。在培?xùn)內(nèi)容上，按照不同類型基層黨組織所擔(dān)負(fù)的工作職責(zé)，緊密結(jié)合工作實際，以研究解決突出問題為中心，有針對性、有側(cè)重點地確定輪訓(xùn)內(nèi)容，將馬克思民族宗教理論和黨的民族宗教政策教育、加強宗旨意識和公仆意識教育等十個方面內(nèi)容作為培訓(xùn)重點，真正讓基層黨組織書記聽得懂、學(xué)得會、用得上，用以指導(dǎo)實踐、推動工作。

四是分級分類培訓(xùn)，按步驟組織實施。按照分級組織、分類培訓(xùn)的原則，除鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨組織書記參加州上組織的集中輪訓(xùn)外，縣委組織部負(fù)責(zé)村、社區(qū)和非公有制企業(yè)黨組織書記的集中輪訓(xùn);縣直屬機關(guān)黨委、教育局黨委，按照黨組織隸屬關(guān)系負(fù)責(zé)機關(guān)、學(xué)校等其他基層黨組織書記的集中輪訓(xùn)，落實了任務(wù)，靠實了責(zé)任，確保了輪訓(xùn)工作的順利進(jìn)行。在組織實施上，按步驟分階段推進(jìn)，第一階段為方案制定階段，要求各有關(guān)單位制定具體的實施方案;第二階段為集中輪訓(xùn)階段，要求各有關(guān)單位按照實施方案，認(rèn)真組織開展集中輪訓(xùn)，完成規(guī)定的輪訓(xùn)任務(wù);第三階段為總結(jié)收尾階段，要求各有關(guān)單位對集中輪訓(xùn)工作情況進(jìn)行全面、系統(tǒng)總結(jié)，并將總結(jié)材料上報組織部門。

黨建述職工作報告 篇14

房口鎮(zhèn)召開基層黨支部書記抓黨建述職評議考核會議。會議由鎮(zhèn)黨委書記xx主持，組織部部務(wù)委員xx全程到會指導(dǎo)。

此次會議，采取“面對面”述職、“一對一”點評、“實打?qū)崱睖y評相結(jié)合的方式進(jìn)行。會上，8名村（社區(qū)）黨支部書記、2名非公企業(yè)支部書記圍繞履行基層黨建工作責(zé)任情況進(jìn)行述職了發(fā)言，查擺分析存在的問題、明確整改措施和下一步工作思路。鎮(zhèn)黨委書記xx一一進(jìn)行了點評，與會班子成員對分管領(lǐng)域支部書記履職情況也分別進(jìn)行了點評，并進(jìn)行了現(xiàn)場測評。

xx聽取了各黨支部書記的述職報告，結(jié)合實際提出了點評意見，并就進(jìn)一步強化和落實黨建工作責(zé)任提出了具體要求。一要持續(xù)加強理論武裝。持續(xù)在學(xué)習(xí)貫徹上走在前、做表率，確保各項工作部署與上級要求同心同向、步調(diào)一致。二要強化政治引領(lǐng)。深刻認(rèn)識到業(yè)務(wù)之中有政治、工作之中有政治、小事小節(jié)之中有政治，真正把旗幟鮮明講政治落實到行動上、體現(xiàn)到工作中。三要嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制，嚴(yán)格落實“三會一課”、談心談話、民主評議黨員和主題黨日等制度，嚴(yán)肅開展批評與自我批評，刀口向內(nèi)、觸動靈魂。四要切實解決群眾期盼。加強黨組織服務(wù)群眾的工作體系和能力建設(shè)，健全聯(lián)系群眾、事項代辦、承諾踐諾等機制,實打?qū)崕椭鉀Q群眾的“急難愁盼”問題。五要下大力氣抓實基層基礎(chǔ)。堅持一線工作法,扎實推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè),切實加強支部委員會和帶頭人隊伍建設(shè),真正把每個支部、每個領(lǐng)域抓扎實。

xx強調(diào)，要堅定“志不求易者成，事不避難者進(jìn)”的勇氣和信念，規(guī)范陣地建設(shè)，夯實黨建主體責(zé)任。要切實增強抓黨建的思想和行動自覺。必須牢固樹立抓好黨建是最大政績的理念，切實把抓基層打基礎(chǔ)的政治責(zé)任放在心上、扛在肩上、抓在手上。要不斷強化基層黨組織的政治引領(lǐng)和服務(wù)功能。找準(zhǔn)基層黨建工作的著力點，創(chuàng)新思路、改進(jìn)措施、活化載體，強化基層黨組織的政治引領(lǐng)和服務(wù)功能，把黨員凝聚起來，共同推動鄉(xiāng)村振興，壯大村級集體經(jīng)濟，提高農(nóng)民收入，全面加快現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展步伐。要以嚴(yán)實作風(fēng)抓好各項落實。堅持列出基層黨建問題清單、任務(wù)清單、責(zé)任清單，制定“路線圖”“時間表”，把任務(wù)壓緊壓實，把責(zé)任落實落牢，確保各項任務(wù)要求真正落地。

鎮(zhèn)黨建述職報告14篇

前輩告訴我們，做事之前提前下功夫是成功的一部分。在日常的學(xué)習(xí)工作中，幼兒園教師都會提前準(zhǔn)備一些能用到的資料。資料意義廣泛，可以指一些參考素材。資料可以作為參考給我們一些學(xué)習(xí)工作靈感。可是，我們的幼師資料具體又有哪些內(nèi)容呢？考慮到你的需要，小編特地編輯了“鎮(zhèn)黨建述職報告14篇”，請收藏好，以便下次再讀！

鎮(zhèn)黨建述職報告(篇1)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！在過去的一年中，我作為黨建助理，積極參與并組織了一系列黨建工作，現(xiàn)在我將對自己的工作進(jìn)行述職報告。

一、加強黨員教育培訓(xùn)

黨員教育是黨建工作的重要方面，我在過去的一年中，加強了黨員教育培訓(xùn)工作。首先，我組織了一次以“弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，加強黨性修養(yǎng)”為主題的黨員學(xué)習(xí)研討班，邀請了黨史專家進(jìn)行專題講座，幫助黨員們更好地了解黨的歷史，增強黨性修養(yǎng)。其次，我利用黨建微信群、黨建論壇等平臺，發(fā)布了一系列黨員教育文章和資料，供大家學(xué)習(xí)研究，并進(jìn)行了相關(guān)交流討論。通過這些工作，我相信黨員們的政治覺悟和黨性修養(yǎng)得到了進(jìn)一步的提高。

二、推動黨員活動開展

黨員活動是提高黨員積極性和凝聚力的重要方式，我積極推動了黨員活動的開展。首先，我組織了一次黨員集體生活會，通過組織黨課、座談交流等形式，讓黨員們深入學(xué)習(xí)和理解黨的方針政策。其次，我組織了一次黨員志愿服務(wù)活動，鼓勵黨員們參與社區(qū)建設(shè)、環(huán)境保護(hù)等志愿服務(wù)活動，樹立良好的黨員形象。通過這些活動，我相信黨員們的凝聚力和向心力得到了有效提升。

三、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)

黨風(fēng)廉政建設(shè)是黨內(nèi)政治生活的重要保證，我在過去的一年中，加強了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。首先，我組織了一次黨內(nèi)廉政警示教育活動，邀請了廉政專家進(jìn)行專題講座，加強了黨員們的廉政意識和規(guī)矩意識。其次，我組織了一次黨風(fēng)廉政警示教育片的觀看活動，通過警示片中的案例分析，警醒黨員們警惕各種腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。通過這些工作，我相信黨員們的廉政意識和防腐意識得到了加強。

四、加強黨組織建設(shè)

黨組織建設(shè)是加強黨建工作的基礎(chǔ)，我在過去的一年中，加強了黨組織建設(shè)工作。首先，我組織了一次黨組織生活會，通過組織專題討論、提出問題等形式，促進(jìn)黨組織的自我完善和發(fā)展。其次，我積極協(xié)助黨支部書記完成組織工作，組織開展了一系列黨員發(fā)展工作，吸收了一批積極分子加入黨組織。通過這些工作，我相信黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到了有效提升。

總結(jié)來說，過去一年的黨建助理工作，我在黨員教育培訓(xùn)、黨員活動開展、黨風(fēng)廉政建設(shè)和黨組織建設(shè)等方面做了大量工作，并取得了一定成績。但同時，我也意識到在工作中還存在一些不足和問題，比如組織活動方面的經(jīng)驗不足、工作計劃安排不合理等。對于這些問題，我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和改進(jìn)，爭取做好下一階段的工作。

謝謝大家！

鎮(zhèn)黨建述職報告(篇2)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

上午好!

20_年，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，作為黨建第一責(zé)任人，我認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人的職責(zé)，牽頭抓總、當(dāng)好表率。按照“抓黨建、凝合力、謀發(fā)展，抓發(fā)展、夯基礎(chǔ)、促黨建”的工作思路，團結(jié)帶領(lǐng)全村廣大黨員干部群眾艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新、扎實工作，提升了黨建工作水平，有力地推進(jìn)了全村經(jīng)濟社會各項事業(yè)的又好又快發(fā)展。

現(xiàn)將我履行_村黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，抓基層黨建工作情況報告如下：

一、履職工作的特色和亮點

(一)帶頭落實，履行黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)。

堅持重要事項親自研究，主持制定全村黨建工作總體規(guī)劃、年度計劃和保障措施;重大任務(wù)親自部署，著力推動后進(jìn)村整頓，特別是專題研究解決了黨員活動室維修經(jīng)費問題;重點工作親自督導(dǎo)，突出抓好鎮(zhèn)黨委每季度確定的黨建工作任務(wù)的落實。投資5萬元裝修黨員活動室，維修村衛(wèi)生室;投資2萬元在村委會周圍繪制反邪教宣傳畫15副。

(二)嚴(yán)格要求，抓好班子隊伍建設(shè)。

黨建工作能否開展的好，關(guān)鍵在于有沒有一支作風(fēng)優(yōu)良、能力突出的班子隊伍，所以我始終把班子隊伍建設(shè)擺在突出位置。今年以來，我在班子建設(shè)上狠下功夫，首先堅持了村兩委中心組學(xué)習(xí)制度，提升黨政班子成員的政治理論水平，借三嚴(yán)三實教育的契機，大力加強作風(fēng)建設(shè)，努力打造一支“廉潔、務(wù)實、高效”的隊伍。

(三)上下聯(lián)動，形成黨建工作合力。

農(nóng)村基層組織是農(nóng)村各項工作的領(lǐng)導(dǎo)核心，是“為民務(wù)實清廉”等指導(dǎo)思想貫徹落實到農(nóng)村的組織者、推動者和實踐者。為加強農(nóng)村基層組織工作，我村建立了層層落實的責(zé)任機制，自己也積極發(fā)揮“第一責(zé)任人”的職責(zé)，從自身做起，嚴(yán)格落實黨建工作責(zé)任制，在發(fā)展黨員、黨費收繳、發(fā)展村級集體經(jīng)濟等常規(guī)工作中，積極發(fā)揮黨支部的督促、指導(dǎo)作用，同時，將日常的工作及時向上反饋，為黨委的研究決策提供依據(jù)，在上下聯(lián)動中促進(jìn)黨建工作的發(fā)展。

(四)黨建工作帶動了經(jīng)濟發(fā)展。

投資263萬元改建北渠3.6公里，打機井4眼，新建攔水壩100米，修建水毀公路堤坡10米;投資30多萬元硬化二組村內(nèi)水泥路520米，在_門口修建公廁1座;在_村建設(shè)中，清理垃圾1200立方米，清理農(nóng)舍雜草和生垃圾45000多平方米，清理道路3條總長達(dá)7400米，修建小廣場一處，小花壇20個，添置垃圾轉(zhuǎn)運車5輛，臨時垃圾分類箱14套;落實土蜂養(yǎng)殖戶80戶，適度集中流轉(zhuǎn)土地140畝，栽植烤煙720多畝，產(chǎn)值200多萬元;注冊成立的新希望飼草加工合作社，年加工飼草50噸，收入_萬元。

二、存在的主要問題

一是履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)還不到位。注重抓硬件建設(shè)，對黨員干部的思想政治教育、從嚴(yán)管理監(jiān)督工作重視還不夠。

二是村級黨建工作仍較為薄弱。普遍存在的問題是黨員年齡偏大，部分老黨員體弱多病，基本不能夠參加黨的會議和黨組織的活動，對黨的政策了解也不夠，起不到宣傳學(xué)習(xí)的帶頭作用，同時部分文化程度偏低，影響對黨的方針政策的認(rèn)識理解和對新事物的接受能力，還存在部分黨員黨性淡薄，日常工作中把自己等同于普通群眾，只顧局部利益，缺乏全局觀念，工作上缺乏熱情和積極性，得過且過，也不能正確認(rèn)識理論學(xué)習(xí)和黨組織生活的重要意義，甚至不參加組織生活，這些都造成村級黨建工作不得力，難以發(fā)揮黨建工作統(tǒng)一思想、增強凝聚力的積極作用。

三是組織活動內(nèi)容、方式單一，創(chuàng)新不多。在開展組織活動時喜歡沿用以往的方式和模式，形式不靈活，沒能在創(chuàng)新上下功夫，有的時候完全照搬上級的模式，沒有充分考慮到農(nóng)村的實際情況，甚至搞形式主義，黨建工作擺花架子、應(yīng)付檢查，不注重實際效果。這些都降低了組織生活的吸引力，削弱了黨組織的凝聚力。

四是黨建工作有重制度，輕落實的現(xiàn)象。在開展黨建工作中，存在過于追求制度建設(shè)，卻忽視了制度落實的現(xiàn)象，制度設(shè)計的再巧妙，得不到執(zhí)行，也只能成為空中樓閣，基層的人力、物力條件都很有限，制度的落實本就難以保障，自己又沒能夠及時的進(jìn)行督促和落實，造成許多制度只是“一陣風(fēng)”，久而久之，各類制度的威懾力下降，出現(xiàn)了有制難循，形同虛設(shè)的現(xiàn)象。

三、下步工作思路和主要措施

一、轉(zhuǎn)變觀念，創(chuàng)新黨建工作局面。轉(zhuǎn)變以往將黨建工作作為“軟任務(wù)”的看法。充分認(rèn)識基層黨建工作的重要意義，明確黨支部書記黨建工作“第一責(zé)任人”的重要職責(zé)，堅持黨建、經(jīng)濟“兩手都要抓、兩手都要硬”的方針，進(jìn)一步落實村黨建工作機制，明確責(zé)任，強化措施，不斷增強村黨組織的親和力和凝聚力。。

二、多方謀劃，壯大村級集體經(jīng)濟。持續(xù)完善我村土地流轉(zhuǎn)經(jīng)營，大力推進(jìn)土地整治;規(guī)范集體資源利用，對村級集體土地資源進(jìn)行認(rèn)真排查，嚴(yán)格使用行為，充分利用“四荒四邊”空閑地，發(fā)展林業(yè)、種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè);鼓勵各組依據(jù)自身實際、發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極創(chuàng)造和把握機遇，發(fā)展各類組級經(jīng)濟，增加集體收入，鼓勵村組集體興辦農(nóng)村經(jīng)濟合作組織，通過為企業(yè)、農(nóng)戶、合作社提供服務(wù)獲得收入;大力推進(jìn)村級招商引資，增加集體收入。

三、強化措施，爭創(chuàng)服務(wù)型黨組織。圍繞基層服務(wù)型黨組織建設(shè)目標(biāo)，加強推進(jìn)黨員活動陣地建設(shè)，提升村級組織綜合服務(wù)功能，持續(xù)完善農(nóng)家書屋和建文化廣場，著力解決群眾生活中的需求和困難。積極構(gòu)建信息服務(wù)平臺，全面增強村級黨組織政策宣傳、匯集民意、服務(wù)群眾和引導(dǎo)輿論的能力。建設(shè)一支服務(wù)型隊伍，通過干部培訓(xùn)、遠(yuǎn)程教育等途徑，樹立服務(wù)理念，提高服務(wù)技能，同時，通過召開群眾座談會、民主評議會等方式開門納諫、查找問題、彌補短板、破解難題，把群眾認(rèn)可不認(rèn)可、滿意不滿意作為考核干部的重要標(biāo)準(zhǔn)。鞏固和壯大黨的三嚴(yán)三實活動成果，持續(xù)開展下基層、入農(nóng)戶活動，切實解決好服務(wù)群眾的“最后一公里”問題。

鎮(zhèn)黨建述職報告(篇3)

今年是中組部確定的全黨“基層組織建設(shè)年”，從中央到地方，各級黨委更加重視基層黨的建設(shè)。6月29日，省委召開了規(guī)模較大、規(guī)格較高的基層黨組織建設(shè)座談會，聽取了部分地市和廳局抓基層黨建工作的情況。省委書記吉炳軒同志作了重要講話，對全省基層黨建工作提出了一系列新的要求和部署。我們今天召開這次會議，目的就是落實全省基層黨組織建設(shè)座談會精神，落實我市基層黨建工作會議的安排部署，聽取各區(qū)縣和金沙新區(qū)黨委書記關(guān)于抓基層黨建工作的述職，進(jìn)一步破解制約基層黨建工作的難題，并以此為契機，把我市的基層黨建工作再向前推進(jìn)一步。下面，我重點強調(diào)四個方面的意見。

一、年初以來我們扎實開展“基層組織建設(shè)年”活動，認(rèn)真落實全市基層黨建工作會議精神，基層黨建工作取得了積極的成效，同時也存在一些不足

基層黨建工作，與招商引資和產(chǎn)業(yè)項目建設(shè)、“十項整治”活動、加強和創(chuàng)新社會管理、安全穩(wěn)定工作一樣，是我們比較關(guān)注的重點課題。去年“七一”前夕，我們就安排市委政研室搞了一次專題調(diào)研，把全市基層黨建情況梳理清楚。市八次黨代會把“以提升‘六種能力’和堅持‘一管三化三突出’為重點，推進(jìn)黨的建設(shè)”，納入未來五年全市經(jīng)濟社會發(fā)展的總體要求。之后又于今年2月8日召開了首次全市基層黨建工作會議，出臺了實施意見，對加強我市基層黨建工作起到了積極的促進(jìn)作用。

剛才，聽了各區(qū)縣委、XX新區(qū)黨委的述職發(fā)言，看了一下市直部門和XX公司黨委的書面述職，結(jié)合平時掌握的情況，總的感覺，我們的黨委書記抓基層黨建工作有了一定的進(jìn)步。

一是認(rèn)識擺位有所提升。各級黨委都能更加重視我們自身抓基層打基礎(chǔ)的工作，認(rèn)真履行職責(zé)，召開專門會議研究基層黨建工作，解決投入、覆蓋面、發(fā)揮作用等問題，從而把基層黨的建設(shè)擺上更加突出的位置。

二是載體創(chuàng)新取得一定進(jìn)展。從匯報的情況看，各單位都能從實際出發(fā)，探索出一些行之有效的載體。比如勃利縣委開展了以“串百家門、知百家情、解百家難、暖百家心”為主要內(nèi)容的“四百”活動，新興區(qū)委開展了“五個好‘兩類’組織”等活動，桃山區(qū)委開展了“四聯(lián)”等活動，茄子河區(qū)委開展了以“一項活動、一本臺賬、一個平臺”為主要內(nèi)容的“三個一”活動，X煤XX分子公司黨委開展了“三帶四有五在前”等活動，這些生動的載體為基層黨建工作提供了有力的抓手。

三是投入保障有所強化。按照全市基層黨建工作會議的要求，市直各單位已經(jīng)把黨建經(jīng)費在工作經(jīng)費中列支，各區(qū)、縣和金沙新區(qū)黨建工作經(jīng)費按照每人每年XX元的標(biāo)準(zhǔn)納入財政預(yù)算，已經(jīng)完成了核算，并制定了專門的使用辦法，雖然步子慢了點，但還是在積極行動。全市的基層黨建工作，朝著有人管事、有錢辦事、有場所議事的方向，邁出了新的步子。

四是隊伍建設(shè)有了一定起色。基層黨組織覆蓋面有所擴大，各單位都積極實施“1+3”擴源計劃，黨員數(shù)量、入黨積極分子數(shù)量、黨員占全市總?cè)丝诘谋戎囟加兴黾印?/p>

五是推動發(fā)展見到成效。黨建工作的最終效果，還是要體現(xiàn)在促進(jìn)發(fā)展上。今年上半年，我們市的各項主要經(jīng)濟指標(biāo)平穩(wěn)增長，招商引資和產(chǎn)業(yè)項目建設(shè)、“十項整治”、社會管理創(chuàng)新、安全穩(wěn)定工作等，都有條不紊地向前推進(jìn)。全市經(jīng)濟指標(biāo)的增長，是建立在各區(qū)縣和各企業(yè)穩(wěn)定增長基礎(chǔ)之上的，全市各項工作的扎實推進(jìn)，也是建立在各單位工作扎實推進(jìn)基礎(chǔ)之上的。所有這些，都離不開基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用的有效發(fā)揮。

存在的問題主要是，有的單位抓落實的力度不大、節(jié)奏不快，全市基層黨建工作會議已經(jīng)過去5個多月了，一些安排部署還沒有落到實處;個別領(lǐng)導(dǎo)對基層黨建工作重視程度不夠，少數(shù)單位抓基層黨建游離于中心工作，抓發(fā)展與抓黨建互相脫節(jié);有的基層黨組織受場所、經(jīng)費和黨員素質(zhì)等限制，還無法正常開展活動;相當(dāng)一部分基層黨員干部面對新群體、新形勢、新任務(wù)，處于老辦法不管用、新辦法不會用的尷尬境地;基層黨員干部待遇有待提高，存在后顧之憂等。這些問題我們今后要認(rèn)真加以解決。

二、牢牢把握“一管三化三突出”這條主線，從各單位實際出發(fā)，堅持以之為統(tǒng)領(lǐng)，不斷把我市基層黨建工作提高到新的水平

“一管”就是堅持黨要管好基層黨建工作;“三化”就是基層黨組織設(shè)置科學(xué)化，基層黨組織活動經(jīng)?；?，培養(yǎng)發(fā)展黨員常態(tài)化;“三突出”就是基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用更加突出，黨員先鋒模范作用更加突出，黨組織和黨員聯(lián)系群眾作用更加突出。這是按照胡錦濤去年“七?一”講話精神，結(jié)合我市基層黨建實際，提出的全市當(dāng)前和今后一個時期基層黨建工作的總體思路，也是貫穿我市基層黨建工作各個環(huán)節(jié)的一條主線。

在這里我要闡釋一下“一管三化三突出”提出的現(xiàn)實依據(jù)。之所以要強調(diào)“一管”，就是因為我們有些領(lǐng)導(dǎo)干部對黨的基層組織建設(shè)重視程度不夠、管理力度不夠，像我們這樣一個擁有8260多萬名黨員、402萬多個基層黨組織，在一個擁有13億多人口大國執(zhí)政的大黨，如果自己都不管自己的基層組織建設(shè)，那就是失職，還有誰會幫助你管理，怎么能夠承擔(dān)起這么重大的執(zhí)政使命?？梢哉f，是因為有人不管或管得不好，我們才強調(diào)要管。之所以要強調(diào)“三化”，就是因為我們當(dāng)前基層組織設(shè)置不夠科學(xué)，覆蓋面不廣，特別是在新經(jīng)濟組織和新社會組織中成立黨組織并發(fā)揮作用是個新課題;

有些基層黨組織為經(jīng)費、場所、黨員素質(zhì)等所限，不能經(jīng)常性開展活動，黨組織的凝聚力、向心力不足，甚至形同虛設(shè);黨員數(shù)量不夠，占全市總?cè)丝诘谋戎刂挥?.89%，比全國平均水平低1.13個百分點?？梢哉f，是因為達(dá)不到科學(xué)化、經(jīng)常化、常態(tài)化，我們才強調(diào)“三化”。之所以要強調(diào)“三突出”，就是因為有的基層黨組織軟弱渙散，缺少凝聚力和戰(zhàn)斗力，關(guān)鍵時刻無法成為群眾的主心骨;有的黨員體現(xiàn)不出先進(jìn)性，甚至不如普通的老百姓，平常時候看不出來，關(guān)鍵時刻站不出來，緊要關(guān)頭豁不出來;個別基層黨組織和黨員丟掉了我們黨密切聯(lián)系群眾的好傳統(tǒng)，脫離群眾、不了解群眾，影響了黨的形象和黨群干群關(guān)系?？梢哉f，正是因為作用不突出，我們才強調(diào)要突出?；谶@樣的理解和分析，我們提出了“一管三化三突出”， 它既是我市基層黨建工作的有效載體，也是工作總體要求，又是一種工作模式。

“一管”是前提和保障，“三化”是措施和途徑，“三突出”是方向和目標(biāo)，三者互相關(guān)聯(lián)、密不可分。我們必須準(zhǔn)確理解其實質(zhì)內(nèi)涵，自覺主動地把這個要求轉(zhuǎn)化為實際行動。

三、以全省基層黨組織建設(shè)座談會精神為指導(dǎo)，認(rèn)真落實全市基層黨建工作會議的各項部署，運用創(chuàng)新的精神和改革的辦法，著力解決全市基層黨建工作的突出問題

這次省委召開這樣高規(guī)格、大規(guī)模的基層黨建工作座談會，在我們省是不多見的，足見省委對基層黨建工作的重視。吉書記的講話，從完善黨的基層組織體系等四個方面，肯定了全省基層黨建工作取得的明顯成效，深刻理性地概括了“四個必須”的基本經(jīng)驗，準(zhǔn)確地指出了思想意識上、隊伍素質(zhì)上、投入保障上、發(fā)揮作用上存在的突出問題，提出了“五個著眼于”的新部署。我們一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)、科學(xué)把握，迅速把思想和行動統(tǒng)一到省委的要求上來，結(jié)合落實全市基層黨建工作會議的各項措施，著力在解決具體問題上下功夫。

一要著力解決物質(zhì)保障不到位的問題。吉書記指出，要強化資金保障，舍得給基層用錢，愿意為基層花錢。今年以來，我們市加大了投入力度，但基層黨建資金不足的問題仍沒有從根本上解決。要圍繞實現(xiàn)基層黨組織辦事有經(jīng)費、活動有陣地、工作有力量，盡快把納入財政預(yù)算的基層黨建工作經(jīng)費撥付到位，并保證數(shù)額隨著經(jīng)濟增長而動態(tài)地增加。機關(guān)事業(yè)單位、民營企業(yè)的黨建經(jīng)費，都要按照全市基層黨建工作會議的要求，抓緊落實。要結(jié)合棚戶區(qū)改造、新農(nóng)村建設(shè)和社區(qū)建設(shè)，結(jié)合開展“聯(lián)企、包區(qū)、助村、幫戶”等活動，兩年內(nèi)徹底解決基層黨組織活動場所問題，沒有的要抓緊建設(shè)，不達(dá)標(biāo)的要全部達(dá)標(biāo)。要逐步提高基層黨組織負(fù)責(zé)人的待遇，幫助他們解除后顧之憂。

二要著力解決組織覆蓋面不夠廣的問題。做好基層黨建工作，首要的前提是健全組織，才能有黨組織和黨員作用的有效發(fā)揮。要科學(xué)設(shè)置黨的基層組織，采取靈活多樣的方式，重點在“兩類組織”、商場、車間、工地、協(xié)會、專業(yè)合作社以及退休黨員、流動黨員、口袋黨員中，建立健全黨的基層組織。可以建在面上，也可以建在點上，確保全覆蓋。

三要著力解決隊伍素質(zhì)不夠高的問題。黨的先進(jìn)性、純潔性，要靠千千萬萬高素質(zhì)的黨員來體現(xiàn)。我們既要重視增加黨員的數(shù)量，更要注重提高黨員的質(zhì)量。要把加強教育培訓(xùn)作為給黨員的一份政治待遇，采取喜聞樂見的方式，定期、分層次對各個層面的黨員進(jìn)行培訓(xùn)。要努力提高黨員的政治素養(yǎng)，用黨的豐功偉績特別是改革開放的重大成就教育黨員，增強黨員對黨的信心和自豪感。雖然我們黨在自身建設(shè)上還存在著一些問題，但成績是主要的，隊伍主流是好的，要相信黨可以自己解決問題。最近我們國家“神九”飛天、“蛟龍?zhí)枴碧胶?，實現(xiàn)了當(dāng)年毛主席“上九天攬月、下五洋捉鱉”的夢想，這些都是黨領(lǐng)導(dǎo)下取得的了不起的成績。所以首先要教育黨員熱愛黨、相信黨。要深入開展“道德大講堂、黨課大講堂”活動，依托七臺河職業(yè)學(xué)院以及其它省內(nèi)高校，利用現(xiàn)代信息技術(shù)和媒體傳播平臺，或者組織到發(fā)達(dá)地區(qū)學(xué)習(xí)考察，開展黨性教育、實用技術(shù)培訓(xùn)和綜合素質(zhì)教育，全面提高黨員隊伍的整體素質(zhì)。要關(guān)心關(guān)愛黨員，特別是對困難黨員，要給予更大的扶持和幫助，讓他們真切體會到組織的溫暖。

四要著力解決服務(wù)中心作用發(fā)揮不夠好的問題?；鶎狱h組織發(fā)揮作用的關(guān)鍵，還是要緊緊圍繞服務(wù)科學(xué)發(fā)展和改善民生條件。省委吉書記指出，基層黨組織只有牢牢堅持發(fā)展是硬道理的戰(zhàn)略思想，緊緊扭住經(jīng)濟建設(shè)這個中心，才能贏得廣大群眾的擁護(hù)和依賴。當(dāng)前和今后一個時期，我市的基層黨組織和廣大黨員，要重點在招商引資和產(chǎn)業(yè)項目建設(shè)、開展“十項整治”、加強和創(chuàng)新社會管理、安全生產(chǎn)與社會和諧穩(wěn)定、保障和改善民生等工作上，發(fā)揮好戰(zhàn)斗保壘和先鋒模范作用。結(jié)合開展創(chuàng)先爭優(yōu)和“創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)”活動，企業(yè)黨組織要圍繞提升效益、技術(shù)創(chuàng)新，社區(qū)黨組織要圍繞服務(wù)居民、促進(jìn)和諧，農(nóng)村黨組織要圍繞發(fā)展“四型經(jīng)濟”、帶頭增收致富，機關(guān)黨組織要圍繞提高服務(wù)效能，事業(yè)單位黨組織要圍繞爭當(dāng)職業(yè)道德標(biāo)兵和專業(yè)技術(shù)能手，打造一批黨員方便參與、有七臺河特色的載體，把更多的黨員群眾吸引到活動中來，增強黨組織的凝聚力和向心力。

四、不斷強化組織領(lǐng)導(dǎo)，在抓好落實上下功夫，以嚴(yán)明的責(zé)任和健全的制度，為提高基層黨建工作科學(xué)化水平提供保證

一要嚴(yán)格落實責(zé)任。按照抓書記、書記抓的原則，各級黨委要投入足夠的精力抓基層黨建工作，黨委書記要切實承擔(dān)起第一責(zé)任人的職責(zé)，定期召開會議研究基層黨建工作，及時解決存在的突出問題。市委組織部要把基層黨建工作進(jìn)一步細(xì)化量化，制定出切實可行的工作標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法，定期對各部門和單位的基層黨建情況進(jìn)行考核。這次會后，市委、市政府兩個督辦室要會同組織部門，圍繞全市基層黨建工作的各項部署，列出具體的督辦提綱，對各項措施的落實情況進(jìn)行嚴(yán)格的督辦。對解決經(jīng)費和活動場所等問題措施不力、行動遲緩的，要督促其抓緊落實。

二要營造濃厚氛圍。報紙、電視等新聞媒體，要加大宣傳力度，重點宣傳基層黨建工作的重大意義，宣傳全黨“基層組織建設(shè)年”的各項部署，宣傳全省基層黨組織建設(shè)座談會精神，宣傳我市“一管三化三突出”的總體要求，宣傳先進(jìn)典型，為加強基層黨建工作鼓勁造勢。各基層黨組織要當(dāng)好黨的路線方針政策以及市委市政府決策部署的宣傳員，當(dāng)好社情民意的傳達(dá)員，當(dāng)好黨與基層群眾的聯(lián)絡(luò)員。

三要完善各項制度。認(rèn)真落實黨組織書記“雙向述職、上考下評”制度，重點圍繞研究制定基層黨建工作思路和規(guī)劃、建立健全黨的基層組織、關(guān)心愛護(hù)黨的基層干部等內(nèi)容進(jìn)行述職。建立健全“三會一課”、民主評議、黨員教育培訓(xùn)、黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾、黨內(nèi)關(guān)懷幫扶、黨組織活動保障等制度，賦予制度新的形式和內(nèi)容，使制度更加人性化、更有操作性。

四要注重培樹典型。堅持從我們市基層黨建工作的實際出發(fā)，在機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)、民營企業(yè)、街道和社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村屯，分層次抓出一批群眾認(rèn)可、說服力強的基層黨建工作典型。既要有一批先進(jìn)基層黨組織的典型，也要有一批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的典型，還要有支持基層黨建工作的國有企業(yè)、民營企業(yè)和機關(guān)、事業(yè)單位的典型，用典型引領(lǐng)帶動全市基層黨建工作整體上水平。

鎮(zhèn)黨建述職報告(篇4)

根據(jù)會議安排，現(xiàn)就20_年度抓基層黨建工作履職情況報告如下：

一、主要做法和成效

一是學(xué)教并舉，在強化政治引領(lǐng)上凝聚共識。堅持把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想以及全國全省全州組織工作會議精神擺在突出位置，組織縣委中心組集體學(xué)習(xí)12次，研究制定貫徹意見55條，使“抓好黨建是的政績”主業(yè)意識深入人心，成為共識。緊緊圍繞脫貧攻堅，狠抓基層黨組織書記責(zé)任落實，對工作考核靠后的7名部門主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行了約談，對8名作用發(fā)揮不好的村支部書記進(jìn)行了談話教育，組織處理和紀(jì)律處分39名干部。

二是以上率下，在推動責(zé)任落實上久久為功。堅持“書記抓、抓書記”，先后6次召開縣委常委會，專題研究部署黨建工作，制定黨委書記抓基層黨建工作責(zé)任清單，推動“一把手”抓黨建責(zé)任落實。搭建了“洮河之聲”大講堂宣傳教育平臺，積極開展“百堂黨課進(jìn)支部”活動，認(rèn)真組織黨支部和廣大黨員學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》，全面落實“三會一課”和“黨員固定活動日”等活動，結(jié)合黨員“六個一”行動，黨組織生活不斷規(guī)范。

三是強基固本，在夯實基層基礎(chǔ)上加壓發(fā)力。大力開展“組織工作強化提升年”活動，結(jié)合黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化和“柜式管理”，籌措資金213萬元，建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)“兩室一中心”32處、示范黨支部26個，培育黨建示范點11個。分領(lǐng)域制定標(biāo)準(zhǔn)化操作規(guī)程7冊，標(biāo)準(zhǔn)體系、驗收體系2套。實行基層黨建逐級匯報制度，選派黨建指導(dǎo)員107名，整頓軟弱渙散黨組織8個。進(jìn)一步提高村組干部報酬標(biāo)準(zhǔn)，基層干部的積極性得到全面提升。扎實開展掃黑除惡專項行動，堅持教育群眾與嚴(yán)厲打擊相結(jié)合，依法懲治惡勢力團伙1起，有力維護(hù)了社會秩序。

四是聚焦問題，在狠抓整改落實上補鈣壯骨。以問題整改倒逼重點任務(wù)落實，全面推行基層黨建督辦制度和積分制考核管理辦法，首位頒發(fā)流動紅旗，末位約談函詢，傳導(dǎo)了壓力，落實了責(zé)任。對標(biāo)省州縣督查以及巡視巡察反饋問題，逐項列出問題清單、拿出整改措施，提出目標(biāo)任務(wù)，實行跟蹤督辦、整改、掛牌銷號，全年制定各類措施129條，整改問題75條，去年述職的7個方面問題、承諾的5個事項全部整改完成。

五是瞄準(zhǔn)靶心，在助推脫貧攻堅上精準(zhǔn)發(fā)力。在脫貧攻堅的主戰(zhàn)場上，縣級干部率先垂范，始終沖在第一線，駐村開展脫貧攻堅工作;全縣各級黨員干部講政治、顧大局，與群眾同吃同住同勞動，形成了合力攻堅的強大力量。堅持把產(chǎn)業(yè)發(fā)展作為抓黨建促脫貧的突破口，今年縣級財政共投入1460萬元，用于培訓(xùn)支持產(chǎn)業(yè)發(fā)展，截止目前，全縣共成立農(nóng)牧民專業(yè)合作社274個，所有貧困村都有主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，村集體經(jīng)濟收入全部超過2萬元。特別是尕秀村，依托帳篷城、牧家樂、電商中心、光伏發(fā)電等產(chǎn)業(yè)，村集體年收益達(dá)到280萬元，群眾分紅90余萬元，成為藏區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的標(biāo)桿。

二、存在的主要問題及原因

一是村干部認(rèn)識和能力之間存在差距。因受環(huán)境因素、文化水平等的影響，一部分村干部存在對黨建工作重要性認(rèn)識不夠、致富帶富能力不強、“火車頭”作用發(fā)揮不夠。

二是抓黨建整體和局部之間統(tǒng)籌不夠。對各領(lǐng)域黨建工作統(tǒng)籌不夠，黨建工作推進(jìn)不平衡，基層黨建大格局尚未形成，主要表現(xiàn)在對機關(guān)和農(nóng)牧村黨建工作用力多、抓的多，對非公和社會組織黨建工作研究少、投入精力不夠。

三是謀全局重點和中心之間融合不夠。就黨建工作整體情況來看，仍然存在與脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興、維護(hù)穩(wěn)定、環(huán)境整治等中心工作融合不夠的問題，黨建核心引領(lǐng)作用不明顯。

認(rèn)真反思存在的問題，既有客觀因素，但更多的是主觀原因，主要表現(xiàn)在以下三個方面：

一是思想認(rèn)識不夠到位，抓黨建的主責(zé)主業(yè)意識還沒有完全樹立起來，基層黨組織書記第一責(zé)任人的責(zé)任落得還不夠?qū)崱?/p>

二是工作標(biāo)準(zhǔn)定位不高，在抓示范、抓典型方面下功夫多，在抓短板、抓后進(jìn)方面投入的精力少，抓具體、抓落實不深入。

三是方式方法不夠靈活。對新形勢新時代下基層黨建前瞻性、統(tǒng)籌性不夠，導(dǎo)致解決基層黨建困難問題的辦法不多，效果不佳。

三、下一步思路和措施

一是提高站位抓黨建。始終把政治建設(shè)貫穿黨的建設(shè)和組織工作全過程，以十九大部署“不忘初心、牢記使命”主題教育為抓手，堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作，進(jìn)一步嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，教育引導(dǎo)全縣廣大黨員干部樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”，做到“兩個堅決維護(hù)”。

二是強化責(zé)任抓黨建。牢固樹立“抓好黨建是政績”的理念，帶頭落實“書記抓、抓書記”工作機制，嚴(yán)格執(zhí)行述職評議、積分管理、請示匯報、責(zé)任追究等制度辦法，建立完備的組織保障體系。切實抓好班子成員履行“一崗雙責(zé)”制度，主動交任務(wù)、定責(zé)任、壓擔(dān)子，強力推進(jìn)黨建工作責(zé)任落實。

三是緊盯問題抓黨建。牢固樹立抓基層的鮮明導(dǎo)向，選好配強基層黨組織書記，持續(xù)推進(jìn)基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，推動基層黨組織全面進(jìn)步、全面過硬。進(jìn)一步理順黨建管理體制，不斷提高“兩個覆蓋”水平。嚴(yán)格黨員教育管理，嚴(yán)肅黨內(nèi)組織生活，認(rèn)真研究和有效解決農(nóng)牧民黨員“雙重信仰”等難點問題，保證黨員隊伍的純潔性，增強黨員隊伍生機活力。

四是圍繞大局抓黨建。進(jìn)一步健全完善基層黨組織在謀劃發(fā)展中的路徑方法和工作載體，引導(dǎo)廣大黨員干部牢固樹立“在助推扶貧中找位置、在全面小康中看作用”的理念，更好地發(fā)揮基層黨組織在脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興、維護(hù)穩(wěn)定、環(huán)境整治等中心工作中的引領(lǐng)、支撐和保障作用。

鎮(zhèn)黨建述職報告(篇5)

主任、副主任、各位委員：

大家下午好!

在過去的一年中，按照上級部門的要求，始終牢記自己的工作職責(zé)，切實與其他黨組成員密切配合，認(rèn)真抓好分管工作，兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責(zé)，取得了一定的成績。下面，將一年的工作述職如下：

一、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，全面促進(jìn)水務(wù)中心工作

按照市委《關(guān)于在全市黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施意見》的要求，自x月份開始，水務(wù)系統(tǒng)的創(chuàng)先爭優(yōu)活動有計劃、有步驟地進(jìn)行。做為水務(wù)系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組副組長，我具體負(fù)責(zé)此項工作。在整個活動期間，我能夠 認(rèn)真履行工作職責(zé)，學(xué)習(xí)領(lǐng)會市委精神，對活動進(jìn)行全面部署，及時召開動員大會和轉(zhuǎn)段工作會議，緊緊把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)和步驟。

同時，監(jiān)督指導(dǎo)系統(tǒng)各基層黨組織的活動開展情況，使系統(tǒng)各單位圓滿完成了動員部署、制定方案、公開承諾、黨性教育、百日推進(jìn)等重點環(huán)節(jié)的工作任務(wù)，使整個系統(tǒng)的活動有聲有色、各具特色。通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，水務(wù)系統(tǒng)廣大黨員干部服務(wù)科學(xué)發(fā)展、服務(wù)基層、促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展的自覺性和堅定性進(jìn)一步得到增強，機關(guān)作風(fēng)切實改進(jìn)，執(zhí)政為民的意識明顯增強，執(zhí)行力和公信力也明顯提升;水行政執(zhí)法人員通過“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動樹立了敢抓嚴(yán)管的執(zhí)法形象、優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)形象和清正廉潔的自律 形象;機關(guān)黨組織更加堅強有力，全面推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，激發(fā)黨員隊伍活力，黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用得到充分發(fā)揮?！皠?chuàng)先爭優(yōu)”活動的有序開展，激發(fā)了廣大黨員干部的工作熱情，有力地促進(jìn)了水務(wù)中心工作的開展。

二、努力抓好黨建、精神文明、“五五”普法、計劃生育、群團等各項工作

一是按照市直機關(guān)黨工委的工作會議精神，制定了20_年黨建工作要點和20_年黨建工作目標(biāo)管理方案，建立了一把手負(fù)總責(zé)的黨建工作責(zé)任制;

二是努力抓好學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)，制定并下發(fā)了20_年學(xué)習(xí)安排，既包括了理論學(xué)習(xí)內(nèi)容，還包括了普法及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的內(nèi)容;

三是做好發(fā)展新黨員工作，20_年全系統(tǒng)共發(fā)展新黨員19名;

四是繼續(xù)抓好黨務(wù)公開工作，在網(wǎng)上建立了黨務(wù)公開專欄;

五是抓好“結(jié)對共建”和“三級聯(lián)創(chuàng)”工作，與建國社區(qū)簽訂了“結(jié)對共建”協(xié)議，扶助_x元資金建設(shè)垃圾池，解決社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生問題;包聯(lián)_X鎮(zhèn)前查干花村，指導(dǎo)推進(jìn)該村基層黨組織建設(shè);

六是與各單位簽訂了“五五”普法責(zé)任書、人口和計劃生育工作責(zé)任書，做到了工作任務(wù)明確，工作責(zé)任到位，保質(zhì)保量完成了“五五”普法驗收工作;

七是做好精神文明單位的指導(dǎo)和推薦工作;

八是為促進(jìn)共青團工作的新發(fā)展，指導(dǎo)組建了自來水公司“水滴”青年志愿者服務(wù)隊;

九是積極組織參加抗震抗旱救災(zāi)活動和“博愛一日捐”活動，全系統(tǒng)職工共捐款_x萬多元;十是為了豐富職工的文化生活，成功組織了“迎國慶”自來水杯職工乒乓球賽。

三、拓寬渠道，采取措施，促進(jìn)吐_山水庫經(jīng)濟發(fā)展

20_年，重點抓水庫的生產(chǎn)創(chuàng)收工作，通過支持磚廠生產(chǎn)運行增加了職工收入;指導(dǎo)水庫黨支部在生產(chǎn)中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，發(fā)現(xiàn)和樹立了優(yōu)秀典型;幫助水庫爭取財政支持，維修辦公場所，改善辦公條件;支持水庫建設(shè)群眾文體活動場所，豐富職工群眾的業(yè)余文化生活;積極幫助水庫職工解決突出的遺留問題。

四、加強自身建設(shè)，努力提高水平

作為系統(tǒng)黨委副書記，我平時比較注意自身素質(zhì)的提高，能自覺學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的有關(guān)文件，重點學(xué)習(xí)了黨的黨的十九大精神，不斷提高自身的理論水平和政治素質(zhì)。同時，還比較注重業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，努力使自己成為懂業(yè)務(wù)工作的黨務(wù)干部。在工作中，自己能夠與班子的其他成員團結(jié)協(xié)作，積極配合，從不鬧無原則的糾紛，能自覺維護(hù)班子團結(jié)。今后，我將進(jìn)一步加強學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強創(chuàng)新意識，不斷提高自身的領(lǐng)導(dǎo)水平和工作能力。

一年來，在自身努力和大家?guī)椭?，我認(rèn)真完成了分管的工作任務(wù)。工作和述職中如有不妥之處，懇請大家提出寶貴意見。

鎮(zhèn)黨建述職報告(篇6)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！我是協(xié)會書記，今天我非常榮幸地向大家匯報我們協(xié)會在黨建工作方面的情況。在過去的一年中，我領(lǐng)導(dǎo)全體干部、會員積極開展各項黨建工作，取得了一系列的成績，也經(jīng)歷了一些困難和挑戰(zhàn)，下面我詳細(xì)具體且生動地向大家分享一下。

首先，我想談一下我們在思想建設(shè)方面所做的工作。我們組織開展了一系列培訓(xùn)和講座，旨在提高會員的思想認(rèn)識和政治素質(zhì)。我們邀請了多位相關(guān)領(lǐng)域的專家學(xué)者，就黨的理論、精神文明等方面進(jìn)行深入講解。同時，我們也積極組織學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，使會員更加深入地理解黨的路線、方針政策，增強了黨的意識和自覺性。

其次，在組織建設(shè)方面，我們注重加強黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。我們?nèi)媛鋵崱叭龝徽n”制度，組織開展了一系列黨員活動，如主題黨日活動、黨員培訓(xùn)、志愿服務(wù)等，使黨組織更加緊密團結(jié)，黨員更加有凝聚力和凝心聚力。我們還加強了黨風(fēng)廉政建設(shè)，嚴(yán)格貫徹黨內(nèi)監(jiān)督制度，通過建立模范干部評選制度和紀(jì)檢監(jiān)察制度等多項制度，強化了黨的紀(jì)律作風(fēng)和執(zhí)行力。

第三，為了更好地服務(wù)會員，我們注重建設(shè)服務(wù)平臺和創(chuàng)新工作機制。我們通過建立線上線下相結(jié)合的管理模式，建立并完善了會員管理系統(tǒng)，方便會員隨時查詢信息并參與活動。同時，我們也加強了對會員需求的調(diào)研和了解，及時解決問題和提供幫助，真正實現(xiàn)了為會員著想、為會員辦事的宗旨。

最后，我還要感謝全體干部和會員對黨建工作的支持和配合。正是因為大家的共同努力，我們才能取得這些成績。同時，我也要反思并總結(jié)我們的不足之處。在今后的工作中，我們會更加注重團結(jié)和協(xié)作，不斷提高工作的質(zhì)量和水平。

總之，過去的一年是充實而又忙碌的一年。在黨建工作方面我們?nèi)〉昧朔e極的成果，但仍然面臨一些困難和挑戰(zhàn)。在新的一年中，我們將繼續(xù)堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面推進(jìn)黨建工作，為提升協(xié)會影響力和服務(wù)水平而努力奮斗！

謝謝大家！

鎮(zhèn)黨建述職報告(篇7)

黨員黨建述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，同事們：

大家好！我是XXX黨支部的黨員，很榮幸能夠在這里向大家匯報我近期的工作情況和收獲。在過去的一段時間里，我在黨員自我學(xué)習(xí)、黨組織活動、黨建宣傳等方面取得了一些進(jìn)步和成果，現(xiàn)在，我就來向大家做一份述職報告。

一、黨員自我學(xué)習(xí)

作為一名優(yōu)秀的黨員，自我學(xué)習(xí)是我們必不可少的一部分。在這段時間里，我充分認(rèn)識到了黨員自我學(xué)習(xí)的重要性，利用業(yè)余時間參加各種形式的學(xué)習(xí)，不斷提升自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想水平。主要包括：

1.參加黨組織學(xué)習(xí)，聽取各科室、項目部和工地的現(xiàn)場黨課，學(xué)習(xí)得到了黨的理論和方針政策，增強了自己的思想水平。

2.參加各種形式的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，如建筑工程安全主管考試、建筑公司BIM技術(shù)培訓(xùn)等等，提高了自己的專業(yè)技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

3.積極參與社區(qū)服務(wù)和公益活動，如義務(wù)掃街、義務(wù)獻(xiàn)血等，增強了自己的社會責(zé)任感和愛國精神。

二、黨組織活動

作為一名合格黨員，在黨組織活動中要起到表率作用，以自身的行動影響著周圍的同志。在這段時間里，我積極參加黨組織活動，努力發(fā)揮自己的作用。

1.參加支部的每一次黨組織生活會，積極發(fā)言和交流，并結(jié)合自己的工作和實際，提出建設(shè)性的意見和建議。

2.按時繳納黨費，并參加黨費公示活動，自覺接受黨員的監(jiān)督和支部的管理。

3.參加年度黨員大會，對過去的一年進(jìn)行總結(jié)和展望，為新的一年制定可行的計劃和目標(biāo)。

三、黨建宣傳

黨建宣傳是提高廣大黨員群眾的黨性覺醒、思想覺悟和組織觀念的重要手段之一。在這點時間里，我也積極參與到黨建宣傳工作中來。

1.積極傳播黨的政策和宣傳黨的思想，通過微信、QQ群等多種渠道宣傳黨的方針和政策，向大家介紹國家政策變化和重要活動。

2.參加過愛國主題的活動，配合相關(guān)工作人員對參與人員作宣傳和教育工作。

3.在項目工程中，利用自己的專業(yè)知識和工作經(jīng)驗，為公司爭取訂單、擴大業(yè)務(wù)，并告訴他們紀(jì)律、規(guī)章制度，以及實驗室風(fēng)險防范方法等，同時也讓客戶知道我們的公司、我們的技術(shù)和產(chǎn)品優(yōu)勢。

以上就是我的黨員黨建述職報告，我會繼續(xù)保持積極向上的狀態(tài)，發(fā)揚黨員先鋒模范的精神，爭取為支部帶來更大的光榮。謝謝大家！

鎮(zhèn)黨建述職報告(篇8)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

我是黨建助理，現(xiàn)在向大家匯報過去一年來我的工作情況及收獲，以及未來工作的計劃。

一、工作情況

作為一名黨建助理，我的主要工作就是協(xié)助公司的黨委開展各項黨建工作。在過去的一年里，我始終堅持黨的路線方針政策，認(rèn)真履行職責(zé)，認(rèn)真做好以下工作：

1、黨風(fēng)廉政建設(shè)

我認(rèn)真學(xué)習(xí)和理解習(xí)近平總書記的關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的系列講話精神，并將學(xué)習(xí)成果與公司的實際情況相結(jié)合，積極協(xié)助黨委推進(jìn)廉政建設(shè)。我參與了黨委的廉政建設(shè)、反腐倡廉工作，并通報了公司反腐倡廉工作的情況。

2、組織生活會和黨員大會

作為黨建助理，我負(fù)責(zé)協(xié)助黨委組織生活會和黨員大會。我認(rèn)識到組織生活會和黨員大會對于加強黨員思想政治教育和組織建設(shè)具有非常重要的意義。因此，在組織生活會和黨員大會上，我負(fù)責(zé)準(zhǔn)備各項資料、起草會議決議，與會黨員的出席率也得到了有效提升。

3、推進(jìn)基層黨建

我負(fù)責(zé)開展調(diào)查研究，深入了解公司基層黨組織的情況，了解其存在的問題和不足之處，通過開展培訓(xùn)、幫助基層黨組織完善內(nèi)部管理制度，帶領(lǐng)基層黨員開展各項黨建工作，取得了初步成效。

二、收獲

在過去的一年里，我作為黨建助理，不斷提升自己的能力和素質(zhì)，取得了不少的收獲。首先，我的黨性覺悟有了顯著提高，更加深刻認(rèn)識到自己的職責(zé)和使命，敢于擔(dān)當(dāng)，盡職盡責(zé)。其次，我的工作能力得到了提升，通過學(xué)習(xí)和實踐，我不斷掌握新知識和新技能，為推進(jìn)公司的黨建工作作出了積極貢獻(xiàn)。最后，我與所有黨員同志一起，在實踐中取得了進(jìn)步，增強了自己的工作能力和創(chuàng)新意識。

三、未來工作計劃

在今后的工作中，我將進(jìn)一步提高黨性覺悟，認(rèn)真履行職責(zé)，不斷努力，爭取在以下幾個方面取得更加顯著的成績：

1、深入推進(jìn)公司黨建工作，形成良好的黨建工作氛圍。

2、加強廉政建設(shè)，開展反腐倡廉工作，將廉政建設(shè)滲透到企業(yè)各個方面。

3、積極開展基層黨組織建設(shè)工作，通過組織各種形式的黨建活動，促進(jìn)基層黨組織的建設(shè)。

4、加強自身的學(xué)習(xí)和鍛煉，不斷提高專業(yè)素養(yǎng)和綜合素質(zhì)，為公司提供更好的服務(wù)。

總之，作為一名黨建助理，我深知肩負(fù)著重要的使命和責(zé)任。我將始終保持“初心”，不斷努力，爭取在公司的黨建工作中取得更多的成就。最后，再次感謝領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的支持和信任，謝謝大家！

鎮(zhèn)黨建述職報告(篇9)

黨建述職報告

根據(jù)會議安排，下面我就一年來履行基層黨建工作職責(zé)情況，簡要匯報如下。

一、履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)情況

按照“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”的原則，把黨建工作擺在突出位置，全面推進(jìn)基層黨組織建設(shè)。

一是加強組織建設(shè)，落實黨建工作責(zé)任。堅持把黨建工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查、同考核，制定了《黨建工作目標(biāo)管理細(xì)則》，同各黨支部簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，做到黨組織班子健全、結(jié)構(gòu)合理、分工明確、責(zé)任落實，黨組織的核心作用得到了充分發(fā)揮。

二是強化思想教育，提升黨員隊伍素質(zhì)。堅持落實黨員干部學(xué)習(xí)制度，采取多種方式，深入學(xué)習(xí)黨的理論，切實增強了黨員干部的政治思想素質(zhì)和綜合素質(zhì)。組織班子成員講黨課16次，開展集中學(xué)習(xí)13次，督促黨員干部撰寫學(xué)習(xí)筆記3萬字以上，>心得體會和調(diào)研報告各2篇。

三是強化制度建設(shè)，不斷規(guī)范黨內(nèi)生活。先后制訂完善了各項>規(guī)章制度20項，使機關(guān)黨建工作實現(xiàn)了有章可循。嚴(yán)格落實民主集中制原則，在重大事項決策方面，充分發(fā)揚民主作風(fēng)。根據(jù)黨費收繳管理標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格按規(guī)定、按標(biāo)準(zhǔn)收繳黨費。嚴(yán)格按照發(fā)展黨員標(biāo)準(zhǔn)，加大對入黨積極分子德、能、勤、績考評。

四是豐富活動載體，切實密切黨群關(guān)系。以黨的群眾路線活動為契機，結(jié)合人社工作實際，積極組織開展教育實踐活動，使干部作風(fēng)有了明顯好轉(zhuǎn)。大力推進(jìn)“雙聯(lián)”結(jié)對共建活動，為聯(lián)扶村提供了價值3萬元的化肥，落實秋季綠化樹苗5000株，協(xié)調(diào)捐贈衣服400套，組織培訓(xùn)勞動力218人次，實現(xiàn)勞務(wù)輸轉(zhuǎn)352人。積極開展在職黨員到社區(qū)報到活動，局機關(guān)29名在職黨員到社區(qū)報到，認(rèn)領(lǐng)了服務(wù)崗位。

二、存在的主要問題及原因分析

一年來，雖然在黨建工作中取得了一定成績，但與上級組織的要求相比還有很大差距，主要表現(xiàn)在以下幾方面：

一是責(zé)任意識不夠強。存在著重業(yè)務(wù)輕黨建的思想意識，致使對黨建工作安排部署多，督促檢查少，造成了工作疲踏，效率不高?！叭龝徽n”等制度落實不嚴(yán)格，精神文明、廉政建設(shè)抓得不緊，活動載體與創(chuàng)建工作結(jié)合不緊密。

二是文風(fēng)學(xué)風(fēng)不扎實。黨建工作習(xí)慣于以文件貫徹文件、以會議落實會議，學(xué)習(xí)的自覺性和實效性不強，黨建工作材料內(nèi)容空洞，流于形式，針對性不強，文字性材料累年不變。

三是進(jìn)取精神不夠強。在黨建工作中發(fā)揮主觀能動性不足，習(xí)慣于用老經(jīng)驗處理新情況，標(biāo)準(zhǔn)不高、要求不嚴(yán)，基層黨建工作特別是黨風(fēng)廉政建設(shè)、特別是有些制度的落實將就應(yīng)付，只求過得去，不求過得硬。

分析這些問題的原因，主要有以下方面：一是思想認(rèn)識不到位，精神追求弱化。認(rèn)為人社部門主要職責(zé)是抓民生工作，對抓黨建促民生認(rèn)識不夠，對共產(chǎn)黨人精神追求的領(lǐng)悟不夠、堅守不力，致使黨建工作抓而不緊、抓而不力。二是政治理論學(xué)習(xí)不深不實，對黨建的認(rèn)識有所淡化。重業(yè)務(wù)輕政治的思想嚴(yán)重，忽視了系統(tǒng)性的政治理論教育，放松了對政治觀念的改造，滋生了抓黨建工作不夠堅強的問題。三是紀(jì)律執(zhí)行不夠嚴(yán)格，機制制度不夠完善。對紀(jì)律和決策的落實情況缺乏用力的督促檢查，致使一些規(guī)定和措施沒有完全執(zhí)行到位。部分>規(guī)章制度建不適應(yīng)新形勢新要求，部分經(jīng)實踐檢驗行之有效、群眾認(rèn)可的制度，存在執(zhí)行落實不到位。四是進(jìn)取精神不足，黨性修養(yǎng)有所滑坡。加強黨性修養(yǎng)的自覺性不強，提升自我素養(yǎng)的標(biāo)尺線不高，放松了黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，導(dǎo)致對黨建工作的要求不夠高，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)，完成工作質(zhì)量不高。

三、下一步工作思路和主要措施

一是加強政治理論學(xué)習(xí)。進(jìn)一步增強學(xué)習(xí)的自覺性和系統(tǒng)性，完善個人自學(xué)和集體學(xué)習(xí)相結(jié)合的制度，黨組和支委班子集體學(xué)習(xí)堅持每季度至少1次，黨員集中學(xué)習(xí)每月至少1次，根據(jù)黨建中心任務(wù)和重點工作確定學(xué)習(xí)內(nèi)容，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)實踐、推動工作的實際成效。

二是加強班子隊伍建設(shè)。強化集體領(lǐng)導(dǎo)觀念，堅持民主集中制，提高班子科學(xué)決策、民主決策的水平。認(rèn)真落實“”和省、市、縣委相關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，切實履行好“為黨分憂、為民解難”的神圣職責(zé)。加強黨員隊伍的培訓(xùn)、培養(yǎng)和教育，培養(yǎng)和建設(shè)高素質(zhì)黨員隊伍。

三是加強思想政治教育。充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，認(rèn)真落實“三會一課”制度，加強黨員干部教育管理，把黨員干部之間談心交心活動制度化、經(jīng)?；膭钜龑?dǎo)黨員干部開展積極健康的思想交鋒。

四是加強機關(guān)制度建設(shè)。堅持真抓實干、敢于擔(dān)當(dāng)、變革創(chuàng)新、務(wù)求實效的作風(fēng)，進(jìn)一步完善機關(guān)黨建各項>規(guī)章制度，建立和完善聽取群眾意見、民主科學(xué)決策、廉潔勤政規(guī)范、工作檢查督辦、績效考核應(yīng)用、工作效率評估、綜合信息反饋等工作機制和制度，控制會議和文件數(shù)量，提高工作效率，力促基層黨建工作取得新成效。

黨建述職報告

一、主要工作開展情況

（一）堅持抓深抓實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)貫徹落實

一是認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，真正學(xué)懂弄通做實，自覺用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。二是堅決維護(hù)習(xí)近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，真正做到對黨忠誠、襟懷坦白，守紀(jì)律、講規(guī)矩，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。三是嚴(yán)格遵守、執(zhí)行規(guī)定及實施細(xì)則，真正做到改進(jìn)調(diào)查研究、精簡會議活動、精簡文件簡報、厲行勤儉節(jié)約，自覺反對特權(quán)、不搞特權(quán)。四是帶頭貫徹落實黨的十九大決策部署情況，真正做到拿出實實在在的舉措，真抓實干、埋頭苦干，自覺把業(yè)務(wù)工作抓緊抓實、抓出成效。

（二）切實加強班子隊伍建設(shè)，推動黨建工作責(zé)任落實落地

一是嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，抓好黨員發(fā)展。嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)展黨員計劃，在原紀(jì)委機關(guān)支部的基礎(chǔ)上，嚴(yán)格按照發(fā)展黨員5階段25步驟要求，認(rèn)真落實政審、推薦、公示、票決、責(zé)任追究等制度，做好一名積極分子的發(fā)展工作。二是聚焦主題，抓好平時學(xué)習(xí)。以堅定理想信念宗旨為根基，突出政治教育，組織黨員開展“兩學(xué)一做”和“學(xué)習(xí)強國”和“不忘初心，牢記使命”主題教育，認(rèn)真學(xué)習(xí)和忠實踐行習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，學(xué)習(xí)黨的基本理論、基本路線、基本方略，學(xué)習(xí)科學(xué)文化、法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識，著力培養(yǎng)高素質(zhì)專業(yè)化黨員干部隊伍。三是抓實抓細(xì)日常工作。及時維護(hù)全國黨員管理信息系統(tǒng)，動態(tài)更新黨員信息庫，確保支部黨員基本信息準(zhǔn)確，督促提醒支部黨員按月交納黨費、按期參加組織生活，及時接轉(zhuǎn)組織關(guān)系等。

（三）對標(biāo)推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，提升黨建工作質(zhì)量

一是強化黨的領(lǐng)導(dǎo)。認(rèn)真宣傳和貫徹落實黨的理論和路線方針政策，宣傳和執(zhí)行黨中央、上級黨組織及本黨支部的決議，發(fā)揮對支部黨員的教育、管理、監(jiān)督作用。二是強化政治引領(lǐng)。認(rèn)真推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化，堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，促進(jìn)黨員干部樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。三是強化思想教育。黨支部認(rèn)真做好黨員同志的思想政治工作和意識形態(tài)工作，最大限度利用新時代學(xué)習(xí)大講堂、機關(guān)電視大課堂，開展黨務(wù)知識和紀(jì)檢監(jiān)察技能業(yè)務(wù)培訓(xùn)。同時，利用各種渠道，深化“牢記囑托、感恩奮進(jìn)”教育，深入開展“黨的聲音進(jìn)萬家、總書記話兒記心上”活動，積極培育和弘揚社會主義核心價值觀，大力弘揚新時代貴州精神，弘揚崇高職業(yè)精神，推進(jìn)精神文明建設(shè)，教育引導(dǎo)黨員群眾感黨恩、聽黨話、跟黨走。四是切實履行監(jiān)督職責(zé)。信任不能代替監(jiān)督，在做好監(jiān)督別人的同時，結(jié)合紀(jì)委監(jiān)委的工作實際，認(rèn)真抓好支部黨員的自身監(jiān)督，用更嚴(yán)的要求，抓好支部內(nèi)部黨員的監(jiān)督工作，防止“燈下黑”，用嚴(yán)的監(jiān)督體現(xiàn)關(guān)心愛護(hù)干部。監(jiān)督黨員干部嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī),嚴(yán)格遵守國家的財政經(jīng)濟法規(guī)和人事制度,不侵占國家、集體和群眾利益。及時教育支部黨員自覺抵制不良傾向,堅決同各種違紀(jì)違法行為作斗爭。

（四）堅持以問題為導(dǎo)向抓整改，推動主題教育走深做實

一是對照黨章黨規(guī)、對照初心使命、對照先進(jìn)典型，在深入調(diào)查研究、廣泛征求意見基礎(chǔ)上，聚焦不忘初心、牢記使命這一主題，突出力戒形式主義、官僚主義這一重要內(nèi)容，圍繞理論學(xué)習(xí)有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)解難題、清正廉潔作表率這一目標(biāo)，按照習(xí)近平總書記關(guān)于“四個對照”和“四個找一找”要求，盤點收獲、檢視問題，深刻剖析在履職踐諾、擔(dān)當(dāng)作為、真抓實干、遵守規(guī)矩等方面的差距和不足。二是聚焦“改”字發(fā)力，堅持立行立改、即知即改，根據(jù)對照黨章黨規(guī)找差距中找出的問題和查擺出來的問題，逐條對照問題細(xì)化具體整改措施，明確整改時限，落實整改責(zé)任。

二、存在的主要問題及原因

（一）存在突出問題

在總結(jié)成績的同時，也清醒地看到自身存在的差距和不足，主要體現(xiàn)在：一是黨建工作與業(yè)務(wù)工作成果相互轉(zhuǎn)化促進(jìn)還有待進(jìn)一步增強。我們第一黨支部所涵蓋的黨員，大多數(shù)是市紀(jì)委市監(jiān)委綜合服務(wù)部門的人員，工作任務(wù)繁雜，在發(fā)揮黨建“統(tǒng)”的功能方面力度還不夠大，與業(yè)務(wù)工作結(jié)合得還不夠緊密。二是活化活動載體方面還有待進(jìn)一步提升。在研究黨建工作新形勢、新任務(wù)、新要求方面缺乏前瞻思考，開展工作習(xí)慣于老套路、拘泥于舊模式，黨建載體缺乏自主創(chuàng)新，滿足于按照上級設(shè)計的流程裝內(nèi)容，缺少內(nèi)涵和實質(zhì)。三是在完善黨建工作機制提升服務(wù)效能方面還需進(jìn)一步強化。在制度執(zhí)行上還存在時松時緊的現(xiàn)象，對帶隊伍、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、樹形象方面，靠自覺執(zhí)行的時候多、嚴(yán)格要求的時候少。在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制方面抓得還比較籠統(tǒng)，對黨的各項規(guī)章、制度、紀(jì)律、規(guī)范執(zhí)行還有不到位的地方，在防早防小防苗頭方面做得還不夠細(xì)致

（二）存在問題的主要原因

產(chǎn)生上述問題的原因：一是主動作為不夠。宗旨意識淡薄，在樹立正確的權(quán)力觀方面還有偏差，工作中事業(yè)心、責(zé)任心和大局觀念不強，真抓實干的作風(fēng)樹立得不牢固。二是責(zé)任意識不強。黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)有差距，解決重點問題辦法少，制度章程僅停留在文件上、墻上，沒能有效開展運用。三是缺乏創(chuàng)新精神。思想解放有時跟不上形勢發(fā)展，分析問題、解決問題還達(dá)不到較深層次，工作應(yīng)付眼前多，謀劃長遠(yuǎn)少，滿足于不出紕漏，工作中還缺乏敢為人先的精神。

三、下步工作打算

下一步，我將嚴(yán)格履行基層黨建工作“第一責(zé)任人”工作職責(zé)，圍繞中心、服務(wù)大局，改進(jìn)作風(fēng)、強化落實，保持清正廉潔的政治本色，持續(xù)推進(jìn)第一黨支部黨建工作深入開展。

1.提高認(rèn)識，轉(zhuǎn)變黨建工作思想觀念。深刻認(rèn)識基層黨建工作服務(wù)中心的重要作用，堅決克服糾正重業(yè)務(wù)、輕黨建的錯誤思想，擺正黨建與中心工作的關(guān)系，把基層黨建工作和中心工作同謀劃、同部署、同考核。要深刻認(rèn)識新形勢、新任務(wù)對基層黨建工作的新要求，堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的理念，把基層黨建工作做到群眾關(guān)心的熱點難點上、放到黨風(fēng)作風(fēng)的改進(jìn)上、體現(xiàn)到業(yè)務(wù)工作的落實上，形成黨建工作和業(yè)務(wù)工作相互滲透、相互促進(jìn)的局面，做到“兩不誤”、“兩促進(jìn)”。

2.履職盡責(zé)，全面壓實基層黨建責(zé)任。把抓好黨建作為最大的政績，牢固樹立“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的理念，真正負(fù)起黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，加大精力投放，統(tǒng)籌安排，定期研究，扎扎實實把黨建工作做實、做細(xì)、做深。同時，要充分發(fā)揮黨支部的主體功能作用和黨員干部的主觀能動性，把黨建責(zé)任壓力傳導(dǎo)到支部，傳導(dǎo)到個人，推動黨建責(zé)任層層落實到位。

3.嚴(yán)格管理，抓好黨員干部隊伍建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實全面從嚴(yán)治黨新要求，深入開展黨的群眾路線、“兩學(xué)一做”等教育實踐活動，持之以恒糾正四風(fēng)，解決黨員干部中不同程度存在的理想信念動搖、宗旨意識淡化、精神不振等問題，加強黨性修養(yǎng)，強化擔(dān)當(dāng)之責(zé)。要嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，從嚴(yán)管理和要求干部，打造一支講紀(jì)律、守規(guī)矩，能辦事、辦實事的紀(jì)檢監(jiān)察隊伍。

黨建述職報告

根據(jù)會議安排，現(xiàn)將個人抓黨建工作情況匯報如下，不妥之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

一、黨建工作基本情況

作為______環(huán)保局黨組主要負(fù)責(zé)人，我深知黨建工作的重要性，只有不斷創(chuàng)新工作思路，密切聯(lián)系群眾，著力為群眾辦實事、辦好事，才能贏得群眾的信任和支持，才能提升黨建工作水平，才能樹立黨務(wù)工作的良好形象。

20__年，我局環(huán)保各項工作在全市環(huán)保系統(tǒng)中被評為一等獎，同時我縣環(huán)保工作也得到省環(huán)保廳領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定，為__環(huán)保工作傾斜了大量的資金。

20__年，我局黨支部在縣委領(lǐng)導(dǎo)下，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹落實黨的路線、方針、政策，大力開展發(fā)展型黨組織建設(shè)和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，切實加強基層組織建設(shè)和全體黨員的政治理論學(xué)習(xí)，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，以發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，工作要有新舉措，成績要有新內(nèi)容為新時期黨建工作主旋律，以豐富多彩的各種活動為載體，積極探索，努力創(chuàng)新，腳踏實地，在改革中發(fā)展、在發(fā)展中創(chuàng)新、在創(chuàng)新中前進(jìn)，黨建工作取得了新的突破，為全縣環(huán)保工作的開展提供了有力的思想和組織保障。

結(jié)合本單位工作特點，我局黨員干部職工深入縣域內(nèi)工礦企業(yè)，開展“結(jié)對幫扶”。幫助企業(yè)解決生產(chǎn)中的實際問題。把對企業(yè)幫扶作為我局工作的一個重要內(nèi)容來抓，黨組一把手親自抓、一把手負(fù)總責(zé)，全面落實符合環(huán)保、可持續(xù)發(fā)展要求的企業(yè)和項目，幫助協(xié)調(diào)他們的落地、建設(shè)、發(fā)展，如震豐水泥廠。實踐“三同時”制度、排污申報制度、排污收費制度等，切實提高對企業(yè)的幫扶力度。自20__年春節(jié)至今曾多次到__鎮(zhèn)、__鄉(xiāng)慰問貧困老黨員，把黨的溫暖送到他們身邊。幫助、協(xié)調(diào)、解決生產(chǎn)、生活中的實際困難。同時為我局結(jié)對幫扶的__鎮(zhèn)解決生活垃圾處理難的問題，為__鎮(zhèn)垃圾填埋場的建設(shè)補充__萬元。

在努力實現(xiàn)“工業(yè)強縣”的目標(biāo)下，半年來共辦理建設(shè)項目環(huán)評審批__項，上報審批__項，出具總量控制意見__份。20__年上半年關(guān)停取締鉛鋅冶煉廠2家、非法小洗煤廠__家，啟動__家畜禽養(yǎng)殖場污染治理設(shè)施建設(shè)。半年來在三岔河流域內(nèi)開展各類檢查__次，對流域內(nèi)違法排污企業(yè)處罰2家;督促整改沿河流域洗車場等環(huán)境問題__條，為我縣完成年度三岔河流域“河長制”目標(biāo)任務(wù)提供了堅實的保證。落實“以人為本”的重要思想，系統(tǒng)地建立健全了“接待、登記、回復(fù)”一站式服務(wù)的服務(wù)體系，半年來查處群眾環(huán)保投訴__起，反饋率和辦結(jié)率均達(dá)100%，切實維護(hù)了群眾的環(huán)境權(quán)益。認(rèn)真開展排污費征收工作，半年來完成排污費征收__萬元。通過明確黨建工作目標(biāo)，細(xì)化服務(wù)措施，提升服務(wù)質(zhì)量，贏得了企業(yè)、項目業(yè)主等服務(wù)對象的肯定和好評。

二、具體做法及成效

(一)找準(zhǔn)“切入點”，建立健全黨建工作領(lǐng)導(dǎo)機制。一是成立黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立領(lǐng)導(dǎo)機制，明確專人負(fù)責(zé)抓黨建工作，加強對黨建工作的組織領(lǐng)導(dǎo);二是建立黨建工作指導(dǎo)制度，依托黨建扶貧工作聯(lián)系點、企業(yè)、學(xué)校等機構(gòu)，建立黨建工作網(wǎng)絡(luò)體系，逐步擴大黨建工作，創(chuàng)先爭優(yōu)活動覆蓋面，選定政治素質(zhì)過硬、熟悉組織工作的黨員干部擔(dān)任黨建工作指導(dǎo)員和聯(lián)絡(luò)員。20__年，我局黨風(fēng)廉政建設(shè)、紀(jì)檢監(jiān)察工作、“四幫四促”和“三個建設(shè)年”、創(chuàng)先爭優(yōu)、六風(fēng)建設(shè)、普法及法制建設(shè)工作在年終考核中取得7個滿分。

(二)找準(zhǔn)“支撐點”，建立健全黨建工作保障機制一是加強陣地建設(shè)，以幫扶聯(lián)系點為平臺，以創(chuàng)建“綠色學(xué)校”、“生態(tài)縣(鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村)”等為載體，進(jìn)一步拓寬黨建工作思路，從經(jīng)費上保證，從資料上完善，從內(nèi)容上添力，提高活動質(zhì)量;二是深入幫扶聯(lián)系點和聯(lián)系我縣婦聯(lián)、整治辦、企業(yè)利用“六?五”世界環(huán)境日開展環(huán)保宣傳工作，發(fā)放各類宣傳資料1萬余份，擴大宣傳陣地;三是以“作風(fēng)建設(shè)年”、“萬名干部下基層、扎扎實實幫群眾”活動為契機，班子成員聯(lián)系廠礦10余家;采取走下去、請上來座談，提供平臺等方式，并梳理反饋意見，進(jìn)一步加強干部隊伍作風(fēng)建設(shè)，為深入開展黨建工作提供組織保障。

(三)找準(zhǔn)“著眼點”，建立健全黨建工作激勵機制一是完善獎懲措施，獎勤罰懶，加強對黨員的教育和管理，組織開展“黨員先鋒崗”活動，激勵黨員干部愛崗敬業(yè)，有效發(fā)揮黨員先鋒模范作用，為創(chuàng)先爭優(yōu)聚添活力;二是構(gòu)建支部結(jié)對幫扶平臺，加強結(jié)對支部、黨員之間的互動與交流，促進(jìn)相互理解和支持，推動黨建工作、創(chuàng)先爭優(yōu)活動在健康發(fā)展中取得實效，實行年度評優(yōu)獎勵。實現(xiàn)“三提高”：一是干部職工責(zé)任心提高;二是中層干部進(jìn)取心提高;三是班子成員事業(yè)心提高。

三、存在的不足及下一步工作思路

回顧到任環(huán)保局黨組書記以來開展的黨建工作，我同班子成員組織帶領(lǐng)全局黨員干部職工在“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三個建設(shè)年”、“四幫四促”活動中做了大量的工作，取得了一定的成效。但也存在不足之處，如深入基層幫扶力度不夠、措施不盡完善等，離上級的要求和群眾的愿望還有一定的差距，黨員干部在抓干事創(chuàng)業(yè)中先鋒模范作用還需加強，長效機制的建立不夠系統(tǒng)。在今后的工作中，我將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，進(jìn)一步加大黨建工作力度，建立健全長效機制，確保黨建工作取得更大的實效。為推動我縣經(jīng)濟社會又好又快、更好更快發(fā)展作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

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鎮(zhèn)黨建述職報告(篇10)

中共中沙中心學(xué)校支部委員會

2017年黨建工作述職報告

2017年，在教育局黨委正確領(lǐng)導(dǎo)下，我校支部圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展?；仡櫼荒挈h建工作匯報如下：

一、支部基本情況

支部現(xiàn)有在職黨員26人（女黨員2人）。支部班子健全，設(shè)書記1人，專職副書記1人，委員預(yù)設(shè)3人。

二、主要工作和成績

1.“兩學(xué)一做”常態(tài)化：5月份開始，每兩個月組織一次專題學(xué)習(xí)，四個專題做到“五個有”：

即有動員會、有必讀篇目、有專題黨課、有學(xué)習(xí)交流會、每個黨員有心得體會。把對照“政治合格、執(zhí)行紀(jì)律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格”要求，作為黨員教育的基本內(nèi)容。開辟各類學(xué)習(xí)專欄，營造良好學(xué)習(xí)氛圍。在歷次

“黨員e家”知識競賽、黨章黨規(guī)網(wǎng)絡(luò)答題、“六好”投票、“好人榜”投票、十九大精神有獎競答等各類活動中，我校黨員參與率達(dá)百分百。

2.“三會一課”

融入日常：按常規(guī)抓在經(jīng)常，長期堅持，開展黨風(fēng)廉潔教育；簽訂黨員亮崗履職承諾書，不在校外教育機構(gòu)有償兼職或補課承諾書。組織黨員學(xué)習(xí)師德建設(shè)有關(guān)規(guī)定與要求，提高廉潔從教的自覺性。截止目前，支部大會6次；支委會議12次；黨小組會議4次；黨課6次。

3.組織開展三項活動。立足教育教學(xué)工作實際，推動黨組織和黨員發(fā)揮引領(lǐng)示范作用。第一項，黨員主題實踐活動?！懊课稽h員亮身份”統(tǒng)一佩戴黨員徽章，亮明黨員身份；“學(xué)習(xí)廖俊波，不忘初心，踐行黨的宗旨”；慶祝中國共產(chǎn)黨成立96周年，七一期間組織學(xué)校黨員參觀古田會議舊址，回顧黨的光輝歷程，謳歌黨的豐功偉績，銘記黨的恩情，引導(dǎo)和激勵廣大黨員干部牢記使命、立足崗位、奮發(fā)進(jìn)取，在“再上新臺階、建設(shè)新寧化”的實踐中建功立業(yè)。第二項，開展支部主題黨日活動。如組織黨員，“參與志愿者活動3次”“參與精準(zhǔn)扶貧活動2次”“參與黨員干部周末突擊加班6次，迎接省市縣各類參訪”“參與鄉(xiāng)村少年宮工作”?！皡⑴c客屬中心參觀毒品知識展覽”等等，第三項，開展黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

教師節(jié)前夕，學(xué)校開展“十佳師德模范”評定活動中，黨員占8席。

4.問題整改情況。認(rèn)真對照縣委巡察組情況反饋13項問題和縣直機關(guān)黨建督查

7項問題，結(jié)合實際，建立了“問題整改清單”，進(jìn)行責(zé)任分解，各責(zé)任人做到立即改、限時改，成效明顯。

5.學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大精神情況。一是明確學(xué)習(xí)目標(biāo)。認(rèn)真制定學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大精神實施方案；二是突出學(xué)習(xí)重點。圍繞“三個方面”認(rèn)真學(xué)習(xí)；三是采取分層次學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大精神，集中學(xué)習(xí)和分散自學(xué)相結(jié)合。作好集中和分散學(xué)習(xí)筆記并撰寫心得體會，黨員撰寫2篇學(xué)習(xí)心得，教師撰寫1篇學(xué)習(xí)心得。學(xué)校黨支部以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，結(jié)合實際學(xué)習(xí)宣傳貫徹《關(guān)于加強中小學(xué)校黨的建設(shè)工作的意見》，圍繞“六好支部”

建設(shè)目標(biāo)，以日常主題教育為抓手，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和監(jiān)督保證作用。

6.開展民主評議黨員情況：支部召開了專題組織生活會和民主評議黨員會議。黨員根據(jù)實際認(rèn)真填寫民主測評表，根據(jù)投票結(jié)果和黨員的實際表現(xiàn)，綜合評定為：18名合格，8名優(yōu)秀。

7.黨費收繳和信息上報情況：2017年開始，黨員每月按時上繳黨費，支部按季度上繳局黨委。向?qū)幓诰€、寧化教育新聞平臺報送有關(guān)黨建信息5條。

8.陣地建設(shè)情況：支部努力創(chuàng)造條件，今年，學(xué)校投資萬元布置黨建活動室，真正做到“有活動場所、有醒目標(biāo)識、有黨旗誓詞、有電教設(shè)備、有工作制度、有學(xué)習(xí)資料”。學(xué)校有黨務(wù)政務(wù)公開欄。黨務(wù)工作適時公開。

9.黨員獲得榮譽情況：

2016年學(xué)校被寧化縣教育局授予“心理健康教育特色項目學(xué)?！薄ⅰ皶阈@學(xué)?！薄W(xué)校獲得第六屆中小學(xué)生綜合素質(zhì)大賽三等獎，寧化縣首屆教師體育藝術(shù)節(jié)文藝匯演（舞蹈組）三等獎。學(xué)校獲得第二批中央專項彩票公益金支持鄉(xiāng)村學(xué)校少年宮項目。支委吳華同志被寧化教育局授予骨干教師稱號，被學(xué)校評為師德標(biāo)兵；黨員王金玲被評為縣優(yōu)秀教育工作者；入黨積極分子王隆英在參加寧化縣數(shù)學(xué)片段教學(xué)比武中獲一等獎；黨員周珍金在參加石壁鎮(zhèn)組織的“兩學(xué)一做”演講比賽中獲二等獎。

2016年學(xué)校被三明市教育局評為“三明市項目特色學(xué)校”，被寧化縣教育局授予“寧化縣第一批書香校園”，“客家文化傳承特色學(xué)校”以及“寧化縣2013-2016課程改革先進(jìn)單位”等。

三、存在問題與不足。

1.黨員理論學(xué)習(xí)不夠深入，效果不理想。

2.黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠充分。個別黨員存在對工作不夠積極主動，精氣神不佳，工作主觀能動性和創(chuàng)造性沒有得到充分調(diào)動。

3.黨員開展批評與自我批評沒能真正做到紅紅臉出出汗的效果。

四、今后工作打算。

1.完善支部理論學(xué)習(xí)制度，將理論學(xué)習(xí)制度化、常規(guī)化，并與期末評優(yōu)評先結(jié)合起來。要求每位黨員學(xué)習(xí)時做好學(xué)習(xí)筆記，注重學(xué)習(xí)效果的提高，同時支部盡可能為黨員創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和開展豐富多彩的活動，寓教于樂。

2.健全規(guī)范支部對黨員的日常教育管理，在支部內(nèi)持續(xù)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，同時要求支部委員在工作中多與教師黨員交流思想，多聽取教師黨員意見，給黨員教師壓擔(dān)子，充分調(diào)動黨員教師的工作積極性，從而進(jìn)一步發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

3.支部每半年開展一次集體交心談心活動，形成一個“嚴(yán)肅認(rèn)真對待自己，真心誠意幫助別人”的團結(jié)活潑的氛圍，經(jīng)常性開展批評與自我批評。

4.強化服務(wù)意識，提升黨組織的凝聚力。發(fā)揮好協(xié)調(diào)作用，狠抓問題整改落實。參與班主任工作研討，開展學(xué)生家訪活動,到教職工家庭走訪慰問，積極參與組團式聯(lián)系服務(wù)，不斷提升黨組織引領(lǐng)、服務(wù)中心工作的能力與水平。

中沙中心學(xué)校黨支部

2017年12月6日

鎮(zhèn)黨建述職報告(篇11)

為了更好地推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作，我作為一名分管鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作的責(zé)任人，在過去一年里積極投入工作，致力于鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作的提升與發(fā)展?，F(xiàn)將過去一年的工作總結(jié)與心得體會向上級單位匯報。

一、工作概況

過去一年，我重點圍繞鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作的目標(biāo)，著力推進(jìn)黨組織建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和黨的組織生活制度建設(shè)等方面工作，取得了一定成效。

1. 黨組織建設(shè)方面，我們在鄉(xiāng)鎮(zhèn)范圍內(nèi)建立了一支高素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力強的黨組織。通過加強組織建設(shè)，我們成立了多個黨支部和黨委，形成了黨員干部能忠誠擔(dān)當(dāng)、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)牧己梅諊?/p>

2. 黨員隊伍建設(shè)方面，我們注重培養(yǎng)黨員的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。通過組織開展理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和實踐鍛煉等方式，不斷增強黨員隊伍的實踐能力和創(chuàng)新意識。

3. 黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，我們深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，嚴(yán)肅整治“四風(fēng)”問題。通過建立嚴(yán)格的責(zé)任追究機制和制度體系，加強對黨員干部的教育和監(jiān)督，使黨員干部時刻保持清正廉潔的形象。

4. 黨的組織生活制度建設(shè)方面，我們積極推進(jìn)黨的組織生活制度的創(chuàng)新與完善。通過組織黨員開展集中學(xué)習(xí)、民主評議黨員和組織生活等活動，提高了黨組織的凝聚力和活力。

二、取得的成績

在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作中，我們?nèi)〉昧艘韵鲁煽儯?/p>

1. 全鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨組織建設(shè)良好，基層黨建工作全面提升，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)各項工作的順利開展提供了堅強的組織保障。

2. 黨員隊伍建設(shè)成效顯著，黨員干部的整體素質(zhì)得到提升，為推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)各項事業(yè)發(fā)展提供了有力的人才支持。

3. 黨風(fēng)廉政建設(shè)取得明顯成果，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)水平大幅度提升，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展提供了堅實的基礎(chǔ)。

4. 黨的組織生活制度建設(shè)有力推進(jìn)，黨員干部的組織生活豐富多彩，有效增強了黨員干部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

三、存在的問題

在工作中，我們也面臨一些問題和困難：

1. 黨支部基層組織活動不夠豐富，黨員的組織生活不夠規(guī)范，需要進(jìn)一步加強制度建設(shè)與活動安排。

2. 黨員隊伍建設(shè)還存在一些人員交流流動不暢、培訓(xùn)機會不足等問題，需要加強黨員培訓(xùn)和交流工作。

3. 黨風(fēng)廉政建設(shè)中仍存在一些“四風(fēng)”問題的反彈，需要進(jìn)一步加大違紀(jì)違法行為的查處力度。

4. 黨的組織生活制度建設(shè)中，有些黨支部的組織生活質(zhì)量有待提高，需要進(jìn)一步加強組織生活活動的指導(dǎo)和管理。

四、下一階段工作打算

在下一階段，我們將進(jìn)一步做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作，具體打算如下：

1. 加強黨支部組織活動，推動形成具有鄉(xiāng)鎮(zhèn)特色的黨建品牌活動，提高黨員組織生活的質(zhì)量和水平。

2. 加強黨員隊伍建設(shè)，注重培養(yǎng)黨員干部的實踐能力和知識結(jié)構(gòu)，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)各項工作提供更好的人才支持。

3. 持續(xù)加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，進(jìn)一步規(guī)范干部作風(fēng)，整頓和糾正黨風(fēng)廉政方面的問題，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)取得更加明顯的成效。

4. 推進(jìn)黨的組織生活制度建設(shè)，加強對黨員干部的組織生活活動的指導(dǎo)與管理，提高組織生活的實效性和參與度。

五、總結(jié)

過去一年，我在分管鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作中有了較好的成績，但也存在一些問題。在未來，我將繼續(xù)努力，加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作的推進(jìn)，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建工作取得更大的成果，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定做出積極貢獻(xiàn)。

鎮(zhèn)黨建述職報告(篇12)

昭平基層黨建述職報告

一、概述

我是昭平縣某鄉(xiāng)的一名基層黨員，負(fù)責(zé)基層黨建工作。在過去的一年里，我堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真履行職責(zé)，積極發(fā)揮黨組織的引領(lǐng)作用，切實推進(jìn)基層黨建工作。

二、黨建工作開展情況

在基層黨建工作方面，我們在以下幾個方面取得了一定的成績。

1. 加強組織建設(shè)

我們積極籌備成立了鄉(xiāng)級黨委，理順了各級黨組織之間的關(guān)系。在此基礎(chǔ)上，我們進(jìn)一步完善了黨的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，加強了干部隊伍建設(shè)，提高了黨組織的組織力和凝聚力。

2. 推進(jìn)黨員隊伍建設(shè)

我們注重對黨員的教育和培訓(xùn)，提高黨員的理論水平和政治素質(zhì)。通過開展各種形式的黨員教育，如黨課、讀書會、座談會等，不斷增強黨員的理想信念和道德素養(yǎng)。

3. 推進(jìn)社會治理創(chuàng)新

我們注重整合社會資源，形成了以黨組織為核心的多元化社會治理模式。開展了一系列社會管理工作，如治安巡邏、社區(qū)矛盾調(diào)解、NGO組織管理等，有效維護(hù)了社會穩(wěn)定和安全。

4. 加強信息化建設(shè)

我們針對當(dāng)前信息化發(fā)展的需求，加強了信息化建設(shè)。建立了基層黨建信息化平臺，實現(xiàn)了黨員信息的網(wǎng)絡(luò)管理和動態(tài)監(jiān)控。我們不斷完善黨建信息化系統(tǒng)，為黨員服務(wù)提供了更為便捷的途徑。

三、問題及對策

在開展基層黨建工作中，我們也遇到了一些問題和困難。

1. 不少黨員對黨的基本理論、方針和政策存在一定程度的模糊或理解不透徹。

我們將加強黨員理論學(xué)習(xí)置于更為重要的位置，采取更為多元化的方式，如網(wǎng)絡(luò)課程、共修、觀摩研討等，幫助黨員更好地理解并實踐黨的方針政策。同時，加強對新黨員入黨教育和對老黨員的再教育，增強黨性修養(yǎng)和思想政治覺悟，不斷提高黨員的素質(zhì)。

2. 對社區(qū)治理的實踐化探索不夠深入。

我們將在社區(qū)治理方面進(jìn)行深入探索，協(xié)調(diào)各部門，完善社區(qū)治理機制，拓寬社區(qū)治理方式和渠道，有效提升社區(qū)治理能力，不斷改進(jìn)社會治理模式。

3. 沒有充分發(fā)揮信息化建設(shè)的作用。

我們將進(jìn)一步加強信息化建設(shè)，積極探索和應(yīng)用新技術(shù)，拓寬信息化應(yīng)用領(lǐng)域和功能，實現(xiàn)各類信息化資源的互通互聯(lián)。通過信息化建設(shè)，深化基層黨建工作，并為實現(xiàn)基層黨建工作規(guī)范化、精準(zhǔn)化和智能化奠定堅實基礎(chǔ)。

四、展望

我們將以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，聚焦黨建主業(yè)，加強基層黨建工作規(guī)范化、科學(xué)化和智能化建設(shè)，不斷推動黨組織創(chuàng)新，積極構(gòu)建多元化社會治理模式，進(jìn)一步提升基層黨建水平和服務(wù)效果，為實現(xiàn)全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家奮斗的目標(biāo)而不懈努力。

鎮(zhèn)黨建述職報告(篇13)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！我是黨建組長，今天我向大家述職報告，回顧過去一年的工作，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，并展望未來的努力方向。

一、工作回顧

過去一年，我作為黨建組長，始終堅持以黨的建設(shè)為核心，認(rèn)真履行職責(zé)，促進(jìn)黨員的發(fā)展和黨組織的健康發(fā)展。

我積極組織開展黨員培訓(xùn)。意識到黨員的素質(zhì)與能力是黨組織建設(shè)的基礎(chǔ)，我組織開展了一系列培訓(xùn)活動，涵蓋黨的理論知識、黨紀(jì)黨規(guī)、黨建工作方法等方面。通過培訓(xùn)，黨員們的政治覺悟得到提高，黨的事業(yè)更深入人心。

我注重黨員的關(guān)心服務(wù)。我每月定期與黨員進(jìn)行交流，了解他們的困難和需求，積極向上級黨組織爭取支持和幫助。我建立了一個黨員服務(wù)群，方便大家隨時交流和互助。通過這些措施，我?guī)椭嗽S多黨員解決了困難，增強了黨員的凝聚力和歸屬感。

我加強了黨風(fēng)廉政建設(shè)。我積極推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，加強了黨的紀(jì)律教育和監(jiān)督檢查。我注重幫助黨員加強自我約束，制定規(guī)范行為準(zhǔn)則，嚴(yán)肅查處違紀(jì)行為。通過這些工作，有效提升了黨組織的形象和聲譽。

我加強了黨組織的宣傳工作。意識到宣傳是黨組織凝聚人心和傳播理念的重要手段，我積極組織宣傳活動，包括開展主題黨日活動、編輯黨刊、建立黨組織微信公眾號等。通過這些宣傳工作，我們將黨的聲音傳遞給了更多的人，提高了黨的影響力和凝聚力。

二、經(jīng)驗教訓(xùn)總結(jié)

在過去一年的工作中，我也遇到了一些困難和問題，給我留下了深刻的經(jīng)驗教訓(xùn)。

我深感自身理論知識儲備不足。黨建工作需要充分掌握黨的理論知識，但是我發(fā)現(xiàn)自己在這方面有所欠缺。為了更好地履職，我決定加強學(xué)習(xí)，提高自己的理論修養(yǎng)，做到理論與實踐相結(jié)合。

我發(fā)現(xiàn)黨員意識形態(tài)教育力度不夠。黨建工作應(yīng)該注重對黨員的思想引領(lǐng)和意識形態(tài)教育，但是我在這方面做得不夠。我意識到黨員的價值觀和思想覺悟是影響黨組織發(fā)展的重要因素，所以我決定在今后工作中加大這方面的努力。

我在組織建設(shè)方面存在一些管理上的不足。黨建工作需要充分發(fā)揮組織管理的作用，但是我在這方面做得不夠好。為了加強組織建設(shè)，我會加強自身的管理能力提升，定期組織黨員交流會議，健全黨內(nèi)管理制度。

三、展望未來

未來，我將秉持初心和使命，以更加務(wù)實的態(tài)度和更高的標(biāo)準(zhǔn)，擔(dān)任好黨建組長這一職務(wù)。

我將加強自身的學(xué)習(xí)與提升。通過廣泛學(xué)習(xí)黨的理論知識和實踐經(jīng)驗，不斷提高黨建工作水平和能力。

我將注重黨員關(guān)心服務(wù)。進(jìn)一步建立和完善黨員服務(wù)制度，解決黨員困難，提升黨員的滿意度和忠誠度。

我將深入開展黨的思想政治工作。注重黨員意識形態(tài)建設(shè)，加強思想引領(lǐng)和價值觀的培育，使黨員更加堅定理想信念。

我將加強組織建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)。加強黨員教育和管理，建立健全的組織制度，強化黨的紀(jì)律和執(zhí)行力，確保黨內(nèi)政治生活的健康有序。

回顧過去，我深感黨建組長的責(zé)任和使命重大。今后，我將不斷提高自身水平，銳意進(jìn)取，為黨組織建設(shè)作出更大的貢獻(xiàn)。

小編感謝您的閱讀！

鎮(zhèn)黨建述職報告(篇14)

黨建辦主任述職報告

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！我是黨建辦主任，今天非常榮幸向大家匯報我擔(dān)任黨建辦主任期間的工作情況。在過去一年里，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的大力支持和幫助，我才能勝任這個崗位，取得了一定的成績?，F(xiàn)在，我將重點向大家匯報以下幾個方面的工作情況和相關(guān)建議：黨建工作的組織開展、思想政治工作的推進(jìn)、黨風(fēng)廉政建設(shè)以及培訓(xùn)工作。

首先，黨建工作的組織開展。過去一年間，我積極組織黨建活動，圍繞公司中存在的問題和需求，制定了一系列的黨建工作方案，并確保按計劃有序?qū)嵤?。在黨的組織建設(shè)方面，我注重加強黨員隊伍建設(shè)，確保黨員的數(shù)量和質(zhì)量不斷提升，定期組織黨組織生活會，切實加強黨員思想政治教育和自我管理能力的培養(yǎng)，提高黨員的組織觀念和組織紀(jì)律意識。此外，我還積極組織各類黨建活動，如開展主題黨日、黨員學(xué)習(xí)講座等，以增強黨員的凝聚力和向心力，提高公司的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

其次，思想政治工作的推進(jìn)。在這一方面，我注重發(fā)揮黨建工作的引領(lǐng)作用。我與公司領(lǐng)導(dǎo)緊密合作，積極參與公司決策和管理，提出一些具有前瞻性、規(guī)范性和可操作性的政策建議，為公司發(fā)展起到了積極的推動作用。同時，我也注重加強員工思想政治教育，定期組織進(jìn)行各類培訓(xùn)、座談和講座等活動，傳達(dá)公司的政策、精神和價值觀，引導(dǎo)員工正確看待工作和生活，增強員工的責(zé)任感和使命感。

第三，黨風(fēng)廉政建設(shè)。這是一項重要的工作，也是我一直以來的重點關(guān)注點。過去一年間，我堅持打造廉潔從業(yè)環(huán)境，維護(hù)公司的清廉形象。我注重加強黨員干部的廉潔教育，組織開展反腐倡廉警示教育活動，提高黨員干部的廉潔意識和法紀(jì)意識。我還堅持定期進(jìn)行黨風(fēng)廉政教育，加強公司內(nèi)部的監(jiān)督和問責(zé)，確保黨建工作的規(guī)范有序開展。

最后，培訓(xùn)工作。在過去一年里，我注重提高員工的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。我們開展了一系列培訓(xùn)項目，包括崗位培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃培訓(xùn)、技術(shù)培訓(xùn)等。通過這些培訓(xùn)，員工的能力得到了有效提升，為公司的發(fā)展提供了強有力的人才支持。

總結(jié)起來，過去一年，我在擔(dān)任黨建辦主任期間，緊密圍繞公司的發(fā)展戰(zhàn)略，注重黨建工作的組織開展、思想政治工作的推進(jìn)、黨風(fēng)廉政建設(shè)以及培訓(xùn)工作，取得了一定的成績。與此同時，我也意識到自己存在一些不足之處，如對黨建工作的理解和把握還需進(jìn)一步加強，與部分同事的溝通協(xié)調(diào)還有待提高，等等。希望在以后的工作中，得到大家的指導(dǎo)和幫助，共同推進(jìn)黨建工作，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

謝謝大家！

建筑企業(yè)述職報告14篇

通常來講，有付出就會有收獲，在我們的現(xiàn)實生活工作中。報告有著舉足輕重的地位，報告是對某階段工作實行成就的總判斷和總定論，是對過去工作的一種理性指導(dǎo)，寫一篇報告需要考慮什么呢？經(jīng)過仔細(xì)分析欄目小編為您編輯了“建筑企業(yè)述職報告”，希望這篇文章能為您指明正確的思考方向！

建筑企業(yè)述職報告(篇1)

回顧這一年來，本人主要組織負(fù)責(zé)了xx天泰鋁業(yè)4個氧化鋁倉及2個煙囪的施工。xx項目現(xiàn)場施工場地特別狹小，材料具堆放都成問題，再加上雨水特別的多，現(xiàn)場泥濘難行，道路影響得材料進(jìn)場都比較困難。而且由于xx項目是低價中標(biāo)，資金相對特別困難，各方面都比較吃緊。但是是，本人帶領(lǐng)其它3名管理人員和各家勞務(wù)隊伍，克服了種種困難，安全順利的將工程施工完成。10月23日，我獨自到了嘉峪關(guān)，開始組織酒鋼東興鋁業(yè)4個煙囪工程的施工。至今半個月時間，生活區(qū)臨時住房已經(jīng)搭建完畢，水電已經(jīng)接通，部分管理人員和施工隊伍、機械設(shè)備已經(jīng)進(jìn)場。人員吃住已經(jīng)全部安頓妥當(dāng)，只等甲方藍(lán)圖一到，馬上就可以動土開工。總的說來，今年我本人任務(wù)比較多，壓力特別大，感覺也特別累。我將自己的工作情況歸納了如下幾點：

（一）、提高自身素質(zhì)，不斷的學(xué)習(xí)

今年來，我經(jīng)常把自己放在公司發(fā)展建設(shè)“做大、做強”的總體框架中來反思自己，審視自己，牢記公司的“項目管理口訣”并堅決按照執(zhí)行。經(jīng)常告誡自己，要想當(dāng)八冶鐵軍，必須在工作中不斷地提高自己，自身素質(zhì)的強弱是關(guān)鍵。為了提高自身綜合能力素質(zhì)，我繼續(xù)就讀中央廣播電視大學(xué)，報考全國一級建造師，繼去年考取駕照后熟練掌握了駕車技術(shù)。我不斷的反省，不斷的完善自己，爭取全面素質(zhì)不斷提高，在完成工作的標(biāo)準(zhǔn)上有突破，讓領(lǐng)導(dǎo)放心，讓顧客滿意。

（二）、確保安全，保證工程進(jìn)度

“安全第一”從來都是我在現(xiàn)場的宗旨，萬一出個事故，所有的工作都白干了，所有的辛苦也都白費了。要想順利完成工作，公司的各項規(guī)定、國家的各項施工規(guī)范、安全規(guī)程都要堅決遵守。只有做到這一點，才能稱得上是對公司負(fù)責(zé)，對項目部負(fù)責(zé)，更是對自己負(fù)責(zé)。一年來，現(xiàn)場有不少的進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本等方面相互產(chǎn)生矛盾的時候，我都能堅持堅持“安全第一”的原則，堅持以人為本，對工人負(fù)責(zé)，全年沒有發(fā)生過一起工傷事故。xx天泰鋁廠工期緊，下雨天氣居多，場地狹小，高空作業(yè)多，交叉作業(yè)多。面對從未遇到過的惡劣條件，安全問題存在巨大挑戰(zhàn)，可最終，在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下，在大家的配合下，我們圓滿的完成了任務(wù)，工程順利完工。

（三）、注重原材料消耗，降低工程成本

材料的使用消耗和工程的成本高低有很直接的關(guān)系。xx項目現(xiàn)場所有材料都要求節(jié)約使用，混凝土和砂漿都限量攪拌，防止多余浪費，掉下的混凝土、砂漿均每天清理，回收使用。鋼筋制作嚴(yán)格按技術(shù)員審核過的下料表，下料后剩下的1米長以上的鋼筋頭全部焊接使用到工程上，因此現(xiàn)場完工時，鋼筋用量按預(yù)算節(jié)約了好幾十噸。鋼管、木方和竹膠板等料具絕對不允許輕易切割，多次周轉(zhuǎn)使用。督促白天護(hù)廠人員不定時清理現(xiàn)場，回收扣件、釘子、鐵絲等，減少了料具的丟失損耗。為公司節(jié)約了不少成本，創(chuàng)造了不少經(jīng)濟效益。

（四）、堅守崗位，團結(jié)下屬，激發(fā)員工熱情

作為一個現(xiàn)場負(fù)責(zé)人，一年來，我一直堅守工作崗位，雖然xx現(xiàn)場離我家也就200公里，但是節(jié)假日我也幾乎從來沒有回過家。因為工作時間緊，中央電大的學(xué)習(xí)，我都沒有時間參加，甚至都沒有考試。報考了一級建造師，也沒時間去參加考試。我常年帶領(lǐng)員工出門在外，堅守在施工現(xiàn)場，沒機會駐守在金昌施工，沒機會回家里照顧父母和妻兒，雖然心里有些不平衡，但是看到公司的產(chǎn)值利潤在增長，公司在發(fā)展壯大，心中還是感到非常欣慰，覺得自己也貢獻(xiàn)了一份力量，所有的辛苦努力都沒有白費。在日常工作、生活中，我非常注意關(guān)心項目部的職工，并主動幫助他們解決實際生活困難，甚至給單身員工介紹對象，使大家心里話都愿意和我講，困難事都愿意找我辦。俗話說：吃飽不想家。我在每個地方都告訴食堂，必須保證每人每天至少半斤肉，讓大家吃好住好，才不會想家，才有力氣干活。有效的保證了全體人員思想穩(wěn)定，讓大家什么事都能以公司利益為重，以項目部利益為重，講團結(jié)，講協(xié)作，在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和支持下，圓滿的完成各項工作任務(wù)。

建筑企業(yè)述職報告(篇2)

建筑公司綜合部述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我以綜合部部長的身份向您提交我在過去一年里的工作述職報告。在這份報告中，我將對綜合部的工作進(jìn)行全面總結(jié)和詳細(xì)分析，并提出下一年的工作計劃和建議。

一、工作總結(jié)

在過去一年里，綜合部團隊緊緊圍繞公司的發(fā)展戰(zhàn)略，積極推動各項工作的順利進(jìn)行。以下是我個人的工作總結(jié)：

1. 領(lǐng)導(dǎo)思想更新：我積極學(xué)習(xí)和宣傳公司的發(fā)展戰(zhàn)略和方針政策，及時將這些思想引導(dǎo)到綜合部的工作中，使綜合部始終保持與公司發(fā)展同步的狀態(tài)。

2. 組織建設(shè)：我重視團隊的建設(shè)和培訓(xùn)，積極組織員工參加各種培訓(xùn)課程和學(xué)習(xí)交流活動，提升綜合部的整體素質(zhì)和能力。

3. 內(nèi)部管理：我加強了綜合部內(nèi)部的規(guī)范管理，制定了一系列制度和流程，明確了各崗位的職責(zé)和權(quán)限，提高了工作效率和工作質(zhì)量。

4. 外部合作：我積極拓展公司的外部合作關(guān)系，與相關(guān)部門和單位保持良好的溝通與合作，為公司的發(fā)展提供了良好的外部支持。

5. 人才引進(jìn)和選拔：我根據(jù)公司的需求，積極參與人才的引進(jìn)和選拔工作，為公司培養(yǎng)了一批優(yōu)秀的綜合管理人才。

6. 經(jīng)費管理：我嚴(yán)格按照公司的財務(wù)制度，合理規(guī)劃和使用綜合部的經(jīng)費，確保了經(jīng)費使用的科學(xué)性和透明度。

以上是我在過去一年里的主要工作總結(jié)，我將在接下來的時間里繼續(xù)努力，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

二、存在的問題和不足

在過去一年的工作中，我也存在一些問題和不足，具體如下：

1. 溝通不暢：由于工作忙碌和溝通渠道不順暢，我與其他部門的溝通存在一些問題，導(dǎo)致部分工作出現(xiàn)了協(xié)調(diào)不一致的情況。

2. 部門協(xié)作不夠緊密：綜合部與其他部門的合作還存在待加強的問題，需要進(jìn)一步加強溝通與合作，提高綜合部在公司整體協(xié)同工作中的作用和影響力。

以上是我在過去一年工作中存在的問題和不足之處，我將虛心接受領(lǐng)導(dǎo)和同事的批評意見，努力改進(jìn)，確保今后工作更加出色。

三、工作計劃和建議

根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略和我個人對綜合部工作的認(rèn)識，我提出以下工作計劃和建議：

1. 加強內(nèi)外部溝通：加強與其他部門的溝通，加強與公司外部合作伙伴的溝通，確保信息的暢通和工作的協(xié)同。

2. 完善制度和流程：進(jìn)一步完善綜合部的各項制度和流程，明確各崗位的職責(zé)和權(quán)限，提高綜合部的工作效率和質(zhì)量。

3. 加強團隊建設(shè)：加強團隊的培訓(xùn)和培養(yǎng)，提高整個綜合部的素質(zhì)和能力。

4. 拓展外部合作：加強與相關(guān)單位的合作，拓展公司的業(yè)務(wù)范圍和市場份額。

5. 提高綜合能力：不斷提升個人的專業(yè)知識和綜合能力，為公司的發(fā)展提供專業(yè)支持。

以上是我對下一年工作的計劃和建議，我會在領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，共同努力，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

最后，感謝領(lǐng)導(dǎo)對綜合部工作的關(guān)心和支持，我將始終以高度的責(zé)任感和使命感，全力以赴，不斷提升自己的工作能力和水平，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

謝謝！

建筑企業(yè)述職報告(篇3)

1、做任何工作都要先從思想上提高認(rèn)識，安全工作更是如此，要從思想上認(rèn)識安全工作是一項重中之重的常抓不懈的工作，為此，我先后多次在安全宣傳教育會議強調(diào)安全的重要性及其預(yù)防措施，同時落實了“一崗雙責(zé)”和責(zé)任區(qū)分工，且做到了每周對學(xué)校重點部位隱患排查，各責(zé)任區(qū)的制度及分工和各類突發(fā)事件的應(yīng)急措施等，確保了學(xué)校安全工作“橫到邊，豎到底”，不留死角的抓安

全，營造了人人抓安全，處處講安全的氛圍，從而使師生從思想上牢固樹立了“安全大于天”的意識。

2、在工作中，我注意總結(jié)摸索工作規(guī)律，注意建立比較融洽的關(guān)系，以便于開展工作。注意隨時掌握學(xué)校周邊環(huán)境的不安定因素，做到能夠隨時處理；隨時發(fā)現(xiàn)隱患，隨時整改。我想要想使學(xué)校一方平安，就必須堅持原則，學(xué)校的各項規(guī)章制度要堅決遵守，違背原則的事堅決不做，只有做到這一點，才能稱得上是為學(xué)校負(fù)責(zé)，更是為自己負(fù)責(zé)。一年來，我做到了堅持原則辦事，不讓感情、人情滲透工作之中干擾原則，雖然這在一定程度上傷害了個人感情，但卻堅持了正常的工作程序，保證了安全管理工作正常開展，從而教委安排的各項工作及上報材料都能夠保質(zhì)保量按時完成，學(xué)校的安全工作也得到了保證。

3、每一次的防風(fēng)防暴雨我都積極主動做好安全防范工作，一接到上級的通知，我立刻布置人力，加強安全排查。如遇節(jié)假日更是開會強調(diào)學(xué)生安全工作，印發(fā)給學(xué)生家長一封信等，我時刻提醒自己：無論是干什么事，說什么話，一定要拿得出、站得穩(wěn)、做得好，是能夠招之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之必勝的。也正是在這種理念的支配下，我發(fā)揚了不怕苦、不怕累的優(yōu)良傳統(tǒng)，在學(xué)期初校園整理的日子里，正值強臺風(fēng)來臨時，我和學(xué)校主任依然堅持在學(xué)校加班加點直至工作的完成。

建筑企業(yè)述職報告(篇4)

一、引言

今年暑假，我有幸在一家知名建筑公司進(jìn)行為期兩個月的實習(xí)。在這段時間里，我得到了良好的培養(yǎng)與鍛煉，同時也通過實際工作體驗了建筑行業(yè)的方方面面。在本次述職報告中，我將詳細(xì)介紹我的實習(xí)情況以及所取得的成果和經(jīng)驗。

二、實習(xí)項目與工作內(nèi)容

作為一名建筑系的學(xué)生，我非常熱愛建筑設(shè)計，因此在實習(xí)期間我被安排參與了多個項目的設(shè)計與施工工作。其中包括一座大型商業(yè)綜合體的設(shè)計、一個公共建筑的施工過程監(jiān)管以及一個住宅小區(qū)的咨詢項目。

1. 大型商業(yè)綜合體的設(shè)計

這個項目是我實習(xí)期間最大的挑戰(zhàn)之一，也給我?guī)砹俗畲蟮某删透小Ｎ遗c團隊中的其他成員一同負(fù)責(zé)設(shè)計商業(yè)綜合體的外觀，并參與了室內(nèi)設(shè)計的初步布局。通過多次會議討論和設(shè)計修改，最終我們成功完成了富有創(chuàng)意的設(shè)計方案，并得到了客戶的高度贊譽。

2. 公共建筑的施工過程監(jiān)管

在這個項目中，我負(fù)責(zé)監(jiān)督并記錄施工過程中的各項細(xì)節(jié)。每天我都會對工地進(jìn)行巡視，查看施工進(jìn)度和質(zhì)量，并與監(jiān)理工程師和施工隊進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)。通過這個項目，我更加深入地了解了建筑施工的過程和管理要點，也提高了我的團隊合作能力。

3. 住宅小區(qū)的咨詢項目

在這個項目中，我負(fù)責(zé)為客戶提供有關(guān)住宅小區(qū)規(guī)劃和設(shè)計的咨詢服務(wù)。我需要與客戶進(jìn)行溝通了解他們的需求，并根據(jù)他們的要求提出合理的建議和解決方案。這個項目讓我在實踐中學(xué)習(xí)到了如何更好地與客戶溝通和合作，也提高了我的解決問題的能力。

三、取得的成果及經(jīng)驗

1. 設(shè)計能力的提升

通過參與不同項目的設(shè)計工作，我的設(shè)計能力得到了極大地提升。在商業(yè)綜合體項目中，我學(xué)會了如何根據(jù)客戶的要求和市場需求進(jìn)行設(shè)計，以及如何運用創(chuàng)意和技術(shù)實現(xiàn)更好的效果。在公共建筑項目中，我更加明確了設(shè)計與實際施工之間的聯(lián)系，意識到設(shè)計應(yīng)該是可行且符合實際的。在住宅小區(qū)項目中，我鍛煉了提出合理建議并解決具體問題的能力，這對于我今后在建筑行業(yè)的發(fā)展將起到重要的指導(dǎo)作用。

2. 團隊合作與溝通能力的提高

在整個實習(xí)期間，我與團隊成員緊密合作，每個人都為項目的順利進(jìn)行做出了自己的貢獻(xiàn)。通過與他們的合作，我學(xué)到了如何更好地與不同背景和專業(yè)的人進(jìn)行合作，并且高效地完成工作。同時，通過與客戶的溝通，我也提高了自己的表達(dá)和傾聽能力，不斷改善與客戶的合作關(guān)系。

3. 實踐與理論的結(jié)合

在實習(xí)期間，我不僅僅參與了實際項目的工作，還通過各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)課程豐富了自己的理論知識。理論知識的學(xué)習(xí)使我更加明確了建筑行業(yè)的規(guī)范和要求，而實際項目的參與則使我深入了解了建筑行業(yè)的實際操作和現(xiàn)實挑戰(zhàn)。將理論與實踐相結(jié)合，對我今后的發(fā)展將起到重要的指導(dǎo)作用。

四、總結(jié)與展望

通過這次實習(xí)經(jīng)歷，我不僅僅學(xué)到了專業(yè)知識和技能，還收獲了寶貴的人生經(jīng)驗。我深刻認(rèn)識到建筑行業(yè)是一個充滿挑戰(zhàn)和機遇的行業(yè)，需要我們具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、創(chuàng)新的思維方式以及良好的團隊合作能力。這次實習(xí)讓我更加堅定了我在建筑行業(yè)的夢想，并使我對未來充滿了希望。

在今后的學(xué)習(xí)和工作中，我將繼續(xù)努力充實自己的知識儲備，提高自身的專業(yè)能力。同時，我也希望能夠繼續(xù)與這家建筑公司保持聯(lián)系，并尋求進(jìn)一步的合作機會，為實現(xiàn)自己的職業(yè)夢想而不斷努力。

建筑企業(yè)述職報告(篇5)

20xx年xx公司在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下，我們xx公司領(lǐng)導(dǎo)和全體職工齊心協(xié)力，抓住了經(jīng)營環(huán)境改善的好時機，堅持以效益為中心，以經(jīng)營為重點，以管理為根本。尤其是xx公司機關(guān)全體同志，立足崗位做實事，發(fā)揚奉獻(xiàn)精神，在資金短缺，55%的工資全年只發(fā)了八個月的情況下，大家毫無怨言，給予了我工作上的充分理解和支持。在大家的努力下，各方面工作小有起色：工作作風(fēng)得到改進(jìn)，工作環(huán)境有了改善，經(jīng)營成績穩(wěn)步提升，質(zhì)量水平有所提高。但由于外在環(huán)境和自身能力等因素，有許多工作還亟待解決：項目管理有待加強；安全生產(chǎn)問題屢教不改；勞務(wù)輸出沒找到實破口；歷史遺留問題：農(nóng)發(fā)行的綜合樓和市檢察院住宅樓還沒有得到根本解決；下崗職工出中心；資金相當(dāng)緊張，而職工醫(yī)藥費今年都未報；等等一系列問題影響著公司的穩(wěn)定和發(fā)展。下面我將今年取得的一點成績進(jìn)行了簡單的總結(jié)，也就是今年工作的體會。

要搞好經(jīng)營就必須占領(lǐng)市場，市場是企業(yè)生存的根本，經(jīng)營必須市場化，市場是變化的，所以要求我們觀念必須隨之變化也就是與時俱進(jìn)。今年，我們已承接任務(wù)近xx萬元，這是xx陽公司成立以來的最好水平。我總結(jié)了取得這些成績做到了三點：

1、優(yōu)化了經(jīng)營環(huán)境：

公司改善了xx公司的經(jīng)營環(huán)境，將建新公司合并以及將xx公司與路橋公司進(jìn)行的經(jīng)營范圍的界定，減少了內(nèi)部無謂的競爭，也就是說減少了經(jīng)營資源的`流失，我們抓住了這次機會，實現(xiàn)了經(jīng)營成績的實破。

2、培養(yǎng)了經(jīng)營隊伍：

我們突出了經(jīng)營位置，充實了經(jīng)營力量，加大了經(jīng)營力度，培養(yǎng)了一套德才兼?zhèn)涞?經(jīng)營隊伍。xx公司的經(jīng)營、預(yù)算科的承包協(xié)議今年在去年的基礎(chǔ)上得到了完善和改進(jìn)，為了充分調(diào)動了經(jīng)營人員的積極性，我們明確了責(zé)權(quán)利，現(xiàn)任到人。這個承包協(xié)議得到了xx公司機關(guān)全體同志的支持。今年可以說是我們經(jīng)營、預(yù)算科同志最辛苦的一年，幾乎沒有扎實的休息過幾天，加班到晚上1—2點是常事，也從未因為標(biāo)書多而厭煩過。尤其是實行新的招投標(biāo)辦法后，部份標(biāo)書將技術(shù)標(biāo)實行暗標(biāo)，壓力更大，責(zé)任心更重，我們這些同志在工作上一絲不茍，具有很強的敬業(yè)精神，，共投標(biāo)32項，中標(biāo)16項，中標(biāo)率高達(dá)50%。

3、我們結(jié)合實際，適應(yīng)市場：

xx公司領(lǐng)導(dǎo)和全體同志觀念更新快，適應(yīng)了市場的變化。隨著建筑市場競爭的日益激勵，建筑利潤的越來越低，而對施工單位的管理越來越嚴(yán)，我們的生存空間是越來越狹窄。如果還抱著老觀念依然守舊，那更是死路一條。我們在按照公司十九屆四次職代會精神和《##省第四工程公司項目管理辦法》的基礎(chǔ)上靈活運用，但是堅守一條原則：只要服我管，一切好商量。現(xiàn)在的招投標(biāo)，機制更靈活，可操作性更大，可以說，絕大部份項目在開標(biāo)之前就沒有懸念，很難有意外的驚喜。正因為如此，這些老板們就掌握著主動權(quán)，開標(biāo)之前這個工程可以人為操作放哪個施工單位中標(biāo)，誰的條件優(yōu)惠、服務(wù)態(tài)度好，就放哪個單位，我們在管理費收取上比不上別的單位，有些單位負(fù)擔(dān)少，幾乎不收管理費，就只要勞?；鸱祷乜睿瑢ξ覀兪杖」芾碣M壓力很大，我們只能在技術(shù)上、服務(wù)上比別的施工單位好。

今年共完成產(chǎn)值9000萬元，在建工程基本上為市文明工程，省級綜合考評樣板工程3個，房屋竣工面積80000平方米，已交工項目都將作為市優(yōu)質(zhì)工程申報。質(zhì)量是企業(yè)生命，安全是企業(yè)效益。我們始終把質(zhì)量安全當(dāng)作了關(guān)系到企業(yè)生死存亡的首要工作來抓緊。我們經(jīng)常跑工地，特別是節(jié)假日，很少何過，對項目做到心中有底，掌握工程的具體情況，關(guān)注項目的質(zhì)量安全情況。

1、上班管理：我們外拓經(jīng)營、內(nèi)強管理。為了強化內(nèi)部管理，樹立公司形象，我們今年在資金極度緊張的情況下，擠出了4萬多元將新辦公樓內(nèi)外進(jìn)行了簡潔的裝修，優(yōu)化了辦公環(huán)境，改善了辦公條件。好環(huán)境出好產(chǎn)品，到新辦公樓后，我們領(lǐng)導(dǎo)輪流值班，值日檢查，機關(guān)工作作風(fēng)得到了很大的改進(jìn)，人氣更旺，大家的服務(wù)意識加強了。

2、財務(wù)管理：加強了資金管理，嚴(yán)格會計制度，完善了財務(wù)管理制度，實行了財務(wù)一支筆制度。力求少花錢多辦事，辦實事。特別是對項目的資金管理，吸取了以前經(jīng)驗教訓(xùn)，基本上做到了?？顚Ｓ煤秃暧^控制。

穩(wěn)定才能發(fā)展，對于占了公司近三分之一下崗職工的公司來說，尤其重要。我們采取一方面多承接施工任務(wù)，盡量多的安排職工上崗；另一方面多了解職工生活工作情況，與職工拉近距離，多交流，互相溝通理解，職工來找我是相信我，信任我；從不帶厭煩情緒。特別是一些特困戶，主動上門拜訪，給予單位的溫暖。

“人貴有自知之明”，我都清醒地認(rèn)識到，我的能力和水平十分有限，距離大家的要求有很大的差距。這兩年的切身體會，要干好工作是相當(dāng)吃力的。既要向前看，搶抓機遇、開拓進(jìn)??；又要回頭看，努力消化歷史遺留的矛盾和問題。但我相信，勤能補拙，付出總有匯報。只要我在這位置上呆一天我將義無反顧，竭盡所能，在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和監(jiān)督下，同全體職工共同奮斗。

建筑企業(yè)述職報告(篇6)

建筑公司綜合部述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我是建筑公司綜合部的員工XXX，通過一年的工作，我深刻體會到綜合部工作的重要性和繁雜性?，F(xiàn)將我一年來的工作進(jìn)行總結(jié)，并對未來工作進(jìn)行展望，謹(jǐn)此向公司領(lǐng)導(dǎo)做述職報告。

一、工作總結(jié)

在過去的一年中，我秉持著綜合管理部的工作職責(zé)，全力以赴地完成了各項任務(wù)。具體而言，我在以下幾方面進(jìn)行了工作：

1. 組織協(xié)調(diào)：我負(fù)責(zé)組織公司各部門的例會、會議等，確保各部門之間的溝通順暢，協(xié)調(diào)各項重要事務(wù)。同時，我還負(fù)責(zé)與外部合作伙伴的協(xié)調(diào)工作，確保合作項目的順利推進(jìn)。

2. 文件管理：我對公司的文件資料進(jìn)行了管理，建立了完善的檔案管理系統(tǒng)，提高了文件的存儲和查找效率。同時，我負(fù)責(zé)起草、審查和發(fā)送公司的重要文件和公告，確保公司內(nèi)外部的信息傳遞及時準(zhǔn)確。

3. 行政支持：我協(xié)助財務(wù)部門完成了員工工資、福利、獎金等相關(guān)事務(wù)的管理和發(fā)放工作。同時，我還負(fù)責(zé)管理公司的辦公用品和設(shè)備，保證各項工作的正常運轉(zhuǎn)。

4. 綜合服務(wù)：我負(fù)責(zé)公司員工的接待工作，包括提供飲用水和茶點、解答員工的咨詢等。我還負(fù)責(zé)組織公司的慶典活動，提高員工的凝聚力和歸屬感。

二、工作成績

在過去的一年中，我在綜合管理部的工作中取得了一定的成績，具體表現(xiàn)在以下幾個方面：

1. 協(xié)助公司完成了多個重要項目，如與建筑設(shè)計公司的合作、與供應(yīng)商的合作等。我積極與合作伙伴進(jìn)行溝通，協(xié)調(diào)各方的利益，保證項目按時完成。

2. 建立了完善的文件管理系統(tǒng)，提高了文件管理的效率，并能夠迅速查找所需文件。文件資料的整理、歸檔工作得到了員工的一致認(rèn)可。

3. 做好了員工的接待工作，提供了良好的工作環(huán)境和服務(wù)。員工的工作積極性和滿意度得到了提升，并與員工建立了良好的工作關(guān)系。

4. 成功組織了公司的慶典活動，提高了員工的凝聚力和激勵度。慶典活動在公司內(nèi)外產(chǎn)生了積極的影響，得到了管理層的高度認(rèn)可。

三、存在問題及改進(jìn)措施

回顧過去一年的工作，我發(fā)現(xiàn)存在以下幾個問題：

1. 工作內(nèi)容繁雜：綜合部工作十分繁雜，需要協(xié)調(diào)各個部門的工作并完成各種任務(wù)。因此，我需要加強自己的跨部門溝通能力和協(xié)作能力，提高自己的綜合素質(zhì)。

2. 缺乏專業(yè)知識：作為綜合部的員工，我應(yīng)該具備一定的行政管理和辦公軟件操作的知識。但實際情況是，我對于一些專業(yè)知識了解不夠深入，需要加強學(xué)習(xí)和提升。

針對以上問題，我計劃在未來的工作中采取以下措施進(jìn)行改進(jìn)：

1. 主動學(xué)習(xí)：我將主動學(xué)習(xí)與綜合部工作相關(guān)的知識和技能，提高自己的業(yè)務(wù)水平。通過閱讀相關(guān)書籍和參加培訓(xùn)課程，不斷充實自己的知識體系。

2. 提高協(xié)調(diào)能力：我將加強與各部門的溝通和協(xié)作，積極解決問題，確保各項工作的順利進(jìn)行。并且，我會主動與其他部門的同事進(jìn)行交流，互相學(xué)習(xí)和借鑒。

3.定期總結(jié)和反思：我將定期總結(jié)工作中的經(jīng)驗和教訓(xùn)，及時發(fā)現(xiàn)問題并改進(jìn)工作方法。通過不斷反思和調(diào)整，提高工作效率和質(zhì)量。

四、工作展望

在未來的工作中，我將繼續(xù)努力，爭取在綜合管理部中有更大的作為。具體而言，我將：

1. 加強對專業(yè)知識的學(xué)習(xí)和掌握，提高自己的行政管理和綜合能力。

2. 進(jìn)一步加強人際關(guān)系，提高與各部門同事的合作和溝通能力。

3. 積極參與公司的項目，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

4. 不斷提升自身的綜合素質(zhì)和學(xué)習(xí)能力，不斷適應(yīng)公司發(fā)展的需求。

以上就是我在過去一年綜合部工作的總結(jié)和展望，我將繼續(xù)努力，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。謝謝領(lǐng)導(dǎo)的支持和關(guān)懷！

此致

敬禮！

XXX

日期：XXX年XX月XX日

建筑企業(yè)述職報告(篇7)

建筑公司綜合部述職報告

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！我是建筑公司綜合部的小王，我在這個崗位上已經(jīng)工作了兩年多了。今天，我非常榮幸能夠在這里向大家匯報我的崗位工作情況和工作成果。

一、崗位職責(zé)和工作內(nèi)容

作為建筑公司綜合部的一員，我的主要職責(zé)是負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司各部門之間的溝通和協(xié)作，保障公司的正常運轉(zhuǎn)。具體工作內(nèi)容如下：

1. 人力資源管理：負(fù)責(zé)招聘、面試和錄用員工，推行員工培訓(xùn)計劃，并監(jiān)督公司內(nèi)部的人事關(guān)系。

2. 統(tǒng)籌資源：協(xié)調(diào)公司各部門之間的工作，合理調(diào)配資源，確保各項工作能夠按計劃有序進(jìn)行。

3. 內(nèi)部溝通：組織和主持公司例會、年會等內(nèi)部會議，確保公司內(nèi)部各部門之間的信息溝通暢通。

4. 外部協(xié)作：負(fù)責(zé)與外部合作伙伴、供應(yīng)商以及政府相關(guān)部門的聯(lián)系和協(xié)調(diào)工作，保證公司外部資源的正常供給。

二、工作情況和工作成果

在過去的兩年中，我按照公司的發(fā)展需要，積極履行職責(zé)，努力推動公司的發(fā)展。具體工作情況和工作成果如下：

1. 人力資源管理方面，我積極參與招聘、面試和錄用員工的工作，并組織員工培訓(xùn)，提高員工的工作技能和綜合素質(zhì)。通過優(yōu)化人力資源配置，有效降低了公司的人員流動率，提高了員工的工作滿意度。

2. 統(tǒng)籌資源方面，我通過多方協(xié)調(diào)和溝通，成功推進(jìn)了一些重要項目的進(jìn)展。例如，在公司部門間論證和協(xié)調(diào)下，項目部與設(shè)計部、施工部密切合作，使重要項目按時完成，提高了公司的項目交付率。

3. 內(nèi)部溝通方面，我組織并主持了多次內(nèi)部會議，通過及時向各部門傳達(dá)公司重要決策和信息，加強了內(nèi)部部門之間的聯(lián)系和合作。

4. 外部協(xié)作方面，我與供應(yīng)商和合作伙伴保持了良好的溝通和協(xié)調(diào)，確保了公司外部資源的正常供給。同時，我積極與政府相關(guān)部門對接，及時了解相關(guān)政策和行業(yè)動態(tài)，為公司的發(fā)展提供了支持。

三、存在的問題和改進(jìn)措施

在工作中，我也發(fā)現(xiàn)了一些問題，主要有以下幾個方面：

1. 信息溝通不暢：由于公司規(guī)模的擴大和業(yè)務(wù)的多元化，信息傳遞的速度和準(zhǔn)確性有待改進(jìn)。為此，我計劃加強與公司各個部門的合作，建立更加高效的溝通機制，推行信息化管理，提高工作效率。

2. 外部合作需要提升：雖然能夠與供應(yīng)商和合作伙伴保持良好的關(guān)系，但是還需要加強與政府相關(guān)部門的溝通與協(xié)作，以更好地了解相關(guān)政策和行業(yè)動態(tài)。為此，我計劃建立與政府部門的穩(wěn)定溝通渠道，提高外部合作的質(zhì)量和效率。

3. 員工培訓(xùn)與激勵：盡管我們已經(jīng)進(jìn)行了一些員工培訓(xùn)，但是還需要進(jìn)一步加強員工培訓(xùn)，提升員工的技能和綜合素質(zhì)。同時，我們還需要完善員工激勵機制，提高員工的工作積極性和創(chuàng)造力。

四、下一步工作計劃

為了更好地履行崗位職責(zé)，提升服務(wù)質(zhì)量，我制定了以下工作計劃：

1. 加強內(nèi)外部溝通與協(xié)作，建立高效的信息傳遞機制。

2. 繼續(xù)推進(jìn)員工培訓(xùn)工作，提高員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。

3. 加強與政府相關(guān)部門的聯(lián)系，及時了解相關(guān)政策和行業(yè)動態(tài)。

4. 完善員工激勵機制，提高員工的工作積極性和創(chuàng)造力。

總之，建筑公司綜合部是一個重要的部門，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司各部門之間的工作。在今后的工作中，我將繼續(xù)努力，提高工作質(zhì)量和效率，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。謝謝大家！

建筑企業(yè)述職報告(篇8)

建筑公司綜合部述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)及各位同事：

大家好！我是建筑公司綜合部的某某，下面我將簡要總結(jié)我在綜合部工作的情況，向大家做一份述職報告。

一、工作內(nèi)容及完成情況

1. 信息溝通與協(xié)調(diào)：作為綜合部的一員，我負(fù)責(zé)公司內(nèi)外的信息傳遞、協(xié)調(diào)與溝通工作。通過及時、準(zhǔn)確的信息溝通，我在部門間溝通和企業(yè)內(nèi)外溝通方面取得了較好的成果。例如，我組織召開了多次部門工作會議，提升了部門內(nèi)外的溝通效率，增進(jìn)了各部門之間的協(xié)作配合。

2. 文件管理與檔案整理：作為綜合部的負(fù)責(zé)人，我對公司文件的管理與檔案的整理負(fù)有重要責(zé)任。通過制定和執(zhí)行規(guī)范的文件管理制度，我確保文件的準(zhǔn)確、完整、有序，并及時進(jìn)行檔案整理和歸檔工作，提高了文件的檢索和利用效率。

3. 員工培訓(xùn)與組織發(fā)展：在過去一年中，我積極參與員工培訓(xùn)工作，組織了多次培訓(xùn)課程，幫助員工提升技能和擴展知識。同時，我也關(guān)注部門人員的職業(yè)發(fā)展，根據(jù)員工的特長和潛力，合理安排崗位并提供培訓(xùn)機會，促進(jìn)員工的個人成長與組織發(fā)展。

4. 績效管理與考核：為了提高績效管理的科學(xué)性和公正性，我參與了公司績效管理體系的建設(shè)和完善工作。我制定了部門內(nèi)的績效考核指標(biāo)體系，并對部門成員的績效進(jìn)行了評估和反饋，促進(jìn)了團隊成員的激勵和自我提升。

二、存在的問題及改進(jìn)措施

1. 溝通方式不靈活：雖然我通過會議、郵件等方式進(jìn)行了多次溝通，但仍然存在溝通效率低的問題。為了改進(jìn)這一情況，我打算采用更多的在線協(xié)作工具，如企業(yè)微信、項目管理軟件等，提高溝通的實時性和效率。

2. 培訓(xùn)計劃不夠細(xì)化：盡管我組織了多次員工培訓(xùn)，但培訓(xùn)計劃存在一定的模糊性，缺乏具體可操作性。為了解決這個問題，我將加強與各部門的溝通聯(lián)系，準(zhǔn)確了解部門人員的培訓(xùn)需求，制定更為細(xì)化的培訓(xùn)計劃。

3. 績效考核指標(biāo)不夠科學(xué)：在績效考核方面，我發(fā)現(xiàn)原有的考核指標(biāo)存在一定的主觀性和模糊性。為了提高績效考核的科學(xué)性和客觀性，我計劃邀請專業(yè)的人力資源機構(gòu)對績效考核指標(biāo)進(jìn)行評估和優(yōu)化，確保其能夠真實、準(zhǔn)確地反映員工的工作表現(xiàn)。

三、工作收獲與感想

在過去一年中，我在綜合部的工作中面臨了許多挑戰(zhàn)，但也收獲了很多。通過與各部門的合作與溝通，我體會到團隊協(xié)作的重要性，也深刻地感受到了互相支持和合作的力量。與此同時，我也學(xué)到了如何管理好公司的文件和檔案，提高了組織和協(xié)調(diào)能力。

在工作中，我深刻認(rèn)識到綜合部對于一個公司的重要性。一個高效運轉(zhuǎn)的綜合部可以有效整合資源，提高各部門的協(xié)同效率，為企業(yè)的發(fā)展提供有力的支持。因此，我將繼續(xù)努力提升自己的綜合管理能力，不斷完善綜合部的工作，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

以上是我在建筑公司綜合部的一年工作情況的簡要總結(jié)。感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們一直以來的支持和幫助！我將繼續(xù)努力，為公司繼續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量！謝謝大家！

這是我個人的述職報告，如有不足之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事批評指正！謝謝！

建筑企業(yè)述職報告(篇9)

建筑公司綜合部述職報告

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

大家好！我是建筑公司綜合部的部長，今天非常榮幸向大家匯報我在過去一年的工作情況。在過去的一年里，綜合部團隊圍繞公司的整體發(fā)展目標(biāo)，不斷努力，取得了一系列的成果。

一、組織管理方面的工作

1. 建立并完善了綜合部門的組織架構(gòu)，明確各個職能崗位的職責(zé)和任務(wù)，并根據(jù)公司發(fā)展需要進(jìn)行了崗位的調(diào)整和優(yōu)化。

2. 加強對全體員工的日常管理，建立了完善的考核體系，規(guī)范了各項工作流程和規(guī)章制度，提高了內(nèi)部工作效率。

3. 組織了各類培訓(xùn)活動，提升員工的綜合素質(zhì)和職業(yè)技能，為公司的發(fā)展積累了人才儲備。

二、人力資源管理方面的工作

1. 負(fù)責(zé)招聘和選拔新員工，根據(jù)不同崗位的需求和要求，積極尋找合適的人才，為公司引進(jìn)了一批優(yōu)秀員工。

2. 管理員工的績效考核和員工福利待遇，建立了激勵機制，激發(fā)員工的工作積極性和創(chuàng)造力。

3. 定期組織員工活動，加強團隊凝聚力，提高員工的工作滿意度和忠誠度。

三、內(nèi)部協(xié)調(diào)溝通方面的工作

1. 組織會議并擔(dān)任主持工作，確保各部門之間的溝通順暢，協(xié)調(diào)解決工作中的問題，確保公司各項工作的順利進(jìn)行。

2. 建立了一個全新的信息管理平臺，方便不同部門間的文件傳遞和信息共享，提高了工作效率。

3. 推行了定期匯報制度，及時了解各部門的工作進(jìn)展，及時調(diào)整工作方向和目標(biāo)，為公司的戰(zhàn)略決策提供參考。

四、外部關(guān)系維護(hù)與拓展方面的工作

1. 積極參與行業(yè)交流會議和活動，與同行業(yè)的企業(yè)進(jìn)行合作，開展項目推廣和業(yè)務(wù)合作。

2. 與政府相關(guān)部門保持良好的溝通，及時了解政府政策和行業(yè)發(fā)展趨勢，為公司的發(fā)展提供戰(zhàn)略建議。

3. 建立了合作伙伴關(guān)系數(shù)據(jù)庫，并積極開展合作伙伴的維護(hù)工作，為公司的業(yè)務(wù)拓展提供支持。

以上是我在過去一年綜合部的工作匯報，雖然取得了一些成績，但也存在著一些不足之處，例如工作過程中的協(xié)調(diào)溝通還需進(jìn)一步加強，團隊協(xié)作還需增強等。未來，我將繼續(xù)努力，完善工作機制，進(jìn)一步提升部門的綜合管理水平，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

謝謝！

建筑企業(yè)述職報告(篇10)

（一）、提高自身素質(zhì)，不斷的學(xué)習(xí)

今年來，我經(jīng)常把自己放在公司發(fā)展建設(shè)“做大、做強”的總體框架中來反思自己，審視自己，牢記公司的“項目管理口訣”并堅決按照執(zhí)行。經(jīng)常告誡自己，要想當(dāng)八冶鐵軍，必須在工作中不斷地提高自己，自身素質(zhì)的強弱是關(guān)鍵。為了提高自身綜合能力素質(zhì)，我繼續(xù)就讀中央廣播電視大學(xué)，報考全國一級建造師，繼去年考取駕照后熟練掌握了駕車技術(shù)。我不斷的反省，不斷的完善自己，爭取全面素質(zhì)不斷提高，在完成工作的標(biāo)準(zhǔn)上有突破，讓領(lǐng)導(dǎo)放心，讓顧客滿意。

（二）、確保安全，保證工程進(jìn)度

“安全第一”從來都是我在現(xiàn)場的宗旨，萬一出個事故，所有的工作都白干了，所有的辛苦也都白費了。要想順利完成工作，公司的各項規(guī)定、國家的各項施工規(guī)范、安全規(guī)程都要堅決遵守。只有做到這一點，才能稱得上是對公司負(fù)責(zé)，對項目部負(fù)責(zé)，更是對自己負(fù)責(zé)。一年來，現(xiàn)場有不少的進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本等方面相互產(chǎn)生矛盾的時候，我都能堅持堅持“安全第一”的原則，堅持以人為本，對工人負(fù)責(zé)，全年沒有發(fā)生過一起工傷事故。xx天泰鋁廠工期緊，下雨天氣居多，場地狹小，高空作業(yè)多，交叉作業(yè)多。面對從未遇到過的惡劣條件，安全問題存在巨大挑戰(zhàn)，可最終，在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下，在大家的配合下，我們圓滿的完成了任務(wù)，工程順利完工。

（三）、注重原材料消耗，降低工程成本

材料的使用消耗和工程的成本高低有很直接的關(guān)系。xx項目現(xiàn)場所有材料都要求節(jié)約使用，混凝土和砂漿都限量攪拌，防止多余浪費，掉下的混凝土、砂漿均每天清理，回收使用。鋼筋制作嚴(yán)格按技術(shù)員審核過的下料表，下料后剩下的1米長以上的鋼筋頭全部焊接使用到工程上，因此現(xiàn)場完工時，鋼筋用量按預(yù)算節(jié)約了好幾十噸。鋼管、木方和竹膠板等料具絕對不允許輕易切割，多次周轉(zhuǎn)使用。督促白天護(hù)廠人員不定時清理現(xiàn)場，回收扣件、釘子、鐵絲等，減少了料具的丟失損耗。為公司節(jié)約了不少成本，創(chuàng)造了不少經(jīng)濟效益。

（四）、堅守崗位，團結(jié)下屬，激發(fā)員工熱情

作為一個現(xiàn)場負(fù)責(zé)人，一年來，我一直堅守工作崗位，雖然xx現(xiàn)場離我家也就200公里，但節(jié)假日我也幾乎從來沒有回過家。因為工作時間緊，中央電大的學(xué)習(xí)，我都沒有時間參加，甚至都沒有考試。報考了一級建造師，也沒時間去參加考試。我常年帶領(lǐng)員工出門在外，堅守在施工現(xiàn)場，沒機會駐守在金昌施工，沒機會回家里照顧父母和妻兒，雖然心里有些不平衡，但看到公司的產(chǎn)值利潤在增長，公司在發(fā)展壯大，心中還是感到非常欣慰，覺得自己也貢獻(xiàn)了一份力量，所有的辛苦努力都沒有白費。在日常工作、生活中，我非常注意關(guān)心項目部的職工，并主動幫助他們解決實際生活困難，甚至給單身員工介紹對象，使大家心里話都愿意和我講，困難事都愿意找我辦。俗話說：吃飽不想家。我在每個地方都告訴食堂，必須保證每人每天至少半斤肉，讓大家吃好住好，才不會想家，才有力氣干活。有效的保證了全體人員思想穩(wěn)定，讓大家什么事都能以公司利益為重，以項目部利益為重，講團結(jié)，講協(xié)作，在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和支持下，圓滿的完成各項工作任務(wù)。

建筑企業(yè)述職報告(篇11)

建筑公司綜合部述職報告

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事：

大家好！我是建筑公司綜合部的一員，非常榮幸能夠在這里向大家匯報我們綜合部的工作。在過去的一年里，我們綜合部團結(jié)合作，積極完成了各項任務(wù)，全面提升了綜合管理水平，為公司的發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。

一、綜合部工作概況

綜合部作為公司的重要部門，一直以來致力于提供優(yōu)質(zhì)的綜合服務(wù)，支持公司各個部門的正常運行。在過去的一年里，我們綜合部緊密配合公司的發(fā)展需求，全面推進(jìn)工作，涉及到各個方面，包括人力資源管理、行政管理、綜合協(xié)調(diào)、安全環(huán)保等。

二、人力資源管理

在人力資源管理方面，我們根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略和需求，制定了科學(xué)合理的人力資源規(guī)劃，并積極引進(jìn)優(yōu)秀的人才。我們通過招聘、培訓(xùn)和績效評估等方式，不斷提高員工整體素質(zhì)和工作能力，進(jìn)一步提升公司的核心競爭力。同時，我們也加強了員工福利待遇的管理，關(guān)注員工的工作環(huán)境和生活質(zhì)量，提高員工的歸屬感和凝聚力。

三、行政管理

在行政管理方面，我們綜合部積極推進(jìn)各項管理制度的建立和落實，包括公司文件管理、行政流程優(yōu)化、辦公設(shè)施維護(hù)等。我們通過對各項工作的規(guī)范化管理，提高了效率，減少了冗余和浪費，為公司節(jié)約成本和資源。同時，我們也關(guān)注員工的工作環(huán)境和職業(yè)發(fā)展，積極傾聽員工的意見和建議，不斷完善公司的管理體系。

四、綜合協(xié)調(diào)

在綜合協(xié)調(diào)方面，我們綜合部承擔(dān)著公司各個部門之間的溝通和協(xié)調(diào)工作。我們努力提升綜合協(xié)調(diào)能力，加強各部門之間的合作與溝通，解決各類問題和矛盾，促進(jìn)公司整體運行的順利進(jìn)行。我們充分發(fā)揮橋梁和紐帶的作用，牢固團結(jié)各部門，共同為公司的發(fā)展目標(biāo)而奮斗。

五、安全環(huán)保

安全環(huán)保是我們綜合部工作的重要內(nèi)容，我們致力于構(gòu)建安全高效的工作環(huán)境，關(guān)注員工的安全與健康。我們落實安全管理制度，加強安全教育和培訓(xùn)，提高員工的安全意識和防范能力。我們也積極推動公司的環(huán)保工作，鼓勵綠色建筑和可持續(xù)發(fā)展，為社會和環(huán)境做出貢獻(xiàn)。

六、存在問題和改進(jìn)措施

回顧過去一年的工作，我們也面臨了一些困難和問題。其中，人員配備不足、工作流程不完善等是我們需要改進(jìn)的方面。為了解決這些問題，我們計劃加大招聘力度，優(yōu)化工作流程，進(jìn)一步提升工作效率和質(zhì)量。

未來，我們綜合部將繼續(xù)致力于提供優(yōu)質(zhì)的綜合服務(wù)，不斷完善各項管理制度，努力推進(jìn)公司各項工作的順利進(jìn)行。同時，我們將加強團隊建設(shè)，培養(yǎng)高素質(zhì)的員工隊伍，為公司的長期發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。

最后，我代表綜合部全體成員衷心感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事對我們工作的支持和關(guān)心。我們將再接再厲，努力開拓新的局面，為公司的繁榮發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

謝謝大家！

建筑企業(yè)述職報告(篇12)

2008年，我在公司黨委、公司董事會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實公司工作部署，帶領(lǐng)公司班子成員以身作則，精誠團結(jié)，緊緊圍繞公司經(jīng)濟發(fā)展這個中心，以為職工謀福利、為企業(yè)創(chuàng)效益為目的，在隊伍建設(shè)、優(yōu)化管理等方面取得了一定的成績?，F(xiàn)就2008年工作履職情況述職如下，請審議。

一

、經(jīng)營成績穩(wěn)步提升

要搞好經(jīng)營就必須占領(lǐng)市場，市場是企業(yè)生存的根本，經(jīng)營必須市場化，我們的觀念必須隨市場的變化而變化，做到與時俱進(jìn)。今年到目前為止，公司實現(xiàn)任務(wù)承攬**萬元，完成產(chǎn)值**萬元；合計**萬元，減去全年公司開支**萬元，實現(xiàn)利潤總額即為**萬元，資產(chǎn)收益率為*％，產(chǎn)值利潤率為*％，實現(xiàn)上繳款**萬元，保證了企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展的步伐，增強了企業(yè)的經(jīng)濟實力。

二、安全質(zhì)量水平有所提高

2008年公司在建工程項目有**等共計6項。其中：已竣工驗收2項；收尾工程2項；*月份開工2項?？⒐ろ椖恐?*工程已通過局優(yōu)工程評審組現(xiàn)場驗收。公司全年無安全、質(zhì)量事故，安全質(zhì)量工作完成本年度工作計劃，無重大責(zé)任亡人等事故，無施工人員因公責(zé)任死亡，無重傷、輕傷，達(dá)到了上級要求的各項標(biāo)準(zhǔn)。

質(zhì)量是企業(yè)生命，安全是企業(yè)效益。我始終把質(zhì)量安全當(dāng)作關(guān)系到企業(yè)生死存亡的首要工作來抓緊。經(jīng)常跑工地，對項目做到心中有底，掌握工程的具體情況，關(guān)注項目的質(zhì)量安全情況。并組織全公司人員參加安全質(zhì)量學(xué)習(xí)教育活動，開展了多種形式的安全質(zhì)量培訓(xùn)，不同程度的提高了安全質(zhì)量從業(yè)人員的技能，促使公司的安全質(zhì)量整體管理水平上了新臺階。

三、加強管理，狠抓制度落實

1、上班管理：我們外拓經(jīng)營、內(nèi)強管理。為了強化內(nèi)部管理，樹立分公司形象，今年在資金極度緊張的情況下，擠出了部分資金修建了新的辦公區(qū)，并進(jìn)行了簡潔的裝修，優(yōu)化了辦公環(huán)境，改善了辦公條件。好環(huán)境出好產(chǎn)品，到新的辦公區(qū)后，公司領(lǐng)導(dǎo)輪流值班檢查，各科室工作協(xié)調(diào)更加方便，提高了工作效率，公司機關(guān)工作作風(fēng)得到了很大的改進(jìn)。

2、財務(wù)管理：加強了資金管理，嚴(yán)格了會計制度，完善了財務(wù)管理制度，力求少花錢多辦事，辦實事。特別是對項目的資金管理，吸取以前經(jīng)驗教訓(xùn)，基本上做到宏觀控制。另外，今年的清欠償債工作取得了突破進(jìn)展。通過清欠償債領(lǐng)導(dǎo)小組的努力，全額收回*公司拖欠多年的**萬元，一次性收回**公司拖欠的**萬元等等,2008年累計收回以前年度欠款**萬元,歸還外欠款**多萬元,歸還銀行借款**萬元,歸還集資款**萬元；此外積極組織專人對邊遠(yuǎn)、偏僻債權(quán)單位的欠款進(jìn)行追索，并協(xié)助公司法律事務(wù)人員，對惡意拖欠的部分債務(wù)單位進(jìn)行了起訴，取得了較好成績。

3、項目管理：項目是企業(yè)管理工作的基點，經(jīng)濟效益的源泉，項目管理的好壞直接關(guān)系到企業(yè)的效益和發(fā)展。要理解支持項目，但更要管好項目。我經(jīng)常給大家灌輸一種思想，我們公司機關(guān)是為項目服務(wù)的機關(guān)，絕不能給項目添麻煩，但管理上絕不能松懈，“人” “財” “物”必須嚴(yán)加管理，“人”就是技術(shù)人員和特種作業(yè)人員必須由公司委派，“財”就是資金必須通過公司戶頭，由我們實行宏觀控制?！拔铩本褪欠灿糜诠こ躺系牟牧媳仨毥?jīng)檢驗合格后方可使用?？偠灾?，承接一個項目不容易，我們必須珍惜每一次機會。建一個工程，就要開拓一片市場。

4、積極推進(jìn)各項目的責(zé)任成本核算工作。一年來，我?guī)ьI(lǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)班子加強了責(zé)任成本核算領(lǐng)導(dǎo)小組的工作力度，在完善經(jīng)營承包責(zé)任制的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步推廣和落實了責(zé)任成本核算制。對所有新中標(biāo)項目，公司都認(rèn)真對其進(jìn)行成本了測算，以合同的形式確定各項指標(biāo)，制定獎懲標(biāo)準(zhǔn)，配齊項目管理人員，項目竣工驗收并與甲方結(jié)算后，由經(jīng)營核算監(jiān)察科進(jìn)行最后核實，兌現(xiàn)合同。有效降低了項目成本、規(guī)范了項目管理，成效顯著。11月份，集團公司成本核算工作組在對我公司進(jìn)行考察時，對我單位的責(zé)任成本核算工作給予了較高評價。

5、推進(jìn)管理革命，補充完善各項管理制度。根據(jù)上級公司下發(fā)的各項管理制度的要求，我針對現(xiàn)階段管理中存在的不足，要求各項目部、公司機關(guān)各科室根據(jù)管理上的不足，詳細(xì)補充了原有管理制度的不足之處，進(jìn)一步使得公司對所屬各單位的管理更加全面、完善和規(guī)范，從機關(guān)到項目部，管理的層面和范圍都有了新的突破，過去一些比較容易模糊和混淆的事情也有了明確的界定，使員工在工作過程中步步有法可依、有章可循，推動了企業(yè)管理水平再上一層樓。

在完善和修訂相關(guān)制度的同時，狠抓制度的落實，將綜合管理源頭監(jiān)管，各項工作全部進(jìn)行分解，層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書，解決了干與不干、干多干少一個樣職工反應(yīng)強烈的問題，在制度面前人人平等，保證了全年各項工作順利完成。

四、穩(wěn)定工作不放松

穩(wěn)定才能發(fā)展，對

建筑公司述職報告

建筑公司述職述廉報告

建筑公司領(lǐng)導(dǎo)某年述職報告

建筑述職報告

建筑公司員工辭職報告

建筑企業(yè)述職報告(篇13)

一、安全方面

配合安全員監(jiān)督施工人員的施工操作規(guī)范，在現(xiàn)場嚴(yán)格檢查各作業(yè)區(qū)的施工人員是否文明施工，經(jīng)常巡視、檢查相關(guān)動火、動電、高空作業(yè)等工作區(qū)域，現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題及時解決處理，對違章的個人及施工隊加大處罰力度——“殺一警百”。

二、圖紙方面

目前這個項目設(shè)計圖紙很不完善，很多具體的區(qū)間、節(jié)點都沒有詳細(xì)做法，這就需要施工員配合現(xiàn)場設(shè)計師一起深化施工圖紙、明確施工工藝，由于設(shè)計方?jīng)]有派遣駐現(xiàn)場設(shè)計師，這就帶來了深化圖紙確認(rèn)的過程很困難。

三、材料方面

進(jìn)場時，自己首先就做了所管區(qū)域的材料進(jìn)場計劃，基本明確了材料的用量及進(jìn)場時間，由于現(xiàn)場方案在施工過程中會有變更，所以材料的統(tǒng)計，作為施工員就要一直跟蹤統(tǒng)計。甲方方面對材料的認(rèn)質(zhì)認(rèn)價過程很繁瑣，時間長，加上公司采購流程也很繁瑣，耗時、耗力，一個審批流程要走很長時間，直接導(dǎo)致在材料采購、到場時間滯后。

四、工程進(jìn)度

項目工期緊，只有5個月的時間，安排施工隊工作內(nèi)容的時候，我們從很多方面下手爭取一切能爭取的時間，如交叉作業(yè)、增派人手、加長工作時間等。自己也經(jīng)常和施工隊溝通，根據(jù)現(xiàn)場實際情況控制各相關(guān)作業(yè)面的完成時間以及督促各個施工部位所需要材料的進(jìn)場時間。爭取盡自己的努力配合項目經(jīng)理把工程“按時、按質(zhì)、按量”完成。

五、施工工藝應(yīng)用和施工隊管理方面

與施工隊長溝通各個細(xì)部節(jié)點的具體做法，本著“注重完成后的效果、省時、省料、施工方法簡單”的原則監(jiān)督、控制各個作業(yè)面的施工工藝。對與施工工程量變更的核查、簽證，自己都做到現(xiàn)場實際測量、核對，準(zhǔn)確的核算出變更的工程量以維護(hù)公司和各施工隊的權(quán)益。

六、與各其他單位的溝通協(xié)作

現(xiàn)場的施工過程中隨時會出現(xiàn)各種各樣的問題，這就會涉及很多其他相關(guān)單位如：舞臺機械、消防、暖空、強弱電等等，我工作過程中也本著溝通學(xué)習(xí)的原則，與各其他單位共同解決現(xiàn)場出現(xiàn)的問題，既要保證公司的利益，還要確保問題以一個最快簡的方式方法解決。

七、各項資料的收集和整理

積極配合資料員做好自己所管區(qū)域的隱蔽工程項目驗收所需各項資料的收集，各項施工內(nèi)容變更的手續(xù)和資料的收集，現(xiàn)在自己所管區(qū)域的施工作業(yè)面設(shè)計變更很多，自己也經(jīng)常和資料員溝通，配合其收集、整理所需的各項資料。

總體來講，在過去的4個月工作時間里，在施工員的崗位上，較好的完成了自己的工作任務(wù)，能夠積極、主動的去做相關(guān)工作。在任何場合中都絕對維護(hù)公司的利益和立場。在工作中，明確屬于我的工作或未明確所屬人但領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，我都能以很好的執(zhí)行力去完成。

在工作中自己也有不足的地方——工作中有些具體的事情做的還不夠細(xì)致，各方面的專業(yè)知識需要加強，如：水電部分相關(guān)知識、聲學(xué)部分相關(guān)知識等。自己會在未來的工作、學(xué)習(xí)中擬補身上的不足，盡努力完善自己。還有就是自己正在制定一份工作中的'學(xué)習(xí)計劃，把工作內(nèi)容分成若干部分，在這些若干項工作內(nèi)容中再細(xì)化分解各個部分，從而劃分出哪一部分中的哪一方面是自己弱項需要重點加強學(xué)習(xí)，哪些自己有優(yōu)勢的地方要突出體現(xiàn)，并要制定一份時間計劃表，量化具體的學(xué)習(xí)提高時間以激勵自己努力學(xué)習(xí)，并爭取在近兩年內(nèi)考取國家注冊一級建造師資格證。同時在工作中自己會按時、按質(zhì)、按量的完成我工作職責(zé)內(nèi)的各項工作內(nèi)容。

公司在成長、在發(fā)展，各項體制、制度也在完善之中，我覺得自己很幸運，能進(jìn)入公司并有機會通過自己努力學(xué)習(xí)、踏實認(rèn)真的工作從而讓自己和公司在未來的日子里一起進(jìn)步、發(fā)展。

建筑企業(yè)述職報告(篇14)

我們外拓經(jīng)營、內(nèi)強管理。為了強化內(nèi)部管理，樹立分公司形象，今年在資金極度緊張的情況下，擠出了部分資金修建了新的辦公區(qū)，并進(jìn)行了簡潔的裝修，優(yōu)化了辦公環(huán)境，改善了辦公條件。好環(huán)境出好產(chǎn)品，到新的辦公區(qū)后，公司領(lǐng)導(dǎo)輪流值班檢查，各科室工作協(xié)調(diào)更加方便，提高了工作效率，公司機關(guān)工作作風(fēng)得到了很大的改進(jìn)。

2、財務(wù)管理：加強了資金管理，嚴(yán)格了會計制度，完善了財務(wù)管理制度，力求少花錢多辦事，辦實事。特別是對項目的資金管理，吸取以前經(jīng)驗教訓(xùn)，基本上做到宏觀控制。另外，今年的清欠償債工作取得了突破進(jìn)展。通過清欠償債領(lǐng)導(dǎo)小組的努力，全額收回x公司拖欠多年的xx萬元，一次性收回xx公司拖欠的xx萬元等等,xx年累計收回以前年度欠款xx萬元,歸還外欠款xx多萬元,歸還銀行借款xx萬元,歸還集資款xx萬元；此外積極組織專人對邊遠(yuǎn)、偏僻債權(quán)單位的欠款進(jìn)行追索，并協(xié)助公司法律事務(wù)人員，對惡意拖欠的部分債務(wù)單位進(jìn)行了起訴，取得了較好成績。

3、項目管理：項目是企業(yè)管理工作的基點，經(jīng)濟效益的源泉，項目管理的好壞直接關(guān)系到企業(yè)的效益和發(fā)展。要理解支持項目，但更要管好項目。我經(jīng)常給大家灌輸一種思想，我們公司機關(guān)是為項目服務(wù)的機關(guān)，絕不能給項目添麻煩，但管理上絕不能松懈，“人”“財”“物”必須嚴(yán)加管理，“人”就是技術(shù)人員和特種作業(yè)人員必須由公司委派，“財”就是資金必須通過公司戶頭，由我們實行宏觀控制?！拔铩本褪欠灿糜诠こ躺系牟牧媳仨毥?jīng)檢驗合格后方可使用?？偠灾薪右粋€項目不容易，我們必須珍惜每一次機會。建一個工程，就要開拓一片市場。

4、積極推進(jìn)各項目的責(zé)任成本核算工作。一年來，我?guī)ьI(lǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)班子加強了責(zé)任成本核算領(lǐng)導(dǎo)小組的工作力度，在完善經(jīng)營承包責(zé)任制的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步推廣和落實了責(zé)任成本核算制。對所有新中標(biāo)項目，公司都認(rèn)真對其進(jìn)行成本了測算，以合同的形式確定各項指標(biāo)，制定獎懲標(biāo)準(zhǔn)，配齊項目管理人員，項目竣工驗收并與甲方結(jié)算后，由經(jīng)營核算監(jiān)察科進(jìn)行最后核實，兌現(xiàn)合同。有效降低了項目成本、規(guī)范了項目管理，成效顯著。11月份，集團公司成本核算工作組在對我公司進(jìn)行考察時，對我單位的責(zé)任成本核算工作給予了較高評價。

職副校長述職報告14篇

在工作和生活中，報告的使用范圍非常廣泛。每當(dāng)我們完成一項任務(wù)時，通常都需要向上級部門提交報告。那么，什么是優(yōu)秀的報告模板呢？在這里，我將為您提供一些有關(guān)“職副校長述職報告”的有用信息。如果我的答案對您有所幫助，請不要忘記收藏起來哦！

職副校長述職報告(篇1)

2xxx—2xxx學(xué)年度我繼續(xù)擔(dān)任三年級一班的語文教學(xué)和副校長、工會主席工作?，F(xiàn)將一年來工作情況如下：

一、身正垂范，為人師表。

我熱愛教育教學(xué)工作，熱愛每一個學(xué)生。在xxxx工作了5年之后，也了解并喜愛這里的每一個同事，這是一個淳樸向上的校園。面對學(xué)生我是給好老師，認(rèn)真上好每節(jié)課，為人師表；面對同事和領(lǐng)導(dǎo)，我友善真誠，積極向上，事必躬親，身正垂范。認(rèn)真上好每節(jié)課，課前認(rèn)真?zhèn)湔n，課后認(rèn)真批改、耐心輔導(dǎo)。能夠把握有效的時間，協(xié)調(diào)教學(xué)工作和教育管理工作的時間，在不影響管理工作的前提下，本學(xué)期將更多的時間放在班級語文教學(xué)上。

二、認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步。

上半學(xué)年參加了合肥市校長提高培訓(xùn)班的半脫產(chǎn)學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)期間遵守各項紀(jì)律，一邊學(xué)習(xí)，一邊做好學(xué)校的教學(xué)和管理工作。因表現(xiàn)突出，學(xué)習(xí)結(jié)束后被評為“優(yōu)秀學(xué)員”。

三、緊緊圍繞學(xué)校學(xué)期工作目標(biāo)，各項工作統(tǒng)籌安排、有序開展。

（一）教學(xué)常規(guī)管理關(guān)注細(xì)節(jié)，使我校教風(fēng)、學(xué)風(fēng)更體現(xiàn)我校美育特色。

1、制定、完善了教育教學(xué)的各項制度。本學(xué)期開始制定了月考制度，自4月份開始施行，對教師的出勤、班級管理、“備、教、批、輔”和師德進(jìn)行考核，由教導(dǎo)處和教研組對課前備課、課堂教學(xué)、作業(yè)批改和學(xué)生輔導(dǎo)等情況及時檢查、反饋。此項制度的施行規(guī)范了教師的教學(xué)行為，并引起教師們的重視。在檢查的過程中，我們發(fā)現(xiàn)了一些問題。針對出現(xiàn)的這些情況，教學(xué)部門采用先個別提醒，在教研組內(nèi)不點名進(jìn)行提醒以求達(dá)到共識。月考本著發(fā)現(xiàn)問題、及時解決的原則，幫助教師規(guī)范教學(xué)，提高效率，也為期末的績效考核做好準(zhǔn)備。

2、對畢業(yè)班教師、新教師和實驗班教師推門聽課，做到發(fā)現(xiàn)問題及時反饋、跟蹤聽課。

3、制定待課制度，并在3月開始試行，成效顯著，在細(xì)節(jié)上體現(xiàn)了學(xué)校的學(xué)風(fēng)。

4、說普通話、寫規(guī)范字、練基本功，鼓勵教師一專多能。組織了35歲以下青年教師課堂教學(xué)評比、教師美文誦讀、教師《論語》心得編輯三項主題教育教學(xué)活動，在活動中發(fā)現(xiàn)、激發(fā)、培養(yǎng)教師潛能，提高教師工作積極性。為了發(fā)揮教師的特長，鼓勵教師自主申報開設(shè)課外興趣小組。

5、師德建設(shè)常抓不懈。美化師生言行，以教師的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。制定了《曙宏小學(xué)文明辦公室評選細(xì)則》，與工會、后勤部門聯(lián)合開展各辦公室常規(guī)管理，對辦公室的衛(wèi)生、文化、特色、團結(jié)協(xié)作等各方面提出了要求。5月底的第一次檢查，各辦公室都認(rèn)真對待，徹底打掃辦公室衛(wèi)生。尤其是語文、數(shù)學(xué)、綜合組辦公室，別出心裁布置了辦公室文化墻，彰顯教研組和辦公室的特色活動。語文組體現(xiàn)了儒家文化的傳統(tǒng)，將老師們讀《論語》的感受貼在墻上，時時提醒自己的教學(xué)和生活態(tài)度；數(shù)學(xué)、綜合組的老師每人設(shè)計并親筆書寫了座右銘卡片，充分展示每個老師們的特色和創(chuàng)新；教導(dǎo)處的布置整潔、溫馨、環(huán)保，辦公室一角的書吧更是玲瓏別致，藤蘿環(huán)繞、香草飄香。這樣的活動穿插在緊張的`教育教學(xué)之中，并不覺得增加了老師的負(fù)擔(dān)，在全體教師的團結(jié)協(xié)作之下輕松營造健康、儒雅、和諧的教師風(fēng)范。

（二）提高教師職業(yè)素養(yǎng)和教育教學(xué)效率，幫助教師在專業(yè)發(fā)展上真正提高成績和效率。

1、教師隊伍建設(shè)與校本教研、校本培訓(xùn)、師德建設(shè)等工作緊密相聯(lián)。根據(jù)學(xué)校發(fā)展實際修訂《曙宏小學(xué)教師專業(yè)化發(fā)展制度》，并制定具體的實施方案?！扒嗨{(lán)工程”繼續(xù)落實。教師隊伍形成了互幫互助、共同提高的良好態(tài)勢。

2、以課題研究為抓手，探求教師專業(yè)化發(fā)展的有效策略與途徑。認(rèn)領(lǐng)了教育部重點課題《當(dāng)代中國兒童的學(xué)校生存狀態(tài)與發(fā)展的研究》，帶領(lǐng)兩個實驗班和大隊部對課題實驗進(jìn)行了前期問卷調(diào)查、分析研究，并在華師大李曉文教授和省教院李繼秀教授的指導(dǎo)下完成了課題的階段性研究計劃。繼續(xù)開展“學(xué)、吃、睡、煉、讀” 《自育自學(xué)》課題的研究。兩個課題組定期活動、研討、交流，并互為交叉實驗。我們辛苦著，但也著實嘗到了科研的甜頭。所以，堅決地走下去，走出專業(yè)化發(fā)展之光明大路。

3、確立我校校級骨干教師，確立骨干教師培養(yǎng)對象、培養(yǎng)方向，構(gòu)建我校教師專業(yè)化成長的梯隊。

（三）校本教研促進(jìn)師生共同發(fā)展，教科研活動有序有效。

1、以“上好課”為主題開展校本教研、校本培訓(xùn)。四月，我校舉辦了青年教師公開課評比，35歲以上教師參賽。

2、為了不占用平時的教學(xué)時間，帶領(lǐng)課題組每周四下午下班后進(jìn)行研討活動，交流各班的讀書和睡眠實驗情況，申報、實施《清華英語一條龍》?！懂?dāng)代中國兒童的學(xué)校生存狀態(tài)與發(fā)展的研究》課題4月2日在屯小開題；4月26日前學(xué)習(xí)、討論、訪談、設(shè)置崗位，并形成分析報告；5月初完成的“學(xué)校生活的一天”的拍攝和剪輯；5月13日，邀請省教院李繼秀教授參與課題研討會，通過工作匯報和交流。

3、本學(xué)期以“讀書”“有效教師”“農(nóng)遠(yuǎn)”“自育自學(xué)”四個主題開展主題教研活動，分月進(jìn)行，并有效整合。

4、由語文組班主任老師設(shè)計特長生和學(xué)困生登記表，建立檔案，落實到人、跟蹤輔導(dǎo)，并將此工作納為各教研組月度考核的評選內(nèi)容。

5、繼續(xù)關(guān)注教育教學(xué)質(zhì)量檢測，除了期中、期末的分析反饋，更關(guān)注到平時的教學(xué)，堅持進(jìn)課堂聽課，抽查作業(yè)、平時檢測的情況。

6、強化校園網(wǎng)站和學(xué)校博客的更新和宣傳，利用業(yè)余時間通過網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、交流，既提高了專業(yè)素養(yǎng)，也豐富了業(yè)余生活，充實了精神世界。

四、德育工作常規(guī)管理與特色活動相結(jié)合，提高曙宏學(xué)生的內(nèi)外素養(yǎng)。

在德育管理上提出明確要求，分步實施。大隊部工作越來越規(guī)范和創(chuàng)新。本學(xué)年實行大隊干部例會制度，每次例會邀請隊員代表參加，及時監(jiān)督、小結(jié)、改進(jìn)工作中出現(xiàn)的問題。建立紅領(lǐng)巾廣播站、紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗建章立制，充分發(fā)揮少先隊員的小主人意識。召開了曙宏小學(xué)少代會，少先隊員們通過了各項制度的制定、崗位的設(shè)定、人員的選定，使我校的少先大隊組織建設(shè)從源頭上規(guī)范起來。家長委員會工作定期開展，大隊部積極做好計劃、記錄、小結(jié)。春游、教師美文誦讀、文藝匯演和參加區(qū)級的經(jīng)典誦讀展演、豎笛表演等活動，家長委員會不僅積極參與活動，而且發(fā)揮的很大的作用。大隊部不僅對班級管理的各項工作實行月考，每月公示，還開展了豐富多彩的主題活動，使小小的校園變得生動起來，學(xué)生們也個個精神煥發(fā)，整個學(xué)校一派生機勃勃。

五、維護(hù)學(xué)校和諧發(fā)展，積極開展工會活動，為教職工服務(wù)。

在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，制定《曙宏小學(xué)教師績效考核方案》，并組織召開教代會通過實施方案和分配方案。本著科學(xué)、和諧的原則，在實施的過程中充分考慮學(xué)校的發(fā)展和老師們的利益，征求全體教師意見，逐一反饋。大家齊心合力，使我?？冃Э己说靡皂樌瓿?。

本學(xué)年工會還開展了豐富多彩的活動：戶外拓展、挖薺菜包餃子、教師體檢、暑假考察學(xué)習(xí)、辦公室美化、三八節(jié)送花等，使老師們勞逸結(jié)合，增強溝通，促進(jìn)和諧。

工會活動關(guān)注退休教師的生活，召開老教師座談會，重陽節(jié)給每位老教師送一個陶瓷電燉煲。春節(jié)期間還到醫(yī)院探望和慰問退休教師，送去學(xué)校的一片關(guān)愛。

六、不足與反思

1、在計劃工作時還要立足高遠(yuǎn)，力求精簡，減負(fù)、高效才能出成績。

2、對于教育教學(xué)管理中存在的問題還需更加明朗化，不藏不掖，要勇于面對，有則改之。

3、加強學(xué)習(xí)，不斷完善自己。

4、工會工作關(guān)注細(xì)節(jié)，關(guān)心每位教職工的工作和生活，工作態(tài)度更加親和。

職副校長述職報告(篇2)

老師們、朋友們：

我是鄧后軍，年屆不惑矣，中學(xué)數(shù)學(xué)高級教師、高級教練，大學(xué)畢業(yè)、研究生結(jié)業(yè)，教育部中學(xué)校長培訓(xùn)班結(jié)業(yè)，中央教科所全國科研型骨干校長培訓(xùn)班準(zhǔn)業(yè)，現(xiàn)任職為中央教育科學(xué)研究所南山附屬學(xué)校副校長。

這一學(xué)年，學(xué)校安排我任教初三九(2)班的數(shù)學(xué)，每周12節(jié)課，協(xié)助校長分管教師文化中心、少兒文化中心。初三是我校首屆畢業(yè)班，不敢不重視，加上學(xué)生情況不十分理想，特別是學(xué)生水平參差不齊，因而教學(xué)花了很多精力，上課上得很艱難，中考結(jié)束后，學(xué)生反映數(shù)學(xué)試題難，能不能達(dá)到預(yù)期的目的，真說不準(zhǔn)，但自信不會差;教師文化中心、少兒文化中心由于有廣春主任、劉鈺主任的積極、主動、頑強、拼命工作，加之有相關(guān)老師的傾力配合、盡力支持，短短的一年就干出了讓他人有目共睹、刮目相看、由衷信服的成績：區(qū)金牌、市金牌一塊接一塊，、沙龍、講座、報告、電影、考察┅好戲一臺連一臺，音、體、美、五大學(xué)院也不甘寂寞時不時地給你一個驚喜、出一段精彩，網(wǎng)站、頭腦OM、小制作、小發(fā)明、小論文……，一等獎、二等獎、三等獎紛至沓來，縱觀世界風(fēng)云，風(fēng)景這邊獨好。

令人遺憾的是：由于要進(jìn)修校長管理理論，有幾個月沒在學(xué)校，客觀上影響了學(xué)生的數(shù)學(xué)中考成績，也影響了學(xué)校的工作，加之教畢業(yè)班，小女兒又正是需要多和父母在一起的年齡，因而一些活動沒參加、一些工作沒參與、一些會議沒出現(xiàn)、一些電影沒觀賞、一些好課沒聽到、一些老師沒了解┅，特別要說明的是：兩個部門取得的輝煌成績占用了老師們大量的時間，經(jīng)常打亂了老師們正常的工作、生活秩序，假如我的業(yè)務(wù)水平再高一點，管理能力再強一點，個人修養(yǎng)再好一點，這些遺憾就會少一點，表現(xiàn)就會出色一點，大家就會更滿意一點┅，俱往矣，俱往矣!

展望將來，在治校條件、社會環(huán)境不斷發(fā)生深刻變化的新形勢下，我更要好好學(xué)習(xí)、天天向上，使自己的管理觀念有新突破、管理方法有新改進(jìn)、管理方式有新改善、管理藝術(shù)有新發(fā)展、管理作風(fēng)有新轉(zhuǎn)變、管理才能有新提高。但愿還有機會。

謝謝大家!

職副校長述職報告(篇3)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

不知不覺20xx就要拉開帷幕了?；厥走^去一年走過的路，雖然有過忙碌的時候，也有過艱辛，但仍有一些深深或淺淺的腳印。 ，有過迷茫，但更多的是成就感，幸福，收獲的幸福。回望即將到來的學(xué)年，學(xué)校的教學(xué)工作平穩(wěn)有序、順利進(jìn)行。在大家的幫助下，我的業(yè)務(wù)也在鍛煉中逐漸增長。為進(jìn)一步推進(jìn)課堂教學(xué)改革，全面提高新一年的教育教學(xué)質(zhì)量，現(xiàn)將年度工作報告如下：

1.政治與教育思想方面

我能堅持四項基本原則，擁護(hù)黨的方針政策，忠于黨的教育事業(yè)，忠于職守，自覺遵守社會公德和教師行為準(zhǔn)則。牢固樹立教育就是服務(wù)、服務(wù)學(xué)生、服務(wù)教師、服務(wù)學(xué)校的意識。真誠、熱情、公正地對待每一個人和每一件事。嚴(yán)格遵守學(xué)校各項管理制度，能深刻理解中層干部要以身作則，以身作則，自覺遵守學(xué)校制度，先做教師該做的事。做校長吩咐的，盡力而為；教師需要解決問題并盡力解決問題。工作從不松懈。用更高的要求約束自己。

2. 教學(xué)工作

今年我將繼續(xù)擔(dān)任九年級兩個班的教學(xué)任務(wù)，我可以牢固樹立教學(xué)為本的思想，我永遠(yuǎn)不會忘記我是一名教師。嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕虒W(xué)是我的風(fēng)格。追求優(yōu)質(zhì)高效的教學(xué)是我的教學(xué)目標(biāo)。我精心設(shè)計和準(zhǔn)備每一節(jié)課。我經(jīng)常制作課件并使用多媒體進(jìn)行教學(xué)。

3. 學(xué)校管理工作

作為學(xué)校的中層干部，我能做到相互團結(jié)、相互尊重、相互合作、共同工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。堅決服從組織的決定，公平公正地做事，敢于承擔(dān)責(zé)任，不計報酬，不計名利。本學(xué)年主要做了以下工作：

1.及時做好相關(guān)資料的整理和上報工作，如學(xué)?；拘畔⒌怯洷淼恼?、統(tǒng)計和上報工作。初學(xué)者；報告。

2.在校長的指導(dǎo)下，與教研組長一起制定學(xué)校的教育教學(xué)工作計劃、教研工作計劃并組織實施，使學(xué)校的教育教學(xué)工作工作更有針對性、更有成效。

3、制定教學(xué)工作的相關(guān)規(guī)章制度和檢查考核制度，負(fù)責(zé)每月對教學(xué)工作的例行檢查、期中抽檢和期末檢查，為學(xué)校對教師的評價提供依據(jù)。

4.每月組織教師重點學(xué)習(xí)課堂教學(xué)改革理論，做好學(xué)習(xí)記錄。

5、組織教研組開展教研活動，做好教研活動記錄，虛心學(xué)習(xí)教師先進(jìn)經(jīng)驗，不斷提高業(yè)務(wù)能力。

6、每個月末對教師的教學(xué)日常工作進(jìn)行一次大檢查，包括：備課、講課、作業(yè)、課后反思等。

7.課堂教學(xué)是質(zhì)量的關(guān)鍵，是教學(xué)工作的核心。因此，今年的常規(guī)工作重在課堂教學(xué)，落實“聚焦課堂改革，提高教學(xué)效率”。每周至少聽兩節(jié)陪讀課，通過檢查備課是否與課堂一致來檢查備課的有效性。通過聽課，我們可以看到老師“課堂教學(xué)改革”的落實情況。 11月，組織課堂教學(xué)改革達(dá)標(biāo)考核活動，有效指導(dǎo)學(xué)科教學(xué)。

8.關(guān)心全體學(xué)生的全面發(fā)展，安排興趣小組活動，為學(xué)生組織各類競賽活動。

9、順利完成小六、初三、中考。在校長的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體教師的共同努力下，特別是三年級全體教師的努力下，我校今年取得了三年級歷史最好成績。

10、協(xié)助學(xué)籍管理員錄入全校學(xué)生的基本信息和照片，順利完成與全國學(xué)籍的聯(lián)網(wǎng)工作。

11.認(rèn)真組織六、九年級月考工作，狠抓考試作風(fēng)紀(jì)律，以考試作風(fēng)改善學(xué)風(fēng)，收到了很好的社會效益.

四、反省自己的不足，促進(jìn)自己的進(jìn)步

沒有金子，沒有人是完美的，更好的還有不足和不足，更何況我們是一個普通的老師。在和我一起成長一年的過程中，短板和不足還是那么突出：

1、作為中層領(lǐng)導(dǎo)，在管理能力和協(xié)調(diào)能力上還存在一些不足。在管理方面，依賴性比較強，缺乏管理手段和方法，處理問題缺乏敏捷性和靈活性，多剛性少靈活，缺乏對問題的深入分析，缺乏沉著冷靜、情緒化的處理方式。遇到問題。在工作協(xié)調(diào)方面，主動性不強，缺乏與領(lǐng)導(dǎo)的溝通，包括與老師的溝通，尤其是與性格和觀點不同的同事，無法妥善處理。

2.自身業(yè)務(wù)能力有待進(jìn)一步提升。新的教學(xué)理念和課程改革理念不夠充分，對課程改革本質(zhì)的認(rèn)識不夠透徹，尤其是在指導(dǎo)教學(xué)方面。商業(yè)存在盲點。例如：對一些輔修科目缺乏理解和把握，教學(xué)發(fā)展判斷的不準(zhǔn)確和缺乏判斷。寫作能力不夠強，口語交際能力和靈活性亟待提高。

3.主動學(xué)習(xí)的欲望不是很強，有時會出現(xiàn)懶惰，有時會出現(xiàn)思想和行為脫節(jié)的現(xiàn)象。積極參與學(xué)習(xí)改進(jìn)的人數(shù)仍然很少，有時不能按需提供。

4.對新課程改革理念與教學(xué)評價模式有效銜接的認(rèn)識存在誤區(qū)。說白了就是在教學(xué)中強調(diào)新思想、新方法，但最終的評價和最有效的評價方式仍然是考試。

5、進(jìn)一步做好“落實”工作，做到有安排、有檢查、有評價、有總結(jié)，讓每一個活動真正落到實處。

我覺得這些都是我以后工作中應(yīng)該注意的問題，也是我自己錘煉的方向。相信在大家的幫助下，我可以繼續(xù)戰(zhàn)勝它，我會一如既往地繼續(xù)努力。為學(xué)校的不斷發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

此致，

致敬！

匯報人：xxx

20xx，xx，xx

職副校長述職報告(篇4)

20xx年初，我開始擔(dān)任xx學(xué)校副校長，分管中學(xué)部教育教學(xué)工作?；叵胍荒暌詠恚诟骷夘I(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)、全體同仁的支持幫助下，各項工作得以順利的進(jìn)行，取得了一些可喜的成績。但也有一些值得思考和不斷完善的地方，現(xiàn)總結(jié)如下:

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)、提高自身素質(zhì)

一年來，我按照教育局的要求，努力學(xué)習(xí)政治理論和學(xué)校管理知識。忠誠黨的教育事業(yè)，能夠全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針、積極推進(jìn)素質(zhì)教育，自覺遵守社會公德和教師師德，我在政治思想上積極學(xué)習(xí)上進(jìn)，以一個優(yōu)秀黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，以高度負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，認(rèn)真履行副校長崗位職責(zé)。一年來，我讀了《義務(wù)教育法》、《教師法》、《校長怎樣抓教學(xué)管理》、《校長怎樣抓教學(xué)工作》等多本書籍，讀書筆記達(dá)一萬字以上，撰寫教育教學(xué)反思文章，使自己業(yè)務(wù)知識不斷豐富，管理水平不斷提升。

二、角色轉(zhuǎn)變，發(fā)揮表率作用

從擔(dān)任副校長那天開始，我始終以敬業(yè)不息為信念，以領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)為宗旨，把寬以待人、嚴(yán)于律己、遵紀(jì)守法、廉潔自律作為自己的工作準(zhǔn)則。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)分工協(xié)作與同心協(xié)力是做好工作的關(guān)鍵，因此我始終明確自己的職責(zé)，努力營造上與校長、下與老師、中與領(lǐng)導(dǎo)班子之間融洽的工作關(guān)系。這一年來，我擺正自己的位置，當(dāng)好校長的助手和參謀，為學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展出謀劃策，團結(jié)班子成員，當(dāng)好校長和教師的橋梁紐帶作用，踏踏實實地落實學(xué)校的各項工作，樹立中小學(xué)整體意識，工作中爭取做到大事講原則，小事講風(fēng)格，堅持以大局為重，努力做到上下一條心，全校一盤棋。

我牢牢記住:各項工作要以身作則，既要做指揮員，同時又要做“士兵”。我不僅領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校教導(dǎo)處、政教處，還具體負(fù)責(zé)學(xué)校統(tǒng)計、報表、教師考核等工作。而且，上學(xué)期我深入教學(xué)第一線，擔(dān)任八年級物理教學(xué)，教學(xué)中不歧視任何學(xué)生，不體罰、變向體罰學(xué)生，工作中不遲到、不早退、更不無故曠課，身先士卒，發(fā)揮表率作用。一年來，我放棄了許多休息時間，克服困難，力爭做到每周一至周五在學(xué)校吃住。通過努力，我的工作也得到了大家的大力支持和幫助。

三、盡心盡職，做好本職工作

一年來，在校長的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以強烈的.事業(yè)心和責(zé)任感抓教育教學(xué)管理，使學(xué)校教育教學(xué)工作正常運行。

1、抓各類計劃的制定與落實，保證教育教學(xué)工作具有科學(xué)性、計劃性，連續(xù)性。起草《上營學(xué)校教學(xué)計劃》、《學(xué)校三年規(guī)劃》等計劃，制定具體落實方案，使工作有目標(biāo)、有方案、有規(guī)劃、有落實、有反饋。

2、經(jīng)常深入教師中檢查常規(guī)落實情況，嚴(yán)格執(zhí)行《教師教學(xué)常規(guī)考核細(xì)則》標(biāo)準(zhǔn)，實施有效的檢查、督促、反饋、矯正，扎扎實實地把教學(xué)常規(guī)管理落到實處，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。

講座、優(yōu)質(zhì)課、學(xué)習(xí)粉筆字書法等10多次，共組織教學(xué)引路課、新教師匯報課、教研組長展示課、教師過關(guān)課30余節(jié)，通過評課和反饋，認(rèn)真對上課教師進(jìn)行綜合評價，本學(xué)年我共聽課100多節(jié)，對每堂課不僅有記錄而且都寫了評議，特別是對本校教師上的課都能面對面地商討、指導(dǎo)、互相學(xué)習(xí)，共同提高。

四、存在問題和整改措施

總結(jié)一年來所做工作，在反思中謀求新的發(fā)展，這既是一種自我激勵和加壓，也是一種理性的思考。就個人而言，盡了自己的主觀努力，但對照一個好領(lǐng)導(dǎo)的標(biāo)準(zhǔn)來說，相差甚遠(yuǎn)，還有許多工作沒有做好。

比如，要進(jìn)一步提升管理水平和業(yè)務(wù)能力，不斷加強改革創(chuàng)新意識，進(jìn)一步深入探討教師隊伍建設(shè)和新課程改革下的高效課堂的問題，做到真正服務(wù)于教師。進(jìn)一步完善教育教學(xué)制度，強化“質(zhì)量興?！币庾R，不斷提高學(xué)校競爭力、生命力，做到管理的精細(xì)化、規(guī)范化，同時，要在“落實”上進(jìn)一步做好文章。

回顧一年工作，自己能夠做到踏實求實，以身作則，堅持早來晚走，每天處于緊張忙碌之中，與老師們一起拼搏。有失落、也有感動，有成功、也有缺憾。俗話說得好:“百尺竿頭，更進(jìn)一步”，我將正確對待自己的缺點，認(rèn)真聽取同志們意見，使自己能更進(jìn)一步，為提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量做出新的貢獻(xiàn)。

職副校長述職報告(篇5)

副校長述職報告

尊敬的校長、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師、親愛的同學(xué)們：

大家好！我是XX中學(xué)的副校長，在過去的一年里，我很榮幸能夠擔(dān)任這個職務(wù)。今天，我非常高興能夠向各位領(lǐng)導(dǎo)、老師和同學(xué)們匯報過去一年的工作情況。在這一年里，學(xué)校取得了一系列的成績和進(jìn)展，同時也面臨了一些挑戰(zhàn)和問題。我將從三個方面向大家做一個全面的述職報告。

一、師資隊伍建設(shè)

師資隊伍是學(xué)校教育事業(yè)的中堅力量，也是學(xué)校發(fā)展的重中之重。在過去的一年里，我主持了一系列的師資培訓(xùn)和發(fā)展工作。我們組織了多次教師研討會和專題講座，提高了教師的教學(xué)水平和專業(yè)素養(yǎng)。同時，我們積極引進(jìn)了一批高水平的教師，拓寬了學(xué)校的師資來源，提高了學(xué)校的整體師資水平。

我們也注重對青年教師的培養(yǎng)和發(fā)展。通過設(shè)立研修基地、培訓(xùn)班等措施，為青年教師提供了更多的機會和平臺，幫助他們提升自己的能力。此外，我們還加強了與其他學(xué)校的交流合作，通過溝通和共享資源，推動了師資隊伍的專業(yè)發(fā)展。師資隊伍建設(shè)是學(xué)校教育質(zhì)量的保障，下一步，我們將繼續(xù)加強對教師隊伍的培訓(xùn)和發(fā)展，提高教師的教學(xué)水平和專業(yè)能力。

二、教育教學(xué)改革

教育教學(xué)改革是學(xué)校發(fā)展的主要動力。在過去的一年里，我?guī)ьI(lǐng)全校教職工團隊，積極推進(jìn)教育教學(xué)改革。我們注重課程改革，根據(jù)學(xué)生的實際需求和社會需求，不斷調(diào)整和優(yōu)化課程設(shè)置，打造了一批符合學(xué)生興趣和特長的選修課程。同時，我們還加強了課堂教學(xué)改革，鼓勵教師創(chuàng)新教學(xué)方法和手段，提高教學(xué)效果。

此外，我們也注重學(xué)生的全面發(fā)展，在課程設(shè)置和教育環(huán)境上進(jìn)行了一系列的改革。我們建立了豐富的課外活動和社團組織，提供了更多的發(fā)展機會和平臺。同時，我們也加強了學(xué)生的思想品德教育，注重培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力。教育教學(xué)改革是提高學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量和水平的核心，下一步，我們將繼續(xù)深化教育教學(xué)改革，不斷提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量。

三、學(xué)校管理與服務(wù)

學(xué)校管理與服務(wù)是學(xué)校各項工作的基礎(chǔ)和保障。在過去的一年里，我致力于學(xué)校管理與服務(wù)的改進(jìn)和提升。我們采取了一系列的措施，完善了學(xué)校的管理制度和規(guī)章制度，提高了學(xué)校管理的科學(xué)性和效率。同時，我們也注重家校合作，加強了與家長的溝通和聯(lián)系，提供了更加周到的服務(wù)。

此外，我們還注重了學(xué)校的安全管理和環(huán)境建設(shè)。我們做好了各項安全預(yù)案和應(yīng)急處理工作，確保了學(xué)生的安全和健康發(fā)展。同時，我們也注重改善學(xué)校的教學(xué)環(huán)境和生活條件，提供優(yōu)質(zhì)的教育資源和服務(wù)。下一步，我們將繼續(xù)改進(jìn)學(xué)校管理與服務(wù)，提高學(xué)校服務(wù)的質(zhì)量和水平。

總之，過去的一年里，我和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)團隊共同努力，取得了一系列的成績和進(jìn)展。在未來的工作中，我將繼續(xù)竭盡全力，為實現(xiàn)學(xué)校的發(fā)展目標(biāo)而努力奮斗。感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、老師和同學(xué)們對我的支持和信任！

謝謝大家！

職副校長述職報告(篇6)

一學(xué)年以來來，本人在張校長的帶領(lǐng)下，分管學(xué)校教學(xué)相關(guān)工作、電教工作、學(xué)籍、綜合素質(zhì)、中招專干等工作。在中小學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心愛護(hù)下，在全體教師的支持和幫忙下，各項工作得以順利的進(jìn)行，并取得了一些成績。

一、加強自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)

一年來，我以認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，認(rèn)真履行副校長崗位職責(zé)。同時用心參加上級組織的各種培訓(xùn)學(xué)習(xí)。透過學(xué)習(xí)，使自己的觀念得以更新，業(yè)務(wù)知識不斷豐富，管理水平不斷提升。

二、強化自身服務(wù)意識，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)表率作用

工作上，我始終以愛崗敬業(yè)為信念，以領(lǐng)導(dǎo)就是為廣大教師服務(wù)為宗旨，寬以待人、嚴(yán)于律己，始終能與校長持續(xù)一致，工作上用心配合校長工作，努力當(dāng)好校長的助手和參謀，也努力作好老師的榜樣。

我深知學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)分工協(xié)作與同心協(xié)力是做好學(xué)校工作的關(guān)鍵，因此我始終明確自己的職責(zé)，努力營造上與校長、下與老師、中與領(lǐng)導(dǎo)班子之間和諧融洽的工作關(guān)系。

這一年來，我擺正自己的位置，當(dāng)好校長的助手和參謀，為學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展出謀劃策，團結(jié)班子成員，當(dāng)好校長和教師的橋梁紐帶作用，踏踏實實地落實學(xué)校的各項工作，在工作中，我學(xué)到了其他同志兢兢業(yè)業(yè)的工作精神，學(xué)到了有價值的工作經(jīng)驗。

我時刻牢記工作要以身作則，時刻以師德規(guī)范要求自己。一年來，我深入教學(xué)第一線，擔(dān)任9年級畢業(yè)班物理教學(xué)工作。在教學(xué)中從不歧視任何學(xué)生，不體罰、變向體罰學(xué)生，能夠經(jīng)常找學(xué)生做思想交流。工作中不遲到、不早退、更不無故曠課，身先士卒，發(fā)揮表率作用。

作為一名校級領(lǐng)導(dǎo)，我始終站在學(xué)校教育改革的前列，認(rèn)真落實張校長倡導(dǎo)的二中教學(xué)理念改革并用心在畢業(yè)班付諸實施，取得了良好的效果，使所教班級的.物理成績在今年春期取得了十分大的進(jìn)步，得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師的肯定。

三、全心全意做好本職工作

一年來，在張校長的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我以強烈的事業(yè)心和職責(zé)感抓好分管工作，以自己的最大努力完成好自己的本職工作，使學(xué)校健康平穩(wěn)的向前發(fā)展。

一是抓學(xué)校各項規(guī)章制度、工作計劃的落實，保證學(xué)校工作具有科學(xué)性、計劃性，連續(xù)性。

二是利用自己分管電教工作和自己的特長，透過搭建網(wǎng)絡(luò)平臺，用心和教師及畢業(yè)班的學(xué)生開展溝通和交流，了解師生思想動態(tài)，為校長的工作帶給參考。支持教育教學(xué)改革最大限度的解除教師的后顧之憂，為我校各項工作能夠順利開展做服務(wù)。

三是在領(lǐng)導(dǎo)班子值班過程中透過認(rèn)真落實學(xué)校的各種規(guī)章制度，做到人員進(jìn)出嚴(yán)格把關(guān)，學(xué)校24小時有人值班，確保學(xué)校無重大安全事故發(fā)生。

四是結(jié)合學(xué)校實際狀況，按照學(xué)校安排，用心協(xié)助學(xué)校、辦公室、后勤處開展消防安全演練、五四歌詠比賽等各類活動，提高學(xué)校德育工作實效。

五是做好校長的助手，有機配合學(xué)校整體工作。作為校長的助手，工作上用心配合，人格上充分尊重，思想上主動溝通。做到到位而不越位，參與而不干預(yù)，補臺而不拆臺。

總結(jié)一年來副校長的任職狀況，對自己所做的工作加以梳理、盤點和反思，力求在梳理中發(fā)現(xiàn)不足，在盤點中找出差距，在反思中謀求新的發(fā)展。

首先是自身領(lǐng)導(dǎo)潛力還有待提高，個性是理論和管理藝術(shù)尚需加強，再者要努力豐富個人修養(yǎng)，加強領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)水平，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行力的提高。

這既是一種自我激勵和加壓，也是一種理性的思考。一年來，無論作為教師還是管理者，我都力求對待工作一絲不茍，對待同事以誠相待。淡泊名利，心底無私，嚴(yán)于律己，為人正直。教育教學(xué)工作中我常常能調(diào)整心態(tài)，用平常心、寬容心去分析問題，努力建立和諧的工作關(guān)系，做到對事不對人，盡心打造學(xué)校良好的和諧人文管理環(huán)境。

回首一年的工作，雖然取得點滴成績，那也是與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)、老師們的大力支持密切相關(guān)的。

一年的工作，有得也有失。我將認(rèn)真聽取各級領(lǐng)導(dǎo)、老師的意見和推薦，不斷充實自己，完善自己，努力把本職工作做得更好。

職副校長述職報告(篇7)

尊敬的校長、各位老師：

大家好！我是××中學(xué)的副校長，今天非常榮幸能夠在這里向大家匯報過去一學(xué)年的工作情況。在過去的一年里，我主要負(fù)責(zé)學(xué)校的行政管理工作，全面負(fù)責(zé)校園的日常事務(wù)，充分發(fā)揮自己的專業(yè)知識和管理經(jīng)驗，努力為師生創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)、工作和生活環(huán)境。

一、學(xué)校行政管理方面的工作

1. 加強學(xué)校的管理體制建設(shè)。我積極參與校務(wù)會議，對各項決策提出建設(shè)性的意見和建議。并與職能部門密切合作，完善學(xué)校的各項管理制度，提高管理水平。

2. 加強學(xué)校的師資隊伍建設(shè)。我們加強師德師風(fēng)建設(shè)，加大教師培訓(xùn)力度，提高教師的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)能力。同時，通過定期教研活動和經(jīng)驗交流，促進(jìn)教師間的相互學(xué)習(xí)和共同進(jìn)步。

3. 進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校的教育教學(xué)工作。我們制定了具體的教學(xué)計劃和考試安排，確保師生按時有序地進(jìn)行教學(xué)活動。同時，重視課堂效果，注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力和實踐能力，努力提高教育質(zhì)量。

二、學(xué)生管理方面的工作

1. 著力加強學(xué)生思想教育。我們開展了一系列的學(xué)生安全教育、心理健康教育等活動，引導(dǎo)學(xué)生正確樹立人生觀、價值觀和道德觀，培養(yǎng)積極向上的人格品質(zhì)。

2. 做好學(xué)生的綜合素質(zhì)評價工作。我們注重學(xué)生的全面發(fā)展，關(guān)注學(xué)生的品德、智力、體育、美育和勞動等各個方面的素質(zhì)培養(yǎng)。并建立了科學(xué)、公正、公開的考核評價體系。

3. 解決學(xué)生的問題和困難。我們建立了學(xué)生問題反饋機制，及時解決學(xué)生的困惑和困難，確保學(xué)生能夠順利完成學(xué)業(yè)和發(fā)展。

三、校園環(huán)境建設(shè)方面的工作

1. 加強校園環(huán)境衛(wèi)生管理。我們定期組織學(xué)生進(jìn)行校園清掃，加強垃圾分類和垃圾處理工作，積極倡導(dǎo)文明行為，營造一個整潔、美麗的校園環(huán)境。

2. 改善校園設(shè)施和教學(xué)條件。我們加大設(shè)備的更新和維護(hù)力度，提高教室設(shè)施的使用效果，確保教學(xué)條件的改善。同時，修建了新的運動場館，提供了更好的體育鍛煉場所。

3. 增加校園安全設(shè)施。我們加強了校園安全工作，修建了安全通道、安全門等設(shè)施，加強了消防設(shè)備的檢查和維護(hù)，確保學(xué)生的安全。

以上就是我過去一年來在學(xué)校工作中所做的工作和取得的成績。當(dāng)然，在工作中也遇到了一些挑戰(zhàn)和困難，但經(jīng)過團隊的合作和共同努力，我們成功克服了各種困難，取得了一定的成效。

最后，我要感謝校長和各位老師對我的信任和支持，也感謝學(xué)校的全體師生為我工作提供的幫助和理解。我將繼續(xù)努力，為學(xué)校的發(fā)展和師生的成長貢獻(xiàn)自己的力量！

謝謝大家！

職副校長述職報告(篇8)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位老師：

大家好！

根據(jù)教育局黨委的工作安排，我代表學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子將學(xué)校一年來的工作向大家做簡要匯報，請教育局領(lǐng)導(dǎo)、全體老師評議：

20xx年我校嚴(yán)格按照區(qū)委，區(qū)教育局黨委年度工作計劃和相關(guān)會議精神落實工作，認(rèn)真貫徹《黨的教育方針》，堅持以教育教學(xué)為中心，以人為本，德育優(yōu)先，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展，緊密圍繞“為民務(wù)實清廉”的活動主題，緊密聚焦“四風(fēng)”突出問題，緊密聯(lián)系工作實際，達(dá)到了預(yù)期的目標(biāo)，現(xiàn)將工作匯報如下：

一、思想塑造好的修養(yǎng)、道德，是干好工作的前提條件。

這個問題我看的非常重要，帶領(lǐng)師生注重學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和上級工作精神，時時與上級思想保持一致，堅決貫徹上級領(lǐng)導(dǎo)意圖，保證學(xué)校工作的順利進(jìn)行。注重職業(yè)道德的培養(yǎng)，熱愛學(xué)校、熱愛師生、熱愛本職工作，滿腔熱情投入到工作中去。注重按照社會主義道德風(fēng)尚、精神文明和中國幾千年的儒學(xué)修養(yǎng)要求自己，做到正人先正已。

二、教學(xué)風(fēng)氣、校容校貌的改變及有效機制

工作一年來，在上級領(lǐng)導(dǎo)支持和全體教職員工的努力下，學(xué)校做了大量工作，并且取得了一定的成績。首先，教育教學(xué)工作邁上了一個新臺階，逐步養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實、勤奮、專研的教學(xué)風(fēng)氣，師生精神面貌煥然一新。大家共同營造了一個具有濃郁學(xué)校氣氛的工作場所，干凈、整潔、衛(wèi)生、整肅的校容校貌。結(jié)合我校自身發(fā)展的特點制定并逐步完善了學(xué)校各部門人員的崗位職責(zé)、學(xué)校各項工作的規(guī)范、教師的激勵制度和教師的考核制度。責(zé)任到崗、到人，變一人操心為大家操心，將管理責(zé)任具體化、明確化。學(xué)校制定了教師年終考核及九年級等各類激勵機制，通過認(rèn)真有效地落實，全體教師的工作積極性進(jìn)一步提高。

三、堅持以身作則，樹立模范形象。

有人說：“無功就是過，平庸就是錯，不進(jìn)就是退?！北救擞X得很有道理。做為校長，假如不能促進(jìn)學(xué)校的進(jìn)步與發(fā)展，那就是一種罪過。一年來，本人把學(xué)校做為自己的家，自覺遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度，對學(xué)校大大小小的工作都以身作則，樹立良好的模范形象。本人嚴(yán)以律己，寬以待人，每天堅持早到校、晚回家，各項教學(xué)常規(guī)帶頭落實，用實際行動推進(jìn)學(xué)校各項工作高效而有序進(jìn)行。本人視教學(xué)質(zhì)量為生命，常告訴老師們，教學(xué)質(zhì)量不能丟，因此，本人要求教師認(rèn)真上好每一堂課，教師之間共同學(xué)習(xí)，要求自己經(jīng)常深入課堂聽課，積極組織教師參與評課、說課和課題研究，及時把握課改方向，使學(xué)校教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。

四、平安校園。

1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，建立健全了保障師生安全的長效機制。成立了校長為第一責(zé)任人，其他教師具體抓的安全檢查小組。明確職責(zé)，落實責(zé)任，層層簽訂安全責(zé)任書，定期徹底排查整治校舍、交通、消防、周邊環(huán)境等安全隱患，組織開展全校性的安全大檢查。做到每天有檢查，每月有匯報。

2、不斷加強制度建設(shè)，完善了各項安全管理制度，制定了各類事故緊急處置預(yù)案，力爭使管理更加完善。

3、大力開展安全教育：大力開展心理健康教育，幫助師生矯正各種不良心理傾向與行為，樹立并保持樂觀向上的積極心態(tài)。深入開展生命教育。充分利用安全教育課及墻報、板報、十分鐘班會等進(jìn)行安全知識宣傳，讓每一名師生感受生命安全的重要，讓師生體悟如何珍惜生命。定期組織師生開展各項安全教育系列活動，如防震、防火、防擁擠踩踏、急救等各種逃生演練活動。

4、在防控各種疾病工作上，不放過任何細(xì)節(jié)。

成立防控小組，組內(nèi)分工明確。值班領(lǐng)導(dǎo)和值班教師每天提前15分鐘到崗，在校門口進(jìn)行晨、午檢。通風(fēng)消毒是每天必做的一件大事，為了維護(hù)更好的消毒秩序，真正將消毒落到實處，我們依據(jù)課程表為各教室安排了消毒時刻表。節(jié)假日更是要求做到有值班、學(xué)生跟蹤、匯報工作，盡最大努力做好防控工作。

五、德育教育

1、養(yǎng)成教育是學(xué)校德育工作的基礎(chǔ)，學(xué)校以日常行為規(guī)范教育為抓手，切實加強《中學(xué)生日常行為規(guī)范》的宣傳貫徹力度，我們嚴(yán)要求，狠管理。結(jié)合學(xué)校實際情況，學(xué)校將行為規(guī)范教育作為創(chuàng)文明單位的起點，常抓常新。

2、為了使養(yǎng)成教育工作落到實處，我們圍繞《公民道德建設(shè)實施綱要》，以“行為良好，體魄健康、人格健全、生活自主”為目標(biāo)，大力加強學(xué)生日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育，制定了詳細(xì)的日常行為規(guī)范考核方案，采用“一周一評比、一月一小結(jié)”的方法，成立檢查小組，從學(xué)生上下學(xué)、在?；顒?、紀(jì)律、衛(wèi)生、兩操等方面對全校八個班級進(jìn)行綜合考核，根據(jù)《中學(xué)日常行為規(guī)范檢查評比記載表》的得分，匯總最終結(jié)果。每周評選一次優(yōu)勝班級同時頒發(fā)流動紅旗，以此來促進(jìn)學(xué)生日常行為規(guī)范的養(yǎng)成。同時開展以公民道德、法制、安全等為基本內(nèi)容的思想教育，形成了以校長為核心，教導(dǎo)處、團委齊抓共管，班主任、課任教師合作管理的德育格局。為學(xué)生創(chuàng)設(shè)多種形式、內(nèi)容豐富、廣泛參與的教育情景，讓學(xué)生在參與中健全人格，在活動中接受教育。

3、一年來，我們充分利用團隊活動、國旗下的.講話、集會、典禮，開展豐富多彩、生動活潑的“五育”教育活動。校內(nèi)我們通過班會、每周的升旗及重大節(jié)假日，對學(xué)生進(jìn)行愛國主義教育、集體主義教育、理想教育和革命傳統(tǒng)教育，滲透民族精神教育，增強學(xué)生社會責(zé)任感，幫助學(xué)生樹立正確的榮辱觀；校外，組織學(xué)生進(jìn)行社會教育實踐活動，如：學(xué)雷鋒、樹新風(fēng)活動、為災(zāi)區(qū)捐款活動等，以此來培養(yǎng)學(xué)生高尚情操。

六、征求資金，改善辦學(xué)條件及教師待遇

由于學(xué)校的特殊性，多年來幾次區(qū)域劃分，各政府都沒對學(xué)校進(jìn)行投入，學(xué)校設(shè)施及辦學(xué)條件相當(dāng)落后。今年我校在區(qū)政府、局領(lǐng)導(dǎo)高度重視下，多方面籌劃資金，對學(xué)校進(jìn)行了部分改造，今年暑假，對樓房、平房里外進(jìn)行重新粉刷，更換教學(xué)樓門窗，修建三合土運動場跑道及外圍和教學(xué)樓后彩磚鋪設(shè)，校門口到跑道之間的硬化，西側(cè)小墻倒塌重新壘砌并安裝上鐵柵欄，還有食堂的改造來解決師生就餐問題，投入100多萬。十一月中旬，在沒有資金的情況下，為了老師的身心健康，給老師們進(jìn)行了體檢。

七、存在的問題

1、個人素質(zhì)還有待提高，領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)還有待進(jìn)一步加強。

2、在德育工作上，過程還不是十分具體，個別班級管理不到位，教師師德建設(shè)還需繼續(xù)加強，教育方式有待轉(zhuǎn)變。

3、硬件設(shè)施的匱乏。實驗器具的短缺、音體美器材的空白、音像設(shè)備的落后、圖書資料的嚴(yán)重不足、多媒體設(shè)施的空缺等制約著學(xué)校的發(fā)展，學(xué)生不能享受良好的教育資源帶來的能力及綜合素質(zhì)的提升。

4、教科研活動形式單一。學(xué)校開展的教科研活動，一是不能滿足教育教學(xué)所需，二是指導(dǎo)能力有限。效果有限的教科研活動在教師理念的提升、課堂教學(xué)能力的提高上都將受到不同程度的制約。

5、教師的工作積極性有待提高。個別教師仍停留在原有水平，思想懈怠，不思進(jìn)取，不能躬身教育教學(xué)工作，心存觀望，積極性不高。

6、如何喚起家長對學(xué)生的關(guān)愛。多數(shù)家長對學(xué)生在校學(xué)習(xí)處于不聞不問、“散養(yǎng)狀態(tài)”，怎樣讓家長配合學(xué)校共同培養(yǎng)好學(xué)生短期內(nèi)還很難得到解決。

八、今后的工作思路和奮斗目標(biāo)。

1、抓好學(xué)校常規(guī)管理，要在細(xì)、嚴(yán)、實上下功夫。學(xué)校常規(guī)管理必須重視從最細(xì)小的事情抓起，從平凡的瑣碎小事抓起。

2、學(xué)校全面推行校務(wù)公開，財務(wù)公開。嚴(yán)格財務(wù)紀(jì)律。

3、堅持嚴(yán)于律己，以身作則。要求教師做到的，自己要首先做到。堅持提前到校，堅持按時簽到，堅持參與學(xué)校的各項活動。

4、堅持深入教學(xué)第一線，堅持參與教研教改，堅持聽課、評課，指導(dǎo)教學(xué)工作。時時刻刻給教師起模范表率作用。

5、安全教育常抓不懈，牢固樹立“責(zé)任重于泰山，落實至關(guān)重要”的意識，確保校園安全，創(chuàng)建平安校園。

總之，任職以來，我力求恪盡職守，努力工作，但與要求相比還存在一定差距。一是工作思想的轉(zhuǎn)變相對不足，工作中可能有疏漏。二是管理水平還有待于不斷提高。

在今后的工作中我將一如既往，加強學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)，廉潔自律，努力克服工作中的缺點和不足，以飽滿的工作熱情和持之以恒的工作干勁與廣大師生一起，同心同德、眾志成誠，為把學(xué)校辦成人民滿意的學(xué)校而不懈努力。

職副校長述職報告(篇9)

轉(zhuǎn)眼間，一學(xué)年的工作又悄然結(jié)束?；仡欉@一年來的工作，在各級領(lǐng)導(dǎo)及全體老師的關(guān)心、指導(dǎo)和幫助下，我嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真落實學(xué)校的各項工作。在此，我衷心地感謝關(guān)懷、指導(dǎo)過我的各級領(lǐng)導(dǎo)和與我一起工作的全體老師，謝謝你們!

過去的一年，我們在平凡的時光里也收獲到了屬于我們的平凡成績，現(xiàn)將本人一年來的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和老師匯報如下：

本人能堅持四項基本原則，擁擠黨的方針政策，全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針，愛崗敬業(yè)，團結(jié)同志，遵紀(jì)守法，恪盡職守，顧全大局。堅持堂堂正正做人，坦坦蕩蕩做·事，扎扎實實工作，兢兢業(yè)業(yè)履行職責(zé)。牢固樹立為學(xué)生服務(wù)，為教師服務(wù)，為學(xué)校服務(wù)的思想。為努力辦好讓師生滿意、家長放心的教育而不懈努力。嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度，不遲到，不早退，有事請假。

本學(xué)年我擔(dān)任五(2)班語文和品德與社會兩門學(xué)科的教學(xué)工作。能熟練駕馭教材，課堂上注重學(xué)生學(xué)習(xí)方法的啟發(fā)和引導(dǎo)，重視課堂教學(xué)預(yù)設(shè)與生成的相互交融，關(guān)注后進(jìn)生成長，關(guān)注全體學(xué)生的發(fā)展，能夠客觀公正地評價和對待每一位學(xué)生。積極與家長溝通交流，爭取家長更多地支持配合。經(jīng)過一年來的努力,學(xué)生的成績在原有的基礎(chǔ)上穩(wěn)中有升，令我倍感欣慰。

作為副校長，我主要負(fù)責(zé)小學(xué)部工作，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和全體老師的共同努力下，扎實有效地完成了各項工作。

認(rèn)真貫徹黨的教育方針，以教育教學(xué)為中心，努力提高教學(xué)質(zhì)量，堅持質(zhì)量強校。在教導(dǎo)處和教研組的共同協(xié)作配合下，認(rèn)真做好教學(xué)常規(guī)工作的落實。重視備、教、改、輔的檢查，每學(xué)期組織有關(guān)人員對備課、作業(yè)批改情況詳細(xì)檢查。以活動為抓手，全體學(xué)生參與，實施素質(zhì)教育，提高學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣。如：開展低年級的寫字比賽和高年級的作文比賽;數(shù)學(xué)思維能力競賽;“我成長我快樂”講故事和演講比賽;第七屆小學(xué)生校園足球比賽等。通過這些課外拓展性活動，既豐富了學(xué)生的學(xué)習(xí)生活，也提高了學(xué)生的能力。

重視班主任工作，加強家校聯(lián)系，每學(xué)期都要召開數(shù)次班主任工作會，布置落實具體工作，每學(xué)期至少召開一次全校家長會，與家長共同探討孩子的成長教育。舉辦一年級新生家長培訓(xùn)會，組織中隊輔導(dǎo)員培訓(xùn)，開展了“迎元旦親子趣味活動”并取得了預(yù)期效果。

安全教育常抓不懈，牢固樹立“安全第一”的意識，確保校園和學(xué)生的人身安全。本學(xué)年開展了三次防空防震疏散演練，兩次邀請交警同志來校為師生作“交通標(biāo)志及交通安全”的專題講座。今年三月，我們組織了安全教育周系列活動，以強化學(xué)生的安全教育。

品行教育是學(xué)校德育工作的基礎(chǔ)，學(xué)校以日常行為規(guī)范教育為抓手，加強學(xué)生的行為習(xí)慣養(yǎng)成教育，努力創(chuàng)設(shè)良好的育人環(huán)境。積極創(chuàng)造條件開展有利于學(xué)生身心發(fā)展的主題活動，陶冶學(xué)生情操，提高學(xué)生綜合素質(zhì)。如：開展新生入隊教育及“紅領(lǐng)巾，我為你自豪”入隊儀式;舉辦“關(guān)注健康，關(guān)愛成長”和“預(yù)防流感，從我做起”以及艾滋病防控等主題的健康教育講座;開展“走近大自然”和參觀“伊利乳業(yè)”的社會實踐活動;開展“我讓媽媽露笑臉”和給警察叔叔獻(xiàn)花等感恩教育活動;舉行“感恩母校，難忘師恩”畢業(yè)典禮;開展“學(xué)雷鋒樹新風(fēng)”講故事比賽和“保護(hù)環(huán)境，愛我家園”走進(jìn)社區(qū)學(xué)雷鋒活動;舉辦“謳歌自然，弘揚文化”手抄報評比活動;結(jié)合世界水日，開展節(jié)約用水活動;組隊參加蜀山區(qū)科技創(chuàng)新比賽。

為更好地樹立學(xué)校的良好形象，提高學(xué)校的知名度，展現(xiàn)我校教師工作的勤奮與辛勞，我們重視宣傳報道工作。一年來，小學(xué)部共在蜀山區(qū)教育體育局網(wǎng)站上投稿40余篇。今后，還需要學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)更多的關(guān)心和老師更多的理解與支持，以推動學(xué)校宣傳報道工作發(fā)展，提高報道的質(zhì)量。

伏案回眸，我自認(rèn)為工作踏實求實，以身作則，為學(xué)生發(fā)展、學(xué)校發(fā)展與老師們一起拼搏。今后我將繼續(xù)加強理論學(xué)習(xí)，不斷開拓創(chuàng)新，為學(xué)校的發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。作為副校長，我對自己分管的工作高度負(fù)責(zé)，身體力行，不敷衍，不打折，盡量處理好自己分管工作中的問題，不把矛盾上交。作為校長的助手，工作上積極配合，人格上充分尊重，思想上主動溝通。對自己的工作問心無愧，但也有不足與感慨。在平時的學(xué)校管理工作中，工作還不夠細(xì)膩，方法還缺乏靈活性;理論的學(xué)習(xí)和提高還差距，工作水平有待進(jìn)一步提高;對教師的思想工作還不夠深入，關(guān)心也不夠;性格要改變，學(xué)會穩(wěn)重。

回顧一年來的工作，有得也有失。新的學(xué)期，新的起點，我將繼續(xù)充實、完善自己，立足本職，創(chuàng)新工作，在范校長的帶領(lǐng)下，和全體老師同心同德，以飽滿的工作熱情和持之以恒的工作干勁共創(chuàng)67中的美好明天，為把67中辦成人民滿意的學(xué)校而不懈努力。最后，再次感謝大家一年來對我工作的支持。以上述職，如有不妥，敬請批評指正。

副校長述職報告2

20年下半年開始，隨著新校區(qū)的落成，全校師生順利搬遷到新校區(qū)，我從基建工作回到了學(xué)校日常工作，分管學(xué)校的后勤管理和工會工作，一年來，我能默默工作，無私奉獻(xiàn)。下面我將一年來的工作向大家匯報。

一、加強學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，保證后勤工作良好運行。

有理論才有水平，有水平才有實力，只有重視學(xué)習(xí)，不斷提高自身修養(yǎng)才能適應(yīng)時代發(fā)展。我認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的各項會議精神。通過學(xué)習(xí)，提高了對加強黨的先進(jìn)性建設(shè)、加強黨的執(zhí)政能力重要性的認(rèn)識，提高了樹立科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建社會主義和諧社會重要性的認(rèn)識。聯(lián)系工作實際提出了個人保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的具體標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步解放思想，更新觀念，深化教育改革，全面提高辦學(xué)效益和后勤管理水平，為努力把我校辦成教育質(zhì)量高，家長評價高，社會聲譽好，辦學(xué)有特色的學(xué)校而添磚加瓦，保駕護(hù)航。一年來，行政后勤工作進(jìn)一步強化服務(wù)意識，大力改進(jìn)后勤工作，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。樹立為教育、教學(xué)服務(wù)，為全校師生服務(wù)的思想意識，扎實開展各項工作，做到了標(biāo)準(zhǔn)不降低，行為不走樣，高質(zhì)量地完成了“規(guī)定動作”。在下半學(xué)年，在王濤主任的配合下，對后勤服務(wù)首次啟用了“網(wǎng)上在線報修系統(tǒng)”，對學(xué)校規(guī)范化管理、人性化管理作出了有益的嘗試。

二、忘我工作，無怨無悔

作為分管后勤工作的副校長，雖說不上日理萬機，卻也是雜務(wù)纏身，千頭萬緒。一年來，為做好學(xué)校各項后勤保障工作，為抓好學(xué)校一個接一個的創(chuàng)建工作，會同總務(wù)處重視了以下幾方面的工作。

1、增強安全意識，提高防護(hù)能力，努力創(chuàng)建平安校園

按照區(qū)教育局建設(shè)平安校園的文件精神，確定安全工作是我校所有工作中的重中之重，進(jìn)一步認(rèn)識到學(xué)校安全工作關(guān)系到廣大師生員工的根本利益，關(guān)系到教育改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，要時刻牢記，永不放松。為了使我校安全工作規(guī)范化、制度化，成為“最安全學(xué)?！?。為此我們牢牢緊抓學(xué)校食品安全工作、消防安全工作、學(xué)校防電、防水安全、衛(wèi)生防疫安全及學(xué)校安全等工作。我們還利用校內(nèi)辦公、學(xué)校廣播等多種形式廣泛地進(jìn)行安全知識宣傳，增強師生員工的安全素質(zhì)和防范保護(hù)意識，提高常見的突發(fā)安全事故時的自我保護(hù)和安全逃生的能力。在制訂各種安全制度的同時師生們學(xué)到了很多安全常識，增強了安全意識。對發(fā)現(xiàn)的安全隱患采取果斷措施，及時解決。

2、抓好校產(chǎn)使用，規(guī)范用物管理。

在校產(chǎn)使用上，精心安排，合理調(diào)配，確保各場室用物及時到位。重視對校園的巡視，對棄置的用物及時收拾歸口存放，發(fā)現(xiàn)損壞的用物及時安排有關(guān)人員維修。同時規(guī)范用物管理，對領(lǐng)用、借出、歸還等實行驗收清點，登記，對存用物經(jīng)常清理，歸類、整齊擺放，并落實好防潮、防塵、防腐措施。

三、廉潔奉公，真誠為校

作為具體分管學(xué)校后勤工作的校級領(lǐng)導(dǎo)，涉及的人、財、物相當(dāng)多，特別是在基建、大宗物品采購等方面，要和很多商家打交道，一不小心就會有失足的危險。因此，在平時我相當(dāng)重視廉政理論的學(xué)習(xí)，常念“緊箍咒”，早打“預(yù)防針”，勤注“防腐劑”，工作中時刻提醒自己在其位而謀其政，要堂堂正正做人，坦坦蕩蕩做事，扎扎實實工作，兢兢業(yè)業(yè)從教，為學(xué)校的發(fā)展而真誠地做好自己的本職工作。我堅持民主議事制度，認(rèn)真開展好校務(wù)公開工作，把學(xué)校和自己的工作置于陽光之下，自覺接受群眾監(jiān)督。一年來，我所分管的基建、大宗采購等都經(jīng)過嚴(yán)格按照政府采購制度進(jìn)行物品采購。

自主采購時堅持“同質(zhì)比價，同價比優(yōu)，同優(yōu)比服務(wù)”的原則進(jìn)行。工作中我厲行節(jié)約，自覺爭當(dāng)勤儉辦學(xué)的先鋒，當(dāng)好學(xué)校的“管家婆”。在平時，我努力做到并經(jīng)常教育師生員工不浪費一滴水，不浪費一度電，不浪費一張紙，加強管理，制止鋪張浪費行為。生活中我潔身自好，嚴(yán)于律已，不該說的話不說，不該去的地方不去，從沒有私下與學(xué)校業(yè)務(wù)有關(guān)的老板的吃請，擺正了自己的角色，體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人的本色。

四、以身作則，上好每一堂課

由于四、五年沒有上課，這學(xué)期我擔(dān)任了08數(shù)控(1)班的《公差配合與技術(shù)測量》課，為了上好每一堂課，我往往花一天的時間來備短短的2節(jié)課，經(jīng)常利用網(wǎng)上一些好的課件再經(jīng)過自己的編輯來給學(xué)生上課。平時能認(rèn)真批改作業(yè)，尊重學(xué)生，得到了學(xué)生們的好評。

五、工會工作有成效

一年來，工會開展了教職工乒乓球比賽、教職工趣味運動會、迎新年聯(lián)歡會和教職工羽毛球比賽，同時組織了教工軟式排球隊，在湖塘片的比賽中取得了較好的成績。工會開展餓這些活動讓廣大教職工豐富了業(yè)余生活，鍛煉了身體，增進(jìn)了感情。

六、不足與問題

一年來無論做事，還是做人我都是敞開心扉，從不隱瞞自己的觀點。俗話說：“一人難稱百人心”，由于我分管的后勤工作涉及的事太雜、人員太廣，在工作中難免會對一些教職工關(guān)照不過來，甚至有所冒犯。在此也借這個機會對這些教職工說聲“對不起了”!

“衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴”，憑著對學(xué)校的熱愛，憑著對事業(yè)的忠心，對工作的忠誠，對師生的負(fù)責(zé)，一直以來我抱著“再苦不能苦別人，再累自己先累”的信念盡職盡責(zé)，盡心盡力，苦苦撐起學(xué)校后勤保障這塊比泰山還重的巨石，確保了學(xué)校平安、師生安全，確保了學(xué)校的穩(wěn)步發(fā)展。謝謝!

副校長述職報告3

某年初，我開始擔(dān)任學(xué)校副校長，分管中學(xué)部教育教學(xué)工作?；叵胍荒暌詠?，在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)、全體同仁的支持幫助下，各項工作得以順利的進(jìn)行，取得了一些可喜的成績。但也有一些值得思考和不斷完善的地方，現(xiàn)總結(jié)如下:

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)、提高自身素質(zhì)

一年來，我按照教育局的要求，努力學(xué)習(xí)政治理論和學(xué)校管理知識。忠誠黨的教育事業(yè)，能夠全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針、積極推進(jìn)素質(zhì)教育，自覺遵守社會公德和教師師德，我在政治思想上積極學(xué)習(xí)上進(jìn)，以一個優(yōu)秀黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，以高度負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，認(rèn)真履行副校長崗位職責(zé)。一年來，我讀了《義務(wù)教育法》、《教師法》、《校長怎樣抓教學(xué)管理》、《校長怎樣抓教學(xué)工作》等多本書籍，讀書筆記達(dá)一萬字以上，撰寫教育教學(xué)反思文章，使自己業(yè)務(wù)知識不斷豐富，管理水平不斷提升。

二、角色轉(zhuǎn)變，發(fā)揮表率作用

從擔(dān)任副校長那天開始，我始終以敬業(yè)不息為信念，以領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)為宗旨，把寬以待人、嚴(yán)于律己、遵紀(jì)守法、廉潔自律作為自己的工作準(zhǔn)則。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)分工協(xié)作與同心協(xié)力是做好工作的關(guān)鍵，因此我始終明確自己的職責(zé)，努力營造上與校長、下與老師、中與領(lǐng)導(dǎo)班子之間融洽的工作關(guān)系。這一年來，我擺正自己的位置，當(dāng)好校長的助手和參謀，為學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展出謀劃策，團結(jié)班子成員，當(dāng)好校長和教師的橋梁紐帶作用，踏踏實實地落實學(xué)校的各項工作，樹立中小學(xué)整體意識，工作中爭取做到大事講原則，小事講風(fēng)格，堅持以大局為重，努力做到上下一條心，全校一盤棋。

我牢牢記住:各項工作要以身作則，既要做指揮員，同時又要做“士兵”。我不僅領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校教導(dǎo)處、政教處，還具體負(fù)責(zé)學(xué)校統(tǒng)計、報表、教師考核等工作。而且，上學(xué)期我深入教學(xué)第一線，擔(dān)任八年級物理教學(xué)，教學(xué)中不歧視任何學(xué)生，不體罰、變向體罰學(xué)生，工作中不遲到、不早退、更不無故曠課，身先士卒，發(fā)揮表率作用。一年來，我放棄了許多休息時間，克服困難，力爭做到每周一至周五在學(xué)校吃住。通過努力，我的工作也得到了大家的大力支持和幫助。

三、盡心盡職，做好本職工作

一年來，在校長的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以強烈的事業(yè)心和責(zé)任感抓教育教學(xué)管理，使學(xué)校教育教學(xué)工作正常運行。

1、抓各類計劃的制定與落實，保證教育教學(xué)工作具有科學(xué)性、計劃性，連續(xù)性。起草《上營學(xué)校教學(xué)計劃》、《學(xué)校三年規(guī)劃》等計劃，制定具體落實方案，使工作有目標(biāo)、有方案、有規(guī)劃、有落實、有反饋。

2、經(jīng)常深入教師中檢查常規(guī)落實情況，嚴(yán)格執(zhí)行《教師教學(xué)常規(guī)考核細(xì)則》標(biāo)準(zhǔn)，實施有效的檢查、督促、反饋、矯正，扎扎實實地把教學(xué)常規(guī)管理落到實處，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。

3、抓好畢業(yè)班的教學(xué)工作。一年來，組織了八次綜合檢測、實驗操作考查、信息技術(shù)考試、體育中考、升學(xué)與畢業(yè)考試，做到每次檢測都有分析與診斷。主持召開了三次畢業(yè)班任課教師會以及學(xué)生動員會，制定了九年級教學(xué)目標(biāo)和教學(xué)獎勵辦法，基本做到每天巡視畢業(yè)班一次、每月到班講話一次、每周聽課一節(jié)的要求。在某年中考，我校九年級以總評第九、一中正取八人的好成績創(chuàng)歷史新高，受到上級領(lǐng)導(dǎo)的表彰。

4、始終堅持德育為首，育人為本的教育思想，結(jié)合學(xué)校實際情況，扎實有效對學(xué)生進(jìn)行行為習(xí)慣養(yǎng)成教育。協(xié)助政教處管理學(xué)生，完善《上營學(xué)校百分制管理規(guī)定》、《上營學(xué)校住宿生管理辦法》等各項規(guī)章制度，組織校園合唱比賽、體操表演等各類活動，提高德育實效。

四、熱心服務(wù)，促進(jìn)教師發(fā)展

一年來，我主持學(xué)校校本培訓(xùn)、學(xué)科培訓(xùn)。采用校內(nèi)教研、“師徒結(jié)對”、

“走出去、請進(jìn)來”等形式，依托教研，積極創(chuàng)設(shè)條件為教師提供發(fā)展的平臺，提升教師素養(yǎng)、促進(jìn)教師成長。

組織教師去三中、灑河聽課30多人次，組織全體教師利用晚坐班時間觀看專家講座、優(yōu)質(zhì)課、學(xué)習(xí)粉筆字書法等10多次，共組織教學(xué)引路課、新教師匯報課、教研組長展示課、教師過關(guān)課30余節(jié)，通過評課和反饋，認(rèn)真對上課教師進(jìn)行綜合評價，本學(xué)年我共聽課100多節(jié)，對每堂課不僅有記錄而且都寫了評議，特別是對本校教師上的課都能面對面地商討、指導(dǎo)、互相學(xué)習(xí)，共同提高。

五、存在問題和整改措施

總結(jié)一年來所做工作，在反思中謀求新的發(fā)展，這既是一種自我激勵和加壓，也是一種理性的思考。就個人而言，盡了自己的主觀努力，但對照一個好領(lǐng)導(dǎo)的標(biāo)準(zhǔn)來說，相差甚遠(yuǎn)，還有許多工作沒有做好。

比如，要進(jìn)一步提升管理水平和業(yè)務(wù)能力，不斷加強改革創(chuàng)新意識，進(jìn)一步深入探討教師隊伍建設(shè)和新課程改革下的高效課堂的問題，做到真正服務(wù)于教師。進(jìn)一步完善教育教學(xué)制度，強化“質(zhì)量興?！币庾R，不斷提高學(xué)校競爭力、生命力，做到管理的精細(xì)化、規(guī)范化，同時，要在“落實”上進(jìn)一步做好文章。

回顧一年工作，自己能夠做到踏實求實，以身作則，堅持早來晚走，每天處于緊張忙碌之中，與老師們一起拼搏。有失落、也有感動，有成功、也有缺憾。俗話說得好:“百尺竿頭，更進(jìn)一步”，我將正確對待自己的缺點，認(rèn)真聽取同志們意見，使自己能更進(jìn)一步，為提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量做出新的貢獻(xiàn)。

副校長述職報告4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：

大家好!

我叫，39歲，黨外人士，大學(xué)本科，擔(dān)任槐蔭中學(xué)副校長。按照學(xué)校班子分工，主要分管學(xué)校德育工作、高一年級的常規(guī)工作和體育及藝術(shù)特長生的培養(yǎng)。領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛，教師的支持，個性是政教處全體同志、全體班主任和門衛(wèi)的大力支持和用心配合，使我順利開展了各項工作。在此，我把自己半年來的工作狀況向大家匯報一下。

一、思想政治方面

我認(rèn)真學(xué)習(xí)了書記的六·二五講話和精神，自覺遵守國家法律法規(guī)，自覺遵守并執(zhí)行學(xué)校紀(jì)律，時刻維護(hù)學(xué)校大局，嚴(yán)格要求自己。把“教書育人，為人師表”作為自己全部工作的立足點。堅持以身作則，牢固樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價值觀，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和管理水平。

二、主要工作狀況

半年來，全力支持校長工作，用心協(xié)助校長開展全面工作，堅決維護(hù)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的團結(jié)，切實履行職責(zé)。

㈠、完善制度

沒有規(guī)矩，不成方圓。在制度建設(shè)上堅持繼承與發(fā)展的原則，即在沿用過去好做法的基礎(chǔ)上適當(dāng)調(diào)整、修改與補充。先后修訂了《槐蔭中學(xué)班主任工作管理辦法》、《槐蔭中學(xué)班級工作評比辦法》、《槐蔭中學(xué)門衛(wèi)和寢室管理人員工作職責(zé)》，制定了《槐蔭中學(xué)學(xué)生在校一日常規(guī)》、《槐蔭中學(xué)安全管理制度》、《槐蔭中學(xué)學(xué)生德育量化考核制度》、《槐蔭中學(xué)學(xué)生違紀(jì)處理辦法》等，這些規(guī)章制度，確保了日常德育工作規(guī)范、有序進(jìn)行。

㈡、班子建設(shè)方面

全力支持校長開展全面工作。認(rèn)真按照民主集中制的原則，對自己分管的工作勇于負(fù)責(zé)，大膽管理。堅持大事講原則，小事講風(fēng)格。在班子成員之間，能自覺服從大局，用心協(xié)作。在工作中，既注意發(fā)揮自己的主見，取長補短，也能虛心聽取班子成員意見，始終做到心胸開闊，不斤斤計較，不嫉賢妒能。

㈢、學(xué)校常規(guī)管理方面

學(xué)校常規(guī)往往能直觀反映一所學(xué)校的校風(fēng)、校貌，是一項長期性的工作，需要堅持不懈地反復(fù)抓?？傮w看，半年來學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生、紀(jì)律和其它常規(guī)工作狀況良好，這得益于學(xué)校已經(jīng)構(gòu)成了一套完整的值日工作體系和政教處及各班主任的鼎力相助。

1、每一天堅持對德育工作進(jìn)行記錄。按照《槐蔭中學(xué)班主任工作管理規(guī)定》、《槐蔭中學(xué)班級工作評比辦法》、《槐蔭中學(xué)學(xué)生德育量化考核制度》考核每個班級、每名學(xué)生。對考評結(jié)果，進(jìn)行周總結(jié)，并通報，以此作為評選“先進(jìn)班級”、“優(yōu)秀班主任”的主要依據(jù)。

2、衛(wèi)生、住校生管理方面著重抓了規(guī)范管理，把管理與教育人結(jié)合在一齊。例如班級衛(wèi)生工作檢查，由政教員、值周教師和學(xué)生每周進(jìn)行兩次常規(guī)檢查;培養(yǎng)了學(xué)生良好的衛(wèi)生習(xí)慣和環(huán)保意識，整治了校園環(huán)境，把學(xué)生的養(yǎng)成教育落到了實處。

3、安全工作

牢牢抓住學(xué)?！鞍踩€(wěn)定第一”的工作重點，及時傳達(dá)安全要求，布置安全工作，組織有關(guān)處室認(rèn)真開展安全巡視，認(rèn)真履行各項安全制度，及時排除安全隱患，確保學(xué)校發(fā)展的穩(wěn)定局面。

要確保安全，根本在于提高安全意識、自我防范和自護(hù)自救潛力，抓好安全教育，是學(xué)校安全工作的基礎(chǔ)。我們以安全教育為重點，經(jīng)常性地對學(xué)生開展安全教育，個性是抓好交通、大型活動等的安全教育。

(1)、制訂了各類安全工作預(yù)案和安全管理制度。并添置了各類安全標(biāo)示牌和警示牌。將安全管理目標(biāo)層層分解落實，明確職責(zé)領(lǐng)導(dǎo)，職責(zé)部門和職責(zé)人，自上而下構(gòu)筑起“分級管理、分層負(fù)責(zé)”的職責(zé)體系，層層簽訂安全職責(zé)書。

(2)、校內(nèi)嚴(yán)管與校外監(jiān)管相結(jié)合。班主任務(wù)必登記學(xué)生的家庭電話號碼，或家庭就近的電話號碼，以保證通訊隨時暢通，對不明原因缺席的學(xué)生，采取各種措施與家長(或監(jiān)護(hù)人)取得聯(lián)系，杜絕學(xué)生脫離監(jiān)管。

(3)加強教育，促進(jìn)自護(hù)

以活動為載體，讓學(xué)生在參與、實踐、體驗中提高思想認(rèn)識。利用班會、團隊活動、養(yǎng)成教育、學(xué)科滲透等途徑，對學(xué)生開展安全預(yù)防教育，使學(xué)生理解比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用黑板報、展板等宣傳工具開展豐富多彩的安全教育。

(4)、加強檢查，及時排險

本學(xué)期初對所有校舍進(jìn)行全面的安全檢查。同時，用心配合衛(wèi)生部門對學(xué)校飲食衛(wèi)生進(jìn)行檢查。入冬之后對供暖設(shè)施進(jìn)行了安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患和問題及時排除，確保師生的人身和財產(chǎn)安全。

4、成功地組織了我校20級新生入學(xué)后的軍訓(xùn)工作和第28屆校運會，邀請了部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)武裝部長對學(xué)生進(jìn)行軍訓(xùn)，使學(xué)生受到了國防教育和群眾主義教育。

5、配合防疫部門認(rèn)真組織了全校學(xué)生的體檢工作，對檢出的傳染病患者及時勸其治療，避免了傳染病的流行和擴散。

6、召開班主任培訓(xùn)會

透過自己當(dāng)班主任的經(jīng)驗介紹，以及班主任之間的經(jīng)驗交流，使全體班主任樹立“一切為了學(xué)生，為了學(xué)生的一切，為了一切學(xué)生”的理念，提高修養(yǎng)，重塑形象，以身立教，以德服人，學(xué)會教育學(xué)生和管理學(xué)生。

7、用心聽課和參加教研活動，本學(xué)期聽課達(dá)20多節(jié)，對教師的教學(xué)進(jìn)行了探討和指導(dǎo)，并用心支持對體育、美術(shù)、書法特長生的培養(yǎng)，和相關(guān)的老師制定教學(xué)計劃和教學(xué)方案，使我校在特長生的培養(yǎng)方面有了顯著的變化。張建國老師編寫了體育訓(xùn)練教材，李宏廣老師自費印刷了畫冊，康德勝老師編寫了書法入門教程。

8、深入各班對學(xué)生的心理、做人和學(xué)習(xí)等各方面進(jìn)行指導(dǎo)講解，參加了部分班級的班會，對違紀(jì)學(xué)生進(jìn)行心理健康教育。

㈣、教學(xué)工作方面

剛剛走上校級領(lǐng)導(dǎo)崗位，但是本人是一位不離講壇的一線生物教師，仍然擔(dān)任高三兩個重點班的生物教學(xué)任務(wù)。我一絲不茍嚴(yán)謹(jǐn)治教，在課堂教學(xué)中，不斷探索創(chuàng)新之路，充分利用教材中蘊含的德育因素，構(gòu)建自己的教學(xué)策略，認(rèn)真?zhèn)浜妹恳惶谜n，按照新的教育理念來組織教學(xué)，限度地提高學(xué)生參與學(xué)習(xí)的熱情，以到達(dá)師生互動和生生互動的教學(xué)效果，使學(xué)生的個性能夠充分地張揚出來。

三、完成工作的體會

㈠、以身作則是工作的基礎(chǔ)

隨著主角的轉(zhuǎn)換，我認(rèn)為做好各項工作都要以身作則，既要做指揮員，同時又要做“士兵”。在“做”的過程中，我學(xué)到了其它同志兢兢業(yè)業(yè)的工作精神，學(xué)到了有價值的工作經(jīng)驗。半年來，基本做到每一天巡視全校一周，平時及時處理有關(guān)問題，透過努力，我的工作也獲得了大家的大力支持和幫忙。

㈡、不斷學(xué)習(xí)是提高工作水平的源泉

要更好地適應(yīng)分管業(yè)務(wù)的工作，務(wù)必不斷加強自己的業(yè)務(wù)、管理水平。半年來不斷學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育理念，吸收教育教學(xué)管理的先進(jìn)經(jīng)驗，系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了新課程標(biāo)準(zhǔn)的理念，新課程標(biāo)準(zhǔn)下的教學(xué)行為，新課程標(biāo)準(zhǔn)與教師及學(xué)生評價等。自學(xué)了素質(zhì)教育的理論及現(xiàn)代教育技術(shù)等，透過學(xué)習(xí)，提高了自身的業(yè)務(wù)水平，同時也提高了自己指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作的潛力。

㈢、走群眾路線是搞好工作的生命

學(xué)校教育教學(xué)工作的落實在于每一位教師，我們的教師隊伍又是富有創(chuàng)造力的群體，因此堅持“從群眾中來，到群眾中去”是搞好工作的生命。半年來，重大活動能及時征求有關(guān)同志的意見，聽取合理化的推薦，使各項工作更有條理、更為落實。

四、存在的問題

㈠、工作水平有待于進(jìn)一步提高。

㈡、對班主任的工作關(guān)心還有欠缺。

五、今后工作設(shè)想

㈠、學(xué)生管理上，在同學(xué)中大力樹立典型，弘揚正氣，營造比學(xué)趕幫超氛圍，促進(jìn)校風(fēng)、學(xué)風(fēng)上臺階。

㈡、在班級管理上，堅持規(guī)范與特色并重。同時引入競爭機制，創(chuàng)造良好的競爭氛圍，促進(jìn)各班的高效發(fā)展。

㈢、校園文化建設(shè)上，重點抓好學(xué)校輿論宣傳和校園活動。

㈣、德育研究上，開設(shè)班主任工作論壇，就共性問題開展討論交流，如問題學(xué)生的教育、新型師生關(guān)系的建立等。

在今后的工作中，我會認(rèn)真聽取同志們的意見，使自己能更進(jìn)一步，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和老師的信任。

以上述職報告，請各位領(lǐng)導(dǎo)、全體教職工批評指正。

副校長述職報告5

一學(xué)年來，在縣委、縣政府、縣教育跨越發(fā)展指揮部及主管局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，努力當(dāng)好校長、書記助手，團結(jié)校領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員，緊緊依靠廣大教職工，積極主動地完成各項任務(wù)。在政治與理論學(xué)習(xí)，勤政廉政、廉潔自律和履行崗位職責(zé)方面，都取得較好的成績，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、加強政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高思想認(rèn)識水平

一學(xué)年來，緊緊圍繞“17大”報告精神，樹立和落實全面發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展的科學(xué)發(fā)展觀，貫徹政府關(guān)于加強學(xué)校管理的“五嚴(yán)規(guī)定”，學(xué)習(xí)領(lǐng)會縣委王書記多次關(guān)于教育跨越發(fā)展的講話精神，積極參加各級各類政治思想教育活動，認(rèn)真寫讀書筆記和學(xué)習(xí)心得，在認(rèn)識上不斷完善自我，提升自我;做師德師風(fēng)建設(shè)表率，當(dāng)執(zhí)行“六條禁令”、“”帶頭人;堅持以身作則，自覺遵守各項規(guī)章制度。在工作中，團結(jié)領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員，同心同德，齊心協(xié)力，用自身良好的工作形象、生活形象、學(xué)習(xí)形象來影響并帶動教職工參與各項教育教學(xué)工作。搞好后勤總務(wù)工作，進(jìn)一步提高辦學(xué)效率，為學(xué)校的快速發(fā)展作出自己的努力。

二、勤政廉政，廉潔自律，強化服務(wù)意識

要正人必先律己，勤政廉政、廉潔自律是領(lǐng)導(dǎo)干部立身之本。一學(xué)年來，努力協(xié)同其他領(lǐng)導(dǎo)實行校務(wù)公開。凡涉及學(xué)校重大改革事項和教職工切身利益的問題，都經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究，再由校工會牽頭，廣泛征求教職工意見，本著公平、公正、公開的原則，和實事求是的要求開展工作。同時在各項工作中，努力堅持為全體教職工謀利益，強化自身的公仆意識、服務(wù)意識，協(xié)同校黨政一班人調(diào)動廣大教職工工作積極性，努力提高服務(wù)質(zhì)量，為提升辦學(xué)質(zhì)量作貢獻(xiàn)。

三、認(rèn)真履行崗位職責(zé)，創(chuàng)造性地開展各項工作

1、努力做到“五大”方面保障。

學(xué)校負(fù)債近億元，加上學(xué)校規(guī)模不斷擴大，辦學(xué)成本迅速增加，財務(wù)困難是可想而知的。既要保證人頭經(jīng)費，學(xué)校正常運轉(zhuǎn)，還要應(yīng)付若干債主討債，因此要常年不斷地找各家銀行，找財政部門協(xié)調(diào)借轉(zhuǎn)還貸工作。

求人難，經(jīng)常重復(fù)求人更難。盡管如此，在財力上仍然做到了基本有保障，同時也做到了物資保障，水、電、木、設(shè)備、基建的維修保障，生活保障及對外形象保障等，有力支撐萬余名師生員工的工作、生活、學(xué)習(xí)需要。

2、經(jīng)濟上努力當(dāng)好參謀，當(dāng)好“管家”。

各種小型工程規(guī)范運作，并盡可能壓低造價，節(jié)省經(jīng)費。預(yù)算超過2019元以上的一律公開招投標(biāo)，既增加透明度，又盡量減少支出。購置物資，五百元以上必須先搞預(yù)算審批，再集體采購，上下監(jiān)督相互監(jiān)督，公開辦好每一件事。

3、抓制度建設(shè)，對后勤工作實施制度化管理。

本學(xué)年度，我們對后勤的規(guī)章制度進(jìn)行了全面的整理修訂，并結(jié)合后勤工作的實際情況，補充出臺了一些新的制度。比如周一例會制，雙周校園安全檢查制，上班簽到制，服務(wù)承諾制，以利后勤工作的有序開展。

4、始終堅持把安全工作放在一切工作的首位。

利用各種場合，反復(fù)強調(diào)安全工作的重要性。出臺雙周校園安全檢查制度，責(zé)任到人，詳細(xì)記錄，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改，把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。食堂及校園超市建立食品安全衛(wèi)生工作應(yīng)急預(yù)案，定期邀請縣衛(wèi)生防疫站的專家來校，對食堂和校園超市從業(yè)人員進(jìn)行食品安全衛(wèi)生方面的專題輔導(dǎo)。規(guī)范校醫(yī)室的進(jìn)藥渠道，始終繃緊安全這根弦。

5、強調(diào)主動服務(wù)

后勤工作是學(xué)校整體工作中不可或缺的重要組成部分。本學(xué)年度，我們提出了“后勤不后、服務(wù)先行”的口號，狠抓主動服務(wù)。特別強調(diào)如水電木維修這樣一些與師生工作學(xué)習(xí)生活密切相關(guān)的部門，要經(jīng)常性地對事故多發(fā)處提前檢查，提前服務(wù)，減少教學(xué)一線的后顧之憂。

冬季來臨，為了讓師生吃上熱飯、熱菜，學(xué)校投入上萬元，購置飯菜保暖設(shè)施。為了方便女同學(xué)就餐，專門開辟了女生窗口，為就餐學(xué)生提供了人性化服務(wù)。

6、帶頭確立勤儉節(jié)約的觀念。

在水電費征收、減少用工、平衡融資規(guī)模及日常開支等方面是千方百計，能“省”則“省”。一學(xué)年來，光招待費一項的費用，就較前節(jié)省開支十?dāng)?shù)萬元。

7、協(xié)調(diào)處理好各種關(guān)系。

前后勤由于勞動性質(zhì)不同，工資報酬也拉大了差距，因此要經(jīng)常說服后勤同志擺正位置，調(diào)整好心態(tài)?！敖虒W(xué)質(zhì)量”是中的生命，不能“腦體倒掛”。

另外，校內(nèi)外關(guān)系，校內(nèi)部門工作，上下級關(guān)系等都要理順協(xié)調(diào)處理好。減少內(nèi)耗，顧全大局，維護(hù)學(xué)校整體利益。

8、強化“服務(wù)”意識，各項工作爭取主動，爭創(chuàng)一流。

為保證財務(wù)運轉(zhuǎn)安全，不出問題，每年年初都主動邀請審計局來校審計核查賬目。

為廉潔自律，主動接受教職工的監(jiān)督，重要重大事情都在“校務(wù)公開”欄里及校園網(wǎng)上公布，有時還請中層以上干部、部分師生參與民主監(jiān)督管理。

在以后的工作中，爭取發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點，積極爭取主動學(xué)習(xí)、多學(xué)習(xí)、真學(xué)習(xí)，工作中多深入群眾，深入實際，主動地、創(chuàng)造性地開展工作，虛心聽取別人的意見和建議，努力向他人學(xué)習(xí)，不斷提高和完善自己，努力提高自己的黨性修養(yǎng)，提高自己的工作效率，進(jìn)一步增強奉獻(xiàn)意識，為中更快更好地發(fā)展，為把我校辦成寧百萬人民滿意、領(lǐng)導(dǎo)滿意的省五星級高中，作出我個人應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

職副校長述職報告(篇10)

彈指一揮間，又一年度在繁忙工作中不知不覺，隨逝而去。伏案回眸，在過去的一年里，作為分管教科工作的副校長，我與老師們一樣，在徐校長的帶領(lǐng)下，用自己的智慧和心血見證和打造學(xué)校的發(fā)展，在自己的崗位上學(xué)習(xí)、探索、進(jìn)取、奉獻(xiàn)，將全部的身心與大垸中學(xué)融為一體?？偨Y(jié)一年來的副校長任職情況，對自己所做的工作加以梳理、盤點和反思。力求在梳理中發(fā)現(xiàn)不足，在盤點中找出差距，在反思中謀求新的增長點。這既是一種自我激勵和加壓，也是一種理性的思考，更是接受領(lǐng)導(dǎo)指點，全體老師幫助的極好機會?，F(xiàn)就我一年來做的工作匯報如下：

一、堅持教育理論學(xué)習(xí)，端正教育思想，樹立新的教育觀

作為主管教科的校長，能夠緊跟教育發(fā)展形勢，學(xué)習(xí)新的教育思想，新觀念，掌握教育的動態(tài)發(fā)展。本學(xué)年根據(jù)基礎(chǔ)教育改革發(fā)展的方向，制定本校教科計劃，組織本校的教科工作。積極進(jìn)行課堂教學(xué)改革，研究新教法，探索新的育人模式，以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力為重點，開展各項工作。

二、領(lǐng)導(dǎo)、組織、參與課題研究，保障課改的健康、有效地發(fā)展。

1、調(diào)整思路，確保課改工作順利實施。新學(xué)期伊始，教科室及時制定《大垸中學(xué)課堂教學(xué)改革實施方案》。確立了優(yōu)化小組建設(shè)，構(gòu)建有效課堂的課改思路。結(jié)合學(xué)校實際，在小組建設(shè)這一課題上進(jìn)行了大膽地、積極地、有效的探索，就高效學(xué)習(xí)小組如何構(gòu)建，如何有效地實施小組評價提出了一系列具有很強操作性的辦法和建議，經(jīng)過近一年在校內(nèi)嘗試實驗，學(xué)習(xí)小組建設(shè)取得了卓有成效的效果，在班內(nèi)率先提出實施小組分類評價的理念和方法受到各級領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚，這一理念和方法將學(xué)校的課改工作向前極大地推進(jìn)了一大步。

2、完善制度，確保課改工作有章可循。根據(jù)本校實際，我們制定了集體備課制度、導(dǎo)學(xué)案驗印程序、測評課方案等，每一項工作都由每一學(xué)科的蹲科校委主持，這就要求蹲科校委深入到各備課組參加活動并指導(dǎo)工作，確保了工作的實效性。教科室每學(xué)期還組織兩次教師課堂測評，課堂測評的等次直接與教師的績效工資掛鉤，極大提高了老師們的工作熱情和積極性。

3、研討反思，確保課改工作健康開展。為此學(xué)校成立了語文、數(shù)學(xué)、英語、理綜、文綜五大課改核心研究小組。核心小組的成員由我校明星教師組成。學(xué)校在經(jīng)費緊缺的情況之下每學(xué)期投入3萬元的課改經(jīng)費，激勵他們積極實踐，以真正實現(xiàn)教學(xué)的“輕負(fù)擔(dān)、高質(zhì)量；低耗時、高效益”為目標(biāo)，努力探索并構(gòu)建本學(xué)科的課堂教學(xué)模式，并將研究成果加以提煉、總結(jié)。核心小組成員結(jié)合自身的課改經(jīng)驗，多次聚在一起反復(fù)研討、磋商，初步形成各學(xué)科課堂教學(xué)模式。

4、骨干引領(lǐng)，確保課改工作有條不紊。20xx年學(xué)校先后組織了全校規(guī)模的課改核心研究小組成員（由各學(xué)科明星教師組成）的研討課三十余次，給教師提供原汁原味的典型課例，各學(xué)科組教師通過觀摩、研討、評點、修改，初步形成可以推廣的教學(xué)模式。例如

：數(shù)學(xué)組研究出了“自主學(xué)習(xí) ——嘗試練習(xí) ——點撥精講——整理反思——當(dāng)堂檢測”的學(xué)案設(shè)計；英語組研究出了“復(fù)習(xí)鞏固——聽力訓(xùn)練——口語訓(xùn)練——句式訓(xùn)練---結(jié)構(gòu)訓(xùn)練---鞏固訓(xùn)練”六步教學(xué)法。文綜組研究出了“知識梳理——預(yù)習(xí)練習(xí) ——小組交流——分組展示——反饋達(dá)標(biāo)”一堂一得教學(xué)法。

除了研究新授課的課堂教學(xué)模式，九年級還專門進(jìn)行了復(fù)習(xí)課的課堂模式研討，其基本步驟有：本章（或本單元）基本知識的系統(tǒng)復(fù)習(xí)，重點與難點分析，典型題目分析，學(xué)生練習(xí)，教師講評等。講評分作業(yè)講評和考試講評，作業(yè)講評一般所用時間較短，但每次作業(yè)批改后都要進(jìn)行；考試講評主要是針對單元測驗和期中期末考試。畢業(yè)年級復(fù)習(xí)階段是經(jīng)常用到的，其基本步驟有及格率、優(yōu)秀率、平均分等成績統(tǒng)計情況，每題的錯誤情況統(tǒng)計，重點講評錯誤率高的題目，類似題目及變式訓(xùn)練等。在重點講評錯誤率高的題目時，要包括原題顯示、運用的基本知識分析、學(xué)生錯誤原因分析、一題多變與一題多解等。每節(jié)課重點解決2至3個典型題目，不要求面面俱到。不論哪種課型都必須吃透教材，不允許教師盲目增加教學(xué)內(nèi)容，隨意提高教學(xué)難度，不論何種練習(xí)，都必須精選，嚴(yán)禁讓學(xué)生做成套的題目、錯誤題目、重復(fù)題目和超范圍題目。

明星教師的示范引領(lǐng)，在各自的學(xué)科組內(nèi)起了很好的輻射帶動效應(yīng)，他們先進(jìn)的教學(xué)理念、扎實的教學(xué)基本功，無形地使同學(xué)科的教師受益，提高了教師對各學(xué)科課堂教學(xué)模式的熟悉，促進(jìn)了整體隊伍的提高和課堂教學(xué)改革的進(jìn)程。我們欣喜地看到我校九年級地理備課組在李道新組長的引領(lǐng)下，無論是精美的導(dǎo)學(xué)案設(shè)計，還是“先學(xué)后教、以學(xué)定教”的高效課堂，業(yè)務(wù)精良的地理備課組已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)走在了前列。地理學(xué)科多年來也一直位居全市榜首。

5、推門聽課，確保課改工作長效運行。推門聽課的形式有三種：集中打招呼推門聽課、個別打招呼推門聽課、不打招呼推門聽課。學(xué)校在要求人人參與有效課堂的模式研究與嘗試的同時，也明確要求各學(xué)科的蹲科領(lǐng)導(dǎo)將大部分時間和精力投入教學(xué)一線，深入并走進(jìn)教師的課堂，帶領(lǐng)老師集中聽課、評課，反復(fù)協(xié)商，現(xiàn)場指導(dǎo)，盡快形成適合自己學(xué)科的有效課堂教學(xué)模式，以促進(jìn)教師課堂教學(xué)能力的提高。我們不評功過是非，一方面注重指導(dǎo)方式上的有效轉(zhuǎn)變，一方面著力于自身對課改理念準(zhǔn)確而深刻的把握，因而，我們的引領(lǐng)與指導(dǎo)具有較強的針對性和實效性，受到了學(xué)校教師的普遍歡迎。

6、課堂打磨，確保課改工作持續(xù)發(fā)展。教師的成長是保障學(xué)?？沙掷m(xù)發(fā)展的關(guān)鍵，也是學(xué)校管理中的重點。一個有事業(yè)心的`教師，也希望自己在專業(yè)上不斷提高，在學(xué)術(shù)上有所發(fā)展。所以學(xué)校要關(guān)注教師的成長，為教師的成長提供支持、搭設(shè)平臺，不斷提高他們在專業(yè)上的“含金量”。以學(xué)科備課組為單位，確立1---3青年教師參與打磨課。主講教師上完一節(jié)課，聽課教師（即領(lǐng)導(dǎo)督導(dǎo)組、核心成員）及時就主講教師的課堂教學(xué)進(jìn)行客觀評價，提出最佳方法，改進(jìn)課堂教學(xué)，主講教師針對評課的意見進(jìn)行修課，完善教學(xué)設(shè)計和課堂結(jié)構(gòu)。我們主要從磨學(xué)生、磨目標(biāo)、磨教法、學(xué)法、磨細(xì)節(jié)四個方面來打磨我校的青年教師。通過對青年教師的打磨，這些青年教師的教學(xué)能力得以質(zhì)的提升。

7、領(lǐng)導(dǎo)示范，確保課改工作氛圍濃厚。課改實施以來，我們堅持教研工作重心下移，著力于教研角色的轉(zhuǎn)變，積極參與校本教研，深入教學(xué)第一線，與教師合作，共同實踐，共同探討，共同反思，共同探究解決課堂教學(xué)改革中的實際問題。我們將教研工作的立足點放在解決課改中遇到的實際問題上；著眼點放在新課程理念與教學(xué)實踐的結(jié)合上，緊緊圍繞課堂教學(xué)效益的提高，扎實開展教研工作。領(lǐng)導(dǎo)的示范課之后，所有老師根據(jù)本班實際爭相效仿，學(xué)生的興趣大大提高，各個年級的合格率都有很大的提高。

20xx年是收獲的一年。所分管的學(xué)校教育科研工作因局面新、研究氛圍濃、教師參與程度高、科研成果豐碩，而使大垸鎮(zhèn)中學(xué)教育科研榮獲多項殊譽。在20xx年開展的課內(nèi)比教學(xué)活動中，學(xué)校被評為湖北省比訪活動先進(jìn)單位、荊州市比訪活動先進(jìn)單位、石首市比訪活動先進(jìn)單位.學(xué)校有7人榮獲石首市一等獎，2人榮獲荊州市二等獎，一人獲荊州市一等獎。20xx年學(xué)校被評為荊州市課改先進(jìn)學(xué)校、石首市教育科研先進(jìn)單位。個人也因此被評為荊州市義務(wù)教育課程改革先進(jìn)個人和荊州市教育科研型校長。

職副校長述職報告(篇11)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

大家好!

我擔(dān)任xx小學(xué)副校長職務(wù)，分管學(xué)校德育、安全、后勤工作。根據(jù)《20xx年xx區(qū)系統(tǒng)校(園)安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《國務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》和《xx省安全生產(chǎn)責(zé)任制考評辦法》及xx市有關(guān)規(guī)定，為進(jìn)一步落實校園安全責(zé)任制，加強校園安全監(jiān)督管理，防止重特大校園安全事故發(fā)生，消除安全隱患。我及時組織全校教師傳達(dá)貫徹相關(guān)文件精神。組織學(xué)校安全工作小組，定期對學(xué)校的安全和管理工作及宣傳工作進(jìn)行全面的檢查和整改。現(xiàn)將本年度我完成的工作總結(jié)如下：

二、加強師生的交通安全

認(rèn)真貫徹落實省、市、區(qū)各級主管部門關(guān)于學(xué)校安全工作的會議和文件精神，積極開展交通安全、消防安全進(jìn)校園活動。學(xué)校利用國旗下講話、晨會、專題講座、小紅星廣播站、宣傳欄等，對全校師生進(jìn)行交通安全，宣傳交通法規(guī)。聘請廣州市交通管理中心的警察到我校進(jìn)行交通安全伴我行的安全。各班班主任也利用各種時機、各種手段對學(xué)生加強交通安全的。通過舉辦珍愛生命、安全出行的圖片展覽，組織學(xué)生觀看全國道路交通事故典型案例警示錄，組織了以增強交通安全意識，提高自我保護(hù)能力為主題的安全日活動。組織全校師生學(xué)X《中華人民共和國道路交通安全法》，舉辦交通知識競賽活動。通過學(xué)X和競賽，使全校師生進(jìn)一步認(rèn)識到：創(chuàng)造良好的文明交通環(huán)境是每位市民，也是我們每個學(xué)生應(yīng)盡的義務(wù)和責(zé)任。

學(xué)校成立了消防安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由學(xué)校保衛(wèi)干部負(fù)責(zé)具體落實實施消防安全工作。經(jīng)常組織檢查督導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問題立即督促有關(guān)部門加以解決和整改，消除安全隱患。制訂好消防安全管理制度、消防安全檢查制度、消防安全制度。

學(xué)校在各樓層、樓道口、均安裝了消火栓箱，放置好消防管，保證消防水源的充足;自然實驗室、檔案室、圖書室、閱覽室、綜合電教室等重要場所配備好滅火器。學(xué)校在樓道顯眼處都懸掛好消防安全撤離標(biāo)志和安裝應(yīng)急燈，起到指示作用和及時照明作用。為防止流感的傳播，09年12月在課室和部分工能室增設(shè)紫外線空氣殺菌燈，定期對課室進(jìn)行消毒。

學(xué)校電器設(shè)備較多，用電安全尤為重要，為了防止因電氣故障引發(fā)火災(zāi)。學(xué)校加強了對電氣設(shè)備的保養(yǎng)和維護(hù)，定期請專業(yè)人員對電氣設(shè)備進(jìn)行檢查。對電氣設(shè)備是否有過載、短路、接觸不良、漏電等情況進(jìn)行檢查，如發(fā)現(xiàn)問題及時做出處理。同時，安排謙職人員對走廊、課室和功能室的照明設(shè)備、電器設(shè)備，進(jìn)行定期的檢查和維修，確保工作正常開展。對防靜電和防雷裝置的安全。盡量做到檢查細(xì)而實，避免因疏忽大意而造成消防隱患，導(dǎo)致安全事故的發(fā)生。09年6月，對全校的消防器材進(jìn)行更換，每個樓層增加了滅火箱和滅火器，更換全部滅火器。對教師食堂的煤氣房進(jìn)行消防改造，改造成自動化報警和泡沫滅火裝置。

在20xx年6月23日上午利用課間操時間進(jìn)行消防、預(yù)防地震的校園安全疏散演練，讓學(xué)生在實踐中學(xué)X逃生知識、增強保護(hù)自己生命的技能。利用更換的滅火器進(jìn)行現(xiàn)場實踐，讓我校師生分清工作任務(wù)，擔(dān)任各不同任務(wù)，使演X順利圓滿完成。通過每年一次的消防演X，教師能熟練使用滅火器

進(jìn)行滅火，學(xué)生學(xué)會自救的方法。

開展學(xué)校防御雷電安全活動，進(jìn)行了以防御雷電災(zāi)害為主題的班會活動課。在20xx年9月11日進(jìn)行學(xué)年新學(xué)期開學(xué)安全大檢查暨國慶節(jié)前安全大檢查活動。

為了把校園安全工作落實到位，我利用行政會議、教師會議反復(fù)強調(diào)安全的重要性和意義。結(jié)合上級傳達(dá)的精神、事例和身邊發(fā)生的事例，進(jìn)一步明確每位教職工的`責(zé)任。

做好預(yù)防措施，對學(xué)生春秋游活動，確認(rèn)是否購買保險。學(xué)生外出比賽，學(xué)校給參賽師生全部購買保險。我利用廣播操時間、晨會時間，對學(xué)生進(jìn)行，防止課間活動所發(fā)生的事故。做好防止雨天地面濕滑學(xué)生玩耍所造成的意外傷害發(fā)生。

為了減少事故的發(fā)生，學(xué)校食堂沒有對學(xué)生和對外開放，主要是解決學(xué)校教師午餐。我親自把好關(guān)，堅持把衛(wèi)生工作作為食堂工作的首要任務(wù)，始終把好購肉、菜、配料等食品的質(zhì)量關(guān)。配料的質(zhì)量關(guān)，實行購菜、驗貨、上灶三道工序把關(guān)，對用量、餐具等定期進(jìn)行消毒。嚴(yán)格按照食品衛(wèi)生法檢查食堂每道工作，并在防疫站的配合下定期對工作人員進(jìn)行健康檢查及食堂衛(wèi)生檢查。堅決杜絕采購、烹調(diào)、出售變質(zhì)食品。做好每天保留樣品的X慣。搞好食堂的環(huán)境衛(wèi)生，做好防鼠、防毒工作，加強對食堂工作人員的衛(wèi)生安全。與

工作人員簽訂安全職責(zé)合同，從思想和制度上對工作人員進(jìn)行要求，確保食堂的衛(wèi)生、師生飲食的衛(wèi)生。加強對食堂工作人員的消防，要求正確使用好液化氣、電器設(shè)備，確保安全。

我十分重視學(xué)校防盜工作，對各類電教儀器，尤其是電腦、電視機、攝像機等貴重儀器均有專人保管。學(xué)校制訂了值班制度，節(jié)假日均有人值班。我經(jīng)常與后勤保衛(wèi)服務(wù)公司商討我校安全保衛(wèi)工作，對我校提出的安全防范問題及時解決。對學(xué)校電子監(jiān)控系統(tǒng)進(jìn)行定期的維護(hù)，確保學(xué)校的財產(chǎn)安全。要求做到保安，實行24小時在崗制。保安責(zé)任心強，對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，對未允許的人員和車輛禁止進(jìn)入校園，對進(jìn)出學(xué)園的人員、車輛和物資進(jìn)行登記、核對工作。制訂了較為詳細(xì)的門衛(wèi)職責(zé)，從制度上對門衛(wèi)作出了嚴(yán)格的要求。學(xué)校對防盜工作從細(xì)處、實處入手，力求萬無一失。沒發(fā)生過失竊事故。

通過我的努力，使學(xué)校全體教職工齊心協(xié)力，提高安全意識，對身邊發(fā)生的安全事故能及時處理。養(yǎng)成使用完儀器設(shè)備后，能及時切斷電源，拔掉插頭。學(xué)生減少或不購買校外路邊攤點上沒牌的零食。杜絕在走廊上玩耍，學(xué)會節(jié)約用電用水等行為。我在今后的工作中將繼續(xù)努力，力求把學(xué)校

安全工作做得更細(xì)更到位。

謝謝大家!

述職人：XXX

20xx年XX月XX日

職副校長述職報告(篇12)

2014年黨委分工沒有變，我作為黨委委員、副校長，還負(fù)責(zé)教務(wù)，分管函授處、教務(wù)處工作，任學(xué)區(qū)副主任?，F(xiàn)就一年來履職情況報告如下：

2014年是黨校函授教育開辦以來形勢最為嚴(yán)峻的一年，面對生源縮減、競爭激烈、學(xué)歷減效、規(guī)模下滑等一系列新的挑戰(zhàn)，我把履職的重心鎖定在強化管理、確保教學(xué)正常運行，全力招生、降低函授下滑幅度，出擊外聯(lián)、探求聯(lián)合辦學(xué)新路徑三個基本方面。圍繞這三大履職重心，我除積極參與應(yīng)對非典、抗洪救災(zāi)，處理好日常工作外，主要著力于以下幾個方面：

1、注重學(xué)習(xí)，啟導(dǎo)創(chuàng)新，使主觀認(rèn)識適應(yīng)客觀情勢變化。2003年黨校函授教育形勢發(fā)生急劇逆轉(zhuǎn)，面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。學(xué)習(xí)是適應(yīng)變化、應(yīng)對挑戰(zhàn)、搶抓機遇、謀求新的發(fā)展的基礎(chǔ)和先導(dǎo)。一年來，除積極參與市委開展的“干部作風(fēng)教育整頓”、“艱苦奮斗、廉潔從政”教育等專項活動外，我注重不斷強化學(xué)習(xí)意識，堅持自覺、主動、持續(xù)地學(xué)習(xí)，采取專題研究式學(xué)習(xí)方式，圍繞“三個代表”重要思想、十六大精神、十六屆三中全會精神、執(zhí)政黨建設(shè)、經(jīng)濟社會信息化、安康發(fā)展等重點專題，認(rèn)真閱讀學(xué)習(xí)了相關(guān)文件、報刊文章、文獻(xiàn)資料及《學(xué)習(xí)的革命》、《政治學(xué)》、《發(fā)展經(jīng)濟學(xué)》、《第五項修煉》、《法哲學(xué)范疇研究》、《中西法律文化比較研究》等專著，將學(xué)習(xí)與研究現(xiàn)實問題、思考實際工作、謀求黨校發(fā)展、提高主體認(rèn)識能力、改造主觀世界相結(jié)合，與專題教學(xué)和理論研究相結(jié)合，做各種讀書筆記10余萬字，在《人民日報》、《理論導(dǎo)刊》、《陜西日報》、《陜西黨校報》、《函授通訊》、《安康經(jīng)濟》、《安康日報》、安康電視臺發(fā)表各類文章及訪談15項，計63000余字，獲省黨校系統(tǒng)第十七次理論研討會優(yōu)秀論文一等獎一項，陜西省寫作學(xué)會1999-2003年優(yōu)秀論文二等獎一項，市政協(xié)“綠色經(jīng)濟與安康發(fā)展”委員論壇優(yōu)秀論文一等獎一項，并注重把學(xué)習(xí)研究成果應(yīng)用于指導(dǎo)分管工作和專題教學(xué)之中。

2、郾堅守理念，強化管理，確保教學(xué)正常運行。面對函授教育規(guī)模下滑的客觀情勢，如何堅守陣地、有效防止管理松懈、質(zhì)量下滑，我提出了“適應(yīng)變化、堅守理念、強化管理”的基本指導(dǎo)思想，并在宏觀管理和工作指導(dǎo)上堅持了以下幾點：(1)在教師選聘和課程分配上堅持專業(yè)優(yōu)先、專職教師優(yōu)先兼顧發(fā)揮兼職教師作用、質(zhì)量第一兼顧工作量平衡的原則，按制度辦事，按程序決策，保證了任課教師質(zhì)量和課程分配公道合理;(2)在教學(xué)工作上，堅持了學(xué)區(qū)統(tǒng)一運作和教學(xué)計劃的剛性原則，基本實現(xiàn)了“三個確?！保捍_保教學(xué)計劃完整實施到位，確保教學(xué)各個環(huán)節(jié)具體落實到位，確保整個教學(xué)過程的完整性;(3)在微觀管理上，強調(diào)要堅持“服務(wù)為本、教育為基、制度為范、活動為體”的基本管理模式，著力形成站、班雙層管理機制，突出抓好“四率”，即到課率、準(zhǔn)時開課率、作業(yè)收繳率、學(xué)員鞏固率;(4)在考風(fēng)考紀(jì)上，堅持了大考動員在先，精心安排，周密部署，明確具體要求，確保公正、公平、有序。小考按制度、按程序規(guī)范操作，確保考風(fēng)考紀(jì)不出問題;(5)利用開學(xué)典禮、班務(wù)活動、課堂面授等多種形式加強學(xué)員思想政治教育，強化學(xué)習(xí)意識，增強學(xué)員學(xué)習(xí)的自覺性、主動性。上述五條發(fā)揮了積極的作用，有效保證了全年教學(xué)的正常運轉(zhuǎn)和教學(xué)任務(wù)的全面完成。

3、郾全力招生，遏制下滑，努力降低規(guī)模下降幅度。2001年以來，函授教育規(guī)模一直呈下滑趨勢，今年黨校學(xué)歷價值又遭遇嚴(yán)重沖擊，招生形勢更為嚴(yán)峻。針對此種情況，校黨委及時提出了穩(wěn)長補短、努力遏制規(guī)模下滑的工作思路。貫徹這一思路，在招生工作中，一是加大宣傳力度，職能部門通過電視、報紙、通信、專欄等多種形式進(jìn)行了廣泛的宣傳，做到了信息傳遞到位;二是啟動了全員招生獎勵機制，調(diào)動了職工參與招生的積極性;三是用足招生政策，開啟省黨校專升本直通車，探索依托部門招生的新路子;四是搶抓機遇，走出去。赴北京、西安，與北京師范大學(xué)、中國人民了學(xué)區(qū)統(tǒng)一運作和教學(xué)計劃的剛性原則，基本實現(xiàn)了“三個確?！保捍_保教學(xué)計劃完整實施到位，確保教學(xué)各個環(huán)節(jié)具體落實到位，確保整個教學(xué)過程的完整性;(3)在微觀管理上，強調(diào)要堅持“服務(wù)為本、教育為基、制度為范、活動為體”的基本管理模式，著力形成站、班雙層管理機制，突出抓好“四率”，即到課率、準(zhǔn)時開課率、作業(yè)收繳率、學(xué)員鞏固率;(4)在考風(fēng)考紀(jì)上，堅持了大考動員在先，精心安排，周密部署，明確具體要求，確保公正、公平、有序。小考按制度、按程序規(guī)范操作，確?？硷L(fēng)考紀(jì)不出問題;(5)利用開學(xué)典禮、班務(wù)活動、課堂面授等多種形式加強學(xué)員思想政治教育，強化學(xué)習(xí)意識，增強學(xué)員學(xué)習(xí)的自覺性、主動性。上述五條發(fā)揮了積極的作用，有效保證了全年教學(xué)的正常運轉(zhuǎn)和教學(xué)任務(wù)的全面完成。3?郾全力招生，遏制下滑，努力降低規(guī)模下降幅度。2001年以來，函授教育規(guī)模一直呈下滑趨勢，今年黨校學(xué)歷價值又遭遇嚴(yán)重沖擊，招生形勢更為嚴(yán)峻。針對此種情況，校黨委及時提出了穩(wěn)長補短、努力遏制規(guī)模下滑的工作思路。貫徹這一思路，在招生工作中，一是加大宣傳力度，職能部門通過電視、報紙、通信、專欄等多種形式進(jìn)行了廣泛的宣傳，做到了信息傳遞到位;二是啟動了全員招生獎勵機制，調(diào)動了職工參與招生的積極性;三是用足招生政策，開啟省黨校專升本直通車，探索依托部門招生的新路子;四是搶抓機遇，走出去。赴北京、西安，與北京師范大學(xué)、中國人民大學(xué)、西安交通大學(xué)、西北大學(xué)、西安電子科技大學(xué)、西安石油大學(xué)、陜西行政學(xué)院、西安廣播電視大學(xué)等國民教育高等院校廣泛接觸，現(xiàn)與西北大學(xué)聯(lián)合開辦的MBA班已招收學(xué)員105人，與西安廣播大學(xué)已談成聯(lián)合辦學(xué)協(xié)議，可立即啟動招生，其他合作意向還在洽談中。上述措施，有效降低了辦學(xué)規(guī)模的下滑幅度，較之2002年、2003年中函、省函在校注冊人數(shù)由5524降至4457，總規(guī)模下滑19?郾32%，將MBA現(xiàn)招生人數(shù)加權(quán)計算，總規(guī)模下降15?郾20%。

此外，服從全局工作需要，本年度還參與了“白河經(jīng)驗”總結(jié)，全市縣級干部作風(fēng)教育整頓考試命題閱卷，十六大精神、“三個代表”重要思想宣講，縣級領(lǐng)導(dǎo)干部公選，全市黨校工作會議的材料準(zhǔn)備，縣域經(jīng)濟發(fā)展調(diào)研，“綠色經(jīng)濟與安康發(fā)展”委員論壇等專項工作和活動。

在廉潔從政方面：一是能認(rèn)真學(xué)習(xí)毛澤東、鄧小平、江澤民同志關(guān)于艱苦奮斗、居安思危、保持與人民群眾血肉聯(lián)系的重要論述，學(xué)習(xí)胡錦濤同志在西柏坡考察時的重要講話，在中紀(jì)委第二次會議上的重要講話和“七一”講話，學(xué)習(xí)新《黨章》及《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政手冊》，聯(lián)系自身思想實際和工作實際，提高對廉潔從政重要性的認(rèn)識，不斷強化自律意識，構(gòu)筑思想道德防線;二是能積極參與全市“干部作風(fēng)教育整頓”活動、“艱苦奮斗、廉潔從政”教育活動和校黨委開展的“三廉潔”(“廉潔班子”、“廉潔處室”、“廉潔干部”)活動，自覺履行《黨委班子廉潔承諾書》和《家庭廉潔承諾書》中的承諾，嚴(yán)格要求自己，管住自己，管住家屬，沒有違反承諾內(nèi)容的行為發(fā)生;三是能堅持執(zhí)政為民的宗旨，牢固樹立艱苦奮斗、勤儉辦校、廉潔從政的履職理念，不斷強化黨校發(fā)展中的成本意識、經(jīng)營意識和效率、效益意識，在履職活動中不“扎式子”、不“擺架子”、不搞攀比、不奢侈、不浪費，能保持艱苦創(chuàng)業(yè)、勤儉辦事的作風(fēng);四是樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀，自覺遵守黨紀(jì)黨規(guī)，堅持自重、自省、自警、自勵，注意慎微、慎獨、慎欲，無違法亂紀(jì)、以權(quán)謀私行為發(fā)生;五是按規(guī)定領(lǐng)取有一定的課酬、稿酬及指導(dǎo)、答辯畢業(yè)論文等其他勞務(wù)收入，均能按規(guī)定納稅。

總的看來，2014年是在黨校函授教育身處逆境中學(xué)習(xí)、反思，在學(xué)習(xí)中調(diào)整、探索，在調(diào)整中適應(yīng)變化、尋求新的發(fā)展空間和路徑的一年。有較強的學(xué)習(xí)意識、履職意識、憂患意識、發(fā)展意識和開拓創(chuàng)新意識，能保持與時俱進(jìn)的精神狀態(tài)，為謀黨校發(fā)展付出了艱辛和努力，并取得了一定的成效。存在的主要不足是：

(1)對變化著的客觀情勢的內(nèi)在本質(zhì)認(rèn)識不完全到位，對全局性的經(jīng)營發(fā)展思謀不夠;

(2)抓函授管理工作不夠深入細(xì)致，抓苗頭性的問題不夠敏銳、準(zhǔn)確、有力;

(3)對諸如少數(shù)函授站欠費等深層難題未尋求到適當(dāng)?shù)挠行У膽?yīng)對方法。新的一年應(yīng)進(jìn)一步強化履職意識、經(jīng)營發(fā)展意識，提高履職能力和水平，努力拓寬黨校辦學(xué)門路，謀求新的發(fā)展平臺和空間。

特此報告，請審查。

學(xué)校副校長述職報告

副校長述職報告

副校長述職述廉學(xué)校報告

副校長述職述廉報告-

學(xué)校副校長述職述廉報告（2）

職副校長述職報告(篇13)

在學(xué)校如何抓安全?副校長又該怎么做?下文是抓安全副校長述職報告，歡迎閱讀!

抓安全副校長述職報告一

本人在科長試用期間，在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和關(guān)愛下，始終堅持海關(guān)工作方針，求真務(wù)實，勤勤懇懇，扎實工作。一年來，以“甘于奉獻(xiàn)，廉潔自律，擔(dān)得起服務(wù)重任”的科室建設(shè)目標(biāo)，加強科室隊伍建設(shè)，努力提高服務(wù)意識，嚴(yán)格管理。在****等各項工作中，盡職盡責(zé)地履行自己的職責(zé)，富有成效地做好本職工作。主要有:

一、加強理論學(xué)習(xí)，提高理論素養(yǎng)

加強理論學(xué)習(xí)，提高理論水平和解決實際問題的能力，在改造客觀世界的同時改造主觀世界，是新時期對基層領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求。一年來，我始終把提高自身政治素質(zhì)放在首位，堅持理論聯(lián)系實際，把學(xué)習(xí)理論與提高觀察分析問題的能力結(jié)合起來，注重從政治上、全局上觀察、分析和處理問題;與工作實際結(jié)合起來，創(chuàng)造性地開展工作與改造世界觀、人生觀、價值觀結(jié)合起來，增強拒腐防變能力。

通過近年來的親身體會和所見，更加深刻體會到關(guān)黨組的“以人為本”的發(fā)展理念，感受到我關(guān)“人人想干事、人人能成事、人人能干事”的良好氛圍。所以，我個人近幾年來的成長，離不開領(lǐng)導(dǎo)、同志們的培養(yǎng)、鼓勵和幫助，但更離不開****為我們個人的發(fā)展創(chuàng)造了良好的條件和充分發(fā)展的機會。

二、不斷學(xué)習(xí)和求教，時刻注意自我約束

***工作是一個特殊的崗位,它要求永無止境地更新知識和提高素質(zhì)。隨著***，****工作進(jìn)入新的發(fā)展階段，為從事這項工作的人員的素質(zhì)提出了更高的要求。為達(dá)到這一要求，在日常工作中注重學(xué)習(xí)提高，充分利用時間學(xué)習(xí)統(tǒng)計學(xué)、經(jīng)濟學(xué)知識、計算機知識和管理知識，提高個人素質(zhì)、工作能力和管理水平。學(xué)中干，干中學(xué)，不斷更新知識結(jié)構(gòu)，拓寬知識層面，提高理論層次，增強自身領(lǐng)導(dǎo)的才能。

此外，在***工作，與其他處室、兄弟海關(guān)及外界的其他政府機關(guān)和企業(yè)等聯(lián)系非常廣泛，我始終注意言行舉止約束自己。對上級機關(guān)和各級領(lǐng)導(dǎo)，做到謙虛謹(jǐn)慎，尊重服從;對基層對同事，做到嚴(yán)于律己，寬以待人;對社會對外界，做到坦蕩處事，自重自愛，用自已的一言一行，維護(hù)***的整體形象。

三、盡職盡責(zé)，努力作好本職工作

為順利開展***工作，為領(lǐng)導(dǎo)決策和內(nèi)部管理提供科學(xué)的決策依據(jù)，本人與其他同志一道，在領(lǐng)導(dǎo)的支持鼓勵下，認(rèn)真思考，在實踐中學(xué)習(xí)和摸索，遵循“領(lǐng)導(dǎo)想知道的”和“想讓領(lǐng)導(dǎo)知道的”的撰寫思路、采用“營銷觀念”的工作方法完成****。

總結(jié)科長試用期間個人的學(xué)習(xí)、思想、工作、廉政情況，我深感在一些方面還需要繼續(xù)努力，仍然存在自身素質(zhì)有待于進(jìn)一步提高，工作統(tǒng)籌性和前瞻性需要加強，工作創(chuàng)造性不夠等問題。在今后的工作中需不斷學(xué)習(xí)，不斷總結(jié)，也需要各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們在今后工作中給予我更多的指導(dǎo)和幫助。在今后的工作中我決心拿出更高的工作熱情，更大的工作干勁，更新的開拓精神，爭取在工作中取得新的成績，使自己的領(lǐng)導(dǎo)水平和自身素質(zhì)得到新的提高。

抓安全副校長述職報告二

我們組織部是五塊牌子一套人馬，分別履行黨辦、組織部、統(tǒng)戰(zhàn)部、黨校和直工委的功能職責(zé)。去年某月任職以來，我一直把“扎扎實實工作，勤勤懇懇學(xué)習(xí)，公道正派處事，坦坦蕩蕩做人”作為自己的為人之繩、為政之道，在江副書記的具體領(lǐng)導(dǎo)和兩名副部長的鼎力相助下，按照全面接軌、全面規(guī)范、全面謀劃的工作思路，扎實做好常規(guī)性工作，穩(wěn)步推進(jìn)創(chuàng)新性工作，創(chuàng)造落實好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作，較好地履行了崗位職責(zé)要求，在高標(biāo)準(zhǔn)做好基層組織建設(shè)、干部調(diào)整配備交流和培訓(xùn)等常規(guī)性工作的同時，狠抓重點工作的突破和上臺階。

一、認(rèn)真組織了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動

根據(jù)省委統(tǒng)一部署，我們牽頭組織了歷時近半年的先進(jìn)性教育活動。全校258個黨組織和3000多名黨員全程參加了教育活動，達(dá)到了預(yù)期目的。從效果來看，具體有以下幾個亮點：

一是省委xxx副書記以及xxx部長、巡回組的同志對我校先進(jìn)性教育活動予以了充分肯定和高度評價，省委先進(jìn)辦3次轉(zhuǎn)發(fā)了我校經(jīng)驗的做法，并向中央先進(jìn)辦作了推薦。 二是中央和省內(nèi)各大新聞媒體先后兩次全方位報道了我校先進(jìn)性教育活動的做法，這在全省屬唯一一家。 三是文書記代表學(xué)校黨委在全省領(lǐng)導(dǎo)干部暑期讀書班作了《黨員受教育、群眾得實惠》的重點發(fā)言，介紹了我校先進(jìn)性教育的做法，受到省委領(lǐng)導(dǎo)和與會代表的好評。 四是我校先進(jìn)性教育滿意度達(dá)100%，這在全省高校屬唯一一家。

二、圓滿順利地完成了干部的職級套改

按照黨委的提出的分步實施的總體要求，我們本著“尊重歷史、平衡過渡”的指導(dǎo)思想，堅持“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，在操作上始終堅持“公平、公開、公正”的原則，圓滿完成了2282名管理干部和專業(yè)技術(shù)干部重新定職級定崗位工作。在這次工作中，我覺得比較成功的有以下兩點：

一是按照編制要求，完成了432名機關(guān)干部的重新職級套定和定崗定位，較好地實現(xiàn)了人與崗位的優(yōu)化配置。

二是本著“原則加照顧”的原則，積極穩(wěn)妥地完成了原分校32名管理干部的分流，基本上做到了組織、接收單位和個人的“三滿意”。

三、積極穩(wěn)妥地推行了干部制度的改革

逐步推選干部制度改革，既是人事制度改革發(fā)展的趨勢，也是學(xué)校的現(xiàn)實所需。為此，我們本著既積極又穩(wěn)妥的原則，先后制定了《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作暫行規(guī)定》等一系列文件規(guī)定，嘗試性地推選了干部人事制度的一些改革：

一是完善了管理干部的選拔任用程序。本著公開職位、公開條件、公開推薦的原則，按照民主推薦、民主測評、公示等程序，新提拔聘用了9名處級領(lǐng)導(dǎo)干部，逐步使干部工作走上了規(guī)范化軌道。

二是探索試行了干部職級的聘用制、任用制和試用期制，打破了干部職級終身制，逐步摸索出了一條干部能上能下的路子。

三是在學(xué)科評估的基礎(chǔ)上，歷時半年之久，系統(tǒng)完善不同類型科室主任的聘任條件，完成了121名科室主任和45名副主任的聘任工作。

四、扎實細(xì)致地抓了黨建工作的全面接軌

學(xué)校移交地方后，黨建工作任務(wù)不是削弱了，而是加強了，我們在這方面下了很大的功夫。

一是籌備召開了學(xué)校首次黨建工作會議。總結(jié)了經(jīng)驗,分析了形勢,明確了任務(wù)。

二是注重抓了高校領(lǐng)導(dǎo)管理體制的學(xué)習(xí)和深入。撰寫了第十四次全國高校黨的建設(shè)工作會議經(jīng)驗交流材料《提高執(zhí)政興校能力，努力創(chuàng)建和諧校園》，促進(jìn)各級黨委的宏觀謀劃和科學(xué)決策能力不斷提高，堅持和保證了黨對高等學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)。

三是著力抓了基層黨組織建設(shè)。起草下發(fā)了《中共南方醫(yī)科大學(xué)委員會關(guān)于進(jìn)一步加強和改進(jìn)黨員工作的意見》、《中共南方醫(yī)科大學(xué)委員會黨校工作條例》、《中共南方醫(yī)科大學(xué)委員會黨校學(xué)員管理條例》、《關(guān)于實施固本強基工程全面推進(jìn)基層黨組織建設(shè)的意見》、《關(guān)于加強黨費收繳、管理和使用的暫行條例》、《中共南方醫(yī)科大學(xué)委員會黨員發(fā)展工作條例》、《關(guān)于加強流動黨員管理條例》等文件，把學(xué)校二級黨委掌握黨費開支比例由10%調(diào)高到30%，保證了黨費用于基層黨的建設(shè)。籌備成立了黨校并舉辦了第一期青年學(xué)生入黨積極分子培訓(xùn)班，提高了學(xué)生黨員發(fā)展比例，全面加強了基層黨組織建設(shè)。

四是認(rèn)真抓了典型的培養(yǎng)、推薦、表彰工作。學(xué)校先后有1個基層黨組織和5名黨員分別受省委、省教育工委的表彰，數(shù)量居全省院校之最。

五、不斷加大了干部培訓(xùn)和交流的力度

加大干部培訓(xùn)和交流力度，既是提高干部隊伍整體素質(zhì)的要求，也是學(xué)校轉(zhuǎn)制后適應(yīng)新的形勢、提升管理水平的客觀需求。面對新形勢新任務(wù)，我和本部的同志積極進(jìn)行了新的探索，使我校干部培訓(xùn)和交流工作走上了規(guī)范、穩(wěn)定、有序的路子。

一是認(rèn)真抓了干部培訓(xùn)工作。轉(zhuǎn)制后共選派48人次干部參加國家衛(wèi)生部、教育部等舉行的中、短期培訓(xùn)班，15人參加國家行政學(xué)院、省委黨校主體班次學(xué)習(xí)班，3名干部參加xx省委組織的emba班、牛津?qū)ｎ}研修班和法國專題研修班，還組織了學(xué)校管理崗位新聘干部培訓(xùn)班。

二是推動了干部交流工作。配合固本強基工程，成功推薦1名干部到xx縣任副縣長，推薦1名干部到外校任職，6名干部進(jìn)入xx省后備干部隊伍人才庫。

三是認(rèn)真組織了干部掛職鍛煉工作。積極參與“十百千萬”工程，推薦2名干部到揭陽縣月城鎮(zhèn)新圍村掛職鍛煉，推薦1名干部參與“建設(shè)社會主義新農(nóng)村” 掛職鍛煉、推薦2名干部參與對口援建哈密并安排援建單位人員在我校的學(xué)習(xí)交流，推薦5名干部到xx貧困縣參與加強縣級醫(yī)院幫扶工程。

此外，根據(jù)校領(lǐng)導(dǎo)指示，我們還積極策劃組織了省領(lǐng)導(dǎo)來校檢查指導(dǎo)工作、戰(zhàn)友聯(lián)誼會等重要活動，為擴大學(xué)校影響奠定了基礎(chǔ)。

六、注重加強廉潔自律建設(shè)

擔(dān)任組織部部長職務(wù)，在人事任免上有一定的任免權(quán)。但我深知這些權(quán)利是組織賦予的，秉公辦事、廉潔奉公是職責(zé)使命之所在。因此，我常懷律己之心，常思貪欲之害，言行舉止都注重約束自己。對上級機關(guān)和各級領(lǐng)導(dǎo),做到謙虛謹(jǐn)慎,尊重服從;對基層對同事,做到嚴(yán)于律己,寬以待人;對社會對外界,做到坦蕩處事,自重自愛。一句話,努力做到對上不輕漫,對下不張狂,對外不卑不亢,注意用自己的一言一行,維護(hù)學(xué)校機關(guān)和各級領(lǐng)導(dǎo)的威信,維護(hù)組織部門的整體形象。特別是在廉潔自律方面，我能夠自覺按照“八個堅持、八個反對”的要求以及學(xué)校反腐倡廉的規(guī)章制度，嚴(yán)格要求自己，始終保持清政廉潔的作風(fēng)。沒有利用職權(quán)和職務(wù)上的影響，獲取一己私利的行為，沒有假公濟私、化公為私的行為，沒有講排場、比闊、揮霍公款鋪張浪費的行為。

回顧一年來的工作，盡管取得了一定成效，但也不同程度地存在一些問題：一是加強基層黨組織建設(shè)的招數(shù)還不夠多，效果還不夠明顯;二是謀事能力和文字水平還有待于進(jìn)一步提高;三是管理上有時還不夠嚴(yán)格，有失之于軟的現(xiàn)象。這些，都需要在今后的工作中認(rèn)真加以解決。

抓安全副校長述職報告三

按照組織的安排，我于xx年六月開始擔(dān)任第二綜合服務(wù)站副站長一職。一年來，我熱衷于本職工作，嚴(yán)格要求自己，擺正工作位置，時刻保持“謙虛”、“謹(jǐn)慎”、“律己”的態(tài)度，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心培養(yǎng)和同事們的幫助支持下，在領(lǐng)導(dǎo)工作崗位上做到勤奮學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取，努力提高自我，始終能團結(jié)同志，勤奮工作，認(rèn)真完成組織交給的各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來的思想工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)及同志們進(jìn)行匯報，不足之處敬請批評指正。

一、重視理論學(xué)習(xí)，努力提高政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)

一年來，按處黨委中心組和站里的學(xué)習(xí)運行計劃，我通過集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方式，學(xué)習(xí)了社會主義理論體系、xx屆六中全會精神、油田公司“四新”形勢任務(wù)教育、xx規(guī)劃等內(nèi)容，并認(rèn)真撰寫學(xué)習(xí)體會和心得，牢固樹立了正確的權(quán)力觀、利益觀和業(yè)績觀。根據(jù)黨建“三聯(lián)”工作要求，我積極與群眾溝通、談心，宣傳黨的路線、方針、政策和上級會議精神，在做好思想疏導(dǎo)工作的同時，發(fā)現(xiàn)不良思想動態(tài)或傾向問題及時解決，并向黨政正職匯報，為單位的和諧穩(wěn)定做出應(yīng)有的努力。

二、轉(zhuǎn)變角色，努力在本職崗位上展示自己

從中隊長到副站長，雖然帶來工作環(huán)境和崗位的變化，但為領(lǐng)導(dǎo)分憂、為群眾服務(wù)的理念不變，作為一名基層管理人員，就要用自己的實際行動回報組織、領(lǐng)導(dǎo)及同志們的信任和關(guān)心。首先，我做到正確定位，作

為一個新成員要主動融入新的集體，融入新的工作,環(huán)境主動加強與站領(lǐng)導(dǎo)、同事的交流溝通，在工作中我做到多看、多聽、多學(xué)、多寫，認(rèn)真翻閱各種相關(guān)資料，主動向同事請教，盡快熟悉工作內(nèi)容和范圍。其次，主動承擔(dān)工作任務(wù)，積極開展好自身工作，在工作過程中轉(zhuǎn)變工作思路，摸索新的工作方法，注重心態(tài)的調(diào)整和適應(yīng)角色的轉(zhuǎn)變，努力在工作崗位上展示自己，在工作實踐中鍛煉自己。

三、踏實肯干，全方位做好各項工作

㈠在現(xiàn)場管理方面。首先，我認(rèn)真履行個人安全行動計劃，積極開展各項安全環(huán)?；顒?，如：宣貫hse管理理念;開展九項管理制度的安全知識授課和形勢任務(wù)分析;立足生產(chǎn)經(jīng)營實際，指導(dǎo)基層單位和職工進(jìn)行崗位風(fēng)險辨識和評價等，極大地促進(jìn)了本站安全環(huán)保長效機制。其次，結(jié)合本單位工作實際和作業(yè)現(xiàn)場情況，深入地開展了危害識別和風(fēng)險評估工作，建立健全了本站的危害因素識別臺帳。第三，深入開展隱患治理工作，提高h(yuǎn)se現(xiàn)場管理水平。在現(xiàn)場管理中將隱患治理與“打非治違”活動緊密聯(lián)系，將日常巡檢、專項檢查相結(jié)合，著重查看工作現(xiàn)場的關(guān)鍵裝置和重點部位，如在檢查過程中發(fā)現(xiàn)問題，能現(xiàn)場整改的立即整改，不能現(xiàn)場整改的明確負(fù)責(zé)人限期整改，夯實了現(xiàn)場管理工作。第四，加強重點部位、關(guān)鍵裝置的安全管理力度。賓館、招待所、公寓樓、食堂都屬于人員聚集較多的地方，我們按照“四個能力”建設(shè)要求定期組織人員對燃?xì)夤芫W(wǎng)、電氣線路、消防設(shè)施和消防通道進(jìn)行認(rèn)真檢查，發(fā)現(xiàn)問題、立即整改。第五，加強餐飲衛(wèi)生監(jiān)管力度。我們將食品衛(wèi)生管理納入日常檢查范圍，從源頭消除食品采購、加工等環(huán)節(jié)中存在的事故隱患,杜絕病從口入。第六，認(rèn)真貫徹落實處《 “”消防安全保衛(wèi)戰(zhàn)工作方案》，積極開展消防安全活動，并做好消防安全“三項備案”制度暨網(wǎng)格化管理工作。

㈡在全面質(zhì)量管理方面。首先，建立健全了在用計量器具的管理臺賬，認(rèn)真開展節(jié)能降耗管理活動。在xx年“質(zhì)量月”活動中，緊密圍繞“宣傳貫徹《質(zhì)量發(fā)展綱要》推進(jìn)建設(shè)質(zhì)量強國”活動內(nèi)容，通過橫幅、板報宣傳的形式，廣泛宣傳質(zhì)量理念。在社區(qū)食堂、招待食堂掀起“抓食品質(zhì)量安全、抓餐飲服務(wù)質(zhì)量、抓窗口服務(wù)質(zhì)量”的創(chuàng)先爭優(yōu)熱潮，集中開展了食品質(zhì)量、物資采購的專項監(jiān)督檢查活動。同時，扎實推進(jìn)qc小組活動，力爭取得良好的活動效果，使qc小組活動能夠得到的持續(xù)、健康發(fā)展。

三、踐行黨風(fēng)廉政建設(shè),堅強自身修養(yǎng)提高

信奉“廉潔聚人，律已服人，身正帶人，無私感人”的做人格言，嚴(yán)格遵守黨政干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定，正確對待同志、正確對待組織、正確對待自己，服從組織安排，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志，自覺維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子的團結(jié)。始終牢記“兩個務(wù)必”，牢固樹立宗旨意識，嚴(yán)格按照處黨委黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，認(rèn)真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及站務(wù)公開等有關(guān)制度，時時處處以身作則，潔身自好，堅持原則，按章辦事。

總之，一年來，在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助關(guān)懷下，經(jīng)過自己的努力工作，取得了一定的成績，但也存在不少不足，主要表現(xiàn)在：政治理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和知識更新有待提高;管理能力和工作方法有待改進(jìn)。今后，我一定努力學(xué)習(xí)提高自身修養(yǎng),克服缺點，發(fā)揚成績，自覺把自己置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下，爭取各項工作更上一層樓。

上面是我的述職報告，請組織和各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

職副校長述職報告(篇14)

我。加強學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)

在教育不斷改革創(chuàng)新的今天，只有加強學(xué)習(xí)，才能適應(yīng)新世紀(jì)教育改革發(fā)展的需要。因此，學(xué)習(xí)已經(jīng)成為我生活的一部分，我堅持學(xué)習(xí)各方面的知識，讓閱讀和思考成為我生活中不可缺少的習(xí)慣。我總是抽出時間關(guān)注時事和政治，研究教育管理理論和教育教學(xué)理論。通過學(xué)習(xí)，他們可以更新觀念，豐富業(yè)務(wù)知識，提高管理水平。我去了山東杜浪口學(xué)校、丹東鳳城六中、寧城八里漢學(xué)校帶回材料。一有空閑，我就不停地看書、看書，并結(jié)合現(xiàn)場學(xué)習(xí)，認(rèn)真消化和消化優(yōu)質(zhì)學(xué)校的先進(jìn)理論，并內(nèi)化到自己身上。理論訓(xùn)練。通過學(xué)習(xí)，他們可以更新觀念，豐富業(yè)務(wù)知識，提高管理水平。

二、廉潔自律，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)模范作用

我一直把敬業(yè)精神作為一種信念，領(lǐng)導(dǎo)力是一種以楷模為宗旨，以待人、自律、遵紀(jì)守法、誠實自律為工作準(zhǔn)則。做到自尊、自警、自律。足智多謀，不求人，遵紀(jì)守法，廉潔自律，時時以師德標(biāo)準(zhǔn)要求自己，與黨員標(biāo)準(zhǔn)比較。我將首先遵守教師必須遵守的規(guī)章制度。對于我職責(zé)范圍內(nèi)的所有工作，我都會主動帶頭，充分發(fā)揮好榜樣的作用。學(xué)校對校長負(fù)責(zé)，老師對下級負(fù)責(zé)。

因為我負(fù)責(zé)教學(xué)，所以無論工作多忙，我都會積極深入教學(xué)第一線。我每周有 2 節(jié)兼職課程。每節(jié)課我認(rèn)真?zhèn)湔n，運用學(xué)校要求的課堂改革新理念，實施小組合作學(xué)習(xí)，體現(xiàn)組內(nèi)合作、組間競賽、同級競賽，帶頭組織教學(xué).

因為我負(fù)責(zé)考勤，所以我每天早到晚退，跟蹤所有老師的出勤情況。

因為我負(fù)責(zé)科研，所以我親自主持科研項目，并動員其他老師也主持和參與研究項目。

因為我是負(fù)責(zé)電教的，所以我不羞于向電教老師提問和學(xué)習(xí)?，F(xiàn)在我不僅可以掌握word、excel、powerpoint的各種應(yīng)用，還可以自由使用學(xué)?，F(xiàn)有的視聽設(shè)備。 ，還學(xué)習(xí)了各種軟件應(yīng)用和網(wǎng)站后臺管理。

三、立足本職，樹立公務(wù)員服務(wù)意識

校領(lǐng)導(dǎo)之間的和諧分工合作是做好工作的關(guān)鍵，所以我始終明確自己的職責(zé)和定位

，努力營造上層與校長、下層與老師、中層與領(lǐng)導(dǎo)團隊的和諧工作關(guān)系。作為校長的助理，他在工作中積極配合，充分尊重自己的個性，積極交流自己的想法。對群眾，我關(guān)注他們，真心愛他們，用心幫助他們，不斷激勵他們。作為副校長，我對我所負(fù)責(zé)的工作高度負(fù)責(zé)，我一個人做，不敷衍也不打折扣。大膽做事，勇于創(chuàng)新，盡量處理好自己工作的問題，不交出矛盾。同時，也使我所負(fù)責(zé)的工作與學(xué)校管理目標(biāo)密切相關(guān)，體現(xiàn)學(xué)校管理風(fēng)格。作為副校長，我認(rèn)為一個很重要的工作意識就是為教師服務(wù)，提高服務(wù)水平是我不懈的追求。對于我的工作負(fù)責(zé)人，我既是政策制定者和流程管理者，又是工作執(zhí)行者和老師的隨從。我們學(xué)校要求教師集體備課。我收集了1-9年級的全套教材，抽出時間參加了各組的備課，和老師們一起探索。和老師們討論了幾天，如何實施“高效閱讀”……有些具體的任務(wù)，我會和老師一起完成，從不把自己放在這個位置上。我將與新任命的學(xué)生管理員一起填寫表格，并一起整理材料；有的老師課件使用不熟練，課前我會一遍遍地教；設(shè)計圖案，油漆，框架，掛在墻上。

四、開拓進(jìn)取，在實踐中展現(xiàn)成果

圍繞學(xué)校發(fā)展目標(biāo)，一年來，我嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實分管我的幾項工作，砥礪前行，初見成效：

1.成立學(xué)生合作成長小組，全面展開小組教學(xué)模式的課堂教學(xué)改革；

2.控制輟學(xué)保校工作通過省市級驗收，各項指標(biāo)優(yōu)良；

3、中考升入省重點高中學(xué)生人數(shù)居農(nóng)村初中第一；

4. 與沉陽完整計算機學(xué)校合辦學(xué)校，實現(xiàn)外部資源供我們使用；

5. 學(xué)校所有班級均采用多媒體教學(xué)方式，所有教師均可使用課件進(jìn)行教學(xué)；

6. 電子圖書館已建成。

V.冷靜思考，在反思中謀發(fā)展

總結(jié)過去一年副校長的任職情況，梳理總結(jié)自己做過的工作和反思，努力做到在梳理中發(fā)現(xiàn)不足，在盤點中找出差距，在反思中尋求新發(fā)展。這不僅是一種自我激勵和壓力，更是一種理性思考。在過去的一年里，無論是作為老師還是經(jīng)理，我都力求對工作一絲不茍，真誠對待同事。淡泊名利，內(nèi)心無私，嚴(yán)于律己，正直誠信。教育教學(xué)工作涉及學(xué)校的每一位教職工，難免教師在工作中偶爾會有過激的言行。我經(jīng)常容忍和克制自己，調(diào)整自己的心態(tài)，以正常的心態(tài)和寬容的心態(tài)分析問題，努力建立和諧的工作關(guān)系。

不足及努力方向：

1、領(lǐng)導(dǎo)能力仍有待提高，特別是管理理論和管理藝術(shù)有待加強。

2.課堂教學(xué)改革要持續(xù)扎實，形成示范，打造“品牌”效應(yīng)，不斷提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量。

3.努力豐富個人修養(yǎng)，加強領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)水平，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行力的提高。

回顧一年來的工作，雖然取得了一些成績，但也與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和老師們的大力支持息息相關(guān)。一年的工作，有得也有失。俗話說：“百尺百尺，更進(jìn)一步”，我會認(rèn)真聽取各級領(lǐng)導(dǎo)和老師的意見和建議，不斷充實自己，提高自己，把自己的工作進(jìn)一步做好。

入秋以來，我一直擔(dān)任桃塘中學(xué)副校長?，F(xiàn)將我一年來履職情況匯報如下：

1、主要工作

1、作為副校長，分管學(xué)校安全工作，德育、綜合管理、留守生管理。

2.人君三年級思想品德課三個班，每周9節(jié)課。

3. 擔(dān)任三年級（2）班班主任。

二、主要工作情況

一、在思想上始終與黨中央和各級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)保持一致，在思想上與主體保持一致，積極主動在工作上配合校長，我努力做校長的好助手，我也努力做老師的好榜樣。我覺得我在工作上還是很勤奮踏實的。

2.品行端正，盡量關(guān)心和關(guān)心學(xué)生，會為學(xué)生著想，會為學(xué)生的需要擔(dān)心，會為學(xué)生做實事，遇到困難時請我?guī)兔τ行〇|西。

3.教學(xué)工作，努力提高課堂教學(xué)效果，教學(xué)目的性強，針對性強，課堂氣氛比較活躍，學(xué)生滿意率高。上學(xué)期，考試平均分、通過率、優(yōu)秀率均排名全縣第一，綜合排名全縣第二?，F(xiàn)在三年級模擬考試的學(xué)生優(yōu)秀率一般在40%左右。

4.作為三年級（二）班主任，我努力工作，盡職盡責(zé)。三年級（2）班每學(xué)期有一到兩個問題學(xué)生。三年后，有很多問題學(xué)生。有10多個學(xué)生，但是這個班整體情況穩(wěn)定，問題學(xué)生可以留住，也有一批優(yōu)秀的學(xué)生。上學(xué)期，我們談了很多問題學(xué)生。這個學(xué)期，我們更加關(guān)注中高年級學(xué)生，每周都要找他們。學(xué)生做思想工作。鼓勵學(xué)生勤奮好學(xué)，積極進(jìn)取。最近，晚上自習(xí)后，我經(jīng)常深入課堂，與學(xué)生交流、交流、加油、鼓勵。

5、分管安全、德育、綜合治理、留守學(xué)生工作

（1）協(xié)助校長編制桃塘中學(xué)安全德育工作制度學(xué)校，并修改了本學(xué)期每周和每天的教師職務(wù)，看守職務(wù)。安全體系比較健全，安全責(zé)任比較明確。安全檢查包括夜間記錄、日記和每周檢查。 ,

(2)堅持及時對學(xué)生進(jìn)行安全教育，每周一升旗后對學(xué)生進(jìn)行安全教育和紀(jì)律教育。

（3）及時合理化解矛盾糾紛，能夠查清事實、出示證據(jù)、說明真相，使矛盾雙方都能接受糾紛的結(jié)果以誠相待。完全自由裁量權(quán)。

(4) 每周與問題學(xué)生交談。對于問題學(xué)生，重教育少懲罰，多推理，少指責(zé)，多關(guān)心少輕蔑，多幫助問題學(xué)生找機會改正錯誤。本學(xué)期與問題學(xué)生的對話記錄104條，約4萬條。

（五）從細(xì)節(jié)出發(fā)，圍繞學(xué)生的發(fā)展和教育，開展形式多樣的活動，努力提高學(xué)生的思想品德素質(zhì)。

從秋季學(xué)期開始，每月的班檢將把長發(fā)、長指甲、戴耳環(huán)和戒指等納入檢扣，每年9月和10月進(jìn)行推廣紀(jì)念改革開放30周年民族精神月活動?；顒?，每年的元旦文藝晚會，4月份的拔河比賽，5月份的校園歌手比賽，11月份的主題演講比賽，豐富了學(xué)生的課外生活，也讓學(xué)生在活動中接受教育。

6.如果你有學(xué)習(xí)的能力，你也可以堅持學(xué)習(xí)。我認(rèn)為學(xué)習(xí)是教師成長和成熟的活動源泉。 《教師日報》和《人民教育》是我最喜歡的，也是我讀得最多的。今年的機構(gòu)效能年，我選擇了幾篇針對性很強的文章，為每位老師轉(zhuǎn)載。

3、工作努力方向

1、性情急躁，喜怒哀樂全寫在臉上，說服教學(xué)修為不夠高，并應(yīng)加強學(xué)習(xí)，提高修為。

2.我平時話多，寫的少。工作過程中有一些啟示和一些奇妙的事情我沒有記錄下來，工作得失也沒有形成文字總結(jié)材料。從下學(xué)期開始，盡量每周至少寫一兩本工作日記。

3、切實做好全面安全管理工作，防范安全隱患，堵塞安全漏洞，杜絕重大安全事故的發(fā)生。

4.創(chuàng)新德育工作形式，拓展工作內(nèi)容，活躍工作方式，狠抓學(xué)生教育。

述職報告建工四篇

接下來的部分是編輯特別為您呈現(xiàn)的“述職報告建工”。書本之上的知識無法與實踐相比，理解到這個問題需要親身實踐，在我們的日常生活中。各級機構(gòu)都需要編寫報告，通過這些報告，上級領(lǐng)導(dǎo)可以獲得有價值的信息并理解相關(guān)情況。相信您在這里一定能找到對你有益的內(nèi)容！

述職報告建工(篇1)

工作個人年度工作總結(jié)

轉(zhuǎn)眼間，又到了一年的尾聲。在這一年里，我在這個崗位上銳意進(jìn)取、埋頭苦干，經(jīng)過一個又一個日日夜夜的努力，充實了自己，提高了自己的業(yè)務(wù)能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。在這里，我就想與大家分享一下一年來我的工作表現(xiàn)和得失心得，總結(jié)一下自己的得與失，以期在今后的工作中更好的提高自己，取得更大的發(fā)展。

作為一個優(yōu)秀的員工，作為一名合格的高素質(zhì)人才，在這一年里，我不僅克服了工作中的困難和疑難，創(chuàng)造出了一系列的成果，也不斷地提高了自己的工作效率和業(yè)務(wù)水平，努力地完成了上級給予的任務(wù)，贏得了上級和同事的信任、支持和好評。

工作中的成果

在這一年里，我積極發(fā)揮自己的專業(yè)能力，在所負(fù)責(zé)的工作中充分利用了各種資源，全力以赴地完成了上級安排的各項任務(wù)，并積極推動了公司的各項事業(yè)進(jìn)展。具體來講，以下是我個人的工作成果：

一、完成上級安排任務(wù)的質(zhì)量與效率

作為一名優(yōu)秀的員工，我時刻保持著工作的責(zé)任心和使命感，全心全意地做好每一件事。我在所負(fù)責(zé)的工作中，始終追求效率和質(zhì)量。結(jié)合公司實際業(yè)務(wù)需要，我在最短的時間內(nèi)，對上級交代的各項任務(wù)進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的分析和研究，并采取了科學(xué)合理的方法和策略，逐一對其進(jìn)行了實施。在具體的工作中，我時刻嚴(yán)格把控時間，充分發(fā)揮自己的專業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)，在最短的時間內(nèi)，完成了上級交代的各項任務(wù)，提升了自己的綜合能力，也為公司發(fā)展贏得了時間。

二、促進(jìn)實際營銷量的增長

在實施營銷計劃中，我始終堅持以客戶為中心，以質(zhì)量為根本，以創(chuàng)新為核心，嚴(yán)格按照程序、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范操作，不斷優(yōu)化和完善客戶服務(wù)體系和客戶滿意度調(diào)查體系，增強客戶滿意度，提升公司品牌價值。通過不斷的回訪和跟蹤調(diào)查，我成功提升了客戶維護(hù)和銷售量的水平，為公司創(chuàng)造了更多的商機和銷售額，為公司的長足發(fā)展提供了有力的保障。

三、提升團隊合作和管理能力

在團隊協(xié)作中，我始終保持良好的人際關(guān)系，把握團隊成員間的關(guān)系，并能夠很好地處理團隊各成員的關(guān)系，使團隊在工作中井然有序，并發(fā)揮了良好的協(xié)作效果。同時，我積極發(fā)揮團隊管理的作用，嚴(yán)格按照公司制定的流程和規(guī)定，指導(dǎo)團隊成員進(jìn)行工作，并及時進(jìn)行反饋和交流，確保工作的順利進(jìn)行和取得較好的效果。

個人能力提升

在工作中，我不僅注重工作的實際效果和實現(xiàn)目標(biāo)，也時刻牢記將個人職業(yè)素質(zhì)提升和個人能力的提高。在這一年中，圍繞著自己在工作中所存在的問題和提升的渴求，我不斷地進(jìn)行自我學(xué)習(xí)和提高，并取得了一系列的成果。

一、系統(tǒng)學(xué)習(xí)專業(yè)知識

作為一名優(yōu)秀的員工，我明白只有通過學(xué)習(xí)，才能不斷提高自己的職業(yè)素質(zhì)和專業(yè)能力。因此，在工作中，我始終保持自我學(xué)習(xí)和提高的動力，通過學(xué)習(xí)有關(guān)領(lǐng)域的知識和技能，逐漸提高了自己的專業(yè)水平，更深入地參與到下面的業(yè)務(wù)中，降低了實際工作中的風(fēng)險，同時提前解決問題，提高了工作效率。

二、提高交流和協(xié)調(diào)能力

作為一名員工，在工作中，與人交流互動是很重要的環(huán)節(jié)。因此，在工作中，我始終強化同事間的交流和溝通，積極提高自己的口才和語言表達(dá)能力，增強自己的感受能力和同理心，注重傾聽、理解和包容他人的意見和建議，不斷改善自己的交流和協(xié)調(diào)能力，在實際工作中，與同事之間的關(guān)系融洽、合作進(jìn)展也更加優(yōu)秀。

三、增強團隊管理能力

在實際工作中，我時刻注重自己的管理能力的提高，在團隊管理過程中，不斷總結(jié)和觀察，通過實際地帶領(lǐng)團隊成員進(jìn)行工作，錘煉自己的管理技巧和方式，逐漸提高自己的團隊管理能力和領(lǐng)導(dǎo)能力，更加輕松、流暢地應(yīng)對各種業(yè)務(wù)管理問題和團隊溝通問題。

經(jīng)過一年的工作，我在實際工作中取得了一定的成果，并通過不斷的自我提高，也提高自己的綜合素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力。在未來的工作中，我將繼續(xù)努力，堅持突出業(yè)績和能力提升的目標(biāo)，憑借優(yōu)秀的能力和誠懇自信的態(tài)度，更加專注地發(fā)揮自己的優(yōu)勢，逐步超越自己，將自己提升到更高的境界。

述職報告建工(篇2)

一、履行職責(zé)情況

(一)突出問題整改，對標(biāo)對表落實。針對省委第四巡視組巡視、市委組織部督查調(diào)研和基層黨建述職評議反饋問題，切實強化主體責(zé)任落實，黨委會議專題研究黨建工作X次，推行重點工作清單制，有序推進(jìn)黨建任務(wù)落實。分領(lǐng)域與各支部簽訂《黨建工作目標(biāo)責(zé)任書》X份，開展黨建工作約談X次、述職評議考核X次，每月組織對各支部黨建工作督查指導(dǎo)X-X次。嚴(yán)肅黨內(nèi)組織生活，召開“整改落實巡視反饋問題”專題組織生活會，提高政治站位，落實“兩個堅決維護(hù)”。通過開展“大調(diào)研、大整改、大提升”行動，舉一反三查改基層黨建問題短板X項。

(二)從嚴(yán)教育管理，提升隊伍素質(zhì)。把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要任務(wù)，扎實推進(jìn)”不忘初心、牢記使命”主題教育，訂購學(xué)習(xí)材料XX套，集中宣講十九大精神X場次，舉辦專題培訓(xùn)班X期，開展專題討論X場次，組織黨員干部參加“學(xué)報告、學(xué)黨章”知識競賽X期XX人次。強化集中學(xué)習(xí)教育，開展黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)X次，黨支部開展集中學(xué)習(xí)近平場次。認(rèn)真落實“三會一課”、民主評議黨員等組織制度，規(guī)范開展“4+X”主題黨日活動，教育引導(dǎo)黨員樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，在推進(jìn)脫貧攻堅、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、生態(tài)文明建設(shè)中積極發(fā)揮模范作用。

(三)堅持標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)建，建強戰(zhàn)斗堡壘。以提升組織力為重點，認(rèn)真制定落實“一方案兩清單”，扎實推進(jìn)黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作。及時安排部署，開展專題培訓(xùn)X次，組織支部書記觀摩學(xué)習(xí)活動X次、點評督導(dǎo)活動X次，督促對照標(biāo)準(zhǔn)化手冊和自查清單，逐項對標(biāo)落實。以陣地建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化為亮點，維修村級活動場所X處，打造示范點X個，規(guī)范建設(shè)黨員活動室，懸掛黨旗，設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)化版面，營造出濃厚黨建氛圍。深入開展掃黑除惡專項斗爭，對X個村級班子進(jìn)行了分析研判，落實“4+X”責(zé)任機制整頓軟弱渙散村黨支部X個。優(yōu)化基層黨組織設(shè)置，建立離退休干部黨支部，X個非公企業(yè)、X個社會組織黨組織實現(xiàn)全覆蓋。

(四)聚焦重點任務(wù)，助推脫貧攻堅。深化“三富三思”主題實踐活動，推進(jìn)抓黨建促脫貧攻堅三年行動。加強第一書記管理，深入開展村黨組織帶頭人隊伍整體優(yōu)化提升行動，落實“三個一批”措施，調(diào)整補充村黨支部書記X名、副書記X名。發(fā)揮組織優(yōu)勢，設(shè)立臨時移民點黨支部X個。通過入股產(chǎn)業(yè)合作社扶持發(fā)展胡蘿卜、中藥材特色產(chǎn)業(yè)，建成大莊村馬鈴薯儲藏窖X處，貧困村集體經(jīng)濟收益村均達(dá)XX元以上。推行“支部+N+產(chǎn)業(yè)+貧困戶”模式，建立黨員志愿服務(wù)隊X支，引導(dǎo)黨員參與脫貧攻堅產(chǎn)業(yè)發(fā)展，聚力幫扶，全年脫貧退出X戶X人。

二、存在的主要問題及原因

(一)黨建主體責(zé)任落實仍有差距。由于自己平時忙于脫貧攻堅、移民搬遷，在黨建工作上投入精力少，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠，未能堅持做到“兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)”，被市委組織部督查指出存在研究部署較少、檢查督促不夠的問題。壓力傳導(dǎo)不夠，對各支部黨建工作落實情況沒有做到親自檢查督促，班子成員“一崗雙責(zé)”落實不到位，導(dǎo)致村級黨組織黨建資料不規(guī)范、黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作嚴(yán)重滯后等問題多，未能全面有效抓好落實。

(二)黨員隊伍教育管理監(jiān)督不嚴(yán)格。對黨員教育管理監(jiān)督工作抓得不緊，形式單一，與新時代黨建工作要求差距還較大，面對外出流動黨員多的現(xiàn)象，未能有效利用信息化手段加強管理，導(dǎo)致黨員參會率不高，嚴(yán)重影響發(fā)展黨員等工作。在教育培訓(xùn)內(nèi)容上也比較陳舊，與農(nóng)村實際結(jié)合不夠精準(zhǔn)，導(dǎo)致難以激發(fā)黨員先鋒引領(lǐng)作用，黨內(nèi)組織生活不夠經(jīng)常、不夠嚴(yán)肅認(rèn)真。

(三)抓黨建促脫貧攻堅融合度不高。抓基層黨建與抓脫貧攻堅存在“兩張皮”現(xiàn)象，就黨建抓黨建、就扶貧抓扶貧，沒有找準(zhǔn)找實用力點和落腳點，產(chǎn)業(yè)鏈黨組織引領(lǐng)作用和黨員致富帶頭人示范帶動作用未能有效發(fā)揮，在產(chǎn)業(yè)發(fā)展中只是個別黨員群眾各謀出路，沒有與村集體經(jīng)濟發(fā)展深度結(jié)合，在抓黨建促脫貧攻堅工作中思路不寬、辦法不多、能力不足。

究其原因是自己在抓黨建工作方面主業(yè)意識不強，第一責(zé)任人責(zé)任履行不到位，存在重業(yè)務(wù)輕黨建思想，在黨建工作上投入精力少，未能及時督促抓好落實，在推動發(fā)展與加強黨建上未能齊抓共促、均衡用力，導(dǎo)致黨建基礎(chǔ)薄弱，問題短板突出。

三、下一步工作思路

(一)從嚴(yán)抓責(zé)任落實。切實強化管黨治黨責(zé)任落實，嚴(yán)格落實黨委書記親自抓、副書記和組織委員具體抓的工作要求，統(tǒng)籌推進(jìn)基層黨建工作。結(jié)合中央和省、市、區(qū)委安排部署，細(xì)化研究黨建重點工作推進(jìn)措施，按照《黨建工作目標(biāo)責(zé)任書》層層抓好貫徹落實。進(jìn)一步提升督促檢查效果，每月至少對各黨支部落實基層黨建工作情況檢查指導(dǎo)X次，通過一支部一方案、派駐工作組等措施認(rèn)真推進(jìn)后進(jìn)黨組織“學(xué)習(xí)、整頓、提高”。

(二)持續(xù)抓教育管理。扎實推進(jìn)”不忘初心、牢記使命”主題教育，以落實“三會一課”制度為關(guān)鍵，全面加強黨員教育培訓(xùn)，提升學(xué)做實效，引導(dǎo)全體黨員積極投身脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興。組織開展黨支部書記業(yè)務(wù)培訓(xùn)班X場次以上，著力提升黨建標(biāo)準(zhǔn)化水平和抓黨建促脫貧攻堅能力。推行積分制管理，嚴(yán)肅黨內(nèi)組織生活，及時組織開展“4+X”主題黨日活動，切實加強流動黨員管理監(jiān)督，建立在家黨員聯(lián)系外出流動黨員機制，積極動員轉(zhuǎn)接一批長期外流黨員組織關(guān)系，做好發(fā)展黨員工作。

(三)全面抓標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。認(rèn)真抓好《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》貫徹落實，規(guī)范基層組織建設(shè)，努力建強戰(zhàn)斗堡壘。對照“一方案兩清單”，進(jìn)一步細(xì)化工作措施，全面推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建，推行任務(wù)安排提示單、進(jìn)度質(zhì)量評估單和突出問題督辦單“三單”制管理，每季度對爭創(chuàng)工作進(jìn)行X次調(diào)度評估，采取專項調(diào)研、重點幫扶、落實資金等方式進(jìn)行集中整改，逐項對賬銷號突出問題，不斷提升組織力。認(rèn)真落實抓黨建促脫貧攻堅三年行動，從加強帶頭人隊伍建設(shè)、落實項目資金等多層面齊抓共促，堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，助推鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略落地見效。

述職報告建工(篇3)

根據(jù)會議安排，現(xiàn)將一年來履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任以及廉潔自律情況報告如下：

一、落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況

始終堅持把全面從嚴(yán)治黨放在重要位置，深化第一責(zé)任人責(zé)任，發(fā)揮“一把手”的示范帶動作用，從實際出發(fā)，堅持問題導(dǎo)向，直指薄弱環(huán)節(jié)，全面落實從嚴(yán)治黨的各項責(zé)任。

一是強化思想認(rèn)識，全面加強黨的建設(shè)。堅持抓黨建就是最大的講政治的理念，持之以恒抓好黨的建設(shè)。20xx年，局黨組專題研究黨建和黨風(fēng)廉潔建設(shè)工作12次，傳達(dá)學(xué)習(xí)紀(jì)委有關(guān)精神7次，組織黨組中心組集體學(xué)習(xí)8次，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，組織講黨課7次。局黨組主動接受紀(jì)檢機關(guān)、巡察組的監(jiān)督，將重大決策、重要活動和關(guān)鍵業(yè)務(wù)全程置于紀(jì)檢機構(gòu)的監(jiān)督之下，并在人力、物力、財力等各方面，全力支持和保障紀(jì)檢組開展工作。

二是強化規(guī)章制度，推動黨建工作規(guī)范化。針對新形勢下國土資源領(lǐng)域面臨的風(fēng)險考驗，注重把制度治黨貫徹始終。20xx年，共制定完善規(guī)章制度8個，其中：落實民主集中制1個、強化反腐倡廉5個、嚴(yán)格監(jiān)督檢查問責(zé)2個。大力推進(jìn)簡政放權(quán)、放管結(jié)合、優(yōu)化服務(wù)，規(guī)范決策程序，將國土資源領(lǐng)域“三重一大”事項，黨組自身建設(shè)以及系統(tǒng)黨的建設(shè)、廉政建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、意識形態(tài)和思想政治工作等，明確納入局黨組研究的內(nèi)容，集體討論、民主決策，進(jìn)一步強化了制度的剛性約束。

三是強化用人機制，激發(fā)干部隊伍活力。堅決貫徹落實《干部選拔任用工作條例》和中央關(guān)于加強干部隊伍建設(shè)的要求，堅持用制度管人，讓業(yè)績說話。建立《干部實績檔案卡》，將工作目標(biāo)、黨風(fēng)廉潔完成情況和創(chuàng)新驅(qū)動、破解難題、服務(wù)發(fā)展等方面取得的突出成效記入干部實績檔案，作為干部評優(yōu)評先、提拔重用的重要依據(jù)，年終考核結(jié)合實績檔案，通過雙向選擇、競爭上崗決定中層干部的任用，實現(xiàn)干部動態(tài)管理，激發(fā)單位內(nèi)生動力，激發(fā)干部隊伍的干事熱情。

四是強化廉潔教育，筑牢懲防監(jiān)督防線。堅持廉潔教育常態(tài)化。先后舉辦廉潔專題講座6場1200余人次，觀看廉政微電影和警示片32部4500余人次，并運用手機短信、微信等新媒體，發(fā)布廉潔信息48條，實現(xiàn)廉潔提醒常態(tài)化、全覆蓋；堅持紀(jì)挺法前，作為黨組書記，切實履行第一責(zé)任人的職責(zé)，積極運用“四種形態(tài)”，重點加強對局黨組班子成員的監(jiān)督，及時提醒，防微杜漸；支持從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)，今年共受理查處辦結(jié)上級交辦、群眾舉報案件6起，自辦案件6起，行政警告處分6人，誡勉談話3人，提醒談話1人，廉政談話200余人，制作發(fā)放監(jiān)督卡和督辦函18份，風(fēng)險告知書21份，下發(fā)通報9次。

五是強化專項整治，打造風(fēng)清氣正工作環(huán)境。在系統(tǒng)內(nèi)深入開展“懶政怠政為官不為”、“侵害群眾利益”和“優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境”專項整治，強力整治不作為、慢作為、亂作為、吃拿卡要等行為，制定了局《關(guān)于深入開展服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展工作的意見》、《關(guān)于貫徹落實市委市政府“4+4+2”重點工作推進(jìn)機制情況的意見》，進(jìn)一步優(yōu)化工作流程，減化辦事程序，強化資源支撐，確保執(zhí)行政策零折扣，部門服務(wù)零距離，生產(chǎn)經(jīng)營零干擾，處理問題零缺位，全力優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。

六是強化黨建基礎(chǔ)，破難題促發(fā)展。持續(xù)深入的黨建工作，充分調(diào)動了干部隊伍的積極性。全局上下自覺按照“五個國土”的要求，創(chuàng)新驅(qū)動，積極破解發(fā)展難題。局黨組成員帶頭“走出去”，與其他單位協(xié)調(diào)對接，深入基層解決問題，千方百計保障發(fā)展；對全部審批事項和審批環(huán)節(jié)進(jìn)行“瘦身”，審批環(huán)節(jié)減少8項，審批時限累計減少120個工作日，平均每個程序減少3。5個工作日；變“項目”跟著“土地”跑為“土地”圍著“項目”轉(zhuǎn)，開通重點項目用地報批“綠色通道”，提前介入，跟蹤服務(wù)，全力做好各項配套服務(wù)，提高報批效率。

二、嚴(yán)格遵守黨的六大紀(jì)律情況

一是嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律。加強政治理論學(xué)習(xí)，堅定理想信念，始終在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅決執(zhí)行黨的各項方針政策。既在大是大非問題上立場堅定、旗幟鮮明，也在生活小節(jié)、平常小事上講規(guī)矩、守紀(jì)律，始終堅守對黨忠誠的政治品格。

二是嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律。時刻牢記第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責(zé)是為黨工作，任何時候都與黨同心同德。堅決貫徹執(zhí)行民主集中制、重大事項集體決策制、重大事項督查督辦制，按要求向組織上報個人重大事項，自覺將自己置于群眾監(jiān)督之下。

三是嚴(yán)格遵守廉潔自律。深入學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨說法自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，積極貫徹落實《規(guī)定》、省委省政府20條意見和xx市委22條規(guī)定，淡化“官念”和權(quán)欲，教育和引導(dǎo)同志們敬畏法紀(jì)威嚴(yán)，堂堂正正做人，明明白白工作，開通2部舉報電話，設(shè)立12個舉報信箱，充分調(diào)動社會各界力量參與，自覺堅守廉潔底線。

四是嚴(yán)格遵守群眾紀(jì)律。牢固樹立群眾觀念，積極踐行群眾路線，有效解決基層、群眾、干部職工最直接最關(guān)心的問題；強化服務(wù)，提升效能，加大政務(wù)公開，推行并落實AB崗工作制，開展侵害群眾利益專項整治，召開轉(zhuǎn)變作風(fēng)座談會，面對面征求群眾意見和建議3類8條，積極整改落實，切實維護(hù)群眾利益。

五是嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律。教育干部職工樹立正確的政績觀，一切從服務(wù)群眾方便群眾出發(fā)，簡化辦事流程，提高服務(wù)效能，加大政務(wù)公開，堅持法無授權(quán)不可為，在權(quán)力的界限內(nèi)，有規(guī)矩、有秩序地秉公用權(quán)。

六是嚴(yán)格遵守生活紀(jì)律。力戒“四風(fēng)”，帶頭凈化交友圈、生活圈。發(fā)揮好示范表率作用。管好家人、朋友和身邊工作人員，自己在全局大會上作出承諾，決不允許家人和親朋好友打著我的旗號謀取非法利益，并接受大家監(jiān)督舉報。

三、存在問題及努力方向

（一）存在問題

一是抓黨建工作的精力相對較弱。局黨組研究業(yè)務(wù)工作較多，專題研究黨建工作、黨風(fēng)廉潔建設(shè)較少，對全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任意識不足。

二是基層黨組織沒有發(fā)揮應(yīng)有的作用。一些基層組織黨組織建設(shè)抓得不緊，影響了基層黨組織作用的發(fā)揮。

三是制度不完善，落實不到位。國土資源系統(tǒng)行政審批事項多，涉及面廣，責(zé)任重大，但由于長期以來黨的組織制度、工作制度、生活制度以及業(yè)務(wù)管理制度還不健全，存在漏洞和短板，剛性約束不足。

（二）整改措施

下一步，我們將繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實中央、省、市關(guān)于黨風(fēng)廉潔工作的新部署、新要求，切實履行好局黨組主體責(zé)任和班子成員“一崗雙責(zé)”，進(jìn)一步完善有效的監(jiān)督檢查和督促落實機制，保持全面從嚴(yán)治黨的定力和韌勁。

一是持續(xù)深入學(xué)習(xí)，樹立紀(jì)律規(guī)矩權(quán)威。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆六中全會、省第十次黨代會精神，把嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩作為牢不可破的一條底線，把政治紀(jì)律作為最重要、最根本、最關(guān)鍵的紀(jì)律，通過嚴(yán)肅政治紀(jì)律政治規(guī)矩這個綱，把嚴(yán)肅其他紀(jì)律帶起來、立起來、嚴(yán)起來。

二是持續(xù)強化措施，壓實“兩個責(zé)任”。堅持從我做起，從班子成員做起，著力把落實“兩個責(zé)任”的壓力向基層傳導(dǎo)，健全和實施“一崗雙責(zé)”管理機制、“一案雙查”問責(zé)機制。全面深入落實責(zé)任清單、述責(zé)述廉等工作制度，促進(jìn)“兩個責(zé)任”具體化、規(guī)范化、程序化。

三是持續(xù)加強廉潔教育，嚴(yán)格權(quán)力運行約束。加大對行政審批、執(zhí)法檢查、項目資金、干部管理等權(quán)利運行的監(jiān)督制約力度，堵塞漏洞、筑牢防線。結(jié)合巡察“回頭看”反饋意見整改和懶政怠政專項整治，強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，改作風(fēng)、正行風(fēng)、樹新風(fēng)。

四是持續(xù)加強“三性建設(shè)”，全面推進(jìn)從嚴(yán)治黨。以隊伍建設(shè)為重點，著力在錘煉黨性、改變慣性、治理惰性上下功夫。加強反腐倡廉制度建設(shè)，強化重點領(lǐng)域、重要崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)權(quán)利行使的制約和監(jiān)督，建立健全權(quán)利清單、負(fù)面清單和責(zé)任清單，公開權(quán)力運行流程圖。真正做到內(nèi)容無死角，主體全覆蓋，勁頭不松懈。

匯報完畢，不當(dāng)之處敬請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

述職報告建工(篇4)

今年年初縣委任命我為縣住建局黨組書記，作為黨建工作的第一責(zé)任人，我認(rèn)真深入貫徹全縣黨建工作重大部署，圍繞“支部帶團隊、團隊抓項目、項目促發(fā)展”的思路，以“創(chuàng)紅旗團隊、當(dāng)團隊標(biāo)兵、展城建風(fēng)采”為載體，以增強黨員“四自”能力為抓手，以創(chuàng)建“三型”黨組織為目標(biāo)，不斷提高黨組織的思想建設(shè)、組織建設(shè)、文化建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)，為全面完成各項目標(biāo)任務(wù)，奠定堅實的保障基礎(chǔ)?，F(xiàn)將開展的重點黨建工作專項述職如下：

一、認(rèn)真貫徹落實全縣黨建工作重大部署

縣住建局認(rèn)真結(jié)合《沐川縣20XX年機關(guān)黨建工作要點》、機關(guān)黨建工作目標(biāo)責(zé)任書的要求，努力找準(zhǔn)黨建工作著力點，明確機關(guān)黨建應(yīng)始終堅持以宣傳貫徹落實黨的十八大精神為主線，抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、黨員干部隊伍建設(shè)和基層黨組織建設(shè)，全面實施基層黨建“四色預(yù)警”機制，抓住理論武裝、民主集中制建設(shè)、能力建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)這四個重點，結(jié)合單位工作實際，爭取在今年將縣住建局積極打造成黨建示范單位。

二、全面提升基層黨建科學(xué)化水平

(一)加強基層組織建設(shè)。一是調(diào)整人員召開了黨總支委員改選大會，改選后的黨總支委員為紀(jì)檢組長王莉萍和辦公室主任劉敏，完成了下設(shè)支部的換屆選舉;二是完善分工，因人事變動，黨總支重新對7名黨組成員的分工進(jìn)行了調(diào)整，無論是黨建目標(biāo)任務(wù)還是具體工程建設(shè)目標(biāo)均分解落實到每位黨組成員頭上;三是成立了黨建文化建設(shè)團隊，明確了團隊負(fù)責(zé)人、成員以及團隊工作任務(wù)，團隊重點圍繞機關(guān)黨的建設(shè)、文化建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)開展黨建工作。

(二)完善規(guī)章制度建設(shè)。今年以來，縣住建局重點在完善內(nèi)部規(guī)章制度、辦事流程上狠下功夫，一是完善黨建制度，進(jìn)一步修改完善《黨組織集中學(xué)習(xí)制度》、《黨務(wù)公開制度》、《黨組織“三會一課”制度》、《民主生活會制度》等制度，努力提高黨內(nèi)生活的質(zhì)量，充分發(fā)揮黨組織對黨員的教育、管理、監(jiān)督作用。結(jié)合黨建文化團隊的成立，印發(fā)了《紅旗團隊管理考評辦法》。二是完善人事管理制度，編制完成機關(guān)管理制度及員工手冊、《合同制聘用人員薪酬管理辦法》、《人才開發(fā)管理辦法》、明確了機關(guān)43名一般職工的工作崗位;三是完善工程項目管理，匯總編制《改革開放年項目推進(jìn)指南》、制定了《建設(shè)工程竣工驗收規(guī)劃認(rèn)可辦法(試行)》、《農(nóng)村住房規(guī)劃建設(shè)管理暫行辦法》，建立了工程規(guī)劃建設(shè)方案內(nèi)審機制;四是加強機關(guān)廉政風(fēng)險防控制度建設(shè)，與檢察院建立了預(yù)防職務(wù)犯罪聯(lián)席會議制度，完成廉政風(fēng)險點清理匯總，找出班子成員及各股室和下屬單位廉政風(fēng)險點和表現(xiàn)形式，明確了風(fēng)險等級并制定了防范措施。

(三)做好黨員發(fā)展教育管理。一是加強黨員思想政治教育和廉政警示教育，結(jié)合今年廣泛開展的“中國夢”主題教育活動，積極發(fā)揮黨員干部的先鋒模范帶頭作用，在黨干部和一般職工中深入開展形勢教育、公民道德教育、法制教育和青年干部培訓(xùn)，組織局黨組成員和機關(guān)中層以上干部完成了警示教育心得體會和作風(fēng)剖析材料的撰寫，目前縣住建局黨組已集中學(xué)習(xí)8次，上黨課1次，召開黨員大會3次。二是積極發(fā)展黨員，縣住建局黨總支現(xiàn)有黨員43名，其中發(fā)展預(yù)備黨員2名，入黨積極分子2名，黨費收繳做到了按時、全額上繳，無漏報瞞報現(xiàn)象。三是組織職工參加各類培訓(xùn)。今年我局克服任務(wù)重、人員少的困難，積極組織職工參加各類型培訓(xùn)，安排辦公室兩名同志參加第19期中期班培訓(xùn)，安排業(yè)務(wù)股室同志先后參加村鎮(zhèn)建設(shè)、規(guī)劃管理、住房保障、園林綠化等業(yè)務(wù)培訓(xùn)，安排四名同志以脫產(chǎn)一個月的形式到市住建局對口科室和市質(zhì)安站近距離學(xué)習(xí)培訓(xùn);按照市縣統(tǒng)一安排，先后組織三名副科級干部參加紀(jì)檢干部培訓(xùn)和科級干部培訓(xùn)。

(四)扎實開展黨建活動。今年以來，縣住建局結(jié)合“三八”婦女節(jié)、“五四”青年節(jié)、“七一”建軍節(jié)、“八一”建黨節(jié)等重要節(jié)日，在系統(tǒng)中先后舉辦“巾幗建工，服務(wù)基層”婦女聯(lián)歡活動、“青春志、中國夢”青年聯(lián)歡活動、退伍軍人座談會、“我的中國夢主題黨日”等各類活動;發(fā)動機關(guān)全體職工為“4·20”蘆山地震捐款9990元;與聯(lián)系鄉(xiāng)幸福鄉(xiāng)松林村黨支部結(jié)成結(jié)對幫扶村，開展黨員植樹活動1次，全體機關(guān)黨員干部與村上貧困戶“一對一”幫扶，送去幫扶資金6000元;邀請檢察院職務(wù)犯罪預(yù)防局針對預(yù)防職務(wù)犯罪做了一堂專題講座，邀請縣委黨校老師就《加強黨性修養(yǎng)，實現(xiàn)偉大中國夢》上了一堂的主題黨課;同時，我局還廣泛開展“我愛我家·開門納諫”活動，局黨組成員分別落實了聯(lián)系縣領(lǐng)導(dǎo)、縣級部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)，通過上門走訪，組織召開夜話座談等形式，廣泛收集城市建設(shè)的意見和建議，這種主動與社區(qū)群眾面對面聽取意見的舉措，受到群眾一致好評，也幫助我局能夠更快地解決群眾最關(guān)心的事情。

(五)大力改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，教育引導(dǎo)黨員干部勤儉節(jié)約，杜絕鋪張浪費，嚴(yán)格控制公用經(jīng)費支出、節(jié)能降耗、降低行政成本，帶頭改進(jìn)會風(fēng)文風(fēng)，堅持開短會、套會，會議時間一般控制在2小時以內(nèi)。發(fā)揚“馬上辦”的工作作風(fēng)，引導(dǎo)干部職工自覺克服慵懶散，振奮精神，真抓實干。截至9月，我局承擔(dān)的67200萬元的重點投資建設(shè)項目和以新區(qū)建設(shè)、棚戶區(qū)改造為主的縣重難點工作，目前完成投資42480萬元，完成任務(wù)的63 %。

黨組織書記抓基層黨建工作專項述職報告

20XX 年是全面貫徹落實十八大精神的開局之年，也是糧食部門落實李克強總理 守住管好“天下糧倉”，做好“廣積糧、積好糧、好積糧”三篇文章的重要一年。本人作為沅江市糧食局黨組書記，在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以十八大精神為指導(dǎo)，以推動糧食行業(yè)的發(fā)展需求作為黨建工作的切入點，轉(zhuǎn)變黨員干部工作作風(fēng)，迎難而上，有效地促進(jìn)了糧食行業(yè)健康發(fā)展?，F(xiàn)將一年來抓基層黨建工作情況作一個專題述職：

一、帶頭履行基層黨建工作責(zé)任情況

作為基層黨建工作“第一責(zé)任人”，我堅決貫徹執(zhí)行上級黨組織關(guān)于基層黨建工作的方針、政策和部署。定期組織班子成員學(xué)習(xí)關(guān)于加強基層黨建工作的有關(guān)文件和精神，并結(jié)合實際認(rèn)真抓好落實。在工作中發(fā)揮倒逼機制，助推黨建工作出成效：用工作目標(biāo)倒逼工作思路;以糧食經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境倒逼干部執(zhí)行力;以超常規(guī)的干勁、工作舉措，倒逼黨員干部順應(yīng)制度環(huán)境變化，選擇符合市委要求的行為取向，確保各項工作的完成。完善機制，加強人才隊伍建設(shè)，根據(jù)《益陽市糧食行業(yè)中長期人才發(fā)展綱要》，科學(xué)制定了《沅江市糧食行業(yè)人才隊伍建設(shè)規(guī)劃》。嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，按照“為民、務(wù)實、清廉”的要求，抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和依法行政，突出公務(wù)接待、車輛使用等環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理，防止和遏制腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。在重大事項上(如我局原汽修廠的共同開發(fā))，集體討論研究，集思廣益，民主決策。在推薦干部、發(fā)展黨員等問題上實行票決制，提高決策的民主化、科學(xué)化。嚴(yán)把黨員入口關(guān)，成熟一個發(fā)展一個，在接收預(yù)備黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正前，廣泛聽取群眾意見，增加公正性和透明度。

二、抓基層黨建工作總體情況

(一)抓領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

1、建立和落實機關(guān)黨建工作責(zé)任制。我局將黨建工作目標(biāo)層層下達(dá)，建立了目標(biāo)考核機制，黨政一把手親自抓，相關(guān)負(fù)責(zé)人具體抓，逐項抓落實，不定期地對機關(guān)支部組織開展活動情況進(jìn)行檢查，切實做到黨建工作年初有計劃、年終有總結(jié)，并做好黨建信息報送工作，全面完成黨報黨刊和其它學(xué)習(xí)資料的征訂任務(wù)。

2、以完善的規(guī)章制度促進(jìn)組織建設(shè)。堅持“三會一課” 制度，進(jìn)一步完善黨務(wù)公開制，增強黨組織工作透明度。建立和完善了黨內(nèi)民主選舉、黨員評議黨組織干部制度等，切實保障了黨員的選舉權(quán)、知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。層層簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。

(三)抓基層組織建設(shè)

進(jìn)一步完善陣地，強化工作保障，積極推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，造就高素質(zhì)的基層黨組織帶頭人隊伍;以開展黨員承諾等活動增強黨員隊伍活力，不斷創(chuàng)新活動方式，推動中心工作。認(rèn)真落實黨務(wù)公開工作。我局制作了“黨務(wù)公開欄”，依照黨章和黨內(nèi)法規(guī)，對黨組織重大問題決策、班子成員分工等情況及時向黨員或群眾逐一公開。組織廣大黨員、積極分子參加十八大精神學(xué)習(xí)活動與深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，模范踐行社會主義核心價值體系，倡導(dǎo)文明新風(fēng)，通過黨員的榜樣作用，推動形成良好社會風(fēng)氣;

(三)抓黨風(fēng)廉政建設(shè)

一是組織領(lǐng)導(dǎo)到位。局機關(guān)成立了以曹立同志為組長的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。二是分工落實到位。黨組成員在抓好分管工作的基礎(chǔ)上，對黨風(fēng)廉政建設(shè)都能認(rèn)真負(fù)起責(zé)任，按照一崗雙責(zé)的要求大膽管理。三是部署落實到位。我局把黨風(fēng)廉政建設(shè)與本局的各項工作結(jié)合起來，做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。四是宣傳教育到位。我們注重思想政治教育，要求黨員干部自重、自省、自警、自勵，將理論學(xué)習(xí)作為改善工作作風(fēng)，樹立良好形象的基礎(chǔ)工作來抓，自覺加強黨性鍛煉，努力改造世界觀。五是制度保障到位。我局制定《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》等多項規(guī)章制度，用制度管理隊伍，規(guī)范行為。六是加強重點崗位監(jiān)督。一方面強化班子內(nèi)部權(quán)力運行程序的監(jiān)督和制約，班子成員互相尊重，緊密配合，遇事能自覺按照民主集中制原則多商量、多反饋。一些重大決策、安排和大額資金使用，都經(jīng)過集體討論做出決定，另一方面加強對掌管人、財、物等重要崗位權(quán)力運行的監(jiān)督。

(四)抓黨員隊伍建設(shè)

1、我們在黨員教育管理中，重點抓好黨員經(jīng)常性教育這一環(huán)節(jié)，每季度組織黨員，入黨積極分子學(xué)習(xí)一次。認(rèn)真上報流動黨員統(tǒng)計表，黨員信息統(tǒng)計表，按上級要求，完成黨費、心邊心基金收繳工作。

2、做好發(fā)展黨員工作。 加強對入黨積極分子的培養(yǎng)教育，結(jié)合學(xué)習(xí)十八大和黨章等活動、聯(lián)系我局工作的實際進(jìn)行正面引導(dǎo)，關(guān)心他們的工作、學(xué)習(xí)、生活，積極創(chuàng)造有利于入黨積極分子健康成長的良好環(huán)境，今年6月，我局為1名預(yù)備黨員進(jìn)行了轉(zhuǎn)正活動。

3、我們要求每名黨員努力做到“五帶頭”：一是帶頭服務(wù)群眾。牢記黨的宗旨，心系人民群眾，自覺增強責(zé)任意識和服務(wù)意識，解民憂、幫民困，自覺維護(hù)群眾正當(dāng)權(quán)益，主動接受群眾監(jiān)督二是帶頭爭創(chuàng)佳績。具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，愛崗敬業(yè)、埋頭苦干、開拓創(chuàng)新、無私奉獻(xiàn)，在本職崗位上做出顯著成績，先鋒模范作用明顯。三是帶頭學(xué)習(xí)提高。四是帶頭遵紀(jì)守法。五是帶頭弘揚正氣。自覺踐行社會主義核心價值體系，牢固樹立社會主義榮辱觀，發(fā)揚社會主義新風(fēng)尚，敢于同不良風(fēng)氣、違紀(jì)違法作斗爭。

三、基層黨建工作存在的主要問題。

一是個別黨員干部尤其是內(nèi)退人員由于年齡偏大，對黨建工作存在淡化的情緒。二是黨建工作教育形式單一，黨員處于被動接受狀態(tài)，學(xué)習(xí)效果不明顯。三是在抓黨建工作方法上缺乏創(chuàng)新，以黨建促發(fā)展的門路不多，解放思想的程度還需進(jìn)一步加大。

四、下一步工作的思路

在今后的工作中，我將圍繞以下方面開展工作：一是積極推進(jìn)基層組織建設(shè)，突出抓好以黨建促經(jīng)濟發(fā)展，力求實踐活動有新成效，以解決突出問題為根本出發(fā)點和落腳點，選準(zhǔn)突破口和切入點，集中力量著力解決影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問題，群眾反映的強烈的問題;二是不斷創(chuàng)新黨建工作思路，不斷改進(jìn)工作方法，增強管黨意識，提高管黨本領(lǐng)，提升抓黨建工作水平和能力。三是強化黨員干部為民服務(wù)意識，力求形象有新提高，以建設(shè)、建強一支勤政高效的基層工作隊伍為根本，搭建糧食創(chuàng)業(yè)平臺，營造干事氛圍，提高工作效能。

武部長述職報告14篇

常言道，優(yōu)秀的人都是有自己的事先計劃。幼兒園教師在工作過程中，都需要提前尋找一些資料。資料包含著人類在社會實踐，科學(xué)實驗和研究過程中所匯集的經(jīng)驗。資料對我們的學(xué)習(xí)工作發(fā)展有著重要的意義！所以，關(guān)于幼師資料你究竟了解多少呢？經(jīng)過收集并整理，小編為你呈上武部長述職報告14篇，歡迎大家與身邊的朋友分享吧！

武部長述職報告 篇1

生產(chǎn)部長月底述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

大家好！我是生產(chǎn)部的部長，今天我很榮幸向您匯報本月的工作情況。在這一個月里，我們緊緊圍繞公司的發(fā)展目標(biāo)，全力以赴，圓滿完成了各項生產(chǎn)任務(wù)，同時也取得了顯著的成績。接下來，我將從各個方面詳細(xì)、具體、生動地向您介紹我部門在這一個月里的工作情況。

首先，我們高度重視質(zhì)量管理工作。每一件產(chǎn)品的合格率是我們生產(chǎn)部門最關(guān)注的問題之一。在這一個月里，我們嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)，加強了生產(chǎn)線的質(zhì)量控制，以確保每一件產(chǎn)品的質(zhì)量達(dá)到相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)。通過我們的不懈努力，本月產(chǎn)品的合格率達(dá)到了99%，比上個月提高了2個百分點。這得益于我們不斷改進(jìn)工藝流程，提高技術(shù)水平，加強培訓(xùn)，增強員工的質(zhì)量意識。

其次，我們加強了生產(chǎn)線的效率管理。通過優(yōu)化生產(chǎn)計劃，提高生產(chǎn)線設(shè)備的穩(wěn)定性和完好性，我們有效地減少了生產(chǎn)過程中的停機時間和故障次數(shù)。同時，我們還優(yōu)化了物料運輸和倉儲管理，提高了物料的進(jìn)出效率，確保了生產(chǎn)線的連續(xù)穩(wěn)定運行。本月，我們的生產(chǎn)線效率提高了10%，大幅度縮短了產(chǎn)品的制造周期。

此外，我們還注重了員工的培訓(xùn)和激勵工作。我們組織了一系列培訓(xùn)課程，旨在提升員工的技術(shù)水平和職業(yè)素養(yǎng)。培訓(xùn)內(nèi)容包括生產(chǎn)操作技能、質(zhì)量控制知識、安全生產(chǎn)意識等等。通過培訓(xùn)，我們的員工不僅提高了專業(yè)技能，還增強了團隊合作和溝通能力。同時，我們也加強了員工激勵機制，通過設(shè)立崗位評優(yōu)、獎勵發(fā)放等方式，激發(fā)了員工的積極性和工作熱情。

最后，我們還加大了生產(chǎn)安全和環(huán)保工作力度。我們加強了對生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)，建立了完善的安全管理制度，嚴(yán)禁違規(guī)操作和使用不符合安全標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)備。我們加強了對化學(xué)物品的管理，確保生產(chǎn)過程中不發(fā)生任何事故和環(huán)境污染。在保證生產(chǎn)效益的同時，我們也注重了員工的健康和生態(tài)環(huán)境的保護(hù)。

通過這一個月的努力，我們?nèi)〉昧艘幌盗械某晒?。產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)步提高，生產(chǎn)效率顯著提升，員工培訓(xùn)和激勵機制逐步完善，生產(chǎn)安全和環(huán)保工作得到了更好的落實。這些成績的取得，離不開我們團隊的共同努力和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持。

在未來的工作中，我們將繼續(xù)堅持質(zhì)量第一的原則，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量；繼續(xù)優(yōu)化生產(chǎn)線的運行，提高生產(chǎn)效率；繼續(xù)加強員工培訓(xùn)和激勵，提高員工的綜合素質(zhì)；繼續(xù)加強生產(chǎn)安全和環(huán)保工作，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。相信在我們的共同努力下，生產(chǎn)部門一定能夠取得更加輝煌的成就！

謝謝領(lǐng)導(dǎo)和各位領(lǐng)導(dǎo)的支持和關(guān)心！

感謝大家！

武部長述職報告 篇2

20××年，是我們院校各項工作穩(wěn)步開展的一年。作為學(xué)校黨群工作部部長（工會），招辦副主任，我的崗位職責(zé)涉及黨群、招生等多方面工作。工作復(fù)雜而重要，有時要身兼數(shù)職，讓我深刻體會到了肩上任務(wù)的艱巨和責(zé)任的重大，所以“把每一項工作做精做細(xì)，盡心盡責(zé)，全力以赴”是我的責(zé)任；“學(xué)校的利益高于自己的一切利益”是我在工作中的座右銘。在繁忙的工作中我鍛煉了自己也磨練了自已。一年的情況，總體上可以用四個詞來概括：迎難而上，盡職盡責(zé)，不失斗志，不辱使命。

一、履職情況

一年來，我按照崗位要求嚴(yán)格履行著自己的職責(zé)，積極參加學(xué)校組織的各項學(xué)習(xí)活動，始終做到在思想、行動上與學(xué)校同心同德。工作中能夠按照輕重緩急認(rèn)真安排和妥善處理各項工作。在黨群和招生工作中的管理、調(diào)度、協(xié)調(diào)上做到了辦事不越權(quán)、不越位，工作不拖沓、不含糊，矛盾不上交、不下壓，責(zé)任不躲避、不推諉。發(fā)揮好了決策參謀、調(diào)查研究、綜合協(xié)調(diào)、督查督辦“四大職能”，簡化辦事程序，提升層次，真正做到了讓學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)放心、上下級稱心、全體教職工順心。

主要參與了以下工作：

1、積極協(xié)助招生辦，深入中學(xué)做招生宣傳，多方面組織生源，認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好咨詢接待，科學(xué)地安排學(xué)生進(jìn)校宣傳，嚴(yán)格錄取及學(xué)生轉(zhuǎn)出轉(zhuǎn)入手續(xù)，圓滿地完成了20××年的招生任務(wù)。

2、成功地組織職工到革命老區(qū)游覽，組織退休職工到三峽旅游，使廣大職工感受到了黨和政府的溫暖，增強了學(xué)院的向心力和凝聚力。

3、組織開展豐富多彩的`文化體育活動。如：第xx屆教職工羽毛球賽、組織校領(lǐng)導(dǎo)參加湖北省高等學(xué)校第xx屆“校長杯”乒乓球賽，院長過關(guān)斬將，獲得個人第三名的好成績、帶隊參加高職學(xué)校第xx屆教職工羽毛球賽，獲得團體第五名的歷史成績。

二、與時俱進(jìn)，職務(wù)適應(yīng)能力強

20××年我的工作汲及面廣，工作節(jié)奏快，特別是黨群工作知識理論性強，如果固步自封、疏于學(xué)習(xí)、不思進(jìn)取，就會如同逆水行舟、不進(jìn)則退。因此我始終把加強學(xué)習(xí)作為干好工作的基礎(chǔ)，嚴(yán)格要求自己圍繞工作重心時時學(xué)習(xí)、處處學(xué)習(xí)，不斷調(diào)整學(xué)習(xí)思路、拓寬知識領(lǐng)域、更新知識結(jié)構(gòu)，學(xué)習(xí)了安全生產(chǎn)、調(diào)度指揮工作及協(xié)調(diào)工作方面知識，也學(xué)習(xí)和了解其他方面、其他領(lǐng)域的知識，既講究了學(xué)習(xí)方法，端正了學(xué)習(xí)態(tài)度，更注重了學(xué)習(xí)效果，既做到了向書本學(xué)，更向?qū)嵺`學(xué)。向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)，不斷更新知識、氣勢磅礴知識儲備、拓展知識領(lǐng)域，在學(xué)習(xí)實踐中積累經(jīng)驗，經(jīng)受鍛煉，增長才干。通過學(xué)習(xí)，進(jìn)一步解放了思想，活躍了思維，樹立了一定的超前意識，具備了較快的接受新生事物，在工作中發(fā)揮主觀能動性，打開了新的工作局面，強化了崗位適應(yīng)能力。

三、存在的不足以及今后的打算

但就目前的實際情況來看，我的工作仍有待加強，工作拓展能力有限。在工作中，往往依靠以往經(jīng)驗做工作，有時仍用老眼光、老經(jīng)驗、老辦法做工作。同時面對嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，缺乏學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺性。有時工作急躁，急于求成，工作力度和措施還不夠，這些都有待于我在今后工作中去完善和提高。

明年我將從以下兩方面努力整改提高：一是要提高認(rèn)識水平，增強黨群工作的預(yù)見性，時刻保持強烈的憂患意識；二是加強學(xué)習(xí)，提高理論水平，不斷完善和充實自己，特別是對學(xué)校招生辦的各項制度要學(xué)深、學(xué)透，做到應(yīng)用自如。

歷盡天花成此景，人間萬事出艱辛。在今后的工作中，我將繼續(xù)錘煉自己配合大局的能力、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力，為學(xué)校發(fā)展添磚加瓦！

武部長述職報告 篇3

國企內(nèi)審部長述職報告

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好！我是XX公司的內(nèi)審部長。在過去的一年里，我?guī)ьI(lǐng)團隊秉持高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，堅持一切以公司的利益為重，通過強化內(nèi)部風(fēng)險管理和控制，不斷提高審計能力和效益。下面我將向大家詳細(xì)匯報過去一年的工作情況。

一、推進(jìn)風(fēng)險管理體系建設(shè)

風(fēng)險管理是公司內(nèi)部控制體系的核心。我們通過與相關(guān)部門的溝通合作，建立了包括風(fēng)險識別、風(fēng)險評估、風(fēng)險處理以及風(fēng)險監(jiān)測等環(huán)節(jié)的完整風(fēng)險管理體系。我們針對公司的核心業(yè)務(wù)、關(guān)鍵流程和敏感環(huán)節(jié)，細(xì)化制訂了風(fēng)險點清單，并明確了相應(yīng)的風(fēng)險應(yīng)對措施。通過不斷優(yōu)化和完善，我們的風(fēng)險管理體系在一定程度上提高了公司的抗風(fēng)險能力。

二、加強內(nèi)部控制建設(shè)

內(nèi)部控制是公司穩(wěn)健經(jīng)營的基石。我們積極推動內(nèi)部控制建設(shè)，制定了一系列操作規(guī)范和流程，涵蓋了財務(wù)管理、資產(chǎn)管理、采購管理、銷售管理等各個環(huán)節(jié)。并對各個部門進(jìn)行定期檢查和巡視，發(fā)現(xiàn)并消除了一批潛在的風(fēng)險隱患，確保了公司資產(chǎn)的安全和合規(guī)運營。

三、提升審計效能

審計是發(fā)現(xiàn)問題、提出建議的重要途徑。我們加強與各個部門的合作，優(yōu)化審計計劃，提升審計覆蓋面。同時，我們引入了信息化審計工具，提高審計效率和準(zhǔn)確性。在審計過程中，我們還注重培養(yǎng)員工的綜合素質(zhì)，提高其工作能力和業(yè)務(wù)水平。通過這些努力，我們有效地提升了審計工作的效能。

四、落實內(nèi)部合規(guī)要求

合規(guī)是公司健康發(fā)展的重要保障。我們制定了內(nèi)部合規(guī)制度，并通過定期培訓(xùn)和督查，確保各個部門了解并嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)章制度。我們加強對合規(guī)風(fēng)險的監(jiān)測和分析，及時調(diào)整內(nèi)部控制措施，避免非法違規(guī)行為的發(fā)生。同時，我們積極與外部監(jiān)管部門合作，加強合規(guī)宣傳與意識引導(dǎo)，樹立公司良好的內(nèi)外形象。

五、加強團隊建設(shè)

一個高效穩(wěn)定的團隊對于工作的順利開展至關(guān)重要。我們注重對團隊成員的培養(yǎng)和引導(dǎo)，提供學(xué)習(xí)和發(fā)展的機會。通過團隊培訓(xùn)和團隊建設(shè)活動，增強員工的凝聚力和歸屬感。我們還及時關(guān)注員工的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，鼓勵他們不斷學(xué)習(xí)和提升，促進(jìn)團隊整體素質(zhì)的提高。

綜上所述，過去的一年里，我?guī)ьI(lǐng)團隊努力推進(jìn)內(nèi)部風(fēng)險管理和控制工作，取得了一定的成績。但我們也清楚，在市場競爭日益激烈的環(huán)境下，內(nèi)審工作仍面臨著新的挑戰(zhàn)。未來，我們將進(jìn)一步加強自身建設(shè)，提升審計能力和水平，為公司的可持續(xù)發(fā)展提供有力的支持。

最后，衷心感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對我們工作的支持與信任！同時也歡迎大家對我們的工作提出寶貴意見和建議，讓我們共同努力，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)更多的力量！

謝謝大家！

武部長述職報告 篇4

質(zhì)量部長述職報告

在股份公司我主管技術(shù)和質(zhì)量工作，XX年是股份公司市場占有率提高、銷量、產(chǎn)量不斷加的一年，是質(zhì)量穩(wěn)中有升的一年，XX年我主要做了如下工作：

1. 在總產(chǎn)量不斷上升的時候，狠抓了質(zhì)量工作

歷史的經(jīng)驗告訴我們，產(chǎn)量攀升時最大的問題是與質(zhì)量的矛盾問題。過去生產(chǎn)過和不能有效受控，而質(zhì)量監(jiān)控又不能及時反映質(zhì)量狀況，質(zhì)量狀態(tài)缺乏質(zhì)量的數(shù)據(jù)評價，而是粗放的模糊描述，導(dǎo)致在生產(chǎn)過程中不清楚質(zhì)量水平，不能自我約束，自我控制，導(dǎo)致發(fā)動機出廠以后才暴露出大量的問題?；谇败囍b，XX年我們采取動態(tài)檢查質(zhì)量，動態(tài)評定質(zhì)量，動態(tài)解決質(zhì)量問題，用準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)描述并預(yù)測未來用戶使用的質(zhì)量。對應(yīng)這種想法，采用了動態(tài)質(zhì)量與碰頭制度，解決當(dāng)天現(xiàn)場發(fā)生的和潛在要發(fā)生的質(zhì)量問題;動態(tài)質(zhì)量與評審，周匯總評價，適時分析出質(zhì)量的狀態(tài)和要改進(jìn)的方面;工藝紀(jì)律的針對性檢查和未定的評審，解決當(dāng)前熱點問題使生產(chǎn)過程可靠控制;將過去經(jīng)常存在的問題警示化發(fā)給基層，強調(diào)控制的重點。廠內(nèi)周質(zhì)量故障分析會，與車廠的信息綠色通道等措施，均對質(zhì)量的即時、準(zhǔn)確、存放、有數(shù)控制起到了積極的作用。

XX年的質(zhì)量指標(biāo)(外場在線故障率、廠內(nèi)試車故障率、廢品損失率、三包故障率)中，前三項XX年較以前有長足的進(jìn)步，但三包故障率指標(biāo)完成的不好，究其原因一方面與三包故障期的延長有關(guān)，而更重要的一方面是我們新產(chǎn)品的可靠性和壽命確定還有較大的差距，需要我們不懈努力。

2. 產(chǎn)量壓力較大的情況下，狠抓了新品研究的工作

XX年新品的研制項目比較多，既有對現(xiàn)有新產(chǎn)品的改型換代長遠(yuǎn)發(fā)展的新產(chǎn)品，如xxx發(fā)動機和xx系列前驅(qū)動變速器，又有研制和生產(chǎn)同時進(jìn)行的，如超短發(fā)動機新產(chǎn)品，在新產(chǎn)品研制上，除了教育干部職工提高對新產(chǎn)品的高度認(rèn)識外，主要強調(diào)了制定計劃的科學(xué)性、合理性、現(xiàn)實性;強調(diào)執(zhí)行計劃的嚴(yán)肅性;年初在制定計劃時深入細(xì)致的分析研究，使計劃比較符合實際，在執(zhí)行過程中即時檢查，協(xié)調(diào)出現(xiàn)的問題，強調(diào)任何單位、任何個人不能以任何理由不按計劃完成試制任務(wù)，提高了計劃的嚴(yán)肅性。另外，定期與工具廠的新品例會等及時解決出現(xiàn)的問題，保證計劃的順利實現(xiàn)。

XX年完成xx樣機1臺的研制，超短發(fā)動機批量生產(chǎn)，前驅(qū)變速器主要零部件均在制造過程中，xx變速器改進(jìn)五檔型進(jìn)入批量生產(chǎn)。

3. 技術(shù)準(zhǔn)備工作和新產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的調(diào)整工作

技術(shù)準(zhǔn)備工作先行于生產(chǎn)，技術(shù)準(zhǔn)備工作要有預(yù)見性，要有前瞻性，敏感地準(zhǔn)確預(yù)測市場的變化，做好前期的能力儲備，為生產(chǎn)量的提高留下一定的提前期。對發(fā)動機從零件到裝試線進(jìn)行生產(chǎn)線和逐工序測評，并結(jié)合新產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整和經(jīng)濟性分析，對生產(chǎn)線進(jìn)行補充完善，專項技術(shù)改造，涉及組織結(jié)構(gòu)調(diào)整和新產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整的生產(chǎn)線進(jìn)行堅決的調(diào)整，對204車間齒輪線進(jìn)行調(diào)整和專項技術(shù)改造，對207和212車間曲軸線進(jìn)行合并調(diào)整，對211和213車間沖壓焊接線進(jìn)行了合并調(diào)整，這些，均使資源進(jìn)行了優(yōu)化配置，發(fā)揮了資源的效益。

4. 技術(shù)改造工作

完成1.95億元xx二期雙加工和零部件生產(chǎn)的新產(chǎn)品規(guī)劃工作，配合x研究院完成可行性研制報告，進(jìn)行初步設(shè)計。對零部件的生產(chǎn)和生產(chǎn)線進(jìn)行反復(fù)的調(diào)研和設(shè)計，并與國內(nèi)外廠家進(jìn)行大量的交流，即將建成前驅(qū)變速器殼體線，齒輪線和xx發(fā)動機的毛坯生產(chǎn)線。

對超短機的專用零部件進(jìn)行生產(chǎn)線的設(shè)計，建成缸體專用補充生產(chǎn)線，機油泵殼體生產(chǎn)柔性線和吸氣管柔性線，超短機的裝配試車線。完成前驅(qū)變速器的裝配線。新的缸體線協(xié)調(diào)，廠內(nèi)安裝和調(diào)試。

5. 其他工作

XX年完成技術(shù)攻關(guān) 項，質(zhì)量攻關(guān)工作 項，對壓盤，油封漏油，齒輪折斷，漲緊輪響，分離軸承異響等 項外場的重大質(zhì)量故障攻關(guān)取得明顯的成效。

狠抓了售后服務(wù)工作，強調(diào)以人為本的服務(wù)，改善軟硬件服務(wù)狀態(tài);與車廠建立了定期的售后服務(wù)走訪制度，溝通了和車廠的關(guān)系，為整機營銷提供了保證或消除部分障礙。

牽頭與韓國兩家公司進(jìn)行了合資的談判工作。

6. 不足之處

自身的能力和水平有一定的差距，在協(xié)助總經(jīng)理主管的工作方面沒有創(chuàng)新性的工作。對技術(shù)中心的工作未起到應(yīng)有的作用。質(zhì)量改進(jìn)工作尤其外場重大故障率的解決方面指導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)的不到位，成效不顯著。技術(shù)進(jìn)步工作還比較薄弱，技術(shù)進(jìn)步給生產(chǎn)和經(jīng)營帶來的貢獻(xiàn)不大。技術(shù)人材的培養(yǎng)，開發(fā)技術(shù)的掌握、新項目新技術(shù)的掌握還有較大的差距。

7. XX年重點工作

首先要抓好上產(chǎn)量的質(zhì)量穩(wěn)定和質(zhì)量穩(wěn)中提高工作，對外場的主要故障要解決好，其次抓好新新產(chǎn)品的研制和新新產(chǎn)品生產(chǎn)準(zhǔn)備建線工作。重點抓好xx前驅(qū)動變速器的工作。抓好生產(chǎn)線的整體規(guī)劃工作——新新產(chǎn)品建線，老產(chǎn)品進(jìn)一步提高生產(chǎn)能力，日產(chǎn)達(dá)1300~1500臺;老線的新產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整工作。抓好新缸體線轉(zhuǎn)產(chǎn)工作。

質(zhì)量部長述職報告

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家下午好!我是公司技術(shù)質(zhì)量部副部長。我的主要崗位職責(zé)是：圍繞公司戰(zhàn)略發(fā)展，以配合公司申報特級資質(zhì)為中心，配合部長完成部門全年任務(wù)為目標(biāo)開展工作。配合部長分管了以下工作：組織“三合一”管理體系的審核和管理評審;組織創(chuàng)優(yōu)奪杯工作;組織工法、工藝標(biāo)準(zhǔn)、QC成果及科技論文等的編制與評審;組織審核施工組織設(shè)計、質(zhì)量計劃、專項施工方案及工程資料;組織開展科技創(chuàng)新，科技成果申報，組織新技術(shù)推廣應(yīng)用及示范工程的創(chuàng)建;組織公司專家委員會和相關(guān)技術(shù)質(zhì)量培訓(xùn);完成部長及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。

2012年是公司機構(gòu)改革的重要一年，我四月中旬來到項目管理部，一邊學(xué)習(xí)，一邊按部門管理制度開展工作。5月底公司新成立了技術(shù)質(zhì)量部，我來到新部門，在公司全部領(lǐng)導(dǎo)及13個部門同事的'大力幫助下，在部長的支持下，全面完成了領(lǐng)導(dǎo)及部長安排的所有工作。下面我將2012年完成的主要工作做一匯報：

2012年我將工作重點放在四個方面：一是通過提前策劃，加強服務(wù)，高質(zhì)量完成公司全年技術(shù)質(zhì)量計劃。二是加強對外交流，全面樹立公司技術(shù)質(zhì)量工作的對外形象。三是

加強公司部門之間的溝通與協(xié)調(diào)，配合部長完成職責(zé)、目標(biāo)及制度等內(nèi)部工作。四是經(jīng)常與基層單位技術(shù)質(zhì)量負(fù)責(zé)人聯(lián)系，提供培訓(xùn)機會與服務(wù)，提高管理干部業(yè)務(wù)水平，組織召開各種專項論證會，使基層單位的各種成果能夠達(dá)到要求并代表公司水平。在公司所有領(lǐng)導(dǎo)及廣大同事的幫助與支持下，以上工作已順利完成。

2012年的技術(shù)質(zhì)量工作相比以往有所不同，除日常性業(yè)務(wù)外，還增加了多項創(chuàng)新型工作。

日常性工作如今年組織優(yōu)良工程驗收前，主管領(lǐng)導(dǎo)、部長與我一起到多個施工現(xiàn)場調(diào)研，通過提前預(yù)驗，給項目指出問題并幫助改進(jìn)，最終完成了內(nèi)部所有驗收并及時與總公司聯(lián)系復(fù)驗，順利完成了今年的優(yōu)良指標(biāo)。其中優(yōu)良工程安技部三個部門共同對15個項目進(jìn)行了冬期施工檢查，確保了公司在建項目冬期施工質(zhì)量。

在申報新技術(shù)示范工程、工法、專利等工作中，部長與我提前掌握項目申報的準(zhǔn)備動態(tài)，多次組織召開專項論證會，為項目進(jìn)行策劃、指導(dǎo)，以此為項目的申報與評審提供了全方位服務(wù)與技術(shù)支持。目前，榮獲參建魯班獎1項;省級新技術(shù)應(yīng)用示范工程3個;省級工法7個(其中新編4個，參編2個，升級1個，兩個工法還通過了關(guān)鍵技術(shù)省級鑒定，為明年的國家級工法申報做好了準(zhǔn)備);現(xiàn)正在組織3個專利的申報，專利所本周已受理。以上指標(biāo)的品質(zhì)及數(shù)量目前在集團內(nèi)均處于領(lǐng)先地位。

在貫標(biāo)和培訓(xùn)等工作中，部長與我深入工地，組織了體系內(nèi)審，并及時完成評審報告，提交公司年中經(jīng)濟工作會。在外審中，部長與我合理安排，完善資料，通過努力，順利通過了外審。在四標(biāo)整合管理體系培訓(xùn)中，我配合部長多方溝通，細(xì)致安排，順利組織了體系培訓(xùn)，并規(guī)范組織了考試及補考，在公司所有領(lǐng)導(dǎo)及創(chuàng)優(yōu)意識。本周組織了今年的QC及論文發(fā)布會，為明年的省級、國家級QC成果及集團五個十的申報打好了基礎(chǔ)。

創(chuàng)新型工作無先例可循，如省級認(rèn)定企業(yè)技術(shù)中心的申報，就是公司以往從未遇到的新工作，為此，我從四月到項目管理部起就多方搜集資料，并與工信廳的技術(shù)服務(wù)中心取得了聯(lián)系，同時內(nèi)部與華夏技術(shù)、財務(wù)部、人力資源部、工程項目管理部、安技部、經(jīng)營部等部門積極協(xié)調(diào)，編制申報資料，并多次修改，順利組織了申報。之后，在董事長的大力支持下，并親自參加工信廳的評審答辯，使我司第一次申報就順利通過了第八批企業(yè)技術(shù)中心的省級認(rèn)定。結(jié)果已于12月19日在省工信廳網(wǎng)站上進(jìn)行了公示。

公司辦公樓改造，自俱成房地產(chǎn)公司，完成了辦公樓改造手續(xù)中所需的所有設(shè)計。在辦公樓改造的施工中，積極做好質(zhì)量監(jiān)督和設(shè)計變更工作。目前公司辦公樓已順利封頂并開始進(jìn)行后續(xù)的裝飾裝修。

前瞻性。完成了公司領(lǐng)導(dǎo)及部長安排的各項事務(wù)，崗位職責(zé)內(nèi)的任務(wù)全面完成，不僅達(dá)到了目標(biāo)，更為明年打下了良好的基礎(chǔ)。集團公司下達(dá)的各項指標(biāo)不僅超額完成，主要指標(biāo)在集團內(nèi)還處于領(lǐng)先，如工法的完成已達(dá)到歷史同期最好水平。以上成績是在部長及主管領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，公司所有領(lǐng)導(dǎo)的支持下、13個部門同事及基層單位負(fù)責(zé)人的幫助下取得的。

主管領(lǐng)導(dǎo)提前溝通，在保證效果及節(jié)約的前提下順利地做好了每一項工作。從未向任何單位、任何人提出不合理需求，做到團結(jié)同事、嚴(yán)于律己、寬厚待人。

更廣泛的服務(wù)。

創(chuàng)新的基地，為企業(yè)的發(fā)展、壯大，貢獻(xiàn)自己的一份力量。

以上述職如有不到之處，懇請大家批評指正。請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們在新的一年里繼續(xù)支持我的工作，監(jiān)督幫助我進(jìn)一步改進(jìn)和提高。最后，提前祝領(lǐng)導(dǎo)及廣大同事新年愉快、身體健康，也祝愿公司的發(fā)展越來越好!謝謝大家!

武部長述職報告 篇5

作為圖書館學(xué)生管理委員會文明監(jiān)督部部長，在圖書館老師、各位常委及各位同事的關(guān)心支持下，緊緊圍繞圖書館中心工作，始終堅持以維護(hù)圖書館良好的學(xué)習(xí)秩序為目的，充分發(fā)揮職能作用，大膽創(chuàng)新，不斷改進(jìn)工作方法，提高工作效率，增強工作的系統(tǒng)性、預(yù)見性、科學(xué)性，較好地完成了老師及各位常委分配的各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年以來履行職責(zé)情況述職如下，請各位常委和在場的所有管理員給予批評指正。

一、 規(guī)章制度執(zhí)行情況。

在XX年9月剛上任以后，圖書館搬了新家。為了使得文明監(jiān)督部的工作更加有序的進(jìn)行，根據(jù)之前文明監(jiān)督部在工作中的一些不足的地方進(jìn)行了部分制度上的改進(jìn)。新增了部分管理員專座使用條例;更新了圖書館書包柜出租的管理條例;取消了了文明監(jiān)督部早上維持秩序的規(guī)定;這些制度的規(guī)范化為文明監(jiān)督部的管理提供了有力保障。

由紀(jì)檢部考核的我部收書與出勤情況全勤率，每周統(tǒng)計一次我部的缺勤人員，并及時的給予警告或開除處分，在任職期間共發(fā)生警告管理員事件二次。

二、 參與活動及工作執(zhí)行情況。

1、在世界讀書日系列活動中，我部擔(dān)任著布置會場以及配合紀(jì)檢部維持會場秩序的任務(wù)，并以良好的工作成績?yōu)榛顒拥恼＿M(jìn)行提供了保證。同時，也協(xié)助其他各部門完成了相應(yīng)的工作。在此次活動中，圖書館學(xué)生管理委員會的向全院師生宣傳世界讀書日，讓大家了解世界讀書日，提高校園的`學(xué)習(xí)風(fēng)氣的活動目的的實現(xiàn)盡到了應(yīng)有的責(zé)任。 一年以來。我部共負(fù)責(zé)圖書館書柜出租工作1次，續(xù)租1次。

三、 專座管理工作。

作為文明監(jiān)督部的特殊權(quán)利-享有專座這一特色。在專座的管理方面具有獨特而規(guī)范的專座使用協(xié)議書，協(xié)議內(nèi)容如下：

1.擁有專座的管理員應(yīng)當(dāng)積極維護(hù)圖書館自習(xí)室形象，保持本人專座范圍內(nèi)干凈整潔，不得隨意涂畫粘貼;

2.擁有專座的管理員不得私自調(diào)整本人專座位置，如有發(fā)現(xiàn)私自調(diào)整位置者，第一次給予警告并退回原位置，第二次發(fā)現(xiàn)給予撤銷專座;

3.管理員專座上的書籍要求排放整齊，晚間離館后，專座不允許放書。如有檢查發(fā)現(xiàn)超出者一次給以警告，第二次違反給予撤銷專座;

4.管理員在本人專座上學(xué)習(xí)，有權(quán)利和義務(wù)維護(hù)圖書館自習(xí)室正常秩序，對管理范圍應(yīng)當(dāng)盡到管理員職責(zé)整治占座現(xiàn)象;

5.管理員不得利用本人專座之便，以任何形式協(xié)助其他人或為其他人占座，如有發(fā)現(xiàn)取消專座;

6.管理員專座經(jīng)管理員本人同意可由其他人使用，但必須保證使用者遵守專座使用協(xié)議，如有違反，參照以上條例;

7.本協(xié)議書由圖書館學(xué)生管理委員會文明監(jiān)督部執(zhí)行，定時巡查并向委員會匯報執(zhí)行情況;

8. 本協(xié)議書最終解釋權(quán)歸圖書館學(xué)生管理委員會所有。

四、工作不足及對下一屆文明監(jiān)督部的建議

1、在我部負(fù)責(zé)的圖書館自習(xí)室座位二次利用的監(jiān)督工作中，工作執(zhí)行力度較小，希望在下一屆的文明監(jiān)督部的自習(xí)室二次利用監(jiān)督工作中能加大監(jiān)督及收書力度。對大一及新管理員實行培訓(xùn)后方可上崗。為圖書館自習(xí)室的和諧做好保障。

2、建議新增專座使用者的考核制度，對違章專座采取違章通知單的形式告知專座違章管理員并給與警告。做好違章記錄，如有二次違章則直接取消專座。

以上是我的述職報告，我會在以后的工作中逐漸的提高自己。同時，希望文明監(jiān)督部的明天會更好，希望第八屆圖書館學(xué)生管理委員會會更好。希望文明監(jiān)督部在XX-XX年的工作中以高標(biāo)準(zhǔn)、高要求、高質(zhì)量的工作來完成任務(wù)。為圖書館學(xué)生管理委員會的管理工作做出文明監(jiān)督部的貢獻(xiàn)。

武部長述職報告 篇6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

按區(qū)委分工，我分管組織、老干部、關(guān)工委和全區(qū)改革工作，現(xiàn)將履職情況報告如下：

2010。

年，在市委組織部的正確指導(dǎo)下。

在區(qū)委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下在區(qū)人大、區(qū)政協(xié)的大力支持下進(jìn)一步增強大局意識、改革意識、服務(wù)意識緊緊圍繞推動紅崗科學(xué)發(fā)展促進(jìn)社會和諧選干部、配班子、建隊伍、聚人才、抓基層、打基礎(chǔ)努力出先進(jìn)生產(chǎn)力、出干部積極性、出群眾滿意度團結(jié)和帶領(lǐng)分管一班人較好地完成了本職工作。紅崗區(qū)委組織部被市委組織部推薦為大慶市唯一的省級組織工作先進(jìn)；中油慶瑞黨組織被選樹為全國創(chuàng)先爭優(yōu)標(biāo)兵。

87。

人，提拔基層一線干部15。

人，機關(guān)交流到基層16。

人，提拔女干部11。

”

干部年度業(yè)績考評制度，突出考核干部的業(yè)績和民意，并進(jìn)行排名、公示，把干部的注意力引導(dǎo)到推動發(fā)展上來。

以

10。

個村配備了熟悉基層工作、素質(zhì)高、責(zé)任心強的支部書記，建立了“支部+。

協(xié)會+。

農(nóng)戶”的農(nóng)村黨建新模式。在非公企業(yè)繼續(xù)發(fā)揮先鋒分子俱樂部載體作用，選派16。

名

機關(guān)年輕干部到非公企業(yè)擔(dān)任黨建指導(dǎo)員，非公企業(yè)新建黨支部。

7

家。全年共發(fā)展黨員112。

名，黨員隊伍進(jìn)一步壯大。

189。

人報名，62。

人進(jìn)入面試，37。

入進(jìn)入考察，16。

名干部被提拔任用。

10。

減免等方面提出建設(shè)性意見，編發(fā)紅崗新城開發(fā)建設(shè)政策研究專報。

2

期，為區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考依據(jù)。

加強老干部和關(guān)工委工作，進(jìn)一步豐富了老干部文化生活，活化了關(guān)工委載體建設(shè)，全面提升了老干部和關(guān)工委工作水平。

組織工作是為區(qū)委中心任務(wù)服務(wù)的，自覺地融入中心，服務(wù)中心、保證中心，組織工作才有作為、有價值我們時刻注重找準(zhǔn)組織工作服務(wù)全區(qū)科學(xué)發(fā)展的結(jié)合點和著力點，緊緊圍繞區(qū)委的中心工作選班子、配干部，把優(yōu)秀干部向經(jīng)濟發(fā)展一線、城市建設(shè)一線、生態(tài)旅游農(nóng)業(yè)一線聚集，讓敢干事、能干事、會干事、干成事的干部發(fā)揮作用，推動全區(qū)各項事業(yè)大發(fā)展、快發(fā)展。

始終堅持。

后”創(chuàng)業(yè)園、多崗位歷練法等方式，培養(yǎng)了一批肯于干事、善于處理復(fù)雜問題的干部，解決。

了干部培養(yǎng)方式單一的問題；通過實行指揮部合力攻堅的工作模式，把干部放到項目實踐中去鍛煉，培養(yǎng)了一批懂經(jīng)濟、善管理、會協(xié)調(diào)的干部，解決了干部素質(zhì)、能力的問題。探索實行了矩陣式管理改革，不斷優(yōu)化運行方式和人力資源配置，由部門一把手擔(dān)任矩陣黨委書記和秘書長，建立相關(guān)制度，解決了機關(guān)黨建和發(fā)展兩層皮問題。實施強街?jǐn)U權(quán)改革，不斷加大工作力度，以矩陣為單位下放權(quán)力，強化權(quán)力使用監(jiān)督，從而加強了基層黨組織力量，解決了社會管理重心下移的問題。

組織工作政治性、政策性、業(yè)務(wù)性都很強，我們力求所做的工作讓區(qū)委放心、讓群眾信任在日常工作中，堅持民主集中制原則，不斷增強班子團結(jié)，調(diào)動和發(fā)揮每個成員的積極性；堅持深入基層調(diào)查研究，不斷增強黨性鍛煉，改進(jìn)工作作風(fēng)；堅持學(xué)習(xí)，開闊眼界、開闊思路、開闊胸襟，不斷提高組工干部素質(zhì)能力；堅持從嚴(yán)治部、從嚴(yán)帶隊伍，引導(dǎo)組工干部干一行、愛一行、鉆一行，爭創(chuàng)優(yōu)秀工作業(yè)績，形成比、學(xué)、趕、超良好風(fēng)氣。

觀，努力踐行黨的宗旨。堅決貫徹區(qū)委精神，注重選拔任用那些對黨忠誠，對事業(yè)負(fù)責(zé)的好干部，堅持致力于建設(shè)有創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力的基層黨組織。

堅持認(rèn)真學(xué)習(xí)干部選拔任用工作條例、干部選拔任用責(zé)任追究辦法等政策法規(guī)，嚴(yán)格按制度和程序選干部，力求用歷史的、全面的、辯證的觀點評價干部、分析班子，為區(qū)委決策提供參考。

在組織工作中，特別是在選人用人中，嚴(yán)格執(zhí)行黨的干部政策，堅持做到公開、公正、公平，講真話、講實話，為區(qū)委負(fù)責(zé)、為干部負(fù)責(zé)，努力做到在思想上、行動上與市委、區(qū)委保持一致嚴(yán)格自律，管住小節(jié)，主動接受組織和群眾監(jiān)督，嚴(yán)格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政準(zhǔn)則，做到警鐘長鳴。

“三超精神”，不斷提高政治素養(yǎng)，提升領(lǐng)導(dǎo)能力，增強黨性鍛煉，真抓實干，為紅崗“一城三鎮(zhèn)”建設(shè)做出新的更大貢獻(xiàn)。

以上匯報不當(dāng)之處，請批評指正。

武部長述職報告 篇7

縣委常委、宣傳部長述職述德述廉報告按照常委分工，20xx年我負(fù)責(zé)全縣宣傳思想工作，主持宣傳部工作，分管文聯(lián)，同時包聯(lián)勝豐鎮(zhèn)和隆興昌鎮(zhèn)東環(huán)社區(qū)工作。按照此次考核要求，我就20xx年以來工作履職及廉潔自律情況作如下匯報。

一、圍繞中心，服務(wù)大局，全力提高輿論引導(dǎo)能力理論武裝工作。

一是完成縣委中心組集中學(xué)習(xí)10次，精心做到學(xué)前有計劃安排，學(xué)中有簽到記錄、學(xué)后有總結(jié)歸檔。

三是提升理論大講堂建設(shè)水平。制定下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強理論大講堂工作的通知》，樹立了祥和社區(qū)大講堂、博物館市民道德大講堂和興豐村農(nóng)牧民大講堂等典型。新聞宣傳工作。

一是成功打造對內(nèi)宣傳強勢?！豆趴こ繄蟆烦浞职l(fā)揮平面媒體的特點，先后組織采編專版17塊，開設(shè)特色專欄27個，刊發(fā)公告、倡議書1，出版社區(qū)月刊10期。電視臺播發(fā)新聞511條，在市電視臺播發(fā)五原新聞161條。電臺播出《五原新聞》122期、511條。五原新聞網(wǎng)上傳文字稿件510條，圖片306張，視頻新聞132條。

二是大外宣格局初步形成。以全面報道我縣迎會亮點工作為切入點，積極邀請上三級新聞媒體記者26批次，對我縣經(jīng)濟社會各項事業(yè)進(jìn)行了全面深度地采訪報道，累計發(fā)稿370條。

三是新聞監(jiān)督成效顯著。編發(fā)三問專報9期，召開新聞發(fā)布會一次。基層文化工作。

一是群眾文體活動全面展開，成功舉辦了五原縣首屆群眾文化藝術(shù)節(jié)聲樂、器樂大賽頒獎晚會，社區(qū)消夏文藝晚會6場，全縣社區(qū)文藝匯演1場，二人臺展演1場。

二是文化基礎(chǔ)設(shè)施不斷完善。圖書館、文化館免費開放。圖書館電子閱覽室投入使用。

三是積極開展送戲下鄉(xiāng)活動。歌劇團先后下鄉(xiāng)演出43場。四是順利推進(jìn)文化體制改革工作。五是加強文化市場管理和文物保護(hù)工作。社會宣傳工作。

一是加強形勢政策宣傳。編印棚戶區(qū)改造宣傳手冊《告別棚戶區(qū)擁抱新生活》1500冊，張貼《補償辦法》和《一封信》1500份。成功舉辦了踐行總干精神先進(jìn)事跡報告會。

二是加大對典型人物的推樹宣傳工作。新公中鎮(zhèn)永聯(lián)村黨支部被推薦為全國先進(jìn)基層黨組織。孝女王葉、數(shù)次見義勇為的柴建新被推薦為自治區(qū)道德模范候選人。

三是扎實開展三下鄉(xiāng)活動。20xx全市三下鄉(xiāng)活動啟動儀式在新公中鎮(zhèn)永聯(lián)村舉行。精神文明創(chuàng)建工作。

一是以迎接十八大，講文明樹新風(fēng)為主題，廣泛開展了講、評、唱、傳、行活動。在博物館掛牌成立市民道德大講堂。積極組織開展首屆五原縣道德模范評選活動，推薦首屆巴彥淖爾道德模范和二是大力推進(jìn)文明細(xì)胞創(chuàng)建活動。組織23個單位接受了市文明委的驗收，指導(dǎo)201x年命名的縣級文明單位開展重新申報創(chuàng)建活動。組織23個市級文明單位的分管領(lǐng)導(dǎo)參加了文明單位創(chuàng)建培訓(xùn)活動。3人榮獲全市精神文明建設(shè)先進(jìn)個人。

三是加強未成年人思想道德建設(shè)。1名小學(xué)生榮獲全區(qū)濾布美德少年提名獎。成立了全市首家青少年心理健康教育輔導(dǎo)中心。

四是繼續(xù)完善愛國主義教育基地建設(shè)?？谷樟沂考o(jì)念園被命名為全區(qū)二是天籟湖景區(qū)保護(hù)開發(fā)工作。鑒于景區(qū)現(xiàn)在的經(jīng)營狀況和建設(shè)規(guī)模，在搶救保護(hù)的基礎(chǔ)上，積極開發(fā)建設(shè)新的影視基地。先后去西安浙江等地進(jìn)行了全方位的考察，邀請到全國一流的影視城設(shè)計專家來我縣進(jìn)行考察，并召開了河套影視基地規(guī)劃建設(shè)研討會。

三是旅游產(chǎn)業(yè)開發(fā)對接工作。先后邀請招商國際旅行社來我縣考察旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展并取得了他們的支持，和縣委主要領(lǐng)導(dǎo)赴浙江橫店影視城考察旅游產(chǎn)業(yè)及影視城建設(shè)等工作，發(fā)現(xiàn)了不足，開拓了視野，明確了方向。

一是思想觀念需要進(jìn)一步更新；二是學(xué)習(xí)不夠深入；

三是領(lǐng)導(dǎo)水平和對外協(xié)調(diào)能力還需進(jìn)一步加強。針對存在的問題，在今后的工作中一定做到：

一是增強創(chuàng)新意識，認(rèn)真研究宣傳思想工作的新特點、積極開辟新途徑、探索新方法；

二是自覺形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)各類知識；三是不斷提高明辨是非的能力，提高政治敏銳性和政治鑒別力。

附送：

述廉報告中共定興縣委常委、常務(wù)副縣長今年以來，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹胡錦濤同志“為民、務(wù)實、清廉”的要求，以貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》為重點，全面落實中紀(jì)委三次全會和省、市紀(jì)委四次全會部署的各項工作任務(wù)，實施標(biāo)本兼治，綜合治理，較好地完成了××年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

慮，將工作任務(wù)層層分解，明確到人，真抓實干，不斷把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作推向深入。

二、強力組織實施，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)的落實以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，組織財政、審計、.freekan.監(jiān)察、人事等有關(guān)部門，加強機關(guān)自身建設(shè)，促進(jìn)“八項”工作措施的落實，嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)報銷制度和人事管理，加強監(jiān)督檢查，嚴(yán)肅查處違規(guī)行為，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)的落實。

經(jīng)濟審計結(jié)果在干部任用和獎懲中的運用。認(rèn)真組織制定具體的專項清理實施方案，在抓好學(xué)習(xí)教育、自查自糾的基礎(chǔ)上，全面開展了清理黨政機關(guān)用公款為干部職工購買個人商業(yè)保險的問題，清理拖欠公款或利用職權(quán)將公款借給親友的問題，開展了對現(xiàn)有行業(yè)組織和社會中介機構(gòu)的審核，清除了不符合規(guī)定的組織機構(gòu)，按期完成了清理任務(wù)。認(rèn)真執(zhí)行市紀(jì)委、監(jiān)察局《關(guān)于進(jìn)一步加大辦案力度，強化辦案責(zé)任制的規(guī)定》，加強對查辦案件工作的領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)，加大依紀(jì)依法查辦案件力度，堅持和完善批辦案件制度，今年以來共查處件違法違紀(jì)案件，我縣案件查處工作再上新臺階。

武部長述職報告 篇8

尊敬的各位、教師，親愛的同學(xué)們：

大家午時好!我叫，是系07級xx班的學(xué)生，自年9月起擔(dān)任學(xué)聯(lián)文藝部部長一職。經(jīng)過一年的努力，我部在校團委的下，立足本職，圍繞學(xué)聯(lián)工作大局，解放、開拓創(chuàng)新，腳踏實地、狠抓落實，以務(wù)實的工作作風(fēng)、飽滿的工作熱情和旺盛的工作精力，全面履行職責(zé)，較好地完成了各項工作任務(wù)。在組織活動中做到了部長以及部員共同協(xié)調(diào)配合，努力到達(dá)了預(yù)期目的。我們開展各項活動時力求具有創(chuàng)新性、條理性、知識性、整體性，同時注重激發(fā)廣大學(xué)生參與活動的積極性，使得每位同學(xué)都能參與到活動中來，在舉辦活動期間，我部和其他各部一齊分工合作，每次活動都在大家的共同努力下，完成的十分成功。下頭匯報一下我部在年度的工作情景：

一、立足本職，積極參加學(xué)生會各種會議和各項活動。

學(xué)聯(lián)是在學(xué)院總支和團委的指導(dǎo)下的代表廣大同學(xué)利益的學(xué)生組織，是聯(lián)系學(xué)生與學(xué)校的橋梁和紐帶，是發(fā)展與繁榮學(xué)校文化的舞臺和基地，是培養(yǎng)大學(xué)生全面成才的重要載體，我們的本職是立足同學(xué)，服務(wù)同學(xué)，我自加入學(xué)聯(lián)以來，從未脫離這一主題，認(rèn)真履行職責(zé)，在學(xué)生會年的接新生活動中，帶領(lǐng)文藝部全體成員本著“真誠迎新生，努力創(chuàng)溫暖”的原則投入到了迎新活動中，努力為新生創(chuàng)造一個家的溫暖，我們懷著一顆熱忱的心，微笑著去為每一位新生和家長服務(wù)，關(guān)心他們的學(xué)習(xí)生活，幫忙他們解決困難，使他們感受到家的溫暖。

同時在過去的一年里，我們還積極配合學(xué)聯(lián)其它部門開展相應(yīng)活動，如：“金鷹杯”辯論賽，演講比賽，早操評比月活動等。一年來，學(xué)聯(lián)的各種會議，活動和政治學(xué)習(xí)，我均積極參加。

二、恪盡職守，狠抓落實各項工作

文藝部擔(dān)負(fù)著豐富學(xué)校文化生活，展示學(xué)生才能，陶冶學(xué)生情操等任務(wù)，旨在提高全校同學(xué)的藝術(shù)水平，營造多彩的藝術(shù)氛圍。圍繞“供給魅力平臺，繁榮學(xué)校文化”的主題;以“展現(xiàn)自我風(fēng)采，秀出個性青春”為落腳點;發(fā)揮文藝部“自我服務(wù)、自我管理、自我教育”的職能，樹立廣大同學(xué)“自愛、自信、自立”的。積極探索工作新經(jīng)驗和新方法，充分調(diào)動文藝部全體成員的積極性，做到團結(jié)一致、齊心協(xié)力。經(jīng)過努力，較好地打開了我院文藝工作新局面，創(chuàng)立了工作新格局，調(diào)動了全體學(xué)生參與文藝活動的新興趣。在年學(xué)校文化藝術(shù)節(jié)期間，我部主要承辦了兩項大型活動，“謙合杯”學(xué)校十大歌手大賽及“圓夢杯”主持人大賽。同時協(xié)辦紀(jì)念“五·四”大型音樂噴泉舞會，與女生部合辦第二期交際舞培訓(xùn)班。具體工作匯報如下：

1、從四月上旬起，文藝部配合教育系團總支在全校范圍內(nèi)征集噴泉舞會節(jié)目及主持人，并對節(jié)目進(jìn)行了多次篩選，初步確定入選節(jié)目，并對這些節(jié)目的排練進(jìn)行監(jiān)督，提出問題與不足，以便及時改善，便節(jié)目盡量到達(dá)完美。

最終經(jīng)過討論，確定了晚會節(jié)目。各系學(xué)生會對我部的大力幫忙，推動了晚會籌備工作的順利進(jìn)行，在此，對這些幫忙我部門的教師及同學(xué)們表示衷心的感激。

2、從五月中旬起，我部為給同學(xué)們供給展示自我、發(fā)現(xiàn)自我的機會，特舉辦了“謙合杯”學(xué)校十大歌手大賽。

我部經(jīng)過多次例會的商議，擬定了大賽通知，同時分工分別籌備賽前的一切準(zhǔn)備工作，從眾多的音樂愛好者中，經(jīng)過初復(fù)賽的層層選拔共有26名選手進(jìn)入決賽，在比賽過程中不分唱法，選手們的實力相當(dāng)，風(fēng)格各異，比賽中選手都充分展示了自我的風(fēng)采。本次大賽既豐富了學(xué)生的業(yè)余文化生活，提高了各方面的素質(zhì)，也為愛好音樂的同學(xué)供給了一次登臺獻(xiàn)藝的機會。

3、九月中旬，我部秉承著“來自同學(xué)，服務(wù)于同學(xué)”的原則，同時為了提高同學(xué)們的社交本事，豐富課余文化生活，以舞會友、增進(jìn)友情、培養(yǎng)氣質(zhì)，我部與女生部合辦了“第二期交際舞培訓(xùn)班”。

本次培訓(xùn)班開設(shè)的主要課程有：三步、四步、平步、恰恰及浪漫櫻花。經(jīng)過前期大力宣傳及各項籌備工作，本期培訓(xùn)班招生達(dá)二百余人，取得了可喜的成績，也在同學(xué)們之間得到一致好評。并為我們以后的活動奠定了良好的基礎(chǔ)。

4、從十月中旬開始，我部開始籌辦“圓夢杯”主持人大賽。

經(jīng)過擬定通知，籌備復(fù)、決賽，從眾多報名選手中選拔了33名選手參加發(fā)賽，各位選手準(zhǔn)備的都很充分，經(jīng)過、模擬主持和綜合素質(zhì)三個環(huán)節(jié)的比拼，對選手全面的進(jìn)行了測試，經(jīng)過緊張激烈的角逐選拔前十五名選手進(jìn)入決賽，在比賽過程中許多選手運用了電腦課件，以豐富自我的參賽資料，使觀眾更加真切清晰的了解到選手的比賽資料及風(fēng)格。

本次大賽既鍛煉了選手的口語表達(dá)本事，也提高了教師的基本職業(yè)素養(yǎng)，同時豐富了學(xué)校文化生活，也為學(xué)校及各系選拔了一批優(yōu)秀的主持人。

加入學(xué)聯(lián)到此刻也有一年多了，回首這一年的點點滴滴，我和我的同學(xué)們都在各自的崗位上努力工作，其中有苦、有甜、有疲憊、有歡笑，甚至還有一些爭執(zhí)。此刻想起，覺得這些經(jīng)歷是那樣的完美與寶貴。因為正是這些成就了今日的我們，讓我們真正做到了娛樂同學(xué)，為同學(xué)服務(wù)，也給每一位參加活動的同學(xué)供給了一個展示自我的平臺。我以我是學(xué)聯(lián)的一員，文藝部的一員而感到驕傲!在接下來的日子里我會更加努力，經(jīng)驗，改正不足，把我們文藝部搞的更好，爭取將工作做到最好!相信更加完美的明天等著我們!

武部長述職報告 篇9

關(guān)于工程部長的述職報告

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們，大家好。

現(xiàn)在我就一年來的工作情況向大會進(jìn)行述職，如有不當(dāng)之處，請同志們提出寶貴意見，我將認(rèn)真的聽取，并表示非常的感謝。

20XX年，我擔(dān)任工程副經(jīng)理職務(wù)，負(fù)責(zé)工程部的部分工作。一年來，在上級公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在工程部班子成員的積極努力和大力支持配合下，在廣大干部職工的充分信任和拼搏敬業(yè)精神的鼓舞下，我在實際的工作中，敢于面對困難和挑戰(zhàn)，較好地完成了工程部年初計定的工作目標(biāo)。現(xiàn)將一年來工作的開展情況做如下匯報。

一、20XX年主要工作的開展情況

。于8月如期全部完工，保證了會館地下一層的正常營業(yè)。

施工及土方平衡機械車輛租用和使用，及1號索道的電纜的檢查和更換工作。在草坪部的大力配合下順利完成練習(xí)場的500米的排水管線工程，在此期間并且完成了別墅至?xí)^的主排水管網(wǎng)工程。在11月至12月在各部門的配合下完成酒店及滑雪場的管理網(wǎng)絡(luò)的敷設(shè)和調(diào)試工作，配合天津軟件公司完成滑雪場管理軟件的設(shè)計和開發(fā)工作，保證了滑雪場的如期開業(yè)。近一年來遇到困難最多，工作難度較大，企業(yè)資金最緊張。在這么多困難的情況下，我們能夠完成任務(wù)主要是由于集團領(lǐng)導(dǎo)班子，在實際的工作中，重點突出地抓好了以下幾個方面的工作：

（一）注意總結(jié)過去工作的經(jīng)驗和不足，頭腦清醒地確定好20XX年工程部整體工作思路。

年初，集團導(dǎo)班子的第一件大事就是研究如何圍繞工程部的工作實際，統(tǒng)一思想，并對客觀地總結(jié)和查找工作中在思路上、管理上工作中的經(jīng)驗和不足，結(jié)合管理和施工生產(chǎn)等幾項重點工作進(jìn)行了總體分析，確定了管理必須圍繞創(chuàng)造最大效益來運行，施工過程必須圍繞成本降低來控制的管理工作整體思路，過程中突出工作嚴(yán)細(xì)和科學(xué)合理，最后把結(jié)果體現(xiàn)在

降低工程造價上，使管理工作更直觀更具體。由于管理工作的思路確定準(zhǔn)確，對于指導(dǎo)工程處全年的生產(chǎn)經(jīng)營工作起到了重要的作用，為順利開展好全年工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

（二）突出管理工作主線，注重過程控制，狠抓工作的落實。

加強管理是企業(yè)生存和發(fā)展的永恒主題，實用性和可操作性，有效地保證了施工生產(chǎn)和各項工作的順利進(jìn)行；三是突出管理基礎(chǔ)工作的重要性，狠抓執(zhí)行和操作過程的管理，加大對執(zhí)行力的約束，使管理基礎(chǔ)工作更加扎實；四是大膽推行和嘗試各種不同形式的施工管理模式保證了集團公司精神在工程部的全面落實和推進(jìn)，做到了政令暢通。

總結(jié)自己一年的工作，自己認(rèn)為對待工作是認(rèn)真負(fù)責(zé)的，在工作中時刻不忘企業(yè)和廣大職工的利益，對自己的要求是嚴(yán)格的，不論在工作上，生活上和廉潔自律上，都能做到堅持原則，辦事公道，出以公心，把精力都集中到工程部的工作上?；仡?0XX年的工作，這都是和工程部人員共同努力，各部門同心協(xié)力支持分不開的。在此，我表示真誠的感謝。

二、工作中存在的不足

總結(jié)20XX 年的工作，自己覺著有許多方面存在不足或不盡人意的.地方，通過自己的反思和查找，認(rèn)為主要存在以下幾個方面：

一是思想解放的不夠，工作中求穩(wěn)的成份占的多，對經(jīng)營機制、管理模式的探索和實踐步子不夠大。

二是在加強學(xué)習(xí)方面自己還存在一定的差距，特別是存在工作一忙起來，對政治理論方面的學(xué)習(xí)相對少一些。今后應(yīng)按照建設(shè)學(xué)習(xí)型班子的要求大力加強。

三是對工程處的管理工作抓的還存在不到位問題。全處管理工作的開展還不夠均衡，項目之間的管理效果存在差異。

四是自己的性格比較直率，工作力求快節(jié)奏，特別是在工作壓力大，面對困難多的情況下，導(dǎo)致存在急躁問題比較嚴(yán)重。

三、對下步工作的初步設(shè)想

20XX年是工程處實施三年發(fā)展戰(zhàn)略的重要一年，圍繞企業(yè)發(fā)展主題，面對更加激烈的建設(shè)市場，如何把工程處各項工作再向前推進(jìn)一步，我對下步工作有如下的初步設(shè)想：

一是要繼續(xù)堅持“以人為本，以法治企，以德興企”的企業(yè)發(fā)展方針，大力加強工程處領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，加強職工隊伍建設(shè)，塑造企業(yè)的團隊精神。

二是要加強對企業(yè)發(fā)展長遠(yuǎn)戰(zhàn)略的研究工作，要利用好企業(yè)優(yōu)勢，不斷擴展企業(yè)的生存和發(fā)展空間，特別是要抓住工程處在國外項目的持續(xù)優(yōu)勢，爭取實現(xiàn)更大的擴張和延伸。 ?三是在管理體制、經(jīng)營機制方面爭取有較大的突破，要把圍繞效益抓管理的問題真正落實到工程處全年的整個管理過程中，要堅決地追求效益的最大化。

四是要繼續(xù)加大施工生產(chǎn)和經(jīng)營工作的力度。在施工生產(chǎn)上，要重點突出質(zhì)量、進(jìn)度、效益、安全。要突出打造企業(yè)的品牌，樹立企業(yè)形象。在對外經(jīng)營上，要千方百計地滿足施工生產(chǎn)任務(wù)的需要，力爭在新的施工領(lǐng)域有更大突破。

五是要抓好工程處兩個文明建設(shè)的同步協(xié)調(diào)發(fā)展，加快企業(yè)文化建設(shè)的步伐，進(jìn)一步營造積極、健康、向上的企業(yè)文化氛圍，激勵干部職工的拼搏進(jìn)取精神，使工程處產(chǎn)生更大的凝聚力和向心力。

同志們：在上級公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在工程處黨政班子的共同努力下，在全處職工的支持下，我和班子其他成員都有決心，一定會把工程處的工作做的更好，不辜負(fù)干部職工的厚望。

武部長述職報告 篇10

學(xué)生會副部長述職報告三我于20xx年9月就任院學(xué)生會學(xué)習(xí)副部長，至今已經(jīng)快兩個學(xué)期。這么長時間以來來，在院團委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在院、系兩級學(xué)習(xí)部成員的共同努力下，學(xué)習(xí)部認(rèn)真貫徹落實學(xué)院有關(guān)學(xué)生工作的各項指導(dǎo)思想，部門工作取得了豐碩的成果。下面，我將主要從以下四個方面進(jìn)行有關(guān)的工作匯報：

現(xiàn)部門成員共有xx名，其中部長一名，副部長2名。部長統(tǒng)籌本部門所有工作，我作為副部長主要負(fù)責(zé)具體工作的通知落實與干事隊伍的帶領(lǐng)。

對于干事的培養(yǎng)我通過理論學(xué)習(xí)和寓學(xué)習(xí)于活動中的手段，培養(yǎng)學(xué)習(xí)部成員的責(zé)任意識、擔(dān)當(dāng)意識和任勞任怨的工作精神。并要求每位干事發(fā)展一項特長，盡量自己準(zhǔn)備一場大型的活動。

本學(xué)期，本部門出勤情況及會議記錄上交情況優(yōu)異。同時我系統(tǒng)統(tǒng)計了內(nèi)部成員所掌握的資源，如擅長舞蹈，唱歌，寫作等技能以及電腦等硬件設(shè)備。

為真正讓部門成員感受到在學(xué)習(xí)部有所進(jìn)步，我很注重對部門干事的指導(dǎo)及培訓(xùn)，專門邀請老干事指導(dǎo)新干事寫會議記錄，工作計劃與總結(jié)等部門活動。

一年來，學(xué)習(xí)部依據(jù)學(xué)院教學(xué)和學(xué)生工作要求、舉辦了“第四屆英語會畫大賽”、“第二屆漫畫大賽”等活動，協(xié)助教務(wù)科對在我校舉行的“會計從業(yè)資格證”“衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格”“英語四六級準(zhǔn)考證發(fā)放及考試”進(jìn)行服務(wù)。并在20xx年10月28日舉行學(xué)習(xí)部、體育部、社會實踐部舉辦的我三部聯(lián)誼，在20xx年5月27日“我的青春，我的中國夢”院團委學(xué)生會“四比四賽”之演講比賽中負(fù)責(zé)部分技術(shù)工作。當(dāng)然任務(wù)繁多且艱難。但在院、系兩級學(xué)習(xí)部以及其他部門成員的共同努力下圓滿的完成了任務(wù)。

并且我部門的兩項活動起承轉(zhuǎn)合，使的學(xué)習(xí)部活動板塊基本確立，既是我們部門一個學(xué)期來的大膽探索和創(chuàng)造性實踐，也是努力學(xué)習(xí)、積極吐納的.結(jié)晶，并且經(jīng)過這一系列活動的組織開展，回答了學(xué)習(xí)部做什么、為何做、如何做的問題，基本完成了學(xué)習(xí)部活動定位和自身定位！而我在舉辦各次活動過程中經(jīng)過不懈努力和艱辛探索所積累的各種工作理念和操作方式、操作手段等基本經(jīng)驗也經(jīng)過傳幫帶的方式留給了干事，這將對學(xué)習(xí)部今后一段時期的工作有重要的借鑒作用。

院系活動整合還沒有完全進(jìn)行到位，活動仍沒有達(dá)到很好的效果，離“常規(guī)活動規(guī)范化”還有一定的差距，相信隨著學(xué)習(xí)部活動板塊的確立學(xué)習(xí)活動整合會水到渠成。

武部長述職報告 篇11

讀者協(xié)會部長述職報告

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：

大家好！我是讀者協(xié)會的部長，今天我很榮幸站在這里向大家匯報過去一年來讀者協(xié)會的各項工作情況。在過去的一年里，我們協(xié)會始終秉持著為廣大讀者提供更好服務(wù)的宗旨，不斷努力創(chuàng)新、改進(jìn)工作，取得了一系列的成果和進(jìn)展。

我要感謝我們的全體成員，正是他們的辛勤付出和團結(jié)協(xié)作，才使得讀者協(xié)會逐漸成長壯大。我們組織了一系列讀書活動，包括讀書分享會、作家見面會、學(xué)術(shù)講座等，吸引了大量讀者的積極參與。這些活動不僅豐富了讀者的文化生活，也提供了一個交流與學(xué)習(xí)的平臺，增強了讀者的閱讀興趣和素養(yǎng)。

為了滿足讀者的需求，我們協(xié)會在過去一年中精心策劃了多個讀書推薦活動。我們邀請了一些知名作家、學(xué)者和評論家，通過他們對一些優(yōu)秀圖書的推薦和點評，引導(dǎo)讀者發(fā)現(xiàn)更多好書、好故事，激發(fā)他們的閱讀熱情。同時，我們還通過開展線上線下的讀書分享活動，鼓勵讀者分享自己的閱讀心得和體會，提高閱讀的互動性和趣味性。

另外，我們還積極開展了一系列讀者服務(wù)工作，目的是更好地滿足讀者的需求。我們設(shè)立了一個讀者咨詢中心，為讀者提供有針對性和個性化的閱讀推薦和解惑服務(wù)。我們還與各個行業(yè)合作，為讀者提供特別優(yōu)惠的購書渠道和資源。同時，我們還推出了一系列線上閱讀活動，如線上文學(xué)沙龍、在線讀書會等，使得讀者可以更方便、更靈活地進(jìn)行閱讀和交流。

我們還努力拓展讀書推廣的渠道和媒介。我們與各大媒體、圖書館、學(xué)校等機構(gòu)建立了合作關(guān)系，通過他們的支持和宣傳，為讀者提供更多的讀書信息和資源。我們還建立了一個網(wǎng)上平臺，提供豐富的圖書推薦和在線閱讀服務(wù)，逐漸形成了一個便于讀者交流、分享和獲取信息的社區(qū)。

我要感謝領(lǐng)導(dǎo)們一直以來對我們協(xié)會工作的支持和鼓勵。正是在您們的關(guān)懷和指導(dǎo)下，我們協(xié)會不斷前行，取得了今天的成就。我們將繼續(xù)努力，為讀者提供更好的服務(wù)和體驗，為促進(jìn)人民廣大群眾的全面發(fā)展而努力！

小編感謝您的閱讀！

武部長述職報告 篇12

1月至8月，我在市農(nóng)機局工作，主要分管農(nóng)機監(jiān)理，農(nóng)機學(xué)校工作。在8月8日根據(jù)組織調(diào)整我到市委宣傳部工作，主要分管對外宣傳工作、理論武裝工作、新聞宣傳工作，現(xiàn)就一年的思想學(xué)習(xí)、落實黨風(fēng)廉政教育等工作匯報如下：

認(rèn)真踐行科學(xué)發(fā)展觀。通過學(xué)習(xí)使自己增強了憂患意識，知道了在任何時候一定要戒驕戒躁、艱苦奮斗，一定要加強學(xué)習(xí)，勤奮工作，一定要加強團結(jié)、顧全大局，做到思想上始終清醒、政治上始終堅定、作風(fēng)上始終務(wù)實。

第二，認(rèn)真學(xué)習(xí)市委次全委會議精神，針對市委出臺的《六個決定》反復(fù)學(xué)習(xí)，爭取吃透精神，融入到自己的工作中用以指導(dǎo)自己的工作，作為xx市的一名基層干部，我又權(quán)利又義務(wù)的實現(xiàn)“綠色xx、人文xx、人居xx、和諧xx”而努力奮斗。

第三，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識。本人從農(nóng)機局到宣傳部，從具體工作到意識形態(tài)領(lǐng)域，跨度很大，要做好自己的工作，只有勤奮學(xué)習(xí)，才能使自己的思路不斷拓展和提升。到了宣傳部以后，除了自己主動地鉆研業(yè)務(wù)知識，還可以做到向身邊的同事學(xué)，向宣傳上的老師學(xué)，吸收了不少好的養(yǎng)分，同事們也是有問必答、熱心幫助，十分重視外出學(xué)習(xí)的機會，11月5日至12日，部里派我到新聞培訓(xùn)中心學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)期間嚴(yán)格要、要求自己，認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)，克服了浮躁的情緒，提高了自己的視野，開拓了自己的思路，對自己今后的工作幫助很大。

農(nóng)機工作。一是抓好農(nóng)機具檢審、檢驗及換發(fā)牌證工作;二是抓好新訓(xùn)工作，督促檢查工作進(jìn)行情況;三是帶領(lǐng)質(zhì)檢大隊吃住在鄉(xiāng)上抓好春耕生產(chǎn)工作。說明一點由于身體受傷，休息了一段時間，參與農(nóng)機工作時間相對較少。

第二，宣傳工作。一是積極參加了xx市創(chuàng)建自治區(qū)精神文明建設(shè)先進(jìn)市達(dá)標(biāo)驗收收尾工作;二是參加了烏洽會，在烏洽會期間能積極聯(lián)系《xx時報》、《xx經(jīng)濟報》、xx電視臺、新疆廣播電視臺、天山網(wǎng)等多家媒體的記者到xx市展位采訪報道xx市。三是為把外宣工作做的扎實有效，我以最飽滿的熱情，最積極的工作態(tài)度、扎實的工作作風(fēng)迎接陪同了中央人民廣播電臺、中央國際電臺駐疆記者站一行6人為期兩天的采訪，迎接了新疆日報、新疆電臺等多家媒體多名記者的采訪，能與外宣干事一起做好采訪材料及采訪點的準(zhǔn)備工作，爭取做到材料準(zhǔn)備詳實，采訪點及被采訪人安排好，做到萬無一失。

作為一名共產(chǎn)黨員，我在生活工作中處處都以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，時刻告戒自己，要踏踏實實工作，清清白白做事，爭取做到勿以惡小而為之，勿以善小而不為。把中紀(jì)委、市紀(jì)委的文件要求，會議精神也作為學(xué)習(xí)的一項重要內(nèi)容，充實在自己的`工作中，只有工作上一定要清廉，才能把工作做好，也才能達(dá)到團結(jié)好同志，齊心協(xié)力把工作做好、做出成績，要永遠(yuǎn)牢記自己的職責(zé)，要永遠(yuǎn)牢記反腐倡廉是黨和國家長期抓的一項決策，時刻告戒自己群眾的眼睛是雪亮的，只有塌實工作，才能獲得同事的理解與信任。

一是學(xué)習(xí)上還只是做到一種浮淺而沒有深刻地學(xué)，所以有時在領(lǐng)會上就會打折扣，學(xué)習(xí)是件非常清苦的事，在恒心上還要嚴(yán)格要求自己，把終身學(xué)習(xí)作為自己的座右銘。二是在外宣工作上，還存在工作力度不夠，點子也比較少，這就與自己對選項業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)不夠。三是在管理辦公室上還存在老好人思想，對一些同事的缺點和不足不敢批評。

武部長述職報告 篇13

轉(zhuǎn)眼之間，本學(xué)期已經(jīng)結(jié)束了，而我在文社團策劃部工作也半年了，我在策劃部的這半年里，我覺得我學(xué)到最多、感受最深的并不是怎么學(xué)些，怎么去策劃一次活動，而是怎么工作，怎么去把工作做到最好。我總結(jié)了幾點：

一、態(tài)度。不管做什么，都有一個態(tài)度。無論什么事都在于一個態(tài)度，在于我們有沒有端正態(tài)度，把事情放在一個應(yīng)該的位置。

二、團隊。團隊這個名詞我們都很熟悉，但是我想其中的內(nèi)涵并不是表面那么簡單。因為在任何一個組織中，個人的力量是那么的微不足道。一個團隊要體現(xiàn)出戰(zhàn)斗力，每一個團隊成員都必須要有很好的團隊意識，而其一個團隊之所以強大，就必須要求每一個團隊成員在做好自己工作的同時還要考慮到其他成員，大家分工協(xié)作，才能讓工作達(dá)到最好化。

三、做人。一個人不但要學(xué)會“做事”，最重要的是還有學(xué)會“做人”。我想，一個人能否取得成功，最重要的并不是能力有多強，還要看他是否學(xué)會了“做人”。

本學(xué)期文學(xué)社舉辦了征文比賽活動，在寫活動流程的過程中我也學(xué)到了很多，我覺得在寫策劃書的時候自己就像一個導(dǎo)演一樣，所有的事情都在按照我的思路進(jìn)行，但是責(zé)任也更加重了，什么事情都要考慮的更加全面，這也讓我變得更加成熟了！

在社聯(lián)策劃部的這一年里，我是幸運的，因為我收獲了，我成長了。另外，我覺得我們社團各個部門之間應(yīng)該多進(jìn)行交流，而且也可以讓大家熟悉各個部門的的主要工作，這樣也有利于活動的組織和開展。因為我覺得各個部門之間并不是獨立而存在的，而應(yīng)該有著一根相互聯(lián)系的紐帶，讓社團更好的發(fā)展。同時，可以多加強與其他社團之間的聯(lián)系、交流，共同舉辦一些大型活動，擴大社團在學(xué)校的影響力。

最后，我覺得應(yīng)該擴大對社團的宣傳，吸引更多優(yōu)秀的同學(xué)來到社聯(lián)這個大家庭。讓我們的社聯(lián)變得越來越好。 策劃部09-終

策劃部今年完成了“大輪山環(huán)?！被顒?。 圣誕party 游戲。 與新疆班學(xué)生聯(lián)歡 蓮花白交祠希望小學(xué)愛心之旅的策劃。鑒于本學(xué)期時間較短，各方面工作還尚未熟悉，有些活動還未開展，有些工作還不是十分完美。那么，希望下學(xué)期能夠添上美麗的一筆。

過去了，紐約的人會把一年來自己認(rèn)為不好的事寫在紙上，然后一起用碎紙機全粉碎掉，而我卻想保存那些汗水澆灌的花朵，也許不那么美麗，但都是成長的印記?；貞涍@短短的幾個月來我們一起努力打拼的樣子，真的很開心。策劃部的成員比較少，而有時要在很短的時間內(nèi)交上策劃，工作量還是很大的。但我們不怕！高一年的這二十幾位成員都很努力，從來都不會有怨言。二十幾顆熱情的心是策劃部的閃光點，是讓這顆鉆石發(fā)光不可缺少的力量。我想我們就是一家人，沒有了他們，策劃部只會是空架子，是沒有靈魂的空殼。，我希望策劃部的成員能彼此共勉，更努力，更像一家人。作為部長的我，首先先給我們自己一個肯定，但是可不能再寵著他們了。

武部長述職報告 篇14

時光荏苒，歲月如梭，彈指間已過去了一個學(xué)期。在學(xué)工部和團委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各院生活部及同學(xué)們的支持下，我們部結(jié)合自身的特點，堅持以為同學(xué)服務(wù)為工作原則，開展了一系列的工作?，F(xiàn)將本學(xué)期的工作做如下總結(jié)：

一、光盤行動

為貫徹落實黨的十八大精神，將雷鋒精神落實到實處，響應(yīng)學(xué)校團委的會議精神號召，因此由校生活部主辦，各學(xué)院輔助，特舉辦此次活動。

活動開始后各學(xué)院都積極行動，其中外語學(xué)院生活部活動辦得較為成功，內(nèi)容較為新穎，成員們都積極的在行動。本次活動在就餐節(jié)約方面取得了良好成效，全體師生吃多少打多少，極大減少了糧食的浪費，在學(xué)校內(nèi)形成了良好的風(fēng)氣。

二、寢室文明活動

為了豐富寢室文化生活，樹立“小寢室、大家庭”的理念，促使全校學(xué)生養(yǎng)成良好的生活、學(xué)習(xí)和工作習(xí)慣，并且讓全校學(xué)生擁有安全意識。校學(xué)生工作處以及校學(xué)生會生活部決定于4月1日起，在全校范圍內(nèi)開展各學(xué)院寢室文明檢查評比活動。

活動期間各學(xué)院生活部在寢室文明月中自行對各個寢室樓進(jìn)行寢室衛(wèi)生檢查、違章電器檢查以及早操情況的檢查。校生活部每周要定期抽查各個寢室樓的寢室衛(wèi)生情況和違章電器檢查。校生活部會不定期抽查每一名學(xué)生出早操情況?，F(xiàn)活動進(jìn)入后期工作，為優(yōu)秀寢室頒發(fā)獎品和進(jìn)行活動總結(jié)。

三、日常工作

1、檢查寢室衛(wèi)生

(1)按照常例進(jìn)行每周三次的寢室衛(wèi)生檢查，以確保同學(xué)們有更為良好的學(xué)習(xí)和生活的環(huán)境。

(2)查寢時實行隨機抽取一個或兩個寢室樓的方式，并和各個寢室進(jìn)行有效地溝通，處理好與各個寢室的關(guān)系，并提醒他們努力改善寢室的衛(wèi)生條件。

(3)堅持記錄每次查寢的數(shù)據(jù)，嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)評選“優(yōu)秀寢室”和“不合格寢室”。

(4)做出成績單并分別送給11個院系的分團委。

(5)本學(xué)期迄今為止共進(jìn)行10次寢室衛(wèi)生檢查，做出5次寢室衛(wèi)生檢查成績單，15個優(yōu)秀寢室，分別是：

一教 321 416 431

一舍 314

三舍 124 230 231 302 326 329 701 706

四舍(女) 430

五舍 133

英才(男)363

103個不合格寢室，分別是：

一教 424 440

英才女 508 512 626

英才男 103 104 105 111 112 113 114 116 117 119 131 239 240 241 242 243 244 245 248 250 255 256 344 348 353 355 540 542 543 545 547 553 555 560 562

一舍 119 201 202 203 207 209 217 238 239 302 303 304 308 315

二舍 110 114 116 118 127 203 204 207 208

211 305 307 308 313 315 323 324 325 407

三舍 221 308 414 421 431 601 608 618 620 626 634

四舍(女)214 222 225 227 230 324 418 624

四舍(男)103 104 112 113 204 206 301 302 311 312

五舍 102

2、檢查違章電器

為營造安全寢室，我部展開每周不定期隨機的對不同寢室的違章電器檢查，從開學(xué)到現(xiàn)在共抽查違章電器12次，共查處違章電器15件，將違章電器沒收并將違章電器所屬人上報學(xué)生工作處。

四、生活部知識達(dá)人賽活動

為加強我校各學(xué)生會生活部之間的溝通，活躍校園氣氛，增強生活部的整體凝聚力，加強同學(xué)們的交流和了解，促進(jìn)生活部今后各項工作的順利開展，并讓同學(xué)們感受到家的溫馨，增進(jìn)同學(xué)之間的友誼,我部在校團委和大學(xué)生餐飲服務(wù)中心的大力支持下于5月27日在三教118舉行生活部知識達(dá)人賽活動，活動拉近了各學(xué)院生活部成員的關(guān)系，但存在應(yīng)變能力不強等許多不足。

五、團結(jié)協(xié)助兄弟部門

在過去的一學(xué)期中，我部成員積極團結(jié)協(xié)助學(xué)生會和社團聯(lián)合會的其他兄弟部門，大力支持其他部門工作。同時，積極服從團委和主席團的領(lǐng)導(dǎo)，每次活動都能看到生活部成員的身影。

六、存在的不足

1、寢室衛(wèi)生大檢查中也偶有小情況發(fā)生，今后一定會細(xì)化檢查標(biāo)準(zhǔn)與細(xì)則，避免誤會。

2、在檢查違規(guī)電器過程中，可能會因為物品與寢室人員發(fā)生沖突，需要心平氣和的教導(dǎo)，并妥善解決。

3、不合格寢室較多，正在努力采取措施加強寢室管理。

4、成員們在舉辦活動時經(jīng)驗不足，應(yīng)變能力不強。

七、下學(xué)期計劃

回首過去的一學(xué)期，總的來說我部門的工作完成的較好，并取得一定的成績。為同學(xué)營造了一個良好學(xué)習(xí)和生活環(huán)境，同時協(xié)助，保障了各種活動的順利進(jìn)行。在本職工作中，我們做到規(guī)范，認(rèn)真，有序。在今后的`日子里我們依舊會為各位同學(xué)和老師服務(wù)。與其他部門共同開創(chuàng)更加美好的校園生活。在下學(xué)期，我們會繼續(xù)做好寢室衛(wèi)生大檢查、違章電器大檢查工作和早操出勤情況的檢查，并努力爭取辦一次與各學(xué)院生活部互動的活動